通過(guò)總結(jié)，我們可以記錄下自己的成長(zhǎng)軌跡，留下寶貴的回憶和經(jīng)驗(yàn)。要寫(xiě)一篇較為完美的總結(jié)，首先需要明確總結(jié)的目的和范圍。以下是一些優(yōu)秀的總結(jié)范文，供大家參考和學(xué)習(xí)。
巡察干部個(gè)人工作總結(jié)篇一
時(shí)光如梭。轉(zhuǎn)眼，我在××公司已經(jīng)度過(guò)了十個(gè)春秋?？梢哉f(shuō)，這十年是我由一個(gè)莽撞的青年走向成熟的十年，為我今后的工作和人生旅程打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)的十年，也是我見(jiàn)證××公司從創(chuàng)業(yè)之初的艱難到如今興旺發(fā)達(dá)的十年。
十多年的工作經(jīng)歷，使我對(duì)公司有了較深刻的了解?？梢哉f(shuō)，××是改革開(kāi)放、××發(fā)展的必然產(chǎn)物?！痢恋哪康木褪谴_保安全。它的工作目的決定了它的工作特點(diǎn)，即：嚴(yán)格的紀(jì)律，崇高的素養(yǎng)。俗話說(shuō)：“無(wú)規(guī)矩不成方圓”。我們的工作是高風(fēng)險(xiǎn)的工作。因此，只有通過(guò)嚴(yán)格的紀(jì)律來(lái)約束從業(yè)人員，來(lái)規(guī)范從業(yè)人員的行為，才能確?！痢涟踩蛡€(gè)人的人生安全。同時(shí)，我們的工作又要求從業(yè)人員要有崇高的職業(yè)素養(yǎng)，要有勇于獻(xiàn)身的奉獻(xiàn)精神，在關(guān)鍵時(shí)刻能“拉得出，打得響”。只有這樣，我們才能贏得客戶(hù)的信任。
“嚴(yán)格的紀(jì)律，崇高的素養(yǎng)”不但要靠隊(duì)員們的自覺(jué)，也要靠正確、有效的管理手段，這樣，就能達(dá)到事半功倍的效果。管理是一門(mén)系統(tǒng)科學(xué)。我認(rèn)為，管理可分為“管”和“理”兩部分?！肮堋保词牵汗芎霉芾碚弑救说难?行，管好隊(duì)員們的行為;“理”，即是：理順各方面的關(guān)系，包括與上級(jí)、下級(jí)、客戶(hù)之間的關(guān)系，為搞好工作埋下鋪墊。同時(shí)，“管”和“理”又應(yīng)該是齊頭并進(jìn)，相互互補(bǔ)的；千萬(wàn)不可只注重某一部分而忽視了另一部分。那么，如何才能做好押運(yùn)管理工作呢？我認(rèn)為，要想成為一名稱(chēng)職的押運(yùn)管理者，必須具備以下幾個(gè)方面的要素。
一、把方向。
當(dāng)好基層建設(shè)的“領(lǐng)路人”。所謂把方向，就是要管理好本單位的各項(xiàng)日常工作，嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，確保正規(guī)化建設(shè)在正確的軌道上發(fā)展。
一是執(zhí)行公司的指示要堅(jiān)決。能把上級(jí)的指示精神與本單位的實(shí)際緊密結(jié)合起來(lái)，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。
二是處理突發(fā)事件要靈活、果斷，并力爭(zhēng)把隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
三是開(kāi)展工作要?jiǎng)?wù)實(shí)。摒棄“不怕下邊不滿意，就怕上級(jí)不注意”、急功近利、做表面文章的虛假作風(fēng)，出實(shí)招，求實(shí)效，做好本單位的安全防范工作。
二、懂方法。
當(dāng)好本單位管理的“明白人”。作為基層管理者，要學(xué)會(huì)分析、處理日常管理工作中的重點(diǎn)、工作方向、工作程序、工作辦法和工作困難，科學(xué)地安排、部署各項(xiàng)工作。要明確分工，責(zé)任到人，創(chuàng)造定人定崗、定崗定責(zé)的工作氛圍。具體如下：
1、設(shè)立高目標(biāo)。人人都希望獲勝，熱愛(ài)挑戰(zhàn)是優(yōu)秀員工的普遍表現(xiàn)。作為一個(gè)管理者，要認(rèn)識(shí)到在隊(duì)員成長(zhǎng)時(shí)，他們需要得到更多的被認(rèn)可的機(jī)會(huì)。所以作為一名管理者，必須創(chuàng)造，并設(shè)計(jì)一些挑戰(zhàn)機(jī)會(huì)，以刺激隊(duì)員們?nèi)プ非蟾叩臉I(yè)績(jī)。只有當(dāng)隊(duì)員們感到自己在工作中能夠得到不斷的支持，能夠不斷地學(xué)到新的東西，他們才會(huì)對(duì)企業(yè)更加忠誠(chéng)。
2、經(jīng)常交流。沒(méi)有人喜歡被蒙在鼓里，隊(duì)員們會(huì)有自己的許多不滿和看法，即使其中有正確的，也有不正確的。所以，隊(duì)員和管理者之間需要經(jīng)常的交流，征詢(xún)隊(duì)員們對(duì)管理者在工作上的意見(jiàn)，傾聽(tīng)他們提出的疑問(wèn)，并針對(duì)這些意見(jiàn)和疑問(wèn)談出自己的看法。
3、合理的授權(quán)。授權(quán)是我認(rèn)為在管理中最有效的激勵(lì)方法，授權(quán)意味著讓隊(duì)員們自己做出正確的決定，意味著你信任他，意味著他和你同時(shí)在承擔(dān)責(zé)任，當(dāng)一個(gè)人被信任的時(shí)候，就會(huì)迸發(fā)出更多的工作熱情和創(chuàng)意。所以，我認(rèn)為不要每一項(xiàng)決策都由管理人員做出，完全可以授權(quán)的事不要自己去做，管理人員要擔(dān)當(dāng)?shù)慕巧侵С终吆徒叹殹?/p>
4、讓隊(duì)員們參與進(jìn)來(lái)。我覺(jué)得，在實(shí)際工作中，有最好想法的人往往是那些直接參與任務(wù)執(zhí)行的人。如果在日常工作中，能讓隊(duì)員們參與進(jìn)來(lái)，能尊重隊(duì)員們的看法，即使最終沒(méi)有采納他們的建議，他們也會(huì)更加愿意支持你的決定。
5、信守諾言。作為一名管理者，任何看似細(xì)小的行為，隨時(shí)都會(huì)對(duì)組織的其他人產(chǎn)生影響。如果你許下了諾言，就應(yīng)該對(duì)之負(fù)責(zé)。如果你必須改變計(jì)劃，就要向隊(duì)員們解釋清楚。否則，隊(duì)員們就會(huì)失去對(duì)你的信任；失去對(duì)你的忠誠(chéng)。
6、多表彰員工。成就感能夠激勵(lì)員工熱情工作，滿足個(gè)人內(nèi)在的需要。我認(rèn)為，獎(jiǎng)勵(lì)要注意幾個(gè)要點(diǎn)：公開(kāi)獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)。要使隊(duì)員們了解獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)和他人獲獎(jiǎng)的原因。以公開(kāi)的方式給予表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)。如果不公開(kāi)，不但失去它本身的效果，而且會(huì)引起許多流言蜚語(yǔ)。獎(jiǎng)勵(lì)的態(tài)度要誠(chéng)懇，不要做得太過(guò)火，也不要巧言令色。獎(jiǎng)勵(lì)的時(shí)效很重要。獎(jiǎng)勵(lì)剛剛發(fā)生的事情，而不是已經(jīng)被遺忘的事情，否則會(huì)大大減弱獎(jiǎng)勵(lì)的影響力。
7、允許失敗。對(duì)于違紀(jì)違規(guī)的隊(duì)員，不應(yīng)當(dāng)“一棍子”打死，而是應(yīng)該更多地強(qiáng)調(diào)積極的方面，鼓勵(lì)他們繼續(xù)努力；同時(shí)，幫助他們學(xué)會(huì)在失敗中吸取教訓(xùn)，并和他們一起尋找失敗的原因，探討解決的辦法，從而使他們能真正地認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤、改正錯(cuò)誤。
三、善協(xié)調(diào)。
做凝聚班子的“粘合劑”。基層工作要取得新突破，不僅要求基層管理者個(gè)體素質(zhì)好，而且要求整體力量強(qiáng)。一要共同謀事。力爭(zhēng)使“一班人”擰成一股繩，處理好管理者和管理者之間互相支持不爭(zhēng)權(quán)，互相補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)；管理者和隊(duì)員之間，互相配合不推諉，互相信任不猜疑。
一副擔(dān)子眾人挑的良好局面；
二要善于解決問(wèn)題。要注意觀察，了解班子成員和隊(duì)員的思想情況，當(dāng)隊(duì)員之間產(chǎn)生誤會(huì)、發(fā)生摩擦?xí)r要積極做好疏導(dǎo)工作，采取談心、家訪等形式及時(shí)化解矛盾。
四、做表率。
成為基層隊(duì)員的“一桿旗”?；鶎庸芾碚叩牡赖缕焚|(zhì)、業(yè)務(wù)水平、工作作風(fēng)等產(chǎn)生的號(hào)召力、感染力，對(duì)激發(fā)隊(duì)員的積極性，增強(qiáng)隊(duì)伍的凝聚力具有巨大的作用。我覺(jué)得，基層管理者要以自己的人格力量影響人、以敬業(yè)的精神感召人、以實(shí)干的作風(fēng)帶動(dòng)人，只有這樣，大家才會(huì)心往一處想、勁往一處使，××的全面建設(shè)就一定能取得好成績(jī)。
巡察干部個(gè)人工作總結(jié)篇二
本人首次參加巡察工作，之前對(duì)巡察工作的認(rèn)識(shí)頗為感性。本次巡察之前，通過(guò)巡察工作動(dòng)員會(huì)和臨時(shí)黨支部會(huì)議，帶領(lǐng)我們學(xué)習(xí)巡視巡察相關(guān)知識(shí)，突出巡察工作的政治性。統(tǒng)一了巡察人員的思想，明確了此次巡察工作任務(wù)，嚴(yán)明了巡察紀(jì)律要求，初識(shí)了政治巡察“7+n”模式，壓實(shí)了我們對(duì)待此次巡察的責(zé)任感。我深刻領(lǐng)會(huì)到巡察工作對(duì)強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督、全面從嚴(yán)治黨、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)、鞏固黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗壓倒性態(tài)勢(shì)都具有十分重要的意義。
二、工欲善其事，必先利其器。
前期準(zhǔn)備工作是干好事情的前提，“凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢”，對(duì)我而言，工作的陌生，業(yè)務(wù)的外行，是開(kāi)展巡察工作最大的軟肋。好在組長(zhǎng)早有安排，聯(lián)絡(luò)員未雨綢繆，事先已經(jīng)對(duì)此項(xiàng)巡察工作早思考、早謀劃、早部署;充分發(fā)揮了主觀能動(dòng)性，對(duì)接了巡察準(zhǔn)備事宜，列出了初步需要的材料清單，思考了巡察人員的'分工協(xié)作，對(duì)工作的行程節(jié)奏有了草案等。并已拿到有關(guān)兩個(gè)被巡察單位的基本情況簡(jiǎn)介，讓我們先期可以獲得感性認(rèn)識(shí)。同時(shí)，要求我們事先收集本職工作相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)資料以備巡察之用。
巡察干部個(gè)人工作總結(jié)篇三
__年年是輝煌的一年，十七大勝利召開(kāi)了，學(xué)習(xí)貫徹十七大精神是__年年里最重要的一件大事，本機(jī)關(guān)要本著先學(xué)一步,多學(xué)一點(diǎn)的原則,深刻理解學(xué)習(xí)貫徹十七大精神的重大現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)歷史意義,率先解放思想,率先探索科學(xué)發(fā)展新路徑,率先創(chuàng)新科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制,率先轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,率先提高人民群眾的幸福指數(shù),切切實(shí)實(shí)地把十七大精神傳達(dá)好,學(xué)習(xí)好,貫徹落實(shí)好,在全市迅速興起學(xué)習(xí)貫徹十七大精神的高潮.
在黨委領(lǐng)導(dǎo)的支持和有關(guān)同志的配合下，經(jīng)過(guò)自己的不懈努力，順利圓滿地完成了自己所承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)，在政治思想覺(jué)悟和業(yè)務(wù)工作能力等方面都取得了一定的進(jìn)步，為今后的工作和學(xué)習(xí)打下了良好的基礎(chǔ)。__年年所得的工作成績(jī)主要有以下幾項(xiàng)：
一、思想品德方面。
在工作和學(xué)習(xí)中認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平建設(shè)具有中國(guó)特色社會(huì)主義的理論和江澤同志關(guān)于“三個(gè)代表”重要思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨和國(guó)家制定的各項(xiàng)方針、政策。在“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)“回訪復(fù)查”和立黨為公、執(zhí)政為民“的活動(dòng)中，自己能夠以積極的態(tài)度認(rèn)真參加了科委機(jī)關(guān)組織的各項(xiàng)活動(dòng)，按照”三個(gè)代表“重要思想對(duì)照檢查了自己的工作并寫(xiě)出了學(xué)習(xí)心得。特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)了十七大精神，讓我深深地明白，做為一名黨員進(jìn)一步明確了我們黨的下一步工作目標(biāo)和任務(wù)，很有收獲，同時(shí)，進(jìn)一步堅(jiān)定了共產(chǎn)主義信念。
在工作中能夠堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，熱情接待各方面的人民群眾，耐心宣傳各項(xiàng)政策和辦法、程序，堅(jiān)持為基層多辦事、辦實(shí)事。對(duì)于個(gè)別的提出要辦一些違反政策法規(guī)的現(xiàn)象給予了堅(jiān)決的抵制，自覺(jué)地維護(hù)了國(guó)家機(jī)關(guān)餓工作形象，具備了工作崗位及社會(huì)活動(dòng)中應(yīng)有的職業(yè)道德和社會(huì)公德。
二、業(yè)務(wù)知識(shí)和工作能力。
自己在目前的工作崗位上已工作了3年，經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，具備了比較豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類(lèi)問(wèn)題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語(yǔ)表達(dá)能力等方面，經(jīng)過(guò)多年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行，在實(shí)施上述各項(xiàng)工作的過(guò)程中，沒(méi)出現(xiàn)過(guò)明顯失誤。
三、工作態(tài)度勤奮敬業(yè)方面。
能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)，熱愛(ài)本職工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國(guó)家制定的各項(xiàng)方針、政策并努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極參加市、區(qū)各歸口單位組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性，具備較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)心，責(zé)任心。認(rèn)真遵守科委機(jī)關(guān)制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，努力提高機(jī)關(guān)工作效率和工作質(zhì)量，基本上保證了全科工作的正常開(kāi)展。
四、工作數(shù)量、質(zhì)量及貢獻(xiàn)。
按照年初制定的各項(xiàng)工作計(jì)劃，經(jīng)過(guò)一年的努力，全面完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，基本上達(dá)到了預(yù)期效果。在文件起草，提供調(diào)研資料，科技培訓(xùn)等方面的數(shù)量都要高于往年，為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)決策提供一些有益的資料，數(shù)據(jù)。同時(shí)也使自己受到了很好的鍛煉，從面向全區(qū)的高度上，進(jìn)一步理解了科學(xué)技術(shù)對(duì)于推動(dòng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展所起到的重要作用。
回顧一年來(lái)的工作學(xué)習(xí)雖然說(shuō)取得了一定的成績(jī)，但也總結(jié)出一定的不足。比如講，開(kāi)創(chuàng)性的工作開(kāi)展的不多，個(gè)別的有些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位，這些問(wèn)題都有待于在今后的工作中不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，及時(shí)改進(jìn)。在新的一年里，自己有決心認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大精神，認(rèn)真貫徹實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，努力提高思想覺(jué)悟和業(yè)務(wù)工作水平，為實(shí)現(xiàn)我區(qū)的經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展，貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。
巡察干部個(gè)人工作總結(jié)篇四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
一年來(lái)，在縣紀(jì)委、縣委巡察辦的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、幫助下，努力完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，個(gè)人綜合素質(zhì)也得到了一定提高。恪盡職守，愛(ài)崗敬業(yè)，用腳踏實(shí)地的實(shí)際工作精神，圓滿地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，具體收獲表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷加強(qiáng)自身的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
一是堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會(huì)議、十九屆四中全會(huì)等重要講話精神，不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和理論水平。二是向身邊的同志學(xué)習(xí)，在工作和生活中虛心求教，學(xué)習(xí)身邊同志良好的工作作風(fēng)和豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，不斷充實(shí)和完善自己。
二、努力工作，按時(shí)完成工作任務(wù)。
一年來(lái)，本人在工作中積極主動(dòng)，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責(zé)，在自己平凡的工作崗位上做出力所能及的貢獻(xiàn)，努力做好本職工作。
學(xué)習(xí)全國(guó)維權(quán)工作研討班主要精神等；
組織適齡婦女參加兩癌篩查工作。依托縣上開(kāi)展的尋找評(píng)“最美家庭”、“最美家庭”成員、“美麗庭院”等活動(dòng)，舉辦三八維權(quán)周宣傳、平安家庭與法同行活動(dòng)、聯(lián)合司法所、市場(chǎng)監(jiān)督管理所聯(lián)合舉辦反家暴宣傳活動(dòng)。
在辦理會(huì)計(jì)事務(wù)時(shí)，按照財(cái)務(wù)報(bào)賬制度和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)賬工作。在審核原始憑證時(shí)，對(duì)不真實(shí)、不合規(guī)、不合法的原始憑證以及記錄不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證予以退回、要求經(jīng)辦人員更正、補(bǔ)充。保證了會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊全，規(guī)范合法。3、預(yù)決算工作。做好2020年預(yù)算及2019年決算相關(guān)工作。
二是工作方法簡(jiǎn)單，方式單一，缺乏創(chuàng)新精神；
三是工作不夠細(xì)心、踏實(shí)，作風(fēng)浮躁。在今后的工作中，我將努力改進(jìn)，完善自我，不斷提高自己的綜合素質(zhì)和理論修養(yǎng)，爭(zhēng)做一名優(yōu)秀的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作者。
巡察干部個(gè)人工作總結(jié)篇五
xx年，我正式參加了工作，一年以來(lái)，在通過(guò)多次培訓(xùn)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，本人自身的工作能力得到了進(jìn)一步提升，在此，將一年來(lái)的主要工作總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)是提高工作能力的重要基礎(chǔ)。
在一年多的工作中，我最深的體會(huì)是要善于學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)是唯一提高工作能力的有效途徑，除了書(shū)本上的理論性知識(shí)的學(xué)習(xí)外，在實(shí)際工作中時(shí)時(shí)刻刻都有需要我們學(xué)習(xí)的方面，同事們長(zhǎng)期積累的工作經(jīng)驗(yàn)和技巧，不但能夠幫助我提升工作能力，更對(duì)于減少?gòu)澛?、提高工作效率意義重大。
一年來(lái)，我先后參加了產(chǎn)品質(zhì)量調(diào)研、通訊報(bào)道骨干培訓(xùn)、卓越績(jī)效管理自評(píng)師培訓(xùn)、《卓越績(jī)效實(shí)施意見(jiàn)》材料編寫(xiě)等工作，這些工作挑戰(zhàn)性大、系統(tǒng)性強(qiáng)，在完成這些工作的同時(shí)，不僅學(xué)到了真真實(shí)實(shí)的知識(shí)，更重要的是學(xué)到了一些思考問(wèn)題的方法，對(duì)我后來(lái)順利完成各項(xiàng)工作有著重大的意義。而在不斷學(xué)習(xí)的過(guò)程中，我自身的工作能力得到了較好的提高，并具備了獨(dú)立完成相關(guān)工作的能力。
二、加強(qiáng)溝通是提高工作效率的有效途徑。
無(wú)論是生產(chǎn)單位還是職能部門(mén)，相互之間的溝通是非常重要的，遇到問(wèn)題時(shí)，必須開(kāi)展及時(shí)、有效的溝通，通過(guò)和相關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)溝通，最快地解決問(wèn)題，從而真正提高職能部門(mén)對(duì)生產(chǎn)的服務(wù)。
溝通是一門(mén)非常重要的藝術(shù)，而在溝通的過(guò)程中，既要分清職責(zé)，又要積極參與，積極發(fā)揮個(gè)人和本部門(mén)的作用，在問(wèn)題的解決過(guò)程中，盡量做一些力所能及的事情，要抱著“我們能做什么而不是我們應(yīng)該做什么”的態(tài)度去完成工作，部門(mén)之間既有分工又有合作，分工是為了明確責(zé)任和權(quán)限，合作是為了更好地完成工作；分工便于發(fā)揮部門(mén)特長(zhǎng)，合作便于工作過(guò)程的銜接，強(qiáng)調(diào)工作的整體性。在一年的工作中，遇到本部門(mén)不能解決的問(wèn)題，通過(guò)和相關(guān)部門(mén)的積極有效溝通，能夠順利完成工作。
三、嚴(yán)于律己是做好管理人員的首要素養(yǎng)。
如果說(shuō)溝通是一門(mén)藝術(shù)，那么管理的是一門(mén)要求更高的藝術(shù)。作為基礎(chǔ)管理人員，首要的要求是加強(qiáng)自身的管理人員。一名好的管理人員必須善于加強(qiáng)自身的管理，只有善于自我管理的人才能夠做好管理工作。在日常的工作中，要不斷克服不利因素的影響，嚴(yán)格要求自己，每天取得改進(jìn)，長(zhǎng)期積累才會(huì)由量變達(dá)到質(zhì)變。
在一年的工作主要有以下三個(gè)方面的體會(huì)：一要今日是今日畢。今天的事情沒(méi)有理由放到明天，能夠完成就盡最大努力去完成，這樣不僅能夠提高工作效率，還能形成良好的工作習(xí)慣；二是不斷突破，超越自身。在工作中要不斷對(duì)自己提出更高的要求，只有嚴(yán)格要求才能取得突破，實(shí)現(xiàn)對(duì)工作的創(chuàng)新。三要將管理看做是完成工作的途徑，并非是權(quán)力，管理人員在整個(gè)工作中起到的作用是協(xié)調(diào)和溝通，對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行解決，并不是要將別人管住，所以，一定要正確看待管理人員的作用和在工作中的職能。
以上三個(gè)方面是我一年來(lái)的工作總結(jié)，在工作中有取得的成績(jī)，也有不足，對(duì)取得的成績(jī)要繼續(xù)保持，不足的部分要努力趕上，除了加強(qiáng)學(xué)習(xí)、嚴(yán)格要求自身外，還要進(jìn)一步熟悉單位相關(guān)規(guī)章制度，以便更好地服務(wù)于工作。
巡察干部個(gè)人工作總結(jié)篇六
巡察工作的特殊性要求巡察工作人員必須不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，才能適應(yīng)巡察工作的需要。通過(guò)學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨巡視工作條例》等巡察有關(guān)知識(shí)，我們了解開(kāi)展巡察工作的方式方法和紀(jì)律要求;通過(guò)學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì)等，我們才能對(duì)照發(fā)現(xiàn)被巡察單位黨的建設(shè)方面存在的薄弱環(huán)節(jié);通過(guò)學(xué)習(xí)被巡察單位業(yè)務(wù)相關(guān)的法律條規(guī)文件等，我們才能找準(zhǔn)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)排查;通過(guò)分析研判，才能剝絲抽繭得知現(xiàn)象背后反映的問(wèn)題。我本人也在學(xué)習(xí)和實(shí)踐的過(guò)程中得到提升，受到警示教育。
四、高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，嚴(yán)查細(xì)巡。
政治巡察，就是要求我們從講政治、講規(guī)矩的高度出發(fā)，本著對(duì)巡察工作和對(duì)被巡察單位負(fù)責(zé)的態(tài)度，重點(diǎn)圍繞黨的政治、思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律建設(shè)和奪取反腐敗斗爭(zhēng)工作，加強(qiáng)對(duì)巡視巡察整改的檢查等方面;通過(guò)巡察方式來(lái)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，幫助被巡察單位改進(jìn)和提升今后的`工作。此次巡察工作時(shí)間緊、任務(wù)重、專(zhuān)業(yè)性強(qiáng)，要求我們不斷提升的業(yè)務(wù)素質(zhì)和政治素質(zhì)，勤學(xué)苦干、廉潔自律、公正嚴(yán)明。
具體巡察工作中，通過(guò)經(jīng)常性集體學(xué)習(xí)研究形式，交流共享信息知識(shí)，分析歸納問(wèn)題線索，并不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、優(yōu)化巡察工作方式方法。做到不以事小而不為、不以事雜而亂為、不以事急而盲為、不以事難而怕為。認(rèn)真細(xì)致，嚴(yán)查細(xì)巡，透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)，從細(xì)微處發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，從政治巡察高度上分析提煉問(wèn)題，做到不偏不倚，不遮不掩，不夸不縮，如實(shí)客觀反映問(wèn)題。巡察反饋力爭(zhēng)做到問(wèn)題個(gè)個(gè)有材料，線索件件有支撐。
五、自身的不足與思考。
此次巡察雖受益頗多，但也發(fā)現(xiàn)自身存在很多不足之處。對(duì)黨建知識(shí)掌握不夠、理解不深，應(yīng)知應(yīng)會(huì)的也有記不牢記不準(zhǔn)的。對(duì)學(xué)習(xí)領(lǐng)悟十九大精神，中國(guó)特色社會(huì)主義思想一知半解、淺嘗輒止，政治理論水平低，用先進(jìn)的思想理念指導(dǎo)實(shí)踐工作還存在很大差距。對(duì)巡察中涉及專(zhuān)業(yè)性知識(shí)，學(xué)習(xí)不夠，耐心不足，知識(shí)面狹窄，全面綜合能力不高。對(duì)巡察工作方式方法掌握不多，被動(dòng)接受安排，欠缺主觀能動(dòng)性。透過(guò)現(xiàn)象，提煉分析問(wèn)題的能力和水平有限，巡言巡語(yǔ)學(xué)習(xí)應(yīng)用還很欠缺。今后，我將有意識(shí)強(qiáng)化自身不足方面的學(xué)習(xí)與彌補(bǔ)，不斷提升自身綜合能力與素質(zhì)，“路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索”。
巡察干部個(gè)人工作總結(jié)篇七
巡察干部是新時(shí)代黨的建設(shè)工作中重要的力量之一，參加巡察干部培訓(xùn)具有重要的意義。本文旨在分享筆者在巡察干部培訓(xùn)中所獲得的心得體會(huì)。
第二段：培訓(xùn)前期。
在巡察干部培訓(xùn)前期，我們需要提前了解巡察工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)和熱點(diǎn)問(wèn)題，從已經(jīng)實(shí)踐的巡察經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí)別人的長(zhǎng)處和不足。除此之外，參加巡察干部培訓(xùn)前，我們還要做好必要的心理準(zhǔn)備，尤其是對(duì)于沒(méi)有參與過(guò)巡察工作的新人，需要提前認(rèn)識(shí)巡察的工作特點(diǎn)，克服自身不足，不斷提高自己。在這個(gè)時(shí)期里，我意識(shí)到了自己的責(zé)任和使命以及巡察干部的重要性。
第三段：培訓(xùn)中期。
在培訓(xùn)的中期，我們接觸了巡察干部培訓(xùn)的核心內(nèi)容，包括巡察工作法律法規(guī)、案例分析、巡察報(bào)告撰寫(xiě)方法等。在這個(gè)過(guò)程中，我們深入了解了巡察工作和相關(guān)機(jī)構(gòu)，對(duì)其理解也更加深刻，明確了巡察工作中遇到的難點(diǎn)和重點(diǎn)問(wèn)題的解決方法。與此同時(shí)，國(guó)土資源巡察的召集人與我們分享了其實(shí)際使用的經(jīng)驗(yàn)，讓我們從他們的經(jīng)驗(yàn)中受益良多，這些都使我們對(duì)巡察工作的認(rèn)識(shí)更加全面和深入。
第四段：培訓(xùn)后期。
在培訓(xùn)的后期，我們需要將所學(xué)的知識(shí)及時(shí)運(yùn)用到實(shí)際的巡察工作中。同時(shí)，我們需要學(xué)會(huì)用現(xiàn)代互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)來(lái)將工作信息上傳到網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上，以方便各主管部門(mén)及時(shí)得到我們的反饋和意見(jiàn)。在這個(gè)時(shí)期里，我們還需要學(xué)會(huì)處理復(fù)雜和激烈的情況，調(diào)解矛盾及處理突發(fā)事件。這些技能需要在日常工作中不斷地實(shí)踐和磨練，這對(duì)于我們的個(gè)人素質(zhì)提升和巡察工作的推進(jìn)十分必要。
第五段：結(jié)語(yǔ)。
參加巡察干部培訓(xùn)，讓我認(rèn)識(shí)到了巡察干部在新時(shí)代黨的建設(shè)工作中的重要性，強(qiáng)化了巡察干部的責(zé)任和使命，增強(qiáng)了自身的領(lǐng)導(dǎo)才能和協(xié)調(diào)能力。在接下來(lái)的巡察工作中，我將充分發(fā)揮巡察干部的工作特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)，深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行調(diào)查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，積極反饋，努力做到“覆蓋全局、精準(zhǔn)定向、激發(fā)動(dòng)力、落實(shí)整改”的工作目標(biāo)，為推進(jìn)和實(shí)現(xiàn)黨的建設(shè)工作的新發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
巡察干部個(gè)人工作總結(jié)篇八
隨著我國(guó)反腐敗斗爭(zhēng)的深入開(kāi)展，巡察工作越來(lái)越重要，年輕巡察干部由此而嶄露頭角。作為新一代巡察干部，我們秉持著初心和使命，努力履行好職責(zé)，正式步入巡察這個(gè)神圣的崗位?；仡欉@段時(shí)間，我深感年輕巡察干部的成長(zhǎng)與進(jìn)步，積累了一些個(gè)人心得體會(huì)。
首先，年輕巡察干部要以主動(dòng)學(xué)習(xí)為基礎(chǔ)。巡察工作是一項(xiàng)專(zhuān)業(yè)性很強(qiáng)、涉及面廣的工作，因此年輕巡察干部首先要做好學(xué)習(xí)準(zhǔn)備。我發(fā)現(xiàn)，不僅要學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)、政策文件和理論知識(shí)，還要關(guān)注時(shí)事熱點(diǎn)，了解社會(huì)變動(dòng)以及上級(jí)派駐機(jī)構(gòu)的工作要求。只有時(shí)刻保持學(xué)習(xí)的狀態(tài)，與時(shí)俱進(jìn)，才能夠在巡察中發(fā)揮更大的作用。我始終相信，學(xué)習(xí)是成長(zhǎng)的源泉，年輕巡察干部要不斷提升自己的綜合素質(zhì)，才能勝任更高層次的巡察工作。
其次，年輕巡察干部要善于溝通協(xié)調(diào)。巡察工作是一項(xiàng)密切聯(lián)系群眾的工作，年輕巡察干部要與被巡察對(duì)象建立良好的溝通與合作關(guān)系，通過(guò)有效的溝通與協(xié)調(diào)解決問(wèn)題。在巡察過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)與被巡察對(duì)象溝通是一項(xiàng)關(guān)鍵的工作。當(dāng)被巡察對(duì)象對(duì)我們存在疑慮時(shí)，要耐心傾聽(tīng)，正確引導(dǎo)，建立信任。只有通過(guò)良好的溝通與協(xié)調(diào)，才能推動(dòng)問(wèn)題解決，取得實(shí)際成效。因此，年輕巡察干部要注重溝通技巧的學(xué)習(xí)與提高，不斷提升自己的親和力和說(shuō)服力，使自己在工作中更加順利地解決問(wèn)題。
第三，年輕巡察干部要重視團(tuán)隊(duì)合作。巡察工作是一項(xiàng)集體行動(dòng)，巡察隊(duì)伍的凝聚力直接影響著工作效果。作為年輕巡察干部，我們應(yīng)積極融入團(tuán)隊(duì)，發(fā)揮自己的特長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì)。在工作中，我學(xué)到了團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。只有團(tuán)結(jié)一致，互相支持，才能共同克服困難，完成既定任務(wù)。因此，作為年輕巡察干部，我們要懂得傾聽(tīng)他人的意見(jiàn)和建議，積極支持團(tuán)隊(duì)的工作，真誠(chéng)合作，為巡察工作的持續(xù)發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
此外，年輕巡察干部要保持廉潔自律。巡察工作是反腐倡廉的生力軍，年輕巡察干部要自覺(jué)遵守黨的紀(jì)律和國(guó)家法律法規(guī)，保持高度的紀(jì)律性和自我約束。在巡察工作中，我始終提醒自己要時(shí)刻保持廉潔自律的本色，不受外界干擾，堅(jiān)守底線，做到公正廉潔。只有自覺(jué)遵循黨紀(jì)國(guó)法，才能夠維護(hù)巡察工作的公信力和權(quán)威性。
最后，年輕巡察干部要時(shí)刻保持專(zhuān)業(yè)精神。巡察工作需要我們具備一定的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和敏銳的洞察力，年輕巡察干部要時(shí)刻保持專(zhuān)業(yè)的態(tài)度和精神，不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)能力。我們要注重實(shí)踐，掌握調(diào)查取證的方法與技巧，提高案件分析和研判能力。只有不斷加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)，才能在巡察中發(fā)揮更大的作用，更好地為黨和人民履職盡責(zé)。
作為年輕巡察干部，我們肩負(fù)著打擊腐敗現(xiàn)象、維護(hù)黨和人民利益的重要任務(wù)。通過(guò)這段時(shí)間的工作實(shí)踐，我深感年輕巡察干部的使命重大、任務(wù)繁重。面對(duì)龐大的巡察工作，我們應(yīng)以主動(dòng)學(xué)習(xí)、善于溝通協(xié)調(diào)、重視團(tuán)隊(duì)合作、保持廉潔自律和時(shí)刻保持專(zhuān)業(yè)精神為指導(dǎo)，努力開(kāi)創(chuàng)巡察工作新局面，履行好我們的職責(zé)使命。我相信，隨著時(shí)間的推移我們年輕巡察干部一定會(huì)更加成熟和優(yōu)秀。
巡察干部個(gè)人工作總結(jié)篇九
一、巡察談話工作進(jìn)展。截至目前，我組已經(jīng)完成了對(duì)被抽查的11個(gè)區(qū)直部門(mén)專(zhuān)項(xiàng)巡察工作中的計(jì)劃部分，其中個(gè)別談話108人。我參與的個(gè)別談話33人(市場(chǎng)監(jiān)管局領(lǐng)導(dǎo)班子4人、中層干部6人;食藥監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子3人;投資促進(jìn)中心領(lǐng)導(dǎo)班子2人、中層干部5人;人社局領(lǐng)導(dǎo)班子5人;編辦中層干部4人;金融辦領(lǐng)導(dǎo)班子2人、中層以下干部2人)。
個(gè)別談話是巡察工作的重要環(huán)節(jié)，是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題線索的重要方式，貫穿于巡察工作的全過(guò)程。開(kāi)展個(gè)別談話就是要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，講求策略技巧，注重談話質(zhì)量，確保獲取真實(shí)信息。在巡察過(guò)程中，有的同志對(duì)巡察工作不甚了解，缺乏正確的認(rèn)識(shí);有的同志抱著事不關(guān)己的態(tài)度，錯(cuò)失反映問(wèn)題的良機(jī)，等等。這也就告訴巡察工作人員，個(gè)別談話的方法和技巧是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題線索的重要保障。
(一)創(chuàng)新思維是提升談話質(zhì)量的關(guān)鍵所在。創(chuàng)新是提升一切工作的萬(wàn)能鑰匙，談話中創(chuàng)新思維實(shí)質(zhì)上就是敢于突破常規(guī)刻板僵化的問(wèn)答式談話模式，在原則框架內(nèi)敢談敢問(wèn)，敢說(shuō)真話和實(shí)話，敢真誠(chéng)交流，敢于擔(dān)當(dāng)、正視問(wèn)題。在以往，有的巡察干部在談話時(shí)中規(guī)中矩當(dāng)然無(wú)可厚非，但是照本宣科，思想僵化，“說(shuō)話留半句”，往往給談話對(duì)象留下不真誠(chéng)、不踏實(shí)的印象，很難達(dá)到談話的預(yù)期效果。因此，不論在談話方式，還是談話內(nèi)容上，都要有一定創(chuàng)造性的發(fā)揮空間，“心底無(wú)私天地寬”，當(dāng)放下一些不必要的顧慮，敢越所謂的“雷池”時(shí)，才能增強(qiáng)談話魅力，實(shí)現(xiàn)談話目的。
(二)準(zhǔn)確站位是談話順利進(jìn)行的有效前提。巡察談話是同志間平等的交流，準(zhǔn)確站位就是站在同志的角度，對(duì)“同志”抱有感情，相互尊重，動(dòng)以真情，消除顧慮?！巴聞t同心，同心則同志”，相互尊重，平等交流，在雙方互信的基礎(chǔ)上開(kāi)誠(chéng)布公坦誠(chéng)以待是實(shí)現(xiàn)成功談話的前提。這樣，談話必然會(huì)收到事半功倍的效果。
(三)靈活運(yùn)用多種方法和技巧是實(shí)現(xiàn)談話效果的必要條件。談話對(duì)象千差萬(wàn)別，職務(wù)、性別、年齡、性格、閱歷知識(shí)等等都各不相同，談話人必須因人而異，適時(shí)變化談話策略。對(duì)待冷漠應(yīng)付、寡言少語(yǔ)的，就要單刀直入，直奔主題;對(duì)待顧左右而言他的，要適當(dāng)邏輯推理，趁其不備，攻其破綻;對(duì)待個(gè)別情緒激動(dòng)的，要及時(shí)化解調(diào)和，控制談話節(jié)奏，保證談話平穩(wěn)有序;對(duì)待滿腹委屈、事無(wú)巨細(xì)傾訴的，要保持耐心，合理引導(dǎo)，擇其要而了解有關(guān)情況。談話是動(dòng)態(tài)的，變化的是談話的方式方法和技巧，不變的是談話人的態(tài)度，這就要求巡察工作人員要本著對(duì)工作負(fù)責(zé)的精神，認(rèn)真對(duì)待每個(gè)談話對(duì)象，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)、客觀、平和、淡定。態(tài)度決定細(xì)節(jié)，細(xì)節(jié)決定成敗。
巡察工作的進(jìn)一步開(kāi)展，使我接觸到以往不能接觸的新事物，受益頗多。但也發(fā)現(xiàn)自身存在很多不足之處。巡察工作的越來(lái)越深入，我愈發(fā)現(xiàn)對(duì)巡察工作相關(guān)知識(shí)掌握不夠、理解不深，愈發(fā)現(xiàn)對(duì)巡察工作中涉及的專(zhuān)業(yè)性知識(shí)，學(xué)習(xí)不夠、知識(shí)面狹窄，全面綜合能力不高。對(duì)巡察工作方式方法掌握不多，使我被動(dòng)接受安排，欠缺主觀能動(dòng)性。在巡察工作個(gè)別談話過(guò)程中，透過(guò)現(xiàn)象，提煉分析問(wèn)題的能力和水平還很欠缺，和別的同志相比還有很大差距。我唯有不斷提升自身綜合能力與素質(zhì)，強(qiáng)化自身不足方面的學(xué)習(xí)，才能迎頭趕上，不拖巡察工作的后腿。
巡察干部個(gè)人工作總結(jié)篇十
近年來(lái)，巡察制度的推行為打破利益藩籬、凈化政治生態(tài)注入了新的活力。年輕干部作為巡察工作的主力軍，在工作中不斷探索和鍛煉自己，積極履行職責(zé)使其發(fā)揮了重要作用。以下是我作為一名年輕巡察干部的個(gè)人心得體會(huì)。
首先，巡察工作需要高度的責(zé)任心和使命感。年輕干部作為巡察隊(duì)伍的新鮮血液，應(yīng)當(dāng)充分認(rèn)識(shí)到自己身上肩負(fù)的使命與責(zé)任。在巡察工作中，我們要始終保持良好的政治敏銳性和敬畏之心，深入了解黨的光輝歷程和巡察制度的意義，時(shí)刻銘記黨和人民的重托，在工作中嚴(yán)格自律、勇于擔(dān)當(dāng)，做到遵紀(jì)守法、保持清正廉潔。
其次，巡察工作要深入基層、緊跟實(shí)際。年輕干部要增加與基層聯(lián)系的機(jī)會(huì)，深入了解和感受基層干部群眾的真實(shí)需求，親自走訪調(diào)研，聽(tīng)取意見(jiàn)和建議。只有站在基層一線，才能深入了解問(wèn)題的癥結(jié)所在，從而更好地提出解決方案。同時(shí)，要時(shí)刻關(guān)注基層干部的培訓(xùn)需求，提供專(zhuān)業(yè)、有針對(duì)性的幫助和支持，幫助他們提高履職能力。
第三，巡察工作需要科學(xué)的方法和策略。年輕干部在巡察工作中要學(xué)會(huì)運(yùn)用各種調(diào)查研究方法，如問(wèn)卷調(diào)查、訪談、調(diào)閱文件等，搜集和整理相關(guān)材料，全面準(zhǔn)確地了解被巡察單位的情況。在整個(gè)巡察過(guò)程中，我們要根據(jù)具體情況采取相應(yīng)的調(diào)查手段，重點(diǎn)解決突出問(wèn)題，使巡察工作更加科學(xué)、有效。此外，還要靈活運(yùn)用監(jiān)督手段，確保巡察工作的深入推進(jìn)。
第四，巡察工作需要團(tuán)結(jié)協(xié)作。年輕干部要與其他巡察干部密切合作，在工作中相互學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步。巡察是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，需要各方力量的共同努力。在團(tuán)結(jié)協(xié)作中，我們可以互相幫助和借鑒經(jīng)驗(yàn)，共同解決難題，確保巡察工作的順利進(jìn)行。此外，年輕干部要善于與被巡察單位以及相關(guān)部門(mén)保持良好的溝通，協(xié)調(diào)和解決問(wèn)題，為巡察工作的順利推進(jìn)提供堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
最后，巡察工作要不斷學(xué)習(xí)創(chuàng)新。年輕干部要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，了解最新的巡察制度和相關(guān)政策，不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和工作能力。在巡察工作中，我們要積極創(chuàng)新，勇于嘗試新的方式和方法，不斷提高工作水平和效果。同時(shí)，還要互相學(xué)習(xí)交流，吸取其他巡察干部的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，不斷提高巡察工作的質(zhì)量和效果。
巡察工作是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)的工作，年輕干部要增強(qiáng)自身的政治素養(yǎng)和工作能力，時(shí)刻與黨中央保持高度一致，不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和工作能力，才能更好地履行職責(zé)，為黨和人民的事業(yè)作出更大貢獻(xiàn)。每個(gè)年輕巡察干部都應(yīng)以使命感和責(zé)任感為自己的信念，在巡察工作中扮演著重要的角色，努力為黨和人民作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
巡察干部個(gè)人工作總結(jié)篇十一
****黨委巡視工作起步于20xx年5月，經(jīng)過(guò)一年多的運(yùn)行，黨委巡視工作作為****加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督的重要手段，在完善被巡視單位的領(lǐng)導(dǎo)班子、黨風(fēng)廉政以及干部隊(duì)伍建設(shè)等內(nèi)部管理，促進(jìn)企業(yè)健康有序發(fā)展方面發(fā)揮了積極的作用，為****領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)被巡視單位的整體評(píng)價(jià)和全面了解提供了強(qiáng)有力的信息支撐和班子、干部調(diào)整的決策參考依據(jù)。
一、****黨委開(kāi)展巡視工作的背景和意義。
1、****黨委開(kāi)展巡視工作的現(xiàn)實(shí)背景。
****黨委巡視工作的開(kāi)展，是****黨委根據(jù)公司實(shí)際情況而推出的對(duì)企業(yè)監(jiān)督管理的新舉措。20xx年以來(lái)，****跨越發(fā)展，公司所屬的處級(jí)建制的各分子公司由原先的家發(fā)展成為*家，副處以上干部由***人擴(kuò)編為***人，行業(yè)由原先的***延伸為成為***，管理范圍由**本部及附近的五縣擴(kuò)張為全國(guó)范圍內(nèi)的***省***縣。高速擴(kuò)張的發(fā)展勢(shì)頭，為****對(duì)所屬各單位的全面評(píng)估、整體把握以及科學(xué)管理提出了更高更新的要求，原先的管理手段遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足實(shí)際需求，特別是近年來(lái)陽(yáng)煤集在反腐倡廉方面方面出現(xiàn)了幾起xx案件，更加提出了對(duì)本部和所屬各單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)以及完善內(nèi)部管控等方面強(qiáng)化管理的迫切要求。
在這種大背景下，****黨委經(jīng)過(guò)慎重決策開(kāi)始實(shí)行黨委的巡視工作制度。
2、****黨委開(kāi)展巡視工作的目的。
****黨委巡視工作首先最突出和核心的就是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，是對(duì)干部管理和黨風(fēng)廉政建設(shè)管理的關(guān)口前移;二是全面了解和總結(jié)被巡視單位領(lǐng)導(dǎo)班子，發(fā)現(xiàn)干部包括推薦好的干部;三是對(duì)職工群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行調(diào)研，包括對(duì)被誤解的干部進(jìn)行澄清，還以清白;四是向被巡視單位宣傳國(guó)家政策法規(guī)和集團(tuán)公司的各項(xiàng)方針以及對(duì)會(huì)議決議，同時(shí)對(duì)貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查;五是為****領(lǐng)導(dǎo)層提供被巡視單位的整體情況和全面評(píng)價(jià)的信息支撐和決策參考依據(jù)。
3、****黨委開(kāi)展巡視工作的意義。
一是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部的政治體檢。黨委巡視工作的首要關(guān)鍵是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，但它的實(shí)質(zhì)意義是“早發(fā)現(xiàn)、早制止、早提醒”，事前控制，是一項(xiàng)保護(hù)和關(guān)心干部政治生命的工程。
二是巡視工作是對(duì)現(xiàn)有合格干部的正面保護(hù)。由于多種原因，被巡視單位的一些干部錯(cuò)被誤解、誤傳為有問(wèn)題的干部，巡視組就要有針對(duì)地通過(guò)廣泛深入調(diào)查研究清楚，澄清事實(shí)，還以公道，給社會(huì)和職工群眾一個(gè)客觀、公正的交待。
路線方針政策的領(lǐng)悟和理解，對(duì)企業(yè)執(zhí)行重大決策的正確把握，有效地提高他們的自律意識(shí)，減少違規(guī)違法犯罪的發(fā)生，變事后追查為事前控制和防范，做到防微杜漸。
四是巡視工作可以提高被巡視單位班子凝聚力、執(zhí)行力，規(guī)范干部選撥和制度建設(shè)，完善民主集中制的落實(shí)，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)以及勤政廉政，整體提升被巡視單位內(nèi)部管理。
二、****黨委巡視工作的.基本情況。
(一)組織機(jī)構(gòu)。
****黨委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，設(shè)辦公室主任一人，由****黨委副書(shū)記兼任，副主任兩名，分別由****xx常務(wù)副書(shū)記和****黨委組織部部長(zhǎng)兼任。
****黨委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)兩個(gè)巡視組，正處級(jí)建制，承擔(dān)巡視任務(wù)，對(duì)黨委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)并報(bào)告工作。每個(gè)組分別編制定員四人，其中組長(zhǎng)一人(正處級(jí))，副組長(zhǎng)一人(副處級(jí))，巡視員兩名(正科級(jí));同時(shí)有專(zhuān)門(mén)的經(jīng)費(fèi)保障，是一個(gè)常設(shè)機(jī)構(gòu)。
(二)巡視內(nèi)容。
巡****黨委巡視組主要職責(zé)是對(duì)所屬各單位黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的下列情況進(jìn)行監(jiān)督：
1、貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家路線、方針、政策的情況。2、貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司“三重一大”集體決策和企業(yè)規(guī)章制度的情況。
3、貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和自身廉政勤政的情況。
4、貫徹執(zhí)行民主集中制和“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，集體決策，分工負(fù)責(zé)，分級(jí)管理”的領(lǐng)導(dǎo)和管理體制情況。
5、干部選拔任用的情況。
6、處理改革發(fā)展穩(wěn)定的情況。
7、維護(hù)職工群眾利益的情況。
8、落實(shí)安全責(zé)任制的情況。
9、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和內(nèi)部管理的情況。
10、公司黨委要求了解的其他情況(根據(jù)被巡視單位的實(shí)際確定)。
(三)巡視時(shí)間。
集團(tuán)性質(zhì)的企業(yè)兩個(gè)月左右時(shí)間，其他單位一個(gè)月左右。
巡察干部個(gè)人工作總結(jié)篇十二
6月1日，市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組召開(kāi)會(huì)議，聽(tīng)取審議了20xx年市委各巡察組第一輪巡察情況匯報(bào)。市委副書(shū)記、市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)徐宏源，市委常委、市委組織部部長(zhǎng)、市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)程水泉，市委常委、市紀(jì)委書(shū)記、市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組常務(wù)副組長(zhǎng)出席會(huì)議并講話。
據(jù)了解，今年第一輪巡察的“問(wèn)題清單”顯示，8個(gè)被巡察單位存在問(wèn)題主要是：有的單位黨委(組)發(fā)揮管黨治黨領(lǐng)導(dǎo)核心作用不夠，不同程度的存在黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力等方面問(wèn)題;有的單位紀(jì)委(紀(jì)檢組)“三轉(zhuǎn)”工作滯后，對(duì)一些違紀(jì)問(wèn)題查處不及時(shí)，執(zhí)紀(jì)偏輕偏松偏軟;有的單位財(cái)務(wù)管理不嚴(yán)格，虛報(bào)冒領(lǐng)，政府采購(gòu)不規(guī)范，專(zhuān)項(xiàng)資金管控不嚴(yán);有的單位對(duì)重點(diǎn)部門(mén)和二級(jí)單位監(jiān)督缺位;有的單位執(zhí)行“三重一大”制度不到位，執(zhí)行選人用人制度不嚴(yán)謹(jǐn);有的單位和少數(shù)黨員干部無(wú)視紀(jì)律規(guī)矩，巧立名目亂發(fā)補(bǔ)助、公款旅游，頂風(fēng)違紀(jì)問(wèn)題屢禁不止。
會(huì)議指出，今年市委巡察機(jī)構(gòu)堅(jiān)決落實(shí)中央、省委巡察巡察工作的新精神和市委關(guān)于巡察工作的部署要求，聚焦全面從嚴(yán)治黨，切實(shí)深化政治巡察，從嚴(yán)從實(shí)開(kāi)展巡察監(jiān)督，做了大量富有成效的工作。市委巡察八個(gè)組于1月25日至3月31日分別對(duì)市發(fā)展和改革委員會(huì)、市民政局、市林業(yè)局、市體育局、市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局、市廣播電視臺(tái)、長(zhǎng)沙金霞經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)、市第三醫(yī)院八個(gè)單位開(kāi)展為期兩個(gè)月的常規(guī)巡查，發(fā)現(xiàn)了一批問(wèn)題線索，督促解決了一批群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題，取得了比較明顯的成效，社會(huì)各界反響較好。
會(huì)議要求，當(dāng)前要認(rèn)真做好巡察反饋工作，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組決定的事項(xiàng)和巡察組向被巡察單位提出的整改意見(jiàn)，要強(qiáng)化跟蹤督辦，要求被巡察單位即知即改、立行立改和全面整改。同時(shí)要認(rèn)真做好巡察成果運(yùn)用，建立臺(tái)賬，分類(lèi)移交，紀(jì)檢監(jiān)察、組織和有關(guān)部門(mén)要對(duì)移交的線索優(yōu)先查辦，確保發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題線索移交一批、印證一批、查處一批，切實(shí)增強(qiáng)巡察工作震懾、遏制和治本效果。各被巡察單位黨委(組)要著力建立完善巡察反饋問(wèn)題整改落實(shí)制度體系和責(zé)任落實(shí)機(jī)制，對(duì)反饋的問(wèn)題要緊盯不放，明確責(zé)任人、列出時(shí)間表、規(guī)定辦結(jié)時(shí)限，要加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域、重要部門(mén)和二級(jí)單位預(yù)防腐敗制度建設(shè)，深入查找管理漏洞，認(rèn)真研究制定務(wù)實(shí)管用的制度措施，扎緊制度籠子，切實(shí)做到用制度管人管權(quán)管事。
市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員、市委巡察組組長(zhǎng)、副縣級(jí)巡察員、市委巡察辦有關(guān)同志等參加了會(huì)議。
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