報告是一種對某一主題、事件或問題進(jìn)行詳細(xì)調(diào)查和分析的書面材料，它能夠向讀者傳達(dá)相關(guān)信息并提供有據(jù)可依的結(jié)論。在工作和學(xué)習(xí)中，我們常常需要撰寫各種類型的報告，以便準(zhǔn)確地展示研究成果或工作進(jìn)展。最近的報告可能需要更新了吧？報告的寫作對于項目管理和決策制定至關(guān)重要，那么我們應(yīng)該如何開始寫一份出色的報告呢？我們需要清晰的結(jié)構(gòu)、詳實的數(shù)據(jù)和有力的推理來支持我們的觀點(diǎn)。最后，我們要注意審校和校對，確保報告呈現(xiàn)給讀者的是一個完美的文稿。報告是一種對某個事件、問題或研究進(jìn)行詳細(xì)陳述和說明的書面材料。在寫報告之前，我們需要明確報告的目的和受眾。以下是一份研究報告的片段，供大家了解研究報告的寫作思路和結(jié)構(gòu)組織。
控?zé)熥圆閳蟾嫫?/h3>
局基教科：
我校根據(jù)教育局《關(guān)于對市“無吸煙學(xué)?！睆?fù)核檢查的通知》的要求，立即成立自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，深入開展學(xué)習(xí)討論，認(rèn)真自查自省?，F(xiàn)將我?？?zé)煿ぷ鞯那闆r作如下匯報：
一、領(lǐng)會精神，達(dá)成共識。
自教育局下發(fā)《關(guān)于對市“無吸煙學(xué)?！睆?fù)核檢查的通知》以來，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真落實，于6月8日召開黨、政、工、團(tuán)碰頭會議，會議圍繞“如何貫徹上級精神、怎樣開展自查工作”等主要議題展開討論，經(jīng)過熱烈的研討，與會同志達(dá)成共識：“無吸煙學(xué)?！笔俏倚５囊豁椫卮髽s譽(yù)，做好控?zé)煿ぷ魇菍W(xué)校精神文明建設(shè)的一項重要內(nèi)容，應(yīng)該抓住契機(jī)，做好自查，堅決保衛(wèi)這項榮譽(yù)。
二、成立組織，狠抓落實。
為推進(jìn)控?zé)煿ぷ鞯捻樌_展，我校自被評為上海市“無吸煙學(xué)校”以來，持續(xù)加強(qiáng)控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組建設(shè)，不斷完善控?zé)煿ぷ髦贫?，保證了此項工作的有序開展。幾年來，學(xué)校控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)隊伍不斷擴(kuò)大，目前已近30人，成員包括校長、書記、各專業(yè)部負(fù)責(zé)人、各工會小組負(fù)責(zé)人、安全保衛(wèi)部工作人員等，形成了健全的控?zé)煿ぷ鹘M織機(jī)構(gòu)。在工作小組的精心籌劃下，全體教職工積極參與，提出了許多寶貴的意見和建議，使得學(xué)校的控?zé)煿ぷ髦贫鹊玫搅瞬粩嗟耐晟坪陀行У穆鋵?，已形成了“人人自覺遵守，人人自覺監(jiān)督”的控?zé)煿ぷ骶置妗?/p>
對照《上海市無吸煙學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)》，我校行了全面對照自查。
1、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視，成立了控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，校長、書記牽頭，各部門都有專人負(fù)責(zé)，建立了學(xué)?？?zé)煿ぷ骶W(wǎng)絡(luò)，明確規(guī)定了各部門的工作職責(zé)。
2、將無煙學(xué)校建設(shè)納入學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和年度、學(xué)期工作計劃當(dāng)中，在學(xué)校五年發(fā)展規(guī)劃和各學(xué)期工作安排中都有關(guān)于創(chuàng)建無煙學(xué)校的具體內(nèi)容。
3、制訂了控?zé)煿ぷ髂甓扔媱潯⒛繕?biāo)、實施方案和評估考核辦法等，明確了控?zé)煿ぷ鞲鱾€階段的具體內(nèi)容和要求，學(xué)校黨總支、工會、人事部門等共同遵照、執(zhí)行。
4、校黨政領(lǐng)導(dǎo)成員不吸煙，并教育其他同志不在校園內(nèi)吸煙。
5、學(xué)校制訂了控?zé)熤贫?，其中明確規(guī)定：全校教職工要自覺遵守控?zé)熞?guī)定，任何人都不得在校園內(nèi)吸煙;控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組的每位成員都要認(rèn)真履行控?zé)熉氊?zé)，不得縱容校園內(nèi)的吸煙行為;任何違反學(xué)?？?zé)熤贫鹊慕搪毠ず蛯W(xué)生都將受到一定的處罰。
6、學(xué)校還出臺了控?zé)煿ぷ鳘剳娃k法，對自覺遵守控?zé)熤贫群驮诳責(zé)煿ぷ髦凶龀鲐暙I(xiàn)的教職工給予一定的物質(zhì)獎勵，并將其作為評優(yōu)優(yōu)先考慮的對象。
7、為營造濃厚的控?zé)煼諊瑢W(xué)校在校園內(nèi)各個區(qū)域都設(shè)置了明顯的禁煙標(biāo)識和吸煙有害健康的警示語，學(xué)校內(nèi)不設(shè)置吸煙點(diǎn)，不擺放煙具。目前，學(xué)校已實現(xiàn)了無吸煙者和無煙頭的目標(biāo)。
8、學(xué)校各部門都設(shè)有控?zé)煴O(jiān)督員，由部門負(fù)責(zé)人、工會小組組長等擔(dān)任，他們每天認(rèn)真檢查并做好記錄。學(xué)校還設(shè)置了控?zé)熝膊閱T，由學(xué)校保衛(wèi)部人員擔(dān)任，具體負(fù)責(zé)巡查、督促工作，并做好檢查記錄。在學(xué)校的大力宣傳教育下，教職工和學(xué)生都能對本校和外來吸煙者進(jìn)行及時主動的勸阻。
9、學(xué)校每學(xué)期都開展控?zé)熜麄骰顒?，利用畫廊、黑板報、展板、廣播等形式對全校師生進(jìn)行控?zé)熃逃?，并利用健康教育課、主題班會課、問卷調(diào)查、控?zé)熤R競賽、成人宣誓儀式等多種途徑引導(dǎo)全校師生認(rèn)識吸煙的嚴(yán)重危害，使得全校教職工和學(xué)生都能認(rèn)識到吸煙會導(dǎo)致多種嚴(yán)重疾病，從而使創(chuàng)建無煙學(xué)校成為師生員工的自覺行動。
10、學(xué)校將“遵守學(xué)?？?zé)熤贫取弊鳛樵u選“三好學(xué)生”的一項重要指標(biāo)，對于任何違反此項規(guī)定的學(xué)生實行一票否決制。
11、學(xué)校采取多種措施幫助吸煙教職工戒煙，各工會小組負(fù)責(zé)人將組內(nèi)吸煙員工匯總在冊，并采取勸說教育等措施幫其逐步戒煙，學(xué)校也將“遵守學(xué)?？?zé)熞?guī)章”作為教職工評優(yōu)的一項重要指標(biāo)，以激勵全校教職工自覺遵守。
12、校內(nèi)商店不銷售香煙，也從不作任何形式的煙草廣告。
由于宣傳力度大，措施過硬，我校教職工吸煙率逐年下降，目前，我校的校園內(nèi)無一人吸煙，地面上無一個煙頭。經(jīng)過多年不懈的努力，我校已成功營造出健康、向上的校園氛圍。今后，我校還將繼續(xù)努力，使我校的控?zé)煿ぷ鞅３诌@種良好的局面。
控?zé)熥圆閳蟾嫫?/h3>
按照區(qū)衛(wèi)生局《關(guān)于全面創(chuàng)建無煙醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作的通知》精神，自2010年3月份開始，我院組織在全院范圍內(nèi)開展了創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”活動，現(xiàn)將開展控?zé)煿ぷ髯圆榍闆r報告如下：
為認(rèn)真貫徹落實政府部門的禁煙決定，創(chuàng)建無煙醫(yī)院，營造有益于患者和廣大醫(yī)院職工身心健康的良好環(huán)境，醫(yī)院把控?zé)熁顒幼鳛槟甓裙ぷ鞯闹匾蝿?wù)抓緊抓實。成立了由院長任院長的控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，研究制定了切合醫(yī)院實際的《控?zé)煂嵤┓桨浮?，對各階段需要開展的工作目標(biāo)和達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行了具體細(xì)化。為強(qiáng)化工作落實，經(jīng)院禁煙領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，分別指定了控?zé)燀椖控?fù)責(zé)人，主要負(fù)責(zé)實施方案的組織、實施、協(xié)調(diào)和管理；指定了控?zé)熝膊閱T，由保安、清潔員、電梯值班員組成，負(fù)責(zé)分管區(qū)域內(nèi)的巡視和對吸煙者進(jìn)行規(guī)勸；為各科室配備了控?zé)熜麄鲉T，主要負(fù)責(zé)做好本轄區(qū)的控?zé)熜麄鞴ぷ鳎瑓f(xié)助控?zé)熮k公室完成醫(yī)院各項控?zé)煿芾砉ぷ?，督?dǎo)檢查本轄區(qū)內(nèi)控?zé)煴O(jiān)督員的工作。通過方案制定的責(zé)任分工，使控?zé)熁顒佑行蜷_展。
為保證控?zé)煿ぷ饔行鋵?，我們通過建章立制，嚴(yán)格管理，確保控?zé)熜Ч?。醫(yī)院制訂了《控?zé)熤贫燃蔼剳娃k法》、《控?zé)煷胧贰Ｃ鞔_規(guī)定在辦公區(qū)、候診區(qū)、病區(qū)等公共場所，一律禁止吸煙，并張貼了醒目的禁煙標(biāo)志。發(fā)現(xiàn)醫(yī)務(wù)人員吸煙，按照制度予以處罰。發(fā)現(xiàn)患者及家屬吸煙，及時講明道理，加以勸阻，制度實施以來，引起員工高度重視，都能嚴(yán)格遵守，達(dá)到了令行禁止的目標(biāo)。
為形成群防群控的禁煙氛圍，我們通過宣傳欄、電子顯示屏等形式大力開展控?zé)熜麄鞴ぷ鳎纬啥喾轿坏男麄鞣諊?，加大宣傳力度，為控?zé)煿ぷ髟靹荨Ｍ瑫r在院內(nèi)開闊場地設(shè)立了“吸煙區(qū)”，設(shè)置了明確的指引標(biāo)示牌，并安排了一名實習(xí)生作為禁煙勸導(dǎo)員，保證了醫(yī)院的健康環(huán)境。
利用每月學(xué)習(xí)培訓(xùn)考核的`機(jī)會，對員工進(jìn)行禁煙宣傳教育，讓他們了解控?zé)熜麄鲀?nèi)容。召開全院職工大會，發(fā)出禁煙倡議，并鼓勵員工多鍛煉身體，進(jìn)一步增強(qiáng)員工的禁煙意識。結(jié)合“世界無煙日”活動，開展了控?zé)熜麄鹘逃顒樱M織戒煙成功人員進(jìn)行了“現(xiàn)身說法”。
在全面開展控?zé)熁顒忧?，醫(yī)院組成了5人摸底調(diào)查小組，深入科室對醫(yī)院職工及住院患者進(jìn)行了控?zé)煿ぷ鞯膯柧碚{(diào)查，通過調(diào)查，掌握了不同人群對吸煙的認(rèn)識及控?zé)煹男膽B(tài)，為有效開展控?zé)熁顒拥於藞詫嵒A(chǔ)。通過調(diào)查，我們確定了重點(diǎn)干預(yù)對象：臨床醫(yī)生重點(diǎn)考慮呼吸內(nèi)科、心內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科、神經(jīng)外科、腫瘤內(nèi)科、乳腺外科、骨科、耳鼻喉科等；一般干預(yù)對象：全院職工；宣傳覆蓋對象：病人及病人家屬。針對不同的干預(yù)對象，我們分別制定了針對性地控?zé)煷胧?。同時，對一些“老大難”問題，由院班子、科室主任進(jìn)行包干管理。
醫(yī)院制訂下發(fā)了《關(guān)于開展創(chuàng)建評比“無煙科室”活動的通知》，禁煙管理小組嚴(yán)格按照評比通知，全面實施監(jiān)督檢查，督導(dǎo)從禁煙各項制度是否落實、是否有禁止吸煙的標(biāo)志；禁煙區(qū)是否擺放煙具；是否有人在禁煙區(qū)吸煙等方面每半月進(jìn)行一次全面檢查，對違禁人員以勸戒為主,勸戒兩次以上仍犯者，視情況對其處以50-100元罰款。同時將禁煙工作納入科室績效考評?？?zé)熁顒娱_展以來，共有2名職工因不遵守醫(yī)院控?zé)熞?guī)定，受到了醫(yī)院處罰。
通過一年來的努力，醫(yī)院職工中已經(jīng)初步形成了“吸煙有害健康”的一致共識，職工中一些戒煙“老大難”的問題已不復(fù)存在。由于對患者家屬吸煙沒有處罰權(quán)，在執(zhí)行全面禁煙過程中還存在一定難度，在這個難題上，我們一方面通過開展健康宣教加以勸阻；另一方面，通過巡查員加以提醒制止，難以制止的，告之到吸煙區(qū)吸煙。
控?zé)熥圆閳蟾嫫?/h3>
一、成立學(xué)?？?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組，制定學(xué)?？?zé)熤贫取W(xué)校成立以校長xx為組長，副校長xxxxxx為副組長，學(xué)校班子成員、醫(yī)務(wù)人員、各班正副班主任、各年級組長為成員的控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組，同時制定了控?zé)熤贫取嵤┯媱?，形成了校長牽頭抓，各部門具體抓，全校教職工配合抓的管理體系。
二、建立健全制度，規(guī)范行為。
學(xué)校不斷完善控?zé)熤贫?，制訂控?zé)熡媱澓酮剳娃k法，定期召開職工會議，安排布置控制吸煙活動的檢查工作，控?zé)熝惨晢T、監(jiān)督員負(fù)責(zé)不定期的巡視、檢查，及時對工作中出現(xiàn)的問題進(jìn)行通報批評，限期整改。從制度層面抓落實，規(guī)范全校師生的行為，杜絕吸煙現(xiàn)象的發(fā)生。
三、各辦公室，全面禁煙。
實行校園內(nèi)全面禁煙模式。學(xué)校的辦公室、教室、走廊、多媒體室、實驗室、會議室等所有場所，禁止吸煙，并設(shè)醒目標(biāo)志，不設(shè)煙具。家長等校外人員進(jìn)入我校，門衛(wèi)當(dāng)即按控?zé)熤贫冗M(jìn)行監(jiān)控，對吸煙者進(jìn)行第一時間的勸阻，并加強(qiáng)對校外人員進(jìn)行“校園內(nèi)不準(zhǔn)吸煙”的教育。
四、開展多種形式的控?zé)熜麄骱徒逃?/p>
1、充分利用健康教育課、家長會、周末放學(xué)集隊、宣傳欄、黑板報等多種形式，同時各科教師把“吸煙危害健康”的知識有機(jī)地融入到教學(xué)內(nèi)容，對師生開展禁煙的宣傳教育，提高師生的控?zé)熞庾R，不吸二手煙，增強(qiáng)師生自我保護(hù)意識和能力。同時對家長宣傳學(xué)?？?zé)煷胧?、吸煙危害知識等內(nèi)容，通過緊密的家校溝通，提高家長的控?zé)熞庾R。
2、學(xué)校利用教師會議等活動，開展教職工的控?zé)?、戒煙、禁煙教育，進(jìn)一步提高教職工的控?zé)熌芰??；顒娱_展后，得到學(xué)校廣大教師的積極支持。同時學(xué)校開展大量的業(yè)余活動，豐富教師業(yè)余生活，使有吸煙史的教師在一個無煙的大環(huán)境下慢慢戒除手中的香煙。經(jīng)過全體師生的共同努力，我校創(chuàng)建無煙學(xué)校工作取得了可喜成績。廣大師生廣泛意識到吸煙對人體健康的巨大危害，部分有吸煙史的教師已戒除煙草。教職工吸煙人員控?zé)熞庾R進(jìn)一步加強(qiáng)，控?zé)熥杂X性不斷提高，在校園公眾場合已很少看到教職工吸煙現(xiàn)象。為師生開創(chuàng)了一個空氣清新、無煙草危害的生活和學(xué)習(xí)環(huán)境。
控?zé)熥圆閳蟾嫫?/h3>
按照區(qū)衛(wèi)生局《關(guān)于全面創(chuàng)建無煙醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作的通知》精神，自20xx年3月份開始，我院組織在全院范圍內(nèi)開展了創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”活動，現(xiàn)將開展控?zé)煿ぷ髯圆榍闆r報告如下：
為認(rèn)真貫徹落實政府部門的禁煙決定，創(chuàng)建無煙醫(yī)院，營造有益于患者和廣大醫(yī)院職工身心健康的良好環(huán)境，醫(yī)院把控?zé)熁顒幼鳛槟甓裙ぷ鞯闹匾蝿?wù)抓緊抓實。成立了由院長任院長的控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，研究制定了切合醫(yī)院實際的《控?zé)煂嵤┓桨浮罚瑢Ω麟A段需要開展的工作目標(biāo)和達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行了具體細(xì)化。為強(qiáng)化工作落實，經(jīng)院禁煙領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，分別指定了控?zé)燀椖控?fù)責(zé)人，主要負(fù)責(zé)實施方案的組織、實施、協(xié)調(diào)和管理；指定了控?zé)熝膊閱T，由保安、清潔員、電梯值班員組成，負(fù)責(zé)分管區(qū)域內(nèi)的巡視和對吸煙者進(jìn)行規(guī)勸；為各科室配備了控?zé)熜麄鲉T，主要負(fù)責(zé)做好本轄區(qū)的控?zé)熜麄鞴ぷ?，協(xié)助控?zé)熮k公室完成醫(yī)院各項控?zé)煿芾砉ぷ鳎綄?dǎo)檢查本轄區(qū)內(nèi)控?zé)煴O(jiān)督員的工作。通過方案制定的責(zé)任分工，使控?zé)熁顒佑行蜷_展。
為保證控?zé)煿ぷ饔行鋵?，我們通過建章立制，嚴(yán)格管理，確?？?zé)熜Ч?。醫(yī)院制訂了《控?zé)熤贫燃蔼剳娃k法》、《控?zé)煷胧?。明確規(guī)定在辦公區(qū)、候診區(qū)、病區(qū)等公共場所，一律禁止吸煙，并張貼了醒目的禁煙標(biāo)志。發(fā)現(xiàn)醫(yī)務(wù)人員吸煙，按照制度予以處罰。發(fā)現(xiàn)患者及家屬吸煙，及時講明道理，加以勸阻，制度實施以來，引起員工高度重視，都能嚴(yán)格遵守，達(dá)到了令行禁止的目標(biāo)。
三、多種方式，加大宣傳。
為形成群防群控的.禁煙氛圍，我們通過宣傳欄、電子顯示屏等形式大力開展控?zé)熜麄鞴ぷ?，形成多方位的宣傳氛圍，加大宣傳力度，為控?zé)煿ぷ髟靹?。同時在院內(nèi)開闊場地設(shè)立了“吸煙區(qū)”，設(shè)置了明確的指引標(biāo)示牌，并安排了一名實習(xí)生作為禁煙勸導(dǎo)員，保證了醫(yī)院的健康環(huán)境。
利用每月學(xué)習(xí)培訓(xùn)考核的機(jī)會，對員工進(jìn)行禁煙宣傳教育，讓他們了解控?zé)熜麄鲀?nèi)容。召開全院職工大會，發(fā)出禁煙倡議，并鼓勵員工多鍛煉身體，進(jìn)一步增強(qiáng)員工的禁煙意識。結(jié)合“世界無煙日”活動，開展了控?zé)熜麄鹘逃顒?，組織戒煙成功人員進(jìn)行了“現(xiàn)身說法”。
在全面開展控?zé)熁顒忧?，醫(yī)院組成了5人摸底調(diào)查小組，深入科室對醫(yī)院職工及住院患者進(jìn)行了控?zé)煿ぷ鞯膯柧碚{(diào)查，通過調(diào)查，掌握了不同人群對吸煙的認(rèn)識及控?zé)煹男膽B(tài)，為有效開展控?zé)熁顒拥於藞詫嵒A(chǔ)。通過調(diào)查，我們確定了重點(diǎn)干預(yù)對象：臨床醫(yī)生重點(diǎn)考慮呼吸內(nèi)科、心內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科、神經(jīng)外科、腫瘤內(nèi)科、乳腺外科、骨科、耳鼻喉科等；一般干預(yù)對象：全院職工；宣傳覆蓋對象：病人及病人家屬。針對不同的干預(yù)對象，我們分別制定了針對性地控?zé)煷胧Ｍ瑫r，對一些“老大難”問題，由院班子、科室主任進(jìn)行包干管理。
醫(yī)院制訂下發(fā)了《關(guān)于開展創(chuàng)建評比“無煙科室”活動的通知》，禁煙管理小組嚴(yán)格按照評比通知，全面實施監(jiān)督檢查，督導(dǎo)從禁煙各項制度是否落實、是否有禁止吸煙的標(biāo)志；禁煙區(qū)是否擺放煙具；是否有人在禁煙區(qū)吸煙等方面每半月進(jìn)行一次全面檢查，對違禁人員以勸戒為主,勸戒兩次以上仍犯者，視情況對其處以50-100元罰款。同時將禁煙工作納入科室績效考評。控?zé)熁顒娱_展以來，共有2名職工因不遵守醫(yī)院控?zé)熞?guī)定，受到了醫(yī)院處罰。
通過一年來的努力，醫(yī)院職工中已經(jīng)初步形成了“吸煙有害健康”的一致共識，職工中一些戒煙“老大難”的問題已不復(fù)存在。由于對患者家屬吸煙沒有處罰權(quán)，在執(zhí)行全面禁煙過程中還存在一定難度，在這個難題上，我們一方面通過開展健康宣教加以勸阻；另一方面，通過巡查員加以提醒制止，難以制止的，告之到吸煙區(qū)吸煙。
xx醫(yī)院。
20xx年xx月xx日。
控?zé)熥圆閳蟾嫫?/h3>
市健康教育館:。
根據(jù)市衛(wèi)生局控?zé)煿ぷ飨嚓P(guān)文件要求，為營造無煙醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)，確保xx年實現(xiàn)衛(wèi)生行政部門和醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)室內(nèi)全面禁煙目標(biāo)，我局進(jìn)行了全面自查和督導(dǎo).現(xiàn)將自查自評情況匯報如下:。
我局召開了控?zé)煿ぷ鞑贾脮瑢Ω麽t(yī)療機(jī)構(gòu)緊急部署，組織成立控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，明確了各部門的控?zé)熉氊?zé).要求各醫(yī)療單位將控?zé)煿ぷ骷{入發(fā)展規(guī)劃和今年的工作計劃，制訂和下發(fā)了控?zé)煼桨?、無煙環(huán)境具體實施方案和控?zé)熆荚u獎懲制度.
我局要求局機(jī)關(guān)、疾控中心、農(nóng)醫(yī)局、衛(wèi)生監(jiān)督所及各醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行控?zé)煿ぷ髯圆楹驼?，在所屬區(qū)域內(nèi)放置禁煙牌，設(shè)置了吸煙區(qū).明確規(guī)定全體職工負(fù)有勸阻吸煙的責(zé)任和義務(wù).在控?zé)煓z查中，各行政人員辦公室、醫(yī)生辦公室、值班房等未發(fā)現(xiàn)香煙和煙具.各醫(yī)療部門設(shè)有控?zé)煴O(jiān)督員，有條件的醫(yī)院還專門設(shè)立戒煙門診，對醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行控?zé)熤R培訓(xùn)，讓他們掌握知識方法和技巧，對吸煙者能夠禮貌勸阻和指導(dǎo)，公共場所地面煙頭明顯減少.
我局以控?zé)煘槠鯔C(jī)，加大對城區(qū)居民的宣傳力度，開展多種形式的控?zé)熜麄骱徒逃?，進(jìn)一步推動控?zé)煿ぷ鞯拈_展.4月12日，健康教育所在縣疾控中心五樓會議室對全縣各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)健康教育兼職人員近150人舉行了一期健康教育知識培訓(xùn)班，就健康教育、手足口病以及控?zé)熃麩熤R等進(jìn)行了講解.5月31日世界無煙日，我局組織愛衛(wèi)辦、縣直各醫(yī)療機(jī)構(gòu)、疾控中心、衛(wèi)生監(jiān)督所等單位，在縣二中進(jìn)行了拒吸第一支煙，做健康新一代簽名活動，全校20xx余名學(xué)生參加了此次活動.活動中張貼了吸煙有害健康宣傳畫、懸掛禁煙宣傳條幅;安排醫(yī)療人員著工作服對吸煙人群的.身體健康做義診、現(xiàn)場勸導(dǎo)吸煙人員、指導(dǎo)吸煙人員如何戒煙等等.全天共發(fā)放相關(guān)資料3000余份，現(xiàn)場勸導(dǎo)煙民26余人，接受師生咨詢100余人.縣電視臺、中國xx網(wǎng)對此次活動進(jìn)行了新聞報道.同時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對過往群眾進(jìn)行衛(wèi)生服務(wù)宣傳咨詢講座和禁煙知識宣傳.通過這一系列的活動，營造了較好的禁煙氛圍.
今后，我局將繼續(xù)加大控?zé)熜麄髁Χ龋罅ν七M(jìn)控?zé)熃】到逃?，通過舉辦教育培訓(xùn)班、散發(fā)宣傳單、懸掛宣傳橫幅等多種形式，向社會各界人士宣傳控?zé)煿ぷ?，在全縣營造無煙的健康環(huán)境.
控?zé)熥圆閳蟾嫫?/h3>
根據(jù)區(qū)愛衛(wèi)辦控?zé)煿ぷ鞯囊螅?月11日我局對所轄場所開展了控?zé)煿ぷ鞯淖圆樽约m工作。現(xiàn)將相關(guān)情況匯報如下：
我局認(rèn)真貫徹落實《×××市控?zé)煑l例》，為了提高社區(qū)辦公文明程度，努力創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境，對我局所轄場所積極開展控?zé)煿ぷ鳌？責(zé)煿ぷ魅〉妹黠@成效。一是領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭不在公共場所吸煙，做控?zé)煿ぷ鞅砺?；二是通過利用座談會、講座、宣傳欄等形式對干部職工進(jìn)行控?zé)熜麄?，干部職工控?zé)煹乃枷胝J(rèn)識得到明顯提高，吸煙人數(shù)明顯下降；三是辦公環(huán)境得到明顯改善，每個職工都能較好地履行勸阻職責(zé)，勸阻外來人員不吸煙，保證工作場所環(huán)境整潔，地面無煙蒂、煙灰；四是我局所轄的學(xué)校、辦公室、會議室、活動中心等場所設(shè)立了醒目、足量、固定、統(tǒng)一的禁煙標(biāo)志。
2月18日，我局開展了對所屬技工學(xué)校的控?zé)焾?zhí)法行動，未有發(fā)現(xiàn)違反《×××市控制吸煙條例》的相關(guān)情況。
我區(qū)人力資源和社會保障系統(tǒng)控?zé)煿ぷ麟m然取得了一定的.成績，但還存在一些不足，主要是個別部門對控?zé)煿ぷ鞑粔蛑匾?，主要領(lǐng)導(dǎo)主動抓控?zé)煿ぷ鞯囊庾R不強(qiáng)。在今后的控?zé)煿ぷ髦校揖謱⒗^續(xù)抓好控?zé)煿ぷ?，為?chuàng)建文明城市作出貢獻(xiàn)。
控?zé)煿ぷ髯圆閳蟾孀詮男l(wèi)生醫(yī)療衛(wèi)生單位開展禁煙活動以來,本院制定了一系列的工作計劃和制度,通過健康教育講座、咨詢、發(fā)放宣傳單、院職工培訓(xùn)會等多種形式宣傳吸煙有害健康的知識,使全院職工充分認(rèn)識到吸煙的危害和禁煙的意義,嚴(yán)格執(zhí)行無煙醫(yī)院的制度。
1、通過全院設(shè)設(shè)置吸煙點(diǎn)1個，本院職工在走廊、大廳、各業(yè)務(wù)科室、辦公室、會議室?guī)染l(fā)現(xiàn)吸煙者，將給予處理，每次處以10元罰款。院控?zé)熮k公室加大督查力度，對未在設(shè)置的吸煙區(qū)發(fā)現(xiàn)吸煙、煙蒂、煙缸的科室將根據(jù)質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行扣分和獎懲，發(fā)現(xiàn)煙頭應(yīng)主動拾起丟放垃圾桶內(nèi)。
2、經(jīng)過巡查,監(jiān)督員工作人員的細(xì)心檢查，不斷提醒吸煙者，禁煙者吸煙的危害有了明顯的效果，衛(wèi)生院醫(yī)務(wù)人員原來吸煙者現(xiàn)在經(jīng)過禁煙教育活動都積極的進(jìn)行戒煙。前來看病的患者也受到了較大的影響。讓每一個吸煙者對于禁煙都有了很好的思想效果。
3、同時建立了查詢情況，并做好記錄，并且每天都有人員巡查，為戒煙人員提前做好準(zhǔn)備，并且記錄戒煙門診的工作記錄，獎懲記錄醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員吸煙統(tǒng)計表。
4、通過控?zé)熮k公室掌握全院吸煙人數(shù)，有計劃地逐年降低吸煙率，同時，建立控?zé)煿ぷ骼龝贫群托畔贤ㄖ贫龋ㄟ^定期交流反饋相關(guān)信息，研究解決控?zé)熯^程中遇到的問題，協(xié)調(diào)有關(guān)科室共同落實控?zé)煿ぷ鲗Σ吆痛胧纬煽責(zé)煿ぷ骱狭?，不斷提高控?zé)煿ぷ?，我院現(xiàn)控?zé)熉蔬_(dá)100%。來院就診人員經(jīng)過巡查員，監(jiān)督員的努力宣教控?zé)熉蔬_(dá)80%。
路孔鎮(zhèn)衛(wèi)生院。
控?zé)熥圆閳蟾嫫?/h3>
1.研究方法采用整群抽樣和自填式問卷調(diào)查方法，調(diào)查員攜帶問卷現(xiàn)場調(diào)查，向被調(diào)查者說明調(diào)查問卷填寫要求，然后由被調(diào)查者本人填寫問卷。
（1）我院各科室人員對吸煙有害健康知識認(rèn)識情況。
說明：我院各行業(yè)人員對吸煙有害健康知識知曉率99.2%,被動吸煙損害健康知曉率為96%。
（2）各科室人群對禁煙的態(tài)度。
說明：94.2%的人認(rèn)為不應(yīng)該當(dāng)著孩子的面吸煙；97.1%的人認(rèn)為醫(yī)院應(yīng)該禁煙；97.7%的人認(rèn)為學(xué)校應(yīng)該禁煙。
（3）不同職業(yè)人群對公共、工作場所禁煙規(guī)定的態(tài)度。
大多數(shù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人認(rèn)為實行控?zé)熞?guī)定對本單位有好的影響。
討論。
指導(dǎo)來達(dá)到，而需從國家的發(fā)展戰(zhàn)略出發(fā)，從產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策入手，配合教育與宣傳，在立法、稅收、打擊走私、產(chǎn)品管制、廣告等方面采取切實措施來實現(xiàn)控?zé)熌繕?biāo)。到目前為止，已有多個國家和數(shù)百個地區(qū)成功地實施了相應(yīng)法律，要求工作場所和公共場所實現(xiàn)“完全無煙化”，在法律執(zhí)行過程中前后都未遇到顯著的阻礙。這些國家和地區(qū)的證據(jù)一致表明，無煙環(huán)境不僅可行，而且在實施前后都受到了人們的普遍歡迎。這些法律并未對服務(wù)業(yè)或其他行業(yè)產(chǎn)生任何負(fù)面影響—相反常常能夠起到正面作用。而這些舉措的效果—心臟病發(fā)作和呼吸系統(tǒng)問題迅速減少—也對國家和地區(qū)的健康狀況頗有助益。
孫祖中心衛(wèi)生院。
控?zé)熥圆閳蟾嫫?/h3>
樂至縣愛衛(wèi)辦：
根據(jù)創(chuàng)建無煙醫(yī)院要求，結(jié)合醫(yī)院實際，2010年8月22日我院組織相關(guān)人員對全院范圍內(nèi)的控?zé)煿ぷ髑闆r進(jìn)行了自查，自查得分為91分?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
今年，根據(jù)資陽市樂至縣衛(wèi)生局樂至縣愛衛(wèi)辦發(fā)放的資衛(wèi)辦發(fā)[2010]9號關(guān)于印發(fā)《資陽市樂至縣醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)禁煙工作方案》的通知文件精神，我院被納入實施禁煙工作的醫(yī)療單位之一。為此，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)高度重視，把創(chuàng)建無煙醫(yī)院列入今年的工作計劃，并提到重要工作議事日程，加強(qiáng)宣傳和發(fā)動，開展了臨床科室醫(yī)務(wù)人員吸煙情況調(diào)查，制定了醫(yī)院控?zé)煿芾硐嚓P(guān)規(guī)定，對醫(yī)務(wù)人員開展了“拒絕煙草，珍愛生命”為主題的控?zé)煂ｎ}培訓(xùn)，開設(shè)了戒煙門診。通過開展一系列工作，控?zé)煿ぷ魅〉靡欢ǔ煽儯壳斑M(jìn)展情況良好。
1、督查發(fā)現(xiàn)一些科室醫(yī)務(wù)人員的控?zé)熞庾R較淡薄，控?zé)?、戒煙工作不到位?/p>
2、少數(shù)辦公室、值班室等還設(shè)有煙具。
3、醫(yī)院控?zé)熜麄饔写谶M(jìn)一步深入，部分醫(yī)務(wù)人員對戒煙知識不太熟悉等。
4、檢查中沒有發(fā)現(xiàn)室內(nèi)醫(yī)務(wù)人員正在吸煙，但辦公室、值班房等地下及煙灰缸中有煙頭。
5、住院部，門診等公共區(qū)域內(nèi)部走廊處發(fā)現(xiàn)有陪護(hù)人員吸煙，窗臺及地面上有大量煙頭。
1、進(jìn)一步加強(qiáng)控?zé)煿ぷ鞯慕M織、領(lǐng)導(dǎo)和督查，并做到院領(lǐng)導(dǎo)班子、科主任帶頭戒煙，保證在院內(nèi)不吸煙、不敬煙、主動勸阻他人戒煙。
2、進(jìn)一步加大對病人和家屬的戒煙宣教和勸阻吸煙等工作。
3、醫(yī)院將不定期對住院患者進(jìn)行訪問和調(diào)查，了解科室、病區(qū)對患者的禁煙告知和宣教情況；不定期地組織人員對各科室進(jìn)行考核，考核結(jié)果與醫(yī)院綜合目標(biāo)管理掛鉤。
4、醫(yī)院明確規(guī)定全體職工有勸阻吸煙的責(zé)任和義務(wù)，告知病員及家屬我院是無煙醫(yī)院，不要給醫(yī)生敬煙，為了大家的健康，不要在院內(nèi)吸煙。
5、醫(yī)院將進(jìn)一步加強(qiáng)對創(chuàng)建無煙醫(yī)院的宣傳和督導(dǎo)，使醫(yī)務(wù)人員在院內(nèi)杜絕吸煙，部分吸煙的醫(yī)務(wù)人員能成功戒煙。
6、各科室醫(yī)生要熟練掌握戒煙方法，不斷提高戒煙技巧，要進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳發(fā)動，提高吸煙人員成功戒煙率。
我院全體職工將在院委班子的領(lǐng)導(dǎo)下，全面落實我院禁煙工作，提升控?zé)煼?wù)能力水平，切實為廣大醫(yī)務(wù)人員和患者營造文明、健康、和諧的工作和就醫(yī)環(huán)境，樹立醫(yī)務(wù)工作者良好形象，確保在今年年度全面實現(xiàn)無煙醫(yī)院目標(biāo)，建成無煙單位。
控?zé)熥圆閳蟾嫫?/h3>
為貫徹落實《轉(zhuǎn)發(fā)衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于開展全國創(chuàng)建無煙醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)督導(dǎo)檢查工作的通知的通知》（新衛(wèi)辦發(fā)〈2012〉67號）文件精神，我院創(chuàng)建無煙醫(yī)院工作領(lǐng)導(dǎo)小組對創(chuàng)建無煙醫(yī)院工作開展情況進(jìn)行了全面、認(rèn)真的自檢、自查，現(xiàn)將自檢、自查情況報告如下：
為加強(qiáng)對創(chuàng)建無煙醫(yī)院工作的領(lǐng)導(dǎo)，我院成立了以院長為組長、各副院長、科主任為組員的領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)具體的控?zé)煿ぷ鳌楸ＷC各項工作開展順利，控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)了辦公室、控?zé)煻綄?dǎo)員、控?zé)熜麄鲉T、控?zé)熝膊閱T等職能科室和小組加強(qiáng)了管理。兩年來各小組按照上級禁煙規(guī)定，認(rèn)真履行自身職責(zé)，嚴(yán)抓禁煙工作，有效控制了院內(nèi)吸煙的現(xiàn)象，為創(chuàng)建無煙醫(yī)院工作目標(biāo)的完成提供了堅實的保證。
為深入貫徹落實禁煙實施方案，為患者和職工創(chuàng)建無煙環(huán)境，確保全院職工的身體健康，我院創(chuàng)建無煙醫(yī)院工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)醫(yī)院實際情況制定了《xxxxxx醫(yī)院禁煙制度》、《xxxxxx醫(yī)院禁煙獎懲標(biāo)準(zhǔn)》等，明確指出全院職工在醫(yī)院公共場所一律禁止吸煙、院內(nèi)所有的工作場所禁止擺放煙灰缸、煙具等，全院職工均有義務(wù)對吸煙同事進(jìn)行勸導(dǎo)及監(jiān)督，均有義務(wù)對病人及家屬進(jìn)行控?zé)熜麄鳌Ｍ瑫r，對控?zé)煴憩F(xiàn)好的科室和個人給予一定獎勵，對違反制度的科室和個人給予一定處罰。禁煙制度的建立，為禁煙工作的順利開展提供了堅實的制度保障，為創(chuàng)建無煙醫(yī)院工作領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)的履行提供了保證。
為在全院范圍內(nèi)營造良好的控?zé)煼諊?，我院召開了控?zé)煿ぷ鲃訂T大會，黨支部書記在大會上做了動員講話，對控?zé)煿ぷ鞯囊饬x及工作開展做了周密的安排。會后醫(yī)院創(chuàng)建無煙醫(yī)院工作領(lǐng)導(dǎo)小組將《xxxx市工作實施方案》和《xxxxx醫(yī)院禁煙制度》、《xxxxxx醫(yī)院禁煙獎懲標(biāo)準(zhǔn)》發(fā)放到各科室，要求科室利用晨會、科室例會等對文件精神進(jìn)行宣傳，提高全體干部職工的禁煙意識，培養(yǎng)干部職工不吸煙、及時勸阻他人不吸煙的良好行為習(xí)慣。我院控?zé)熜麄鲉T在醫(yī)院創(chuàng)建無煙醫(yī)院工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下利用院內(nèi)局域網(wǎng)、宣傳欄、板報等載體進(jìn)行控?zé)熜麄鹘逃７e極與市廣播電視臺、政府官方網(wǎng)站等聯(lián)系，通過多種形式向社會發(fā)布本院開始創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”信息，獲得了社會各界、媒體及就診患者的支持。另外控?zé)熜麄鲉T還對門診及住院患者、家屬及來訪者進(jìn)行控?zé)熜麄鳎陬^宣教、宣傳手冊、病區(qū)健康園地控?zé)熜痰取＿@些工作的開展使有吸煙史的煙民在一個無煙的大環(huán)境下慢慢戒除手中的香煙。
為了確保禁煙工作能夠落到實處，我院控?zé)煻綄?dǎo)員、控?zé)熝膊閱T每周進(jìn)行不定期組織抽查、突擊檢查，重點(diǎn)檢查科室禁煙制度的建立與落實情況、把檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋到質(zhì)控辦，由質(zhì)控辦監(jiān)督科室進(jìn)行整改。對無視醫(yī)院禁煙制度公然在公共場所吸煙的職工進(jìn)行全院通報并處以經(jīng)濟(jì)懲罰，對禁煙工作做得好的科室給予通報表揚(yáng)，對舉報他人吸煙經(jīng)查屬實的給予經(jīng)濟(jì)獎勵，對勸導(dǎo)他人戒煙且成效顯著的給予經(jīng)濟(jì)獎勵。這些工作的開展極大的促進(jìn)了職工自覺戒煙和勸導(dǎo)他人戒煙的積極性，取得了良好的禁煙效果。
兩年來，我院禁煙工作在醫(yī)院創(chuàng)建無煙醫(yī)院工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下開展了大量卓有成效的工作，禁煙效果十分明顯，不僅促進(jìn)了健康教育、精神文明的建設(shè)，而且提高了職工及社會吸煙人士對煙草危害健康知識的認(rèn)識，提高了全院職工拒絕香煙的自制力，為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，促進(jìn)院內(nèi)所有員工的身心健康做出一定的成績。在今后的工作中，我們將繼續(xù)抓好禁煙工作，盡最大努力開辟一個清潔、美麗、純凈的健康環(huán)境，為全市創(chuàng)建無煙醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
控?zé)熥圆閳蟾嫫?/h3>
按照區(qū)衛(wèi)生局《關(guān)于全面創(chuàng)建無煙醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作的通知》精神，自20xx年3月份開始，我院組織在全院范圍內(nèi)開展了創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”活動，現(xiàn)將開展控?zé)煿ぷ髯圆榍闆r報告如下：
為認(rèn)真貫徹落實政府部門的禁煙決定，創(chuàng)建無煙醫(yī)院，營造有益于患者和廣大醫(yī)院職工身心健康的良好環(huán)境，醫(yī)院把控?zé)熁顒幼鳛槟甓裙ぷ鞯闹匾蝿?wù)抓緊抓實。成立了由院長任院長的控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，研究制定了切合醫(yī)院實際的《控?zé)煂嵤┓桨浮?，對各階段需要開展的工作目標(biāo)和達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行了具體細(xì)化。為強(qiáng)化工作落實，經(jīng)院禁煙領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，分別指定了控?zé)燀椖控?fù)責(zé)人，主要負(fù)責(zé)實施方案的組織、實施、協(xié)調(diào)和管理；指定了控?zé)熝膊閱T，由保安、清潔員、電梯值班員組成，負(fù)責(zé)分管區(qū)域內(nèi)的巡視和對吸煙者進(jìn)行規(guī)勸；為各科室配備了控?zé)熜麄鲉T，主要負(fù)責(zé)做好本轄區(qū)的控?zé)熜麄鞴ぷ?，協(xié)助控?zé)熮k公室完成醫(yī)院各項控?zé)煿芾砉ぷ?，督?dǎo)檢查本轄區(qū)內(nèi)控?zé)煴O(jiān)督員的工作。通過方案制定的責(zé)任分工，使控?zé)熁顒佑行蜷_展。
為保證控?zé)煿ぷ饔行鋵崳覀兺ㄟ^建章立制，嚴(yán)格管理，確保控?zé)熜Ч?。醫(yī)院制訂了《控?zé)熤贫燃蔼剳娃k法》、《控?zé)煷胧?。明確規(guī)定在辦公區(qū)、候診區(qū)、病區(qū)等公共場所，一律禁止吸煙，并張貼了醒目的禁煙標(biāo)志。發(fā)現(xiàn)醫(yī)務(wù)人員吸煙，按照制度予以處罰。發(fā)現(xiàn)患者及家屬吸煙，及時講明道理，加以勸阻，制度實施以來，引起員工高度重視，都能嚴(yán)格遵守，達(dá)到了令行禁止的目標(biāo)。
為形成群防群控的禁煙氛圍，我們通過宣傳欄、電子顯示屏等形式大力開展控?zé)熜麄鞴ぷ?，形成多方位的宣傳氛圍，加大宣傳力度，為控?zé)煿ぷ髟靹?。同時在院內(nèi)開闊場地設(shè)立了“吸煙區(qū)”，設(shè)置了明確的指引標(biāo)示牌，并安排了一名實習(xí)生作為禁煙勸導(dǎo)員，保證了醫(yī)院的健康環(huán)境。
利用每月學(xué)習(xí)培訓(xùn)考核的機(jī)會，對員工進(jìn)行禁煙宣傳教育，讓他們了解控?zé)熜麄鲀?nèi)容。召開全院職工大會，發(fā)出禁煙倡議，并鼓勵員工多鍛煉身體，進(jìn)一步增強(qiáng)員工的禁煙意識。結(jié)合“世界無煙日”活動，開展了控?zé)熜麄鹘逃顒樱M織戒煙成功人員進(jìn)行了“現(xiàn)身說法”。
在全面開展控?zé)熁顒忧埃t(yī)院組成了5人摸底調(diào)查小組，深入科室對醫(yī)院職工及住院患者進(jìn)行了控?zé)煿ぷ鞯膯柧碚{(diào)查，通過調(diào)查，掌握了不同人群對吸煙的認(rèn)識及控?zé)煹男膽B(tài)，為有效開展控?zé)熁顒拥於藞詫嵒A(chǔ)。通過調(diào)查，我們確定了重點(diǎn)干預(yù)對象：臨床醫(yī)生重點(diǎn)考慮呼吸內(nèi)科、心內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科、神經(jīng)外科、腫瘤內(nèi)科、乳腺外科、骨科、耳鼻喉科等；一般干預(yù)對象：全院職工；宣傳覆蓋對象：病人及病人家屬。針對不同的干預(yù)對象，我們分別制定了針對性地控?zé)煷胧?。同時，對一些“老大難”問題，由院班子、科室主任進(jìn)行包干管理。
醫(yī)院制訂下發(fā)了《關(guān)于開展創(chuàng)建評比“無煙科室”活動的通知》，禁煙管理小組嚴(yán)格按照評比通知，全面實施監(jiān)督檢查，督導(dǎo)從禁煙各項制度是否落實、是否有禁止吸煙的標(biāo)志；禁煙區(qū)是否擺放煙具；是否有人在禁煙區(qū)吸煙等方面每半月進(jìn)行一次全面檢查，對違禁人員以勸戒為主,勸戒兩次以上仍犯者，視情況對其處以50-100元罰款。同時將禁煙工作納入科室績效考評?？?zé)熁顒娱_展以來，共有2名職工因不遵守醫(yī)院控?zé)熞?guī)定，受到了醫(yī)院處罰。
通過一年來的努力，醫(yī)院職工中已經(jīng)初步形成了“吸煙有害健康”的一致共識，職工中一些戒煙“老大難”的問題已不復(fù)存在。由于對患者家屬吸煙沒有處罰權(quán)，在執(zhí)行全面禁煙過程中還存在一定難度，在這個難題上，我們一方面通過開展健康宣教加以勸阻；另一方面，通過巡查員加以提醒制止，難以制止的，告之到吸煙區(qū)吸煙。
控?zé)熥圆閳蟾嫫?/h3>
自我市醫(yī)療衛(wèi)生單位開展禁煙、控?zé)熁顒右詠恚以褐贫艘涣械墓ぷ饔媱澓椭贫?，通過健康教育主題會、院職工大會等多種形式宣傳吸煙有害健康的知識，使全院職工充分認(rèn)識到吸煙的危害和禁煙的意義，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院禁煙制度。做到院內(nèi)公共場所無人吸煙，禁煙意識增強(qiáng)?，F(xiàn)將院具體禁煙自查工作報告如下：
為促進(jìn)《醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面開展禁煙工作實施方案》的落實，我院領(lǐng)導(dǎo)召開禁煙動員大會，號召全院職工戒煙、禁煙。同時，成立禁煙、控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組,院長任組長,各副院長任副組長,各科室負(fù)責(zé)人任成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。領(lǐng)導(dǎo)小組按照上級禁煙規(guī)定，嚴(yán)抓行我院禁煙工作，有效控制了院內(nèi)吸煙的現(xiàn)象。
互監(jiān)督，均有義務(wù)對病人及家屬進(jìn)行控?zé)熜麄鞯纫?guī)定。同時，對控?zé)煴憩F(xiàn)好的科室和個人給予一定獎勵，對違反制度的科室和個人給予一定處罰。禁煙制度的建立，使得醫(yī)院吸煙人員在工作區(qū)域內(nèi)能夠依照規(guī)定自我約束、自我控制，全力創(chuàng)建無煙環(huán)境。
充分利用健康教育主題會、學(xué)習(xí)會、培訓(xùn)會等多種形式，積極開展禁煙宣傳教育，提高全體干部職工的禁煙意識，培養(yǎng)干部職工不吸煙、及時勸阻他人不吸煙的良好行為習(xí)慣，增強(qiáng)“被吸煙”人群的健康意識、自我保護(hù)能力，進(jìn)一步提高控?zé)熈Χ取⒖責(zé)熜麄髻Y料納入門診、住院患者指南，宣傳吸煙有害健康的醫(yī)學(xué)知識，告誡病人、家屬和來訪者禁止在醫(yī)院內(nèi)吸煙，大力宣傳吸煙危害，增強(qiáng)控?zé)熜Ч?。使有吸煙史的煙民在一個無煙的大環(huán)境下慢慢戒除手中的香煙。自活動以來，向來診病人和家屬發(fā)放禁煙、戒煙宣傳資料。
并開始扣發(fā)獎金（起始額度為20元，以后每增加一次，扣發(fā)額度為前一次額度的2倍，每月累計，從當(dāng)月個人工資中扣除）；每年出現(xiàn)三次以上（含三次）違反控?zé)熞?guī)定者，將會被記入控?zé)熆荚u獎懲記錄表，并取消當(dāng)年評優(yōu)資格。另外我院還設(shè)立“優(yōu)秀無煙科室獎”，對未發(fā)生違反相關(guān)規(guī)定的科室，年度獎勵200元。
自我院開展“創(chuàng)建無煙”活動以來，禁煙效果十分明顯。不僅促進(jìn)了健康教育、精神文明的建設(shè)，而且提高了我院職工及社會吸煙人士對煙草危害健康知識的認(rèn)識，提高了全院職工拒絕香煙的自制力。為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，促進(jìn)院內(nèi)所有員工的身心健康做出一定的成績。在今后的工作中，我們將繼續(xù)抓好禁煙工作，盡最大努力開辟一個清潔、美麗、純凈的健康環(huán)境。
xx醫(yī)院。
20xx年xx月xx日。
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257號）文件精神，為扎實落實各項控?zé)煷胧?，鞏固我縣控?zé)煶尚В瑫r做好迎接國家、省、市控?zé)煓z查督導(dǎo)團(tuán)的檢查，結(jié)合我院實際，對我院的控?zé)熐闆r開展的自查。自查結(jié)果匯報如下：
一、自查xx年年6月9日——11日。
二、自查地點(diǎn)：
衛(wèi)生院候診大廳、樓道、各科室、辦公室、會議室、大院。
李壘生（院長、黨支部書記）電話：
13559389。
崔科會（支部組織委員）電話：
***。
王曉燕（婦女保健科科長）。
電話：
235545728。
王強(qiáng)（化驗室負(fù)責(zé)人）電話：
035507050。
四、控?zé)煿ぷ骺傮w實施情況。
控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組明確各自的職責(zé)、檢查貫徹落實情況、及時做好疏導(dǎo)工作、保證我院控?zé)煿ぷ饔行虮Ｙ|(zhì)開展。
衛(wèi)生院各科室設(shè)控?zé)熜麄鲉T和巡查員各1名，修改完善各項規(guī)章制度及職責(zé)，對醫(yī)院職工吸煙狀況進(jìn)行基線調(diào)查。門診大廳、病房、辦公室、會議室、樓梯等公共場所設(shè)立醒目的禁煙標(biāo)志，工作人員在工作期間，禁止在院內(nèi)吸煙。做好自身管理、做到不吸煙、不勸煙、不敬煙?？腿诉f煙做到婉言拒絕，鼓勵創(chuàng)建無煙科室。門診大廳及住院樓道內(nèi)等主要場所張貼控?zé)熜麄鳟嫞O(shè)有宣傳欄宣傳控?zé)熤R。門診候診處向病人發(fā)放控?zé)熧Y料，宣傳吸煙危害及戒煙益處。定期組織開展醫(yī)務(wù)人員控?zé)熍嘤?xùn)工作。自查總結(jié)完善：
由控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組對照“無煙醫(yī)療機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)”進(jìn)行逐項檢查、完善。
五、自查過程：
為將禁煙工作落到實處,控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)組和控?zé)煴O(jiān)督員對我院診療場所、醫(yī)院各樓進(jìn)門處樓道、各科室、辦公室、會議室、進(jìn)行禁煙標(biāo)示檢查、并對全院職工的吸煙情況進(jìn)行調(diào)查摸底，建立職工吸煙檔案，并勸導(dǎo)職工戒煙，印制控?zé)熜麄髻Y料，向患者進(jìn)行控?zé)熜麄鳌２∪擞山釉\護(hù)士向其做控?zé)熜麄?，患者吸煙時要進(jìn)行勸阻。利用講座、宣傳欄、發(fā)放宣傳資料等形式向病人及家屬宣傳吸煙有害健康和戒煙方法等知識。
六、自查結(jié)果：
七、存在的問題：
雖然醫(yī)務(wù)人員的吸煙率下降，但還有一少部分人醫(yī)務(wù)人員偷吸，以及部分患者不合作，及控?zé)熤贫炔煌晟啤?/p>
八、下一步工作計劃：
1、宣傳發(fā)動，樹立全員禁煙意識。
首先院領(lǐng)導(dǎo)召開辦公會、院周會對控?zé)煿ぷ鞯南嚓P(guān)文件進(jìn)行學(xué)習(xí)，同時對中層以上干部進(jìn)行控?zé)熤R的培訓(xùn)，明確他們是控?zé)煹闹饕?zé)任人，要成為控?zé)煹谋砺屎涂！?/p>
2、鞏固成效，建立控?zé)熼L效機(jī)制。
各科室除進(jìn)行禁煙工作自查外，控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組每月還對各科室的禁煙工作實施情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查。監(jiān)督員每日對各科室控?zé)熐闆r進(jìn)行巡查，每周向院領(lǐng)導(dǎo)匯報禁煙情況，并將發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行分析解決，并將禁煙工作與科室考核、平衡計分掛鉤，形成長效的控?zé)煓C(jī)制。
總之，經(jīng)過努力，全院職工進(jìn)一步明確了控?zé)煹囊饬x，并級主動將控?zé)煹闹R和理念帶給每一位來院的患者。為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，培養(yǎng)健康的生活習(xí)慣，促進(jìn)廣大群眾的身心健康打下了堅實的基礎(chǔ)，我們將繼續(xù)做好控?zé)煿ぷ鳎M(jìn)一步鞏固無煙醫(yī)院的創(chuàng)建成效。
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