駐村工作組駐村工作計劃(專業(yè)14篇)

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駐村工作組駐村工作計劃(專業(yè)14篇)
時間:2023-11-21 05:57:28     小編:雁落霞

計劃是為了更好地組織和安排我們的生活和工作。在制定計劃時,要考慮現(xiàn)實條件和個人能力的限制。小編希望這些計劃范例能夠激發(fā)你的創(chuàng)意,幫助你制定一個具有挑戰(zhàn)性且可行的計劃。

駐村工作組駐村工作計劃篇一

馬蹄鎮(zhèn)大石村工作組的指導思想和總體目標是:認真學習黨的xx屆三中全會精神和省、市、縣有關會議精神,圍繞馬蹄鎮(zhèn)黨委政府提出的發(fā)展思路,結合大石村的實際,認真開展好“一宣四幫”工作,為率先同步小康作出積極的貢獻。

一、幫助加強基層組織。

3、幫促村實行黨務公開、村務公開、按時公開,接受群眾監(jiān)督;。

5、幫促村支部培養(yǎng)2名入黨積極分子;。

二、幫助維護社會和諧穩(wěn)定。

1、做好群眾教育和思想疏導,最大限度消除各種不穩(wěn)定因素,把問題化解在基層,消除在萌芽狀態(tài),對群眾反映的熱點、難點的矛盾糾紛問題,要第一時間調查、第一時間化解處理,努力做到小事不出村、大事不出鎮(zhèn)、難事不出縣、矛盾不上交。

三、幫助保障和改善民生。

1、扎實開展入戶走訪工作,入戶走訪率達到戶戶知曉,戶戶清;。

駐村工作組駐村工作計劃篇二

馬蹄鎮(zhèn)大石村工作組的指導思想和總體目標是:認真學習黨的xx屆三中全會精神和省、市、縣有關會議精神,圍繞馬蹄鎮(zhèn)黨委政府提出的發(fā)展思路,結合大石村的實際,認真開展好“一宣四幫”工作,為率先同步小康作出積極的貢獻。

一、幫助加強基層組織。

3、幫促村實行黨務公開、村務公開、按時公開,接受群眾監(jiān)督;。

5、幫促村支部培養(yǎng)2名入黨積極分子;。

二、幫助維護社會和諧穩(wěn)定。

1、做好群眾教育和思想疏導,最大限度消除各種不穩(wěn)定因素,把問題化解在基層,消除在萌芽狀態(tài),對群眾反映的熱點、難點的矛盾糾紛問題,要第一時間調查、第一時間化解處理,努力做到小事不出村、大事不出鎮(zhèn)、難事不出縣、矛盾不上交。

三、幫助保障和改善民生。

1、扎實開展入戶走訪工作,入戶走訪率達到戶戶知曉,戶戶清;。

3、積極爭取電信部門支持,幫助大石村解決信息化網(wǎng)絡不通的問題;。

4、積極協(xié)助村委做好辦公室至銀房、大爐、磨刀;團江村茅坡林至聯(lián)鄉(xiāng)組的路面硬化工程和團江學校至合興組的煙路工程中的群眾安撫和協(xié)調工作。

四、宣傳黨的方針政策。

2、20xx年計劃生育宣傳教育的主要內容是“一法三規(guī)二條例”,避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育,生殖保健等科普知識。為更好地宣傳計生政策法規(guī)、科普知識等。我們將不斷完善計生知識宣傳陣地,宣傳優(yōu)生優(yōu)育知識,計劃生育法律法規(guī)和各項優(yōu)先優(yōu)惠政策等,進一步提高育齡夫婦的生育觀念。摸清底數(shù),建好計生臺賬,做好計生服務,做到在家無一例上環(huán)結扎的術庫存對象,在家婦檢率達百分之百,與流出已婚對象多聯(lián)系,使她們按時寄回婦檢證明,社撫費按標準征收,確保任務完成。

4、通過如開群眾會、入戶走訪調查等形式,向群眾發(fā)放聯(lián)心卡,向群眾宣傳強農(nóng)惠農(nóng)政策,爭取讓黨的政策家喻戶曉。

總之,我村駐村工作組將在政府的領導下,團結全村干部,認真完成政府交辦的各項事務,并極力為地方的發(fā)展多干幾件群眾看得見、摸得著的實事好事,讓大石村的經(jīng)濟發(fā)展和基礎實施建設有新的起色。

駐村工作組駐村工作計劃篇三

為實現(xiàn)青山村到2020xx年底全面建成小康社會工作目標,根據(jù)《中共麻江縣委關于認真學習貫徹黨的、省委十一屆二全會和州委九屆二次全會精神為全面建成小康社會而奮斗的決定》(麻黨辦發(fā){20xx}12號)及《麻江縣同步小康創(chuàng)建重點示范建設指導意見》(麻黨辦發(fā)[20xx]27號)文件精神,結合青山村經(jīng)濟社會發(fā)展實際和駐村工作組工作職責,特制定駐村工作計劃如下:

全體駐村工作組組員必須在3月1日前及時在村委駐地就近安排好伙食,及時與村“兩委”班子見面,聽取村兩委負責人介紹村情概況。工作組對照縣委關于駐村工作通知要求,制作好公示欄、便民利民服務卡、工作包等,制定駐村工作考勤管理制度及請銷假制度、工作組生活費交納制度、生活安排值日制度、辦公室衛(wèi)生值日制度,駐村工作職責分工制度等,確保全體駐村干部能真蹲實駐,一心一意投入到駐工作中去。

二,認真開展走訪調研,及時了解掌握村情民意。

為盡快開展工作,工作組圍繞重點開展走訪調研工作:

第三步是在4月份后,開展對全村低保戶、留守兒童、孤寡老人等弱勢群眾,上訪戶、刑釋放人員、征地拆遷戶等重點人群,種養(yǎng)殖大戶、致富能手等進行全覆蓋走訪。

三、結合村情制定規(guī)劃,確定駐村工作目標任務。

通過工作組了解到的村情民意和村班子的意見,全體工作組組員制定個人駐村工作計劃。隨后工作組召開工作例會,并邀請村“村支”兩委干部參與,結合走訪調研情況和同步小康相關指標要求制定工作組駐村工作計劃,主要力爭實現(xiàn)7個村民小組通自來水達100%以上,“一事一議”道路硬化更加完善,村內道路水泥硬化率力爭達100%;全村通電率在100%,力爭至20xx年底全村人均收入達5500元以上,20xx年達6500元以上。初步形成經(jīng)濟增長迅速、人口均衡發(fā)展的體制機制,社會更加和諧穩(wěn)定。

四、大力調整主業(yè)結構,發(fā)展和主導新興產(chǎn)業(yè)。

發(fā)揮青山村的地理優(yōu)勢,加大調整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構力度。一是按照鎮(zhèn)統(tǒng)一規(guī)劃,抓好烤煙、核桃等種植業(yè),結合我村實際,擬幫助規(guī)劃和實施100畝的核桃種植基地;二是針對村內眾多的青年運輸戶,組建運輸隊,以增進村民收入,共同致富。三是邀請縣、鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)、畜牧專家,適時舉辦大棚蔬菜、大蔥種植、畜牧養(yǎng)殖技術培訓班。四是組織創(chuàng)業(yè)大戶到兄弟村、鄉(xiāng)參觀、學習他們創(chuàng)業(yè)的新點子、新路子。五是大戶帶動,通過相關政策,廣泛宣傳、幫助、協(xié)調、引導原有種植、養(yǎng)殖大戶擴大規(guī)模,適時成立種植、養(yǎng)殖專業(yè)合作社,以大戶帶動全村村民致富。

五、緊扣同步小目標,進一步完善基礎設施建設。

積極爭取資金修建村基礎設施建設。一是聯(lián)系相關部門實地勘察水源,修建蓄水庫,解決高寨、擺種二個自然寨的枯水季節(jié)飲水困難;二是加強村規(guī)劃建設管理,維護村內主干道的水泥硬化,新修主干道路燈,搞好綠化、亮化、美化,建設生態(tài)家園;大力開展村居環(huán)境綜合整治,做好衛(wèi)生宣傳工作,搞好農(nóng)村垃圾、污水處理及坑塘、溝渠綜合整治,進一步整改“臟、亂、差”現(xiàn)象,積極推擴清潔能源,利用上級有關政策實施農(nóng)村改廁工程,改善居民生活條件。三是加大農(nóng)業(yè)基礎設施建設,加強農(nóng)田水利基本建設和機耕道建設,修善田間溝渠的配套工程,大力發(fā)展節(jié)水灌溉,健全引、蓄、節(jié)、排體系,加大改造中低中低產(chǎn)田的力度,不斷增加有效耕地面積。

六、按駐村工作的要求,加強基層組織建設。

按照駐村工作職責,以“三抓一強”為載體,加強村級組織建設,進一步提高村“兩委”班子成員的工作能力和黨員隊伍服務群眾的能力,規(guī)范村級工作運轉,提高村級工作的透明度和公信度。

(一)抓村“兩委”班子建設,提高村級班子隊伍帶領群眾致富的能力。把農(nóng)村黨員培養(yǎng)成致富能手,把致富能手培養(yǎng)成黨員,把黨員中的致富能手培養(yǎng)成村后備干部。加強對村常務干部素質的培訓提高,加強對村后備干部的選拔培養(yǎng),使村兩委班子結構更加合理,整體水平更高,從而增強村“兩委”班子解決實際問題、化解矛盾及帶領農(nóng)村群眾脫貧致富奔小康的能力。

(二)抓村黨員隊伍建設,提高黨員隊伍服務群眾的能力。幫助制訂黨員發(fā)展計劃,做好發(fā)展黨員等工作。采取制訂計劃、廣泛動員、結對幫扶、強化培訓、樹立典型、示范引導等多種辦法和途徑,切實提高基層黨員的科技水平和致富能力,培養(yǎng)鍛煉一支黨員能夠發(fā)揮先鋒模范作用、干部能夠發(fā)揮示范帶頭作用的好隊伍。

(三)抓制度建設,實現(xiàn)村級工作規(guī)范化運轉。進一步落實黨員“雙帶”制度。實施“黨員先鋒工程”,健全黨支部領導下的村民自治運行機制,認真落實《村級組織工作規(guī)范》,確保村黨支部和村委會關系和諧,服務優(yōu)質,運行高效;進一步建立健全各項規(guī)章制度,有效規(guī)范村級組織和農(nóng)黨員干部的行為,推動農(nóng)村基層組織工作步入制度化和規(guī)范化軌道。

(四)強化民主管理,增強村級工作的透明度。制作村務黨務公開欄,加強村務黨務公開,自覺接受群眾監(jiān)督,提高工作的透明度,提高群眾的信任度。

七、大力倡導社會新風尚。

樹立新風尚。把農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、民主建設、衛(wèi)生、計劃生育、社會治安綜合治理等有機結合起來,以創(chuàng)建“文明戶”、“文明村寨”為主要形式帶動村風建設,樹立文明的生活方式、健康的娛樂方式、進步的思想意識。在村內開展各種移風易俗活動,改變農(nóng)村的各種陳規(guī)陋習。開展“十星文明戶”評選;“敬老育幼”明星;好媳婦、好公公、好婆婆、好家庭“四好”評選活動。切實加強農(nóng)村社會主義精神文明建設,重點進行愛國主義教育、社會公德教育和家庭美德教育活動,創(chuàng)造一個農(nóng)民群眾安居樂業(yè)。

八、加強駐村組自身建設,為駐村工作打下堅實基礎。

(一)深入調研。按照“主動融入、虛心學習、貼近群眾、創(chuàng)新工作、務求實效”的要求,經(jīng)常深入群眾調研,真正摸清村情民意,做好駐村工作。

(二)加強學習。要通過集中學習和個人自學等方式,不斷增強和提高在艱苦環(huán)境下觀察和分析問題的能力,增強適應基層、服務下派工作的本領。

(三)嚴守紀律。自覺遵守下派工作各項規(guī)章制度,珍惜這次駐村的工作機遇,為所幫扶村多辦好事、多辦實事。

杏山鎮(zhèn)駐青山村同步小康村工作組。

駐村工作組駐村工作計劃篇四

為實現(xiàn)青山村到2020xx年底全面建成小康社會工作目標,根據(jù)《中共麻江縣委關于認真學習貫徹黨的、省委十一屆二全會和州委九屆二次全會精神為全面建成小康社會而奮斗的決定》(麻黨辦發(fā){20xx}12號)及《麻江縣同步小康創(chuàng)建重點示范建設指導意見》(麻黨辦發(fā)[20xx]27號)文件精神,結合青山村經(jīng)濟社會發(fā)展實際和駐村工作組工作職責,特制定駐村工作計劃如下:

全體駐村工作組組員必須在3月1日前及時在村委駐地就近安排好伙食,及時與村“兩委”班子見面,聽取村兩委負責人介紹村情概況。工作組對照縣委關于駐村工作通知要求,制作好公示欄、便民利民服務卡、工作包等,制定駐村工作考勤管理制度及請銷假制度、工作組生活費交納制度、生活安排值日制度、辦公室衛(wèi)生值日制度,駐村工作職責分工制度等,確保全體駐村干部能真蹲實駐,一心一意投入到駐工作中去。

二,認真開展走訪調研,及時了解掌握村情民意。

為盡快開展工作,工作組圍繞重點開展走訪調研工作:

第三步是在4月份后,開展對全村低保戶、留守兒童、孤寡老人等弱勢群眾,上訪戶、刑釋放人員、征地拆遷戶等重點人群,種養(yǎng)殖大戶、致富能手等進行全覆蓋走訪。

三、結合村情制定規(guī)劃,確定駐村工作目標任務。

通過工作組了解到的村情民意和村班子的意見,全體工作組組員制定個人駐村工作計劃。隨后工作組召開工作例會,并邀請村“村支”兩委干部參與,結合走訪調研情況和同步小康相關指標要求制定工作組駐村工作計劃,主要力爭實現(xiàn)7個村民小組通自來水達100%以上,“一事一議”道路硬化更加完善,村內道路水泥硬化率力爭達100%;全村通電率在100%,力爭至20xx年底全村人均收入達5500元以上,20xx年達6500元以上。初步形成經(jīng)濟增長迅速、人口均衡發(fā)展的體制機制,社會更加和諧穩(wěn)定。

四、大力調整主業(yè)結構,發(fā)展和主導新興產(chǎn)業(yè)。

發(fā)揮青山村的地理優(yōu)勢,加大調整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構力度。一是按照鎮(zhèn)統(tǒng)一規(guī)劃,抓好烤煙、核桃等種植業(yè),結合我村實際,擬幫助規(guī)劃和實施100畝的核桃種植基地;二是針對村內眾多的青年運輸戶,組建運輸隊,以增進村民收入,共同致富。三是邀請縣、鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)、畜牧專家,適時舉辦大棚蔬菜、大蔥種植、畜牧養(yǎng)殖技術培訓班。四是組織創(chuàng)業(yè)大戶到兄弟村、鄉(xiāng)參觀、學習他們創(chuàng)業(yè)的新點子、新路子。五是大戶帶動,通過相關政策,廣泛宣傳、幫助、協(xié)調、引導原有種植、養(yǎng)殖大戶擴大規(guī)模,適時成立種植、養(yǎng)殖專業(yè)合作社,以大戶帶動全村村民致富。

五、緊扣同步小目標,進一步完善基礎設施建設。

積極爭取資金修建村基礎設施建設。一是聯(lián)系相關部門實地勘察水源,修建蓄水庫,解決高寨、擺種二個自然寨的枯水季節(jié)飲水困難;二是加強村規(guī)劃建設管理,維護村內主干道的水泥硬化,新修主干道路燈,搞好綠化、亮化、美化,建設生態(tài)家園;大力開展村居環(huán)境綜合整治,做好衛(wèi)生宣傳工作,搞好農(nóng)村垃圾、污水處理及坑塘、溝渠綜合整治,進一步整改“臟、亂、差”現(xiàn)象,積極推擴清潔能源,利用上級有關政策實施農(nóng)村改廁工程,改善居民生活條件。三是加大農(nóng)業(yè)基礎設施建設,加強農(nóng)田水利基本建設和機耕道建設,修善田間溝渠的配套工程,大力發(fā)展節(jié)水灌溉,健全引、蓄、節(jié)、排體系,加大改造中低中低產(chǎn)田的力度,不斷增加有效耕地面積。

六、按駐村工作的要求,加強基層組織建設。

按照駐村工作職責,以“三抓一強”為載體,加強村級組織建設,進一步提高村“兩委”班子成員的工作能力和黨員隊伍服務群眾的能力,規(guī)范村級工作運轉,提高村級工作的透明度和公信度。

(一)抓村“兩委”班子建設,提高村級班子隊伍帶領群眾致富的能力。把農(nóng)村黨員培養(yǎng)成致富能手,把致富能手培養(yǎng)成黨員,把黨員中的致富能手培養(yǎng)成村后備干部。加強對村常務干部素質的培訓提高,加強對村后備干部的選拔培養(yǎng),使村兩委班子結構更加合理,整體水平更高,從而增強村“兩委”班子解決實際問題、化解矛盾及帶領農(nóng)村群眾脫貧致富奔小康的能力。

(二)抓村黨員隊伍建設,提高黨員隊伍服務群眾的能力。幫助制訂黨員發(fā)展計劃,做好發(fā)展黨員等工作。采取制訂計劃、廣泛動員、結對幫扶、強化培訓、樹立典型、示范引導等多種辦法和途徑,切實提高基層黨員的科技水平和致富能力,培養(yǎng)鍛煉一支黨員能夠發(fā)揮先鋒模范作用、干部能夠發(fā)揮示范帶頭作用的好隊伍。

(三)抓制度建設,實現(xiàn)村級工作規(guī)范化運轉。進一步落實黨員“雙帶”制度。實施“黨員先鋒工程”,健全黨支部領導下的村民自治運行機制,認真落實《村級組織工作規(guī)范》,確保村黨支部和村委會關系和諧,服務優(yōu)質,運行高效;進一步建立健全各項規(guī)章制度,有效規(guī)范村級組織和農(nóng)黨員干部的行為,推動農(nóng)村基層組織工作步入制度化和規(guī)范化軌道。

(四)強化民主管理,增強村級工作的透明度。制作村務黨務公開欄,加強村務黨務公開,自覺接受群眾監(jiān)督,提高工作的透明度,提高群眾的信任度。

七、大力倡導社會新風尚。

樹立新風尚。把農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、民主建設、衛(wèi)生、計劃生育、社會治安綜合治理等有機結合起來,以創(chuàng)建“文明戶”、“文明村寨”為主要形式帶動村風建設,樹立文明的生活方式、健康的娛樂方式、進步的思想意識。在村內開展各種移風易俗活動,改變農(nóng)村的各種陳規(guī)陋習。開展“十星文明戶”評選;“敬老育幼”明星;好媳婦、好公公、好婆婆、好家庭“四好”評選活動。切實加強農(nóng)村社會主義精神文明建設,重點進行愛國主義教育、社會公德教育和家庭美德教育活動,創(chuàng)造一個農(nóng)民群眾安居樂業(yè)。

八、加強駐村組自身建設,為駐村工作打下堅實基礎。

(一)深入調研。按照“主動融入、虛心學習、貼近群眾、創(chuàng)新工作、務求實效”的要求,經(jīng)常深入群眾調研,真正摸清村情民意,做好駐村工作。

(二)加強學習。要通過集中學習和個人自學等方式,不斷增強和提高在艱苦環(huán)境下觀察和分析問題的能力,增強適應基層、服務下派工作的本領。

(三)嚴守紀律。自覺遵守下派工作各項規(guī)章制度,珍惜這次駐村的工作機遇,為所幫扶村多辦好事、多辦實事。

駐村工作組駐村工作計劃篇五

為實現(xiàn)青山村到2020xx年底全面建成小康社會工作目標,根據(jù)《_麻江縣委關于認真學習貫徹黨的、省委十一屆二全會和州委九屆二次全會精神為全面建成小康社會而奮斗的決定》(麻黨辦發(fā){20xx}12號)及《麻江縣同步小康創(chuàng)建重點示范建設指導意見》(麻黨辦發(fā)[20xx]27號)文件精神,結合青山村經(jīng)濟社會發(fā)展實際和駐村工作組工作職責,特制定駐村工作計劃如下:

全體駐村工作組組員必須在3月1日前及時在村委駐地就近安排好伙食,及時與村“兩委”班子見面,聽取村兩委負責人介紹村情概況。工作組對照縣委關于駐村工作通知要求,制作好公示欄、便民利民服務卡、工作包等,制定駐村工作考勤管理制度及請銷假制度、工作組生活費交納制度、生活安排值日制度、辦公室衛(wèi)生值日制度,駐村工作職責分工制度等,確保全體駐村干部能真蹲實駐,一心一意投入到駐工作中去。

二,認真開展走訪調研,及時了解掌握村情民意。

為盡快開展工作,工作組圍繞重點開展走訪調研工作:

第三步是在4月份后,開展對全村低保戶、留守兒童、孤寡老人等弱勢群眾,上訪戶、刑釋放人員、征地拆遷戶等重點人群,種養(yǎng)殖大戶、致富能手等進行全覆蓋走訪。

三、結合村情制定規(guī)劃,確定駐村工作目標任務。

通過工作組了解到的村情民意和村班子的意見,全體工作組組員制定個人駐村工作計劃。隨后工作組召開工作例會,并邀請村“村支”兩委干部參與,結合走訪調研情況和同步小康相關指標要求制定工作組駐村工作計劃,主要力爭實現(xiàn)7個村民小組通自來水達100%以上,“一事一議”道路硬化更加完善,村內道路水泥硬化率力爭達100%;全村通電率在100%,力爭至20xx年底全村人均收入達5500元以上,20xx年達6500元以上。初步形成經(jīng)濟增長迅速、人口均衡發(fā)展的體制機制,社會更加和諧穩(wěn)定。

四、大力調整主業(yè)結構,發(fā)展和主導新興產(chǎn)業(yè)。

發(fā)揮青山村的地理優(yōu)勢,加大調整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構力度。一是按照鎮(zhèn)統(tǒng)一規(guī)劃,抓好烤煙、核桃等種植業(yè),結合我村實際,擬幫助規(guī)劃和實施100畝的核桃種植基地;二是針對村內眾多的青年運輸戶,組建運輸隊,以增進村民收入,共同致富。三是邀請縣、鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)、畜牧專家,適時舉辦大棚蔬菜、大蔥種植、畜牧養(yǎng)殖技術培訓班。四是組織創(chuàng)業(yè)大戶到兄弟村、鄉(xiāng)參觀、學習他們創(chuàng)業(yè)的新點子、新路子。五是大戶帶動,通過相關政策,廣泛宣傳、幫助、協(xié)調、引導原有種植、養(yǎng)殖大戶擴大規(guī)模,適時成立種植、養(yǎng)殖專業(yè)合作社,以大戶帶動全村村民致富。

五、緊扣同步小目標,進一步完善基礎設施建設。

積極爭取資金修建村基礎設施建設。一是聯(lián)系相關部門實地勘察水源,修建蓄水庫,解決高寨、擺種二個自然寨的枯水季節(jié)飲水困難;二是加強村規(guī)劃建設管理,維護村內主干道的水泥硬化,新修主干道路燈,搞好綠化、亮化、美化,建設生態(tài)家園;大力開展村居環(huán)境綜合整治,做好衛(wèi)生宣傳工作,搞好農(nóng)村垃圾、污水處理及坑塘、溝渠綜合整治,進一步整改“臟、亂、差”現(xiàn)象,積極推擴清潔能源,利用上級有關政策實施農(nóng)村改廁工程,改善居民生活條件。三是加大農(nóng)業(yè)基礎設施建設,加強農(nóng)田水利基本建設和機耕道建設,修善田間溝渠的配套工程,大力發(fā)展節(jié)水灌溉,健全引、蓄、節(jié)、排體系,加大改造中低中低產(chǎn)田的力度,不斷增加有效耕地面積。

六、按駐村工作的要求,加強基層組織建設。

按照駐村工作職責,以“三抓一強”為載體,加強村級組織建設,進一步提高村“兩委”班子成員的工作能力和黨員隊伍服務群眾的能力,規(guī)范村級工作運轉,提高村級工作的透明度和公信度。

(一)抓村“兩委”班子建設,提高村級班子隊伍帶領群眾致富的能力。把農(nóng)村黨員培養(yǎng)成致富能手,把致富能手培養(yǎng)成黨員,把黨員中的致富能手培養(yǎng)成村后備干部。加強對村常務干部素質的培訓提高,加強對村后備干部的選拔培養(yǎng),使村兩委班子結構更加合理,整體水平更高,從而增強村“兩委”班子解決實際問題、化解矛盾及帶領農(nóng)村群眾脫貧致富奔小康的能力。

(二)抓村黨員隊伍建設,提高黨員隊伍服務群眾的能力。幫助制訂黨員發(fā)展計劃,做好發(fā)展黨員等工作。采取制訂計劃、廣泛動員、結對幫扶、強化培訓、樹立典型、示范引導等多種辦法和途徑,切實提高基層黨員的科技水平和致富能力,培養(yǎng)鍛煉一支黨員能夠發(fā)揮先鋒模范作用、干部能夠發(fā)揮示范帶頭作用的好隊伍。

(三)抓制度建設,實現(xiàn)村級工作規(guī)范化運轉。進一步落實黨員“雙帶”制度。實施“黨員先鋒工程”,健全黨支部領導下的村民自治運行機制,認真落實《村級組織工作規(guī)范》,確保村黨支部和村委會關系和諧,服務優(yōu)質,運行高效;進一步建立健全各項規(guī)章制度,有效規(guī)范村級組織和農(nóng)黨員干部的行為,推動農(nóng)村基層組織工作步入制度化和規(guī)范化軌道。

(四)強化民主管理,增強村級工作的透明度。制作村務黨務公開欄,加強村務黨務公開,自覺接受群眾監(jiān)督,提高工作的透明度,提高群眾的信任度。

七、大力倡導社會新風尚。

樹立新風尚。把農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、民主建設、衛(wèi)生、計劃生育、社會治安綜合治理等有機結合起來,以創(chuàng)建“文明戶”、“文明村寨”為主要形式帶動村風建設,樹立文明的生活方式、健康的娛樂方式、進步的思想意識。在村內開展各種移風易俗活動,改變農(nóng)村的各種陳規(guī)陋習。開展“十星文明戶”評選;“敬老育幼”明星;好媳婦、好公公、好婆婆、好家庭“四好”評選活動。切實加強農(nóng)村社會主義精神文明建設,重點進行愛國主義教育、社會公德教育和家庭美德教育活動,創(chuàng)造一個農(nóng)民群眾安居樂業(yè)。

八、加強駐村組自身建設,為駐村工作打下堅實基礎。

(一)深入調研。按照“主動融入、虛心學習、貼近群眾、創(chuàng)新工作、務求實效”的要求,經(jīng)常深入群眾調研,真正摸清村情民意,做好駐村工作。

(二)加強學習。要通過集中學習和個人自學等方式,不斷增強和提高在艱苦環(huán)境下觀察和分析問題的能力,增強適應基層、服務下派工作的本領。

(三)嚴守紀律。自覺遵守下派工作各項規(guī)章制度,珍惜這次駐村的工作機遇,為所幫扶村多辦好事、多辦實事。

杏山鎮(zhèn)駐青山村同步小康村工作組。

駐村工作組駐村工作計劃篇六

自2021年x月xx日,駐xx鎮(zhèn)xx村工作隊3人到xx村報到,駐xx鎮(zhèn)xx村工作隊由xx、xx、xx、xx四個單位組成,其中xx沒有派出人員,工作隊重點幫扶村是xx村,另外聯(lián)系xx村和xx村。為促進2021年駐村工作隊工作的順利開展,根據(jù)《xx市駐村工作隊選派管理辦法》的文件要求,結合xx鎮(zhèn)xx、xx村、xx村實際,對照駐村工作隊員要求,制定2021年駐村工作隊工作計劃。

一、指導思想:

抓住新時期鄉(xiāng)村振興的機遇,充分把握和利用好國家鄉(xiāng)村振興的方針政策,在積極爭取社會各界支持的同時,結合村情,發(fā)揮優(yōu)勢,自力更生,利用資源,挖掘潛力,在廣大農(nóng)戶積極參與鄉(xiāng)村振興規(guī)劃的基礎上,落實鄉(xiāng)村振興措施,改變面貌,2021年-2025年期間內,使村貌改變,農(nóng)民生活水平提高,實現(xiàn)脫貧致富奔小康的目標。

二、xx村基本情況:

2019年x戶x人,2020年脫貧一戶x人。全村貧困發(fā)生率在2%以下。

三、工作目標:

按照縣委政府的鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,充分尊重困難群體的脫貧需求和意愿,做到農(nóng)戶參與“真鄉(xiāng)村振興”的方式,將鄉(xiāng)村振興措施統(tǒng)一落實到戶,根據(jù)村的困難現(xiàn)狀及對未來脫貧目標的分析,經(jīng)過工作隊和村支兩委共同探討規(guī)劃,確定村級鄉(xiāng)村振興目標:充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,加強農(nóng)戶自身經(jīng)濟發(fā)展,提高農(nóng)戶生活水平,資源和環(huán)境得到充分合理利,2025年以后,全村基礎設施得到全面改善,農(nóng)戶生活水平大大提高,“五類人員”生活穩(wěn)定,居住條件改善,農(nóng)戶逐步實現(xiàn)小康,資源優(yōu)勢得到充分利用,合理開發(fā),經(jīng)濟穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展。

四、工作措施:

1、加強對習_關于鞏固脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興業(yè)有效銜接的業(yè)務理論知識的學習。通過政策理論的學習,掌握黨對鄉(xiāng)村振興工作實時的要求,提高業(yè)務能力,切實把黨的政策傳入到村民的心中,讓農(nóng)戶積極參與到鄉(xiāng)村振興中。

2、全體工作隊成員嚴格落實“兩脫鉤、一掛鉤”制度,嚴格落實請銷假制度,每月駐村時間不少于20天。落實駐村第一書記工作職責,指導支村兩委認真開展黨建工作,結合駐點村實際,采取講黨課、參觀紅色教育基地、開展為民辦實事等形式進行。

積極參與到鄉(xiāng)村振興工作中來,使黨和政府的惠民政策深入的宣傳到群眾中,促進鄉(xiāng)村振興工作的開展。一是利用“三會一課”的組織活動中,深入開展走訪調查,了解群眾的心聲,聽取群眾的建議,探索出一條適合本村發(fā)展振興之路。二是完善基層組織機構,調整充實機構的配置,發(fā)揮組織機構的最大效用。

4、貫徹落實x市鄉(xiāng)村振興局文件要求,繼續(xù)抓好脫貧質量問題排查整改,全面排查整改“五類人員”(已脫貧人口、邊緣易致貧人口、檔外低保戶、檔外五保戶、檔外因病因災因意外事故等剛性支出較大或收入大幅縮減導致基本生活出現(xiàn)嚴重困難戶)“兩不愁三保障”和安全用水政策落實情況,完成全面整改和健全相應機制,并建立整改臺賬。加大貧困監(jiān)測幫扶力度,對脫貧不穩(wěn)定戶、邊緣易致貧戶、突發(fā)嚴重困難戶實施常態(tài)化、動態(tài)化監(jiān)測和幫扶。

5、抓好村基礎設施建設。以鄉(xiāng)村振興為契機,全力以赴建好x至x莊村級旅游道路,改善村民出行條件;對現(xiàn)有村級道路兩側安裝護欄,到縣體育局爭取1套群眾健身體育器材。

6、組織村干部和黨員開展“民情大走訪”活動。結合黨史學習教育,圍繞如何推動村里產(chǎn)業(yè)發(fā)展、幫助村民解決急難愁盼問題、建設美麗鄉(xiāng)村、提升村民幸福指數(shù)等情況開展走訪,挨家挨戶詳細了解村民家庭情況、實際困難和訴求,建好“民情臺賬”。

家禮、評家庭,以此培育家庭美德、家庭文化,弘揚家庭和睦、尊老愛幼、科學教子、勤儉持家、鄰里互助的良好家庭新風尚。

8、高度關注村里信訪維穩(wěn)情況,切實做好群眾思想政治和情緒疏導工作,把化解矛盾糾紛作為“我為群眾辦實事”的重要內容,加大矛盾糾紛排查化解力度,有效防止負面輿情和信訪事件發(fā)生。

9、切實抓好防汛救災有關工作,重點對易滑坡路段、山塘水庫和居住土坯房、河邊房屋、地質災害點房屋住戶等進行監(jiān)控,全力以赴保障村民群眾生命財產(chǎn)安全。

10、高度重視疫情防控工作,嚴格落實有關防控措施,與村支兩委干部一道組織督促村民做好疫苗接種工作,徹底排查從中高風險地方返鄉(xiāng)人員。

11、清理亂占耕地,抓好人居環(huán)境整治,落實縣委政府“三清三小”工作精神,開展村最美庭院評選活動,推進農(nóng)村廁所革命行動,對安置房的下水管道進行重新改造。

12、經(jīng)常到兩個聯(lián)系村x村和x村調查了解,切實解決村里遇到的鄉(xiāng)村振興工作問題。

駐村工作組駐村工作計劃篇七

按照縣上安排,駐槐芽鎮(zhèn)倉房堡村工作組在槐芽鎮(zhèn)黨委的領導下,由鎮(zhèn)黨委副書記、駐倉房堡村工作組組長馬兵林同志帶隊,部署早,行動快,組織認真,工作到位,各階段工作開展的扎實有效,取得了良好成績,現(xiàn)簡要匯報如下:

一、領導重視,精心組織,行動迅速,工作扎實,整建工作開局良好。

1、元月13日,在征求了帶隊領導、縣委常委王雪峰部長意見之后,槐芽鎮(zhèn)黨委書記曹乃平、副書記馬兵林及鎮(zhèn)上主要領導,召集駐村工作組全體同志,召開了專門會議,就駐村開展集中整建工作進行了周密部署,會議學習了縣委1號、2號文件精神,學習了《駐村工作人員管理及考核辦法》,明確了工作組的職責和紀律,曹書記對工作組和集中整建工作提出了嚴格明確的要求。要求工作組要駐進去、沉下心,迅速掌握該村經(jīng)濟發(fā)展、班子建設和群眾思想狀況等情況;要求整建工作要緊緊圍繞“促進發(fā)展、保持穩(wěn)定”工作目標,以解決突出問題和潛在矛盾為重點,在扶貧扶志上下功夫,真正達到“促進經(jīng)濟發(fā)展、增加農(nóng)民收入、維護農(nóng)村穩(wěn)定”。

元月15日,鎮(zhèn)黨委副書記、工作組組長馬兵林同志帶領工作組提早進駐倉房堡,在安排好工作組成員住處后,立即投入緊張的工作之中。

2、工作組實行“四個公開”,即:向群眾公開駐村工作的任務,讓群眾明白駐村工作組的來意和目標;向群眾公開駐村工作的職責和工作紀律,以接受群眾對駐村工作隊員的監(jiān)督;向群眾公開駐村工作隊的駐地及聯(lián)絡電話,以方便群眾和工作隊的溝通和聯(lián)系;向群眾公開每個階段的工作中心及工作重點,以便群眾積極配合。

3、及時召開支委會、兩委會、黨員會和群眾代表會,組織村兩委成員、全體黨員和群眾代表認真學習了縣委1號、2號文件和縣委組織部《關于開展第一批“問題村”集中整建工作的實施方案》,特別是學習了縣委劉書記和鄭書記的講話精神。鎮(zhèn)黨委曹書記親臨指導會議,并作了重要講話,勉勵村“兩委”班子和廣大黨員要抓住工作組進駐的機遇,認真學習、深刻反思、解放思想、統(tǒng)一認識,切實尋找出工作中存在的問題,積極開展批評和自我批評,妥善解決存在問題和潛在矛盾,團結一致,齊心協(xié)力,促進村上經(jīng)濟有大發(fā)展、農(nóng)民收入有大提高、鄉(xiāng)村面貌有大改變。

4、狠抓村干部、黨員和群眾代表的學習、教育、培訓工作。組織村委成員、全體黨員和群眾代表認真學習了制定的內容,重點學習了兩位書記的講話、中央1號文件、黨的十六大報告、《中共中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》、《黨章》以及中央省市關于農(nóng)村工作的方針政策等。為了保證學習培訓取得實效,我們采取了靈活多樣的學習方式:一是召開會議集體學習;二是配發(fā)資料,分頭自學:工作組為村上印制學習手冊5本,復印學習資料30份,配發(fā)學習筆記本30本,使村干部、黨員和群眾代表基本保證人人手中有學習資料,有學習筆記;三是一對一結對子,幫助學習:工作組成員和村兩委成員一對一結對子,一個工作組成員包抓一個村委成員,幫助其學習,幫助其提高認識;四是分組學習:把全體黨員和群眾代表分成5個學習小組,工作組成員每人負責一個學習小組,扎扎實實,深入學習。開辦了學習園地,張貼學習心得體會,確保了學習質量和學習效果,使全體村干部、黨員和群眾代表認識進一步明確,思想進一步統(tǒng)一。

5、學習培訓、提高認識階段成效顯著。

三、針對存在問題,認真對照檢查,扎實整改提高。經(jīng)過第二階段摸底,工作組發(fā)現(xiàn),村兩委班子存在的主要問題是:班子兩位主要領導因工作中存在分歧,又缺乏有效溝通,導致工作上配合不和諧,各想各的事,各走各的路,心想不到一起,勁使不到一處,班子無渾勁,工作沒合力。由此導致村上經(jīng)濟發(fā)展沒有統(tǒng)一明晰的`思路,群眾致富信息不靈,致富信心不足,一些矛盾糾紛不能有效解決,群眾急切盼望的事情得不到及時辦理。針對此問題,工作組采取了有效的步驟和方法進行解決:一是個別談話。組長馬兵林親自與兩位領導分別談話,指出各自存在的錯誤認識和錯誤做法,勉勵其要求大同存小異,事事處處要顧全大局。二是相互談心。兩位領導主動相互談心、溝通,對過去工作中存在的矛盾和不快取得了相互諒解和理解。三是召開民主生活會,開展批評和自我批評。組長馬兵林親自主持民主生活會,村上兩位領導積極主動的開展批評和自我批評,其他班子成員也踴躍發(fā)表意見,紛紛表示要團結一致,努力工作,共謀村上發(fā)展。自此,班子舊有的矛盾得以解決,班子空前團結,配合日益密切,初步形成較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在此基礎上,工作組趁熱打鐵,加強教育培訓,教方法、指路子,不斷提高村干部素質,并幫助其理清了村上整體工作的思路和規(guī)劃,確定了經(jīng)濟發(fā)展的主導產(chǎn)業(yè)和突破口。

四、結合所駐村實際,積極為群眾辦實事,謀利益。為了改變長期以來村上經(jīng)濟滯后,群眾致富信息不靈,致富信心不足的現(xiàn)狀,第四階段,工作組在強化班子、建章立制的同時,從為民辦實事入手,有效、徹底的解決村上存在的問題。1、扎實開展黨課教育和農(nóng)村致富科技知識培訓。一是鎮(zhèn)黨委曹書記和馬書記親自為村全體黨員講了兩堂黨課,激勵廣大黨員要充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,勇作群眾致富的帶頭人,共同促進倉房堡村經(jīng)濟快速發(fā)展。二是組織村委成員、全體黨員和群眾代表觀看了《黨的十六大精神》、《草莓栽培技術》、《獼猴桃栽培技術》、《農(nóng)村致富36計》等電教片。三是聘請縣農(nóng)藝師王世貞為村委成員、全體黨員和群眾代表做了一下午農(nóng)村致富科技知識培訓,聽講的黨員、群眾熱情高漲,紛紛踴躍發(fā)言提問,學習、掌握致富的技術和本領。3、為貧困戶排憂解難。年前,工作組通過多方協(xié)調爭取,籌集物資錢款,慰問了10戶貧困戶,為他們送去了面粉、大米、錢款和過冬的衣物,使這些貧困戶也能過一個幸福祥和的春節(jié)。同時,結合最近縣級部門開展的黨員先進性教育,工作組通過爭取把倉房堡村列為教育局包扶村,教育局已初步擬定了包扶計劃和包扶項目。4、為群眾提供致富信息。三月份,結合縣上農(nóng)業(yè)科技交流會,工作組組織村上100多名黨員、群眾代表、科技示范戶,赴金果園藝站、齊鎮(zhèn)南寨香菇種植示范村、首善鎮(zhèn)三寨奶牛養(yǎng)殖示范村進行了參觀學習,使農(nóng)民們開闊了眼界,得到了信息,學習了種植業(yè)和養(yǎng)殖業(yè)技術,金果園藝站還為19戶貧困戶捐贈了19畝地的獼猴桃苗,價值人民幣1600元。5、為村上爭取國家投資項目。工作組結合村上實際,與縣國土資源局和縣教育局聯(lián)系,確定了兩個國家投資的項目:土地復墾項目和中小學布局調整項目。土地復墾項目計劃爭取國家投資200余萬元,復墾西沙河339畝荒灘;中小學布局調整項目計劃爭取國家投資150萬元,建設920平方米教室??h國土資源局和縣教育局已將這兩個項目列為重點爭取項目。為了加強倉房堡小學與范家溝小學并校后的學校內設建設,教育局計劃爭取資金為該校建起現(xiàn)代遠程教育信息接受站。

通過前四個階段的工作,村兩委班子由原來的不思進取變?yōu)閳F結一致,共謀發(fā)展;村兩委班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力大大增強;村上整體工作的思路和規(guī)劃已經(jīng)明晰,經(jīng)濟發(fā)展的主導產(chǎn)業(yè)和突破口已經(jīng)確定;廣大黨員、群眾初步煥發(fā)出創(chuàng)業(yè)、致富、發(fā)展、增收的熱情;村上原有的各種矛盾糾紛也逐步得到排解;群眾關注的熱點難點問題逐步得到有效解決。目前,整建工作已進入第五階段,我們將按照縣上安排,認真的對整建工作進行回顧總結,開展自查,扎實做好整建工作成果的鞏固提高工作。重點要做好幾項為民辦實事項目的后續(xù)實施工作,確保第一批“問題村”整建工作圓滿成功。

駐村工作組駐村工作計劃篇八

本著以強化基礎建設,改善生活環(huán)境,增加農(nóng)民收入,提高生活水平的原則,積極引導村民解放思想,轉變觀念,調整產(chǎn)業(yè)結構,增加農(nóng)民收入。以選準幫扶項目,辦實事為突破口,多方籌集資金,調動全體村民積極性,全面推動xx村經(jīng)濟、精神文明雙發(fā)展。根據(jù)xx村的發(fā)展實際和新農(nóng)村建設的要求,重點實施“三大工程”。

(一)村民致富工程

3、充分發(fā)揮區(qū)科技局幫扶本村的優(yōu)勢,利用村科技信息中心,培訓村民微機知識,解決農(nóng)業(yè)科技信息傳遞不暢,尋求網(wǎng)上致富路。

(二)村容村居美化工程

1、修建680米健康路一條,鋪設花磚人行道760米,粉刷路兩側村居墻面3600平米,懸掛線桿宣傳牌36個,張貼墻面宣傳欄39面,提高廣大村民的健康和科技文化素質。

2、加強村居規(guī)劃建設管理,維護村內原有6900米柏油路及77個路燈,搞好街道綠化、亮化、美化,建設生態(tài)家園。做好衛(wèi)生宣傳工作,爭創(chuàng)省級衛(wèi)生村。

3、大力開展村居環(huán)境綜合整治,高好農(nóng)村垃圾、污水處理和河道、坑塘、溝渠綜合整治,積極推廣清潔能源,利用市有關政策實施農(nóng)村改廁工程,凈化農(nóng)村環(huán)境,改善居民生活條件。

(三)精神文明建設提升工程

1、定期為村民健康查體,送醫(yī)送藥送健康,提高村民健康水平。每年為全村村民義務體檢一次,建立健全村民健康檔案。

2、遵照市委對“區(qū)域幫扶”的要求,發(fā)揮市衛(wèi)生局優(yōu)勢,協(xié)調有關衛(wèi)生機構實施“健康直通車”工程,解決市直機關第十六批下派幫扶第三工作隊所幫扶村(居)居民“就醫(yī)難,看病貴”問題。

3、搞好節(jié)日送溫暖活動。每年兒童節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等節(jié)日對相應人群進行慰問,把黨和政府溫暖送到群眾中去。

4、在社區(qū)服務中心修建健康廣場,添置健身器材,建設電子書屋,完善社區(qū)衛(wèi)生服務站。

5、開展“十星文明戶”評選;“敬老育幼”明星;好媳婦、好公公、好婆婆、好家庭“四好”評選活動。

6、協(xié)助編纂xx村志。

(一)加強組織領導。為加強幫扶工作的領導,切實抓好幫扶項目的落實,為群眾辦好事、辦實事,成立市衛(wèi)生局下派幫扶工作領導小組,負責幫扶資金的籌集,組織幫扶項目的實施,定期召開幫扶工作會議,聽取工作匯報,解決幫扶工作中遇到的困難等;領導小組辦公室主要負責幫扶項目的監(jiān)督實施和推進工作,負責市衛(wèi)生局與幫扶村的聯(lián)系以及日常工作等。

(二)完善工作機制。實行局各科室、局直單位聯(lián)系包村工作機制。局機關、每個局直單位聯(lián)系xx村一個季度,由局人事教育科列出計劃。在聯(lián)系月中適時到xx村進行調研,盡全力解決包村工作困難和問題。

(三)納入目標考核。局科室、局直事業(yè)單位將包村工作列入年度工作任務。市局將包村幫扶工作納入年終對各科室、單位考核內容。

(四)加大幫扶力度。全市衛(wèi)生系統(tǒng)和局直事業(yè)單位要主動參加幫扶工作,從資金、物質、政策等方面給予積極支持,市要向東營區(qū)傾斜,東營區(qū)衛(wèi)生局要優(yōu)先xx鎮(zhèn),共同完成幫扶任務,為新農(nóng)村建設作出貢獻。

(五)駐村工作組要認真做好調研,掌握第一手資料,為局幫扶工作做好參謀。要加大工作力度,做好所定計劃實施。要加強管理,健全制度,合理分工,注重宣傳,認真執(zhí)行包村工作人員守則、制度,模范遵守村規(guī)民約。要加強學習,在幫扶中增長才干,確保不出事,多干事,干好事,不辜負局領導的殷切希望和全村居民的熱切盼望。

駐村工作組駐村工作計劃篇九

為認真貫徹落實上級文件精神,服務農(nóng)村發(fā)展,更好的完成駐村工作任務,指導幫助石牛村理清發(fā)展思路,解決發(fā)展難題,提出發(fā)展建議,本人結合駐村實際,特制定20xx年石 牛村駐村工作計劃:

石牛村位于重新鎮(zhèn)東南部,距鎮(zhèn)政府20公里,c016道橫貫村境,與黔金路相接。總面積5.98平方公里,平均海拔1100米,年降水量900—1300毫米,平均氣溫在14—20℃之間,總耕地面積1417畝,其中田120畝。石牛村是20xx年“建、并、撤”時由原石牛村、青龍村、田灣村合并組建的一個新建村,轄10個村民小組,348戶,1560人,主要居住漢、彝、苗等民族。

駐村工作要緊扣市委、市政府“穩(wěn)中求快、轉型升位”總基調和“轉型、提速、升位,推動跨越、構建和諧、率先小康”的總體目標任務,堅持工作在基層一線、生活在基層一線、服務在一線,真心實意、真蹲實幫,認真做好“一宣四幫”工作,為我村全面建成小康社會夯實基礎。

充分運用宣傳欄、廣播站、遠程教育站點,采取村民會議等基層群眾喜聞樂見的形式,重點宣傳黨的十八大精神,省、州、市重大工作部署,黨和國家的各項強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策,宣傳我市率先全面建成小康社會的新要求新部署等,努力營造學習宣傳貫徹黨的十八大精神的濃厚氛圍,激勵廣大基層群眾為全市率先全面建成小康社會而共同奮斗。

深入群眾走訪調研,熟悉村情民情,收集群眾發(fā)展愿望,幫助基層分析影響和制約發(fā)展的突出問題,幫助基層理清發(fā)展思路,制定切實可行的發(fā)展規(guī)劃。加強產(chǎn)業(yè)項目幫扶,發(fā)展壯大集體經(jīng)濟,促進農(nóng)民增收致富。引導農(nóng)民發(fā)展各類專業(yè)合作經(jīng)濟組織,調整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構,走產(chǎn)業(yè)化發(fā)展道路。特別要著力幫助所駐村打造一個產(chǎn)業(yè),落實一個項目,并提供政策、信息、技術等支持和服務。

結合社會主義新農(nóng)村建設和“民生工程”的實施,重點幫助農(nóng)村加強基礎設施建設和基礎農(nóng)業(yè)建設,著力改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件。以結對幫扶、走訪慰問等形式,力所能及地幫助貧困戶、留守兒童、孤寡老人、空巢老人、老黨員等辦好事實事,努力為基層群眾解決一批現(xiàn)實困難和問題,密切黨群干群關系。

穩(wěn)定。認真開展群眾走訪、矛盾糾紛排查,了解掌握當?shù)貏趧由绫?、產(chǎn)權糾紛、鄰里糾紛、涉法涉訴等方面存在的社會矛盾和群眾關注的熱點問題,耐心細致做好群眾教育和思想疏導,引導群眾以理性合法形式表達利益訴求,幫助化解矛盾糾紛,解決群眾實際困難和問題,幫助建立維穩(wěn)工作相關機制,做到“問題不出村,矛盾不上交”,把問題化解在基層。

以建設學習型、創(chuàng)新型、發(fā)展型、服務型黨組織為引領,把加強黨的基層組織建設作為駐村工作的主要內容,增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,切實提高基層黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的能力。大力推進“黨員創(chuàng)業(yè)帶富工程”,提高農(nóng)村黨員帶頭致富、帶領群眾共同致富的能力;幫助制訂黨員發(fā)展計劃,做好發(fā)展黨員工作,努力把農(nóng)民致富能手培養(yǎng)成黨員,把黨員培養(yǎng)成致富能手;幫助建立健全黨組織進位、黨員晉星機制,黨員承諾踐諾機制,大力發(fā)展基層民主。

一、不斷提高自身素質,全心服務村民村組織。加強對各種知識理論學習。積極向上級領導、村干部學習農(nóng)村理論知識,政策法規(guī),從各方面提升服務“三農(nóng)”的綜合素質。已過硬的理論功底和科學方式方法,切實為加強農(nóng)村基層黨組織建設及提前全面建成小康社會出自己的一份力。

二、認真開展農(nóng)村走訪調查,努力參加各種活動,增強基層工作業(yè)務水平。通過同村干部、組長一起對村民進行走訪,多跟村干部一起下隊入戶,通過實踐,多角度,多渠道積累工作經(jīng)驗,增強解決糾紛技巧,不斷提高自己服務農(nóng)民和處理突發(fā)事件的能力,強化服務意識,改善服務方式,提高服務效果。

三、結對幫扶困難戶,為困難戶排憂解難。通過詢問村干部和實地調查等方式了解村內一些困難戶的生活狀況,在生活等方面給予幫助,生產(chǎn)上給予支招,與村民同吃、同住、同勞動,密切同村、組干部和村民的聯(lián)系,摸清村情,掌握社情民意,弄清目前急需解決的熱點、難點問題。爭取通過自己的努力改善一些困難戶的生活狀況。

四、協(xié)助村干部做好村里的各項中心工作。同村干部一起下隊宣傳各種政策法規(guī)宣傳,配合村干部認真協(xié)調妥善解決各種矛盾糾紛,加強社會治安綜合治理,落實社會治安綜合治理責任制,構建農(nóng)村治安防控體系,反對封建迷信和非法宗教活動,創(chuàng)造農(nóng)村安全祥和、農(nóng)民安居樂業(yè)的社會環(huán)境。

五、進行政策法規(guī)宣傳,提高村民意識。積極向村黨員干部和群眾宣傳黨的路線方針和政策,宣傳各級黨委,政府關于農(nóng)村工作的決策部署。把黨和國家的各項支農(nóng)惠農(nóng)政策和相關法規(guī),農(nóng)業(yè)科技知識和市場信息,通過有目的、有針對性的宣傳引導傳播給村民,增強培養(yǎng)村民意識,樹立創(chuàng)新意識。

在這一年里,我將以跑滿的熱情投入到駐村工作中去,通過不斷學習,不斷提升服務基層、服務農(nóng)村的能力,加大對村情民意的深入。爭取為石牛村的建設添磚加瓦,為石牛村全面建成小康社會奉獻自己的一份力量。

駐村工作組駐村工作計劃篇十

根據(jù)文件精神,結合本單位與幫扶村實際情況,我局領導班子非常重視,積極與俄爾鄉(xiāng)俄爾村兩委緊密聯(lián)系,結合俄爾村實際情況,深入了解,認真開展調查研究工作,并在此基礎上制定工作計劃如下:

縣統(tǒng)計局支部選派支部黨員王全忠同志為駐村干部,參與共建共創(chuàng)聯(lián)系鄉(xiāng)的駐村幫扶工作,聯(lián)系村為縣俄爾鄉(xiāng)俄爾村。

一是縣統(tǒng)計局20xx年度“雙聯(lián)”和干部駐村幫扶工作由統(tǒng)計局支部書記馬高梧同志統(tǒng)一領導和工作任務安排,由王全忠同志負責開展駐村相關工作,鄧高梧同志每年到聯(lián)系點調研指導不少于2次,主要是把握社情民意,跟蹤了解幫扶相關工作開展情況;二是在開展各項幫扶工作中,嚴格遵守中央八項規(guī)定、省委、省政府十項規(guī)定和州委、州政府七項規(guī)定要求,厲行勤儉節(jié)約、輕車簡從,不接受基層宴請,不接受地方贈送的禮品和土特產(chǎn),不給基層增加負擔;三是做好信息反饋,及時反映工作進展和動態(tài),加強輿論宣傳;四是加強落實和督導檢查,由統(tǒng)計支部組織實話。

(一)切實當好宣傳員和引導員。在結對農(nóng)牧民群眾中深入宣傳黨和國家法律法規(guī)及中央、省、州、縣相關重要會議精神、強農(nóng)惠農(nóng)政策,真實了解農(nóng)牧群眾思想動態(tài),并積極引導群眾崇尚健康文明新風尚,早日脫貧致富。

(二)深入分析致貧原因,完善幫扶臺帳,理清發(fā)展思路。俄爾村土地貧瘠,主要以種植玉米、水稻為主,產(chǎn)量低,村民主要收入來源靠外出務工,相對比較貧困。要深入農(nóng)牧民群眾中,分析好致貧原因,收集好民意,摸清幫扶需求,切實解決好共性的問題。深入推進貫徹好彝家新寨新農(nóng)村建設,有效改善農(nóng)牧群眾生產(chǎn)和生活長期條件,增強可持續(xù)發(fā)展能力,不斷增加農(nóng)牧群眾收入。

(三)做好上下銜接力促幫扶項目落地生根。根據(jù)聯(lián)系村的實際,積極動員群眾自力更生、艱苦奮斗的同時,做好上下銜接工作,協(xié)調有關部門落實發(fā)展資金,力促幫扶項目落地生根,動員和引導群眾參與規(guī)劃制定,努力壯大幫扶項目經(jīng)濟實體,增加農(nóng)牧群眾收入。

(四)加強村民技能培訓,拓寬就業(yè)渠道。充分利用好群眾大會、一月一讀報、支部共建共創(chuàng)等活動,大力開展送信息、送科技進農(nóng)家活動,根據(jù)農(nóng)戶需求,開展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、農(nóng)村實用技術等技能培訓活動,讓農(nóng)牧群眾掌握相關技能,拓寬致富就業(yè)渠道,發(fā)展自身自產(chǎn)的特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)品,提高經(jīng)濟收入。

(五)大力推進支部共建共創(chuàng)活動。結合好俄爾村實際,緊緊圍繞“集中走訪基層聽民意、化解矛盾糾紛促民和、多辦實事好事解民難、建強基層組織聚民心”四項重點任務,著力開展好基層問題整改、化解基層矛盾隱患、解決好群眾信訪等問題,促進經(jīng)濟社會發(fā)展和基層治理水平,努力實現(xiàn)幫扶引領向自我提升轉變,確保支部結對共建共創(chuàng)活動“深度推”,實現(xiàn)共同晉位升級。

(六)按照村級活動陣地“1+6”、學員活動室“八有”標準,幫助指導基層組織規(guī)范陣地建設,每季度到結對支部開展1次送黨課上門活動、1次送法下鄉(xiāng)活動、1次正反典型宣講活動、1次“雙承諾”述職活動、物色培養(yǎng)一批后備力量;繼續(xù)深化結對幫扶“1+n”、“n+1”黨員幫帶內容,大力推行“雙報到”活動和小分隊黨員義工日等志愿服務活動,盡力帶動一批貧困黨員脫貧致富。

駐村工作組駐村工作計劃篇十一

一、選派隊員(3月10日前)。

(一)選派同步小康駐村工作隊員4名(含工作隊隊長1名),其中:鐘仁茂同志任隊長,劉興萬同志任副隊長(兼),呂忠飛同志任隊員。

(二)村第一書記:劉興萬,呂忠飛同志。

(三)聯(lián)絡員:工委聯(lián)絡員張順清、楊暢2名同志,駐村工作隊聯(lián)絡員呂忠飛同志。

二、時間安排。

4月至2019年9月(一年半)。

劉興萬駐麻江縣宣威鎮(zhèn)巖鶯村,任該村第一書記。

呂忠飛駐麻江縣龍山鎮(zhèn)復興村,任該村第一書記。

四、工作步驟。

第一階段:開展調研,掌握情況(4月30日前)。按照(黔黨建辦發(fā)〔2019〕3號)文件精神,工委駐村工作隊于4月5日前,與前往麻江縣進行工作對接,分別與縣(鎮(zhèn))村召開座談會,聽取情況介紹,開展調研,了解情況,確定駐村幫扶點及幫扶任務。

第二階段:認真研究,制定規(guī)劃(5月30日前)。各駐村隊員須于4月10日前到各自的駐村點進行工作對接,與村兩委召開見面座談會,開展調研,掌握情況,針對駐村點的經(jīng)濟社會發(fā)展、基礎設施、產(chǎn)業(yè)結構、群眾需求、社會矛盾、基層組織建設等情況,進行認真研究,制定幫扶規(guī)劃,理清發(fā)展思路,助推經(jīng)濟社會發(fā)展。

第三階段:抓好落實,有序推進(暫定4月至2019年9月)。幫扶規(guī)劃確定后,機關黨委要搞好統(tǒng)籌,加強與上下的聯(lián)系,與工作隊緊密協(xié)調配合,明確任務,精心組織,提出要求,狠抓落實。

五、職責任務及措施。

同步小康駐村干部和村第一書記在所在鎮(zhèn)黨委的領導下,主動承擔幫扶責任,緊緊依靠村黨組織,支持和指導村黨組織書記切實履行好脫貧攻堅主體責任,充分發(fā)揮好村“兩委”積極性。

(一)宣傳黨的方針政策。充分運用基層群眾喜聞樂見的形式,傳遞黨的好聲音。特別要緊緊圍繞打贏脫貧攻堅戰(zhàn),大力宣傳黨和國家的各項強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策,宣傳省委省政府的重大決策部署,宣傳脫貧攻堅1+10文件精神,使中央精神和省委的重大部署家喻戶曉、深入人心。

(二)幫助建強基層組織。實施“領頭雁”工程,以第十屆村“兩委”換屆為契機,幫助抓好村“兩委”班子建設,培養(yǎng)村級后備干部,抓好黨員發(fā)展、教育和管理,強化基層黨組織政治功能、服務功能、發(fā)展功能。

(三)幫助推動經(jīng)濟發(fā)展。幫助駐地理清發(fā)展思路,制定發(fā)展措施,推動項目落地,加強基礎設施建設。大力發(fā)展農(nóng)村集體經(jīng)濟和電子商務,調整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構,促進農(nóng)民增收致富。圍繞旅游業(yè)“井噴式增長”目標,挖掘旅游資源,培養(yǎng)鄉(xiāng)村旅游人才,積極培育和推介旅游產(chǎn)品,打造旅游特色品牌。

(四)幫助推動精準扶貧。圍繞“33668”扶貧攻堅行動計劃,實施好大扶貧戰(zhàn)略,打好大扶貧攻堅戰(zhàn)。結合美麗鄉(xiāng)村建設、“綠色貴州”建設三年行動計劃等中心工作,抓好項目落地,深入推進精準扶貧“六個到村到戶”,促進貧困村、貧困戶脫貧致富。

(五)幫助提升治理水平。指導建立健全村務監(jiān)督委員會制度,推動落實“四議兩公開”,幫助村干部提高依法辦事能力,化解矛盾能力,教育引導群眾知法、守法、用法。認真排查矛盾糾紛,及時疏導化解,做好駐地群體性的事件信息直報速報工作。指導村兩委建立完善規(guī)章制度和村規(guī)民約,弘揚文明新風,傳遞健康向上的正能量,維護農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定。

(六)幫助為民辦事服務。深入走訪群眾、聯(lián)系群眾,增進與群眾的感情。指導所駐村“兩委”利用現(xiàn)有便民利民服務設施,建設群眾“談心室”、“說事室”,帶領村級組織開展為民服務全程代理、民事村辦等工作,打通聯(lián)系服務群眾“最后一公里”,努力為群眾辦實事。

六、幾點要求。

(一)高度重視。各駐村隊員和第一書記要高度重視,端正態(tài)度,認真履行職責,扎實開展駐村工作。要結合所駐村的實際情況,加強調研,摸清情況,制定好工作計劃,切實找準幫扶工作的突破口和切入點,盡快進入角色。

(二)堅守崗位。各駐村隊員要全脫產(chǎn)駐村,認真堅守工作崗位,嚴格考勤,每月駐村時間必須與省委要求一致,撲下身子,深入群眾,廣泛與群眾交流,充分聽取群眾的意見建議,向群眾學習,盡快熟悉農(nóng)村工作的基本規(guī)律,有計劃的做好幫扶工作。

(三)加強管理。機關黨委每季度要對駐村隊員和第一書記工作情況進行1次了解,定期同駐村隊員和第一書記所在的鎮(zhèn)(村)聯(lián)系溝通,了解駐村隊員和第一書記工作情況,每半年向工委作1次匯報,為工委掌握進展,統(tǒng)籌調度,及時與縣(駐村工作隊)共同解決駐村隊員和第一書記在開展工作中遇到的困難和問題。每年底對駐村隊員和第一書記工作情況進行1次綜合評價,評價結果作為駐村干部年度考核、評先選優(yōu)的重要參考依據(jù)。

(四)加強總結宣傳。同步小康駐村工作隊要認真總結經(jīng)驗和做法,加強對同步小康駐村工作的宣傳引導,大力宣傳先進典型,營造良好氛圍。充分發(fā)揮工委在貴州省直機關黨建網(wǎng)和《貴州機關黨建》雜志開辟的“五千行動”專欄及工委機關文化走廊學習園地平臺等進行宣傳,總結經(jīng)驗。每月必須向工委和省委黨建辦至少報送1篇信息。

駐村工作組駐村工作計劃篇十二

近期,xx縣圍繞自治區(qū)黨委書記xx針對“訪民情、惠民生、聚民心”活動提出最新要求以及地區(qū)十五條要點工作,進一步明確20xx年“訪民情惠民生聚民心”活動工作思路。

在20xx年xx月前,對擬選派的20xx年下派的工作組組長和xx名骨干成員,至少利用半個月時間住村對接工作,了解各項工作的進展和完成情況,協(xié)助村(社區(qū))班子理清20xx年工作思路,制定工作組20xx年工作計劃。

工作計劃按照地區(qū)的要求,具體細化到每一周。各工作組的年度推進計劃作為工作組年度工作的“主線”,同時也是日??己思澳杲K考核的重要依據(jù)。

1、動員總結會(召開時間為xx月底xx月初):

對20xx年“訪惠聚”活動進行全面總結,安排部署第二批住村工作要點。對20xx年“訪惠聚”活動中表現(xiàn)突出的工作組、住村干部予以表彰獎勵,同時結合自治區(qū)、地區(qū)的新要求,對20xx年“訪惠聚”活動進行總體部署安排。

2、工作推進會(擇期召開,全年不少于3次):

主要是集中解決住村工作組在具體工作中遇到的問題,收集住村工作組對基層工作好的意見建議。

3、工作交流會(召開時間為xx月底xx月初):

在全面掌握各工作組工作推進及工作實效的基礎上,以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位,選擇表現(xiàn)突出的3-5個工作組作為觀摩交流點,組織工作組進行橫向交流,互相學習,取長補短。

駐村工作組駐村工作計劃篇十三

錦屏縣位于貴州省東南部,全縣總面積1596.9平方公里,轄7鎮(zhèn)8鄉(xiāng),總人口22.7萬人,苗、侗等少數(shù)民族占總人口的88%?,F(xiàn)有基層黨(工)委 19個,黨總支5個,黨支部412個,黨員7906名。錦屏具有森林、水能、礦產(chǎn)和旅游四大資源優(yōu)勢。是貴州重點林業(yè)縣,森林覆蓋率72.01%;水電業(yè)是該縣工業(yè)的支柱產(chǎn)業(yè);該縣青石質地優(yōu)良獨特、聲名遠播,蘊藏量5000多萬立方米;該縣是發(fā)展民族原生態(tài)旅游的.理想家園,有中國歷史文化名村隆里古城和貴州省唯一榮獲全國景觀村的文斗苗寨,有風光奇美的天然氧吧“三板溪湖”和秀麗怡人的省級森林公園春蕾林場,有響譽全國的“錦屏文書”,有九寨北侗風情等原生態(tài)民族文化。

錦屏縣是新階段國家扶貧開發(fā)工作重點縣和滇黔桂石漠化片區(qū)區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅重點縣。10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)為新階段扶貧開發(fā)重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)、122個村為扶貧開發(fā)重點村,其中,一類貧困鄉(xiāng)1個,二類貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)6個,三類貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)3個;一類貧困村46個,二類貧困村68個,三類貧困村8個。

開展同步小康駐村,是省委著眼全省發(fā)展大局,實現(xiàn)現(xiàn)階段貴州“中國夢”作出的戰(zhàn)略決策,是深入推進我省社會主義新農(nóng)村建設和精準扶貧工作的有力抓手,是踐行黨的群眾路線,做好群眾工作,密切聯(lián)系群眾的重要載體。錦屏縣20xx年的同步小康駐村工作要在縣、鄉(xiāng)兩級黨委政府的領導下,重點做好幫扶工作調查研究,找準切入點、著力點和關鍵點,切實增強駐村工作的針對性和實效性。

駐村隊員要抓好黨的方針政策的宣傳貫徹工作,積聚加速發(fā)展的正能量,激勵基層干部群眾為推動改革、與全國同步全面建成小康社會共同努力奮斗。重點做好推進精準扶貧和“美麗鄉(xiāng)村”建設,扎實抓好黨和政府各項強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策的落實,幫助貧困村、貧困戶脫貧致富;配合縣委、縣政府的中心工作安排,認真做好服務協(xié)調工作,為 “四在農(nóng)家·美麗鄉(xiāng)村”創(chuàng)建活動中充分發(fā)揮同步小康駐村工作組及駐村干部作用。

根據(jù)省《關于認真學習貫徹黨的十八大精神組建同步小康駐村工作組深化“幫縣、聯(lián)鄉(xiāng)、駐村”工作實施方案》的要求,錦屏縣20xx年同步小康駐村具體要抓好以下六個方面的工作:

(一)做好“一宣四幫”工作。駐村工作隊要緊緊圍繞全面建成小康社會的目標任務,緊密結合同步小康創(chuàng)建活動,大力宣傳黨的十八屆四中全會和省委十一屆五次全會精神,進一步深化拓展“一宣四幫”工作內容,真蹲實駐、真幫實促、真抓實干、扎實推進駐村幫扶工作。

(二)深入基層,了解民情,察民意,為民辦事。

駐村隊員要對當?shù)亟?jīng)濟狀況、歷年的扶貧工作產(chǎn)生的效果、以及當?shù)鼐用駷楦纳曝毨顩r的需求進行調查了解。通過走訪,獲知老百姓貧困存在的原因。并詳細了解入戶家庭的生產(chǎn)生活、收入來源等情況。增進駐村隊員服務群眾、推動發(fā)展、促進和諧的感情和本領。幫助當?shù)卣_展相關政策法規(guī)的宣傳工作,積極配合有關部門對每個貧困村、貧困戶建檔立卡,確保每個貧困戶都有幫扶責任人。駐村干部大力協(xié)調解決一些民生實事,幫助當?shù)卣?。做好農(nóng)村民生保障和改善的服務工作。

(三)積極參與“美麗鄉(xiāng)村”建設。駐村工作隊和駐村工作隊員要認真執(zhí)行《關于在“四在農(nóng)家.美麗鄉(xiāng)村”創(chuàng)建活動中充分發(fā)揮同步小康駐村工作組及駐村干部作用的通知》的要求,幫助重點幫促村打造示范點、發(fā)展新產(chǎn)業(yè)、培育新農(nóng)民、倡導新風尚、建設新環(huán)境、發(fā)展新文化、示范推動全省社會主義新農(nóng)村建設。

(四)推動20xx年項目任務落實。駐村工作隊和駐村工作隊員,要秉承我廳歷屆扶貧工作隊的良好傳統(tǒng),堅持一張藍圖繪到底,協(xié)調有關部門認真抓好20xx年項目資金的使用和建設,促進盤活用好存量資金,使有關項目盡快建成,充分發(fā)揮項目和資金的幫扶作用。

(五)做好20xx年項目資金的爭取和立項工作。駐村工作隊和駐村工作隊員要緊緊結合縣、鄉(xiāng)黨委政府關于同步小康工作的部署,緊緊圍繞錦屏縣森林、水能、礦產(chǎn)和旅游四大資源優(yōu)勢,為全縣、所駐鄉(xiāng)、所駐村爭取上級和省直部門項目資金支持做好有關服務協(xié)調工作。積極與錦屏縣委、縣政府緊密協(xié)作,向省扶貧辦落實20xx年錦屏縣8000萬元的扶貧資金到位以及項目實施工作。并協(xié)助錦屏縣解決擬實施的項目的立項名稱、資金規(guī)模及需要協(xié)調的省直部門等工作。

一是駐村工作隊和駐村隊員要嚴格按照省、州、縣、鄉(xiāng)關于駐村工作紀律要求,按時上報考勤、工作進展情況、個人紀實表、有關統(tǒng)計表等材料。

二是駐村工作隊員在駐村期間嚴格執(zhí)行各項紀律要求,嚴格執(zhí)行各級關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的有關規(guī)定,嚴禁增加基層和群眾負擔。要和老百姓打成一片,嚴格執(zhí)行黨和政府的各項群眾紀律。

駐村工作組駐村工作計劃篇十四

自駐村以來,我駐村工作組按照"訪.民情、惠民生、聚民心"活動要求,嚴格工作紀律,深入xx村開展工作,現(xiàn)將工作開展情況匯報如下:

通過召開村支"兩委"座談會、等形式,深入了解民情民意,探討群眾遇到的問題難題。同時駐村工作組在"三進三帶三解三促"活動的基礎上繼續(xù)開展走村入戶工作,實地了解民情,傾聽民聲,在掌握村情民意的基礎上,結合實際制定了駐村工作計劃,確保了開展工作的針對性和實效性。

一是深入開展走村入戶調查工作截止目前共走訪入戶207家。

二是積極幫助和引導村里搞好植樹造林和春耕生產(chǎn)工作,目前林業(yè)面積落實976畝。其中楊樹224畝、**2畝、枸杞子750畝。

三是發(fā)揮質監(jiān)職能優(yōu)勢,結合3.15活動,深入開展農(nóng)資打假下鄉(xiāng)活動,發(fā)放宣傳資料200份,向社員講解如何鑒別假冒化肥、農(nóng)藥、地膜、農(nóng)機等商品的基本常識。

四是結合xx村現(xiàn)狀,積極鼓勵、引導村民走土地流轉集約化經(jīng)營、發(fā)展休閑觀光農(nóng)業(yè)等方式,實現(xiàn)村集體經(jīng)濟新的增長點。3月25日,xx村首次將31畝集體土地的承包經(jīng)營權委托鎮(zhèn)土地流轉中心公開競拍,最后以9625元的總價全部承包出去。不僅便于大規(guī)模種植優(yōu)良農(nóng)作物品種,而且提高了務農(nóng)效率,解放了剩余勞動力,便于村民有更多的時間增收致富。

五是針對xx農(nóng)場水庫蓄水,導致200多畝承包地被淹一事,村民已選出代表去相關部門反映。

六是針對xx畜禽養(yǎng)殖合作社因組織機構代碼證過期未年審,現(xiàn)急需換證的情況,已聯(lián)系相關辦事窗口進行了辦理。

由于很多農(nóng)戶都不在村上居住,駐村工作組收集意見建議還不夠全面、對村情民情還需進一步了解,群眾反映的一些困難和問題尚未幫助解決。

1.繼續(xù)加強走訪調研,深化對村情民情的認識。以黨員、村組干部、村民代表、困難家庭、低保戶等為重點,邊走訪、邊收集意見、邊解決問題。

2.指導和協(xié)助村黨支部抓好群眾路線教育實踐活動第一階段的學習教育、聽取意見工作。

3.配合村兩委抓好矛盾糾紛排查調處工作,切實維護社會和諧穩(wěn)定。

4.積極完成上級安排的其他工作任務。

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