報(bào)告需要經(jīng)過審校和修改，以確保邏輯清晰、信息準(zhǔn)確和語言流暢。要寫一篇較為完美的報(bào)告，首先需要明確報(bào)告的目的和受眾，清楚自己想要傳達(dá)的信息。接下來，我們將介紹一份優(yōu)秀的報(bào)告范例，以便大家更好地了解寫報(bào)告的方法和技巧。
欠薪清理自查報(bào)告篇一
根據(jù)工作部署，按照要求，積極組織學(xué)習(xí)，及時(shí)行動(dòng)起來，對辦公用房開展清理整頓工作。現(xiàn)將開展辦公用房清理工作匯報(bào)如下：
為了確保此次清理工作順利完成，成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對自查自糾工作進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)。努力做到思想認(rèn)識(shí)到位，措施落實(shí)到位，制度建設(shè)到位。
目前，共有工作人員x名，縣級(jí)干部，科級(jí)干部x名，科員x名，編外人員x名。原有辦公用房間，辦公面積，現(xiàn)有辦公室間，辦公面積;共清退辦公用房間，辦公面積。到目前為止，我單位在辦公室、辦公面積等方面全面落實(shí)工作部署，請上級(jí)部門予以視察。
1、嚴(yán)格依據(jù)辦公用房標(biāo)準(zhǔn)，本著節(jié)約從簡原則，進(jìn)一步規(guī)范好正常辦公行為;。
2、建立長效機(jī)制，鞏固好清理整治成果，確保良好的辦公秩序。
欠薪清理自查報(bào)告篇二
根據(jù)左人社字25號(hào)文件精神和左教辦字37號(hào)文件要求，我校進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，促進(jìn)反腐倡廉方面全面貫徹落實(shí)，圍繞重點(diǎn)環(huán)節(jié)和長效機(jī)制，重點(diǎn)對教職工違反工資政策情況認(rèn)真開展自查，做到思想認(rèn)識(shí)到位，措施落實(shí)到位，制度建設(shè)到位?，F(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對職工違反規(guī)定領(lǐng)取工資情況進(jìn)行全面自查。
組織干部職工共同學(xué)習(xí)了左人社字25號(hào)文件精神和左教辦字37號(hào)文件精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《左權(quán)縣關(guān)于嚴(yán)肅組織人事紀(jì)律，對違反工資政策的情況進(jìn)行自查自糾的通知》，保證了清查工作的科學(xué)發(fā)展。
按照上級(jí)要求，我校自查領(lǐng)導(dǎo)小組對我單位教職工違反工資政策資情況進(jìn)行了全面自查。
或已死亡仍然領(lǐng)取補(bǔ)助的；到齡未按規(guī)定辦理退休手續(xù)，仍按在職人員領(lǐng)取工資補(bǔ)貼的；不在特定工作崗位工作，違反規(guī)定領(lǐng)取特殊崗位、艱苦崗位等補(bǔ)貼的；違反規(guī)定錄用，頂名頂崗占編領(lǐng)取工資補(bǔ)貼的；采取其他不正當(dāng)手段，虛報(bào)冒領(lǐng)工資補(bǔ)貼的情況逐人逐項(xiàng)進(jìn)行了清查。
經(jīng)過自查，我院未發(fā)現(xiàn)職工違反規(guī)定領(lǐng)取工資補(bǔ)貼的情況。但在今后的工作中，我們也不絲毫懈怠，要做到持續(xù)改進(jìn)常抓不懈。
欠薪清理自查報(bào)告篇三
根據(jù)濟(jì)任編辦【20xx】9號(hào)文件要求，為進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位登記管理工作，規(guī)范事業(yè)單位行為，提高公益服務(wù)質(zhì)量，根據(jù)《行政許可法》、《事業(yè)單位登記管理暫行條例》及其實(shí)施細(xì)則的規(guī)定，結(jié)合20xx年度事業(yè)單位法人年度檢驗(yàn)情況，我單位對履行事業(yè)法人職責(zé)情況進(jìn)行了認(rèn)真自查，先將有關(guān)情況報(bào)告如下：
位登記管理事項(xiàng)、年度報(bào)告書內(nèi)容及其他重要事項(xiàng)按要求進(jìn)行了信息公開，事業(yè)單位登記、年檢資料妥善保存；對其他有關(guān)法律法規(guī)和政策，我們也能夠始終堅(jiān)持強(qiáng)化學(xué)習(xí)、學(xué)以致用，模范遵守。
按規(guī)定要求《事業(yè)單位法人證書》正、副本都要懸掛在單位醒目的位置，雖然我們從制度上是要求這樣做了，然而，我們沒有做到證件及時(shí)上墻。
出現(xiàn)證件不能及時(shí)上墻的主要原因：一是年檢期間，證件下墻后不能及時(shí)上墻；二是因以前曾出現(xiàn)過證牌損毀等現(xiàn)象，處于被動(dòng)消極考慮，暫緩上墻；三是雖有制度約束，但監(jiān)管上疏失；四是認(rèn)識(shí)上存有盲區(qū)，有忽略不計(jì)現(xiàn)象的存在，沒有把此項(xiàng)工作視如抓好教學(xué)質(zhì)量同等對待等。
針對以上存在的問題，我校領(lǐng)導(dǎo)非常重視，從提高教職工認(rèn)識(shí)入手，強(qiáng)化師生“學(xué)校無小事、細(xì)微見責(zé)任”的思想意識(shí)，在嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)章制度的同時(shí)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任分工，切實(shí)做好專項(xiàng)監(jiān)督檢查的相關(guān)工作?？朔楸源笠獾乃枷耄龅阶C件因故下墻之后，交由專人負(fù)責(zé)上墻，對于平日里不重視牌、證上墻或佩戴的工作人員則采取嚴(yán)厲措施進(jìn)行限期整改，對情節(jié)嚴(yán)重者給予政治與經(jīng)濟(jì)上的雙重處罰等。
欠薪清理自查報(bào)告篇四
近年來，我局始終將解決好農(nóng)名工工資拖欠問題作為一項(xiàng)重要而緊迫的政治任務(wù)，嚴(yán)格按照中央和省、市、縣關(guān)于全面治理拖欠農(nóng)民工工資問題的有關(guān)政策部署，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，創(chuàng)新措施方法，完善制度機(jī)制，全力予以抓緊抓實(shí)抓好，有效杜絕了拖欠、克扣農(nóng)民工工資問題，保障了農(nóng)民工合法權(quán)益，為維護(hù)全市和諧穩(wěn)定而努力。
1、成立領(lǐng)導(dǎo)工作小組，落實(shí)責(zé)任機(jī)制。
按照相關(guān)文件要求，我局成立了以宜黃交通運(yùn)輸局局長李小紅為組長的農(nóng)民工工資支付監(jiān)管保障工作領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)了以組長為第一負(fù)責(zé)人，設(shè)立了專門的辦公室，并制定了農(nóng)民工工資支付預(yù)防處理機(jī)制和應(yīng)急處理預(yù)案，保障了農(nóng)民工工資支付工作的順利進(jìn)行。
2、工程建設(shè)與整治工作同步進(jìn)行機(jī)制。
一是建設(shè)項(xiàng)目在招標(biāo)時(shí)嚴(yán)格審查投標(biāo)單位的信譽(yù)問題，存在拖欠農(nóng)民工工資不良記錄的，不能參與投標(biāo)，農(nóng)民工工資支付情況是資格審查的一項(xiàng)重要內(nèi)容。
二是建立農(nóng)民工工資支付保障金制度，簽訂項(xiàng)目招標(biāo)施工合同時(shí)，需繳納保證金，凡未按要求交納的，一律不得簽訂施工合同。
三是項(xiàng)目工程實(shí)施過程中，撥付工程進(jìn)度款時(shí)，跟蹤監(jiān)督施工單位做好工程款的逐級(jí)發(fā)放工作，確保農(nóng)民工工資優(yōu)先足額發(fā)放到位，不出現(xiàn)拖欠農(nóng)民工工資情況；每逢中秋、春節(jié)重要節(jié)假日，如出現(xiàn)施工單位拖欠農(nóng)民工工資情況的，立即從農(nóng)民工保證金中列先行墊支，并從下一期工程款中扣回補(bǔ)足。
四是項(xiàng)目施工完畢通過交竣工驗(yàn)收后，施工單位必需在項(xiàng)目實(shí)施所在地村委張貼公告，明示項(xiàng)目施工已完成，如有未結(jié)付農(nóng)民工工資的，可反映投訴至我局，我局將根據(jù)情況從施工單位交納的項(xiàng)目農(nóng)民工保證金中直接支付給農(nóng)民工，對惡意拖欠、情節(jié)嚴(yán)重的，給予書面警告，同時(shí)列入不誠信企業(yè)黑名單。
五是項(xiàng)目施工開工前，督促施工單位給農(nóng)民工購買人身意外傷害保險(xiǎn)，購置相應(yīng)的勞保用品，同時(shí)我局對項(xiàng)目施工進(jìn)行定期施工安全檢查，巡查工地安全用工情況，出現(xiàn)涉及施工安全隱患及時(shí)停工整改，確保農(nóng)民工施工人身安全。
3、實(shí)施突發(fā)案件快聯(lián)動(dòng)執(zhí)法、速反應(yīng)機(jī)制。
我局聯(lián)合縣人社局勞動(dòng)保障監(jiān)察、公安局、財(cái)政局等有關(guān)單位一起進(jìn)行執(zhí)法聯(lián)動(dòng)機(jī)制。執(zhí)法聯(lián)動(dòng)機(jī)制通過拓寬執(zhí)法信息來源，樹立執(zhí)法威信，提高執(zhí)法工作實(shí)效，有效維護(hù)農(nóng)民工自身權(quán)益，保障農(nóng)民工工資拖欠執(zhí)法效果，使我們對以往的拖欠農(nóng)民工工資問題能更快速的`反應(yīng)處理，解決我局執(zhí)法力量單薄、后續(xù)強(qiáng)制執(zhí)行力薄弱等情況。
4、排查治理方式，要做到“四個(gè)結(jié)合”
四是堅(jiān)持把拖欠農(nóng)民工工資工作與加強(qiáng)應(yīng)急管理結(jié)合起來，建立健全應(yīng)急管理制度，完善事故應(yīng)急救援預(yù)案體系，落實(shí)隱患治理責(zé)任與監(jiān)控措施，嚴(yán)防整治期間發(fā)生事故。
5、積極協(xié)調(diào)民工工資來訪事宜。
根據(jù)相關(guān)文件要求，我局對農(nóng)民工工資支付工作嚴(yán)格監(jiān)督，做到了對農(nóng)民工工資按時(shí)發(fā)放，無工作責(zé)任不落實(shí)、不作為、慢作為、亂作為的現(xiàn)象發(fā)生，在我局所轄范圍內(nèi)的工程項(xiàng)目無重大事件、集體上訪等具有惡劣社會(huì)影響的事件發(fā)生。
6、定期排查，積極預(yù)防。
為了使農(nóng)民工工資支付工作落到實(shí)處，我局農(nóng)民工工資支付監(jiān)管保障工作領(lǐng)導(dǎo)小組按省聯(lián)席辦要求對所轄范圍內(nèi)的重建項(xiàng)目進(jìn)行了專項(xiàng)檢查，對檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題要求施工單位限期整改。
20xx年到至今我局工程項(xiàng)目在進(jìn)行治理拖欠農(nóng)民工工資問題檢查中，沒有發(fā)現(xiàn)拖欠農(nóng)民工工資情況，也沒發(fā)現(xiàn)我局工程項(xiàng)目有分包、轉(zhuǎn)包、承包現(xiàn)象。
欠薪清理自查報(bào)告篇五
根據(jù)縣紀(jì)委《關(guān)于開展公務(wù)用車自查自糾專項(xiàng)治理的通知》文件精神，窯山管委會(huì)迅速組織全體干部職工進(jìn)行學(xué)習(xí)，并開展了自查活動(dòng)?，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：
窯山管委會(huì)現(xiàn)有公務(wù)用車1臺(tái)。
經(jīng)自查，本單位無公車私駕現(xiàn)象。
1、提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)教育。
加強(qiáng)公務(wù)用車管理，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部用車行為，是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政和執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定的需要，也是維護(hù)黨和政府形象和進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系的迫切要求。本單位嚴(yán)格按照通知要求，在組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神和有關(guān)廉潔自律要求的`基礎(chǔ)上，對照通知有關(guān)規(guī)定，逐一排查在公車管理、執(zhí)行公務(wù)用車規(guī)定等方面存在的問題和不足，研究制定有針對性的整改措施。要求領(lǐng)導(dǎo)干部充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)公車管理、執(zhí)行公務(wù)用車規(guī)定的重要性，在切實(shí)抓好公車管理的同時(shí)，要求領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭執(zhí)行好公務(wù)用車的有關(guān)規(guī)定，為干部職工做好榜樣。
2、加強(qiáng)管理，嚴(yán)格紀(jì)律。
嚴(yán)格按照上級(jí)有關(guān)規(guī)定，不超標(biāo)準(zhǔn)配備公務(wù)用車、用公款擅自購買公務(wù)用車。不向企業(yè)調(diào)換、借用車輛或攤派資金購買車輛，對公務(wù)用車不搞豪華裝修，特別是不搞高于原車配置設(shè)計(jì)進(jìn)行裝修，增改與汽車行駛無關(guān)的設(shè)備。在公務(wù)用車管理方面，制訂“車輛管理”，嚴(yán)格執(zhí)行公車定點(diǎn)停放、定點(diǎn)加油、定點(diǎn)維修“三定”管理，健全完善專人負(fù)責(zé)、統(tǒng)一派車、明確線路以及用車與繳費(fèi)分離等制度。嚴(yán)格執(zhí)行車輛派遣、駕駛、檢查等規(guī)定，堅(jiān)決杜絕公車私用參與旅游、婚喪嫁娶、接送學(xué)生和學(xué)開車等與公務(wù)無關(guān)事宜。認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)安全措施，不允許酒后開車，不準(zhǔn)違章駕駛，不帶故障行車，不準(zhǔn)以車謀私。在車輛維修方面，履行節(jié)約，采取有效措施，努力降低消耗，節(jié)省車輛費(fèi)用開支。
本單位的公務(wù)用車管理工作由于領(lǐng)導(dǎo)重視、完善、管理到位，至今未發(fā)生任何紕漏。今后，我們將按照有關(guān)規(guī)定，繼續(xù)加強(qiáng)對公務(wù)用車管理。
欠薪清理自查報(bào)告篇六
為貫徹落實(shí)豐潤區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局關(guān)于開展“一問責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)要求，確保專項(xiàng)行動(dòng)有序開展、責(zé)任落到實(shí)處，結(jié)合我院工作實(shí)際，制定報(bào)告。
一、指導(dǎo)思想。
以系列重要講話精神和xx屆中央紀(jì)委六次全會(huì)、省紀(jì)委八屆六次全會(huì)精神為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)“一問責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)和省市委的有關(guān)要求，進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作，努力營造風(fēng)清氣正的工作作風(fēng)，不斷提高工作效能，著力解決黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、主體責(zé)任缺失、紀(jì)律松弛、有章不循、懶政怠政、侵害群眾利益，群眾看病難看病貴問題，為推動(dòng)“四個(gè)豐潤”建設(shè)，實(shí)現(xiàn)“十三五”良好開局提供有力保證。
二、工作內(nèi)容及責(zé)任分工。
(一)“一問責(zé)”:對黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、主體責(zé)任缺失、監(jiān)督責(zé)任缺位，管黨治黨不力、發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)違法問題的，抓住典型，嚴(yán)肅問責(zé)，公開處理。
主要任務(wù)：依據(jù)《河北省黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任追究辦法(試行)》，認(rèn)真梳理問題，嚴(yán)肅問責(zé)和通報(bào)典型。重點(diǎn)解決四個(gè)方面問題:一是嚴(yán)重違反黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩問題;二是黨組織政治核心作用弱化問題;三是全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任缺失的問題;四是黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任缺位的問題。
(二)“八清理”
1.對執(zhí)行選任干部政策不到位、超職數(shù)配備干部、違規(guī)進(jìn)人問題進(jìn)行清理。
主要任務(wù)：堅(jiān)持從嚴(yán)從實(shí)、分工負(fù)責(zé)，完善規(guī)章制度，全面促進(jìn)和增強(qiáng)干部選拔任用和單位進(jìn)人工作的規(guī)范化和紀(jì)律性。
重點(diǎn)解決三個(gè)方面問題：(1)執(zhí)行選任干部政策不到位、越權(quán)管理干部等問題;(2)干部檔案管理使用不嚴(yán)問題;(3)違規(guī)進(jìn)人問題。
2、對經(jīng)費(fèi)使用不規(guī)范問題進(jìn)行清理。
主要任務(wù)：全面清理、嚴(yán)肅糾正經(jīng)費(fèi)使用不規(guī)范問題，建立于法有據(jù)、科學(xué)規(guī)范、公開透明的監(jiān)管機(jī)制。堅(jiān)持從嚴(yán)從簡，建立健全厲行節(jié)約反對浪費(fèi)工作長效機(jī)制。
主要任務(wù)：嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)明紀(jì)律，全面清理和糾正領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)配車、用車問題，切實(shí)扭轉(zhuǎn)在配車、用車上的不正之風(fēng)，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。
重點(diǎn)解決四個(gè)方面問題：(1)違規(guī)配備公務(wù)用車問題;(2)違規(guī)使用公務(wù)用車問題;(3)違規(guī)處置公務(wù)用車和費(fèi)用問題;(4)違規(guī)發(fā)放公務(wù)交通補(bǔ)貼問題。
5、對招標(biāo)投標(biāo)不規(guī)范問題進(jìn)行清理。
主要任務(wù)：嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī)及政策規(guī)定，全面清理和糾正招標(biāo)投標(biāo)不規(guī)范問題，完善機(jī)制，強(qiáng)化監(jiān)管。
重點(diǎn)解決的問題：著力解決在政府采購項(xiàng)目上招投標(biāo)上不規(guī)范問題。
6.對懶政怠政、為官不為、不在狀態(tài)問題進(jìn)行清理主要任務(wù)：堅(jiān)持深入查擺、精準(zhǔn)問效，全面清理和糾正懶政怠政、為官不為、不在狀態(tài)問題，促進(jìn)中心黨員干部精神面貌明顯改觀、擔(dān)當(dāng)意識(shí)明顯增強(qiáng)、服務(wù)效能明顯提高。重點(diǎn)解決三個(gè)方面問題：(1)不擔(dān)當(dāng)、不作為問題;(2)不會(huì)干、干不好問題;(3)不深入、不落實(shí)問題。
7、對領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)商辦企業(yè)及親屬利用職務(wù)影響謀取不正當(dāng)利益問題進(jìn)行清理。
主要任務(wù)：堅(jiān)持分級(jí)負(fù)責(zé)、分級(jí)管理，立足教育和監(jiān)督，摸清情況、發(fā)現(xiàn)問題、嚴(yán)肅糾正、嚴(yán)格追責(zé)，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政建設(shè)。
8.對滯留截留套取挪用財(cái)政專項(xiàng)資金問題進(jìn)行清理。
三、時(shí)間步驟。
“一問責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)，自20xx年2月開始至20xx年6月底結(jié)束，共分為三個(gè)階段：
(一)制定方案、動(dòng)員部署階段(20xx年2月)。2月21日召開全院會(huì)，印發(fā)實(shí)施方案，對專項(xiàng)行動(dòng)作出安排部署。
(二)集中清理、解決問題階段(20xx年3月初至6月初)。按照統(tǒng)一部署，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，采取自查自糾、摸清底數(shù)、監(jiān)督檢查、糾錯(cuò)整改、追究責(zé)任等措施，集中開展清理整治工作。專項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，對具體問題強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。
(三)完善制度、總結(jié)提高階段(20xx年6月)。針對清理中發(fā)現(xiàn)的問題，及時(shí)深化改革、完善制度，鞏固清理成果，健全長效機(jī)制。同時(shí)對專項(xiàng)行動(dòng)進(jìn)行總結(jié)，梳理歸納經(jīng)驗(yàn)做法。
四、保障措施。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立“一問責(zé)八清理”領(lǐng)導(dǎo)小組，
(二)堅(jiān)持分類處置。這次專項(xiàng)行動(dòng)對馬上能解決的問題，要立行立改，盡快見效;對需要一定時(shí)間解決的問題，要明確目標(biāo)，嚴(yán)格時(shí)限;對需要長期解決的問題，要完善機(jī)制，持續(xù)整改。要綜合運(yùn)用批評教育、組織處理、紀(jì)律處分等多種方式解決問題，對于比較嚴(yán)重的典型問題，要依紀(jì)依法嚴(yán)肅查處，體現(xiàn)越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)。
(三)健全長效機(jī)制。專項(xiàng)行動(dòng)要堅(jiān)持標(biāo)本兼治，更加注重發(fā)揮制度的治本作用。圍繞突出問題，重點(diǎn)做好制度的清理和立改廢工作，堵塞漏洞、防患未然，用制度鞏固清理成果。同時(shí)，要不斷提高制度執(zhí)行力，違反制度嚴(yán)懲不貸。
(四)強(qiáng)化責(zé)任追究。要有計(jì)劃、有重點(diǎn)地深入開展督導(dǎo)檢查，及時(shí)調(diào)度，隨時(shí)掌握進(jìn)展情況。各牽頭科室和責(zé)任部門要指定專人負(fù)責(zé)工作進(jìn)展情況的統(tǒng)計(jì)反饋工作，每周向院領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)告情況。對組織有力、成效明顯的，要予以表揚(yáng);對進(jìn)展遲緩、效果較差的，要通報(bào)批評，限期整改;對推諉扯皮、弄虛作假造成惡劣影響的，要嚴(yán)肅追究主管領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，確保專項(xiàng)行動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。
欠薪清理自查報(bào)告篇七
為認(rèn)真貫徹全區(qū)“小金庫”治理工作電視電話會(huì)議精神，根據(jù)《紅寺開發(fā)區(qū)關(guān)于在黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位開展“小金庫”專項(xiàng)治理工作的實(shí)施方案》要求，國土資源管理局認(rèn)真對照治理范圍和內(nèi)容，進(jìn)行了深刻自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：
這次“小金庫”專項(xiàng)治理工作的總體要求是，深入開展“小金庫”治理工作，堅(jiān)決查處和糾正各種形式的'“小金庫”，建立和完善防治“小金庫”的長效機(jī)制，整改報(bào)告《清理小金庫自查報(bào)告》。堅(jiān)持分級(jí)負(fù)責(zé)、分口把關(guān)，統(tǒng)籌兼顧、整體推進(jìn)，依紀(jì)依法、寬嚴(yán)相濟(jì)，標(biāo)本兼治、糾建并舉的基本原則，建立了以局長為第一責(zé)任人、紀(jì)檢組長具體負(fù)責(zé)，財(cái)務(wù)人員全力配合的工作機(jī)制，深挖細(xì)查，開展了詳細(xì)認(rèn)真的摸排。
此項(xiàng)治理的重點(diǎn)包括行政機(jī)關(guān)，主要從以下幾方面進(jìn)行自查自糾：
1、違規(guī)收費(fèi)、罰款及攤派設(shè)立“小金庫”;。
2、用資產(chǎn)收費(fèi)、出租收入設(shè)立“小金庫”;。
3、以會(huì)議費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)和咨詢費(fèi)等名義套取資金設(shè)立“小金庫”;。
4、經(jīng)營收入未納入規(guī)定賬簿核算設(shè)立“小金庫”;。
5、虛列支出轉(zhuǎn)出資金設(shè)立“小金庫”;。
6、以假發(fā)等非法票據(jù)騙取資金設(shè)立“小金庫”;。
7、上下級(jí)單位之間相互轉(zhuǎn)移資金設(shè)立“小金庫”。
自查表明：因國家、自治區(qū)重點(diǎn)工程項(xiàng)目征地補(bǔ)償、土地承包、土地開發(fā)整理等業(yè)務(wù)工作相繼開展的需要，為嚴(yán)格資金監(jiān)管，便于資金收支，確保專款專用、嚴(yán)格透明，我局在農(nóng)行共設(shè)立了3個(gè)賬戶，分別為：西氣東輸二線工程征地補(bǔ)償專戶、太中銀鐵路征地補(bǔ)償專戶、單位經(jīng)費(fèi)基本戶;在信用社共設(shè)立4個(gè)賬戶，分別為：基建(辦公大樓)專戶、臨時(shí)用地補(bǔ)償專戶(已于20xx年8月18日銷戶)、土地承包費(fèi)收支專戶、土地開發(fā)整理項(xiàng)目專戶，以上賬戶全都做到?？顚Ｓ?，無設(shè)立“小金庫”的情況。
開發(fā)區(qū)8月12日召開“小金庫”清理整頓再部署會(huì)議后，我局高度重視，再次清查，發(fā)現(xiàn)還存在著以下問題。本著勇于負(fù)責(zé)、敢于坦承的原則如實(shí)匯報(bào)如下：
1、我局原任局長根據(jù)管委會(huì)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)指示精神，為扶持紅寺堡羅山賓館能順利開業(yè)，于20xx年六月分三次給羅山賓館借款共計(jì)壹拾伍萬元整，所借款項(xiàng)為土地出讓金。因羅山賓館一直無力償還，我局便以抵頂在該賓館的各項(xiàng)招待費(fèi)形式逐漸回收借款，收回款項(xiàng)全部上繳財(cái)政，至開展“小金庫”治理工作開始時(shí)，最后一筆借款64697.80元全部被追回，并于20xx年8月18日全額上繳財(cái)政。
2、因農(nóng)村宅基地登記發(fā)證工作由我局承辦，吳忠市國土資源局只負(fù)責(zé)審核發(fā)證，土地證書工本費(fèi)由我局代收保管，待發(fā)證時(shí)統(tǒng)一收繳吳忠市局。為便于保存，我局當(dāng)時(shí)開設(shè)了存折，共存入工本費(fèi)3640元，之后因吳忠市局未向我局發(fā)證，此項(xiàng)資金也未上交，20xx年8月18日全部上繳本級(jí)財(cái)政。
欠薪清理自查報(bào)告篇八
為切實(shí)加強(qiáng)無線電頻率占用費(fèi)基金的使用管理，根據(jù)州經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)和州財(cái)政局聯(lián)合下文的《關(guān)于開展全州無線電頻率占用費(fèi)基金專項(xiàng)清理檢查工作的通知》經(jīng)信〔20xx〕81號(hào)文件相關(guān)要求，我局及時(shí)對我縣20xx年至20xx年無線電頻率占用費(fèi)基金使用情況進(jìn)行自查，現(xiàn)將自查情況總結(jié)如下：
我縣對無線電頻率占用費(fèi)基金的管理和使用嚴(yán)格執(zhí)行省、州相關(guān)政策規(guī)定，并建立資金管理制度，規(guī)范專項(xiàng)基金管理，保障資金安全，做到?？顚Ｓ谩ｍ?xiàng)管理。截止20xx年底，我縣共收到無線電頻率占用費(fèi)基金12。5萬元整，其中20xx年財(cái)建〔20xx〕235號(hào)文件下達(dá)無線電頻率占用費(fèi)基金4。5萬元整、20xx年財(cái)建〔20xx〕193號(hào)文件下達(dá)無線電頻率占用費(fèi)基金4萬元整、20xx年財(cái)建〔20xx〕123號(hào)文件下達(dá)無線電頻率占用費(fèi)基金4萬元整，20xx年我縣無無線電頻率占用費(fèi)基金下達(dá)。資金到賬后，我局嚴(yán)格按照資金用途規(guī)范管理，無自行調(diào)整預(yù)算、改變專項(xiàng)資金用途及虛列預(yù)算支出、轉(zhuǎn)移預(yù)算資金的情況發(fā)生。
截止目前，我局已使用無線電頻率占用費(fèi)基金44999。8萬元，均用于繳納小型無線電監(jiān)測站機(jī)房電費(fèi)、線路改建和維修等。剩余資金將全部用于無線電短波天線鐵塔及相關(guān)電路改造建設(shè)。我縣不存在擠占用挪用資金、虛報(bào)數(shù)額、擅自擴(kuò)大開支范圍、提高開支標(biāo)準(zhǔn)計(jì)劃外項(xiàng)目支出或基本支出擠占資金的.問題，資金使用完全符合規(guī)定。
我局及時(shí)對20xx年至20xx年的會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表以及實(shí)物資產(chǎn)進(jìn)行了認(rèn)真核對和檢查，重點(diǎn)核查了無線電頻率占用費(fèi)基金使用情況。經(jīng)檢查，我縣完全按照制度規(guī)定做到?？顚Ｓ?，項(xiàng)目單位賬目設(shè)置符合基本要求。資金使用按要求存留原始憑證，憑證真實(shí)有效。
我縣使用無線電頻率占用費(fèi)基金，充分發(fā)揮了資金的使用效益，確保了我縣無線電監(jiān)測站的正常運(yùn)行，保障了無線電監(jiān)測設(shè)備的日常監(jiān)測工作。
通過開展此次無線電頻率占用費(fèi)基金專項(xiàng)清理工作，我縣進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到規(guī)范管理資金的重要性，在今后的資金使用中，將進(jìn)一步完善資金管理制度，維護(hù)積極安全，真正做到?？顚Ｓ茫_保無線電頻率占用費(fèi)基金發(fā)揮推進(jìn)無線電工作的支持作用。
欠薪清理自查報(bào)告篇九
為進(jìn)一步深入貫徹落實(shí)國務(wù)院辦公廳《關(guān)于全面治理拖欠農(nóng)民工工資問題的意見》（國辦發(fā)[20xx]1號(hào)）、交通運(yùn)輸部辦公廳《關(guān)于貫徹落實(shí)國務(wù)院辦公廳關(guān)于全面治理拖欠農(nóng)民工工資問題的意見;和治理拖欠工程款問題的通知》（交辦公路[20xx]106號(hào)）、xx市人民政府辦公廳《關(guān)于全面治理拖欠農(nóng)民工工資問題的實(shí)施意見》（渝府辦發(fā) [20xx]101號(hào)）、xx市交通委員會(huì)《關(guān)于貫徹落實(shí)全面治理拖欠農(nóng)民工工資問題有關(guān)意見的通知》（x交委路[20xx]63號(hào)）和涪陵區(qū)交委《關(guān)于加強(qiáng)公路水運(yùn)工程建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付監(jiān)管工作的通知》（x交委發(fā)[20xx]398號(hào)）和20xx年7月10日市交委有關(guān)農(nóng)民工資專題會(huì)議精神，為有效預(yù)防和治理拖欠農(nóng)民工工資問題，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定，我司立即會(huì)同項(xiàng)目各參建單位針對xx港龍頭作業(yè)區(qū)一期工程、xx港龍頭作業(yè)區(qū)二期工程、xx港龍頭作業(yè)區(qū)土地整治工程（一期一標(biāo)段）三個(gè)在建項(xiàng)目的農(nóng)民工使用和農(nóng)民工工資管理制度建立情況進(jìn)行自查自糾，并就查出的問題進(jìn)行整改落實(shí),現(xiàn)將情況匯報(bào)如下：
1、施工企業(yè)作為農(nóng)民工使用主體責(zé)任單位,正在編制完善農(nóng)民工工資支付管理辦法、落實(shí)人員機(jī)構(gòu)等制度體系，并設(shè)立清欠辦公室落實(shí)責(zé)任人員,監(jiān)理及業(yè)主單位監(jiān)督管理落實(shí)情況,要求其必須在20xx年7月20日前完善辦法的編制和人員機(jī)構(gòu)的組建。
2、20xx年7月20日前設(shè)立農(nóng)民工工資保證金專用賬戶，嚴(yán)格按照xx市重點(diǎn)水運(yùn)項(xiàng)目農(nóng)民工工資保證金管理制度執(zhí)行按期按比例扣取農(nóng)民工工資保證金，確保?？顚Ｓ?。
3、針對農(nóng)民工應(yīng)急周轉(zhuǎn)金、欠薪保障金完善相關(guān)管理辦法、實(shí)施細(xì)則，以預(yù)防因施工企業(yè)拖欠農(nóng)民工工資引發(fā)的突發(fā)性、群體性的事件。
4、施工企業(yè)正在如實(shí)記錄完善農(nóng)民工花名冊、勞動(dòng)考勤、合同簽署、農(nóng)民工進(jìn)退場、農(nóng)民工工資發(fā)放等臺(tái)賬，由農(nóng)民工本人簽字確認(rèn)，并保存兩年以上備查，確保用工實(shí)名制。
5、施工企業(yè)正在對招用的農(nóng)民工申辦的銀行個(gè)人工資賬戶并辦理實(shí)名制工資支付銀行卡。按月考核農(nóng)民工工作量并編制工資支付表，經(jīng)農(nóng)民工本人簽字確認(rèn)后，交由施工企業(yè)委托銀行通過其設(shè)立的農(nóng)民工工資專用賬戶直接將工資劃入農(nóng)民個(gè)人工資賬戶，以減少施工企業(yè)延遲撥付農(nóng)民工工資造成拖欠農(nóng)民工工資等現(xiàn)象。
6、施工企業(yè)正積極和銀行對接開設(shè)農(nóng)民工工資專用賬戶。施工企業(yè)依據(jù)用工實(shí)名制臺(tái)賬、月工資表，經(jīng)監(jiān)理單位審核后，我司審定，并將工資款項(xiàng)撥付至農(nóng)民工資專用賬戶。確保農(nóng)民工工資?？顚Ｓ谩?/p>
7、施工企業(yè)已完善農(nóng)民工維權(quán)信息告示牌相關(guān)信息并設(shè)立在施工現(xiàn)場醒目的位置，以保障農(nóng)民工在勞動(dòng)期間的合法權(quán)益，幫助勞動(dòng)者依法有序的維護(hù)自身權(quán)益。
8、施工企業(yè)正在完善對完成勞動(dòng)合同約定的農(nóng)民工簽訂工資結(jié)算承諾書和退場協(xié)議書，形成閉環(huán)臺(tái)賬。以預(yù)防引起不必要的勞務(wù)工資糾紛。
下一步工作計(jì)劃
我司本月底前將針對自查自糾的具體內(nèi)容盡快落實(shí)到參建單位且定期的組織對施工企業(yè)建立的農(nóng)民工實(shí)名制、現(xiàn)場作業(yè)農(nóng)民工身份信息等、勞動(dòng)合同簽、勞動(dòng)考勤、工資計(jì)酬、工資結(jié)算等情況進(jìn)行檢查、發(fā)現(xiàn)未落實(shí)實(shí)名制的應(yīng)作為失信行為納入信用評價(jià)；對未落實(shí)用工實(shí)名制、不簽訂、不履行勞動(dòng)合同等違法違規(guī)行為，及時(shí)督促整改，對據(jù)不改正的及時(shí)依法移交勞動(dòng)保障監(jiān)察部門進(jìn)行查處。
通過本次“農(nóng)民工工資”自查自糾活動(dòng)，在今后的工程建設(shè)活動(dòng)中我司將進(jìn)一步加強(qiáng)勞動(dòng)用工管理,切實(shí)保障農(nóng)民工勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)益，維護(hù)社會(huì)公平正義，努力實(shí)現(xiàn)農(nóng)民工工資無拖欠，確保不發(fā)生因欠薪引發(fā)的重大群體性的事件，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定。
欠薪清理自查報(bào)告篇十
根據(jù)公司下發(fā)備用金專項(xiàng)清理通知要求，我項(xiàng)目部近期展開了備用金清查盤點(diǎn)工作，重點(diǎn)清理長期備用金及內(nèi)部職工欠款。備用金及其他應(yīng)收款清查盤點(diǎn)采取以表對賬、以賬對表，逐一查對盤點(diǎn)的方式進(jìn)行。主要核對借款金額以及是否壞賬等情況，切實(shí)做到“三清”
即：金額清、使用事由清、責(zé)任人清。通過這一次排查進(jìn)一步摸清備用金余額，使用情況，使用事由等基本信息，制定清收措施及計(jì)劃清收時(shí)間。
第一階段：自查階段。
1、項(xiàng)目部建立備用金管理辦法，并于20xx年1月1日重新修訂，能夠良好的按照管理辦法執(zhí)行。
2、認(rèn)真自查，結(jié)合項(xiàng)目部實(shí)際情況制定清收計(jì)劃，保證責(zé)任到人。
第二階段：清收階段。
1、根據(jù)清收計(jì)劃合理組織安排人員進(jìn)行清收工作，保證清理進(jìn)度。
2、當(dāng)年形成的.備用金借款無特殊原因全部清理;。
3、對于長期掛賬的，究其是否為特殊情況，如有特殊情況向項(xiàng)目負(fù)責(zé)人報(bào)批，視其實(shí)際情況進(jìn)行清收。
存在長期掛賬未能及時(shí)清收的現(xiàn)象，特別是工傷費(fèi)用未及時(shí)同相關(guān)部門進(jìn)行核銷。
1、項(xiàng)目部公車周轉(zhuǎn)金，因循環(huán)使用，所以未及時(shí)清收；
2、工傷借款，因工傷費(fèi)用未返還，所以未能及時(shí)清收；
為了規(guī)范備用金管理，保證資金使用安全，計(jì)劃7月份清收欠款：40.2332萬元。具體清查計(jì)劃如下：
1、備用金在使用人工作完成，交回票據(jù)時(shí)進(jìn)行核銷；
2、針對工傷借款，在工傷費(fèi)用返還時(shí)，及時(shí)進(jìn)行核銷；
3、每年年底前個(gè)人借款必須全部還清，備用金賬戶不得有余額；
4、會(huì)計(jì)和出納有協(xié)助審批人負(fù)責(zé)催要和清理的義務(wù)；
5、保證責(zé)任到人，通知責(zé)任人，進(jìn)行清收；
6、結(jié)合實(shí)際情況設(shè)置清收時(shí)間，在計(jì)劃時(shí)間內(nèi)完成清收工作。
在今后在工作中我項(xiàng)目部將對備用金及其他應(yīng)收款進(jìn)行定期和不定期檢查。嚴(yán)格按照備用金管理方案執(zhí)行，對于個(gè)人借款嚴(yán)格做到“前款不清，后款不借”，此次清查，使我項(xiàng)目部進(jìn)一步規(guī)范相關(guān)財(cái)務(wù)制度。
欠薪清理自查報(bào)告篇十一
2月27日，參加了我國創(chuàng)新理論研究專家丁建明教授的《解放思想與創(chuàng)新發(fā)展》講座以后，我深受啟發(fā)，充分認(rèn)識(shí)到了解放思想對于我們工作的重要性。為貫徹落實(shí)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于切實(shí)解決建設(shè)領(lǐng)域拖欠工程款問題的通知》精神，加強(qiáng)建筑業(yè)農(nóng)民工勞動(dòng)合同管理，規(guī)范企業(yè)用工行為，進(jìn)一步研究解決建筑業(yè)存在的拖欠農(nóng)民工工資問題，本人利用業(yè)余時(shí)間，對我縣的建筑業(yè)農(nóng)民工工資支付和勞動(dòng)合同簽訂情況進(jìn)行了調(diào)研。
現(xiàn)狀。
(一)建筑業(yè)企業(yè)主要用工形式。
建筑業(yè)企業(yè)使用農(nóng)民工主要有三種形式：一是農(nóng)民合同制職工;二是“包工頭式用工”，為建筑業(yè)的主要用工形式;三是“勞務(wù)企業(yè)式用工”，但由于建筑勞務(wù)企業(yè)數(shù)量較少，這種用工形式只占很小比例。
(二)勞動(dòng)合同簽訂情況。
1、勞動(dòng)合同簽訂率。總體來說，建筑業(yè)農(nóng)民工勞動(dòng)合同簽訂率較低。據(jù)統(tǒng)計(jì)，建筑業(yè)農(nóng)民工勞動(dòng)合同簽訂率為20%。我省建筑業(yè)農(nóng)民工勞動(dòng)合同簽訂率不到15%。
不同的用工形式，簽訂勞動(dòng)合同的情況存在很大差別。對農(nóng)民合同制職工，企業(yè)大多與之簽訂固定期限的勞動(dòng)合同。包工頭式用工的，包工頭與企業(yè)簽訂勞務(wù)用工協(xié)議，包工頭與農(nóng)民工多為口頭協(xié)議。勞務(wù)企業(yè)式用工的，總包、專業(yè)承包企業(yè)與農(nóng)民工不發(fā)生勞動(dòng)關(guān)系，勞務(wù)公司與農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同的比例也很低，從調(diào)研情況看，僅為10%-20%。合同多以完成一定任務(wù)為期限，隨著任務(wù)的完成，合同關(guān)系自動(dòng)終結(jié)。
2、勞動(dòng)合同內(nèi)容。建筑業(yè)農(nóng)民工勞動(dòng)合同內(nèi)容不規(guī)范。企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同中，只有少數(shù)明確了工作崗位、工作任務(wù)、工作要求、安全生產(chǎn)注意事項(xiàng)、安全生產(chǎn)責(zé)任、用人單位的有關(guān)規(guī)定制度、用人單位和勞動(dòng)者雙方的權(quán)利和義務(wù)、工資待遇等;多數(shù)只對工作任務(wù)、工資支付時(shí)間和安全生產(chǎn)責(zé)任作了約定;個(gè)別的勞動(dòng)合同條款還與法律規(guī)定不一致。
(三)農(nóng)民工工資支付情況。
建筑業(yè)企業(yè)對農(nóng)民工普遍實(shí)行日工資制。絕大多數(shù)企業(yè)能按照合同約定按時(shí)支付工人工資。在工資水平的確定上，大多參照市場價(jià)格執(zhí)行，一般工人日工資在50-60元之間，技術(shù)工人在80-100元之間。建筑業(yè)企業(yè)直接招用的農(nóng)民工，工資能夠按月足額發(fā)放。通過勞務(wù)企業(yè)或包工頭使用農(nóng)民工的，主要由承攬施工任務(wù)的勞務(wù)分包公司或包工頭支付。因受建筑工程施工、驗(yàn)收和結(jié)算階段性的影響，普遍采取按月部分支付，年底或工程結(jié)算后全部兌付的工資支付辦法。每月支付工資數(shù)額一般高于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，能夠保障農(nóng)民工的基本生活。農(nóng)民工急需用錢時(shí)，可以向企業(yè)預(yù)借。
(四)建筑業(yè)農(nóng)民工工會(huì)組建和參加社會(huì)保險(xiǎn)情況。
建筑行業(yè)農(nóng)民工流動(dòng)性強(qiáng)、組織結(jié)構(gòu)松散，組建工會(huì)難度較大。目前，在泗建筑企業(yè)組建工會(huì)工作尚處于起步階段。農(nóng)民工加入工會(huì)組織的比例較低，對工會(huì)組織的維權(quán)作用缺乏了解，參會(huì)積極性不高。
調(diào)研中了解到，企業(yè)和農(nóng)民工對參加工傷保險(xiǎn)的積極性較高，而對參加養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)保險(xiǎn)則普遍缺乏積極性。
問題。
(一)拖欠工程款、通過包工頭支付是工資拖欠的主要原因。
拖欠工程款是拖欠工資的主要原因。建筑業(yè)企業(yè)由于拿不到工程款，無法保證職工工資的足額支付。工程款分“步、項(xiàng)”結(jié)算的方式，導(dǎo)致建筑業(yè)企業(yè)職工工資難以按月足額支付。而包工頭參與勞務(wù)分包是造成工資拖欠的另一主要原因。大量無法人資質(zhì)的包工頭參與建筑工程勞務(wù)分包，使用工管理、工資支付和權(quán)益保護(hù)等各項(xiàng)監(jiān)管措施難以有效落實(shí)，最終導(dǎo)致建筑勞務(wù)市場秩序混亂，用工不規(guī)范。有的包工頭領(lǐng)取工程勞務(wù)費(fèi)后，先用勞務(wù)費(fèi)墊付輔料費(fèi)，剩余部分發(fā)農(nóng)民工工資;有的包工頭拿到勞務(wù)費(fèi)后故意克扣，甚至一走了之，造成農(nóng)民工工資難以及時(shí)足額發(fā)放。
(二)用工主體不合法，導(dǎo)致勞動(dòng)合同簽訂主體缺失。
目前，建筑勞務(wù)隊(duì)伍“有資質(zhì)無人員、有人員無資質(zhì)”現(xiàn)象較為普遍。注冊成立勞務(wù)企業(yè)必須納稅，而建筑勞務(wù)分包利潤率很低，另因勞務(wù)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)較高，組建難度大，致使目前建筑市場上承攬工程的大多數(shù)勞務(wù)隊(duì)伍沒有取得合法資質(zhì)。大量無合法勞務(wù)分包資質(zhì)的.勞務(wù)公司和包工頭不具備簽訂勞動(dòng)合同的主體資格，尤其是一些承攬工程的包工頭直接從社會(huì)上招募農(nóng)民工或從農(nóng)村家鄉(xiāng)帶出一批親朋好友，更不具備簽訂勞動(dòng)合同的主體資格，導(dǎo)致農(nóng)民工勞動(dòng)合同不規(guī)范。同時(shí)，由于無組織的零散用工無法實(shí)行有效管理，致使少數(shù)包工頭有機(jī)可乘，惡意拖欠農(nóng)民工工資，給工資追討工作帶來很大困難。
(三)行業(yè)特殊性和企業(yè)、農(nóng)民工缺乏積極性，導(dǎo)致勞動(dòng)合同簽訂率低。
一是建筑業(yè)用工具有階段性和臨時(shí)性，建筑業(yè)農(nóng)民工具有很強(qiáng)的流動(dòng)性，這給簽訂勞動(dòng)合同帶來困難。企業(yè)與農(nóng)民工多以口頭協(xié)議代替書面勞動(dòng)合同。二是大部分企業(yè)認(rèn)為，簽訂勞動(dòng)合同對農(nóng)民工的隨意性流動(dòng)不能加以制約，還必須為農(nóng)民工繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，這樣會(huì)增加用人單位的管理成本。三是農(nóng)民工自身文化素質(zhì)偏低，維權(quán)意識(shí)不強(qiáng)，認(rèn)為沒有必要簽訂勞動(dòng)合同，或擔(dān)心要求簽訂合同會(huì)影響工作機(jī)會(huì)的獲得。因此，雙方對簽訂勞動(dòng)合同都缺乏積極性。
企業(yè)與農(nóng)民工對參加社會(huì)保險(xiǎn)的積極性不高。
建筑業(yè)企業(yè)普遍沒有為農(nóng)民工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，一是企業(yè)參加社會(huì)保險(xiǎn)會(huì)相應(yīng)提高勞動(dòng)力成本，粗略計(jì)算幾項(xiàng)保險(xiǎn)全部參加后，將使勞動(dòng)力成本提高30%左右。目前，建筑業(yè)企業(yè)，特別是勞務(wù)企業(yè)利潤很低，社會(huì)保險(xiǎn)推行起來非常困難。二是農(nóng)民工務(wù)工收入不高，除保證自身生活外，幾乎全部用于提高家庭生活條件和家人的教育、醫(yī)療等各項(xiàng)支出，難以承擔(dān)各項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)用，參保熱情不高。三是建筑行業(yè)農(nóng)民工流動(dòng)性強(qiáng)，工作單位、地點(diǎn)變動(dòng)頻繁，社會(huì)保險(xiǎn)異地接續(xù)尤其是跨省、市接續(xù)問題難以解決。
建議。
(一)大力發(fā)展勞務(wù)企業(yè)，規(guī)范用工行為。
積極引導(dǎo)、扶持勞務(wù)隊(duì)伍成立法人形式的勞務(wù)分包企業(yè)。一是與有關(guān)部門協(xié)商，在稅收政策上對勞務(wù)企業(yè)進(jìn)行扶持，一定時(shí)期內(nèi)適當(dāng)減少稅種，降低稅率。二是適當(dāng)降低勞務(wù)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)。對目前包工頭形式勞務(wù)隊(duì)伍中具備一定資質(zhì)條件的，要鼓勵(lì)其注冊為勞務(wù)企業(yè)，獲得依法用工權(quán)。三是嚴(yán)格市場準(zhǔn)入制度，加強(qiáng)勞務(wù)用工管理。勞務(wù)分包工程必須由有資質(zhì)的勞務(wù)分包企業(yè)承擔(dān)，禁止包工頭式用工。對將工程發(fā)包給包工頭的，應(yīng)視同為企業(yè)直接用工，企業(yè)必須與農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同，并履行用人單位相應(yīng)的權(quán)利和義務(wù)。
(二)積極推進(jìn)勞動(dòng)合同制度。
勞動(dòng)保障、工會(huì)等部門應(yīng)聯(lián)合下發(fā)文件，提出具體措施，指導(dǎo)和督促企業(yè)與農(nóng)民工依法簽訂勞動(dòng)合同。并針對各行業(yè)特殊的用工模式和農(nóng)民工臨時(shí)性、流動(dòng)性的就業(yè)特點(diǎn)，研究建立與之相適應(yīng)的勞動(dòng)合同管理制度。針對當(dāng)前勞動(dòng)合同內(nèi)容不全面、不規(guī)范問題，對完善勞動(dòng)合同內(nèi)容提出具體明確的要求。對勞動(dòng)合同的必備條款逐項(xiàng)加以說明，特別是對勞動(dòng)報(bào)酬條款，必須明確工資支付標(biāo)準(zhǔn)、支付形式和支付時(shí)間等內(nèi)容。制定適合農(nóng)民工特點(diǎn)的勞動(dòng)合同示范文本，促使農(nóng)民工和企業(yè)依法簽訂勞動(dòng)合同。
(三)規(guī)范工資支付行為。
一是對企業(yè)依法推行工資月支付制度，對因特殊情況執(zhí)行月支付有困難的企業(yè)，在征求同級(jí)工會(huì)組織或職工代表同意后，可在近期實(shí)行按月部分支付農(nóng)民工工資的做法，但標(biāo)準(zhǔn)不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。二是實(shí)行工資優(yōu)先支付制度。到位的工程款或勞務(wù)費(fèi)必須優(yōu)先用于支付農(nóng)民工工資。三是實(shí)行發(fā)包方對工資支付情況負(fù)有監(jiān)督義務(wù)的制度。嚴(yán)禁包工頭代領(lǐng)、代發(fā)農(nóng)民工工資。四是全面實(shí)行工資保障金制度，預(yù)防拖欠農(nóng)民工工資行為。
(四)制定切實(shí)可行的農(nóng)民工參保辦法。
企業(yè)要根據(jù)要求，為農(nóng)民工辦理人身意外傷害保險(xiǎn);按照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，為農(nóng)民工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。農(nóng)民工發(fā)生工傷后，勞動(dòng)保障行政部門要及時(shí)對其進(jìn)行工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定，保證農(nóng)民工按規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇。
要從當(dāng)前社會(huì)保險(xiǎn)的實(shí)際情況和農(nóng)民工的實(shí)際需求出發(fā)，積極研究農(nóng)民工參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)的辦法，逐步推行養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)制度。
(五)大力開展農(nóng)民工工會(huì)組建工作。
通過工會(huì)組織保障和維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益，加強(qiáng)對農(nóng)民工的教育培訓(xùn)，提高其素質(zhì)，增強(qiáng)其自我保護(hù)意識(shí)。對企業(yè)與農(nóng)民工簽訂的勞動(dòng)合同，工會(huì)要監(jiān)督履行。在具備條件的企業(yè)，工會(huì)可以代表農(nóng)民工與用人單位簽訂集體合同，從總體上維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益。
欠薪清理自查報(bào)告篇十二
按照《xx州根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于開展20xx年度全州保障農(nóng)民工工資支付工作考核的通知》要求，現(xiàn)負(fù)責(zé)的移民安置工程涉及的保障農(nóng)民工工資支付工作自查情況報(bào)告如下：
為全力作好負(fù)責(zé)的在建移民安置工程項(xiàng)目及已完成建移民工程項(xiàng)目保障農(nóng)民工工資支付工作，各股室負(fù)責(zé)人為成員的縣扶貧開發(fā)局保障農(nóng)民工工資支付領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公設(shè)在項(xiàng)目辦，由項(xiàng)目辦負(fù)責(zé)人兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)處理日常事務(wù)，并按照局分工落實(shí)電站、扶貧項(xiàng)目保障農(nóng)民工工資支付工作責(zé)任人。切實(shí)保障電站移民工程和扶貧工程農(nóng)民工工資支付按時(shí)按期支付到位。
涉及的.硬梁包移民安置建設(shè)單位按照我縣根治欠薪目標(biāo)考核指標(biāo)認(rèn)真開展了自查工作，主要對根治欠薪材料報(bào)送、勞動(dòng)保障守法誠信登記評價(jià)、在建工程項(xiàng)目總包企業(yè)開設(shè)農(nóng)民工工資專用賬戶、在建工程項(xiàng)目繳納農(nóng)民工工資保證金、工程款和人工費(fèi)分離撥付、欠薪導(dǎo)致農(nóng)民工到州、省、京越級(jí)上訪、因欠薪引發(fā)30人以上群體突發(fā)事件、因欠薪引發(fā)極端事件并造成嚴(yán)重后果、工程項(xiàng)目有無欠薪案件辦結(jié)等核心指標(biāo)情況進(jìn)行梳理和自查。經(jīng)自查存在問題如下：
1、未按規(guī)定向當(dāng)?shù)乩U納農(nóng)民工工資保證金或提供金融機(jī)構(gòu)保函。
2、勞動(dòng)用工實(shí)名制管理執(zhí)行不到位，缺少農(nóng)民工實(shí)名臺(tái)賬，退場時(shí)間等。
3、未按月考核農(nóng)民工工作量、考勤表執(zhí)行不到位。
4、編制工資支付表并經(jīng)農(nóng)民工本人簽字確認(rèn)，本人簽字執(zhí)行不到位。
5、施工總承包單位沒有實(shí)行施工現(xiàn)場維權(quán)信息公示制度。
根據(jù)根治欠薪冬季專項(xiàng)行動(dòng)工作要求，對未按規(guī)定執(zhí)行的，及時(shí)督促落實(shí)，對排查出的欠薪問題以限時(shí)解決，確保農(nóng)民工及時(shí)足額拿到工錢，實(shí)現(xiàn)元旦、春節(jié)基本無欠薪，將“兩清零”目標(biāo)落到實(shí)處。為實(shí)現(xiàn)“兩清零”目標(biāo)，根據(jù)近期自查問題采取以下整改措施：
1、以督促在建工程項(xiàng)目總包企業(yè)向當(dāng)?shù)乩U納農(nóng)民工工資保證金或金融機(jī)構(gòu)保函。
2、在建工程項(xiàng)目總包企業(yè)以安排勞資專員按規(guī)定完善了農(nóng)民工實(shí)名制管理臺(tái)賬。
3、在建工程項(xiàng)目總包企業(yè)以安排勞資專員按月考核農(nóng)民工工作量、完善了農(nóng)民工考勤表執(zhí)行制度。
4、在建工程項(xiàng)目總包企業(yè)以按要求編制農(nóng)民工工資表，嚴(yán)格執(zhí)行了農(nóng)民工本人簽字確認(rèn)制度。
5、在建工程項(xiàng)目總承包企業(yè)以按規(guī)定實(shí)行施工現(xiàn)場維權(quán)信息公示制度，在現(xiàn)場制作了維權(quán)公示欄，按月將民工考勤表、民工工資發(fā)放進(jìn)行了公示。
按照省、州、縣對根治欠薪相關(guān)會(huì)議精神及今冬明春農(nóng)民工保障服務(wù)行動(dòng)工作方案，將加強(qiáng)涉及移民安置工程項(xiàng)目農(nóng)民工工資支付情況督查工作，切實(shí)督促用工單位按照農(nóng)民工工資支付相關(guān)規(guī)定將農(nóng)民工工資全額即時(shí)支付到位，防止因欠薪產(chǎn)生上訪、纏訪、鬧訪事件的發(fā)生。
欠薪清理自查報(bào)告篇十三
一問責(zé)",是對黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、主體責(zé)任缺失，管黨治黨不力、發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)問題的，抓住典型，嚴(yán)肅問責(zé)，公開處理，通過嚴(yán)肅問責(zé)和通報(bào)曝光一批落實(shí)"兩個(gè)責(zé)任"不力的典型，倒逼"兩個(gè)責(zé)任"落實(shí)。重點(diǎn)解決嚴(yán)重違反黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、黨組織政治核心作用弱化、全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任缺失、黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任缺位四個(gè)方面問題。以下是范文先生網(wǎng)小編提供的一問責(zé)八清理落實(shí)自查報(bào)告范文，歡迎借鑒！
河北新聞網(wǎng)訊（河北日報(bào)、河北新聞網(wǎng)記者周遠(yuǎn)）為加大巡視整改力度，推進(jìn)政治生態(tài)優(yōu)化，省委決議自2月起至6月底，在全省展開"一問責(zé)八整理"專項(xiàng)舉動(dòng)，著力處理巡視中發(fā)現(xiàn)的`黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、主體職責(zé)缺失、紀(jì)律松懈、有章不循、怠政懶政、損害群眾利益等制約和影響我省變革展開安穩(wěn)全局的杰出疑問，進(jìn)一步推進(jìn)全省黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，盡力營建風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài)。
"一問責(zé)",是對黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、主體職責(zé)缺失，管黨治黨不力、發(fā)作嚴(yán)峻違紀(jì)違法疑問的，捉住典型，嚴(yán)厲問責(zé)，揭露處理，嚴(yán)厲問責(zé)和通報(bào)曝光一批執(zhí)行"兩個(gè)職責(zé)"不力的典型，倒逼"兩個(gè)職責(zé)"執(zhí)行。要點(diǎn)處理嚴(yán)峻違背黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)則、黨組織政治核心作用弱化、全部從嚴(yán)治黨主體職責(zé)缺失、黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督職責(zé)缺位四個(gè)方面疑問。
對超職數(shù)裝備干部、違規(guī)進(jìn)人疑問進(jìn)行整理，加大清糾力度，完善規(guī)章準(zhǔn)則，全部推進(jìn)和增強(qiáng)干部選拔委任和機(jī)關(guān)事業(yè)單位進(jìn)人作業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化和紀(jì)律性。要點(diǎn)處理超職數(shù)裝備干部疑問、違規(guī)進(jìn)人兩個(gè)方面疑問。
對違規(guī)公費(fèi)出國（境）、公款旅行疑問進(jìn)行整理，嚴(yán)厲執(zhí)行外事作業(yè)紀(jì)律，堅(jiān)決整理和查辦20xx年以來在因公暫時(shí)出國（境）活動(dòng)中的違規(guī)違紀(jì)行為，進(jìn)一步完善有關(guān)規(guī)章準(zhǔn)則，保證我省因公暫時(shí)出國（境）作業(yè)健康有序展開。要點(diǎn)處理虛報(bào)出國（境）任務(wù)、審閱把關(guān)不嚴(yán)，違規(guī)運(yùn)用出國（境）經(jīng)費(fèi)，借機(jī)公款旅行三個(gè)方面疑問。
對亂收費(fèi)、亂攤派疑問進(jìn)行整理，樹立于法有據(jù)、科學(xué)標(biāo)準(zhǔn)、揭露通明的監(jiān)管機(jī)制，堅(jiān)決避免疑問反彈，實(shí)在保證公司和群眾利益，優(yōu)化經(jīng)濟(jì)社會(huì)展開環(huán)境。要點(diǎn)處理行政事業(yè)性亂收費(fèi)、行政許可中介效勞違規(guī)收費(fèi)、亂攤派三個(gè)方面疑問。
對領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)商辦公司及其親屬運(yùn)用其職務(wù)影響獲取不正當(dāng)利益疑問進(jìn)行整理，摸清情況、發(fā)現(xiàn)疑問、嚴(yán)厲糾正、嚴(yán)厲追責(zé)，探究樹立長效監(jiān)督準(zhǔn)則，推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政建設(shè)。要點(diǎn)處理領(lǐng)導(dǎo)干部參加或變相參加經(jīng)商辦公司；領(lǐng)導(dǎo)干部親屬在其統(tǒng)轄的當(dāng)?shù)睾褪聞?wù)范圍內(nèi)從事可能與公共利益發(fā)作沖突的經(jīng)商辦公司、社會(huì)中介效勞等活動(dòng)；領(lǐng)導(dǎo)干部運(yùn)用職權(quán)和職務(wù)上的影響為親屬經(jīng)商辦公司供給便當(dāng)和優(yōu)惠條件；領(lǐng)導(dǎo)干部之間運(yùn)用職權(quán)相互為對方親屬經(jīng)商辦公司供給便當(dāng)條件；國有公司負(fù)責(zé)人親屬做相關(guān)生意，涉嫌利益輸送等五個(gè)方面疑問。
對停留截留套取移用財(cái)務(wù)專項(xiàng)資金特別是涉農(nóng)資金疑問進(jìn)行整理，健全機(jī)制，完善準(zhǔn)則，進(jìn)步財(cái)務(wù)專項(xiàng)資金管理水平和運(yùn)用效益。要點(diǎn)處理運(yùn)用資金、項(xiàng)目管理權(quán)，貪婪、納賄，獲取私利；基層干部冒領(lǐng)、私分農(nóng)民補(bǔ)助資金和補(bǔ)償款；項(xiàng)目申報(bào)中招搖撞騙，套取和騙得財(cái)務(wù)資金；截留、移用財(cái)務(wù)專項(xiàng)資金；停留、延壓項(xiàng)目資金；未經(jīng)同意私行改變項(xiàng)目施行內(nèi)容、地點(diǎn)六個(gè)方面疑問。
對省屬公司違規(guī)配車、用車疑問進(jìn)行整理，實(shí)在扭轉(zhuǎn)在配車、用車上的不正之風(fēng)，推進(jìn)省屬公司黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。要點(diǎn)處理違規(guī)裝備公事用車、運(yùn)用公事用車、處置公事用車和費(fèi)用、發(fā)放公事交通補(bǔ)助四個(gè)方面疑問。
對招標(biāo)招標(biāo)不標(biāo)準(zhǔn)、違規(guī)出讓土地、違背計(jì)劃調(diào)整容積率等疑問進(jìn)行整理，完善機(jī)制，強(qiáng)化監(jiān)管，營建杰出的經(jīng)濟(jì)秩序和展開環(huán)境。要點(diǎn)處理招標(biāo)招標(biāo)不標(biāo)準(zhǔn)、違規(guī)出讓土地、違背計(jì)劃調(diào)整容積率三個(gè)方面疑問。
對懶政怠政、不作為、不在狀況疑問進(jìn)行整理，推進(jìn)全省各級(jí)干部精神面貌顯著改觀、擔(dān)任認(rèn)識(shí)顯著增強(qiáng)、效勞效能顯著進(jìn)步。要點(diǎn)處理懶政怠政、不作為、不在狀況三個(gè)方面疑問。
依照這次活動(dòng)的組織，專項(xiàng)舉動(dòng)共分為制定方案、發(fā)動(dòng)部署，會(huì)集整理、處理疑問，完善準(zhǔn)則、總結(jié)進(jìn)步三個(gè)期間。省委請求各級(jí)黨委、政府和有關(guān)職責(zé)單位要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、堅(jiān)持分類處置、健全長效機(jī)制、強(qiáng)化職責(zé)追查，保證各項(xiàng)請求不折不扣執(zhí)行，保證專項(xiàng)舉動(dòng)獲得實(shí)實(shí)在在的作用。
欠薪清理自查報(bào)告篇十四
“要以零容忍的態(tài)度懲治腐敗!對機(jī)關(guān)高校設(shè)置、直屬單位管理、高校自主招生等有關(guān)領(lǐng)域中的權(quán)力尋租，對違規(guī)辦班、有償補(bǔ)課、擇校亂收費(fèi)、虛報(bào)冒領(lǐng)套取教育資助資金等侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題，要有腐必反、有貪必肅!”日前，在全省教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議上，河北省委教育工委書記、教育廳廳長劉教民放出“狠話”。
據(jù)統(tǒng)計(jì)，僅20xx年，河北省屬高校共有56人次受到黨政紀(jì)律處分，組織處理193人，5名處級(jí)以上干部因涉嫌職務(wù)犯罪受到司法機(jī)關(guān)查處。全省各級(jí)教育行政部門共查處教育亂收費(fèi)問題542件，給予黨政紀(jì)處分57人次，組織處理334人次。
河北省教育廳決定在全系統(tǒng)實(shí)施為期5個(gè)月的.“一問責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)?！耙粏栘?zé)”，即對黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、主體責(zé)任缺失，管黨治黨不力、發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)違法問題的，抓住典型，嚴(yán)肅問責(zé)，公開處理?！鞍饲謇怼?，即對八個(gè)方面問題進(jìn)行重點(diǎn)清理，主要包括：超職數(shù)配備干部、違規(guī)進(jìn)人問題，違規(guī)公費(fèi)出國(境)、公款旅游問題，亂收費(fèi)、亂攤派問題，領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)商辦企業(yè)及其親屬利用其職務(wù)影響謀取不正當(dāng)利益問題，滯留截留套取挪用財(cái)政專項(xiàng)資金特別是教育惠民資金問題，違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼和違規(guī)配車、用車問題，招標(biāo)投標(biāo)不規(guī)范，違規(guī)對外投資、出租、出借和擔(dān)保、處置國有資產(chǎn)問題和懶政怠政、不作為、不在狀態(tài)問題。
欠薪清理自查報(bào)告篇十五
我公司因?yàn)閷{稅工作的認(rèn)識(shí)不夠深刻，誤認(rèn)為企業(yè)零收入不需要進(jìn)行零申報(bào)，缺乏基本的納稅意識(shí)，導(dǎo)致在201×年×月×日至201×年×月×日期間，未辦理納稅申報(bào)，經(jīng)稅務(wù)機(jī)關(guān)提醒和教育，我公司已經(jīng)認(rèn)識(shí)到納稅工作對于經(jīng)濟(jì)運(yùn)行和企業(yè)管理的.重要性?，F(xiàn)正式向貴機(jī)關(guān)提出解除非正常戶的申請。我公司保證在今后的管理中加強(qiáng)對財(cái)稅經(jīng)辦人員的培訓(xùn)和管理，保證按時(shí)納稅，配合稅務(wù)人員工作。
法定代表人（簽字或簽章）：
××公司（蓋章）。
20xx年6月×日。
欠薪清理自查報(bào)告篇十六
3月8日下午，我校在階梯教室召開20xx年第一次全體黨員大會(huì)暨“一問責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)動(dòng)員會(huì)，黨委書記、校長馮金鎖，黨委副書記、副校長秦麗英，副校長閆俊茹、孔成群、王志生、曹洪章、高晉中和全體黨員參加大會(huì)，辦公室主任李炳軍主持大會(huì)。
會(huì)上，秦校長宣讀了《中共邯鄲市第三中學(xué)黨委20xx-xx學(xué)年第二學(xué)期工作計(jì)劃》、《邯鄲市第三中學(xué)黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)施方案》和《邯鄲市第三中學(xué)深入開展“一問責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案》，要求全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)文件，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，履職盡責(zé)，恪盡職守，發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，推動(dòng)學(xué)校跨越式發(fā)展。
馮校長在講話中指出，目前學(xué)校發(fā)展面臨重大機(jī)遇期，北外附校簽約、學(xué)生公寓建設(shè)都已取得重大進(jìn)展，招生工作已經(jīng)緊鑼密鼓地開展起來，新學(xué)期教育教學(xué)各項(xiàng)工作已步入正軌，學(xué)校的大發(fā)展需要全體黨員干部認(rèn)清形勢，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，爭做表率，校黨委將組織豐富多彩的黨員活動(dòng)，為黨員干部提供發(fā)展平臺(tái)，助力三中全面騰飛。
最后，李主任總結(jié)大會(huì)，希望全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)馮校長講話精神，在以馮金鎖校長為核心的學(xué)校班子帶領(lǐng)下，依托北外附校這個(gè)平臺(tái)，立足本職崗位，團(tuán)結(jié)進(jìn)取，敬業(yè)奉獻(xiàn)，為學(xué)校發(fā)展貢獻(xiàn)一份積極的力量。
欠薪清理自查報(bào)告篇十七
根據(jù)《根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于開展20xx年農(nóng)民工工資支付工作考核的通知》文件要求，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，迅速組織相關(guān)單位對重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)項(xiàng)目農(nóng)民工工資支付工作進(jìn)行了全面自查，現(xiàn)將自檢自查情況報(bào)告如下：
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化工作保障。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視農(nóng)民工工資支付問題，將其作為保障民生、造福百姓的重中之重予以親自抓、嚴(yán)格管，在全鎮(zhèn)性會(huì)議上多次安排部署保障農(nóng)民工工資支付相關(guān)工作。成立了以鎮(zhèn)人民政府鎮(zhèn)長為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為常務(wù)副組長，相關(guān)單位負(fù)責(zé)人、各村（社區(qū)）黨總支書記為成員的農(nóng)民工工資支付聯(lián)席會(huì)議辦公室領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對全鎮(zhèn)民工工資支付工作進(jìn)行統(tǒng)一安排部署、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。定期主持召開農(nóng)民工工資支付工作聯(lián)席會(huì)議，對工作中存在的.問題進(jìn)行協(xié)調(diào)解決，推動(dòng)農(nóng)民工工資支付工作順利開展。
（二）加大政策宣傳，營造良好氛圍。一是堅(jiān)持把勞動(dòng)法律法規(guī)的政策宣傳、輿論引導(dǎo)作為農(nóng)民工工資支付工作的突破口常抓不懈。通過各村“大喇叭”滾動(dòng)播放勞動(dòng)保障法律法規(guī)政策，從貼近百姓、關(guān)注民生、面向農(nóng)民工、服務(wù)全社會(huì)的角度，向廣大人民群眾傳遞最新勞動(dòng)保障資訊，解讀勞動(dòng)保障政策法規(guī)。二是組織安監(jiān)、工商、司法、住建等單位利用集鎮(zhèn)趕集日開展宣傳，發(fā)放宣傳資料20xx份。三是舉辦農(nóng)民工工資支付現(xiàn)場會(huì)，對建筑施工負(fù)責(zé)人、勞資專管員及部分工人代表就建筑勞務(wù)用工、臺(tái)賬管理等進(jìn)行培訓(xùn)，引導(dǎo)樹立正確的勞資理念，進(jìn)一步營造了誠信用工、依法償付薪資的良好氛圍。
（三）開展摸底排查，督促整改落實(shí)。鎮(zhèn)黨委、政府的先后組織開展了6次不同形式的綜合執(zhí)法檢查，由鎮(zhèn)社會(huì)保障服務(wù)中心（社保）牽頭，各成員單位參與，對轄區(qū)內(nèi)7家石廠、1家鉛鋅礦、7家建筑公司開展排查，發(fā)現(xiàn)建筑公司欠薪問題和隱患存在19例，涉及農(nóng)民工71人，涉及資金126.45萬元，施工現(xiàn)場信息“雙公示”制度、農(nóng)民工工資保證金制度及繳存金額、銀行代發(fā)工資制度存在未落實(shí)情況。以上問題現(xiàn)已交由相關(guān)行業(yè)監(jiān)管單位督促限期整改。
拖欠農(nóng)民工工資問題是社會(huì)轉(zhuǎn)型發(fā)展中的頑疾，社會(huì)牽涉面廣、治理難度大，鎮(zhèn)黨委、政府采取了多種辦法措施加以治理，仍然存在部門困難和問題。一是企業(yè)和勞動(dòng)者的勞動(dòng)法制意識(shí)和觀念仍然十分淡薄，企業(yè)違法成本太低，導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)常發(fā)生拖欠農(nóng)民工工資、不簽訂勞動(dòng)合同、不繳納工傷保險(xiǎn)等現(xiàn)象。二是農(nóng)民工的維權(quán)意識(shí)淡薄，不懂得如何維權(quán)，遇到事情企業(yè)說了算，導(dǎo)致企業(yè)與職工情緒緊張。
下一步工作中，鎮(zhèn)黨委、政府將嚴(yán)格按照屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)的原則，督促相關(guān)單位切實(shí)履行主體責(zé)任，行業(yè)監(jiān)管單位落實(shí)監(jiān)管責(zé)任，全力做好農(nóng)民工工資支付工作。一是繼續(xù)加大執(zhí)法檢查力度，整合資源進(jìn)行聯(lián)合執(zhí)法檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決，杜絕事態(tài)嚴(yán)重化。二是建立健全建筑公司誠信檔案，對存在惡意拖欠農(nóng)民工工資的建筑公司，一律拉入黑名單，暫停或取消其參加招投標(biāo)的資格。三是重處重罰違法企業(yè)，加大企業(yè)違法成本，使企業(yè)不敢違法，不想違法，營造優(yōu)良的勞動(dòng)關(guān)系。
欠薪清理自查報(bào)告篇十八
為加大巡視整改力度，促進(jìn)政治生態(tài)優(yōu)化，河北省委決定自2月起至6月底，在全省開展"一問責(zé)八清理"專項(xiàng)行動(dòng)，著力解決巡視中發(fā)現(xiàn)的黨的.領(lǐng)導(dǎo)弱化、主體責(zé)任缺失、紀(jì)律松弛、有章不循、怠政懶政、侵害群眾利益等突出問題，進(jìn)一步推動(dòng)全省黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，努力營造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài)。
2月15日，河北省"一問責(zé)八清理"專項(xiàng)行動(dòng)動(dòng)員部署會(huì)召開。會(huì)議要求，各級(jí)各有關(guān)部門要勇于擔(dān)當(dāng)，奮發(fā)作為，全力攻堅(jiān)，以鍥而不舍、馳而不息的精神，抓好專項(xiàng)行動(dòng)各項(xiàng)工作落實(shí)，為實(shí)現(xiàn)"十三五"良好開局凝聚正能量、營造好環(huán)境。
"一問責(zé)",是對黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、主體責(zé)任缺失，管黨治黨不力、發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)問題的，抓住典型，嚴(yán)肅問責(zé)，公開處理，通過嚴(yán)肅問責(zé)和通報(bào)曝光一批落實(shí)"兩個(gè)責(zé)任"不力的典型，倒逼"兩個(gè)責(zé)任"落實(shí)。重點(diǎn)解決嚴(yán)重違反黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、黨組織政治核心作用弱化、全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任缺失、黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任缺位四個(gè)方面問題。
"八清理",是對超職數(shù)配備干部、違規(guī)進(jìn)人問題，違規(guī)公費(fèi)出國(境)、公款旅游問題，亂收費(fèi)、亂攤派問題，領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)商辦企業(yè)及其親屬利用其職務(wù)影響謀取不正當(dāng)利益問題，滯留截留套取挪用財(cái)政專項(xiàng)資金特別是涉農(nóng)資金問題，省屬企業(yè)違規(guī)配車、用車問題，招標(biāo)投標(biāo)不規(guī)范、違規(guī)出讓土地、違反規(guī)劃調(diào)整容積率等問題，懶政怠政、不作為、不在狀態(tài)問題進(jìn)行清理。
專項(xiàng)行動(dòng)共分為制定方案、動(dòng)員部署，集中清理、解決問題，完善制度、總結(jié)提高等三個(gè)階段，省委要求各級(jí)黨委、政府和有關(guān)責(zé)任單位要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、堅(jiān)持分類處置、健全長效機(jī)制、強(qiáng)化責(zé)任追究，確保各項(xiàng)要求不折不扣落實(shí)，確保專項(xiàng)行動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。
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