總結(jié)是我們成長過程中必備的一環(huán)。寫總結(jié)時要注重思考和反思，分析問題的原因和解決方法。小編為大家整理了一些總結(jié)范文，供大家參考和借鑒，希望能對大家的寫作有所幫助。
團支部書記事跡材料篇一
一年來，我認真履行抓基層黨建第一責任職責，狠抓了基層黨建工作，現(xiàn)述職如下：
一、履職工作特色和亮點。
(一)抓黨建的第一責任更加強化。全面領(lǐng)會“抓好基層黨建是各級黨委的政治責任，是黨委書記的最大政績”論述的深刻內(nèi)涵。全年召開專題研究部署黨建工作的會議11次，聽取黨建工作匯報4次，嚴格開展基層黨建述職評議工作，對黨建示范點建設(shè)工作開展了2次督促檢查，與17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記進行約談，制定完善了領(lǐng)導干部“六位一體”考核評價、村組干部管理、考評、報酬發(fā)放等辦法，切實解決了一些黨建工作實際問題。
(二)基層黨建工作水平不斷提升。一是對全縣34個軟弱渙散黨組織進行了集中整頓，選派了39名黨員干部到聯(lián)系貧困村擔任“第一支部書記”。二是總結(jié)東羅村后進轉(zhuǎn)化經(jīng)驗，成功打造了112個黨建示范點。延伸“雙聯(lián)”黨建載體，在農(nóng)村黨員干部中創(chuàng)新開展了“一幫一”小康工程，擴大了幫扶參與面和覆蓋面。三是全面推行“3+5”工作法、村干部坐班制，對所有服務(wù)事項實行“一站式”辦理。四是深入開展黨代會常任制試點工作，成功召開十四次黨代會第二次會議，41件黨代表提案全部得到有效辦理。五是狠抓黨員教育管理，全縣采取“公推選優(yōu)”方式確定入黨積極分子180人。設(shè)立“黨員示范崗”、開展“爭星樹旗”等活動，在黃渚鎮(zhèn)開展加強黨的先進性和純潔性建設(shè)長效機制試點工作，探索了黨員“評議退出”機制。
(三)探索走實了一條“網(wǎng)上群眾路線”。建成全省首家縣級政務(wù)微博發(fā)布大廳和政務(wù)微信平臺，實現(xiàn)了“網(wǎng)上察民情、網(wǎng)下解民憂”。全縣各級組織通過網(wǎng)絡(luò)了解并辦理民生實事1064件。特別是扶持開辦了625家網(wǎng)店，探索建立“電商扶貧”新機制，搭建了聯(lián)系服務(wù)群眾的新平臺。
(四)作風建設(shè)得到全面加強。一是圍繞中央“八項”規(guī)定和省委“雙十條”、市委“十二條”規(guī)定落實，扎實開展了“小金庫”、“吃空餉”等問題的專項清理，清退“吃空餉”干部12人，清理在企業(yè)兼職的黨政干部5人。二是突出黨風廉政建設(shè)主體責任落實。在全市率先實行了縣直紀檢監(jiān)察派駐機構(gòu)編制、人事、工資統(tǒng)一管理制度，對新任職的紀檢干部和檢察官實行雙向交流掛職培訓。三是健全完善了黨員干部管理考核、人文關(guān)懷等一系列機制制度，注重用實績考察識別干部，選人用人。
(五)基層黨建投入進一步加大。一年來，在黨建工作上，全縣共配套資金1314.38萬元，其中，落實村級組織辦公經(jīng)費391萬元，村組干部報酬840萬元。另外，還為752名村干部辦理了養(yǎng)老保險，為118名換屆退職村干部發(fā)放一次性生活補貼50余萬元。
二、存在的主要問題及原因。
(一)部分黨組織帶動能力不夠強。一些基層黨組織抓工作缺乏創(chuàng)新，促發(fā)展缺少辦法，服務(wù)群眾欠缺動力，部分基層干部思想不夠解放，帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富的能力不強。
(二)基層黨建工作開展不均衡。存在“重視點上忽視面上”、“重基層輕機關(guān)”現(xiàn)象，黨建示范點工作好于非示范點，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建好于縣直機關(guān)，非公企業(yè)和社會組織黨建工作相對滯后。
(三)基層黨員教育管理有待改進。受基礎(chǔ)條件、財力保障、師資力量等條件的限制，基層黨員教育培訓的針對性不強，教育培訓的質(zhì)量不高。在黨員管理上，過多地把精力放在了完善軟件資料上，對工作實效要求不高。
(四)農(nóng)村干部隊伍結(jié)構(gòu)還不夠合理。村“兩委”班子換屆使全縣村干部年齡結(jié)構(gòu)有所改善，但村干部隊伍不穩(wěn)、后繼乏人的問題仍然存在。加之村干部報酬較低，退后保障有限，影響到村級班子建設(shè)的健康開展。
(五)部分黨員先鋒引領(lǐng)作用發(fā)揮不夠。一些基層黨組織不注重黨員發(fā)揮先鋒模范作用，致使個別黨員和黨員干部黨性淡薄，只顧局部利益，缺乏全局觀念，心存私心雜念，不能很好地發(fā)揮先鋒模范作用。
產(chǎn)生以上問題的原因主要體現(xiàn)在四個方面：一是思想認識有差距。認為抓經(jīng)濟工作看得見、摸得著、見效快，黨建工作是“務(wù)虛”工作，對自己“第一責任人”角色定位不夠準確。二是工作擺布不夠合理。在“抓點”上投入較多，在“帶面”上做得不夠，導致出現(xiàn)“重點輕面”現(xiàn)象。三是基礎(chǔ)工作抓得不實。在發(fā)展黨員、后備干部培養(yǎng)、落實“三會一課”學習制度等方面，工作做得不實。四是責任落實機制還不完善?，F(xiàn)有的黨建責任落實機制還不夠完善，導致責任落實不夠到位，工作缺乏動力，不能更好地促進工作。
三、下一步工作思路和主要措施。
(一)進一步強化主體責任落實。認真履行黨委書記黨建工作“第一責任人”的職責，主動思考，進一步理清黨建工作思路，明確黨建工作重點，積極探索創(chuàng)新和健全完善黨建工作各項機制制度，促使形成逐級齊抓共管、多輪驅(qū)動的工作合力。
(二)不斷提升基層黨組織建設(shè)水平。集中力量實施好“六大工程”。即實施“先鋒引領(lǐng)工程”，引導廣大黨員在服務(wù)群眾、崗位奉獻上發(fā)揮引領(lǐng)作用。實施“產(chǎn)業(yè)富民留人工程”，先行抓好5個村的“產(chǎn)業(yè)富民留人”試點，逐步在全縣推廣放大。實施“基層干部能力提升工程”，切實提高鄉(xiāng)村干部、基層一線黨員的綜合素質(zhì)和引領(lǐng)發(fā)展的能力。實施“基層一線干部安心工程”，開工建設(shè)2-3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的干部周轉(zhuǎn)房，提高鄉(xiāng)、村、社區(qū)辦公經(jīng)費、鄉(xiāng)鎮(zhèn)食堂補助，探索偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部交通費補助辦法，完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部調(diào)配辦法，提高村組社區(qū)干部報酬。實施“基層干部法治廉政教育工程”，加強警示教育、法治教育，促進基層干部依法行政、干凈干事。實施“村級組織活動室建設(shè)提升工程”，按照市委提出的各縣區(qū)每年完善提升10個村級活動室的要求，進一步加大投入，提升硬件設(shè)施，完善服務(wù)功能。
(三)全面加強領(lǐng)導班子建設(shè)。自覺履行“抓班子、帶隊伍”的工作職責，完善并堅持運用已在實踐中得到檢驗并產(chǎn)生一定效應(yīng)的“六位一體”考評任用體系，建立健全干部招考錄用、動態(tài)管理、激勵約束等制度。堅持按動議程序、選用要求、崗位需求、工作實績和能力擇優(yōu)，集體討論研究干部，進一步加強領(lǐng)導班子和干部隊伍建設(shè)。
(四)持續(xù)深入推進作風建設(shè)。自覺堅持民主集中制原則，嚴肅黨內(nèi)政治生活，探索創(chuàng)新和建立健全基層黨組織建設(shè)黨要管黨、從嚴治黨的長效機制。做好教育實踐活動成果的鞏固和提升工作，強化黨性、黨風、廉政、警示“四項教育”，促進黨的思想政治工作常態(tài)化。
團支部書記事跡材料篇二
本文目錄。
在任職期間，她時刻以優(yōu)秀黨員的標準要求自己，始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，處處發(fā)揮黨員先鋒模范作用，恪盡職守，愛崗敬業(yè)，以自己的言行詮釋了共產(chǎn)黨員的先進性，得到了領(lǐng)導和群眾的一致好評。
一是在思想上始終保持黨員先進性。她政治立場堅定，積極擁護黨的領(lǐng)導，堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，思想與行動始終與黨的路線、方針、政策保持一致。她勤學善思，積極組織支部的全體黨員，學習黨的方針政策和理論知識，學習和實踐科學發(fā)展觀、踐行宗旨教育和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中，她始終積極學習，自覺查找不足，不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)本領(lǐng)，通過積極參加各種學習實踐活動，進一步堅定了理想信念，牢固樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀，始終保持了黨員在思想方面的先進性。
二是在工作上始終發(fā)揮黨員先進性。她凡事想在前、干在前，處處發(fā)揮模范帶頭作用。以高度的責任感、使命感和工作熱情，積極負責地做好每一項工作。在擔任中山社區(qū)支部書記工作期間，為及時化解居民鄰里間的糾紛，爭取在最快的時間里深入糾紛現(xiàn)場，和平的調(diào)節(jié)好鄰里的關(guān)系。為小區(qū)內(nèi)的穩(wěn)定，做出了積極貢獻。在社區(qū)工作中經(jīng)常加班加點，幾乎把辦公室當成了自己的家。她始終牢記宗旨，關(guān)心群眾、體諒群眾，對來訪群眾總是一張笑臉、一杯熱茶，對群眾反映的問題，始終聽在耳里、記在心上。對群眾的合理訴求，總是積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門，想法設(shè)法幫助解決;對個別群眾提出的無理要求，堅持曉之以理、動之以情，耐心細致地解釋疏導。她多次向困難群眾捐錢捐物，幫助群眾解決迫在眉睫的困難。
三是在作風上始終保持黨員先進性。她始終對自己高標準、嚴要求，時刻保持嚴謹細致、求實苦干的作風，干一行、愛一行。尊重領(lǐng)導，團結(jié)同志，謙虛謹慎，虛心向領(lǐng)導學、向老同志學，聽得進意見，改得了不足。積極弘揚社會主義道德風尚，模范遵守社會主義道德規(guī)范，具有較強的為人民、為黨、為社會的服務(wù)意識和責任意識，她嚴格遵守國家法律法規(guī)和社區(qū)各項。
規(guī)章制度。
嚴于律已堅持做到了清清白白做人干干凈凈做事。
居住在新北巷16號陳發(fā)秀老人是一位92歲的孤寡老人。她是一名中風病患者，患了嚴重的偏癱，常年臥病在床，生活不能自理。總是帶著社區(qū)醫(yī)療所的醫(yī)生到老人家家里，為其診治，并贈送藥品。
四是黨建工作上不斷增強凝聚力和戰(zhàn)斗力。堅持每月一次黨員政治學習、及時了解黨員的思想狀況，同時安排布置支部工作。積極組織落實“三會一課”制度，積極參加各項社會活動，按時完成了各項工作任務(wù)。xx年發(fā)展入黨積極分子5名，發(fā)展黨員2名，組織支部學習6次，開展支部活動3次，接受革命傳統(tǒng)教育1次，。使全體黨員進一步統(tǒng)一思想，堅定信心，有效提高了社區(qū)黨員的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
總之，她始終牢記宗旨、不忘責任，始終無私奉獻、任勞任怨，不負組織培養(yǎng)，不負領(lǐng)導信任，不負同志關(guān)心，不負群眾期望，做到了全心工作、真心為民。
她作為一名普通黨員，沒有什么驚天動地的事跡，但他持之以恒、堅持不懈，所做的每一件事雖平凡又普通，卻處處折射出黨員的先進性。
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男現(xiàn)年46歲。現(xiàn)為縣水保站支部書記水土保持防治技師。于1994年部隊轉(zhuǎn)業(yè)由組織分配到縣水保站工作。因踏實骨干和成效明顯受到省、市、縣業(yè)務(wù)部門的好評。xx年被組織任命為縣水保站副站長從xx至今為縣水保站支部書記。
一、加強理論學習，不斷提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
非常重視加強自身的理論修養(yǎng)，通過不斷的學習，用理論武裝頭腦、更新觀念、充實自己、提高素質(zhì)、振奮精神。特別是在擔任水保站支部書記職務(wù)后，他深刻認識到：身上的擔子重了，也就更需要有豐富的理論知識和實踐經(jīng)驗來支撐，確保自己更好地承擔這份重任。他堅持把學習作為提高自身綜合素質(zhì)的主要途徑，牢固樹立與時俱進的學習理念，把學習作為第一需要，把提高素質(zhì)作為第一任務(wù)，以身作則，努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、十七大精神和“三個代表”重要思想，堅定自己的政治信念，在思想上、政治上、行動上時刻與黨中央保持高度一致，確保自己腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇地工作，在本職崗位上踐行“三個代表”重要思想。同時十分注重把政治學習與警示教育結(jié)合起來，把自身的學習和抓好全站的學習教育結(jié)合起來，強化自身和隊伍的理想信念，樹立正確的人生觀、價值觀和權(quán)力觀，提高全站干部職工的“戰(zhàn)斗力”。
業(yè)務(wù)上，他虛心好學，堅持向站上的老同志、業(yè)務(wù)骨干學習，從書本中學習，努力提高自己的業(yè)務(wù)能力和工作水平。工作作風誠信、踏實，認真負責。工作中善于理論聯(lián)系實際，將武裝在頭腦中的先進理論知識和業(yè)務(wù)知識與水保工作的日常工作相結(jié)合，在實踐工作中豐富、完善和提高自己的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
二、全面開展黨建思想政治工作和精神文明建設(shè)。
三年來，在黨建思想政治工作和精神文明建設(shè)方面，開展了卓有成效的工作。一是支部的組織活動內(nèi)容充實，形式多樣。除積極組織黨員參加站支部組織的各項活動外，在黨員會上重新學習黨章，黨員要進一步樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，過好改革開放關(guān)。在黨員中開展“五想五看、自查自改”活動。通過民主生活會和黨員民主評議，要求黨員想一想在黨旗下的誓言，看一看現(xiàn)在對黨的信念；想一想黨員的八條標準，看一看哪條沒做到；想一想入黨前的表現(xiàn)，看一看自己工作是否好于群眾；想一想黨員在水保事業(yè)發(fā)展中應(yīng)有的作用，看一看自己的言行是否起到了榜樣的作用、帶動作用。在黨員干部中開展了“六比六看”活動，這一活動鞏固強化了黨員的理想信念。現(xiàn)在，奉獻意識、模范作用已成為我站黨員的工作標尺。二是做好積極分子的培養(yǎng)和組織發(fā)展工作，在抓水保生態(tài)環(huán)境建設(shè)同把組織發(fā)展工作作為重點。把黨建工作和站上青年德育工作有機地結(jié)合起來。采取“六早”方法，即早宣傳、早教育、早選苗、早培養(yǎng)、早成熟、早發(fā)展。抓住黨性學習，三方推優(yōu)，典型引路三個環(huán)節(jié)，嚴格組織發(fā)展工作，堅持成熟一個，發(fā)展一個，嚴把質(zhì)量關(guān)。三年來發(fā)展黨員2人，入黨積極分子2人，黨員作用發(fā)揮較好。在近三年的支部工作考核中，站支部的成績一直在水利系統(tǒng)名列前矛。三是注意抓黨風廉政建設(shè)。堅持宣傳教育為主，把中央有關(guān)黨風廉政建設(shè)方面的精神、要求，以不同的形式傳達到全體黨員干部，建造廉政氛圍，本人能做到廉潔奉公，嚴格自律。四是組織人員深入到聯(lián)系幫扶村——大安鎮(zhèn)石窩金村慰問貧困黨員和群眾，并為該村調(diào)去優(yōu)質(zhì)核桃苗5000株，扶持村民栽植經(jīng)濟苗木，增產(chǎn)增收。五是組織全體干部職工，為地震災區(qū)捐款捐物，捐款3500元。同時單位每位黨員積極繳納特殊黨費700元。六是春節(jié)前后開展送溫暖活動，積極組織人員看望和慰問單位退休職工和老黨員。
三、搞好內(nèi)部管理，加強制度建設(shè)，提高黨建工作水平。
四、干事創(chuàng)業(yè)、科學發(fā)展，成績突出。
為了水保重點工程扎實推進，近年來在帶領(lǐng)下，縣水保站主要完成了“長治”工程、“丹治”工程、省級小型基本農(nóng)田工程以及退耕還林口糧田工程的規(guī)劃、設(shè)計、實施，工程投資規(guī)模大，建設(shè)項目多。為確保水保工程質(zhì)量高、效益好，真正成為農(nóng)村增收、農(nóng)民致富的幸福工程，劉長清同志和站領(lǐng)導嚴格按照高質(zhì)量、有形象、有效益的要求，突出重點，精心組織，有序推進。無論在投資規(guī)模，建設(shè)質(zhì)量，工程管理上都取得了長足進步，初步摸索出了一套具有我縣特色的水土保持技術(shù)措施，為我縣水土保持宏觀決策和水土保持技術(shù)標準體系的進一步完善提供了科學依據(jù)，同時也是為我縣乃至陜南水土保持生態(tài)環(huán)境建設(shè)提供了強有力的技術(shù)支撐。為此一是確立了解放思想、開拓創(chuàng)新、深化改革，發(fā)揮優(yōu)勢，努力把工程質(zhì)量做好的服務(wù)拓寬的工作思路。二是在工程規(guī)劃上方面，從深度和廣度著眼，注重戰(zhàn)略性、全局性、前瞻性、綜合性，在創(chuàng)新意、求特色、拓領(lǐng)域、高水平上下功夫，近幾年獲得了全省以及全國的水土保持先進單位。在水保重點工程建設(shè)方面，力爭實現(xiàn)人無我有、人有我新的目標，搶占制高點，如建立的丹江口庫區(qū)及上游水土保持工程建設(shè)，無論其建設(shè)規(guī)模還是建設(shè)定位，在全省都處于領(lǐng)先水平。三是在人才隊伍建設(shè)方面，根據(jù)自身實際，實行崗位競爭、課題競爭、擇優(yōu)而上的競爭制度，不僅增強了職工的競爭意識、服務(wù)意識和危機意識，調(diào)動了職工的工作積極性，同時還充分挖掘出了每個人的工作潛能，營造出了濃厚的學習和創(chuàng)新氛圍，一支年輕的優(yōu)秀技術(shù)骨干隊伍也逐步形成。倡導干部職工在工作中要克服“不求有功，但求無過”的庸俗思想，樹立與時俱進、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為和積極向上的新風尚，克服得過且過、不思進取的思想，樹立不進則退、謀求更大發(fā)展的觀念，克服“成績不大年年有，速度不快總在走”的盲目樂觀情緒，樹立只爭朝夕，發(fā)展慢了也是落后的新觀念，克服墨守成規(guī)、怕?lián)L險的保守求穩(wěn)思想，樹立勇于創(chuàng)新、大膽開拓的新思想，克服“無所作為”的消極情緒，樹立知難而進、頑強拼搏的大無畏精神。克服“事事不出頭”，只當中游的中庸思想，樹立敢為天下先，只爭上游的積極精神，通過設(shè)立合理的競爭目標、建立完善的激勵機制，最大限度地激發(fā)我站全體人員的潛能，提高工作效率。
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xx年××市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員現(xiàn)任××公司黨支部書記。三十而立的他憑著自己的執(zhí)著與智慧帶領(lǐng)公司員工在商場上譜寫了一曲曲壯歌。
1998年，××公司資不抵債，人心渙散，面臨倒閉。在關(guān)鍵時刻，挺身而出，大膽提出：公司要擺脫困境，唯一出路只有切塊承包，自負盈虧。這一建議引起了瀚瀾大波，反對的占大多數(shù)，但他頂住了壓力，義無反顧地站在切塊承包的第一線，帶領(lǐng)承包體人員一道進行生產(chǎn)，并聘請了行業(yè)的專家研制新產(chǎn)品。還親自跑市場、訪客戶，辦技術(shù)培訓班，為養(yǎng)殖戶提供技術(shù)咨詢和服務(wù)。功夫不負有心人，經(jīng)過大力宣傳，新產(chǎn)品終于被養(yǎng)殖戶認可，企業(yè)的銷售量大大提高。
作為一名黨支部書記，他牢牢記著自己的職責，努力實踐自己的諾言。企業(yè)運行雖然有了很大起色，但他卻沒有因此而驕傲，為了公司更大的發(fā)展，又投入了緊張的戰(zhàn)斗。他沒有休息日，即使生病了也不例外，就連做脂肪瘤切除手術(shù)時也沒有住院，沒有完整地在家休息一天。他處處為企業(yè)精打細算，嚴格控減招待標準，對非生產(chǎn)經(jīng)營性開支嚴格把關(guān)，不亂花一分錢。對自己更是從嚴要求，不為網(wǎng)親友搞特殊優(yōu)惠，若因生產(chǎn)經(jīng)營需要用車就叫出租車。僅招待費和用車，每年為公司節(jié)約10萬元左右，深受廣大員工的好評。
近年來，帶領(lǐng)大家不斷拼搏，在技術(shù)改造上狠下功夫，使企業(yè)重現(xiàn)生機，將一個面臨倒閉的國有企業(yè)發(fā)展成了產(chǎn)值3000多萬元、銷售收入3000多萬元、利稅20多萬元運行質(zhì)態(tài)良好的企業(yè)。公司員工自豪地說：都是因為網(wǎng)有了這樣的領(lǐng)頭雁，我們的公司才走向發(fā)達的富裕之路。
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女漢族1954年6月生人大學文化中共黨員政工師?，F(xiàn)任xx區(qū)xx街道第二社區(qū)黨支部書記兼居委會主任。工作中她著重在提高社區(qū)干部綜合素質(zhì)加強作風建設(shè)上下功夫。把調(diào)動廣大社區(qū)干部工作積極性作為切入點。把引導廣大社區(qū)干部學會“三套功夫”,樹立“三個意識”做到“三勤”發(fā)揮“三個作用”在推動特色社區(qū)建設(shè)工作上臺階、創(chuàng)佳績作為工作的落腳點。
首先是一個合格黨支部書記兼主任。他除了加強政治理論、業(yè)務(wù)理論學習外，更重要是注重個人自身素質(zhì)提高。因此平時他時刻注意為人師表，以身作則，勤勤懇懇工作，清清白白做人，規(guī)規(guī)矩矩做事。在社區(qū)干部中樹立較高威信，在居民中樹立較好的形象。被社區(qū)干部黨員和社區(qū)廣大居民公認為一個頭腦靈活，性格開朗，能想事，會干事的好書記。
其次能提出有創(chuàng)新意識的目標。她在班子中提出：“與時俱進站排頭，團結(jié)協(xié)調(diào)做表率”。即:勤奮工作，做社區(qū)干部的表率;發(fā)揮作用，做黨員的表率;爭先創(chuàng)優(yōu)，做同行的表率的工作原則。提出了“以自治管理家園、用活動提高素質(zhì)、強服務(wù)凝聚民心、大文化陶冶情操”的工作思路”;開展創(chuàng)建“五家”活動，即：讓下崗黨員和弱勢群體感到“有家”;引導在職黨員八小時以外“顧家”;組織離退休黨員業(yè)余時間“管家”;教育社區(qū)青少年放學后“愛家”;協(xié)調(diào)片警、物業(yè)、保安24小時“護家”。
幾年來的社區(qū)工作經(jīng)驗使充分認識到作為一名合格的社區(qū)干部。首先應(yīng)是一個“復合型”的干部。為此她要求社區(qū)干部練好“三套基本功”，即“會做、會說、會寫”，并將它作為一個有機整體。
首先會做，而且做的扎實。就是堅持以心為本，服務(wù)居民，為構(gòu)建和諧社區(qū)，扎實工作。讓居民更滿意我們。同時為了提高“做”的能力。她聯(lián)系工作實際，有的放矢的制定了社區(qū)干部培訓計劃。采取以會代訓、傳閱講稿和自學相結(jié)合的形式進行培訓。學以致用，效果很好。結(jié)合先進性的長效機制，制定并實行了值周主任制度，讓社區(qū)干部既能達到換位思考，又能鍛煉大家獨立完成和處理工作事務(wù)的能力，社區(qū)干部整素質(zhì)提高很快。
其次要會寫，而且要寫的認真。居民群眾是社區(qū)活動的主體，作為這一主體組織者的社區(qū)干部，就應(yīng)該對自己所做的社區(qū)實踐工作進行概括提煉，把經(jīng)驗性和規(guī)律性的東西寫出來，從而更好地指導實踐工作。為此她重點在提高社區(qū)干部的文綜合能力上下功夫。
第三要會說，而且要說得生動。她要求社區(qū)干部能圍繞主題，把最重要的、最生動的、最精彩的、最的價值的東西表達出來。要求大家平時講話要做到：內(nèi)容豐富生動;緊跟形勢;聯(lián)系本社區(qū)實際，使居民看得見、摸的著、感到真切。尤其是化解矛盾，調(diào)解民事糾紛時或做居民工作時，要把自己也融入進去，語言活潑幽默、形象，同時要曉之以理，動之以情，正確引導居民的情緒。為此，大家都能努力在實踐中鍛煉自己口才，練出一套會說的基本功。
一是發(fā)揮情感的激勵作用。在抓管理上體現(xiàn)了以人為本的原則，首先是要求和引導社區(qū)一班人，講團結(jié)，顧大局的同時，她本人帶頭，以身作則。在工作上大膽管理，嚴格要求同時，關(guān)心和愛護每一名社區(qū)干部。其次是：關(guān)心每位社區(qū)干部的學習、工作、生活，幫助他們解決實際困難，教育引導大家，要學會關(guān)心他人就是關(guān)心自己。讓大家感到這個集體的溫暖。第三是了解每位社區(qū)干部個人素質(zhì)、綜合能力，便于對癥指導，幫助提高。正象他們的社區(qū)干部所說，生活工作在這個集體，讓人感到輕松、愉快，同時也感到不好好工作不行，對不起領(lǐng)導的熱心幫助和同志們相互之間無私關(guān)懷關(guān)心。因此干好本職工作、協(xié)助他人工作以成為社區(qū)每位干部的共同愿望。
團支部書記事跡材料篇三
按照市委組織部《關(guān)于召開2019年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》(x組通〔2019〕x號)要求，圍繞“深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，改善工作作風，勇于擔當作為，堅決貫徹黨的決策部署”主題，在深入學習研討基礎(chǔ)上，廣泛征求意見、認真開展談心談話、深入查擺問題、深刻剖析存在問題的原因、認真制定整改措施，構(gòu)成了班子對照檢查材料。現(xiàn)將對照檢查情景匯報如下：
一、存在問題。
(一)發(fā)揮政治引領(lǐng)作用方面。一是組織力提升有差距。抓具體工作落實多，抓支部建設(shè)力度不足，在及時組織黨員學習貫徹黨的路線方針政策上方法不夠多、步伐不夠快，導致在黨的政策路線的傳達貫徹上缺乏快速反應(yīng)的本事，工作落實上不能較好的實現(xiàn)與上級黨組織同頻共振。二是政治功能不夠突出。對黨員的思想統(tǒng)合力度不夠，在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神等方面示范引領(lǐng)作用不夠突出，引導黨員樹牢“四種意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”上還有差距，支部的戰(zhàn)斗堡壘作用有待進一步增強。
(二)貫徹落實上級黨組織工作部署方面。一是落實工作不夠及時。疲于應(yīng)付辦公室各類臨時性事務(wù)，落實上級黨組織工作部署上動作不夠快，缺乏超前意識，必須程度上存在見子打子、被動應(yīng)付現(xiàn)象。二是落實工作成效不夠明顯。對于上級做出的決策部署必須程度上還存在著重布置、輕落實的問題，在抓工作落實上，還存在以會議落實會議的情景，認真組織討論研究不足，對工作的落實和督促抓得不夠緊，缺乏齊心協(xié)力推動工作落實的韌勁。
(三)定期開展黨的組織生活方面。一是開展組織生活的經(jīng)常性不足。嚴格落實《.....支部工作條例》和《黨內(nèi)政治生活若干準則》上有差距，對業(yè)務(wù)工作與支部組織生活的統(tǒng)籌安排不足，落實主題黨日、談心談話等制度的經(jīng)常性和連貫性不夠。二是組織生活的質(zhì)量不夠高。在落實“三會一課”制度、民主評議黨員、批評與自我批評等方面還存在必須的形式主義和“燈下黑”現(xiàn)象，組織生活的政治性、思想性、原則性不夠強，經(jīng)過開展組織生活加強黨員思想溝通、情感交流、促進工作的成效不夠明顯。
(四)嚴格黨員日常管理監(jiān)督方面。一是思想重視不夠。在對黨員的教育管理上認識還存在偏差，認為組工干部政治標準高、政治要求嚴、紀律作風好，是一個能夠自我管理、自我約束的群體，把更多精力放在了業(yè)務(wù)學習和技能培養(yǎng)上，對黨員的日常監(jiān)督管理有所放松，存在以新任代替監(jiān)督的情景。二是監(jiān)督管理的方式方法單一。在加強和完善黨員的日常監(jiān)督管理上思考探索不足，方法局限，措施單一，系統(tǒng)性不夠，缺乏建立有效的管理制度和約束機制來管人管事;日常工作中，組織支部黨員學習相關(guān)文件規(guī)定和警示案例多，與黨員談心談話少，對黨員開展防微杜漸、咬耳扯袖的監(jiān)督提醒不夠。同時，在黨員的教育管理上還有必須的“老好人”思想，怕得罪人，有“多栽花，少挑刺”的好人主義思想。
(五)聯(lián)系服務(wù)群眾方面。一是深入基層頻次不足。常常忙于事務(wù)性工作多，工作上沉下去的時間少，浮在面上的時候多，異常是主動帶著問題深入困難多問題多的地方調(diào)研指導少，靜下心來思考少，一些工作知其然，不知其所以然，參謀助手作用發(fā)揮有差距。比如：針對脫貧攻堅工作，主動深入掛鉤村、掛鉤戶的時間和次數(shù)較少，在為貧困群眾脫貧致富想辦法謀出路上用心用力不夠。二是服務(wù)意識不夠強。工作中存在必須的唯上思想，對領(lǐng)導十分關(guān)注的事項落實節(jié)奏快，對一些不易引起領(lǐng)導注意的、細小的工作進取性不夠，主動性不強，對機關(guān)科室、縣區(qū)組織部門、工作聯(lián)系部門、掛鉤村等在工作的督促督辦上相對較多，協(xié)調(diào)服務(wù)上還有必須差距。
(六)改善工作作風方面。一是貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神還有差距。對“四風”問題新變化、新表現(xiàn)研究不多，警惕不夠，反擊不徹底，對因公出差、公務(wù)接待、會議培訓等方面執(zhí)行標準和嚴格把關(guān)不夠，超標準接待、超計劃支出等情景偶有發(fā)生，在繼承和發(fā)揚組織部門艱苦奮斗、勤儉節(jié)儉的優(yōu)良傳統(tǒng)上還有差距。二是對工作的質(zhì)量和標準要求有差距。少數(shù)同志存在安于現(xiàn)狀、進取意識不強的傾向，工作中不能始終堅持高標準、嚴要求，開拓創(chuàng)新少，墨守成規(guī)多，謀求工作發(fā)展的措施和辦法不多，視野不夠開闊，不敢大膽抓、大膽管;有的存在依靠思想，習慣當“二傳手”，缺少敢試敢干敢為人先的氣魄，工作的實效性有待進一步提高。
二、原因分析。
(一)政治理論學習抓得不牢。少數(shù)班子成員自覺改造主觀世界，加強政治理論學習的意識不夠強，沒有投入足夠的時間和精力對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀，異常是習近平新時代中國特色社會主義思想進行系統(tǒng)的學習，學習浮于表面，態(tài)度時緊時松，理論精髓吃得不透，有的淺嘗輒止，有的一知半解，具體工作中聯(lián)系少、運用少，致使思想上統(tǒng)一不夠、認識不高，貫徹不夠自覺，組工干部的示范帶頭作用發(fā)揮不突出，存在片面性和實用主義，沒有真正做到學通弄懂做實。
(二)黨性鍛煉抓得不夠牢。從支部領(lǐng)導班子來看，黨性鍛煉的自覺性不夠。有的同志認為，身為一名組工干部，黨性鍛煉理所當然的高于其他崗位干部，所理解的是一種形式的必然，而非個體鍛煉的實際，因而存在政治足夠成熟、黨性足夠堅定的自滿意識，從而忽視和放松了自我完善、自我凈化、自我革新、自我提升，導致在樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”上還有必須差距。同時，少數(shù)班子成員對全黨正在經(jīng)受“四大考驗”、防范“四大危險”的嚴峻形勢認識不足，缺乏應(yīng)有的警醒，對一些消極負面現(xiàn)象抵制不堅決，自我教育、自我提高、自我約束的自覺性不夠強，直接導致了黨性鍛煉的不充分。
(三)宗旨意識有所淡化。全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識樹立得不牢固。有時候沒有處理好對上負責與對人民群眾負責的關(guān)系，理解群眾的監(jiān)督不夠廣泛深入，對群眾負責的意識淡薄，思想深處對“為了誰、依靠誰、我是誰”問題認識不是很清楚。工作中還存在功利主義色彩，研究工作本身成效比研究群眾的利益多一些，對群眾關(guān)心的問題重視不夠。對“不忘初心、牢記使命”認識不夠深，沒有到達知行合一，干事創(chuàng)業(yè)的活力有所減退，擔當精神不足，怕?lián)?、怕得罪人，不敢大膽探索，遇到困難有等一等的思想，應(yīng)對挑戰(zhàn)不敢動硬，沒有打破常規(guī)思路破解難題的信心和勇氣，缺乏先行先試、敢為人先、奮發(fā)有為、不甘人后的進取精神。
(四)紀律和規(guī)矩意識不夠強。個別班子成員對執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩的嚴肅性和極端重要性認識不足，對上級關(guān)相紀律要求和文件精神的學習把握不充分，對個人言行的示范效應(yīng)的認識不到位，把自我等同于一般黨員，缺乏高標準、嚴要求，認為只要自我干凈干事，不違法違紀就能身正不怕影子斜，對執(zhí)行紀律規(guī)定缺乏高度的政治職責感，不能主動投身到嚴肅黨內(nèi)政治生活、凈化黨內(nèi)政治生態(tài)工作中，不能以鐵的紀律加強對支部黨員的教育、管理和監(jiān)督。
三、整改措施。
(一)加強理論武裝，筑牢思想政治基礎(chǔ)。一是切實提高政治站位。班子成員帶頭做到講政治、講黨性、講原則，堅持用一名合格黨員、一名組工干部的標準要求自我，把對黨忠誠放在第一位，把講政治作為立身之本，切實把牢政治方向、站穩(wěn)政治立場、提高政治站位，始終堅持高度的政治敏銳性和政治鑒別力，帶頭樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。二是筑牢思想根基。進一步增強領(lǐng)導班子學習的自覺性和系統(tǒng)性，結(jié)合開展“不忘初心，牢記使命”主題教育，持之以恒的抓好班子成員的政治理論學習，學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想，做政治上的“清醒人”、思想上的“明白人”，始終在政治上、思想上與黨中央堅持高度一致。三是堅持和完善支部“三會一課”制度。嚴格落實“三會一課”制度，以開展“主題黨日”為主要載體，采取“主題+專題”的形式，加強對黨的政治理論、路線方針及政策法規(guī)的學習，每年團體學習不少于12次，團體學習研討每季度不少于1次，不斷提升班子成員理論素養(yǎng)和政策水平。
(二)強化黨性鍛煉，提高政治建設(shè)水平。一是始終把講政治擺在首要位置，把政治屬性作為支部班子的第一屬性，不斷提高支部政治建設(shè)水平和班子成員政治本事，增強政治職責感，提高政治敏銳性和政治鑒別力，時時對照黨章要求檢視自身、校準言行，擰緊思想“總開關(guān)”，永葆政治本色。二是堅持抓好黨建是最大的政績，全面落實黨建主體職責，從嚴管黨治黨，把黨建工作壓力傳導到每一名黨員，扎實推進支部規(guī)范化建設(shè)。嚴肅黨內(nèi)政治生活，規(guī)范落實領(lǐng)導干部講黨課、“雙重組織生活會”、談心談話、批評和自我批評、團體“政治生日”等制度，著力整治機關(guān)黨建“燈下黑”。三是定期開展主題黨日、傳統(tǒng)教育、警示教育等豐富多彩、有效管用的組織生活，突出政治學習和教育，突出黨性鍛煉，突出思想交流，培養(yǎng)班子成員及支部黨員情趣高雅、堅定純潔的精神境界。
(三)樹牢群眾觀點，增強服務(wù)意識和宗旨意識。牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨意識和“群眾利益無小事”的理念，把人民群眾滿意不滿意作為行使權(quán)力的根本標準，為黨員干部立好標桿、作好表率。一是密切聯(lián)系群眾。堅持從群眾中來、到群眾中去，問政于民、問需于民、問計于民，致力于解決人民群眾關(guān)心關(guān)注的實際問題，發(fā)揮橋梁紐帶作用，全面提升辦公室“三服務(wù)”水平。結(jié)合支部工作實際，深入踐行“xxxx”工作法，努力增強服務(wù)意識，提升服務(wù)質(zhì)量，擦亮辦公室“窗口”形象。二是加強和改善調(diào)查研究方式和方法，以組織系統(tǒng)“宣講十九大遍訪貧困村為民辦實事”活動及開展“大調(diào)研”工作為契機，堅持帶著問題深入實際、深入基層、深入群眾，多到情景復雜、矛盾突出的地方開展調(diào)研，努力研究新情景，解決新問題，年內(nèi)每位班子成員必須結(jié)合工作開展集中調(diào)研不少于2次，并結(jié)合調(diào)研主題撰寫高質(zhì)量調(diào)研報告。三是帶頭落實領(lǐng)導干部蹲點制度，堅持為掛鉤點和基層辦實事、做好事，想辦法、出實招，做好精準扶貧各項工作，確保掛鉤村穩(wěn)步脫貧出列。領(lǐng)導班子成員每年扶貧點掛鉤點蹲點不少于7天，到掛鉤戶走訪不低于3次。
(四)強化紀律意識，推動工作作風持續(xù)轉(zhuǎn)變。自覺加強黨章黨規(guī)黨紀學習，增強紀律觀念，增強守法意識，牢記“兩個務(wù)必”，嚴格自律，厲行節(jié)儉，反對鋪張浪費，樹立“艱苦奮斗、勤儉節(jié)儉”的良好風氣。帶頭遵守執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和實施細則精神，以身作則，以上率下，嚴格遵守執(zhí)行《黨章》《準則》《條例》等要求。緊盯“四風”問題新動向，堅持常抓的韌勁和長抓的耐心，持續(xù)用力糾正“四風”，防止回潮反彈。注重抓早抓小，加強對公務(wù)接待、政府采購、會議培訓、公務(wù)用車等行為的監(jiān)管把關(guān)，及時排查廉政風險點并制定相應(yīng)防控措施，對權(quán)力運行廉政風險實施動態(tài)防控。加強對黨員“八小時以外”的監(jiān)管，著力增強黨員的自我約束力、控制力，凈化“社交圈”，堅守底線，不踩紅線，做到不追逐低級趣味，不尋求感官刺激，不拿原則換人情，不用全力搞交易，牢固樹立組工干部公道正派、以苦為樂、甘為人梯的良好形象。
團支部書記事跡材料篇四
五九七農(nóng)場有一位優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員，他，把汗水灑遍了社區(qū)的每一個角落；他，把經(jīng)驗無私地與每一個下屬和員工分享；他，把敬業(yè)精神感染給了每一個認識他的人，他，就是五九七農(nóng)場社區(qū)物業(yè)公司黨支部書記--張立明。
張立明，男，漢族，1968年11月出生，207月入黨，大專文化。作為一名普通的共產(chǎn)黨員，多年以來，他自覺用黨員的標準要求自己，發(fā)揮黨員作用，為職工群眾解決實際困難，履行一名普通黨員的職責，默默為農(nóng)場多做貢獻；在實際工作中，服從分配，顧全大局，不計較個人得失，兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，任勞任怨，以滿腔的熱情全身心地投入到物業(yè)管理事業(yè)中。他敬業(yè)愛崗，無私奉獻，在平凡的崗位上創(chuàng)出了優(yōu)異的成績，以實際行動實現(xiàn)著他的人生價值，實踐著入黨時的誓言，成為公司員工學習的楷模和榜樣。細數(shù)他的點點滴滴，給了我們許多心靈的啟示。
身先士卒，無私奉獻是他的為公之道。作為一名黨員，他時刻嚴格要求自己，在服務(wù)中充分發(fā)揮示范帶頭作用。堅持以行動帶動人，以真誠感染人，以愛心凝聚人，時刻注意自己的一言一行，一舉一動，要求同志們做到的，他首先做到。遇到急、難、險、重他沖在前頭，時時處處起表率帶頭作用。去年的4月20日上午8點多，5號樓1門201室的住戶，急匆匆地，趕到物業(yè)辦公室，焦急地說：“張書記，我家里的防盜門怎么也打不開了，5歲的孩子還鎖在屋里，怎么辦哪”。他急忙帶領(lǐng)維修人員趕到現(xiàn)場，可是不管他們怎樣努力，防盜門就是打不開，屋內(nèi)的孩子嚇得大哭了起來，住戶急得直跺腳，他二話沒說，跑到樓下，登著室外的防護欄利用梯子，一點一點地，從一樓爬到三樓，從窗戶進到了屋里，打開了門。像這樣的爬樓的事，每年都會發(fā)生一兩次，雖然危險，可是每當看到住戶高興的笑臉時，他比什么都開心。
小區(qū)內(nèi)有很多年歲大，子女又不在身邊的老人，他視這些老人為自己的親人，有空就和他們坐會兒，說說話，嘮嘮家常，了解一些情況，為了能隨時幫助他們，他把自己的手機號碼留給了他們，并告訴他們他24小時開機，這樣時間一長，手機就成了服務(wù)熱線，不論是節(jié)假日，還是白天晚上，接到電話，他拔腿就走。去年6月的一天下午，同志們都下班回家了，7號樓1單元402室80多歲的吳國民老人打來電話，“衛(wèi)生間跑水了?！彼泵s到進行查看，發(fā)現(xiàn)連接臉盆的上水管斷了，他買來新的換好，并把地面上的水擦凈，這時已快8點了，吳大爺說什么也要留他在家吃飯，被他婉言謝絕了。()8月23日早晨7點多鐘，他接到了4號樓號3單元302室70多歲的大娘的電話：“張書記你快來吧，我們家燃氣罐可能跑氣了”，這可不是小事，他馬上帶領(lǐng)維修人員拎著維修工具，跑著到了大娘家，一進屋就聞到一股刺鼻的怪味，他意識到是真的跑氣了，這種情況如果處理不好，很容易引起爆燃，后果不堪設(shè)想，他急忙關(guān)閉樓道內(nèi)的電源總開關(guān)，同時叮囑大娘說，這里很危險，您在樓下等著，我不叫您，您千萬別上樓。隨即他打開了門窗進行通風，然后冒著危險，仔細查找漏氣的原因，當他把放燃氣罐櫥柜的門打開時，一股強大的氣流直沖過來，嗆得他眼睛都睜不開了，頭也暈了，他強忍著仔細檢查，發(fā)現(xiàn)燃氣罐的.減壓閥失靈了。他很快將減壓閥的出口堵好，讓修理工買來新的減壓閥換上，由于搶修及時，避免了一次大的事故。小小手機，成了他與職工群眾的連心線，它把物業(yè)公司與群眾間的感情拉得更近了，他的工作作風，感動了廣大的職工群眾，他們送來了感謝信，每當他為這些老人，解決了生活上一次又一次困難時，從他的臉上可以感覺到他心理的欣慰。
為百姓服務(wù)，就得舍小家，顧大家，就意味著付出，就意味著奉獻。自從組織把他放在物業(yè)崗位上的那天起，他深知，擔子有多重，責任有多大。多年來，他堅持第一個到班，最后一個離崗，幾乎就沒有休過節(jié)假日。由于早出晚歸，他和家人在一起的時間很少，家里的事就更顧不上了，就連父母、妻子生病，他都不能陪在她們的身邊，就連遠在異地上學的兒子他都沒時間去看望。面對家庭親人，他是愧疚的，面對事業(yè)，他是無怨無悔的。正是家人的理解和支持，才激發(fā)出了他對工作的熱情，才能使他踏踏實實地工作在自己的崗位上。他愛他的家人，更愛自己的事業(yè)，在業(yè)主需要他的時候，他只能選擇事業(yè)。
一個黨員一面旗。在張立明同志身上，黨員的先進性體現(xiàn)為一種看得見、摸得著的本色。他堅持黨性、忠于事業(yè)，牢記宗旨、心系業(yè)主，勤勉務(wù)實、奮發(fā)有為，嚴于律己、一身正氣。在任何情況下，他都以黨的事業(yè)、人民的利益為重，真正把“三個代表”重要思想體現(xiàn)在自己的全部工作實踐中，把“八榮八恥”的榮辱觀融入到為人的一言一行中，在人民群眾中樹立了新時期黨員的良好形象，為“構(gòu)筑和諧社會”這一永恒主題起到了典范作用。
團支部書記事跡材料篇五
×××，男，××××年××月出生，××××年××月入黨，××××年××月任××村黨支部書記。30多年來，他帶領(lǐng)全村黨員干部群眾自力更生、艱苦創(chuàng)業(yè)、持續(xù)發(fā)展，硬是把一個不臨交通干道、不靠縣城集鎮(zhèn)、沒有礦產(chǎn)資源，只有××戶××口人、曾經(jīng)全縣出名的窮村、散村、亂村，建設(shè)成了全國先進基層黨組織、全國文明村、全國衛(wèi)生村。黨支部書記×××先后獲得全國優(yōu)秀退伍軍人、全國勞動模范等多項榮譽稱號，兩次受到黨和國家領(lǐng)導人親切接見，并于××××年初當選為全國人大代表。
常懷感恩之心，牢記使命、敢于擔當。
××村在××××年以前，是全縣有名的后進村。全村××畝耕地，畝產(chǎn)只有三四百斤玉米;街道坑洼不平，雨天滿是泥濘，沒有一條街道能正常行走;村里人心渙散，風氣不正，賭博偷盜屢禁不止，打架失火習以為常，方圓十里八村流傳著“有女不嫁××村”的俗語，××多戶的村里光棍漢就有××條。村干部換了一茬又一茬，始終改變不了村里的落后面貌。面對這樣一個老大難村，當時鄉(xiāng)里、縣里都傷透了腦筋?！痢痢潦峭辽灵L的村里人，當兵復員以后一直在××企業(yè)開車?！痢痢痢聊辍痢猎?，鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導找到他，要選派他到村里擔任黨支部書記。聽到這個消息后，他家人朋友沒有一個贊成的，尤其他妻子反映最強烈，吵著鬧著要跟他離婚。面對一片反對聲音，×××沒有退縮，選擇了服從和擔當。他對家人說：“村里不能總這么亂下去，我是黨員，受黨培養(yǎng)多年，既然組織需要我、鄉(xiāng)親們信任我，我就要站出來。黨交給了的任務(wù)就得擔著”。就這樣，他毅然放棄企業(yè)優(yōu)厚的待遇，頂住來自各方面的壓力，回到村里，一干就是30多年。
常懷為民之心，情系百姓、強村富民。
×××常說這樣一句話：一個村黨支部書記帶著一群窮光蛋走到哪兒都不光彩。為了讓老百姓過上好日子，他始終把發(fā)展經(jīng)濟抓在手上。上任之后，他從上級爭取了××萬元的無息貸款，為村民打井、架線、上變壓器，發(fā)展水稻××畝，當年人均純收入就達到××元。初嘗甜頭后，他沒有沾沾自喜，滿足現(xiàn)狀，而是一直眼睛盯著市場，讓群眾依靠土地獲取更大利益?！痢痢痢聊陮嵭械静穗p茬，畝收入××元，成為全省科技推廣項目;××××年以后，由于水源緊張，大田種植效益低迷，他和“兩委”班子經(jīng)多方考察、帶頭示范，引導村民發(fā)展棚菜種植，在稻改旱區(qū)其他村為稻田澆水發(fā)愁時，××村已經(jīng)成為遠近聞名的蔬菜生產(chǎn)專業(yè)村，年收入××多萬元。××××年，為進一步提高土地產(chǎn)出效益，他先后××次帶領(lǐng)黨員、村民代表到山東參觀，引導村民發(fā)展溫室大棚，建成設(shè)施棚菜近××個。就這樣，短短十年時間，他就帶領(lǐng)群眾先后進行了八次產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，走出了一條由冷棚到中棚、到溫室大棚、再到豬沼菜“三位一體”生態(tài)溫室的不斷。
創(chuàng)新。
發(fā)展之路，村民年人均收入從1987年的不足300元提高到2020年的6萬多元，增長200多倍。
常懷律己之心，艱苦奮斗、廉潔奉公。
30多年的發(fā)展建設(shè)中，×××始終不等不靠，帶領(lǐng)村民自力更生、艱苦奮斗，用自己的雙手建設(shè)美好家園。在工作中，他始終堅持這樣一個原則：能不花錢的事情絕對不花錢，自己能干的絕對不請施工隊。為了村里搞綠化，他從村民家里要來美人蕉根栽在街道兩旁，要來榕花樹種子在自家地頭搞起了半畝苗圃，第二年用美人蕉繁殖出來的塊根從集市上換來了月季花、竹子等再綠化街道，他自己培育榕花樹苗、垂柳苗3年后綠化了四條街。××××年開發(fā)稻田，為了節(jié)省水電，他連續(xù)一個多月不回家，住窩棚、睡壟溝，啃饅頭、喝冷水，在料峭春風里挖畦引水，熬成了“大煙鬼”。村里建人工湖時，用模板卡鉤××多個，每拆一次模板，他都要安排人員數(shù)一次卡鉤，少一個也要從泥里摳出來，整個施工歷時近半年，卡鉤一個也沒少。在人工湖建設(shè)招標的時候，看著一堆堆像小山一樣的石頭，三個施工隊有兩個給多少工錢也不干，剩下的一個隊給出工程預算造價××萬元。一聽這樣的價錢，他一咬牙：組織村民動手干。他用村里的三個石匠當大工，組織群眾出義務(wù)工××多個，手搬肩扛車推，人人曬的脫了一層皮，完全憑自己的力量，只花20多萬元就拿下了整個工程，比請施工隊省下100多萬元。
常懷進取之心，永不停步、創(chuàng)新發(fā)展描繪村里的發(fā)展藍圖，他永不滿足，從未停步。就連經(jīng)常到××村的人都會說：每次到××，總能看到有新的變化。為適應(yīng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展需要，××××年村里成立了“生態(tài)農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社”，投資100余萬元建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園，建成蔬菜工廠化育苗室××座;與北京××集團簽訂了農(nóng)業(yè)訂單并獲得中國綠色食品發(fā)展中心“綠色食品認證”，蔬菜生產(chǎn)核心競爭力大幅提高。村民富了，環(huán)境好了，村民素質(zhì)還要提高，他和村“兩委”先后組織開展了好婆婆、好媳婦、好妯娌、好鄰居、“十星級文明家庭”、“衛(wèi)生門前三包”等活動，譜寫了村歌，組建了女子擂鼓隊，組織了電腦、農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓班，還編制了新農(nóng)村旅游規(guī)劃，大力發(fā)展生態(tài)觀光旅游，成功舉辦“鄉(xiāng)村游”垂釣邀請賽、農(nóng)場采摘節(jié)、消夏廣場舞大賽等諸多活動。××××年，他整合零散邊角地種植苗木花卉××多畝，間采更新街道兩旁綠化景觀樹年收入達30萬元，“自繁、培育、間采、銷售”的循環(huán)發(fā)展模式成為全縣推廣的集體經(jīng)濟發(fā)展特色模式。如今的××村，亭臺軒榭、碧水樓閣，三季有花、四季有綠，文明和諧、安居樂業(yè)，到處洋溢著鄉(xiāng)村振興的新氣象，每年接待省內(nèi)外參觀學習近萬人。
團支部書記事跡材料篇六
炎炎烈日，走進**村，滿眼的青山綠草松柏，整齊的樓房拔地而起，公共設(shè)施建設(shè)齊全的健身廣場上歡聲笑語，富樂橋架起了通向村外的“致富路”，一旁的村黨總支書記、村委會主任***正與兩委成員奮戰(zhàn)在勞動現(xiàn)場。
“當干部就是要為民著想。”***是這樣說的，更是這樣做的。抓經(jīng)濟建設(shè)，就必須要有一個想干事、能干事的領(lǐng)導班子。為此，***帶領(lǐng)兩委班子成員一方面著力抓好班子建設(shè)，另一方面注重教育和引導黨員在生產(chǎn)、生活中充分發(fā)揮先鋒模范作用。以建章立制為抓手，建立完善各項工作制度;以干部隊伍建設(shè)為突破口，加強黨的基層組織建設(shè);以提升素質(zhì)為目標，加強對黨員隊伍的教育管理。建立黨員關(guān)愛機制，定期開展組織活動，在黨員中開展一對一幫扶活動。開展素質(zhì)提升工程，對干部、黨員進行培訓，切實提高干部、黨員的政治素質(zhì)和致富本領(lǐng)。
“自從*書記上任以來，村里的變化可是天翻地覆啊。不但路和橋修起來了，現(xiàn)在我們住的是樓房，喝的是山泉水，再看看村里的環(huán)境，比城里還好呢?！贝迕?文自豪地說。近年來，***帶領(lǐng)村兩委班子成員不斷解放思想，更新觀念，立足實際，探索發(fā)展路子，對上對外積極爭取政策和資金扶持，策劃實施惠民工程，打牢民生基礎(chǔ)，與群眾息息相關(guān)的道路環(huán)境、生態(tài)綠化、文化建設(shè)等各項建設(shè)工作穩(wěn)步推進，村容村貌日新月異。在投資***余萬元建成富樂橋和富樂路、文體廣場，投資****多萬元建成****平方米的住宅樓*幢后，又投資***萬元建成內(nèi)設(shè)便民服務(wù)站、小康書屋、老年活動中心、計生服務(wù)站、文藝排練廳等服務(wù)休閑場所的仿古建筑文化大院，成為助推文化大繁榮大發(fā)展的靚麗風景。按照“筑巢引鳳”思路，投資***余萬元，開工建設(shè)長****米樂鳳路貫通工程。投資***多萬元，實施管網(wǎng)改造總長****米的安全飲水工程，目前已新打機井*眼，完成淋漓湖至村內(nèi)飲水主管道安裝鋪設(shè)等任務(wù)，自來水全天“自來”。購置學生專用客車、為***多位老人發(fā)放生活補助及過節(jié)物品，一項項工作，一個個亮點，無不突顯著民本情懷。
“作為一名基層黨組織帶頭人，我始終堅持服務(wù)黨員、服務(wù)群眾、服務(wù)社會的宗旨。下一步，我們將全力實施‘一二三四五’工程，突出飲食文化優(yōu)勢，加大特色風味園建設(shè)力度，全面提升**的整體形象，讓村民充分享受改革成果，為建設(shè)富裕、生態(tài)、文化、幸福、平安社會主義新農(nóng)村繼續(xù)努力?！?**充滿信心地說。
團支部書記事跡材料篇七
xx公司前身是縣糧食局下屬的糧食車船隊，計劃經(jīng)濟年代從事著糧食的專業(yè)運輸業(yè)務(wù)，1992年糧食市場放開后，車船隊失去了從事糧食專業(yè)運輸?shù)穆毮?，企業(yè)進入了激烈的竟爭市場，由于車輛破舊，船舶失修，加之企業(yè)人員多袍袱重，到1995年底，企業(yè)已資不抵債。
1996年10月，組織安排任糧食車船隊隊長。當時單位在冊職工118名，而其中就有近50名職工長期沒有崗位，單位僅靠10輛破舊汽車和一個1000噸貨運船隊維持運轉(zhuǎn)。職工已連續(xù)三年拿不齊最低生活費，全省同行的運輸企業(yè)紛紛倒閉，面對員工隊伍散、車停場、船靠港這樣的一個資不抵債企業(yè)，并沒有退卻,而是憑著一名黨員的信念欣然接受,而此時他就在心里盤算:一定要讓全體職工有飯吃。
單位很多船員是漁民出生，文化水平普遍比較低，百分之八十不到小學文化，面對這樣一個特殊的職工隊伍，要讓職工有飯吃，更是件難事。想在腦中，急在心頭，時時處處都在留心、留意，并多方聯(lián)系。1997年8月，聽說某石化廠的船隊需要勞務(wù)輸入船工，得到這個信息后，沈前道及時和對方取得聯(lián)系，并親自到對方單位介紹情況，爭取將部分無業(yè)船員輸出到石化廠的船隊打工。他多次做工作，并承諾將選送單位素質(zhì)最好的船員。對方單位看到他作為企業(yè)的負責人，竟能為自己的照理說可以不管的職工如此關(guān)心動容、情真意切，深受感動，最終同意先組織30多名船員到他們船隊打工。通過一年接觸，打工船員以優(yōu)質(zhì)服務(wù)和誠信，贏得了對方公司的信任。1998年，對方主動提出增強集體勞務(wù)輸出人員，在這種情況下，沈前道和一班人研究決定果斷投資89萬元，將公司的10條破舊貨駁船改造成10條運油駁船，一下子解決了全部愿意上崗職工的崗位。
為謀求企業(yè)更大發(fā)展，壯大公司的實力，2000年，和一班人決定籌措資金200多萬元再新建10條油船。此時，200多萬資金成了最大的難題。銀行是分文不貸，借又不容易。在這種情況下，帶頭把自己準備為兒子結(jié)婚用的幾萬元都拿了出來，職工都深受感動，紛紛把準備改善住房或者為小孩上學準備的錢都拿了出來，許多退休職工也都盡其所能，他們說：x經(jīng)理為了我們大家能吃上飯，連自家兒子結(jié)婚的錢都能拿出來，我們還擔心什么！
在多方努力下，新建的10條油船如期投入運營，進一步改善了公司的狀況，33名離退休人員的醫(yī)藥費有了保障，職工的人均年收入也近萬元。
多為職工辦實事。
實事求是，就是為職工辦事，辦得人心、暖人心的實事。任職幾年來，始終堅持為職工辦實事、辦好事，時時關(guān)心職工，把職工的冷暖困難放在心坎上，做職工的貼心人。
由于單位底子薄，職工全部住在二、三十年前砌的破舊平房里，自來水管細和銹蝕，加上水壓不足，不到深更半夜，家里很難接到自來水。住房區(qū)電線老化，一遇刮風下雨，不是短路就是跳閘，給職工生活帶來極大不便。了解到這些情況后，決定下大決心解決職工的這些實際問題。2000年8月，和一班人溝通后，想方設(shè)法籌措資金15萬元為職工改水改電，方便了職工生活。
運輸油船上的職工，常年在外，夏暑冬寒，工作環(huán)境十分艱若。時刻把職工的冷暖放在心上。夏天，為了防止船員高溫中暑，給所有職工配備防暑降溫藥品，還為每個駁船裝備淋水噴灑設(shè)施，降低船體溫度；冬天，為防霜凍，給所有職工配備御寒大衣和保暖棉鞋，還專門買來麻袋鋪在船舷上，防止職工滑倒跌傷。
每遇職工生病住院，都帶上慰問品前往看望，對特殊困難的職工家庭也給予力所能及的幫助。職工aa身體不好,家屬也因生病下崗在家,加上孩子上學，家庭負擔比較重。為了幫助aa切實解決困難，根據(jù)aa的身體狀況，安排他做專職安全員，并想辦法把他家屬也安排到船隊工作。關(guān)心，aa一家很感激，船隊里的事，他樣樣都走在前面。船隊長bb航行中突發(fā)急性輸尿管結(jié)石，讓船隊員工迅速將其就近送往xx市醫(yī)院，并立即趕到醫(yī)院，幫助其安排醫(yī)療費用，并日夜陪護，使bb同志得到及時治療。從事油船運輸?shù)穆毠?，一年到頭都要呆在船上。為讓他們過個好年，每年初一都要帶上慰問品，到船上和職工們住上幾天，和他們共度節(jié)日，而自己和家人卻從沒過上幾個團圓年。
要職工做到的，自己首先做好。
俗話說“喊破嗓子，不如做出樣子”。從96年任職以來，作為一名普通黨員和一班之長，始終做到艱苦的工作帶頭干，有利的事情大家先。
常說：要職工做到的，自己首先得做好。他是這樣說的，更是這樣做的。1999年12月，公司決定再將10條破舊駁船改造為運油駁船，為了確保油船質(zhì)量和進度，在船廠一呆就是兩個多月，當時船廠設(shè)在一個偏僻的灘邊，生活條件十分艱苦，沈前道住在一個四面透風的簡易庫房里，西北風一吹，屋里沙沙響，吃飯都要跑到幾里外的小鎮(zhèn)上，船廠負責人深為沈前道的精神所動，兩個月后按時按質(zhì)交付了10條油船。危險的工作常常和大家一起干，每年汛期，長江浪涌流急，經(jīng)常發(fā)生沉船、撞船事件，行船十分危險，就是有著幾十年經(jīng)驗的老船工，進入汛期的長江后也是膽戰(zhàn)心驚。為了穩(wěn)定職工的情緒，加強安全防范措施，每年的汛期，都在長江里，和職工們一起風里來、浪里去，一起共渡險關(guān)。盡管工作繁忙，他還是擠出時間學習提高，多次參加長航局、省市交通部門組織的業(yè)務(wù)培訓，擁有油船輪機長操作證、駕駛證等證書，成為油運船舶的行家里手。工作中他帶頭執(zhí)行廉政規(guī)定，從96到99的三年中，由于公司十分艱難，一線職工的工資只300多元，雖是公司經(jīng)理，但拿的卻是和其他管理人員的一樣工資，每月只拿160元的生活費，全力保證一線職工工資。后來公司的經(jīng)濟狀況雖然好轉(zhuǎn)，他也沒有多拿一分錢。在他的感召和帶領(lǐng)下，全體職工團結(jié)協(xié)作，銳意進取，幾年來，公司從虧損到盈利，從小到大，隊伍從30多人發(fā)展到100多人，成為中國石化集團緊密型企業(yè)、定點運輸單位。黨支部連續(xù)8年被評為先進黨支部，他個人也連續(xù)9年被評為先進黨員。
一個人做一件實事、好事不難，難的是一直做下去。就是這樣，在自己平凡的位置上一直想著為大家辦實事、解難事。他只是一名普通的黨員，一名普通的基層黨務(wù)工作者，干的也都是為了職工的一些平凡事、普通事，懷著的也只是讓職工有飯吃這樣的一個樸實心愿，但卻成為全體職工的領(lǐng)頭人、貼心人，得到大家的擁護和愛戴。在他的身上，詮釋了這樣一個平凡而實在的真諦：手里可能沒有多大權(quán)，兜里沒有多少錢，但為大家服務(wù)卻始終不能變。
只有情系于民、用權(quán)為民、謀利為民的黨員干部，百姓才擁護。沈前道就是這樣的一個人。正是像他這樣的平凡而實在的一個個黨員，才使我們的黨旗褶褶生輝。
普通共產(chǎn)黨員的榜樣！
團支部書記事跡材料篇八
本文目錄。
在*社區(qū)有一位受人尊敬的社區(qū)書記，居民們一提起他，就有說不完的故事，他以高度負責的工作態(tài)度，認真工作，無私奉獻，在平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè);他尊重領(lǐng)導、團結(jié)同志、待人熱情，在他的身上有著求真務(wù)實的工作精神和開拓創(chuàng)新的進取意識;他待人和藹，一心為居民服務(wù)，與居民打成一片，他就是*社區(qū)黨支部書記。
生于年，黨員，現(xiàn)任*社區(qū)黨支部書記，自年任社區(qū)黨支部書記以來，十年如一日，始終把群眾的呼聲作為第一信號，把群眾的需求作為第一選擇，把群眾的滿意作為第一標準，兢兢業(yè)業(yè)、無私奉獻，積極帶領(lǐng)社區(qū)廣大黨員和社區(qū)全體干部為居民辦好事、做實事，始終以一名共產(chǎn)黨員的崇高品格嚴格要求自己，默默地踐行著全心全意為人民服務(wù)的宗旨。工作以來，幾乎年年被評為“優(yōu)秀黨員”、“先進個人”、“優(yōu)秀社區(qū)干部”、“先進工作者”，所在社區(qū)還多次代表組織接受省、市的工作檢查和指導，得到了上級的充分肯定和好評，被授予零上訪先進社區(qū)、精神文明建設(shè)先進單位、人口和計劃生育先進單位、安全生產(chǎn)先進社區(qū)、零失業(yè)社區(qū)、充分就業(yè)社區(qū)、信用社區(qū)等榮譽稱號。
在剛調(diào)入*社區(qū)工作時，分管的是黨務(wù)工作和綜治工作，面對新的社區(qū)，人員情況不熟是工作的一大阻力，等于工作從零開始。只有歲的他，憑借在社區(qū)多年的工作經(jīng)驗，克服困難，在一年多的時間里，他將*社區(qū)的60名黨員和112戶低保戶全部入戶，并對下崗失業(yè)人員及商業(yè)網(wǎng)點進行全面統(tǒng)計，全部計入他的“民情日記”中，一本厚厚的民情日記中記載了社區(qū)中發(fā)生的點點滴滴的變化，從以前上訪多發(fā)社區(qū)到現(xiàn)在“小矛盾不出院落，大糾紛不社區(qū)”的良好局面都歸功余他常年來走家串戶記錄民情日記的結(jié)果。在學習實踐活動開展以來，白天他忙于入戶摸底，沒有時間學，就利用晚上學，抄寫學習筆記，并針對*社區(qū)下崗職工多，低保戶多的情況深入進行調(diào)研，對特別困難的家庭申請增加保障金額元。他找來各種學習資料并帶領(lǐng)班子成員和黨員進行集中學習，對有病黨員，外出黨員、失業(yè)下崗黨員及流動黨員，分類指導，采取不同的送學方式，保證了黨員全員參學。
作為一名基層社區(qū)書記，為干好基層黨建工作，他想了很多辦法，他針對*社區(qū)黨員人數(shù)多，結(jié)構(gòu)復雜，離退休黨員多且年齡偏大的實際，一到首先召開了黨員大會，組織黨員學習，加強對黨員的教育與管理，當了解到一部分黨員不過組織生活，還有的不繳納黨費，召開支委會，共同討論研究如何做這些同志的思想轉(zhuǎn)化工作，并拿出了具體辦法，征求大家的意見，并一次一次的到這些同志的家中，跟他們溝通思想，開展談心活動，使的他們的思想得到轉(zhuǎn)變，重新加入到組織中來。當了解到退休黨員們開展的活動單一，在社區(qū)開展在職黨員雙重管理活動之際，主動與社區(qū)幫建單位聯(lián)系，籌得活動經(jīng)費元，帶領(lǐng)老黨員及入黨積極分子共人去湖北參觀學習，創(chuàng)新了組織生活模式，使得黨組織的凝聚力得到加強。平時他嚴格要求自己，他認為自身的良好素質(zhì)和職業(yè)道德是做好社區(qū)工作的基礎(chǔ)，更重要的是如何培養(yǎng)社區(qū)干部，構(gòu)建一支以社區(qū)黨組織為核心，以社區(qū)工作者為主體，社區(qū)志愿者共同參與的功能健全、運轉(zhuǎn)有序、服務(wù)居民的社區(qū)管理隊伍。在他的帶動下，社區(qū)建立班子成員聯(lián)系社區(qū)群眾的工作制度，深入社區(qū)了解民意，切實幫助群眾解決實際問題，把為民解憂落到實處。在發(fā)揮黨員模范作用方面，他積極組織開展“黨員奉獻責任區(qū)”“黨員先鋒模范崗”創(chuàng)建活動，并在廣大黨員中開展了當好一名評議員，帶好一片居民院、樓，幫扶一家困難戶，獻一計之長，作一份奉獻的“五個一”活動。這些活動的開展，調(diào)動和激發(fā)了社區(qū)黨員的積極性，進一步密切了黨群關(guān)系。
懷著為政府分憂，為社區(qū)解難，為居民服務(wù)的情感，他始終不渝地堅持“以人為本”的思想，他對大家說：“居民的事，再小也是事，我們做的就是居民的事”。他把為居民服務(wù)、幫助弱勢群眾作為社區(qū)工作的奮斗目標，落實到實際行動上。始終將居民的冷暖放在心上，每天來到社區(qū)除了處理正常事務(wù)，其它時間都深入居民家中，耐心地聽取居民意見。街巷樓宇之間總能看到他入戶走訪的身影;逢年過節(jié)他都要到居民區(qū)里轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，看看有什么需要干的活;跟老人們聊聊家常，看看有什么需要處理的事，他就是這樣忙忙碌碌度過每一天。他堅持以人為本，貼近群眾的原則，把全心全意為人民服務(wù)的宗旨落實到實處，時刻把做好下崗、失業(yè)人員的安扶幫助工作掛在心上，為了增加困難居民的收入，切實改善他們的生活水平，他跑工廠，找熟人，在短短半年時間內(nèi)安排城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員215人，其中安置下崗失業(yè)人員65人，安排待業(yè)無業(yè)人員150人。家住居民000家因夫妻兩人在企業(yè)改制中雙雙下崗，家中還有老人和子女需要贍養(yǎng)，生活十分困難。在得知這一情況后，主動到家中了解情況，將作為自己的幫扶對象，協(xié)調(diào)解決了城市低保，在一定程度上緩解了生活困難，在得知有意于自己創(chuàng)業(yè)，他積極余工商部門和勞動部門聯(lián)系，為他辦理了營業(yè)執(zhí)照和小額擔保貸款，現(xiàn)在一家的小日子也紅火起來了，每當說起，感激的話總是說不完。孤寡老人80多歲了，無人照顧，當他得知這一情況后，組織社區(qū)婦女志愿者為老人打掃衛(wèi)生，帶領(lǐng)支部成員在菜市場買來最好的土豆、大蔥、白菜，親自送到他家，并主動擔負起照料老人生活的擔子，老人一說起就淚流滿面，說：“雖然我沒有兒女，但是有這樣的好書記，比我親孩還親”。以實實在在的服務(wù)，體現(xiàn)了“娘家人”的關(guān)愛，贏得了群眾的信賴，受到社區(qū)群眾的一致好評。在學習活動開展以來，帶領(lǐng)社區(qū)黨員干部走進居民家中，走訪談心，了解居民訴求，及時發(fā)現(xiàn)問題化解矛盾。在學習實踐活動中，他始終本著以人民群眾的需求為最根本出發(fā)點，以一顆赤誠之心書寫著一個普通的黨務(wù)工作者在社區(qū)的華彩篇章，為基層黨組織在居民心中梳理起一面光輝的旗幟。
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1996年任**鎮(zhèn)**村黨支部書記。上任以來他牢記黨的宗旨積極率民致富為群眾解決熱點難點問題實現(xiàn)了村內(nèi)的和諧穩(wěn)定村集體經(jīng)濟得到不斷發(fā)展和壯大。
**村是有名的果樹村，前幾年因為傳統(tǒng)的水果價格低迷，影響了群眾的收入。上任后，多次帶領(lǐng)村干部、群眾代表到山東和陜西等地參觀學習，引進了皇冠梨和黃金梨等優(yōu)良品種，并帶頭在自己的地里搞試驗，改良后的果園每畝收入增加了2倍，極大地調(diào)動了群眾的積極性。目前，全村果樹品種改良率達到95%以上，僅此一項全村群眾每年增收300萬元。，又牽頭組建了**村紅香酥梨專業(yè)合作社，規(guī)劃出300畝的紅香酥梨示范基地，為社員提供統(tǒng)一購買農(nóng)資、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一銷售等服務(wù)，進一步增加了農(nóng)民收入。
靠著果樹種植，村民們的收入逐年增加，并沒有就此滿足，他意識到，要想快速實現(xiàn)致富夢，搞工業(yè)還是最好的一條捷徑。他根據(jù)本村臨近安平，村民有絲網(wǎng)加工經(jīng)驗的情況，組織有發(fā)展意向的56名群眾到寧晉縣和安平縣參觀學習，自己投資12萬元新上2臺電焊網(wǎng)織機。在他的帶動下，**村有12戶新上絲網(wǎng)加工，每年至少為村民增收50萬元。
在日常工作中，堅持為本，積極為群眾解決熱點難點問題。**村是果樹村，澆地用水量大，但多數(shù)還是用拖拉機帶動的機井，不僅操作困難，成本也高，村民熱切盼望用上電澆地。針對這一情況，通過多方跑辦，先后投資10萬元新上變壓器十臺，解決了群眾澆地難問題。在新農(nóng)村建設(shè)中，**村又投資21萬元，硬化了村內(nèi)道路，解決了群眾行路難和賣果難等問題。村里的五保戶、孤寡老人等困難戶的生產(chǎn)生活問題也都時刻掛在心上。逢年過節(jié)，他都到困難戶家中探望，每到雨季也都要到低保戶家中轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)，確保他們安全度過。處理矛盾糾紛時，他堅持公道正派的工作風。哥哥有一塊地離村較遠，澆地下地干活不方便，在調(diào)整土地承包時，哥哥向他提出換一塊離家近的地來種，當場回絕，指出了他哥哥的不當之處，并給他做解釋工作，用真情打消了他哥哥要求調(diào)地的念頭，受到了群眾的稱贊。
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她沒有氣壯山河的豪情壯語，沒有驚天感人的豐功偉績，她只是一個普普通通的農(nóng)民，只是一位忠實履職的人大代表。在平凡的崗位上，她用愛的故事詮釋人生，用愛的真情感動社會。她就是永州市第三屆人大代表、xx市鎮(zhèn)xx村黨支部書記——。
在xx村村小學校一間狹窄的校舍內(nèi)，我們見到了，今年41歲的她又黑又瘦，看上去比她的實際年齡要顯老，充滿滄桑感。這間僅45㎡的房子就是家，她和丈夫、孩子一家三口就住在這樣簡陋的校舍里。
關(guān)愛弱勢群體。
xx年臘月，對于xx村組的艾滿秀來說，是一個黑色臘月：自己被查出患鼻癌，去醫(yī)院化療一次需要醫(yī)藥費4萬余元。這對于一個已過知天命之年上有老、下有小的農(nóng)民來說簡直就是天文數(shù)。面對突如其來的不幸，艾滿秀一家人終日以淚洗面，愁苦難當。代表了解這一情況后，很同情，也很難過，她在安慰病人的同時，還召集其家人及親朋鄰友，一起商討解決問題的辦法。在親朋好友的相助下，湊足了4萬元為艾滿秀治病?！拔萋┢赀B夜雨，船破又遇頂頭風”，就在艾滿秀治病的時候，其丈夫突然高燒吐血，被醫(yī)院確診為肺結(jié)核、哮喘等多種疾病并發(fā)，需住院治療。這對一個家徒四壁、舉債治病的家庭來說無疑是雪上加霜。無情的病魔，昂貴的醫(yī)藥費，沉重的經(jīng)濟壓力，導致夫妻倆產(chǎn)生了輕生的念頭。了解到情況后，立刻放下手中的農(nóng)活，推下手邊的事，一心一意地扛起了艾滿秀家的擔子，當起一家的“頂梁柱”。她一邊細心地做夫妻倆的思想工作，穩(wěn)定其情緒，并從自己家中拿出1000元現(xiàn)金，將夫妻倆送去醫(yī)院治病，鼓勵他們與病魔堅強抗爭；一邊千方百計到有關(guān)部門為他們爭取救助資金，緩解生活困難，并為他們申請了低保。
這樣的事不止一件。當我們問及，還為群眾做了哪些事時，她憨厚地說“我每次都是遇事說事，小事太多了，我都記不起來了！”是的，幾乎全村的群眾遇到困難都會想到她，找到她。他們把她當成“包青天”、“萬能藥”，不過群眾的困難和要求在她的奔波下或多或少都得到了解決，找她的人一個個緊鎖雙眉而來，笑容滿面而歸。
常說：“關(guān)注民生，濟人之困于危難之中不僅是一名村支書工作的本份，也應(yīng)是一名人大代表忠實履職的體現(xiàn)?！彼沁@樣說的也是這樣做的。該村的五保老人羅玉花是個駝背老人，其住房破爛不堪，隨時有倒塌的危險。看在眼里，急在心里，及時組織勞力幫助修補?；苋~皂組農(nóng)民唐滿銀是一個講話不清、走路不穩(wěn)、自身難保的殘疾人，丈夫因精神病服毒自殺，家里有一個9歲的女兒和一個6歲的兒子。心生憐憫，擔憂母子三人的生活和姐弟倆的上學問題。當時她在村小學兼當幼師，姐弟倆人中午就在她家吃飯。這樣維持了一年半后，深感如此下去不是解決問題的根本辦法，再說自己那點微薄工資更是難以長期承擔姐弟倆的生活費用，于是她先后多次到鎮(zhèn)、區(qū)、市里逐級反映這家人的困難情況，并請求學校減免姐弟倆的學雜費。經(jīng)過不懈努力，唐滿銀一家得到了市、區(qū)人大聯(lián)工委和鎮(zhèn)領(lǐng)導的關(guān)心重視，今年元月，為他們一家解決了xx多元生活費，并審批了孤兒生活補助和低保待遇。
關(guān)心農(nóng)村發(fā)展。
扎實而又出色的工作，贏得了全村人的尊重與愛戴。這里的村民都夸她是“能辦實事的好小子”，還自發(fā)送給她一面錦旗，上繡“執(zhí)政為民”。xx村這些年翻天覆地的變化,拉近了干部和群眾的心,凝聚了全村百姓的心。
關(guān)乎群眾呼聲。
非?？粗刈约捍淼纳矸?，十分明確自己肩負的責任，時刻把群眾的利益擺在第一位。作為一名農(nóng)村代表，經(jīng)常深入各組各戶進行走訪，了解民情，主動聽取大家的意見。積極接待群眾來訪，與選民保持密切聯(lián)系，真實反映民意，將選民所反映的問題分門別類記錄在案，以議案、建議或。
調(diào)查報告。
的形式提交上級領(lǐng)導和部門請求解決，充分發(fā)揮了一名代表的履職作用。該村老百姓自籌資金修了一條5.5公里的水泥硬化路，由于黑惡勢力分子在該村非法開采露天煤礦，每天幾十輛大卡車從此條路上運煤，每車18—20噸的噸位，短短地幾個月時間將路壓得稀巴爛，其間村干部和老百姓曾極力阻止，卻奈何不了黑惡勢力猖狂囂張，他們叫囂：誰阻礙他們就滅他全家!老百姓敢怒不敢言，道路毀損更是未得到賠償。面對黑惡勢力的窮兇惡極，沒有畏懼退縮，而是挺身而出，拍案而起，毅然將有關(guān)情況詳細地反映到有關(guān)部門，要求有力打擊這幫黑惡勢力，維護老百姓的利益及社會的長治久安。
“每當我聽到群眾的呼聲、愿望和要求，我就感覺肩上的責任特別重，每當我提出的意見和建議被采納或被解決，我都感到特別欣慰?！闭缢f，她把她的心思和精力全部融入了人大代表這個角色，她把人民的重托和意愿都當成了自己的責任，人民群眾把信任票投給了她，她就憑著這種特殊的情結(jié)盡職盡責盡情地在人大代表這個職務(wù)上演繹著，思考著，工作著，用生命的忠誠詮釋著人大代表如山的責任。
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少數(shù)民族職工的貼心人。
----記根局人造板廠原料車間黨支部書記王永平。
他是九七年調(diào)入原料車間任黨支部書記工作的，該車間是一個擁有漢、蒙、回、達、滿等多個民族的大家庭，在全車間100多名職工中，少數(shù)民族職工占15%，面對多個民族組成的職工隊伍，他上任后，首先將民族團結(jié)工作納入到黨支部工作的重要日程，成立了民族團結(jié)工作領(lǐng)導小組，專門負責民族團結(jié)工作，并按林業(yè)局和板廠黨總支的民族工作要求和部署，結(jié)合本車間實際情況，定期召開專門會議研究部署民族團結(jié)工作，及時落實在每個職工當中，使民族團結(jié)工作真正落到實處。同時又組織制定切實可行的。
學習計劃。
定期組織開展馬克思民族理論和黨的民族政策的宣傳教育組織各族職工認真學習《民族區(qū)域自治法》、學習新時期黨的民族工作任務(wù)和方針政策教育廣大職工特別是漢族職工要關(guān)心少數(shù)民族職工尊重少數(shù)民族職工并定期召開民族工作座談會向廣大職工征求對民族工作的意見和看法組織職工暢談黨的民族工作政策方針的優(yōu)越性使廣大職工進一步掌握我們黨的民族政策和民族理論達到自覺維護黨的民族團結(jié)與進步的目的增強了職工為林區(qū)經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)的積極性。在實際工作中他始終把少數(shù)民族職工的實際生活時刻掛在心上經(jīng)常到少數(shù)民族職工家中進行走訪了解少數(shù)民族職工的生活狀況發(fā)現(xiàn)少數(shù)民族職工有困難他總是積極想辦法幫助解決。
去年9月，車間達族職工李崎峰家因兩個小孩上中學沒錢交學費而使全家人愁眉不展。他得知這一情況后，親自主動與校方聯(lián)系，說明了職工家庭狀況，為其兩個小孩辦理了免費入學手續(xù)，并自己拿錢為兩個孩子買了一些學習用品，xx年春節(jié)又給李崎峰家送去米面，這一切使李崎峰全家十分感動。李崎峰激動地說：“我們書記對我這樣一名普普通通的少數(shù)民族職工如此關(guān)懷，我一定努力各種，同時教育孩子刻苦學習，將來報效祖國。
一分汗水，一分收獲。王永平就是這樣一次又一次為少數(shù)民族職工辦實事，辦好事，在自己平凡的崗位上默默地為民族團結(jié)奉獻著，去年他被林業(yè)局黨委評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，用自己的實際行動，譜寫了一曲曲民族團結(jié)奉獻之歌。
團支部書記事跡材料篇九
**，男，現(xiàn)年42歲，中共黨員，**嘎查支部書記。1986年參加工作，歷任**嘎查團支部書記、會計、副嘎查長、黨支部副書記。十年如一日，兢兢業(yè)業(yè)、無私奉獻，深得農(nóng)牧民愛戴和領(lǐng)導賞識。由于工作能力強，他被選為**嘎查黨支部書記，作為農(nóng)牧民的父母官、共產(chǎn)黨先鋒的一員，他解放思想，實事求是兢兢業(yè)業(yè)在自己的崗位上辛勤地耕耘著，奉獻著……。
早在幾年前，**嘎查黨支部的戰(zhàn)斗力弱，黨員紀律松懈，制度不健全，辦公場所和活動陣地多年失修。**上任黨支部書記后，診斷結(jié)癥、對癥下藥。一是投入9.8萬元，按高標準、多功能的要求維修擴建黨支部辦公室和黨員活動室，確保支部成員辦公有場所，黨員活動有陣地。二是健全和完善以黨支部為中心的村級配套組織,充分發(fā)揮嘎查委員會、團支部、婦代會職能作用。三是堅持黨員“三會一課”制度，加強黨支部干部學習教育，帶頭學習、宣傳黨的政策和國家政策、法規(guī)，切實提高黨員干部素質(zhì)，采取各種辦法把黨員的思想統(tǒng)一起來，堅定帶領(lǐng)群眾脫貧致富達小康的信念。四是建立健全各項制度，實現(xiàn)了用制度管人，用制度辦事。每季度村務(wù)公開一次，每年召開兩次村民大會，主動接受群眾監(jiān)督。把黨的工作列入支部議事日程，與經(jīng)濟工作捆在一起，制定工作責任狀，年終根據(jù)驗收考核結(jié)果，與支委工資待遇持鉤。五是組織農(nóng)牧民到經(jīng)濟較發(fā)達地區(qū)參觀學習，開拓視野、放寬思路，改變落后生產(chǎn)方式；聘請“科技、文化、衛(wèi)生”三下鄉(xiāng)講師團巡回宣講，教育農(nóng)牧民學習科學文化知識，科學養(yǎng)畜。六是實施黨員帶頭致富達小康工程。該嘎查現(xiàn)有黨員帶頭致富示范戶18戶，伊書記就是其中一戶，通過黨員先進典型事跡、輻射帶動農(nóng)牧民共同致富。實行黨員聯(lián)系貧困戶制度，經(jīng)黨員幫助脫貧11戶。七是針對嘎查集體經(jīng)濟脆弱現(xiàn)象，**提出了“放母還子”滾動發(fā)展壯大集體經(jīng)濟的方式。即將基礎(chǔ)母畜以10只為單位投放到農(nóng)牧戶家中進行飼養(yǎng)，農(nóng)牧戶每年向嘎查村還5只同品種羔羊。開創(chuàng)了全鎮(zhèn)集體經(jīng)濟建設(shè)“放母還子”的先河，xx年**嘎查集體經(jīng)濟收入達48000元，較增加4萬元。
經(jīng)過幾年來的努力，**嘎查班子團結(jié)，配套組織運行良好，各項制度健全，農(nóng)牧民思想解放、思路開闊，為**嘎查各項工作的開展創(chuàng)造了良好的氛圍，打下了堅實的基礎(chǔ)。由于狠抓班子建設(shè)xx年和xx年**嘎查被評為旗級優(yōu)秀黨支部，xx年被評為市級十佳黨支部。
**嘎查下轄5個牧業(yè)社，總土地面積48萬畝，其中可利用草牧場46萬畝,總戶數(shù)194戶，747人。近年來，由于超載過牧和自然災害頻繁等原因，致使沙化、退化面積高達70%。為了遏制生態(tài)環(huán)境的進一步惡化，確保牧業(yè)經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展，建設(shè)綠化家園，伊書記帶領(lǐng)黨支部一班人積極探尋發(fā)展方向，果斷采取有效措施，走出三步棋。一是深入宣傳草畜平衡思想，認真落實以草定畜和禁牧工作決定。由于長期以來放牧養(yǎng)畜的傳統(tǒng)觀念根深蒂固，農(nóng)牧民對禁牧的抵觸情緒很大，給禁牧工作帶來很大的阻力。在這種情況下，伊書記帶領(lǐng)黨支部、嘎查委員會一班人一家一戶的走訪，一個一個的講解。針對農(nóng)牧民反映的熱點問題，他聘請鎮(zhèn)有關(guān)領(lǐng)導、科技人員、禁牧人員開展了《羊圈起來怎么辦》為主題的巡回宣講活動，他們深入到農(nóng)牧戶中，為農(nóng)牧民解答羊圈起來就得搞舍飼圈養(yǎng)，模式化養(yǎng)殖，種植優(yōu)良牧草，并深入淺出的'講技術(shù)。因科技知識轉(zhuǎn)化了農(nóng)牧民的頭腦，有力的配合了禁牧工作的順利進行。二是大力爭取飛播、人工種草、改良草場項目，推行劃區(qū)輪牧、季節(jié)性休牧。現(xiàn)全嘎查人工種草面積達2萬畝，改良草場面積達5萬畝，劃區(qū)輪牧面積達15萬畝，季節(jié)性休牧面積達15萬畝。三是大力發(fā)展水澆地，為禁牧工作奠定了堅實的物質(zhì)基礎(chǔ)。**嘎查是一個以畜牧業(yè)為主的嘎查。牧業(yè)生產(chǎn)單一、傳統(tǒng)，是典型的靠天養(yǎng)畜。這種落后的生產(chǎn)方式嚴重阻礙了本嘎查經(jīng)濟的發(fā)展。面對這各情況，**團結(jié)黨支部、嘎查委員會一班人，認真分析，確立了引農(nóng)入牧、科學養(yǎng)畜的發(fā)展思路，大力加強牧業(yè)生產(chǎn)基礎(chǔ)建設(shè)。年以前，全嘎查只有機電井11眼，水澆地不足1000畝，經(jīng)伊書記一班人努力，現(xiàn)有機電井120眼，開發(fā)水澆地5000多畝，建立飼草料基地150余處，初步實現(xiàn)了農(nóng)牧結(jié)合的牧業(yè)經(jīng)濟結(jié)構(gòu)。有了草料，農(nóng)牧民沿用傳統(tǒng)的喂養(yǎng)方式，浪費很大。為提高資源利用率，**積極與旗農(nóng)機局、鎮(zhèn)領(lǐng)導聯(lián)系，購買農(nóng)機局，并聘請技術(shù)人員指導使用。xx年，根據(jù)草牧場承載能力和畜牧業(yè)品種的單一及劣質(zhì)畜種制約著畜牧業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展的實際情況，為恢復和改善草原生態(tài)環(huán)境，扭轉(zhuǎn)草原日益退化、沙化的趨勢，加強對草原的管理、保護、建設(shè)和合理利用，保障草原畜牧業(yè)可持續(xù)發(fā)展,為了使畜牧業(yè)經(jīng)濟能順應(yīng)時代潮流，他全力與旗畜牧部門及鎮(zhèn)有關(guān)領(lǐng)導協(xié)商，落實改良工作的具體措施，按照養(yǎng)殖業(yè)的區(qū)域劃分，引導農(nóng)牧民發(fā)展適合本地的肉毛兼用羊，減少山羊頭數(shù)，通過他的不懈努力，目前全嘎查已建起改良點x處，改良率達到75%以上。同時，他還鼓勵農(nóng)牧民搞舍飼、半舍飼、特色養(yǎng)殖。并率先種草、建棚圈、使用農(nóng)機具、養(yǎng)殖肉毛兼用羊，經(jīng)濟效益提高了10%，活生生的為農(nóng)牧民上了一堂科學養(yǎng)畜、畜牧業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整課，也為**嘎查牧業(yè)經(jīng)濟發(fā)展探出了一條可行之路。**嘎查部分地區(qū)交通閉塞，一般車輛很難進出，農(nóng)牧民運送物品主要靠人力和畜力。路不通是該地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的絆腳石。，在財力十分緊缺的情況下，伊書記多方籌集資金15萬元，修建了哈日根圖至**嘎查，呼拉胡至**嘎查，巴音柴達木至**嘎查三條鄉(xiāng)村公路，計40公里，切實解決了農(nóng)牧民買賣東西難的難題，加快了本地商品的流通，為本地經(jīng)濟發(fā)展注入新的活力。
團支部書記事跡材料篇十
***同志，男，現(xiàn)年46歲。現(xiàn)為縣水保站支部書記，水土保持防治技師。***同志于1994年部隊轉(zhuǎn)業(yè)由組織分配到縣水保站工作。因踏實骨干和成效明顯，受到省、市、縣業(yè)務(wù)部門的好評。xx年被組織任命為縣水保站副站長，從xx至今為縣水保站支部書記。
***同志自部隊轉(zhuǎn)入縣水保站工作以來，繼續(xù)保持黨和部隊的光榮傳統(tǒng)，堅持干一行，愛一行，不斷加強政治和業(yè)務(wù)學習，努力提高自身素質(zhì)和工作水平，長期戰(zhàn)斗在水保治理前線。特別是xx年擔任縣水保站支部書記后，***同志以飽滿的工作熱情，積極投身縣水保站支部黨建工作，在縣水利局黨總支的正確領(lǐng)導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹黨的十七大、三中、四中全會精神，樹立和落實科學發(fā)展觀，抓住“漢水源先鋒工程”活動這個契機，全面推進縣水保站支部黨的思想、組織、作風和制度建設(shè)，為完成以水保為中心的各項工作任務(wù)和構(gòu)建和諧社會的目標提供堅強的思想、政治和組織保證。
一、加強理論學習，不斷提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
***同志非常重視加強自身的理論修養(yǎng)，通過不斷的學習，用理論武裝頭腦、更新觀念、充實自己、提高素質(zhì)、振奮精神。特別是在擔任水保站支部書記職務(wù)后，他深刻認識到：身上的擔子重了，也就更需要有豐富的理論知識和實踐經(jīng)驗來支撐，確保自己更好地承擔這份重任。他堅持把學習作為提高自身綜合素質(zhì)的主要途徑，牢固樹立與時俱進的學習理念，把學習作為第一需要，把提高素質(zhì)作為第一任務(wù)，以身作則，努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、十七大精神和“三個代表”重要思想，堅定自己的政治信念，在思想上、政治上、行動上時刻與黨中央保持高度一致，確保自己腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇地工作，在本職崗位上踐行“三個代表”重要思想。同時十分注重把政治學習與警示教育結(jié)合起來，把自身的學習和抓好全站的學習教育結(jié)合起來，強化自身和隊伍的理想信念，樹立正確的人生觀、價值觀和權(quán)力觀，提高全站干部職工的“戰(zhàn)斗力”。
業(yè)務(wù)上，他虛心好學，堅持向站上的老同志、業(yè)務(wù)骨干學習，從書本中學習，努力提高自己的業(yè)務(wù)能力和工作水平。工作作風誠信、踏實，認真負責。工作中善于理論聯(lián)系實際，將武裝在頭腦中的先進理論知識和業(yè)務(wù)知識與水保工作的日常工作相結(jié)合，在實踐工作中豐富、完善和提高自己的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
二、全面開展黨建思想政治工作和精神文明建設(shè)。
三年來，在黨建思想政治工作和精神文明建設(shè)方面，***同志開展了卓有成效的工作。一是支部的組織活動內(nèi)容充實，形式多樣。除積極組織黨員參加站支部組織的各項活動外，在黨員會上重新學習黨章，黨員要進一步樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，過好改革開放關(guān)。在黨員中開展“五想五看、自查自改”活動。通過民主生活會和黨員民主評議，要求黨員想一想在黨旗下的誓言，看一看現(xiàn)在對黨的信念;想一想黨員的八條標準，看一看哪條沒做到;想一想入黨前的表現(xiàn)，看一看自己工作是否好于群眾;想一想黨員在水保事業(yè)發(fā)展中應(yīng)有的作用，看一看自己的言行是否起到了榜樣的作用、帶動作用。在黨員干部中開展了“六比六看”活動，這一活動鞏固強化了黨員的理想信念。現(xiàn)在，奉獻意識、模范作用已成為我站黨員的工作標尺。二是做好積極分子的培養(yǎng)和組織發(fā)展工作，在抓水保生態(tài)環(huán)境建設(shè)同把組織發(fā)展工作作為重點。把黨建工作和站上青年德育工作有機地結(jié)合起來。采取“六早”方法，即早宣傳、早教育、早選苗、早培養(yǎng)、早成熟、早發(fā)展。抓住黨性學習，三方推優(yōu)，典型引路三個環(huán)節(jié)，嚴格組織發(fā)展工作，堅持成熟一個，發(fā)展一個，嚴把質(zhì)量關(guān)。三年來發(fā)展黨員2人，入黨積極分子2人，黨員作用發(fā)揮較好。在近三年的支部工作考核中，站支部的成績一直在水利系統(tǒng)名列前矛。三是注意抓黨風廉政建設(shè)。堅持宣傳教育為主，把中央有關(guān)黨風廉政建設(shè)方面的精神、要求，以不同的形式傳達到全體黨員干部，建造廉政氛圍，本人能做到廉潔奉公，嚴格自律。四是***同志組織人員深入到聯(lián)系幫扶村——大安鎮(zhèn)石窩金村慰問貧困黨員和群眾，并為該村調(diào)去優(yōu)質(zhì)核桃苗5000株，扶持村民栽植經(jīng)濟苗木，增產(chǎn)增收。五是組織全體干部職工，為地震災區(qū)捐款捐物，捐款3500元。同時單位每位黨員積極繳納特殊黨費700元。六是春節(jié)前后開展送溫暖活動，積極組織人員看望和慰問單位退休職工和老黨員。
三、搞好內(nèi)部管理，加強制度建設(shè)，提高黨建工作水平。
***同志以一個共產(chǎn)黨員應(yīng)有的責任感，積極做好本職工作，支持一把手的工作，認真配合其他同志，工作不分份內(nèi)份外，從而使站里各項工作圓滿完成。一是推行黨務(wù)公開，增強黨組織工作的透明度，充分保障每名黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，使黨員更好地了解和參與黨內(nèi)事務(wù)，形成生動活潑的黨內(nèi)政治生活。二是修訂完善了離退休黨員和預備學員及后進黨員管理的十多項黨建工作制度，使黨建工作進一步規(guī)范化、制度化。三是開展黨員掛牌上崗活動。舉行了莊嚴的黨員掛牌儀式，設(shè)立黨員公示欄和黨員先鋒崗，極大地增強了黨員的光榮感、責任感和使命感。四是堅持開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，使黨員在水保工作中，開拓創(chuàng)新、勤奮工作、樂于奉獻。形成了“一個支部一面旗，一名黨員一盞燈”的良好局面。五是舉辦豐富多彩的黨建活動。堅持不懈開展“三會一課”，嚴格按制度要求完成了黨支部的民主生活會等黨內(nèi)正?；顒?。按時足量完成了黨費的收繳工作。開展了民主評議黨員、民主測評黨員干部、社會評議機關(guān)作風活動。
四、干事創(chuàng)業(yè)、科學發(fā)展，成績突出。
為了水保重點工程扎實推進，近年來在***同志的帶領(lǐng)下，縣水保站主要完成了“長治”工程、“丹治”工程、省級小型基本農(nóng)田工程以及退耕還林口糧田工程的規(guī)劃、設(shè)計、實施，工程投資規(guī)模大，建設(shè)項目多。為確保水保工程質(zhì)量高、效益好，真正成為農(nóng)村增收、農(nóng)民致富的幸福工程，劉長清同志和站領(lǐng)導嚴格按照高質(zhì)量、有形象、有效益的要求，突出重點，精心組織，有序推進。無論在投資規(guī)模，建設(shè)質(zhì)量，工程管理上都取得了長足進步，初步摸索出了一套具有我縣特色的水土保持技術(shù)措施，為我縣水土保持宏觀決策和水土保持技術(shù)標準體系的進一步完善提供了科學依據(jù)，同時也是為我縣乃至陜南水土保持生態(tài)環(huán)境建設(shè)提供了強有力的技術(shù)支撐。為此一是確立了解放思想、開拓創(chuàng)新、深化改革，發(fā)揮優(yōu)勢，努力把工程質(zhì)量做好的服務(wù)拓寬的工作思路。二是在工程規(guī)劃上方面，從深度和廣度著眼，注重戰(zhàn)略性、全局性、前瞻性、綜合性，在創(chuàng)新意、求特色、拓領(lǐng)域、高水平上下功夫，近幾年獲得了全省以及全國的水土保持先進單位。在水保重點工程建設(shè)方面，力爭實現(xiàn)人無我有、人有我新的目標，搶占制高點，如建立的丹江口庫區(qū)及上游水土保持工程建設(shè)，無論其建設(shè)規(guī)模還是建設(shè)定位，在全省都處于領(lǐng)先水平。三是在人才隊伍建設(shè)方面，根據(jù)自身實際，實行崗位競爭、課題競爭、擇優(yōu)而上的競爭制度，不僅增強了職工的競爭意識、服務(wù)意識和危機意識，調(diào)動了職工的工作積極性，同時還充分挖掘出了每個人的工作潛能，營造出了濃厚的學習和創(chuàng)新氛圍，一支年輕的優(yōu)秀技術(shù)骨干隊伍也逐步形成。倡導干部職工在工作中要克服“不求有功，但求無過”的庸俗思想，樹立與時俱進、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為和積極向上的新風尚，克服得過且過、不思進取的思想，樹立不進則退、謀求更大發(fā)展的觀念，克服“成績不大年年有，速度不快總在走”的盲目樂觀情緒，樹立只爭朝夕，發(fā)展慢了也是落后的新觀念，克服墨守成規(guī)、怕?lián)L險的保守求穩(wěn)思想，樹立勇于創(chuàng)新、大膽開拓的新思想，克服“無所作為”的消極情緒，樹立知難而進、頑強拼搏的大無畏精神?？朔笆率虏怀鲱^”，只當中游的中庸思想，樹立敢為天下先，只爭上游的積極精神，通過設(shè)立合理的競爭目標、建立完善的激勵機制，最大限度地激發(fā)我站全體人員的潛能，提高工作效率。
團支部書記事跡材料篇十一
王樂義，男，中共黨員，山東省壽光市孫家集街道三元朱村黨支部書記。1941年生，1965年入黨，中共十五大、十六大代表。擔任支部書記28年來，牢記黨的宗旨，不斷創(chuàng)新，發(fā)明了冬暖式蔬菜大棚，又無私地向全國各地傳授技術(shù)，被譽為“大棚蔬菜之父”、“南有袁隆平，北有王樂義”、“農(nóng)民的兒子”，并榮獲全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、全國勞動模范、全國農(nóng)業(yè)科技推廣先進工作者等榮譽稱號。
王樂義-技術(shù)發(fā)明。
1978年9月，三元朱村15名黨員一致推舉37歲的王樂義當村黨支部書記。那年春天，王樂義被診斷得了直腸癌，公社出錢為他做了肛門改道手術(shù)，腰上掛了個糞袋子，生活起居不便。聽說他要當支書，老母親和妻子說什么也不同意。但王樂義心想：黨組織信任我，全村人需要我，就是搭上命也得挑起這副擔子。在第一次支部會上，他明確表態(tài)：“水有源，樹有根，黨的恩情比海深！領(lǐng)導和大伙兒都這么信得過我，我就干。到底能活幾年我說不上，只要身體能撐得住，活一天就為黨做一天的工作；活一天就為老少爺們干點實事！”就這樣，他拖著病殘之軀，一干就是20多年。
當時的三元朱村，還是一片貧瘠的土地，種菜菜不長，種糧糧不收，村民連肚子都填不飽。三元朱村的地大都在東、南、西三個埠子嶺上，土質(zhì)差而且缺水。要想拔掉“窮根”，讓群眾過上好日子，必須先從三個埠子嶺開刀。剛上任那幾天，他領(lǐng)著村班子成員圍著三個埠子嶺轉(zhuǎn)了一圈又一圈，制定了發(fā)展規(guī)劃：“東嶺蘋果西嶺桃，南嶺山楂帶葡萄?！蓖鯓妨x帶領(lǐng)干部群眾苦戰(zhàn)三個春秋，使三個埠子嶺披上了綠裝，飄出了果香。到1988年，全村已發(fā)展果園430畝。昔日光禿禿的埠子嶺成了“花果山”、“聚寶盆”，滿山遍野的果樹成了“搖錢樹”。全村年人均純收入由原來的幾十元增長到1200元。
群眾的溫飽問題解決了，但王樂義并沒有滿足。他意識到，要想讓農(nóng)民收入不斷上臺階，還得圍繞土地做文章，讓土地生金！1988年臘月廿八，王樂義的堂弟王新民從大連帶回來1公斤頂花帶刺的鮮黃瓜。寒冬臘月里這幾根水靈靈的`黃瓜讓王樂義眼睛一亮：這不正是一條致富的好門路嗎！當打聽到黃瓜產(chǎn)自遼寧省瓦房店市時，他再也坐不住了。春節(jié)剛過，他就帶上干糧下了關(guān)東，直接上門取經(jīng)。第一次去，吃了閉門羹；第二次去，人家還是不松口。王樂義就是不罷休，剛出正月，他又第三次來到那個小山村。人家問他碰壁撞墻都不回頭，圖啥？他誠懇地說：“俺們村窮，就是想學點技術(shù)讓鄉(xiāng)親們過上好日子?！蓖鯓妨x一心為民的執(zhí)著之情終于打動了對方：“就憑你老兄對鄉(xiāng)親們這份心，我破例把技術(shù)教給你?！本瓦@樣，王樂義冒著嚴寒，廢寢忘食，苦學一個月，終于掌握了這門新技術(shù)。
王樂義-技術(shù)推廣。
冬暖式蔬菜大棚的試驗成功，引起了壽光乃至山東全省、全國的關(guān)注，很多地方來聘請王樂義做顧問，學習這項技術(shù)。一聽說要外傳技術(shù)，許多村民不約而同地找到王樂義：“樂義啊，你受這么大難為，才為大伙找到了一把‘金鑰匙’，可不能輕易傳出去，咱先封鎖3年，等‘發(fā)’起業(yè)再說?！笨赏鯓妨x心里想：沒有黨的好政策，哪有三元朱的今天？當初不是人家把技術(shù)無私地傳給我，我們?nèi)烊嗽趺茨苡羞@把“金鑰匙”？再說黨號召共同富裕，咱們富了，怎能忘了全國的農(nóng)民兄弟。他拿定主意：一定要說服黨員群眾，把大棚技術(shù)傳出去！
黨員會上，王樂義情懇意切：“我們是黨員，就要考慮大多數(shù)群眾的利益，咱不能自己富了就不管別人，外地的農(nóng)民兄弟跟咱一樣想致富?。 惫ぷ鹘K于做通了，王樂義全身心地撲到了推廣技術(shù)上。1990年，他在壽光市跑了4萬多公里，指導建起5130個大棚，全部獲得成功。第二年，他又指導建起了1萬多個大棚。如今壽光市以大棚蔬菜為主的蔬菜生產(chǎn)已發(fā)展到74萬畝，年產(chǎn)蔬菜35億公斤，收入30億元，成為名副其實的“中國蔬菜之鄉(xiāng)”。王樂義同時把目光投向了全國。10多年來，他的足跡踏遍了長江以北11個省、市、自治區(qū)，舉辦了3000多期技術(shù)培訓班，發(fā)放科普書籍8萬多冊、錄像帶5000多盤，毫不保留地把技術(shù)傳給了千家萬戶。
他走到哪里，致富的腳印就延伸到哪里。1993年5月，新疆維吾爾自治區(qū)的一位領(lǐng)導同志到朱村考察，對王樂義說：“新疆一年有8個月吃菜從外地運，你能不能幫我們新疆發(fā)展大棚蔬菜？”沒過兩個月，王樂義就帶領(lǐng)6名技術(shù)人員到了新疆哈密地區(qū)，幫助他們搞起了26個大棚。次年，王樂義又帶著42名技術(shù)員再次進疆，從南疆到北疆，一路走一路傳授技術(shù)。短短幾年，冬暖式大棚已遍及天山南北，新疆人吃菜基本上實現(xiàn)了自給自足。
團支部書記事跡材料篇十二
徐州高級中學黨委擁有一支熱愛教育事業(yè)、團結(jié)向上，具有較高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的黨員隊伍?，F(xiàn)有黨員260人，其中，在職正式黨員160名，預備黨員1名，占全校教職工人數(shù)的47%。自以來，學校按照上級黨委的布置積極深入開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動，取得了明顯的成效。幾年來，學校先后獲得江蘇省“模范職工之家”、江蘇省“工人先鋒號”先進集體、江蘇省學生軍事訓練工作先進單位、徐州市教育局教代會制度創(chuàng)建“達標單位”、徐州市教育系統(tǒng)“五五”普法工作先進集體、徐州市教育局“讓教育充滿愛主題教育先進集體”、徐州市“師德建設(shè)先進集體”等榮譽稱號。另外，學校連續(xù)第三次獲得市教育局年度綜合督導優(yōu)秀等次，連續(xù)第三次在市教師業(yè)務(wù)能力測試中奪得第一名，還順利通過了江蘇省課程基地和江蘇省四星級普通高中的評審。
一、加強班子建設(shè)，促進科學發(fā)展。
學校本屆黨委于3月選舉產(chǎn)生，經(jīng)上級黨委批準，程序符合組織規(guī)范。204月進行了新一輪支部改選，支部書記、支部委員有中層干部和教學骨干教師擔任，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，使其成為建設(shè)和諧校園的有力組織者、推動者、實踐者。
學校領(lǐng)導班子團結(jié)協(xié)作，以“辦走進生命的學?！睘楹诵膬r值，以“學生多元發(fā)展、教師高位發(fā)展、學校特色發(fā)展”為辦學思路，以“堅持、完善、創(chuàng)新”為基本原則，以人本立場、人文立場為基本立足點，以“做、學、教”教改實驗和教育信息化建設(shè)為重點，以創(chuàng)建江蘇省四星級普通高中為契機，深入推進學校的內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展。學校嚴格執(zhí)行民主集中制各項規(guī)定，堅持和規(guī)范黨政聯(lián)席會議制度，對重大問題進行討論和作出決定，提高科學決策水平，有效避免決策的隨意性。
黨委能充分發(fā)揮政治核心作用，保證監(jiān)督黨的路線方針政策和國家法律法規(guī)在學校的貫徹執(zhí)行，帶頭倡樹正氣，自覺抵制不良風氣的侵蝕，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔自律的各項規(guī)定。以“三解三促”長效化樹立黨員干部密切聯(lián)系群眾作風，深入聯(lián)系點，進入班級關(guān)注教師和學生，幫助基層和群眾解決實際問題。
建立了“四個一”制度：黨委成員每學期聽一次集體輔導;每學期主講一次報告會;每學期寫一篇調(diào)研報告;每個月讀一本好書或一篇好文章，寫一篇讀書筆記。
二、加強制度建設(shè)，建立長效機制。
學校一貫把黨建工作融入和服務(wù)教育教學工作。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，先后制定了《徐州高級中學黨委深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》、《徐州高級中學黨委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評工作實施方案》、《徐州高級中學黨委關(guān)于深化黨員“五帶頭、五爭當”活動的通知》、《關(guān)于徐州高級中學深入開展“踐行師德創(chuàng)先爭優(yōu)、爭做優(yōu)秀教師、辦人民滿意教育”主題實踐活動的實施意見》等一系列文件。結(jié)合實際，確定活動主題和載體，以創(chuàng)建“學習型黨組織”為活動載體，加強黨性教育;以創(chuàng)建“書香校園”為活動載體，深入開展“自我超越、實現(xiàn)跨越、追求卓越”讀書活動和“大家講壇”、“彭城名師”講座系列活動;以“立足崗位，追求卓越，爭當先鋒”為載體，開展“三輪賽課”活動(干部、黨員、教師);以“師德師風”建設(shè)為載體，開展“學生最喜愛的教師”評選活動;深入開展“五爭當”活動(爭當“學習標兵”、“為人師表標兵”、“愛崗敬業(yè)標兵”、“勤廉標兵”、“道德風尚標兵”)，努力實現(xiàn)“五帶頭”(帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務(wù)師生、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣)目標要求，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
學校完善了“教師教學績效月考核”細則，增加課堂管理、聽課督導、論文發(fā)表、課題研究、業(yè)務(wù)能力測試、教師的“四個一”(讀一本教育教學專著、開設(shè)一次研究課或?qū)W術(shù)講座、參與一個課題研究或發(fā)表一篇論文、開設(shè)一門校本課程或指導一個學生社團活動)等考核內(nèi)容。充分發(fā)揮班級常規(guī)管理考核辦法的激勵功能，細化和完善星級班級評比辦法，繼續(xù)開展十佳班主任評比工作。繼續(xù)開展“學生成長導師制、伙伴制”、大力推行“做、學、教”自主學習模式、完善學校、家庭、社會三位一體教育體系，以良好的師德教風帶動學風校風的轉(zhuǎn)變。激勵廣大黨員在各項考核和工作中，努力發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，造就一支忠誠人民教育事業(yè)、受學生愛戴、讓人民滿意的教師隊伍。
1、開展“三輪賽課”活動。組織了干部和黨員的三輪賽課以及課改全員過關(guān)課等活動，對打造高效課堂、提高教育教學質(zhì)量起到了良好的促進作用。學校一本、二本文化類上線人數(shù)連續(xù)多年均有較大幅度的提升，得到了市教育局的表彰和獎勵。教師隊伍建設(shè)成績斐然，市教師業(yè)務(wù)能力測試連續(xù)三年奪得總分第一。在市第七批名師、學科帶頭人、青年名教師、青年優(yōu)秀骨干教師評選中入選人數(shù)居全市各學校前列，7位教師在省市級評優(yōu)課或基本功大賽中奪得一等獎，一大批團隊和個人被授予各級各類榮譽稱號，比如數(shù)學組被授予徐州市師德先進集體，竇月玲老師被授予江蘇省巾幗建功標兵等。如今，學校的“做、學、教——自主學習”課堂模式已經(jīng)成為徐州地區(qū)課改的一面旗幟，僅就接待了二十余次外校參觀學習團隊，產(chǎn)生了廣泛影響。
2、開展打造“書香校園”活動。建成教師書吧，優(yōu)化人文環(huán)境。舉辦首屆教職工書畫、攝影、收藏、工藝品展，推進學校文化建設(shè)。開展了讀書活動(給全體黨員推薦閱讀《辯證法隨談》、《國家中長期教育改革發(fā)展規(guī)劃綱要解讀》、《給教師的建議》)，并進行了讀后感的評比。利用暑假，舉辦了班主任論壇和青年教師論壇。開設(shè)“大家講壇”，先后邀請了原市委宣傳部副部長司云勝同志、徐州師范大學黨委書記徐放鳴教授、原江蘇省教科所所長成尚榮教授、南師大博士生導師楊啟亮教授等作專題報告。與徐州報業(yè)集團教育事業(yè)部聯(lián)手打造“彭城名師”系列講座，與彭城視窗教育頻道聯(lián)手打造“名師課堂在線直播”欄目，推出學校名師，惠及全市中小學生。在省市“向偉大領(lǐng)袖學習和感悟生命力量”、“學習吳邵萍老師”、“老少攜手學黨史、頌黨恩、跟黨走”、“中國夢，我的夢”等主題征文、演講活動中一大批教師學生獲獎。
3、開展“師德師風”建設(shè)活動，組織“感動徐高”人物評比、“紅燭杯”優(yōu)秀班主任等各類評比，樹立典型，營造比學趕幫超氛圍。張功忠老師被評為徐州市教育系統(tǒng)優(yōu)秀教育工作者，周炳新老師榮獲“徐州市師德先進個人”稱號，王磊老師被評為“徐州市青年名師”，孟文娣、徐展老師榮獲“徐州市學生最喜愛的老師”稱號，盛譯萱老師被評為徐州市優(yōu)秀班主任。
4、關(guān)心教職工身心健康。改善師生就餐環(huán)境，督促食堂提升飯菜質(zhì)量。為教職工每人訂一份奶，每人供應(yīng)一份早餐，每人訂閱一份報紙。組織了教職工暑假趣味運動會、秋季運動會、排球賽、迎春團拜活動等。成立了棋牌、釣魚、攝影、羽毛球等10多個協(xié)會，豐富教職工業(yè)余生活。為身患重病的儲陽華老師捐款5.797萬元。
5、開展各類慰問活動。每年“八一”節(jié)前，校領(lǐng)導赴學校共建單位德育基地——王杰部隊、大郭莊機場、雷達團、武警支隊等開展慰問參觀體驗活動，受到官兵們的熱烈歡迎。春節(jié)前夕，在“送溫暖”活動中，學校黨政領(lǐng)導、工會對學校離退休老干部、老教師以及生活困難的教職工進行了春節(jié)慰問走訪活動，給他們送去慰問品和學校的關(guān)心、祝福。寒假期間，學校扎實推進“五個一”標兵活動。在學校領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下，所有班主任及部分任課教師分組走進了學生家庭，走訪、慰問學生。學校還特意為生活困難的家庭帶去了慰問金。12月，全校師生積極響應(yīng)高二(16)班發(fā)出的倡議，捐贈衣物近600件，及時送到了特教中心和市社會捐助服務(wù)中心?！抖际谐繄蟆穼Υ肆x舉進行了跟蹤報道。徐州教育網(wǎng)對此項活動做了宣傳報道，給予了高度肯定。年2月，得知徐州工程學院朱妍同學患上急重性再生障礙性貧血急需救治時，全校師生積極捐款共1.013萬元，及時交到朱妍父母手中。
三、加強隊伍建設(shè)，做好常規(guī)工作。
加強黨員隊伍建設(shè)。黨員亮牌上崗，堅持黨員教育長效機制，認真抓好新黨章的學習、貫徹、落實，充分尊重黨員權(quán)利，發(fā)揚黨內(nèi)民主，加大黨內(nèi)監(jiān)督。著力抓好“五個一”(每學期每名黨員教師上優(yōu)一堂公開示范課;幫扶一名問題學生;公開一項承諾;寫好一篇教學反思;寫實一篇黨性分析材料)主題實踐活動。
扎實做好常規(guī)工作。一是做好積極分子的教育、培養(yǎng)和考察工作。二是嚴格黨費收繳管理。按時足額上繳黨費，定期通報。三是進一步加強離退休黨員干部的學習教育，使老黨員組織活動正常、管理教育到位。四是不斷完善黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶機制。
四、加強宣傳工作，營造良好氛圍。
我們恢復出版了《徐州高級中學報》，更新完善了校園網(wǎng)站，加強了與電視臺、報刊、網(wǎng)絡(luò)等媒體的互動，廣泛宣傳創(chuàng)先爭優(yōu)活動，及時報道創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的感人事跡，其中王紅、張功忠、盛譯萱等老師的事跡被登載在《徐州日報》“師德故事”欄目中，讓全體教職員工感受到了活動的成效，在校園里形成了良好的風氣，在社會上產(chǎn)生了積極的影響。
團支部書記事跡材料篇十三
從踏上講臺的那天起，“牢記使命，以情育人、以身示范”便成了縣第二小學黨支部書記**心底無言的承諾，在沉甸甸的承諾背后，是她25年從未停止的默默付出。
愛崗敬業(yè)、以身作則、埋頭苦干，忠誠黨的教育事業(yè)，熱愛崇高的教師工作是她一生的追求，從一名普通教師成長為學校領(lǐng)導的她從沒離開講臺，在敬業(yè)奉獻中樹立了黨員的良好形象。無論嚴寒酷暑、刮風下雨她堅持每天早上提前到校，走進教室輔導學生，下午放學等師生全部走完，她才拖著疲憊的身體離開學校。為了給年輕教師作表率，她多次送教下鄉(xiāng)，為基層學校做教學示范課及講座。為了學生，在她腿部骨折后，躺在床上忍著疼痛批改作業(yè)，且不顧醫(yī)生“至少休息三個月”的囑咐，20天后，拄著雙拐回到了孩子們中間;為了學生，她帶病堅持上課直至暈倒在講臺上，最后在醫(yī)生的強烈建議下，她忍痛批改完作業(yè)才住進了醫(yī)院;為了學生，女兒高中三年，她連幾頓熱乎飯也沒給孩子做過……她時常走入學生中，與學生交流;走進教室，聽取主題班、隊會，指導班級工作;在她的倡導下，學校成立了鼓號隊、“**合唱隊”、紅領(lǐng)巾廣播室等多個課外活動小組，為孩子們創(chuàng)造了自由發(fā)展的天地。這一路走來她常想虧欠家庭、虧欠女兒很多很多，但是當聽到學生朗朗的讀書聲，看到學生歡笑著奔跑，她覺得所有一切付出都值得。
一分耕耘，一分收獲。她多次獲得**省“優(yōu)秀少先隊輔導員”、**市“支持少先隊工作好校長”、縣“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“優(yōu)秀教師”、學科帶頭人、**市骨干教師示范課一等獎等榮譽，在榮譽面前她說：“金獎銀獎不如家長的夸獎，金杯銀杯不如家長的口碑”。正是憑著對教育事業(yè)的執(zhí)著追求和對學生的滿腔熱情，才使她平凡中彰顯自豪，平淡中體味精彩，辛勞中感知幸福。
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團支部書記事跡材料篇十四
張勇宏，女，39歲，中共黨員，研究生學歷，現(xiàn)任_市_區(qū)第二小學校校長兼黨支部書記。
張勇宏同志自1986年參加工作至今，來一直從事教育工作，從最基層干起，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，銳意進取，大膽創(chuàng)新，無論是做教師還是擔任班主任，她始終以飽滿的熱情和認真的工作態(tài)度對待每一項工作，以無私的奉獻和真摯的愛心關(guān)心每一個學生，多次獲得市優(yōu)秀教師和優(yōu)秀班主任。1995年，年輕有為的她憑著自己過硬的素質(zhì)和出色的表現(xiàn)脫穎而出，擔任學校領(lǐng)導職務(wù)。
作為一名管理者，她處處以身作則，嚴以律己，真誠待人，并且積極推進學校課程改革，親自參與了多項課題的研究與實踐，其中一項國家課題、三項市級重點課題已經(jīng)結(jié)題。近5年來，她指導的教師在全國、省、市、區(qū)大賽中，先后有34人獲得一等獎。
上任后，她把改革與創(chuàng)新作為發(fā)展的首要任務(wù)，在特色化辦學方面，更取得了顯著成果。依據(jù)學校實際，大膽啟動了三項工程：創(chuàng)辦游泳特色，學生多次參加省、市游泳比賽，共有38人次在不同項目的比賽中獲得了前兩名的成績，學校培養(yǎng)出了國家級游泳運動員2名。滑雪是學校傳統(tǒng)項目，校隊學生每年都參加滑雪比賽，優(yōu)秀選手曾分別獲得市少兒組、幼兒組的第一名的好成績。幾年來，為省、市體校輸送了30余名體育人才，20__年學校被命名為省滑雪特色校?！皠?chuàng)辦特色班”是全區(qū)首例，成果突出，學?！皢⒚餍钦Z言藝術(shù)特色”中隊，20__年被評為市級“快樂、自由”中隊，兒童畫、剪紙、書法特色班選送的優(yōu)秀作品在_市書畫藝術(shù)展中獲得了一等獎。
為了讓每一位老師沒有后顧之憂，她想方設(shè)法多辦實事，為教職工謀福利，購進了飲水機，辦起了學校食堂，解決了師生的飲水和午飯問題。豐滿二小屬于區(qū)直屬學校，但學校辦公條件極差，學校還有一部分學生在平房的教室中學習。為了改善學校的環(huán)境，她克服了重重困難，多方奔走，尋求支持，在她的積極努力下，在區(qū)政府和區(qū)教育局的大力支持下，學校教學樓終于在20__年破土動工，20__年8月，全校師生喜遷新址。
她擔任校長5年來，校園、校貌發(fā)生了翻天覆地的變化，學校所取得的成績是空前的，學校先后被評為全國優(yōu)秀少先大隊、_市教學管理先進校、省先進家長學校、市創(chuàng)新教育課題先進校、區(qū)科研興校先進單位、最美校園等。她本人多次被評為優(yōu)秀黨員、師德先進個人、綜合治理先進個人、法制教育工作先進個人，獲得了中華美德教育國家級優(yōu)秀工作者、市“三八”紅旗手、市巾幗崗位明星、文明市民等榮譽稱號。
她始終把不斷學習、不斷創(chuàng)新作為自己的目標，努力提高自身素質(zhì)和教育、管理、科研能力。自20__年至今，獲得國家級榮譽11項，省級榮譽9項、市級榮譽19項，撰寫的教育研究論文和文章被國家級書刊發(fā)表。
團支部書記事跡材料篇十五
“共產(chǎn)黨員要敢為人先?！边@句話最早是從我們xx廠xx廠長嘴里聽到的，也是他工作的口頭闡。他是我們xx廠黨支部書記兼設(shè)備副廠長。他中等個頭，白皙的臉龐，鼻梁上一副眼睛把他裝扮的文氣十足。初次見到他的人給他的評價都說：他沉穩(wěn)，一看就是坐辦公室的文職干部。其實則不然，在這些的背后更多是他身為一名黨務(wù)工作者對工作的干練，親臨生產(chǎn)一線忙碌的身影。
xx廠長是xx年1月份，從我們金鼎公司設(shè)備科調(diào)入我們xx廠，擔任xx副廠長兼黨支部書記的。他走馬上任為了熟悉車間設(shè)備的情況和生產(chǎn)環(huán)境盡快的投入到工作當中去，他加班加點，放棄休息時間，站在運行的設(shè)備跟前認真觀察每一臺設(shè)備的生產(chǎn)工藝和工作流程，回來后就是查圖紙做筆記，憑著他對這份工作的執(zhí)著和熱愛，短短幾天內(nèi)，有關(guān)設(shè)備操作流程和生產(chǎn)當中容易出現(xiàn)的故障，他就記了幾大本子，更讓我們嘆為觀止的是就連所有設(shè)備上用到的電器元件的型號，在他的腦子里都成了一本帳。我們電工開票領(lǐng)料只要你一說是那兒用的東西，他就知道是什么型號，張口就來。有一次，q588拋頭接觸器壞了，我去開票，還沒等我說型號。我們xx廠長就說：q588拋頭接觸器??！cjx2-4011/220v是不？我說：對，就是。你怎么這么清楚。他說：這就是學習呀，我們就是要學會在學習中工作，在工作中學習呀。作為一名共產(chǎn)黨員我就更應(yīng)該要敢為人先！
他不但肯學習，愛鉆研，工作中更力求小改小革和技能創(chuàng)新，有一次，我們xx南跨懸掛砂輪工作當中鋼絲繩突斷，電機摔落在地，底角摔成兩半。找來一個新的由于型號相差，底角不一樣裝不上，現(xiàn)場大家都束手無策，為此發(fā)難，可我們xx廠長趕到現(xiàn)場，靈機一動，拿來合尺，對砂輪底座和電機底座一量，在紙上畫了個草圖。不一會兒，他從機加抱上來一塊打有六個螺空的鋼板。他說：給中間夾上鋼板過度一下試試看。我們照他的辦法，哎！裝上正好。砂輪很快又恢復了正常運轉(zhuǎn)。當大家投去贊許的目光時，他只是輕輕的往上推一下鼻梁上眼睛，然后微笑著說：那有啥呀，辦法總是人想出來的嘛！
他平時工作認真，態(tài)度和藹，平易近人，說話不緊不慢。所以，我們職工不管是工作上的事，還是個人的事，都愿意跟他講。他總能認真的聽后給你判斷出個錯和對。讓我們一下子明確了自己今后的工作方向。我們xx廠凡是有職工遇上婚喪嫁娶的事，他都多方詢問積極操辦，出通知搞組織。還總會準時趕到現(xiàn)場，為職工出主意，搞氣氛。這些我們大家都明白作為一名廠長和黨支部書記，不是為了來吃來喝，他更多的使想讓大家明白黨和企業(yè)對每一名員工的關(guān)愛。讓“以人為本”的企業(yè)文化得到更好的升華和體現(xiàn)。員工感謝他的時候，他總是平靜的用他那我們不怎么認為標準的普通話說上一句：莫事，員工利益無小事嘛！
他關(guān)心職工生活是個熱心腸，對待工作他很嚴謹，xx車間的每一筆開銷他都要精打細算，凡經(jīng)他手的錢，他都要力爭精確到個位上，車間設(shè)備維修成本，加班費用，材料物耗，飯票發(fā)放。他都要詳細記錄，成本核算。就那車間加班發(fā)飯票來說：每次都是三塊錢，從來沒有應(yīng)為人情關(guān)系給過三塊一。幾個人，領(lǐng)了幾張飯票又要上帳做記錄。不了解他的`人都說他“摳門”。了解他的人就會說：作為一名共產(chǎn)黨員就需要他這種嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。這些只是他平日里工作的一個小縮影，他不光工作認真原則性強，而且生產(chǎn)當中，作為一名共產(chǎn)黨員他總能身先士卒，率先垂范。積極加入一線生產(chǎn)當中去，每次，加班或是他值班的時候，他總是來的最早走的最晚。趕到車間衣服一換，手套、口罩一戴，全部武裝投入到車間生產(chǎn)當中。在粉塵彌漫的車間里，不管是在掛活、推斗子或是別的崗位。他那忙碌的身影格外顯眼。作為一名領(lǐng)導，他完全可以坐在辦公室不用干活的，可他卻總是幽默的說：干部干部，就得先干一步嘛！
團支部書記事跡材料篇十六
我從事基層黨務(wù)工作已有x個春秋，算得上是黨務(wù)工作上一名老兵了。1976年7月我就開始在農(nóng)村所插的大隊擔任過黨支部副書記。后來招工進了鐵路，先后在車務(wù)段、車務(wù)段、車務(wù)段30多年的鐵路生涯中從事思想政治工作，當過團委書記、主管思想政治工作的辦公室主任、黨委宣傳室主任等，在后14年中，又在x鎮(zhèn)等車站擔任黨支部書記一職。
我這一生可算的上平淡清白、平凡無華，可講德踏實是我最大的追求。德是做人之魂，“德正則民風淳”。實是做人之本，“實事求是”才能踏實做好每一件事。我始終牢記訓言：做人，身先立德，做老實人;做事，以德從政，廉潔勤政;“清清白白做人，老老實實做事”，這是我的座右銘。今天面對諸位，我坦然地對大家說：我做到了這一點。
多年的磨礪，我取得了不少的豐碩成果，也有過許多挫折和指責。金無足赤，人無完人，在當今新形勢面前，要克服重重困難，除了一定要做到政治工作融入到安全運輸生產(chǎn)這個中心工作之外，主要是通過嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和高超的領(lǐng)導藝術(shù)，來體現(xiàn)和達到一種精神境界和目標最高追求。我們做黨務(wù)工作的實際上都是實現(xiàn)和超越自我的實踐者，從這個意義上講我們即責任重大，又賦有挑戰(zhàn)性。
我當支部書記最深的體會是：要有堅定的信念，高度的政治責任感，過硬的工作作風，恪盡職守辛勤工作奉獻精神，不然你是不會完成黨組織所交辦的各項任務(wù)的。
一、堅定的信念，是做好政治工作的強大動力。
在我這個年齡中，最難忘的經(jīng)歷是改革開放后出現(xiàn)的真理大討論，這么多年我堅定維護黨的利益，我始終堅信共產(chǎn)黨是先進的組成、先進的代表。先進就是一種追求一種超越。所以我始終做好先導宣傳作用的發(fā)揮，用宣講、標語、圖片、宣傳陣地，牢牢把握政治工作的主動性。信念的追求，促使我在政治工作中形成了獨到特色，政治工作有制度，安全屏障有載體，宣傳引導有陣地，融入中心有結(jié)合。
二、高度的責任，是做好政治工作的堅強后盾。
我不管是從事宣傳工作還是做基層黨支部書記，都做到了高度負責，一心為黨。在從事宣傳思想工作中，曾創(chuàng)下了上稿率最高優(yōu)秀業(yè)績，被評為局級優(yōu)秀思想政治工作者。在蔡家坡車站，用創(chuàng)一流的精神境界，創(chuàng)造了車站歷史項目最好水平，被鐵道部評為先進中間站。在武功車站，我克服重重困難，頑強拼搏，改變了過去混亂不堪的落后局面，甩掉了過去落后的帽子，被路局評為安全先進集體。在楊陵鎮(zhèn)車站，忘我的工作，追求崇高思想境界，取得示范區(qū)最佳單位的稱號。當然在做這些事的過程中我也遭受到一些指責，也有過一些思想迷茫，可我就是抱著對事業(yè)高度負責的精神，不做依附品，不當中庸人，一樣干出了大作為。
三、過硬的作風，是做好政治工作的比備本領(lǐng)。
勤于學習、自覺錘煉，我認為是黨務(wù)工作比備的一個能力。注重知識的更新，不斷傳播和繼承馬列主義理論、“三個代表”的實踐、“科學發(fā)展觀”理論的運用，是黨支部書記首要任務(wù)，不斷帶領(lǐng)黨員職工了解新形勢，學習新理論、學習新知識。并在所開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”“五個到一線”“安全屏障”活動中，廣泛進行調(diào)查研究，理論聯(lián)系實際，創(chuàng)造性開展工作。
團支部書記事跡材料篇十七
曹春友男62歲現(xiàn)任淶水縣義安鎮(zhèn)寺皇甫村黨支書記，淶水縣第十一屆黨代表、淶水縣第十四屆人大代表。著名農(nóng)民企業(yè)家。
自20_年至今，全票連選連任當選村黨支部書記后，他以博大的胸懷、飽滿的熱情、奉獻的精神、務(wù)實的態(tài)度、超人的毅力、驚人的干勁、高舉旗幟、排干擾、破難關(guān)，帶領(lǐng)全體干部群眾、撥亂反正、甩掉了遠近聞名的寺皇甫村亂、窮的帽子，創(chuàng)建成聞名遐邇、文明和諧、致富奔小康的省、市、縣“生態(tài)文明示范村”。黨支部自20_年以來連續(xù)被評為縣“紅旗黨支部”。曹春友本人自20_年連續(xù)三年被評為縣“十佳農(nóng)村黨支部書記”。20_年同時被保定市委。河北省委評為“保定市優(yōu)秀村黨組織書記”、“全省優(yōu)秀村黨組織書記”。被中央組織部定為基層黨員聯(lián)系人之一。曹春友書記讓寺皇甫村重新走在了希望的田野上。給村民帶來了無限的福音。
一、致富不致富、全憑黨支部。
黨支部是全村的神經(jīng)中樞，是村莊大廈的頂梁柱。是為村把關(guān)定向的方向盤。曹春友深知黨支部的重要性，更清楚黨支部書記一職的責任和肩上擔子的份量。為此，他下決心從抓黨建工作做起一步一個腳印的開展工作。在“三會一課”恢復的第一節(jié)課上，帶領(lǐng)黨員重新宣誓。重溫入黨誓詞，規(guī)定每個黨員每天讀一段黨章?？匆槐樾侣劼?lián)播。以達到增強黨性、強化黨員意識、嚴肅黨紀、端正黨風的目的。激發(fā)黨員的政治責任感、鼓勵參政議政意識、調(diào)動工作的主動性和積極性。在學習的基礎(chǔ)上，制定和完善各種規(guī)章制度、黨員守則、村規(guī)民約、文明細則、村發(fā)展計劃、規(guī)劃等全部上墻、接受民主監(jiān)督。同時成立村紀檢、監(jiān)察小組。監(jiān)督黨員干部的執(zhí)政、遵紀情況。規(guī)定在民主生活會上，書記和村長帶頭述職、主動接受黨內(nèi)外監(jiān)督。他對全體干部約法三章。在任何情況下，都不準以任何理由收受賄賂，更不準發(fā)生向村民拿、卡、吃、要現(xiàn)象。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)輕者會上做檢查，重者免除職務(wù)，絕不遷就姑息。還規(guī)定黨員干部不可假公濟私，占百姓和公家的便宜。對工作?；?、偷懶，對不作為的干部采取一教育、二批評、三勸退措施，來強化勤政的力度。全村黨員按片分戶成立黨員聯(lián)系小組。黨員任組長全面負責本小組農(nóng)戶的社會、生活、生產(chǎn)等事務(wù)，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。有困難上報黨支部研究解決。在提高黨員政治覺悟的同時，鼓勵黨員努力學文化、學科學、學技能，使每個黨員真正成為政治堅定，農(nóng)技過硬，無愧為先鋒模范的稱號。幾年來，經(jīng)過曹書記的以身作則和傳、幫、帶，寺皇甫村黨支部的工作面貌一新，深得村民的擁護和上級黨委的贊賞。自20_年以來連續(xù)被評為淶水縣“紅旗黨支部”。曹春友書記自20_年以來連續(xù)評為淶水縣“十佳農(nóng)村黨支部書記”。20_年被保定市委、河北省委評為“保定市優(yōu)秀黨組織書記”，河北省“全省優(yōu)秀黨組織書記”，被黨中央組織部確定為“基層黨員組織聯(lián)系人”之一。
二、發(fā)展快不快全憑干部帶。
“有山靠山，有水靠水，沒山?jīng)]水靠思想，靠人干”。這是曹春友的一句口頭禪。他就是靠著改革是出路，發(fā)展才是硬道理，這個大思路去思、去想、去干的，悟出了制約本村發(fā)展的弊端是環(huán)境差。為了改變這一狀況，他提出了“大干一百天，村貌大改觀”的口號。率領(lǐng)全體干部村民，向臟、亂、差宣戰(zhàn)，大打了一場起了生態(tài)文明建設(shè)的“百日大戰(zhàn)”。沒錢自家墊，沒料找朋友支援。在“百日大戰(zhàn)”中的日日夜夜，他沒吃過一頓準時飯，沒睡過一夜囫圇覺，老胃病犯了，高血壓反復了，他忍受著巨大的痛苦和壓力，堅守在第一線。臉黑了、體瘦了，鎮(zhèn)領(lǐng)導和村民看在眼里，疼在心上，多次勸他去醫(yī)院檢查治療，都被他婉言謝絕。百日大戰(zhàn)，硬化路面0多平米，綠化街道植樹300多株，粉刷沿街墻面2000多平米，繪壁畫60多平米，清除垃圾150多方，安裝路燈30多盞，寫永久性標語23條。干部、村民出義務(wù)工千余個，使村容村貌徹底舊貌換新顏。當鋪路的最后一車混凝土合攏路面后，大家興高采烈歡呼勝利時，他卻含笑癱軟在地，民工們把他送回家，一直睡了兩天一夜才醒過來，可把家人和村民們急壞了。
村的環(huán)境改觀了，又有招商引資優(yōu)惠政策的吸引，不少北京、保定等地的投資商來村考察洽談項目。最后，曹書記認定在天津發(fā)跡的劉清泉老板，建托牛所的項目適合村情，便拍板簽訂了合同?，F(xiàn)在“富旺達托牛所”有受托奶牛近600余頭，日產(chǎn)牛奶四噸。僅青儲玉米秸稈飼料一項，就給全村農(nóng)民創(chuàng)收30多萬元，人年平均增收近600元。20_年又借“軍民攜手、幫建和諧”的東風，正在與保定英利集團的麥克公司洽談的，良種豬飼養(yǎng)和無公害綠色蔬菜的種植項目已成功在望，這將給寺皇甫的經(jīng)濟發(fā)展帶來又一重大機遇。
三、村風正不正，全憑文化領(lǐng)。
文化是精神的食糧，是智慧的源泉，是力量的能源。精神變物質(zhì)、物質(zhì)變精神，這些哲理名言是曹春友書記在搞企業(yè)中的經(jīng)驗，他對其道理早已心知肚明。所以，在他抓黨建，抓經(jīng)濟時并未忽視抓文化。皇甫學校是所歷史名校，是皇甫人才的搖籃。他非常關(guān)心學校的工作，時常到校了解師生的工作、學習、生活情況，每年“六一”兒童節(jié)都給師生送慰問品祝賀節(jié)日。20_年投資三萬多元，給學校硬化路面解除了師生晴天一身土，雨天一身泥的狀況。20_年3月，66336部隊和保定英利集團將寺皇甫村定為“軍民攜手，幫建和諧”活動單位。曹書記確定的第一件“幫建”項目就是把教學樓頂，全部更換成彩鋼頂，解除了學校漏雨煩惱。請戰(zhàn)斗英雄劉莊為師生作發(fā)揚艱苦奮斗的報告。為全校350名學生更換成與世界接軌的新型校服，為學校贈送30臺全配套的電腦，充實了電腦室，這些尊師重教的舉措，在群眾中傳為佳話，并被評為尊師重教的模范。
為了提高村民的文化素養(yǎng)和需求，一舉成立起“寺皇甫村文化傳承總會”，全面負責本村各文化團體的組織領(lǐng)導工作。幾年來，投資十三萬多元，組建了秧歌隊、雄風大鼓會、古裝旱船會、書畫詩社、歌詠隊、讀書棋社、農(nóng)民籃球隊、中老年健身隊、圖書閱覽室、紅白理事會。村民積極參加自己喜歡的文化活動，其樂融融，對消除隔閡，化解矛盾，增強鄰里關(guān)系、密切干群團結(jié)，優(yōu)化村風，創(chuàng)建和諧社會，增進社會交往，都起到了非常好的推動作用。使該村成為聞名遐邇的“生態(tài)文明示范村”。受到了省、市、縣各級領(lǐng)導的好評和表彰。20_年秋月，央視七臺“金土地節(jié)目組”專程來村采訪，并二次播發(fā)寺皇甫村搞生態(tài)文明建設(shè)的經(jīng)驗。
20_年3月31日，經(jīng)66336部隊和保定英利集團聯(lián)合考察，認定寺皇甫村人文環(huán)境良好，經(jīng)淶水縣委同意，正式確定為首屆“軍民攜手、幫建和諧”活動的單位。用曹春友書記的話說：“種下梧桐樹，招了鳳凰來”。“幫建”活動按照預定的方案正在逐步順利的實施著。這是寺皇甫村的一件大事、好事、喜事。它將大大提速寺皇甫村的建設(shè)社會主義新家村的步伐。
四、一步一層樓，全憑思路優(yōu)。
曹春友書記，是改革開放后第一代成功的農(nóng)民企業(yè)家。他頭腦睿智，思維敏捷，性格豪爽，心胸豁達，經(jīng)驗豐富。他不但善于動腦筋，而且還是一位非常能干的實干家。他認定的理，認定的事，不辦成功絕不罷休。對村民的承諾，都是他多方考察，深思熟慮的事情，所以每項承諾都能一一兌現(xiàn)，讓村民滿意。用他自己的話說：“做人要講仁、義、禮、智、信，不坑人，不騙人，不能打糊涂仗”。正因為他有這樣的素質(zhì)，才成了一名合格的領(lǐng)頭人，才能帶領(lǐng)全村人民打漂亮的翻身仗。如今，當你走進寺皇甫村口，金燦燦宏偉的鐵藝大牌樓，映入你眼簾的是新型寬敞的，具有現(xiàn)代化設(shè)施的休閑公園，潔凈平坦的水泥大道，花木成茵修剪整齊的路旁綠化帶，巨幅規(guī)范的墻體大字標語，寓義深刻，五彩繽紛的巨幅壁畫，村民們張張臉上的燦爛笑容，校園內(nèi)生機勃勃游戲的孩子和朗朗讀書聲。見不到垃圾，看不到柴草，只有清新而沁人肺腑的空氣任人呼吸，好一派和諧美好的繁榮景象，社會主義新農(nóng)村的美麗畫卷。
在以曹春友為班長的一班人帶領(lǐng)下，寺皇甫村雖取得了物質(zhì)和精神，兩個文明建設(shè)的初步勝利，但對領(lǐng)導和民眾的要求還相差甚遠。按曹春友自己的話說：“我們要穩(wěn)住心脈，站穩(wěn)腳跟看準方向，定好時速，再加油門，勇往直前，奔向美好的明天，決不能半途而廢。
團支部書記事跡材料篇十八
現(xiàn)年50歲的劉xx任村支部書記已經(jīng)近15年了。15年，是一個不算短的光景，能透釋的問題太多了。是他的心系群眾獲取了人們的愛戴？是他的兢兢業(yè)業(yè)贏得了群眾的擁護？還是他的先人后己換來了百姓的信任？或許以上的因素都有吧。15年里，他榮獲的各種稱號數(shù)也數(shù)不清。說起他的事跡，并無驚天地、泣鬼神的壯舉，也沒有所謂流芳百世的業(yè)績。由于客觀上多種因素的制約，他們前進村的綜合發(fā)展水平在所屬的桃園鎮(zhèn)范圍內(nèi)也僅屬一般。但他的一點一滴、一舉一動、一言一行，都沒有忘記自己是一名共產(chǎn)黨員，時時事事處處都在體現(xiàn)著有別于一般群眾的先進性。用群眾的話說，建國是一個：“干事、公道，值得信賴的當家人”。
了解前進村的人都知道，這是個宗教村，95%以上的村民信奉基督教。全村只有5名黨員，黨的力量相對薄弱。如何帶好班子、抓好隊伍，是他常常思考的一個問題。他在不同場合，不止一次地強調(diào)：前進村的特殊性，要求我們尤其要注意發(fā)揮好組織的堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。多年來，前進村的班子是大家公信的好班子；是上級黨委放心的好班子，團結(jié)、干事、務(wù)實、廉潔、戰(zhàn)斗力強。與建國搭檔的幾位成員均是村里的老干部、老伙計。人們普遍認為打伙計的事長久的不多，可前進村卻是個例外。幾位伙計一起共事這么多年，雖也經(jīng)歷坎坷、風雨，卻總能夠和和睦睦、“有福同享，有難同當”，交情越打越深。知道內(nèi)情的人都知道，這與書記劉建國這個好“班長”不無關(guān)系。他講原則也講風格，他嚴以律人也嚴以律己。在帶好班子的同時，建國并沒人因人數(shù)少而放松對黨員的教育和管理。他經(jīng)常利用農(nóng)閑、業(yè)務(wù)時間組織進行學習，溝通思想和工作。支部要求每位黨員都要保持應(yīng)有的先進性：在工作難以推動時，黨員要帶個頭；在涉及切身利益時，黨員要讓一讓；在急、難、險、重面前，黨員要走在前頭。在“好事”前面，建國以及其他黨員、干部從來都是先人后己，從不與群眾爭搶。近年來，鎮(zhèn)政府偶爾給上村里幾個從事市容環(huán)衛(wèi)工作的臨時用工名額，可建國他們從不沾邊，全部分給了村里的一般群眾。在這些事上，他們總是說：現(xiàn)在就業(yè)這么難，村里需要事干的人又這么多，還是先照顧那些更困難的戶吧。在2003年那場突出其來的非典戰(zhàn)役中，建國帶領(lǐng)干部群眾展開了一場聲勢浩大的生命保衛(wèi)戰(zhàn)。防治非典、控制疫情的一線總能看到他高高的身影。在黨組織的發(fā)動下，黨員們義務(wù)擔當起了抗擊非典工作的政策宣傳員、疫情排查員和各項防控措施監(jiān)督員，在這場戰(zhàn)役中發(fā)揮了骨干作用，立下了汗馬功勞，最終實現(xiàn)了“不傳播、不發(fā)生、不死人”的目標，該村的防治非典工作受到了上級黨委的表彰。在事關(guān)人民生死存亡的危急時刻，前進村的干部、黨員總是能挺身而出，在群眾中樹立的很好的.榜樣。村民都深有同感地說：“俺村的黨員就是不一樣”。
不能光占著茅坑不拉屎。
2002年初，省委決定實施黨校改擴建工程，需占用前進村90畝地。不少村民包括個別黨員、干部了解到有關(guān)情況后，以征地價格低了等為由，表示堅持反對，使得前進村與省委黨校未能及時完成相關(guān)協(xié)定，直接影響了工程的順利進行。對此，省、市、區(qū)主要領(lǐng)導相當關(guān)注，多次指示一定要做好村民的思想工作，保證征占地事宜正常進行。在這件事情上，作為一村之長的劉建國頭腦十分清醒，用他的話說：“省委黨校作為全省培訓縣(處)以上黨政干部的最高學府，作為干部成長的搖籃，在全省具有舉足輕重的地位，省委黨校改擴建是全省的一件大事，作為村黨支部、作為村干部必須給予支持”。同時，他也看到，黨校征占本村土地中，上級所給的一系列優(yōu)惠政策，是前進村實現(xiàn)新發(fā)展的突破口，必將加速舊村改造、改善民生的步伐，是前進村的一次機遇。他的想法在村兩委會全面陳述后，得到村干部的一致認可。但部分村民由于對相關(guān)的土地政策掌握得不夠或理解上的片面性，情緒十分激烈，形成很大的阻力，甚至詛咒聲、謾罵聲、威脅聲接踵而至，給村干部造成很大心理壓力。有的干部暗地勸說建國：既然村民反對，我們又何必做呢，倒不如圖個清靜自在，落個安穩(wěn)寧靜。建國耐心解釋道：征占地在我村還是個新鮮事物，本來就是大姑娘上轎----頭一次，一些村民對其中的大事小情不理解、鬧情緒也屬正常。我們當干部的就應(yīng)該比百姓站得高、想得多、看得遠，只要是對村集體和村民有利的事，我們就要抓住不放。部分人有意見，可以慢慢做工作嘛。就這樣，建國帶領(lǐng)兩委班子多次召開黨員會、村民代表會、村民大會，反復細致地宣傳當前土地政策，宣講本村的發(fā)展前景，教育村民衡量利弊得失，并做出正確的選擇。他還發(fā)動村干部及黨員，針對百姓的思想實際，廣泛深入地做好他們的說服、教育和引導工作。一時間，征占地事宜成了前進村民茶余飯后、田間地頭的熱門話題。干部、黨員們也利用一切機會，不失時機地同群眾交流、座談、溝通思想。功夫不負有心人，通過一段時間各種思想的交流、碰撞，使得為數(shù)不少的村民轉(zhuǎn)變了思想，改變了立場。在清苗賠償過程中，由于個別人仍然堅持己見，以賠償金額少、賠償不合理為由，拒絕領(lǐng)取相關(guān)款項。建國就帶領(lǐng)有關(guān)人員，配合區(qū)、鎮(zhèn)工作組一起，先后深入到5個村民家中做進一步的工作。有一位叫廉科的村民，認為自家種的果樹時間最長，管理也最下功夫，眼看就到收獲時節(jié)了，因征地說砍就砍了，雖然獲得了賠償，但從感情上接受不了這樣的現(xiàn)實。建國與工作組一道先后3次登門入戶做他的工作，給他講事實，擺道理，以理服人，以情感人。在他的耐心說服下，廉科終于心情舒暢地辦理了領(lǐng)款手續(xù)。在區(qū)、鎮(zhèn)、村三級的共同努力下，省委黨校改擴建征用前進村土地工作，雖經(jīng)歷一些波折，最終較好地得以解決，群眾中無一人上訪，全村總體較為平穩(wěn)，多次得到上級領(lǐng)導的肯定和表揚。在保證黨校順利實施改擴建的同時，建國同有關(guān)人員還積極跑區(qū)進市，為本村辦理相關(guān)開發(fā)手續(xù)事宜，還爭取到不少的政策支持。為了村里的事，建國總是千方百計，使出渾身解數(shù)，爭取最大的利益。一年下來可謂是跑斷了腿，磨破了嘴，人看起來比以前更黑、更瘦了，整整掉了10斤肉。他的老伴看在眼里，疼在心里，曾多次對很晚回家、滿臉憔悴的建國說：這么難，不然咱不干了還不成嗎。每當這時，建國總是那一句話：唉，誰讓咱現(xiàn)在還干著哪。說完，便倒下呼呼睡去了。
調(diào)地。
在與人談?wù)摗叭齻€代表”時，建國總愛這樣說：“三個代表”是什么，最主要是說話、辦事要尋思和符合大多數(shù)村民的想法。他是這樣說的，也是這樣做的。由于黨校占地使得部分村民喪失了賴以生存的土地，根據(jù)村民的意愿，去年秋種前，前進村重新進行了土地調(diào)整。熟悉農(nóng)村工作的人都知道，調(diào)地在農(nóng)村是件難事，誰也怕趕上這樣的事。為了把地調(diào)好，建國又可謂是費盡了心思。起初，他并不急于做決定、出方案，而是重點做了兩件事，一是利用與村民閑聊的時機，征求他們的意見，了解他們的想法，而后進行細致地梳理和歸納；二是走訪了3個村，并索要調(diào)地相關(guān)方案，而后結(jié)合本村實際，逐漸清晰了思路。在此基礎(chǔ)上，適時召開兩委會、村民代表會，正式征求各方面意見。經(jīng)反復討論，形成本村調(diào)地的3套方案，交由村民大會表決通過，最終將表決生效后的方案公之于眾，貫徹實施。由于“臺下”功夫深，方案一經(jīng)公布，即被多數(shù)村民所擁護?？墒虑橥惶珪樌词惯@樣，仍有部分村民不滿，甚至反映到鎮(zhèn)政府。個別村民情緒顯得十分激動。有的還揚言：這次地調(diào)不好，村干部要立馬下臺。對這種情況，村兩委一班人出乎意料，但建國并沒有灰心，也沒有被逆境所嚇倒。他堅信方案是經(jīng)慎重考慮、多方征求意見后出臺的，事實上大多數(shù)村民也是擁護的。少數(shù)人不滿，主要是因為他們太看重自身利益所致。于是，他決定召集村民進行專門座談，但這些村民根本不到。針對這種情況，他選定了3個情緒較大、在村民中有影響的重點人，逐一到其家中了解他的想法，做他們的思想工作。一次做不通，兩次，兩次不行三次，白天沒人晚上找，晚上沒人早上找，最終使這些人放棄了不正確的思想和觀點。在調(diào)地這樣一件復雜的事情上，黨支部、村委會不僅不折不扣地依照既定方案進行運作，在對待一些特殊情況，特殊家庭上，還總是能夠給予關(guān)懷和照顧。對于孤寡、年老、體弱多病、殘疾或沒有一技之長的困難戶，村里拿出一定數(shù)量的機動地，讓他們優(yōu)先承包租種，以作生計。不僅如此，就是在其他任何事上，支部和村委會都時刻惦記著這些老、弱、病、殘，難怪這些人逢人就說：俺們村有個好書記。
團支部書記事跡材料篇十九
李正林，**區(qū)復盛鄉(xiāng)中塘村黨支部書記。擔任中塘村黨支部書記以來，他認真貫徹執(zhí)行上級黨委、政府的決定，帶領(lǐng)村兩委班子成員和黨員群眾開拓進取，克服重重困難，圓滿完成了各項工作任務(wù)，為當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展作出了巨大貢獻。擔任村干部至今，李正林同志多次受到上級黨委、政府表彰，被區(qū)委、區(qū)政府評為信訪工作先進個人，抗震救災先進個人；被區(qū)委、區(qū)政府評為優(yōu)秀村黨支部書記。
月18日上午，李正林同志接到村民電話后，到該村5組處理當?shù)卮迕褡钃跽紊狡禾恋耐谲噹煾颠^路糾紛，處理未果，挖車司機改走另一條更為陡峭的山路，因坡陡，車在半山腰熄火，為避免車子下滑傷及群眾，在李正林同志為車子撿石塊墊車時，車子下滑導致慘劇發(fā)生，后李正林同志被迅速送到**市第三人民醫(yī)院，終因傷勢過重，于11時20分去世，享年46歲。
李正林同志是新時期**區(qū)基層黨員干部的杰出代表。他的一生，表現(xiàn)出一名共產(chǎn)黨人的崇高精神，體現(xiàn)了一名基層干部的不懈追求。鄉(xiāng)親們愛戴的李書記離開了，帶給大家傷感的同時，也留下了寶貴的精神財富，這就是他”一心為民辦實事的高尚情懷“。
抓班子帶隊伍創(chuàng)造和諧新局面。
李正林同志堅持集體領(lǐng)導，做到重大問題集體研究，注重團結(jié)協(xié)作，為打造一支團結(jié)務(wù)實、開拓進取的村干部隊伍打下了堅實基礎(chǔ)。他認真組織黨員和村兩委成員學習黨的”十七大“精神，學習《黨章》，學習上級各項惠農(nóng)政策，努力提高村兩委成員的思想水平和廣大黨員的思想覺悟，從而促進村上各項工作的順利開展。他堅強對支部成員的培養(yǎng)和監(jiān)督，高標準、嚴要求，突出抓好思想作風建設(shè)，提高兩委成員、廣大黨員的凝聚力、戰(zhàn)斗力，切實發(fā)揮好在各項工作中的領(lǐng)導核心作用，逐步建設(shè)成為品德好、能力強、作風正、威信高、能帶領(lǐng)群眾加快致富奔小康的優(yōu)秀黨支部。他帶頭弘揚社會主義新風尚，堅決抵制各種腐朽思想。在社會活動中，在大是大非面前，他始終態(tài)度鮮明，立場堅定，真正發(fā)揮了黨員干部的先鋒模范作用。他多次主持召開全體黨員干部和村民代表會，積極妥善做好和諧維穩(wěn)工作。在李正林同志的努力下，在全村黨員干部群眾的支持下，全村無一例越級上訪、刑事犯罪、安全事故、邪教和涉毒事件。全村社會治安穩(wěn)定，村風民風良好，計劃生育率達100%。
調(diào)結(jié)構(gòu)興產(chǎn)業(yè)發(fā)展經(jīng)濟作貢獻。
中塘村地處復盛鄉(xiāng)邊緣，全村屬丘陵地形，長期以來，傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)一直是村里的主要產(chǎn)業(yè)。
近年來，在李正林同志的帶領(lǐng)下，中塘村積極調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，堅持走”一村一品“發(fā)展之路，把市場前景看好的棗樹作為全村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的重點。，群眾種植的10000多株棗樹由于缺乏管理技術(shù)，幾年來只開花不結(jié)果，嚴重挫傷了群眾的積極性，有些群眾把種植幾年的棗樹砍掉改種傳統(tǒng)作物。李正林同志看在眼里，急在心頭。為了讓群眾不再砍樹，讓棗樹真正帶來效益，他同村兩委干部積極思考，尋找出路。
20，村上請來果技專家為大家講課，但效果仍不理想，，李正林同志經(jīng)多方了解，得知**縣千合鄉(xiāng)江家兄弟有種棗成功的例子。他多次騎車前往取經(jīng)，都被江家兄弟拒絕，但他沒有放棄，最終用誠意打動了**縣千合鄉(xiāng)的江家兄弟。隨后，李正林同志組織了村里30多人前往江家兄弟果園參觀學習。學習回來，群眾積極性高漲，大家按照江氏兄弟的技術(shù)種植，棗樹終于成功掛果，五年的努力讓群眾終于嘗到了甜美的棗子。
期間，李正林不斷邀請村農(nóng)業(yè)局技術(shù)專家到村上指導群眾種植、管理，李正林又聯(lián)系到**縣鮮棗協(xié)會王學明會長，請他到中塘村進行技術(shù)指導。當年，鄉(xiāng)親們種棗效益再上新臺階，僅村民李正江一家的種棗收入就有5000多元。底，在村兩委的動員下，群眾又補栽了500多畝棗樹，現(xiàn)在全村棗園面積已近1000畝，還引進了圣果專業(yè)合作社種植優(yōu)質(zhì)葡萄200畝，讓昔日荒山草坡成為了群眾致富的金山銀坡。
忙征地忙拆遷招商引資成效顯。
為促進中塘村經(jīng)濟發(fā)展，提高群眾收入，李正林在帶領(lǐng)群眾發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟的同時還積極做好招商引資工作。20，四川中明環(huán)境治理有限公司準備入駐中塘村。李正林同志迅速行動，帶領(lǐng)村組干部不分白天黑夜做好群眾工作，協(xié)調(diào)土地丈量和青苗賠付，僅僅15天，就完成了企業(yè)入駐的前期準備。在李正林同志的努力下，這家企業(yè)已成功入駐，主要進行工業(yè)廢棄物再生利用和無害化處理，主要建設(shè)工業(yè)垃圾、電子垃圾無害化處理項目和制造環(huán)保設(shè)備項目，建成投產(chǎn)后可實現(xiàn)年銷售收入3億元，年稅收不低于萬元，吸納用工400人。
抓基建惠民生修溝筑路群眾便。
年，在李正林同志的帶領(lǐng)下，中塘村對梁子山中低產(chǎn)田和下濕田進行了改造，新修灌溉溝渠6800米、改造新修排濕溝4000米，新建3000立方的蓄水池1個、水窖483個。通過改造后的`梁子山已是清水繞山走，水窖處處是風景。20以前，中塘村道路通行非常困難，晴天一身灰雨天一身泥。針對這一實際，李正林同志抓住實施村通工程契機，帶領(lǐng)村兩委班子逐組召開動員大會、收取集資款、公開招標、組織施工，僅用兩個月就修筑成碎石公路6條、3.1公里的水泥路1條，實現(xiàn)了群眾盼望多年的心愿。
地震無情人有情。
在”5?12“地震來臨之際，通訊中斷，在無法與鄉(xiāng)黨委政府取得聯(lián)系的情況下，李正林同志帶領(lǐng)村兩委班子成員自覺根據(jù)分工主動迅速深入到全村各組、農(nóng)戶了解災情，及時在村支部書記李正林家匯總災情。根據(jù)鄉(xiāng)黨委政府的安排，對受災嚴重的11戶通過發(fā)放油布、搭建臨時安置點等轉(zhuǎn)移受災群眾。在災后重建的過程中，班子成員分工負責，分別聯(lián)系受災農(nóng)戶指導災后重建工作。支部書記李正林聯(lián)系的倒房特困戶熊躍清、熊澤堂房屋全部倒塌，李正林書記首先組織人員為其搭建臨時居住點，確保人員安全；二是指導好災后重建工作，由于這兩戶都是特困群眾，災后重建困難重重，村支部通過商量，一是動員其親戚朋友出點力，二是找專業(yè)施工人員為其規(guī)劃、修房?，F(xiàn)這兩戶的危房已全部進行了清理，新房正在備料，確保新房在8月30日前完工?！?.12“”地震后，李正林同志帶領(lǐng)村兩委班子成員充分做好群眾的思想工作，確保了全村在災后群眾思想穩(wěn)定、社會秩序良好。同時，全村群眾在自身受災的情況下，通過各種途徑為災區(qū)獻愛心，全村收到向災區(qū)的捐款達5500多元。
妻子眼中的好丈夫兒子心中的好父親。
李正林同志的妻子孟利瓊患上“脊髓空洞”，致使雙腿走路無力，連基本的上下樓梯都困難，每天早上李正林同志把妻子從樓上背到樓下吃飯，守小賣店，晚上又背上樓休息，而且還把飯做好送到她手上，十多年來如一日的照顧著她。兒子李恒在上學期間的所有思想動態(tài)都及時關(guān)注，不管大事小事都處處關(guān)心，2009年大學畢業(yè)后教會他如何在社會上立足，如何處理好工作中領(lǐng)導、同事之間的關(guān)系，其兒子于年4月考上了人民警察。
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