藝術(shù)是一種表達情感、展示美的方式，我欣賞各種形式的藝術(shù)作品。總結(jié)可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢和特長，從而更好地發(fā)揮自己的潛力。下面是一些成功人士的思維方式和行為習慣，希望能給大家一些啟發(fā)。
支教工作心得題目篇一
近年來，隨著中國社會經(jīng)濟的發(fā)展，城鄉(xiāng)差距逐漸擴大，農(nóng)村教育發(fā)展滯后成為一個突出的問題。為了解決這一問題，越來越多的志愿者投身到農(nóng)村支教工作中，用自己的知識和關(guān)愛為農(nóng)村學生提供幫助。作為一名大學生，我也選擇了走進農(nóng)村，進行一次支教活動。通過這段經(jīng)歷，我不僅增長了見識，也收獲了許多感悟。
第二段：述說農(nóng)村支教中的困難與挑戰(zhàn)，以及在其中所取得的進步。
農(nóng)村支教工作面臨著諸多的困難和挑戰(zhàn)。首先，農(nóng)村學生與城市學生在學習基礎(chǔ)和資源條件上存在差距，因此在教學過程中需要更多耐心和專業(yè)知識。其次，農(nóng)村家庭普遍注重農(nóng)事勞動，對教育的接受態(tài)度不夠積極，這也給支教工作帶來了困難。然而，盡管面臨這些挑戰(zhàn)，我所作出的努力并不白費。通過耐心的輔導和精心的教學設計，我看到了學生們在學習上的進步，獲得了他們對知識的熱愛和渴望。這些小小的進步為我提供了繼續(xù)努力的動力。
第三段：強調(diào)幫助他人與自我成長的重要性。
支教活動不僅僅是為了幫助他人，也是為了促使自身的成長和發(fā)展。在農(nóng)村支教的過程中，我學會了與農(nóng)村學生相處，認識了他們所面臨的困境和問題。這種感受不同于書本上的知識，是通過親身的實踐得來的。與此同時，我也學會了在貧困環(huán)境下如何充分利用有限的資源，提高自己的教育水平并且不斷挑戰(zhàn)自己。這些經(jīng)歷對于我的成長是極其重要的。
第四段：闡述農(nóng)村支教對于社會和教育的積極影響。
農(nóng)村支教不僅給農(nóng)村學生帶來了希望和改變，也對于整個社會和教育產(chǎn)生了積極的影響。首先，通過支教活動，可以打破農(nóng)村教育資源不足的瓶頸，提高農(nóng)村學生的教育水平。其次，支教活動可以促進城鄉(xiāng)教育的交流與融合，幫助城市學生了解農(nóng)村的真實面貌，加深對農(nóng)村的關(guān)注和理解。最后，農(nóng)村支教活動可以調(diào)動更多人的參與，在全社會形成支持農(nóng)村教育發(fā)展的良好氛圍。
通過這次農(nóng)村支教經(jīng)歷，我深刻認識到農(nóng)村教育的重要性，以及作為大學生的責任和義務。支教工作雖然艱辛，但對于農(nóng)村學生和整個社會來說，卻是一份希望和溫暖。我將繼續(xù)關(guān)注農(nóng)村教育發(fā)展，為農(nóng)村學生的未來貢獻自己的力量，并且將這一經(jīng)歷傳遞給更多的人，鼓勵他們?yōu)檗r(nóng)村支教事業(yè)添磚加瓦。讓我們一起努力，讓農(nóng)村的希望由我們來創(chuàng)造。
支教工作心得題目篇二
本人于暑假期間在新疆自費支教兩個月，這是我第一次離家那么遠，在那里的經(jīng)歷令我受益匪淺，收獲珍貴。下面，我將分享我在新疆支教的心得體會。
第二段：文化差異。
作為一個北方人，在來到新疆的第一天就感受到了濃郁的少數(shù)民族文化氛圍。與當?shù)貙W生的交流中，我逐漸發(fā)現(xiàn)自己對于他們所講述的過去和現(xiàn)在一無所知。我受到了文化上的沖擊。在學校里，我也和老師一起教授漢語，許多學生因為受過中華文化的熏陶而對漢字很敏感，這使我更加深刻地體會到文化多樣性和文化溝通的重要性。
第三段：生活經(jīng)歷。
在新疆支教的兩個月里，我選擇住在當?shù)氐囊粦裘裾?。住進當?shù)鼐用竦募遥疑羁腆w會到了當?shù)匕傩盏膫鹘y(tǒng)生活方式，也懂得了當?shù)厝藢ι畹恼湟?。當?shù)氐呐笥押袜従觽儠埼覅⒓痈鞣N節(jié)日和聚會。我從中學到了如何與不同文化背景的人打交道，也懂得了如何對待陌生人的真誠。
一位新教師的工作比較困難，以為自己教育的范圍僅僅是學生，但我的經(jīng)歷告訴我，不僅僅是學生，家長和社區(qū)同樣是非常重要的一部分。我非常幸運能夠獲得琳姐的指導，她是一位非常棒的女教師。在她的幫助下，我理解了如何在當?shù)氐碾A層、文化和開發(fā)水平中進行教育。通過她，我還學會了如何在困難的環(huán)境中保持積極樂觀。
第五段：深度體驗。
新疆是一個非常特殊的地方，也有很多讓我難以用語言來描述的地方。從生活經(jīng)歷和教學體會中，我獲得了文化上的啟示和教育上的提高。這次支教對我而言是畢生難忘的經(jīng)歷。我所見所聽，以及與當?shù)厝说慕涣?，深深印在了我的腦海里。我深深地愛著這片土地和這個民族，也為此更加自豪。
總結(jié)：
在戰(zhàn)爭教育的背景下，新疆支教是一種難得的機會，可以讓我們拓寬視野、增長見識。有了這段經(jīng)歷，我相信我會成為一個更加開放、更加充實和更加承擔得起責任的人。我非常感謝我的志愿機構(gòu)和當?shù)厝说膸椭?。新疆的記憶將是我一生中無法忘卻的經(jīng)歷。
支教工作心得題目篇三
沿著古絲綢之路，途徑了江淮平原、黃土高坡、沙漠戈壁和冰雪懸崖，我們州泰援疆工作組終于順利抵達了伊犁州的昭蘇縣。八天的長途顛簸，近萬里的艱難行程讓我深刻體會到此次支教任務的艱巨。
3月2日，還未消除旅途的疲勞，適應時差及高原反應，教育援疆組一行五人就開始了援疆支教工作。這是我們正式工作的第一天，大家天還沒有亮就早早起床，享用了地道的清真早餐，由于不習慣，每人只吃了一個饅頭和一碗照得見人影的稀飯，就沖進了零下十幾度的冰天雪地，向著昭蘇高級中學進發(fā)。
經(jīng)過半個多小時的步行終于來到昭蘇中學門口，為了迎接我們到來，學校的師生們正在校園里熱火朝天地清理道路、廣場積雪。本周值日的維吾爾族副校長--希來力正在校門口維持進校秩序，看到我們他立刻熱情地上前與我們握手，同學們也自發(fā)放下手里的工具鼓掌，一張張笑臉驅(qū)散了早春的嚴寒。
按照昭蘇縣教育局的任命，我分配到電教辦擔任副主任，同時擔任理科高二（6）班的物理教師。一進辦公室，電教辦李航程主任已經(jīng)在幫我調(diào)配電腦，相互認識后，他把我領(lǐng)到了辦公桌前，開始耐心細致地介紹電教辦的基本情況。電教辦只有兩名工作人員，整個學校也只有兩間多媒體教室，缺多媒體教學設備但更缺乏多媒體教學經(jīng)驗。
除了電教辦的工作，還有很多教學基本情況需要對接，于是，我找到了昭蘇高級中學物理教研組組長，也是高二理（6）原來的任課教師——胡發(fā)榮老師。胡組長向我這個江蘇來的年輕教師詳細說明了該學校物理教研室的大致情況，新疆高考模式，以及我所任班級的教學進度。為了對這個班級有比較全面的了解，我又去拜訪了理科高二（6）班的班主任。
不知不覺已經(jīng)到了下班時間，我們5人再次頂著風雪步行半小時回到駐地。午餐又是以羊肉為主的清真餐，不少人沒有什么食欲，還有人悄悄吃起了從家?guī)淼母杉Z。但這些并沒有影響大家的情緒，援友們興奮地交流各自工作中的所見所聞所感，學校師生的熱情讓我們忘記了生活上的不適應。
下午仍然是按計劃熟悉電教辦和班級物理教學的基本狀況。這是一個很有朝氣的學校，看到了多民族文化的融合，盡管部分學生還說著有些生硬的.普通話，但是我能感覺他們求知的心。
當夜幕初降時，忙忙碌碌的支教第一天就這樣過去了。我看著窗外飄飛的雪花，激動忐忑的心情還沒有恢復平靜。昭蘇，我來了，一名普通的年輕黨員教師，帶著州泰家鄉(xiāng)父老的囑托和信任，不遠萬里而來。在以后的支教日子里我一定要內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，克服困難，努力完成好這次支教的任務，不負重托，不辱使命。
今天是以后許許多多工作日的一個縮影。從此，在小城昭蘇的街道上又會多了一道靚麗的風景線——五位急匆匆趕去上班的州泰援疆教師。
支教工作心得題目篇四
支教是一種特殊的志愿者活動，通過前往貧困地區(qū)，為落后地區(qū)的孩子們提供教育幫助。這是一種參與感強、挑戰(zhàn)性大的活動，也是一次難忘的體驗。在這次支教活動中，我收獲了很多，對于教育和社會也有了不同的看法。以下是我對支教工作的感悟和體會。
首先，支教讓我意識到教育的重要性。在貧困地區(qū)的學校，條件十分簡陋，教學資源有限，孩子們往往乏于優(yōu)質(zhì)教育的機會。而通過支教活動，我們可以給予這些孩子們專業(yè)的教育指導和啟發(fā)，幫助他們打開眼界，拓寬視野。從我與學生們的互動中，我看到了孩子們對知識的渴望和向往。有一次，我給他們講了有關(guān)科學知識的故事，他們用帶著追問的眼神和熱切的語氣向我提問。這讓我深刻認識到，教育可以為孩子們的未來帶來機遇和改變，而我們作為志愿者，有責任去為他們提供這樣的教育資源。
其次，支教也讓我意識到教育質(zhì)量的差異。在城市中的學校教育質(zhì)量普遍較高，學生的學業(yè)水平相對較高。而在農(nóng)村和偏遠地區(qū)，教育資源的匱乏和師資力量的不足，導致了教育質(zhì)量的不同。通過支教活動，我深切感受到了這種差異。在教學過程中，我確實發(fā)現(xiàn)了學生們的一些基礎(chǔ)知識薄弱的問題，與城市學生相比，他們?nèi)鄙倭艘恍┗A(chǔ)的學科知識。然而，他們卻表現(xiàn)出極大的學習熱情和學習潛力。他們肯吃苦、勤奮努力，只是缺少機會和資源。這讓我深深反思了教育的公平性和教育資源的分配問題。也讓我更加珍惜來之不易的優(yōu)質(zhì)教育資源。
第三，支教體現(xiàn)了團隊合作的重要性。在支教活動中，我們志愿者形成了一個緊密的團隊。我們一起制定教學計劃，互相交流教學經(jīng)驗，共同面對教學中的問題。而在教學過程中，我們互相激勵、互相支持，共同面對困難和挑戰(zhàn)。正是因為有了這種團隊合作的支持和配合，使得我們的支教工作更加順利和高效。在與志同道合的伙伴們一起奮斗的過程中，我學會了傾聽、學會了合作、學會了團結(jié)。這對我個人的成長和發(fā)展，也起到了積極的推動作用。
第四，支教讓我體味到了教育的快樂。支教并不僅僅是一種奉獻和付出，也是一種享受和收獲。在教學中，當學生們理解了一道數(shù)學題，當他們滿懷自信地朗讀一段英文文章，當他們找到解決問題的方法，這種成就感和快樂是無法言喻的。我深深感到，教育不僅僅是一個單向的傳遞過程，更是一種雙向的溝通。我們不僅能夠幫助學生們打開眼界，拓寬視野，更能從學生們身上學到很多的東西。這種教與學的互動讓我深感教育的魅力和樂趣，并且對教育事業(yè)產(chǎn)生了更深的熱愛和向往。
最后，支教還讓我更加堅信教育的力量和重要性。教育是社會進步的基石，也是國家發(fā)展的重要支撐。只有讓每個人都能夠享受到優(yōu)質(zhì)教育資源，才能夠?qū)崿F(xiàn)社會公平和共同進步。通過支教，我看到了教育在改變貧困地區(qū)孩子們命運上起到的作用。我深信，只有通過教育，我們才能夠讓每一個孩子都有機會實現(xiàn)自己的夢想，改變自己的命運。因此，我決定繼續(xù)參與支教工作，為更多的孩子們帶去教育的希望和改變的力量。
通過這次支教活動，我獲得了很多，不僅對教育有了更深入的認識和理解，也體會到了教育的快樂和樂趣。同時，我也意識到教育的困難和不公平，對于教育的重要性有了更為深刻的認識。我相信，在未來的日子里，我會繼續(xù)堅持下去，為教育事業(yè)貢獻自己的力量，為更多的孩子們帶去教育的希望和改變的機會。
支教工作心得題目篇五
第一段：介紹支教背景和重要性（200字）。
支教是指到邊遠的農(nóng)村地區(qū)或貧困地區(qū)教學或開展社會服務活動的一種形式。這種活動的重要性在于，它能夠為貧困地區(qū)的孩子提供更好的教育資源和培養(yǎng)他們的綜合素質(zhì)。支教也能讓我們更深刻地感受到貧困地區(qū)孩子和教育事業(yè)的困境，激發(fā)我們的社會責任感和奉獻精神。
第二段：分享支教經(jīng)歷（300字）。
我參與的支教活動是去一個偏遠的山區(qū)學校教英語。起初，由于我對當?shù)氐沫h(huán)境和孩子們的生活狀態(tài)不了解，感到十分陌生和緊張。但是，我很快發(fā)現(xiàn)孩子們的熱情和渴望學習的心態(tài)讓我感動不已。他們對每一堂課都充滿期待，努力學習，勇敢提問。盡管他們生活條件艱苦，但他們敢于迎接挑戰(zhàn)，并用自己的努力改變自己的命運。與孩子們的相處讓我對生活有了新的認識，并且明白了真正的幸福來源于內(nèi)心的滿足和對他人的關(guān)愛。
第三段：體會與收獲（300字）。
在支教的過程中，我不僅教給了孩子們知識，更重要的是與他們分享了人生的智慧。我鼓勵他們勇敢追求自己的夢想，告訴他們只要肯努力，任何困難都能克服。與孩子們的交流讓我明白了教育的意義不僅在于傳授知識，更在于培養(yǎng)學生們的思維能力和人格品質(zhì)。通過支教，我更加深入地了解了中國的教育現(xiàn)狀和貧困地區(qū)的實際需求，并思考著如何為這些地區(qū)提供更多的幫助。
第四段：反思與展望（200字）。
在支教的過程中，我也遇到了許多困難和挑戰(zhàn)。有時候，我覺得自己無法滿足孩子們的需求，無法給予他們更多的幫助。但是，我相信只要有付出就會有收獲。我希望今后能夠更多地參與這樣的支教活動，為貧困地區(qū)的孩子們奉獻我的力量，并且通過自己的努力鼓勵他們追求夢想，實現(xiàn)人生目標。
第五段：總結(jié)與感悟（200字）。
支教是一次寶貴的經(jīng)歷，讓我在教學、服務和人際交往等方面有了很大的成長。我明白了成長不僅僅是指知識的積累，更包括對人生的思考和對他人的關(guān)心。幫助他人也就是幫助自己，在工作和生活中都能夠更加積極主動地付出。支教給了我一個機會，讓我更深入地了解社會的現(xiàn)實，認識到自己的責任和使命。我會將這次支教的心得體會貫徹到將來的行動中，通過自己的努力為改善貧困地區(qū)的教育狀況貢獻力量。
支教工作心得題目篇六
我來自河南一個小縣城，是一名即將大四的大學生。暑假期間，我來到新疆與當?shù)貙W生一起度過了一個難忘的一個月。在這一個月里，我不僅收獲了很多，也深深地感受到在支教的過程中要做到耐心、用心、真心。
二、支教前的準備。
之前接到支教通知的時候，我立刻進行了充分的準備，不僅要學習新疆的地理、歷史、文化等相關(guān)知識，還要了解當?shù)氐慕逃蝿莺蛯W生的生活習慣。為了適應當?shù)氐纳睿疫€提前準備了防曬用品和口罩，全身緊身衣等防護措施。
三、教學過程中的體會。
在新疆的教學過程中，我體會到了許多。第一，學校雖然狀況不盡完美，但是學生卻樂觀開朗。他們優(yōu)秀的文化氛圍讓我有了安全感。第二，學生之間的友誼是無處不在的。他們心系于彼此，也關(guān)注著新來的老師，邀請我一起參加傳統(tǒng)美食的活動，還時常攜手合唱歌曲。第三，要教好學生，需要抓住的是孩子們的心。在和學生交流的過程中，我觀察到學生們都很喜歡英語課程。我嘗試給他們進行許多開放性的語言講解和課前大活動，并利用共同話題進行交流。
四、與當?shù)乩蠋煹慕涣鳌?/p>
在支教的過程中，我還得到了許多當?shù)乩蠋煹闹笇Ш蛶椭?。在他們的當中，我看到了不斷探究知識的熱情，也看到了在不斷提升自我能力的努力。通過多次交流，我還了解了新疆眾多原莂的只言片語，其中還有當?shù)靥赜械氖澄飳の斗绞?，這對我之后的生活有很大的幫助。
五、結(jié)尾。
支教體會中最令我難忘的是新疆這個地方的異國風情，還有這里的開放和多元文化交融等特點，這都是我在其他地方所從未體驗的。在這一次支教中，我不僅在本職工作方面有了長足的進步，也在生活中體驗到了完全不同的文化和生活習慣。我深深地感謝這次支教給了我機會探尋完全不同的世界，而我也將全身心地投入在這有意義的活動之中，并熱切地期望繼續(xù)支教，為中國的教育事業(yè)獻出自我的力量。
支教工作心得題目篇七
近年來，新疆地區(qū)的支教活動受到了越來越多的關(guān)注。作為一名參與過新疆支教的志愿者，我深深地體驗到了這一經(jīng)歷的獨特與深刻。在這個多元文化的地方，我不僅傳授知識，更重要的是收獲了友誼、理解和包容。下面，我將從目睹變化、了解和了解多元文化、與學生建立友誼、理解和包容等幾個方面，談一談我在新疆支教過程中的心得體會。
目睹變化是我在新疆支教過程中最直觀的體驗之一。在我到達支教地點的那一刻，我無法想象它的貧困和落后。然而，在支教的兩個月內(nèi)，我目睹了地區(qū)的巨大轉(zhuǎn)變。政府大力投資，改善了當?shù)氐慕逃O施，提升了師資隊伍的素質(zhì)，提供了更好的教學條件。這些變化使得學生們有了更好的學習環(huán)境，他們的學習興趣也越來越高漲。我深深感受到，教育是改變一個地區(qū)面貌的關(guān)鍵所在。
了解和尊重多元文化是在新疆支教過程中我最重要的收獲之一。新疆地區(qū)有著不同于其他地方的多元文化，各族群體之間的交流和融合具有重要的意義。我學會了尊重不同的習俗和風俗，了解他們的歷史和傳統(tǒng)。通過支教，我深入了解了維吾爾族、哈薩克族和其他少數(shù)民族的文化，明白了他們的困難與需求。這讓我認識到了我們應該始終尊重和保護各個民族的權(quán)益，不斷加強民族團結(jié)。
與學生建立友誼是我在新疆支教過程中最寶貴的收獲之一。我和學生們建立了深厚的情感紐帶，無論是在課堂上還是在課外時間。他們對我的尊敬和信任使我更加堅定了我在這里的意義。盡管我給予了他們知識和技能，但我也從他們身上學到很多。他們的才華和勤奮讓我深感自己的不足，激勵著我不斷學習和成長。
理解和包容是我在新疆支教過程中最重要的品質(zhì)之一。在與學生和當?shù)厝讼嗵幍倪^程中，我明白到互相理解和包容是解決問題和促進發(fā)展的關(guān)鍵所在。我們要尊重不同的文化習俗和信仰，傾聽他們的聲音，并從中尋找共同體驗。只有通過了解和包容，我們才能建立起真正的友誼和信任，為共同進步奠定良好基礎(chǔ)。
總的來說，在新疆支教的經(jīng)歷使我收獲頗豐，也讓我對教育事業(yè)有了更深的理解與熱愛。通過支教，我不僅讓學生們受益，也讓自己得到了成長。在未來的日子里，我將繼續(xù)關(guān)注新疆的教育事業(yè)，為促進地區(qū)的發(fā)展和進步盡自己的一份力量。我相信，只要更多的人加入到新疆支教的行列中，我們才能為這個地區(qū)帶來更加美好的未來。
支教工作心得題目篇八
支教是一項具有挑戰(zhàn)性和意義的活動，它不僅為偏遠地區(qū)的學生提供了教育資源，也讓志愿者們切身體會了學生們艱苦的成長環(huán)境。在這次支教中，我深深地體會到了貧困地區(qū)教育的種種問題，也感受到了學生們渴望知識和成長的溫暖心靈。以下是我在偏遠地區(qū)支教過程中的心得體會。
首先，支教地點的選擇至關(guān)重要。由于偏遠地區(qū)的教育資源匱乏，選取一個有需要的地方進行支教非常重要。在選擇支教地點之前，我們要充分了解當?shù)亟逃闆r和學生的需求，確保我們的支教活動能夠真正幫助到當?shù)氐膶W生。只有選取了真正有需要的地方，我們才能通過支教改變學生們的命運。
其次，支教工作要注重實際效果。支教旨在提供優(yōu)質(zhì)教育資源給學生，所以我們需要制定合理的教學計劃和活動安排。我們應該針對學生的具體情況和學習需求，設計合適的教學活動和教材。同時，關(guān)注學生的學習成果也是非常重要的，我們要定期對學生進行測評，以便及時發(fā)現(xiàn)問題并進行改進。只有通過實際效果的檢驗，我們才能對支教工作進行有效的調(diào)整和改進。
第三，支教工作需要投入耐心和關(guān)愛。偏遠地區(qū)的學生通常成長環(huán)境艱苦，他們需要的不僅僅是知識，更是一份關(guān)愛和溫暖。作為支教志愿者，我們要投入足夠的耐心和心思去關(guān)心每個學生，了解他們的家庭背景和困難。只有建立起良好的師生關(guān)系，我們才能將他們的學習積極性調(diào)動起來，使他們真正受益于我們的支教工作。
第四，支教工作需要注重培養(yǎng)學生的綜合素質(zhì)。教育不僅僅是傳遞知識，更是培養(yǎng)學生的綜合素質(zhì)。在支教過程中，我們要注重培養(yǎng)學生的獨立思考和實踐能力，激發(fā)他們的創(chuàng)造力和積極性。我們要鼓勵他們參與各種實踐活動，提供機會讓他們發(fā)展自己的特長。通過培養(yǎng)學生的綜合素質(zhì)，我們才能幫助他們更好地面對未來的挑戰(zhàn)。
最后，支教工作的目標是打破貧困的限制，讓學生們有更好的未來。我們要讓學生們明白教育的重要性和機會的珍貴。在支教過程中，我們要盡力為學生們提供更多的機會和資源，幫助他們接觸到更廣闊的世界。同時，我們要加強與學生家長的溝通，讓他們意識到教育的重要性，并支持孩子們的學習。只有通過打破貧困的限制，我們才能讓學生們有機會改變自己的命運。
在偏遠地區(qū)支教過程中，我深深地感受到了貧困地區(qū)教育的挑戰(zhàn)和意義。通過這次支教，我不僅能夠幫助學生們獲得更好的教育資源，更能夠感受到他們對于知識和成長的渴望。作為支教志愿者，我們要關(guān)注每個學生的需求，注重實際效果，投入耐心和關(guān)愛，注重培養(yǎng)學生的綜合素質(zhì)，并努力打破貧困的限制，讓學生們有更好的未來。希望通過我們的努力，能夠為偏遠地區(qū)的學生們帶去一份光明和希望。
支教工作心得題目篇九
在工作中，我們每個人都積累了許多寶貴的經(jīng)驗，這些經(jīng)驗不僅是我們個人成長的標志，也是我們在職業(yè)生涯中獲得成功的基石。而這些工作心得更是我們?yōu)榱烁玫孛鎸ξ磥淼奶魬?zhàn)而努力改進自己的關(guān)鍵。下面，我將分享一些我在工作中得到的心得體會。
第二段：工作態(tài)度的重要性。
首先，我認為工作心得的重要性在于我們要保持積極的工作態(tài)度。無論是面對困難還是挑戰(zhàn)，我們都應該以一種樂觀的心態(tài)去對待。積極的工作態(tài)度能夠激發(fā)我們的創(chuàng)造力和潛力，讓我們更好地應對工作中的問題。在我工作的過程中，我始終堅持對待工作的熱情和耐心，不論工作的大小與重要性，都能夠保持高度的責任心和專注度。這種積極的工作態(tài)度不僅能夠提高我的工作效率，也能夠為團隊帶來更好的協(xié)作氛圍。
第三段：學會與他人合作。
其次，我認為與他人合作是取得工作心得的關(guān)鍵。在工作中，我們往往需要與同事、領(lǐng)導及其他人員進行合作，完成一項任務或解決一件事情。學會與他人合作，尊重他們的意見和想法，能夠促進團隊的和諧。在我的工作中，我積極傾聽他人的建議和意見，善于與大家溝通和協(xié)商，尊重每個人的貢獻。通過與團隊成員的良好合作，不僅能夠提高工作效率，還能夠共同解決問題，實現(xiàn)更好的工作結(jié)果。
第四段：持續(xù)學習與自我提升。
另外，我認為持續(xù)學習與自我提升也是獲得工作心得的重要方面。在我們工作的過程中，我們應該保持對新知識和技能的學習，積極參加培訓和學習機會。通過不斷學習，我們能夠不斷提高自己的能力和水平，更好地勝任工作。在我的工作中，我注重培養(yǎng)自己的專業(yè)知識和技能，積極參加各類培訓和學術(shù)交流活動，與同行不斷交流學習，提高自己的專業(yè)素養(yǎng)。通過持續(xù)學習和自我提升，我能夠更好地應對工作中的挑戰(zhàn)，取得更好的業(yè)績。
第五段：總結(jié)工作心得與展望未來。
總而言之，工作心得對于我們的職業(yè)發(fā)展和個人成長至關(guān)重要。通過保持積極的工作態(tài)度，學會與他人合作，持續(xù)學習和自我提升，我們能夠不斷積累寶貴的工作經(jīng)驗和心得體會。這些心得將成為我們未來面對新的職業(yè)挑戰(zhàn)時的支持和指導。我相信，只要我們能夠運用這些工作心得，并不斷完善自己，我們一定能夠取得更大的成功，實現(xiàn)更遠大的目標。讓我們共同努力，將工作心得發(fā)揮到最大的潛力，為個人和團隊的發(fā)展做出更大的貢獻。
支教工作心得題目篇十
也許現(xiàn)在的你還在對心得體會而苦惱不已，現(xiàn)在不用煩惱啦，以下《工作實習心得體會》由本站心得體會頻道為您精心提供，歡迎大家的參考。
實習的時間過得也真快，在這段時間里，我學到了很多在學校了學不到的東西，也認識到了自己很多的不足，實習讓我感覺受益匪淺。
首先對于實習的認識。實習是一種對用人單位和實習生都有益的人力資源制度安排。對接受實習生的單位而言，是發(fā)展儲備人力資源的措施，可以讓其低成本、大范圍的選擇人才，培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)真正符合用人單位要求的人才，亦可以作為用人單位的公關(guān)手段，讓更多的社會成員了解用人單位的文化和理念，從而增強社會對該組織的認同感并贏得聲譽。
對學生而言，實習可以使每一個學生有更多的機會嘗試不同的工作，扮演不同的社會角色，逐步完成職業(yè)化角色的轉(zhuǎn)化，發(fā)現(xiàn)自己真實的潛力和興趣，以奠定良好的事業(yè)基礎(chǔ)，也為自我成長豐富了閱歷，促進整個社會人才資源的優(yōu)化配置。所以我們想要更清楚的認清自己，認清自己的方向，實習就是非常有必要的一段過程。
對于我們學生，我想學習的目的不在于通過結(jié)業(yè)考試，而是為了獲取知識，獲取工作技能，獲取在社會上生存的能力。換句話說，在學校學習是為了能夠適應社會的需要，通過學習保證能夠完成將來的工作，為社會作出貢獻。然而步出象牙塔步入社會是有很大落差的，能夠以進入公司實習來作為緩沖，對我而言是一件幸事，通過實習工作了解到工作的實際需要，使得學習的目的性更明確，得到的效果也相應的更好。
從小學到大學，每個不同的階段，我們所扮演的角色就會不一樣，雖然我們一直都在不斷的成長。工作后不再像在學校里學習那樣，有老師，有作業(yè)，有考試，而是一切要自己主動去學去做。只要你想學習，學習的機會還是很多的，老員工們從不吝惜自己的經(jīng)驗來指導你工作，讓你少走彎路;集團公司、公司內(nèi)部有各種各樣的培訓來提高自己，你所要作的只是甄別哪些是你需要了解的，哪些是你感興趣的。只有有了方向，我們?nèi)松哪撬汛拍茼樌牡竭_成功的彼岸。
工作并不是一個人的事情，是一個團隊在完成一個項目，在工作的過程中如何去保持和團隊中其他同事的交流和溝通也是相當重要的。要有與別人溝通、交流的能力以及與人合作的能力。合理的分工可以使大家在工作中各盡所長，團結(jié)合作，配合默契，共赴成功。個人要想成功及獲得好的業(yè)績，必須牢記一個規(guī)則：我們永遠不能將個人利益凌駕于團隊利益之上，在團隊工作中，會出現(xiàn)在自己的協(xié)助下同時也從中受益的情況，反過來看，自己本身受益其中，這是保證自己成功的最重要的因素之一。
這次的.實習，讓我體會到了其極重要的團隊精神，和一顆好學的心，還有自己的人生方向。
提升自我洞察的能力，增強個人與團隊成功的信念，發(fā)現(xiàn)自身的盲點與不足，增強對公司的歸屬感、事業(yè)的忠誠度，提高自身的工作素質(zhì)、快樂工作方法，向優(yōu)秀員工、執(zhí)行力團隊靠攏，是一個打造無障礙溝通、責任、節(jié)約、互信、高效、協(xié)作、付出、積極、進取、創(chuàng)新、奉獻、感恩的學習型企業(yè)的優(yōu)秀課程!
如果問大家，公司靠什么生存?大家一定會毫不含糊地回答：利潤。
利潤從哪里來?學過財務的人都知道：利潤=收入-支出。
那么影響收入和支出的因素又有哪些呢?從大的方面來說，有營業(yè)收入、營業(yè)成本、管理費用、財務費用和銷售費用等;再細化下去，有產(chǎn)品創(chuàng)新能力、產(chǎn)品質(zhì)量、原材料采購價格、安全管理、人力成本、設備維修成本等等。在我們參與生產(chǎn)的產(chǎn)品中，質(zhì)量是否達到了顧客的要求?有沒有被退貨?許多日常工作，我們是否都做好了?是否存在經(jīng)常被上級指正或批評?是否經(jīng)常要返工?由于自己工作的失誤，有無給公司帶來直接的經(jīng)濟損失?這些看似與利潤無直接關(guān)系的事，時刻都在影響公司的利潤。
不管我們從事何種工作，都必須確保工作質(zhì)量，以工作質(zhì)量保證產(chǎn)品質(zhì)量，保證工作質(zhì)量的前提是必須要樹立良好的質(zhì)量意識。
因為公司的產(chǎn)品質(zhì)量好，價格合理，顧客才樂于購買我們的產(chǎn)品，公司才會因此而獲得利潤，并以此保障廣大員工的生活和股東的紅利，公司才得以健康發(fā)展。以最低的價格獲得更多質(zhì)量優(yōu)良的產(chǎn)品——這是顧客共同的愿望，因此公司必須生產(chǎn)價廉物美的產(chǎn)品，才能滿足顧客的需要，確保源源不斷的利潤。
如果一家公司的產(chǎn)品、服務等均比不上別家公司，那么就不會有人購買它的產(chǎn)品，更談不上賺取利潤，而沒有利潤的公司出路只有一條——那就是關(guān)門。
質(zhì)量良好的產(chǎn)品，是每一個顧客所熱切希望的，同樣，質(zhì)量良好的工作結(jié)果，也是每一位上級所熱切希望的，因此，我們要按照程序要求和正確的工作方法開展各項工作。
如果一件工作或一個產(chǎn)品做完之后，才發(fā)現(xiàn)其質(zhì)量不合格，那不僅浪費了勞力，也浪費了時間和原材料，因此，在工作進行的過程中能夠及早發(fā)現(xiàn)質(zhì)量不良的情形或先兆，就可減少或避免無謂的浪費。
在質(zhì)量問題上對于顧客而言，100-1=0，也就是說 1%的微小質(zhì)量錯誤，卻可能帶來100%的損失。
關(guān)于質(zhì)量意識問題，我們不得不提海爾：海爾傳播質(zhì)量意識的第一個行動就是曾轟動全國，而后被廣泛傳為佳話的砸冰箱事件，用海爾人的話說，那不是砸爛76臺冰箱，而是砸爛了原來低劣的質(zhì)量意識(砸爛的76臺冰箱不是不能用，而是存在缺陷，如外觀有瑕疵，當時買冰箱都憑票供應，流向市場就是暢銷貨，因此有許多老工人希望能處理給他們，砸冰箱時他們都淚流滿面。不過話又說回來，如果這76臺冰箱當時不砸的話，也就沒有今天輝煌的海爾)。以低劣的質(zhì)量意識能夠生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，這是不可想象的。
二、對質(zhì)量的認識和要求
1 質(zhì)量就是符合要求，并非越高越好
產(chǎn)品在質(zhì)量就是符合要求，符合客戶要求和行業(yè)標準要求，并不是越高越好。如果一味地追求高質(zhì)量，勢必增加額外的成本，而加重負擔。例如，一個尺寸要求可以偏差+/-0.5mm而沒有影響功能，就不要定在0.1mm，因為標準越高，生產(chǎn)的難度自然就越大，這明顯影響到生產(chǎn)效率，如果較低的標準都可以滿足要求，自然生產(chǎn)效率就越高，次品率就會越低。
2 質(zhì)量觀念必須正確。
“態(tài)度決定一切，思想決定行動”
如果有正確的質(zhì)量觀念，則在工作中把質(zhì)量放在首位。相反，就會反感，忽視質(zhì)量工作 ，更談不上把質(zhì)量放在首位。
思想決定行動
絕大多數(shù)是管理者和工人的思想意識決定了生產(chǎn)作業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量狀況。
1.如果你認為生產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量問題比率在97%是合理的，那么你就一定不會持續(xù)改善這3%的次品率。
2.如果你認為生產(chǎn)過程中堆積產(chǎn)品是很正常的事，那么你就一定不會去改善那些產(chǎn)品堆積的問題。
3.如果你認為這件事是不可能完成的，那么你一定不會再想辦法去完成它。
因而我們必須有正確的質(zhì)量觀念，那就是所有問題都是可以解決的，任何困難都是可以克服的。
3 第一次就要將事情做好。
對于產(chǎn)品，我們必須第一次就把質(zhì)量做好，避免返工以浪費材料、時間和人力，從而爭取更多的時間進行生產(chǎn)。
而對于程序和工作步驟方面，第一次就做好，更可以避免相關(guān)人員在按照這些程序或指引工作時出現(xiàn)錯誤。
4 質(zhì)量，并不只是質(zhì)量部的事，所有與產(chǎn)品相關(guān)的人都必須為產(chǎn)品質(zhì)量負責。
二、良好的質(zhì)量意識會給公司與自身帶來什么樣的好處?
如果我們都養(yǎng)成良好的質(zhì)量意識將會給公司帶來的好處我歸納了以下幾條：
1.提高我們的工作效率;
2.降低我們的損耗;
3.增加公司信譽及客戶滿意度;
4.加快公司產(chǎn)品的流通;
5.提高我們的產(chǎn)能;
6.減少工作時間;
7.相同時間內(nèi)提高我們的收入;
8.提高產(chǎn)品的合格率;
9.減少不必要的返工;
10.提高公司的競爭力。
我只歸納了以上幾點，可能還有很多的好處。
三、如果沒有良好的質(zhì)量意識會有什么好處?
沒有良好的質(zhì)量意識習慣，不但公司的產(chǎn)品沒有競爭力，相信在坐各位同事能力將會大打折扣。
如果大家都沒有養(yǎng)成好質(zhì)量習慣，生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量將會出現(xiàn)惡性循環(huán)，產(chǎn)品的質(zhì)量不但不能提升，反而會更加差，我們的訂單將越來越少，遲早一天，我們都會去重新找工作。如果大家對公司還有一感情，相信沒有任何一個人愿意看到這一天的到來。
沒有良好質(zhì)量習慣，我們會陷入永無止境的返工的工作中去，不斷地跟客戶解釋與道歉當中。不斷地降低公司的信譽其次，公司的所有品管人員，不但要做好自律的工作，還要不斷提醒其他部門的同事，不要做一些影響產(chǎn)品質(zhì)量的行為。發(fā)現(xiàn)不良行為要立即糾正。
第三，公司的同事，要相互監(jiān)督與提醒，發(fā)現(xiàn)不良的質(zhì)量行為，即刻糾正。
第四，新入職的員工，在入職培訓時，增加此項培訓。其上司有義務向新入職員工宣傳這方面的知。
第五，不斷收集客戶的投訴信息，加強公司的內(nèi)部培訓與管理。
以下是我的一些個人方法：
1.品管人員指出各位同事的不良行為，是為了幫助你們糾正錯誤，不是找你們的小辮子(找麻煩)。各位同事如果都有這種良好的心態(tài)去處理品管發(fā)現(xiàn)的問題，相信總有一天，我們的產(chǎn)品質(zhì)量，將無可挑剔(機器設備缺陷除外)。
2.品管人員要主動與各部門的同事進行溝通，如果發(fā)現(xiàn)意見不同的情況，不要爭執(zhí)，要向自己上司匯報并尋求解決的辦法。
3.品管人員發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)的同事有影響產(chǎn)品質(zhì)量的行為時，應有禮貌制止他們的行為，并告訴他們，這樣做有什么樣的危害。如果不聽勸告者，立即向其上司反映，并向品質(zhì)主管匯報。
4.生產(chǎn)過程中出現(xiàn)資料與樣辦不符的情況，要立即停止生產(chǎn)，并向上級匯報，尋求解決的途徑，品管人員義務進行跟蹤，直到問題解決為止。
5.生產(chǎn)同事如果發(fā)現(xiàn)品管人員玩忽職守，有義務向品管主管/經(jīng)理對其進行投訴，并協(xié)助調(diào)查投訴情況。
支教工作心得題目篇十一
隨著經(jīng)濟和社會的發(fā)展，城鄉(xiāng)教育差距、城鄉(xiāng)教師配置不均等問題逐漸凸顯。為了解決偏遠地區(qū)教育發(fā)展的問題，越來越多的大學生選擇去偏遠地區(qū)進行支教。我作為一名大學生志愿者，也有幸參加了偏遠地區(qū)的支教活動。在這段時間里，我有了一些自己的心得和體會。
作為一名支教者，首要的任務是傳授知識。偏遠地區(qū)的學校條件相對較差，學生對知識的渴望更加迫切。因此，作為支教者，我們需要對自己所教授的知識有扎實的掌握。我發(fā)現(xiàn)，教學的過程不僅可以幫助學生掌握知識，而且可以提升自己的教學能力。在面對各種問題的處理過程中，我逐漸培養(yǎng)了自己的教學技巧，提升了自己的溝通能力和解決問題的能力。
除了傳授知識，支教者還要關(guān)心學生的成長和發(fā)展。在偏遠地區(qū)，很多學生家庭的經(jīng)濟狀況較差，生活環(huán)境惡劣，很多學生缺乏家庭和社會的關(guān)愛。因此，作為支教者，我們需要關(guān)心學生的身心健康，為他們提供必要的陪伴和支持。我發(fā)現(xiàn)，只有真心關(guān)心學生，才能夠贏得他們的信任和尊重。通過陪伴和支持，我看到了學生的成長和進步，也收獲了更多的快樂與滿足感。
在支教過程中，我深刻體會到了教育的意義和價值。教育不僅僅是傳授知識，更是為學生提供一個獨立思考和發(fā)展自己的空間。在偏遠地區(qū)，由于家庭和社會的限制，很多學生缺乏自我發(fā)展的機會。因此，作為支教者，我們要通過激發(fā)學生的興趣和開展各種活動，為他們提供更多的發(fā)展機會。我相信，通過教育，我們可以改變一個人的命運，也可以改變整個社會的面貌。
支教不僅是為了傳遞希望，更是為了感受希望。在偏遠地區(qū)支教的過程中，我看到了學生們充滿希望的眼神，看到了他們對未來的向往和追求。這種希望激勵著我不斷努力，不斷給予他們更多的關(guān)愛和支持，讓他們相信自己能夠改變自己的命運，創(chuàng)造自己的未來。同時，也讓我深深地感受到了幸福和快樂，因為在支教的過程中，我不僅教會了學生，也得到了學生的教誨和成長。
通過這段時間的支教活動，我認識到偏遠地區(qū)的教育問題遠未解決，還需要更多的人關(guān)注和參與其中。我希望自己可以成為一名長期支教的志愿者，為偏遠地區(qū)的學生帶去更多的希望和夢想。我相信，只要我們繼續(xù)努力，堅持不懈，我們一定可以改變偏遠地區(qū)的教育現(xiàn)狀，為學生們創(chuàng)造更好的未來。
總的來說，參加偏遠地區(qū)的支教活動是一次難忘的經(jīng)歷。在支教的過程中，我不僅傳授了知識，更關(guān)心了學生的成長和發(fā)展，深刻體會到了教育的意義和價值，并感受到了希望的力量。我相信，通過我們的努力和奉獻，偏遠地區(qū)的教育問題一定可以得到解決，學生們一定可以走向更加美好的未來。
支教工作心得題目篇十二
對于每個人來說，工作是人生中最為重要的一部分，我們通過工作賺錢，實現(xiàn)自我價值，達成人生目標。在工作中，我們面臨著不同的挑戰(zhàn)，學習并適應變化，積極探索、創(chuàng)新、發(fā)展，成為不同領(lǐng)域的專家和領(lǐng)袖。在這些歲月中，我有許多啟示和體會，這些將是我一直以來的指導方針。
一.了解和解決問題。
在工作中，難免會遇到問題或挑戰(zhàn)，這時候一個聰明的人需要做的是盡可能深入地了解問題的根源和解決方案，因為這樣才能確定最佳路線。我的一個例子是我曾在新項目中碰到了一些問題，而我當時所做的就是與同事討論問題，對問題進行深入分析，然后在分享會上向團隊展示問題和解決方案。這種方式提高了我的判斷力和團隊協(xié)作意識，讓我們在該項目中取得了好的結(jié)果。
二.建立和維護良好的人際關(guān)系。
在工作場合，我們接觸到各種不同的人，有不同背景和性格的人。當處理關(guān)鍵問題時，如果你有了一個良好的人際關(guān)系，那么你會便于與同事協(xié)調(diào)工作方案、獲取他們的意見和建議。我的一個重大成功案例便是建立了積極健康的人際關(guān)系。在與同事交往中，我努力保持公正、誠實，分享一些個人想法和情感，貫徹團隊精神，并表現(xiàn)出我的尊重和關(guān)懷。在所有解決方案中，一個團隊的人際關(guān)系是至關(guān)重要的，碰到問題或難題時，我親自參與解決和不斷提出意見，從而促進了討論并推動了項目。
三.領(lǐng)導能力及授權(quán)。
對于工作，我認為領(lǐng)導能力和授權(quán)是至關(guān)重要的。每個人都希望自己有領(lǐng)導才能，能夠有效地管理和監(jiān)控團隊，并通過對團隊成員賦予授權(quán)來發(fā)揮團隊的個人潛力。我在以前的工作中遇到過團隊分歧，因為一個特定的想法，但最終該想法是通過我的領(lǐng)導能力和授權(quán)而被接受和實現(xiàn)的。通過實施嚴格的時間表，明確的目標和計劃，我能夠跟蹤進展情況并及時提醒團隊成員。這種領(lǐng)導方式在我之后維持了好的勢頭，對于團隊的成功也有了重要貢獻。
四.自我成長和創(chuàng)造良好的狀況。
每個人在工作中都希望能夠做到類似的事情，創(chuàng)造出令人自豪的成功。但是，很重要的一點是，人們必須要有強大的意志力和施行力，針對困難的相關(guān)信息作出節(jié)制，以便為自己創(chuàng)造良好的狀態(tài)。我的一個例子是，在我從前的一個工作中，憑著毅力，我為我的團隊自己制定了許多佳績和里程碑，推動團隊朝著成功的方向前進。我不僅自己有利益，還創(chuàng)造和獲得了團隊的良好聲譽和成功。
五.了解組織文化。
最后，我希望提到的是組織文化的重要性。每個人在不同的工作環(huán)境中都有不同的組織文化，他們必須適應這種文化，融入和成長，才能實現(xiàn)成功。在我的前一份工作中，我學習和理解公司文化是最重要的，這有助于我更好地理解組織的宏觀發(fā)展方向，并在新的環(huán)境中更好地融入，從而建立自己的聲譽和影響力。通過這樣的工作方式，我學到了如何為團隊提供價值，探討問題，并在組織范圍內(nèi)把握了管理技巧和溝通能力。
結(jié)論：
在我過去的工作經(jīng)驗中，我學到了解決問題、建立人際關(guān)系、領(lǐng)導能力和授權(quán)、自我成長和理解組織文化等方面的技能。這些技能將是我未來發(fā)展中的重要組成成分，它們可以讓我更加自信、高效，成為一個成功的人。學校教育和社會經(jīng)驗的相互結(jié)合是實現(xiàn)成功的必要條件，也是工作體驗的重要重點。我已準備好把所學的東西帶到下一個里程碑，展開新的數(shù)百英里的旅程。
支教工作心得題目篇十三
引言：時間是限制人類生活的最珍貴資源之一。在工作中，有效地掌握時間是非常重要的。我在工作中的一些心得，讓我意識到合理利用時間的重要性，不斷提升自己的工作效率。本文將從設定目標、規(guī)劃時間、專注工作、合理安排休息以及總結(jié)反思等方面展開，分享我在工作中的體會和心得。
第一段：設定目標。
在工作中，設定明確的目標是高效利用時間的第一步。每天開始工作前，我都會列出當天要完成的任務清單。明確了目標，我就能更集中地處理每個任務，不至于被瑣碎的事情分散注意力。而且，設定目標還能幫助我更好地安排時間，保證每個任務都能得到合理的完成。
第二段：規(guī)劃時間。
規(guī)劃時間是我高效工作的關(guān)鍵之一。我通常會將一天的工作分為若干個時間段，每個時間段專注處理一個任務。在忙里偷閑的短暫間隙，我會清空一下頭腦，為接下來的任務做好準備。此外，我還會根據(jù)任務的重要程度和緊急程度來排序，合理分配時間。規(guī)劃好時間，可以更好地掌控工作進程，做到高效、有序。
第三段：專注工作。
專注工作是提高工作效率的關(guān)鍵。在工作過程中，我會盡量避免打擾和干擾。將手機調(diào)至靜音，關(guān)閉社交軟件的通知，清靜的工作環(huán)境能讓我更專注地投入到工作中。此外，我還會學會集中注意力，不被其他瑣碎的事情分散。只有專注于手頭的任務，才能更好地完成工作。
第四段：合理安排休息。
充分休息是保持良好工作狀態(tài)的必要條件之一。工作時長時間連續(xù)勞累對身體和注意力的消耗都是巨大的。因此，我通常在連續(xù)工作一段時間后會休息一下，讓自己放松一下，調(diào)整一下狀態(tài)。短暫的休息可以讓我恢復精力，提高工作效率。重要的是，這種休息不僅僅是停下手中的工作，更是給自己一定的放松時間。
第五段：總結(jié)反思。
及時總結(jié)反思是提高工作效率的重要環(huán)節(jié)。每天結(jié)束工作時，我會回顧當天的工作，總結(jié)自己的工作成果和不足之處。通過總結(jié)，我能發(fā)現(xiàn)工作中的不足并加以改進，提高自己的工作能力。此外，在反思中我也會發(fā)現(xiàn)工作中可能存在的改進空間，為以后更高效的工作做好準備。
結(jié)尾：通過設定目標、規(guī)劃時間、專注工作、合理安排休息以及總結(jié)反思等方面的實踐，我漸漸地掌握了時間的重要性，也提高了自己的工作效率。在今后的工作中，我將會更加注重時間的合理利用，不斷完善自己的工作方式，以更高效的態(tài)度迎接新的挑戰(zhàn)。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/13528140.html】
