總結(jié)不僅是一種知識(shí)整理的方式，更是對(duì)我們經(jīng)驗(yàn)和智慧的沉淀。在寫總結(jié)之前，我們應(yīng)該先梳理出要點(diǎn)，并進(jìn)行邏輯性的組織。這些總結(jié)范文是作者從實(shí)際生活和工作中提煉出來的寶貴經(jīng)驗(yàn)，非常值得我們借鑒和參考。
如何準(zhǔn)備保研簡(jiǎn)歷篇一
簡(jiǎn)歷上要不要寫興趣愛好？寫了hr會(huì)不會(huì)看，會(huì)不會(huì)參考？小編此前就“簡(jiǎn)歷上是否應(yīng)該寫興趣愛好”這個(gè)話題針對(duì)hr網(wǎng)友進(jìn)行過調(diào)查，結(jié)果有95%的受訪者表示會(huì)把求職者的興趣愛好作為招人的參考條件。所以，各位求職者，請(qǐng)放心大膽地寫上你們的興趣愛好吧！
至于簡(jiǎn)歷上的興趣愛好部分該如何寫？小編給出如下的建議：
1.寫與應(yīng)聘崗位有關(guān)的興趣愛好。
“興趣引領(lǐng)工作”?，F(xiàn)如今，用人單位在招聘時(shí)希望尋覓一個(gè)對(duì)工作抱有熱情的人。如果你的興趣和工作相符合，那是再好不過的了——對(duì)企業(yè)來說，你更有可能會(huì)把興趣化作工作動(dòng)力，更有可能對(duì)工作保持熱情，也更有可能長(zhǎng)久地待下去！所以，當(dāng)你認(rèn)為自己的工作經(jīng)驗(yàn)等其他項(xiàng)目已經(jīng)無(wú)法再為自己增光添彩了，寫上興趣愛好吧！也許這就是你找工作的突破口！
2.不要寫太多。
3.有實(shí)績(jī)的興趣愛好為佳。
如同在書寫工作經(jīng)驗(yàn)時(shí)要量化自己的業(yè)績(jī)一樣，你在羅列興趣愛好時(shí)，如果能佐以實(shí)績(jī)就更好了。空談興趣不算數(shù)，只能算消遣，你寫在簡(jiǎn)歷上的興趣最好是自己為之做出過成績(jī)的。如，你喜歡跳舞，可以說說自己在業(yè)余時(shí)間參與的演出或者活動(dòng)，再如，你愛好旅游，可以說說你從旅游中收獲了哪些知識(shí)技能能為你所用的……當(dāng)你把一項(xiàng)興趣愛好當(dāng)作一份工作經(jīng)驗(yàn)來寫，寫出收獲和長(zhǎng)進(jìn)，寫出你的能力，會(huì)更有說服力。
4.過于偏門的興趣愛好，不寫為宜。
如果你的愛好并不常見，是諸如歌特、盜墓之類的偏門，那還是不寫為宜，否則你還需要“添油加醋”地用專業(yè)術(shù)語(yǔ)來解釋它們，并且可能會(huì)讓hr覺得你與團(tuán)隊(duì)乃至社會(huì)的主流價(jià)值觀“格格不入”，從而對(duì)你產(chǎn)生抵觸感。此外，喜愛宅、睡覺等“消極”的興趣愛好也不宜出現(xiàn)在簡(jiǎn)歷中，這些會(huì)讓你顯得沒有活力。所以，不管你是不是視上述幾點(diǎn)為自己的最大愛好，或者唯一愛好，也最好不要把它們寫在簡(jiǎn)歷上。如果你真的其他的“主流”興趣愛好了，還不如不寫。
如何準(zhǔn)備保研簡(jiǎn)歷篇二
現(xiàn)在手握一篇或者幾篇論文的保研er已經(jīng)很多了，所以這部分非常的重要，一定需要好好寫。
我個(gè)人總結(jié)出來了科研經(jīng)歷兩段式寫法，即一段介紹科研內(nèi)容和意義，你在其中承擔(dān)的工作，運(yùn)用了什么方法解決了什么問題。第二段講這段科研經(jīng)歷中取得的成果。
1.標(biāo)題：標(biāo)題寫你的項(xiàng)目名稱和來源，寫清楚是大創(chuàng)項(xiàng)目，還是參加老師的國(guó)家自然科學(xué)基金/國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)項(xiàng)目/企業(yè)橫向項(xiàng)目（建議把項(xiàng)目編號(hào)也寫上），或者是省級(jí)以上科創(chuàng)競(jìng)賽獲獎(jiǎng)項(xiàng)目。
同時(shí)表明自己在項(xiàng)目中的角色，是項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，還是成員，亦或是導(dǎo)師的科研助理。最后可以加上執(zhí)行時(shí)間。
2.第一段：介紹項(xiàng)目的內(nèi)容，運(yùn)用什么方法解決了什么問題，自己承擔(dān)的工作。
3.第二段：介紹項(xiàng)目取得的成果，如獲獎(jiǎng)、發(fā)表論文等。
如何準(zhǔn)備保研簡(jiǎn)歷篇三
真實(shí)姓名：袁野性別：男。
年齡：26歲身高：165cm。
婚姻狀況：已婚戶籍所在：貴州省貴陽(yáng)市花溪區(qū)。
最高學(xué)歷：本科工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年。
求職意向。
最近工作過的職位：市場(chǎng)專員。
期望工作地：貴州省/貴陽(yáng)市。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：4000~5000元/月。
期望從事的崗位：市場(chǎng)助理,教育培訓(xùn),公務(wù)員。
期望從事的行業(yè)：廣告/市場(chǎng)推廣,教育/培訓(xùn),政府部門/事業(yè)單位。
技能特長(zhǎng)。
會(huì)開車。
教育經(jīng)歷。
貴州民族大學(xué)(本科)。
起止年月：2010年9月至2014年7月。
學(xué)校名稱：貴州民族大學(xué)。
專業(yè)名稱：電子信息科學(xué)與技術(shù)。
獲得學(xué)歷：本科。
工作經(jīng)歷。
泰康人壽-客戶經(jīng)理。
起止日期：2014年10月至2015年3月
企業(yè)名稱：泰康人壽。
從事職位：客戶經(jīng)理。
貴州新西南教育-市場(chǎng)專員。
起止日期：2015年4月至2016年5月
企業(yè)名稱：貴州新西南教育。
從事職位：市場(chǎng)專員。
如何準(zhǔn)備保研簡(jiǎn)歷篇四
業(yè)內(nèi)人士指出，畢業(yè)生不要小看簡(jiǎn)歷，所謂簡(jiǎn)歷，既要“簡(jiǎn)”得有針對(duì)性，更要“歷”出說服力。
“簡(jiǎn)”出真實(shí)。
先生認(rèn)為，用人單位在招聘時(shí)，對(duì)求職者的第一印象很重要，特別是現(xiàn)場(chǎng)招聘，應(yīng)聘者眾多，短短的幾分鐘內(nèi)，要讓招聘人員看完洋洋灑灑、包羅萬(wàn)象的“萬(wàn)言書”是極不現(xiàn)實(shí)的。要吸引招聘人員的注意，就必須言簡(jiǎn)意胲、新穎真實(shí)，把自己的專長(zhǎng)、實(shí)踐成果、創(chuàng)意設(shè)想等進(jìn)行介紹就足夠了。
“歷”出力度。
有些求職者認(rèn)為，簡(jiǎn)歷中的“歷”就是要花哨、要渲染，于是在簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)上以及內(nèi)容組合上搞得象“明星檔案”一般，讓人哭笑不得。其實(shí)“歷”一定要突出說服力，讓招聘人員能從中看出你是人才，是單位急齋的人才。hr舉了個(gè)例子，一位學(xué)廣告設(shè)計(jì)的畢業(yè)生，在招聘人員面前掏出的不是厚厚的資料，而僅只是下張精美的小小名片，正面是個(gè)人情況和求職意向，背面是實(shí)踐作品，結(jié)果招聘人員當(dāng)場(chǎng)就要了他，原因不言自明。
準(zhǔn)備一份完美而有力度的簡(jiǎn)歷就變得十分重要。許多人的簡(jiǎn)歷要么復(fù)雜得像寫傳記，要么簡(jiǎn)單之極。我們應(yīng)知道簡(jiǎn)歷遞出去要達(dá)到的目的`：
一、像做廣告一樣，多快好省地把自己'推銷'出去，因此千萬(wàn)不要太冗長(zhǎng);。
二、獲得面試的機(jī)會(huì)，而不是獲得工作;。
三、使你在眾多求職者中凸顯出來;。
四、證明你是適合這份工作的最佳人選。
簡(jiǎn)歷外觀漂亮、簡(jiǎn)潔明了會(huì)給招聘者留下良好印象，但你不能在簡(jiǎn)歷中撒謊，外企都要中、英文簡(jiǎn)歷，簡(jiǎn)歷一張紙則可，用高質(zhì)潔白的a4紙，激光打印的，不要手寫，不要出現(xiàn)語(yǔ)法、拼寫或其他錯(cuò)誤，不要放照片和其他用處不大的附件。
簡(jiǎn)歷中應(yīng)包括姓名、聯(lián)系辦法、教育程度、工作經(jīng)驗(yàn)、技能等，一些個(gè)人數(shù)據(jù)、喜好等不必包括在內(nèi)。簡(jiǎn)歷要強(qiáng)調(diào)你適應(yīng)該職位的相關(guān)經(jīng)歷，強(qiáng)調(diào)你的成績(jī)，使用一些生動(dòng)的動(dòng)詞。內(nèi)容要具體實(shí)在，例如'我是清華的imba，畢業(yè)，曾在一家會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作3年'，這些比起'本人誠(chéng)實(shí)，工作努力，有團(tuán)隊(duì)精神'這類話更為有用。
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求職簡(jiǎn)歷別“注水”
簡(jiǎn)歷制作應(yīng)有針對(duì)性。
簡(jiǎn)歷寫作要點(diǎn)討論。
寫簡(jiǎn)歷前的準(zhǔn)備工作。
如何準(zhǔn)備保研簡(jiǎn)歷篇五
首先，得知道自己在新行業(yè)或新崗位方面的狀況如何，如果連自己的基本情況都不做個(gè)分析還怎么提升跨行業(yè)求職的成功率?如果你對(duì)于新領(lǐng)域毫不了解那么你求職的`成功率幾乎為零，所以如果真的毫無(wú)所知那么你應(yīng)該在此時(shí)先做個(gè)準(zhǔn)備工作，就是了解下新領(lǐng)域的一些基本狀況。這樣在個(gè)人簡(jiǎn)歷里你可以大致地說說你對(duì)新領(lǐng)域的了解，招聘者看到你對(duì)這個(gè)領(lǐng)域還是有所了解的則可能給你一個(gè)機(jī)會(huì)嘗試，如果你在簡(jiǎn)歷里沒有提到任何和新領(lǐng)域有關(guān)的內(nèi)容，很明顯你對(duì)此是毫無(wú)了解的，那么失敗的概率自然會(huì)大很多的。本文信息來源于大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)
轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明！其次，在新領(lǐng)域如何發(fā)展?面對(duì)一個(gè)新的東西那么必須有一個(gè)規(guī)劃，這個(gè)規(guī)劃能夠代表你在新領(lǐng)域當(dāng)中發(fā)展的決心，如果沒有規(guī)劃那么怎么體現(xiàn)出你在這方面長(zhǎng)期發(fā)展的決心?通過這個(gè)規(guī)劃不僅可以體現(xiàn)你對(duì)這個(gè)領(lǐng)域的整體了解狀況，還可以體現(xiàn)出你在這方面發(fā)展的決心，畢竟你做了規(guī)劃說明你不是來試試而已，而是經(jīng)過思考后已經(jīng)決定在這個(gè)行當(dāng)發(fā)展的。至于新領(lǐng)域的大致情況如何，你得跟一些行內(nèi)人士做個(gè)咨詢，如此在簡(jiǎn)歷里做的表述會(huì)更為準(zhǔn)確。
如何準(zhǔn)備保研簡(jiǎn)歷篇六
姓名：
性別：
籍貫：
20xx—20xx學(xué)年：
獲得南昌大學(xué)優(yōu)秀學(xué)生特等獎(jiǎng)學(xué)金2次;。
獲得“黨在我心中——科學(xué)發(fā)展觀”知識(shí)競(jìng)賽一等獎(jiǎng);。
被評(píng)為“三好學(xué)生標(biāo)兵兼優(yōu)秀學(xué)生干部”;。
獲得xx大學(xué)學(xué)生公寓文化創(chuàng)新建設(shè)成果一等獎(jiǎng)。
20xx—20xx學(xué)年:。
獲得xx大學(xué)特等獎(jiǎng)學(xué)金1次;一等獎(jiǎng)學(xué)金1次;。
獲得xx大學(xué)“首屆瞭望者杯”新聞作品征集比賽二等獎(jiǎng);。
被評(píng)為“xx大學(xué)三好學(xué)生兼優(yōu)秀學(xué)生干部”;。
獲得“xx大學(xué)寢室刊物設(shè)計(jì)比賽”優(yōu)秀獎(jiǎng);。
獲得了普通話二級(jí)甲等證書;。
作品《60周年》在“紀(jì)念60周年—自我設(shè)計(jì)大賽”中，榮獲一等獎(jiǎng)。
20xx—20xx學(xué)年：
獲得xx大學(xué)一等獎(jiǎng)學(xué)金2次;。
美術(shù)作品《末.世紀(jì)》榮獲第三屆“江西之星”創(chuàng)意設(shè)計(jì)大賽入選獎(jiǎng);。
在xx大學(xué)第七屆視覺藝術(shù)作品展中榮獲繪畫類三等獎(jiǎng);。
美術(shù)作品入選“首屆全國(guó)大學(xué)生優(yōu)秀作品展”;。
美術(shù)作品《色彩構(gòu)成》參加20xx年xx大學(xué)九十周年慶典藝術(shù)作品展;。
第四屆全國(guó)大學(xué)生廣告藝術(shù)大賽優(yōu)秀獎(jiǎng)。
自我評(píng)價(jià)。
我是一名優(yōu)秀的學(xué)生，我開朗，我樂觀，我積極向上。我的努力，我的真誠(chéng)，希望得到老師及領(lǐng)導(dǎo)們的認(rèn)可。本人將萬(wàn)分感謝!
如何準(zhǔn)備保研簡(jiǎn)歷篇七
新橙英語(yǔ)培訓(xùn)中心專業(yè)商務(wù)面試課程教師chie介紹說，英語(yǔ)面試的方法因公司與工作的不同而有所不同，但基本流程是差不多的。
chie介紹說，第一輪面試一般由公司人力資源部的人員擔(dān)任考官，他們會(huì)從你的個(gè)人簡(jiǎn)歷出發(fā)，詢問一些有關(guān)個(gè)人的問題，比如請(qǐng)你用英語(yǔ)做一個(gè)自我介紹。有些公司也會(huì)有一部分英語(yǔ)筆試，主要考查應(yīng)聘者基本的語(yǔ)言運(yùn)用能力。
第二輪面試則由部門主管經(jīng)理出面，這時(shí)候有關(guān)業(yè)務(wù)方面的問題成了面試的重點(diǎn)，所以英語(yǔ)面試也從個(gè)人情況轉(zhuǎn)向了專業(yè)領(lǐng)域。比如應(yīng)聘市場(chǎng)部，則應(yīng)聘者通常會(huì)被要求談一談以往最成功的一個(gè)案例，或者自身的業(yè)務(wù)強(qiáng)項(xiàng)等。
如果前面都很順利，那么，最后一輪面試一般就是和公司的總裁面對(duì)面了。外企的總裁一般是老外，當(dāng)然面試就變成全英語(yǔ)的了?？偛迷儐柕膯栴}一般會(huì)和公司的精神、企業(yè)文化有關(guān)。
面試中最需要自信。
普華永道人力資源部經(jīng)理姜周紅介紹說，一般在進(jìn)行英語(yǔ)面試時(shí)，多是希望考查應(yīng)聘者聽說讀寫的實(shí)際操作能力。小組討論是英語(yǔ)面試的重要一環(huán)，一般來說，小組討論形式的面試其目的主要是要了解應(yīng)聘者在團(tuán)體中的工作反應(yīng)。進(jìn)一步說，面試官更多的是希望了解應(yīng)聘者面對(duì)指責(zé)的態(tài)度。
不妨盡量采用簡(jiǎn)短明了的詞匯來表達(dá)自己的意思。另外，切忌在面試當(dāng)中抬高自己貶低別人?；卮饐栴}盡量自然，并作為小組成員之一在自己的負(fù)責(zé)范圍內(nèi)答題，也不要重復(fù)其他應(yīng)聘者的答案。說話要流利，思維要連貫，層次要清晰，不要夾雜中文，可以用“well”、“however”這樣的過渡詞來給自己停頓和思考，同時(shí)，也使得自己的表述顯得口語(yǔ)化一些。
面試前了解一下企業(yè)文化。
新橙英語(yǔ)培訓(xùn)中心專業(yè)商務(wù)面試課程教師chie建議說，學(xué)生的先期準(zhǔn)備主要是個(gè)人情況和業(yè)務(wù)方面。專業(yè)英語(yǔ)的準(zhǔn)備要充足，有時(shí)會(huì)被要求用英語(yǔ)解釋一個(gè)專業(yè)術(shù)語(yǔ)或解答一個(gè)技術(shù)問題。所以，在面試前不妨去公司的英文網(wǎng)站了解一下企業(yè)文化，這對(duì)與老板面談會(huì)有幫助的。
chie介紹說，英語(yǔ)面試目前的趨勢(shì)是通常設(shè)在一個(gè)類似于接待室的地方，而非特別準(zhǔn)備的會(huì)場(chǎng)，由2-3個(gè)人負(fù)責(zé)面試。
外國(guó)人作為考官進(jìn)行面試時(shí)，由于他們與我們的思維方式、習(xí)慣以及文化有所差別，因此必須熟悉他們的理解方式和語(yǔ)言表達(dá)方式。不同公司對(duì)外語(yǔ)水平的要求不同，有的只具備用外語(yǔ)接聽電話的水平即可，也有的要求用外語(yǔ)從事一般性工作。因此，應(yīng)聘者必須準(zhǔn)確了解應(yīng)聘公司的外語(yǔ)使用程度和目的等信息后，再做出相應(yīng)的對(duì)策。
如何準(zhǔn)備保研簡(jiǎn)歷篇八
職場(chǎng)中的潛規(guī)則和“陷阱”不少，向公司闡述離職原因是不少跳槽人士經(jīng)常忽略的一個(gè)。如何說出讓人滿意而又安全的離職理由是一門藝術(shù)。
在離職中最容易犯的致命錯(cuò)誤:只要老板要求你提出對(duì)公司現(xiàn)存問題的建議，就當(dāng)真毫無(wú)避忌。一個(gè)公司的問題存在，絕對(duì)不是一天兩天的事，更不是一兩句話或一兩個(gè)員工的離職就能改變的事。說了這些問題，只會(huì)讓對(duì)方覺得你的離職是對(duì)原公司的否定，對(duì)方很可能會(huì)封殺以后你吃“回頭草”的機(jī)會(huì)。
而發(fā)泄新仇舊恨，趁機(jī)打擊曾與自己有矛盾的同事，則更為不智,只會(huì)讓公司覺得此人心胸狹窄,不懂得處理人際關(guān)系，能力不足。而且被打擊的人，很有可能因此懷恨報(bào)復(fù)，為自己未來的職業(yè)多樹立了一些不必要的敵人和絆腳石。
建議這樣填寫離職原因：
1.涉及離職原因的時(shí)候，但凡下一份工作的職位或與原公司有可能發(fā)生利益沖突，千萬(wàn)不可直言相告，另找一個(gè)理由搪塞過去。
2.如遇前雇主盛情挽留而自己卻去意已決，盡量用一些不可抗力的原因，如身體原因、讀書進(jìn)修、家庭問題等雇主不好意思阻撓的原因，盡量避免用追求更高的收入，更廣闊的晉升空間等有可能被前雇主拒絕或者反感的理由。
3.在離職的時(shí)候，對(duì)于公司的任何負(fù)面評(píng)價(jià)都不要直言相告，只說正面的評(píng)價(jià)，好聚好散，保留自己一份可以吃“回頭草”的機(jī)會(huì)。
如何準(zhǔn)備保研簡(jiǎn)歷篇九
id=”1612568"1．切記虛假的經(jīng)歷。
許多同學(xué)在寫簡(jiǎn)歷時(shí)會(huì)寫一些自己沒參加過的活動(dòng)或非真實(shí)的經(jīng)歷，但是不要忘記編造的事實(shí)永遠(yuǎn)不等于事實(shí)。謊言重復(fù)一千遍也許可以成為真理，但是招聘者根本就不會(huì)反復(fù)閱讀你的簡(jiǎn)歷，所以你的謊言成不了“真理”。而且這樣的簡(jiǎn)歷你也敢讓人反復(fù)閱讀？因?yàn)樽x的`次數(shù)多，露出的破綻就越大。
2．切記空泛的語(yǔ)言。
有些人認(rèn)為公司愿意招聘比較活躍一點(diǎn)的員工，于是便在簡(jiǎn)歷中寫“性格開朗”。這些人有的是真相信自己性格開朗，有的是覺得寫上開朗更好，其實(shí)沒必要。
還有的求職者浪費(fèi)了大量篇幅和筆墨來描述自己的性格：性格外向、活潑開朗、善于交際、積極主動(dòng)、能歌善舞…….這些的確都是一些優(yōu)點(diǎn)，但都是一些寫了等于沒寫的優(yōu)點(diǎn)，因?yàn)樾愿褚活惖奶刭|(zhì)往往是需要通過雙向溝通來評(píng)價(jià)的，是一種主觀的印象。
有經(jīng)驗(yàn)的招聘人員從來不相信任何人自己表白的性格特點(diǎn)，因?yàn)樗皇且粋€(gè)硬性的指標(biāo)，不像學(xué)歷、專業(yè)技能可以通過量化的測(cè)量來進(jìn)行橫向比較。你這邊“剃頭挑子一頭熱”，說得再多，經(jīng)驗(yàn)豐富的招聘人員還是不會(huì)感情用事，理智會(huì)告訴他們：“這不足為憑?！?/p>
3．注意個(gè)人隱私。
想求職外企的同學(xué)們注意了！
不論你是燕瘦環(huán)肥或鶴立雞群，“身高體重”的話題都不要在簡(jiǎn)歷中提及。求職外資企業(yè)成功的應(yīng)聘者都知道：他們被外企雇傭的一個(gè)重要原因是因?yàn)樗麄兞私馔馄笪幕⑸眢w力行。
在西方文化中，“身高體重”屬于特別隱私性的話題。當(dāng)你不小心順嘴溜出詢問外國(guó)女性年齡的問題時(shí)，通常會(huì)惹惱對(duì)方。
當(dāng)然，了解中國(guó)文化的外國(guó)人或許會(huì)大方坦誠(chéng)地告訴你：“這種問題在我們國(guó)家屬于個(gè)人隱私，不可以問?！弊詈?，他還是堅(jiān)持立場(chǎng)不會(huì)回答你的問題，不適合問的隱私，當(dāng)然也不適合主動(dòng)交代。
所以，在簡(jiǎn)歷中不要留下任何把柄表明你根本不了解外國(guó)、外企文化。
如何準(zhǔn)備保研簡(jiǎn)歷篇十
1.時(shí)間快到了，他才手忙腳亂地準(zhǔn)備出門。
2.只抓些瑣碎的事務(wù)，重要的問題卻撇開不把大會(huì)的準(zhǔn)備工作都安排停當(dāng)了，我的心也塌實(shí)多了。
3.我和小伙伴陸續(xù)跳上一條船，準(zhǔn)備去航海。
4.廠房還沒有竣工，他就開始招兵買馬，培訓(xùn)職工，準(zhǔn)備明年元旦正式開工。
5.這工程的準(zhǔn)備工作已到瓜熟蒂落的地步了。
6.運(yùn)動(dòng)員們魚貫而入，進(jìn)入場(chǎng)地準(zhǔn)備比賽。
7.自開用準(zhǔn)備造句戰(zhàn)以來，我軍日日厲兵秣馬，準(zhǔn)備迎敵。
8.隨著春節(jié)假期接近，旅游業(yè)者無(wú)不厲兵秣馬，準(zhǔn)備搶食這塊旅游大餅。
9.隊(duì)員們正在養(yǎng)精畜銳，準(zhǔn)備迎接最后的冠亞軍決賽。
10.那個(gè)被俘的`士兵說，敵人準(zhǔn)備大撤退，我軍的指揮官將信將疑，不愿冒險(xiǎn)全線出擊。
11.篝火熄滅后，我們正準(zhǔn)備回帳篷睡覺，忽然從樹林深處傳來凄厲的叫喊聲，我們不禁毛骨悚然。
12.在準(zhǔn)此鏈接備上?！笔姓d會(huì)議“時(shí)，官方亦如臨大敵。
13.我簡(jiǎn)直欣喜若狂，預(yù)賽拿了第一名要做決賽的準(zhǔn)備了!
14.這次勞動(dòng)，時(shí)間已定，風(fēng)雨無(wú)阻，各班分頭做好準(zhǔn)備。
15.他見敵人在搜查，情急智生，忙把準(zhǔn)備帶進(jìn)山的鹽化入水中，再把水滲到棉襖中，混過哨卡。
16.班干部把聯(lián)歡會(huì)的準(zhǔn)備工作安排得井井有條。
17.只要充分作好準(zhǔn)備，就不怕敵人的突然襲擊，何必杞人憂天。
18.他們對(duì)這次活動(dòng)的準(zhǔn)備工作做得非常周全，是無(wú)可非議的。
19.我們結(jié)婚的東西都已準(zhǔn)備好，就等著花好月圓的那一天了。
20.汛情非常緊急，必須馬上通知大家做好準(zhǔn)備。
如何準(zhǔn)備保研簡(jiǎn)歷篇十一
根據(jù)招聘廣告投送簡(jiǎn)歷，針對(duì)性是很重要的。最好在材料的開始注明招聘單位名稱和經(jīng)辦人姓名，并有“請(qǐng)給我一次面談的機(jī)會(huì)，我不會(huì)讓您失望的。謝謝！”之類的`客氣話，使看信者在一開始就有種親情感，拉近與之的情感距離，爭(zhēng)取得到更多的關(guān)注。
在對(duì)方有要求時(shí)，應(yīng)該在要求的位置注明所應(yīng)聘的職位，以使對(duì)方能知道你的所求。在對(duì)方要求注明希望薪水時(shí)，應(yīng)意識(shí)到這是個(gè)很敏感的問題，實(shí)際是在考核你對(duì)自身的估價(jià)能力，這很有可能成為你此次應(yīng)聘成功與否的關(guān)鍵因素之一，也就是說，要求太低，容易使對(duì)方認(rèn)為你缺乏自信。要求太高，又往往被看作自不量力。只需將你目前的薪水寫上，并注明不低于什么水平即可的字樣，以給對(duì)方留下較大的選擇空間。
可將招聘廣告記錄下來，使對(duì)方與你聯(lián)系時(shí)很快得到你的響應(yīng)，對(duì)其招聘要求等的熟悉將使你有更大的成功機(jī)會(huì)。當(dāng)信發(fā)出之后，不要電話催問而是等待通知。要知道，催問也不會(huì)有實(shí)際結(jié)果反而招致反感。
如何準(zhǔn)備保研簡(jiǎn)歷篇十二
(2)收縮是增加（淺色）背景的面積，使之在邊界上適量侵入顏色較深的前景（文字或圖）內(nèi)，而保持前景輪廓形狀不變。
擴(kuò)張是增加顏色較淺的前景面積，使之在邊界上適量侵入顏色較深的背景區(qū)，而保持背景輪廓形狀不變。
(3)讓空是當(dāng)背景是黑色，而前景是挖空時(shí)，需要對(duì)cmy三個(gè)色版作讓空處理時(shí)，以使前景輪廓由單色黑版來定義。
如何準(zhǔn)備保研簡(jiǎn)歷篇十三
回憶，收集并核實(shí)相關(guān)信息：拿出一張紙，或者打開電腦，先列出重要標(biāo)題：
“教育背景”標(biāo)題，學(xué)校名稱，時(shí)間，專業(yè)，課程，獎(jiǎng)勵(lì)情況，你的實(shí)習(xí)經(jīng)歷，學(xué)校社團(tuán)活動(dòng)等；還有你的培訓(xùn)經(jīng)歷，培訓(xùn)課程名稱，時(shí)間，獲得何種證書，職業(yè)資格等等。
“工作經(jīng)歷和技能”標(biāo)題，詳細(xì)列出自參加工作以來的經(jīng)歷，這是寫給自己看的，不用考慮你采用何種簡(jiǎn)歷格式，內(nèi)容越詳細(xì)越好，不要遺漏。這里包括你的公司/單位名稱，職位名稱，任職時(shí)間，主要職責(zé)，你的工作感受和取得的業(yè)績(jī)。這是重點(diǎn)，你應(yīng)該花盡可能多的時(shí)間在準(zhǔn)備這些材料上面，總結(jié)一下你的領(lǐng)導(dǎo)能力，協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)精神，創(chuàng)新能力，解決困難的能力等，這實(shí)際上對(duì)自己職業(yè)生涯的短暫回顧。另外別忘了總結(jié)一下自己的工作技能，比如軟件開發(fā)，項(xiàng)目管理等。這些材料準(zhǔn)備好了，在書寫比較復(fù)雜的功能式簡(jiǎn)歷的時(shí)候你才能做到有的放矢，言而有物。
“其他”:即使你有很多個(gè)人愛好，也不必都列在個(gè)人簡(jiǎn)歷里，可以選擇一些能從側(cè)面體現(xiàn)你個(gè)人修養(yǎng)和能力的。
今天小編就教大家如何寫簡(jiǎn)歷中的工作經(jīng)歷。
一、面試官喜歡具體的經(jīng)歷。
1.越具體，越充實(shí)。
如果你的簡(jiǎn)歷寫得朦朦朧朧欲遮還羞，面試官可能會(huì)覺得你沒什么干貨，所以不敢寫得詳細(xì)。相反，把經(jīng)歷中重要的事情都寫清楚，僅從字?jǐn)?shù)上看都會(huì)顯得充實(shí)。一段4行字的經(jīng)歷，感覺起來要比1行字的好很多。
2.越具體，越真實(shí)。
如果我們要瞎編一段經(jīng)歷，當(dāng)然是越簡(jiǎn)單越好，瞎編一大堆內(nèi)容的難度太大了。在面試過程中，也比較容易求證具體的經(jīng)歷。
3.越具體，越準(zhǔn)確。
面試官看經(jīng)歷，是為了判斷能力，因此經(jīng)歷越具體，判斷就會(huì)越準(zhǔn)確。
二、動(dòng)作分解：按步驟描述經(jīng)歷。
怎么能把一件小事情，寫得很具體呢？最好的方法就是動(dòng)作分解。把一件事情，按照它發(fā)生的順序拆解成多個(gè)步驟，一步一步的寫下來，這就是動(dòng)作分解。
在課堂上，我們常常舉例，如何把“他走了”3個(gè)字，寫成4句話？按照動(dòng)作分解的方法，可以這么寫：
他抬起頭看了老師一眼，遲疑了一下，慢慢地站了起來。
他來到中間過道上，彎下腰，悄悄地朝門口走去。
他來到門前，手搭在把手上向左旋轉(zhuǎn)，門應(yīng)聲而開。
他走出去，把門帶上，頭也不回地跑了。
三、深入細(xì)節(jié)：寫做法、寫結(jié)果、寫背景。
有一位求職者，在大學(xué)期間曾經(jīng)組織過一次游園會(huì)。因?yàn)槟昙o(jì)輕，她在游園會(huì)中只是擔(dān)任了一個(gè)小角色，她感覺基本上是被高年級(jí)的師兄師姐呼來喊去地干雜活。這段經(jīng)歷，她就寫了兩句話：
上海喬堂大學(xué)藝術(shù)中心干事，參與組織了2013的游園會(huì)。
看了這兩句話，我們對(duì)這位同學(xué)的能力還是一無(wú)所知。也就是說，這兩句話白寫了，對(duì)于呈現(xiàn)能力，起不到任何作用。
寫背景：游園會(huì)是上海喬布堂大學(xué)最有影響的傳統(tǒng)經(jīng)典活動(dòng)，包括文藝巡演、圍湖詩(shī)會(huì)、思源燈謎等3大部分，從每年的4月份持續(xù)到5月份。
寫做法：作為干事參與組織部、宣傳部的工作。聯(lián)系23個(gè)參演社團(tuán)的工作人員，通知會(huì)議、做會(huì)議記錄、協(xié)調(diào)排練場(chǎng)地。收集各社團(tuán)的宣傳海報(bào)，統(tǒng)一張貼。
寫結(jié)果：本屆活動(dòng)有大約200多名工作人員，2000多人次參加，成為最成功的一屆游園會(huì)。
四、社團(tuán)：不寫“官位”,寫事情。
不少同學(xué)把學(xué)生會(huì)、團(tuán)委、社團(tuán)等同為了官場(chǎng)，常常把在這些組織中擔(dān)任的職務(wù)作為重點(diǎn)。這也是一個(gè)很大的'誤區(qū)。職務(wù)本身幾乎是沒有任何意義的，關(guān)鍵是在里面做了什么事情。
因此經(jīng)歷的標(biāo)題，并非一定要寫社團(tuán)名字和職務(wù)，可以寫在這個(gè)社團(tuán)里做的某件事情。
比如上面提到的這段經(jīng)歷，標(biāo)題寫成“上海喬布堂大學(xué)傳統(tǒng)經(jīng)典活動(dòng)：游園會(huì)參與組織”,就比現(xiàn)在這個(gè)要好。標(biāo)題的作用是概括表達(dá)本段文字。
五、數(shù)字：讓經(jīng)歷看起來更具體。
數(shù)字可能是一種新的迷信。有數(shù)字的經(jīng)歷看起來更真實(shí)，數(shù)字也讓我們可以橫向?qū)Ρ?，更精確的感受程度和水平。比如上文提到的一段經(jīng)歷，如果把數(shù)字加進(jìn)去，一切就變得更容易理解了。
聯(lián)系23個(gè)參演社團(tuán)的200多名工作人員，共通知了6次會(huì)議，記錄會(huì)議摘要1萬(wàn)多字，協(xié)調(diào)排練場(chǎng)地34次。收集46張各社團(tuán)的宣傳海報(bào)，統(tǒng)一張貼在校內(nèi)7個(gè)主要的海報(bào)欄。
六、簡(jiǎn)潔文字簡(jiǎn)潔：舍棄一切無(wú)助于描述客觀事實(shí)的文字。
描述事情、表達(dá)能力的最小單元是一個(gè)動(dòng)賓結(jié)構(gòu)。就像我常常在課上講的，“我”是代詞，“自行車”是名詞，這兩個(gè)詞放在一起，沒有能力。我們加上不同的動(dòng)詞，就會(huì)出現(xiàn)不同的能力，比如“我騎自行車”、“我修自行車”、“我偷自行車”.我們進(jìn)一步發(fā)現(xiàn)，“偷自行車”和“偷汽車”所需要的能力是很不一樣的，前者只是毛賊，后者就是《速度與激情》了。因此動(dòng)詞加上賓語(yǔ)，一個(gè)動(dòng)賓結(jié)構(gòu)就可能完整而具體地表達(dá)一個(gè)能力。
上文我們提到“動(dòng)作分解”,就是要把一件事情用多個(gè)“動(dòng)賓結(jié)構(gòu)”表達(dá)出來，各種各樣的能力就自然表達(dá)出來了。
排版簡(jiǎn)潔：每句話獨(dú)立地表述一件事情，呈現(xiàn)一個(gè)能力。
排版的目的是讓閱讀更簡(jiǎn)單。最簡(jiǎn)單的句子就是只表達(dá)一個(gè)意思的句子。我們比較以下兩段經(jīng)歷就明白了。
a.上海圖書館志愿者活動(dòng)團(tuán)體負(fù)責(zé)人。
我在里面擔(dān)任了志愿者的小組長(zhǎng)，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)的工作。在工作中學(xué)會(huì)了與人相處的技能，提高了團(tuán)隊(duì)合作能力，尤其是在協(xié)調(diào)志愿者的過程中，鍛煉了溝通的技巧。最后我們獲得了“先進(jìn)集體”的正好，我獲得“個(gè)人優(yōu)秀組織者”稱號(hào)。
b.上海圖書館志愿者活動(dòng)團(tuán)體負(fù)責(zé)人。
宣傳志愿活動(dòng)、招募選拔組員并進(jìn)行培訓(xùn)。
處理突發(fā)事件、組織協(xié)調(diào)管理人事調(diào)動(dòng)。
與上圖志愿者管理方協(xié)調(diào)解決志愿過程中暴露的問題。
任職期間，所帶團(tuán)隊(duì)獲上圖志愿“先進(jìn)集體”稱號(hào)，個(gè)人獲“優(yōu)秀組織者”稱號(hào)。
七、條理。
任何一段文字內(nèi)容的安排順序，如果不符合人的思維習(xí)慣，讀起來就會(huì)很吃力。對(duì)于簡(jiǎn)歷中的經(jīng)歷而言，常用的表達(dá)順序是“時(shí)間順序”或“邏輯順序”.
時(shí)間順序：也可以叫做流程順序。
如果是一個(gè)獨(dú)立的項(xiàng)目，可以把先做了什么后做了什么依次寫出來，交代清楚。如下面這段經(jīng)歷：
中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)暑期實(shí)踐團(tuán)暑期社會(huì)實(shí)踐調(diào)查員。
目標(biāo)：深入調(diào)查退耕還草時(shí)如何保證農(nóng)民的收入不減少。
針對(duì)農(nóng)民設(shè)計(jì)簡(jiǎn)單易懂的問卷，并獨(dú)立走訪調(diào)查。
與當(dāng)?shù)卣献鳎C合分析相關(guān)會(huì)議記錄和政策資料。
完成長(zhǎng)達(dá)20頁(yè)的報(bào)告，榮獲優(yōu)秀社會(huì)實(shí)踐報(bào)告。
八、邏輯順序。
如果在一個(gè)組織中參與了多個(gè)項(xiàng)目，或者做了很多彼此關(guān)聯(lián)度不大的事情，可以遵循一定的邏輯順序來表述。
華東師范大學(xué)“一諾”志愿者服務(wù)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)。
因成功開展“關(guān)愛智障兒童”活動(dòng)，與強(qiáng)生、微軟共同被邀請(qǐng)至閔行區(qū)“愛心聯(lián)盟”,被評(píng)為閔行區(qū)優(yōu)秀志愿服務(wù)隊(duì)。
如何準(zhǔn)備保研簡(jiǎn)歷篇十四
每年都市有政府事情陳訴，陳訴中還會(huì)有記者問答，對(duì)考生和家長(zhǎng)來說，這比高考政策還要害，以是旭德高考咨詢整理了就業(yè)陳訴給予家長(zhǎng)和學(xué)生建議如下：
——“我很愿意為網(wǎng)購(gòu)、快遞和動(dòng)員的電子商務(wù)等新業(yè)態(tài)做廣告。由于它能極大地動(dòng)員就業(yè)，締造了就業(yè)的崗位”
——“我想站在“互聯(lián)網(wǎng)”的風(fēng)口上順勢(shì)而為，會(huì)使中國(guó)的經(jīng)濟(jì)飛起來”。
——“制訂“互聯(lián)網(wǎng)+”行動(dòng)企圖，推動(dòng)了移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、云盤算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)等與現(xiàn)代制造業(yè)聯(lián)合，促進(jìn)電子商務(wù)、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)和互聯(lián)網(wǎng)金融康健生長(zhǎng)，指導(dǎo)了互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)拓展國(guó)際市場(chǎng)”。
看完了《政府事情陳訴》，您應(yīng)該就知道，排名第一的.好專業(yè)比定屬于盤算機(jī)大類無(wú)疑!
無(wú)論網(wǎng)購(gòu)、電子商務(wù)，最基礎(chǔ)的都是網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行平臺(tái)、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、盤算機(jī)手藝，
諸位記著了，在教育部《通俗高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》里有一個(gè)專業(yè)叫做“網(wǎng)絡(luò)工程”，代碼080903，而且，盤算機(jī)大類的專業(yè)代碼是0809。
就報(bào)考這個(gè)專業(yè)，好就業(yè)!
您還別以為盤算機(jī)普及了，就業(yè)沒前途。不普及的行業(yè)，誰(shuí)都不知道，更沒前途!就報(bào)考政府看好的行業(yè)，準(zhǔn)沒錯(cuò)!
另外，《政府事情陳訴》還提到了“要實(shí)行高端裝備、信息網(wǎng)絡(luò)、集成電路、新能源、新質(zhì)料、生物醫(yī)藥、航空發(fā)念頭、燃?xì)廨啓C(jī)等重大項(xiàng)目，并把一批新興工業(yè)培育成主導(dǎo)的工業(yè)”，相對(duì)應(yīng)我們給出以下專業(yè)供各人參考：
根據(jù)教育部《通俗高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》，一級(jí)大類專業(yè)包羅以下：
0804。
質(zhì)料類。
0820。
航空航天類。
二級(jí)大類專業(yè)包羅：
080206。
歷程裝備與控制工程。
080710t。
集成電路設(shè)計(jì)與集成系統(tǒng)。
080414t。
新能源質(zhì)料與器件。
080503t。
新能源科學(xué)與工程。
081304t。
能源化學(xué)工程。
080501。
能源與動(dòng)力工程。
如何準(zhǔn)備保研簡(jiǎn)歷篇十五
一定要樹立目標(biāo)。
不管你身處何處、何種外部環(huán)境，都不能沒有目標(biāo)!
很多人初入職場(chǎng)很迷茫，結(jié)果幾年過去了，也沒有什么長(zhǎng)進(jìn)，就是因?yàn)樗麤]有清晰的目標(biāo)，并且沒有付出足夠的努力。我們工作的目的無(wú)非就是為了養(yǎng)家糊口、為了學(xué)習(xí)成長(zhǎng)、為了積累知識(shí)技能、為了積累人脈、為了積累客戶以備自己的創(chuàng)業(yè)等等。為了養(yǎng)家糊口是最低級(jí)的目標(biāo)，如果能有更遠(yuǎn)大的目標(biāo)那么你的進(jìn)步就是飛快的。你能走多遠(yuǎn)取決于你能看多遠(yuǎn)!
職場(chǎng)法則二。
用心做事、真心做人。
無(wú)論你身邊的環(huán)境如何，你只要用心做事，就一定可以影響它!如果你真是個(gè)能人，那就改變它!
人是萬(wàn)物之靈，一個(gè)人的誠(chéng)心可以感天動(dòng)地。所以做工作一定要用心，你沒有改變環(huán)境(工作環(huán)境和人際交往環(huán)境)，是因?yàn)槟阕龅眠€不夠。最后切忌，如果自己真的改變不了環(huán)境，就改變自己去適應(yīng)現(xiàn)有的環(huán)境;如果使自己適應(yīng)環(huán)境會(huì)使自己遭受更大的損失的話，就去尋找更適合自己的環(huán)境。“愚公移山”精神可佳，但最好的方法就是搬家。
職場(chǎng)法則三。
珍惜自己、尊重自己。
這個(gè)世界能真正給你自尊的人，只有你自己!真正懂得珍惜自己的人也只有你自己。
人，一定要懂得尊重自己和珍惜自己，要懂得愛惜自己，按照健康的生活方式去生活，養(yǎng)成很多良好的行為習(xí)慣會(huì)收益終身，做事情要不卑不亢，要懂得通過自身努力為自己贏得尊重，只要自己實(shí)力足夠了，別人一定會(huì)改變對(duì)你的看法。無(wú)論在什么情況下都要愛惜自己的身體，身體是革命的本錢，大不了從頭再來，無(wú)需跟自己過不去。想成功的人，都會(huì)使自己健康得活下去。
學(xué)會(huì)吃苦。
人不能太寵自己!該吃苦就要學(xué)會(huì)吃點(diǎn)苦。
吃得苦中苦，方成人上人!很多人缺乏吃苦精神，工作總愛挑三揀四，就像吃飯一樣，挑食的人總是長(zhǎng)不壯實(shí)，只有在做好本職工作基礎(chǔ)上可以承擔(dān)更多其他工作的人，才會(huì)更快得成長(zhǎng)，才會(huì)更被老板器重。不要怕苦怕累，否則一生也無(wú)出頭之日。做不好小事的人就一定做不成大事，所以不要小看每一件事。能做的就盡力做到最好。記住，對(duì)自己仁慈的人，就是同樣對(duì)敵人仁慈的人，總有一天會(huì)被敵人干掉。
職場(chǎng)法則五。
利用業(yè)余時(shí)間。
心在哪里，收獲就在哪里!人和人的不同是通過如何利用業(yè)余時(shí)間來分別開的。
要學(xué)會(huì)充分利用業(yè)余時(shí)間，要學(xué)會(huì)自我管理。很多人沒有成長(zhǎng)是因?yàn)闆]有學(xué)習(xí)進(jìn)步;很多人成長(zhǎng)非?？?，是因?yàn)樗阉械臉I(yè)余時(shí)間都用在學(xué)習(xí)提高上了。業(yè)余時(shí)間就是工作、睡覺、吃飯之外的任何時(shí)間。有人上廁所都能利用起來學(xué)習(xí)成長(zhǎng)自己。很多企業(yè)中層、高層干部們的是把自己的時(shí)間安排得滿滿的，根本沒有時(shí)間享樂，都是在工作和學(xué)習(xí)，就算和客戶一起玩也是為了給自己增加人脈關(guān)系。所以，要不斷督促自己成長(zhǎng)，否則就會(huì)被淘汰。
多做事少說話。
職場(chǎng)新人剛到用人單位，所有的工作以及環(huán)境對(duì)他來說都是陌生的，諸多事情都不知如何辦理，因此多向同事求教才是進(jìn)步最快的一種方式。凡事別強(qiáng)出頭，要有一種從零做起的心態(tài)，放下大學(xué)生的架子，充分尊重同事的意見，不論對(duì)方的年齡是大是小，只要比自己先來單位，都應(yīng)該虛心地拜他們?yōu)閹熖撔恼?qǐng)教多做事少說話。
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