總結是一種反饋和自我評估的方式，幫助我們在以后的工作或學習中做出改進。寫一篇完美的總結需要我們?nèi)娑到y(tǒng)地歸納和總結自己的經(jīng)驗和體會。下面是幾篇優(yōu)秀的總結范文，希望能給大家提供一些啟示和參考。
鄉(xiāng)村干部工作總結匯報篇一
時光荏苒，白駒過隙，20x。
年的駐村工作業(yè)已接近尾聲，回首這一年里，工作組遇到諸多困難，也遇到許多的歡樂，碌碌無為中為群眾默默的付出，現(xiàn)將一年工作總結如下：
一、理清工作思路，明確工作職責。
(一)加強學習，不斷堅定信念、實事求是，把握工作職責。
同步小康駐村工作組認真學習馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論，“三個代表”及科學發(fā)展觀重要精神和黨風廉政相關知識;學習黨的群眾路線教育實踐活動精神，以“踐六心、抓九民”為宗旨，提升自身思想素質、業(yè)務能力、黨性修養(yǎng)。嚴格按照上級的要求和本村實際，圍繞“一幫四促”，落實幫助建檔立卡、促進精準式扶貧，幫助村民出計出力、促進村經(jīng)濟發(fā)展，幫助群眾排憂解難、促進民生改善，幫助化解矛盾糾紛、促進社會和諧，倡導明理知恥、促進崇德向善。
(二)理清思路，摸清民情、走訪群眾，不留死角。
一是擬清工作思路。通過與村兩委干部及村民交流，了解村情民意，明晰工作思路，結合魯章村實際，就如何開展為民辦實事、開展精準是扶貧等方面情況，作出工作計劃，保障駐村工作的有序開展;二是扎實開展駐村工作。認真了解當?shù)厝罕婈P注的熱點難點問題，對來訪群眾反映事項、處理情況、落實情況等做好詳細記錄，并向當事人及時反饋辦理結果，保證受理事項事事有落實、件件有回音，起到幫助化解矛盾糾紛，著力解決群眾實際困難和問題，限度消除各種不穩(wěn)定因素的效果。三是踏踏實實接地氣。積極想方設法幫助群眾解決熱點難點問題，帶著群眾連心卡，一家一戶的走，在短短兩天時間里，500余張連心卡全部發(fā)放到群眾手里，共計走訪低保戶92戶、貧困戶80戶、留守兒童11人、孤殘人員1人、軍烈屬8人、種養(yǎng)殖大戶3加、創(chuàng)業(yè)能人3人、退休老干部、教師、戰(zhàn)士20人。在走訪群眾過程中，工作組成員隨身的小本子下了每個群眾的訴求。
(三)發(fā)揚“三心”精神，做到“干群一家親”。
在和村干部、群眾接觸中，工作組以熱心、耐心、關心換取信任、支持、理解。一是以“三心”換取村兩委的支持，讓村兩委同志在工作中理解和支持工作組開展各項工作，把工作組同志當自己的“幫手”“軍師”;二是以“三心”打消群眾的顧慮，真心實意和群眾交朋友、“攀親人”，讓它們信任工作組、支持工作組。
(四)發(fā)揚“認真”精神，做好服務群眾“最后一公里”。
習總書記提出“要發(fā)揚釘釘子的精神”，我工作組嚴格按照“一分部署、九分落實”的認真精神，結合黨的群眾路線教育實踐活動，把服務群眾“最后一公里”作為工作的一項重點，切實為民排憂解難，做好群眾的貼心人、勤務兵。答應群眾的事，不但要辦實，還要辦好。堅決做到好事辦好、實事辦實，把群眾的小事當自己的大事來辦，把群眾的需求當做自己的任務來做。
二、身體力行，踐行為民務實。
(一)件件小事，體現(xiàn)“認真”精神。工作組在駐村的這段時間里，基本每天就是在魯章村和鎮(zhèn)政府之間來回走動，今天給張三家查詢低保，明天給李四家上戶口。截止12月20號，工作組為群眾到民政辦查詢低保20余戶，辦理上戶口3戶，辦理民政救助4戶，辦理土地直補金5戶，辦理戶戶通10戶，辦理合作醫(yī)療本年審12戶，化解群眾糾紛4起，幫助群眾辦理大病救助3戶，給予群眾幫助10起。
(二)心系群眾，情系發(fā)展。今年同步小康駐村有兩大主要工作，一是黨的群眾路線教育實踐活動，二是精準是扶貧。
1、群眾路線教育實踐活動中，駐村工作組參加鎮(zhèn)集中學習4次，組織村集中學習3次，而且堅持參加村兩委值班，用自己的實際行動踐行群眾路線，對于不能參加集中學習的老干部、老黨員，工作組人員親自送學上門5次。
2、在精準是扶貧方面，他協(xié)助村兩委進村入戶，調查摸底，填表上報，同時為了魯章村群眾在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構的調整，限度地增加群眾收入，他找了很多門路，走了很多彎路，最后，在縣安監(jiān)局領導的鼓勵和幫助下：
三是引進了具有多年百合種植經(jīng)驗的黑石頭鎮(zhèn)人翟德光等人，試種百合、折耳根4畝，目前場地已經(jīng)平整完成。
(三)強力推進基層黨建建設，做到民心所向。
在20x。
年以前，魯章村兩委的工作可謂是民心不順、內(nèi)部不團結，問題在于上屆的村兩委干部部真真實實為群眾辦事，出現(xiàn)一些門難進、臉難看、事難辦的現(xiàn)象，個別村干部還有吃拿卡要等行為。在東風鎮(zhèn)黨委政府的領導下，對村兩委人員進行了調整。并對嚴格實行工作紀律和推行“四議兩公開”。一是實行坐班制，每天村辦公室必須有一名村干部和駐村干部，負責接訪群眾;二是不允許任何一個人把村公章帶回家，公章必須是在存辦公室保管;三是嚴格報賬制度，村兩委的任何一項開銷，必須有票據(jù)，并定期公示;四是村的里任何大小事務必須通過會議決定，對于一些重大事項，必須有群眾代表參與，并進行公示;五是對于群眾訴求，務必件件落實。
(四)正風肅紀，做到民風淳樸。
一是魯章村的東風鎮(zhèn)第一個推行把嚴禁胡亂操辦酒席、發(fā)對鋪張浪費納入《村規(guī)民約》并首先實行的村，得到了黨委政府的高度認可，自新的《村規(guī)民約》目前魯章村沒有一家因喬遷、剔長毛、滿月酒等操辦酒席的情況。魯章村民風得到凈化，村兩委的執(zhí)行力得到群眾的認可，大幅增進了干群關系。
三、不足之處。
總結一年的駐村工作，雖然做了一些利民的好事，但是遠遠達不到上級對工作組的期待：
(一)對于農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展沒有真正推進，比如金銀花、大鵬等項目還沒有得到真正的落實。
(二)在結對幫扶中還存在諸多欠缺，比如對于很多幫扶對象，工作組只是把他們介紹到大灣礦上班，這樣只能解決勞動力的勞動需求，沒有完全做到脫貧。
四、下一步工作打算。
(一)繼續(xù)加入下一輪駐村工作，把已經(jīng)策劃好的項目抓好落實。
(二)繼續(xù)加大對精準式扶貧對象的幫扶力度，按照幫扶對象的需求，因地制宜、因人制宜，切實做好結對幫扶工作。
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鄉(xiāng)村干部工作總結匯報篇二
駐村后，為了及時掌握第一手資料，摸清村委會的情況，本人和工作組成員把調查研究作為一項工作制度來抓，采取多種形式開展調查研究：一是“請進來”。分別將村干部和村民小組長“請”到村委會，召開村兩委班子擴大會議，詳細聽取了黨員干部、群眾對村班子評價，了解當?shù)孛袂轱L俗、經(jīng)濟發(fā)展情況、村發(fā)展計劃、村里急需解決的問題等，使工作組初步掌握了該村的基本情況。二是“走出去”。為進一步了解村民所關心的熱點、難點問題，聽取群眾對發(fā)展本村經(jīng)濟的意見和建議，有選擇性地訪問了本村個體老板、種養(yǎng)能手、老黨員、困難戶等不同層次的村民代表。了解群眾真正想什么、盼什么，需要他們解決哪些問題，真實地了解到農(nóng)民的現(xiàn)狀和實情。通過深入的調查摸底，整理出當?shù)卮嬖诘囊恍﹩栴}，初步掌握了村情民意，找準工作的著力點和突破口，明晰了今后的工作思路。
二、全力以赴，全心全意為民辦好事實事。
駐村以來，本人緊緊圍繞群眾利益無小事，積極想方設法幫助群眾解決熱點難點問題。在駐村工作組成員的共同努力下，爭取了各級和駐點有關單位以及社會各界人士的大力支持和幫助，至目前止，共投入資金多萬元，協(xié)助村兩委解決群眾反映的熱點、難點問題，辦好事實事件次，幫助困難群眾解決了一些實際困難。一是通過駐村工作組爭取了市民政部門的支持，x。
年月投入多元幫助了多戶缺衣少被的困難家庭添置了棉衣，解決御寒保暖問題，確保他們平安、順利渡過冬寒;二是在市、區(qū)掛點單位的支持下，幫助村委會改善辦公條件，建造一幢占地多平方米，總建筑面積近平方米的村委會辦公用房;三是傾聽群眾呼聲，關心群眾疾苦，通過民政部門及時幫助解決了戶計生純女戶、家庭特困戶、五保戶、孤兒特困戶解決一些生活難、讀書難等實際問題;四是爭取了上級業(yè)務部門的資金和技術支持，建好了村級公里主干道路硬底化，解決了村民群眾盼望已久的行路難問題。五是今年月份，我們得知村里還有部分困難村民未能看上有線電視時，積極主動爭取了區(qū)廣播電視局的支持，為困難群眾現(xiàn)場減免初裝費報裝有線電視多戶，解決了他們看電視難問題，豐富了村民群眾的娛樂文化生活。通過為群眾辦好事實事，樹立村兩委形象和威信，增強群眾發(fā)展的信心，也贏得了群眾的一致好評。
三、抓好村委會換屆選舉，建設好村委領導班子。
今年駐村適逢村委會換屆選舉，作為今年駐村工作的一項重要內(nèi)容，能否確保村委工作順利完成是檢驗駐村干部是否有能力去幫助村委會建設一個好的領導班子，建設一支好的黨員干部隊伍的重要指標。為此，本人做足準備，全力以赴，確保村委會換屆選舉順利完成。根據(jù)鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)府的統(tǒng)一部署，結合本村委會的實際情況，本人協(xié)助村黨組織整頓好基層班子，精心挑選和物色好新一屆的村委會成員，采取措施切實提高了村“兩委”交叉任職比例，不斷增強村黨組織領導班子的整體合力。通過一個多月的努力，本村委會的換屆選舉工作依法依規(guī)順利進行，村兩委干部交叉任職比例達到，圓滿完成本屆村委會選舉工作。村委會換屆選舉順利完成后，本人協(xié)助村委會繼續(xù)做好村民小組長的換屆選舉工作。全村個村民小組全部完成小組長的換屆選舉工作。
四、加強村級組織建設，提高了村級班子的戰(zhàn)斗力。
一年來，本人和工作組成員緊緊圍繞“三查兩建一發(fā)展”的工作主題和目標圍繞建設“五個好”村支部目標，把進一步提高村黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力當作首要任務來抓。一是為提高辦理效率，規(guī)范工作程序，幫助村委完善了各項管理制度、會議制度、學習制度及有關監(jiān)督機制，建立健全了村級財務制度和村務公開制度，村級管理基本實現(xiàn)了規(guī)范化、制度化、公開化。二是為進一步提高村干部素質，先后組織村干部和黨員學習“三個代表”重要思想和x。
大文件精神達多次，努力提高他們的政治素質和理論水平，大力強化他們宗旨觀念和責任，使他們牢固樹立全心全意為人民服務的根本宗旨。
五、狠抓自身建設，提高服務群眾能力。
我們駐村干部是由市、區(qū)及鎮(zhèn)三級組成，駐村工作人員雖然學歷比較高，但多數(shù)都是在機關工作時間比較多，基層工作經(jīng)驗較少。對此，我們駐村工作組都有一個共識，就是必須堅持走群眾路線，虛心向群眾學習。我們駐村工作組在以車代表組長為首的帶領下，認真學習各種政策、涉農(nóng)文件和各種農(nóng)業(yè)科學知識，不斷加強自身素質的提高，力爭做到自己受教育，群眾得實惠，自覺做“三個代表”重要思想和農(nóng)村各項政策的“宣傳隊”，推動農(nóng)村改革、穩(wěn)定和發(fā)展的“工作隊”，為農(nóng)民群眾解疑難、辦實事的“服務隊”。
回顧一年來的駐村工作，本人感到自身在思想上受到了深刻的教育，工作能力得到了提高，黨性認識也得到了加強。實踐讓我深刻的認識到：搞好調查研究，是做好駐村工作的基礎;為群眾辦好事實事，是打開駐村工作局面的突破口;抓好村級班子及自身建設，是完成駐村工作任務的重要保證。駐村一年來，盡管取得一定成績的，但也還存在著一定的問題，主要是由于對市場經(jīng)濟知識了解不多，加上本村委會經(jīng)濟條件所限，在發(fā)展當?shù)丶w經(jīng)濟方面還有待加強。在今后的工作中，本人將發(fā)揚成績，糾正不足，把工作進一步做好做實，為黨和人民的事業(yè)做出更大的貢獻。
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鄉(xiāng)村干部工作總結匯報篇三
今年大部分地區(qū)的村進行換屆，那么如何才能當好村干部呢？筆者認為應注意以下幾點：
做好交接，平穩(wěn)過渡。
如果新老村干部交接不順利，會給新上任村干部開展工作帶來極大的不便。
怎么辦呢？一是安撫竟選對象，把選舉中的對手變成朋友，以保持平穩(wěn)過渡。當選的新村干部，如果能夠主動去看望，關心落選者，聽取對方對村里工作的建議，無疑可以減輕與化解落選者的不良情緒。此外還可以安排年齡大的落選村干部擔任村老齡協(xié)會會長等方式，讓他們發(fā)揮余熱；二是在交接時，一定要移交清楚，免的留下隱患。
勤于學習，勝任工作。
對于新上任的村干部，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府或者縣委黨校都會開展培訓。新上任村干部要利用這個機會，好好學習。同時，要學習當村干部必須懂得的一些基本知識。如村支部干部著重學習農(nóng)村黨建知識，村會計干部要重點學好村務財務管理。此外，要向有經(jīng)驗的老村干部學習。
準位置，找干好本職工作。
好內(nèi)當家。而計劃生育專干要更多的把精力放在計劃生育工作與婦女工作上面。
調查研究一，科學謀劃。
新上任村干部上任后，要制定一個村莊發(fā)展規(guī)劃，作為三年任期的工作指南，一是應多作調研，根據(jù)實際情況，科學謀劃。不要僅憑個人經(jīng)驗、“拍腦袋”決策。二是正確對待前一屆村班子的工作規(guī)則與沒有完成的，其合理的項目應該繼續(xù)完成。也可以獲得前屆班子成員的支持。
辦好實事，做出成績。
新上任村干部要想得到村民的擁護，獲得好的口碑，必須為村民、為家鄉(xiāng)做幾件實實在在的好事。主要是了解群眾最需要解決的時那些問題，最迫切辦的是那些事情。然后根據(jù)村里的具體情況與條件，努力去辦好其中的幾件事情，這樣做可以獲得村民發(fā)自心底的尊重與信任。
作風正派，道德高尚。
鄉(xiāng)村是熟人社會，彼此都很了解。思想意識也比較傳統(tǒng)與保守，很難容忍道德作風不好的問題。一個新上任的村干部，要做到作風正派、道德高尚、知榮明恥，才能以德服人，以德樹威，獲得廣大村民的認同與尊重。
以身作則，模仿帶頭。
俗話說的好：“村看村，戶看戶，群眾看干部”，“沒有落后的群眾，只有落后的干部?！币氚汛謇锏墓ぷ鞲愫?，新上任的干部在工作中要發(fā)揮模范帶頭作用。如凡時都能以身作則，廉潔自律，這樣一來就會影響帶動周圍的村組干部、黨員與村民，得到村民的支持與配合，真正形成凝聚力，工作自然推動。
勇于負責，敢于擔當。
責任是村干部對待工作的一種態(tài)度，也是做一個優(yōu)秀村干部的必備條件。勇于負責，敢于擔當?shù)娜?，才能凝聚人心，把事情辦好，在現(xiàn)實中，有些村干部很油滑，遇到功勞、名利的事情，就爭個頭破血流；遇到困難與責任，則逃避推諉。其實這樣不敢負責，不原意負責的村干部，在村民口碑中的評價并不高。新上任的村干部要養(yǎng)成遇事勇于負責、敢于擔當?shù)暮闷焚|。
鄉(xiāng)村干部工作總結匯報篇四
領導、同志們!
在黨委、政府正確領導下，我將20__年工作總結如下：
一、機關事務，做到耐心、細致、周到。
我始終堅持“六到”的文明辦公的原則。
即“心到-----勤于思考。
眼到----善于觀察。
語到----敢于說話。
事到-----事無巨細。
禮到----熱情禮貌。
程序到-----不越位、不包辦。
一年來，不管購買物資，還是維修工程項目，廉價購物，以質為本，屬于本人經(jīng)手的發(fā)票和單據(jù)：標名清楚，用途明白。
熱情接待來訪群眾，能解決的就地調解，不能解決的當面解釋，(值班日志有記載)。
規(guī)勸來訪人員不能影響機關正常會議，熱情為來訪群眾提供法律咨詢和政策服務。
將工作安排有序、做到忙而不亂，盡量讓領導放心，讓干部滿意。
二、支部活動，環(huán)環(huán)扣緊，程序到位。
認真開展“學習”活動(3月28日----8月22日)。
從自學到檢查學習心得;從組織集體學習到查閱學習筆記;從四進農(nóng)家四滿意活動到踐行學習效果;從理論考試到一人一策;從扶貧幫困到作風整改。
學教活動產(chǎn)生了立竿見影的效果。
認真抓好機關黨員的發(fā)展工作，預備黨員轉正工作，積極培養(yǎng)先進青年入黨，在發(fā)展新黨員的問題上，始終堅持“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發(fā)展”的原則。
全年共計發(fā)展新黨員2名，預備黨員轉正3名，檔案資料做到了整潔齊全。
健全了支部制度，督促收繳黨員的黨費。
三、機關管理，時刻放在心上。
認真做好機關值班、考勤、管理、安全工作。
實行晚間查巡、白天查勤、節(jié)假日查崗等制度。
有力的杜絕空城計、搖空值班和溜崗行。
根據(jù)門衛(wèi)日志統(tǒng)計全年共計晚查巡36次，深夜查巡達20次之多。
及時聆聽、了解值班干部信息傳遞突發(fā)事件，并負責組織及時處理和向有關黨政領導匯報情況。
例如：赤馬火災，十一期間兩起交通事故，河背社區(qū)的火災，荷芳村群體性斗毆事件等等…。
值班日志有記載。
杜絕盜竊摩托車事件發(fā)生，經(jīng)常督促門衛(wèi)窺測來犯嫌疑人，使機關防患于未然。
和門衛(wèi)一道及時勸說精神病人不要進入機關，及時勸告、勸阻、解釋上訪問人員不能煩擾黨政領導的正常開會。
加強門衛(wèi)安全防范措施，督促門衛(wèi)做好安全管理，全年共計抓獲盜竊案件起三起(8月8日、12月7日、12月11日)，嫌疑人三人，其中兩人移交公安機關處理，一人經(jīng)教育有悔改的初犯。
四、聯(lián)村工作，及時反饋信息回復有結果。
1、及時送達通知、文件和農(nóng)業(yè)科技資料、技術信息。
2、指導聯(lián)系村的。
學教活動，開展黨員評議。
3、協(xié)助計生辦和村領導做好該村的計劃生育工作。
4、積極協(xié)助東門村調解各類疑難糾紛(一起離婚后的財產(chǎn)分割問題的處理。
一起是集體土地爭論糾紛，都是晚上和村領導處理的)5、有機配合支村兩委烤煙發(fā)展工作，積極參加各類動員會議，不管是白天還是晚上即時參加。
20__年完成種值烤煙1300畝，收購折合面積與種植面積基本相符，20__年力爭發(fā)展烤煙1400畝。
正在趴坡過坳增后勁。
鄉(xiāng)村干部工作總結匯報篇五
根據(jù)《陜西彬長礦業(yè)集團有限公司2013年生產(chǎn)精細化工作管理辦法》的要求，立足公司現(xiàn)階段實際情況，著眼未來發(fā)展，公司精細化工作按照“六種行為”、“五項基礎”和“四項技術”方式開展，爭取全面、持續(xù)不斷提升公司管理水平，建立安全生產(chǎn)長效機制。
緊緊圍繞公司建設現(xiàn)階段重點工作，貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”方針；
堅持以人為本，安全發(fā)展；
突出超前治理，強調貫徹執(zhí)行；
高標準，全方位，多層次推行精細化管理，全面加強安全基礎管理，預防重特大事故，創(chuàng)建精細化管理示范礦井。
持續(xù)增強作業(yè)人員安全防范意識和安全風險的評估、控制和消除能力；
進一步提升干部職工精神風貌。
2）提升“五項”基礎工作，實現(xiàn)工程質量精品化，崗位作業(yè)標準化，依靠科技興安，推動全員創(chuàng)新。將標準化逐步向精細化過渡，全力推進標準化水平大幅度提高。
3）以實施精細化管理為手段，采用“關口前移”預防模式。細化工作流程，建立健全以生產(chǎn)過程控制和管理為基礎的安全質量標準化管理體系，實現(xiàn)安全管理由結果控制向過程控制的轉變。
4）大幅度提升礦井精細化水平，創(chuàng)建陜煤股份公司精細化示范礦井。
六種行為。
各部門、區(qū)隊必須在所有管理、作業(yè)崗位全面推行崗位描述。崗位描述主要包括崗位名稱、職責及性質、基本要求、設備設施概況、設備原理、工作流程、操作規(guī)程、風險及防范措施、常見的問題處理、事故案例分析等。對不同的崗位應結合實際確定描述內(nèi)容。通過崗位描述競賽，將優(yōu)秀的崗位描述制成教學片，作為日常培訓教材，并定期對各個崗位人員進行考核。
各區(qū)隊要在安全關鍵崗位和多人配合作業(yè)崗位推行手指口述。手指口述不能停留在背誦和演示上，要向現(xiàn)場模擬操作延伸。把操作程序、操作要領和操作標準等制成卡片，按步驟邊口述邊作業(yè)，實現(xiàn)崗位作業(yè)標準化、程序化、規(guī)范化，徹底杜絕誤操作。將優(yōu)秀的手指口述制成教學片，作為日常培訓教材，并定期對各個崗位人員的手指口述進行考核。
有關的危險源；
用靜態(tài)分析法對設備、設施和環(huán)境按照功能或結構把系統(tǒng)劃分為子系統(tǒng)或單元，逐個分析潛在的危險因素，并針對分析出的危險因素制定有效的防范措施。通過進行危險源分析與評估，保證各項工作開始作業(yè)前讓作業(yè)人員指導可能的風險是什么，如何控制和消除風險。
各區(qū)隊根據(jù)公司印發(fā)的《陜西彬長小莊礦業(yè)有限公司班前禮儀實施辦法（暫行）》的要求組織好班前會，不斷提高班前會質量，持續(xù)改善班組長工作方法，進一步增強安全防范意識，加快提升職工安全生產(chǎn)技能水平，逐步加強班組安全建設，實現(xiàn)區(qū)隊管理、安全生產(chǎn)程序化、規(guī)范化。
二是實施列隊制，在進出會議室、用餐、乘坐罐籠和進出集會和慶典會場時必須整齊列隊；
三是實行復命制，工作任務進行中或完成后，必須向主管人員復命；
四是實行指揮制，只要有兩人以上作業(yè)時，必須明確一人指揮；
兩款作業(yè)服不準混穿。
作業(yè)前、班中、交班前對生產(chǎn)環(huán)境、安全隱患和作業(yè)人員的情緒進行整理，確保作業(yè)現(xiàn)場“人、機、物、環(huán)”始終處于最佳安全狀態(tài)。該項工作由安環(huán)部負責制定“三三整理”管理制度、標準及監(jiān)督考核，各個區(qū)隊負責落實，區(qū)隊長是“三三整理”工作落實的第一責任人。
五項基礎工作。
建立健全包括企業(yè)內(nèi)部安全生產(chǎn)日常管理等在內(nèi)的每個環(huán)節(jié)的安全生產(chǎn)工作標準、安全規(guī)程和崗位責任制，實現(xiàn)與安全生產(chǎn)相關聯(lián)的每個崗位管理的標準化和規(guī)范化。安全質量標準化工作由安全質量標準化辦公室(設在工程部)牽頭，工程部、機電部、通風部、安環(huán)部、地測防治水工作部配合，安全質量標準化辦公室制定標準化管理制度及考核標準、辦法，其他部門按照生產(chǎn)、建設流程制定本專業(yè)的安全生產(chǎn)質量標準(包括機、環(huán)、物、人)。崗位作業(yè)標準及標準作業(yè)流程(sop)由人力資源部按照崗位作業(yè)內(nèi)容(即每個崗位干什么工作、工作按照什么樣的程序干、達到什么標準)負責制定并優(yōu)化，各區(qū)隊配合。
連續(xù)積分，實施受傷、違章等扣減積分直至清零管理法；
建立隱患編碼管理制度，對隱患進行風險評估，根據(jù)風險評估制定對應的處理措施。以上工作內(nèi)容全部由安全部負責。界定“三違”行為和重大隱患，制定嚴重“三違”和重大隱患責任追究及處罰辦法。
信息站及時、準確發(fā)布巡查人員任務；
巡查人員要在現(xiàn)場對作業(yè)人員進行考核培訓；
對未清除的隱患和問題由信息站要求有關部門限期解決，并指定專人跟蹤處理。
科研創(chuàng)新以解決企業(yè)安全、生產(chǎn)、技術和管理難題為宗旨。制定科研項目和崗位創(chuàng)新數(shù)量的特殊獎勵政策，特殊獎勵的標準必須能起到樹立標桿的作用，激發(fā)全體安全生產(chǎn)管理人員科研創(chuàng)新和全體作業(yè)人員崗位創(chuàng)新的積極性，落實重點科研項目和關鍵崗位創(chuàng)新責任到人。工程部負責制定科研創(chuàng)新激勵政策，督促、指導重點科研項目和關鍵崗位創(chuàng)新的開展，監(jiān)督考核重點科研項目和關鍵崗位創(chuàng)新的落實和進展情況。
設備材料編碼由機電部制定編碼規(guī)則并實施，易耗材料不予編碼；
空間區(qū)域編碼和井下設施編碼(包括牌板)由安全質量標準化辦公室負責編碼并實施。新增設備、設施、辦公用品的編碼由領用部門向負責編碼管理的部門提出編碼申請。
辦公區(qū)定置管理由各部門/區(qū)隊負責落實，力求取得實效，不得以工作忙為理由推脫，黨群部按照陜彬礦小莊司發(fā)[2012]90號文件進行檢查、考核。井下定置管理由工程部制定定置管理制度、定置實施辦法及考核獎罰辦法，區(qū)隊及外委施工單位負責實施，工程部考核。
看板管理制度由機電部制定，工程部、綜合部、通風部、機電部和地測防治水工作部具體實施，實施內(nèi)容包括看板的設計、制作、懸掛及日常管理。
地面標識主要是公司標識(司旗、司徽、標準字和標準色)的使用管理及場所指示(包括工業(yè)廣場及辦公區(qū)域指示)，工作由綜合部負責制定地面標識管理制度并設計、制作及安放標識牌。井下標識包括交通運輸、采掘、通風、避災、區(qū)域指示、通訊點指示和機械防護提示等，本項工作按專業(yè)由各專業(yè)主管部門負責本專業(yè)標識的管理制度、設計、制作及懸掛。
鄉(xiāng)村干部工作總結匯報篇六
今年以來，我們按照市委市政府的要求，積極推進農(nóng)村集體產(chǎn)權制度改革，取得了一定成績。截止目前完成67個村的產(chǎn)權制度改革；完成股權配置的村94個，完成清產(chǎn)核資的村287個，完成成員身份界定的村242個。我們的主要做法是：
一、領導重視支持，精心安排部署。
2017年8月，我縣召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、主管副職及農(nóng)經(jīng)站長和縣直黨政部門負責人參加的農(nóng)村產(chǎn)權制度改革動員會。同時出臺《關于穩(wěn)步推進農(nóng)村集體產(chǎn)權制度改革的指導意見》，出臺了《關于集體經(jīng)濟組織成員身份界定指導意見》和《農(nóng)村集體產(chǎn)權制度改革程序說明》等方案，并印發(fā)了《xx縣農(nóng)村產(chǎn)權制度改革培訓材料》。2018年7月又出臺了《xx縣農(nóng)村集體產(chǎn)權制度改革整縣試點實施方案》。實施意見提出，到2017底先行開展第一批試點的xx村、xx村、xx村、xx村四個村完成改革，在此基礎上提出到2018年底再完成156個村。
按照產(chǎn)權制度改革整市試點實施要求，我們及時調整領導組織，建立了雙組長負責制。按照市委要求，我縣出臺了井辦字[2018]36號文件，對農(nóng)村產(chǎn)權制度改革領導小組組成人員進行了調整?？h委書記和縣長為雙組長，縣委副書記為常務組長。
二、加強保障措，強化責任落實。
按照方案要求和《農(nóng)村集體產(chǎn)權制度改革程序說明》建立了村級產(chǎn)權制度改革臺賬，根據(jù)工作進度隨時搜集歸整會議和請示、報告等各種文本、公示圖片檔案資料，做到農(nóng)產(chǎn)改工作安排部署、工作進展和檔案資料規(guī)整、整理同步進行?？h籌措100萬元用于扶持產(chǎn)權制度改革，對試點村和清產(chǎn)核資、成員身份確定、股權配置、改革完成村給以重點扶持傾斜。
為使股改各項措施落地，我們狠抓責任落實，一是會同縣督考辦加強對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村的督促檢查力度；二是會同縣紀委和縣監(jiān)察委加強對實施意見落實的追責問效；三是縣領導小組辦公室分區(qū)片督查，召開不同類型的現(xiàn)場觀摩會，抓兩頭帶中間；四是由縣領導小組辦公室牽頭組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展交叉互查，互相學習、交流、促進、提高。
三、堅持宣傳培訓，營造持續(xù)改革氛圍。
我們堅持培訓先行，自去年冬天以來，開展集中培訓7期，直接培訓各鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長和主管副職、農(nóng)經(jīng)站長，重點村會計1690人，11830人次。對上級的政策文件、具體業(yè)務操作等有關內(nèi)容進行詳細解讀和學習，直接培養(yǎng)業(yè)務骨干，培養(yǎng)“明白人”。并且針對具體表格填寫請市農(nóng)牧局杜書文站長對清產(chǎn)核資報表進行專門講解；針對相關政策請市農(nóng)工委苗處長答疑解惑具體講解。印發(fā)農(nóng)村集體產(chǎn)權制度改革資料匯編1700多本。同時我們堅持每月深入基層分鄉(xiāng)鎮(zhèn)分片區(qū)有針對性的落實培訓，并直接培訓到鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部和村書記、村會計，確保培訓到位。我們還通過組織骨干到陜西渝林、承德、靈壽、行唐、欒城、晉州等先進地區(qū)學習，并且以會議、研討、座談等形式，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)村相關人員學精吃透改革的目的意義和操作程序，并通過黨員聯(lián)系戶和村民代表聯(lián)系戶的形式帶頭宣講滲透股改知識，充分統(tǒng)一思想、打消顧慮。此外還專門印制宣傳明白紙18000余份，制作宣傳條幅500多條，書寫墻體固定標語200多條，制作宣傳展牌100多塊，制作專題片5部。運用電視臺、村有線廣播等各類媒體，反復播放產(chǎn)權制度改革政策知識。從而營造了濃厚的改革氛圍，讓改制這一新生事物入心入腦，變成廣大村民的自覺行動。
四、典型促動，加強督導。
為切實營造比、學、趕、幫、超的互動爭先氛圍，我們依靠選樹培育各類典型輻射帶動的做法，通過及時跟進督導，現(xiàn)場點評，整體推進。選樹培育測魚鎮(zhèn)和xx鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站為主導，結合實際抓督導，緊盯目標，扎實推進的典型，提倡鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)站聘用農(nóng)村老會計專抓產(chǎn)權制度改革的好做法，巡回村指導業(yè)務，解決實際問題，確保清產(chǎn)核資和人口清查同步推進；選樹xx村清產(chǎn)核資“玻璃房”透明作業(yè)，取信于民的清產(chǎn)核資典型；為緩解換屆與股革的矛盾，選樹xx鎮(zhèn)推行的“雙推進雙約談問責”機制為樣板，該鎮(zhèn)黨政一把手親自推動，主管副職、農(nóng)經(jīng)站長親自檢查落實，鎮(zhèn)紀委介入，約談落后村的包村干部、村書記或村主任，啟動問責程序。為加強責任心，培育xx鄉(xiāng)以主管副職任村組長的辦法，確保農(nóng)產(chǎn)改和換屆工作兩不誤，兩促進。依靠典型帶動，綜合施策，全面推動我縣的產(chǎn)權制度改革步入快車道。要求每一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都要抓出像xx村一樣的清產(chǎn)核資典型至少2個，切實用現(xiàn)身說法帶動改革，教育村民，理順干群財產(chǎn)關系，化解干群矛盾。
推廣xx鄉(xiāng)的“138”工作模式，統(tǒng)一改革1個口徑，堅持民主公開、嚴格程序、因村制宜3個原則，把握成立組織、宣傳發(fā)動、制定方案、清產(chǎn)核資、身份界定、配置股權、成立機構、注資運營8個關鍵步驟。嚴格按照《關于穩(wěn)步推進農(nóng)村集體產(chǎn)權制度改革的指導意見》、《河北省農(nóng)村集體資產(chǎn)清產(chǎn)核資實施辦法》，規(guī)定開展工作，明確改革任務、步驟和時限。規(guī)范各階段工作流程，確保清查核實工作真實、全面、程序規(guī)范，登記報表數(shù)字準確、內(nèi)容完整、符合邏輯。
通過典型培育，涌現(xiàn)出四個鄉(xiāng)鎮(zhèn)整體推進，目前，xx鎮(zhèn)25個村全部完成產(chǎn)權制度改革，并成立合作社；xx鎮(zhèn)全鎮(zhèn)18個村全部完成清產(chǎn)核資和人口清查工作；xx鄉(xiāng)9個村，全部完成清產(chǎn)核資工作和人口清查工作。
五、上下聯(lián)動，及時溝通。
為方便工作交流，通報工作情況，在縣農(nóng)工委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府及農(nóng)經(jīng)站相關工作人員中建立了微信群，建立和開通了農(nóng)村產(chǎn)權制度改革材料上報電子郵箱和專線電話。實行周報制度，每周一上報上周工作進展情況，及時掌握和了解基層情況。同時每半月一排隊，以簡報形式全縣通報。做到了各種報表、材料、會議落實情況及時上報；同時積極上報農(nóng)產(chǎn)改活動進度信息，制作發(fā)放工作簡報5期，并在縣報、石家莊今日頭條、石家莊報刊登xx村產(chǎn)權制度改革的經(jīng)驗做法。
六、業(yè)務指導，兩輪驅動。
我們高度重視清產(chǎn)核資工作的業(yè)務指導，把培育明白人，啟用明白人作為開展此項工作的關鍵。通過縣農(nóng)工委業(yè)務指導組牽總帶動，依靠縣鄉(xiāng)兩級的“雙層”和“兩支點”工作法，實現(xiàn)兩輪驅動，解決工作中遇到的實際問題，促進清產(chǎn)核資工作順利進行。“雙層”即建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)站和包村鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部雙層負責機制。農(nóng)經(jīng)站工作人員主要負責清產(chǎn)核資業(yè)務指導。包村干部主要負責行政推動和村清產(chǎn)核資的領導管理工作。兩種人員兩位一體，合力推進。“兩支點”即建立對鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)人員實行輪崗實訓制度和組建專業(yè)工作隊伍。輪崗實訓就是每月從三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別抽調一名農(nóng)經(jīng)人員，集中駐農(nóng)工委辦公，快訓上崗。采取邊干邊學的辦法，迅速進入工作狀態(tài)?？h農(nóng)工委從全縣鄉(xiāng)村選聘經(jīng)驗豐富的老會計組成清產(chǎn)核資業(yè)務咨詢指導工作隊，巡回全縣鄉(xiāng)村開展資產(chǎn)清查工作。
七、運用時間任務倒逼機制，采取產(chǎn)權制度改革一張圖管理作戰(zhàn)。
從鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的高度，從深化農(nóng)村改革的站位，看待產(chǎn)權制度改革。要求真正做到思想上高度重視，組織推動上堅強有力，工作方式方法上科學有序，確保任務目標如期實現(xiàn)。以時間節(jié)點和任務要求為抓手，掛圖作戰(zhàn)，運用銹花工夫和工匠精神，抓鐵有痕，一步一個腳印，扎扎實實抓好產(chǎn)權制度改革的每一環(huán)節(jié)的工作。采取個個擊破的方法，逐鄉(xiāng)鎮(zhèn)挨個村地抓，全覆蓋，要總帳。針對進度慢的村，認真查找原因，加油發(fā)力，制定個性化措施迎頭趕上。
存在問題及下一步工作打算：
一是工作進展不平衡。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)已完成改革任務，有的已完成兩項清查工作，進入折股量化階段，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)重視程度不夠，工作人員少、業(yè)務不熟練，力量配備不足，工作進展緩慢；二是上報材料和報表不規(guī)范、不及時；三是存有畏難情緒，主要是受今年的農(nóng)村兩委換屆影響，鄉(xiāng)鎮(zhèn)村普遍存在求穩(wěn)怕亂的思想。四是工作擺布不好。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作千頭萬緒，目前扶貧攻堅、美麗鄉(xiāng)村等中心工作較多，工作開展起來捉襟見肘，力量顯得不足，難以集中力量應對。五是資金不到位，整體推動不快。
下一步，我們將重點從以下幾方面抓好落實：1.從有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)抽調業(yè)務人員，組成業(yè)務指導工作隊，到業(yè)務力量薄弱鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導工作，幫助整理檔案，做出示范樣板。
2.落實半月一通報制度，會同縣督考辦對工作進展遲緩，長時間沒有起色的鄉(xiāng)鎮(zhèn)真督實促，建議縣列入重點督辦對象，啟動督辦程序，跟蹤問效。
3.引導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)正確處理農(nóng)產(chǎn)改工作和鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆的關系，合理投放力量，安排人員，做到兩不誤兩促進。基本完成換屆工作的鄉(xiāng)鎮(zhèn)要盡快把工作重心轉移到農(nóng)產(chǎn)改工作上，加大工作力度，加強工作措施，加快工作進度。
4.加強檔案資料管理。要切實把農(nóng)產(chǎn)改檔案管理擺上位，做到檔案資料管理與農(nóng)產(chǎn)改各步驟諸環(huán)節(jié)工作同安排同部署，業(yè)務工作進展到哪里，檔案資料收集整理就服務到哪里，跟蹤到哪里。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)責成專人，統(tǒng)一管理各村的農(nóng)產(chǎn)改檔案資料，村需上交的檔案資料要規(guī)定時間集中上交，并由村會計集中時間到鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)站規(guī)整。嚴格標準、從嚴規(guī)范，切實提高檔案資料收集歸整的真實性、及時性，保證檔案資料質量。
按照時間進度，咬定時間節(jié)點和工作目標，倒排工期，強力推進，確保9月底完成90%村清產(chǎn)核資工作，年底全面完成；到年底完成150個村的產(chǎn)權制度改革。同時對完成改革村進行回頭看，特別是檔案資料務求完善、規(guī)范。
2018年9月20日。
鄉(xiāng)村干部工作總結匯報篇七
尊敬的各位領導、黨員干部及群眾代表：
你們好！今天，縣委考核組一行到我村對本人10年度任職工作進行考核，路遠車顛，各位領導辛苦了，讓我們以熱烈的掌聲歡迎縣委考核組各位同志的到來。一年來，在各級領導和同志們的支持和幫助下，本人認真履行選派工作職責，積極調動村支兩委同志一道開展工作，較好地完成了各項工作任務，現(xiàn)將本年度（xx年.11～2010.10）任職工作情況報告如下：
一、加強組織建設，確保換屆選舉順利完成。按照縣委和鎮(zhèn)黨委政府換屆選舉方案的要求，我村根據(jù)日程安排，遵照選舉程序，成立了選舉委員會，推薦產(chǎn)生了7名委員，具體負責換屆選舉工作。為了確保選舉工作順利推進，村支兩委多次召開會議，并深入農(nóng)戶加強宣傳，努力做到公開、公正、公平選舉。經(jīng)過海選和正式選舉兩次程序，產(chǎn)生了村委會主任1名，委員2名。在黨支部換屆選舉期間，按照黨支部“兩推一選”的辦法，村里增選了一名新同志擔任黨支部委員，該同志文化水平高，素質好，工作能力強。目前，雙墩村班子和組織建設進一步加強，在任干部全部當選，整個選舉期間，沒有發(fā)生騷亂、擾亂選舉秩序現(xiàn)象，得到了黨委政府和人民群眾的一致認可。
二、改善硬件環(huán)境，狠抓黨建工作。任職期間，我和村支兩委同志積極爭取扶助資金，改善辦公條件，在縣委政法委和鐵礦公司的幫助下，籌資2萬余元，拉院墻，澆地平，改善配套設施，村部整體面貌煥然一新，極大地提高了村支兩委的對外形象和凝聚力。同時，為了創(chuàng)立“五個好”業(yè)績，縣、鎮(zhèn)黨委政府幫助我們制定了規(guī)章制度，并制作了標牌，開通了“電視上網(wǎng)”農(nóng)村黨員遠程教育系統(tǒng)，按照黨建工作的新要求，進一步充實規(guī)范以村務、黨務公開為主要內(nèi)容的黨建資料。狠抓黨員經(jīng)常性教育，確保黨小組、黨支部等組織活動正常開展，并利用“電視上網(wǎng)”工程適時組織黨員學習和培訓，發(fā)揮黨員活動室作用。在“雙培雙帶”方面，我村有2名黨員干部已成為致富能手，2名致富能手在黨支部的引導下，遞交申請，積極申請加入黨組織；有6名黨員帶頭和帶領群眾致富，與全村20余困難戶結對幫扶。為56名無職黨員設崗定責，每位黨員在各個崗位上發(fā)揮著積極的作用。在流動黨員管理方面，定期與流動黨員保持聯(lián)系，向流動黨員通報支部活動情況，并要求其匯報在外參加組織情況，確保流動黨員不脫離組織。在發(fā)展黨員方面，嚴格按照“三推一定”制度，今年共推薦入黨先進分子、積極分子各3名，黨員發(fā)展對象2名，黨員轉正1名。在關心老黨員、生活困難黨員和離任干部方面，我村有5名離任干部享受每年400元的退休補貼，從20余戶享受國家低保對象中拿出5個名額，為5戶生活困難黨員家庭辦了低保。在開展“為民服務全程代理”活動方面，我們實行村干部每日值班制度，先后幫助群眾解決實際困難700余件，調解群眾糾紛400余件。過去群眾辦各種證件，直接往鎮(zhèn)里跑，多跑冤枉路，現(xiàn)在只要有事情，馬上想到村干，既方便，也不耽誤時間。就在這為民服務的過程中，群眾與村干部的感情也加深了。
三、
盤活集體經(jīng)濟，促進農(nóng)民增收增效。發(fā)展是第一要務，村集體經(jīng)濟搞不好，就是選派任職工作的失敗。我村用了近一年的時間，科學論證立項，積極招商引資，與個體戶張濤（系長集鎮(zhèn)農(nóng)技站站長，具有多年生豬養(yǎng)殖經(jīng)驗）最終達成共識，運行股份制，雙方投資發(fā)展母豬綜合養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)。該項目總投資80萬元，其中村委會投資4萬元，每年獲取6千元場地承包費和專項資金使用費。為了防止專項資金流失，確保經(jīng)營不出問題，村委會與承包人簽訂了合同，明確了違約責任，減少了投資風險。其間，村支兩委多次討論研究，并提交村民代表大會表決認定，最后在鎮(zhèn)政府有關領導的親自過問和監(jiān)督下，報經(jīng)縣委組織部、縣財政局實地考察驗收通過的。目前，該項目已投資30余萬元，新建和改造豬圈56間，引進山東省壽光市二元雜交母豬種140余頭，飲水等配套設施已建設齊全，7月份已經(jīng)投入使用。該項目較好地推動了我村農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構的調整，起到了引導和示范作用。同時，我村引導農(nóng)民組建專業(yè)合作社，鼓勵2戶農(nóng)民購買收割機、旋耕機，主動幫助協(xié)調農(nóng)業(yè)機械補貼金，提高產(chǎn)業(yè)化水平，增加農(nóng)民收入。
四、引入外來資金，改善基礎設施建設。針對花墳、炮店兩村民組公共泥巴路通行難問題，去年4月份以來，我一直向縣政府扶貧辦爭取?？钯Y金解決這一難題。今年5月份，扶貧辦給予大力支持，在項目資金安排非常困難、雙墩村不是貧困村的前提下，破格為我村撥付了3萬元資金。這筆錢緩解了新建砂石路部分資金問題，目前，我們正在進一步籌資余下缺口資金，兩條主干道的砂石底層鋪設工作已經(jīng)開始，從此全村近8km長村組道路硬化工作全部完成，基本達到戶戶通石子路。為了改變居住環(huán)境臟亂差現(xiàn)象，我村開展以“清垃圾、清污泥、清柴垛”和“改水、改廁、改灶、改圈”為內(nèi)容的“三清四改”新農(nóng)村改造工作，實施了xx年年申報的沼氣項目，目前已經(jīng)安裝20余戶。去年村小學新校舍建成后，配套設施資金沒有著落，我找到該村在外事業(yè)成功人士市中醫(yī)院院長李道昌，請求支持家鄉(xiāng)教育事業(yè)，得到李院長的積極響應，他個人捐贈三萬元，更換了200套課桌椅，安裝了現(xiàn)代遠程。
教學。
系統(tǒng)，極大地改善了學校的教學環(huán)境。村小學新校落成典禮時，市公安局領導應邀參加典禮剪彩儀式，并贈送了一些辦公用品。
五、關心弱勢群體，構建和諧鄉(xiāng)村。去年農(nóng)歷臘月二十八，市公安局領導冒雪履冰深入雙墩村，開展慰問送溫暖活動，送來了幾百件衣被和1500元慰問金。今年年底，五保之家10位孤寡老人有望免費使用自來水和沼氣。10月15日，在省委組織部選派辦的牽頭下，省、市、縣殘聯(lián)協(xié)會幫助我村2名殘疾人實現(xiàn)就業(yè)，為每人提供1000元扶持資金發(fā)展養(yǎng)殖，增加家庭收入。村民楊幫索靠揀破爛供養(yǎng)三個孩子上大學，今年其小兒子楊國兵又考上大學，家庭極其困難。我通過《皖西日報》、《新安晚報》等在省、市有影響的媒體，對其家庭情況作了詳細報道，呼吁社會各界伸出援助之手。今年9月2日，在特困大學生資助儀式上，安徽省希望工程辦公室向楊國兵資助xx元。
六、狠抓計劃生育，服務群眾促穩(wěn)定。在計劃生育冬季、夏季服務月活動中，我們圍繞省、市提出的“七到位、兩規(guī)范”工作要求，抓婦檢，帶四術，強化對政策外生育社會撫養(yǎng)費的征收，做到發(fā)現(xiàn)一例征收一例，全年“四術”不欠賬，婦檢率有了很大提高，社會撫養(yǎng)費共征收3.8萬元。我和村支兩委同志奔波于縣新農(nóng)合辦與農(nóng)戶之間，幫助群眾解決醫(yī)療費不能報銷等問題。今年我村“新農(nóng)合”收繳任務完成85％，該項惠民政策已經(jīng)深入民心。此外，抓好社會治安綜合治理，盡力做好群眾矛盾糾紛化解和說服教育工作。如針對炮店隊大多數(shù)農(nóng)戶糧補發(fā)放出錯的問題，村干部及時上門做補救措施，積極幫助多領者退款，做到了“小事不出村，大事不出鎮(zhèn)”。
鄉(xiāng)村干部工作總結匯報篇八
2013年，在縣委、縣政府的正確領導及上級主管部門的精心指導下，我局認真貫徹落實十八大精神，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，深入貫徹落實中央一號文件和自治區(qū)、市、縣有關農(nóng)村工作會議精神以及縣委縣政府的工作部署，緊緊圍繞工作目標任務，扎實抓好農(nóng)機化各項工作?，F(xiàn)將我縣2013年農(nóng)機化工作總結如下。
指標完成情況。
據(jù)統(tǒng)計，我縣農(nóng)機總動力萬千瓦，比上年增長%，各類拖拉機擁有量臺，比上年增長%；
水稻聯(lián)合收割機1179臺，比上年增長%；
水稻插秧機389臺，比上年增長%。
全年實現(xiàn)農(nóng)作物機耕面積萬畝，其中水稻機耕面積萬畝，機插面積萬畝，機收面積萬畝。甘蔗機耕面積萬畝。所有農(nóng)作物耕種收綜合機械化水平達%，水稻生產(chǎn)耕種收綜合機械化水平達%，甘蔗生產(chǎn)耕種收綜合機械化水平達%，分別比上年提高2.
全縣完成農(nóng)機購置補貼任務萬元，完成任務1268萬元的%。其中完成國補資金1100萬元，完成任務的100%，完成省補資金萬元，完成任務的%。農(nóng)機購置補貼實施進度穩(wěn)中求快。
通過召開農(nóng)機作業(yè)演示會、技術培訓班、研討會等形式，大力推廣農(nóng)機新技術和新機具，全年召開農(nóng)機作業(yè)演示會7場次，技術培訓班2次，研討會1次。新建立了3個水稻工廠化育秧示范點，完成任務的300%，引導發(fā)展3個二級公路沿線農(nóng)業(yè)機械化示范村。舉辦各類農(nóng)機培訓班17期，培訓人員879名，其中培訓拖拉機駕駛員529人，水稻機械育秧和機械插秧操作技術人員240人，培訓轉移農(nóng)村勞動力110人。
2013年新發(fā)展農(nóng)機專業(yè)合作社5個，累計已達34個。
鞏固“平安農(nóng)機示范縣”成果，深入開展農(nóng)機安全監(jiān)理“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”示范窗口創(chuàng)建活動，榮獲2012-2013年度全國農(nóng)機安全監(jiān)理“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”示范窗口榮譽。
加強對補貼對象、補貼機具管理，集中核機、現(xiàn)場辦理牌證、人機合影照相，確保補貼資金足額補貼給農(nóng)民，保障農(nóng)機購置補貼政策的順利實施。由于我縣實施農(nóng)機購置補貼工作方案周密，措施有力，因而辦理補貼秩序井然，補貼實施進度穩(wěn)中求快。
從育秧到種植、再到收獲烘干，實施水稻生產(chǎn)全程機械化。探索水稻工廠化育秧新技術，通過工廠化育秧示范點的示范帶動作用，插秧機普及率大增，逐步解決水稻生產(chǎn)在育秧和插秧環(huán)節(jié)機械化程度低的難題，同時推廣機械化收割和烘干，使部分區(qū)域糧食生產(chǎn)從耕作、播種、收獲到烘干真正實現(xiàn)了全程機械化生產(chǎn)，為全縣今后糧食生產(chǎn)規(guī)模化、產(chǎn)業(yè)化、現(xiàn)代化發(fā)展起到很好的示范推動作用。今年新建立3個工廠化育秧示范點，全縣累計已建設7個工廠化育秧示范點，其中年供秧能力達2000畝以上的大樂鎮(zhèn)龍屯工廠化育秧中心列為全區(qū)十個工廠化育秧中心之一進行建設。通過扶持和引導，7個工廠化育秧示范點不斷發(fā)展壯大，2013年年供秧能力達4000畝以上。全縣插秧機擁有量已達389臺，機械插秧面積超過14萬畝，水稻機械插秧水平達%。全縣擁有水稻聯(lián)合收割機1179臺，機械化收割水稻普及率達%。全縣共購置了11組糧食烘干設備。召開各種現(xiàn)場會和培訓會10場次。
中平農(nóng)機專業(yè)合作社覃福仁被自治區(qū)農(nóng)機局評為“全程機械化水稻生產(chǎn)大戶”，并榮獲中央財政給予的農(nóng)機專業(yè)合作社服務能力建設項目資金30萬元的扶持。此外，中平農(nóng)機專業(yè)合作社覃福仁、羅秀鎮(zhèn)大長村稻豐農(nóng)機專業(yè)合作社巫云東被推薦為2013年全國“種糧大戶”。
今年，我縣新打造xxxx鎮(zhèn)龍富村、羅秀鎮(zhèn)敖村和大樂鎮(zhèn)那拉村3個二級路沿線農(nóng)機化示范村，通過指導發(fā)展，各示范村農(nóng)機裝備及農(nóng)機化作業(yè)水平都達到了預期目標，有力地推進了示范帶建設。
我縣采取機手培訓與購機補貼聯(lián)動，與執(zhí)法監(jiān)控聯(lián)動等有力措施扎實抓好農(nóng)機教育培訓工作。全年培訓各類農(nóng)機技術人才879人，為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供了強有力的農(nóng)機化技術人才保障。
今年，我縣農(nóng)機安全生產(chǎn)堅持“安全第。
組織開展農(nóng)機安全知識進村活動5次，培訓農(nóng)村群眾500多人；
開展農(nóng)機安全知識進校園活動10次，受教育師生達2500多人；
在春節(jié)、清明節(jié)、五一節(jié)、國慶節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)假日期間，利用手機短信平臺，編發(fā)農(nóng)機安全生產(chǎn)知識短信多條，警示拖拉機駕駛員安全駕駛，平安出行。今年6月份安全生產(chǎn)月期間，我局與縣教育局開展了以“農(nóng)機安全在我心中”為主題的中小學生有獎征文、演講比賽活動和發(fā)放《致學生家長的一封信》，通過活動的開展，進一步提高了廣大師生和農(nóng)村群眾的農(nóng)機安全生產(chǎn)意識。另外，還投入20多萬元完善農(nóng)機監(jiān)理基礎設施建設。今年7月初，我縣獲得了全國農(nóng)機安全監(jiān)理“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”示范窗口稱號。
今年，我局在農(nóng)機宣傳報道方面繼續(xù)實行獎勵政策調動干部職工和新聞記者投稿的積極性。統(tǒng)計到目前止，我縣已向各級媒體報道農(nóng)機化方面的稿件149篇，其中在廣西農(nóng)機化雜志發(fā)表2篇，農(nóng)機市場雜志2篇，農(nóng)機科技推廣雜志2篇，廣西農(nóng)機化信息網(wǎng)42篇，來賓市農(nóng)機化信息網(wǎng)報道51篇，廣西電視臺報道3篇，來賓電視臺報道10篇，xxxx電視臺報道15篇，新華社上稿1篇，廣西日報上稿3篇，來賓日報有上稿8篇，《xxxx新聞》10篇。由于宣傳到位，社會各屆對農(nóng)機化工作關注度進一步提高。
積極參加春季“雙萬”大行動和維護農(nóng)村穩(wěn)定等各項中心工作，投入2萬多元支持聯(lián)系村妙皇鄉(xiāng)龍頭村建設清潔鄉(xiāng)村工作，投入萬元支持“8·19”災后重建聯(lián)系村中平鎮(zhèn)多福村委下邊山屯災后重建工作，利用近年實施購機補貼新增加的方向盤式拖拉機，引導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)機專業(yè)合作社或農(nóng)機大戶參與清潔鄉(xiāng)村工程，創(chuàng)造了拖拉機清運農(nóng)村垃圾的模式，破解了農(nóng)村垃圾運輸難題。在今年“8·19”洪災中，我縣農(nóng)機部門積極組織農(nóng)機系統(tǒng)干部職工、農(nóng)機從業(yè)人員、農(nóng)機專業(yè)合作社和2500多臺農(nóng)業(yè)機械投入抗洪救災和農(nóng)田復墾、耕作等災后恢復生產(chǎn)工作，最大限度減少農(nóng)民受災損失。
隨著購機補貼力度的加大，農(nóng)機具將越來越多，分布范圍將越來越廣，且隨著行政審批權力的下放，農(nóng)機安全監(jiān)理的事情將越來越多，責任將越來越重大。但農(nóng)機安全監(jiān)理面臨的執(zhí)法人員少、素質低以及執(zhí)法的對象是廣大的農(nóng)戶等客觀問題，因此農(nóng)機安全監(jiān)理執(zhí)法任重道遠。
以黨的十八屆三中全會精神為指導，堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)領全縣農(nóng)機化工作，按照全國、全區(qū)、全市農(nóng)業(yè)機械化工作會議部署，堅持“穩(wěn)中求進”的總基調，創(chuàng)新方式方法，著力解決影響全縣農(nóng)業(yè)機械化發(fā)展不平衡、不協(xié)調發(fā)展的突出問題，圍繞發(fā)展“創(chuàng)新農(nóng)機、和諧農(nóng)機、平安農(nóng)機”，著力提升農(nóng)機化科技創(chuàng)新能力、推進農(nóng)機裝備結構優(yōu)化、加強農(nóng)機公共服務能力建設，實現(xiàn)xxxx縣農(nóng)機化事業(yè)跨越式發(fā)展。
認真開展購機補貼需求調查，嚴格制定政策實施方案，公開透明實施補貼政策，政策辦理與發(fā)機監(jiān)督分設，確保政策實施不走樣。
通過開展深耕深松、機種、機收等關鍵環(huán)節(jié)作業(yè)演示活動，突破甘蔗機種、機收難點。
建立一批多元化經(jīng)營生產(chǎn)的農(nóng)機合作社。
加強技能培訓，提高農(nóng)機手駕駛、操作、維修保養(yǎng)技能和安全意識，著力提升農(nóng)機作業(yè)質量。加強信息宣傳，宣傳農(nóng)機化發(fā)展的好典型好經(jīng)驗，營造農(nóng)機化發(fā)展的良好氛圍。
以“全國平安農(nóng)機示范縣”和“全國農(nóng)機安全監(jiān)理‘為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)’”兩個全國性品牌為契機，建立農(nóng)機安全管理長效機制，落實農(nóng)機安全生產(chǎn)責任制，全力維護xxxx農(nóng)機安全生產(chǎn)。
鄉(xiāng)村干部工作總結匯報篇九
開展保健食品、化妝品行業(yè)調研，認真完成化妝品問卷調查表和《消費者調查問卷》，摸清全縣保健食品、化妝品經(jīng)營企業(yè)的底數(shù)，建立健全經(jīng)營企業(yè)檔案和信用檔案，詳細記錄其營業(yè)場所、人員、經(jīng)營品種，聯(lián)系方式，日常監(jiān)督檢查情況，為有重點，分層次監(jiān)管打好基礎。
嚴格準入，及時辦理保健食品經(jīng)營企業(yè)衛(wèi)生條件審核證明。制定并公布相應的工作制度、辦事規(guī)程和相關工作文書，嚴格按照省局制定的許可要求，及時辦理保健食品經(jīng)營企業(yè)衛(wèi)生條件審核證明審批。在熱情服務的同時，認真審查，嚴格準入、嚴格把關。共受理保健食品經(jīng)營企業(yè)申報13家，已驗收通過并頒發(fā)保健食品經(jīng)營企業(yè)衛(wèi)生條件審核證明12家。
經(jīng)營產(chǎn)品標識標簽是否符合《保健食品標簽標識管理規(guī)定》的要求；
所經(jīng)營的產(chǎn)品是否存在超范圍使用食品添加劑行為，進一步規(guī)范保健食品市場秩序。選擇社會關注度較高的高風險化妝品開展重點監(jiān)管，加強與工商、衛(wèi)生、質監(jiān)等相關部門的溝通，加強協(xié)作，開展打擊違法添加、違規(guī)標識等專項整治和檢查，重點檢查化妝品經(jīng)營企業(yè)銷售化妝品的進貨渠道、標簽標識、產(chǎn)品合格證明、倉儲條件等。
2囊、痘痘美精華液681化妝品等違法產(chǎn)品進行清查，未發(fā)現(xiàn)有國家、省市通報的違法產(chǎn)品。
加強廣告監(jiān)測力度，指定專人負責對轄區(qū)內(nèi)保健食品違法廣告進行監(jiān)測，共監(jiān)測電視廣告107條次，約談保健食品廣告發(fā)布者和經(jīng)營者2人次，移送保健食品違法廣告4起。同時加大廣告產(chǎn)品經(jīng)營企業(yè)監(jiān)管力度，對發(fā)布廣告產(chǎn)品的藥品經(jīng)營企業(yè)進行重點檢查，認真核查廣告產(chǎn)品的進貨渠道和供貨方資質，嚴厲打擊通過非法渠道購進藥品行為，對擅自發(fā)布廣告宣傳冊、張貼違法廣告宣傳畫的責令其限期拆除。加強與有關部門的聯(lián)動協(xié)作，主動與工商、廣電等相關部門溝通聯(lián)系，加強部門間的分工協(xié)作，全面掌握保健食品、化妝品廣告信息，及時對各種保健食品、化妝品廣告進行跟蹤檢查，從嚴打擊違法廣告。
采取多種形式，加強保健食品、化妝品法律法規(guī)和安全知識宣傳，增強人民群眾的依法維權和監(jiān)督意識，增強企業(yè)的安全意識和社會責任意識，營造有利于保健食品、化妝品監(jiān)管的社會輿論環(huán)境。同時，做好《保健食品監(jiān)督管理條例》出臺前后的宣傳準備工作。加強自身學習，加強保健食品、化妝品安全監(jiān)管基礎理論、法律法規(guī)、綜合監(jiān)管業(yè)務等內(nèi)容的學習鉆研，不斷提升工作水平。
明年打算。
鄉(xiāng)村干部工作總結匯報篇十
作為一名大學生村干部，來到農(nóng)村，不是為炫耀自己的身價，而是來實實在在做事的。這是全體村民對我的期待，也是上級領導對大學生“村官”的希冀?！皣栏褚笞约?，有所作為”成為我的工作目標，積極投身于社會主義新農(nóng)村建設，為當好這個“村官”，我始終帶著深厚的感情為群眾服務，用真情贏得群眾信任和擁護。
俗話說新官上任“三把火”，剛來到李槐庭村，我就認為要開展工作就要先了解情況，了解農(nóng)民的生活生產(chǎn)狀況，熟悉村里的地形地貌。確定了思路，便開始在田間地頭轉，挨家挨戶的跑。嚴寒的冬日，我每天都奔走在李槐庭村的土地上，半個月時間，我很快了解了村里的基本情況，熟悉了村里的每一條道路，還手繪了一張李槐庭村地形圖。就是這張凝聚了汗水的地圖，讓村支書、村長和村里的百姓看到了我的決心。
我的“第二把火”是盡快改變自己，實現(xiàn)自己角色的轉變，真正融入到村民當中去。我認真做到“放下架子，深入下去”，很快進入了工作狀態(tài)，我和村干部一起研究制約村里經(jīng)濟發(fā)展難題。在村里，我一趟趟的跑田間地頭，了解農(nóng)民的種植情況，掌握農(nóng)忙的進程;在鄉(xiāng)里，我向科技人員一遍遍的咨詢了解科學的種植方法，并及時向村民宣傳病蟲的防治辦法。
確定工作思路和目標，積極努力的進行實踐，是我的“第三把火”。我意識到，農(nóng)業(yè)是農(nóng)村的主導產(chǎn)業(yè)，農(nóng)村經(jīng)濟要發(fā)展，首先就要大力發(fā)展高產(chǎn)高效農(nóng)業(yè)，大力發(fā)展養(yǎng)殖、種植業(yè)，以科學的方法增加農(nóng)民的資金收入。積極轉變農(nóng)民僅靠種植業(yè)獲得收入的思想，向村民灌輸發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)增收的新理念。把政府鼓勵養(yǎng)殖業(yè)所出臺的各項優(yōu)惠政策拿給村民們看，給村民們吃下了一顆定心丸，村里搞養(yǎng)殖的人多了起來。我還利用空閑時間上網(wǎng)了解動物疾病的有效防治方法，積極向養(yǎng)殖戶宣傳。村民李站旗想養(yǎng)殖特種水產(chǎn)品，但一直猶豫不決，我知道后，給他鼓勵和信心，協(xié)調關系，順利建成了一個投資近50萬鱔魚養(yǎng)殖場，并幫助他貸了一筆款，使之有足夠的資金來運轉。村民李朝偉在我的幫助下建成了一個廢舊鋼材深加工場，年利潤達5萬元。我積極引導群眾種植高效農(nóng)業(yè)，今年該村種植辣椒近100畝。我還把本村傳統(tǒng)手工制傘業(yè)轉變?yōu)榕c現(xiàn)代工藝相結合的生產(chǎn)工藝，在很大程度提高了利潤與銷售量。
在發(fā)展經(jīng)濟的同時，也不忘精神文明建設，我引導本村的古樂隊發(fā)掘一些思想健康，群眾喜聞樂見，能宣傳黨的惠民利民政策的新劇目。對村里的孤寡老人，我不定期的到他們家中看望并了解情況。12月28日，五保戶李富春因病醫(yī)治無效去世，我和村“兩委”成員及時的為我安排后事。對于困難戶，我常常到他們家里幫他們解決一些生活上的難題，鼓勵他們戰(zhàn)勝困難的勇氣。在20__年春節(jié)前夕，我充分利用單位做后盾，籌集到六百多元的現(xiàn)金，給村里三戶困難群眾送去了慰問金和慰問品，自己又拿出二百元給一戶重病家庭送去溫暖。
今年三夏期間，我深入到戶，積極宣傳禁燒政策，與鎮(zhèn)禁燒小組成員同吃同住，每天忙到深夜。我的努力換來了轄區(qū)內(nèi)無秸稈焚燒現(xiàn)象的發(fā)生。與此同時，因一條從村內(nèi)穿過的鄉(xiāng)道要在麥收期間進行施工，為確保麥收并兼顧工程進度，我?guī)状闻c施工方協(xié)商，找出妥善的施工措施，使麥收工作與工程施工都得以順利進行。百忙之中，我還抽出時間幫助勞動力少的村民搶收搶種，做到所有群眾“收歸倉，種到地”。
五月十二日汶川地震剛過沒幾日，我就和村“兩委”成員商量，動員村民為災區(qū)獻愛心，在很短的時間內(nèi)就為災區(qū)募捐了近5000元，充分表現(xiàn)了我們中華民族“一方有難，八方支援”的優(yōu)良品德。
秋收季節(jié)，堅持三夏的工作作風，認真做好防火、搶收與秸稈還田工作，顯著的成效得到上級領導的好評，并受到漯河有線臺的采訪。
在十一月份的農(nóng)村基層干部選舉過程中，我堅持公平、公正的原則，配合鎮(zhèn)選舉領導小組選拔出合格的村干部，給我村今后的工作開展打下堅實的基礎。
工作的同時，我也不忘記給自己充電，3月份參加由市委組織部和市委黨校聯(lián)合舉辦的大學生村干部進修班，系統(tǒng)學習了黨的理論知識和xx大精神，同時掌了解了農(nóng)村工作的方法與技巧。十二月份參加市委組織部和市勞動局舉辦的大學生村干部創(chuàng)業(yè)培訓班，掌握了基層創(chuàng)業(yè)的方法、提高了農(nóng)村工作能力，給自己在今后的農(nóng)村工作中打下了堅實的基礎。
總之，懷著一顆感恩的心，懷著一顆積極的心，懷著一顆為民的心，懷著一顆負責的心，在未來的工作中，我必定會以十足的信心，發(fā)奮工作，盡職盡責，盡最大努力，做一個合格直至優(yōu)秀的“村助理”!為我村達到“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的新農(nóng)村建設目標貢獻自己的力量。
鄉(xiāng)村干部工作總結匯報篇十一
作為一名xx屆的大學生“村官”，我到前玉皇廟工作已經(jīng)整整一年了，歷經(jīng)這一年的磨練我感覺自己正在一步步的成長，一步步的成熟。
一、廣泛宣傳美國白蛾危害，多措并舉防治白蛾成災。
xx年5-6月份我所在村莊在鄉(xiāng)政府的帶動下對第一代美國白蛾進行了全面普查、嚴密監(jiān)測和預防，多措并舉防治白蛾成災。
我所在的前玉皇廟村采用了以下三種形式進行防治白蛾成災：
（一）剪除網(wǎng)幕。在美國白蛾幼蟲網(wǎng)幕期，利用高枝剪剪除網(wǎng)幕，集中銷毀。
（二）殺蟲燈誘殺。在村莊四旁、林帶及片林林緣，多措并舉防治白蛾成災，每間隔350-400米懸掛一盞殺蟲燈，殺蟲燈懸掛高度距地面2～3米處，掛燈周圍要求無高大障礙物。
（三）綁草把。在白蛾發(fā)生嚴重的地方特別村莊內(nèi)的私人養(yǎng)殖小區(qū)，位于樹干距地面0、8～1、5米處，綁草把誘集老熟幼蟲入內(nèi)化蛹。
（四）飛機噴灑農(nóng)藥。我縣采用飛機噴灑生物農(nóng)藥防治第三代美國白蛾，前玉皇廟村累計“飛防”面積四千多畝。
在縣、鄉(xiāng)、村的共同努力下，前玉皇廟村的農(nóng)作物白娥成災率為零。
二、嚴格整治村莊環(huán)境衛(wèi)生，杜絕兒童手足口病發(fā)生。
xx年，我國大范圍的爆發(fā)兒童手足口病，為了嚴防手足口病在我縣、鄉(xiāng)、村發(fā)生，我們做了以下部署，嚴防手足口病發(fā)生。
（一）密切關注手足口病高發(fā)期，切斷傳播途徑及傳染源。
手足口病的傳播途徑主要是通過人群間的密切接觸進行傳播的，傳染源人是本病的傳染源，患者、隱性感染者和無癥狀帶毒者為該病流行的主要傳染源。因此鑒于其發(fā)病特征，我們采用了一下幾種有效方式：
1、減少人群密集活動，尤其3歲以下兒童的戶外活動；
2、密切關注疑似患者，一旦發(fā)生疑似患者立即隔離；
3、村內(nèi)每家每戶配發(fā)體溫計，定時定點的為兒童測量體溫；
4、采取與學校結合的方式，對以入學兒童的健康情況由學校負責。
（二）徹底清潔村莊內(nèi)外衛(wèi)生，村民自發(fā)進行衛(wèi)生整理。
在縣、鄉(xiāng)二級政府的努力下，村委的積極宣傳下，村民自發(fā)的進行了村莊內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生整治以及家庭個人衛(wèi)生清潔。經(jīng)由縣、鄉(xiāng)、村三級的密切配合下，前玉皇廟村并無發(fā)生一例手足口病發(fā)生。
三、嚴查煙花爆竹危險品生產(chǎn)，努力推進村莊平安建設工作。
臨近春節(jié)，為保證全村人民過上一個安樂祥和的春節(jié)，我們顏村鋪鄉(xiāng)積極響應省市縣三級政府的號召，對所轄行政村進行了煙花爆竹等危險物品大排查，排查期間嚴格做到：深入每家每戶，嚴防死守，保證無漏戶、無漏洞。全面配合省、市對我鄉(xiāng)平安建設工作的檢查與考核，截止今日，全鄉(xiāng)重點交通要到都安裝了電子監(jiān)控設備，各村莊安排夜晚打更巡邏的專職人員，村民安全感普遍增強。
四、全程參與人口普查工作，積極傳播人口普查知識。
人口普查指在國家統(tǒng)一規(guī)定的時間內(nèi)，按照統(tǒng)一的方法、統(tǒng)一的項目、統(tǒng)一的調查表和統(tǒng)一的標準時點，對全國人口普遍地、逐戶逐人地進行的一次性調查登記。
人口普查是一項重要的國情調查，對國家管理、制定各項方針政策具有重要的意義。在人口普查工作上，我做到了認真參加上級組織的培訓工作，認真走訪農(nóng)戶，如實填報數(shù)據(jù)。
由于人口普查表格多，數(shù)據(jù)量大，因此工作量也很大，但是經(jīng)過大家的相互配合，加班加點，我們的數(shù)據(jù)填報工作已經(jīng)順利完成。
鄉(xiāng)村干部工作總結匯報篇十二
尊敬的各位領導、同志們：
20__年以來，我不斷堅持與時俱進創(chuàng)新基層黨建工作，適應農(nóng)村工作新常態(tài)，改進工作方法，切實履行支部書記抓黨建第一責任人職責，有效的促進村基層黨建工作，現(xiàn)述職如下：
一、履職工作情況。
一是加強統(tǒng)籌協(xié)調。切實履行兩個主題責任，作為抓基層黨建的第一責任人，要真正把基層黨建工作放在心上、扛著肩上、抓在手上。盡心、盡職、盡責。我即是這樣想的，也是這樣做的。全年先后六次召開支部會研究部署發(fā)展黨員、村陣地建設、“兩嚴教育”及群眾路線教育實踐活動中重難點問題，帶頭落實支部各項制度。
二是積極探索，不斷創(chuàng)新黨員發(fā)展。認真分析村黨員發(fā)展現(xiàn)狀，注重人才培養(yǎng)，積極推進鎮(zhèn)委發(fā)展黨員“兩試一公開”新模式，20__年我村有3名發(fā)展積極分子參與鎮(zhèn)組織的遴考，在全鎮(zhèn)27名參與遴考成員中，我村3名同志脫穎而出，其中，梁宵同志綜合考評獲第二名，受到鎮(zhèn)黨委好評。
三是按照要求精心組織抓好“兩嚴”教育活動。村支部成立了“兩嚴”學習指導組，切實加強對村“兩嚴”教育活動的指導，確保村支部“兩嚴”教育活動不走過場，同時，在村兩委班子中，開展“新常態(tài)、新作為、新業(yè)績”為主題的實踐活動，以“競進”精神狀態(tài)應對新常態(tài)、團結帶領廣大黨員干部積極參與新農(nóng)村建設，推進從嚴治黨的偉大實踐。
四是嚴格要求，不斷強化基層干部的作風建設。先后組織制定了村干部工作考核辦法及實施細則，并不定期對村干部執(zhí)行作風建設情況進行督查，在年底兌現(xiàn)村干部工資時有據(jù)可查，區(qū)別對待有效的激發(fā)村干部的工作熱情，對黨員履職建設進行監(jiān)督，15年處理違紀黨員1人，使廣大黨員從中受到了教育和警示作用。
五是夯實基礎，加強對基層黨員陣地建設。20__年，我們嚴格按照程序，通過政府平臺招標，投資78萬余元對黨員群眾服務中心新建，預計20__年4月竣工，按照“五務合一”的要求建成后，達到上級組織部門的要求;結合每年黨員春訓認真開展“三講四評”活動;扎實抓好“三辦”工作法，遠程教育等常規(guī)工作;基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到加強。
二、存在的主要問題及原因分析。
一是農(nóng)村無職黨員管理存在缺位現(xiàn)象。我村共有黨員92名，其中無職黨員人數(shù)80人，占黨員人數(shù)的86.9%，在加強無職黨員管理引導發(fā)揮作用方面做得不夠，部分無職黨員還存在黨員宗旨意識不牢，黨員觀念弱化，黨員意識薄弱和奉獻意識不強等問題。
二是村級基層黨建工作經(jīng)費嚴重不足。無法滿足基層組織開展相關工作要求，上面千根線，基層一針穿，受人力、權限、保障等多方制約，基層黨組織難以全面承接服務和履職責任。
三是村級后備干部培養(yǎng)嚴重缺乏。目前我村兩委班子5名成員中，36歲及以下只有1名，占兩委成員總人數(shù)的20%，村干部的年齡結構、文化結構需進一步優(yōu)化，后備干部培養(yǎng)力度有待加強。
造成以上問題的主要原因：一是黨員絕大多數(shù)年齡偏高，加上部分黨員長期在外務工和投靠子女，造成管理難度加大。二是村集體經(jīng)濟財力有限，難以維持村級正常運轉。三是有志青年從學校直接步入社會，在家覺得付出多，報酬少，沒有吸引力等。
三、下步工作思路和主要措施。
20__年是實現(xiàn)“十三五”規(guī)劃的開局之年，抓好基層黨建要以落實“四個全面”戰(zhàn)略布局，深入踐行“五大發(fā)展”理念為己任，牢固樹立抓好黨建是的政績工作理念，扎實開展“學黨章、黨規(guī)，學系列講話，做合格黨員”學習教育。
一是不斷加強基層黨建工作責任。更進一步明確支部書記抓基層黨建第一責任人的責任，建立基層黨建組織書記定期進行黨建述職制度，按照要求主持制定一套轉變工作作風與工作計劃，每半年主持召開一次高標準的民主生活會，并建立健全作風建設長效機制。
二是集中精力夯實黨建基礎。完善便民服務制度，堅持村干部值班制度，做到制度上墻，責任到人，工作到位，對村干部值班情況“一周一查，一月一通報”，并將檢查結果作為年終考核的依據(jù)，不定期的組織村兩委開展黨的最新理論知識的學習，努力提高村干部政治素養(yǎng)和服務水平。
三是加強村無職黨員的管理。暢通出口，全面推行無職黨員設崗定責管理制度，并結合“幸福網(wǎng)格”創(chuàng)建工作，深入推行“三辦工作法”，引導無職黨員參與集體經(jīng)濟發(fā)展，村務監(jiān)督，矛盾調解，治安巡防中，發(fā)揮無職黨員的引領作用，增強在群眾中的影響力。
四是加大后備干部培養(yǎng)力度。推廣村后備干部公開招考制度，面向村廣大優(yōu)秀青年人才招考后備干部，拓寬后備干部選拔渠道，實施黨員創(chuàng)業(yè)致富工程，蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展領軍人才培養(yǎng)工程，鼓勵支持和幫扶一批黨員創(chuàng)業(yè)，培養(yǎng)致富帶富能力強的黨員干部納入后備干部管理。
鄉(xiāng)村干部工作總結匯報篇十三
20_年12月，我很榮幸的成為__村一名在職到村任職大學生，并擔任黨支部書記助理.時光飛逝，轉眼間，我到村任職三年了.三年來我漸漸的適應了農(nóng)村的工作和生活環(huán)境，學到了很多知識，自己各方面素質都有了較大的提高，基層工作經(jīng)驗也有所增加.現(xiàn)將我的工作學習情況總結如下：
一、不斷加強自身學習，提高思想認識。
這三年來，我不斷的在理論和實踐上提高自己的思想認識。在平時工作之余，認真學習黨和國家的各項方針、政策，尤其是在學習實踐科學發(fā)展觀活動。同時充分發(fā)揮班集體學習小組的作用，和同事積極探討社會新熱點，新形勢下的農(nóng)村發(fā)展現(xiàn)狀，彼此之間加強溝通交流，及時了解和掌握國家大政方針政策和一些政治理倫。
二、扎實工作，履行書記助理職責。
方努力下順利交付土地。
作為在職大學生村官，我們身上肩負的不僅是一種工作的職責，更多的是群眾對我們的信任和期待。所以我們有理由堅信，我們這些大學生村官對建設新農(nóng)村起著舉足輕重的作用，充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢，在鍛煉中成長，在成長中成熟，從而為建設社會主義新農(nóng)村奉獻自己的的青春和熱情。
鄉(xiāng)村干部工作總結匯報篇十四
根據(jù)縣委的安排，我被安排到xx村做包村工作，鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結。今年以來，在縣委及鄉(xiāng)黨委的正確領導下，在村黨支部、村委會的支持幫助下，包村工作取得了一定的成績，現(xiàn)將半年來包村工作情況總結如下。
xx村是全鄉(xiāng)比較貧困的村，內(nèi)外債多達69.8萬元，加之是一個合并村，形成了一定的不良債務。到村里，初步掌握全村內(nèi)部往來欠款達30多萬元，外債近39萬多元。這些不良債務，嚴重制約了全村的經(jīng)濟發(fā)展，也直接影響到村級集體經(jīng)濟收入。通過調查，我與“兩委”班子研究了化解不良債務的方法。一是清算了內(nèi)部往來，在不增加農(nóng)民負擔的前提下，內(nèi)部存款與欠款戶往來相抵帳近15萬元。二是清查小開荒和機動地，對私自開荒沒有交任何費用的耕地重新簽定合同，制定交款方案，以抵外債，加之沒有到期的機動田共化解債務8萬多元。三是延長了機動地發(fā)包期限，對合理承包的機動田，在不違反合同的前提下，適當延期土地承包年限，今年化解債務8萬多元。到去年年底，全村共化解各種不良債務20.4萬元，占總債務的40%。
xx村是靠近山區(qū)的純農(nóng)業(yè)村，人均占有耕地面積較多，這給我們經(jīng)濟發(fā)展帶來了有利的因素。根據(jù)村情，經(jīng)濟要發(fā)展，必須從農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整入手，形成產(chǎn)業(yè)化專業(yè)村發(fā)展格局。我們村農(nóng)民有種植晚西瓜的基礎，我加之誘導和推廣，全村今年有61戶農(nóng)民種植晚西瓜近1800畝，由于技術得當，管理精細，種植戶收入普遍增加，人均可增加收入2100元，占總人均收入近一半。沒有能力和技術的農(nóng)戶，我們還鼓勵種植烤煙、萬壽菊、甜菜等經(jīng)濟作物。全村經(jīng)濟作物面積突破了2300畝，收入相當可觀。我先后從寧安糖廠，山東聊城引進了甜菜和食用百合種植，經(jīng)初步試驗效果較好，明年有望大面積種植。
xx村靠近山區(qū)，有著水草豐茂的山區(qū)優(yōu)勢，適合發(fā)展畜牧業(yè)生產(chǎn)，將為農(nóng)民致富增收，促進糧食轉化提供較好的資源。經(jīng)過耐心的工作，原有的黃牛養(yǎng)殖不斷提升，養(yǎng)牛大戶達6戶，全村已飼養(yǎng)黃牛218頭，戶均一頭多。現(xiàn)在，全村黃牛存欄量已達258頭，明年還有很大的發(fā)展空間，力爭實現(xiàn)戶均2頭以上，僅此一項，可增收人均收入700元。今年，農(nóng)民養(yǎng)鵝積極性空前高漲，但受市場價格的影響，導致收入不明顯。據(jù)統(tǒng)計，全村今年僅畜牧業(yè)產(chǎn)值就達220多萬元，不僅轉化了糧食，實現(xiàn)了過腹增值，而且還增加了農(nóng)民的收入。
xx村雖然耕地較多，但現(xiàn)代農(nóng)業(yè)機械化生產(chǎn)水平不斷提高，剩余的勞動力在不斷增加，除一部分從事農(nóng)村經(jīng)濟結構調整用工外，還有一定的剩余，工作總結《鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部工作總結》。近幾年來，該村已有近110多名剩余勞動力外出務工經(jīng)商，收入十分可觀。全村共有剩余勞動力160名，除自己有序流動外，仍然有一部分找不到出路。我及時地與“兩委”班子成員溝通，與縣勞動力市場對接，鼓勵勞動力輸出。對已輸出勞力家中的一些農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作，我們盡量幫助他們解決，解除了他們的后顧之憂，他們還積極帶領沒有門路的剩余勞動力外出打工。到現(xiàn)在，全村在省內(nèi)外經(jīng)商或出勞務的共有154人，占總剩余勞動力的96%。在沒有離鄉(xiāng)的剩余勞動力中，鼓勵農(nóng)民利用農(nóng)閑時節(jié)，從事他業(yè)生產(chǎn)。如充分利用靠近山區(qū)的優(yōu)勢，加快了山野菜、藥材及山產(chǎn)品的采集、加工、銷售一條龍的步伐，形成了有復興村特色的山產(chǎn)品加工產(chǎn)業(yè)。鼓勵農(nóng)民從事副業(yè)生產(chǎn)，今年僅此一項可為農(nóng)民增加人均收入400元。
今年上半年，除了抓好農(nóng)民致富增收工作外，我還著重抓了全村的精神文明建設，利用農(nóng)閑季節(jié)修整了村內(nèi)主要的三條街道，種植各種花草8千株，將通村的公路墊平。從而使村里的面貌有了明顯的改觀。今年，投資20萬元，新修長2.9公里的白色水泥路面。幫助村里解決自來水供水困難的問題。全村有線電視入戶工程已全面展開，到年底可全部接上有線電視。全村計劃生育工作達到了縣鄉(xiāng)下達的標準。此外，兒童入學率，醫(yī)療衛(wèi)生等方面也保持較好的水平。我還鼓勵農(nóng)民學科學、用科學，利用科技之冬活動組織農(nóng)民參加培訓達12期。農(nóng)村參加合作醫(yī)療戶198戶、占總戶數(shù)的96%。
在包村工作中，堅持以穩(wěn)定為基礎，讓群眾有一個穩(wěn)定的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。今年春天，宏亮屯有幾戶農(nóng)民想上訪，要求解決二輪土地承包遺留的問題。我發(fā)現(xiàn)上訪苗頭后，及時到屯里了解情況，根據(jù)群眾反映的問題認真調查，從而找出了解決問題的方法，及時向群眾公開，讓群眾知道土地遺留問題是怎樣存在的。然后及時召開群眾大會，讓每位農(nóng)民都自主地發(fā)言，最后平穩(wěn)地解決了這些難題，減少了上訪案件。一年來，全村沒有集體上訪案件，個人上訪也僅到鄉(xiāng)里，沒有越級訪現(xiàn)象，保證了全村的穩(wěn)定。
今年做為包村工作的第三年，也是我在群眾中樹立威信，讓群眾滿意的一年。我從強化服務意識入手，幫助群眾解決他們關心的熱點和難點問題。我先后用自己的工資存折為農(nóng)民抵押貸款2萬元，為農(nóng)民-聯(lián)系貸款4.8萬元，幫助賒銷種子、化肥、農(nóng)藥等生產(chǎn)資料達10萬元，受到了群眾的稱贊。我還包扶了一戶貧困戶林懷亭，在我的指導和幫扶下，他今年種植了一坰地萬壽菊喜獲豐收，收入達8千多元，今年基本上能擺脫了貧困。我還選樹培植了一戶科技示范戶，即宏亮屯的叢廣才，他利用科學方法種植15畝地烤煙，7畝地甜菜和12畝地萬壽菊，收入達到3萬多元，成為村里的致富能手，也為農(nóng)民樹立了結構調整和科學致富的榜樣。在示范戶的帶動下，明年的經(jīng)濟作物種植面積將有大幅度地增加。此外，我還幫助村里解決了路面涵管和水庫占地等群眾關心的熱點和難點問題。
鄉(xiāng)村干部工作總結匯報篇十五
2022年，我村委會在鎮(zhèn)黨委、政府及上級主管部門的正確領導下，通過村委會全體黨員、干部、村民的共同努力，各項工作取得了較好的成績，現(xiàn)將今年工作的情況匯報如下：
一、新農(nóng)村項目建設順利完成。
1、為豐富村民的精神文化生活，以_為試點，村前鋪設_x平方米的籃球場、老年活動室、為村民提供了體育文化活動場所。共計投資__元。
2、爭取上面項目資金與發(fā)動群眾集資共投入_萬元對_試點村的道路進行了硬化，硬化面積將近__平方米，大大方便了村民的日常出行。
3、建立農(nóng)村網(wǎng)絡文化站，配備電腦四臺，為村民提供農(nóng)業(yè)科技信息;為黨員干部及村民的學習、培訓提供了方便。
二、增加村民福利及教育投入。
1、我村委會通過補貼鼓勵村民參加農(nóng)村合作醫(yī)療保險，參保人數(shù)達2937人。
2、帶領黨員干部給村里的孤寡老人、病人捐款，為他們排憂解難。聯(lián)系本村老板對全村困難戶、低保戶、軍屬家庭等送去新年的慰問與祝福，每年對全村老人、特困戶發(fā)放200元/人的慰問金。20_年春，通過多方集資建起敬老院，孤寡老人得到妥善安置。
3、為了培養(yǎng)有知識、有技術的人才，實現(xiàn)“科技興村”的目標，“兩委班子”決定，加大支持教育力度，對在高校就讀本科的學生，每生補助__元，避免了孩子因交不起學費而輟學的情況發(fā)生。
三、因地制宜，全面做好農(nóng)業(yè)保障工作，不斷拓展林業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈。
1、充分利用本地優(yōu)勢，大力發(fā)展甘蔗耕作，2022年底從原來的500畝增加到1600畝。
2、以科技興農(nóng)為突破口，全面實現(xiàn)增收。2022年，我們村委會為農(nóng)民提供農(nóng)業(yè)技術交流的舞臺，把的農(nóng)業(yè)技術帶進田園里，過去的一年，我們?nèi)逦瘯霓r(nóng)業(yè)產(chǎn)量平均增收x%。
3、2022年在鎮(zhèn)領導的幫助下，引進一間綜合木料加工廠，兩間木板廠，合計引進資金_多萬元。這些企業(yè)的入駐將進一步壯大我村集體經(jīng)濟，及解決農(nóng)民的就業(yè)問題。
四、嚴格執(zhí)行村務公開，規(guī)范村委會財務管理。
村務公開工作。村務公開是保障農(nóng)村穩(wěn)定的重要環(huán)節(jié)，我村委會嚴格執(zhí)行上級的有關規(guī)定，有效地保障了村民對村務的民主決策、民主管理、民主監(jiān)督。落實有關財務制度、堵塞漏洞，防范于未然。
五、做好計生工作，完善計生信息系統(tǒng)管理。
20_年我村委會計生工作在村黨支部和上級政府有關部門的支持和指導下，建立計生信息系統(tǒng)，并實行計劃生育多個優(yōu)惠政策，促進計劃生育工作的順利進行，完成了上級下達的各項計生任務。
六、維護轄區(qū)社會治安穩(wěn)定。
我村委會在上級部門的正確領導下，根據(jù)上級精神要求，結合本村委實際情況，認真地開展工作以維護地方穩(wěn)定。積極配合派出所的治安巡邏工作，為其日夜巡邏提供有力保障，有效地阻止和控制了案件的發(fā)生。
七、存在問題。
1、村內(nèi)衛(wèi)生還不夠清潔，村民的環(huán)境保護意識也有待進一步提高。
2、缺乏實施有力的致富舉措。
3、農(nóng)村基礎配套設施尚不夠完善。
同志們，回首過去，展望未來，我村委會將以社會主義新農(nóng)村建設為契機，繼續(xù)貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持“依法行政、村民自治、優(yōu)質服務、政策推動、綜合治理”的工作方針，以_為龍頭，帶動全村委會早日實現(xiàn)社會主義新農(nóng)村建設的總目標。
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