通過報告，可以使相關(guān)人員了解特定主題的情況，做出決策或采取相應(yīng)的行動。使用簡潔明了的語言和圖表、表格等可視化工具來展示數(shù)據(jù)。盡管范文是別人的成果，但在學(xué)習(xí)和參考的過程中，我們也可以發(fā)展出自己的獨(dú)特思路和風(fēng)格。
村干部任期審計報告篇一
為嚴(yán)肅財經(jīng)法紀(jì)，規(guī)范財經(jīng)秩序，促進(jìn)廉政、勤政建設(shè)，加強(qiáng)干部隊伍管理，鞏固農(nóng)村基層組織建設(shè)，特制定本制度。
村干部任屆期滿或其他原因不再任職時，必須進(jìn)行離任審計。審計由鎮(zhèn)政府負(fù)責(zé)，鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合中心組織實(shí)施，鎮(zhèn)財政所、村級財務(wù)監(jiān)督組參與，特殊情況可報經(jīng)縣政府批準(zhǔn)，由審計機(jī)關(guān)進(jìn)行審計。
審計主要內(nèi)容是各項(xiàng)資金的收入、支出情況，債權(quán)、債務(wù)情況，資金管理使用情況，一事一議資金情況等方面。審計結(jié)果作為考核和使用干部的重要依據(jù)，并存入個人檔案，同時，結(jié)合村民自治工作，適時公布，對審計發(fā)現(xiàn)的有關(guān)問題，將給予適時糾正，并依法處理。
（1）審計組在實(shí)施審計工作3日前向被審計單位送達(dá)審計通知書。
（2）在審計組開展工作前，督促被審計單位主動結(jié)清所有票據(jù),并在規(guī)定時間內(nèi)交文書匯總?cè)霂ぃ馄诰曌鬟`紀(jì)處理。
（3）審計人員根據(jù)業(yè)務(wù)需要,審查會計憑證、帳簿、報表，查閱有關(guān)文件資料，檢查現(xiàn)金、實(shí)物、有價證券，登記有關(guān)審計表格，向有關(guān)單位和人員進(jìn)行調(diào)查并取得證明材料，證明材料應(yīng)由提供者簽名蓋章。
（4）審計終結(jié)，審計組寫出書面審計報告，報送主管部門審批，審計報告在報送前征求被審計單位意見，被審計單位在收到審計報告10日內(nèi)，將其書面意見，送交審計組。
（5）被審計單位對審計決定和意見持有異議的，可在收到審計決定和意見書之日起60日內(nèi)向上級農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理部門或縣人民政府申請復(fù)議。
（6）審計組檢查審計決定執(zhí)行情況，并將審計事項(xiàng)建立檔案。
（1）繳銷所有使用過的稅票，專用收據(jù)，收款憑證，集體資金專用領(lǐng)條。
（2）分年度審核登記各項(xiàng)收入。（3）分年度審核各項(xiàng)支出。
（1）嚴(yán)格審核各項(xiàng)收入、轉(zhuǎn)移支付資金、專項(xiàng)資金、銀行、個人借款以及各種返還款、個人捐助贊助款，實(shí)行據(jù)實(shí)登記。
（2）逐筆審核登記其他應(yīng)收款、應(yīng)付款等債權(quán)債務(wù)。（3）審核各項(xiàng)支出票據(jù)，經(jīng)查證為虛列或重報的票據(jù)另行登記造冊。（4）按項(xiàng)合計年度，做好被審計單位收支決算，是否對照核準(zhǔn)的債權(quán)、債務(wù)，盤點(diǎn)現(xiàn)金和存款。
（5）整理有關(guān)報表和資料，寫出書面審計報告。
村干部任期審計報告篇二
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根據(jù)組織的安排，，本人于**年5月至**年2月?lián)?*縣民政局局長，**年2月因工作需要調(diào)至**縣交通局工作。現(xiàn)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計實(shí)施辦法的要求及《**縣審計局關(guān)于審計**縣民政局局長**同志任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任的通知》（**審財通[2007]4號）精神，將本人任期內(nèi)負(fù)有主管責(zé)任和直接責(zé)任的財政、財務(wù)收支事項(xiàng)情況報告如下：
到**縣民政局任職以來，在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人大、縣政協(xié)的監(jiān)督下，始終高舉鄧小平理論偉大旗幟，認(rèn)真實(shí)踐“三個代表”重要思想，深入貫徹黨的十六大精神，切實(shí)履行本職工作，與時俱進(jìn)，真抓實(shí)干，盡職盡責(zé)，廉潔自律，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)班子成員和全體干部職工扎實(shí)工作，為維護(hù)社會穩(wěn)定，保障人民群眾的基本生活權(quán)益和民主政治權(quán)利，促進(jìn)三個文明建設(shè)和社會進(jìn)步發(fā)揮了重要作用，較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，各項(xiàng)民政工作取得了新的進(jìn)步，民政事業(yè)整體水平邁上了一個新臺階，為構(gòu)建和諧**和建設(shè)**社會主義新農(nóng)村盡了自己的責(zé)任。本人履行職責(zé)的情況概括起來主要體現(xiàn)在“十一個成績突出”：
金緊的情況下，克服重重困難，千方百計如期完成任務(wù)，確保全倒戶按時全部遷入新居。
實(shí)現(xiàn)了城鄉(xiāng)低保應(yīng)保盡保目標(biāo)。2006年全縣保障人數(shù)為**戶、**人，比2002年的**戶、**人分別增加了**戶、**人，落實(shí)保障金**萬多元，比2002年的**萬多元增加了**萬多元。
2007年1月起，所有符合五保條件的對象已納入五保供養(yǎng)，供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)為每人每月100元，實(shí)現(xiàn)了五保應(yīng)保盡保目標(biāo)。
認(rèn)真落實(shí)優(yōu)撫對象補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)自然增長機(jī)制，做好優(yōu)撫和定補(bǔ)標(biāo)準(zhǔn)的提高工作，保證新標(biāo)準(zhǔn)及時、足額發(fā)放到優(yōu)撫對象手中。2006年投入優(yōu)撫經(jīng)費(fèi)**元，與2002年的**元相比，增加了**元。
千方百計采取有力措施，抓好火化率的提高，保證遺體火化率達(dá)標(biāo)。2006年共火化遺體**具，火化率94%，比2002年（**具、**%）分別增加了**具，**%。
抓好投注站專營建設(shè)，合理布局發(fā)展新網(wǎng)點(diǎn)。2006年福利彩票銷售總額為**萬元，比2002年的**萬元，增加了**萬元。
一是實(shí)施村民委員會組織法，建立了村民直接選舉制度、村民大會或村民代表會議制度和村務(wù)公開制度。二是開展并鎮(zhèn)并村工作，全縣由23個鎮(zhèn)撤并為9個鎮(zhèn)，撤并比例為60%，居全省首位；撤銷村（居）委會29個，村（居）委會由303個撤并為224個，撤并比例為26%。三是順利完成村（居）委會換屆選舉工作。四是村務(wù)公開工作進(jìn)一步規(guī)范和完善。五是依法開展行政區(qū)域界線聯(lián)檢。六是順利完成村委會換屆選舉遺留問題的掃尾工作。
積極推進(jìn)城市社區(qū)建設(shè)，深入開展創(chuàng)建“六好”平安和諧社區(qū)活動。
一是加強(qiáng)對社團(tuán)的管理，無出現(xiàn)非法社團(tuán)組織活動。二是認(rèn)真抓好民辦非企業(yè)單位的登記和管理工作。三是認(rèn)真開展了民間組織誠信建設(shè)活動。四是做好了縣行業(yè)協(xié)會商會的整頓工作。
抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和黨組織建設(shè)，增強(qiáng)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。注意加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，不斷改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)。注意加強(qiáng)財務(wù)管理，保證資金安全。開展政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高民政干部職工素質(zhì)。進(jìn)一步完善各項(xiàng)規(guī)章制度。加強(qiáng)宣傳工作和宣傳工作隊伍建設(shè)。
此外，雙擁工作扎實(shí)開展，繼續(xù)把創(chuàng)建省級雙擁模范城作為工作的重點(diǎn)。地名管理逐步規(guī)范和完善，地名管理和服務(wù)水平有了新的提高，地名標(biāo)準(zhǔn)化水平進(jìn)一步提高。積極做好“千間福星敬老工程”，加強(qiáng)敬老院內(nèi)部制度建設(shè)，促進(jìn)敬老院上等級、上水平。老齡工作進(jìn)一步加強(qiáng)，整體水平得到提高。加強(qiáng)了婚姻登記機(jī)關(guān)的內(nèi)部管理，積極推進(jìn)婚姻登記信息化和規(guī)范化管理。大力推進(jìn)民政信息化建設(shè)，建立了**縣民政公眾信息網(wǎng)站，為群眾提供方便快捷的服務(wù)。民政經(jīng)費(fèi)管理、法制、信訪、檔案、統(tǒng)計、后勤服務(wù)等工作都取得較好成績。
2004年1月至12月，總收入**元，總支出**元，收支對比結(jié)余**元。2005年1月至12月總收入**元，總支出**元，收支對比結(jié)余**元。2006年1月至12月份，總收入**元，總支出**元，收支對比超支1**元。
2004年**萬元,保障人數(shù)3996戶、9006人；2005年**萬元，保障人數(shù)8212戶、20785人；2006年**萬元，保障人數(shù)8466戶、21421人。低保對象覆蓋率分別為：2003年1.38%，2004年1.26%，2005年3%，2006年3.1%。保障金全部實(shí)施由農(nóng)信社代發(fā)，確保低保對象及時，足額領(lǐng)到保障金。
2003年至2006年每年落實(shí)自然災(zāi)害救濟(jì)事業(yè)費(fèi)及救災(zāi)糧差價補(bǔ)貼款**萬元，分別投入救災(zāi)款**萬元、**萬元、**萬元、**萬元，在救災(zāi)救濟(jì)工作中發(fā)揮了積極的作用。
縣財政負(fù)責(zé)落實(shí)五保戶4508人的五保供養(yǎng)資金**元（每人每月65元）；2004年落實(shí)五保供養(yǎng)資金**元；從2005年7月1日起，每人每月增加30元，即每人每月95元，金額**元；2006年落實(shí)五保供養(yǎng)資金**元，確保了五保戶基本生活。
恤經(jīng)費(fèi)逐年增加，確保了優(yōu)撫對象的基本生活，促進(jìn)了我縣的社會穩(wěn)定。
四年來共籌集福利金近200萬元，對促進(jìn)我縣福利事業(yè)的發(fā)展作出了一定的貢獻(xiàn)。
同時解決各鎮(zhèn)場民政對象火化困難補(bǔ)貼分別是：30萬元、28萬元、28萬元、29萬元，對于促進(jìn)我縣火化率的提高起到了很大的作用。
嚴(yán)格遵守各項(xiàng)財經(jīng)法紀(jì)及廉政規(guī)定情況，加強(qiáng)財務(wù)管理，建立和完善財經(jīng)管理使用制度，從嚴(yán)做起，從已做起，帶頭制止各種鋪張浪費(fèi)行為，尤其是大吃大喝現(xiàn)象，既要求自己也教育部屬遵守執(zhí)行各項(xiàng)財經(jīng)紀(jì)律及廉政規(guī)定，堅持重大項(xiàng)目、重要投入和大筆開支集體討論決策，其它一般開支和一般運(yùn)作由分管副局長把關(guān)。幾年來，民政局無發(fā)現(xiàn)干部職工有貪污挪用公款行為或其他違紀(jì)行為。
參考資料:http://.cn。
村干部任期審計報告篇三
xxx,性別，x,學(xué)歷,xx根據(jù)組織的安排，本人于x年x月因工作需要調(diào)xxx工作。現(xiàn)根據(jù)xx縣領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的要求,將本人任期內(nèi)有關(guān)工作情況報告如下：
在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”
重要思想為指導(dǎo)，帶領(lǐng)全鎮(zhèn)各級黨組織和廣大干部群眾，始終堅持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，堅持加快發(fā)展不動搖，搶抓機(jī)遇，務(wù)實(shí)進(jìn)取，較好完成了鎮(zhèn)第x屆人大x次會議確定的各項(xiàng)工作目標(biāo)，x年，我鎮(zhèn)在全縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）經(jīng)濟(jì)工作綜合考評中取得了第一名。過去的x年成為xx歷史以來發(fā)展較快、變化較大的時期，實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)社會各項(xiàng)事業(yè)快速健康發(fā)展，社會大局持續(xù)穩(wěn)定，人民生活水平顯著提高，一個具備發(fā)展后勁和潛力的大河展現(xiàn)在我們面前。
近x年來，緊抓發(fā)展主題不放松，加強(qiáng)項(xiàng)目建設(shè)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，推進(jìn)科技創(chuàng)新，大河經(jīng)濟(jì)得到了持續(xù)快速發(fā)展。xx年，全鄉(xiāng)財政總收入達(dá)xx萬元,實(shí)現(xiàn)農(nóng)民人均純收入x元。
一是發(fā)展茶葉x畝，打造了x余畝優(yōu)質(zhì)茶葉基地；二是楠竹面積達(dá)到x畝，已成為農(nóng)民增收的產(chǎn)業(yè)；三是煙葉產(chǎn)業(yè)穩(wěn)步推進(jìn)，x年種植面積達(dá)到x畝，稅收x萬元；四是生豬養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展良好，新建及改造生豬欄圈x平方米，完成了x個村級畜牧獸醫(yī)技術(shù)服務(wù)室建設(shè)；五是新農(nóng)村建設(shè)成績顯著，桐子園村開展省宜居村莊建設(shè)，xx投入了近x萬元的基地設(shè)施建設(shè)。
全鎮(zhèn)上下形成“親、愛、重、護(hù)”商的良好氛圍；三是招商引資成效明顯，x年，招商引資到位資金x萬。
以“規(guī)劃是龍頭，建管要并重”的原則，著力打造“x大鎮(zhèn)”。一是完善規(guī)劃編制，集鎮(zhèn)控制性詳細(xì)規(guī)劃和部分中心村的規(guī)劃編制已完成，開展了集鎮(zhèn)的定樁定界工作，集鎮(zhèn)建設(shè)嚴(yán)格按規(guī)劃實(shí)施；二是推進(jìn)集鎮(zhèn)基地設(shè)施建設(shè)，建成教師安居工程大院臨時停車廠，完成了中心北街、南街等小街小巷的改造升級，啟動了西環(huán)路打通工程，公益性服務(wù)大樓、安置小區(qū)、政府廣場、東風(fēng)廣場等工程已開始進(jìn)行準(zhǔn)備工作；三是加強(qiáng)了集鎮(zhèn)管理力度，重點(diǎn)整治了亂停亂靠、亂擺亂放行為，江漢大道x小時保潔，開展“兩違”建筑執(zhí)法x余次。
近x年來，我始終堅持改善群眾生活為目標(biāo)，維護(hù)實(shí)現(xiàn)和發(fā)展好人民群眾利益，致力于基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。一是交通狀況得到根本改善，道路交通建設(shè)共投入資金近x萬元，實(shí)施了x余公里的經(jīng)濟(jì)循環(huán)路、通達(dá)路、通暢路，建成了x條鎮(zhèn)內(nèi)循環(huán)路，x條出境線；二是x低丘崗改造項(xiàng)目投資x萬元完工且通過省國土廳驗(yàn)收，增加有效耕地面積x畝；三是投資近x萬元，完成了x大堰改造，x河堤建設(shè)，x安全飲水等水利重點(diǎn)工程，并對x、x、x三處大堰共計x米進(jìn)行了維修，改善灌溉面積x畝；四是農(nóng)村安全飲水工程建設(shè)解決約x人的安全飲水問題。
近x年來，我們不斷強(qiáng)化農(nóng)業(yè)在國民經(jīng)濟(jì)中的基礎(chǔ)地位，不斷加大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整力度，先后建立并壯大了茶葉、楠竹、生豬養(yǎng)殖等農(nóng)業(yè)示范基地，并引進(jìn)了x茶社廠房落戶x。在種植結(jié)構(gòu)上，已基本形成了糧食種植、茶葉種植、經(jīng)濟(jì)作物種植的生產(chǎn)格局。新、特、綠農(nóng)產(chǎn)品的數(shù)量和質(zhì)量均有了不同程度的提高。
近x年來，堅持以全面加強(qiáng)黨的建設(shè)為保證，以創(chuàng)建先進(jìn)黨委為目標(biāo)，創(chuàng)出特色，樹好典型，全面提升，使我鎮(zhèn)的發(fā)展有可靠的組織保證。
以開展“三個代表”“先進(jìn)黨性教育”等活動為契機(jī)，強(qiáng)化鄉(xiāng)村廣大干部的理論學(xué)習(xí)，切實(shí)增強(qiáng)黨員、干部的服務(wù)意識，增加為群眾服務(wù)的本領(lǐng)。
一是帶頭執(zhí)行民主集中制原則，在大政策大方針上，采取會議決策，充分尊重分歧意見，力求達(dá)到共識與統(tǒng)一；二是樹立班子團(tuán)結(jié)意識，講大局意識，維護(hù)班子集體權(quán)威，充分放權(quán)，以體現(xiàn)對班子成員的信任和發(fā)揮其主觀能力性；三是堅持政策的連續(xù)性，決策的科學(xué)性，凡出臺相關(guān)政策，都反復(fù)討論，集體決策；四是班子成員堅持駐村調(diào)研制度，及時為基層排憂解難，樹立起團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的黨委新形象。五是堅持廉潔自律，樹立廉政形象，帶頭嚴(yán)格遵守和執(zhí)行上級黨委、政府制定的有關(guān)規(guī)定。
干部“x”等規(guī)定，及時組織全鎮(zhèn)干部學(xué)習(xí)，深入開展民主評議等活動，促進(jìn)了行風(fēng)、政風(fēng)的轉(zhuǎn)變；二是及時落實(shí)專職村干部工資財政統(tǒng)發(fā)制度，充分調(diào)動了村干部的工作積極性；三是認(rèn)真做好政務(wù)公開、村務(wù)公開等工作，實(shí)行了村財鄉(xiāng)代管制度。
近x年來，始終堅持經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展的方針，高度重視精神文明建設(shè)和社會各項(xiàng)事業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。一是積極開展計生政策的宣傳，完善了基層計生網(wǎng)絡(luò)，加大了村民自治的力度，以人為本的計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)力度得到加強(qiáng)，群眾生育觀念進(jìn)一步更新，人口出生率逐年下降，計劃生育率逐年提高。二是教育事業(yè)投入不斷加大，基礎(chǔ)設(shè)施總投入近x萬元，新建了中、小學(xué)食堂，保障了中考、小考的獎勵資金。三是衛(wèi)生醫(yī)療水平不斷提高，硬件設(shè)施投入突破x萬元，建成了衛(wèi)生院技大樓，完善了x個中心村衛(wèi)生室建設(shè)，新農(nóng)合工作順利推進(jìn)；四是旅游業(yè)取得新的進(jìn)步，x旅游公路建設(shè)接近尾聲，x旅游名村建設(shè)有序進(jìn)行；五是弘揚(yáng)了民族民間文化，全鎮(zhèn)開展了土家擺手舞活動；六是社會保障工作取得明顯成效，優(yōu)撫，救災(zāi)、救濟(jì)、最低生活保障等制度得到落實(shí)。七是農(nóng)民素質(zhì)培訓(xùn)工程扎實(shí)推進(jìn)，農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移進(jìn)一步加快。林業(yè)、科技、國土、環(huán)保等工作均取得明顯成效。全鎮(zhèn)社會各項(xiàng)事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展，各項(xiàng)工作全面進(jìn)步。
綜合治理基礎(chǔ)工作，落實(shí)工作責(zé)任，狠抓矛盾糾紛排查調(diào)處，集中處理信訪突出問題和群體性事件。積極開展創(chuàng)建“平安x”活動，專項(xiàng)打擊“兩搶一盜”，嚴(yán)厲整治賭博活動，集中整治學(xué)校周邊環(huán)境。安全生產(chǎn)常抓不懈，近x年來，我鎮(zhèn)未出現(xiàn)重大安全事故。有效地維護(hù)了x鎮(zhèn)穩(wěn)定的社會環(huán)境。
嚴(yán)格遵守各項(xiàng)財經(jīng)法紀(jì)及廉政規(guī)定情況，加強(qiáng)財務(wù)管理，建立和完善財經(jīng)管理使用制度。從嚴(yán)做起，從已做起，帶頭制止各種鋪張浪費(fèi)行為，利用公款大吃大喝現(xiàn)象，既要求自己也教育部屬遵守執(zhí)行各項(xiàng)財經(jīng)紀(jì)律及廉政規(guī)定；到基層檢查工作輕車簡行，不接受單位、個人的現(xiàn)金、禮品、有價證券；對于建設(shè)工程的招標(biāo)投標(biāo)、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營、項(xiàng)目的論證與審批等市場經(jīng)濟(jì)活動，自己從未干預(yù)和插手，也不允許身邊工作人員和親屬插手；堅持重大項(xiàng)目、重要投入和大筆開支集體討論決策，其它一般開支和一般運(yùn)作由分管財務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)。
村干部任期審計報告篇四
從執(zhí)教的第一天起，我就要求自己的舉止行為要更加規(guī)范，因?yàn)閺慕褚院笪覍槿藥煴?，一言一行都影響著下一代，我要對他們?fù)責(zé)。基于以上認(rèn)識，我在工作上兢兢業(yè)業(yè)，不敢有絲毫馬虎，備好每一節(jié)課，上好每一堂課，批好每一份作業(yè)，教育好每一個學(xué)生，努力去做一個深受學(xué)生尊重和信賴的老師。轉(zhuǎn)眼間，已經(jīng)7年了，其中擔(dān)任小語一級教師也已經(jīng)有三年了?；仡欉@幾年來，可謂辛勞不少，收獲不少，人的見識也增長了不少。
幾年來，我?guī)啄耆缫蝗?，每天認(rèn)真踏實(shí)的工作，忠誠于黨的教育事業(yè)，堅持黨的教育方針，服從上級領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)配。因?yàn)榉e極的工作態(tài)度，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)與老師們的肯定。07——08年度因?yàn)楸距l(xiāng)中學(xué)缺英語教師，因此上級領(lǐng)導(dǎo)調(diào)我到中學(xué)擔(dān)任了一年的中學(xué)英語教師。雖然工作環(huán)境不同，但我仍兢兢業(yè)業(yè)的做好本職工作，積極向有經(jīng)驗(yàn)的老師請教教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，所幸不辱使命，圓滿完成了教學(xué)任務(wù)。
08——10年度，我調(diào)回了小學(xué)任教，除了教學(xué)任務(wù)外，還擔(dān)任了班主任的工作。因此，我在工作上除了保質(zhì)保量地完成教學(xué)任務(wù)以外，我還做了許多班級管理工作。學(xué)生就像自己的孩子，“一日為師，終身為父?！甭?！作為班主任，有責(zé)任讓每位學(xué)生得到老師的關(guān)懷。在我的努力下，在我擔(dān)任班主任的兩年中，本班學(xué)生得到了全面發(fā)展，學(xué)習(xí)成績也在全校名列前茅。
下面我就從以下幾個方明來總結(jié)一下我的工作：
要想做一個合格的人民教師，首先應(yīng)該有一個健康進(jìn)步的思想。我在師德上首先嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會黨的十六大精神和“三個代表”的重要思想。與時俱進(jìn)，愛崗敬業(yè)，為人師表，熱愛學(xué)生，尊重學(xué)生。我積極參加各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)，為了提高自己的思想覺悟，我認(rèn)真進(jìn)行政治學(xué)習(xí)，并做好學(xué)習(xí)筆記。我還深知要教育好學(xué)生，教師必須先以身作則，時時做到教書育人，言傳身教，以自己的人格、行為去感染學(xué)生。作為一名教師，自身的師表形象要時刻注意，在工作中我積極、主動、勤懇、責(zé)任心強(qiáng)，樂于接受學(xué)校布置的各項(xiàng)工作；任勞任怨。在不斷地學(xué)習(xí)中，努力使自己的思想覺悟、理論水平、業(yè)務(wù)能力都得到較快的提高。
我把熱愛學(xué)生放在第一位，有了這種心境，師生之間就能處于一種和諧的狀態(tài)，許多事情便迎刃而解。因?yàn)閻凼菬o聲的語言，是溝通與孩子們之間距離的有效手段。我抱著一顆愛孩子、愛工作的心精心的呵護(hù)著我的班級，與孩子們平等相處，做他們的好朋友，尊重他們、信任他們、理解他們，積極主動與他們相處。在課上只要是對學(xué)生有好處的，我都會尊重。在課下，與學(xué)生共同解決難題，只要學(xué)生提出的問題，我總會不厭其煩的回答他們。學(xué)生的成績總會有好壞之分，無論成績好壞，我都一視同仁。對性格孤僻的學(xué)生，更多的給以熱情的幫助。意圖使出他們恢復(fù)自信，走出自我評價的誤區(qū)。人的感覺是相互的，教師的真誠學(xué)生是能感受到的。我堅信：只有當(dāng)學(xué)生接受了你這個人，才可能以主動的態(tài)度接受你的教育。
目前，以計算機(jī)和互聯(lián)網(wǎng)為代表的信息技術(shù)，正以驚人的速度改變著人們的生存方式和學(xué)習(xí)方式。計算機(jī)作為信息時代的主要載體，在素質(zhì)教育中占據(jù)了極其重要地位。如今，我們已不滿足于用粉筆來教學(xué)了，而是要把計算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)當(dāng)作新的教學(xué)工具，進(jìn)一步把我們的課堂進(jìn)行延伸！如何挖掘?qū)W生潛能，提高學(xué)生素質(zhì)，尤其是利用計算機(jī)解決實(shí)際問題的能力，顯然和計算機(jī)有著直接的、密切的關(guān)系。因此，教師學(xué)習(xí)計算機(jī)成了當(dāng)今教師的必修課程，也是形式所迫。為了能將多媒體運(yùn)用自如，強(qiáng)化教師的基本功訓(xùn)練，我除在學(xué)校積極參加計算機(jī)培訓(xùn)以外，還自己購買了一臺電腦，方便學(xué)習(xí)計算機(jī)的操作。但是學(xué)習(xí)計算機(jī)不是一兩天就能完成的事，它就像一個永遠(yuǎn)游不到邊跡的大海，只有在平時不斷的學(xué)習(xí)中慢慢積累知識，才能使之更加靈活的運(yùn)用于我們的教育教學(xué)中，這就需要有一個好的學(xué)習(xí)心態(tài)和比較科學(xué)的學(xué)習(xí)方法。我想，通過我的努力，我會成為一個真正的能靈活使用計算機(jī)的教師。
我平時用自己的言行感染學(xué)生，使學(xué)生在自己的言行中受到熏陶。要求學(xué)生做的事，我身體力行。在這樣的影響下，學(xué)生違規(guī)違紀(jì)的現(xiàn)象漸漸地減少了，養(yǎng)成了按時上學(xué)，不遲到的良好習(xí)慣。我就是通過自己的一言一行，一舉一動，在平凡的小事中，教育學(xué)生，影響學(xué)生，培養(yǎng)學(xué)生形成良好的行為習(xí)慣。
平時我關(guān)心學(xué)生、了解學(xué)生、尊重學(xué)生、信任學(xué)生，用真情打動學(xué)生、感化學(xué)生，在這樣的前提下，做好后進(jìn)學(xué)生的轉(zhuǎn)化工作。
為了更好地實(shí)施德育工作，我以《小學(xué)生日常行為規(guī)范》為準(zhǔn)則，開展了豐富多彩的活動。對于學(xué)困生我從不嫌棄，耐心幫助。發(fā)現(xiàn)他們的閃光點(diǎn)及時給予表揚(yáng)，樹立他們的自信心。在班上找學(xué)習(xí)好的同學(xué)給他們當(dāng)師傅，團(tuán)結(jié)他們使他們不孤單，把學(xué)生分成“三人行”學(xué)習(xí)小組，讓成績好的幫助學(xué)困生。我在放學(xué)時再把他們留下，把當(dāng)天學(xué)的知識再講一遍，進(jìn)行查漏補(bǔ)缺。對學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生，我利用星期天主動上門為他們補(bǔ)課。
在平時的工作中，我還注意不斷完善自己，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平，終于功夫不負(fù)有心人，07年參加六枝特區(qū)英語公開課評比獲得了三等獎，09年參加市級小學(xué)語文青年教師技能大賽獲得了三等獎，在學(xué)校開展的教研活動中也多次獲獎。并在今年5月、6月先后前往重慶三立學(xué)校參加了新任教師培訓(xùn)和市級骨干教師培訓(xùn)。
當(dāng)然，在這三年中，我能圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)，除了我的努力外，離不開上級領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和培養(yǎng)，也離不開其他老師對我的鼓勵與支持。在今后的工作中，我會更加努力的工作，讓自己更出色，爭取成為一名優(yōu)秀的小學(xué)教師。
村干部任期審計報告篇五
現(xiàn)將履職中輕對外公司人力資源部長三年來的情況，述職如下：
人力資源部門作為公司主要職能部門之一，在整個公司工作中擔(dān)負(fù)著重要責(zé)任，是公司經(jīng)營戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)的重要保障。作為部門負(fù)責(zé)人，自上任初始，自己對擔(dān)負(fù)的崗位責(zé)任、工作重點(diǎn)、目標(biāo)計劃有比較清醒的認(rèn)識，對公司人力資源的整體工作確定了明確的工作目標(biāo)和思路，第一，圍繞公司經(jīng)營戰(zhàn)略重點(diǎn)的實(shí)現(xiàn)開展工作，為業(yè)務(wù)發(fā)展提供人力資源的保障；第二，圍繞在確保組織體系的有效運(yùn)行同時，不斷提高運(yùn)行效率和質(zhì)量，發(fā)揮人力資源的制度保障作用；第三，圍繞進(jìn)一步貫徹落實(shí)以人為本的管理思想，在建立和完善激勵機(jī)制的同時，不斷改善職工薪酬福利待遇水平，實(shí)現(xiàn)企業(yè)和員工共發(fā)展。三年來，圍繞以上工作目標(biāo)，根據(jù)公司整體工作安排，有計劃、有步驟的開展了相關(guān)工作：
中輕公司的體制是由機(jī)關(guān)行政體制轉(zhuǎn)變而來的，經(jīng)過二十多年的經(jīng)營發(fā)展，逐漸形成了一套業(yè)務(wù)體制形式和組織管理模式，有好的經(jīng)驗(yàn)、成功的做法，也存在現(xiàn)實(shí)矛盾和實(shí)際問題，需要進(jìn)行系統(tǒng)的。
總結(jié)。
和調(diào)整改革。從2004年下半年開始，圍繞這項(xiàng)中心任務(wù)開展了工作：
通過上述工作，初步為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展建立起了一套符合實(shí)際需要的業(yè)務(wù)體制和組織管理模式，通過三年來的實(shí)際運(yùn)行，公司業(yè)務(wù)板塊已經(jīng)比較清晰，業(yè)務(wù)流程基本固化，成本管理、預(yù)算管理、績效管理、競爭上崗等一系列管理理念已經(jīng)深入人心，調(diào)整改革基本滿足了實(shí)際的需要，達(dá)到了預(yù)期的目標(biāo)。
2002年經(jīng)過咨詢公司的設(shè)計，公司初步建立和實(shí)行了績效考核體系，是中央企業(yè)中比較早實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代管理辦法的企業(yè)之一。由于管理理念和現(xiàn)實(shí)體制存在差距，體制設(shè)計在實(shí)際中有待磨合，實(shí)際效果沒有達(dá)到預(yù)期的目的。為此，對原有的績效考核體系進(jìn)行后續(xù)的修改、補(bǔ)充、完善、調(diào)整工作，成為人力資源部門的主要任務(wù)，并貫穿在我任期的全過程。
不斷細(xì)化考核辦法，充分結(jié)合業(yè)務(wù)的實(shí)際狀況制定獎懲辦法。
幾年來，公司員工實(shí)現(xiàn)了崗位、薪酬的能上能下，評優(yōu)制度的基本建立，發(fā)揮了實(shí)際效果。
經(jīng)過不斷的修改、細(xì)化、充實(shí)，任期內(nèi)，在公司基本建立健全了以《績效考核制度》、《績效獎懲制度》、《薪資制度》為核心內(nèi)容的完整體系，初步形成了具有中輕公司特色、實(shí)際可行的考核模式。
鑒于提高員工素質(zhì)、提升職工隊伍整體質(zhì)量，對公司長遠(yuǎn)發(fā)展增強(qiáng)企業(yè)的核心競爭力所起到的基礎(chǔ)作用，因此，加完善員工教育培訓(xùn)體系，監(jiān)督落實(shí)員工教育培訓(xùn)計劃工作，一直是自己任期工作的重點(diǎn)之一。在制度建設(shè)方面，在對原有體系制度進(jìn)行完善充實(shí)的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)抓了培訓(xùn)計劃的組織實(shí)施，每年根據(jù)公司業(yè)務(wù)的不同重點(diǎn)，制定切實(shí)可行的培訓(xùn)計劃，結(jié)合全員培訓(xùn)的進(jìn)行，重點(diǎn)開展圍繞新業(yè)務(wù)而進(jìn)行的專項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，比如工程承包、貿(mào)易實(shí)操、法律知識等培訓(xùn)，對不同層次的人員分別進(jìn)行有針對性的培訓(xùn)，公司每年進(jìn)行高層管理、中層管理培訓(xùn)、全員教育等培訓(xùn)工作，年度員工受訓(xùn)率都在80%以上。在培訓(xùn)方式上，結(jié)合公司員工的特點(diǎn)，引進(jìn)先進(jìn)培訓(xùn)形式，比如，員工拓展訓(xùn)練等，力求使培訓(xùn)工作既實(shí)現(xiàn)了公司的意圖，又易于被接受，07年又根據(jù)業(yè)務(wù)特點(diǎn)，建立了公司“網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)中心”，充分利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)平臺，使培訓(xùn)工作專業(yè)化、系統(tǒng)化、有針對性。
公司業(yè)務(wù)發(fā)展，效益水平的提高，為完善職工福利保險制度、改善待遇水平提供了可能。三年來，根據(jù)國家的政策要求和公司實(shí)際可能，重點(diǎn)完善了公司員工的各項(xiàng)社會保險制度建設(shè)，在增加員工失業(yè)保險、生育保險工傷保險的同時，05年又制定了職工醫(yī)療保險實(shí)施計劃，這項(xiàng)工作由于體制變化較大，職工面臨承受力問題，在工作中，自己注意充分聽取意見，耐心細(xì)致的開展宣傳工作，對政策問題充分解釋說明，使制度轉(zhuǎn)換順利完成。員工的保險待遇由三險增加到五險，實(shí)現(xiàn)了社會保險全面覆蓋。與此同時，在國家政策規(guī)定的范圍內(nèi)，拓寬思路，積極探索建立有公司特點(diǎn)的員工福利保障制度，實(shí)行了職工醫(yī)療補(bǔ)貼制度，根據(jù)新政策制定職工休假辦法等，從2006年下半年開始，著手準(zhǔn)備企業(yè)年金的實(shí)施計劃，這項(xiàng)制度對職工長遠(yuǎn)福利保障、養(yǎng)老保障具有深遠(yuǎn)意義，但其申請和實(shí)施的艱難性也較大，通過不懈的努力，積極的開展工作，終于在2007年底如期完成，兌現(xiàn)了自己在競聘上崗時的承諾。
三年來我的各項(xiàng)工作能夠順利開展，得益于領(lǐng)導(dǎo)和全體教職工對我工作的鼓勵、支持，得益于家長和社會對學(xué)校的關(guān)注，在此感謝大家三年來對我的信任、關(guān)心與支持。下面就本人三年來德、能、勤、績、廉等方面的表現(xiàn)情況向大家回報如下：
本人樹立為學(xué)生、為教師、為學(xué)校服務(wù)的思想，能用《中學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》規(guī)范自己的工作行為和日常行為，恪守職業(yè)操守。為人低調(diào)，待人誠懇，能顧全大局，團(tuán)結(jié)、關(guān)心同事，主動聽取廣大教職工的意見和建議，在自己能力范圍內(nèi)為大家排憂解難。平時做到自重、自警、自律，踏實(shí)做好本職工作，工作有責(zé)任性，多謀事、做實(shí)事，講實(shí)效，不搞浮夸，無不良嗜好。
在工作實(shí)踐中，我深深感到學(xué)習(xí)是開展工作的前提條件。能及時參加各級各類培訓(xùn)活動（校長工作培訓(xùn)、心理保健培訓(xùn)、衛(wèi)生保健工作培訓(xùn)等），主動完成各項(xiàng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)任務(wù)；平時愛好看書學(xué)習(xí)，能利用空閑時間自覺撰寫教育。
心得體會。
文章，探討教育得失，促使自己逐步更新教育理念，提高工作水平；在學(xué)校各項(xiàng)創(chuàng)建活動中也學(xué)到了許多知識，明白了許多道理。與在座同仁的工作生活中進(jìn)一步理解了團(tuán)結(jié)、實(shí)干、精心、敬業(yè)的精神內(nèi)涵。本人在三年中，被評為鎮(zhèn)優(yōu)秀黨員一次，獲年度考核優(yōu)秀一次。
本人分管學(xué)校的工會、德育、體衛(wèi)藝工作；負(fù)責(zé)學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察、宣傳、創(chuàng)優(yōu)評先等管理工作；擔(dān)任《生命教育》校本課程。
教學(xué)。
實(shí)踐工作。
能根據(jù)學(xué)?？傮w工作目標(biāo)，對自己分管的各項(xiàng)工作提出具體的努力目標(biāo)和合理要求（如德育方面的具體工作思路和要求：落實(shí)常規(guī)抓細(xì)節(jié)，培養(yǎng)習(xí)慣勤努力，培育特色求發(fā)展，學(xué)習(xí)反思有動力），發(fā)揮導(dǎo)向性作用；及時了解條線情況，做好組織協(xié)調(diào)工作，確保分管工作管道暢通；相信教職工的工作才干，注意保護(hù)教師工作積極性；在工作過程中注意發(fā)揮骨干教師、專長教師的骨干作用、特長作用，扶持青年教師共同進(jìn)步；分管工作有思路、有措施、重細(xì)節(jié)，有成效。
工會工作有序開展：充分發(fā)揮學(xué)校工會的參與職能、維護(hù)職能、建設(shè)職能、教育職能。堅持依法治校，推行校務(wù)公開，促進(jìn)民主管理，按時召開教代會，維護(hù)師生正當(dāng)權(quán)益，開展多種形式活動，促進(jìn)員工身心健康，創(chuàng)新形式，積極開展“五五”普法活動。我校被評為常州市依法治校先進(jìn)單位、市校務(wù)公開先進(jìn)單位和區(qū)先進(jìn)教工之家。
德育管理有效實(shí)施：明確德育工作目標(biāo)，加強(qiáng)班主任常規(guī)管理，養(yǎng)成教育堅持不懈，各項(xiàng)活動精心組織，文明創(chuàng)建有效推進(jìn)，三結(jié)合教育全面開展，重視心理健康教育，積極營造綠色校園，充分發(fā)揮德育效能。
整合資源彰顯亮點(diǎn)---整合、挖掘社區(qū)教育資源，構(gòu)建了“村校結(jié)對幫扶平臺”、“單位共建平臺”、“依托家長學(xué)?；悠脚_”，形成了以學(xué)校為主體、社區(qū)為平臺、家庭為基礎(chǔ)的“三結(jié)合”教育網(wǎng)絡(luò)。通過村校結(jié)對幫扶、社區(qū)實(shí)踐活動、軍營一日行等系列活動的有效實(shí)施，促進(jìn)了學(xué)生健康成長。我校也被評為江蘇省關(guān)心下一代先進(jìn)集體和區(qū)優(yōu)秀家長學(xué)校。
一、二、三等獎，二位老師獲優(yōu)秀輔導(dǎo)員獎。生命教育有聲有色---我校是常州市生命教育項(xiàng)目實(shí)驗(yàn)學(xué)校，在生命教育周活動中，圍繞主題主動有效開展了“班級黑板報和手抄報評比、主題班會、觀看錄像、專家講座、防震防火大演練、班級道德講堂”等系列活動，2011年我校生命教育周活動獲常州市優(yōu)秀活動獎。初中民防知識與技能競賽獲區(qū)二等獎。體藝科技教育穩(wěn)步發(fā)展：學(xué)校科技節(jié)、體育節(jié)活動有序開展。同學(xué)們主動參與電腦制作活動、科技知識手抄報評比、科普專題黑板報主題活動、全國中小學(xué)生金鑰匙科技競賽、科普專題教育活動和各類體育競技等一系列活動，推進(jìn)了學(xué)校素質(zhì)教育的有效實(shí)施。有多名學(xué)生在全國中小學(xué)生美術(shù)書法作品大賽和常州市“星星火炬”青少年藝術(shù)英才推選比賽活動中獲獎；邵海英同學(xué)獲第23屆國際科學(xué)與和平周全國中小學(xué)生金鑰匙科技競賽省一等獎；學(xué)校體育競技在區(qū)多項(xiàng)比賽中都能獲得較好的成績。
這些成績的取得，無疑凝聚了廣大教師的心血與智慧，也是廣大教職工對工作高度責(zé)任性的體現(xiàn)。
本人擔(dān)任七年級《生命教育》校本課程教學(xué)工作，自編教材，完成《初中生生命教育讀本》上冊的編寫工作。通過課堂講解、課內(nèi)討論、觀看錄象、制作手抄報、撰寫實(shí)踐調(diào)查小報告等多種形式開展《生命教育》校本課程教學(xué)實(shí)踐活動，使學(xué)生受到了應(yīng)有的教育。
平時，本人能主動深入教學(xué)第一線聽課、評課，關(guān)心青年教師成長，現(xiàn)在每學(xué)期聽課在40節(jié)以上。在區(qū)評課考核中獲優(yōu)秀等次（90分），有一篇教學(xué)論文在省專業(yè)核心期刊上發(fā)表。
自己對本職工作情況一直在不斷的反思。有許多不足之處,有待于今后進(jìn)一步改進(jìn)。
協(xié)同、協(xié)調(diào)工作的親和力還需進(jìn)一步增強(qiáng)。
（2011年11月22日）。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，教職工同志們：
2008年8月，經(jīng)縣委組織部考核，縣教育局聘任，瀘縣二中組建了新一屆校級領(lǐng)導(dǎo)班子，我受聘為學(xué)校黨委書記和校長。本屆校級領(lǐng)導(dǎo)班子和全校教職工一起在這三年中，面臨著四大難題。一是外國語實(shí)驗(yàn)學(xué)校的體制完善和外遷問題。當(dāng)時，選擇業(yè)主的問題、經(jīng)營協(xié)議問題、教師思想問題、二外發(fā)展問題等，每個問題都相當(dāng)棘手。二是如何面對新課程改革問題。新課程改革的實(shí)施，對學(xué)校來說既是機(jī)遇又是挑戰(zhàn)，抓住機(jī)遇就能促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展，否則就會被超越。三是如何保冠提優(yōu)的問題。補(bǔ)習(xí)生不列入學(xué)校升學(xué)統(tǒng)計以后，如何確?！肮凇弊植荒軄G，抓住學(xué)校的生命線不放，如何以培養(yǎng)優(yōu)尖生為代表的質(zhì)量航標(biāo)，是全校教職工必須付出艱辛的勞動才能變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。四是如何確保教職工的福利待遇問題。
三年來，在上級黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全校教職員工的積極努力和支持下，為了學(xué)校的穩(wěn)定和發(fā)展，學(xué)校堅持以質(zhì)量為重點(diǎn)，以全面實(shí)施素質(zhì)教育，全面提高辦學(xué)效益為目標(biāo)，認(rèn)真貫徹黨的教育方針,執(zhí)行國家各項(xiàng)政策法規(guī)和上級文件指示精神。本屆領(lǐng)導(dǎo)班子同全校教職工一道勵精圖治、團(tuán)結(jié)協(xié)作，銳意進(jìn)取、埋頭苦干，開拓創(chuàng)新。一個又一個困難被克服，一步一步向前發(fā)展。轉(zhuǎn)眼之間，三年的任期屆滿。根據(jù)瀘縣組委干發(fā)[2011]129號文件精神和要求，我代表學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子就三年來的學(xué)校工作，向大家述職，敬請批評指正：
一支思想覺悟高、敬業(yè)精神強(qiáng)、業(yè)務(wù)能力好、師德水平高的教師隊伍，是學(xué)校不斷發(fā)展和提高的關(guān)鍵，是學(xué)校實(shí)現(xiàn)騰飛的基石。一是加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)。學(xué)?，F(xiàn)有校級領(lǐng)導(dǎo)班子成員5人，人人都有繁重的工作任務(wù)。但是，班子一班人均沒有懈怠，各負(fù)其責(zé)，圓滿地完成各自任務(wù)?？梢哉f，這個班子是一個團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、高效、廉潔自律的班子，每個人都講政治、講正氣、顧全大局，以學(xué)校的利益為重。2009年，學(xué)校制定并實(shí)施了《瀘縣二中中層干部選拔、任用、考核實(shí)施方案》，在縣教育局黨委的指導(dǎo)下，通過“教職工自我申報—校黨委審核—競聘演講—教代會投票—組織考核”等程序，公開選拔、任用了一批中青年骨干教師進(jìn)入學(xué)校中層管理崗位；注重干部隊伍素質(zhì)的提高：落實(shí)崗位責(zé)任制，一年多來的工作實(shí)踐證明，這支隊伍的執(zhí)行力、影響力正逐漸增強(qiáng)，學(xué)校干部隊伍梯隊建設(shè)正日益完善。
教師，是學(xué)校發(fā)展的核心競爭力。隨著新課程改革的推進(jìn)，對教師素質(zhì)的要求越來越高。瀘縣二中一直堅持“有為才有位”的校策，致力打造品德高尚、業(yè)務(wù)精良、教藝精湛的高素質(zhì)教師隊伍。通過教師代表座談會、教育學(xué)會年會、德育研討會、班主任工作會等一系列活動，加強(qiáng)了對教師的職業(yè)道德。通過“青藍(lán)工程”，促進(jìn)青年教師快速成長；通過“名師工程”，培育骨干教師和名師，與西華師范大學(xué)聯(lián)辦研究生培訓(xùn)班，為青年教師學(xué)歷進(jìn)修搭建了平臺；與北師大、華東師大聯(lián)辦骨干教師培訓(xùn)班，拓展了視野。2010年有20名教師參加北師大進(jìn)修，2011年有35名教師在華東師大學(xué)習(xí)。2009年，有20名教師被評為市、縣“優(yōu)秀教師”或“優(yōu)秀班主任”；童建樹老師更先后榮獲國務(wù)院第五屆“全國民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范個人”、首屆“四川省中小學(xué)榜樣教師”稱號；2010年，唐遠(yuǎn)瓊、楊述剛、林蘭3位教師獲省一等獎，9名教師獲市一等獎，20余名教師在省市縣執(zhí)教示范課；童建樹老師再榮獲“四川省榜樣教師”、“瀘州市十佳優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”的光榮稱號；2011年，江洋老師被評為“全國排舞推廣先進(jìn)個人”?，F(xiàn)在，學(xué)校共有省市縣級名師、骨干教師、學(xué)科帶頭人300多人次，名師隊伍建設(shè)已初見成效。
瀘縣二中外國語實(shí)驗(yàn)學(xué)校的體制問題，已經(jīng)成為制約學(xué)校發(fā)展的瓶頸，創(chuàng)建“全國精神文明建設(shè)先進(jìn)集體”因此被一票否決，甚至有失去“國示高中”的牌子的危險；經(jīng)過一年的努力，2009年9月，外國語實(shí)驗(yàn)學(xué)校順利外遷，并平穩(wěn)過渡。這不但解決了辦學(xué)體制問題，也為瀘縣二中高中部提供穩(wěn)定的優(yōu)質(zhì)生源基地，更為高中部的后續(xù)發(fā)展拓展出了更大空間。今天瀘縣二中的穩(wěn)步發(fā)展，沒有外國語實(shí)驗(yàn)學(xué)校的外遷，就沒有我們良好的生源基礎(chǔ)，就沒有我們高中規(guī)模擴(kuò)大的空間，就沒有我們今天仍然在瀘州高中教育的領(lǐng)先地位。
學(xué)校由2008年的18個班1400余人發(fā)現(xiàn)在現(xiàn)在的34個班2400余人。到2013年可達(dá)到45個班近3000人。2011年瀘州市教育教學(xué)質(zhì)量評估居全市城區(qū)公、民辦初中第四名。
2009—2010學(xué)年度89個教學(xué)班，學(xué)生5720人；2010—2011學(xué)年度101個教學(xué)班，學(xué)生6355人；2011—2012學(xué)年度有113個教學(xué)班，學(xué)生6995人。
2008年8月，學(xué)校提出“1366”的工作思路，即：一個主題、三項(xiàng)任務(wù)、六大目標(biāo)、六大工作。其中一個主題就是“質(zhì)量和發(fā)展”。特別是加強(qiáng)了應(yīng)屆生的管理與研究。經(jīng)過全校師生員工的努力，應(yīng)屆生高考成績年年上升。2009年，應(yīng)屆重點(diǎn)上線265人，本科上線970人，2人考入北京大學(xué)，奪取瀘州高考20連冠；2010年，應(yīng)屆生重點(diǎn)上線341人，本科上線1133人，3人考入清華、北大，奪取瀘州高考21連冠；2011年，應(yīng)屆重本上線404人，本科上線1173人，黃雪勤以626分勇奪瀘州市文科狀元，3人被清華、北大錄取，奪取瀘州高考22連冠。新加坡公費(fèi)留學(xué)得到了保持，現(xiàn)已經(jīng)有5名同學(xué)在新加坡國立大學(xué)學(xué)習(xí)。首屆留美班陳雨等11人全部升入美國圣莫妮卡學(xué)院、美國綠河學(xué)院等知名學(xué)府。
瀘縣二中長期以來高度重視創(chuàng)建工作，在創(chuàng)建中促進(jìn)規(guī)范，在創(chuàng)建中促進(jìn)發(fā)展，在創(chuàng)建中樹立形象。
2008年下半年，學(xué)校建成了“國家級青少年體育俱樂部”、“四川省省級交通安全示范學(xué)?！?、“四川省優(yōu)質(zhì)服務(wù)誠信示范單位”、“四川省教科文衛(wèi)體系統(tǒng)工會工作先進(jìn)集體”、“全國社會治安綜合治理先進(jìn)集體”復(fù)查獲好評。
2009年，學(xué)校建成“國家級體育傳統(tǒng)項(xiàng)目學(xué)校”、“全國青少年?陽光測向?活動基地”、“全國語文學(xué)習(xí)科學(xué)實(shí)驗(yàn)學(xué)校”、省級“青少年毒品預(yù)防教育示范學(xué)校”等，先后接受省教育督導(dǎo)評估檢查、省級文明單位復(fù)查、共青團(tuán)中央調(diào)研等，均得到各級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。成功承辦“全國無線電測向錦標(biāo)賽”和“全國青少年無線電測向錦標(biāo)賽”，吸引了中央電視臺國際頻道、中央電視臺體育頻道等數(shù)十家媒體、網(wǎng)絡(luò)的長時間關(guān)注，有力擴(kuò)大了瀘縣二中的社會影響力。2010年建成了全國“第三屆和諧校園先進(jìn)學(xué)校”、“四川省首批依法治校示范學(xué)校”、“四川省愛國衛(wèi)生先進(jìn)單位”、省級“無吸煙單位”。
2011年10月2日成功舉行了建校70周年慶典活動。本次慶典活動迎來了省市縣有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注，共接待校友1609人，嘉賓896人。本次慶典活動組織有序，安全高效，既彰顯了瀘縣二中人的熱情，向來賓們展示了70年的光輝業(yè)績，得到了來賓們的充分肯定。
近日，學(xué)校聘請國際礦產(chǎn)資源科學(xué)院院士、北京科技大學(xué)博士生導(dǎo)師何知禮教授，擔(dān)任學(xué)校第一任名譽(yù)校長，既能就近得到大師的指點(diǎn)，也為加強(qiáng)與知名高校的聯(lián)系、與知名專家和學(xué)者的溝通搭建了平臺，更有助于進(jìn)一步提升了學(xué)校的辦學(xué)形象和校園文化品位。
村干部任期審計報告篇六
農(nóng)村干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計制度是以農(nóng)村干部任期目標(biāo)和鄉(xiāng)村集體經(jīng)濟(jì)組織的規(guī)章制度、以黨和國家的法令、政策為依據(jù)，在干部任滿、升職、調(diào)離、退休時，對其任職期間應(yīng)承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和應(yīng)解脫的經(jīng)濟(jì)責(zé)任進(jìn)行審查、評價和公證的專門審計。
實(shí)施農(nóng)村干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計，應(yīng)當(dāng)通過對其所在村委會財務(wù)收支的真實(shí)、合法、效益情況進(jìn)行審計，分清被審計干部本人應(yīng)負(fù)的主管責(zé)任和直接責(zé)任。
（一）財務(wù)收支計劃的執(zhí)行情況；
（二）國家財經(jīng)法律法規(guī)、農(nóng)村財務(wù)管理制度執(zhí)行情況；
（三）資產(chǎn)的管理使用和保值增值情況；
（四）債權(quán)、債務(wù)的形成及管理情況；
（五）財務(wù)收入、支出和管理情況；
（六）收益分配及各項(xiàng)提留的使用情況；
（七）專項(xiàng)資金和基金的使用和管理情況；
（八）重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)決策的制定和執(zhí)行情況；
（九）其他需要審計的事項(xiàng)。
重點(diǎn)審查對外投資和重大建設(shè)投資項(xiàng)目的管理、效益情況；是否有違反國家規(guī)定增加農(nóng)民負(fù)擔(dān)、財務(wù)收支不真實(shí)、資金效益差以及違反國家財經(jīng)法律法規(guī)、農(nóng)村集體資產(chǎn)管理規(guī)定等情況。
在對其所在村財務(wù)收支審計的基礎(chǔ)上，審查村干部任職期間個人遵守國家財經(jīng)法律法規(guī)、農(nóng)村集體資產(chǎn)管理制度情況；審查村干部個人有無侵占農(nóng)村集體資產(chǎn)，違反農(nóng)村干部廉政規(guī)定和其他違法違紀(jì)的情況。
審計時間一般在村會任期屆滿，換屆以前進(jìn)行，以及干部升職、調(diào)離和退休時。審計范圍為干部任期內(nèi)，必要時根據(jù)實(shí)際情況可追溯和延伸。
村干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計是改革農(nóng)村干部管理制度，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的有力措施，未經(jīng)審計一般不得升職、調(diào)離，對蓄意抵制審計，有意隱瞞經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的，由市紀(jì)委、監(jiān)委、農(nóng)經(jīng)等部門聯(lián)合查處。
村干部任期審計報告篇七
1、針對審計發(fā)現(xiàn)的主要問題及潛在傾向，提出可供選擇的具體建議及配套措施。也可以是對顯著經(jīng)濟(jì)效益和有效內(nèi)部控制提出的表彰和獎勵的建議。
提出建議時，須針對審計發(fā)現(xiàn)的問題或傾向;但闡述建議時不必與前面審計發(fā)現(xiàn)部分的問題逐條對應(yīng)，而應(yīng)重新梳理歸類，并注意重要次序。
審計報告的建設(shè)性就體現(xiàn)在，審計不僅應(yīng)當(dāng)發(fā)現(xiàn)問題和評價過去，而且還應(yīng)能解決問題和指導(dǎo)未來。
2、可進(jìn)一步說明被審計單位及被審計人對上述建議的態(tài)度及已開始采取的實(shí)際行動。
村干部任期審計報告篇八
根據(jù)市委安排，我于20xx年10月?lián)问猩虅?wù)局局長，20xx年任黨組書記。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計辦法和市委組織部、市審計局的要求，現(xiàn)將本人擔(dān)任商務(wù)局黨組書記、局長的工作情況匯報如下：
一、基本情況。
（一）主要資源：商務(wù)局內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)7個，全額事業(yè)編制16名;二級機(jī)構(gòu)5個，分別為流通企業(yè)改革改制辦公室、酒類產(chǎn)銷管理辦公室、商務(wù)項(xiàng)目代理服務(wù)中心、市場服務(wù)中心和商務(wù)綜合執(zhí)法大隊;國有企業(yè)1家即市民爆公司。配有公務(wù)用車2臺，其中執(zhí)法用車1臺，品名分別為廣州本田、五菱，分別于20xx、20xx年購置。政府安排辦公用房13間。
（二）主要職能：冷水江市商務(wù)局是20xx年機(jī)構(gòu)改革時成立的正科級全額撥款事業(yè)單位，為市人民的政府工作部門。商務(wù)局的主要職責(zé)是：
1、貫徹落實(shí)國家、省、婁底市有關(guān)內(nèi)外貿(mào)易和國際經(jīng)濟(jì)合作發(fā)展戰(zhàn)略、方針、政策;擬訂全市相應(yīng)的中長期發(fā)展規(guī)劃及規(guī)定、辦法和措施。
2、貫徹落實(shí)國家、省、婁底市有關(guān)規(guī)范流通領(lǐng)域市場體系及流通秩序和打破市場壟斷、地區(qū)封鎖政策，建立健全統(tǒng)一、開放、競爭、有序的市場體系;監(jiān)測分析市場運(yùn)行和商品供求狀況，組織實(shí)施重要消費(fèi)品市場調(diào)控。
3、承擔(dān)牽頭協(xié)調(diào)整頓和規(guī)范全市市場秩序工作的責(zé)任，提出整頓和規(guī)范全是市場秩序工作的建議，推動商務(wù)領(lǐng)域信用建設(shè)，指導(dǎo)商業(yè)信用銷售，建立市場誠信公共服務(wù)平臺，按有關(guān)規(guī)定對特殊流通行業(yè)進(jìn)行監(jiān)督管理。
4、提出流通體制改革建議，培育發(fā)展城鄉(xiāng)市場，指導(dǎo)社區(qū)商業(yè)發(fā)展，推進(jìn)流通產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和連鎖經(jīng)營、物流配送、電子商務(wù)等現(xiàn)代流通方式的發(fā)展。
5、貫徹執(zhí)行省、婁底市有關(guān)商品流通業(yè)和商貿(mào)服務(wù)業(yè)（含餐飲業(yè)、住宿業(yè)等）管理的法規(guī)、規(guī)章，并根據(jù)要求制定相關(guān)的實(shí)施細(xì)則;調(diào)查研究流通行業(yè)重大問題，提出政策建議;負(fù)責(zé)全市生豬定點(diǎn)屠宰的監(jiān)督管理工作;承擔(dān)商品流通業(yè)、商貿(mào)服務(wù)業(yè)（含餐飲業(yè)、住宿業(yè)等）和社區(qū)商業(yè)的行業(yè)管理工作;指導(dǎo)報廢汽車管理、舊機(jī)動車交易、民爆產(chǎn)品經(jīng)營和再生資源回收工作，按有關(guān)規(guī)定對拍賣、典當(dāng)、租賃、舊貨流通活動進(jìn)行監(jiān)督管理和對原油、成品油、酒類產(chǎn)銷進(jìn)行監(jiān)督管理;負(fù)責(zé)家政服務(wù)的培訓(xùn)與管理工作;承擔(dān)民用爆破器材的特許經(jīng)營和管理。
6、執(zhí)行國家進(jìn)出口商品管理辦法、進(jìn)出口商品目錄和進(jìn)出口配額招標(biāo)政策，協(xié)助市內(nèi)相關(guān)企業(yè)做好進(jìn)出口配額計劃的申報工作。
7、貫徹執(zhí)行國家對外技術(shù)貿(mào)易、進(jìn)出口管制及鼓勵技術(shù)和成套設(shè)備出口政策，推進(jìn)進(jìn)出口貿(mào)易標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)，依法監(jiān)督技術(shù)引進(jìn)、設(shè)備進(jìn)口、國家限制出口的技術(shù)和引進(jìn)技術(shù)的出口與再出口工作。
8、牽頭擬訂全市服務(wù)貿(mào)易發(fā)展規(guī)劃并開展相關(guān)工作，會同有關(guān)部門制定促進(jìn)服務(wù)出口和服務(wù)外包發(fā)展的規(guī)劃、政策和組織實(shí)施，推動服務(wù)外包平臺建設(shè)。
9、承擔(dān)全市商務(wù)系統(tǒng)涉及世貿(mào)組織相關(guān)事務(wù)的協(xié)調(diào)和服務(wù)工作，協(xié)助省、婁底市商務(wù)主管部門組織的反傾銷、反補(bǔ)貼保障措施及其他與進(jìn)出口公平貿(mào)易有關(guān)的工作，建立進(jìn)出口公平貿(mào)易預(yù)警機(jī)制，協(xié)助省、婁底市商務(wù)主管部門組織的產(chǎn)業(yè)損害調(diào)查;指導(dǎo)協(xié)調(diào)國外對我市出口商品的反傾銷、反補(bǔ)貼、保障措施的應(yīng)訴及相關(guān)工作。
10、承擔(dān)全市對外經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作工作。擬訂并實(shí)施全市對外經(jīng)濟(jì)合作政策、規(guī)定和管理辦法;指導(dǎo)和監(jiān)督全市對外承包工程、勞務(wù)合作、設(shè)計咨詢等業(yè)務(wù)的管理，承擔(dān)聯(lián)合國等國際組織對我市經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作的有關(guān)管理事務(wù)，承擔(dān)全市國際經(jīng)濟(jì)援助和受援項(xiàng)目的歸口管理工作。
11、貫徹實(shí)施國家對香港、澳門特別行政區(qū)和臺灣地區(qū)的經(jīng)貿(mào)政策、貿(mào)易中長期規(guī)劃，管理和指導(dǎo)我市對香港、澳門特別行政區(qū)及臺灣地區(qū)貿(mào)易，協(xié)調(diào)港、澳、臺商投資管理工作，組織對香港、澳門特別行政區(qū)和臺灣地區(qū)的經(jīng)貿(mào)交流和合作活動。
12、負(fù)責(zé)組織省商務(wù)廳、婁底市商務(wù)局、婁底市人民的政府和冷水江市人民的政府舉辦的內(nèi)外貿(mào)易促銷活動，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)以冷水江市名義在境內(nèi)外舉辦的各種內(nèi)外貿(mào)交易會、展覽會、展銷會等活動，研究制定全市會展經(jīng)濟(jì)的發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)全市商品交易、展銷、展覽的行業(yè)管理及冷水江市城區(qū)商品交易、展銷、展覽活動的審批。
13、負(fù)責(zé)全市不良金融資產(chǎn)處置的工作。
14、承擔(dān)全市商務(wù)系統(tǒng)統(tǒng)計及其信息收集、發(fā)布和上報工作，提供信息咨詢服務(wù)，指導(dǎo)全市流通領(lǐng)域信息網(wǎng)和電子商務(wù)建設(shè)，指導(dǎo)全市商貿(mào)流通行業(yè)協(xié)會、學(xué)會等社團(tuán)組織工作。
15、承辦市人民的政府交辦的其他事項(xiàng)。
二、履職情況。
近幾年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局一班子人同心協(xié)力，銳意進(jìn)取，先后獲得20xx年度全省商務(wù)（外貿(mào)）工作先進(jìn)單位、20xx年全省商務(wù)工作內(nèi)貿(mào)和外經(jīng)先進(jìn)單位;20xx―20xx年婁底市流通產(chǎn)業(yè)先進(jìn)縣（市）、20xx年婁底市商務(wù)（內(nèi)貿(mào)）工作先進(jìn)單位等稱號;社會消費(fèi)品零售總額連續(xù)多年排名婁底前列，去年，實(shí)現(xiàn)社會消費(fèi)品零售總額73.5億元，同比增長12.4%，增幅在婁底各縣（市、區(qū)）中排名第二;外貿(mào)進(jìn)出口總額3.12億美元，其中出口7024萬美元，進(jìn)口2.42億美元，進(jìn)出口總量年年在婁底縣（市）中排名第一;同時，連續(xù)四年（20xx―20xx年）獲得市招商引資先進(jìn)單位;連續(xù)三年（20xx―20xx年）獲得市固定資產(chǎn)投資先進(jìn)單位;計劃生育連續(xù)三年（20xx―20xx年）獲得紅旗單位及20xx年模范單位;連續(xù)三年（20xx―20xx年）獲得安全生產(chǎn)先進(jìn)單位;全市創(chuàng)文、創(chuàng)衛(wèi)立功單位;20xx年、20xx年被政府授予集體三等功。
（一）力推商務(wù)綜合執(zhí)法改革，全國試點(diǎn)單位通過驗(yàn)收。
20xx年，我市商務(wù)綜合執(zhí)法工作列入全國試點(diǎn)，成為婁底唯一一個試點(diǎn)單位，建立了12312商務(wù)舉報投訴服務(wù)中心，形成了舉報、執(zhí)法、管理“三位一體”的市場監(jiān)管體系。近年，逐步實(shí)行酒類管理“雙上墻”工程，酒類管理進(jìn)一步規(guī)范;建立健全肉品質(zhì)量溯源機(jī)制，完善了市場監(jiān)測預(yù)警制度。城區(qū)定點(diǎn)屠宰率、肉品合格率不斷提高，綜合執(zhí)法工作多次得到商務(wù)廳領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)，引周邊縣市前來學(xué)習(xí)取經(jīng);四年來，綜合執(zhí)法大隊共開展綜合執(zhí)法1660次，出動執(zhí)法人數(shù)6812余人次;出動執(zhí)法車輛1569臺次;取締私屠濫宰窩點(diǎn)16家，繳獲私宰肉、病害肉12630公斤，銷毀病害肉7840公斤;查處問題酒549余瓶。確保了市民喝上“放心酒”，吃上“放心肉”，多次被評為全市食品安全先進(jìn)單位。同時，積極拓展執(zhí)法新領(lǐng)域，開展加油站專項(xiàng)檢查，完成商業(yè)預(yù)付卡銷售摸底登記。加緊推進(jìn)城區(qū)定點(diǎn)屠宰廠改制新建工作，采取政企分開，企業(yè)自主經(jīng)營的方式，由公開招投標(biāo)中標(biāo)企業(yè)市唐人生態(tài)養(yǎng)殖發(fā)展公司投資3000萬元，建設(shè)一家無害化處理能力強(qiáng)、檢疫水平高，達(dá)到3a級標(biāo)準(zhǔn)，年屠宰20萬頭，二十年不落后的現(xiàn)代化屠宰廠，進(jìn)一步滿足全市人民對肉食品及其安全性的要求。
（二）首次啟動農(nóng)貿(mào)市場改造“三年行動計劃”，全省為民辦實(shí)事項(xiàng)目獲得通過各類市場設(shè)備設(shè)施落后，管理不規(guī)范等問題，長期以來成為各級人大代表最為關(guān)注的焦點(diǎn)問題。從20xx年開始，我局通過爭取上級專項(xiàng)資金和本級政府支持，先后投資近500萬元對冷江市場一樓、二樓和主要路段進(jìn)行升級改造，被列入商務(wù)部“農(nóng)產(chǎn)品現(xiàn)代流通體系建設(shè)”重點(diǎn)扶持項(xiàng)目，改造升級完成后成為婁底市農(nóng)貿(mào)市場的樣板工程，連續(xù)3年人大代表提建議的冷江市場面貌得到根本改觀。20xx年，我局起草的《農(nóng)貿(mào)市場改造三年行動計劃》由市政府正式印發(fā)，并列為了全省為民辦實(shí)事范圍，市里每年安排農(nóng)貿(mào)市場改造資金100萬元，加上省里配套的專項(xiàng)資金，計劃用三年時間對全市城鄉(xiāng)19個農(nóng)貿(mào)市場進(jìn)行分批分期改造，20xx年底已完成株木山、鐸山、巖口、同興等農(nóng)村市場的升級改造;20xx年，我市桃園市場和波月市場列入了全省市場標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)項(xiàng)目，重建了布溪江南市場，加強(qiáng)了全市東站、集中、白楊等城鄉(xiāng)近10個簡易市場的建設(shè)管理，全市城鄉(xiāng)占道經(jīng)營的馬路市場得到了有效取締。
（三）成功打造省級再生資源試點(diǎn)基地，形成現(xiàn)代物流“三足鼎立”格局。
近年，我局一是以湖南省百加壹再生資源有限公司為主體，打造循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)園。20xx年產(chǎn)業(yè)園被商務(wù)廳列為8個省區(qū)域性大型再生資源回收利用試點(diǎn)基地之一。該項(xiàng)目總投資13.6億元，規(guī)劃用地1100畝，建成后將成為我國中部地區(qū)最大的廢鋼配送基地和循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)基地。二是重點(diǎn)打造三個物流，構(gòu)建全市現(xiàn)代物流體系。即：以省級試點(diǎn)百加壹打造專業(yè)物流;以省重點(diǎn)海弘物流打造生活物流;以婁底重點(diǎn)天天鑫打造建材物流。
（四）創(chuàng)建婁底市首個電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)園，為我市城東新區(qū)三產(chǎn)發(fā)展增添新活力。
電子商務(wù)作為一種新興的商業(yè)業(yè)態(tài)，已成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一大趨勢，我局一直以來都非常重視，大力引導(dǎo)電子商務(wù)發(fā)展，我市電商從20xx年的零家發(fā)展到20xx年近50家，帶動就業(yè)上千人，20xx年更是引起了市領(lǐng)導(dǎo)的重視，5月人大常委主任易振等三位市領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下，我局組織相關(guān)單位前往湖北、浙江考察學(xué)習(xí)電子商務(wù)，回來后我們起草了考察報告，引起了書記、市長的高度重視，親自主持召開園區(qū)創(chuàng)建工作專題會議，決定在我市創(chuàng)建電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)園，并提升到作為我市轉(zhuǎn)型和三產(chǎn)業(yè)發(fā)展突破口的高度。從5月中旬開始創(chuàng)建到8月底，短短的三個多月的時間，我市已出臺電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)園建設(shè)的各項(xiàng)優(yōu)惠政策，完成一期水、電安裝入戶，門面簡單裝修，開通了網(wǎng)絡(luò)光纖專線及公交專線，8月28日第一批近50家電商已成功簽約入駐創(chuàng)業(yè)園區(qū)，9月16日，電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)園正式開園運(yùn)營。
（五）全力做好東苑、匯財、五交化穩(wěn)定工作，主體承擔(dān)全市“處非”思教工作。
20xx年開始，我市民間融資風(fēng)險集中爆發(fā)，成為婁底市非法集資的重災(zāi)區(qū)，而商貿(mào)流通領(lǐng)域又是我市非法集資的重點(diǎn)區(qū)域，因此，我局深感壓力巨大，投入大量人力與財力積極做好處置非法集資的幫扶和思想教育工作。
一是積極開展東苑置業(yè)、匯財經(jīng)貿(mào)、五交化等幫扶工作，維持了商業(yè)業(yè)態(tài)的整體穩(wěn)定。我市東苑置業(yè)、匯財經(jīng)貿(mào)和五交化公司涉及債權(quán)人多人，涉事資金達(dá)8億多元，涉及沃爾瑪、屈臣氏、花之林等國內(nèi)外知名企業(yè)，事關(guān)我市商業(yè)業(yè)態(tài)的整體穩(wěn)定，從20xx年底，我局專門抽調(diào)5人組成幫扶組，積極協(xié)調(diào)處理各類關(guān)系，并及時處置了一些突發(fā)事件，到目前為止，東苑、匯財和五交化沒有出現(xiàn)群體性的事件，無惡意上訪。
二是積極開展全市處非思教工作，承擔(dān)主體責(zé)任。20xx年底，根據(jù)市里工作的需要，我局專門抽調(diào)4人組建市處非辦思想教育組，承擔(dān)全市處非企業(yè)涉事人員的思想教育工作，積極對債權(quán)人開展思想教育工作，從開展工作至今保持了所有涉事的企業(yè)債權(quán)人情緒整體穩(wěn)定，未出現(xiàn)重大上訪事件。
（六）民爆倉庫改造升級，通過國家驗(yàn)收。
民爆物品管理是我市維護(hù)社會治安穩(wěn)定的重要內(nèi)容，民爆倉庫更是全市安全生產(chǎn)工作重中之重，我局一直以來都高度重視民爆物品管理工作，嚴(yán)格按照國家相關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理和操作，我市民爆物品公司自成立至今從未出現(xiàn)過一起安全生產(chǎn)事故，為進(jìn)一步鞏固安全，維護(hù)穩(wěn)定，20xx年6月開始民爆物品公司先后投入132萬元，對現(xiàn)有民爆物品倉庫進(jìn)行升級改造，將炸藥庫進(jìn)行了鋼混結(jié)構(gòu)改造，加固了圍墻、堡坎，維修了路面，同時安裝高清監(jiān)控、避雷報警設(shè)施，對周邊一公里范圍位內(nèi)的`居民及商業(yè)進(jìn)行了協(xié)調(diào)搬遷，今年8月，經(jīng)國家權(quán)威機(jī)構(gòu)綜合評定，市民爆物品倉庫符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)。
（七）構(gòu)建商業(yè)總體規(guī)劃，完善全市現(xiàn)代商貿(mào)體系。
目前，我市擁有各類商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)近5000家，比20xx年增長60%，近年，新天地廣場、商業(yè)步行街、東苑國際商業(yè)廣場相繼建成投入運(yùn)營;沃爾瑪、新一佳、心連心、肯德基、國美、蘇寧、屈臣氏、花之林等國內(nèi)外大型商業(yè)連鎖企業(yè)相繼入駐，以冷江賓館、博尼爾、盛源、東苑康年、皇廷、福滿人間、莫林風(fēng)尚、武陵城酒店、摩泰假日酒店等為代表的住宿餐飲業(yè)不斷完善，都得利、旺家福等本土超市連鎖逐漸發(fā)展壯大;玄盛等物流企業(yè)逐具規(guī)模;匯美華天五星級大酒店、萬盛銻都文化廣場、天天鑫、海泓、新定點(diǎn)屠宰廠、城鄉(xiāng)農(nóng)貿(mào)市場標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)園等大型商貿(mào)流通項(xiàng)目的加緊建設(shè)，我市商貿(mào)流通市場日臻繁榮。20xx年―20xx年，我市社會消費(fèi)品零售總額由46.65億元增加到73.35億元，年均增速達(dá)到15.5%;固定資產(chǎn)投資由3.9億元上升到9.01億元。
三、任期內(nèi)重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)。
（一）財務(wù)收支情況：
20xx年財政撥款24209.66元，預(yù)算外資金收入27338元，其他收入48949.72元，經(jīng)費(fèi)支出2512033.18元，撥出經(jīng)費(fèi)41600元，結(jié)余98742.09元;20xx年財政撥款1053100.486元，預(yù)算外資金收入25200元，其他收入13000元，經(jīng)費(fèi)支出61.77元，撥出經(jīng)費(fèi)170000元，結(jié)余399880元;20xx年財政撥款5942317元，預(yù)算外資金收入15000元，經(jīng)費(fèi)支出4126345.87元，撥出經(jīng)費(fèi)290000元，結(jié)余1940851.93元;20xx年財政撥款3407815元，經(jīng)費(fèi)支出3313239元，撥出經(jīng)費(fèi)2023640元，結(jié)余11797.43元。任期內(nèi)，各項(xiàng)支出均嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律，符合上級有關(guān)政策規(guī)定和市政府的相關(guān)文件或會議紀(jì)要的規(guī)定。
（二）投資建設(shè)情況：
商務(wù)部重點(diǎn)扶持項(xiàng)目冷江市場標(biāo)準(zhǔn)化升級改造于20xx年10月正式啟動。工程總投資580.83萬元。其中市財政安排專項(xiàng)資金400萬元，省財政安排專項(xiàng)資金80萬元，市場服務(wù)中心自籌資金100多萬元。工程至20xx年9月份結(jié)束。
冷江市場為城區(qū)近20萬人的生活提供服務(wù)，安置近4萬人的閑置勞動力和下崗職工，創(chuàng)造各種稅費(fèi)上百萬元，現(xiàn)資產(chǎn)總值達(dá)2000萬元以上。
（三）資產(chǎn)處置情況。任期內(nèi)無資產(chǎn)處置情況。
四、政府職能轉(zhuǎn)變和財經(jīng)法紀(jì)情況。
（一）機(jī)構(gòu)職數(shù)。商務(wù)局內(nèi)辦公室、商貿(mào)流通管理股、對外貿(mào)易管理股、市場規(guī)劃建設(shè)調(diào)控管理辦公室、財務(wù)股、人事教育股、牲畜定點(diǎn)屠宰管理辦公室7個職能股室，20xx年三定方案核定全額事業(yè)編制16名，其中局長1名，副局長2名，紀(jì)檢組長（監(jiān)察室主任）1名，總經(jīng)濟(jì)師1名;正副股級領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)10名。
（二）簡政放權(quán)。為立足商務(wù)實(shí)際、深化行政審批改革，我局成立了行政審批室，明確了職能，通過對我局職能的全面梳理，將涉及內(nèi)貿(mào)股、外貿(mào)股、屠宰辦、酒管辦承擔(dān)的19項(xiàng)行政審批、行政許可和服務(wù)的事項(xiàng)集中到行政審批室，真正實(shí)現(xiàn)了商貿(mào)領(lǐng)域?qū)徟毮堋耙徽臼健鞭k理。自成立以來，行政審批股共辦里各類證件24件，辦結(jié)率，滿意率均100%。
（三）財經(jīng)紀(jì)律。建立健全了各項(xiàng)財務(wù)管理的規(guī)章制度。在資產(chǎn)購置方面，嚴(yán)格遵守政府采購制度，大宗物品購置一律上黨組會集中研究決定，加強(qiáng)資產(chǎn)管理，實(shí)行辦公用品登記管理制度，在辦公用品、公務(wù)接待、公務(wù)用車等方面，嚴(yán)格審批程序，凡購辦公用品、公務(wù)用車、和公務(wù)接待須事先提出申請并分別填寫“辦公用品申請采購單”、“外出公務(wù)用車申請單”、“公務(wù)接待申請單”，由領(lǐng)導(dǎo)審批后方可實(shí)施。在財務(wù)報賬上，實(shí)行一支筆審批，嚴(yán)格報賬程序，規(guī)定所有發(fā)票必須寫明用途，須有經(jīng)手人、證明人、分管領(lǐng)導(dǎo)和分管財務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)簽字后方可報銷，特別是公務(wù)接待費(fèi)報銷時，必須出具“一函兩單一票”（公務(wù)函、接待申請單、菜單、正式發(fā)票），沒有違規(guī)報銷費(fèi)用等問題。在獎金和津補(bǔ)貼發(fā)放上，嚴(yán)格遵守上級規(guī)定和政府的相關(guān)文件規(guī)定，沒有超標(biāo)準(zhǔn)、超范圍發(fā)放獎金和津補(bǔ)貼。任期內(nèi)，沒有進(jìn)行辦公用房改造和裝修，只是在政府搬遷時對辦公室陳舊的辦公桌椅進(jìn)行了更新，均通過政府采購中心審批后采購。
五、作風(fēng)建設(shè)和廉潔從政情況。
作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人，我始終牢記黨的宗旨，率先垂范，帶頭嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項(xiàng)規(guī)定，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”和“個人事項(xiàng)報告”制度，把本局的黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合起來，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，真正做到令行禁止、廉潔從政、執(zhí)政為民。
在20xx年市紀(jì)委全市黨政領(lǐng)導(dǎo)述廉評議和市委組織部全市黨建工作述職測評大會上公開述職述廉，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)和社會公眾的認(rèn)可和好評，被評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。
（一）行政基建情況。任期內(nèi)沒有過新建、改造和裝修基建項(xiàng)目。
（二）“三公經(jīng)費(fèi)”開支情況。任期內(nèi)，本人嚴(yán)格遵守中央、省、婁底市和市委、市政府關(guān)于公務(wù)接待、厲行節(jié)約的規(guī)定，先后出臺了一系列嚴(yán)格公務(wù)接待、公車管理、辦公用品采購等規(guī)章制度，從嚴(yán)控制公務(wù)接待、公務(wù)用車、公費(fèi)學(xué)習(xí)考察等費(fèi)用開支。特別是中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“九項(xiàng)規(guī)定”公布以后，我要求辦公室和財務(wù)對照上級規(guī)定對現(xiàn)行相關(guān)制度及時進(jìn)了修訂和補(bǔ)充，進(jìn)一步規(guī)范各項(xiàng)費(fèi)用開支標(biāo)準(zhǔn)和費(fèi)用報銷流程。公務(wù)接待、公車出市都必須先申請，股室、紀(jì)檢、分管領(lǐng)導(dǎo)、主要領(lǐng)導(dǎo)簽字，層層把關(guān)，節(jié)假日公車按規(guī)定定點(diǎn)封存。自規(guī)定實(shí)施以來，我局的“三公經(jīng)費(fèi)”大幅下降。20xx年“三公經(jīng)費(fèi)”185165元，其中：公務(wù)用車68448元，公務(wù)接待費(fèi)116717元;20xx年我局“三公經(jīng)費(fèi)”111263元，同比下降39.91%。其中：公務(wù)用車67450元、公務(wù)接待43813元，分別同比下降1.46%和62.46%。
（三）廉政責(zé)任和遵紀(jì)守法情況。認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任是我作為商務(wù)局局長、黨組書記的應(yīng)盡職責(zé)。幾年來，我非常注重自身修養(yǎng)，時刻以一個共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動中，對照“三嚴(yán)三實(shí)”認(rèn)真查擺自己工作和生活中存在的問題，立整立改。把弘揚(yáng)正氣、廉潔奉公作為提升全局形象的標(biāo)準(zhǔn);把轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高工作效率和營造良好的干事創(chuàng)業(yè)氛圍作為增強(qiáng)全局干部職工隊伍整體素質(zhì)的第一要務(wù)。
黨風(fēng)廉政建設(shè)方面：出臺了《商務(wù)局廉政安全責(zé)任體系建設(shè)實(shí)施方案》、《商務(wù)局“三重一大”集體決策制度實(shí)施細(xì)則》、《一把手未位表態(tài)制度》，建立了全局副科以上干部《廉政檔案》。每個季度召開一次黨風(fēng)廉政建設(shè)專題班子會，每年年初與各股室和二級單位負(fù)責(zé)人簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐工作貫穿于整個業(yè)務(wù)工作當(dāng)中。做到權(quán)責(zé)分明、措施到位、失職追責(zé)。能嚴(yán)格遵守黨政一把手“五個不直接分管”規(guī)定，人事、財務(wù)、工程項(xiàng)目建設(shè)、物資采購、行政審批等均安排了分管領(lǐng)導(dǎo)。
黨務(wù)政務(wù)公開方面：努力構(gòu)建民主、開放、規(guī)范、透明的基層黨務(wù)政務(wù)工作公開運(yùn)行機(jī)制，全面推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)有序公開。在我的主持下，印發(fā)了《商務(wù)局黨務(wù)政務(wù)公開工作實(shí)施方案》，建立了黨務(wù)政務(wù)公開制度，設(shè)置了黨務(wù)政務(wù)公開欄，并按規(guī)定在網(wǎng)上進(jìn)行公開。
作風(fēng)建設(shè)方面：為著力解決當(dāng)前干部隊伍“庸、懶、散”和“臉難看、門難進(jìn)、事難辦”的突出問題，建立一支廉潔高效、作風(fēng)進(jìn)硬的商務(wù)干部隊伍，20xx年我局出臺了《關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定》，進(jìn)一步規(guī)范上下班簽到、請休假、公務(wù)接待、公務(wù)用車、辦公用品采購等。通過嚴(yán)格的制度，強(qiáng)化以制度管人、管事和自我約束。20xx年初，我局在政府院內(nèi)率先實(shí)行“人臉識別”上下班電子簽到，辦公室對簽到情況逐時進(jìn)行登記，每月初公布上月考勤簽到情況。這項(xiàng)制度實(shí)施以來，全局干部職工干事創(chuàng)業(yè)的自覺性和主動性有了效大的提高，精神面貌和工作作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。
（四）兼職取酬情況。我沒有在其他機(jī)構(gòu)和實(shí)體兼職，更沒有取得過任何兼職報酬。
（五）職務(wù)消費(fèi)情況。本人沒有公款出國出境，沒有超標(biāo)準(zhǔn)配備辦公用房，沒有公車私用現(xiàn)象，沒有因私批條子、打招呼，沒有在任何企業(yè)和項(xiàng)目建設(shè)中入股分紅，并嚴(yán)格要求配偶、子女、親屬和身邊工作人員。
在商務(wù)局工作的這幾年，我深感欣慰。雖然在工作上還有很多不足之處，但是商務(wù)局一班人，特別是黨組一班人對我工作的支持讓我深受感動，商務(wù)局在工作中取得的點(diǎn)滴成績，都是大家的功勞。今后，我一定進(jìn)一步加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)和提高，努力工作，爭取成績，為冷水江市的商務(wù)事業(yè)奉獻(xiàn)一份力量。
村干部任期審計報告篇九
內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置情況、所屬單位(部門、科室)的個數(shù)、名稱。與本單位在人、財、物方面關(guān)系較為密切的機(jī)關(guān)及企、事業(yè)單位也應(yīng)列出。
截止任職期末(離任審計)或?qū)徲嬐ㄖ獣r間(在任審計)，本單位人員結(jié)構(gòu)狀況：在職人員情況、離退休人員情況等，須附經(jīng)組織、人事及勞動等部門核實(shí)的人員基本情況花名冊。
適用哪種會計制度;本單位建立的財務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度;財務(wù)公開情況;本單位財務(wù)方面分工;大額開支、固定資產(chǎn)處置、對外投資等民主決策情況。必要的，可另附制度文件或復(fù)印件。
收入主要包括：撥入經(jīng)費(fèi)、上級補(bǔ)助收入、預(yù)算外收入、事業(yè)收入、專項(xiàng)收入、其他收入等;支出包括人員經(jīng)費(fèi)、公用經(jīng)費(fèi)(公務(wù)費(fèi)支出，招待費(fèi)支出以及專項(xiàng)支出等)。對出讓土地使用權(quán)、購置和出售機(jī)械設(shè)備、車輛、廠房、林木等大額收入、支出項(xiàng)目及基本建設(shè)支出情況和對外投資情況單獨(dú)敘述;對專項(xiàng)資金使用情況按資金來源、性質(zhì)單獨(dú)敘述。
在任期內(nèi)財政、財務(wù)管理中存在的問題原因，自身有無違反財經(jīng)紀(jì)律問題，其中對拖欠職工、教師、離退休干部工資情況、高息借貸情況和財務(wù)管理有無混亂情況進(jìn)行詳細(xì)說明。
對在任期內(nèi)由集體決策或個人行為進(jìn)行的重大招商項(xiàng)目、有關(guān)建設(shè)大項(xiàng)投資、生產(chǎn)性和非生產(chǎn)性基建項(xiàng)目等，在本地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中所起的作用和實(shí)際效果要進(jìn)行綜合評估。如果有工作失誤，就要評估本人應(yīng)負(fù)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和教訓(xùn)等。
最后，小編希望文章對您有所幫助，如果有不周到的地方請多諒解，更多相關(guān)的文章正在創(chuàng)作中，希望您定期關(guān)注。謝謝支持！
村干部任期審計報告篇十
7月至12月及1月至月，實(shí)際經(jīng)營期間均不足一個會計年度，未計算月31日及年10月31日的績效評價指標(biāo)。
四、任期內(nèi)企業(yè)負(fù)責(zé)人的主要業(yè)績。
王超同志在2005年4月1日至2005年10月31日任職期間，上級下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)與財務(wù)核算實(shí)際完成情況對照如下：
(一)、工業(yè)總產(chǎn)值及目標(biāo)利潤指標(biāo)實(shí)際實(shí)現(xiàn)情況。
任期內(nèi)各期間實(shí)際完成的工業(yè)總產(chǎn)值及實(shí)現(xiàn)的利潤均超過了上級下達(dá)的經(jīng)營目標(biāo)，超額完成了目標(biāo)任務(wù)。
(二)、職工工資及福利費(fèi)支出情況。
王超同志任期內(nèi)各年職工工資及福利費(fèi)實(shí)際支出情況如下:。
年人均工資及福利費(fèi)支出逐年上升,較好地解決了職工收入及福利問題。
五、審計評價。
(二)、截止2005年10月31日，商貿(mào)公司審計后的資產(chǎn)總額為5,496,589.56元，其中：待處理流動資產(chǎn)凈損失(不良資產(chǎn))30,000.00元，占0.55%,資產(chǎn)質(zhì)量及結(jié)構(gòu)狀況較好?？傎Y產(chǎn)報酬率、凈資產(chǎn)收益率、總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率、流動資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率年，均保持在較好的水平上。
待處理流動資產(chǎn)凈損失30,000.00元是因產(chǎn)品制造質(zhì)量問題對方拒絕付款形成的`呆帳。
(三)、末商貿(mào)公司經(jīng)上級主管部門批準(zhǔn)核銷資產(chǎn)損失86,421.87元(其中:核銷應(yīng)收帳款13,200.00元,核銷存貨73,221.87元)，該核銷的資產(chǎn)損失與當(dāng)年經(jīng)濟(jì)責(zé)任有關(guān)。
(四)、王超同志在2005年4月1日至2005年10月31日任職期間，較好的完成了中國石化集團(tuán)湖北化肥廠下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)和目標(biāo)任務(wù);企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益逐年有所提高。
(五)、王超同志任職期間，能夠致力于內(nèi)部控制制度的建立健全，且相關(guān)內(nèi)部控制制度能有效執(zhí)行;審計中未發(fā)現(xiàn)王超同志有違反國家財經(jīng)法規(guī)的情況。
六、審計結(jié)論。
經(jīng)審計，我們認(rèn)為王超同志2005年4月1日至2005年10月31日任職商貿(mào)公司負(fù)責(zé)人期間，較好的完成了上級單位下達(dá)的經(jīng)營目標(biāo)和經(jīng)營任務(wù),任期實(shí)際經(jīng)營業(yè)績1,756,194.14元,實(shí)現(xiàn)了國有資產(chǎn)的保值增值任務(wù);任期末資產(chǎn)總額5,496,589.56元，負(fù)債總額727,806.79元，所有者權(quán)益總額4,768,782.77元，資產(chǎn)負(fù)債率13.24%;期末資產(chǎn)總額中，不良資產(chǎn)30,000.00元，不良資產(chǎn)比率0.55%。
七、其他需要說明的問題。
(一)、王超同志206月上任時，未對上一任負(fù)責(zé)人進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計，本次審計期初數(shù)以商貿(mào)公司提供的2000年6月30日的會計報表為基礎(chǔ)。
(二)、商貿(mào)公司主要采用資產(chǎn)租賃的形式經(jīng)營，截止2005年10月31日,商貿(mào)公司經(jīng)營租賃中國石化集團(tuán)湖北化肥廠的資產(chǎn)總額為4,419,992.52元，資產(chǎn)凈842,513.42元。
(三)、商貿(mào)公司的稅收由中國石化集團(tuán)湖北化肥廠統(tǒng)一匯總繳納,有關(guān)涉稅事項(xiàng)，其結(jié)果以稅務(wù)部門的認(rèn)定結(jié)論為準(zhǔn)。對涉及本次審計目的以外的其他事項(xiàng)，我們未采取進(jìn)一步的審計程序。
附件(一)：資產(chǎn)負(fù)債表。
附件(二)：利潤表及利潤分配表。
宜昌長江會計師事務(wù)有限公司中國注冊會計師：
中國宜昌報告日期：7月18日
村干部任期審計報告篇十一
中國石化集團(tuán)湖北化肥廠：
我們接受委托，對湖北化肥武漢商貿(mào)公司(以下簡稱商貿(mào)公司)負(fù)責(zé)人王超同志2005年4月1日至2005年10月31日止任期內(nèi)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任進(jìn)行了審計。我們實(shí)施審計所依據(jù)的財務(wù)會計資料及其他相關(guān)資料由商貿(mào)公司及中國石化集團(tuán)湖北化肥廠提供，商貿(mào)公司及中國石化集團(tuán)湖北化肥廠管理當(dāng)局對其真實(shí)性、合法性、完整性負(fù)責(zé)。我們的責(zé)任是在實(shí)施審計工作的基礎(chǔ)上對委托審計事項(xiàng)發(fā)表審計意見。
我們按照中國注冊會計師獨(dú)立審計準(zhǔn)則計劃和實(shí)施審計工作，包括在抽查的基礎(chǔ)上獲取支持評價委托事項(xiàng)的證據(jù)。我們相信，我們的審計工作為發(fā)表意見提供了合理的基礎(chǔ)?，F(xiàn)將審計情況報告如下：
一、基本概況。
納入本次審計范圍的包括中國石化集團(tuán)湖北化肥廠武漢商貿(mào)公司(以下簡稱武漢商貿(mào)公司)、中國石化集團(tuán)湖北化肥廠駐武漢辦事處(以下簡稱駐武漢辦事處)、中國石化集團(tuán)湖北化肥廠武漢商貿(mào)公司二氧化碳充裝站(以下簡稱二氧化碳充裝站)等三個獨(dú)立核算的經(jīng)營主體。武漢商貿(mào)公司具有獨(dú)立法人主體資格，本次審計以武漢商貿(mào)公司為合并的主體。
武漢商貿(mào)公司是隸屬于中國石化集團(tuán)湖北化肥廠的二級直屬單位，1993年8月7日經(jīng)武漢市工商行政管理局武昌分局核準(zhǔn)成立的集體所有制企業(yè)，注冊資金50萬元，現(xiàn)任法定代表人為王超，企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照注冊號：4201061201451，注冊地址：武昌中山路685號，經(jīng)營范圍：尿素、日用品零售兼批發(fā);二氧化碳(限票面)銷售;二氧化碳充裝;五金工具、建筑材料、日用雜品(不含煙花爆竹)、文化用品零售兼批發(fā);公路貨物運(yùn)輸。
駐武漢辦事處于1980年成立，為隸屬于中國石化集團(tuán)湖北化肥廠的非法人國有經(jīng)營單位，地址：武昌中山路685號，負(fù)責(zé)人王超，主要從事住宿、餐飲服務(wù)。
二氧化碳充裝站于1998年10月6日成立，1999年3月建成投入使用，為隸屬于中國石化集團(tuán)湖北化肥廠武漢商貿(mào)公司的非法人集體經(jīng)營單位，負(fù)責(zé)人王超，主要從事二氧化碳充裝及銷售。
武漢商貿(mào)公司現(xiàn)有職工44人，其中：正式職工12人，集體工1人，臨時工31人，現(xiàn)有離休人員3人，退休人員12人，退養(yǎng)人員1人。
2005年4月，王超經(jīng)中國石化集團(tuán)湖北化肥廠任命擔(dān)任商貿(mào)公司負(fù)責(zé)人職務(wù);根據(jù)企業(yè)改制的要求，商貿(mào)公司2005年10月31日進(jìn)入企業(yè)改制程序，王超擔(dān)任商貿(mào)公司負(fù)責(zé)人職務(wù)的任職期間為2005年4月1日至2005年10月31日。
二、審計目的、范圍、重點(diǎn)和方法。
根據(jù)中國石化集團(tuán)湖北化肥廠的委托,對商貿(mào)公司負(fù)責(zé)人王超同志2005年4月1日至2005年10月31日止任期內(nèi)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任進(jìn)行審計,為商貿(mào)公司企業(yè)改制工作提供依據(jù)。
三、財務(wù)審計情況及績效分析。
(一)審計前后企業(yè)的主要財務(wù)指標(biāo)及調(diào)整情況。
根據(jù)商貿(mào)公司會計記錄及財務(wù)審計結(jié)果，王超同志任職期間商貿(mào)公司的收入效。
審計后各會計期間的財務(wù)狀況、資產(chǎn)結(jié)構(gòu)情況如下：
根據(jù)財務(wù)審計，企業(yè)基本財務(wù)數(shù)據(jù)調(diào)整情況：
1、截止2005年10月31日，商貿(mào)公司應(yīng)收帳款中掛應(yīng)收宜昌伯言機(jī)械制造有限公司貨款30,000.00元，經(jīng)查，該款因產(chǎn)品制造質(zhì)量問題已無法收回，審計調(diào)減應(yīng)收帳款30,000.00元，調(diào)增待處理流動資產(chǎn)凈損失30,000.00元。
2、審計發(fā)現(xiàn)，商貿(mào)公司列入固定資產(chǎn)的備品備件(已耗用)價值11,760.00元,截止2005年10月31日,該備品備件已計提折舊5,865.30元,審計調(diào)減固定資產(chǎn)原值11,760.00元,調(diào)減累計折舊5,865.30元,調(diào)增主營業(yè)務(wù)成本5,894.70元。
3、截止2005年10月31日，商貿(mào)公司其他應(yīng)付款中應(yīng)付湖北化肥廠2,281,566.33元，為單位內(nèi)部往來款,根據(jù)企業(yè)改制要求,審計調(diào)減其他應(yīng)付款2,281,566.33元，調(diào)增資本公積2,281,566.33元。
4、截止2005年10月31日,商貿(mào)公司應(yīng)付工資134,803.69元,應(yīng)付福利費(fèi)308,732.75元,應(yīng)付職工教育經(jīng)費(fèi)25,888.58元,根據(jù)企業(yè)改制要求,審計調(diào)整全部轉(zhuǎn)為權(quán)益,調(diào)減以上項(xiàng)目合計469,425.02元,調(diào)增資本公積469,425.02元。
(二)審計后企業(yè)基本財務(wù)數(shù)據(jù)變化原因：
1、任職期末資產(chǎn)、負(fù)債比較任職期初，有較大數(shù)額的變化，主要是因?yàn)橥醭救温毱趦?nèi)形成的利潤及根據(jù)企業(yè)改制要求將其他應(yīng)付款2,281,566.33元,應(yīng)付工資134,803.69元,應(yīng)付福利費(fèi)308,732.75元,應(yīng)付職工教育經(jīng)費(fèi)25,888.58元轉(zhuǎn)增資本公積所致。
2、2004年收入較前幾年大幅度上升，主要是因?yàn)?004年中國石化集團(tuán)湖北化肥廠新建、改建項(xiàng)目較多，保運(yùn)費(fèi)、機(jī)械加工費(fèi)收入增加較多。
(三)任期內(nèi)的企業(yè)基本財務(wù)績效狀況。
根據(jù)審計結(jié)果及《中央企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計實(shí)施細(xì)則》的規(guī)定，王超同志2005。
年4月1日至2005年10月31日任職期間實(shí)際業(yè)績利潤計算如下：
任期實(shí)際業(yè)績利潤=經(jīng)過審計調(diào)整核實(shí)后的任期利潤總額-任期產(chǎn)生的不良資。
產(chǎn)+消化任期前不良資產(chǎn)。
=1,756,194.14。
村干部任期審計報告篇十二
對審計得出的具體結(jié)論及發(fā)現(xiàn)的問題逐項(xiàng)給予揭示和評價，包括問題的事實(shí)現(xiàn)狀，該問題所應(yīng)遵循的政策、程序和相關(guān)法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，已經(jīng)或可能造成的影響或后果，產(chǎn)生的原因(包括內(nèi)在原因與環(huán)境原因)等。
(一)分析及評價被審計單位的資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益及收入、成本費(fèi)用、利潤的真實(shí)性、完整性、合法性及效益性：
4、分析評價被審計單位及被審計人對上級考核指標(biāo)的實(shí)際完成情況，尤其需結(jié)合資產(chǎn)及績效質(zhì)量、潛在風(fēng)險及遺留問題等進(jìn)行綜合分析評價。
如本次審計的重點(diǎn)內(nèi)容之一為財務(wù)數(shù)據(jù)審計，則此部分應(yīng)另單列為一大項(xiàng)“被審計單位的主要財務(wù)數(shù)據(jù)”專門反映，不要與審計發(fā)現(xiàn)的“問題”混在一起。
(二)分析及評價被審計人做出重大經(jīng)營決策(含固定資產(chǎn)、技術(shù)改造、對外投資等)和管理變革(如用人和薪酬機(jī)制、流程和控制體系等)的決策過程的科學(xué)性、實(shí)際結(jié)果的效益性及對后任的主要/潛在影響：
鑒于審計人員的專業(yè)勝任能力所限，此處評價決策過程時應(yīng)注重程序性、以組織已有的程序性規(guī)定為依據(jù)，評價決策結(jié)果時應(yīng)根據(jù)客觀指標(biāo)、以可對比的參照標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)。——也就是說，更應(yīng)由被審計單位及被審計人的上級主管領(lǐng)導(dǎo)對此作出評價，審計人員配合核實(shí)上級領(lǐng)導(dǎo)評價所依據(jù)的財務(wù)數(shù)據(jù)及信息的可信賴程度。盲目擴(kuò)大審計責(zé)任范圍往往導(dǎo)致審計深度及結(jié)論可靠性受到質(zhì)疑。
(三)揭示被審計單位在財務(wù)、資產(chǎn)、業(yè)務(wù)運(yùn)作等方面存在的問題，并據(jù)此分析和評價被審計單位和被審計人在管理、內(nèi)控方面的合規(guī)性、科學(xué)性及效益性：
應(yīng)特別注意職工考核、晉升和薪酬機(jī)制，以及企業(yè)文化等配套機(jī)制(控制環(huán)境)對內(nèi)控制度實(shí)際執(zhí)行效果的影響，并考慮控制本身的成本效益，以免被審計單位及被審計人理解為審計人員“找茬”或書呆子氣。
(四)被審計單位及被審計人面臨或潛在面臨的重大風(fēng)險，如重大的合同糾紛、未決訴訟、或有負(fù)債及職工意見較大的問題等。
忽略此點(diǎn)往往導(dǎo)致匯報審計結(jié)果時被動，故內(nèi)部審計不應(yīng)僅局限于財務(wù)資料審計。如因外界因素影響而無法實(shí)施諸如審計入場公告、接受職工舉報及職工走訪座談等程序，應(yīng)作為重大審計范圍/程序受限予以明確說明。
(五)被審計人及被審計單位其他重要領(lǐng)導(dǎo)人員遵守財經(jīng)紀(jì)律和廉政情況：指審計有無發(fā)現(xiàn)其個人侵占或挪用企業(yè)資產(chǎn)、違反財經(jīng)紀(jì)律和廉政規(guī)定，以及其他違法違紀(jì)問題。
鑒于審計的固有局限性，審計報告對此一般采用消極保證措辭(本次審計未發(fā)現(xiàn)被審計人有明顯或重大的……跡象，或未發(fā)現(xiàn)有證據(jù)表明被審計人有……行為)，而不做積極保證(明確斷言被審計人無……行為)。
村干部任期審計報告篇十三
述職報告一般按年度業(yè)績來寫;離任審計報告一般是以任期內(nèi)任職情況來寫，通常都是超過一年的時間段。
首先，誠摯地區(qū)審計局、審計組各位領(lǐng)導(dǎo)和同志來我局對我進(jìn)行任期內(nèi)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計。下面，按照審計組要求，我將xx年至xxxx年人局長以來的工作情況作以簡要匯報。
我于xx年元月任婁星區(qū)教育局局長。任職以來，面對特殊的形勢和繁重的任務(wù)，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)教育一班人，牢固樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀，積極克服種種不利因素的影響，推進(jìn)了婁星教育事業(yè)的持續(xù)快速健康發(fā)展。在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展相對滯后的情況下，婁星區(qū)堅持政群重教、多元投入、改革創(chuàng)新、均衡發(fā)展的原則，以小財政辦出大教育，取得了可喜成績。先后榮獲全國基礎(chǔ)教育、特殊教育、素質(zhì)教育、掃盲工作先進(jìn)區(qū)4項(xiàng)國家級榮譽(yù)和全省成人教育、迎兩基國檢先進(jìn)區(qū)等17項(xiàng)省級榮譽(yù)。xx年以來，共有21人考上清華北大，各項(xiàng)高考指標(biāo)連續(xù)6年名列全市前茅。教育成為婁星區(qū)的一大亮點(diǎn)。
一是以兩項(xiàng)督導(dǎo)評估為契機(jī)，爭取財政投入按時足額到位。xx年以來，我們以迎接省、市兩項(xiàng)督導(dǎo)評估為契機(jī)，積極向區(qū)委、政府領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)教育的困難，使得我區(qū)在財力十分有限的情況下，區(qū)財政對教育的預(yù)算支出做到了優(yōu)先考慮、盡力保證、只增不減。光xx年-xx年年，財政對教育的投入累計達(dá)到2.95億元，年均增長12.56%，其中xx年年教育支出占到同期財政支出的32.48%，確保了教育經(jīng)費(fèi)的兩個比例、三個增長。二是大力興辦民辦教育。為有效緩解公辦學(xué)校的辦學(xué)壓力，我局積極鼓勵社會力量投資辦學(xué)，致力發(fā)展民辦教育。近年來，由民營企業(yè)投資8000多萬元辦起了一批上檔次、上規(guī)模的中小學(xué)校和幼兒園，如鉑金玫瑰幼兒園、恩雅幼兒園投資都在500萬元以上。目前，全區(qū)民辦學(xué)校(幼兒園)總數(shù)達(dá)到64所，在校學(xué)生(幼兒)達(dá)到14000多人，民辦教育成為區(qū)域教育體系的重要組成部分。三是多元投入強(qiáng)硬件。為把公辦學(xué)校做大做強(qiáng)，我局采取多元投入的形式全面改善公辦學(xué)校的硬件設(shè)施。xx年以來，吸納社會資金1560多萬元，完成了12所薄弱學(xué)校的改造任務(wù)，徹底消除了d級危房。二、三、四中3所高中學(xué)校通過銀校合作、社會贊助和教師集資共籌措資金8000多萬元，建好了學(xué)生公寓、食堂、科教樓和體育館。城區(qū)教育布局調(diào)整取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展，今年投資600多萬元的先鋒學(xué)校、婁底五小等項(xiàng)目建成后，城區(qū)大班額的緊張局面可望得到一定程度的緩解。
改革創(chuàng)新是教育發(fā)展的不竭動力。我區(qū)以小財政辦出大教育，改革創(chuàng)新是活教之源。一是課程改革創(chuàng)特色。我區(qū)財政雖小，但通過率先課改創(chuàng)新教育特色。xx年，我區(qū)作為全省第一批新課改實(shí)驗(yàn)區(qū)，局里就優(yōu)先安排了60多萬元專項(xiàng)資金，對3000多名教師進(jìn)行了通識培訓(xùn)，組織近300名青年骨干教師外出學(xué)習(xí)交流課改經(jīng)驗(yàn)，先后有12個課題在國家、省級立項(xiàng)。體育教育、校園文化、血性教育、家庭教育等校本教育獨(dú)具特色。xx年，全省基礎(chǔ)教育課程改革現(xiàn)場研討會在婁星區(qū)召開。xx年，婁星區(qū)被教育部確定為全國校本教研制度建設(shè)基地。近3年來，有21名教師在全國、全省各類。
教學(xué)。
比武中獲一等獎，89名學(xué)生在全國、全省各類競賽中獲一等獎，我局連續(xù)3年榮獲教育部主題教育集體一等獎。成人學(xué)校堅持市場導(dǎo)向，致力培養(yǎng)技能型農(nóng)民，目前已有3所成校先后被評為省級示范性成校。二是人事改革添活力。我區(qū)財政雖小，但通過精兵簡政激發(fā)全員活力。從xx年起，全面實(shí)行教職工聘任制、行政干部競聘選拔制和全員績效工資制，徹底打破了鐵交椅、大鍋飯和終身制，切實(shí)增強(qiáng)了行政干部和教職員工的競爭意識、責(zé)任意識和效率意識。目前，全區(qū)共待崗培訓(xùn)教師580人，轉(zhuǎn)崗分流教師32人，并全部清退代課教師和臨時工;全區(qū)106名局管干部全部通過公開競聘產(chǎn)生，30名優(yōu)秀教師走上行政崗位，24名原有的行政干部被轉(zhuǎn)崗分流。三是體制改革提效益。我區(qū)財政雖小，但通過體制改革提高資金效益。xx年，我局在全市率先建立了教育資金管理中心，這不僅大大縮短了教育資金的運(yùn)轉(zhuǎn)周期，而且大幅節(jié)約了公務(wù)費(fèi)支出成本，切實(shí)提高了教育資金的使用效益。xx年全區(qū)中小學(xué)校的公務(wù)費(fèi)支出只有313萬元，比xx年的1062萬元節(jié)減749萬元。同時，為有效減少教育管理層級，節(jié)省行政成本，xx年至xx年年，我局采取先行試點(diǎn)、分期分批的方式，在全省率先撤銷了鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處學(xué)區(qū)，原學(xué)區(qū)的管理職能由所在地中學(xué)或中心小學(xué)承擔(dān)，45名行政人員重新回到教育教學(xué)第一線。三、堅持維護(hù)群眾利益，努力構(gòu)建和諧教育。均衡發(fā)展是人們對教育的迫切要求。我區(qū)以小財政辦出大教育，均衡發(fā)展是穩(wěn)教之策。一是城鄉(xiāng)教育一體化。小財政的區(qū)情，決定我局必須堅持城鄉(xiāng)教育一體化，促進(jìn)城鄉(xiāng)教育的均衡發(fā)展。xx年，通過資源整合，我局將原有的117所區(qū)屬中小學(xué)校調(diào)整優(yōu)化為69所。為有效緩解中心城區(qū)學(xué)校班額大、上學(xué)難問題，通過擴(kuò)容提質(zhì)和新建學(xué)校，新增學(xué)位2700多個。近幾年累計投入4700多萬元完成了農(nóng)村學(xué)?，F(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工程以及中心小學(xué)以上學(xué)校的現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)施裝備工作。目前，全區(qū)有6所學(xué)校成為省級現(xiàn)代教育技術(shù)示范學(xué)校。二是惠師政策人性化。小財政的區(qū)情，決定了我局對事業(yè)單位進(jìn)人必須嚴(yán)之又嚴(yán)，但因教師結(jié)構(gòu)老化和補(bǔ)員渠道不暢又需對補(bǔ)充優(yōu)質(zhì)師資給編從寬，xx年以來，全區(qū)每年安排50名以上專項(xiàng)編制用于招聘優(yōu)秀專任教師，新招聘的教師全部安排到師資薄弱的農(nóng)村學(xué)校任教，并規(guī)定6年之內(nèi)不許調(diào)動。同時，優(yōu)先保證師資培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，努力提升專任教師的學(xué)歷層次。目前，全區(qū)小學(xué)、初中、高中專任教師學(xué)歷合格率分別達(dá)到99.9%、96.8%、92.5%，遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于全省平均水平。通過實(shí)行工資統(tǒng)發(fā)、足額繳納三金、參照公務(wù)員津補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放教師適當(dāng)補(bǔ)貼以及設(shè)立偏遠(yuǎn)農(nóng)村學(xué)校教師專項(xiàng)津貼等，給全體教師以真情關(guān)懷。三是辦學(xué)行為規(guī)范化。小財政的區(qū)情，決定了我局要以小財政辦出大教育，決不能因?yàn)樾∝斦`規(guī)辦教育。我局從1987年起即取消了小學(xué)畢業(yè)升學(xué)考試，并嚴(yán)格學(xué)籍管理，義務(wù)教育階段全部實(shí)行免試就近入學(xué)。從xx年下期起，全區(qū)停辦了校中校招生，取消了所有學(xué)校開辦的重點(diǎn)班、實(shí)驗(yàn)班，所有新生一律實(shí)行電腦隨機(jī)編班、任課教師均衡搭配、班主任抽簽確定班級。認(rèn)真落實(shí)義務(wù)教育階段學(xué)雜費(fèi)減免政策，全面推行學(xué)校收費(fèi)公示制度，堅決杜絕亂收費(fèi)行為。xx年年以來，共免除城鄉(xiāng)義務(wù)教育學(xué)雜費(fèi)1546.9萬元，為貧困生提供生活補(bǔ)助和書籍費(fèi)356萬元。對農(nóng)民工子女到城區(qū)學(xué)校就讀全部免收借讀費(fèi)。嚴(yán)禁家教家養(yǎng)，對公辦教師以給學(xué)生補(bǔ)習(xí)為名亂收費(fèi)的行為進(jìn)行了嚴(yán)肅查處。
村干部任期審計報告篇十四
根據(jù)《省黨政領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計暫行規(guī)定》和市委組織部《市領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計建議書》，我局于2006年10至12月份，對市教育局原局長xxx同志7月至任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任進(jìn)行了審計?，F(xiàn)將審計情況報告如下：
一、基本情況。
市教育局為全額撥款預(yù)算單位，截止20末，有直屬學(xué)校31所，其中：中學(xué)24所、小學(xué)1所、幼兒園1所、中專3所、特教1所、進(jìn)修學(xué)校1所;在職教職工3865人，離退休人員1090人;教育局機(jī)關(guān)現(xiàn)有在職職工40人，離退休人員37人;所屬5個二級機(jī)構(gòu)有在職職工54人，離退休人員26人。
1、197月至年教育經(jīng)費(fèi)撥款收支情況。
年7月初經(jīng)費(fèi)結(jié)轉(zhuǎn)-649878.74元;撥入教育經(jīng)費(fèi)合計669008072.21元，其中：教育事業(yè)費(fèi)388735220.41元、離退休經(jīng)費(fèi)113623835.77元、教育費(fèi)附加135221200.00元、城市維護(hù)建設(shè)費(fèi)21800000.00元、公醫(yī)經(jīng)費(fèi)3426000.00元、基建經(jīng)費(fèi)3290000元、其它收入2911816.03元。教育經(jīng)費(fèi)支出合計669952204.17元，其中：撥出教育事業(yè)費(fèi)83833434.79元、撥出離退休經(jīng)費(fèi)111962805.77元、撥出?？?51765354.80元、基金撥出11636213.76元、事業(yè)支出10754395.05元，收支結(jié)余-944131.96元，累計結(jié)余-1594010.70元。
2、1998年7月至2005年市教育局機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)收支情況。
1998年7月初經(jīng)費(fèi)結(jié)轉(zhuǎn)92662.91元，收入合計28564683.01元，其中：撥入經(jīng)費(fèi)18756091.46元，其他收入1339039.55元,預(yù)算外資金收入8469552元;撥出經(jīng)費(fèi)2633543元;經(jīng)費(fèi)支出合計26023802.92元，其中：工資及補(bǔ)助5543245.66元、社會保障費(fèi)3774747.5元、公務(wù)費(fèi)4823628.76元、業(yè)務(wù)費(fèi)1850494.67元、考務(wù)費(fèi)3666057.5元,職工福利費(fèi)301361.4元、招待費(fèi)854082.6元、會務(wù)費(fèi)747335.4元、設(shè)備購置費(fèi)530360元、勞務(wù)費(fèi)453446.2元、上交省廳報名費(fèi)254411元，獎金及補(bǔ)助479528元、其他費(fèi)用1563565.43元、專項(xiàng)支出1181538.8元，收支結(jié)余2540880.09元，累計結(jié)余2633543元。
3、2005年12月31日資產(chǎn)負(fù)債情況。
(1)資產(chǎn)合計6759672.80元,其中:現(xiàn)金5173.13元,銀行存款447652.75元,應(yīng)收及暫付款35365.92元,固定資產(chǎn)6271481元;(2)負(fù)債合計488191.80元,其中:暫存款488191.80元;(3)凈資產(chǎn)合計6271481元,其中：固定基金6271481元。
12月與2005年3月我局分別對xxx同志1998年7月至208月任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任和市教育局及所屬二級機(jī)構(gòu)財務(wù)收支進(jìn)行了審計，發(fā)現(xiàn)的主要問題：一是擠占少量教育經(jīng)費(fèi)彌補(bǔ)機(jī)關(guān)辦公經(jīng)費(fèi)不足，個別科室收入未納入財務(wù)大賬統(tǒng)一核算管理,有些收費(fèi)項(xiàng)目沒有收費(fèi)許可證,但多年來一直存在或參照有關(guān)部門的標(biāo)準(zhǔn)收取,有的往來帳多年得不到清理等;二是所屬二級機(jī)構(gòu)財務(wù)收支存在著在上級部門布置下開展業(yè)務(wù)工作收取或代收代付有成本性費(fèi)用支出的資料費(fèi)、雜志費(fèi)等未經(jīng)物價部門許可,有的報銷單據(jù)使用不合規(guī),有些資產(chǎn)管理不完善,部分收入未實(shí)行“收支兩條線”掛“代管款項(xiàng)”或直接作“事業(yè)收入”以及二級機(jī)構(gòu)財務(wù)管理有待進(jìn)一步加強(qiáng)和提高等(以上問題已經(jīng)及時整改)。
2006年7至8月份我局對市教育局原局長xxx同志的任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任進(jìn)行了審計，審計了與2005年的財務(wù)收支等經(jīng)濟(jì)活動情況，發(fā)現(xiàn)的主要問題如下：
1、市教育局機(jī)關(guān)財務(wù)收支存在問題。
(1)未能及時足額代扣代繳個人所得稅，如對2005年繳納個人所得稅情況抽查發(fā)現(xiàn),未及時代扣代繳個人所得稅32092.30元。
(2)財務(wù)管理有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。主要表現(xiàn)在：
三是市教育局沒有專人負(fù)責(zé)各部門資產(chǎn)的管理和使用，未能及時對固定資產(chǎn)進(jìn)行清點(diǎn)、盤整，造成財務(wù)上帳、表所反映的資產(chǎn)與實(shí)際不符。
村干部任期審計報告篇十五
根據(jù)組織安排，我從20xx年8月開始擔(dān)任中國共產(chǎn)黨市委書記，負(fù)責(zé)市委的全盤工作。上任初期，全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨增速緩慢，結(jié)構(gòu)不合理等較為嚴(yán)峻的形勢，社會各項(xiàng)事業(yè)在困境中尋求發(fā)展。五年來，面對發(fā)展的巨大壓力和重重困難，在州黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展這個主題，我和常委一班人團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)各族干部群眾，以強(qiáng)烈的發(fā)展意識和進(jìn)取精神，認(rèn)真總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，集思廣義，確立了“工業(yè)興市”和“建設(shè)中等城市”兩大目標(biāo)，提出了實(shí)現(xiàn)伊寧市經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展的新思路，制定出了一系列促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的政策措施，分工負(fù)責(zé)，強(qiáng)化落實(shí)，攻堅克難，勵精圖治，扎實(shí)工作，積極推進(jìn)確定的經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作措施的落實(shí)，我市國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會各項(xiàng)事業(yè)呈現(xiàn)了持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展的良好態(tài)勢?，F(xiàn)就五年來的經(jīng)濟(jì)工作簡要述職如下：
五年來，我們抓住國家實(shí)施西部大開發(fā)的歷史機(jī)遇，發(fā)揮優(yōu)勢，突出特色，開拓進(jìn)取，重點(diǎn)圍繞經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略性調(diào)整，加快工業(yè)化、城市化進(jìn)程，國民經(jīng)濟(jì)保持了持續(xù)快速增長，綜合經(jīng)濟(jì)實(shí)力不斷增強(qiáng)。20xx年至20xx年國內(nèi)生產(chǎn)總值分別完成19.5億元、20.55億元、22.95億元、28.02億元，同比增長8.5%、7.7%、11%、13.6%；財政收入分別完成15911萬元、17952萬元、20599萬元、22927萬元，同比增長13%、12.8%、14.74%、11.3%；地方固定資產(chǎn)投資完成分別為：3.4億元、4.25億元、10.5億元、16.1億元，同比增長66%、25.42%、20.4%、37.87%；20xx－20xx年招商引資到位資金3.16億元、4.7億元、6.6億元；全市居民人均可支配收入分別為5194元、5558元、5696元、6046元，同比增長6.7%、13.67%、2.5%、6%。農(nóng)牧民人均純收入分別為2645元、2774元、2982元、3159元，增長103元、129元、208元、261元（不含從伊寧縣劃入的兩鄉(xiāng)）。經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域里的重點(diǎn)工作五年來取得了實(shí)質(zhì)性突破。
五年來，我按照州黨委、政府針對伊寧市先后提出的“要加快出口加工基地建設(shè)，成為伊犁河谷功能完善、輻射性最強(qiáng)的區(qū)域經(jīng)濟(jì)中心”和“在城市規(guī)劃上，要拉開城市框架，拓展城市空間市區(qū)建設(shè)要沿伊犁河兩岸發(fā)展，打造伊犁河兩岸城市風(fēng)景線，構(gòu)建現(xiàn)代化城市的基本框架，做到一年一個樣，三年大變樣”的發(fā)展定位和“要突出四個增長極，推動奎屯“金三角”經(jīng)濟(jì)區(qū)、伊寧經(jīng)濟(jì)區(qū)、霍爾果斯口岸經(jīng)濟(jì)區(qū)和新源經(jīng)濟(jì)區(qū)保持較快發(fā)展速度；突出伊寧市邊境經(jīng)濟(jì)合作區(qū)極中之極的地位，著力引進(jìn)上規(guī)模、起點(diǎn)高的工業(yè)項(xiàng)目，提高園區(qū)工業(yè)化水平”的總體要求，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全市干部群眾，強(qiáng)力推進(jìn)“工業(yè)興市”和“建設(shè)中等城市”兩大戰(zhàn)略，統(tǒng)籌改革發(fā)展穩(wěn)定的各項(xiàng)工作，較好地完成了工作目標(biāo)和任務(wù)。主要體現(xiàn)在：
以合作區(qū)為龍頭，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)為補(bǔ)充，緊緊依托河谷優(yōu)勢資源和中心區(qū)位優(yōu)勢，突出重點(diǎn)，扶優(yōu)扶強(qiáng)，全市工業(yè)經(jīng)濟(jì)呈現(xiàn)出強(qiáng)勁的發(fā)展勢頭。全市實(shí)現(xiàn)工業(yè)增加值從20xx年的2.3億元增至20xx年的4.76億元，增長1倍以上。其中，合作區(qū)工業(yè)實(shí)現(xiàn)年均30%以上的高速增長。一個以農(nóng)畜產(chǎn)品深加工、精加工為主體，以毛皮、肉禽、糧油、乳業(yè)、飼料、亞麻加工和果蔬貯藏加工為重點(diǎn)的現(xiàn)代化工業(yè)體系正在建成。天山乳業(yè)、阿旺都食品、金鷹亞麻、天一實(shí)業(yè)、德匯伊犁天藥、安琪酵母、旭峰制藥等一批龍頭企業(yè)相繼建成投產(chǎn)或開工建設(shè)，綠色食品、輕工出口產(chǎn)品加工、生物制藥、建材、造紙、麻紡六大支柱產(chǎn)業(yè)進(jìn)一步得到培育和壯大，形成了一批新的城市經(jīng)濟(jì)增長群。啟動鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)區(qū)1.4平方公里，實(shí)現(xiàn)了合作區(qū)工業(yè)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)的各有側(cè)重、梯度發(fā)展。
為加速提升合作區(qū)作為伊犁河谷工業(yè)發(fā)展的第一平臺建設(shè)，我們在認(rèn)真研究的基礎(chǔ)上，提出了舉全市之力，加快合作區(qū)的發(fā)展思路，制定了將漢賓鄉(xiāng)、巴彥岱鎮(zhèn)、英也爾鄉(xiāng)的稅收劃歸合作區(qū)征收使用，并且從市財政擠出部分資金支持合作區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等政策。通過這些措施的有效實(shí)施，目前合作區(qū)建成區(qū)面積已由20xx年的1.6平方公里拓展到20xx年的4.71平方公里，是建區(qū)前9年的總和的2.9倍，完成了沿路水、電、暖、通迅等配套設(shè)施建設(shè)，進(jìn)一步提升了大型項(xiàng)目的入?yún)^(qū)能力。共引進(jìn)項(xiàng)目56個，其中工業(yè)項(xiàng)目41個；引資17.8億，相當(dāng)于前9年5.45倍。
明確招商定位，圍繞支柱產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，大招商、招大商；繼續(xù)實(shí)施高位推動，對重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)和重點(diǎn)項(xiàng)目，由主要領(lǐng)導(dǎo)或主管領(lǐng)導(dǎo)親自牽頭抓落實(shí)，各部門相互配合，各司其職，合力推進(jìn)；改進(jìn)招商方式方法，采取陣地前移、項(xiàng)目推介、網(wǎng)絡(luò)招商、會展招商等靈活多樣的措施，實(shí)現(xiàn)由依靠優(yōu)惠政策招商向依靠優(yōu)質(zhì)服務(wù)招商轉(zhuǎn)變，由全民動員、廣泛出擊招商向群策群力、專題定向招商轉(zhuǎn)變，由單獨(dú)招商向立足區(qū)域、聯(lián)手協(xié)作招商轉(zhuǎn)變；由中小項(xiàng)目一起抓向大規(guī)模、高耗能、高科技的立市財源型項(xiàng)目轉(zhuǎn)變；突出重點(diǎn)，把招商引資的.主要精力放在立足河谷優(yōu)勢資源，對城市經(jīng)濟(jì)輻射。
村干部任期審計報告篇十六
按照市委組織部的委托和我局今年的審計計劃，依據(jù)市紀(jì)委、市委組織部和市審計局聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于對全市鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的實(shí)施意見》的有關(guān)規(guī)定，我局派出審計組，于10月9日至10月19日對xx街道黨工委書記xxx同志的任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任進(jìn)行了審計。審計工作得到xxx同志和xx街道領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)同志的積極配合，工作進(jìn)展順利，現(xiàn)將審計結(jié)果報告如下：
一、基本情況。
xx街道是市政府下屬的局級建制行政機(jī)關(guān)，共有16個編制，實(shí)有16人，其中行政編12個、工勤編1個，事業(yè)編3個。退休8人，提前離崗2人;內(nèi)設(shè)3個科室。xxx同志任該街道黨工委書記并主管財務(wù)工作。本次審計的時間范圍為11月至208月，資產(chǎn)和債權(quán)、債務(wù)的變化情況系用20年末數(shù)字與年8月末的數(shù)字相比較。
xx街道和xxx同志對提供的與審計有關(guān)的會計資料和其他資料的真實(shí)性、完整性、可靠性作出了承諾。
為了不影響被審計單位的正常工作秩序并保證審計質(zhì)量，本次審計采取了報送審計與就地審計相結(jié)合的方式。在審計開始前，進(jìn)行了審前調(diào)查，對審計有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行了公示，召開了被審計單位中層以上干部(含直屬基層單位領(lǐng)導(dǎo))參加的座談會，設(shè)立了監(jiān)督和聯(lián)系電話，認(rèn)真聽取和審計了有關(guān)方面的情況。審計中嚴(yán)格執(zhí)行《審計機(jī)關(guān)審計項(xiàng)目質(zhì)量控制辦法(試行)》和《xxx市黨政領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計操作規(guī)程》，除正常財務(wù)資料以外，還查閱并采用了被審計單位相關(guān)年度的工作總結(jié)等相關(guān)資料。
二、審計結(jié)果。
(一)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。
1、經(jīng)費(fèi)收支情況。
2661428.00元。收支相抵后，結(jié)余85692.00元。
2、資產(chǎn)負(fù)債情況。
2003年債權(quán)306702.00元，債務(wù)138438.00元。2006年8月債權(quán)307095.00元，比前期增加393元，增長0.13;債務(wù)126041.00元，比前期減少12397.00元，下降9;2003年帳面無固定資產(chǎn)，2006年8月為85692.00元(不包括未入帳的辦公樓)。
3、主要工作完成情況。
2003年以來，該街道每年的招商引資任務(wù)均為500萬元，連年超額完成任務(wù)，其中2003年超額50，超額12，超額33。
三年來投資19.2萬元，對街道所轄的46條大小巷路全部實(shí)現(xiàn)了硬覆蓋，其中渣油路8條，水泥路3條，紅磚路35條，徹底解決了轄區(qū)“行路難”的`問題。并且通過種植標(biāo)準(zhǔn)花香路活動、衛(wèi)生檢查評比活動、冬季清雪等工作，保證了轄區(qū)的暢通、凈化、美化，連年被市里評為城市管理先進(jìn)單位。
在市政府的幫助下投資40多萬元，完成了兩個社區(qū)辦公用房和庭院的建設(shè);投資10多萬元，為社區(qū)配置了微機(jī)、打印機(jī)、掃描儀等現(xiàn)代化辦公設(shè)備;投資4萬多元，在兩個社區(qū)都建起了圖書室，配置了桌椅、書報等;投資20多萬元，在兩個社區(qū)建起了健身活動室。以上設(shè)施的建設(shè)和配置，拓展了社區(qū)服務(wù)范圍，強(qiáng)化了社區(qū)功能，繁榮了社會文化，受到群眾的擁護(hù)和歡迎，也得到上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的肯定。20被評為吉林市級社區(qū)建設(shè)示范街道。
街道其他各項(xiàng)工作，也都取得可喜成績。黨建工作和精神文明工作年年受到市委表彰;與18個企業(yè)簽定用工合同，開發(fā)就業(yè)崗位321個，輸出勞務(wù)人員1480人(含境外1100多人)，扶持創(chuàng)業(yè)成功項(xiàng)目5個，扶助微型企業(yè)48家，辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》237個。小額貸款52萬元，被評為xx市再就業(yè)先進(jìn)單位，所轄xx社區(qū)被xx市評為再就業(yè)模范社區(qū);連續(xù)八年被市政府評為計劃生育先進(jìn)單位;社會治安秩序明顯好轉(zhuǎn)，被xx市評為“平安街道”;全街道986戶，2142人納入最低生活保障線，陽光慈善超市接到捐贈衣物2163件，米面斤，豆油300多斤，現(xiàn)金4000多元，安置下崗失業(yè)人員5000多人次，有近2400人得到了靈活就業(yè)補(bǔ)貼，解決了居民的生活困難，保障了居民的基本生活需求。
村干部任期審計報告篇十七
xx集團(tuán)公司董事會：
根據(jù)集團(tuán)董事會20xx年xx號審計任務(wù)建議書，我部派出審計組，自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日，對xx同志任xx有限責(zé)任公司總經(jīng)理期間(20xx年1月1日至20xx年12月31日)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任進(jìn)行了審計。xx有限責(zé)任公司管理層和xx同志，按要求提供了相關(guān)資料，并對其對提供資料的真實(shí)性、完整性和合法性作出了書面承諾。我們依據(jù)中國內(nèi)部審計準(zhǔn)則的規(guī)定實(shí)施審計?，F(xiàn)將審計結(jié)果報告如下：
一、補(bǔ)審計單位基本情況。
xx有限責(zé)任公司于xx年xx月xx日注冊成立，為集團(tuán)所屬的全資子公司，主要經(jīng)營xxxxxx。公司在xx等地設(shè)立xx個分子公司。截止20xx年12月31日，財務(wù)報表反映資產(chǎn)總額xx萬元，負(fù)債總額xx萬元，所有者權(quán)益xx萬元;20xx年度主營業(yè)務(wù)收入xx萬元。xx年自xx年1月1日擔(dān)任xx有限責(zé)任公司總經(jīng)理。
二、審計結(jié)果。
(一)財務(wù)情況。
??(主要反映審計前后資產(chǎn)、負(fù)債、損益等增減變動情況)。
(二)財務(wù)績效情況。
??(主要反映企業(yè)資產(chǎn)運(yùn)營能力、償債能力、發(fā)展?jié)摿?、完成利潤、產(chǎn)品銷售、資本及資金運(yùn)用效率、經(jīng)營效績、職工收入等指標(biāo)完成情況)。
(三)重大經(jīng)營決策情況。
??(主要反映企業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)或經(jīng)營方向調(diào)整和對內(nèi)、對外投資決策以及對外擔(dān)保等的科學(xué)性、有效性情況)。
(四)遵守財經(jīng)法規(guī)法紀(jì)和廉潔自律情況。
??(主要反映被審計負(fù)責(zé)人有無侵占國有及集體資產(chǎn)和違反與財務(wù)有關(guān)的廉政規(guī)定及其他違法違紀(jì)問題等情況)。
三、審計發(fā)現(xiàn)的主要問題及相關(guān)責(zé)任(直接責(zé)任或主管責(zé)任)。
(一)私存私放單位公款xx萬元xx應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。
20xx年3月5日，xxx有限責(zé)任公司總經(jīng)理辦公會議決定，于20xx年4月開始將a超市12個柜臺和辦公樓門面出租收入用于職福利，租金收入不在公司財務(wù)賬上反映，另行設(shè)賬核算。自20xx年5月1日至20xx年12月31日，以現(xiàn)金形式發(fā)入給職工作為“五一節(jié)”、“國慶節(jié)”、“元旦及春節(jié)”的.職工福利xx萬元，結(jié)余xx萬元，其中現(xiàn)金xx萬元，以出納員個人名義的銀行存單xx張，計xx萬元。
上述行為造成公司減少其他業(yè)務(wù)收入xx萬元，違反了《中華人民共和國會計法》第十六條“各單位發(fā)生的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)在依法設(shè)置的會計賬簿上統(tǒng)一登記、核算，不得違反本法和國家統(tǒng)一的會計制度的規(guī)定私設(shè)會計賬簿登記核算”的規(guī)定。xxx應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。
(二)??。
(三)??。
(四)??。
(五)??。
四、審計結(jié)論。
審計結(jié)果表明，??(根據(jù)審計中發(fā)現(xiàn)的問題與業(yè)績，結(jié)合企業(yè)的歷史沿革、發(fā)展戰(zhàn)略等，對被審計負(fù)責(zé)人任職期間的經(jīng)營業(yè)績與經(jīng)濟(jì)責(zé)任進(jìn)行綜合客觀的評價)。
五、審計建議。
1.??。
2.??。
3.??。
附件：??(如被審計負(fù)責(zé)人及其所在企業(yè)的反饋意見、審計管理建議書等)。
xx集團(tuán)公司審計部(蓋章)簽發(fā)人：xxxx。
二0一二年xx月xx日。
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