總結(jié)是對一段時間內(nèi)的經(jīng)驗和成果進行梳理和總結(jié)的重要手段?？偨Y(jié)要客觀評價，正面表達成績，但也要坦誠面對不足。小編為大家準備了一些優(yōu)秀的總結(jié)案例，供大家參考和借鑒，希望能夠?qū)懣偨Y(jié)有所啟示。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇一
一學(xué)年的學(xué)校工作又落下帷幕。在這一學(xué)年中學(xué)校既定的工作思路與工作重點，緊緊依靠全體教職工，積極進取、努力開拓、奮發(fā)拼搏、艱苦創(chuàng)業(yè)，學(xué)校的各項工作又上了一個新臺階。學(xué)校始終以“高標(biāo)準、嚴要求、創(chuàng)一流”為總體目標(biāo)，以“深化教育教學(xué)改革，扎實推進素質(zhì)教育，進一步強化校園建設(shè)，做好布局調(diào)整工作，緊抓新課程改革實驗，帶動學(xué)校教育科研再上新臺階，全面提高學(xué)校辦學(xué)水平，為創(chuàng)省示范性小學(xué)而努力奮斗”為工作中心，以“面向全體，全面提高”為辦學(xué)思想，進一步強化了學(xué)校內(nèi)部管理體制改革，使學(xué)校形成良好的校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)。在過去的一年中，結(jié)合學(xué)校的實際，堅持以現(xiàn)代化為主題，以改革創(chuàng)新為動力，以提高教育教學(xué)質(zhì)量為根本，構(gòu)建現(xiàn)代化相適應(yīng)的學(xué)校教育教學(xué)體系，為創(chuàng)一流學(xué)校打下了扎實基礎(chǔ)。
安全是學(xué)校的一條生命線，離開了安全，學(xué)校的所有工作皆成一句空話，有鑒于此，學(xué)校經(jīng)常教育全體師生必須牢固樹立“安全重于泰山”的意識，學(xué)校充分利用周前會、國旗下講話、晨間談話、紅領(lǐng)巾廣播站、宣傳窗等各種陣地，在全體師生中，進一步增強安全工作的法制觀念，切實做到學(xué)校發(fā)展與學(xué)校安全兩頭兼顧，通過簽訂安全工作責(zé)任書，以做到領(lǐng)導(dǎo)落實、崗位落實、措施落實。認真抓好師生安全教育，積極采取各種預(yù)防措施，強化校舍、教育教學(xué)設(shè)施、食品衛(wèi)生、師生外出活動、危險品、取暖爐等的安全工作，多次組織人員檢查學(xué)校的.安全狀況，從而確保了學(xué)校平安。深化開展安全知識教育和應(yīng)急演練，提高師生安全意識和自救互救能力，積極開展中小學(xué)安全教育周、安全教育日活動。嚴格執(zhí)行學(xué)校突發(fā)公共安全事件報告制度，做好預(yù)防和處置工作，進一步完善教師值班制度和校園安全聯(lián)防制度，深入開展學(xué)校及周邊治安綜合治理，確保我校安全穩(wěn)定。
習(xí)慣。充分利用《德育基地讀本》和《法制教育讀本》對。
學(xué)生。
進行教育，使法制教育制度化、規(guī)范化，加強了學(xué)校、家庭、社會的聯(lián)系，初步形成了合力。
為了進一步發(fā)展學(xué)生的個性，一年來我們在抓課堂教學(xué)的同時，大力支持各種活動，學(xué)校組織進行了校園文化藝術(shù)節(jié)，全體學(xué)生積極參加教育局舉行的各種文藝比賽，在活動中學(xué)生充分展示體育、美術(shù)和文藝素質(zhì)，也發(fā)現(xiàn)我們的學(xué)生蘊含著無窮的潛力，發(fā)現(xiàn)了一批特長生，我們同時寓德育在各項活動之中。
工作。
總結(jié)。
學(xué)校派優(yōu)秀教師外出學(xué)習(xí)通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，增強教師的科研意識，使大家認識到只有盡快的提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和教科研水平，才能適應(yīng)時代的需要通過組織中青年教師進行課題研究及現(xiàn)代化教育技術(shù)培訓(xùn)等有效手段，加速中青年教師的成長，使全校絕大部分教師能上市級公開課
我們不僅重視教師的業(yè)務(wù)成長，更重視我們的教師師德建設(shè)。強化師德建設(shè)我們以全面提高教師素質(zhì)為目的，切實加強我校教師隊伍的政治思想教育和職業(yè)道德建設(shè)，進一步提高我校教師的道德水平，使全體教師牢固樹立科學(xué)的世界觀和高尚的職業(yè)道德，建設(shè)一支充滿生機和活力，與現(xiàn)代化教育和城市化建設(shè)相適應(yīng)的教師隊伍。
一年來，我們較為重視教科研工作，堅持科研興校的思想，通過教育科研為先導(dǎo)，在今年下學(xué)期，學(xué)校教科室認真組織我們?nèi)w教師進行了教科研的校本全員培訓(xùn)，指導(dǎo)全體教師進行教科研的全過程演練，以點帶面，提高科研效果。督促我們的老師參加教育科研，初見成效。這年中，學(xué)校大力支持全校教師參加教育科研培訓(xùn)，支持我們的教師開展課程改革研究。也安排了一部分教師外出進修培訓(xùn)。
評估工作，深入課堂聽課，聽人人課。人人聽課活動。迎接省評估檢查和省督導(dǎo)檢查。對教師的教學(xué)工作，通過聽課、教學(xué)研討，合理布置安排正確評定教師的成績、名次、等級，做到公開、公正、透明。對在校教師，進行教學(xué)成績考核，各項工作記分，合理調(diào)整教師公正崗位，做到能者上，庸者下。無功即是過的用人機制和工作導(dǎo)向，形成“有為有位，末位淘汰制”。
強化校園建設(shè)，做好布局調(diào)整。一年來，我校克服了資金不足的影響，完成了辦公室、儀器室的改造，在暑假期間對全校的桌椅板凳進行維修，為學(xué)生營造了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。
在此基礎(chǔ)上，我們進一步加強了校園文化建設(shè)，我們不再是簡單為綠化而綠化，而是要讓一草一木都育人。我們做了一切為了育人而進行建設(shè)。
改革。
的步伐，創(chuàng)建良好的教育環(huán)境，提升辦學(xué)水平，為創(chuàng)建品牌名校而不懈努力。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇二
20xx年，按照圍繞黨政中心、服務(wù)大局的總體目標(biāo)，縣科知局高度重視共青團工作，在團縣委的精心指導(dǎo)下，在20xx年基礎(chǔ)上，總結(jié)經(jīng)驗、不斷完善，創(chuàng)新了工作方法，全面完成了工作目標(biāo)任務(wù)，工作成效明顯。根據(jù)平團委〔20xx〕39號文件要求，現(xiàn)將總結(jié)報告如下：
為認真做好共青團工作，縣科知局高度重視，明確了分管領(lǐng)導(dǎo)，落實了具體責(zé)任人，各項目標(biāo)任務(wù)都認真制定方案，經(jīng)局黨組會議討論研究，并予以落實。制定了年初工作計劃，半年計劃，半年工作總結(jié)，多期簡報。
（一）認真抓好留守兒童關(guān)愛工作。
今年，縣科知局黨組副書記、副局長、工會主任先后深入粉壁小學(xué)開展留守學(xué)生幫扶調(diào)研工作，對留守學(xué)生現(xiàn)狀、“留守學(xué)生之家”陣地建設(shè)、隊伍建設(shè)及制度方面情況進行了調(diào)查摸底，多次同學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)進行交流了解；隨后局黨組會專題研究，并予以落實。12月10日，黨組書記、局長一行親自前往粉壁小學(xué)開展“留守學(xué)生之家”捐贈活動，捐贈物品包括電視、視頻電腦、親情電話、標(biāo)準書架、圖書等，價值近3萬元，縣科知局嚴格按照“星級留守學(xué)生之家”的指導(dǎo)標(biāo)準進行的援建，并對18個特困留守學(xué)生送去“溫暖套包”（書包、文具盒和筆）?！傲羰貙W(xué)生之家”的建立，方便了留守學(xué)生學(xué)習(xí)、生活，為留守學(xué)生與父母、與幫扶聯(lián)系人之間架起了橋梁。
（二）認真開展青年志愿服務(wù)活動。
組織本單位青年同志積極加入縣青年志愿協(xié)會，積極參加縣上組織的各項青年志愿活動，參加團縣委組織的禮儀培訓(xùn)，引導(dǎo)優(yōu)秀單身青年、熱心公益事業(yè)，并充分利用縣青年志愿服務(wù)平臺，提升我單位青年職工素質(zhì)。
（三）組織青年職工進園區(qū)調(diào)研活動。
5月4日，縣科知局組織機關(guān)8名青年干部職工赴駟馬—得勝—五木—靈山—元山開展體驗鄉(xiāng)村旅游進園區(qū)調(diào)研活動，通過深入駟馬元峰省級農(nóng)業(yè)科技園區(qū)、元山中嶺村等園區(qū)調(diào)研，并實地感受豐富的紅色底蘊、科技示范園區(qū)的巨大變化、鄉(xiāng)村旅游發(fā)展的廣闊前景，引導(dǎo)青年熱愛、建設(shè)、奉獻，并帶動激活全局干群活力。
（四）強化學(xué)習(xí)型團組織建設(shè)。
我局充分認識到學(xué)習(xí)型團組織是共青團轉(zhuǎn)型發(fā)展的必然需要、是團干部健康成長的必然要求，因此認真組織青年同志學(xué)習(xí)十八屆四中全會、省委九屆五次全會精神等專題學(xué)習(xí)活動，認真開展向張雪梅同志學(xué)習(xí)活動，明確了學(xué)習(xí)目標(biāo)，規(guī)范學(xué)習(xí)內(nèi)容，健全學(xué)習(xí)機制，學(xué)習(xí)效果明顯，傳遞強大正能量。
我局按要求報送全年工作開展情況，相關(guān)信息、經(jīng)驗，積極做好明年《中國青年報》征訂工作，按質(zhì)按量完成團縣委交辦的其它工作，全局青年同志在各項工作中表現(xiàn)出色，有力有序推進各項業(yè)務(wù)工作。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇三
二00六年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，以實踐“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以“走在全省前列，力爭全市上游”為目標(biāo)，圍繞經(jīng)濟建設(shè)中心，解放思想、扎實工作、積極進取、開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮人事勞動和社會保障部門的職能作用，圓滿和超額完成所承擔(dān)的市達目標(biāo)和縣委縣政府各項目標(biāo)，為我縣經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出了新的貢獻。
一、做大做強勞務(wù)輸出促進了全縣經(jīng)濟的發(fā)展。
隨著農(nóng)村勞動生產(chǎn)率不斷提高，大量農(nóng)村剩余勞動力需要轉(zhuǎn)移。為農(nóng)村勞動力尋找就業(yè)門路，是促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，增加農(nóng)民收入的有效途徑。今年，我局始終堅持把勞務(wù)輸出做為一種產(chǎn)業(yè)來經(jīng)營，面對競爭日益激烈的勞務(wù)市場，以跳出xx，宣傳自我，廣交朋友為指導(dǎo)思想，千方百計拓寬用工市場，尋求新的合作伙伴。在今年“北京―xx勞務(wù)協(xié)作洽談會”期間，局主要領(lǐng)導(dǎo)親自出馬，與20家新的用工單位達成了協(xié)作關(guān)系。8月16、17日，我局組織了“誠信xx―勞務(wù)輸出協(xié)作聯(lián)誼會”，邀請京津唐等地用工單位領(lǐng)導(dǎo)，游覽xx山水風(fēng)光，共敘合作友誼，共謀發(fā)展大計，收到了良好的效果，進一步提高了我縣勞務(wù)輸出工作的知名度。截止10月底，共輸出農(nóng)村剩余勞動力人，年可直接為農(nóng)民增收萬元，提前二個月完成全年任務(wù)目標(biāo)，創(chuàng)歷史同期最好水平，實現(xiàn)了勞務(wù)輸出年年創(chuàng)紀錄、年年邁大步的奮斗目標(biāo)。累計輸出、當(dāng)年輸出人數(shù)均居全市十縣區(qū)之首。勞務(wù)輸出工作為農(nóng)民增加了致富門路，使許多農(nóng)戶擺脫了貧困，過上了小康生活。在做好勞務(wù)輸出的同時，本著為用人單位和務(wù)工者雙向負責(zé)的精神，主動搞好跟蹤服務(wù)，及時處理傷殘死亡事故。今年，共處理死亡事故4起，傷殘事故25人次，投入資金20多萬元。贏得了用人單位和務(wù)工家屬的贊譽。在處理xx傷殘事故后，村兩委及本人家屬送來了一面“替民解憂順民意”的錦旗，并在電視臺為我局點播歌曲以表示感謝。勞務(wù)輸出工作深受廣大農(nóng)民歡迎，促進了縣域經(jīng)濟發(fā)展。
二、人事人才工作進一步加強。
（一）實施人才工程，推進人才興縣戰(zhàn)略。
人力資源是第一資源，只有充分發(fā)揮和利用好人力資源，才能促進經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展。為進一步改善和優(yōu)化我縣人才結(jié)構(gòu)，為經(jīng)濟發(fā)展提供人才保障，我局不斷解放思想，更新觀念，大力實施人才工程。一是加緊人才引進。今年，我局多次赴xx等地參加省市級的各類人才交流會，為企業(yè)招才引鳳，共引進企業(yè)急需的各類人才112人，其中僅“xx”陶博會上，就為xx集團、科技局、農(nóng)經(jīng)局、林業(yè)局等單位引進林果、生物等專業(yè)人才35人，超額完成市達目標(biāo)。二是辦活人才市場。依托人才交流中心，廣泛收集人才供需信息，吸引縣內(nèi)外知名企業(yè)參加雙向選擇活動。無論是星期天、還是節(jié)假日，每月10日的人才市場交流日都按時開放。今年累計有125家用人單位到現(xiàn)場進行招聘，提供就業(yè)崗位1100個，參加交流的應(yīng)往屆大中專畢業(yè)生達1500人，已洽談成功走上工作崗位570人。我縣人才市場已初具規(guī)模，影響逐漸擴大，作用充分顯現(xiàn)。三是規(guī)范人事代理。非公有制經(jīng)濟，已成為就業(yè)的重要渠道，到非公有制就業(yè)的大中專畢業(yè)生的人事代理工作越來越受到人們的重視，為此，我局簡化代理手續(xù)，規(guī)范代理程序，增加代理項目，熱情周到服務(wù)，深受大中專畢業(yè)生的好評，大大地解除了他們的后顧之憂，同時也得到了社會的認可。使代理單位和代理人數(shù)都有了一定的增長，今年，新增代理單位4家，人數(shù)達140人。
（二）推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)自收自支人員分流安置工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)自收自支分流安置工作是縣鄉(xiāng)機構(gòu)改革中難度較大的一項工作，我們以對黨的事業(yè)極端負責(zé)的態(tài)度，高標(biāo)準、嚴要求，抽調(diào)精兵強將，不休節(jié)假日、不分晝夜，全力做好相關(guān)工作，代縣委、縣政府制定了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)自收自支人員分流安置辦法》，召開了專門會議，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)自收自支人員進行了嚴格的聘用考試。利用一周的時間集中人力，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導(dǎo)對聘用人員的民主測評。為加強聘后管理，還出臺了《自收自支人員聘用合同管理辦法》。7月1日前，全縣363名鄉(xiāng)鎮(zhèn)自收自支人員全部簽訂了聘用合同，并到崗上班。此項工作的圓滿完成，不僅減輕了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政負擔(dān)，調(diào)動了被聘人員的工作積極性，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)的發(fā)展提供了人才保證，而且為今后實行以聘任制為主要內(nèi)容的事業(yè)單位人事制度改革積累了經(jīng)驗。
（三）加強干部教育。不斷提高公務(wù)員整體素質(zhì)，努力實現(xiàn)公務(wù)員管理的規(guī)范化對全面建設(shè)小康社會和各項事業(yè)發(fā)展，至關(guān)重要。我局以培訓(xùn)為突破口，認真組織公務(wù)員計算機、英語知識的培訓(xùn)工作，將其列入機關(guān)事業(yè)單位工作人員年終考核的重要內(nèi)容，并抽調(diào)專人進行督導(dǎo)，共舉辦各類培訓(xùn)班7期，培訓(xùn)人數(shù)達473人，合格率達90%以上。目前，我縣公務(wù)員全部經(jīng)過了培訓(xùn)，都能熟練地掌握現(xiàn)代化的辦公和管理技能；對新錄用的公務(wù)員進行了初任職培訓(xùn)，使他們增強了公仆意識，提高了依法行政水平。同時建立完善了“公務(wù)員兩證書”制度，經(jīng)過認真審核，發(fā)放公務(wù)員證410冊和公務(wù)員培訓(xùn)證640冊。繼續(xù)教育驗證是督促專業(yè)技術(shù)人員強化學(xué)習(xí)，更新知識，提高素質(zhì)的有效措施，我局全年共驗證5252本，有力地擴大了繼續(xù)教育覆蓋面，提高了繼續(xù)教育的質(zhì)量，推進了我縣終身教育進程。
（四）加強專業(yè)技術(shù)人員管理。按照平等、競爭、擇優(yōu)的原則，實行聘任政策、數(shù)額、結(jié)果三公開，推進按需設(shè)崗、按崗聘任，優(yōu)勝劣汰的職稱改革原則，全年共聘任各級專業(yè)技術(shù)及職務(wù)966人，其中高職117人，中職619人，初職230人。
（五）股級干部管理更加規(guī)范。嚴格貫徹落實《干部選拔任用條例》，積極推行競爭上崗和試用期制度。一是對各單位出現(xiàn)的股級職位空缺，凡條件成熟的一律實行公開選拔、競爭上崗、任前公示，經(jīng)局長辦公會通過后報政府黨組會審定。二是集中時間和人力，采取聽匯報、民主測評等方法，從“德、能、勤、績、廉”五個方面對全縣各單位試用期滿的股級干部逐一進行考核，對考核合格的正式任命。對工作能力低，群眾威信差的股級干部取消任職資格。今年，我局共對51個單位的89名股級干部進行了任命，對兩名不符合任職條件的取消了任職資格，對3名因工作失誤造成不良影響的股級干部予以降職使用。通過嚴格考核和管理，保證了股級干部選拔的公正、公開、公平，使股級干部管理更趨規(guī)范。
（六）政務(wù)公開取得可喜成績。
今年，我局把強化硬件建設(shè)和規(guī)范公開內(nèi)容作為重點來抓，對全縣各單位的公開欄進行了一次全面檢查，對不合格單位下達了《整改通知書》責(zé)令限期整改，并投資10萬元，在市政廣場集中設(shè)了26個高標(biāo)準公開欄，已全部投入使用，既方便了群眾監(jiān)督，又為縣城亮化美化增添了一景；規(guī)范了公開內(nèi)容，根據(jù)單位職能重新界定了公開范圍，并按照固定性事務(wù)長期公開，經(jīng)常性事項定期公開，臨時事項隨時公開的要求，明確了公開時限。在xx鄉(xiāng)召開了政務(wù)公開現(xiàn)場會，推廣了xx3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)“點題公開”的做法，為推動政務(wù)公開縱深發(fā)展打下了基礎(chǔ)。
（七）扎實做好機關(guān)事業(yè)單位工作人員考核獎懲工作。嚴格考核程序和方法，認真執(zhí)行獎勵比例，有效地發(fā)揮了考核獎懲工作鼓勵先進、鞭策后進的作用，考核了59個單位的9021名干部職工，其中記二等功28人，記三等功134人，嘉獎947人，不合格3人，不定等次88人。
三、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度改革不斷深化。
醫(yī)療保險制度改革是健全社會保障體系的一項重點難點工作。為進一步深化醫(yī)改，我局把擴大參保范圍，減輕參保職工醫(yī)療負擔(dān)作為主要內(nèi)容。一是降低職工住院醫(yī)療費自負比例，在合理控制統(tǒng)籌基金支出，確?；鹗罩胶獾那闆r下，認真調(diào)研，反復(fù)測算，通過提高在縣外就醫(yī)報銷比例，降低病人在縣內(nèi)七所基層分院住院起付標(biāo)準等措施，將參保職工住院自負比例控制在31%左右，比去年同期下降了十一個百分點，深受參保職工的歡迎。二是研究謀劃企業(yè)離退休人員醫(yī)療保障辦法和下崗失業(yè)人員醫(yī)療救助辦法。借鑒城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度改革的成功經(jīng)驗，結(jié)合企業(yè)離退休人員經(jīng)濟條件差，居住分散，年齡偏大、體弱多病等特點，研究制定了繳費水平低、保障能力強、便于管理、切實可行的《xx縣企業(yè)離退休人員大病醫(yī)療救助暫行辦法》，明確了保障范圍、保障標(biāo)準及管理辦法，現(xiàn)已報縣委、縣政府審批，待批準后從1月1日起啟動實施。下崗失業(yè)人員和靈活就業(yè)人員醫(yī)療救助辦法正在積極謀劃之中。三是加強對定點醫(yī)療機構(gòu)的管理。根據(jù)平時檢查發(fā)現(xiàn)的情況，整理歸納出了一系列比較科學(xué)的考核辦法，采取平時考核與定期考核相結(jié)合的辦法，規(guī)范定點醫(yī)院和藥店醫(yī)藥行為，其中自費藥品簽字制度、醫(yī)保病人入院把關(guān)制度等受到市主管部門的好評。同時加大對違規(guī)醫(yī)療機構(gòu)處罰力度，今年對xx醫(yī)院弄虛作假、冒名住院一事，從快從嚴進行了處罰，扣除了該院的當(dāng)年保證金，處違規(guī)額一倍的罰款，對醫(yī)院兩名副院長延長了試用期，年終考核直接定為不合格并責(zé)令其限期整改。通過嚴格管理，各定點醫(yī)療機構(gòu)都深刻認識到醫(yī)療保險工作的重要性和嚴肅性。四是積極探索新的管理服務(wù)模式，從方便職工就醫(yī)、維護職工利益的角度出發(fā)，于4月份在縣婦幼保健院進行醫(yī)?；颊呙馐兆≡貉航鸬脑圏c工作，此舉在全市乃至全省尚屬首例，深受參保職工贊賞，目前試點工作運行良好，正研究與之相配套的管理辦法，爭取早日在全縣推廣。五是擴大醫(yī)保覆蓋面，加強基金征繳。通過調(diào)整和完善政策，增強吸引力，全年新增參保職工3572人，參保職工總數(shù)已達14545人，完成市達目標(biāo)的119%。1―11月份，共收繳醫(yī)保基金1240萬元，支出747萬元，做到了基金收支基本平衡，略有盈余。醫(yī)療保險改革被縣人大稱為是“實實在在的改革、卓有成效的改革、老百姓真正得到了實惠的改革”。
四、“兩個確?！钡玫接行ъ柟?。
由于近幾年來企業(yè)經(jīng)濟效益處于低谷，加之企業(yè)改制、職工買斷身份、參保職工逐年減少，導(dǎo)致社會保險費入不敷出，基金缺口逐漸增大，直接威脅著廣大離退休人員養(yǎng)老金的按時足額發(fā)放，為此，我局站在維護廣大離退休人員切身利益的高度，樹立強烈的憂患意識，全力鞏固“兩個確?！?。一是開展聲勢浩大的宣傳活動。把4月份做為勞動保障宣傳月，在縣城中心綠地廣場開展大規(guī)模的集中宣傳和現(xiàn)場咨詢活動，大張旗鼓的宣傳勞動和社會保障政策法規(guī)，現(xiàn)場解答群眾提問300多人次，散發(fā)宣傳單5000多份，通過宣傳，取得了良好的效果，提高了廣大干部職工的社會保險意識。二是主攻社會保險擴面。為遏制參保職工逐年減少的趨勢，擴大養(yǎng)老保險覆蓋面，努力實現(xiàn)城鎮(zhèn)各類企業(yè)養(yǎng)老、失業(yè)保險全覆蓋，我們以個體、私營企業(yè)為重點，組建了專門小組，深入到全縣17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)法人代表進行培訓(xùn)，講解社會保險知識。局班子成員親自帶隊抓大戶、攻難戶，大打擴面攻堅戰(zhàn)，截止到11月底，新增養(yǎng)老保險參保人員1935人，完成市達目標(biāo)的100%，同時，啟動實施了事業(yè)單位失業(yè)保險制度改革，新增失業(yè)保險參保人員8486人，完成市達目標(biāo)的136%，為以聘用制為重點的事業(yè)單位人事制度改革提供了堅強的后盾。三是加大社會保險費清欠力度。以企業(yè)改制為契機，要求改制企業(yè)按第一順序清償往年欠費。到目前，共清理回收歷年欠費416萬元，完成市達目標(biāo)的106%。四是嚴格基金管理，認真執(zhí)行社會保險收支兩條線管理制度，杜絕截留、擠占、挪用現(xiàn)象。做好社會保險待遇申領(lǐng)資格認證工作，6月份對374名享受遺屬補助的人員進行了生存認證調(diào)查，有效地防止了虛報冒領(lǐng)現(xiàn)象，確保了基金的安全完整。五是開展社會保險審計稽核。為維護社會保險費征繳工作的嚴肅性，對國有、集體企業(yè)的參保人數(shù)、繳費申報情況進行了重點稽核，對18家存在瞞報、漏報的企業(yè)出具了審計稽核意見，下達了限期整改通知書。今年共稽核企業(yè)23家，人數(shù)6600多人，稽核面達75%，完成市達目標(biāo)的125%。六是確保養(yǎng)老金按時足額發(fā)放。我縣共有6066名離退休人員，每月需發(fā)放養(yǎng)老金379萬元，在基金缺口不斷增大的情況下，千方百計保發(fā)放，1―11月份共發(fā)放養(yǎng)老金5277萬元，做到了一人不漏、一日不拖、一分不欠，保證了廣大離退休人員的晚年生活。繼續(xù)實施救助工程。1―11月份共為1485人次的下崗職工發(fā)放救助金38.97萬元，為129名失業(yè)人員發(fā)放救濟金21.6萬元，還對一名有特殊疫病的失業(yè)人員予以了醫(yī)療救助，確保了這一特殊困難群體的基本生活，充分發(fā)揮了社會保險“安全網(wǎng)”“減振器”的作用，今年縣人大在對社會保障工作進行審議中，給予了我局“情系民生、履職到位、功不可沒”的高度評價。
五、下崗失業(yè)人員再就業(yè)開創(chuàng)新局面。
再就業(yè)工作是今年縣委、縣政府為民辦的十件實事之一，倍受社會關(guān)注，為此我局把這項工作列入重要議事日程，投入大量精力，迎難而上，奮力攻堅，使再就業(yè)工作取得實效。一是摸清了底數(shù)。利用2個月的時間對全縣下崗失業(yè)人員進行了詳細的調(diào)查摸底，全面的掌握了他們的基本情況，按年齡、專業(yè)特長、求職意向進行分類匯總，錄入微機，建立了下崗失業(yè)人員登錄平臺。二是召開會議，全面部署。今年x月份全國再就業(yè)座談會議后，我局迅速貫徹會議精神，及時籌備召開了一次規(guī)模大、規(guī)格高的全縣再就業(yè)工作會議，代縣委、縣政府起草了《關(guān)于進一步做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作的實施意見》，建立了再就業(yè)目標(biāo)責(zé)任制，將任務(wù)分解到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各部門，為完成全年再就業(yè)工作任務(wù)目標(biāo)創(chuàng)造了條件。三是按照四統(tǒng)一的要求，組建了就業(yè)服務(wù)局，并開始著手建設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道社區(qū)平臺，為下步再就業(yè)工作提供了堅實的組織保障。四是發(fā)放《再就業(yè)優(yōu)惠證》，按照上級要求，嚴把三道關(guān)口（資格審查關(guān)、程序規(guī)范關(guān)、證件管理關(guān)），共發(fā)核發(fā)《再就業(yè)優(yōu)惠證》387本，占應(yīng)發(fā)證人數(shù)的45%。五是加強再就業(yè)培訓(xùn)，為增強下崗失業(yè)人員就業(yè)競爭力和創(chuàng)業(yè)能力，我局制定了《xx縣下崗失業(yè)人員再就業(yè)培訓(xùn)工作實施意見》，根據(jù)市場所需的不同崗位，本著多軌道運行、多元化投資、多家辦學(xué)機構(gòu)競標(biāo)、多渠道辦學(xué)原則，舉辦以實用技術(shù)為主要內(nèi)容的各類培訓(xùn)班，通過培訓(xùn)使下崗失業(yè)人員提高再就業(yè)能力，盡快實現(xiàn)再就業(yè)。到目前，已舉辦各類培訓(xùn)班5期，培訓(xùn)下崗失業(yè)人員500人。六是學(xué)習(xí)借鑒外地經(jīng)驗，結(jié)合我縣實際，研究制定了對“4050”和“三類家庭”下崗失業(yè)人員實施再就業(yè)幫扶意見。通過開發(fā)社區(qū)公共管理和社區(qū)便民利民服務(wù)崗位、開展清退機關(guān)事業(yè)單位臨時工的騰崗活動和建立長效幫扶機制，幫助他們盡早實現(xiàn)再就業(yè)。今年共有2420名下崗失業(yè)人員實現(xiàn)了再就業(yè)。
六、綜合治理工作全面加強。
我局是全縣綜合治理工作成員單位，處于綜合治理工作的最前沿，局班子始終緊繃穩(wěn)定這根弦，全局干部職工樹立穩(wěn)定壓倒一切的意識，為化解矛盾維護穩(wěn)定做了大量艱苦細致的工作。
（一）認真做好信訪案件的處理工作。嚴格落實信訪工作五項制度，將每周三定為局領(lǐng)導(dǎo)班子成員信訪接待日，專門解決群眾來信來訪。由于我局工作涉及面較廣，信訪量在全縣信訪總量中占相當(dāng)大的.比重，且多集中在鄉(xiāng)鎮(zhèn)自收自支人員分流安置、畢業(yè)生就業(yè)、職工退休、醫(yī)藥費報銷、社會保險等方面。面對如此繁重的信訪工作任務(wù)，我們堅持預(yù)事在先，嚴格執(zhí)行政策，不回避矛盾，敢于迎難而上，下大決心，花大力氣逐一妥善處理。全局上下實行領(lǐng)導(dǎo)包案、歸口辦理、限期結(jié)案的信訪責(zé)任制，進一步強化信訪案件登記、批辦、承辦、督辦諸環(huán)節(jié)工作，做到了事事有回音，件件有著落。今年接待群眾的來信來訪就達500多人次，我們嚴格按政策做好說服解釋工作，沒有一起因我們工作失誤而產(chǎn)生不良影響。承辦縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)批辦的信訪案件104件，現(xiàn)已全部高質(zhì)量地辦結(jié)，結(jié)案率達100%，受到縣委、縣政府督查室的表揚。
（二）進一步做好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部解困工作。隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展和國有企業(yè)改革的深化，轉(zhuǎn)業(yè)到企業(yè)工作的軍轉(zhuǎn)干部工作和生活中遇到了實際問題，如不及時有效的解決，勢必引發(fā)一些群體性上訪事件，直接威脅社會穩(wěn)定大局。按照省、市、縣各級領(lǐng)導(dǎo)的要求，我局把解決軍轉(zhuǎn)干部生活困難問題，做為一項重大的政治任務(wù)，建立了穩(wěn)控工作責(zé)任制，責(zé)成企業(yè)主管部門領(lǐng)導(dǎo)與本單位軍轉(zhuǎn)干部結(jié)對子，負責(zé)解決他們的實際困難，尤其是在各個敏感時期，晝夜值班，登門做工作，保證了我縣軍轉(zhuǎn)干部隊伍的穩(wěn)定。截止到目前，共解決拖欠的“三費”累計已達43.12萬元。為從根本上解決問題，我局還出臺了《關(guān)于建立解決部分企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部生活問題長效機制的意見》，為困難企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的工資、養(yǎng)老、醫(yī)療提供了保障。為4名到齡的困難企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部辦理了退休手續(xù)。此外，今年還對13名新的軍轉(zhuǎn)干部，本著邊遠地區(qū)和榮立二等功優(yōu)先安置的原則，全部安置到機關(guān)事業(yè)單位工作，2名隨軍家屬也得到了妥善安置。由于工作及時到位，今年我縣未發(fā)生一起企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部進京訪或集體訪，受到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和上級軍轉(zhuǎn)部門的好評，我縣再次被市委、市政府評為軍轉(zhuǎn)干部安置工作先進單位。
（三）積極主動參與企業(yè)改制。為企業(yè)改制提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造寬松環(huán)境是我們義不容辭的責(zé)任。在企業(yè)改制中，繼續(xù)擔(dān)當(dāng)主力軍，先后參與了晶品鏈條集團、漢兒莊鐵礦、糧食系統(tǒng)等32家企業(yè)的改制活動，積極做好職工的經(jīng)濟補償及欠繳社會保險費核定工作，支持和促進了全縣企業(yè)改制工作。同時，還徹底完成了本局下屬勞服企業(yè)改制掃尾工作，通過對礦山機械廠的二次改制，使企業(yè)多年來的遺留問題得到了妥善解決。
（四）維護穩(wěn)定和諧的勞動關(guān)系。嚴格貫徹《xx省勞動保障監(jiān)察條例》，完善內(nèi)部管理制度，規(guī)范勞動監(jiān)察程序，提高執(zhí)法透明度。對全縣各類企業(yè)廠長（經(jīng)理）進行了為期7天的勞動法律法規(guī)知識輪訓(xùn)，編印了《勞動保障法規(guī)匯編》，供用工單位進行學(xué)習(xí)和參考，有效地提高了用工單位法人的法律意識和廣大勞動者的維權(quán)意識。逐步推行勞動合同鑒證工作，在灤陽、灑河兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的企業(yè)中開展了試點工作，為今后在全縣全面推行勞動合同鑒證制度積累了豐富的經(jīng)驗。嚴肅查處勞動保障違法行為。在勞動監(jiān)察案件處理工作中，按照“聞風(fēng)出動趕赴現(xiàn)場快、調(diào)查取證協(xié)商快、解決問題平息事態(tài)快”的三快要求，及時受理，嚴格執(zhí)法，秉公辦案，全年共受理勞動違法案件12起，為勞動者挽回經(jīng)濟損失11萬元，收到表揚信一封，錦旗鏡匾一塊。開展勞動技能鑒定和培訓(xùn)，結(jié)合我縣實際情況，制定了實施意見，采取借水行舟、借梯上樓的方式，借助電大、黨校、職校等辦學(xué)單位的師資力量，擬對13個工種進行培訓(xùn)和鑒定，填補近年來我縣職業(yè)技能培訓(xùn)的空白。
（五）及時有效地調(diào)處勞動爭議案件。由于一些企業(yè)用工不規(guī)范，勞動爭議案件日益增多，矛盾復(fù)雜而集中，解決難度很大，有些案件處理不及時、不得當(dāng)，很可能造成不良的社會影響。為此，我們以事實為依據(jù)，以法律為準繩，堅持“急案急辦、特案特辦”，加快庭審進度，加大庭審力度，做到了定性準確、調(diào)處得當(dāng)，結(jié)案及時，努力讓爭議雙方當(dāng)事人都滿意，如上半年xx鋼鐵集團有幾名技術(shù)人員因擋不住外面某企業(yè)的高薪的誘惑，勞動合同未到期，就私自解除合同接受外單位聘請，給xx的正常生產(chǎn)帶來一定的影響，也給其以后發(fā)展造成了極大的隱患，受理案件后，我局及時立案調(diào)查，利用一周的時間調(diào)查走訪，經(jīng)過耐心的調(diào)處及說服教育，使這幾名技術(shù)人員認識到問題的嚴重性，退掉了聘請，該案的及時調(diào)處受到了廠方的贊揚。今年共受理勞動爭議案件62起，其中調(diào)解成功50起，仲裁12起，結(jié)案率和成功率均達到了100%。及時地化解了矛盾，維護了社會的穩(wěn)定。
七、真幫實扶，黨建包村扎實有效。
今年，我局黨建包村是xx村，局班子由一名副局長掛帥，抽調(diào)一名中層領(lǐng)導(dǎo)和一名一般干部組成包村工作組，深入到村，傾聽群眾呼聲，謀劃發(fā)展思路，扎扎實實為群眾辦好事辦實事，受到該村干部群眾的好評，文明生態(tài)村建設(shè)開展的扎實有效。
（一）精心調(diào)研，理清發(fā)展思路。工作組在掌握了該村基本情況后，與該村干部群眾共同制定出一條以文明生態(tài)村建設(shè)為載體，以發(fā)展傳統(tǒng)金鐵礦開采業(yè)為依托，以調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、退耕還林還果為主線，以爪圃峪生態(tài)溝、特色養(yǎng)殖為龍頭，以開發(fā)旅游資源為新的經(jīng)濟增長點，農(nóng)、林、牧、礦、景齊頭并進，全面建設(shè)小康村的經(jīng)濟發(fā)展思路。
（二）清源固本，加強環(huán)境衛(wèi)生綜合治理。為改善群眾生產(chǎn)生活條件，工作組和兩委班子帶領(lǐng)群眾重點對河道內(nèi)垃圾進行集中清理，同時對私搭亂建、牲畜放養(yǎng)、亂堆亂放等不良現(xiàn)象進行了治理，共清除各類垃圾200多噸，拆除不符合規(guī)定的建筑物60余處，使村貌達到了齊、凈、美的標(biāo)準。
（三）求真務(wù)實，修建連心路。連接該村與外界的道路未硬化是長久以來阻礙該村經(jīng)濟發(fā)展的“瓶頸”，也是廣大群眾最關(guān)心的熱點問題。為徹底解決這個老大難問題，工作組精心測算，周密謀劃，為該村投資購買水泥50噸先期運送到村后，又在短短的30天時間，又多方協(xié)調(diào)為該村籌集水泥560噸，到9月底，這條投資近150多萬元，寬5米，長10公里的水泥路已竣工通車，被群眾稱為“連心路”。
（四）幫資金，切實解決困難群眾的生活。與該村5個較貧困的計劃生育模范戶簽訂了長期幫扶協(xié)議，制定幫扶措施，盡快幫助他們脫貧致富；還從機關(guān)緊張的辦公經(jīng)費中擠出500元，幫他們購買化肥、農(nóng)藥等物品，以解燃眉之急。通過一系列扎實有效的措施，有效的推動了生態(tài)文明村的建設(shè)步伐。
八、行風(fēng)建設(shè)和精神文明建設(shè)工作開展有聲有色。
（一）機關(guān)行風(fēng)不斷改善。
為全面加強以班子為主的干部隊伍建設(shè)，我局從轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，為基層、為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)為突破口，多措并舉，狠抓行風(fēng)建設(shè)，為做好各項人事勞動和社會保障工作提供了強有力的組織保證。一是扎實開展“樹、爭、促”學(xué)教活動，機關(guān)干部職工都進行五查五看，全面的查找了問題，分析了原因，并制定了整改措施，使同志們的為民服務(wù)意識有了進一步提高；會同組織部在全縣機關(guān)干部中實施了民心工程，全局機關(guān)干部與四個鄉(xiāng)鎮(zhèn)17個村的43個貧困戶結(jié)成了幫扶對子，并統(tǒng)一組織兩次深入農(nóng)戶訪貧問苦，為每戶都送去了大米50斤和100元慰問金，為機關(guān)干部上了一堂生動的思想教育課，使機關(guān)干部更加珍重人民給予的權(quán)力，珍惜今天優(yōu)越的生活和工作條件，以更加飽滿的工作熱情和精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中；在“樹組工干部形象”活動中，從深化認識、解決問題、建章立制入手，切實解決突出問題，真正使“對己清正、對人公正，對內(nèi)嚴格，對外平等”的公道正派理念牢固地樹立在干部職工心中。二是抓制度建設(shè)，不斷完善行風(fēng)建設(shè)制度。新建立了服務(wù)承諾制度、文明辦公制度、跟蹤督辦制度、廉政談話制度、重點工作全程監(jiān)督制度，監(jiān)督評議制度、落實領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度等六項行風(fēng)建設(shè)制度，用制度規(guī)范一班人和全體干部職工的行為。三是擴大監(jiān)督范圍。對干部人事考察考核、技術(shù)職稱評聘、勞動用工、社會保險、職工退休、再就業(yè)等工作標(biāo)準、程序和時限在縣電視臺、廣播電臺公開向社會作出承諾，接受社會各界的全程監(jiān)督；在人大代表、政協(xié)委員、服務(wù)對象中聘請了10名行風(fēng)建設(shè)監(jiān)督員，定期召開行風(fēng)建設(shè)監(jiān)督員座談會，誠懇地聽取他們的意見和建議。向全縣機關(guān)、企事業(yè)單位發(fā)放了征求意見卡100余份，真正使我局各項服務(wù)工作置于社會的有效監(jiān)督之下。四是提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平，在機關(guān)推行首問負責(zé)制的基礎(chǔ)上，倡導(dǎo)“四個一”（一張笑臉、一聲問候、一把椅子、一杯熱茶），對群眾所反映的每一個問題，都要求耐心解答，能馬上解決的，在一個工作日內(nèi)辦理完畢；一時解決不了的，說明情況；由于受政策法規(guī)限制而不能解決的，做好耐心細致的解釋工作，穩(wěn)定群眾情緒，防止矛盾激化。五是加強對群眾關(guān)心的熱點問題的調(diào)研。確定了鄉(xiāng)鎮(zhèn)自收自支人員分流安置、如何實現(xiàn)“四個一批”推進再就業(yè)工作、企業(yè)離退休人員醫(yī)療保障辦法、如何推進企業(yè)改制進程四個調(diào)研題目，分別由班子成員牽頭成立課題組，深入基層、深入企業(yè)進行了調(diào)研，分別拿出了具體可行的實施方案，推動了重點工作的開展。六是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，局班子成員自覺遵守領(lǐng)導(dǎo)干部自身建設(shè)“六條規(guī)定”和領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉政建設(shè)“十不準”，嚴格要求，嚴于律已，在黨紀國法面前不越雷池半步，用良好的形象影響和帶動全局干部職工，發(fā)揮非權(quán)力影響力；嚴格遵守“諾廉、述廉、評廉、考廉”制度，每位局班子成員都針對自己分管的工作，制定了廉潔自律承諾書，并在辦公樓一樓大廳的臨時公開欄內(nèi)進行公示，接受機關(guān)干部及服務(wù)對象的監(jiān)督。此外，我局還對近來的機關(guān)檔案進行了一次全面清理，共清理檔案3300多冊，并建立了一個標(biāo)準化的檔案室，徹底改變了我局檔案存放分散、管理混亂的狀況。一年來，全局各項行政審批，如退休、評優(yōu)、股級干部任免等事項公開透明，杜絕了暗箱操作現(xiàn)象；財務(wù)管理制度得到嚴格執(zhí)行，實現(xiàn)了艱苦創(chuàng)業(yè)，增收節(jié)支，聚財理財，集中財務(wù)辦大事的目標(biāo)；機關(guān)干部下基層、下企業(yè)無吃、拿、卡、要現(xiàn)象。
（二）精神文明創(chuàng)建活動開展豐富多彩。
人事勞動和社會保障工作點多面廣，紛繁復(fù)雜，任務(wù)重、難度大，要圓滿完成黨和人民交給的各項任務(wù)就必須有一支政治過硬、有事業(yè)心、責(zé)任感的高素質(zhì)隊伍。因此我們堅持以人為本的指導(dǎo)思想，高度重視精神文明建設(shè)。一是抓緊建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)，局黨委和各支部認真遵守“三會一課”制度，局黨委每季召開一次理論中心組學(xué)習(xí)會，長年堅持每月未周五集中學(xué)習(xí)制度，用黨的理論和先進文化知識武裝干部職工頭腦，今年3月份起，拿出2個月的雙休日時間，對全局五十歲以下的干部職工進行計算機知識培訓(xùn)，大大提高了機關(guān)干部職工掌握現(xiàn)代化辦公設(shè)備的操作水平。二是努力建設(shè)“團結(jié)型”機關(guān)，今年“三八”“五一”期間，在機關(guān)內(nèi)部舉辦了兩次文體競賽活動，通過活動的開展使同志們加深了了解，增進了友誼，團結(jié)合作和勇于拼搏的精神被充分的調(diào)動了起來，為全局各項工作的開展?fàn)I造了一個蓬勃向上的氛圍。三是開展靈活多樣的教育活動。今年七一，組織全體黨員舉辦了一次“頌歌一曲獻給黨”歌詠比賽和新黨員宣誓活動；11月份組織全體機關(guān)干部到樂亭李大釗紀念館參觀學(xué)習(xí)，使大家接受了一次深刻的革命傳統(tǒng)教育；在為腎病患者xx捐款活動中，我局動員干部職工僅用一天時間就捐款2390元。通過一系列的精神文明創(chuàng)建活動，極大地調(diào)動了全體干部職工的工作熱情，干部隊伍的精神面貌煥然一新，許多同志加班加點，甚至帶病堅持工作，政治業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作成效明顯提高，為出色完成全年各項目標(biāo)提供了堅實的思想基礎(chǔ)。
此外，我局還較好地完成了人大建議和政協(xié)提案的答復(fù)、計劃生育、環(huán)境保護、離退休審批等工作，工資福利、農(nóng)保、干部檔案管理等工作在原有基礎(chǔ)上都有了較大的提高。
二00六年我局任務(wù)繁重、壓力巨大，是不平凡的一年，也是全局上下團結(jié)一心、艱苦努力、拼搏奮戰(zhàn)取得又一輝煌成就的一年，成就的取得得益于縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)單位的大力配合，凝聚著全局干部職工的辛勤汗水，回顧一年來的歷程，我們感觸最深的有以下七點休會：
第一，站在實踐“三個代表”重要思想的高度，謀劃全局，是人事勞動和社會保障事業(yè)健康發(fā)展的根本保證。人事勞動和社會保障工作只有從心系百姓，為民謀利的角度出發(fā)，多辦關(guān)系廣大人民群眾切身利益的好事、實事，才能贏得社會的理解和支持，推動各項事業(yè)健康發(fā)展。
第二，圍繞經(jīng)濟建設(shè)開展工作，是開創(chuàng)人事勞動和社會保障事業(yè)新局面的前提。人事勞動和社會保障工作放在全縣經(jīng)濟大發(fā)展中去定位，今年我局有三件工作被縣委縣政府列入為民辦的八件實事之中，得到了縣委、縣政府的重視和有關(guān)部門的支持和配合，有的還成為了各級領(lǐng)導(dǎo)的“第一位工作”、“一把手工程”，才保證了人事勞動和社會保障的部門特色在群眾身上得以充分體現(xiàn)。
第三，大興調(diào)查研究之風(fēng)，是開創(chuàng)人事勞動和社會保障新局面的重要途徑。只有解放思想、敞開山門、眼界向外，學(xué)習(xí)借鑒外地先進經(jīng)驗，才能使人事勞動和社會保障工作與時俱進，實現(xiàn)理論創(chuàng)新、政策創(chuàng)新和實踐創(chuàng)新，才能活躍全局。
第四，堅持公開、公平、公正，是樹立人事勞動和社會保障部門形象的基本原則。人事勞動和社會保障政策法規(guī)多，條條框框嚴，涉及廣大干部職工的切身利益，是群眾關(guān)注的熱點，只有依法行政，公平公正，帶頭增強透明度，才能取信于民。
第五，維護社會穩(wěn)定，是推進人事勞動和社會保障工作的重要方針。只有始終把維護社會穩(wěn)定擺在突出位置，正確處理發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系，尋求人事勞動和社會保障工作與社會穩(wěn)定的最佳結(jié)合點，才能合理把握各項人事勞動和社會保障工作的節(jié)奏和力度。
第六，毫不放松地加強人事勞動和社會保障隊伍建設(shè)，是人事勞動和社會保障工作能夠經(jīng)受考驗、奪取勝利的力量源泉。我們始終堅持以人為本，兩手抓，兩手都要硬，鍛煉了干部、鍛煉隊伍，提高了干部職工隊伍的整體素質(zhì)，造就了一支特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的干部隊伍，從而保證了各項工作的圓滿完成。
二00六年，我局工作確實取得了不少成績，但從中也發(fā)現(xiàn)了一些問題，如思想解放不夠；人才工作需進一步加強；社會保險參保人員流失還沒有完全遏制；企業(yè)保險擴面工作步伐緩慢；就業(yè)、再就業(yè)壓力仍然很大；內(nèi)部管理機制還有待于進一步改進等，這些都需要我們在今后的工作中加以解決。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇四
在學(xué)校的各項工作中，對全體教職工的思想政治教育工作始終占據(jù)主導(dǎo)地位。
1、積極配合上級主管局開展了各項政治活動，繼保先教育之后，我們配合學(xué)校黨支部積極開展了創(chuàng)佳評差活動。
2、堅持正常的政治學(xué)習(xí)制度。在我校政治學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃，開展了講政治，不做政治的文盲，講規(guī)范不做無原則之事，講奉獻，不做利己主義者，講大局，不做個人英雄；講團結(jié)，不做和諧校園的不和諧音符的“五講五不做”的活動，這一活動的開展，使得我校全體會員思想政治面貌煥然一新。
3、配合支部保先教育，順利進行了紅色旅游外出學(xué)習(xí)，開闊了會員的眼界，增強了政治信念，凈化了思想。
4、在全體會員中全面進行了新的工會法和工會章程的學(xué)習(xí)。會員個個明白了工會的職能作用。
二、轉(zhuǎn)變工會職能，維護合法權(quán)益。
工會組織原來在人們的心目中只是為職工搞搞福利而已，進校也不例外。但在今年我校能全面履行工會職能，改變了以往的那種不全面的認識，不僅多方為職工謀福利，更得要的是全面的維護了職工的合法權(quán)益。使職工的權(quán)益得到了有力的保障。從制定學(xué)校的規(guī)章制度到規(guī)章制度的執(zhí)行，從福利的獲取到福利的.分配，方案都是透明的，經(jīng)會員表決同意方可執(zhí)行，如建房、房屋出租，評優(yōu)選先，晉級、提撥干部等都是反復(fù)公示，認真聽取全體員工的意見和建議。使得我校的民主進程向前推進了一步。
三、注重教育質(zhì)量，強化業(yè)務(wù)素質(zhì)。
1、教育教學(xué)質(zhì)量在教師，教師的業(yè)務(wù)水平高低在于業(yè)務(wù)素質(zhì)，本年度工會全面調(diào)動職工工作積極性，一如繼往地配合學(xué)校堅持試講制，質(zhì)量跟蹤反饋制和教育教學(xué)論文交流。
2、廣泛開展個人業(yè)務(wù)進修，撰寫適合繼續(xù)教育的有關(guān)專題，既推動了繼續(xù)教育工作，又強化了個人的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
四、深入真實地開展校務(wù)公開，提高學(xué)校工作的透明度。
職工是學(xué)校的主人，一切源于職工，校務(wù)公開又還于職工，學(xué)校一本帳，職工共知曉，今年我校校務(wù)公開，根據(jù)區(qū)局校務(wù)公開的要求，在學(xué)校校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，校務(wù)公開工作做到事無具細，改變了以往只公開大事大帳。這樣職工看了不明了，疑慮重重，今年公開首先從各個部門做起，層層把關(guān)，半年公開一次，已形成了制度化。還給領(lǐng)導(dǎo)一個清白，還給員工一個明白。大家拍手叫好。我們是進校真正的主人。
五、重視工會自身的組織建設(shè)。
通過區(qū)教育工會對工會主席的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使得工會工作能夠順利開展，但我們認為這還不夠，應(yīng)讓工會委員會一班人齊心協(xié)力的開展工會工作，還得加強對這班人的培訓(xùn)，為此我們工會委員也經(jīng)常組織學(xué)習(xí)，由外行變成內(nèi)行，講內(nèi)行話，做內(nèi)行事，已受到學(xué)校的好評。其次，對新調(diào)入的同志，我們及時吸納其加入工會組織，讓他們很快感受到大家庭的溫暖，同時也及時完備了工會組織。
六、獨立開展文體活動，增強職工向心力。
1、活動是一個單位或團體和諧的重要舉措。xx年工會自行開展了老少男女皆宜的職工運動會，包括乒乓、紅桃4、硬筆字等比賽項目，并進行了硬筆書法展，活躍了職工文化娛樂生活，增強了全體教職工的向心力和集體榮譽感。
2、開展與外校的聯(lián)誼活動，xx年12月工會為了鍛煉我們的籃球隊，與實驗中學(xué)全體師生進行了籃球聯(lián)誼友誼賽，使得兩校關(guān)系更加融洽。
1、繼續(xù)以教學(xué)為中心，教研教改為主題，思想政治教育為核心，進一步加強工會的制衡性，完成橋梁紐帶，維護法制的支柱作用。
2、進一步協(xié)助學(xué)校做好人事改舉工作，充分調(diào)動教職工的勞動積極性。
3、繼續(xù)開展豐富多彩的校園文化娛樂活動，改善福利待遇，把關(guān)心職工生活放在首位。
4、繼續(xù)深入開展對新的工會法和章程的學(xué)習(xí)。
5、進一步加強校際間的聯(lián)誼活動。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇五
xx年水務(wù)集團認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及十九屆三中、四中全會精神，緊緊圍繞市委、市政府“金平湖新崛起”和“四大工程”工作部署，拉高標(biāo)桿、補齊短板,各項工作穩(wěn)步推進。
一、夯實水務(wù)基礎(chǔ)，工程建設(shè)涌現(xiàn)新亮點。
xx年建設(shè)政府性投資項目22項，全年計劃完成投資1.03億元。截至12月底投資1.19億元，完成年度目標(biāo)任務(wù)的115%，鋪設(shè)污水主管網(wǎng)2.65公里，新建改造供水管網(wǎng)104公里。
1、加快廣陳水廠二期擴建工程。我市目前平均日供水量約為16萬噸，歷史最高日供水量約19.6萬噸，已接近飽和，產(chǎn)能不足的問題日益凸顯。廣陳水廠二期擴建工程概算總投資1.7億元，建設(shè)期20個月，建成后將新增供水能力12萬噸/日。這既是造福群眾的大實事，也是今后調(diào)整供水格局，迎接市域外配水的關(guān)鍵一環(huán)。參建各方做實做細前期工作，主動化解政策處理問題；細化施工方案，積極防范事故風(fēng)險；加強現(xiàn)場施工管理，嚴把質(zhì)量、安全、進度和投資控制關(guān)。項目于3月開工建設(shè)，正抓緊進行主體施工。
2、配合做好市域外配水工程。根據(jù)嘉興市域外配水工程建設(shè)方案，基本完成嘉興方面提出的需要平湖方處理的政策處理工作，目前工程已開工并且進展順利，在嘉興五縣兩區(qū)名列前茅。平湖市《分質(zhì)供水方案研究》通過專家會評審。古橫橋水廠改造及市域主管網(wǎng)環(huán)通等正在積極開展前期摸底工作。
3、完善污水收集處理系統(tǒng)。開展東西連通線試運行，合理調(diào)度東西片污水量，目前西水東送約3萬噸/日，確保了全市污水輸送暢通和穩(wěn)定。從提高安全保障、有序排放污水的角度出發(fā)，根據(jù)規(guī)劃要求統(tǒng)籌推進市區(qū)12號泵站，夢飛路、懷橘路污水管網(wǎng)等建設(shè)，進一步理順污水收集處理體系。目前12號泵站已開工建設(shè)，夢飛路、懷橘路正隨道路同步推進。
二、強化生產(chǎn)經(jīng)營，企業(yè)管理體現(xiàn)新成效。
1、實施國有資產(chǎn)證券化戰(zhàn)略。在市財政局指導(dǎo)下，積極探索國有資產(chǎn)證券化的有效渠道，制定貼合水務(wù)實際的操作方案，引進具有較強協(xié)同效應(yīng)的戰(zhàn)略合作伙伴，提升企業(yè)綜合競爭力和行業(yè)影響力，切實緩解融資難問題。目前全套申報材料已提交上海證券交易所，融資規(guī)模4.68億元。
2、拓展經(jīng)營范圍。組建專業(yè)團隊，新增污水管網(wǎng)測繪、疏通和維修業(yè)務(wù)，開展生活小區(qū)“污水零直排區(qū)”創(chuàng)建工作。克服了時間緊任務(wù)重，老舊小區(qū)車輛多，管線錯綜復(fù)雜，整改修復(fù)難度大的困難，疏通檢測雨污管網(wǎng)85公里，整改雨污混流約369處，定點修復(fù)約140處，更換破損井蓋1513只,已完成14個小區(qū)的整改修復(fù)工作，是年度目標(biāo)任務(wù)的175%。確保污水應(yīng)收盡收，達到雨水排放口“晴天無排水、雨天無污水”的效果。同時積極參與市場競爭，為當(dāng)湖街道等的“污水零直排”工作提供服務(wù)。
3、推進“智慧水務(wù)”。完成gis地理信息系統(tǒng)建設(shè)，涵蓋管網(wǎng)gis應(yīng)用系統(tǒng)、事件上報系統(tǒng)、管網(wǎng)巡查管理系統(tǒng)、移動綜合管理系統(tǒng)等4個模塊。開展管網(wǎng)普查，測繪、收集、錄入1232公里管網(wǎng)，形成集供水、污水、原水于一體的信息化管網(wǎng)圖。實現(xiàn)了日常管網(wǎng)巡查、巡查任務(wù)管理等功能，為科學(xué)、合理地規(guī)劃布局地下管網(wǎng)，不斷提高水務(wù)數(shù)字化管理水平打下基礎(chǔ)。
4、優(yōu)化經(jīng)營業(yè)績指標(biāo)。截至12月，完成原水輸送6190.24噸（含嘉興港區(qū)水廠），比去年同期增長3.62%；供水量5028.19萬噸，比去年同期減少2.75%；售水量4648.96萬噸，比去年同期增長2.45%；污水入網(wǎng)量4934.84萬噸，較去年增長23.38％。實現(xiàn)主營收入4.22億元，較去年同期增加9.33％。供水產(chǎn)銷差率控制在9%以內(nèi)，城區(qū)污水處理率為96.18%。
5、有效整合資源。積極開展平湖市廣陳天純自來水有限公司、平湖市自來水有限公司的合并工作，先后完成了系統(tǒng)合并、審計、評估、稅務(wù)備案、工商變更、帳戶合并等工作，目前已順利完成，有效減少了水費收繳、工程管理、融資、稅收等方面的弊端，進一步優(yōu)化資源配置。
三、緊盯熱點難點，民生服務(wù)實現(xiàn)新提升。
1、勇當(dāng)破難先鋒。領(lǐng)辦廣陳鎮(zhèn)“污水零直排”創(chuàng)建破難項目，共涉及3個集鎮(zhèn)，2個工業(yè)功能區(qū)，5個生活小區(qū)以及大量公共區(qū)域，面廣量大，創(chuàng)建難度高。加強對接，深入排查，落實整改，開展了管線排查、測繪、清淤、整改等相關(guān)工作，順利通過嘉興驗收。
2、深化“最多跑一次”改革。圍繞“主動、優(yōu)質(zhì)、高效”的服務(wù)方針，以精簡辦事流程、縮短辦理時間、減少辦理次數(shù)為目標(biāo)，進一步深化“最多跑一次”改革在水務(wù)行業(yè)的落實。企業(yè)用水報裝材料壓減至1份，辦理環(huán)節(jié)壓縮至3個。
3、推進二次供水設(shè)施改造。在完成銀都景苑二次供水設(shè)施改造試點基礎(chǔ)上，總結(jié)提煉經(jīng)驗，逐步推進其他采用老式水泥水箱、不銹鋼水箱等供水方式小區(qū)的改造及接收運營工作，改善供水水質(zhì)，破解熱點難點問題，提高民生滿意度。銀都景苑、新埭同心苑二次供水泵房改造項目通過竣工驗收。
4、提高服務(wù)水平。提升供排水熱線服務(wù)品質(zhì)，進一步完善水費查詢、水費催繳、停水通告等網(wǎng)站及短信平臺建設(shè)。定期開展窗口人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升服務(wù)能力和水平。勞模帶隊，選派優(yōu)秀人才，組建專業(yè)隊伍，開展專項活動，協(xié)助企業(yè)開展內(nèi)部管網(wǎng)的查漏。
四、落實工作責(zé)任，生產(chǎn)安全展現(xiàn)新高度。
1、確保供水安全。加強水廠的日常維護和管理，全年完成設(shè)備修理249次，開展設(shè)施保養(yǎng)175臺次，檢驗維護儀表145余次，確保了水廠的正常運行。做好日常管網(wǎng)巡查，全年共開展10266次，完成管網(wǎng)修理12551次，修復(fù)消防栓506只（次），完成查漏867次，修復(fù)漏點1232處。實施“政企民”合作保障平湖飲用水主水源安全項目，推動嘉善、平湖、嘉興港區(qū)三地“政企民”聯(lián)動，實現(xiàn)信息、資源共享，有效保障飲用水安全。
2、落實安全生產(chǎn)。堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，嚴格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。繼續(xù)深化平安水務(wù)建設(shè)，加大安全生產(chǎn)檢查力度，小查不間歇，大查有力度。共組織開展綜合性安全質(zhì)量大檢查4次，安全生產(chǎn)專項檢查1次，危化品安全專項檢查1次。重點突出、目標(biāo)明確，全面系統(tǒng)地排查了存在的各類安全隱患和質(zhì)量問題，其中安全隱患共86處，以安全質(zhì)量簡報的形式督促下屬子公司限期開展整改和完善工作，確保了水務(wù)集團xx年度安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。
3、強化反恐怖防范工作。嚴格按照工作要求，制定方案，積極自查，對發(fā)現(xiàn)的問題落實專人，限期整改，進一步完善人防、物防、技防，確保反恐怖工作落實到位，維護社會穩(wěn)定。
4、完善應(yīng)急反應(yīng)機制。進一步優(yōu)化和完善應(yīng)急預(yù)案，確保有序、高效應(yīng)對各類事件。全年開展保供水、反恐怖、防汛防臺、消防等各類應(yīng)急演練13次，防汛、消防等應(yīng)急能力處置有了較大提升。
五、打造水務(wù)鐵軍，員工隊伍呈現(xiàn)新面貌。
1、加強理論學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆三中、四中全會精神。嚴格落實“不忘初心、牢記使命”主題教育，有計劃、有步驟地抓好政治理論學(xué)習(xí)，增強“四個意識”，堅定理想信念，嚴守意識形態(tài)，進一步提高黨性修養(yǎng)。
2、堅持黨建引領(lǐng)。貫徹落實《關(guān)于加強新形勢下國有企業(yè)黨的建設(shè)工作的實施意見》，大力實施“強根固魂”工程，健全和落實談心談話、民主評議黨員、組織生活會等有關(guān)制度，全面加強國有企業(yè)黨的建設(shè)。
3、深化隊伍管理。履行好用人職責(zé)，堅持黨管干部的原則，科學(xué)規(guī)范的選拔與聘任干部。完成內(nèi)訓(xùn)師的選拔工作，內(nèi)外結(jié)合，針對性地開辦“水務(wù)學(xué)堂”11期，組織人員學(xué)習(xí)“充電”，不斷積累和更新知識。完成了青年員工和業(yè)務(wù)骨干輪訓(xùn)，進一步激發(fā)基層員工潛力，提升企業(yè)凝聚力。注重企業(yè)行風(fēng)建設(shè)，定期進行自查自糾，全年開展正風(fēng)肅紀督查12次，處理10人，免職1人，從嚴治黨、依法治企。
4、推進制度建設(shè)。進一步修訂和完善各項管理制度，以制度約束人，促進公司隊伍和經(jīng)營管理更加高效、有序。完善績效考核辦法，充分發(fā)揮考核指揮棒作用，考出優(yōu)劣、考出差距，形成比學(xué)趕超、爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍。
5、打造“清廉水務(wù)”。落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制,發(fā)揮黨委主體責(zé)任和紀委監(jiān)督責(zé)任，切實履行“一崗雙責(zé)”。加強談心談話、案例分析、警示教育等多種形式,從嚴治黨、依法治企,積極構(gòu)建“不想腐、不能腐、不敢腐”的防腐機制，強化底線意識，繃緊思想防線,全力打造清廉水務(wù)。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇六
xx年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，以實踐“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以“走在全省前列，力爭全市上游”為目標(biāo)，圍繞經(jīng)濟建設(shè)中心，解放思想、扎實工作、積極進取、開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮人事勞動和社會保障部門的職能作用，圓滿和超額完成所承擔(dān)的市達目標(biāo)和縣委縣政府各項目標(biāo)，為我縣經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出了新的貢獻。
一、做大做強勞務(wù)輸出促進了全縣經(jīng)濟的發(fā)展。
隨著農(nóng)村勞動生產(chǎn)率不斷提高，大量農(nóng)村剩余勞動力需要轉(zhuǎn)移。為農(nóng)村勞動力尋找就業(yè)門路，是促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，增加農(nóng)民收入的有效途徑。今年，我局始終堅持把勞務(wù)輸出做為一種產(chǎn)業(yè)來經(jīng)營，面對競爭日益激烈的勞務(wù)市場，以跳出xx，宣傳自我，廣交朋友為指導(dǎo)思想，千方百計拓寬用工市場，尋求新的合作伙伴。在今年“北京―xx勞務(wù)協(xié)作洽談會”期間，局主要領(lǐng)導(dǎo)親自出馬，與20家新的用工單位達成了協(xié)作關(guān)系。8月16、17日，我局組織了“誠信xx―勞務(wù)輸出協(xié)作聯(lián)誼會”，邀請京津唐等地用工單位領(lǐng)導(dǎo)，游覽xx山水風(fēng)光，共敘合作友誼，共謀發(fā)展大計，收到了良好的效果，進一步提高了我縣勞務(wù)輸出工作的知名度。截止10月底，共輸出農(nóng)村剩余勞動力2013人，年可直接為農(nóng)民增收xx萬元，提前二個月完成全年任務(wù)目標(biāo)，創(chuàng)歷史同期最好水平，實現(xiàn)了勞務(wù)輸出年年創(chuàng)紀錄、年年邁大步的奮斗目標(biāo)。累計輸出、當(dāng)年輸出人數(shù)均居全市十縣區(qū)之首。勞務(wù)輸出工作為農(nóng)民增加了致富門路，使許多農(nóng)戶擺脫了貧困，過上了小康生活。在做好勞務(wù)輸出的同時，本著為用人單位和務(wù)工者雙向負責(zé)的精神，主動搞好跟蹤服務(wù)，及時處理傷殘死亡事故。今年，共處理死亡事故4起，傷殘事故25人次，投入資金20多萬元。贏得了用人單位和務(wù)工家屬的贊譽。在處理xx傷殘事故后，村兩委及本人家屬送來了一面“替民解憂順民意”的錦旗，并在電視臺為我局點播歌曲以表示感謝。勞務(wù)輸出工作深受廣大農(nóng)民歡迎，促進了縣域經(jīng)濟發(fā)展。
二、人事人才工作進一步加強。
（一）實施人才工程，推進人才興縣戰(zhàn)略。
人力資源是第一資源，只有充分發(fā)揮和利用好人力資源，才能促進經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展。為進一步改善和優(yōu)化我縣人才結(jié)構(gòu)，為經(jīng)濟發(fā)展提供人才保障，我局不斷解放思想，更新觀念，大力實施人才工程。一是加緊人才引進。今年，我局多次赴xx等地參加省市級的各類人才交流會，為企業(yè)招才引鳳，共引進企業(yè)急需的各類人才112人，其中僅“xx”陶博會上，就為xx集團、科技局、農(nóng)經(jīng)局、林業(yè)局等單位引進林果、生物等專業(yè)人才35人，超額完成市達目標(biāo)。二是辦活人才市場。依托人才交流中心，廣泛收集人才供需信息，吸引縣內(nèi)外知名企業(yè)參加雙向選擇活動。無論是星期天、還是節(jié)假日，每月10日的人才市場交流日都按時開放。今年累計有125家用人單位到現(xiàn)場進行招聘，提供就業(yè)崗位1100個，參加交流的應(yīng)往屆大中專畢業(yè)生達1500人，已洽談成功走上工作崗位570人。我縣人才市場已初具規(guī)模，影響逐漸擴大，作用充分顯現(xiàn)。三是規(guī)范人事代理。非公有制經(jīng)濟，已成為就業(yè)的重要渠道，到非公有制就業(yè)的大中專畢業(yè)生的人事代理工作越來越受到人們的重視，為此，我局簡化代理手續(xù)，規(guī)范代理程序，增加代理項目，熱情周到服務(wù)，深受大中專畢業(yè)生的好評，大大地解除了他們的后顧之憂，同時也得到了社會的認可。使代理單位和代理人數(shù)都有了一定的增長，今年，新增代理單位4家，人數(shù)達140人。
（二）推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)自收自支人員分流安置工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)自收自支分流安置工作是縣鄉(xiāng)機構(gòu)改革中難度較大的.一項工作，我們以對黨的事業(yè)極端負責(zé)的態(tài)度，高標(biāo)準、嚴要求，抽調(diào)精兵強將，不休節(jié)假日、不分晝夜，全力做好相關(guān)工作，代縣委、縣政府制定了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)自收自支人員分流安置辦法》，召開了專門會議，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)自收自支人員進行了嚴格的聘用考試。利用一周的時間集中人力，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導(dǎo)對聘用人員的民主測評。為加強聘后管理，還出臺了《自收自支人員聘用合同管理辦法》。7月1日前，全縣363名鄉(xiāng)鎮(zhèn)自收自支人員全部簽訂了聘用合同，并到崗上班。此項工作的圓滿完成，不僅減輕了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政負擔(dān)，調(diào)動了被聘人員的工作積極性，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)的發(fā)展提供了人才保證，而且為今后實行以聘任制為主要內(nèi)容的事業(yè)單位人事制度改革積累了經(jīng)驗。
（三）加強干部教育。不斷提高公務(wù)員整體素質(zhì)，努力實現(xiàn)公務(wù)員管理的規(guī)范化對全面建設(shè)小康社會和各項事業(yè)發(fā)展，至關(guān)重要。我局以培訓(xùn)為突破口，認真組織公務(wù)員計算機、英語知識的培訓(xùn)工作，將其列入機關(guān)事業(yè)單位工作人員年終考核的重要內(nèi)容，并抽調(diào)專人進行督導(dǎo)，共舉辦各類培訓(xùn)班7期，培訓(xùn)人數(shù)達473人，合格率達90%以上。目前，我縣公務(wù)員全部經(jīng)過了培訓(xùn)，都能熟練地掌握現(xiàn)代化的辦公和管理技能；對新錄用的公務(wù)員進行了初任職培訓(xùn)，使他們增強了公仆意識，提高了依法行政水平。同時建立完善了“公務(wù)員兩證書”制度，經(jīng)過認真審核，發(fā)放公務(wù)員證410冊和公務(wù)員培訓(xùn)證640冊。繼續(xù)教育驗證是督促專業(yè)技術(shù)人員強化學(xué)習(xí)，更新知識，提高素質(zhì)的有效措施，我局全年共驗證5252本，有力地擴大了繼續(xù)教育覆蓋面，提高了繼續(xù)教育的質(zhì)量，推進了我縣終身教育進程。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇七
不斷學(xué)習(xí)是提高教師師德水平，促進教師整體素質(zhì)不斷提高的保證。我校注重教職工的理論學(xué)習(xí)，規(guī)定每隔周三下午為黨員學(xué)習(xí)時間、每周五下午為教師學(xué)習(xí)時間，雷打不動。通過學(xué)習(xí)，不斷提高教師的政治理論水平和道德修養(yǎng)。
首先，我們加強了政治理論的學(xué)習(xí)，讓教師樹立正確的人生觀、職業(yè)觀。良好的品德、正確的價值觀不是靠空泛的說教形成的，它緣于人對人生、對理想、對社會的正確認識，只有在提高教師政治理論水平的基礎(chǔ)上，才能將師德工作落在實處。我們工會積極配合黨支部堅持組織教工學(xué)習(xí)黨的基礎(chǔ)知識，將黨的政策、路線教育與教育教學(xué)實踐結(jié)合起來，在提高教師政治覺悟的基礎(chǔ)上，開展行之有效的師德教育。
其次，加強了法制學(xué)習(xí)。在師德教育中，我們堅持以法治教，以法治校。今年工會組織教師學(xué)習(xí)了《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》、****中央國務(wù)院《關(guān)于加強未成年人思想品德教育的若干意見》等與教育教學(xué)相關(guān)的法律知識，通過知識競賽、演講比賽、考試等各種形式檢測、鞏固這些知識，提醒教師時刻記住要遵紀守法。在學(xué)法的基礎(chǔ)上，工會參與制訂了學(xué)校章程和學(xué)校制度修改工作，協(xié)助制訂《教師考核細則》、《班主任管理條例》《績效工資實施方案》等各項規(guī)章制度，對師德提出了明確的要求，成為教師約束自己行為，提高師德水平的保障。今年我校教師沒有一人違章現(xiàn)象。
(2)堅持關(guān)心青年教師，促進青年教師迅速成長。
學(xué)校工會不僅加強了教師師德師表教育，提高了教師的職業(yè)道德素質(zhì)，同時更注重培養(yǎng)教師的教育教學(xué)能力。工會創(chuàng)造一切條件，通過組織各種活動來提高教職工的職業(yè)技能水平和文化建設(shè)水平。
首先，工會配合學(xué)校行政繼續(xù)采用“老幫青”的方法，讓經(jīng)驗豐富的老教師與新教師結(jié)成對子，簽訂師徒合同，規(guī)定二年為一周期，每年確定一個目標(biāo)，要求師徒共同進步。
由于長年堅持，我校年輕教師成長很快。高文萍、王金娥、焦谷愛成長為業(yè)務(wù)骨干。他們有的擔(dān)任重擔(dān)，教學(xué)成績突出，今年高文萍成績突出，成為縣級學(xué)科帶頭人。
其次，工會配合教研組開展科研活動，提高教師業(yè)務(wù)水平。
三、加強教代會制度建設(shè)，推動學(xué)校民主建設(shè)進程。
1、完善基層民主制度建設(shè)是黨提出的重要任務(wù)。工會以貫徹落實《浙江省中小學(xué)校教職工(代表)大會工作規(guī)程》為契機，繼續(xù)堅持和完善以教職工代表大會為基本形式的學(xué)校民主管理制度，在職權(quán)落實、實效上下功夫，提高教職工的整體素質(zhì)，強化民主程序，努力提高教代會行使民主權(quán)利的質(zhì)量，充分尊重廣大教職工的民主參與權(quán)利和民主意愿，進一步強化教代會在學(xué)校發(fā)展中的重要作用。本學(xué)期末要召開好教代會并進行工會換屆選舉。
四、以和諧校園建設(shè)為目的，促進教職工身心健康。
1、工會是廣大教職工利益的代表者和維護者，繼續(xù)堅持“五必訪”制度，讓教職工感到工會組織的溫暖;繼續(xù)開展以關(guān)心教職工身心健康為重點的各類文體活動。
2、以人為本，主動關(guān)心教職工，想教職工所想、急教職工所急，努力為教職工辦實事，做好事，解難事，特別加強對困難教職工的關(guān)愛，從而增強工會組織的凝聚力和吸引力。
總之，，我校工會在上級教育工會的領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，為教工服務(wù)，為學(xué)校發(fā)展服務(wù)，很好地發(fā)揮了橋梁作用。今后，我們將再接再厲，把工會辦成教工最溫馨的家。
我校工會在學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)區(qū)工會和教育工會的工作部署，深入學(xué)習(xí)理論，認真學(xué)習(xí)深入貫徹黨的十七大精神，堅持以法治會，加強自身建設(shè)，充分發(fā)揮職能，在組織教職工參政議政、建設(shè)和諧校園、積極開展群眾性文體活動、幫扶困難教職工等方面發(fā)揮了積極作用?，F(xiàn)將本年度工作總結(jié)如下：
一、加強師德建設(shè)提高教職工隊伍整體素質(zhì)。
一年來工會協(xié)助校長組織教師學(xué)習(xí)宣傳十七大精神，學(xué)習(xí)了《教師法》、《教育法》、等與教育教學(xué)相關(guān)的法律知識，工會配合黨支部學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，開展黨的十七大主題宣傳教育活動及文明辦公室評比活動。工會還組織教師學(xué)習(xí)貫徹工會十五大精神，開展師德楷模三優(yōu)名師評比活動，通過學(xué)習(xí)提高師德水平。
二、做好教代會工作實施民主管理。
教職工代表大會是學(xué)校實行民主管理的基本形式，是教職工行使民主管理的主渠道。為了落實職權(quán)，規(guī)范程序，充分調(diào)動教職工的積極性，主動參與學(xué)校民主管理、民主監(jiān)督。每學(xué)年學(xué)校都召開教職工代表大會，聽取校長工作報告，年終聽取校長管理學(xué)校的財務(wù)報告和重大經(jīng)費的使用情況，聽取校級行政領(lǐng)導(dǎo)的個人述職報告，并對他們進行合理化評議。
三、堅持十必訪制度，實施送溫暖工程。
學(xué)校工會始終把送溫曖工程作為工會的常規(guī)性工作來抓，對有特殊困難的教師主動慰問;對生病住院的教師必須慰問;遇有重大節(jié)日的進行重點慰問。關(guān)心困難職工的生活，堅持為教職工，尤其為困難職工辦實事、做好事、解難事、送溫暖。學(xué)校年青教師家里發(fā)生矛盾，工會干部積極做工作進行調(diào)解，使其家庭和睦。堅持在春節(jié)期間對離退休教師、患病教師慰問，平時對患病住院教師能及時看望慰問，同時，做好互助互濟捐款及補助工作，春節(jié)前向?qū)W校行政及上級教育工會反映，幫助他們補助基金，獲得陽泉市互助基金及區(qū)市總工會補助，為他們解決燃眉之急。
四、開展獻愛心活動。
今年11月發(fā)生了罕見的雪災(zāi)這是一場突如其來的、破壞性極強的自然災(zāi)害，許多地方人民的生命財產(chǎn)遭受了重大損失?！耙环接须y，八方支援”，這是中華民族的傳統(tǒng)美德。災(zāi)區(qū)人民的安危，牽動著教師扶危濟困的關(guān)愛之情，我校師生迅速行動，踴躍捐款，為處于危難之中的災(zāi)區(qū)人民伸援手、獻愛心，幫助他們渡過難關(guān)，重建菜園，順利過冬。以實實在在的活動，將十七大精神真正落到實處。
五、開展有益健康的文體活動。
為了展現(xiàn)學(xué)校教職工積極向上的精神風(fēng)貌，營造和諧校園文化，提高教職工的身體素質(zhì)，進一步倡導(dǎo)“每天鍛煉一小時，健康工作五十年，幸福生活一輩子”的健康文明生活方式，增強廣大教職工的身體素質(zhì)，推進師德群體創(chuàng)優(yōu)活動，一年來組織教職工開展體育活動，積極為教師購買體育活動器材，開展跑步、踢鍵子、乒乓球、籃球、羽毛球等，大家喜歡的活動教師積極參加，活動參與面廣，教職工反映較好。節(jié)假日，組織工會小組聯(lián)誼活動，組織有序，氣氛活躍，內(nèi)容豐富，不僅有游戲、唱歌、等活動，還表彰了年度先進黨員、優(yōu)秀團隊。特別是為了慶祝新中國成立60周年唱響共產(chǎn)黨好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好的主旋律，在慶祝教師節(jié)之際，我校工會開展了“愛國主義歌曲大家唱”活動，積極組織排練集體大合唱，全校教師人人上陣，高歌《沒有共產(chǎn)黨就沒有新中國》、《走進新時代》、等歌唱祖國、歌唱黨、歌唱社會主義、歌唱改革開放的經(jīng)典歌曲?，F(xiàn)在我們正準備慶祝元旦教職工文藝聯(lián)歡活動。
六、在標(biāo)準化建設(shè)中發(fā)揮工會的積極作用。
上學(xué)期在義務(wù)教育標(biāo)準化檢查驗收工作中學(xué)校全體工會會員人人沖鋒陷陣，個個爭當(dāng)模范，學(xué)校書記張潤萍親臨指導(dǎo)檢查學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生，任何不符合標(biāo)準的地方都逃不過她的火眼睛睛，親自帶領(lǐng)教師擦洗學(xué)校大門口的墻壁，年輕教師荊君芬老師剛接受圖書室的管理工作，她加班到很晚才能回家，為了完成檢查標(biāo)準沒有任何抱怨，還有負責(zé)專用教室的十幾名教師隨叫隨到利用星期天整理活動室的衛(wèi)生和檔案，尤其是55歲即將退休的老教師李換餓老師把一個培智班的康復(fù)活動室整理的有條不紊，活動室窗戶玻璃擦的明亮照人，康復(fù)健身器材擦的黑亮透明，學(xué)校王校長、吳校長、工會后勤主任王貴林對學(xué)校的教學(xué)設(shè)施、校園建設(shè)設(shè)施進行拉網(wǎng)式檢查，把不能用的、不符合標(biāo)準的設(shè)施設(shè)備進行清理排除，全校教室墻壁、校園圍墻進行了大的粉刷，在標(biāo)準化檢查驗收準備階段我校干群心往一處想，勁往一處使，大家齊心協(xié)力，爭先恐后，黨員干部沖鋒陷陣，教師群眾干勁十足。正是做好了充分準備，學(xué)校在接受山西省義務(wù)教育標(biāo)準化建設(shè)檢查團的驗收中受到了高度的評價，在接受城區(qū)政府專家對義務(wù)教育標(biāo)準化檢查驗收時給了滿意的贊揚和可喜的高分。
七、多渠道開展校務(wù)公開促進學(xué)校長足發(fā)展。
為進一步學(xué)習(xí)和實踐科學(xué)發(fā)展觀，落實黨的全心全意依靠教職工辦學(xué)的指導(dǎo)方針，強化學(xué)校民主管理，實行依法制校，確保教職工對校務(wù)工作享有知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，增強教職工的主人翁意識，更好的調(diào)動全體教職工和社會參與支持學(xué)校工作的自覺性，加強學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)班子和黨風(fēng)廉政建設(shè)，完善內(nèi)部監(jiān)督制約機制，密切干群關(guān)系，提高學(xué)校管理水平和辦學(xué)效益。學(xué)校多渠道多形式開展校務(wù)公開，每星期一召開校務(wù)委員會議，討論研究學(xué)校工作，有關(guān)涉及教師切身利益的重大事宜如評選“三優(yōu)教師”竟聘職稱等都要通過教師大會，學(xué)校有關(guān)學(xué)生收費都要在大門口公開欄公示于學(xué)生與家長，每年召開兩次學(xué)生家長會，舉行一次開放日，讓社會各界人士了解學(xué)校辦學(xué)情況，為學(xué)校的發(fā)展提合理化意見建議。學(xué)校教育教學(xué)有關(guān)各方面制度都要給每個教研組下發(fā)一份，有關(guān)重大制度如教師請假制度獎懲制度都要通過教師大會，教師討論通過才開始執(zhí)行。我校確實是通過校務(wù)公開，促進干群關(guān)系，提高教育教學(xué)工作效率。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇八
回顧一年來的工作，xx學(xué)院黨支部在省委教育工委和黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，全面貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，落實立德樹人根本任務(wù)，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，為堅決打贏疫情防控的總體戰(zhàn)阻擊戰(zhàn)和按時高質(zhì)量打贏脫貧攻堅戰(zhàn)作出努力。同時積極貫徹執(zhí)行黨政聯(lián)席制度，做好師生思想政治工作、意識形態(tài)工作、安全管理、宣傳、學(xué)生管理等工作，開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，促進了學(xué)院各項工作的健康發(fā)展！現(xiàn)將xx學(xué)院xx年度黨建工作總結(jié)如下：
一、加強黨的政治建設(shè)，學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。
xx學(xué)院黨支部始終堅持把政治建設(shè)擺在首位,并將講政治的要求全面融入學(xué)院各項工作。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，黨的十九大、十九屆四中、五中全會精神和習(xí)近平總書記關(guān)于xx工作、關(guān)于教育工作的系列重要重要指示批示精神。
一年以來，認真組織開展習(xí)近平關(guān)于教育的重要論述、中國制度面對面、習(xí)近平談治國理政等政治理論的學(xué)習(xí)18次，同時學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在全國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會上的重要講話精神，教育部等八部門關(guān)于加快構(gòu)建高校思想政治工作體系的意見，學(xué)習(xí)習(xí)近平給復(fù)旦大學(xué)青年師生黨員的回信，學(xué)習(xí)xxx總書記在xx省xx年脫貧攻堅“七一”表彰大會上的講話等重要講話批示指示精神。
二、亮點工作：全面增強政治功能和組織力，落實基層黨建重點任務(wù)，創(chuàng)建“黨建+雙創(chuàng)+扶貧”基層黨建示范點。
為深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，按照“不忘初心，牢記使命”主題教育及“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化部署要求，堅持黨要管黨，從嚴治黨，圍繞“xx”模式，構(gòu)建高校黨建特色品牌，創(chuàng)建xx學(xué)院黨支部“xxx”基層黨建示范點。工作圍繞強化理論武裝，提升政治力；強化組織建設(shè)，提升戰(zhàn)斗力；強化作風(fēng)建設(shè)，提升保障力；加強陣地建設(shè)四個方面開展。
基層黨建示范點的建設(shè)旨在深入推進習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想進課堂、進教材、進課堂；落實好“三會一課”、民主評議黨員、談心談話等基本制度，組織開展好組織生活會和主題黨日活動，加強黨員教育管理監(jiān)督服務(wù)工作，保質(zhì)保量完成黨員發(fā)展工作，強化對流出黨員和參軍入伍黨員的管理；切實圍繞“反對形式主義、反對官僚主義，轉(zhuǎn)作風(fēng)、轉(zhuǎn)學(xué)風(fēng)、轉(zhuǎn)文風(fēng)”要求，持續(xù)開展好“兩反三轉(zhuǎn)”主題實踐活動，要求抓好作風(fēng)建設(shè)，營造風(fēng)清氣正的良好育人環(huán)境；按照“五有”標(biāo)準加強黨員活動室的建設(shè)，把黨員建成“xxx”的教育陣地，構(gòu)建教室、樓道、宿舍“三位一體”黨組織建設(shè)新模式。通過不斷探索實踐，把示范點建設(shè)好的做法和經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為制度機制建設(shè)成果。
三、
特色工作：加強組織作風(fēng)建設(shè)，積極開展各項紅色領(lǐng)航活動。
1.充分利用網(wǎng)絡(luò)思政平臺，開展了紅色領(lǐng)航行動。組織全院師生開展一次征文比賽、制作一張“感恩卡”、拍一張全家福、制作一個小視頻、開展一次知識競賽、召開一次網(wǎng)上主題班會、觀看一部紅色電影、說好一個身邊故事，弘揚傳播正能量，充分挖掘身邊典型。
2.開展了“青春在脫貧攻堅戰(zhàn)中飛揚”紅色講解員大賽，大賽分成教師組和學(xué)生組，旨在為了更好地使全體師生堅定理想信念，積極弘揚習(xí)近平總書記提出的傳承紅色基因和紅色精神。
四、創(chuàng)新工作：實行“xx管理模式”，順利開展相關(guān)工作。
我院黨團堅持以“黨員責(zé)任”為核心，實行有組織、優(yōu)服務(wù)、愛學(xué)習(xí)、講奉獻的xx管理模式，引導(dǎo)入黨積極分子及黨員增強“四個意識”，進一步堅定理想信念，提高履行義務(wù)、參加組織生活、發(fā)揮模范作用的自覺性和主動性，提高xx學(xué)院黨組織教育管理的質(zhì)量和效果。
五、全面從嚴治黨,落實黨建工作主體責(zé)任。
一年來，xx學(xué)院黨支部履行黨建主體責(zé)任，落實黨管意識形態(tài)，按照支部標(biāo)準化規(guī)范化建設(shè)要求，積極加強制度建設(shè)并貫徹執(zhí)行。
1.認真落實三會一課制度，本年度共召開線上線下黨員大會xx次，支部委員會xx次，支部書記上黨課xx次。
2.認真開展各項組織生活，將黨員教育管理落實落細，凝聚師生力量。開展師生黨員進行批評與自我批評，提交個人學(xué)習(xí)心得，談心談話xx人次，同時設(shè)立學(xué)院意見箱和院長書記接待日，師生有問題可以隨時反饋。
3.組織開展形式多樣的黨日活動，如“關(guān)愛學(xué)生、奉獻愛心”、“為黨員過政治生日，砥礪入黨初心”等主題黨日活動，同時組織學(xué)生黨員開展“黨員示范文明寢室”評選活動。
4.開展黨員組織生活會。切實解決黨員在思想上、行動上、作風(fēng)上存在的突出問題，發(fā)揮黨員先鋒作用、模范作用、示范作用，認真組織了大討論活動。
5.認真組織開展學(xué)習(xí)習(xí)近平關(guān)于教育的重要論述，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)總書記重要指示精神xx項，組織集中開展政治理論學(xué)習(xí)xx次，xx位師生黨員參加學(xué)習(xí)，撰寫。
心得體會。
xx余篇。
6.擬定集中政治學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)計劃，注重師生黨員全員全過程參與學(xué)習(xí)，集中學(xué)習(xí)采取領(lǐng)學(xué)人和發(fā)言人帶頭學(xué)習(xí)，全體師生黨員撰寫心得體會的形式，加強學(xué)習(xí)的實效性，進一步增強黨員的黨性修養(yǎng)。
7.加強師生黨員檔案的管理，截至目前共整理黨員檔案xx份。做好流入流出黨員的黨員管理工作。
8.組織黨員師生積極利用學(xué)習(xí)強國app進行自主學(xué)習(xí)，每周五統(tǒng)計學(xué)習(xí)情況，并對分數(shù)較低的黨員進行談心談話，督促學(xué)習(xí)。
9.執(zhí)行黨建帶團建制度，審核各類學(xué)生活動，xx學(xué)院組織參加各項活動，獲得一定的成果。xx年x月，組織師生參加第十五屆“多彩校園，閃亮青春”全省大學(xué)生校園文化活動月活動，我院共收集了xx個農(nóng)特產(chǎn)品的視頻并上交。
10.把脫貧攻堅作為重大政治責(zé)任,納入工作重點,針對學(xué)校扶貧點制定相應(yīng)措施，切實做好學(xué)院貧困學(xué)生工作。
六、存在的問題。
一是部分黨員教師思想認識不到位?；鶎狱h建工作不同程度地存在“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的現(xiàn)象，部分黨員重業(yè)務(wù)輕黨建的思想還存在，黨建實效不好。
二是黨建工作機制不完善?；鶎狱h建工作的考核獎懲辦法、黨員的教育管理制度和激勵約束機制不完善，造成不同程度地存在號召力不強，推動力不夠的問題。
三是黨建工作保障不力。支部黨建存在工作經(jīng)費不足、人員保障不到位問題，存在部分黨員缺乏必要的黨務(wù)知識，對新形勢、新任務(wù)下的黨務(wù)工作難以適應(yīng)。
七、下一步打算。
提高認識，創(chuàng)新黨建工作的思想觀念；強化管理，健全黨建工作責(zé)任制，落實黨員教育管理制度，完善黨務(wù)隊伍專業(yè)化、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、經(jīng)費保障等制度。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇九
2009年，我鄉(xiāng)在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞加快推進富民強區(qū)、建設(shè)和諧安次，建設(shè)現(xiàn)代化工業(yè)新區(qū)的奮斗目標(biāo)，堅持用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟社會發(fā)展全局，以鄉(xiāng)村兩級換屆為契機，切實加強基層組織建設(shè);以擴大招商引資、強力推進項目建設(shè)為突破口，進一步加快發(fā)展步伐;以沼氣建設(shè)、文明生態(tài)村創(chuàng)建為載體，全面推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)，開拓創(chuàng)新，強力突破，努力完成好上級下達的各項任務(wù)目標(biāo)，使鄉(xiāng)域經(jīng)濟和社會各項事業(yè)取得了較快發(fā)展。截止到目前，全鄉(xiāng)完成財政收入萬元，其中國稅萬元，地稅萬元。實現(xiàn)營業(yè)收入萬元，企業(yè)增加值萬元，工業(yè)增加值萬元，固定資產(chǎn)投入萬元?？偨Y(jié)如下:。
一、抓住換屆契機，切實加強基層組織建設(shè)。
緊緊抓住鄉(xiāng)村兩級換屆契機，加強組織領(lǐng)導(dǎo),嚴格依法運作,著力加強鄉(xiāng)村干部隊伍建設(shè),加快思想作風(fēng)、工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變，不斷提高黨建工作水平，為維護穩(wěn)定、加快發(fā)展提供堅強有力的組織保障。
一是進一步推進政府職能轉(zhuǎn)變，強化服務(wù)意識，切實改進機關(guān)和干部作風(fēng)。進一步提高了黨員干部的執(zhí)政能力，增強了貫徹上級政策，落實工作任務(wù)的自覺性、主動性、創(chuàng)造性，全鄉(xiāng)上下班子團結(jié)，步調(diào)一致，心齊氣順勁足。
二是以選優(yōu)配強農(nóng)村兩委班子為目標(biāo)，嚴格程序，規(guī)范操作，較好地完成了換屆任務(wù)，新一屆農(nóng)村兩委班子的文化程度、年齡結(jié)構(gòu)、發(fā)展意識等均有了顯著改善。在抓好農(nóng)村兩委換屆同時，落實后續(xù)措施，及時對新當(dāng)選的兩委成員進行培訓(xùn),搞好工作磨合，兩委班子的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力顯著提高。
三是緊緊抓住“村級班子建設(shè)”這個牛鼻子，堅持以后進村轉(zhuǎn)化為根本，以提高干部素質(zhì)，壯大黨員干部隊伍為基礎(chǔ)，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)廣泛實施“511”工程和“雙培雙帶”和“三定三評”活動。目前，列入省、市、區(qū)抓整頓的后進班子已得到有效轉(zhuǎn)化，特別是__村通過轉(zhuǎn)化提高，著力解決兩委班子軟弱渙散等突出問題，村街工作出現(xiàn)根本轉(zhuǎn)變。該村在全鄉(xiāng)率先建成沼氣池__個，成為全鄉(xiāng)沼氣建設(shè)精品村和先進典型。此外，今年來，全鄉(xiāng)共確定積極分子__名，發(fā)展新黨員__名，其中，發(fā)展名致富能手入黨，把名黨員培養(yǎng)成為擁有專業(yè)技能的致富能手，各村均發(fā)生了較大變化。
四是通過上級支持、鄉(xiāng)里幫扶、村街自籌等多種途徑，加強村級兩室建設(shè),改善辦公條件。全鄉(xiāng)先后籌資__萬多元，新建高標(biāo)準兩室__間，翻修__間，使__個村街的辦公環(huán)境得到根本改善。
五是結(jié)合村級財務(wù)監(jiān)督管理中心的建立，健全各項規(guī)章制度，并以清理村街自管資金為重點，對村級財務(wù)進行了集中全面審計,進一步加強了農(nóng)村財務(wù)管理,營造出規(guī)范有序、公開透明的村級財務(wù)運行環(huán)境,有效減少和避免了因財務(wù)問題引發(fā)的信訪隱患。
二、突出農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收主題，全力做好“三農(nóng)”工作。
加強農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件進一步改善。通過積極努力，爭取到土地開發(fā)項目，占地__畝，目前，已鋪設(shè)管道__萬米，修建涵洞__座，維修井房__個，累計投入萬元。此外，鄉(xiāng)村兩級先后籌資__多萬元，_個村街各打深機井1眼，__村鋪設(shè)供水管道__米，安裝水表__塊，__村架設(shè)__噸高壓水罐__個，鋪設(shè)自來水管道__米，安裝水表__塊，實現(xiàn)了24小時供水，村民飲水難問題得到很好解決。爭取資金30萬元完成__個村街高壓線路大修技改__公里，籌資__萬元___兩個村街新增變壓器__臺。同時，對全鄉(xiāng)__余臺變壓器簽定了責(zé)任狀，實現(xiàn)了專人管護，切實加強了農(nóng)電設(shè)施管理與防盜。
全面做好畜禽疫情防治，養(yǎng)殖業(yè)得到較好發(fā)展。通過多種形式宣傳禽流感防治知識，提高群眾的防疫意識，切實做到防疫人員、防疫經(jīng)費、防疫物資三到位，確保了全鄉(xiāng)畜禽100%注射疫苗，全鄉(xiāng)無一例疫情發(fā)生。
推進植樹造林，實現(xiàn)林果富民。堅持深入宣傳，積極引導(dǎo)，強化服務(wù)，繼續(xù)實施造林綠化工程，擴大速生林、熱雜果種植面積，壯大林果產(chǎn)業(yè)。通過免費挖坑、免費供苗，發(fā)動機關(guān)干部義務(wù)植樹，重點完成了___路沿線補植任務(wù)。上半年，全鄉(xiāng)完成造林面積__畝，防護林帶__條，植樹_萬株，種植果樹__畝。
貫徹落實中央惠農(nóng)政策，做好糧食直接補貼。不折不扣地貫徹落實中央有關(guān)精神，按照要求嚴格運作，高質(zhì)量完成__個村街糧補登記、核算工作，保證了農(nóng)民真正得到實惠。
圍繞區(qū)委提出的“___”戰(zhàn)略和___總體布局，我鄉(xiāng)進一步確定了工作重點，在全鄉(xiāng)上下叫響“________”的主旋律。
一是抓思想解放。以解放思想為先導(dǎo)，結(jié)合區(qū)委、區(qū)政府抓工業(yè)、上項目的決策精神，多次組織召開鄉(xiāng)村干部會議，并先后到__鎮(zhèn)、__縣等地考察取經(jīng)，學(xué)典型、找差距、定措施、謀出路，啟發(fā)思想，強化認識，營造氛圍，加快發(fā)展。
二是抓規(guī)劃布局。圍繞經(jīng)濟隆起帶建設(shè)，細化我鄉(xiāng)經(jīng)濟聚集區(qū)的選址、規(guī)劃、建設(shè)等工作，明確以__村為中心，沿__路兩側(cè)規(guī)劃經(jīng)濟發(fā)展帶，并準備在__路西側(cè)利用現(xiàn)有的__畝工礦用地建設(shè)工業(yè)小區(qū)，招引項目進小區(qū)，形成產(chǎn)業(yè)集群。已委托市城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計院進行規(guī)劃設(shè)計。
三是抓措施落實。積極開展了招商引資活動，印制散發(fā)了__份招商彩頁，突出宣傳我鄉(xiāng)廉價的勞動力資源、土地資源和優(yōu)惠政策，進一步密切了與我鄉(xiāng)有人緣、地緣關(guān)系人員的社會聯(lián)系，發(fā)揮他們?yōu)檎猩桃Y穿針引線，鋪路搭橋的作用，開展了委托招商、代理招商、以商引商等活動，廣泛邀請域外企業(yè)到我鄉(xiāng)投資考察，并實行班子成員包項目，對項目洽談、立項、開工建設(shè)等全程負責(zé)，建立起了全方位、多層次、立體化的招商、服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。今年來，___股份有限公司成功實施了___、___技改項目。___制品有限公司一期工程已試生產(chǎn)，二期基本完工，三期已開工建設(shè)。此外，通過___有限公司引進的年產(chǎn)__萬噸__生產(chǎn)項目正在進行省重點項目申報。
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xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇十
一季度我們緊貼本隊生產(chǎn)安全實際及員工思想動態(tài)，主要做了以下工作：
一、一月份我們對黨群一些工作進行總結(jié)，支部黨員以座談會的形式，開展了總結(jié)交心會，肯定了青年黨群一些好的做法，也看到了工作中存在的不足，廣大員工對黨、工、團組織在生產(chǎn)生活中發(fā)揮的作用是肯定的，對我們整體工作也提出了殷切的建議，對其中一些好的建議我們將在今年的工作中予以采納和實施。二月份因臨近春節(jié)，針對我隊的生產(chǎn)安全形勢，我們組織了“嚴細檢查，清理隱患”為主要內(nèi)容的“青年糾察隊”志愿活動，由于組織宣傳到位，廣大員工積極響應(yīng)，通過對站內(nèi)設(shè)備，安全隱患進行了一次地毯式排查整改，取得了良好效果，為春節(jié)期間的安全平穩(wěn)生產(chǎn)打下了堅定的基礎(chǔ)。
二、春節(jié)前后，我們針對我站地處偏遠，業(yè)余文化生活單調(diào)的現(xiàn)狀，號召廣大員工積極參與，組織了“卡拉ok比賽、”“猜迷語”、“安全知識競賽”、“集輸、輕烴廠聯(lián)誼活動”，充實了員工的業(yè)余文化活動，也增進了班干部與員工，員工與員工的距離，凝聚了人心，提升了士氣。
項工作作了具體安排部暑，通過召開工作會，使廣大員工看到今后工作的遠景和壓力，通過近階段的運行，廣大員工的心態(tài)及工作態(tài)度都有了可喜的變化。三八婦女節(jié)，我們充分征求女員工意見，為我隊18名女員工每人買了一套床單被罩，并為部分女員工調(diào)了班放了一天假，送去了組織的關(guān)懷。
四、通過一季度的運行，黨群一路工作開展勢頭較好，下一步，我們將充分挖掘員工潛力，突出宣傳工作，為開展健康向上的業(yè)余文化活動，促進我隊各項工作良性運行。
xxxx隊
2017年第一季度即將結(jié)束，在廣東公司及分公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，分公司黨群按上級要求結(jié)合實際情況開展了一系列的工作，通過落實分公司黨建和群團工作的各項措施，有效地為公司改革發(fā)展提供了保障，公司生產(chǎn)經(jīng)營取得了階段性的成績，完成了各項經(jīng)濟指標(biāo)，各級黨組織發(fā)揮了很大的作用?，F(xiàn)就工作情況做以下幾點總結(jié)。
一．加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和廣大黨員干部思想理論建設(shè)。
（1）黨委注重領(lǐng)導(dǎo)班子的學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)班子每月召開一次中心組學(xué)習(xí)，除廣東公司黨委要求學(xué)習(xí)的內(nèi)容外還增加了政治理論、廉潔反腐等內(nèi)容的學(xué)習(xí)。
（2）各級黨組織根據(jù)公司黨委每季度下發(fā)的學(xué)習(xí)工作指導(dǎo)意見，圍繞階段工作重點，制定學(xué)習(xí)計劃，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，完善學(xué)習(xí)方式，保證學(xué)習(xí)效果，做到學(xué)以致用，全面提高領(lǐng)導(dǎo)干部運用科學(xué)發(fā)展觀解決實際問題的能力，為公司發(fā)展水平再上新臺階奠定思想基礎(chǔ)。
二．加強宣傳工作特別典型宣傳和生產(chǎn)經(jīng)營管理經(jīng)驗宣傳的具體措施和成果。
（1）注重加強基層庫站宣傳工作，在18個油站設(shè)置了《宣傳欄》，黨群統(tǒng)一在各油站對公司先進典形、亮點事跡進行宣傳，讓每一個員工都能了解得到，在公司內(nèi)還開辦《工作簡報》每月一期，重點介紹上級公司會議精神及分公司工作動態(tài)等內(nèi)容，做到上傳下達讓廣大員工及時了解公司情況。
（2）對公司油站一些好的生產(chǎn)經(jīng)營方式和經(jīng)驗及時進行宣傳，各油站因地置宜想方設(shè)法為生產(chǎn)經(jīng)營出謀劃策，如有的油站變“坐商”為“行商”，以油站為軸心，積極摸清5公里之內(nèi)的單位、小區(qū)等，積極、主動開發(fā)油站周邊客戶群體。有的在加油現(xiàn)場、收銀臺及便利店等關(guān)鍵部位以微笑服務(wù)、溫馨服務(wù)、快捷服務(wù)等提升加油站的服務(wù)層次，開展“兩條毛巾”的延伸服務(wù)，提高車輛進站率和客戶回頭率。還有的根據(jù)自身不同的地理位置、周邊環(huán)境、加油站經(jīng)營面積的大小，做好加油站的特色經(jīng)營，突出不同加油站不同銷售商品的商業(yè)主題，這些好的經(jīng)營措施黨群通過油站《宣傳欄》、公司《工作簡報》、網(wǎng)絡(luò)等工具積極進行宣傳，讓各油站相互了解、相互學(xué)習(xí)、相互促進，為分公司第一季度生產(chǎn)經(jīng)營各項經(jīng)濟目標(biāo)超額完成，起到了很好的宣傳作用。
3．加強黨建工作特別是黨員隊伍建設(shè)工作。
（一）強化理論學(xué)習(xí)，提高黨員隊伍素質(zhì)。各級黨組織始終把加強理論學(xué)習(xí)放在各項工作的首位，制訂了全年學(xué)習(xí)規(guī)劃，將學(xué)習(xí)內(nèi)容具體細化到每個月的'工作中，分具體工作安排和學(xué)習(xí)內(nèi)容。在學(xué)習(xí)方法上，采取集中學(xué)習(xí)和分散自學(xué)相結(jié)合，通過調(diào)查研究、交流心得體會、測試答題等形式，建立了較完善的學(xué)習(xí)制度。
（二）發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。一是把黨建工作目標(biāo)和經(jīng)濟工作目標(biāo)結(jié)合起來，落實了抓黨建與經(jīng)濟工作有機結(jié)合責(zé)任制；二是把黨建工作同各項銷售經(jīng)營業(yè)務(wù)結(jié)合起來；三是把黨建工作同精神文明建設(shè)結(jié)合起來。并定期通過下基層一線以談心走訪的形式了解一線員工想什么，干什么，盼什么，幫助解決實際問題。堅持把務(wù)虛的工作變?yōu)閯?wù)實的工作來抓，把無形的變?yōu)橛行蔚模黾恿酥Р抗ぷ鞯南蛐牧湍哿?。有力推動了黨建工作，促進了分公司工作又好又快發(fā)展。
是一線員工的發(fā)展，爭取站站有黨員，一線黨員的比例逐步提高，以便更好地發(fā)揮黨員帶頭作用。
4．加強工團工作的具體措施和成果。
圍繞分公司在經(jīng)營目標(biāo)以及在經(jīng)營管理中的重點、難點和薄弱環(huán)節(jié)，我分公司開展了“形勢、目標(biāo)、任務(wù)、責(zé)任”主題教育活動。同時，為培養(yǎng)造就“四有”員工隊伍，促進員工全面發(fā)展，培育和鍛造順應(yīng)時代需要的具有開拓創(chuàng)新能力的高素質(zhì)員工隊伍，分公司還開展了“書法攝影比賽”、“增強體質(zhì) 關(guān)注健康”等活動。關(guān)心女員工生活“3.8婦女節(jié)”為女員工開展活動。對員工切身利益的相關(guān)問題認真加以解決，使職工的工作、生活、學(xué)習(xí)環(huán)境得到了很大程度的改善。
深圳分公司黨群?
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇十一
xx年，我鄉(xiāng)的科技工作全面貫徹落實科技發(fā)展觀和“特產(chǎn)興縣”的經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略，緊緊圍繞縣科技局的工作安排，以《國家中長期科學(xué)和技術(shù)發(fā)展規(guī)劃綱要》為宣傳導(dǎo)向，以實施“2245工程”、新產(chǎn)品新技術(shù)推廣、科技培訓(xùn)和社會主義新農(nóng)村建設(shè)為工作載體，扎實有效地開展科技宣傳和科技應(yīng)用活動，突出創(chuàng)新，在全鄉(xiāng)營造學(xué)科技、愛技技、用科技的濃厚氛圍，較為地完成了全年的各項目標(biāo)任務(wù)。
圍繞年初制定的科技工作計劃主要完成了五個方面的工作任務(wù)。
（一）全面完成了“2245”工程。引進鞏固了三個新品種：分別是以xx、xx為種植基地的大櫻桃，以xx為種植基地的脫毒馬玲薯規(guī)模種植，以xx為培育基地的地栽黑木耳品種優(yōu)化；圍繞上述新產(chǎn)品的實驗推廣，密切了山東泰安果樹研究所、洛陽科技大學(xué)、河南省科協(xié)植物脫毒技術(shù)研究中心等大專院校和科研單位的聯(lián)系與協(xié)作；實施了四個科技項目，脫毒馬鈴薯種植、優(yōu)香菇規(guī)模栽培、優(yōu)質(zhì)無公害蔬菜基地建設(shè)、環(huán)保節(jié)能型高級氧化鋅生產(chǎn)新工藝；在科技推廣應(yīng)用中樹立了五個科技典型：優(yōu)質(zhì)香茹規(guī)?；a(chǎn)典型王松太、食用菌新品種、新技術(shù)推廣典型馮明新、優(yōu)質(zhì)無公害蔬菜種植典型張建營、優(yōu)質(zhì)小雜果中植典型王中亮、工業(yè)科技技術(shù)新工藝推廣應(yīng)用典型于金秀。
（二）完成了3600人次普及型、220人次提高型的科技培訓(xùn)任務(wù)。
（三）扎實有效地開展了科技活動周活動。利用5月20日－－26日科技活動周之際，各部門密切配合，懸掛宣傳橫幅5條，設(shè)立咨詢臺2處，發(fā)放600份科技普及知識宣傳資料，組織種植戶共300人現(xiàn)場觀摩xx、xx兩個村的食用菌種植基地，使科技活動周扎實而富有成效。
（四）全面指導(dǎo)做好食用菌、脫毒馬鈴薯協(xié)會的各項工作。
（五）合理安排科技三項事業(yè)費15萬元。
（一）勤匯報，爭得領(lǐng)導(dǎo)支持。
經(jīng)常向黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)匯報科技工作，在黨委和班子聯(lián)席會提出科技工作需要解決的問題，使主要領(lǐng)導(dǎo)能經(jīng)常了解科技工作的動向，使班子成員能經(jīng)常討論科技工作，在領(lǐng)導(dǎo)層贏造了濃厚的科技氛圍。因此，在我鄉(xiāng)科技工作遇到的困難和問題優(yōu)先解決，科技工作需要的經(jīng)費優(yōu)先保證，xx年在全鄉(xiāng)財政困難的情況下，鄉(xiāng)里仍然安排科技三項經(jīng)費15萬元，有力保證了科技工作的全面開展。
（二）勤疏理，抓工作主要矛盾。
從年初開始，我們就對全年工作進行認真疏理，制定科技工作計劃，緊緊圍繞工作計劃，分步驟扎實實施，雖然鄉(xiāng)里的工作紛繁復(fù)雜，仍然確保了科技工作的條理性、連續(xù)性和實效性。
（三）抓重點，講究工作的實效性。
在全年工作中，我們突出了四個重點：一是突出自主創(chuàng)新，結(jié)合我鄉(xiāng)經(jīng)濟、社會、科技發(fā)展的需求，引導(dǎo)廣大群眾理解自主創(chuàng)新，參與科技活動；二是突出推進農(nóng)民科技致富和企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新，通過農(nóng)民科技致富典型和企業(yè)創(chuàng)新典型的帶動，促進廣大農(nóng)民、企業(yè)職工理解和參與科技創(chuàng)新。今年，我們樹立了五個科技典型，并在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)大張旗鼓地宣傳，促進了全鄉(xiāng)群眾的廣泛參與；三是突出青少年理解科學(xué)和參與科技創(chuàng)新，通過科普進校園，組織了兩次青少年制作、小發(fā)明活動，激發(fā)了全鄉(xiāng)青少年科技創(chuàng)新熱情；四是突出建設(shè)社會主義新農(nóng)村的科普活動，通過科技大集、科技咨詢與培訓(xùn)等多種形式，宣傳發(fā)展生產(chǎn)、環(huán)境保護、增產(chǎn)增收、健康生活的科技知識，結(jié)合我鄉(xiāng)的新農(nóng)村建設(shè)，我們共印發(fā)宣傳資料6000余份，有力促進了當(dāng)前新農(nóng)村建設(shè)中的“三清七集中”。
（四）抓典型，力促典型的幅射和帶動。
通過樹立馮x、于xx、王x、聶x等人的科技致富典型，使群眾有了學(xué)習(xí)的榜樣，與此同時，鄉(xiāng)政府在政策和技術(shù)上給予重點幫扶，在資金上給予重點扶持，全年提供幫扶資金6.8萬元，為科技戶外出參觀學(xué)習(xí)提供經(jīng)費4萬元，在全鄉(xiāng)營造了學(xué)科技光榮，用科技實惠的濃厚氛圍。
一是雖然全鄉(xiāng)的科技氛圍較濃，但現(xiàn)有產(chǎn)品的種類還比較單一，全民推廣還有一定的難度。
二是現(xiàn)有品種受原料、市場價格、信息等因素的影響，產(chǎn)業(yè)經(jīng)營的規(guī)模還不大，多以農(nóng)戶分散經(jīng)營為主，產(chǎn)業(yè)化基地還形不成規(guī)模。
三是科技主管部門收集和傳遞市場信息還不及時、不到位。
針對以上存在的問題，在明年的工作中我們要認真對待和加以解決，與當(dāng)前正在進行的社會主義新農(nóng)村建設(shè)緊密結(jié)合，準確把握農(nóng)民的科技興奮點，努力探索做好科技工作的新方法、新經(jīng)驗，重點切入，全面推進，努力促進我鄉(xiāng)科技工作再上新的臺階。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇十二
一年來，**鎮(zhèn)科技工作在上級黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)下，在市科技局的大力支持下，緊緊圍繞我鎮(zhèn)中心工作，積極探索科技工作新思路，促使企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，在全鎮(zhèn)上下共同努力下，取得了良好的成績。主要做了以下幾方面的工作：
一年來，我鎮(zhèn)通過科技下鄉(xiāng)、技能培訓(xùn)、制作標(biāo)語、舉辦講座等多種行之有效的方法宣傳科技，普及種植、養(yǎng)殖和加工方面的實用知識，今年共舉辦各類培訓(xùn)班20多余期，受訓(xùn)農(nóng)民20xx多人次，分發(fā)各類技術(shù)資料5000多份；接待上門技術(shù)咨詢200多人次；下鄉(xiāng)實地指導(dǎo)經(jīng)?；辛Φ靥岣吡宿r(nóng)民的科技水平與技能。
同時，積極引導(dǎo)農(nóng)民申報科技新項目并且引進新產(chǎn)品安家落戶。今年，我鎮(zhèn)已申報了農(nóng)業(yè)科技新項目4只，并且通過各種渠道引進各類新品種6種，推廣新技術(shù)3項。在此基礎(chǔ)上我鎮(zhèn)還加大投入，邀請專家來我鎮(zhèn)講課。四月下旬，我鎮(zhèn)依托浙大科技推廣中心**分中心的優(yōu)勢。成功舉辦了浙大-**農(nóng)業(yè)科技對接活動。在國內(nèi)農(nóng)業(yè)的各個領(lǐng)域都享有盛名的7位浙江大學(xué)教授來我鎮(zhèn)與我鎮(zhèn)農(nóng)戶進行了面對面的交流活動，并且參觀了我鎮(zhèn)太平葡萄園與蘆花雞養(yǎng)殖場等現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)園區(qū)。在對接會上浙大的教授們耐心的回答了我鎮(zhèn)農(nóng)民提出的諸多在生產(chǎn)過程中的問題和難題。為我鎮(zhèn)農(nóng)民的下一步增收提供了寶貴的意見。
組織申報各級各類科技計劃項目共計15只。工業(yè)項目有浙江中友電器有限公司的韓國家用食物脫水機電機項目、**鉅豐電機有限公司的地方風(fēng)速啟動的內(nèi)轉(zhuǎn)子式風(fēng)力發(fā)電機和太陽能相結(jié)合的新型環(huán)保節(jié)能路燈項目、浙江時代馬電器有限公司的凈化吸油煙機項目等11只；**市越圣名茶專業(yè)合作社的特異新品種選育及其栽培加工技術(shù)研究等農(nóng)業(yè)項目4只。組織申報**市企業(yè)技術(shù)研發(fā)中心1家，浙江伯力電機有限公司的電機研發(fā)中心。**市企業(yè)技術(shù)研發(fā)中心1家，**市晨發(fā)文具有限公司的文具系列研發(fā)中心。同時，加強項目申報、實施、鑒定、驗收工作的管理和服務(wù)，特別是民營小企業(yè)科技項目申報的咨詢工作，找準科技經(jīng)濟的結(jié)合點，促進科技成果的快速轉(zhuǎn)化。
隨著經(jīng)濟的回暖，我鎮(zhèn)電機企業(yè)產(chǎn)品銷售形勢良好，同時，企業(yè)也不約而同地加大了研發(fā)投入，為強化技術(shù)進步與創(chuàng)新，全面提升產(chǎn)品檔次，企業(yè)不斷對關(guān)鍵設(shè)備進行改造，購置了告訴沖床、自動嵌線生產(chǎn)線等，并大力提升企業(yè)的研發(fā)水平。如伯力、樂豐等公司，成立了新產(chǎn)品研發(fā)中心。在做好企業(yè)產(chǎn)品轉(zhuǎn)型升級的同時，我鎮(zhèn)還把引進科技含量高的企業(yè)貫徹到招商引資中、項目建設(shè)中，注重引進科技含量高、發(fā)展前景好、收稅回報率強的新產(chǎn)業(yè)，今年引進的**祺瑞工貿(mào)有限公司總投資2500萬元，主要生產(chǎn)戶外休閑用品，預(yù)計年銷售5000萬元。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇十三
在新的一年里，xx鎮(zhèn)將深入貫徹黨的十八大精神，在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，突出抓好招商引資、社會管理、新農(nóng)村建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)等重點工作，攻堅克難，銳意進取，開拓創(chuàng)新，推動經(jīng)濟社會各項事業(yè)持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展。
一是著力于招商引資工作。建立招商責(zé)任制，修訂完善招商引資考核辦法，實施落戶、入駐項目“后評估”制度，不斷提高資金到位率。認真研究鎖定重點地區(qū)、重點產(chǎn)業(yè)開展有針對性地產(chǎn)業(yè)招商;及時捕捉重大項目源頭信息，不斷提高招商引資實際成效。進一步優(yōu)化政務(wù)環(huán)境，對投資項目實行一攬式服務(wù);對市場前景較好、合作意向明顯的項目確定為重點招商項目，繼續(xù)實行全員招商制和全程推進制，確定專人跟蹤督辦，進一步提高本鎮(zhèn)招大商、招好商的能力。
二是著力于社會管理工作。深化“平安長臺”建設(shè)，完善棋盤式巡防網(wǎng)和立體式監(jiān)控網(wǎng)建設(shè)，進一步發(fā)揮群防群治組織作用。嚴格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，鐵腕整治工礦企業(yè)、消防等安全隱患。高度重視信訪維穩(wěn)工作，注重對民情民聲梳理分析，不斷提升源頭防范和治理能力。深入推進“網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù)”工作長效運行機制，要求聯(lián)村干部和計生、安監(jiān)等專職力量向網(wǎng)格延伸，發(fā)揮好網(wǎng)格服務(wù)“八大員”等自治服務(wù)力量作用，實現(xiàn)社會服務(wù)“零距離”、社會管理“全覆蓋”。抓好鎮(zhèn)社會服務(wù)管理中心建設(shè)，著力構(gòu)建起集平安創(chuàng)建、綜治調(diào)解、公共服務(wù)為一體的一站式基層服務(wù)管理新平臺。規(guī)范村級便民服務(wù)中心和社會服務(wù)管理分中心建設(shè)，把“兩中心”運行情況與村干部年度績效考核相掛鉤，做到“有人辦事”、“辦得好事”。
三是著力于新農(nóng)村建設(shè)。持續(xù)推進“五水共治”工作，嚴格落實“河長制”，鞏固長臺溪治理成果，抓好朝旭溪、賀陳溪等鎮(zhèn)內(nèi)其他重點河流整治。以“四邊三化”為平臺，大力開展“彩化江山”和“美麗江城”建設(shè)，基本實現(xiàn)城鄉(xiāng)環(huán)境多彩化、景觀化和生態(tài)化。進一步完善督查暗訪機制，下大力氣排查整改環(huán)保安全隱患問題。繼續(xù)強力推進“三改一拆”、清潔家園等專項行動，統(tǒng)籌推進環(huán)境綜合整治，共建生態(tài)家園。
四是著力于干部思想作風(fēng)建設(shè)。嚴格落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，有效提升工作效能。完善鎮(zhèn)機關(guān)和村干部管理、教育、考核和監(jiān)督機制，倡導(dǎo)“責(zé)任比能力更重要、現(xiàn)場比會場更有效、實干比表態(tài)更可靠”的意識，著力解決“庸懶散慢”等突出問題，確保上下步調(diào)一致、上下一心，將市委市政府各項決策部署貫徹落實到位，為建設(shè)幸福長臺提供堅強保障。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇十四
20_年我鎮(zhèn)的老齡工作在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)老齡委的具體指導(dǎo)幫助下，不斷加強學(xué)習(xí)，認真貫徹落實市、區(qū)老齡工作會議精神，學(xué)習(xí)研究新的《老年人權(quán)益保障法》和《安徽省老年人權(quán)益保障條例》，貫徹老齡工作和老年人體育工作方針，加強與上級業(yè)務(wù)部門、鎮(zhèn)直各單位的協(xié)調(diào)配合，指導(dǎo)農(nóng)村老協(xié)會活動陣地建設(shè)，積極開展老年教育和老年文體活動，加強全面推動全鎮(zhèn)的老齡工作，在工作中不斷營造養(yǎng)老、敬老、愛老的傳統(tǒng)美德。
一、基本情況。
我鎮(zhèn)有11個村、2個居委會，169個村小組，52833人，60歲以上老年人7456人，老年人占總?cè)丝诘?4.8%，其中80周歲以上797人，有老年人協(xié)會14個，老年活動室14個，老年學(xué)校15所，學(xué)員743人，老年體育協(xié)會有會員117人。
1、加強領(lǐng)導(dǎo)，根據(jù)我鎮(zhèn)老年人口逐年增長的態(tài)勢，黨委政府始終把老年工作擺上議事日程，主要領(lǐng)導(dǎo)非常重視老齡工作。黨委書記李磊同志、分管領(lǐng)導(dǎo)周景鳳委員經(jīng)常不斷地過問老齡工作，逢會講到老齡工作。一年來參加老齡工作和老年教育工作會議四次，并親自給老年學(xué)校講課。幫助解決老齡和老年教育工作中的實際問題和困難。
2、積極開展創(chuàng)建敬老先進村活動?；鶎永夏杲M織建設(shè)得到進一步完善。老年協(xié)會是在農(nóng)村黨支部和村委會領(lǐng)導(dǎo)下老年人自己管理自己的自治組織，為農(nóng)村的兩個文明建設(shè)及社會穩(wěn)定做出了很大的貢獻。因此，老年協(xié)會建設(shè)的好壞，是我鎮(zhèn)老齡工作的關(guān)鍵。我鎮(zhèn)的13個行政村中，現(xiàn)已每村都建立老年協(xié)會組織。一年來，各村老年協(xié)會在鎮(zhèn)老齡委的領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)展勢頭良好，“四項職能”發(fā)揮的都比較好，“六有六簿五上墻”都齊全，“五有二查一公布”開展都很正常。
3、認真貫徹宣傳新老年法保障老年人合法權(quán)益，尊重、關(guān)愛和照顧老年人，保障他們的合法權(quán)益是社會的共同責(zé)任：一是加強新老年法的宣傳力度，利用下村(組)，采取專欄、宣傳車、粘貼各種大小標(biāo)語，在全鎮(zhèn)廣泛學(xué)習(xí)宣傳，在重陽節(jié)和敬老月等節(jié)日時加大宣傳力度，使人人了解老年法的精神內(nèi)容;二是維護老年人的合法權(quán)益，落實各項優(yōu)待政策，我鎮(zhèn)有五保老人752人，納入最低生活保障，每人每月補助2200—3000元，12月共補助183.04萬元。解決困難老人享受低保86人，每人每月享受生活補助費80—150元，12月解決資金12萬余元。逐人登記造冊，做細、做實，使臺帳準確、完整。高齡津貼都已打卡到人。調(diào)處贍養(yǎng)糾紛工作3件，其中司法所接待調(diào)處老年人維權(quán)案件5件，減免一切費用;三是走訪慰問農(nóng)村，慰問高齡特困老人四人，并送去慰問金。
4、加強老齡委業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，為提高工作效率，組織各村(居)委會到鎮(zhèn)政府培訓(xùn)，做好全鎮(zhèn)60歲以上老人登記，實行“動態(tài)”管理，把老齡信息錄入到安徽省老齡信息管理系統(tǒng)中，共錄入老齡信息7456條，增加老人356人，同時注銷度老人死亡數(shù)298人。
5、加強宣傳和落實60周歲以上老年人保健補助和百歲壽星長壽補助發(fā)放管理工作，認真落實高齡老人的保健補助工作，進行走訪村組，給漏報的高(稅務(wù)局個人工作總結(jié))齡老人，切實補辦高齡保健補助手續(xù)?，F(xiàn)我鎮(zhèn)享受高齡老人保健補助362人，老人99歲，補助經(jīng)費共7.24萬元。
6、黨政領(lǐng)導(dǎo)重視老齡工作，在一年一度敬老節(jié)活動中，時間再緊再忙，主要領(lǐng)導(dǎo)都擠出時間參加座談，20_年9月15日—10月15日是全國第五個“敬老宣傳月”，丁集鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)和老齡委同志帶隊，分別到丁集鎮(zhèn)四位虛歲為百歲的老人家中進行慰問，并送去慰問金，與老人及其家屬拉家常，了解老人的健康狀況和飲食起居情況，向老人們致以節(jié)日的祝賀和親切的問候。我鎮(zhèn)還在9月30日召開重陽節(jié)座談會，參會人員50人，主要領(lǐng)導(dǎo)在座談會上通報了全鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展情況和工作開展計劃的講話，參與座談會的各位老齡委員都積極踴躍發(fā)言，對我鎮(zhèn)的經(jīng)濟社會發(fā)展提出了意見和建議。
三、存在的不足。
20_年是我鎮(zhèn)老齡工作發(fā)生深刻變化的一年，也是取得明顯成績的一年，各項工作發(fā)揮了較好的社會效益，得到了人民群眾的認可，回顧一年來的工作，根據(jù)本鎮(zhèn)實際和上級的要求還存在著不可忽視的問題，一是工作發(fā)展的不平衡，村老年協(xié)會組織作用發(fā)揮還不夠。二是部分干部對老齡工作和老齡事業(yè)發(fā)展認識不足，工作的主動性和創(chuàng)新意識有待進一步提高。三是老齡工作的宣傳力度不大。四是服務(wù)的主動性還不夠強。今后我們將改進不足，加強學(xué)習(xí)，提高思想認識，對老齡工作樹立熱心、愛心、責(zé)任心，為發(fā)展老齡事業(yè)，求真務(wù)實，開拓進取，努力把我鎮(zhèn)老齡工作提高到新水平，為促進丁集經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展作出更大貢獻。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇十五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2017年是黨的十九大勝利召開之年，是實施“十三五”規(guī)劃、深化推進供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的關(guān)鍵之年。我鄉(xiāng)黨委、政府按照黨代會、人代會確定的目標(biāo)工作部署，大力發(fā)揚“擼起袖子加油干，撲下身子抓落實”的工作作風(fēng)，團結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員干部群眾，努力克服各種困難，經(jīng)濟社會事業(yè)的發(fā)展呈現(xiàn)出速度回升、后勁增強、效益初顯、民生改善的良好態(tài)勢。現(xiàn)將2017年主要工作情況匯報如下：
（一）堅持黨建引領(lǐng)，全面從嚴治黨取得新成果。
我鄉(xiāng)牢固樹立“以黨建促發(fā)展，以發(fā)展惠民生”的工作理念，按照全面深化改革工作要點中對于深化基層黨建的工作要求，不斷推進基層黨建發(fā)展。全面壓實黨建工作責(zé)任。不斷強化黨的領(lǐng)導(dǎo)。2017年以來共召開黨委會議30多次，專題研究基層黨建工作18次。進一步加強黨員教育。根據(jù)我鄉(xiāng)不同類型、不同層次、不同崗位黨員實際需求，科學(xué)組織、扎實高效開展好黨員教育培訓(xùn)工作。全面提升黨建能力水平。優(yōu)化黨建工作力量。積極挖掘“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育榜樣，組織有愛心、有公益心、有責(zé)任心的黨員參與到全鄉(xiāng)脫貧攻堅、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、文明創(chuàng)建等中心工作上來。積極組織除村社書記、主任之外的村支“兩委”成員參加村（社）“兩委班子”專題培訓(xùn)班，全面提高基層黨務(wù)工作者綜合素質(zhì)。全面規(guī)范基層組織建設(shè)。嚴格按照上級有關(guān)發(fā)展黨員工作要求，結(jié)合我鄉(xiāng)黨員發(fā)展工作實際，均衡各村黨員力量，嚴把黨員“入口關(guān)”。2017年，預(yù)計新發(fā)展黨員7名。規(guī)范黨內(nèi)組織生活，定期開展“黨支部主題黨日”活動。
（二）堅持產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型，經(jīng)濟發(fā)展取得新突破。
2017年，全鄉(xiāng)預(yù)計完成財政收入630萬元，完成任務(wù)數(shù)的113%；
其中國稅460萬元，地稅170萬元。預(yù)計完成規(guī)模工業(yè)總產(chǎn)值20785萬元；
預(yù)計完成固定資產(chǎn)44236萬元。完成項目謀劃12個，達到全年任務(wù)數(shù)。
完成上級下達的各類統(tǒng)計報表相關(guān)工作，為各級領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀提供相關(guān)依據(jù)。服務(wù)企業(yè)，助推工業(yè)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型。升級持續(xù)做好企業(yè)周邊環(huán)境維護，參與協(xié)調(diào)企業(yè)與周邊村民環(huán)境糾紛協(xié)調(diào)、與職工的勞資糾紛問題。
（三）以扶貧項目的實施為主抓手，扶貧工作取得新成效。
年初制定脫貧目標(biāo)和需求，根據(jù)需求詳實制定了五大扶貧工作措施：核查調(diào)研，摸清底數(shù)。2017年動態(tài)調(diào)整全鄉(xiāng)新識別6戶16人、補錄人員200戶282人。返貧1戶2人。識別不精準77戶204人、掛靠刪除人員53戶88人。分析致貧原因，制定一戶一策，落實幫扶責(zé)任人，建立脫貧臺賬、列出扶貧清單，做到“真扶貧、扶真貧”。抓住重點，奮力攻堅。做強產(chǎn)業(yè)，持續(xù)扶貧。特色種養(yǎng)產(chǎn)業(yè)直補到戶1046戶，補助金額98.7萬元。經(jīng)營主體合作社帶動項目6個，5財政扶貧資金120萬元。直接帶動貧困戶120戶，通過在合作社內(nèi)務(wù)工、帶地入股等方式帶動貧困戶85戶。陶樓村21戶戶用電站，一個村級電站，投資98.2萬元。戶貸企用385戶，1760萬元，戶補助按照額度1萬補助資金600元的也到位。扶貧工廠三個，安排扶貧資金120萬元。整合資源，形成合力。積極爭取財政扶貧資金，確保人飲安全、交通發(fā)展、農(nóng)村危舊房屋改造按期完工和完善基礎(chǔ)實施及公共服務(wù)功能。全鄉(xiāng)2017年共實施危房改造448戶，共安排資金634.6萬元，2017年預(yù)脫貧戶全部改造完畢。分類指導(dǎo)，精準扶貧。核實貧困戶需求，對全鄉(xiāng)1048戶2121貧困人口針對性扶持、動態(tài)化管理，確?！胺龅近c上、扶到根上、扶到人頭”。做到五個一批，確保應(yīng)扶盡扶。全鄉(xiāng)新增低保戶267人。享受健康醫(yī)療扶貧19723人次，財政兜底補助39.5萬元。教育資助741人次，資助金額47.66萬元。
（四）堅持民生為本，構(gòu)建和諧社會有保障。
1.社會治安綜合治理大幅提升。
一是加大矛調(diào)力度，維護大局穩(wěn)定。今年以來的春節(jié)、全國、省市“兩會”、“5.11”一帶一路國際合作高峰論壇、“迎接十九大”等時期的社會和諧穩(wěn)定工作，在按要求做好排查和“零報告”的前提下，認真做好工作預(yù)案，確保了重大時期的社會穩(wěn)定。規(guī)范矛盾糾紛排查調(diào)處工作。今年排查調(diào)處矛盾糾紛45起，調(diào)處成功45起，調(diào)處率100%，成功率達100%。共受理網(wǎng)上信訪2起，均在規(guī)定時間內(nèi)予以辦結(jié)處理。全力推動信訪積案化解，取得了突破性的進展。二是深化平安創(chuàng)建，提高群眾滿意度。我鄉(xiāng)對平安創(chuàng)建活動進行了深入宣傳，傾聽了群眾意見建議。扎實開展網(wǎng)格化管理工作。建立平安xx微信群，在民情大走訪中，我鄉(xiāng)共為群眾解決困難問題57個，做好政策解答120余人次。深入開展主題創(chuàng)建活動。三是強化治安管控，提升群眾安全感。嚴厲打擊違法犯罪。派出所共破獲刑事案件2起，治安案件5起,打擊處理2人,行政拘留4人,有力震懾了違法犯罪，凈化了鄉(xiāng)治安環(huán)境。強化治安巡邏防控。堅持做到了每夜必巡，每次巡邏入戶10戶以上，形成詳細巡邏記錄，并由群眾簽字認可。加強重點人員管理，沒有出現(xiàn)刑釋解教和社區(qū)矯正人員脫管失控、重新犯罪等現(xiàn)象。
2.計劃生育工作常抓不懈。
一是做好孕前優(yōu)生檢查。婚前醫(yī)學(xué)檢查率100%。新生兒疾病篩查率100%。二是組織“兩癌”篩查。組織26名全鄉(xiāng)35歲以上的孕齡婦女進行“兩癌”免費篩查，并實施全程接送等服務(wù)。三是增強服務(wù)職能。開展走訪慰問活動，通過氛圍營造、主題活動和入戶宣傳、走訪慰問等多種形式做好計生服務(wù)。
3.扎實開展各類安全生產(chǎn)檢查。
堅持每月一次的安全生產(chǎn)例會制度。及時貫徹傳達上級有關(guān)安全生產(chǎn)會議及文件精神，分析總結(jié)和布置落實階段性安全生產(chǎn)工作。開展了各項專項整治，對重點行業(yè)、重點領(lǐng)域、重點部門做到“查深、查細、查透、查實”，對發(fā)現(xiàn)的問題及時采取整改措施。確保了各項安全生產(chǎn)工作的落實，確保我鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作穩(wěn)定。
4.不斷加大環(huán)境領(lǐng)域監(jiān)管力度。
2017年以來，環(huán)保違規(guī)建設(shè)項目清理整治成效顯著。開展環(huán)保違規(guī)建設(shè)項目排查清理工作，共查出違規(guī)建設(shè)項目魏樓水洗廠和崔閣皮制品加工廠2家，均已關(guān)閉停產(chǎn)。養(yǎng)殖企業(yè)整頓規(guī)范8家，關(guān)閉停產(chǎn)3家。積極妥善處理環(huán)保信訪。今年來，共受理各類環(huán)境投訴5件，處理率達100%，群眾滿意率達100%。
（五）加足馬力，穩(wěn)步推進城鄉(xiāng)建設(shè)。
堅持科學(xué)規(guī)劃，積極推進xx鄉(xiāng)陶樓村美麗鄉(xiāng)村建設(shè)。陶樓村美麗鄉(xiāng)村項目共投入85萬，目前正在招標(biāo)。村內(nèi)文化大舞臺廣場及其附屬設(shè)施現(xiàn)已經(jīng)建成。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府駐地建成區(qū)規(guī)劃投資66萬，建成廁所2座，治理水塘1面。2017年完成道路建設(shè)17.88公里，總投資1188萬，現(xiàn)在已全部完成。xx地方債務(wù)資金300萬元支持貧困村修建道路，即將開工。道路亮化工程共投入160萬元，其中“一事一議”項目資金130余萬，中國農(nóng)發(fā)集團捐贈29.5萬元。亮化工程覆蓋xx村、崔閣村、魏樓村、李莊村、朱大樓村主要干道。門頭廣告投入30余萬，覆蓋主要街道所有店鋪。投入30余萬用于綠化提升。2017年xx鄉(xiāng)供電公司為各村配備15臺變壓器，用于改善農(nóng)村電路。xx鄉(xiāng)機井通電工程總投資232.67萬元，目前已覆蓋全鄉(xiāng)各行政村。水利工程投資423萬元，用于給村民家中安裝自來水。解決了崔閣、魏樓、朱大樓、xx四個行政村的安全飲水問題。三大革命和垃圾清理共投入資金70萬余元。污水處理廠選址征地已結(jié)束，即將開工建設(shè)。農(nóng)村改廁覆蓋1000余戶。新添置了11個垃圾深埋桶，已全部發(fā)放到位。午季及秋季秸稈禁燒均實現(xiàn)“零火點”。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇十六
xx年和xx年度，連續(xù)兩年蟬聯(lián)雙清區(qū)文明建設(shè)先進單位，xx年還被評為市“五個好優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委”和市文明建設(shè)先進單位現(xiàn)將工作小結(jié)如下：
?一、優(yōu)化環(huán)境，大力招商，工業(yè)興鄉(xiāng)勃發(fā)生機。
?（一）經(jīng)濟環(huán)境日益優(yōu)化。為了營造寬松投資環(huán)境，促進經(jīng)濟發(fā)展，我鄉(xiāng)黨委、政府頂住各種壓力，迎難而上，通過艱苦細致地工作，各種工農(nóng)矛盾一一得到化解，確保了企業(yè)正常生產(chǎn)。做到了：一是使新引進的招商項目來之則安；二是使市直大中型改制企業(yè)與周邊村組居民的歷史遺留問題件件平穩(wěn)解決；三是使轄區(qū)內(nèi)企事業(yè)單位與周邊矛盾出之則化。三年來，我鄉(xiāng)共成功調(diào)處福源金屬材料有限公司、國明鋼管廠、三一重工、120倉庫、中南改制、市十一中征地等引發(fā)的各類工農(nóng)矛盾100多起，保證了企業(yè)正常生產(chǎn)和經(jīng)營，維護了企業(yè)和群眾的合法權(quán)益，促進了經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定。
?（二）招商引資連創(chuàng)新高。
?鄉(xiāng)黨委書記曾嶠林xx年底到任以來，帶領(lǐng)黨委一班人深入調(diào)研，群策群力，以“工業(yè)興鄉(xiāng)”為發(fā)展思路，以項目建設(shè)為突破口，用活“資源優(yōu)勢牌”、“回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)牌”、“環(huán)境優(yōu)化牌”三張“王牌”，念好“服務(wù)經(jīng)”，大力招商引資，福源金屬材料有限公司等19家企業(yè)先后落戶我鄉(xiāng)，合同引資3.4億多元，實際到位資金1.3億多元，年年超額完成區(qū)下達的任務(wù)，為我鄉(xiāng)的經(jīng)濟發(fā)展注入了強大的活力。xx年6月，區(qū)招商引資現(xiàn)場會在我鄉(xiāng)召開，年底被評為邵陽市招商引資先進單位。
?（三）工業(yè)興鄉(xiāng)初見成效。
?xx年底，我鄉(xiāng)共完成國內(nèi)生產(chǎn)總值11427.96萬元，實現(xiàn)企業(yè)固定資產(chǎn)投資5100萬元，完成工業(yè)生產(chǎn)總值38841萬元，上交稅金510萬元，分別比xx年增長38%、286%、41%和47%，規(guī)模工業(yè)占全區(qū)的1/3強，年年超額完成了區(qū)下達的各項經(jīng)濟指標(biāo)。東寶建筑公司等8家鄉(xiāng)辦企業(yè)的改制工作全面完成，實現(xiàn)了職工身份和企業(yè)產(chǎn)權(quán)置換，盤活的集體資產(chǎn)生機煥發(fā)，產(chǎn)值、稅收均有大幅增長。
?二、建好班子，調(diào)整結(jié)構(gòu)，促進和諧農(nóng)村建設(shè)。
?（一）抓班子建設(shè)解決有人管事的問題。
?鄉(xiāng)黨委書記曾嶠林、鄉(xiāng)長郭皓經(jīng)常深入到各村（居）與***促膝談心，及時了解村***的思想動態(tài)，幫助他們解決工作和生活中的實際困難，以感情留人；通過建立村務(wù)公開陽光臺、強化村帳鄉(xiāng)管、建立健全各種規(guī)章制度等手段，用制度管人，截止xx年12月，我鄉(xiāng)15個村（居）全部實行了財務(wù)清理，所有帳目全部交鄉(xiāng)村帳鄉(xiāng)管辦公室管理；在村級管理上，鄉(xiāng)黨委緊緊抓住“村級班子建設(shè)”這個牛鼻子，堅持樹榜樣帶人，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)廣泛實施“二項工程”。一是“四培致富工程”，即把致富能手培養(yǎng)成黨員、把黨員培養(yǎng)成致富標(biāo)兵、把黨員致富標(biāo)兵培養(yǎng)成村***、把村***培養(yǎng)成農(nóng)村小康建設(shè)帶頭人。二是“三強支書工程”，即培養(yǎng)村黨支部書記成為政治素質(zhì)強、個人致富能力強，帶領(lǐng)群眾共同致富能力強的三強支書。幾年來，通過實施“二項工程”，我鄉(xiāng)已發(fā)展22名致富能手入黨，把32名黨員培養(yǎng)成為擁有專業(yè)技能的致富標(biāo)兵，新任命4名致富能手為村黨支部書記，18名村***成為農(nóng)村小康建設(shè)的帶頭人，各村（居）均發(fā)生了較大變化。
?（二）抓科技推廣解決有能辦事的問題。
?近幾年以來，我鄉(xiāng)通過加強科技培訓(xùn)，開展黨員電化教育，積極發(fā)揮黨員的示范帶頭作用，加速推進科技示范園建設(shè)等途徑，有效解決了有能辦事的問題。幾年來，我鄉(xiāng)共舉辦花卉苗木、草莓、養(yǎng)兔、糯玉米種植等專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班46期，參訓(xùn)農(nóng)民2300余人次，成立了養(yǎng)豬、蔬菜、花卉苗木等農(nóng)民協(xié)會組織8個。集仙等12個村增添了電腦、彩電等農(nóng)村黨員遠程教育設(shè)備。
?（三）抓財源調(diào)產(chǎn)業(yè)解決有錢辦事的問題。
?1是加強財源建設(shè)。
xx年可用財力突破150萬元，年平均遞增22%，連續(xù)三年財稅任務(wù)完成情況排名全區(qū)第一，兩年來保證了工資福利及時發(fā)放和工作運轉(zhuǎn)正常，還實現(xiàn)消赤減債80余萬元。xx年度全區(qū)財稅工作現(xiàn)場會在我鄉(xiāng)召開。
?2是加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
?近年來，我鄉(xiāng)始終把加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)作為落實科學(xué)發(fā)展觀的大事來抓，為農(nóng)民增收創(chuàng)建平臺。xx年以來，已投入資金236.2萬元用于公路、水利等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，基本實現(xiàn)了組組通公路；對水口、栗山等中小型水庫及部分骨干山塘進行了加固；新修、維修了標(biāo)準渠7500米，實施人畜飲水工程5處，實施土地開發(fā)項目3處，新增耕地200余畝；建成了雙清區(qū)第一個標(biāo)準化納稅大廳、政務(wù)服務(wù)大廳和司法所，對鄉(xiāng)、村辦公場地進行了全面整修，所轄的三個社區(qū)平臺建設(shè)受到了區(qū)委區(qū)政府的獎勵表彰，紅旗社區(qū)還建成了邵陽市最好的勞動保障服務(wù)大廳；12個村（居）均有專門辦公場地，并進行了裝修，添置了電腦、彩電等農(nóng)村黨員遠程教育設(shè)備，鄉(xiāng)、村辦公條件全面改善。
?3是加快基地建設(shè)。
?我鄉(xiāng)堅持“鞏固老基地，壯大小基地，建設(shè)新基地”的原則，先后建成了蓮荷花卉苗木、栗山草莓、泉塘養(yǎng)兔、紅旗美國牛蛙、朱家矮晚柚等大小基地十多個。xx年，蓮荷花卉苗木基地實現(xiàn)銷售收入320萬元，村民人均增收700元。xx年廣東紅嶺集團投資興建的天源現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技示范園已投入資金200萬元，將集科技推廣、休閑農(nóng)莊、農(nóng)產(chǎn)品加工與一體，力爭成為邵陽市的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)。由于農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的拉動，全鄉(xiāng)農(nóng)民人均收入逐年增加，從xx年稅費改革前的1990元增加到xx年的.3453.9元，增幅達73.6%。
?四是加快農(nóng)產(chǎn)品加工流轉(zhuǎn)。
?近年來，我鄉(xiāng)加大了對農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)的引導(dǎo)和扶持，形成了十井鋪飼料原料一條街，重點引進和扶持了正虹、康達爾、猛獅飼料、天源糯玉米加工等農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)，使農(nóng)產(chǎn)品的加工流轉(zhuǎn)進一步加快。
?五是大力發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟。
?我鄉(xiāng)在全市率先成立了勞動就業(yè)和社會保障服務(wù)站，xx年輸出勞務(wù)800余人，外出務(wù)工人員3210人，勞務(wù)收入達3000萬元。在政府的引導(dǎo)下，依托320國道和火車北站的區(qū)位優(yōu)勢，我鄉(xiāng)建立了交通運輸隊伍，現(xiàn)有各類運輸車輛600多臺，年創(chuàng)收入xx余萬元。
?三、團結(jié)務(wù)實，大局穩(wěn)定，各項事業(yè)齊發(fā)展。
?一是黨政班子團結(jié)務(wù)實，模范帶頭。
?在抓班子建設(shè)的過程中，我鄉(xiāng)提出了“團結(jié)好、班長好、作風(fēng)好”的三好要求。黨政班子成員經(jīng)常交心通氣，充分發(fā)揚民主，所有工作都能模范帶頭，班子成員在行動上能夠做到步調(diào)一致，凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增強。xx年，區(qū)委區(qū)政府對鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）11項工作進行目標(biāo)考核，我鄉(xiāng)取得了8個單項第一、2個第二的好成績。
?二是創(chuàng)新綜治、信訪、禁毒工作機制，維護社會大局穩(wěn)定。
?我鄉(xiāng)每年都與15個村（居）簽訂了綜治責(zé)任狀，層層落實綜合治理各項責(zé)任。建立健全了“一中心五網(wǎng)絡(luò)”綜治管理網(wǎng)絡(luò)，實行臺帳式管理。三年來，共發(fā)生矛盾糾紛126起，調(diào)解125起，成功率99%，且無一起民轉(zhuǎn)刑案件。為嚴厲打擊“兩搶一盜”犯罪行為，我鄉(xiāng)組建了16支義務(wù)巡邏隊，1支專業(yè)巡邏隊，實行24小時治安巡邏，刑事案件發(fā)案率較xx年下降了40.8%。禁毒工作力度進一步加強，對鄉(xiāng)內(nèi)所有吸毒人員均進行“四幫一”幫教，xx年成功摘掉了“禁毒重點整治鄉(xiāng)鎮(zhèn)”帽子，xx年禁毒工作受到市政法委表彰，原有68名吸毒人員全部戒除了毒品，鞏固了“創(chuàng)無毒鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的成果。信訪工作做到及時發(fā)現(xiàn)，及時處理，近三年來未發(fā)生一起赴省進京上訪和群體上訪事件，連續(xù)兩年被評為區(qū)信訪工作先進單位。
?三是社會事業(yè)齊頭并進。
?全鄉(xiāng)認真貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》，開展了“改陋習(xí)、樹新風(fēng)”活動，大力推進基層精神文明建設(shè)，涌現(xiàn)了一大批先進集體。xx年，我鄉(xiāng)被評為市級文明建設(shè)先進單位，紅旗社區(qū)、蓮荷村被評為區(qū)級文明單位。各村（居）均建立了文化室，組建了社區(qū)扇子舞、腰鼓隊、舞龍隊等民間文藝組織，群眾性體育活動蓬勃發(fā)展。建立了鄉(xiāng)、村、站三級防治疫病安全體系，開展了掃黃打非、網(wǎng)吧整治、打擊非法印刷出版專項行動，建立了雙清區(qū)第一個農(nóng)村未成年人思想道德教育基地。兩年來省市報刊、電視宣傳68次（篇），樹立了我鄉(xiāng)良好形象。計劃生育堅持“以人為本，服務(wù)為主”的工作原則，建立和完善了“依法管理、村（居）民自治、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、政策推動、綜合治理”的工作機制，xx年全鄉(xiāng)計劃生育工作排名全區(qū)第一，并被評為邵陽市計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進單位。加強了對村級換屆選舉工作的指導(dǎo)，村級換屆選舉率先完成，村支書、主任“一肩挑”率達78%。民政、低保、黨管武裝、民兵整組、城管等工作協(xié)調(diào)發(fā)展。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇十七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
本學(xué)期我們堅持以人為本，以學(xué)生為中心，以全面提高教學(xué)質(zhì)量，努力培養(yǎng)全面發(fā)展的人才為目標(biāo)，不斷加強思想道德建設(shè)，黨風(fēng)廉政建設(shè)，教師隊伍建設(shè)，校園文化建設(shè)，不斷強化領(lǐng)導(dǎo)的帶頭模范作用，努力使學(xué)校的各項工作穩(wěn)步推進。
一、抓學(xué)校管理，規(guī)范教學(xué)行為。
1、學(xué)校作為培養(yǎng)人才的基地，必須把德育工作放在學(xué)校工作的重要位置上。我校以教育局的文件精神為指導(dǎo)，組織教師學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德規(guī)范，規(guī)范教師的言行，樹立良好的道德風(fēng)范。
2、加大教師目標(biāo)管理責(zé)任制，教師聘任制。我校進一步完善了校務(wù)公開制、財務(wù)監(jiān)督制等多項制度。本學(xué)期，教師責(zé)任意識、為人師表意識、廉潔從教意識、教學(xué)質(zhì)量意識、團結(jié)協(xié)作意識有所增強，老師們能積極主動地工作。
3、我校經(jīng)常利用晨會、國旗下講話和班隊課加強學(xué)生的修目標(biāo)理想、人生價值觀、心理健康等教育，并注重了學(xué)生良好的行為規(guī)范的養(yǎng)成教育。
二、抓班隊建設(shè)，提高德育成效。
1、學(xué)校衛(wèi)生區(qū)面積大，但衛(wèi)生工作基本能做到：每天一小掃，每周一大掃。一學(xué)期來，我校開展拒絕零食、從我做起，加強了“三不”教育。各班進行了一周之星的評比。開展了“爭創(chuàng)文明班級，爭奪流動紅旗”活動。
4、堅持每月召開一次班主任工作會，使學(xué)校的班級工作自始至終有目標(biāo)、有內(nèi)容、有計劃、有措施，使班級工作在健康、正確的軌道上推進。
5、老師們能本著對學(xué)生、對家長、對學(xué)校、對社會負責(zé)的工作責(zé)任感和事業(yè)心，注意抓好學(xué)生的品德禮儀教育，做好后進生的轉(zhuǎn)化輔導(dǎo)、座談、家訪工作。
三、抓過程管理，提升教學(xué)質(zhì)量1、教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線，是立校之本。在開展教學(xué)工作中，抓好課堂教學(xué)是關(guān)鍵。為提高課堂教學(xué)質(zhì)量，加大常態(tài)課管理力度，為增強提高教師的常規(guī)意識，提高教育教學(xué)的能力，開展了大范圍的隨堂聽課與教學(xué)常規(guī)檢查工作。通過活動，學(xué)校涌現(xiàn)了一批態(tài)度認真，兢兢業(yè)業(yè)，專業(yè)知識扎實，課堂效率高的老師，課前準備充分，課中循循善誘，作業(yè)批改仔細認真。
2、加強圖書管理督導(dǎo)，按時開放圖書室，開展了讀書活動。教師和學(xué)生借閱率有了提升。
3、嚴格控制教輔資料，反對題海戰(zhàn)術(shù)，不打疲勞之戰(zhàn)。一學(xué)期一次作業(yè)大檢查，重點檢查學(xué)生的書寫、作業(yè)完成、訂正、批改情況。對后進生的輔導(dǎo)要求、時間落實到位要求。
四、抓教科研工作，指導(dǎo)教學(xué)實踐。
1、教科研小組在學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。每次教研活動后，各負責(zé)人及時對活動情況進行總結(jié)。語數(shù)教研組先后組織骨干教師上示范課，新教師上匯報課，課后及時反饋，改進了教學(xué)行為，積極探索科學(xué)、實用、高效的課堂教學(xué)模式。
2、本學(xué)期我校通過校本培訓(xùn)，取得了明顯成效。教師更新了教育觀念，轉(zhuǎn)變了培訓(xùn)的意識，教育教學(xué)理論水平得到提高。
五、抓安全后勤，保障正常教學(xué)。
1、結(jié)合本校實際，我校成立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂了安全管理制度，明確職責(zé)，責(zé)任到人，讓每一位老師樹立安全的責(zé)任意識。安全問題逢會必講。
學(xué)校組織學(xué)習(xí)安全教育工作文件，對校園內(nèi)外安全進行排查隱患，有針對地開展安全教育和防范工作。
2、學(xué)校舉利用班、隊會活動、國旗下講話、黑板報、懸掛宣傳橫幅，組織學(xué)生收看專題教育片等途徑，對學(xué)生開展安全預(yù)防教育。通過活動教育，學(xué)生的安全意識、安全防范能力得到增強。
六、存在的問題及今后努力方向。
一學(xué)期以來，我們雖然做了一些工作，取得一些成績，但學(xué)校仍存在不少問題：
1、本學(xué)期學(xué)生成績有了一定進步，但學(xué)生流動性大、基礎(chǔ)差，教學(xué)質(zhì)量底子薄，仍需大面積提高教學(xué)成績。
2、學(xué)校育人環(huán)境還有待進一步改善，盡快完善各功能室裝配，給學(xué)生創(chuàng)造良好的育人環(huán)境。
3、教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)有待進一步提高。
總之，在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，在全體師生的共同努力下，我們基本完成了各項目標(biāo)任務(wù)。面對新形勢、新要求，我們的工作將會更艱巨、更有挑戰(zhàn)性。
只要我們總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，齊心協(xié)力，開拓進取，真抓實干，一定能實現(xiàn)我們的教育初心。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇十八
截止x月，全鎮(zhèn)已完成固定資產(chǎn)投資42738萬元，占全年任務(wù)45000萬元的95%。
（一）在建項目建設(shè)情況。
1、利佳包裝項目。目前，正在搭建鋼構(gòu)廠房，修建辦公房屋和職工宿舍，進行場地硬化。
2、華昌實業(yè)包裝機械項目。正在進行場地硬化和圍墻改造。
3、宏達頁巖磚項目。該項目為宏達建材廠擴建項目，擬投資3000萬元新上頁巖磚生產(chǎn)線，建成后年產(chǎn)頁巖磚可達6000萬塊。目前，已建成投產(chǎn)。
4、明潢實業(yè)實木門項目。落戶市創(chuàng)業(yè)園，該項目擬投資3000萬元，建成后年可產(chǎn)實木門0套。目前正在搭建鋼構(gòu)廠房。
5、民峰油脂項目。該項目建成后可年加工油菜籽3萬噸，目前已投入生產(chǎn)。
6、華信鋼構(gòu)項目。該項目擬投資3000萬元,年產(chǎn)15萬立方米鋼構(gòu)產(chǎn)品。目前正在進行場地平整和圍墻施工。
7、中南膠管項目。該項目擬投資4000萬元，建成后年可產(chǎn)橡膠管2000萬標(biāo)米，目前正在征地。
8、海之韻展示柜項目。該項目建成后可年產(chǎn)200套大型展示柜，目前，圍墻和門房施工已完工，正在進行廠房建設(shè)。
9、鑫宇飼料加工項目。該項目可年產(chǎn)3萬噸飼料，目前已完成圍墻及三棟廠房的建設(shè)，正在進行第四、五棟廠房的建設(shè)。
10、九萬聚酯生產(chǎn)項目。該項目預(yù)計新建4條特種聚酯生產(chǎn)線，年聚合能力可達3萬噸。目前，正在進行場地平整和圍墻施工。
（二）招商引資相關(guān)情況。
本月招商專班赴xx洽談了陶瓷生產(chǎn)項目，赴xx洽談了服裝項目。同時，xx客商到當(dāng)陽考察了蔬菜深加工項目，xx客商到當(dāng)陽考察了鋁型材項目。跟蹤洽談項目共8個，分別是武漢客商投資的耐高溫傳輸帶項目，香港世博科技有限公司投資的電鍍版項目，本地客商投資的鋁塑板項目，xx客商投資的煤氣發(fā)生爐生產(chǎn)項目，xx客商投資的鋁型材生產(chǎn)項目，xx客商投資的服裝生產(chǎn)項目，深圳客商投資的瓷磚生產(chǎn)項目，深圳客商投資的磚砌塊項目。
二、農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作。
（一）突出抓好秋冬播生產(chǎn)。與去年相比，今年由于陰雨天氣頻繁導(dǎo)致了秋冬播生產(chǎn)推遲近半個月。為確保秋冬播生產(chǎn)能夠順利完成，鎮(zhèn)突出“四搶”，即搶耕、搶整、搶墑、搶播，確保確保秋冬播生產(chǎn)的面積和質(zhì)量。一是制定了大蒜、油菜、麥類、林果的種植計劃，并明確定向品種，推廣高效種植模式；先后召開了大蒜生產(chǎn)現(xiàn)場會、油菜育苗現(xiàn)場會、林果開發(fā)現(xiàn)場會等10多場次，采取以會代訓(xùn)的方式，培訓(xùn)人員達3000余人。二是抓住農(nóng)時，搶耕搶種。由農(nóng)業(yè)服務(wù)中心負責(zé)技術(shù)指導(dǎo)，工商及農(nóng)業(yè)服務(wù)中心集中開展了多次整治行動，加大對市場監(jiān)管力度，保證種子、化肥等農(nóng)資保質(zhì)保量供應(yīng)。三是督辦檢查，確保面積。鎮(zhèn)組織聯(lián)村干部、農(nóng)技人員深入村組和田間地頭，實地查看、督促、指導(dǎo)秋播生產(chǎn)，農(nóng)業(yè)辦公室一周一統(tǒng)計秋播面積，隨時掌握秋播進度。同時組織專班，及時督辦檢查各村秋播情況，截止目前，全鎮(zhèn)已完成秋冬播生產(chǎn)落實優(yōu)質(zhì)油菜面積7萬畝；建大蒜基地2萬畝。
……。
（三）抓好“三農(nóng)保險”工作?！?。
（五）抓好沼氣池“一建三改”工作?！?。
三、社會穩(wěn)定工作。
四、社會事務(wù)及其它工作。
（一）新農(nóng)村整鎮(zhèn)推進穩(wěn)步進行。一是“楚韻民居”改造示范工程的首期工程進入剎尾階段。觀基寺中心居民點、陳場中心村、郭家場中心社區(qū)、集鎮(zhèn)“唯東佳苑”、民新村村莊整治都在進行工程驗收，督查整改。二是河溶集鎮(zhèn)進一步抓環(huán)境整治，重點是漢宜街和溶新街的經(jīng)營秩序和環(huán)境衛(wèi)生。三是“唯東佳苑”住宅小區(qū)的`二期建設(shè)（拆煙草公司專賣店、交通管理站等建住宅）已經(jīng)啟動，本月底以前已與居民簽了協(xié)議，將此宗地完善手續(xù)，拿到網(wǎng)上掛牌招商。
（二）人口普查工作全面展開?！?。
（三）“五基本”建設(shè)取得明顯成效。……。
（四）認真做好今年征兵工作。今年征兵工作已經(jīng)啟動，為了確保把政治上、身體上雙優(yōu)秀的有志青年輸送到祖國最需要的地方，我鎮(zhèn)積極做好相關(guān)工作。一是領(lǐng)導(dǎo)高度重視。鎮(zhèn)召開專門會議就今年的征兵工作進行安排部署。二是積極加強宣傳。共張貼大型橫幅20多條，各種小標(biāo)語500多條。三是加強組織力度。我鎮(zhèn)目前正在精心組織報名以及體檢的相關(guān)工作。
五、典型推介。
河溶鎮(zhèn)早安排早部署，科學(xué)運用“一事一議”建設(shè)新農(nóng)村。
“一事一議”政策是加強農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提升農(nóng)村生產(chǎn)生活環(huán)境的新舉措，為使這項惠農(nóng)政策扎實落實到位，河溶鎮(zhèn)黨委、政府搶抓機遇，認真貫徹落實上級有關(guān)政策，科學(xué)運用“一事一議”建設(shè)新農(nóng)村。一、領(lǐng)導(dǎo)重視，發(fā)動有力。根據(jù)當(dāng)辦發(fā)〔〕43號文件精神，結(jié)合本鎮(zhèn)實際，成立了村級公益事業(yè)建設(shè)“一事一議”財政獎補試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，擬定下發(fā)了規(guī)范性的操作流程圖和標(biāo)準的呈報表、公示表格式，先后召開4次村支部書記會議、財政專管員會議進行宣傳發(fā)動。鎮(zhèn)里動員會議后，各村紛紛召開班子會議和村民代表會議，進一步統(tǒng)一思想，宣傳發(fā)動，全鎮(zhèn)19個村均著手開展此項工作。二、注重規(guī)范，有序開展。規(guī)范籌資籌勞程序。明確規(guī)定村級公益事業(yè)確實需要向農(nóng)民籌資籌勞的，按以下七步流程進行，即提議人提出事項、公示并征求意見7天、召開會議審議簽字表決、報鎮(zhèn)審批、鎮(zhèn)報市審批、組織實施、驗收決算兌現(xiàn)公布、總結(jié)建檔并建章立制；嚴格執(zhí)行標(biāo)準。明確要求各村嚴格按照籌資標(biāo)準人平每年不超過15元，籌勞每年不超過10個標(biāo)準日的標(biāo)準執(zhí)行。做細做實減免工作。明確五保戶、現(xiàn)役軍人等家庭不承擔(dān)出資出勞任務(wù)。對因病、因殘、因傷及家庭經(jīng)濟困難等原因不能承擔(dān)或不能完全承擔(dān)出資出勞任務(wù)的，由本人提出申請，經(jīng)本村村民會議或村民代表會議討論通過后予以減免。三、強化督查，嚴格管理。將擬建項目建設(shè)的內(nèi)容、村民代表會議投票結(jié)果、籌資籌勞、項目進展情況到工程質(zhì)量及獎補資金使用情況等做到及時向村民公布。同時，在鎮(zhèn)財政所設(shè)立專戶，管理和監(jiān)督籌補資金的使用情況，并根據(jù)各村情況，實行。分類指導(dǎo)，確保規(guī)范操作。
xx勞動保障所XX年工作總結(jié)篇十九
上半年，我們通過整合利用科技資源、集聚培養(yǎng)創(chuàng)新人才、提升公共服務(wù)水平、提高行業(yè)區(qū)域自主創(chuàng)新能力和推進平臺自身建設(shè)，創(chuàng)新平臺建設(shè)取得了重大進展和明顯成效。
2、促進企業(yè)科技創(chuàng)業(yè)有新舉措。一是組織在孵企業(yè)參加全省科技創(chuàng)業(yè)大賽。組織了襄陽金來地化工有限公司、襄樊永之力化工科技有限公司、湖北潤和生物科技有限公司、襄陽豐正汽車配件制造有限公司等企業(yè)參加“創(chuàng)新中國?湖北科技創(chuàng)業(yè)大賽”。目前，初賽評選工作已完成。二是組織企業(yè)參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。通過以會代訓(xùn)、專題講座等形式，為在孵企業(yè)提供培訓(xùn)服務(wù)。三是組織在孵企業(yè)參加各種形式的宣傳活動。如在科技活動周期，組織在孵企業(yè)開展宣傳服務(wù)活動，通過活動，展示企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新成果，宣揚科技創(chuàng)業(yè)。
3、引進初創(chuàng)期科技型中小型企業(yè)入駐實現(xiàn)新發(fā)展。20xx年，區(qū)科技創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心在引進入駐企業(yè)方面提出了新要求，即重點引進初創(chuàng)期、有較高科技含量的企業(yè)，并在物業(yè)服務(wù)、商務(wù)服務(wù)、資金服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、管理服務(wù)及其他孵化服務(wù)上全面提高水平，以提升在孵企業(yè)的能力，使在孵企業(yè)有一個良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，充分體現(xiàn)企業(yè)孵化器的價值。如引進了襄樊永之力化工科技有限公司，該公司開發(fā)的3大類主導(dǎo)產(chǎn)品均在同行業(yè)中處于領(lǐng)先地位。目前，中心正在為該企業(yè)組織國家創(chuàng)新基金的申報材料。
（二）科技計劃項目取得新突破。
上半年，已獲批國家創(chuàng)新基金項目2項，獲批無償獎金140萬元，獲批省級創(chuàng)新企業(yè)1家。
一是項目申報工作。已申報省級以上項目9項，即：襄陽豐下正汽車配件制造有限公司的國家級創(chuàng)新基金重點項目、襄陽鷹牌公司的國家級創(chuàng)新基金項目、襄陽金來地公司的國家級創(chuàng)新基金項目、襄陽豐正公司的國家級火炬計劃計劃項目、襄樊萬寶糧油有限公司的國家級星火計劃項目、湖北襄陽孔明菜食品公司的國家級星火計劃項目、湖北襄陽孔明菜食品公司的國家級農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化資金項目、襄樊萬寶糧油有限公司的省級研究與開發(fā)計劃項目、襄陽民達糧油工貿(mào)有限公司的創(chuàng)新試點企業(yè)后補助項目。精鑫公司和民達公司申報的國家級創(chuàng)新基金項目獲得了批準，分獲無償資金70萬元。
二是創(chuàng)新試點工作。組織襄樊長源東谷實業(yè)有限公司申報省級創(chuàng)新企業(yè)并獲得了批準。組織了襄樊市襄陽民達糧油工貿(mào)有限公司省級創(chuàng)新試點企業(yè)中期評估及后補助項目的申報工作。
三是高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)工作。第一，組織了一批企業(yè)申報高新技術(shù)產(chǎn)品；第二，和統(tǒng)計聯(lián)合召開高新技術(shù)產(chǎn)品統(tǒng)計會，安排高新技術(shù)產(chǎn)品產(chǎn)值統(tǒng)計工作；第三，積極動員企業(yè)申報高新技術(shù)企業(yè)。
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