公司第二季度工作總結報告(熱門16篇)

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公司第二季度工作總結報告(熱門16篇)
時間:2023-11-20 18:41:18     小編:筆硯

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公司第二季度工作總結報告篇一

xx月進入公司,整個第二季度是個人適應和自我調整的階段,隨著工作經驗的累積,個人業(yè)務逐漸適應,各方面能力也得到相應提升,整體來說,二季度是一個成長和收獲的季度,現(xiàn)將工作做如下幾方面總結:

1、理論知識再學習。盡管大學的專業(yè)是工程造價,對于造價相關方面理論知識并不陌生,但由于長期進行招標工作,加之新的規(guī)定不斷完善,因此對現(xiàn)階段的造價工作難免生疏。再次投入到造價工作之初,首先經歷了一次季度考核,考核成績不盡如人意,但也是意料之中??荚嚱Y束后,將考試中做錯的、不會的知識點再次溫故,并在書中做了標記,加深印象,以便在日后的實踐工作中得以運用。

2、實踐工作累經驗。理論知識無論多淵博,多扎實,沒有實踐就如紙上談兵,因此實踐是檢驗理論的標準,也是新人積累經驗的途徑。二季度雖然短暫,但是我做過了清單、控制價,一籌莫展過,也犯過錯誤,也正因如此積累了很多,有經驗教訓也有操作關鍵點和技巧,收獲頗豐。現(xiàn)在更有幸能加入到工程造價控制全過程中,相信過程必定艱辛,也相信結果必定豐碩。

3、始終空懷心態(tài)。初入職場,懷著空杯的心態(tài),在學習中工作,在工作中學習,個人能力才能得以提升,但是當個人技能和經驗積累到一定程度,能夠獨擋一面的時候,就很難倒空心中的那杯水,從頭再來。每個人都會碰到職業(yè)發(fā)展的瓶頸,如何才能夠不斷進取,更上一層樓呢,唯有倒空心中那杯水,空杯心態(tài)自始至終,方能不斷吸取他人之長,補已之短,早日實現(xiàn)個人職業(yè)發(fā)展目標。說來簡單,做來難,只有不斷鞭策自己提醒自己,方能始終空懷。

1、野心欠缺、動力不足。俗話說,不想當將軍的士兵不是好士兵。野心是個人進步的源泉,是動力的源泉,是目標形成的無形動力。就個人而言,在此方面是欠缺的,是不足的,因此很難形成具體的目標。但這些都不是憑空而來,需要在生活在工作中不斷摸索,樹立堅定的信念,明確標桿,進而明確個人目標,為此我將付出努力,在時間中在實踐中求思求變求發(fā)展。

2、細節(jié)關注度不高。細節(jié)決定成敗,絕對不是一句空話,造價工作對細節(jié)要求更甚。一個小數點、一個數字、一個描述都將間接或直接決定我們工作的質量,對整個工程的.建設發(fā)展也起到不可小覷的作用。因此關注細節(jié)也是業(yè)務能力提升的一個方面,哪怕困頓時候停一停、歇一歇,也不可大而化的處理問題。

3、難以保持長久的工作激情。初入職場的熱情,往往會因時間和工作熟練度而慢慢淡去,當人無法改變環(huán)境時,我們就會被環(huán)境所改變,這是一種本性,也是一種惰性,想要保持長久的工作激情著實不易。每個人都會有疲憊期,如何在重復繁瑣的工作中尋求當初的滿腔熱情呢?我想大概要不斷尋找支撐點,想想當初為何要走這條路,是什么支撐你堅持了這么久。

三個月中,多類別的實踐,讓我受益匪淺。我深知,自身閱歷淺、經驗薄,還有很多不足需要完善。基層的鍛煉是成長的必須,我會堅定信念,在未來的工作中再接再厲。

公司第二季度工作總結報告篇二

x月進入公司,整個第二季度是個人適應和自我調整的階段,隨著工作經驗的累積,個人業(yè)務逐漸適應,各方面能力也得到相應提升,整體來說,二季度是一個成長和收獲的季度,現(xiàn)將工作做如下幾方面總結:

1、理論知識再學習。

盡管大學的專業(yè)是工程造價,對于造價相關方面理論知識并不陌生,但由于長期進行招標工作,加之新的規(guī)定不斷完善,因此對現(xiàn)階段的造價工作難免生疏。再次投入到造價工作之初,首先經歷了一次季度考核,考核成績不盡如人意,但也是意料之中??荚嚱Y束后,將考試中做錯的、不會的知識點再次溫故,并在書中做了標記,加深印象,以便在日后的實踐工作中得以運用。

2、實踐工作累經驗。

理論知識無論多淵博,多扎實,沒有實踐就如紙上談兵,因此實踐是檢驗理論的標準,也是新人積累經驗的最佳途徑。二季度雖然短暫,但是我做過了清單、控制價,一籌莫展過,也犯過錯誤,也正因如此積累了很多,有經驗教訓也有操作關鍵點和技巧,收獲頗豐。現(xiàn)在更有幸能加入到工程造價控制全過程中,相信過程必定艱辛,也相信結果必定豐碩。

3、始終空懷心態(tài)。

初入職場,懷著空杯的心態(tài),在學習中工作,在工作中學習,個人能力才能得以提升,但是當個人技能和經驗積累到一定程度,能夠獨擋一面的時候,就很難倒空心中的那杯水,從頭再來。每個人都會碰到職業(yè)發(fā)展的瓶頸,如何才能夠不斷進取,更上一層樓呢,唯有倒空心中那杯水,空杯心態(tài)自始至終,方能不斷吸取他人之長,補已之短,早日實現(xiàn)個人職業(yè)發(fā)展目標。說來簡單,做來難,只有不斷鞭策自己提醒自己,方能始終空懷。

1、野心欠缺、動力不足。

俗話說,不想當將軍的士兵不是好士兵。野心是個人進步的源泉,是動力的源泉,是目標形成的無形動力。就個人而言,在此方面是欠缺的,是不足的,因此很難形成具體的目標。但這些都不是憑空而來,需要在生活在工作中不斷摸索,樹立堅定的信念,明確標桿,進而明確個人目標,為此我將付出努力,在時間中在實踐中求思求變求發(fā)展。

2、細節(jié)關注度不高。

細節(jié)決定成敗,絕對不是一句空話,造價工作對細節(jié)要求更甚。一個小數點、一個數字、一個描述都將間接或直接決定我們工作的質量,對整個工程的建設發(fā)展也起到不可小覷的作用。因此關注細節(jié)也是業(yè)務能力提升的一個方面,哪怕困頓時候停一停、歇一歇,也不可大而化的處理問題。

3、難以保持長久的工作激情。

初入職場的熱情,往往會因時間和工作熟練度而慢慢淡去,當人無法改變環(huán)境時,我們就會被環(huán)境所改變,這是一種本性,也是一種惰性,想要保持長久的工作激情著實不易。每個人都會有疲憊期,如何在重復繁瑣的工作中尋求當初的滿腔熱情呢?我想大概要不斷尋找支撐點,想想當初為何要走這條路,是什么支撐你堅持了這么久。

三個月中,多類別的實踐,讓我受益匪淺。我深知,自身閱歷淺、經驗薄,還有很多不足需要完善?;鶎拥腻憻捠浅砷L的必須,我會堅定信念,在未來的工作中再接再厲。

公司第二季度工作總結報告篇三

我場3-6月份以開展好保持共產黨員先進性教育活動為重要“抓手”,同時本著“學習工作兩不誤、兩促進”的原則,對基礎黨建及信訪紀檢工作進行了狠抓落實。

一、3-6月份重點開展了保持共產黨員先進性教育活動。

按上級黨委文件要求,3-6月份重點開展了保持共產黨員先進性第一階段和第二階段的學習教育、分析評議活動。

二、狠抓班子建設,提高班子凝聚力和戰(zhàn)斗力。

以開展保持共產黨員先進性教育活動為契機,領導班子帶頭加強學習,通過黨員集中學習、自學、支部中心組學習等多種形式,加大了對黨的理論知識的學習力度,并通過組織生活會、生活會及多次“一對一”、“一對多”、“多對多”的促膝談心,使班子成員間誤會消除、感情增加、工作促進。

在班子廉政建設方面,支部在三月份對領導班子成員開展了一次別有特色的廉政教育活動,即為每名班子成員送上了一塊小小的“廉潔自律警示桌牌”,桌牌內容以中紀委三次全會提出的“四大紀律八項要求”、五次全會提出的“五不許”為中心精神,包含集團公司明令禁止的“五條高壓線”等重要內容。

三、調整黨小組及黨小組長,為落實各項黨建工作奠定基矗。

原來支部共有三個黨小組,去年劃分了四個黨員責任區(qū),經過一年的工作情況來看,三個黨小組和四個黨員責任區(qū)的工作不太協(xié)調,三月份經過支委會研究,決定把原有的三個黨小組按黨員責任區(qū)劃分辦法同樣分成四個黨小組,黨小組和黨員責任區(qū)黨員一樣,有利于黨小組在黨員責任區(qū)內開展工作。

黨小組在保先教育活動中發(fā)揮了積極作用,在培養(yǎng)入黨積極分子的工作中,嚴把入口關和質量關,目前有3名同志遞交了入黨申請書,由兩個黨小組進行考查考驗。

四創(chuàng)新黨員教育方式,開展“黨員保先巡查活動”和“最差黨員評議活動”。

在_年五月前根據農場經濟工作和職工安全生產生活需要開展“黨員保先巡查活動”,把_年4-5月份定為“防火防盜禁賭反封建迷信重點巡查月”。此次活動列為黨員責任區(qū)工作的一項重要考核內容,目的是為了保持黨員先進性,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用,真正做到“一名黨員就是一面流動的旗幟”,創(chuàng)新黨風廉政教育形式,而開展的一項重要的保“鮮”活動。同時希望借此活動,有力的營造出職工安全生產、文明生活的和諧環(huán)境。

活動期間以黨員責任區(qū)為單位,每個黨員責任區(qū)要排好黨員巡查值班表,確保每天都要有一名黨員在自己的黨員責任區(qū)內巡查。黨員巡查時應佩戴“黨員巡查”紅袖套。重點巡查黨員干部是否有參與賭博現(xiàn)象、行賄受賄現(xiàn)象,封建迷信現(xiàn)象,各責任區(qū)內的安全隱患,調解節(jié)日期間職工磨擦事件等等。此項活動的開展具體的體現(xiàn)出了共產黨員的先進性,贏得了廣大職工群眾的熱烈歡迎。

在6月份支部緊密聯(lián)系農場改革發(fā)展穩(wěn)定工作實際和黨員隊伍建設現(xiàn)狀,堅持各項工作都要創(chuàng)新的原則,重點解決共產黨員在思想上不能深刻認識“開展保持共產黨員先進性教育活動重大意義”、不能自覺的維護黨的形象、不能從主觀上嚴格要求自己保持新時期共產黨員先進性等問題,開展了“最差黨員評議活動”。

針對共產黨員佩戴黨徽不積極、開會學習作風散漫、個人黨性分析蜻蜓點水三個問題制定出不同測評表,對黨員進行監(jiān)督測評。三項測評結果中總得分不及格的黨員就是第二階段中“最差黨員”,支部同時予以公示,以激勵黨員,并營造出“正氣上升、濁氣下沉”的良好氛圍。

五、加強思想政治宣傳工作,解放職工思想,摒棄“等、靠、要”陳舊觀念。

目前宣傳工作主要靠場部及各隊的場務公開欄,以及各隊隊長、信訪員給職工宣傳解釋公司形勢、工作思路及政策還有場工作重點。支部重點抓了場部及各隊場務公開欄的宣傳工作,及督促隊長、信訪員加強宣傳。同時支部還制定出了《_年領導班子聯(lián)系點制度》,實行領導班子包隊責任制,確保班子成員緊密聯(lián)系職工群眾,做職工的貼心人。

六、大力宣傳新《信訪條例》,促進信訪工作新局面。

每月由場信訪工作領導小組召集各隊信訪網員召開信訪例會一次,各隊信訪網員及時上傳下達。

5月份開始重點宣傳新《信訪條例》,通過廣播、條幅、宣傳欄、隊長、信訪員向職工宣傳信訪新條例,教育職工正確上訪,正確使用自己的權利。4-6月份我場沒有發(fā)生一起集體上訪事件。

七加強黨風廉政教育,紀檢工作常抓不懈。

領導班子認真執(zhí)行黨風廉政責任制,5月份進行了自查自糾糾工作。支部把對黨員的黨風廉政教育工作同保持共產黨員先進性教育活動有機結合起來,增強了黨員的黨性認識,堅定了廉潔自律、拒腐防變的信心。同時繼續(xù)開展了黨員身邊無事故和黨員監(jiān)察活動。4月16號全場黨員對各隊進行監(jiān)察活動,到職工家進行走訪,檢查安全生產,治安防火,職工吃衣住行問題。掌握職工思想動態(tài),遇到問題能及時給予解決的就地解決,不能就地解決的班子認真研究給予及時答復。

1、深入開展保持共產黨員先進性第三階段教育活動。

2、繼續(xù)開展“黨員身邊無事故”、“黨員先鋒崗”、“黨員保先巡查”活動,為午收安全生產順利進行提供保障。

3、申請購置無線廣播,加大政策宣傳解釋力度,加強思想政治工作宣傳力度。

4、認真做好第三季度黨費收繳工作,入黨積極分子考察工作、轉入預備階段工作。

5、保證信訪紀檢工作正?;?/p>

公司第二季度工作總結報告篇四

各營業(yè)部積極加強與新聞媒體的合作,采取多種多樣的合作形式,擴大投資者教育的影響面。張家港步行街、昆明丹霞路、北京惠新西街等15家營業(yè)部通過與電臺、電視臺、報刊及網站等媒體合作,不斷深化投資者教育工作,取得了良好的效果.

今年第二季度公司的投資者教育工作取得了一定的成績,但在深化投資者教育工作中同樣也遇到了一些問題,有待研究并在實踐中探索解決方法,比較突出的問題包括:一是現(xiàn)有的投資者教育內容、方式尚難以滿足投資者個性化的需求,投資者教育的針對性有待加強;二是部分營業(yè)部存在培訓人員缺乏、培訓水平有待提高的現(xiàn)象。

隨著**年行情的深入發(fā)展,投資者教育工作需要關注的方面越來越多,南京證券都將一如既往加強領導,認真組織,積極推進,把投資者的風險教育作為一項日常的、長期的工作來落實,從切實保護投資者合法權益和利益的角度出發(fā),增強投資者的風險意識,維護投資者權益,提高投資者抵御風險的能力,繼續(xù)鞏固和完善投資者教育工作所取得的成績。

公司第二季度工作總結報告篇五

公司各營業(yè)部根據證券市場的不同發(fā)展階段以及當地的具體情況,積極調整投資者教育宣傳形式,采用多種形式,認真做好投資者教育工作。

根據監(jiān)管部門以及公司的相關要求,各營業(yè)部繼續(xù)完善、豐富投資者教育園地,針對ipo重新開啟和創(chuàng)業(yè)板,在投資者園地中設立了新股申購風險提示專欄和創(chuàng)業(yè)板知識專欄,得到廣大客戶的一致好評。同時公司充分利用公司網站適用范圍廣的特點,開辟了投資者課堂,將最新的法律法規(guī)、證券知識、風險提示等內容發(fā)布在公司網站上,供投資者瀏覽下載。

銀川民族北街、南京新華路、南京長樂路和深圳南海大道等20多家營業(yè)部通過股市沙龍、股民學校等形式向投資者普及證券知識,并針對不同的投資群體,開展了豐富多樣的投資者教育活動。同時,深圳管理總部定期舉辦較高級別的私募基金路演(投資報告會)系列活動,邀請國內外最頂尖、最成功的私募基金管理人現(xiàn)場演講,與投資者互動交流,從宏觀策略到個股投資價值分析,深入嚴謹的分析研究,使得投資者深切感受到投資的嚴謹性和邏輯性,對后期的投資起到指導性作用。

公司第二季度工作總結報告篇六

敬愛的黨組:

對作為入黨積極分子的我來說,加入黨組織的理想是我一直追求并為之奮斗的。一直以來,共產黨員這一光榮稱號不斷激勵著我,成為我工作、學習、生活的最大動力和奮斗目標。這段時間里,經過不斷學習進步,我更加深刻地領會到我們黨的進步性、先進性和代表性,現(xiàn)將本人這段時間的思想和工作情況作一簡要的匯報。

在思想上,我不斷的加強對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習。通過學習,我進一步提高了對黨指導思想的認識,在建設有中國特色社會主義的今天,堅持黨的優(yōu)良作風,具有十分重要的意義。在這段時間里,我從理論和實踐兩方面加強了對黨性的理解和對黨的先鋒模范作用的認識,既充實了自身黨建理論,更堅定了在學習和實踐中加強黨的先鋒模范作用、提高自身修養(yǎng)、以黨員的標準要求自己先進性的決心和信心。

在工作上,我本著精益求精的價值理念,以高度的熱情、負責的態(tài)度對待工作,及時地、保質保量地完成學院領導和老師交給的各項任務。同時,我也虛心向周邊優(yōu)秀共產黨員、優(yōu)秀同學學習,向他們請教專業(yè)技術知識和工作經驗,不斷提高自身專業(yè)技能和業(yè)務水平,自身能力也取得很大突破。在實踐中嚴格要求自己,處處發(fā)揮入黨積極分子的帶頭作用,踏踏實實,勤勤懇懇。

作為企業(yè)一命普通員工,我們肩負著建設中國特色社會主義事業(yè)繼往開來的重任,被時代賦予了新的歷史使命,因而我們就必須首先認清當前的形勢,堅定我們的共產主義信念。認真在自己的工作、學習、生活中嚴格用共產黨員的標準要求自己,在紀律作風上要嚴格規(guī)范自己的言行。不斷堅定自己的奮斗目標,在現(xiàn)代化建設和改革開放中用自己的實際行動,認真的把握機遇和挑戰(zhàn),以崇高的歷史責任感和使命感堅定自己的理想與信念,開拓創(chuàng)新、與時俱進,積極投身中國特色社會主義事業(yè)的建設中,服務社會。為構建和諧企業(yè)、構建和諧社會,為實現(xiàn)祖國的繁榮富強,為實現(xiàn)中華民族的偉大復興而不懈努力!

此致

敬禮!

匯報人:

日期:xx年x月x日

公司第二季度工作總結報告篇七

xx年的前三個月已經離我們漸漸遠去,告別了寒冷的冬季又迎來了一個春暖花開。俗話說的好一年之際在于春,春天意味著一個新的開始,新的開始就要有新的氣息。

在第一季度公司完成了部門的整合,各個系統(tǒng)部也逐漸的完善,當然我的工作也轉向了更加的專業(yè),公司的轉化帶著我們工作性質向更專業(yè)的方向發(fā)展,在這一點上已經很明顯了。

在第一季度里,我完成了在港中旅最后的調試任務,過完了春節(jié)與開始承擔軟件園的前期,濱州小區(qū)的開工準備,濟南軍需倉庫的設備維護,以及遵義倉庫的門禁溫濕度系統(tǒng)的硬件實施;編寫吉林地稅的初步建議方案與成都油庫的初步設計方案。

在港中旅工程中最后的調試中,我碰到了很多有關弱電實施中沒碰到過的實際情況,在調試工程中將原來的理論解決變成了實踐解決,像這種提升自己技術水平的機會是很少能夠碰到,我覺得這是我在成長中一筆可貴的技術財富。

在軟件園的前期中,我只幫作了一些日常的工作,工程上接觸的不是太多,在與日常接觸上,我學到了在工程管理中與人處事的另一種方法,及各家之百長,補己家之短,這是也是一個提高自身水平的機會。

在濱州小區(qū)前期,又碰到了與甲方、監(jiān)理、配合單位等多方單位協(xié)調的艱辛,向這種艱辛也是一種過程的體驗,也是一個自身業(yè)務水平提高的機會。

在濟南軍需倉庫的維護上,前期實施人員沒有留下任何文檔,也沒有在用戶處留下任何關于工程的文檔資料,這給后期的維護帶來了很大的不便,且用戶的培訓做得也不是很系統(tǒng),根本就不能在電話中進行指導性維護。因此,工程后期的資料匯總也是必不可少的。

在遵義項目的實施過程中,接觸到了溫濕度設備,雖然溫濕度設備不是什么很難的東西,但這對我在今后的方案設計上又多出一條可以利用的素材。

在遵義的實施中,又出現(xiàn)了與軟件脫節(jié)的現(xiàn)象,因此建議我們硬件實施的時候軟件也能夠進場,已做到順利交接,最終為用戶做出一個滿意的工程。

在這個季度里,我覺得部門之間的溝通越來越少,這在我們相互之間的配合上出現(xiàn)了很多的不協(xié)調。雖然工作能夠做好,但工作中出現(xiàn)的不和諧是可以避免的。每個人都有好幾個任務,大家之間都不相互理解的話,工作是無法干好的。例如成都油庫的前期建議方案編寫期間,我身上有很多其他的任務,但這個方案有規(guī)定了時間,且各個任務又都幾乎是同時完成,因此我在工作安排上就不能只按一個項目走,因此造成了一些不和諧的花絮,雖然都是為了工作,還希望大家都能互相的諒解以下。

公司第二季度工作總結報告篇八

本學期的具體工作,概括性地說有以下幾點:

1、狠抓班風學風的建設,建立良好的學習風氣。高三第一學期主要是學生自己梳理各科知識的時間,好的學習氛圍將對同學們的學習起著決定性的作用。我努力創(chuàng)建一個寧靜的自修環(huán)境和營造一個奮進的學習氛圍,使學生們都意識到要想把課堂上學到的知識消化好,將課本知識真正轉換成自己的知識就必須有一個安靜、寧靜的自修環(huán)境,通過自己的努力,把所學知識消化、鞏固。由于班干部認真負責,學生之間相互提醒,所以我們班的班風、學風是相對比較好的。各課任老師對我們班的班風、學風都很滿意。

2、做好學生的心理輔導工作,讓學生保持良好的精神狀態(tài)。本學期學生每月都有模擬考試,他們往往承受著巨大的壓力(尤其是現(xiàn)在的學生心理承受能力較差),學生的思想一直處在緊張狀態(tài)。在高考中學生心理素質的高低直接影響到學生知識水平的發(fā)揮。為配合學校組織的心理輔導,結合我班的實際情況,我利用網上資源,收集了一些歷年高考狀元談高考的資料,讓學生充分了解有關高考的心理準備工作,并利用每次月考的機會對學生進行應試能力的訓練。

在此過程中,我盡可能作學生心靈的聆聽者和引導者,給他們一些建議,采取集體方法指導、個體情況分析,有計劃、有步驟地克服學生的怯場心理,逐步提高學生應試的自信心。加強對學生心理素質的訓練、提高學生的應試能力。

3、始終貫徹分層教育,堅持“抓兩頭、促中間”,耐心做好后進生的幫教轉化工作。作為一個文科班,我班有部分成績優(yōu)秀的學生,但學習處于后進的學生也不少,兩極分化較嚴重。能否讓部分學習有困難的學生扭轉后進局面,是我們班能否完成高考任務的關鍵。為此,我經常與一些后進同學促膝談心,了解他們的學習狀況,分析他們后進的原因,激勵他們學習的興趣和決心。我利用課外時間,經常打電話與這些學生及學生家長聯(lián)系,了解他們的情況,鼓勵和督促他們學習,收到了較好的效果,受到了家長們的贊揚。后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又影響班級整體教育教學質量提高的至關重要的一環(huán)。在這方面,作為班主任首先做到了以正確的態(tài)度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友。及時對后進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,我還創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。

4、積極主動地和各科任老師聯(lián)系,協(xié)調學校各方面的教育力量,發(fā)揮好紐帶作用??迫卫蠋熓俏覀儼嗟呢敻唬覀儼嗟目迫谓處熆梢哉f人人都關心我們班集體。一學期以來,針對我們班同學喜歡安靜、上課不夠活躍的特點,各位老師都幫忙出謀劃策,想方設法讓學生活躍起來,充分調動他們學習的積極性。經過多次努力確實取得了良好的效果。

5、積極開展好兩操活動,增強學生體質,提高學習效率。高三學生課業(yè)負擔重,精神壓力大,適當的體育活動勢在必行。為了保證活動效果,有時間的話我總會親自與學生一起進行活動。為了提高學生參與的積極性,盡可能地加入一些競技、游戲的內容,使學生既鍛煉了身體又享受了樂趣、陶冶了情操,使思想得到充分地放松。由于保證了學生的體育運動量,學生普遍感到心情放松,課堂注意力集中,學習效率較高。

公司第二季度工作總結報告篇九

本季度學習內容:。

1、《十八大會議主要精神》。

2、班子成員及中層干部學習《黨的生活》。

3、學習《易友》。

二、強化支部建設和黨員隊伍建設,充分發(fā)揮黨員干部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

1、加強支部組織建設、思想建設和隊伍建設,不斷完善工作機制,推進各項工作開展。

2、扎實做好入黨積極分子、入黨考察對象的培養(yǎng)、考察工作,認真做好預備黨員的再教育工作。

三、健全組織生活制度,保證支部活動正?;?/p>

1、嚴格執(zhí)行黨內生活的各項要求,切實抓好“三會一課”制度的落實。

2、每月召開一次黨小組生活會,黨員匯報思想工作,自覺接受組織的幫助教育。

四、強化教育監(jiān)督機制,加強黨風廉政建設。

1、每月進行一次黨風紀律和廉政教育,在黨員干部中深入開展黨風黨紀、法制教育和警示教育,筑牢黨紀國法和思想道德防線。

2、認真落實黨風廉政建設責任制,認真執(zhí)行“黨風廉政建設責任制”有關規(guī)定,增強班子成員對各自職責內的黨風廉政工作的`責任意識,保證干部廉潔奉公,單位風清源正。

公司第二季度工作總結報告篇十

尊敬的黨組織:

我是的學生。我一直以來就積極要求入黨,我認為身為黨員不僅僅是一份榮譽更是一分責任。黨員就意味著要更加嚴格的要求自己還意味著更多的服務,經過自己的努力,終于被列為入黨積極分子。

作為一名入黨積極分子,我是以正式的黨員身份嚴格的要求自己。作為一名學生,我認為首要任務就是學習,學習文化知識是提高素質的重要途徑之一。當今世界是科技發(fā)展日新月異,逐步向知識、信息社會化邁進的世界,大學生黨員作為先進生產力的代表,因此,我們的專業(yè)知識技能一定要過硬。只有好的專業(yè)技能,將來才能為黨為社會做出貢獻。作為一名班長,要團結同學,用自己的行動去幫助和影響同學共同進步。不僅要保持自己的先進性,同時要用先進性帶動周圍同學,并作為開展工作的基礎。要在自己進步的同時堅持與同學共勉,互相幫助,共同進步。從這些小事做起,才能和身邊的同學共同進步,推動班級發(fā)展。

"如果入黨動機不純,那便是日后腐敗的根源。"這句話我記得尤為深刻,若是想利用黨員身份謀取私利必然會造成黨員干部的腐敗問題。在會上,張春蘭輔導員也一再強調,有些同學要打消入黨只是為了將來更好的找工作的念頭,有這種不良的思想在入黨過程中會碰到各種考驗,遇到這樣或那樣的具體問題,只有端正了入黨動機,才能更加嚴格要求自己,逐步樹立起不怕吃苦,樂于奉獻的人生價值觀,經受得住權力、金錢、地位的考驗,妥善處理各種問題。入黨首先應從思想上入黨,樹立為人民服務的意識。

然而在工作中,有些事我處理還不夠成熟,這些在以后的工作應該逐漸完善。例如,在上個月發(fā)生了學生不理智亂扔東西的現(xiàn)象。我雖然及時地控制了本班的同學不要參與這種暴力事件,讓他們安靜的就寢,但沒有及時地上報系部輔導員和班主任。這些工作不到位的地方,在以后的工作中,我會努力改正,更好地處理各種突發(fā)事件。

以上是我在思想、工作、學習方面的匯報,在以后,我要總結工作和生活中的經驗和教訓,認真履行黨章上所要求的一切,嚴格要求自己,接受黨組織和同志們的監(jiān)督,嚴于律己、勤奮進取,努力作一名合格的共產黨員。

此致

敬禮!

匯報人:

日期:xx年x月x日

公司第二季度工作總結報告篇十一

尊敬的黨組織:

201x年5月4日我們迎來了第95個“五四”青年節(jié),在這樣意義非凡的日子里,我們不僅要慶祝它的到來,更要進行深刻的沉思。從“五四”運動到現(xiàn)在的95年里,我們經過了許許多多的風風雨雨,國家的綜合實力在提高,人民的生活水平在提高,而我們年輕的一代,作為祖國的未來,祖國的明天,我們的責任也隨著時代的進步而變化了。

五四運動是中國舊民主主義與新民主主義的分界點,是中國歷史的一個偉大轉折點。195月4日爆發(fā)的五四運動是一場愛國救亡運動,它絕不是憑空發(fā)生的,也不是單靠少數先進分子的主觀意愿和決心就能夠發(fā)動起來的。我們生活在今天的年輕人也許很難想象,當時的中國正處在何等深重的苦難中,也去很難體會到,那一代中國人在幾乎看不到一點光明前景的艱難歲月里,是怎樣為祖國的悲慘命運承受著巨大的痛苦煎熬。直到1919年1月巴黎和會上中國外交的失敗,導火索般點燃了這場驚天動地的愛國運動。國家的危機,民族的苦難,使人痛苦,也催人奮進。五四運動正是在這樣的大背景下起步的。

件、政策。為國家建設服務,實現(xiàn)人生價值。

勤儉節(jié)約不是一時的、而是永恒的話題。作為一名青年社工,要怎樣做才能更好地做到勤儉節(jié)約呢?怎樣才能讓更多的人意識到如今事態(tài)的嚴重性,讓人們自覺地養(yǎng)成勤儉節(jié)約的意識呢?首先就要從思想上崇尚儉樸,以勤儉節(jié)約為榮、鋪張浪費為恥,拋棄“家大業(yè)大,浪費點兒沒啥”的思想。其次在思路上開拓進取。只要付出辛勤的勞動,堅持求真務實,大力發(fā)揚謙虛謹慎、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),必須大力弘揚我們黨領導人民在革命、建設、改革各個歷史時期形成的光榮傳統(tǒng)?;仡櫸覀凕h不懈奮斗和人民共和國發(fā)展壯大的光輝歷程,當前建設社會主義和諧社會,要求我們繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗的精神,培養(yǎng)勤儉節(jié)約的美德,從現(xiàn)在做起,從每個人做起。為人民服務,讓我們用實際行動做到。

作為一名年輕社工我們要把勤奮學習作為人生進步的重要階梯;把深入實踐作為成長成才的必由之路,把奉獻社會作為不懈追求的優(yōu)良品德。將自己個人的發(fā)展成才與國家民族的興旺發(fā)達相結合的最佳路徑。作為新世紀的青年,我們都應勇敢地擔負起歷史重任。

首先,在思想上,我們將繼續(xù)不斷加強思想政治修養(yǎng)鍛煉。我計劃經常閱讀有關黨建、黨史及黨員先進事跡的書籍和報刊等,不斷加強對黨的.路線、方針政策的認識和理解。使本人在工作上有更大的精神動力,做到學以致用,樹立起正確的人生觀、價值觀和世界觀。

切切實實地為社區(qū)居民做點事。

最后,在學習上,我認為要做到邊工作邊學習,終身學習。除了虛心學習業(yè)務知識,還要要擴大自己的知識面,提高自己的各個方面的精深程度,以便在生活中發(fā)揮自己更大的潛能,更加順應社會發(fā)展的需要。

敬禮

匯報人:

公司第二季度工作總結報告篇十二

現(xiàn)在的我已經是在一家不錯的物業(yè)公司擔任經理的職務了,負責幾個小區(qū)的物業(yè)管理,小區(qū)物業(yè)管理的好壞直接和影響到小區(qū)居民生活質量的好壞,所以我的工作就顯得愈發(fā)的'重要起來。

自從我在畢業(yè)工作后,在物業(yè)管理工作開始,我從一個小小的物業(yè)管理員走到經理職位,是付出了艱辛的努力的。我在工作上和業(yè)務上已經完全的熟悉摸透了物業(yè)管理的步驟了,只要我按照我制定的工作計劃來施行,那么我的工作就好做很多。有效實施各項業(yè)務工作,現(xiàn)擬定以下工作計劃:。

1、跟進第7幢破裂玻璃門扇的安裝。

3、跟進部分綠化植物的補種和改造。

4、做好外圍紅線報警的使用與維護,包括內外圍兩側綠化植物遮擋的修剪等工作。

5、制定安全警報現(xiàn)場跟蹤與核實,明確解除警報及記錄操作相關要求,避免作業(yè)疏忽。

7、跟進落實好會所泳池的開張營業(yè),并做好相應的管理與維護工作,包括門票發(fā)售、泳池水質處理等。

8、跟進做好小區(qū)健身器材的安裝。

9、督促做好各種費用的追收。

1、回顧三個小區(qū)從去年7月份以來各方面情況,以對比分析、尋找差距,為下一步工作提高作出更可行的具體措施。

2、制定,包括對講機、巡更棒、門崗電腦等,并認真貫徹實施,明確責任關系,誰損壞誰負責,杜絕各種不合理使用現(xiàn)象。

3、全面推行租賃經營服務工作,召開全體工作人員總動員會,明確租賃服務意義目的,統(tǒng)一思想,集體學習相關業(yè)務推廣內容和業(yè)務辦理操作流程,確保工作正常進展。

4、為提高費用收繳率,確保財務良性循環(huán),以專題會議形式組織各物業(yè)助理、前臺人員、領班級以上人員進行學習。

5、以專題會議形式,組織三個小區(qū)管理骨干及相關工作人員集體學習、及相關作業(yè)表格,明確責任關系,杜絕各種同類負面案例再次發(fā)生,全面提高管理服務質量。

1、擬定--華庭首屆業(yè)主委員會成立方案及籌備會一系列工作措施,為創(chuàng)建市優(yōu)工作打好基礎。

2、做好個別崗位人員調整和招聘工作,確保項目工作正常運行。

4、督促管理處及時做好26-29幢摩托車位車牌的制作及安裝;并督促管理處及時頒發(fā)通知,要求業(yè)主在5月20日前到管理處辦妥租賃停放手續(xù),該區(qū)域摩托車從6月1日起全面執(zhí)行收費。執(zhí)行前協(xié)調保安做好落實工作。

5、督促及時做好部份綠化帶殘缺空白補種工作。

1、督促做好第五期共7幢對講機故障檢修。

2、督促做好第一期、第二期部分樓梯個別部位的朽木處理,維護物業(yè)的完好。

3、對第三期部分摩托車不配合管理工作進行加強,發(fā)揮標識識別作用,強化憑辦理租(車間工作計劃)賃手續(xù)方可停放,加強收費工作。

4、加強第四、五期摩托車租賃辦理管理工作,杜絕各種長期免費停車現(xiàn)象,維護秩序正常。

5、督促全面檢測該項目紅外報警系統(tǒng)情況,找出問題所在,并做好相應改善,確保系統(tǒng)的靈敏度和正常運行。

6、對個別業(yè)主在私家花園內亂搭亂建的屋棚動員拆除,以免影響整體觀容。

7、督促完善該項目小區(qū)商鋪的資料管理。

8、與財務協(xié)調,及時做好壞帳處理。

1、協(xié)調相關部門完成好各項工作任務。

2、--士多招商登記等工作配合。

3、按公司要求開展各項日常工作。

公司第二季度工作總結報告篇十三

1、按要求標準作業(yè),安全時時放到第一位。安全是發(fā)展之基本。

2、重視執(zhí)行文化,定期進行培訓。執(zhí)行力不到位,以下工作沒法開展。

3、嚴抓衛(wèi)生環(huán)境,個人衣冠形象是企業(yè)形象文化基礎,衛(wèi)生環(huán)境做不好還談什么工作。

4、如何在保證質量境況下降低維修成本,減少成本才是盈利的根本。

5、提高工作效率,減少時間,也是盈利一部分。

6、提高服務意識,微笑服務才能拉近距離,想客戶所想,客戶之憂,更能引導消費理念。

7、加強專業(yè)維修技術培訓,專業(yè)才不會被行業(yè)淘汰。

8、培養(yǎng)員工積極性,定期開展娛樂活動,好的環(huán)境,好的心情,才能出好的質量。

9、定期追維修欠款,認真分析其中原因,給予解決。

10、開展太色服務,舉例簡稱{星月服務}上門提車,送車服務,為客戶更省時間。才能產生依賴心理。

11、注重細節(jié),嚴抓細節(jié),堅持嚴抓落實為目標,細節(jié)論成敗,注重細節(jié),才能使企業(yè)笑到最后。

12、向分店認真學習優(yōu)點,多多交流溝通,以提高自己的管理知識??偰茉诎倜χ凶屑氶喿x總結報告,在文中我沒有對用贊美的語言贊美你,在你的帶領下管理如何英明,也沒有提出你帶出的團隊,如何優(yōu)秀,因為我感覺還沒有做到完美境界,職業(yè)生涯中告訴我,企業(yè)有問題就要提出來,沒問題去找問題,每天都能及時發(fā)現(xiàn)問題給予解決,美麗的語言不會把問題解決,個人認為沒有發(fā)現(xiàn)問題的企業(yè)才是最大的問題,敬請不要計較,總結中都是我內心真實的感受和表達,都是我對企業(yè)責任心的表現(xiàn),職業(yè)之心,時間考驗,結果明鑒!在這里說明一下,為嘻嘻嘻公司配套的產品是我司給x供應的hs—710v及hs—928b,為其做配套主要是考慮到宣傳公司產品的需要,因其銷量微小,在下面的總結中,將不做介紹。

1、維護老產品老市場方面:我司在x這里的配套老產品為hs—180v(包含主機、天線、揚聲器),由于在過去的幾年中,此產品三包索賠金額比較大(索賠金額為:53萬),加之去年降價之后主機的價格為85。63元(不含稅,下同),經公司價格評審利潤率為0,雖然如此,去年公司在x辦事處的督促下,對hs—180v的電路進行了改版設計(由原先手工插件改為smt/ai),產品性能比原先有了比較大的改善,因此公司仍然決定繼續(xù)供應,但不主動追求市場份額的擴大,原因如下:

a、此產品利潤為零,考慮到這里索賠不規(guī)范,利潤幾乎為10%以上,擴大份額無意義;

b、公司的價格與競爭對手相比無任何優(yōu)勢;

c、hs—528v已開始逐步取代hs—180v,產品結構升級應在完成,按照此進度逐步減少hs—180v的供應量,擴大新產品的供應量。

考慮到以上因素,在第二季度,十堰辦事處基本上只是按照其確定的.份額供應老產品hs—180v,努力配合好其生產計劃。

2、新產品新市場開拓方面的工作:

新產品方面:考慮到hs—528v主機在9月才批量供貨,在此也把它作為新產品,加上已經開始進行的d310項目(包含收放機、cd、vcd、dvd及天線、揚聲器等),x辦事處的新產品主要有3個,下面分別給予介紹:

a、hs—528v產品,由于x的退出,目前我司此產品的份額為100%,但是xx電子有限公司、已開發(fā)出同樣的產品,并于去年供應了800臺(直供路線),現(xiàn)在其正在緊密動作,準備再次進入配套體系,x辦事處主要針對此情況給其設置門檻障礙。但是其價格為220。17元,我司價格為239。32元,相對而言,其成本優(yōu)勢比較大,如果采購三科的降本壓力持續(xù)增加,而我司的產品又不降價的話,其進入配套路線是遲早的事。

b、d310項目的hs—t1886收放機,由于第一輪試制下來,發(fā)現(xiàn)的問題比較多,十堰辦事處也將此信息及時地反饋給公司,現(xiàn)在公司方面的答復是在4月20日之前將基本解決好這些問題。

c、d310項目的hs—t2121收放機,第一輪試制下來發(fā)現(xiàn)的問題現(xiàn)在基本上只剩下一個面板燈光問題(東風商用車公司技術中心要求背景燈及按鍵燈光都為波長為470nm的藍光),因此機原先燈光都是綠色,現(xiàn)改為藍光的話要加上許多發(fā)光二極管,電路要重新設計,重新開模,可能成本也要上去,時間節(jié)點能否保證也還是一個未知數。

新市場開拓方面:x特種車身廠屬于x集團下面的東風實業(yè)有限公司,和x商用車公司是相互獨立的,其年產量大約為40000—50000,收放機主要由xx公司及xx工貿公司2家進行配套,我個人比較看好這個市場,但是更加需要總部和領導的支持。

公司第二季度工作總結報告篇十四

_月進入公司,整個第二季度是個人適應和自我調整的階段,隨著工作經驗的累積,個人業(yè)務逐漸適應,各方面能力也得到相應提升,整體來說,二季度是一個成長和收獲的季度,現(xiàn)將工作做如下幾方面總結:

一、個人工作。

1、理論知識再學習。

盡管大學的專業(yè)是工程造價,對于造價相關方面理論知識并不陌生,但由于長期進行招標工作,加之新的規(guī)定不斷完善,因此對現(xiàn)階段的造價工作難免生疏。再次投入到造價工作之初,首先經歷了一次季度考核,考核成績不盡如人意,但也是意料之中??荚嚱Y束后,將考試中做錯的、不會的知識點再次溫故,并在書中做了標記,加深印象,以便在日后的實踐工作中得以運用。

2、實踐工作累經驗。

理論知識無論多淵博,多扎實,沒有實踐就如紙上談兵,因此實踐是檢驗理論的標準,也是新人積累經驗的最佳途徑。二季度雖然短暫,但是我做過了清單、控制價,一籌莫展過,也犯過錯誤,也正因如此積累了很多,有經驗教訓也有操作關鍵點和技巧,收獲頗豐。現(xiàn)在更有幸能加入到工程造價控制全過程中,相信過程必定艱辛,也相信結果必定豐碩。

3、始終空懷心態(tài)。

初入職場,懷著空杯的心態(tài),在學習中工作,在工作中學習,個人能力才能得以提升,但是當個人技能和經驗積累到一定程度,能夠獨擋一面的時候,就很難倒空心中的那杯水,從頭再來。每個人都會碰到職業(yè)發(fā)展的瓶頸,如何才能夠不斷進取,更上一層樓呢,唯有倒空心中那杯水,空杯心態(tài)自始至終,方能不斷吸取他人之長,補已之短,早日實現(xiàn)個人職業(yè)發(fā)展目標。說來簡單,做來難,只有不斷鞭策自己提醒自己,方能始終空懷。

二、個人不足。

1、野心欠缺、動力不足。

俗話說,不想當將軍的士兵不是好士兵。野心是個人進步的源泉,是動力的源泉,是目標形成的無形動力。就個人而言,在此方面是欠缺的,是不足的,因此很難形成具體的目標。但這些都不是憑空而來,需要在生活在工作中不斷摸索,樹立堅定的信念,明確標桿,進而明確個人目標,為此我將付出努力,在時間中在實踐中求思求變求發(fā)展。

2、細節(jié)關注度不高。

細節(jié)決定成敗,絕對不是一句空話,造價工作對細節(jié)要求更甚。一個小數點、一個數字、一個描述都將間接或直接決定我們工作的質量,對整個工程的建設發(fā)展也起到不可小覷的作用。因此關注細節(jié)也是業(yè)務能力提升的一個方面,哪怕困頓時候停一停、歇一歇,也不可大而化的處理問題。

3、難以保持長久的工作激情。

初入職場的熱情,往往會因時間和工作熟練度而慢慢淡去,當人無法改變環(huán)境時,我們就會被環(huán)境所改變,這是一種本性,也是一種惰性,想要保持長久的工作激情著實不易。每個人都會有疲憊期,如何在重復繁瑣的工作中尋求當初的滿腔熱情呢?我想大概要不斷尋找支撐點,想想當初為何要走這條路,是什么支撐你堅持了這么久。

三個月中,多類別的實踐,讓我受益菲淺。我深知,自身閱歷淺、經驗薄,還有很多不足需要完善?;鶎拥腻憻捠浅砷L的必須,我會堅定信念,在未來的工作中再接再厲。

造價部。

20__年_月_日。

公司第二季度工作總結報告篇十五

a、組織收銀員等一線員工參加商務禮儀培訓,并在中餐站點推行班前會制度,在班前會上檢查員工儀容儀表,夯實崗位知識。

b、安排員工參加部門組織的其他培訓活動,《高效的溝通》、《如何做一名優(yōu)秀收銀員》、《應收賬款的控制規(guī)范》等。

c、二期酒店投入運營后,已先期將中餐一樓收銀臺、客房總臺搬遷過去,目前運轉正常。

(2)稽核工作。

a、自20-年x月份開始實行營業(yè)收入、應收賬款周報制度,每周例會上通報回款計劃的執(zhí)行情況,并匯總下周回款計劃。

b、推行中廚部菜品標準食譜卡,除履行原來的菜品申報程序外,要求廚房提供單個菜品的標準成本食譜卡,做到定價有據合理。

(3)倉庫工作。

a、根據酒店現(xiàn)狀及營業(yè)需要,在二期酒店投入運營以后,做好地下倉庫的規(guī)劃,做好房間通風及貨架擺放,同時對各部門領貨、收貨做統(tǒng)一規(guī)范。

b、根據酒店及部門工作安排做好仲秋月餅倉管工作,保證原料、包裝及時到位,月餅成品出庫有序,統(tǒng)計翔實準確。

c、調配倉庫劉少梅支援二期酒店工程及祥苑項目材料收發(fā)、保管和統(tǒng)計工作。

(4)財務參與酒店銷售情況。

a、月餅銷售。除做好月餅周轉流程保證月餅銷售正常、有序開展,積極動員部門員工投身月餅銷售,成為月餅銷售的急先鋒。

b、圣誕銷售。

(1)根據酒店計劃和部門安排,完成中心倉庫、各營業(yè)收銀點的搬遷、站點增加等工作。

(2)協(xié)調軟件公司及公司各部門,完成廚房飛單、手吃點菜、桑拿洗浴系統(tǒng)的。安裝、調試,直至正常運營。

(3)根據公司統(tǒng)籌安排做好酒店財務成本費用控制、收支稽查等工作。

(4)根據二期酒店運行的工作需要,對財務部人員組成和工作安排進行調整,合理安排。

新的一年,對于我們學校來說又將面臨一個新的挑戰(zhàn),一個新的開端。在財務工作方面,根據上級財務工作管理規(guī)定和學校工作計劃,以不浪費一分錢的理念制定學校財務工作計劃。

一、進一步加強會計核算監(jiān)督、學校內部經核工作。

搞好會計核算、監(jiān)督是做好學校財務工作的基礎,因此,必須進一步規(guī)范會計基礎工作,提高會計核算的水平。定期開展學校財務內部監(jiān)審,成立由負責校務公開的工會主席為組長,教師代表、部門代表為成員的學校財務內部經核小組,每季度集中會審收支情況,并向教職工按時通報。

二、完善財務制度建設。

要根據縣教育局財務管理規(guī)定,進一步修訂完善我校財務管理實施細則、公共財產管理制度、水電管理制度,制定切合實際的總務主任、會計、出納崗位職責,力求使學校的財務工作有章可依,職責分明,規(guī)范操作。進一步落實財務內控制度、大額支出會審制度和申報制度,使財務工作有一個更加完善的制度環(huán)境。

三、加強財務人員的業(yè)務培訓,提高財務人員的整體核算水平。

本年將定期對財務人員進行業(yè)務培訓,結合往年發(fā)現(xiàn)的問題,有針對地對一些重點科目進行講解。如開展電腦培訓、網絡應用培訓、財務軟件培訓、預算編制培訓、財產管理培訓,力求使全體工作人員逐步掌握相關的業(yè)務知識,提高操作技能。

四、履行勤儉節(jié)約,統(tǒng)籌兼顧,科學合理的理財。

年初,要在廣泛征求意見的基礎上,編制科學合理切合實際的年度預算,本年內要嚴格按照預算控制各項支出。平時要教育全體師生切實履行勤儉節(jié)約,反對鋪張浪費,節(jié)約每一滴水、每一度電、每一張紙、每一頓飯。嚴格控制出差辦公乘坐出租車,控制會議費標準,辦公用品采購要貨比三家,做到物美價廉。修建工程要嚴把質量關,嚴格驗收核算審計。嚴禁將公用經費用于亂發(fā)補助等人員經費??傊褂邢薜馁Y金用于正常的辦公運轉,好剛用在刀刃上,限度發(fā)揮資源效益。

五、加強專項資金的管理。

嚴格按照上級要求,作好補助貧困寄宿生生活費、貧困生救助金等專項資金的管理,做到??顚S茫唤亓舨慌灿?,及時兌現(xiàn)到位。并且要建立規(guī)范的檔案,以備查驗。

六、作好學校財產的管理。

總務處每期要進行一次全面的財產清查,形成通報并及時處理清查中發(fā)現(xiàn)的問題,做到公共財產損壞、丟失賠償兌現(xiàn)到位,各類財產心中有數。及時維護維修更新破損校產,及時檢查維護校舍、用電線路、用水管道,減少不必要的損失。要教育全體師生愛護公共財產,把公共財產管理使用情況納入班級量化考核、教職工績效工資考核兌現(xiàn),努力形成人人愛護公物的良好氛圍。

七、加強財務公開,實行民主理財。

積極實施實行大額財務支出公示、會審制度。大型采購、校建工程、每月財務收支都要及時公示,廣泛接受教職工監(jiān)督,增強財務工作的透明度,從而有效保證財務工作合理合法開展,調動廣大教職工參與、支持財務工作。

公司第二季度工作總結報告篇十六

現(xiàn)在的我已經是在一家不錯的物業(yè)公司擔任經理的職務了,負責幾個小區(qū)的物業(yè)管理,小區(qū)物業(yè)管理的好壞直接和影響到小區(qū)居民生活質量的好壞,所以我的工作就顯得愈發(fā)的重要起來。

自從我在畢業(yè)工作后,在物業(yè)管理工作開始,我從一個小小的物業(yè)管理員走到經理職位,是付出了艱辛的努力的。我在工作上和業(yè)務上已經完全的熟悉摸透了物業(yè)管理的步驟了,只要我按照我制定的工作計劃來施行,那么我的工作就好做很多。有效實施各項業(yè)務工作,現(xiàn)擬定以下工作計劃:

1、跟進第7幢破裂玻璃門扇的安裝。

3、跟進部分綠化植物的補種和改造。

4、做好外圍紅線報警的使用與維護,包括內外圍兩側綠化植物遮擋的修剪等工作。

5、制定安全警報現(xiàn)場跟蹤與核實,明確解除警報及記錄操作相關要求,避免作業(yè)疏忽。

7、跟進落實好會所泳池的開張營業(yè),并做好相應的管理與維護工作,包括門票發(fā)售、泳池水質處理等。

8、跟進做好小區(qū)健身器材的安裝。

9、督促做好各種費用的追收。

1、回顧三個小區(qū)從去年7月份以來各方面情況,以對比分析、尋找差距,為下一步工作提高作出更可行的具體措施。

2、制定,包括對講機、巡更棒、門崗電腦等,并認真貫徹實施,明確責任關系,誰損壞誰負責,杜絕各種不合理使用現(xiàn)象。

3、全面推行租賃經營服務工作,召開全體工作人員總動員會,明確租賃服務意義目的,統(tǒng)一思想,集體學習相關業(yè)務推廣內容和業(yè)務辦理操作流程,確保工作正常進展。

4、為提高費用收繳率,確保財務良性循環(huán),以專題會議形式組織各物業(yè)助理、前臺人員、領班級以上人員進行學習。

5、以專題會議形式,組織三個小區(qū)管理骨干及相關工作人員集體學習、及相關作業(yè)表格,明確責任關系,杜絕各種同類負面案例再次發(fā)生,全面提高管理服務質量。

1、擬定--華庭首屆業(yè)主委員會成立方案及籌備會一系列工作措施,為創(chuàng)建市優(yōu)工作打好基礎。

2、做好個別崗位人員調整和招聘工作,確保項目工作正常運行。

4、督促管理處及時做好26-29幢摩托車位車牌的制作及安裝;并督促管理處及時頒發(fā)通知,要求業(yè)主在5月20日前到管理處辦妥租賃停放手續(xù),該區(qū)域摩托車從6月1日起全面執(zhí)行收費。執(zhí)行前協(xié)調保安做好落實工作。

5、督促及時做好部份綠化帶殘缺空白補種工作。

1、督促做好第五期共7幢對講機故障檢修。

2、督促做好第一期、第二期部分樓梯個別部位的朽木處理,維護物業(yè)的完好。

3、對第三期部分摩托車不配合管理工作進行加強,發(fā)揮標識識別作用,強化憑辦理租(車間工作計劃)賃手續(xù)方可停放,加強收費工作。

4、加強第四、五期摩托車租賃辦理管理工作,杜絕各種長期免費停車現(xiàn)象,維護秩序正常。

5、督促全面檢測該項目紅外報警系統(tǒng)情況,找出問題所在,并做好相應改善,確保系統(tǒng)的靈敏度和正常運行。

6、對個別業(yè)主在私家花園內亂搭亂建的屋棚動員拆除,以免影響整體觀容。

7、督促完善該項目小區(qū)商鋪的資料管理。

8、與財務協(xié)調,及時做好壞帳處理。

1、協(xié)調相關部門完成好各項工作任務。

2、--士多招商登記等工作配合。

3、按公司要求開展各項日常工作。

小區(qū)物業(yè)年度工作計劃3

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