工作成長心得(精選17篇)

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工作成長心得(精選17篇)
時間:2023-11-19 16:24:08     小編:FS文字使者

計劃和目標是成功的重要因素,它們可以指導我們的行動,并提高效率??偨Y(jié)要體現(xiàn)自身的思考和思想,不僅要簡單地陳述事實,還要表達個人的理解和認識。這是一些成功人士的總結(jié)經(jīng)驗,或許對你有所啟發(fā)。

工作成長心得篇一

時光荏苒,不知不覺從事查找引擎優(yōu)化現(xiàn)已快三年了,從中收成了不少。記住剛做查找引擎優(yōu)化那會兒,不知道從哪初步學起,經(jīng)過自己不斷地學習和漸漸的堆集現(xiàn)在也算對查找引擎優(yōu)化有了不少了解,今天就把自己學習查找引擎優(yōu)化的心得領(lǐng)會總結(jié)下,也算是對這這段時間工作的總結(jié)吧,盡管有點老生常談,但這些確實是自己一貫在堅持做的:

榜首、網(wǎng)站內(nèi)容:

1、談到網(wǎng)站內(nèi)容。

我們榜首個想到的便是獨創(chuàng),沒錯,因為現(xiàn)在的查找引擎都喜愛絕無僅有的內(nèi)容,假設一上來看到你的網(wǎng)站全部或許大多數(shù)都是收集的內(nèi)容,那就很可能不會錄入,即便其時錄入了過個幾天也會被吐出來。假設真實沒那么多獨創(chuàng)來寫的話,恰當偽獨創(chuàng)也是不錯的選擇。

2、堅持每天更新。

最好數(shù)量固定,假設條件容許的話,添加時間也固定,那樣會十分好一點。這和情人約會是一樣的,今天這個時間到,明日那個時間到。一次兩次還行,時間久了人家肯定反感。假設你每次都固定一個時間約人家,一朝一夕,一到那個時間點人家就想起你了。baidu蜘蛛也一樣。

3、錨文本。

發(fā)布文章的時分要注意做好錨文本,一篇文章大概帶2~3個錨文本,最好是運用要害字錨文本,將銜接指向內(nèi)容有關(guān)的頁面,構(gòu)成網(wǎng)站內(nèi)鏈,這關(guān)于前進要害字權(quán)重是很有幫忙的。一同,我也常常將今天宣告的文章銜接到昨天宣告的文章,讓它們構(gòu)成鏈輪。作用很不錯哦。

4、網(wǎng)站內(nèi)容排版。

這個是細節(jié),聯(lián)絡到網(wǎng)站的黏性,做的好能夠添加用戶領(lǐng)會。

第二、外鏈建造。

1.友情銜接:

友情銜接的長處不在于能夠給您的網(wǎng)站帶來多少直接的拜訪量,而在于它會讓查找引擎更多的錄入您的頁面。這對前進網(wǎng)站pr、權(quán)重、排行有很大的促進作用,當然,溝通銜接也是有訣竅的,要注意很多方面,比如:流量、ale_a排行、pr、baidu權(quán)重、是不是是同行、錄入、要害字排行、是不是被懲罰過、是不是廢物網(wǎng)站、放在主頁仍是內(nèi)頁、外鏈數(shù)量、對方導出友鏈數(shù)量和質(zhì)量、baidu快照日期、域名年歲……這些都是查詢的基本條件,假設有下列表象的就不要添加銜接了:

a.網(wǎng)站內(nèi)容不合法。

b.現(xiàn)已參與太多導出銜接的網(wǎng)站。

c.銜接是參與到js、iframe、flash里面的。

d.網(wǎng)站有查找引擎優(yōu)化做弊的表象,比如堆砌要害字、參與銜接基地等等。

2.養(yǎng)博客。

從這段時間拜訪量和錄入量來看,新浪、網(wǎng)易、baidu空間,鳳凰博客,中金在線,搜狐博客,和訊博客,阿里巴巴博客,博客大巴,天邊博客,豆瓣博客這些博客是優(yōu)選博客,既然是養(yǎng)博客,就重在一個“養(yǎng)”字,對待這些博客應細心照看,用心程度僅次于自己的網(wǎng)站,協(xié)策網(wǎng)絡的戰(zhàn)略便是將網(wǎng)站帶好錨文本的軟文發(fā)到各個博客上去,當然,標題最好都改動一下。另外養(yǎng)博客要注意一些細節(jié),比如選擇一個秀麗的模板,設置好主頁計劃,設置好文章品種、以及友情銜接模塊。給博客起個好聽易記的名字。頭像能夠是真人的或許看著不會讓人反感的頭像,也能夠用秀麗mm的頭像。假設有產(chǎn)品或許榮譽證書的話,也能夠選擇一些適宜的前次上去,這樣作用會好一點,博客一般都有音樂客,添加幾首歌,安靜點的最好。這些工作不會花去多少時間,可是會來訪的人覺得這個博客是精心照看的。

3.電子商務渠道。

因為公司是有實體產(chǎn)品的,所以b2b推廣是一個不錯的選擇。

首要,便是根據(jù)自己的產(chǎn)品,選擇優(yōu)勢的渠道因為之前公司做網(wǎng)絡推廣的就我一個人,注冊網(wǎng)站太多了會忙不過來,所以,我在艾瑞網(wǎng)根據(jù)中國b2b排行榜來選擇那些權(quán)重高,注冊用戶多,拜訪量大的網(wǎng)站,比如:阿里巴巴、慧聰、中國制作網(wǎng)、一大把、國際工廠、馬可波羅…….當然,幾個分類信息網(wǎng)站也是很不錯的,比如群眾、58和趕集,錄入基本上都是秒收,有關(guān)工作網(wǎng)站也不能失去。

其次便是更新和維護,大多數(shù)b2b網(wǎng)站都能夠在上面注冊免費會員,我都在上面樹立商鋪,隔段時間就登上去維護一下,比如:在上面做廣告、發(fā)布和更新產(chǎn)品和招商信息、更新公司動態(tài)、添加銜接、上載圖畫等等。

4.論壇。

常常在一些高權(quán)重的網(wǎng)站發(fā)帖、跟帖,當然,簽名是必不可少的。除了正常發(fā)帖頂貼外,偶然把自己發(fā)的帖子找人炒起來也是一種有用方法,能夠注冊多個馬甲,也能夠找人協(xié)助,假設擔憂人手不可的話,能夠參與論壇推廣qq群,和他們打好聯(lián)絡,要害時間,一聲召喚,那力氣可是不容忽視的。

知道、soso、天邊問答。

這個就不用解說了,特別是baidu百科,基本上都是在主頁,baidu百科所修正出來的詞條,流量大,權(quán)重高,是很多人眼里的一塊肥肉。當然,審理也是十分嚴峻的。

7baidu網(wǎng)盟。

這個之前花了不少時間研究怎樣處理后臺能夠十分好去宣揚我們的品牌,現(xiàn)在也算摸清了門道,這里面內(nèi)容比照多,可操作性強,對數(shù)據(jù)剖析才干需要比照高,我們需要思考的是怎樣化更少的錢去獲取更大的效益。所以要常常根據(jù)數(shù)據(jù)作出調(diào)整,怎樣選擇投進時間、投進網(wǎng)絡、人群定向、主題詞定向、主題詞、搜詞,這些都很重要,弄不好錢砸進去了,一點作用都沒有。

1.網(wǎng)站錄入由28漲到現(xiàn)在的270,pr由2到pr3;。

3.流量添加,從前均勻每天在40擺布,現(xiàn)在每天80都是家常便飯,網(wǎng)站均勻拜訪時長也有了很大的添加。

當然,網(wǎng)絡的展開日新月異,查找引擎的算法也在不斷改變,推廣方法也不是原封不動的,我們需根據(jù)現(xiàn)狀及時作出調(diào)整,并當令參與一些新鮮元素,比如,近期比照搶手的微博推廣、sns推廣。當然,我覺得這些都不是什么難事,只要多學習、多和人溝通、多互動,都能夠方便的解決,我覺得做站長最要害的在于細節(jié)和執(zhí)行力,做網(wǎng)絡推廣的工作不難,難就難在能不能一貫堅持下去。做網(wǎng)絡推廣,靠的是堆集,沒有多少捷徑可走,若想要耐久的排行安穩(wěn),就必須要有耐久的執(zhí)行力。

工作中只有用心做事,才能學到更多,學到的任何技能和知識都可能成為自己未來的生存工具,工作是一個人生存的手段,是幸福人生的保障,沒有工作生活會變得怎樣用心工作,過好每一天,干好每一件事,總有天會有所收獲,對自己沒有壞處。

工作中,只要每個人把握好自己的位置,擁有一個良好的心態(tài)是很重要的。前國家男子足球的教練,米盧同志不是也說過一句讓人銘記的話:“態(tài)度決定一切”!是啊!擁有一個良好的心態(tài),擁有一個美好的心情,這樣工作起來不僅能給你帶來快樂,也會給你一種成就感。

工作之余,一定要抽出時間多認識一些人,多進入一些社交圈,這對你的發(fā)展會有極大的好處。

干不完的工作,停一停,放松心情;掙不夠的錢財,看一看,身外之物;看不慣的世俗,靜一靜,順其自然;生不完的悶氣,說一說,心境寬廣;接不完的應酬,辭一辭,有利健康;盡不完的孝心,走一走,回家看看;還不完的人情,掂一掂,量力而行;走不完的前程,緩一緩,漫步人生!

對于工作,你要弄明白哪些是你必須要做的能產(chǎn)生績效的工作,哪些是別人有意無意給你但不該你做的活,先做前者,如果有時間再做后者,如果沒有時間,請直接婉言謝絕。

對同事,無論何時,都不要預設立場。即使那些看起來不面善,也未曾深交過的同事,也要抱有善望。畢竟,在這個世界上,沒有多少人是主動大奸,或者大惡的,更何況是那些與我們有類似經(jīng)歷和理念,天天一起共事的同事們呢!

對那些不假思索就喜歡發(fā)表意見的人,或者說話和表達粗疏,欠缺義理的人,我以前會嘲笑,或者態(tài)度粗暴地回絕和反擊。但現(xiàn)在,我開始漸漸學會了容忍。因為,隨著年齡漸長,我越來越多發(fā)現(xiàn),以前我自以為獨特高明的見解,其實跟現(xiàn)在我眼里的他們一樣粗梳和沒有邏輯。我們,都是這樣成長過來的。

當我們在一起進行工作時,就組成了一個團隊。而自己不再是一個人在工作,而是一個團隊在齊心協(xié)力同心同德忘我的工作。工作做得好,只能反映一個人的工作能力。會做事而不懂得做人,無疑在一個團隊中是很孤獨的。

不要不情愿地工作。不情愿,就一定沒熱情,沒激情,沒動力,就不會用心……那么,自然,在工作時,你就不會窮盡智力。做不窮盡智力的工作,就是浪費生命。

工作成長心得篇二

熱愛幼教工作,有較強的事業(yè)心和責任心。每天早上踏進幼兒園,面對24名小朋友,我就提醒自己從現(xiàn)在開始自己就是一位老師。我的職責就是熱愛教育保護好這些小孩子,工作中必須為人師表,以身作則,做小孩子們的表率,樹立全心全意為幼兒家長服務的理念,積極參加幼兒園組織的每一項活動,同事間坦誠相待、互相幫助、相互理解從不計較個人得失。

二、業(yè)務方面。

剛踏入工作崗位,作為一名新教師的我來說,心里壓力是有的,擔心小孩子的不親切,家長的不信任,經(jīng)過了一個學期的努力,小孩子們變得親切起來了,家長們也開始用小孩子老師和朋友的眼光來看我了。幼兒園對我們新教師成長的關(guān)注,所以迎來了新教師的拜師活動,在新老教師展示活動考核中,趙老師很熱情地幫我出謀劃策,出現(xiàn)的問題幫我考慮周到,趙老師的盡心盡力于我的努力迎來了展示活動的順利完成,得到了園領(lǐng)導的好評,在我組織的半日活動中,取得了全園第二名的好成績,10月份我組織的優(yōu)質(zhì)課:探索《磁鐵的秘密》獲三等獎,環(huán)境創(chuàng)設獲一等獎。

作為幼兒園的青年教師,我始終以積極的態(tài)度投入到各項工作中,注重保教結(jié)合與搭班老師、保育員阿姨共同營造平等、和諧溫暖的班級氛圍。用眼睛關(guān)注每個幼兒,從幼兒身上汲取閃光點,去點亮他們自信自立的明燈,幫助幼兒發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢智能,建立其自信和對集體的歸屬感。堅持抓好幼兒的一日常規(guī),積極為幼兒創(chuàng)設一個優(yōu)美舒適的教學環(huán)境,注意動靜交替,創(chuàng)造各種機會讓幼兒互相學習、積極嘗試,并鼓勵幼兒學習各種生活技能,獲得愉快成功的情緒體驗。

真誠的對待每一位家長,如實的和他們交流對小孩子教育方面的看法,對家長提出的要求盡量去滿足,對家長提出的教育小孩子方面的疑問及時幫著解答,讓家長感到我不只是小孩子的老師也是家長的朋友,有困難大家一起解決。當問題出現(xiàn),第一時間與家長聯(lián)絡很重要。讓家長知道老師對問題很重視對小孩子的健康發(fā)展很在意。此外還特別注意在幼兒一日生活中把握教育契機對幼兒進行各類教育。

讓每個小孩子都能大膽發(fā)言,樂意看圖書并邊看邊講。直到現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)我們的小孩子是能大膽發(fā)言,但在看圖書時只有個別幾個小孩子能邊看邊講,大多數(shù)小孩子還處于安靜看書階段,在發(fā)展幼兒語言表達能力時,老師方面,我們注重在各個領(lǐng)域進行滲透,而針對小孩子來說,我們比較關(guān)注的是不愛表現(xiàn)或性格內(nèi)向的小孩子。為此我們努力創(chuàng)設一個自由寬松的語言環(huán)境,主動和小孩子交往,鼓勵每個幼兒表達自己的想法和感受。有些小孩子膽小、內(nèi)向不愛講話,我們就在活動中多鼓勵這些小孩子大膽說話,并多給這些小孩子表現(xiàn)的機會。此外,還通過家園聯(lián)系本和個別談話的形式和家長進行溝通,共同促進小孩子的發(fā)展,通過我們的共同努力,侯卓成變得活潑膽大多了,愿意和老師小朋友主動交流了,可可、宛書能在小朋友面前大膽表現(xiàn)了,我們?yōu)樾『⒆拥倪M步感到高興。

三、出勤方面。

我遵守教師職業(yè)道德,敬業(yè)愛崗。在工作中能嚴格執(zhí)行幼兒園的各項規(guī)章制度,有事執(zhí)行請假制度,在工作中不遲到、不早退,因工作和人事需要,不怕苦、不怕累。

四、自身素質(zhì)方面。

能不斷提高自己的思想覺悟,注重自身素質(zhì)的培養(yǎng),通過培訓、教學活動的反思,積極改進自己的教學方式。

五、在總結(jié)同時我也為自己確立了明確的努力方向。

1、加強自身基本功的訓練,注重對小孩子能力的培養(yǎng),提高自身隨機教育的能力。2、提高自身理論水平。

3、在教學上下功夫,關(guān)注細節(jié),努力使班中小孩子在原有基礎(chǔ)上有更大的進步。4、進一步做好班級工作、家長工做等各方面的工作。

總之,教育是一項高難度的工作,要做好它,十分不容易,但我相信只要樂崗敬業(yè),一定會有所收獲。我會將自己最珍貴的愛奉獻給小孩子們,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛開絢麗的花朵。今后我會再接再厲,繼續(xù)改進工作中的不足之處,爭取新的進步!

時光飛逝,一學期很快即將過去,回望這半年可以說緊張忙碌而收獲多多。感謝學校各領(lǐng)導及老師的關(guān)心和幫助,使我在各方面都有進步和提高。接下來,我從以下幾個方面對過去半年的工作做一簡要回顧與總結(jié)。

一、工作能力方面。

1.在教學過程中始終貫徹新課程改革的教育理念。

2.嚴格要求學生,尊重學生,發(fā)揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,順利地完成了教育教學任務。

3.把教學過程視為師生合作,共同發(fā)展的互動過程,實現(xiàn)了教師的角色轉(zhuǎn)換、課程與教學的整合,有效的提高了教學能力。

二、業(yè)務學習方面。

2.認真參加教研活動,并認真做好記錄。

3.積極主動的向有經(jīng)驗的優(yōu)秀教師請教和學習,取長補短。觀摩校內(nèi)外優(yōu)秀教師的課程,并認真做好記錄和分析。

4.多專研,做到了認真?zhèn)浜妹抗?jié)課,并鉆研教材,努力上好每一節(jié)課。在備課過程中認真地分析教材,根據(jù)教材的特點及學生的實際情況設計教案。在課堂上,努力調(diào)動學生的積極性,盡可能使每個學生都參與到課堂中來。

5.認真做好教學反思,記錄自己的不足之處和待提高的部分,及時的改正,使我在教學過程中能做到揚長避短,爭取一次比一次有進步。

6.多讀書,多記錄。多采集各方面的信息,不斷的填充和彌補自己,提高自己綜合文化知識的含金量。

7.提高課件制做技能,并充分利用學校的多媒體教學器材,廣泛的應用于教學中。

三、個人素質(zhì)方面。

1.不斷學習和思考,提高自己的職業(yè)道德水平。

2.親身實踐,按職業(yè)道德方向去做,促進自我素質(zhì)的進一步提高和完善。

3.自省自檢,注重個人的語言,儀表等方面的規(guī)范和端正,并不斷的自我反省,更好的履行為人師表的標準。

以上是我本學期的自我提高總結(jié),這學期的工作雖然即將結(jié)束,但在今后的教育教學工作中我會繼續(xù)努力工作,以真摯的愛,真誠的心履行我的教育職責。

教師不僅是一種職業(yè),而且是一種專業(yè)。這是時代對教師職業(yè)提出的要求,

即要求我們必須由一個專業(yè)新手逐漸向一個專家型教師發(fā)展。在教師的職業(yè)生涯中,教師需要不斷提升自己的專業(yè)思想、知識和理論,通過反思與實踐,在教師專業(yè)化的道路上不斷完善自我,發(fā)展自我,為實現(xiàn)專家型教師的目標而努力奮斗。下面我就自己的專業(yè)成長,說一下完成情況.

一、強化職業(yè)道德素養(yǎng)。

教師的職業(yè)道德素養(yǎng)體現(xiàn)在對待事業(yè)、對待學生、對待集體和對待自己這四個方面。對待事業(yè)要愛崗敬業(yè),對待學生要熱愛學生,對待集體要團結(jié)協(xié)作,對待自己要為人師表。這四個方面是從事教師職業(yè)最起碼的要求。一直以來我都嚴格圍繞這四點要求自己,平凡,我要不為工作所累,無怨無悔,腳踏實地地當一只紅燭;偉大,是我從事的工作本身是教書育人,我要為教育事業(yè)貢獻自己一份力量。只有從思想上提高了認識,工作的質(zhì)量和效率才有保障。

二、加強學習、實踐,促進專業(yè)成長。

從聽課、備課到上課讓深刻地體會到了學習、實踐對我成長的巨大作用,我深深知道,作為一名新時代教師,必須有深厚的教育理論基礎(chǔ)。為此,我如饑似渴地學習,一年來,閱讀了《愛的教育》《陶行知教育文集》、《課程與教學論》等近十本教育理論著作,并積極撰寫心得體會。我有意識地從批判的視角去閱讀,學會與書本對話,養(yǎng)成閱讀習慣。經(jīng)常與同事展開教育思想討論,不斷更新教育理念,努力提高自己的教育教學水平。

在長期的教學實踐中,我逐步認識到課堂教學是一門深不可測的藝術(shù),要上好每節(jié)課不下功夫是不行的。所以我從聽課入手,認真做好聽課記錄,回來和有經(jīng)驗的老師反復討論交流,從中找出優(yōu)缺點,自己備課時選擇性地加以利用吸收。我知道自己經(jīng)驗不足,水平有限,但我喜歡學習不怕別人來聽課,學校每次組織的公開課我都積極參加,認真準備,讓信息技術(shù)合理地為課堂教學服務。課后我認真聽取各位老師建議和意見,并做好總結(jié)。

三、反思讓我不斷成長。

教學反思的價值在于訴諸教育實踐,對教育實踐進行改造和提高,所謂“和改變世界聯(lián)系起來?!苯虒W反思不僅需要將結(jié)果反饋于教學實踐,對教育實踐產(chǎn)生作用,而且,也需要通過教育實踐來檢驗,為進一步反思提供條件和準備。隨著新課改的逐步深入,教師越來越需要隨時更新自己的觀念,以適應新事物、新變化。因為“變化總是在發(fā)生,他們總是不斷地拿走你的奶酪”,要盡快跟上新課改的步伐,加快自己成長的速度,我們應該善于反思,善于開展批評與自我批評。

我時時注意反思,不斷發(fā)現(xiàn)自己的不足,隨時更新自己的觀念,對于自己的每一次實踐進行深入的反思,通過不斷總結(jié)形成良好的思維習慣,從而在解決矛盾中促進發(fā)展。我堅持寫教學后記,適時總結(jié)經(jīng)驗教訓、找出教學中的成功與不足,力爭提升自己的思維品質(zhì)。

以上是我所作的個人專業(yè)成長小結(jié)。學無止境,我會繼續(xù)努力,不斷充實自己,讓自己的教育教學水平更上一個新的臺階,為人民的教育事業(yè)作出更大的貢獻。

工作成長心得篇三

工作中只有用心做事,才能學到更多,學到的任何技能和知識都可能成為自己未來的生存工具,工作是一個人生存的手段,是幸福人生的保障,沒有工作生活會變得怎樣用心工作,過好每一天,干好每一件事,總有天會有所收獲,對自己沒有壞處。

工作中,只要每個人把握好自己的位置,擁有一個良好的心態(tài)是很重要的。前國家男子足球的教練,米盧同志不是也說過一句讓人銘記的話:“態(tài)度決定一切”!是啊!擁有一個良好的心態(tài),擁有一個美好的心情,這樣工作起來不僅能給你帶來快樂,也會給你一種成就感。

工作之余,一定要抽出時間多認識一些人,多進入一些社交圈,這對你的發(fā)展會有極大的好處。

干不完的工作,停一停,放松心情;掙不夠的錢財,看一看,身外之物;看不慣的世俗,靜一靜,順其自然;生不完的悶氣,說一說,心境寬廣;接不完的應酬,辭一辭,有利健康;盡不完的孝心,走一走,回家看看;還不完的人情,掂一掂,量力而行;走不完的前程,緩一緩,漫步人生!

對于工作,你要弄明白哪些是你必須要做的能產(chǎn)生績效的工作,哪些是別人有意無意給你但不該你做的活,先做前者,如果有時間再做后者,如果沒有時間,請直接婉言謝絕。

對同事,無論何時,都不要預設立場。即使那些看起來不面善,也未曾深交過的同事,也要抱有善望。畢竟,在這個世界上,沒有多少人是主動大奸,或者大惡的,更何況是那些與我們有類似經(jīng)歷和理念,天天一起共事的同事們呢!

對那些不假思索就喜歡發(fā)表意見的人,或者說話和表達粗疏,欠缺義理的人,我以前會嘲笑,或者態(tài)度粗暴地回絕和反擊。但現(xiàn)在,我開始漸漸學會了容忍。因為,隨著年齡漸長,我越來越多發(fā)現(xiàn),以前我自以為獨特高明的見解,其實跟現(xiàn)在我眼里的他們一樣粗梳和沒有邏輯。我們,都是這樣成長過來的。

當我們在一起進行工作時,就組成了一個團隊。而自己不再是一個人在工作,而是一個團隊在齊心協(xié)力同心同德忘我的工作。工作做得好,只能反映一個人的工作能力。會做事而不懂得做人,無疑在一個團隊中是很孤獨的。

不要不情愿地工作。不情愿,就一定沒熱情,沒激情,沒動力,就不會用心……那么,自然,在工作時,你就不會窮盡智力。做不窮盡智力的工作,就是浪費生命。

工作成長心得篇四

自從我踏入職場,從一名剛剛畢業(yè)的大學生,到現(xiàn)在的中層管理者,我已經(jīng)在工作中經(jīng)歷了無數(shù)的挑戰(zhàn)和成長。在這個過程中,我深深地領(lǐng)悟到了一些道理,這些道理不僅在我的工作中對我起到了指導作用,而且對我個人的成長也有很大的啟示。

首先,我想談一下團隊合作的重要性。在我的工作中,我深刻地認識到,一個人的力量是有限的,但是當我和我的團隊一起工作時,我們可以創(chuàng)造出遠遠超過個人能力的成果。團隊合作需要我們學會傾聽,學會尊重他人的意見,同時也要學會在團隊中分享我們的思想和想法。只有這樣,我們才能真正地創(chuàng)造出一個和諧、高效的工作環(huán)境。

其次,我認識到溝通在工作中至關(guān)重要。有效的溝通技巧不僅可以幫助我們更好地表達自己的想法,而且可以讓我們更好地理解他人的觀點。我曾經(jīng)遇到過一些困難,當我無法有效地與他人溝通時,我們之間的合作就會出現(xiàn)問題。因此,我學會了在工作中主動去溝通,積極傾聽他人的意見,并尊重他們的想法。

最后,我想說的是,學習是永不停止的過程。我需要在實踐中學習,在失敗中成長。我深刻地認識到,只有不斷學習,不斷提高自己的能力,我才能在職場上取得更大的成功。

總的來說,我在工作中經(jīng)歷了許多挑戰(zhàn),也取得了不小的成就。這些經(jīng)歷讓我深深地認識到,成長是一個持續(xù)的過程,需要我們不斷地去學習,去實踐,去反思。我相信,只要我堅持這樣的成長之路,我將在未來的工作中更加出色。

工作成長心得篇五

在人生的道路上,我們都會犯錯,而成長就是一個不斷修正錯誤,向正確道路邁進的過程。這份心得是我在工作中積累的經(jīng)驗和教訓,也是我如何克服困難,提升自己的指南。

首先,我意識到團隊合作的重要性。在工作中,我常常需要與團隊成員緊密協(xié)作,無論是共享任務,提供反饋,還是解決問題,每個人都有獨特而重要的角色。我了解到,要成為一個優(yōu)秀的團隊成員,不僅要有出色的個人技能,還需要有出色的團隊協(xié)作能力。這讓我學會了如何在團隊中有效地溝通和協(xié)調(diào),以實現(xiàn)共同的目標。

其次,我在處理壓力和挑戰(zhàn)時,也得到了寶貴的教訓。我發(fā)現(xiàn),面對壓力和挑戰(zhàn)時,最重要的是保持冷靜和專注。我學會了通過良好的時間管理,優(yōu)先處理最重要的任務,以及有效地解決問題和決策,來克服壓力。

此外,我也學會了如何有效地與領(lǐng)導和同事溝通。我了解到,有效的溝通不僅僅是傳達信息,更是理解他人,以及他人如何理解你的過程。這讓我學會了更好地傾聽和理解他人的觀點,同時也更好地表達自己的觀點。

最后,我學會了在工作中保持自我紀律和動力的重要性。我了解到,無論是在日常工作中,還是在追求個人目標時,都需要有自我動力和紀律,才能達到最佳的結(jié)果。

總的來說,我的工作成長之路是一個不斷學習,不斷修正,不斷進步的過程。我期待在未來的工作中,能夠更好地利用這些經(jīng)驗,提升自己的技能,為團隊和公司做出更大的貢獻。

工作成長心得篇六

我的成長,總是從一個“新”字開始的。從小學到大學,都趕上新學校落成。剛參加工作,又有幸見證了新、老法院的交接。

清晰地記得,20xx年9月22日入職那天,我向各位領(lǐng)導,也向自己承諾,“要把這里當做一所新的學校,繼續(xù)做好一名學生,多向領(lǐng)導、同事學習?!惫ぷ魃钪械奈乙恢痹谂`行這一諾言。

實務求真學經(jīng)驗。在曹庭長與袁法官的耐心指導下,我已經(jīng)能夠獨立完成書記員的各項工作。從收案、立案、開訴訟費票據(jù)、送達,到做筆錄、草擬簡單的文書、結(jié)案、裝卷。打開自己的工作日志,密密麻麻記滿了每一個環(huán)節(jié)的要領(lǐng)與注意事項。剛開始,還需要不斷地去翻看,后來便能將它們爛記于心了。與此同時,作為每一個案件審理的參與者,我也從兩位優(yōu)秀的法官身上學到了許多調(diào)查、調(diào)解、審理案件的技巧與方法。印象很深刻的一次是隨同曹庭長到某村去送達應訴文書,她在與當事人的閑聊中便掌握了幾個與案件有關(guān)的重要信息。事后她教導我,看似無關(guān)緊要的拉家常,其實卻能夠在當事人毫無戒備的情況下獲取最真實、有效的信息,這就是詢問的技巧。這樣的例子不勝枚舉,都是在書本上無法學到的。缺乏經(jīng)驗的我,有時就會犯錯。曹庭長從來都是非常直率地指出我的錯誤,并教我如何去糾正和應對。犯錯免不了會自責,曹庭長那句寬慰我的話讓我很是感動,又勉勵我更加嚴格要求自己——“缺點、失誤都是難免的,關(guān)鍵是怎么彌補或解決,以后注意不再犯同樣的錯誤就是”。前輩們的經(jīng)驗是歷經(jīng)很長的時間累積而成的,作為一名新人,需要認真觀察、虛心求教。

理論研讀學知識。工作之余,堅持給自己充電。在接觸個案時,更加深刻感覺到自身專業(yè)水平的局限性。比如:對于法官在民事訴訟中的釋明權(quán),司法解釋中并未有較為細致的闡述,我們在實踐中如何把握它的度?同一起交通事故,多個被侵權(quán)人未同時起訴法院該如何處理?在計算交通事故損害賠償項目時,六十周歲以上的人是否應當計算誤工費?分項計算中的小項目超過原告損失清單某項金額,但總額未超過訴訟標的`的,是否認定為超過訴訟請求的范圍?這些都是在處理交通事故案件時所遇到的難題。因此,惟有勤于鉆研理論,多加學習,方能用理論指導實踐,從容應對實務中可能遇到的各種疑難問題。

品行立德學做人。要想成為一名合格的法官,除了過硬的業(yè)務水平,良好的品質(zhì)和德行更易于取信當事人,從而促進糾紛的化解,實現(xiàn)真正的公平正義。法官的品行一旦遭到當事人的質(zhì)疑,縱使案件的審理結(jié)果完全是其運用嚴密的邏輯依法推導出來的,或許也很難得到當事人的信服。這里所提到的“良好品質(zhì)”要高于對一般人的要求。法官的中立性決定了其慎獨的品行。我國的法官職業(yè)道德基本準則對法官的言行提出了六點要求。我將它打印出來,放在床頭警醒自己,時刻對照這些準則來約束自己的行為。

安化法院的歷史,是一代代新老法院人的奮斗史。卷宗從毛筆字到打印的鉛字,見證著安化法院走過的六十五年的光輝歷程。新的辦公大樓,預示著新的起航。我們的青春,我們的夢想,愿與安化法院共成長、共進步。我將繼續(xù)堅持嚴于律己、熱愛生活,以飽滿的熱忱投身于工作,永遠把自己當作一名新人,每天積累新經(jīng)驗、掌握新知識、增長新本領(lǐng),一切從“新”開始。

工作成長心得篇七

時光荏苒,不知不覺從事查找引擎優(yōu)化現(xiàn)已快三年了,從中收成了不少。記住剛做查找引擎優(yōu)化那會兒,不知道從哪初步學起,經(jīng)過自己不斷地學習和漸漸的堆集現(xiàn)在也算對查找引擎優(yōu)化有了不少了解,今天就把自己學習查找引擎優(yōu)化的心得領(lǐng)會總結(jié)下,也算是對這這段時間工作的總結(jié)吧,盡管有點老生常談,但這些確實是自己一貫在堅持做的:

榜首、網(wǎng)站內(nèi)容:

1、談到網(wǎng)站內(nèi)容。

我們榜首個想到的便是獨創(chuàng),沒錯,因為現(xiàn)在的查找引擎都喜愛絕無僅有的內(nèi)容,假設一上來看到你的網(wǎng)站全部或許大多數(shù)都是收集的內(nèi)容,那就很可能不會錄入,即便其時錄入了過個幾天也會被吐出來。假設真實沒那么多獨創(chuàng)來寫的話,恰當偽獨創(chuàng)也是不錯的選擇。

2、堅持每天更新。

最好數(shù)量固定,假設條件容許的話,添加時間也固定,那樣會十分好一點。這和情人約會是一樣的,今天這個時間到,明日那個時間到。一次兩次還行,時間久了人家肯定反感。假設你每次都固定一個時間約人家,一朝一夕,一到那個時間點人家就想起你了。baidu蜘蛛也一樣。

3、錨文本。

發(fā)布文章的時分要注意做好錨文本,一篇文章大概帶2~3個錨文本,最好是運用要害字錨文本,將銜接指向內(nèi)容有關(guān)的頁面,構(gòu)成網(wǎng)站內(nèi)鏈,這關(guān)于前進要害字權(quán)重是很有幫忙的。一同,我也常常將今天宣告的文章銜接到昨天宣告的文章,讓它們構(gòu)成鏈輪。作用很不錯哦。

4、網(wǎng)站內(nèi)容排版。

這個是細節(jié),聯(lián)絡到網(wǎng)站的黏性,做的好能夠添加用戶領(lǐng)會。

第二、外鏈建造。

1.友情銜接:

友情銜接的長處不在于能夠給您的網(wǎng)站帶來多少直接的拜訪量,而在于它會讓查找引擎更多的錄入您的頁面。這對前進網(wǎng)站pr、權(quán)重、排行有很大的促進作用,當然,溝通銜接也是有訣竅的,要注意很多方面,比如:流量、ale_a排行、pr、baidu權(quán)重、是不是是同行、錄入、要害字排行、是不是被懲罰過、是不是廢物網(wǎng)站、放在主頁仍是內(nèi)頁、外鏈數(shù)量、對方導出友鏈數(shù)量和質(zhì)量、baidu快照日期、域名年歲……這些都是查詢的基本條件,假設有下列表象的就不要添加銜接了:

a.網(wǎng)站內(nèi)容不合法。

b.現(xiàn)已參與太多導出銜接的網(wǎng)站。

c.銜接是參與到js、iframe、flash里面的。

d.網(wǎng)站有查找引擎優(yōu)化做弊的表象,比如堆砌要害字、參與銜接基地等等。

2.養(yǎng)博客。

從這段時間拜訪量和錄入量來看,新浪、網(wǎng)易、baidu空間,鳳凰博客,中金在線,搜狐博客,和訊博客,阿里巴巴博客,博客大巴,天邊博客,豆瓣博客這些博客是優(yōu)選博客,既然是養(yǎng)博客,就重在一個“養(yǎng)”字,對待這些博客應細心照看,用心程度僅次于自己的網(wǎng)站,協(xié)策網(wǎng)絡的戰(zhàn)略便是將網(wǎng)站帶好錨文本的軟文發(fā)到各個博客上去,當然,標題最好都改動一下。另外養(yǎng)博客要注意一些細節(jié),比如選擇一個秀麗的模板,設置好主頁計劃,設置好文章品種、以及友情銜接模塊。給博客起個好聽易記的名字。頭像能夠是真人的或許看著不會讓人反感的頭像,也能夠用秀麗mm的頭像。假設有產(chǎn)品或許榮譽證書的話,也能夠選擇一些適宜的前次上去,這樣作用會好一點,博客一般都有音樂客,添加幾首歌,安靜點的最好。這些工作不會花去多少時間,可是會來訪的人覺得這個博客是精心照看的。

3.電子商務渠道。

因為公司是有實體產(chǎn)品的,所以b2b推廣是一個不錯的選擇。

首要,便是根據(jù)自己的產(chǎn)品,選擇優(yōu)勢的渠道因為之前公司做網(wǎng)絡推廣的就我一個人,注冊網(wǎng)站太多了會忙不過來,所以,我在艾瑞網(wǎng)根據(jù)中國b2b排行榜來選擇那些權(quán)重高,注冊用戶多,拜訪量大的網(wǎng)站,比如:阿里巴巴、慧聰、中國制作網(wǎng)、一大把、國際工廠、馬可波羅…….當然,幾個分類信息網(wǎng)站也是很不錯的,比如群眾、58和趕集,錄入基本上都是秒收,有關(guān)工作網(wǎng)站也不能失去。

其次便是更新和維護,大多數(shù)b2b網(wǎng)站都能夠在上面注冊免費會員,我都在上面樹立商鋪,隔段時間就登上去維護一下,比如:在上面做廣告、發(fā)布和更新產(chǎn)品和招商信息、更新公司動態(tài)、添加銜接、上載圖畫等等。

4.論壇。

常常在一些高權(quán)重的網(wǎng)站發(fā)帖、跟帖,當然,簽名是必不可少的。除了正常發(fā)帖頂貼外,偶然把自己發(fā)的帖子找人炒起來也是一種有用方法,能夠注冊多個馬甲,也能夠找人協(xié)助,假設擔憂人手不可的話,能夠參與論壇推廣qq群,和他們打好聯(lián)絡,要害時間,一聲召喚,那力氣可是不容忽視的。

知道、soso、天邊問答。

這個就不用解說了,特別是baidu百科,基本上都是在主頁,baidu百科所修正出來的詞條,流量大,權(quán)重高,是很多人眼里的一塊肥肉。當然,審理也是十分嚴峻的。

7baidu網(wǎng)盟。

這個之前花了不少時間研究怎樣處理后臺能夠十分好去宣揚我們的品牌,現(xiàn)在也算摸清了門道,這里面內(nèi)容比照多,可操作性強,對數(shù)據(jù)剖析才干需要比照高,我們需要思考的是怎樣化更少的錢去獲取更大的效益。所以要常常根據(jù)數(shù)據(jù)作出調(diào)整,怎樣選擇投進時間、投進網(wǎng)絡、人群定向、主題詞定向、主題詞、搜詞,這些都很重要,弄不好錢砸進去了,一點作用都沒有。

1.網(wǎng)站錄入由28漲到現(xiàn)在的270,pr由2到pr3;。

3.流量添加,從前均勻每天在40擺布,現(xiàn)在每天80都是家常便飯,網(wǎng)站均勻拜訪時長也有了很大的添加。

當然,網(wǎng)絡的展開日新月異,查找引擎的算法也在不斷改變,推廣方法也不是原封不動的,我們需根據(jù)現(xiàn)狀及時作出調(diào)整,并當令參與一些新鮮元素,比如,近期比照搶手的微博推廣、sns推廣。當然,我覺得這些都不是什么難事,只要多學習、多和人溝通、多互動,都能夠方便的解決,我覺得做站長最要害的在于細節(jié)和執(zhí)行力,做網(wǎng)絡推廣的工作不難,難就難在能不能一貫堅持下去。做網(wǎng)絡推廣,靠的是堆集,沒有多少捷徑可走,若想要耐久的排行安穩(wěn),就必須要有耐久的執(zhí)行力。

工作成長心得篇八

時光的車輪匆忙碾過,伴隨著初夏的陣陣蟬鳴,不知不覺中,三個的時間轉(zhuǎn)瞬即逝。三個月前,我是一名剛踏入社會的大學畢業(yè)生,懷著無比復雜的心情來到了國家電投。作為新員工,首先參加了公司的培訓工作,了解公司的基本情況,學習公司的企業(yè)文化,學習公司的規(guī)章制度,了解各崗位工作的基本工作和任務。作為一名新員工,我也積極地參加公司組織的其它培訓,學到了許多以前沒有接觸到的知識和理念。通過公司組織的培訓,讓我迅速從學生身份轉(zhuǎn)變到企業(yè)員工的身份。

起初,剛到公司入職那段時光,感到一切都很茫然,感覺到自己的學識很膚淺,在學校學到的知識跟工作崗位沒多大關(guān)系,要學習的東西很多,一切都要重新來過。面對工作的挑戰(zhàn),必須在心理上做好充分的準備。立足于崗位工作,從基本做起,不怕不會,就怕不學、不問。我想我是幸運的,我遇到了一個好的領(lǐng)導,一群友好的前輩同事。從他們身上,我學到了許多東西。

工作中態(tài)度非常重要,我們要積極主動的尋找工作來做,不要等著領(lǐng)導安排工作。初入職的我工作經(jīng)驗不多,只能是按時完成領(lǐng)導交辦的任務,但必須注重工作質(zhì)量,必須按時完成,認真細致,注重細節(jié),不出或少出差錯。同時注意與同事多交流,虛心請教,借鑒好的工作方法和經(jīng)驗。完成好每件領(lǐng)導交辦的任務后,圍繞崗位主動地找事做,找活干,主動工作,主動學習。在發(fā)展工程部,加班是種常態(tài),我們要保持良好的心態(tài),把加班看作是一種學習的過程,多做一些工作能多學一些知識,在工作中不斷提升自己的工作能力,積累工作經(jīng)驗,為自己今后能夠勝任工作崗位打下堅實的基礎(chǔ)。

提升自己的技能,注重細節(jié),努力做的完美。細節(jié)是一名員工最基本的工作狀態(tài)。細節(jié)決定成敗,認真做好工作中每件小事,工作之中無小事。在發(fā)展工程部,做文件資料性的工作很多,有時會疏忽細節(jié),在部門領(lǐng)導同事身上,學會了嚴謹?shù)膽B(tài)度,認真對待每一份文件,每一個措辭,每句話的標點都要合適合理。"精益求精"是做好的工作態(tài)度和前提。工作中無小事的態(tài)度,認真處理好每一件小事,才能成就事業(yè)上的大事。正所謂,事情無大小,要干就最好!做到"每一天,都要盡心盡力地工作,每一件小事情,都要力爭高效完成,嘗試著超越自己,不是為了看到領(lǐng)導的笑臉,而是為了自身的不斷進步。"。

要學會做人,與人為善。尊重并適應組織環(huán)境,比如領(lǐng)導風格、公司文化、管理理念等。與領(lǐng)導同事保持良好的人際關(guān)系,見到同事主動打招呼,面帶微笑,勤問候。保持謙遜的態(tài)度,友好對待每位同事。工作中遇到問題,虛心向前輩請教,不要不懂裝懂,有困難,及時提出,大家共同解決,不要因為自己的原因而拖延整體部門的工作效率。相互之間團結(jié)合作,積極主動地配合齊心協(xié)力完成本部門的各項工作。

三個月來的工作,收獲頗多。在領(lǐng)導和同事的關(guān)懷下,我從一名職場小白慢慢適應這份工作。度過了最初的迷茫期,現(xiàn)在的我有目標,有理想。在平凡的崗位中努力做好自己本職工作,認真對待每一個工作任務,精益求精。感謝公司的領(lǐng)導和同事,正是因為你們的幫助與體諒,才讓我們這些新員工在公司里快速成長。我們會在今后的工作中懷著一顆感恩之心繼續(xù)前行,在工作中學習,在學習中進步。

工作成長心得篇九

老實說,我的心正在顫抖,我有好多話想說,可我怕說不好。校長說我比較膽小,就經(jīng)常提供機會讓我鍛煉,我感謝校長,感謝學校的所有老師,感謝教育辦領(lǐng)導。

我的敘述對你來說,也許就像是一杯白開水,淡而無味,但對我們來說,它是冬天的白開水,是每天早上的第一杯水,溫暖、舒暢我的全身。

8月24日是的我生日。這一天的早上8:24分,我懷著滿腔熱忱踏入小學的校園,實現(xiàn)了我成為做一名教師的.夢想。我會永遠記住這一天。

在小學里,我們是快樂的,我們因工作而快樂,因感激而快樂,因小學而快樂,我也因自己當了一名老師而快樂無比。告別校園生活,踏上工作崗位,啊,外面的世界真的很大!我就像一葉扁舟,第一次飄入大海,茫茫海面,浩瀚無垠,我在摸索,我在搏擊,我在磨練,而學校的每位老師是我最亮的指明燈。

我們每個老師都有qq,但我們不是在純粹地聊天,我們有一個“花兒綻放交流站”群,我們在這里談“良好的師德應注意哪些細節(jié)”、談“如何構(gòu)建和諧校園”、談“教學困惑”、談“課改實驗”談“學生與學習”……,每位老師各抒己見,這是時間快樂的延續(xù),這是輕松愉快的交流,讓我們進步更快。

工作成長心得篇十

不知不覺,從進__公司工作至今,時間已過一年。在這段時間里,我從一個普通工人轉(zhuǎn)變成為一個生產(chǎn)線技術(shù)員,自己對于這種轉(zhuǎn)變是深有體會。

其實工作也不是想象中的那么難,只要多聽,多學,多問,多想,多實踐這就是我一年來工作所得出的心得。

以前自己只知道做好自己的本職工作就算是做好了工作。好好工作就是為了企業(yè)。其實不然。在這一年中,同事之間的團結(jié)友誼渲染了我的熱情,上司的鼓勵與支持堅定了我的信心。讓我慢慢明白做好了自己的本職工作并不完全算是一個好員工,一個好的員工需要富有更多的責任感。好好工作也不單單只是為了企業(yè),更是為自己而工作。

在__公司我學到了很東西,也改變了很多。讓我不斷的完善自己。

當然我現(xiàn)在也有很多不足。比如技術(shù)上還不夠熟練,責任心還不夠嚴謹。這都是需要我去改善的問題。也希望各位同仁好好工作,不斷的完善自己,提升自身砝碼。工作不僅僅是為了企業(yè),更是為了我們自己。為了我們自己的將來,那我們更應該好好的工作!謝謝!!!

篇三。

時光的車輪匆忙碾過,伴隨著初夏的陣陣蟬鳴,不知不覺中,三個的時間轉(zhuǎn)瞬即逝,三個月前,我是一名剛踏入社會的大學畢業(yè)生,懷著無比復雜的心情來到了國家電投。作為新員工,首先參加了公司的培訓工作,了解公司的基本情況,學習公司的企業(yè)文化,學習公司的規(guī)章制度,了解各崗位工作的基本工作和任務。作為一名新員工,我也積極地參加公司組織的其它培訓,學到了許多以前沒有接觸到的知識和理念。通過公司組織的培訓,讓我迅速從學生身份轉(zhuǎn)變到企業(yè)員工的身份。

起初,剛到公司入職那段時光,感到一切都很茫然,感覺到自己的學識很膚淺,在學校學到的知識跟工作崗位沒多大關(guān)系,要學習的東西很多,一切都要重新來過。面對工作的挑戰(zhàn),必須在心理上做好充分的準備。立足于崗位工作,從基本做起,不怕不會,就怕不學、不問。我想我是幸運的,我遇到了一個好的領(lǐng)導,一群友好的前輩同事。從他們身上,我學到了許多東西。

工作中態(tài)度非常重要,我們要積極主動的尋找工作來做,不要等著領(lǐng)導安排工作。初入職的我工作經(jīng)驗不多,只能是按時完成領(lǐng)導交辦的任務,但必須注重工作質(zhì)量,必須按時完成,認真細致,注重細節(jié),不出或少出差錯。同時注意與同事多交流,虛心請教,借鑒好的工作方法和經(jīng)驗。完成好每件領(lǐng)導交辦的任務后,圍繞崗位主動地找事做,找活干,主動工作,主動學習。在發(fā)展工程部,加班是種常態(tài),我們要保持良好的心態(tài),把加班看作是一種學習的過程,多做一些工作能多學一些知識,在工作中不斷提升自己的工作能力,積累工作經(jīng)驗,為自己今后能夠勝任工作崗位打下堅實的基礎(chǔ)。

提升自己的技能,注重細節(jié),努力做的完美。細節(jié)是一名員工最基本的工作狀態(tài)。細節(jié)決定成敗,認真做好工作中每件小事,工作之中無小事。在發(fā)展工程部,做文件資料性的工作很多,有時會疏忽細節(jié),在部門領(lǐng)導同事身上,學會了嚴謹?shù)膽B(tài)度,認真對待每一份文件,每一個措辭,每句話的標點都要合適合理。"精益求精"是做好的工作態(tài)度和前提。工作中無小事的態(tài)度,認真處理好每一件小事,才能成就事業(yè)上的大事。正所謂,事情無大小,要干就!做到"每一天,都要盡心盡力地工作,每一件小事情,都要力爭高效完成,嘗試著超越自己,不是為了看到領(lǐng)導的笑臉,而是為了自身的不斷進步。"。

要學會做人,與人為善。尊重并適應組織環(huán)境,比如領(lǐng)導風格、公司文化、管理理念等。與領(lǐng)導同事保持良好的人際關(guān)系,見到同事主動打招呼,面帶微笑,勤問候。保持謙遜的態(tài)度,友好對待每位同事。工作中遇到問題,虛心向前輩請教,不要不懂裝懂,有困難,及時提出,大家共同解決,不要因為自己的原因而拖延整體部門的工作效率。相互之間團結(jié)合作,積極主動地配合齊心協(xié)力完成本部門的各項工作。

三個月來的工作,收獲頗多。在領(lǐng)導和同事的關(guān)懷下,我從一名職場小白慢慢適應這份工作。度過了最初的迷茫期,現(xiàn)在的我有目標,有理想。在平凡的崗位中努力做好自己本職工作,認真對待每一個工作任務,精益求精。感謝公司的領(lǐng)導和同事,正是因為你們的幫助與體諒,才讓我們這些新員工在公司里快速成長。我們會在今后的工作中懷著一顆感恩之心繼續(xù)前行,在工作中學習,在學習中進步。

工作成長心得篇十一

實踐,就是把所學的理論知識,運用到客觀實際中去,使自己所學的理論知識有用武之地。只學不實踐,所學的就等于零,理論應該與實踐相結(jié)合。另一方面,實踐可為以后找工作打基礎(chǔ)。

通過這段時間的實習,學到一些在學校里學不到的東西。因為環(huán)境的不同,接觸的人與事不同,從中所學的東西自然就不一樣了。要學會從實踐中學習,從學習中實踐。

而且在中國的經(jīng)濟飛速發(fā)展,又加入了世貿(mào),國內(nèi)外經(jīng)濟日趨變化,每天都不斷有新的東西涌現(xiàn),在擁有了越來越多的機會的同時,也有了更多的挑戰(zhàn),中國的經(jīng)濟越和外面接軌,對于人才的要求就會越來越高,我們不只要學好學校里所學到的知識,還要不斷從生活中,實踐中學其他知識,不斷地從各方面武裝自已,才能在競爭中突出自已,表現(xiàn)自已。

做飯,雖說用不到什么理論知識,但它確確實實是一種實踐,一種社會實踐。因為這是一個合格的中華人民共和國公民步入社會所必須掌握的技能。

雖然實踐的這幾天并不能算得上是酷暑,可以說是比較幸運,可以在屋子里工作,但屋內(nèi)烘熱的空氣有時還是會把自己弄得喘不過起來,一活動起來很快便會汗流浹背的,一會衣服就濕透了,才干了一天,就已經(jīng)腰酸背痛,甚至有第二天不想干的想法。但我很快發(fā)現(xiàn)自己的想法是不正確的,雖然累,但我始終都牢記著這次實踐的目的,再累也應該堅持。因為我知道這就是考驗,只有在這種環(huán)境中才能看出一個人的毅力水平。想到這些我就會覺得自己渾身又充滿了力量,在接下來的幾天中那種想放棄的想法就很少出現(xiàn)了,當時就覺得充滿精力充滿奮斗精神能夠堅持才是一個中學生應該具有的素質(zhì)。在這短短的幾天中我碰過壁,流過汗,但我卻成長了。

工作成長心得篇十二

時間流逝的速度總是讓人在工作空閑之余感慨不已,似乎只是一轉(zhuǎn)眼之間我就已經(jīng)從一個什么都不懂的小白變成了現(xiàn)在這樣越發(fā)熟練的新員工了。而這些變化僅僅是從__入職到現(xiàn)在的_個月時間而已,實在是讓我有些唏噓,畢竟這種成長速度是我在學校時所無法感受到的進步速度。

我自從_月_日來到我們公司以后,從負責__區(qū)域到現(xiàn)在的__區(qū)域,我可以明顯的看到我的進步以及公司對我的看重。在這里也想感激從我一進公司就照顧我的_哥,他不僅僅是我進入公司以后認識的第一個同事朋友,也是我在公司的好伙伴、好同事。有很多事情都是他教會我的,比如說我剛剛來到公司的時候,公司讓我處理一份文件,但是我對于公司文件的格式和各種細節(jié)不是很了解,這可把我愁壞了。

正在這時候,_哥出來不厭其煩的對我進行指導,教導深入淺出直到我真正的理解以后才放心的離開。我也因此掌握了我們公司的第一個技能,學會了如何處理公司文件,讓我在我們公司的工作上踏出了第一步,也是最關(guān)鍵的一步。所以哪怕現(xiàn)在我已經(jīng)學會了很多東西,但是當時_哥教我的場景卻依然歷歷在目,遠比之后的事情更記得清楚。

而除了工作和同事相處以外,在思想和心理上我也有了很大的觸動和變化。要知道我在畢業(yè)之前在學校里也算是個小小的風云人物,不管是學習還是學生會等社團都是有著職位的優(yōu)秀畢業(yè)生。因此在工作之前還是有這一點傲氣,覺得自己在學校優(yōu)秀,出了學校走入社會后也會依然優(yōu)秀才對。

但是事實上我在學校中學得的淺薄知識根本就無法很好地運用在工作上,想要在工作上有著進步我還有很多的東西要學習。特別是心理上必須有著變化,職場和學校并不一樣,沒有人會主動等著我或者教導我,更多的是要自己去主動的追求,主動的去學習充實自己。

雖然我前面說了那么多收獲,但其實還有很多的東西我仍然沒有學會,最關(guān)鍵的一點就是我還是沒能形成一個社會工作者的思維,沒有很好地適應和理解現(xiàn)在的環(huán)境。有很多事情我的想法都有著學生氣和孩子氣,讓各位領(lǐng)導和前輩們看里了覺得非常的好笑。

但是縱然是如此,我也相信我能夠在接下來的工作中繼續(xù)進取,收獲成功,在自己成長的同時反饋公司,給公司的發(fā)展付出一點自己的微小力量。

工作成長心得篇十三

隨著社會的不斷進步和發(fā)展,教育也在不斷改革。教育的目標已經(jīng)從簡單的知識傳授轉(zhuǎn)變?yōu)槿姘l(fā)展學生的個性和潛能。作為成長導師,我有幸參與了這一偉大的事業(yè),并有了一些心得體會。在我看來,成長導師的工作并不僅僅是教書育人,更重要的是引導學生走向成功,實現(xiàn)他們的人生價值。

首先,作為成長導師,我認為自己的角色首先是一個引路人。學生在成長過程中面臨著各種困惑和迷茫,他們需要一個指引者來幫助他們找到正確的方向。因此,成長導師應該與學生建立起信任和友好的關(guān)系,耐心傾聽他們的心聲,理解他們的需求,同時給予他們正確的建議和指導。只有通過與學生的深入交流,我們才能真正了解他們的個性和潛能,從而更好地引導他們實現(xiàn)自己的理想和目標。

其次,作為成長導師,我意識到培養(yǎng)學生的自信心和獨立思考能力至關(guān)重要。在現(xiàn)代社會中,學生面臨著巨大的競爭壓力和挑戰(zhàn)。他們需要具備堅定的自信心和勇氣,以應對各種困難和挫折。因此,我鼓勵學生參加各種課外活動,培養(yǎng)他們與人交流、合作的能力,同時鼓勵他們獨立思考,善于解決問題。只有通過不斷的實踐與嘗試,學生才能更好地發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢和劣勢,并積極地面對和改進自己。

第三,作為成長導師,我堅信每個學生都有自己獨特的才能和潛能。因此,我們應該鼓勵學生發(fā)現(xiàn)并發(fā)展自己的優(yōu)勢。我會與學生進行個性化的導師輔導,幫助他們找到適合自己的學習方法和規(guī)劃自己的未來。我會鼓勵他們在興趣領(lǐng)域深耕細作,給予他們更多的關(guān)注和支持,從而更好地激發(fā)他們的學習動力和創(chuàng)新潛力。通過個性化的導師輔導,學生能夠更好地發(fā)展自己的天賦,并為實現(xiàn)自己的人生目標創(chuàng)造更多的機會。

第四,作為成長導師,我深知在學生的成長過程中家庭的重要作用。因此,在我工作中,我會與學生的家長保持密切的溝通和聯(lián)系,共同關(guān)心學生的成長和發(fā)展。同時,我們也要尊重學生的家庭背景和文化差異,理解他們的家庭環(huán)境對他們成長的影響,并與家長共同制定學生的學習和發(fā)展計劃。只有與家長攜手合作,我們才能更好地幫助學生擺脫困境,實現(xiàn)個人的價值。

最后,作為成長導師,我們要不斷學習和更新自己的知識。教育是一個不斷進步的行業(yè),我們需要不斷汲取新的知識和教育理念,以更好地適應時代的發(fā)展和學生的需求。在工作中,我積極參加各種培訓和研討會,與同行交流經(jīng)驗,不斷增長自己的專業(yè)素養(yǎng)。同時,我也鼓勵學生實踐學習和自主學習,培養(yǎng)他們的終身學習能力,為未來的發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。

總而言之,成長導師的工作是一項偉大而神圣的事業(yè)。通過與學生建立良好的關(guān)系,引導他們走向正確的方向;通過培養(yǎng)學生的自信心和獨立思考能力,使他們具備面對挑戰(zhàn)的勇氣和智慧;通過發(fā)掘和發(fā)展學生的優(yōu)勢和潛能,為他們實現(xiàn)理想和價值創(chuàng)造更多的機會;通過與家長和同行的合作與交流,共同關(guān)心學生的成長和發(fā)展;通過不斷學習和更新自己的知識,為學生提供更好的教育服務。這是我在成長導師工作中的一些心得體會,我將一直熱愛并努力地投入到這個偉大的事業(yè)中去。

工作成長心得篇十四

來到農(nóng)大東區(qū)之后,好友琴給我打了視頻通話,她聽說了我之前的遭遇,對我有點不太放心。她戲說:“今天你出門是不是沒有帶腦子?”我的心里也有疑問,“莫非真的是我自己的原因?”后來,我一邊按照她的指示走路去往她的宿舍,一邊和她解釋清楚:“今天真的不是我的問題,記得上次去九江廬山旅游的時候,我也沒有走錯路啊。今天也有客觀因素,那就是公交車站牌的顯示器壞了。這個也不怪我吧?!?/p>

最后,我得出了一個結(jié)論,那就是“五一不宜出門。”記得自己在華東交通大學理工學院那個公交車站等車的時候,附近到處都是出租車在喊叫“有去南昌西站的嗎?”“有去徐州客運站的嗎?”“有去南昌站的嗎?”每一句問話,附近的人們幾乎是無動于衷?!半y道這些人都是要坐公交車去回家的嗎?”來到好友宿舍之后,我細細回想了這整件事情,“如果第一次我在華東交通大學理工學院等公交車的時候,就留心觀察一下,或者是問一下附近的哪個人,情況會不會有所不同?”有的時候,不是自己找不到路,而是自己沒有認真思考要往哪個方向走,也沒有勇氣去問路。

今天發(fā)生的事情或者是一件糗事,但是我覺得主要還是我自己的問題,可能和最近的迷茫期有莫大的關(guān)聯(lián),無論是在學習還是在人際交往或者是在戀愛情感上,我都遇到了不少的問題,然而年少的我并沒有心情去處理好這最近發(fā)生的事情。所以情緒積壓太多,在今天等公交車和坐公交車的時候,終于爆發(fā)了。有的時候,或許是自己正好需要情緒的一個排泄口,今天遭遇的不如意讓我淡忘了一些之前發(fā)生過的不愉快。

我還在繼續(xù)成長,有過不安,有過迷茫,有過欣喜,有過感動??赡艹砷L的意義就在于:不斷地遇到困難,不斷地獲得新知,不斷地遇見更好的自己。

工作成長心得篇十五

時光荏苒,歲月如梭,屈指一算,自己已經(jīng)參加工作九年有半了?;叵肫鸸ぷ鬟^的三千四百多個日子里,也是有許多的感慨。以我個人的經(jīng)驗來看,教師的專業(yè)的成長應從以下幾點來思考。

我認為作為一名教師要想專業(yè)成長,首先要有師愛。我們的每一名孩子的背后是一個家庭,每一個孩子都是家庭和社會的希望。我們面對的是一個個鮮活的生命,我們對孩子的教育會影響到孩子生命的成長。古語有云“老吾老,以及人之老;幼吾幼,以及人之幼?!毕肫饎倓倕⒓庸ぷ髂莾赡?,和做了母親之后的自己,對待班上孩子的態(tài)度轉(zhuǎn)變是很大的,當我們能主動把班上的孩子看成自己孩子的時候,我們就會自覺地萌發(fā)出更多的愛心,耐心,童心、責任心……這樣我們才會對自己有更高更嚴的要求,力爭去做一名孩子們心中的好老師。親其師,才能信其道。我們班上的孩子別看他們年齡小,他們什么都懂,他們會體會到老師對他們的愛。當我們用愛心去教育孩子時,我們會時不時地被孩子所教育。他們晶瑩剔透的童心,讓我們反思很多。教育是一個彼此成就的過程,最近這幾年,我越來越覺得,教育不僅僅是老師成就了學生,還有就是學生們成就了老師。我最喜歡的一個教育故事是《做孩子一生最棒的老師》,我深深地被湯普遜老師和泰迪的故事所感動。每次讀這個故事我就想我和湯普遜老師的區(qū)別。去年讀到蘇霍姆林斯基的一句話:“一個好教師意味著什么?首先意味著他熱愛孩子,感到跟孩子交往是一種樂趣,相信每一個孩子都能成為一個好人,善于跟他們交朋友,關(guān)心孩子們的快樂和悲傷,了解學生的心靈,時刻不忘記自己也曾是個孩子。”之前讀的時候,沒有太多的印象,今天靜下心來寫文字的時候,這句話便從腦海中跳了出來?,F(xiàn)在想來這句話是極有道理的。我們要愛我們的孩子,只有這樣才會激發(fā)我們做好老師的因子,去不斷改進,不斷學習,不斷成長。

回顧工作以來自己的改變,改變有很多,對待教育更心平氣和了,對待孩子們的成績不像剛參加工作時那樣富有功利性了,變得能從學生成長的角度去看成績……自己可喜的改變有很多,但最大的改變我覺的我開始喜歡上了讀書。讀書更自覺了!參加工作前幾年,眼睛是緊盯著教材和教參的,教育類的書籍讀的很少。xxxx年春天去鄭州聽了來自山東棗莊師范附小的于偉麗的講座后,受益匪淺,那次講座讓我的教育觀發(fā)生了重要的轉(zhuǎn)變。我明白了不管什么時候,讀書都是教師非常重要的生活方式。教師的職業(yè)特點決定著教師是需要不斷閱讀學習的。從此我就要求自己每個學期讀幾本書。xxxx年春天,因為在家待產(chǎn)休產(chǎn)假,我讀的書目最多。我在網(wǎng)上買了5本書,看后收獲很大,xxxx年秋,學校分配的教學任務是一年級語文教學,考慮中間休產(chǎn)假與教學的脫節(jié),考慮到新教材等問題,我相繼網(wǎng)購了《心平氣和一年級》《日有所誦》以及《新孩子的一年級》一套12本的書籍。讀書由原來的校領(lǐng)導分任務讀書,到現(xiàn)在自己的自主購書閱讀,自己轉(zhuǎn)變了很多。讀書讓我在教育教學中,走了不少的捷徑,有很多纏手的難題能夠在書中得到答案。從讀書中我收獲了很多,改變了很多。記得一本書上說“一個喜歡讀書的教師,具有感應世界、獨立思考的能力,能敞開胸懷接納學生的個性,充分發(fā)掘?qū)W生潛在的創(chuàng)造里,開拓出更加深刻的心思,一個喜歡閱讀的老師,有準確把握真、善、美的能力,能以高尚的人格魅力熏陶、感染學生,傳授給學生真理和人生的真諦?!?/p>

作為一名教師,僅僅喜歡閱讀是不夠的,還需要反思自我的教育教學行為。xxxx年春天去鄭州聽了山東棗莊師范附小的于偉麗的講座后的兩星期。那天港區(qū)老師在鄭州一中聽《讀寫月報》主編李玉龍有關(guān)教育敘事的寫作,中間環(huán)節(jié),他讓聽課老師們自愿分享一篇自己的教育故事,然后我就舉手了,因為在來聽課的前一天晚上我剛發(fā)布到我的空間里一則我自己的教育故事《教室里飛進一只鳥……》。由于剛寫好,大腦對整個事件還很清晰。當我分享完后,禮堂里響起了一片熱烈的掌聲,李老師和實驗小學的趙校長在講座結(jié)束后還和我握了手,讓我受寵若驚。那是我第一次嘗到了寫作帶給我的甜頭。后來在中心學校工作的時候在王校長的帶領(lǐng)下我接觸到了鄭州教育博客,剛開始可能是沖著王校長的獎勵去的,后來寫反思就成了一種習慣,王校長不止一次說“教學反思是教師專業(yè)成長的助推器。”我以自己的實踐和經(jīng)歷驗證了王校長說這句話完全正確。在在我所聽到的很多專家講座的時候,他們大多都會提一提朱永新教授的“保險公司”“本公司宗旨:確??蛻衾?,激勵客戶成功。參保對象:不限。但尤其歡迎教育界人士,因為教育的成功是中華民族偉大復興的基石。投保金額:不限。從數(shù)元至數(shù)千元任您自選。歡迎萬元以上大客戶。保期:10年。投保條件:每日三省吾身,寫千字文一篇。一天所見、所聞、所讀、所思,無不可入文。十年后持3650篇(計360萬字)來本公司。理賠辦法:如投保方自感10年后未能躋身成功者之列,本公司愿以一賠百。即現(xiàn)投萬元者可成百萬富翁(或富婆)。本公司只求客戶成功,不以營利為目的。所有利潤將全部捐給希望工程。”寒假在聽袁衛(wèi)星老師的微課時,他也講到了這一點。他也是朱教授“投保公司”的`投保者。讀書,與教師的生命共同成長;而每天堅持寫隨筆、日志,更為教師成長插上有力的翅膀。

工作成長心得篇十六

作為一個人,我們的一生中有許多個不同的階段。每個階段都為我們提供了一個新的機會去成長,對自己的能力進行測試和發(fā)展。我的職業(yè)生涯也不例外。在我一路走來的過程中,我從每一份工作中汲取經(jīng)驗,學習并應用了許多技能,不斷發(fā)展和完善自己。

我的職業(yè)生涯始于我大學畢業(yè)后進入一家大型跨國公司的市場部門。在那里,我除了學習基礎(chǔ)的市場營銷知識外,我還學會了如何與客戶溝通和交流,并在公司內(nèi)部與其他團隊進行協(xié)作。這份工作教會了我尊重他人、傾聽別人、以及如何在一個競爭激烈的環(huán)境中取得成功。通過不斷努力和學習,在那家公司工作了幾年后,我升任到了高級市場經(jīng)理的職位。

然而,突如其來的經(jīng)濟危機使得我失去了這份工作。此時,我意識到了必須快速適應新的工作環(huán)境,并且不斷學習新的技能。我開始尋找新的職業(yè)機會,最終找到了一份與市場營銷不同但卻有挑戰(zhàn)性的工作——教育行業(yè)的銷售。這份工作要求我認真研究不同的教育市場,了解國內(nèi)外不同的教育體系,以及如何跟進新的市場需求。在這份工作中,我鍛煉了我的溝通能力和銷售技巧。

通過多年的工作經(jīng)驗積累,我開始尋求更高水平的工作。我接受了一份高級管理崗位的工作,負責一家教育公司的.整體管理和戰(zhàn)略規(guī)劃,包括人力資源管理、財務管理、市場營銷和維護關(guān)鍵客戶等。這個新工作使我學到了更多的管理和領(lǐng)導技能,我發(fā)現(xiàn)自己能夠從一個品牌新手成長為一名合格的領(lǐng)導者,能夠管理和發(fā)展公司的卓越團隊。

通過我的職業(yè)生涯,我學習到了如何在不同領(lǐng)域的挑戰(zhàn)性工作中獲得成功。我明白了關(guān)鍵的技能和知識,也通過積累經(jīng)驗發(fā)展了自己的人際關(guān)系和領(lǐng)導能力。我認為這樣的職業(yè)生涯發(fā)展對于任何人來說都是有益的,因為他們能夠看到自己成長和變得更強大的領(lǐng)域,逐漸找到自己熱愛的職業(yè)。自己的職業(yè)生涯就是人生旅途的一部分,這個旅途會有高潮和低谷,但每一個經(jīng)歷都是有價值的。

工作成長心得篇十七

子曰:"三人行,必有我?guī)?.人生中我們會不斷遇上值得我們學習的人,這其實都可稱之為我們的導師。一個好的導師可以讓你得到更好的成長,一個好的導師就是一盞指路明燈。

在我們的一生當中,會不斷遇到值得我們學習的人,他們就是我的老師,一路走來,老師的諄諄教導讓我難以忘懷,老師的期望讓我時刻銘記……如今,已經(jīng)走上工作崗位的我,擁有著一位與眾不同的導師。他就是鄭州鐵路局貨運處李保成處長。

當?shù)弥业某砷L導師是鐵路局貨運處李保成處長時,心中有種說不出的激動。李處長作為貨運系統(tǒng)的頂尖人物,精通貨檢業(yè)務知識,無疑是我們每一位貨檢人心中那顆耀眼的"星".作為一名來自基層站段的普通職工來講,能有幸得到李處長的引領(lǐng),心中熱血沸騰。

6月底的一天,我懷著激動而忐忑的心,叩響了李處長的辦公室大門,李處長的熱情、親切使我倍感溫馨,緊張的心情瞬間有了些許的平復。李處長在百忙之中抽出時間與我面對面交流,足以看得出,他對鄭局青年職工成長進步的關(guān)心與重視。

人們常說:交流是一扇門,是心與心之間溝通的橋梁;交流是一盞燈,是延續(xù)光明的重要渠道;交流是一句話,是敞開我們心扉的重要途徑。在與李處長的交流中,我得知在于我見面之前,李處長先與站領(lǐng)導、車間領(lǐng)導做了溝通,并對我有了初步的了解,很顯然,他是做過一番工作的。這讓我十分感動。隨后,我又向李處長簡單匯報了一下自己近期內(nèi)的工作情況及未來的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃。李處長對我工作肯定的同時,對我的未來也定下了一個簡單的目標與期望。同時在工作及生活上給了我許多建議,使我獲益匪淺。最后,李處長在提高綜合素質(zhì)上也為我指點迷津,他說:"一個人的綜合素質(zhì)不僅僅體現(xiàn)在一方面,在今后的工作生活中,要多方面發(fā)展??诓?、思維、邏輯、文字、語言等等……都是需要學習的地方,凡事要做一個有心人。"。

忽然感覺自己是幸運的,遇到一位這么好的導師。

輔導員的工作是平凡的,平凡之處是因為每個學期往往重復著常規(guī)的工作計劃和日程;但我想說:輔導員的工作也是偉大的,因為在高校,每年面對五湖四海、性格迥異的孩子們,總有理不完的愁緒,這個時候,一個好的輔導員某種程度上可以影響甚至改變一個孩子的人生。

與高校的學生溝通,是一門藝術(shù)、一門學問。并不是每個人都能演好這個角色的,在我的工作履歷中,始終秉持著"以愛育愛,以真求真"的工作作風,堅持"愛與責任"的教育理念,在處理學生的工作中時保持愉悅,不把負面和消極情緒帶入工作。能時刻把學生的生活學習放在心里,才讓我的工作更加切實有效。

我最想分享的一點就是愛工作、愛學生。

首先,愛崗敬業(yè)是我們愛學生的前提,只有我們傾注了自己的熱情在工作中,才能更好的了解學生的性格、背景、喜好,才會真正走進學生的內(nèi)心,和他們傾心交談,關(guān)注孩子們在新的成長環(huán)境里的表現(xiàn),并在生活上、學習中、思想動態(tài)上給予他們更多的幫助,讓他們健康快樂成長,變得更加成熟:做他們的良師益友,融入他們的圈子,贏得他們的支持和信任,這就在一定程度上為學院開展各項工作奠定了夯實的基礎(chǔ)。

針對學生的難題工作,要以理服人,以情動人,真正做到既有情感中的教育,也要有教育中的情感,達到"潤物細無聲"的效果。

我一直覺得人活一世,必定需要一些情懷和敬畏,而對于輔導員這個工作崗位,我認為有一點特質(zhì)不可或缺,那就是奉獻精神。

對于一名高校的輔導員而言,工作門類眾多,千頭萬緒,學院的工作開展,學生的學習、思想建設,個人家庭生活都需要你,簡單來說,輔導員的`工作是瑣碎繁雜的,沒有奉獻精神,可能無法開展大量細致的學生工作。

輔導員常常會犧牲個人的休息時間,去宿舍查看孩子們,看看他們的吃穿用行,和內(nèi)向孤僻的孩子們談心,看看他們是否需要幫助。

做與不做、做多做少可能在外人眼里沒有太多區(qū)別,但對于這幫孩子來說,意義自是大不相同,這是一本良心債,一手良心活兒。

我的手機24小時隨時保持通暢,隨身準備一個充電寶,哪怕是在周末,在法定假期里,也要保證學院的學生能隨時聯(lián)系上我,尤其是面對突發(fā)性事件,能第一時間趕到學生旁邊,及時協(xié)調(diào)處理。而這些,通通離不了奉獻精神。

隨著自媒體的時代到來,互聯(lián)網(wǎng)+的影響已經(jīng)滲透到我們生活的各個角落,尤其面對21世紀的現(xiàn)代大學生,他們的思維更加活躍,個性更加張揚,輔導員不在是簡單的管理者,而更應該尊重學生,把他們看成平等的人格主體,尊重學生的個性和選擇。

回首這兩年的輔導員生活,不禁感嘆韶華易逝,而學生帶給我的幸福、快樂時常感動著我,我真心的感激這些年給予我?guī)椭念I(lǐng)導和同仁,同時我也感激那些孩子們,感謝他們給予我的信任和鼓勵,路慢慢拿其修遠兮,吾將上下而求索。未來的路還很長,年輕的我任重而道遠,我承諾將在輔導員的崗位上繼續(xù)勇往直前!

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