醫(yī)院工作匯報(bào)(實(shí)用15篇)

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醫(yī)院工作匯報(bào)(實(shí)用15篇)
時(shí)間:2023-11-19 12:48:13     小編:文軒

通過總結(jié),我們可以更好地規(guī)劃未來的目標(biāo)和路徑。如何寫一篇精彩的文章?這是許多人心中的問題。如果你正在寫總結(jié)而感到困惑,那么不妨看看下面這些總結(jié)范文,說不定能給你一些想法。

醫(yī)院工作匯報(bào)篇一

orm。

進(jìn)入。

2013。

orm。

”管理的有關(guān)文件要求,緊密結(jié)合醫(yī)院自身實(shí)際,精心研究,科學(xué)把握,注重實(shí)踐,凸現(xiàn)實(shí)效,有力推動(dòng)了醫(yī)院整體工作上水平、創(chuàng)局面。

1

2

月份實(shí)現(xiàn)收入。

120。

萬元,杜絕了醫(yī)療事故和醫(yī)療差錯(cuò),醫(yī)院文明形象有了新的提升。我們的主要做法是:

一、學(xué)習(xí)文件,領(lǐng)會(huì)精神,提高全院職工對(duì)實(shí)施“。

orm。

”管理目的意義的認(rèn)識(shí)。

orm。

orm。

”管理重要性和必要性,大講實(shí)施“。

orm。

”管理的對(duì)企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)意義,大講實(shí)施“。

orm。

orm。

”管理的深刻內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)。同時(shí),我們從培育服務(wù)理念入手,印發(fā)了“。

orm。

”管理相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)資料。

100。

余份,制作宣傳圖版。

25。

塊,強(qiáng)化宣傳,營(yíng)造氛圍,引導(dǎo)職工正確認(rèn)識(shí)管理與質(zhì)量、管理與效益、管理與安全、管理與服務(wù)的關(guān)系。通過學(xué)習(xí),真正使職工的思想統(tǒng)一到了醫(yī)院改革任務(wù)上,真正使職工的力量凝聚到了醫(yī)院發(fā)展穩(wěn)定的目標(biāo)上。

二、找準(zhǔn)力點(diǎn),明確任務(wù),大力實(shí)施目標(biāo)管理。

orm。

orm。

”管理過程中,我們堅(jiān)持了“五項(xiàng)原則”:即全員參與的原則;培養(yǎng)理念與規(guī)范行為相結(jié)合的原則;考核與獎(jiǎng)懲相結(jié)合的原則;管理與服務(wù)相統(tǒng)一的原則;聯(lián)系實(shí)際,注重實(shí)效的原則。

管理的目的是提高生產(chǎn)力、提升效益。醫(yī)院實(shí)施“。

orm。

orm。

95%。

以上,各項(xiàng)質(zhì)量指標(biāo)達(dá)到“一級(jí)甲等”醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)要求;五是職工思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、道德素質(zhì)、文明素質(zhì)、健康素質(zhì)進(jìn)一步提高,確保職工無違法、無違紀(jì)、無違章現(xiàn)象的發(fā)生;六是醫(yī)院經(jīng)濟(jì)效益水平、創(chuàng)收能和整體文明形象持續(xù)攀升,礦區(qū)職工的衛(wèi)生健康水平不斷提高。同時(shí),我們將壓力層層傳遞,將目標(biāo)層層分解,落實(shí)到科室個(gè)人,使人人頭上有指標(biāo),人人肩上有擔(dān)子,人人為醫(yī)院發(fā)展做貢獻(xiàn)。

三、量化標(biāo)準(zhǔn),細(xì)化考核,大力實(shí)施“。

abc。

三卡”管理。

標(biāo)準(zhǔn)是衡量工作績(jī)效高低、服務(wù)質(zhì)量?jī)?yōu)劣的尺子。首先,我們根據(jù)自身實(shí)際,制定了。

43。

個(gè)工種和崗位的崗位工作標(biāo)準(zhǔn),明確各自的工作量、工作質(zhì)量、材料消耗和“。

6s。

a

orm。

”考核制度及對(duì)各科室的考核標(biāo)準(zhǔn),作為。

b

17。

項(xiàng)“。

orm。

”管理的規(guī)范、制度匯編成冊(cè),印制了《職工醫(yī)院“。

orm。

”管理機(jī)制匯編》,下發(fā)職工,遵照?qǐng)?zhí)行。三是針對(duì)“。

orm。

orm。

”考核工作的領(lǐng)導(dǎo),成立了“。

orm。

5

個(gè)考核小組,

3

人為一小組,每一小組設(shè)組長(zhǎng)。

1

名,成員。

2

名,按標(biāo)準(zhǔn)、按規(guī)定每天組織對(duì)。

b

卡的考核。為了防止考核工作流于形式、走過場(chǎng),我們明確了每一個(gè)考核小組的職責(zé),區(qū)分不同專業(yè),各有考核重點(diǎn),并注意把職工的注意力吸引到提高服務(wù)質(zhì)量,改善服務(wù)態(tài)度上來。對(duì)每一名職工、每一天的考核由科室負(fù)責(zé)人具體組織實(shí)施??己私Y(jié)果與三工并存、動(dòng)態(tài)轉(zhuǎn)換掛勾,與職工工資獎(jiǎng)金分配掛勾,與先進(jìn)科室、明星職工評(píng)比掛勾,激勵(lì)先進(jìn),鞭策后進(jìn),形成有效的競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制,極大激發(fā)和調(diào)動(dòng)了廣大干部職工工作的積極性和創(chuàng)造性。

四、規(guī)范行為,提升素質(zhì),大力實(shí)施“。

6s。

”行為養(yǎng)成。

6s。

6s。

”行為養(yǎng)成的實(shí)施細(xì)則》,按照。

22。

個(gè)要素,結(jié)合自身實(shí)際,制定了醫(yī)務(wù)人員“。

6s。

”行為規(guī)范。

49。

條具體標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法,進(jìn)一步規(guī)范了崗位文明、行為文明和語言文明,杜絕了不文明現(xiàn)象的發(fā)生;進(jìn)一步強(qiáng)化了職工文明素質(zhì)的養(yǎng)成和“三德”、“三觀”的正確樹立,促進(jìn)了業(yè)務(wù)技術(shù)水平、服務(wù)質(zhì)量的不斷提高。

五、扎實(shí)作風(fēng),解決問題,大力實(shí)施走動(dòng)式管理。

按照“。

orm。

30%。

orm。

”管理的要求,堅(jiān)持做到“日事日結(jié)日高”,即對(duì)當(dāng)天發(fā)現(xiàn)的問題,當(dāng)天公開剖析,查找原因、分清責(zé)任,及時(shí)采取措施進(jìn)行處理,防止問題積累,確保標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)和目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。同時(shí),對(duì)工作中的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行整治,使職工每天工作都有新的進(jìn)步,科室和醫(yī)院工作都要有新的提高。具體操作中要求科室負(fù)責(zé)人要定時(shí)或不定時(shí)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行巡查、復(fù)審,將現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的問題、處理措施及結(jié)果等及時(shí)填寫在看板上。如果在看板上不能連續(xù)發(fā)現(xiàn)問題,就要提高工作的目標(biāo)值,以此推進(jìn)工作不斷上水平、上臺(tái)階。

醫(yī)院工作匯報(bào)篇二

一、加強(qiáng)組織體系及制度建設(shè),抓好基礎(chǔ)管理。

1、建立健全管理機(jī)制。醫(yī)院成立了等級(jí)評(píng)定領(lǐng)導(dǎo)小組,實(shí)行院領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制,院長(zhǎng)親自安排布署,副院長(zhǎng)具體負(fù)責(zé)新農(nóng)合相關(guān)管理與協(xié)調(diào)工作。設(shè)置新合辦為管理職能科室,有專門的辦公場(chǎng)地和辦公設(shè)施,配備了一名管理人員和工作人員,并根據(jù)新農(nóng)合政策制定了各項(xiàng)規(guī)章制度及嚴(yán)格的管理措施,為新農(nóng)合工作提供了堅(jiān)實(shí)的組織保障。

3、落實(shí)便民利民服務(wù)措施。為患者提供導(dǎo)醫(yī)與咨詢等便民服務(wù);在醫(yī)院門診懸掛“新農(nóng)合定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)”標(biāo)牌;有農(nóng)合政策宣傳欄和新農(nóng)合報(bào)銷結(jié)算窗,公布參合患者就診流程、報(bào)銷流程、報(bào)銷比例及各種收費(fèi)項(xiàng)目和價(jià)格;對(duì)外公布咨詢和投訴電話,認(rèn)真接待新農(nóng)合政策咨詢及意見投訴,及時(shí)反饋并調(diào)查處理,力求為參合患者提供方便、快捷的醫(yī)療服務(wù)。

二、保障參合患者權(quán)益,規(guī)范就醫(yī)管理。

1、做好參合患者身份及病種核實(shí)。實(shí)行醫(yī)生為第一責(zé)任人的首診負(fù)責(zé)制,認(rèn)真審核參合患者的新農(nóng)合卡、新農(nóng)合證、居民身份證及病種,只有符合要求時(shí)才能填寫新農(nóng)合病人住院申請(qǐng)單;新農(nóng)合工作人員協(xié)助臨床醫(yī)師嚴(yán)把參合患者身份及病種審核關(guān),每天到病房或現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查病人,若有疑問,及時(shí)與醫(yī)生溝通;出現(xiàn)難以把握的情況,及時(shí)與上級(jí)部門聯(lián)系,做到每位病人必查;作好刷卡登記;對(duì)外傷及不符合病種規(guī)定而醫(yī)生申報(bào)新農(nóng)合的,院新合辦經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)查看多例未能批準(zhǔn)。

2、嚴(yán)格執(zhí)行出入院標(biāo)準(zhǔn)。認(rèn)真執(zhí)行各類疾病出入院標(biāo)準(zhǔn)和病床收治標(biāo)準(zhǔn);不推諉、拒診參合患者,特別是符合單病種付費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的參合患者。

3、充分保障參合患者知情權(quán)。為參合患者提供費(fèi)用結(jié)算清單、病情證明、出院小結(jié)、費(fèi)用發(fā)票等資料,并建立了自費(fèi)項(xiàng)目參合患者知情簽字確認(rèn)制度。

三、切實(shí)規(guī)范診療行為,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。

1、處方、病歷書寫規(guī)范:大多數(shù)醫(yī)生按規(guī)范要求書寫處方、病歷,保證清晰、準(zhǔn)確、完整;醫(yī)院每月對(duì)全院醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行檢查,規(guī)范病歷記錄,確保治療與疾病診斷及病程記錄相符;為提高處方質(zhì)量,促進(jìn)合理用藥,保障醫(yī)療安全。

2、診療規(guī)范:把臨床路徑作為醫(yī)院的重要工作,各類疾病的臨床路徑正在實(shí)施過程中;嚴(yán)格執(zhí)行抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則,每季度對(duì)抗菌藥物使用情況進(jìn)行通報(bào),藥費(fèi)前三名的醫(yī)生由院領(lǐng)導(dǎo)親自談話;每月對(duì)全院醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行檢查,保證了農(nóng)合病人在住院期間的合理檢查、合理治療、合理用藥。

四、認(rèn)真執(zhí)行物價(jià)政策.嚴(yán)格醫(yī)療費(fèi)用管理。

1、嚴(yán)格執(zhí)行物價(jià)標(biāo)準(zhǔn):對(duì)外公布檢查、治療、藥品各個(gè)項(xiàng)目的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),定期對(duì)全院收費(fèi)進(jìn)行檢查,并予以通報(bào);目前醫(yī)院各科室能嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)物價(jià)部門規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),無私立項(xiàng)目或提高標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)現(xiàn)象。

2、費(fèi)用管理:新農(nóng)合每月將各科農(nóng)合患者的費(fèi)用進(jìn)行統(tǒng)計(jì),及時(shí)通知科主任,督促其加強(qiáng)科室管理,將平均住院日、次均住院費(fèi)用、人均住院費(fèi)用、平均住院日費(fèi)用、次均住院費(fèi)用增長(zhǎng)率等控制在合理范圍。

3、藥品管理:嚴(yán)格執(zhí)行山東省新農(nóng)合報(bào)銷藥品目錄及抗生素使用有關(guān)規(guī)定,無大處方、人情方;出院帶藥嚴(yán)格執(zhí)行處方規(guī)定,一般急性疾病和慢性疾病出院帶藥分別不超過3和7天的用量,品種和數(shù)量適當(dāng)。

五、加強(qiáng)軟件系統(tǒng)建設(shè).完善信息化管理。

有完善的醫(yī)院內(nèi)部信息管理系統(tǒng)(his),實(shí)現(xiàn)了his與新農(nóng)合信息管理系統(tǒng)的對(duì)接,即時(shí)結(jié)報(bào);對(duì)當(dāng)月本院出院病人補(bǔ)償資料、相關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表及時(shí)上報(bào),保證了上報(bào)資料、數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確、真實(shí)、完整;維護(hù)參合患者就醫(yī)、報(bào)銷數(shù)據(jù)信息的安全性,定期維護(hù)信息管理系統(tǒng),做好數(shù)據(jù)安全備份工作。

通過上述行之有效的管理措施,我院新農(nóng)合工作取得了顯著的成績(jī),20xx年及20xx年我院醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量滿意度平均在95%以上。但通過此次評(píng)審自查,對(duì)照《新農(nóng)合定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)分級(jí)管理等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》,醫(yī)院還存在著一些不容忽視的'問題:

一、是極少數(shù)醫(yī)生對(duì)新農(nóng)合政策、操作程序不熟悉、不了解。如不清楚符合條件的農(nóng)合病人審核、驗(yàn)證、補(bǔ)償時(shí)間;掛床現(xiàn)象;降低入院標(biāo)準(zhǔn)入院等。

二、是極少數(shù)醫(yī)生未能按要求書寫處方、病歷。

三、是各類疾病的臨床路徑實(shí)施有待進(jìn)一步完善。

四、是還存在極少數(shù)不合理收費(fèi)及錯(cuò)收費(fèi)用現(xiàn)象。

五、費(fèi)用控制不到位。

針對(duì)上述存在的問題和現(xiàn)象,醫(yī)院高度重視,成立了督查專班,定期檢查,擬采取以下措施加以整改:

一是組織全院醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)、熟練掌握新農(nóng)合政策。

二是醫(yī)院各個(gè)科室切實(shí)發(fā)揮管理職能,組織召開專題會(huì)議,對(duì)涉及次均費(fèi)用過高、單病種限價(jià)的科室在費(fèi)用上作出限量規(guī)定;每月對(duì)各科住院患者的費(fèi)用在全院中職工會(huì)上通報(bào),對(duì)費(fèi)用嚴(yán)重超標(biāo)又無合理解釋的科室即個(gè)人,責(zé)令限期整改。

三是對(duì)新農(nóng)合運(yùn)行中存在的違規(guī)情況及時(shí)檢查、登記、反饋、督促處理,視情形予以相應(yīng)的處罰。

在今后的工作中,我院將繼續(xù)加強(qiáng)新農(nóng)合工作管理,全面落實(shí)各項(xiàng)政策制度,努力提高醫(yī)療質(zhì)量,為參合患者提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

醫(yī)院工作匯報(bào)篇三

我院在在干部選拔任用工作上,嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》提拔中層干部,在實(shí)際工作中始終堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向,以干部“四化”方針和德才兼?zhèn)錇樵瓌t,建立科學(xué)規(guī)范的干部選拔任用制度,營(yíng)造有利于優(yōu)秀人才脫穎而出、健康成長(zhǎng)的發(fā)展環(huán)境,形成了富有生機(jī)與活力的用人機(jī)制,干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)大幅度提高?,F(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下:

工作中,我院認(rèn)真貫徹上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門的精神,嚴(yán)格干部選拔任用程序,不斷完善工作機(jī)制,加大對(duì)干部的培養(yǎng)力度,努力推進(jìn)干部人事制度改革的順利進(jìn)行。

1、堅(jiān)持選拔任用程序。

在干部選拔任用工作上,我院堅(jiān)持干部任用條件,嚴(yán)格干部任用程序,真正做到了“啟用想干事的人,重用會(huì)干事的人,培養(yǎng)能干事的人,調(diào)換不干事的人”。從全院醫(yī)務(wù)人員中選拔出德才素質(zhì)好、工作業(yè)績(jī)突出、群眾公認(rèn)、作風(fēng)正派、有高度責(zé)任心等優(yōu)秀人才作為后備中層人員。堅(jiān)持民主集中制原則,按照規(guī)定程序辦事,認(rèn)真把握好推薦、考察、討論、決定等關(guān)鍵環(huán)節(jié),嚴(yán)格落實(shí)任前公示制、任職試用期制,自覺防止和抵制用人上的不正之風(fēng),保證了選拔任用工作公開、公平、公正。同時(shí)對(duì)護(hù)理中層干部選拔實(shí)行競(jìng)聘上崗,在市衛(wèi)計(jì)局的監(jiān)督和領(lǐng)導(dǎo)下,我院通過公開競(jìng)聘副護(hù)士長(zhǎng),以筆試、實(shí)踐操作技能操作、競(jìng)職演講等相結(jié)合的方式,從護(hù)理隊(duì)伍中選拔出優(yōu)秀的護(hù)士,作為后備中層干部人選。

2、嚴(yán)格選拔任用監(jiān)督。

在完善制度的基礎(chǔ)上,我院不斷強(qiáng)化選拔任用干部監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用干部工作的監(jiān)督,在護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘工作中,醫(yī)院成立競(jìng)聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,有效的防止了違反選拔任用干部原則、程序和紀(jì)律的現(xiàn)象發(fā)生。真正用科學(xué)的制度、民主的方法、良好的作風(fēng)、嚴(yán)格的.紀(jì)律,把人選準(zhǔn)用好。

3、加大干部培養(yǎng)力度。

我院領(lǐng)導(dǎo)班子在不斷加強(qiáng)自身建設(shè)的同時(shí),高度重視對(duì)干部的培養(yǎng)工作,注意提高領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍的思想政治和業(yè)務(wù)素質(zhì),積極鼓勵(lì)干部參加省、市組織的相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn),營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)鍛煉氛圍。同時(shí)我院積極與濰坊中醫(yī)院合作,分期分批派醫(yī)務(wù)人員到到濰坊中醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí),提高了醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平和管理能力。

我院的干部選拔工作雖取得一定的成效,但還存在一些問題,主要有以下幾方面:

1、對(duì)《干部任用條例》學(xué)習(xí)、掌握還不夠透徹,配套機(jī)制不夠健全,選拔范圍過窄等問題。

2、干部能上不能下,提拔上去的干部在工作中不勝任現(xiàn)職,只能平級(jí)交流;

3、干部考核評(píng)價(jià)體系還需健全。一是要有量化的標(biāo)準(zhǔn)。把干部的德、能、勤、績(jī)、廉分解成若干要素,參照技術(shù)職稱評(píng)定的“打分制”經(jīng)驗(yàn),制定出相應(yīng)的干部考核細(xì)則,使考核指標(biāo)符合實(shí)際,能夠準(zhǔn)確反映干部的品行、才能和工作業(yè)績(jī),既科學(xué)合理,又便于操作。

今后,我院將按照《深化干部人事制度改革綱要》和《干部任用條例》的總體要求,切實(shí)加大改革力度,努力形成人盡其才、充滿活力,符合衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要的用人機(jī)制。

2、加大公開選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗工作的力度。通過制度創(chuàng)新、方法創(chuàng)新、手段創(chuàng)新,不斷提高公開選拔的科學(xué)化水平和工作效率,全面推進(jìn)中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗。

3、積極探索調(diào)整不稱職干部的有效措施。對(duì)在年度考核、干部考察中,經(jīng)考核認(rèn)定為不稱職的,堅(jiān)決予以調(diào)整。

4、加大實(shí)施干部交流,我院護(hù)士長(zhǎng)實(shí)行輪崗制度,充分調(diào)動(dòng)了廣大干部的工作積極性。

醫(yī)院工作匯報(bào)篇四

個(gè)職工,要求全院每個(gè)職工切實(shí)做好安全檢查工作,堅(jiān)決防止安全事故的發(fā)生,全力維護(hù)醫(yī)院各項(xiàng)工作的順利開展,努力營(yíng)造一個(gè)良好、穩(wěn)定、和諧的就醫(yī)環(huán)境,維護(hù)附屬醫(yī)院安全穩(wěn)定的工作局面。

結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況,由醫(yī)院院長(zhǎng)為組長(zhǎng)的安全領(lǐng)導(dǎo)小組,認(rèn)真落實(shí)第一責(zé)任人,專題研究部署安全生產(chǎn)工作,按照《緊急通知》的.要求,制定出醫(yī)院各科室的具體要求和措施,院領(lǐng)導(dǎo)親自主持分析排查,有針對(duì)性地采取防范措施,加強(qiáng)管理,加強(qiáng)安全組織建設(shè),加強(qiáng)值班制度,認(rèn)真落實(shí)安全安全責(zé)任制,進(jìn)一步完善應(yīng)急處置預(yù)案,切實(shí)把安全生產(chǎn)工作落到實(shí)處。各職能部門隨時(shí)檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決和整改,使醫(yī)院的安全生產(chǎn)工作做到逐級(jí)管理,層層負(fù)責(zé),責(zé)任到人。同時(shí)堅(jiān)持與醫(yī)療安全相互考核,堅(jiān)決杜絕各類安全事故的發(fā)生,依照上級(jí)文件精神,本著“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的方針,明確安全生產(chǎn)工作是促進(jìn)醫(yī)療工作順利進(jìn)行的重要前提,是保護(hù)公共財(cái)產(chǎn)和人民生命財(cái)產(chǎn)的重要措施。

在認(rèn)真吸取發(fā)生安全事故和特別重大火災(zāi)深刻教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,我們舉一反三,認(rèn)真檢查醫(yī)院安全生產(chǎn)工作的漏洞和隱患,重點(diǎn)對(duì)門診、病房、疏散通道、消防設(shè)施、配電室、電梯、毒麻藥品、變壓器、車輛安全、防汛物資、食品衛(wèi)生等進(jìn)行了全面、深入、徹底、細(xì)致的安全檢查,對(duì)檢查出的隱患加強(qiáng)監(jiān)督,限期整改,逐一落實(shí)。對(duì)重點(diǎn)部位、重點(diǎn)崗位做到定人、定責(zé)、定措施,堅(jiān)持全院性的安全工作檢查,使醫(yī)院安全工作檢查形成經(jīng)?;?、制度化,正常化。保證及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)進(jìn)行整改。

通過檢查,加強(qiáng)了供應(yīng)室高壓消毒、放射科x線機(jī)等特種設(shè)備和大功率設(shè)備的管理,職工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力明顯增強(qiáng),能主動(dòng)把安全生產(chǎn)作為服務(wù)的重要理念,同時(shí)加強(qiáng)了突發(fā)性安全防控工作,消除不安全隱患,防止了安全事故的發(fā)生。確保了醫(yī)院的安全生產(chǎn)工作處于良好狀態(tài),積極把醫(yī)院的各項(xiàng)安全工作落實(shí)到了實(shí)處,為病人提供更加安全優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

醫(yī)院工作匯報(bào)篇五

院領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

您們好!

我們護(hù)理部現(xiàn)有護(hù)士長(zhǎng)人,護(hù)士人,共計(jì)人,病房共有13張床位。多年來,我們?cè)谠豪锏念I(lǐng)導(dǎo)下,在全體護(hù)理人員的共同努力下,我們始終不忘“一切以病人為中心”的宗旨,用自己的愛心、熱心、誠心滿足每一位手術(shù)病人的需求,努力爭(zhēng)創(chuàng)“社會(huì)滿意、病人滿意、自己滿意”,把救死扶傷的工作作風(fēng)貫穿于護(hù)理工作的全過程。我們?cè)谧ズ米o(hù)理工作的同時(shí)還著重抓了本科室的文化建設(shè),使各縣工作都取得了良好的效果。下面我就把我我們護(hù)理部的護(hù)理工作的主要情況和科室文化建設(shè)等方面的主要情況進(jìn)行認(rèn)真匯報(bào)。如不當(dāng),敬請(qǐng)批評(píng)指正。

一、狠抓學(xué)習(xí),人員素質(zhì)不斷提高。

我們護(hù)理部認(rèn)真按照院里的部署,有計(jì)劃、有組織地落實(shí)護(hù)理人員“三基三嚴(yán)”的理論培訓(xùn)和考核。每周年至少集中組織全體護(hù)理人員集中學(xué)習(xí)一次,主要學(xué)習(xí)護(hù)理專業(yè)知識(shí)、上級(jí)關(guān)于護(hù)理工作的規(guī)定等內(nèi)容。出集中學(xué)習(xí)外,護(hù)理人員還利用工余時(shí)間和和休息時(shí)間堅(jiān)持自學(xué)。通過學(xué)習(xí),人員的專業(yè)素質(zhì)不斷提高,進(jìn)不斷增強(qiáng)了為病人服務(wù)的本領(lǐng)。

二、打造科室文化,樹立團(tuán)隊(duì)精神。

積極響應(yīng)醫(yī)院“打造醫(yī)院文化,樹立團(tuán)隊(duì)精神”的號(hào)召,科室堅(jiān)持每月組織醫(yī)護(hù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)療法律法規(guī)、醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度、接受愛崗敬業(yè)等各種醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,并有討論記錄。堅(jiān)持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護(hù)理服務(wù)理念,適應(yīng)衛(wèi)生改革、社會(huì)發(fā)展的新形勢(shì),積極參加一切政治活動(dòng),以服務(wù)人民奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨,以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn),全心全意為人民服務(wù)。積極參加各項(xiàng)社會(huì)公益活動(dòng),為人民多辦實(shí)事。根據(jù)院里的安排,組織護(hù)理禮儀隊(duì)分別參加了“3.8”婦女節(jié)、“爭(zhēng)創(chuàng)巾幗文明崗,優(yōu)質(zhì)服務(wù)迎全運(yùn)”、“祝福祖國(guó)”等活動(dòng),展現(xiàn)了中區(qū)婦幼的護(hù)士風(fēng)采,取得了良好的社會(huì)影響;慶祝5.12國(guó)際護(hù)士節(jié),護(hù)理部組織全院護(hù)士舉辦了“、”等豐富多彩的慶?;顒?dòng);還組織“科技、文化、衛(wèi)生”三下鄉(xiāng)活動(dòng),為漢壽老百姓義診、送醫(yī)送藥、體檢、捐款等,并有多人多次無償獻(xiàn)血。愛心奉獻(xiàn)社會(huì),為科室增光添彩。

三、以病人為中心,爭(zhēng)創(chuàng)一流優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

在日常工作中,護(hù)理人員時(shí)刻牢記“以病人為中心”的服務(wù)宗旨,設(shè)身處地為病人著想,做到凡事都來換位思考“假如我是病人”。積極推行年初規(guī)劃的“一對(duì)一全程服務(wù)”,接待好每一個(gè)手術(shù)病人,做好每一項(xiàng)工作,關(guān)心每一個(gè)病人,當(dāng)病人入手術(shù)室時(shí),護(hù)士在手術(shù)室門口熱情迎接,自我介紹,做好各項(xiàng)安撫工作,加強(qiáng)與病人溝通,減少病人對(duì)陌生環(huán)境的恐懼,增強(qiáng)對(duì)手術(shù)治療的信心。護(hù)士長(zhǎng)經(jīng)常詢問同事的`工作技術(shù),態(tài)度及病人的要求,對(duì)病人提出的意見和建議都能予以重視,及時(shí)解決。

四、規(guī)范整體護(hù)理,爭(zhēng)創(chuàng)一流管理。

有好的管理是優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)和前提,為了使管理更加規(guī)范化和專業(yè)化,我們堅(jiān)持做到周周有計(jì)劃、月月有小結(jié)。建立健全服務(wù)目標(biāo),自覺接受病入及社會(huì)的監(jiān)督。深入開展整體護(hù)理,積極發(fā)揮責(zé)任護(hù)士的主觀能動(dòng)性,特別加強(qiáng)術(shù)中關(guān)愛、術(shù)后指導(dǎo)、護(hù)理措施的落實(shí)、對(duì)手術(shù)室護(hù)士的滿意度調(diào)查等工作,從而大大增強(qiáng)了護(hù)士的工作責(zé)任心。我科為了使整體護(hù)理做得更加完善,多次組織全體護(hù)士學(xué)習(xí)有關(guān)整體護(hù)理的相關(guān)知識(shí)及人性化護(hù)理、循證護(hù)理、舒適護(hù)理等新理論。嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度及護(hù)理操作規(guī)程,無差錯(cuò)事故發(fā)生。嚴(yán)格消毒、滅菌、隔離措施的落實(shí)、管理和監(jiān)測(cè)。狠抓了護(hù)理人員的無菌技術(shù)操作,注射做到一人一針一管一巾一帶。嚴(yán)格了一次性醫(yī)療用品的管理,一次性無菌注射器、輸血、輸液器等用后,消毒、毀形、焚燒,手術(shù)切口感染率%。

五、工作業(yè)績(jī)。

我們完成了多臺(tái)大小手術(shù),搶救多個(gè)危重病人,配合心胸外科實(shí)施了肺葉切除術(shù),開展了腹腔鏡下卵巢腫瘤切除術(shù)、turp等新技術(shù)以及脊椎骨折rf內(nèi)固定等高難度手術(shù)。共接待了五批眼科專家到我科做白內(nèi)障人工晶體植入術(shù),均得到了他們的一致好評(píng)。隨著護(hù)理?xiàng)l件,護(hù)理水平和服務(wù)質(zhì)量的提高,我科取得了“雙贏”的佳績(jī)。

總之,我們護(hù)理部在院的領(lǐng)導(dǎo)下、在本部全體人員的共同努力下、在其他科室的大力支持下,各項(xiàng)工作都取得了良好的效果,也受到了院領(lǐng)導(dǎo)和廣大病人及家屬的好評(píng)。我們決心在今后的工作中,一定要發(fā)揚(yáng)成績(jī),糾正不足,堅(jiān)持以病人為中心的理念不動(dòng)搖,扎實(shí)工作,為來我部人員提供快捷方便優(yōu)質(zhì)的服務(wù),為院里的騰飛發(fā)展作出積極的貢獻(xiàn)!

我的匯報(bào)完了。謝謝各位!

醫(yī)院工作匯報(bào)篇六

為了加強(qiáng)醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量,防范醫(yī)療事故,針對(duì)我院某些制度不夠完善情況,制定了各級(jí)各類人員崗位職責(zé),修訂了醫(yī)療質(zhì)量管理措施、醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)防范和應(yīng)急處理預(yù)案和醫(yī)療糾紛投訴處理制度,重點(diǎn)落實(shí)了十二項(xiàng)醫(yī)療核心制度,并做到人手一冊(cè),讓每位醫(yī)務(wù)人員都深刻領(lǐng)會(huì)并落實(shí)到工作中來。醫(yī)院與科室、科室與個(gè)人簽訂了醫(yī)療安全和質(zhì)量責(zé)任狀,實(shí)行醫(yī)療安全責(zé)任制和追究制,制定了具體的獎(jiǎng)懲措施。

嚴(yán)格執(zhí)行省《鄉(xiāng)村醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療文書書寫規(guī)范與管理規(guī)定》,多次組織醫(yī)生病歷處方書寫規(guī)范的講座,開展了一次病歷書寫競(jìng)賽,每月對(duì)病歷處方質(zhì)量實(shí)行科控和院控并進(jìn)行質(zhì)量點(diǎn)評(píng),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋整改,對(duì)不合格者予以相應(yīng)處罰,由于嚴(yán)抓,病歷處方書寫質(zhì)量明顯提高,合格率達(dá)90%以上。

制定了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃和“三基”培訓(xùn)計(jì)劃,采用不同形式不定期地進(jìn)行醫(yī)護(hù)人員業(yè)務(wù)知識(shí)講座和“三基”知識(shí)技能培訓(xùn),每月進(jìn)行兩次以上的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每季度進(jìn)行一次“三基”理論考試,每半年進(jìn)行一次技能考核,對(duì)考試考核不合格者予以相應(yīng)處罰,每季度針對(duì)醫(yī)療安全方面的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療服務(wù)安全教育,使全體職工醫(yī)療質(zhì)量和安全意識(shí)進(jìn)一步加強(qiáng),多次組織醫(yī)務(wù)人員衛(wèi)生法律法規(guī)教育和考試,增強(qiáng)職工依法執(zhí)業(yè)意識(shí)。

作為業(yè)務(wù)副院長(zhǎng),每周一至周四分別深入各科進(jìn)行查房,現(xiàn)場(chǎng)檢查指導(dǎo)工作,把可能出現(xiàn)的醫(yī)療隱患消滅在萌芽狀態(tài)。曾多次指導(dǎo)搶救危重病人,杜絕了醫(yī)療事故發(fā)生,為醫(yī)院創(chuàng)造了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。自己的言傳身教,對(duì)年輕醫(yī)生的成長(zhǎng)也有一定的'幫助。

要求醫(yī)生對(duì)每一位患者,根據(jù)病情和診斷的需要,做到合理檢查合理用藥,不開大處方,濫檢查,一旦發(fā)現(xiàn)予以處罰。重點(diǎn)加強(qiáng)抗菌藥物使用管理,嚴(yán)格掌握糖皮質(zhì)激素的適應(yīng)癥,對(duì)特殊藥品采用專人管理。20xx年2月份以來,按照上級(jí)指示精神,我院嚴(yán)格執(zhí)行基本藥物制度和藥品零利潤(rùn)銷售制度,讓老百姓確實(shí)感受到了實(shí)惠,沒有違規(guī)購進(jìn)307種外的藥物和虛高定價(jià)的現(xiàn)象。

20xx年7月份派外科一名骨干醫(yī)生去市中醫(yī)院進(jìn)修骨傷科1年,現(xiàn)已學(xué)成回院上班,為醫(yī)院骨科業(yè)務(wù)開展填補(bǔ)了空白,還有少數(shù)技術(shù)骨干去上級(jí)醫(yī)院短期培訓(xùn),提高了他們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平。為了發(fā)展醫(yī)院業(yè)務(wù),滿足老百姓對(duì)中醫(yī)治病的要求,醫(yī)院開設(shè)了中醫(yī)科診室,取得了一定的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。

設(shè)立了一名專職總護(hù)士長(zhǎng)負(fù)責(zé)醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量管理,建立并落實(shí)了各項(xiàng)護(hù)理工作制度,護(hù)理人員素質(zhì)和護(hù)理質(zhì)量明顯提高。

本人分管新型醫(yī)療和醫(yī)保工作,此項(xiàng)工作的好壞直接影響醫(yī)院和老百姓的利益,為了加強(qiáng)管理,設(shè)立了新型農(nóng)村合作醫(yī)療和醫(yī)保管理機(jī)構(gòu),配備了專門工作人員,建立了管理制度,堅(jiān)持合理檢查、合理用藥、合理治療,切實(shí)減輕參合農(nóng)民和醫(yī)?;颊叩呢?fù)擔(dān)。

積極配合政府民政部門其它工作,比如積極參與政府文明創(chuàng)建拆違工作。在抓好主管工作的同時(shí),也積極配合班子成員搞好醫(yī)院各項(xiàng)工作。

上述是我任職一來的主要工作成績(jī),成績(jī)的取得與局領(lǐng)導(dǎo)和全院干部職工的關(guān)心與支持分不開的,但我清醒地認(rèn)識(shí)到自身業(yè)務(wù)和管理水平還有待進(jìn)一步提高,工作中還存在一些不足,我將把這次述職評(píng)議作為對(duì)我個(gè)人支持、監(jiān)督和幫助的一次極好機(jī)會(huì),虛心接受領(lǐng)導(dǎo)的意見,進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn),揚(yáng)長(zhǎng)避短,以更加飽滿的工作熱情,在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)全體干部職工,開拓進(jìn)取,迎難而上,把我院的各項(xiàng)工作躍上一個(gè)更新的臺(tái)階。

醫(yī)院工作匯報(bào)篇七

今天,醫(yī)院等級(jí)評(píng)審專家組蒞臨我院,對(duì)我院創(chuàng)建二級(jí)中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院進(jìn)行考核評(píng)審。在此,我代表全院干部職工向各位領(lǐng)導(dǎo)、專家的到來表示熱烈的歡迎!

我院始建于1951年,占地面積26600平方米,業(yè)務(wù)用房面積11334平方米,核定病床100張,實(shí)際開放病床100張;現(xiàn)有職工158人,高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員19人,中級(jí)專業(yè)技術(shù)人員30人。

醫(yī)院設(shè)有急診、內(nèi)、外、婦產(chǎn)、肛腸、疼痛、口腔、眼耳鼻喉、糖尿病、麻醉、治未病等臨床科室;有放射(ct)、b超、檢驗(yàn)、藥劑、消毒供應(yīng)等醫(yī)技科室;有黨辦室、院辦室、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、防保科、財(cái)務(wù)科、后勤科、信息科、設(shè)備科等職能科室;疼痛科為市重點(diǎn)扶持特色??疲桓啬c科、糖尿病科為區(qū)級(jí)中醫(yī)重點(diǎn)專病專科。專業(yè)技術(shù)人員139人,執(zhí)業(yè)醫(yī)師57人(其中中醫(yī)9人,西學(xué)中24人,占執(zhí)業(yè)醫(yī)師57.9%),注冊(cè)護(hù)士41人,床護(hù)比1:0.4,中藥人員5人,占藥劑人員50%。

醫(yī)院擁有西門子ct機(jī)、800max光機(jī)、數(shù)字胃腸、dr、c型臂、電子胃鏡、腸鏡、全自動(dòng)生化分析儀、五分類血細(xì)胞分析儀、全自動(dòng)化學(xué)發(fā)光分析儀、彩超、中藥熏蒸儀、電腦牽引床等大中型醫(yī)療設(shè)備40多臺(tái)(件),固定資產(chǎn)2100多萬元。

自國(guó)家啟動(dòng)新一輪等級(jí)中醫(yī)醫(yī)院評(píng)審工作以來,我院嚴(yán)格對(duì)照《二級(jí)中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)》,積極開展等級(jí)醫(yī)院創(chuàng)建的各項(xiàng)工作,力求通過創(chuàng)建,使醫(yī)院的管理能力、醫(yī)療技術(shù)、服務(wù)水平、功能設(shè)施、中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)發(fā)揮等方面提升至新的高度?,F(xiàn)將我院等級(jí)醫(yī)院創(chuàng)建情況作簡(jiǎn)要匯報(bào):

區(qū)委區(qū)政府高度重視中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展與等級(jí)醫(yī)院迎評(píng)工作,區(qū)領(lǐng)導(dǎo)蒞臨醫(yī)院調(diào)研指導(dǎo),區(qū)衛(wèi)生局將我院等級(jí)醫(yī)院迎評(píng)工作列為20xx年全區(qū)衛(wèi)生工作的重點(diǎn)之一,在政策上給與了很大的扶持。醫(yī)院更是高度重視,成立了以院長(zhǎng)掛帥、班子成員組成的迎評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了二級(jí)中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院迎評(píng)工作實(shí)施方案、工作職責(zé),將各項(xiàng)目、任務(wù)進(jìn)行層層分解,明確到人,責(zé)任人限時(shí)限點(diǎn)完成并移交相關(guān)資料;還成立以業(yè)務(wù)院長(zhǎng)為首,醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部及部分科主任為成員的迎評(píng)專家工作組,深入科室全面指導(dǎo),督查評(píng)審工作。

醫(yī)院提出了“以特色迎評(píng)審,以評(píng)審促發(fā)展,以發(fā)展強(qiáng)醫(yī)院”的迎評(píng)口號(hào),采取多種形式廣泛宣傳,積極營(yíng)造濃厚的迎評(píng)氛圍。分別召開了全院創(chuàng)建動(dòng)員大會(huì)、創(chuàng)建工作推進(jìn)會(huì)。創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組和專家工作組定期召開專題會(huì),研究解決創(chuàng)建工作中存在的問題和困難。自等級(jí)醫(yī)院創(chuàng)建工作啟動(dòng)以來,職工創(chuàng)建熱情高漲,上下聯(lián)動(dòng)、個(gè)個(gè)參與,確保各項(xiàng)工作有序開展。

按照《二級(jí)中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施細(xì)則》要求,制定了《鹽都區(qū)中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院二級(jí)中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院創(chuàng)建實(shí)施方案》,印發(fā)了《迎評(píng)工作職責(zé)任務(wù)分解表》、《專家手冊(cè)》與《統(tǒng)計(jì)指標(biāo)》,對(duì)迎評(píng)任務(wù)進(jìn)行層層分解,落實(shí)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室、責(zé)任人員,做到內(nèi)容明確、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、目標(biāo)一致。

20xx年7月,院長(zhǎng)和業(yè)務(wù)院長(zhǎng)到北京參加了國(guó)家中醫(yī)藥管理局舉辦的“等級(jí)中醫(yī)醫(yī)院評(píng)審培訓(xùn)班”;今年,迎評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員多次到市衛(wèi)生局參加培訓(xùn)班、電視電話會(huì)議,回來后,立即將會(huì)議精神傳達(dá)到各科室;今年4月、5月、6月、8月、9月,醫(yī)院組織80多人次分赴鹽城、東臺(tái)、射陽、建湖中醫(yī)院參觀學(xué)習(xí),借鑒先進(jìn)醫(yī)院的成功經(jīng)驗(yàn)。

院領(lǐng)導(dǎo)班子將日常督導(dǎo)和持續(xù)改進(jìn)作為創(chuàng)建工作的重要手段并貫穿于始終,倡導(dǎo)“四不漏”(不漏項(xiàng)目、不漏措施、不漏督查、不漏整改),努力提高復(fù)評(píng)工作效率。采取看、聽、查、問、評(píng)、比等多種方式對(duì)全院科室建設(shè)、醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量、病歷處方書寫質(zhì)量、中醫(yī)藥文化建設(shè)、迎評(píng)資料等進(jìn)行全程跟蹤督導(dǎo),不定期召開創(chuàng)建分析會(huì)議,認(rèn)真剖析創(chuàng)建工作存在的問題,提出具體措施與要求。

今年8月21日我們還邀請(qǐng)鹽城市中醫(yī)院專家組來院指導(dǎo)工作,針對(duì)醫(yī)院迎評(píng)工作中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),對(duì)照評(píng)審標(biāo)準(zhǔn),提出具體明確的整改目標(biāo),堅(jiān)持重在整改、重在落實(shí)的原則,下大決心、花大力氣,堅(jiān)持整改到位。9月24、25日,市衛(wèi)生局組織專家組一行10人對(duì)我院創(chuàng)建二級(jí)中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的評(píng)審檢查,并作出了客觀真實(shí)的評(píng)價(jià)。針對(duì)專家提出的意見,我院于9月28日下午召開了院長(zhǎng)辦公會(huì)。會(huì)議決定以評(píng)審檢查為契機(jī),認(rèn)真學(xué)習(xí)、認(rèn)真思考,針對(duì)存在的問題積極進(jìn)行整改,使我院創(chuàng)建工作更加完善,使醫(yī)院管理工作再上新臺(tái)階。創(chuàng)建辦將專家提出的問題作了匯總、梳理。將問題分成四類,按不同類型落實(shí)到人限期整改。一是暫時(shí)不能解決的問題,如中藥房面積不足;短時(shí)間內(nèi)無法解決,我們將其列入發(fā)展規(guī)劃,在未來五年內(nèi)分期解決。二是需院部解決的問題,如保護(hù)患者隱私的設(shè)施;院部立即組織落實(shí)。三是科室完善的問題,如對(duì)口支援人員名單;要求科室于10月15日前整改到位。四是因?yàn)槭韬龃笠獍l(fā)生的問題,如證件過期,未及時(shí)更換,要求10月4日前整改到位。會(huì)后立即將所有問題全部分解落實(shí)到人。10月6日創(chuàng)建小組對(duì)整改情況進(jìn)行了第一次檢查,10月18日對(duì)整改情況再次進(jìn)行檢查,確保整改到位。

醫(yī)院工作匯報(bào)篇八

xxx愛嬰醫(yī)院創(chuàng)建于1997年,十幾年來我院的愛嬰醫(yī)院工作在主管局的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,始終加強(qiáng)對(duì)愛嬰醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)。建立健全了愛嬰醫(yī)院相關(guān)知識(shí),采取重點(diǎn)科室和職工的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),全院職工能夠全面掌握母嬰喂養(yǎng)知識(shí)和操作技巧,使我院的愛嬰醫(yī)院工作正常有序的開展。

我院始建于1953年,占地面積15000平方米,建筑面積4512平方米,在職職工58人,其中中級(jí)職稱14人,初級(jí)職稱17人,開放床位60張,院內(nèi)設(shè)有內(nèi)、外、婦、兒、中醫(yī)、椎間盤疾病治療等職能科室,擁有500毫安x光機(jī)、cr、彩超、心電圖機(jī)、腦電地形圖機(jī)、大型麻醉機(jī)、多功能手術(shù)床、全自動(dòng)生化分析儀、電腦治療椎間盤疾病、頸椎病和骨質(zhì)增生等大型儀器設(shè)備,能正常開展農(nóng)村常見病、多發(fā)病及疑難雜癥的診治。

20xx年被xxx衛(wèi)生局批準(zhǔn)增掛“xxx椎間盤疾病專科醫(yī)院”牌匾,20xx-20xx年度被xxx授予“最佳文明單位”稱號(hào),20xx年度順利通過市級(jí)“示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院”的驗(yàn)收。1997年被國(guó)家衛(wèi)生部授予“愛嬰醫(yī)院”。

(一)成立愛嬰醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)小組:由xx任組長(zhǎng),xx、xx任副組長(zhǎng),xxx、xxx、xxx、xx、為成員,負(fù)責(zé)愛嬰醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)工作,研究解決在愛嬰醫(yī)院活動(dòng)中的有關(guān)重大事件,指揮、協(xié)調(diào)全院各科室監(jiān)督各項(xiàng)措施的執(zhí)行情況,確保愛嬰醫(yī)院工作正常有序開展。

(二)成立促進(jìn)母乳喂養(yǎng)技術(shù)指導(dǎo)小組:有xx任組長(zhǎng),xxx、xxx、xxx、xxx、為成員,負(fù)責(zé)帶領(lǐng)全院職工學(xué)習(xí)了愛嬰醫(yī)院相關(guān)影像資料,并對(duì)其進(jìn)行了母乳喂養(yǎng)知識(shí)培訓(xùn),指導(dǎo)產(chǎn)、兒科工作人員正確實(shí)施母乳喂養(yǎng)有關(guān)技術(shù)性問題,切實(shí)抓好母乳喂養(yǎng)管理工作。

(三)成立母乳喂養(yǎng)宣教小組:有xx任組長(zhǎng),xxx、xxx、xxx、xxx、任成員,負(fù)責(zé)組織了全院職工母乳喂養(yǎng)知識(shí)復(fù)訓(xùn),并對(duì)新來院工作人員進(jìn)行補(bǔ)課學(xué)習(xí),并有課程安排考勤、考試及記錄等,辦好了孕婦產(chǎn)前教育,醫(yī)院還對(duì)門診大廳、婦產(chǎn)科、兒科及住院部、走廊、病房的美化設(shè)計(jì)布置了宣傳畫及有關(guān)宣傳資料,同時(shí)利用電子顯示屏宣傳母乳喂養(yǎng)的相關(guān)知識(shí),使全院形成了濃厚的愛嬰氛圍。

(四)成立了母乳喂養(yǎng)支持隨訪組織:有xx任組長(zhǎng),xxx、xxx、xxx、xxx、為成員,負(fù)責(zé)我院產(chǎn)科住院病人出院后轉(zhuǎn)給當(dāng)?shù)啬溉槲桂B(yǎng)支持組織,及產(chǎn)后4-6月的隨訪指導(dǎo)工作,幫助解決母乳喂養(yǎng)中的有關(guān)問題。保證了嬰兒4-6月純母乳喂養(yǎng)。

(一)加強(qiáng)產(chǎn)科建設(shè):為給我院孕產(chǎn)婦創(chuàng)建一個(gè)整潔、舒適的分娩環(huán)境,讓每一個(gè)新生寶寶感受到人間美好,我院在不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)人員專業(yè)素質(zhì),提高服務(wù)水平的同時(shí),重點(diǎn)加大對(duì)愛嬰醫(yī)院硬件設(shè)施建設(shè),隨著我院病房樓投入使用,對(duì)婦產(chǎn)科進(jìn)行了合理布局,增添了必備設(shè)施,使之達(dá)到規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。

(二)堅(jiān)持全院職工培訓(xùn):我院堅(jiān)持對(duì)職工進(jìn)行促進(jìn)母乳喂養(yǎng)知識(shí)的培訓(xùn)工作,反復(fù)講解母乳喂養(yǎng)的好處,人工喂養(yǎng)的缺點(diǎn)以及母乳喂養(yǎng)等新的知識(shí),制定了培訓(xùn)計(jì)劃,擬定培訓(xùn)內(nèi)容,特別是對(duì)新上崗的人員進(jìn)行母乳喂養(yǎng)培訓(xùn),均達(dá)到18學(xué)時(shí)以上,通過培訓(xùn),使他們都能正確掌握母乳喂養(yǎng)的科學(xué)方法,并能熟練指導(dǎo)每一位產(chǎn)婦的母乳喂養(yǎng)。

(三)切實(shí)做好孕產(chǎn)婦及家屬的宣傳指導(dǎo)工作:對(duì)入院的孕產(chǎn)婦及其家屬進(jìn)行母乳喂養(yǎng)的重要性及母乳喂養(yǎng)管理方面的宣傳教育,門診醫(yī)生在接觸到孕產(chǎn)婦時(shí)都給他們講解了早吸奶以及4-6個(gè)月嬰兒純母乳喂養(yǎng)的好處。同時(shí)對(duì)入院待產(chǎn)和產(chǎn)后的婦女,婦產(chǎn)科醫(yī)務(wù)人員再次進(jìn)行了母乳喂養(yǎng)宣傳,幫助產(chǎn)婦建立母乳喂養(yǎng)的信心,幫助產(chǎn)婦產(chǎn)后進(jìn)行皮膚接觸,產(chǎn)后半小時(shí)開始母乳喂養(yǎng),并指導(dǎo)正確喂奶姿勢(shì)及擠奶的正確方法。

(四)堅(jiān)持新生兒疾病篩查及出生醫(yī)學(xué)證明的管理:凡在我院出生的新生兒,根據(jù)要求在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)來院接受疾病篩查工作。出生醫(yī)學(xué)證明有專人保管發(fā)放,按“三分離”管理,同時(shí)認(rèn)真核對(duì)確保不出現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。

我院在創(chuàng)建愛嬰醫(yī)院以來在全院職工及婦產(chǎn)科人員的共同努力下,獲得良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益,但與愛嬰醫(yī)院評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)還相差一段距離,我們將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),近一步增強(qiáng)思想認(rèn)識(shí),克服一切困難,鞏固愛嬰醫(yī)院創(chuàng)建以來所取得的豐碩成果,使愛嬰醫(yī)院工作始終在我院生根、開花、結(jié)果為廣大婦女兒童造福。

醫(yī)院工作匯報(bào)篇九

鎮(zhèn)安縣醫(yī)院。

我院是一所集醫(yī)療、教學(xué)、康復(fù)、保健、科研于一體的綜合性區(qū)域醫(yī)療保健中心?,F(xiàn)有職工。

262。

(

高職。

20。

名、中職。

113。

)

全院開設(shè)病床。

200。

張,設(shè)置門診、急救、住院三個(gè)體系,

30。

個(gè)醫(yī)療、醫(yī)技、功能科室,內(nèi)、外、骨、婦產(chǎn)等。

10。

29。

個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

30。

萬干部群眾的醫(yī)療保健任務(wù)。九五年七月全市首家被命名為“二級(jí)甲等醫(yī)院”,先后被評(píng)為“全國(guó)衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)集體”、“陜西省十佳醫(yī)院”、“陜西省先進(jìn)基層黨組織”和省級(jí)文明單位。

為了切實(shí)抓好我院的黨風(fēng)廉政建設(shè),我們成立了以院長(zhǎng)和黨支部書記為組長(zhǎng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組。明確了黨政一把手擔(dān)負(fù)黨風(fēng)廉政建設(shè)第一位責(zé)任,負(fù)總責(zé);領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)分工對(duì)分管科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;各職能部門在黨支部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,各負(fù)其責(zé),分工協(xié)作,協(xié)助黨支部抓具體工作。建立了支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,部門各負(fù)其責(zé),依靠群眾支持和參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入經(jīng)濟(jì)和業(yè)務(wù)建設(shè)目標(biāo)管理考核中,一起部署,一起落實(shí),一起檢查,一起考核。責(zé)任明確,重點(diǎn)突出,黨政齊抓共管。

醫(yī)院把學(xué)科建設(shè)作為龍頭,抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。主要做法是:把握學(xué)科發(fā)展趨勢(shì)、綜合激勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,加強(qiáng)內(nèi)部結(jié)構(gòu)調(diào)整、優(yōu)化人財(cái)資源配置,重點(diǎn)扶持特色學(xué)科、集中精力發(fā)揮優(yōu)勢(shì),創(chuàng)造機(jī)會(huì)向外拓展、爭(zhēng)取省內(nèi)領(lǐng)先地位。組織相關(guān)專家對(duì)現(xiàn)有

15。

個(gè)學(xué)科專業(yè)進(jìn)行全面分析,重點(diǎn)討論學(xué)科的優(yōu)勢(shì)和存在的問題,并找出解決的對(duì)策。在統(tǒng)一思想的基礎(chǔ)上,明確了重點(diǎn)學(xué)科申報(bào)的專業(yè)和方向,增加了命中率。把骨科、外科、內(nèi)科、檢驗(yàn)、影像等專業(yè)作為建設(shè)平臺(tái),集中優(yōu)勢(shì)、突出重點(diǎn),得到了主管部門和社會(huì)的認(rèn)可,進(jìn)入了重點(diǎn)建設(shè)的行列。骨科成為全市重點(diǎn)???、外科成為全市優(yōu)勢(shì)???,內(nèi)科、臨床檢驗(yàn)、臨床影像等均成為本縣的重點(diǎn)學(xué)科。

近年來,我院把職業(yè)道德教育作為落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重點(diǎn)工作來抓,形成職業(yè)道德培訓(xùn)教育制度化、經(jīng)?;嘤?xùn)的主題思想是:立足“以人為本”的服務(wù)理念,增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力,營(yíng)造“以病人為中心”的服務(wù)氛圍,滿足社會(huì)的各種需求,把病人的滿意作為服務(wù)質(zhì)量的衡量尺度培訓(xùn)對(duì)象:按照領(lǐng)導(dǎo)干部、中層干部、醫(yī)生、護(hù)士、新職工、進(jìn)修醫(yī)師、窗口科室、臨時(shí)工等不同層面進(jìn)行培訓(xùn);在方法上:通過黨支部生活學(xué)習(xí)、班組學(xué)習(xí)、全院大會(huì)、專題培訓(xùn)班、參觀學(xué)習(xí)、專家報(bào)告會(huì)、學(xué)習(xí)交流會(huì)、演講比賽、知識(shí)競(jìng)賽等不同形式進(jìn)行培訓(xùn);培訓(xùn)內(nèi)容上:加強(qiáng)思想教育,以學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六大精神、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為主要內(nèi)容;并結(jié)合“四五”普法,學(xué)習(xí)有關(guān)衛(wèi)生法律法規(guī);為了提高醫(yī)務(wù)人員對(duì)醫(yī)務(wù)行業(yè)特性的認(rèn)識(shí),把職業(yè)道德教育與行業(yè)規(guī)范、服務(wù)規(guī)范和學(xué)習(xí)中共中央《公民道德實(shí)施綱要》、衛(wèi)生部《醫(yī)務(wù)人員道德規(guī)范》和《職業(yè)道德規(guī)范守則》等結(jié)合起來,同時(shí)與醫(yī)院六十周年院慶結(jié)合起來,開展院史回顧教育等,從而促進(jìn)了二個(gè)轉(zhuǎn)變和三個(gè)提高:即管理觀念轉(zhuǎn)變和服務(wù)理念轉(zhuǎn)變;職業(yè)道德、工作責(zé)任心、遵紀(jì)守法自覺性提高在隊(duì)伍建設(shè)上,我們還注重干部選拔任用的陽光工程,在今年的人事制度改革中嚴(yán)格黨政干部選拔任用制度,堅(jiān)持選拔任用程序在選拔任用干部時(shí),堅(jiān)持以德取人,以才用人的任人原則,通過報(bào)名競(jìng)聘、競(jìng)聘演講、群眾評(píng)議、公示、組織考察等程序,把群眾公認(rèn)、干有實(shí)績(jī)的干部提拔起來大膽使用在討論研究干部問題時(shí),嚴(yán)格執(zhí)行黨支部票決制和集體討論制,不一人說了算,在充分發(fā)表意見的基礎(chǔ)上,形成統(tǒng)一認(rèn)識(shí)后再確定,干部選拔任用工作做到民主、公開、有章可循

一年來,我們按照縣紀(jì)委關(guān)于廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,始終把加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)作為各項(xiàng)工作的切入點(diǎn),堅(jiān)持從制度建設(shè)著手,結(jié)合“五個(gè)不許”、“七個(gè)禁令”、“十一個(gè)禁止”以及狠剎四股歪風(fēng)的規(guī)定,制定了黨風(fēng)廉潔自律的相關(guān)文件:《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實(shí)施細(xì)則》、《關(guān)于黨員、干部廉潔自律若干規(guī)定》、《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)的若干規(guī)定》、《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報(bào)的若干規(guī)定》、《貫徹落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)的規(guī)定》?!夺t(yī)院接待制度》、《小車管理制度》、《物資采購及基建工程招投標(biāo)制度》等廉政制度。同時(shí)針對(duì)社會(huì)上大操大辦、請(qǐng)客送禮等不正之風(fēng),醫(yī)院又及時(shí)出臺(tái)了《關(guān)于禁止職工參與賭、毒、黃等違紀(jì)活動(dòng)的規(guī)定》、《關(guān)于反對(duì)鋪張浪費(fèi)和請(qǐng)客送禮的規(guī)定》,使醫(yī)院黨風(fēng)廉正建設(shè)工作能有章可循,為促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)奠定了一定的基礎(chǔ)。藥品采購是衛(wèi)生行業(yè)里群眾普遍關(guān)注的熱點(diǎn),醫(yī)院就率先在全市縣級(jí)醫(yī)院中實(shí)行藥品集中招投標(biāo)采購制度,院班子成員不打招呼、不遞條子、不開口子。針對(duì)目前醫(yī)藥購銷活動(dòng)中的各種不良行為,我們堅(jiān)持關(guān)口前移,從體制、機(jī)制、制度等方面探索黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的新方法、新路子,并及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),出臺(tái)了一系列舉措。第一、建立了藥品、醫(yī)用材料采購管理制度。第二、加強(qiáng)了對(duì)藥品采購和銷售的管理。清理整頓藥品采購渠道,抓好藥品集中招標(biāo)采購工作。力求從源頭上對(duì)購藥不正之風(fēng)進(jìn)行堵塞。僅

月我院共采購招標(biāo)藥品約。

340。

多個(gè)品種,金額。

380。

萬元,占藥品銷售量的。

79%。

4

1

3

月份以前購進(jìn)的未中標(biāo)藥品低于中標(biāo)價(jià)者價(jià)格不變,高于中標(biāo)價(jià)者,按同類中標(biāo)藥品價(jià)格及合理比價(jià)原則降價(jià)銷售。

6

月份國(guó)家發(fā)改委發(fā)布了。

24。

種抗生素降價(jià)通知,我院從接通到通知之日起及時(shí)降價(jià)。

6

65。

萬元,后經(jīng)政府招標(biāo)采購中心招標(biāo),裝修價(jià)格僅為。

54。

萬元;還如腦電地型圖購置時(shí),銷售公司報(bào)價(jià)為。

4

萬元,后經(jīng)我們?cè)诨ヂ?lián)網(wǎng)上發(fā)布招標(biāo)信息后成交價(jià)僅。

1.5。

萬元。

3

年來,我醫(yī)院先后投入資金。

300。

2

萬元以內(nèi),僅占收入總額的。

0.1%。

左右。

7

27。

日抽調(diào)。

8

名義務(wù)監(jiān)督員來院明查暗訪的反饋意見高度重視,先后。

8

次召開辦公會(huì)、中層領(lǐng)導(dǎo)會(huì)、黨員會(huì)、職工會(huì)對(duì)。

37。

5

個(gè)科室和。

7

名個(gè)人共處以。

1700。

元罰款。醫(yī)院討論認(rèn)為:以患者為中心主要應(yīng)從改善服務(wù)態(tài)度、透明醫(yī)療收費(fèi)、加強(qiáng)工作紀(jì)律、加強(qiáng)便民措施、改善就醫(yī)環(huán)境等五個(gè)方面加強(qiáng)和改進(jìn)工作,隨即做出了六條規(guī)定,要求全院干部職工認(rèn)真執(zhí)行:

1

)強(qiáng)化科室負(fù)責(zé)人糾風(fēng)工作責(zé)任,建立科主任一手抓科室管理、一手抓醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的“一崗雙責(zé)”制度,把加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),規(guī)范醫(yī)療行為作為科室負(fù)責(zé)人的重要職責(zé)。

2

)加強(qiáng)管理制度建設(shè),依照法律、法規(guī)和政策規(guī)定,將醫(yī)療質(zhì)量管理制度、人事分配制度、財(cái)務(wù)管理制度、責(zé)任獎(jiǎng)懲制度與糾正行風(fēng)結(jié)合起來,約束和規(guī)范醫(yī)務(wù)人員的執(zhí)業(yè)行為。

(3。

)加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量管理牢固樹立“質(zhì)量第一”、“服務(wù)第一”、“病人第一”的理念,把“以病人為中心”真正落實(shí)到每一個(gè)醫(yī)療服務(wù)環(huán)節(jié),充分尊重患者的知情權(quán)和選擇權(quán),加強(qiáng)醫(yī)患溝通,事先將治療方案及相關(guān)費(fèi)用告知患者。樹立“救死扶傷,忠于職守,愛崗敬業(yè),滿腔熱情,開拓進(jìn)取,精益求精,樂于奉獻(xiàn),文明行醫(yī)”的行業(yè)風(fēng)尚,自覺抵制拜金主義和損害群眾利益的行為,營(yíng)造讓患者安全、放心的就醫(yī)環(huán)境。

4

)加強(qiáng)監(jiān)督,重點(diǎn)檢查醫(yī)療收費(fèi)行為、醫(yī)生處方、開單檢查情況。建立自我評(píng)價(jià)和社會(huì)評(píng)價(jià)相結(jié)合的評(píng)價(jià)制度,定期將評(píng)價(jià)和監(jiān)督信息向社會(huì)公布,保證合理檢查、合理用藥。

5

)完善信息公開制度,制定有效防范措施。繼續(xù)推行住院費(fèi)用一日清單制、醫(yī)療收費(fèi)及藥品的價(jià)格公示制和查詢制,增強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)和藥品收費(fèi)透明度。通過“公示”、“住院須知”等形式向患者和社會(huì)宣傳行風(fēng)紀(jì)律規(guī)定,自覺接受患者和社會(huì)的監(jiān)督。利用舉報(bào)箱和召開座談會(huì)或書面征求患者對(duì)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的意見。確定專門的部門和人員接受患者和群眾的投訴,及時(shí)核查處理。

6

160。

余萬元改善病房、門診、院落花壇的建設(shè)和環(huán)境,對(duì)住院病人做到“五個(gè)一”服務(wù),切實(shí)給患者一個(gè)溫馨的就醫(yī)環(huán)境。經(jīng)過集中整治,我院的行風(fēng)專項(xiàng)治理工作實(shí)現(xiàn)了一個(gè)目標(biāo):有效遏制收受藥品回扣、“紅包”、開單提成、不合理收費(fèi)等不正之風(fēng)。完成了三項(xiàng)任務(wù),即:弘揚(yáng)正氣、倡導(dǎo)先進(jìn)、樹立了范曉俊、陳治國(guó)等一批醫(yī)德高尚、服務(wù)優(yōu)良、拒收紅包的先進(jìn)個(gè)人;完善了一套行風(fēng)管理制度,包括負(fù)責(zé)人責(zé)任制度、醫(yī)院評(píng)價(jià)制度、醫(yī)務(wù)人員考核、激勵(lì)、懲戒制度、社會(huì)監(jiān)督制度等,形成醫(yī)院和社會(huì)群眾相結(jié)合的行風(fēng)監(jiān)督機(jī)制;對(duì)違規(guī)違紀(jì)的科室和個(gè)人予以通報(bào)批評(píng)和經(jīng)濟(jì)處罰,起到了廣泛的教育作用。

醫(yī)院文化建設(shè)主要圍繞以下方面內(nèi)容:開展“醫(yī)務(wù)人員形象大討論”,正確樹立醫(yī)務(wù)人員的光輝形象。同時(shí),醫(yī)院重點(diǎn)以提升“核心競(jìng)爭(zhēng)力”為主題,舉辦各級(jí)各類人員培訓(xùn)班,由院領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)將醫(yī)院的發(fā)展目標(biāo)和任務(wù)向職工溝通,使每位職工都能了解醫(yī)院的發(fā)展方向,激發(fā)員工愛院如家,樹立集體主義和主人翁精神。以回顧總結(jié)六十年院史為主線,召開新老職工座談會(huì),醫(yī)院集中制作院史畫冊(cè)和圖片展覽,主辦有國(guó)內(nèi)著名演藝人士和本院職工自編自演的大型院慶文藝晚會(huì),組織員工觀看,讓老職工通過歷史回顧,進(jìn)行院史實(shí)例教育,進(jìn)一步增強(qiáng)員工自豪感,樹立自信心。以開展“溫馨、便捷、優(yōu)質(zhì)”服務(wù)為主要內(nèi)容,強(qiáng)調(diào)首診負(fù)責(zé)制和首問負(fù)責(zé)制,特別是對(duì)危重、臨界病人必須做到首診負(fù)責(zé),及時(shí)認(rèn)真準(zhǔn)確地進(jìn)行搶救治療,對(duì)病人家屬的詢問,要做到有問必答,熱情周到。健全尊重病人隱私權(quán)制度,特別涉及病人病情、檢查結(jié)果等應(yīng)給予保密,病人診療室加設(shè)屏風(fēng)、布簾等,對(duì)青春期病人做到一人一室,保護(hù)病人的隱私。完善危重?fù)尵炔∪说木G色通道制度,重點(diǎn)是改變服務(wù)流程,強(qiáng)調(diào)急、快、先,做到

24。

時(shí)小時(shí)急診制,配齊、配好急診醫(yī)務(wù)人員,保證由本院高年住院醫(yī)師和主治醫(yī)師承擔(dān)急診工作。醫(yī)院把規(guī)范崗位服務(wù)流程,增設(shè)便民措施等作為重點(diǎn)工作來抓。做到為急診病人床旁檢查、免費(fèi)咨詢服務(wù)及來信答疑、郵寄出院小結(jié)和重要檢查結(jié)果、提供病人玩具減少小孩恐懼心理、急診處方配方優(yōu)先服務(wù)、病房服務(wù)臺(tái)增設(shè)針線包等,為病人住院期間提供方便。

醫(yī)院門診及住院樓均在八十年代初建成,至九十年代末,其結(jié)構(gòu)、布局,外觀形象等均已與現(xiàn)代化新型醫(yī)院要求的心理一生理一社會(huì)醫(yī)學(xué)模式不相適應(yīng)。我們即提出了設(shè)施賓館化、環(huán)境園林化、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、病房家庭化的“四化”目標(biāo)。近年來,醫(yī)院先后多方措資

469.2。

35。

%,拆除院內(nèi)建筑物。

400。

余平方米,建成了供病人休閑、療養(yǎng)、欣賞于一體的中心花園;投資添置垃圾箱對(duì)生活和醫(yī)用垃圾分類管理,實(shí)施無害化處理;在整體布局上努力改變結(jié)構(gòu)上的不合理,拆除了門診原臨街的高墻和部分門面房,使醫(yī)院進(jìn)一步“面向社會(huì)”;對(duì)門診大樓加層改建、內(nèi)外粉飾,去除原房屋、走廊間的欄、板、隔斷物,代之以明亮通暢的走廊、寬敞整潔的診室治療室,裝修后的門診大廳增設(shè)了咨詢服務(wù)臺(tái)、收銀臺(tái)及治安臺(tái);住院部全面裝修改造,改封閉式護(hù)理部為開放式護(hù)士站,病室裝修家庭化,格調(diào)溫馨淡雅,并配備了電話、電視、空調(diào),墻上有畫,床邊有花;病床設(shè)施全部翻新,病床之間采用簾式隔斷,輸血輸液采用滑環(huán)式軌道;走廊內(nèi)明亮寬暢,設(shè)有防滑扶手、科室特色介紹櫥窗、科普知識(shí)宣傳欄及賞心悅目的裝飾畫。醫(yī)院建筑和設(shè)施的裝修均選擇環(huán)保產(chǎn)品,醫(yī)院還投資70余萬元添置了2噸環(huán)保型鍋爐和污水排放處理系統(tǒng),使廢氣、廢水、放射性物質(zhì)等污染物排放均達(dá)到國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。目前,醫(yī)院外觀形象煥然一新、典雅大方,院內(nèi)綠草茵茵、滿目蒼翠,病區(qū)內(nèi)干凈整潔、舒適溫馨,初步建成了具有我院特色的良好就醫(yī)環(huán)境。

門急診工作量由去年的

6.2。

萬上升到今年的。

7.2。

萬人次;日門急診人數(shù)由去年的。

160。

上升到今年的。

190。

人次;住院病人數(shù)由去年的。

3000。

人上升到今年的。

3300。

人次;平均住院病人天數(shù),由去年的。

10.29。

天下降到今年的。

9.42。

天;床位使用率。

85%。

;年總收入較去年同期上升。

11%。

其中藥品占醫(yī)療總收入的。

50%。

左右;醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量在全市同級(jí)醫(yī)院臨床醫(yī)療工作督查中名列前茅。

我們結(jié)合科室特點(diǎn)擇優(yōu)扶強(qiáng)、分類指導(dǎo),以“發(fā)揮特長(zhǎng),培養(yǎng)特色”為原則一是著力培養(yǎng)學(xué)科帶頭人,為各科選定

1

2

1

名、省級(jí)跨世紀(jì)學(xué)科帶頭人。

1

名,地區(qū)級(jí)。

6

名,縣級(jí)。

10。

名。醫(yī)院已初步實(shí)現(xiàn)“院有???、科有專病、病有專藥、人有專長(zhǎng)”的業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略。

7

個(gè)縣區(qū)的大批患者前來就診,門診外縣病人就診率達(dá)。

10。

%,本縣病人出外就診率下降到。

1

%。

通過黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí),不僅提高了職工的思想素質(zhì),重要的是提高了社會(huì)對(duì)醫(yī)院的認(rèn)可程度和滿意度在今年的行風(fēng)問卷調(diào)查中,滿意率分別為

90.6%。

91.3%。

;今年收到表揚(yáng)信。

25。

封。新聞媒體正面報(bào)道。

20。

余次,多次獲省、市、縣表揚(yáng)表彰。

2008。

年的到來,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十六大精神,以更優(yōu)異的成績(jī)向黨和人民匯報(bào)。

醫(yī)院工作匯報(bào)篇十

根據(jù)我院《關(guān)于推進(jìn)“平安醫(yī)院”創(chuàng)建工作、開展“平安科室”活動(dòng)通知》的安排部署,護(hù)理部積極行動(dòng)起來,制定了我院開展創(chuàng)建“平安護(hù)理單元”的活動(dòng)方案,并有效組織實(shí)施。

一、充分認(rèn)識(shí)創(chuàng)建“平安醫(yī)院”工作的必要性和緊迫性。

創(chuàng)建“平安醫(yī)院”是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的一項(xiàng)重要措施。醫(yī)療、護(hù)理服務(wù)應(yīng)造福于人民,關(guān)系著人民群眾的切身利益和幸福安康,關(guān)系者社會(huì)的協(xié)調(diào)發(fā)展,安全、穩(wěn)定的內(nèi)、外部環(huán)境對(duì)維護(hù)正常醫(yī)療秩序起著至關(guān)重要的作用。因此,護(hù)理部在第一時(shí)間內(nèi)組織召開了護(hù)士長(zhǎng)會(huì)議,傳達(dá)了上級(jí)指示精神和我院的文件,通過護(hù)士長(zhǎng)迅速向全院各護(hù)理單元做了二次詳細(xì)傳達(dá),做到了護(hù)理人員人人皆知。

二、加強(qiáng)護(hù)士職業(yè)道德操守教育,深入推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)措施的落實(shí)護(hù)理部把護(hù)患雙方滿意做為管理目標(biāo),把密切護(hù)患關(guān)系、提供滿意的護(hù)理服務(wù)貫穿于創(chuàng)建“平安醫(yī)院”活動(dòng)的始終。對(duì)護(hù)理人員進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生法律法規(guī)、規(guī)章制度和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,教育護(hù)士應(yīng)堅(jiān)持“以病人為中心”的護(hù)理服務(wù)理念,護(hù)理服務(wù)中要耐心、細(xì)心,同時(shí)不斷改進(jìn)不合理的護(hù)理服務(wù)流程。護(hù)理部詳細(xì)制訂了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)實(shí)施細(xì)則,每周期按時(shí)監(jiān)督、檢查各項(xiàng)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)措施執(zhí)行情況,加大了對(duì)危重病人管理、護(hù)理交接班、各個(gè)護(hù)理崗位履行職責(zé)、護(hù)理人員規(guī)范操作、分級(jí)護(hù)理落實(shí)到位等工作的考核力度,持續(xù)提高護(hù)理質(zhì)量。

護(hù)理部在各護(hù)理單元積極落實(shí)患者安全管理目標(biāo),健全了護(hù)理安全風(fēng)。

險(xiǎn)評(píng)估、防范機(jī)制和流程,護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估率100%,患者從入院到出院實(shí)施班班評(píng)估,護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估準(zhǔn)確率可達(dá)99%以上。廣泛加強(qiáng)宣傳,在全部病室內(nèi)張貼“患者主動(dòng)參與患者安全”告知書。實(shí)施上崗護(hù)士接班病情報(bào)告制度,2013年共發(fā)現(xiàn)隱情病例243人次,多數(shù)病區(qū)的護(hù)士長(zhǎng)每日晨會(huì)對(duì)護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估準(zhǔn)確性和防范措施實(shí)施的正確性及效果予以評(píng)價(jià)。

三、強(qiáng)化護(hù)理人員的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),關(guān)注重點(diǎn)環(huán)節(jié),排查護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)。

護(hù)理部針對(duì)5號(hào)新住院大樓搬遷后存在的護(hù)理人力資源短缺嚴(yán)重、設(shè)備運(yùn)行狀況、部分輔助設(shè)施不健全等存在的安全隱患問題,連續(xù)組織了對(duì)5號(hào)新住院大樓全部護(hù)理單元的安全行政大查房,針對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患問題,協(xié)調(diào)基建處、后勤處、設(shè)備裝備處、物業(yè)、保潔、藥學(xué)部、檢驗(yàn)科等部門解決了18項(xiàng)問題,緊急抽調(diào)全院各護(hù)理單元29名護(hù)士支援新擴(kuò)床位的護(hù)理單元,保證了5號(hào)樓按時(shí)開診,接納病人入院。

四、建立護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制,制定突發(fā)傷護(hù)事件的應(yīng)急預(yù)案。

護(hù)理部對(duì)原有的護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度和防范措施進(jìn)行了補(bǔ)充和完善,同時(shí)著手制訂了突發(fā)傷護(hù)事件的應(yīng)急預(yù)案和處理流程,建立了護(hù)理不良事件的上報(bào)制度,定期舉行護(hù)理質(zhì)控人員會(huì)議和不良事件分析討論會(huì),完善了發(fā)生護(hù)理糾紛的預(yù)警機(jī)制。護(hù)理部質(zhì)控組加強(qiáng)護(hù)理安全管理,組織了搶救設(shè)備完好備用、高危藥品管理、節(jié)假日護(hù)理人員在崗等專項(xiàng)檢查,落實(shí)各項(xiàng)護(hù)理核心制度和安全措施,避免了護(hù)理差錯(cuò)和事故的發(fā)生。

五、尊重患者,完善健康教育管理制度,加強(qiáng)護(hù)患溝通,維護(hù)雙方的合法權(quán)益。

各個(gè)護(hù)理單元的護(hù)士長(zhǎng)每日查房中征詢患者的意見和建議,注重護(hù)患。

溝通,及時(shí)解決患者的各種問題。護(hù)理部實(shí)施片區(qū)護(hù)理部副主任責(zé)任制,實(shí)施健康教育效果評(píng)價(jià)制度,定期實(shí)施患者對(duì)護(hù)理人員的滿意度問卷調(diào)查,征求患者對(duì)護(hù)理服務(wù)和醫(yī)院管理的意見,并對(duì)改進(jìn)情況進(jìn)行及時(shí)反饋,暢通了患者投訴舉報(bào)的渠道,使患者滿意度連續(xù)多年保持在98%以上,同時(shí)出院患者滿意度調(diào)查也達(dá)到平均95%左右,反映了我院護(hù)理工作中尊重患者,護(hù)患關(guān)系和諧的真實(shí)情況。

山西醫(yī)科大學(xué)第一醫(yī)院護(hù)理部。

2014年5月8日。

醫(yī)院工作匯報(bào)篇十一

作為一名護(hù)理專業(yè)的工作者,更應(yīng)該具有團(tuán)創(chuàng)新精神的意識(shí),下面是小編為大家整理的醫(yī)院護(hù)士思想?yún)R報(bào),歡迎大家閱讀。

人生就如同在海上的航行,如果沒有燈塔,我們就只能在茫茫大海迷失自己,永遠(yuǎn)到不了生活理想的終點(diǎn)。經(jīng)過不斷的學(xué)習(xí),我也懂得了黨的綱領(lǐng)對(duì)于我們黨來說就是燈塔,它能促使黨堅(jiān)定自己的立場(chǎng)、指引它走向事業(yè)的成功。

中國(guó)共產(chǎn)黨的最高綱領(lǐng)是實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)黨,此刻我清晰地到了我們黨的明智和偉大。制定如此一個(gè)最高綱領(lǐng),它卻是我們整個(gè)人類歷史發(fā)展的必然,而我們的共產(chǎn)黨人在追求這個(gè)歷史的必然時(shí)就充當(dāng)了先鋒隊(duì)的角色,它表明了我們的黨確實(shí)有著無比的先進(jìn)性。雖然要實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)黨確實(shí)還需要很長(zhǎng)時(shí)間的奮斗,而且對(duì)于現(xiàn)在的我們來說要實(shí)現(xiàn)那個(gè)目標(biāo)似乎有些渺而不可能,但是我們不能動(dòng)搖自己共產(chǎn)黨的信仰,相信我們的黨,認(rèn)認(rèn)真真地發(fā)展我們黨的事業(yè),踏踏實(shí)實(shí)的走我們的社會(huì)主義,永遠(yuǎn)堅(jiān)信黨的思想和綱領(lǐng)。因?yàn)闅v史,實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)黨是一個(gè)不變的真理。

前段時(shí)間我黨召開了十八屆三中全會(huì),會(huì)后全國(guó)各地充分利用會(huì)議、廣播、電視、文藝等多種形式,多渠道、全方位的宣講十八屆三中全會(huì)精神,在全國(guó)掀起了學(xué)習(xí)三中全會(huì)的熱潮。19日,總書記就學(xué)習(xí)貫徹三中全會(huì)精神宣講活動(dòng)作出重要批示,要求把三中全會(huì)精神講全講透講實(shí),其目的就是為了推動(dòng)三中全會(huì)精神更好的走進(jìn)基層、走進(jìn)群眾。

一、要講全。要緊緊圍繞全會(huì)《決定》和習(xí)近平總書記重要講話,全面準(zhǔn)確、科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)匦v全會(huì)精神,著力把全面深化改革的指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)和方針原則講清楚講透徹,把全面深化改革的重大部署、創(chuàng)新舉措和根本保證講清楚講透徹。

二、要講透。要在深入領(lǐng)會(huì)全會(huì)精神、準(zhǔn)確把握基調(diào)導(dǎo)向、回應(yīng)干部群眾關(guān)切、增強(qiáng)宣講實(shí)際效果上下功夫。要注意收集和梳理干部群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問題,科學(xué)闡釋、深入分析,既講清楚是什么又講清楚為什么,既講清楚怎么看又講清楚怎么辦,更好地解疑釋惑、析事明理。

三、

要講實(shí)。要多運(yùn)用具體事例、翔實(shí)數(shù)據(jù),多采取面對(duì)面互動(dòng)交流的方式,多講群眾聽得懂、能明白的話,做到通俗易懂、深入淺出,切實(shí)增強(qiáng)宣講的吸引力感染力。

在工作中,作為一名護(hù)理專業(yè)的工作者,更應(yīng)該具有團(tuán)創(chuàng)新精神的意識(shí),加強(qiáng)對(duì)實(shí)際應(yīng)用知識(shí)的學(xué)習(xí)每更多關(guān)注社會(huì)的變化,培養(yǎng)對(duì)社會(huì)問題的思考滅亡深入考慮過我為何要入黨的問題:我之所以想加入共產(chǎn)黨,完全是想要把自覺把個(gè)人夢(mèng)與中國(guó)夢(mèng)緊密聯(lián)系起來,讓自己有一個(gè)更大的空間發(fā)展自己,施展自己的抱負(fù),增加將來為家鄉(xiāng),為社會(huì),為祖國(guó)的團(tuán)結(jié)增強(qiáng)的能力。每個(gè)人身上都有閃光點(diǎn),如果可以得到適時(shí)的挖掘與培養(yǎng)的,就有大放異彩的時(shí)候,而這些,都需要黨組織一步一步的帶領(lǐng)和指導(dǎo)!要實(shí)現(xiàn)最高的目標(biāo),我們也得一步一步走過,所以黨制定了一個(gè)現(xiàn)階段的基本綱領(lǐng),即建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)、政治和文化。雖然我們走過了半個(gè)多世紀(jì)的社會(huì)主義道路,但是我們還得承認(rèn)我們?nèi)匀惶幱谏鐣?huì)主義的初級(jí)階段,最大的特點(diǎn)是經(jīng)濟(jì)部發(fā)達(dá),所以現(xiàn)在國(guó)家的根本任務(wù)就是發(fā)展生產(chǎn)力,增強(qiáng)國(guó)家的綜合國(guó)力,提高人民的生活水平。同時(shí)現(xiàn)階段的綱領(lǐng)也是完全與我們的國(guó)情相符合的,作為一個(gè)發(fā)展中國(guó)家,堅(jiān)持一個(gè)中心和兩個(gè)基本點(diǎn)我們?nèi)ジ憬ㄔO(shè)才不會(huì)迷失方向和喪失動(dòng)力,它是我們的興國(guó)只要、立國(guó)之本、強(qiáng)國(guó)之路。

學(xué)習(xí)黨的最高綱領(lǐng)和現(xiàn)階段綱領(lǐng)目的就是要讓共產(chǎn)黨人知如何去實(shí)踐。首先我們得做到堅(jiān)持黨的最高綱領(lǐng)和最低綱領(lǐng)相統(tǒng)一,這也是我們做事實(shí)事求是的根本前提,否則我們所有的追求都將不現(xiàn)實(shí)。同時(shí)我們得牢固的樹立共產(chǎn)黨的理想和信念,堅(jiān)信沒有共產(chǎn)黨理想就不會(huì)有我們事業(yè)的成功,全面地理解共產(chǎn)黨,那樣才能使我們每一個(gè)共產(chǎn)黨員高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)格地來要求自己。所以在實(shí)踐的過程中,我們就應(yīng)該勤勞而踏實(shí)地學(xué)習(xí),努力而認(rèn)真地思考問題,培養(yǎng)自己的獻(xiàn)身精神,勇敢而樂觀地面對(duì)生活,做到一切從實(shí)際出發(fā),最大限度地做我們力所能及的事。

此致

敬禮!匯報(bào)人:xx日期:xx年x月x日

現(xiàn)在我們將要離開校園,要真正獨(dú)立的面對(duì)社會(huì),但回顧一年來的實(shí)習(xí)生活還是感慨萬千啊,現(xiàn)在我想黨組織匯報(bào)一下我的收獲與感受!我記憶深刻的是在icu,這里的病人是沒有生活能力的,為了治療的需要在這里是謝絕家屬陪床的,這樣一來病人的基本日常護(hù)理也就給了護(hù)士。定時(shí)翻身,保證每位病人的褥瘡發(fā)生率降到最低甚至沒有;每天擦浴,最基本的衛(wèi)生保證;吸痰,保持呼吸道的通暢;輸液,導(dǎo)尿,打針......在這里有了護(hù)理知識(shí)最全面的實(shí)踐。

在急診的日子能看到人間百態(tài),美的,丑的,應(yīng)有盡有。那是我跟老師上的一個(gè)夜班,一位30出頭的商人,因?yàn)楹染贫?,把結(jié)論告訴家屬時(shí)他們哭成了一團(tuán),那種場(chǎng)面很讓人受不了,一位家中的壯勞力,一位上有老下有小的頂梁柱,瞬間就沒有了,我的心被深深的震撼了,那是第一次面對(duì)尸體有了說不出的感覺。

記得第一個(gè)科轉(zhuǎn)的是兒科,一天充滿了天真的地方,但這天真總被些許的病痛所掩埋,在那里我知道我們長(zhǎng)這么大是多么不容易的一件事!那些越來越難解決的病痛纏繞著這些小天使,作為一個(gè)護(hù)士單有專業(yè)知識(shí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,只有充滿陽光的愛心才能給孩子們面對(duì)困難的勇氣!我知道,心血管的病人平時(shí)跟沒事人一樣,可一到犯病就必須分秒必爭(zhēng)!記得一天中午我和一個(gè)老師值班,短短的兩個(gè)小時(shí)就有兩個(gè)搶救的,好在他們最后都沒事。這里的每個(gè)老人都很慈祥,他們和護(hù)士能交心的談話,那種感覺很讓人有親切感。

在那里,我懂的把書本的知識(shí)放到現(xiàn)實(shí)中,而且科里的黨員在日常工作中也的確起到了先鋒帶頭的作用,他們對(duì)待工作的態(tài)度與精神是我追求的目標(biāo),一年來我收獲很多,有了很大進(jìn)步和成長(zhǎng)!以上是我實(shí)習(xí)一年的思想認(rèn)識(shí),由于一些認(rèn)識(shí)的局限性,還有很多不足之處。希望黨組織認(rèn)真考核。讓我更快的提升為人民服務(wù)的本領(lǐng)。

此致

敬禮!匯報(bào)人:xx日期:xx年x月x日

作為一名護(hù)士黨員,要嚴(yán)格地要求自己,更加出色地完成任務(wù),努力向模范黨員看齊,本文是小編為大家整理的實(shí)習(xí)護(hù)士思想?yún)R報(bào),僅供參考借鑒,希望可以幫助到大家。

實(shí)習(xí)護(hù)士思想?yún)R報(bào)范文(一)敬愛的黨組織:

自今年7月份遞交入黨申請(qǐng)書,加入中國(guó)共產(chǎn)黨成為一名預(yù)備黨員以來,在支部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同志們的幫助下,我通過反復(fù)學(xué)習(xí)實(shí)踐,使自己各方面都有了新的提高,現(xiàn)將一段時(shí)期以來的思想情況向組織作一匯報(bào),對(duì)黨的認(rèn)識(shí)更加深刻。成為預(yù)備黨員后,我深知自己對(duì)黨的理論知識(shí)的掌握還很膚淺,對(duì)黨員職責(zé)義務(wù)的把握還不夠到位,因此,我進(jìn)一步學(xué)習(xí)了《黨章》等文件資料。通過學(xué)習(xí),我更加清楚的認(rèn)識(shí)到,作為工人階級(jí)的先鋒隊(duì),作為各族人民利益的忠實(shí)代表,作為中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心,黨帶領(lǐng)著人民創(chuàng)造了輝煌的歷史和一系列偉大的成就。特別是今年建國(guó)60周年舉行的國(guó)慶大閱兵和一系列成就展,充分證明了共產(chǎn)黨忠實(shí)地履行自己的諾言,將一個(gè)貧窮落后的舊中國(guó)改造和建設(shè)成為富強(qiáng)、民主、繁榮、文明的社會(huì)主義強(qiáng)國(guó)。我覺得我們這一代人是沐浴著黨的陽光成長(zhǎng)起來的,為黨的事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量是我們的職責(zé)與榮耀。

第二,對(duì)工作任務(wù)更加積極。成為預(yù)備黨員后,我更加清楚的認(rèn)識(shí)到,對(duì)于我們個(gè)人而言,熱愛黨、熱愛人民的具體體現(xiàn)就是努力干好本職工作。我的崗位很普通,每天重復(fù)著給病人打針、送藥、掛水等平凡的工作,但是我熱愛自己的崗位,堅(jiān)定的相信只要自己努力,一樣能干出好成績(jī)。特別當(dāng)前甲流防控形勢(shì)嚴(yán)峻,牽動(dòng)了黨中央和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)很大的精力,給老百姓的健康帶來了很大的威脅。作為一名醫(yī)護(hù)人員,我經(jīng)常向身邊的人宣傳防控知識(shí),努力完成好科室安排的工作,及時(shí)給病人打針喂藥,我想自己努力一點(diǎn)工作,就能使病人快點(diǎn)好起來,也算為甲流防控盡了一點(diǎn)力。

第三,對(duì)努力方向更加明確。成為預(yù)備黨員后,我學(xué)會(huì)了思考分析問題,對(duì)于社會(huì)上的事物,能從大局出發(fā)去思考看待,同時(shí)也更加明確了學(xué)習(xí)理論知識(shí)、加強(qiáng)理性思考、提高綜合素質(zhì)的努力方向。在與支部領(lǐng)導(dǎo)和老黨員在交流中,我覺得自己的認(rèn)識(shí)是淺層次的,這也激勵(lì)和鞭策著我努力學(xué)習(xí)。目前,我利用業(yè)余時(shí)間完成本科階段課程的學(xué)習(xí),積極參加單位組織的科學(xué)發(fā)展觀理論知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷開拓視眼,不斷完善自我。

這一階段,在大家的關(guān)心幫助下取得了進(jìn)一點(diǎn)步,但我也清楚的知道自己還存在許多缺點(diǎn),比如學(xué)習(xí)工作還有些惰性,處理事情還比較急躁,匯報(bào)情況還不夠經(jīng)常。我將在今后的學(xué)習(xí)工作中努力改正這些缺點(diǎn),更加嚴(yán)格地要求自己,更加出色地完成任務(wù),努力向模范黨員看齊。

自今年7月份遞交入黨申請(qǐng)書,加入中國(guó)共產(chǎn)黨成為一名預(yù)備黨員以來,在支部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同志們的幫助下,我通過反復(fù)學(xué)習(xí)實(shí)踐,使自己各方面都有了新的提高,現(xiàn)將一段時(shí)期以來的思想情況向組織作一匯報(bào),對(duì)黨的認(rèn)識(shí)更加深刻。成為預(yù)備黨員后,我深知自己對(duì)黨的理論知識(shí)的掌握還很膚淺,對(duì)黨員職責(zé)義務(wù)的把握還不夠到位,因此,我進(jìn)一步學(xué)習(xí)了《黨章》等文件資料。通過學(xué)習(xí),我更加清楚的認(rèn)識(shí)到,作為工人階級(jí)的先鋒隊(duì),作為各族人民利益的忠實(shí)代表,作為中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心,黨帶領(lǐng)著人民創(chuàng)造了輝煌的歷史和一系列偉大的成就。特別是今年建國(guó)60周年舉行的國(guó)慶大閱兵和一系列成就展,充分證明了共產(chǎn)黨忠實(shí)地履行自己的諾言,將一個(gè)貧窮落后的舊中國(guó)改造和建設(shè)成為富強(qiáng)、民主、繁榮、文明的社會(huì)主義強(qiáng)國(guó)。我覺得我們這一代人是沐浴著黨的陽光成長(zhǎng)起來的,為黨的事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量是我們的職責(zé)與榮耀。第二,對(duì)工作任務(wù)更加積極。成為預(yù)備黨員后,我更加清楚的認(rèn)識(shí)到,對(duì)于我們個(gè)人而言,熱愛黨、熱愛人民的具體體現(xiàn)就是努力干好本職工作。我的崗位很普通,每天重復(fù)著給病人打針、送藥、掛水等平凡的工作,但是我熱愛自己的崗位,堅(jiān)定的相信只要自己努力,一樣能干出好成績(jī)。特別當(dāng)前甲流防控形勢(shì)嚴(yán)峻,牽動(dòng)了黨中央和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)很大的精力,給老百姓的健康帶來了很大的威脅。作為一名醫(yī)護(hù)人員,我經(jīng)常向身邊的人宣傳防控知識(shí),努力完成好科室安排的工作,及時(shí)給病人打針喂藥,我想自己努力一點(diǎn)工作,就能使病人快點(diǎn)好起來,也算為甲流防控盡了一點(diǎn)力。

第三,對(duì)努力方向更加明確。成為預(yù)備黨員后,我學(xué)會(huì)了思考分析問題,對(duì)于社會(huì)上的事物,能從大局出發(fā)去思考看待,同時(shí)也更加明確了學(xué)習(xí)理論知識(shí)、加強(qiáng)理性思考、提高綜合素質(zhì)的努力方向。在與支部領(lǐng)導(dǎo)和老黨員在交流中,我覺得自己的認(rèn)識(shí)是淺層次的,這也激勵(lì)和鞭策著我努力學(xué)習(xí)。目前,我利用業(yè)余時(shí)間完成本科階段課程的學(xué)習(xí),積極參加單位組織的科學(xué)發(fā)展觀理論知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷開拓視眼,不斷完善自我。

這一階段,在大家的關(guān)心幫助下取得了進(jìn)一點(diǎn)步,但我也清楚的知道自己還存在許多缺點(diǎn),比如學(xué)習(xí)工作還有些惰性,處理事情還比較急躁,匯報(bào)情況還不夠經(jīng)常。我將在今后的學(xué)習(xí)工作中努力改正這些缺點(diǎn),更加嚴(yán)格地要求自己,更加出色地完成任務(wù),努力向模范黨員看齊。

此致敬禮

申請(qǐng)人:xx申請(qǐng)期:xx年x月x日。

實(shí)習(xí)護(hù)士思想?yún)R報(bào)范文(二)敬愛的黨組織:

20**年即將過去,現(xiàn)在我想黨組織匯報(bào)一下我的收獲與感受!我記憶深刻的是在icu,這里的病人是沒有生活能力的,為了治療的需要在這里是謝絕家屬陪床的,這樣一來病人的基本日常護(hù)理也就給了護(hù)士。定時(shí)翻身,保證每位病人的褥瘡發(fā)生率降到最低甚至沒有;每天擦浴,最基本的衛(wèi)生保證;吸痰,保持呼吸道的通暢;輸液,導(dǎo)尿,打針。在這里有了護(hù)理知識(shí)最全面的實(shí)踐。

在急診的日子能看到人間百態(tài),美的,丑的,應(yīng)有盡有。那是我跟老師上的一個(gè)夜班,一位30出頭的商人,因?yàn)楹染贫?,把結(jié)論告訴家屬時(shí)他們哭成了一團(tuán),那種場(chǎng)面很讓人受不了,一位家中的壯勞力,一位上有老下有小的頂梁柱,瞬間就沒有了,我的心被深深的震撼了,那是第一次面對(duì)尸體有了說不出的感覺。

記得第一個(gè)科轉(zhuǎn)的是兒科,一天充滿了天真的地方,但這天真總被些許的病痛所掩埋,在那里我知道我們長(zhǎng)這么大是多么不容易的一件事!那些越來越難解決的病痛纏繞著這些小天使,作為一個(gè)護(hù)士單有專業(yè)知識(shí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,只有充滿陽光的愛心才能給孩子們面對(duì)困難的勇氣!我知道,心血管的病人平時(shí)跟沒事人一樣,可一到犯病就必須分秒必爭(zhēng)!記得一天中午我和一個(gè)老師值班,短短的兩個(gè)小時(shí)就有兩個(gè)搶救的,好在他們最后都沒事。這里的每個(gè)老人都很慈祥,他們和護(hù)士能交心的談話,那種感覺很讓人有親切感。

敬禮

申請(qǐng)人:xx申請(qǐng)期:xx年x月x日。

身為一名積極分子,學(xué)習(xí)也是保持黨員先進(jìn)性的行動(dòng),共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性不是天生具備的,接下來是小編為大家搜集的黨校結(jié)業(yè)思想?yún)R報(bào)范文,供大家參考,希望可以幫助到大家。

黨校結(jié)業(yè)思想?yún)R報(bào)范文(一)尊敬的黨組織:

黨課結(jié)業(yè)了,新的一個(gè)學(xué)期也已經(jīng)度過了一半的時(shí)間,現(xiàn)在再來回想上學(xué)期所經(jīng)歷的事情,覺得自己成熟了很多。

上黨課其實(shí)是個(gè)鍛煉人的好機(jī)會(huì),不管怎莫說,大家從陌生到熟悉,到一起學(xué)習(xí),而且相似的經(jīng)歷,也使我聯(lián)想到大一的時(shí)候,同樣是這種經(jīng)歷,只是這時(shí)的我們更加成熟,因此待人接物又會(huì)有所變化。

還記得在最后一次黨課,準(zhǔn)確地說是在假期社會(huì)實(shí)踐交流會(huì)上,一位男同學(xué)上臺(tái)之后只說了一句話,希望以后如果哪位同學(xué)會(huì)當(dāng)官,能夠做到君在位而無愧于心就行了。有一天突然發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)是知識(shí)分子的一員時(shí),才發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)從學(xué)校里學(xué)習(xí)了太多的知識(shí),而我們有時(shí)也不免有些疑問,真正有用的知識(shí)究竟是什么,我們?nèi)蘸蠊ぷ髦杏帜苡玫蕉嗌佻F(xiàn)在學(xué)習(xí)的知識(shí)?困惑是有的,但有一點(diǎn)是毋庸置疑的,德育永遠(yuǎn)是最重要的,有再多的才干,有才無德,那只是社會(huì)的渣滓而已。

上過黨課后,我發(fā)現(xiàn)我更加關(guān)注政治方面的事情,也更愿意動(dòng)腦子想這些東西,因?yàn)槲矣X得我應(yīng)該在這方面充實(shí)自己。畢竟知識(shí)是自己的,我也樂在其中。就像我正在讀《黃河邊的中國(guó)》這本書,讀它使我有時(shí)會(huì)點(diǎn)頭不語,有時(shí)樂于和媽媽分享書里的論點(diǎn)。對(duì)于我這個(gè)從小在城市里長(zhǎng)大的孩子,這本書竟成了我了解農(nóng)村甚至整個(gè)中國(guó)社會(huì)最直接的渠道。書中有些問題提得很尖銳,讓我覺得我們的問題還是很多的,讓我明白我們民族的文化所帶來的影響發(fā)展的痼疾,也就是人情高于律法。就像中國(guó)的文字,講究意境,而英文則適合寫法律條文一樣,文化給我們帶來了很多,也帶來了一些瑕疵,甚至有些會(huì)影響我們的發(fā)展。

學(xué)以致用,學(xué)而時(shí)習(xí)之,不亦樂乎?這大概就叫做自主學(xué)習(xí)吧。

身為一名積極分子,學(xué)習(xí)也是保持黨員先進(jìn)性的行動(dòng),共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性不是天生具備的,而是在不斷地學(xué)習(xí)、不斷地實(shí)踐的過程中,通過不斷地和提高自己的思想境界才形成的。在這一過程中,認(rèn)真、系統(tǒng)地學(xué)習(xí),特別是學(xué)習(xí)政治理論起著極其重要的作用。黨員只有通過努力學(xué)習(xí)文化,學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù),才能具備建設(shè)社會(huì)主義的業(yè)務(wù)能力;只有通過學(xué)習(xí)政治理論,用馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論武裝自己的頭腦,才能具有正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力,防腐拒變的能力。

以上僅是我近期所思所想,不妥之處請(qǐng)組織上多多指正。

此致

敬禮!匯報(bào)人:xx日期:xx年x月x日

黨校結(jié)業(yè)思想?yún)R報(bào)范文(二)敬愛的黨組織:

對(duì)于參加xx黨校的黨基本知識(shí)學(xué)習(xí)班的培訓(xùn),我感到十分的榮幸。通過此次為期半個(gè)多月的黨校學(xué)習(xí),黨校給我們開設(shè)的五個(gè)專題的課程,分別使我對(duì)黨的最終目標(biāo)和現(xiàn)階段的主要任務(wù)有了全面而深刻的認(rèn)識(shí),對(duì)新時(shí)期的黨的性質(zhì)和指導(dǎo)思想有了全面的感性認(rèn)識(shí),對(duì)新時(shí)期黨員應(yīng)具備的基本條件、黨員的權(quán)利和義務(wù)有了系統(tǒng)的認(rèn)識(shí),對(duì)個(gè)人修養(yǎng)、綜合素質(zhì)及世界觀、人生觀、價(jià)值觀提升和改造有了明確的目標(biāo)和方向,更重要的是,使我能夠更好的端正入黨動(dòng)機(jī),履行黨的宗旨,爭(zhēng)取早日加入黨組織。以下是我這次黨校學(xué)習(xí)所收獲的具體幾點(diǎn)體會(huì):

首先,此次黨校培訓(xùn)教給我的第一課就是中國(guó)共產(chǎn)黨的最終目標(biāo)和現(xiàn)階段的主要任務(wù):中國(guó)共產(chǎn)黨的最終目標(biāo)和最高理想是實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義,現(xiàn)階段的主要任務(wù)是建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義。實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義是我們中國(guó)共產(chǎn)黨最終奮斗目標(biāo),引領(lǐng)著黨和人民不斷為這個(gè)理想和目標(biāo)不斷奮斗和前進(jìn)。而現(xiàn)階段的主要任務(wù)就是為最高理想和最終奮斗目標(biāo)服務(wù)的。在過去為革命勝利而艱苦奮斗的時(shí)期,之所以能在非常困難的情況下奮斗出來,戰(zhàn)勝千難萬險(xiǎn)使革命勝利,就是因?yàn)槲覀冇欣硐耄旭R克思主義信念,有共產(chǎn)主義信念。沒有理想,沒有紀(jì)律,就會(huì)像舊中國(guó)那樣一盤散沙,那我們的革命怎么能夠成功?我們的建設(shè)怎么能夠成功?這使我認(rèn)識(shí)到,一個(gè)人活在世上,不能沒有信仰,也不能沒有追求。一個(gè)人只有建立了自己人生道路上正確理想航燈,才不至于使自己的人生軌跡偏航,才不至犯錯(cuò)誤,而悔恨終生。

其次,通過此次黨校的學(xué)習(xí),我深刻認(rèn)識(shí)到,中國(guó)共產(chǎn)黨是由工人階級(jí)中的先進(jìn)分子所組成的,這是保證中國(guó)共產(chǎn)黨成為中國(guó)工人階級(jí)先鋒隊(duì)的基本條件,但并不是工人階級(jí)的任何一個(gè)成員都可以成為黨員。中國(guó)共產(chǎn)黨同時(shí)是中國(guó)人民和中華民族的先鋒隊(duì),黨在增強(qiáng)先進(jìn)性的同時(shí),必須不斷擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)。作為一名積極向黨組織靠攏的當(dāng)代大學(xué)生,我們應(yīng)該認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本理論的同時(shí)學(xué)習(xí)好科學(xué)文化知識(shí),加強(qiáng)自身先進(jìn)性修養(yǎng),努力把我們黨建設(shè)成為有中國(guó)特色的社會(huì)主義的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心,為實(shí)現(xiàn)跨世紀(jì)的宏偉目標(biāo)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),更好地為人民服務(wù)。

最后,通過此次黨校學(xué)習(xí),我意識(shí)到科學(xué)的世界觀、人生觀和價(jià)值觀的重要性,只有樹立正確的科學(xué)的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,才能更好的為黨為人民為社會(huì)為國(guó)家服務(wù)。在學(xué)習(xí)期間,我明白了每一名積極爭(zhēng)取入黨的同志首先即從思想上樹立無產(chǎn)階級(jí)世界觀、人生觀、價(jià)值觀、樹立全心全意為人民服務(wù)的信念,不惜犧牲一切,為實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義而奮斗終生,并在實(shí)際行動(dòng)中表現(xiàn)出來。

這次黨校培訓(xùn)不但有老師對(duì)黨的基本知識(shí)的深入解釋,也有老師對(duì)我的諄諄教誨,對(duì)我個(gè)人樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀有著特殊重要的意義。它全面改善了我對(duì)黨的認(rèn)識(shí),為我的入黨工作打下了良好的基礎(chǔ)。希望黨組織加強(qiáng)對(duì)我的培養(yǎng),教育和考察。我要在黨的熔爐中鍛煉自己,我相信通過自己的不斷努力,提高自身修養(yǎng),最后一定能給自己創(chuàng)造入黨的條件。

此致

敬禮!匯報(bào)人:xx日期:xx年x月x日

醫(yī)院工作匯報(bào)篇十二

**縣中醫(yī)院創(chuàng)建于1990年,是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、急救、康復(fù)于一體的公立二級(jí)甲等中醫(yī)(綜合性)醫(yī)院,是全縣中醫(yī)藥技術(shù)指導(dǎo)中心和培訓(xùn)中心,各類醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)院,全縣縣管干部保健定點(diǎn)醫(yī)院。

醫(yī)院占地面積12畝,業(yè)務(wù)用房面積11000平方米,編制床位400張,實(shí)際開放床位550張。醫(yī)院的'住院部擴(kuò)建工程位于西部新區(qū)(在建中),占地70畝,業(yè)務(wù)用房面積6萬平方米,新增床位615張,總投資2.5億元,服務(wù)能力將顯著提高。

醫(yī)院核定編制194人,現(xiàn)有在崗職工472人。?其中,重慶市名中醫(yī)1人,正高級(jí)職稱4人,副高級(jí)職稱22人,中級(jí)職稱56人,醫(yī)學(xué)碩士研究生2人,衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員占職工總數(shù)80.5%。醫(yī)院***主任中醫(yī)師為重慶市名中醫(yī)、全國(guó)第三批優(yōu)秀中醫(yī)臨床人才;另有4名醫(yī)師分別被表彰為奉節(jié)縣杰出、優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才,4名副高級(jí)以上職稱中醫(yī)師為奉節(jié)縣名中醫(yī)。

擁有核磁共振(mri)、螺旋ct、dr、cr、數(shù)字胃腸機(jī)、c型臂、鉬靶x線機(jī)、四維彩超、全自動(dòng)生化分析儀、血液透析濾過機(jī)、電視腹腔鏡、宮腔鏡、膀胱電切鏡、電子胃鏡、體外振波碎石機(jī)、內(nèi)窺鏡攝像系統(tǒng)、醫(yī)用鈥激光治療機(jī)等國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的醫(yī)療裝備100余臺(tái)(件)。

醫(yī)院轄一個(gè)住院部和兩個(gè)門診部。門診部開設(shè)中西醫(yī)內(nèi)(呼吸、消化、腦病、心血管、腎病、內(nèi)分泌等)、外(肝膽、泌尿、腦外、胸外、普外、燒傷等)、婦、兒、針灸理療、康復(fù)、肛腸、皮膚、五官、口腔、骨傷、急診等一二級(jí)學(xué)科門診業(yè)務(wù),設(shè)有重癥監(jiān)護(hù)(icu);住院部設(shè)針灸康復(fù)、肛腸、骨傷、外科、內(nèi)科、婦產(chǎn)科、兒科、麻醉手術(shù)等住院臨床科室;另設(shè)放射、檢驗(yàn)、超聲、心電、腦電、病理、消毒供應(yīng)等輔助檢查科室。

仁愛,和中,精業(yè),誠意;

關(guān)愛生命,關(guān)注健康;

“五不一沒有”:不蒙騙患者,不詆毀同事和他人,不見利忘義,不昧良心,不損害醫(yī)院形象和利益,沒有違規(guī)違紀(jì)行為。

醫(yī)院工作匯報(bào)篇十三

20xx年是全縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展十分關(guān)鍵的一年,為全面深化改革,促進(jìn)醫(yī)院健康持續(xù)發(fā)展,辦人民群眾滿意醫(yī)院,我們召開了專項(xiàng)會(huì)議,制定了“七大工程”宏偉藍(lán)圖,即:一是實(shí)現(xiàn)一個(gè)目標(biāo),二是用活兩個(gè)政策,三是創(chuàng)建三個(gè)科室,四是打造四個(gè)品牌,五是抓好五項(xiàng)工作,六是干好六件實(shí)事,七是鞏固七大學(xué)科。通過實(shí)施“七大工程”宏偉藍(lán)圖,使醫(yī)院醫(yī)療水平、醫(yī)療質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、醫(yī)療行為、綜合管理等再上一個(gè)新臺(tái)階,有效提升醫(yī)院核心競(jìng)爭(zhēng)力,提升醫(yī)院整體形象,不斷提高人民群眾對(duì)醫(yī)院的滿意度,為全縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展作貢獻(xiàn)。

一、實(shí)現(xiàn)一個(gè)目標(biāo)。

醫(yī)院新區(qū)建設(shè),是政府惠民實(shí)事建設(shè)工程之一,更是凝聚了幾代人的心血,既為全縣人民提供更好的醫(yī)療條件和醫(yī)療環(huán)境,也關(guān)系到醫(yī)院后續(xù)發(fā)展的大問題,我們必須化功夫、下力氣,把醫(yī)院新區(qū)建設(shè)好,實(shí)現(xiàn)醫(yī)院發(fā)展的一個(gè)最重要的目標(biāo)。醫(yī)院新區(qū)占地面積80畝,總建筑面積xxxx平方米,其中綜合病房樓設(shè)計(jì)大氣,布局合理;病房樓十二層,可開設(shè)600-800張床位;門診樓五層,涵蓋了急救中心、診室、功能科和辦公區(qū)等。醫(yī)院新區(qū)建成能有效保障新農(nóng)合開展完善后病源不斷增多和全縣130萬人對(duì)中醫(yī)醫(yī)療的需求,使全縣衛(wèi)生事業(yè)有根本性的改觀,使全縣人民享受更好的醫(yī)療條件和醫(yī)療環(huán)境。醫(yī)院新區(qū)建設(shè),我們嚴(yán)格按照項(xiàng)目建設(shè)規(guī)劃和省、市、縣有關(guān)要求,經(jīng)過數(shù)次研究、討論,可研批復(fù)、環(huán)評(píng)、規(guī)劃、圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、招標(biāo)等各項(xiàng)前期工作基本完成。我們決心進(jìn)一步努力,克服重重困難,爭(zhēng)取上半年順利開工。

二、用活兩個(gè)政策。

一是用活農(nóng)合政策。自08年國(guó)家實(shí)施新型農(nóng)村合作醫(yī)療以來,廣大農(nóng)民能夠看得起病,但也增加了醫(yī)療市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)。我們要用活農(nóng)合政策,積極利用當(dāng)前國(guó)家扶持中醫(yī),下調(diào)起付線至300元,中醫(yī)院托管的新城區(qū)衛(wèi)生院報(bào)補(bǔ)率95%的有利條件,吸引更多患者來醫(yī)院就診,擴(kuò)大醫(yī)院的業(yè)務(wù)量,不斷提升醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)效益。二是用活醫(yī)保政策。我們要建立高端客戶群用活醫(yī)保政策,為更多高端客戶提供醫(yī)療服務(wù),促進(jìn)醫(yī)院進(jìn)一步發(fā)展,有效提升醫(yī)院的社會(huì)形象和社會(huì)聲譽(yù)。

三、創(chuàng)建三個(gè)科室。

我們?cè)?3年成功開展介入科的基礎(chǔ)上,**年將創(chuàng)建三個(gè)科室,即疼痛科、腫瘤科和呼吸消化內(nèi)科。創(chuàng)建疼痛科,我們具有一定優(yōu)勢(shì),劉xx開展的椎間盤治療是全縣最早、全市領(lǐng)先、全省不落后,我們要充分發(fā)揮這個(gè)優(yōu)勢(shì),全面創(chuàng)建好疼痛科,打響疼痛科的品牌,成為吸引廣大患者就醫(yī)的一個(gè)重要科室。創(chuàng)建腫瘤科,我們也具備良好優(yōu)勢(shì),中醫(yī)在治療腫瘤方面具有西醫(yī)無可替代的優(yōu)勢(shì),我們通過放療、化療,結(jié)合現(xiàn)在的伽馬刀、粒子刀,將會(huì)取得更好的腫瘤治療效果,獲得更多腫瘤患者的歡迎。創(chuàng)建呼吸消化內(nèi)科,我們采用中西醫(yī)結(jié)合多學(xué)科的綜合治療,會(huì)提高治療效果,解除廣大患者的病痛。

四、打造四個(gè)品牌。

**年我們打造的四個(gè)品牌分別為成立xx縣微創(chuàng)介入臨床治療中心,成立xx縣腫瘤微創(chuàng)臨床治療中心,辦好國(guó)醫(yī)堂,用好同仁堂。xx縣微創(chuàng)介入臨床治療中心,開展最早、社會(huì)影響面廣、病人最多,現(xiàn)在鄭大一附院介入醫(yī)學(xué)繼續(xù)教育中心,學(xué)術(shù)會(huì)在血管方面介入,所有這一切,xx縣微創(chuàng)介入臨床治療中心將成為醫(yī)院的一個(gè)品牌。xx縣腫瘤微創(chuàng)臨床治療中心已與中國(guó)抗癌協(xié)會(huì)微創(chuàng)專業(yè)委員會(huì)達(dá)成意向,邀請(qǐng)專家長(zhǎng)期來院坐診,同時(shí)購置ct、dr作保障,成為中國(guó)抗癌協(xié)會(huì)微創(chuàng)專業(yè)委員會(huì)臨床指導(dǎo)示范基地,這使得xx縣腫瘤微創(chuàng)臨床治療中心也成為醫(yī)院的一個(gè)品牌。國(guó)醫(yī)堂在社會(huì)上有相當(dāng)影響力,深受廣大患者的歡迎。我們辦好國(guó)醫(yī)堂,一方面提供平臺(tái)讓名老專家老有所為,充分發(fā)揮余熱,積極服務(wù)廣大患者。另一方面定期安排省、市專家到國(guó)醫(yī)堂坐診,為廣大患者提供高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)。通過這些工作,使得國(guó)醫(yī)堂成為醫(yī)院的一個(gè)品牌。同仁堂歷史悠久,影響深遠(yuǎn),是一塊金字招牌。我們已與同仁堂達(dá)成協(xié)議,共同開發(fā)藥品,種植、生產(chǎn)加工到成品,完全采用同仁堂的工藝,并實(shí)行嚴(yán)格檢查和質(zhì)量控制,使同仁堂成為醫(yī)院的一個(gè)品牌。

五、抓好五項(xiàng)工作。

**年我們要抓好五項(xiàng)工作。一是抓好醫(yī)政工作。我們要全面落實(shí)醫(yī)療核心制度,加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練,加強(qiáng)重點(diǎn)部門和重點(diǎn)環(huán)節(jié)的質(zhì)量安全管理,確保醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全。二是抓好護(hù)理工作。三分治療七分護(hù)理,我們要健全臨床護(hù)理工作制度,實(shí)施護(hù)理分層級(jí)管理,堅(jiān)持以病人為中心的服務(wù)理念,為住院病人提供一系列完善而便捷的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),讓患者感受到人性化的關(guān)懷,提高住院患者的滿意度。三是抓好控感工作。(這方面內(nèi)容我不熟悉,你們自己寫一些)四是抓好信息化工作。**年要使用新系統(tǒng),把農(nóng)合、醫(yī)保等納入新系統(tǒng)中,提高信息化水平,進(jìn)一步提高工作效率和工作質(zhì)量。五是抓好醫(yī)院營(yíng)銷工作?;卦L辦、宣教科要積極廣泛開展宣傳,著重宣傳醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施改善、先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備增加、科室品牌專家名醫(yī)、醫(yī)務(wù)人員的優(yōu)良醫(yī)德和高超技能,取得的重大、先進(jìn)醫(yī)療成果,大力提升醫(yī)院的社會(huì)影響力,使廣大患者相信醫(yī)院,愿意來醫(yī)院就醫(yī),促進(jìn)醫(yī)院良性發(fā)展,實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展。在對(duì)外宣傳中,要說明我們購置的`128層螺旋ct是全省第一家、近期投入使用,dr等大型醫(yī)療設(shè)備都走在醫(yī)學(xué)的前沿,增強(qiáng)患者對(duì)醫(yī)院的信任感,為進(jìn)一步擴(kuò)大業(yè)務(wù),打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

六、做好六件實(shí)事。

**年我們要干好六件實(shí)事,一是做好績(jī)效。我們要根據(jù)醫(yī)院和每個(gè)崗位的實(shí)際,制定科學(xué)合理績(jī)效方案,把經(jīng)濟(jì)收入與崗位工作緊密掛鉤,體現(xiàn)公平、公正、多勞多得的分配方式,激勵(lì)醫(yī)務(wù)人員勤奮工作。二是做好服務(wù)。我們要堅(jiān)持“全心全意為人民服務(wù)”、“以病人為中心”的工作宗旨,樹立“優(yōu)質(zhì),高效”理念,全面服務(wù)好患者,促進(jìn)醫(yī)患關(guān)系和諧,努力建設(shè)和諧醫(yī)院。三是做好培訓(xùn)。我們要切實(shí)加強(qiáng)衛(wèi)生科技和人才隊(duì)伍建設(shè),把打造“名醫(yī)、名科、名院”作為提升醫(yī)療水平的有效抓手,要端正學(xué)風(fēng),加強(qiáng)培訓(xùn),進(jìn)一步加強(qiáng)重點(diǎn)???、特色??平ㄔO(shè),全面提升醫(yī)院形象,打響醫(yī)院品牌。四是做好規(guī)范。我們要規(guī)范行為,規(guī)范操作,照章辦事,向全縣人民提供優(yōu)質(zhì)、高效、低廉、便捷、綜合和連續(xù)的衛(wèi)生服務(wù),滿足全縣人民多層次的醫(yī)療衛(wèi)生保健需求。五是做好質(zhì)控。我們要成立xxxx、xxxx和xxxx三個(gè)組織,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)質(zhì)控工作,全面提高醫(yī)療質(zhì)量。六是做好安全。我們要堅(jiān)決糾正忽視醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全的錯(cuò)誤思想,切實(shí)解決核心制度落實(shí)不到位、診療行為不規(guī)范、護(hù)理人員配備不足、醫(yī)院感染控制薄弱等突出問題,堅(jiān)決杜絕因責(zé)任心問題導(dǎo)致醫(yī)療事故發(fā)生,確保醫(yī)療安全。

七、鞏固七大學(xué)科。

**年我們要鞏固七大學(xué)科。一是鞏固中風(fēng)科。中風(fēng)科是x院長(zhǎng)親自領(lǐng)導(dǎo)的科室,社會(huì)影響面較廣,要鞏固中風(fēng)科,進(jìn)一步提高社會(huì)影響力。二是鞏固介入科。介入科是新開科室,為各科室服務(wù),依賴于各科支持,它雖然開展較晚,但成長(zhǎng)較快,**年要進(jìn)一步鞏固提高。三是鞏固康復(fù)科。中醫(yī)康復(fù)開展較好,**年要繼續(xù)鞏固,增強(qiáng)康復(fù)科,以獲得更多患者的歡迎,來醫(yī)院進(jìn)行康復(fù)治療。四是鞏固骨外科。骨外科過去受條件局限,只治療骨折未開展骨病治療,**年要開展骨病治療,做到全面發(fā)展,提升骨外科的社會(huì)影響力。五是鞏固婦產(chǎn)科。**年要腔鏡、盆底重建,繼續(xù)開展新項(xiàng)目,擴(kuò)大影響面,提升婦產(chǎn)科的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。六是鞏固內(nèi)二內(nèi)五。近年來,心腦血管病人較多,內(nèi)科病人較多,內(nèi)二內(nèi)五要緊緊把握市場(chǎng)形勢(shì),做到注重哪里病人多向哪里開展,進(jìn)一步擴(kuò)大業(yè)務(wù)量,為醫(yī)院增加經(jīng)濟(jì)效益作貢獻(xiàn)。七是鞏固急診科。目前急診量較多,病員分配較好,急救站、急診科要加強(qiáng)規(guī)范化,增強(qiáng)工作責(zé)任心,提高工作效率,吸引更多患者來醫(yī)院急診??傊?,七大學(xué)科要保守原有陣地,不斷擴(kuò)大優(yōu)勢(shì),積極創(chuàng)新,努力開創(chuàng)醫(yī)療工作新局面,為醫(yī)院發(fā)展作更大貢獻(xiàn)。

醫(yī)院工作匯報(bào)篇十四

為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),堅(jiān)決糾正醫(yī)療衛(wèi)生方面損害群眾利益行為,嚴(yán)肅查處醫(yī)藥購銷和辦醫(yī)行醫(yī)中的不正之風(fēng)問題,根據(jù)《xxxx區(qū)衛(wèi)生局關(guān)于貫徹落實(shí)衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”的通知》(xxxx[20xx]30號(hào))等文件精神,結(jié)合今年黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視,迅速統(tǒng)一思想和行動(dòng),多措并舉扎扎實(shí)實(shí)抓好“九不準(zhǔn)”的學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí),現(xiàn)將開展情況匯報(bào)如下。

(一)制定實(shí)施方案,明確學(xué)習(xí)目標(biāo)。

為深入貫徹落實(shí)國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家中醫(yī)藥管理局《關(guān)于印發(fā)加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”的通知》以及xxx省衛(wèi)生計(jì)生委印發(fā)《xx省加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”實(shí)施方案》的通知文件精神,進(jìn)一步推進(jìn)我院行風(fēng)建設(shè),嚴(yán)肅紀(jì)律,明確責(zé)任,有效落實(shí),結(jié)合我院實(shí)際,于x月x日制定了《xxxxx醫(yī)院加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)、嚴(yán)格落實(shí)“九不準(zhǔn)”實(shí)施方案》。要求大家全面貫徹落實(shí)學(xué)習(xí)“九不準(zhǔn)”的通知的實(shí)質(zhì)內(nèi)涵,讓廣大醫(yī)務(wù)人員深刻認(rèn)識(shí)“九不準(zhǔn)”的重要意義和明確要求。通過多種形式,在全院掀起學(xué)習(xí)貫徹“九不準(zhǔn)”的熱潮,提高醫(yī)療服務(wù)綜合滿意度。

(二)建立組織機(jī)構(gòu),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

一是廣泛開展學(xué)習(xí)宣傳。自2月份以來我院召開了專題會(huì)議、全院工作會(huì)議分別進(jìn)行動(dòng)員部署,傳達(dá)學(xué)習(xí)了有關(guān)文件精神。全院通過電子屏、宣傳欄等多種形式大力開展“九不準(zhǔn)”的宣傳,在院內(nèi)一至三樓的醒目位置張貼“九不準(zhǔn)”宣傳海報(bào)xx張。組織廣大黨員干部、全院職工認(rèn)真學(xué)習(xí)討論文件精神,深刻認(rèn)識(shí)“九不準(zhǔn)”的重要意義和明確要求,在全院掀起學(xué)習(xí)貫徹“九不準(zhǔn)”的熱潮,要求廣大黨員干部、全院職工嚴(yán)格遵守和執(zhí)行“九不準(zhǔn)”。今年xx月份全院共有xxx人參加了“醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)九不準(zhǔn)和《醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)人員行為規(guī)范》”知識(shí)測(cè)試,撰寫“學(xué)習(xí)醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)九不準(zhǔn)”心得體會(huì)xx篇,確保職工學(xué)習(xí)率和知曉率均達(dá)到100%。

三是嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制。我院堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭和“一崗雙責(zé)”,領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)貫徹執(zhí)行“九不準(zhǔn)”負(fù)主體責(zé)任,院長(zhǎng)是第一責(zé)任人,認(rèn)真抓好貫徹執(zhí)行,不折不扣地落實(shí)“九不準(zhǔn)”的每項(xiàng)要求;領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則、帶頭執(zhí)行,以嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)明的紀(jì)律抓好“九不準(zhǔn)”的貫徹執(zhí)行。各部門、科室第一責(zé)任人作為行風(fēng)建設(shè)第一責(zé)任人,自覺接受社會(huì)各界和群眾監(jiān)督,嚴(yán)格遵守“九不準(zhǔn)”,自覺維護(hù)其嚴(yán)肅性和權(quán)威性。四是切實(shí)加強(qiáng)監(jiān)督檢查。向社會(huì)公布了醫(yī)院投訴舉報(bào)電話(xxxxx),公開意見箱和來信來訪等形式,接受舉報(bào)我院違反“九不準(zhǔn)”的行為,營(yíng)造良好的社會(huì)監(jiān)督氛圍。同時(shí),醫(yī)院組織有關(guān)職能科室負(fù)責(zé)人,采取重點(diǎn)抽查方式,組織開展全院損害群眾利益行為專項(xiàng)檢查,堅(jiān)持邊查邊改,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)整改,務(wù)求實(shí)效,將貫徹活動(dòng)逐步推入深化。

五是健全完善長(zhǎng)效機(jī)制。今年我院能結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng),深入開展“九不準(zhǔn)”行風(fēng)建設(shè)“三查三糾”活動(dòng),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),找準(zhǔn)導(dǎo)致不正之風(fēng)發(fā)生的深層次問題,建立健全了《xxxx院工作人員服務(wù)規(guī)范》、《xxxx院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)獎(jiǎng)懲規(guī)定》、《xxxx制止醫(yī)務(wù)人員收受“紅包”、回扣的規(guī)定》、《xxxxx醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)制度》x等,經(jīng)常開展自查自糾,來抓落實(shí),從深化體制機(jī)制改革入手,推動(dòng)制度創(chuàng)新和制度完善,真正發(fā)揮制度的約束作用,做到從源頭上堅(jiān)決鏟除不正之風(fēng)滋生蔓延的土壤和條件,形成糾正醫(yī)療服務(wù)行業(yè)不正之風(fēng)工作的長(zhǎng)效機(jī)制。

1、各科室行風(fēng)建設(shè)發(fā)展不平衡,個(gè)別科室存在重業(yè)務(wù)輕行風(fēng)的情況。整改措施:一是繼續(xù)加大醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育力度,深入開展宗旨意識(shí)、職業(yè)道德和紀(jì)律法制教育,提高對(duì)衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí);二是完善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)制度建設(shè),規(guī)范醫(yī)療衛(wèi)生從業(yè)行為,嚴(yán)肅行業(yè)紀(jì)律,做到有令必行、有禁必止,對(duì)違反制度規(guī)定的行為,堅(jiān)決予以嚴(yán)肅查處,不允許不受制度約束的現(xiàn)象存在;三是繼續(xù)加大衛(wèi)生行風(fēng)“九不準(zhǔn)”的'學(xué)習(xí)宣傳教育,把“九不準(zhǔn)”的貫徹落實(shí)與規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為緊密結(jié)合起來,與績(jī)效工資、評(píng)優(yōu)評(píng)先、晉級(jí)晉職等掛鉤,使醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)逐步走上制度化、規(guī)范化和經(jīng)?;能壍?。

2、醫(yī)院的環(huán)境衛(wèi)生還需加強(qiáng),存在衛(wèi)生死角。整改措施:一是進(jìn)一步強(qiáng)化保潔人員管理、培訓(xùn),不斷提高保潔人員的素質(zhì);二是建立完善衛(wèi)生管理規(guī)定,加強(qiáng)全院衛(wèi)生打掃管理工作;三是進(jìn)一步量化保潔考核標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行目標(biāo)管理,獎(jiǎng)勤罰懶。

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育。開展貫徹落實(shí)衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”工作是提升衛(wèi)生行業(yè)形象、推進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)改革發(fā)展的重要手段,是踐行以人為本執(zhí)政為民理念、維護(hù)人民群眾切身利益的重要舉措,更是體現(xiàn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果的重要內(nèi)容,我們要提高認(rèn)識(shí),不斷學(xué)習(xí),全面推動(dòng)該項(xiàng)活動(dòng)全面深入開展。

(二)健全完善制度。抓好制度建設(shè),按照國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家中醫(yī)藥管理局《關(guān)于印發(fā)加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”的通知》、《xxx省加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”實(shí)施方案》、《xxxx市衛(wèi)生系統(tǒng)工作人員“五條禁令”》認(rèn)真做好貫徹落實(shí),進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)各項(xiàng)制度,經(jīng)常開展自查自糾,以制度化保證工作規(guī)范化。

(三)牢記宗旨觀念,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),提高工作效能。牢固樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀,正確對(duì)待權(quán)力、金錢和名利,在工作和生活上嚴(yán)格要求自己,敢于抵制各種不正之風(fēng)和腐敗行為,努力做到勤政廉政。注重提高工作人員的思想政治素質(zhì)、道德品行素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和工作業(yè)務(wù)素質(zhì),進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、開拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識(shí)和心系臨床的服務(wù)意識(shí)。

(四)積極進(jìn)取,不斷創(chuàng)新,創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先,強(qiáng)化服務(wù)。增強(qiáng)服務(wù)本領(lǐng)、改進(jìn)工作作風(fēng)、提高辦事效率、爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī);不斷增強(qiáng)創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先意識(shí),努力提升服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾的水平。

今年以來,我院能把學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”作為開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的重要內(nèi)容和加強(qiáng)衛(wèi)生行業(yè)作風(fēng)建設(shè)的重要抓手,與“xxxx”活動(dòng)和“三好一滿意”活動(dòng)等有機(jī)結(jié)合起來,做到同部署、同落實(shí)、同檢查,取得了一些成績(jī),但與上級(jí)的要求還有一定距離。今后,我院將進(jìn)一步加大力度,引領(lǐng)廣大醫(yī)務(wù)人員不折不扣地嚴(yán)格遵守“九不準(zhǔn)”,進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)務(wù)人員的執(zhí)業(yè)行為,做到內(nèi)化于心、外化于行,以嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)明的紀(jì)律樹立行業(yè)良好形象,使遵守和執(zhí)行“九不準(zhǔn)”成為全體醫(yī)務(wù)人員的自覺行為,促進(jìn)全院行業(yè)作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。

醫(yī)院工作匯報(bào)篇十五

不前,全旗總體脫貧目標(biāo)難以實(shí)現(xiàn),除此之外,因病致貧、返貧現(xiàn)象屢見不鮮,這種情況占貧困戶50%強(qiáng)。這就說明疾病問題是農(nóng)牧民貧困的主要原因之一。因此我們對(duì)衛(wèi)生工作認(rèn)識(shí)不能只停留在治病救人這一概念上,而對(duì)我旗來講,應(yīng)該提高到全旗脫貧致富,全旗經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展上來。那么衛(wèi)生工作如何為上述兩大任務(wù)服務(wù),首先要加強(qiáng)基層衛(wèi)生院建設(shè)。我旗20多萬人口在農(nóng)村牧區(qū),貧困家庭幾乎也在農(nóng)牧區(qū)。因病致貧、返貧大多數(shù)也是在基層?;鶎有l(wèi)生院承擔(dān)著絕大多人口的醫(yī)療衛(wèi)生保健工作。但因近年來衛(wèi)生投入嚴(yán)重不足,基層衛(wèi)生院有幾家較好的醫(yī)院艱難維持日常衛(wèi)生工作以外,其它大多數(shù)衛(wèi)生院面對(duì)頻臨倒閉的邊緣。靠這樣的衛(wèi)生院很難搞好基層衛(wèi)生防疫、醫(yī)療、保健工作。要想加大脫貧步伐,使經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展,就要重視基層衛(wèi)生院建設(shè),加大投入。下面就如何搞好基層衛(wèi)生院建設(shè)談?wù)勛约旱恼J(rèn)識(shí):

1、基層衛(wèi)生院院長(zhǎng)管理水平低下,且都不愿意擔(dān)任衛(wèi)生院院長(zhǎng)是目前面臨的突出問題。實(shí)踐證明一個(gè)好的院長(zhǎng)能夠救活一個(gè)機(jī)構(gòu),所以培養(yǎng)一批懂技術(shù)、善于管理的院長(zhǎng)是當(dāng)務(wù)之急,要做到這一點(diǎn),一是保障基層院長(zhǎng)的工資待遇,政府應(yīng)納入預(yù)算;二是鼓勵(lì)旗縣醫(yī)院能夠勝任管理工作的同志到基層鍛煉。

2、加強(qiáng)衛(wèi)生院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),改善就醫(yī)條件,為衛(wèi)生服務(wù)人員創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

3、改善醫(yī)療設(shè)備,適當(dāng)配置衛(wèi)生院用的著,使得住的診斷治療設(shè)備,提高診斷水平。

4、加快專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍梯隊(duì)建設(shè)。目前衛(wèi)生院業(yè)務(wù)骨干退休的退休,能堅(jiān)持上班的也是知識(shí)老化,很難適應(yīng)新時(shí)期基層衛(wèi)生工作,有幾個(gè)年輕的,不是白帽子就是學(xué)歷層次低,所學(xué)知識(shí)有限,很難當(dāng)此大任。因此,基層衛(wèi)生技術(shù)人員斷檔嚴(yán)重,急需引進(jìn)高素質(zhì)人才加以補(bǔ)充。具體辦法是到醫(yī)學(xué)高等院招聘,招聘的原則寧高勿低,要做到一勞永逸。每個(gè)衛(wèi)生院配備3—5名本科生為宜。招聘后為能夠留得主人才,地方財(cái)政按著每人每月500元下?lián)芄ぷ?,最低保證其頭3年的生活費(fèi),3年后這批人有了自己的患者群,有了患者他們也就有了經(jīng)濟(jì)來源,生活有了保障,也就能夠安心為基層廣大農(nóng)牧民服務(wù)。5—8年后他們當(dāng)中的優(yōu)秀人員做為旗級(jí)醫(yī)療單位后備人才,調(diào)入旗級(jí)醫(yī)療單位工作。如此往返形成一個(gè)良性人才培養(yǎng)環(huán)境。即留住高素質(zhì)人才,用他們的聰明才智服務(wù)于基層,使一批批年輕人在基層得到了鍛煉,也為旗級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)儲(chǔ)備了業(yè)務(wù)骨干。在這期間那部份低學(xué)歷人員可以脫產(chǎn)到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修深造或到醫(yī)學(xué)高等院校培訓(xùn),也為這批人贏得了深造學(xué)習(xí)、提高的機(jī)會(huì)。我認(rèn)為這是“三全其美”的事。

級(jí)醫(yī)院相比還相當(dāng)落后,別說是一些疑難病,就是有的常見病我們也因受技術(shù)、設(shè)備條件限制,不得不讓患者轉(zhuǎn)到上級(jí)醫(yī)院治療,這樣造成了很多患者的流失。遠(yuǎn)的不說就說通遼附屬醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員反映,他們那兒每10個(gè)住院患者中右中的病人就占一個(gè)。他們每年收住院患者不低于1萬例。這就說明每年就有一千個(gè)患者的外流量。平均每個(gè)住院患者按最低費(fèi)用1千元計(jì)算,每年百萬醫(yī)療收入外流。要想使這部分患者不外流,就必須提高當(dāng)?shù)蒯t(yī)療技術(shù)水平。而這涉及到人才的培養(yǎng)、設(shè)備的更新、基礎(chǔ)設(shè)施的改善、技術(shù)創(chuàng)新等。要搞好這幾項(xiàng)工作,哪一項(xiàng)工作都涉及到資金問題??酷t(yī)院本身去解決很難辦到,因?yàn)閹准裔t(yī)院都負(fù)債經(jīng)營(yíng),艱難度日。要提高醫(yī)院整體水平,只能靠政府投入。

5、我們旗是蒙古族全區(qū)比例最高的旗縣,蒙醫(yī)蒙藥在我旗源遠(yuǎn)流長(zhǎng),長(zhǎng)期以來蒙醫(yī)蒙藥的以其不可否認(rèn)的療效贏得了我旗各族人民的信賴。村衛(wèi)生室、蘇木衛(wèi)生院都有蒙醫(yī)藥人員,他們都是那個(gè)地區(qū)的醫(yī)療工作骨干。因此,也就形成了不同與其它旗縣的獨(dú)特的以蒙醫(yī)藥為主導(dǎo)的醫(yī)療衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)。有病找蒙醫(yī),吃蒙藥成為不成規(guī)定的程序。

是蒙醫(yī)藥在我旗有很好的群眾基礎(chǔ);二是有蒙醫(yī)院這樣的培育點(diǎn);三是蒙醫(yī)藥的影響在全國(guó)乃至世界不斷擴(kuò)大;四是我區(qū)制定了《蒙醫(yī)中醫(yī)條例》,把蒙醫(yī)藥做為我區(qū)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)來培育的政策環(huán)境。以上四點(diǎn)有利于我旗打出民族醫(yī)藥品牌。因此,請(qǐng)政府考慮,如果可行,希望改善對(duì)蒙醫(yī)院建設(shè),給予資金、政策傾斜,我們?cè)谡姆龀窒陆ㄔO(shè)好蒙醫(yī)院,為全旗各族人民健康,為我旗經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展提供更好的服務(wù)。

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