it文員工作總結(jié)(通用13篇)

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it文員工作總結(jié)(通用13篇)
時(shí)間:2023-11-21 05:41:11     小編:筆舞

總結(jié)可以激發(fā)我們的學(xué)習(xí)動(dòng)力,增強(qiáng)自信心。寫總結(jié)時(shí)要注重邏輯性和條理性,使讀者能夠輕松理解所陳述的內(nèi)容。總結(jié)不僅僅是個(gè)人的事情,也是團(tuán)隊(duì)和組織的事情。

it文員工作總結(jié)篇一

時(shí)間過(guò)得很快,來(lái)到公司已經(jīng)大半年了,我做為一名網(wǎng)絡(luò)售后工程師,對(duì)自己20xx年來(lái)的工作做如下簡(jiǎn)單總結(jié):

主要負(fù)責(zé)h3c網(wǎng)絡(luò)設(shè)備售后調(diào)試、與用戶進(jìn)行有效及時(shí)溝通,并提出可行性調(diào)試方案以及解決用戶網(wǎng)絡(luò)故障。

xx醫(yī)院感染科樓新增網(wǎng)絡(luò)調(diào)試,這是我第一次單獨(dú)調(diào)試設(shè)備,印象特別深刻,雖說(shuō)是第一次獨(dú)自處理問(wèn)題,但我相信自己能完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)。

由于沒(méi)有經(jīng)驗(yàn),只能采取笨辦法,將這邊以前調(diào)試好的設(shè)備配置拿過(guò)來(lái)參考,其中有很多東西自己當(dāng)時(shí)還看不懂,最后經(jīng)過(guò)自己慢慢琢磨與查找資料完成了此次任務(wù)。

在此次調(diào)試過(guò)程中,我掌握了設(shè)備調(diào)試的基本過(guò)程,以及無(wú)線控制器與fitap的無(wú)線組網(wǎng),為后面的項(xiàng)目調(diào)試打下了基礎(chǔ)。

xx酒店網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)是我調(diào)試的第一個(gè)大項(xiàng)目,剛開始時(shí)有些措手不及,不知從何做起,但在同事的指導(dǎo)與結(jié)合自己在其他小項(xiàng)目上的調(diào)試經(jīng)驗(yàn)下,我漸漸的掌握了整個(gè)調(diào)試方案,并與客戶做到了有效溝通,及時(shí)解決相關(guān)問(wèn)題。

首次參與綜合網(wǎng)絡(luò)調(diào)試,感受到實(shí)施前的各項(xiàng)規(guī)劃尤其重要,在此過(guò)程中熟悉并掌握了中大型綜合網(wǎng)絡(luò)的調(diào)試過(guò)程。

榆xx醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)是我從頭到尾參與的又一個(gè)大項(xiàng)目,自從上班開始,可以說(shuō)是每個(gè)月都會(huì)出差去一趟榆林綏德第一醫(yī)院,路途雖說(shuō)辛苦,但我很高興能夠在這個(gè)項(xiàng)目中學(xué)習(xí)到新的知識(shí)并積累了經(jīng)驗(yàn)。此次網(wǎng)絡(luò)調(diào)試與前面的機(jī)場(chǎng)酒店網(wǎng)絡(luò)調(diào)試很接近,所以相對(duì)前面會(huì)更順利些。

在此次調(diào)試過(guò)程中,我做好了提前規(guī)劃,心中有了整體方案,體會(huì)到與客戶提前進(jìn)行整體方案溝通的重要與必要性。

其他參與的項(xiàng)目還有,xx等等以及其他網(wǎng)絡(luò)故障處理。

技術(shù)方面:

1問(wèn)題描述:在xx集團(tuán)調(diào)試一臺(tái)華為交換機(jī),配置好后但其光路無(wú)法與h3c原有交換機(jī)連通。

處理方法:根據(jù)客戶情況,采取不同回答,若有特殊交代,則報(bào)以h3c廠家身份。

建議在售后這塊能夠?qū)⒏魈庬?xiàng)目調(diào)試進(jìn)程、結(jié)果以及配置相關(guān)文檔進(jìn)行共享(如:存入百度云盤),方便其他人員處理客戶緊急問(wèn)題。

我是網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)畢業(yè)的,這份工作對(duì)我來(lái)說(shuō)專業(yè)對(duì)口,自己也很喜歡,并且能夠在日常工作中感受到快樂(lè),所以打算長(zhǎng)期在這個(gè)行業(yè)發(fā)展。由于接觸到的東西有局限性,技術(shù)能力還是有些欠缺,有更多的it技術(shù),如存儲(chǔ)、虛擬化、服務(wù)器、云計(jì)算等都需要今后去學(xué)習(xí);在今后的社交中加強(qiáng)鍛煉自己的溝通交流能力以及說(shuō)服力;以及結(jié)識(shí)更多的各行各業(yè)朋友,并使其成為潛在的客戶,以強(qiáng)硬的技術(shù)知識(shí)為理論指導(dǎo),為公司開拓更多且有價(jià)值的項(xiàng)目資源。

最后,祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)身體健康,工作順利!

售后服務(wù)是廠家為用戶所提供的有償或無(wú)償?shù)呐嘤?xùn)、產(chǎn)品調(diào)試、問(wèn)題咨詢、客戶回訪、產(chǎn)品維護(hù)和升級(jí)等服務(wù),其服務(wù)質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)是用戶滿意度,所以,用戶的滿意是衡量售后服務(wù)質(zhì)量的重要標(biāo)準(zhǔn)。

1、售后服務(wù)是一次營(yíng)銷的最后過(guò)程,也是再營(yíng)銷的開始,它是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程。大家要樹立這樣一個(gè)觀念,一個(gè)產(chǎn)品售出以后,如果所承諾的服務(wù)沒(méi)有完成,那么可以說(shuō)這次銷售沒(méi)有完成。一旦售后服務(wù)很好的被完成,也就意味著下一次營(yíng)銷的開始,正所謂:“良好的開端等于成功的一半”也就是良性循環(huán)的開始,銷售量大了,售后服務(wù)工作量也就大了。

2、售后服務(wù)工作能與用戶進(jìn)一步增進(jìn)感情、為下一步合作打下基矗一個(gè)好的售后服務(wù)人員,總能夠給用戶留下一個(gè)好的印象,能夠與不同類型的用戶建立良好的關(guān)系,甚至成為朋友,實(shí)際上,良好的售后就已經(jīng)為下一次的合作增加了成功系數(shù)。當(dāng)然這需要有扎實(shí)的技術(shù)功底、良好的職業(yè)道德和服務(wù)技巧。

3、售后服務(wù)是一種廣告,是為公司廠家贏得信譽(yù)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。我經(jīng)常聽說(shuō),海爾的產(chǎn)品盡管貴些但服務(wù)不錯(cuò),便宜貨但服務(wù)沒(méi)保障等話語(yǔ)?,F(xiàn)市場(chǎng)的規(guī)律已經(jīng)證明,企業(yè)的信譽(yù)積累很大程度上來(lái)源于售后服務(wù)。

4、售后服務(wù)的過(guò)程也是服務(wù)人員積累經(jīng)驗(yàn)、提高技巧、增長(zhǎng)才干的過(guò)程。在一個(gè)普通的維修部里也許你永遠(yuǎn)也看不到如此多的,如此高檔的電冰箱,然而,在售后服務(wù)工作中,在用戶那里,你能經(jīng)常與最新的產(chǎn)品,高檔產(chǎn)品進(jìn)行學(xué)習(xí)。學(xué)到如何與這些高檔電器協(xié)同工作,而且有機(jī)會(huì)學(xué)到這些冰箱的使用方法與維修技巧。

1、抓住主要服務(wù)對(duì)象。做銷售的時(shí)候我們經(jīng)常說(shuō)搞定某個(gè)人,就是拍板的人。做售后服務(wù)的時(shí)候也是一樣,即使你的服務(wù)被用戶方人員都認(rèn)可了,用戶方負(fù)責(zé)人一個(gè)“不”字就可以否定你的一切,所以在你做完服務(wù)后一定要得到用戶處主要人的認(rèn)可后方可離開。

2、不要輕視用戶那里的每個(gè)人。用戶那里的每個(gè)人都很重要,如果你只顧及了個(gè)別人的感覺(jué),對(duì)其它的人提的要求置之不理,這也是大錯(cuò)而特錯(cuò)了。當(dāng)其它人提的要求與責(zé)任人有沖突時(shí),你要不厭其煩的給與合理的解釋,以期得到他人的理解。

3、抓住主要要解決的問(wèn)題。在做服務(wù)之前,一定要明確你主要解決的問(wèn)題是什么,并要快速準(zhǔn)確斷判故障原因.因?yàn)椋悴豢赡芤恢贝粼谟脩裟抢?,有時(shí)間在約束著你。你一定要先把主要的問(wèn)題解決掉。對(duì)于配件不齊,不能解決的,要想法給用戶表明,說(shuō)明情況,另約時(shí)間上門。

4、不要講太絕對(duì)的話。世上沒(méi)有絕對(duì)的事情,你不要輕易說(shuō)“絕對(duì)沒(méi)問(wèn)題”或“絕對(duì)不可能”;你可保持沉默,如果必須要說(shuō)的話,你可以說(shuō):“一般是沒(méi)有問(wèn)題的”,“可以做”,“有問(wèn)題的話,請(qǐng)及時(shí)與我們聯(lián)系,我們會(huì)給您提供滿意的服務(wù)”,“正常來(lái)講應(yīng)該是這樣的”之類的話。

5、舉止、談吐、衣著、大方得體,表現(xiàn)出公司的文化底蘊(yùn)?!耙坏嗡梢哉凵涑鲆粋€(gè)太陽(yáng)”技術(shù)服務(wù)人員到用戶那里,你的一言一行都代表在廠家的形象,千萬(wàn)不可隨便,你的一句話一個(gè)動(dòng)作都可能會(huì)導(dǎo)致用戶換機(jī),退機(jī)等情況,養(yǎng)成良好的職業(yè)習(xí)慣,毛手毛腳、不修邊幅、無(wú)謂爭(zhēng)吵等都是售后服務(wù)人員應(yīng)該注意的。

2、干脆利索,去繁就簡(jiǎn):沒(méi)有誰(shuí)喜歡啰里啰唆的人,做售后服務(wù)也是一樣,如果你總有提不完的條件,甚至吹毛求疵,或者丟三落四,猶猶豫豫。這樣不但影響效率,還會(huì)給用戶留下很壞的印象。

3、少說(shuō)多做巧妙回避:言多必失的道理大家都應(yīng)該明白,你如果在做服務(wù)的過(guò)程中滔滔不絕(當(dāng)然培訓(xùn)除外)你還有時(shí)間工作嗎?會(huì)讓人感覺(jué)你不踏實(shí),如若遇到敏感問(wèn)題(如價(jià)格)更要想辦法回避,可以把這個(gè)問(wèn)題推給銷售人員,千萬(wàn)要管住自己的嘴巴,尤其是用戶請(qǐng)你吃飯,抽煙,喝水的時(shí)候。

5、說(shuō)到做到,學(xué)會(huì)總結(jié):說(shuō)下午三點(diǎn),一定不要四點(diǎn)上門。要養(yǎng)成對(duì)自已在售后工作遇到問(wèn)題進(jìn)行總結(jié),并且要記一些細(xì)節(jié),他會(huì)為你以后的服務(wù)帶來(lái)很多方便,學(xué)會(huì)總結(jié),技術(shù)水平,解決用戶的能力就會(huì)很快提高。

6、修理完畢、整理環(huán)境,全面測(cè)試,不留隱患:也許你也碰到過(guò)這樣的情況,處理完畢用戶剛出門或剛上車,電話又打來(lái)了,說(shuō)機(jī)器又有問(wèn)題了,也許是一個(gè)小問(wèn)題,你不得不再跑回去一趟,否則用戶又要投訴。所以做完工作一定要全面的試機(jī),能否全面測(cè)試取決于你的經(jīng)驗(yàn)和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),不要留下模棱兩可的事情,很多偶然的故障都有必然的原因,不要心存僥幸心理,任何問(wèn)題都要找出問(wèn)題的真正原因,否則,就應(yīng)視為問(wèn)題沒(méi)有解決。

7、敬業(yè)守信、說(shuō)到做到:這一點(diǎn)很重要,我想大家應(yīng)該明白敬業(yè)和守信是何等重要。

配件的管理:

1、配件管理是售后服務(wù)工作最重要的環(huán)節(jié),解決問(wèn)題的能力的快慢,除技術(shù)外,就是配件管理能力,對(duì)于不常用配件,申請(qǐng)要經(jīng)過(guò)嚴(yán)格計(jì)劃后再進(jìn)行申請(qǐng),不得盲目申請(qǐng)滯留配件,少于用的配件,對(duì)于常壞常用的配件要適量多備,庫(kù)房不得出現(xiàn)常用配件缺貨的情況存在。

2、保持配件的清潔衛(wèi)生也很重要,從庫(kù)房出來(lái)的配件看上去一定要是嶄新的配件,不得說(shuō)是象舊的,象使用過(guò)的配件一樣,那樣用戶看到后也是非常的不滿意。要經(jīng)常對(duì)配件進(jìn)行整理,清掃,盤點(diǎn)。先到的要先發(fā)出去,將不要的,沒(méi)有用的東西放在專門的堆放處或處理掉保持庫(kù)房整潔,做到一個(gè)月必須盤點(diǎn)一次,對(duì)一個(gè)月內(nèi)從沒(méi)有發(fā)放過(guò)的`配件最好要做好標(biāo)志(一般用黃色表示),對(duì)于三個(gè)月內(nèi)從沒(méi)有發(fā)放過(guò)的配件,同樣要做好紅色標(biāo)志,表明配件屬滯用配件。

3、進(jìn)入庫(kù)房的配件必須要非常清楚,對(duì)于配件的編碼,名稱,型號(hào),配件的規(guī)格,配件可代用型號(hào)以及用途等都要準(zhǔn)確無(wú)誤。并要實(shí)行庫(kù)位管理,什么樣的配件,放在庫(kù)房的那一個(gè)區(qū),那一個(gè)架,那一層,具體的位置,從打印出的配件出庫(kù)單上就能一目了然,不用四處去找。特不要把配件在入庫(kù)的時(shí)候就把編碼,型號(hào)弄錯(cuò)了,張冠李戴,那樣就會(huì)一錯(cuò)再錯(cuò),技術(shù)員工領(lǐng)出去也要跑二次,費(fèi)力又費(fèi)時(shí)。

人員的管理:要經(jīng)常組織技術(shù)人員,信息員,回訪員等進(jìn)行產(chǎn)品的技術(shù),結(jié)構(gòu),使用等方面的培訓(xùn),并要總結(jié)出前段時(shí)間在工作中出現(xiàn)問(wèn)題的經(jīng)驗(yàn),并根據(jù)前段時(shí)間的工作情況,總結(jié)出以后應(yīng)該怎么去做,怎么去解決同類問(wèn)題。不在出現(xiàn)同樣問(wèn)題再次出現(xiàn)同樣的不滿意解決方法。最好實(shí)行周例會(huì)制度,每周抽出一個(gè)小時(shí),就可以解決好這樣的問(wèn)題。

(1)、在用戶家服務(wù)時(shí),接到另一家用戶要求上門的信息,并要求立馬上門處理。遇到這樣的情況,服務(wù)人員必須向另外一家用戶打電話進(jìn)行解釋(決不允許在用戶家打電話),并向中心講明,現(xiàn)正在用戶家提供維修服務(wù),還需要一段時(shí)間,由派工人員根據(jù)用戶的輕重緩急程度改派其他服務(wù)人員或與用戶改約時(shí)間。

(2)、在維修時(shí)遇用戶家吃飯而產(chǎn)品一時(shí)不能修復(fù),原則上,在征得用戶同意的前提下,繼續(xù)維修。如確有不便,則清理現(xiàn)場(chǎng)后,與用戶約定,等用戶吃完飯后再回來(lái),時(shí)確再回來(lái)時(shí)間(絕不能在用戶家吃飯),若用戶強(qiáng)烈要求吃飯,則婉言謝絕。

(3)、用戶不同意維修,要求退機(jī)或換機(jī)。確因性能故障,符合退換機(jī)條件的,無(wú)法說(shuō)服務(wù),就按換機(jī)用戶要求給予辦理(但換機(jī)不是技術(shù)員工隨便能說(shuō)的,即使換機(jī),也不能直接給用戶說(shuō),只能說(shuō)馬上向上級(jí)部門請(qǐng)示后,給予回答)。也可以通過(guò)補(bǔ)償或延長(zhǎng)保修期的辦法,說(shuō)服用戶不換機(jī)或退機(jī)。不符合退換條件的,給用戶認(rèn)真解釋國(guó)家“三包”規(guī)定,通過(guò)真誠(chéng)的服務(wù)來(lái)感動(dòng)用戶,特殊情況應(yīng)及時(shí)上報(bào)當(dāng)?shù)刂行?,協(xié)助處理。

(4)、用戶要求賠償,這種情況不要輕易答復(fù)用戶,首先要了解用戶要賠償?shù)脑?,說(shuō)服用戶,確在產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題造成了損失,用戶也無(wú)法解釋說(shuō)服,就要求及時(shí)上報(bào)中心請(qǐng)示后按批復(fù)情況給予辦理?;虿捎脮簳r(shí)回避的辦法,回避用戶的要求,及時(shí)將新問(wèn)題反饋到有關(guān)部門,爭(zhēng)取當(dāng)場(chǎng)解決,若無(wú)法保證當(dāng)場(chǎng)解決,則可以以拉回檢測(cè)為由說(shuō)服用戶拉回維修。

(5),蠻橫無(wú)理的用戶,對(duì)服務(wù)人員打罵,扣留,個(gè)別用戶會(huì)以他提出的條件沒(méi)有得到滿足為由,扣押服務(wù)人員或扣押服務(wù)人員的工具,甚至對(duì)服務(wù)人員進(jìn)行打罵,出現(xiàn)這種情況,服務(wù)人員一定要冷靜,不要同用戶發(fā)生正面沖突,電話及時(shí)通知中心,由相關(guān)人員出面進(jìn)行處理。

it文員工作總結(jié)篇二

本人于20xx年9月進(jìn)入xx縣人民法院工作以來(lái),始終堅(jiān)持兢兢業(yè)業(yè)履職,勤勤懇懇工作,干干凈凈做事,踏踏實(shí)實(shí)做人,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心、支持、幫助下,我認(rèn)真履行職責(zé),工作講原則、顧大局,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)從德、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)方面總結(jié)如下:

近年來(lái),我一直以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),將理論學(xué)習(xí)作為自身的重要任務(wù),自覺(jué)做到勤學(xué)多想,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想,堅(jiān)持用中國(guó)特色的社會(huì)主義理論武裝頭腦,指導(dǎo)工作,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,并積極向黨組織靠攏,于20xx年12月通過(guò)黨組織的考察成為中共預(yù)備黨員。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)的同時(shí),堅(jiān)持法律專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)不放松,與時(shí)俱進(jìn)地學(xué)習(xí)研究新的法律法規(guī)以及當(dāng)今社會(huì)主義法的價(jià)值取向,能夠用法律的理念去指導(dǎo)工作,用法律的思想去謀劃工作,用法律的手段去開展工作。通過(guò)自身的不斷努力,于20xx年順利地通過(guò)了國(guó)家司法考試,取得了法律職業(yè)資格。

我自進(jìn)入法院以來(lái),先后在辦公室和研究室工作,無(wú)論在哪個(gè)工作崗位上,都本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,立足本職,開拓創(chuàng)新,以飽滿的工作熱情在提高工作質(zhì)量和效率上狠下功夫。在辦公室工作期間,主要負(fù)責(zé)全院的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理、辦案辦公系統(tǒng)及設(shè)備的日常維護(hù)。平時(shí)耐心細(xì)致解答同志們?cè)谟?jì)算機(jī)操作方面的疑問(wèn),及時(shí)解決各類電腦、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、辦案系統(tǒng)軟件等設(shè)備故障;多次組織全院干警進(jìn)行審判管理系統(tǒng)、oa辦公系統(tǒng)、執(zhí)行系統(tǒng)的操作培訓(xùn);并與其他同志配合,共同完成了數(shù)字化法庭庭審錄音錄像工程與全院視頻監(jiān)控工程。在研究室工作期間,主要負(fù)責(zé)司法統(tǒng)計(jì)、審判管理與全院各部門的績(jī)效考核。對(duì)案件審理、執(zhí)行中的各節(jié)點(diǎn)進(jìn)行跟蹤、監(jiān)督和管理,堅(jiān)持定期通報(bào)各業(yè)務(wù)庭的司法統(tǒng)計(jì)和長(zhǎng)期未結(jié)案情況,提高司法統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量,保證了司法統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)與審判管理系統(tǒng)的數(shù)據(jù)零差錯(cuò)。長(zhǎng)期與上級(jí)法院協(xié)調(diào)我院改判發(fā)回重審案件的審核復(fù)議事宜,并取得了良好的效果。20xx年11月至20xx年1月期間曾在高院審管辦掛職鍛煉,審判管理工作能力得到了較大的提高。注重及時(shí)把握各部門辦案進(jìn)度及質(zhì)效情況,對(duì)于各項(xiàng)質(zhì)效數(shù)據(jù),每月進(jìn)行匯總統(tǒng)計(jì),對(duì)每個(gè)業(yè)務(wù)庭收結(jié)案情況、辦案效率情況以及辦案效果等具體數(shù)據(jù)進(jìn)行全面的統(tǒng)計(jì)分析,與年度目標(biāo)和上年度同期情況進(jìn)行逐一對(duì)比,上報(bào)院領(lǐng)導(dǎo)并通報(bào)各庭局,為領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策作數(shù)據(jù)支撐。在對(duì)本院各部門績(jī)效考核工作上,始終堅(jiān)持客觀公正的原則,對(duì)所有部門一視同仁,對(duì)于各項(xiàng)質(zhì)效指標(biāo),以司法統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),認(rèn)真核實(shí)各項(xiàng)質(zhì)效數(shù)據(jù),真實(shí)體現(xiàn)各部門工作的實(shí)際情況。

自工作以來(lái),我始終以積極的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),熱愛本職工作,能夠主動(dòng)思考工作中遇到的問(wèn)題,通過(guò)理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐來(lái)彌補(bǔ)自己的不足。堅(jiān)持愛崗敬業(yè)、勤奮工作這一基本要求,按時(shí)完成工作任務(wù),嚴(yán)格遵守考勤制度,努力提高工作效率和工作質(zhì)量,保證了本職工作的正常開展,同時(shí)堅(jiān)持以身作則,強(qiáng)化自己的責(zé)任意識(shí)。我始終認(rèn)為,個(gè)人苦點(diǎn)累點(diǎn)沒(méi)有關(guān)系,人生的價(jià)值在于奮斗、在于創(chuàng)造、在于奉獻(xiàn)。我必須以勤奮的理念去實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值,為法院工作作出我應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

無(wú)論我在哪個(gè)崗位工作,都本著對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,堅(jiān)持任勞任怨,刻苦鉆研,開拓創(chuàng)新,積極促進(jìn)了信息技術(shù)在審執(zhí)工作中的催化劑作用,推進(jìn)了對(duì)各類案件的全程化、規(guī)范化和動(dòng)態(tài)化的管理,縮短辦案周期,提高了辦案效率,杜絕了超審限案件及延長(zhǎng)審限案件的產(chǎn)生。積極培訓(xùn)各庭局辦案人員開展法律文書上網(wǎng)工作,以自己的實(shí)際行動(dòng)推進(jìn)司法公開制度的落實(shí)。20xx年度被縣團(tuán)委表彰為優(yōu)秀共青團(tuán)員;20xx年度、20xx年度、20xx年度連續(xù)三年獲得本院“先進(jìn)個(gè)人”稱號(hào);20xx年6月被我院推薦參加國(guó)家法官學(xué)院組織的“全國(guó)法院案件質(zhì)量評(píng)估體系培訓(xùn)班”,并順利結(jié)業(yè)。作為一名審判管理人員,盡職盡責(zé),努力工作,為20xx年度本院審執(zhí)質(zhì)效取得全市第x名的成績(jī)發(fā)揮了應(yīng)有的作用。

時(shí)時(shí)處處從嚴(yán)要求自己,牢固樹立共產(chǎn)主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,使思想上、政治上時(shí)刻與黨中央保持高度一致。本著對(duì)自己負(fù)責(zé),對(duì)工作負(fù)責(zé),在廉政建設(shè)中始終對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,時(shí)刻做到自重、自醒、自警、自勵(lì),自覺(jué)加強(qiáng)黨性修養(yǎng),珍重自己的言行、人格和名譽(yù)。對(duì)待工作扎實(shí)細(xì)致、毫不馬虎,做到顧全大局、公平公正。通過(guò)加強(qiáng)自身的作風(fēng)建設(shè),把廉政紀(jì)律貫穿于日常工作始終。時(shí)時(shí)刻刻按黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷加強(qiáng)政治道德修養(yǎng),以身作則,廉潔自律,保持清醒的頭腦,自覺(jué)抑制不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象的侵蝕。

在工作中存在急躁情緒,審判實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)還需提高。

220xx年法院年終個(gè)人總結(jié)20xx年,在院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體干警的幫助、支持下,我以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則,始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,認(rèn)真完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù),自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平和綜合能力等都有了很大提高?,F(xiàn)將一年來(lái)的思想和工作情況總結(jié)如下:

在政治理論的學(xué)習(xí)上,我積極參加了“人民法院為人民、公正司法樹形象”學(xué)習(xí)教育活動(dòng),通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)教育,提高了自身的政治素養(yǎng),使自己進(jìn)一步樹立了正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的信念和宗旨;增強(qiáng)了事業(yè)心和責(zé)任感;養(yǎng)成了謙虛謹(jǐn)慎、言行一致、健康向上的良好道德品行。

在工作中,我追求工作的質(zhì)量和效率,注重改進(jìn)工作思路和方法,講求工作的原則,把“實(shí)事求是,務(wù)實(shí)創(chuàng)新、細(xì)實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)”作為自己的座右銘。結(jié)合實(shí)際和辦公室工作的特點(diǎn),妥善處理好各種關(guān)系,做到了上情下達(dá)、下情上傳、協(xié)調(diào)內(nèi)處關(guān)系、綜合各方信息,起到了參謀助手作用和橋梁紐帶作用。

一年來(lái)我對(duì)自身嚴(yán)格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無(wú)聞作為自己的準(zhǔn)則,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、腳踏實(shí)地埋頭苦干上。以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,謙虛謹(jǐn)慎,主動(dòng)接受來(lái)自各方面的意見,不斷改進(jìn)工作;堅(jiān)持做到不利于法院形象的事不做,不利于法院形象的話不說(shuō),積極維護(hù)法院的良好形象。

it文員工作總結(jié)篇三

20xx年在緊張和忙碌中過(guò)去了,回首過(guò)去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千,這一年,雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。在這辭舊迎新之際,我們生產(chǎn)部門將深刻地對(duì)本部門一年來(lái)的工作及得失作出細(xì)致的總結(jié),同時(shí)祈愿我們公司明年會(huì)更好。

在過(guò)去的一年里,生產(chǎn)部門力挑重?fù)?dān),進(jìn)行了大量的工藝摸索試驗(yàn),沖壓方面:克服了原材料板型差、客戶質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)大幅提高、原材料到貨不及時(shí)、客戶訂單臨時(shí)調(diào)整等困難。

在完成上述產(chǎn)量的同時(shí),我們生產(chǎn)制造部門也高度重視產(chǎn)品質(zhì)量,嚴(yán)把生產(chǎn)工序的每一個(gè)質(zhì)量控制關(guān),利用例會(huì)、質(zhì)量會(huì)、班前會(huì)及生產(chǎn)過(guò)程及時(shí)為操作工灌輸質(zhì)量理念,堅(jiān)持操作工為第一質(zhì)檢員的觀點(diǎn)。根據(jù)操作工的流動(dòng)量,及時(shí)為新職工安排質(zhì)量、操作技能方面基本的理論培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)操作實(shí)踐,保證每一個(gè)新操作工在上機(jī)獨(dú)立操作以前,都能了解基本的產(chǎn)品質(zhì)量判別方法。根據(jù)產(chǎn)品特征分類及質(zhì)量要求,在生產(chǎn)部?jī)?nèi)部安排專人兼職負(fù)責(zé),我們始終堅(jiān)信產(chǎn)品質(zhì)量是生產(chǎn)出來(lái)的,只要生產(chǎn)部的每一個(gè)員工都有高度的質(zhì)量意識(shí),并付諸于生產(chǎn)操作的每一環(huán)節(jié)中,產(chǎn)品質(zhì)量將會(huì)穩(wěn)步提高,以達(dá)到滿足客戶質(zhì)量要求的目標(biāo)。

在這二年的一年里,公司投入資金購(gòu)置了更加精密的模具和設(shè)備,為產(chǎn)品的產(chǎn)量和質(zhì)量提供了更加有力的保證,雖然大部分設(shè)備都是新設(shè)備,故障率較低。但我們?cè)O(shè)備維修人員還是克服了技術(shù)力量薄弱的困難、按照設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的相關(guān)文件對(duì)設(shè)備進(jìn)行定期檢修保養(yǎng),并且作了相應(yīng)的記錄及詳細(xì)的設(shè)備點(diǎn)檢表、模具維修記錄、并為每套模具建立了詳細(xì)的檔案,有力地保障了設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),進(jìn)而從很大程度上確保了生產(chǎn)運(yùn)行的穩(wěn)定性。

因公司生產(chǎn)任務(wù)的急劇增加,產(chǎn)品型號(hào)的多樣化,公司新招聘員工很多,共有很多批次的新員工進(jìn)入到車間的各生產(chǎn)崗位,且流動(dòng)量很大,各崗位人員極不穩(wěn)定,給生產(chǎn)各方面管理帶來(lái)極大壓力,就在這樣的壓力推動(dòng)下,生產(chǎn)部還是堅(jiān)定地對(duì)各崗位進(jìn)行崗前崗中的簡(jiǎn)單培訓(xùn),保證新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位角色,做到在領(lǐng)班及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)下,基本勝任各自的崗位工作。

在過(guò)去的一年里,基于行業(yè)的特殊性,我們生產(chǎn)部門將安全生產(chǎn)納入了日常的管理工作之中,能夠經(jīng)常對(duì)各崗位員工進(jìn)行安全知識(shí)的教育,培訓(xùn)操作工正確操作生產(chǎn)設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。但是在5月4日、6月8日和10月28日仍然發(fā)生了xxxxx、xxx、xxxxx因違反操作規(guī)程而造成的惡性人身傷害事故,針對(duì)此類事件,生產(chǎn)部對(duì)全體操作工進(jìn)行了更加頻繁的安全警示教育。對(duì)一些有可能會(huì)造成人身傷害或設(shè)備模具損害隱患的人和事進(jìn)行了嚴(yán)肅的經(jīng)濟(jì)處罰和批評(píng)警告。

生產(chǎn)部門在過(guò)去的一年里,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,順利通過(guò)了iso9000審核組對(duì)生產(chǎn)部門的審核,并通過(guò)這次活動(dòng)健全了很多以前沒(méi)有做到的東西。各生產(chǎn)崗位知難而上、基本順利的完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。生產(chǎn)部雖然做了很多的工作,也取得了一定的成績(jī),但是也還存在較多的問(wèn)題,主要有以下五個(gè)方面的不足:

各崗位的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理較為混亂,主要是生產(chǎn)過(guò)程的各種輔助用品擺放不整齊,產(chǎn)成品、二級(jí)品沒(méi)有做到定置管理。還有就是環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)備衛(wèi)生、人員衛(wèi)生很差,操作工甚至班長(zhǎng)換材質(zhì)換規(guī)格的清場(chǎng)意識(shí)薄弱。我個(gè)人認(rèn)為解決的途徑是加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,強(qiáng)化處罰措施,具體安排專人進(jìn)行監(jiān)督檢查。

it文員工作總結(jié)篇四

今年是我市畜牧科技入戶工程項(xiàng)目實(shí)施的第四年,一年來(lái),在省農(nóng)委執(zhí)行專家指導(dǎo)下,在市農(nóng)委黨委充分重視下,經(jīng)過(guò)項(xiàng)目工作組、專家組、技術(shù)指導(dǎo)單位、基層技術(shù)指導(dǎo)員共同努力,已圓滿完成了項(xiàng)目“合同書”中所有的建設(shè)內(nèi)容,科技入戶工作取得了應(yīng)有的效果?,F(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下:

一、項(xiàng)目?jī)?nèi)容全面完成。

1、即時(shí)成立畜牧科入。

《科技入戶項(xiàng)目任務(wù)書》下達(dá)以來(lái),丹陽(yáng)市農(nóng)委十分重視,即時(shí)成立了《項(xiàng)目》建設(shè)工作小組和專家小組。工作組組長(zhǎng)由分管市長(zhǎng)兼任,農(nóng)林局成立畜牧新品種、新技術(shù)推廣領(lǐng)導(dǎo)小組,分管局長(zhǎng)任組長(zhǎng),科教科與獸醫(yī)站負(fù)責(zé)人任成員。專家組由高級(jí)畜牧獸醫(yī)技術(shù)員組成,專家組組長(zhǎng)仍由鎮(zhèn)江市學(xué)科帶頭人擔(dān)任。

2、認(rèn)真推選技術(shù)指導(dǎo)單位與基層技術(shù)指導(dǎo)員。

按省廳《項(xiàng)目》實(shí)施總體要求,在推薦基礎(chǔ)上,作適當(dāng)調(diào)整,用公開招聘形式,確定項(xiàng)目實(shí)施技術(shù)指導(dǎo)單位和技術(shù)指導(dǎo)員。全市確定13個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)獸醫(yī)站為鄉(xiāng)鎮(zhèn)技術(shù)指導(dǎo)單位,按畜牧分布與實(shí)際工作需求,確定27名基層技術(shù)人員作為基層技術(shù)指導(dǎo)員,這些指導(dǎo)員95%以上具備中級(jí)以上職稱,完全勝任基層技術(shù)工作。

3、認(rèn)真推介發(fā)布主導(dǎo)品種和主推技術(shù)。

工作小組、專家組確定后,“兩組”先后三次研究畜牧科技入戶推介的主導(dǎo)品種與主推技術(shù)。根據(jù)丹陽(yáng)實(shí)際情況,繼續(xù)把“二元母豬、三元雜交豬”作為今年基層主推品種。二元母豬以“長(zhǎng)二”或“大二”品種為主,三元商品豬以“二洋一土”即“長(zhǎng)大二”或“大長(zhǎng)二”兩個(gè)品種為主。把“發(fā)酵床生態(tài)養(yǎng)殖理念、生態(tài)發(fā)酵的基本原理、豬糞堆積發(fā)酵無(wú)害化處理知識(shí)”等作為今年科技入戶的主推新技術(shù),在我市后巷、訪仙規(guī)模飼養(yǎng)戶中成立“一村一品”生豬示范點(diǎn)基礎(chǔ)上,增加云陽(yáng)鎮(zhèn)橫塘“大棚養(yǎng)鴨”、導(dǎo)士鎮(zhèn)東河村生豬集約化飼養(yǎng)為今年“一村一品”示范點(diǎn),加以重點(diǎn)推廣。

4、即時(shí)調(diào)整鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧科技示范戶。

20__年全市已按省農(nóng)委要求具體挑選了500戶“畜牧科技入戶”示范戶,由于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,農(nóng)村養(yǎng)豬戶出現(xiàn)了許多變化。20__年三月份,“兩組”結(jié)合本市生豬飼養(yǎng)實(shí)際,重新挑選了“科技入戶”的500個(gè)示范戶,并在后巷濟(jì)德村(旺騰生豬養(yǎng)殖合作社)、訪仙訪仙村、云陽(yáng)花園村、導(dǎo)士東河村遴選157戶養(yǎng)殖大戶作為今年“一村一品”示范點(diǎn)加以推廣。使今年的示范戶其更具有代表性、示范性,更能發(fā)揮技術(shù)帶動(dòng)作用。

5、技術(shù)培訓(xùn)與技術(shù)指導(dǎo)工作到位。

(1)專家組8名高級(jí)技術(shù)人員備課,授課到位。按“兩組”確定的主導(dǎo)品種與主推技術(shù),8名專家做到了認(rèn)真?zhèn)湔n,認(rèn)真交流,互取長(zhǎng)短,認(rèn)真授課。一年中,在全市15個(gè)鎮(zhèn)區(qū),分別進(jìn)行了30場(chǎng)較大規(guī)模技術(shù)講座,平均每個(gè)專家下鄉(xiāng)舉辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)培訓(xùn)班4-5個(gè)。累計(jì)培訓(xùn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)技術(shù)指導(dǎo)員與基地技術(shù)骨干1800人次,發(fā)放資料4000余份。

(2)入戶指導(dǎo)即時(shí)到位。技術(shù)指導(dǎo)員在專家組指導(dǎo)下,對(duì)不同品種、不同季節(jié)可能出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行登門指導(dǎo)?!岸肛i選擇、繁殖、仔豬過(guò)‘三關(guān)’冬夏季防疫、高溫病控制”等技術(shù)具體指導(dǎo)到個(gè)人;對(duì)“生豬發(fā)酵床養(yǎng)殖技術(shù)”重點(diǎn)指導(dǎo)到規(guī)模飼養(yǎng)戶。林林總總,每個(gè)指導(dǎo)員對(duì)示范戶的登門指導(dǎo)不少于5次,累計(jì)入戶工作時(shí)間達(dá)__0次(天)。除了登門服務(wù)外,指導(dǎo)員還通過(guò)電話、信函、互聯(lián)網(wǎng)等形式及時(shí)指導(dǎo)實(shí)際問(wèn)題,獲得了廣大飼養(yǎng)戶的好評(píng)。

6、“物化補(bǔ)貼”如數(shù)發(fā)放。

圍繞主導(dǎo)品種與新技術(shù)新成果推廣,結(jié)合我市養(yǎng)豬實(shí)際,本年度以新型添加劑和消毒劑作為物化補(bǔ)貼內(nèi)容,在十月份之前已全部補(bǔ)貼到位。發(fā)放過(guò)程,完全按省廳“專家開處方,養(yǎng)殖戶出收據(jù),財(cái)政一支筆”的辦法進(jìn)行,群眾十分滿意。

二、項(xiàng)目資金到位及運(yùn)作情況。

本項(xiàng)目資金由省農(nóng)農(nóng)委、財(cái)政廳共同下文、下?lián)?,具體規(guī)定資金使用范圍。在技術(shù)培訓(xùn)、入戶指導(dǎo)、物化補(bǔ)貼使用等方面嚴(yán)格規(guī)定進(jìn)行,其中物化補(bǔ)貼9萬(wàn)元,技術(shù)培訓(xùn)、入戶指導(dǎo)7.5萬(wàn)元,其它資料費(fèi)、教學(xué)耗材費(fèi)1.8萬(wàn)元,項(xiàng)目資金使用符合財(cái)政規(guī)定。

三、項(xiàng)目實(shí)施效果評(píng)估。

畜牧“科技入戶”項(xiàng)目的實(shí)施,正處在我市生豬較快發(fā)展的階段,通過(guò)專家30余場(chǎng)技術(shù)講座,技術(shù)指導(dǎo)員上千次的登門指導(dǎo),以及適度的物化補(bǔ)貼,給廣大示范戶及其帶動(dòng)戶帶來(lái)較正面的改變。

一是強(qiáng)化了生態(tài)養(yǎng)殖理念。以生豬發(fā)酵床生態(tài)養(yǎng)殖為主要方式的生豬生態(tài)養(yǎng)殖,是近年來(lái)鎮(zhèn)江及我市重點(diǎn)推廣的生豬零排放生態(tài)養(yǎng)殖技術(shù),該技術(shù)與“1251”規(guī)模養(yǎng)殖發(fā)展模式有機(jī)結(jié)合,把生態(tài)養(yǎng)殖與太湖污染治理及新農(nóng)村建設(shè)有機(jī)結(jié)合,以效益與規(guī)模作為生態(tài)養(yǎng)殖的出發(fā)點(diǎn)與落腳點(diǎn),實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)效益、生態(tài)效益的雙贏,使廣大飼養(yǎng)戶的生態(tài)養(yǎng)殖理念得到強(qiáng)化,群眾普遍認(rèn)可。

二是繁殖技術(shù)顯著提高。經(jīng)過(guò)培訓(xùn)與登門指導(dǎo),廣大示范戶對(duì)“二元母豬”發(fā)情鑒定和適時(shí)配種技術(shù)掌握,有了明顯的提高,粗略統(tǒng)計(jì),全市二元母豬情期受胎率已有原來(lái)不足75%提高到83%,上升8個(gè)百分點(diǎn),二元母豬經(jīng)產(chǎn)仔數(shù)已有原來(lái)的不足__頭提高到11.3頭,上升13個(gè)百分點(diǎn);斷奶成活率也普遍提高3-4個(gè)百分點(diǎn);全市二元母豬存欄凈增1500頭,增長(zhǎng)8個(gè)百分點(diǎn)。

三是應(yīng)對(duì)生豬疫情的防控能力得到增強(qiáng)。生豬“高。

溫病”、“藍(lán)耳病”等一直是困擾廣大示范戶的技術(shù)難題,往往“辛辛苦苦6個(gè)月,最終毀于15天”,各類疫情防不勝防。今年6-7月份在科技入戶活動(dòng)中,專家組成員會(huì)同基層指導(dǎo)員,有重點(diǎn)地對(duì)農(nóng)戶進(jìn)行“高溫病”“藍(lán)耳病”綜合防治培訓(xùn)與指導(dǎo)。特別要求養(yǎng)殖戶要抓好春季與秋季的防疫與夏季的高溫消毒工作,從溫度控制、密度控制、消毒衛(wèi)生、通風(fēng)換氣、封閉管理、藥物投喂、疫苗接種等幾個(gè)層面對(duì)500戶示范戶進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),取得了顯著的成效。

四是示范戶帶動(dòng)能力普通提高。通過(guò)“品種、技術(shù)、管理模式”的培訓(xùn)與指導(dǎo),示范戶在日常技術(shù)運(yùn)用、品種選育、飼養(yǎng)方式改變等方面都逐步向現(xiàn)代化管理方式轉(zhuǎn)變。示范戶積極轉(zhuǎn)變,也直接帶動(dòng)了周邊區(qū)域農(nóng)戶的逐步改變,調(diào)查統(tǒng)計(jì)顯示,在丹北地區(qū)4個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),農(nóng)戶接受示范戶帶動(dòng)的有200余家,占養(yǎng)豬戶60%,而丹南6鎮(zhèn)示范戶帶動(dòng)農(nóng)戶達(dá)1500余家,占生豬養(yǎng)殖戶65%。這些農(nóng)戶在“品種、飼養(yǎng)方式、經(jīng)營(yíng)方式、管理模式”等方面與示范戶基本類似,也取得較理想的效益。

五是科技入戶產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)效益可觀。通過(guò)實(shí)施科技入戶工程,示范戶及其帶動(dòng)養(yǎng)殖戶,取得了可觀的經(jīng)濟(jì)效益。粗略統(tǒng)計(jì)全市示范戶加帶動(dòng)戶約2500戶,除去市場(chǎng)價(jià)格因素,全年凈增經(jīng)濟(jì)效益約3000萬(wàn)元。主要來(lái)自三塊:一是“高溫病”減虧1200萬(wàn)元;二是產(chǎn)仔數(shù)、成活率提高,增加仔豬4萬(wàn)頭,產(chǎn)生效益1500萬(wàn)元;三是經(jīng)過(guò)科學(xué)管理,節(jié)約飼料、水電、用工等開支300萬(wàn)元。其中榮鑫農(nóng)牧公司、旺鴻養(yǎng)豬場(chǎng)、天棚生態(tài)養(yǎng)殖三個(gè)示范基地增收在一般示范戶基礎(chǔ)上翻一番,分別達(dá)__0萬(wàn)元、50萬(wàn)元、150萬(wàn)元,得到了實(shí)實(shí)在在的經(jīng)濟(jì)實(shí)惠,示范效果十分明顯。

四、畜牧科技入戶工程實(shí)施的主要措施。

丹陽(yáng)市“畜牧科技入戶工程”20__年建設(shè)內(nèi)容已圓滿完成,成效令人滿意。在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中,采取的措施與經(jīng)驗(yàn)值得總結(jié)。

一是成立領(lǐng)導(dǎo)班子,加強(qiáng)項(xiàng)目實(shí)施。本次項(xiàng)目所以能夠在全市范圍內(nèi),大動(dòng)作,大手筆地開展課堂培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),能在較短時(shí)間,精選指導(dǎo)員和500戶示范戶,能在社會(huì)上產(chǎn)生如此大的凡響,原因之一,便是成立了強(qiáng)有力的工作班子和技術(shù)指導(dǎo)班子,農(nóng)委“一把手”親自參與此項(xiàng)工程,工程實(shí)施起來(lái)水到渠成十分順暢。

二是培訓(xùn)與指導(dǎo)工作層層推進(jìn),結(jié)構(gòu)合理,效果明顯。首先市級(jí)專組先后三次接收省廳執(zhí)行專家知識(shí)培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo);消化吸收后,撰寫符合本市特點(diǎn)的科技培訓(xùn)教案,然后對(duì)鎮(zhèn)級(jí)指導(dǎo)員技術(shù)骨干進(jìn)行課堂和現(xiàn)場(chǎng)講座;最后再由鎮(zhèn)級(jí)指導(dǎo)員直接與農(nóng)戶面對(duì)面進(jìn)行指導(dǎo)、交流。逐級(jí)推進(jìn),層次分明,針對(duì)性強(qiáng),消化程度高,效果理想。

三是強(qiáng)化督查管理與考核,提高責(zé)任性。為了提高專家組指導(dǎo)員的培訓(xùn)指導(dǎo)的責(zé)任性,項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程制定了一系列責(zé)任制。如首席專家負(fù)責(zé)制,負(fù)責(zé)擬定科技入戶工程技術(shù)方案、協(xié)助挑選示范戶、評(píng)審技術(shù)指導(dǎo)單位、調(diào)整基層指導(dǎo)員、落實(shí)各項(xiàng)技術(shù)管理措施等。技術(shù)指導(dǎo)員實(shí)行包戶責(zé)任制,以合同形式按照示范戶指導(dǎo)內(nèi)容,責(zé)任到戶,按績(jī)效納入指導(dǎo)員年度考核。通過(guò)建立責(zé)任制,提高專家組和指導(dǎo)員的指導(dǎo)能力和指導(dǎo)效率,使工程項(xiàng)目始終有條不紊地向前推進(jìn)。

四是科技入戶與有關(guān)項(xiàng)目實(shí)施相結(jié)合,提高技術(shù)培訓(xùn)實(shí)際效果。近兩年來(lái)畜牧系統(tǒng)相繼實(shí)施了“生豬標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”項(xiàng)目、“高效農(nóng)業(yè)”項(xiàng)目、“生態(tài)養(yǎng)殖”項(xiàng)目,這些項(xiàng)目都有“品種、技術(shù)、模式”培訓(xùn)的內(nèi)容,都有硬性培訓(xùn)任務(wù)。本年度“科技入戶”在積極做好面上的培訓(xùn)工作同時(shí),有重點(diǎn)地結(jié)合項(xiàng)目實(shí)施強(qiáng)化基地示范培訓(xùn),通過(guò)基地演示與操作,增加技術(shù)骨干的感性認(rèn)識(shí),進(jìn)一步提高了技術(shù)培訓(xùn)效果。

it文員工作總結(jié)篇五

本學(xué)期,我擔(dān)任高三、二班的班主任,我結(jié)合學(xué)校的教學(xué)管理和學(xué)生管理的要求和總結(jié)上學(xué)期的不足,結(jié)合本學(xué)期的工作計(jì)劃,有目的開展班級(jí)管理工作,努力提高學(xué)生的綜合素質(zhì),使學(xué)生能得到全面的發(fā)展。主要做了以下的工作:

結(jié)合新班級(jí)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,以及本學(xué)期的學(xué)習(xí)任務(wù),本學(xué)期把工作重心由學(xué)生管理轉(zhuǎn)移到了教學(xué)管理。

1、分組、分層次進(jìn)行學(xué)習(xí)管理,根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)分成了三個(gè)學(xué)習(xí)小組,定期帶領(lǐng)組長(zhǎng)對(duì)各學(xué)習(xí)小組成員的各科筆記、作業(yè)和練習(xí)冊(cè)的完成情況和完成質(zhì)量進(jìn)行檢查,以監(jiān)督和督促其學(xué)習(xí)情況。

2、注重考試分析和總結(jié)。本學(xué)期共召開考試分析總結(jié)班會(huì)兩次,分別對(duì)晨考和期中考試的考試成績(jī)進(jìn)行了系統(tǒng)而又詳細(xì)的分析,并幫助學(xué)生針對(duì)自己的學(xué)習(xí)情況制定出切實(shí)可行的學(xué)習(xí)計(jì)劃。

3、每日晨考工作,效果顯著。借助任課教師和課代表的協(xié)助,每天早晨進(jìn)行小測(cè)驗(yàn),時(shí)間為20分鐘,測(cè)驗(yàn)內(nèi)容為本周所學(xué)的重點(diǎn)和基本內(nèi)容。同時(shí)要求學(xué)生到期末匯總所有測(cè)試卷,其又作為期末考試重要的復(fù)習(xí)資料。

例如:本學(xué)期對(duì)考試內(nèi)容高考、考試方式及要求,學(xué)習(xí)時(shí)間安排等內(nèi)容進(jìn)行了培訓(xùn),讓每個(gè)學(xué)生明確其自身的學(xué)習(xí)任務(wù),制訂好長(zhǎng)期學(xué)習(xí)目標(biāo)和短期學(xué)習(xí)目標(biāo),時(shí)刻用目標(biāo)來(lái)要求和約束學(xué)生。通過(guò)培訓(xùn),使學(xué)生明確了高中的奮斗目標(biāo),從而也有了學(xué)習(xí)的方向,更加樹立了自信心,班級(jí)的學(xué)習(xí)環(huán)境有了一個(gè)明顯的改觀。

班主任是班級(jí)的組織者,要圓滿完成班級(jí)的各項(xiàng)任務(wù),必須領(lǐng)導(dǎo)學(xué)生,信任學(xué)生,調(diào)動(dòng)全體學(xué)生的積極性,讓他們參與班級(jí)事務(wù)的管理。為了新挑選出來(lái)的班干部成熟起來(lái),充分發(fā)揮他們主動(dòng)性,帶好和管理好班集體,真正成為班主任的得力助手.

1、樹立威信,熱情幫助。班干部威信高低是一個(gè)班級(jí)各方面好壞的量度,在同學(xué)心中有較高的威信,除了班干部的自身努力外,還需要班主任的熱情幫助。要求其他同學(xué)才會(huì)樂(lè)意接受和改正。

2、對(duì)班干部工作放手管理,讓他們大膽地開展工作,去發(fā)揮他們的才能,當(dāng)班干部在某個(gè)方面出現(xiàn)錯(cuò)誤或遇到困難時(shí),班主任作他們的后盾,為他排憂解難。班干部工作主動(dòng),敢于指出班中不良作風(fēng),使老師更徹底地了解班級(jí)的情況,順利地開展工作。

3、定期召開班務(wù)會(huì)議。每月召開兩次班干部會(huì)議(雙周周六大課間時(shí)間),讓他們說(shuō)出班中存在的問(wèn)題,商量、討論解決的方法,許多同學(xué)都能大膽地提議,而我對(duì)他們的優(yōu)點(diǎn)給予肯定,指出他們的缺點(diǎn),并給予指導(dǎo),幫助他們克服。

4、制定班級(jí)干部量化考核標(biāo)準(zhǔn)。制定班級(jí)干部量化考核標(biāo)準(zhǔn),其中學(xué)習(xí)成績(jī)是重要的考核項(xiàng)目,同時(shí)考核班級(jí)干部的以身作則和表率能力,真正發(fā)揮班級(jí)干部在班級(jí)的管理和組織作用,使班內(nèi)有正氣,形成優(yōu)良的班風(fēng)。

1、首先積極了解學(xué)生,摸透學(xué)生的特點(diǎn),從學(xué)生身上挖掘閃光點(diǎn),并給予正確的引導(dǎo)。在課堂上,要關(guān)注后進(jìn)生,尊重后進(jìn)生。上課提問(wèn)他,在學(xué)習(xí)上關(guān)心、幫助他們,讓他們體會(huì)到班集體的溫暖。

2、多與家長(zhǎng)聯(lián)系,做好與家長(zhǎng)的勤溝通工作。認(rèn)真觀察學(xué)生的動(dòng)向,及時(shí)分析學(xué)生的學(xué)期成績(jī)及學(xué)習(xí)情況,定期與家長(zhǎng)溝通,及時(shí)找到問(wèn)題根源,同家長(zhǎng)形成合力,共同解決學(xué)生的各種問(wèn)題,為學(xué)生掃除影響其學(xué)習(xí)的各種干擾。

3、及時(shí)疏導(dǎo),細(xì)致說(shuō)理。對(duì)于出現(xiàn)問(wèn)題的學(xué)生就事論事,及時(shí)疏導(dǎo),診治心病,讓學(xué)生消除抵觸的情緒,放低偏見,重振其鼓。

4、對(duì)于紀(jì)律上存在問(wèn)題的學(xué)生,多用集體觀念的思想教育其學(xué)生,使其感覺(jué)到因?yàn)樽陨淼脑蚪o班集體抹黑,同時(shí),注意用班內(nèi)同學(xué)輿論的力量影響和感化紀(jì)律上存在問(wèn)題的學(xué)生,通過(guò)愛班如家的方式疏導(dǎo)學(xué)生,使其從思想上徹底認(rèn)識(shí)到自身的錯(cuò)誤所在。

本學(xué)期對(duì)學(xué)生所做的相關(guān)工作主要有:

1、團(tuán)結(jié)同學(xué),誠(chéng)實(shí)守信教育。本學(xué)期通過(guò)班會(huì)的形式,對(duì)學(xué)生進(jìn)行團(tuán)結(jié)同學(xué),誠(chéng)實(shí)守信教育,通過(guò)教育,班級(jí)內(nèi)部的不團(tuán)結(jié)現(xiàn)象明顯減少。

2、尊師重道教育,引用孔子的弟子尊師的典故,教育學(xué)生對(duì)老師要尊敬。

3、做事有始有終,獨(dú)立完成作業(yè),養(yǎng)成“日清日結(jié)”的良好學(xué)習(xí)習(xí)慣,樂(lè)于幫助他人,養(yǎng)成勤儉節(jié)約的好習(xí)慣。本學(xué)期工作、學(xué)習(xí)的任務(wù)較重,為了讓學(xué)生充分發(fā)揮其各項(xiàng)技能,增強(qiáng)班級(jí)凝聚力,我重視去培養(yǎng)學(xué)生的各項(xiàng)素質(zhì),發(fā)掘其潛能,讓學(xué)生勇敢地團(tuán)結(jié)在一起面對(duì)考驗(yàn),爭(zhēng)取好成績(jī)。經(jīng)常性去檢查學(xué)生的個(gè)人衛(wèi)生,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。定期公布全班學(xué)生成績(jī),有縱橫的比較,在班內(nèi)形成你追我趕的良好學(xué)習(xí)風(fēng)氣。

不足之處:

1、個(gè)別班級(jí)干部表率作用不明顯,工作主動(dòng)性差,學(xué)生意見較大。下學(xué)期要對(duì)個(gè)別不合格班級(jí)干部亮黃牌,責(zé)令整改,并給予一定的指導(dǎo)和幫助,爭(zhēng)取改善這一情況。

2、個(gè)別學(xué)生對(duì)于學(xué)習(xí)呈現(xiàn)放棄現(xiàn)象。惰性極強(qiáng),學(xué)習(xí)懶散,不按時(shí)完成作業(yè)欠競(jìng)爭(zhēng)性,導(dǎo)致本學(xué)期成績(jī)非常不理想,下學(xué)期需要進(jìn)一步做相關(guān)學(xué)生的工作,與家長(zhǎng)形成合力,轉(zhuǎn)化后進(jìn)生。

3、在行為禮儀方面,個(gè)別學(xué)生仍然存在問(wèn)題,講臟話,自私思想自利嚴(yán)重,集體榮譽(yù)感不強(qiáng),下學(xué)期繼續(xù)做工作,需要繼續(xù)通過(guò)輿論的力量及疏導(dǎo)方式進(jìn)行思想教育。

一個(gè)學(xué)期以來(lái),無(wú)論在學(xué)習(xí)還是班級(jí)管理方面都可以明顯看到班級(jí)進(jìn)步的足跡。希望在今后工作中,逐步摸索切實(shí)可行的方法,嚴(yán)格加關(guān)愛,細(xì)心誘導(dǎo)學(xué)生,使之能更加專心學(xué)習(xí)。

it文員工作總結(jié)篇六

6月x日全國(guó)治超工作開展以來(lái),我市按照省政府治超工作部署,認(rèn)真貫徹全國(guó)和全省治超工作會(huì)議精神,緊緊圍繞全年工作目標(biāo)和工作重點(diǎn),認(rèn)真扎實(shí)地開展工作,取得了階段性成果?,F(xiàn)將治超工作總結(jié)如下:

按省治理超限超載工作電視電話會(huì)議精神要求,

我市進(jìn)行了治超工作動(dòng)員和安排部署,并制定了《市深化公路治超實(shí)施方案》,市政府召集有關(guān)單位對(duì)方案進(jìn)行了專題討論和協(xié)調(diào)后,以市政府辦公室文件印發(fā)給各縣區(qū)及市直有關(guān)部門執(zhí)行。針對(duì)治超工作實(shí)際和治超新形勢(shì)確定了我市的治超模式:成立專門組織,各部門集中辦公,聯(lián)合執(zhí)法,參加治超人員專職從事治超,確保治超各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

1、治超檢測(cè)站點(diǎn)建設(shè)情況。為加大治超力度,解決繞行逃避檢測(cè)現(xiàn)象,考慮現(xiàn)在治超一線工作困難,市治超辦對(duì)檢測(cè)站點(diǎn)進(jìn)行了多次篩選,于6月5日前完成了治超檢測(cè)站點(diǎn)和卸載場(chǎng)地選址工作。場(chǎng)地占用形式主要是在利用國(guó)省干線上現(xiàn)有路政中隊(duì)和臨時(shí)租用兩種。經(jīng)省糾風(fēng)部門批準(zhǔn)我市啟動(dòng)了十一個(gè)臨時(shí)檢測(cè)點(diǎn),月省治超辦根據(jù)冀糾風(fēng)辦[00]5號(hào)文件《關(guān)于全省公路超限超載檢測(cè)站調(diào)整規(guī)范問(wèn)題和審查結(jié)果的通知》要求,將我市治超檢測(cè)站點(diǎn)調(diào)整為三個(gè)。

2、檢測(cè)儀器購(gòu)置和維修情況。我市路政部門原有0個(gè)便攜式稱重儀已于6月9日全部按新標(biāo)準(zhǔn)更換程序芯片并檢修完畢,新購(gòu)買臺(tái)稱重儀于6月日全部到貨。所有稱重儀已全部經(jīng)所在地的質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門核準(zhǔn)認(rèn)定。

3、宣傳和人員培訓(xùn)情況。由于這次全國(guó)治超實(shí)行統(tǒng)一的新標(biāo)準(zhǔn),所以我們進(jìn)一步加大了宣傳力度,通過(guò)在日?qǐng)?bào)、市電視臺(tái)、電臺(tái)發(fā)布公告;在公路沿線刷寫標(biāo)語(yǔ);向過(guò)往司機(jī)發(fā)放宣傳單;對(duì)各大企業(yè)、廠礦上門宣傳講解等形式,進(jìn)行了廣泛宣傳。針對(duì)治超工作新要求、新標(biāo)準(zhǔn)對(duì)全市治超執(zhí)法人員進(jìn)行了集中培訓(xùn)。交通部門于6月9日召集全市路政大隊(duì)、中隊(duì)長(zhǎng)及治超站點(diǎn)人員進(jìn)行了再動(dòng)員和業(yè)務(wù)集中培訓(xùn)。培訓(xùn)主要內(nèi)容有:相關(guān)法律法規(guī)、新的認(rèn)定和卸載標(biāo)準(zhǔn)、紀(jì)律要求等。

4、在用大噸小標(biāo)車輛恢復(fù)情況。根據(jù)國(guó)家發(fā)改委現(xiàn)已公布的需改車型,市治超辦與發(fā)改委、公安、工商、交通等部門進(jìn)行了協(xié)調(diào),并下發(fā)了有關(guān)文件,公安車管、交通征稽部門正在按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行恢復(fù)之中,由于車主和汽車廠家對(duì)恢復(fù)工作不積極,目前我市需改在用大噸小標(biāo)車輛共75輛,已改行駛證606輛,其他車輛正在進(jìn)行之中。

5、路面治理情況。全市個(gè)治超檢測(cè)站點(diǎn)自6月0日9時(shí)啟動(dòng)以來(lái),截至月日共出動(dòng)路政550人次;交警8人次,檢測(cè)車輛7609輛,源頭勸返5759輛,確認(rèn)為超限超載的69輛,卸載貨物76噸,罰款59.8萬(wàn)元。從目前統(tǒng)計(jì)來(lái)看,雙超車輛由5%下降至%左右,治理效果比較明顯。

(一)、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、健全機(jī)構(gòu)在認(rèn)真總結(jié)華北治超工作的基礎(chǔ)上,我市按照國(guó)家和省治超工作電視電話會(huì)議精神以及省治超工作實(shí)施方案要求,對(duì)全市治超工作進(jìn)行了再部署。本次治超工作在市政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,并成立了以主管交通的副市長(zhǎng)為組長(zhǎng),相關(guān)個(gè)部門主要領(lǐng)導(dǎo)為成員的治超領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由市政府主管交通的副秘書長(zhǎng)兼任辦公室主任,市交通局副局長(zhǎng)為副主任,相關(guān)部門的人員為辦公室具體工作人員,負(fù)責(zé)全市治超辦的日常工作。為便于工作,形成合力,辦公室人員實(shí)行統(tǒng)一辦公,專職從事治超工作,以便隨時(shí)協(xié)調(diào)和解決治超工作中出現(xiàn)的各種問(wèn)題,市治超辦辦公地址設(shè)在市公路管理處。同時(shí),要求各縣區(qū)也照此模式成立治超領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一指揮和部署本轄區(qū)的治超工作。

(二)、加大宣傳和源頭治理力度由于本次治超實(shí)行新的標(biāo)準(zhǔn)和政策,所以我們進(jìn)一步加大了宣傳力度,利用報(bào)刊刊登公告,在電視臺(tái)9個(gè)頻道做游走字幕公告;印制了萬(wàn)份治超宣傳單、標(biāo)語(yǔ)和公告,通過(guò)在公路沿線及各村鎮(zhèn)張貼標(biāo)語(yǔ)和治超公告,向過(guò)往司機(jī)分發(fā)宣傳單等形式進(jìn)行廣泛宣傳,創(chuàng)造輿論氛圍。發(fā)改委、公安、工商、交通積極開展“大噸小標(biāo)”和非法改裝改型車輛的恢復(fù)工作,加大源頭治理力度。對(duì)各大廠礦、企業(yè)等實(shí)行上門宣傳,認(rèn)真講解治超政策和安全運(yùn)輸?shù)睦?,勸?dǎo)其支持治超工作,按時(shí)恢復(fù)“大噸小標(biāo)”和非法改裝改型車輛,守法運(yùn)輸。盡最大努力緩解路面治理工作壓力,做到標(biāo)本兼治。

(三)、加強(qiáng)集中治理工作的管理,完善監(jiān)督機(jī)制、加強(qiáng)崗前培訓(xùn)和設(shè)備及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定。嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)法律法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行交通部“五不準(zhǔn)”,堅(jiān)持依法治超,杜絕非執(zhí)法人員上崗。實(shí)行崗位負(fù)責(zé)制,認(rèn)真落實(shí)崗位職責(zé),確保人員、車輛、設(shè)備安全。全部檢測(cè)儀器已檢修并經(jīng)質(zhì)監(jiān)部門標(biāo)定;卸載貨物的裝卸和保管費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)已制定并經(jīng)市物價(jià)部門批準(zhǔn),各治超點(diǎn)已在現(xiàn)場(chǎng)公示并執(zhí)行。

1、加強(qiáng)安全教育,完善治超現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)志,確保安全。上崗前除執(zhí)法教育外必須進(jìn)行安全教育,夜間執(zhí)法人員統(tǒng)一穿著反光標(biāo)志服裝,完善現(xiàn)場(chǎng)照明燈光,防止出現(xiàn)人身安全事故,同時(shí)在治超檢測(cè)點(diǎn)前后00~00米的相應(yīng)位置設(shè)置反光標(biāo)志牌和反光錐形標(biāo)筒,預(yù)先提示駕駛?cè)藛T,防止安全事故。

2、在治超現(xiàn)場(chǎng),堅(jiān)持“文明執(zhí)法,文明服務(wù)”,嚴(yán)格執(zhí)行治超相關(guān)政策,對(duì)雙超車輛稱重、卸載、處罰一站式完成,減少了車輛往返、掉頭等易造成安全事故的隱患。

3、組織糾風(fēng)、路政、交警相關(guān)部門進(jìn)行經(jīng)常性明察暗訪,減少和杜絕違法違紀(jì)行為和安全隱患,全年沒(méi)發(fā)生執(zhí)法人員違法違紀(jì)和“三亂”現(xiàn)象。

(四)、嚴(yán)格執(zhí)法,加大路面稽查力度為確保鐵鏟行動(dòng)取得實(shí)效,我市根據(jù)路網(wǎng)特點(diǎn)和交通量等情況,在全市范圍內(nèi)共設(shè)置了個(gè)治超檢測(cè)點(diǎn)。要求各治超檢測(cè)點(diǎn)相關(guān)部門人員聯(lián)合執(zhí)法,專職從事治超工作,實(shí)行部門職能互補(bǔ),協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng),各部門按各自職責(zé)分工開展工作。對(duì)經(jīng)檢測(cè)超限超載車輛堅(jiān)持一次卸載到位并處以罰款,絕不姑息,減少公路損害和安全隱患。

1、治超資金不足。交通部門購(gòu)置稱重檢測(cè)設(shè)備和租用卸載場(chǎng)地以及治超人員工資及補(bǔ)助費(fèi)用,還需省廳列入專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。

2、我市治超監(jiān)測(cè)站點(diǎn)出寬城為固定站外,其余均為臨時(shí)站點(diǎn),治超一線工作條件極為艱苦,特別是暑期和寒冬季節(jié),治超執(zhí)法人員更需付出艱苦,能否批準(zhǔn)把臨時(shí)治超監(jiān)測(cè)站建設(shè)成為固定治超監(jiān)測(cè)站。

3、治超稱重檢測(cè)設(shè)備多為動(dòng)態(tài)輪重儀,精確性不夠穩(wěn)定,容易與車主發(fā)生爭(zhēng)議。

4、部門之間的上下協(xié)調(diào)配合還需進(jìn)一步加強(qiáng)。

5、對(duì)地方保護(hù)、干擾治超工作的行為還需進(jìn)一步加大整治力度。從各檢測(cè)點(diǎn)治理實(shí)際情況來(lái)看,現(xiàn)階段超限超載車輛90%是本地區(qū)車輛(運(yùn)輸鐵礦石、鐵精粉;鋼材;煤等車輛),集體闖關(guān)、拒檢和故意堵塞交通現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。

總之,自“零點(diǎn)行動(dòng)”和“鐵鏟行動(dòng)”以來(lái),我市治超工作領(lǐng)導(dǎo)小組周密部署、精心組織,各級(jí)各部門協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)、各盡其職,全體治超執(zhí)法人員扎實(shí)工作、克服困難,使我市治理超限超載工作取得了階段性勝利。全市超限超載車輛得到明顯遏制,公路基礎(chǔ)設(shè)施得到有效保護(hù),保障了公路安全暢通,維護(hù)了公路運(yùn)輸市場(chǎng)秩序,同時(shí)在治超工作中沒(méi)出現(xiàn)安全事故,為我市優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境做出了重要貢獻(xiàn)。這些成績(jī)的取得是各級(jí)政府及相關(guān)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)、高度重視和大力支持的結(jié)果,更是廣大治超工作人員頑強(qiáng)拼搏、辛勤努力的結(jié)果。

今后,我們將繼續(xù)從維護(hù)公路安全暢通,保障社會(huì)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展角度出發(fā),認(rèn)真履行職責(zé),在認(rèn)真總結(jié)治超工作經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足和困難,全力做好及以后的治超工作,為全面建設(shè)小康社會(huì)和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)健康快速發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

it文員工作總結(jié)篇七

初入黃柏寺,給我的第一印象就是這里淳樸的民風(fēng)和新農(nóng)村建設(shè)給這個(gè)村莊帶來(lái)的巨大變化。窗前炊煙裊裊,墻后群山環(huán)繞,從踏進(jìn)村莊的第一步開始,我便深深地喜歡上了這里。由于我們村是著名的民俗旅游村,所以這里的每個(gè)人都特別的熱情好客,每次我從大隊(duì)出來(lái)都會(huì)有人和我打招呼,問(wèn)問(wèn)我,“為什么要當(dāng)村官?村官的收入是多少???”還有個(gè)大姐,直接問(wèn)我,明年她兒子就畢業(yè),也想當(dāng)村官好不好。這些熱情洋溢的面孔和樸實(shí)的問(wèn)題,讓我不由得想起當(dāng)初選擇當(dāng)村官時(shí),媽媽曾經(jīng)對(duì)我說(shuō)“村民都特別的實(shí)在,做人要將心比心,只要你實(shí)實(shí)在在的對(duì)待他們,他們就會(huì)以120%的好去回報(bào)你。”還有一件事讓我更加難忘,記得有一天下午,我在村里隨便走著,“快,讓大學(xué)生給看看。”一個(gè)大姐拿著一張說(shuō)明書向我跑過(guò)來(lái)。我拿起說(shuō)明書看了看,原來(lái)是他剛買了一個(gè)鍋,不知道能不能烙餅。當(dāng)時(shí)我確實(shí)有些猶豫,因?yàn)槲覍?duì)鍋真的不是很了解,可是看到大家信任的眼神,我實(shí)在是不能說(shuō)“不知道”?。∷晕易屑?xì)的閱讀了說(shuō)明書,還好,說(shuō)明書上明確寫了可以烙餅。所以我肯定的告訴了大姐。“呵,我這幾天就想吃烙餅,就是不知道這個(gè)鍋行不行,大學(xué)生說(shuō)行,肯定行?!蓖ㄟ^(guò)這件事我明白了,在這里我還要很多的事情要去學(xué)習(xí),要真正的讓群眾滿意做好事做實(shí)事,對(duì)得起他們叫我的“大學(xué)生”這個(gè)稱號(hào)。所以每次遇到大家我都特別愿意和他們多交流,多溝通,虛心向每個(gè)人學(xué)習(xí),并盡自己最大的努力去幫助他們,我相信我會(huì)用我的真誠(chéng)和熱情和每一個(gè)人搞好關(guān)心,也會(huì)用我的虛心和謹(jǐn)慎做好我的本職工作,同時(shí)也希望用我的知識(shí)和智慧為我的村莊做出貢獻(xiàn)。

以前人們總是說(shuō):官高一級(jí)壓死人,鎮(zhèn)里可以說(shuō)是我們直接領(lǐng)導(dǎo),很多事情都要向他們匯報(bào),每當(dāng)和鎮(zhèn)里的領(lǐng)導(dǎo)打交道的時(shí)候,我總是心存顧慮。但是事實(shí)卻是:我每次見到他們都感覺(jué)很親切隨和,他們最常說(shuō)的一句話就是:“還有什么生活上的問(wèn)題和困難,提出來(lái),能解決的我們一定幫著解決?!弊屛覀冞@些新來(lái)的村官感受到家的溫暖。每星期的例會(huì),不僅讓我們總結(jié)一周的工作,并讓我們明確下一步的工作,讓我們的學(xué)習(xí)和生活充實(shí)而有規(guī)律。不單單這些,鎮(zhèn)里為我們創(chuàng)造了和老村官還有新村官之間的交流機(jī)會(huì),同樣是年輕人的我們,很快打成了一片,老村官為我們講解他們的經(jīng)驗(yàn),新村官互相認(rèn)識(shí),交流感受,大家在一起,為把張山營(yíng)鎮(zhèn)的村官工作做得更好而獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。在村官歡迎會(huì)上,雖然我不勝酒力,但是每次領(lǐng)導(dǎo)敬酒我還是都喝的很干凈,因?yàn)槲矣辛艘环N被重視的感覺(jué)。

為了讓我們更好更快的適應(yīng)農(nóng)村生活,盡快進(jìn)入工作角色,我們進(jìn)行了3天半的封閉式培訓(xùn),通過(guò)培訓(xùn)也讓我們了解延慶縣情、新農(nóng)村建設(shè)概括、明確工作范圍和職責(zé),初步了解掌握農(nóng)村的相關(guān)政策法律法規(guī)以及農(nóng)村工作的基本知識(shí)、工作程序和工作方法。這也為我們?cè)诖骞俚缆分兄该髁朔较?,讓我們少走彎路不走彎路。期間,北京市農(nóng)學(xué)院王有年給我們做了入村前的思想教育,縣委副書記郭振清給我們講了延慶概況、產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況及思路,縣委組織部副部長(zhǎng)、縣人事局局長(zhǎng)呂桂富給我們講了延慶村官工作相關(guān)政策及管理制度,縣委組織部副部長(zhǎng)高英講了大學(xué)生村官如何在新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)揮作用,也請(qǐng)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)講村官如何在新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)揮作用,同時(shí)優(yōu)秀大學(xué)生村官結(jié)合自身發(fā)揮作用情況介紹經(jīng)驗(yàn)。通過(guò)這次簡(jiǎn)短的培訓(xùn),使我受益匪淺,同時(shí)總結(jié)出自己面對(duì)這項(xiàng)新工作的四點(diǎn)準(zhǔn)則:一是明確目標(biāo),找到自身位置;二是踏踏實(shí)實(shí),做好本職工作;三是勇于創(chuàng)新,更好為村民謀利;四是高瞻遠(yuǎn)矚,更好實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。

三人之行必有我?guī)煛?duì)于剛剛跨出校門的我們,真正的社會(huì)還是有些陌生,社會(huì)經(jīng)驗(yàn)嚴(yán)重不足,還有很多東西需要我們?nèi)W(xué)習(xí)。到了這里,正好給我們一個(gè)平臺(tái)和機(jī)會(huì),讓我們?cè)谶@里接觸社會(huì)、感受社會(huì)、適應(yīng)社會(huì),讓我們?cè)趯W(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上更好的為村里人服務(wù)。村書記和村主任也許沒(méi)有我們的學(xué)歷高,但是他們的社會(huì)經(jīng)驗(yàn),他們的處事方式,他們對(duì)工作的態(tài)度,他們對(duì)待百姓的態(tài)度,都值得我們?nèi)W(xué)習(xí)。書記和主任對(duì)我的幫助非常大,剛來(lái)的第一天,村書記和主任就和我談話,并且語(yǔ)重心長(zhǎng)地對(duì)我說(shuō):“剛來(lái)到一個(gè)新的環(huán)境,一定要多問(wèn),多學(xué),多了解情況,做一個(gè)勤快的人?!边@句話成為我工作的指示標(biāo),指導(dǎo)著我的未來(lái)的工作。上屆村官也對(duì)我?guī)椭浅4?,由于剛剛到村里,很多事情不了解,他每次都認(rèn)真給我講,剛來(lái)時(shí)還帶我去轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)村里,讓我很快了解了村子里面的一些基本情況。

剛剛到的前一周,其實(shí)工作不是很多,我去了主要的任務(wù)就是看著老村官做、跟著老村官一起做、學(xué)著老村官自己做再讓老村官看一看,之所以我第一月的工作輕松主要是由于情況不是很明了,很多工作不知從何入手,而且有老村官帶著不用自己摸索,村里的一些情況直接去向老村官請(qǐng)教就可以了,但這種情況不會(huì)太久,會(huì)漸漸隨著我的成熟而改變。下面是我這一個(gè)月所作的工作。

1、我真正做的第一份工作是打一份表格,當(dāng)時(shí)只知道在電腦上打,沒(méi)問(wèn)是什么表。慢慢的發(fā)現(xiàn),這樣做不了多久就亂了,沒(méi)有目的性根本不知道干了些什么,也沒(méi)有效率。所以我決定就去問(wèn)以前的村官,原來(lái)這是農(nóng)村土地情況調(diào)查表,理解了表格的意思,做起來(lái)就簡(jiǎn)單多了。通過(guò)這件事我知道了,在工作中要不懂就問(wèn),而且要真正用心去做、理解著去做。這樣不僅能讓工作更加細(xì)致,更能提高效率。

2、由于我們村是學(xué)習(xí)型新村,我?guī)椭洗骞僖黄饏⑴c做了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型先進(jìn)村情況及成果匯報(bào),并整理了檔案整理。

3、為做好村莊衛(wèi)生工作,我們利用電腦作了分工平面圖,做到職責(zé)劃分明確,責(zé)任到人。哪塊地方大掃不干凈,就可以直觀地看到時(shí)誰(shuí)的責(zé)任,這樣更好地督促保潔員做好本職工作。

4、協(xié)助做好黃柏寺村應(yīng)屆畢業(yè)生的登記工作。

5、在北京現(xiàn)代農(nóng)業(yè)網(wǎng)站做我們村的網(wǎng)頁(yè)。由于我學(xué)的是計(jì)算機(jī)專業(yè),這項(xiàng)工作我非常感興趣,并非常想做得更好。但是對(duì)村里的一些重要情況了解得不是很明確,這給做好一個(gè)充實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、實(shí)用的網(wǎng)頁(yè)帶來(lái)了困難。下一步我將認(rèn)真做好這項(xiàng)工作。

通過(guò)這一個(gè)月的工作和學(xué)習(xí)我確實(shí)學(xué)到了很多的知識(shí),最主要學(xué)會(huì)了使用內(nèi)網(wǎng)辦公系統(tǒng),提高了很多效率。剛剛參加工作,缺乏工作經(jīng)驗(yàn),在工作中難免會(huì)有這樣或那樣的不足和錯(cuò)誤,在此,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)多多批評(píng)和指導(dǎo),以求更快進(jìn)步,更好的服務(wù)我們的新農(nóng)村建設(shè)。

這篇是我工作的第一篇工作總結(jié),其實(shí)我寫的還是挺認(rèn)真的,以前一提到這些總是網(wǎng)上找找算了,雖然現(xiàn)在這個(gè)也不好不過(guò)自我比較滿意哈哈,以前比較喜歡胡寫八寫,就是寫寫心里感受什么。

大學(xué)剛剛畢業(yè)其實(shí)我的想法還是蠻多的,當(dāng)時(shí)也知道我當(dāng)村官了,不過(guò)剛剛回來(lái)的一個(gè)月還是伴隨著和家人的吵鬧中度過(guò)的,那段時(shí)間也可算人生的拋物線最低點(diǎn),灰暗彷徨失落,猶如廢人一般。假如人生還有三天你會(huì)怎么過(guò)?也許每個(gè)人都有自己的想法,我嘛,第一天見見每個(gè)家人想見的人,第二天就好好的吃,第三天人生的最后一天,我就好好的睡一天等死。我知道這樣很頹廢,很無(wú)聊,不過(guò)那又樣。不管你想的是什么開心就好。我也許注定是沒(méi)有什么追求的人得過(guò)且過(guò),自由散漫。第一次寫嘛而且剛來(lái)這里,廢話總是多一些。把這個(gè)放在博客上,以后還能自己看看,畢竟人生能有幾個(gè)第一次,哈哈。

it文員工作總結(jié)篇八

我是x年12月14日進(jìn)入公司的,至今已有3個(gè)多月的時(shí)間了。這3個(gè)多月來(lái),是我人生的重大轉(zhuǎn)折。非常感謝我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們,他們給了我很多無(wú)私的幫助和指導(dǎo),讓我能夠在工作上迅速入手。

雖然3個(gè)月時(shí)間不算長(zhǎng),但我已經(jīng)深深被公司良好的企業(yè)文化氛圍所吸引。公司的領(lǐng)導(dǎo)注重人性化管理,工作環(huán)境寬松,在這樣的氛圍中,可以極大地激發(fā)我的自身潛力,使我以更積極的心態(tài)投入到每天的工作中。

根據(jù)公司的需要,接下來(lái)開始做關(guān)于流程模塊的工作??偨Y(jié)3個(gè)多月來(lái)的工作。

x/12/14—x/1/1剛開始的半個(gè)月時(shí)間,主要是熟悉工作環(huán)境,融入bs開發(fā)團(tuán)隊(duì),試著開發(fā)一個(gè)模塊(獎(jiǎng)金管理)并完成。在學(xué)長(zhǎng)手把手的教導(dǎo),如何代碼不規(guī)范,變量名不規(guī)范,模塊的業(yè)務(wù)邏輯怎樣,功能如何實(shí)現(xiàn),讓我在工作初始收獲不少。

x/1/1—x/2/11:主要就是模塊的開發(fā)——獎(jiǎng)金管理、出差管理、角色管理的開發(fā)。過(guò)這段時(shí)間的努力,使我個(gè)人的耐心、細(xì)心程度及對(duì)工作的合理安排得到了鍛煉,學(xué)會(huì)了在繁忙之中找條理,模塊的開發(fā)也越來(lái)越得心應(yīng)手。

x/2/15—x/3/1這一個(gè)月應(yīng)該是技術(shù)方面收獲的一個(gè)月,新年來(lái),組長(zhǎng)讓我協(xié)助他整理后臺(tái),將近一個(gè)多星期的學(xué)習(xí),對(duì)后臺(tái)類的結(jié)構(gòu)有了更一步認(rèn)識(shí)以及樹和表格的框架。然后,接下來(lái)的一星期看了前臺(tái)對(duì)樹的解析和主頁(yè)面的設(shè)計(jì),確實(shí)很精彩。

x/3/1—x/3/15職位管理,員工待遇,標(biāo)準(zhǔn)待遇模塊的開發(fā)。重寫json封裝工具類,重寫后較之前的的優(yōu)勢(shì):處理的數(shù)據(jù)量增加100倍左右,處理速度增加10倍左右;缺點(diǎn):封裝后的對(duì)象里各個(gè)字段不會(huì)排序(debug時(shí)會(huì)有影響)。反復(fù)測(cè)試、完善后開始使用。

x/3/15—至今公司搬遷后,由于eli服務(wù)連不上無(wú)法做開發(fā)。主要的工作就是協(xié)助組長(zhǎng)寫開發(fā)文檔。

工作之余,我也會(huì)為自己充電,閱覽一些技術(shù)網(wǎng)站和看電子書。努力提高自己的綜合素質(zhì),努力成為公司所需要的合格人才。

我深知一名程序員,不僅需要有耐心、細(xì)心,還要具有較強(qiáng)的責(zé)任心,能夠?yàn)樽约核鶎俚墓ぷ髫?fù)起全部責(zé)任,并在工作中不斷進(jìn)取,努力提高自己的專業(yè)素質(zhì),我深信我本人一定能做到這些。

我本人工作認(rèn)真,注重團(tuán)隊(duì)的合作協(xié)調(diào),責(zé)任感強(qiáng)。我自信,并能夠把所有的精力都投入到工作中去。成功地完成各項(xiàng)工作。

基于以上所述,我申請(qǐng)轉(zhuǎn)試用,希望早日得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)同,以便更積極深入地開展工作。

it文員工作總結(jié)篇九

我于1999年畢業(yè)于哈爾濱電力學(xué)校發(fā)電廠及電力系統(tǒng)電氣專業(yè),后進(jìn)修東北電力大學(xué)“熱能與動(dòng)力工程”專業(yè),大學(xué)本科學(xué)歷?,F(xiàn)今在大唐七臺(tái)河發(fā)電有限責(zé)任公司擔(dān)任集控機(jī)組長(zhǎng)工作崗位。曾經(jīng)擔(dān)任網(wǎng)控值班員、集控巡檢員、集控副值班員、集控主值班員、集控機(jī)組長(zhǎng)、代理單元長(zhǎng)、值長(zhǎng)等工作?;仨^(guò)去的xx年就職經(jīng)歷,我在每一個(gè)崗位上都兢兢業(yè)業(yè),用自己的技術(shù),自己一絲不茍的態(tài)度去工作,保障安全生產(chǎn),最大限度的提高機(jī)組效率和熱經(jīng)濟(jì)性,為企業(yè)贏得效益。

班時(shí)間到現(xiàn)場(chǎng)查熱力系統(tǒng),還利用業(yè)余時(shí)間參加專業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí),先后取得了電氣專業(yè)函授專科畢業(yè)證書及熱動(dòng)專業(yè)本科畢業(yè)證書,通過(guò)專業(yè)理論的學(xué)習(xí),大大填補(bǔ)了起點(diǎn)低,熱動(dòng)專業(yè)理論不足的缺口。經(jīng)過(guò)我的不懈努力并得到了領(lǐng)導(dǎo)的一致認(rèn)可,并升任副值、主值、機(jī)組長(zhǎng),代理單元長(zhǎng)、值長(zhǎng)等崗位。在工作中嚴(yán)格要求自己,以廠為家,精心調(diào)整機(jī)組的各項(xiàng)參數(shù)指標(biāo),做到壓線運(yùn)行。通過(guò)指標(biāo)的調(diào)整來(lái)達(dá)到節(jié)能降耗的目的,進(jìn)而減少資源的浪費(fèi)。抓好生產(chǎn)管理,努力提高設(shè)備健康運(yùn)行水平。在擔(dān)任網(wǎng)控值班員期間積極參與設(shè)備調(diào)試與試運(yùn),得到多方的好評(píng)。并且通過(guò)仔細(xì)的巡查研究中發(fā)現(xiàn)了許多的缺陷,并提出了建設(shè)性的意見,為廠子的安全穩(wěn)定生產(chǎn)做出了卓越的貢獻(xiàn)。在擔(dān)任集控巡檢期間,認(rèn)真巡視設(shè)備,多次發(fā)現(xiàn)重大缺陷,比如風(fēng)機(jī)振動(dòng)大、磨煤機(jī)風(fēng)道著火、空預(yù)器導(dǎo)向軸承著火、eh油管泄漏、高加汽側(cè)安全門泄漏等,避免了多次非停事故的發(fā)生,為廠子挽回了重大的經(jīng)濟(jì)損失。在擔(dān)任集控副值期間,精心調(diào)整機(jī)組參數(shù),在值際指標(biāo)評(píng)比競(jìng)賽中多次獲得第一名。

在機(jī)組正常的操作中,嚴(yán)格按規(guī)程操作,一絲不茍,嚴(yán)格執(zhí)行兩票三制,做到盡職盡責(zé)。在工作之余,我不但加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),還不忘帶動(dòng)周圍同事,積極參與部門培訓(xùn)工作,負(fù)責(zé)值內(nèi)安全工作,主動(dòng)整理學(xué)習(xí)資料,進(jìn)行技能培訓(xùn)講課,并寫出了多篇業(yè)務(wù)心得,不斷增強(qiáng)自身的競(jìng)爭(zhēng)能力。對(duì)電廠來(lái)說(shuō),機(jī)組能否穩(wěn)定安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行及節(jié)能降耗是重中之重,理清思路逐月對(duì)自己的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)進(jìn)行一次分析,對(duì)運(yùn)行中存在的較大問(wèn)題,進(jìn)行專題討論,拿出具體措施,專人負(fù)責(zé)落實(shí)。

二、苦練基本功,牢記操作規(guī)程,做好班組培訓(xùn)及專業(yè)指導(dǎo)工作。在實(shí)踐工作中,嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,培養(yǎng)獨(dú)立操作、分析和事故處理的能力,保證不發(fā)生人為責(zé)任事故,做到個(gè)人控制差錯(cuò)。并把工作中遇到的問(wèn)題和取得的經(jīng)驗(yàn)、注意的事項(xiàng)隨時(shí)記下來(lái),虛心向上級(jí)、專工請(qǐng)教,為以后的培訓(xùn)工作做好鋪墊。在經(jīng)歷了從網(wǎng)控到集控,由一期到二期,以及機(jī)、爐、電專業(yè)的實(shí)際工作和理論學(xué)習(xí)中,使我的生產(chǎn)技能隨著時(shí)間的推移,日積月累,循序漸進(jìn),不斷的加強(qiáng)和提高。另外,利用休班時(shí)間,不忘加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),做到身不在崗心在崗,還充分利用家里網(wǎng)絡(luò)在工作中,我一方面積極對(duì)從事的工作進(jìn)行深入的研究,刻苦鉆研,做好本職工作,另一方面不斷學(xué)習(xí)在技術(shù)上不斷完善自己,提高技術(shù)水平增強(qiáng)對(duì)集控全能值班員的認(rèn)識(shí)。

由于煤碳市場(chǎng)的變化,電煤供應(yīng)越來(lái)越緊張,雖然我公司屬于坑口電站,但煤碳供應(yīng)也出現(xiàn)了緊張的局面,而且煤質(zhì)也在不斷的下降,尤其是隨著雨季的到來(lái),為最大限度的保證劣質(zhì)煤摻煤量,防止鍋爐因斷煤、堵煤、煤質(zhì)惡化造成鍋爐降出力及滅火事故。我積極深入現(xiàn)場(chǎng)、參與調(diào)整,經(jīng)過(guò)很長(zhǎng)時(shí)間的試驗(yàn)分析,終于配合鍋爐專業(yè)編制出適合我廠實(shí)際的《發(fā)電部燃用劣質(zhì)煤預(yù)案》、《發(fā)電部摻燒劣質(zhì)煤防止鍋爐滅火技術(shù)措施》;20xx年,我廠引購(gòu)內(nèi)蒙古褐煤,隨之而來(lái)的就是摻煤褐煤的比例以及制粉系統(tǒng)和鍋爐的防爆問(wèn)題,為保證機(jī)組安全穩(wěn)定運(yùn)行,盡早最大量摻煤褐煤,降低發(fā)電成本,緩解煤碳市場(chǎng)壓力,經(jīng)過(guò)多方的查詢資料及不斷的摻煤比例試驗(yàn),最終制定出了《關(guān)于摻燒褐煤期間的上煤要》《鍋爐防爆技術(shù)措施》《防止鍋爐結(jié)焦技術(shù)措施》《制粉系統(tǒng)防爆技術(shù)措施》等一系列措施,保證機(jī)組安全穩(wěn)定運(yùn)行。實(shí)踐出真知 ,不停的學(xué)習(xí),不停的實(shí)踐是我永遠(yuǎn)前進(jìn)的動(dòng)力。

三、不斷提高協(xié)調(diào)勾通和處理事故能力,協(xié)助上級(jí)部門進(jìn)行專業(yè)技術(shù)匯編。在擔(dān)任網(wǎng)控值班員、集控機(jī)組長(zhǎng)期間,負(fù)責(zé)整臺(tái)機(jī)組安全及培訓(xùn)工作,有效的預(yù)防事故的發(fā)生、并多次指揮和成功處理突發(fā)事故。十五年里,成功處理電泵不備用跳一臺(tái)小機(jī)、循環(huán)水中斷、全爐膛滅火、四管泄漏、灰控脫硫擋板關(guān)閉、集控dcs失電、系統(tǒng)振蕩等事故,為企業(yè)挽回巨大經(jīng)濟(jì)損失,切實(shí)保證機(jī)組安全,避免了機(jī)組的非計(jì)劃停運(yùn),保證了電網(wǎng)的安全。并將部分經(jīng)典事故處理操作要點(diǎn)及經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié),并編入《發(fā)電部事故處理匯編》,對(duì)電廠事故預(yù)防及對(duì)突發(fā)事故的處理起著積極的指導(dǎo)作用。同時(shí),自己事故處理的指揮能力的表現(xiàn),也得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的肯定。在擔(dān)任巡檢、副值及主值期間,一直擔(dān)任本臺(tái)機(jī)組及公用系統(tǒng)電氣操作主要監(jiān)護(hù)人、培訓(xùn)人,負(fù)責(zé)編寫大型電氣操作票、網(wǎng)控運(yùn)行規(guī)程及集控運(yùn)行規(guī)程,并數(shù)次組織大型電氣倒閘操作、啟停機(jī)及事故處理。

炸或燒損,這一及時(shí)發(fā)現(xiàn),不但為廠里挽回部分經(jīng)濟(jì)損失,而且還避免了一起電氣設(shè)備事故。20xx年,#2機(jī)組正常運(yùn)行中,憑借對(duì)運(yùn)行參數(shù)的熟識(shí),僅僅根據(jù)循環(huán)水供水壓力變化0.01mpa這一現(xiàn)象,進(jìn)行逐一排查,終于運(yùn)行循環(huán)水泵出口液壓碟閥偷偷關(guān)閉1/3,液壓油站油泵泄壓閥漏流。因?yàn)榘l(fā)現(xiàn)及時(shí),并得到的有效的處理,避免了一起運(yùn)行循環(huán)水出口門關(guān)閉,循環(huán)水中斷引發(fā)機(jī)組被迫停運(yùn)事故的發(fā)生。

五、不放過(guò)每一次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),力爭(zhēng)做到學(xué)有所得,學(xué)有所長(zhǎng)。每次的實(shí)習(xí)培訓(xùn)都是一次自身的進(jìn)步,對(duì)于自身的技術(shù)水平都是很大的提高。中專畢業(yè)后,根據(jù)自身的不足,先后進(jìn)修電氣專業(yè)大專學(xué)歷和熱動(dòng)專業(yè)本科學(xué)歷,以此滿足集控運(yùn)行的需要。在華能鶴崗電廠實(shí)習(xí)、哈爾濱第三發(fā)電有限責(zé)任公司實(shí)習(xí)。在大連仿真機(jī)培訓(xùn)中心學(xué)習(xí)仿真機(jī),在哈爾濱電力職業(yè)鑒定中心進(jìn)行仿真機(jī)的培訓(xùn)考試。這些我都已培訓(xùn)合格,并取得相關(guān)資格證書。并且順利通過(guò)了20xx年的大唐全能值班員考試,成為了一名全能值班員。20xx年在沈陽(yáng)電力工業(yè)學(xué)院防真機(jī)培訓(xùn)中心參加600mw機(jī)組防真機(jī)的培訓(xùn)學(xué)習(xí);20xx年通過(guò)了在大唐七臺(tái)河電廠600mw防真機(jī)的考試;20xx年獲得電力行業(yè)仿真機(jī)指導(dǎo)教師資格,并先后成功舉辦集控運(yùn)行仿真機(jī)大賽;通過(guò)對(duì)下級(jí)崗位和畢業(yè)生的不斷培訓(xùn),并取得了良好的培訓(xùn)效果和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)好評(píng),20xx年獲得省公司內(nèi)訓(xùn)師資格。

it文員工作總結(jié)篇十

xx年即將過(guò)去,這半年在酒店各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們幫忙關(guān)心鼓勵(lì)下,使我克服了種.種困難,較為出色的完成了全年的工作,得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定。全年持續(xù)全勤上班,無(wú)請(qǐng)假、遲到、早退現(xiàn)象;服務(wù)質(zhì)量及工作水平有所提高,無(wú)客人投訴狀況;能夠尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,做到禮讓三分,工作為重?,F(xiàn)將我在xx年做的主要工作及明年的打算做以匯報(bào),請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事指正。

1、端正態(tài)度,愛崗敬業(yè)。透過(guò)這半年的鍛練,我逐漸克服了心浮氣躁,做事沒(méi)有耐心,敷衍了事的毛病,養(yǎng)成了耐心細(xì)致、周到的工作作風(fēng),半年當(dāng)中客人對(duì)我的投訴少,表?yè)P(yáng)多,和同事之間的關(guān)系也融洽了,之間的爭(zhēng)吵少了,風(fēng)涼話少,取而代之的是互相鼓勵(lì)和關(guān)心的話語(yǔ)。使我對(duì)工作更加充滿信心。對(duì)于酒店的日常工作來(lái)說(shuō)除了接待客人,主要就是打掃客房和環(huán)境衛(wèi)生,雖然整天都在打掃衛(wèi)生,原先總是會(huì)因?yàn)樘吡?、不起眼、不好移?dòng)等借口,放棄了一些地方的清掃,留下了死角,在這半年里在打掃房間和環(huán)境衛(wèi)生時(shí)每處地方時(shí)都備加細(xì)心不放過(guò)每點(diǎn)污漬和每?;覊m、毛發(fā),高處夠不著的就凳子落凳子,抬不動(dòng)的就和同事一齊抬,原先不注意的墻角、窗戶角、抽屜角以及手放不進(jìn)去的縫隙都想辦法用抹布擦干凈,讓臟物無(wú)處可逃。

2、虛心學(xué)習(xí),不懂就問(wèn)。在這半年,我用心參加了酒店組織的各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)服務(wù)技巧和禮貌用語(yǔ),不懂的地方就向經(jīng)理和其他的老同事請(qǐng)教,回家后仔細(xì)琢磨練習(xí),平時(shí)在日常生活中也能經(jīng)常使用禮貌用語(yǔ),改掉原先的陋俗,養(yǎng)成了良好的習(xí)慣。就這樣在不知不僅僅覺(jué)中,我的服務(wù)水平得到了提高,行為舉止更加禮貌,在客人之中迎得了好評(píng),得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事稱贊。

3、服從安排,任勞任怨。平時(shí)做到尊重領(lǐng)導(dǎo),不耍心眼,對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)安排的事情,不打折扣,保質(zhì)保量。今年除做好客房服務(wù)工作,同時(shí)在前臺(tái)人員不齊的狀況下,參加了前臺(tái)接待的工作,開始由于對(duì)前臺(tái)工作不了解,沒(méi)有信心、有畏難情緒,后在酒店領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫忙下,克服自身困難,認(rèn)真學(xué)習(xí)、多方請(qǐng)教,不斷演練,做到胸有成竹,遇事不亂,較為出色的完成了前臺(tái)的工作任務(wù),期間被評(píng)為當(dāng)月的優(yōu)秀員工。

在即將過(guò)去的半年中,使我變得更加成熟,服務(wù)質(zhì)量和水平有了很大的提高,對(duì)客人的服務(wù)熱情也更加高漲,工作信心大增,對(duì)以后的工作充滿了信心。這半年總體上能夠做到恪盡職守,遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心,讓客人滿意,但我也有一些不好的地方需要改正,比如做事斤斤計(jì)較,為一些雞毛蒜皮的事和同事起爭(zhēng)執(zhí),工作中存在著惰性,工作的熱情不夠飽滿,消極怠工。在新的半年里,我要堅(jiān)決克服這些不好的工作作風(fēng),乘著去年這股東風(fēng),嚴(yán)格約束自己,認(rèn)真學(xué)習(xí)研究工作服務(wù)中的技巧,提高自身的服務(wù)水平,從小事做起,高起點(diǎn)、高要求,讓每一個(gè)客人都滿意,和酒店其他同事一齊為每一位客人帶給一個(gè)舒適、安寧、溫馨的家。

此刻信息網(wǎng)絡(luò)時(shí)代,知訊者生存,然而酒店在信息收集和利用遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,井底之蛙永久只明白那一片天,只有走出去,方知天外天,人外人,期望酒店多組織員工走出去學(xué)習(xí)本行業(yè)先進(jìn)的服務(wù)和管理水平,以提高酒店自身的競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)也期望酒店領(lǐng)導(dǎo)平時(shí)多關(guān)心員工作日常生活,多為員工著想。多組織一些文化體育活動(dòng),不僅僅能使員工身體得到鍛煉而且也豐富了業(yè)余生活。使每位員工每一天能夠以飽滿的精神狀態(tài)投入到酒店的工作之中,為酒店的興旺發(fā)達(dá)做出自己的貢獻(xiàn)。

it文員工作總結(jié)篇十一

又是陽(yáng)光明媚的一天,房間里充滿了《春天里》的旋律。

生物鐘在6:25準(zhǔn)時(shí)把我叫醒,但是今天不用上班,沒(méi)有那群小瘋子在身邊,沒(méi)有厚實(shí)的對(duì)講機(jī)在腰間,沒(méi)有領(lǐng)導(dǎo)的命令在耳邊,心中卻升起一種莫名的失落感。

終究還是躺不下去了,把音樂(lè)換成《十二種顏色》,輕撫我三尺二的小蠻腰笑而不語(yǔ)......,咳咳,走偏了,走偏了,繼續(xù)。

時(shí)間過(guò)的真快,要不“子”咋能在川上曰“逝者如斯夫”呢。和志愿者培訓(xùn)班的同學(xué)們已經(jīng)共同學(xué)習(xí)、工作近兩個(gè)月的時(shí)間了,不知不覺(jué)間已經(jīng)建立深厚的感情,就像氧氣,一直在身邊,一旦離開就會(huì)讓人連呼吸都覺(jué)得空虛。

往事一幕幕的涌上心頭,初識(shí)的青澀、培訓(xùn)的汗水、素養(yǎng)的提升......一點(diǎn)一滴都深深刻在心中,成為我生命中一筆寶貴的財(cái)富。

天下沒(méi)有不散的宴席,聚散終有時(shí),我把自己的座右銘奉上與諸君共勉“天行健,君子以自強(qiáng)不息;地勢(shì)坤,君子以厚德載物。”

最后套用“私奔體”做結(jié)束語(yǔ):各位親愛的同學(xué)們,我放棄一切,和工作私奔了。感謝大家長(zhǎng)久以來(lái)的關(guān)懷和幫助,祝大家幸福!沒(méi)法承受和大家的分離和痛苦,也沒(méi)法和大家解釋,也不好意思,故不告而別。叩請(qǐng)寬?。”睄u鞠躬!

it文員工作總結(jié)篇十二

為進(jìn)一步加強(qiáng),改進(jìn)基層黨組織建設(shè)充分發(fā)揮我村黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,努力提高村干部為民致富的能力,一年來(lái)我村深入開展了“雙培雙帶”活動(dòng),即:把黨員干部培養(yǎng)成致富能手,把致富能手培養(yǎng)成黨員干部;帶頭致富,帶民共富,雙培工作總結(jié)。此活動(dòng)開展以來(lái),我村黨員干部和群眾熱情很高,創(chuàng)造出了不少好經(jīng)驗(yàn)、好做法,取得了一定的實(shí)效,為推動(dòng)這一活動(dòng)健康持久地向前發(fā)展,特總結(jié)如下:

實(shí)施“雙培雙帶”活動(dòng)是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)基層黨組織提出的迫切要求,我村發(fā)展滯后,農(nóng)民收入增長(zhǎng)緩慢,實(shí)現(xiàn)全面小康社會(huì)、建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村,只有依靠黨組織和廣大黨員帶領(lǐng)廣大群眾艱苦奮斗、埋頭苦干?!半p培雙帶”活動(dòng)正是抓住發(fā)展這個(gè)主題,著力加強(qiáng)農(nóng)村基層領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊(duì)伍、黨員隊(duì)伍和人才隊(duì)伍建設(shè),為構(gòu)建和諧新農(nóng)村提供堅(jiān)實(shí)的組織保障。

我村基層黨組織和黨員隊(duì)伍總體是好的,但也存在著一些問(wèn)題,如黨員隊(duì)伍年齡老化,文化程度、科技素質(zhì)不高的問(wèn)題,很難擔(dān)負(fù)起建設(shè)新農(nóng)村的歷史責(zé)任。

實(shí)施“雙培雙帶”活動(dòng)是我村基層組織建設(shè)的一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù),在實(shí)踐中我們認(rèn)真把握以下幾個(gè)重點(diǎn):

1、準(zhǔn)確把握“雙培雙帶”活動(dòng)的總體目標(biāo)。

實(shí)施“雙培雙帶”活動(dòng)要以實(shí)現(xiàn)兩個(gè)推進(jìn)為目標(biāo),即推進(jìn)農(nóng)村基層黨組織建設(shè),進(jìn)一步增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力,推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,加快社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)進(jìn)程。因此促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展是基本原則。在促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中保持黨的先進(jìn)性是關(guān)鍵,帶領(lǐng)群眾致富奔小康是根本目的。

2、牢牢抓裝雙培雙帶”活動(dòng)的重點(diǎn)內(nèi)容

3、積極探索“雙培雙帶”長(zhǎng)效機(jī)制

“雙培雙帶”活動(dòng)的根本生命力在于它的務(wù)實(shí)性,我村今年培養(yǎng)一批文化水平高的優(yōu)秀青年發(fā)展為建黨積極分子,村級(jí)兩委班子中50%的村干部成為“雙帶型”村干部。要使“雙培雙帶”工作真正見實(shí)效,必須樹立常抓不懈的工作意識(shí),建立常工作機(jī)制。堅(jiān)決克服和防止形式主義,絕不脫離實(shí)際定指標(biāo)、提口號(hào),不盲目攀比急于求成,不搞一刀切、一陣風(fēng)的形象工程,保證各項(xiàng)工作措施切實(shí)落到實(shí)處,促進(jìn)“雙培雙帶”活動(dòng)健康持久地向前發(fā)展。

it文員工作總結(jié)篇十三

雖然我們兩位陳老師是第一次擔(dān)任駐廠老師,但是我們出發(fā)前已經(jīng)做足了心理準(zhǔn)備和工作準(zhǔn)備,并且實(shí)習(xí)過(guò)程中在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,能夠正確、果斷處理各種事情,不斷成長(zhǎng);為期5個(gè)月的頂崗實(shí)習(xí)活動(dòng)順利結(jié)束,且收獲很多,但也有需要我們改進(jìn)和完善的地方。我們作為此次駐廠帶隊(duì)老師,現(xiàn)將本次學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)工作做如下總結(jié)。

本批學(xué)生共196人,涵蓋的專業(yè)有電子商務(wù)、會(huì)計(jì)、烹飪、電子、農(nóng)機(jī)、汽修;都是自愿報(bào)名參加頂崗實(shí)習(xí)的。其中頂崗實(shí)習(xí)內(nèi)容、地點(diǎn)、待遇等向家長(zhǎng)、學(xué)生做出說(shuō)明,做到公開透明。入廠前一周由招生就業(yè)處統(tǒng)一組織培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包含:愛崗敬業(yè)、安全生產(chǎn)教育、職業(yè)素養(yǎng)、人際溝通技巧等一系列豐富內(nèi)容。這為學(xué)生在企業(yè)順利完成頂崗實(shí)習(xí)打下了基礎(chǔ)。

此次頂崗實(shí)習(xí)獲得圓滿成功,離不開學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)事前的精心考察以及與企業(yè)的周密協(xié)商,離不開學(xué)校各部門各項(xiàng)精心準(zhǔn)備與周密安排,離不開領(lǐng)導(dǎo)和帶隊(duì)老師的認(rèn)真負(fù)責(zé)。離不開學(xué)生的積極努力。此次頂崗實(shí)習(xí),為我們積累了寶貴的管理經(jīng)驗(yàn)。

1.學(xué)校與合作單位的協(xié)商一致是順利進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí)的前提。

2.頂崗實(shí)習(xí)前的周密安排與準(zhǔn)備是活動(dòng)順利進(jìn)行的重要保證。此次頂崗實(shí)習(xí),無(wú)論學(xué)校還是老師以及學(xué)生和家長(zhǎng)都做了充分準(zhǔn)備。頂崗實(shí)習(xí)計(jì)劃以及頂崗實(shí)習(xí)預(yù)案的制定,頂崗實(shí)習(xí)紀(jì)律的制定及頂崗實(shí)習(xí)安全責(zé)任書的簽訂,學(xué)生基本信息的采集(身份證號(hào)碼、學(xué)生及家長(zhǎng)聯(lián)系方式、學(xué)生以往病史及近期身體狀況),頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的篩選,頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的分組,學(xué)生及家長(zhǎng)的動(dòng)員,學(xué)生車票的提前預(yù)定及車輛的安排等都是頂崗實(shí)習(xí)前的必需準(zhǔn)備。3.頂崗實(shí)習(xí)期間安全高于一切。安全包括學(xué)生財(cái)產(chǎn)安全,乘車安全,人身安全。頂崗實(shí)習(xí)期間任何小事都是大事,任何細(xì)節(jié)都不容忽略。定期集合、學(xué)生會(huì)、宿舍長(zhǎng)的設(shè)置安排,為我們管理學(xué)生、確保學(xué)生安全發(fā)揮了重要作用。

4.及時(shí)了解學(xué)生動(dòng)態(tài),及時(shí)處理學(xué)生問(wèn)題。駐廠老師每天深入部門、宿舍,深入學(xué)生群體,與企業(yè)單位和學(xué)生及時(shí)交流與溝通,出現(xiàn)情況及時(shí)處理等都為頂崗實(shí)習(xí)的順利進(jìn)行提供了重要保證。頂崗實(shí)習(xí)期間必須第一時(shí)間掌握學(xué)生的情況,哪怕是一個(gè)學(xué)生的情緒校波動(dòng),如果得不到及時(shí)處理,很可能引起整個(gè)頂崗實(shí)習(xí)隊(duì)伍的大波動(dòng)。

5.思想工作要提前做,集體問(wèn)題要面向集體做,個(gè)人問(wèn)題單獨(dú)做,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理、及時(shí)匯報(bào),勤與家長(zhǎng)溝通,做到不拖延不累積。

6.頂崗實(shí)習(xí)期間,學(xué)生完成實(shí)習(xí)任務(wù)。同時(shí)駐廠老師定期聯(lián)系企業(yè),給學(xué)生做一些培訓(xùn),以增強(qiáng)學(xué)生職業(yè)技能和提高就業(yè)認(rèn)識(shí)。

7.頂崗實(shí)習(xí)結(jié)束要通過(guò)大會(huì)總結(jié)和表彰獎(jiǎng)勵(lì)等形式對(duì)學(xué)生做好正面教育和正面宣傳。

8.頂崗實(shí)習(xí)結(jié)束后學(xué)生對(duì)整個(gè)頂崗實(shí)習(xí)過(guò)程做了總結(jié),從學(xué)習(xí)和發(fā)展的角度認(rèn)識(shí)頂崗實(shí)習(xí)。

(一)實(shí)習(xí)期間學(xué)生存在的問(wèn)題及對(duì)策。

1.我們的學(xué)生普遍的缺乏對(duì)實(shí)習(xí)工作的正確認(rèn)識(shí):在他們眼里實(shí)習(xí)是被逼的,在這里工作僅僅是為了完成一個(gè)任務(wù),因此就缺少一個(gè)正確的心態(tài),容易產(chǎn)生怨氣影響工作情緒。

對(duì)策:應(yīng)該加強(qiáng)實(shí)習(xí)意義的教育,特別是要強(qiáng)調(diào)實(shí)習(xí)其實(shí)是恒心、毅力與耐力的訓(xùn)練。

2.對(duì)于突發(fā)事件缺少應(yīng)對(duì)的心理素質(zhì)。

對(duì)于突發(fā)事件缺少應(yīng)對(duì)的心理素質(zhì):這里所說(shuō)的突發(fā)事情是指在工作當(dāng)中的,以及在實(shí)習(xí)期間遇到的生活上的非常態(tài)事情。學(xué)生一旦遇到對(duì)廠方所做決定或者對(duì)廠里面的工作安排不合心意時(shí),容易采取的措施基本上就是辭職不做了;還有有部分學(xué)生對(duì)自己組長(zhǎng)分配工作覺(jué)得不合理,也不跟上級(jí)提出意見,或者工作上有失誤,被上級(jí)批評(píng),就覺(jué)得是針對(duì)自已,直接就是辭工不做了,又或者在車間上生病了也不敢跟上級(jí)請(qǐng)假,而是曠工或找駐廠老師代替請(qǐng)假,不敢跟人溝通;等等很多類似的例子這都是學(xué)生缺少應(yīng)對(duì)社會(huì)實(shí)踐中出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)的心理素質(zhì)有關(guān),不知道如何溝通,如何協(xié)調(diào)解決問(wèn)題,依賴性太強(qiáng),完全以自我為中心去應(yīng)對(duì)所面臨的情況。

對(duì)策:應(yīng)該在校期間,加強(qiáng)學(xué)生這方面的培訓(xùn),培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立能力和溝通能力,以及人際關(guān)系的處理。

3.時(shí)間觀念、紀(jì)律觀念薄弱。

時(shí)間觀念、紀(jì)律觀念薄弱:遲到、曠工、怠工的現(xiàn)象比較嚴(yán)重,總感覺(jué)是為企業(yè)打工,認(rèn)為我出學(xué)校了可以不認(rèn)真對(duì)待。

對(duì)策:樹立正確的價(jià)值觀,作為一個(gè)即將走出校門的畢業(yè)生來(lái)講,也應(yīng)該要能夠不斷地去適應(yīng)它,不斷在自己的頭腦里面強(qiáng)調(diào)時(shí)間的重要性,紀(jì)律的重要性。

(二)實(shí)習(xí)期間管理存在的問(wèn)題及對(duì)策。

1.一般學(xué)生到企業(yè)工作的前兩三個(gè)星期是關(guān)鍵的階段,多少會(huì)有學(xué)生鬧情緒,想不開并準(zhǔn)備逃跑的,更甚者他們會(huì)和家人和好朋友交流并抱怨,埋怨老師。這時(shí)候作為駐廠老師內(nèi)心是難過(guò)的,想著我是為你好,你卻埋怨我,因此可能會(huì)出現(xiàn)不想做思想工作或直接不做思想工作的情況出現(xiàn)。

對(duì)策:每當(dāng)這時(shí)老師就要擺正心態(tài),就要多點(diǎn)耐心,用心去開導(dǎo)她們,語(yǔ)氣要堅(jiān)決而溫和,讓他們明白學(xué)校派他們來(lái)實(shí)習(xí)的`良苦用心,也從鍛煉意志和毅力方面去說(shuō)服他們。為以后走進(jìn)社會(huì)打下基礎(chǔ),讓她們懂得在不同的地方與不同的人融洽相處本身就是一種進(jìn)步和提高,而在工廠培養(yǎng)的吃苦耐勞團(tuán)隊(duì)合作的精神以及人際交往的能力在以后的社會(huì)工作中就是一筆經(jīng)驗(yàn)財(cái)富。

2.由于經(jīng)驗(yàn)不夠,剛開始沒(méi)給自己在學(xué)生之間安排“眼線”,導(dǎo)致老師在查房之后,個(gè)別學(xué)生鉆空子,半夜溜出廠去玩,影響第二天正常工作。還有就是個(gè)別學(xué)生生病了覺(jué)得不好意思找老師,導(dǎo)致越拖越嚴(yán)重;這些只要考慮細(xì)致一些還是能避免的。

對(duì)策:充分發(fā)揮學(xué)生會(huì)成員、宿舍長(zhǎng)和“小眼線”的作用,培養(yǎng)屬于自己的管理小團(tuán)隊(duì)。

總之,作為駐廠老師,自己是辛苦些,但也有很大的收獲,重要是能在實(shí)習(xí)當(dāng)中做學(xué)生的良師益友,讓他們感覺(jué)到學(xué)校派他們來(lái)實(shí)習(xí)是想他們真正得到鍛煉,也要在實(shí)習(xí)的階段,引導(dǎo)他們形成積極的生活態(tài)度,懂得敬業(yè)愛業(yè)的重要性,并在實(shí)習(xí)的5個(gè)月中學(xué)學(xué)做人的道理和做事的方法。這次的駐廠經(jīng)歷,有收獲也吸取了很多教訓(xùn),同時(shí)還是有很多需要改進(jìn)工作的地方,希望下次有機(jī)會(huì)再去時(shí)可以做得更好!

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