總結(jié)是一種思考、反思和總結(jié)經(jīng)驗的重要方式，對人生有著積極的影響?？偨Y(jié)能夠提高我們的自我認(rèn)知和學(xué)習(xí)效果。推薦以下總結(jié)范文給大家，希望能夠幫助到正在寫總結(jié)的朋友們。
辦公室主任培訓(xùn)會上的講話篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
辦公室在黨委、政府和部門運轉(zhuǎn)中，擔(dān)負(fù)著承上啟下、協(xié)調(diào)四方的職責(zé)，既要參與政務(wù)、為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手，又要搞好調(diào)研、為科學(xué)決策提供服務(wù)。扮演著導(dǎo)演、總編的角色，起著“司令部”、“參謀部”和“后勤部”的作用，發(fā)揮著參謀、干事、助理員的三位一體效能。當(dāng)好一個辦公室主任（政工股長）是要有點本事的。
省委辦公廳在學(xué)習(xí)十六屆四中***時，省委常委、秘書長、辦公廳主任肖志恒同志提出要結(jié)合辦公廳實際，將***精神貫徹落實到“三服務(wù)”工作中去，圍繞市、縣委提出的目標(biāo)任務(wù)，著重在提高六個方面的能力上下功夫：一是加強學(xué)習(xí)調(diào)研，提高決策參謀能力；二是加強督辦工作，提高督查落實的能力；三是加強上下左右聯(lián)系，提高組織協(xié)調(diào)能力；四是進(jìn)一步加強辦文辦會工作，提高辦文辦會能力；五是加強機關(guān)事務(wù)管理，提高后勤服務(wù)能力；六是為民務(wù)實清廉，提高廉潔自律和依法辦事的能力。
去年底，在全市政府系統(tǒng)辦公室主任（人秘科長）會議上，林少春市長要求大家不斷增強大局意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識，充分發(fā)揮好四大作用。一是充分發(fā)揮指揮協(xié)調(diào)作用；二是充分發(fā)揮參謀助手作用；三是充分發(fā)揮把關(guān)定向作用；為領(lǐng)導(dǎo)把好文件、會議審批關(guān)，讓領(lǐng)導(dǎo)把主要精力放在謀發(fā)展、辦實事、解難題上；四是充分發(fā)揮督促檢查作用，確保黨委、政府的決策不折不扣地落實。
因此，辦公室崗位重要，責(zé)任重大。辦公室就是黨委、政府的大腦、神經(jīng)、四肢和眼睛，敏感全身、洞察四周、呼應(yīng)上下、指揮全盤、統(tǒng)攬全局。所以辦公室的同志要具有較高的綜合素質(zhì)。
一、要成為行家理手。
就是要會寫、會講、會干、會協(xié)調(diào)。做到拿得起、放得下；不怕困難、不怕吃苦、不怕吃虧、不怕批評；不講價錢、不圖虛名、不懼閑言、不謀私利。
二、操守職業(yè)品德。
要樹立三大作風(fēng)、培養(yǎng)八種精神、務(wù)求六大功效。三大作風(fēng)就是助人為樂、知足常樂、自得其樂（永荷快樂）。八種精神就是：慈愛心一片、好肚腸二寸、正氣三分、寬容四錢、孝順常想、老實適量、奉獻(xiàn)不拘、回。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看報不求。樹立了三大作風(fēng)和培養(yǎng)了八種精神，必然會達(dá)到誠意做人、認(rèn)真做事、奉獻(xiàn)社會、團結(jié)同志、身心健康、消災(zāi)祛禍的六大功效。
三、學(xué)習(xí)是真正的看家本領(lǐng)。
要加強學(xué)習(xí)、自我更新、與時俱進(jìn)。怎樣學(xué)習(xí)？一要親自學(xué)。不能讓別人代替學(xué)、代替寫，知識是自身的，必須親自學(xué)。二要有選擇地學(xué)?，F(xiàn)在是信息爆炸時代，出版的書太多了，而人的精力十分有限，必須有所選擇，要多吃“細(xì)糧”，少吃“粗糧”。誰能在有限的時間學(xué)到更精華的東西，誰就進(jìn)步得更快。三要博學(xué)。既要學(xué)專業(yè)，也要學(xué)思想理論。理論并不枯燥，是實踐經(jīng)驗的結(jié)晶，真正學(xué)進(jìn)去了，工作方法和精神面貌會煥然一新。四要在實踐中學(xué)。這是毛主席倡導(dǎo)的，大量的學(xué)問來源于實踐，而不是書本。五要不斷地學(xué)。周總理提倡“活到老，學(xué)到老”，不學(xué)就跟不上形勢，內(nèi)行也會轉(zhuǎn)化為“新外行”，知識的折舊率就會提高。
最后，就是要守紀(jì)律、講團結(jié)。以上所講歸納為一句話：為人民服務(wù)?？傊?，辦公室的事，就是全縣、全局的事，說到底就是人民群眾的事。要帶著感情干，要肯干、會干、不斷學(xué)著干，還要和大家一塊干。人的能力有大小，但要多辦好事、少辦錯事、不辦壞事。用五句話與大家共勉：品德是深孚眾望的靈魂，才干是令人信服的資本，公道正派是贏得人心的關(guān)鍵，團結(jié)是同存共榮的法寶，學(xué)習(xí)是一個人的真正看家本領(lǐng)。
祝同志們不斷進(jìn)步！
辦公室主任培訓(xùn)會上的講話篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
在當(dāng)前工作非常繁忙、任務(wù)十分繁重的情況下，今天，我們擠出一天時間，對全縣黨政辦公室工作進(jìn)行培訓(xùn)，這次培訓(xùn)，辦得及時，也很有必要。是因為前段時間，在工作運轉(zhuǎn)過程中出現(xiàn)了這樣那樣的問題，既有老問題又有新問題，希望通過今天的培訓(xùn)，點問題、教方法，讓大家盡快精通業(yè)務(wù)，知道辦公室工作該怎么做，怎樣才能做好、做規(guī)范，真正成為辦公室工作的行家里手。是因為這次培訓(xùn)是在縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，縣委辦、縣政府辦認(rèn)真組織、精心安排的，其目的是進(jìn)一步提高辦公室同志的綜合素質(zhì)和辦公室工作的科學(xué)化、規(guī)范化水平，更好地為落實縣委、縣政府各項決策部署做好服務(wù)。一會兒，xx常委還將作指示，提要求，請大家認(rèn)真領(lǐng)會，緊密結(jié)合本單位工作實際，抓好貫徹落實。下面，我談幾點意見，與同志們共同探討。
到底講些什么，我羅列了幾個問題，可以概括為“五要五不要”。
一、要守規(guī)矩，不要隨心所欲。
將內(nèi)部文件提供給其他相關(guān)人，導(dǎo)致工作被動，甚至造成行政機關(guān)變成行政訴訟、行政復(fù)議的被告、被申請人。這些問題暴露出某些單位規(guī)矩意識不強，工作隨意。我們經(jīng)常說要講“哈數(shù)”，懂“哈數(shù)”，我個人理解，這個“哈數(shù)”就是規(guī)矩。辦公室工作“上管天文地理，下管雞毛蒜皮”，處理各種事務(wù)都要講規(guī)矩，按規(guī)矩辦事。要清楚哪個該為，哪個不該為，應(yīng)一清二楚，不能亂為。不亂為，就要知重知輕，就要知規(guī)知矩?！安灰砸?guī)矩，不能成方圓?！敝v規(guī)矩是辦公室工作人員的鐵律，人人都應(yīng)成為講規(guī)矩的楷模。不管事情再急再多再雜，采用什么方法解決，都不能忘了規(guī)矩，該請示的要請示，該報告的要報告，要懂得大小，切勿忘乎所以，真正做到懂規(guī)矩、用規(guī)矩、守規(guī)矩。
二、要講規(guī)范，不要主觀臆斷。
承辦會議不規(guī)范，細(xì)節(jié)考慮不周全，有時連領(lǐng)導(dǎo)的姓名、座次排序都搞錯。程序是生命，標(biāo)準(zhǔn)是靈魂。辦公室的工作千頭萬緒，但決不能雜亂無章，做好辦公室工作必須講章法，講程序，有章可循，依序而行。鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門的分管領(lǐng)導(dǎo)、辦公室工作人員一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)工作規(guī)則，懂得辦公室工作運行的規(guī)范，辦文辦事辦會要形成一套規(guī)范的運轉(zhuǎn)程序，必須嚴(yán)格管理，嚴(yán)格按照程序操作，不能自作主張、隨意改變，以“細(xì)致、精致、極致”的要求做好辦公室工作。
三、要能擔(dān)當(dāng)，不要推諉避讓。
值班值守松懈麻痹，值班電話不暢通，值班人員不在崗，造成工作延誤，被上級通報批評；
行政應(yīng)訴承辦單位不履職，對答辯狀和相關(guān)資料不過問、不審核、不把關(guān)，直接交由縣政府處理，當(dāng)“二傳手”。這些問題，說穿了，就是缺乏責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)意識。辦公室的工作天天短平快、年年馬拉松，無論辦文辦會辦事，每一個崗位，每一個環(huán)節(jié)，都不能出錯，一旦“掉鏈子”，整個工作就運轉(zhuǎn)不起來。這要求我們對每項工作、每件事情、每個活動都要極端負(fù)責(zé)、主動擔(dān)當(dāng)，敬業(yè)守責(zé)、盡心盡力，殫精竭智地做好本職工作。擔(dān)當(dāng)體現(xiàn)著責(zé)任和追求、反映出作風(fēng)和意志，更需要能力和水平。有沒有擔(dān)當(dāng)，看態(tài)度，如果態(tài)度不端正，怎么會有擔(dān)當(dāng)呢？關(guān)于態(tài)度問題，我們要提倡“工匠”精神、“釘釘子”精神和“啃硬骨頭”精神，要能夠靜得下心、坐得下來、熬得了夜、受得了累，想方設(shè)法把問題解決在職責(zé)范圍之內(nèi)，把工作做細(xì)、做精、做到位，決不能推諉塞責(zé)、敷衍了事。
四、要重落實，不要置身事外。
部門之間配合不夠，部分工作推進(jìn)不力，找客觀原因多，找主管原因少；
結(jié)合實際研究還不夠，抓落實前緊后松。說到底，還是個別單位在工作中沒有抓落實的擔(dān)當(dāng)、定力?！白h”了事，“決”了策，但如果沒有“落實”，又如何談“實效”？習(xí)總書記講，一分部署，九分落實。推動落實，是確保政令暢通的重要手段，目的就是通過檢查工作，來發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。當(dāng)前，縣委、縣政府的發(fā)展戰(zhàn)略、總體思路、工作重點都已明確，關(guān)鍵在于抓落實、抓執(zhí)行。辦公室的各項工作都是圍繞縣委、政府工作開展，作為辦公室系統(tǒng)的一員，我們一定要秉持“執(zhí)行第一、落實為重”的理念，弘揚“言必行，行必果”的作風(fēng)，增強抓落實的本領(lǐng)，對安排的工作，部署的任務(wù)，提前抓早，不拖拖拉拉，不支差應(yīng)付，不討價還價。只有這樣，才能確保對縣委、縣政府的決策部署理解得深、適應(yīng)得上、跟進(jìn)得快、落實得好。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門辦公室工作要無條件配合縣委、縣政府的督查工作。
五、要強效能，不要敷衍應(yīng)付。
行動遲緩，對縣里下發(fā)的文件、召開的會議，放在文件柜里、記在筆記本里，既不報告，也不呈送。質(zhì)量的好壞、效率的高低，直接影響到辦公室的整體質(zhì)效。人們常說，“沒有最好，只有更好”。我們的工作要向更好努力，追求優(yōu)質(zhì)，追求卓越，要舍得花心血，流汗水，不出成效不罷休，辦文要做到精益求精、無差錯，辦會要做到規(guī)范細(xì)致、無缺陷，辦事要做到嚴(yán)謹(jǐn)周到、無疏漏，于細(xì)微之處見精神，在細(xì)節(jié)之間顯水平，不僅要“做得好”，還要“堅持做好”，辦出質(zhì)量、辦出水平?！敖裉煸偻硪彩窃?，明天再早也是晚?！薄睹貢ぷ鳌冯s志2014年第9期刊發(fā)了栗戰(zhàn)書同志的一篇文章，叫《忠誠踐行“五個堅持”，做黨性堅強的中辦人》，文中披露，習(xí)近平總書記要求中辦干工作要“案無積卷、事不過夜”。辦公室工作的一大特點就是快節(jié)奏，時限要求就在那里擺起，運轉(zhuǎn)流程也在那里轉(zhuǎn)起，但如果拖拖拉拉、一步一挪地運轉(zhuǎn)，“黃花菜都涼了”。辦公室工作事無巨細(xì)，常常是大事要事交織、急事難事疊加，這就要求我們精于業(yè)務(wù)、精于執(zhí)行，凡事定了就雷厲風(fēng)行地去干，干就要優(yōu)質(zhì)高效地干好。
同志們，新時代肩負(fù)新使命,新征程呼喚新作為。蓬勃發(fā)展的新形勢，對辦公室工作提出了更高的要求、更大的挑戰(zhàn)?？h委、縣政府的重視和關(guān)心，為辦公室工作提供了更好的機遇、更強的動力。希望大家不忘初心，砥礪前行，做到善謀大事、能辦急事、會抓難事、敢干新事，確保參謀有為、協(xié)調(diào)有方、應(yīng)急有道、督查有效、保障有力，為全面建設(shè)綠色經(jīng)濟強縣貢獻(xiàn)出新的更大的貢獻(xiàn)！
辦公室主任培訓(xùn)會上的講話篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們，大家一定要以這次會議為契機，加強各類學(xué)習(xí)，擼起袖子加油干，全力以赴拼命干。希望大家以更強的擔(dān)責(zé)意識、更高的履責(zé)能力、更好的落實效果，發(fā)揚x的x精神，充分發(fā)揮辦公室職能，有序推進(jìn)各項工作。
辦公室主任培訓(xùn)會上的講話篇四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
經(jīng)局黨組研究決定，我們今天召開x系統(tǒng)辦公室主任暨業(yè)務(wù)培訓(xùn)會議，主要目的就是進(jìn)一步提升x系統(tǒng)辦公室工作業(yè)務(wù)水平，為更好的服務(wù)x工作，創(chuàng)造條件，打好基礎(chǔ)。本次會議我們請了相關(guān)領(lǐng)域的專家，相關(guān)資料也準(zhǔn)備充分，請大家集中精力，認(rèn)真參加好這次會議。
剛才，我們通報表揚了局系統(tǒng)2019年宣傳輿情工作先進(jìn)單位和先進(jìn)個人，他們?yōu)閤系統(tǒng)宣傳工作盡了力，應(yīng)該說我局宣傳工作一年比一年好，宣傳工作的方式、效果、影響在不斷地提升，不管是我們通過傳統(tǒng)媒體，包括報刊、電視、廣播，還是通過新媒體微信、微博，大家都做了大量工作。但是，還要進(jìn)一步保持，要通過我們的宣傳，讓社會、讓市民知道x人在干什么，有哪些經(jīng)驗，有哪些成果，這樣才能贏得更多人對我們工作的理解、支持、尊重，當(dāng)然這也是我們向社會匯報、向組織匯報、向領(lǐng)導(dǎo)匯報的方式。總的來說，大家要更加重視宣傳工作，更加重視辦公室的工作。
利用這次機會我想就辦公室工作跟大家做一些工作上的探討，因為大家知道我過去也從事過辦公室工作，不管是在基層辦公室工作，還是最后分管辦公室工作，有一些切身的體會。這里，我想把習(xí)總書記在90年3月份與地縣辦公室干部談心時的一段話與大家共勉。他說：“辦公室是一個單位，一個系統(tǒng)，一個機構(gòu)的關(guān)鍵部門。辦公室工作如何，對黨委乃至于一個地方全面的工作影響很大?！眹@習(xí)總書記的這段講話，我今天就如何看待辦公室主任角色，怎樣干好辦公室工作，與大家做一些交流，一起共同努力做好x系統(tǒng)的辦公室工作，為推進(jìn)城市管理工作獻(xiàn)計出力。
一、把握好辦公室主任的角色定位，弄清楚"怎么看"的問題。
一個單位的辦公室應(yīng)當(dāng)是關(guān)鍵部門。它是參謀部，后勤部，承擔(dān)著智力服務(wù)和大量事務(wù)性工作，猶如一個人的大腦和中樞。辦公室如果停止運行，對一個部門、一個單位可以說影響很大。大到聯(lián)合國有一個辦公室，國務(wù)院有辦公廳，小到我們市政、環(huán)衛(wèi)、執(zhí)法大隊都有辦公室。如果說你們辦公室的工作都停止運行，那么對于整個機關(guān)的運轉(zhuǎn)都有很大的影響。辦公室運轉(zhuǎn)不好，對一個單位、一個部門的形象和效率都有很大的影響，所以我說它猶如一個人的大腦和中樞。我認(rèn)為辦公室主任和辦公室的同志是這四種人：
那么反過來說，講政治、講規(guī)矩就會凝聚合力，形成良好風(fēng)氣，這很重要。所以，我希望我們辦公室主任和辦公室同志都要當(dāng)好政治上的紅人，不要有損于這個稱號。
我們的辦公室涉及的工作可以說面寬量大。按照傳統(tǒng)的說法，辦公室有三大服務(wù)職能，就是服務(wù)機關(guān)、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，服務(wù)群眾。另外，辦公室還要辦文、辦會、辦事。我們應(yīng)認(rèn)識到辦公室不僅僅是跑腿打雜的，雖然我們也要跑腿打雜、也要收收發(fā)發(fā)，但是我們還有很多智力上、文秘上的工作?？梢哉f，我們辦公室是上管天文地理，下管雞毛蒜皮，工作繁重繁雜，確實辛苦，所以我說大家都是工作上的忙人。
也就是現(xiàn)在電腦上的粘貼、剪切、復(fù)制功能，只是工具不同、方式大同小異。我們那時候有的秘書加班加點寫材料，由于小孩小，可以說是一手抱孩子，一個手寫材料。所以，我覺得大家的工作很辛苦，待遇也很低，但是大家在精神上是富人，因為我們的工作是崇高的，我們的地位很重要。
正是由于工作的繁重，我們常常會加班加點，熬更守夜，照顧不了家庭，對老人、小孩的照顧常常被繁忙的工作所替代。當(dāng)不了好的母親、父親、子女，所以人家就調(diào)侃你對家庭是有罪的，是家庭的罪人。但我這里要說，我們這是舍小家顧大家，是一種無私奉獻(xiàn)精神。這是我對辦公室的感受，但是我們從辦公室系統(tǒng)走出了很多的能人，很多的專家、大家，有很多人也走上了不同的領(lǐng)導(dǎo)崗位，包括國家領(lǐng)導(dǎo)人的崗位。我這里，并不是提倡官本位。但辦公室是很鍛煉人、培養(yǎng)人的地方，辦公室是培養(yǎng)人才的搖籃，培養(yǎng)人才的陣地。所以我希望大家珍惜這份工作，珍惜這個角色，繼續(xù)不忘初心，努力奮斗，做好辦公室工作。
二、提高素質(zhì)，努力做好辦公室工作，弄清"怎么干"的問題。
怎樣干好辦公室工作，一要靠素質(zhì)和能力，二要靠苦干和實干。圍繞著這“兩靠”，我覺得要做到這幾點：
我們會接觸到機關(guān)和下屬單位的同事、戰(zhàn)友，所以對于他們應(yīng)該講誠心，對待我們同事和老百姓要以誠相待。三是要有細(xì)心。辦公室工作很繁重，辦公室的工作很重要，辦公室涉及的環(huán)節(jié)很多，大家心一定要細(xì)，要做到心細(xì)如發(fā)，不能出現(xiàn)差錯，不能因為我們的不細(xì)心、我們的粗心大意而出紕漏。四是要培養(yǎng)耐心。x工作我一直說是一個“反復(fù)抓、抓反復(fù)”的工作，那么正是因為這種反復(fù)，我們?nèi)菀桩a(chǎn)生一種疲勞感。對于我們辦公室的同志也是一樣的，我們天天都在埋頭工作，所以大家必須耐得住寂寞，受得住辛苦，防止產(chǎn)生疲勞感，一產(chǎn)生疲勞感就會有這樣、那樣的怨氣，如果這樣我們工作的質(zhì)量、效率就會大打折扣。
一是要提升能說的能力。辦公室如何搞好綜合協(xié)調(diào)，你不說話怎么協(xié)調(diào)，待人接物、上下聯(lián)絡(luò)都要講說話藝術(shù)。所以我希望，辦公室的同志們要做到張口能說，還要說得明白，說得精彩。二是要提升能寫的能力。辦公室天天和文字打交道，要做到提筆能寫，工作的總結(jié)、要點、計劃、函、信息等等各種文種都要會寫，所以大家要熟悉各種文種的寫法。在這個方面，我們的同志們還需要不斷地提升自己的能力。三是要提升能干的能力。要做到出手能做，辦公室涉及到的既有大事又有小事，既有難事又有急事，要勇于擔(dān)當(dāng)，真正要做到不干則已，干就干好。當(dāng)然領(lǐng)導(dǎo)同志對任務(wù)也要交辦清楚，辦公室要聽清楚，明白要干什么，有什么要求。我覺得辦公室的同志要在這三個"能"上下功夫，做到能說、能寫、能干。
內(nèi)情，就是內(nèi)部情況，大到一個機關(guān)、小到一個科室內(nèi)部是什么情況，內(nèi)部同志的工作能力、工作水平、工作做法、性格特征，這些都是內(nèi)情。還有就是內(nèi)部的職責(zé)，該干什么，做什么，怎樣的標(biāo)準(zhǔn)才算好都應(yīng)掌握。針對一篇稿子，比如調(diào)研報告、工作要點，你都要掌握上情、下情、外情、內(nèi)情，你才能夠?qū)懙蒙鷦印懙镁?、寫得具有可操作性?？傊瑢τ诮y(tǒng)籌協(xié)調(diào)、督查督辦、文件起草、信訪接待等等都需要“四情”相融，找準(zhǔn)結(jié)合點，增強工作的主動性和實效性。
辦公室的同志還要學(xué)會“尾巴”主義，這是我當(dāng)年在外出培訓(xùn)的時候接觸的一位同行，他給我講他的體會。他說了兩點：做好辦公室工作第一個就是兩手抓，第二個就是要學(xué)會“尾巴”主義。兩手抓是指一手提"灰漿桶"、一手拿“鋼棒棒”?！盎覞{桶”是指辦公室接觸的事務(wù)多，上下左右都要溝通，方方面面的人和事都需協(xié)調(diào)，要講“擱平”“理順”。“鋼棒棒”是指機關(guān)的事情要堅持原則，該做的做、不該做的不做，不能犯就是不能犯，所以辦公室主任必須堅持原則，講黨性、守紀(jì)律、重規(guī)矩。關(guān)于“尾巴”主義，第一要學(xué)會夾尾巴，就是要夾著尾巴做人，你不能盛氣凌人，不能打著組織和領(lǐng)導(dǎo)旗號去發(fā)號施令、張牙舞爪、甚至謀取私利，要做到位高不傲。第二個要學(xué)會搖尾巴，就是對我們的組織、我們的上級、我們的老百姓、我們的下級、我們的同事，要多一份敬畏之心、愛護(hù)之心，對黨的紀(jì)律要有敬畏，對我們的事業(yè)要熱愛。第三要學(xué)會翹尾巴，就是敢于指出別人的問題，不能當(dāng)老好人，要堅持原則、按制度辦事、按程序辦事，要講規(guī)矩、辦實事。
另一本書叫“無字之書”，說得簡單點就是實踐出真知，勇于實踐、勤于實踐，“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”，就是說紙上的東西淺薄，需要在實踐中學(xué)習(xí)，努力做到嘴勤、腿勤、手勤、腦勤。
三、強化領(lǐng)導(dǎo)，高度重視辦公室工作，弄清"保障好"的問題。
要認(rèn)真搞好我們這次培訓(xùn)工作。應(yīng)該說，我們的這次培訓(xùn)十分必要，局黨組高度重視，這也是推進(jìn)2020年我們x系統(tǒng)“強基礎(chǔ)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象”專項行動的需要。強基礎(chǔ)，包括提升我們辦公室的業(yè)務(wù)水平，轉(zhuǎn)作風(fēng)，需要我們實實在在的干好我們的工作，還要把我們的工作反映出來，工作干出采就會更好地樹立我們的形象，宣傳工作搞好了、辦公室工作搞好了就能樹立好我們的形象，也為x系統(tǒng)做好了表率、樹好了形象。所以說，辦公室工作做好了也是轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象的一個重要舉措，也是推進(jìn)我們x工作的一個重要舉措。今天我們有幸請到了市委政研室、x日報社、市政府辦公室的一些高手、專家來給大家講課，所以希望大家靜下心來、珍惜機會，認(rèn)真學(xué)、仔細(xì)聽，做到學(xué)有所獲，學(xué)有所用。
希望我們局屬各單位（科室），要加強對辦公室工作和宣傳工作的領(lǐng)導(dǎo)，特別是主要負(fù)責(zé)同志要親自抓、直接管，放在心上、抓在手上，充分發(fā)揮好辦公室的作用，對辦公室工作的同志要真正做到高看一格、嚴(yán)管一層、厚愛一分，就是在政治上要信任，工作上要支持，生活上要關(guān)心。所謂“士為知己者死，女為悅已者容”，我們做到“高、嚴(yán)、厚”，就能極大地調(diào)動同志們工作的主動性、積極性和創(chuàng)造性。
上述幾點，與同志們共勉。希望大家在今后的工作中，“勵精圖治挑重?fù)?dān)，擼起袖子加油干，不忘初心樹壯志，共創(chuàng)x艷陽天”。
謝謝大家！
辦公室主任培訓(xùn)會上的講話篇五
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
首先，我代表區(qū)委、區(qū)政府向蒞臨我區(qū)指導(dǎo)、幫助我們工作的省、市巡視團的領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示熱烈的歡迎！
今年我區(qū)的高考工作，從年初組織考生報名到現(xiàn)在，經(jīng)過近半年時間的準(zhǔn)備，目前各項工作基本就緒，明天就要迎考了。為切實把這項工作做好，做到考生滿意，家長滿意，社會滿意，上級放心，確保萬無一失，我講幾個問題：
第一個問題，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，全面加強考風(fēng)考紀(jì)建設(shè)。
招生考試工作涉及千家萬戶，事關(guān)人民群眾的切身利益，事關(guān)廣大考生的前途命運。考風(fēng)考紀(jì)的好壞，不僅直接影響到考試質(zhì)量，而且關(guān)系到教育公正、公平原則的貫徹，關(guān)系到社會風(fēng)氣的好壞，關(guān)系到教育的聲譽，關(guān)系到黨和政府的形象。因此，抓好招生考試工作，為考生創(chuàng)造一個公正、公平的考試環(huán)境，是貫徹“三個代表”重要思想，提高黨的執(zhí)政能力，保持黨的先進(jìn)性，實現(xiàn)執(zhí)政為民的具體體現(xiàn)，是黨風(fēng)政風(fēng)在教育考試工作上的具體體現(xiàn)，也是教育系統(tǒng)反對腐敗、糾正行業(yè)不正之風(fēng)的具體體現(xiàn)。今年以來，圍繞考風(fēng)考紀(jì)建設(shè)，從國家到地方，相繼出臺了一系列規(guī)定和辦法，教育部先后下發(fā)了《高等學(xué)校招生全國統(tǒng)一考試考務(wù)工作規(guī)定》以及《全面加強教育考試環(huán)境綜合整治工作的通知》等文件。根據(jù)教育部的有關(guān)規(guī)定，5月24日，我市專門召開了招生考試工作暨考試考風(fēng)建設(shè)會議，會上高市長對今年全市的考風(fēng)考紀(jì)提出了具體要求，明確指出：“今年的招生工作，一定要做到‘三個確保’，即確保考試安全，萬無一失；確保考務(wù)組織管理工作做到萬無一失，嚴(yán)之又嚴(yán)，細(xì)之又細(xì)；確保招生錄取工作公正透明”。同時指出：“在考試過程中，若有因失職、失察造成考試失密、大面積考試舞弊的地方，除按照有關(guān)法律和規(guī)定對責(zé)任人進(jìn)行處理外，要解決追究教育部門、招生機構(gòu)和當(dāng)?shù)卣I(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任”。至上而下一而再、再而三地強調(diào)考風(fēng)考紀(jì)，充分說明各級領(lǐng)導(dǎo)狠抓這項工作的決心和信心，從中也可以看出，今年的高考形勢是要求嚴(yán)、任務(wù)重、壓力大。
具體到我們平魯，在考風(fēng)考紀(jì)方面，近幾年通過堅持不懈地加強治理，使這項工作有了明顯改觀，多年來一直沒有出現(xiàn)大的失誤和失察，得到省考試管理中心的認(rèn)可。但不出事不等于沒事，不出問題不等于沒問題。特別是今年，高考形勢非常嚴(yán)峻，思想一旦松懈，認(rèn)識不到位，就會出問題；作風(fēng)不實，工作麻痹大意，就會出大問題。因此，希望我們在座大家要認(rèn)清形勢，要有足夠的思想認(rèn)識和心理準(zhǔn)備，站在維護(hù)社會穩(wěn)定、維護(hù)招生政策嚴(yán)肅性的高度，充分認(rèn)識高考的重要性，統(tǒng)一步調(diào)，細(xì)化環(huán)節(jié)，落實責(zé)任，以對黨、對人民群眾高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，做好工作，努力為廣大考生提供公平、公正、放心、滿意的考試環(huán)境。
我講的第二個問題是，加強領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)，建立嚴(yán)格的責(zé)任制。
為確保高考工作的順利進(jìn)行，真正體現(xiàn)國家統(tǒng)一考試的權(quán)威性、公正性和嚴(yán)肅性，今年區(qū)里調(diào)整了招委領(lǐng)導(dǎo)組，組長由李區(qū)長擔(dān)任，副組長由區(qū)委劉書記、孟書記、人大尹主任、政協(xié)蘇主席和我擔(dān)任。成員由各相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)組成。根據(jù)省市關(guān)于高考實行“誰主管，誰負(fù)責(zé)；誰主辦，誰負(fù)責(zé)”這條總則，今年我區(qū)的高考工作繼續(xù)實行多層次，全方位、雙向目標(biāo)責(zé)任制管理，招委主任與考區(qū)主任，考區(qū)主任與考點主考、安全保密負(fù)責(zé)人、考生領(lǐng)隊，考點主考與監(jiān)考組長、考務(wù)室主任，層層簽訂責(zé)任書，將任務(wù)、責(zé)任分解到人，落實到人。簽訂責(zé)任書的雙方要嚴(yán)格履行各自的工作職責(zé)，依法治考，嚴(yán)格規(guī)章，規(guī)范管理。對達(dá)不到責(zé)任書要求的，不論哪一級出了問題，哪一個環(huán)節(jié)出了問題，哪一個人出了問題，都要嚴(yán)格追究責(zé)任人的責(zé)任。
我講的第三個問題是，嚴(yán)格考試紀(jì)律，規(guī)范考試程序。
今年，我區(qū)高考工作的總體要求是：以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以省、市有關(guān)高考的政策規(guī)定為依據(jù)，以確?？键c內(nèi)不發(fā)生一起重大違紀(jì)事件為目標(biāo)，依法治考，從嚴(yán)治考，全面實施“陽光工程”，辦人民滿意的高考。為有效防止各類事件的發(fā)生，我重點強調(diào)以下幾點：
1、嚴(yán)格考試紀(jì)律。前面，我已經(jīng)提到了，今年的高考形勢非常嚴(yán)峻，一方面，高考比較多，管理起來難度比較大，工作壓力也大；另一方面，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)是今年高考的主旋律，按照上級要求，今年整個考試過程實行全方位監(jiān)控，大到考場小到考務(wù)室都安裝了電子監(jiān)控設(shè)施，嚴(yán)格堵漏，嚴(yán)密監(jiān)視。還有，監(jiān)控圖象要刻成移動硬盤，與試卷一并交招辦留檔備查。同志們，形勢是嚴(yán)峻的，形勢是逼人的。希望所有考生及監(jiān)考人員切不可麻痹大意，掉以輕心，更不可玩忽職守，以身試法。要嚴(yán)格按照上級的有關(guān)要求，嚴(yán)嚴(yán)格格考試，規(guī)規(guī)矩矩考試，誠誠實實考試。這里，我特別強調(diào)兩點：一個是嚴(yán)禁考生將對講機、手機、文曲星等帶入考場，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按作弊論處；對利用現(xiàn)代通訊工具進(jìn)行作弊的，定為犯罪，嚴(yán)加處理。再一個是要嚴(yán)防替考、頂考。發(fā)現(xiàn)替考、頂考要立即報請考點主考批準(zhǔn)，取消考試資格?？偟囊粭l，在考風(fēng)。
考紀(jì)這個問題上，只有原則性，沒有靈活性，紀(jì)律要嚴(yán)明，處罰要嚴(yán)厲。當(dāng)然，在執(zhí)行“嚴(yán)”字的過程中，還要強化服務(wù)，努力營造輕松和諧、公道公平、適宜考生充分發(fā)揮水平的人性化考試氛圍。希望所有監(jiān)考人員要把握實質(zhì)，注重監(jiān)考方法，堅持以正面教育、提前防范為主，以違紀(jì)處罰為輔的思想，密切注視考生對象，明察秋毫，防微杜漸，排除考生不正常應(yīng)試心理和行為，使考生心底坦蕩，平靜答卷?？傊?，要通過卓有成效的工作，使每一位考生能在遵守考試紀(jì)律的前提下，充分發(fā)揮聰明才智，考出真實水平。
2、規(guī)范考試程序。所有監(jiān)考人員要嚴(yán)格按照考試程序開展工作，遵照考點安排，依照考試流程，準(zhǔn)確把握時間，規(guī)范考試過程，確保整個考試秩序井然。這里，我特別強調(diào)一點，就是考務(wù)室的驗卷問題。今年的高考驗卷實行專人定位負(fù)責(zé)制，具體講，就是待每一節(jié)考試結(jié)束后，監(jiān)考人員要在十分鐘內(nèi)帶上試卷到考務(wù)室指定位置裝訂試卷，試卷裝訂完畢后，由考務(wù)人員按順序巡回驗卷。監(jiān)考人員在考務(wù)室期間，不得來回走動，不得戲說，更不能隨意更改試卷，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，除取消監(jiān)考資格外，還要追究相關(guān)責(zé)任。從始至終保持考務(wù)室良好的工作秩序。
3、要從嚴(yán)要求監(jiān)考人員。我們的.監(jiān)考工作人員都是按照有關(guān)規(guī)定，在公開、公平、公正的基礎(chǔ)上選拔出來的。大家都是思想覺悟高，責(zé)任心強，且有較高政治水平和工作能力，熟悉高考業(yè)務(wù)的教育干部和優(yōu)秀教師。教育局要加強對參與考試的人員特別是監(jiān)考人員的培訓(xùn)，在注重業(yè)務(wù)培訓(xùn)的同時，要把法律法規(guī)列入培訓(xùn)范疇，特別要加強對工作人員的思想教育和職業(yè)道德教育，規(guī)范工作行為。沒有參加培訓(xùn)的人員，不允許上崗。在這里特別強調(diào)一點，從現(xiàn)在起，現(xiàn)有的考試工作人員中，如果有子女、直系親屬及近親參加高考的，要主動提出回避。對應(yīng)回避而隱瞞不報的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，要按照《國家教育考試違規(guī)處理辦法》有關(guān)規(guī)定，追究本人和單位負(fù)責(zé)人的責(zé)任。再就是，今年對監(jiān)考人員不實行封閉管理，但不等于沒有紀(jì)律，希望大家要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定和作息時間，按時到崗，決不允許遲到、早退，沒有特殊情況不允許請假。
我講的第四個問題是，密切配合，協(xié)同作戰(zhàn)，全力以赴搞好高考工作。
高考是一項社會工程，需要各相關(guān)部門的配合。在5月25日召開的區(qū)招委領(lǐng)導(dǎo)組會議上，各相關(guān)部門的職責(zé)已經(jīng)劃分的很具體、很明確了，我這兒再強調(diào)一下：
1、公安、交警和武警支隊，重點搞好考點內(nèi)外、保密室和工作人員駐地的安全保衛(wèi)工作?？荚嚻陂g，由公安分局副局長李志華負(fù)責(zé)考點內(nèi)外的安全，考點內(nèi)外的公安交警實行統(tǒng)一指揮，統(tǒng)一調(diào)度，執(zhí)勤人員嚴(yán)格履行工作職責(zé)，認(rèn)真組織考生進(jìn)入和離開考點，分析和觀察考點內(nèi)外可能發(fā)生的意外事故，嚴(yán)格禁止考點內(nèi)打架、斗毆事件的發(fā)生，堅決制止干擾、破壞考點正常工作，打擊報復(fù)巡視員、監(jiān)考員和工作人員的不法行為?？键c外圍要劃出警界線，由2名公安保衛(wèi)人員定點值勤，嚴(yán)禁閑雜人員、小商小販及與考試無關(guān)的車輛進(jìn)入警界線內(nèi)。嚴(yán)禁新聞記者進(jìn)考點和保密室采訪。考點內(nèi)設(shè)公安保衛(wèi)人員2名，考點大門由公安民警執(zhí)勤把守，值勤人員要提前到崗，做好對非工作人員及車輛的清理工作。
2、紀(jì)檢、監(jiān)察部門要加大對重點崗位、重點人、重點時段的監(jiān)察力度，從嚴(yán)查處各類違紀(jì)違規(guī)人員。
3、衛(wèi)生部門要加強食品衛(wèi)生檢疫，預(yù)防各種疾病。
4、工商部門要加強考場外圍各種餐飲服務(wù)攤點的管理。
5、電力部門要加強考點線路監(jiān)測，確保正常供電。
6、保密機關(guān)要指導(dǎo)、幫助、檢查保密工作，強化各項安全保密措施。
7、宣傳部門要加大誠信考試的宣傳力度，向廣大考生和社會宣傳高考政策和違紀(jì)處罰規(guī)定，努力營造公正、公平、安全、放心的考試環(huán)境。
8、其它各相關(guān)部門要緊密結(jié)合高考，圍繞各自的職責(zé)，做好管理和服務(wù)工作。
我講的第五個問題是，加強保密工作，嚴(yán)防失密、泄密事件發(fā)生。
保密人員要牢固樹立安全第一，保密第一的思想，嚴(yán)守保密紀(jì)律，嚴(yán)格保密程序。要建立和完善試題、試卷交接手續(xù)，向考點發(fā)放試卷要準(zhǔn)確，備用題要保管好，需要說明的問題必須向考務(wù)人員當(dāng)面交待清楚，防止試題錯發(fā)造成失密。要做到人不離室，室不離人，增強防火、防盜、防失密意識，確保萬無一人。對造成失密、泄密事件的責(zé)任人，要追究相關(guān)責(zé)任。
我講的第六個問題是，加強監(jiān)督檢查，確?？荚嚬健⒐?。
今年省巡視團繼續(xù)來我區(qū)巡視檢查，市招考委、市教育局、區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)和區(qū)紀(jì)檢部門領(lǐng)導(dǎo)都要對我區(qū)考試工作進(jìn)行巡視督查。考點監(jiān)考員、工作人員要自覺接受各級領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督檢查和批評指導(dǎo)，及時落實巡視領(lǐng)導(dǎo)提出的整改意見，提高考試管理工作的質(zhì)量。同時，為使我們的工作得到社會和廣大群眾的認(rèn)可，增強透明度，考試期間我們在考點設(shè)立舉報箱和舉報電話，考點主考要親自負(fù)責(zé)，對群眾的舉報、投訴和信訪要及時認(rèn)真核實，妥善處理。特別需要指出的是，省、市巡視團人員都是從外地來的，可能有些不適應(yīng)，對我們工作和生活接待中的不足之處，要及時提出來，以便我們更好地做好工作。工作中有啥不周到的地方，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們多多包涵。
同志們，20高考在即。高考是我區(qū)社會生活中的一件大事，也是群眾關(guān)注的焦點。今年的高考工作能不能搞好，關(guān)鍵在于大家。希望我們在座大家不負(fù)眾望，不辱使命，在省、市巡視團的指導(dǎo)幫助下，以對廣大考生高度負(fù)責(zé)的精神，同心協(xié)力、盡職盡責(zé)做好這項工作，向全區(qū)人民交一份滿意的答卷。
最后，預(yù)祝我區(qū)年高考圓滿成功！
謝謝大家！
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辦公室主任培訓(xùn)會上的講話篇六
今天召開第三次全國農(nóng)業(yè)普查第一次辦公室主任會議，研究部署農(nóng)業(yè)普查工作，標(biāo)志著三農(nóng)普準(zhǔn)備工作進(jìn)入全面推進(jìn)的新階段。參加今天會議的有第三次全國農(nóng)業(yè)普查領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)同志和組成人員、各省、區(qū)、市農(nóng)普辦主任，我代表國務(wù)院農(nóng)普辦向所有到會同志表示歡迎和感謝。
本次會議的主要任務(wù)是貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于開展第三次全國農(nóng)業(yè)普查的通知》精神;部署安排下一階段工作;研討農(nóng)業(yè)普查綜合試點方案。下面，我就如何做好第三次全國農(nóng)業(yè)普查工作談幾點意見。
一、充分認(rèn)識做好第三次全國農(nóng)業(yè)普查的重大意義。
《全國農(nóng)業(yè)普查條例》規(guī)定，我國每開展一次農(nóng)業(yè)普查，第三次全國農(nóng)業(yè)普查將于開展。此前，分別于和進(jìn)行了第一次和第二次全國農(nóng)業(yè)普查。今年6月11日，國務(wù)院印發(fā)了《關(guān)于開展第三次全國農(nóng)業(yè)普查的通知》，全面部署了第三次全國農(nóng)業(yè)普查工作。開展第三次農(nóng)業(yè)普查，將全面查清我國“三農(nóng)”新家底，找到“三農(nóng)”發(fā)展差距和短板，對制定“三農(nóng)”政策，促進(jìn)“三農(nóng)”發(fā)展，實現(xiàn)全面建成小康社會目標(biāo)具有重要意義。
(一)反映十年來“三農(nóng)”發(fā)展新成果，迫切需要開展第三次全國農(nóng)業(yè)普查。
黨中央始終把解決好“三農(nóng)”問題作為全黨工作的重中之重，制定實施了一系列政策措施。第二次全國農(nóng)業(yè)普查以來，我國“三農(nóng)”事業(yè)取得巨大成就，同時農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民也發(fā)生了深刻變化。從農(nóng)業(yè)上看，農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力提高，新型經(jīng)營主體加快發(fā)展，農(nóng)業(yè)經(jīng)營方式不斷創(chuàng)新，農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整深入推進(jìn)，農(nóng)產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)化率明顯提高。從農(nóng)村方面看，城鄉(xiāng)一體化水平不斷提高，農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施水平全面躍升，農(nóng)村治理方式更加完善，農(nóng)村社會事業(yè)快速發(fā)展，農(nóng)村新型合作醫(yī)療和養(yǎng)老保險已在全國范圍推開。從農(nóng)民方面看，貧困人口大幅減少，農(nóng)民生活質(zhì)量明顯提高，生活環(huán)境和生活方式顯著變化。通過這次農(nóng)業(yè)普查來摸清底數(shù)，將全面反映我國農(nóng)業(yè)發(fā)展新情況、農(nóng)村建設(shè)新面貌、農(nóng)民生活新變化。這次農(nóng)業(yè)普查立足農(nóng)業(yè)，覆蓋“三農(nóng)”。在農(nóng)業(yè)方面，將查清新型經(jīng)營主體、農(nóng)業(yè)從業(yè)者、土地流轉(zhuǎn)和規(guī)?；?jīng)營、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)能力和結(jié)構(gòu)、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化等情況，回答“誰來種地”、農(nóng)業(yè)經(jīng)營方式、農(nóng)業(yè)經(jīng)營規(guī)模、糧食安全等一系列“三農(nóng)”重大問題;在農(nóng)村方面，將查清農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施狀況，全面反映新農(nóng)村建設(shè)進(jìn)程和美麗鄉(xiāng)村建設(shè)成就，查清鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展情況，全方位展示小城鎮(zhèn)發(fā)展和鄉(xiāng)村社會治理成果;在農(nóng)民方面，重點查清農(nóng)民新生活,反映農(nóng)民生活環(huán)境和生活方式新變化。
(二)服務(wù)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化，迫切需要開展第三次全國農(nóng)業(yè)普查。
在看到“三農(nóng)”發(fā)展取得巨大成就的同時，也要清醒地看到農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化進(jìn)程中面臨的挑戰(zhàn)。當(dāng)前我國農(nóng)業(yè)資源短缺，農(nóng)業(yè)投入量過大，生產(chǎn)成本較高，在資源環(huán)境硬約束下保障糧食安全和農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全等面臨著重大挑戰(zhàn)。這次農(nóng)業(yè)普查對農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化給予充分關(guān)注，首次設(shè)置規(guī)模農(nóng)業(yè)經(jīng)營戶普查表，把規(guī)模戶與普通農(nóng)戶區(qū)別普查，對規(guī)模農(nóng)業(yè)的普查更加翔實，將查清家庭農(nóng)場、農(nóng)業(yè)專業(yè)大戶、龍頭企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社等新型經(jīng)營主體數(shù)量、基本情況、生產(chǎn)特征、產(chǎn)品產(chǎn)量和銷量，查清我國農(nóng)業(yè)規(guī)?；彤a(chǎn)業(yè)化情況、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)設(shè)施和條件、農(nóng)業(yè)機械化水平以及農(nóng)業(yè)信息化情況。全面摸清我國農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化現(xiàn)狀和進(jìn)程，為制定各項政策措施，大力推進(jìn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化，加快轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)發(fā)展方式，走產(chǎn)出高效、產(chǎn)品安全、資源節(jié)約、環(huán)境友好的農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化道路提供統(tǒng)計依據(jù)。
(三)監(jiān)測全面建成小康社會進(jìn)程，迫切需要開展第三次全國農(nóng)業(yè)普查。
全面建成小康社會關(guān)鍵在農(nóng)村、重點也在農(nóng)村。這次普查將從多方面反映我國農(nóng)村小康進(jìn)程，分析全國農(nóng)村小康的區(qū)域發(fā)展特點，找到我國農(nóng)村發(fā)展的問題，并通過分析研究找準(zhǔn)進(jìn)一步發(fā)展的著力點。同時，利用普查成果分析我國農(nóng)村貧困狀況，為20全面消除貧困提供決策信息支撐。這次普查將獲取豐富的“三農(nóng)”基礎(chǔ)信息和最新情況，及時開展農(nóng)業(yè)新家底、農(nóng)村新發(fā)展、農(nóng)民新生活等專題分析研究，為科學(xué)制定“三農(nóng)”發(fā)展政策提供翔實的決策參考，為解決好“三農(nóng)”問題，實現(xiàn)“十三五”規(guī)劃目標(biāo)和全面建成小康社會做出貢獻(xiàn)。
(四)健全常規(guī)統(tǒng)計調(diào)查工作，迫切需要開展第三次全國農(nóng)業(yè)普查。
農(nóng)業(yè)普查的重要任務(wù)之一是為常規(guī)農(nóng)業(yè)統(tǒng)計調(diào)查提供基礎(chǔ)抽樣框?，F(xiàn)階段我國大多數(shù)“三農(nóng)”調(diào)查都是通過第二次全國農(nóng)業(yè)普查結(jié)果建立抽樣框開展的，但經(jīng)過十年的發(fā)展，各方面的情況都發(fā)生了很大變化，原有的抽樣框已經(jīng)不能完全滿足提高調(diào)查準(zhǔn)確性的需要，迫切需要通過第三次全國農(nóng)業(yè)普查來更新抽樣框。利用這次農(nóng)業(yè)普查獲取的基礎(chǔ)信息，我們將建成全新的“三農(nóng)”統(tǒng)計信息平臺，包括建成農(nóng)業(yè)普查數(shù)據(jù)庫等農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查基礎(chǔ)信息系統(tǒng);建立“三農(nóng)”信息“一張圖”，建成我國農(nóng)業(yè)生產(chǎn)區(qū)域分布可視化展示系統(tǒng)，更好地為各級政府和社會公眾提供及時、可靠的農(nóng)村社會經(jīng)濟調(diào)查信息。
二、第三次全國農(nóng)業(yè)普查的總體工作安排和下一階段主要任務(wù)。
(一)農(nóng)業(yè)普查工作的總體安排。
從6月國務(wù)院發(fā)文布置開展第三次全國農(nóng)業(yè)普查到普查工作基本結(jié)束，第三次全國農(nóng)業(yè)普查大約需要3年左右的時間。整個普查工作分四個階段來進(jìn)行：
第一階段是普查準(zhǔn)備階段。農(nóng)業(yè)普查的各項準(zhǔn)備工作要在20四季度以前基本完成。主要工作包括：擬訂工作規(guī)劃、組建普查機構(gòu)、落實普查經(jīng)費、配置普查設(shè)備、制定普查方案、布置普查任務(wù)、培訓(xùn)普查人員、開展宣傳動員以及普查區(qū)和普查單位地址編碼等。
第二階段是現(xiàn)場登記階段。從年10月開始到5月農(nóng)業(yè)普查的現(xiàn)場調(diào)查工作全部完成。這一階段的主要工作是：開展普查前的總動員、確定普查小區(qū)、組織清查摸底調(diào)查、組織現(xiàn)場調(diào)查、完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)表和行政村聯(lián)網(wǎng)直報、復(fù)查驗收普查數(shù)據(jù)等。
第三階段是數(shù)據(jù)質(zhì)量抽查和數(shù)據(jù)處理階段。從現(xiàn)場調(diào)查結(jié)束到月底基本完成。這一階段的主要工作是：開展數(shù)據(jù)質(zhì)量抽查、普查數(shù)據(jù)的審核匯總、數(shù)據(jù)質(zhì)量評估、數(shù)據(jù)的分析、主要數(shù)據(jù)的發(fā)布和普查資料的編印。
第四階段是工作總結(jié)及資料開發(fā)階段。從數(shù)據(jù)處理結(jié)束后到2012月底基本完成。這是普查成果最終實現(xiàn)的階段，這一階段的主要工作是：做好普查總結(jié)和表彰、普查資料的深度開發(fā)、普查成果的發(fā)布、農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查基礎(chǔ)信息系統(tǒng)的建立、普查文件匯編和歸檔。
(二)今年以來開展的主要工作。
今年6月11日，國務(wù)院下發(fā)了《國務(wù)院關(guān)于開展全國第三次農(nóng)業(yè)普查的通知》。7月17日，汪洋副總理聽取了國家統(tǒng)計局局長王保安同志關(guān)于“三農(nóng)普”準(zhǔn)備工作的匯報，對農(nóng)業(yè)普查方案設(shè)計等準(zhǔn)備工作給予了充分肯定，并對進(jìn)一步完善普查方案、做好下一階段工作作了重要指示。國家統(tǒng)計局認(rèn)真貫徹落實國務(wù)院通知精神和汪洋副總理的指示，扎實有序推進(jìn)農(nóng)業(yè)普查各項準(zhǔn)備工作。
1、制定了三農(nóng)普試點方案。今年以來，農(nóng)普辦抓住普查內(nèi)容和普查方式這兩個最核心問題開展農(nóng)普準(zhǔn)備工作，緊緊圍繞中央深化農(nóng)村改革、解決“三農(nóng)”問題的工作部署，本著創(chuàng)新、可比與簡約的原則，詳細(xì)了解中農(nóng)辦、發(fā)改委等20多個部門對三農(nóng)普的信息需求，在深入調(diào)查研究、廣泛征求意見、認(rèn)真總結(jié)歷次普查經(jīng)驗和參考國際先進(jìn)做法的基礎(chǔ)上，研究制定了普查試點方案。今年6月中旬至8月下旬組織北京、河北、江蘇、河南、四川、甘肅6省(市)開展了三農(nóng)普方案試點和壓力測試工作，檢驗了《第三次全國農(nóng)業(yè)普查試點方案》的科學(xué)性和可行性。根據(jù)方案試點和壓力測試結(jié)果，又進(jìn)一步完善了試點方案，形成了《農(nóng)業(yè)普查綜合試點方案》。
2、國家和省級普查機構(gòu)組建完成。國務(wù)院成立了以汪洋副總理為組長的第三次全國農(nóng)業(yè)普查領(lǐng)導(dǎo)小組，形成了由十多個部門組成的普查機構(gòu)。普查領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在國家統(tǒng)計局，具體負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)普查的日常組織和協(xié)調(diào)工作。各省、區(qū)、市基本完成省級普查機構(gòu)的組建。
3、編制了國家經(jīng)費預(yù)算和物資規(guī)劃。國家的經(jīng)費預(yù)算和物資申請已經(jīng)報財政部和發(fā)改委，兩個部門正在加緊審核和評估。中西部地區(qū)地方財政比較困難，我們正在爭取國家給予更多的補助。
4、主要農(nóng)作物播種面積遙感測量工作取得階段性進(jìn)展。應(yīng)用遙感技術(shù)查清我國重點地區(qū)主要農(nóng)作物時空分布狀況，是本次普查工作的一個特點。我們制定了遙感測量試點方案，并組織吉林、浙江、河南和湖北等地開展了農(nóng)作物播種面積遙感測量試點工作。
5、數(shù)據(jù)采集和處理準(zhǔn)備工作同步推進(jìn)。制定了數(shù)據(jù)處理初步方案，開展了手持智能數(shù)據(jù)采集終端(pda)專項試點，并在試點中應(yīng)用手持移動終端(pda)采集數(shù)據(jù)。
(三)下一階段主要工作任務(wù)。
今年后兩個月及明年上半年是農(nóng)業(yè)普查準(zhǔn)備工作的關(guān)鍵時期，要重點抓好以下幾個方面的'工作：
1、抓緊完善農(nóng)業(yè)普查方案?？茖W(xué)且具有可操作性的方案是普查取得成功的基礎(chǔ)。年底全國綜合試點后，各省、區(qū)、市還要組織本地區(qū)試點。在國家和省級試點的同時，國務(wù)院農(nóng)普辦還要廣泛征求有關(guān)方面意見，特別是涉農(nóng)部門的意見，希望農(nóng)普辦各成員單位積極研究綜合試點方案，提出建設(shè)性意見和建議。在吸收各方面意見和建議后，國務(wù)院農(nóng)普辦將于2016年上半年將方案報國務(wù)院第三次全國農(nóng)業(yè)普查領(lǐng)導(dǎo)小組審定。
2、抓緊組建省以下普查機構(gòu)。各省農(nóng)普辦下一步的重要任務(wù)就是督促市(州)、縣(區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立農(nóng)業(yè)普查機構(gòu)，普查領(lǐng)導(dǎo)小組組長要由政府負(fù)責(zé)同志擔(dān)任，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)仄詹楣ぷ?選調(diào)組織協(xié)調(diào)能力強、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬的業(yè)務(wù)骨干參加普查辦公室的工作。要求在2016年3月底前完成市、縣級普查機構(gòu)組建，農(nóng)業(yè)普查機構(gòu)成立后，要盡快運轉(zhuǎn)起來。
3、抓緊開展經(jīng)費預(yù)算編制和物資籌措工作。省級和省以下經(jīng)費預(yù)算編制工作都要抓緊完成，并協(xié)調(diào)相關(guān)部門抓緊落實，有關(guān)情況要及時與國務(wù)院農(nóng)普辦聯(lián)系和溝通。編制預(yù)算時一定要將手持智能終端(pda)、普查員補貼、工作用車費用考慮進(jìn)去。各級普查辦要加強工作的主動性，積極與財政部門溝通，爭取及早落實到位，為普查工作的順利開展創(chuàng)造條件。
4、組織綜合試點。今年年底前，將組織農(nóng)業(yè)普查國家綜合試點，全面檢驗《農(nóng)業(yè)普查綜合試點方案》。綜合試點相當(dāng)于普查前的一次練兵，要按照普查的要求、工作步驟來組織，通過試點完善方案，探索普查的組織模式，鍛煉和培訓(xùn)普查隊伍。之后，各省(區(qū)、市)都要開展本地區(qū)的綜合試點，試點工作原則上要求2016年4月底之前完成。
5、啟動宣傳動員工作。農(nóng)普辦要積極做好宣傳工作的籌劃，加強與中宣部、廣電總局等部門溝通協(xié)商，盡早下發(fā)《關(guān)于做好第三次全國農(nóng)業(yè)普查宣傳工作的通知》。制定《第三次全國農(nóng)業(yè)普查宣傳活動規(guī)劃》等文件。征集三農(nóng)普宣傳口號，做好宣傳品的準(zhǔn)備。各地農(nóng)普辦要主動與宣傳部門、新聞媒體聯(lián)系，開展各層次各種形式的宣傳活動，廣泛宣傳農(nóng)業(yè)普查的意義、內(nèi)容和要求，為順利開展農(nóng)業(yè)普查工作營造良好的社會氛圍。
6、做好數(shù)據(jù)處理的各項準(zhǔn)備工作。抓緊制定全國數(shù)據(jù)處理方案，重點做好移動智能終端數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)、報送平臺等前期準(zhǔn)備工作，做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村聯(lián)網(wǎng)直報準(zhǔn)備工作，確保三農(nóng)普數(shù)據(jù)采集及數(shù)據(jù)處理工作準(zhǔn)時開始，及時完成。
7、啟動方案布置和培訓(xùn)相關(guān)工作。進(jìn)一步規(guī)范方案指標(biāo)和指標(biāo)解釋，完成普查區(qū)地址編碼及農(nóng)產(chǎn)品目錄編制工作，開始編寫培訓(xùn)手冊和準(zhǔn)備影像資料。2016年下半年要啟動各級業(yè)務(wù)培訓(xùn)，先培訓(xùn)各級農(nóng)普機構(gòu)的骨干力量，再通過業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)和帶動其他人員，核心是培訓(xùn)好普查員。
三、扎實推進(jìn)農(nóng)業(yè)普查各項準(zhǔn)備工作。
第三次全國農(nóng)業(yè)普查工作已經(jīng)進(jìn)入最關(guān)鍵的準(zhǔn)備階段，希望各地區(qū)、各部門充分認(rèn)識第三次全國農(nóng)業(yè)普查的重要性與任務(wù)的艱巨性，高度重視、加強領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)協(xié)作，全力以赴做好各項準(zhǔn)備工作，確保普查工作如期開展。當(dāng)前要突出抓好“六個到位”。
(一)高度重視，思想認(rèn)識到位。
這次農(nóng)業(yè)普查將對全國所有的農(nóng)業(yè)經(jīng)營單位、農(nóng)業(yè)經(jīng)營戶、行政村和鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行調(diào)查，涉及3萬多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、60多萬個村委會、2億多農(nóng)戶和100萬個農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營單位，任務(wù)極其艱巨。首先是農(nóng)業(yè)普查組織難度很大，農(nóng)業(yè)普查地域廣袤復(fù)雜，農(nóng)民居住分散，普查對象眾多;其次是工作本身難度大，普查內(nèi)容涵蓋了農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展的方方面面，加上這次普查要全力推進(jìn)pda，要使廣大普查員和普查指導(dǎo)員理解方案和熟練操作pda需要付出艱巨的努力;再次是聘請到合格的普查員和普查指導(dǎo)員難度很大，隨著城鎮(zhèn)化發(fā)展和農(nóng)民外出務(wù)工常態(tài)化，在農(nóng)村地區(qū)招聘數(shù)百萬合格的普查指導(dǎo)員和普查員難度比10年前更大，等等。各級普查機構(gòu)都要認(rèn)清當(dāng)前面臨的困難和挑戰(zhàn)，高度重視，積極研究對策和措施。
(二)切實擔(dān)當(dāng)，組織領(lǐng)導(dǎo)到位。
各級農(nóng)業(yè)普查領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，要按照《國務(wù)院關(guān)于開展第三次全國農(nóng)業(yè)普查的通知》的要求，切實擔(dān)負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)本地區(qū)農(nóng)業(yè)普查工作的責(zé)任，統(tǒng)籌本地區(qū)農(nóng)業(yè)普查各項工作，特別是在涉及到人員、經(jīng)費、交通等方面事項，敢于擔(dān)當(dāng)，善于作為，為普查工作的開展創(chuàng)造良好環(huán)境。各地要將農(nóng)業(yè)普查工作列為2016年“三農(nóng)”工作的重點督辦事項，逐級督辦。同時，要建立責(zé)任追究制度，任何地區(qū)和單位，凡是工作落實不到位，影響農(nóng)業(yè)普查工作開展，都必須嚴(yán)格問責(zé)。
(三)通力合作，協(xié)調(diào)配合到位。
農(nóng)業(yè)普查是政府行為，決不是統(tǒng)計部門一家的事情，各地區(qū)、各部門要按照“全國統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門分工協(xié)作、地方分級負(fù)責(zé)、各方共同參與”的原則，根據(jù)各自的職責(zé)分工，全力做好農(nóng)業(yè)普查相關(guān)工作。根據(jù)以往普查成功的經(jīng)驗，各部門相互配合是保證普查順利實施的基礎(chǔ)。各部門一定要增強責(zé)任意識、全局意識，協(xié)調(diào)配合，全力合作。
(四)精心調(diào)度，籌備工作到位。
從現(xiàn)在算起，到明年年底開始農(nóng)業(yè)普查，只有不到1年的準(zhǔn)備時間，時間非常緊迫。各地區(qū)、各部門一定要積極準(zhǔn)備、精心調(diào)度，按工作步驟有計劃地進(jìn)行。各地農(nóng)普辦要抽調(diào)人員集中辦公，精心做好各項準(zhǔn)備工作。我國地域遼闊，各地的氣候、人文、社會甚至語言差異很大，各地要在全國統(tǒng)一方案的基礎(chǔ)上，根據(jù)本地的實際情況，制定適合本地實際情況的農(nóng)業(yè)普查實施方案。農(nóng)業(yè)普查工作頭緒多，任務(wù)重，難度大，大家要用系統(tǒng)工程的思想，按照“倒計時”的方法制定工作規(guī)劃，對普查的工作項目進(jìn)行科學(xué)分解，確定不同階段的具體工作內(nèi)容，統(tǒng)籌安排、分步推進(jìn)，確保按進(jìn)度要求完成普查各項準(zhǔn)備工作。
(五)積極創(chuàng)新，方法手段到位。
第三次全國農(nóng)業(yè)普查將充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)，全面創(chuàng)新普查方法和手段，提高普查工作效率和數(shù)據(jù)質(zhì)量。一是全面實施手持智能終端采集數(shù)據(jù)。使用手持智能終端入戶訪問登記，并實時向國家統(tǒng)計局傳輸普查數(shù)據(jù)。二是充分利用國產(chǎn)自主衛(wèi)星資源及無人機技術(shù)，對我國大宗農(nóng)作物特別是糧食作物播種面積進(jìn)行遙感測量，進(jìn)一步提高糧食數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。三是推進(jìn)聯(lián)網(wǎng)直報。在對行政村和鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行普查時，將充分利用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，在所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)實行聯(lián)網(wǎng)直報，發(fā)達(dá)地區(qū)的行政村也將實行聯(lián)網(wǎng)直報。
(六)統(tǒng)一步調(diào)，貫徹落實到位。
農(nóng)業(yè)普查是一項龐大繁雜的系統(tǒng)工程，需要政府強有力的組織動員和部門間的協(xié)調(diào)配合，也需要全國上下的統(tǒng)一行動。一個部門、一個地區(qū)、一個環(huán)節(jié)工作出問題，都可能影響全國總體工作的進(jìn)展。因此，要強調(diào)全國一盤棋，局部利益必須服從整體利益，做到服從指揮，統(tǒng)一行動，嚴(yán)格按要求做好各項準(zhǔn)備工作，決不能因為個別地方的困難影響全國的整體工作。
同志們，做好第三次全國農(nóng)業(yè)普查工作任務(wù)艱巨而光榮。我們要認(rèn)真貫徹落實黨的十八屆五中全會精神，通力協(xié)作，密切配合，全面推進(jìn)全國第三次農(nóng)業(yè)普查的各項準(zhǔn)備工作，確保農(nóng)業(yè)普查工作順利實施，為實現(xiàn)全面建成小康社會目標(biāo)做出貢獻(xiàn)。
2.2016宋志平在重組大會上的講話【完整版】。
3.2016在國務(wù)院新聞辦新聞發(fā)布會上的講話【最新】。
4.在第一次全國年鑒工作會議上的講話【全文】。
5.2016普通話培訓(xùn)工作推進(jìn)會上的重要講話。
7.2016最新的七屆一次全會上的講話。
8.劉云山在“2016中國共產(chǎn)黨與世界對話會”上的講話。
辦公室主任培訓(xùn)會上的講話篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
這次全市黨政辦公室主任培訓(xùn)班是經(jīng)市委同意舉辦的，旨在進(jìn)一步加強和改進(jìn)全市辦公室工作，更好地服務(wù)全市發(fā)展大局。近年來，全市各級辦公室在市委、市政府和各級黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞中心、服務(wù)大局，開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取，辛勤工作、無私奉獻(xiàn)，充分發(fā)揮以文輔政、參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、督查落實等職能作用，文風(fēng)會風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，辦事效率和服務(wù)質(zhì)量明顯提升，有力保障了各級黨委、政府的高效運轉(zhuǎn)，為推動全市經(jīng)濟社會發(fā)展、促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)。對大家的工作，市委是滿意的。在此，我代表市委，向在座的各位，并通過你們向辛勤工作在辦公室工作崗位上的所有同志致以崇高的敬意和衷心的感謝！
當(dāng)前，我市正處在爬坡過坎、攻堅轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時期。全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化強市有序推進(jìn)，全市各級各部門正在圍繞建設(shè)富裕文明和諧美麗的現(xiàn)代化x的決策部署而努力奮斗，這給作為黨委、政府的“堅強前哨”和“堅固后院”的全市各級辦公室提出了更高要求。x書記到省委辦公廳調(diào)研時強調(diào)辦公室要發(fā)揮好“四項職能”、強化“四種意識”。這說明，從中央到省委對辦公室工作都是高度重視，并寄予很高的期望。同時也要求各級黨政辦公室必須主動適應(yīng)新任務(wù)、新要求，真正發(fā)揮好“參謀部”、“指揮部”、“統(tǒng)戰(zhàn)部”、“后勤部”的作用，為服務(wù)全市發(fā)展大局做出更大貢獻(xiàn)。我曾從事過十多年的辦公室工作，與辦公室有著深厚的感情。借這個機會，我想就如何做好辦公室工作講幾點意見，與同志們共勉。
辦公室的同志，直接為黨委和黨委領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，在政治上不能有任何偏差，在信念上不能有絲毫含糊。因此，忠誠理所當(dāng)然成為辦公室的立身之本和大家必須守住的“生命線”，要把對黨絕對忠誠作為首要政治原則、首要政治本色、首要政治品質(zhì)，做到任何時候都忠誠于黨、忠誠于事業(yè)、忠誠于人民。而忠誠從根本上源于理想信念，信念明確了、守住了、堅定了，自然能做到政治上的清醒與堅定。要做到堅守信念，忠誠為先，一方面，必須把牢政治方向、站穩(wěn)政治立場，堅定地同以習(xí)近平同志為總書記的黨中央保持高度一致，堅決和省委、市委作出的重大決策部署保持高度一致，同時要堅決同各級黨委領(lǐng)導(dǎo)班子保持高度一致，確保將市委和各級黨委的決策部署不折不扣地落到實處。另一方面，要不斷強化理論武裝、提高政治素養(yǎng)，進(jìn)一步堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信，不斷深化對黨的信賴、堅定對黨的領(lǐng)導(dǎo)的信念，持續(xù)提高政治敏銳性、政治鑒別力和政治定力，以過硬的政治素養(yǎng)，贏得黨委和領(lǐng)導(dǎo)的信任和重視。
尤其是要緊緊抓住當(dāng)前“穩(wěn)增長保運行”、全面深化改革、全面依法治市、x專題教育等中心任務(wù)，列出時間表和責(zé)任人，一個一個跟蹤問效，推動各項工作部署落到實處。要圍繞大局搞好保障，無論大事小事，都要有人去管去盯去促去干，不管是機要、保密、檔案還是后勤服務(wù)，都要精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，做到對內(nèi)對外協(xié)調(diào)到位、上上下下保障到位，充分發(fā)揮運轉(zhuǎn)中樞作用。
要強化底線思維，時刻保持如臨深淵、如履薄冰的態(tài)度，將各種情況都考慮到、各種措施制定完備，確保各項工作沒有紕漏、盡善盡美。
四要淡泊名利，甘于奉獻(xiàn)。辦公室工作點多、面廣、頭緒繁雜，選擇在辦公室工作，就是選擇了付出、選擇了奉獻(xiàn)。我們有很多同志在平凡的崗位上一干就是十幾年甚至幾十年，充分彰顯了無私奉獻(xiàn)的大境界。我們要繼承好、發(fā)揚好辦公室的好傳統(tǒng)和好作風(fēng)，時刻提醒自己：“組織的利益高于一切，集體的榮譽高于一切，領(lǐng)導(dǎo)和同志們的滿意高于一切，人民群眾的需要高于一切”，榮辱淡然、不懼得失，任勞任怨、沉心靜氣做好組織交給我們的每一項任務(wù)。
五要嚴(yán)于自律，清白做人。作為辦公室的黨員干部，一言一行都關(guān)系到辦公室的整體形象，關(guān)系黨委、政府的形象。一定要時刻繃緊廉潔自律這根弦，以x專題教育為契機，不斷加強黨性修養(yǎng)和主觀世界改造，筑牢思想防線，守住做人、處事、用權(quán)、交友的底線，不越黨紀(jì)國法紀(jì)律規(guī)矩的紅線，真正做到清清白白做人、干干凈凈做事、坦坦蕩蕩為官。
辦公室主任培訓(xùn)會上的講話篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
這次培訓(xùn)是在全縣上下深入貫徹落實全國“兩會”精神，按照“穩(wěn)中求進(jìn)、創(chuàng)新?lián)屜取惫ぷ骰{(diào)，奮力推進(jìn)全面小康，建設(shè)xxx強縣的關(guān)鍵時期舉辦的重要培訓(xùn)會議，縣委、縣政府對這次培訓(xùn)高度重視。上午，xxx書記做了動員講話，提出了新的要求，寄予了殷切期望，為做好新形勢下的辦公室工作指明了前進(jìn)方向，注入了強大動力。下面，我就如何履行好辦公室職責(zé)講三個方面的意見，與大家共勉。
一、把握工作特性，增強做好辦公室工作的政治自覺和行動自覺。
2014年5月，習(xí)近平總書記視察中辦工作時，對辦公室工作提出了“五個堅持”的要求，即：堅持絕對忠誠的政治品格、堅持高度自覺的大局意識、堅持極端負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)、堅持無怨無悔的奉獻(xiàn)精神、堅持廉潔自律的道德操守。2015年12月21日，李克強總理在全國政府秘書長和辦公廳主任會議上，對政府辦公室工作提出了當(dāng)好政府工作的“第一參謀助手”“大服務(wù)員”和“高效督辦員”的新定位，這些都充分體現(xiàn)了黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人對辦公室工作的高度重視和大力支持，也為各級辦公室系統(tǒng)認(rèn)真履行職能、加強自身建設(shè)指明了方向，是我們開展工作的基本遵循。
對于辦公室工作，我感覺可以用以下四個關(guān)鍵詞來形容：
（一）非常重要。辦公室是承上啟下的樞紐、領(lǐng)導(dǎo)決策的參謀、推動工作的助手、服務(wù)機關(guān)的后勤，可以形象地比喻為“四個部”，即司令部、參謀部、協(xié)調(diào)部和后勤部，地位非常特殊，作用非常重要。特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦，承擔(dān)著黨委辦公室、政府辦公室的綜合職能，面對“上面千條線，下面一根針”的基層實際，更需要充分發(fā)揮“穿針引線”的中心作用。所以，辦公室工作無小事，每一項工作都必須時刻以最高的標(biāo)準(zhǔn)、最嚴(yán)的要求、最快的效率，力求做得更好，力求服務(wù)對象更加滿意。
（二）要求很高。辦公室工作對個人綜合素質(zhì)的要求很高，需要開口能講、提筆能寫、問策能對、遇事能辦。尤其是現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)同志的理論水平、決策水平都越來越高，這就要求我們辦公室的同志必須以更加開闊的視野、更加超前的思維、更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)、更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，認(rèn)真研究新情況、新問題、新規(guī)律，不斷求創(chuàng)新、重實效、爭一流。
遇到了問題，可能成為矛盾的焦點，而且福利待遇并不比其他部門好。但是，吃得苦中苦，方為人上人。大家要把辦公室的苦當(dāng)作一種磨練，當(dāng)作成長的一個必經(jīng)過程，樹立強烈的事業(yè)心，甘于吃苦，樂于奉獻(xiàn)，勇于擔(dān)當(dāng)，滿腔熱情干好工作。
（四）大有作為。辦公室工作雖然辛苦，但能鍛煉人、成就人。在辦公室工作，接觸面廣，信息量大，綜合協(xié)調(diào)能力、文字綜合能力、督促落實能力、信息處理能力、快速反應(yīng)能力、運行保障能力等都能得到全方位的學(xué)習(xí)和鍛煉，為每一位同志的全面成長、成才提供了非常好的平臺，所以同志們在辦公室工作大有用武之地。希望大家珍惜在辦公室工作的機會，當(dāng)好“有心人”，通過苦干和實干出成果、出經(jīng)驗、出人才。
二、突出問題導(dǎo)向，查找補齊工作短板。
這次培訓(xùn)的主要目的，就是要解決好當(dāng)前辦公室工作中存在的突出問題，促進(jìn)辦公室工作上水平、上臺階，切實當(dāng)好黨委、政府的“堅強前哨”、“鞏固后院”和“核心智庫”。
（一）解決業(yè)務(wù)不精的問題。辦公室是一個綜合部門，業(yè)務(wù)性很強，調(diào)查研究、文稿起草、會議籌備、督促檢查等工作都需要一定的業(yè)務(wù)知識和專業(yè)技能。這幾年，全縣各單位辦公室干部變動比較大，不少同志對辦公室工作認(rèn)識比較模糊，工作業(yè)務(wù)不熟，業(yè)務(wù)能力跟不上，日常工作時有出錯，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作難以落實，與形勢的發(fā)展、領(lǐng)導(dǎo)的要求、基層群眾的期望相比還有不少差距。因此，這次培訓(xùn)主要是針對辦公室業(yè)務(wù)工作需要，使大家對辦公室工作有一個全面、深入的了解，逐漸成長為辦公室工作的行家里手。
上報材料不請示、不匯報，想報就報；
遇到緊急事務(wù)，手忙腳亂，曉不得做什么等等，導(dǎo)致工作打亂仗、一團糟。希望大家要特別注意細(xì)節(jié)工作，講規(guī)矩，講程序，通過規(guī)范來促進(jìn)提高。
（三）解決執(zhí)行力不強的問題。現(xiàn)在的領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)，普遍具有較高的文化層次、較強的行政能力和豐富的實踐經(jīng)驗。辦公室的工作方法、工作節(jié)奏、工作效果能不能跟上領(lǐng)導(dǎo)的步伐，是各級辦公室亟需解決的現(xiàn)實問題。但是在辦公室中，“慵懶散拖”、辦事效率不高、執(zhí)行力不強的問題大有存在。究其原因有三：一是工作不主動。安排什么才做什么，缺乏未雨綢繆、超前謀劃、主動作為的意識。二是相互不配合。各唱各的調(diào)，各吹各的號，缺乏全局觀和大局觀，沒有很好地發(fā)揮團隊的聯(lián)動效應(yīng)和合力優(yōu)勢。三是業(yè)務(wù)不熟悉。領(lǐng)導(dǎo)交待工作，這也不會做，那也不會做，硬著頭皮去做也事無從下手、錯誤百出，效率肯定不高。
三、突出工作重點，提升辦公室工作科學(xué)化水平。
同志們，全縣各級辦公室工作任務(wù)艱巨，責(zé)任重大，縣委、縣政府對我們寄于厚望、充滿期待。面對新的形勢、新的任務(wù)、新的要求，我們要實現(xiàn)好上加好、優(yōu)中創(chuàng)優(yōu)，切實當(dāng)好“四個表率”，全力促進(jìn)黨委、政府各項工作依法、規(guī)范、高效、有序運轉(zhuǎn)。
（一）樹立全局觀念，當(dāng)好服務(wù)大局的表率。
一是切實加強經(jīng)濟形勢研判。堅持把決策參謀擺在突出位置，拓展建言獻(xiàn)策深度。深入把握中、省、市、縣關(guān)于經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)的決策部署，努力參到點子上、謀在關(guān)鍵處。特別是圍繞產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、園區(qū)建設(shè)和“三去一降一補”，密切跟蹤經(jīng)濟運行情況，動態(tài)跟進(jìn)上級政策動向，強化分析研判，及時提出有參考價值的對策建議，形成一批精品調(diào)研成果，加強信息搜集報送，進(jìn)一步增強政府工作的主動性和預(yù)見性。
二是推動出臺重大政策措施。要圍繞省、市、縣重大決策部署，結(jié)合本地、本部門實際，抓好政策措施細(xì)化實化。隨著國家“一帶一路”和長江經(jīng)濟帶、成渝經(jīng)濟區(qū)等一系列重大戰(zhàn)略和重大政策的深入實施，如何搶抓機遇、推動上級各項支持政策在我縣落地生根，也是大家要深入思考的問題。同時，我縣打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的任務(wù)還十分艱巨，大家要在“精準(zhǔn)”上下功夫，整合資源和力量，抓緊落實各項政策措施，扎實推進(jìn)脫貧攻堅工作。特別是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要對當(dāng)前及下步脫貧攻堅工作進(jìn)行再安排、再部署。
三是扎實抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)服務(wù)。對全局性、綜合性工作和黨委、政府階段性重點工作，要強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的力度、準(zhǔn)度，更好地彰顯辦公室“發(fā)動機”功能。推進(jìn)全面深化改革上，要敢當(dāng)“急先鋒”，要統(tǒng)籌推進(jìn)重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)改革，著力解決跨領(lǐng)域、跨部門、跨層級的重大問題。在辦公室內(nèi)部做好溝通交流的同時，要加強橫向和縱向的溝通協(xié)調(diào)，在各類重大事項協(xié)調(diào)中加強與黨委、人大、政協(xié)辦公室的溝通。
四是著力推進(jìn)依法行政。要突出抓好依法決策工作，嚴(yán)格按照重大決策程序規(guī)定執(zhí)行，對于未進(jìn)行合法性審查、沒有廣泛征求意見的重大決策事項，堅決不進(jìn)入縣政府常務(wù)會決策程序。法制機構(gòu)要充分用好、認(rèn)真管理好法律顧問團，借智借力確保政府的各項決策合法合規(guī)。要堅持以公開為常態(tài)、不公開為例外原則，運用多種平臺，推進(jìn)決策公開、執(zhí)行公開、管理公開、服務(wù)公開、結(jié)果公開。
（二）強化擔(dān)當(dāng)精神，當(dāng)好狠抓落實的表率。
一是突出抓好經(jīng)濟發(fā)展目標(biāo)任務(wù)。年度目標(biāo)任務(wù)已分解到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門，辦公室要對照確定的主要目標(biāo)任務(wù)，在抓好投資、工業(yè)、消費、重大項目方面思考著力，采取有力措施，實實在在、真刀真槍地抓落實，確保實現(xiàn)經(jīng)濟增長預(yù)期目標(biāo)。當(dāng)前，要認(rèn)真總結(jié)二季度工作，振奮精神，狠抓落實，確保實現(xiàn)“雙過半”。
二是突出抓好重大決策事項落實。對縣委、縣政府重大決策事項，確定的重大工程項目，縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)指示批示和交辦事項，要做到第一時間全面、準(zhǔn)確地傳達(dá)下去，堅決貫徹落實，執(zhí)行過程中不打折扣、不做選擇、不搞變通，以踏石留印、抓鐵有痕的意識，千方百計推進(jìn)。這是辦公室工作人員政治性的體現(xiàn)，是我們必須堅持的政治紀(jì)律。
三是不斷提高辦理工作質(zhì)量效率。強化人大代表、政協(xié)委員建議、提案辦理工作，堅持把采納代表、委員建議和提案、解決實際問題作為辦理的出發(fā)點和落腳點，加強與代表、委員的聯(lián)系溝通和交流互動，將“辦”與“提”雙方互動納入重點督查范圍，力求達(dá)成共識、形成合力、見到實效。
（三）注重科學(xué)管理，當(dāng)好高效運轉(zhuǎn)的表率。
嚴(yán)禁“簽報”公文，越過辦公室正常的發(fā)文流程直接報縣領(lǐng)導(dǎo)審簽；
嚴(yán)禁出現(xiàn)“裸文”，沒有經(jīng)過決策程序、合法性審查、征求意見的文件，禁止直接送縣領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)。這三個嚴(yán)禁既是市政府辦公室工作的明確要求，也是縣政府辦文工作一貫的紀(jì)律?？h政府辦要做到嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致，嚴(yán)把行文、運轉(zhuǎn)、審批關(guān)，確保來文各個環(huán)節(jié)程序化、制度化，對違反辦文程序的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門，將納入目標(biāo)考核。
二是提高辦會質(zhì)量。要繼續(xù)貫徹樸實管用的會風(fēng)，開短會、開有用的會，嚴(yán)格落實精文減會的各項規(guī)定，進(jìn)一步加強文會的審批力度和預(yù)申報管理，力爭在去年的基礎(chǔ)上進(jìn)一步減少會議數(shù)量。在會議的具體辦理中，要嚴(yán)把議題的法律關(guān)、政策關(guān)、文字關(guān)、落地關(guān)、成效關(guān)，精益求精。會議議題的提出、醞釀、審議、執(zhí)行落實和追責(zé)機制，請大家務(wù)必高度重視，嚴(yán)格執(zhí)行。
對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事，馬上就辦、急事急辦，做到當(dāng)日事當(dāng)日畢。特別要加強公文無紙化辦公平臺的運行和管理，從平臺上發(fā)送的特急電子公文須在1小時內(nèi)完成簽收，其他電子公文原則上2小時內(nèi)完成簽收，對逾期未簽收的，縣政府辦將進(jìn)行通報。
四是加強應(yīng)急值守。要強化信息報送，堅持有情必報、快速反應(yīng)，嚴(yán)格落實突發(fā)事件信息報送時效規(guī)定。進(jìn)一步強化督促檢查、協(xié)調(diào)聯(lián)動，重點提升值班員工作能力和水平，尤其要對值班聯(lián)絡(luò)人員進(jìn)行清查，提高值班人員的責(zé)任心和警惕性，一旦確定為值班人員，要做到24小時通訊暢通，無論在什么時間，對縣政府發(fā)出的緊急通知、文件都要迅速反應(yīng)。
（四）堅持從嚴(yán)從實，當(dāng)好自身建設(shè)的表率。
一要加強作風(fēng)建設(shè)。作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。辦公室同志要切實踐行“五正”要求，始終把貫徹落實中央“八項規(guī)定”、省市縣“十項規(guī)定”作為一項嚴(yán)肅的政治任務(wù)，進(jìn)一步鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，準(zhǔn)嚴(yán)要求，堅決抓好落實，杜絕思想松懈、“四風(fēng)”回潮，切實增強辦公室干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
二要加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。辦公室作為黨委、政府的窗口和排頭兵，必須帶頭認(rèn)真落實《廉潔自律準(zhǔn)則》和《紀(jì)律處分條例》等規(guī)定，堅守思想道德“高線”和廉潔從政“底線”。要嚴(yán)格履行主體責(zé)任和“一崗雙責(zé)”要求，做到教育在前、提醒在先。推動建設(shè)節(jié)約型機關(guān)，當(dāng)好廉政建設(shè)的表率，打造辦公室系統(tǒng)廉潔高效的團隊形象。
?三要加強隊伍建設(shè)。要堅持從思想政治教育入手，切實增強干部職工的政治觀念、大局觀念、法治觀念，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)格依法行政、依法辦事素質(zhì)。要狠抓學(xué)習(xí)，強化能力建設(shè)，對重大決策部署和政策措施學(xué)深學(xué)透，學(xué)以致用，努力建設(shè)一支戰(zhàn)斗有力、保障得力、充滿活力的堅強隊伍。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門領(lǐng)導(dǎo)要關(guān)心關(guān)懷辦公室同志，從工作條件、工作激勵和政治待遇等方面給予關(guān)懷，為辦公室職工排憂解難，幫助其成長成才。
同志們，辦公室作為黨委和政府的運轉(zhuǎn)樞紐，職能重要、地位和作用突出，努力開創(chuàng)全縣辦公室工作的新局面，責(zé)任重大，使命光榮。我們要在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)一步銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新，以更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，為決戰(zhàn)決勝全面小康、建設(shè)xxx強縣貢獻(xiàn)力量！
辦公室主任培訓(xùn)會上的講話篇九
今年來，以xx專員為班長的行署領(lǐng)導(dǎo)班子深入貫徹落實黨的十六大、十六屆四中全會和區(qū)黨委六屆五次、六次全委（擴大）會議精神，緊緊圍繞“一加強，兩促進(jìn)”的歷史任務(wù)和率先全面建設(shè)小康社會的宏偉目標(biāo)，團結(jié)拼搏，真抓實干，把各項工作推上了一個嶄新的臺階，全地區(qū)經(jīng)濟持續(xù)快速發(fā)展，局勢穩(wěn)定，邊防鞏固，人民安居樂業(yè)，各項社會事業(yè)全面進(jìn)步，順利實現(xiàn)了年初確定的發(fā)展目標(biāo)。同時，在趙合專員和各位副專員的關(guān)心支持下，行署辦公室各項工作取得了一定成績，工作條件有了很大改善，服務(wù)水平有了明顯提高。新形勢新任務(wù)對辦公室工作提出了很高的要求，作為秘書長，我身上既有很大壓力，也有無窮動力。下面，我就一年來的工作學(xué)習(xí)情況向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報如下：
一、加強學(xué)習(xí)，不斷提高政治理論水平和綜合素質(zhì)。
（一）認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會“三個代表”重要思想。黨的十六大把“三個代表”重要思想同馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論一道確立為黨必須長期堅持的指導(dǎo)思想，實現(xiàn)了我們黨指導(dǎo)思想的`又一次與時俱進(jìn)。一年來，本人在政治理論學(xué)習(xí)上繼續(xù)把“三個代表”重要思想作為重點內(nèi)容，力求深刻領(lǐng)會、全面掌握“三個代表”重要思想的時代背景、實踐基礎(chǔ)、科學(xué)內(nèi)涵、精神實質(zhì)和歷史地位。通過學(xué)習(xí)江澤民同志《論“三個代表”》、胡錦濤“七一講話”等書目，使自己在思想認(rèn)識上有了很大收獲。
（二）加強政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。為全面理解和認(rèn)真貫徹黨的路線方針政策，把握時代脈搏，提高自身綜合素質(zhì)，通過參加集體學(xué)習(xí)、自學(xué)、收聽收看新聞等方式，廣泛學(xué)習(xí)黨內(nèi)法規(guī)知識、時事政治、辦公室業(yè)務(wù)以及依法行政、科學(xué)發(fā)展觀和加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)等方面的內(nèi)容。黨的十六屆四中全會和區(qū)黨委六屆六次全委（擴大）會議召開以后，我及時學(xué)習(xí)了相關(guān)文件，并聯(lián)系自己工作實際做了一些學(xué)習(xí)筆記，加深了對會議精神的理解。
（三）經(jīng)常組織辦公室參加各類學(xué)習(xí)，營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。在實踐中，我和秘書長班子形成了一點共識，就是要把學(xué)習(xí)作為加強辦公室干部隊伍建設(shè)、提高干部職工素質(zhì)的有效途徑，如何做到持之以恒、常抓不懈。一年來，我們采取傳達(dá)文件、收看電視、開展座談、以會代訓(xùn)、集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合等方式，組織各類學(xué)習(xí)活動30余次，參加人員達(dá)1200余人次。由于學(xué)習(xí)方式靈活多樣，既有一定的理論深度，又通俗易懂，既突出主旋律，又有較強的針對性，極大提高了干部職工的學(xué)習(xí)熱情。
二、在各位秘書長的團結(jié)協(xié)作和行署辦全體干部職工的共同努力下，圓滿完成各項服務(wù)工作。
（一）不斷提高辦文辦會質(zhì)量。按照辦公信息化、規(guī)范化的要求，辦公室努力改進(jìn)工作方式，改善辦公條件，不斷提高辦文辦會質(zhì)量。根據(jù)新的形勢需要，在行署領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，辦公室添置了一些電腦、復(fù)印機、傳真機等辦公設(shè)備，進(jìn)一步改善了辦公條件，提高了辦公自動化程度。辦公室還建立了嚴(yán)格的工作程序，從收發(fā)、呈閱、轉(zhuǎn)辦、處理、歸檔到承辦各類會議等各環(huán)節(jié)，都有專人負(fù)責(zé)，如何做到責(zé)任到人、環(huán)環(huán)相扣。一年來，辦公室處理各類公文8000余份，承辦各類會議70余場次，通知參會人員4300余人次，沒有出現(xiàn)大的失誤。
（二）認(rèn)真做好信息督查和調(diào)查研究工作，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)。政務(wù)信息是領(lǐng)導(dǎo)了解情況的一個重要窗口、進(jìn)行決策的重要依據(jù)。行署領(lǐng)導(dǎo)非常重視政務(wù)信息工作，在分管秘書長和全體信息工作人員的共同努力下，我們基本建立了覆蓋了各部門、延伸到縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)的信息網(wǎng)絡(luò)，建立了一套完善的信息搜集、處理和報送制度，如何做到及時、準(zhǔn)確、全面、真實，既報喜，也報憂，為行署領(lǐng)導(dǎo)和上級政府提供高效優(yōu)質(zhì)的信息服務(wù)。
協(xié)助地區(qū)領(lǐng)導(dǎo)就地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展情況進(jìn)行深入調(diào)研并提出有價值的參考意見，是辦公室搞好“三個服務(wù)”的一項重要內(nèi)容。在行署領(lǐng)導(dǎo)到基層調(diào)研時，我們都安排文秘人員同行，以協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展調(diào)查研究，整理調(diào)研材料。一年來，先后協(xié)助行署領(lǐng)導(dǎo)起草各種材料260余篇，其中大型調(diào)研材料10余篇，專題調(diào)研材料70余篇。
為確保黨的路線方針政策和地委、行署重大決策、重要工作部署落到實處，多次安排督查人員隨同行署領(lǐng)導(dǎo)或會同有關(guān)部門深入基層和生產(chǎn)一線，就地區(qū)工作會議精神貫徹落實情況、農(nóng)牧區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展情況、“兩基”攻堅、“天?！卑徇w、安全生產(chǎn)、“普九”驗收、抗震救災(zāi)等工作開展重點督查；對行署作出的重大決策和重要工作部署進(jìn)行全方位、全過程督查；對行署領(lǐng)導(dǎo)的批示指示進(jìn)行專項督查；對人大代表、政協(xié)委員提交的議案、提案進(jìn)行跟蹤督辦。
（三）參與政務(wù)，處理事務(wù)，積極發(fā)揮參謀助手作用。圍繞地區(qū)中心工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的大政方針，關(guān)心國內(nèi)區(qū)內(nèi)大事，熟知下情和民意，積極主動的參與政務(wù)、處理事務(wù)。在農(nóng)牧區(qū)經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整、增加農(nóng)牧民收入、發(fā)展特色經(jīng)濟、就業(yè)再就業(yè)等方面，積極協(xié)助行署領(lǐng)導(dǎo)搞調(diào)研、想點子、理思路、抓落實，努力當(dāng)好參謀助手。
今年，我地區(qū)成功舉辦了“桃花節(jié)”、“兩游一節(jié)”等重大節(jié)慶活動。根據(jù)地委、行署領(lǐng)導(dǎo)安排，我積極參與組織籌劃，在活動期間和節(jié)慶前后幾乎放棄了所有的節(jié)假日，協(xié)助行署領(lǐng)導(dǎo)完成了大量的組織籌備事宜，為節(jié)慶活動的成功舉辦作了一些有益的工作。
辦公室主任培訓(xùn)會上的講話篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
根據(jù)干部培訓(xùn)計劃，全市辦公室主任培訓(xùn)班今天正式開班了。舉辦這次培訓(xùn)班，目的是深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步提高全市辦公室系統(tǒng)干部的工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)，進(jìn)一步提升辦公室工作質(zhì)量和運轉(zhuǎn)效率，更好地做好“三服務(wù)”工作。在這里，我代表市委、市政府對這次培訓(xùn)班的開班表示衷心的祝賀，對大家的到來表示熱烈的歡迎！
這次培訓(xùn)對象涵蓋了全市所有部委辦局和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、場、庫、區(qū)辦公室主任，辦班規(guī)模和辦班力度均創(chuàng)近年之最，這說明了市委、市政府對辦公室工作的充分肯定和高度重視，說明了辦公室同志們的辛勤工作贏得了應(yīng)有的地位和尊重，也說明了辦公室工作始終面臨著更高的要求和更強的挑戰(zhàn)。下面，我就這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)講幾點意見，供同志們參考：
一、充分認(rèn)識開展這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)的重要意義，切實增強學(xué)習(xí)的自覺性。
當(dāng)前，在各項工作任務(wù)十分繁重的情況下，市委辦公室、市政府辦公室、市委黨校聯(lián)合舉辦這次培訓(xùn)班，主要是基于“三個需要”的考慮：
首先，是深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的需要。……各辦公室主任要為本單位開展黨史學(xué)習(xí)教育活動出謀劃策，在經(jīng)濟發(fā)展上多盡心力，在民生保障上多辦好事，在維護(hù)穩(wěn)定上多用真功，推動我市經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展，努力實現(xiàn)強市富民。
其次，是適應(yīng)新形勢新任務(wù)的需要。近年來，全市辦公室系統(tǒng)的各項業(yè)務(wù)工作進(jìn)一步改進(jìn)，隊伍建設(shè)進(jìn)一步加強，服務(wù)水平進(jìn)一步提高。但我們也清醒認(rèn)識到，當(dāng)前辦公室工作面臨“三個新挑戰(zhàn)”：一是從服務(wù)環(huán)境看，我國已進(jìn)入改革發(fā)展的關(guān)鍵時期，黨的執(zhí)政理念發(fā)生了深刻變化，這對辦公室工作提出了新挑戰(zhàn)。二是從服務(wù)對象看，各級領(lǐng)導(dǎo)干部的理論素養(yǎng)、政策水平、工作能力不斷提高，人民群眾的思想觀念、行為能力、生活方式發(fā)生了深刻變化，這也對辦公室工作提出了新挑戰(zhàn)。三是從服務(wù)內(nèi)容看，隨著形勢任務(wù)的發(fā)展變化，各單位工作涉及的范圍越來越廣，需要各級領(lǐng)導(dǎo)思考、決策、協(xié)調(diào)、處理的事情和問題大量增多，其中有些是常規(guī)性的，有些是突發(fā)性的，有些是從未遇到過的，這也對辦公室工作提出了新挑戰(zhàn)。舉辦這次培訓(xùn)班，就是為了促進(jìn)全市辦公室系統(tǒng)不斷更新知識，增強素質(zhì)，努力適應(yīng)新形勢新任務(wù)的需要。
第三，是加強辦公室系統(tǒng)干部隊伍建設(shè)的需要。能否圓滿完成辦公室所承擔(dān)的工作任務(wù)，關(guān)鍵在人、關(guān)鍵在干部、關(guān)鍵在隊伍。去年，省委x書記勉勵全省黨委辦公廳的干部要政治強、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、形象好。今年4月，市委常委會專題研究辦公室工作時提出，對辦公室干部隊伍的能力素質(zhì)要進(jìn)行再培訓(xùn)、再提高，打造勤學(xué)習(xí)、勤思考、勤研究的干部隊伍。要培養(yǎng)這樣一支干部隊伍，必須加強學(xué)習(xí)、教育和培訓(xùn)。
二、明確學(xué)習(xí)培訓(xùn)的任務(wù)和重點，努力提高學(xué)習(xí)培訓(xùn)的效果。
這次培訓(xùn)期間，市委黨校老師將圍繞科學(xué)發(fā)展觀等政策法規(guī)內(nèi)容專題授課，同時，市委辦、政府辦、宣傳部、信訪局相關(guān)同志將專門就公文寫作、信息工作、信訪接待和網(wǎng)絡(luò)群體事件處理等辦公室業(yè)務(wù)工作，作交流發(fā)言。大家一定要明確學(xué)習(xí)培訓(xùn)的任務(wù)和重點，增強積極性和主動性，確保取得良好的效果。要通過學(xué)習(xí)，達(dá)到理論武裝、增強黨性、更新知識的目的，不斷提高做好新形勢下辦公室工作的能力。
要進(jìn)一步提高理論思維能力。作為辦事機構(gòu)，各地各部門辦公室必須抓具體、抓細(xì)節(jié)、抓落實，這就決定了辦公室主任必須做大量上下協(xié)調(diào)、跑跑顛顛、針頭線腦的事，但長期這樣，也容易陷入事務(wù)主義。大家必須深入學(xué)習(xí)政治理論，深入實踐調(diào)查研究，靜下心來分析思考，努力使自己的理論思維能力跟上蓬勃發(fā)展的實踐要求。
要進(jìn)一步提高參謀服務(wù)能力。能否想大事、謀大局、出主意、當(dāng)高參，是辦公室主任稱職與否的重要標(biāo)準(zhǔn)。大家要善于從全局的高度去思考、謀劃、處理問題，在參謀服務(wù)時，既要“參之有道”，又要“謀之有方”，還要“言之及時”，體現(xiàn)在具體的工作中，就是要出思想、出精品、出成果。
要進(jìn)一步提高協(xié)調(diào)督辦能力。作為參謀助手，辦公室主任必須牢固樹立抓督辦、抓落實的意識，要圍繞大局、突出重點、統(tǒng)籌兼顧，善于借領(lǐng)導(dǎo)之言、部門之力、輿論之聲和督促之勢，搞好綜合協(xié)調(diào)，切實解決好各類矛盾和問題。
要進(jìn)一步提高開拓創(chuàng)新能力。任何工作都需要創(chuàng)新，辦公室工作也不例外。特別是當(dāng)前，我們工作中面臨許多新情況新問題，都需要探索新的方式和方法予以解決。大家要立足辦公室的性質(zhì)和職能，定位在參謀、助手、智囊這個大框架下，大膽去探索、去突破，要更多一些首創(chuàng)精神，創(chuàng)造性地做好辦公室工作。
三、端正學(xué)習(xí)態(tài)度，以良好的學(xué)風(fēng)圓滿完成這次培訓(xùn)任務(wù)。
這次培訓(xùn)時間不長，理論教學(xué)只集中安排了五天時間，但內(nèi)容十分豐富，業(yè)務(wù)性較強，學(xué)習(xí)要求很高。大家必須端正學(xué)習(xí)態(tài)度，遵守學(xué)校紀(jì)律，以良好的精神狀態(tài)圓滿完成培訓(xùn)任務(wù)。
第一，要有好的學(xué)習(xí)心態(tài)。首先要克服厭倦情緒?？赡苡行┩静恢挂淮蝸睃h校學(xué)習(xí)了，但既然來學(xué)習(xí)，還是要有好的心態(tài)，要最大限度地減少各種應(yīng)酬，真正靜下心來學(xué)點知識。其次要克服自滿思想。不能認(rèn)為自己工作時間長，實踐經(jīng)驗豐富，覺得應(yīng)付工作足夠了，學(xué)不學(xué)無所謂，要以謙虛的心態(tài)對待這次學(xué)習(xí)。再次要樹立好的學(xué)習(xí)理念。作為辦公室主任，對待學(xué)習(xí)問題，不能僅從個人的習(xí)慣和愛好來看待，必須上升到精神狀態(tài)和事業(yè)成敗的高度來認(rèn)識，要始終把學(xué)習(xí)作為自覺的、經(jīng)常的、不間斷的任務(wù)。
第二，要有好的學(xué)習(xí)思路。這次培訓(xùn)不可能面面俱到，只能根據(jù)辦公室的工作特點，側(cè)重不同的專題，力求選題有針對性、內(nèi)容有實踐性。為確保學(xué)習(xí)效果，大家要講究學(xué)習(xí)方法，既要認(rèn)真聽課，又要潛心思考，還要相互啟迪和探討。大家要緊密聯(lián)系辦公室工作的實際，緊密聯(lián)系個人的思想實際，與工作對照，與職責(zé)對應(yīng)，與思想對接。如果大家在今后的工作中用這次培訓(xùn)學(xué)到的知識解決了一些問題，或者大家走上了更加重要的崗位，回頭認(rèn)為這次培訓(xùn)對你有過哪怕是那么一點幫助，也就達(dá)到了舉辦這次培訓(xùn)班的目的。
第三，要有好的學(xué)習(xí)紀(jì)律。大家到了黨校就是學(xué)員，要嚴(yán)格自律，在學(xué)習(xí)上體現(xiàn)刻苦求學(xué)的積極態(tài)度，在課堂上體現(xiàn)尊師重友的良好風(fēng)尚。要自覺遵守學(xué)校紀(jì)律，保證聽課率，不得隨意缺課，若有特殊情況須報請批準(zhǔn)。市委黨校要搞好組織工作。
最后，祝愿大家通過這次培訓(xùn)，能夠在學(xué)習(xí)上有進(jìn)步、思想上有提高、工作上有促進(jìn)。
預(yù)祝這次培訓(xùn)班圓滿成功！
辦公室主任培訓(xùn)會上的講話篇十一
第一段：引言（150字）。
辦公室主任作為企業(yè)中的重要角色，承擔(dān)著組織日常工作的重任。為了提升他們的能力和素養(yǎng)，提高工作效率，許多企業(yè)都會定期組織辦公室主任培訓(xùn)會。近期，我有幸參加了一次辦公室主任培訓(xùn)會，通過這次培訓(xùn)，我收獲了很多寶貴的經(jīng)驗和啟示。
第二段：培訓(xùn)內(nèi)容及體會（250字）。
培訓(xùn)會分為多個環(huán)節(jié)，包括職業(yè)道德、溝通技巧、危機處理等內(nèi)容。其中，我最深刻的體會是職業(yè)道德的培養(yǎng)。作為辦公室主任，我們需要保持高尚的職業(yè)道德，并且以身作則，示范給下屬。同時，在培訓(xùn)中，了解到建立良好的溝通機制和技巧對于工作效率和團隊合作的重要性。危機處理是辦公室主任必備的技能之一，在培訓(xùn)中學(xué)到了應(yīng)對各種突發(fā)事件的方法和策略，這對我們應(yīng)對日常工作中的突發(fā)情況極為有幫助。
第三段：與人交流的重要性（300字）。
在培訓(xùn)中，我最感受深刻的是與人交流的重要性。作為辦公室主任，我們需要和各種不同背景、性格的人打交道，所以良好的溝通能力是非常關(guān)鍵的。通過培訓(xùn)，我了解到有效的溝通是建立在積極傾聽和尊重他人意見的基礎(chǔ)上的。只有明確地傳達(dá)信息并理解他人意見，才能更好地協(xié)調(diào)和推動團隊工作。培訓(xùn)還強調(diào)了語言表達(dá)和非語言表達(dá)的重要性，比如肢體語言、面部表情和聲音語調(diào)等。通過培訓(xùn)，我對如何更好地與人交流有了更全面和深入的理解。
第四段：領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗和危機處理（300字）。
培訓(xùn)中涉及到領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗和危機處理的內(nèi)容也給我留下了深刻的印象。作為辦公室主任，我們需要擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)角色，帶領(lǐng)團隊完成任務(wù)。通過培訓(xùn)，我學(xué)到了如何成為一個激勵團隊的領(lǐng)導(dǎo)者，并了解到不同的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格適用于不同的情況。在危機處理方面，培訓(xùn)中給出了很多實用的案例，通過分析和討論這些案例，我學(xué)到了保持冷靜、分析問題的能力，以及緊急情況下的應(yīng)對策略，這對日常工作中的危機處理起到了很大的幫助。
第五段：總結(jié)與反思（200字）。
通過參加辦公室主任培訓(xùn)會，我不僅學(xué)到了溝通技巧和危機處理的方法，而且對自己的能力和素養(yǎng)也有了更深入的認(rèn)識。在未來的工作中，我會更加注重職業(yè)道德，以身作則，成為團隊的榜樣。同時，我也會不斷提升自己的溝通技巧和領(lǐng)導(dǎo)能力，不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，為提高辦公室工作效率和團隊合作貢獻(xiàn)自己的力量。
（1200字）。
辦公室主任培訓(xùn)會上的講話篇十二
同志們：
在xx各項重點工作加快推進(jìn)的關(guān)鍵時期，我們抽出寶貴的一周時間，舉辦xx“兩辦”干部能力素質(zhì)提升培訓(xùn)班，旨在進(jìn)一步加強和改進(jìn)xx黨政辦公室工作，更好地服務(wù)xx發(fā)展大局。
近年來，xx各級辦公室在州委、州政府和各級黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞中心、服務(wù)大局，開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取，辛勤工作、無私奉獻(xiàn)，充分發(fā)揮以文輔政、參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、督查落實等職能作用，文風(fēng)會風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，辦事效率和服務(wù)質(zhì)量明顯提升，有力保障了各級黨委、政府的高效運轉(zhuǎn)，為推動xx經(jīng)濟社會發(fā)展、促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)。對大家的工作，州委、州政府是滿意的。在此，我代表州委、州政府，向在座的各位，并通過你們向辛勤工作在辦公室工作崗位上的所有同志致以崇高的敬意和衷心的感謝！
舉辦這次培訓(xùn)班，州委、州政府相當(dāng)重視，州委和州政府辦公室在培訓(xùn)前作了充分準(zhǔn)備和精心安排，內(nèi)容上既有黨的最新理論成果，又有國際國內(nèi)宏觀經(jīng)濟形勢、大數(shù)據(jù)、領(lǐng)導(dǎo)力提升；形式上，既突出專家學(xué)者授課輔導(dǎo)，又突出集中研討交流，可以說，這是我們近年來舉辦的規(guī)格比較高的一次培訓(xùn)學(xué)習(xí)。希望大家珍惜這次難得的機會，以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度和勤奮扎實的學(xué)風(fēng)，聯(lián)系實際學(xué)、創(chuàng)新方式學(xué)、確保學(xué)有所獲、學(xué)有所悟、學(xué)用相長。這里，我就關(guān)于這次培訓(xùn)，給大家提三點希望和要求：
一要珍惜這次培訓(xùn)機會。大加平時工作任務(wù)都比較繁重，安排一周靜下心來學(xué)習(xí)，是一次難得的“加油”“充電”的機會，希望大家端正學(xué)習(xí)態(tài)度，遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律，緊密聯(lián)系實際，力爭在有限的時間內(nèi)取得最大的收獲。研討交流時要在認(rèn)真學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上潛心思考、言之有物，確保真正達(dá)到碰撞思想、凝聚共識的目的。要把集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)結(jié)合起來，保證時間質(zhì)量，以良好的學(xué)風(fēng)確保這次培訓(xùn)取得實效。
二要遵守培訓(xùn)紀(jì)律要求。這次培訓(xùn)是脫產(chǎn)學(xué)習(xí)，原則上不再承擔(dān)單位的工作任務(wù)，希望大家要克服心浮氣躁情緒，嚴(yán)格遵守考勤紀(jì)律，自覺服從班級管理。培訓(xùn)期間，如果沒有非常特殊的事情，學(xué)員一律不得請假，對無故曠課或遲到早退、課堂紀(jì)律松散的，培訓(xùn)結(jié)束后要進(jìn)行通報批評，確因特殊情況需要請假的，要經(jīng)班主任同意后向州委辦辦理請假手續(xù)。要嚴(yán)格黨校管理的規(guī)定，培訓(xùn)期間不準(zhǔn)公車私用、不準(zhǔn)請人代寫材料、不準(zhǔn)公款吃玩，拒絕一切形式的吃請和請吃。
三要堅持理論聯(lián)系實際。舉辦這次集中培訓(xùn)只是開始，不是終點，大家要大力弘揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，把這次集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)與貫徹落實中央省州委和州政府決策部署、推動經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展結(jié)合起來，與對標(biāo)對表查擺差距不足、查找工作短板結(jié)合起來，聯(lián)系實際、舉一反三，把培訓(xùn)學(xué)習(xí)中收獲的新思想、新理念、新知識，轉(zhuǎn)化并提現(xiàn)到增強黨性、提高能力、改進(jìn)作風(fēng)、推動工作上來，確保這次培訓(xùn)達(dá)到預(yù)期的目的。
關(guān)于這次培訓(xùn)班的要求，就講這些。下面，借今天這個機會，我就如何做好辦公室工作談四點想法，與同志們共勉。
一要秉承“一心”，即忠誠之心。天下大德，莫過于忠。政治上忠誠可靠，是對辦公室干部的第一要求。大家都知道，習(xí)近平總書記在“5˙8”重要講話中提出了“五個堅持”，其中第一位就是“堅持絕對忠誠的政治品格”。絕對忠誠，關(guān)鍵在“絕對”二字，是最虔誠、最執(zhí)著、經(jīng)得起任何考驗的忠誠，是最堅定、最無悔、不存在任何條件的忠誠，是最徹底、最純粹、不摻雜任何雜質(zhì)的忠誠。沒有了對黨忠誠，干好辦公室工作就是一句空話。要把絕對忠誠作為做好各項工作的首要政治原則，作為辦公室隊伍的首要政治本色，作為辦公室黨員干部的首要政治品質(zhì)，任何時候都不能含糊。要在思想上對黨忠誠，“知之愈明，則行之愈篤”，要把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為終身追求，常學(xué)常新、常悟常進(jìn)，從中不斷汲取強大的真理力量、思想力量、實踐力量，力求內(nèi)化于心、外化于行，進(jìn)一步把穩(wěn)思想之舵、筑牢信仰之基。要在政治上對黨忠誠，主動適應(yīng)黨的事業(yè)發(fā)展需要和辦公室工作需要，善于從政治上認(rèn)識、把握和處理問題，堅決同一切違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的言行開展斗爭，以時時處處事事講政治、守規(guī)矩的實際行動詮釋對黨的絕對忠誠，堅決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。要在行動上對黨忠誠，把貫徹落實習(xí)近平總書記對黨委辦公系統(tǒng)的重要指示精神和黨中央關(guān)于黨委辦公系統(tǒng)工作的部署要求作為重要的政治任務(wù)，以最高的標(biāo)準(zhǔn)、最嚴(yán)的要求和最堅決的措施抓好落實，確保落細(xì)落地、見諸實效。
二要把握好“兩性”，即原則性和靈活性。辦公室事務(wù)多、工作雜，在日常工作中，我們經(jīng)常會遇到如何把握原則性和靈活性的問題。對于“兩辦”干部而言，做事講原則關(guān)系到政治方向，關(guān)系到州委、州政府的作風(fēng)和形象，這也是黨性對于辦公室人員的要求和體現(xiàn)。作為“兩辦”干部，堅持原則就是要自覺維護(hù)州委、州政府的主體地位，貫徹好州委、州政府的各項安排部署，不講人情、面子，不陽奉陰違，真正把州委、州政府的聲音傳出去，讓它在基層落地生根；同時，要嚴(yán)格自律，不要把自己特殊化，認(rèn)為“兩辦”干部就是“高人一等”，有種高高在上的感覺，要嚴(yán)守工作規(guī)矩與紀(jì)律，嚴(yán)格按工作程序、工作紀(jì)律、工作流程、工作制度辦事，清楚所處的位置，明白自己所擔(dān)當(dāng)?shù)慕巧?，弄明白該做什么事、不該做什么事，真正做到按程序、按制度、按?guī)矩辦事，特別是對于在工作中掌握的一些信息，要守住嘴，守住底線，這既是對州委、州政府負(fù)責(zé)、對組織負(fù)責(zé)，也是對自己負(fù)責(zé)。靈活性是實現(xiàn)原則性的條件。辦公室工作綜合性、復(fù)雜性和多變性強，更多時候是處于溝通協(xié)調(diào)的中樞位置，如果不懂變通，就容易錯失處理問題最有效的時機，導(dǎo)致事倍功半，必須在制度規(guī)定范圍內(nèi)，靈活處理問題，這樣才能更好的發(fā)揮中樞作用。總的來說，就是要在堅守原則的前提下，具體問題具體分析，尋找解決問題的最佳辦法。
三要提升“三個能力”，即參謀力、協(xié)調(diào)力、執(zhí)行力?！皟赊k”協(xié)助州委、州政府統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方，職責(zé)定位要求各項工作代表xx最高水平、最高標(biāo)準(zhǔn)，決不能滿足于“差不多”“過得去”，要發(fā)揚極端負(fù)責(zé)、精益求精的好作風(fēng)，追求卓越、爭創(chuàng)一流。一要提升參謀力。做好參謀助手是“兩辦”工作的重中之重，是衡量“兩辦”工作水平的重要標(biāo)尺。要緊扣州委、州政府的決策意圖，樹牢精品意識，不斷提高規(guī)范性文件辦理和文稿服務(wù)質(zhì)量。要按照“第一手資料、第一道研判、第一時間報送”的要求，充分發(fā)揮消息主渠道作用，當(dāng)好州委、州政府的“千里眼”“順風(fēng)耳”。要進(jìn)一步抓好調(diào)研工作，圍繞重點課題出成果，力求謀到點子上、參到關(guān)鍵處、用到正當(dāng)時。二要提升協(xié)調(diào)力?！皟赊k”處在承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右的樞紐位置，承擔(dān)大量統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用。要堅持在大局下思考、在大局下行動、在大局下落實，科學(xué)安排調(diào)度，服務(wù)好州委、州政府重點工作、重要會議、重點活動，確保工作“一盤棋”。要增強政治上的敏銳性、工作上的一慣性和處置上的果斷性，把握州委、州政府每個時期的工作要點，每個階段的大事要事，每項工作的熱點難點，早研究、早安排、早落實。三要提升執(zhí)行力。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于狠抓落實做好督查工作的重要論述精神，創(chuàng)新督查檢查工作方式，把握督查檢查工作節(jié)奏，既提升督查工作實效，有落實為基層減負(fù)工作要求，著力解決好抓落實“最后一公里”的問題。要堅持一線督查、“一竿子插到底”，在一線發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、研究問題，把督查工作抓實抓好。
四要樹牢“四種意識”，即大局意識、學(xué)習(xí)意識、責(zé)任意識、廉潔意識。習(xí)近平總書記對辦公室的理解第一是“重”，地位重要；第二是“苦”，非常辛苦；第三是“雜”，事務(wù)繁雜；第四是“難”，難度很大。我想大家應(yīng)該有切身的感受。作為辦公室干部，如何面對辦公室工作“重”“苦”“雜”“難”的特點，我認(rèn)為必須樹牢以下“四種意識”。首先，要有大局意識。要緊緊圍繞州委、州政府的中心任務(wù)開展工作，服從和服務(wù)于xx工作大局，把具體工作與推動經(jīng)濟社會發(fā)展有機結(jié)合起來，圍繞州委、州政府的重大決策部署，主動超前地做好各項服務(wù)工作，力求參謀有方、服務(wù)到位。其次，要有學(xué)習(xí)意識。學(xué)習(xí)是做好辦公室工作的基礎(chǔ)?！皟赊k”干部要做學(xué)習(xí)型干部，不斷加強理論學(xué)習(xí)，改造主觀世界，增強黨性修養(yǎng)，自覺用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。特別是對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，要吃透精髓要義，把握科學(xué)內(nèi)涵，加深對新思想的理解。要拓寬知識面，廣泛學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟、金融、科技、法律、歷史等知識，力求系統(tǒng)一點，學(xué)深一點，學(xué)精一點，使自己都成為“多面手”、“雜家”和本職工作的“行家里手”，以學(xué)習(xí)的主動贏得工作上的主動。其三，要有責(zé)任意識。“兩辦”干部所處的地位和所承擔(dān)的職責(zé)，決定了辦公室每個崗位、每個同志的工作責(zé)任都是重大的。這就要求辦公室工作人員要始終堅持以事業(yè)和大局為重，始終保持強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，始終發(fā)揚任勞任怨和無私奉獻(xiàn)精神，做到工作認(rèn)真、態(tài)度端正，在任何人面前、在處理任何事上，都要嚴(yán)格要求自己，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成任務(wù)，確保工作萬無一失。最后，要有廉潔意識，辦公室干部要堅持把清正廉潔作為立身之本，牢固樹立底線思維，自重、自省、自警，端正自己的世界觀、人生觀、價值觀，模范遵守各項規(guī)定，廉潔奉公，謹(jǐn)言慎行，以實際行動維護(hù)州委、州政府機關(guān)的良好形象。
同志們，事業(yè)維艱，奮斗以成。在新的形勢下，“兩辦”的工作領(lǐng)域越來越寬、工作任務(wù)越來越重、工作要求越來越高。希望大家一定要認(rèn)清肩負(fù)的重任，增強緊迫感、責(zé)任感和使命感，以絕對忠誠的品質(zhì)守陣地，以奮發(fā)有為的勁頭干事業(yè)，以雷厲風(fēng)行的作風(fēng)抓落實，努力提高“三服務(wù)”工作水平，書寫無愧于組織、無愧于自我的精彩篇章。
最后，預(yù)祝這次培訓(xùn)班取得圓滿成功！祝大家學(xué)習(xí)愉快、學(xué)有所獲！
辦公室主任培訓(xùn)會上的講話篇十三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
在當(dāng)前工作非常繁忙、任務(wù)十分繁重的情況下，今天，我們擠出一天時間，對全縣黨政辦公室工作進(jìn)行培訓(xùn)，這次培訓(xùn)，辦得及時，也很有必要。講辦得及時，是因為前段時間，在工作運轉(zhuǎn)過程中出現(xiàn)了這樣那樣的問題，既有老問題又有新問題，希望通過今天的培訓(xùn)，點問題、教方法，讓大家盡快精通業(yè)務(wù)，知道辦公室工作該怎么做，怎樣才能做好、做規(guī)范，真正成為辦公室工作的行家里手。講很有必要，是因為這次培訓(xùn)是在縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，縣委辦、縣政府辦認(rèn)真組織、精心安排的，其目的是進(jìn)一步提高辦公室同志的綜合素質(zhì)和辦公室工作的科學(xué)化、規(guī)范化水平，更好地為落實縣委、縣政府各項決策部署做好服務(wù)。一會兒，xx常委還將作指示，提要求，請大家認(rèn)真領(lǐng)會，緊密結(jié)合本單位工作實際，抓好貫徹落實。下面，我談幾點意見，與同志們共同探討。
到底講些什么，我羅列了幾個問題，可以概括為“五要五不要”。
將內(nèi)部文件提供給其他相關(guān)人，導(dǎo)致工作被動，甚至造成行政機關(guān)變成行政訴訟、行政復(fù)議的被告、被申請人。這些問題暴露出某些單位規(guī)矩意識不強，工作隨意。我們經(jīng)常說要講“哈數(shù)”，懂“哈數(shù)”，我個人理解，這個“哈數(shù)”就是規(guī)矩。辦公室工作“上管天文地理，下管雞毛蒜皮”，處理各種事務(wù)都要講規(guī)矩，按規(guī)矩辦事。要清楚哪個該為，哪個不該為，應(yīng)一清二楚，不能亂為。不亂為，就要知重知輕，就要知規(guī)知矩?！安灰砸?guī)矩，不能成方圓?！敝v規(guī)矩是辦公室工作人員的鐵律，人人都應(yīng)成為講規(guī)矩的楷模。不管事情再急再多再雜，采用什么方法解決，都不能忘了規(guī)矩，該請示的要請示，該報告的要報告，要懂得大小，切勿忘乎所以，真正做到懂規(guī)矩、用規(guī)矩、守規(guī)矩。
承辦會議不規(guī)范，細(xì)節(jié)考慮不周全，有時連領(lǐng)導(dǎo)的姓名、座次排序都搞錯。程序是生命，標(biāo)準(zhǔn)是靈魂。辦公室的工作千頭萬緒，但決不能雜亂無章，做好辦公室工作必須講章法，講程序，有章可循，依序而行。鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門的分管領(lǐng)導(dǎo)、辦公室工作人員一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)工作規(guī)則，懂得辦公室工作運行的規(guī)范，辦文辦事辦會要形成一套規(guī)范的運轉(zhuǎn)程序，必須嚴(yán)格管理，嚴(yán)格按照程序操作，不能自作主張、隨意改變，以“細(xì)致、精致、極致”的要求做好辦公室工作。
值班值守松懈麻痹，值班電話不暢通，值班人員不在崗，造成工作延誤，被上級通報批評；
行政應(yīng)訴承辦單位不履職，對答辯狀和相關(guān)資料不過問、不審核、不把關(guān)，直接交由縣政府處理，當(dāng)“二傳手”。這些問題，說穿了，就是缺乏責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)意識。辦公室的工作天天短平快、年年馬拉松，無論辦文辦會辦事，每一個崗位，每一個環(huán)節(jié)，都不能出錯，一旦“掉鏈子”，整個工作就運轉(zhuǎn)不起來。這要求我們對每項工作、每件事情、每個活動都要極端負(fù)責(zé)、主動擔(dān)當(dāng)，敬業(yè)守責(zé)、盡心盡力，殫精竭智地做好本職工作。擔(dān)當(dāng)體現(xiàn)著責(zé)任和追求、反映出作風(fēng)和意志，更需要能力和水平。有沒有擔(dān)當(dāng)，看態(tài)度，如果態(tài)度不端正，怎么會有擔(dān)當(dāng)呢？關(guān)于態(tài)度問題，我們要提倡“工匠”精神、“釘釘子”精神和“啃硬骨頭”精神，要能夠靜得下心、坐得下來、熬得了夜、受得了累，想方設(shè)法把問題解決在職責(zé)范圍之內(nèi)，把工作做細(xì)、做精、做到位，決不能推諉塞責(zé)、敷衍了事。
部門之間配合不夠，部分工作推進(jìn)不力，找客觀原因多，找主管原因少；
結(jié)合實際研究還不夠，抓落實前緊后松。說到底，還是個別單位在工作中沒有抓落實的擔(dān)當(dāng)、定力?！白h”了事，“決”了策，但如果沒有“落實”，又如何談“實效”？習(xí)總書記講，一分部署，九分落實。推動落實，是確保政令暢通的重要手段，目的就是通過檢查工作，來發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。當(dāng)前，縣委、縣政府的發(fā)展戰(zhàn)略、總體思路、工作重點都已明確，關(guān)鍵在于抓落實、抓執(zhí)行。辦公室的各項工作都是圍繞縣委、政府工作開展，作為辦公室系統(tǒng)的一員，我們一定要秉持“執(zhí)行第一、落實為重”的理念，弘揚“言必行，行必果”的作風(fēng)，增強抓落實的本領(lǐng)，對安排的工作，部署的任務(wù)，提前抓早，不拖拖拉拉，不支差應(yīng)付，不討價還價。只有這樣，才能確保對縣委、縣政府的決策部署理解得深、適應(yīng)得上、跟進(jìn)得快、落實得好。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門辦公室工作要無條件配合縣委、縣政府的督查工作。
行動遲緩，對縣里下發(fā)的文件、召開的會議，放在文件柜里、記在筆記本里，既不報告，也不呈送。質(zhì)量的好壞、效率的高低，直接影響到辦公室的整體質(zhì)效。首先，講質(zhì)量。人們常說，“沒有最好，只有更好”。我們的工作要向更好努力，追求優(yōu)質(zhì)，追求卓越，要舍得花心血，流汗水，不出成效不罷休，辦文要做到精益求精、無差錯，辦會要做到規(guī)范細(xì)致、無缺陷，辦事要做到嚴(yán)謹(jǐn)周到、無疏漏，于細(xì)微之處見精神，在細(xì)節(jié)之間顯水平，不僅要“做得好”，還要“堅持做好”，辦出質(zhì)量、辦出水平。其次，講時效?！敖裉煸偻硪彩窃?，明天再早也是晚?！薄睹貢ぷ鳌冯s志2014年第9期刊發(fā)了栗戰(zhàn)書同志的一篇文章，叫《忠誠踐行“五個堅持”，做黨性堅強的中辦人》，文中披露，習(xí)近平總書記要求中辦干工作要“案無積卷、事不過夜”。辦公室工作的一大特點就是快節(jié)奏，時限要求就在那里擺起，運轉(zhuǎn)流程也在那里轉(zhuǎn)起，但如果拖拖拉拉、一步一挪地運轉(zhuǎn)，“黃花菜都涼了”。辦公室工作事無巨細(xì)，常常是大事要事交織、急事難事疊加，這就要求我們精于業(yè)務(wù)、精于執(zhí)行，凡事定了就雷厲風(fēng)行地去干，干就要優(yōu)質(zhì)高效地干好。同志們，新時代肩負(fù)新使命,新征程呼喚新作為。蓬勃發(fā)展的新形勢，對辦公室工作提出了更高的要求、更大的挑戰(zhàn)?？h委、縣政府的重視和關(guān)心，為辦公室工作提供了更好的機遇、更強的動力。希望大家不忘初心，砥礪前行，做到善謀大事、能辦急事、會抓難事、敢干新事，確保參謀有為、協(xié)調(diào)有方、應(yīng)急有道、督查有效、保障有力，為全面建設(shè)綠色經(jīng)濟強縣貢獻(xiàn)出新的更大的貢獻(xiàn)！
辦公室主任培訓(xùn)會上的講話篇十四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天我們召開全縣黨政系統(tǒng)辦公室主任會議，主要目的是表彰先進(jìn)、總結(jié)工作、分析形勢、部署任務(wù)。剛才，大會通報了2019年度我縣黨政辦公室系統(tǒng)工作的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人，希望受到表彰的單位和個人再接再厲，力求再創(chuàng)佳績，沒有受到表彰的也不要氣餒，繼續(xù)總結(jié)不足，扎實提高，力爭下次出現(xiàn)在名單之中。今年，面對發(fā)展新形勢、新問題帶來的新任務(wù)、新挑戰(zhàn)，作為黨政辦公室系統(tǒng)的一員，各位要繼續(xù)以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感完成組織交辦的各項任務(wù)，提高站位、堅定思想、強化認(rèn)識、未雨綢繆，充分發(fā)揮辦公室承上啟下、溝通左右、協(xié)調(diào)各方的職能，補齊短板、超越自我，在服務(wù)好全縣發(fā)展大局的同時，力爭在新的起點上實現(xiàn)辦公室工作新的突破。下面，我談四方面意見。
一、肯定成績，充分認(rèn)識辦公室系統(tǒng)的重要作用。
我也曾在辦公室崗位上工作多年，有很深的辦公室情節(jié)，對辦公室工作的重要性、艱巨性和復(fù)雜性深有感觸。辦公室工作歸納起來有四個特點。
俗話說“辦公室不是中心但影響中心”，我們的工作干得好，可能只能充當(dāng)無名英雄；
但如果出了一點紕漏，缺點就會被無限放大，影響整個工作成效。辦公室的一言一行、一舉一動都關(guān)乎單位形象，而工作開展成效更是直接關(guān)系到單位工作的好壞，所以說辦公室責(zé)任重大。
辦公室的同志飲食、作息不規(guī)律，不能按時吃飯就是家常便飯，經(jīng)常加班加點，甚至通宵達(dá)旦，工作較其他部門要求更高、任務(wù)更重。
上至接待領(lǐng)導(dǎo)，下至聯(lián)系群眾；
內(nèi)至核心機密，外至社俗民情，什么都要參與了解，每天都要處理大量事務(wù)。
辦公室工作是全方位、開放型的。既要處理好上下左右、方方面面的關(guān)系，完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種工作任務(wù)。又要認(rèn)真履行各項職能職責(zé)，確保政協(xié)機關(guān)的正常運轉(zhuǎn)。有的刻不容緩、時不我待，有的要常抓不懈、久久為功，這些就需要把握好輕重緩急，做到不遺漏、不誤事，神經(jīng)始終處于高度緊張狀態(tài)。
黨內(nèi)規(guī)范性文件報備及時率和合法合規(guī)率均達(dá)到100%，被市委辦通報表揚；
還榮獲了全市黨政密碼系統(tǒng)“保密、優(yōu)質(zhì)、高速、無事故先進(jìn)單位”稱號。這些成績的取得，與全縣辦公室系統(tǒng)的共同努力是緊密相連的，都凝聚著我們在座所有辦公室人員的辛勤和汗水，也得到縣委、縣政府的高度肯定。
二、認(rèn)清形勢，正視現(xiàn)階段存在的突出問題和短板。
另一方面辦公室人員流動較大，很多新同志、新力量剛充實到辦公室隊伍，工作還不熟，業(yè)務(wù)還不精。我們的工作與縣委、縣政府的要求和干部群眾的期望相比，還存在一定的差距和不足。下面我就具體點四點比較突出的問題。
二是文件質(zhì)量差，比如請示未“一文一事”，報告中夾帶請示事項；
甚至經(jīng)常還會出現(xiàn)錯字、漏字等低級錯誤；
三是不遵守辦文程序，該征求意見的沒征求，代擬文稿未按流程審簽，未經(jīng)審核直接報送縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)個人審簽，出現(xiàn)文件“倒流”等。四是文風(fēng)不精簡，行文依據(jù)、理由不充分，不符合“六個不發(fā)”要求，敷衍了事，照抄照搬或重復(fù)現(xiàn)行政策規(guī)定的現(xiàn)象時有發(fā)生。
三是工作不負(fù)責(zé)，如會場布置不按規(guī)定來，桌椅歪歪扭扭，座牌隨意擺放，甚至還多次出現(xiàn)把參會人員漏通知、會議座牌名字打錯等低級錯誤，造成了極壞的影響。
一是接待信息溝通不暢。承擔(dān)接待工作的單位或接待部門主動報備意識不強，造成接待工作被動，出現(xiàn)接待失誤，有的時候領(lǐng)導(dǎo)都來了，菜還沒有開始準(zhǔn)備，或者說菜都已經(jīng)涼了，領(lǐng)導(dǎo)還沒有到，這些問題都是時有發(fā)生的，主要原因就是沒有上心。二是八項規(guī)定執(zhí)行不嚴(yán)，接待陪餐人數(shù)過多和工作人員用餐超標(biāo)。三是接待費用支出處理不規(guī)范。在食堂接待時，接待費用支出與單位職工就餐支出同時處理，出現(xiàn)“一坨賬”的情況。
春節(jié)已結(jié)束，才報春節(jié)安全保障、旅游籌備等信息；
十九大或兩會都開完了，才報期間安全維穩(wěn)信息等。二是分不清投稿對象。分不清楚《x縣信息》《政務(wù)信息》《黨政網(wǎng)信息》《公眾網(wǎng)信息》四個刊物的采編內(nèi)容，把新聞類、圖片類信息頻繁的報送給《x縣信息》《政務(wù)信息》收件平臺，埋沒自己單位的措施類信息，增加信息人員不必要的工作量。三是工作缺乏連續(xù)性。個別信息人員調(diào)整過后，新的工作人員對信息工作完全不了解，什么信息報哪個單位，通過什么渠道報也不知道，有時候聯(lián)系人也聯(lián)系不上，使信息工作滯后。
三、端正態(tài)度，充分調(diào)動辦公室系統(tǒng)工作積極性。
我剛剛提出只是我們辦公室系統(tǒng)現(xiàn)在存在比較嚴(yán)重的，需要引起我們足夠重視的部分問題，而并不是全部。其實就剛剛提出的問題，大家仔細(xì)思考就會發(fā)現(xiàn)，這些問題的發(fā)生并不是因為我們的能力不夠，而是我們沒有上心，沒有真正的把辦公室工作提到一個應(yīng)有的高度。我覺得相對于機械式地埋頭苦干，更重要的應(yīng)該是靜下心來思考總結(jié)，考慮如何更好的把工作干好，務(wù)必要增強五個意識。
作為縣委、縣政府的中樞，辦公室工作事關(guān)重大、頭緒繁多、要求嚴(yán)明。如果沒有較強的紀(jì)律觀念、執(zhí)行能力、服從意識，就不可能順利推進(jìn)各項工作。要以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，把握中央、省委、市委、縣委對于意識形態(tài)工作的各項要求，牢固樹立“四個意識”，服從服務(wù)大局，堅決貫徹執(zhí)行縣委、縣政府的各項重大決策，在思想上、行動上與縣委、縣政府保持高度一致，以身作則、做好表率。其次要擺正自身位置。尊重領(lǐng)導(dǎo)并注意維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)威信，盡心盡力為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展各項工作。再次要不折不扣完成工作任務(wù)。對縣委、縣政府布置的各項工作，要堅決服從和貫徹執(zhí)行，對領(lǐng)導(dǎo)交辦具體事項，要按時保質(zhì)保量完成，決不能拖拉、敷衍。
辦公室工作不論大小，都是對各位政治素質(zhì)的考驗和工作能力、水平的檢驗。哪怕是簡單的傳遞文件、接聽電話等小事，都可能關(guān)系到整個工作的成敗。尤其是我縣現(xiàn)在處于高速發(fā)展的關(guān)鍵期，沒有高度的責(zé)任意識，就可能造成政府工作的重大失誤，影響、阻礙一方發(fā)展。所以辦公室人員一定要牢固樹立“權(quán)力有限，責(zé)任無限”“辦公室工作無小事”的思想，嚴(yán)格按照縣委、縣政府統(tǒng)一要求辦好文、辦好會、辦好事，為全縣各項工作邁上新臺階做好保障。
才能更好的做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門間的協(xié)調(diào)溝通工作；
才能更好的發(fā)揮在上傳下達(dá)、下情上傳工作中的積極作用。
學(xué)習(xí)是我們生活的主題，是我們增長才干、提高素質(zhì)的途徑，是我們做好各項工作的基礎(chǔ)。辦公室系統(tǒng)工作綜合性強、涉及面廣，不僅需要了解、熟悉自己業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的工作內(nèi)容，對其他領(lǐng)域的法律、法規(guī)、政策和業(yè)務(wù)知識同樣需要了解，這就要求我們必須不斷調(diào)整思想觀念，更新知識體系，自加壓力，主動學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)，努力適應(yīng)新形勢、新要求。
創(chuàng)新是提高辦公室干部職工水平和能力的關(guān)鍵，為盡快實現(xiàn)我縣“建成四個新區(qū)，率先全面小康”的奮斗目標(biāo)，加快融入主城區(qū)一體化，辦公室作為先鋒隊，必須進(jìn)一步提高拼搶機遇、把握機遇的能力，而這種能力，就應(yīng)該體現(xiàn)在工作效率的提高上，在工作內(nèi)容、資源要素等條件都相同的前提下，只有在工作思想、方式上創(chuàng)新才能實現(xiàn)這個目標(biāo)。所以我們的辦公室人員應(yīng)該進(jìn)一步解放思想，破除因循守舊的陳舊觀念，結(jié)合自身工作實際，多總結(jié)、多思考、多探索、多嘗試，提高思想認(rèn)識程度，創(chuàng)新工作開展方式，力爭辦公室綜合能力邁上新臺階。
四、全面整改，切實提升辦公室辦文辦會辦事水平。
接下來我就2020年“如何干”提幾點具體要求：
要根據(jù)中央、省、市、縣有關(guān)公文處理系列規(guī)定要求，嚴(yán)格遵守文件“六個不發(fā)”要求和相關(guān)發(fā)文規(guī)格和發(fā)文主體要求，把好發(fā)文“必要性”關(guān)口，切實精簡文件數(shù)量。規(guī)范公文辦理和審簽流程，做到公文審簽流程規(guī)范、緊急程度劃定精準(zhǔn)、文種準(zhǔn)確、文字表述清楚、格式規(guī)范、附件齊備，切實提高公文質(zhì)量。
一方面要完善會議申報流程，如要以縣委、縣政府名義召開的全縣性會議，會議承辦單位要提前將《縣委、縣政府會議審批表》和會議方案由本單位主要領(lǐng)導(dǎo)審簽后歸口送縣委辦、縣政府辦審核、報批，以便縣委、縣政府統(tǒng)籌安排工作。會議承辦上，牽頭承辦會議的單位要切實履行好自身職責(zé)，提高辦會業(yè)務(wù)水平，扮好“主任”翁角色，減少依賴性，樹立“精品意識”，既講求原則性，又注重靈活性，用“細(xì)節(jié)思維”貫穿會前、會中和會后。另一方面要強化會議紀(jì)律。按要求報送參會回執(zhí)，嚴(yán)格履行會議請假制度，提高參會的紀(jì)律意識，對會議的各項要求，各辦公室要仔細(xì)了解，并及時向參會人員傳達(dá)到位。
各辦公室要明確分工，加強領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步落實信息公開主體責(zé)任，“以公開為原則，不公開為例外”，進(jìn)一步擴大公開范圍，暢通公開渠道，提升公開實效，重點公開涉及群眾切身利益的重點領(lǐng)域信息，做到?jīng)Q策、執(zhí)行、管理、服務(wù)、結(jié)果“五公開”，同時嚴(yán)格保密審查程序，對擬發(fā)布的政府信息，嚴(yán)格執(zhí)行登記備案制度，未經(jīng)審查和批準(zhǔn)的政府信息不得對外發(fā)布。要著力做好依申請公開工作，提升依法公開水平，充分利用政府網(wǎng)站、公開欄、辦事指南、政務(wù)微博微信、新聞媒體等途徑，依法公開權(quán)責(zé)清單、權(quán)力運行流程圖、行政檢查和處罰結(jié)果。
一是提高報送質(zhì)量。要緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作和決策部署的貫徹落實，圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定中的大事要事，圍繞領(lǐng)導(dǎo)和社會各界關(guān)注的熱點、難點問題，積極搜集和選報信息，特別是我縣在經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展中的新情況、新問題、新思路和新經(jīng)驗。二是要嚴(yán)格信息審核簽發(fā)制度。上報信息經(jīng)過編輯人員—股室負(fù)責(zé)人—分管領(lǐng)導(dǎo)審核，確保上報信息內(nèi)容真實、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、表述規(guī)范、言簡意賅。三是要嚴(yán)格遵守信息約稿制度。按要求完成縣委辦、縣政府辦相關(guān)股室專題信息約稿任務(wù)，報送信息有情況、有分析、有對策建議。
加強應(yīng)急隊伍建設(shè)，不斷充實應(yīng)急隊伍人員，組織開展實戰(zhàn)演練或桌面推演，加大隊伍救援和處置能力培訓(xùn)，確保隊伍“召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝”。
的確存在困難的，要及時溝通反饋問題情況。
公車停放，必須嚴(yán)格執(zhí)行公車回單位停放制度；
維修方面，項目預(yù)算價x萬元（含）以上的由單位提出維修養(yǎng)護(hù)方案，報機關(guān)事務(wù)辦備案。
涉密文件不能存在電腦里，必須要存放在專門的保密設(shè)備中等。
一是縣級領(lǐng)導(dǎo)牽頭的調(diào)研課題，各牽頭部門要切實落實責(zé)任，在牽頭縣級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，圍繞課題方向，認(rèn)真組織開展調(diào)查研究，撰寫高質(zhì)量調(diào)研報告，增強智力服務(wù)，提升發(fā)展水平，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有價值參考。二是各鎮(zhèn)（街道）和縣政府各部門要按照x縣府辦發(fā)〔2020〕x號文件要求，圍繞中心工作，于x月x前向縣政府研究室報送政務(wù)調(diào)研文章1篇以上，完成情況將納入年終目標(biāo)考核。
同志們，辦公室工作很辛苦，也很重要，大家要相信這份辛苦是值得的。各單位負(fù)責(zé)同志，特別是“一把手”和辦公室分管領(lǐng)導(dǎo)，要從組織領(lǐng)導(dǎo)層面重視辦公室工作、關(guān)心辦公室隊伍，大力支持和切實保障辦公室工作開展，讓辦公室真正成為我縣工作開展的一個重要支點和強力抓手，為我縣發(fā)展提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
我的發(fā)言完畢，謝謝大家！
辦公室主任培訓(xùn)會上的講話篇十五
在辦公室工作的過程中，很多人可能會有干辦公室主任這一職責(zé)的機會。而為了提高自己的領(lǐng)導(dǎo)能力和管理技巧，通常會參加一些相關(guān)的培訓(xùn)會。最近，我有幸參加了一次辦公室主任培訓(xùn)會，并從中受益匪淺。以下是我對這次培訓(xùn)會的心得體會。
首先，這次培訓(xùn)會讓我對作為辦公室主任的角色有了更清晰的理解。在過去，對于這一崗位的認(rèn)知往往停留在處理紙質(zhì)文件和安排行政事務(wù)的層面上。然而，通過培訓(xùn)會我了解到，作為辦公室主任，我們不僅僅要負(fù)責(zé)日常的行政工作，還需要具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力來管理團隊，以及解決復(fù)雜的問題。同時，我們還要與公司其他部門進(jìn)行有效的溝通與協(xié)調(diào)，以確保辦公室的運營工作能夠順利執(zhí)行。這次培訓(xùn)會讓我明確了自己的角色定位，對于今后的工作有了更明確的目標(biāo)。
其次，我在培訓(xùn)會中學(xué)到了許多實用的管理技巧。比如，如何激勵團隊成員，如何處理緊急情況，如何進(jìn)行有效的會議管理等。在培訓(xùn)會中，講師通過案例分析和互動式的教學(xué)，幫助我們更好地理解和掌握這些技巧。同時，我們還進(jìn)行了一些團隊合作的演練，讓我們在實踐中感受到管理的挑戰(zhàn)和樂趣。這些技巧和經(jīng)驗將對我未來的管理工作產(chǎn)生積極的影響。
此外，這次培訓(xùn)會還給我提供了一個與其他辦公室主任交流的平臺。在會議的休息時間和晚間的社交活動中，我有機會與其他來自不同公司和部門的辦公室主任進(jìn)行交流和分享經(jīng)驗。通過與他們的交流，我領(lǐng)略到了其他公司辦公室的管理模式和工作挑戰(zhàn)。我還和一些與我崗位相似的同行建立了聯(lián)系，并互相約定在相關(guān)工作上共享經(jīng)驗和資源。這種交流不僅豐富了我的視野，也為我以后的工作提供了寶貴的借鑒和支持。
最后，這次培訓(xùn)會讓我認(rèn)識到了自己的不足之處，并激勵我不斷提升自己。在與其他辦公室主任的交流過程中，我發(fā)現(xiàn)自己在領(lǐng)導(dǎo)技巧和團隊管理方面還有很大的提升空間。我也注意到一些來自其他公司的同行在這些方面做得更好。因此，我決定在今后的工作中，積極學(xué)習(xí)和運用這些技巧，并向其他同行請教和學(xué)習(xí)，不斷提高自己的能力和水平。
總的來說，這次辦公室主任培訓(xùn)會給我留下了深刻的印象。通過這次培訓(xùn)會，我對自己的角色有了更清晰的認(rèn)識，學(xué)到了許多實用的管理技巧，有機會與其他辦公室主任進(jìn)行交流，并激勵我不斷提升自己。我相信，這些收獲將對我的工作產(chǎn)生積極的影響，在未來的工作中能夠更好地履行辦公室主任的職責(zé)。
辦公室主任培訓(xùn)會上的講話篇十六
xx月xx日，江夏區(qū)第三次全國農(nóng)業(yè)普查領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室就前期準(zhǔn)備工作向區(qū)農(nóng)業(yè)普查領(lǐng)導(dǎo)小組副組長譚德利做了專題匯報。
一是成立普查組織機構(gòu)。江夏區(qū)人民政府于2016年1月28日印發(fā)《江夏區(qū)人民政府關(guān)于開展第三次全區(qū)農(nóng)業(yè)普查的通知(夏政〔2016〕1號)，成立了江夏區(qū)第三次全國農(nóng)業(yè)普查領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)普查的組織和實施工作，并要求各辦事處、梁子湖風(fēng)景區(qū)管委會、區(qū)農(nóng)委、區(qū)林業(yè)和園林局于2016年3月底前相應(yīng)成立本級普查領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，5月底之前完成村級農(nóng)業(yè)普查工作組的組建工作，認(rèn)真做好轄區(qū)內(nèi)農(nóng)業(yè)普查組織實施工作。
二是做好普查經(jīng)費預(yù)算。按照國家統(tǒng)計局、財政部關(guān)于印發(fā)《統(tǒng)計部門周期性普查和大型調(diào)查經(jīng)費開支規(guī)定》(國統(tǒng)字〔2003〕74號)的通知精神，普查經(jīng)費由中央和地方財政分級負(fù)擔(dān)，以地方為主的原則，江夏區(qū)第三次全國農(nóng)業(yè)普查領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室已做好第三次全國農(nóng)業(yè)普查工作經(jīng)費預(yù)算。
三是早宣傳，早部署。2016年1月27日，江夏區(qū)統(tǒng)計局在召開的`整體推進(jìn)全區(qū)村級規(guī)范化建設(shè)現(xiàn)場觀摩會上，傳達(dá)了省、市第三次全國農(nóng)業(yè)普查工作會議精神，針對江夏區(qū)第三次農(nóng)業(yè)普查前期準(zhǔn)備工作做出重點安排。2016年2月3日，下達(dá)了《關(guān)于第三次全區(qū)農(nóng)業(yè)普查有關(guān)前期準(zhǔn)務(wù)工作的通知》，要求各辦事處,梁子湖風(fēng)景區(qū)管委會統(tǒng)計站、區(qū)農(nóng)委、區(qū)林業(yè)和園林局統(tǒng)計科抓緊組建完成街村兩級普查組織機構(gòu)、對普查人員的配備、普查經(jīng)費的落實、建立完善的普查機制給出了明確的指導(dǎo)意見。
四是印發(fā)相關(guān)文件。2016年2月18日，江夏區(qū)第三次全國農(nóng)業(yè)普查領(lǐng)導(dǎo)小組相繼印發(fā)《關(guān)于啟用江夏區(qū)人民政府第三次全國農(nóng)業(yè)普查領(lǐng)導(dǎo)小組和江夏區(qū)人民政府第三次全國農(nóng)業(yè)普查領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室印章的通知》(夏農(nóng)普組〔2016〕1號)、《江夏區(qū)人民政府第三次全國農(nóng)業(yè)普查領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于組建領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的通知》(夏農(nóng)普組〔2016〕2號)、《關(guān)于區(qū)第三次全國農(nóng)業(yè)普查包片責(zé)任制的通知》(夏農(nóng)普辦〔2016〕1號)。2016年2月26日，江夏區(qū)第三次全國農(nóng)業(yè)普查領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室印發(fā)了《關(guān)于建立全區(qū)農(nóng)業(yè)普查工作報告制度的通知》(夏農(nóng)普辦〔2016〕2號)。
在聽取區(qū)農(nóng)普辦前期工作匯報后，譚德利對區(qū)農(nóng)普辦積極作為，緊跟國家農(nóng)普辦和省、市農(nóng)普辦的工作節(jié)奏，有序有效推進(jìn)我區(qū)第三次全國農(nóng)業(yè)普查前期準(zhǔn)備工作給予了充分肯定。
辦公室主任培訓(xùn)會上的講話篇十七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
協(xié)調(diào)是潤滑油，可以減少工作阻力；
協(xié)調(diào)是催化劑，能夠提高工作效率；
協(xié)調(diào)是黏合劑，能夠增強團隊凝聚力。比喻得很形象、很到位。究竟怎么搞好協(xié)調(diào)，各有各的高招和道道，所處環(huán)境不同、層次不同，辦法也不盡相同。在工作實踐中，應(yīng)注意把握這么幾條。
動作要快，在最短時間內(nèi)進(jìn)入實質(zhì)性操作；
每件事辦完之后要及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋，做到件件有著落，事事有回音；
工作務(wù)實，落實到每個環(huán)節(jié)、每個部位、每個人頭，確保每項工作都能落實到底到邊，決不能出現(xiàn)虎頭蛇尾、只看過程不問結(jié)果的現(xiàn)象。
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