別人的歡笑，是對你付出的肯定；該如何在面試中展現(xiàn)自己的優(yōu)勢？以下是小編精心收集的總結案例，歡迎大家一起學習交流。
會議發(fā)言整理篇一
各位委員、同志們：
這次常委會會議,經過大家的共同努力,圓滿完成了各項議程。下面，我講三點意見。
一、準確把握形勢，明確目標任務，切實把思想和行動統(tǒng)一到省委、市委關于加快推進高效生態(tài)經濟區(qū)建設的部署要求上來。當前，開發(fā)建設正處在加快推進的重要時期。前段時間，省委召開了九屆十次全體會議和全省高效生態(tài)經濟區(qū)建設工作會議，制定出臺了關于貫徹落實國家《規(guī)劃》的意見，書記、省長分別作了重要講話，對深入貫徹落實科學發(fā)展觀，加快經濟發(fā)展方式轉變，在更高水平上推進高效生態(tài)經濟區(qū)建設進行了全面部署，提出了明確要求，并在我市舉辦了首屆高效生態(tài)經濟區(qū)經貿洽談會，邀請海內外企業(yè)、金融機構共商合作發(fā)展，共謀開發(fā)大業(yè)。6月13日，市委召開常委(擴大)會議，傳達學習了省里的會議精神，研究了貫徹落實的總體安排。近期，市委將通過組織“轉方式調結構”現(xiàn)場觀摩，舉辦市委理論學習中心組讀書會，在全市上下特別是各級領導干部中集中開展“轉方式調結構，加快建設高效生態(tài)經濟區(qū)”大討論，召開市委四屆十次全會和全市高效生態(tài)經濟區(qū)建設工作會議以及“四區(qū)一城”各專題會議，對各項重點工作進行再動員再部署，集中力量進行突破。新的形勢和任務對各級各部門的工作提出了新的更高的要求。我們人大和“一府兩院”是我市的國家政權機關，在貫徹落實市委決策部署、推動開發(fā)建設中肩負著重大的責任，必須切實增強使命感，認真學習、深刻領會和準確把握上級的一系列重要會議精神，充分認識加快經濟發(fā)展方式轉變是中央的重大戰(zhàn)略部署，是建設經濟文化強省的戰(zhàn)略選擇，是建設高效生態(tài)經濟區(qū)的必然要求，是解決經濟結構性矛盾的緊迫任務，進一步解放思想，轉變觀念，創(chuàng)新思維，強化機遇意識和責任意識，牢牢把握“高效生態(tài)”的特色定位，明確戰(zhàn)略重點，全力推進各項重大項目建設，使人大和“一府兩院”圍繞一個目標，從不同的角度為之努力，形成推動開發(fā)建設的強大合力，真正把思想和行動高度統(tǒng)一到中央和省委、市委的決策部署上來，把智慧和力量凝聚到轉方式調結構、建設高效生態(tài)經濟區(qū)目標任務的貫徹落實上來，奮力開創(chuàng)各項事業(yè)發(fā)展的新局面。
二、認真貫徹全省人大工作會議精神，推動我市人大工作向深向實發(fā)展6月12日至13日，全省人大工作會議在萊蕪市召開。會議傳達學習了省委九屆十次全會精神和書記關于做好全省人大工作的重要意見，各市交流了人大工作情況和經驗，研究探討了做好下半年工作的思路和措施，省人大常委會常務副主任高新亭作了重要講話。兩位領導同志的講話，深刻闡述了新形勢下做好人大工作的重要性，就如何更好地貼近中心，服務大局，依法履職，推動發(fā)展提出了明確的要求。為了把這次會議精神學習領會好、貫徹落實好，經主任會議研究決定，定于7月上旬在利津縣召開全市人大工作會議，對我市各級人大的工作進行全面總結和研究部署，動員各有關方面進一步認清當前形勢，提升思想境界，找準工作定位，增強履職實效，更好地發(fā)揮人大在開發(fā)建設中的職能作用，努力開創(chuàng)我市人大工作的新局面。當前，擺在全市上下、各級各部門面前的一項重大而緊迫的戰(zhàn)略任務就是加快推進高效生態(tài)經濟區(qū)建設。人大各項職權的行使都必須圍繞這個中心，突出這個中心，自覺地服從服務于這個中心。概括來說，要著力做到以下幾點：一是監(jiān)督工作要有新的進展。在監(jiān)督內容上，要根據(jù)市委的決策部署，突出抓好高效生態(tài)經濟區(qū)建設、轉方式調結構、保障改善民生三大戰(zhàn)略任務的督促落實，圍繞“四區(qū)一城”、“三路兩港一場”的戰(zhàn)略布局，加大對重點工作和重點建設項目的推進力度;在監(jiān)督方式上，要靈活多樣，各種監(jiān)督手段綜合運用，特別是要強化對常委會決定事項和審議意見的跟蹤檢查，確保落到實處，收到實效。二是代表工作要有新的成效。要規(guī)范和加強閉會期間代表活動的開展，通過健全完善激勵約束機制，不斷提高代表建議質量，逐步加大代表建議督辦力度，激發(fā)代表在開發(fā)建設中爭當排頭兵，多做新貢獻。
三、自覺接受監(jiān)督，加強跟蹤問效，確保審議意見落到實處經濟技術開發(fā)區(qū)是我市“四區(qū)一城”的重要組成部分，是發(fā)展高端產業(yè)的主要依托，是構建現(xiàn)代產業(yè)體系的重要平臺。近年來，在市委市政府的正確領導下，開發(fā)區(qū)管委會按照實施國家戰(zhàn)略的總體要求，緊緊抓住升級為國家級經濟技術開發(fā)區(qū)的重大機遇，理清思路，準確定位，團結實干，攻堅克難，高起點謀劃和推進各項工作，特別是在規(guī)劃布局、營造環(huán)境、項目引進、產業(yè)支撐平臺建設等方面積極探索創(chuàng)新，高端產業(yè)聚集發(fā)展的框架迅速拉開，呈現(xiàn)出了快速突破、強勢膨脹、跨越發(fā)展的良好態(tài)勢。但我們應該清醒地認識到，與國家規(guī)劃的要求相比，高端產業(yè)區(qū)的特色還沒有完全形成，與全省、全國先進開發(fā)區(qū)相比，發(fā)展水平還不夠高，管理體制和運行機制還需要改革和探索。一是在思想認識上，要進一步強化高端高質高效的發(fā)展定位。發(fā)展高效生態(tài)經濟，必須是技術含量高、經濟效益好、能源消耗低、沒有污染的項目。這個觀念還要進一步強化和鞏固。二是在產業(yè)培育上，要進一步明確戰(zhàn)略性新興產業(yè)的發(fā)展方向。當前，我們的重化工項目占的比重大，轉方式調結構的任務還很重，必須堅持傳統(tǒng)產業(yè)轉型升級和戰(zhàn)略性新興產業(yè)培育發(fā)展“雙輪驅動”，努力在現(xiàn)代產業(yè)體系構建上取得重大進展。三是在環(huán)境建設上，要進一步強化生態(tài)優(yōu)先的發(fā)展理念。未來的發(fā)展靠什么競爭，天津濱海新區(qū)喊出了發(fā)展靠環(huán)境的口號，這對于我們很有借鑒意義。在項目引進方面，必須嚴把環(huán)保關口，有污染的項目即使效益再好也不能上馬;在污染治理方面，要進一步加快治污設施建設步伐，確保水質和大氣質量安全，保護好開發(fā)區(qū)的碧水藍天。本次會議聽取和審議了20xx年市級財政決算報告和審計工作報告，審查批準了20xx年市級財政決算。
一致認為，過去的一年，市政府及有關部門認真貫徹市委關于“保增長、保民生、保穩(wěn)定”的總體要求，積極落實市人大及其常委會的各項決議，全面實施積極財政政策，有效應對國際金融危機沖擊，圓滿完成了預算任務。審計部門認真履行財政監(jiān)督職責，為維護財經紀律、保障經濟發(fā)展做了大量扎實有效的工作。但從兩個部門報告和有關專門委員會調查的情況看，財政收支矛盾比較突出、預算編制還不夠細、財政資金撥付滯后、違反財經紀律的問題還不同程度地存在，財政監(jiān)管還有很多工作需要做。一是要依法加強稅收征管，挖掘征收潛力，做到應收盡收。同時要堅持發(fā)展生財，積極培育新興財源，確保財政收入穩(wěn)定增長。二是要提高財政資金使用效益。要嚴格把握投資和政策導向，加大對重大項目和重點工程以及民生方面的支出，積極支持發(fā)展方式轉變和經濟結構調整，推動經濟高效生態(tài)發(fā)展。三是進一步提升財政管理水平。要細化預算編制，增強預算編制的透明度。嚴格按照預算安排和項目實際執(zhí)行進度，及時足額撥付各項資金。同時，要進一步加強財政審計監(jiān)督，嚴肅財經紀律，確保財政資金正確使用。這幾年，我們的畜牧工作取得了很大成績，龍頭企業(yè)發(fā)展迅速，帶動能力不斷增強，規(guī)?；a和產業(yè)化水平得到跨越式發(fā)展，對于農民增收致富發(fā)揮了不可替代的重要作用。但從調查的情況來看，我們面臨的困難還不少，存在的問題還不容忽視。針對資金投入不足、養(yǎng)殖業(yè)戶貸款難、基層技術人員缺乏、龍頭企業(yè)帶動能力還不強等問題，市政府及有關部門要認真研究相關扶持政策，加大資金投入力度，積極拓展融資渠道，千方百計支持畜牧業(yè)發(fā)展。要緊緊圍繞我市資源優(yōu)勢，加大招商引資力度，大力培育骨干龍頭企業(yè)，積極發(fā)展社會中介服務組織，進一步提高農民增收致富的能力。20xx年，市五屆人大常委會作出了關于“五五”普法的決議。四年來，全市各級各部門認真貫徹落實決議要求，普法依法治理工作取得了明顯成效。但是也存在不少問題，需要認真研究改進。今年是“五五”普法最后一年，各級各部門要進一步加大工作力度，確保“五五”普法任務的全面完成，為深入推進普法依法治理工作奠定更加堅實的基礎，為加快推進開發(fā)建設營造更加良好的法治環(huán)境。
會議發(fā)言整理篇二
同志們：
我贊同同志剛才講的意見，下面，我重點講五條意見。
第一點，要進一步提高認識，端正做好當前森林防火工作的態(tài)度?，F(xiàn)在看來，森林防火不僅僅是一項經濟工作，不僅僅是一項具有廣泛群眾性的社會工作，同時也是一項政治任務。為什么說是一項政治任務呢?對我們領導干部來說，做好了這項工作，才能更好地維護山區(qū)林區(qū)農民群眾的生命財產安全，維護山區(qū)林區(qū)群眾的切實利益。我們是執(zhí)政黨，是人民政府，不把森林安全保護好，客觀上就侵犯了人民群眾的切實利益。森林大面積被燒，恢復起來是很難的，它的滯后性、持久性及廣泛性跟有些災害是不一樣的，更何況市委市政府提出把市建成“一強三大”的目標，其中一項就是建設生態(tài)大市。做好森林防火工作，才能保持優(yōu)良的生態(tài)環(huán)境，才能通過植樹造林和水土保持、農業(yè)綜合開發(fā)等其他方面的措施，使我們的山更綠、水更清、環(huán)境更優(yōu)美。如果沒有把這項工作做好，那就是對市委市政府作出的這項重大經濟社會發(fā)展的戰(zhàn)略決策執(zhí)行不力?，F(xiàn)在看來，我們有不少地方、不少干部對森林防火工作重要性的認識是不到位的，作風是飄浮的，措施是不力的，才引發(fā)了一些本來可以避免的火警，進而影響我們領導集中精力去抓好正常的經濟社會發(fā)展，整天提心吊膽。有些地方發(fā)生火災，已經給人民群眾利益帶來了危害，已經給局部地區(qū)的生態(tài)環(huán)境帶來了危害，必須引起我們高度重視，不能小看這項工作，不能把它當成是一項一年一度的常規(guī)工作。
第二點，森林防火工作要求一定要具體明確。第一，時間要求，3月28日到4月30日是全市森林防火戒嚴期，4月30日以前，一切工作要按照戒嚴的要求來做。第二，防火的要求就是林區(qū)禁止一切野外用火。第三，今年是我國第一個清明節(jié)長假，3天，但是只要不下雨，防火等級居高不下的話，從市防火指揮部一直到最基層村組干部，還包括林場、護林員，都不得擅自離崗，都必須堅守崗位，都必須保持連讀24小時暢通。特別是對農村百姓，要加強戒嚴期野外用火有關規(guī)定的宣傳，真正做到家喻戶曉，深入人心;對弱智、精神病、殘疾人、老人等“一管一”措施要落實到位。
還有一條，如果發(fā)生森林火警火災，我們的撲火人員是否全部到位?這個上次會上我也說過了的，不展開說，撲火工具準備是否充分，包括其他物資，你到了現(xiàn)場有人沒有工具，也干不了事，交通運輸工具有沒有排到計劃里，有沒有預案?能不能在最快最短的時間趕到火警火災現(xiàn)場，救火是爭分奪秒的事情，還有通訊工具能否充分保障，如果通訊不通的地方，聯(lián)絡方式是什么，各區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府應該知道管轄范圍內哪些路段沒有通訊信號，盲點在什么地方，你這個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，你這個村組，你不知道嗎?這些工作就要布置下去，從下而上一級一級反饋上來，整個建成檔案，列出表，制成圖?？傊?，措施一定要細化到位。
第四點，檢查督辦要抓到實處、抓到痛處。一般性檢查不起作用，一般的會只是聽匯報，掌握不了真實情況，必須到村到組到現(xiàn)場，到農戶走訪，看我們工作是否真正到位。等會舒市長還要安排我們市里近期的督查督辦工作方案。我這幾天準備安排時間下去抽查。查什么，辦什么?第一，干部要下去，按前面意見區(qū)縣回去要趕快研究部署力量，下去一周時間，4月3日下去，7號回來，然后走向正軌工作?，F(xiàn)在是防火緊要期，是戒嚴期的關鍵期，必須要有工作組下去。再加上現(xiàn)在村委換屆，有的地方還沒到位，有的剛剛到位情況還不熟，或者是并村并過之后，連人都對不上，更不要說是地理地貌了，要下去查，逐戶逐項地查，要一項一項地列出來，查哪項工作必須找到誰、到什么位置才能查到真實情況?嚴禁野外用火要求知道了，但又有用火要求怎么辦?包括前面提出的在戒嚴期的工作要求，都是督查督辦的主要內容，我不一一展開講。檢查督辦之后，發(fā)現(xiàn)問題要立即整改，多次反復強調的問題不落實的，實行責任追究，必須處理人，不能等釀成火警火災了再處理人。在工作過程中不負責的就要處理，這與前面第一條意見是對應的，要端正態(tài)度，態(tài)度不端正的就要處理?，F(xiàn)在確實有一些不負責任、工作推諉扯皮的干部，有對人民群眾不負責任的干部，有認為森林防火與我無關的干部。這次縣在市委市政府的高壓態(tài)勢下表現(xiàn)出了姿態(tài)，兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨委書記換掉了，如果照《森林防火條例》、《省森林防火辦法》和《市違反森林防火規(guī)定處罰處分辦法》的有關規(guī)定，根本免不了這兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的書記。我向市委主要領導建議了，實行兩條線處理，我最后要講這個問題。對督查督辦中發(fā)現(xiàn)的問題要立即糾正，如果是由于工作失職帶來的，必須處置。這次下去督查督辦，既要查工作問題，還要查工作失誤的責任人是誰。軍中無戲言，這句話很對。我們平時對干部要多教育、多愛護，關鍵時候對干部要嚴加教育，嚴加管理，嚴加監(jiān)督，否則作風不實最后誰負責?盡管是少數(shù)人，但是這種風氣，這種現(xiàn)象，這種影響，不利于我們“五年再造一個新”目標的實現(xiàn)，不利于我們推進政治生態(tài)環(huán)境建設，不利于我們搞好防腐倡廉。
最后一點，對防火、救火當中失職的人要從嚴追究責任。兩條線同時開展工作，一條線是按照違反森林防火有關規(guī)定的處理辦法進行責任追究，這個從國務院到下面都有具體條例和辦法，要嚴格執(zhí)行，這條線的處理大家都熟悉了，是依法處理。第二條是依紀處理，即黨紀政紀處理，如果是因為我們工作失誤造成火警的，對各區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府、村兩委的有關領導，一律給予黨紀政紀處理;是黨員的給予黨內嚴重警告以下處分，不是黨員的給予行政嚴重警告以下處分。一般的給予警告處分，情節(jié)嚴重的，給予嚴重警告處分，所以我講是嚴重警告以下處分。對于釀成火災的就參照縣的做法，免去領導職務，另行安排工作，觸犯法律的，嚴格依法辦事。這個精神，你們回去給你們的縣委書記、紀委書記匯報清楚，傳達清楚，區(qū)縣不忍心處理，市里就直接處理，然后回過頭來市里處理縣里，處理縣紀委，處理縣政府有關領導。一般情況發(fā)生火災火警，由縣委縣政府去掌握，處理到村，處理到鄉(xiāng)鎮(zhèn)。市委市政府認為有必要處理縣領導的，由市委市政府決定，市紀檢委監(jiān)察局來辦。這個時候話說得重點，措辭嚴厲點有好處，是真正關心大家，愛護大家，保護大家。如果平時要求不嚴，作風松松垮垮，到出了事，再來處理你，掉眼淚都來不及。昨天舒市長和我打招呼，我就一直在考慮，今天在會上講什么，講來講去就這兩條，第一要求要講明確，第二責任追究要嚴肅,特別是我今天對責任追究這個話,是代表市委說的,是代表市紀委說的,是說話算話的,你們一定要把我這個話帶回去,給你們區(qū)縣領導匯報清楚,然后你們也要對你們下級這么嚴格要求下去。我們共同度過森林防火戒嚴期,為五年再造一個新,為生態(tài)大市建設做好當前的工作,過后,我們再全面總結經驗教訓，看看明年的工作怎么做,逐步建立一個森林防火的科學機制、長效機制，再不要領導天天來開會，來部署。
會議發(fā)言整理篇三
說實在話，大家在貧困縣，有的是生在貧困縣，我們在貧困縣工作總感覺多了一份沉甸甸的責任。我工作兩個縣，都在國家貧困縣，既然組織上派我們到國家重點貧困縣，那么我們就要多一份付出，多承擔一份沉甸甸的責任。我們想一想，中國共產黨從一個幾十人的星星之火可以燎原，用小米加步槍打敗了國民黨800萬軍隊，淮海戰(zhàn)役的勝利是人民群眾用手推車推出來的，這說明什么?扶貧攻堅也是一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭?？渴裁?靠各級黨組織，靠當?shù)卣?，更要靠我們的人民群眾。所以，扶貧攻堅注定是一場廣泛發(fā)動人民群眾的人民戰(zhàn)爭，要大打一場人民戰(zhàn)爭。同時，扶貧攻堅戰(zhàn)場也是考驗各級領導領導能力、領導方法、領導方式、工作作風、精神狀態(tài)、創(chuàng)業(yè)精神、"三嚴三實"的"試金石".
關于各級扶貧攻堅的責任，國家和省里明確的非常清楚：縣委縣政府承擔主體責任，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府、街道辦事處承擔實施主體責任，村、組承擔具體責任。大家要各司其職，各負其責。各級局委承擔的是幫扶責任，包括中央、省里派來的同志，大家到固始來參與扶貧，我覺得這既是上級黨委政府賦予你們的責任，也是地方黨委政府對你們的一份信任，也是你們單位黨組織對你們的考驗，更是固始的老百姓對你們的一份期盼之情。我相信多年以后，凡是參與固始扶貧攻堅的同志一定會留戀固始，畢竟大家在這幾個月乃至幾年期間，有很長的時間生活在固始、工作在固始、奉獻給了固始。特別是全縣99個有對口幫扶任務的局委單位，大家更應該義不容辭?？傊还苁钦M成部門、派出機構，還是財政部門、金融部門或企事業(yè)單位，大家承擔的扶貧責任都是一樣的，沒有大小、高低之分。
各單位都派遣了第一書記駐在重點貧困村，但真正的責任書記是各單位的"一把手",是局長、行長、總經理，是黨委黨組(支部)書記，大家一定要親臨扶貧一線戰(zhàn)場?？h委縣政府也成立了最高規(guī)格的領導小組和指揮部，下轄"一辦四組",辦公室負責統(tǒng)籌協(xié)調，還有資金整合組、項目實施組、社會幫扶組和駐村工作組等四個組，并且都由縣"四大家"主要領導分別擔任組長，以加強對扶貧工作的領導。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)和縣直各單位也要成立扶貧工作領導小組，"一把手"要親自任組長。縣里已經研究決定，縣"四大家"領導要聯(lián)系重點貧困村和重點貧困戶，各位組長、各位局長、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和鄉(xiāng)鎮(zhèn)長也要聯(lián)系到戶、到人。我到十里井、仰廟、學堂、大寨等幾個村時看到，所有村干部都聯(lián)系到了具體的貧困戶，確實讓人非常感動。我們大家更有條件，要有智出智，有力出力，有錢出錢，啥都沒有出感情!新縣提出要爭創(chuàng)扶貧示范縣，趙崗鄉(xiāng)提出要在全縣爭創(chuàng)扶貧脫困示范鄉(xiāng)，如果每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都提出要在固始要爭創(chuàng)脫貧攻堅示范鄉(xiāng)，那么我就敢自豪地說固始要爭創(chuàng)脫貧攻堅示范縣，并向省委、省政府寫出莊嚴承諾。當然，這一定要建立在實事求是、尊重規(guī)律、理性突破的基礎上，大家要朝著這個目標奮勇前進。
要加強新聞宣傳，營造扶貧工作的良好氛圍，電視上要有專門的節(jié)目，網絡上要有專門的網頁，《固始早報》準備一周辦兩期，拿出一期重點宣傳扶貧，特別是扶貧濟困、社會幫扶等方面正面典型和好的做法。在扶貧攻堅上，要發(fā)揮政府有形的手、市場無形的手以及群眾勤勞之手的作用。在《擺脫貧困》里面強調："最怕的是思想貧乏、沒有志氣。"大家扶貧首先要扶志氣，固始人應該有這么一個志氣。我在光山工作期間，曾有一個村支書很忐忑地跟我匯報說"我有一點想法，第一我苦，第二我窮，第三我想",我問"想什么?"他說"我有志氣，我想做事",我回答說"有這兩點就行了".以前我在鄉(xiāng)里工作時，曾提出黨員干部要當明白干部，明什么?要明政策、明思路、明措施，就是要明白國家的政策、工作的思路和工作的措施。同時，我還要求全鄉(xiāng)的群眾要做明理群眾，明什么理?要明法理、明事理、明情理。要通過新聞宣傳，讓廣大群眾明白扶貧是給大家注入一支"強心劑",是把政府的陽光雨露灑在他們身上，絕不是對其脫貧致富進行包辦代替。要通過大力宣傳將群眾引到正確思想認識和法制的軌道上來。
縣扶貧辦作為扶貧領導小組辦公室，要認真研究上級扶貧政策和好的扶貧機制，特別要認真研究扶貧的退出機制，因為識別進來不容易，脫貧退出也不容易。退出需要全社會認可，今后還要引入第三方評估;群眾要認賬，不能讓貧困戶"被脫貧".要探索能否制發(fā)《脫貧光榮證》，正面寫上"某某農戶，經過這兩年幫扶，已經脫貧，特發(fā)此證，今后若干年你將繼續(xù)享受國家扶貧有關政策",給群眾吃一顆"定心丸",背面寫上"你今年的土地承包出租收入、工資性收入、務工收入乃至全年收入分別是多少",從而讓群眾明明白白、清清楚楚，對于脫貧這個事實結果"認賬",在社會上也獲得充分的認可。
最后，我向大家鄭重承諾，自己將以最快的速度，深入到每一個重點貧困村和部分貧困戶家中，了解情況，掌握第一手資料，并率先示范，身體力行，認真做好自己聯(lián)系的重點貧困村和重點貧困戶扶貧開發(fā)工作。我也希望，全縣廣大干部帶著感情、帶著責任、帶著項目、帶著資金、帶著朋友，到農村去，到貧困村去，到貧困戶去，因為農村是一個廣闊的天地，大家一定大有作為!
會議發(fā)言整理篇四
尊敬的各位老師,親愛的同學們:
早上好!我們剛剛度過了暑假,在這秋季里,我們又迎來了新的學期。首先,我代表學校向全體老師和同學表示衷心祝福大家在新的學期里工作順利,學習優(yōu)秀,身體健康,家庭幸福,萬事如意!
今學期間我們應該怎么做?總體說,就是要在更高基礎上繼續(xù)做好“四基地一窗口”這篇大文章,死死咬住這一目標不放松。在此基礎上,努力提高辦學品位,把南昌二中辦成全省領先、全國一流、世界知名的品牌學校。我們要繼續(xù)堅持以人為本,堅持科學發(fā)展觀,堅持“讓學生全面發(fā)展對學生終身負責”的教育理念,讓從我們這里走出校門的每一個孩子都有強大持續(xù)的發(fā)展后勁。我們還要更多地向沿海一些發(fā)達地區(qū)的知名學校學習,向國外一些有創(chuàng)新的高中教育學習,以便最大限度地發(fā)揮學生的特長,辦出每個孩子都適應的內涵豐富的品牌教育。
比較具體地說,在今學期間,我們要繼續(xù)做好以下九項工作。
一是把教師隊伍建設放在學校工作首位。中國教育改革與發(fā)展綱要指出,振興民族關鍵在教育,振興教育關鍵在教師。一所名校要*名師來支撐,沒有一定數(shù)量的名師,不能稱其為名校。還是要提倡走又紅又專的道路,就是我們今天說的德藝雙馨。因為人格是要*人格來培養(yǎng)的,只有人格高尚的教師,才能培養(yǎng)出人格高尚的學生。
二是在面向全體、全面提高教學質量獲取大面積豐收基礎上,認真探討尖子生培養(yǎng)路徑。大面積提高,我們確實做得不錯,十一五期間連年全面超額上級下達的教學指標。我們辦學不光是為了高考,但必須重視這個問題;它不是衡量教育質量的唯一指標,但培養(yǎng)拔尖人才苗子也是一個重要指標,是我們義不容辭的責任。
三是繼續(xù)做好高中生源基地初中部的工作。繼續(xù)堅持在“辦南昌市最好的初中”定位基礎上,發(fā)揚二中傳統(tǒng),彰顯二中理科特長優(yōu)勢,使同學們在進入高中后具有強大的持續(xù)發(fā)展的潛力。
四是大幅度提高中加班辦學層次。今后五年,中加班要更加努力地探索教育規(guī)律,提高辦學層次,把好招生關,做到高起點、高品位、高質量,讓更多孩子進入世界一流大學就讀。要樹立雄心壯志,向著哈佛、耶魯、牛津、劍橋等名校沖刺。
五是進一步完善德育工作系統(tǒng),開拓德育工作新領域新高地。要創(chuàng)新形式,使不同年級的德育主題活動或系列活動,既有南昌二中的特色、傳統(tǒng),又融合時代精神,收到更理想的育人效果。
六是繼續(xù)做優(yōu)做活具有二中特色的學生社團工作,讓社團活動成為同學們終身的美好記憶。今后五年中,我們要通過打造一批和諧社團、精品社團,來帶動其他活動開展和學生全面發(fā)展。
七是進一步提高現(xiàn)代化辦學水平,努力建成數(shù)字化校園。這是品牌學校的特色和優(yōu)勢之一,要讓先進精良的科技設備充分發(fā)揮作用。
八是切實做好總務后勤保障工作。立足于服務,牢牢樹立為師生服務,為教學服務的觀念,真正把教學大樓、行政大樓和學生宿舍的管理、服務,推向“賓館化管理”和“賓館化服務”的高水平。
九是綜合治理常抓不懈,保持校園和諧穩(wěn)定。
老師們,同學們,今年要做的具體工作也很多,今天我要與同學們交流的中心話題,是“沒有理想和精神追求的‘幸?！?是不完整的幸福”
第二個體會是,沒有理想和精神追求的‘幸?！?是不完整的幸福。
我們學校提出,我們的一切教育活動,都是為同學們在未來過上幸福的有尊嚴的生活打基矗我們也提出,南昌二中的學生,男生要有“紳士”般的風度,女生要有“淑女”般的端莊,有一種“大家閨秀”的風韻。這就是說,南昌二中的學生要有一種氣質,一種落落大方,很有修養(yǎng)的`很陽光的精神風貌。我們很多同學已經做到或者正在努力做到這一點,在校內外顯出一種良好的人文教養(yǎng)。那么,氣質同幸福有什么關聯(lián)呢?一個人的氣質,是培養(yǎng)創(chuàng)造性人格的關鍵。我們所說的創(chuàng)造性人格,常常具有這樣的氣質特點,包括感情豐富,比較穩(wěn)定的情緒,對事物的高度專注和高度反應性,既有獨立性,又有開放性與合作性。最難能可貴的,是所謂“自我延遲滿足能力”,就是“為了更高的目標而放棄眼前短暫的利益”,這是創(chuàng)造性人格的核心成分。譬如,為了實現(xiàn)自己的理想,他可以用堅強的意志力,戒除像玩電子游戲、半夜里爬起來看足球比賽、沒完沒了的觀看武打電視連續(xù)劇等某些暫時性的愛好,自覺約束、抵制某些嗜好和不良習慣等等。具備了這些氣質的人,成年以后會表現(xiàn)出積極的人格特征。他會是剛強有力的,是無所不能的,是無敵的。而這正是未來幸福人生的基石。
有一位心理學家列出了一個關于“幸福感”的公式,就是“幸福感=50%的遺傳+10%的環(huán)境+40%的個體行為”。這就是說,除了遺傳因素之外,有4成的幸福感是可以自己掌控的,這就取決于同學們的人生觀、價值觀等精神層面的素養(yǎng)和一些良好的行為習慣。父母、家庭、金錢、富有等環(huán)境因素只占1成,而且其中有一部分還可以通過自身努力來改善。應該說,幸福就在自己手中,一定要珍惜。
最后給同學們提三點希望。
一是設定目標。幸福就是快樂、意義和投入。做一個幸福的學生,必須設定明確的可以帶來快樂和意義的目標,然后努力地去追求這一目標。在忙碌的同時享受幸福,也為新的目標而奮斗,或者調整自己的思想與情感。
二是發(fā)揮優(yōu)勢?！疤焐也疟赜杏谩?每個人都有自己的優(yōu)勢。與幸福相關的美德,有智慧、勇氣、仁愛、正義、節(jié)制與精神超越等6種。這是你制定學習目標、選擇學習方式時的重要參考因素,從而有效發(fā)揮自身優(yōu)勢,并且培養(yǎng)它而構成美德,形成健全人格。
三是建立習慣。同學們的主要任務是學習,需要一定的自律性和意志力來維持每天不間斷的學習活動,確定行動細節(jié),并且在特定時間內完成。亞里士多德說:“我們的習慣造就了我們,卓越不是一次行為,而是一種習慣?！碑斈阈纬闪嗽S多良好習慣、精神世界豐富而充實的時候,也就是你會覺得越來越幸福的時候。
會議發(fā)言整理篇五
尊敬的，各位領導，同志們你們好：
我們xx公司成立來在各廠的辛勤努力下取得了一定的成績，但接下來的工作回更加艱巨，望各位一如既往開展落實好各項工作，在安全生產管理上要以紀律嚴明，嚴查三違，采用多措并舉，強力整治的方法將各項措施落實到位。眾觀周邊企業(yè)安全形勢依然比較嚴峻，南鋼10.5重大安全事故給我們敲響了警鐘，我們要深刻吸取教訓，舉一反三，進一步加強安全生產工作，有效防范生產安全事故的發(fā)生，各職能處室要認真開展每月的專項、日常、安康杯安全檢查活動，各廠要高度重視，牢固樹立安全第一的思想觀念，對各項安全保證措施的落實工作和安全事故的預防工作，必須求真務實，警鐘長鳴，常抓不懈。
目前xx公司在安全管理上面臨著新工藝、新設備、新員工的三重壓力，如果二期工程投產后這種壓力將變得更大，我們要認清當前安全生產的嚴峻形勢，要時刻保持高度的責任感、使命感和緊迫感。下面我就公司下一階段安全生產和運行整體工作提出總體工作要求和下一階段工作重點：
一、下一階段安全生產工作有關工作要求：
3、進一步加強基層班組管理，完善安全管理制度：在人員變動及新工程投產后要及時完善安全生產管理組織網絡，明確區(qū)域安全責任負責人，逐級落實各級安全生產責任制，將安全生產目標層層分解落實到班組和各個崗位，引導職工牢固樹立安全第一的思想，不斷提高安全生產意識，從本質上抓好安全工作，使安全工作進一步做深、做細、做全。
4、加強安全生產的教育與培訓工作：各分廠應當嚴格執(zhí)行公司安全生產教育培訓制度，完善安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程，加強全員安全教育培訓以及安全生產的日常教育。未經安全生產培訓教育或者培訓教育不合格的,不得上崗作業(yè)，特別是一些危險工種、工序開始之前一定要進行相應的安全生產學習，并應有安全學習記錄。日常安全管理過程中要對現(xiàn)場“三違”進行實時實地的安全教育并做到“三到位”即組織落實到位、宣傳教育到位、考核獎罰到位，確保安全生產。
二、下一階段安全工作重點。
1、各分廠認真學習公司下發(fā)的“關于第四季度安全生產競賽活動通知”中的精神和內容，切實開展各項活動，特鋼安全處要做好監(jiān)督作用，對各分廠進行全程監(jiān)督與檢查，確保公司第四季度安全生產競賽活動順利，有效有序開展。
2、做好冬季煤氣管理工作：冬季來臨，各分廠要把冬季煤氣安全管理工作抓細抓實。在前一階段公司開展對煤氣安全隱患檢查整改的基礎上，進一步抓實煤氣崗位人員安全責任的落實，嚴格交接班制度、點巡檢制度及煤氣設備設施保養(yǎng)制度，發(fā)現(xiàn)隱患立即按照“三定四不推”的原則落實整改，煤氣區(qū)域作業(yè)格式化辦理審批手續(xù)，嚴禁縮減流程，對違反煤氣安全管理制度、規(guī)定的行為加倍處罰。
3、做好特種設備的管理工作：各廠按公司安全會議要求，進一步加強特種設備的安全管理，對區(qū)域特種設備、壓力容器、吊器具、鋼鐵水包等進行全面檢查梳理，基本做到臺帳清晰，且有定期檢查檢測等記錄。進一步加強管理，落實責任，及時整改，確保特種設備、特種設施處于受控狀態(tài)，確保行車等特種設備安全使用。
4、緊抓四個關鍵：
一是抓好關鍵時期的安全。各分廠要嚴格執(zhí)行班前會，會上需對當天工作進行安全交底并切實落實安全檢查制度，組織員工有針對性的學習安全操作規(guī)程和事故案例教訓，提高全員安全意識。安全管理人員要加強“三違”檢查力度，加大考核力度，嚴殺各類“三違”現(xiàn)象，要為公司過渡期間的安全生產工作打下堅實基礎。
二是抓好關鍵部位的安全。各分廠要積極開展各項安全檢查活動，檢查內容及時上報安全處備案，同時安全處應通過日常檢查、突擊抽查、夜間檢查以及每月兩次的安全互動檢查等多形式的安全檢查活動，對各分廠的工藝設備隱患、安全防護隱患、工作環(huán)境隱患、職工安全意識隱患等四個方面疏理排查，對檢查出的各類安全隱患及時下發(fā)分廠，要求分廠嚴格按照“三定四不推”原則落實整改，安技員負責督導整改，跟蹤落實，將各類事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。同時，強化各崗位應急預案的學習演練，使員工熟練掌握本崗位突發(fā)事故處理程序，確保公司安全形勢平穩(wěn)可靠。
三是抓好關鍵作業(yè)的安全。重點抓好檢修、搶修期間的安全工作，各分廠以及相關施工單位要結合實際情況，制定詳細的安全措施，明確安全負責人。參檢單位要認真做好安全確認、聯(lián)?；ケ?、票證手續(xù)等工作。各分廠積極配合公司安全處做好相關的資質審查、登記、備案，加強施工項目的安全監(jiān)管，嚴格持證上崗。對生產、檢修現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的各種隱患、“三違”現(xiàn)象及時制止并按規(guī)定嚴格考核，確保各項安全工作的順利進行。
四是抓好關鍵人員的安全。結合特鋼有限公司今年新員工較多的實際情況，對安全意識差、安全技能差、紀律松弛、綜合素質較低，事故頻發(fā)的關鍵人員，要求其所在的分廠和班組時刻關注關鍵人員的思想動態(tài)，采取重點監(jiān)護，重點教育，重點管理的方法，使其從思想上、行動上克服存在的各種違章心理和行為，不斷提高自身安全素質，在實際工作中真正做到“四不傷害”，自覺杜絕各種違章操作行為。
5、專職及兼職的安全管理人員應認真履行職責，加強自身的學習，認真學習相關法律法規(guī)，學習專業(yè)知識：學習是一個自我提高的過程，學以致用是根本目的，大家回去后要根據(jù)以上的這些要求對本單位的安全生產工作進行必要的梳理、調整及完善，切實擔負起安全生產工作的管理責任，既要確保安全生產順利進行，同時又要杜絕安全事故的發(fā)生，按公司部署安排，進一步振奮精神，堅定信心，求真務實，真抓實干，開拓創(chuàng)新，為開創(chuàng)本項目安全生產工作的新局面作出新的貢獻。
會議發(fā)言整理篇六
今天我們召開支部大會，充分公開、民主的前提下，形成了杜xx、 厚xx二位同志按期轉為中共正式黨員的決議，二位同志政治生命中有了新的開始，有了新的起點。我代表支部向二位同志表示祝賀！
成為一名合格的共產黨員是每個共產黨員一生的政治課題。希望每位黨員同志在社會環(huán)境不斷變化的情況下，不斷地調整和樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。不僅在形式上入黨，而且要做到在思想上入黨，是每個人一生的長期政治任務。希望二位同志有了新的起點以后，要更加嚴格要求自己，要努力學習黨的基本理論和知識；增強黨員的責任意識，在工作中勇挑重擔；盡職盡責，保質保量地完成自己的本職工作；要正確處理好個人利益與集體利益的矛盾；要搞好群眾關系，在工作、學習和社會活動中起模范帶頭作用；要按時向組織匯報思想和工作情況，努力做一名合格的、優(yōu)秀的黨員。
今天是全體黨員會議，借此機會代表支部代表x經理向黨員同志我提幾點希望，也算是要求：
1、黨員同志要進一步增強黨性修養(yǎng)，要時刻牢記我是一名黨員，是一名天元黨員。不管是老黨員還是新黨員，作為黨員政治追求的起點是比別人高的，要更加珍惜天元發(fā)展的良好局面，要深知天元的發(fā)展來之不易，是所有天元人辛勤努力拼搏付出的結果。我們是黨員，是天元黨員，要倍加珍惜，更加努力，更加付出，絕不是要張黨票裝門面，而是從人生追求上把我們的生命融入到天元事業(yè)中去。要真正做到扎根天元、奉獻天元、忠誠天元。所以，我們時時刻刻不能忘了自己的黨員身份，要從工作態(tài)度、工作作風、團結群眾的意識、思想境界等方面積極轉變，樹立我們天元黨員自身的良好威信和形象。說到“忠誠天元”，這次發(fā)展對象和預備黨員考察，深有感觸，安裝公司賈天佑、秦劍同志，還有賈波同志。
2、黨員同志要進一步增強責任意識，敢于擔當，盡職盡責做好本職工作。要結合所在崗位，不斷梳理、創(chuàng)新，切實模范的做好本職工作。要克服工作上的形式主義，真抓實干、埋頭苦干，要拿出做不好本職工作不罷休的勁頭和精神面貌來。要敢于擔當，用于擔當，切實通過一流的工作成績和精神風貌，走在群眾前面，爭當天元集團、天元租賃發(fā)展的開拓者、實踐者。
3、要進一步發(fā)揮黨員的模范帶頭作用，樹立黨員威信。剛才講到忠誠，講到賈天佑、秦劍、賈波同志，我覺得作為模范帶頭作用這幾個人做的淋漓盡致。賈天佑作為一名發(fā)展對象，在艱苦的施工環(huán)境下，遠離家鄉(xiāng)，遠離父母，為天元，為事業(yè)任勞任怨、拼搏奮斗，還有秦劍同志，工作以來基本沒在過家，內蒙、山西、印尼，從來不講待遇，不講條件。這就是模范，這就是威信。黨員同志要樹立自身良好威信，進一步發(fā)揮模范帶頭作用，要用好的形象、好的思想、好的作風、好的工作成績，吸引一幫人，帶動一幫人。
4、以集團“員工素質提升年”和租賃公司“執(zhí)行力建設年”為契機，進一步加強理論學習，提高自身素質。董事長每次講話都提到加強學習，6月18日在濟南區(qū)域經營管理座談會上第一條就提到“加強學習提素質”。今年年初集團黨委把“員工素質提升年”作為今年的主題，殷經理14年底就提出租賃公司三項重點工作，“執(zhí)行力建設”是三項重點工作之一。今年，我們也組織了一系列活動，發(fā)動、制度建設、制度培訓、專家講座、拓展訓練，應該說力度空前，不知黨員同志是否感覺。特別是兩天一夜的拓展，我感覺特別好，收獲很大，收獲了責任、信任、激情、熱情、勇氣、感恩、領導力、執(zhí)行力、團隊力量、團隊智慧等等。作為黨員同志一定要進一步理解、領會，走在前列，帶頭學習，帶頭提升，帶頭執(zhí)行。切實把主題年活動搞出實效。同時，要加強理論學習，理論學習是自我提升、自我凈化的有效途徑，要進一步加強政治理論學習，關心政治，具備對事對物的政治敏感性，做思想作風成熟、模范學習的黨員。通過學習提升自身素質。
2015已經過半，希望全體黨員在新常態(tài)下保持良好的精神狀態(tài)，時刻牢記我是一名共產黨員，是天元黨員，卯足干勁，為全面完成年度目標任務貢獻自己應有的力量。
首先，我代表學生黨支部全體成員向在座的151名新黨員表示祝賀，祝賀你們終于成為一名光榮的共產黨員，成為這個先進組織的一員。請大家記住今天這個重要的日子，軟件學院學生黨支部召開全體黨員大會討論并通過接收你們?yōu)轭A備黨員。接下來還要報校黨委組織部審批，一旦組織部批準，并且一年后預備期結束順利轉正的話，那么你們的入黨日期就是今天召開支部大會的日子，你們的黨齡也是從2011年6月2日開始算起。
下面我對后續(xù)幾項工作做一下安排和要求：
織關系轉出手續(xù)。專升本同學暫不轉出，等考試結果出來后再辦理轉出手續(xù)，考上的同學轉入相應的高校，沒考上的同學轉入相應單位。
2、從今天起你們要開始履行黨員義務，其中一項就是從當月起開始交納黨費。我們將預收所有新黨員的本月黨費上交校黨委，轉出手續(xù)上會注明你6月份的黨費已交，以后的黨費交給黨組織關系所在單位。黨費按工資比例收取，在校學生黨員按每人一元/每月收。團支書收齊以班為單位上交。
3、新黨員檔案材料個人審核，入黨志愿書按手印，所有材料按順序裝檔。6月5日上交學生黨支部，報黨委組織部審批。
最后，再提幾點希望：
1、從今天起你們已經成為黨員，希望你們謹記自己的黨員身份，注重維護黨員形象。你們已經不再是普通的群眾，普通群眾能說的話能做的事你們不一定也能說也能做。普通群眾可以把個人利益放在第一位也無可厚非，但是作為共產黨員，在大局面前要勇于犧牲個人利益。從今以后在思想上要有黨員意識，在行動上要時刻維護黨員形象。
2、希望你們能夠充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，要有吃苦在前、享受在后的精神，關鍵時刻要能挺身而出，危急時刻要有犧牲自己的勇氣。
3、對本科生黨員，希望你們在一年的轉正期內要更加嚴格地要求自己，積極參加組織活動，無條件的服從組織安排，對于表現(xiàn)不積極的，甚至出現(xiàn)違紀現(xiàn)象的預備黨員，我們會給予延期轉正甚至是取消預備黨員資格。
首先感謝領導組織召開的這次會議，讓我們各支部的書記能夠互相交流和學習，能夠取長補短、相互借鑒。思想政治建設是各級組織的首要任務，也是衡量本級組織凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力的重要指標，是黨工作的基礎。在今年的工作中，黨支部始終把抓思想政治建設放在重要位臵，學習和貫徹部隊黨委的各項指示精神，思想政治建設穩(wěn)步開展，所屬人員的政治理論水平和大局意識顯著提高，取得了一定的成績，也積累了一些經驗，現(xiàn)簡要匯報如下。
一、 支部的基本情況
略。
二、在思想政治建設中的主要成績
程，是正確世界觀、人生觀和價值觀的源泉和不竭動力。通過教育，提高了所屬人員對理論學習主動性和自覺性。同時為了強化學習效果，定期組織專題討論，交流學習成果，并撰寫心得體會，學習效果得到了鞏固和提高。
2.在工作和生活中總結經驗，提高凝聚力。黨支部堅持撰寫工作心得體會，不僅僅是作為對工作的一種總結和反思，更是一種團隊精神的體現(xiàn)和部隊文化的堅持。今年以來，在領導的指示下，黨支部把每半月撰寫心得體會當做是思想政治建設的一部分，督促所屬人員貫徹落實下去。在個別同志出現(xiàn)不理解時，教育他們這是一種文化建設，是機關干部區(qū)別于其他單位的一種特色，我們在寫心得體會的同時，不僅是對工作和生活的總結，更是個人的一種思考。我們知道，雷鋒同志有寫日記的習慣，我想他的日記不僅是一個記事本，更是對自己理想的描繪和實踐履歷的記錄，正是這種習慣，才造就了雷鋒同志獨有 的人格品質，其中的意義當為我們所借鑒。在堅持落實制度的同時，我們注意寫作的質量，對于應付差事的空洞文章打回重寫，要求一定要寫自己的經驗和感受，通過努力，撰寫工作心得體會逐漸由一種任務變?yōu)樽杂X行為，人員的思想和意志得到了抒發(fā)和體現(xiàn)，團隊精神得到了強化的鞏固，黨支部的凝聚力進一步提高。
展提供了方法和路線，在學習和貫徹中，我反思自身在人員管理和思想教育中的問題和矛盾，以“練用四功”要求為標準，通過衡量比對，看到了自己的差距和不足，并努力改正和彌補。四功中的知情功、說理功、疏導功、解難功都有思想政治教育的內容，在貫徹落實過程中，我堅持以服務本支部黨員為主旨，首先了解他們的具體情況，包括個人情況和業(yè)務情況，作為第一步了解信息至關重要。主動貼近黨員，和他們交流工作和生活情況，教育他們提高工作的積極性和主動性，堅持正確的理想信念。對于存在“問題”的'同志，要格外關心，主動幫助，讓所有同志都能感覺到集體的關懷和問候，感覺到黨支部是個人堅強的后盾。在指導個人工作中，要了解到個人在業(yè)務工作中的難點，尤其是需要和機關聯(lián)系的工作，要主動出面，動用單位的資源和影響力，幫助解決問題和建立良好的工作關系和往來。這些工作看似針對個人，實則是支部作用的有力體現(xiàn)，是組織力量的發(fā)揮和影響，也是黨員向組織靠攏、形成強大凝聚力的前提和基礎。
工作會議制度，總結前日并部署當日的安全工作。針對后勤工作工程建設多、項目交叉的現(xiàn)狀，制定了安全施工的一系列制度措施，監(jiān)工人員常駐一線，支部書記定期巡查，確保了各項施工的安全順利進行。同時，在全國范圍內看，意識形態(tài)領域的斗爭依然嚴峻，國內外敵對勢力不斷制造事端，瘋狂炒作敏感事件，妄圖迷惑廣大干部群眾。后黨支部堅決落實上級關于路線斗爭的指示要求，教育所屬人員對網上炒作不聽、不信、不傳，守好政治紀律，以一名黨員的標準要求自己，在路線斗爭這個最基本的原則上不偏方向、不觸黃線。
三、存在的問題和矛盾
一是對黨員的知情上還要下功夫。后勤工作基本上是每個黨員負責自己的業(yè)務，而且專業(yè)性比較強，要想對所屬人員有全面的了解必須每名同志的工作情況有所掌握，這不僅要我了解這個人，還要了解他的業(yè)務和工作。這對于我是個很大的挑戰(zhàn)，需要在全面掌握后勤工作的基礎上要學習和了解各項業(yè)務，這有很大的難度。同時后勤各口所對上級業(yè)務機關不盡相同，在關系協(xié)調上還有所欠缺，需要多做工作。
己作為后勤處乃至部隊的一員所應盡的責任沒有明確的概念，缺乏大局觀念。
三是在能力素質建設上還有所欠缺。機關黨員干部的素質關系的單位的建設和基層官兵的切身利益，后勤處所屬人員大部分為科班出身，但也有半路出家的人員，在專業(yè)知識上存在短板，需要學習和加強；一些同志的工作方式還需要調整，發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力還需要進一步提高，同時存在工作標準不夠高的問題。
四、 下一步的思路和打算
一是要繼續(xù)狠抓理論學習。下一階段繼續(xù)參加各類理論學習，提高所屬人員理論水平，用黨的創(chuàng)新理論和軍委首長的指示武裝自己。關注社會特點問題，善于用黨的創(chuàng)新理論分析和解答轉型期間出現(xiàn)的各類問題。同時，做好對會議精神學習的準備。
二是堅持業(yè)務學習和工作實踐，提高自己和所屬人員的能力和素質。結合部隊開展的崗位練兵和練用四功活動，提高自身的業(yè)務水平和工作能力，做到既宏觀掌握又微觀指導，真正成為后勤工作的領導人員；同時督促所屬人員積極開展業(yè)務學習和能力素質的培養(yǎng)，促進后勤工作開創(chuàng)新的局面。
從大局考慮和開展工作，要服從支部和黨委的建設大局。堅持既有的撰寫心得體會等制度，加強內部文化建設，培養(yǎng)集體意識和團隊精神，把后勤處黨支部建設成為堅強有力的戰(zhàn)斗堡壘。
以上是我的發(fā)言，不足之處還請領導和同志們批評指正。
各位同仁：
今天我將圍繞如何發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，結公司2012年安全生產、經營管理、黨風廉政建設等方面的工作實際，淺淡一下自己的想法和認識，不足之處敬請各位同志批評指正。
一、充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用 銀田公司黨支部歷來非常重視發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，在工作中，注重提升黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，積極引導廣大黨員干部發(fā)揮模范帶頭作用。
1、深化“四好”領導班子建設，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。在工作中，黨支部不斷加強“四好”領導班子建設，支部班子成員率先做好模范帶頭作用，采取了多項舉措，進一步提升了領導的政治素質，管理能力和工作成效。支部班子堅持每月一次會議，制定下達工作任務計劃，班子成員能做到充分溝通，坦誠交流，取長補短，共同提高，銳意進取，不斷增強工作的事業(yè)心和責任感。公司新一屆經營領導從上任伊始就強調要求：要真干事、干實事，在其位必須謀其政，遇到困難要迎難而上，努力為企業(yè)謀發(fā)展。針對公司去年在經營上遇到的前所未有的困難，領導班子積極思考，勇于探索，認真分析發(fā)展需求，通過整合資源，控制成本，開源節(jié)流，不斷挖掘管理的潛力，加強對企業(yè)運行成本的管控，努力在成本控制上尋求突破，成立了成本控制小組。
2、穩(wěn)步推進基層黨支部規(guī)范化建設，努力夯實基層黨建基礎。公司支部每月按時召開黨政例會，總結上一階段工作，學習黨的理論知識，安排部署下一步工作任務，努力增強管理的科學性和可操作性。認真抓好各項規(guī)章制度的落實。根據(jù)工作的特點，要求特別是涉及到服務的黨員，要以改作風、提高服務水平，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用，使得對外窗口的精神面貌有明顯改觀，服務意識有明顯增強，工作效率有明顯提高。黨支部不定期召開支部委員座淡會，加強支部工作的大交流，推廣先進經驗，整頓落后委員，有效的提高了基層黨支部建設水平。積極發(fā)揮先進黨組織和優(yōu)秀黨員典型示范作用，通過評選 “優(yōu)秀黨員”等活動，充分表彰先進，調動了基層黨支部和廣大黨員干部的積極性和主動性，有力的提升了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。在去年公司發(fā)展面臨困難時中，廣大黨員、干部走在前、沖在先，積極發(fā)揮了先鋒模范作用，較好的完成公司布置各項工作，順利拿到安全生產許可證。
前年“七一”期間，有5人被公司黨支部評為“優(yōu)秀共產黨員”。
3、以黨員主題實踐活動為抓手，不斷提升黨員干部的先鋒模范作用。2011年，公司支部在加強理論知識教育的同時，不斷開展黨員學習實踐活動。相繼開展了評優(yōu)爭先系列活動，做到了理論聯(lián)系實際，有效的提升了公司黨員干部的先鋒模范作用。
通過以上各項舉措，使得公司精神面貌煥然一新，制度的剛
性得了維護，正氣得到了弘揚，各項管理水平得到了提升，在公司上下營造出了和諧共進的良好氛圍。
二、認真貫徹落實“原則問題不通融”要求
公司支部認真貫徹落實關于“原則問題不通融”的要求，明確了在安全生產、黨風廉政建設等方面，必須全面堅持“原則問題不通融”的方針，努力做到處罰違章不手軟，黨風廉政建設雙保險的舉措。
1、安全生產方面，去年以來，公司不斷加大安全管控力度，在安全工作上做到“不通融”。實行了安全生產責任追究制度，深入現(xiàn)場督察安全，真抓實干，對于查到的安全違章行為處罰起來絕不手軟，發(fā)現(xiàn)一例處理一例，杜絕安全事故再次發(fā)生，保障職工安全及企業(yè)發(fā)展。
2、生產、銷售服務方面“不通融” 公司繼續(xù)堅持“原則問題不通融”的方針，努力做到以銷售需求為導向，有效實施“三到位”優(yōu)質服務。公司按期組織召開質量分析會，針對管理中的薄弱環(huán)節(jié)，制定合理的改進舉措，并對違反規(guī)定的相關責任人加大處罰力度。積極聽取客戶意見和建議。加強對銷售服務質量事故的追究，及時調查處理客戶來信、來訪、投訴和舉報，并定期走訪大客戶。
3、黨風廉政建設方面“不通融” 通過開展深入實踐科學發(fā)展觀活動，認真總結分析經驗和教訓，引導職工從政治意識、大局意識、責任意識和執(zhí)行力上查找自身上存在的問題和不足。樹立了“銀田發(fā)展我收益、我為銀田創(chuàng)效益”的理念，為企業(yè)的和諧穩(wěn)定發(fā)展提供了保障。
三、2012年工作思路
2012年黨組織重點做好以下方面工作
1、開拓創(chuàng)新，齊心協(xié)力夯發(fā)展基礎，抓好黨建促發(fā)展。 共產黨以發(fā)展為第一要務，廣大黨員、干部主要精力抓好企業(yè)發(fā)展，以企業(yè)發(fā)展促黨建。立足工作實際，完善員工考核機制，規(guī)范完善各項管理規(guī)定，加大對黨員的培訓、管理力度，強化黨員服務意識和奉獻意識。
2、企業(yè)文化建設
要創(chuàng)新企業(yè)文化建設載體，在全體職工中間，努力營造良好企業(yè)文化氛圍。通過形式多樣的宣傳標語、企業(yè)文化主題活動等一系列內容，努力培養(yǎng)廣大員工在企業(yè)文化方面的認同感，調動廣大員工參與企業(yè)文化建設的積極性和主動性，不斷培養(yǎng)員工的凝聚力和向心力，努力為企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造良好的內外環(huán)境。
3、堅持創(chuàng)先爭優(yōu)活動，保障公司安全發(fā)展，可持續(xù)發(fā)展。 以創(chuàng)建“優(yōu)秀基層黨組織”的目標，做好公司制度化管理，實現(xiàn)“依法治企、以法治人”發(fā)展之路，充分體現(xiàn)公司“以人為本，企業(yè)員工雙贏”發(fā)展宗旨，繼續(xù)做好河南省安全生產先進單位工作。
2012年是公司創(chuàng)新發(fā)展的關鍵一年，黨支部將在以靳總、孫總為核心的領導班子下，緊緊圍繞以發(fā)展為中心開展工作，不斷增強大局意識，努力做好本職工作，全力為公司可持續(xù)發(fā)展做出最大的努力。
2012年3月23日
會議發(fā)言整理篇七
尊敬的魏廳長、賴市長，尊敬的各位領導，全省竹產業(yè)界的各位老總，同志們，朋友們：
大家上午好!
在立春將近，三羊開泰的美好季節(jié)，我們迎來了__年度江西竹產業(yè)發(fā)展經驗交流高安市分會成立暨年會在高安隆重舉行。這既是我省毛竹產業(yè)發(fā)展中的一件大事，更是高安竹產業(yè)發(fā)展史上新的里程碑，充分體現(xiàn)了省林業(yè)廳、省竹產業(yè)協(xié)會、宜春市委、市政府對我市的關心厚愛和鼓勵鞭策，對加快我市毛竹產業(yè)乃至經濟社會發(fā)展必將起到積極的推動作用。受市委書記聶智勝，市政府袁和庚市長委托，我謹代表高安市委、市政府，對省林業(yè)廳和各位領導長期以來對高安林業(yè)工作的關心和支持表示衷心的感謝!對江西竹產業(yè)高安分會的成立和年會的召開表示熱烈的祝賀!對各位領導、各位老總的到來表示熱烈的歡迎!
高安素有“農業(yè)上縣”美譽，下轄24個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、墾殖場)，有人口100萬，國土面積2439平方公里，林地面積128萬畝，富硒土壤面積568.91平方公里，是全省富硒土壤面積最大的縣市之一。境內土壤質地肥沃，水系發(fā)達，屬中亞熱帶季風氣候，四季分明，雨量充沛，光照充足，有植物種類__多種。良好的農業(yè)資源，為發(fā)展林業(yè)和毛竹產業(yè)提供了有利的條件。雖然我市的毛竹林面積不算大，但竹產業(yè)發(fā)展較快，目前，我市竹產品加工企業(yè)有12家，其中省級竹產業(yè)龍頭企業(yè)3家，竹產業(yè)產值5.6億元。
近年來，隨著人們低碳、環(huán)保意識的增強，竹材以其生長快、分布廣、材性良好的特點，逐漸在眾多領域成為木材的替代品。目前，在竹板材、竹建材、竹工藝美術、竹生物制藥、竹炭、竹家具、竹纖維、竹櫥房用具、竹造紙、竹文化產品、竹食品業(yè)、竹生態(tài)環(huán)境等領域毛竹都得到廣泛利用，“寧可食無肉，不可居無竹”的理念正在真正成為現(xiàn)實，毛竹產業(yè)迎來了大發(fā)展的春天。
今天，高安市竹產業(yè)分會的正式成立，可以說天賜良機、恰逢其時，對加快我市竹產業(yè)發(fā)展必將產生積極而深遠的影響。高安市委、市政府將大力支持竹協(xié)會的發(fā)展，積極為竹產企業(yè)企業(yè)排憂解難，在政策范圍內盡可能為竹產業(yè)協(xié)會健康發(fā)展提供便利和幫助。希望高安竹產業(yè)分會在省協(xié)會的指導幫助下，努力在維護會員權益，為會員排憂解難中發(fā)揮橋梁作用，努力在政策宣傳、政策引導、用足用好政策中發(fā)揮橋梁作用，努力在互相搭臺、團結互助、共同發(fā)展中發(fā)揮橋梁作用，及時行業(yè)難題，實現(xiàn)行業(yè)自律，維護行業(yè)權益，促進行業(yè)發(fā)展，擴大行業(yè)規(guī)模，打造行業(yè)品牌，為實現(xiàn)毛竹產業(yè)發(fā)展升級作出應有的貢獻。
各位領導、各位來賓，高安竹產業(yè)的發(fā)展，離不開黨的政策引領和在座各位的鼎力支持。我們將以此次會議的召開為契機，積極借鑒你們的先進經驗，傾聽你們的寶貴意見和建議，同時懇請各位領導和同志們一如既往地關心、支持高安竹產業(yè)的發(fā)展和進步，和大家攜手努力，適應新常態(tài)，瞄準新目標，再創(chuàng)新輝煌，共同打造竹產業(yè)發(fā)展升級版。
最后，衷心祝愿__年江西竹產業(yè)發(fā)展經驗交流高安市分會成立暨年會取得圓滿成功!
謝謝大家。
會議發(fā)言整理篇八
尊敬的各位領導、各位同事：
下午好!謹此美好的盛夏，本著我院重視人才，科技興院的戰(zhàn)略方針，召開了第五次科技大會。
今天，我很榮幸能在這里，代表受表彰的技術后備人員，向一直以來關心和鼓勵，給予我們科技工作者支持的各位領導致以深深的謝意!感謝領導在工作上、在學習上、生活上，給予我們的照顧和支持!
我叫唐海燕，來自巖土檢測公司，于x年7月畢業(yè)于吉林大學來到包鋼勘察測繪研究院。來院工作以來，一直受到院里領導和同事的細心照顧關懷，讓我很快的融入了社會，扎根在勘察院，同事也感受到了勘察院家一般的溫馨和和-諧。如今，又獲得了公司技術后備人選的殊榮，足見院領導對我們技術人員的重視和關懷。感謝院領導對我們工作的認可與肯定。在感激和喜悅之余，深感肩上責任重大，勘察院培養(yǎng)了我們，我們應該為勘察院作出自己的貢獻，為勘察院蓬勃的發(fā)展增添一份動力。在此，我代表院里所有的技術人員向院領導如下保證：
首先，在今后的工作中一定要做到踏實工作、大膽實踐、敢于創(chuàng)新。作為勘察工作者，對工作一定要踏實，不能馬虎，要以負責任的態(tài)度來工作。同時對于一些新的工作方法、新的工作理念、新的技術要大膽嘗試，勇于創(chuàng)新。一個企業(yè)沒有創(chuàng)新將不淘自汰，一個技術人員工作中沒有創(chuàng)新將不打自倒。我們所從事的工作有很強的試驗性和實踐性，既需要精細的觀察又需要大膽的實踐，只有這樣才能在不斷發(fā)展的技術面前不被打-倒，不被淘汰。
再者，在今后的工作中一定要做到以行代言、任勞任怨、率先垂范。由于工作的需要，許多技術人員常常工作在野外第一線，工作很辛苦。這時，我們要向我院老一輩的技術人員學習，他們過去在無論生活環(huán)境還是工作環(huán)境更加艱苦的條件下工作不抱怨。我們新一代技術人員一定要學習前輩的這種任勞任怨、以行代言的工作態(tài)度。在工作中，不驕不躁，保質保量的完成院里交代給我們的每一項工作。讓勘察院“超越自我、堅忍不拔”的作風得到更好的體現(xiàn)。
最后，讓我們預祝本次科技大會圓滿舉行!
河南省安陽市滑縣華康實業(yè)有限責任公司是利用大豆榨過油的餅粕，提取分離蛋白后用新的生物化學工程技術生產一種大豆蛋白纖維，把原來食用的東西轉換成穿著用的一種新材料。
這個項目的研究我搞了十年，化驗室試驗、小試、中試和轉化為工業(yè)化生產線，先后總共進行了800多次試驗，平均每3—4天試驗一次。我認為“反正”搞一項科學研究是非常非常辛苦的，特別是我這個項目，它涉及到了很多學科，是一個綜合工程研究，再加上我文化程度低，只有高中文化，很多學科的科學書籍都需要自學，自己感到非常累，x年當中搞這個科研項目在工作中，夜里白天的琢磨問題和自己親自實干，累倒、病倒了數(shù)十次。自己給自己找的壓力非常大，為啥呢，因為x年當中搞研究的投資費用就有3800多萬元，都是自己一個人投入的，搞不好了、轉化不成生產力、沒有效益就會傾家蕩產，自己還有一種感覺，就是覺得同學、朋友、親戚問起來“你搞這么長時間了，究竟搞的成功不成功?”或問“行不行”還有的問“時間可是不短了，你沒有那個能力，沒那個本領吧”，所以在這方面我也有很大的壓力。
不過我在這10多年中的辛苦研究和實踐成功，也得到了很多理論知識和試驗過程中的新技術，其創(chuàng)新點和難題及難題的解決為以下幾個方面：
(1)創(chuàng)造性發(fā)明點：蛋白質和聚乙烯醇兩種物質通過接枝、共聚、共混，制成的大豆蛋白質復合纖維，它即不是聚乙烯醇纖維的物理性能，又不是羊絨、羊毛、蠶絲蛋白質纖維的性能，也不是兩種纖維統(tǒng)有的性能或兼有的性能，而是變成了一個新的物質，一個全新的物理性能特點。
(2)發(fā)現(xiàn)點：控制好聚乙烯醇和大豆蛋白質共混液的溫度參數(shù)工藝，其大豆蛋白質中的生物酶蛋白質分子，催化活性能產生蛋白質與聚乙烯醇接枝共聚。
(3)研究出大豆球形蛋白質改性后適合于紡絲的技術。大豆球形蛋白質本身是球形圓顆粒狀，是不能紡絲的，必須把它改性，改變空間結構，變?yōu)榫€形體的蛋白質，而一般使蛋白質球形體變?yōu)榫€形體使用巰基乙酸或尿素等還原劑打開二硫鍵，使分子鏈展伸變?yōu)榫€形體，但在這種情況下，紡絲液中蛋白分子不穩(wěn)定，解決此難題，使用特定單體丙烯腈在一定的工藝條件下穩(wěn)定蛋白質的二硫鍵，然后再使腈基變?yōu)榘被?，從而在特定的凝固浴中順利脫水成絲。
(4)研究出使纖維成型時表面形成溝槽，截面為啞鈴形及規(guī)則多角形的技術，使所得纖維既有導濕性功能，又有較好的透氣性能，為此對整個紡絲工藝進行了綜合研究，選取了其中的重要工序。
從x年以來，該項目獲得發(fā)明專利證書及聯(lián)合國知識產權組織和中國知識產權局發(fā)明專利金獎，自己感到苦中的結果換了甜，覺得這些苦很值得，目前近幾年邊完善大豆纖維的生產工藝自動化控制和物理性能指標的進一步提高，又研發(fā)出功能性大豆纖維，并申請21項發(fā)明專利，現(xiàn)已授權發(fā)明專利8項，其余13項正在審查中。
大豆纖維屬我國原創(chuàng)技術，它屬農業(yè)領域糧食(大豆)精深加工技術，而且也是糧食(大豆)精深加工后的產品走向新的應用領域，拓展、拓寬了新的用途。給我國榨過油的豆粕增加了高附價值，這對黨中央國務院提出的新農村建設“三農”農村、農業(yè)、農民三個一號文件的重要精神的基本國策相符合。利用該項目科學技術，用糧食的付產品生產大豆纖維，可替代棉花，節(jié)約種棉耕地資源，我國每年棉花(皮棉)年產量為550萬噸，大豆纖維若僅代替棉花年總量的25%，就可達150萬噸。每畝地按產100公斤匹棉計算，150萬噸的大豆纖維可節(jié)約1500萬畝種棉耕地資源，用于種植其他農作物，有著巨大的社會經濟效益。
會議發(fā)言整理篇九
評委老師們：
大家好！我是來自五（2）班的一名少先隊員，名叫周軍毅。我是個活潑開朗，善于動腦，喜歡閱讀的男孩，彈琴，寫作，理解古文等文學方面都是我的強項。
這次我準備競選學校大隊委的學習委員，我之所以競選這個職務，有以下幾點原因：一是因為我很喜歡課外閱讀，在課外閱讀的過程中積累了很多知識。二是因為我當過學習委員，有一定的管理經驗。有這兩點，相信我一定能勝任這個職務！
如果這次我竟選上了學習委員，我保證可以做到這幾點：
一，同學們有什么學習上的困難，我一定盡力幫助他們解決困難。
二，我上任后一定加大課外閱讀量，充實自己的大腦，更好地幫助同學們。
三，我上任后一定服從隊的決議，決不違反或不執(zhí)行隊的命令。
四，為同學們做好榜樣，上課認真聽講，老師布置的作業(yè)按時，認真完成，上學不遲到。
這次競選，我并不是為了“當官”，而是想在學校這個大舞臺上更好地施展自己的才華，更好地幫助同學們，使我和同學們的成績有所提高！如果我已取得您們的信任，那就請投我一票吧！
謝謝大家！
會議發(fā)言整理篇十
敬愛的老師，親愛的同學們：
大家好！
我叫劉晨怡，我要競選衛(wèi)生委員。因為我熱愛勞動，更喜歡為班集體勞動，出一份力。我深知這路上有許多責任，挑戰(zhàn)；我覺得這是一種榮譽，一種責任，而我有勇氣擔起這份重任。
我從小就愛勞動，從小就與勞動結下了不解之緣，我有一個最大的特點就是愛干凈，其實我在勞動的過程中還出了許多的小笑話呢！記得一年級的時候幫媽媽刷碗，有個盤子里有油，我不知道這是不是臟盤子，就三刷兩刷就刷干凈了，結果讓媽媽，大罵一頓，原來那油還有用呢！戴爾·卡爾基說過；“不要害怕推銷自己，只要你有才華，你就能擔任這個職務?！?/p>
假如我當選我會在大掃除中，第一個沖在前帶領全班同學把衛(wèi)生做的一干二凈；把教室的衛(wèi)生做的也特別干凈，讓老師在最干凈的教室判作業(yè)。
假如我落選我可能還有的.地方做的不夠，但我不會氣餒會再接再厲，下一屆再來競選。
請同學把這寶貴的一票給我吧！讓我有機會負責本班衛(wèi)生，為大家服務。
謝謝大家。
會議發(fā)言整理篇十一
競選班長(演講)。
各位老師、同學：
大家好！首先感謝同學們給予我這次展示自己的機會！班干部實行公平、公正、公開的競爭上崗，我一是堅決擁護、二是積極參與。本著鍛煉自己，為大家服務的宗旨我站在了這里，希望能得到大家的支持。;我叫xx，今年x歲，今天，我競爭的職位是團委書記。理由有三點：第一點，我認為這有利于提高自己的綜合素質，全面發(fā)展自己。我覺得越是新的工作新的環(huán)境越富有吸引力和挑戰(zhàn)性，越是能夠學到新知識，開拓新視野，挖掘新潛力。挑戰(zhàn)與機遇同在，壓力與動力并存，這次競爭新的崗位，目的在于鍛煉自己，提高自身綜合素質，從而在今后更好的為班級服務。第二點，我認為自己具備擔當該職務所必須的政治素養(yǎng)和個人品質。首先，我有較強的敬業(yè)精神，工作認真負責，勤勤懇懇。其二，我興趣廣泛，思想活躍，接受新事物能力較強，工作中注意發(fā)揮主觀能動性，具備一種勇于接受挑戰(zhàn)的信念。銳意進取精神的十足，這將有利于開拓工作新局面。第三，我辦事穩(wěn)妥，處世嚴謹，信奉“三個臭皮匠，頂個諸葛亮”工作中遇到難以解決的問題，懂得及時征求他人意見，相信集體的力量，而不會盲目的獨斷專行。;第三點，我認為自己具備擔當該職所必須的知識和能力。首先，我認為自己具有較好的的理解判斷能力。幾次上臺演說的機會，使我懂得了一些與人交談、演講演說的語言藝術。不斷增強了自己的語言表達能力。其三，我信奉誠實、正派的做人宗旨，善于將心比心，善于聯(lián)絡感情，能夠與人團結共處，具有良好的組織協(xié)調能力。贏得他們的擁護。綜上所述，我自認為已具備了擔任團委書記的條件，如有幸競職成功，我將迅速找準自己的位置，在學校和上級團委的領導下，堅持結合實際，不斷開拓創(chuàng)新，與時俱進，把工作做細致，做全面，保證工作落到實處。如果我應選上這個職位，我將會一如既往的勤奮學習、努力工作。最后我只想說一句話，那就是：給我一次機會，我將還您一個滿意！謝謝大家！
敬愛的老師、親愛的同學們：
你們好！今天，我能站在這里參加這次班長選舉，既高興又自豪。
我叫xxx。我以前的性格內向，做事缺乏信心，膽子也比較小。特別在課上，老師提問時，生怕答錯，回答的聲音很小。
現(xiàn)在的我已經不想像以前那樣，想通過這次競選班長的鍛煉，將自己搖身一變，成為一個活潑開朗、積極樂觀的孩子，希望同學們相信我，讓我擁有這個鍛煉的機會。
這次競選班長，讓我悠然想起香港特別行政區(qū)剛剛結束的特首選舉。曾蔭權先生的競選口號是“我會做好這份工作”，在這里，我也這樣跟大家許下諾言“我也會做好這份工作”。
假如我真的當選班長，我會團結其他班干部，同心協(xié)力搞好班級的紀律、衛(wèi)生、學習成績，維護班級的榮譽，開展豐富多彩的活動，增強同學們的集體榮譽感。同時，我會動員、組織成績好的同學，主動去幫助成績稍欠理想的.同學，讓大家的成績共同提高，因為學習才是我們學生的主要任務。
假如我當選了班長，我會成為老師和同學們溝通的橋梁。有時候，同學對老師或學校有一些想法，但他們不敢跟老師說，誤會積壓在心底，慢慢地造成了對老師的反感，從而影響了師生關系，大大降低了學習的效率，此時，我會及時把同學們的意見反饋給老師，也會及時把老師的設想跟同學們溝通，這樣，我們班級就會變成一個優(yōu)秀的班級。
假如我落選了，說明我還有許多缺點，我將不斷自我糾正，爭取進步，決不氣餒，下屆再選。
最后，我再次真誠地希望同學們選我當班長，讓我做同學們的忠實“仆人”。
謝謝大家！
各位老師，各位同學。
大家好。
我是xx，我想競選班兼數(shù)學課代表。
然后你就寫一些優(yōu)勢，成績好，樂于助人，辦事認真，然后說一些自己的缺點（這只是為了表示謙虛，千萬別寫太多。。），并保證自己以后一定會改正，然后分別闡述自己當選了會怎么樣，落選也絕不會因此而氣餒（總之要展現(xiàn)風度）。希望老師同學們?yōu)樽约和渡线@珍貴的一票。
謝謝大家。
各位代表：
大家好！首先感謝大家的支持與學校提供這次機會，使我能參與競爭，一展自己的抱負。今天我來參與競選的目的只有一個：一切為大家，能為大家謀利益。我自信在同學們的幫助下，我能勝任這項工作，正由于這種內驅力，當我走向這個講臺的時候，我感到信心百倍。
我認為自己很適合擔任學生會主席。首先我熱愛我的工作，算上小學的話，十年學生干部“工齡”已不算短了，這使我有了相當?shù)墓芾斫涷?、領導能力?；顫婇_朗、興趣廣泛的我積極參加并組織開展各項活動，在活動中盡情施展自己的唱歌、跳舞、彈鋼琴及演講的才能，取得了如演講比賽第一、英語朗誦、閱讀競賽第一等好成績，激勵著我不斷向前；主持也是我不懈的追求，從高一入學軍訓聯(lián)歡會到主持省武高電視臺節(jié)目，及后來的首屆英語節(jié)，大大小小的活動參加了不少，是省武高這方熱土給我提供了機會，使我如魚得水，不斷鍛煉、充實著自己。此外，在活動過程中，我學習上也絲毫沒有松懈，成績現(xiàn)已躋身年級前茅，我認為我有著足夠的時間和精力在學習之余開展活動。
假如我當選，我將進一步加強自身修養(yǎng)，努力提高和完善自身的素質，我將時時要求自己“待人正直、公正辦事”；要求自己“嚴于律己、寬以待人”；要求自己“樂于助人、尊老愛幼”等等，總之，我要力爭讓學生會主席的職責與個人的思想品格同時到位。
假如我就任此屆學生會主席，我的第一件事就是召集我的內閣部長們舉行第一次全體內閣會議，全面地聽取他們的意見與建議，下放權力，實行承包責任制。我們將自始至終地遵循“一切為大家”的原則。在就職期間，我們將在有限的條件下，辦我們自己的電視臺、廣播站，建立必要的管理制度，設立師生信箱。我們將定期舉行各種形式的體育友誼比賽，使愛好體育的英雄有用武之地。愛好文藝的，校藝術團在歡迎你，我們將舉辦自己的藝術節(jié)、中秋、圣誕大聯(lián)歡。如有條件來個校園形象大使活動也不錯，還有書畫會、文學社、中學生論壇、社會實踐（包括大家感興趣的郊游活動）……總之，我們每個人都能在學生會找到自己的位置，我們的課余生活絕對能夠豐富多彩！我們將與風華正茂的同學們在一起，指點江山，發(fā)出我們青春的呼喊！我們將努力使學生會成為學校領導與學生之間的一座溝通心靈的橋梁，成為師生之間的紐帶，成為敢于反映廣大學生意見要求，維護學生正當權益的組織，新的學生會將不再是徒有虛名的擺設，而是有所作為的名副其實的存在！
既然是花，我就要開放；既然是樹，我就要長成棟梁；既然是石頭，我就要去鋪出大路；既然是學生會主席，我就要成為一名出色的領航員！
各位代表，你們所期望的學生會主席，不正是敢想敢說敢做的人么？我十分愿意做你們所期待的公仆。你們握著選票的手還會猶豫嗎？謝謝大家的信任！
敬愛的老師，親愛的同學們：
下午好！我這次想競選的班干部是宣傳委員。
此時此刻我很激動，也很緊張。想畢大家都知道，宣傳委員是組織畫黑板報的。那么大家知不知道黑板報又有什么用呢？黑板報是體現(xiàn)班級形象，宣傳文化的“小工具”，非常重要。
那么我競選宣傳委員的任務就是讓黑板報在同學老師們眼前煥然一新！我做黑板報已經好幾個學期了，多少還是有些經驗的。我會合理分配黑板報工作；讓大家用自己的雙手做簡潔而又不簡單，大方而又不復雜。雖然這個任務有點兒不合我頭腦的現(xiàn)實，但我一定會盡全力去做的！我相信，只要我全力以赴就一定可以辦好這件重要的事！
假如我競選上了宣傳委員，我將會用旺盛的精力，清醒的頭腦來做好這項工作；假如我落選了，這就說明我還有那些不足之處，我一定會改正那些錯誤，爭取下一次競選上宣傳委員！
學習讓我增長了見識，生活也造就了我，我會以知識與經驗做好宣傳委員這項工作的。請大家相信我，支持我，投我一票吧！
我的演講完了，謝謝大家！
會議發(fā)言整理篇十二
為使我局今年的扶貧工作有目的、有步驟進行，加快貧困村、貧困群眾脫貧致富進程，推動全縣扶貧工作邁上一個新臺階，根據(jù)縣委、縣政府扶貧工作會議精神，結合縣情實際，特制定旅游局20xx年度扶貧工作計劃如下：
一、總體思路。
20xx年，我局扶貧開發(fā)工作的總體思路：以全縣總體扶貧開發(fā)思路為指導，以解決貧困群眾溫飽、促進貧困群眾增收為目標，以"三萬"、"五聯(lián)"活動為契機，努力改善貧困村的基礎設施，大力發(fā)展產業(yè)化扶貧，切實提高群眾素質，動員和組織全社會力量參與扶貧攻堅，為全縣達到小康水平和構建社會主義和諧社會奠定堅實的基礎。
二、工作目標。
通過扶貧攻堅，使我縣貧困山村的基礎設施、村容村貌有明顯改善，特色產業(yè)基本形成。農民健康水平綜合素質和自我創(chuàng)業(yè)能力要明顯提升，人均收入要達到全縣平均水平，為實現(xiàn)20xx年基本消除絕對貧困現(xiàn)象、建設社會主義新農村打下堅實基礎。
三、工作措施。
(一)加強扶貧工作的領導，建立健全扶貧組織機構。主要領導親自抓扶貧工作，成立旅游局扶貧工作領導小組，由一把手任組長，分管副局長任副組長，確定專門分管扶貧工作，抓好具體工作的落實，領導小組下設辦公室，具體操作扶貧工作。
(二)加強扶貧資金的爭取和管理力度，提高扶貧資金使用效益。緊緊抓住省市對欠發(fā)達地區(qū)扶持力度加大和工業(yè)反哺農業(yè)、城市反哺農村的有利時機，積極主動"跑部、進縣、上市、赴省"，多渠道爭取扶貧資金支持，借力推進扶貧工作。抓住本地外出創(chuàng)業(yè)能人回報家鄉(xiāng)的熱情，積極組織籌措民間資金，結合本鄉(xiāng)一些比較優(yōu)勢，發(fā)展自我脫貧致富能力。加強扶貧資金的管理，做好"錢生錢"文章，充分發(fā)揮有限扶貧資金的滾動效益和乘數(shù)效應。
(三)加大政策扶持力度，提高農民自我脫貧的積極性。建立扶貧專項基金，實行"政府擔保、農民信貸、滾動發(fā)展、循環(huán)使用"的扶持政策，變農民被動扶貧為主動脫貧。加大對農業(yè)專業(yè)合作組織及營銷大戶的培育扶持，促進專業(yè)合作社及營銷大戶在做大做強自己的同時，把更多的精力投入到為"三農"服務上來，提高扶貧成效。認真貫徹落實上級黨委、政府、扶貧掛鉤單位及相關部門給予的有關扶持政策，不折不扣落實各項政策規(guī)定，確保政策兌現(xiàn)到位，讓農民得到政策實惠。
(四)走產業(yè)化扶貧之路，著力調整農業(yè)產業(yè)結構，增加貧困人口收入。農業(yè)產業(yè)化是農業(yè)發(fā)展的必然趨勢，也是轉移剩余勞動力的最佳途徑。首先我們將依托企業(yè)發(fā)展農業(yè)，以市場為導向，加強與企業(yè)的的聯(lián)系，積極發(fā)展訂單農業(yè)，規(guī)模種植優(yōu)質、高產玉米，提高農產品價格)，促進農業(yè)增收，另外，我們要積極加快招商力度，引進農畜產品加工企業(yè)，提高農產品附加值，增加就業(yè)崗位，轉移剩余勞動力，以產業(yè)化扶貧的方式，使農民早日脫貧致富。
(五)加大科技培訓力度，提高貧困群眾素質，激發(fā)貧困群眾科技致富的主動性。提高貧困群眾素質，激發(fā)貧困群眾科技致富主動性方面。首先要對積極性高而由于條件所限難以致富的貧困戶，盡全力給予全方位的幫助，通過一部分人先富起來，影響和帶動其他貧困戶;其次對于脫貧較差的貧困戶，要多做思想工作，通過典型事例引導其轉變觀念，變"要我脫貧"為"我要脫貧";對于"等、靠、要"思想嚴重，經開導、幫扶仍好吃懶做的貧困戶，適當給予救濟，在科技培訓方面，繼續(xù)通過課堂講解、觀看錄像片、實地參觀學習等辦法措施，全面提高農民特別是貧困農民的科技文化綜合素質教育和指導農民進行學科學種植、養(yǎng)殖、增加收入，加快脫貧致富步伐。
會議發(fā)言整理篇十三
要時間:。
6月18日下午。
〕緩急:〔。
〕主題：
雙師。
教學。
6月遠程研討會主要議題：
1.【問題解答】天氣越來越熱，學生更容易走神，注意力不集中。
下午很困，不講新課，改為習題課，老師巡視，學生就不容易困了。
2.【問題解答】動手能力差，比如函數(shù)作圖，浪費大量的時間。
函數(shù)作圖再慢，都不是浪費時間。一次函數(shù)作圖是基礎，打好基礎非常有必要。
3.【問題解答】對于自變量的取值范圍的確定，以及要聯(lián)系實際考慮使函數(shù)關系式有意義，這樣的題目學生們還是感覺比較難確定。
自變量取值范圍可以分為：1，在數(shù)學本質的的取值范圍；
2，實際生活中的取值范圍。要求學生在求解析式前先求自變量取值范圍。分段函數(shù)對自變量取值范圍要求高。
4.【問題解答】一次函數(shù)圖像的性質，由圖形。
總結。
出來，比較形象、直觀，學生們比較容易理解，但是用待定系數(shù)法求函數(shù)解析式的題目，學生們不容易理解，特別是稍微有些變式的題目，就無從下手了。
待定系數(shù)發(fā)有必要用一個專題來講解，這在之后的反比例函數(shù)，二次函數(shù)都有大量的應用。
5.【問題解答】不少學生的空間想象能力比較差，很難把圖像與自變量的取值范圍相聯(lián)系起來，單獨解不等式或方程。
一次函數(shù)和方程的應用，老師就不用讓學生詳細，讓學生直接去做圖。在聯(lián)立解方程的基礎上，理解交點的意義。
6.【問題解答】函數(shù)這一章學生一做題就有困難，特別是利用圖像解決問題和應用函數(shù)解決實際問題，學生往往不能根據(jù)要求正確分析函數(shù)圖像或寫不出函數(shù)關系式。
最本質的問題是函數(shù)的交點就是方程組的解。可以花一節(jié)課專門講解。
7.【教學安排】期末考試安排考試時間是7月1號、2號、3號三天，語文、數(shù)學、英語是xxx統(tǒng)考，數(shù)學考試的主要內容是平行四邊形、一次函數(shù)、一元二次方程、數(shù)據(jù)分析，難度是7：2：1。復習以講練為主。
8.【問題解答】二次根式如何復習計算，自變量取值范圍，定義是重點。二次根式找規(guī)律，二次根式分母有理化，二次根式的整體代換是比較難的題型。穿插在平時的練習中是可以的。
9.【問題解答】學生基礎不扎實，怎么辦？學生程度不好，可以讓出一部分課堂時間讓學生練習。
10.【教學安排】期中之后的教學安排一元二次方程的剩余內容，綜合性的題目會講一講。重點是二次函數(shù)的綜合性運用。
11.【問題解答】如何提高中下游學生的數(shù)學水平，激發(fā)他們的興趣第二課堂上的老師要手把手的教學。
12.【問題解答】教師對自主探究學習教學方式不熟悉，在實驗與探究課上課堂一團糟，感覺控制不了課堂。
根據(jù)不同的學習內容，選擇教學方式。比如數(shù)學，把課堂完全完全交給學生，需要學生有一定的水平，如果學生有一定的水平，課堂就不會亂。如果課堂亂的話，還不如老師自己掌控課堂，不能浪費課堂上的時間。
13.【問題解答】如何做到高效利用時間，感覺有時候真是兩難。復習過程中部分學生感覺很枯燥，積極性有所下降。
老師要有目標，老師對學生提出要求，學生討論解決，這才是探究。老師掌控課堂的基礎之下，讓學生動起來，去寫板書，調動學生的積極性。
學生建立初三學習的基礎。要調整心態(tài)，不要急，初二內容占中考的70％，內容本來就比較難，學生和老師的壓力不要太大。
我的語句就沒有這么優(yōu)美！
會議發(fā)言整理篇十四
尊敬的各位領導、同事們：
大家好！感謝公司進行競聘，使我能有機會站在演講席上，也感謝在場的各位給予我參與這次競聘演講的勇氣和力量。所以在此向各位真誠的道一聲：謝謝！
今天，我參加公司主管競聘的演講。如果我有幸競聘成功的話，我將努力做好以下幾點：
一、環(huán)保管理。
隨著“環(huán)保城市”建設的推動，現(xiàn)代工業(yè)企業(yè)綠色環(huán)保生產必將被推上更高要求的臺階。因此，目前形勢下，焦化生產行業(yè)的特點決定了環(huán)保管理在生產管理中無疑成了不可或缺的重點。
一般講，焦爐生產過程中可能出現(xiàn)的環(huán)保污染問題主要是煤煙、荒煤氣、黑煙等。而控制治理這些主要是從兩方面入手：
一是嚴格焦爐生產的各方面操作；
二是適時地做好必要的投入、改造工作。
1、理清薄弱環(huán)節(jié)，梳理焦爐出現(xiàn)污染點的部位和環(huán)節(jié)，各崗位、各作業(yè)點齊抓共管形成合力，制止非環(huán)保性操作現(xiàn)象的出現(xiàn)。
2、增強“按崗位操作規(guī)程操作的規(guī)范性”的意識。關鍵是操作要到位，環(huán)保意識要增強。
3、加強日常檢查、治理的力度，如爐墻的定期檢查、燃燒狀況的檢查及爐墻的及時噴補、修補工作。
4、加強內部環(huán)保檢查考核制度。
二、現(xiàn)場管理。
現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生的整治，通過衛(wèi)生區(qū)域劃分到人，每天到現(xiàn)場檢查督促，逐步改善現(xiàn)場的工作環(huán)境，為員工營造一個舒適的工作環(huán)境。設備衛(wèi)生，每天帶領1—2名新進人員進行一次現(xiàn)場設備的點檢及設備衛(wèi)生檢查，安排落實專項設備保潔，逐漸改變設備衛(wèi)生狀況。
三、設備管理。
每天和衛(wèi)生檢查同步，對設備進行一次技術巡檢，查找設備運轉中存在的問題及設備隱患，能及時處理的立即處理，不能處理的做好工作計劃，利用停機時間集中處理，如存在大的隱患立即向領導匯報，確保設備運行最大程度的受控，避免設備事故的發(fā)生。
四、人員培訓。
中控操作是水泥粉磨的關鍵崗位，中控操作員的培訓尤為重要，今后要主抓中控操作員的培訓工作，包括理論知識、實踐知識、設備工作原理等知識的培訓。平時多講解運行過程中出現(xiàn)的問題及如何有效高效解決。
五、安全管理。
在今后的工作過程中謹記，“生產再忙，安全不忘，安全一忘，生產白忙”。這句話。同時通過班組安全活動也多向每位員工灌輸這種安全意識，使他們從根上認識到安全工作的重要性。在設備檢修時檢查督促規(guī)范停送電制度，最大限度避免安全事故的發(fā)生。現(xiàn)場的消防設備每月不定期進行抽檢。
最后如果我有幸競聘上崗，我將竭盡全力，做好自己的工作，充實自己相應崗位的責任和技能，爭取盡快使自己勝任。
六、操作控制管理。
適應焦炭市場需求、原料煤狀況，外網用氣狀況等積極調整生產步調，適時調整結焦時間，適時合理調整配合煤比例適應外網用氣量及焦炭產量，合理匹配優(yōu)化生產，強化各方面管理，實現(xiàn)生產效益的最大化，是煤氣廠日常生產運行的主題。
牢牢抓住生產工藝管理這條主脈，很好地把配煤、結焦時間、焦爐生產管理有機融組，采取了一系列科學有效的技術措施；優(yōu)化現(xiàn)有煤源，在保證焦炭質量的情況下盡量降低入爐煤成本，強化在單爐效益中的最大化，兼顧配合煤指標：灰份、硫份、膠質層、粘結性、細度等在合理優(yōu)化配煤上狠下功夫，收到良好經濟效益。
1、加強焦爐規(guī)范化操作管理，只有日常操作的規(guī)范化才能保證焦爐運行的正?；?/p>
2、加強爐體的日常維修工作，爐體維護的好壞是焦爐管理的一個重要方面，也是經濟效益方面的一個體現(xiàn)；因此，規(guī)范日常各方面的操作管理是這一保證的關鍵；對此，加強了爐墻的日常檢查、定期檢查，并及時進行有計劃性的噴補，此也是保證焦爐環(huán)保生產的一個方面。
3、加強對裝煤、平煤、推焦日常操作的管理，這三方面是焦爐日常生產中在空間、時間上的直觀表現(xiàn)，是牽涉到有關焦爐加熱制度的穩(wěn)定、爐體維護等方面具體體現(xiàn)。
再次感謝各位領導在百忙中抽出時間參加我的競聘演講，請大家多多支持。
謝謝！
會議發(fā)言整理篇十五
尊敬的各位領導、各位同事、朋友們，大家好!
我叫，是機械分公司的一名工程師，今天能站在這里代表先進科技工作者發(fā)言，感到非常榮幸，這不是我個人的榮譽，是我們所有科技人員的榮譽，在此，非常感謝公司對我們廣大科技工作者的關懷和支持。
公司承接了柳鋼3高爐的中修改造施工任務。此次3高爐中修改造項目包括：上料系統(tǒng)熱風系統(tǒng)、爐頂框架集設備、高爐本體、東西鐵場、上升下降管、重力除塵等幾乎為全套系統(tǒng)拆裝改造。工程的特點是：施工現(xiàn)場狹窄多工種交叉工期短工程量大施工難度更大。機械公司作為3高爐中修改造的主力軍從投標開始就集中了眾多技術骨干對項目中的各個難點做施工前的技術準備。為了制定科學、合理的施工方案從6月中旬到8月初分公司領導、技術員、施工員、班組長每天都頻繁地出入現(xiàn)場仔細考察認真分析潛心研究不放過一個疑點。并每周召開一次研討會在會上大家暢所欲言把自己的想法和疑問都講述出來。我們本著有問題不怕就怕沒有問題的原則集眾人之所言取眾人之所想。集體的智慧是一股強大的力量有著攻堅克難戰(zhàn)勝一切的能力。經過大家的努力終于在開工前制定出了切實可行、能夠保證安全保證質量保證工期的施工方案。
在整個3高爐工程項目上，上料皮帶通廊改造時工程中最難的一個環(huán)節(jié)，因高爐擴容，上料皮帶通廊頭部由原標高49米提高到55米。要抬高6米。通廊總長度223米，分為六榀，總重量280噸，單榀最大長度45米，重量54噸。通廊要抬高就意味著要拆除，其難點是：從第一榀到第五榀150米長度范圍內，因為場地狹窄，通廊下邊和周圍布滿了建筑物、管線、電纜線等，根本無法開進25噸以上的吊車，要想利用大型吊車對通廊進行拆除和安裝根本無法辦到。
如何才能方便、快捷地對通廊進行抬高改造，滿足新高爐的工藝要求，業(yè)主一方也是愁腸百結，無計可施，就連設計院也不知道怎樣出這個施工圖。在此情況下，我和分公司技術人員多次深入現(xiàn)場考察，根據(jù)現(xiàn)場實際條件，經綜合考慮，我們提出了采用在分解槽施工中已經成熟的液壓提升施工方法來對通廊進行空中抬高改造。設計院根據(jù)液壓提高方法的特點將6榀通廊設計成臺階式形狀向上升高。液壓提升方法的特點是：設備體積小，重量輕，使用方便，不但運輸和安裝費用低，更解決了施工場地狹窄，無法進大型吊車的難題，減少了高空作業(yè)和安全費用的投入，而且通廊提升改造我們只投入了20人，分兩班倒，實踐也只用了12天，就圓滿完成了改造任務。當業(yè)主看到一榀榀通廊在不知不覺中就長高了，扎實而牢固，高度贊揚十一冶科技水平高、技術硬。在此基礎上，我們利用液壓提升裝置對東、西兩個鐵場的鋼屋架、屋面的抬高改造施工任務。打打縮短了施工周期，為整個高爐施工贏得了時間。
爐頂框架、上升下降管、高爐本體等，也是難度很大的項目，爐頂框架總高度63米，總重量260噸，我們采用分段拆除，分段安裝的辦法，將爐頂框架分為三段進行拆除安裝，最重的一段達93噸;上升下降管系統(tǒng)我們分為8段進行拆除安裝，其中上升管分為7段，最重的一段達86噸，吊點標高73米;下降管總長42米，重量69噸，夾角45度，吊點標高70米，需要整體吊裝;高爐本體，我們采用正裝、倒裝結合的方法進行安裝。在工程中，我們運用了許多新工藝、新技術，同時也付出了許多汗水。為了保證業(yè)主135天的工期要求，我所有參戰(zhàn)人員每天起早貪黑，披星戴月，沒有休息，更沒有假期，把所有的精力和熱情都投入到工程當中。運用新工藝，新技術，只有技術人員與工人師傅們多方面、多角度、廣泛地融合在一起，才多一些成效。
公司的工程任務將非常繁重我們全體科技工作者將不辜負公司的期望不斷學習新工藝、新技術刻苦鉆研潛心研究緊緊圍繞科技強企和打造“精品工程“的戰(zhàn)略目標開拓創(chuàng)新、大力開展小發(fā)明、小創(chuàng)造、小革新、小設計、小建議活動為實現(xiàn)公司職代會制定的各項經濟技術指標做出我們應有的貢獻。
春節(jié)將至，在此，我祝愿大家新春愉快!合家歡樂!家庭幸福美滿!過年開開心心!謝謝大家!
會議發(fā)言整理篇十六
敬愛的老師，親愛的同學們：
大家好！
我是孫御恒，很榮幸能站在這里參加中隊委競選。今天我要競選組織委員。
在上個學期和四年級的下半學期，我都一直當任中隊委，因此對班集體的事務有一定的了解，也積累了一些管理經驗。希望大家能繼續(xù)支持我。
我在班里的學習成績不錯，也經常被老師表揚。在下課時，我也會竭盡全力地幫助同學。記得有一次，王宗澠來找我背英語課文，他老是背錯同一個單詞，當時我就先讓他坐下來，然后耐心教他發(fā)音，他很快地就找到了背誦的秘訣，最后他就十分流利地背完了這篇課文。
我有信心擔任好組織委員一職，有信心管理好班里的事務，有信心做好老師的助手，讓班集體變得更加輝煌。
如果我落選了，那么一定是我還有不足的地方。我會好好反省，好好改正，繼續(xù)努力為大家樹立一個良好的榜樣。
請大家相信我，支持我，請把你們手上寶貴的一票投給我吧！
謝謝大家！
會議發(fā)言整理篇十七
尊敬的各位員工：
大家好!
金牛辭舊歲，瑞虎報新春。過去的20xx年是極不平凡的一年，是催人奮進的一年。至此，我向廣裕全體家人致以誠摯的問候和衷心的感謝，感謝一路走來的每一位員工，感謝你們對我的信任，是你們的努力和堅持，讓廣裕在泡沫業(yè)站穩(wěn)了腳步，在不平凡的一年中取得今天廣裕的成就。
20xx年是不平凡的一年，也是銷售和產值較過去最高的一年，成為開創(chuàng)以來的第一個最好年頭，銷售市場的開發(fā)工作取得進一步發(fā)展，市場需求量增大，新開發(fā)客人及產品成功運作。高質量的產品，優(yōu)質的服務為我們贏得了良好的企業(yè)信譽，對周邊地區(qū)產生很大的影響力。
廣裕在20xx年下半年生產產量屢創(chuàng)歷史高峰，生產管理作為銷售工作的堅強后盾，從各個角度，強化了內部管理，生產領導響應廠部號召，實行延長工時使產量在下半年有了很大的突破。，為車間進一步強化管理，提高生產效率打下堅實的基礎，同時生產成本降低了很多，如電費的降低就是一個很大的成果。
在生產經營過程中，我們注重產品質量的穩(wěn)步提高，取得了較好成效。20xx年12月份順利通過了iso9001質量認證通過認證工作，有效的控制了產品質量，使得生產質量管理工作更加系統(tǒng)。在保證質量的前提下，客戶滿意度明顯提高，增強了客戶的忠誠度，為企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展奠定了良好基礎，。
在20xx年廣裕成功舉辦10周年慶典活動，得到業(yè)界好評。
根據(jù)生產的行業(yè)標準，嚴格執(zhí)行廠部的5s準則規(guī)范要求，注重人文素質培養(yǎng)，通過會議及檢查等形式教育員工，提高員工的自身素養(yǎng)，使員工伴隨著創(chuàng)建學習型企業(yè)的步伐一起成長，營造了整潔文明、高效生產的工作氛圍。
這些成績的取得是與在座各位員工的共同努力、和諧進步分不開的。你們是廣裕的主人，是工廠的中流砥柱。你們勤奮工作、吃苦耐勞、克服困難，不斷的為廣裕的發(fā)展添磚加瓦。尤其是你們的團結協(xié)作精神、逐步提高的生產技術、良好的態(tài)度等所帶來的經濟效益是值得表揚的。工廠效益的增長說明我們廣裕的發(fā)展前景一片光明，廣裕的前途無限。
很多時候，我們員工在實際工作中所面臨的困難和艱苦程度，往往是超出我們做領導的估計和想象的。在此，我想借這個機會，向你們說一聲：“謝謝你們!你們辛苦了!擁有你們，我感到非常的驕傲!”
20xx年過去了,回首廣裕這些年來的發(fā)展歷程和風風雨雨，我們有過喜悅，有過挫折,有過困惑。過去的20xx年雖有許多輝煌的成績，但仍有不足之處。
管理人員也常常礙于情面對員工違規(guī)、違紀現(xiàn)象只作輕描淡寫的說服教育，不愿作出加大力度的批評、處罰。
綜上所述，我強調在以后的工作中，管理人員要以良好的心態(tài)，以身作則、再接再厲、齊心協(xié)力在20xx年的工作中取得更好成績。各位也不要氣餒，要勇往直前、團結合作、在管理方面要克服“各自為政”的思想,要樹立我們是一個團隊，要做到環(huán)環(huán)相扣，這樣對工廠、部門、我們自己都有好處，多點溝通，少點抱怨，力爭20xx年取得較好的成績。
管理應該從自身形象、談吐上進一步規(guī)范和提高自己，不斷的鉆研業(yè)務知識、提高工作技能、實行熱忱服務和團隊配合服務。一、二線的管理人員要樹立不怕得罪人的觀念，要敢管并且要管好，一切以工廠的發(fā)展為宗旨。
20xx年的發(fā)展戰(zhàn)略
年后，工廠將會對整個組織架構做一個相對較大的調整。在確保生產有效的前提下，把一部分人員分解到可以產生增值的崗位上去。我想很多人可能都多少聽說一些，精簡成本的目的是為了減少環(huán)節(jié)，簡化流程，提高工作效率，降低成本。最終的目的還是為了提高企業(yè)的競爭力，讓廣裕公司發(fā)展得更快更好。
在這一點上，我希望大家要有一個正確的心態(tài)，要有一顆平常心，不要發(fā)牢騷，說怪話，不要傳播小道消息。我希望每一個員工都要站在嚴格要求自己的角度說話，不要道聽途說，斷章取義。
我要告訴大家，泡沫行業(yè)是一個日趨成熟和規(guī)范的行業(yè)。也就是說，我們的客戶越來越成熟，我們的'競爭對手越來越成熟。這就意味著單件產品利潤會越來越低，如果我們不在降低成本上下狠功夫，是不可能持續(xù)保持住我們目前的竟爭力的。廣裕要想實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，必須也只有通過降低成本來打造我們的核心競爭力，贏得更多的訂單。
20xx年的成績即將成為歷史，20xx年又是充滿希望和美好的一年。從廣裕未來的發(fā)展藍圖上，大家可以看到，我們將發(fā)展成一個注重開發(fā)和營銷的、多行業(yè)的廣裕。我相信，只要我們大家眾志成城，群策群力，我們的目標一定會實現(xiàn)，我們一起努力吧，我們一定會成功!
最后我衷心的祝愿廣裕的發(fā)展越來越壯大，廣裕的前景越來越美好，廣裕家人的收入及生活不平越來越高，努力吧。讓我們攜手并肩共同創(chuàng)造廣裕輝煌的明天。一年一度的春節(jié)快到了，我預祝廣裕家人：春節(jié)快樂，家庭幸福，身體健康、萬事如意!謝謝大家!
尊敬的檢察長、各位領導：
首先，我代表、縣政府對大家的到來表示熱烈歡迎!下面，就密切政府與檢察機關關系，推動檢察工作深入開展，談幾點粗淺的認識。
第一，縣檢-察-院過來的工作是值得充分肯定的
對縣檢-察-院近年來的工作，、縣政府及全縣廣大干部群眾均給予高度評價，之所以能夠形成如此廣泛的共識，主要源于以下三點：
一是有一只過硬的干部隊伍。縣檢-察-院8名班子成員雖然平均年齡僅有41歲，但均經驗豐富、業(yè)務過硬。同志主持工作后，班子成員更是團結一心、銳意進取，帶領全院檢察干部取得了不俗的成績。連續(xù)兩年被評為市縣兩級“實績突出領導班子”和“文明單位”，并多次受到盛市表彰，為我縣贏得了榮譽。在全縣行風評議中更是連續(xù)多年名列前茅，在廣大群眾中樹立了良好的社會形象。
二是業(yè)務能力扎實過硬。先后出色完成了中紀委、高檢院交辦的“焦煤集團貪污受賄案”、中國民用航空局系列貪污、受賄案等具有一定影響力的大案要案，而且在縣域內部案件察辦過程中，執(zhí)法嚴格、不徇私情，并積極參與嚴打整治專項斗爭，有效打擊了犯罪，凈化了社會環(huán)境。
三是盡心盡力服務地方發(fā)展。隨著、縣政府“”發(fā)展思路的有序展開，發(fā)展任務異常繁重，面臨的困難和挑戰(zhàn)也很多，但檢-察-院等政法部門卓有成效地開展工作，在維護穩(wěn)定、打擊犯罪、治腐反貪等方面，尤其在安保工作中發(fā)揮了重要作用，為全縣經濟社會發(fā)展起到了保駕護航的積極作用，為鞏固和擴大全縣經濟發(fā)展、事業(yè)進步、社會和諧的大好局面做出了突出貢獻。
第二，談一下對檢察工作的幾點認識
正確認識和處理政府與檢察機關的關系不僅能夠有效促進檢察工作深入開展，而且也能夠為縣域經濟社會健康發(fā)展提供有力保障。“各級政府都要支持審判機關和檢察機關依法獨立行使審判權和檢察權”，為各級政府認識和支持檢察工作，實現(xiàn)良好互動明確了方向。
首先，支持檢-察-院工作是政府履行職能的基本體現(xiàn)。構建和諧社會是我們面臨的緊要任務，和諧社會必然要有完善的法制體系作為支撐，必須要求人大立法、政府執(zhí)法和法院、檢-察-院司法三個環(huán)節(jié)的相互支持和配合，因此政府支持檢察工作不僅是維護司法公正、建設和諧法治體系的要求，更是政府履行自身職責、推進法制政府建設的基本體現(xiàn)。
其次，支持檢-察-院工作是加快縣域經濟發(fā)展的客觀要求。地方發(fā)展需要良好的投資環(huán)境作為支撐，對投資者而言，他要到哪里投資置業(yè)，首先要考慮的不簡單是水價、電價、地價，而是治安和社會環(huán)境。如果沒有一個良好的投資環(huán)境，刑事案件頻發(fā)、貪污腐敗成風，甚至連人身和財產安全這個最起碼的保障都得不到，再優(yōu)惠的政策，再低廉的成本，也會讓投資者望而卻步。而維護良好的經濟秩序、社會秩序，營造一流投資環(huán)境不僅是政府的責任，同樣也是檢-察-院等政法部門義不容辭的責任。
再有，支持檢-察-院工作是維護社會穩(wěn)定的重要途徑。維護社會穩(wěn)定是當前工作的基本前提，也是各級政法機關工作的重要著力點。為加快縣域經濟崛起步伐，我縣立足獨特的區(qū)位優(yōu)勢和良好的生態(tài)資源，運用市場化手段啟動了開發(fā)區(qū)工業(yè)園、現(xiàn)代產業(yè)園幾大“園區(qū)板塊”建設，同時，我們還正在積極推進涉及全縣個村的大規(guī)模新民居建設工程。以上工作工程量大、系統(tǒng)性強，在實施過程中，必然涉及方方面面的利益，牽扯出一些利益糾葛，這不僅需要政府的依法行政、積極引導、大力推動，同時需要檢-察-院等政法部門的全力配合，為全縣經濟社會發(fā)展營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
第三，地方政府應該竭盡所能，為檢察工作扎實開展提供有力保障
多年來，、縣政府始終高度重視檢察機關工作的開展，并在三個方面給予了大力支持：
一是在工作開展方面，縣鄉(xiāng)兩級政府公務人員，特別是政府班子全體成員和各部門負責人，在的堅強領導下，始終嚴格按照憲法和法律的規(guī)定，自覺、主動地接受檢察機關的法律監(jiān)督，嚴格規(guī)范政府行為。同時，大力支持并積極配合檢察機關依法辦案和獨立辦案，為檢察機關依法開展工作營造了寬松的外部環(huán)境。
二是在物質保障方面，做到了三個優(yōu)先：優(yōu)先安排辦公場所?？h檢-察-院自1978年恢復重建以來，三次易址，20年、縣政府投資多萬元在縣城的黃金地帶為檢-察-院新建了辦公大樓，并支持籌建了干警住宅樓，為檢-察-院提供了較為優(yōu)越的工作和生活環(huán)境。二是優(yōu)先安排辦案經費。為保障檢察機關依法獨立行使檢察權，縣政府除保證工資津貼及時足額發(fā)放外，堅持每個月為檢-察-院撥付3萬元的辦案經費，對檢-察-院上繳財政的款項，全部及時返還。此外，在醫(yī)療、住房等方面也盡可能地予以優(yōu)先照顧，為干警們解除后顧之憂。三是優(yōu)先安排辦案設施。兩年來，縣政府先后投資上百萬元，支持檢-察-院建立了大要案指揮中心、警務區(qū)，并購置了審訊監(jiān)控設備、辦案用車、微機、錄像機等辦案設備。2009年以來，我縣為檢察機關累計撥付各項資金1700余萬元，有力保障了檢察工作的順利開展。
三是在人才支持方面，優(yōu)先安排高校畢業(yè)生及轉業(yè)干部中的優(yōu)秀人員到檢-察-院工作。目前，檢-察-院全體干警中，有98%的同志都擁有大專以上學歷，其中大部分為法律專業(yè)人才。
今天，檢察長及各位領導能夠來我縣檢查指導工作，我們感到十分榮幸，同時，我們也將以此為契機，進一步加大對檢察工作的支持力度，推動我縣檢察工作再上新的臺階。
各位領導、各位同志：
今天是xx月xxx日，再過xxx天我就在xxx局工作整整一年了?；厥走^去，感觸頗深。一年的鍛煉使自己思想更成熟，工作也有所成就，但這些成績的取得與省、市局的正確領導分不開，與班子成員的密切配合分不開，與全體干部的辛勤努力分不開。在此向大家表示衷心地感謝!下面我就談談近一年來的感受，再剖析一下自身的不足之處。
感想之一，做為一名領導干部必須要有責任心。上任伊始，我感到一種前所未有的壓力。這壓力一方面來自組織對我的信任，另一方面來自我自身經驗的不足。但是，我還是充滿信心地來到了xxx這片熱土，我想首先我要增強自身的責任意識。這是做好市局黨組交給我的重任、帶好xxx局這一班人、收好每一分稅的首要前提。有壓力才有動力，有緊張感才有緊迫感。所以我想我既然來了，就必須對上級負責、對我的干部負責。近一年的工作證明，同志們對我的工作是十分支持的，尤其是三位副局長的鼎立幫助更使我感到欣慰。盡管在這里不談成績，但是，我確實取得了一些成績，這都是xxx局全體同仁共同努力的結果，憑我個人的力量是不可能取得的。
感想之二，領導干部要有駕馭全局的思想和能力。我認為，作為一個小局的領導也要樹立全局聽思想，也要鍛煉駕馭全局的能力。這是自己從做副職到做一把手的深刻體會。做一個局的負責人在思想上要“站得高”。也就是說要善于從宏觀上把握整體工作思路，布置任何一項工作都要與省、市局的治稅思想保持一致，同時要結合本局實際，引導全體干部轉變觀念，樹立全局一盤棋的思想。這樣才能避免憑個人喜好出發(fā)，導致顧此失彼的偏差局面,才能保證維護整體利益的同時兼顧了局部利益。
感想之三，群眾是一切工作的力量源泉。x局長來我局調研時十分中肯地提出了一個鮮明的觀點，那就是稅收中心工作最終就是征管工作，征管抓好了，收入自然會上去，要從關系上要稅，從人情上要稅。這一觀點可以說切中稅收工作要害，從中我受到的啟發(fā)是，要抓好征管一定要抓好群眾。制度是靠人落實下去的，再完善、再有效的制度得不到落實或執(zhí)行不到位等于白紙一張，不完善的制度認真執(zhí)行會收到比較好的效果。所以說做好群眾工作是關鍵，但是怎樣能做好群眾工作，我認為既要嚴格管理又要愛護有佳。首先是“嚴管”，放任自流等于害干部。要從制度上約束他們自覺地去遵紀守法，執(zhí)行制度必嚴肅，落實政策必到位。其次是“愛護”，不愛護群眾的領導不是好領導。只有關心群眾的疾苦，了解他們所想的事情，幫助他們解決生活上的困難，才能充分調動起他們的積極性，讓他們排除后顧之憂，全心全意地投入到工作中去。
感想之四，領導干部必須率先垂范。做官如做人，為人正派為官才能公正嚴明。這是我的一個觀點。領導干部不管官位大小，其一言一行都是群眾的一面鏡子，不論在工作紀律方面還是在廉潔自律方面都為干部起著表率作用。所以決不能搞臺上一套，臺下一套，而應該表里如一、言出必行。放下一切私心雜念，全心全意地投入工作中去。在xxx的這幾個月，我們在干部任免、重要建設項目安排、大額資金使用或重大決策等問題，都嚴格按決策程序和議事規(guī)則進行集體決議，增加了工作透明度,便于群眾監(jiān)督。
管住自己，就一定能管住自己的干部。這是我的又一個觀點。威信是自己樹立起來的，不是別人吹出來的，廉政是自己做出來的，不是別人寫出來的，想讓干部們廉潔自律，自己本身要廉潔。與此同時，還要為干部們創(chuàng)造能夠廉潔的條件。從創(chuàng)辦食堂這件事上來說，杜絕了許多人到納稅人中吃喝問題，同志們也有了拒請的理由。應該說，近一年來，我對自身、對集體的廉政建設都十分重視，嚴格按市局要求和各項廉政制度辦事，對大宗物品采購、人事任免、基建工程等重大事項都采取了集體討論決定的方式，同時為防止基層干部的不廉行為，我們召開了義務監(jiān)督員座談會，并在全地區(qū)推行了政務公開，有效地遏止了腐敗現(xiàn)象滋生。
感想之五，要積極鼓勵副手和中層干部發(fā)揮作用。事無巨細，事必躬親有時體現(xiàn)了領導工作的認真細致方面，但有時會束縛中層干部的手腳。做為領導要掌握好抓大與放小的關系，圍繞中心工作去布置具體工作，讓副手和中層干部充分發(fā)揮好橋梁和紐帶的作用。這樣宏觀決策與微觀指導相結合，思想教育與能力培養(yǎng)相結合，才能讓每個干部在組織收入和在執(zhí)行公務過程中既施展才能又不違法違紀，讓他們在進一步理解如何嚴格執(zhí)法的基礎上更好地為納稅人熱情服務。這樣才能使我們的工作形成齊抓共管的良好局面，才能做到一級指導一級、一級對一級負責，根本問題得到解決，兩個文明建設自然會上新臺階。
干好工作的決心和信心都有，主觀動機向好的方向發(fā)展是人人所想，但工作中出偏出錯也都在所難免，我想每個人都是在不斷的總結與改正中取得進步的。下面就剖析一下自己存在的不足之處，請領導和同志們給予指正，以便我在今后的工作中加以改進。
問題之一，深入基層調研少。對基層工作的實際掌握不十分透徹。分析這一問題，從主觀上講，領導分工負責制，把事情都推給了副手管理，工作過于放手;從客觀上講，自來到xxx局，事務一直繁雜，沒有很充欲的時間深入基層搞調研。前幾天動員干部廣泛給班子提意見時，有的同志就提出了這一問題。讓我更深刻地認識到不管主觀原因還是客觀原因，不深入實際調研本身就是一個領導者的問題，掌握不了第一手材料怎么能夠統(tǒng)領好全局的工作。
在這里我要做一下自我檢討，以前自己總認為比較體貼群眾，覺得年節(jié)為干部辦點福利，開辦食堂，多發(fā)點獎金就是關心同志了。事實上這種想法不對，同志們在一起工作是需要思想交流的，領導干部與一般干部更需要面對面地交心、談心。從這個角度上講我做得遠遠不夠。不謙虛地說，與一般干部談心少，現(xiàn)在還有部分同志不熟悉，更談不上知道他們有些什么想法了。
因此，今后我要按x局長“三個對照，三個反思”的講話精神，進一步深入理解和牢固樹立黨的“從群眾中來，到群眾中去”的群眾觀點，從現(xiàn)在起多深入基層，多搞調查研究，多傾聽群眾意見，及時掌握干部的思想動態(tài)和普遍要求。同時要將干部、黨委政府以及企業(yè)的一些好意見征集上來，認真整理加以研究，形成決策后再布置下去。這樣一步一個腳印，扎扎實實地去做，調研才能收到實效，工作才能取得更大的進步。
會議發(fā)言整理篇十八
親愛的各位__家人們：
大家好!你們辛苦啦!
緊張而富有收獲的虎年馬上就要過去了，充滿希望和勃勃生機的玉兔吉祥年到來了。在這辭舊迎新的日子里，首先感謝各位家人在過去一年的辛勤勞動，感謝大家為公司發(fā)展所做的重要貢獻，感謝在會議期間堅守崗位的家人們的付出，感謝一直以來關心和支持我們工作的親人們，在此致以最誠摯的問候和美好的祝福!
一分耕耘，一分收獲。
__年，我們的汗水換來了豐收，我們的拼搏換來了喜悅，我們的付出得到了回報，我們的希望得到了實現(xiàn)。去年我們有很多經驗值得總結與學習，有很多果實值得我們收藏。
比如，我們的前進店，她代表著茶行的一種創(chuàng)新模式。茶香嘍!喝茶嘍!工作嘍!她表現(xiàn)的是一種健康時尚的生活方式。
我們的充值卡活動，她代表著__真誠的讓利給我們的恩人顧客。
但是，一個公司的發(fā)展不是一蹴而就的，公司的長久繁榮昌盛需要我們每個家人精心呵護，來不得半點掉以輕心，半點糊里糊涂。戰(zhàn)略決定方向，細節(jié)決定成敗。我們的公司要持續(xù)發(fā)展，需要我們每一位家人每天每月每年兢兢業(yè)業(yè)，同心同德，創(chuàng)新進取。
在這里，我今天主要強調三個方面：
第一，我們的企業(yè)文化。
__的服務理念：
真誠虔誠注重細節(jié)。
__的經營理念：
做最專業(yè)的茶做最有功夫的茶。
做最好喝的茶做最令人難忘的茶。
制最講究的器具做最健康的水。
__的目標：
成為國茶的典范。
__的使命：
讓每一個人愛上__制的茶。
讓每一個人都知道中國茶文明。
__的宗旨：
以敬為尊、以和為貴、以茶傳情、以禮會友。
在以敬生和中，建立企業(yè)品牌。
在專與精的思想指導下，培養(yǎng)現(xiàn)代行業(yè)管理者。
以德、才、績的標準打造行業(yè)英才。
__的核心文化：
以立人為本、以敬生和、以和立業(yè)，將立人與立業(yè)緊密結合。
__的客戶觀：
客戶永遠是我們工作的評判者。
__的追求：
客戶的口碑最能說明一切。
客戶的好口碑是我們永遠的追求。
__的信念：
因敬生和而大同，以茶會友，遍地生香。
__的團隊精神：
團結、協(xié)作、主人翁意識。
__的作風：
高效、快捷、立即行動。
__的管理：
溫而厲，剛性制度人性實踐。
嚴肅而活潑，讓企規(guī)在快樂中履行。
__家人的價值：
__家人的形象是社會活動家與企業(yè)管理者。
__的精英品質：
溫、良、恭、儉、讓。
第二，企業(yè)文化中的三拜。
第一拜：感恩顧客養(yǎng)我全家。
顧客是企業(yè)生存的基礎，也是我們能夠持續(xù)存在的動力與源泉。只有我們的顧客，才能提供就業(yè)，才能使企業(yè)發(fā)展。正是為了滿足顧客的要求與需要，我們的個人才會把財富來源與個人的青春資源托付給所在的企業(yè)，托付給一個值的你用一輩子愛和依賴的人。所以，我們要拜顧客。
第二拜：感謝第一名___成為我學習的榜樣。
因為我們企業(yè)的生存與發(fā)展離不開全體優(yōu)秀__家人的努力與付出，而第一名的付出與努力，是他們比常人付出了不知道多少倍的艱心與汗水。她們是我們的榮譽，是我們的驕傲，更是全體__家人學習的榜樣，所以，我們要拜第一名。
第三拜：感謝__茶業(yè)為我提供了發(fā)展的平臺。
因為有了公司這個平臺，今天才讓我們有緣歡聚一起，同樣也是為了實現(xiàn)我們共同的夢想和使命與目標，所以我們要拜，更要祝愿我們__茶業(yè)能夠蒸蒸日上!興望發(fā)達!生意興隆!財源廣進!只有公司強大了，我們自己也就能強大，同時我們的精神與物質的財富才會提高。所以，我們要拜公司。
第三，我要講一個__的“和”字。
和，就是和睦和諧。有一首歌唱道“團結就是力量---這力量是鐵，這力量是鋼，比鐵還硬,比鋼還強?！眻F結就是力量，這句話至今是許多企業(yè)里的座右銘。團結就是力量，團結，一切困難都可以迎刃而解;團結，任何對手都可以戰(zhàn)勝;團結就是力量，團結出凝聚力、出戰(zhàn)斗力、出生產力、出社會活力。一個團隊如果不團結就是一盤散沙。一滴水只有放進大海里才永遠不會干涸，一個人只有當他把自己和團隊事業(yè)融合在一起的時候才能最有力量。俗語說，人心齊、泰山移。只有心往一處想，勁往一處使，形成強大合力，我們__茶業(yè)公司才會持續(xù)快速和諧健康發(fā)展。另外，要和睦，必須講紀律，必須有紀律。我們的紀律表現(xiàn)就是團隊的面貌，團隊的聲音，團隊的動作，團隊的表情，團隊的信念。
和，主要注意以下三點：
1.家庭要和睦。家庭是社會的細胞，和睦的家庭會使你安心愉快的工作。我們每天忙忙碌碌，回到家里卻又吵吵鬧鬧，會使一個人身心疲憊，肯定會影響到工作。一個成功人士都有一個和睦的家。希望大家處理好家庭關系。
2.同事家人要和睦。同事之間若有良好的關系，決對有利于你的工作和健康。我建議有些家人用心處理好同事關系。閑談莫論人非;靜坐常思己過。在和同事相處的過程中，要始終以此為準則。同事之間還要互諒互讓、互幫互助。相信你會和同事的關系相處得非常融洽。
讓我們在新的一年里，牢記__企業(yè)文化、__的三拜、__的“和”字，努力實現(xiàn)物質和精神財富雙豐收!
滿載收獲的__年已經過去，充滿希望的__年信步向我們走來，在新的一年里，光榮和夢想同在，挑戰(zhàn)和機遇并存，站在新的起點上，讓我們團結起來，攜手并肩、振奮精神、誠實勞動，向著__人更加高遠的目標奮進，努力續(xù)寫__茶業(yè)公司全新的燦爛與輝煌。
再次祝福所有__家人，愿大家在新的一年里進步、健康、快樂，祝福__茶業(yè)大展宏圖、蒸蒸日上!
愿大家玩得開心!謝謝大家!
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