通過總結(jié)，我們可以發(fā)現(xiàn)自己在某些方面的不足，并及時調(diào)整和改進?？偨Y(jié)要簡明扼要，突出重點，避免羅列無關(guān)信息。請大家注意，以下提供的總結(jié)范文僅供參考，具體寫作可以根據(jù)自己的實際情況進行調(diào)整。
老干部局工作總結(jié)及思路篇一
一是黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視。市委、政府將老干部工作列入全市綜合目標(biāo)管理考核內(nèi)容，對貫徹落實上級老干部方針、政策提出了具體的措施。組織召開離退休老干部座談會，征求離退休干部對市委常委會、市委常委反對“四風(fēng)”、加強作風(fēng)建設(shè)方面的意見建議。市委書記、市委常委、組織部部長、市委常委、人武部部長參加會議，10名離退休老干部代表參加座談，為推動經(jīng)濟社會全面發(fā)展積極建言獻策。二是堅持走訪慰問制度。春節(jié)前夕，由市委統(tǒng)一安排部署，四大家領(lǐng)導(dǎo)、各主管單位及老干部局三家集中對全市離退休干部開展了走訪慰問活動。市級領(lǐng)導(dǎo)還入戶對部分老干部和縣級退休干部進行了重點走訪，把黨組織的溫暖送到了老干部的心坎上。三是堅持情況通報會制度。市委、市政府于1月7日召開全市老干部形勢通報會，市委書記莊光明參加會議并通報了2020年全市經(jīng)濟社會發(fā)展形勢和2020年各項工作的目標(biāo)任務(wù)。參會老同志還實地參觀了新建的政務(wù)服務(wù)中心、企業(yè)家服務(wù)中心。
老干部局工作總結(jié)及思路篇二
林口縣老干部局現(xiàn)有離休老干部367人，其中機關(guān)離休老干部91人，事業(yè)離休老干部142人，企業(yè)離休老干部134人，我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級主管部門的具體指導(dǎo)下，認真學(xué)習(xí)貫徹落實十六屆四中全會精神，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，圍繞縣委十四屆三次會議提出的工作任務(wù)，根據(jù)《林口縣老干部局20工作要點》，我局主要做了以下工作：
（一）、貫徹落實市老干部工作會議精神，召開了年全縣老干部工作會議。
（二）、全力落實老干部“兩個待遇”，確保社會穩(wěn)定。
在落實老干部的生活待遇上，我們一是及時給縣委、縣政府反饋老干部的意見和建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀。如今年年初縣里決定恢復(fù)機關(guān)事業(yè)單位每人每月72。5元補貼時，在社會統(tǒng)籌的老干部未能及時發(fā)放，為此他們意見很大，紛紛到局里詢問，經(jīng)我們向縣委、縣政府匯報和與社保部門協(xié)調(diào)，把老干部的72。5元的補貼問題解決了，對此老干部們非常滿意。二是老干部們提出的縣里拖欠老干部176元工資的問題，經(jīng)過我們認真學(xué)習(xí)上級文件精神和與有關(guān)部門協(xié)調(diào)，不存在比別的縣、市低的情況。經(jīng)我們耐心的跟老干部們解釋，文秘寫作秘書網(wǎng)徹底解決了這一老大難問題。三是加大力度切實解決在“兩費”中出現(xiàn)的問題。1是全員參保問題，實行統(tǒng)籌機制以來，有一部分企業(yè)老干部無力交納統(tǒng)籌費，計77人。2是老干部報銷難的問題，為了解決這兩件事，我縣專門召開了常委會研究解決方法。我縣在財政十分困難的情況下，拿出27萬元資金來解決這些問題。確保我縣醫(yī)療統(tǒng)籌機制正常運行。四是加大力度解決“兩費”拖欠，20―“三個機制”實施前，我縣拖欠“兩費”共計124萬元，，―20底拖欠老干部“醫(yī)藥費”24萬元，合計拖欠148萬元，共涉及9個企業(yè)黨委200多名老干部。我縣積極籌措資金，切實解決“兩費”拖欠問題。今年我縣已解決拖欠的“兩費”60。8萬元，其中青山煤礦解決10。5萬元，糧食黨委解決4萬元，供銷解決7千元，經(jīng)委解決4。3萬元，林業(yè)黨委解決30萬元。畜牧黨委解決2。3萬元，農(nóng)委解決5萬元，到目前，我縣還拖欠老干部“兩費”87。2萬元，我縣力爭在明年徹底解決拖欠的資金。
2、在落實老干部政治待遇上，我們通過各種形式組織老干部參政議政，發(fā)揮老干部的政治作用?？h五大班子領(lǐng)導(dǎo)通過座談會和新春團拜會等形式向老干部報告全縣政治、經(jīng)濟發(fā)展情況，傾聽老同志的意見和建議。今年的新春座談會上，縣領(lǐng)導(dǎo)和老干部座談時間近四個小時，老干部們暢所欲言，熱情高漲。老干部局也堅持每月兩次召開老干部例會，向老干部傳達文件，匯報局里近期工作，請他們指出工作中的不足，提出建議。2月4日我局召開了離退休老干部春節(jié)聯(lián)歡會，縣委常委、組織部部長劉長杰主持聯(lián)歡會，縣長趙剛代表縣委、縣政府向老干部報告了全縣的工作，受到了老干部的歡迎?？h委副書記苑國有也參加了聯(lián)歡會并觀看了老干部們自編自演的節(jié)目。2月5日，縣五大班子領(lǐng)導(dǎo)又走訪慰問了離退休老干部和貧困老干部，送去了慰問金，給老干部送去黨的溫暖。激發(fā)了老干部們?yōu)楦母镩_放和建設(shè)和諧社會貢獻余熱。我們在老干部黨支部建設(shè)方面始終以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，牢牢把握老干部支部建設(shè)的政治方向，確保每個支部工作正常有效的開展。一是在全縣24個黨委都建立了老干部支部，組織老干部活動和學(xué)習(xí)，每月組織老干部支部書記集中學(xué)習(xí)新文件，關(guān)注重大新聞制度，二是狠抓老干部支部的班子建設(shè)。由于老干部年齡較大，流動性較大，不同程度的影響了老干部的支部建設(shè)，對此，我局加大對老干部支部的督導(dǎo)力度，保證了支部工作的正常開展。達到了組織分布合理、班子健全、支部的戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮明顯的要求。三是狠抓老干部支部的制度建設(shè)，全縣老干部支部始終堅持“例會”制度，及時把黨的方針、路線、政策和上級文件精神傳達到每個老干部黨員。同時建立老黨員聯(lián)系非黨老干部制度，既發(fā)揮了黨員老干部的先鋒模范作用，又使非黨老干部得到了組織的關(guān)懷。在學(xué)習(xí)資料的征訂上，我們保證了老干部人手一份《退休生活》，處級以上老干部人手一份《老干部參考》。使老干部們不斷接受新鮮事物，吸收新知識，努力學(xué)習(xí)黨的十六大精神，牢固樹立堅定的政治信念，確保廣大老干部永葆革命青春。
抓好調(diào)查研究工作，完善離休干部信息庫。
按照年初市委老干部局下發(fā)的調(diào)研課題，我局積極進行調(diào)研，共提出課題3個，上報2份調(diào)研報告，其中一份獲得二等獎。在完善離休干部信息庫方面，因為我縣鐵路部門的改制，交給地方老干部2人，信息已經(jīng)輸入信息庫。
（四）、精心組織，注重實效，積極開展活動，把創(chuàng)建老干部之家活動開展的有聲有色。
一是經(jīng)常開展政治活動。為使老干部能始終保持政治堅定、思想常新、理想永存，我們堅持每月組織兩次老干部政治學(xué)習(xí)，3月份我局開展了先進性教育活動，我們也組織老干部參加學(xué)習(xí)，認真進行整改評議。給自己提意見；給支部提意見；給我們工作人員提意見。通過學(xué)習(xí)，這些老干部又煥發(fā)了青春，積極參與，認真學(xué)習(xí)，提出了許多意見和建議，對我們的工作是一個極大的促進。共學(xué)習(xí)24次，參加學(xué)習(xí)的老干部達2500多人次，從而激發(fā)了老同志的`政治熱情，收到了良好的政治效果和社會效果。
二是組織老干部進行參觀視察活動。今年是抗日戰(zhàn)爭勝利60周年，為使老干部深入實際親身感受我縣改革開放各項事業(yè)所取得的偉大成就，陶冶老干部的情操，我縣召開了抗日戰(zhàn)爭勝利60周年抗聯(lián)老同志座談會，老干部們認真學(xué)習(xí)了胡錦濤的講話，回憶了崢嶸歲月。為了紀(jì)念抗日戰(zhàn)爭勝利60周年，我縣舉辦了紀(jì)念抗日戰(zhàn)爭勝利60周年廣場文化周活動，老年大學(xué)組織了一臺大型文藝晚會，謳歌革命先烈。我們又組織抗日老干部去八女投江殉難地緬懷先烈，老干部們在碑前敬獻了花圈。9月7日我局在縣委副書記苑國有、組織部副部長宮海波的率領(lǐng)下，組織了老干部去密山市考察，參觀了碑林、王震開發(fā)北大荒紀(jì)念館。通過視察活動，老干部們親眼目睹了我縣近年來城鄉(xiāng)面貌日新月異的巨大變化，看到了國家經(jīng)濟飛速發(fā)展的大好形勢。老干部們對所見所聞各個嘖嘖稱贊，感慨萬千。他們情緒激昂，暢所欲言，諫言獻策，充分肯定了林口目前所取得的可喜成績，并為今后更好地發(fā)展出了很多好主意。
三是在突出活動政治性的同時，也突出了活動的娛樂性。按照年初老干部活動工作目標(biāo)要求，我們每月的月初都將活動內(nèi)容的安排提前寫在揭示板上，使老干部對每項活動開展的內(nèi)容和時間都能做到心中有數(shù)，從而使每次活動都能有計劃、有組織、有條不紊地進行。在活動形式上，堅持了室內(nèi)活動與室外活動相結(jié)合，集中活動與分散活動相結(jié)合，友誼賽與有獎賽相結(jié)合、日?；顒优c大型活動相結(jié)合。我們開展了門球、臺球、乒乓球、羽毛球、象棋、麻將、撲克、橋牌、健身、跳舞、書畫、釣魚、放風(fēng)箏、扭秧歌、文藝演唱等17項活動內(nèi)容，每月不少于10項活動，全年各項活動累計達100余次，參加的老干部達3000余人次?？芍^活動內(nèi)容豐富多采，使老干部在活動中既能愉悅身心，又能達到鍛煉身體的目的。每逢（五一、七一、八一、十一、元旦、春節(jié)等）重大節(jié)日，老年大學(xué)都分別組織歌詠演唱、詩歌朗誦、猜謎語、講故事、文藝節(jié)目等不同形式的慶祝活動。從春到秋，老年大學(xué)的老年秧歌隊每天晚上在興林廣場為廣大群眾扭大秧歌，深受廣大市民的歡迎，同時也豐富了林口人的業(yè)余文化生活，為林口山城增添了一道靚麗的風(fēng)景。
大型活動我們搞了7次，即迎新春老干部春節(jié)聯(lián)歡會、老干部書畫大賽、老干部釣魚比賽、離退休干部棋類比賽和慶祝老年節(jié)迎國慶門球大賽、全縣老年運動會和全縣運動會。
四是為了使老干部能經(jīng)常保持健康的身體和旺盛的精力，每年春、夏、秋不少于三次請有關(guān)方面專家為老干部義診和進行老年病防治等方面的知識講座。我們及時請專家為老干部作了關(guān)于如何防治老年性心腦血管疾病的宣講報告，并免費為老干部測量血壓。今年先后三次請有關(guān)方面專家為離、退休老干部免費理療，累計達50余天，3800余人次。此舉對老干部的身心健康有很大的幫助，深受老同志的歡迎。
五是繼續(xù)做好基層黨委的建家工作。加強活動場所建設(shè)，開展好文體活動，各黨委積極建立完善老干部活動室，修建了門球場，組織老干部開展好各類文體活動，豐富他們的晚年生活，老干部踴躍參加活動，活動率在百分之九十五以上。今年又新增加活動面積近400平米，綠化活動場所面積200平米。
六是積極組織各黨委對老干部進行例行慰問制度，每年都要去老干部家慰問三次以上。今年經(jīng)濟黨委還搞了個慰問老干部家屬活動，家屬對黨的關(guān)懷十分感動。使家屬也感受到組織的溫暖。
針對我縣“建家”中出現(xiàn)的問題，我們會同“建家”單位積極群策群力，為“建家”貢獻自己的一份力量。今年我縣又有建委、糧食局申請了“市先進老干部之家”的光榮稱號。
（五）、開辦老年大學(xué)，為老有所養(yǎng)，老有所學(xué)創(chuàng)造良好條件；老促會、關(guān)工委工作扎實開展，為經(jīng)濟建設(shè)服好務(wù)。
今年初，為了讓林口的老年人老有所養(yǎng)，老有所學(xué)。我們林口老干部局又把停辦的老年大學(xué)開辦起來。在縣委、縣政府的大力支持下，我們同老干部一起積極籌措資金，購置了22臺電腦、一臺vcd、一臺電視、二臺電子琴及其他教學(xué)用具，開辦了藝術(shù)、書畫和電腦班，又建了一個老年大學(xué)秧歌隊。現(xiàn)在共有學(xué)員70人，老年大學(xué)在林口的影響越來越大，學(xué)員也越來越多，現(xiàn)在林口縣老年人都以上老年大學(xué)為榮，上老年大學(xué)蔚然成風(fēng)。通過開辦老年大學(xué)，使老年人能夠在晚年也有所作為。為我縣的精神文明建設(shè)又添了一道靚麗的風(fēng)景。
老促會圍繞全縣中心工作，積極向上爭取資金，為我縣的老區(qū)建設(shè)和發(fā)展做了一些實實在在的工作，今年又上報了五個項目，為老區(qū)的發(fā)展做出了貢獻。關(guān)工委在縣委、縣政府的正確指導(dǎo)下，認真貫徹黨的十六大精神和“三個代表”重要思想，圍繞全縣的中心工作著眼于培養(yǎng)社會主義事業(yè)合格接班人的戰(zhàn)略目標(biāo)，發(fā)揮職能深入教育，拓展領(lǐng)域，努力開創(chuàng)關(guān)心下一代的新局面。一是組織老干部組成愛國主義教育報告員在全縣開展了演講活動，加大宣傳革命歷史。組織各單位廣泛開展形式多樣、主題鮮明的教育活動。動員了更多的老干部參與關(guān)心下一代工作。使我縣的道德教育有了新的提高。二是進行讀書活動，全縣共征訂《崇尚真善美，學(xué)做誠信人》2萬四千多冊，基本上達到了人手一冊。三是進行道德養(yǎng)成教育，充分利用各種宣傳手段宣傳“六五”活動內(nèi)容。四是為青少年辦實事、辦好事，整治了學(xué)校周邊環(huán)境，動員社會力量資助貧困生，共籌集資金兩萬一千多元，資助貧困生651人。為我縣的教育事業(yè)做出了突出貢獻。
（六）、積做好信訪工作，為社會穩(wěn)定做貢獻。
我們一是本著“立黨的根、盡兒女心”，全心全意為老干部服務(wù)的宗旨，立足于穩(wěn)定，給縣政府當(dāng)好參謀，有事向縣委報告，把矛盾化解在基層的原則。盡最大努力，認真做好老干部信訪工作。今年上半年，我們共接待來人來訪近40人次。收到來訪信件10余封，接待集體訪3次。主要矛盾還是“兩費”問題。針對這些問題，我們采取的措施是：一是給縣委、縣政府當(dāng)好參謀，做好社會穩(wěn)定工作，如老干部反映對72。5元的補助問題，二是協(xié)調(diào)職能部門工作、掌握最新的政策，吃透政策。化解矛盾，今年我們充分學(xué)習(xí)了有關(guān)的新政策，通過我們耐心細致的做工作，給老干部們解釋政策，解決了老干部們反映多年的176元補助問題。三是集體提意見，集體解決，我們每月都抽出一天時間來接待老干部，請他們提意見和建議，有了事情集體提出來，我們在當(dāng)著老干部面把事情解決，不管大事小事一律班子就地討論解決，能解決立即解決，不能馬上解決的，向上訪的老干部說明原因，。解決不了的，耐心的向老干部解釋，做好老干部的思想工作并及時向上級匯報。本著特事特辦、急事急辦的原則，做到件件有著落，事事有回音?；咀龅搅藳]有信訪事件積壓，為老干部實實在在地解決了一些難題，四是抓好基層黨委的信訪工作，把矛盾解決在基層，使老干部上訪問題基本得到了解決，確保了社會穩(wěn)定。五是加大宣傳力度把老干部政策落實到實處，通過走訪、聯(lián)系、了解情況，在各方面把老干部的利益放在首要位置認真對照落實，使老干部切實感到組織的關(guān)懷和溫暖。
積極開展“先進性“教育活動，提高自身建設(shè)，更好的為老干部服務(wù)。
我局現(xiàn)有工作人員10人，其中局機關(guān)4人，活動室6人。在這次先進性教育活動中，我局在縣委的領(lǐng)導(dǎo)下，積極開展好先進性教育活動，在活動中征求老干部意見，分析評議自身存在的問題，積極進行整改，建立健全各項規(guī)章制度。通過這次先進性教育活動，老干部工作人員素質(zhì)得到提高，為老干部服務(wù)的熱情空前高漲，面貌煥然一新，真正做到了“立黨的根，盡兒女心，全心全意全力為老干部服務(wù)”。7月初我局會同組織部深入11個基層黨委，對老干部工作進行了檢查，主要檢查“兩個待遇”落實情況、老干部黨支部建設(shè)情況、開展活動情況、老干部之家建設(shè)情況、老干部發(fā)揮余熱等情況。通過這次檢查對我縣的老干部工作有了更深入的了解。其中林業(yè)黨委、糧食黨委老干部工作較為突出，有活動場所，有專人管理，主要領(lǐng)導(dǎo)重視，解決老干部的“兩費”拖欠問題也較為突出。為維護社會穩(wěn)定做出了突出貢獻。
我局在做好老干部工作的同時，努力完成縣委、縣政府的中心工作，我們在縣委十四屆三次全委（擴大）會議精神的指導(dǎo)下，按照深入開展“項目建設(shè)年”活動的要求，積極工作，我們的主要工作放在招商引資上，今年我們申報了6個項目，項目金額為430萬元，批準(zhǔn)了5個項目，這5個項目分別是：一是古城鎮(zhèn)新立村的人畜飲水項目30萬元；二是古城鎮(zhèn)新立村的土地復(fù)耕項目50萬元；三是五林鎮(zhèn)衛(wèi)生院建筑醫(yī)療防保業(yè)務(wù)項目160萬元；四是奎山鄉(xiāng)鞍山橋的建設(shè)項目40萬元；五是蓮花鎮(zhèn)渡口碼頭建設(shè)項目120萬元。為林口縣的經(jīng)濟建設(shè)添磚加瓦。為林口的經(jīng)濟建設(shè)做出了貢獻。
努力工作，開拓進取，做好2006年老干部服務(wù)工作。
一、繼續(xù)做好“三個機制”的健全完善工作，切實落實好老干部生活待遇。
一是要進一步做好“三個保障機制”的健全完善工作。我縣離休干部“三個機制”實施幾年以來，形勢不容樂觀。尤其是醫(yī)藥費統(tǒng)籌機制，我縣醫(yī)療統(tǒng)籌金每人為3500元，從運行的前二年來看，收支基本平衡。但是，老干部年齡越來越大，身體越來越不好，每人3500元的醫(yī)療統(tǒng)籌金已遠遠不夠，隨著企業(yè)改制的不斷深入，不能為老干部繳費的越來越多，資金不足將困擾機制的運行。因此，明年老干部醫(yī)療統(tǒng)籌工作必須要加強領(lǐng)導(dǎo)，提高認識。協(xié)調(diào)各職能部門分工合作，加強管理、搞好服務(wù)，確保醫(yī)療統(tǒng)籌機制的正常運行。
二是抓緊清理“兩費”拖欠。今年，我們在清理老干部“兩費”拖欠問題上做了大量的工作，但目前我縣還拖欠老干部“醫(yī)藥費”87。2萬多元，涉及到9個部門100多名老干部的切身利益。我縣解決“兩費”拖欠的任務(wù)還相當(dāng)繁重。我們爭取在2006年把拖欠老干部的87。2萬元醫(yī)藥費全部解決。
三是要在幫助老干部解決實際困難上下功夫。我們要深入研究探討既符合我縣實際又能妥善安置老干部的辦法和措施，今年要爭取在這方面有所突破。
二、繼續(xù)抓好“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)，開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。認真落實好老干部政治待遇。
一是要堅持行之有效的學(xué)習(xí)形式和方法，把學(xué)習(xí)“三個代表”、保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動引向深入。學(xué)習(xí)十六大精神和“三個代表”重要思想是老干部工作的一項長期任務(wù)。要通過老干部黨支部、老年大學(xué)等陣地，多種形式組織老干部開展活動，特別要結(jié)合實際，把“三個代表”重要思想貫穿于老干部工作的始終。把先進性教育活動作為牽動全局的大事，充分發(fā)動思想，采取多種方式進行部署形成良好的教育活動氛圍保證活動順利開展。率先垂范發(fā)揮示范帶頭作用與老干部共同學(xué)習(xí)、交流體會。組織好老干部的學(xué)習(xí)教育活動。讓老干部在先進性教育中發(fā)揮模范帶頭作用。
二是堅持有關(guān)制度，加強老干部的思想政治工作。我們要堅持每月向老干部傳達文件、通報情況的學(xué)習(xí)制度；要堅持重大活動請老同志參加、重要決策征求老同志意見的制度；要堅持重大節(jié)日走訪慰問制度，給老同志以更多的政治關(guān)心，激發(fā)老同志的熱情，發(fā)揮老同志的政治作用，為推動我縣經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出貢獻。
要做好老干部政治學(xué)習(xí)資料的征訂工作。按照老干部人數(shù)，訂足數(shù)量?！锻诵萆睢繁ＷC每名老干部人手一份，《老干部參考》保證每名處級老干部人手一份。并將刊物及時發(fā)放到老干部手中，保證老干部的閱讀。
三是加強組織建設(shè)，完善并發(fā)揮老干部支部的作用。繼續(xù)貫徹中組部《關(guān)于加強離退休干部黨支部建設(shè)的意見》，把老干部支部建設(shè)納入黨建的總體目標(biāo)，同步安排，統(tǒng)一檢查，加強管理，搞好服務(wù)。特別是已改制或?qū)⒏闹频钠髽I(yè)老干部黨員的組織生活，我們要切實負起責(zé)任來，保證這些老黨員能正常過組織生活。
三、繼續(xù)開展“創(chuàng)建老干部之家”活動，滿足老干部文化生活需求。
一是深入開展“建家”活動。明年要以“我建我家，我管我家，我愛我家”為主題，把“建家”活動引向深入。首先，要抓好基層的創(chuàng)建工作，使更多的基層活動室早日達標(biāo)。其次，在設(shè)施建設(shè)、活動內(nèi)容、服務(wù)細節(jié)、環(huán)境布置上處處要體現(xiàn)以人為本，敬老至上。更新添置一些常用設(shè)施，加強對花、草、樹、木的管理，使環(huán)境達到綠化、香化、凈化的標(biāo)準(zhǔn)。
二是開展好豐富多采的活動。要充分利用活動場所，組織老干部參加健康有益的文化、健身活動。要把提高老干部的活動質(zhì)量同豐富老干部活動內(nèi)容結(jié)合起來，既要符合老同志特點，又要寓教于樂，有所創(chuàng)新。積極組織和鼓勵老干部參加各級各類活動，充實老干部的政治和精神生活。
三是提高服務(wù)水平。要切實搞好各活動場所的服務(wù)質(zhì)量，在深化服務(wù)上下功夫，把提高工作人員管理水平和服務(wù)水平結(jié)合起來，不斷探索優(yōu)質(zhì)服務(wù)的有效途徑。使我們林口老干部局的服務(wù)水平再上一個新臺階。
四是加強基層的建家工作。加強活動場所建設(shè)，開展好文體活動，建立健全各種制度，努力爭創(chuàng)省級先進老干部之家。
四、要引導(dǎo)和組織老干部發(fā)揮作用，為全面實現(xiàn)小康社會奮斗目標(biāo)做貢獻。
我們2006年要繼續(xù)支持自愿量力的原則，引導(dǎo)老同志在社會主義政治文明、物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)中貢獻余熱，引導(dǎo)老同志在“努力快發(fā)展，全面建小康”的進程中再立新功；引導(dǎo)老同志在黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作國再創(chuàng)佳績；在關(guān)心下一代、對青少年進行思想道德教育、革命傳統(tǒng)教育、愛國主義教育和艱苦奮斗教育方面再續(xù)新篇。
繼續(xù)改進信訪工作。
隨著企業(yè)的改制的逐步深入，勢必引發(fā)一些新的矛盾和問題，我們必須保持清醒的頭腦。2006年我們還要將老干部信訪工作提到重要工作日程上來。盡全力解決好老干部各項待遇的同時，另外，我們還要掌握好正確的工作方法處理好信訪事件。把問題解決在基層，避免越級上訪。
繼續(xù)加強老干部部門自身建設(shè)，努力適應(yīng)新形勢下老干部工作的需要。
一要加強“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)、鞏固保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動成果，抓好老干部工作人員隊伍的建設(shè)。把“兩風(fēng)”會議精神貫徹到底，努力提高工作人員為老干部服務(wù)的意識，造就一支學(xué)習(xí)型班子、學(xué)習(xí)型工作隊伍。二是要做好調(diào)研和信息工作。根據(jù)市局下發(fā)的重點調(diào)研課題，提早做好準(zhǔn)備，在深入調(diào)查的基礎(chǔ)上，以改革的精神提出解決問題的辦法和措施。同時，我們還要做好向上一級的信息報送工作，加強信息庫的建設(shè)，使信息庫更好地為老干部服務(wù)。
老干部局工作總結(jié)及思路篇三
一是推進離退休干部思想政治建設(shè)。采用黨課輔導(dǎo)、支部學(xué)習(xí)、專題培訓(xùn)等形式，組織引導(dǎo)離退休干部認真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記的系列講話和黨的十八大、十八屆三中全會精神；為每位老干部征訂了《當(dāng)代老年》雜志和《學(xué)習(xí)參考》等多種黨報黨刊供老干部閱讀；根據(jù)老干部身體實際情況，市委老干部局采取送學(xué)上門和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，針對身體健康、行動方便的老干部，將單月15日定為老干部集中學(xué)習(xí)日，針對年紀(jì)較大、行動不便的老干部采取送學(xué)上門的方式。
二是深化離退休干部黨支部建設(shè)。以創(chuàng)建“五好”離退休干部黨支部和爭當(dāng)“四有五好”老干部活動為載體，組織全市離退休干部和黨員深入開展黨的群眾路線教育活動，今年，老干部局向46個離退休干部黨支部返還黨費60193元。
老干部局工作總結(jié)及思路篇四
在局領(lǐng)導(dǎo)及各科室、各下屬單位共同配合下，局辦圍繞年度工作計劃，充分發(fā)揮內(nèi)部管理、組織協(xié)調(diào)和參謀助手職能，有條不紊地開展各項工作，認真完成各項任務(wù)。現(xiàn)將局辦相關(guān)工作總結(jié)如下：
(一）、認真細致做好機關(guān)日常后勤管理。
辦公室的一個重要職能，就是充當(dāng)單位的“管家”角色。日常后勤工作雖然瑣碎，但關(guān)系全局正常運作和每位同事的工作環(huán)境與心情。辦公室努力克服事務(wù)多、人員少的困難，盡量認真細致地做好每一項后勤服務(wù)工作。如單位各科室電腦、燈具等電器、線路的日常維修、更換和報廢工作，單位各類辦公耗材的采購工作，各類會務(wù)、接待的服務(wù)工作，及順利完成今年市里統(tǒng)一實行的車改工作等。在后勤服務(wù)上，辦公室努力做到積極、勤快、考慮周全，確保機關(guān)全體同志在工作生活中遇到的困難和問題能及時得到解決，全局各項工作能有序、順利地進行。
(二）、保質(zhì)保量完成各類宣教文字工作。
截止六月底，局辦共編撰《工作簡報》13期，其中包括通訊102則（其中辦公室撰稿20則），簡訊24則。在局領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，嚴格把關(guān)簡報內(nèi)容：認真修改和刪選各線各鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站報送的通訊稿，力求語句精煉、主題鮮明、覆蓋全面，充分發(fā)揮簡報對我局日常主要工作進度及大事要事作了實時報道作用。
草擬我局《雙評雙整治實施方案》、《“三重一大”事項決策程序規(guī)則（試行）》和《預(yù)防職務(wù)犯罪工作方案》等重要規(guī)范性文件10多個，各類上行請示報告、平行函、下行文件等30余件，同時做好局機關(guān)各項重要會議的記錄工作，較好地發(fā)揮了辦公室作為局領(lǐng)導(dǎo)日常參謀助手的職能。在全市開展廉政圖圖板展、預(yù)防職務(wù)犯罪等宣傳活動中，局辦還協(xié)同相關(guān)科室、兄弟單位一起制作各類活動、節(jié)日的橫幅標(biāo)語、對外宣傳板塊，搜集和整理對外宣傳、展示所需的文字資料和有關(guān)圖片。積極協(xié)調(diào)聯(lián)系富陽日報社，成為《富陽日報》社日常時政新聞采訪單位之一，呂會兒等局屬各單位5名同志與報社簽署了約定書，成為報社特約通訊員，主動向日報投稿，積極提供文化線上的各類線索和信息。
(三)、規(guī)范達標(biāo)地抓好各類考察考核。
在接受市里的各類工作考核中，局辦公室協(xié)助各分管領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)同機關(guān)各科室、局屬各單位共同收集、整理各類工作臺帳資料，將我局各條工作線上相關(guān)資料匯總整理，形成書面臺賬，同時撰寫各類工作總結(jié)，嚴格規(guī)范地做好“五五”普法、安全生產(chǎn)、綜治維穩(wěn)、依法行政等考核驗收工作。
時、準(zhǔn)備充分、落實到位，力爭單位在各類考核中不失分扣分。在抓好各級各部門對我局的各項考核同時，局辦配合局領(lǐng)導(dǎo)抓好機關(guān)內(nèi)部和局屬各單位內(nèi)部考核，包括日常出勤、工作績效、廉政作風(fēng)等方面。
(四)、組織落實全局成員日常學(xué)習(xí)事宜。
根據(jù)市里對廣大黨員干部與時俱進、不斷提升自身綜合素質(zhì)的要求，一方面，局辦及時組織落實全局公務(wù)員網(wǎng)上在線學(xué)習(xí)考試，以及進一步學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀相關(guān)內(nèi)容，按要求完成學(xué)習(xí)任務(wù)；另一方面，積極做好各類期刊雜志的訂閱和分發(fā)工作，除歷年固有的黨報黨刊外，今年我局根據(jù)市委宣傳部等部門要求，訂購《xxxx年黨員讀本》、《領(lǐng)導(dǎo)干部國學(xué)讀本》、《理論熱點面對面》等學(xué)習(xí)資料共計60余冊，全局成員人手一本，作為提升國家黨政機關(guān)工作人員文化素質(zhì)修養(yǎng)的教材。此外還積極做好《瞭望東方周刊》、《宣傳半月刊》等刊物在局領(lǐng)導(dǎo)和各科室之間傳閱，使全體干部職工通過業(yè)余時間閱覽各類期刊不斷開拓視野，了解時事，增廣見識，在思想上、理論上和政治上都能與時俱進。
（五）、嚴謹科學(xué)地做好組織人事和財務(wù)工作。
今年上半年，局辦認真做好組織人事和機構(gòu)編制工作，先后辦理局機關(guān)張永銀同志的退休手續(xù)，陳健民副局長的轉(zhuǎn)業(yè)就職手續(xù)，柯士成調(diào)研員的退休手續(xù)，局機關(guān)科室調(diào)整變動的編辦報批工作，局下屬執(zhí)法大隊副大隊長公選工作以及局屬各單位的人事變動、職稱評定、工資正常晉升、專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育等相關(guān)手續(xù)等有關(guān)工作。
財務(wù)方面，局辦積極倡導(dǎo)“提高工作效率、提高服務(wù)水平、降低公務(wù)支出、降低行政成本”的效能建設(shè)，完成年度財政預(yù)算，科學(xué)合理安排使用上半年文化專項資金，在辦公經(jīng)費等公費開支上，努力為單位的'經(jīng)費使用開源節(jié)流。
（六）、協(xié)助做好綜治安保工作。
在分管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，局辦積極完善各項治安防范體系，廣泛開展平安創(chuàng)建活動，狠抓落實治安綜合治理工作，努力營造良好治安氛圍。一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)，落實工作責(zé)任。根據(jù)局辦人員的變動，重新確定責(zé)任人，具體負責(zé)局機關(guān)日常綜治安保工作；二是健全節(jié)假日安全值班制度。根據(jù)人員變動重新編排年度雙休日值班表，春節(jié)、清明、五一、國慶等特殊節(jié)日另行單獨編排，確保重要節(jié)假日值班有班子成員帶班；認真履行節(jié)假日期間安全播出、“世博”安保相關(guān)工作，及時上報有關(guān)報表，確保本局節(jié)假日期間能順利應(yīng)對各類突發(fā)事件；三是定時做好單位安全生產(chǎn)工作，檢查和提醒單位各科室外出、消防、用電安全，及時更換老舊電器設(shè)備，做到安全生產(chǎn)警鐘長鳴。
（一）、抓好日常學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)，進一步發(fā)揮辦公室參與謀事獻策的作用。同時不斷提高機關(guān)各類文字工作。
（二）、進一步提倡局辦全體成員的奉獻精神，積極做好后勤保障工作，不計小得失、不搞小團體，一切以服務(wù)大局為重。
（三）、按照“周密、安全、高效”的要求，做好會務(wù)接待、內(nèi)部保密、安全生產(chǎn)等日常事務(wù)，不斷提高機關(guān)運轉(zhuǎn)效率。
（四）、協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)貫徹落實好《信訪條例》，做好信訪隱患排查，加強信訪督查、信訪信息報送工作，提高信訪工作提前度，盡可能將信訪解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)，減少上訪量，基本杜絕集體上訪和群訪事件發(fā)生。
（五）、繼續(xù)推進公文規(guī)范管理，進一步提高機關(guān)、局屬單位公文寫作和公文處理水平，提高公文規(guī)范化程度。進一步加強文化信息工作，健全信息網(wǎng)絡(luò)，加強信息隊伍建設(shè)，拓寬信息渠道，努力提高我局信息工作質(zhì)量和水平。
（六）、建立健全嚴格可操作的各種機制。辦公室作為黨政綜合辦事機構(gòu)，事務(wù)繁雜，必須按制度辦事、按程序辦事。還要堅持制度管理與人本管理有機結(jié)合。以制度建設(shè)為抓手，建立學(xué)習(xí)型機關(guān)的長效機制、落實領(lǐng)導(dǎo)批示的高效機制、財務(wù)管理的開源節(jié)流機制等。通過這些機制和制度的建立，使辦公室工作走上制度化、規(guī)范化、科學(xué)化的軌道。
老干部局工作總結(jié)及思路篇五
2005年老干部局主要工作思路及措施2005年全縣老干部工作以圍繞黨的中心工作和全縣工作的大局，不斷落實上級的有關(guān)文件精神，牢固樹立并落實科學(xué)發(fā)展觀，適應(yīng)加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的需要，認真落實好離休干部的政治生活待遇，切實加強離退休干部黨支部建設(shè)，發(fā)揮老干部在“三個文明”建設(shè)中的作用，努力提高新形勢下老干部工作的整體水平，為發(fā)展高青、突破高青做出積極的貢獻。一、抓學(xué)習(xí)，進一步促進離休干部政治待遇的落實繼續(xù)把學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想活動引向深入，進一步統(tǒng)一老干部的思想。通過組織讀書班、報告會和座談會等多種方式，交流學(xué)習(xí)體會，提高對“三個代表”重要思想歷史地位和重大意義的認識，結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育，不斷增強政治意識，責(zé)任意識和大局意識，自覺把思想和認識統(tǒng)一到十六大精神上來。注重把組織學(xué)習(xí)和開展活動結(jié)合起來，增加學(xué)習(xí)的針對性。七月份，我們邀請市委黨校專家教授舉辦國際國內(nèi)形勢講座和理論輔導(dǎo)，為提高老干部的學(xué)習(xí)積極性，開展?fàn)幾觥皩W(xué)習(xí)標(biāo)兵”活動，在老干部學(xué)習(xí)中營造“追、比、趕、超”的濃厚學(xué)習(xí)氣氛。辦好老年大學(xué)，合理安排教學(xué)課程，建好老干部黨校，為老干部們學(xué)習(xí)活動提供一個優(yōu)良的環(huán)境。進一步落實離休干部的政治待遇。繼續(xù)堅持離休干部閱文制度，走訪慰問，情況通報，參觀學(xué)習(xí)等政治待遇不變。積極開展老干部“諫言獻策”活動。有針對性地組織引導(dǎo)老同志“諫言獻策”，不斷擴大“諫言獻策”范圍，疏通渠道，營造良好的.氛圍。二、抓機制完善，進一步落實離休干部生活待遇把進一步完善離休干部“三個機制”，落實離休干部“兩費”作為工作的重點，全面落實離休干部的生活待遇。1、狠抓離休干部《醫(yī)藥費統(tǒng)籌管理辦法》的完善落實，確保醫(yī)藥費按規(guī)定據(jù)實報銷。針對部分企業(yè)離休干部醫(yī)藥費統(tǒng)籌金收繳難、統(tǒng)籌金低，醫(yī)藥費增長過快、老干部就醫(yī)不方便等問題，認真加以研究解決。2、進一步落實好企業(yè)離休干部增加生活待遇的問題。今年，針對企業(yè)離休干部反映離休費較低的問題。積極爭取領(lǐng)導(dǎo)支持，協(xié)調(diào)有關(guān)部門，力爭再適當(dāng)增加部分待遇。3、抓好干休所老干部住房的施工。干休所老干部住房要在保證質(zhì)量的前提下，盡快盡早的完成施工任務(wù)。三、抓組織建設(shè)，進一步促進老干部作用的發(fā)揮不斷加強老干部黨支部建設(shè)，積極探索老干部黨支部建設(shè)的新途徑，充分發(fā)揮老干部黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。1、加強老干部黨支部建設(shè)，根據(jù)實際，適當(dāng)調(diào)整學(xué)習(xí)小組的設(shè)置，保證每一個黨員都能就近及時的參加組織學(xué)習(xí)。并適時召開老干部黨支部建設(shè)經(jīng)驗交流會。2、加強班子建設(shè)。根據(jù)老干部工作的需要，不斷充實老干部黨支部班子，加大對老干部黨支部書記的培訓(xùn)，明年計劃培訓(xùn)老干部黨支部書記30名，進一步配強配齊老干部黨支部班子。3、按照《淄博市離退休干部黨支部和離退休干部黨員年度考核評比意見》，做好離退休干部黨支部和離退休干部黨員年度考評和典型推薦工作。四、抓好親情服務(wù)年活動,進一步做好老干部的服務(wù)今年，我們積極組織開展好“親情服務(wù)年”活動，按照省委老干部局《實施意見》的要求，重點開展好以下幾項活動：1、開展好認真細致的調(diào)研活動。今年四月份，我們將組織全縣老干部工作者對老干部進行一次普遍走訪，做到戶戶到、人人見、個個談，真正摸清楚老干部們在想什么、盼什么，急需解決什么，重點摸清政策的落實情況及“三個機制”的有效運轉(zhuǎn)情況，對存在的問題，及時研究整改。2、開展好“雙高期”的管理服務(wù)工作。大力開展各種為老干部服務(wù)活動?！叭突顒印保核凸べY、送藥費、送文件；與衛(wèi)生系統(tǒng)聯(lián)合建立“家庭病床”活動；與團縣委組織“老干部服務(wù)志愿隊”活動；開展好領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系老干部活動；依托老年社團組織，開展“文藝到家門”活動。3、開展好老干部隊伍的自身建設(shè)。深入學(xué)習(xí)貫徹《山東省老干部工作者行為規(guī)范》，開展好“五比”（比學(xué)習(xí)、比服務(wù)、比效率、比規(guī)范、比質(zhì)量）活動，把“親情年”活動貫穿到老干部工作中，結(jié)合先進性教育活動的開展，進一步激發(fā)教育老干部工作者滿懷尊老之心、傾注親老之情，多辦敬老之事，把親情年服務(wù)活動搞好搞實。五、抓文體活動，進一步促進老年人身心健康按照老年人的特點，積極開展健康向上的文體活動、用科學(xué)的思想抵制一切封建迷信和歪理邪說，用先進的文化占領(lǐng)老干部思想陣地。組織好豐富多彩的文體活動，依托老干部活動中心，發(fā)揮老體協(xié)、書畫學(xué)會等社團組織的作用，舉辦豐富多彩的活動，特別是組織好“七一”、“老人節(jié)”、“國慶節(jié)”等重大節(jié)日老干部系列活動，進一步豐富老年人的晚年生活。六、進一步加強調(diào)研信息，做好信息、信訪工作1、搞好調(diào)查研究，不斷解決新形勢下老干部工作中出現(xiàn)的新問題。針對老干部工作中的重點、熱點、難點問題，加大調(diào)研力度，探索新思路，實現(xiàn)新突破。圍繞“三個機制”的完善和有效運行、加強老干部黨支部建設(shè)、深化分配制度改革中老干部成果共享、離退休干部黨員保持共產(chǎn)黨員先進性、發(fā)揮老年社團的作用等問題，形成一批高質(zhì)量的調(diào)研成果，并注重調(diào)研成果的應(yīng)用和轉(zhuǎn)化。2、認真做好老干部信訪工作。健全信訪工作責(zé)任制，堅持分級負責(zé)、歸口管理、就地解決的原則，做到事事有結(jié)果，件件有著落。實行“三見面”制度，即接訪者要同承辦單位的領(lǐng)導(dǎo)見面或通話，承辦單位領(lǐng)導(dǎo)要同承辦人見面，承辦人要同當(dāng)事人見面。層層負責(zé)，努力把矛盾化解在基層，把問題解決在基層，維護好老干部隊伍的穩(wěn)定。3、抓信息報送。深層次挖掘素材，進一步提高稿件質(zhì)量和數(shù)量，在我縣連續(xù)幾年獲得全市老干部宣傳信息工作第一名的基礎(chǔ)上，力爭保持好的成績。
老干部局工作總結(jié)及思路篇六
按照上級統(tǒng)一安排認真開展群眾路線教育活動。局機關(guān)召開動員大會，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，認真組織學(xué)習(xí)，在機關(guān)干部職工中全面開展“貼近老干部，爭做好兒女”的學(xué)習(xí)大討論和“四心”（即熱情接待讓老干部“暖心”，及時走訪慰問讓老干部“貼心”，講清政策讓老干部“舒心”，動真情辦實事讓老干部“放心”）親情服務(wù)活動。局先后兩次召開專題座談會，征求基層黨員、在職、退休干職工、老干部等對局領(lǐng)導(dǎo)班子、班子成員及老干部工作的意見、建議共58條，對完善老干部工作、提高老干部服務(wù)水平提供了強大動力。認真完成“結(jié)親拜年”、“三進五訪”等活動，為聯(lián)系村積極爭取項目資金，幫助困難群眾解決實際困難；全力參與創(chuàng)建省級文明城市活動，組織宣傳共同維護美好家園。共走訪困難群眾、基層干部、服務(wù)對象178人次，發(fā)放圖書及宣傳資料100多冊，扶持村集體經(jīng)濟發(fā)展經(jīng)費近3萬元。
老干部局工作總結(jié)及思路篇七
對年全縣老干部工作，我局做到了早安排、早部署。3月17日，我們召開了由老干部協(xié)理員、老干部支部書記、局機關(guān)全體人員參加的全縣老干部工作會議，會議明確2011年要重點做好以下四項工作：一是積極組織開展以“憶崢嶸歲月、展黨員風(fēng)采”征文活動、硬筆書法展、走訪慰問、紅歌演唱會等為主要內(nèi)容的慶祝建黨90周年活動和離退休干部創(chuàng)先爭優(yōu)活動，認真落實好離退休干部各項政治待遇。二是落實好老干部生活待遇，做好離休干部體檢和老干部春節(jié)慰問工作。三是不斷加強老干部活動中心和老年大學(xué)建設(shè)，組織舉辦第xx屆全縣老干部運動會。四是不斷加強自身建設(shè)，繼續(xù)開展“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型”老干部部門和市級文明和諧單位創(chuàng)建活動?？h委常委、組織部長秦海玉出席會議并做了重要講話。
二、強化工作措施，確保了離退休干部生活待遇得到全面落實。
繼續(xù)推進“三個機制”規(guī)范有效運行。2011年上半年，全縣離休干部離休費按時足額發(fā)放，醫(yī)藥費按規(guī)定實報實銷?！叭齻€機制”運行正常。春節(jié)前夕，我局投資30余萬元購買慰問品對全縣3173名離退休干部進行了走訪慰問。縣四大班子領(lǐng)導(dǎo)先后深入到20余名副縣實職以上老干部的家中走訪慰問，把黨和政府的關(guān)懷和溫暖送到了老干部們的心坎上。5月18日―19日，新任縣委副書記、代縣長楊春權(quán)又在縣政府辦、縣委老干部局主要負責(zé)同志陪同下，帶著對老干部的濃濃牽掛之情，登門看望了全縣23名副縣實職以上老干部。
三、創(chuàng)新工作思路，切實從政治上關(guān)心老干部。
1、全面落實好老干部政治待遇。我們不斷創(chuàng)新和改進落實政治待遇的方式和方法，堅持定期組織離退休干部閱讀文件、參加重要會議和重大活動、情況通報、參觀考察等各項制度。元月22日，縣上召開了2011年老干部迎春茶話會?？h委常委、組織部長秦海玉主持會議，縣委常委、常務(wù)副縣長李殿梁通報了2011年全縣經(jīng)濟社會發(fā)展情況，四大班子領(lǐng)導(dǎo)與老干部們歡聚一堂，共謀發(fā)展大計。老干部們?yōu)槿h經(jīng)濟社會建設(shè)積極建言獻策，提出了許多寶貴意見和建議。
總結(jié)。
4月12日，我局邀請臨汾講師團團長賈成奎教授為老干部講授了《“十二五”規(guī)劃的歷史方位》一課，讓他們充分了解“十二五”規(guī)劃的重大意義。二是繼續(xù)引深離退休干部黨組織“爭創(chuàng)先進”活動。半年來，我局根據(jù)上級要求，繼續(xù)把爭創(chuàng)全省先進離退休干部黨總支（黨支部）作為黨建工作的重中之重。按照“爭創(chuàng)先進”活動考核細則，在離退休干部黨支部中開展了爭創(chuàng)“五好”黨支部和“五好”黨員活動。根據(jù)“五好”標(biāo)準(zhǔn)，做到了機制創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、活動、學(xué)習(xí)方式方法創(chuàng)新，為離退休干部制作了“應(yīng)急救助卡”和“上門服務(wù)連心卡”，有力推動了老干部黨支部的各項工作。
四、切實加大力度，拓展離退休干部學(xué)習(xí)活動空間。
1、進一步完善老干部活動中心基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。今年以來，我們對活動中心進行了加固維修，更新了部分活動器材，在以前每周一至周五活動的基礎(chǔ)上，增加周六、周日為活動時間，做到了活動中心天天開放。4月29日，我們以活動中心為載體，成功舉辦了由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各支部和縣直單位的24支代表隊、比賽項目達11項、940余名老干部參加的第xx屆老干部春季運動會。
2、切實加快老年大學(xué)的'發(fā)展步伐。我們堅持硬件、軟件“兩手抓、兩手都要硬”的原則，3月份，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員到堯都區(qū)老年大學(xué)進行了參觀學(xué)習(xí)，完善了管理制度，對老年大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)、任課教師進行了調(diào)整，使課程設(shè)置更加符合老干部的需求。
3、成立了老干部藝術(shù)團。為進一步豐富離退休干部的精神文化生活，為全縣廣大離退休干部老有所樂、自娛自樂搭建平臺，經(jīng)局班子多次研究后，決定在老干部局成立老干部藝術(shù)團。5月16日，我局召開專題會議，將此項工作作出了具體安排，制定了相關(guān)制度，確定了分管領(lǐng)導(dǎo)，配備了工作人員，目前已經(jīng)正常開展活動。
五、加強自身建設(shè)，進一步增強老干部部門工作活力。
一是認真開展“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型”部門建設(shè)活動。按照上級部門要求，我局制定了切實可行的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)的實施意見，完善了學(xué)習(xí)型機關(guān)創(chuàng)建長效機制，健全了學(xué)習(xí)相關(guān)制度，在全局大興學(xué)習(xí)之風(fēng)。堅持每周一、四集體學(xué)習(xí)不動搖。通過行之有效的措施，大大提升了全體干部職工的政策業(yè)務(wù)水平和實際工作能力。
二是進一步引深文明和諧單位創(chuàng)建工作。今年上半年，我局繼續(xù)開展發(fā)文明和諧單位創(chuàng)建活動，在活動中，我們嚴格按照老干部工作者32字職業(yè)道德規(guī)范和24字老干部工作人員行為要求、24字老干部工作部門建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，進一步豐富和完善了具有老干部工作部門特色的文化內(nèi)涵，引導(dǎo)全局干部職工樹立起先進的工作理念、職業(yè)道德和行為規(guī)范，不斷提升文明和諧單位創(chuàng)建水平，準(zhǔn)備以優(yōu)異的成績迎接市文明和諧單位的驗收，也為爭創(chuàng)省級文明和諧單位打下堅實的基礎(chǔ)。
六、存在的問題。
1、離退休干部醫(yī)藥費報銷問題。根據(jù)晉辦發(fā)（xx）3號文件要求，“離休干部醫(yī)藥費全部改由本級勞動和社會保障部門統(tǒng)籌和管理”。目前，我縣的離休干部醫(yī)藥費由縣醫(yī)院公費醫(yī)療辦管理報銷，這種管理模式只能保證離休干部門診就醫(yī)需求，對因大病、重病外出就醫(yī)，花費較大，幾萬、十幾萬的醫(yī)藥費，不能及時得到報銷，形成了每年近50萬的拖欠。針對翼城這種實際情況，對每年所拖欠的離休干部醫(yī)藥費當(dāng)年應(yīng)及時解決。目前，退休干部門診醫(yī)藥費仍是xx年退休費標(biāo)準(zhǔn)計算執(zhí)行，應(yīng)隨著退休費提高而提高。
2、進一步加強基層離退休干部黨組織建設(shè)問題。現(xiàn)在縣城老干部支部管理基本規(guī)范、活動比較正常，50%黨費提留已經(jīng)落實，但鄉(xiāng)鎮(zhèn)老干部支部管理體制還沒有理順，下一步，我們要著力加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)離退休干部黨建工作。
老干部局工作總結(jié)及思路篇八
我市依托關(guān)工委、老科協(xié)、老體協(xié)、老促會、老年大學(xué)等老年組織，引導(dǎo)全市離退休老干部在經(jīng)濟建設(shè)、社會建設(shè)、文化建設(shè)等方面積極發(fā)揮作用。
一是情牽“紅領(lǐng)巾”工程。全市11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)處、管委會，50所中小學(xué)，123個村，22個社區(qū)建立了關(guān)工委組織。在捐資助學(xué)及關(guān)愛特殊青少年群體方面開展了一系列的教育活動。4月17日，召開全市關(guān)心下一代工作會議，表彰先進，交流經(jīng)驗，安排和部署相關(guān)工作。5月29日上午，市關(guān)工委、陸城關(guān)工委與清江社區(qū)在全民體育健身中心舉行了《同在藍天下幸福共成長》關(guān)心下一代志愿服務(wù)隊授旗暨關(guān)愛留守子女主題活動。6月24日，市關(guān)工委就青少年暑期網(wǎng)吧監(jiān)督作出安排，確保青少年暑期中身心健康。二是科技“手把手”工程。全市建立20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市直科技分會，共組織了15個“三農(nóng)”科技服務(wù)隊，1010名會員下鄉(xiāng)村進農(nóng)戶，辦科技服務(wù)聯(lián)系點34個，科技示范基地30個。著力于科普、先進實用技術(shù)的推廣應(yīng)用。三是“健身到社區(qū)”工程。全市依托社區(qū)文化資源，不斷改善離退休干部活動場地和設(shè)施，豐富離退休干部的精神文化生活。4月，舉辦了全市老年人春季門球賽，21支球隊參賽。四是“思源回報”工程。組織離退休的老干部、老領(lǐng)導(dǎo)、老專家積極投身老區(qū)建設(shè)。扶持老區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的貧困戶新發(fā)展柑桔、茶葉等經(jīng)濟作物，幫助完成晴雨路維修、硬化公路，貧困農(nóng)戶用水難問題。五是“老年素質(zhì)提升”工程。市老年大學(xué)結(jié)合黨的群眾理想教育實踐活動，積極開展思想政治，促進精神文化校園建設(shè)。3月3日，舉辦“向雷鋒同志學(xué)習(xí)”書畫展，共展出詩詞、書畫、剪紙作品近500幅。4月28日上午，在市博物館舉辦“五老學(xué)員書畫作品展”，共展出作品138幅，展出的書畫作品歌頌了精神文明建設(shè)的成果，展示了老年人的精神風(fēng)貌和道德情操。
老干部局工作總結(jié)及思路篇九
1.深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會精神。黨支部把學(xué)習(xí)黨的十八屆六中全會精神作為首要的政治任務(wù)，已支部主題黨日活動學(xué)習(xí)為載體，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，將學(xué)習(xí)作為常態(tài)化。
2.積極學(xué)習(xí)黨的十九大精神。黨支部組織全體黨員收看了十九大開幕式并以召開座談會的形式深入的討論了十九大報告，交流發(fā)言，暢談體會和感悟，會后每名黨員寫了心得體會。在十一月支部主題黨日活動上再次對十九大報告全文、十九大新修改后的《黨章》和人民日報評論員解讀十九大“新聲音”系列進行了深入的學(xué)習(xí)，并進行了十九大知識測試。
3.將“兩學(xué)一做”中的“學(xué)”常態(tài)化制度化。把深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列講話精神和黨章黨規(guī)作為本支部全體黨員重要的學(xué)習(xí)內(nèi)容，通過支部主題黨日、中心組學(xué)習(xí)、個人自行學(xué)習(xí)等方式進行學(xué)習(xí)。
組織機關(guān)黨員到紅色教育基地開展走訪活動，緬懷先烈，不忘初心。
老干部局工作總結(jié)及思路篇十
1.組織縣級離退休干部學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平總書記系列講話精神，學(xué)習(xí)《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)法規(guī)。
2.舉辦一次離退休干部黨支部書記培訓(xùn)班。
3.加強離退休干部黨支部建設(shè)。指導(dǎo)全市離退休干部黨支部建設(shè)，積極開展創(chuàng)建州級、市級“示范黨支部”活動;開展離退休干部與下一代、大學(xué)生村官、學(xué)生黨員、貧困戶、青年創(chuàng)業(yè)者“手牽手”活動。
4.根據(jù)州委老干部局推進成立離退休干部黨(工)委進度，在條件成熟的時候建立我市離退休干部黨(工)委并落實局長兼任組織部副部長的要求。
5.通過多種形式配齊配強工作人員特別是老年大學(xué)工作人員，確保各項工作能全面、有序、細致地落實到位。
老干部局工作總結(jié)及思路篇十一
(一)緊緊圍繞服務(wù)職能，合理設(shè)置績效目標(biāo)。按照“盡力而為量力而行”的原則，圍繞部門職能、中組部老干部局年度工作部署、公眾評議意見建議、年度創(chuàng)新目標(biāo)要求等科學(xué)合理編制績效計劃，把離退休干部政治、思想、組織、文化建設(shè)、服務(wù)管理、引導(dǎo)離退休干部發(fā)揮作用、兩個陣地建設(shè)等重點工作納入績效考評范圍，主動接受監(jiān)督和考核，避免出現(xiàn)缺項、漏項的情況。年初編制績效計劃時，主動圍繞自治區(qū)黨委政府工作籌劃我局績效指標(biāo)任務(wù)，避免出現(xiàn)職能目標(biāo)偏離自治區(qū)黨委政府中心工作的情況。
(二)注重加強督查管理，全面落實職能指標(biāo)任務(wù)。建立局績效辦牽頭抓總，各業(yè)務(wù)處室協(xié)同推進，全體干部職工齊抓共管的績效管理機制。從績效指標(biāo)的設(shè)置、指標(biāo)任務(wù)的實施、指標(biāo)任務(wù)的落實，局領(lǐng)導(dǎo)班子全程參與，親自部署、親自指導(dǎo);局績效辦全程追蹤管理，及時了解各項考核指標(biāo)動態(tài)，及時發(fā)布預(yù)警信息，確?？冃е笜?biāo)任務(wù)不跑偏、不超時、不掉鏈、不丟分;各業(yè)務(wù)處室全員參與，嚴格按照目標(biāo)任務(wù)、時間節(jié)點、工作標(biāo)準(zhǔn)抓好指標(biāo)任務(wù)落實。
(三)健全完善績效獎懲機制，激勵干部積極創(chuàng)新爭優(yōu)。制定局績效考評獎懲辦法，從承擔(dān)重點工作、臨時性重大工作并主動申報，連續(xù)三年有進步、承擔(dān)重點工作并超額完成，難度創(chuàng)新工作等三個層面設(shè)置加減分范圍，作為發(fā)放年度績效獎金的重要依據(jù)。因工作嚴重失職造成重大影響的，其年終績效獎金按照低一等次標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。在推動老干部工作轉(zhuǎn)型發(fā)展、有效激發(fā)業(yè)務(wù)處室和干部職工主動探索新方法解決工作難題、大膽創(chuàng)新、認真履職的積極性主動性方面起到了很好的促進作用。
老干部局工作總結(jié)及思路篇十二
我縣2010年的老干部工作，在省、市老干部局的指導(dǎo)、關(guān)心和支持下，在縣委、政府領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下，以十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神為指導(dǎo)，認真貫徹落實省、市老干部工作會議精神，認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)和干部作風(fēng)集中整頓活動。按照《xx市縣區(qū)老干部工作目標(biāo)管理責(zé)任制》的要求開展工作，使老干部工作取得一定成績。
一、縣委、政府高度重視老干部工作，切實加強對老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)。
負責(zé)日常事務(wù)工作。縣委、政府都各有一名領(lǐng)導(dǎo)分管老干部工作縣委常委、組織部長親自分管、親自抓。組織部一名副部長聯(lián)系老干部工作。
費，并在2月3日迎新春老干部座談會上，與會縣領(lǐng)導(dǎo)向參會的17名老干部每人發(fā)放了500元春節(jié)慰問費，縣長石邦云表態(tài)解決老體協(xié)5萬元建設(shè)缺口資金。年初省、市老干部工作會議后，老干局結(jié)合我縣老干部工作實際，擬出2010年老干部工作的重點和需要研究解決的問題，4月17日組織部長姚勇在縣委常委會議上作了匯報后決定，2010年老干部工作經(jīng)費18.6萬元（老干部特困基金5萬元、老年大學(xué)和老干部黨校辦學(xué)經(jīng)費5萬元、2011年春節(jié)慰問活動經(jīng)費4.5萬元、處級干部管理活動經(jīng)費1.3萬元、就近就地參觀考察活動經(jīng)費1萬元、老干部公用經(jīng)費和特需經(jīng)費1.8萬元）列入財政預(yù)算，同時決定由國資公司規(guī)劃設(shè)計實施老年人活動場所建設(shè)（我縣老干部活動中心因堰壩塘片區(qū)開發(fā)被拆除），投資規(guī)?？刂圃?00萬元以內(nèi)，目前圖紙設(shè)計已經(jīng)結(jié)束，還決定將老干部工作納入縣委政府對單位的年終量化考核。7月20日縣委第55次常委會議決定，同意成立老年大學(xué)，核定事業(yè)編制3名，目前已上報市人事局審批。11月3日書記大接訪時首先接待解決了離休干部吳振群多年反映的問題。4月28日全縣組織工作會議上，縣委常委組織部部長姚勇在會上強調(diào)：“要高度重視老干部工作，各級黨組織要認真貫徹落實縣委《關(guān)于進一步做好新形勢下老干部工作的意見》，落實好離退休老干部的政治待遇和生活待遇，關(guān)心照顧好有特殊困難的老同志，切實發(fā)揮老干部在經(jīng)濟社會發(fā)展中的重要作用”。
算，人頭經(jīng)費和小車維護費共6.375萬元，基本保證了老干工作的正常開展。
二、認真落實好老干部的政治待遇，做到老有所樂、老有所為、老有所學(xué)。
縣委、政府歷來高度重視老干部的政治生活，在實際工作中，認真落實好老干部的政治待遇，真正使老干部做到老有所樂、老有所為，使老干部的政治生活過得多姿多彩、有聲有色，重點做了這幾個方面的工作：
一是堅持學(xué)習(xí)制度，保障老干部學(xué)習(xí)有資料。為讓老干部更好地了解掌握黨的路線、方針、政策，老干局專門征訂了多種報刊雜志供老干部學(xué)習(xí)。發(fā)給離休干部xx縣處級退休干部每人80元書報費征訂自己喜歡的刊物，發(fā)給縣處級離休xx縣處級退休干部每人一份《老干部參考》、《彝良文學(xué)》，發(fā)給老干部支部黨員每人一冊《黨員文摘》、《中共xx市委理論學(xué)習(xí)中心組參閱材料》，對參加老干部讀書班的老同志，印發(fā)了十七屆五中全會公報、五中全會精神解讀、五中全會主要精神等多種學(xué)習(xí)資料。除老干部自學(xué)外，老干局堅持每月集中學(xué)習(xí)一次，并認真組織老干部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
縣新型工業(yè)經(jīng)濟和商貿(mào)經(jīng)濟的發(fā)展情況，建設(shè)局田孝洪副局長給老同志們通報我縣城市規(guī)劃建設(shè)情況。
的離休干部、縣處級退休干部、離休干部遺孀和居住在本縣城內(nèi)老紅軍遺孀、離休干部遺孀及行動不便的離休干部、處級退休干部進行了走訪慰問；在2月3日的老干部座談會上，縣領(lǐng)導(dǎo)對參加座談會的老干部進行了集中慰問；在“敬老節(jié)”期間慰問了3名離退休干部困難遺孀；在建黨節(jié)期間慰問了6名老干部黨員。全年共走訪慰問離退休老干部、離休干部遺孀和老紅軍遺孀76人次，發(fā)放慰問金34400元。老同志們充分感受到了黨和政府的溫暖。
，老干局局長任支部副書記，除按規(guī)定組織日常學(xué)習(xí)活動外，4月14日召開老干部支部黨員大會貫徹省、市老干部工作會議精神，學(xué)習(xí)政府石縣長3月9日在縣人民代表大會上所作的工作報告。5月28日召開支
工作不僅僅只是單純地停留在理論。
學(xué)習(xí)。
上，而是通過各種活動的開展促進了老干部黨支部的黨建工作。
五是堅持老干部參加重要會議和重大活動。
制度。
我縣召開的縣委擴大會、人代會、政協(xié)會、干部推薦考察會等重要會議、重大活動都邀請老干部參加，聽取老干部的意見和建議。
六是堅持老干部參觀考察制度。為使老干部進一步開闊視野，了解。
改革。
開放的變化。
情況。
共享改革開放的豐碩成果更好地為我縣“三個文明”建設(shè)獻計獻策充分發(fā)揮他們的余熱。在縣委、政府的關(guān)心重視下于4月27日老干部局組織了23名老干部到xx縣豆沙關(guān)古鎮(zhèn)進行參觀考察。老同志們沿途觀看我縣廟林電站蓄水大壩的蓄水情況和彝岔二級公路的建設(shè)情況。在豆沙古鎮(zhèn)游覽了觀音閣走過五尺道、石門關(guān)觀看了千年馬蹄印、懸棺、古鎮(zhèn)的老街和新街老干部們感慨地說改革開放以來發(fā)展的速度確實是想不到的快集。
鎮(zhèn)和農(nóng)村的變化都特別大。
七是充分發(fā)揮老干部在構(gòu)建和諧社會和經(jīng)濟建設(shè)中的積極作用。我縣老干部每次參加重要會議和重大活動都積極為我縣社會經(jīng)濟發(fā)展獻計獻策；關(guān)心年輕同志和下一代的成長；身體好的老同志還從事第三產(chǎn)業(yè)，積極為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)?？h處級退休干部李勝能、趙飛鵬積極參加了我縣的公路建設(shè)指揮，縣處級退休干部柳安金利用自己專長參加指揮修建了3個水電站。縣處級退休干部王光中同志擔(dān)任老體協(xié)主席、老年藝術(shù)團團長等職務(wù)，積極為老年事業(yè)發(fā)展作貢獻。
老干部局工作總結(jié)及思路篇十三
我局政務(wù)公開工作雖然取得了一些成效，但是離上級要求和人民群眾期待還有一定距離，主要表現(xiàn)在：一是公開內(nèi)容的全面性有待加強，對動態(tài)性的內(nèi)容不能及時更新。二是公開形式的多樣性、便民性等都有待創(chuàng)新。由于受各種因素的限制，政務(wù)公開的形式受到制約，沒有更多形式方便老干部獲取更多更新的信息。
針對上述存在問題，今后我局在政務(wù)公開工作中著重抓好以下幾個方面工作：
1.進一步組織學(xué)習(xí)《中華人民共和國政府信息公開條例》，對照條例，認真清理我局政務(wù)公開事項，查漏補缺，編制更加科學(xué)規(guī)范的公開目錄。
2.進一步加強對政務(wù)公開工作的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督，健全有關(guān)檢查制度、責(zé)任追究制度，反饋制度，確保把政務(wù)公開工作落到實處。
3.進一步提高公開的質(zhì)量和水平，爭取建立較高標(biāo)準(zhǔn)的政務(wù)公開欄，全面推進政務(wù)公開工作上新臺階。
4.進一步規(guī)范和完善政務(wù)公開的內(nèi)容、形式，要按照省有關(guān)文件精神，對涉及老干部關(guān)心的重大問題，重大決策應(yīng)及時公開，同時有區(qū)別地抓好對內(nèi)與對外公開，提高公開針對性。
5.進一步做好政務(wù)公開資料建檔工作，做到政務(wù)公開有史可查，經(jīng)受得起歷史考驗。
老干部局工作總結(jié)及思路篇十四
(一)離退休干部“三項建設(shè)”推進有力。堅持落實離退休干部政治學(xué)習(xí)、組織生活、參加重要會議和重大活動、通報情況等制度，加強離退休干部政治思想建設(shè)和組織建設(shè)，引導(dǎo)廣大老同志“離崗不離黨，退休不褪色”，與黨同心同德。自治區(qū)本級舉辦2期“學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、為壯鄉(xiāng)發(fā)展傳遞奮進力量”專題研討班，2期“傳承紅色基因、弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)”專題研討班，1期“堅定文化自信、講好xx故事”專題研討班，對380名離退休干部黨支部書記、委員進行集中培訓(xùn);組織省級離退休干部參加迎新茶話會、傳達學(xué)習(xí)全國“兩會”精神、通報全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和組織工作情況、參觀東盟博覽會，組織駐邕區(qū)直單位副廳級(含享受待遇)以上離退休干部通報全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展總體情況，引導(dǎo)老干部學(xué)習(xí)新的精神、認識新的形勢、了解新的情況，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。繼續(xù)探索富有老年大學(xué)特色的基層黨組織建設(shè)方法和途徑，在老同志集中居住地、活動學(xué)習(xí)場所、興趣愛好團體、社團組織中建立基層黨組織或臨時黨組織，全區(qū)共建立基層黨組織或臨時黨組織近200個，xx老年大學(xué)2020年依托學(xué)員社團成立2個臨時黨支部，離退休干部黨組織設(shè)置得到進一步優(yōu)化。指導(dǎo)督促各地貫徹落實《關(guān)于落實離退休干部黨組織工作經(jīng)費保障機制有關(guān)事項的通知》精神，派出4個督查組，分赴南寧、柳州等8個設(shè)區(qū)市和部分縣(市、區(qū))、區(qū)直單位進行重點督查。全區(qū)已基本完成將離退休干部黨建經(jīng)費納入年度預(yù)算，離退休黨組織上繳黨費按不低于80%比例返還得到落實;全區(qū)2312名離退休干部黨組織書記工作補貼及時足額發(fā)放到位，離退休干部黨組織保障機制得到進一步健全。
(二)離退休干部精神文化建設(shè)持續(xù)加強。以“兩個陣地”示范創(chuàng)建為帶動，推進全區(qū)離退休干部學(xué)習(xí)活動陣地基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，在全區(qū)創(chuàng)建27所示范老年大學(xué)、33個示范活動中心基礎(chǔ)上，2020年繼續(xù)推進，獲命名老年大學(xué)2所、老干部活動中心7個，河池、賀州等兩市老年大學(xué)竣工啟用，北海市老年大學(xué)開工建設(shè)，離退休老同志學(xué)習(xí)活動場所不斷擴大、條件不斷改善。契合新時代新要求，著力打造老干部文化品牌、構(gòu)筑老干部精神家園。突出時代主題、緊扣中心工作、匯聚地方特色、切合老干部特點，圍繞紀(jì)念改革開放40周年和自治區(qū)成立60周年，以“展示壯鄉(xiāng)美、齊贊新時代”為主題，以舉辦第六屆“多彩金秋”文化活動月為抓手，層層推動全區(qū)老干部文化活動的廣泛深入開展，進一步提升“多彩金秋”文化品牌的影響力、帶動力。與自治區(qū)戲劇院合作，在xx老年大學(xué)設(shè)立戲曲文化傳承實驗點，組織開展彩調(diào)、京劇等非遺文化項目教學(xué)和宣傳活動。依托老年大學(xué)(老干部活動中心)，面向社會發(fā)展所需、發(fā)揮老同志所能，組建老年人志愿者服務(wù)隊伍，以開展第四屆“歡樂大課堂”等活動為載體，開展宣傳、服務(wù)社會，豐富離退休老同志精神文化生活，增強自我價值感、提升獲得感幸福感;舉辦學(xué)習(xí)宣傳黨的十九大精神暨紀(jì)念改革開放40周年詩歌朗誦會、區(qū)直機關(guān)離退休干部迎春聯(lián)歡活動、慶祝改革開放40周年和自治區(qū)成立60周年大慶主題征文活動等，引導(dǎo)廣大離退休老同志保持良好心態(tài)、展示陽光風(fēng)采，做有理想有追求的新時代老年人。
(三)離退休干部為黨和人民的事業(yè)增添正能量活動有聲有色。按照中組部統(tǒng)一部署，緊扣“增添正能量·共筑中國夢”主題，圍繞自治區(qū)黨委、政府中心工作，組織全區(qū)離退休干部在助力脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興、助推生態(tài)文明建設(shè)、關(guān)愛下一代成長、促進民族團結(jié)進步等方面發(fā)揮作用、增輝添力。全區(qū)各級廣泛開展“為助推脫貧攻堅添動力”等系列活動，通過黨建帶動、技術(shù)咨詢、技能培訓(xùn)、科普講座、健康義診、扶貧幫困、關(guān)愛留守兒童和貧困兒童等形式，引導(dǎo)組織老黨員、老專家、老科技工作者及老干部志愿者積極參與當(dāng)?shù)氐木珳?zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧工作，帶動社會力量參與扶貧、支持扶貧，共籌集到幫扶資金460多萬元，創(chuàng)建各類示范基地152個，受益群眾達18萬多人次。各地結(jié)合當(dāng)前中心工作，組織離退休干部參與文明城市創(chuàng)建、生態(tài)環(huán)境綜合治理、法律法規(guī)宣傳與秩序維護等活動，配合支持地方黨委、政府及有關(guān)部門工作，為促進改革發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定獻計出力。各級關(guān)工委主動作為，充分發(fā)揮老干部的獨特優(yōu)勢和作用，組織五老人員積極參與關(guān)心下一代工作，開展的“傳承紅色基因、爭做時代新人”“談祖國新成就、話壯鄉(xiāng)新發(fā)展”“清明祭奠先烈”等主題實踐活動和“黨史國史”教育活動、“關(guān)愛明天?普法先行”青少年普法教育活動、“新時代好少年”學(xué)習(xí)宣傳活動取得明顯成效，第十一屆xx中小學(xué)生“勤為本”網(wǎng)頁和電腦小報制作比賽深受青少年歡迎。各地各部門積極組織老同志助力脫貧攻堅，自治區(qū)關(guān)工委向南寧、梧州、欽州、玉林、xx、河池等6個設(shè)區(qū)市中小學(xué)校捐贈價值606萬元的圖書及教學(xué)設(shè)備;融安縣老科協(xié)協(xié)調(diào)企業(yè)為貧困戶提供價值36萬元的木桐樹苗木，幫助發(fā)展產(chǎn)業(yè);梧州市、縣兩級老科協(xié)聯(lián)合開展扶助青年科學(xué)種果活動，通過技術(shù)指導(dǎo)助力臍橙種植基地發(fā)展壯大，帶動周圍群眾種果致富;xx市“銀發(fā)扶貧顧問團”“銀發(fā)扶貧專家志愿服務(wù)隊”深入貧困村傳授種養(yǎng)經(jīng)驗和技能，提升貧困群眾的生產(chǎn)勞動技能。
(四)離退休干部服務(wù)管理水平進一步提高。完善特殊困難離休干部特困條件認定及幫扶資金發(fā)放原則，自治區(qū)本級劃撥100萬元幫扶資金，為288名有特殊困難的離休干部或遺孀提供資金幫扶，推動各市相繼建立特殊困難離休干部幫扶機制，2020年全區(qū)特殊困難幫扶資金財政預(yù)算達192萬元。精準(zhǔn)做好離退休干部服務(wù)保障工作，推進全區(qū)歸屬地方管理干休所建立離休干部精準(zhǔn)服務(wù)制度，組織開展省級離退休干部健康休養(yǎng)活動，協(xié)調(diào)做好自治區(qū)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)春節(jié)前看望部分省級離退休干部和重大活動醫(yī)療保障工作。認真做好跨省易地安置離休干部走訪慰問、60周年大慶走訪慰問、省級離退休干部及老紅軍逢五逢十生日慰問、逝世省級離退休干部喪事辦理、離休干部及省級退休干部生病住院服務(wù)等工作，傳遞黨和政府對老干部的關(guān)心關(guān)愛，努力為老干部提供更加優(yōu)質(zhì)便利的養(yǎng)老服務(wù)。
(五)調(diào)研宣傳工作富有成效。圍繞新時期我區(qū)老干部休養(yǎng)所轉(zhuǎn)型發(fā)展情況調(diào)研、樹立精準(zhǔn)理念提高老干部工作質(zhì)量和水平、老年教育發(fā)展新形勢等重點課題開展調(diào)查研究，形成一批有價值的調(diào)研成果，為推動全區(qū)老干部工作進一步發(fā)展夯實基礎(chǔ)。加大宣傳力度，突出新時代老干部工作的新任務(wù)新要求、新進展新成效，持續(xù)打造“主媒+網(wǎng)絡(luò)”宣傳平臺，積極構(gòu)建老干部工作宣傳大格局，不斷提高老干部工作社會影響力，進一步營造老干部為黨和人民事業(yè)增添正能量、全社會尊重關(guān)心老干部、重視支持老干部工作的濃厚氛圍。2020年，通過組織稿源、音像素材及提供采訪線索，在xx日報、xx電視臺、xx電臺、中國老年報等主要新聞媒體宣傳報道86篇次(不計網(wǎng)絡(luò)轉(zhuǎn)載)，較上年增長91%;切合新任務(wù)新要求調(diào)整完善xx老干部工作網(wǎng)站欄目，編發(fā)信息2786條，較上年增長35%;在推進全區(qū)老干部工作微信公眾號建設(shè)的同時，xx老干部微信公眾號影響力不斷提升，微信公眾號關(guān)注總數(shù)從上年8000多人上升到1萬多人，全年編發(fā)推送微信504條，其中原創(chuàng)199條，原創(chuàng)率近40%，公眾號在政治引領(lǐng)、政策解讀、樹立榜樣、展示風(fēng)采、發(fā)揮作用、增長知識等方面發(fā)揮重要作用。自治區(qū)關(guān)工委舉辦的重大活動先后6次被xx電視臺播報新聞時采用，xx電視臺3次為有突出貢獻的關(guān)工委主任做專題報道;《中國火炬》雜志、xx日報、南國早報等主流媒體報道關(guān)工委的活動共計30多篇，實現(xiàn)了宣傳多渠道?！独夏曛簟菲诳瘓猿终_的輿論導(dǎo)向，可讀性強，辦刊質(zhì)量和水平不斷提升，深受我區(qū)十多萬老年讀者的喜愛和支持，全年共完成100萬字、900余幅圖片的組稿、校對和編輯出版工作。
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