大學生組織部門工作總結(jié)(模板15篇)

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大學生組織部門工作總結(jié)(模板15篇)
時間:2023-11-20 04:20:26     小編:字海

總結(jié)需要客觀、全面地回顧所要總結(jié)的內(nèi)容。寫一篇完美的總結(jié)需要先明確總結(jié)的目的和要求。以下是一些優(yōu)秀總結(jié)范文,供大家參考借鑒。

大學生組織部門工作總結(jié)篇一

組織系統(tǒng)承擔的團內(nèi)工作任務較為常規(guī),周期性較強且一般情況下工作任務較大。在剛開始的一個月內(nèi)工作的起步較為艱辛,過程較為雜亂,所以組織部在困難中探索經(jīng)驗。在大一軍訓結(jié)束后組織部與其他部門一起通過張貼海報的方式對各自部門向廣大新生進行宣傳,招引廣大新生積極參加面試,今年報名面試的人達到一百多,可見同學對團委組織部的憧憬。我們邀請了其他部門的人來參加面試,本著公平的原則,對面試者進行嚴格的面試,在第一輪面試中我們留下了八名優(yōu)秀得學生,經(jīng)過一段時間的考核,團委組織部決定在第二輪面試中刪去了兩名并于十一月四號的運動會期間對干事進行進一步的評選。

在此項工作中,我們對每一個細節(jié)都進行周全的考慮,最終選拔出四名優(yōu)秀的干事;緊接著我們開始了在組織系統(tǒng)融入“新的血液”后,我們制定了團支部工作手冊收發(fā)批改的`工作流程表和團組織關(guān)系轉(zhuǎn)入整理及轉(zhuǎn)出等工作。

團關(guān)系轉(zhuǎn)接是團委組織部得一份常規(guī)但極其重要的工作,經(jīng)過副部的一系列分配工作團關(guān)系轉(zhuǎn)接很快的完成了,在此過程中也出現(xiàn)了不少難題,但在我們的共同努力下都迎刃而解。此項工作總結(jié)的主要經(jīng)驗有:工作要有耐心要沉著,不能浮躁,要始終堅持一絲不茍的工作態(tài)度工作后要仔細檢查確保準確無誤。

團費的收繳也是也是團委組織部一項十分重要的工作,在副部的帶領(lǐng)下對工作進行精確的分工。與各班團支書緊密聯(lián)系,認真地統(tǒng)計各班的團員人數(shù),雖然金額不多,但我們?nèi)匀槐3种鴩乐數(shù)膽B(tài)度,爭取不出一點差錯。由于金額面值較小且比較零散,所以工作量也比較大。

三證頒發(fā)是一項意義重大的活動,因為它可以使同學們結(jié)合親身參加的團委組織的一系列活動,全面闡述了當代共青團員的必備素質(zhì)以及在活動當中自己在思想、學習和生活上的收獲,強調(diào)了作為大學生共青團員要嚴格要求自己,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,樹立正確的人生觀和價值觀,同時對全體新生團員提出要從身邊小事做起、行使團員權(quán)利和義務的要求和希望,鼓勵新生團員在思想上積極進步,向團組織、黨組織靠攏。同時表示了一定要做一名合格的大學生、優(yōu)秀的共青團員的決心,并表明了要在今后的學習、生活中處處起文明表率作用的態(tài)度,用自己的實際行動為團旗添光彩,并且要銘記中華民族遭受的苦難和抗爭歷程,珍惜今天來之不易的和平生活,立足現(xiàn)在,以實際行動緬懷先烈;要確定遠大志向,樹立和培養(yǎng)正確的理想信念,弘揚民族精神,增進愛國情感,提高道德素養(yǎng),繼承革命先烈的遺志,把緬懷之情、崇敬之心轉(zhuǎn)化為奮發(fā)成才,建功立業(yè)的實際,刻苦學習,銳意創(chuàng)新,為實現(xiàn)中華民族的偉大復興作貢獻。

新生團員們普遍反映通過“三證”頒發(fā)儀式,不僅重新加強了自身作為一名共青團員的光榮感、責任感,表示今后將處處以一個團員的標準嚴格要求自己。

所以我們認真地做好會前的一切準備,包括三證的分發(fā)以及大會的流程與會場的布置,使大會有條不紊的進行。

大學生組織部門工作總結(jié)篇二

一、活動主題:

增進友誼,團結(jié)互助,共創(chuàng)和諧友誼組織部。

二、活動背景:

新學期為了團結(jié)部里成員的關(guān)系和各班團支書的友誼,調(diào)動干部干事的積極性我部將開展一次內(nèi)部活動,望院團委學生會領(lǐng)導及各兄弟部支持我部開展的活動。

開展此次活動的原因:因我部多是新成員的加入,各成員之間互不熟悉,活動少缺乏相互的交流與溝通,對組織部的認識也不多,負責的工作也不太了解,又加上缺乏經(jīng)驗,積極性欠佳……所以將在新學期的上半期開展一次部里的集體活動,盡快讓大家相互認識并熟悉,也讓新成員在較短的時間里打開心扉,在活躍而溫馨的氣氛中盡情的和各成員交流,和各成員分享快樂,從而增進對自己、他人的了解,拉近成員之間的距離,增進成員之間的友誼,讓新成員更快的適應新的環(huán)境、新的生活,好在接下來的工作中互幫互助積極地做好院內(nèi)的各項工作,讓大家融入組織部的這個集體,融入團委學生會這個大集體,配合各部門積極完成各項活動,讓成員積極展現(xiàn)自我,完善自我,在團委學生會中學會成長,無論是學習、管理、策劃……中鍛煉自我,從而加強團隊凝聚力,讓我們成為活躍在重大團委學生會這大家庭里的一個優(yōu)秀而和諧的小家庭。在接下來的工作中讓各班團支書融入組織部這個集體,互幫互助調(diào)動各班同學加入院的各項活動中,盡每個人的微薄力量把校園構(gòu)建的更加和諧溫馨。

二、活動時間、地點:。

20xx年4月13日下午14點30分,足球場。

三、活動內(nèi)容:

競猜游戲,眾志成城,接力賽,背氣球,互幫互助過障礙,集體信任活動,帶足球過障礙,鼻子叼吸管傳遞活動,個人或集體跳繩比賽,個人才能展示,拉拉手解鎖游戲,銜紙杯傳水等。

四、活動物資:

大學生組織部門工作總結(jié)篇三

現(xiàn)在,全國共有黨的基層組織340萬個。黨的十一屆三中全會以來,隨著改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設的不斷推進,黨的基層組織建設進入了一個新的發(fā)展時期。一方面,面對大量的新情況、新問題,許多黨組織積極探索、大膽實踐,使基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,在新形勢下得到了較好的發(fā)揮,顯示出我們黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力。另一方面,按照新形勢、新任務的要求,黨的基層組織建設在許多方面顯得不適應。一部分基層黨組織軟弱渙散,甚至處于癱瘓狀態(tài),影響了黨的路線方針政策在基層的貫徹落實。黨的十四屆四中全會在總結(jié)改革開放十六年來經(jīng)驗的基礎上,把“進一步鞏固和加強數(shù)以百萬計的黨的基層組織,使之成為能夠團結(jié)和帶領(lǐng)群眾進行改革開放和現(xiàn)代化建設的戰(zhàn)斗堡壘”,作為黨的組織建設方面的三個問題之一,提到全黨面前。

一、深刻認識加強和改進黨的基層組織建設的重大意義。

加強黨的基層組織建設的.重要性,十四大黨章用一句話作了簡明而深刻的概述:“黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘,是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎?!笨梢詮囊韵滤膫€方面,來理解這句話。

1、加強和改進黨的基層組織建設,是無產(chǎn)階級政黨的性質(zhì)和歷史使命決定的。

根據(jù)馬克思主義原則形成的黨的思想統(tǒng)一,必須用組織的物質(zhì)統(tǒng)一來鞏固。這是無產(chǎn)階級政黨一條重要建黨原則。建立黨的基層組織,并隨著革命和建設事業(yè)的發(fā)展,不斷加強和改進黨的基層組織建設,是無產(chǎn)階級政黨的一個顯著特征。

無產(chǎn)階級政黨與資產(chǎn)階級政黨有本質(zhì)的不同。黨的性質(zhì)不同,本網(wǎng)理論、綱領(lǐng)不同,決定黨的組織原則和領(lǐng)導方式也不同。如果說政黨的性質(zhì)是一個政黨的內(nèi)在本質(zhì),那么,政黨的組織原則、領(lǐng)導方式等,就是這一內(nèi)在本質(zhì)的外在表現(xiàn)。

資產(chǎn)階級政黨代表資產(chǎn)階級利益,為資產(chǎn)階級服務,往往是少數(shù)政客用來競選的工具。資產(chǎn)階級政黨的反人民性,決定了它在組織上是很松散的,黨內(nèi)派別活動合法存在,黨員的言論、行動不受什么約束。資產(chǎn)階級政黨不可能相信人民、依靠人民,不可能得到廣大人民的支持與擁護。

無產(chǎn)階級政黨按照民主集中制的原則,建立嚴密組織,根本原因在于黨是無產(chǎn)階級和廣大人民利益的忠實代表,無產(chǎn)階級的利益、人民的利益同黨的利益高度一致。共產(chǎn)黨的領(lǐng)導靠什么?首先靠正確的理論和路線方針政策,靠黨的意志和主張能夠真正代表工人階級和廣大勞動人民的根本利益。正確的理論和路線方針政策,不是憑空而來的,也不可能自然地得到貫徹執(zhí)行。這就需要黨的各級組織,特別是基層組織去聯(lián)系群眾、宣傳群眾、組織群眾、團結(jié)群眾,需要黨員以自己的模范行動影響和帶領(lǐng)群眾前進。黨的基層組織是黨的全部工作的基礎、戰(zhàn)斗力的基礎、執(zhí)政的基礎,道理就在這里。列寧當年高度重視黨的組織建設,強調(diào)用組織的力量把工人階級組織起來,同馬爾托夫進行堅決的不妥協(xié)的斗爭,其根本分歧點也在這里。

馬克思主義的敵人在反對無產(chǎn)階級政黨的過程中,總是極力歪曲和攻擊黨的民主集中制,把我們黨領(lǐng)導和組織人民群眾,以及在民主基礎上的統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動,污蔑為“政治專制”、“剝奪公民自由”。在前蘇聯(lián)東歐演變過程中,這些國家的反對派和西方敵對勢力,都極力否定和反對民主集中制,反對在基層單位設立黨的組織,搞所謂的“非黨化”。這種釜底抽薪的辦法,使得蘇聯(lián)東歐的黨一下子失去了賴以存在的社會基礎,不能不說是政權(quán)喪失、社會主義制度被葬送的一個重要原因。

國際共產(chǎn)主義運動正反兩方面的經(jīng)驗說明,無產(chǎn)階級政黨必須始終堅持民主集中制,高度重視基層組織建設,不斷鞏固和加強黨的基礎。否則,黨所肩負的歷史使命就難以實現(xiàn),甚至有變質(zhì)和垮臺的危險。

2、加強黨的基層組織建設,是馬克思主義建黨理論的基本原則。

馬克思主義是無產(chǎn)階級認識世界和改造世界的武器。馬克思主義的理論體系包含著豐富的建黨學說,包含著加強黨的基層組織建設的理論原則和實踐原則。

大學生組織部門工作總結(jié)篇四

5月我們參加了由xx校區(qū)主辦的xx高校聯(lián)盟晚會。其中有我們學院文藝社團軍樂表演的《我和你》和街舞表演,兩個節(jié)目都表演的比較成功,贏得了觀眾的熱烈掌聲。節(jié)目在表演之前,我們部門都有人按時陪同他們練習,其中需要做的工作都認真細致的做好了。

大學生組織部門工作總結(jié)篇五

就業(yè)部作為團學聯(lián)的一支后起之秀,各方面的工作都還未發(fā)展成熟。回顧本學期,我部在商學院團學聯(lián)各領(lǐng)導和主席團的悉心指導下,在全體部門成員的共同努力和全體同學的大力支持下得以順利開展。

本部門主要圍繞系里的中心工作,堅持以“為同學服務”的工作原則,在落實日常工作的前提下,大膽創(chuàng)新,緊密聯(lián)系同學,在不斷摸索中探索出適合我部的工作方式,開展了一系列貼近同學,服務同學的活動,為同學的就業(yè)提供了幫助。現(xiàn)就這幾個月的工作總結(jié)如下:

大學生組織部門工作總結(jié)篇六

1.在工作的同時要保證自己的學習成績,不能有違紀違法現(xiàn)象成為名副其實的學生干事。

2.響應學校的號召,積極的參加課外活動,使大學生活更加地豐富多彩。并且能夠培養(yǎng)他們吃苦耐勞的品質(zhì)。通過集體活動提干他們的集體榮譽感。

3.要求組織部干事應擁有自己的見解及處理問題的方法。學生會干事應秉承全心全意為同學服務的宗旨,堅決執(zhí)行學院制度,做好本職工作。在工作過程中要講究方法,提高效率。作為學生會干事,也要注意個人形象、知文明、懂禮儀。做到自我約束,自我管理,自我鍛煉等。干事培訓是一項長期性的工作,我們將繼續(xù)進行下去。

團委是黨的助手,系團委統(tǒng)一領(lǐng)導組織協(xié)調(diào)全系共青團工作。負責團委學生會的思想建設組織建設并做好團委學生會的宣傳工作。大家都知道團委的“團”字的寫法。里面是一個人才的才字,外面是一個全包圍結(jié)構(gòu)。因此做好一名團委副書記也應具備兩方面的素質(zhì)。一是要有才能才干和才智。二是要善于團結(jié)一切可以團結(jié)的人特別是廣大杰出人才為共同打造一屆更具生機與活力更具開拓進取精神的團委組織更貢獻自己的力量。因此做好工作需要大家團結(jié)一起完成。團委具體的工作方案以及實施手段會在今后的工作中明確指出,我們會在本學年確實的執(zhí)行好每項日常工作,將學院與系的精神傳達,本著服務同學的角度落實到每項具體的工作中。因此在以后的工作中我們要更加努力,認真地完成院校領(lǐng)導下下達的命令與要求。

大學生組織部門工作總結(jié)篇七

組織部門年度寫工作總結(jié)要用第一人稱,即要從本單位、本部門的角度來撰寫,以下由文書幫小編推薦

組織宣傳委員工作年度總結(jié)

閱讀。

20xx年,設備材料部黨委堅持以“三個代表”重要思想為指導,切實加強黨的組織建設,充分發(fā)揮了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,黨員的先鋒模范作用,保證了黨員隊伍的先進性,為全面完成各項工作任務作出了積極的貢獻。

一是對黨員進行理想信念教育。部黨委緊緊圍繞“貫徹十六大精神,保持共產(chǎn)黨員先進性”學教活動和“三個代表”重要思想主題教育活動開展黨員教育。從抓好黨員干部的政治理論學習入手,堅持做到黨委中心組學習,黨員理論學習不動搖。

采取集中學與自學、專題報告會與座談討論、通讀教材與電化教育、理論學習與實踐活動、檢查考核與黨員評議相結(jié)合等方式進行,先后系統(tǒng)地學習了鄧小平理論、十六大報告、“三個代表”重要思想學習綱要、《中國共產(chǎn)黨黨章》、胡主席在西北坡視察時的講話以及毛澤東、鄧小平關(guān)于艱苦奮斗的重要論述。通過學習,使廣大黨員看清了形勢,弄清了是非,堅定了信仰。

二是對黨員進行黨性和黨的宗旨教育。部黨委把加強黨性教育、黨的宗旨教育作為一項重要工作來抓,組織開展了多種形式的學習教育活動。

如組織上黨課;組織“學習貫徹‘三個代表’重要思想報告會”;組織觀看黨性教育電教片;進行黨的知識考試;舉辦“黨在我心中”的演講比賽;組織全體黨員赴上饒集中營參觀學習;組織全體黨員重溫入黨誓詞活動;組織黨員收看先進人物的先進事跡,等等。通過教育使全體黨員進一步加強了世界觀的改造,黨員的先鋒意識、服務意識進一步增強。

三是對黨員進行遵紀守法、廉潔自律教育。

作為一個與錢物直接打交道的單位,部黨委始終把加強廉政教育作為重點工作來抓,逢會必講廉政,立足于教育,著眼于防范。今年來,部黨委抓住公司紀委開展的“典型案例教育月”活動這一契機,加大了廉政教育力度,專門聘請了望檢、市檢察院的辦案人員講授“國有企業(yè)如何預防職務犯罪”;組織觀看廉政教育片《鐵窗下的懺悔》;將10個典型案例打印下發(fā)到各科室、車間、站、班組,要求逐個學習、討論、分析?;顒咏Y(jié)束后,每個黨員、業(yè)務人員都撰寫了學習體會。通過學習教育,進一步增強了黨員干部的遵紀守法、廉潔自律意識,從思想上構(gòu)筑起了拒腐抗變的防線。

四是抓好入黨積極分子的教育。在抓好黨員教育的同時,認真做好入黨積極分子的培養(yǎng)教育工作,組織上黨課、聽報告,參加黨內(nèi)活動,提高了入黨積極分子的綜合素質(zhì)。

隨著公司基建、技改工程投資規(guī)模的進一步擴大,設材部的采購量驟增,加上時間緊、工期短、要求高、資金又不能及時到位,給采購工作帶來了一定的難度。如何保質(zhì)、保量、按時確保供應,這是擺在領(lǐng)導面前的一大難題,部黨委適時地在黨員中開展了“新世紀、新貢獻、新輝煌”為主題的黨員立功競賽活動,層層發(fā)動,層層制訂活動方案。各黨支部結(jié)合自身特點,立足崗位定目標、提要求、講措施。突出重點,抓住關(guān)鍵,因地制宜地開展了競賽活動,并取得實際效果。

(1)業(yè)務支部在競賽活動中,始終把經(jīng)營工作的難點作為競賽工作的重點來抓,立足崗位實際,開展了“黨員服務窗口”、“黨員示范崗”活動,根據(jù)本部制定的“保障供應、提高質(zhì)量、降低成本、搞好服務、合理庫存、爭創(chuàng)一流”的工作方針,注意引導、保護發(fā)揮好每一個黨員的作用。

為了降低采購成本,按時、保質(zhì)、保量地完成物資供應任務,進一步創(chuàng)新工作方法,對所供物資采購量達30萬元的全部執(zhí)行招投標、競價、比價采購,僅8名黨員全年降低采購成本292.32萬元,真正發(fā)揮了一個黨員一面旗幟的作用。

負責工程物資采購的6名年青人黨員的帶領(lǐng)下經(jīng)常加班加點,未好好休過一個節(jié)假日,先后對高線、大轉(zhuǎn)爐、線材大修、軋鋼站、1#、2#、7#高爐、8#高爐工程等物資進行了115次的招標會議,節(jié)約工程造價約4000余多萬元,為公司各項工程的勝利完工作出突出貢獻。

(2)倉儲一、二黨支部在開展黨員立功競賽活動中,把處理倉儲積壓、降低庫存、收舊利廢作為重點來抓,變被被動為主動,積極動腦筋、想辦法、定方案、定目標、定措施,克服了人員少,供應任務重等困難,硬是取得了降庫290萬元和收舊利廢165萬元的好成績。

(3)綜合支部的13名黨員把立足點放在干好本職工作上,負責提運的盡管今年的量比過去增加了好幾倍,但他們不怕苦和累,犧牲無數(shù)個休息日,不辭辛勞地將設備、材料、備品備件按時提運到廠,且安全無事故;負責物資質(zhì)量檢驗的`嚴把進廠物資質(zhì)量驗收關(guān),做到不合格產(chǎn)品堅決退貨,今年共處理質(zhì)量疑異并退貨12起,挽回經(jīng)濟損失30余萬元,為生產(chǎn)順利進行打了物質(zhì)基礎;司機班開展了“黨員身邊無事故”活動,實現(xiàn)安全行車25萬公里,榮獲市交通管理先進單位。

部黨委十分重視黨支部的規(guī)范化建設

一是堅持了黨委委員掛點制度,指導支部工作,幫助支部解決實際困難。

二是切實抓好“一課三會”制度的落實,采取多種形式,加大對黨員教育的力度。

三是嚴格支部工作考核,今年專門下發(fā)了《黨群工作考核實施細則》,部黨委每季對各支部進行創(chuàng)規(guī)范化黨支部工作的檢查,認真檢查各支部工作的落實情況,將考核結(jié)果與支部書記的政工考核掛鉤,與黨內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu)評比掛鉤,與經(jīng)濟責任制掛鉤,與年終干部考評掛鉤。同時每月定期召開支部書記例會或工作交流會,起到相互促進、取長補短、共同提高的目的。由于各支部基礎工作扎實,經(jīng)自查,5個支部均達到規(guī)范化黨支部的要求。

部黨委嚴格遵守發(fā)展黨員的“十六”字方針,成熟一個,發(fā)展一個。同時注意培養(yǎng)無黨員班組中的骨干、青年知識分子和女員工,確保了黨員的均衡發(fā)展,今年已發(fā)展黨員4名,其中無黨員班組發(fā)展1人,青年知識分子發(fā)展2人,女員工發(fā)展1人。黨員人數(shù)由2002年的40余名,發(fā)展到2005年的59名,黨員隊伍不斷壯大,呈現(xiàn)出勃勃生機。

大學生組織部門工作總結(jié)篇八

朱自清曾感嘆時光匆匆…!轉(zhuǎn)眼間本學期的工作已經(jīng)接近尾聲,組織部本學期的工作也將順利拉下帷幕。在院團委老師的指導和關(guān)心下,貫徹并執(zhí)行了院團委本學期的主導思想和總體計劃,經(jīng)過一學期的辛苦與努力進取,組織部的工作井然有序的進行取得了不菲的成績。在工作過程中,我們一直本著“服務同學”的宗旨,一切從實際出發(fā),不斷吸取廣大群眾的意見,及時調(diào)整工作方式。

從進入院團組織部僅僅幾個月的時間,擔任組織部部長一職,我覺得這不僅僅是對自己工作能力的一種挑戰(zhàn),更多的是對各方面綜合素質(zhì)的挑戰(zhàn)。這一學年里,自己對所做的工作基本上感到滿意,不管在工作還是學習上都嚴格要求自己。院團學會每次例會的召開以及部門會議都能夠及時的召開,在例會期間所存在問題都能夠及時有效的解決,部門成員偶積極配合工作。上任以來就工作能力方面感到有較大幅度的提升,這還得感激院團谷老師、王老師對我工作的指導。同時也要感謝院團各個成員的大力支持以及各系部的積極配合?!叭藷o完人”當然每個人的身上都存在著某些方面的不足,這還需要自己不斷學習加以改正,來進一步提高自身各方面能力。

神的強大,我們是一個不可分割的整體,缺了任何一個成員甚至部門都不能稱之為一個團隊。希望在以后的工作中能夠繼續(xù)把這種精神傳承和發(fā)揚。

今年我們部門舉辦了一次演講比賽,此次活動對我們來說無疑是個嚴峻的考驗。雖然在前幾次的彩排過程中存在一些瑕疵,但在11月我們不僅把演講最好的一面獻給了各位領(lǐng)導、老師和全院同學,而且把第七屆院團學會的精神風貌也進行了全方位的展示。從這次活動中讓我意識到各部門之間的配合與銜接的重要性,各個部門在完成工作任務過程中必須要有明確的分工,但又要相互協(xié)作,這樣才能把分配的任務及時高效的完成。

已。每當看到自己部門的成績時,心里總有表達不出的喜悅和欣慰,因為這就是付出后的回報。個人付出再多都是值得的,院團是一個大集體需要我們共同的努力。

回顧這一學期里組織部的工作取得了一定的成績,這與院團學會老師的正確領(lǐng)導分不開,也是部門所有成員共同努力的結(jié)果。但是,在開展工作的過程中同時也存在一些細節(jié)上的不足。在以后的工作過程中我們認真總結(jié),不斷汲取工作經(jīng)驗,希望在下一學期組織部的工作將會取得更好的成績。

院團學會組織部:李肖。

二〇一四年十二月二十一日。

大學生組織部門工作總結(jié)篇九

站在歲末,透視即將逝去的這一學期,工作的點點滴滴時時在眼前隱現(xiàn),回眸過去的一幕幕,在不知不覺中充實眼瞼。以下是本站小編整理的大學生會組織部工作總結(jié),歡迎參考,更多詳細內(nèi)容請點擊本站查看。

時光匆匆,隨著本學期即將結(jié)束,團總支學生會的各項工作及活動也將暫時告一段落。站在歲末,透視即將逝去的這一學期,工作的點點滴滴時時在眼前隱現(xiàn),回眸過去的一幕幕,在不知不覺中充實眼瞼。組織部作為系團總支的一個核心部門,面向全院的青年團員工作。在這一學期里,在院黨總支的領(lǐng)導下,團總支的直接指導下,以及全院同學的監(jiān)督和配合下,各項工作有序的持續(xù)展開著。本屆組織部繼續(xù)立足根本,務實抓好基層服務工作,認真開展各項日常工作。下面將分幾個方面來全面的總結(jié)組織部在20__-20__上學期的工作。

一、展開主題團日活動,豐富團員文化生活。

為豐富團員的文化生活,展現(xiàn)江服文化,我院每月每個班都開展主題團日活動。這一學期的活動主題分別為:“愛國愛?!保梆B(yǎng)成教育”,“誠信感恩”。這學期主題團日活動的順利開展和圓滿結(jié)束,是各班班主任和班干的大力支持和部員的不懈努力。通過這幾次的主題團日活動開展,讓團員們有了更多的認識,也讓我們增加了對這團日活動的開展的經(jīng)驗,完善我部的不足。

二、團費的上繳。

本學期順利完成了團證注冊、新生團員轉(zhuǎn)入、團員資料整理(全院團員檔案整理、基層共青團組織系統(tǒng)維護)、團費收繳等常規(guī)工作?,F(xiàn)我院共有團支部43個,團員人數(shù)1314人。在工作過程中,我們兢兢業(yè)業(yè),得到了許多寶貴的工作經(jīng)驗,使我們的工作更加規(guī)范化,制度化;讓我們有了一個更好的規(guī)章制度和工作流程。

三、展開優(yōu)秀共青團員推薦入黨工作。

中國共青團時黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶,向黨組織推薦優(yōu)秀團員青年作為黨組織的發(fā)展對象是共青團組織的一個基本任務,也是加強團的思想政治工作和健全團組織工作的重要組成部分。在分院黨總支的高度重視下,在院團總支的直接領(lǐng)導、指導下,組織部一直把“推優(yōu)”工作作為工作重點來抓,在制定出了一系列的制度和措施,并取得了一定的成績。積極展開優(yōu)秀共青團員推薦入黨工作,是深入貫徹黨建帶團總支的政策和要求,為當充實了后備力量,實現(xiàn)了黨團共發(fā)展的新格局。

20__-20__年上學期在團總支和各班班主任的大力支持下總共推優(yōu)62名,取得了良好的效果??傮w來說,通過大家的努力,我們?nèi)〉昧溯^好的成績,通過工作不斷增強組織不的凝聚力,培養(yǎng)和鍛煉了一批新的成員,為團總支注入了一股新生力量。但同時由于組織部經(jīng)驗不足、考慮不周全、督促不到位,為出現(xiàn)了一些失誤。在今后我們部將認真吸取和總結(jié)經(jīng)驗,爭取做得更好。

四、深入開展干部培訓與交流工作,為組織培養(yǎng)見識的后備力量。

組織部作為團總支、學生會最重要的職能部門之一,肩負著團總支、學生會的長遠發(fā)展培養(yǎng)后備力量加強團總支學生會各部門聯(lián)系的責任。一個組織的好壞很大程度上取決于組織內(nèi)部成員的綜合素質(zhì),能否積極有效的完成組織交辦各項工作。

經(jīng)過長時間的精心準備工作,我部在12月2號成功展開了江西服裝職業(yè)技術(shù)學院時裝設計分院“第七屆團員培訓大會”。在這次的培訓中,向參加培訓的各位學生干部傳授了團員的性質(zhì),確立了學生干部要樹立全心全意位同學服務的意識;明確了學生干部的職責和使命;同時讓學生干部學習了共青團的創(chuàng)立過程和要明確學習目標。從培訓的準備工作到培訓的圓滿結(jié)束,我們也出現(xiàn)了一些問題,是由于我們的經(jīng)驗不足,考慮不周全等因素。從這次的培訓中我們學到了許多,充實了更多的經(jīng)驗,我相信在以后再次開展大會的時候一定更加的完美。

五、全力支持分院和兄弟部門工作,協(xié)助開展各類活動。

在這學期以來,團總支、學生會開展了各種豐富多彩的活動,雖然組織部不是主要負責部門,但是作為團總支、學生會這個大家庭來說,對于每一個活動,我們也全力支持。在我院承辦的潤華獎大賽中,我部負責服裝組(收集設計者的參賽服裝和整理),在整個活動中我部都幾級的配合我院的工作。在我院舉辦的新秀杯環(huán)保時裝設計大賽中,我部負責各個設計者參賽作品的整理。在這次大賽的工作中,我部成功的完成了這項工作,并取得良好的效果。

回顧這一學期里組織部的工作,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?,這與團委老師的正確領(lǐng)導分不開,也是我們部所有成員共同努力的結(jié)果。但是,我們的工作中還存在著很大的不足。在開展工作的同時也難免的出現(xiàn)了一些細節(jié)上的問題。和工作經(jīng)驗缺乏導致的失誤。我們會認真總結(jié),成功的地方,我們會繼續(xù)堅持發(fā)揚;不足的地方,我們希望在下學期的工作中改善。比如理論學習與實踐活動的聯(lián)系,與其他部門的溝通合作等問題??偟膩碚f,這學期,組織部還是能認真完成上級團委交給我們的任務,盡我們所能的去提升團員教育活動的素質(zhì),希望在下一學期里,我們組織部仍能堅持“為團員青年服務”的精神,繼續(xù)在團學工作的道路上前進。把組織部工作做的更好!

大學生組織部門工作總結(jié)篇十

隨著學期期末的到來,社服的工作也接近尾聲了,回顧這一個學期以來我在社服的工作,真的有很多地方需要我好好總結(jié)的啊!這是我在社服呆的第二年,這半年來,我以另一種眼光看著社服及所有社團的發(fā)展,從中學到了不少東西。

社團及社服招新工作,舉辦社團活動月開幕式活動,參加社團干部培訓會議,舉辦社團活動月閉幕式暨社團大聯(lián)合晚會,社團活動月期間對社團的活動進行日常的督察和考核。

一、開學之即的招新工作中,我們負責的是整個招新工作的策劃,以及當場的具體社團招新位置安排。社服內(nèi)部招新工作中,我們也盡自己所能為社服注入新鮮血液做出了貢獻,為社服招進了一批有理想有才能的熱血青年。

二、社團活動月開幕式活動中,我們部還是負責活動策劃,活動形式主要是,前期的拔河比賽,開幕式當天的琴棋書畫的才藝表演及學生干部發(fā)言,開幕式小活動等。在這其中,我們部門的具體工作還有:配合其他部門布置活動會場,維持活動現(xiàn)場秩序,組織開展開幕式小活動中的一個活動,清理活動現(xiàn)場。開幕式中的小活動主要是由我們幾個副部負責的,我們幾個配合的都不錯,將活動有序的開展好了。通過這次活動,加強了我們與干事之間的交流,也看出了我們部門的團結(jié)和積極。雖然活動中還有很多地方需要我們好好總結(jié)和改進,但開幕式的整體效果還是不錯的。

三、由阮明華書記。

和朱國海老師主持的社團干部培訓會議,為社團人解決了不少困惑。參加本次會議的主要有各社團負責人及社服副部以上干部,會議主要以交流形式為主,大家互相提出在辦社團過程中遇到的一些問題,并主要由兩位老師進行解答和指導。本次會議的意義主要在于給了社團人一個交流的平臺,明確社團的宗旨,為社團的發(fā)展指引正確的方向。我依稀記得阮書記說過的一句話,解決問題的過程就是鍛煉的過程。是啊,沒有問題的工作是不正常的,只有經(jīng)歷過才懂得其中的道理,才叫做鍛煉了。工作中要有激情,生活中要有熱情。這是會議的結(jié)束語。

四、社團活動月閉幕式暨社團大聯(lián)合晚會,是社服本學期辦的最大的一次活動,也是最成功的活動。開幕式活動結(jié)束之后,社服人及各社團就著手準備閉幕晚會了。在這一個多月了,不管是社服還是社團都付出了自己最大的努力來辦好這場晚會,這晚會是社服和社團人辛勤汗水的結(jié)晶??!每個人都為此付出了太多太多,而晚會的掌聲就是對我們工作的最大肯定。

一、為保證活動的順利進行,社服的每次活動前一個星期,我們部每人都有策劃好整個活動的流程,即每人寫一份策劃書,最后由部長整理出活動策劃書,并交給老師審批指導。

二、對于社團展板和櫥窗的管理,我們分配好了干事每天值班檢查展板,有問題向副部匯報,副部再通知各社團負責人對其海報進行修改或重寫,我們對違反展板管理條例的社團還進行了登記,為對其明年的明星社團評比提供一些依據(jù)。在展板管理的工作中,也出現(xiàn)了一些問題,我們有位干事誤撕了某社團的手抄報。這是我工作的失職,沒有教好干事,給社團帶來了巨大的傷害,也影響了組織部的形象。這讓我明白我們工作的重要性,在今后的工作中我將好好改進工作方法,減少工作失誤的出現(xiàn)。

三、我們部門本學期還召開了一次社團組織策劃部例會,參加本次例會有社服組織部所有成員,各社團的組織策劃部部長。會議的主要目的是統(tǒng)一活動策劃書書寫格式和提及策劃書的有關(guān)要求,加強各社團與社服組織部的交流,提高策劃書的質(zhì)量和活動組織策劃的能力。這次會議總得來說還是比較成功的,但其中也出現(xiàn)了一些問題,一些部長不贊同不理解社服的工作方法,最后通過我們的解釋,也都沒意見了。

四、在社團活動月中,我們部門被評為“社團活動月社服最受歡迎部門”,這是大家對我們工作的認可,也將激勵著我們部門為社服為社團做出更大的貢獻。

五、本學期的團日活動有兩個,一個是應以“青春在鄱湖中閃光”為主題的全省首屆學生社團藝術(shù)節(jié)的通知要求,舉辦繪鄱湖的比賽活動及評選優(yōu)秀社團及優(yōu)秀個人的申請。其中博苑藝術(shù)團被評為省優(yōu)秀社團,為我院社團的發(fā)展做出了很好的榜樣。第二個是以朗誦藝術(shù)團作為社團團支部試點代表,以“一二九精神”為主題開展了一系列的活動,并且朗誦藝術(shù)團團支部被評為“院優(yōu)秀團支部”。在這活動期間,組織部有配合團支委書記召開團支部會議,鼓勵并監(jiān)督朗團搞好此次團日活動。

六、組織部這個學期最大的工作還是社團大聯(lián)合晚會,我們部被安排成節(jié)目策劃組,主要負責晚會節(jié)目的篩選、排列及彩排。這是一項艱巨的任務??!總得來說組織部的人還是能積極的投入工作中,根據(jù)部長的安排選出晚會節(jié)目并監(jiān)督節(jié)目的排列進程,以確保晚會當天節(jié)目不會出現(xiàn)什么問題。在晚會當天,我是負責音樂的播放工作,雖然出現(xiàn)了一點小問題,但還好沒有給晚會造成什么影響。組織部的其他人主要是負責演員候場工作,及前臺的一些工作。這次晚會是社服辦的最成功的活動之一,準備工作做的較好。但總有些細節(jié)被我們忽略了,比如說小蜜蜂的電池不夠用,現(xiàn)場氣氛不夠熱鬧等等,這些問題都值得我們?nèi)ズ煤梅词?,在以后的工作中得以解決。

開始帶干事,我真的是毫無想法,總是措手不及,等問題出現(xiàn)了才知道解決。還好有部長和主席團的學長學姐一直在支持幫助著我,幫我解決困惑。通過這個學期的工作,我也看到了我們干事的一些變化。進入社服讓他們變得更成熟,更有責任心,正真把自己當作是社服人了。不管份內(nèi)份外,社服人都是一家人,不分彼此。帶干事也這么久,我有很多想說的,最想說的就是,感謝他們,感謝他們?yōu)樯绶榻M織部做的一切。也有些干事稱組織部是他們的家,聽到這話真的讓人很欣慰,也希望組織部一直是他們避風的港灣,是他們的第二個家,給他們帶來快樂和幸福!

不管社服在未來將經(jīng)歷多少風風雨雨,不管我們將遇到多少坎坷,不管我們有多辛苦,我們都將記得社服是我們的家,我們要并肩作戰(zhàn),為創(chuàng)造社服的美好未來而共同努力奮斗。

大學生組織部門工作總結(jié)篇十一

著眼于共青團組織的廣泛覆蓋和整體活躍,進一步夯實團的各項基礎工作,積極推動團建創(chuàng)新。1、夯實基礎,提升活力,抓好傳統(tǒng)領(lǐng)域團組織建設一是加強指導,推進基層團建規(guī)范化。著力推進團組織基礎建設計劃,在去年走訪全區(qū)427家團支部的基礎上,建立組織臺帳,對全區(qū)各級團組織情況進行動態(tài)管理;采取切實措施,分層分類進行建設、扶持和培育;匯總、規(guī)范各級各類團組織的考核評價標準,形成團組織評價體系。開展了關(guān)于基層支部的專項調(diào)研,形成了《關(guān)于進一步提升長寧共青團基層團組織活力的研究》的調(diào)研文章。二是資源傾斜,提升基層整體活力。年初開展招標工作,通過招標抓建設,提升整體活力,全區(qū)118家基層團組織獲得中標項目,覆蓋區(qū)屬團組織約21%。中標項目涉及四大類15種共75項,共計10萬元專項經(jīng)費。三是加強管理,做好爭優(yōu)創(chuàng)先工作。年初,對爭優(yōu)創(chuàng)先活動進行整體規(guī)劃,明確標準,規(guī)范程序,激發(fā)各單位積極性,目前全區(qū)五四紅旗、特色團組織和組織獎創(chuàng)建單位共42家,五好團支部創(chuàng)建單位145家,創(chuàng)建比率上升了9%;“一團一品”申報單位140家,上升了4%;其中“一團一品”的創(chuàng)建在教育、衛(wèi)生、建設、公安等重點大口實現(xiàn)了全覆蓋。

一是明確目標,年初,通過召開工作會議,對全年“兩新”組織團建工作進行了總體安排,提出了建團動態(tài)跟進黨建全覆蓋,團建的“七一個”建設目標,全區(qū)各街鎮(zhèn)、相關(guān)行業(yè)團組織共申報建團目標36家,團建重點建設單位60家,示范點建設單位20家。二是走訪推進,在“兩新”團建工作領(lǐng)導小組成員的共同努力下,上半年走訪了三大園區(qū)、區(qū)級重點團建單位及部分市區(qū)“兩新”示范點建設單位,并申報了8家市優(yōu)秀單位和2家市示范單位,同時已完成今年一季度新增的14家黨建單位中的5家單位的建團工作。三是規(guī)范建設。重點對照年初的“七一個”,完成了重點單位“3個一”的建設:都健全了團組織班子,通過建立500人信息庫暢通了一個覆蓋青年員工的聯(lián)系渠道,通過申報示范點、新長征突擊手隊等爭創(chuàng)了一項團內(nèi)榮譽,同時各團組織根據(jù)自身特點,完成了一個文體團隊、一個共建單位等工作。

圍繞長寧人才新高地建設,以重點項目為抓手,整體推進青年人才工作,為我區(qū)經(jīng)濟與社會發(fā)展培育和凝聚一批優(yōu)秀青年人才。

1、推薦、評選優(yōu)秀青年。進一步依托黨團組織的傳統(tǒng)優(yōu)勢,通過評選表彰優(yōu)秀青年,發(fā)掘、凝聚青年,將一批優(yōu)秀青年納入各級黨團組織的培養(yǎng)視野。上半年,12名青年經(jīng)推薦被評為上海市新長征突擊手。開展“xx-xx年度長寧區(qū)新長征突擊手標兵、新長征突擊手(隊)”評選活動,樹立和表彰優(yōu)秀青年典型,經(jīng)評審,10名優(yōu)秀青年被評為區(qū)新長征突擊手標兵,90名青年被評為區(qū)新長征突擊手,46支青年隊伍被評為區(qū)新長征突擊隊?!拔逅摹逼陂g,在《長寧時報》上開設專版介紹“新長征突擊手標兵”的先進事跡,展示了長寧青年踏實勤奮、默默奉獻、不斷要求上進的良好形象,在全區(qū)團員青年中起到了較好的示范作用。

2、建設青年干部培養(yǎng)機制。上半年,我們與區(qū)委組織部、區(qū)人保局、區(qū)機關(guān)黨委聯(lián)合組建了長寧區(qū)青年干部“三成”人才領(lǐng)導工作小組,定期召開會議研究相關(guān)工作,并制定了關(guān)于“三成”人才工程建設的實施意見,形成了四個部門合力推進機關(guān)青年人才工作的良好氛圍。

3、建設大學生實踐基地,配合區(qū)“人才蓄水池”計劃,與區(qū)委組織部、人事局聯(lián)合開展長寧區(qū)暑期大學生實習基地工作,同時拓展大學生實踐基地在各企事業(yè)單位中的覆蓋面,并與區(qū)域內(nèi)各高校合作,吸引優(yōu)秀大學生開展實習鍛煉,助推長寧吸引青年人才的源頭前移,目前已吸收來自三所高校的近30學生進行實習。

健全“高進、嚴管、優(yōu)出”機制,加強團干部培訓力度,建設一支“忠誠黨的事業(yè)、熱愛團的崗位、竭誠服務青年”的團干部隊伍。

1、加強制度建設,切實提高團干部綜合能力。

大學生組織部門工作總結(jié)篇十二

自從成為團組織其中一員以來,我從這個組織里學會了許多東西,逐步的使自己完善,特別是每次分廠團書記xxx非常信任的把工作交給我去完成時,我更加覺得應該好好去完成!當然,并不只是因為他們對我的信任,的是既然進入了團隊這個大家庭就應該去好好的表現(xiàn)自己,盡量讓自己的才華得到體現(xiàn)!在團組織的工作上多花一點心思,爭取把我們?nèi)細夥謴S的團組織辦的更好!其實這也不是什么回報,我們辦好了,最大的獲益者還是我們自己!這些只不過是我個人的一些小小的看法,我希望我們成員都能夠緊密聯(lián)合,打造出屬于我們?nèi)細馊藞F隊自己的品牌!在公司領(lǐng)導強有力的領(lǐng)導以及關(guān)心支持下,個人在xx年度取得了不小的進步。本人在工作過程中,較好地完成了xx年度工作目標?,F(xiàn)將有關(guān)xx年度第四季度中的本人工作情況作了如下總結(jié):

熟悉了解公司各項規(guī)章制度為了更快更好地融入公司這個團隊,為以后的工作打好鋪墊,我加緊對公司的各項規(guī)章制度進行全面了解,熟悉了公司的企業(yè)文化。通過了解和熟悉,我為能進入公司這個團隊感到自豪,同時也感到自身的壓力。在以后的工作中,我將以公司的各項規(guī)章制度為準則,嚴格要求自己,在堅持原則的情況下敢于嘗試,更快更好地完成工作任務。以踏實的工作態(tài)度,適應團隊工作特點盡心盡責,做好本職工作。

在這個季度的工作實踐中,我參與了許多集體完成的工作,和同事的相處非常緊密和睦,在這個過程中我強化了最珍貴也是最重要的團隊意識。在信任自己和他人的基礎上,思想統(tǒng)一,行動一致,這樣的團隊一定會攻無不克、戰(zhàn)無不勝。工作中,很多工作是一起完成的,在這個工程中,大家互相提醒和補充,大大提高了工作效率,所有的工作中溝通是最重要的。

工作的每一步都要精準細致,在這種心態(tài)的指導下,我在平時工作中取得了令自己滿意的成績。能夠積極自信的行動起來,使我在心態(tài)方面最大的進步。現(xiàn)在的我經(jīng)常冷靜的分析自己,認清自己的位置,問問自己付出了多少;時刻記得工作內(nèi)容要精細化精確化,個人得失要模糊計算;遇到風險要及時規(guī)避,出了問題要勇于擔當。

在工作中,經(jīng)過實際的教訓,深刻理解了工藝上爐子每次變更、每次時間的滯延都是對公司很大的傷害,這就需要我們在工作前,一定要對工藝流程很了解,在工作之前,多辛苦一下,減少因為自己對業(yè)務的不熟悉或者對工作的流程不能很好的表達的原因,而造成損失。

在工作中,我學到了很多技術(shù)上和業(yè)務上的知識,也強化了了自己的工藝的質(zhì)量、成本、責任意識;與身邊同事的合作更加的默契,都是我的師傅,從他們身上學到了很多知識技能和做人的道理,也非常慶幸在剛上路的時候能有他們在身邊。我一定會和他們凝聚成一個優(yōu)秀的團隊,做出更好的成績。

經(jīng)過不斷的工作與學習,我也發(fā)現(xiàn)了自己離一個職業(yè)化的燃氣人還有差距,主要體現(xiàn)在工作技能、工作習慣和工作思維的不成熟,也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細總結(jié)一下,自己在工作中主要有以下方面做得不夠好:

1.工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急;

2.對流程不夠熟悉;

3.工作不夠精細化;

4.工作方式不夠靈活;

5.缺乏工作經(jīng)驗,尤其是出現(xiàn)事故是得應急處理。

7.做事不夠果斷,拘泥細節(jié),有拖沓現(xiàn)象;

在以后的工作中,我一定時時刻刻注意修正自己不足的地方,一定會養(yǎng)成良好的工作習慣,成為一名優(yōu)秀的共青團員,成長為一名公司優(yōu)秀的職業(yè)化人才。

大學生組織部門工作總結(jié)篇十三

20__年下半年的工作中,國際學院分團委組織部貫徹并執(zhí)行了分團委本學期的主導思想和總體計劃,半年以來,分團委組織部從青春羞澀走向了團結(jié)和穩(wěn)健。20__年已然來臨,組織部本學期的工作也順利落幕。在院團委老師的指導下,本屆組織部繼續(xù)立足根本,抓好基層服務工作,認真開展各項日常工作,并在探索共青團工作新方法、新思路的道路上,邁出了堅決的一步。我們本著“為廣大團員青年服務”的宗旨,一切從實際出發(fā),不斷吸取聽取廣大團員青年的意見,及時調(diào)整工作方式。各項活動使組織部在工作中得到更多的和諧,在學習中得到更多激勵。

一、納新培訓。

組織部承擔工作任務較為常規(guī),周期性較強且一般的任務量較大。新學期迎來的又一批新生,經(jīng)過層層篩選,挑選了一批新人,他們是注入組織部一股“新鮮血液”,猶如換血一樣總有些許不適,工作起步略感艱難,然而組織部在困難的條件下探索經(jīng)驗,不斷進取。工作期間干事所犯的錯誤也令他們得到深刻反思,反而有利與他們認真學習工作,形成了良性的工作循環(huán)和責任感。學干培訓時,我部新干事表現(xiàn)優(yōu)秀,一致受到表揚。

二、賬務管理。

對于團費收繳,我院各個團支部一向積極響應,所以團費繳納準時,賬目清楚。

三、發(fā)展新團員。

大力宣傳團組織的先進性和思想,指引還未加入團組織的優(yōu)秀學生積極向團組織靠攏。對他們進行教育引導,審核管理,爭取幫助他們早日加入共青團這個大家庭。

四、材料整理。

新干事的青澀沒經(jīng)驗,導致一些信息整理過程顯得混亂。黨建信息采集與團員信息整理雖然人很多很復雜,但我部依然竟然有序的統(tǒng)計完成。對于計劃與總結(jié),我部成員態(tài)度端正,寫的積極完整,內(nèi)容深刻。由于組織部部長平時的仔細核查,干事們工作認真,資料整理有條有理,年終材料的整理也就不需多費心了。組織部作為分團委的骨干部門,毅然負責其年終材料整理。感謝協(xié)助我們的兄弟部門,讓我們完美地整理出分團委總結(jié)材料。

五、活動開展。

組織部最精彩的和最操心的莫過于團日活動。團日活動需要新穎有趣,緊扣主題內(nèi)容深刻,并切合實際有可行性。付出是巨大的,收獲快樂的?!爸星飸严搿?、“我的發(fā)展,我的未來”、“知曉愛校榮?!薄ⅰ氨P點20__”這些成功的團日活動不僅娛樂了我們,影響了我們,是分團委與各個團支部的互動,更加深了我們之間的感情,讓整個團組織更加和諧溫馨。團日活動雖然還是很精彩的,但是新進的干事們畢竟還不夠老練,提出新鮮點子的同時不夠理性切合實際,活動中不乏氣氛卻總有點混亂,主持能力都有所欠缺,需要吸取教訓改進。

六、總結(jié)。

半年的工作時間不算很長,但這已經(jīng)使組織部留下一段美好的回憶,也使大一青澀的學干逐漸走向成熟。組織部的工作經(jīng)歷了一個由困難到成熟,由成熟到穩(wěn)健的“三步曲”。在部長的英明領(lǐng)導和部門全體干事的努力奮斗下,組織部將走向更輝煌的明天!

大學生組織部門工作總結(jié)篇十四

到部里已經(jīng)有一個多月了,在領(lǐng)導與同事們的悉心指導與幫助下,我對工作有了一定程度的了解,但仍然沒有很好地完成從學生到組工干部的身份轉(zhuǎn)變,沒能完全適應工作崗位。參加這次民主生活會,特別是閆部的講話給了我很大的啟發(fā),我想,為了能更快更好地適應崗位,我需要從以下幾方面努力:

一是要有強烈的事業(yè)心。強烈的事業(yè)心不僅是做好組工工作的基本要求,也是做好一切工作的基本要求。無論從事哪一項工作,首先都要熱愛這份工作。作為組工干部不僅要“耐得住寂寞、守得住清貧”,還要“付得起辛苦、擔得起責任”。要有很強的事業(yè)心,發(fā)自內(nèi)心地熱愛這份工作,真正把工作當成事業(yè),在工作中找到樂趣,就能把組工工作做好。

二是要虛心。這是新人在工作、生活中獲得成長進步必需具備的態(tài)度。組織部是最能鍛煉人的地方,能到組織部工作是我的極大幸運,我要抓住這個幸運,努力提升自己,爭取不斷進步。剛踏入社會,需要學習的東西很多,這就需要保持虛心的態(tài)度,向領(lǐng)導、向同事、向身邊的人學習,從身邊的小事做起,盡快熟悉工作職責,提升業(yè)務能力。

三是工作要上心。這是思想基礎、事業(yè)心、責任心、能力素質(zhì)的體現(xiàn)。組織工作的地位作用和特殊職能要求組工干部必須思想敏銳,勤于觀察,勤于思考,精力很集中,思想很投入,有一種非常熱愛、非常專注的精神,要研究業(yè)務、熟悉工作,把工作合理地擺布開。正所謂“知已知彼、百戰(zhàn)不殆”。要做到“兩個熟悉、一個定位”:首先要熟悉組工工作全年工作日程。對全年工作的日程要做到全面了解、心中有數(shù),便于事前考慮,統(tǒng)籌部署,科學合理地安排好各項工作。其次要熟悉每項具體工作的流程。要熟悉在每一項具體工作中,我們應該做什么,應該準備什么,這樣才能很好地完成這些工作。再次是給自己的工作角色定好位。在做工作時,我們是具體的工作人員,要埋下身子去干;增強工作的主動性,不能等待領(lǐng)導交任務,凡事都要想在前。

四是工作要細心。作為組工干部,應該養(yǎng)成嚴謹細致的工作作風,這是能否保質(zhì)保量完成任務的關(guān)鍵。在我們的工作中有很大一塊是為領(lǐng)導服務,協(xié)助領(lǐng)導做好有關(guān)工作。要想為領(lǐng)導服務好,讓領(lǐng)導放心,在工作中就要做到細心。如為領(lǐng)導提供材料,有時,一份幾千字甚至是上萬字的材料會因為一句話,甚至是一個字有錯誤而受到影響。所以在提供材料時,一定要做好材料的第一手把關(guān),對材料大到前后布局、內(nèi)容表述,小到文字甚至是標點符號這些細節(jié)地方做好認真校對。再比如籌備會議布臵會場,更多的人注重的是會場環(huán)境的布臵效果,而實際上這只是會場布臵的一個方面,它只起到一個烘托會議氣氛的作用,真正決定會議開的成功與否的恰恰是那些會標、材料、音響音樂、領(lǐng)導臺簽順序等看起來很微不足道的細節(jié)工作。在這些工作中,每一項工作出現(xiàn)差錯都會直接影響會議的召開,正所謂“細節(jié)決定成敗”。因此,在籌備會議時也要做到全面細致,考慮周全。

五是工作要有原則心。組織就是依據(jù)一定原則建立的。因此,原則是組織的基本準則,是必須遵循的。原則是組工干部的脊梁,是一個組工干部必備的素質(zhì)。組織工作本身就有很強的原則性。凡事要按政策制度辦;要用黨性來作保證;要把講原則與講靈活有機地統(tǒng)一起來,用原則性管住靈活性;要講規(guī)矩、講規(guī)范,這既是提高工作質(zhì)量、提高工作效率的需要,也是對自己負責、對組織負責的需要。要盡的努力使制度性的工作程序化、程序性的工作規(guī)范化、規(guī)范性的工作經(jīng)?;?,自覺養(yǎng)成規(guī)范辦事,按程序辦事的習慣,切實履行好崗位職責,為全局工作把好每一道關(guān)口、每一個環(huán)節(jié),提高組織工作的質(zhì)量和水平。

六是提高能力要用心。要成為一個合格的組工干部一定要具備良好的工作能力,包括表達能力、觀察與思考能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理問題的能力、現(xiàn)代化辦公的應用能力等。這就需要在平時通過讀書、看報、看電視、上互聯(lián)網(wǎng)、參加培訓等各種渠道加強學習,既要學習政治理論,了解黨的路線、方針和政策,還要學習與本單位、本崗位工作有關(guān)的知識,以及社會知識,不斷增加知識上的儲備和積累。

作為新人,在工作中我一定始終堅持六心:“強烈的事業(yè)心,虛心的態(tài)度,上心、細心、原則心對待工作,用心提高能力”,相信在領(lǐng)導與同事們的幫助下,我能很快適應崗位,成為一名合格的組工干部。

大學生組織部門工作總結(jié)篇十五

學生會作為學生組織,在學校和學生的溝通交流中發(fā)揮著非常重要的作用。恰恰是這一溝通的職能將權(quán)衡著學生會組織與老師、學生的紐帶作用今天本站小編給大家整理了學生會組織部門工作總結(jié),希望對大家有所幫助。

女工部是一個為廣大女生服務的部門,目前在全體學生會成員的大力幫助及悉心呵護下逐步走向成熟,羽翼日漸豐滿。蓬勃發(fā)展中我們形成了團結(jié)求實的工作作風、奮發(fā)向上的工作精神,竭誠為全體女生服務。我們的主要職能是維護女大學生的合法權(quán)益,培養(yǎng)女大學生自尊、自愛、自立、自強的精神,豐富女生生活,活躍女生思想,建設有大學特色的女生文化。我們一直朝著為女生辦實事的方向不斷努力,做到關(guān)心女生,了解女生,并不斷自我完善管理制度,我們一直希望通過我們的努力,來溝通男女生情感,建立健康友誼,提高女大學生的綜合素質(zhì),使女生成為校園中一道亮麗的風景線。

隨著新學年的來臨,女工部的工作也隨之展開,現(xiàn)對女工部xx年第一。

如下:。

一、日常工作。

1、積極配合校團委、學生會做好日常工作,并做好學生會辦公室建設工作及各種。

活動方案。

的制定等各項工作。

2、女工部內(nèi)部組織紀律組織建設。在工作中,女工部注重了對內(nèi)部成員的日常規(guī)范化教育。切實執(zhí)行了值班制度、例會考勤制度和工作匯報制度等,并將干事的工作主動性和工作效率效果的綜合測評提上議案。

3、切實執(zhí)行值班工作。女工部制定了完善的值班制度,在保證完成工作任務的前提下,將質(zhì)量提高到一個新的層次,干事在值班的過程中真正做到“禮貌接待來客,竭誠服務同學”。

二、重點工作。

1、干事培養(yǎng)工作。干事培養(yǎng)問題關(guān)系到學生會日程工作質(zhì)量。因此,女工部將干事培養(yǎng)問題當作一項重點工作來抓。為此,女工部制定完善的干事培養(yǎng)方案,在兼顧思想培養(yǎng)和能力培養(yǎng)的同時,以保證今后各項工作有序高效的展開。

2、協(xié)調(diào)各院女工部開展工作。

3、定期組織開展女生護膚、化妝、禮儀講座,女生心理衛(wèi)生與健康等講座。

4、對女工部成員進行思想教育,以保證內(nèi)部成員良好的思想政治素質(zhì)、端正的工作態(tài)度和持久的工作熱情和有較強的責任感。

總之,我部門在半年的工作中,各項工作進展基本順利,并取得了一定的成績,但仍存在一些不足。因此,我們一定認真的總結(jié)工作經(jīng)驗和教訓,在以后的工作中再接再厲,取得更好的成績,做到更好的服務于大眾,使我校的女生工作更上一個臺階。

在學院領(lǐng)導老師的悉心指導和親切關(guān)懷下,在學生會辦公室全體成員同心同德,齊心協(xié)力,圍繞學院本年度學生工作中心和工作重點,理清思路積極做好本職工作,著眼全院大局努力發(fā)揮各項職能。在部門成員的共同努力下,學生會主席團給予鼎力支持,其他各部門積極配合,部門較好地完成了各項工作和任務,發(fā)揮了組織、協(xié)調(diào)等作用,取得了一定成績?,F(xiàn)將主要情況報告如下:

一、學院活動的統(tǒng)籌策劃、協(xié)助工作。

對于下學期計劃:

1、吸取前幾次的經(jīng)驗,讓學生會大聯(lián)歡換一種形式,讓大家比較積極的參與進來。

2、辦一個比較有意義的,屬于辦公室的品牌活動,

策劃書。

正在進行中。

3、對于送老這屆應在于創(chuàng)新,與節(jié)目的選取應提前做好征集工作,爭取提高節(jié)目的質(zhì)量,與文藝部一起做好相關(guān)事項,并且將舞美也會得到一定的創(chuàng)新。

二、基礎工作的完成和完善。

4、會議記錄:辦公室記錄每個部門的每次部門例會,會議記錄反映該部門的工作狀態(tài)與發(fā)展方向,辦公室會對不同的會議進行整理,并分類存入檔案中,比如主席團會議、部長會議、部門會議等,會議結(jié)束后及時的對記錄進行整理,爭取做到清晰明了、合理完整。

三、努力改正工作中的錯誤和不足。

在不斷的工作中我們十分注意暴露出的不足。在辦公室出色的工作成果背后仍有許多不足有待發(fā)現(xiàn)和改正。在校運會的大本營值班安排中,由于經(jīng)驗不足,沒有足夠的參考資料,工作中出現(xiàn)了許多錯誤,雖然及時地彌補了錯誤,但是仍然對工作造成了許多不必要的阻礙。主辦活動的經(jīng)驗不足阻礙著辦公室在這方面的發(fā)展。我們?nèi)砸e極的向其他部門學習,取長補短,在合作中提高自身,以求在以后的工作中有更出色的表現(xiàn)。

辦公室作為學生會的橋梁部門在本學期各部門之間的組織協(xié)調(diào)工作上發(fā)揮了良好的作用,充分發(fā)揮了組織協(xié)調(diào)職能。在做好本職工作的同時,辦公室全體成員積極配合學生會其他各部門開展的相關(guān)活動,搬桌椅、買獎品、借相關(guān)物品等,雖屬細微事情,但辦公室全體成員都積極做好,發(fā)揮了辦公室應有的職能。學生會辦公室將繼續(xù)發(fā)揚高效,細節(jié)的傳統(tǒng),盡力將今后的工作做得更加完美。

四、建議和改進。

2、一些加分情況定期整理匯總;。

3、加強部門建設,開展辦公軟件、ps和視頻處理的學習小課堂。

時光飛逝,一轉(zhuǎn)眼,我在學生會外聯(lián)部部長的位子已經(jīng)一年了,首先,非常感謝老師對我信任,在次之前我并沒在學生會工作過,對于學生會的工作也是非常生疏,但仍然將這個關(guān)系到學生會與外界溝通的部門交給了我。接手的同時也帶來了許許多多的壓力,我不知道我是否能管理好我的干事,但我還是不斷嘗試中學習著去完成我的任務。

外聯(lián)部在這一年里,也許并不像人們想象中那么高調(diào),我們部門往往只是做一些幕后工作,譬如在做活動時,我們只是租借一些場地和活動設備,這些工作也許并不是經(jīng)常有的,不像生活部和學習部那樣,每天都有很繁忙的工作。因此也許在別人眼里我們并沒做什么似的。但這些只有我們自己知道。

由于我們學生會的經(jīng)費也一直充足,所以我們并沒去外界拉許多的贊助,但是我為真正的培養(yǎng)好我的干事,我不想讓他們在外聯(lián)部的一年里,并不外界接觸,因此,我們開始主動聯(lián)系外面商家,最后做了一次比較成功的演講活動。此次活動中我的干事都是一直參與其中,我想這次經(jīng)歷會給他們帶來很多知識。

對于我的外聯(lián)部,只有兩位干事,雖然是整個學生會最少的部門。但是他們對于我的來說是非常優(yōu)秀的。

下面對干事的評價:

羅云龍:是我的一位得力干將,雖然做起事來,有點毛毛躁躁的,但是我給他的任務,基本上都是很好可以完成,因此我很信任他,很放心讓他去完成任務。與人溝通能力比較強。但是有一點的就是不能合理的安排自己的時間,經(jīng)常沒有空閑時間。對于他想下學期競選副主席的位子,在我個人認為,他還沒有達到那種境界,因為以他現(xiàn)在的氣質(zhì)和形象,并沒有那種可以掌控全局的高度。但我可以肯定的事他做事很不錯。因此如果他做一個部長還是比較合適的。

程飄飄:對于他,我不用說太多,因為她太活躍了,學生會的人基本都很了解她,她有一定的組織能力,但是所學的知識不夠。有時想法比較幼稚。也許是我和她開玩笑的次數(shù)太多了吧,有時我給的任務她并沒放在心上,因此有時會讓人很生氣。

對于他們兩,如果他們愿意明年繼續(xù)留在學生會,我想他們的問題就是要能有自己的想法,能更主動的做事,讓自己更加像一個成熟的人,在面對他們的學弟學妹面前能給他們一種愿意從你身上學習的欲望。

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