用心工作的心得(通用16篇)

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用心工作的心得(通用16篇)
時間:2023-11-21 04:05:10     小編:MJ筆神

知識是無價的財富,我們應(yīng)該不斷學(xué)習(xí),充實自己??偨Y(jié)時要全面客觀地評價和歸納討論的內(nèi)容,避免片面性。以下是相關(guān)方面的總結(jié)范文,希望對大家的寫作有所啟發(fā)和參考。

用心工作的心得篇一

讀過這本書后我認(rèn)為,用心去工作,就是要一心一意,心無旁貸的去工作,把工作做好,一個人對待工作的心態(tài),無論是積極的還是消極的都會影響到工作的效率,所以我覺得《用心去工作》這本書里面所講的。對我們都是一種心靈的激勵,用“心”說出來簡單做出來卻很難,但看完之后我把書里面的內(nèi)容大致分為以下八種心:

分別是“事業(yè)心、進(jìn)取心、責(zé)任心、專注心、感恩心、寬容心、公正心、平常心”。

事業(yè)心是指人們對自己所從事的事業(yè)執(zhí)著追求的精神,堅定不移的信念。蘋果創(chuàng)始人喬布斯認(rèn)為:成就一番偉業(yè)的唯一途徑就是熱愛自己的事業(yè)。擁有一顆事業(yè)心,跟隨自己的心,努力去工作,總有一天你會成就一番事業(yè)。

真正擁有事業(yè)心的人,在工作中一定會盡心盡力,竭盡全力,把事業(yè)放在第一位,他們把自己當(dāng)作是單位的主人翁,把單位的事業(yè)當(dāng)成自己的事,哪怕是工作再忙,他們內(nèi)心也會覺得忙得快樂,哪怕是工作再累,他們內(nèi)心也會覺得累的歡喜。是否擁有強(qiáng)烈的事業(yè)心常常是成功者與失敗者之間的不同之處。

“一心一意做工作,全心全意干事業(yè)”。工作是學(xué)習(xí)致用的過程,是一個自我發(fā)展的機(jī)會,我們可以在工作中培養(yǎng)自己各方面的能力:行政能力、決策能力、社交能力、專業(yè)技能等。這一切能力的獲取遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過工資的價值。我們?nèi)〉玫呐瓦M(jìn)步,反映在自身能力的提高,實際上單位領(lǐng)導(dǎo)也看到這一點。領(lǐng)導(dǎo)總是喜歡重用有能力的人。

進(jìn)取心是指不滿足現(xiàn)狀,堅持不懈的向新的目標(biāo)追求的蓬勃向上的心理狀態(tài)。在我們身上存在一種神秘的力量,這就是進(jìn)取心。它不允許我們有絲毫的懈怠,它讓我們永不滿足,每當(dāng)達(dá)到一個高度,它就召喚我們向更高的境界努力。一個人一旦形成不斷地自我激勵,始終向著更高境界前進(jìn)的習(xí)慣,身上所有的不良品質(zhì)和壞習(xí)慣都會逐漸消失,縱觀古今中外成功人士,大都是具有這種不斷進(jìn)取的個性與品質(zhì)。

具有強(qiáng)烈進(jìn)取心的人,在做任何工作之前,總是會做好最充分的準(zhǔn)備,會對工作結(jié)果抱著最大的希望,希望能做好最充分的準(zhǔn)備,會對工作結(jié)果抱著最大的希望,希望能做到最好,渴望在工作中有所建樹,爭取更大、更好的發(fā)展,總是為自己設(shè)定高標(biāo)準(zhǔn)、高目標(biāo),勇于迎接挑戰(zhàn),總是要求自己工作成績出色。

責(zé)任心。每個人都是帶著責(zé)任來到這個世界的。美國西點軍校學(xué)員規(guī)章規(guī)定:每個學(xué)員無論在什么時候,無論在什么地方,無論是否進(jìn)行自己的私人活動,都有責(zé)任履行自己的職責(zé)和義務(wù)。這種履行自己的職責(zé)和義務(wù)。這種履行必須是發(fā)自內(nèi)心的責(zé)任感,而不是為了獲得獎賞或別的什么?這條規(guī)定值得我們深思,并應(yīng)用于日常工作與生活中去。

對應(yīng)以上數(shù)條,我們可以評判自己的責(zé)任心是一種什么樣的水平?擁有一流的責(zé)任心,才能做出一流的成績。這樣的員工會為成功完成工作而保持高度熱情和付出額外努力,會自愿做一些本不屬于自己職責(zé)范圍內(nèi)的工作,從而得到大家的認(rèn)可。

專注心是指集中精力、全神貫注、專心致志的心理狀態(tài)。中國臺灣經(jīng)營之神王永慶說過:很多人問我為什么成功,其實最基本的就是要全心投入,專心專注。唯有如此才能體悟到工作的樂趣,才能克服浮躁、忘記艱辛和煩惱。這時候工作帶給你的不僅是業(yè)績的回報,還有智慧的靈感和潛能的迸發(fā)。

感恩心是帶著一顆真誠的心去報答,感謝別人,就是對他人給予的恩惠從內(nèi)心里表示感謝。

首先學(xué)會用感恩之心取代抱怨之聲。幾乎在每一個單位里,都有“抱怨族”。沒有人喜歡和一個滿腹牢騷,只會抱怨的人相處?;г篂楦卸鳎屓藗儠r刻保持著快樂的狀態(tài),激發(fā)挑戰(zhàn)困難的勇氣,進(jìn)而獲取前進(jìn)的動力。

感恩是一種精神,一種境界,是催促個人奮發(fā)向上,嚴(yán)格要求的重要源泉。心存感激,我們才能成就生命和事業(yè)的輝煌。實際上這就是情商。

寬容心就是一個人內(nèi)心寬大有氣量,不計較或不追究,能容忍別人。平常,我們常看到這種情況:自己說過、做過傷害別人心靈的事,有可能轉(zhuǎn)眼忘得一干二凈;而別人說過或做過傷害自己的事往往一輩子都能記得清清楚楚,且無法原諒。

寬容也有“度”無邊的寬容是軟弱,放棄原則的寬容會更是導(dǎo)致惡行的蔓延,所以我們每個人應(yīng)該適時地去把握,正確地去面對。正確把握寬容、包容,正確把握嚴(yán)格要求,長此以往,我們就會自覺地按公平、正義的秩序辦事。

公正心就是對人對事不偏不倚。正直,追求公正、公平、公道,沒有私心。身先才能率己,律己方可服人。要明辨對于錯、是與非、榮與辱、理與利、得與失的界限,常存“慎獨”之心,自覺做到自重、自省、自警、自勵。

看人背后的是君子,背后看人的是小人。

心是個口袋,東西裝少點叫心靈,多一點叫心眼,再多一點叫心計,更多時叫心機(jī)。品行正派的人,琢磨事;心術(shù)不正的人,琢磨人。喜歡琢磨人的人,看起來事半功倍,其實是事倍功半,甚至得不償失,斷送前程。

不要再同事面前說別的同事,因為你們都是同一根繩子上的螞蚱;不要在上司面前詆毀同事,因為上司遠(yuǎn)比你聰明;不要再同事面前表達(dá)你的不滿,因為這是同事向上司表現(xiàn)忠誠的最好機(jī)會;不要在更高的上司面前埋怨頂頭上司,因為他們合作的利益大過你。

平常心就是人們在工作,生活中處理周圍事物的一種平和心態(tài)。平常心不是平庸心,而平庸心則是不思進(jìn)取、無所事事的慵懶心態(tài)。

把名利看淡一些,把職責(zé)使命看重一些,把個人定得準(zhǔn)一些,這樣才能保持一份從容與淡定。

有的上司性格比較急,工作達(dá)不到要求,他會不留情地呵斥;有的上司性子比較穩(wěn),我們請求指示時,他不能及時的給出意見;有的上司喜歡改變主意,昨天叫我們那樣做,今天改變方案;有的上司下屬懶;每隔一小時或幾分鐘就要過問工作進(jìn)度……遇到這些情況,我們難免會急躁,甚至氣憤,這個時候,我們要冷靜下來,控制情緒,因為我們的目的不是讓上司屈服或認(rèn)錯,而是要及時解決工作中的問題。

擁有平常心,一定要學(xué)會“拿得起,也放得下”。人生最大的敬佩是“拿得起”,而生命最大的安慰是“放得下”。

“用心去工作”是一本好書。讀懂其要義,理解其精華,對個人的身心健康、工作效果、處世哲學(xué)的幫助是巨大的。我將努力踐行之!

用心工作的心得篇二

到__通信分公司工作已有半年的時間了,在此期間我的主要工作是在營業(yè)廳里學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)和收費系統(tǒng)的操作,并熟悉營業(yè)廳的運作流程,現(xiàn)對此半年的工作進(jìn)行簡單的回顧和總結(jié)。

在業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)方面,針對收費管理軟件的操作進(jìn)行了比較系統(tǒng)的學(xué)習(xí),并能達(dá)到熟練的操作水平。在這幾個月中,電話和數(shù)字電視收費是我經(jīng)常做的一項工作,這對我的業(yè)務(wù)熟練程度提出了較高的要求。在工作的前期有時會遇到收費后打錯單據(jù)的情況,需要詳細(xì)核對。后來在同事的幫助下,已經(jīng)可以較好的完成收費工作,能夠做到詳細(xì)核對每一筆收費項目,消除可能產(chǎn)生的誤差。

對營業(yè)廳運作流程我也做了比較詳細(xì)的了解。包括業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),顧客投訴處理,不同崗位同事的分工和各自職責(zé),“四個能力”的展現(xiàn),排班,工單管理,營收款的處理等,為我以后開展工作創(chuàng)造了比較好的條件。

在這幾個月中,各位領(lǐng)導(dǎo)同事過硬的業(yè)務(wù)水平和良好的敬業(yè)精神給了我很深的印象,也時時刻刻影響著我。作為新人,剛開始工作時也許在能力上存在著不足,這就需要自己用良好的工作態(tài)度去彌補(bǔ),對于領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù),我做到了盡心盡力的去完成。

在取得一定成績的同時,我也存在一些不足之處,主要有如下幾點:

一、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和電話及數(shù)字電視收費操作上手都比較慢。

與其他營業(yè)員相比,我的學(xué)習(xí)速度確實偏慢。這其中雖然有客觀上的困難,但更多的還是自己主觀上的原因。在今后的工作中要學(xué)習(xí)的東西還有很多,應(yīng)對自己高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,盡快盡好的掌握新的知識和技能。

二、工作的條理性還應(yīng)加強(qiáng)。

在有時顧客比較多的情況下,我容易出現(xiàn)手忙腳亂的現(xiàn)象,影響了我的服務(wù)質(zhì)量。在今后的工作中,應(yīng)當(dāng)學(xué)會對工作進(jìn)行合理的安排。

這些不足之處應(yīng)當(dāng)引起我的重視,及時吸取教訓(xùn),在今后的工作中加以避免。

回顧幾個月來的工作,可以說成績與不足并存。在今后的工作中我會改正不足,盡努力搞好自己的工作。為通訊公司貢獻(xiàn)自己的一份力量。

用心工作的心得篇三

第一段:介紹工作的重要性與人們常常在工作中遇到的問題(150字)。

工作是人們生活的一部分,不僅能給予人以物質(zhì)上的滿足,更能帶來成就感和自我實現(xiàn)的機(jī)會。然而,許多人在工作中遇到了各種各樣的問題。有些人可能覺得工作乏味,缺乏動力和興趣;有些人則可能感到壓力山大,焦慮不堪。而我在工作中的體會告訴我,只有用心去工作,才能克服這些問題,并取得更好的成績。

第二段:解釋用心工作的重要性(250字)。

用心工作并不是簡簡單單地完成分內(nèi)的任務(wù),而是將心思和努力投入其中,追求卓越。首先,用心工作能夠激發(fā)我們的靈感和創(chuàng)造力。當(dāng)我們?nèi)硇牡赝度氲焦ぷ髦袝r,我們會更加敏銳地察覺問題,找到解決問題的方法。其次,用心工作還能讓我們享受到工作本身的樂趣。當(dāng)我們對工作充滿熱愛和興趣時,即使遇到困難和挑戰(zhàn),我們也會堅持下來,堅持改進(jìn),從而不斷提高自己。最后,用心工作能夠提升我們的職業(yè)技能和專業(yè)知識。只有持續(xù)不斷地學(xué)習(xí)和探索,我們才能跟上時代的步伐,適應(yīng)新的工作要求。

在我用心工作的過程中,我發(fā)現(xiàn)了一些心得體會。首先,我發(fā)現(xiàn)制定目標(biāo)和計劃是非常重要的。在開始工作之前,我會考慮自己的長期目標(biāo),然后將它們細(xì)分為短期目標(biāo)和具體的計劃。這樣做有助于我更好地組織工作,提升效率。其次,我學(xué)到了與同事合作的重要性。在團(tuán)隊中,每個人都有自己的優(yōu)勢和特長,通過合作,我們可以互補(bǔ)彼此的不足,實現(xiàn)更好的目標(biāo)。此外,我也體會到了持續(xù)學(xué)習(xí)和成長的重要性。無論是通過讀書、參加培訓(xùn)還是進(jìn)行實踐探索,我們都能不斷地提升自己的能力,成為更好的自己。

第四段:闡述用心工作的挑戰(zhàn)和應(yīng)對方法(300字)。

盡管用心工作有著諸多益處,但也存在一些挑戰(zhàn)。首先,工作壓力可能會使我們感到疲憊和沮喪。面對這種挑戰(zhàn),我會嘗試找到放松自己的方式,比如進(jìn)行戶外活動、聽音樂或者與朋友聊天。其次,心態(tài)也是關(guān)鍵。有時候我們可能會因為工作中的困難而產(chǎn)生消極情緒,但仔細(xì)想想,困難也是成長的機(jī)會。因此,保持積極的心態(tài),對問題進(jìn)行積極地思考和解決是很重要的。最后,自我監(jiān)督也是用心工作的關(guān)鍵。制定自己的工作計劃,設(shè)立自己的工作目標(biāo),并且時刻跟蹤評估自己的進(jìn)展,這有助于我們更有效地用心工作。

第五段:用心工作帶來的收獲與總結(jié)(200字)。

用心工作雖然需要一定的付出和努力,但也會帶來豐厚的回報。首先,我們會感到滿足和自豪,因為我們知道自己是在用心工作,追求卓越。同時,我們也會收獲更多的機(jī)會和成長空間。用心工作的人往往會被他人所認(rèn)可和重視,他們在職場中也更有競爭力。最后,用心工作還能讓我們實現(xiàn)自己的價值和目標(biāo)。當(dāng)我們發(fā)現(xiàn)工作的意義和價值時,我們會更加堅定自己的職業(yè)選擇,并為之努力奮斗。

總之,用心工作是每個人都應(yīng)該努力追求的目標(biāo)。它不僅可以提高個人能力和技能,也能帶來成就感和滿足感。通過制定明確的目標(biāo)和計劃,與同事合作,持續(xù)學(xué)習(xí)和成長,我們可以克服工作中的各種挑戰(zhàn),實現(xiàn)更好的工作表現(xiàn)和自我價值。用心工作,從現(xiàn)在開始。

用心工作的心得篇四

所謂用心,書中歸為8類:事業(yè)心、進(jìn)取心、責(zé)任心、專注心、感恩心、寬容心、公正心、平常心。似乎每一顆心都觸碰到了我心中的一個角落,讓我不禁和自己的工作聯(lián)系在一起,時而欣慰,時而懊悔。

用事業(yè)心去工作。記得剛?cè)肼毜臅r候,有人問我,為什么選擇中國銀行?我說因為待遇好,性價比高。但是經(jīng)歷了多年的磨礪和拼搏,我也時常會想,其實銀行這份工作,遠(yuǎn)沒有想象中那樣簡單。其實,無論做什么工作,都有不為人知的艱辛,我要的,不僅僅是那份養(yǎng)家糊口的薪水,我還要一路奔向自己的奮斗目標(biāo),我還要欣賞沿路的旖旎風(fēng)光,我還要收獲那份成功的喜悅,那種無以倫比的成就感。

用感恩心去工作。百善孝為先,不孝順父母的人不會取得成功的事業(yè),因為他們不懂得感恩。工作中,難免遇到煩心事,我們抱怨,抱怨工作那么多,干也干不完;抱怨指標(biāo)為什么那么重,看著都心煩;抱怨自己最近怎么這么倒霉,做什么事情都不順。其實,一切都是自己的內(nèi)心在作怪。每到這時,我都會安慰自己:感謝工作的充實,讓我學(xué)會了統(tǒng)籌兼顧;感謝別人的憤怒,讓我清楚自己與人溝通的能力還有待提升;感謝那些倒霉的事情,讓我發(fā)現(xiàn)其實絕大多數(shù)時間,我還是幸運的。曾有人問我,你為什么永遠(yuǎn)那么窮開心那么精力充沛,其實我覺得,換個心態(tài),換個角度,誰都可以是樂天派。用感恩之心去工作,誰都可以發(fā)揮出自己的最大潛能。

用寬容心去工作。“一個偉大的人有兩顆心,一顆心流血,一顆心寬容”??吹搅思o(jì)伯倫的這句話,我不免有些感動。古人云:以德報怨,何以報德,故曰,以德報德,以直報怨。無論前者還是后者,至少,我們都體現(xiàn)出了一種寬容,其實最大的寬容并非寬容別人,而是寬容自己,如果不想給自己的生活增加不快,請寬容;如果不想因為自己與他人的仇恨阻礙自己正常的工作,請寬容;如果不想因為瑣碎的小事影響自己與同事的關(guān)系,請寬容。其實以德報怨又有何妨,其實寬容是止血的良方,一旦寬容,便不再流血。

用心去工作,最大的受益者不一定是自己,但是不用心去工作,最大的受害者一定是自己。既然如此,我們何不拿出自己的真心,少些榮辱得失,少些牢騷埋怨,多些責(zé)任感,多些寬容。無悔自己的青春,曾經(jīng)這樣盡情揮灑,無悔自己的人生,曾經(jīng)這樣走過。

用心工作的心得篇五

做任何工作,只要你用心去做,一定能把它做好,用心去工作,最大的受益者是你自己。

——史蒂夫..喬布斯。

做好工作,享受工作,快樂自己的秘訣就是“用心工作”。簡簡單單的一句話,卻讓人有百般的感觸。這“用心”二字看似簡單,可又誘發(fā)了我們許多的思考——怎樣的工作才能稱為用心工作?我們又該如何去用心工作呢?讀完《用心去工作》一書,我收獲很多。

書中開篇寫到:我們只有始終保持一顆事業(yè)之心、進(jìn)取之心、責(zé)任之心、專注之心、感恩之心、寬容之心、公正之心、平常之心、平靜之心、和諧之心,才能把精力用在事業(yè)上。如此多的“心”看起來很難,可我認(rèn)為實則概括起來就是一個“愛”字。愛自己的工作,愛自己的工作對象,愛自己的工作伙伴。

用心去工作在于情感的融入,只有當(dāng)你真正的熱愛自己的工作,你才能沖滿激情的去做好自己的工作,享受自己的工作,體會工作帶來的快樂。

作為一名年輕教師,要在朝陽小學(xué)這樣的一個名校中成長,我難免也會感到很大的壓力,也會有情緒低落、心情煩躁的時候,偶爾也會對過于繁雜的工作產(chǎn)生抱怨。

但是這樣的情緒只會停留短暫的一會就煙消云散了。因為當(dāng)我每克服一個工作中的難點時,越是痛苦的過程就越是會帶來超越的喜悅,當(dāng)我抗住一個壓力時,就感覺自己的內(nèi)心又多了一份堅韌。當(dāng)我情緒低落時,學(xué)生們天真的笑顏、關(guān)心的問候總會讓我感到無比的溫暖。同事們的熱心幫助、寬慰也總會在第一時間到達(dá)。所以盡管我的工作中存在有挑戰(zhàn)、存在有壓力但我仍然喜歡它。

喜歡它,讓我愿意為之思考,我常常為自己的靈光乍現(xiàn)感到歡欣:喜歡它,讓我愿意為之付出,收獲者是我,是我的學(xué)生,我們的共同成長令我愉悅:喜歡它,讓我勇于超越,每天前進(jìn)一步的感覺,讓我踏實享受。

閱讀本書的同時,我也一次次的被書中一個個愛崗敬業(yè),用心工作的鮮活事例所打動,所啟發(fā)。在我的工作中我是不是可以再多做一點?想起我曾多次煩惱不能拓寬孩子們的閱讀面這個問題,為此我也有過很多的想法,可是卻一次次的因為難以執(zhí)行而放棄了。本周末時,聽了臺灣教師陳鴻銘的講座,陳老師他們推廣閱讀的方法就是那么的樸實——教師先讀、教師多讀。教師讀得多你才能給孩子推薦最佳的,成體系的讀物,教師讀得多你才能和孩子一起交流所讀內(nèi)容,教師讀得多你才能指導(dǎo)學(xué)生如何去讀懂這些讀物。在回過頭來,想想我自己,確確實實還差了點“用心”!我僅僅要求孩子們?nèi)プx,可是讀什么,怎么讀,讀了有沒有收獲我都缺乏有效的引導(dǎo)和檢查。如果我每年能扎扎實實地陪伴孩子讀上20本書,那堅持6年,不管對于我,還是對于學(xué)生來說都是多么寶貴的一筆財富!

用心工作的心得篇六

近日有善緣,能閱讀《用心去工作》這本好書。說它好,是因為它教導(dǎo)我們很多智慧。

捧著《用心去工作》,的確讓人有些愛不釋手。粗淺地看,它是一本職業(yè)培訓(xùn)的經(jīng)典之作;細(xì)細(xì)想來,它卻蘊(yùn)含著很多智慧。里面所舉的實例,詮釋著釋道儒的核心內(nèi)容。佛家的置心于清凈處,隨緣以達(dá)“無心插柳柳成蔭”的境界;道家的“無為有為”的圓通運用;儒家的“智、信、仁、義、忠”的淋漓體現(xiàn),實例中的主人翁莫不如此。

這本書從工作說起,教導(dǎo)我們用心工作,教導(dǎo)我們?nèi)绾斡眯墓ぷ?。工作是我們?nèi)松斜夭豢扇钡沫h(huán)節(jié),而且占據(jù)我們?nèi)松淖钪匾臅r光。那么,我們就有必要認(rèn)真思索“工作”。

首先,我們工作是為了什么?佛弟子是為“早登極樂”,道士是為“成神成仙”,書生是為“功名利祿、忠孝牌坊”,那么我們共產(chǎn)黨人是為什么?是為人民服務(wù)!提高生活水平是服務(wù)、建設(shè)精神文明是服務(wù)、端茶倒水也是服務(wù)、噓寒問暖也是服務(wù)。有人要問了,有些人不要臉不要皮,一天對著干,鬧得烏煙瘴氣,也要為其服務(wù)?冤不冤?這些人只是人民中的壞人,并不是敵人,可以懲治、轉(zhuǎn)換、寬容。正如書中第128頁大作家紀(jì)伯倫說:一個偉大的人有兩顆心一顆心在流血,一顆心在寬容。當(dāng)然,不一定每個人都能成為偉人,但心可以一樣偉大。

第二,我們怎么工作?這個是這本書的全部——用心去工作。我很贊同書中的一個觀念:把工作當(dāng)事業(yè)。如果僅僅把工作當(dāng)掙錢養(yǎng)家糊口的手段,可能就平平庸庸失去進(jìn)取心,可能一生中沒有自己的事業(yè);如果把工作當(dāng)作自己的事業(yè),就會兢兢業(yè)業(yè)善智善勇,事業(yè)上去了,養(yǎng)家糊口還是問題嗎?所以,有了事業(yè)心才能去挖掘發(fā)動自己的聰明才智。

第三,學(xué)以致用。摸著這本書,說實在的,紙張的質(zhì)量很一般。但是,恰恰是這樣的紙張,它不反光,給人一種海綿吸納水分之氣勢。智慧如同武功,懂了不一定會,會了不用有什么用?這么好的智慧,我們只有好好的學(xué),學(xué)懂之后好好的用,才不枉此看。多學(xué)多用,自會進(jìn)步,修繕自我,改正缺點,彌補(bǔ)失誤。

當(dāng)然,書中所列人物好多都是著名人物,各行各業(yè)的領(lǐng)軍人物。十二萬分的努力,我們也成不了李嘉誠、林肯、馬云、陳紹鵬,我們還有必要努力嗎?傳說朱元璋信命,命令將全國和他生辰八字一樣的全抓起來,準(zhǔn)備殺掉以防篡奪皇位。抓到金鑾寶殿上一問,和他生辰八字一樣的有養(yǎng)蜂的、種菜的、做生意的,而且都是所從事行業(yè)的佼佼者。朱元璋下令將這批人全部放了,他說自己經(jīng)過努力成了人的皇帝,他們經(jīng)過努力成了蜜蜂、蔬菜的皇帝。人生的精彩不完全來自權(quán)高位重、腰纏萬貫,而是來自于為了自己的目標(biāo)不懈努力,在努力中愉快和自在!

用心工作的心得篇七

工作是人們生活中不可或缺的一部分,而用心工作則是取得成功的關(guān)鍵。本文將探討用心工作的意義和重要性,并分享一些心得體會。

用心工作意味著不僅僅是完成工作任務(wù),更注重細(xì)節(jié)和質(zhì)量。用心工作可以提高工作效率,確保工作質(zhì)量,增加個人價值。與此同時,通過用心工作,我們可以提升自己的專業(yè)能力和技能,增進(jìn)與同事的合作與溝通,建立良好的職業(yè)聲譽(yù)。

用心工作并不是一蹴而就的,需要培養(yǎng)和鍛煉。首先,重要的是制定明確的目標(biāo)和計劃,合理安排時間,將工作任務(wù)分解為可行的步驟。其次,要有積極的心態(tài)和正確的工作態(tài)度,始終保持對工作的熱情與好奇心。最后,要注意專注力的訓(xùn)練,遠(yuǎn)離手機(jī)和其他干擾因素,全身心地專注于當(dāng)前任務(wù)。

在我的工作中,我深刻體會到用心工作的價值。首先,我發(fā)現(xiàn)當(dāng)我用心完成工作時,我的工作效率明顯提高。我覺得更加有動力去解決難題和面對挑戰(zhàn),而且我的工作質(zhì)量也得到了同事和上司的肯定。其次,用心工作還幫助我建立了良好的職業(yè)聲譽(yù)。我經(jīng)常接到同事和客戶的推薦,這意味著他們對我的工作質(zhì)量和態(tài)度給予充分的肯定。最重要的是,我發(fā)現(xiàn)用心工作讓我更加滿足和享受工作本身,不再把工作僅僅視為賺錢的手段,而是將其視為自我實現(xiàn)和成長的途徑。

第五段:結(jié)論和建議。

用心工作是一種積極向上的態(tài)度,是走向成功的關(guān)鍵。通過用心工作,我們可以提高效率和質(zhì)量,建立職業(yè)聲譽(yù),同時也能夠讓自己更加快樂和滿足。因此,我建議每個人都要用心工作。我們應(yīng)該在工作中發(fā)現(xiàn)樂趣和挑戰(zhàn),并始終保持積極的心態(tài)和正確的工作態(tài)度,相信只有用心工作,我們才能取得更好的職業(yè)生涯和人生。

用心工作的心得篇八

《態(tài)度勝于能力》中指出一個人的工作態(tài)度折射著其人生態(tài)度,而人生態(tài)度決定一個人一生的成就。其中有一節(jié)提到用心對待每一件事情?!懊恳粋€簡單的工作,都包含了很多步驟,如果我們能認(rèn)真用心地去做,其效果就截然不同。”“用心才能做到腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè),切實提高工作效率,努力思考和不斷創(chuàng)新。用心是一切成就的源泉,用心奠定了一切不凡成就的基礎(chǔ)?!钡拇_,一個人以何態(tài)度對待工作,也同樣以何態(tài)度對待生活,對待人生。對待工作一定要用心,只有用心,你才能把工作看成是自己的責(zé)任;只有用心,你才會積極面對;只有用心,你才能不計回報,只求成效。這樣工作效率才能真正提高,在工作的過程中,也是一種真正享受,在工作中不斷自我提高,自我成長。

作為教師,教書育人是我們的本職工作,面對工作一定要用心。因為少年智則國智,少年富則國富,少年強(qiáng)則國強(qiáng),少年獨立則國獨立,少年自由則國自由,少年進(jìn)步則國進(jìn)步。學(xué)生的成長與我們的教育引導(dǎo)密切相關(guān),只有用心教學(xué),才能對學(xué)生真正了解,才能不計報酬地奉獻(xiàn)。

我們工作對象是學(xué)生,每天都會零零碎碎的事情發(fā)生,對我們而言大同小異,但對學(xué)生而言意義重大,我們的一次不經(jīng)意處理可能會傷害學(xué)生很深。記得有一次,有位女生向我反應(yīng)班內(nèi)兩位女生自修課鬧矛盾,但當(dāng)時已經(jīng)和好了。我心理嘀咕:“既然和好,那就算了?!绷硗庾约阂蚕胪祽?,就未針對自修課鬧矛盾進(jìn)行紀(jì)律強(qiáng)調(diào),結(jié)果那幾天自修課紀(jì)律下降。因此,教育工作需要用心,事無巨細(xì),只有用心工作,我們才能將工作做得更好。

教育工作很繁瑣,但也很神圣。面對工作我會更加用心,將工作做得更好。

教書是教師的天職,上好課是最基本的要求。課前,深入鉆研教材,把握重點,突破難點,并收集相關(guān)知識,以備教學(xué)之用;在教學(xué)過程中,結(jié)合專業(yè)特色,因材施教,選擇更適合學(xué)生接受的方法進(jìn)行教學(xué),以達(dá)到教學(xué)的更好效果。利用寒暑假,多學(xué)習(xí),提高自己的專業(yè)水平。

教書育人,教師不僅傳授知識,更要教學(xué)生做人的道理。我們是職業(yè)學(xué)校,面對的學(xué)生大多數(shù)成績不是很理想,初中時學(xué)業(yè)上受挫折,缺乏自信心。我們在教育管理要考慮注意學(xué)生自尊心、自信心的培養(yǎng),樹立正確的人生觀、世界觀。因此在教育管理中,多下班級、下寢室,利用美麗故事、家校聯(lián)系冊等,多了解學(xué)生,多與學(xué)生溝通,為學(xué)生解決實際問題,在教育過程中,滲入做人的道理,為學(xué)生順利步入社會做準(zhǔn)備。

用心工作,不是為他人,更是為自己。

用心工作的心得篇九

一個用心工作的人,才能達(dá)到優(yōu)秀,對待工作我們應(yīng)該用心。下面是本站帶來的用心工作。

范文,希望大家喜歡。

《用心去工作》是一本良師益友的書,有許多成功的經(jīng)典在里面,非常耐人尋味。開卷有益,用心去工作,要德才兼?zhèn)洌@樣才能把工作做好。

古語云:“工欲善其事,必先利其器”。銀行網(wǎng)點的一線員工,沒有過硬的業(yè)務(wù)技能,嫻熟的操作技巧,就無法為客戶提供完善快捷的服務(wù),就干不好本職工作。所以我利用中午休息時間、晚上、休息天抽空練習(xí)五筆,就堅持每天利用練十分鐘,二十分鐘,練打報紙、打書本,堅信有一天“鐵棒能磨成針”。而且我深知良好的專業(yè)知識來源于平時的學(xué)習(xí)和日常的實踐。我非常專注于將所學(xué)知識與實際工作的結(jié)合運用,在工作中學(xué),在工作中提高,在工作中體會。

用心體會,善待客戶,這是做好服務(wù)的根本。客戶如果得到滿足,他會把他的喜悅向別人傳遞;如果他的心情極糟,他也會把造成的原因向別人傾訴。在一些小小的細(xì)節(jié)之中,它體現(xiàn)的不僅是我個人,而是我們支行的整體形象。所以工作中我經(jīng)常從換位思考的角度去觀察、體驗客戶的心態(tài)和具體服務(wù)的需求,以真誠換取客戶的真情,從客戶的角度出發(fā),想客戶之所想,急客戶之所急,爭取把工作做得最優(yōu)最好。

德與才。在平常的工作中,兩者必須并駕齊驅(qū)。處處為客戶著想變?yōu)椤暗隆?提高自己的專業(yè)素質(zhì)便為“才”。這既是我讀完《用心去工作》之后的最大感觸。

近日有善緣,能閱讀了《用心去工作》這本好書。說它好,是因為它教導(dǎo)我們很多智慧。

捧著《用心去工作》,的確讓人有些愛不釋手。粗淺地看,它是一本職業(yè)培訓(xùn)的經(jīng)典之作;細(xì)細(xì)想來,它卻蘊(yùn)含著很多智慧。里面所舉的實例,詮釋著釋道儒的核心內(nèi)容。佛家的置心于清凈處,隨緣以達(dá)“無心插柳柳成蔭”的境界;道家的“無為有為”的圓通運用;儒家的“智、信、仁、義、忠”的淋漓體現(xiàn),實例中的主人翁莫不如此。

這本書從工作說起,教導(dǎo)我們用心工作,教導(dǎo)我們?nèi)绾斡眯墓ぷ?。工作是我們?nèi)松斜夭豢扇钡沫h(huán)節(jié),而且占據(jù)我們?nèi)松淖钪匾臅r光。那么,我們就有必要認(rèn)真思索“工作”。

首先,我們工作是為了什么?佛弟子是為“早登極樂”,道士是為“成神成仙”,書生是為“功名利祿、忠孝牌坊”,那么我們共產(chǎn)黨人是為什么?是為人民服務(wù)!提高生活水平是服務(wù)、建設(shè)精神文明是服務(wù)、端茶倒水也是服務(wù)、噓寒問暖也是服務(wù)。有人要問了,有些人不要臉不要皮,一天對著干,鬧得烏煙瘴氣,也要為其服務(wù)?冤不冤?這些人只是人民中的壞人,并不是敵人,可以懲治、轉(zhuǎn)換、寬容。正如書中第128頁大作家紀(jì)伯倫說:一個偉大的人有兩顆心一顆心在流血,一顆心在寬容。當(dāng)然,不一定每個人都能成為偉人,但心可以一樣偉大。

第二,我們怎么工作?這個是這本書的全部——用心去工作。我很贊同書中的一個觀念:把工作當(dāng)事業(yè)。如果僅僅把工作當(dāng)掙錢養(yǎng)家糊口的手段,可能就平平庸庸失去進(jìn)取心,可能一生中沒有自己的事業(yè);如果把工作當(dāng)作自己的事業(yè),就會兢兢業(yè)業(yè)善智善勇,事業(yè)上去了,養(yǎng)家糊口還是問題嗎?所以,有了事業(yè)心才能去挖掘發(fā)動自己的聰明才智。

第三,學(xué)以致用。摸著這本書,說實在的,紙張的質(zhì)量很一般。但是,恰恰是這樣的紙張,它不反光,給人一種海綿吸納水分之氣勢。智慧如同武功,懂了不一定會,會了不用有什么用?這么好的智慧,我們只有好好的學(xué),學(xué)懂之后好好的用,才不枉此看。多學(xué)多用,自會進(jìn)步,修繕自我,改正缺點,彌補(bǔ)失誤。

當(dāng)然,書中所列人物好多都是著名人物,各行各業(yè)的領(lǐng)軍人物。十二萬分的努力,我們也成不了李嘉誠、林肯、馬云、陳紹鵬,我們還有必要努力嗎?傳說朱元璋信命,命令將全國和他生辰八字一樣的全抓起來,準(zhǔn)備殺掉以防篡奪皇位。抓到金鑾寶殿上一問,和他生辰八字一樣的有養(yǎng)蜂的、種菜的、做生意的,而且都是所從事行業(yè)的佼佼者。朱元璋下令將這批人全部放了,他說自己經(jīng)過努力成了人的皇帝,他們經(jīng)過努力成了蜜蜂、蔬菜的皇帝。人生的精彩不完全來自權(quán)高位重、腰纏萬貫,而是來自于為了自己的目標(biāo)不懈努力,在努力中愉快和自在!

當(dāng)春風(fēng)吹綠了運河岸,我院文化建設(shè)在開展的如火如荼中迎來了一次轟轟烈烈的讀書活動,認(rèn)真讀完《用心去工作》這本書,我深深地體會到,若要美好活一回,工作在平凡人間,需要我們憑著良心面對工作才能成就對工作的用心!

分享一下我的感受吧,工作20xx年來,先后從事過多個崗位。目前在門診候診兼任心理咨詢師,我的職業(yè)之路有過彷徨,有過動搖,也有過痛苦和糾結(jié)。人到中年,終于能夠在憑著良心去工作的狀態(tài)下享受工作中的苦與樂。

我每天的工作從婦科候診開始,因婦科就診量相對較大,診治流程特殊,病員就診過程中需多次往返診室后才能完成診療過程,所以,婦科候診區(qū)幾乎每天都是人來人往熱鬧非凡,如何維持好診室的就診秩序,就需要我們候診工作人員用良心和智慧去服務(wù),既要讓病人滿意,能耐心按序候診,又要讓診室保持一定的良好就診環(huán)境,和每一位急匆匆神情焦慮的候診人員進(jìn)行有效溝通,說服候診人員遵守規(guī)則按序就診并不是一件很容易的事情。

雖然醫(yī)院在大張旗鼓地創(chuàng)建三級醫(yī)院,可是因我院實行首次就診掛號,下次直接持卡復(fù)診的惠民方式,導(dǎo)致了當(dāng)日就診人員出現(xiàn)超員時,也無法進(jìn)行限號控制,尤其在春節(jié)后一階段,大多數(shù)返鄉(xiāng)人員利用假期前來就診,候診服務(wù)人員需要面對來勢洶涌的就診人潮進(jìn)行有效的引導(dǎo),天氣寒冷,病員大多集中在上午9點以后才涌過來,為了做到讓每一位病員都能滿意,我會認(rèn)真接待每一位就診者,適當(dāng)對候診者進(jìn)行解釋,動員家住本地的患者有效避開就診高峰期,抱著替對方病情著想的態(tài)度給出最合理化的就診安排,會主動詢問就診者狀況,通過觀察候診人行為表情判斷對方的病情,如遇急癥狀況,會和醫(yī)生積極協(xié)商安排先行就診,假若實在因為人多可能出現(xiàn)上午看不到病的狀況時,我也能根據(jù)經(jīng)驗對候診人員進(jìn)行有效提醒,避免因等待過久引發(fā)矛盾,在這樣的崗位上我能應(yīng)用心理咨詢師的職業(yè)特長,與來自各行各業(yè)的就診者進(jìn)行候診交流,知道該用什么樣的方式他們溝通,知道怎么安撫他們對待疾病的恐懼,以及等候就診的焦慮,這種交流也提升了我心理服務(wù)技能,每一次完成候診人員順利完成就診也是我最快樂的時候。

當(dāng)然,我也會產(chǎn)生一些困惑,那就是在我好不容易安撫了一大批焦急等待的候診者時候,本院職工理直氣壯帶著親朋好友浩浩蕩蕩長驅(qū)直入插隊就診給我?guī)淼睦_,面對等待已經(jīng)不耐煩的候診人員,看著他們眼睛里都能噴出火的憤怒,這些不由分說的舉動讓我很無奈……在這個問題上,我也在反思為何那么多人對我們的存在都可以忽略?我發(fā)現(xiàn)有的時候還是我們自己忽略了自己崗位的重要性,別人都把候診當(dāng)做不需要技巧和技能的工作,是個什么人都能從事的,我們自己也接受了這樣的定位,沒從心底把自己當(dāng)回事,所以才會有被他人忽視的現(xiàn)象。這些不盡如人意之處需要我不斷去修正和完善,也期待大家的支持和幫助!所以我在此懇請同事們在就診高峰期帶領(lǐng)親朋好友就診時,能夠事先同我進(jìn)行溝通,相信我會合理安排以避免矛盾產(chǎn)生!

再次回到這場讀書活動,這本書的意味深長在于,讀的是書,看的是世界,它是一種對話與交往,不是讓我們?nèi)ヌ籼迍e人的不完美,是多檢查自己的失誤和不足,用心工作不僅是享受工作中的快樂,也要面對工作中的難過,不是感嘆自己的不順心,是多感悟眾生的不容易。人生本是磨難,在自己的哭聲中降臨世界,在親人的哭聲中與世長辭!擁有與失去只是一念之差:我會珍惜每一個還能夠讓我工作的機(jī)會,不需要激情四溢的。

口號。

也不需要華麗與煽情的保證在現(xiàn)有的崗位上憑著我的良心去成就工作中的用心!

區(qū)委為我們推薦了一本好書,我們單位給機(jī)關(guān)的同志也每人發(fā)了一本。最近,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《用心去工作》,覺得受益匪淺,感受很多。

這本書從全新的視角解讀了對待工作的態(tài)度和方法,全書共八章。前四章側(cè)重于工作本身,后四章側(cè)重于做人的修養(yǎng)。沒有一味的說教,而是舉了很多實例,通過真實的故事講道理,非常生動有說服力。一直以來,我們一般談到工作的態(tài)度,都是以“認(rèn)真”來要求和界定。這本書提出了“用心”去工作。一個認(rèn)真工作的人,只能稱作稱職;一個用心工作的人,才能達(dá)到優(yōu)秀。

事業(yè)心是一種精神,是一種力量,是一種動力。強(qiáng)烈的事業(yè)心可以影響、帶動、感染其他人。事業(yè)可以凝聚人心,事業(yè)可以增強(qiáng)積極性,事業(yè)可以催人奮進(jìn)。我的理解是事業(yè)心首先源于一種熱愛,要有主人翁意識,才能全身心的投入到工作中去。

進(jìn)取心簡單的講就是上進(jìn)心,一個人學(xué)習(xí)也好,工作也好,都要有進(jìn)取心,有目標(biāo)、能堅持、肯吃苦。進(jìn)取心就是不滿足于現(xiàn)狀,堅持不懈地向新的目標(biāo)追求的蓬勃向上的心理狀態(tài)。社會能夠不斷發(fā)展進(jìn)步,一個重要的推動力量,就是我們擁有進(jìn)取之心。進(jìn)取心是成功的起點,是追求更好的一種態(tài)度。

責(zé)任心就是把工作當(dāng)做自己的職責(zé)和使命。在工作中不推諉不扯皮,注重大局,關(guān)注細(xì)節(jié),敬崗愛業(yè),把單位的事,當(dāng)成自己的事,全力以赴,不找借口。

專注心就是集中精力、全神貫注、專心致志的心理狀態(tài)。在工作中學(xué)會:簡單的事細(xì)心做,繁瑣的事靜心做,復(fù)雜的事潛心做。專注心同樣包含了恒心、耐心、細(xì)心等品質(zhì)。

感恩心就是帶著一顆真誠的心去報答。用加法的方式去愛人,用減法的方式去怨恨,用乘法的方式去感恩。每個人的成長,都離不開家人的關(guān)懷,領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、同事的關(guān)愛,我們要感恩的人和事有很多,歸根到底就是不能忘本。感謝朋友,也感謝對手,有的時候?qū)κ植攀亲约旱囊幻骁R子,能夠照出自己的差距與不足。

寬容心就是一個人內(nèi)心寬大有氣量,不計較或不追究,能容忍別人。寬容是一種美德,能使一個人得到尊重。寬容是一種良藥,它能挽救一個人的靈魂。書里講的多好:心里放不下自己是沒有智慧;心里容不下別人是沒有慈悲。歸根到底寬容別人是為了讓自己輕松,沒有任何的思想包袱。學(xué)會欣賞別人的長處,包容別人的短處。

公正心就是對人對事不偏不倚、正直,追求公正公平公道,沒有私心。首先要嚴(yán)于律己,自覺做到自重、自省、自警、自勵,塑造好的形象。心中沒有成見則處事公平,心中沒有自我則正大光明。

平常心指的是一種正確處理周圍事物的平和心態(tài),是一種“去留無意、寵辱不驚”的境界。看淡名利,看重職責(zé)。學(xué)會拿得起放得下。

讀完一本書很容易,理解一本書也不難,特別是踐行一本書真的要用心去體會。真正做到學(xué)以致用,如果把這本書中的觀點落實到工作和生活中去,我們的工作就可以做到出色,我們的生活也能夠順利。

用心工作的心得篇十

感謝公司給我這個展示自我與實現(xiàn)自己價值的平臺,能夠獲得集團(tuán)“萬華用心人”稱號,我感到很榮幸,心中除了喜悅,更多的是感動。為了這種認(rèn)可與接納,覺得自己融入到了這個大家庭,自己的付出與表現(xiàn)已經(jīng)被最大的認(rèn)可,我會更加努力!

20xx年至今,我進(jìn)公司已經(jīng)兩年多了。在這兩年多的時間里,我與月牙泉小鎮(zhèn)共同成長,共同成熟,不知不覺中,對這份難以割舍的感情早已深埋心中。

回顧這兩年的工作,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同仁的支持與幫助下,嚴(yán)格要求自己,按照企業(yè)不斷創(chuàng)新的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過這些年來的工作和學(xué)習(xí),使我在工作模式上有了新的突破和進(jìn)步。

在思想上,我堅持自我反省且努力地完善自己的人格,無論什么情況,我都以品德至上來要求自己。遵守職業(yè)道德是能勝任自身工作的基本前提,無論何時何地我都奉行嚴(yán)于律已的信條,并切實地遵守它。另外,愛崗敬業(yè)是能做好工作的關(guān)鍵。愛崗敬業(yè)就是要做好本職工作,把一點一滴的小事做好。在工作上,我關(guān)心集體,團(tuán)結(jié)同仁,注重細(xì)節(jié),追求完善,不找任何借口,認(rèn)真履行崗位職責(zé)。除了要有專業(yè)的知識和技能外,責(zé)任心是非常重要的。

無論是在工作還是生活上,我都能感受到領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,讓我覺得這里像個家,溫暖而親切。工作中難免會出差錯,在不犯原則性錯誤的前提下,領(lǐng)導(dǎo)的寬容、不責(zé)備,讓我十分珍惜知錯就改這四個字,更讓我不斷告誡提醒自己,不能再犯同類的錯誤。

我并沒有為公司做出了不起的大貢獻(xiàn),也沒取得特別值得炫耀可喜的業(yè)績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的努力盡快地去完成每一次任務(wù),從經(jīng)驗中學(xué)習(xí),向他人學(xué)習(xí),盡量爭取讓自己的工作一次比一次做得更快更好,盡可能地提高工作效率,與同事相處和睦,合作愉快。雖然如此,我的付出能得到公司的認(rèn)可,我深感無比的榮幸。

被評為集團(tuán)的“萬華用心人”,我深知,我做得不夠的地方太多太多,有很多的東西,還需要我去學(xué)習(xí)。我會在延續(xù)自己踏實肯干優(yōu)點的同時,加快腳步,虛心向老員工學(xué)習(xí)各種工作技巧,做好每一項工作。這個榮譽(yù)會鞭策我不斷進(jìn)步,做得更好。我深信:一分耕耘,一分收獲。從點點滴滴的工作中,我會細(xì)心積累經(jīng)驗,使工作技能不斷的提高,為以后的工作奠定堅實的基礎(chǔ)。

最后,祝大家工作順心如意,身體健康!

用心工作的心得篇十一

近日,我認(rèn)真閱讀了x行長推薦書目《用心去工作》,全書僅十七余萬字,語言簡練,但內(nèi)容豐富:緊緊圍繞“用心去工作”這一主題,全面而系統(tǒng)地闡述了用“事業(yè)心、進(jìn)取心、責(zé)任心、專注心、感恩心、寬容心、公正心、平常心”去工作的重要意義以及有效的方法,全書思路清晰,一氣呵成,并且有大量案例,通俗易懂。反復(fù)閱讀、思考后確有頓開茅塞之感,也讓我對工作態(tài)度有了更加深刻的認(rèn)識。

用心去工作不僅是一種工作態(tài)度,更是一種工作方法和工作哲學(xué)。工作態(tài)度是對工作的認(rèn)真度、責(zé)任度和努力程度,每個人的工作節(jié)奏、工作方法都不一樣,但負(fù)責(zé)、務(wù)實、全力以赴是好的工作者不可或缺的精神。我認(rèn)為責(zé)任心是重要的工作態(tài)度。

責(zé)任心,從本質(zhì)上說,是一種對工作高度的使命感,是一種義不容辭的擔(dān)當(dāng),是一種責(zé)無旁貸的義務(wù);責(zé)任心是出色地完成工作的動力和源泉,是干好任何工作的前提和基礎(chǔ)。我們大多數(shù)人都從事一份平凡的工作,那么就必須勇敢承擔(dān)起自己工作中的責(zé)任,因為你選擇了工作,就是選擇了責(zé)任。一個沒有責(zé)任心的人,終會一事無成。

責(zé)任心是一種使命,一種做人的態(tài)度。在一個家庭里,有責(zé)任心的父母能夠教育好自己的子女,同樣,在單位里,一個有責(zé)任心的職工,才會認(rèn)真完成份內(nèi)的工作,能主動處理好份內(nèi)與份外相關(guān)工作,有人監(jiān)督與無人監(jiān)督都能主動承擔(dān)責(zé)任而不推卸責(zé)任。

在實際工作中,雖然案件防控和違規(guī)積分管理不斷加強(qiáng),但仍存在個別員工責(zé)任心意識淡薄,屢查屢犯現(xiàn)象時有發(fā)生,小到優(yōu)質(zhì)服務(wù)落實不到位,大到違反規(guī)程操作等問題,這些都與工作責(zé)任心有關(guān)。有責(zé)任心的人工作一定會細(xì)致、認(rèn)真,聽從安排,團(tuán)結(jié)協(xié)作;有責(zé)任心的人做每一件事都不會中途放棄,有始有終。如何在工作中增強(qiáng)和樹立員工的工作責(zé)任心呢?我認(rèn)為應(yīng)從以下幾方面來提高員工的工作責(zé)任心:

一是要放棄借口,停止抱怨。當(dāng)你努力工作的時候,就會發(fā)現(xiàn),其實問題沒有想象的那么糟糕,只要積極的面對困難,就一定可以戰(zhàn)勝它,要相信方法總比困難多。

二是要有勝任本職工作的能力。隨著金融產(chǎn)品種類日益豐富,人們對理財?shù)囊笤絹碓礁?,面對不斷變化的新形勢,作為一名建行員工,只有不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),從學(xué)習(xí)中增長知識,在實踐中得到提高,不斷拓寬自己的知識面,才能吸引客戶,幫助客戶解決實際問題,這也是提高責(zé)任心的基本要求。

三是要有勇于創(chuàng)新的銳氣,銳意進(jìn)取創(chuàng)新是一種能力、一種素質(zhì),更是一種精神、一種魄力,同時也是工作進(jìn)步和發(fā)展的源泉。工作中要保持旺盛的創(chuàng)新意識和開拓創(chuàng)新的進(jìn)取精神,不滿足于對前人的模仿,善于在工作中發(fā)現(xiàn)問題并想辦法解決問題,這也是提高責(zé)任心的基本目的。

用心工作的心得篇十二

“做任何工作,只要你用心去做,一定能把它做好,用心去工作,最大的受益者是自己?!碧O果電腦創(chuàng)始人史蒂夫·喬布斯的這句印在《用心去工作》封面上的經(jīng)典名言,成功地吸引了我閱讀的興趣。該書全文語言通俗易懂,案例獨特鮮活,從“事業(yè)心、進(jìn)取心、責(zé)任心、專注心、感恩心、寬容心、公正心、平常心”八個方面闡述了“用心”的具體含義。

“用心”這個看似簡單的詞匯,在沒有讀到這本書之前,我從沒想到它竟然蘊(yùn)含了這么多深刻的含義,更沒有想過要“用心”去工作。從參加工作的第一天起,我就暗暗地告誡自己要好好工作,努力工作。通過對本書的閱讀,一個個鮮活的例子的對比、分析和總結(jié),我才發(fā)現(xiàn),自己原來的要求是那么的簡單而膚淺,難怪工作總是有些不盡人意,有些雜亂無章,有些應(yīng)接不暇,有些力不從心。原來讓我百思不得其解的問題,如今豁然開然:光有努力還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,還得用上心,只有用心去工作,才一定能把它做好;如果不用心,就一定做不好。

不僅僅是工作,做任何事情,只要你用心去做,就一定能把它做好。仔細(xì)體會,很是認(rèn)同。我很喜歡聽歌,總是用心地去聽,結(jié)果學(xué)會了一首又一首自己喜歡的歌;我想開車,結(jié)果僅僅只花了一個月的時間就學(xué)會了。因為用心,所以才學(xué)得既輕松又高效。

把心放在事業(yè)上,把事業(yè)放在心上。對我而言,如今從事的地稅工作就是我的事業(yè),為納稅人服務(wù)就是我事業(yè)的宗旨。事業(yè)心是一種精神,是一種力量,是一種動力。事業(yè)心可以增強(qiáng)積極性,事業(yè)心可以催人奮進(jìn)。我在工作中之所以會做得不如意,不是沒有責(zé)任心而是缺乏事業(yè)心,沒有將心放在事業(yè)上。只有擁有事業(yè)心的人,才會忙得快樂,累得歡喜,才能體會到成功的喜悅。

很多時候,我總是把工作當(dāng)作是一種負(fù)擔(dān)、一種壓力,潛意識里是我有責(zé)任心把工作做好,必須完成領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù),但是經(jīng)常處在一種機(jī)械和被動的應(yīng)付狀態(tài)。所以工作是勉強(qiáng)完成了,但不盡人意,我很難從中體會到快樂和喜悅。很多時候我也會自己尋找原因,總認(rèn)為是自己選錯了職業(yè)、專業(yè)不對口、能力不強(qiáng)、興趣不濃等原因造成的。如今看來,這只能是一種為自己開脫搪塞的借口,對待工作沒有注入事業(yè)心才是問題的關(guān)鍵所在。

要想取得事業(yè)上的成功,光有事業(yè)心還不夠,我們還得要有進(jìn)取心,人只有有了進(jìn)取心,才可以充分挖掘自己的潛能,實現(xiàn)人生的價值,充分享受成功的喜悅;在工作中,我們也要學(xué)會專注,用專注心去工作,專心致志,才能做到精益求精;我們還要懂得感恩,用感恩的心回報工作,常懷感恩之心,常做有益之事;我們也要學(xué)會寬容,用寬容心去工作,只有寬容他人,才能提升自己;我們更要嚴(yán)格自律,用公正心去工作,只有做到公平公正,才能成為品行正派的人;我們最要擁有平常心,用平常心去工作,只有保持平常心,才能活得更輕松,也只有能拿得起、放得下的人才能成就大事業(yè)。

通過閱讀《用心去工作》,我感慨頗多,作為一名地稅干部,既然選擇了這份職業(yè),就應(yīng)該毫不猶豫、義無反顧地?zé)釔鬯?、敬畏它。我將從現(xiàn)在做起,用心工作,全心投入,努力實現(xiàn)自己的人生價值!

用心工作的心得篇十三

總書記同志在中央政治局集體學(xué)習(xí)上指出,沒有農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化,就沒有農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化。農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化既是促進(jìn)農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的重要基礎(chǔ),又是規(guī)范農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、保障食品安全的有效措施,也是質(zhì)監(jiān)部門服務(wù)發(fā)展的重要職能。農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作任務(wù)重、難度大、要求高,必須依靠縣委、縣政府,各鎮(zhèn)、各部門和社會各方面的力量,把大家動員起來,統(tǒng)一認(rèn)識,形成合力,建立有效的工作機(jī)制,才能確保工作順利完成。自以來,瀘縣質(zhì)監(jiān)局農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作堅持“圍繞中心,服務(wù)大局”的工作方針,積極創(chuàng)新工作機(jī)制,全面發(fā)揮質(zhì)監(jiān)部門在農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作中的組織、管理、協(xié)調(diào)、溝通作用,為瀘縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出了新的貢獻(xiàn)。

一、瀘縣農(nóng)業(yè)發(fā)展概況

瀘縣地處川南,是一個人口超過百萬的農(nóng)業(yè)大縣。“十一五”期間,瀘縣按照“工業(yè)強(qiáng)縣,勞畜富民”的發(fā)展方針,堅持以新農(nóng)村建設(shè)為統(tǒng)攬,以加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展為抓手,以提高農(nóng)村生產(chǎn)生活水平為目標(biāo),大力實施以生豬為主體的“一體兩翼”戰(zhàn)略和以水稻、再生稻為主導(dǎo)的糧食高產(chǎn)創(chuàng)建工作?!笆晃濉逼陂g,瀘縣生豬規(guī)模養(yǎng)殖比例達(dá)52%,生豬出欄32萬頭,仔豬外銷3萬頭,銷量保持全省第一。同時,水稻高產(chǎn)創(chuàng)建活動卓有成效,水稻單產(chǎn)總產(chǎn)、再生稻產(chǎn)量保持全省第一,糧食總產(chǎn)達(dá)54.28萬噸。

結(jié)合瀘縣的實際,我局把農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化作為服務(wù)中心,服務(wù)大局的切入點,圍繞縣委、縣政府“工業(yè)強(qiáng)縣,勞畜富民”的發(fā)展方針和“兩個加快建設(shè),兩個積極推進(jìn)”的發(fā)展戰(zhàn)略,將工作進(jìn)行了合理定位,進(jìn)一步理順了關(guān)系,實現(xiàn)了農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作的“三個上升”。即:將農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化從部門行為上升為了政府重要工作,將質(zhì)監(jiān)從被動實施單位上升為組織牽頭部門,將農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化從單兵作戰(zhàn)上升為整體推進(jìn)。形成了以政府主導(dǎo)、質(zhì)監(jiān)牽頭、部門協(xié)作、社會參與的工作機(jī)制,確保了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和農(nóng)業(yè)、農(nóng)村結(jié)構(gòu)性調(diào)整。

(一)轉(zhuǎn)變角色,主動介入

長期以來,農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作都是由農(nóng)業(yè)局等部門牽頭完成,因技術(shù)、人才等方面的缺失,導(dǎo)致質(zhì)監(jiān)部門在整個工作的實施過程當(dāng)中,只扮演了一個“檔案管理員”的角色,無法真正介入和主導(dǎo)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作。針對這一情況,我局在充分調(diào)研、詳細(xì)論證的基礎(chǔ)上,通過積極向縣政府匯報工作,爭取政策、資金的支持,圍繞地方特色產(chǎn)業(yè)大力推進(jìn)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作。自以來,我局通過強(qiáng)力推進(jìn)青花椒、龍眼、生豬、再生稻等成功申報國家和省級標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)項目,進(jìn)一步建立健全了農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化體系,修訂了相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。同時,我局進(jìn)一步加強(qiáng)與相關(guān)部門的溝通、協(xié)調(diào),著力建立“政府塔臺、部門唱戲、企業(yè)受益”的新模式,先后與畜牧局、農(nóng)業(yè)局、供銷社等部門在農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)創(chuàng)建工作中開展協(xié)調(diào),牽頭組織召開項目建設(shè)工作會5次,并多次深入相關(guān)單位和企業(yè)指導(dǎo),幫促企業(yè)制訂標(biāo)準(zhǔn)、健全標(biāo)準(zhǔn)體系。

(二)政府主導(dǎo),質(zhì)監(jiān)牽頭

隨著農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作的不斷深入,,瀘縣政府出臺了全縣農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作獎勵政策,對省級項目和國家級項目給予3萬至5萬的獎勵。政府的重視,政策的支撐,為質(zhì)監(jiān)部門深入推進(jìn)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作奠定了堅實基礎(chǔ)。xx年,瀘縣政府出臺《瀘縣人民政府關(guān)于推進(jìn)質(zhì)量興縣的工作意見》,將農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作納入“十二五”期間的重要工作,之后出臺的《瀘縣人民政府關(guān)于加快推進(jìn)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作的意見》則進(jìn)一步明確了“十二五”期間農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作的目標(biāo)和重點。并形成了以政府主導(dǎo),質(zhì)監(jiān)牽頭,農(nóng)業(yè)、林業(yè)、畜牧、水務(wù)、工商等相關(guān)部門和全縣9個鎮(zhèn)的“大農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作格局”,從而在全縣上下掀起了開展農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作的熱潮。

質(zhì)監(jiān)作為農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作的組織牽頭部門,要真正介入農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作,就不僅要向地方政府借力,同時也要向地方黨委借勢,通過與地方黨委的合作,將農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作納入全縣農(nóng)村經(jīng)濟(jì)工作考核的重要內(nèi)容,與農(nóng)村經(jīng)濟(jì)工作一同安排、一同檢查、一同考核、一同獎懲兌現(xiàn),共同推進(jìn)全縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展。為此,xx年,我局協(xié)助瀘縣縣委農(nóng)工辦出臺了《瀘縣促進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展考核獎勵辦法》(下稱《辦法》)。根據(jù)《辦法》規(guī)定,瀘縣政府將通過以獎代補(bǔ)的形式,鼓勵企業(yè)業(yè)主推進(jìn)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)和品牌創(chuàng)建。既對當(dāng)年成功創(chuàng)建農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、特色產(chǎn)品品牌、商標(biāo)、無公害農(nóng)產(chǎn)品、綠色食品和有機(jī)食品生產(chǎn)認(rèn)證的承擔(dān)單位、申報單位予以萬元至8萬元不等的獎勵。同時,《辦法》還對獲得農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化示范戶、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織表彰的給予獎勵。

通過《瀘縣促進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展考核獎勵辦法》的出臺,健全和完善了農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作的獎勵考核機(jī)制,為農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作的有效實施提供了依據(jù),有力確保了農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作成為地方農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和農(nóng)業(yè)農(nóng)村結(jié)構(gòu)性調(diào)整的關(guān)鍵。

總書記同志曾指出,實施農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化是建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的重要抓手,是增強(qiáng)中國農(nóng)業(yè)市場競爭力的重要舉措,是保障食品安全的基礎(chǔ)條件。在工作中,我局深刻地認(rèn)識到農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化在推進(jìn)現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)發(fā)展和地方產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中的重要作用,同時,要實現(xiàn)以農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化為重點的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,必須立足于地方實際,選擇優(yōu)勢項目,發(fā)揮“以點帶面”的輻射作用,從而增強(qiáng)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作的有效性。

(一)立足“三大優(yōu)先”,選擇兩大項目

我局在選擇農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化項目中做到了“三個優(yōu)先”:一是縣委、縣政府重點發(fā)展的項目優(yōu)先選擇;二是有資源優(yōu)勢和地方特色的項目優(yōu)先選擇;三是能迅速帶動農(nóng)民致富的項目優(yōu)先選擇。為此,我局根據(jù)瀘縣實際,重點建設(shè)生豬標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)和再生稻標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū),力求通過兩個示范區(qū)的輻射效應(yīng),逐步形成集中連片成規(guī)模、重點突出顯主導(dǎo)、特色鮮明上檔次的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新格局。

(二)強(qiáng)化協(xié)作配合,打造標(biāo)桿示范區(qū)

一是我局通過會同畜牧部門制定基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)、環(huán)境條件標(biāo)準(zhǔn)、豬種標(biāo)準(zhǔn)、養(yǎng)殖標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量安全標(biāo)準(zhǔn)等3個地方標(biāo)準(zhǔn),積極推廣“6+”合作的運作模式(即種豬場、飼料企業(yè)、融資擔(dān)保公司、專業(yè)合作社、養(yǎng)豬業(yè)主、肉食加工企業(yè)加上保險公司)和“八統(tǒng)一”的管理模式(即統(tǒng)一管理、品種、防疫、飼料、技術(shù)、銷售、資金、保險),大力推進(jìn)國家級生豬標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)建設(shè),確保出欄生豬及仔豬外銷實現(xiàn)“雙百萬”。

二是聯(lián)合農(nóng)業(yè)局等部門對再生稻項目發(fā)展實施“六統(tǒng)”的管理模式(即良種統(tǒng)供、旱秧統(tǒng)育、三角形統(tǒng)栽、施肥統(tǒng)配、病蟲統(tǒng)防、促芽肥統(tǒng)施),強(qiáng)化對再生稻標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)的監(jiān)管和服務(wù),大力推進(jìn)再生稻標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)建設(shè),著力打造再生稻生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化“百里示范長廊”。目前,全縣已建成以瀘縣福集鎮(zhèn)等7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)為重點的再生稻標(biāo)準(zhǔn)化示范基地。xx年,瀘縣再生稻成功列入了第八批省級農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范項目,該項目的建設(shè),將進(jìn)一步規(guī)范瀘縣再生稻生產(chǎn),提高再生稻產(chǎn)品質(zhì)量,提升瀘縣再生稻的市場競爭力。

目前,瀘縣已有生豬、再生稻、優(yōu)質(zhì)水果、青花椒、小花吳茱萸等國家和省級標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)。全縣基本形成了以生豬、再水稻為主導(dǎo)的農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展格局。目前,通過創(chuàng)新生豬養(yǎng)殖“6”、“0”模式,瀘縣生豬規(guī)模養(yǎng)殖比例達(dá)了52%;再生稻標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)達(dá)0萬畝,輻射帶動35萬畝再生稻種植面積,再生稻產(chǎn)量保持全省第一,有力推進(jìn)了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展,逐步達(dá)到了農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收的示范目的。

通過農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化項目的開展,提高了農(nóng)業(yè)綜合效益,增加了農(nóng)民收入,加強(qiáng)了與縣委、縣政府的.溝通,搭建了質(zhì)監(jiān)部門融入地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的平臺,一條用農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的路子逐漸清晰。

用心工作的心得篇十四

作為一個公司財務(wù)部門的,首先要對下屬在一定時間內(nèi)應(yīng)有具體要求。比如,財務(wù)流程、稅務(wù)籌劃、業(yè)務(wù)流程、財務(wù)處理規(guī)范化要求等等;合作。這點非常重要,財務(wù)部門自身內(nèi)部人員之間一定要精密合作,否則,工作很難開展;動態(tài)樓案的建立、職能擴(kuò)展。比如稅收檔案、成本檔案、年度報告、管理層的討論分析等等;建立學(xué)習(xí)型的團(tuán)隊。因為只有不斷地學(xué)習(xí),而且是要帶領(lǐng)整個團(tuán)隊去學(xué)習(xí),不斷培養(yǎng)人才、發(fā)掘人才,團(tuán)隊以及公司才會有進(jìn)步。

我們從__資金鏈斷裂來看企業(yè)風(fēng)險,令許多管理者頭疼的是:企業(yè)規(guī)模擴(kuò)大,利潤卻少了,銷售額上去了,成本失控了,企業(yè)規(guī)模成長與利潤的增加,往往不同步,更有甚者,企業(yè)成功跨越創(chuàng)業(yè)的危險期之后,再向前邁出一步,竟是無底深淵。

對企業(yè),的挑戰(zhàn)是商業(yè)模式的創(chuàng)新是動態(tài)的。如果一個企業(yè)的商業(yè)模式保持了_年甚至更長時間不優(yōu)化和創(chuàng)新,其競爭地位和盈利能力就會遭到很大的挑戰(zhàn)。企業(yè)經(jīng)營的五大奧秘是:安全、順暢、增值、速度、變現(xiàn)。公司財務(wù)規(guī)劃有三大要素:

3、利潤。利潤來自于收入減去成本,銷售收入大小與市場機(jī)會和競爭狀況有關(guān),而成本費用可以自我控制,企業(yè)應(yīng)該向內(nèi)部發(fā)掘,降低成本。對利潤的衡量:不能用短跑成績來衡量長跑項目。

“短期借款”的管理跟企業(yè)經(jīng)營每個階段的變動差異聯(lián)系在一起,它往往是為了解決流動資金的問題,其的風(fēng)險是到期無法償還;“應(yīng)付賬款”中風(fēng)險的是流動性;“職工薪酬”跟企業(yè)的性質(zhì)有關(guān),實際每個月職工薪酬的發(fā)生額度是多少,要做一個分項管理;“長期借款”的用途一般是固定資產(chǎn)投資,期限比較長,但是要把一年內(nèi)到期的長期投資列出來,視同短期借款來管理。負(fù)債的問題主要是風(fēng)險管理,對風(fēng)險的可控程度做提前管理,是控制風(fēng)險的關(guān)健要素。

作為一個公司財務(wù)工作的管理者,應(yīng)將企業(yè)發(fā)展與財務(wù)觀念融合,建立一個優(yōu)秀的財務(wù)團(tuán)隊,將會計核算規(guī)范化、進(jìn)行投融資管理、財務(wù)分析、稅收籌劃、股利分配、績效考核、控制權(quán)的管理。

總的來說,要做好榜樣,必須要有以下特征:具有前瞻性和創(chuàng)造性,敢于冒險和挑戰(zhàn)管理者權(quán)威;學(xué)會交際和人力資源管理技巧;對組織和關(guān)系網(wǎng)要有充分了解。創(chuàng)造一個良好的環(huán)境,有得到外部資料的便捷途徑。掌握準(zhǔn)確的、適時的財務(wù)信息和最少的人為干預(yù)。富于彈性、靈活性、敏感性,與流程和顧客保持一致,以專家意見做出決策,能夠組成具有綜合能力的團(tuán)隊來處理特別的事物。

用心工作的心得篇十五

“做任何工作,只要你用心去做,一定能把它做好,如果你不用心去做,那肯定做不好”。這是《用心去工作》這本書前言中的第一句話,不僅道出了用心與工作的聯(lián)系,也讓我更深的領(lǐng)悟到了用心工作的重要性。

“用心去工作”,要求我們不僅要有專心、專注以及積極熱情的工作心態(tài),更要求我們努力提高工作技能,講究工作方法,做到事得其法,杜絕蠻干,追求更高的工作效率,認(rèn)真地完成好單位和領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項工作。

“用心去工作”,不僅是一句箋言,是我們工作踐行的起點,更是一種工作緊迫感的體現(xiàn)。正是“今天工作不努力,明天努力找工作”的最為樸素的要求?!坝眯娜スぷ鳌保笪易鳛橐幻伯a(chǎn)黨員,要有更高的政治覺悟,堅定不移地?fù)碜o(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅定黨的事業(yè),處處想到先,事事做到先,團(tuán)結(jié)同事,用心感知,加強(qiáng)團(tuán)隊觀念,使我們能夠共同進(jìn)步,形成“用心去工作”的良好氛圍。

根據(jù)單位和領(lǐng)導(dǎo)的安排,我從事單位的財務(wù)工作。財務(wù)工作在單位工作中具有一定的特殊性,它要求我們以嚴(yán)謹(jǐn)和專注的態(tài)度及時進(jìn)行賬務(wù)處理,認(rèn)真記賬、日清月結(jié)、做到賬賬相符、賬證相符、賬實相符;同時,我還負(fù)責(zé)編報全系統(tǒng)各類財務(wù)報表并按要求及時準(zhǔn)確、真實上報。在處理報表的過程中,我更能體會到專注心對工作的重要性:一旦報表中哪個數(shù)據(jù)處理錯誤,報表與報表之間的邏輯關(guān)系就會出現(xiàn)問題,不僅要重新檢查核對各報表和相關(guān)票據(jù),還會有可能給其他環(huán)節(jié)的工作造成延誤。

“用心去工作”,就是要認(rèn)真細(xì)致,不放過工作中的每一個細(xì)節(jié)。認(rèn)真開展直屬事業(yè)單位財務(wù)審計檢查,要認(rèn)真查看每一張有可能存在問題的憑證和原始票據(jù)。通過內(nèi)審進(jìn)行了有效監(jiān)督,提升了財務(wù)管理水平,積累了豐富的實踐經(jīng)驗,對審計出的違紀(jì)問題,做到及時糾正,并將有關(guān)情況及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,保證直屬單位財務(wù)工作安全有序開展。

在工作上,我始終“用心”去對待,認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心做事、努力進(jìn)取的工作態(tài)度;同時,還要有“回頭看”的總結(jié)以及“向前看”的計劃。養(yǎng)成總結(jié)階段性工作、做好下一步工作安排、在心里不斷提醒自己不管做什么事,都應(yīng)該把它當(dāng)作學(xué)習(xí)和個人成長的一部份,無論從事什么工作,身處什么崗位,都應(yīng)該時刻保持進(jìn)取心,充滿激情、全身心地投入工作。這樣才能讓自己的生活和工作更加充實,更加有意義。

在今后的工作中,我應(yīng)該認(rèn)真細(xì)心、專注專心,不能有絲毫馬虎,不能粗心大意。也就是說,要學(xué)會簡單的事細(xì)心做、繁瑣的事靜心做、復(fù)雜的事潛心做。更要自覺遵守財務(wù)道德義務(wù):公私分明,把單位的利益視為自己的利益。

不斷努力,不斷改進(jìn),進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)成績,克服不足,創(chuàng)新工作,增強(qiáng)服務(wù)意識,以服務(wù)為宗旨,全心全意為機(jī)關(guān)各科室做好后勤保障工作。

用心工作的心得篇十六

心中有不少心得體會時,不妨將其寫成一篇心得體會,讓自己銘記于心,這樣有利于我們不斷提升自我。那么你知道心得體會如何寫嗎?以下是小編精心整理的用心工作心得體會,歡迎閱讀與收藏。

我們大家都常聽常講一句話:“世上無難事,只怕有心人”。這個有心人,就是用心的人,就是用心想事、用心謀事、用心干事的人。

參加工作10多年了,隨著工齡的增加,“用心”是自己在工作中最深刻的體會。用心工作,就是要用負(fù)責(zé)、務(wù)實的精神做好每一天中的每一件事;用心工作,就是要不放過工作中的每一個細(xì)節(jié),并能主動看透細(xì)節(jié)背后可能潛在的問題;用心做事,就是要讓自己比過去做得更好,比別人做的更好。做好自己的本職工作是成功的前提,本職工作是最大的實際。連該做的都做不好,也就沒有理由沒有資格來挑剔工作的環(huán)境和待遇。大家都知道有能力才會有地位,只有腳踏實地,努力適應(yīng)環(huán)境,用心去做才能有收獲的回報,每做好一項工作,就會在自己的成長道路上邁出堅實的一步?!耙晃莶粧?,何以掃天下”,如果連小事都做不好,想要做好大事的夢想可能就要與你擦肩而過了。人生沒有彩排,每天都是現(xiàn)場直播,失去了就不會重來,唯有真正用心去做,真正把自己融入到工作中,為它思,為它想,只有真正用心了,積累得多了,成功的機(jī)會自然就多了。

作為一名辦公室室文秘人員,我認(rèn)為,對自己的工作負(fù)責(zé),用心干好自己的工作,就是對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),就是對自己負(fù)責(zé)。一個認(rèn)真工作的人,只能稱作是稱職的員工;一個用心工作的人,才能算是優(yōu)秀的員工。要做到用心去工作,就要做到以下四點:

一是要有責(zé)任意識。責(zé)任重于泰山,一個沒有責(zé)任心的人,會一事無成。因此,我們要始終保持旺盛的工作熱情,要有高度的事業(yè)心、責(zé)任心,在其位履其職、行其責(zé),忠于職守,盡心盡力、盡職盡責(zé)、盡其所能,發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)的精神,細(xì)心做好每項工作;要增強(qiáng)工作的自覺性和主動性,積極完成各項工作任務(wù),不拖拉,不推諉,為了礦井的建設(shè),多想辦法,多出主意,真正把工作的事情當(dāng)做自己的事情,切實把工作做好、做細(xì)、做扎實、做到位。

二是要高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求。要樹立“把工作當(dāng)事業(yè)干”的理念,對工作高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,做到精益求精、一絲不茍,不敷衍了事、得過且過,力求把工作做細(xì)、做好、做到位。在具體工作中,要認(rèn)真領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的思路,了解領(lǐng)導(dǎo)對工作的總體部署和要求,明確目標(biāo)任務(wù),理清工作思路,把精力和心思用在工作上、用在學(xué)習(xí)上。要少一些攀比,少一些計較,少做一些場面上的'事;要老老實實做人,踏踏實實做事;要多考慮工作,少考慮其他事情;要做老實人,不做場面人。同時,結(jié)合自己的崗位職責(zé),對工作精心謀劃,扎實推進(jìn),保質(zhì)保量完成各項工作任務(wù)。

三是要樹立創(chuàng)新理念。創(chuàng)新本身就是為了工作水平的提升,我們用心工作就要時刻保持爭上游、爭進(jìn)位的狀態(tài),把工作做得好不好、效率高不高作為檢驗自己社會價值的重要標(biāo)尺,要樹立“開展工作必思創(chuàng)新,解決問題必有創(chuàng)新”的理念,創(chuàng)造性的開展工作,在自己的崗位上積極探索、勇于創(chuàng)新,不斷創(chuàng)造新的佳績。

四是要著力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。學(xué)習(xí)是提高業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)和促進(jìn)工作的有效途徑。要堅持“用學(xué)習(xí)促提升”的理念,加強(qiáng)自身綜合素質(zhì)的鍛煉,刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,不斷提高辦事能力和業(yè)務(wù)水平,使自己成為工作的行家里手,努力把自己打造成復(fù)合型人才,做到一職多專、一職多能,為用心工作、把工作做到位打下堅實的基礎(chǔ)。

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