撰寫(xiě)心得體會(huì)可以加深對(duì)學(xué)習(xí)和工作內(nèi)容的理解和把握。寫(xiě)心得體會(huì)需要注意一些基本的要素。首先要確保自己事先對(duì)所要總結(jié)的內(nèi)容有一定的了解和認(rèn)識(shí)，這樣才能寫(xiě)出有深度和觀點(diǎn)的心得體會(huì)。其次，在寫(xiě)心得體會(huì)時(shí)，要抓住重點(diǎn)，突出自己的觀點(diǎn)和感受，避免泛泛而談。同時(shí)，要用簡(jiǎn)明扼要的語(yǔ)言表達(dá)出自己的思想，讓讀者能夠迅速理解自己的意思。最后，要注意心得體會(huì)的結(jié)構(gòu)和邏輯，讓整篇文章有條理、有層次感。以下是一些寫(xiě)心得體會(huì)的范例，希望能夠?qū)Υ蠹以趯?xiě)作過(guò)程中提供一些靈感。
領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)心得體會(huì)集萃精神篇一
單位領(lǐng)導(dǎo)在工作中時(shí)刻關(guān)注全體員工的心理情況和身體健康，不僅要督促大家認(rèn)真履行崗位職責(zé)，還要關(guān)注員工的實(shí)際情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，提前預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)。機(jī)關(guān)工作環(huán)境沉悶，如果每位領(lǐng)導(dǎo)能做到開(kāi)門(mén)見(jiàn)山，言簡(jiǎn)意賅地講話(huà)，將會(huì)給員工帶來(lái)一種溫暖與感動(dòng)，華麗的語(yǔ)言背后，能給人以力量，因?yàn)槠渲刑N(yùn)含的對(duì)員工的關(guān)愛(ài)和真誠(chéng)讓人心生感動(dòng)。
第二段：認(rèn)真聽(tīng)講，明確工作要求。
作為員工，需要認(rèn)真聽(tīng)領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)，聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)工作中的感悟，切實(shí)將講話(huà)精神轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)和工作成果。領(lǐng)導(dǎo)的每一句話(huà)都關(guān)乎到工作的進(jìn)展和個(gè)人成長(zhǎng)，我們每個(gè)人必須明確自己的崗位職責(zé)和工作要求。只有在明確工作要求的基礎(chǔ)上，才能更好地與時(shí)俱進(jìn)，順應(yīng)時(shí)代的發(fā)展變化，做好自己力所能及的事情，從而為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
第三段：積極落實(shí)工作計(jì)劃，切實(shí)提升工作質(zhì)量。
領(lǐng)導(dǎo)講的話(huà)務(wù)必要積極落實(shí)，通過(guò)工作計(jì)劃的制訂來(lái)規(guī)劃好后期的工作，確保工作能夠順利推進(jìn)和進(jìn)行。不斷提升工作的質(zhì)量和效率，需要全心全意的付出和堅(jiān)定的信仰。對(duì)工作的細(xì)節(jié)要把握好，力求做到最好。領(lǐng)導(dǎo)給出的建議和解決方案一定是經(jīng)過(guò)深思熟慮后得出的結(jié)論，我們需要根據(jù)自身的體會(huì)加以理解，切實(shí)幫助領(lǐng)導(dǎo)解決問(wèn)題。
第四段：加強(qiáng)溝通，建立良好的互動(dòng)機(jī)制。
在日常工作中，合理的溝通是相當(dāng)重要的一個(gè)環(huán)節(jié)。應(yīng)該及時(shí)把自己遇到的情況向領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào)，確保工作早期對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行了處理和解決。盡可能的讓領(lǐng)導(dǎo)了解自己的工作情況，這不僅可以增加領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己貢獻(xiàn)的認(rèn)可和重視，更能夠促進(jìn)企業(yè)的快速發(fā)展，為自身的職業(yè)發(fā)展打好基礎(chǔ)。
第五段：結(jié)束語(yǔ)。
單位領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)精神心得體會(huì)，關(guān)鍵在于“聽(tīng)、懂、領(lǐng)會(huì)、落實(shí)”。聽(tīng)是基礎(chǔ)，懂是考驗(yàn)，領(lǐng)會(huì)是催化，落實(shí)是關(guān)鍵。通過(guò)對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)的體會(huì)和經(jīng)驗(yàn)積累，不斷提高自身的工作水平，做到標(biāo)桿，為企業(yè)快速發(fā)展增添自己的力量和智慧，同時(shí)在個(gè)人與企業(yè)之間雙向發(fā)展，達(dá)到共贏的最終目的。
領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)心得體會(huì)集萃精神篇二
作為一名下屬員工，我有幸能夠聽(tīng)到領(lǐng)導(dǎo)們的講話(huà)，從中受益匪淺。領(lǐng)導(dǎo)們的講話(huà)不僅僅是傳達(dá)一些信息，更是一種智慧的結(jié)晶。通過(guò)他們的講話(huà)，我學(xué)到了很多實(shí)用的知識(shí)和方式方法，增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)，提升了自己的能力。在此，我想分享一些我個(gè)人對(duì)領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)精神的心得體會(huì)，希望能夠?qū)λ擞兴鶈l(fā)。
首先，領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)的第一要?jiǎng)?wù)是清晰明了。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)在講話(huà)時(shí)，無(wú)論是演講還是簡(jiǎn)短的口頭通知，一個(gè)清晰明了的表達(dá)是非常重要的。一個(gè)成功的領(lǐng)導(dǎo)者需要以簡(jiǎn)潔明了的方式傳達(dá)信息，使每個(gè)聽(tīng)眾都能夠理解他的意思。在我聽(tīng)過(guò)的講話(huà)中，領(lǐng)導(dǎo)們不會(huì)使用過(guò)多的術(shù)語(yǔ)或?qū)I(yè)術(shù)語(yǔ)，他們會(huì)用通俗易懂的語(yǔ)言來(lái)說(shuō)明問(wèn)題。這種清晰明了的講話(huà)方式，不僅可以增加聽(tīng)眾的理解和接受，還可以提高工作效率和團(tuán)隊(duì)凝聚力。
其次，領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)需要富有感染力。領(lǐng)導(dǎo)是一個(gè)團(tuán)隊(duì)的核心，一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該具備感染團(tuán)隊(duì)的能力。通過(guò)他們的講話(huà)，他們傳達(dá)了自信、堅(jiān)定、樂(lè)觀的態(tài)度，這種正能量會(huì)影響到團(tuán)隊(duì)中的每個(gè)成員。當(dāng)你聽(tīng)到領(lǐng)導(dǎo)熱情洋溢地講述他的目標(biāo)和愿景時(shí)，你會(huì)覺(jué)得自己置身于一個(gè)充滿(mǎn)希望和激情的環(huán)境中。這種感染力能夠激發(fā)員工的工作激情和責(zé)任感，促使大家為共同的目標(biāo)努力奮斗。
第三，領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)需要注重細(xì)節(jié)。在領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)中，細(xì)節(jié)是非常重要的。領(lǐng)導(dǎo)們能夠把自己的注意力放在細(xì)節(jié)上，幫助員工理解工作中的關(guān)鍵點(diǎn)，并避免出現(xiàn)誤解。無(wú)論是在工作計(jì)劃的安排上，還是在某個(gè)具體的項(xiàng)目上，領(lǐng)導(dǎo)們總是能夠把話(huà)說(shuō)得非常具體和清楚。這種注重細(xì)節(jié)的講話(huà)方式，有助于避免工作出現(xiàn)差錯(cuò)和失誤，提高工作效率和質(zhì)量。
第四，領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)需要注重正面引導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)的講話(huà)，不僅僅是傳遞信息，更是對(duì)員工工作的引導(dǎo)。好的領(lǐng)導(dǎo)會(huì)注重正面引導(dǎo)，鼓勵(lì)員工發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)和潛力，激發(fā)員工的工作激情和創(chuàng)造力。在講話(huà)中，領(lǐng)導(dǎo)們經(jīng)常會(huì)鼓勵(lì)員工分享成功經(jīng)驗(yàn)，表?yè)P(yáng)他們的工作成果，并給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)和榮譽(yù)。這種正面引導(dǎo)的方式，能夠增強(qiáng)員工的自信心和自豪感，提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
最后，領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)要注重傾聽(tīng)。領(lǐng)導(dǎo)是一個(gè)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者，他們應(yīng)該具備良好的傾聽(tīng)能力。在我聽(tīng)過(guò)的講話(huà)中，領(lǐng)導(dǎo)們總是能夠耐心傾聽(tīng)員工的問(wèn)題和意見(jiàn)，并給予真誠(chéng)的回應(yīng)。他們會(huì)充分尊重員工的意見(jiàn)和建議，鼓勵(lì)員工敢于提出自己的看法，并及時(shí)予以改進(jìn)。這種傾聽(tīng)和回應(yīng)的態(tài)度，既是對(duì)員工負(fù)責(zé)的表現(xiàn)，也能夠?yàn)閳F(tuán)隊(duì)提供更多的資源和支持，幫助團(tuán)隊(duì)取得更好的成績(jī)。
通過(guò)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)精神的思考和體會(huì)，我深深感受到了領(lǐng)導(dǎo)能力的重要性和影響力。一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)不僅能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)取得成功，還可以激發(fā)員工的激情和自信心。作為一名下屬員工，我將會(huì)在工作中不斷學(xué)習(xí)和提高自己的領(lǐng)導(dǎo)能力，希望能夠成為一個(gè)有影響力的領(lǐng)導(dǎo)者，為團(tuán)隊(duì)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)心得體會(huì)集萃精神篇三
一年一度的總結(jié)和出師大會(huì)中晏杰董事長(zhǎng)及xx榮總經(jīng)理作出了重要講話(huà)的都會(huì)讓我們點(diǎn)燃激情。
今年晏杰董事長(zhǎng)的講話(huà)“正視危機(jī)，輾碎堅(jiān)冰，夯實(shí)基礎(chǔ)，超越自我”，08年整個(gè)物流機(jī)電板塊有許多亮點(diǎn)，突出的代表、突出的子公司，給予了高度評(píng)價(jià)，不足之處，下半年整個(gè)公司的審計(jì)以后暴露出很多問(wèn)題，最根本的還是自身管理和自身素質(zhì)問(wèn)題，特別是有極少部分的領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)人員違法的問(wèn)題。從07年的“攻擊攻擊再攻擊”，08年又提出了“自我超越、鍛造輝煌”，應(yīng)該說(shuō)這兩年“第一戰(zhàn)役”基本完成，09年開(kāi)始要開(kāi)展我們的“第二戰(zhàn)役”?！暗诙?zhàn)役”要從以下八個(gè)方面進(jìn)入狀態(tài)：南寧物流場(chǎng)站項(xiàng)目、拓展國(guó)際物流、持續(xù)做強(qiáng)柳工項(xiàng)目、強(qiáng)勢(shì)“空降”廣東、“有點(diǎn)無(wú)網(wǎng)”局面最起碼要有根本性好轉(zhuǎn)、進(jìn)一步完善整個(gè)集團(tuán)各個(gè)板塊業(yè)務(wù)和產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略、必須要延伸供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)、最后一個(gè)是二手車(chē)市常圍繞以上的工作項(xiàng)目，09年要夯實(shí)基礎(chǔ)的五項(xiàng)工作管理工作，考核工作，管理工作，要落實(shí)、要過(guò)程；要把客戶(hù)滿(mǎn)意度和服務(wù)增值的.服務(wù)體系落實(shí)到管理評(píng)價(jià)里面整個(gè)過(guò)程管理和績(jī)效評(píng)價(jià)體現(xiàn)出來(lái)；持續(xù)強(qiáng)化審計(jì)工作；09年項(xiàng)目評(píng)價(jià)以及目標(biāo)管理；要繼續(xù)強(qiáng)化執(zhí)行力。
xx榮總經(jīng)理的總結(jié)以及講話(huà)中，體會(huì)到了09年度玉柴物流的“?！迸c“機(jī)”。在危機(jī)中，玉柴物流“狼隊(duì)”從來(lái)不服輸，我們一定要在這一輪的洗牌中苦練內(nèi)功，縮短差距，打造玉柴商貿(mào)物流。我們一定能在反思中奮進(jìn)，在超越中自信，在強(qiáng)壓中磨礪，在發(fā)展中成熟，我也堅(jiān)信玉柴物流在未來(lái)發(fā)展道路上定能輾碎堅(jiān)冰再續(xù)物流新篇章！在危機(jī)中歷煉成杰出的商貿(mào)物流企業(yè)！回顧不平凡的08年，09年在兩位領(lǐng)導(dǎo)的講話(huà)中讓我們充滿(mǎn)信心。
面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)，從思想上先進(jìn)狀態(tài)、意識(shí)上進(jìn)狀態(tài)。要時(shí)刻樹(shù)立服務(wù)意識(shí)、宗旨意識(shí)，敢于創(chuàng)新拼搏，勇于爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，從自我做起，求實(shí)、務(wù)實(shí)、抓落實(shí)，努力完成好各項(xiàng)工作任務(wù)；對(duì)內(nèi)要多一點(diǎn)理解溝通，少一點(diǎn)埋怨，多一點(diǎn)配合協(xié)調(diào)，少一點(diǎn)互相推諉，對(duì)外要做到服務(wù)熱情周到。
領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)心得體會(huì)集萃精神篇四
在工作中，我們時(shí)常會(huì)聽(tīng)到領(lǐng)導(dǎo)的講話(huà)，而領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)的精神傳達(dá)著他們對(duì)工作的認(rèn)知和對(duì)團(tuán)隊(duì)的期望。作為一名員工，理解并領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)的精神，對(duì)我們激勵(lì)團(tuán)隊(duì)、推動(dòng)工作進(jìn)展具有重要意義。無(wú)論是何種形式的領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)，都需要我們從中獲取啟示和收獲，以便更好地實(shí)踐和奉行。在此我將分享我對(duì)領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)精神的心得和體會(huì)。
首先，我認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)精神的核心是目標(biāo)導(dǎo)向。一個(gè)優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該能夠明確團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)，并能夠?qū)⒛繕?biāo)轉(zhuǎn)化為具體的行動(dòng)計(jì)劃。在領(lǐng)導(dǎo)的講話(huà)中，我們經(jīng)?？梢月?tīng)到“我們的目標(biāo)是什么？”，“我們應(yīng)該如何達(dá)到目標(biāo)？”等問(wèn)題。領(lǐng)導(dǎo)通過(guò)明確的目標(biāo)指引團(tuán)隊(duì)的發(fā)展方向，在講話(huà)中強(qiáng)調(diào)目標(biāo)，其實(shí)就是在明確團(tuán)隊(duì)需要切實(shí)解決的問(wèn)題和矛盾。因此，作為員工，我們要不斷關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)中的目標(biāo)導(dǎo)向，努力理解領(lǐng)導(dǎo)的期望和要求，從而更好地配合領(lǐng)導(dǎo)的工作。
其次，領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)的精神還體現(xiàn)在激勵(lì)與鼓勵(lì)。在講話(huà)中，我們經(jīng)常能聽(tīng)到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)團(tuán)隊(duì)成員的鼓勵(lì)和獎(jiǎng)勵(lì)，以及對(duì)團(tuán)隊(duì)所取得成績(jī)的肯定和表?yè)P(yáng)。領(lǐng)導(dǎo)通過(guò)這種方式激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員的積極性，提高他們的工作動(dòng)力和工作效能。同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)中也會(huì)提醒團(tuán)隊(duì)成員所要面臨的困難和挑戰(zhàn)，以及需要克服的問(wèn)題。這種激勵(lì)與鼓勵(lì)，能夠讓每個(gè)員工感受到團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力，激發(fā)員工的工作熱情，更好地面對(duì)工作中的挑戰(zhàn)。
再次，領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)精神的體現(xiàn)是以人為本。一個(gè)優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)懂得關(guān)心團(tuán)隊(duì)成員的成長(zhǎng)和發(fā)展，懂得推動(dòng)團(tuán)隊(duì)成員的自我實(shí)現(xiàn)。在講話(huà)中，領(lǐng)導(dǎo)常常會(huì)提到員工的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展方向，以及如何幫助員工解決困難和提升能力。領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和關(guān)注使每個(gè)員工感受到在團(tuán)隊(duì)中的價(jià)值和被認(rèn)可的重要性，激發(fā)出員工的積極性和創(chuàng)造力。作為員工，我們應(yīng)該理解并珍惜領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷，積極發(fā)掘和發(fā)揮自己的潛力，為團(tuán)隊(duì)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)的精神還體現(xiàn)在勇于創(chuàng)新和改革。一個(gè)優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該能夠具備創(chuàng)新的眼光和勇于改革的決心，在講話(huà)中鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員大膽嘗試新思路，提出新的觀點(diǎn)和想法。領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)中常常會(huì)強(qiáng)調(diào)“創(chuàng)新”、“改革”等詞語(yǔ)，表達(dá)了對(duì)新事物和新思維的關(guān)注和認(rèn)可。創(chuàng)新和改革有助于推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展，而作為員工，我們應(yīng)該在領(lǐng)導(dǎo)的引領(lǐng)下，勇于創(chuàng)新和改革，不斷提升自己的工作能力和水平。
最后，領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)的精神還體現(xiàn)在團(tuán)結(jié)和合作。在講話(huà)中，領(lǐng)導(dǎo)常常會(huì)強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和合作精神。一個(gè)優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)懂得鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員之間的互幫互助，在團(tuán)隊(duì)內(nèi)部形成緊密的工作關(guān)系，激勵(lì)員工在共同的目標(biāo)下進(jìn)行合作。同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員之間的有效溝通和協(xié)調(diào)配合，為團(tuán)隊(duì)的工作提供更好的支持。作為員工，我們應(yīng)該積極學(xué)習(xí)和應(yīng)用團(tuán)隊(duì)合作的技巧，做到相互協(xié)作和互補(bǔ)能力，以更好地推動(dòng)工作的開(kāi)展和團(tuán)隊(duì)的發(fā)展。
總之，領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)的精神是我們?cè)诠ぷ髦胁豢珊鲆暤闹匾蛩?。在聆?tīng)領(lǐng)導(dǎo)的講話(huà)時(shí)，我們要重視目標(biāo)導(dǎo)向、激勵(lì)與鼓勵(lì)、以人為本、勇于創(chuàng)新和改革以及團(tuán)結(jié)與合作等要點(diǎn)，從中獲取心得和體會(huì)。只有真正理解并踐行領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)的精神，我們才能在工作中更好地發(fā)揮個(gè)人能力，為團(tuán)隊(duì)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)心得體會(huì)集萃精神篇五
作為一名中學(xué)生，我們也需要關(guān)注國(guó)家的動(dòng)向和政策。最近聽(tīng)到領(lǐng)導(dǎo)的講話(huà)，讓我深受啟發(fā)，有了一些心得和體會(huì)。
首先，我認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)的講話(huà)中強(qiáng)調(diào)了教育的重要性。在當(dāng)今社會(huì)，教育是人才培養(yǎng)的重要手段，也是國(guó)家發(fā)展的基石。作為學(xué)生，我們更應(yīng)該珍惜機(jī)會(huì)，好好學(xué)習(xí)，不僅是為了自己的未來(lái)，也是為了國(guó)家的未來(lái)。
其次，領(lǐng)導(dǎo)在講話(huà)中提到了創(chuàng)新的重要性。在這個(gè)時(shí)代，創(chuàng)新是企業(yè)和國(guó)家發(fā)展的關(guān)鍵。我們需要擁抱變化，勇于創(chuàng)新，不斷創(chuàng)造新的事物和想法，推動(dòng)國(guó)家前進(jìn)。
另外，領(lǐng)導(dǎo)在講話(huà)中也強(qiáng)調(diào)了團(tuán)結(jié)的力量。只有團(tuán)結(jié)一心，才能抵御外部壓力，打贏各種困難。作為同學(xué)之間，我們更應(yīng)該相互欣賞，相互支持，共同進(jìn)步。
最后，我認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)的講話(huà)給我們提供了前進(jìn)的動(dòng)力和信仰。我們應(yīng)該在日常生活中秉承講話(huà)中的精神，不忘初心，砥礪前行，共同為國(guó)家的繁榮和強(qiáng)盛貢獻(xiàn)力量。
總之，領(lǐng)導(dǎo)的講話(huà)給了我們很大的啟示和激勵(lì)，作為中學(xué)生，我們更應(yīng)該深入學(xué)習(xí)體會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的講話(huà)，將其落實(shí)到日常生活中，為自己、為國(guó)家貢獻(xiàn)力量。
領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)心得體會(huì)集萃精神篇六
在看完領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)學(xué)習(xí)材料匯編，深入學(xué)習(xí)公司領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)精神后，我倍受鼓舞，對(duì)公司20__年取得的成績(jī)感到欣喜，對(duì)努力拼搏一年，全力完成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)充滿(mǎn)信心。
20__年x月x日，__董事長(zhǎng)在__集團(tuán)20__年度工作會(huì)議上作了題為《加快轉(zhuǎn)變促發(fā)展調(diào)整結(jié)構(gòu)上水平圓滿(mǎn)實(shí)現(xiàn)500強(qiáng)企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)》的，全面分析20__年集團(tuán)公司各項(xiàng)工作任務(wù)完成情況；調(diào)整結(jié)構(gòu)以及節(jié)奏，強(qiáng)化管理，增強(qiáng)效益，在集團(tuán)員工奮力拼搏，攻堅(jiān)克難，經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)，再創(chuàng)歷史新高；此外，__董事長(zhǎng)對(duì)20__年工作進(jìn)行了部署，確保完成500強(qiáng)企業(yè)的目標(biāo)和任務(wù)。通過(guò)學(xué)習(xí)，我深受啟發(fā)和鼓舞，作為一名普通員工，我深感責(zé)任重大，同時(shí)感受頗多，主要如下幾點(diǎn)：
一、要有全局觀念和大局意識(shí)，必須把思想統(tǒng)一到建設(shè)既強(qiáng)又大的新__的總體奮斗上來(lái)。
在實(shí)際工作中，要認(rèn)清形勢(shì)，尊重規(guī)則，以公司的發(fā)展為大局，樹(shù)立全公司一盤(pán)棋的思想，把全部身上放在公司發(fā)展上，一定要把公司的形象擺在第一位。把公司的持續(xù)發(fā)展和健康發(fā)展，當(dāng)作我們的生命線(xiàn)，當(dāng)作現(xiàn)在工作的頭等大事和第一責(zé)任。以此為中心來(lái)思考和安排各項(xiàng)工作。
二、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)。
團(tuán)結(jié)是公司發(fā)展的基礎(chǔ)，只有團(tuán)結(jié)才能實(shí)現(xiàn)發(fā)展，團(tuán)結(jié)是一個(gè)企業(yè)無(wú)形的，但最具有價(jià)值的核心競(jìng)爭(zhēng)力。作為公司的一員，應(yīng)該找準(zhǔn)自己的位置，自覺(jué)樹(shù)立團(tuán)結(jié)合作意識(shí)，嚴(yán)于律己，寬以待人，形成團(tuán)結(jié)凝聚力量。一切不利于發(fā)展的話(huà)不說(shuō)，不利于發(fā)展的事不做，自覺(jué)維護(hù)公司形象。
三、注重學(xué)習(xí)。
學(xué)習(xí)者智，學(xué)習(xí)者強(qiáng)，學(xué)習(xí)者勝，學(xué)習(xí)工作化，工作學(xué)習(xí)化已經(jīng)成為一種新的工作業(yè)態(tài)。在工作中要向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，向書(shū)本學(xué)習(xí)，想工人學(xué)習(xí)，深入現(xiàn)場(chǎng)，了解有關(guān)的每項(xiàng)環(huán)節(jié)運(yùn)行過(guò)程，要徹底地摒棄畏難情緒，要勤學(xué)多問(wèn)，在工作中耐心、細(xì)心、不急不躁，保證工作質(zhì)量和效率，勤于鍛煉，因?yàn)闃I(yè)精于勤荒于嬉，行成于思，毀于隨。
四、端正工作態(tài)度，堅(jiān)決克服不思進(jìn)取，得過(guò)且過(guò)的心態(tài)。
把工作標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整到最高，精神狀態(tài)調(diào)整到最佳，自我要求調(diào)整到最嚴(yán)，認(rèn)認(rèn)真真，盡心盡力，不折不扣地履行自己的職責(zé)，決不消極應(yīng)付，敷衍塞責(zé)，推卸責(zé)任，養(yǎng)成認(rèn)真負(fù)責(zé)，追求卓越的良好習(xí)慣。不折不扣保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
五、要有責(zé)任意識(shí)，責(zé)任是一種義務(wù)，更是一種使命。
要有高度的責(zé)任感和使命責(zé)任感、愛(ài)崗敬業(yè)，恪盡職守，兢兢業(yè)業(yè)做事，踏踏實(shí)實(shí)工作，勇于進(jìn)取，擅于創(chuàng)新，不僅對(duì)自己的工作切實(shí)負(fù)起責(zé)任，而且能結(jié)合工作實(shí)際發(fā)揮自己的'潛能，在遇到困難時(shí)不推諉，不退縮，知難而進(jìn)，以堅(jiān)忍不拔的信心和勇氣去攻堅(jiān)克服，努力把工作做到盡善盡美。
總之，我要以求真務(wù)實(shí)的進(jìn)取精神和腳踏實(shí)地的工作態(tài)度，找準(zhǔn)公司和自身崗位的結(jié)合點(diǎn)，開(kāi)拓進(jìn)取，全力以赴，為公司的持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)心得體會(huì)集萃精神篇七
作為一名工作在單位的員工，每每有幸聆聽(tīng)到領(lǐng)導(dǎo)的講話(huà)時(shí)，尤其是領(lǐng)導(dǎo)傳遞的信息跟各種實(shí)際需求與日常的工作有緊密的關(guān)聯(lián)時(shí)，心中便無(wú)比感激與欣喜。本文旨在對(duì)單位領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)精神作一些心得體會(huì)的總結(jié)，以期在工作與日常生活中能夠更好地運(yùn)用講話(huà)精神帶給我們的力量。
單位領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)不僅僅是一種形式，更是一種啟示。領(lǐng)導(dǎo)在演講中講述他們的經(jīng)驗(yàn)、個(gè)人信念和經(jīng)驗(yàn)，以及對(duì)工作等方面的理念，激發(fā)大家的靈感和熱情，讓大家在工作和生活中明確方向、確立目標(biāo)，并以此為基礎(chǔ)，創(chuàng)造出更加出色的表現(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)所傳達(dá)的信息和價(jià)值理念，是我們?nèi)粘Ｉ詈凸ぷ鞯闹改?，能夠影響我們的工作態(tài)度、思考和行為方式。
領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)精神的寶貴之處在于，它能夠激勵(lì)個(gè)人內(nèi)心的力量，給我們帶來(lái)一種極大的想象空間和自我激勵(lì)的力量。每一次講話(huà)，都能夠深刻影響著聽(tīng)到演講的人。領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)不僅可以提高我們的信心和工作效率，還可以幫助我們明確生活的價(jià)值體驗(yàn)并激發(fā)我們對(duì)工作和生活的熱情和敬業(yè)心。
基于領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)所傳遞的信息和價(jià)值理念，我們需要運(yùn)用這個(gè)精神為自己指引方向和作出決策，并將其落實(shí)到實(shí)際行動(dòng)中。要想取得實(shí)實(shí)在在的結(jié)果，我們需要在日常工作中勤奮學(xué)習(xí)、執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的課程和講話(huà)精神、與同事進(jìn)行有效溝通和分享，并與領(lǐng)導(dǎo)達(dá)成共識(shí)，能在思想和行動(dòng)上轉(zhuǎn)化為一種切實(shí)可行的行為模式，更快地達(dá)到我們工作和生活方面的目標(biāo)。
第五段：結(jié)論。
綜上所述，單位領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)精神是一個(gè)極為重要的資源，它能夠激勵(lì)個(gè)人的內(nèi)心力量，帶來(lái)更好的生活和工作體驗(yàn)。我們需要學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟這些精神內(nèi)在的價(jià)值，將其轉(zhuǎn)化為具體的行為準(zhǔn)則和方式，創(chuàng)造出更加出色的工作傳奇。讓我們一起將領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)精神體現(xiàn)出來(lái)，成為更優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)和員工，更好地實(shí)現(xiàn)個(gè)人和組織的目標(biāo)，為實(shí)現(xiàn)更好的未來(lái)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)心得體會(huì)集萃精神篇八
作為一名員工，在我們的工作中，單位領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表的演講對(duì)我們的日常工作有著重要的指導(dǎo)意義。領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)中所蘊(yùn)含的精神，并不僅僅是傳達(dá)工作重點(diǎn)、抓好工作進(jìn)度等方面的思路和要求，更是對(duì)我們樹(shù)立正確的理念和態(tài)度進(jìn)行深刻引導(dǎo)。因此，我們應(yīng)該重視并領(lǐng)會(huì)單位領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)中所傳達(dá)的精神，將其融入到個(gè)人的工作與生活當(dāng)中，以此推動(dòng)自身的進(jìn)一步成長(zhǎng)和事業(yè)的發(fā)展。
第二段：認(rèn)真聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)。
作為員工，我們必須認(rèn)真傾聽(tīng)單位領(lǐng)導(dǎo)的講話(huà)，無(wú)論是在會(huì)議室中還是在工作場(chǎng)所，我們都應(yīng)該保持專(zhuān)注。領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)的內(nèi)容多半與工作息息相關(guān)，從中我們可以了解到工作標(biāo)準(zhǔn)、工作重點(diǎn)、工作方向等需要關(guān)注的內(nèi)容。一旦錯(cuò)過(guò)了領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)，就難以把握工作重點(diǎn)和方向。此外，領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)中的思想也非常精辟，深層次地影響了我們個(gè)人的工作態(tài)度和意識(shí)，幫助我們樹(shù)立正確的價(jià)值觀。
第三段：深入思考理解領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)。
僅僅是聽(tīng)取單位領(lǐng)導(dǎo)的講話(huà)并不足夠。要真正使其對(duì)自己的思維產(chǎn)生影響，我們需要通過(guò)深入思考和理解來(lái)進(jìn)一步領(lǐng)悟。領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)中蘊(yùn)含的深刻思想中，大多涵蓋了引導(dǎo)我們解決工作中遇到的問(wèn)題、增強(qiáng)自身的能力和素質(zhì)、提高工作效率等方面。同時(shí)，這些思想也能幫助我們探求事物本質(zhì)，挖掘問(wèn)題的實(shí)質(zhì)，激發(fā)自己的創(chuàng)造力和思維能力。在這個(gè)過(guò)程中，我們不僅能夠明確自己的工作方向，更能獲得一個(gè)充滿(mǎn)活力、發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題的新思維方式。
領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)不僅僅是落實(shí)工作方向和思路，同時(shí)也旨在引導(dǎo)我們樹(shù)立正確的工作態(tài)度和價(jià)值觀。因此，我們?cè)诼?tīng)完講話(huà)后要有所行動(dòng)，把領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)中的思想體現(xiàn)到自己的工作和生活中。這意味著，我們要融入到領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)所涉及的工作中，找到自己的優(yōu)勢(shì)和不足，并針對(duì)性地提高和完善。在工作中，我們要產(chǎn)生積極的態(tài)度，不放棄努力，把工作做到最好，在生活中，要始終保持謙虛、誠(chéng)實(shí)、待人和善的品質(zhì)，使得自己不斷進(jìn)步。
第五段：總結(jié)。
單位領(lǐng)導(dǎo)的講話(huà)是我們工作中一個(gè)重要而又有力的引導(dǎo)。通過(guò)認(rèn)真傾聽(tīng)、深入思考和落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)的精神，我們能夠更好地指明工作的方向，明確工作的目標(biāo)，使個(gè)人的工作發(fā)揮出更大的效益。同時(shí)，這種精神也潛移默化地影響著我們的內(nèi)心，給予我們思想上的力量和行動(dòng)上的動(dòng)力。因此，我們應(yīng)該不斷汲取領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)中的精華，使自己更為成熟，更加有力地推動(dòng)事業(yè)的發(fā)展。
領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)心得體會(huì)集萃精神篇九
20xx年x月x日，在集團(tuán)公司x屆x次職代會(huì)議上張總做出了《雙責(zé)驅(qū)動(dòng)創(chuàng)新發(fā)展加快建設(shè)現(xiàn)代交通運(yùn)輸企業(yè)集團(tuán)》的工作報(bào)告，通過(guò)這段時(shí)間的學(xué)習(xí)，我對(duì)公司的工作有了很多的了解，雖然不夠成熟，但是有了更進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。
通過(guò)學(xué)習(xí)，我了解到20xx年是集團(tuán)公司整體穩(wěn)定發(fā)展的一年。公司經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)步提升、發(fā)展方向更加明晰、雙責(zé)活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展、車(chē)站搬遷整體告捷、員工福祉不斷改善等。我們雖然取得了較好的成績(jī)，但整體上仍處于“喜憂(yōu)參半，精細(xì)不均”的狀態(tài)，很多地方還存在很多的不足，要求我們重點(diǎn)去解決。
在過(guò)去的一年，我們?cè)谕七M(jìn)企業(yè)向現(xiàn)代運(yùn)輸服務(wù)業(yè)轉(zhuǎn)型的進(jìn)程中，主要做了以下三個(gè)方面。以多式運(yùn)輸相鏈接，推動(dòng)了集團(tuán)公司內(nèi)生性增長(zhǎng)。以現(xiàn)代科技為支撐，推動(dòng)了集團(tuán)公司創(chuàng)新性進(jìn)步。以無(wú)限服務(wù)為核心，推動(dòng)了集團(tuán)公司可持續(xù)發(fā)展。
這一年，集團(tuán)公司圍繞“安全、節(jié)約、便捷、高效”的八字轉(zhuǎn)型目標(biāo)，重點(diǎn)從服務(wù)意識(shí)、服務(wù)方式和雙責(zé)驅(qū)動(dòng)三個(gè)方面提升服務(wù)。其中我們總站為了增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，開(kāi)展了貨運(yùn)營(yíng)銷(xiāo)、服務(wù)禮儀、服務(wù)技能等各種培訓(xùn)活動(dòng)，以“陽(yáng)光天使”為代表的老品牌，區(qū)域影響力不斷擴(kuò)大；xx物流品牌新獲市政府重點(diǎn)物流企業(yè)稱(chēng)號(hào)。我們總站的“進(jìn)社區(qū)、進(jìn)廠礦、進(jìn)學(xué)校，上公交”的“三進(jìn)一上”活動(dòng)有很大的成效，極大帶動(dòng)了服務(wù)質(zhì)量和水平的提高。同時(shí)搬站以后總站開(kāi)通了客運(yùn)網(wǎng)上售票，添置了ps機(jī)，還在貨運(yùn)上推出了會(huì)員打折卡等拉動(dòng)了車(chē)站效益的持續(xù)增長(zhǎng)。
x總對(duì)20xx年工作還做出了重要的部署，總體要求：全面貫徹黨的xx大和xx大以來(lái)歷次全會(huì)精神，以“一三一”思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)“客運(yùn)挖潛、貨運(yùn)抓大、管理提效、服務(wù)鑄牌、科技支撐、雙責(zé)驅(qū)動(dòng)”的工作方針，加快推進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，努力推動(dòng)集團(tuán)公司平穩(wěn)較快發(fā)展。
在未來(lái)的日子，張總指出我們要提振信心，加速向現(xiàn)代服務(wù)業(yè)轉(zhuǎn)型的進(jìn)程。認(rèn)清形勢(shì)，堅(jiān)定發(fā)展的信心和勇氣。創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)，挖掘客運(yùn)主業(yè)的潛在市場(chǎng)。上下聯(lián)動(dòng)，撬動(dòng)貨運(yùn)突圍的盈利支點(diǎn)。精細(xì)管理，提升企業(yè)運(yùn)作的效率和效益。親和建家，增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的激情和斗志。首先要弘揚(yáng)集團(tuán)精神。
我作為一名實(shí)習(xí)員工，新的一年里我會(huì)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，多看多學(xué)多干，腳踏實(shí)地努力做好自己的本職工作，認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù)，為總站更好的明天貢獻(xiàn)自己一份微薄之力。
領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)心得體會(huì)集萃精神篇十
每次學(xué)習(xí)講話(huà)都會(huì)有新的心得體會(huì)和新的想法，激勵(lì)我在工作上前進(jìn)和奮斗。今年學(xué)習(xí)了_總的年終講話(huà)，體會(huì)和心得尤其如此。認(rèn)為我們今年在工作中要緊跟_總的步伐和聽(tīng)從_總的正確指揮，努力奮進(jìn)，開(kāi)創(chuàng)我們大魯南的新輝煌。
我認(rèn)為我們要想大力發(fā)展我們公司，促進(jìn)我們公司事業(yè)的發(fā)展，最終使我們魯南走向輝煌，就需要我們跟在_總正確的領(lǐng)導(dǎo)下，努力工作，積極發(fā)揚(yáng)我們偉大的魯南精神。使我們的公司新的成功邁向更高的成功，從一個(gè)輝煌走向新的輝煌，最終讓我們的企業(yè)，我們的隊(duì)伍走向新的希望，變得更加強(qiáng)大和富強(qiáng)。所以我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦幸Φ貖^斗，要緊緊地團(tuán)結(jié)起來(lái)，要負(fù)起責(zé)任抓好一下工作要點(diǎn)。
在安全上，我們要抓好安全工作。安全工作是我們所有工作的重點(diǎn)，也是我們做好生產(chǎn)工作的前提。所以我們要認(rèn)識(shí)到安全工作在我們生產(chǎn)和生活中的重要性，要切實(shí)地抓好我們的安全工作，使我們的生產(chǎn)在安全的前提下順利地、安全地運(yùn)行。同時(shí)，我們還要明白安全工作還是我們節(jié)約的一個(gè)重要方面，是我們工作中最節(jié)約的部分。正是從這個(gè)方面說(shuō)，我們要要求好我們的職工和我們自己，認(rèn)識(shí)到工作的重要性和必要性。使我們的安全工作在我們?nèi)粘９ぷ髦星袑?shí)地落實(shí)起來(lái)。促進(jìn)我們生產(chǎn)的良好運(yùn)行，促進(jìn)我們生產(chǎn)的節(jié)約。
抓好員工的思想工作，對(duì)我們來(lái)說(shuō)是很要必要的，我們要重視這方面的工作。我認(rèn)為要想保證我們生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行和安全工作的順利開(kāi)展，就必須保證好和做好員工的思想工作，使員工認(rèn)識(shí)到自己工作的重要性。因?yàn)槲覀兊膯T工是我們生產(chǎn)一線(xiàn)工作的實(shí)施者，是我們生產(chǎn)一線(xiàn)的勞動(dòng)者，是我們問(wèn)題的發(fā)現(xiàn)和回饋者。所以我們員工思想認(rèn)識(shí)正確了、明確了，我們車(chē)間里無(wú)論是安全工作、生產(chǎn)工作，還是宣傳工作等等都能很好地開(kāi)展和運(yùn)行。所以我們要切實(shí)地抓好員工的思想工作，使我們員工的思想引向一個(gè)健康的、良好的、端正的發(fā)展方向，并很好地促進(jìn)我們公司工作的良好發(fā)展和強(qiáng)大的發(fā)展趨勢(shì)。
在工作上，我們要負(fù)得起我們的工作責(zé)任，擔(dān)當(dāng)好我們的工作義務(wù)。這個(gè)方面對(duì)我們來(lái)說(shuō)很重要，也很有必須引起我們的重視。一方面，我們要在生產(chǎn)中要求我們自己加快生產(chǎn)工藝的改進(jìn)和優(yōu)化，使我們的生產(chǎn)工作可以大幅度地優(yōu)良化，提高效率，節(jié)約生產(chǎn)成本。使我們可以用最少的成本，為公司創(chuàng)造更好的效益和利益。促進(jìn)公司更好、更快地發(fā)展。另一方面，我們要努力、勤奮地工作，要用自己對(duì)我們工作的熱情和熱愛(ài)，全身心地投入到我們的工作中。在努力的工作建設(shè)中積極地建設(shè)我們的魯南，和我們團(tuán)體。同時(shí)我們還要在工作中發(fā)現(xiàn)和尋找工作中存在的問(wèn)題和隱患，并及時(shí)地給予糾正和改進(jìn)，使我們的工作和我們的車(chē)間里面的工作可以更好、更快地發(fā)展。達(dá)到一個(gè)我們比較滿(mǎn)意的狀況。
加大、加強(qiáng)員工的培訓(xùn)和人才的培養(yǎng)工作。我認(rèn)為這個(gè)看似不是很重要的問(wèn)題，恰恰需要我們非常重視起來(lái)。就員工的培訓(xùn)工來(lái)說(shuō)就很有必要性。無(wú)論是新老職工都需要我們不斷地、反復(fù)地加強(qiáng)員工各方面的培訓(xùn)工作。一方面，我們的公司里的各種設(shè)備和要求在不斷地更新與更替，這就很有必要要求我們的職工不斷地學(xué)習(xí)和進(jìn)步，要不斷地接觸新的知識(shí)。特別是在安全和認(rèn)證等方面的要求，很有必要要求我們職工不斷地學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。另一方面，我們的職工在長(zhǎng)期的工作中，思想和思維不斷地老化，對(duì)過(guò)去學(xué)習(xí)過(guò)的知識(shí)在不斷地淡忘，這就很有必要要求我們抓好我們員工的培訓(xùn)工作。同時(shí)，我們還很必要抓好人才的培養(yǎng)工作。我們應(yīng)該清楚地認(rèn)識(shí)到，我們?cè)诠ぷ髦?，人才?duì)我們工作的重要性和必要性。沒(méi)有一個(gè)合格的、我們需要的人才，我們的工作就無(wú)法很好地開(kāi)展和進(jìn)行。所以，我們?cè)谛碌囊荒昀镆ゾo人才的培訓(xùn)和栽培，使我們的人才能夠滿(mǎn)足我們工作上的的需要，能夠擔(dān)當(dāng)?shù)钠鹞覀冊(cè)诠ぷ魃闲枰牡胤?。保證我們的工作順利地開(kāi)展和運(yùn)行。
積極地、緊緊地團(tuán)結(jié)在_總和公司的周?chē)?，努力做好_總和公司安排的工作。站在今天的我們清醒地發(fā)現(xiàn)和認(rèn)識(shí)到我們公司發(fā)展的歷史和歷程中的瑰寶。那就是我們只有、只要緊緊地團(tuán)結(jié)在_總和公司周?chē)?，努力工作，積極發(fā)展我們的事業(yè)，發(fā)揚(yáng)我們魯南精神，我們的公司的事業(yè)就會(huì)朝著一個(gè)良好的局面蒸蒸日上地發(fā)展，我們的公司就會(huì)走向強(qiáng)大，我們就會(huì)贏取一個(gè)新的輝煌。所以我們?cè)诋?dāng)前和以后的工作中要繼續(xù)保持這個(gè)作風(fēng)和傳統(tǒng)，繼續(xù)緊緊地團(tuán)結(jié)在我們_總和公司周?chē)?，努力做好我們的工作，盡好我們的責(zé)任，更好地促進(jìn)我們公司工作的發(fā)展。同時(shí)，我們還要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我們公司偉大的魯南精神，要認(rèn)識(shí)到魯南精神對(duì)我們工作的重要性。所以我們魯南人要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)、繼承和壯大我們魯南精神，使我們的魯南精神在我們這里繼承和發(fā)揚(yáng)下去。
新的一年已經(jīng)開(kāi)始，新的號(hào)角已經(jīng)吹響，我們所有的魯南人，我們二十一車(chē)間的所有員工，應(yīng)該緊緊地團(tuán)結(jié)在_總周?chē)榱耸刮覀凈斈细訌?qiáng)大，使我們的魯南在新的一年里更好、更快地發(fā)展而努力地奮斗和拼搏。使我們的魯南的明天更美好，讓我們的魯南迎向美麗的新時(shí)代而揚(yáng)帆起航。
領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)心得體會(huì)集萃精神篇十一
春節(jié)前夕，習(xí)近平總書(shū)記來(lái)到四川和成都調(diào)研并發(fā)表重要講話(huà)，充分體現(xiàn)了對(duì)四川和成都人民的深切關(guān)懷、深厚情誼，體現(xiàn)了對(duì)四川和成都工作的高度重視，為四川和成都做好當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期各項(xiàng)工作提供了根本遵循、理論指導(dǎo)和行動(dòng)指南。
我們要深刻把握視察講話(huà)蘊(yùn)藏的豐富思想精髓，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨的十九大精神和習(xí)近平總書(shū)記重要講話(huà)精神上來(lái)，不忘初心，牢記囑托，永遠(yuǎn)奮斗。
新時(shí)代的新形勢(shì)下，追求夢(mèng)想，離不開(kāi)正確的航向;砥礪前行，更需要清晰的路徑。十九大報(bào)告為我國(guó)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)指明了方向。我們應(yīng)該不負(fù)使命，承擔(dān)自己的責(zé)任，樹(shù)立正確的三觀。
新的時(shí)代，我們也要繼續(xù)群策群力，堅(jiān)定信念，勇于承擔(dān)肩上的重任，完善自我，不斷更新自身，做到全面發(fā)展。要將習(xí)近平總書(shū)記的囑托，內(nèi)化于心，外化于行，緊密結(jié)合工作實(shí)際，充分運(yùn)用多種形式，對(duì)習(xí)近平總書(shū)記的報(bào)告進(jìn)行再學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì);要立足本職崗位，做好本職工作，不斷提升工作能力和素質(zhì)。
作為一名黨員，更要時(shí)刻“不忘初心，牢記使命”，時(shí)刻保持謙虛謹(jǐn)慎勤奮刻苦的作風(fēng)，以更加飽滿(mǎn)的熱情投入到工作中去;更要時(shí)刻保持清正廉明干凈干事。
領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)心得體會(huì)集萃精神篇十二
近日，集團(tuán)公司黨組成員、副總經(jīng)理任立新以視頻方式專(zhuān)題聽(tīng)取河南公司工作匯報(bào)，并作出重要講話(huà)，對(duì)扭虧脫困工作提出要求，鼓勵(lì)公司干部員工全力以赴扭虧脫困，重回系統(tǒng)先進(jìn)行列。
首先，河南難不難，難，作為河南銷(xiāo)售分公司一名干了13年的員工，親歷見(jiàn)證了公司的成長(zhǎng)和困境。特別是近兩年來(lái)，疫情形勢(shì)起伏不定，嚴(yán)重影響人們的正常生活，再加上去年7.20洪災(zāi)影響，整個(gè)鄭州地區(qū)市場(chǎng)行情也如大水淹了一般，一片低迷，各行各業(yè)都舉步維艱，大街上，市場(chǎng)內(nèi)倒閉、關(guān)門(mén)的企業(yè)比比皆是，人們的收入大幅銳減，人們的消費(fèi)能力大幅度下降，再加上近期國(guó)際形勢(shì)動(dòng)蕩引起的油價(jià)連續(xù)攀升，過(guò)高的油價(jià)造成大部分顧客減少不必要出行頻率，縮減加油開(kāi)支，對(duì)整個(gè)銷(xiāo)售市場(chǎng)非常不利。我們的油品和非油商品銷(xiāo)售都受到非常大的影響，很多站點(diǎn)員工工資都是保底水平，很多站點(diǎn)處于虧損狀態(tài)。
其次，面對(duì)困難怎么辦，上，我們作為基層員工要積極面對(duì)、努力工作，迎難而上，面對(duì)當(dāng)前市場(chǎng)的艱難形勢(shì)，我們應(yīng)該緊緊圍繞“轉(zhuǎn)觀念、勇?lián)?dāng)、強(qiáng)管理、創(chuàng)一流”主題，結(jié)合公司轉(zhuǎn)觀念、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提能力、提效率“兩轉(zhuǎn)兩提”和“四查四提升”強(qiáng)管理專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)作為指導(dǎo)，立足“轉(zhuǎn)變什么觀念、如何擔(dān)當(dāng)作為、怎么強(qiáng)化管理、怎樣創(chuàng)造一流”，把工作中遇到的問(wèn)題、困難積極的面對(duì)并解決，發(fā)動(dòng)群眾力量，集思廣益，辦法總比困難多；敢于直面市場(chǎng)嚴(yán)峻形勢(shì)，分析我們?cè)谑袌?chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的優(yōu)勢(shì)點(diǎn)，敢于主動(dòng)出擊，正面應(yīng)對(duì)，拜托等靠要思想，積極尋找應(yīng)對(duì)方法，確保在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中持續(xù)進(jìn)步；客戶(hù)開(kāi)發(fā)方面要找準(zhǔn)目標(biāo)客戶(hù)，精準(zhǔn)定位，不能單純的為了應(yīng)付公司考核去開(kāi)發(fā)，應(yīng)該主動(dòng)分析周邊市場(chǎng)，分類(lèi)潛在客戶(hù)，集中精力挖深挖潛，開(kāi)發(fā)過(guò)程中遇到的問(wèn)題，要及時(shí)分析思考，尋求解決的辦法，以把客戶(hù)請(qǐng)進(jìn)來(lái)為主要目標(biāo)；同時(shí)還要加強(qiáng)員工的思想教育，帶領(lǐng)員工深刻領(lǐng)會(huì)公司文件精神，帶領(lǐng)員工分析了解市場(chǎng)形勢(shì)，提高員工的主管能動(dòng)性，提高員工主人翁精神，進(jìn)一步加強(qiáng)員工的服務(wù)意識(shí)及服務(wù)能力的培養(yǎng)，從客戶(hù)需求出發(fā)，為客戶(hù)提供需要的乃至需求外的幫助，提升客戶(hù)的滿(mǎn)意度；我們要多學(xué)習(xí)新的銷(xiāo)售方法，多溝通，多嘗試，勇于創(chuàng)新，讓我們的加油站早日走出困境。在困難面前，我們要勇于創(chuàng)新，敢于突破。我們要在任立新總的要求和期望下，打好扭虧脫困這場(chǎng)戰(zhàn)斗，背水一戰(zhàn)，高質(zhì)量推進(jìn)各項(xiàng)工作，不辜負(fù)集團(tuán)黨組期盼，為集團(tuán)公司營(yíng)銷(xiāo)工作上水平上臺(tái)階做出新的貢獻(xiàn)。
最后，我們從思想上重視，在行動(dòng)上更要落實(shí)，面對(duì)困境，我們要進(jìn)一步堅(jiān)定扭虧的信心與決心，不能有絲毫地猶豫。真實(shí)客觀的分析問(wèn)題的所在，找到努力的目標(biāo)和方向，經(jīng)營(yíng)中要轉(zhuǎn)變思想，我們要迎難而上，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)和解決，不抱怨不氣餒，發(fā)揚(yáng)苦干精神，多鉆研多去先進(jìn)加油站學(xué)習(xí)，把先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到工作的同時(shí)，還要帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新金點(diǎn)子，做好團(tuán)隊(duì)的建設(shè)工作，把加油站的各項(xiàng)工作穩(wěn)步做好。
領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)心得體會(huì)集萃精神篇十三
通過(guò)，__組織學(xué)習(xí)了市、局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的講話(huà)精神。使我體會(huì)到：做主人就是要有主人翁責(zé)任感，敢擔(dān)當(dāng)是衡量領(lǐng)導(dǎo)干部主人翁責(zé)任感的標(biāo)準(zhǔn)，謀發(fā)展是使命，惠民生、是目標(biāo)。只有深刻領(lǐng)會(huì)討論活動(dòng)的精神實(shí)質(zhì)，才能培養(yǎng)自身敢于拼搏、甘于奉獻(xiàn)的責(zé)任感和使命感。據(jù)此，__黨組作出了以下工作部署。
一、深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)重要講話(huà)精神，要結(jié)合“關(guān)注民生，讓百姓滿(mǎn)意出行”，在__內(nèi)開(kāi)展安全優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)，廣泛開(kāi)展學(xué)習(xí)、宣傳、落實(shí)工作，各級(jí)要帶頭學(xué)習(xí)，要通過(guò)學(xué)習(xí)準(zhǔn)確把握當(dāng)前面臨的形勢(shì)任務(wù)，全力完成當(dāng)前重點(diǎn)任務(wù)，要在貫徹落實(shí)講話(huà)精神過(guò)程中以“實(shí)施新戰(zhàn)略，實(shí)現(xiàn)新跨越”為主題，以提升“百姓滿(mǎn)意度、全心全力為外勤服務(wù)”為目標(biāo)，以跨越式發(fā)展為動(dòng)力，以集中時(shí)間和精力開(kāi)展調(diào)研為主要形式。明確和解決好影響當(dāng)前工作的難點(diǎn)問(wèn)題，著力探索促進(jìn)服務(wù)發(fā)展的新思路、新途經(jīng)、新舉措，努力推動(dòng)車(chē)間各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。應(yīng)當(dāng)在工作中承擔(dān)責(zé)任，必須有責(zé)任感，絕不可以“事不關(guān)己、高高掛起，推諉扯等，應(yīng)當(dāng)超越自我，打破常規(guī)，力求突破。要把學(xué)習(xí)討論活動(dòng)的宣傳報(bào)道作為當(dāng)前的工作重點(diǎn)，精心設(shè)計(jì)載體，運(yùn)用多種形式，營(yíng)造濃厚的輿論氛圍。要在__行業(yè)中樹(shù)立先進(jìn)典型。
二、面對(duì)責(zé)任敢于擔(dān)當(dāng)，切實(shí)提高執(zhí)行力，確保__工作的順利實(shí)施。如上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出的：“全民上下樹(shù)立起做主人敢擔(dān)當(dāng)?shù)男判?、雄心和氣魄，轉(zhuǎn)變思想觀念，提高全民意識(shí)，敢于承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，敢于超過(guò)自我，凝聚力量抓大事、干實(shí)事，千方百計(jì)謀發(fā)展”。作為_(kāi)_的發(fā)展戰(zhàn)略，要有勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘢诠ぷ髦?，要用新的思想、新的觀念去分析處理問(wèn)題。
溫家寶總理曾告誡干部要“事不避難，敢于擔(dān)當(dāng)，奮勇向前”。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，一是要有勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘢嬲堰@份擔(dān)當(dāng)變?yōu)閮?nèi)心深處的價(jià)值追求，在本職崗位上盡職盡責(zé)、兢兢業(yè)業(yè)。同時(shí)，要克服“不求有功但求無(wú)過(guò)”的消極觀念，客服畏縮退卻的不健康心理，做到應(yīng)該做的事，頂著壓力也要干，必須負(fù)責(zé)，迎著風(fēng)險(xiǎn)也要擔(dān)。二是要提升能夠擔(dān)當(dāng)?shù)乃刭|(zhì)和能力。要提高學(xué)習(xí)能力，提升科學(xué)決策水平，真正把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種政治任務(wù)和工作需要，并堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，在工作中掌握圍繞中心、服務(wù)大局的工作方法。要提高團(tuán)結(jié)協(xié)作的能力，始終保持高尚的品格，在與同事互相尊重、互相理解、互相支持中共同提高。要提高創(chuàng)新能力，切實(shí)增強(qiáng)執(zhí)行力度，不滿(mǎn)足已有的認(rèn)識(shí)，不斷追求新知，不墨守陳規(guī)，敢于打破條條框框。同時(shí)，對(duì)于集體做出的決策，只要有利于人民，有利于發(fā)展，就要迅速行動(dòng)，狠抓落實(shí)，不達(dá)目的誓不罷休；要始終保持強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，牢記為民服務(wù)、為外勤服務(wù)的宗旨，努力為外勤謀利益，恪盡職守，鞠躬盡瘁。
三、要超越自我尋求發(fā)展，為汽修業(yè)尋求發(fā)展。要牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，切實(shí)為用戶(hù)提供更好的服務(wù)，才能夠做到“惠民生、讓百姓安全出行”，切實(shí)解決更多的問(wèn)題和難題，為_(kāi)_業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
四、要以“惠民生、讓百姓安全出行”為最終目的，所做的一切都要使問(wèn)題得到解決，發(fā)展穩(wěn)步推進(jìn)，人民得到實(shí)惠。要把老職工成熟的經(jīng)驗(yàn)推廣介紹給新職工。要做好輿論宣傳工作，為了完成我們汽修人肩負(fù)的重任，我們必須以更加奮發(fā)有為的狀態(tài)，全面超越自我，為完成新戰(zhàn)略而奮斗，讓人民群眾切實(shí)得到實(shí)惠。通過(guò)這次學(xué)習(xí)討論活動(dòng)，我在工作中找準(zhǔn)了目標(biāo)與方向，就是要毫不猶豫地去做、義不容辭地去干，超越自我，勇于擔(dān)當(dāng)，為了完成謀發(fā)展的使命，達(dá)到惠民生的目標(biāo)而敢于拼博，甘于奉獻(xiàn)！
領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)心得體會(huì)集萃精神篇十四
講話(huà)都會(huì)有新的心得體會(huì)和新的想法，激勵(lì)我在工作上前進(jìn)和奮斗。今年學(xué)習(xí)了_總的年終講話(huà)，體會(huì)和心得尤其如此。認(rèn)為我們今年在工作中要緊跟_總的步伐和聽(tīng)從_總的正確指揮，努力奮進(jìn)，開(kāi)創(chuàng)我們大魯南的新輝煌。
我認(rèn)為我們要想大力發(fā)展我們公司，促進(jìn)我們公司事業(yè)的發(fā)展，最終使我們魯南走向輝煌，就需要我們跟在_總正確的領(lǐng)導(dǎo)下，努力工作，積極發(fā)揚(yáng)我們偉大的魯南精神。使我們的公司新的成功邁向更高的成功，從一個(gè)輝煌走向新的輝煌，最終讓我們的企業(yè)，我們的隊(duì)伍走向新的希望，變得更加強(qiáng)大和富強(qiáng)。所以我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦幸Φ貖^斗，要緊緊地團(tuán)結(jié)起來(lái)，要負(fù)起責(zé)任抓好一下工作要點(diǎn)。
在安全上，我們要抓好安全工作。安全工作是我們所有工作的重點(diǎn)，也是我們做好生產(chǎn)工作的前提。所以我們要認(rèn)識(shí)到安全工作在我們生產(chǎn)和生活中的重要性，要切實(shí)地抓好我們的安全工作，使我們的生產(chǎn)在安全的前提下順利地、安全地運(yùn)行。同時(shí)，我們還要明白安全工作還是我們節(jié)約的一個(gè)重要方面，是我們工作中最節(jié)約的部分。正是從這個(gè)方面說(shuō)，我們要要求好我們的職工和我們自己，認(rèn)識(shí)到工作的重要性和必要性。使我們的安全工作在我們?nèi)粘９ぷ髦星袑?shí)地落實(shí)起來(lái)。促進(jìn)我們生產(chǎn)的良好運(yùn)行，促進(jìn)我們生產(chǎn)的節(jié)約。
抓好員工的思想工作，對(duì)我們來(lái)說(shuō)是很要必要的，我們要重視這方面的工作。我認(rèn)為要想保證我們生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行和安全工作的順利開(kāi)展，就必須保證好和做好員工的思想工作，使員工認(rèn)識(shí)到自己工作的重要性。因?yàn)槲覀兊膯T工是我們生產(chǎn)一線(xiàn)工作的實(shí)施者，是我們生產(chǎn)一線(xiàn)的勞動(dòng)者，是我們問(wèn)題的發(fā)現(xiàn)和回饋者。所以我們員工思想認(rèn)識(shí)正確了、明確了，我們車(chē)間里無(wú)論是安全工作、生產(chǎn)工作，還是宣傳工作等等都能很好地開(kāi)展和運(yùn)行。所以我們要切實(shí)地抓好員工的思想工作，使我們員工的思想引向一個(gè)健康的、良好的、端正的發(fā)展方向，并很好地促進(jìn)我們公司工作的良好發(fā)展和強(qiáng)大的發(fā)展趨勢(shì)。
在工作上，我們要負(fù)得起我們的工作責(zé)任，擔(dān)當(dāng)好我們的工作義務(wù)。這個(gè)方面對(duì)我們來(lái)說(shuō)很重要，也很有必須引起我們的重視。一方面，我們要在生產(chǎn)中要求我們自己加快生產(chǎn)工藝的改進(jìn)和優(yōu)化，使我們的生產(chǎn)工作可以大幅度地優(yōu)良化，提高效率，節(jié)約生產(chǎn)成本。使我們可以用最少的成本，為公司創(chuàng)造更好的效益和利益。促進(jìn)公司更好、更快地發(fā)展。另一方面，我們要努力、勤奮地工作，要用自己對(duì)我們工作的熱情和熱愛(ài)，全身心地投入到我們的工作中。在努力的工作建設(shè)中積極地建設(shè)我們的魯南，和我們團(tuán)體。同時(shí)我們還要在工作中發(fā)現(xiàn)和尋找工作中存在的問(wèn)題和隱患，并及時(shí)地給予糾正和改進(jìn)，使我們的工作和我們的車(chē)間里面的工作可以更好、更快地發(fā)展。達(dá)到一個(gè)我們比較滿(mǎn)意的狀況。
加大、加強(qiáng)員工的培訓(xùn)和人才的培養(yǎng)工作。我認(rèn)為這個(gè)看似不是很重要的問(wèn)題，恰恰需要我們非常重視起來(lái)。就員工的培訓(xùn)工來(lái)說(shuō)就很有必要性。無(wú)論是新老職工都需要我們不斷地、反復(fù)地加強(qiáng)員工各方面的培訓(xùn)工作。一方面，我們的公司里的各種設(shè)備和要求在不斷地更新與更替，這就很有必要要求我們的職工不斷地學(xué)習(xí)和進(jìn)步，要不斷地接觸新的知識(shí)。特別是在安全和認(rèn)證等方面的要求，很有必要要求我們職工不斷地學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。另一方面，我們的職工在長(zhǎng)期的工作中，思想和思維不斷地老化，對(duì)過(guò)去學(xué)習(xí)過(guò)的知識(shí)在不斷地淡忘，這就很有必要要求我們抓好我們員工的培訓(xùn)工作。同時(shí)，我們還很必要抓好人才的培養(yǎng)工作。我們應(yīng)該清楚地認(rèn)識(shí)到，我們?cè)诠ぷ髦?，人才?duì)我們工作的重要性和必要性。沒(méi)有一個(gè)合格的、我們需要的人才，我們的工作就無(wú)法很好地開(kāi)展和進(jìn)行。所以，我們?cè)谛碌囊荒昀镆ゾo人才的培訓(xùn)和栽培，使我們的人才能夠滿(mǎn)足我們工作上的的需要，能夠擔(dān)當(dāng)?shù)钠鹞覀冊(cè)诠ぷ魃闲枰牡胤健１ＷC我們的工作順利地開(kāi)展和運(yùn)行。
積極地、緊緊地團(tuán)結(jié)在_總和公司的周?chē)ψ龊胈總和公司安排的工作。站在今天的我們清醒地發(fā)現(xiàn)和認(rèn)識(shí)到我們公司發(fā)展的歷史和歷程中的瑰寶。那就是我們只有、只要緊緊地團(tuán)結(jié)在_總和公司周?chē)?，努力工作，積極發(fā)展我們的事業(yè)，發(fā)揚(yáng)我們魯南精神，我們的公司的事業(yè)就會(huì)朝著一個(gè)良好的局面蒸蒸日上地發(fā)展，我們的公司就會(huì)走向強(qiáng)大，我們就會(huì)贏取一個(gè)新的輝煌。所以我們?cè)诋?dāng)前和以后的工作中要繼續(xù)保持這個(gè)作風(fēng)和傳統(tǒng)，繼續(xù)緊緊地團(tuán)結(jié)在我們_總和公司周?chē)ψ龊梦覀兊墓ぷ?，盡好我們的責(zé)任，更好地促進(jìn)我們公司工作的發(fā)展。同時(shí)，我們還要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我們公司偉大的魯南精神，要認(rèn)識(shí)到魯南精神對(duì)我們工作的重要性。所以我們魯南人要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)、繼承和壯大我們魯南精神，使我們的魯南精神在我們這里繼承和發(fā)揚(yáng)下去。
新的一年已經(jīng)開(kāi)始，新的號(hào)角已經(jīng)吹響，我們所有的魯南人，我們二十一車(chē)間的所有員工，應(yīng)該緊緊地團(tuán)結(jié)在_總周?chē)榱耸刮覀凈斈细訌?qiáng)大，使我們的魯南在新的一年里更好、更快地發(fā)展而努力地奮斗和拼搏。使我們的魯南的明天更美好，讓我們的魯南迎向美麗的新時(shí)代而揚(yáng)帆起航。
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