國土資源局辦公室工作總結(jié)匯報(模板16篇)

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國土資源局辦公室工作總結(jié)匯報(模板16篇)
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總結(jié)可以幫助我們發(fā)現(xiàn)問題和不足,為下一步的學(xué)習(xí)和工作提供指導(dǎo)和改進(jìn)方向。在總結(jié)的結(jié)尾,可以對未來的發(fā)展進(jìn)行展望和思考,給讀者留下積極的印象。推薦大家學(xué)習(xí)以下范文的語言表達(dá)和邏輯思路,以提升自己的總結(jié)寫作能力。

國土資源局辦公室工作總結(jié)匯報篇一

鳳翔中學(xué)創(chuàng)建于1940年,是陜西省首批辦好的重點中學(xué)、陜西省示范高中、陜西省文明校園,陜西省平安校園?,F(xiàn)有。

教學(xué)。

班51個,學(xué)生3806人,教職工200人。今年來,我校以全國、省、市、縣治安和綜合治理工作會議精神為指針,以切實保障師生身體安全、保證校園平安穩(wěn)定、創(chuàng)設(shè)良好育人環(huán)境為目標(biāo),以隊伍建設(shè)、制度建設(shè)為載體,不斷完善綜治機(jī)制,層層落實治安責(zé)任,強(qiáng)化措施,標(biāo)本兼治,分關(guān)把口,群防群治?,F(xiàn)就自查工作總結(jié)如下。

一、健全機(jī)構(gòu)完善制度。

1.機(jī)構(gòu)健全,制度完善,是創(chuàng)建平安校園工作到位的有力保證。學(xué)校成立綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組、調(diào)委會、治保會,聘請了法制副校長,班級設(shè)立了治保小組,組建了安全巡邏隊,形成了一個比較周密的“四線”工作網(wǎng)絡(luò)。

研究部署工作,建立起計劃——實施——檢查——考評——獎懲到位的運(yùn)行機(jī)制。

3.學(xué)校狠抓安全責(zé)任落實工作。年初與各科室負(fù)責(zé)人、各部門管理員、班主任、實體負(fù)責(zé)人、全體學(xué)生及學(xué)生家長簽訂治安綜合治理責(zé)任書,確保簽訂率100%。使學(xué)校各部位職責(zé)分明、任務(wù)明確、配合有力。年終根據(jù)職責(zé)逐項考核,獎懲兌現(xiàn),做到考核全面化、評估客觀性。學(xué)校修訂完善了《安全工作會議制度》、《保衛(wèi)組織制度》、《門禁制度》、《夜間巡邏制度》、《領(lǐng)導(dǎo)節(jié)假日值班制度》、《食品衛(wèi)生安全管理制度》等22種規(guī)章制度,使綜治工作常態(tài)化,管理制度化、科學(xué)化。

二、狠抓教育提高素質(zhì)。

加強(qiáng)思想政治教育和道德法制教育,提高廣大師生的思想道德素質(zhì),增強(qiáng)法制觀念是搞好學(xué)校綜合治理工作的思想基礎(chǔ)。我校把安全教育納入教學(xué)計劃,做到了課時落實、資料詳實、內(nèi)容充實、形式多樣。遵循“曉之以理、動之以情、持之以恒、導(dǎo)之以行”的“知、情、意、行”教育原則,變堵為疏,化虛為實,規(guī)之以法,育之以德。在具體操作中突出抓好了“五教育,一轉(zhuǎn)化”的系列化教育工作和教師管理工作。

1.深化養(yǎng)成教育,夯實思想基礎(chǔ)。每期開學(xué)初利用一月時間組織學(xué)生集中學(xué)習(xí)《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》、《學(xué)生禮儀常規(guī)》、《學(xué)生一日行為規(guī)范》、《公民道德建設(shè)規(guī)范細(xì)則》,讓規(guī)范守則在全校學(xué)生中入口、入腦、入心,使其自覺實踐,模范遵守。在規(guī)范約束的同時我們還通過“十佳禮儀標(biāo)兵”、“文明中學(xué)生”評選活動,用榜樣示范、典型引路、環(huán)境熏陶等方法,促使學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,夯實思想素質(zhì)的基石,使其在家孝敬父母,在校尊敬師長,在社會上遵守公德。

2.走進(jìn)學(xué)生心靈,塑造健康人格。學(xué)校成立了心理健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組、課題研究小組,設(shè)立心理咨詢機(jī)構(gòu),每周開設(shè)一節(jié)心理健康教育課,每兩周進(jìn)行一次心理健康教育講座,精選內(nèi)容、耐心輔導(dǎo),定時開展心理咨詢,從而在全校形成了全方位、網(wǎng)絡(luò)化心理健康教育體系。

3.突出“三義三觀”教育,引導(dǎo)學(xué)生占領(lǐng)人生制高點。學(xué)校通過國旗下演講、校史校情教育、“三頌”教育、古詩文名篇誦讀、英模事跡報告、團(tuán)課黨課輔導(dǎo)、“爭做文明中學(xué)生”演講賽,引導(dǎo)學(xué)生以民族英雄為楷模,以時代精神為動力樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,珍惜青春年華,揚(yáng)起理想風(fēng)帆,實現(xiàn)人生價值。

4.法律知識教育。法制副校長和公安司法人員定期來校做法制報告,以案說法,增強(qiáng)了師生法制觀念,提高了遵紀(jì)守法的自覺性和明辨是非的能力。

5.安全常規(guī)教育。重點進(jìn)行防溺水、防觸電、防火、防盜、防食物中毒、防交通事故的“六防”教育。

6.潛能生思想轉(zhuǎn)化。對潛能生、單親生逐班摸底登記,建立檔案,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、班主任人盯人、人包人定員幫教,通過定期談話、跟蹤調(diào)查,幫助潛能生甩掉包袱,規(guī)范言行,提高素質(zhì)。

三、落實責(zé)任分片包干。

屋、水電安全、班級財產(chǎn)安全;教務(wù)處負(fù)責(zé)教學(xué)樓、實驗樓、綜合樓、教研樓、圖書館、閱覽室衛(wèi)生、安全,學(xué)生學(xué)習(xí)活動、體育運(yùn)動、文娛活動的安全;政教處負(fù)責(zé)學(xué)生思想紀(jì)律教育、心理健康教育和廁所安全工作;保衛(wèi)科負(fù)責(zé)校園安全、學(xué)生公寓安全、學(xué)生往返校安全、校外住宿學(xué)生管理、周邊環(huán)境治理工作;校工會負(fù)責(zé)家屬樓、校建工地安全;辦公室負(fù)責(zé)值班組職責(zé)落實,安全事故報告;團(tuán)委負(fù)責(zé)學(xué)生思想教育和安全宣傳工作。全校形成了人人講安全,個個抓安全的安全工作新機(jī)制。

四、標(biāo)本兼治確保安全。

樹立從嚴(yán)治校的思想,爭取社會、家庭密切配合,實現(xiàn)“校內(nèi)嚴(yán)管,校外嚴(yán)防”是“創(chuàng)安”工作取得實效的關(guān)鍵。

全。十三是建立并完善安全事故報告制度,設(shè)立報告電話,確保第一時間了解事故,并處理事故,對重大事故不隱瞞、不拖延,逐級上報。

2.“校外嚴(yán)防”突出了周邊環(huán)境治理工作。一是實行封閉式管理,學(xué)生從早到晚按《一日行為規(guī)范》活動在校內(nèi),有效地杜絕了學(xué)生進(jìn)入“三廳兩吧”、結(jié)交社會閑雜人員的機(jī)會和發(fā)生安全事故的可能。二是建立校外流動崗哨,成立學(xué)生聯(lián)防隊,輪流值班,加強(qiáng)對學(xué)生來校、放學(xué)回家等重點環(huán)節(jié)的巡查。三是創(chuàng)建示范家長學(xué)校,通過家長會、家訪、給家長一封信等活動與家長互通學(xué)生學(xué)習(xí)、生活和思想實情,明確今后協(xié)作教育的方向,實現(xiàn)家校共教。四是建立學(xué)生形象卡,定期對校外住宿學(xué)生進(jìn)行檢查,了解居住情況,掌握思想動向,促其集中精力搞好學(xué)習(xí)。五是定期會同工商、公安部門對學(xué)校周圍的經(jīng)營攤點進(jìn)行整頓,制止試圖進(jìn)行經(jīng)營的不法商販,清理影響學(xué)生身心健康的文化垃圾,實現(xiàn)警校共建。從而為師生創(chuàng)設(shè)了一個安全穩(wěn)定,和諧健康的育人環(huán)境。

經(jīng)過全體師生的不懈努力,綜治工作成效顯著,全校師生無違反《職業(yè)道德》事情發(fā)生,學(xué)生無打架斗毆現(xiàn)象,無“六害”問題發(fā)生,學(xué)校無亂收費(fèi)現(xiàn)象,無安全事故發(fā)生,學(xué)風(fēng)濃、校風(fēng)正、教風(fēng)淳,師生思想素質(zhì)明顯提高,教學(xué)秩序明顯改善,各項事業(yè)呈現(xiàn)勃勃生機(jī)。

學(xué)校安全工作關(guān)系師生平安、學(xué)校穩(wěn)定,心系千家萬戶,情牽方方面面,我們將一如既往,認(rèn)真、細(xì)心、扎實地搞好各項工作,確保學(xué)校安全穩(wěn)定,師生人身平安,教育教學(xué)秩序良好。

2013年11月12日。

國土資源局辦公室工作總結(jié)匯報篇二

縣委辦公室是縣委的綜合辦事機(jī)構(gòu),處于承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)內(nèi)外的樞紐地位,對推動縣委各項工作落實起著舉足輕重的作用。具體工作中,我們堅持做好以下4個方面文章。

(一)突出以文輔政,做好決策參謀這篇文章。文字材料是黨委實施決策、指導(dǎo)工作的重要載體、重要途徑和重要體現(xiàn),文字材料質(zhì)量好壞,決定著辦公室參謀服務(wù)水平的高低。我們堅持“身在兵位,胸為帥謀”,緊緊圍繞全縣大局謀要事、謀實事,為縣委決策部署積極建言獻(xiàn)策,著力增強(qiáng)服務(wù)決策落實的科學(xué)性和實效性。一是抓文稿當(dāng)好“參謀手”。堅持把文稿服務(wù)作為第一要務(wù),牢固樹立精品意識,對縣委重要文稿,做到了起草前深入調(diào)研、掌握實情;起草中仔細(xì)修改、斟字酌句;起草后嚴(yán)格審核、精益求精,確保各類文稿符合上級要求、體現(xiàn)縣委意圖、緊貼工作實際。去年共完成領(lǐng)導(dǎo)講話、情況匯報等各類材料多篇,均得到了縣委領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。二是抓信息當(dāng)好“千里眼”。堅持把信息工作擺在重要位置,改變以往習(xí)慣做法,跳出信息抓信息,積極采取約稿和調(diào)研相結(jié)合的辦法,把捕捉信息的視覺放在落實中央和省、市、縣委決策部署上,拓展到學(xué)習(xí)先進(jìn)地區(qū)經(jīng)驗做法上,延伸到縣域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的方方面面上來,為縣委決策部署提供參考,做到了把準(zhǔn)上情,吃透下情。建立秘書信息會商學(xué)習(xí)制度,每周三開展專題研討會,確定下周信息報送重點,增強(qiáng)了信息報送的針對性和科學(xué)性。去年共編寫上報信息條,被省采用條,被市采用條,獲得市委主要領(lǐng)導(dǎo)批示次。三是抓調(diào)研當(dāng)好“實觸角”。堅持把調(diào)研作為服務(wù)決策的重要途徑,每年初由縣委辦牽頭,根據(jù)中央和省、市委的重大決策部署以及縣委重點工作,擬定調(diào)研課題,廣泛征求意見后,提交縣委常委會討論,確定為當(dāng)年重點調(diào)研課題,并明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位,形成了一批高質(zhì)量的調(diào)研報告。同時,注重從領(lǐng)導(dǎo)的講話和關(guān)注的事情、基層工作報告中收集、捕捉具有普遍性的問題,開展專題調(diào)研,為縣委領(lǐng)導(dǎo)提供更多的具有科學(xué)性、超前性和可操作性的決策預(yù)案。

(二)突出督促檢查,做好推動落實這篇文章。沒有督查就沒有落實。我們始終把督查落實作為辦公室輔政之基,堅持問題導(dǎo)向,緊盯不落實的事,深挖不落實的根,追究不落實的人,不斷創(chuàng)新督查方式,強(qiáng)化督查力度,有力促進(jìn)了縣委各項決策部署落到實處。一是圍繞大局抓督查。始終緊緊圍繞縣委、政府中心工作,重點任務(wù)抓督查、抓調(diào)度。去年,縣委、縣政府將“五大會戰(zhàn)”辦公室設(shè)立在縣委辦公室?!拔宕髸?zhàn)”以來,我們始終堅持以項目和項目化為總抓手,全力以赴抓督查調(diào)度,推動工作落實。辦公室牽頭組織“五大會戰(zhàn)”現(xiàn)場會、月調(diào)度、季比拼等活動倒逼項目進(jìn)度,堅持每周跟進(jìn)次工作進(jìn)度,每月深入次項目現(xiàn)場督查,每月通報次工作進(jìn)展情況,有力地保障了縣委、政府各項重點工作順利推進(jìn)。二是圍繞批示抓督查。按照“一事一辦、專人負(fù)責(zé)、嚴(yán)格把關(guān)”原則,把領(lǐng)導(dǎo)交辦和上級批辦的事項作為階段督查重點,及時做好分辦、轉(zhuǎn)辦、催辦工作,不讓領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作在辦公室延誤,不讓各種差錯在辦公室發(fā)生。去年先后下發(fā)《督查通報》期、《督辦通知》期,辦理省、市各類領(lǐng)導(dǎo)批示、交辦事項余件,真正做到了事事有回音、件件有著落。三是圍繞改革抓督查。始終保持改革定力,積極當(dāng)好全面深化改革的參謀、推手和監(jiān)工,牽頭制定全面深化改革年度工作要點,將全年工作任務(wù)細(xì)化量化為大項項具體改革任務(wù)。積極提請縣委召開深改組會議,及時研究解決各項改革存在的問題和難題。精心組織開展次全方位專項督查,確保中央和省、市委各項改革部署落實到位、執(zhí)行到位。

(三)突出統(tǒng)籌協(xié)調(diào),做好運(yùn)轉(zhuǎn)保障這篇文章。我們始終把統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作為辦公室的謀事之道,把運(yùn)轉(zhuǎn)保障作為辦公室立身之本,不斷完善機(jī)制、創(chuàng)新理念、強(qiáng)化管理,著力提升辦公室統(tǒng)攬全局,綜合協(xié)調(diào)的能力,確保了縣委機(jī)關(guān)高效優(yōu)質(zhì)運(yùn)轉(zhuǎn)。一是協(xié)調(diào)服務(wù)規(guī)范有序。堅持原則性與靈活性相結(jié)合,搞好縣級領(lǐng)導(dǎo)之間的協(xié)調(diào)服務(wù),建立健全縣領(lǐng)導(dǎo)每日活動、每周工作安排,保障提升了工作的科學(xué)化、規(guī)范化水平。不斷加強(qiáng)與人大辦、政府辦、政協(xié)辦之間協(xié)調(diào)溝通,建立完善了四大辦公室重點工作會商制度,形成了以縣委辦牽頭、縣四大辦公室整體聯(lián)動、互相配合的服務(wù)機(jī)制。同時,積極抓好上下級之間協(xié)調(diào),及時傳達(dá)縣委重大決策部署,及時反映基層意見和建議,確保了政令暢通。二是辦文辦會精細(xì)高效。在辦文上,堅持“精簡、規(guī)范、優(yōu)質(zhì)”標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)把報備、收發(fā)、閱辦、歸檔等環(huán)節(jié),進(jìn)一步健全完善了各項公文辦理制度和流程,及時掌握文件去向,及時催辦、督辦,確保公文快速有序流轉(zhuǎn),去年共收文辦理件、發(fā)文辦理件,未發(fā)生一起文件漏傳、誤傳、遲傳問題。在辦會上,我們主張開短會、開小會、開有用的會議,進(jìn)一步壓減會議數(shù)量、精簡會議議程、縮短會議時間。對確定召開的重要會議,我們堅持做到提前準(zhǔn)備、分工負(fù)責(zé)、層層把關(guān),會前認(rèn)真制定會務(wù)方案和工作流程,認(rèn)真檢查會務(wù)細(xì)節(jié),力求不留空檔死角,確保會場布置整潔莊嚴(yán)、會風(fēng)會紀(jì)嚴(yán)肅認(rèn)真、會議材料齊無差錯,切實保障了縣委各項工作會議質(zhì)量和效率。三是機(jī)要保密安全通暢。積極推進(jìn)機(jī)要標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),完善各項制度臺賬,規(guī)范文電運(yùn)轉(zhuǎn)程序,不斷提高文電辦理效率,全年共辦理內(nèi)部明電份,密碼電報份,印發(fā)明電份,未發(fā)生一起壓誤、錯辦和泄密事故。月份,省委機(jī)要局來我縣進(jìn)行密碼專項督查,并給予充分肯定。嚴(yán)格執(zhí)行黨政密碼管理規(guī)定,加強(qiáng)保密執(zhí)法檢查,確保密碼設(shè)備絕對安全,密碼通信絕對暢通。同時,堅持規(guī)范辦事,進(jìn)一步完善政務(wù)接待、財物管理、應(yīng)急值班、車輛管理等各項制度,堅持用制度管人、靠制度管事,確保了各項工作運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)高效。

(四)突出自身建設(shè),做好干部隊伍這篇文章。事業(yè)成敗,關(guān)鍵在人。黨委辦公室工作水平高低,決定因素在于辦公室干部隊伍的能力素質(zhì)如何。我們始終堅持以人為本,牢牢抓住干部隊伍這個“牛鼻子”,堅持不懈地練好內(nèi)功、增強(qiáng)本領(lǐng),著力培養(yǎng)一支高素質(zhì)的機(jī)關(guān)干部隊伍。一是始終把理論學(xué)習(xí)作為“壓艙石”。堅持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)作為新時代做好辦公室工作的首要前提。堅持實行每周二全體工作人員學(xué)習(xí)例會制度,制定詳細(xì)學(xué)習(xí)計劃,注重把黨的創(chuàng)新理論作為重要學(xué)習(xí)內(nèi)容,引導(dǎo)干部職工堅定理想信念。堅持學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用,按照“缺什么、學(xué)什么”原則,不定期邀請縣領(lǐng)導(dǎo)、縣直單位負(fù)責(zé)同志或行業(yè)專家前來授課,拓寬了干部知識面,提高了學(xué)習(xí)實效性。二是始終把團(tuán)結(jié)干事作為“生命線”。堅持以誠信凝聚班子,以團(tuán)結(jié)的班子帶好隊伍,時刻把顧全大局、維護(hù)團(tuán)結(jié)放在首位,在定人定崗定責(zé)的同時,堅持分工不分家,各科室各司其職、各負(fù)其責(zé),又相互協(xié)作、協(xié)同作戰(zhàn),切實形成了“全辦一盤棋”的良好局面。三是始終把關(guān)懷激勵作為“源動力”。堅持嚴(yán)格要求與倍加愛護(hù)并重,注重經(jīng)常給干部出題目、交任務(wù)、壓擔(dān)子,在培養(yǎng)鍛煉干部的同時,也讓那些能干事、干成事的干部進(jìn)入了組織視野,受到了提拔重用。去年名干部重用到縣直單位擔(dān)任主要領(lǐng)導(dǎo),內(nèi)部提拔名干部,從外縣(區(qū))引進(jìn)交流名副科級干部,從鎮(zhèn)(鄉(xiāng))、縣直單位選調(diào)名年輕同志掛職鍛煉,保持了辦公室干部隊伍有進(jìn)有出的一池活水。同時,廣泛開展形式多樣的文體活動,及時幫助解決干部職工生活中遇到的困難,辦公室的凝聚力和向心力明顯增強(qiáng)。

回顧去年以來辦公室各項工作,我深刻了解到,辦公室工作是一項全局性、綜合性和統(tǒng)攬性很強(qiáng)的工作,分量重、任務(wù)多、事情雜;深刻體會到,辦公室工作永無止境,沒有最好、只有更好;辦公室工作不出差錯就是進(jìn)步,不挨批評就是表揚(yáng)。因此,必須要緊扣中心圍繞大局,不斷創(chuàng)新思維,改進(jìn)作風(fēng),強(qiáng)化服務(wù),提高效能,才能更好地履職盡責(zé),才能更好地發(fā)揮自身作用。下一步,我們將以落實此次會議精神為契機(jī),認(rèn)真學(xué)習(xí)兄弟縣市區(qū)工作經(jīng)驗,在思路上更加創(chuàng)新,在工作上更加務(wù)實,在服務(wù)上更加到位,進(jìn)一步提升辦公室工作水平。

國土資源局辦公室工作總結(jié)匯報篇三

根據(jù)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和村兩委安排,我擔(dān)任了油墩村村支書助理這一職務(wù)協(xié)助書記抓好黨建、文字材料等工作。在這個崗位上已經(jīng)工作近四個月了,經(jīng)過四個月的工作,已經(jīng)逐漸適應(yīng)了農(nóng)村的生活環(huán)境,開始對自己進(jìn)行了正確的定位,對村情有了初步的了解,也開始著手進(jìn)行了一些工作,現(xiàn)在想對自己十二月的工作情況進(jìn)行簡要匯報:

一、具體工作:

2、征兵工作:根據(jù)鎮(zhèn)武裝部的安排,我村分配三個征兵名額,所以根據(jù)自己的思想政治教育專業(yè)的優(yōu)勢,我就協(xié)助村里的民兵營長直接去村里做好符合條件的青年的思想工作,告訴他們參軍是光榮的,也是鍛煉的好機(jī)會,在自己事先了解相關(guān)知識后并向他們并宣傳相關(guān)的國家政策,這些青年們深受感嘆。經(jīng)過我們不斷的努力,圓滿完成了征兵的任務(wù)。

二、我的體會:

3、同時,在工作中,我也發(fā)現(xiàn)自己的很多不足,如工作毛躁,缺乏耐性,雖然不至于出現(xiàn)大的失誤,但還是給工作帶來很大的困難,漸漸失去積極性;并且自己還很缺乏做好農(nóng)村工作的相關(guān)知識,理論和實踐都比較缺乏,在遇到很多問題的時候束手無策,很有挫折感。但我知道在以后的工作中一定要克服這些問題,繼續(xù)努力。

三、下期的工作計劃:

幸福??炜鞓窐愤^春節(jié);

再次,年終,協(xié)助村里文書就鎮(zhèn)政府要求的進(jìn)行相關(guān)如農(nóng)業(yè),醫(yī)保,財務(wù)等一些基本情況做總匯報,為今年的工作做總結(jié)和為明年的工作做好鋪墊。

以上是我十二月份工作簡要匯報,在接下來的工作中,我一定要努力克服不足,不斷進(jìn)步,盡心盡力為建設(shè)好新農(nóng)村服務(wù)。

油墩街鎮(zhèn)油墩村:劉心情。

國土資源局辦公室工作總結(jié)匯報篇四

2011年5月23日。

自全*“破解難題年”活動開展以來,在縣委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,縣解難辦作為具體承擔(dān)全縣“破解難題年”活動組織協(xié)調(diào)、調(diào)研指導(dǎo)、督促檢查、綜合服務(wù)等任務(wù)的工作機(jī)構(gòu)。在具體工作中,主要抓了以下六個方面的工作:

一是在思想認(rèn)識上高站位。為了增強(qiáng)工作的前瞻性、預(yù)見性和主動性,根據(jù)*上扎實搞好開展“破解難題年”活動的文件精神,我們狠抓自身學(xué)習(xí),通過以會代訓(xùn)的形式,深入學(xué)習(xí)*委、縣委關(guān)于開展“破解難題年”活動的部署和要求,吃透精神、把握政策、明確職責(zé),使辦公室各成員及早進(jìn)入角色,富有成效地開展工作,真正做到了思想認(rèn)識有高度、推進(jìn)工作有力度、謀求效果有深度。

二是在履行職責(zé)上高標(biāo)準(zhǔn)。辦公室各成員明確各自職責(zé)定位,細(xì)化分解各項任務(wù),健全內(nèi)部管理制度,盡心盡力履行職責(zé),確保了破解活動扎實推進(jìn);完善內(nèi)部工作運(yùn)行機(jī)制和對外聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)機(jī)制,做到了簡報編發(fā)、情況反映、信息反饋及上傳下達(dá)等工作及時、準(zhǔn)確、高效;認(rèn)真做好各類文件的制發(fā)辦理和有關(guān)會議的籌備服務(wù)工作;及時了解活動進(jìn)展情況、存在的問題和好的經(jīng)驗做法,掌握了工作的主動權(quán)。

視調(diào)查研究,充分發(fā)揚(yáng)民主,以出思路、出經(jīng)驗、出特色、出亮點為目標(biāo),充分挖掘、總結(jié)、提煉活動中的閃光點、新經(jīng)驗,把面上的問題拿到點上去研究,把點上的經(jīng)驗放到面上來推廣,精心加工提煉,認(rèn)真總結(jié)提升,把改革創(chuàng)新精神貫穿于破解難題活動的全過程、體現(xiàn)在辦公室工作的各方面,形成了鉆研政策、討論問題、集思廣益的良好風(fēng)氣。

四是在營造氛圍上做文章。以展示成果、樹立典型、營造氛圍、凝聚力量為主題,專題安排活動氛圍營造和宣傳報道工作,策劃主題宣傳報道活動,組織有份量、有特色的新聞稿件和節(jié)目在*縣重要新聞媒體上刊發(fā)和播出。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門單位在公路主干線制作大型宣傳牌14塊、室外宣傳欄31塊、噴制墻體標(biāo)語78條、報送活動簡報365期;在《****網(wǎng)》開設(shè)“破解難題年”活動專欄;縣解難辦先后編發(fā)活動簡報33期;縣電視臺開設(shè)“破解難題、推動發(fā)展”專欄,播發(fā)專題報道72條;*電視臺播發(fā)18條;向***報、各類網(wǎng)站刊發(fā)報道45篇;基本上做到了報刊有文字、電視有圖像、墻體有標(biāo)語、活動有簡報、網(wǎng)站有內(nèi)容,營造了較好的宣傳氛圍。

選梳理,確定了29個全局性難題(含*上下達(dá)縣市類難題8個)、68個鄉(xiāng)鎮(zhèn)類難題和136個部門類難題,共計233個。

六是在指導(dǎo)督查上下功夫。堅持因地制宜和分類指導(dǎo),結(jié)合各階段重點任務(wù),通過解難辦負(fù)責(zé)人帶隊督查、隨督查組下鄉(xiāng)督查、解難辦工作人員專題督查、電話跟蹤督查等形式,多次深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位對“破解難題年”活動開展情況進(jìn)行督查指導(dǎo);對參加活動的各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門單位提供的進(jìn)度進(jìn)展情況及時匯總、分析、整理和匯報;特別是高度重視難題破解過程,嚴(yán)格執(zhí)行工作制度,建立月報告和月通報制度,縣解難辦對確定的所有難題,建立統(tǒng)一臺賬,將破解的全部難題以圖表形式掛牌上墻,實行掛牌督辦、考評銷號,破解一件、銷號一件,直到全部破解。定期不定期進(jìn)行督促檢查,掌握動態(tài),總結(jié)推廣典型經(jīng)驗,對進(jìn)展緩慢、破解不力的進(jìn)行通報批評,確保了活動的全面有序推進(jìn)。

國土資源局辦公室工作總結(jié)匯報篇五

面對國土資源工作的新形勢,我局重視抓好政治理論學(xué)習(xí),先后組織全體職工學(xué)習(xí)《國務(wù)院關(guān)于全面整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序的通知》、《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加大治理整頓土地市場秩序工作力度》《國土資源部xx年工作要點》、《國土資源部十項便民措施五條禁令》、《國土資源聽證規(guī)定》、《行政許可法》等法規(guī)政策,進(jìn)一步明確了工作思路。組建了國土資源監(jiān)察大隊,充實了土地儲備中心、土地交易大廳人員配置,對規(guī)劃、地籍、礦管、建設(shè)用地、局辦等機(jī)構(gòu)人員也作了合理的調(diào)整,職工隊伍結(jié)構(gòu)明顯優(yōu)化。今年春節(jié)假期過后,我局立即組織全體職工集中開展了為期一周的業(yè)務(wù)培訓(xùn),此后還不定期的食堂個人工作總結(jié)組織職工學(xué)習(xí),通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),全局職工業(yè)務(wù)技能有了明顯的提高。制訂了《機(jī)關(guān)考勤制度》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究暫行辦法》等一系列制度,推行政務(wù)公開,機(jī)關(guān)工作作風(fēng)顯著好轉(zhuǎn)。

二、業(yè)務(wù)工作情況。

2---年全面完成該項工作。

積極爭取我縣土地整理國家重點項目。

為了充分利用土地資源,實現(xiàn)土地資源可持續(xù)利用,以提高土地利用的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益,經(jīng)與國土資源部設(shè)計院和地區(qū)規(guī)劃隊協(xié)作,將位于我縣江格勒斯鄉(xiāng)吐格曼恰喀村、赫東恰喀村、麻扎爾日克恰喀村3個行政村范圍內(nèi)8767。2畝土地申請列入了國家土地整理項目,主要任務(wù)包括土地平整、農(nóng)田水利、田間道路、田間防風(fēng)林等工程,申報工作已于xx年8月25日順利完成,經(jīng)自治區(qū)審查后已上報國土資源部,今年上半年,該項目已經(jīng)做完。項目的建設(shè)可極大地改善當(dāng)?shù)厝罕姷纳a(chǎn)條件,生活條件,為項幼兒園個人工作總結(jié)目區(qū)群眾脫貧致富起到了很好的示范作用。同時還可實現(xiàn)對我縣其他基礎(chǔ)部門資源共享,避免重復(fù)建設(shè),浪費(fèi)資源。

今年,全縣共有19個國家重點土地開發(fā)整理項目,除了江格勒斯鄉(xiāng)的項目。

4---濟(jì)為中心,進(jìn)一步解放和發(fā)展農(nóng)村生產(chǎn)力,促進(jìn)糧食穩(wěn)定發(fā)展、農(nóng)民持續(xù)增收;加強(qiáng)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),改善社會主義新農(nóng)村建設(shè)的物質(zhì)條件,扎實穩(wěn)步推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)這一歷史任務(wù)為中心,利用示范區(qū)項目的實施,大力加強(qiáng)農(nóng)田水利、耕地質(zhì)量和生態(tài)建設(shè)。切實貫徹《中共中央國務(wù)院關(guān)于推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的若干意見》文件精神,抓住機(jī)遇,利用好國家項目資金,堅持以人為本,著力解決農(nóng)民生產(chǎn)生活中最迫切的實際問題,切實讓農(nóng)民得到實惠。嚴(yán)格保護(hù)耕地,特別要保護(hù)好基本農(nóng)田。嚴(yán)格保護(hù)耕地是我國的一項基本國策,對保護(hù)農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力,保障糧食安全具有十分重要意義。

6---縣的耕地儲備指標(biāo)庫的建立有利于區(qū)內(nèi)非農(nóng)建設(shè)占用耕地后的補(bǔ)充,也可跨縣市有償使用耕地補(bǔ)償指標(biāo)。按照要求補(bǔ)充耕地,建立補(bǔ)充耕地指標(biāo)庫,確保全縣耕地占補(bǔ)平衡。

今年上半年,全面完成我縣17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的征地統(tǒng)一年產(chǎn)值標(biāo)準(zhǔn)和區(qū)片綜合地價調(diào)查工作。對洛克、江格勒斯鄉(xiāng)開荒地進(jìn)行了調(diào)查,上報了19234。4畝的土地資料,為我縣耕地指標(biāo)儲備庫的建立打下了基礎(chǔ),同時,完成了我縣16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基本農(nóng)田保護(hù)縣級圖的工作。

全面推進(jìn)確權(quán)登記發(fā)證工作。

xx年,在已完成工作基礎(chǔ)上,繼續(xù)開展農(nóng)村集體土地登記發(fā)證工作,健全檔案資料,同時做好縣城各單位已購公有住房上市土地登記發(fā)證工作。1—5月份,共完成了96宗土地的審核發(fā)證工作。

充分發(fā)揮土地儲備中心作用。

民政府按照地區(qū)的要求也成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,對我縣46個礦山企業(yè)進(jìn)行摸排調(diào)查,查處有問題礦山5個。豐富的本文來源于網(wǎng)絡(luò)站礦產(chǎn)資源是我縣經(jīng)濟(jì)的增長亮點,為此,我們要掌握摸清我縣地質(zhì)勘查情況,要采用多種形式招商引資,給予優(yōu)惠的條件吸引區(qū)內(nèi)外有資質(zhì)的單位來我縣進(jìn)行風(fēng)險地質(zhì)勘查。上半年,做好了鐵、銅這兩個已經(jīng)探明礦點的保護(hù)項目申報工作,取得自治區(qū)國土資源廳的項目款。我局已投資了12萬元,完善了葉城縣礦產(chǎn)資源規(guī)劃,在得到自治區(qū)的審批后,今年正式開始實施。

一、基本情況。

目前,辦公室共有工作人員25人,其中:辦公室主任1人,副主任2人(其。

通。

(二)政務(wù)信息工作有所突破。加大信息報送工作力度,建立了獎懲機(jī)制,建立了信息員隊伍,信息工作有了較大突破。2009年,獲市局評比第三名,2010年獲市局評比第二名,有多篇信息和論文被《河南經(jīng)濟(jì)報》、《縣域經(jīng)濟(jì)》、《資源導(dǎo)刊》采用。

(三)督查工作成效顯著。針對全局業(yè)務(wù)部門多,工作涉及面廣、要求高、時效性強(qiáng)的特點,采取定人、定崗、定責(zé)措施,緊緊圍繞中心工作,加大督察力度,及時了解掌握各部門工作動態(tài),為局黨組正確決策提供了依據(jù)。

(四)內(nèi)網(wǎng)建設(shè)基本完成。是按照市局要求,建立了內(nèi)網(wǎng)和地籍管理信息系統(tǒng),完善了顯示功能,增設(shè)了公開欄目、政府公告等欄目,并與市局、省廳門戶網(wǎng)相連接。

12---室工作,根本不能滿足工作需要。

四、建議。

一是鑒于賈紅波同志已任局紀(jì)檢組長,請及時安排辦公室主任人選,確保辦公室工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

二是由于我局涉及工作面廣,文秘工作量大,辦公室現(xiàn)有秘書1名,難以滿足工作需要,建議增配1名秘書。

二〇一一年八月十日。

2011年個人總結(jié)。

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

2011年,本人在各位領(lǐng)導(dǎo)和全體同志的幫助下,在科室的統(tǒng)一安排下,比較順利的完成了各項具體工作任務(wù),在理論素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和工作能力方面都有了一定的提高?,F(xiàn)總結(jié)如下:

3、嚴(yán)格要求自己,不斷提高個人素質(zhì)。嚴(yán)格遵守局內(nèi)的各項規(guī)章制度,以紀(jì)律作為約束自己行為的準(zhǔn)繩,努力爭做一名合格的國土人;能夠服從領(lǐng)導(dǎo)和科室管理,服從大局和集體利益要求,不斷規(guī)范自己日常工作的一言一行;能夠團(tuán)結(jié)一致的與科室其他同志緊密配合開展各項具體工作;能夠嚴(yán)格執(zhí)行事病請銷假制度,嚴(yán)格要求自己日常工作和生活中的一舉一動;能夠熱情接待機(jī)關(guān)各類來訪人員,自覺維護(hù)機(jī)關(guān)和部門形象。

16----。

國土資源局辦公室工作總結(jié)匯報篇六

在校團(tuán)委和院分團(tuán)委的統(tǒng)一指導(dǎo)下,學(xué)生會工作堅持團(tuán)結(jié)、務(wù)實、誠信、創(chuàng)新的工作作風(fēng),加強(qiáng)內(nèi)部管理,立足自我教育、自我管理、自我服務(wù)的方針,以“全心全意為同學(xué)服務(wù)”為宗旨,提高干部自身素質(zhì),強(qiáng)化干部的組織紀(jì)律意識、服務(wù)奉獻(xiàn)意識,與時俱進(jìn),銳意進(jìn)取,在內(nèi)部建設(shè)、校園精神文明建設(shè)等方面大膽開展工作,繼續(xù)開創(chuàng)了我校學(xué)生會工作的新好局面。令我感到非常高興的是,辦公室全體人員十分團(tuán)結(jié),對分配的任何工作都沒有怨言?,F(xiàn)將辦公室工作及工作經(jīng)驗總結(jié)如下:

一、進(jìn)一步加強(qiáng)和完善自身的組織建設(shè):

1、繼續(xù)加強(qiáng)執(zhí)行辦公室。

規(guī)章制度。

加大對干部和助理的監(jiān)督教育提高自身的意識和修養(yǎng)加強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力努力把辦公室塑造成為團(tuán)學(xué)干部的群體示范形象。

2、加強(qiáng)工作能力和責(zé)任心,隨時督促自己,認(rèn)真完成自己的工作,認(rèn)真召開好每次班長例會和團(tuán)學(xué)成員全體大會。

3、部門負(fù)責(zé)人和助理之間要經(jīng)常交流,調(diào)動助理的積極性,發(fā)揮他們的創(chuàng)造性,使之成為團(tuán)學(xué)的得力助手。

4、整理好各部門每月所上交的和總結(jié),并針對所反映出來的問題做好總結(jié)。

二、做好辦公室內(nèi)部的各項管理制度,并有力貫徹執(zhí)行:

1、辦公室制度。每周一至周五安排團(tuán)委學(xué)生會的學(xué)生干部在辦公室值班,值班的同學(xué)要認(rèn)真負(fù)責(zé),按時簽到,并作好值班日志,對自己值班時的工作認(rèn)真記錄,尤其是辦公室物品的借出與使用等。

2、對辦公室內(nèi)部成員。結(jié)合自己部門的工作職責(zé)與干部考核制度,建立有效的內(nèi)部考核制度,認(rèn)真對其工作作出相應(yīng)的數(shù)據(jù)考核,最后做出一個公正的評價,以便期末評優(yōu)評先作為依據(jù)使用。

3、做好每周三及周日晚上的團(tuán)學(xué)全體成員的簽到工作,嚴(yán)格執(zhí)行簽到制度。

4、仔細(xì)劃分內(nèi)部工作。將具體各項工作落實到個人,實行責(zé)任制,辦公室全體成員各執(zhí)其能,團(tuán)結(jié)合作,提高工作效率。

三、辦公室物品的管理:

1、清點辦公室原有物品,并做好標(biāo)記以便于查找。

2、對辦公室物品進(jìn)行定期整理,淘汰廢舊物品。

四、主要工作:

1、回首走過的這一學(xué)期,在院團(tuán)委的直接領(lǐng)導(dǎo)下,較理想地完成了各項工作任務(wù),取得了一定的成績,并且涌現(xiàn)出一批先進(jìn)單位和優(yōu)秀個人。三月上旬,我們對上學(xué)期的工作進(jìn)行總結(jié),為激勵廣大學(xué)生干部更好地為同學(xué)服務(wù),院團(tuán)委決定開展“先進(jìn)工作單位”、“先進(jìn)班集體”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”等評選表彰活動,并取得圓滿成功。

通過志愿者服務(wù)月的系列活動,廣大青年團(tuán)員學(xué)到了很多的東西,有很多人都能積極參與,表現(xiàn)出較高的情,不斷把志愿精神傳向整個校園,為創(chuàng)建和諧校園作出積極貢獻(xiàn)。

3、為了增強(qiáng)同學(xué)們的體質(zhì)和體育鍛煉的意識,為平時缺乏體育鍛煉的同學(xué)們創(chuàng)造運(yùn)動機(jī)會,提供展現(xiàn)個人、集體風(fēng)采的舞臺,活躍我校體育氛圍,在四月下旬,我院積極配合學(xué)校成功舉辦了第七屆運(yùn)動會。

4、為紀(jì)念五四運(yùn)動,弘揚(yáng)五四愛國主義精神,繼承共青團(tuán)優(yōu)良傳統(tǒng),我院在五月上旬進(jìn)行了“青春的旋律”紀(jì)念五四運(yùn)動合唱比賽,本次活動旨在激發(fā)青年學(xué)生愛生活、愛學(xué)習(xí)的熱情,培養(yǎng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,豐富校園文化。

5、五、六月份正值大四學(xué)生準(zhǔn)備離開學(xué)校之際,勢必會留下許多物品,全校師生提供方便快捷的二手物品交易平臺,讓學(xué)生熟悉市場經(jīng)營全過程,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)和市場經(jīng)濟(jì)意識,我院組織開展了大型品牌特色活動——“二手貨交易市場”,并爭取取得了優(yōu)異的成果。

除此之外,藝術(shù)學(xué)院團(tuán)委辦公室的常規(guī)工作還有團(tuán)學(xué)周報的匯總與上交,撰寫團(tuán)學(xué)大事記的策劃與總結(jié)及團(tuán)學(xué)簡報的寫作,還有要起到工作督辦的作用,協(xié)調(diào)考核各單位工作。

五、對工作的建議:

1、要把問題擺到桌面上來。所有的辦公室成員都要這樣做。有了問題就要開會,擺到桌面上來討論,作出規(guī)定,解決問題。有問題如果不擺到到桌面上討論就會長期得不到解決,辦公室的工作就無法開展下去,因為成員之間的紀(jì)律、諒解、支持和友誼至關(guān)重要。

2、學(xué)會“彈鋼琴”。彈鋼琴十個手指頭都要動,不能有的動有的不動。但是,十個指頭一起按下去,那也彈奏不出美妙的旋律。要彈出優(yōu)美的曲子,十個指頭的動作要有節(jié)奏,要相互配合。辦公室要緊抓本部門的工作,同時又要開展其他方面的工作。凡是有問題的地方都要點一下,不能顧此失彼而要學(xué)會統(tǒng)籌兼顧,借力打力。

3、工作要“精”和“細(xì)”。辦公室的工作需要細(xì)心、謹(jǐn)慎、認(rèn)真和踏實,在拿到一項工作要充分考慮各個細(xì)節(jié),全面考慮各個環(huán)節(jié)的銜接性,盡量做到精細(xì)。

以上是辦公室在這學(xué)期的。

回顧本學(xué)期的工作,我們有得也有失,但自始至終我們都深深感到,每一項工作的順利完成,都離不開給我們悉心指導(dǎo)和寬容與鼓勵的領(lǐng)導(dǎo)和老師,離不開給予我們真誠理解與大力支持的同學(xué),同時也離不開各部門對我們工作的關(guān)懷及幫助在下一階段的工作中,我們部門會認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓(xùn),保持優(yōu)點,改進(jìn)缺點,積累經(jīng)驗,完善我們今后的工作,配合各部門爭取幫助學(xué)院取得更好的成績。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì),團(tuán)結(jié)協(xié)作,搞好服務(wù)。

做好院團(tuán)委辦公室日常工作,爭創(chuàng)一流業(yè)績,必須要有較好的政治理論素質(zhì)和分析角解決問題的能力,明確了解責(zé)任.工作任務(wù),樹立高度的服務(wù)意識,熱情,耐心,細(xì)致,為其它部門提供良好的周到服務(wù),積極配合各部門工作的開展,與此同時,院團(tuán)委辦公室與各部門保持密切聯(lián)系,互相學(xué)習(xí),借鑒經(jīng)驗,提高了院團(tuán)委辦公室的各方面能力。

二、完善各項管理制度,落實“科學(xué)管理為主,親懷為輔的科學(xué)理念?!?/p>

根據(jù)院團(tuán)委的實際情況,我辦公室在結(jié)合以前的制度下,重新制定了新的管理制度,以求達(dá)到更好更高的實效。

1、《辦公室值日制度》每日都安排人員值班,職不離崗以展現(xiàn)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的嚴(yán)謹(jǐn)風(fēng)采。

2、《團(tuán)委例會制度》每周例會,對如何工作項目及娛樂活動進(jìn)行計劃,策劃,總結(jié)。力求更完善的的規(guī)劃策略。

3、《財務(wù)管理制度》a.關(guān)于各項目各活動的經(jīng)費(fèi):必須作出妥善合理的預(yù)算.支出以及結(jié)算。做到有效管理理性的動用等要求。b.關(guān)于財物出借:必須認(rèn)真記錄辦公室的財務(wù)登記及物品的借還登記情況。團(tuán)委全體成員共同遵守起到了良好的效果。

4、《例會記錄制度》各干事必須負(fù)責(zé)好分配的會議記錄工作。記錄要求精簡,有層次。

三、做好文檔管理制度,對以前和現(xiàn)在的檔案進(jìn)行整理和歸檔。

各部門的文件及時收集、分類、保存,及時通知各部門上交。

工作計劃。

四、做好后勤的管理,對于辦公用品,為生用品及時購置發(fā)放,做到工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

五、落實好今后各項工作,起到樹立在團(tuán)內(nèi)形成強(qiáng)大的向心力,組織力,戰(zhàn)斗力,凝聚力。

六、為促使團(tuán)委各部門工作的協(xié)調(diào)發(fā)展,也加強(qiáng)與其它部門的友好合作和各個機(jī)構(gòu)的親密聯(lián)系,并積極的配合院團(tuán)委學(xué)生會各位領(lǐng)導(dǎo)和老師的領(lǐng)導(dǎo)與工作,廣泛開展了學(xué)院的各項活動,充分調(diào)動了干部的積極性,真正發(fā)揮到了學(xué)生干部和各新干事的作用,做到團(tuán)、學(xué)不分家。

七、院團(tuán)委辦公室及時無誤的向各支部傳達(dá)校團(tuán)委、院黨委及學(xué)生科的有關(guān)精神。使我們團(tuán)委的工作有條不紊的開展下去。

這周來,辦公室工作取得了一些成績,但是仍然存在不足管理制度,仍需完善,落實力度,需要進(jìn)一步加大對學(xué)生科的整理,在丹姐.晶姐和各部門新老干事的支持下,辦公室本周的工作也告一段落,在今后的工作于學(xué)習(xí)中,我們院團(tuán)委辦公室會更加努力一展內(nèi)部風(fēng)采,進(jìn)一步提高工作效益創(chuàng)造輝煌,克服不足,創(chuàng)新工作,取得更加優(yōu)異的工作成績,力爭做到熱情,團(tuán)結(jié),互助,高效,提高院團(tuán)委辦公室的戰(zhàn)斗力,增強(qiáng)各部門人員的實際工作能力,推動團(tuán)總支各項工作的順利進(jìn)行!并祝院團(tuán)委辦公室和全體成員蒸蒸日上!

國土資源局辦公室工作總結(jié)匯報篇七

重視加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),是堅定理想信念、與黨持續(xù)一致的重要前提,一年來,本人能以用心的態(tài)度認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會中央的路線和各項方針政策,及時把思想認(rèn)識統(tǒng)一到中央的精神上來,并以此指導(dǎo)個人的言行。用心參加學(xué)校及黨支部開展的各種學(xué)習(xí)活動。重新認(rèn)識了自己作為一名黨員在工作中,應(yīng)提高效率,克服畏難情緒,增強(qiáng)進(jìn)取意識,為把我校建設(shè)成為高水平的學(xué)校要有主人翁職責(zé)感。做一名行動上合格、思想上合格的共產(chǎn)黨員。

本學(xué)期我繼續(xù)負(fù)責(zé)綜合統(tǒng)計,機(jī)要,信訪、計劃生育、外事等工作,在工作中我本著“及時、準(zhǔn)確、安全、保密”的工作作風(fēng),認(rèn)真完成統(tǒng)計報表任務(wù),統(tǒng)計數(shù)據(jù)2600多項,平時能較準(zhǔn)確地為校領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門帶給數(shù)據(jù)。在做好綜合統(tǒng)計工作的同時,每周到上級主管部門取文件累計達(dá)800多份,能及時把上級文件精神帶回學(xué)校,使校領(lǐng)導(dǎo)能及時的閱讀批辦。同時還為校領(lǐng)導(dǎo)、系主任及專業(yè)教師等19人辦理了出國手續(xù)。在做好自己本職工作的同時能夠用心主動協(xié)助其他同志共同做好辦公室工作。

1、未能牢固樹立為教職工服務(wù)的意識。很少想到就應(yīng)為教學(xué)一線廣大師生做些什么。

2、工作方面存在著不夠扎實的問題。一是工作作風(fēng)不夠踏實,存在著急于求進(jìn)的情緒接到任務(wù)后有時首先想到是怎樣盡快完成,而不是樣做得更好,有時幾項工作同時需要完成,在任務(wù)重,壓力大的狀況下更是如此,存在著應(yīng)付,想過關(guān)的想法。二是創(chuàng)新意識不強(qiáng),對有關(guān)的業(yè)務(wù)知識研究少,沒有時刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,局限于部門領(lǐng)導(dǎo)布置什么做什么,產(chǎn)生的新想法也只是停于心動而無行動的狀態(tài)。

1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),平時要側(cè)重學(xué)習(xí)高校理論,使自己盡快適應(yīng)學(xué)校的發(fā)展。勇于實踐,在向書本學(xué)習(xí)的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時努力培養(yǎng)自己,要具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風(fēng)。力求把工作做得更好,樹立辦公室的良好形象。

2、進(jìn)一步增強(qiáng)宗旨意識和大局觀念。牢固樹立為教學(xué)一線服務(wù)的思想。發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神。應(yīng)對辦公室事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì),不怕吃苦,主動找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,用心適應(yīng)各種工作環(huán)境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干。

總之,在新的一年我會克服不足,努力工作,團(tuán)結(jié)同事,共同做好辦公室的工作,百尺竿頭,更進(jìn)一步提高自己。

國土資源局辦公室工作總結(jié)匯報篇八

半年來,在主管領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體同志們的支持配合下,我們辦公室服從工作安排,加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉,認(rèn)真履行職責(zé),完成了各項目標(biāo)任務(wù)?,F(xiàn)將總結(jié)如下:

1、做好行政管理工作,組織召開全體職工大會、職工代表大會等各類型的會議,會前做好各項準(zhǔn)備工作,做好會議記錄,及時歸檔。

2、認(rèn)真做好材料撰寫、打印、能源信息匯總等工作確保及時撰寫和上報。做好各種文件的收發(fā),復(fù)印工作。

3、在辦公用品發(fā)放方面,從“控成本保節(jié)約”方面嚴(yán)格把關(guān)避免給中心帶來不必要的損失。

4、辦公室還肩負(fù)著繳納醫(yī)療保險、社會保險以及辦理工傷手續(xù)、增減員等工作,這些工作完成的好壞直接關(guān)系到每一位職工切身利益的得失,關(guān)系到中心信譽(yù)的優(yōu)劣以及中心與職工之間關(guān)系的和諧與否。

5、能夠及時解決和安排上級領(lǐng)導(dǎo)布置的工作和其他單位的協(xié)調(diào)工作,做到重大問題及時上報。

辦公室工作最大的規(guī)律就是"無規(guī)律","不由自主"。半年來,經(jīng)常加班加點連軸轉(zhuǎn),做到加班加點不叫累、領(lǐng)導(dǎo)批評不言悔、取得成績不驕傲,從而保證了各項工作的順利完成。

總之,辦公室在以后的工作中應(yīng)積極與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交流,出現(xiàn)工作和思想上的問題及時匯報,也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠及時對辦公室的不足進(jìn)行批評指正,使今后我們辦公室的工作能夠更加完善。

國土資源局辦公室工作總結(jié)匯報篇九

(一)深入調(diào)查研究,參謀作用得到充分發(fā)揮。

為了縣委領(lǐng)導(dǎo)決策提供真實可靠的第一手材料,切實發(fā)揮好辦公室的參謀作用,我們緊扣縣委工作的中心點、社會各界的關(guān)注點和決策落實的著力點,深入基層大搞調(diào)查研究,并科學(xué)提煉總結(jié),形成有價值的調(diào)研文章,為領(lǐng)導(dǎo)決策和基層開展工作發(fā)揮了積極作用。年初以來,辦公室共組織人員深入到農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)、機(jī)關(guān)單位、企業(yè)工廠進(jìn)行專題性調(diào)研18(組)次,召開座談討論會9次,完成調(diào)研課題20個,形成調(diào)研文章24篇,其中《積極推動六大建設(shè),著力構(gòu)建各和諧社會》等6篇調(diào)研文章在省市級刊物發(fā)表。由于辦公室的積極參謀,進(jìn)一步提高了縣委決策的科學(xué)化水平。

(二)堅持求真務(wù)實,政務(wù)工作井然有序。

我們緊緊圍繞縣委中心工作,求真務(wù)實,開拓進(jìn)取,切實推進(jìn)各項政務(wù)工作扎實有效開展。

1、行文辦會水平不斷提高。年初以來,共起草會議講話、工作報告和其它綜合材料110余篇,有效地保證了上級政策和縣委決策的貫徹落實。全年共計制發(fā)文件63件,收發(fā)上有文件802件,召開大型會議9次,對每次會議從議題、議程、報告起草、文件資料的制發(fā),到會議通知、會場布置、報到、記錄、會議服務(wù)、宣傳報導(dǎo)都進(jìn)行了精心安排,保證了縣委機(jī)關(guān)的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

2、信息工作取得新突破。雖然因信息員工作調(diào)動使信息工作一度中斷,但在人手緊缺的情況下進(jìn)行易崗交流和力量調(diào)補(bǔ),仍然保證了重大信息的報送。配齊信息員后,在建立健全信息報送網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)上,不斷完善信息上報制度,強(qiáng)化信息的深度挖掘,探索信息的采編方式,突出重點信息的捕捉、編撰和報送,為上級提供了大量精品信息,信息工作取得新的突破,全年共向省市報送信息170篇,被采用54篇。

3、督辦工作措施得力。一是吃透上情,加強(qiáng)與市委辦公廳的聯(lián)系,及時匯報工作,反映情況,爭取上級領(lǐng)導(dǎo)的幫助與支持。同時緊貼縣委中心工作,扣準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)思路,保持一致,增強(qiáng)政務(wù)服務(wù)的超前性、針對性、高效性。二是掌握下情,積極創(chuàng)造條件,深入基層調(diào)查研究,了解群眾所思、所盼、所求和基層實際情況,溝通信息、摸清工作動態(tài),有的放矢的做好服務(wù)工作。三是強(qiáng)化督查,制定下發(fā)了縣委上年年重點工作推進(jìn)方案,修改完善了縣委督促檢查工作制度。重點圍繞中心工作、階段性工作、領(lǐng)導(dǎo)和群眾關(guān)注的熱點難點問題,采取全程督辦,跟蹤督辦、專項督辦等辦法,不斷加大了查辦力度,有力地推動了各項工作落實,維護(hù)縣委決策的權(quán)威性。今年,共收到市委督辦件342件,辦結(jié)率達(dá)到100%。

4、機(jī)要、保密、信訪工作有序運(yùn)行。一是建立健全了機(jī)要工作的各項規(guī)章制度,加強(qiáng)檢查,嚴(yán)格管理,區(qū)分內(nèi)部辦公、為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)、部門之間聯(lián)絡(luò)交流以及為社會公眾服務(wù),做到便捷、實用、安全。全年共計收發(fā)明傳電報489份、密碼電報95份。實現(xiàn)了“優(yōu)質(zhì)、高效、保密、無事故”的目標(biāo)。二是進(jìn)一步加強(qiáng)保密工作規(guī)范化建設(shè)。加大保密法規(guī)的宣傳力度,實行保密人員持證上崗,強(qiáng)化保密意識,對涉密事務(wù)不隨意下轉(zhuǎn),不擅自橫傳,嚴(yán)格按照保密規(guī)定程序辦理工作。三是采取培訓(xùn)形式,大力提高機(jī)要、保密人員的整體技術(shù)水平。選送專人參加市委辦公廳舉辦的機(jī)要、保密培訓(xùn)班,通過培訓(xùn)切實提高了涉密人員的安全意識,技術(shù)能力和綜合素質(zhì)。四是進(jìn)一步落實信訪工作責(zé)任制,建立了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)代班和秘書值班制度,使信訪工作逐步走上制度化、法制化的軌道。今年共計接待群眾來信來訪178人次。我們嚴(yán)格信訪工作程序,及時提出辦理建議,認(rèn)真貫徹領(lǐng)導(dǎo)批示精神,采取電話查辦、發(fā)函催辦、上門督辦和發(fā)回重辦等方式,提高群眾來信的辦結(jié)率和滿意率,對化解矛盾,維護(hù)社會穩(wěn)定起到了一定的作用。

(三)突出某特色,接待水平進(jìn)一步提高。

我們通過縣委主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊到兄弟縣市考察的機(jī)會認(rèn)真學(xué)習(xí)經(jīng)驗、取長補(bǔ)短積極改善接待條件,規(guī)范工作程序,突出某特色,進(jìn)一步提升了接待工作的檔次和水平。一年來,在接待省、市領(lǐng)導(dǎo)檢查、指導(dǎo)等各項工作活動中,我們堅持超前服務(wù),對接待工作早謀劃、早布置、早落實,立足某實際,突出某特色,全年共接待省市領(lǐng)導(dǎo)17次,沒有出現(xiàn)任何紕漏,出色完成了接待任務(wù),給各級領(lǐng)導(dǎo)留下了美好的印象,達(dá)到了建立友誼,樹立形象,宣傳某的目的。

(四)強(qiáng)化自身建設(shè),隊伍面貌有了新變化。

我們堅持以打造一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、工作作風(fēng)實、社會形象好的工作人員隊伍為出發(fā)點和落腳點,積極開展多種形式的學(xué)習(xí)教育活動,有力地提高了工作人員的整體素質(zhì)。一是強(qiáng)化學(xué)習(xí),提高了思想政治素質(zhì)。我們結(jié)合共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育采取集中輔導(dǎo)和分散自學(xué)等形式,按方案要求,按步就班地學(xué)習(xí)了黨內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)人的著作和先進(jìn)人物事跡,撰寫了心得體會和讀書筆記,并結(jié)合自己的實際剖析存在的問題,制定整改意見。使工作人員進(jìn)一步堅定了政治立場,增強(qiáng)了宗旨意識、服務(wù)意識和大局意識,樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀。二是開展活動,提高了工作能力和業(yè)務(wù)水平。我們經(jīng)常開展調(diào)研文章評比、業(yè)務(wù)知識考核、寫作能力測試等活動,激發(fā)工作人員自覺學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),提高工作水平的熱情,有效地推動了各項工作的開展。三是加強(qiáng)管理,樹立了良好的部門形象。建立健全工作制度,規(guī)范工作程序,進(jìn)一步明確辦公室工作人員的分工和工作職責(zé),不斷探索辦文辦會辦事新的工作機(jī)制。加強(qiáng)財務(wù)管理,壓縮彈性支出,對接待、會務(wù)、車輛管理等作了詳細(xì)規(guī)定,經(jīng)費(fèi)包干,??顚S?,本著“少花錢、多辦事”的原則,既體現(xiàn)高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,又具有操作性、針對性,確保了縣委機(jī)關(guān)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作,對值班、值宿等日常工作常抓不懈,全年沒有案件和事故的發(fā)生。對客人來訪做到“來有迎聲、坐有問聲、走有送聲”,樹立熱情、周到、大方的良好形象,特別是在縣委、縣政府倡導(dǎo)捐資助學(xué)、扶貧幫困、義務(wù)獻(xiàn)血等活動中率先垂范,較好地發(fā)揮了示范帶動作用。

國土資源局辦公室工作總結(jié)匯報篇十

2011年,綜合管理部緊緊圍繞公司以“團(tuán)結(jié)創(chuàng)新,求實誠信,追求卓越”的企業(yè)精神工作,內(nèi)練本領(lǐng),外樹形象,不斷提升工作理念,突出工作重點,努力增強(qiáng)工作主動性和創(chuàng)造性,充分發(fā)揮了綜合部“參謀、組織、協(xié)調(diào)、服務(wù)”的職能作用,現(xiàn)將主要工作狀況匯報如下:

一、工作回顧。

(一)強(qiáng)化自身建設(shè),規(guī)范內(nèi)務(wù)管理,促進(jìn)綜合部工作規(guī)范有序運(yùn)轉(zhuǎn)。

奠定了基礎(chǔ)。

(二)對內(nèi)對外加強(qiáng)調(diào)查研究,做好領(lǐng)導(dǎo)參謀,及時為領(lǐng)導(dǎo)決策帶給信息服務(wù)。圍繞公司中心工作,加強(qiáng)了對內(nèi)對外的調(diào)查研究,對外以解決制約工程進(jìn)展的“瓶頸”為突破口,高度關(guān)注政策走勢,敏感捕捉信息,善于搶抓機(jī)遇,有力推進(jìn)了核準(zhǔn)工作、公司證件的辦理、土地使用證等工作的進(jìn)展;對內(nèi)以合理化推薦征集、研究審批和認(rèn)定為重點,在關(guān)系公司和員工利益的重大問題上,綜合整理分析后提出了建設(shè)性意見和推薦。在管理制度和部室管理方法等方面都提出了較為詳實的改善辦法和措施,貼合客觀實際,可操作性強(qiáng),透過合理化推薦實施后的效益認(rèn)定,公司下一步工作將會起到用心的促進(jìn)作用。

理局、鎮(zhèn)政府及各個村支部聯(lián)系,促使廠區(qū)租地工作順利進(jìn)行,節(jié)約用地8畝。

(四)“兩個結(jié)合”,進(jìn)一步強(qiáng)化了服務(wù)意識,提高了服務(wù)水平。

堅持把提高服務(wù)水平作為一項經(jīng)常性的工作來抓,在后勤保障服務(wù)方面堅持做到“兩個結(jié)合”:一是全面服務(wù)與重點服務(wù)相結(jié)合。在為干部員工帶給優(yōu)良的工作環(huán)境和生活環(huán)境,搞好全面服務(wù)的基礎(chǔ)上,重點保證對公司領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù),解除領(lǐng)導(dǎo)后顧之憂,讓領(lǐng)導(dǎo)全身心投入工作;二是對內(nèi)服務(wù)與對外接待相結(jié)合。對內(nèi)服務(wù)員工,不斷改善服務(wù)質(zhì)量、提高服務(wù)水平。全面做好檔案管理工作,對設(shè)備資料及與施工單位、監(jiān)理外來文件分類管理,為員工查閱帶給方便;全面搞好車輛調(diào)度與管理、就餐安排、公文起草、收發(fā)、傳閱等事項,逐步規(guī)范了管理程序;對外高質(zhì)量、高水平的做好對外接待工作。綜合部全面參與負(fù)責(zé)了公司各級領(lǐng)導(dǎo)先之后視察的接待服務(wù)工作,圓滿完成了接待任務(wù),得到公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定和贊揚(yáng)。

2012年公司綜合部將按照“工作作風(fēng)要細(xì)、工作本領(lǐng)要硬、工作效。

率要高”的總體要求,在抓好日常工作的同時,有目標(biāo)、有重點地開展好以下工作:

一是做公司部室的好榜樣。進(jìn)一步加快辦事節(jié)奏,提高辦事效率。真正做到特事特辦、急事急辦、該答復(fù)的事及時答復(fù),進(jìn)一步改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量。

二是進(jìn)一步提升工作價值,當(dāng)好參謀助手。增強(qiáng)工作策劃意識、提高策劃潛力,對于關(guān)系公司發(fā)展和穩(wěn)定的重要問題用心思考、大膽進(jìn)言、主動出謀劃策,抓好督查督辦工作,抓好落實,發(fā)揮好參謀助手作用。

三是進(jìn)一步提高以文輔政的潛力。不斷提高文字綜合水平,加強(qiáng)對公司領(lǐng)導(dǎo)班子意圖的了解和掌握,不斷提煉、充實、系統(tǒng)歸納,更好的承載領(lǐng)導(dǎo)的管理思想,促使公司管理理念、管理思路更加明確。四是要用心推行目標(biāo)管理。進(jìn)一步規(guī)范、細(xì)化管理工作,提高有效性。要逐步實施目標(biāo)管理,確定趕超目標(biāo),采取有效措施,加強(qiáng)對目標(biāo)制訂、實施過程和執(zhí)行結(jié)果的評估考核,將工作成果與個人收益掛鉤,不斷提高工作標(biāo)準(zhǔn)和管理水平。

五是要努力做好各項后勤服務(wù)工作。加強(qiáng)對公司各種物品的科學(xué)規(guī)范管理;加大對辦公費(fèi)用使用的控制力度,嚴(yán)格使用程序,確保公司全年工作目標(biāo)的實現(xiàn)。

國土資源局辦公室工作總結(jié)匯報篇十一

忙碌中的20__年即將過去,新的一年即將在我們面前展開畫卷,回首這一年,在總經(jīng)理室的領(lǐng)導(dǎo)下,在身邊各位同事的密切配合下,完成了綜合辦公室行政工作。通過一年來的學(xué)習(xí)、工作,使自己慢慢成長和完善,使自己的行為標(biāo)準(zhǔn)、思想覺悟和工作能力盡快的向公司要求的目標(biāo)靠攏,從每件小事做起,默默的行使著職能,發(fā)揮著作用,盡我所能,為公司的正常工作及各個項目進(jìn)行提供著保障和支持?,F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)匯報如下:

一、日常主要工作。

20__年1月至11月,按照公司要求擬定綜合性文件、報告96份;整理對外發(fā)文167份;整理外部收文125份,認(rèn)真做好公司各類文件的收、發(fā)、登記、分發(fā)、文件和督辦工作,以及對文件資料的整理存檔工作。

2、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo),完善公司制度。

根據(jù)公司運(yùn)行工作實際,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)相繼完善了《規(guī)章制度匯編》、《員工手冊》兩本小冊子,并根據(jù)實際操作需要擬定《加班制度》、《員工宿舍管理制度》等。并根據(jù)各項制度執(zhí)行情況修訂《員工制服及使用管理制度》等。

3、完成公司證照年審、變更工作。

公司營業(yè)執(zhí)照、代碼證每年的年審工作,是公司順利開展各項工作的基礎(chǔ),20__年2月份,順利完成兩證的的年審工作;后由于公司發(fā)展需要,資產(chǎn)變更后需進(jìn)行變更工商登記。于20__年6月5日順利完成工商登記和組織機(jī)構(gòu)代碼證變更工作,為公司順利經(jīng)營打下基礎(chǔ)。并配合總經(jīng)理室及辦公室主任收集、整理各項資料,于20__9月完成資質(zhì)證書變更工作,為公司順利發(fā)展打下基礎(chǔ)。于20__年9月份完成____二次供水水箱清洗工作及二次供水衛(wèi)生許可證的換證年審工作。

4、完成公司各項會議、接待工作等后勤工作。

對在公司召開的會議,會前做好簽到本、茶水、椅子、會議通知、車輛接送等各項準(zhǔn)備工作,保證會議按時召開。會后完成記錄報總經(jīng)理室。對在公司外召開的會議及接待,及時按照通知要求做好酒店、車輛等預(yù)定工作,并做好相關(guān)費(fèi)用的結(jié)算工作。

5、做好公司活動組織及企業(yè)文化宣傳工作。

09年年初,__遭遇大雪,綜合辦公室組織各部門、項目部與惡劣天氣做戰(zhàn),對管理區(qū)域及政務(wù)區(qū)指定區(qū)域積雪進(jìn)行掃除;5月4日青年節(jié)組織公司青年團(tuán)員參加植物認(rèn)養(yǎng)活動;5月12日,汶川地震,災(zāi)區(qū)人民的苦牽動了公司全體人員的心,組織全體員工向地震災(zāi)區(qū)捐款的活動,三次募捐共籌得善款一萬三千余元,物資若干,并于全國默哀日組織部門、項目員工舉行默哀儀式;5月28日組織員工參加迎奧運(yùn)火炬方隊,為奧運(yùn)圣火在__的順利傳遞貢獻(xiàn)了自己的力量;6月,組織各項目員工開展“從細(xì)節(jié)入手,提高服務(wù)質(zhì)量”大討論活動。8月,完成接待省團(tuán)支部書記至我司視察團(tuán)建工作。于3月4日完成公司在《__物業(yè)》上刊登公司信息工作。

6、其他工作。

綜合辦公室是一個與其他部門聯(lián)系最多的部門,在各部門、項目與總經(jīng)理室之間擔(dān)當(dāng)著橋梁的角色,09年在總經(jīng)理室曹總的引導(dǎo)下,轉(zhuǎn)變工作意識,變?yōu)闉楦黜椖磕茼樌_展工作的服務(wù)者,在“大項目、小公司”的環(huán)境引導(dǎo)下,完成了公司總部的日常管理工作。每月按時交納電費(fèi)、電話費(fèi)、月物資的申領(lǐng)、公司花卉租擺、辦公環(huán)境的督察及重大節(jié)日值班安排工作。

二、不斷學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)。

一年來,我時刻秉承“把工作當(dāng)成學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)當(dāng)成工作”的信念,努力在日常工作中不斷學(xué)習(xí)。通過電視、報紙、網(wǎng)絡(luò)等傳播渠道及時了解當(dāng)前形勢;通過向身邊的領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),及時掌握工作方法;此外,我還利用業(yè)余時間,自行出資進(jìn)行提高式在職再教育,以通過不間斷的學(xué)習(xí)來更新知識,從而努力提高自身素質(zhì),以不落后于企業(yè)發(fā)展的要求。

三、存在問題:

一年來,雖然能按時按照領(lǐng)導(dǎo)的要求完成各項工作,但也存在一些不足,主要表現(xiàn)在:

1、綜合協(xié)調(diào)能力方面欠佳,遇到問題容易急躁,處理問題不夠冷靜,不能及時抓住領(lǐng)導(dǎo)給予的提升機(jī)會。

2、行政工作事多面廣,有時考慮問題。

3、物業(yè)理論知識水平欠缺。

四、今后努力方向。

1、繼續(xù)搭建好并發(fā)揮好行政管理系統(tǒng)的基礎(chǔ)平臺作用,發(fā)揮部門團(tuán)隊的合力,重點做好各部門、項目部的后勤保障的服務(wù)職能,繼續(xù)加強(qiáng)對各部門、項目部的聯(lián)系,創(chuàng)立公司良好的溝通網(wǎng)絡(luò)。

2、提升個人綜合素質(zhì),以適應(yīng)公司的快速發(fā)展。作為行政工作人員,要不斷的學(xué)習(xí),“見賢思齊,見不賢而內(nèi)自省”。同時,還需必須要有強(qiáng)烈的時效觀念、意識,求真務(wù)實的工作作風(fēng)。

公司是我家,發(fā)展靠大家,我渴望公司的成功壯大,所以盡力在自身的崗位上做實、做好,與公司一起成長。

國土資源局辦公室工作總結(jié)匯報篇十二

一年來,在辦公室各位主任的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心下,在辦公室同志們的密切配合和大力支持下,盡心盡力,踏實工作,較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作?,F(xiàn)將一年來的工作、學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下:

一、理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。

為提高自己的思想政治理論水平和業(yè)務(wù)能力,一是能夠堅持不懈地加強(qiáng)政治理論、三個代表重要和黨的路線、方針、政策的學(xué)習(xí),重點學(xué)習(xí)了黨的xx大和xx屆五中全會精神和胡一系列講話精神。政治上端正自己,思想上充實自己,堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性,并把學(xué)到的理論聯(lián)系工作實際,在指導(dǎo)自己的各項工作上下功夫。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),堅持從各種報刊、雜志中不斷學(xué)習(xí)新知識、新科技、新理論、豐富和完善自己的知識結(jié)構(gòu)和業(yè)務(wù)水平,擴(kuò)大自己的知識面。三是通過堅持不斷地學(xué)習(xí),使自己在政治上思想覺悟、政策理論水平和業(yè)務(wù)工作能力方面都有了不斷提高,在實際工作中,做到了政治上、思想上、行動上同黨中央保持高度一致。

二、盡心盡力,圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。

全年共整理大小材料幾百份,每份材料都做到按時、按質(zhì)、按量的完成,如果是急材料就加班加點去完成,而且認(rèn)真對待每一件事情。幫助別人整理材料、裝訂材料和到文印中心復(fù)印材料,看到有事情就做,要求自己做到多干活,少說話,把辦公室的衛(wèi)生打掃干凈,桌面整理的有條有序,讓科室人員有一個良好的工作環(huán)境,讓領(lǐng)導(dǎo)看著我們科室有所改變。同時,按照辦公室制訂的制度,堅持網(wǎng)上簽到,每天認(rèn)真記工作日志,自我激勵,自我鞭策。

三、團(tuán)結(jié)務(wù)實,轉(zhuǎn)變作風(fēng)。

積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高辦事效率,增強(qiáng)公仆意識,勤政廉政務(wù)實。在平時工作、生活中,嚴(yán)格以黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己,堅持做到“八個堅持、八個反對”,以全心全意為人民服務(wù)的宗旨,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,踏實工作,任勞任怨,積極熱情為別人辦事,以實際行動踐行“三個代表”,自覺維護(hù)辦公室形象。

總之,一年來雖然做了一些工作,取得了一定成績,但距領(lǐng)導(dǎo)的要求和同志們的期望還相差一定的距離,如學(xué)習(xí)不夠深入,工作有時不夠認(rèn)真,都需要在今后工作中加以克服。

20xx年工作打算:

一是工作思路。緊緊圍繞市委市政府中心工作,結(jié)合辦公室的工作要求,不斷提高自身素質(zhì),加強(qiáng)黨性培養(yǎng),加強(qiáng)業(yè)務(wù)和理論學(xué)習(xí),圓滿完成全年各項工作任務(wù)。

二是工作目標(biāo)。按時、按質(zhì)、按量完成打印材料,及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。

四、工作措施。

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高理論水平。認(rèn)真學(xué)習(xí)各項方針、政策、路線,學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟(jì)新知識,學(xué)習(xí)法律、法律,使自己理論水平進(jìn)一步提高。

2、開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì),積極認(rèn)真學(xué)習(xí)電腦知識和文件寫作,以適應(yīng)工作崗位的需求,使自己在各方面得到明顯提高。

3、遵守辦公室制定的各項工作紀(jì)律,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù),配合其它同志的工作。

xx年,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,區(qū)政府辦公室堅持以鄧小平理論和重要思想為指導(dǎo),用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬全局,深入貫徹落實黨的xx大精神,圍繞辦公室中心工作,加大力度,攻堅克難,統(tǒng)籌推進(jìn),圓滿完成上半年各項工作任務(wù)。

一、精心服務(wù),全力保障中心工作。

快速、準(zhǔn)確流轉(zhuǎn)各類公文580余件,高質(zhì)量、高效率辦理區(qū)政府、區(qū)政府辦文件122件?;I辦政府常務(wù)會議6次、各類專題工作會近19次,參與協(xié)調(diào)城中村改造項目、橋北棚戶區(qū)改造、清河路及火花路北通工程等重大項目推進(jìn)工作。加強(qiáng)信息報送,印發(fā)全區(qū)信息工作目標(biāo)及考核辦法,組織編輯《要情快報》11期;上報信息300余條,為各級領(lǐng)導(dǎo)掌握情況、科學(xué)決策提供依據(jù)。

二、強(qiáng)化督查,全力確保中心工作順利推進(jìn)。

一是認(rèn)真辦理*代表建議、和政協(xié)委員提案。半年來,共辦理*代表建議、政協(xié)委員提案201件,其中市*代表建議3件、市政協(xié)委員提案11件、區(qū)*代表建議59件、區(qū)政協(xié)委員提案128件,截至6月5日已全部辦理完畢,辦結(jié)率100%。二是認(rèn)真做好市級重點項目統(tǒng)計工作。半年來向市政府辦公廳報送市級四個重點項目進(jìn)展情況(小新地組團(tuán)征地動遷、橋北組團(tuán)規(guī)劃建設(shè)征地動遷和項目落實、紅山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)建設(shè)與招商、紅山物流園區(qū)三期工程建設(shè)與招商)、紅山區(qū)抗旱備耕春耕生產(chǎn)情況、棋牌室專項整治情況等共10期。為市政府統(tǒng)一調(diào)度提供了參考。三是加大領(lǐng)導(dǎo)批示件辦理力度。半年共承辦領(lǐng)導(dǎo)批示、交辦件59件,其中,包書記批示件39件,領(lǐng)導(dǎo)批示件20件。都按要求認(rèn)真進(jìn)行了辦理,并及時進(jìn)行反饋。四是進(jìn)一步做好《督查送閱件》和《督查專報》的報送工作。向區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)報送《督查專報》3期,其中人民代表大會參會人員登記情況1期、政治協(xié)商會議參會人員登記情況1期、創(chuàng)建文明城區(qū)市容市貌整治情況1期;報送《督查送閱件》41期,其宗區(qū)級重點項目進(jìn)展情況9期、惠民工程落實情況3期、領(lǐng)導(dǎo)交辦件辦理情況19期、周信訪動態(tài)10期。為領(lǐng)導(dǎo)決策、重點項目和對社情*的掌握,提供了第一手材料。

三、依法行政,全力建設(shè)法制政府。

牽頭梳理出全區(qū)規(guī)范性文件進(jìn)行清理,廢止了35件規(guī)范性文件,并制定下發(fā)了《赤峰市紅山區(qū)規(guī)范性文件制定和備案審查辦法》。為區(qū)政府及各部門決策提供及時的法律意見支持,對xx年區(qū)政府常務(wù)會討論的2件規(guī)范性文件及橋北組團(tuán)相關(guān)制度進(jìn)行了法律論證和備案審查;半年來共起草審查各類。

合同。

25份;進(jìn)一步規(guī)范行政復(fù)議案件受理和辦理程序,審結(jié)行政復(fù)議案件2件。參加2件行政訴訟案件應(yīng)訴工作;依法處理信訪復(fù)查復(fù)核案件3件。并協(xié)助相關(guān)部門處理文鐘鎮(zhèn)高速公路、小新地組團(tuán)征地問題;協(xié)助市政府做好大三家拆遷工作;為橋北組團(tuán)開發(fā)提供法律政策保障;積極協(xié)調(diào)文鐘農(nóng)畜產(chǎn)品加工園區(qū)建設(shè);協(xié)助煤矸石電廠建設(shè);做好華聯(lián)超市尾后穩(wěn)定工作。

四、健絡(luò),全力推進(jìn)信息化建設(shè)。

(一)完成了紅山區(qū)政府網(wǎng)站的改版工作。對于網(wǎng)站中相關(guān)內(nèi)容,不斷進(jìn)行版面策劃完善、數(shù)據(jù)整理、材料搜集及文字錄入等相關(guān)工作。同時,建立起以區(qū)政府辦公室為中心,以區(qū)直各委辦局、各鎮(zhèn)街道辦事處為成員單位的信息網(wǎng)絡(luò)。各部門各單位也不斷加強(qiáng)信息工作隊伍建設(shè),形成了有領(lǐng)導(dǎo)分管、辦公室主任負(fù)責(zé)、專兼職信息工作人員共同開展工作的局面。目前,政府門戶網(wǎng)站每天收到基層信息20多條,能夠及時反映全區(qū)各類經(jīng)濟(jì)社會信息。

(二)加大信息報送力度,提高信息質(zhì)量。

一是辦公室實行專人抓信息,全員搞信息。制定《政府辦公室政務(wù)信息考核管理辦法》,建立“全員搞信息”制度,使收集、提供信息成為辦公室工作人員的責(zé)任和義務(wù)。二是健全工作制度,嚴(yán)格兌現(xiàn)獎懲。將信息工作納入目標(biāo)化管理,對各單位編發(fā)信息進(jìn)行量化考核,每月在政府網(wǎng)站上通報一次信息采用情況,每季度以文件形式通報一次采用情況,年度進(jìn)行一次綜合考評,考評結(jié)果納入年度班子目標(biāo)考評。三是注重信息質(zhì)量,提高信息利用率。對基層報送上來的信息,分門別類采集在《政務(wù)信息》、《新農(nóng)村建設(shè)》、《商貿(mào)風(fēng)采》、《工業(yè)發(fā)展》、《城市建設(shè)》、《社會事業(yè)》、《今日紅山》等欄目,及時更新網(wǎng)站內(nèi)容。

五、規(guī)范措施,深入加強(qiáng)內(nèi)部管理。

一是規(guī)范工作流程,確保有序運(yùn)轉(zhuǎn)。按照細(xì)致、周到、規(guī)范、有序的原則,進(jìn)一步規(guī)范政府系統(tǒng)的辦文、辦會、辦事工作,同時,做好每一件群眾來電、來信、來訪工作,為暢通領(lǐng)導(dǎo)與市民的聯(lián)系鋪設(shè)橋梁;二是完善科室職能,推進(jìn)體制創(chuàng)新。進(jìn)一步合理界定科室職能,將工作責(zé)任細(xì)化分解,加強(qiáng)制度建設(shè),對現(xiàn)有的制度進(jìn)行梳理檢查,根據(jù)實際需要進(jìn)行修訂和完善,逐步建立起涵蓋辦公室各個方面、各個環(huán)節(jié)的制度體系,做到有章可循、違章必究,促進(jìn)機(jī)關(guān)建設(shè)的法治化、制度化。在健全制度的同時,切實抓好制度的執(zhí)行,形成用制度管人管事的良好局面;三是提高管理效能,搞好后勤保障。嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律,杜絕違法違紀(jì)行為;開展節(jié)能節(jié)支活動,可能降低消耗,反對浪費(fèi)。

六、深化學(xué)習(xí),全面加強(qiáng)自身建設(shè)。

堅持抓班子帶隊伍,內(nèi)練素質(zhì),外樹形象。特別是3月份開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動以來,辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子采取向領(lǐng)導(dǎo)干部、職工群眾發(fā)征求意見表、班子成員相互交心談心、領(lǐng)導(dǎo)干部與一般干部相互交心談心、以支部為單位召開專題組織生活會等形式,圍繞領(lǐng)導(dǎo)和服務(wù)科學(xué)發(fā)展的思想觀念、工作思路、政策措施、體制機(jī)制、作風(fēng)建設(shè)等方面進(jìn)行了認(rèn)真的分析檢查,深入查找了在學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀方面存在的問題,深層剖析原因,進(jìn)一步明確了整改方向,在謀劃、推動和實現(xiàn)辦公室工作科學(xué)發(fā)展方面形成了新的共識。辦公室人員思想認(rèn)識進(jìn)一步提高,理論修養(yǎng)逐步增強(qiáng),科學(xué)發(fā)展的思路得到有效開拓,取得了實實在在的效果。

總之,在全體干部職工的共同努力下,辦公室各項工作取得了顯著成績。面對新形勢、新任務(wù)和新要求,分析查找存在不足,主要有三個方面:一是需進(jìn)一步提高政策理論水平,在加強(qiáng)學(xué)習(xí)、勤于思考、善于總結(jié)上下功夫;二是需進(jìn)一步提升工作水平,在提高標(biāo)準(zhǔn)、理解標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)上下功夫;三是需進(jìn)一步做好每個細(xì)節(jié),在嚴(yán)格管理、嚴(yán)格要求上下功夫。

國土資源局辦公室工作總結(jié)匯報篇十三

大一新生到來,社團(tuán)聯(lián)合會各部門面向全校大一新生進(jìn)行了招新工作。辦公室經(jīng)過層層考核,留下了37位新成員。招新對于大一的新生來說是進(jìn)入社聯(lián)過后的第一次考驗和鍛煉。所有的新成員在社聯(lián)各部門以及各個社團(tuán)的招新工作中做出了極大的努力。

但是招新工作中依舊存在許多問題。如:招新工作中各社團(tuán)協(xié)助工作人員分配不均,導(dǎo)致社團(tuán)在招新工作中的脫節(jié)。招新過程中社聯(lián)各部門在工作中的協(xié)作力不強(qiáng),以至于各部門對自身負(fù)責(zé)事宜認(rèn)識不到位。由于辦公室沒有固定值班地點,故在資料收取和證件分發(fā)上出現(xiàn)一定問題,并且沒有值班安排,也導(dǎo)致了辦公室成員工作的分配不均,新成員缺乏部門歸屬感。

二、辦公室職能。

1、場地的借用、物品的借用。

借用中沒有固定的活動場地,社團(tuán)上報活動需要不明確或上報需求過高。場地借用的流程不清晰,不順暢。申請借用過程中沒有明確責(zé)任人,是物品及場地的使用責(zé)任全部承擔(dān)在辦公室上。借用時沒有進(jìn)行社團(tuán)人員證件抵押的流程,致使責(zé)任承擔(dān)不明確。

2、會議通知簽到與記錄。

在上期的工作中,會議的通知沒有固定的人員,會議通知出現(xiàn)重復(fù)通知或是通知遺漏的狀況。并且通知過程中使用的都是個人飛信,所加成員不完整,使用不方便,建議有社聯(lián)的公共飛信號。會議簽到?jīng)]有固定格式,每次的會議簽到只是簡單的在筆記本上簽到,也沒有對與會情況進(jìn)行總結(jié),沒有到會的人員也沒有向辦公室請假。會議記錄。上期的會議記錄基本完善,但是仍然有部分會議記錄的內(nèi)容缺失、遺漏。沒有對工作記錄整理公布。

3、資料的收取和歸納。

上期的工作中沒有固定的工作地點,很多資料收取后都是由個人。

保管,故很多資料保管不完善,需要時沒處找。在收取的過程中也出現(xiàn)了很多問題,如收取時間地點通知后,社團(tuán)未在規(guī)定時間上交資料,收取人員等待時間長,資料收取不齊等問題,浪費(fèi)時間浪費(fèi)精力。

上期的工作中,辦公室成員的值班工作時間不明確,從早上7點到晚上11點半不等。工作時間的不固定在一定程度上會影響成員的工作情緒。

5、各部門之間的聯(lián)系以及本部門內(nèi)部的聯(lián)系。

各部門之間缺乏協(xié)作,工作中聯(lián)系少,溝通少,對本部門的職能不明確,導(dǎo)致對工作責(zé)任的推脫。同一部門中,所有成員的溝通聯(lián)系少,對本部門的工作內(nèi)容不明確,沒有部門歸屬感。

國土資源局辦公室工作總結(jié)匯報篇十四

(一)辦公室隊伍素質(zhì)不斷提高。

辦公室肩負(fù)著組織人事、宣傳信息、文秘檔案、財務(wù)管理等繁雜工作,是公司的運(yùn)轉(zhuǎn)中樞,工作性質(zhì)要求其對內(nèi)負(fù)責(zé)團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)、搞好服務(wù),對外必須樹立形象、上聯(lián)下通。辦公室圍繞公司年初指定的工作目標(biāo),認(rèn)真組織科室人員理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。全體科室人員認(rèn)真學(xué)習(xí)各項法律、法規(guī),及時了解、掌握經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新動向、新經(jīng)驗,積極參加公司組織的形式多樣的學(xué)習(xí)活動,辦公室人員的政治理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力不斷提高。不定時召開辦公室全體人員工作會議,明確了每個人的崗位責(zé)任,工作任務(wù),做到分工明確,責(zé)任清晰。樹立高度的服務(wù)意識,辦公室工作人員服務(wù)態(tài)度和藹、熱情、耐心、細(xì)致,為領(lǐng)導(dǎo)和其他單位提供良好周到的服務(wù)。辦公室全體人員團(tuán)結(jié)干事,工作氣氛融洽,配合默契。每個人都能從教公司工作的大局出發(fā),從公司整體利益出發(fā),互相支持,工作順心,大家心情舒暢。

(二)文秘工作規(guī)范運(yùn)行。

1、文字服務(wù)工作水平不斷提高。今年以來,辦公室撰寫、寫作的文字材料的數(shù)量和質(zhì)量與往年相比均有一定提高,參謀助手作用有了更進(jìn)一步的發(fā)揮。截止月日,全年擬寫各類文件份,各類會議紀(jì)要份。

2、董事會會議完滿結(jié)束。

(1)、做好認(rèn)真籌備公司的兩次董事會會議工作。辦公室圍繞今年3月份和11月份召開的董事會會議,認(rèn)真開展會議籌備工作,參與了會議通知、會議議程的擬定與下發(fā),負(fù)責(zé)來賓請柬的寄發(fā),領(lǐng)導(dǎo)講話稿的起草,會議議案與紀(jì)要、決議草案的擬稿,會議資料的分發(fā),會場標(biāo)語的擬定,會議記錄及會后各類文書的整理、打印、新聞稿的起草等工作。參與了會議場地及會議議程的確定,負(fù)責(zé)車輛調(diào)度、來賓接待、會場布置、提出主席臺名單及座次安排、會議現(xiàn)場秩序的維護(hù)、與會人員用餐、起居及其他保障工作;參與了會議期間各類費(fèi)用開支的議價審價,負(fù)責(zé)制定經(jīng)費(fèi)預(yù)算計劃并準(zhǔn)備經(jīng)費(fèi),會議用品的購買與配置使用,以及會后經(jīng)費(fèi)結(jié)算等工作。

(2)、做好接待工作,展示公司形象。公司董事會會議期間,辦公室人員全程負(fù)責(zé)接待工作。這兩次會議是公司的高級會議,辦公室人員高度重視,從會議方案策劃到領(lǐng)導(dǎo)講話起草,從會場布局到參會人員調(diào)度,從餐飲車輛安排到會議宣傳報道,辦公室同志分工協(xié)作,保證了接待任務(wù)的圓滿順利,展示了公司的良好形象。

3、會議服務(wù)水平進(jìn)一步提高。會務(wù)工作做得如何,是對辦公室服務(wù)水平的一個總體檢驗。一年來,公司組織和協(xié)助各部門順利完成了一些大小會議的組織和服務(wù),特別是公司董事會的召開,由于辦公室在歷次職代會的組織中,積累了經(jīng)驗,因此,在會議服務(wù)過程中,沒有出現(xiàn)失誤。

國土資源局辦公室工作總結(jié)匯報篇十五

20xx年上半年,辦公室按照年初制定的工作目標(biāo),結(jié)合工作實際,圍繞全局中心工作,履行辦公室職能,認(rèn)真做好綜合協(xié)調(diào)、政務(wù)文秘、后勤保障、人事、行政財務(wù)各方面工作?,F(xiàn)將上半年工作情況總結(jié)如下:

綜合協(xié)調(diào)是辦公室工作重點職能之一,是做好上傳下達(dá)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),是協(xié)調(diào)各部門之間工作的重要紐帶。上半年,辦公室認(rèn)真履行這一職能,一是及時將上級的文件精神按照局領(lǐng)導(dǎo)的批示向各處室傳達(dá),基本做到從發(fā)文到辦結(jié)全程跟蹤。二是及時將下級的訴求向局領(lǐng)導(dǎo)反映,并按領(lǐng)導(dǎo)指示協(xié)調(diào)相關(guān)處室認(rèn)真辦理。三是全力做好上級主管部門與我局、外單位與我單位之間的.工作溝通和協(xié)調(diào),為我局各項工作的正常開展創(chuàng)造了條件。

加強(qiáng)車輛管理,保障行車安全。按照我局《車輛管理制度》的要求,厲行節(jié)約、嚴(yán)格把關(guān)、統(tǒng)一調(diào)度,認(rèn)真做好車輛用油、行車登記等日常工作,確保我局公務(wù)用車及時、快捷、安全,半年來無一車輛發(fā)生交通事故。嚴(yán)格定點修車,堅持事前申報,保障了我局公務(wù)用車及時維修,工作中駕駛員積極配合,未出現(xiàn)不經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)同意,私自換點修車現(xiàn)象。

加強(qiáng)資產(chǎn)管理,按需采購、保障及時。在資產(chǎn)管理方面,上半年著重規(guī)范了固定資產(chǎn)、辦公用品、印刷用品的管理和采購行為,加強(qiáng)了辦公資產(chǎn)的管理。上半年由專人對全局的計算機(jī)設(shè)備、筆記本電腦等固定資產(chǎn)進(jìn)行了詳細(xì)的清理并登記造冊,完善領(lǐng)用手續(xù),嚴(yán)格按照”誰使用、誰保管、誰負(fù)責(zé)“的原則實行管理,避免國有資產(chǎn)的流失。同時辦公室從加強(qiáng)內(nèi)部控制著手,進(jìn)一步規(guī)范我局物資采購行為。本著厲行節(jié)約、絕不浪費(fèi),保障及時的原則,嚴(yán)格按照我局采購程序及政府采購相關(guān)規(guī)定,認(rèn)真細(xì)致地開展工作,確保購買及時、發(fā)放及時。

為了及時傳達(dá)各級政府部門精神,圍繞中心思想,全面開展各項工作,辦公室認(rèn)真做好全局性會議的會務(wù)準(zhǔn)備、認(rèn)真抓好會議議題的貫徹落實,規(guī)范了我局的會議管理制度。成功組織全市社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)工作會。同時認(rèn)真協(xié)調(diào)安排局屬單位在我局召開的會議,主動與各單位、處室溝通,做好會務(wù)保障工作。

按照領(lǐng)導(dǎo)要求,辦公室加強(qiáng)了對”政務(wù)服務(wù)中心社保分中心“的建設(shè)工作。同時多方協(xié)調(diào),積極組織全局職工進(jìn)行社保業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)、窗口禮益范服務(wù)培訓(xùn)、oa系統(tǒng)培訓(xùn)、消防安全知識培訓(xùn),組織全局職工參加x競賽等各項活動,使全局職工的業(yè)務(wù)水平、服務(wù)水平更上新臺階。

國土資源局辦公室工作總結(jié)匯報篇十六

辦公室結(jié)合自身職責(zé),充分發(fā)揮參謀助手,督促檢查,協(xié)調(diào)服務(wù)三個作用,在局班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在其他科室的大力支持配合下,經(jīng)過辦公室全體同志的共同努力,完成了日常行政管理、財務(wù)、文秘和人事勞資等工作,為我局主要職能工作順利的開展提供服務(wù)?,F(xiàn)將上半年具體工作總結(jié)如下:

一、做好日常管理工作。

完善了我局機(jī)關(guān)工作人員紀(jì)律考核制度和辦法,加強(qiáng)對全體人員出勤情況的考核。組織同志們定期開展衛(wèi)生清掃,保持辦公場所清潔,為全局的同志提供良好的工作環(huán)境。組織全局開展學(xué)習(xí),將縣委、縣政府的相關(guān)文件、領(lǐng)導(dǎo)講話、省局的業(yè)務(wù)文件和相關(guān)法律法規(guī)按計劃有步驟地進(jìn)行集中學(xué)習(xí)研討,以此逐步提升全局干部的綜合素質(zhì)。

二、做好后勤工作。

加強(qiáng)車輛調(diào)度管理,確保各科室公務(wù)用車的`便利和安全。對水、電、供熱進(jìn)行經(jīng)常性的檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。重新修建了排水井,解決了長期以來下水不暢的問題;對食堂進(jìn)行管理,監(jiān)督食堂衛(wèi)生情況,對原材料的采購進(jìn)行驗收,對原材料的成本進(jìn)行核算,使食堂安全有序運(yùn)行。

三、做好財務(wù)工作。

一是嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,及時對財務(wù)支出按程序進(jìn)行審核報銷;及時發(fā)放工資和津貼;對遺屬和困難戶發(fā)放補(bǔ)貼;將每月的財務(wù)收支制作記賬憑證,登記入賬;二是配合分管局長完成了2012年度財務(wù)決算報表;三是加強(qiáng)與財政部門的協(xié)調(diào)溝通,在分管局長的指導(dǎo)下編制報送2012年度預(yù)算報表,確保今年的各項經(jīng)費(fèi)足額到位;四是完成了財政供養(yǎng)人員調(diào)查表、非稅收入調(diào)查表報送和2013年統(tǒng)發(fā)工資核對等工作;重視待國庫集中支付改革工作,財務(wù)人員認(rèn)真參加財務(wù)集中支付應(yīng)用軟件和部門預(yù)算培訓(xùn)學(xué)習(xí),能夠在實際工作中較為熟練地運(yùn)用該系統(tǒng);五是按照縣財政局的要求開展財務(wù)電子記賬。

四、做好文秘工作。

2、按照縣里要求,向督考辦逐月報送惠民實事信息6條;向“創(chuàng)衛(wèi)辦”報送材料5份;制定消防安全方案,編寫報送2012年度我局年鑒。

3、及時登記新文件,報領(lǐng)導(dǎo)批閱,及時傳閱,確保文件的時效性。

4、加強(qiáng)了檔案管理,對今年已經(jīng)閱辦的文件分類整理歸檔,保證重要信息的完整和保密。

五、做好人事、勞資工作。

1、完成了我局2012年度公務(wù)員績效考核,對每個人的工作開展績效評分,并向人事部門報送2012年度公務(wù)員績效考核報表。

2、協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)對新增長的津貼和正常晉升的工資和遺屬補(bǔ)助按照規(guī)定進(jìn)行了調(diào)整。

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