總結(jié)是思考的機會，可以使我們從各個方面全面地認(rèn)識自己并找到不足之處?？偨Y(jié)需要準(zhǔn)確、簡潔地表達事實和觀點，避免主觀色彩和情緒化的語言?？偨Y(jié)是學(xué)習(xí)和成長的重要環(huán)節(jié)，讓我們一起來看看一些優(yōu)秀的總結(jié)范例吧。
兩節(jié)送溫暖活動總結(jié)篇一
為切實關(guān)心困難職工的生活，根據(jù)文件精神，扎實開展了元旦、春節(jié)送溫暖活動。現(xiàn)就20__年元旦、春節(jié)期間關(guān)愛困難職工送溫暖活動作如下總結(jié)：
一、提高認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)。
工會把送溫暖活動作為工會春節(jié)前的工作重點，真正把黨和國家及組織的關(guān)心與溫暖送到困難職工的心坎上。全體中層干部為成員的春節(jié)送溫暖工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
二、突出重點，講求實效。
走訪10戶困難職工，對離退休老同志進行慰問，對困難職工進行經(jīng)濟上的資助，并每人發(fā)了一份春節(jié)賀禮。
三、加強宣傳，造濃氛圍。
充分利用報等輿論陣地和工具，及時宣傳黨組織、行政和工會組織對困難職工的關(guān)心，宣傳扶貧幫困各項政策措施，宣傳廣大職工互愛互助、增強信心、勇于克服各種困難的生動事例，擴大送溫暖活動的社會影響力和感召力，營造職工廣泛參與、人人奉獻愛心的良好氛圍。
我們將繼續(xù)把關(guān)心困難職工為總新工作的一部分，并一如既往地切實關(guān)心困難職工的生活，使困難職工感受到黨、國家及單位的溫暖，為構(gòu)建和諧社會作出應(yīng)有的貢獻。
兩節(jié)送溫暖活動總結(jié)篇二
xx年縣民政局共走訪慰問了614戶貧困職工，孤殘兒童家庭，共發(fā)放慰問金20多萬元。另外我們還通過組織社會人士，企業(yè)老板捐衣捐物的形式向五保戶，單親家庭送衣送物，得到了廣大市民的響應(yīng)，收到了良好的社會效果。
我局把送溫暖活動和開展走訪慰問活動作為xx年開年的重要工作來抓，成立了由局長任組長、分管局長任副組長、相關(guān)股室負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。同時明確了各項工作的具體負(fù)責(zé)人，確保了活動的順利開展。
根據(jù)民政工作主要服務(wù)“三個群體”（優(yōu)撫群體、弱勢群體和特殊群體）的工作特點，我局在xx年底就按照縣委、縣政府的部署，開始策劃了xx年兩節(jié)期間慰問困難群眾和走訪駐軍部隊的方案，首先將城鄉(xiāng)困難群眾慰問名額分配到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，及時進行調(diào)查摸底，為縣委縣政府統(tǒng)籌安排全縣的送溫暖活動提供了詳實的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。其次積極做好市、縣領(lǐng)導(dǎo)慰問困難群眾的前期準(zhǔn)備工作；第三是次積極與各駐 軍部隊聯(lián)系，做好了縣委、縣政府走訪慰問部隊的各項前期準(zhǔn)備工作。第四是按照縣委、縣政府通知精神，做好本系統(tǒng)職工的獻愛心、送溫暖捐贈活動的宣傳發(fā)動工作。
截止目前，我局已圓滿完成以下工作：
一是送溫暖、獻愛心捐贈。全局71名在職職工積極踴躍奉獻愛心，共捐贈4150元；
四是走訪慰問駐軍部隊。對駐鳳駐蚌12個部隊單位和縣公安局看守所開展走訪慰問，送去慰問金13萬元，增進了軍政軍民之間情誼。
兩節(jié)送溫暖活動總結(jié)篇三
深入基層、深入群眾，這不僅是工會干部的職責(zé)，也是對全體黨群干部提出的要求。在6月28日召開的集團公司黨建工作會議上，王玉普董事長強調(diào)：我們?nèi)到y(tǒng)共有2。2萬個基層黨支部以及體系健全的群團組織，這是我們聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾、做好群眾工作、凝聚各方力量的最大優(yōu)勢。要堅持黨的群眾路線，深入貫徹“依靠”方針，經(jīng)常深入群眾，面對面、心貼心、實打?qū)嵶龉ぷ?，了解群眾所思所想所盼，幫助群眾解決實際困難，引導(dǎo)群眾立足崗位做貢獻。
6月7日，公司工會制定了“走基層、訪萬家”活動方案。在此基礎(chǔ)上，結(jié)合走訪活動的實際開展情況，工會于9月9日又發(fā)出了《關(guān)于深入開展“走基層、訪萬家”活動的通知》，從提高認(rèn)識、黨政同責(zé)，把握要求、務(wù)求實效，嚴(yán)肅規(guī)范、抓好落實等三方面對走訪活動提出要求，對目標(biāo)任務(wù)、方式方法、記錄要求、總結(jié)評估、宣傳報道、費用列支等事項作出詳細(xì)說明。10月3日，公司工會再次就走訪活動發(fā)出《關(guān)于工會“走基層、訪萬家”活動資料報送的通知》。
活動開展以來，公司黨政主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭參加走訪，工會干部利用業(yè)余時間深入班組和職工家中，了解基層班組建設(shè)情況，摸清職工所思所盼所想。
截至9月底，共計開展形勢任務(wù)宣講8次，走訪班組20個，征集班組意見建議126條，解決班組實際困難9個；已訪職工232人，發(fā)現(xiàn)職工困難17個，解決職工困難10個。
兩節(jié)送溫暖活動總結(jié)篇四
萬年礦工會在集團公司工會的下，以十七屆四中全會和工會十五大精神為，科學(xué)發(fā)展觀，牢固“發(fā)展職工，發(fā)展職工，發(fā)展惠及職工”的理念，以幫助特困職工為主線的扶貧幫困“送溫暖”活動。、關(guān)愛和幫助職工，每職工都能過歡樂、祥和的春節(jié)，企業(yè)的發(fā)展與穩(wěn)定。以“共建、關(guān)愛職工”為主題的春節(jié)送溫暖活動，了、責(zé)任、部署周密。
為春節(jié)扶貧幫困“送溫暖”工作，礦黨政工各級了，多次黨政工聯(lián)席會，專題，制定實施方案，了責(zé)任分工，成立了以礦黨委書記、礦長為組長，礦工會主席、生產(chǎn)副礦長、財務(wù)副礦長、后勤副礦長為副組長的“送溫暖”活動。礦黨政工聯(lián)合下發(fā)了“關(guān)于春節(jié)送溫暖活動的通知”，并基層工會主席會議安排部署，要求全礦各，以對黨、對企業(yè)、對職工的，把春節(jié)“送溫暖”工作擺到位置來抓，每職工家庭都能救助。礦工會對特困職工的摸底調(diào)查、核查確認(rèn)、檔案，扶貧幫困送溫暖資金的籌集工作調(diào)度安排，收聽各的情況匯報，工作進度，工作，工作的。
的特困職工幫扶工作和春節(jié)
“送溫暖”活動，礦工會和各基層從12月開始在全礦細(xì)致的特困職工調(diào)查摸底工作。到基層車間、傷病殘職工和工病亡遺屬家庭對情況調(diào)查，本著“送溫暖”不遺漏一戶、不漏報一人、不讓一名職工家庭因“送溫暖”工作疏漏而過不好年的原則，做細(xì)致的工作，調(diào)查摸底，分類排隊，全礦確認(rèn)特困職39名、職工12名，因大病的職工24名，職工417名，工亡職工遺屬52名，統(tǒng)戰(zhàn)人員3名，特困黨員3名，長期傷病和住院職工284名。和特困職工和職工檔案，加大扶貧幫困救助，只要符合條件的都要納入救助范圍，一人不落，一戶不丟，讓受助職工本人滿意、家庭滿意、子女滿意。
為春節(jié)的“送溫暖”活動，礦工會、團委各基層，組織了24個貼心人服務(wù)隊和志愿服務(wù)小分隊，為特困職工、傷病殘職工、軍烈屬、年老體弱、子女不在身邊的離退休干部職工家庭義務(wù)服務(wù)活動，幫助家庭清掃衛(wèi)生、買米買面、購物、書寫春聯(lián)，為有病職工義診，送醫(yī)送藥上門，全礦共出動189人次為223戶家庭了義務(wù)服務(wù)。各基層黨政工主要帶隊，組織了春節(jié)“送溫暖”慰問活動，對153戶職工家庭了走訪慰問，為職工家庭送幫困資金，送解困信息，送溫暖，送企業(yè)的關(guān)懷，讓職工和長傷病職工感受家的溫馨。
礦工會幫扶工作，為全礦39名特困職工、12名職工發(fā)放救濟款3.68萬元，為24名因大病醫(yī)療的職工發(fā)放救濟款1.68萬元，為419名職工發(fā)放救濟款4.65元，為工亡職工家屬、長傷長病職工和住院職工共342人發(fā)放救濟金、慰問金(品)6.84萬元。全礦春節(jié)“送溫暖”活動共使用送溫暖活動資金23.9萬元，為職工家庭解決了日常和春節(jié)期間的生活問題。
2月4日，礦黨委書記趙有理、礦長國兆乾、工會主席申慶海等11位礦帶隊，由礦工會、宣傳部、團委、武?？?、老干科、企業(yè)公司、醫(yī)院等組成的春節(jié)慰問團，到工人村職工家庭和醫(yī)院病房，對工病亡職工遺屬、傷病殘職工、特困職工家庭了節(jié)日慰問。們進特困職工家庭，對職工問寒問暖，鼓勵戰(zhàn)勝疾病和的信心，為職工送去了救濟金和慰問金(品)，為職工和職工送去了溫暖和企業(yè)的關(guān)懷。11位礦對的特困職工戶慰問，帶去了慰問金，每位礦拿出200元對的戶慰問和資助，想辦法為解決。全礦科級干部都和的戶了走訪慰問。千方百計為解決。
春節(jié)“送溫暖”活動在礦的安排部署下，的扎實，卓有?！八蜏嘏惫ぷ鞯?，使職工感受到企業(yè)的溫暖，解決了職工的，為企業(yè)營造了安全穩(wěn)定發(fā)展的生產(chǎn)生活環(huán)境，了企業(yè)的和向心力，職工表示：企業(yè)忘掉職工，還拿出資金來幫助，今后加倍努力工作，為我礦今年的300萬噸的。
兩節(jié)送溫暖活動總結(jié)篇五
塑件化工廠風(fēng)紀(jì)建設(shè)工作的指導(dǎo)思想是:認(rèn)真貫徹黨的十六屆四中、五中全會和中紀(jì)委六次全會精神全面落實科學(xué)發(fā)展觀努力構(gòu)建和諧社會按照中央反腐倡廉的戰(zhàn)略方針和**市、輕工局黨組、塑件化工廠的部署要求深化教育堅持治本健全制度規(guī)范用權(quán)強化監(jiān)督正風(fēng)肅紀(jì)推進改革祛除弊端不斷健全完善風(fēng)紀(jì)建設(shè)懲防體系和工作機制深入搞好黨風(fēng)建設(shè)和審計、法律工作為塑件化工廠改革、發(fā)展、穩(wěn)定和“十一五”規(guī)劃開好局、起好步提供堅強有力的思想、制度和作風(fēng)保證。
（一）深入學(xué)習(xí)貫徹黨的章程，努力提升風(fēng)紀(jì)建設(shè)水平。
胡錦濤在中央紀(jì)委第六次全會上指出，要始終把學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章作為全黨的一項重大任務(wù)抓緊抓好。兩級黨組織要認(rèn)真貫徹落實胡錦濤的重要講話精神，把學(xué)習(xí)貫徹黨章作為黨的建設(shè)的重要內(nèi)容，高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo)，深入落實。廣大黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要通過學(xué)習(xí)進一步堅定理想信念，牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、利益觀、地位觀。帶頭講道德、重修養(yǎng)、尚清廉，成為遵紀(jì)守法，廉潔自律的楷模。風(fēng)紀(jì)建設(shè)工作部門要努力貫徹、維護黨章，積極協(xié)助黨委開展學(xué)習(xí)貫徹黨章活動，充分發(fā)揮職能作用，堅決查處和糾正各種違反黨章的行為，維護黨的團結(jié)統(tǒng)一，為完成塑件化工廠生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展任務(wù)奠定堅實的思想基礎(chǔ)。要認(rèn)真總結(jié)借鑒黨員先進性教育活動中創(chuàng)造的成功經(jīng)驗，在思路上、內(nèi)容上、方法上、措施上開拓創(chuàng)新，不斷推動塑件化工廠風(fēng)紀(jì)建設(shè)工作向縱深發(fā)展，使黨的作風(fēng)建設(shè)既有階段性工作計劃，又有長期性任務(wù)目標(biāo)，更能體現(xiàn)出積小勝為大勝的連續(xù)性實際效果。要堅持把上級精神與企業(yè)實際相結(jié)合，周密安排今年風(fēng)紀(jì)建設(shè)工作任務(wù)，提出具體工作目標(biāo)，制定詳細(xì)工作方案，采取有效工作措施，使各項工作開展更具系統(tǒng)性、針對性和可操作性。要細(xì)分責(zé)任，量化標(biāo)準(zhǔn)，確定時限，使各項風(fēng)紀(jì)建設(shè)任務(wù)定量化，把“軟任務(wù)”變成硬指標(biāo)。
（二）切實加強懲防體系建設(shè)，不斷推進反腐倡廉工作。
1、堅持以認(rèn)真貫徹落實《實施綱要》為重點，進一步加強懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。一是要加強學(xué)習(xí)，深刻理解懲防體系建設(shè)的重大意義。要在深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會建立健全懲防體系重大意義的基礎(chǔ)上，結(jié)合塑件化工廠實際，制定《實施辦法》，進一步明確懲防體系建設(shè)的目的意義、指導(dǎo)思想、任務(wù)目標(biāo)、工作重點、運行機制、方法措施和工作要求。二是要狠抓落實，不斷提高制度的執(zhí)行力。要注重制度創(chuàng)新，努力健全完善議事決策、黨內(nèi)監(jiān)督、業(yè)務(wù)監(jiān)管、民主管理、企業(yè)改革等五個方面的制度體系，確保權(quán)力的規(guī)范行使和各項工作的有序進行。要不斷提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部遵章守紀(jì)的自覺性，通過嚴(yán)格檢查考核和嚴(yán)明獎懲措施，確保制度的貫徹落實。三是要強化監(jiān)督，切實規(guī)范公共權(quán)力的使用。要進一步建立健全紀(jì)檢監(jiān)督、審計監(jiān)督、法律監(jiān)督、民主監(jiān)督、輿論監(jiān)督長效機制，充分發(fā)揮大監(jiān)督體系的整體優(yōu)勢，不斷強化對企業(yè)管理重點部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重要崗位的事前、事中、事后監(jiān)督，尤其是事前監(jiān)督，使領(lǐng)導(dǎo)干部慎用權(quán)、用好權(quán)。今年還要重點對領(lǐng)導(dǎo)干部在落實科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會中的表現(xiàn)情況進行檢查監(jiān)督。四是要深化教育，牢固構(gòu)筑黨員干部的思想道德防線。要突出對廣大黨員，尤其是黨員干部進行“紀(jì)律觀”教育。一是政治紀(jì)律教育，二是組織紀(jì)律教育，三是財經(jīng)紀(jì)律教育，四是群眾紀(jì)律教育。當(dāng)前還要加強社會主義榮辱觀教育。各級黨員干部一定要按照胡錦濤提出的“八榮八恥”要求，不斷加強自身修養(yǎng)，做到堅持正確的，反對錯誤的，倡導(dǎo)文明的，抵制腐朽的，絕不以丑為美，以惡為善，以恥為榮。
3、堅持以認(rèn)真貫徹落實廉潔自律規(guī)定為重點，進一步強化領(lǐng)導(dǎo)干部奉公守法意識。要堅持以貫徹落實《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定（試行）》為重點，努力抓好各項廉潔自律規(guī)定的落實。一是切實加強教育管理，領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺執(zhí)行各項自律規(guī)定。要進一步貫徹落實“五條新要求”、“八個堅持、八個反對”和塑件化工廠“十個嚴(yán)禁”、“七個不準(zhǔn)”的規(guī)定；堅持黨的民主集中制和“三重一大”制度；認(rèn)真開好領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會，搞好領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉，自覺接受職工群眾監(jiān)督。二是充分發(fā)揮垂范作用,領(lǐng)導(dǎo)干部要以優(yōu)良作風(fēng)取信于民。要大力加強干部的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)和學(xué)風(fēng)建設(shè)，教育各級領(lǐng)導(dǎo)干部要依法辦事，嚴(yán)守黨紀(jì)，堅決不做有悖黨紀(jì)國法、有損黨的形象、有害職工權(quán)益的事，用事實讓職工群眾信服我們。三是努力搞好廠務(wù)公開，領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺接受職工群眾的監(jiān)督。要拓展公開內(nèi)容，提高公開質(zhì)量，豐富公開形式，切實搞好事關(guān)企業(yè)重大決策、職工切身利益、干部廉潔自律等重點問題的公開，使廠務(wù)公開工作收到更好的效果。
4、堅持以認(rèn)真貫徹落實服務(wù)企業(yè)中心工作方針為重點，進一步為塑件化工廠改革發(fā)展?fàn)I造良好環(huán)境。一是要認(rèn)真做好來信來訪工作，著力維護企業(yè)穩(wěn)定。要深入貫徹落實《信訪條例》，堅持信訪工作責(zé)任制，明確各級領(lǐng)導(dǎo)和信訪工作人員的職責(zé)，認(rèn)真對待每一件來信來訪，把矛盾化解在基層；要認(rèn)真做好排查調(diào)處工作，及時了解掌握各種不穩(wěn)定因素，制定工作預(yù)案，做到防患于未然；要建立健全突發(fā)事件應(yīng)急機制，妥善處理各類矛盾和問題，確保塑件化工廠的正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序。二是要不斷加強案件查辦工作，嚴(yán)防國有資產(chǎn)流失。要嚴(yán)肅查處領(lǐng)導(dǎo)干部濫用職權(quán)，以權(quán)謀私的.案件；企業(yè)改制中隱匿、轉(zhuǎn)移、侵吞國有資產(chǎn)的案件；工程建設(shè)、物資采購、產(chǎn)品銷售中失職瀆職，貪污受賄的案件；侵犯職工群眾權(quán)益，損害職工群眾利益的案件。要加大案件排查、案件檢查和案件審理工作力度，堅持做到“四不放過”，充分發(fā)揮查辦案件的治本作用。三是努力搞好效能監(jiān)察工作，堅持多創(chuàng)經(jīng)濟效益。要規(guī)范操作方法，明確目標(biāo)范圍，完善程序規(guī)定，逐步使效能監(jiān)察工作走上規(guī)范化、制度化的發(fā)展軌道。要抓住重點項目，抓住難點問題，認(rèn)真搞好不良資產(chǎn)呆壞賬專項治理工作。要抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，認(rèn)真搞好效能監(jiān)察的立項、實施、終結(jié)和成果評定工作。
（三）著力加大審計監(jiān)督力度，確保國有資產(chǎn)安全完整。
要堅持“全面審計，突出重點”的原則，緊緊圍繞塑件化工廠中心工作，認(rèn)真履行審計監(jiān)督職能。要努力搞好經(jīng)濟責(zé)任審計、企業(yè)改制及清算審計、內(nèi)控制度審計、經(jīng)濟效益審計和工程審計，充分發(fā)揮審計監(jiān)督作用，不斷強化對企業(yè)經(jīng)濟活動的監(jiān)督，確保國有資產(chǎn)安全完整。
1、認(rèn)真落實審計計劃。要不斷增強審計項目計劃執(zhí)行的嚴(yán)肅性。塑件化工廠機關(guān)各部門、各單位要通力協(xié)作，密切配合，認(rèn)真落實審計計劃。審計部門要統(tǒng)籌部署，合理安排，突出重點，有序開展，逐項落實。要加強對審計項目的全程管理和審計后的跟蹤考核，以審促改，以改促管，把年度審計計劃真正落到實處。
2、努力提升審計質(zhì)量。要認(rèn)真執(zhí)行審計準(zhǔn)則，深入貫徹執(zhí)行國家審計署《關(guān)于審計項目質(zhì)量控制暫行辦法》，建立責(zé)任落實機制和監(jiān)督檢查機制，健全完善審計質(zhì)量控制體系，加大審計人力資源整合力度，提高審計工作的整體合力。審計工作必須嚴(yán)之又嚴(yán)，審計結(jié)果務(wù)求實事求是，每項審計都要做到橫向上覆蓋全面，不遺不漏，縱向上一追到底，水落石出，努力提高審計質(zhì)量。
3、不斷創(chuàng)新審計手段。要大力加強審計干部的技能培訓(xùn)，尤其是要學(xué)習(xí)掌握erp軟件及erp環(huán)境下計算機輔助審計信息系統(tǒng)軟件的本領(lǐng)，不斷提高審計干部的業(yè)務(wù)能力。要加強審計基礎(chǔ)工作，加大對審計設(shè)備、審計工具的投入，完善硬件建設(shè)，規(guī)范軟件管理，全面提升審計工作效率和工作水平。
4、充分利用審計成果。塑件化工廠審計部門要努力做到每個審計項目結(jié)束后，都能夠總結(jié)出一份具有一定價值和份量的審計報告，對一些普遍性、傾向性問題要寫出專題報告，并通過問題及原因分析，提出具有真知灼見的意見建議，充分發(fā)揮審計結(jié)果對提升企業(yè)管理水平的特殊作用，為塑件化工廠生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展提供服務(wù)，保駕護航。
（四）建立健全各項法律制度，確保企業(yè)依法合規(guī)經(jīng)營。
1、進一步規(guī)范法律事務(wù)工作。對《塑件化工廠合同管理辦法》等制度進行修訂調(diào)整，并加緊研究開發(fā)合同管理軟件，制訂《塑件化工廠合同管理信息系統(tǒng)管理辦法》，使合同簽訂、授權(quán)委托、法律糾紛等法律事務(wù)管理更加規(guī)范，為企業(yè)改革發(fā)展提供有力的法律支持。
2、進一步加強合同管理工作。要進一步規(guī)范合同管理，著力解決不實合同、倒簽合同等普遍性問題；認(rèn)真做好重大合同審查、重大合同項目談判中的法律工作，維護塑件化工廠的合法權(quán)益；努力搞好信息統(tǒng)計工作，加強對合同管理的監(jiān)督，防止工作出現(xiàn)紕漏；建立并堅持法律工作例會制度，加強法律事務(wù)溝通，交流經(jīng)驗，暢通信息；大力加強合同管理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高專業(yè)技能，以適應(yīng)新形勢下塑件化工廠合同管理工作的需要。
3、進一步搞好訴訟管理工作。要依法解決塑件化工廠未結(jié)和新發(fā)重大案件的處理，努力挽回經(jīng)濟損失，妥善解決一般性民事、勞動爭議案件，確保塑件化工廠內(nèi)部穩(wěn)定；要抓緊清理應(yīng)收賬款，處理好破產(chǎn)還債、破產(chǎn)催款等工作。
4、進一步強化工商管理工作。要定期做好塑件化工廠和各單位工商年檢工作；要規(guī)范工商管理，處理好法人授權(quán)委托工作；要加強商標(biāo)管理和新申請商標(biāo)的注冊工作，依法保護企業(yè)名稱權(quán)、商標(biāo)權(quán)、專利權(quán)；要積極參與企業(yè)改制工作，做好法律論證和改制單位剝離資產(chǎn)的處置工作。塑件化工廠風(fēng)紀(jì)建設(shè)干部要努力學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識，增強責(zé)任感、使命感，提升自身素質(zhì)。要深入研究探討新形勢下風(fēng)紀(jì)建設(shè)工作的新思路、新途徑和新方法，不斷提高工作水平。塑件化工廠黨政組織要切實加強對風(fēng)紀(jì)建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，按照“政治堅強、公正清廉、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良”的要求，不斷加強風(fēng)紀(jì)工作干部隊伍的思想建設(shè)、組織建設(shè)和業(yè)務(wù)建設(shè)。要關(guān)心紀(jì)檢監(jiān)察、審計和法律工作干部的思想、工作、學(xué)習(xí)和生活，解除他們的后顧之憂，使他們義無反顧地履行好自己的職責(zé)。
20塑件化工廠風(fēng)紀(jì)建設(shè)工作任務(wù)十分繁重，我們一定要深入貫徹落實黨的十六屆四中、五中全會，中紀(jì)委六次全會和輕工局紀(jì)檢監(jiān)察、審計、法律工作會議精神，按照科學(xué)發(fā)展觀和建設(shè)和諧社會的要求，認(rèn)清形勢，堅定信心，同心協(xié)力，扎實工作，切實做好紀(jì)檢監(jiān)察、審計和法律工作，不斷提高風(fēng)紀(jì)建設(shè)工作水平，努力為塑件化工廠改革發(fā)展提供堅強保證。
兩節(jié)送溫暖活動總結(jié)篇六
為切實關(guān)心困難員工的生活，根據(jù)上級的統(tǒng)一部署，我們扎實開展了春節(jié)送溫暖活動?，F(xiàn)就20xx年春節(jié)期間關(guān)愛困難教職工和學(xué)生的送溫暖活動作如下總結(jié)：
一、提高認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)。
切實關(guān)心困難教員工的生活，深入開展扶貧幫困送溫暖活動，是構(gòu)建社會主義和諧社會和踐行科學(xué)發(fā)展觀的重要舉措。我校工會認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十x屆x中全會精神，從維護社會穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會出發(fā)，從協(xié)助黨和政府解決困難職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題入手，把送溫暖活動作為工會春節(jié)前的工作重點，真正把黨和國家及組織的關(guān)心與溫暖送到困難職工的心坎上。
學(xué)校切實加強對送溫暖工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了以賈校長為組長，凌全體行政人員為成員的春節(jié)送溫暖工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨團組織密切配合，積極支持，逐一摸清困難職工和學(xué)生的家庭情況，并逐一登記備案。切實把關(guān)懷與溫暖送到困難者家中，雪中送炭，幫助他們過一個歡樂祥和的春節(jié)。
二、突出重點，講求實效。
新年送溫暖工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過登門慰問送錢物、幫助治療送健康、豐富生活送文化、結(jié)對幫扶送恒溫等途徑，豐富送溫暖慰問，取得明顯的實效。
一是深入到困難職工和學(xué)生家中，全面了解他們的實際情況，做到“四清”，即摸清家庭情況、摸清思想狀況、摸清困難原因、摸清生活需求。
二對困難的家庭進行一次普遍的走訪慰問，積極幫助病殘職工和離退休人員解決生活中的急難問題。
三是把因患大病或長期慢性病、醫(yī)療支出過大影響基本生活等有突出困難的家庭作為走訪慰問送溫暖的重點，切實幫助他們解決實際困難。與此同時，我校工會還積極爭取黨政的支持和社會各方面的廣泛參與，多渠道、多形式籌措送溫暖資金，資助要嚴(yán)格規(guī)范資金的管理、使用，做到運作安全、?？顚Ｓ谩l(fā)放有序、監(jiān)督有力。
xx月xx日學(xué)校召開了離退休老同志茶話會，對老同志進行慰問，對困難老同志進行經(jīng)濟上的資助，并每人發(fā)了一份春節(jié)賀禮。xx月xx日學(xué)校春節(jié)送溫暖工作小組一行5人，登門逐戶慰問了共14戶困難學(xué)生，共送去慰問金和慰問品計3000余元。
三、加強宣傳，造濃氛圍。
學(xué)校充分利用校園之聲廣播、《簡報》等輿論陣地和工具，及時宣傳學(xué)校黨組織、行政和工會組織對困難教職工的關(guān)心，宣傳扶貧幫困各項政策措施，宣傳廣大教職工互愛互助、增強信心、勇于克服各種困難的生動事例，擴大送溫暖活動的社會影響力和感召力，營造教職工廣泛參與、人人奉獻愛心的良好氛圍。
我們將繼續(xù)把關(guān)心困難職工和學(xué)生作為我們工作的一部分，并一如既往地切實關(guān)心困難職工和學(xué)生的生活，使困難職工感受到黨、國家及單位的溫暖，為構(gòu)建和諧淮安作出應(yīng)有的貢獻。
兩節(jié)送溫暖活動總結(jié)篇七
為認(rèn)真實踐“三個代表”的重要思想，深入貫徹黨的精神，更好地發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用，切實解決困難員工的生活問題，進一步推動送溫暖工程的經(jīng)?；?，我公司認(rèn)真開展了20xx春節(jié)慰問送溫暖活動，現(xiàn)將該次活動小結(jié)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，統(tǒng)一部署。
公司領(lǐng)導(dǎo)十分重視開展元旦春節(jié)送溫曖慰問活動，公司召開黨、政聯(lián)席會議，專門對春節(jié)期間送溫暖活動進行布置，決定開展形式多樣的春節(jié)慰問活動：一是在元旦春節(jié)前夕對困難員工，特困員工由工會進行一次困難補助;二是撥出春節(jié)慰問專款，對全公司公亡(烈士)家屬，二期以上矽肺病人員、離退休干部職工以及退養(yǎng)人員共計339人進行春節(jié)慰問，其中發(fā)放春節(jié)慰問款115540元，并按照要求普遍進行一次走訪慰問，把溫暖送給每個員工;三是對在檔的13戶特困戶公司領(lǐng)導(dǎo)及工會干部親自逐一登門走訪，分別送上800-1200元的慰問款;四是對傷、病住院員工派專人進行看望、慰問;五是向上述人員發(fā)出慰問信;六是個別路途遙遠(yuǎn)不能走訪的，進行電話、信函表示慰問。由于領(lǐng)導(dǎo)重視，人力和資金上得到了根本的保證，有力推動了元旦春節(jié)慰問活動的開展。
二、突出重點、措施有力。
公司工會以強烈的使命感和責(zé)任感，把它擺上工會的重要議事日程，切實抓好困難員工的生活保障工作，維護職工的合法權(quán)益，為了切實做好元旦春節(jié)慰問工作，公司工會首先對公司所有人員狀況進行了一次普遍摸底調(diào)查工作，并克服了人員居住分散，居住在外地離退休老人多，分散面廣、交通不便等諸多困難，特別是對居住在偏遠(yuǎn)山區(qū)，山高路遠(yuǎn)平時難以聯(lián)系的離退老人，逐一進行了事前專訪或?qū)ｉT聯(lián)系落實到人，及時發(fā)現(xiàn)了困難人員生活中存在的問題通過在元旦前集中一段時間做好特困員工人員家庭的核實摸底工作，及時調(diào)整充實了特困員工檔案，摸清了底數(shù)，為送溫暖活動提供了可靠的依據(jù)。在實施送溫暖活動中，我們注重突出重點，將生活一般相對困難和特別有災(zāi)有難大病等的區(qū)別開來，如特困、大病致貧員工、特困單親家庭等，進行一一有重點的排列確認(rèn)，采取有針對性地進行困補等措施和辦法，切切實實的為他們排憂解難。由于抓住重點采取有力的措施，使真正有困難的員工得到了及時的幫助，收到了較好的效果。
三、做實做細(xì)，落到實處。
在送溫暖活動中，我們注重把日常幫扶工作與集中送溫暖活動有機結(jié)合起來，千方百計地為困難員工解決困難。
兩節(jié)送溫暖活動總結(jié)篇八
再過四天就是小年了，年味兒越來越濃。蒲公英公益的種子們前期做了大量工作，募集送溫暖物資，感召資金，采購物資，活動流程，了解受助家庭現(xiàn)狀，活動策劃。在眾多種子的努力下，20140119送溫暖到戶活動正式展開，蒲公英曾關(guān)注過的困難弱勢群體都將收到一份新年禮物。米，面，油，涼茶，餅干。大家一起過一個祥和的春節(jié)。
早上八點半我和女兒來到了山東路家樂福，高大姐，羽神復(fù)活還有個要赴美的高三美女學(xué)生一起去了超市，需要采購不足的物資。之前確定好的價格，因為活動期已過，不能按那個優(yōu)惠價格采購了。高大姐和羽神跑前跑后聯(lián)系服務(wù)員。最終找到了比較合適的米，面，油，餅干。油還是比計劃貴出好多。超支啦。因為著急要用，只能先買了。等到了樓頂停車場，好多種子都到了。各組有序領(lǐng)了物資后，跟隨組長奔赴各自的家庭。
我們這組是由海韻，劉澳璨，周小丁和她膠南的朋友四人組成。司機是周小丁膠南的'朋友。我們組需要慰問三組蒲公英長期關(guān)注的困難家庭。大約十點，我們組物資齊全，出發(fā)！
1.希望有償請愛心人士下午幫忙接送慶儀上學(xué)放學(xué)，做晚飯，收拾衛(wèi)生。媽媽因小產(chǎn)腰疼，風(fēng)濕病嚴(yán)重，媽媽自己上午照顧慶儀，下午去治腰和風(fēng)濕病。王麗萍老師的電療也免費教給慶儀媽了。希望會對慶儀的病情有所幫助。
2.希望周六或周日下午隔周有小伙伴陪慶儀玩，找到真心對待她的朋友。我去看慶儀她都拉著我，不肯讓我走，讓我陪她打氣球。
3.慶儀媽開了網(wǎng)店，希望大家多關(guān)注，如果網(wǎng)店有效益，可以請人來家做康復(fù)和照顧慶儀。
第二站是張道路家，在伏龍山路，去年我也來過這一家，這次還安排我來，真的很期待。昨天就跟張道路爸通了電話，他很是客氣，很感謝我們一直記得他們。對他家很有印象，路也記得，龍山路有些崎嶇。一時疏忽指錯了路，沒辦法又沿市立醫(yī)院繞了一圈。還跟道路爸爸通了電話詢問具體地址。在氣象臺對面。我也想起來了這個標(biāo)志性的建筑。我們沿著近九十度的陡坡找到了氣象臺，我左看右看，感覺不對。后來才知道應(yīng)該在氣象臺的另一個門。我們四個屏息，膠南朋友小心地把車從山上開下去。我挺自責(zé)的，周小丁和朋友很隨和，表示如果我不來，她們更找不到地方。嘿嘿，感恩有愛心的種子。我們雖然第一次見面，就很親切很熟悉。張道路有個三歲的弟弟，道路媽媽知道我們找不到路，特意在路口接我們。終于找到正確的路口了。我和真真一起邀請道路媽媽上車。車門開著，沒想到讓司機又練了一把半坡起步。車子就停在半坡中，道路媽媽也沒上來，自己走上去啦。真暈，我不會開車，這些細(xì)節(jié)都沒注意到。有些險哦。虧著這個坡不是很陡。慶幸中……道路家跟去年來的時候沒啥兩樣，15平方米左右的臨時房，一家四口居住。道路媽媽也很知足，感謝我們一直的記掛。當(dāng)問到有沒有需要關(guān)注的問題時。道路媽媽說，孩子上初二，學(xué)習(xí)成績不錯，級部前100名，就是英語偏科，希望有老師或輔導(dǎo)機構(gòu)可以幫一把。我們一定把你的問題反應(yīng)上去。祝張道路前程似錦，加油~我們離開時，道路媽媽抱著三歲的兒子一直目送我們，我們一直在揮手道別。祝你們?nèi)倚履昕鞓贰?/p>
第三站去明霞路的楊奇龍家。這是一個三口之家，爸爸患小兒麻痹癥，無工作。媽媽賣報紙維持生活，戶口在即墨，不能享受低保。居住環(huán)境不好，很擠很簡陋，大約15-20平方，可是媽媽說很知足，很幸福，挺好的。反復(fù)詢問有沒有需要關(guān)注的問題，一直說沒有。我們進去后孩子一直在看作文書。最后媽媽說孩子想要本作文書，孩子喜歡看課外書，上三年級了。媽媽說不能委屈了孩子啊。大人累點兒沒關(guān)系的。很懂事的孩子，很讓人感動的一家三口?？粗腋５囊患胰?，我們由衷得祝福這一家人新年快樂~生活越來越好！
感謝我們小組的種子們，大家共同把愛心傳播出去，俺們都是女漢紙。俺組全是女將，重的涼茶都搶著搬。感恩大家的付出，有愛心的人一定會平安幸福的！人有善愿，天必佑之。！
兩節(jié)送溫暖活動總結(jié)篇九
參加了新春送溫暖惠民活動，活動歷時5天，在這5天里我收獲了很多，學(xué)到了很多。
我參與了雪中送炭，濃情傳遞給困難群眾送慰問，寒冬送暖，情暖空巢給孤寡老人送親情兩項活動。
在給困難群眾送慰問活動中，我們走訪了社區(qū)困難群眾家庭，為他們送去油、米、被子等生活用品和慰問金，鼓勵他們增強生活信心，共克難關(guān)，把日子過得越來越好。
在情暖空巢給孤寡老人送親情活動中，我們走訪了獨居老人，為他們寫春聯(lián)，并送上春節(jié)的溫暖問候。在探望當(dāng)?shù)毓鹿牙先说倪^程中，給老人帶去快樂和慰問的同時，也讓我更加懂得如何去照顧老人，關(guān)心老人，如何盡自己的能力去讓老人開心；也讓我明白當(dāng)代大學(xué)生不僅僅是學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識，還要繼承傳統(tǒng)美德，積極參與到實踐之中，獻出愛心溫暖社會，盡自己的能力去幫助和關(guān)心他人。他們的臉上洋溢著幸福的'笑容，對政府和志愿者的關(guān)心表達了深深的謝意。
這次活動真的讓我收獲頗多！
兩節(jié)送溫暖活動總結(jié)篇十
隨著春節(jié)的腳步臨近，西南循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園區(qū)黨工委、管委會積極組織開展新春'走基層、送溫暖'活動，主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊，走村竄戶，把黨和政府的深情關(guān)懷和新春祝福送到困難群眾心中，以實際行動踐行黨的群眾路線。
1月2日上午，園區(qū)管委會主任蘭武帶隊，對椑木鎮(zhèn)馬南社區(qū)困難群眾進行走訪慰問。園區(qū)管委會領(lǐng)導(dǎo)一行5人，在馬南社區(qū)書記和工作人員的陪同下，對社區(qū)困難家庭進行了走訪慰問。為困難家庭送上菜油、大米等慰問品和節(jié)日的問候，與困難群眾親切交談，仔細(xì)詢問他們的家庭及生活情況，鼓勵他們要保持樂觀的心情，勇敢的面對生活，要堅信在政府和社區(qū)的幫助下，日子會一天天好起來。
春節(jié)前，園區(qū)黨工委、管委會和工會組織連續(xù)多次組織'走基層、送溫暖'活動，看望慰問困難群眾，得到了廣大人民群眾的普遍贊譽。
兩節(jié)送溫暖活動總結(jié)篇十一
千里試問平安否？且把思念遙相寄，綿綿愛意與關(guān)懷，濃濃情意與祝福。
雙節(jié)將至，項目部在進行施工大干的同時，不忘將企業(yè)的關(guān)愛和溫暖送到職工家里，勿以善小而不為，以實際行動踐行和諧企業(yè)理念。
9月初，項目領(lǐng)導(dǎo)班子就開始策劃迎中秋送溫暖活動。由項目辦公室牽頭，統(tǒng)計項目全體職工的家鄉(xiāng)地址、郵編、家屬姓名等，并一一認(rèn)真核對，確保將溫馨的.月餅及時地、準(zhǔn)確無誤地寄到職工家屬手里，表達項目領(lǐng)導(dǎo)對全體職工的一片關(guān)愛之情。經(jīng)過近10天的籌備工作，項目部將245份載滿祝福的華美月餅分別寄到了245位職工家里，同時寄去佳節(jié)賀卡，祝愿職工家屬們雙節(jié)快樂，心想事成。
用真誠換真心，以真情贏信任，這份特別的節(jié)日祝福令全體職工倍受鼓舞，大家紛紛表示：為了這份關(guān)愛，大家一定要在項目的關(guān)鍵時期以更加高漲的熱情和干勁投身到工程建設(shè)中去，在“百日攻堅”勞動競賽活動中發(fā)揮更大的作用，為項目部承建工程早日建成通車目標(biāo)的實現(xiàn)奉獻自己的最大力量！
兩節(jié)送溫暖活動總結(jié)篇十二
尊老愛幼是我們中華民族的傳統(tǒng)美德?！懊糠昙压?jié)倍思親”。在20xx年元旦春節(jié)這個佳期，我校根據(jù)上級文件精神，并結(jié)合學(xué)校教師實際情況，認(rèn)真開展了對退休教師的送溫暖活動?，F(xiàn)將本次活動開展情況總結(jié)如下：
領(lǐng)導(dǎo)小組成員實行分工合作，對全校教職工實行摸底調(diào)查，并建立困難職工檔案。經(jīng)過調(diào)查，我校在職教師均無困難，退休教師中，有崔大明、李廷源、彭茂蘭、左哲夫、范祖武五位教師，因年老體衰，常生病住院，經(jīng)濟較為困難，其余退休教師精神矍鑠，身體健康。針對以上情況，我校決定對較困難的五位教師采取給予適當(dāng)現(xiàn)金進行慰問的方式表達學(xué)校的一片敬意，對絕大多數(shù)退休教師采取請回來，開座談會的方式表達學(xué)校的一片深情。這樣，讓他們都能從后山小學(xué)這個集體中感受到溫暖和幸福。
20xx年1月19日，冬陽暖暖，情意濃濃。在學(xué)校工會和退協(xié)的共同組織下，我校退休教職工二十多人來到學(xué)校歡聚一堂，舉行迎春座談會。會上，首先學(xué)校工會領(lǐng)導(dǎo)和退協(xié)負(fù)責(zé)人分別匯報了學(xué)校一年來的工會工作和退協(xié)工作所取得的成績；接著，學(xué)校張校長向全體退休教職工介紹了學(xué)校發(fā)展現(xiàn)狀及今后的`工作思路，衷心希望退休教師要盡其所能為學(xué)校的發(fā)展發(fā)揮余熱；最后，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和退休教師們促膝談心，談時事，談家事，談人生，談理想……笑容瀉在每個人的臉上，甜蜜蕩在每個人的心頭。各位退休教師深情回憶了自己的教育教學(xué)生涯，感慨祖國改革開放30年的巨大變化，由衷感受到生活在這個新時代，心情舒暢，晚年幸福！
兩節(jié)送溫暖活動總結(jié)篇十三
中秋節(jié)即將來臨，友誼村在9月27日組織開展了牽手留守兒童共度團圓節(jié)活動。我們友誼村共有留守兒童23人，這些孩子的父母大部分在外地打工，都是隔代教育。由于長期不在孩子身邊，許多孩子的`個性較偏內(nèi)向。為了讓孩子們?nèi)谌肷鐣?，有個活潑健康的個性，更為了讓孩子們度過一個快樂的節(jié)日，我村開展了“中秋送溫暖”主題活動。志愿者們不僅為孩子準(zhǔn)備了香甜可口的中秋月餅和水果，還開通了“親”，讓留守兒童和遠(yuǎn)方的父母通過視頻敘親情、訴思念?；顒又兄驹刚吆痛甯刹亢秃⒆觽円黄鸹幼鲇螒?，格外熱鬧。
圖為志愿者把帶來的蘋果、月餅等物品分發(fā)到每個孩子的手中，有些孩子津津有味地吃了起來，多數(shù)孩子則把收到的禮物裝在口袋里準(zhǔn)備帶回家給爺爺奶奶嘗嘗，可見他們都是一些有孝心的好孩子。
兩節(jié)送溫暖活動總結(jié)篇十四
12月16日，交通運輸局積極響應(yīng)區(qū)委《關(guān)于“紅色先鋒引領(lǐng)綠色發(fā)展、共產(chǎn)黨員帶領(lǐng)脫貧奔康”活動方案》文件精神，局領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊開展“走基層、送溫暖、獻愛心”扶貧幫困活動。
寒冬將至，為了讓貧困戶安全溫暖過冬，確保貧困戶實現(xiàn)“兩不愁、三保障”“四個好”目標(biāo)，走訪慰問了保勝連橋村、謝家岳油村的32戶貧困戶。送去了棉被、電熱毯等過冬物品，這是我局切實為貧困群眾送溫暖、解難事、辦實事的進一步舉措。
在走訪慰問過程中，領(lǐng)導(dǎo)干部與貧困群眾座談交流，親切詢問了他們近期的家庭情況、身體狀況以及生活上的困難，給他們送去了黨和政府的溫暖，并勉勵克服困境，樹立脫貧致富的信心。
通過此次活動的開展,切實把黨和政府的`關(guān)懷和溫暖送到了貧困群眾的心坎上,進一步拉近了機關(guān)黨員干部與基層群眾的距離，同時也激勵帶動了全體黨員干部增強責(zé)任意識、發(fā)揮先鋒模范帶頭作用的積極性。
兩節(jié)送溫暖活動總結(jié)篇十五
按照縣委“走基層、送溫暖”主題活動的要求，鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，迅速行動，結(jié)合我鄉(xiāng)工作實際，成立相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定方案，強化措施明確要求，積極推進“走基層、送溫暖”主題活動的有序開展，現(xiàn)將我鄉(xiāng)開展“走基層、送溫暖”主題活動情況總結(jié)如下：
鄉(xiāng)黨委、政府將“走基層、送溫暖”與認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆四中、五中全會，省委十屆六次、七次全會，市委六屆九次、十次全會以及縣委十二屆八次全會精神結(jié)合起來，明確指導(dǎo)思想，并在第一時間成立了以鄉(xiāng)黨委書記鄭義為組長的“走基層、送溫暖”活動領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機構(gòu)，并召開專題會議認(rèn)真部署，精心策劃，落實活動載體，廣泛動員各級領(lǐng)導(dǎo)干部進一步深入基層一線，掌握實情，了解社情民意，進一步改善和保障民生，促進開展群眾路線和“走基層、送溫暖”活動開展。
開展“走基層、送溫暖”活動，重點走訪慰問生活困難黨員、老黨員、老干部、空巢老人、留守兒童、低保戶、殘疾人、孤寡老人、困難職工、困難勞模、復(fù)員傷殘軍人、零就業(yè)家庭、災(zāi)區(qū)生活困難群眾、老信訪戶等特殊困難群體。堅持“暖身”與“暖心”相結(jié)合，既做好物質(zhì)幫扶又做好精神幫扶；堅持困難黨員、群眾和基層的現(xiàn)實需求與單位職能相結(jié)合，提高活動的針對性和實效性；堅持解決當(dāng)前急難與助力長遠(yuǎn)發(fā)展結(jié)合，著力從根本上解決一批涉及群眾切身利益的突出問題，堅決防止活動“一陣風(fēng)”。
鄉(xiāng)黨委把“走基層、送溫暖”活動作為當(dāng)前一項重大工作任務(wù)，把握活動各項要點，結(jié)合黨員“雙報到”活動，采取多種形式為困難群眾和黨員送溫暖。
一是全面進行調(diào)查摸底，進一步完善民生訴求、困難群眾、穩(wěn)定工作的“三本臺賬”，深入基層對困難黨員和群眾情況進行調(diào)查摸底，建立困難黨員和群眾管理檔案，對“三本臺賬”及時收集上報，做到了對困難群眾和黨員的數(shù)量、至困原因及愿望需求的“三個清楚”。
二是積極開展慰問活動，鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)摸底情況，組織開展大面積走訪慰問活動，及時為各村困難群眾和黨員送去了慰問金和大米、食用油、面等慰問品，共慰問困難群眾和黨員共92名，合計金額29000元，為困難黨員捐款3600元，捐物折資合9600元，確保走訪慰問范圍充分覆蓋到鄉(xiāng)所有困難黨員和群眾，切實幫助他們解決實際困難，結(jié)合黨員“雙報到”，加強黨員志愿幫扶活動開展，做到建強組織、服務(wù)基層群眾。
三是結(jié)合臺賬解決熱點民生問題，在走訪慰問和“三本臺賬”工作開展過程中，了解各項民生保障措施和改善民生的政策措施，調(diào)查了政策的落實情況，對走訪和臺賬中群眾反映強烈的.突出民生問題，結(jié)合實際制定相關(guān)解決方案，將各項工作按照具體要求做到定目標(biāo)、定進度、定人員、定責(zé)任，主動承擔(dān)起責(zé)任，有力推進了“走基層、送溫暖”工作的順利開展。
堅持將“走基層、送溫暖”活動圍繞當(dāng)前的中心工作，突出于民謀福、突出民生改善、突出社會和諧，具體做好“三走基層、送溫暖”活動管理和完善工作。
一是在12月底前我鄉(xiāng)已經(jīng)建立了細(xì)化到一戶一頁、一村一冊的“三本綜合臺賬”，做到村情社情、戶情民情、期盼愿望、問題困難“四個知曉”，建好了民生訴求平臺。
二是時刻注重民情、服務(wù)好群眾。我鄉(xiāng)把“走基層、送溫暖”為服務(wù)基層的一個有力抓手，真正做到深入基層、融入基層、貼近基層，切實把基層的熱點、難點、焦點問題摸清、摸準(zhǔn)、摸透。走進每家每戶，實實在在地為群眾做事，仔仔細(xì)細(xì)為群眾釋疑，認(rèn)認(rèn)真真為群眾解難。
三是注重化解好矛盾糾紛。借“走基層、送溫暖”活動，結(jié)合我鄉(xiāng)在矛盾糾紛排查調(diào)處上實際情況，狠抓落實，通過“三本綜合臺賬”第一時間掌握情況，第一時間化解矛盾，傾聽群眾的訴求，切實解決群眾的困難和問題。將化解措施落到實處，確保民生困難有效化解。
在活動期間，鄉(xiāng)黨委“走基層、送溫暖”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將走基層工作和歲末年初工作相結(jié)合，實現(xiàn)活動與本職工作“兩促進、兩不誤”。采取定期督查和明察暗訪等形式，加強督促檢查，查看各部門是否重視、人員是否到位、作風(fēng)是否扎實、任務(wù)是否落實、群眾反映是否良好。同時利用各種途徑大力宣傳“走基層、送溫暖”活動的目的和意義。
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