無論是在學校還是工作中，我們都經常面臨著撰寫各種報告的任務。在寫報告之前，可以先制定一個詳細的大綱，以便有條不紊地進行思路整理和內容編排。筆者收集了一些精選的案例報告，用以啟發(fā)和激發(fā)讀者的思考。
農業(yè)局個人述職報告篇一
現據市委組織部的相關要求，就市農業(yè)局20x年度黨建工作情況述職如下：
(一)切實履行黨建工作“第一責任人”職責，充分發(fā)揮抓人促事作用20xx年，黨委二次聽取黨建工作專題匯報，并結合實際，提出了立足“二個圍繞”，即圍繞市委中心工作和黨委中心工作抓黨建工作的基本要求，部署了創(chuàng)先爭優(yōu)活動和慶祝建黨90周年系列活動。
為落實黨建工作責任制，20xx年起，建立了局領導班子成員聯系基層黨支部制度，8名班子成員聯系基層黨支部21個。
同時，印發(fā)了《201x年黨風廉政建設和反工作組織領導和責任分工》，明確了局領導班子抓黨建工作和黨風廉政建設中所承擔的責任，局長與局屬各單位負責人簽訂富陽市農業(yè)局黨風廉政建設和反腐工作目標管理責任書。
(二)堅持民主集中制，抓班子自身建設。
作為班長，始終堅持民主集中制和集體領導下的個人分工負責，充分發(fā)揮班子核心作用，注重班子的團結統(tǒng)一。制定了黨政“一把手”不直接分管財務等工作的相關規(guī)定，并嚴格執(zhí)行，做到了不越權、不越位、監(jiān)管到位，在黨委班子團隊營造了團結互幫共進的良好風氣。
(三)以述職考核為抓手，促進黨建工作落實認真開展基層黨支部書記述職和黨建工作目標考核，不斷完善考核辦法，并把黨建工作納入單位總體目標考核體系，一同部署、一同考核，予以獎懲。
(四)落實黨建工作經費。每名黨員的學習教育經費全部落實到支部。此外，本局落實創(chuàng)先爭優(yōu)“亮化”經費1.5萬元，離退休支部活動室建設0.3萬元，局級先進黨支部和黨員積極分子獎勵經費0.85萬元，慶祝建黨90周年活動經費0.36萬元，慰問老黨員、困難黨員0.6萬元，開展紅色之旅革命傳統(tǒng)教育經費21.716萬元，年度黨建工作經費共計25.326萬元。
二、關于基層班子建設和民主政治建設。
(一)配強黨務隊伍，強化黨建陣地配備專職黨委副書記1名，專職黨務干部(聯絡員)1名，機關及各基層黨支部組織健全，有專職黨支部書記7名，其他均由科站所長擔任黨支部書記。7名專職書記列入中層干部會議，參加每季一次的中層干部讀書會，共同研究部署中心工作。
21個黨支部中，15個黨支部設立了標準的支部活動場所，離退休黨支部還專門安排了4位管理人員。鑒于機關大院內辦公設施緊張，機關等6個黨支部的活動場所，統(tǒng)一設在了局黨員遠程教育基地，為支部活動創(chuàng)造了更佳的條件。
為提升黨建和宣傳工作的科學化水平，利用互聯網建立了網上黨建陣地——富陽農業(yè)局文體網，網站設立了“黨建之窗”、“新聞要事”、“學教園地”、“運動休閑”等各類版塊23個。網站成立2年多來，在農業(yè)局黨員干部中引起了共鳴。
(二)抓團隊、定制度，加強民主政治建設注重隊伍建設，努力提升干部團隊整體素質。在黨委班子層面，以黨委理論中心組為載體，制訂完善學習計劃，系統(tǒng)性的開展理論知識、法律知識等方面學習;在中層干部層面，以中層干部讀書會為載體，結合農業(yè)工作實際，按季度進行市委市政府決策部署傳達、季度工作安排、黨風廉政建設等方面的學習。
在重大行政決策機制方面，進一步完善了局《重要干部任用實施辦法》、《重大行政決策程序規(guī)定》等4個辦法，以及局常務會議、局黨政班子會議，形成了“4+2三重一大”決策程序制度，重大行政決策機制進一步科學規(guī)范。在陽光權力運行方面，著力抓好行政處罰裁量權細化、行政審批制度改革、行政執(zhí)法責任制落實三個環(huán)節(jié)，廉政風險防控機制進一步完善。在機關效能建設方面，著力發(fā)揮機關黨支部的作用，完善以支部為單位督查效能制度，并將效能建設列入年度考核。
三、關于黨員干部隊伍建設。
一是以學習型黨組織建設為載體，系統(tǒng)性、經常性的開展各類學習教育活動。相繼開展了黨課教育、警示教育、法制教育、黨史教育、紅色之旅等活動;舉行了向民工子弟學校送農技書籍活動;“七一”之際，開展了“薪火相傳-我為黨旗添光彩”征文和演講活動，征得文章33篇，選擇不同歷史時期入黨的老、中、青、新8位黨員參加演講。演講活動形式新穎，主題突出，尤其是老黨員的演講言為心聲，使廣大黨員深受振憾。
二是認真做好黨內激勵、關懷、幫扶工作，慰問生病住院、家屬死亡、特發(fā)事件、因病致貧離退休人員38人，慰問困難黨員、職工、農技人員23人，共計送去慰問金、幫扶資金83600元;春節(jié)、高溫、重陽三次慰問離退休老黨員、老干部404人次，共計送去慰問金132300元。
認真開展黨員干部結對城鄉(xiāng)困難家庭和“黨員亮身份，社區(qū)作貢獻”活動，二項工作均延伸至機關事業(yè)單位所有黨員干部，結對困難家庭103戶，社區(qū)注冊黨員194名，年度各項工作全面完成。
四、關于開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
20xx年，扎實開展了以“服務農業(yè)，爭創(chuàng)服務型黨組織”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
一是積極營造活動氛圍。在農業(yè)局文體網上開辟了“富春先鋒”專欄，開展了向楊善洲同志學習活動;舉行了“創(chuàng)先爭優(yōu)、科技惠農”送科技下鄉(xiāng)活動;成立了市農業(yè)局黨員志愿者農技專家服務隊;完善了各條線上爭創(chuàng)先進和榮譽的獎勵機制。
二是樹立身邊典型，開展了“月月星”、“月月紅”閃光言行評比，全年評出“月月紅”黨組織5個、“月月星”黨員5名。
三是認真開展承諾踐諾和亮化點評工作。全局21個黨支部及295名黨員全部作出二次承諾。窗口單位和服務行業(yè)全面“亮化”黨員身份、書面承諾、工作職責、服務制度、辦事流程、收費等基本信息。相繼開展了支部間點評交流，并首次進行了網上綜合點評。
四是做好服務“文章”，開展特色工作深入開展城鄉(xiāng)黨組織結對活動，全局機關事業(yè)單位黨支部共結對不同類型的村級黨支部(總支)9個;深入開展惠民利民便民活動，農推中心蔬菜站組建了以農民技術骨干為主的富陽蘆筍栽培技術服務隊，對筍農進行傳幫帶服務，同時為4家農業(yè)合作社(企業(yè))與市場、商家“牽線搭橋”，開展直供直銷;進一步規(guī)范了“三位一體”的鄉(xiāng)鎮(zhèn)農業(yè)公共服務網絡;結合我市農業(yè)行政審批的實際，制訂了一系列內部管理制度;機關支部走進農業(yè)非公企業(yè)，與浙江云森集團有限公司黨總支，就如何與其農業(yè)公司合作及技術指導進行了有益探討。
下一步設想和打算：一是繼續(xù)抓住“服務農業(yè)，爭創(chuàng)服務型黨組織”這一載體不放松，探索長效機制。
二是繼續(xù)抓好典型的示范帶動作用，樹立宣傳在各方面涌現出來的先進黨支部和優(yōu)秀共產黨員。
五、開展基層黨建工作創(chuàng)新和宣傳工作。
一是積極探索黨建工作的抓手問題。強化黨建工作目標責任制考核和黨支部書記年度述職，完善和細化考核辦法，實行分類考核，設定共性目標14項，各類支部個性目標若干項，并把考核述職與年度“雙評”結合起來，收到了良好的'效果。
二是積極探索黨建和宣傳工作的平臺問題。搭建了黨建工作網絡平臺——“富陽農業(yè)局文體網”。其意義不僅是一個互動的黨建工作陣地，還是法人文化建設的平臺、學習知識的良友、業(yè)余生活的天地，更是一個快捷高效的工作平臺，從而提高了黨建工作科學化水平。
三是積極探索黨建工作虛工實做的問題。連續(xù)二年開展城鄉(xiāng)黨組織結對幫扶活動，如機關二支部、特產黨支部，在與萬市白馬村、東洲江嶺村結對時，為當地開發(fā)農業(yè)項目做了不少實質性的工作，受到當地干部群眾的好評。一年來，全局9個結對黨支部，召開不同形式的民情民意懇談會28次，組織生活會1次，開展服務活動20多次，幫助培訓農民400多人，舉行現場咨詢10余次。
四是積極探索黨員先進性的發(fā)揮和先進典型的示范作用。一年來，我們相繼開展了向楊善洲同志學習、承諾點評交流、到先進單位召開創(chuàng)先爭優(yōu)推進會等活動，同時采取了對獲得省市黨委政府表彰的先進集體和個人予以獎勵、文體網上開辟“時事黨建”“支部信息”等互動版塊，從而不同程度地達到了及時開展工作交流，及時傳遞上級精神，及時宣傳先進典型的效果。
六、存在問題。
(一)對黨建工作如何虛實結合上，尚缺乏更加有效的手段。
(二)企業(yè)黨組織存在著黨員隊伍年齡老化，黨建經費不易解決，退休和社會化黨員又不愿轉到社區(qū)去等問題，以致支部工作開展乏力。
(三)組織生活單調枯燥，支部活動欠缺豐富多彩，某種程度上影響了黨支部的凝聚力。
七、20xx年本單位基層組織建設重點工作。
一是進一步深化服務型黨組織建設，深入開展城鄉(xiāng)黨組織結對互動活動，爭取在城鄉(xiāng)結對方面有所特色。
二是加強黨支部書記隊伍建設，強化目標考核，強化服務中心，強化黨務與行政的高度配合，努力達到建設隊伍、服務中心這一目標。
三是加強組織建設，及時做好基層黨組織“公推直選”的換屆工作，配齊配強基層黨組織，為基層黨組織的作用發(fā)揮創(chuàng)造組織條件。
述職人：
20xx年xx月xx日。
農業(yè)局個人述職報告篇二
作為農業(yè)局員工一員的你，知道關于農業(yè)局人才工作述職報告怎么寫嗎?下面是小編為大家整理的農業(yè)局人才工作述職報告模板，接下來我們一起來看看吧!
各位領導：
一年來，我局在縣委、縣政府正確領導下和上級農業(yè)部門的指導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面樹立和落實科學發(fā)展觀，堅持以人為本，積極推進人才強縣戰(zhàn)略，以能力建設為中心，重點加強對農村基層干部、農業(yè)龍頭企業(yè)骨干、農村致富能手的培訓，不斷提高農村鄉(xiāng)土人才素質?，F將我局一年來的人才工作情況匯報如下：
一、基本情況。
全縣共有各類農業(yè)技術專業(yè)人才290人，其中中、初級職稱55人，農民技師64人，農民助理師56人，農民技術員115人。共有各類鄉(xiāng)土人才20090人，其中沼氣技術320人，農機技術650人，種植能手4285人，養(yǎng)殖能手5680人，捕撈能手58人，加工能手167人，農村創(chuàng)業(yè)經營人才5100人，農民專業(yè)合作社經濟組織帶頭人120人，能工巧匠3530人。
二、工作開展情況。
(一)加強人才工作的組織領導。
成立了以局長為組長，副局長為副組長，其他班子人員為成員的領導小組，努力為人才隊伍建設多辦實事，解決實際問題。同時還組建了農業(yè)科技人才協會和老科技工作者農業(yè)分會，廣泛聯系人才，重點管理一批高層次人才。充分發(fā)揮自身的職能作用，密切配合，形成合力。
(二)狠抓隊伍建設，促進各項工作的順利開展。
一是全局工作實行目標管理。去年初，我局根據全年工作計劃按職能把任務下發(fā)各站、辦、隊、二級局，班子成員分工負責，工作目標實行量化管理;二是健全制度，規(guī)范管理。我們進一步建立完善了十項制度;三是嚴格考核違規(guī)連帶責任追究方案、實行獎優(yōu)罰劣，確保全年工作目標完成。四是采取激勵機制，鼓勵干部帶頭抓農業(yè)示范基地，參與農業(yè)基地建設，做到做給農民看、帶著農民干;五是扎實開展“結對幫扶”等活動，充分激發(fā)干部職工工作熱情;六是扎實開展政風行風評議工作，使機關工作、隊伍建設形象良好、作風扎實、工作效果明顯、辦事效率提升，打造人民滿意的政府組成部門。
(三)深入了解人才狀況，不斷改進人才工作。
我局一直以來十分重視人才工作，倡導尊重知識、尊重人才，不斷加強科技隊伍建設，穩(wěn)定科技隊伍。對全縣人才隊伍狀況進行調查摸底。為全縣人才工作的宏觀管理提供依據，提高人才工作決策的針對性、實效性。根據農業(yè)實際，確定“以能力建設為中心，加強鄉(xiāng)土人才培訓”的人才工作新思路。以發(fā)揮作用為目的，加強鄉(xiāng)土人才的隊伍建設。注重發(fā)揮以農技推廣人員、種養(yǎng)能人、能工巧匠、農村經紀人、農民企業(yè)家為主的鄉(xiāng)土人才的實用技術推廣作用，大力加強鄉(xiāng)土人才隊伍建設，為我縣農業(yè)和農村發(fā)展提供智力支持和人才保障。一是抓好鄉(xiāng)土人才信息的采集工作。建立鄉(xiāng)土人才個人檔案，對各類人才的文化學歷、專業(yè)特長、經濟收入等資料記錄在案。加強各村人才資源調查，進一步挖掘鄉(xiāng)土人才，建全推薦、考評、確認、建檔四個程序的鄉(xiāng)土人才選拔機制。二是抓好鄉(xiāng)土人才的培訓教育工作。2008年全縣共舉辦各類鄉(xiāng)土人才培訓班32期，參訓人數2000多人次，三是抓好鄉(xiāng)土人才的使用工作。充分發(fā)揮各類鄉(xiāng)土人才專長，大膽啟用能工巧匠，組織茶業(yè)、食用菌、水產、加工、營銷等行業(yè)鄉(xiāng)土人才，開展支農和科技活動，向周邊農民群眾傳授技術經驗和致富技能，為農村經濟服務。
(四)加快農業(yè)科技創(chuàng)新和推廣，農業(yè)科技水平有效提高。
我局牢固樹立“科學技術是第一生產力”的指導思想，圍繞農業(yè)增效、農民增收、農村穩(wěn)定這一中心認真開展科教興農工作，切實發(fā)揮專業(yè)技術人員的工作，有力地促進了科教興農工作在全縣的開展，使科技在調整農業(yè)產業(yè)結構、促進農業(yè)產業(yè)化進程中發(fā)揮重要作用。大力抓好農民培訓工作。1、認真抓好了農村勞動力轉移培訓“陽光工程”。去年我局陽光辦在認真總結、積極探索的基礎上，進一步加強宣傳動員，搞好培訓基地認定，提高培訓質量，加強項目監(jiān)管，圓滿完成了省、市陽光辦下達為我縣的4000人的任務，所開設的專業(yè)有汽車駕駛、拖拉機駕駛、農機修理、縫紉電機、電腦、電工、家政服務、竹木加工、電氧焊、賓招服務、農產品加工、農產品經紀人等十幾個專業(yè)，走出了一條“政府引導、市場配置、專業(yè)化服務、規(guī)范化運作、一體化服務”的培訓勞務新路子，使一部分農民通過培訓提高了素質，轉移到第二、三產業(yè)務工，達到了增加收入的目的。2、積極舉辦農村實用技術培訓。去年我局開展了養(yǎng)豬、養(yǎng)羊、蔬菜種植等新技術培訓班26余次，培訓人數達4000余人，為農民提供了強有力的技術支撐。3、良種良法得到有效應用。認真做好了以水稻、蔬菜為主作物新品種新技術的引進試驗和推廣。
1、強化人才意識，開發(fā)人才資源。
要加強人才工作的領導，把人才開發(fā)工作提升到重要位置，要以促進人才成長和作用發(fā)揮為標準，切實做好使用、培養(yǎng)、關心、激勵人才的各項工作。
2、營造有利于人才發(fā)展的環(huán)境，抓好人才服務。
一是政策環(huán)境，在各類制度、規(guī)定的允許范圍內，出臺人才政策，發(fā)揮政策對人才的導向作用，以達到廣羅人才，人盡其才的目的;二是社會風尚環(huán)境，鼓勵人才干事業(yè)、幫助人才干好事業(yè)，加大人才宣傳力度，努力營造崇尚知識、崇尚人才的社會風氣;三是工作環(huán)境，加強人才創(chuàng)業(yè)載體建設，為人才提供施展才華的舞臺。
3、創(chuàng)新激勵機制，推動人才工作。
一是建立科學的人才評價機制，糾正重學歷、資歷，輕能力、業(yè)績的傾向;二是建立淘汰機制，打破人才管理的終身制，建立起人員績效考核檔案，以動態(tài)管理人才。
述職人：xxx。
20xx年x月x日。
各位領導：
區(qū)農業(yè)局總編制119個，其中行政編制7名(不含糧食局)，工勤編制1名，下設區(qū)畜牧獸醫(yī)局、區(qū)農業(yè)機械化管理局、區(qū)農業(yè)技術綜合服務中心等3個副科級事業(yè)單位和農業(yè)執(zhí)法大隊股級事業(yè)單位、農產品質量安全，現實有人員36人。全區(qū)共8個基層農業(yè)技術推廣綜合站總編制數74個，現實有人員67人。農業(yè)系統(tǒng)在崗職工中，副高級以上職稱2人，中級職稱12人，初級職稱41人，初級以下職稱7人;碩士研究生1人，本科14人，專科72人，?？埔韵?6人。
一、學習貫徹落實情況。
區(qū)農業(yè)局黨委對學習貫徹習總書記關于人才工作系列重要批示精神高度重視，認真?zhèn)鬟_學習了相關文件精神，并召開局黨委會議，專題進行學習討論，對今后一段時期的學習貫徹工作進行研究部署。為使區(qū)農業(yè)系統(tǒng)干部職工充分認識總書記批示的重要意義，在農業(yè)行業(yè)積極營造人才成長的良好氛圍，區(qū)農業(yè)局還開設專欄進行宣傳學習，推進人才興農戰(zhàn)略深入實施，使人才工作邁上新臺階。
區(qū)農業(yè)局高度重視對農業(yè)干部職工的教育培養(yǎng)，以建設創(chuàng)新型、實干型、知識型、專業(yè)型社會人才為目標，加快整合培訓資源，構建了干部和人才培訓的“高速路”，使干部和人才培訓工作走上了“快車道”。一是帶領干部走出去。區(qū)農業(yè)局充分利用省內外教育資源，主動與農大等學校聯合舉辦農技人員研修班，讓廣大農業(yè)干部走進名校。培訓內容貫穿“四個全面”這一主線，分別開設水稻生態(tài)種植、柑橘病蟲害管理等專業(yè)課程，同時還開設了涉及領導干部身心健康、國際政治等課程。二是廣邀專家請進來。針對我區(qū)井岡蜜柚、有機蔬菜、標準化畜禽養(yǎng)殖等發(fā)展狀況，把專家、名師“請進來”，聘請了井岡山大學的電子商務系教授陳勇強、園藝系教授李東影等教授舉辦農業(yè)技術大講堂，開展多專業(yè)全方位多角度的培訓著力提升干部實務技能和農技隊伍的正能量。叁是利用網絡創(chuàng)氛圍。辦好農業(yè)技術網絡學堂，利用農業(yè)工作qq群、微信、干部學習網絡學院等，把網絡正能量“引進來”，為農業(yè)工作營造積極向上的工作氛圍。四是強化農村人才培養(yǎng)。根據就業(yè)形勢的發(fā)展，我局加大了農村實用人才的培訓力度，全年共舉辦各類培訓班10余期，培訓農村實用人才1000余人次，印發(fā)各類宣傳資料、手冊3000余份。安排青年農場主10人和新型農業(yè)經營主體帶頭人30人參加省農業(yè)廳組織的新型職業(yè)農民培訓。
堅持自主培養(yǎng)開發(fā)人才和引進人才并重，重點吸引高層次人才和緊缺人才，鼓勵本區(qū)大學生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。制定完善并實行好各種優(yōu)惠政策，加強人才培養(yǎng)，加大技術指導，加快培育發(fā)展壯大各類新型農業(yè)經營主體，已發(fā)展種養(yǎng)大戶528家，創(chuàng)建家庭農場120家，組建合作社219家;培育有文化、有技能、善經營的現代新型職業(yè)農民為600余人。
四、人才工作存在的突出問題。
一是基層農業(yè)人才隊伍結構失調。畜牧、農機、蔬菜等農業(yè)專業(yè)技術人才少，在一定程度上，難以滿足農民生產所需和現代農業(yè)發(fā)展的要求。二是農業(yè)科技后備人才培養(yǎng)短缺。農校學生畢業(yè)后多數不愿從事農業(yè)科技，后繼乏人，嚴重影響農村經濟可持續(xù)發(fā)展。叁是農業(yè)科技工作激勵機制急需完善。農技人員從事專業(yè)工作缺乏經費支撐，農技推廣工作難以有效開展。農技服務工作條件差，工作量大面廣，工作辛苦，待遇低，優(yōu)秀人才留不住。
五、下一步工作舉措。
一是保質保量完成上級布置的各項工作。在農業(yè)供給側結構性改革大背景下，繼續(xù)做好農技推廣和普及等相關工作。二是著力提升農業(yè)工作水平。進一步貫徹落實好中央一號文件精神，著力夯實農業(yè)工作基礎，加強部門溝通協調，規(guī)范農業(yè)人才管理。叁是繼續(xù)抓好隊伍建設。結合實際，采取多種方式繼續(xù)加強農業(yè)人才的隊伍建設并在系統(tǒng)內分層次多渠道組織開展教育培訓工作。
一是加快培養(yǎng)補充急需人才提升農業(yè)科技隊伍總體素質。建議組織在職農技人員參加農業(yè)專業(yè)學歷或者非學歷培訓教育，財政給予補貼，限期提升知識水平。二是充分調動農業(yè)科技人才獻身農業(yè)生產的工作積極性。制定農業(yè)科技推廣普及激勵政策，鼓勵農業(yè)科技人才終身從事農業(yè)科技工作。叁是充分發(fā)揮現有農業(yè)科技人才的輻射帶動和引領作用，調動非公農技人才的積極性，共同推進農業(yè)科技推廣普及工作。
述職人：xxx。
20xx年x月x日。
各位領導：
今年以來，縣農業(yè)局在縣委、縣政府和州農業(yè)局的領導下，以鄧小平理論為指導，認真貫徹執(zhí)行黨的十六大和中央一號文件精神，按照各級農村工作會議的總體部署，緊緊圍繞縣“兩代會”確定的工作目標，以農民增收為中心，以“叁觀”教育為動力，突出工作重點，狠抓農業(yè)產業(yè)結構調整，積極推進農業(yè)和農村經濟平穩(wěn)發(fā)展。
一、發(fā)揮部門作用，努力推進農業(yè)產業(yè)結構調整。
繼全縣“兩會”后，3月18日，全縣農村工作會議召開，全面安排了今年農業(yè)農村工作。全縣農業(yè)生產形勢走勢較好。半年來的主要工作如下：
一春耕生產積極主動。
一是在全縣推廣玉米雜交種40萬公斤，普及率達到95%以上，移栽面積達32萬畝;推廣水稻良種2.5萬公斤，普及率達到98%，插栽3.29萬畝;紅苕計劃13萬畝，已插栽10萬畝;雜糧播種面積6萬畝。
二是全面啟動科技下鄉(xiāng)活動，在春耕生產中，集中中級以上職稱的農業(yè)專家10人組成科技服務隊送科技下鄉(xiāng)，先后在清太坪、野叁關、大支坪、綠蔥坡、官渡口講課12場次，培訓農民5000余人，送科技光盤80余張，磁帶120余盤，資料5000余份。
三是農業(yè)執(zhí)法工作效果明顯，2月27日召開了由縣農業(yè)局、工商局、技監(jiān)局、公安局、檢察院、法院等相關部門參加的“全縣打假護農保春耕動員會”，會后部門協調開展了護農打假行動。我們組織了15人的執(zhí)法隊伍，在全縣12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面開展了對種子、農藥、化肥等農資市場的整治，查處涉農案件15起。同時，還進一步地清繳了劇毒鼠藥，有效扼制了中毒事件。
二認真落實板塊經濟。
一是會同匯源集團在溪丘灣、官渡口兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實2500畝高標準柑桔示范園基地，完成實地規(guī)劃設計、資金預算、材料核審，合同已經簽訂，下半年可組織實施。
二是以綠蔥坡、大支坪、野叁關、水布埡、沿渡河、官渡品等鄉(xiāng)鎮(zhèn)為重點，建設12萬畝藥材基地進行規(guī)劃，今年計劃新增加2.8萬畝，目前，綠蔥坡、沿渡河、水布埡已發(fā)展到5000畝。
三是以綠蔥坡、野叁關兩鎮(zhèn)為重點，建設高山無公害蔬菜基地3萬畝。
四是以野叁關、清太坪、水布埡、金果坪等鄉(xiāng)鎮(zhèn)為重點，建設魔芋基地5萬畝，其中：規(guī)范化種植1萬畝、芋鞭二年栽培、芋種繁育基地0.12萬畝。
五是建優(yōu)質雜糧基地5萬畝。
四加速綠色資源開發(fā)和利用。
開發(fā)山區(qū)綠色資源，走可持續(xù)發(fā)展道路，是加快產業(yè)結構調整，增加農民收入的有效途徑。今年以來，已組織申報無公害產地1個、有機茶2個，目前正在申報的有綠色食品2個、無公害食品3個。
五積極開展農業(yè)教育。
今年以來，我們按照上級的要求，以縣農廣校為基地，積極開展“陽光工程”培訓工作，已辦電子操作工、保安員、電動縫紉等專業(yè)培訓班叁期，共培訓學員512人，為我縣農民工轉移培訓作出了示范。同時，以招標的方式確立了四家農民工培訓基地，省下達我縣20xx年培訓計劃2000人。
二、積極爭取項目，促進農業(yè)發(fā)展。
項目建設是農業(yè)發(fā)展的支撐，今年來，我們重點申報了魔芋基地、加工項目;富硒茶基地建設、茶葉深加工與綜合利用;柑桔基地、柑桔加工;富硒薯類基地加工;反季節(jié)蔬菜種植與加工;旱作節(jié)水農業(yè)、沃土工程;白皮大蒜基地、加工;優(yōu)質雜糧;黃姜基地;農產品質量檢測體系;沼氣池建設;農民技能培訓中心等18個項目。目前，正在積極爭取農廣校建設項目，可望今年批準實施，生態(tài)家園建設投資300萬元，柑桔科技園建設項目上級已經明確。
三、積極開展扶貧，加大幫扶力度。
今年以來，我們認真開展對重點貧困村的扶貧開發(fā)工作，為大支坪鎮(zhèn)野叁壩村進行了實地規(guī)劃，從生產發(fā)展基礎設施、搬遷扶貧、人畜飲水、科技教育等方面都作出了規(guī)劃，對全村10戶貧困戶，落實了幫扶干部。同時，送去了桌椅20套，農業(yè)科普書籍1000余本，為該村辦起了圖書室，為該村農業(yè)科普工作的進行打下了基礎。
述職人：xxx。
20xx年x月x日。
x縣農業(yè)局領導班子現有8人，設13個股室、18個二級單位，在職干部職工166人;有7個黨支部，97名黨員。半年來，局領導班子在縣委、政府和縣黨建工作領導小組的領導下，以科學發(fā)展觀為指導，以農民增收為主要目標，認真履職，創(chuàng)造性地開展各項工作，抓好農業(yè)產業(yè)化發(fā)展，各項重點工作取得了顯著成績，現將農業(yè)局黨委半年來黨建工作匯報如下。
一、夯實發(fā)展基礎，黨建工作和農業(yè)農村經濟發(fā)展同步推進。
(一)黨的各項建設進一步加強。
一是領導班子自身建設進一步加強。局黨委始終把黨的思想政治建設放在首要位置，認真組織開展黨委中心組理論學習、黨支部定期政治理論學習，堅持集中學習與個人自學相結合、專題輔導與專題討論相結合、理論學習和實際運用相結合，不斷提高黨委班子成員的思想理論素養(yǎng)、業(yè)務水平和新形勢下駕馭全局的能力。
把民主集中制原則貫徹落實到領導班子具體工作的各個環(huán)節(jié)，推進決策的民主化、科學化。認真抓好黨風廉政建設任務分解、責任考核和責任追究，堅持把黨風廉政建設與中心工作同部署，同落實，局領導班子切實履行“一崗雙責”。為從源頭上預防腐敗，逐步健全、規(guī)范落實財務收支、審批和監(jiān)管的相關管理制度，財務管理實行會計初核、逐級把關。建立了班子成員間交心談心制度以及班子成員與一般干部交心談心制度。
二是干部隊伍建設進一步加強。結合“四群”教育活動，深入推行干部直接聯系群眾制度，深入農業(yè)生產一線，深入調查研究，切實解決農業(yè)生產中存在的實際困難和問題。局黨委在抓好自身建設的同時，注重抓好黨員的政治理論學習，通過參加專題講座，舉辦專題討論發(fā)言等形式，切實增強黨員干部對鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀以及黨的路線、方針、政策的學習和理解，引導黨員樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。
通過對黨員的政治理論學習教育，全局呈現出不比職位比奉獻、不比利益比業(yè)績、不比資歷比能力的良好局面，同時涌現出許多默默無聞、淡泊名利、甘于奉獻、服務基層的優(yōu)秀黨員干部。
三是黨組織建設進一步加強。加強黨建目標管理，完善支部目標考核體系，結合農業(yè)工作實際，確定黨支部工作考核要點，年初局黨委與各支部簽訂黨建工作目標責任書，力爭使考核工作規(guī)范化、科學化，提升黨建工作水平。
各黨支部結合開展“四群”教育活動，堅持“三會一課”制度、組織生活會制度、民主評議黨員制度;把黨員目標管理與農業(yè)農村工作目標管理考核有機結合;認真做好納新黨員發(fā)展工作，對具備入黨條件的1名同志列為入黨積極分子進行培養(yǎng)，今年納入預備黨員。
四是民主集中制進一步加強。按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，進一步完善了黨委議事規(guī)則和決策程序。在干部任免、財務開支、重大項目審批等重大問題上，堅持集體討論、集體決策，并積極推行黨務公開、黨內情況通報等制度，保證黨員對黨內事務的知情權、參與權和監(jiān)督權，實現決策民主化、公開化、科學化。
同時，領導班子成員按照分工對所分管部門工作進行目標分解量化，落實到每位領導干部、每個責任部門及其工作人員。堅持正確的用人導向，干部的任用與工作實績直接掛鉤，形成了“不干事的有壓力，想干事的有機會，能干事的有舞臺，干成事的有地位”。
五是作風建設進一步加強。緊密結合工作實際，努力解決作風方面存在的突出問題。局黨委按照中央、省、市、縣委、政府關于深入推進干部作風建設的部署和要求，加強領導，落實責任，深入推進作風建設，密切聯系群眾，厲行勤儉節(jié)約，切實加強對黨員干部的教育和管理，牢固樹立抓作風促發(fā)展的意識，把“服務也是生產力”的觀點植根于農業(yè)局作風建設之中，不斷增強服務意識，營造良好的發(fā)展環(huán)境。通過抓好領導班子，帶好黨員隊伍，抓好各項工作落實，作風建設取得了明顯成效。
六是黨風廉政建設進一步加強。認真落實黨風廉政建設責任制，局黨委嚴把組織領導、責任分解、責任檢查、責任考核和責任落實關，加強黨員黨風廉政教育、理想信念教育、正反面案例警示教育，筑牢思想道德防線，提高拒腐防變的能力。班子成員按照工作分工，抓好分管部門黨風廉政建設責任制的落實，嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，筑牢教育、制度、監(jiān)督、懲防結合的反腐敗工作機制。同時，扎實推進反腐倡廉教育，引導廣大黨員干部珍惜權力、慎用權力，提高遵紀守法自覺性，認真履行“一崗雙責”，帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定，黨風廉政建設各項工作順利推進。
(二)農業(yè)農村經濟呈現出健康發(fā)展的良好勢頭。
一是農村經濟穩(wěn)步增長。據統(tǒng)計，上半年實現農業(yè)總產值77270萬元，完成全年任務的32.9%，同比增長6.9%。其中：農業(yè)產值38514萬元，林業(yè)產值6189萬元，畜牧業(yè)產值30937萬元，漁業(yè)產值539萬元，農、林牧漁服務業(yè)產值1091萬元。
二是糧食生產順利推進。一是小春糧食生產任務順利完成。完成小春農作物總播種面積241127畝。其中：糧食作物面積153277畝，產量27346噸，經濟作物收割面積87850畝。二是大春任務得到落實。目前，完成大春作物播種面積43.67萬畝。其中：糧食作物播種33.1萬畝，占計劃播種面積的100%，同比增37180畝，如后期不出現大的自然災害能確保14萬噸產量目標的實現。
三是甘蔗產業(yè)得到鞏固。2013/2014榨季縣內甘蔗入榨面積8.8萬畝，入榨量268581噸，比上榨季入榨產量364922噸，減96341噸，減26.4%，綜合產糖39854噸，產酒精3815噸。完成新植面積18872畝，完成計劃任務26250畝的71.9%。
四是茶葉產業(yè)增幅明顯。目前，全縣共加工毛茶5045.7噸，比去年同期4272.7噸增加773噸，完成任務數6800噸的74.2%;實現茶葉農業(yè)產值7891.04萬元，比去年同期6617.58萬元增加1273.46萬元，完成任務8700萬元的90.7%;低產茶園改造完成情況10030畝，完成計劃任務的50%;新植茶園將于7月底全部完成。
五是畜牧業(yè)穩(wěn)步推進。在抓好動物防疫等常規(guī)工作的同時，重點抓好了黃山羊產業(yè)的發(fā)展，制定了遠期和近期規(guī)劃，確定了扶持政策和獎懲制度，召開了動員大會、技術骨干培訓大會，落實完成了扶持發(fā)展對象，目前各項工作正順利開展。通過黃山羊產業(yè)的發(fā)展，帶動了全縣畜牧業(yè)的發(fā)展，2014年上半年畜牧業(yè)產值30937萬元，比上年同期的24164萬元增6773萬元，同比增28%;肉類總產完成15618.51噸，完成任務31000噸的50.4%，比上年同期增1965.34噸，增14.4%。
六是基礎設施建設成效顯著。以項目為抓手，切實加強和改善農業(yè)基礎設施，上半年共完成千億斤糧食田間工程建設項目投資562萬元、鞏固退耕還林基本口糧田建設項目投資180萬元、農村沼氣池建設1000口20個服務網點建設項目投資290萬元、村容村貌整治項目投資50萬元、基層農業(yè)推廣體系建設項目7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)農科站改造及儀器設備購置項目投資75萬元、生豬標準化養(yǎng)殖場(小區(qū))建設項目投資125萬元、草原生態(tài)獎勵資金畜牧業(yè)發(fā)展方式轉變xx黃山羊項目投資114萬元。
同時，完成2014年千億斤糧食田間工程建設項目、鞏固退耕還林基本口糧田建設項目、省級財政資金中低產蔗園改造項目、生豬標準化養(yǎng)殖項目、xx黃山羊核心種羊場改擴建項目的申報及評審工作。完成“極斛”農業(yè)莊園項目申報工作。
七是農民培訓取得實效。一是以農村勞動力轉移培訓項目為契機，積極配合林業(yè)、石斛協會等相關部門共開展中藥材生產管理員(石斛楓斗加工)培訓12期932人。二是以科技增糧項目為契機，抓好農民科技培訓，共開展大小春科技現場培訓50期9600人次。
二、存在的困難和問題。
一是黨建工作機制不完善?；鶎狱h建工作的考核獎懲辦法、黨員的教育管理制度和激勵約束機制還不夠完善。二是黨建工作內容不豐富，黨內組織生活缺少創(chuàng)新意識，黨建工作的載體創(chuàng)新不夠。三是黨內監(jiān)督機制不夠健全，少數黨員和黨員領導干部對黨內監(jiān)督的重要性認識不夠。四是由于農業(yè)局人員結構年齡偏大，納新黨員難度加大。
三、強化工作措施，全力抓好下一步黨建工作。
(一)抓學習強黨性。深入推進學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織建設，增強基層黨組織的學習、服務、創(chuàng)新能力。深入推進中國特色社會主義理論體系教育，用馬克思主義中國化時代大眾化的最新成果武裝頭腦、指導實踐。深入開展黨章黨性黨史黨紀教育，引導黨員干部增強黨性意識、堅定理想信念。深入推進思想道德教育，引導黨員干部模范踐行社會主義榮辱觀，自覺引領社會風尚、維護公平正義。深入開展學習先進典型活動，引導黨員干部向先進典型看齊，自覺講黨性、重品行、做作表率，永葆共產黨人的政治本色。
(二)抓堡壘強基礎。完善基層黨建工作責任制，落實專項述職、隨機調研、掛鉤聯系等制度，統(tǒng)籌推進基層黨組織建設，加強基層服務型黨組織建設。突出培養(yǎng)黨員模范先鋒，深入實施“跨越發(fā)展先鋒行動”。推進基層黨組織晉位升級。加大基層黨建示范點建設力度。健全黨建保障制度，整合城鄉(xiāng)基層黨建共建，深入開展城鄉(xiāng)基層黨組織結對共建活動，廣泛開展黨員結對幫扶活動。完善黨員教育管理機制，抓好黨員教育、管理和服務。嚴把黨員入口關，提高發(fā)展黨員質量。
(三)抓班子帶隊伍。加強黨員領導干部和干部隊伍建設，不斷提高執(zhí)行力、創(chuàng)新力、感召力和凝聚力。堅持民主集中制原則，開展批評與自我批評，認真剖析存在的問題及產生問題的根源。堅持黨建帶工、青、婦建設，著力打造團結、清廉、務實的領導班子。進一步完善培養(yǎng)、使用、選拔制度，為技術人員創(chuàng)造良好的內部環(huán)境。有計劃地對農技人員進行業(yè)務培訓，促進農科人員知識更新，利用培訓班、講座、外出培訓等形式給科技隊伍充電加油，不斷拓展知識面，成為現代農業(yè)技術的行家里手，全面提高農業(yè)科技人員的整體素質。建立順暢的人員流通機制，做到人員能進能出、能上能下，使農業(yè)科技隊伍在相對穩(wěn)定的情況下，不斷充實新生力量，壯大隊伍。
(四)抓作風保純潔。圍繞保持黨的先進性和純潔性，扎實推進“四群”教育，嚴格執(zhí)行黨員干部直接聯系群眾制度。大力弘揚求真務實、敢想敢闖敢干的風氣，引導黨員干部增強責任意識、擔當意識、實干意識和創(chuàng)新意識，認準的事抓緊不放，定下的事一抓到底，以推進工作的實際成效取信于民。厲行勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，規(guī)范公務接待，改進文風會風，堅決克服形式主義、官僚主義，堅決抵制享樂主義、拜金主義。深化“治庸、治懶、治散”專項治理，完善問事問效問責機制，大力整治遇到困難繞路走、碰到矛盾不敢抓、出了問題互相推等不作為、不負責任現象。
(五)抓反腐促廉政。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，全面推進懲治和預防腐敗體系建設。完善宣傳教育長效機制，深入推進廉政文化建設。完善源頭預防監(jiān)督機制，加強對重點人員、重點崗位、重要領域的監(jiān)督。嚴明黨的紀律特別是政治紀律，加大重大決策、項目建設、重點工作督促檢查力度，大力整治上有政策、下有對策和有令不行、有禁不止現象，大力營造干部清正、單位清廉、政治清明的風氣。
(六)抓制度重管理。堅持和完善民主集中制，重大問題、任用干部、大額資金支出集體討論和表決。完善黨務、政務、財務及辦事公開制度，健全權力運行制約和監(jiān)督體系，推進權力運行程序化和公開透明。嚴格黨的組織生活，健全黨性分析、民主評議、黨員定期評議黨支部等制度，推行領導班子民主生活會向黨員、群眾、服務對象開放制度，增強黨內生活原則性和透明度。進一步健全和完善各項規(guī)章制度，真正實現用制度管人、管事。
(七)抓服務促發(fā)展。局領導班子成員要親自帶隊，深入田間地頭，班子成員、各二級單位負責人實行包村辦樣板，摸實情、出實招、辦實事，充分發(fā)揮農業(yè)部門自身的技術優(yōu)勢，沉下身子去抓落實，實實在在地到生產第一線，辦樣板、做示范。提高服務質量和水平，促進農業(yè)產業(yè)發(fā)展和農民增收，確保2014年完成糧食總產量14萬噸，甘蔗產量38萬噸、新植26250畝，茶葉產量6800噸、新植1000畝，低改2萬畝，實現肉類總產量3.1萬噸、畜牧業(yè)產值7.8億元，開展農民科技培訓10000人次以上。
回顧半年來的工作，雖然取得了一定成績，圓滿完成了縣委政府交辦的各項任務，農業(yè)和農村經濟有了長足的發(fā)展。但是，離上級黨組織的要求和廣大人民群眾的殷切期盼還有差距，在今后的工作中，局領導班子將在縣委、政府的正確領導下，在市農業(yè)局的指導下，在全局干部職工的共同頑強拼搏下，以科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展為己任，努力開創(chuàng)xx農業(yè)農村工作新局面。
述職人：
20xx年xx月xx日。
現據市委組織部的相關要求，就市農業(yè)局2011年度黨建工作情況述職如下：
一、關于制定和落實黨建工作責任制。
(一)切實履行黨建工作“第一責任人”職責，充分發(fā)揮抓人促事作用2011年，黨委二次聽取黨建工作專題匯報，并結合實際，提出了立足“二個圍繞”，即圍繞市委中心工作和黨委中心工作抓黨建工作的基本要求，部署了創(chuàng)先爭優(yōu)活動和慶祝建黨90周年系列活動。
為落實黨建工作責任制，2010年起，建立了局領導班子成員聯系基層黨支部制度，8名班子成員聯系基層黨支部21個。
同時，印發(fā)了《2011年黨風廉政建設和反腐敗工作組織領導和責任分工》，明確了局領導班子抓黨建工作和黨風廉政建設中所承擔的責任，局長與局屬各單位負責人簽訂富陽市農業(yè)局黨風廉政建設和反腐工作目標管理責任書。
(二)堅持民主集中制，抓班子自身建設。
作為班長，始終堅持民主集中制和集體領導下的個人分工負責，充分發(fā)揮班子核心作用，注重班子的團結統(tǒng)一。制定了黨政“一把手”不直接分管財務等工作的相關規(guī)定，并嚴格執(zhí)行，做到了不越權、不越位、監(jiān)管到位，在黨委班子團隊營造了團結互幫共進的良好風氣。
(三)以述職考核為抓手，促進黨建工作落實認真開展基層黨支部書記述職和黨建工作目標考核，不斷完善考核辦法，并把黨建工作納入單位總體目標考核體系，一同部署、一同考核，予以獎懲。
(四)落實黨建工作經費。每名黨員的學習教育經費全部落實到支部。此外，本局落實創(chuàng)先爭優(yōu)“亮化”經費1.5萬元，離退休支部活動室建設0.3萬元，局級先進黨支部和黨員積極分子獎勵經費0.85萬元，慶祝建黨90周年活動經費0.36萬元，慰問老黨員、困難黨員0.6萬元，開展紅色之旅革命傳統(tǒng)教育經費21.716萬元，年度黨建工作經費共計25.326萬元。
二、關于基層班子建設和民主政治建設。
(一)配強黨務隊伍，強化黨建陣地配備專職黨委副書記1名，專職黨務干部(聯絡員)1名，機關及各基層黨支部組織健全，有專職黨支部書記7名，其他均由科站所長擔任黨支部書記。7名專職書記列入中層干部會議，參加每季一次的中層干部讀書會，共同研究部署中心工作。
21個黨支部中，15個黨支部設立了標準的支部活動場所，離退休黨支部還專門安排了4位管理人員。鑒于機關大院內辦公設施緊張，機關等6個黨支部的活動場所，統(tǒng)一設在了局黨員遠程教育基地，為支部活動創(chuàng)造了更佳的條件。
為提升黨建和宣傳工作的科學化水平，利用互聯網建立了網上黨建陣地——富陽農業(yè)局文體網，網站設立了“黨建之窗”、“新聞要事”、“學教園地”、“運動休閑”等各類版塊23個。網站成立2年多來，在農業(yè)局黨員干部中引起了共鳴。
(二)抓團隊、定制度，加強民主政治建設注重隊伍建設，努力提升干部團隊整體素質。在黨委班子層面，以黨委理論中心組為載體，制訂完善學習計劃，系統(tǒng)性的開展理論知識、法律知識等方面學習;在中層干部層面，以中層干部讀書會為載體，結合農業(yè)工作實際，按季度進行市委市政府決策部署傳達、季度工作安排、黨風廉政建設等方面的學習。
在重大行政決策機制方面，進一步完善了局《重要干部任用實施辦法》、《重大行政決策程序規(guī)定》等4個辦法，以及局常務會議、局黨政班子會議，形成了“4+2三重一大”決策程序制度，重大行政決策機制進一步科學規(guī)范。在陽光權力運行方面，著力抓好行政處罰裁量權細化、行政審批制度改革、行政執(zhí)法責任制落實三個環(huán)節(jié)，廉政風險防控機制進一步完善。在機關效能建設方面，著力發(fā)揮機關黨支部的作用，完善以支部為單位督查效能制度，并將效能建設列入年度考核。
三、關于黨員干部隊伍建設。
一是以學習型黨組織建設為載體，系統(tǒng)性、經常性的開展各類學習教育活動。相繼開展了黨課教育、警示教育、法制教育、黨史教育、紅色之旅等活動;舉行了向民工子弟學校送農技書籍活動;“七一”之際，開展了“薪火相傳-我為黨旗添光彩”征文和演講活動，征得文章33篇，選擇不同歷史時期入黨的老、中、青、新8位黨員參加演講。演講活動形式新穎，主題突出，尤其是老黨員的演講言為心聲，使廣大黨員深受振憾。
二是認真做好黨內激勵、關懷、幫扶工作2011年，慰問生病住院、家屬死亡、特發(fā)事件、因病致貧離退休人員38人，慰問困難黨員、職工、農技人員23人，共計送去慰問金、幫扶資金83600元;春節(jié)、高溫、重陽三次慰問離退休老黨員、老干部404人次，共計送去慰問金132300元。
認真開展黨員干部結對城鄉(xiāng)困難家庭和“黨員亮身份，社區(qū)作貢獻”活動，二項工作均延伸至機關事業(yè)單位所有黨員干部，結對困難家庭103戶，社區(qū)注冊黨員194名，年度各項工作全面完成。
四、關于開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
2011年，扎實開展了以“服務農業(yè)，爭創(chuàng)服務型黨組織”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
一是積極營造活動氛圍。在農業(yè)局文體網上開辟了“富春先鋒”專欄，開展了向楊善洲同志學習活動;舉行了“創(chuàng)先爭優(yōu)、科技惠農”送科技下鄉(xiāng)活動;成立了市農業(yè)局黨員志愿者農技專家服務隊;完善了各條線上爭創(chuàng)先進和榮譽的獎勵機制。
二是樹立身邊典型，開展了“月月星”、“月月紅”閃光言行評比，全年評出“月月紅”黨組織5個、“月月星”黨員5名。
三是認真開展承諾踐諾和亮化點評工作。全局21個黨支部及295名黨員全部作出二次承諾。窗口單位和服務行業(yè)全面“亮化”黨員身份、書面承諾、工作職責、服務制度、辦事流程、收費等基本信息。相繼開展了支部間點評交流，并首次進行了網上綜合點評。
四是做好服務“文章”，開展特色工作深入開展城鄉(xiāng)黨組織結對活動，全局機關事業(yè)單位黨支部共結對不同類型的村級黨支部(總支)9個;深入開展惠民利民便民活動，農推中心蔬菜站組建了以農民技術骨干為主的富陽蘆筍栽培技術服務隊，對筍農進行傳幫帶服務，同時為4家農業(yè)合作社(企業(yè))與市場、商家“牽線搭橋”，開展直供直銷;進一步規(guī)范了“三位一體”的鄉(xiāng)鎮(zhèn)農業(yè)公共服務網絡;結合我市農業(yè)行政審批的實際，制訂了一系列內部管理制度;機關支部走進農業(yè)非公企業(yè)，與浙江云森集團有限公司黨總支，就如何與其農業(yè)公司合作及技術指導進行了有益探討。
下一步設想和打算：一是繼續(xù)抓住“服務農業(yè)，爭創(chuàng)服務型黨組織”這一載體不放松，探索長效機制。
二是繼續(xù)抓好典型的示范帶動作用，樹立宣傳在各方面涌現出來的先進黨支部和優(yōu)秀共產黨員。
五、開展基層黨建工作創(chuàng)新和宣傳工作。
一是積極探索黨建工作的抓手問題。強化黨建工作目標責任制考核和黨支部書記年度述職，完善和細化考核辦法，實行分類考核，設定共性目標14項，各類支部個性目標若干項，并把考核述職與年度“雙評”結合起來，收到了良好的效果。
二是積極探索黨建和宣傳工作的平臺問題。搭建了黨建工作網絡平臺——“富陽農業(yè)局文體網”。其意義不僅是一個互動的黨建工作陣地，還是法人文化建設的平臺、學習知識的良友、業(yè)余生活的天地，更是一個快捷高效的工作平臺，從而提高了黨建工作科學化水平。
三是積極探索黨建工作虛工實做的問題。連續(xù)二年開展城鄉(xiāng)黨組織結對幫扶活動，如機關二支部、特產黨支部，在與萬市白馬村、東洲江嶺村結對時，為當地開發(fā)農業(yè)項目做了不少實質性的工作，受到當地干部群眾的好評。一年來，全局9個結對黨支部，召開不同形式的民情民意懇談會28次，組織生活會1次，開展服務活動20多次，幫助培訓農民400多人，舉行現場咨詢10余次。
四是積極探索黨員先進性的發(fā)揮和先進典型的示范作用。一年來，我們相繼開展了向楊善洲同志學習、承諾點評交流、到先進單位召開創(chuàng)先爭優(yōu)推進會等活動，同時采取了對獲得省市黨委政府表彰的先進集體和個人予以獎勵、文體網上開辟“時事黨建”“支部信息”等互動版塊，從而不同程度地達到了及時開展工作交流，及時傳遞上級精神，及時宣傳先進典型的效果。
六、存在問題。
(一)對黨建工作如何虛實結合上，尚缺乏更加有效的手段。
(二)企業(yè)黨組織存在著黨員隊伍年齡老化，黨建經費不易解決，退休和社會化黨員又不愿轉到社區(qū)去等問題，以致支部工作開展乏力。
(三)組織生活單調枯燥，支部活動欠缺豐富多彩，某種程度上影響了黨支部的凝聚力。
農業(yè)局個人述職報告篇三
x年在x市委、市政府和x市局黨委的正確領導下，我本人認真貫徹黨的、xx屆三中全會精神，深入落實科學發(fā)展觀，把心放在路上，把路放在心上，以“等不起、慢不得、坐不住”的干事緊迫感和“要干就干出樣子來”的誓言，竭盡全力，認真履行職責，愛崗敬業(yè)，勤政廉政，扎扎實實地做好工作，取得一定成績。幾年來，先后被省公路局評為勤政廉政先進個人，南粵公路“百佳先進人物”，廣東省“”期間公路養(yǎng)護管理先進個人和被x市委評為優(yōu)秀黨員?，F將本人的責、廉、德匯報如下：
一、認真履行“一崗雙責”，促進公路“建、養(yǎng)、管、收”等各項工作全面發(fā)展。
在實際工作中從強化責任著手，認真履行“一崗雙責”，細化班子成員在黨風廉政建設和工作崗位的責任。對黨風廉政建設做出具體的安排部署，制定年度計劃，把黨風廉政建設責任制的落實納入重要工作日程，在全局形成了一把手負總責，一級抓一級，層層抓落實，下級對上級負責的目標責任管理體系，促進公路事業(yè)“建、養(yǎng)、管、收”等各項工作全面發(fā)展。
(一)加強個人學習，學習促進工作?！按蜩F還需自身硬”，本人不斷加強政治學習和業(yè)務技能學習，特別是學習黨的、xx屆三中全會精神，深刻領會其精神實質，不斷把政治理論與企業(yè)管理、公路管理結合起來，平時注重理論聯系實際的學習與實踐，提高個人駕馭實際工作的能力。
(二)公路工程建設快速推進，積極配合支持市重點公路項目建設。本人以“服務地方經濟發(fā)展”，完善“三環(huán)四通”交通網絡為已任，舉全局之力，抽調組織協調能力強、技術過硬的一名分管領導和2名工程師蹲點施工現場抓工程質量，督工程進度。本人一有空就深入施工現場，為施工隊伍排憂解難。先后完成省道蓬吳線7.7公里大修工程及蓬吳線一、二、三期建設的相關工作;完成縣道六王線3.2公里的改建工程;完成省道廉坡線10公里的改建工程;挖補國道325線覃巴調魏段的壞爛路面;完成37座大中橋梁的安全檢測工作。
(三)養(yǎng)護質量穩(wěn)步提高。堅持把養(yǎng)護管理作為公路可持續(xù)發(fā)展的關鍵環(huán)節(jié)。在養(yǎng)護站推行養(yǎng)護承包責任制，進行科學管養(yǎng)，養(yǎng)護站長實行聘任制，三年一聘，競爭上崗，能者上庸者下，突出日常養(yǎng)護、預防性養(yǎng)護、精細化養(yǎng)護“三大重點”，致力打造“暢、安、潔、綠、美”新環(huán)境，經努力爭取，獲得省、市局投資950萬元，增設轄區(qū)g325線中央隔離帶39.4km，完成灌縫16km，挖補120xxm2;整修路基平臺20xx0m2。新植s285線路樹7.7km。補種g325線及s373線路樹3520多棵。同時積極協助沿線鎮(zhèn)、街搞好生態(tài)文明村建設和城鄉(xiāng)清潔工程。養(yǎng)護工作由于抓得早、抓得緊，抓出成效，已連續(xù)7年在公路系統(tǒng)年終勞動競賽評比總分第一，被x市局評為先進公路局。
(四)路政管理成效顯著。堅持“以人為本，以車為本”的服務理念，加大穿城、穿鎮(zhèn)路段的整治力度，嚴格公路兩側建筑控制區(qū)管理，加強非公路標志的清理，有力地維護了路產路權，確保了干線公路的安全暢通。去年路政立案6宗，結案6宗，結案率100%，路政許可7宗，追繳賠償費3萬元。告知當地交通行政執(zhí)法局公路違法案件20宗。路政檔案管理被省局評為先進單位。
(五)國道325線收費站安全有序拆除。省交通運輸廳有關撤站通知下達后，我局迅速行動，周密部署，指定專人負責，分管領導蹲點具體抓，經過5天的努力，于20xx年春運前安全拆除收費站亭，并恢復路面安全暢通。
(六)年票收費工作步入正軌。加強管理，提供優(yōu)質服務，切實做好公路車輛通行費年票制征收工作，去年共收取年票1600萬元。
(七)文明創(chuàng)建成果顯著。積極組織開展創(chuàng)建“文明單位、工人先鋒號”等活動，本人高度重視文明單位創(chuàng)建工作，在以公路建設為中心的同時，狠抓精神文明建設，使我市公路建設呈持續(xù)發(fā)展的良好態(tài)勢，樹立了公路系統(tǒng)良好的形象，去年被評為x市文明單位。
二、廉潔從政，做干部職工的表率。
本人認真落實《廉政準則》和領導干部廉潔從政有關規(guī)定，加強崗位廉政風險防控，在源頭上充分運用現代科技手段預防腐敗。本人始終堅持以身作則，做干部職工的表率，牢牢把握法律和道德底線，帶頭遵守中央八項規(guī)定和反對“四風”。采取多項強有力措施，一是清理超標準的辦公用房;二是在辦公大樓九樓新建職工食堂，公務接待一律在飯?zhí)?，嚴格控制陪同人員和用餐標準;三是重新修訂《公務小車管理規(guī)定》，局公務小車節(jié)假日集中停放，嚴禁公車私用，教育司機必須遵章守法。狠抓廉政教育和學習，從思想上筑牢思想道德和黨紀國法兩道防線。組織副科以上干部參加x市局崗位廉政風險教育和紀律教育月活動專題講座，聆聽x市檢察院馬馳龍主任《為了您和家人幸福，請遠離職務犯罪》專題講座，帶領全局干部職工參觀本市檢察院的廉政文化長廊。本人嚴格按規(guī)定報告?zhèn)€人有關事項，在生活和工作上嚴格約束親屬和身邊工作人員，管好配偶和子女。
三、加強政治品質道德品行建設，嚴格遵守政治品德、職業(yè)道德、家庭美德和社會公德。
在工作生活中，我始終堅持重德立德，嚴格遵守政治品德、職業(yè)道德、家庭美德和社會公德。一是在政治道德方面。積極通過“三會一課”等形式學習，堅定理想信念和政治立場，增強了政治敏銳性和鑒別力;嚴格落實民主集中制，在涉及“三重一大”等方面，始終堅持領導班子會議集體研究，集體決策，實行局務公開，接受監(jiān)督，增加透明度。上級下達本局公路養(yǎng)護工程，從不對外承包，都是本局工程隊承建，杜絕腐敗現象發(fā)生。牢固樹立宗旨觀念，堅持“以人為本，以車為本”，把為民、便民、利民作為工作的出發(fā)點和落腳點;二是在職業(yè)道德方面。本人嚴于律己，秉公用權，堅持原則，不徇私情，切實做到自重、自省、自警、自勵。大力弘揚求真務實、真抓實干，勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的工作作風，牢固樹立愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞的奉獻意識。在防臺風和搶修公路水毀等急難艱巨工作中，本人堅持深入一線，堅守一線，靠前指揮，加強調度，用最短時間消除災痕，保公路安全暢通。三是在家庭美德方面。生活作風正派，個人情趣健康，從不涉足低俗場所，夫妻關系和睦，鄰里關系和諧;四是在社會公德方面。不斷加強品行修養(yǎng)，提升思想境界，保持好的心態(tài)，堅持公道處事，友善待人，謙虛謹慎，不驕不躁;帶頭發(fā)揚社會主義新風尚，熱心社會公益事業(yè)，積極參與“廣東扶貧日”等社會公益活動。
盡管本人在各級領導的關心幫助和同志們的支持配合下，圓滿完成了各項工作任務，但也存在一些不足：一是由于平常工作頭緒多，忙于事務，疏于學習，在政治理論學習的全面性、連續(xù)性、系統(tǒng)性上需要進一步提高。二是雖然經常深入基層養(yǎng)護站，但都是為了布置工作和檢查工作而來，與職工談心時間少。三是由于上級下達養(yǎng)護切塊包干經費少，老油路多，養(yǎng)護壓力大，職工工資沒能足額發(fā)放。對于存在的問題和不足，我將在今后的工作中，合理統(tǒng)籌安排時間，妥善處理好工作和學習矛盾，堅持自覺學、主動學，不斷提升理論素養(yǎng)、領導水平和廉政自律能力，大力弘揚優(yōu)良作風，經常深入基層，加強思想交流，促進團結，不斷爭取上級資金支持，為干部職工辦好事實事，不斷增強班子的向心力、公路行業(yè)的凝聚力;進一步解放思想，大膽創(chuàng)新，不斷提高駕馭復雜局面的能力和總攬全局的能力，推動公路事業(yè)在更高的層次上實現科學發(fā)展、快速發(fā)展。
農業(yè)局個人述職報告篇四
(一)認真貫徹落實中央的決策部署，落實省委、市委、區(qū)委有關工作部署，盡最大努力為農民謀福利，在政治上、思想上和行動上與黨中央保持高度一致。把黨的建設工作放在首位，進一步增強黨的領導力，開展規(guī)范的黨內政治生活，改變重業(yè)務輕黨建的傾向，加強對黨員干部的教育管理，規(guī)范支部換屆工作流程。
(二)強化內部管理。嚴格執(zhí)行機關考勤制度，細化內部規(guī)章制度并嚴格執(zhí)行，規(guī)范公車使用，嚴格財務制度。同時，為保證事項辦理達到“一次辦成”的要求，我局選派素質過硬人員進駐政務大廳，主要負責人及分管領導定期督導，嚴格落實單位提出的服務于農、便捷于農的相關政策，為優(yōu)質服務樹立標桿，為群眾辦事更便捷、更高效奠定基礎。
(三)加強干部監(jiān)督管理。注重抓早抓小，加強對農業(yè)系統(tǒng)黨員干部的廉政教育和監(jiān)督管理。認真開展對黨員干部的監(jiān)督檢查，切實加強黨風廉政建設責任制落實，建立黨風廉政建設情況定期約談制度，發(fā)現苗頭性、傾向性問題及時進行糾正和處理。
農業(yè)局個人述職報告篇五
根據《中共會澤縣委組織部關于開展科級領導班子和領導干部20xx年年度考核的通知》(會組電明〔20xx〕37號)要求，現將20xx年度的述職述廉述德報告如下，請予審議。
根據縣委的安排和縣人大的任命，我于20xx年5月至20xx年2月任縣農業(yè)局黨委書記、局長，20xx年3月至今任縣農業(yè)黨委副書記、局長。20xx年，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣人大的法律監(jiān)督和縣政協的民主監(jiān)督下，緊扣農業(yè)增效、糧食增產、農民增收這一核心，突出發(fā)展高原特色農業(yè)這一載體，團結帶領全局廣大干部職工開拓創(chuàng)新、攻堅克難，扎實工作，為促進全縣糧食穩(wěn)步增產、農民持續(xù)增收作出了積極努力。
一、加強學習，增強工作本領。
學習是提高黨性覺悟和思想境界的重要途徑，也是提高理論水平和執(zhí)政能力的根本手段。我始終把學習放在首位，從以下三個方面狠下功夫。一是學習政治理論，提升思想境界。積極參加縣委理論中心組和局黨委組織的各種學習活動，認真學習黨和國家的方針政策、法律法規(guī)和中央、省、市、縣農村工作會議精神，及時準確把握新政策，掌握新知識，不斷提高理論水平和工作水平。二是學習業(yè)務知識，提高領導水平。農業(yè)農村工作，涉及面廣泛，新生事物不斷涌現。
對此，我深感學無止境，雖然擔負的工作十分繁重，但我堅持像在海綿中擠水一樣，擠出時間來認真學習，對農業(yè)結構調整的新動向、農業(yè)科技發(fā)展的新變革，我都及時主動去捕捉，并在工作中貫徹落實，保證工作緊跟發(fā)展節(jié)奏、合拍。三是學習實踐本領，提高工作能力。實踐是最好的課堂。在工作中注意向班子其他成員學習，取人之長，補己之短，不斷提高自己分析解決矛盾、果斷處理問題的能力。經常深入生產一線，虛心向廣大干部群眾請教，聽取意見和建議，了解民情、汲取民智，集思廣益，聚集發(fā)展共識推動現代農業(yè)發(fā)展。
二、發(fā)揚民主，自覺維護班子團結。
我嚴格遵守民主集中制原則，擺正自己位置，正確處理好班子成員之間的關系，本著感情相通、思想統(tǒng)一、通力合作，注重加強與班子成員間的團結協作。在大是大非面前，冷靜思考、通盤考慮，統(tǒng)籌兼顧，始終做到旗幟鮮明、立場堅定、態(tài)度不含糊。在討論人事、大額資金使用等重大問題時，始終堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，積極發(fā)表個人意見，自覺擁護班子集體討論作出的各項決定、決議，堅持做到不搶先發(fā)言定調子、不壓制發(fā)言堵路子、不強制拍板作決定。在民主集中的基礎上，對重大問題做到有主見不主觀、果斷不武斷，有效杜絕“一言堂”和“個人說了算”的現象發(fā)生。同時，鼓勵班子成員按照集體領導下個人分工負責制的原則放心、放手、放膽抓好自己所分管的工作，不斷提高班子成員的主動性、積極性和創(chuàng)造性，形成了人心思上、人心思進、人心思干的良好局面。
三、轉變作風，實說實干。
在工作中，我自覺把群眾高興不高興、滿意不滿意、答應不答應作為想問題、辦事情、作決策的根本出發(fā)點，堅持走群眾路線，時刻牢記“群眾的利益無小事”的訓誡，帶頭做到心為“三農”系，利為“三農”謀，權為“三農”用，大力弘揚求真務實的作風，深入實踐，深入基層，密切聯系農民群眾，增進與農民群眾的感情，踏踏實實為農業(yè)發(fā)展做實事、為農民群眾做好事。帶頭樹立“姓農、知農、愛農、為農、富農、護農”的思想，舉實措、做實事、務實效，帶頭不做空事、不說假話、不聽假話，不給說假話者留下空間。大力倡導“說十件不如干一件，干十件不如干成一件”的工作作風。對重大事項和關鍵環(huán)節(jié)，做到親自抓，進一步明確責任，一級抓一級，層層抓落實，形成良好的工作機制。
四、嚴以律己，努力塑造良好的干部形象。
認真貫徹執(zhí)行領導干部廉潔自律的有關規(guī)定，始終保持樂觀向上、從容淡定的健康心態(tài)，自覺接受廉政監(jiān)督。堅持情為民所系，利為民所謀，權為民所用。要求別人做到的自己首先做到，帶頭遵守各項制度，牢記“清、慎、勤”的古訓，筑牢道德防線，不為名所累，不為利所擾，不為權所迷，時刻繃緊廉潔這根弦，生活上保持艱苦樸素，誠實做人，踏實做事，嚴格把工作圈和社交圈置于黨組織和群眾的監(jiān)督下，以平和之心對待名，以淡泊之心對待位，以敬畏之心對待權、以知足之心對待利，得之淡然、失之坦然，成不足喜、敗不足悲，做到勤政與廉政，修身與立德、權力與做事的統(tǒng)一，做到保持底線、不闖紅線，以身作則，做好表率。
五、認真履職，農業(yè)農村工作成效顯著。
一是糧食首次突破50萬噸大關。預計全縣糧食總產達51.04萬噸，同比增11.22%。首次突破十一年來50萬噸大關，邁進了全國糧食和農產品生產大縣的行列。二是高產創(chuàng)建創(chuàng)歷史紀錄。完成高產創(chuàng)建示范樣板18片18.4萬畝，占計劃數的102.2%;完成十項重點科技措施推廣570.64萬畝，占計劃數的104.1%。在者海鎮(zhèn)石河村100畝雜交玉米新品種“云瑞999”示范田平均畝產達920.13公斤，創(chuàng)全國20xx米以上高海拔地區(qū)最高紀錄;三是特色農業(yè)基地不斷壯大。
堅持優(yōu)勢資源向產業(yè)基地集中，產業(yè)基地向現代園區(qū)集中，大戶向家庭農場發(fā)展，特色產業(yè)基地不斷壯大。完成馬鈴薯種植72.6萬畝，蔬菜42.85萬畝，中藥材2萬畝(瑪卡1.05萬畝)，水產6.01萬畝，花卉種植1.11萬畝。四是農業(yè)產業(yè)化經營扎實推進。率先制定出臺了加快農業(yè)龍頭企業(yè)發(fā)展實施辦法，重點扶持阿穆爾鱘魚集團、會豐種業(yè)、天偉火腿等10個農業(yè)龍頭企業(yè)。上村鱘魚子醬加工基地建設穩(wěn)步推進。引進云南瑪卡莊園在大海鄉(xiāng)投資300余萬元建設瑪卡標準化種植基地。目前，全縣各類農業(yè)企業(yè)55家，比去年增3家，已申報市級重點龍頭企業(yè)3家，其中省級重點龍頭企業(yè)2家，預計市級重點龍頭企業(yè)14家。
五是重點項目建設穩(wěn)步推進。總投資2959.9萬元樂業(yè)和五星兩個灌區(qū)建設的中德財政合作項目順利通過驗收;總投資625萬元的五星旱作農業(yè)示范基地建設已接近尾聲;總投資493萬元的農業(yè)有害生物預警與控制區(qū)域站建設項目穩(wěn)步推進;總投資300萬元的縣級農產品質量安全檢測站已建成待驗收后投入使用。六是農產品認證取得新突破。今年8月，我縣申報的生菜、青花2個農產品通過國家綠色食品認證。綠色食品認證數達4個。七是強農惠農政策全面落實。通過“一折通”形式兌現惠農補貼資金1.21億元，實現全縣農民人均政策性增收122.8元。
一年來，雖然全縣農業(yè)工作取得了一定的成績，但離上級的要求和人民的期望還有一定的差距。下步，我將進一步加強學習，解放思想，更新觀念，吃透縣情、鄉(xiāng)情，理清工作思路，認真對照全縣高原特色農業(yè)發(fā)展的困難和問題，分析原因，找準對策，扎實工作，積極采取措施，團結帶領全局廣大干部職工開拓創(chuàng)新，攻堅克難，為推動全縣高原特色農業(yè)又好又快發(fā)展竭盡全力。
農業(yè)局個人述職報告篇六
各位領導：
今年以來，縣農業(yè)局在縣委、縣政府和州農業(yè)局的領導下，以鄧小平理論為指導，認真貫徹執(zhí)行黨的十六大和中央一號文件精神，按照各級農村工作會議的總體部署，緊緊圍繞縣“兩代會”確定的工作目標，以農民增收為中心，以“叁觀”教育為動力，突出工作重點，狠抓農業(yè)產業(yè)結構調整，積極推進農業(yè)和農村經濟平穩(wěn)發(fā)展。
繼全縣“兩會”后，3月18日，全縣農村工作會議召開，全面安排了今年農業(yè)農村工作。全縣農業(yè)生產形勢走勢較好。半年來的主要工作如下：
一春耕生產積極主動。
一是在全縣推廣玉米雜交種40萬公斤，普及率達到95%以上，移栽面積達32萬畝;推廣水稻良種2.5萬公斤，普及率達到98%，插栽3.29萬畝;紅苕計劃13萬畝，已插栽10萬畝;雜糧播種面積6萬畝。
二是全面啟動科技下鄉(xiāng)活動，在春耕生產中，集中中級以上職稱的農業(yè)專家10人組成科技服務隊送科技下鄉(xiāng)，先后在清太坪、野叁關、大支坪、綠蔥坡、官渡口講課12場次，培訓農民5000余人，送科技光盤80余張，磁帶120余盤，資料5000余份。
三是農業(yè)執(zhí)法工作效果明顯，2月27日召開了由縣農業(yè)局、工商局、技監(jiān)局、公安局、檢察院、法院等相關部門參加的“全縣打假護農保春耕動員會”，會后部門協調開展了護農打假行動。我們組織了15人的執(zhí)法隊伍，在全縣12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面開展了對種子、農藥、化肥等農資市場的整治，查處涉農案件15起。同時，還進一步地清繳了劇毒鼠藥，有效扼制了中毒事件。
二認真落實板塊經濟。
一是會同匯源集團在溪丘灣、官渡口兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實2500畝高標準柑桔示范園基地，完成實地規(guī)劃設計、資金預算、材料核審，合同已經簽訂，下半年可組織實施。
二是以綠蔥坡、大支坪、野叁關、水布埡、沿渡河、官渡品等鄉(xiāng)鎮(zhèn)為重點，建設12萬畝藥材基地進行規(guī)劃，今年計劃新增加2.8萬畝，目前，綠蔥坡、沿渡河、水布埡已發(fā)展到5000畝。
三是以綠蔥坡、野叁關兩鎮(zhèn)為重點，建設高山無公害蔬菜基地3萬畝。
四是以野叁關、清太坪、水布埡、金果坪等鄉(xiāng)鎮(zhèn)為重點，建設魔芋基地5萬畝，其中：規(guī)范化種植1萬畝、芋鞭二年栽培、芋種繁育基地0.12萬畝。
五是建優(yōu)質雜糧基地5萬畝。
四加速綠色資源開發(fā)和利用。
開發(fā)山區(qū)綠色資源，走可持續(xù)發(fā)展道路，是加快產業(yè)結構調整，增加農民收入的有效途徑。今年以來，已組織申報無公害產地1個、有機茶2個，目前正在申報的有綠色食品2個、無公害食品3個。
五積極開展農業(yè)教育。
今年以來，我們按照上級的要求，以縣農廣校為基地，積極開展“陽光工程”培訓工作，已辦電子操作工、保安員、電動縫紉等專業(yè)培訓班叁期，共培訓學員512人，為我縣農民工轉移培訓作出了示范。同時，以招標的方式確立了四家農民工培訓基地，省下達我縣20xx年培訓計劃2000人。
項目建設是農業(yè)發(fā)展的支撐，今年來，我們重點申報了魔芋基地、加工項目;富硒茶基地建設、茶葉深加工與綜合利用;柑桔基地、柑桔加工;富硒薯類基地加工;反季節(jié)蔬菜種植與加工;旱作節(jié)水農業(yè)、沃土工程;白皮大蒜基地、加工;優(yōu)質雜糧;黃姜基地;農產品質量檢測體系;沼氣池建設;農民技能培訓中心等18個項目。目前，正在積極爭取農廣校建設項目，可望今年批準實施，生態(tài)家園建設投資300萬元，柑桔科技園建設項目上級已經明確。
今年以來，我們認真開展對重點貧困村的扶貧開發(fā)工作，為大支坪鎮(zhèn)野叁壩村進行了實地規(guī)劃，從生產發(fā)展基礎設施、搬遷扶貧、人畜飲水、科技教育等方面都作出了規(guī)劃，對全村10戶貧困戶，落實了幫扶干部。同時，送去了桌椅20套，農業(yè)科普書籍1000余本，為該村辦起了圖書室，為該村農業(yè)科普工作的進行打下了基礎。
述職人：xxx。
20xx年x月x日。
農業(yè)局個人述職報告篇七
(一)著力抓好政策性農業(yè)保險投保及定損理賠工作。2020年小麥政策性保險投保面積17.93萬畝，總保額268.91萬元，其中農戶自擔保費52.11萬元，財政繳納216.79萬元。核損小麥受旱面積2.02萬畝、凍災面積4.34萬畝、風災面積0.46萬畝，總計理賠資金485.73萬元;玉米投保14.71萬畝，其中農戶自擔保費1.74萬元，風災面積2.02萬畝、澇災0.11萬畝，理賠資金共計84.38萬元，有效地保護了農民的種糧積極性。
(二)大力抓好農業(yè)技術推廣工作。制定印發(fā)了《xx區(qū)2020年農業(yè)科技人員下鄉(xiāng)服務活動實施方案》，及時動員、調度技術指導員在春耕備播的關鍵時期開展進村入戶技術指導，相繼組織開展了xx區(qū)農業(yè)局“放心農資下鄉(xiāng)進村”、“農業(yè)科技下鄉(xiāng)、趕大集”服務活動。
(三)認真抓好春耕夏播、農資打假、品種試驗、植物檢疫、環(huán)境保護、科技培訓、病蟲草害綜合防治等各項常規(guī)業(yè)務工作。
農業(yè)局個人述職報告篇八
的目標和計劃要分解落實，要有具體可行的方法。述職報告的目標和計劃要分解落實，要有具體可行的方法。下面是本站小編為大家整理的農業(yè)局黨委書記述職報告范文，歡迎閱讀。
根據《中共會澤縣委組織部關于開展科級領導班子和領導干部20xx年年度考核的通知》(會組電明〔20xx〕37號)要求，現將20xx年度的述職述廉述德報告如下，請予審議。
根據縣委的安排和縣人大的任命，我于20xx年5月至20xx年2月任縣農業(yè)局黨委書記、局長，20xx年3月至今任縣農業(yè)黨委副書記、局長。20xx年，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣人大的法律監(jiān)督和縣政協的民主監(jiān)督下，緊扣農業(yè)增效、糧食增產、農民增收這一核心，突出發(fā)展高原特色農業(yè)這一載體，團結帶領全局廣大干部職工開拓創(chuàng)新、攻堅克難，扎實工作，為促進全縣糧食穩(wěn)步增產、農民持續(xù)增收作出了積極努力。
一、加強學習，增強工作本領。
學習是提高黨性覺悟和思想境界的重要途徑，也是提高理論水平和執(zhí)政能力的根本手段。我始終把學習放在首位，從以下三個方面狠下功夫。一是學習政治理論，提升思想境界。積極參加縣委理論中心組和局黨委組織的各種學習活動，認真學習黨和國家的方針政策、法律法規(guī)和中央、省、市、縣農村工作會議精神，及時準確把握新政策，掌握新知識，不斷提高理論水平和工作水平。二是學習業(yè)務知識，提高領導水平。農業(yè)農村工作，涉及面廣泛，新生事物不斷涌現。
對此，我深感學無止境，雖然擔負的工作十分繁重，但我堅持像在海綿中擠水一樣，擠出時間來認真學習，對農業(yè)結構調整的新動向、農業(yè)科技發(fā)展的新變革，我都及時主動去捕捉，并在工作中貫徹落實，保證工作緊跟發(fā)展節(jié)奏、合拍。三是學習實踐本領，提高工作能力。實踐是最好的課堂。在工作中注意向班子其他成員學習，取人之長，補己之短，不斷提高自己分析解決矛盾、果斷處理問題的能力。經常深入生產一線，虛心向廣大干部群眾請教，聽取意見和建議，了解民情、汲取民智，集思廣益，聚集發(fā)展共識推動現代農業(yè)發(fā)展。
二、發(fā)揚民主，自覺維護班子團結。
我嚴格遵守民主集中制原則，擺正自己位置，正確處理好班子成員之間的關系，本著感情相通、思想統(tǒng)一、通力合作，注重加強與班子成員間的團結協作。在大是大非面前，冷靜思考、通盤考慮，統(tǒng)籌兼顧，始終做到旗幟鮮明、立場堅定、態(tài)度不含糊。在討論人事、大額資金使用等重大問題時，始終堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，積極發(fā)表個人意見，自覺擁護班子集體討論作出的各項決定、決議，堅持做到不搶先發(fā)言定調子、不壓制發(fā)言堵路子、不強制拍板作決定。在民主集中的基礎上，對重大問題做到有主見不主觀、果斷不武斷，有效杜絕“一言堂”和“個人說了算”的現象發(fā)生。同時，鼓勵班子成員按照集體領導下個人分工負責制的原則放心、放手、放膽抓好自己所分管的工作，不斷提高班子成員的主動性、積極性和創(chuàng)造性，形成了人心思上、人心思進、人心思干的良好局面。
三、轉變作風，實說實干。
在工作中，我自覺把群眾高興不高興、滿意不滿意、答應不答應作為想問題、辦事情、作決策的根本出發(fā)點，堅持走群眾路線，時刻牢記“群眾的利益無小事”的訓誡，帶頭做到心為“三農”系，利為“三農”謀，權為“三農”用，大力弘揚求真務實的作風，深入實踐，深入基層，密切聯系農民群眾，增進與農民群眾的感情，踏踏實實為農業(yè)發(fā)展做實事、為農民群眾做好事。帶頭樹立“姓農、知農、愛農、為農、富農、護農”的思想，舉實措、做實事、務實效，帶頭不做空事、不說假話、不聽假話，不給說假話者留下空間。大力倡導“說十件不如干一件，干十件不如干成一件”的工作作風。對重大事項和關鍵環(huán)節(jié)，做到親自抓，進一步明確責任，一級抓一級，層層抓落實，形成良好的工作機制。
四、嚴以律己，努力塑造良好的干部形象。
認真貫徹執(zhí)行領導干部廉潔自律的有關規(guī)定，始終保持樂觀向上、從容淡定的健康心態(tài)，自覺接受廉政監(jiān)督。堅持情為民所系，利為民所謀，權為民所用。要求別人做到的自己首先做到，帶頭遵守各項制度，牢記“清、慎、勤”的古訓，筑牢道德防線，不為名所累，不為利所擾，不為權所迷，時刻繃緊廉潔這根弦，生活上保持艱苦樸素，誠實做人，踏實做事，嚴格把工作圈和社交圈置于黨組織和群眾的監(jiān)督下，以平和之心對待名，以淡泊之心對待位，以敬畏之心對待權、以知足之心對待利，得之淡然、失之坦然，成不足喜、敗不足悲，做到勤政與廉政，修身與立德、權力與做事的統(tǒng)一，做到保持底線、不闖紅線，以身作則，做好表率。
五、認真履職，農業(yè)農村工作成效顯著。
一是糧食首次突破50萬噸大關。預計全縣糧食總產達51.04萬噸，同比增11.22%。首次突破十一年來50萬噸大關，邁進了全國糧食和農產品生產大縣的行列。二是高產創(chuàng)建創(chuàng)歷史紀錄。完成高產創(chuàng)建示范樣板18片18.4萬畝，占計劃數的102.2%;完成十項重點科技措施推廣570.64萬畝，占計劃數的104.1%。在者海鎮(zhèn)石河村100畝雜交玉米新品種“云瑞999”示范田平均畝產達920.13公斤，創(chuàng)全國20xx米以上高海拔地區(qū)最高紀錄;三是特色農業(yè)基地不斷壯大。
堅持優(yōu)勢資源向產業(yè)基地集中，產業(yè)基地向現代園區(qū)集中，大戶向家庭農場發(fā)展，特色產業(yè)基地不斷壯大。完成馬鈴薯種植72.6萬畝，蔬菜42.85萬畝，中藥材2萬畝(瑪卡1.05萬畝)，水產6.01萬畝，花卉種植1.11萬畝。四是農業(yè)產業(yè)化經營扎實推進。率先制定出臺了加快農業(yè)龍頭企業(yè)發(fā)展實施辦法，重點扶持阿穆爾鱘魚集團、會豐種業(yè)、天偉火腿等10個農業(yè)龍頭企業(yè)。上村鱘魚子醬加工基地建設穩(wěn)步推進。引進云南瑪卡莊園在大海鄉(xiāng)投資300余萬元建設瑪卡標準化種植基地。目前，全縣各類農業(yè)企業(yè)55家，比去年增3家，已申報市級重點龍頭企業(yè)3家，其中省級重點龍頭企業(yè)2家，預計市級重點龍頭企業(yè)14家。
五是重點項目建設穩(wěn)步推進。總投資2959.9萬元樂業(yè)和五星兩個灌區(qū)建設的中德財政合作項目順利通過驗收;總投資625萬元的五星旱作農業(yè)示范基地建設已接近尾聲;總投資493萬元的農業(yè)有害生物預警與控制區(qū)域站建設項目穩(wěn)步推進;總投資300萬元的縣級農產品質量安全檢測站已建成待驗收后投入使用。六是農產品認證取得新突破。今年8月，我縣申報的生菜、青花2個農產品通過國家綠色食品認證。綠色食品認證數達4個。七是強農惠農政策全面落實。通過“一折通”形式兌現惠農補貼資金1.21億元，實現全縣農民人均政策性增收122.8元。
一年來，雖然全縣農業(yè)工作取得了一定的成績，但離上級的要求和人民的期望還有一定的差距。下步，我將進一步加強學習，解放思想，更新觀念，吃透縣情、鄉(xiāng)情，理清工作思路，認真對照全縣高原特色農業(yè)發(fā)展的困難和問題，分析原因，找準對策，扎實工作，積極采取措施，團結帶領全局廣大干部職工開拓創(chuàng)新，攻堅克難，為推動全縣高原特色農業(yè)又好又快發(fā)展竭盡全力。
20xx年即將結束，回顧這一年來的工作，個人收獲很多，受到的教育也更加深刻。一年來，我認真貫徹落實、xx屆三中、四中全會精神，自覺踐行科學發(fā)展觀，認真執(zhí)行中央八項規(guī)定和“三嚴三實”的要求，按照中央的總體部署及各級黨委關于深入開展群眾路線教育實踐活動的具體要求，著力反對和整治“四風”問題，堅決貫徹落實黨風廉政黨委主體責任等相關要求，以開展群眾路線教育實踐活動為契機，始終牢記“兩個務必”，認真履行工作職責，并以抓作風建設為先導，以廉潔從政為重點，堅持黨要管黨、從嚴治黨要求，牢記作風建設永遠在路上的指示精神，緊緊圍繞縣委、縣政府的總體工作要求，在切實抓好自身廉政建設的同時，著力抓好黨的基層組織建設、黨員教育管理及各部門黨風廉政建設、作風建設等工作?，F將一年來本人廉潔自律等方面的情況匯報如下：
一、樹立終身學習理念，努力提高自身素質。
一年來，特別是黨的群眾路線教育實踐活動啟動以來，我認真對照中央八項規(guī)定，深入查找自身在學習方面的不足，對照新的歷史時期對黨員干部的新要求，不斷加強自身的政治理論、業(yè)務知識、黨紀政紀條規(guī)的學習。我主要從三個方面入手：
一是深入學習政治理論。一年來，我認真學習了、xx屆三中、四中全會精神，學習了同志在中紀委xx屆二次全會上的重要講話和關于《深入學習貫徹黨的精神努力開創(chuàng)黨風廉政建設和反腐敗斗爭新局面》的。
工作報告。
通過學習系列講話、《論群眾路線—重要論述摘編》、《厲行節(jié)約反對浪費—重要論述摘編》、《以楊善洲同志為鏡子》和楊學先進事跡等材料深深感受到作為一名共產黨員的責任擔當和光榮使命。通過學習、討論我對黨的群眾路線—馬克思主義政黨的生命線有了更加深刻的認識。同時學習了各級各類文件資料在學習中力求做到以自學為主做到自學與輔導學習相結合;以精讀為主做到精讀與通讀相結合;以“學以致用”為主做到理論與實踐相結合。
二是認真學習黨紀政紀條規(guī)。一年來，我在學習政治理論的同時，自覺學習黨風廉政建設材料，通讀、精讀了中央八項規(guī)定、《中國共產黨領導干部廉潔從政若干工作準則(試行)》、《關于重申嚴禁黨政機關領導干部收受錢物和各種有價證券的通知》等有關黨紀政紀條規(guī)選編材料。通過不斷的學習，努力強化廉潔自律意識，提高防腐抗變能力。
三是不斷學習新知識、新技能。一年來，我本著與時俱進的原則，按照終身學習的理念，學習研究農業(yè)農村工作的新方法、新思路、社會主義市場經濟等知識，不斷拓寬知識面，提高先進文化素養(yǎng)。參加了縣委組織的新任科級領導干部集中學習和全縣副科以上領導干部提升能力綜合培訓，參加了國家農業(yè)部、省農業(yè)廳分別組織的職業(yè)農民教育培訓班學習，同時還參加了10余場次農業(yè)局組織的農民技能培訓等。通過學習拓寬了思路，開闊了視野，豐富了專業(yè)知識，提高了專業(yè)技能，面對農民群眾不當能講理論、做思想工作，還能進行適當的技術指導，與農民群眾的感情更容易交流，服務群眾“最后一公里”差距逐步縮短。
二、嚴以律己，強化廉潔自律意識。
一年來，我堅持以自律為本，以廉潔從政為起點，正確處理“自律”與“他律”的關系，在日常工作中，按照“三嚴三實”標準從嚴要求自己，堅決貫徹執(zhí)行“黨風廉政建設黨委主體責任”要求，不斷強化自律意識，努力勤政、廉政，積極起到好的表率作用。
(一)在廉政上，努力做到“自重、自省、自警、自勵”。一是為人自重。時時處處珍重自己的言行、人格和名譽，絕不干那些自輕自賤、與領導干部要求不相符的事情。無論是在抓黨務工作上，還是對待分管部門時，我時時刻刻想到自己的責任和身份，時刻將人民群眾的利益放在首位，不在人際交往中低級庸俗，不在處理個人和他人利益時只考慮個人，時時刻刻珍惜黨員干部的名譽，不忘黨和人民的重托。
二是時常自省。在日常的工作和生活中，我注重經常反省自己的思想行為是否符合黨和人民的利益。時刻做到防微杜漸，堅守“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”的準則。
我深刻地認識到，黨委書記“不抓黨風廉政建設就是失職，抓不好黨風廉政建設就是瀆職”。落實好黨委主體責任，黨委“一把手”就要成為從嚴治黨的書記，在親自抓、負總責，管好班子、帶好隊伍的同時更重要的是要管好自己，黨委書記自己先當個明白人，再當個“勤快人”，重要計劃我親自擬定、重大任務親自部署、重點環(huán)節(jié)親自過問、重要案件親自參與查辦、督辦。
三是時刻自警。我時刻用黨的紀律和國家的法律法規(guī)約束自己，告誡自己不要有任何越軌的行為。在黨的群眾路線教育實踐活動中更是做到身先士卒，嚴格貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定，堅決整治“四風”突出問題。作為一名國家公職人員不僅要知法懂法，還時時對照違紀違法案件中的反面典型，從中吸取教訓，警醒自己時刻以黨的利益為重，不為權、色、利所誘惑。四是常常自勵。在工作和生活中我始終保持旺盛的革命斗志、昂揚的精神狀態(tài)。在工作、生活、學習的道路上，無論是一帆風順，還是坎坷不平，我都有一個良好的精神狀態(tài)，始終做到成績面前不滿足，失敗面前不氣餒;工作上高標準，生活上低要求。
(二)在勤政上，努力做到事必躬親。一年來，為更好地開展工作，無論是對黨務工作還是分管部門大事小事都一一過問，大小材料自己動手或親自審查把關，積極與各站所、機關各股室加強溝通，無論是在落實黨委主體責任還是為農業(yè)產業(yè)服務和對分管部門履行“一崗雙責”職能等方面，我始終站在前沿，積極面對困難，冷靜應對矛盾，全力排除阻力，主動向專家、技術員、各站所負責人及老同志請教，努力解決問題，化解矛盾，攻克困難。積極做到關注民生、體察民意、善待百姓、造福人民。
三、身心士卒，做廉潔從政的表率。
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農業(yè)局個人述職報告篇九
(一)培育區(qū)域公用品牌，提升區(qū)域產品知名度。一是組織56個“三品一標”新認證獎勵產品及標志使用的預申報工作，兩家涉農企業(yè)的5個產品申報了綠色食品認證;4月下旬我區(qū)“無公害認證工作”在全省“三品一標”工作會議上進行了典型發(fā)言;加快推進“茶文旅一體化”和“茶學研一體化”，集中打造“xx壽茶”區(qū)域公共品牌;小雜糧產業(yè)推進“十八里谷道”區(qū)域公共品牌建設，打造我區(qū)“國字號”雜糧品牌，進一步助推鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施;同時引導農民主體增強品牌意識，加快品牌發(fā)展。二是推進品牌農業(yè)建設。積極推進“一鄉(xiāng)一業(yè)”、“一村一品”，打造規(guī)模效應，提高農業(yè)組織化、地域化、產業(yè)化水平;組織申報省第三批區(qū)域品牌和知名企業(yè)品牌，我區(qū)泉城綠茶和兵兵q雞蛋成功入選省農產品知名品牌目錄;上報市局“濟南南湖玉露茶葉科技開發(fā)有限公司”等五家單位農業(yè)體驗店;組織申報了濟南市首屆“十佳農產品”、“十佳農產品包裝”評選工作，我區(qū)立泰山茶葉科技發(fā)展有限公司和濟南安普瑞禽業(yè)科技有限公司產品榮獲第一屆濟南市“十佳最受歡迎品牌農產品”，濟南維康莊園生態(tài)農業(yè)發(fā)展有限公司和安亮家庭農場的產品包裝榮獲濟南市“十佳品牌農產品包裝”。三是舉辦產品推介活動，拓展品牌產品銷售渠道。著力構建“名店與名牌結合，展示與銷售結合，線上與線下結合，宣傳與推介結合”的新型農產品營銷格局。5月份組織區(qū)內茶企參加了第二屆中國(杭州)國際茶博會。整體特裝打造了“濟南泉水佳天下、山美水好xx茶”，為我區(qū)茶產業(yè)走向全國奠定了堅實基礎。閉幕式揭曉的108個金獎產品中，蓮心雪芽牌泉城白茶摘得金獎，成為全省3個獲獎品牌之一，xx茶的卓越品質贏得廣泛贊譽。
(二)立足資源稟賦，做強特色產業(yè)。一是保持xx茶、中藥材良好發(fā)展勢頭。xx茶產業(yè)規(guī)模不斷壯大，全區(qū)茶園總面積已達到10095畝，采摘面積6000余畝，干茶年產量220噸，總產值達到1.2億元。中藥材產業(yè)重點打造了馬山中醫(yī)藥文化產業(yè)園、萬德靈巖御菊生態(tài)示范園、五峰山蒲公英觀光農業(yè)園、孝里絞股藍金谷農業(yè)園和雙泉神秀谷中藥材生產基地“四園一谷”五大片區(qū)。二是以雜糧提質增效工程為抓手，重點打造孝里鎮(zhèn)雜糧試驗示范基地。孝里南北黃崖為主產區(qū)的孝里小米通過多年打造，得到了廣大消費者的普遍認可，品牌影響力逐年加大。8月15日，全國雜糧綠色高質高效技術觀摩交流會在我區(qū)成功舉辦，拓展了xx農產品網絡銷售渠道、助力了雜糧產業(yè)高質量發(fā)展，加快了我區(qū)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的步伐，進一步提高了我區(qū)雜糧產業(yè)的知名度，成為了拉動地方區(qū)域經濟發(fā)展的重要引擎。區(qū)農業(yè)局以此次全國小雜糧現場會召開為抓手，進一步加大宣傳推介，講好孝里小米故事，充分利用得天獨厚的地理人文自然優(yōu)勢，打造了“十八里谷道”雜糧區(qū)域公共品牌，把xx雜糧推向全國;積極引導電商企業(yè)與種植戶建立“互聯網+訂單農業(yè)”助農增收模式，實行統(tǒng)一管理，統(tǒng)一標識，統(tǒng)一包裝，統(tǒng)一品牌，統(tǒng)一價格，統(tǒng)一推廣銷售的模式，大力扶持小雜糧產業(yè)做出大文章，助推我區(qū)走上了一條農旅融合發(fā)展的特色鄉(xiāng)村振興之路。
(三)集中優(yōu)勢資源，推進項目建設。一是組織實施了現代農業(yè)綜合體、綠色農業(yè)示范區(qū)、中央財政支持農技推廣、水肥一體化節(jié)水農業(yè)、小雜糧提質增效、兩區(qū)劃定、農安示范區(qū)創(chuàng)建等一批農業(yè)重點項目?？偼顿Y3.32億元的泉城茶道田園綜合體項目正式獲批;2020年全市新增農業(yè)龍頭企業(yè)35家，我區(qū)評審通過8家，占全市的近四分之一。二是起草了《全區(qū)現代農業(yè)三年發(fā)展規(guī)劃》并征求意見，規(guī)劃的編制將引領我區(qū)涉農資金統(tǒng)籌整合和集中投入，為下一步我區(qū)更好更多更優(yōu)爭取上級扶持資金打下堅實基礎。
(四)依托高新科技支撐，增強輻射帶動能力。一是積極鼓勵農業(yè)龍頭企業(yè)和個人以多種形式參與農業(yè)科研開發(fā)，加快培育農業(yè)科技創(chuàng)新主體。二是大力推進農業(yè)科技產業(yè)化，加快培育一批有強大競爭力的農業(yè)科技企業(yè)。三是推進農產品加工業(yè)發(fā)展。大力扶持茶葉、中藥材、雜糧初加工、深加工等生產性服務業(yè)，引導農業(yè)加工型龍頭企業(yè)向主產區(qū)、優(yōu)勢產區(qū)、產業(yè)園區(qū)集中，提高加工轉化增值率。
(五)重視農產品質量安全，提升農產品安全監(jiān)管水平。一是順利完成農業(yè)部抽檢任務35項，農業(yè)廳抽檢任務80項，市局抽檢任務112項，區(qū)級檢測任務224項，共計檢測任務451項。二是深入開展高毒農藥市場、種子市場專項整治行動，舉辦了xx區(qū)農產品質量安全區(qū)創(chuàng)建培訓班，大力宣傳發(fā)放農藥經營許可證辦理服務指南、致農藥經營業(yè)戶一封信等，廣泛宣傳辦理農藥經營許可相關事宜，進一步加大農業(yè)投入品的監(jiān)管工作，今年新發(fā)放農藥經營許可證140份，農產品安全監(jiān)管水平再上新臺階。
農業(yè)局個人述職報告篇十
我于20xx年xx月從駕車鄉(xiāng)政府調縣農業(yè)局任副局長以來，始終以一個黨員干部的標準嚴格要求自己，工作上做到在其位，謀其政，認真履職，勤奮工作。生活中本著先做人，后做官的思想，堂堂正正做人，踏踏實實做事，清清白白為官，始終把自己置于人民群眾之中。學習上，本著“活到老，學到老”的思想，按照學用結合、學以致用的原則，提高素質，加強修養(yǎng)?，F將履職情況報告如下：
一、思想、學習、工作及廉潔情況。
思想上：我始終堅持用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論為指導，作為一名黨員干部，堅決擁護黨的領導，始終堅持貫徹黨的各項路線、方針、政策，始終保持高度的政治覺悟，牢牢把握一名共產黨員的政治責任，自覺接受黨的集體領導，嚴守黨的政治紀律，時刻牢記自己的職責，維護核心，服務大局，始終保持政治上的堅定性和思想道德的純潔性。
學習上：一是學習政治理論，結合作風建設、學習實踐科學發(fā)展觀、“四群”教育活動的深入開展，自覺學習了馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，學會運用馬克思主義的立場、觀點、方法來分析和解決工作中的實際問題，用“四群”的理念來指導基層工作。二是深入學習《黨章》、有關文選、文件及xx大等各級黨的代表大會、人代會精神，加強對政策法規(guī)、專業(yè)知識的學習，不斷增強理論素養(yǎng)，提高自身素質，拓寬視野。三是向領導，向老同志，向先進模范人物學習，學習他們“做官先做人，萬事民為先”的高尚情操。四是學習黨和國家涉及農業(yè)農村有關的法律法規(guī)、現代農業(yè)、高原特色農業(yè)及農業(yè)專業(yè)科技知識。在學習中，堅持理論聯系實際的學風，通過學習，提高了理論素養(yǎng)、政策法律水平、科學決策水平和工作能力，掌握了工作主動權，增強了工作靈活性、原則性和預見性，不斷提高自身的業(yè)務水平和指導能力，避免了工作的盲目性。
工作上：在局黨委行政的領導下，努力完成交辦及分管的工作，主要做了：一是“兩?！苯虒W工作穩(wěn)步推進。農廣校與中央電大、沈陽農大等院校聯合辦學，初步建立起了從中專、大專、本科、研究生學歷層次的立體學歷教育聯合辦學形式，現有大專、本科在籍學員xx7人，在讀普通中專生201人，網絡教育在讀人員11人。農廣校積極深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)村組開展冬春農業(yè)科技大培訓、綠色證書培訓、農村勞動力培訓等實用技術培訓，培訓內容涉及種植技術、養(yǎng)殖技術、外出務工知識等內容，全年計劃培訓綠證學員9000人。農機化學校認真組織開展拖拉機駕駛員培訓工作，嚴格按照培訓大綱要求進行培訓，落實安全責任，上半年圓滿完成培訓農機駕駛人員101人，合格率達到90%，下半年計劃培訓122人。農廣校、農機化學校兩校作為農村勞動力培訓基地，承擔著中央農村勞動力轉移培訓“陽光工程”項目的具體實施，全年承擔培訓任務3120人，其中省級任務1250人，部級任務1870人，上半年圓滿完成了1250人培訓任務，目前正積極做好部級項目實施的前期準備工作。二是植保工作扎實開展。首先是重點開展玉米制種基地，馬鈴薯繁種基地的產地檢疫工作，全縣有害生物疫情普查工作，植物調運檢疫工作。目前已完成水稻、玉米、小麥、辣椒等大春作物主要病蟲害的預測預報，共印發(fā)病蟲簡報6期180余份，對病蟲害的防治工作起到了積極的作用。開展以稻瘟病、稻飛虱為主的水稻病蟲害綜合防治2.0萬畝；馬鈴薯晚疫病綜合防治10.0萬畝；以小地老虎、粘蟲為主的玉米病蟲害綜合防治15.0萬畝；開展以辣椒疫病為主的經濟作物病蟲害綜合防治2.0萬畝。積極開展農藥市場標簽和質量抽查，加強安全用藥技術宣傳、農藥使用狀況監(jiān)測；其次是小麥“一噴三防”工作結合會澤小麥種植和病蟲害發(fā)生實際，為落實好補助政策，提高我縣2019年小麥產量，目前已下發(fā)了《會澤縣2019年小麥“一噴三防”技術實施方案》，按照方案要求，成立技術領導小組和技術指導組，。再次是農業(yè)有害生物預警與控制區(qū)域站建設項目進展順利。目前檢驗檢測用房、應急藥品及施藥器械庫、工具房等已經完工。
廉潔自律上：廉潔從政是對每個黨員干部最基本的要求，自己作為一名黨員干部，時時處處嚴格要求自己，始終本著“老老實實做人，踏踏實實做事，清清白白為官”的處世原則，自警、自省、自律、自勵，當好廉政的表率。自己認真貫徹《中共中央關于加強黨的作風建設的決定》、《領導干部廉潔自律若干規(guī)定》，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定和《云南省公務員八條禁令》，經常進行對照檢查，堅決抵制腐朽的生活作風，保持高度文明、健康向上的生活方式。努力做到“慎獨、慎微、慎權”，增強拒腐防變意識，積極同各種消極思想和腐化現象作斗爭，做到了工作上嚴謹、生活上儉樸、經濟上清白，用自己一言一行影響和帶動周圍的人，廉潔勤政，克已奉公。
二、存在問題及今后努力方向。
回顧一年來的工作，雖然盡心盡力，勤奮工作，但我深知與組織的要求和人民群眾的期望還有一定差距，主要表現在：一是對黨的基本理論、基本路線性及國家在農村、農業(yè)方面的方針政策、法律法規(guī)、專業(yè)知識的學習，在深度和廣度上需要進一步加強和提高。二是解放思想、更新觀念的意識不強。三是性格直率，往往看問題缺乏全面深入思考。四是對分管單位的工作，調查了解和研究的力度不夠，與職工的交心談心少，對干部職工了解，關心不夠。
今后，我將加強政治理論學習，努力提高自身的思想政治和理論水平，提高駕馭工作的能力，改進工作作風，深入基層，密切聯系群眾，進一步解放思想，更新觀念，團結同事一道多為群眾解決實際困難，努力為全縣農業(yè)事業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻。
農業(yè)局個人述職報告篇十一
員、2011年度被xxxx省人民政府評為政府網站建設先進個人。
該同志2007年3月—2008年12月掛職xxxx市xxxx縣農業(yè)局副局長，蹲點排山鄉(xiāng)山塘村承擔建整扶貧工作。堅持扶貧與送科技下鄉(xiāng)相結合，扶貧期間遇上2007年旱災和2008年初的冰災，作為一名黨員他始終堅持山塘村抗災救災工作一線，災后積極組織村里恢復農業(yè)生產。2007年獲省委組織部、省農業(yè)廳嘉獎，2007-2008年度被中共xxxx省委基層黨建工作領導小組評為優(yōu)秀并記三等功。
2009年起負責xxxx省鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局科技信息中心網絡技術科的工作。該同志一直秉承服務、創(chuàng)新的工作理念，全心投入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)科教信息工作中。通過扎實工作，創(chuàng)新機制，使我局科技信息工作機制日趨完善，各項管理制度日益健全，局政務網信息化和安全水平大幅提升。
一、思想進步，政治合格。該同志堅持認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，自覺用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦，自覺堅持黨的基本路線，帶頭執(zhí)行黨的各項方針政策。注重對時政的掌握，使自己的思想能夠與時俱進，始終與黨中央保持高度一致，并具備了一定的政治理論水平和政治洞察力，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀。
二、刻苦鉆研，素質過硬。在信息技術推廣的路上體現自己的價值。xxxx負責“xxxx省鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局、xxxx省農業(yè)產業(yè)化服務局”網站技術管理，不論是周末還是重大節(jié)慶時期，突出抓好監(jiān)控和值守，為了盡量不影響工作，服務器的維護全部安排在周末休息時間，從不計較個人得失；每一次網站升級改版，都是精心設計，努力優(yōu)化局政務網門戶網站功能。負責信息技術的應用推廣，先后主持參與xxxx省農業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè)運行監(jiān)測系統(tǒng)、全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)統(tǒng)計直報系統(tǒng)、全省農業(yè)產業(yè)化項目管理信息系統(tǒng)開發(fā)、升級、維護等工作，有效的推動了管理信息化進程。
三、勤奮工作，績效顯著。在平凡的工作中體現自己的價值。日常工作關鍵是抓落實。xxxx熱心服務機關，負責局機關信息設備的維修任務，無論上班下班，無論工作日還是休息日，也無論是領導還是一般工作人員，隨叫隨到，同時熱心傳授信息技術；注重健全管理的長效機制。由于他所在崗位的特殊，國家保密局有一系列的保密要求，xxxx先后主持制定和完善了《省局局域網安全和保密管理規(guī)定》、《省局涉密計算機維修、更換、報廢保密管理規(guī)定》、《省局涉密和非涉密計算機保密管理制度》、《省局政務網短信群發(fā)平臺管理規(guī)定》等近20項規(guī)章制度，并且認真落實，在他負責這項工作以來，從未發(fā)生過網絡泄密事故。
在科技信息項目開發(fā)、應用、推廣工作能堅持突出重點，分期實施，應用主導，整體推進的原則，加快建設。工作取得了階段性成果。2010年5月主持完成對省局政務網網站后臺升級與局政務網改版工作；2011年主持完成局政務網手機wap網的建設；2011年8月主持承辦了xxxx省首期“全省農產品加工企業(yè)職業(yè)經理人高級研修班”2012年12月主持承辦了全國第一個休閑農業(yè)方向的“全省休閑農業(yè)高級職業(yè)經理人培訓班”，均取得圓滿成功；2012年7月年主持完成“xxxx省鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局項目管理信息系統(tǒng)”建設；2013年主持了局政務網服務器等硬件的升級改造工作和局辦公自動化內網建設改造工程；參與了“xxxx省柑橘加工預警體系”項目建設，該項目已在xxxx省科技廳立項。因為xxxx同志的勤奮努力，凡他參與的工作都出色的完成，他主持的工作都能得到領導的肯定，同事的好評，在平凡的工作崗位上取得了不平凡的業(yè)績。
作技術，他耐心提示、反復示范，把自己掌握的技術和總結出來的工作方法毫無保留地傳授給他們。
為對工作的牽掛，他犧牲了許多在家的時間。他說正是母親和孩子的支持，給予了他工作中巨大的動力。“把榮譽看淡一點，把自己看小一點，把困難看輕點、把眼光放遠一點”這是他的立足點，他正是這樣在平凡的崗位兢兢業(yè)業(yè)地做好平凡的工作。
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農業(yè)局個人述職報告篇十二
內容預覽：
20即將過去時。一年來，在上級部門的指導下，在黨委的.正確領導和各級領導的關心支持下，我緊緊圍繞中心工作，強化管理，協調各方，克服人手少、任務重等困難，認真搞好“三服務”，努力提高工作效率，有力地保障了辦公室各項工作的順利開展，較好地完成了各項工作任務。現將一年來的工作述職如下：
一、建章立制，強化管理，規(guī)范程序，落實責任。
辦公室工作千頭萬緒，只有建立一套有章可循、責任明確、運轉高效、反應靈敏的工作規(guī)范，才能提高服務質量和工作水平。幾年來，我們從加強制度建設入手，使辦公室工作進一步科學化、制度化、規(guī)范化。
（一）建章立制，做到管理制度化。根據當前的形勢需要和辦公室職能的轉變，我們……。
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農業(yè)局個人述職報告篇十三
半年以來，在大家的共同努力下，全省農業(yè)農村經濟穩(wěn)中有進，鄉(xiāng)村振興邁出穩(wěn)健步伐，下面是眾鑫文檔網小編給大家?guī)淼年P于在全省農業(yè)農村局長座談會上的重要講話，希望大家喜歡。
同志們：
在全省上下深入學習貫徹習近平總書記“七一”重要講話精神的關鍵時期，在省委九次全會剛剛勝利閉幕之際，我們以“學黨史、辦實事、興產業(yè)、促增收”為主題，在xx召開全省農業(yè)農村局長座談會，目的就是進一步學習感悟黨的百年歷史，學習貫徹“七一”重要講話精神，落實省委九次全會部署，扎實做好“三農”工作，切實為群眾辦實事解難題;就是用全產業(yè)鏈理念謀劃產業(yè)發(fā)展，以系統(tǒng)化思維推動工作落實，鞏固脫貧成果，做好有效銜接，推進鄉(xiāng)村振興，促進農民增收。
這次會議在xx召開，主要有三方面考慮。
一是xx是一片紅色的熱土，上世紀30年代，劉志丹、謝子長、習仲勛等老一輩革命家在這里創(chuàng)建了陜甘邊照金革命根據地，為中國革命做出了重要貢獻。在這里，我們能更加直觀地體悟黨的百年歷史，更加自覺地學習貫徹重要講話精神，更加深刻地感受偉大建黨精神，賡續(xù)紅色血脈，汲取奮進力量，推動全省“三農”工作奮勇向前。
二是xx立足資源稟賦，發(fā)揮比較優(yōu)勢，因地制宜推動農業(yè)產業(yè)向小而特、小而優(yōu)、小而美發(fā)展，打造出蘋果、大櫻桃、草莓、中藥材等一批農業(yè)特色產業(yè)，培育了產業(yè)發(fā)展新模式。三是xx在全省率先實施農業(yè)產業(yè)鏈“鏈長制”，加快探索全產業(yè)鏈發(fā)展的新路子。上午我們觀摩了5個現場，陜果智能冷鏈項目，全產業(yè)鏈布局，設施源頭抓創(chuàng)新;耀州青砧蘋果示范園，打通技術難點，成果轉化有效益;王益秸稈綜合利用項目，立足綠色發(fā)展，變廢為寶提價值;海升現代農業(yè)扶貧產業(yè)園，搭建平臺聚要素，集群發(fā)展延鏈條;耀州區(qū)王家砭村，集體經濟大發(fā)展，鄉(xiāng)土文化樹樣板。5個點有特色、有亮點，有成效、有啟發(fā)，希望大家認真學習、充分借鑒。
剛才，4家企業(yè)代表就農業(yè)全產業(yè)鏈發(fā)展培育提出了十分中肯的意見建議;各位局長介紹了有關工作情況、提出了下半年的工作思路，講得都很好、很全面，特別是聽到各地糧食生產等重點任務落實有力、產業(yè)集群等重點項目加快實施、鄉(xiāng)村建設等牽頭職能統(tǒng)籌推進，讓人倍感振奮;6位副廳長圍繞上半年工作總結和下半年任務安排，形成了會議材料，大家要結合實際，認真抓好落實。
這半年以來，在大家的共同努力下，全省農業(yè)農村經濟穩(wěn)中有進，鄉(xiāng)村振興邁出穩(wěn)健步伐，農民收入保持較快增長，各地工作亮點紛呈，夏糧生產再獲豐收，產量達470.6萬噸、為歷史第二高，畝產達284公斤、創(chuàng)歷史新高;產業(yè)融合加快推進，新創(chuàng)建2個國家產業(yè)集群、1個國家級現代農業(yè)產業(yè)園、13個省級現代農業(yè)產業(yè)園和10個國家產業(yè)強鎮(zhèn);鄉(xiāng)村建設統(tǒng)籌實施，農村戶用衛(wèi)生廁所普及率達到71.3%;農村改革持續(xù)深化，73.2%的村集體經濟有了收益;上半年農民收入7448元，增速快于城鎮(zhèn)5.3個百分點，劉國中書記在省委全會上講到，這是上半年工作最大的亮點。這些，都為“十四五”農業(yè)農村開好局起好步奠定了堅實基礎。在此，我代表省委農辦、省農業(yè)農村廳向大家表示誠摯的感謝。下面，我講三點意見。
一、學習百年黨史，堅定全面推進鄉(xiāng)村振興的信心和決心。
黨的百年歷史，氣壯山河、波瀾壯闊;習近平總書記“七一”重要講話，高屋建瓴、博大精深。作為“三農”干部，學習百年黨史和重要講話，關鍵在于賡續(xù)紅色血脈，汲取歷史智慧，奮力追趕超越。
(一)學習百年黨史和重要講話，我們更要認知肩負的重任。
反之，經濟社會大局就會受影響。進入新發(fā)展階段，“三農”保供固安全、振興暢循環(huán)的基礎支撐作用更加凸顯、“壓艙石”的戰(zhàn)略地位更加重要。知史明理、知史擔責，我們要從百年黨史中汲取智慧和力量，強化使命和擔當，深刻認識“三農”工作的極端重要性，深刻認知身為“三農”干部肩上的責任和壓力，理解透“三農”工作重中之重的戰(zhàn)略地位，落實好保障農業(yè)農村優(yōu)先發(fā)展的政策措施，鞏固拓展脫貧攻堅成果，全面推進鄉(xiāng)村振興。
(二)學習百年黨史和重要講話，我們更要堅守為民的初心。
百年黨史，就是一部黨與人民心連心、同呼吸、共命運的歷史。大革命失敗后，30多萬犧牲的革命者中大部分是跟隨我們黨鬧革命的人民群眾;紅軍時期,人民群眾就是黨和人民軍隊的銅墻鐵壁;抗日戰(zhàn)爭時期,我們黨廣泛發(fā)動群眾,使日本侵略者陷入了人民戰(zhàn)爭的汪洋大海;淮海戰(zhàn)役勝利，是靠老百姓用小車推出來的;渡江戰(zhàn)役勝利，是靠老百姓用小船劃出來的;社會主義革命和建設的成就，是人民群眾干出來的;改革開放的歷史偉劇，是億萬人民群眾主演的。百年黨史，深刻回答了“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題，也充分證明了“江山就是人民,人民就是江山,打江山、守江山，守的是人民的心”?！叭r”工作聯系農民最緊密，“三農”干部服務群眾最直接，我們要把屁股端端地坐在老百姓這一面，站穩(wěn)人民立場，常思百姓冷暖，深入開展“我為群眾辦實事”實踐活動，著力解決農民群眾“急難愁盼”問題，甘當“三農”改革發(fā)展的孺子牛、拓荒牛、老黃牛，奮力答好鄉(xiāng)村振興的時代答卷。
(三)學習百年黨史和重要講話，我們更要校準前進的方向。
百年黨史，不僅鐫刻著奮斗的輝煌，更加昭示著未來的方向。進入新發(fā)展階段，我國社會主要矛盾已經轉化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾，這種矛盾在“三農”領域表現得尤為突出。中央提出，到2035年要基本實現社會主義現代化、到本世紀中葉要建成社會主義現代化強國，實現這一宏偉目標，最大的短板是“三農”，最大的潛力也在“三農”。當前，農業(yè)基礎弱、農村條件差、農民收入低，已經成為擺在我們面前最大的一道坎。這道坎，咬牙吃勁跨過去，就一片通途、行穩(wěn)致遠;搖擺松勁掉了隊，則會深陷泥潭、難以趕超。我們要在黨的堅強領導下，對標宏偉藍圖，適應形勢變化，保持足夠的歷史耐心，保持趕考的歷史擔當，堅定前進的信心決心，堅定不移走鄉(xiāng)村全面振興之路，堅持“十四五”全省農業(yè)農村工作“一二三四”總體思路不動搖，因時因勢調整工作重心，進一步找準工作的切入點、著力點和突破點。
要聚焦縣域經濟高質量發(fā)展。農業(yè)農村經濟是縣域經濟的重要支撐，縣域經濟是鄉(xiāng)村振興的主戰(zhàn)場?？h域經濟要發(fā)展，農業(yè)農村必追趕。要堅持農業(yè)現代化與農村現代化一體推進，走產業(yè)支撐、園區(qū)承載、改革驅動、城鄉(xiāng)融合之路，以鄉(xiāng)村振興助推縣域經濟全面發(fā)展。
要聚焦鄉(xiāng)村產業(yè)振興。產業(yè)興旺是解決農村一切問題的前提。要實施農業(yè)全產業(yè)鏈發(fā)展培育，以“鏈長制”為抓手，以完善利益聯結機制為紐帶，推進延鏈、補鏈、壯鏈、優(yōu)鏈，從抓生產到抓鏈條、從抓產品到抓產業(yè)、從抓環(huán)節(jié)到抓體系轉變，貫通產加銷、融合農文旅，為鄉(xiāng)村全面振興提供有力產業(yè)支撐。
要聚焦促進農民增收。促進農民增收是我們一切工作的出發(fā)點和落腳點。要落實《促進城鄉(xiāng)居民增收十條措施》，發(fā)展特色高效產業(yè)增加經營性收入，深化農村改革增加財產性收益，促進充分就業(yè)增加工資性收入，完善城鄉(xiāng)一體化政策體系增加轉移性收入，不斷增強農民群眾的獲得感和幸福感。
二、緊盯年度目標，切實抓好下半年各項重點工作。
這次會上，我們圍繞年度目標責任，結合年初向各市印送的重點任務清單，梳理形成了重點工作進展通報?，F在已到7月下旬，年初確定的10項重點任務，一些還沒有打開局面，一些問題還沒有破題，一些項目推進還不理想，大家一定要以等不起的緊迫感、慢不得的危機感、坐不住的責任感，堅定信心,卯足干勁,再加壓力、再添措施，補短板、強弱項，確保年度重點任務如期高質量完成。在各位廳領導就分管領域書面安排部署的基礎上，我再強調七個方面重點工作。
第一，在鞏固銜接上下功夫，確保平穩(wěn)過渡。
各地要提高站位、主動入位、步調一致、積極擔責，既在“鞏固”上出實招，又在“振興”上見真章，全面做好有效銜接。
一要加快職能調整，做好工作銜接。對標國家意見，落實省委要求，按照“農辦牽頭、農業(yè)農村部門統(tǒng)籌、鄉(xiāng)村振興部門具體實施”的定位，省上正在加緊對接落實，把農村社會事業(yè)、鄉(xiāng)村治理與產業(yè)幫扶任務進行部門間的對調調整。各地要對標要求、參照分工，有序做好任務調整和工作銜接，確保責任不落空、工作不斷檔、事情不耽誤。在工作還未交接時段，有些任務必須共同上手去抓，比如農村廁所革命。
二要履行主責主業(yè)，深化產業(yè)幫扶。要嚴格落實“四個不摘”要求，牽頭實施脫貧地區(qū)特色產業(yè)提升行動，分類推進脫貧地區(qū)產業(yè)發(fā)展。對11個國家重點幫扶縣，在項目安排、資源投放上優(yōu)先保障，政策支持上不斷傾斜;對15個省級重點幫扶縣，統(tǒng)籌行業(yè)資源，加強跟蹤指導;對其他脫貧縣要持續(xù)關注、一并支持、一體幫扶;對非脫貧縣要積極探索拓展措施，同步推進鄉(xiāng)村振興。
三要強化統(tǒng)籌協調，推進鄉(xiāng)村建設。遵循城鄉(xiāng)建設發(fā)展規(guī)律，按照鄉(xiāng)村規(guī)劃建設年的要求，列出縣城、重點鎮(zhèn)、中心村建設優(yōu)先序，先規(guī)劃后建設。實施農村人居環(huán)境整治五年提升行動，扎實推進廁所革命，完善縣鄉(xiāng)村三級生活垃圾收運處置設施和服務體系，推進農村污水治理，持續(xù)開展村莊清潔行動。按照省委全會上一德省長的講話要求，今年要全力打造100個鄉(xiāng)村振興示范鎮(zhèn)、創(chuàng)建200個省級美麗宜居示范村、建設改造2000戶宜居型示范農房。同時，要協調推動水、電、路、氣、網等基礎設施向村覆蓋、向戶延伸，解決教育、醫(yī)療、養(yǎng)老、社會保障等群眾反映的急難愁盼問題。
第二，在組織方式上抓創(chuàng)新，穩(wěn)定糧食生產。
在實施“兩藏”戰(zhàn)略、推行“一穩(wěn)三提”的同時，下半年要重點抓嚴格整治撂荒地、推進技術集成化、提高生產組織化。
一是全力整治撂荒耕地，上半年，我們集中開展撂荒地整治，挖掘種植潛力，推動全省撂荒地減少了近三分之二，目前剩下的大多集中在地處偏遠、質量較差的一般農田。下半年特別是秋播期間，各地要緊緊圍繞防止耕地“非糧化”，發(fā)揮農業(yè)綜合執(zhí)法作用，持續(xù)開展撂荒地專項整治，推行政策性約束、引導性補助相結合，加快研究非優(yōu)生區(qū)經濟作物退出機制，定期排查摸底、建立工作臺賬，落實惠農政策、強化激勵效應，堅持因田定業(yè)、提高復種指數，下功夫消滅撂荒地。
二是全面推開集成技術，去年全省推廣小麥寬幅溝播129萬畝，畝均增產50公斤，帶動全省小麥單產提高了近5公斤。下半年，要立足“農機農藝結合、良種良法融合”，把小麥寬幅溝播作為核心主推技術，緊抓新一輪農機購置補貼政策機遇，全面完成300萬畝的推廣任務，強化“噸半田”集成技術攻關，不斷提高糧食單產水平。
三是加快創(chuàng)新組織方式，在落實糧食安全黨政同責的同時，堅持向組織方式要活力、向規(guī)模經營要效益，發(fā)揮村集體經濟組織作用，聯合農業(yè)社會化服務組織，將撂荒地、綹綹地和低效經濟作物用地先流轉或托管，再有序改造提升，發(fā)展規(guī)?；N植，提高種糧效益。我們算過一筆賬，以行政村為單元，一個村搞一個糧食種植合作社或農機合作社，把農民不愿意種的耕地集中起來、全程托管，如果能達到1000畝以上的規(guī)模，每畝能掙150塊錢，一料就是15萬，既解決了沒人種糧、種糧不見效的問題，又解決了發(fā)展集體經濟、增加農民收入的問題，可以說是事半功倍。省上正在研究具體方案，各地要積極探索、大膽示范，統(tǒng)籌整合高標準農田建設、耕地質量保護提升、深耕補貼等項目，努力打造糧食生產現代組織化方式、高效種植模式的xx樣板。當前，農業(yè)農村部正在組織開展“奮戰(zhàn)100天抗災奪秋糧豐收”行動，各地要按照有關要求，全力抓好措施落實，千方百計奪取秋糧和全年糧食豐收。
第三，在“兩個要害”上再發(fā)力，筑牢農業(yè)基礎。
種子和耕地是農業(yè)高質量發(fā)展的基礎支撐，務必在保護、開發(fā)、利用上出實招、做實功。
一方面，推動高標準農田建設質量、數量“雙提升”。當前，去年的項目完成率仍有14個縣區(qū)低于25%，今年的項目還有2個市沒有下達計劃，再加上已建項目中，一部分縣區(qū)與2018年之前的區(qū)域重合，全面、如期完成建設任務的壓力不小。下半年，我們要立足質量、數量“雙提升”，對過去兩年的已建項目，集中核查、上圖入庫，實現“一張圖”“一張表”“一張網”信息化管理。對歷年已建成的高標準農田，運用地理信息技術和衛(wèi)星遙感手段，開展一輪質量評價，11月底前全面摸清現狀，進而推動綜合施策、逐年提升。對今年的290萬畝新建任務，總結推廣7種分區(qū)域、標準化建設模式，發(fā)揮大企業(yè)優(yōu)勢開展先建后補，打造集中連片示范樣板，確保建一塊、成一塊、用一塊，確保新建面積全部用于種糧、做到“良田糧用”。
一方面，推動構建現代種業(yè)體系。重點是抓好種質資源普查、知識產權保護和種業(yè)研發(fā)創(chuàng)新。要按照“三年全面完成”的要求和步驟，加強農作物、畜禽、水產3類種質資源普查、鑒定和收集。組織開展“種業(yè)執(zhí)法監(jiān)管年”活動和種業(yè)知識產權保護專項整治行動，從嚴查處侵犯品種權、制售假劣種子、套牌侵權行為，依法打擊盜取親本、搶購套購等侵權案件，調動研發(fā)創(chuàng)新的積極性。依托xx示范區(qū)建設區(qū)域種業(yè)創(chuàng)新中心，發(fā)揮西農大和先正達等平臺優(yōu)勢，組建院士工作站，設立專家工作室，建設重點實驗室，開展種源關鍵、核心、前沿技術攻關。打造榆林玉米、寶雞和渭南小麥良種繁育基地，創(chuàng)建漢中國家級油菜制種育種基地，建設臨潼番茄制種產業(yè)園，建好xx南繁基地，增強良種供應能力。特別要支持企業(yè)兼并重組，推進資本、技術、人才等要素向重點優(yōu)勢企業(yè)聚集，楊凌和xx糧農集團要共同做好秦寶肉牛繁育基地建設，盡快實現國家級“育繁推一體化”企業(yè)零的突破。
第四，在全產業(yè)鏈上促融合，推進產業(yè)振興。
近期，部里出臺了全產業(yè)鏈發(fā)展的意見，我們以“3+x”特色產業(yè)為重點，以農業(yè)全產業(yè)鏈開發(fā)為抓手，以“品種培優(yōu)、品質提升、品牌打造和標準化生產”為方向，研究形成了我省《實施方案》，在“十四五”期間發(fā)展一批全產業(yè)鏈超千億元的重點鏈，打造一批全產業(yè)鏈超百億元的典型縣，培養(yǎng)一批年產值超百億元的農業(yè)“鏈主”企業(yè)，加快推進鄉(xiāng)村產業(yè)全面振興。
一是培育“鏈主”企業(yè)。緊盯龍頭企業(yè)抓培育，實施分類指導、精準施策，做強一批“領軍”型龍頭企業(yè)，壯大一批“成長”型龍頭企業(yè)，培植一批創(chuàng)新型“小巨人”和“單打冠軍”。對群眾參與度高、聯結緊密、收益穩(wěn)定的農民合作社和家庭農場，優(yōu)先納入重點產業(yè)鏈，參與全產業(yè)開發(fā)，讓農民能夠更多地分享產業(yè)鏈收益。
二是打造融合載體。把園區(qū)、集群作為全產業(yè)開發(fā)的重要載體，持續(xù)開展國家、省、市、縣現代農業(yè)產業(yè)園“四級聯創(chuàng)”，集中抓好4個國家產業(yè)集群、6個國家級現代農業(yè)產業(yè)園、10個由國家發(fā)改委批復的國家農村產業(yè)融合發(fā)展示范園、x個省級現代農業(yè)產業(yè)園、x個產業(yè)強鎮(zhèn)建設，構建以強鎮(zhèn)為基礎、園區(qū)為引擎、集群為骨干，點線面協同推進的現代鄉(xiāng)村產業(yè)體系，整體提升產業(yè)發(fā)展質量效益和競爭力。
三是培育“鏈長”團隊。聚力推進“六個一”創(chuàng)建機制，突出糧食、蘋果等10個農業(yè)主導產業(yè)，按照一個產業(yè)鏈“一位廳級領導、一個牽頭處室、一個工作方案、一個技術團隊、一套支持政策、一個工作專班”模式，選優(yōu)配強“鏈長”團隊，建立現代農業(yè)產業(yè)鏈“鏈長制”?！秾嵤┓桨浮氛接“l(fā)后，各地要推動各類資源要素向全產業(yè)鏈聚集，齊心協力打造全產業(yè)鏈典型縣。
第五，在市場營銷上早謀劃，促進農民增收。
農業(yè)產業(yè)是家庭經營的大頭所在，家庭經營是農民收入的重要組成，產業(yè)發(fā)展好不好、收益穩(wěn)不穩(wěn)，直接決定著農民收入高不高。下半年是農業(yè)的豐收季，也是農產品的集中銷售期。當前，豬肉、果品等重要農產品市場價格持續(xù)回落，生豬價格跌至盈虧平衡點以下，目前，每出欄一頭育肥豬大體虧損x元;蘋果價格高開低走，近日省果業(yè)中心在部分果業(yè)大縣及龍頭企業(yè)作了調研，一些收儲企業(yè)虧損面高達80%以上，影響今秋企業(yè)收儲和群眾投產積極性，加之今年氣候條件總體有利，果品增產勢頭明顯，一大批規(guī)?；B(yǎng)殖項目陸續(xù)投產，畜牧產品增量較大，疫情導致國際貿易受阻，促進農產品銷售、穩(wěn)定收入預期的難度不小。各級農業(yè)農村部門要深入推進農業(yè)供給側結構性改革，堅持一手抓生產端，一手抓市場端，未雨綢繆，研判市場，科學應對，重點在金融支持、物流、銷售三個環(huán)節(jié)早謀劃、早對接。
一是爭取金融支持，要主動對接財政和金融機構，創(chuàng)造條件恢復龍頭企業(yè)貸款貼息政策，聯合農擔公司提高重點企業(yè)信貸擔保額度，推動金融監(jiān)管部門出臺按期付息、展期還本政策，引導銀行開發(fā)倉單質押、庫存貸等金融產品，提高抵押物貸款比率，推廣“保險+期貨”模式，破解企業(yè)融資難題，化解市場經營風險。
二是做強加工物流，加快提升蘋果、獼猴桃后整理水平，推動生豬、肉牛肉羊精細化屠宰加工，推進農產品產地冷藏保鮮設施項目建設，在地頭布點、在集散地建庫、在中心區(qū)布倉、在大市場建場，打通最后一公里，實現減損增效。
三是加大市場營銷，要持續(xù)做強優(yōu)勢品牌，搶占北京、上海、廣州等高端消費市場;用好蘇陜協作、陜粵合作等重大平臺，擴大陜粵農產品結對縣之間的精準營銷，在目前10對結對縣的基礎上再擴大結對數量、再深化合作領域;依托農高會、農民豐收節(jié)等展會節(jié)會，開展專場推介，做大采購訂單，拓展銷售渠道，推進產銷銜接。要加強市場動態(tài)研判和信息收集，特別是豬肉收儲情況要及時報告當地黨委和政府。同時，要主動融入“一帶一路”戰(zhàn)略，切實發(fā)揮上合組織農業(yè)技術交流培訓示范基地優(yōu)勢，研究制定農業(yè)“走出去”戰(zhàn)略框架，推動“陜牌”農產品穩(wěn)步擴大出口，在構建“雙循環(huán)”新發(fā)展格局中，拉動農產品銷售。
第六，在深化改革上求突破，激發(fā)農村活力。堅持試點先行、示范引領、穩(wěn)慎推進，向改革要動力，以改革促發(fā)展，扎實做好深化農村改革這篇大文章。
一要抓試點、探路子，規(guī)范宅基地管理。宅基地改革涉及農民切身利益，情況十分復雜，群眾非常敏感，部里初步梳理出9大類40多種問題，需要逐個研判、分類指導。要主動履職，配合自然資源部門做好宅基地確權登記頒證，盡快推動數據交接，創(chuàng)造條件開展底數摸排，扎實做好基礎工作。要指導4個宅基地制度改革試點縣、12個閑置宅基地和閑置住宅盤活利用試點縣，按照批復方案，分類規(guī)范推進，為下一步全面鋪開探索路子、摸索經驗。
二要抓示范、推模式，深化“三變”改革。近年來，各地在推進“三變”改革、壯大集體經濟上，打造了一批因地制宜、各有側重、特色鮮明的“三變”路徑，總結出趙家峁“三變”破“三空”、袁家村“一體三化”、和平村黨建引領新業(yè)態(tài)等成功范例，推動農村改革系統(tǒng)集成，加快農村資源資產盤活，壯大了農村集體經濟。下半年全省要繼續(xù)組織召開“三變”改革現場觀摩會，重點就是學范例、推模式，全面推開“三變”改革，引導各地探索適合自己的發(fā)展路徑。
三要防風險、守底線，堅持穩(wěn)慎推進?！胺€(wěn)”，就是改革范圍不能隨意擴大、內容不能隨意擴項。目前正在推進的各類改革試點，要嚴格按照批復方案進行，不能隨意擴大試點范圍和改革事項。“慎”，就是要守住土地公有制性質不改變、耕地紅線不突破、農民利益不受損三條底線，確保改革行穩(wěn)致遠。
第七，在旱作節(jié)水上重集成，推動綠色發(fā)展。
近期，省委提出大力發(fā)展旱作節(jié)水農業(yè)的要求，這是落實總書記重要指示精神的xx方案，是推動黃河流域生態(tài)保護和高質量發(fā)展的重要抓手，是從水資源保護的戰(zhàn)略高度作出的長遠謀劃，是干旱半干旱地區(qū)農業(yè)高質量發(fā)展的科學路徑。據測算，我省可用水資源92億方，農業(yè)用水量x億方，占用水總量的近六成，農業(yè)用水中耕地灌溉用水占絕大部分，灌溉方式以大水漫灌為主，高效節(jié)水灌溉占比嚴重不足。全省耕地有2/3是旱地，主要分布在渭北、陜北地區(qū)，是黃河流域高質量發(fā)展的重點區(qū)域。在當前水資源十分緊缺、地下水實行嚴格管控的新形勢下，大力推廣發(fā)展旱作節(jié)水技術，成為推動農業(yè)可持續(xù)、高質量發(fā)展的根本出路。陜北一些地方，通過膜下滴灌、集雨補灌等技術種植玉米和馬鈴薯，高效收集利用“救命水”發(fā)展雨養(yǎng)農業(yè)，最大程度提高了水資源利用率，節(jié)約用水60%以上，推動了糧食穩(wěn)產高產。各地要牢固樹立綠色發(fā)展理念，堅持以水定產、節(jié)水優(yōu)先原則，圍繞口糧安全及重要農產品有效供給，突出雨養(yǎng)農業(yè)和高效節(jié)水農業(yè)，加大示范推廣，陜北和渭北地區(qū)以“軟體水窖+節(jié)水補灌”為主，提高自然降水利用率;關中地區(qū)以“渠井雙保險”為主，改大水漫灌為末端渠系精準灌溉;陜南地區(qū)也要探索節(jié)水路徑，重點推廣“小高抽+移動式節(jié)水灌溉”模式，下功夫推進旱作節(jié)水技術應用普及，為農業(yè)綠色發(fā)展作出新的貢獻。
三、立足為民辦事，持續(xù)推進行業(yè)作風轉變。
學習百年黨史，最終落腳點就是“我為群眾辦實事”，落腳到農業(yè)農村領域，衡量標準就是“三農”工作抓得好不好、為民辦事辦得實不實。立足新階段，面對新任務，要把“三農”工作做好、把農民的事情辦實，就要努力在“四個轉變”上下功夫，以真抓實干、實績實效增強農民群眾的獲得感、幸福感、安全感。
一要轉變觀念，更加重視基層、打牢基礎。到廳里工作這8個多月時間，工作越往深走，越感覺基礎不扎實、底子不清楚。比如高標準農田，農業(yè)農村部門剛接手時說有1900多萬畝，我們抓了兩年，現在上圖入庫后，總量反倒少了;比如撂荒地，去年年底調度有近300萬畝，這次調度只剩下60多萬畝，減少的撂荒地都種了啥，說不清、對不上;比如經濟運行分析，與統(tǒng)計局、農調隊數據共享打不通，自己的統(tǒng)計體系又不完善，分析靠預估，往往結果有很大差距，等等。這些問題值得我們集體反思、系統(tǒng)謀劃、統(tǒng)籌解決，更需要我們站在為民辦事、科學決策的角度高度重視，防止決策拍腦袋、工作靠臆斷。各級農業(yè)農村部門務必要樹立大抓基層、大抓基礎的鮮明導向，系統(tǒng)構建基礎數據調度體系，建立與統(tǒng)計部門數據共建共享機制，力爭把更多的核心數據納入統(tǒng)計體系，推進行業(yè)數據與統(tǒng)計數據并軌，全面摸清行業(yè)家底，精準掌握發(fā)展態(tài)勢，為各項工作任務落實落細打牢基礎。
二要轉變思路，堅持系統(tǒng)思維、整體謀劃。工作方法上要履行統(tǒng)籌推進的職責，《鄉(xiāng)村振興促進法》明確要求：“縣級以上地方人民政府農業(yè)農村主管部門負責本行政區(qū)域鄉(xiāng)村振興統(tǒng)籌協調、指導和監(jiān)督檢查職責。”依法履責，就要跳出傳統(tǒng)思維抓工作，立足縣域經濟促振興，著眼構建新型工農城鄉(xiāng)關系，系統(tǒng)謀劃、統(tǒng)籌推進“三農”工作。要用好黨委農辦的領導職責、協調優(yōu)勢和考核機制，在構建鄉(xiāng)村振興強大合力的同時，樹立農業(yè)農村部門新形象。
產業(yè)發(fā)展上要樹立系統(tǒng)謀劃的理念，我省農業(yè)產業(yè)鏈基礎還不牢固，抵御市場風險的能力還不強，二三產業(yè)拓展還不夠，農民增收渠道還比較少，特別是受土地、環(huán)保等因素約束，單純依靠一產實現增值增效已經面臨瓶頸制約，必須用系統(tǒng)思維謀劃全產業(yè)鏈發(fā)展，讓產加銷、農文旅無縫對接，增強產業(yè)之間的體系性、層次性和完整性，促進生產、流通、分配、消費的動態(tài)循環(huán)，做長產業(yè)鏈條、做強主導產業(yè)，讓農民從原料供應者向收益共享者轉變，讓產業(yè)效益從一產獨支向三產共進拓展。
三要轉變抓法，堅持大抓項目、大抓招商。省委省政府去年組織三大片區(qū)重點項目觀摩，今年春節(jié)收假第一天舉辦“凝心聚力開局起步暨重點項目開工會議”，這次省委全會的主題就是“看項目、找差距、比質量、促發(fā)展”，樹立了大抓項目、大抓招商的鮮明導向。以項目為抓手推動高質量發(fā)展，已經成為全省追趕超越最突出、最緊迫的任務，我們要將抓項目、抓招商作為抓農業(yè)農村工作的關鍵一招，在謀項目、擴投資、提質效上狠下功夫。
要突出高質量，建好項目庫。聚焦鄉(xiāng)村振興總目標，對標“十四五”總任務，系統(tǒng)謀劃一批高質量的項目，建立高質量的項目庫，分批實施、分層推介，將規(guī)劃任務轉化成一批在建項目、一批招商項目、一批在庫項目，提高項目資金投放的精準度和有效性。
要突出抓招商，實現擴投資。充分發(fā)揮財政資金“四兩撥千斤”的作用，調動各方投入積極性，聚焦重點產業(yè)和領域，學習借鑒先進省份經驗，制定招商引資目錄，出臺投資明白書，完善政策支持清單，強化宣傳對接，優(yōu)化營商環(huán)境，下功夫吸引更多社會資本落戶xx。加強政、銀、企合作，探索訂單貸款、產業(yè)鏈貸款等針對性強的金融產品，著力解決“融資難、融資貴”問題。
要突出問實效，不斷強監(jiān)管。對撥付滯后、資金趴窩的問題，要定期調度、適時通報、嚴肅約談;對進展緩慢、久拖不動的項目，要查找原因、倒排工期、加快推進。要將績效目標貫穿預算編制、項目申報、立項評審、實施管理和績效評價全過程，逐步推動資金安排和政策調整相掛鉤，全力促進重點項目加快落地見效、早日開花結果。
四要轉變作風，敢于直面矛盾、正視問題。當前，我省“三農”發(fā)展存在許多突出問題，也面臨很多矛盾困難。比如剛才我們講的農民收入差距較大的問題、項目建設緩慢的問題、農村土地改革的問題、高標準農田建設不規(guī)范的問題、豬肉價格跌破盈虧平衡點的問題、蘋果售價高開低走的問題，等等，暴露出我們工作的基礎還比較差，反映出我們破題的辦法還不夠多，折射出我們的能力還有差距。古人講：“任其職，盡其責;在其位，謀其政”。面對“三農”改革發(fā)展中的突出矛盾和棘手問題，我們一定要有擔當精神、要有破題意識，敢于正視問題、勇于直面矛盾、善于解決問題，絕不能一“躲”二“推”三“拖”。要敢抓敢管、動真碰硬，把矛盾化解在基層一線;要主動靠前、深入一線，多向基層學習、向群眾問計，在解決問題中提升為群眾辦實事的真本領。
同志們，今年是建黨100周年，也是全面推進鄉(xiāng)村振興開局之年。三秦大地正沐浴著黨的百年榮光，煥發(fā)出勃勃生機;xx農業(yè)農村乘著鄉(xiāng)村振興的東風，展現出光明前景。百年征程波瀾壯闊，為民初心歷久彌堅!站在新的歷史起點，面對群眾急難愁盼，我們要牢記初心使命，堅定理想信念，踐行黨的宗旨，時時刻刻同廣大農民想在一起、干在一起，認認真真學黨史，全心全意辦實事，真抓實干興產業(yè)，持之以恒促增收，奮力譜寫新時代xx農業(yè)農村追趕超越新篇章!
農業(yè)局個人述職報告篇十四
3、2004年聯合授予其“先進個人”稱號，表彰他在全市開展學習“三個代表”、弘揚“紅巖精神”、志愿者學雷鋒活動、促進城市社會公益事業(yè)的發(fā)展和改善投資環(huán)境等工作中作出了優(yōu)異成績?！痢痢量h委自2001年起連續(xù)四年授予其“優(yōu)秀公務員”稱號?！痢痢劣休^強的組織協調能力和領導藝術，有豐富的實踐經驗和理論知識，經常深入基層搞調查研究，上任不久就提出了建立“生態(tài)旅游大縣、特色產業(yè)名縣、農村經濟強縣”的指導思想和“糧食安全穩(wěn)農業(yè)、科學技術興農業(yè)，生態(tài)旅游富農業(yè)、產業(yè)經營推農業(yè)、優(yōu)質高效強農業(yè)”的工作思路。在工作中，他努力尋求增收的新途徑，積極爭取進入市“三百工程”項目盤子，爭取市加大對我縣農業(yè)投入，為振興×××農業(yè)經濟作出了積極的貢獻。
補物資抓示范科技入戶效益高。
一、中國農學會副秘書長鄒瑞蒼一行來到我縣視察農業(yè)科技入戶示范工程和春耕生產工作，認為×××的工作有特色，示范帶動效果明顯，成績喜人。還得到市農業(yè)局通報表彰三次，全市科技興糧現場觀摩及培訓會在我縣成功召開，×××代表×××縣在會上做了糧食生產典型經驗交流發(fā)言，在梁平縣召開的全市農業(yè)工作會上，×××是唯一一個在會上作糧食生產典型經驗交流發(fā)言的區(qū)縣。
選好首席專家建設品牌隊伍。
×××深知人才是科技推廣的第一要素，他將農業(yè)技術人員尊稱為老師，選聘技術骨干13人組成專家組，任命多年擔任縣農技站長、經驗豐富、責任心強的高級農藝師李彥瑜同志為組長（首席專家）。×××還經常教育大家要把莊稼當成自己的孩子一樣對待，要把技術毫不保留地教給農民。為了提高整個農技推廣隊伍技術水平，他以身作則，帶頭參加每個周末的技術培訓，并經常從網上下載技術資料來和大家共同學習，建成一支老百姓信得過的農技品牌隊伍是他多年來的心愿。
招商引資亮點多農業(yè)發(fā)展后勁足。
項目縣，將獲得約500萬元的項目資金，用于農民購買良種的補貼，這必將促進我縣明年的糧食增產增效和農民增收。
工作實模式新農技推廣得人心。
長使他們腰包鼓起來了?！痢痢灵L期與農民打交道，最擅長做農民的思想工作，特別是在推廣旱育秧工作中，×××以原來在鄉(xiāng)鎮(zhèn)建工業(yè)園區(qū)的經驗，集中人力、財力、物力，統(tǒng)一技術，統(tǒng)一供種，統(tǒng)一管理，集中成片土地建立旱育秧苗圃，為水稻超高產示范片提供秧苗，那段時間，他帶領農技人員每天堅持在一線服務，與農民同吃住、同勞作，拿起鋤頭親自示范，真正實現了“領導干部直接到場、科技人員直接到戶、良種良法直接到田、技術要領直接到人”。
自己生病是“小事”莊稼生病急救治。
由于經常下鄉(xiāng)，無規(guī)律的生活使×××患上了嚴重的腸炎，但是他卻無暇治病，一拖就是幾年，病得實在受不了的時候就自己去藥店買幾片藥吃，但是一旦聽說哪里的莊稼生病了，他卻一刻也不得安寧，馬上去看現場，有時候從邊遠的鄉(xiāng)鎮(zhèn)回來，天已經黑了，連晚飯還沒來得及吃，×××就馬上召集技術專家緊急開會研究解決問題，今年光這種“晚會”就開過五次。正是由于及時發(fā)現、及時研究制定對策、及時行動，才保證了全縣45萬畝水稻在自然災害、病蟲害頻繁發(fā)生的情況下沒有遭受大的損失。
哪里有災情，哪里就有×××的影子。
今年×××遭遇的農業(yè)災害不少，在搶險救災工作中，×××總是戰(zhàn)斗在第一線。根據植保預測，今年我縣水稻可能大面積爆發(fā)稻瘟病，后果不堪設想，×××著急了，帶領技術人員成天圍著稻田轉，監(jiān)測稻瘟病的發(fā)生趨勢，連夜召開會議研究對策，帶領技術人員，現場指揮防治工作，由于防治及時，我縣水稻生產沒有遭受大的損失。在危險時刻×××更是身先士卒，沖鋒在前。今年5月3日凌晨，我縣郵亭、龍水等鎮(zhèn)遭受特大暴風雨、冰雹襲擊，有3.9萬畝農作物受災，接到報告后，×××第一時間冒著暴風雨趕到受災現場，第一時間成立救災小組，第一時間作出科學的安排部署，經過努力，災害被降低到最小程度。
在農業(yè)部、市農業(yè)局的大力支持下，在×××及其同事的共同努力下，×××的農業(yè)發(fā)展邁上了新臺階，她正以嶄新的形象，與世界文化遺產—×××石刻爭相輝映。
農業(yè)局個人述職報告篇十五
一是領導班子自身建設進一步加強。局黨委始終把黨的思想政治建設放在首要位置，認真組織開展黨委中心組理論學習、黨支部定期政治理論學習，堅持集中學習與個人自學相結合、專題輔導與專題討論相結合、理論學習和實際運用相結合，不斷提高黨委班子成員的思想理論素養(yǎng)、業(yè)務水平和新形勢下駕馭全局的能力。
把民主集中制原則貫徹落實到領導班子具體工作的各個環(huán)節(jié)，推進決策的民主化、科學化。認真抓好黨風廉政建設任務分解、責任考核和責任追究，堅持把黨風廉政建設與中心工作同部署，同落實，局領導班子切實履行“一崗雙責”。為從源頭上預防腐敗，逐步健全、規(guī)范落實財務收支、審批和監(jiān)管的相關管理制度，財務管理實行會計初核、逐級把關。建立了班子成員間交心談心制度以及班子成員與一般干部交心談心制度。
二是干部隊伍建設進一步加強。結合“四群”教育活動，深入推行干部直接聯系群眾制度，深入農業(yè)生產一線，深入調查研究，切實解決農業(yè)生產中存在的實際困難和問題。局黨委在抓好自身建設的同時，注重抓好黨員的政治理論學習，通過參加專題講座，舉辦專題討論發(fā)言等形式，切實增強黨員干部對鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀以及黨的路線、方針、政策的學習和理解，引導黨員樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。
通過對黨員的政治理論學習教育，全局呈現出不比職位比奉獻、不比利益比業(yè)績、不比資歷比能力的良好局面，同時涌現出許多默默無聞、淡泊名利、甘于奉獻、服務基層的優(yōu)秀黨員干部。
三是黨組織建設進一步加強。加強黨建目標管理，完善支部目標考核體系，結合農業(yè)工作實際，確定黨支部工作考核要點，年初局黨委與各支部簽訂黨建工作目標責任書，力爭使考核工作規(guī)范化、科學化，提升黨建工作水平。
各黨支部結合開展“四群”教育活動，堅持“三會一課”制度、組織生活會制度、民主評議黨員制度;把黨員目標管理與農業(yè)農村工作目標管理考核有機結合;認真做好納新黨員發(fā)展工作，對具備入黨條件的1名同志列為入黨積極分子進行培養(yǎng)，今年納入預備黨員。
四是民主集中制進一步加強。按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，進一步完善了黨委議事規(guī)則和決策程序。在干部任免、財務開支、重大項目審批等重大問題上，堅持集體討論、集體決策，并積極推行黨務公開、黨內情況通報等制度，保證黨員對黨內事務的知情權、參與權和監(jiān)督權，實現決策民主化、公開化、科學化。
同時，領導班子成員按照分工對所分管部門工作進行目標分解量化，落實到每位領導干部、每個責任部門及其工作人員。堅持正確的用人導向，干部的任用與工作實績直接掛鉤，形成了“不干事的有壓力，想干事的有機會，能干事的有舞臺，干成事的有地位”。
五是作風建設進一步加強。緊密結合工作實際，努力解決作風方面存在的突出問題。局黨委按照中央、省、市、縣委、政府關于深入推進干部作風建設的部署和要求，加強領導，落實責任，深入推進作風建設，密切聯系群眾，厲行勤儉節(jié)約，切實加強對黨員干部的教育和管理，牢固樹立抓作風促發(fā)展的意識，把“服務也是生產力”的觀點植根于農業(yè)局作風建設之中，不斷增強服務意識，營造良好的發(fā)展環(huán)境。通過抓好領導班子，帶好黨員隊伍，抓好各項工作落實，作風建設取得了明顯成效。
六是黨風廉政建設進一步加強。認真落實黨風廉政建設責任制，局黨委嚴把組織領導、責任分解、責任檢查、責任考核和責任落實關，加強黨員黨風廉政教育、理想信念教育、正反面案例警示教育，筑牢思想道德防線，提高拒腐防變的能力。班子成員按照工作分工，抓好分管部門黨風廉政建設責任制的落實，嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，筑牢教育、制度、監(jiān)督、懲防結合的反腐敗工作機制。同時，扎實推進反腐倡廉教育，引導廣大黨員干部珍惜權力、慎用權力，提高遵紀守法自覺性，認真履行“一崗雙責”，帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定，黨風廉政建設各項工作順利推進。
農業(yè)局個人述職報告篇十六
根據《中共會澤縣委組織部關于開展科級領導班子和領導干部年度考核的通知》(會組電明〔〕37號)要求，現將的述職述廉述德報告如下，請予審議。
根據縣委的安排和縣人大的任命，我于5月至2月任縣農業(yè)局黨委書記、局長，203月至今任縣農業(yè)黨委副書記、局長。20，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣人大的法律監(jiān)督和縣政協的民主監(jiān)督下，緊扣農業(yè)增效、糧食增產、農民增收這一核心，突出發(fā)展高原特色農業(yè)這一載體，團結帶領全局廣大干部職工開拓創(chuàng)新、攻堅克難，扎實工作，為促進全縣糧食穩(wěn)步增產、農民持續(xù)增收作出了積極努力。
一、加強學習，增強工作本領。
學習是提高黨性覺悟和思想境界的重要途徑，也是提高理論水平和執(zhí)政能力的根本手段。我始終把學習放在首位，從以下三個方面狠下功夫。一是學習政治理論，提升思想境界。積極參加縣委理論中心組和局黨委組織的各種學習活動，認真學習黨和國家的方針政策、法律法規(guī)和中央、省、市、縣農村工作會議精神，及時準確把握新政策，掌握新知識，不斷提高理論水平和工作水平。二是學習業(yè)務知識，提高領導水平。農業(yè)農村工作，涉及面廣泛，新生事物不斷涌現。
對此，我深感學無止境，雖然擔負的工作十分繁重，但我堅持像在海綿中擠水一樣，擠出時間來認真學習，對農業(yè)結構調整的新動向、農業(yè)科技發(fā)展的新變革，我都及時主動去捕捉，并在工作中貫徹落實，保證工作緊跟發(fā)展節(jié)奏、合拍。三是學習實踐本領，提高工作能力。實踐是最好的課堂。在工作中注意向班子其他成員學習，取人之長，補己之短，不斷提高自己分析解決矛盾、果斷處理問題的能力。經常深入生產一線，虛心向廣大干部群眾請教，聽取意見和建議，了解民情、汲取民智，集思廣益，聚集發(fā)展共識推動現代農業(yè)發(fā)展。
二、發(fā)揚民主，自覺維護班子團結。
我嚴格遵守民主集中制原則，擺正自己位置，正確處理好班子成員之間的關系，本著感情相通、思想統(tǒng)一、通力合作，注重加強與班子成員間的團結協作。在大是大非面前，冷靜思考、通盤考慮，統(tǒng)籌兼顧，始終做到旗幟鮮明、立場堅定、態(tài)度不含糊。在討論人事、大額資金使用等重大問題時，始終堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，積極發(fā)表個人意見，自覺擁護班子集體討論作出的各項決定、決議，堅持做到不搶先發(fā)言定調子、不壓制發(fā)言堵路子、不強制拍板作決定。在民主集中的基礎上，對重大問題做到有主見不主觀、果斷不武斷，有效杜絕“一言堂”和“個人說了算”的現象發(fā)生。同時，鼓勵班子成員按照集體領導下個人分工負責制的原則放心、放手、放膽抓好自己所分管的工作，不斷提高班子成員的主動性、積極性和創(chuàng)造性，形成了人心思上、人心思進、人心思干的良好局面。
三、轉變作風，實說實干。
在工作中，我自覺把群眾高興不高興、滿意不滿意、答應不答應作為想問題、辦事情、作決策的根本出發(fā)點，堅持走群眾路線，時刻牢記“群眾的利益無小事”的訓誡，帶頭做到心為“三農”系，利為“三農”謀，權為“三農”用，大力弘揚求真務實的作風，深入實踐，深入基層，密切聯系農民群眾，增進與農民群眾的感情，踏踏實實為農業(yè)發(fā)展做實事、為農民群眾做好事。帶頭樹立“姓農、知農、愛農、為農、富農、護農”的思想，舉實措、做實事、務實效，帶頭不做空事、不說假話、不聽假話，不給說假話者留下空間。大力倡導“說十件不如干一件，干十件不如干成一件”的工作作風。對重大事項和關鍵環(huán)節(jié)，做到親自抓，進一步明確責任，一級抓一級，層層抓落實，形成良好的工作機制。
農業(yè)局個人述職報告篇十七
主任、副主任、秘書長、各位委員：
非常感謝市人大為我提供了這次難得的述職學習和匯報工作機會，農業(yè)局長述職報告。我一定認真接受評議，虛心聽取意見，努力改進工作。
去年二月，人大任命我為市農委主任、農業(yè)局長，我深感責任重大，任務艱巨。農委，農業(yè)局都是市政府的農業(yè)農村經濟工作部門，工作目標一致，但職能各有側重。如何兼顧好兩個單位的工作，是擺在我面前的一項新課題。兩年來，我?guī)ьI全市農業(yè)部門的同志，堅持改革創(chuàng)新，轉變工作職能，著力求真務實，不斷克難奮進，較好地完成了各項工作?，F就我任職以來，特別是今年履行職責情況向市人大常委會述職如下，請于評議：
一、加強法治農，推進依法行政。
把強化依法治農作為轉變工作職能的著力點，把貫徹實施農業(yè)“兩法”作為加強農業(yè)基礎地位的突破點，認真貫徹執(zhí)行中央、省、市委關于農業(yè)農村工作的方針政策，依法治農，依法行政。
(一)健全執(zhí)法機構，提高隊伍素質。從建立健全農業(yè)執(zhí)法機構入手，市農業(yè)局成立了政策法規(guī)科，各縣市也成立了相應機構，保證了執(zhí)法工作的正常開展。從提高執(zhí)法隊伍素質下力，對全市農業(yè)行政執(zhí)法人員進行了培訓、考核，兩年來全市農業(yè)部門先后派出20多名執(zhí)法骨干參加部、省舉辦的各種執(zhí)法培訓班，市局培訓執(zhí)法人員400多人次。
(二)抓住三個關鍵，加大執(zhí)法力度。根據農業(yè)生產規(guī)律，抓住關鍵季節(jié)，確定三月，九月為農業(yè)執(zhí)法宣傳活動月。通過多種有效形式，宣傳法律法規(guī)，增強法規(guī)意識；突出農業(yè)執(zhí)法重點，抓住關鍵環(huán)節(jié)，主動同有關部門聯手，開展種子、農藥、化肥市場檢查，加大對假冒偽劣農資的打擊處罰力度，保護農民利益；針對市場農業(yè)的新情況，抓住關鍵措施，切實加強植物檢疫工作。兩年來共查處假冒偽劣種子37噸、農藥7．1噸。農業(yè)執(zhí)法力度的加大，確保了農業(yè)生產安全，有效地改變了過去那種社會上只知公檢法，不知農業(yè)法的局面。
(三)嚴格內部管理，明確執(zhí)法責任。用制度規(guī)范管理，全面推行執(zhí)法責任制和執(zhí)法違法追究制。慎重對待每一個處罰決定，嚴格按照執(zhí)法程序，規(guī)范行為，文明執(zhí)法。認真清理部門行政審批事項，取消行政審批權5項，優(yōu)化服務環(huán)境。嚴格證照管理，依法公開辦證程序，加強證照驗審。建立執(zhí)法委托制和考核制，進一步強化執(zhí)法約束機制。
二、倡導“八字精神”，履行工作職能。
針對山區(qū)農業(yè)基礎脆弱，自然災害頻繁的實際，結合農業(yè)是弱質產業(yè)，部門工作艱苦，任務繁重的現實問題，在全市農業(yè)部門大力倡導“求是、創(chuàng)新、團結、敬業(yè)”的“八字”精神，用求是探索農業(yè)發(fā)展規(guī)律，用創(chuàng)新破解市場農業(yè)難題，用團結營造工作環(huán)境，用敬業(yè)樹立行業(yè)新風。
(一)深入調研，當好參謀。我**年華農畢業(yè)至今，一直從事農技推廣和農業(yè)經濟工作。參加工作之初，曾連續(xù)6年駐點攻關，20多年來跑遍了十堰農村的山山水水，深知山區(qū)農業(yè)發(fā)展的難處，農民的苦處，也在艱難的實踐中深感調查研究、求真務實的好處。我和同事們，先后在國際國內學術刊物上發(fā)表調研報告和科技論文71篇，40多萬字，獲得部、省、市科技成果獎23項。其中近兩年撰寫調研報告和科技論文17篇、近10萬字。實踐使我深刻感受到調研、攻關是一大享受。因此，這兩年，不管事情多雜、多忙，我都堅持動身、動腦、動口、動手，發(fā)揚摸實情、想實招、辦實事的“三實”作風，圍繞農業(yè)農村經濟帶方向性、戰(zhàn)略性、針對性、全局性的重大問題深入調研。每年都要主持、組織和參力口幾次大型的農業(yè)農村經濟進村入戶、下田進園調查，拿出幾篇有份量的調查報告和科研論文。這些成果，大多變?yōu)轭I導決策的依據和群眾實踐的指導，得到了省、市領導的充分肯定。同時，注重把調研成果轉化為信息資源。兩年來，委、局代市委、市政府起草了大量的領導講話、工作意見、文件、傳真，信息工作一直在省廳和市兩辦考核中名列前茅，述職報告《農業(yè)局長述職報告》。
(二)突出重點，推進調整。在結構調整中，圍繞農民增收，堅持突出特色，依靠科技，分類指導，不搞一刀切。倡導和實施的城郊設施農業(yè)、庫區(qū)生態(tài)農業(yè)、中山旱作農業(yè)、高山有機農業(yè)的格局初步形成。果茶、黃姜、蔬菜、魔芋等重點產業(yè)已初具規(guī)模，成為區(qū)域性支柱產業(yè)，野生資源開發(fā)來勢迅猛。狠抓示范帶動，大辦不同產業(yè)、不同類型、不同層次的示范樣板，每年農業(yè)科技示范樣板面積達100多萬畝。全方位推進戰(zhàn)略性調整，有效地提高了農業(yè)素質。近年來，全市農業(yè)在遭受多種自然災害和市場競爭加劇的雙重打擊下，農村人平糧食穩(wěn)定在400公斤左右，去年如期實現了“八七”扶貧攻堅目標，農業(yè)農村經濟也由此進入了全面推進小康建設的新階段。今年農村一、三產業(yè)發(fā)展速度明顯加快，預計同比分別增長9．6％和44％，預計農民人平純收入1600元左右，同比增120元左右，高于全省平均水平。
(三)堅持創(chuàng)新，主攻難點。堅持用科技創(chuàng)新解決“三農”發(fā)展的突出難點。以地膜水稻、地膜蓮藕、鄂玉10號為代表的三大技術創(chuàng)新成果，以其巨大抗災、減災、節(jié)本、增效威力，探索出了一條具有山區(qū)特色的科技興農之路。以地膜覆蓋為主要內容的白色革命，實現了由旱地作物發(fā)展到濕地作物，組配到水生作物的三次突破。我市首創(chuàng)的地膜水稻栽培技術，今年推廣23萬畝，獲全國農業(yè)豐收計劃一等獎，大型新聞媒體多次報道。由我主編的《水稻全程地膜覆蓋濕潤栽培技術》一書，被農業(yè)部確定為全國農技培訓教材。地膜蓮藕示范由去年的1000畝發(fā)展到1萬多畝，引來了全國24個省、市、區(qū)的農民群眾來信、來函咨詢，目前正由央視等新聞媒體制作科教電影片向全國推介。鄂玉10號被農業(yè)部確定為農業(yè)結構調整適宜品種。我市科技興農工作也得到了省委、省政府的肯定，市農業(yè)局作為全省唯一的市州農業(yè)部門代表，其科技創(chuàng)新的典型材料在省農業(yè)科技大會上印發(fā)交流。
(四)開發(fā)項目，培植后勁。這多年來始終堅持大力發(fā)展項目農業(yè)。尤其是近兩年，大力倡導內資外資一起爭，有償無償一起抓，引資引智一起上的方略，建立農業(yè)項目庫，加大項目論證力度，千方百計爭項目。今年以來市直農口部門爭取各種續(xù)建、新建、擬建項目29個，總投資52．5億元，其中今年投資6億多元。項目農業(yè)開發(fā)，帶動了水土文章、支柱產業(yè)、生態(tài)環(huán)境、基礎設施等農業(yè)項目的實施，深化了溫飽工程、種子工程、名優(yōu)工程、沃土工程、植保工程等一大批農業(yè)重點工程。特別是wpp／ipad秦嶺山區(qū)農業(yè)綜合開發(fā)項目，惠及四個貧困縣33個鄉(xiāng)的61萬余人?？偼顿Y達1617萬美元，其中無償528萬美元。這是我市有史以來最大的國際援助項目，已于去年正式啟動實施。為了爭取該項目，地、市幾任領導接力跑，所有項目人員拼命爭。我作為項目主要負責人，從做項目建議書開始，堅持跑了，在跑的過程中，爭取到了竹溪9000萬日元的日援增產項目和部省一些小項目。同時，摸到了不少信息，培養(yǎng)了一批項目人才。
(五)強身固本，搞好服務。全面推行“三優(yōu)一創(chuàng)”文明建設工程，深入實施以人為本戰(zhàn)略，靠改革統(tǒng)一思想，靠發(fā)展凝聚人心，靠法紀規(guī)范行為，靠事業(yè)催人奮進。本著開明促開放，開放促開拓的思路，充分發(fā)揮農業(yè)部門的人才、技術優(yōu)勢，引導、支持農業(yè)科教單位靠改革增活力。市農校改革辦學機制，投身西部開發(fā)，校園面貌一新，實力明顯增強；推進市農科所體制改革，爭取部、省、市扶持210萬元，創(chuàng)建科研基地，改善科研生活條件。支持農業(yè)四站，開展技術服務和項目開發(fā)，科技推廣在改革中呈現活力。在委、局完善機關管理制度和目標考核制度，實施“1+x”知識更新計劃，著力營造勤于學習，勇于實踐，更新知識，大膽創(chuàng)新的.氛圍。今年委、局機關有20余篇文稿、論文在不同的雜志上刊登發(fā)表，7項科技成果被部、省、市科技部門評獎，其中獲農業(yè)部、財政部一、二等獎各一項，省政府科技進步獎一項，湖北省重大科技成果一項。市局系統(tǒng)在已有7人享受國務院特殊津貼、1人享受省政府津貼的基礎上，又有9人享受市政府津貼。市農業(yè)綜合開發(fā)項目培訓中心，已于今年5月揭牌，新增固定資產300多萬元。初步實現了機關花園化，辦公自動化，技術出成果，單位出人才，服務出效益的目標。市農業(yè)局先后被國家和省市委授予全國溫飽工程實施先進單位、全省名優(yōu)茶開發(fā)先進單位、市級文明單位、扶貧攻堅先進單位和社會治安綜合治理先進單位。
三、自覺接受監(jiān)督，爭取人大支持。
一是主動爭取人大指導。堅持重大工作主動向人大領導匯報，重大活動主動請人大領導參加，重大項目主動請人大領導幫助。特別是比較重大的問題，主動爭取人大的重視、支持與理解?；仡櫣ぷ鲗嵺`，我深深感到，人大領導的支持，是農業(yè)發(fā)展必不可少的重要保證。
二是認真對待代表建議。兩年來，委、局共承辦市二屆人大代表建議7件。接到建議后，分別召開委、局專題會議，成立領導小組，把責任落實到科室、到人頭，采取走出去、請進來的辦法，深入基層調研，確保辦理質量。同時，及時與提建議的代表溝通辦理情況，征求他們的意見，共同探討解決問題的辦法。兩年來，委局辦理人大代表建議取得了較好的效果，建議辦復率、滿意率都達到100％。市農委被評為人大建議、政協提案辦理先進單位。
三是高度重視來信來訪。以對黨對人民高度負責的態(tài)度，十分重視群眾來信、來訪工作，尤其是在市農委主任這個崗位上，農民因負擔、承包問題，農口因單位、干部問題，來信、來訪不少，處理這些問題，我始終堅持信訪必批，責成速辦，明確責任，尊重事實，講求程，依法辦理。
四、樹立公仆意識，嚴格廉潔自律。
我出生在農民家庭，又長期從事農業(yè)、農村工作，傳統(tǒng)的教育，艱苦的環(huán)境，服務的對象，使自己形成了熱愛科技，事業(yè)為重，淡泊名利，誠信為本的為人處事準則。尤其是對農村情況了解深，對城鄉(xiāng)反差感受深，對農民群眾的感情深，進一步增強了我的宗旨意識和自律意識。
在民主集中制建設方面，堅持把黨內民主集中制和行政首長負責制結合起來，推行現代能級管理制度，既強調分工負責，又注重團結協作。
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