科協(xié)年度工作總結(jié)報告(模板12篇)

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科協(xié)年度工作總結(jié)報告(模板12篇)
時間:2023-11-19 16:39:16     小編:紫薇兒

高質(zhì)量的報告應(yīng)該具備準(zhǔn)確性、完整性、清晰度和邏輯性。在撰寫一份完美的報告之前,我們需要明確報告的目標(biāo)和受眾群體。通過閱讀范文,你可以了解到不同作者在撰寫報告時的個人風(fēng)格和特點(diǎn)。

科協(xié)年度工作總結(jié)報告篇一

各位同志:。

本人20__年10月就職于凱瑞食神府總經(jīng)理助理,上任一月有余?,F(xiàn)在,我向本次會議報告過去一個多月的工作,對今后的工作提出建議,請予審議,并請各位同志提出意見。

一、過去一個月工作的回顧。

凱瑞工程改造以來的一個月,是很不平凡的一個月。工程改造完畢初期,效益增長放慢;店內(nèi)矛盾十分突出。全店上下在董事長的領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)奮進(jìn),頑強(qiáng)拼搏,戰(zhàn)勝種.種困難,凱瑞的發(fā)展取得公認(rèn)的成就。同時,我們勝利實(shí)現(xiàn)五年目標(biāo),開始向下一個三年目標(biāo)邁進(jìn)。一個月來,經(jīng)濟(jì)效益保持良好發(fā)展勢頭,向三高一貴戰(zhàn)略性調(diào)整邁出重要步伐。

——在質(zhì)檢方面,酒店規(guī)章制度進(jìn)一步調(diào)整和完善。調(diào)整步伐加快,控制力明顯增強(qiáng)。在發(fā)展經(jīng)濟(jì)、擴(kuò)大凱瑞品牌方面發(fā)揮了重要作用。

——在客戶方面,拜訪客戶工作全面展開在三樓。服務(wù)高質(zhì)量化程度進(jìn)一步提高,服務(wù)中的主動性作用明顯增強(qiáng)。菜品改革不斷深化??驮词袌黾涌彀l(fā)展。有效溝通和營銷方式不斷拓展。

----在工程方面,對工程掃尾進(jìn)行專項整治。

——在廣告方面,全店先后開展了聲勢浩大的全員發(fā)店報行動。對外開放向廣度和深度擴(kuò)展。近十天內(nèi),客流量提高700余人次。營業(yè)額提高十萬由于。實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略,對外宣傳合作不斷擴(kuò)大。經(jīng)過長期的的艱苦努力,我店于昨日終于掛上門面廣告,標(biāo)志著對外開放進(jìn)入新階段。建店一年來,我們信守承諾,履行義務(wù),行使權(quán)利,贏得較好聲譽(yù),促進(jìn)了客戶群的增長。

一個月來,菜品創(chuàng)新能力明顯增強(qiáng),昨日的廚師大比武,促進(jìn)了凱瑞菜品的蓬勃發(fā)展。

一個月來,凱瑞精神文明建設(shè)成效顯著。在員工食堂中的標(biāo)語顯示著我店領(lǐng)導(dǎo)對基層的精神重視。各個班組自覺接受同級班組的監(jiān)督,主動加強(qiáng)與質(zhì)檢部的聯(lián)系,認(rèn)真聽取大家意見?;鶎用裰鬟M(jìn)一步擴(kuò)大,和財務(wù)公開逐步推行。貫徹依法治店基本方略,堅持依法行政。酒店法制化管理水平不斷提高。酒店治安狀況好轉(zhuǎn),員工安全感增強(qiáng)。

——精神文明建設(shè)取得新成果。學(xué)習(xí)宣傳董事長“765321”重要思想活動深入開展。堅持依法治店和以德治店相結(jié)合。思想道德建設(shè)繼續(xù)加強(qiáng)下一個三年計劃的創(chuàng)立,激發(fā)了全店上下的熱情,增強(qiáng)了凱瑞人的自豪感和凝聚力。

各位同志!

過去一個月,“傳單宣傳”,“門面廣告”計劃勝利完成,“熱情迎賓”局面形成?!鞍菰L客戶”計劃開局良好。這個月,是全店上下在董事長的各會議精神指引下,沿著開瑞特色道路闊步前進(jìn)的一個月;是凱瑞面貌日新月異、各項事業(yè)蒸蒸日上、菜品質(zhì)量顯著改善的一個月;是我店穩(wěn)定、團(tuán)結(jié)、市場影響日益擴(kuò)大的一個月。本人認(rèn)真履行職責(zé),為促進(jìn)酒店繁榮、增進(jìn)員工福祉而努力!

在過去一個月工作中,我始終堅持以董事長三高一貴戰(zhàn)略為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹“76321”重要思想,解放思想、實(shí)事求是,全面執(zhí)行酒店的基本路線和基本綱領(lǐng),牢牢把握經(jīng)濟(jì)效益建設(shè)這個中心,大力推進(jìn)廣告宣傳,正確處理發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系。在酒店豐富生動的實(shí)踐中,積累了不少有益的經(jīng)驗。

下一步想法:

1。堅持以經(jīng)濟(jì)發(fā)展為主線,著力提高經(jīng)濟(jì)增長質(zhì)量和效益。

發(fā)展是硬道理,是解決我店所有問題的關(guān)鍵,必須使酒店經(jīng)濟(jì)保持較快的發(fā)展速度。發(fā)展必須有新思路,有市場、有效益的速度,才是真正的、健康的發(fā)展。我們注意把各方面主要精力引導(dǎo)到提高經(jīng)濟(jì)增長質(zhì)量和效益上來,努力實(shí)現(xiàn)速度與質(zhì)量、效益相統(tǒng)一。提高產(chǎn)品質(zhì)量是興店之道,也是提高經(jīng)濟(jì)效益和競爭力的根本之策。我們通過采用國際標(biāo)準(zhǔn),推廣先進(jìn)技術(shù),加強(qiáng)認(rèn)證認(rèn)可工作,強(qiáng)化質(zhì)量管理,使本店服務(wù)質(zhì)量不斷提高。

2。堅持把解決“客戶不穩(wěn)定”問題放在突出位置,

鞏固和加強(qiáng)開拓客戶群問題,關(guān)系我店未來國際化建設(shè)全局,任何時候都不能忽視和放松。近一個月,客戶開發(fā)上了一個大臺階,有力地支持了凱瑞的發(fā)展和穩(wěn)定。我們要堅持把加強(qiáng)全員銷售、發(fā)展各樓經(jīng)濟(jì)、增加酒店收入,作為經(jīng)濟(jì)工作的重中之重,下大功夫。這是一項長期而艱巨的任務(wù),需要堅持不懈的努力。

3。堅持全面提高對外開放,積極參與北京酒店市場競爭。

在經(jīng)濟(jì)全球化深入發(fā)展、國際競爭日趨激烈的情況下,只有順應(yīng)世界發(fā)展潮流,堅持?jǐn)U大對外開放,才能更好地利用國內(nèi)市場、加快發(fā)展壯大自己。面對嚴(yán)峻的北京經(jīng)濟(jì)環(huán)境,我們必須積極應(yīng)對,趨利避害,變挑戰(zhàn)為機(jī)遇,開創(chuàng)對外開放的新局面。

4。堅持實(shí)施科教興店戰(zhàn)略,提高科技創(chuàng)新能力和員工素質(zhì)。

發(fā)展科技、教育,是實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)振興和酒店現(xiàn)代化的根本大計。未來,我們要始終把實(shí)施科教興店戰(zhàn)略作為極其重要的任務(wù),主要從增加投入、深化改革、完善政策等方面采取一系列措施。建立凱瑞員工閱覽室,及網(wǎng)吧。

完善酒店科技評價體系和獎勵制度,制定技術(shù)和管理參與分配的政策,獎勵有突出貢獻(xiàn)的經(jīng)營管理人員。鼓勵拔尖創(chuàng)新人才成長。這些措施會有效激發(fā)廣大員工的積極性。

實(shí)施人才強(qiáng)店戰(zhàn)略,把培養(yǎng)、吸引和用好人才作為一項重大任務(wù)。制定和實(shí)施全店人才隊伍建設(shè)規(guī)劃綱要和未來三年計劃相結(jié)合,加強(qiáng)經(jīng)營管理人才和專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè),完善培養(yǎng)、引進(jìn)和使用人才的制度與措施,努力營造人盡其才、人才輩出的良好環(huán)境。深化人事制度改革,推行員工考試錄用、競爭上崗、輪崗交流與培訓(xùn)制度。

5。堅持全力維護(hù)酒店穩(wěn)定,為改革和發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。

我們堅持貫徹穩(wěn)定壓倒一切的方針,十分注意處理好發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系,在取得重大進(jìn)展、經(jīng)濟(jì)加快發(fā)展的同時,有力地維護(hù)酒店穩(wěn)定。一是堅持把改革的力度、發(fā)展的速度與酒店可承受的程度統(tǒng)一起來。每項重要改革方案的制定和實(shí)施,都充分考慮酒店財政、和員工的承受能力,把握出臺的時機(jī)、節(jié)奏和力度,并根據(jù)實(shí)施過程中出現(xiàn)的新情況、新問題,及時加以調(diào)整和完善。重大改革措施堅持先行試行,取得經(jīng)驗后再逐步推開。努力保持經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定較快增長,避免出現(xiàn)大的波動。二是始終關(guān)心員工的切身利益,特別是努力解決困難員工生活中的實(shí)際問題。三是正確處理新形勢下的酒店內(nèi)部矛盾。妥善處理突發(fā)性、群體性事件,努力把矛盾和糾紛解決在基層,消除在萌芽狀態(tài)。四是加強(qiáng)酒店治安綜合治理。依法嚴(yán)厲打擊各種嚴(yán)重違反店規(guī)活動和經(jīng)濟(jì)犯罪活動,重點(diǎn)整治治安混亂的突出問題。

6。堅持轉(zhuǎn)變質(zhì)檢部職能,努力建設(shè)廉潔勤政務(wù)實(shí)高效質(zhì)檢部。

建立和完善凱瑞店規(guī)店制,,轉(zhuǎn)變質(zhì)檢部職能,轉(zhuǎn)變工作方式和工作作風(fēng)。這一個月,我們在加強(qiáng)質(zhì)檢部自身建設(shè)方面取得很大進(jìn)展。首先對提成制的嚴(yán)格把關(guān)。有效的激勵了員工訂餐。

在凱瑞經(jīng)濟(jì)發(fā)展條件下,質(zhì)檢部職能主要是經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)、部門監(jiān)管、員工管理和公共服務(wù)。質(zhì)檢部該管的事一定要管好,不該管的事堅決不管。要協(xié)調(diào)好決策、執(zhí)行和監(jiān)督的職能。

本店十分重視管理隊伍和作風(fēng)建設(shè)。從一開始就對質(zhì)檢部工作人員提出“廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效”的要求。強(qiáng)調(diào)牢記自己是員工公仆,全心全意為大家服務(wù);恪盡職守,敢說真話;從嚴(yán)治政,不怕得罪人;清正廉潔,懲治腐敗;勤奮學(xué)習(xí),刻苦工作。這有力地促進(jìn)了廉政建設(shè),提高了政務(wù)效率,密切了上層與員工的聯(lián)系。我深切體會到,只有不斷加強(qiáng)質(zhì)檢部自身建設(shè),才能更好地適應(yīng)凱瑞建設(shè)的新形勢,使各級部門成為員工真心擁護(hù)和滿意的質(zhì)檢部!

一年來,我店各方面的成就確實(shí)來之不易。這些成就,是以董事長行洪志為核心的第一代領(lǐng)導(dǎo)集體正確領(lǐng)導(dǎo)和決策的結(jié)果,是大家齊心協(xié)力、艱苦奮斗的結(jié)果。這里,我表示崇高的敬意!向大家對我的信任和支持,表示衷心的感謝!向關(guān)心與支持凱瑞建設(shè)的各位戰(zhàn)友,表示誠摯的謝意!

各位同志!

董事長未來三年計劃制定了我店在新世紀(jì)新階段全面建設(shè)發(fā)展的宏偉藍(lán)圖和行動綱領(lǐng)。我們強(qiáng)大的凱瑞已站在更高的歷史起點(diǎn),邁上新的輝煌征程。任何艱難險阻都擋不住凱瑞人勝利前進(jìn)的步伐。展望凱瑞未來,前景無限美好。我堅信,全店上下在以董事長的領(lǐng)導(dǎo)下,同心同德,奮發(fā)圖強(qiáng),一定能夠把凱瑞國際化事業(yè)不斷推向前進(jìn),從勝利走向更大的勝利!

科協(xié)年度工作總結(jié)報告篇二

今年吳江區(qū)科協(xié)在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級科協(xié)的悉心指導(dǎo)下,充分發(fā)揮科協(xié)職能優(yōu)勢,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)各級科協(xié)組織和廣大科技工作者在構(gòu)建更高水平“樂居吳江”進(jìn)程中勇立新功。

一、發(fā)揮智力集聚優(yōu)勢,服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。

1.借助“海智”平臺招才引智。通過“海智”渠道廣邀海外英才參加吳江創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)洽談會,近20人報名,4人通過評審參會并推薦參加蘇州國際精英周活動。開展“海智”基地建設(shè),汾湖高新區(qū)創(chuàng)建為首批省級“海智”基地。參加中國(江蘇)國際科技交流與人才智力合作大會,提供項目信息近千條,在大會現(xiàn)場宣傳吳江創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

2.組織專家建言獻(xiàn)策。組織區(qū)專家咨詢委員會成員開展“問策‘活力汾湖’建設(shè)好接軌上?!畼蝾^堡’”調(diào)研活動,收集一批高質(zhì)量建議供區(qū)領(lǐng)導(dǎo)參考,部分專家文章通過《專家咨詢》報區(qū)領(lǐng)導(dǎo)審閱獲得批示。

3.組織開展各類學(xué)術(shù)活動。提請政府開展吳江區(qū)“20__—20__年度自然科學(xué)優(yōu)秀學(xué)術(shù)論文評選”活動,征集論文389篇,經(jīng)評審產(chǎn)生一等獎12篇、二等獎31篇、三等獎56篇,區(qū)政府發(fā)文表彰并結(jié)集出版,營造良好學(xué)術(shù)氛圍。鼓勵學(xué)術(shù)團(tuán)體和科技人員圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作開展軟科學(xué)研究,制定《吳江區(qū)科協(xié)軟科學(xué)研究課題管理辦法》,經(jīng)專家評審,“盛澤絲綢文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)與旅游業(yè)聯(lián)動發(fā)展研究”等7個項目予以立項并得到經(jīng)費(fèi)資助。圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)型升級組織科技工作者開展“廠會協(xié)作”、“雙杯獎”競賽等活動,申報蘇州“雙杯獎”競賽活動26項,2個項目被評為蘇州廠會協(xié)作優(yōu)秀項目。開展科技工作者和重點(diǎn)科技人才基本狀況調(diào)查,發(fā)放問卷調(diào)查1300份,回收率99.2%。繼續(xù)在企業(yè)中開展萃智(triz)創(chuàng)新理論培訓(xùn),分別在永鼎集體、標(biāo)縫公司、萬工集團(tuán)舉辦3期,直接培訓(xùn)企業(yè)技術(shù)人員130多人。協(xié)助通鼎集團(tuán)舉辦20__全國室內(nèi)光纖光纜及應(yīng)用技術(shù)研討會,開展蘇州十佳魅力科技人物推薦、專利服務(wù)項目對接等其他多項活動。

二、突顯科普主力軍職能,提升全民科學(xué)素質(zhì)。

1.舉辦大型科普活動。5月舉辦第二xx屆科普宣傳周活動,主活動是首屆滬蘇兩地“科普動起來”社區(qū)居民創(chuàng)新制作比賽,面向社區(qū)居民,突出科普技能,營造親子氛圍,得到江蘇、上海兩省科協(xié)高度肯定,被20多家媒報道,成為跨省科普聯(lián)動的成功范例??破罩芷陂g全區(qū)共舉辦各類科普活動124項,受益群眾38萬人次。9月全國科普日活動開幕式上表彰一批科普惠民、惠農(nóng)項目,并邀請我國公民科學(xué)素質(zhì)研究領(lǐng)域權(quán)威,中國科普研究所所長任福君教授為來自機(jī)關(guān)、學(xué)會、村、社區(qū)、學(xué)校、企業(yè)的400余名代表做“公民科學(xué)素質(zhì)建設(shè)的現(xiàn)狀與趨勢”的報告,期間共組織各類活動100項,受益人群超過15萬人次。此外,我們還以“科技創(chuàng)新·美好生活”為主題舉辦第九屆“吳江農(nóng)村商業(yè)銀行杯”科普攝影比賽,通過鏡頭展示吳江調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方式、惠民生、謀發(fā)展的創(chuàng)新舉措和扎實(shí)成效;組織開展大型科普咨詢及優(yōu)秀科普書籍推薦活動,在鬧市區(qū)組織30多名科技人員開展科普咨詢、義診、發(fā)放資料、有獎問答、科普書籍展示等活動吸引眾多市民參與。

2.開展基層科普品牌創(chuàng)建。以“總結(jié)基層經(jīng)驗、發(fā)掘基層亮點(diǎn)、加強(qiáng)示范帶動、促進(jìn)共同進(jìn)步”為宗旨開展首次基層科普品牌創(chuàng)建,征集參評品牌47個,涵蓋各個方面,經(jīng)過培育和評審,“‘心靈·藝術(shù)·科學(xué)’探索日活動”等十個項目被評為“優(yōu)秀科普品牌”,“小手牽大手科學(xué)向前走”等十個項目被評為“重點(diǎn)培育項目”,通過科普品牌的引領(lǐng)示范有效推動了全區(qū)基層科普工作的開展。

3.實(shí)施“社區(qū)科普益民計劃”。開展新一輪社區(qū)科學(xué)工作室和社區(qū)科普惠民服務(wù)站建設(shè),投資70多萬元新建12家社區(qū)科學(xué)工作室,重點(diǎn)建設(shè)開發(fā)區(qū)西湖花苑社區(qū)健康科普館(總面積500多平方米、總投資120多萬元)、汾湖高新區(qū)元蕩村青少年科普館(總面積200多平方米、總投資68萬元),命名了18家社區(qū)科普惠民服務(wù)站。開發(fā)區(qū)山湖花園社區(qū)被評為全國科普示范社區(qū),太湖新城松陵鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)山湖花園社區(qū)被評為省級科普示范鎮(zhèn)和社區(qū)。

4.推進(jìn)科普惠農(nóng)興村。會同區(qū)委農(nóng)辦聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于深入實(shí)施吳江區(qū)百名科技專家興農(nóng)富民工程意見》,會同區(qū)委組織部、宣傳部聯(lián)合印發(fā)《今年吳江區(qū)農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)暨農(nóng)村黨員、基層干部科技素質(zhì)培訓(xùn)實(shí)施方案》,指導(dǎo)全區(qū)科普惠農(nóng)興村工作的開展,命名10家科普惠農(nóng)服務(wù)站,平望鎮(zhèn)顧扇村被評為省級科普示村,周小龍被評為省級農(nóng)村科普帶頭人,五月田公司和黎里鎮(zhèn)星誼村被命名為__市級科普惠農(nóng)服務(wù)站,通過經(jīng)常性“三下鄉(xiāng)”活動為農(nóng)民送上豐盛的文化、科技、衛(wèi)生盛宴。

5.積極拓展科普宣傳渠道。充分運(yùn)用傳統(tǒng)媒體,做到科普廣播有聲、報紙有形、電視有影;加強(qiáng)新媒體運(yùn)用,改版_網(wǎng),開通科協(xié)qq和微博,在全區(qū)戶外電子大屏定期進(jìn)行科普宣傳。舉辦信息培訓(xùn)切實(shí)提高采集、編撰能力,全年上報信息700余條,7條被_網(wǎng)站錄用,29條被_網(wǎng)站要聞收錄,7條登上大字頭條。

三、發(fā)揚(yáng)開拓創(chuàng)新精神,深化青少年科技教育。

1.接受省媒體集體采訪。吳江在建設(shè)高水平科技場館、設(shè)立“市長獎”、拍攝科普微電影等方面所展現(xiàn)出來的首創(chuàng)精神得到第28屆全國青少年科技創(chuàng)新大賽組委會的高度肯定,專門組織新華社江蘇分社、新華日報、江蘇人民廣播電臺、江蘇電視臺等18家省市級媒體組成集體采訪團(tuán)進(jìn)行采訪,典型經(jīng)驗全國推廣。

2.開展“政府獎”評審。從吳江撤市建區(qū)實(shí)際出發(fā)對已成功舉辦7年的“市長獎”更名為“政府獎”,分學(xué)生組和職業(yè)青年組開展評審,共征集到23名學(xué)生和18名職業(yè)青年的申報材料,呈現(xiàn)出作品獲獎層次高、人員年輕化、行業(yè)分布廣等可喜特點(diǎn),經(jīng)評審韋程志等5人獲政府獎、金宇杰等5人獲提名獎、吳歈等16人獲入圍獎,12月17日區(qū)政府召開大會對獲獎選手進(jìn)行表彰。

3.充實(shí)科普場館資源。加大對學(xué)??萍紙鲳^建設(shè)支持力度,指導(dǎo)震澤中學(xué)建設(shè)近百平米“天象亭”,實(shí)驗小學(xué)建成300多平米“布谷鳥兒童影院”,盛澤一中建設(shè)100多平米“船模展示廳”。依托青少年科技文化活動中心開展“整合館外科普資源,推進(jìn)青少年科學(xué)教育”課題研究,通過“館社聯(lián)動”整合學(xué)校、單位、社區(qū)、企業(yè)等多種類型科普場館資源推進(jìn)共建共享。

4.提升科技輔導(dǎo)員工作水平。加強(qiáng)對科技輔導(dǎo)員培訓(xùn)力度,會同區(qū)教育局共同組織赴周邊考察學(xué)習(xí),開展《科技輔導(dǎo)員隊伍專業(yè)化發(fā)展模式研究方案》課題研究,圍繞青少年科技創(chuàng)新大賽開展專門業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),召開座談會交流工作思路和業(yè)務(wù)技能,切實(shí)提高輔導(dǎo)員隊伍的科技教育水平,鱸鄉(xiāng)實(shí)小周迎春被評為省優(yōu)秀科技輔導(dǎo)員,實(shí)驗小學(xué)李唐路和青云實(shí)驗中學(xué)鈕浩巒被評為省科技創(chuàng)新標(biāo)兵。

5.開展豐富多彩的特色活動。繼續(xù)利用社會科普教育資源開展“百名科學(xué)家進(jìn)校園”活動,邀請科學(xué)家進(jìn)校園開展菜單式講學(xué),組織中小學(xué)生收看我國首次太空授課,邀請央視少兒科普節(jié)目《芝麻開門》主持人來吳江為同學(xué)們帶來“科學(xué)真好玩”講座等。指導(dǎo)長安花園小學(xué)、青云實(shí)驗中學(xué)、蘆墟實(shí)小等學(xué)校開展各具特色的校園科技節(jié)活動。

今年吳江盛澤中學(xué)被評為省科技特色學(xué)校,高級中學(xué)、鱸鄉(xiāng)實(shí)小被評為__市科技教育特色學(xué)校。在省、__市青少年科技創(chuàng)新大賽中我區(qū)共獲得優(yōu)秀創(chuàng)新成果獎56項,同比增加36.6%;獲得省科技輔導(dǎo)員科教創(chuàng)新成果獎3項,__市優(yōu)秀科技實(shí)踐活動獎8項,在省第二xx屆“金鑰匙”競賽賽中榮獲團(tuán)體二等獎。

四、突出規(guī)范化管理,切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)。

年初提請區(qū)政府召開全區(qū)科協(xié)工作會議,對年度重點(diǎn)工作進(jìn)行分解落實(shí),并通過召開交流會、培訓(xùn)會、現(xiàn)場督辦等形式加以推進(jìn)。對科協(xié)各項規(guī)章制度和工作性文件進(jìn)行全面梳理,結(jié)合新形勢加以完善,重點(diǎn)涵蓋考核管理、項目管理、資金管理等方面,有效推進(jìn)了科協(xié)工作的規(guī)范化。

科協(xié)年度工作總結(jié)報告篇三

優(yōu)美的福利機(jī)構(gòu)。

20__年以來,在區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署安排下,渝水區(qū)社會福利院對社會工作在院內(nèi)如何開展積極進(jìn)行探索,力求社會工作實(shí)務(wù)能夠率先在社會福利院有所突破。20__年9月,渝水區(qū)被列為全國社會工作人才隊伍建設(shè)試點(diǎn)單位后,社會福利院加大了探索步伐,有針對性地開展了相關(guān)工作,取得了一定的效果。主要情況是:

1、完善社工機(jī)構(gòu),積極引進(jìn)專業(yè)人員。

在開展社會工作的過程中,渝水區(qū)社會福利院將社工機(jī)構(gòu)的建設(shè)擺在了首位。經(jīng)過一段時間的醞釀和籌備,渝水區(qū)社會福利院成立了全區(qū)首個社會工作室,并完善了工作室的組織結(jié)構(gòu),在工作室內(nèi)設(shè)立了孤殘兒童服務(wù)部,員工服務(wù)部,助老服務(wù)部,愛心義工部等四個部門,在四個部門下分設(shè)了環(huán)保、渝水媽媽、心理咨詢、幫教、康復(fù)醫(yī)療、關(guān)愛等10個工作小組。制定完善了社會工作室工作職責(zé)、社會工作室工作人員職責(zé)等相關(guān)工作制度。社會工作室人員的充實(shí),采取了面向全區(qū)公開招聘的方式。經(jīng)過嚴(yán)格的篩選,最終在全區(qū)的義工隊伍中挑選了五名有著長期豐富的義工活動經(jīng)驗和其他專業(yè)能力的專業(yè)義工進(jìn)入社會工作室工作。雖然這些專業(yè)義工在初期的社會工作中并不是那么專業(yè),但經(jīng)過一年來的學(xué)習(xí)實(shí)踐,特別是經(jīng)過渝水區(qū)特有的“1+1+2”模式(即專業(yè)社工+社工助理+專業(yè)義工)的培訓(xùn),這些人員的社會工作專業(yè)化水平已有了相當(dāng)程度的提高,社會工作室負(fù)責(zé)人王健洪還因為工作出色,被評選為首屆渝水區(qū)十佳社會工作者。

社會工作室的成立,開啟了渝水區(qū)社會福利院社會工作新的篇章。越來越多的人以福利院社會工作室為平臺,加入到義工組織,為福利院乃至全渝水區(qū)奉獻(xiàn)愛心。據(jù)統(tǒng)計,經(jīng)常性到福利院參與愛心活動的愛心義工就有50余名,全年參與愛心義工活動的有800余人次。義工活動的蓬勃開展,還推動了社會資源整合項目的開展。一年來,福利院社會工作室先后與新鋼中心醫(yī)院、濟(jì)困醫(yī)院、婦幼保健院等醫(yī)療機(jī)構(gòu)簽訂了慈善合作項目書,由他們對院內(nèi)的孩子、老人進(jìn)行義診、體檢、愛心救助等活動,與中山太陽能科技職業(yè)學(xué)院、渝水一中等學(xué)校結(jié)成了“手拉手”愛心聯(lián)盟,開展了“周末環(huán)保”“助殘助老”等活動,給院內(nèi)的孩子和老人增添了許多歡樂。

2、推動工作實(shí)務(wù),積極實(shí)踐專業(yè)理念。

社會工作的生命力,最終在于實(shí)務(wù)工作的開展.對此,渝水區(qū)社會福利院充分利用渝水區(qū)與江西財大社會學(xué)系合作開展社會工作實(shí)踐的契機(jī),組成了多個“1+1+2”工作團(tuán)隊,針對兒童和老人的不同特點(diǎn),開展了眾多的實(shí)務(wù)工作。

一是針對殘疾兒童的特點(diǎn),開展了康復(fù)和啟智等實(shí)務(wù)工作。由于整個院內(nèi)孩子的年齡大小不等,工作團(tuán)隊對嬰幼兒腦癱和智障等兒童加以日常功能訓(xùn)練和啟智教育為主、社會教育為輔的工作模式,對大齡殘疾兒童則加以融入社會,提升社會功能為主的工作模式,著重培育他們的自我決策能力。這些實(shí)務(wù)活動的開展,使孩子們的信心、活動能力、與人溝通能力等各方面有了長足的進(jìn)步。如院內(nèi)有一名孤殘人員余毛毛,現(xiàn)年26歲,有腦積水和肛漏等身體殘缺,需依靠輪椅代替步行,身上總有異味,對于自已的這些身體狀況,余毛毛自卑心理嚴(yán)重,不敢與人交流,不敢與人正視。但他卻非常希望能夠改變這一狀況。社工團(tuán)隊介入后,積極了解他的需求,為其創(chuàng)造了一個非常獨(dú)立的生活空間,配備了沼氣熱水器,電視等生活設(shè)施,運(yùn)用專業(yè)工作服務(wù)理念和專業(yè)手法,為其安排了“主持人,發(fā)言代表,院內(nèi)環(huán)境環(huán)保組長”等角色,一段時間下來,余毛毛的自信有了明顯提升。

二是針對老人的特點(diǎn),開展了身體康復(fù)和心理保健等實(shí)務(wù)工作。福利院夕陽紅養(yǎng)老服務(wù)中心20__年7月成立后,居住了35位高齡老人,他們大多身患疾病,特別是以中風(fēng)偏癱和患老年癡呆的老人為主。這些老人的健康、娛樂需求,心理、生理老人的社會功能等問題是福利院新的社會工作內(nèi)容。社工團(tuán)隊介入后,給每一位老人建立了個案資料,和每一位老人進(jìn)行了耐心細(xì)致的訪談,及時了解老人的需要,運(yùn)用社工助人自助的服務(wù)理念和社區(qū)工作專業(yè)知識方法,幫助老人解決心理生理等問題,同時開展了老人中秋聯(lián)歡會和重陽節(jié)趣味游園活動,與老人親屬聯(lián)歡。這些實(shí)務(wù)的開展,增強(qiáng)了老人對福利院的歸屬感,豐富了老人們的生活,受到了老人及其親屬的贊揚(yáng)和肯定。

3、加強(qiáng)培訓(xùn)引導(dǎo),積極壯大專業(yè)隊伍。

社會工作的開展,僅僅依靠幾名專業(yè)社工人員是不夠的。要真正推動社會工作的發(fā)展,就必須不斷壯大社會工作人才隊伍。因此,渝水區(qū)社會福利院全體員工對社會工作的認(rèn)同及實(shí)踐,對福利院社會工作的持續(xù)發(fā)展有著重要的意義。對此,福利院加強(qiáng)了對員工的社會工作培訓(xùn)引導(dǎo),力求福利院的工作向社工專業(yè)化邁進(jìn)。

一是積極開展員工減壓等社會工作實(shí)務(wù),促使員工在親身體驗中了解認(rèn)同社會工作。福利院員工長期工作在特殊工作崗位上,心理壓力較大,工作中缺乏成就感,也較少有幸福感。針對這種現(xiàn)象,福利院“1+1+2”社工團(tuán)隊運(yùn)用社會工作小組工作方法,先后開展了“心手相牽,用心服務(wù),溫馨家園,陽光心靈”等小組活動,對員工有計劃的展開了教育、培訓(xùn),釋放他們的工作壓力。這些活動,有效地增強(qiáng)了福利院員工的團(tuán)隊歸屬感和職業(yè)認(rèn)同感,也讓他們在活動中親身感受了社會工作的意義。

二是積極推動員工對社會工作的理論學(xué)習(xí),促使員工切實(shí)增強(qiáng)專業(yè)知識。在全院職工中掀起了學(xué)社會工作理論的熱潮,為員工購買了書籍,要求員工加強(qiáng)學(xué)習(xí)。多次組織社會工作專業(yè)知識專題講座。積極推動員工參加社會工作師、助理社會工作師資格考試,并制定了獎勵政策,凡取得了社會工作師資格證書的員工,一律給予5000元獎勵。

三是積極鼓勵員工按照社工理念和方式開展工作實(shí)踐,促使福利院整體專業(yè)水平有明顯提升。在工作中,福利院鼓勵每位員工按照社會工作理念和社會工作方式方法開展工作。雖然有時這些方式方法確實(shí)不是那么專業(yè),也可能沒有取得實(shí)質(zhì)的成效,但是,就是這些不成熟的工作實(shí)踐,始終保持了福利院社會工作開展的熱潮,保持了社會工作開展的濃厚氛圍,保持了員工對社會工作專業(yè)化的不斷追求。

科協(xié)年度工作總結(jié)報告篇四

20__年,林業(yè)科協(xié)工作在縣委、縣政府和縣科協(xié)的關(guān)心、支持、指導(dǎo)下,緊緊圍繞“發(fā)展、民生、穩(wěn)定”三件大事,強(qiáng)措施,抓落實(shí),以大力推動三大攻堅行動,三次產(chǎn)業(yè)發(fā)展為工作重點(diǎn),以強(qiáng)化生態(tài)環(huán)境建設(shè)與富民增收為突破口,以森林資源為依托,以市場為導(dǎo)向,以提高經(jīng)濟(jì)效益為中心,竭力推行區(qū)域化布局,規(guī)模化生產(chǎn),集約化經(jīng)營,社會化服務(wù),通過林業(yè)產(chǎn)業(yè)化、產(chǎn)業(yè)生態(tài)化經(jīng)營,逐步形成產(chǎn)業(yè)建設(shè)、社會發(fā)展與環(huán)境優(yōu)化之間的良性循環(huán),使經(jīng)濟(jì)、社會、環(huán)境效益得到協(xié)同發(fā)揮。

一、工作完成情況。

(一)加快國土綠化,建設(shè)美麗家園。

一是動員社會力量,大力開展義務(wù)植樹。認(rèn)真貫徹落實(shí)國務(wù)院《關(guān)于開展全民義務(wù)植樹運(yùn)動的實(shí)施辦法》和《省綠化條例》相關(guān)規(guī)定,廣泛宣傳,積極組織,全縣義務(wù)植樹11萬株,_社區(qū)網(wǎng)友、成都萬科集團(tuán)、機(jī)關(guān)企事業(yè)干部群眾參加人數(shù)達(dá)0.32萬余人,共栽植核桃、輻射松、岷江柏等樹種1.35余萬株。

二是完成20__年天然林資源保護(hù)工程封山育林建設(shè)項目。按照喬灌型和灌木型封育標(biāo)準(zhǔn),實(shí)施撒播、標(biāo)牌設(shè)立和采取嚴(yán)格的封禁措施,實(shí)施全封方式封育,投資56萬元。

三是完成20__年中幼齡森林撫育補(bǔ)貼項目。設(shè)計建設(shè)面積10000畝,其中天然林9462.41畝,人工林537.59畝。建設(shè)總投資為120萬元,資金來源為20__年森林撫育補(bǔ)貼資金120萬元。已全面完成撫育任務(wù)。

四是完成縣20__年中央財政造林補(bǔ)貼項目。在龍溪鄉(xiāng)、克枯鄉(xiāng)、雁門鄉(xiāng)、威州鎮(zhèn)、綿?鎮(zhèn)、三江鄉(xiāng)、水磨鎮(zhèn)7個鄉(xiāng)鎮(zhèn),規(guī)劃造林小班55個,實(shí)施造林10000畝,共投資577.84萬元,其中中央財政補(bǔ)貼211萬元,栽植戶自籌資金366.84萬元。即將進(jìn)行檢查驗收工作已完結(jié),補(bǔ)貼資金已開始撥付。

五是提升城區(qū)綠化,改善安居環(huán)境。為進(jìn)一步綠化美化城區(qū)環(huán)境,我局利用上繳財政災(zāi)后建設(shè)結(jié)余資金采購櫻花、垂絲海棠、黃花槐、山茶樹、薔薇、紅葉桃等具有觀花觀葉效果的'林木1062株,投資92.89萬元。綠化提升項目全面完成。

(二)堅持依法治林,保護(hù)森林資源。

一是確保森林資源安全。20__年我局在全縣開展了森林防火野生動植物保護(hù)宣傳月、安全生產(chǎn)、應(yīng)急管理宣傳周、防災(zāi)減災(zāi)宣傳及森林法的宣傳工作,進(jìn)行林業(yè)安全生產(chǎn)檢查和火災(zāi)隱患排查等活動。全年共派出20個工作小組76人次,發(fā)放宣傳資料2620份,懸掛橫幅5幅,張貼宣傳標(biāo)語15條。檢查中發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患8起,做到了立即排除,及時整改,整改率為100%,實(shí)現(xiàn)今年我縣連續(xù)35年無森林火災(zāi)。

二是對森林病蟲害等有害生物實(shí)施有效監(jiān)測防控。印發(fā)《縣重大林業(yè)有害生物災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案》,對全縣森林面積實(shí)施有效監(jiān)測,監(jiān)測率100%;苗木、花卉及其他林產(chǎn)品實(shí)施檢疫317.64萬株,檢疫率95%;森林有害生物防治面積1.03萬畝,防治率95%;危險性有害生物的成災(zāi)率控制在3‰以下,“四率”全面達(dá)標(biāo)。

三是加大了野生動物疫源疫病和春季候鳥遷徙禽流感的監(jiān)控,截止目前,未發(fā)現(xiàn)因野生動物傳播的疫病和禽流感發(fā)生,有效地保護(hù)了野生動植物安全。

四是嚴(yán)格管制林地用途,嚴(yán)厲打擊非法侵占林地的違法犯罪行為,深化林業(yè)體制建設(shè),完成集體林權(quán)制度主體改革,推進(jìn)森林、林木和林地使用權(quán)的合理流轉(zhuǎn)。

五是嚴(yán)格執(zhí)行行政審批制度和程序,規(guī)范有序辦理行政審批事項,共辦理行政審批5件,公共服務(wù)5件,群眾滿意率100%。

(三)推進(jìn)重點(diǎn)工作,完成各項目標(biāo)。

1、三大攻堅行動重點(diǎn)任務(wù)完成情況。

一是全面完成縣災(zāi)后林業(yè)生態(tài)修復(fù)森林植被恢復(fù)項目。對地震災(zāi)后林業(yè)生態(tài)修復(fù)林草植被恢復(fù)項目實(shí)施地塊采用柳杉、岷江柏、刺槐、輻射松等81.9萬株補(bǔ)植補(bǔ)造25000畝;采用刺槐、黑麥草、格?;ǖ葮?、草種子14500斤,實(shí)施人工點(diǎn)播面積14000畝,已完成初步檢查驗收。

二是全力推進(jìn)縣20__年生態(tài)功能區(qū)轉(zhuǎn)移支付項目。已完成項目區(qū)域核桃栽植4500畝;香根草200畝;生態(tài)林3820畝;生態(tài)邊坡先進(jìn)技術(shù)實(shí)驗工程造林面積20__㎡和相關(guān)基礎(chǔ)設(shè)施。目前,進(jìn)入后期管護(hù)和查漏補(bǔ)缺工作,已完成初步驗收。

三是配合相關(guān)部門推進(jìn)威州鎮(zhèn)新橋溝小流域治理工程。完成水土流失治理面積0.36平方公里,現(xiàn)作業(yè)設(shè)計工作正在有序開展。在縣水務(wù)局完成小流域疏浚工程后,配合水務(wù)局進(jìn)行植被恢復(fù)等生物措施加快治理。

2、新農(nóng)村建設(shè)和三次產(chǎn)業(yè)推進(jìn)情況。

一是20__年新增鞏固退耕還林成果后續(xù)產(chǎn)業(yè)專項建設(shè)項目,新栽植核桃面積7100畝,完成任務(wù)的101.4%;完成生產(chǎn)作業(yè)便道10.95公里,集雨池、蓄水池600m。

二是20__年現(xiàn)代林業(yè)建設(shè)重點(diǎn)縣建設(shè)項目,新栽植核桃面積3204畝,完成率106.8%,完成生產(chǎn)作業(yè)便道9.875公里,引(排)水溝1.6公里,集雨池、蓄水池600m。

三是20__年林下經(jīng)濟(jì)草本中藥材種植補(bǔ)貼試點(diǎn)項目。林下草本中藥材種植目標(biāo)任務(wù)500畝,已完成586.5畝,完成任務(wù)的117.3%。其中:其中:重樓基地115畝,黃連基地123.5畝、山葵基地348畝。

四是20__年花卉基地建設(shè)項目。已全面完成花卉種植面積255畝,完成率102%,(草坡鄉(xiāng)政府負(fù)責(zé)實(shí)施的50畝,因該鄉(xiāng)搬遷,政府申請產(chǎn)業(yè)發(fā)展暫緩),其中:三江鎮(zhèn)麻柳村種植花卉面積110畝,水磨鎮(zhèn)種植50畝,威州鎮(zhèn)種植30畝,銀杏鄉(xiāng)種植65畝。

在全縣新農(nóng)村建設(shè)和三次產(chǎn)業(yè)推進(jìn)中,堅持“因地制宜、差異發(fā)展”的原則,一是推動特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展。按照20__年農(nóng)業(yè)五千萬工程提升的總體要求,大力推動核桃產(chǎn)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)?;?、集約化發(fā)展。全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)新建10304畝優(yōu)質(zhì)核桃基地,全面完成縣政府下達(dá)的今年核桃產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)10000畝任務(wù)。二是加強(qiáng)林業(yè)專合組織建設(shè)。今年目標(biāo)任務(wù)是新發(fā)展核桃專合社4個,已全面完成,截止目前,縣現(xiàn)有林業(yè)專業(yè)合作社65個。其中:種植業(yè)46個(核桃專合社21個),養(yǎng)殖業(yè)17個,加工業(yè)2個,聯(lián)合農(nóng)戶2700戶,使用荒山荒坡土地面積1.5萬畝,注入資金2.1億元,初見效益產(chǎn)值5328萬元。三是林業(yè)產(chǎn)值快速增長。林業(yè)總產(chǎn)值累計完成20822.1萬元,與20__年同期相比,林業(yè)總產(chǎn)值增加了3620.8萬元,增長率為21.05%。其中:第一產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值增加了2984.0萬元,增長率為21.74%;第二產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值增加了241.4萬元,增長率為15.03%;第三產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值增加了395.4萬元,增長率為21.18%。農(nóng)民人均林業(yè)收入增加了313.0元/人,增長率為23.64%。

二、林業(yè)科普服務(wù)與科技推廣。

緊緊圍繞科技培訓(xùn)、基地與技術(shù)示范、科技引領(lǐng)和科技推廣,積極開展科普宣傳和科技下鄉(xiāng)活動。一是加大科普宣傳力度。20__年共計舉辦林業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班25期,培訓(xùn)林農(nóng)3241人(次),發(fā)放栽植技術(shù)手冊1.3萬余份,“核桃栽植技術(shù)流程圖”、“核桃栽培技術(shù)手冊”等2600余份,撰寫林業(yè)工作簡報58期。二是進(jìn)一步提高從業(yè)人員業(yè)務(wù)技能。積極爭取政策支持和多渠道籌集工作經(jīng)費(fèi),6月組織全縣林業(yè)統(tǒng)計技術(shù)人員40余人到眉山市考察學(xué)習(xí),通過外出實(shí)地考察和觀摩,參訓(xùn)人員受益匪淺。先后聘請州林科所高級工程師核桃專家周旭、西昌農(nóng)學(xué)院經(jīng)濟(jì)林木專家厙文益教授現(xiàn)場講解核桃栽植與管理技術(shù),進(jìn)一步提高了從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能,轉(zhuǎn)變了傳統(tǒng)管理方式和經(jīng)營模式。三是技術(shù)示范與科技引領(lǐng)。在綿?鎮(zhèn)板子溝村新建核桃科技示范基地200畝,林下種植魔芋,以技術(shù)示范,科技引領(lǐng)的方式,積極推廣省認(rèn)定州內(nèi)黑水良核桃“種薄殼早、珍珠核桃”,引領(lǐng)帶動廣大農(nóng)民發(fā)展核桃產(chǎn)業(yè)和林下經(jīng)濟(jì),竭力推動高半山農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。四是良種選育。綿?林業(yè)工作站開展本地核桃良種選優(yōu),已完成初選58株,評選出優(yōu)質(zhì)核桃10株,積極培育本地優(yōu)良品,逐步建立本地良種基地、采蕙圃、種子園。五是物資支持。今年投資90萬元,經(jīng)政府招標(biāo)購買“國光多菌靈、吡克、吡蟲啉”農(nóng)藥3.15萬袋、“復(fù)合肥、復(fù)混肥15-9-6”肥料283.5噸,無償發(fā)放給農(nóng)戶,有效地促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效增收。

三、科普取得的成效與經(jīng)驗。

(一)目標(biāo)任務(wù)完成及時。通過邀請專家教授深入基層一線,開展技術(shù)咨詢、現(xiàn)場示范指導(dǎo)、專題講座等活動,使林農(nóng)掌握了林業(yè)經(jīng)營管理知識和實(shí)用技術(shù),有效提高了農(nóng)民科學(xué)素質(zhì),改變觀念、創(chuàng)新意識及時完成縣委縣政府安排布置的“三大攻堅行動,三次產(chǎn)業(yè)發(fā)展”年度目標(biāo)任務(wù)。

(二)科普使林業(yè)總產(chǎn)值增長快。隨著集體林權(quán)制度改革的推進(jìn),林農(nóng)和其他社會主體經(jīng)營林業(yè)的積極性高漲,大力發(fā)展木竹、核桃、花椒、木本藥材、森林蔬菜等產(chǎn)業(yè)基地,林藥、林菌林畜、林禽等林下經(jīng)濟(jì)勢頭強(qiáng)勁,林業(yè)總產(chǎn)值累計完成2.08億元,與同期相比增加了3620.8萬元,增長率為21.05%。農(nóng)民人均林業(yè)收入1637元/人,與同期相比增加了313.0元/人,增長率為23.64%。

(三)林農(nóng)科技意識提升。據(jù)統(tǒng)計,參加培訓(xùn)、索取資料、咨詢林業(yè)科技的林農(nóng)在去年基礎(chǔ)上增加了23%,今年的培訓(xùn)計劃3000人/次,實(shí)際完成3241人/次,完成率達(dá)108%,林農(nóng)科技致富的意識得到不斷加強(qiáng),生產(chǎn)經(jīng)營模式逐步轉(zhuǎn)變,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不斷調(diào)整,致富渠道逐步增多,經(jīng)濟(jì)效益逐漸顯現(xiàn)。

(四)科學(xué)使用林地。近年來,在推進(jìn)以“三桃一花一牧”為主要內(nèi)容的農(nóng)業(yè)“五千萬工程”建設(shè),強(qiáng)力推進(jìn)“三大攻堅行動,三次產(chǎn)業(yè)發(fā)展”中,近5萬畝的農(nóng)耕地已不能滿足農(nóng)民生產(chǎn)需求,有許多農(nóng)戶、專合組織以林地資源為依托,充分利用立地條件,大力發(fā)展林下種養(yǎng)殖業(yè),開發(fā)立體林業(yè),增收致富。如:草坡鄉(xiāng)民富天麻種植專業(yè)合作社在退耕還林地上,充分利用植物的共生性,在林下種植草本藥材重樓、重樓下種植天麻、天麻下種植豬苓,有效地提高了林地單位面積的產(chǎn)出率,每畝收入達(dá)2萬余元;縣示龍核桃種植專業(yè)合作社在核桃基地中套種魔芋,兩年后每畝魔芋收入預(yù)計將達(dá)2萬元,扣除土地流轉(zhuǎn)費(fèi)、人工管護(hù)費(fèi),每畝年純收入可達(dá)到0.5萬元;縣三江綠盤龍山葵種植專業(yè)合作社在杉木林下種植山葵,每畝年純收入可達(dá)到0.6萬元;縣野之味養(yǎng)殖專業(yè)合作社,發(fā)展林下野雞養(yǎng)殖,年收入可達(dá)40萬余元。盤活了林地,保護(hù)了資源,增加了收入,保障了農(nóng)村就業(yè)和穩(wěn)定。據(jù)統(tǒng)計,全縣利用林地發(fā)展產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)面積達(dá)6.3萬畝,有效地提高了林地生產(chǎn)力和林地使用率。

(五)林業(yè)產(chǎn)業(yè)成績突出。經(jīng)過確立致富帶頭、示范引領(lǐng)、產(chǎn)業(yè)扶持,強(qiáng)化核桃產(chǎn)業(yè)、花卉產(chǎn)業(yè)、林下經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)等的建設(shè),20__年共建林業(yè)產(chǎn)業(yè)基地11145畝。搭建營銷平臺,組織10余家林產(chǎn)企業(yè)參加廣元核桃文化旅游節(jié)和中秋國慶拜大禹賞明月摘鮮果旅游節(jié)以及第xx屆西部博覽會等節(jié)會活動,集中展示了我縣綠色、生態(tài)、特色林產(chǎn)品,在20__年省首屆核桃果王子評選活動中核桃榮獲“優(yōu)質(zhì)果品”獎。在我縣大力推進(jìn)“三大攻堅行動,三次產(chǎn)業(yè)發(fā)展”中,我局被縣委政府評為先進(jìn)集體,受縣級及以上媒體采訪新聞報道4次。

四、建議。

一是配備科普員。開展農(nóng)村科普活動,應(yīng)配備科普宣傳員,抓好科普宣傳、科技培訓(xùn)、科普示范等活動,充分發(fā)揮科普宣傳員在農(nóng)村中科普宣傳、科普示范、幅射帶動的骨干作用。

二是搞好科普宣傳。要利用科普宣傳陣地,向村民傳播科學(xué)方法、科學(xué)思想、科學(xué)精神,普及推廣科技知識,宣傳科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力、科技致富、勤勞致富的思想理念。借助全國科普活動日、科技三下鄉(xiāng)等活動,大力宣傳科普知識,提高村民的科學(xué)文化素質(zhì)。

三是搞好科普示范。要發(fā)揮好農(nóng)技協(xié)、科普基地、科技示范戶和專業(yè)技術(shù)能人的的引領(lǐng)、幅射、帶動作用,以他們帶頭學(xué)用科技、發(fā)展生產(chǎn)、走上致富的實(shí)實(shí)在在事例,教育、影響周圍的廣大農(nóng)民和貧困人群,帶領(lǐng)他們走向共同富裕之路。

四是開展科技培訓(xùn)。要提高各協(xié)會成員自身素質(zhì),組織學(xué)習(xí)先進(jìn)技術(shù)和經(jīng)營理念,再結(jié)合本地實(shí)際,緊緊圍繞產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、發(fā)展“一村一品”、種植、養(yǎng)殖、加工等開展實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)。采取集中培訓(xùn)、分散培訓(xùn)、現(xiàn)場示范等方式,做給群眾看,教會群眾干,使廣大村民盡快掌握2—3項生產(chǎn)技能,逐步成為農(nóng)村實(shí)用型、能力型、技能型的新型勞動者和新農(nóng)村建設(shè)的中堅力量。

五是籌備科協(xié)活動經(jīng)費(fèi)。要積極籌備科協(xié)活動經(jīng)費(fèi),對科協(xié)搞得好的部門、農(nóng)村科技致富能手、科技致富大戶、科技示范戶、專業(yè)技術(shù)能人和引領(lǐng)、幅射、帶動作用大,以及科普成績突出的先進(jìn)學(xué)會和先進(jìn)學(xué)會工作者給予物質(zhì)和精神上的表彰獎勵,為經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

科協(xié)年度工作總結(jié)報告篇五

由于有的事情是頭一回接觸的原因,對建筑方面的事情條理性不夠,有時侯沒有分清主次和輕重緩急,尤其是同一時間段,不同工種交上來不同的材料申請的時侯。

二、缺少工作經(jīng)驗,尤其是現(xiàn)場工作經(jīng)驗。

雖然現(xiàn)在作為材料員的工作已經(jīng)基本上手了,整體能力也已經(jīng)有了顯著提高,但是對于一些細(xì)節(jié)上還是缺乏認(rèn)知,具體的做法上還是缺少了解,需要在以后的工作中加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

在工作總結(jié)上了有了進(jìn)步,也能經(jīng)常性的記筆記,和做工作記錄,但是不能堅持經(jīng)常,不能做到天天記,在以后的工作中,此項也作為重點(diǎn),只有經(jīng)常的匯總反思才能讓我更快的提高。

四、在學(xué)習(xí)建筑知識上,還做的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。

作為建筑相關(guān)的新人,我對于建筑各方面的知識學(xué)習(xí)的還遠(yuǎn)遠(yuǎn)的不夠,經(jīng)常是有什么不懂的,明知道圖紙上面有標(biāo)明,但還是為了省時間,直接就問同事了,這樣雖然知道結(jié)果的速度快,但是長久下去,不是個好事,尤其是不利于自己成長,下步的努力方向就是要練成自己會看圖自己會計算的能力。

20____年是公司轉(zhuǎn)型的一年,20____年將是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我將努力在新的一年中將工作做到,為公司的發(fā)展盡一份力,讓自己成為一名合格的優(yōu)秀的員工。

科協(xié)年度工作總結(jié)報告篇六

1、認(rèn)真搞好后勤服務(wù),市就業(yè)局辦年度工作總結(jié)。一是做好辦公用品的購置和發(fā)放。在盡力滿足全局工作需要的基礎(chǔ)上,大力提倡勤儉節(jié)約,該購置的一定先經(jīng)局長審批簽字后再購置,不該購置的一律不予購置。二是認(rèn)真做好車輛調(diào)度、使用和管理。我局工作事務(wù)繁多,需要用車的地方很多,在辦公室合理調(diào)度下,充分保障了局領(lǐng)導(dǎo)和其它各科室的公務(wù)用車,保證了各項工作的順利開展和臨時性任務(wù)的圓滿完成。三是全力做好各項會議和重要活動的籌劃、準(zhǔn)備、布置、落實(shí)和接待。不管是全市就業(yè)工會會議、全體干部職工會議、局長辦公會議、業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)會議、各類再就業(yè)援助活動還是上級領(lǐng)導(dǎo)來我局檢查工作等等,都能做到熱情接待、認(rèn)真細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范、精心組織、有序運(yùn)作,確保萬無一失。

2、嚴(yán)謹(jǐn)做好文秘工作。一是認(rèn)真做好各類公文函電的起草工作,嚴(yán)格審核行文,確保行文質(zhì)量,努力提高質(zhì)量和效率;二是認(rèn)真做好各級各部門的來文件登記、送閱、督辦、處理等工作,對急需辦理的來文,按照“急件急辦”的原則,及時報送主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)閱批,及時送達(dá)并督促相關(guān)股室辦理,確保政令暢通,工作落到實(shí)處。今年以來,共制定出臺了《關(guān)于印發(fā)市勞動就業(yè)管理局20xx年工作要點(diǎn)的通知》、《關(guān)于進(jìn)一步做好返鄉(xiāng)農(nóng)民工與就業(yè)崗位對接活動的實(shí)施意見》、《關(guān)于進(jìn)一步做好安全工作的通知》等31個政務(wù)文件,制定出臺《關(guān)于印發(fā)市勞動就業(yè)局關(guān)于開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動實(shí)施方案的通知》、《關(guān)于我局黨支部委員會換屆選舉有關(guān)問題的請示》、《關(guān)于成立市勞動就業(yè)管理局婦委會的請示》、《關(guān)于我局工會委員會換屆選舉及任職情況的請示》等8個黨務(wù)文件。

完成就業(yè)網(wǎng)跨年度數(shù)據(jù)備份更新,維護(hù)社區(qū)平臺電腦設(shè)備正常運(yùn)行,工作總結(jié)《市就業(yè)局辦年度工作總結(jié)》。意識培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書管理程序、職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)證書管理程序制作完成投入使用。舉辦四屆“高校畢業(yè)生網(wǎng)絡(luò)聯(lián)合招聘周”,并受到省廳好評。完成“安徽省就業(yè)勞務(wù)信息發(fā)布窗口”的安裝和信息加載工作并于八月一日上線運(yùn)行。完成“金保工程勞動就業(yè)部分”在我市本地化安裝和操作員培訓(xùn),并于九月一日開始運(yùn)行。完成我市“創(chuàng)業(yè)項目庫系統(tǒng)”開發(fā),并于十二月一日上線運(yùn)行。

明年工作思路:配合省廳完成金保工程勞動就業(yè)部分軟件相關(guān)模塊的實(shí)施工作。加強(qiáng)人力資源市場信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè),實(shí)現(xiàn)人力資源和人才交流市場網(wǎng)路資源整合、信息系統(tǒng)互聯(lián)互通和整體貫通。結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)平臺創(chuàng)建,做好相應(yīng)軟件的開發(fā)工作。

截至到12月15日,共出版##就業(yè)報93期,今年1-12月15日,共出版##就業(yè)報21期,其中彩版兩期,##就業(yè)報上每期用稿約20篇,今年共用稿近420篇。每期報紙均能及時地分發(fā)、外寄。1—12月份。省市級以上媒體共用稿223篇,其中中國勞動保障報用稿7篇,中央人民廣播電臺刊用信息2篇,安徽日報用稿2篇,安徽勞動保障雜志用稿16篇,##日報、晨刊、廣播電視報等用稿160篇,##人民廣播電臺用稿36篇。

1、制訂信息考核制度,增加各科室責(zé)任感,提高信息上報量。

2、重點(diǎn)加強(qiáng)就業(yè)優(yōu)惠政策落實(shí)情況宣傳,例如小額貸款事例,創(chuàng)業(yè)成功事例等。建立宣傳信息隊伍。就業(yè)局內(nèi)部每個科室確定一名信息員。與三區(qū)一縣聯(lián)系,確定一名信息員。每個街道配備一名信息員。依托市新聞媒體,向省級以上媒體發(fā)稿,以增加發(fā)稿成功率。

科協(xié)年度工作總結(jié)報告篇七

優(yōu)秀作文推薦:尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)戶代表、義務(wù)監(jiān)督員:

大家上午好!我代表xx工商所向再做各位作述職述廉報告,請給予評議,年度工作總結(jié)報告范文。

一、樹立服務(wù)意識,為業(yè)戶提供便捷高效服務(wù)。

我們本著換位思考的服務(wù)意識,時時處處為業(yè)戶著想,努力改善服務(wù)質(zhì)量。所內(nèi)實(shí)行了首辦負(fù)責(zé)制、首訪回饋制,對交通不便的農(nóng)村和偏遠(yuǎn)地方的經(jīng)營者,在資料齊全合法的情況下,努力做到當(dāng)天受理、當(dāng)天發(fā)照,不讓經(jīng)營者跑第二趟。在受理的過程中,工作人員及時向經(jīng)營者提醒其經(jīng)營過程中應(yīng)該注意的事項,使經(jīng)營者做到營業(yè)前懂法、經(jīng)營中守法。在今年驗照期間,為方便經(jīng)營者,我所主動到xx物流園區(qū),開展集中受理驗照業(yè)務(wù),受到了廣大經(jīng)營者的好評。今年以來,在轄區(qū)內(nèi)新發(fā)展個體業(yè)戶301戶,為各類企業(yè)辦理屬地認(rèn)領(lǐng)47戶,為個體經(jīng)營業(yè)戶辦理年檢驗照510戶,受理變更登記112戶,注銷52戶。

二、依法履職盡責(zé),切實(shí)維護(hù)經(jīng)營者和消費(fèi)者合法權(quán)益。

三、加強(qiáng)所務(wù)建設(shè),增強(qiáng)依法行政和廉潔自律能力。

組織所里同志認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)和廉潔自律各項規(guī)定,提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。圍繞紀(jì)律作風(fēng)建設(shè),認(rèn)真開展“百千萬”大走訪活動,推行“隨案”“隨照”回訪制度。積極參加省市局為紀(jì)念建黨90周年系列活動,使所里同志得到鍛煉和提高。

盡管做了很多工作,取得了一些成效,但在有些方面還存在服務(wù)效率不高、服務(wù)能力不強(qiáng)等問題,我們相信有廣大業(yè)戶的支持,有全所同志的努力,一定會贏得領(lǐng)導(dǎo)的信任,業(yè)戶的滿意。

最后,祝大家身體健康,萬事如意!謝謝大家。

科協(xié)年度工作總結(jié)報告篇八

20xx年,我鎮(zhèn)按照全市信息公開工作的總體部署,認(rèn)真落實(shí)《市人民政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步做好市政府門戶網(wǎng)站內(nèi)容保障工作的通知》的各項要求,按照以公開為原則、不公開為例外的總體要求,將實(shí)施《通知》與貫徹《中華人民共和國政府信息公開條例》相結(jié)合,主動公開各類政府信息,通過此項工作,進(jìn)一步增強(qiáng)了政府工作的透明度,提高了政府的公信度和誠信度,提升了行政機(jī)關(guān)依法行政水平和行政效能,切實(shí)保障了人民群眾對政府工作的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

我鎮(zhèn)堅持行政依據(jù)公開、內(nèi)容公開、程序公開、時限公開、結(jié)果公開的原則,主動公開政府信息共計98條,其中法規(guī)公文50條,工作動態(tài)23條,計劃9條,概況信息7條,人事信息7條,財政信息1條,業(yè)務(wù)工作1條。同時處理群眾來信5封,對所提問題經(jīng)深入調(diào)查、走訪,了解實(shí)際情況,依據(jù)相關(guān)政策法規(guī)及時作出了答復(fù),化解了基層的矛盾情緒,取得了良好的效果。其中信息公開無行政復(fù)議、行政訴訟和行政申訴情況。

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)籌規(guī)劃信息公開工作任務(wù)。

20xx年,我鎮(zhèn)將鎮(zhèn)政府信息公開工作納入重點(diǎn)工作內(nèi)容,成立信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組及工作專班,黨委書記每月聽取信息化建設(shè)情況匯報;擔(dān)任信息公開小組組長,三大辦主任、相關(guān)單位負(fù)責(zé)人等組成小組,負(fù)責(zé)信息采編、審核、報送等日常工作。

(二)完善機(jī)制,規(guī)范健全信息公開工作管理。

按照《市人民政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步做好市政府門戶網(wǎng)站內(nèi)容保障工作的通知》的要求,形成了信息公開的制度體系,確保政府信息公開工序進(jìn)行。

一是建立了政府信息主動公開制度。我們8月中旬專門召開了各辦公室、職能部門負(fù)責(zé)人會議,簽訂了政府信息主動公開責(zé)任狀,明確了專門的信息上報員,定期上報信息到鎮(zhèn)黨政辦。同時健全了信息的采編、審核、發(fā)布程序,實(shí)行采編、審核分工負(fù)責(zé)制,明確由一名黨政辦副主任負(fù)責(zé)信息公開審核。

二是建立了政府信息發(fā)布保密審查制度。在上報信息的基礎(chǔ)上,我們黨政辦作為具體承辦信息公開的職能部門,按信息公開的要求對信息進(jìn)行全面梳理、建檔,對擬發(fā)布的信息建立信息臺賬,規(guī)范了信息發(fā)布保密審查程序,先由分管的領(lǐng)導(dǎo)把關(guān),最后報送鎮(zhèn)長審批發(fā)布。每月至少召開一次信息公開專題會議,對信息公開的條數(shù)、內(nèi)容和群眾來信來訪處理情況進(jìn)行研究安排,確保了信息公開工作依法有序進(jìn)行。

(三)建立了政府信息公開申請的受理機(jī)制。

我鎮(zhèn)通過明確申請的受理、審查、處理、答復(fù)等各個環(huán)節(jié)的具體要求,并充分利用陽光便民服務(wù)中心平臺,成立了固定的信息公開點(diǎn),并在鎮(zhèn)財政所設(shè)立了專門的財政編制信息公開咨詢點(diǎn),為人民群眾提供申請便利,確保政府信息公開申請得到及時、妥善處理。

(四)建立政府信息公開工作考核與監(jiān)督制度。我們積極推進(jìn)政府信息公開,建立各單位行政一把手負(fù)責(zé)制,并積極、主動接受人民群眾和社會媒體的監(jiān)督。

通過宣傳發(fā)動和依法公開,我鎮(zhèn)政府信息公開工作取得了一定成效,具體表現(xiàn)在以下幾個方面:

一是對政務(wù)公開重要性的認(rèn)識進(jìn)一步提高,公開的積極性、主動性明顯增強(qiáng)。各單位主要負(fù)責(zé)人親自過問信息公開工作,每月都自覺上網(wǎng)登陸信息公開網(wǎng)站,了解本單位信息公開的情況,及時把信息公開工作納入到具體的工作日程中去,確保了信息公開的及時、有效。

二是促進(jìn)了政府依法行政和執(zhí)政為民。通過推行政務(wù)信息公開,對政府的機(jī)構(gòu)職能、法規(guī)公文、工作動態(tài)、年度計劃等及時在網(wǎng)上公開,充分發(fā)揮群眾參與的主動性、積極性,把政府的職能和權(quán)力運(yùn)作置于廣大群眾的監(jiān)督下,有效地增強(qiáng)了政府執(zhí)政為民、依法行政的自覺性、主動性。

三是增強(qiáng)了政務(wù)工作透明度,給了群眾一個明白。通過政務(wù)信息公開,建立起了政府與公眾直通、互動的平臺,大事小事讓群眾明白。在接受群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督和受理群眾訴求的同時,更好地傾聽了民意,集中了民智,從而在群眾與政府之間建立起了一座橋梁,更好地促進(jìn)了政府工作,提高了政務(wù)工作的透明度。

四是提升了政府執(zhí)行力,促進(jìn)了機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。通過推行政務(wù)公開,有效提高了政府辦事效率,增強(qiáng)了部門服務(wù)意識,杜絕了群眾辦事門難進(jìn)、臉難看、事難辦現(xiàn)象。同時,通過政務(wù)公開保證了人民群眾的參與權(quán)、知情權(quán)、監(jiān)督權(quán),密切了黨和政府與人民群眾的聯(lián)系。

三、下步工作措施。

我鎮(zhèn)政府信息公開工作雖然做了一些工作,但仍然存在一定的問題,一是少數(shù)部門對政務(wù)公開工作的重要性認(rèn)識不夠,主動公開意識不強(qiáng);二是政務(wù)信息的時效性有待進(jìn)一步提高;三是政務(wù)公開的內(nèi)容有待進(jìn)一步全面、完善。

為進(jìn)一步深化全鎮(zhèn)政府信息公開工作,鞏固已取得的成果,促進(jìn)我鎮(zhèn)政務(wù)公開工作上臺階、上水平,下步我鎮(zhèn)將從以下方面加強(qiáng)改進(jìn):

(一)加強(qiáng)宣傳教育工作。進(jìn)一步提高對政務(wù)公開重要性的認(rèn)識,變被動公開為主動公開,讓各部門、各辦公室政務(wù)公開成為一種常態(tài)和自覺行為。同時穩(wěn)定、充實(shí)專職政務(wù)公開工作人員,打造一支操作熟練、政策熟悉的高素質(zhì)政務(wù)公開干部隊伍。

(二)完善政務(wù)公開制度。結(jié)合各部門工作實(shí)際,建立和完善本部門政務(wù)公開目錄,逐步從內(nèi)容、形式、程序和時限上進(jìn)行規(guī)范,著力提高政務(wù)公開的針對性和實(shí)效性,增強(qiáng)行政權(quán)力運(yùn)行的透明度。加強(qiáng)政務(wù)公開的保障措施研究,逐步建立政務(wù)公開工作長效機(jī)制。

(三)加大檢查監(jiān)督力度。鎮(zhèn)政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭,組織成員單位,采取定期或不定期檢查,及時了解各部門工作情況,發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題,提出工作意見和建議,并督促其限期整改。

(四)加快信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。加快推進(jìn)鎮(zhèn)級政務(wù)內(nèi)網(wǎng)建設(shè),進(jìn)一步整合部門信息資源,建立電子政務(wù)平臺和資源數(shù)據(jù)庫,并在此基礎(chǔ)上逐步建立各類行政辦公應(yīng)用系統(tǒng)。加強(qiáng)信息共享,促進(jìn)部門信息資源的交換,優(yōu)化信息處理流程,提供更高效、快捷的辦公效率。

科協(xié)年度工作總結(jié)報告篇九

今年以來,在縣委、縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)下,在省市旅游部門的大力支持和指導(dǎo)下,按照“生態(tài)立縣、工業(yè)強(qiáng)縣、旅游興縣”的發(fā)展定位和“后發(fā)加力、趕超進(jìn)位、綠色崛起”的總體目標(biāo),加快實(shí)施“龍飛鳳舞”發(fā)展戰(zhàn)略,我們在工作中堅持“抓監(jiān)管促規(guī)范、抓項目促發(fā)展”的指導(dǎo)思想。截止6月底,全縣共接待游客19萬人次,全縣實(shí)現(xiàn)旅游業(yè)綜合收入9500萬元?,F(xiàn)就上半年工作總結(jié)如下:

一、亮點(diǎn)工作。

1、旅游風(fēng)景線綠化工程。

自2月8日召開了贊皇鎮(zhèn)、土門鄉(xiāng)、龍門鄉(xiāng)、嶂石巖鄉(xiāng)、黃北坪鄉(xiāng)黨委書記和交通、住建、林業(yè)、旅游等部門負(fù)責(zé)人參加的調(diào)度會之后,從2月9日開始,河北凌飛、石家莊田野、石家莊綠洲三家中標(biāo)公司按照要求,開始規(guī)劃放線,打坑植樹,縣旅游委領(lǐng)導(dǎo)班子成員分段包干,局機(jī)關(guān)和嶂石巖景區(qū)管理處職工全力參加,集中力量、集中時間重點(diǎn)完成此項工程。經(jīng)過三個月的努力,到5月2日共植樹約5.2萬棵、整理場地20__0多平方米、置換好土10335.8多立方米、破除水泥地面711多立方米、清運(yùn)垃圾5000多立方米。

2、大棗園區(qū)“農(nóng)家樂莊園”項目建設(shè)。

經(jīng)過縣旅游委與石家莊市供銷社多次洽談與協(xié)商,于4月27日縣政府與市供銷社簽訂了“贊皇縣農(nóng)家樂莊園項目協(xié)議書”。該項目位于陽澤鄉(xiāng)營兒村,總占地面積20畝,涉及占地20戶。目前,陽澤鄉(xiāng)全力以赴已與19戶簽訂了占地合同,剩余1戶正在進(jìn)行做工作。縣電力局于5月7日下午已對該項目用電線路進(jìn)行了實(shí)地測量,新增一臺變壓器。旅游委已幫助市供銷社聯(lián)系高邑、元氏兩個打井隊,具體價格由市供銷社自己協(xié)商并開工打井。

3、全縣10個重點(diǎn)旅游村進(jìn)展情況。

3月2日,組織召開了由川房、秦家莊、西竹、三六溝、王家坪、趙家莊、黃北坪、西陳家莊、嘉應(yīng)寺、鮑家灘10個旅游重點(diǎn)村支部書記和涉及鄉(xiāng)黨委書記參加的調(diào)度會,正式啟動10個旅游特色村創(chuàng)建工作。目前,10個村都已將發(fā)展鄉(xiāng)村旅游的建設(shè)方案基本確定,并按方案從整治村容村貌入手逐步抓落實(shí)。進(jìn)展較好較快的有秦家莊、鮑家灘、川房、三六溝、西竹等村。支持10個旅游重點(diǎn)村的150萬元項目資金正在向上級旅游部門申報。

上半年我們主要做了以下工作:

1、《贊皇縣旅游發(fā)展規(guī)劃》,《嶂石巖景區(qū)控制性詳規(guī)及重要節(jié)點(diǎn)修建性規(guī)劃》等一系列的規(guī)劃編制工作已完成前期大綱編制。4月份對《嶂石巖景區(qū)控制性詳規(guī)及重要節(jié)點(diǎn)修建性規(guī)劃》進(jìn)行了縣直有關(guān)部門和四大班子領(lǐng)導(dǎo)征求意見;5月27日北京中科景元規(guī)劃設(shè)計研究院派張帆院長帶領(lǐng)4人到我縣再次調(diào)研3天,并征求有關(guān)人員的意見和建議,升華規(guī)劃方案。力爭在6月底完成全部成果編制。

2、指導(dǎo)建設(shè)鄉(xiāng)村旅游示范點(diǎn)。已確定了全縣發(fā)展特色鄉(xiāng)村游的10個重點(diǎn)村。3月2日,組織召開了由川房、秦家莊、西竹、三六溝、王家坪、趙家莊、黃北坪、西陳家莊、嘉應(yīng)寺、鮑家灘10個特色旅游村支部書記和涉及鄉(xiāng)黨委書記參加的調(diào)度會,正式啟動10個特色旅游村創(chuàng)建工作。目前,10個村都已將發(fā)展鄉(xiāng)村旅游的建設(shè)方案基本確定,并按方案從整治村容村貌入手逐步抓落實(shí)。進(jìn)展較好較快的有秦家莊、鮑家灘、川房、三六溝、西竹等村。支持10個特色旅游村的150萬元項目資金正在向市旅游局和省旅游局申報。5月17日--19日暴書記帶隊,旅游委組織涉及10個特色旅游村的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和支部書記到北京密云縣溪翁莊鎮(zhèn)黑山寺民俗村、石城鎮(zhèn)石塘路民俗村進(jìn)行了考察,主要是學(xué)習(xí)他們發(fā)展鄉(xiāng)村旅游的先進(jìn)經(jīng)驗和農(nóng)家樂合作組織建設(shè)做法,同時到保定白石山景區(qū)考察學(xué)習(xí)了景區(qū)管理和建設(shè)情況。

凌飛、石家莊田野、石家莊綠洲三家中標(biāo)公司按照要求,開始規(guī)劃放線,打坑植樹,旅游委領(lǐng)導(dǎo)班子成員分段包干,局機(jī)關(guān)和嶂石巖景區(qū)管理處職工全力參加,集中力量、集中時間重點(diǎn)完成此項工程。經(jīng)過80天的努力,到5月2日共植樹約5.2萬棵、整理場地20__0多平方米、置換好土10335.8多立方米、破除水泥地面711多立方米、清運(yùn)垃圾5000多立方米,目前根據(jù)縣領(lǐng)導(dǎo)要求正在通過審計局進(jìn)行工程審計。

4、啟動了嶂石巖景區(qū)蘇家臺旅游服務(wù)基地建設(shè)工程。到5月27日整體占地37畝全部墊平,共動用土石方2.5萬方。

正在由北京中科景元規(guī)劃設(shè)計研究院進(jìn)行整體設(shè)計。

6、嶂石巖景區(qū)高標(biāo)準(zhǔn)四星級旅游廁所建設(shè)已完成選址工作和地形圖測繪工作,目前正在由北京中科景元規(guī)劃設(shè)計研究院進(jìn)行圖紙設(shè)計。

7、大力開展招商引資活動,宋縣長帶隊專程赴東莞市進(jìn)行登門招商,暴書記帶隊與香港高能集團(tuán)投資竇家寨景區(qū)進(jìn)行對接,同時就熱氣球觀光旅游項目與投資商進(jìn)行了多次洽談,都有了初步的合作意向。近期準(zhǔn)備赴白洋淀考察熱氣球觀光項目。

8、嶂石巖核心景區(qū)凈化整治方案已全部開工建設(shè)。目前已全部更新安裝垃圾桶300個。提升改造步游路1500米。近日完成嶂石巖核心景區(qū)混凝土硬化路面1320平方米,清運(yùn)垃圾2600多方。改造水沖式廁所2座,在槐泉寺景區(qū)和索道上口三棧步游路全部安裝了音響設(shè)備,使游客在音樂解說中游覽休閑。

9、大棗園區(qū)“農(nóng)家樂莊園”項目建設(shè)。經(jīng)過旅游委與石家莊市供銷社多次洽談與協(xié)商,于4月27日縣政府與市供銷社簽訂了“贊皇縣農(nóng)家樂莊園項目協(xié)議書”。該項目位于陽澤鄉(xiāng)營兒村,總占地面積20畝,涉及占地20戶。目前,已全部完成征地工作,并進(jìn)行了圍擋,正在進(jìn)行地基整平。

10、旅游沿線村莊環(huán)境整治已全面展開。旅游沿線涉及22個村的容村貌整治工作,已于4月9日下午召開了鄉(xiāng)黨委書記會議,進(jìn)行了安排部署,目前,正在進(jìn)行垃圾清運(yùn)環(huán)境整治,道路兩側(cè)的房屋粉刷。

11、“雄渾壯美嶂石巖千年古縣贊皇”全國攝影大展正式拉開帷幕。于4月20日、27日《中國攝影報》、4月29日_網(wǎng)等各大官方網(wǎng)站刊登了征稿啟事。這次攝影大展引起了全國廣大攝影愛好者和社會各界的廣泛關(guān)注。僅在“五一”小長假期間就吸引了北京搜酷攝影家協(xié)會、河南攝影家協(xié)會、安徽攝影家協(xié)會和河南攝影家協(xié)會約100余位攝友到我縣嶂石巖、棋盤山采風(fēng)。5月19日,_網(wǎng)與河北省黑白攝影協(xié)會會員及社會攝影愛好者50余人,聯(lián)手龐大巴博斯4s店、廣州本田4s店出動高檔汽車和人體車模到嶂石巖進(jìn)行了攝影采風(fēng)。目前已印制5000張采訪證對攝影愛好者進(jìn)行免費(fèi)發(fā)放。

三、存在的問題。

從當(dāng)前看存在的主要問題:一是投資不足,道路、停車場、游客中心、景點(diǎn)開發(fā)建設(shè)嚴(yán)重落后;二是宣傳力度不足;三是特色旅游挖掘不夠;四是旅游專業(yè)人才缺乏;五是穩(wěn)定壓力大,原旅游系統(tǒng)舊欠多,遺留問題較多,亟待解決。

一是全面完成政府重點(diǎn)工作目標(biāo)分解和履職承諾嶂石巖景區(qū)既定的7項工程;二是加快招商項目推進(jìn),加大旅游投資力度。重點(diǎn)是愉景集團(tuán)和嶂石巖景區(qū)熱氣球項目;三是加大指導(dǎo)10個特色旅游村村建設(shè)。充分挖掘我縣特色旅游潛力,加快旅游富民興縣步伐,按規(guī)劃招商,按規(guī)劃加快景區(qū)建設(shè);四是督促北京中科景元規(guī)劃設(shè)計研究院盡快完成一系列規(guī)劃編制;五是加強(qiáng)旅游機(jī)構(gòu)建設(shè),培養(yǎng)充實(shí)壯大旅游專業(yè)人才隊伍。

科協(xié)年度工作總結(jié)報告篇十

我們現(xiàn)有的五金庫庫房得到了一個相對合理的規(guī)劃,將我們家具所用的五金工具都劃分好了擺放的地方,玻璃也有自己獨(dú)立的玻璃房,里面的衛(wèi)生也達(dá)到了一個很好的標(biāo)準(zhǔn)。對于五金的用量也有一個相應(yīng)的記錄。但是不足的地方是:各種五金的擺放地方?jīng)]有一個很好的標(biāo)示,庫房的管理沒有一個詳細(xì)的規(guī)程。

科協(xié)年度工作總結(jié)報告篇十一

從夏末到初冬,從學(xué)校到工作崗位,我來__分院信息項目已經(jīng)四個多月了。這四個月里,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、教育、幫助下,我成長了很多。積極完成了從在校學(xué)生到一名合格的員工的身份轉(zhuǎn)變,努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識以便可以更好的完成各項工作,積極的融入所在的團(tuán)隊最大發(fā)揮自己在團(tuán)隊中的能量。

為了能讓自己在新的一年中有一個好的工作結(jié)果、狀態(tài),我通過這份總結(jié)來反省、提高自己,感謝領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中閱讀我的總結(jié)匯報。

本年度主要工作分為三大點(diǎn),分別為節(jié)能節(jié)水項目的調(diào)研準(zhǔn)備、《__分院信息項目管理系統(tǒng)》的研發(fā)以及繼續(xù)深造學(xué)習(xí)。

(一)節(jié)能節(jié)水項目的調(diào)研準(zhǔn)備。

1、通過閱讀可研報告,參加咨詢商交流會等對項目有了初步的了解。對項目的目標(biāo)、范圍、項目計劃、系統(tǒng)功能模塊實(shí)現(xiàn)都有了一定的了解,根據(jù)目標(biāo)、范圍來把握自己工作的方向;根據(jù)項目計劃來調(diào)整自己的工作進(jìn)度;根據(jù)系統(tǒng)功能模塊來確定調(diào)研準(zhǔn)備工作的業(yè)務(wù)需求。

2、通過參加地區(qū)公司試點(diǎn)單位交流會,閱讀勘探板塊地區(qū)公司節(jié)能節(jié)水相關(guān)材料,對勘探板塊調(diào)研做出了一些準(zhǔn)備工作。通過地區(qū)公司試點(diǎn)單位交流會的交流,對新疆、冀東兩大油田的節(jié)能節(jié)水工作概況有了初步的了解,結(jié)合兩大油田的網(wǎng)站信息,對兩大油田的組織概況、主要業(yè)務(wù)、主要耗能單位等有了一定的把握,為后期調(diào)研工作提供了主線支持。

通過閱讀勘探板塊地區(qū)公司的節(jié)能節(jié)水相關(guān)材料,加深了對新疆、冀東油田節(jié)能節(jié)水業(yè)務(wù)的認(rèn)識,找出了能源的計量、統(tǒng)計、審計、監(jiān)測、對標(biāo)等的大致業(yè)務(wù)流程,為后期的調(diào)研工作作出了管理依據(jù)。通過對節(jié)能節(jié)水報表的分析、挖掘、鉆取,找出數(shù)據(jù)之間的繼承關(guān)系、來去流向、標(biāo)準(zhǔn)設(shè)立等,為調(diào)研建立技術(shù)依據(jù)。

(二)《__分院信息項目管理系統(tǒng)》的研發(fā)。

看著《__分院信息項目管理系統(tǒng)》從無到有,從紙上談兵到已經(jīng)可以初步運(yùn)行,作為團(tuán)隊的一份子,我感慨良多。我參與了項目的調(diào)研、需求分析、詳細(xì)設(shè)計、原型設(shè)計、系統(tǒng)編碼、測試等流程,在同事的幫助和協(xié)作下,完成了入職、轉(zhuǎn)正、離職、獲獎、培訓(xùn)等模塊的調(diào)研、需求分析以及原型設(shè)計,和同事一起編寫了需求文檔;設(shè)計并美化了系統(tǒng)原型框架;完成了獲獎、培訓(xùn)和規(guī)章制度的編碼;參與了部分測試工作,編寫了設(shè)備管理、人員調(diào)動管理、論文管理模塊的測試用例。

(三)繼續(xù)深造學(xué)習(xí)。

1、參與了領(lǐng)導(dǎo)組織的java培訓(xùn)和測試培訓(xùn),總結(jié)了培訓(xùn)筆記,培訓(xùn)完成后具備了一定的開發(fā)能力和測試能力。

2、學(xué)習(xí)與節(jié)能節(jié)水業(yè)務(wù)相關(guān)的知識、專業(yè)術(shù)語、行業(yè)概況、國家法規(guī)等,以便更多的為節(jié)能節(jié)水項目儲備知識。

3、閱讀了一定量與soa和中間件相關(guān)的論文,準(zhǔn)備結(jié)合節(jié)能節(jié)水系統(tǒng)的實(shí)施應(yīng)用情況進(jìn)行有關(guān)中間件的論文撰寫。

二、工作體會以及存在的問題。

(一)工作體會。

1、在節(jié)能節(jié)水調(diào)研準(zhǔn)備工作中,作為一個剛跨出校門計算機(jī)專業(yè)的新員工,主要不足在對業(yè)務(wù)的梳理上,哪些是所需要的信息與如何獲取所需要的信息是調(diào)研準(zhǔn)備工作中首先要把握的;通過可研等方式對系統(tǒng)進(jìn)行初步了解之后,如何才能在調(diào)研準(zhǔn)備中把握工作的重心不產(chǎn)生偏差是工作中時刻要自檢的。

2、在完成調(diào)研準(zhǔn)備工作的過程中,一邊準(zhǔn)備調(diào)研所需問題,另一方面定期結(jié)合以前對可研學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行自檢自查,這樣可以避免自己在調(diào)研的準(zhǔn)備工作中出現(xiàn)重心偏差的情況,同時也加深了自己對項目的理解;在完成調(diào)研準(zhǔn)備工作的前提下,搞清楚所工作內(nèi)容的性質(zhì)和用處是十分有必要的,不可以片面只追求工作的完成,還需要進(jìn)一步的思考自己所干的工作在項目中具體的用途,結(jié)合可研等項目資料,為項目以后的實(shí)施過程做必要的考慮和一些合理性建議。

3、在《__分院信息項目管理系統(tǒng)》的研發(fā)過程中,首先我體會到團(tuán)隊協(xié)作的重要性,同事們分工明確卻又互相幫助,這極大的推進(jìn)了項目的穩(wěn)步前行。其次在開發(fā)的過程中,我體會最多的不是編碼上的問題,而是前期需求調(diào)研沒有做好的問題,導(dǎo)致在編碼的過程中經(jīng)常需要返回去重新調(diào)研而后修改數(shù)據(jù)庫和需求文檔。這讓我體會到了調(diào)研的重要性,以后在節(jié)能節(jié)水調(diào)研中會吸取這個教訓(xùn),力爭節(jié)能節(jié)水調(diào)研做到全面、明確。

(二)存在的問題:

節(jié)能節(jié)水調(diào)研準(zhǔn)備的過程中,存在的問題主要有業(yè)務(wù)梳理上手慢,在工作的過程中,由于缺少經(jīng)驗,對業(yè)務(wù)的理解上效率不高或產(chǎn)生偏差,在王亦然的幫助下,已經(jīng)慢慢的開始熟悉調(diào)研準(zhǔn)備的方法,自己也會經(jīng)常反過頭去梳理以前的工作,以便更深的理解。

在《__分院信息項目管理系統(tǒng)》的研發(fā)過程中,存在的主要問題一方面是需求調(diào)研沒有做好,導(dǎo)致需要反復(fù)進(jìn)行需求的修改,這會在以后節(jié)能節(jié)水調(diào)研中引以為戒;另一方面還是編碼技術(shù)有些欠缺,導(dǎo)致開發(fā)進(jìn)度的滯后,自己會在以后的工作學(xué)習(xí)中努力加強(qiáng)。

三、下一步工作計劃。

(一)工作計劃:

1、把握工作重心始終圍繞節(jié)能節(jié)水項目,培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)能力和工作態(tài)度,認(rèn)真做好每一件工作。

2、近期計劃圍繞《__分院信息項目管理系統(tǒng)》的研發(fā),嚴(yán)格遵循項目進(jìn)度安排,完善自己所屬模塊,在完成的基礎(chǔ)上進(jìn)行完美,力爭使系統(tǒng)規(guī)范化、實(shí)用化。

3、近期利用開發(fā)的剩余時間,盡量多的完成節(jié)能節(jié)水調(diào)研準(zhǔn)備,掌握調(diào)研準(zhǔn)備思路,以便進(jìn)行下一步的調(diào)研工作。

4、進(jìn)一步儲備更多的節(jié)能節(jié)水相關(guān)知識,包括系統(tǒng)的需求分析,架構(gòu)設(shè)計等文獻(xiàn)資料,為接下來的需求分析設(shè)計做好準(zhǔn)備。

5、閱讀更多與soa、中間件相關(guān)的論文,結(jié)合對節(jié)能節(jié)水信息系統(tǒng)的設(shè)計分析,發(fā)表至少一篇較高質(zhì)量的論文。

科協(xié)年度工作總結(jié)報告篇十二

20xx年就快結(jié)束,回首20xx年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵,時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的20xx年就伴隨著新年伊始即將臨近??梢哉f,20xx年是公司推進(jìn)行業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年?,F(xiàn)就本年度重要工作情況總結(jié)如下:

一、虛心學(xué)習(xí),努力工作,圓滿完成任務(wù)!

(一)在20xx年里,我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,一方面,干中學(xué)、學(xué)中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務(wù)為牽引,依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實(shí)踐鍛煉,較快地完成任務(wù)。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,不斷進(jìn)步,逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點(diǎn),把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。

(二)20xx年工程維修主要有:在衛(wèi)生間后墻貼瓷磚,天花修補(bǔ),二棟宿舍走廊護(hù)欄及宿舍陽臺護(hù)欄的維修,還有各類大小維修已達(dá)幾千件之多!

二、心系本職工作,認(rèn)真履行職責(zé),突出工作重點(diǎn),落實(shí)管理目標(biāo)責(zé)任制。

(一)20xx年上半年,公司已制定了完善的規(guī)程及考勤制度。20xx年下半年,行政部組織召開了年的工作安排布置會議年底實(shí)行工作目標(biāo)完成情況考評,將考評結(jié)果列入各部門管理人員的年終績效。在工作目標(biāo)落實(shí)過程中宿舍管理完善工作制度,有力地促進(jìn)了管理水平的整體提升。

(二)對清潔工每周不定期檢查評分,對好的獎勵,差的處罰。

(三)做好固定資產(chǎn)管理工作要求負(fù)責(zé)宿舍固定資產(chǎn)管理,

對固定資產(chǎn)的監(jiān)督、管理、維修和使用維護(hù)。

(四)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)落實(shí)消防工作責(zé)任制,為全面貫徹落實(shí)“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針,公司消防安全工作在上級領(lǐng)導(dǎo)下,建立了消防安全檢查制度,從而推動消防安全各項工作有效的開展。

三、主要經(jīng)驗和收獲

在安防工作這兩年來,完成了一些工作,取得了一定成績,總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲:

(一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),才能更好適應(yīng)工作崗位。

(二)只有主動融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。

(三)只有堅持原則落實(shí)制度,認(rèn)真統(tǒng)計盤點(diǎn),才能履行好用品的申購與領(lǐng)用。

(四)只有樹立服務(wù)意識,加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好。

(五)要加強(qiáng)與員工的交流,要與員工做好溝通,解決員工工作上的情緒問題,要與員工進(jìn)行思想交流。

四、加強(qiáng)檢查,及時整改,在工作中正確認(rèn)識自己。

(一)開展常規(guī)檢查。把安全教育工作作為重點(diǎn)檢查內(nèi)容之一。冬季公司對電線和宿舍區(qū)進(jìn)行防火安全檢查。

(三)總結(jié)下來:在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題,也學(xué)習(xí)到了許多新知識、新經(jīng)驗,使自己在思想認(rèn)識和工作能力上有了新的提高和進(jìn)一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自己從實(shí)際出發(fā),堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。

五、要定期召開工作會議,兼聽下面員工的意見,敢于薦舉賢才,總結(jié)工作成績與問題,及時采取對策!

六、存在的不足

總的來看,還存在不足的地方,還存在一些亟待我們解決的問題,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

1、對新的東西學(xué)習(xí)不夠,工作上往往憑經(jīng)驗辦事,憑以往的工作套路處理問題,表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。

2、本部有個別員工,驕傲情緒較高,工作上我行我素,自已為是,公司的制度公開不遵守,在同事之間挑撥是非,嘲諷,冷語,這些情況不利于同事之間的團(tuán)結(jié),要從思想上加以教育或處罰,為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。

3、宿舍偷盜事件的發(fā)生,雖然我們做了不少工作,門窗加固,與其公司及員工宣傳提高自我防范意識,但這還不能解決根本問題,后來引起上級領(lǐng)導(dǎo)的重視,現(xiàn)在工業(yè)園已安裝了高清視頻監(jiān)控系統(tǒng),這樣就能更好的.預(yù)防被盜事件的發(fā)生。

七、下步的打算

針對20xx年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個方面:

(一)積極搞好與員工的協(xié)調(diào),進(jìn)一步理順關(guān)系;

(二)加強(qiáng)管理知識的學(xué)習(xí)提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益;

(三)加強(qiáng)基礎(chǔ)工作建設(shè),強(qiáng)化管理的創(chuàng)新實(shí)踐,促進(jìn)管理水平的提升。

在今后的工作中要不斷創(chuàng)新,及時與員工進(jìn)行溝通,向廣大員工宣傳公司管理的相關(guān)規(guī)定,提高員工們的安全意識,同時在安全管理方面要嚴(yán)格要求自己,為廣大公司員工做好模范帶頭作用。在明年的工作中,我會繼續(xù)努力,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報自己在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補(bǔ)自身的不足和缺陷。我們的工作要團(tuán)結(jié)才有力量,要合作才會成功,才能把我們的工作推向前進(jìn)!我相信:在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下,cssm大安防的明天更美好!

一、進(jìn)一步加強(qiáng)了師德建設(shè)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),全面提高了教師隊伍的素質(zhì)

1、堅持抓師德師風(fēng)建設(shè),努力提高行風(fēng)建設(shè)水平。以創(chuàng)建“家長滿意工程”和落實(shí)“師德師風(fēng)六不準(zhǔn)”為重心,堅持把師德工作落實(shí)到學(xué)校的每一個崗位,每一個時間。對照《公民道德建設(shè)綱要》和《教師職業(yè)道德規(guī)范》,重新修訂了《民族中學(xué)教師師德規(guī)范》和《民族中學(xué)教師形象準(zhǔn)則》,嚴(yán)厲禁止有償家教、體罰學(xué)生等社會反響比較強(qiáng)烈的問題。對教師的工作責(zé)任心、辦公紀(jì)律、個人修養(yǎng)、教學(xué)業(yè)務(wù)和管理能力的提高等問題,學(xué)校經(jīng)常在每月政治學(xué)習(xí)上加以強(qiáng)調(diào)和教育。由于措施扎實(shí),重視教育,本年度中我校未出現(xiàn)有違師德的現(xiàn)象和個人,并且由于絕大多數(shù)教師能積極發(fā)揚(yáng)“無私奉獻(xiàn)、敬業(yè)愛崗、愛生如子”的精神,受到了廣大家長和社會的廣泛好評。

2、加大了對班主任和年輕教師的培養(yǎng)力度。我校十分重視對年輕教師和班主任的培養(yǎng),學(xué)校教師培訓(xùn)工作由研訓(xùn)室負(fù)責(zé),教導(dǎo)處、德育處等共同協(xié)作,制訂了較為長遠(yuǎn)的教師培訓(xùn)計劃,分階段有重點(diǎn)地開展青年教師和班主任的培養(yǎng)工作,本年度中,分別舉行了師徒結(jié)對、學(xué)科練兵、教學(xué)基本功比武、骨干教師教學(xué)藝術(shù)展示、新老教師教學(xué)經(jīng)驗交流會、新教師任見習(xí)班主任等多種形式的師訓(xùn)工作,使年輕教師能迅速熟悉教育教學(xué)的各個環(huán)節(jié),及時適應(yīng)我校教學(xué)工作的要求。同時積極采取走出去、請進(jìn)來的方式,通過參加各種方式的教學(xué)研究活動,使青年教師開闊眼界,拓展思路,凡是各級教研室組織的各種教研活動,我校均積極為青年教師爭取機(jī)會,為青年教師成長提供多方面的便利。由于學(xué)校的重視和青年教師的自身努力,今年我校又有一批年輕教師迅速成長,在我校的教育教學(xué)中發(fā)揮了日益重要的作用,他們通過自身的努力和學(xué)校的培養(yǎng),已經(jīng)在學(xué)校乃至市內(nèi)嶄露頭角。

二、突出德育在學(xué)校工作中的優(yōu)先地位,積極開展系列德育活動

1、加強(qiáng)對學(xué)生的理想信念教育、公民道德教育和法紀(jì)教育。德育處、校團(tuán)委從教育實(shí)際出發(fā),通過國旗下講話、開設(shè)“民族中學(xué)共青團(tuán)”廣播站、邀請法制工作者舉行法制報告、開展青春期心理健康教育和各種主題班會等渠道,開拓了學(xué)生的視野,鍛煉了學(xué)生的能力,使學(xué)生對理想教育、道德與法制教育增強(qiáng)了感性認(rèn)識,深化了“公民道德教育活動”和“養(yǎng)成教育”活動,本年度中重點(diǎn)圍繞尊師教育、消除如起哄、說臟話、亂扔亂拋等不良行為習(xí)慣和培養(yǎng)節(jié)約意識、責(zé)任意識等方面開展德育工作。

2、強(qiáng)化班主任隊伍建設(shè),充分發(fā)揮班主任的德育教育主力軍作用,堅持每月召開一次班主任工作會議,及時總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)問題,樹立典型,以老帶新;規(guī)定每學(xué)期開學(xué)第一周為強(qiáng)化教育周,末兩周為平安周,要求班主任與學(xué)生同步,強(qiáng)化崗位監(jiān)督;加強(qiáng)過程管理,實(shí)行班級日考核、周考核、月考核和學(xué)期考核,并及時將考核結(jié)果公布;繼續(xù)實(shí)行新教師見習(xí)班主任制度,積極培養(yǎng)班主任后備力量;加強(qiáng)了對班主任的培訓(xùn),努力把教書育人、服務(wù)育人、管理育人、環(huán)境育人落到實(shí)處。

三、堅持不懈狠抓教學(xué)環(huán)節(jié)管理,全面打造學(xué)校特色“四主”健康高效課堂

1、繼續(xù)加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)工作的檢查落實(shí)。教導(dǎo)處深入扎實(shí)地抓好“教學(xué)常規(guī)檢查,特色“四主”健康高效課堂管理,提高課堂教學(xué)效率,突出過程考核,強(qiáng)化平時抽查。各教研組的匯報課、研討課、示范課等,基本做到全組參加,業(yè)務(wù)校長和教導(dǎo)處指導(dǎo)教研組及時認(rèn)真地評課;打造學(xué)校特色“四主”健康高效課堂,強(qiáng)化小組建設(shè)和集體備課,通過修訂教學(xué)質(zhì)量獎勵制度,進(jìn)一步提高教師的整體質(zhì)量意識;教導(dǎo)處會同教研組長多次進(jìn)行學(xué)生問卷調(diào)查,并及時反饋給教師,期中后由學(xué)生代表對任課老師進(jìn)行德、能、勤、績的問卷調(diào)查,并納入學(xué)期績效考核。

2、重視教風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè),加強(qiáng)考風(fēng)考紀(jì)管理。我校堅持在教風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)上做好文章,一是進(jìn)行正面引導(dǎo),通過評選優(yōu)良學(xué)風(fēng)班級、學(xué)習(xí)標(biāo)兵等來帶動學(xué)生端正學(xué)習(xí)態(tài)度,積極進(jìn)取,力求上進(jìn);二是嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),強(qiáng)化考試的嚴(yán)肅性,對監(jiān)考不嚴(yán)的老師進(jìn)行通報批評,對違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行通報批評,使學(xué)生消除僥幸心理,從而在平時抓緊學(xué)習(xí)。

3、強(qiáng)化了九年級各科和八年級地生復(fù)習(xí)的過程監(jiān)控。我校對九年級各科和八年級地生復(fù)習(xí)提出了“團(tuán)結(jié)拼搏,揚(yáng)長補(bǔ)短,確保了中考創(chuàng)佳績”的工作要求,通過同年級同學(xué)科的老師集體備課、強(qiáng)化年級目標(biāo)管理等手段,通過師生的共同努力,20xx屆中考再創(chuàng)佳績。

四、強(qiáng)化安全衛(wèi)生工作,確保校園平安整潔、文明和諧。。

1、健全組織,加強(qiáng)對學(xué)校安全衛(wèi)生工作的領(lǐng)導(dǎo)。我校由分管校長負(fù)責(zé)安全衛(wèi)生工作,繼續(xù)以“保平安、求健康,促發(fā)展”為工作目標(biāo)。全體教職工能始終以高度的政治責(zé)任感來看待安全衛(wèi)生工作。學(xué)校始終把安全工作放在一切工作的首位,時刻提高警惕,全力做到防范于未然,本年度中我校無重大安全事故發(fā)生。

2、加強(qiáng)常規(guī)管理,加大宣傳力度。由德育處牽頭,學(xué)校每學(xué)期組織三次有關(guān)安全問題的主題班會,分別放在期初、期中和期末進(jìn)行。學(xué)校經(jīng)常組織力量進(jìn)行安全檢查,對消防安全、食品安全、校舍安全、危險品安全等一一加以檢查落實(shí)。班主任能認(rèn)真督促、管理學(xué)生在校及上學(xué)、放學(xué)路上安全,教育學(xué)生不乘坐“三無”車輛,禁止學(xué)生私自下河游泳,嚴(yán)肅查處學(xué)生到網(wǎng)吧等不適宜未成年人的場所。學(xué)校保安實(shí)行全天24小時值班,德育處組織值周教師和生活老師等每周對住校生晚上在寢室情況實(shí)行不定期、不定時檢查。

五、努力改善辦學(xué)條件,穩(wěn)步推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。學(xué)校十分重視改善辦學(xué)條件,保障資金投入,購置硬件設(shè)施,本年度,我校配齊了教師辦公電腦和班班通設(shè)備,修建了足球圍欄,加強(qiáng)了校園文化和綠化建設(shè),。師生有了更好的工作學(xué)習(xí)活動環(huán)境.

六、加強(qiáng)了民族、體藝工作,重視宣傳、監(jiān)督等工作。通過開展民族及體藝特色活動,弘揚(yáng)了民族優(yōu)良傳統(tǒng),進(jìn)一步促進(jìn)了學(xué)生個性發(fā)展。努力做好各方面工作的同時,還積極加強(qiáng)對學(xué)校的形象宣傳,在家長會上和網(wǎng)絡(luò)上大力宣講方針政策,辦學(xué)方向,規(guī)章制度,爭取得到家長的理解和支持。每年秋季一次教代會,討論學(xué)校發(fā)展事宜。多管齊下,著力塑造了我校良好的形象,促進(jìn)了學(xué)校全面工作的發(fā)展。

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