酒店服務管理制度范文(19篇)

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酒店服務管理制度范文(19篇)
時間:2023-11-22 03:41:08     小編:紫衣夢

總結是一個反思和總結的過程,讓我們更加了解自己的優(yōu)點和不足。寫一篇完美的總結,首先要梳理好自己的思路。通過閱讀這些總結范文,我們可以看到不同人在總結過程中的思考和反思,對我們的寫作會有很大的幫助。

酒店服務管理制度篇一

健身房服務員對前臺領班負責,對領班明確提出的安全生產(chǎn)工作要求負有直接落實責任,在健身房區(qū)域內(nèi)對安全生產(chǎn)負有直接責任,并做好以下工作:

(一)認真學習和遵守各項安全生產(chǎn)法律法規(guī)及規(guī)章制度,服從管理,不違反勞動紀律,不違章作業(yè),積極參加安全生產(chǎn)活動及安全生產(chǎn)教育和培訓。

(二)嚴格按操作規(guī)程和工作程序精心操作,做好各項記錄,交接班必須交接安全情況。

(三)正確分析、判斷和處理各種事故隱患,消除或控制危險因素,如發(fā)生事故能正確處理,及時、如實向領班報告。

(四)正確操作、精心維護本崗位使用的設備設施和用具,保證其正常有效使用,保持健身房區(qū)域環(huán)境整潔。

(五)上崗必須按規(guī)定著裝、佩戴工牌,妥善保管和正確使用各種防護用具和消防器材。

(六)積極參加健身房的各項業(yè)務技能培訓,有權拒絕違章指令,對他人違章操作的.行為應予以制止和勸阻。

(七)做好客人物品保管,及時提示客人貴重物品存放。

(八)工作時注意安全操作,所使用的電器設備、器械要經(jīng)常檢查,發(fā)現(xiàn)問題后嚴禁使用并及時修理。負責對健身房內(nèi)設備、設施進行認真檢查、保養(yǎng)。

(九)認真搞好防火、防盜工作,發(fā)現(xiàn)問題及時處理或匯報領班,班前檢查總電源是否切斷,避免火災事故的發(fā)生。

酒店服務管理制度篇二

1.嚴格控制開支,節(jié)約費用,成績顯著。

2.主動完成工作任務,積極推銷和創(chuàng)造經(jīng)濟價值顯著。

3.拾金不昧,優(yōu)質(zhì)服務為酒店獲得聲譽。

4.業(yè)務技能考核成績特別優(yōu)秀者。

5.為酒店的發(fā)展和服務質(zhì)量的提升提出合理化的建議,并經(jīng)實施有顯著成效。

6.發(fā)現(xiàn)事故隱患并及時排除,在消防安全方面做出突出貢獻避免重大損失。

7.全年出滿勤,表現(xiàn)良好。

二、處罰(輕微過失)5元/次。

1.未按酒店規(guī)定上,下班遲到或早退。

2.衣冠不整上下班,上班不佩戴工號牌。(簽到,簽退或交還物品和鑰匙)。

3.儀容儀表不整和個人衛(wèi)生不好。

4.樓層內(nèi)奔跑,大聲喧嘩.驚擾和影響客人用餐。

5.未按時作好工作分擔區(qū)衛(wèi)生或兩處不合格。

6.未按規(guī)定及時關閉空調(diào),電視,主燈及水龍頭.造成浪費。

7.拒絕管理人員進行檢察工作崗位。

8.不嚴格按照操作標準進行工作。

9.進出廳房時不敲門和反手關門。

10.工作期間隨意去洗手間。

11.酒店組織活動或培訓,未經(jīng)批準擅自空崗和缺席。

12.電話鈴聲超過3聲未接聽,而且不使用禮貌敬語。

13.未經(jīng)批準私自為客人外出購物。

14.將來店客人姓名,職位隨意外泄他人。

15.見到客人不主動問好和行禮。

16.上班前食用刺激性較大的食品,并口腔帶有異味.(如:蒜,蔥等)。

17.未經(jīng)批準私自離崗,串崗。

18.超越客人時不使用禮貌用語.或不帶領客人到指定地點。

20.未按規(guī)定時間到崗站位。

21.面對客人無表情或埋頭工作。

22.不做好備品或備品不足。

酒店服務管理制度篇三

1.嚴格控制開支,節(jié)約費用,成績顯著。

2.主動完成工作任務,積極推銷和創(chuàng)造經(jīng)濟價值顯著.

3.拾金不昧,優(yōu)質(zhì)服務為酒店獲得聲譽.

4.業(yè)務技能考核成績特別優(yōu)秀者。

5.為酒店的發(fā)展和服務質(zhì)量的提升提出合理化的建議,并經(jīng)實施有顯著成效。

6.發(fā)現(xiàn)事故隱患并及時排除,在消防安全方面做出突出貢獻避免重大損失.

7.全年出滿勤,表現(xiàn)良好。

二處罰(輕微過失)5元/次。

1.未按酒店規(guī)定上,下班遲到或早退。

2.衣冠不整上下班,上班不佩戴工號牌。(簽到,簽退或交還物品和鑰匙。

3.儀容儀表不整和個人衛(wèi)生不好.

4.樓層內(nèi)奔跑,大聲喧嘩.驚擾和影響客人用餐.

5.未按時作好工作分擔區(qū)衛(wèi)生或兩處不合格.

6.未按規(guī)定及時關閉空調(diào),電視,主燈及水龍頭.造成浪費.

7.拒絕管理人員進行檢察工作崗位.

8.不嚴格按照操作標準進行工作.

9.進出廳房時不敲門和反手關門.

10.工作期間隨意去洗手間.

11.酒店組織活動或培訓,未經(jīng)批準擅自空崗和缺席.

12.電話鈴聲超過3聲未接聽,而且不使用禮貌敬語.

13.未經(jīng)批準私自為客人外出購物.

14.將來店客人姓名,職位隨意外泄他人.

15.見到客人不主動問好和行禮.

16.上班前食用刺激性較大的食品,并口腔帶有異味.(如:蒜,蔥等。

17.未經(jīng)批準私自離崗,串崗.

18.超越客人時不使用禮貌用語.或不帶領客人到指定地點.

19.見到上級和同事不打招呼.

20.未按規(guī)定時間到崗站位.

21.面對客人無表情或埋頭工作.

22.不做好備品或備品不足.

處罰(一般過失)10元/次。

1.上班時間打口哨,講笑話,聊天,哼唱歌曲.

2.背后指責客人和同事或聚堆聊天.

3.私自使用酒店設施及電器,電源.

4.私自將個人物品及食物帶入酒店.

5.在酒店內(nèi)洗漱或洗衣服.

6.上下班不走員工通道.

7.私自穿工服外出.

8.私自帶親人和朋友或他人進入酒店參觀.

9.上班時間睡覺.或上班前飲酒并帶有醉意上崗.

10.上班時間擅自離崗或做私事.

11.不服從上級管理并頂撞.

12.蓄意破壞酒店設施及公用物品.

13.當班時間看書,報,吃東西,吸煙.

14.利用酒店電話辦私事或打私人電話.

15.私自翻看客人資料和物品.

16.清潔廳房時發(fā)現(xiàn)客人物品,不及時上報.

17.私自將酒店物品送予他人.

18.發(fā)生意外事件不及時上報.

19.酒店資料,機密外泄.

21.在收銀臺私自兌換零錢,或?qū)⒖腿宋磶ё甙l(fā)票私自留下.

22.酒店專業(yè)知識考核時不能通過考核.

23.私自陪同客人飲酒.

24.不認真做好工作筆記和交接班日記.

25.消極怠工,不服從上級指揮和領導.

26.在酒店或宿舍墻壁上亂寫亂畫.

27.未及時完成客人及管理人員安排的工作,留言,指令未及時傳達或不準確.

28.未經(jīng)批準私自進入庫房領貨.

29.下班后在公共區(qū)域逗留串崗,使用客人設施或電梯.

30.與客人交談和語氣生硬.

31.不及時為客人更換餐具或煙缸.

32.上班時打私人電話或私自會客。

四處罰(嚴重過失和重大過失)20元/次。

1.指責,謾罵,侮辱,毆打客人及同事.

2.將鑰匙私自帶出配制.

3.工作期間飲酒或浪費客.

5.蓄意破壞酒店設施及客人物品.

6.因工作失誤造成酒店及客人財物受到損失.

7.偷盜酒店,客人及同事財物.

8.違法犯罪,串通勾結,謀取私利.

9.酒店或宿舍內(nèi)酗酒滋事,賭博打架.

10.組織及煽動同事聚眾鬧事.

11.連續(xù)曠工3天或一個月累計曠工3天.

12.將客人遺留物品據(jù)為己有.

13.私自涂改,損毀單據(jù).

14.隱瞞事實真相,蓄意說謊.

15.利用職務之便營私舞弊,謀取私利.使酒店的經(jīng)濟受到損失.

酒店服務管理制度篇四

1、清潔:

6:30分,準時回到自我所負責的吧位,清洗地面、墻面(木質(zhì)、銅、鋼制結構)、桌面、舞廳、廳柱、煙盅、花瓶、務必一塵不染,光潔、明亮,并在7:15分之前完成以上工作。

2、推銷飲品:

a以客人的消費范圍推銷。

b以客人的身份推銷。

c以客人的狀態(tài)推銷。

3、聽單、跪式:

a聽單時要仔細、認真,如未聽清要請客人重復一遍,如客人暫時不要,十分鐘后再向客人詢問。

b首先,將餐牌遞給客人,然后再問客人需要什么飲料(請問小姐、先生喜歡喝什么飲料)。c如果客人未用晚餐,可向客人介紹我劇院的西餐類。

d如是客人酒醉可向客人介紹參茶、檸檬茶、檸汁、果汁、鮮奶類飲品。

e如果服務對象是外賓,可盡量向客人介紹洋酒(白蘭地、威士忌)。

f如是服務對象是女士,可向客人介紹果汁類,凍、熱飲類。小孩:雪糕、小食。

g如是服務對象是年輕男士,可向客人介紹啤酒類飲品,并跟好酒杯,洛杯,篩盅,毛巾,冰塊等。

h上飲品時要對號入座,并說“請慢用”,從客人的右手上飲品,手不可接觸杯口,放在客人的前方臺面。

i完成以上系列服務后,要向客人說:“如有什么需要請及時通知我?!?/p>

4、巡臺,清潔臺面:

a在服務的過程中,客人臺面上的煙盅不可超過三個煙頭。

b客人用過的毛巾要及時收走,并不可用其清潔,須用清潔夾。

c如上齊飲品,在征求過客人意見后,盡量收走茶水。

d客人將茶水飲至5分滿時,要及時幫客人加茶,或向客人推銷別的飲料。

e當客人取煙準備吸煙時要及時幫客人點煙。

f巡臺時,要時刻觀察客人的動向,并預計客人需要。

g如客人喝完飲料(啤酒要幫客人加至八分滿),要及時收走并詢問客人(請問小姐、先生,為您再多拿一份能夠嗎)并可向客人介紹、推銷其它飲品、小食。

h臺面要時時持續(xù)清潔。

i了解客人消費程度,以及時回答客人,如客人超消費應提醒客人。

j如客人有異議和意見時,要及時通知部長,并回答客人。

k如客人要找部長、經(jīng)理、總監(jiān)、老板時,要詢問客人貴姓。

l如有經(jīng)理贈送啤酒、飲品時,要和客人交待清楚。

m如客人提出特殊服務或待遇時,要請部長或經(jīng)理解決。

n歌星唱完歌后,大廳內(nèi)所有服務員都應鼓掌,活躍氣氛。

5、買單:

a將單拿到客人臺前應先禮貌的詢問是哪一位買單,隨即將單遞于客人面前。首先應說“多謝,一共xx元。”客人付賬后,接過錢要說“多謝,那里是xx元,應找回您xx元,請稍等”。

b買單后,找回零錢,應說:“找回您xx元,請拿好您的錢,謝謝您的光顧,歡迎下次光臨!”如客人給小費,還要說“多謝!”。

c如客人對買單金額有異議,部長應耐心向其解釋。如客人無禮取鬧拒絕買單,并準備離開,要及時通知,部長、經(jīng)理。如找不到可通知保安。

6、送客:

a服務員如看見客人買單后準備離開,要及時幫客人拉沙發(fā)、鞠躬并說:“小姐,先生請慢走,歡迎下次光臨!”,并檢查客人有無遺漏物品,如有應及時交還客人。

b如客人已走,發(fā)現(xiàn)有客人遺失的物品,無論貴重與否都應交與咨客臺或收銀臺保管,并做好記錄。

7、清潔:

a客人走后,及時清潔臺面、桌底,擺好沙發(fā),擺好煙盅、花瓶、臺號卡。b池面要等所有客人離開后,方可清潔。

c客人全部走后,部長檢查衛(wèi)生狀況,開完班后會,通知下班。

以上大廳服務程序,員工在工作時需持續(xù)愉快的情緒、面帶微笑,在服務的過程中要遵守:先長者后年輕,先尊貴后一般,先小姐后先生,先客后主的原則。對客人要以禮貌、熱情、主動、周到、耐心的態(tài)度來對待,并在上飲品時采用跪式服務。

酒店服務管理制度篇五

一、提前十分鐘到崗,換好工作服,檢查好儀容、儀表。員工必須參加班前會及平常的業(yè)務培訓。

二、上班時保持微笑,不可因私人情緒而影響工作。上班時間站立規(guī)范,不得倚墻、靠椅,不準聚一起閑談,上班按規(guī)定時間在自己區(qū)域站立規(guī)范,面帶微笑迎接客人的到來。

三、儀容儀表要符合酒店要求,身體不能有異味。上班必須按規(guī)定著工作服,工作鞋,佩戴工號牌,統(tǒng)一發(fā)型,只準穿肉色襪子。(男員工穿深色襪)女服務員:女員工不可散發(fā),上班要化淡妝,不準濃妝艷抹,長發(fā)要盤起,短發(fā)不過肩,留海不超過眼睛,頭發(fā)不準染色,不準梳過于夸張的發(fā)型。男服務員:頭發(fā)不準染發(fā),不留胡須,勤修面。不準留長指甲,不得涂有色指甲油。不準用刺激性很強的香水。上班時間不準戴手鐲、戒指、耳環(huán)、項鏈等飾物。工作服要整潔,無油漬、無皺痕。檢查儀容,儀表應到衛(wèi)生間或客人看不到的偏僻處。

四、上班前不準吃大蒜、大蔥、榴蓮、檳榔等刺激性,帶異味的食品,不能吃酒精含量過高的食物,飲料。不能當著客人的面做不雅觀的動作,如抓癢,摳鼻子,挖耳朵,梳頭發(fā),剔牙,大呵欠等,打噴涕應適當遮掩。

五、地面無雜物、桌椅按要求擺放整齊美觀。桌面無油漬、無灰塵,餐具無破損、無油漬、無灰塵、無水滴、無茶漬,必須消毒。工作臺要干凈、整齊、物品按要求擺放一致,托盤、水壺要干凈、無污漬。不準亂扔果皮紙屑,不能隨地吐痰。要隨手撿拾地面雜物,講究公共衛(wèi)生。門窗、墻壁要保持光亮,無灰塵、無油漬、無蜘蛛網(wǎng)。衛(wèi)生間要保持干凈、整潔、無異味,衛(wèi)生工具擺放整齊。各班組衛(wèi)生分片包干到人,每天派人輪流值班,保持衛(wèi)生清潔。每周一搞大掃除。

六、每天必須檢查空調(diào)、消毒柜、燈光、衛(wèi)生間、下水道、電視機等設備工作是否正常,如有異常立即上報管理層安排人來維修。酒店配發(fā)給服務員的一切物品,服務員應妥善保管、合理使用,如有損壞丟失,照價賠償或使其恢復原樣,若客人損壞了酒店物品也應要求賠償。但語氣要委婉,不得對客人無禮。

七、員工用餐應在指定時間、地點。不得隨意在工作區(qū)域吸煙,吃零食、口香糖。上班時間不準吃東西,更不準私自吃、用酒店或客人的食物。不得私收小費、禮物,拾到客人物品必須及時上交吧臺或上一級領導保管,并盡快與客人取得聯(lián)系,不準私自留藏,占為已有,不得偷盜酒店公私財物。

八、不準在餐廳內(nèi)奔跑,保持工作區(qū)域的整潔和安靜,與客人說話聲音以對方聽清為限,同事間交談不得大聲喧嘩,打鬧,不準在餐廳、包廂、走廊內(nèi)大聲叫喊。不得在酒店內(nèi)賭博,酗酒。不得偷盜酒店公私財物。不準使用客用餐具喝水、吃飯。聽從工作安排,員工上班時不得接打私人電話,上班時間嚴禁會客,或與同事閑聊。

九、上班時間必須使用普通話,熟悉業(yè)務知識,了解每天供應的菜式及酒水、熟記菜單酒水單,客人來了要說歡迎光臨,拉椅讓座。在服務過程中請使用禮貌用語,做到來有迎聲,走有送語??腿速I單要致謝,客人離時要送客,請客人慢走,并誠心歡迎客人下次光臨,使用禮貌用語。(送客至門口)。

十、如遇客人較多時,不得擅自離崗。遇事(如上洗手間等)離崗要上報領班,領班安排人員頂崗后,才能離開。嚴禁以工作場地作為休息場所。

十一、員工要遵守外事紀律,不得與客人私下通信,交往。和客人在一起時不得表示過分親熱,未經(jīng)同意,不可抱玩客人小孩,更不準隨便給小孩食物。

十二、下班前必須檢查一切電器設備的開關是否關掉、門窗是否關好,每班完成自己的工作任務,養(yǎng)成隨時檢查自己職責內(nèi)尚有何事沒做,何事待辦的習慣。所有電話必須做出電話記錄并落實。每月盤點一次工作用具、家私及酒店各種設備設施。損耗與賠償方案按具體情況實施。

十三、不得,或三五聚集鬧事,嚴禁向外界人員透露酒店的商業(yè)機密或抵毀酒店形象,違者追究其法律責任。

為了給全體員工創(chuàng)造舒適的生活環(huán)境,確保本酒店員工洗浴安全健康,特制訂如下制度。

1.本酒店員工浴室設308房間,專為本酒店全體員工所設,酒店入住客人及非本酒店人員謝絕使用。

2.員工洗浴時必須到保安部申請,填寫洗浴登記表,領用洗浴房卡方可洗浴,領用時間為每天22:00前。

3.進入浴室時第一時間檢查浴室的衛(wèi)生狀況是否干凈,設施是否完好無損。如衛(wèi)生不干凈或設施設備有損壞丟失失現(xiàn)象,保安部將以員工填寫洗浴登記表為依據(jù)追究其責任。4.洗浴員工要愛護浴室內(nèi)的設備設施、用品,不得損壞洗浴設備及野蠻使用,損壞者按價賠償。

5.所有員工不得在上崗時間使用浴室,其他時間或輪班、休班的員工可申請使用。

6.每位員工應有較好環(huán)保意識和節(jié)約意識,必須節(jié)約用電、用水,洗浴結束后自覺打掃衛(wèi)生,保持干凈,關閉電源、水源關電,將房卡交還保安部。

7.嚴禁在浴室洗滌衣物。

以上制度全體員工嚴格遵守執(zhí)行,如有違犯,將根據(jù)情節(jié)輕重罰款50—100元。

一、員工浴室僅限酒店員工當天上班的員工,以及酒店集體宿舍住宿員工使用,嚴禁外來人員私自使用。

二、員工洗浴一律使用ic卡,至總辦申請ic洗浴卡。

三、酒店對ic卡統(tǒng)一設定管理,原則上控制在15次/月(人),女員工10分鐘/次、男員工6分鐘/次,對超時洗浴所造成的ic使用限制,由員工自行承擔充值責任。

四、員工沐浴時需妥善保管自己的衣物和貴重物品,防止遺失和損壞。

五、在使用浴室時應注意安全,防止滑倒和摔傷、以及燙傷。

六、每位員工都自覺愛護浴室的設備設施,不準擅自改變搬動和破壞、拆移淋浴設施,以及野蠻使用。

七、每位員工應有較好環(huán)保意識和節(jié)約意識,沐浴時必須節(jié)約用水,對浪費者將給予批評和罰款處理,直至取消其在員工浴室沐浴的福利。

八、嚴禁在浴室大聲喧嘩,使用水嬉戲打鬧,以及打架斗毆等。

九、嚴禁在浴室洗滌衣物,違者重罰。

十、嚴禁男女同浴。

十一、自覺愛護室內(nèi)衛(wèi)生,不準在室內(nèi)亂寫亂畫,亂丟垃圾和衣物,

十二、員工浴室嚴禁堆放其他物品和作為它用。

每位員工均有義務制止和向部門或酒店舉報上述違紀行為,對于有上述違紀行為者,將給予每次20元以上的處罰。

酒店服務管理制度篇六

2.背后指責客人和同事或聚堆聊天。

3.私自使用酒店設施及電器,電源。

4.私自將個人物品及食物帶入酒店。

5.在酒店內(nèi)洗漱或洗衣服。

6.上下班不走員工通道。

7.私自穿工服外出。

8.私自帶親人和朋友或他人進入酒店參觀。

9.上班時間睡覺.或上班前飲酒并帶有醉意上崗。

10.上班時間擅自離崗或做私事。

12.蓄意破壞酒店設施及公用物品。

13.當班時間看書,報,吃東西,吸煙。

14.利用酒店電話辦私事或打私人電話。

15.私自翻看客人資料和物品。

16.清潔廳房時發(fā)現(xiàn)客人物品,不及時上報。

17.私自將酒店物品送予他人。

18.發(fā)生意外事件不及時上報。

21.在收銀臺私自兌換零錢,或?qū)⒖腿宋磶ё甙l(fā)票私自留下。

22.酒店專業(yè)知識考核時不能通過考核。

23.私自陪同客人飲酒。

24.不認真做好工作筆記和交接班日記。

25.消極怠工,不服從上級指揮和領導。

26.在酒店或宿舍墻壁上亂寫亂畫。

27.未及時完成客人及管理人員安排的工作,留言,指令未及時傳達或不準確。

28.未經(jīng)批準私自進入庫房領貨。

29.下班后在公共區(qū)域逗留串崗,使用客人設施或電梯。

30.與客人交談和語氣生硬。

31.不及時為客人更換餐具或煙缸。

32.上班時打私人電話或私自會客。

四處罰(嚴重過失和重大過失)20元/次。

1.指責,謾罵,侮辱,毆打客人及同事。

2.將鑰匙私自帶出配制。

3.工作期間飲酒或浪費客。

5.蓄意破壞酒店設施及客人物品。

6.因工作失誤造成酒店及客人財物受到損失。

7.偷盜酒店,客人及同事財物。

8.違法犯罪,串通勾結,謀取私利。

9.酒店或宿舍內(nèi)酗酒滋事,賭博打架。

10.組織及煽動同事聚眾鬧事。

11.連續(xù)曠工3天或一個月累計曠工3天。

12.將客人遺留物品據(jù)為己有。

13.私自涂改,損毀單據(jù)。

14.隱瞞事實真相,蓄意說謊。

15.利用職務之便營私舞弊,謀取私利。使酒店的經(jīng)濟受到損失。

酒店服務管理制度篇七

一、自覺遵守店規(guī)店紀,要講文明,講禮貌,講道德,講紀律,要積極進取,愛崗敬業(yè),善于學習,掌握技能。

二、要著店裝上崗,掛牌服務,要儀表端莊,舉止大方,規(guī)范用語,文明服務,禮貌待客,主動熱情。

三、服務員,每天要按程序,按規(guī)定和要求清理房間衛(wèi)生,要認真細致,要管理好房間的物品,發(fā)現(xiàn)問題及時報告。

四、檢查清理時,不得亂動和私拿客人的東西,不準向客人索要物品和接收禮品;拾到遺失的物品要交公。

五、不準他人隨意進入前臺;前臺電腦要專人管理與操作,不準無關人員私自操作,打字、復印、收發(fā)傳真,要按規(guī)定收費。

六、工作時間不準離崗,有事向領導請假,不準私自換班和替班,不準打撲克,織毛衣,看電視及做與工作無關的事情。

七、認真做好安全防范工作,特別是做好防火防盜工作,要勤檢查,發(fā)現(xiàn)問題要及時報告和處理。

公用茶具應每日清洗消毒。茶具表面必須光潔、無油漬、無水漬、無異味??头績?nèi)衛(wèi)生間的洗漱池、便盆應每日清洗消毒。酒店的公共衛(wèi)生間要做到每日清掃、消毒,并保持無積水、無蟻蠅、無異味。

考勤制度。

一、員工必須遵守上下班時間,不得遲到、早退。

二、每人每月休四天,遇到重要接待任務暫停休,過后不休。

三、員工辭職須提前將辭職報告上交,培訓好新職工上崗方可離崗。如有特殊情況不能提前辭職的,應及時通知領班,由領班請示經(jīng)理。

四、員工請事假,須提前上報領班,如遇人員緊缺或有重要任務,可以不予批準,事后請假一律按曠工處理。

五、嚴格按照規(guī)定班次上班,如有急事?lián)Q班,在不影響正常工作的情況下,提前一天向領班提出申請,未經(jīng)同意擅自換班按曠工處理。

六、對騙取事病假的,一經(jīng)查出,視情節(jié)給予曠工或除名處理。

儀容儀表規(guī)定。

儀表:1、工作時間應穿著規(guī)定的工作服。

2、工作服要整潔、挺直、按規(guī)定扣好上衣扣、褲扣。

3、工作服上衣兜、褲兜內(nèi)禁止裝雜物,以保持工作服的挺括,工作服如有破損應及時修補。

4、服務員上班時一律穿著黑色工作鞋,工作鞋保持干凈。穿著襪子,要求男深女淺,襪子要完好無破損,不準赤腳穿鞋。

5、服務員上崗期間不準佩帶各種飾物,如項鏈、手鏈、耳環(huán)、戒指等。

6、工作期間應按規(guī)定將工號牌佩帶在左胸位置。

7、服務員著裝后,應自我檢查,并檢查領班檢查合格后方可上崗。

8、服務員應保持面容清潔、頭發(fā)整潔、發(fā)型美觀、大方。

9、男士留發(fā),后不蓋領、側(cè)不掩耳;女士留發(fā),后不垂肩、前不遮掩。勤修面、勤剪指甲、勤更衣、勤洗手、洗澡。

10、男士不留小胡子、大鬢角;女士不留長指甲,不涂指甲油、不使用濃香水。

11、女士上崗前要化淡妝,不可濃妝艷抹。

12、保持口腔衛(wèi)生上崗前不吃異味食品,如蔥、蒜、臭豆腐等。

13、面帶笑容、親切和藹、端莊穩(wěn)重、不卑不亢。

儀態(tài)。

1、坐姿。

a身體挺直、重心垂直向下,腰部挺起,雙肩放松,雙膝并攏。手自然放在膝上。雙目平視、面帶微笑。

b坐時不要把椅子坐滿(服務員應坐椅子的三分之二),但不可坐在邊沿。

c不可前俯后仰,不可將腿跨在扶手或茶幾上。

d在上司或客人面前不可雙手抱在胸前,不可蹺二郎腿,不可抖腿,也不要半躺半坐。

2、立姿。

a挺胸、收腹、抬頭,目光平視,面帶微笑。

b雙臂自然下垂或在體前交叉,左手上右手下,保持服務的最佳狀態(tài)。

c女服務員站立時,雙腳成“v”字型,雙膝緊靠,腳后跟靠緊。男服務員站立雙腳與肩同寬。

d站立時不可叉腰,彎腿或手扶柱子、服務臺、墻等。

e站立時不可手叉在衣服口袋內(nèi),不能伸懶腰、弄頭發(fā)等小動作。

f站立時腳不能打拍子,不能三兩聚在一起閑聊。

3、走姿。

a昂首、挺胸、兩臂自然下垂擺動,腿要直。女服務員走一字步,男服務員行走雙腳跟平行。

b行走時不準搖頭晃腦、吹口哨、吃零食,不得手叉口袋。

c行走時不得奔跑,跳躍,不得在賓客中間穿行。

d客過站定,主動讓路并點頭示意問好。

e在走廊內(nèi)行走,應靠右邊,不得用手扶墻。

f三人以上要分散行走,不能三五成群同行。行走時不得勾肩搭背,邊說邊笑或打鬧。

獎懲條例。

1、上班遲到、早退。

2、上班時間看書、閱報、吃零食、喝飲料、打瞌睡。

3、隨地吐痰,亂丟紙屑、果皮等雜物。

4、不按指定員工通道出入,著便裝進入工作崗位。

5、違反各項規(guī)章制度,受到皮裝。

酒店服務管理制度篇八

服務設施是公司提供優(yōu)質(zhì)服務的物質(zhì)基礎。規(guī)格化的服務設施主要包括兩個方面:

1、設施配備必須齊全,房間設施配備必須齊全。

2、設施質(zhì)量必須優(yōu)良。

房間服務用品規(guī)范化的具體要求是:

1、客用一次性消耗物品必須按規(guī)格配備,保證需要。

2、客用多次性消耗物品必須符合配備標準,及時更新。

房間服務態(tài)度優(yōu)良化的重點是要做到主動、熱情、周到、耐心。具體說來是:

1、主動。主動就是服務于客人開口之前,是房間服務員服務意識強烈的集中表現(xiàn)。其具體要求:主動迎送,幫提行李;主動與客人打招呼,語言親切;主動介紹服務項目;主動為重要客人引路開門;主動叫電梯,迎送客人。主動為新到的客人帶路到別的娛樂區(qū)域;主動照顧老弱病殘客人;主動征求客人和陪同人員的意見。

2、熱情。即在房間服務過程中態(tài)度誠懇、熱情大方、面帶微笑,在儀容儀表上要著裝整潔、精神飽滿、儀表端莊,在語言上要清楚、準確、語調(diào)親切、柔和;在行為舉止上要有樂于助人、幫助客人排憂解難的精神,恰當運用形體語言。

3、禮貌。就是要有禮節(jié)、有修養(yǎng),尊重客人心理。不能夜郎自大,盛氣凌人,反對店大欺客,以貌取人。

4、耐心。工作繁忙時不急躁,對愛挑剔的客人不厭煩,對老弱病殘客人的照顧細致周到,客人有意見時耐心聽取,客人表揚時不驕傲自滿。

5、周到。就是要把房間服務做得細致入微,周詳具體。

貫徹執(zhí)行迎,問,勤,潔,靜,靈,聽,送的八字工作法。

迎——禮貌大方,熱烈迎客。

問——熱情好客,主動問好。

勤——工作勤快,敏捷穩(wěn)妥。勤是服務員事業(yè)心和責任感的重要體現(xiàn)。勤快穩(wěn)妥,要做到手勤、眼勤、嘴勤、腿勤。手勤就是要及時準確地完成工作任務;眼勤就是要注意觀察客人的需求反應,有針對性地為賓客提供隨機性服務;嘴勤就是要見了客人主動打招呼,主動詢問需求,切不可遇到客人不言不語,低頭面過;腿勤就是要行動敏捷,不怕麻煩,提高服務效率。

潔——保持清潔,嚴格衛(wèi)生。

靜——動作輕穩(wěn),保持肅靜。服務過程中,不得大聲喧嘩、吵鬧、唱歌。隨時保持房間、樓道的安靜氣氛,以體現(xiàn)房間服務的.文明程度。

靈——靈活機動,應變力強。

聽——眼觀六路,耳聽八方。服務人員要隨時留心觀察客人情況,征求客人意見,隨時發(fā)現(xiàn)服務過程中的問題和不足之處。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),就要及時改進和彌補。

送——送別客人,善始善終。爭取送客,使客人旅途愉快,歡迎下再度光臨。

上述八字工作法,形成一個完整系列的服務過程,是房間服務質(zhì)量標準的本質(zhì)表現(xiàn),需要引起全體服務人員的度重視。

酒店服務管理制度篇九

我們的承諾:關心客人,以職業(yè)態(tài)度來解決客人的不滿。

1、認真傾聽,堅持目光的交流,并且不能打斷客人的談話。

2、誠懇地向客人道歉,并對客人提出的意見表示感激。。

3、謹慎地處理投訴,可能的話應在沒有其他客人的地方處理投訴。

4、當需跟進服務時,須向客人解釋下一步將在何時、由何人執(zhí)行,并告知預計完成時光。

5、投訴處理完成后,應與客人聯(lián)系,詢問其是否滿意。

6、在餐飲部發(fā)生的投訴,應立即經(jīng)過退款或更換食品來妥善地解決。

7、對于較為嚴重的投訴,應發(fā)道歉信給客人同時送上一些致歉的表示(如水果,餐酒或小禮品)。

8、所有書面的投訴需在一個工作日內(nèi)給予回復。

酒店服務管理制度篇十

1)微笑您、快樂我,您的微笑是我工作的動力,您的滿意是我事業(yè)的成功。

2)遇到困難冷靜點,商業(yè)秘密保守點。

3)宴會服務的“三了解”:了解賓客風俗習慣;了解賓客忌諱;了解賓客的特殊要求。

4)熱情大方,微笑服務。

5)親切的微笑是最好的推銷。

6)微笑服務、誠信待客。

7)對每個顧客多點細心,多點耐心,再多點責任心。

8)微笑您快樂我,您的微笑是我工作的動力,您的滿意是我事業(yè)的成功。

9)做事勤一點,談話輕一點。

10)效率高一點,行動快一點。

11)服務的“四快”:入住快、結賬快、點菜快、上菜快。

12)腿要勤,腰要彎,嘴要甜,微笑要時時掛在臉上!

13)四個理解:充分理解客人的需求;充分理解客人的過錯;充分理解客人的抱怨;充分理解客人的投訴。

14)說到不如做到,要做就做最好。

15)處理問題靈活點,待人接物熱情點。

16)在和賓客交談的過程中,保持和賓客的眼神接觸,這不但有助于溝通,更能夠使客人感覺到你誠心的想幫助他,這樣即使最后無法滿足賓客要求,他也不會太在意。

17)工作方法慎重點,心胸大度寬容點。

18)給賓客直接的關注。在某種情況下,你可能不能立即接待賓客,但絕對不要對客人不理不睬,因為這會令個人感覺其不受重視。在這種情況下,可以用通過打招呼、眼神或者其他方式讓客人知道你暫時不能接待他。這樣可以消除客人因為等待而產(chǎn)生的不愉快。

19)做事勤一點,談話輕一點。

20)點子多一點,理由少一點。

酒店服務管理制度篇十一

1)保護賓客隱私,總是謹慎的談及賓客各種信息,在未得到客人允許的情況下,是絕對不允許透露的。因為這可能給客人帶來各種各樣的麻煩,甚至可能會間接或直接導致客人的損失。

2)小事糊涂一點,人情味濃一點。

3)通過各種方式知道客人的姓名后,不要再稱呼先生或女士,可加上客人的姓氏。因為賓客總是樂意接受你使用其姓氏稱呼,這樣可以使賓客感覺自己受到關注。

4)說話輕走路輕操作輕,服務快。

5)給客人真摯和微笑的問候,這正取決于你的面部表情和眼睛。向賓客問候時,有動作但卻一言不發(fā),會令賓客感到不自在或者認為你根本不重視他;若無面部表情,則更可能會令賓客感到自己不受歡迎。相反的,若能做到給賓客一個真摯和微笑的問候,可以讓賓客感覺到溫馨和周到。

6)在和賓客交談的過程中,仔細的聆聽。這不但可以使你準確地明白客人的意思,更能夠了解客人的心情,從而提供更加優(yōu)質(zhì)的服務。

7)遇到困難冷靜點,商業(yè)秘密保守點。

8)效率高一點,行動快一點。

9)不要展示缺乏信心的精神面貌。這會直接影響到其他員工的精神面貌,同樣的,這也會令賓客感覺你并不尊敬他,而導致賓客認為酒店的服務水準并不專業(yè)。所以,良好的精神面貌在工作中對酒店員工和賓客都起著很大的作用。

10)做事勤一點,談話輕一點。

11)專業(yè)的服務從員工的儀表開始。整潔的服飾、儀表,這正表示我們重視賓客、提供專業(yè)化的服務。

12)在和賓客交談的過程中,仔細的聆聽。這不但可以使你準確地明白客人的意思,更能夠了解客人的心情,從而提供更加優(yōu)質(zhì)的服務。

13)在和賓客交談的過程中,保持和賓客的眼神接觸,這不但有助于溝通,更能夠使客人感覺到你誠心的想幫助他,這樣即使最后無法滿足賓客要求,他也不會太在意。

14)遇到困難冷靜點,商業(yè)秘密保守點。

15)小事糊涂一點,人情味濃一點。

16)微笑多一點,嘴巴甜一點。

17)通過各種方式知道客人的姓名后,不要再稱呼先生或女士,可加上客人的姓氏。因為賓客總是樂意接受你使用其姓氏稱呼,這樣可以使賓客感覺自己受到關注。

18)說話輕走路輕操作輕,服務快。

19)上班前不可以吃有刺激性有異味的食物。

20)脾氣小一點,肚量大一點。

酒店服務管理制度篇十二

一位小姐正在給915房間的客人辦理離店手續(xù)。

閑聊中,那位客人旁顧左右,捋下手指上的一枚戒指,偷偷塞到小姐手里低聲道:“我下星期還要來長住一個時期,請多多關照?!?/p>

小姐略一愣,旋即,鎮(zhèn)定自若地捏著戒指翻來覆去地玩賞一會兒,然后笑著對客人說道:“先生,這枚戒指式樣很新穎,好漂亮啊,多謝你讓我見識了這么個好東西,可是您可要藏好,丟了很難找到?!?/p>

隨著輕輕的說話聲,戒指自然而然地回到了客人手中。

客人顯得略有尷尬。

小姐順勢轉(zhuǎn)了話題:“歡迎您光顧我店,先生如有什么需要我?guī)兔?,請盡管吩咐地,您下次來我店,就是我店的長客,理應享受優(yōu)惠,不必客氣?!?/p>

客人正好下了臺階,忙不迭說:“多謝啦,多謝啦?!?/p>

客人轉(zhuǎn)身上電梯回房。

這時,電話鈴響,小姐拎話筒。

小姐一皺眉,繼而一呶嘴,拔打電話。

“陳先生嗎,我是總臺的服務員,您能否告訴我打算什么時候離店,以便及時給您安排好行李員和出租車?!?/p>

鏡頭一轉(zhuǎn),915房間,陳先生:“哈哈,我懂你的意思啦,安排一輛的士吧?!?/p>

旁白:服務需要委婉的語言,而委婉的語言是一門藝術,需要刻意追求與琢磨才能到位。

賓館酒店的軟件提高,需要做方方面面的工作,而最基本的,最直接的就是服務工作中的語言,有道是:一句話惹人哭,一句話逗人笑。處理得當,錦上添花,處理不當,則前功盡棄。

酒店服務管理制度篇十三

3、我們四個話挺多,大家不要嫌啰嗦,希望弄夠捧捧場 鼓掌

4、說陽光來唱依水,依水伴水陽光美,酒店行業(yè)一大批 咱第一

5、酒店開業(yè)四年多,生意火的沒話說,高端大氣上檔次 住著

6、銷售工作不怕難,都是巾幗女好汗,只要她們一出手 簽單

7、財務部他不一般,管錢工作莫等閑,要問大家啥看法 漲錢

8、營養(yǎng)早餐品種多,綠色健康沒的說,廚師精心來準備 別浪費

9、國香館來美名傳,大師作品樣樣全,雖然有些看不懂 金不換

10、微笑天使是前臺,微笑服務暖心懷,扎根前線不言累 最美

11、保駕護航為酒店,站完崗來搞訓練,你猜他們都是誰? 保安員

12、客房部最是累, 房間整潔物品備,能讓客人舒心睡 消疲憊

13、想要企業(yè)搞的好,大會小會少不了,上傳下達精神到 接待好

14、工程部要技術高,設備運轉(zhuǎn)要搞好,一切困難都不怕 修好

15、瑤池仙境福泉宮,美景騰云再霧中,邀您常到此福地 福壽增

16、酒店才人真不少,年紀大來也有小,要問那個貢獻打 都不少

17、酒店業(yè)績步步高,領導汗水不可少,領導班子一條心 協(xié)調(diào)

18、新年要有新目標,再翻兩翻不算高,幾位老總來坐鎮(zhèn) 保準超

19、今天大家來聚會,放下一年苦與累,憧憬明天心兒醉 信心百倍

20、為了今晚聯(lián)歡會,大家辛苦來準備,后面還有好節(jié)目 撤退

鑼鼓振天新年到, 男女老少齊歡笑, 馬琴舉行聯(lián)歡會, 火爆!

各位朋友晚上好 歡迎大家來指導 不管說得好不好 別跑

總經(jīng)理發(fā)號令, 店內(nèi)上下齊響應, 服務指標要完成, 拼命!

傳菜人員干勁高, 千斤重擔肩上挑, 各顯神通出決招, 準超!

服務英雄真不少, 有的年青有的老,

要問貢獻有多大, 不?。?/p>

餐飲廚師哈哈樂, 見著一個宰一個, 生雞活鴨哪里跑, 接客!

各個樓層配合好, 工人采食俱財保, 向著目標齊努力, 快跑!

服務必須保安全, 時刻牢記莫戲言, 疏忽大意出了事, 玩完!

去年財富呱呱叫, 馬琴收入就是高, 花花綠綠漂的啥, 鈔票!

餐飲發(fā)展靠職工, 我們都是主人翁, 鎖定目標不放松, 猛沖!

說到這里算一臺, 下次演出咱再來, 預祝大家節(jié)日好, 拜拜!

自編自演不在行 不管聽的爽不爽 還要請您多捧場 鼓掌

酒店服務管理制度篇十四

2、很高興再次見到您。

3、希望再次見到您。

4、祝您有美好的一天。

5、下午好,()廳,我是()有什么可以效勞的。

6、這是我們廚師長的拿手菜。

7、有什么可以為您效勞。

8、歡迎光臨。

9、您的牛排要什么程度?

10、我們可安排各種座位形式,有e形、t形和u形,您要那種?

11、會議座位要劇場形式還是其它正式一些的形式?

12、我們有本地產(chǎn)的葡萄酒:長城、王朝、華東,您要哪種?

13、這是您的帳單,共計()人民幣,含%服務費,謝謝,希望您再來。

14、我們提供以下果汁:橙汁、番茄汁、西柚汁、您要哪種?

15、真對不起,這個品種剛賣完。

酒店服務管理制度篇十五

賓客至上,服務第一。

團結高效,永爭一流。

共拼,共博,共興榮!

以情服務,塑造品牌!

xx酒店,至真至誠。

陽光,健康,好運。

盡職盡責,至誠服務。

以人為本,和諧發(fā)展。

優(yōu)質(zhì)服務,精益求精。

團結奮進,共窗輝煌。

賓客至上,服務第一。

微笑問好是我們的態(tài)度。

賓團客至上,服務第一;結高效,永爭一流.

團結協(xié)作盡善盡美;優(yōu)質(zhì)服務精益求精;團結奮進共窗輝煌;努力拼搏振興黃金

榮膺四星,你贏我贏大家贏!

從點滴做起、從身邊做起,提升自我,升華xx酒店!

用你最真誠的微笑來迎接每一位顧客!

以情服務、塑造品牌!

酒店服務管理制度篇十六

酒店的服務一直都關系著酒店的發(fā)展,那么酒店的服務中要注意什么呢?下面是本站小編為大家整理的酒店服務禮儀,希望能夠幫到大家哦!

一、儀容。

1.員工在崗時應精神飽滿,表情自然,面帶微笑。

2.說話時應語氣平和,語調(diào)親切,不可過分夸張。

3.眼睛應有神,體現(xiàn)出熱情、禮貌、友善、誠懇。

4.遇事從容大方、不卑不亢。

5.與客人交談時,目光應自然平視,不應上下打量客人。

二、儀表。

服飾。

1.飯店公司全體員工按規(guī)定著統(tǒng)一制服,并穿戴整齊。

2.制服應得體挺括,不應有皺折、破損、污漬,領子、袖口、褲腳要保持清潔,不應挽袖子或褲腿。

3.穿著工服時,扣子應齊全、無松動,風紀扣必須扣上。

4.工號牌要佩戴在上衣的左胸上方,與第二??圩悠叫?不得遮住扣花或左右傾斜。

5.在非工作區(qū)域內(nèi)不帶帽子,都應該將帽子在統(tǒng)一地方整齊擺放,或是將帽子拿在左手,帽頂向上。

6.不應在服裝上佩戴與規(guī)定不符的飾品,如鑰匙鏈、小裝飾物等。

7.除制服配套用腰帶外,一律系黑色腰帶。

8.男員工著深色襪子、襪子不應有破洞或抽絲,應每天換洗。

9.鞋子應保持干凈、不變形、無破損,不得有污點、灰塵;皮鞋每天要擦拭,保持光澤度,鞋帶要系好,不可拖拉于地面。

10.非工作需要不得將制服穿出飯店區(qū)域外。

發(fā)式。

1.應保持頭發(fā)的清潔、整齊,不得有頭垢、頭屑,發(fā)干應光滑柔軟,要有光澤。

2.色澤統(tǒng)一,發(fā)干和發(fā)尾沒有出現(xiàn)兩截顏色,不得將頭發(fā)染成自然色黑色以外的顏色。

3.男員工發(fā)式標準:分縫要齊,不得留大鬢角、前發(fā)不蓋額、側(cè)發(fā)不蓋耳、后發(fā)不蓋領。

修飾。

在工作崗位上的員工應注意修飾,正確得當?shù)男揎椖芙o人以愉悅,得到顧客的認同,提升飯店的層次與形象,提高員工的氣質(zhì)與修養(yǎng)。

修飾可分為:

1.面部:員工應保持面容的整潔,上崗前應做好面容檢查。男員工應養(yǎng)成每天刮胡子的習慣,不得留有胡須。鼻毛、耳毛要經(jīng)常修剪不得外露。要保持口腔和牙齒的清潔與衛(wèi)生,不應吃容易造成異味的食物(比如:大蒜、大蔥、洋蔥、臭豆腐等食品)。

2.手部:經(jīng)常保持手部干凈衛(wèi)生,常洗手,特別是指甲縫一定要清理干凈,不得有殘留物。不得留長指甲,指甲應經(jīng)常修剪,以不過指尖為標準,不得在崗上或客人面前修剪指甲。

3.首飾:不佩戴耳環(huán)、鼻環(huán)、手鐲、手鏈、腳鏈、別針等飾物,可佩戴一枚結婚戒指(戒面不應超過5毫米,飾物高不應超過5毫米)。佩戴項鏈或在脖子上掛飾品不得外露。佩戴手表要以正裝為主,不得戴過分張揚的手表。

4.化妝:不得在皮膚外露處紋身。使用香水味道不宜刺鼻,要清新淡雅。

5.個人衛(wèi)生:每次上崗前都必須自行檢查一次,以樹立大方得體、干凈利落、溫文爾雅的五星級飯店服務人員良好的外部形象。應經(jīng)常保持個人的清潔衛(wèi)生,要勤洗澡、勤換衣。

6.注意事項:不應在崗或客人面前打領帶、提褲子、整理內(nèi)衣。不可做檢查褲拉鏈是否拉好,拉直下滑的襪子等不雅的動作。不應在崗或客人面前摳鼻子、剪鼻毛、剔牙齒。在崗時不可打哈欠、打噴嚏、咳嗽,控制不住應回避客人。

三、儀態(tài)。

站姿。

1、站姿應自然挺拔,頭部端正,下額微收,兩眼平視前方,面帶微笑。

2、身體直立,應把重心放在兩腳中間,雙腳自然分開位置基本與肩同寬.不可出現(xiàn)內(nèi)八字或外八字,要挺胸收腹,兩肩放平。

3、雙臂自然下垂,雙手應交叉于背后,左手輕握右手的手腕,右手成半握拳狀,力度適中,手臂放松.左手手背墊與臀部肌肉上方,兩腿應繃直,如因長時間站立感覺疲勞時,可左右調(diào)整身體重心,但上身應保持直立。

4、當與客人距離2米時,就應主動鞠躬問好。與客人交流時,應與客人保持60公分-1米距離,目光應注視在客人的三角區(qū)內(nèi),不可上下打量客人。若客人的身高較底或聲音較小,應上前站在客人的左側(cè)仔細聆聽。

5、為客人指引方向時,應站在客人的一側(cè)用同側(cè)的手為客人指引,盡量引導客人正視其想要去的地方。

6、站行李臺時,應在電腦位置,面向大堂站立,不得趴、靠、撐在行李臺上,客人距離2米時就應該主動問好(您好、您好,請慢走!)。

7、站在側(cè)門時,應在側(cè)門內(nèi)側(cè),與側(cè)門保持90°站立,如客人進出距離2米時拉門迎送進出店客人,身體前傾30°鞠躬向客人問好(您好、您好,請慢走!),除工作外不得隨意走動,隨時為客人提供服務。

8、站門童崗時,應于大堂轉(zhuǎn)門外右側(cè)站立,除工作外不得隨意走動。

1)有車輛時:應做停車手勢,指引車輛停在適當位置,主動上前開門、問好(您好、您好,請慢走!),并指引大門方向,后返回原崗位。

2)無車輛時:距離客人2米時應鞠躬問好(您好、您好,請慢走!),并指引大門方向,后返回原崗位。

3)在客人有行李的情況下,都應主動上前詢問客人是否需要幫助!(xx您好,請問需要幫助您嗎?)。

9、在公共區(qū)域等候客人。

1)客人c/i時應在客人后方1.5米-2米處站立等候,站在行李旁,保證站姿與行李安全。多個行李員等候時,應保持在同一直線上。

2)在大堂其它地方時,若時間過長應主動詢問客人是否可以將行李先存放于禮賓部。

3)在電梯內(nèi)應在電梯按鈕旁站立,將行李車放在電梯內(nèi)一邊,向進出電梯客人問好并幫助控制電梯(您好,請問您要到哪個樓層?),進出電梯時,應為客人護梯,請客人先行“您的樓層到了,您請?!薄H鐜Э腿诉M電梯或單獨進電梯,遇到電梯內(nèi)有客人應問好“不好意思,打攪了?!?/p>

4)在樓層等候客人應在客人左身后1.5米處站立,將行李放于身邊靠墻的位置,保證行李安全。

5)客房門口等候時,應站立于房門口貓眼正前方,以便客人確認員工身份,將行李車放于房門正前方,不得阻礙客人通行,按一聲門鈴,隔三秒敲門三聲,報“bellservice您好,行李員”,待客人同意后方可進入房間為客人提供服務。

走姿。

1、行走時上體要保持正直,重心放準,身體重心可稍向前傾,頭部要端正,雙目平視,肩部放松。身體協(xié)調(diào),兩臂自然擺動,行走時步伐要穩(wěn)健。

2、方向明確;兩腳行走線跡應相對為直線,不要內(nèi)八字走路,或者過分地外八字走路,足跡在前方一線兩側(cè)。

4、迎面遇見客人時,員工應主動靠右邊行走,并向客人問候。

5、所有員工在飯店內(nèi)行走,一律靠右而行,兩人以上列隊行走,不得與客人搶道,絕不可氣喘吁吁或因動作過急導致身體失衡沖撞了客人。

6、上下樓梯時,腰要挺、背要直、頭要正、收腹挺胸、臀部微收,不要手扶樓梯扶手。

7、陪同引導中:本人所處的位置(位于客人的左前方1米左右);協(xié)調(diào)的速度(以客人的速度為標準);及時的關照提醒(拐角、樓梯、或道路坎坷、照明不佳處);正確的體位(路途中回答、指引時)。

四、語言。

問好。

1、行30度鞠躬禮;。

2、保持微笑和目光接觸;。

3、音量、音調(diào):三米內(nèi)能夠清晰、明確聽到;。

4、客人距離2米時,員工應準備問好;距離1.5米時開始鞠躬問好;。

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酒店服務管理制度篇十七

我們的承諾:所有的客人都能享受到禮貌、高效和現(xiàn)代的通訊服務。

1、叫醒服務應在預定時光2分鐘內(nèi)完成。

2、接線員需熟知如何操作語言信箱、上網(wǎng)連接、長途電話、傳真以及其它通訊設備,并能及時供給幫忙。

3、客人的留言應于10分鐘內(nèi)送至房間、傳真或包裹應與客人取得聯(lián)系。若客人在房間,應于10分鐘內(nèi)送至房間,若客人不在,應留言給客人,并將留言10分鐘內(nèi)送至房間。

4、除非住店客人同意,不要把來電者的電話轉(zhuǎn)入語音信箱,或者語音信箱應能夠讓來電者選擇轉(zhuǎn)回總機的服務。

5、僅有征得客人的同意后,才能讓客人在電話線上等候。

6、需要客人在電話線上等候時,應每隔30秒詢問客人是否繼續(xù)等候,還是留言或者回電。

7、如果需要把客人的.電話轉(zhuǎn)至其他部門,應事先告知客人電話將被轉(zhuǎn)往哪個部門,但不要盤問客人。

8、客人的姓名和房號不可向外泄露,酒店的供應商或合作者也不例外。

酒店服務管理制度篇十八

我們的承諾:時刻供給個性化的服務。

1、無論何時何地,遇上客人都須微笑著主動問候。

2、盡可能用客人的母語來問候客人。若不明白客人的國籍或不懂他們的語言,須微笑著用自我的語言去問候。

3、即使你正忙著或有許多客人在你面前,仍須密切關注周圍的情形。當有其他客人在附近或走近你,須放下工作,微笑著問候客人。

4、當你和客人交談時,要堅持目光交流,且很自然地(不機械地)用客人的名字溫和地稱呼對方。

5、當你幫忙客人完成一件事情,告訴客人你的名字并詢問客人是否還需要其它服務。

6、當與小孩打交道時,不要忽略他們,避免用第三人稱提到小孩子,如可能的話,應蹲下身子與他們直接交流。

7、若客人的要求你無法完成,須立即聯(lián)系其它能幫忙客人的員工,同時要告訴客人將由誰為他服務及估計完成時光。

8、時刻牢記客人依靠你令他們有賓至如歸的感覺。你必須對本部門的情景及酒店的設施、可供給的服務和特點了如指掌,僅有這樣,你才能供給有幫忙的信息。

9、當有客人在酒店里問路時,不要僅僅指方向,應陪著客人多走幾步路,并詢問他們是否需要陪同至目的地。

10、須意識到客人的需要,在客人提出要求前就供給服務。

11、不要在你與客人之間設置任何物理障礙。在情景允許下,跨出柜臺或工作區(qū)域與客人接觸,你會顯得友好得多。

12、在與客人接觸中,供給一些意想不到的細小服務。比如,給在大堂里哭鬧的小孩一塊糖果或詢問客人是否旅途愉快。

13、當客人在房間而你又需要進入房間時,須征詢客人的同意。

14、在任何情景下,都須為客人開門,擋門或擋住電梯中。

15、作為酒店的形象大使,在任何時候都必須表現(xiàn)得精神抖擻和儀表整潔。

酒店服務管理制度篇十九

3、“我服裝整潔,由于是專業(yè)服務”;

4、“我樂于助人,由于客人是朋友”;

5、“我布滿自大,由于我做得最棒”;

6、“我們是真的,真的最棒!”

7、賓客至上,服務第一;

8、聯(lián)合高效,永爭一流、

9、微笑露一點脾氣小一點。

10、說話輕一點腦筋動一點。

11、做事多一點行動快一點。

12、理由少一點問題多一點。

13、溝通多一點效率高一點。

14、我愛自己,我喜好而今的工作;

15、我布滿著:山岳般的`自大,火焰般的熱忱;

16、聯(lián)合協(xié)作盡善盡美。

17、優(yōu)質(zhì)服務精益求精。

18、聯(lián)合奮進共窗輝煌。

19、積極拼搏振興黃金。

20、我是最棒的,我是最良好的;

21、我布滿活力,我肯定做得到!

22、共拼共博共興容!

23、清逸生活盡在微酒坊。

24、靜享細致生活,珍藏精品格調(diào)。

25、小微有小家,靜享我的世界。

26、幸福不分大小,心寬微天下。

27、暢享人生極致,精致更添雅致。

28、小巧布局,精致格調(diào)。

29、別致一格,微美天下。

30、溫馨源于至微,體驗家的感覺。

31、享受盡在微點,生活美酒家樂。

32、一格一世界,一客一天堂。

33、品味細微居處,小有小的風尚。

34、格調(diào)無限放大,格外寵愛迷你。

35、看微“o”世界,享貴賓服務。

36、都市中屬于自己的微格子。

37、愛在無微不至,格調(diào)雅致入微。

38、閣中品味生活,微笑就在格中。

39、微酒店,您旅途中最有心的坐落點。

40、溫馨之家無大小,不言微小只言好。

41、重細節(jié)品格子,小日子大生活。

42、小日子精生活,格子濃縮世界。

43、入住微酒店,享格調(diào)生活。

44、精致生活,別具一格。

45、格調(diào)微生活,服務無微不至。

46、細微處現(xiàn)酒店,微享時尚生活。

47、精致生活,盡在格子。

48、小小格子,別樣生活。

49、微品生活,樂在無憂。

50、體貼入微,清雅精美。

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