員工座談會(huì)新聞稿(熱門20篇)

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員工座談會(huì)新聞稿(熱門20篇)
時(shí)間:2023-11-22 03:44:29     小編:文軒

每個(gè)人都會(huì)面臨各種各樣的挑戰(zhàn)和壓力。如何培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣是寫一篇完美總結(jié)的關(guān)鍵??偨Y(jié)是對(duì)過(guò)去時(shí)光的回顧,是對(duì)經(jīng)歷的提煉與總結(jié)。寫好一篇總結(jié),可以嘗試運(yùn)用一些技巧,如對(duì)比、歸納、分析等。通過(guò)范文的學(xué)習(xí),我們可以發(fā)現(xiàn)總結(jié)的寫作并非固定的套路,而是要因材施教。

員工座談會(huì)新聞稿篇一

作為一名新員工,第一次員工大會(huì)給我很大觸動(dòng),在這過(guò)程中學(xué)到了很多,對(duì)于自己的要求也提升了很多。

印象最深的還是那幾個(gè)遲到的人所付出的代價(jià),遲到就是遲到了,沒(méi)有任何的理由,什么堵車、等人,其實(shí)歸結(jié)到底還是不夠重視,因?yàn)閷?duì)于遲到的恐懼不夠大,所以才沒(méi)有阻止遲到行為的發(fā)生。這正是從反面的角度驗(yàn)證了劉一秒所說(shuō)的阻力。b.印象很深的是那個(gè)遲到的女設(shè)計(jì)師,因?yàn)榈韧檫t到受到了同樣的懲罰,所以當(dāng)小家與大家的利益沖突時(shí),必須有所抉擇,并為自己的行為負(fù)責(zé)。c.遲到反映一個(gè)人的品質(zhì),跟別人約定好的時(shí)間不到,就是對(duì)別人的不尊重,連承諾都不遵守的人會(huì)讓別人對(duì)其的信用產(chǎn)生很大懷疑,見(jiàn)微知著,細(xì)節(jié)決定成敗。

2.高總說(shuō)的一句話印象深刻:機(jī)會(huì)時(shí)時(shí)都有,就看你能不能抓住,你抓不住總會(huì)有人抓住。是啊,機(jī)會(huì)時(shí)時(shí)刻刻都有,就看你是否做好了充分的準(zhǔn)備,準(zhǔn)備好了時(shí)時(shí)刻刻都是你的舞臺(tái);準(zhǔn)備不好,機(jī)會(huì)來(lái)了你也發(fā)現(xiàn)不了。只管按照對(duì)的方向去努力,總有一天你的收獲會(huì)與你的付出成正比。

過(guò)程都令自己滿意了,那結(jié)果又能壞到哪里去呢?努力就一定會(huì)成功!

4.對(duì)于劉一秒所說(shuō)的愛(ài)的8個(gè)層次,我想現(xiàn)在的我還處在第3個(gè)層次,愛(ài)自己的家族,或許是有些低吧,但是現(xiàn)在的自己確實(shí)還停留在這個(gè)階段。我希望自己可以衣食無(wú)憂,父母安享晚年、以我為傲,自己的親戚朋友也可以因?yàn)樽约旱拇嬖诙僖恍?,少一些勞累。這些個(gè)情感是很強(qiáng)烈的,我當(dāng)然也愛(ài)國(guó)、愛(ài)生靈萬(wàn)物,只是它們不會(huì)成為我成功的動(dòng)力。我相信,一步步來(lái),當(dāng)自己的成就跟視野慢慢擴(kuò)大以后,自己愛(ài)的層次也會(huì)有所提高,畢竟不同層次的人使命感也是不同的。

5.對(duì)于目標(biāo)的制定,一定要細(xì)化到什么時(shí)間具體該做什么事,怎樣去做,這樣目標(biāo)的制定才有意義。其實(shí)這樣來(lái)制定目標(biāo)的意義很明顯,因?yàn)槿丝偸怯卸栊缘?,?dāng)在一個(gè)時(shí)間段內(nèi)的目標(biāo)過(guò)于含糊,人總是會(huì)趨向于去做到自己最省力的點(diǎn)就停止,所以具體的目標(biāo)可以增大行動(dòng)的動(dòng)力,沒(méi)有調(diào)節(jié)的余地才會(huì)讓自己更堅(jiān)定。這樣最后總結(jié)的時(shí)候,完成了就是完成了,沒(méi)完成就是沒(méi)完成,沒(méi)有那么多推卸責(zé)任的借口。目標(biāo),一定要細(xì)化到規(guī)定時(shí)間內(nèi)的具體動(dòng)作。

的表現(xiàn),自己不自覺(jué)的就變得很積極,求勝欲特別強(qiáng)烈,整個(gè)團(tuán)隊(duì)的凝聚力也有了。

7.最后的感恩環(huán)節(jié),高總在我們寫信的過(guò)程中說(shuō)過(guò)這樣一句話:一定要記得先有老后有小,先尊老后愛(ài)幼。是啊,我們對(duì)于父母的付出才是感恩,一個(gè)連自己的父母都不愛(ài)護(hù)的人還指望他可以去愛(ài)誰(shuí)呢?父母給予我們的愛(ài)是無(wú)私的,不摻雜任何雜質(zhì)的,那么我們應(yīng)該回報(bào)給他們些什么呢?怎樣回報(bào)?我想當(dāng)一個(gè)人開(kāi)始思考這些問(wèn)題時(shí),那這個(gè)人一定不會(huì)缺乏成功的動(dòng)力了。同時(shí)我也為我們的公司感到驕傲,這樣大的會(huì)議最后一個(gè)環(huán)節(jié)是感恩,那足以表明其重視程度,俗話說(shuō)一個(gè)懂得感恩的企業(yè)才會(huì)不斷成長(zhǎng),我們也受到更多好的熏陶。

以前,我對(duì)于我們公司感到的是崇敬與驕傲,因?yàn)檎娴暮苄蕾p我們的企業(yè)文化,經(jīng)過(guò)員工大會(huì)以后,更多的是踏實(shí)。只有當(dāng)你真正靜下心來(lái)去想怎樣為企業(yè)創(chuàng)造更多的價(jià)值時(shí),這個(gè)企業(yè)回饋給你的才會(huì)更多,更多的主動(dòng)權(quán)是握在自己手里的,而不是這個(gè)企業(yè)催促你去做什么你才行動(dòng)。所以,踏實(shí)點(diǎn),做是最好的表達(dá)!行動(dòng),行動(dòng),yes!

市場(chǎng)三部。

員工座談會(huì)新聞稿篇二

(方案編號(hào):zhwytjqwdx20171111001)。

一、方案背景。

本著構(gòu)建項(xiàng)目管理處各級(jí)員工與管理處層面的有效溝通渠道,幫助各級(jí)員工解決工作和生活中的實(shí)際問(wèn)題,及時(shí)有效的解決企業(yè)、部門、員工三者之間所存在的問(wèn)題,傾聽(tīng)各級(jí)員工代表的心聲,鼓勵(lì)他們?yōu)楣镜陌l(fā)展提出合理化建議,增進(jìn)企業(yè)的內(nèi)部凝聚力和親和力,將定期每周五下午一次與各級(jí)員工組織溝通:

1.由主持人說(shuō)明本次座談會(huì)的目的和意義,并提出座談會(huì)的要求。2.項(xiàng)目總經(jīng)理發(fā)言。

3.員工互動(dòng)及提問(wèn),員工圍繞以下內(nèi)容暢所欲言:

4)對(duì)公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理及企業(yè)文化(包括各類活動(dòng))認(rèn)知度與認(rèn)同度如何;5)其它合理訴求與寶貴建議。

4.會(huì)服部人員將準(zhǔn)備好的便簽發(fā)放到每個(gè)人手中,參會(huì)人員即可以口頭表達(dá)也可以在便簽紙上面書(shū)寫自己參會(huì)心得或合理化建議等,由綜合部人事主管負(fù)責(zé)收集。

員工座談會(huì)新聞稿篇三

為提高公司員工的工作積極性,振奮員工精神、促進(jìn)員工和公司的和諧共處、提高員工的歸宿感和集體榮譽(yù)感、向員工通報(bào)本年度公司的發(fā)展計(jì)劃和管理要求,我公司于3月10日下午16:00—17:00在三樓會(huì)議室召開(kāi)全體職工大會(huì)。

總經(jīng)理對(duì)過(guò)去的xx年經(jīng)行了全面的回顧,對(duì)xx年做了精心的規(guī)劃,要求各部門全面推進(jìn)精細(xì)化管理,不斷學(xué)習(xí),不斷提高,要求各部門要強(qiáng)化細(xì)節(jié)意識(shí)、服務(wù)意識(shí),全面提高公司的整體管理水平。車間主任對(duì)本年度的工作計(jì)劃做了詳細(xì)的闡述,對(duì)生產(chǎn)組織管理、設(shè)備管理、工藝質(zhì)量管理、安全管理等方面提出了全新的方案,力爭(zhēng)“高效、安全”完成本年度的生產(chǎn)計(jì)劃。同時(shí)各部門主管對(duì)順利本年度的工作充滿信心。

通過(guò)大家的共同努力,我公司在xx年必將取得更大的成就。

公司工會(huì)。

xx年3月11日。

員工座談會(huì)新聞稿篇四

時(shí)間:xx年1月20日14:00召開(kāi),預(yù)計(jì)會(huì)時(shí)2小時(shí);地點(diǎn):一樓大會(huì)議室。

會(huì)議議程:

一、宣布會(huì)議開(kāi)始(由公司副總經(jīng)理***主持)。

二、*總宣讀xx年度優(yōu)秀員工名單。(具體名單附后)。

三、*總為年度優(yōu)秀員工頒獎(jiǎng)。(頒發(fā)證書(shū),獎(jiǎng)品會(huì)后到辦公室領(lǐng)?。ǖ谝唤M付;第二組)。

四、各部門優(yōu)秀員工發(fā)言。

發(fā)言順序(與頒獎(jiǎng)先后順序相同)。

五、財(cái)務(wù)經(jīng)理做年度經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告。

五、總經(jīng)理做大會(huì)發(fā)言。

六、各部門經(jīng)理以上人員與優(yōu)秀員工合影。

七、*總宣布會(huì)議結(jié)束。

人力資源部。

xx年1月15日。

員工座談會(huì)新聞稿篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家下午好!

首先很榮幸得到貴單位的賞識(shí),加入到我們農(nóng)電的大家庭中。下面請(qǐng)?jiān)试S我做一下自我介紹。

我是應(yīng)天職業(yè)技術(shù)學(xué)院機(jī)電工程系供用電專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生。十幾年的寒窗苦讀,鑄就了我的學(xué)識(shí)與自信。大學(xué)階段的學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)更加磨練了我的意志,提高了我的修養(yǎng)!我將以滿腔的熱情和百倍的信心加入到貴單位的行列,為實(shí)現(xiàn)人生自我,學(xué)以致用,更為貴單位的事業(yè)更上一層樓奉上一份綿薄之力。

當(dāng)今是一個(gè)機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,知識(shí)與能力齊驅(qū)的時(shí)代,只有不斷地完善自我,才能成為激烈競(jìng)爭(zhēng)中的弄潮兒,而幾年的大學(xué)生活正提供了這一契機(jī)。三年中,我系統(tǒng)學(xué)習(xí)了電工基礎(chǔ)、模擬電子技術(shù)、電機(jī)與拖動(dòng)、電工儀表與電能計(jì)量、民用電技術(shù)、電力工程、數(shù)字電子技術(shù)、二次回路、自動(dòng)控制原理、變電站自動(dòng)化、電力負(fù)荷管理技術(shù)、電氣控制與plc、電力法律法規(guī)與案例分析、電力市場(chǎng)營(yíng)銷基本知識(shí)、電氣工程cad等。在校期間的每一次實(shí)踐活動(dòng),我都認(rèn)真對(duì)待。電工實(shí)訓(xùn)、內(nèi)外線實(shí)訓(xùn)、低壓配電實(shí)訓(xùn)、二次線實(shí)習(xí),我都盡最大努力去對(duì)待它,將理論賦予實(shí)踐,提高了自己的實(shí)踐能力,并養(yǎng)成了吃苦耐勞、堅(jiān)定自信、樂(lè)于助人的精神!

在課余時(shí)間,我積極拓展自己的知識(shí)面,并積極參與學(xué)校組織的活動(dòng)。曾獲得機(jī)電系“邁好大學(xué)生活第一步”演講比賽第一名、機(jī)電系“12.9”演講比賽第一名、仙林九?!白叱鰝c痛”演講比賽優(yōu)秀獎(jiǎng),還曾代表機(jī)電系參加應(yīng)天學(xué)院辯論賽、“得、能、我”研討會(huì)等,并主持了機(jī)電系“五月之花”、“迎新晚會(huì)”、“汶川地震紀(jì)念活動(dòng)“、”消防知識(shí)競(jìng)賽“等多個(gè)活動(dòng)。2009年九月開(kāi)始擔(dān)任機(jī)電工程系學(xué)生會(huì)文藝部部長(zhǎng)一職,聘期為一年。任職期間我積極組織活動(dòng),為同學(xué)的業(yè)余生活增添色彩,得到了老師和同學(xué)的認(rèn)可,并在幾次特色活動(dòng)中得到了領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。這使我具備了較強(qiáng)的紀(jì)律約束和原則性、有較大的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、注重提高自身修養(yǎng)、能謙虛結(jié)人、有較強(qiáng)的自信心及不輕言放棄的拼搏精神、能正確對(duì)待工作中的失敗和挫折。

通過(guò)自己的努力,我還連續(xù)兩年獲得“優(yōu)秀團(tuán)員”,并被評(píng)為“社會(huì)先進(jìn)個(gè)人”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”、“文藝先進(jìn)”、“優(yōu)秀學(xué)生會(huì)干部”等榮譽(yù)稱號(hào)?,F(xiàn)已發(fā)展成為預(yù)備黨員。多年來(lái)家庭和學(xué)校的教育賦予了我堅(jiān)強(qiáng)、執(zhí)著的性格,培養(yǎng)了我誠(chéng)實(shí)、善良、吃苦耐勞、奮發(fā)向上的品質(zhì)。這都使我終身受益。

在今后的工作中,我們每個(gè)人都有自己的工作崗位,有自己的工作職責(zé)。首先應(yīng)明確自己的工作職責(zé)。譬如我們女生到所里,大多數(shù)會(huì)被分到營(yíng)業(yè)班。那我們就要熟悉業(yè)務(wù),精通業(yè)務(wù)。而男生則可能被分到抄手班和運(yùn)行班,那他們將著重學(xué)習(xí)技術(shù)方面的知識(shí)。當(dāng)然,在做好自己的本職工作以外,團(tuán)隊(duì)的協(xié)作能力也不容忽視。

其次,要端正工作態(tài)度。我們每個(gè)人都要心存感恩之心,是單位為我們提供了這個(gè)崗位,提供了一個(gè)可以施展自身才華的平臺(tái)。只有這樣我們才不會(huì)帶著怨氣工作,才會(huì)體味到工作的樂(lè)趣。從而也能提高我們的工作效率。

要謙虛好問(wèn)。我們都是剛剛走出校園的學(xué)生。在工作中,沒(méi)有經(jīng)驗(yàn),很多事情做起來(lái)都不會(huì)得心應(yīng)手。這時(shí)就要多向老前輩們虛心請(qǐng)教,切不可不懂裝懂或得過(guò)且過(guò)。如果在工作中,遇到和老前輩們意見(jiàn)不合時(shí),也不能魯莽頂撞,要好好交流。懂得尊重別人也就是尊重自己。

工作不找借口,要有責(zé)任感。不要總給自己找借口,什么“我沒(méi)學(xué)過(guò)”、“這個(gè)不關(guān)我的事”、“我剛畢業(yè),還沒(méi)工作經(jīng)驗(yàn)”等等,這些借口只會(huì)讓我們對(duì)自己的要求越來(lái)越低,不思進(jìn)取,最終一事無(wú)成。任何一份工作都不能沒(méi)有責(zé)任感,只有對(duì)工作負(fù)責(zé)任才會(huì)得到別人的尊重,領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,也才會(huì)更有發(fā)展。

學(xué)習(xí)是永不能停止的?,F(xiàn)代社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)激烈,只有努力的完善自我,才不會(huì)被社會(huì)拋棄。所以要時(shí)刻學(xué)習(xí),要積極進(jìn)取。初級(jí)工、中級(jí)工、高級(jí)工、技師,要一一進(jìn)攻,一一突破。不是為了應(yīng)付而考試,而是為了改善工作方法,提高工作效率。

我堅(jiān)信,在一個(gè)精誠(chéng)團(tuán)結(jié),銳意進(jìn)取的集體中,在仁愛(ài)領(lǐng)導(dǎo)的明澤和提攜下,初諳世事的學(xué)子足能兵可成將、木可成樹(shù)。

謝謝大家,我的發(fā)言結(jié)束了。

宋丹露2011.8.31。

員工座談會(huì)新聞稿篇六

通過(guò)這次員工大會(huì),各位領(lǐng)導(dǎo)為我們分析講解了公司管理制度存在的一些問(wèn)題及今后的發(fā)展方向,使我們都了解到了自己在公司里所處的位置,我們需要發(fā)展,就必須有自我認(rèn)識(shí)的覺(jué)悟。公司的發(fā)展要依托黨、配合黨,完善公司的管理制度。

制度建設(shè)是開(kāi)展工作的必要保證。但我們公司的制度。

就像周副董事長(zhǎng)所說(shuō)的存在著很多的問(wèn)題,例如:公司管理制度執(zhí)行力不強(qiáng),員工思想麻痹,團(tuán)隊(duì)意識(shí)薄弱,工作缺乏主動(dòng)性,不關(guān)心公司未來(lái)等。公司要完善管理制度,提高員工對(duì)公司的歸屬感,就要緊緊圍繞公司黨委各項(xiàng)管理制度開(kāi)展工作,讓公司制度逐漸公平、陽(yáng)光化,通過(guò)黨建工作使公司制度提高執(zhí)行力。要想公司發(fā)展進(jìn)步,企業(yè)實(shí)現(xiàn)又好又快的改革,重點(diǎn)是結(jié)合黨群工作來(lái)進(jìn)行。例如,一方面,發(fā)揮企業(yè)黨組織的特殊優(yōu)勢(shì)地位,為企業(yè)做強(qiáng)做大發(fā)展提供有力的支撐,做好政治組織的榜樣力量,從而推進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定、增強(qiáng)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力;另一方面,密切聯(lián)系群眾,在工作和管理過(guò)程中,發(fā)動(dòng)職工群眾,進(jìn)一步充分調(diào)動(dòng)企業(yè)上下各方面的積極性和創(chuàng)造性。

硬,工作做得好不好。一句話,優(yōu)秀黨員體現(xiàn)在哪,體現(xiàn)在工作上。黨員帶頭提高制度執(zhí)行力,提高員工整體素質(zhì),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)。黨建工作要關(guān)心員工在工作和生活中存在的問(wèn)題,幫助員工解決困難,讓員工更好的為公司服務(wù)。使工作更有效率,提高公司業(yè)績(jī),公司用效益來(lái)造福職工。

這次員工大會(huì)讓我深有感觸,我們企業(yè)終于在發(fā)展的道路上開(kāi)創(chuàng)了一個(gè)新的方向,上了一個(gè)新的臺(tái)階。從無(wú)到有,從有到思,這是一件多么難得的一件事。員工需要思考,企業(yè)也同樣需要思考。從不同角度上說(shuō),員工的思考,就在于員工個(gè)人職業(yè)發(fā)展生涯,競(jìng)爭(zhēng)激烈,處于原地踏步地人,永遠(yuǎn)也處于被動(dòng)狀態(tài)。如果真的要規(guī)劃我三到五年的計(jì)劃,我想說(shuō)與公司共同發(fā)展,實(shí)現(xiàn)雙贏。

我應(yīng)該在今后的工作中按公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求做好工作,遵守公司管理制度,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí),增加與其他部門的相互配合,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),為完成公司目標(biāo)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),使公司更具有凝聚力,提高自己的思想觀念,祛除工作上的麻痹大意,關(guān)心公司發(fā)展,支持黨建工作,為公司有個(gè)美好的未來(lái)作出自己的努力。

員工座談會(huì)新聞稿篇七

座談會(huì)新聞稿,座談會(huì)是由訓(xùn)練有素的主持人以非結(jié)構(gòu)化的自然方式對(duì)一小群調(diào)查對(duì)象進(jìn)行的訪談,下面是小編帶來(lái)的座談會(huì)新聞稿,歡迎閱讀!

市委副書(shū)記、市長(zhǎng)黃x國(guó)昨天上午主持召開(kāi)一季度經(jīng)濟(jì)運(yùn)行座談會(huì),分析當(dāng)前經(jīng)濟(jì)情況,研究部署二季度和今后一個(gè)時(shí)期重點(diǎn)工作。

黃x國(guó)強(qiáng)調(diào),要始終保持良好精神狀態(tài),始終堅(jiān)持質(zhì)量效益水平,科學(xué)研判經(jīng)濟(jì)形勢(shì),研究制定更具針對(duì)性的措施,迎難而上,盯緊抓牢,確保二季度好于一季度,努力推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展。

市委常委、常務(wù)副市長(zhǎng)崔津渡,副市長(zhǎng)任學(xué)鋒、尹h林、宗國(guó)英、孫文魁等出席。

會(huì)上,16個(gè)區(qū)縣負(fù)責(zé)同志匯報(bào)了本區(qū)縣一季度經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況,與會(huì)同志進(jìn)行了討論。

黃x國(guó)認(rèn)真聽(tīng)取發(fā)言,并就有關(guān)問(wèn)題與大家深入交流。

他指出,今年以來(lái),各區(qū)縣、各部門認(rèn)真落實(shí)市委、市政府部署,堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào),堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、轉(zhuǎn)型發(fā)展,深化改革、擴(kuò)大開(kāi)放,深入開(kāi)展“促發(fā)展、惠民生、上水平”活動(dòng),重點(diǎn)領(lǐng)域改革不斷深化,郊區(qū)縣經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,民計(jì)民生持續(xù)改善,經(jīng)濟(jì)運(yùn)行呈現(xiàn)總體平穩(wěn)、小幅回調(diào)、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、效益提高的特點(diǎn)。

同時(shí)也要清醒看到,今年經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)依然錯(cuò)綜復(fù)雜,在市場(chǎng)需求、生產(chǎn)成本、企業(yè)用工、資金供給等方面存在壓力。

我們一定要高度重視,認(rèn)真研究,拿出有效措施,切實(shí)加以解決。

黃x國(guó)強(qiáng)調(diào),當(dāng)前全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展任務(wù)艱巨繁重,要按照產(chǎn)業(yè)高端、環(huán)境優(yōu)美、社會(huì)和諧、民生改善的要求,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“五加二、白加黑”的奮斗精神,主動(dòng)作為,敢于擔(dān)當(dāng),確保時(shí)間過(guò)半任務(wù)過(guò)半。

要重點(diǎn)抓好四個(gè)方面工作:

一是打好“組合拳”,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)健康較快發(fā)展。

堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)、提質(zhì)增效,繼續(xù)狠抓大項(xiàng)目、“小巨人”、樓宇經(jīng)濟(jì),推動(dòng)萬(wàn)企轉(zhuǎn)型升級(jí),大力發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì),加快發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè)。

以空客總裝廠二期工程簽約為契機(jī),把天津打造成空客亞洲制造中心、全國(guó)飛機(jī)租賃中心和北方航空貨運(yùn)中心。

加快推進(jìn)“美麗天津·一號(hào)工程”,帶動(dòng)節(jié)能環(huán)保、基礎(chǔ)設(shè)施等產(chǎn)業(yè)發(fā)展,培育新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。

搞好經(jīng)濟(jì)預(yù)測(cè)、分析和調(diào)度,抓好要素供應(yīng),加大招商引資力度,努力營(yíng)造良好發(fā)展環(huán)境。

二是打好“攻堅(jiān)戰(zhàn)”,深化重點(diǎn)領(lǐng)域改革。

以濱海新區(qū)管理體制改革為突破口,做好行政審批的“減、并、放”,加強(qiáng)事中事后監(jiān)管,實(shí)施“一顆印章管審批”、“一支隊(duì)伍管全部”,以政府權(quán)力的“減法”換取市場(chǎng)活力的“加法”。

繼續(xù)深化國(guó)資國(guó)企改革,堅(jiān)持狠抓“三個(gè)一批”,突出抓好規(guī)范監(jiān)管、整合重組、混合經(jīng)濟(jì)、布局調(diào)整、依法治理五個(gè)關(guān)鍵。

積極推進(jìn)自貿(mào)區(qū)申請(qǐng)建設(shè)相關(guān)工作,加快金融改革創(chuàng)新,規(guī)范發(fā)展創(chuàng)新型交易市場(chǎng),加快發(fā)展民營(yíng)金融機(jī)構(gòu),嚴(yán)格“借用管還”制度,防范金融風(fēng)險(xiǎn)。

三是譜寫“雙城記”,推進(jìn)京津冀協(xié)同發(fā)展。

中央把京津冀協(xié)同發(fā)展確定為重大國(guó)家戰(zhàn)略,為天津提供了千載難逢的發(fā)展機(jī)遇。

要積極參與頂層設(shè)計(jì),主動(dòng)建言獻(xiàn)策。

充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)和潛能,圍繞金融要素集聚、科技經(jīng)濟(jì)合作、央企和醫(yī)療機(jī)構(gòu)引入、高校大院大所落戶等重點(diǎn),抓緊對(duì)接,進(jìn)一步提升服務(wù)環(huán)境。

四是辦好“七件事”,繼續(xù)改善群眾生活。

精心實(shí)施20項(xiàng)民心工程,全力以赴做好就業(yè)、收入、社會(huì)保障、住房保障、教育、醫(yī)療、出行等民生工作,全力抓好環(huán)境整治、植樹(shù)造林、發(fā)展公共交通、機(jī)動(dòng)三輪車治理等,努力為群眾辦更多好事實(shí)事。

強(qiáng)化生產(chǎn)、交通、食品等安全監(jiān)管,堅(jiān)決防止重特大安全事故發(fā)生,守住安全、穩(wěn)定、廉政的底線。

x月x日,全國(guó)新課程有效教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流暨現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)在我區(qū)召開(kāi)。

中央教育科學(xué)研究所副所長(zhǎng)田慧生研究員,中央教育科學(xué)研究所科研處長(zhǎng)陳如平研究員,教育部小學(xué)校長(zhǎng)培訓(xùn)中心、北京師范大學(xué)教育管理學(xué)院副書(shū)記楚江亭教授,教育部中小學(xué)教師綜合素質(zhì)培訓(xùn)辦公室副主任、國(guó)家教育行政學(xué)院特聘專家萬(wàn)福教授,中央教育科學(xué)研究所教育理論研究部、“新課程有效課堂教學(xué)行動(dòng)策略研究”課題主持人韓立福博士,山東省教育科學(xué)研究所副所長(zhǎng)劉吉林, 市教育局副局長(zhǎng)于衛(wèi)東,區(qū)委書(shū)記杜永光,區(qū)委宣傳部部長(zhǎng)高志勇,區(qū)政府副區(qū)長(zhǎng)方玉美,市教育科學(xué)研究所副所長(zhǎng)許宗華等領(lǐng)導(dǎo)出席了會(huì)議。

區(qū)政府副區(qū)長(zhǎng)方玉美在會(huì)上致了歡迎詞。

此次會(huì)議在我區(qū)召開(kāi),是對(duì)我區(qū)多年來(lái)深入實(shí)施素質(zhì)教育,積極開(kāi)展有效教學(xué)研究工作的充分肯定,是我區(qū)教育對(duì)外展示的一次絕佳的機(jī)會(huì),也是我區(qū)教育走向全國(guó)的一次非常難得機(jī)遇,對(duì)于我區(qū)新課程改革的深入實(shí)施、課堂教學(xué)效益和教學(xué)質(zhì)量的提高、教師隊(duì)伍專業(yè)化的成長(zhǎng)與發(fā)展等都將會(huì)起到積極地推動(dòng)和促進(jìn)作用,標(biāo)志著我區(qū)在鞏固發(fā)展區(qū)域性教育中心方面取得了重要的階段性成果。

在為期兩天的會(huì)議上,與會(huì)專家做了五場(chǎng)專題報(bào)告,區(qū)教育局和我區(qū)6所學(xué)校在會(huì)上做了經(jīng)驗(yàn)介紹,與會(huì)人員還參觀了棗莊十六中、棗莊四十一中、棗莊十三中、實(shí)驗(yàn)小學(xué)、文化路小學(xué)、紅旗小學(xué)的成果現(xiàn)場(chǎng)展示,現(xiàn)場(chǎng)觀摩了有效教學(xué)課堂。

與會(huì)人員還觀看了我區(qū)新課程成果展示文藝演出。

近年來(lái),區(qū)委、區(qū)政府高度重視發(fā)展教育,以辦好讓人民滿意的教育為宗旨,認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,鞏固發(fā)展區(qū)域性教育中心,努力加大教育投入,積極推進(jìn)教育現(xiàn)代化進(jìn)程,不斷改善辦學(xué)條件,教育發(fā)展水平逐年提高。

自2003年我區(qū)被確立為“全國(guó)新課程有效教學(xué)行動(dòng)策略研究實(shí)驗(yàn)區(qū)”以來(lái),我區(qū)從深入實(shí)施素質(zhì)教育、扎實(shí)推進(jìn)新課程改革入手,成立了專門的領(lǐng)導(dǎo)組織機(jī)構(gòu),制定了實(shí)施方案和工作推進(jìn)計(jì)劃,累計(jì)投入資金8000多萬(wàn)元,用于培訓(xùn)教師和增添現(xiàn)代化教育教學(xué)設(shè)施。

各學(xué)校按照統(tǒng)一部署安排,積極推進(jìn)各項(xiàng)實(shí)驗(yàn)工作,有效推動(dòng)了實(shí)驗(yàn)區(qū)整體工作的`開(kāi)展。

抓實(shí)了教學(xué)常規(guī)管理,積極推行教學(xué)常規(guī)“精細(xì)化”管理,扎實(shí)穩(wěn)妥地推進(jìn)新課程改革。

找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn) ,認(rèn)真落實(shí)了有效課堂教學(xué)行動(dòng)策略研究。

積極探尋評(píng)價(jià)方式改革的新路子。

積極致力于教科研成果的轉(zhuǎn)化工作。

目前,全區(qū)共有國(guó)家級(jí)教科研基地5處,省級(jí)14處,市級(jí)30處,共有全國(guó)和省市級(jí)實(shí)驗(yàn)課題236項(xiàng),教科研工作已經(jīng)延伸到教學(xué)管理、課堂教學(xué)的各個(gè)層面和各個(gè)環(huán)節(jié),對(duì)全區(qū)教學(xué)質(zhì)量的提高,起到了積極的促進(jìn)作用。

中國(guó)教育報(bào)記者趙曉雅、中小學(xué)教育管理雜志記者林清華,全國(guó)15個(gè)省(市)80多個(gè)縣(區(qū)、旗)教育局業(yè)務(wù)局長(zhǎng)、教研室主任、校長(zhǎng)、骨干教師和我區(qū)區(qū)直中小學(xué)校長(zhǎng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)教委辦主任及各課題組成員,共計(jì)約500人參加了會(huì)議。

4月10日下午,我院會(huì)計(jì)系舉行了學(xué)習(xí)座談會(huì),副院長(zhǎng)黃金火、分黨委副書(shū)記姚自平、會(huì)計(jì)系主任郭德松、教務(wù)處主任夏老師、會(huì)計(jì)系老師和輔導(dǎo)員、會(huì)計(jì)系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)學(xué)習(xí)部及各班學(xué)習(xí)委員參加座談會(huì)。

座談會(huì)上,系主任郭老師首先進(jìn)行座談會(huì)內(nèi)容闡述,主要有下面三個(gè)方面:一、關(guān)于重新制定學(xué)生培養(yǎng)方案提出可行性意見(jiàn)和建議;二、關(guān)于選修課的設(shè)置提出意見(jiàn)和建議;三、關(guān)于畢業(yè)實(shí)習(xí)的相關(guān)問(wèn)題的討論。

接著各班學(xué)委提出相關(guān)意見(jiàn)和建議,與各位領(lǐng)導(dǎo)、老師交換意見(jiàn)。

座談會(huì)最后由副院長(zhǎng)黃金火進(jìn)行了相關(guān)總結(jié),希望管理技術(shù)學(xué)院培養(yǎng)出動(dòng)手能力強(qiáng),理論知識(shí)扎實(shí)的學(xué)生。

此次會(huì)議從很大程度上為老師和同學(xué)們建立了一個(gè)很好的溝通橋梁,讓大家在這樣一個(gè)輕松有序的環(huán)境中互換心聲,這樣一個(gè)會(huì)議,不僅讓老師們更加清楚自己的教學(xué)目標(biāo),也讓同學(xué)們更加明確了自己的發(fā)展方向。

員工座談會(huì)新聞稿篇八

一.準(zhǔn)備工作:會(huì)議開(kāi)始前半小時(shí)(17:30)開(kāi)始做準(zhǔn)備工作。

1.準(zhǔn)備好簽到用的紙和筆;。

2.擺放好桌椅;。

3.掛好條幅;

4.準(zhǔn)備好紙杯和熱水。

要求:部?jī)?nèi)干事可以在17:30到達(dá)主教110;各院學(xué)生代表于17:45到達(dá),要求其準(zhǔn)備好相關(guān)的問(wèn)題。

1.主持人致發(fā)言詞:

尊敬的各位超市領(lǐng)導(dǎo),親愛(ài)的同學(xué)們:

大家晚上好!感謝大家在百忙之中抽出時(shí)間來(lái)參加2011年?duì)T光超市北京化工大學(xué)北校區(qū)店與北京化工大學(xué)學(xué)生會(huì)生活權(quán)益部的座談會(huì)。

燭光超市作為北京化工大學(xué)北校區(qū)最為正規(guī)的校園超市,其商品價(jià)格、商品質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度等各方面無(wú)不深刻地影響著同學(xué)們的日常學(xué)習(xí)生活,對(duì)同學(xué)們有非常重大的意義。生活權(quán)益部作為維護(hù)廣大同學(xué)權(quán)益,貼近同學(xué)生活的校學(xué)生會(huì)部門,有責(zé)任也有義務(wù)在燭光超市與同學(xué)們之間架起一座溝通的橋梁,使同學(xué)們能更好地了解超市,也使超市更好地為同學(xué)們服務(wù),使同學(xué)們與超市更和諧地相處。

下面由我為大家介紹一下出席此次座談會(huì)的超市領(lǐng)導(dǎo):

北京化工大學(xué)后勤服務(wù)集團(tuán)的陶經(jīng)理;北京化大燭光超市有限公司黨支部的劉書(shū)記;信息部的李部長(zhǎng);燭光超市北校區(qū)店店長(zhǎng)閆經(jīng)理;超市的兩名員工代表。

2.超市領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言:

下面有請(qǐng)燭光超市的領(lǐng)導(dǎo)為我們發(fā)言……。

感謝老師的精彩發(fā)言……。

3.在座談會(huì)召開(kāi)之前,我部在北區(qū)的同學(xué)們之間做了有關(guān)燭光超市的問(wèn)卷調(diào)查,下面有請(qǐng)我部干事向大家簡(jiǎn)單介紹下此次調(diào)研活動(dòng)。

在聽(tīng)了有關(guān)超市的調(diào)查結(jié)果后,下面進(jìn)行同學(xué)們與超市領(lǐng)導(dǎo)的交流環(huán)節(jié),由同學(xué)們向超市領(lǐng)導(dǎo)提出一些平常在超市遇到的問(wèn)題,并由領(lǐng)導(dǎo)做出解釋說(shuō)明,下面有請(qǐng)同學(xué)們現(xiàn)提問(wèn)。

由于時(shí)間的關(guān)系,交流環(huán)節(jié)只能到此結(jié)束,相信同學(xué)們與超市已經(jīng)進(jìn)行了一定的交流并得到了超市領(lǐng)導(dǎo)對(duì)這些問(wèn)題的答復(fù)。超市的領(lǐng)導(dǎo)也從同學(xué)們的發(fā)言中了解到大家對(duì)燭光超市的意見(jiàn)和建議。下面由我部干事總結(jié)一下此次座談會(huì)。

5.2011年?duì)T光超市與生活權(quán)益部的座談會(huì)到此結(jié)束,再次感謝各位超市。

領(lǐng)導(dǎo)和同學(xué)們的參與。希望通過(guò)本次座談會(huì),同學(xué)們與超市之間能有更好的了解和溝通,共同促進(jìn)大家的和諧相處。

謝謝大家!

下面請(qǐng)超市領(lǐng)導(dǎo)先退場(chǎng),同學(xué)們稍等會(huì)。

拍照:張繼宇。

記錄:盧姍、云鶴。

簽到:袁浩。

員工座談會(huì)新聞稿篇九

各位同仁:

為了營(yíng)造良好的企業(yè)氛圍,增加新員工對(duì)公司的認(rèn)同感與歸屬感,公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)研究決定召開(kāi)x年新員工座談會(huì),具體安排如下:

一、會(huì)議時(shí)間及地點(diǎn):

地點(diǎn):公司二樓大會(huì)議室。

二、參會(huì)人員:

1、x年8月至今新入職員工(詳細(xì)名單請(qǐng)見(jiàn)附件)。

2、公司領(lǐng)導(dǎo):紀(jì)志愿、吳總、田總、李總、陳總以及高總、賈總等。

3、各部門負(fù)責(zé)人。

三、會(huì)議內(nèi)容:

1、由主持人說(shuō)明本次座談會(huì)的主題和目的;。

2、新員工自我介紹,一分鐘左右(姓名、部門、崗位、入職時(shí)間、興趣愛(ài)好等);。

3、播放公司宣傳片;。

4、公司領(lǐng)導(dǎo)分別介紹公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)基本情況及公司未來(lái)發(fā)展規(guī)劃等;。

5、新人互動(dòng);。

6、由主持人進(jìn)行本次會(huì)議的總結(jié);。

7、聚餐;。

四、會(huì)議要求:

1、本次會(huì)議實(shí)行簽到制,所有新員工務(wù)必到場(chǎng),不得無(wú)故遲到或者缺席;。

問(wèn)題:

a、請(qǐng)簡(jiǎn)述入職以來(lái)的工作體會(huì)?

b、您對(duì)個(gè)人成長(zhǎng)發(fā)展是如何規(guī)劃的?需要得到哪些支持?

d、您認(rèn)為基于現(xiàn)有條件,可以有哪些措施提高您在公司的幸福指數(shù)?

3、會(huì)議結(jié)束后,人事行政部將安排車輛接送新員工至酒店聚餐。

希望所有新員工能夠以積極、主動(dòng)的態(tài)度對(duì)待本次座談會(huì)。會(huì)前,認(rèn)真思考相關(guān)問(wèn)題,會(huì)后能夠?qū)靖艣r擁有初步了解,對(duì)公司未來(lái)發(fā)展方向擁有比較清晰的認(rèn)識(shí),能夠以更加熱情、飽滿的工作態(tài)度投入到各自的工作崗位中去。

特此通知。

員工座談會(huì)新聞稿篇十

熱烈祝賀上海xx精密儀器有限公司20xx年第xx屆中國(guó)國(guó)際塑料橡膠工業(yè)展覽會(huì)取得圓滿成功!

上海xx精密儀器有限公司經(jīng)營(yíng)著力學(xué)測(cè)試儀器中國(guó)際知名品牌“xx”參加了此次盛會(huì)。此次展會(huì)我司主要集中是以檢測(cè)橡膠、塑料的儀器為主,主要展示了:小型的單柱拉力試驗(yàn)機(jī)(hy-0350),小型的龍門式電子萬(wàn)能試驗(yàn)機(jī)(hy-0580),兩款機(jī)器主要是針對(duì)塑料橡膠材料的抗拉力,抗拉強(qiáng)度,斷裂伸長(zhǎng)率,還有塑料板材的彎曲強(qiáng)度和彎曲力等項(xiàng)目的檢測(cè);展示的產(chǎn)品還有管材耐壓爆破試驗(yàn)機(jī),主要是針對(duì)塑料管材的;還有熱變形維卡軟化點(diǎn)溫度測(cè)試儀,主要是針對(duì)塑料薄膜材料的;還有熔體流動(dòng)速率測(cè)定儀,也是針對(duì)塑料產(chǎn)品的。在忙忙碌碌的四天中,xx的展臺(tái)c7h67吸引了眾多的海內(nèi)外客商的關(guān)注,此次展會(huì)中的拉力試驗(yàn)機(jī)、熔體流動(dòng)速率測(cè)定儀、管材耐壓爆破試驗(yàn)機(jī)、熱變形維卡軟化點(diǎn)溫度測(cè)試儀等產(chǎn)品成為本次展會(huì)的一大亮點(diǎn)。

上海xx精密儀器有限公司展出的拉力試驗(yàn)機(jī)、熔體流動(dòng)速率測(cè)定儀、管材耐壓爆破試驗(yàn)機(jī)、熱變形維卡軟化點(diǎn)溫度測(cè)試儀及產(chǎn)品解決方案吸引了眾多新老客戶的青昧,許多參加展會(huì)的客商對(duì)xx所展出的產(chǎn)品表示了極大的興趣,很多客戶都現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行了詳細(xì)諮詢并親自操作體驗(yàn),希望通過(guò)這次機(jī)會(huì)機(jī)會(huì)進(jìn)行深入合作,本次展會(huì),在與眾多客戶達(dá)達(dá)了合作協(xié)議或意向的同時(shí),了解到了xx力學(xué)檢測(cè)儀器的*新行情,開(kāi)拓了國(guó)際視野,這對(duì)xx今后的發(fā)展也帶來(lái)了新的契機(jī)。

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員工座談會(huì)新聞稿篇十一

通過(guò)學(xué)風(fēng)建設(shè)工作的開(kāi)展,我班的學(xué)風(fēng)情況有了較大的轉(zhuǎn)變,取得了不少可喜的進(jìn)步,主要表現(xiàn)在:越來(lái)越多的學(xué)生能夠主動(dòng)地認(rèn)識(shí)到良好學(xué)風(fēng)對(duì)自身學(xué)習(xí)的重要推動(dòng)作用,大部分學(xué)生都強(qiáng)烈渴望良好的學(xué)習(xí)氛圍,并能積極主動(dòng)地投入到學(xué)風(fēng)建設(shè)中,我班努力打造的“人人講良好學(xué)風(fēng),班班創(chuàng)良好學(xué)風(fēng)”的氛圍已基本形成。我班正課的出勤率有了一定的提高,在校內(nèi)外舉行的文化活動(dòng)、演講比賽等活動(dòng)中,我班也取得了優(yōu)異的成績(jī)。

學(xué)風(fēng)問(wèn)題深刻地影響著學(xué)生今后的進(jìn)步和學(xué)校未來(lái)的發(fā)展。同時(shí)學(xué)風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,是系統(tǒng)內(nèi)外各種要素相互作用的長(zhǎng)期積淀,不可能畢其功于一役。必須堅(jiān)持內(nèi)外兼治、綜合治理、持之以恒的建設(shè)原則,學(xué)風(fēng)才能呈現(xiàn)出新的面貌。我班將在接下來(lái)學(xué)習(xí)生活中保持現(xiàn)有狀態(tài),將學(xué)風(fēng)建設(shè)進(jìn)行到底。

過(guò)去的一年中,全班同學(xué)為班級(jí)活動(dòng)的開(kāi)展付出了努力,特別是班委的同學(xué)傾注了很多心血。我們?cè)谧龊美蠋熀屯瑢W(xué)之間溝通的橋梁和紐帶的同時(shí),認(rèn)真完成老師交辦的各項(xiàng)任務(wù),為廣大同學(xué)服務(wù)。

對(duì)任何一個(gè)集體而言,團(tuán)結(jié)的重要性是不言而喻的。團(tuán)結(jié)是一個(gè)集體生存的基礎(chǔ),是班級(jí)之所以成為集體的重要保障。團(tuán)結(jié)是一種力量,是我們不斷前進(jìn)的動(dòng)力。我們班同學(xué)在學(xué)習(xí)上互相幫助,生活上互相關(guān)心,思想上互相進(jìn)步。平時(shí),團(tuán)體活動(dòng)也豐富多彩,輔導(dǎo)員老師經(jīng)常帶領(lǐng)我們開(kāi)展有意義的班會(huì)活動(dòng),班會(huì)上我們通過(guò)游戲來(lái)感悟生活,增進(jìn)友誼。

1、學(xué)校安全教育。

1、學(xué)生外出安全。

2、宿舍用電,用水安全。

3、班級(jí)學(xué)風(fēng)建設(shè)。

(1)加強(qiáng)考勤制度。

(2)強(qiáng)調(diào)了學(xué)風(fēng)建設(shè)的重要性3認(rèn)真聽(tīng)取了同學(xué)們的建議。

(3)紅色系列活動(dòng)宣傳。

宣傳了本學(xué)期院上關(guān)于積極響應(yīng)全國(guó)重溫紅色經(jīng)典的號(hào)召。宣傳了關(guān)于院上舉辦的一系列紅色系列活動(dòng),鼓勵(lì)同學(xué)們積極參與進(jìn)來(lái)!

員工座談會(huì)新聞稿篇十二

以下是為大家提供的《銀行員工季度工作總結(jié)》,還為大家提供優(yōu)質(zhì)的年終工作總結(jié)、工作總結(jié)、個(gè)人工作總結(jié),包括黨支部工作總結(jié)、班主任工作總結(jié)、財(cái)務(wù)工作總結(jié)及試用期工作總結(jié)等多種工作總結(jié),供大家參考!

我在中國(guó)銀行解放南路支行是如何做的:中國(guó)銀行解放南路支行特點(diǎn):

1)三月下旬存款余額4500萬(wàn),其中對(duì)公:2500萬(wàn)個(gè)人xx萬(wàn)。

3)留學(xué)的多炒股的多放高利貸多炒房地產(chǎn)多學(xué)生多退休老人比較多做醫(yī)療和健康產(chǎn)業(yè)的多。

5)網(wǎng)點(diǎn)人員素質(zhì)比較高,人品也非常好,做事非常謹(jǐn)慎,認(rèn)真,細(xì)心,開(kāi)口量很低,幾乎不開(kāi)口,行長(zhǎng)工作非常敬業(yè),做事非常謹(jǐn)慎,由于以往保險(xiǎn)銀保嚴(yán)重誤導(dǎo),出現(xiàn)過(guò)一次很嚴(yán)重的糾紛,所以對(duì)保險(xiǎn)宣傳相當(dāng)慎重,經(jīng)過(guò)觀察,網(wǎng)點(diǎn)工作人員對(duì)保險(xiǎn)認(rèn)同度不高,對(duì)保險(xiǎn)公司銀行客戶經(jīng)理存在比較重的偏見(jiàn)。

我的做法是放平心態(tài),一點(diǎn)一滴的做,讓他們慢慢認(rèn)同中英人壽。

由于是新網(wǎng)點(diǎn),很多人都不知道這個(gè)網(wǎng)點(diǎn),初期網(wǎng)點(diǎn)人流量很少。

我就給存儲(chǔ)的宣傳,以后辦業(yè)務(wù)到這個(gè)網(wǎng)點(diǎn)辦,不要排隊(duì),這個(gè)網(wǎng)點(diǎn)工作人員服務(wù)也非常好,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)細(xì)心,儲(chǔ)戶慢慢把存款搬家,我的做法:

1.辦借記卡,網(wǎng)銀,信用卡一條龍服務(wù)和宣傳,例如,漢園賓館員工來(lái)辦卡,一個(gè)人我一次把他的借記卡,網(wǎng)銀,信用卡辦完為銀行提供附加服務(wù)。

3.盡可能利用自己的人脈和網(wǎng)點(diǎn)接待了解的資源,幫助銀行拉外匯和人民幣存款,客戶沒(méi)有保險(xiǎn)意向就盡量宣傳銀行中間業(yè)務(wù)。對(duì)于銀行的所有中間業(yè)務(wù)不遺余力,不記成本的為銀行奉獻(xiàn),通過(guò)自己高附加值的額外服務(wù),讓銀行真切感受到你的用心付出和價(jià)值。

4.抓住儲(chǔ)戶短暫的辦業(yè)務(wù)機(jī)會(huì),用心溝通,為銀行篩選和挽留大客戶,我非常注意客戶來(lái)辦業(yè)務(wù)是不是貴賓卡,普通折要很巧妙的看他們的余額,如果余額超過(guò)5000元,我要請(qǐng)教客戶為什么要放這么多現(xiàn)金做活期,多培養(yǎng)客戶學(xué)會(huì)理財(cái),不要讓自己的錢閑著,要學(xué)會(huì)讓自己的錢為自己工作,賺錢,對(duì)于大客戶,我會(huì)邀請(qǐng)他們到理財(cái)室去,請(qǐng)大堂經(jīng)理一起配合,為銀行爭(zhēng)取大額貸款,存款,基金,黃金等,成功了好幾例。對(duì)此大堂經(jīng)理對(duì)我的配合和支持也比較滿意。

5.定位好自己的角色,對(duì)于銀行業(yè)務(wù),我是配角,對(duì)于保險(xiǎn)業(yè)務(wù),我是主角。不怕挫折,不怕困難,不畏艱難,不怕歧視,堅(jiān)實(shí)做好每一天工作。

6,平衡網(wǎng)點(diǎn)工作人員的關(guān)系和利益。

員工座談會(huì)新聞稿篇十三

為響應(yīng)學(xué)校的號(hào)召,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè),能夠讓學(xué)生們投入到學(xué)風(fēng)建設(shè)一個(gè)活動(dòng)。學(xué)風(fēng)關(guān)系到一個(gè)學(xué)校的面貌,一個(gè)好的學(xué)校,有一個(gè)好的學(xué)風(fēng),學(xué)風(fēng)是學(xué)校的靈魂。這次學(xué)風(fēng)建設(shè)的主題班會(huì)結(jié)束了,大家都能夠積極參加,學(xué)生們配合學(xué)風(fēng)建設(shè),在大家的努力下,學(xué)校的面貌會(huì)有所改善。

通過(guò)觀看學(xué)風(fēng)建設(shè)的視頻后,學(xué)生能夠合理利用上網(wǎng)時(shí)間,不要沉迷于網(wǎng)絡(luò),勞逸結(jié)合,有利于更好的`學(xué)習(xí)知識(shí)。積極參加學(xué)校組織的活動(dòng),參加體育鍛煉,提高身體素質(zhì),“身體是革命的本錢”,有了好的身體素質(zhì)才能進(jìn)行學(xué)習(xí)。

開(kāi)展《學(xué)生手冊(cè)》知識(shí)競(jìng)賽,使抽象變?yōu)榫唧w。剛開(kāi)學(xué)時(shí),學(xué)生們都順利的通過(guò)了《學(xué)生手冊(cè)》的考試,開(kāi)展這一個(gè)環(huán)節(jié),讓學(xué)生們鞏固了知識(shí),熟悉了手冊(cè)的內(nèi)容。

優(yōu)生學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流。這是學(xué)生的心得體會(huì),從他的學(xué)習(xí)經(jīng)歷中我們學(xué)到了很多。作為一個(gè)大學(xué)生,實(shí)踐能力很重要,但是學(xué)習(xí)更加重要,因?yàn)槲覀兪紫仁且粋€(gè)學(xué)生,學(xué)生的本職就是學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)是為了以后更好的實(shí)踐,為以后實(shí)踐打下基礎(chǔ)。理論知識(shí)大于實(shí)踐能力,老師給我們上課都是自己的總結(jié)出來(lái)的經(jīng)驗(yàn),是寶貴的,我們應(yīng)該好好的記下來(lái)。

最后一個(gè)環(huán)節(jié)是班主任的寄語(yǔ),班主任跟我們分享了自己的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),以及為人處世之道,在大學(xué)里學(xué)習(xí)是幸福的,當(dāng)你踏入社會(huì),社會(huì)是殘忍的,在社會(huì)上是要靠自己一步一個(gè)腳印走出來(lái)的。

這次的學(xué)風(fēng)建設(shè)主題班會(huì)我覺(jué)得真的搞得很成功,通過(guò)這樣一個(gè)班會(huì),能夠促成班級(jí)整體的學(xué)風(fēng)發(fā)展,建設(shè)一個(gè)良好的學(xué)風(fēng)班級(jí)。我相信,在我們共同的努力下,我們班會(huì)成為一個(gè)優(yōu)秀的學(xué)風(fēng)班級(jí)。

員工座談會(huì)新聞稿篇十四

xx年一度的中國(guó)華聯(lián)國(guó)際博覽會(huì)的舉行,為我們提供了這個(gè)機(jī)會(huì)。在華為工作的這xx年里,華語(yǔ)中心在領(lǐng)導(dǎo)和老師的幫助、指導(dǎo)下,認(rèn)真做好每件事,努力的去完成每一個(gè)任務(wù)。在這xx年里,讓我深深體會(huì)到,在這個(gè)團(tuán)隊(duì)里,技術(shù)和管理都是相當(dāng)?shù)牟诲e(cuò)。在此我要感謝我的老師,是你們對(duì)于我的教導(dǎo)和幫助,使我能夠在短時(shí)間內(nèi),迅速的適應(yīng)崗位,圓滿的完成自己的工作,在此我向你們表示最真摯的感謝。我會(huì)努力的工作,不斷進(jìn)取,用最好的服務(wù)來(lái)為自己的職業(yè)生涯做最有價(jià)值的事情。同時(shí),我也希望自己能夠在今后的生活中繼續(xù)努力,爭(zhēng)取做的更好!

在這個(gè)崗位上我學(xué)到了很多。我們?cè)谶@里有許多優(yōu)秀的技術(shù)能者,有各自不同的專長(zhǎng),我們有很多的長(zhǎng)處。我相信我會(huì)在不足中慢慢的發(fā)展,并且不斷的完善自己,不斷的提高自己的專業(yè)知識(shí)水平,不斷的完善自己,不斷的提高自己的人格魅力。我相信我們會(huì)在這里學(xué)到很多。

我們?cè)谶@里的工作,主要就是要負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷售,這是一種很重要的工作,而產(chǎn)品的銷售對(duì)銷售來(lái)說(shuō)就是工作。對(duì)客戶來(lái)說(shuō),就是對(duì)公司的第一名,是對(duì)公司的第一個(gè)利益,所以在工作的時(shí)候,我們就更加要注意客戶的狀況!因?yàn)榭蛻魧?duì)產(chǎn)品的了解不是一天兩天的事情,而對(duì)一個(gè)公司來(lái)說(shuō),它就是一個(gè)全方面的知識(shí)體系!我們都要做到全面深入的了解。

在這里我們學(xué)到了在任何一個(gè)方面我們都要注意到,要讓客戶知道,我們首先要了解我們的目標(biāo)客戶,了解我們的產(chǎn)品。

在這里我們可以從以下幾個(gè)方面去了解:

1,客戶對(duì)產(chǎn)品的了解不僅僅只局限于我們公司,我們公司的產(chǎn)品,服務(wù),產(chǎn)品都會(huì)有很多東西要提到,只有我們對(duì)自己的產(chǎn)品了如指掌才能做好客戶分析,我們要把握客戶的需求,才能更好的把產(chǎn)品做好!

2,客戶對(duì)產(chǎn)品產(chǎn)生好的了解不僅僅只局限于我們公司,我們也需要有很多東西要提到,只要我們對(duì)自己有足夠了解,就會(huì)有很多東西需要我們?nèi)チ私狻?/p>

3,客戶對(duì)我們產(chǎn)品的了解也就是我們公司的產(chǎn)品所在,所以這個(gè)我們要提到的都是對(duì)的。我們要把他所要了解和掌握的東西,都能很好的掌握!

4,客戶對(duì)產(chǎn)品的了解要靠我們這個(gè)公司來(lái)實(shí)實(shí)在在的做出來(lái),而不是像我們一個(gè)人一個(gè)人的做,要從公司的利益出發(fā),把客戶的事情當(dāng)做自己的事情。

5,產(chǎn)品的知識(shí)要不斷的提到更新,要注重實(shí)用性和可靠性。

在這里我們就要要感謝老師,感謝華為給我們這么好的一個(gè)平臺(tái),讓我們?cè)诠ぷ髦胁粩嗟膶W(xué)習(xí),不斷的進(jìn)步,不斷的成長(zhǎng),做出自己最大的貢獻(xiàn)!

員工座談會(huì)新聞稿篇十五

為進(jìn)一步促進(jìn)人才培養(yǎng)水平的不斷提高,積極營(yíng)造向上的育人環(huán)境,6月份以來(lái),美術(shù)學(xué)院組織開(kāi)展了“培養(yǎng)優(yōu)良學(xué)風(fēng),爭(zhēng)做勤學(xué)典范”學(xué)風(fēng)建設(shè)系列活動(dòng)。

活動(dòng)以“樹(shù)好學(xué)風(fēng)、聚正能量”為目標(biāo),本著形式多樣化、涵蓋范圍廣、教育效果好的原則開(kāi)展。學(xué)院組織全體學(xué)生深入學(xué)習(xí)了石家莊學(xué)院學(xué)生學(xué)籍管理的相關(guān)規(guī)章制度,通過(guò)學(xué)習(xí)、對(duì)照,進(jìn)一步強(qiáng)化了全體學(xué)生的紀(jì)律意識(shí);還以展牌、微信、微博等形式,開(kāi)展了“身邊好榜樣”宣傳教育活動(dòng),對(duì)考研成功同學(xué)、優(yōu)秀畢業(yè)生的事跡進(jìn)行廣泛宣傳,同時(shí)組織考研學(xué)生舉辦了經(jīng)驗(yàn)交流匯報(bào)會(huì),交流考研經(jīng)驗(yàn)、策略、方法,為有意向考研的學(xué)生提供借鑒;舉辦了“樹(shù)優(yōu)良學(xué)風(fēng),創(chuàng)模范班級(jí)”活動(dòng),組織“時(shí)間都去哪兒了”主題班會(huì),吸引了同學(xué)們的廣泛參與和討論,對(duì)指導(dǎo)學(xué)生認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)的關(guān)系、合理分配和利用學(xué)習(xí)時(shí)間提供了有效幫助;開(kāi)展優(yōu)秀班級(jí)班風(fēng)評(píng)選活動(dòng),結(jié)合各班平時(shí)考勤、紀(jì)律衛(wèi)生等方面情況綜合評(píng)比,對(duì)模范班級(jí)進(jìn)行宣傳和獎(jiǎng)勵(lì),形成學(xué)先進(jìn)趕先進(jìn)的良好風(fēng)氣。

為了促進(jìn)學(xué)風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效化和常態(tài)化,美術(shù)學(xué)院將以此次系列活動(dòng)為開(kāi)端,著力完善制度、健全機(jī)制,努力營(yíng)造良好的育人氛圍。

員工座談會(huì)新聞稿篇十六

作為公司的骨干員工辭職肯定是很舍不得的,但是您或許有不得不辭職的理由,以下是為大家搜集整理的骨干員工辭職報(bào)告,歡迎閱讀!骨干員工辭職報(bào)告(一)。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

非常謝謝領(lǐng)導(dǎo)賜與在xx事變的機(jī)遇以及在這兩年里對(duì)我的資助和眷顧!由于某些緣故起因,本日我在這里提出正式的辭職申請(qǐng)。

在xx兩年的事變時(shí)間里,公司賜與我多次參加巨細(xì)項(xiàng)目標(biāo)實(shí)行機(jī)遇,使我在這個(gè)事變崗?fù)ど戏e聚了肯定的技能技能和工程履歷,同時(shí)也學(xué)到了很多事變以外的處世為人等做人的原理。全部的這些我很愛(ài)惜也很謝謝公司,由于這些都為我在將來(lái)的事變和生存中帶來(lái)資助和方便。別的,在和xx部列位同事的旦夕相處的兩年時(shí)間里,也使我對(duì)這個(gè)部分,對(duì)已往的、如今的同事創(chuàng)建了由淺到深的交情,我從心田盼望這份交情,這份感情能繼承并永世保持下去。

xx的生長(zhǎng)和建立在進(jìn)一步的范例和美滿中,至心祝愿xx在以后的生長(zhǎng)旅途中步步為贏、如日方升!

辭職申請(qǐng)人:xz。

20xx年xx月xx日。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給予在xx工作的機(jī)會(huì)以及在這兩年里對(duì)我的幫助和關(guān)懷!由于某些原因,今天我在這里提出正式的辭職申請(qǐng)。

在xx兩年的工作時(shí)間里,公司給予我多次參加大小項(xiàng)目的實(shí)施機(jī)會(huì),使我在這個(gè)工作崗位上積累了一定的技術(shù)技能和工程經(jīng)驗(yàn),同時(shí)也學(xué)到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司,因?yàn)檫@些都為我在將來(lái)的工作和生活中帶來(lái)幫助和方便。另外,在和xx部各位同事的朝夕相處的兩年時(shí)間里,也使我對(duì)這個(gè)部門,對(duì)過(guò)去的、現(xiàn)在的同事建立了由淺到深的友誼,我從內(nèi)心希望這份友誼,這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。

xx的發(fā)展和建設(shè)在進(jìn)一步的規(guī)范和完善中,真心祝愿xx在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!

辭職申請(qǐng)人:xx。

20xx年xx月xx日。

尊敬的董事長(zhǎng):

我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。

我從xxxx年進(jìn)入公司,到現(xiàn)在已有12年了,在這12年的時(shí)間里承蒙公司各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和厚愛(ài),在此表示衷心的感謝。

這十二年的工作對(duì)我本人的幫助非常大,學(xué)到了很多東西,充實(shí)和豐富了自己。同時(shí),我也很幸運(yùn),能夠有機(jī)會(huì)在這樣一支團(tuán)結(jié)向上,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)里學(xué)習(xí),更重要的是,學(xué)到了公司精湛的管理與作為企業(yè)家超脫的認(rèn)知,認(rèn)識(shí)了這么多好朋友和同仁,而且呢,與公司諸位同仁的合作又是那么的愉快和默契。正是在這里我開(kāi)始踏上了人生的轉(zhuǎn)折。當(dāng)然了,奮斗中有過(guò)苦,有過(guò)累,有過(guò)艱辛,有過(guò)開(kāi)心與歡笑,但更多的是收益了奮斗中的收獲與得到。

公司平等的人際關(guān)系和開(kāi)明的工作作風(fēng),一度讓我有著找到了依靠的感覺(jué),在這里我能開(kāi)心的工作,開(kāi)心的學(xué)習(xí),受益匪淺,衷心感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同仁們對(duì)我的關(guān)心愛(ài)護(hù)、信賴幫助和大力支持。

當(dāng)然了,我很清楚,在這個(gè)時(shí)候提出向公司辭職,離開(kāi)自己奮斗拼搏了十二年之久,既熟悉又心愛(ài)的公司,并非我所愿,實(shí)屬我人生的無(wú)奈。目前,公司正值用人之際,而春季又是各個(gè)項(xiàng)目即將啟動(dòng)之際,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。而我呢,在正值事業(yè)發(fā)展騰飛的時(shí)期,卻因家族公司而要放棄自己理想的事業(yè),去從事雖說(shuō)關(guān)系家族利益但卻陌生的事業(yè),憎恨家族公司的法人這樣無(wú)情地毀滅了自己的理想,在這個(gè)關(guān)鍵時(shí)期撤股辭職自立門戶!讓家族公司面臨無(wú)人照管和無(wú)法正常運(yùn)轉(zhuǎn)與存亡的危機(jī)中。同時(shí),也讓我置身于這兩難的處境里,一面是家族公司的存亡,一面是自己目前所在公司的發(fā)展。唯一之路就是犧牲我的理想,擔(dān)起家族負(fù)于的重任。留下我人生最大的遺憾與無(wú)奈。

我實(shí)在是難以呈上辭呈。離開(kāi)灑下汗水和付出心血打拼了12年之多的公司,離開(kāi)朝夕相處了12年之多的公司領(lǐng)導(dǎo)和同仁們,實(shí)在無(wú)法接受。無(wú)奈,為了家族公司的存亡與發(fā)展,為了我所在公司的發(fā)展和考慮到對(duì)公司今后早做合理的安排。本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,我經(jīng)過(guò)深思熟慮,鄭重地向公司提出辭職。而做出這個(gè)決定對(duì)我個(gè)人而言是相當(dāng)困難的,作為公司的一名部門負(fù)責(zé)人,我的離去,不會(huì)對(duì)公司及一些正在進(jìn)行的項(xiàng)目有所影響。我會(huì)在剩下的工作時(shí)間里,盡力在項(xiàng)目還未正式啟動(dòng)開(kāi)始之前,完成好自己份內(nèi)的工作,并交接好手頭的工作,以確保各項(xiàng)工作正常順利運(yùn)作。

誠(chéng)然,遺憾的是在3月份的工作結(jié)束后,我將離開(kāi)這個(gè)公司,離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同仁們,很舍不得。舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的譐譐教誨,舍不得同仁之間的那片真誠(chéng)和友善。能為公司效力的日子不多了,我會(huì)把好自己最后一班崗,做好項(xiàng)目開(kāi)始前屬于自己的所有工作,盡力讓項(xiàng)目做到平衡過(guò)渡。為了家族公司的發(fā)展,現(xiàn)向公司提出辭職,望公司給予批準(zhǔn)。

最后,祝愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢(shì),揚(yáng)長(zhǎng)避短,公司的業(yè)績(jī)一如既往,一路飆升!興旺發(fā)達(dá)!

辭職申請(qǐng)人:xx。

20xx年xx月xx日。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

在這三年里,我收獲非常多,從工作內(nèi)容到為人處事,都讓我有了與從前截然不同的眼界,學(xué)到了很多東西,領(lǐng)悟到了很多道理,讓我迅速地成長(zhǎng)成熟起來(lái)。三年里,我各種大錯(cuò)誤小錯(cuò)誤都犯了不少,加上自己性格上的一些缺陷,有很多事情并沒(méi)有處理好,在這一方面,要表示我誠(chéng)摯的歉意,同時(shí)深深感激領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的寬容!

三年的時(shí)間已經(jīng)不短了,對(duì)于離開(kāi),我也是做了長(zhǎng)時(shí)間的思想斗爭(zhēng)后才決定的,如果這個(gè)決定讓大家失望或傷心了,我表示萬(wàn)分的抱歉。在離開(kāi)之前,我還是有許多一直想講但是沒(méi)有講的話要說(shuō)出來(lái),因?yàn)槲译m然走了,但是我希望樓林、港林是能越來(lái)越好地發(fā)展下去的,在這里就提幾點(diǎn)建議,希望領(lǐng)導(dǎo)們能慎重考慮!

1、整頓公司風(fēng)氣。

公司若想長(zhǎng)久持續(xù)地發(fā)展下去,必定需要一批優(yōu)良的人才,不管從工作能力還是個(gè)人素質(zhì),都要有一定的修養(yǎng),一個(gè)公司是一個(gè)集體,重視的是團(tuán)隊(duì)合作精神,而不是個(gè)人表現(xiàn)。

2、改善領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)。

作為領(lǐng)導(dǎo),不可偏袒任何一方職員,同事之間,亦不得勾心斗角。多疑猜忌是管理工作中的大忌諱,用人不疑,疑人不用,是一句老話,誰(shuí)都希望能夠被信任,被器重,在管理工作中,建議領(lǐng)導(dǎo)者以支持鼓勵(lì)為主,加以適當(dāng)?shù)呐u(píng)引導(dǎo),尊重員工,才能得到員工的尊重。用人方面,能力是關(guān)鍵,高矮胖瘦只是一個(gè)參考方面。一個(gè)公司真正的財(cái)富不是老板今年賺了多少錢,而是公司的人才資源是否穩(wěn)定牢固,并且充滿斗志。一個(gè)將軍,有再大的能力,他都是沒(méi)有辦法把一場(chǎng)仗打下來(lái)的,所以戰(zhàn)爭(zhēng)的勝利并不是將軍的勝利,而是所有人的勝利,他的兵才是他真正的財(cái)富!所以一個(gè)將軍在考慮該如何把仗打好之前,首先要考慮的是如何穩(wěn)定他的軍心!

3、穩(wěn)定職員。

自我進(jìn)公司那一天起,來(lái)來(lái)去去換了好幾批的同事,這并不是一個(gè)正常現(xiàn)象,如果公司是沒(méi)問(wèn)題的,領(lǐng)導(dǎo)是沒(méi)問(wèn)題的,待遇是沒(méi)問(wèn)題的,那他們是不會(huì)離開(kāi)的,所以,這中間必定是有一條是有問(wèn)題的,希望各位領(lǐng)導(dǎo)能夠重視并改善這個(gè)情況。我個(gè)人提出的拙見(jiàn)是:提高福利待遇。對(duì)于外地員工和本地員工,我認(rèn)為,本地員工的穩(wěn)定性一定要比外地員工強(qiáng),本地人對(duì)福利待遇這一方面比較器重,簡(jiǎn)單舉個(gè)例子,本地人基本都會(huì)在本地買房,這方面,如果公司能夠在除了交納社保外另幫助交納住房公積金的話,對(duì)他們來(lái)說(shuō)就是一個(gè)很好的福利,解決了他們貸款買房的一個(gè)難題,用錢不多,但是很實(shí)在,在很多公司,這都是一個(gè)最基本的福利待遇。對(duì)于外地員工,流動(dòng)性比較大,福利待遇也許他們并不計(jì)較,但工資或提成部分要提上去,就我所了解,我們公司的工資部分這兩年并沒(méi)有很大的浮動(dòng),現(xiàn)在物價(jià)上漲得這么厲害,不提高是不行的。

目前就我們公司還剩下的職員中(張家港方面),我的建議是:劉彩鵑,幫她交納公積金,并把工資提上去,一個(gè)單證員在張家港年薪基本都有3萬(wàn)左右,她是最有可能長(zhǎng)期穩(wěn)定的一個(gè)員工,實(shí)實(shí)在在地做事,公司需要這樣的人,穩(wěn)定才有發(fā)展。銷售部:朱文明、小周,提高工資底薪,對(duì)于業(yè)務(wù)成績(jī)好的,除了提成外給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì),不管是錢還是物,對(duì)于員工來(lái)說(shuō),需要得到的是公司的肯定。

小石:放大他的權(quán)力,他是銷售部經(jīng)理,需要有一個(gè)經(jīng)理該有的權(quán)力和威嚴(yán),他才是公司真正的二把手。付剛:俗話說(shuō),機(jī)器上若少了一個(gè)螺絲釘,就不能正常地運(yùn)轉(zhuǎn),千萬(wàn)不要小看這個(gè)螺絲釘?shù)牧α?,付剛是個(gè)做事非常仔細(xì)認(rèn)真并重情義的人,他有養(yǎng)家的負(fù)擔(dān),公司要看到并理解這一方面,單純的工資并不能解決他的困難,他也不是就那么點(diǎn)工資就會(huì)滿足的。我認(rèn)為,只有讓員工覺(jué)得有空間去發(fā)展,才會(huì)讓他們真正地愿意去做事,建議讓他往銷售那一方面去學(xué)習(xí)和發(fā)展。

以上這三點(diǎn),籠統(tǒng)概括了一下,其余我也就不多說(shuō)了,希望領(lǐng)導(dǎo)層能慎重考慮,若覺(jué)得有什么不對(duì)的地方,也不必往心里去,這只是我單方面的想法。

另外,就我離開(kāi)后,我的工作做一個(gè)如下安排:

1、單據(jù)整理,報(bào)關(guān)方面。彩鵑完全可以接手這些事情,不必有太多的憂慮。

2、合同的擬訂、整理以及催款。合同基本都是銷售合同,小石那邊都有樣本,只需要填寫就可,若是其他類的合同,朱經(jīng)理代勞即可。催款方面,催款需要技巧,這方面我做得也不太好,若領(lǐng)導(dǎo)需要考慮有專門一個(gè)人在做這個(gè)事,我也覺(jué)得未嘗不可。

3、展覽會(huì)的宣傳。這方面基本都是李培新先生幫我們?cè)谧?,我們只需要配合他的需要,給他提供他需要的材料即可。另外,在木材雜志上投放廣告,我覺(jué)得是有百利而無(wú)一害的事情。廣告是一個(gè)長(zhǎng)期投資,不能看它的短期效益,如果不做這方面的投資,那么打響品牌只是一個(gè)空喊的口號(hào),打響品牌,銷售跟上,公司才能日益壯大起來(lái),若領(lǐng)導(dǎo)有其他方面的考慮,比如說(shuō)是縮小公司規(guī)模,那也是一種策略,我們確實(shí)需要穩(wěn)扎穩(wěn)打,而不是一味地喊口號(hào)而已。

最后,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職申請(qǐng),謝謝!

辭職申請(qǐng)人:xx。

20xx年xx月xx日。

員工座談會(huì)新聞稿篇十七

所有的紀(jì)念都由細(xì)節(jié)構(gòu)成,所有的細(xì)節(jié)都與記憶相關(guān),所有的記憶都來(lái)自最深的心底。2017年12月13日,第四個(gè)南京大屠殺死難者公祭日公祭儀式在南京舉行——1937年12月13日,南京淪陷。而就在十天后的12月24日,杭州淪陷。這是難以忘卻的歷史記憶,和無(wú)法撫平的'血色傷痕。

12月24日上午,紀(jì)念杭州淪陷80周年座談會(huì)在杭州第二中學(xué)(東河校區(qū))惠德校史館召開(kāi)。在這個(gè)歷經(jīng)百年風(fēng)雨的歐式小樓里,與會(huì)的史學(xué)專家和民間學(xué)者圍繞杭州淪陷背后的苦難與抗?fàn)?,展開(kāi)了深入研討。

正如總書(shū)記所說(shuō):“前事不忘,后事之師。我們需要擦清歷史的鏡子,抹去灰塵,以史為鑒,走好未來(lái)的路?!蔽覀円斡泧?guó)家人民遭受過(guò)的苦難,感恩曾守望相助的義士,珍惜當(dāng)下美好的生活,將歷史文化遺產(chǎn)鄭重傳承給子孫后代。

杭州這座美麗的城市,有著壯懷激烈的回憶。20年12月21日,杭報(bào)以《不能忘卻的紀(jì)念》為題,通過(guò)兩封長(zhǎng)信的形式,首次披露了原杭州蕙蘭中學(xué)(杭州二中前身之一)美籍校長(zhǎng)葛烈騰杭城淪陷親歷記。在1937年到1941年的抗戰(zhàn)歲月里,蕙蘭中學(xué)開(kāi)辦的避難所一共救助婦女超過(guò)1萬(wàn)人、戰(zhàn)爭(zhēng)孤兒超過(guò)2000多人?!拔沂呛级邪倌晷J饭ぷ鞯闹饕獏⑴c者。但是在此之前,關(guān)于葛烈騰和蕙蘭避難所的記錄少之又少,幾乎就是一片空白?!焙贾荻性毙iL(zhǎng)聞乾說(shuō)。

在24日的座談會(huì)上,1937年蕙蘭中學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的黑白合照、1938年北華捷報(bào)關(guān)于杭州“辛德拉”救死扶傷的大幅報(bào)道……當(dāng)一份份塵封已久的史料在會(huì)議桌上鋪陳開(kāi)來(lái),一段沉重而久遠(yuǎn)的杭州淪陷之傷在80年后被再度開(kāi)啟。

杭州二中99屆校友、復(fù)旦大學(xué)歷史學(xué)系副教授章可表示,自己從2012年開(kāi)始就在世界各地的檔案館尋找蕙蘭中學(xué)的史料。杭州師范大學(xué)歷史系教授周東華指出,目前大家在杭州淪陷這一歷史事件上的認(rèn)知還非常有限,需要擴(kuò)充更詳盡的、更客觀的、更全面的史料。沈弘教授正在翻譯一本關(guān)于1937年-1938年杭州西方傳教士書(shū)信的書(shū)籍,對(duì)全面揭開(kāi)杭州淪陷史有重要意義?!?/p>

杭州歷史建筑研究專家仲向平則認(rèn)為,不能脫離八年抗戰(zhàn)大背景去研究杭州淪陷這一主題。“浙大之江校區(qū)、瑪瑙寺、思澄堂、青年會(huì)等杭州難民收容所舊址,以及大運(yùn)河、煙霞洞、錢塘江大橋、筧橋中央航校等,都應(yīng)該予以全方位的研究考證?!痹谒磥?lái),城市各個(gè)角落的記憶碎片,才能湊成一張完整的歷史拼圖。

杭州古都文化研究會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)戎玉中在會(huì)上提出:“在杭州第二中學(xué)東河校區(qū)惠德樓開(kāi)設(shè)‘抗戰(zhàn)時(shí)期杭州難民收容所紀(jì)念館’。杭州淪陷是杭州歷史的重點(diǎn)章節(jié),未來(lái)將出版專著并作為教科材料的重要補(bǔ)充?!?/p>

今年10月,聞乾和杭州二中校長(zhǎng)尚可一同拜訪了沈弘,并表達(dá)了學(xué)校打算翻譯葛烈騰回憶錄《人間天堂》的意愿,得到了對(duì)方的大力支持?!啊度碎g天堂》記錄了葛烈騰在杭州度過(guò)的二十年生活,日軍在華的暴力行徑都被記錄其中。我們有16位青年教師參與了回憶錄的翻譯工作,主要章節(jié)都已經(jīng)翻譯完畢,目前正進(jìn)入校對(duì)修改階段,爭(zhēng)取在明年正式出版。”杭州二中黨委副書(shū)記王華琪介紹,前不久學(xué)校還啟動(dòng)了一項(xiàng)“尋找計(jì)劃”?!拔覀兿雽ぴL當(dāng)時(shí)得到庇護(hù)的難民和后代,以及葛烈騰的后人,通過(guò)他們來(lái)還原最完整的歷史?!薄斑@樣的嘗試,讓一所學(xué)校所承載的教育功能越來(lái)越多元。杭州青少年乃至市民,通過(guò)此類歷史普及教育,都能對(duì)這段不能忘卻的過(guò)去保持一絲警醒,一份反思?!?/p>

昨天下午,加快建設(shè)北京量子信息科學(xué)研究院工作座談會(huì)召開(kāi)。市委副書(shū)記、代市長(zhǎng)陳吉寧講話。

為承接國(guó)家重大科技任務(wù),助力全國(guó)科技創(chuàng)新中心建設(shè),北京政府聯(lián)合中國(guó)科學(xué)院、軍事科學(xué)院、北京大學(xué)、清華大學(xué)、北京航空航天大學(xué)等單位共同建設(shè)北京量子信息科學(xué)研究院。研究院將整合北京地區(qū)現(xiàn)有量子物態(tài)科學(xué)、量子通信、量子計(jì)算等領(lǐng)域骨干力量,引進(jìn)全球頂級(jí)人才,在理論、材料、器件、通信與計(jì)算及精密測(cè)量等方面開(kāi)展基礎(chǔ)前沿研究,并推動(dòng)量子技術(shù)走向?qū)嵱没?、?guī)?;a(chǎn)業(yè)化。昨天上午,研究院理事會(huì)召開(kāi)第一次會(huì)議,推選了第一屆理事。

座談會(huì)上,科技部黨組成員、副部長(zhǎng)李萌指出,北京量子信息科學(xué)研究院要積極承擔(dān)國(guó)家科技創(chuàng)新重大項(xiàng)目,服務(wù)國(guó)家重大戰(zhàn)略,充分利用全球資源,創(chuàng)新體制機(jī)制,推動(dòng)我國(guó)量子科學(xué)研究實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展。

陳吉寧強(qiáng)調(diào),建設(shè)北京量子信息科學(xué)研究院,是深入貫徹落實(shí)黨的19大精神和總書(shū)記視察北京重要講話精神,深刻領(lǐng)會(huì)和把握我國(guó)經(jīng)濟(jì)已由高速增長(zhǎng)階段轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段的重大判斷,落實(shí)創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展第一動(dòng)力的一項(xiàng)重要舉措。建設(shè)具有全球影響力的科技創(chuàng)新中心,是北京的優(yōu)勢(shì)和職責(zé)使命。全市各級(jí)政府部門要推動(dòng)形成好機(jī)制,打通“圍墻”,加強(qiáng)各研究單位之間的合作,促進(jìn)產(chǎn)業(yè)與基礎(chǔ)研究深度融合,形成學(xué)科交叉研究機(jī)制。要提供好服務(wù),優(yōu)化戶籍管理、住房保障、醫(yī)療待遇、子女教育等配套服務(wù);加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù),促進(jìn)創(chuàng)新要素融合。要?jiǎng)?chuàng)造好環(huán)境,形成更加開(kāi)放的格局,集聚全球頂級(jí)人才和優(yōu)秀科研團(tuán)隊(duì);著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),創(chuàng)造有利于年輕創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者成長(zhǎng)的環(huán)境,培養(yǎng)一批具有國(guó)際視野的青年科技人才。

會(huì)上,北京政府與中國(guó)科學(xué)院、軍事科學(xué)院、北京大學(xué)、清華大學(xué)、北京航空航天大學(xué)共同簽署了《北京量子信息科學(xué)研究院建設(shè)合作框架協(xié)議》。

共建單位和北京市領(lǐng)導(dǎo)王恩哥、李樹(shù)深、皮明勇、邱勇、徐惠彬、陰和俊出席會(huì)議。

員工座談會(huì)新聞稿篇十八

8月9日,公司在三環(huán)二樓培訓(xùn)教室舉行主題為“超越自我,青春與福華同輝煌”**屆新老大學(xué)生座談會(huì)。公司領(lǐng)導(dǎo)常務(wù)副總程曦、成品事業(yè)部胡總、白坯事業(yè)部林總、辦公室主任魏晶、人力資源部經(jīng)理劉度林以及05屆優(yōu)秀員工代表甄艷、顏忠義、周俊等也參加了此次座談會(huì)。**屆大學(xué)畢業(yè)生共70人齊聚一堂,暢談從大學(xué)校園走向工作崗位的感受。**屆老畢業(yè)生向07新生們交流了走上崗位后如何迅速適應(yīng)新的工作、生活環(huán)境,充分發(fā)揮大學(xué)生的.聰明才智,不斷提高自己,為公司發(fā)展奉獻(xiàn)力量。

座談會(huì)上,程總對(duì)公司目前在市場(chǎng)上所處的地位及發(fā)展方向做了深入的分析,指出公司已經(jīng)經(jīng)過(guò)產(chǎn)品時(shí)代、營(yíng)銷時(shí)代進(jìn)入了戰(zhàn)略時(shí)代,繼續(xù)向品牌時(shí)代努力邁進(jìn)。程總進(jìn)而對(duì)大家提出了熱切希望,并勉勵(lì)他們要以嶄新的面貌投入到新的人生征程,珍惜工作崗位,做一個(gè)奮發(fā)向上、年輕而有活力的公司員工;要端正態(tài)度,加強(qiáng)學(xué)習(xí),盡快適應(yīng)崗位要求,融入新的集體,能力與耐力一同提升;要善于思考,勤于實(shí)踐,做一名善謀實(shí)干的公司員工,將個(gè)人的成功向組織的成功轉(zhuǎn)換,由業(yè)余選手向職業(yè)選手轉(zhuǎn)換。成品事業(yè)胡總及白坯事業(yè)部林總也針對(duì)大學(xué)生的提問(wèn)給出了精彩的回答,并做了講話。

老畢業(yè)生代表也都發(fā)言,把他們參加工作來(lái)的經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)以及心得感悟一一分享給了大家,為新大學(xué)生們走好參加工作后的第一步提供了有益借鑒。參加座談的大學(xué)生們紛紛表示,他們對(duì)公司發(fā)展充滿信心,并將在新的崗位上聽(tīng)從組織安排,加強(qiáng)學(xué)習(xí),把自己所學(xué)的知識(shí)用到工作中去,為公司發(fā)展作出自已應(yīng)有貢獻(xiàn)。

員工座談會(huì)新聞稿篇十九

我有幸參加了由區(qū)人力資源局舉辦的xx年質(zhì)管科技創(chuàng)新培訓(xùn)班,這次培訓(xùn)主講人是質(zhì)檢科的王國(guó)強(qiáng),我是來(lái)自于南方電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院的王國(guó)強(qiáng),參加這個(gè)培訓(xùn)班的人數(shù)是1000多人,通用的學(xué)習(xí)方式。通過(guò)這一個(gè)半月的培訓(xùn)使我感受很多,收獲很多。

首先,通過(guò)這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),我們對(duì)南方電力的企業(yè)文化有了更進(jìn)一步的認(rèn)知。

南方電力的企業(yè)文化是“以企業(yè)為中心,以質(zhì)量為生命,以客戶為中心”。作為一家專門從事電力市場(chǎng)開(kāi)發(fā),管理與維護(hù)的企業(yè),質(zhì)量的好壞直接與企業(yè)的生存發(fā)展密切相關(guān),而質(zhì)量的好壞又是衡量企業(yè)生存的一個(gè)重要標(biāo)準(zhǔn),作為企業(yè)質(zhì)量的第一責(zé)任人,我們應(yīng)該嚴(yán)格按照公司制定的質(zhì)量方針、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品工藝文件及各種規(guī)章制度來(lái)嚴(yán)格要求自己,以此來(lái)嚴(yán)格規(guī)范自己的工作。

在今后的工作中,我們要努力學(xué)習(xí)、提高自己的專業(yè)知識(shí)、提高自己的業(yè)務(wù)水平、提升自己的綜合素質(zhì)。同時(shí),要學(xué)以致用,把所學(xué)知識(shí)運(yùn)用到工作中去,為質(zhì)監(jiān)事業(yè)貢獻(xiàn)出自己的一份力量。

其次,通過(guò)這次學(xué)習(xí),更重要的是要加強(qiáng)自己的溝通能力,提高工作能力和工作效率,同時(shí)要加強(qiáng)與同事間的合作、與同事間的相處、與領(lǐng)導(dǎo)及員工之間的溝通。通過(guò)這次培訓(xùn),我認(rèn)識(shí)到在工作中要學(xué)會(huì)溝通,溝通是我們工作中最重要的一項(xiàng)技巧,溝通是人與人之間順利交往的重要前提,是我們各項(xiàng)工作順利進(jìn)行的不可缺少的重要手段。在質(zhì)檢科,質(zhì)量工作的好壞直接影響到我區(qū)電力的安全運(yùn)行,所以在今后的工作中,我們更要提高溝通能力,加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)、同事間的合作,做好質(zhì)檢科與我們企業(yè)之間的良好溝通。

在以后工作和生活中,我們要注重自己的言行舉止,注重自己的言行舉止,在工作中樹(shù)立自己的形象。

再次,我想,通過(guò)這次培訓(xùn),我們可以更進(jìn)一步地了解南方電力事業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r。

最后,這次培訓(xùn),我們可以更進(jìn)一步地了解質(zhì)檢部門的各個(gè)部門和工作環(huán)節(jié),以及質(zhì)檢科的相關(guān)工作內(nèi)容,為我們更好的開(kāi)展工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時(shí),也能夠提高同事們的綜合素質(zhì)和工作能力,為更好的開(kāi)展工作奠定更好的基礎(chǔ)。

通過(guò)本次培訓(xùn),我認(rèn)清了我個(gè)人在企業(yè)工作中的不足,更進(jìn)一步明確了今后在企業(yè)中的職責(zé)和要求;通過(guò)此次培訓(xùn),我更加明確了自己今后的職業(yè)發(fā)展方向,明確了今后在工作中如何在工作中不斷地積累經(jīng)驗(yàn),提高管理水平以及工作效率。

我們的質(zhì)檢工作,雖然已經(jīng)取得了很優(yōu)異的成績(jī),但是,在工作中我們還存在不少的問(wèn)題,我們應(yīng)該繼續(xù)努力的工作并將努力的方向更加明朗的方向去發(fā)展。我們的管理水平和思想意識(shí)都應(yīng)該更進(jìn)一步的提高,我們質(zhì)檢科的各項(xiàng)工作也應(yīng)該朝更好的方向努力。

最后,我想借此機(jī)會(huì),借用這一次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),向大家做一個(gè)關(guān)于質(zhì)檢科質(zhì)管科工作的總結(jié)與匯報(bào)。

員工座談會(huì)新聞稿篇二十

12月6日,由農(nóng)業(yè)工程學(xué)院舉辦的學(xué)風(fēng)建設(shè)月總結(jié)表彰大會(huì)在大學(xué)生活動(dòng)中心隆重召開(kāi)。出席會(huì)議的主要領(lǐng)導(dǎo)有院長(zhǎng)姬江濤教授,副院長(zhǎng)張伏副教授,黨委書(shū)記陳玉浩老師,黨委副書(shū)記閆淑楠,團(tuán)委書(shū)記任靜老師,以及各年級(jí)輔導(dǎo)員。

最后大會(huì)在激揚(yáng)的校歌聲中落下帷幕,通過(guò)此次大會(huì)不僅有助于學(xué)生端正學(xué)習(xí)態(tài)度、激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,更有利于在校園里營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍,創(chuàng)建優(yōu)良的學(xué)風(fēng)。

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