報告的撰寫需要充分的資料收集和分析，確保內(nèi)容的可信度和權威性。在寫報告時，我們要盡量使用簡練的語言和直觀的圖表，以增強可讀性。此次報告涉及的內(nèi)容非常重要，希望大家認真閱讀并提出寶貴的意見和建議。
民政所辭職報告篇一
尊敬的各位街道及社區(qū)領導：
我十分遺憾在這個時間因個人因素正式提出辭職。
今年換屆選舉工作也迎來第n屆的選舉工作，我作為新班子成員候選人之一榮幸的當選為新一屆社區(qū)居委會成員，在崗位上繼續(xù)為社區(qū)轄區(qū)群眾工作，然而工作上毫無成感就讓總自己感到彷徨，自己好像變成了一個多余的人。由此我開始了思考，認真的思考，也許只有重新到社會上去面對更多艱辛，努力去尋找自己的就業(yè)崗位才是我真正要做的事。提出辭職也是為了新一屆社區(qū)有一個全新陣容，更有利于街道黨工委和辦事處對新一屆社區(qū)班子成員的滿意度、合理性、科學性，進一步增強社區(qū)人力資源的最佳組合，讓更多優(yōu)秀的人員來到社區(qū)工作,為社區(qū)的大發(fā)展提供強有力的組織保障。
本著對社區(qū)負責的態(tài)度正式提出辭職,也是真正的做到長痛不如短痛，或許這對社區(qū)對我都是一種最佳選擇。離開曾經(jīng)工作了n年多的社區(qū)，離開了曾經(jīng)關心、愛護、培養(yǎng)自己的領導，離開了曾經(jīng)同甘共苦一起工作的同志，很舍不得，舍不得領導的諄郭教誨，舍不得同志之間的那片真誠和友善。
真誠的感謝各位領導和同志們在我n年多的工作期間給予我太多太多的支持，祝領導和同志們在工作和生活中取得更大的成就和收益!
辭職員：
20xx年x月x日。
民政所辭職報告篇二
回顧一年的工作，我們在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，在上級主管部門的關心支持下，對照全年的目標任務，作了一定的努力，較好的完成和正在完成工作任務。我們著重做了以下幾個方面的工作：
一是統(tǒng)一思想，提高自身素質。首先，我們把思想統(tǒng)一到完成全年工作目標任務上來。學習和提高自身素質。一是抓理論知識的學習。理論知識的學習是立身之本，在工作繁重、問題復雜的情況下，只有通過學習提高認識才能把握關鍵，增強研究問題和解決問題的能力；二是抓作風修養(yǎng)，切實轉變工作作風，深入到群眾中去，民政所人員根據(jù)各自分工下到村組，圍繞民政對象想什么，盼什么，缺什么這一主題進行走訪調查，使服務對象實際生活中的問題得到有效解決。
二是加大保障力度，充分發(fā)揮社會穩(wěn)定機制的作用。
（一）我們按照農(nóng)村最低生活保障對象實行動態(tài)管理的原則，以擴大保障覆蓋面為目標，做到應保盡保，開展了全鎮(zhèn)低保對象年審工作，新增了276戶進入農(nóng)村低保范圍。
（二）城市低保實行動態(tài)管理原則，截止2011年10月底，共有966戶，受保障人口1913人，月保障金37萬多元。
（三）努力做好五保工作，抓好敬老院工作。全年新增農(nóng)村分散供養(yǎng)五保老人13人、集中供養(yǎng)五保老人10人，提高了敬老院的服務水平，增加了3名服理人員，使生活不能自理的老人得到了較好的服務。
三是做好雙擁優(yōu)撫工作。做好部分軍隊退役人員生活補助發(fā)放的調查摸底工作以及各類民政優(yōu)撫對象補助資金的日常發(fā)放工作，全鎮(zhèn)發(fā)放各項優(yōu)撫資金77萬多元。
五是進一步做好高齡老人長壽補貼工作，今年新增符合條件的高齡老人1300多人。
總之，一年來，我所克服種種困難，順利地完成了市局和鎮(zhèn)黨委、政府下達的各項任務，較好地解決了困難群眾的生活困難，充分體現(xiàn)了“以人為本、為民解困”的服務宗旨。在新的一年里，我們繼續(xù)牢記“以人為本、為民解困”的服務宗旨，充分發(fā)揮民政職能，推動我鎮(zhèn)民政工作再上新臺階。
www.【本站】。
民政所辭職報告篇三
一、貫徹落實低保制度，積極創(chuàng)新幫扶新舉措。
對象的銀行帳戶，使低保金按月足額發(fā)放到保障對象手中。［網(wǎng)－］。
扶對象的范圍內(nèi)，讓更多的弱勢群體能得到實惠，為需要幫助的困難群眾服務。另外在開展第二批保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動期間，我們與人民醫(yī)院黨總支部開展了“百名黨員救治百名貧困患者”活動，為10名困難戶義診并發(fā)放“惠育卡”。9月初，鎮(zhèn)民政就“惠育卡”的內(nèi)容對、中、興龍社區(qū)的困難戶又作了調查，了解因病致貧情況、家庭成員健康狀況、主要病者的疾病情況和每年因病的經(jīng)濟負擔情況，然后在石龍人民醫(yī)院為每個困難戶建立了檔案，制作了“惠育卡”，發(fā)放到他們手中。貧困戶憑卡就醫(yī)一年內(nèi)免掛號費和診金，家庭成員可以進行一次免費體檢。為此人民醫(yī)院還特設了特診室，全部由副主任以上高級醫(yī)師為持“惠育卡”的貧困患者服務，幫助他們早日解脫病困。
二、認真做好救災救濟和社會福利工作，效果顯著。
1、抓好財政救災預備金的落實。按照常住人口每人每年5－1的標準，安排了。
年度救災預備金6元，增強了救災救濟儲備能力。
2、落實“千干扶千戶“。為響應市委市政府提出“千干扶千戶，扶貧送溫暖”的號召，我鎮(zhèn)27干部參與了扶貧工作，每人每年不少于50幫扶一戶困難戶。
3、認真及時做好上報災情工作。在今年6月份的洪水和“”特大內(nèi)澇災害中，我鎮(zhèn)民政部門迅速準確地向上級部門上報了各個時段的災情，使上級部門能及時準備地開展救援工作，同時我鎮(zhèn)民政還組織各社區(qū)開設臨時庇護站，讓部分困難戶入住，確保他們的生命財產(chǎn)的安全，使災害降至最低。
4、做好冬令、春夏荒救濟。今年我鎮(zhèn)為低保戶和殘疾人166發(fā)放大米24915公斤、生油8305公斤、棉被92張、蚊帳29張、暖風機14臺、冷氣機4臺、冬衣30件，共近5元。
5、做好臨時救濟和醫(yī)療救濟工作。今年共為1群眾申請臨時救濟金1510。為3提供了醫(yī)療救助，發(fā)放救濟金14200，解決了這些患者的燃眉之急。
6、解決困難戶子女讀書難的問題。為解決部分困難子女讀書問題，我們協(xié)同鎮(zhèn)宣傳科教辦、鎮(zhèn)財政和鎮(zhèn)團委，對于困難戶的子女，先由其本人提出申請，由民政部門核實，再由鎮(zhèn)財政撥款減免學費；對于低保戶的子女則由市、鎮(zhèn)兩級財政共同發(fā)放助學金來解決，今年上半年共發(fā)了助學金95；對于部分因經(jīng)濟困難而未能讀大學的學生，則由共青團采取結對子一幫一或多人幫一的形式解決，今年共解決了1大學生的學費問題。
在群眾當中積極開展籌款活動，共籌得款項近6元。還有在正在開展的慈善籌款中，我們召開了全鎮(zhèn)的動員大會，采取多種形式發(fā)動群眾進行籌款，先從群眾中籌集一部分，再從鎮(zhèn)財政撥出一部分，支持我市的慈善工作。此外，為方便群眾我鎮(zhèn)還在敬老院建立了長期捐贈接收倉庫。
8、積極為困難戶解決住房問題。今年我們與房管部門緊密合作，共同解決困難戶的住房問題，先由民政部門對全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的困難戶進行摸底，向房管部門提供資料，然后由房管部門統(tǒng)一做方案，每完善一個困難戶資料的就補助一個，徹實解決困難戶的住房問題。通過以上一系列的幫扶、救助，在一定程度上穩(wěn)定了社會、促進了經(jīng)濟的協(xié)調發(fā)展，這是實踐“三個代表”最深刻的體現(xiàn)。
三、積極創(chuàng)新，開展社區(qū)服務。
1、加大社區(qū)服務基礎設施的投入力度。社區(qū)基礎設施建設是社區(qū)建設的硬件和。
物質平臺，是為社區(qū)居民提優(yōu)質社區(qū)服務的保證。我們通過不斷加大社區(qū)基礎設施建設的投入，整合轄內(nèi)可支配資源，投資近千萬元建成“星光計劃”老年人活動中心，將原來在中山公園的露天活動場所搬遷到中心內(nèi)，為老年人提供一個優(yōu)美舒適的活動環(huán)境。“老年人活動中心”位于石龍鎮(zhèn)人民廣場的中心位置，內(nèi)設有社區(qū)服務站、醫(yī)療保健門診、康樂室、棋牌室、閱覽室的、乒乓球室、多媒體培訓室等，是一座集便民服務、教育培訓、文化娛樂、休閑健身于一體的綜合性便民、利民、為民服務場所，自今年3月投入使用以來，老年群眾反應熱烈，每天到中心活動的老年人絡繹不絕，成為老年人活動的主要場所。
2、不斷完善“數(shù)字社區(qū)”社區(qū)建設。自4月全面建成鎮(zhèn)“數(shù)字社區(qū)”并投入使用，使我鎮(zhèn)的社區(qū)管理水平得到全面的提高，社區(qū)利用完善的社區(qū)管理信息系統(tǒng)實現(xiàn)了一個窗口辦公，為轄區(qū)居民辦理戶口遷移、老人證、殘疾證、暫住證、出租屋手續(xù)、農(nóng)居民基本醫(yī)療保險等無償或低償?shù)纳鐓^(qū)服務。另外96993社區(qū)服務熱線作為一個中介和監(jiān)督的角色緊密地聯(lián)系著居民與服務商，通過信息轉接的形式為居民提供政務咨詢與有償服務兩個功能。目前已開通的服務包括家政服務、法律咨詢、旅游推介、綜合培訓、醫(yī)療保艦生活用品配送、綜合修理、舊廢品回收、商品銷售等九個大項共13服務小項，現(xiàn)在有服務商2。在10月還與婚姻登記中心合作，將96993作為市的婚姻咨詢熱線，為全市居民群眾提供相關的婚姻登記咨詢和配套的有償服務。
民政所辭職報告篇四
導下，緊緊圍繞中心工作，開拓進取，勇于創(chuàng)新，清正廉潔，盡職盡責，使各項工作扎實有效地開展，現(xiàn)將上半年工作及廉政建設情況匯報如下，不妥之處，請大家批評指正。
一、工作方面。
1、救災救濟工作。及時、準確地上報了我鎮(zhèn)3—4月份遭遇的旱災和風災情況，并制定了《自然災害救助應急保障預案》。嚴格按照救災救濟工作的有關政策規(guī)定，堅持“?？顚Ｓ?，重點使用”的原則，將6萬元救災資金合理分配到各村，經(jīng)評議、公示、縣民政局審批后發(fā)放到災民手中；對符合大病救助條件的35戶農(nóng)民辦理了救助手續(xù)，申請了救助資金10萬余元，減輕了因病致貧農(nóng)民的家庭負擔。
2、五保低保工作。全鎮(zhèn)現(xiàn)有五保供養(yǎng)對象194戶196人，其中分散供養(yǎng)的151人。符合條件未納入的10戶正在辦理審批手續(xù)；低保戶2547戶3190人。五保金和低保金全部打卡發(fā)放，實行了動態(tài)管理，基本上做到了應保盡保。
3、雙擁工作。今年5月份對全鎮(zhèn)的優(yōu)撫對象進行了入戶調查，現(xiàn)有優(yōu)撫對象132人。為5戶孤寡優(yōu)撫對象辦理低保；為3戶優(yōu)撫對象申請了大病救助金3千余元，所有資金全部打卡發(fā)放；對我鎮(zhèn)的6處烈士墓進行了實地核查，并上報縣民政局，完善了烈士基本信息；組織我鎮(zhèn)的5名復員軍人進行了職業(yè)技能培訓，為他們就業(yè)提供了保障。
4、換屆選舉前期調研工作。為了做好今年的換屆選舉工作，按照區(qū)民政局的文件精神，結合我鎮(zhèn)實際，開展了村情民意調查，對我鎮(zhèn)第七屆村民委員會換屆選舉前期存在的問題和動態(tài)有所了解，并制定了應對措施，做到心中有數(shù)。
5、殘疾人工作。為了方便殘疾人，給他們提供更完善的服務，我們配合縣殘聯(lián)進行殘疾人換證，共辦理新殘疾證約100余本，解決了他們辦證難的問題；為了解殘疾人的需求狀況，我站對3843余名殘疾人進行了需求問卷調查，健全了殘疾人檔案資料，完善了殘疾人信息；并為部分購買機動輪椅的困難殘疾人辦理了機動輪椅燃油補貼；為了更好地服務殘疾人，我們在各村設立了殘疾人專職委員，更及時、準確地掌握殘疾人的各種信息，提升服務殘疾人水平。
二、學習方面。
自己能夠在工作之余靜下心來學習“三個代表”的重要思想以及黨的十七大、十七屆五中全會精神，通過學習我深深感受到了自己的責任重大，并結合自己的工作，理論聯(lián)系實際，認真學習，勤于思考，學以致用，能夠用自己學到的新精神、新理論、新方法解決自己在思想上、工作上遇到的實際困難和問題，從而提高了工作水平和工作效率。
三、
廉政建設方面。
微、慎獨、慎行、慎始、慎終。
2、嚴于律己，模范遵守執(zhí)行黨風廉政建設制度規(guī)定。在樹牢反腐倡廉思想防線的同時，嚴格約束自己的言行舉止，按照黨廉政建設規(guī)定，堅持以身作則，自覺把黨風廉政建設貫穿到整個工作中去。一是開展批評與自我批評，虛心接受別人的意見和建議，不斷提高完善自己，時時用黨的宗旨、廉潔自律的有關要求檢點自己的行為。二是時刻保持警惕性，努力克服誘惑心理、攀比心理和僥幸心理，自覺抵制拜金主義、享樂主義等腐朽思想侵蝕。三是嚴格遵守黨的組織紀律，凡是組織紀律不允許的事情，堅決不違反，自覺做到令行禁止。通過強化廉潔自律，從而做到了生活上不奢侈浪費，經(jīng)濟上清白，工作作風上正直，生活作風上正派。
四、存在的問題和不足。
存在主要問題是檔案健全方面不夠完善，以及民政工作不夠細化，這些問題和不足之處，擬于本年度結束前整改完畢。在以后的工作中一定要按照縣民政局、鎮(zhèn)黨委、政府的要求，重視學習，深入實踐，做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀，努力拼搏，開拓進取，進一步把民政工作干好，為構建和諧---、和諧---做出新的貢獻。
民政所辭職報告篇五
2014年年初，我們鎮(zhèn)共有低保戶1178戶，2443人，低保標準從270元/人，提高到現(xiàn)在的300元/人，參保率達3.2%，是全縣平均水平。按市縣要求對我鎮(zhèn)低保戶進行全面復核調整，我們在4、5月份和8、9月份共用4個月時間清理了脫貧、死亡人員158戶、281人，對照低保復核情況及時更新低保系統(tǒng)信息，確保信息的準確性。在復核過程中，我們嚴格按照文件上的要求入村入戶調查，做到戶戶與人見面、與卡見面，并做好鄰里調查走訪，積極宣傳低保政策，確保低保復核公開、公平、公正進行，堅持按照“應保盡保、規(guī)范運作、分類施保、動態(tài)管理”的要求，層層把關，打造嵐山鎮(zhèn)陽光低保工程。
民政工作由于我個人認識的原因，在業(yè)務上只滿足于完成上級領導交給的任務，不注重工作創(chuàng)新，沒有形成亮點，在以后的工作中一定要在創(chuàng)新和亮點上下功夫。
1、積極探索創(chuàng)新黨建工作新思路。
認真履行黨建“第一責任人”的職責，立足社區(qū)實際，研究制定本社區(qū)黨建工作思路、工作重點和推進措施等情況。自2012年以來龍井社區(qū)的黨建工作是以“黨組織”+“合作社”建設的模式開展，充分利用農(nóng)村資源（剩余勞動力、荒山、薄地、水面），發(fā)揮其利益最大化，真正使廣大農(nóng)民從中得實惠。到目前為止，社區(qū)共有農(nóng)民專業(yè)合作社17家，正式運營的15家，正在籌建的2家，分別從事苗木、茶葉、蔬菜、養(yǎng)殖（牲畜養(yǎng)殖、水產(chǎn)養(yǎng)殖），社員共有1200人（含重復），其中黨員71人，占黨員總數(shù)的72%，多數(shù)為合作社的管理者和創(chuàng)業(yè)者。
一是抓制度建設，規(guī)范社區(qū)黨員管理。定期召開黨支部會議，認真制定各項社區(qū)黨建規(guī)章制度，制定詳細的黨建工作、學習及培訓計劃。定期走訪離退休老黨員，解決其生活困難，開展送書送學上門；積極開展組織找黨員、黨員找組織、黨員找黨員的“三找”活動。加強群眾對社區(qū)的了解，積極參與社會事務與社區(qū)活動。二是抓好黨員隊伍建設，開展各類黨組織活動。
（1）、今年7月份黨員大會表決通過了3名正式黨員，吸收2名預備黨員，黨員隊伍得到加強。堅持開展好每月的“黨員活動日”，充分利用遠程教育平臺組織黨員群眾收看《焦裕祿》、《郭明義》等教育片，提高黨員黨性意識和服務意識。截止目前，共開展黨員學習6次，入戶幫助弱勢黨員學習2次，組織黨員活動1次。
（2）根據(jù)街道黨工委黨的群眾路線教育實踐活動工作安排，我社區(qū)利用公開欄、電子屏，懸掛橫幅等形式廣泛宣傳黨的群眾路線教育實踐活動。先后完成了集中學習、走訪群眾、征求意見、召開各類座談會，開展了“三個為什么”大討論和召開民主生活會等活動，參加活動人次累計達268人，談心談話88人次，收集建議27條，班子個人意見42條。通過此次群教活動，找出了班子成員自身存在的問題和社區(qū)發(fā)展的相關問題，制定了整改方案，進行了認真整改，活動取得了實效。
（3）、加強基層服務型黨組織建設。7月份，社區(qū)開展了在職黨員進社區(qū)活動，區(qū)國土局和街道城管部門下派30余名黨員志愿者參與了社區(qū)環(huán)境大掃除專項整治活動，較好的發(fā)揮了共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。之后，在街道的統(tǒng)一管理下，成立了黨代表工作室。在暢通民意訴求、密切黨群關系等方面發(fā)揮了積極作用，下一步，我社區(qū)將把黨代表工作室打造成黨群干群溝通的“連心橋”，真正成為知黨情、聽民意、促和諧的有力抓手。
作為社區(qū)黨總支書記，我深知職責的重要性，對此自己注重理論學習，使自己在增強理論素養(yǎng)的同時，不斷提高工作能力，同時，認真抓好班子及社區(qū)黨員的學習，通過閱讀各種?？s志，不斷提高社區(qū)黨員的自身業(yè)務素質和管理水平。通過學習帶動社區(qū)黨員整體的黨性觀念、思想水平、道德修養(yǎng)得到提高，服務意識得到加強。
民政所辭職報告篇六
20xx年**民政工作在鎮(zhèn)黨委、政府的高度重視下，在上級業(yè)務部門的正確領導下，始終把幫扶困難群眾和推行一張溫馨笑臉相迎、一杯暖心茶水相贈、一個滿意答復相送“三個一”接待服務作為工作目標，認真落實各項政策，開展“親民為民服務年”活動，打造了良好的民政服務形象。今年做了以下工作：
一、完善三項制度，打造陽光民政。
今年在打造陽光民政方面強化制度保障，主要完善了三項制度。
一是民政工作公開透明制度，將辦事程序公開，將辦事程序在公開欄公布，做到家喻戶曉。
二是民政工作聯(lián)查制度，每半年深入基層對民政政策落實情況進行一次檢查，對群眾反映的問題認真核實，及時糾正。
三是定期評議制度，每半年組織一次由各類代表參加的評議活動，聽取代表意見和建議，制定整改措施。
四是對低收入家庭申報審批工作，做到嚴格按程序、原則審批，堅持入戶調查、民主評議、張榜公示，確保了整個低收入家庭的陽關操作。
二、落實上級政策，打造惠民民政。
一是落實城鄉(xiāng)低保政策。開展年審排查，規(guī)范城鄉(xiāng)低保。
審批程序，完善分類施保，實現(xiàn)低保動態(tài)管理日?；⒁?guī)范化，做到了應保盡保、應退盡退。
二是落實五保供養(yǎng)政策。40個五保供養(yǎng)對象、通過涉農(nóng)資金“一卡通”和在線銀行資金全部發(fā)放到戶，且簽訂了五保供養(yǎng)協(xié)議書。
三是積極申報幸福院建設項目，5個社區(qū)的幸福院建設項目，計劃明年全面啟動。
四是有效開展困難群眾的醫(yī)療救助等社會救濟、救助工作。
在落實上級政策工作中，我們著力做到了“四個圍繞”。
圍繞“貧有所?！?，以保障困難群眾基本生活為重點，扎實推進城鄉(xiāng)低保的提標擴面工作，做到應保盡保、分類施保、動態(tài)管理。城市低保1712戶3061人，每月發(fā)放低保金592080元，農(nóng)村556戶851人，每季發(fā)放2620xx元，今年新增農(nóng)低79戶，城低62戶，取消農(nóng)低38戶47人，城低170戶306人。對1520戶的低保對象進行跳標，全年發(fā)放資金近600萬元。低保對象90歲的高齡老人89人，每月每人100元，全年共發(fā)放高齡補貼10萬6800元，優(yōu)撫對象570人，每季度發(fā)放優(yōu)撫金661322.2元。孤兒救助18人，全年發(fā)放救助金155520元。
圍繞“病有所醫(yī)”，加大對低保戶、低保邊緣戶和重癥病人的大病醫(yī)療救助力度，大病救助到現(xiàn)在共救助210人，發(fā)放救助金459250元。
圍繞“難有所幫”，進一步健全和完善對貧困大學新生、因突發(fā)受災人員、城市流浪乞討人員等特殊群體的臨時救助制度。針對城鄉(xiāng)享受最低生活保障家庭的20xx年入學的大學新生，按要求啟動了20xx年度貧困大學新生救助工作，規(guī)定城鄉(xiāng)享受最低生活保障的考生，每人救助2000元，今年救助21人，發(fā)放資金4200元。對低保邊緣家庭、特困家庭每人救助按200---1000元的標準，臨時救助了192人，救助資金135260元。
圍繞“災有所救”，規(guī)范核災、報災、救災程序，建立和完善災害應急救援機制，發(fā)放救災資金2萬元。
此外，我們積極募集慈善資金，組織工商聯(lián)、愛心企業(yè)、愛心人士開展獻愛心活動，多方募集社會慈善資金2.3萬元，全部用于慈善助學、助老扶困。
我們加強基層災害信息員隊伍建設，加大防災減災知識普及，增強群眾自救能力。做好救災報災應急系統(tǒng)的培訓工作，做到查災及時、報災準確。如今年旱災時，我們及時下到社區(qū)查看災情，（拍下了幾百張照片）并與農(nóng)科站、水管站等相關站辦聯(lián)系，及時上報旱災情況和報表，并根據(jù)災情，及時上報春荒、今冬缺糧情況，切實保障了受災群眾的基本生活。認真開展了全縣孤兒調查摸底、統(tǒng)計上報工作，并于7月開始對全鎮(zhèn)18名孤兒實施全面救助，使孤兒在平等、和諧、穩(wěn)定的環(huán)境中健康快樂成長。
按照民政局的要求，今年7、8月份，開展了走萬戶、訪民情活動，到社區(qū)走訪特困人群113戶（除年審排查走訪）搞好民情走訪記錄，及時反映他們的疾苦和呼聲，為他們送去藥品、大米、油等物資。同時寫出了3000多字的調研文章。
三、加強領導，加快老齡事業(yè)發(fā)展。
一是健全了基層組織機構，社區(qū)成立了老年協(xié)會、鎮(zhèn)成立了老年工作委員會。
二是開展活動，為老年人創(chuàng)造老有所樂的良好環(huán)境。今年10月12日在縣政府廣場舉行“歡度重陽”大型文藝演出活動，深得各級領導的好評。
三是認真抓好居家養(yǎng)老工作，今年通過調查摸底，72名空巢老人、五保老人納入了居家養(yǎng)老服的范圍。老西門社區(qū)的居家養(yǎng)老工作產(chǎn)生了良好的社會效益。老西門、觀山社區(qū)的居家養(yǎng)老工作和創(chuàng)辦的幸福院建設率先走在了全縣的前列，五室一場工作得到了省、市、縣的高度肯定，先后有6個兄弟單位來我鎮(zhèn)參觀學習。
四是重陽節(jié)積極宣傳老年法，各社區(qū)印發(fā)宣傳標語2000多份，每個社區(qū)都采取開座談會、走訪慰等形式為老人辦好事、辦實事。特別是荷花、老西門、寶塔等社區(qū)還組織老年人到紅色根據(jù)地參觀學習，深得老年朋友的歡喜。
五是困難高齡老人社會救助工作常抓不懈，特別是在維護老年人的合法權利、保護老年人的利益方面做了大量的工作。今年有四名老人在10月份的維權活動月中，通過民政所、司法所的協(xié)調工作，解決了他們多年訴求都無法解決的問題，深得老年朋友的好評。
六是認真做好65歲以上老人乘坐公交車免費的宣傳，辦好老年優(yōu)待證。使他們充分享受改革開放的成果。
四、信訪工作不懈怠，為民服務求實效。
一是在規(guī)定的時間進行走訪調查，二是按要求落實相關政策，三是對申請、訴求對象進行耐心細致的說服教育工作，并在一定的時間和范圍進行回復，據(jù)統(tǒng)計全年信訪救助人員285人，基本做到了件件有著落，事事有回音，沒有不作為、亂作為行為。這項工作也得到了上級主管部門的高度肯定。
五、加強居務公開，推進社區(qū)公共服務站的建設。
一是進一步健全村務公開制度，全鎮(zhèn)居務公開率基本達到100%。同時，培訓專干，明確目標和任務，實行網(wǎng)上公開和墻上公開相結合，擴大了居務、政務公開的知曉率。
二是抓好社區(qū)公共服務站的建設，采取層層召開會議和請民政局基政股領導來我處培訓業(yè)務的形式，按要求創(chuàng)辦試點，以點帶面。目前有70%的社區(qū)佩戴了胸牌上崗，80%的社區(qū)制度、職責上墻，90%的社區(qū)定做了吊牌、盾牌，95%的社區(qū)辦公用房面積基本達標。
六、搞好殯葬服務，加強政策宣傳。
今年截止到10月底，全鎮(zhèn)火化人數(shù)為365人，為了搞好這一工作，鎮(zhèn)、社區(qū)切實加強領導，安排了一名專門從事殯改工作同志，另一方面加大了對殯葬改革政策的宣傳力度，各社區(qū)辦墻報、張貼宣傳標語，基本做到了家喻戶曉、老少皆知。同時加大執(zhí)法的力度，今年協(xié)調配合殯改部門對荷花、觀山在群山林場、違規(guī)亂建私墳的行為進行了調查處理。同時起草骨灰堂建設方案，按要求報送了相關資料。
七、辦實事，做好殘疾人工作。
一是各社區(qū)配備了殘疾人專職委員，并積極組織他們參加全縣的專職委員培訓。二是搞好殘疾人無障礙設施的調查走訪，覃政菊等11戶的殘疾人無障礙社區(qū)改造項目基本完成，共投入資金53000元，殘疾人的的陽關家園12戶、燃油補貼121戶的上報工作全面完成，助殘日發(fā)放殘疾人康復器材127件。獻愛心慈善一日捐任務全面完成。
八、做好雙擁優(yōu)撫工作。
一是鎮(zhèn)成立了雙擁工作領導小組。二是克服了重重的困難，確保了580名優(yōu)撫對象在規(guī)定時間里的信息錄入。三是開展形式多樣的雙擁創(chuàng)建活動。今年“八一節(jié)”，鎮(zhèn)里召開了慶“八一”部分優(yōu)撫對象的座談會，黨委書記廖琪寧作了重要的講話，并慰問走訪121人優(yōu)撫對象，發(fā)放資金30200元。
九、強化民政干部業(yè)務培訓。
認真落實年度績效考核目標任務，加強目標管理，強化專業(yè)素質，動員民政工作人員積極參加社工職業(yè)水平考試，提升社工專業(yè)化水平。自20xx年全國社會工作者職業(yè)水平考試以來，民政所先后組織15名社區(qū)專干到常德參加學習，其中荷花的寧冬梅今年就順利通過全國社會工作職業(yè)資格考試，獲得了資格證書。
20xx年11月26日。
民政所辭職報告篇七
力支持下，緊緊圍繞鎮(zhèn)縣鎮(zhèn)黨委、政府中心工作，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實市、縣民政工作會議精神，堅持“以民為本、為民解困”的工作宗旨、開拓進取，勇于創(chuàng)新，清正廉潔，盡職盡責的工作作風，充分發(fā)揮民政工作“調壓減震”的作用，進一步擴大民政工作職能，使民政工作為推動建設全面小康社會充分發(fā)揮作用，解決弱勢群眾生活問題，為構建和諧新安定做出了積極的貢獻，現(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下：
一、完善民政網(wǎng)絡，健全工作機制。
今年是鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政所建所后開展工作的第一年，我們首先是對民政所職能范圍進行了細化，確立了各項民政職能責任人。例如低保工作，殘疾人事宜工作，優(yōu)撫方面工作以及慈善、大病救助等都有專人負責，做到事事有人問，事事有人管；其次，要求各村設立了低保評議小組，低保對象通過個人申請，上報村委、村委經(jīng)低保評議小組審核評議后，對符合低保條件的對象上報鎮(zhèn)民政所，逐級審定；再次，聘請鎮(zhèn)紀檢工作人員入民政所聯(lián)合辦公，監(jiān)督民政工作，截止目前共發(fā)放救濟款6萬余元，大病救助10萬余元，優(yōu)撫慰問金及物品3000余元。在我們細心、準確的摸清底子的情況下，在鎮(zhèn)紀檢工作人員監(jiān)督下，救濟款物發(fā)放工作順利開展，并做到干部一身清，對象無怨言。
二、深入群眾，規(guī)范化管理。
按照縣局統(tǒng)一安排，今年4月份至今，我所工作人員深入村組，對各類優(yōu)撫對象、低保戶、弱勢群體、特困戶逐戶進行排查摸底，全面系統(tǒng)地掌握了每個民政對象的真實情況。經(jīng)核實，全鎮(zhèn)有各類優(yōu)撫對象132人，全鎮(zhèn)人均純收入低于1200元農(nóng)村特困戶2612戶3270人，其中2532戶3190人享受農(nóng)村最低生活保障，為了全面系統(tǒng)地掌握每個民政對象的真實情況，我們按縣局要求，對每個民政對象進行了信息化管理，完善了檔案資料，做到民政工作心里明，民政對象一目清，使最困難的群眾能及時得到政府的救助，感受到黨的溫暖。
三、發(fā)揮職能努力實現(xiàn)民政工作重點工作有突破，常規(guī)工作有創(chuàng)新，整體工作有提高。
1、救災救濟工作。及時、準確地上報了我鎮(zhèn)3—4月份遭遇的旱災和風災情況，并制定了《自然災害救助應急保障預案》。嚴格按照救災救濟工作的有關政策規(guī)定，堅持“專款專用，重點使用”的原則，將6萬元救災資金合理分配到各村，經(jīng)評議、公示、縣民政局審批后發(fā)放到災民手中；對符合大病救助條件的35戶農(nóng)民辦理了救助手續(xù)，申請了救助資金10萬余元，減輕了因病致貧農(nóng)民的家庭負擔；并為符合大病救助條件的67戶農(nóng)民朋友辦理了救助手續(xù)，救助材料已遞交縣民政局審核。
2、五保低保工作。全鎮(zhèn)現(xiàn)有五保供養(yǎng)對象194戶196人，其中分散供養(yǎng)的151人。符合條件未納入的10戶正在辦理審批手續(xù)；低保戶2547戶3190人。五保金和低保金全部打卡發(fā)放，實行了動態(tài)管理，基本上做到了應保盡保。
3、雙擁工作。今年5月份對全鎮(zhèn)的優(yōu)撫對象進行了入戶調查，現(xiàn)有優(yōu)撫對象132人。為5戶孤寡優(yōu)撫對象辦理低保；為3戶優(yōu)撫對象申請了大病救助金3千余元，所有資金全部打卡發(fā)放；對我鎮(zhèn)6處烈士墓進行了實地核查，并上報縣民政局，完善了烈士基本信息；組織我鎮(zhèn)的5名復員軍人進行了職業(yè)技能培訓，為他們就業(yè)提供了保障；根據(jù)縣民政局關于農(nóng)村籍退役士兵發(fā)放老年生活補助的文件要求，為本鎮(zhèn)范圍內(nèi)200余名1954年11月1日以后入伍，年齡在60周歲以上（含60周歲）的農(nóng)村籍退役士兵辦理了發(fā)放老年生活補助申請，申請材料現(xiàn)已遞交縣民政部門審核；十一國慶之際，對本鎮(zhèn)9名優(yōu)撫對象進行了座談慰問。
4、基層村級組織換屆選舉工作。為了做好今年的換屆選舉工作，按照區(qū)民政局的文件精神，結合我鎮(zhèn)實際，開展了村情民意調查，對我鎮(zhèn)第七屆村民委員會換屆選舉前期存在的問題和動態(tài)有所了解，并制定了應對措施，做到心中有數(shù)。由于領導重視，組織嚴密，依法指導，操作規(guī)范，按程序辦事應依法進行村委換屆選舉的有40個村，有26個已完成選舉任務，選舉成功率達到100%。實現(xiàn)了省、市、縣三級黨委提出的換屆目標，為全縣農(nóng)村穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展提供了組織保證。
息；并為部分購買機動輪椅的困難殘疾人辦理了機動輪椅燃油補貼；為了更好地服務殘疾人，我們在各村設立了殘疾人專職委員，更及時、準確地掌握殘疾人的各種信息，提升服務殘疾人水平。
6、慈善工作，根據(jù)縣民政局會議精神，為縣慈善會籌集慈善款4千余元。鄉(xiāng)鎮(zhèn)設立設立慈善分會，并在各村設慈善聯(lián)絡員，鄉(xiāng)鎮(zhèn)籌集慈善款3萬余元，利用慈善款對需要救濟的23戶23人發(fā)放救濟款6千余元；對本鎮(zhèn)范圍內(nèi)的孤兒進行統(tǒng)計，并未3名證明證件齊全的孤兒辦理了福利證，對事實無人撫養(yǎng)的孤兒52名進行了登記造表，為其中符合福利證辦理條件的42名孤兒辦理了福利證申請，資料尚在補充完善中。
四、自身建設不斷加強。
利用工作之余，組織民政所全體工作人員學習“三個代表”的重要思想以及黨的十七大、十七屆五中全會精神，以及縣民政局文件文件精神，通過學習民政所工作人員不僅加深了對民政業(yè)務的了解，在大局意識、服務意識、公仆意識和廉潔自律方面明顯增強；通過深入開展優(yōu)秀黨員教育活動，全力塑造了民政干部隊伍為民、務實、清廉、公道的良好形象。
五、存在的問題和不足。
存在的主要問題：
對村情民意掌握不是很到位；在村級民政事務檢查監(jiān)督方面略有欠缺。對于。
這些問題和不足之處，在來年予以改善。在以后的工作中一定要按照縣民政局、鎮(zhèn)黨委、政府的要求，重視學習，深入實踐，做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀，努力拼搏，開拓進取，進一步把民政工作干好，為構建--------------做出新的貢獻。
民政所辭職報告篇八
尊敬的老板你好!
首先感謝在公司的這些年,你對您的細心栽培.看著公司的業(yè)績?nèi)找婕t火,我也有了自己的想法.
所以,現(xiàn)在必須向您辭去現(xiàn)在的工作,離開這里也是我開始的第一步.希望您能理解!
望批準。
同時在這里恭賀您,生意興隆,和睦家庭,旺上加旺!
會想念公司的下屬：zz。
此致
敬禮!
zzz。
zzzz年zz月zz日。
民政所辭職報告篇九
2、社區(qū)服務的開展情況。
社區(qū)服務開展居家養(yǎng)老服務、計劃生育上門服務、低保三級審批、下崗失業(yè)人員再就業(yè)培訓、城市低收入家庭住房登記及審批、愛心服務聯(lián)盟，失地農(nóng)民技能培訓等。
3、社區(qū)居家養(yǎng)老服務站的建設及2010年工作進展情況。
現(xiàn)在我街成立了兩個社區(qū)居家養(yǎng)老服務站（清和社區(qū)居家養(yǎng)老服務站和天盛社區(qū)居家養(yǎng)老服務站），通過積極發(fā)揮社區(qū)內(nèi)外資源，通過介紹鐘點工、保姆、保潔等家政服務，為轄區(qū)老年人送服務、送健康，居家養(yǎng)老服務站通過各種活動的開展，使轄區(qū)的老年人老有所養(yǎng)、老有所依。兩個社區(qū)居家養(yǎng)老服務站已通過自治區(qū)民政部門的驗收。2010年的居家養(yǎng)老服務工作在街道2010年全年工作安排中已經(jīng)向十個社區(qū)全面推開。
二是：將受助人員擴大到低保邊緣的困難家庭。
二、就業(yè)工作。
勝利街街道辦事處緊緊圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展的總體目標，遵循“創(chuàng)業(yè)富民、就業(yè)利民、保障惠民、和諧安民"的指導思想，緊扣創(chuàng)新推動創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的宗旨，不斷拓寬思路，搭建平臺，努力使全體社會成員勞有所得、學有所教、弱有所助、老有所養(yǎng)，為構建和諧社會作出積極的貢獻。
1、充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建工作開展情況。
街道按照自治區(qū)創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)的考核標準，狠抓“充分就業(yè)”指標的完成，加大社區(qū)平臺建設，細化社區(qū)基礎信息管理，健全就業(yè)臺帳，落實社區(qū)就業(yè)政策，07年清和社區(qū)已創(chuàng)建自治區(qū)級充分就業(yè)社區(qū)，08年陳家寨社區(qū)、寶慶社區(qū)已創(chuàng)建自治區(qū)級充分就業(yè)社區(qū)，09年雙城門社區(qū)、祥和社區(qū)、康馨社區(qū)、南華社區(qū)、南關社區(qū)、天盛社區(qū)已申報創(chuàng)建自治區(qū)級充分就業(yè)社區(qū)。目前已申報充分就業(yè)社區(qū)工作已全面開始，各社區(qū)充分就業(yè)工作開展良好、軟件資料齊全。存在的問題是有的社區(qū)硬件設施不夠，如活動場地、辦公條件有限等。
2、社區(qū)就業(yè)困難人員就業(yè)援助情況和低保與就業(yè)聯(lián)動工作進展情況。
街道針對低保人員的不同情況，經(jīng)常性的開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能培訓，拓寬低保人員就業(yè)渠道，對有就業(yè)能力的人員，爭取介紹三次就業(yè)機會，積極推薦就業(yè)困難家庭人員參加再就業(yè)和創(chuàng)業(yè)培訓，及時在街道和社區(qū)發(fā)布就業(yè)供求信息，建立定期走訪制度和動態(tài)跟蹤服務機制，通過努力，三月份我街幫助就業(yè)困難家庭人員實現(xiàn)再就業(yè)５人，安置零就業(yè)家庭就業(yè)５人、公益性崗位人員就業(yè)16人、殘疾人就業(yè)74人、高校畢業(yè)生就業(yè)15人、低保人員就業(yè)20人、下崗失業(yè)人員就業(yè)192人。確保實現(xiàn)了“出現(xiàn)一戶、幫助一戶、解決一戶、穩(wěn)定一戶”的目標。
3、街道組織城鎮(zhèn)失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)與職業(yè)技能培訓工作進展情況。
為鼓勵下崗失業(yè)人員的創(chuàng)業(yè)積極性，街道通過“送溫暖、送政策”等活動，開辟就業(yè)平臺，提供創(chuàng)業(yè)場所，在轄區(qū)銀泉早市設立了下崗職工就業(yè)攤點，為轄區(qū)63名下崗失業(yè)人員和就業(yè)困難家庭解決了就業(yè)困難。南華社區(qū)勞保站積極協(xié)調苗木場花卉市場，為轄區(qū)58名人員解決了就業(yè)，讓下崗人員坐在家里就能就業(yè)，擺脫了困境，增加收入。全年開辦兩期創(chuàng)業(yè)技能培訓班，對參加創(chuàng)業(yè)引導培訓的人員免費進行培訓。今年還計劃在在南華社區(qū)中心巷建立1500平米的下崗職工自主創(chuàng)業(yè)市場，安置100個攤位，帶動就業(yè)人員100人。
道對自主創(chuàng)業(yè)的群眾大力支持，針對下崗失業(yè)人員、退役士兵、兩勞釋放人員、高校畢業(yè)生創(chuàng)辦個體工商戶等，都積極鼓勵和扶持，街道、社區(qū)為創(chuàng)業(yè)提供創(chuàng)業(yè)建設基地546平方米，扶持資金2000元，扶持創(chuàng)業(yè)成功的2個創(chuàng)業(yè)點，其中：一是康馨社區(qū)的“康立寧”護理部，下崗失業(yè)人員伍金寧自主創(chuàng)辦了“康立寧”護理部，經(jīng)過半年的運營，現(xiàn)以帶動30人從業(yè)；二是清和社區(qū)的“社區(qū)信息服務中心”，失業(yè)人員王曉歡在街道和社區(qū)的協(xié)調下，自主創(chuàng)辦了社區(qū)網(wǎng)絡服務中心，服務中心主要為本轄區(qū)住戶提供全面、快捷的網(wǎng)絡服務和帶動轄區(qū)下崗職工及無業(yè)人員就業(yè)，并帶動了5名社區(qū)下崗失業(yè)人員再就業(yè)，實現(xiàn)“一居一品”創(chuàng)業(yè)特色社區(qū)9個；三是天盛社區(qū)和清和社區(qū)居家養(yǎng)老服務站，帶動社區(qū)下崗失業(yè)人員的就業(yè)6人。
5、街道勞動保障所建設“六到位”情況。
1、機構到位，我街道設立勞動保障所統(tǒng)一辦公，社區(qū)統(tǒng)一設立勞動保障工作站；
3、經(jīng)費到位，能按時下?lián)芙?jīng)費，財務統(tǒng)一管理；
4、場地到位，能按標準完善辦公場所；
5、制度到位，統(tǒng)一工作流程，落實“一站式”服務；
6、工作到位，做好下崗失業(yè)人員和退休人員基本情況的調查統(tǒng)計。
目前，街道勞動保障所人員少，工作量不斷增大的矛盾日益突出，承擔大量基礎性工作的公益性崗位人員因到期或自動辭職的情況，導致人員流動性強，工作銜接連續(xù)性差。
三、殘疾人工作。
1、關于殘疾人就業(yè)培訓工作情況；
我街現(xiàn)有殘疾人375人，將近占轄區(qū)總數(shù)的10%，其中肢體殘疾274人，智力殘疾40人，語言、聽力、視力殘疾25人，精神病人36人，有97人享受低保。街道每年都要組織有勞動能力的殘疾人積極參加興慶區(qū)和銀川市組織的就業(yè)培訓工作，已累積就業(yè)74人。
2、關于殘疾人社區(qū)康復工作情況；
我街于2008年在興慶區(qū)殘聯(lián)的大力支持下成立了天盛社區(qū)殘疾人康復站，同時街道積極爭取上級部門為殘疾人提供康復器材，已為25余人發(fā)放輪椅、肓杖、腋杖、手杖、拉力器，為貧困殘疾人發(fā)放電視機，為肓人發(fā)放收音機。爭取資金為殘疾人提供臨時救助，同時我街天盛社區(qū)醫(yī)療服務站和南橋社區(qū)醫(yī)療服務站為30名精神病人免費發(fā)放藥品。
3、關于殘疾人文化體育工作開展情況；
對殘疾人的文體愛好和特長進行登記，在組織他們參加興慶區(qū)和銀川市文體活動的同時，積極動員他們走出家門參加社區(qū)組織的廣場文藝活動，我街殘疾人陳瑾穎愛好唱歌，參加了銀川市2009年助殘日文藝表演，2010年將組織陳瑾穎、洪偉參加銀川市殘疾人演講比賽和殘疾人運動會。
4、關于殘疾人專職委員和聯(lián)絡員工作情況；
殘疾人聯(lián)絡員工作情況：我街10名聯(lián)絡員都能協(xié)助社區(qū)做好殘疾人工作，做用發(fā)揮良好，10名殘疾人聯(lián)絡員大都對自己的工作都能盡職盡責，為社區(qū)及時提供殘疾人的各類信息。讓上級部門能夠及時了解到殘疾人的需求，并幫助他們解決困難。
民政所辭職報告篇十
辭職報告模板范文，辭職報告可以幫你離開你的工作崗位，下面帶來辭職報告模板范文，歡迎閱讀。
尊敬的領導：
來到廣告中心也快兩個月了，開始感覺中心的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，在這里有過歡笑，有過收獲，當然也有過痛苦。雖然多少有些不快，不過在這里至少還是學了一些東西。
很遺憾在這個時候向中心正式提出辭職，或許我還不是正式職工，不需要寫這封辭職書。當您看到這封信時我大概也不在這里上班了。
在這一個多月的工作中，我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索，認真的思考。思考的結果連自己都感到驚訝——或許自己并不適合電視采編這項工作。而且到這里來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做，可以賺一些錢，也沒有想過要在這里發(fā)展。
因為當初連應聘我都不知道，還是一個朋友給我投的資料，也就稀里糊涂的來到了這里。一些日子下來，我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在處境和自己的目的并不相同(一個月工資還不夠您扣的，當然也不夠一個網(wǎng)站的制作費用)。而且當初您好說的網(wǎng)線端口的事情一直沒有音信了，開課的事也沒有聽說。
我一直以為沒有價值的事情還不如不做，現(xiàn)在看來，這份工作可以歸為這一類了。一個多月的時間白白浪費掉了。我想，應該換一份工作去嘗試了。
我也很清楚這時候向中心辭職于中心于自己都是一個考驗，中心正值用人之際，不斷有新項目啟動，所有的前續(xù)工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到中心今后在各個項目安排的合理性，本著對中心負責的態(tài)度，為了不讓中心因我而造成失誤，我鄭重向中心提出辭職。
我也將這幾天(8月6號8月7號)的事情給做完。至于剩下的事，留給其它的同事去做吧。
尊敬的領導，以上便是我的辭職申請，將要離開這個中心，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了，我懇請中心和領導們原諒我的離開。
祝愿中心蒸蒸日上!
此致
敬禮
申請人：xxx
日期
尊敬的領導:
您好!
因為諸多個人原因，經(jīng)過冷靜分析思考之后，我正式向公司提出辭職要求。
我于xx年年12月份進入公司實習，到現(xiàn)在已近一年時間，在公司領導和同事的幫助之下，我掌握了xx行業(yè)的基本知識與技能，并完成了從校園到企業(yè)，到社會的良好過渡，對于公司提供的良好工作環(huán)境及培養(yǎng)，我深表感謝。
然而就目前公司發(fā)展狀況與個人發(fā)展來看，我很慚愧無法勝任所在崗位的工作，另外由于自身一些其他原因，很遺憾不能繼續(xù)留在xx。
再次感謝領導關照并祝愿公司發(fā)展越來越好!
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年xx月xx日
尊敬的各位領導：
你們好!
首先無可非議的要鄭重感謝貴公司給予我近兩年的工作機會。
由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實因素，經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出離職申請。
來到本公司也快兩年了，正是這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變，有過歡笑收獲，也有過辛酸和痛苦，公司平等的人際關系和開明的工作作風，讓我感覺找到了一種依靠的感覺，工作了一年多，給我自己的感覺就是沒有什么起色，由此我對于我最近在工作上的一些態(tài)度心理進行回想，最后我連自己想干什么，愛好做什么也不是很清楚，一連串的問號讓我沮喪，也讓我萌發(fā)了辭職的念頭，并且讓我確實了這個念頭，或許有從新再跑到社會遭遇挫折，在不斷打拼中去找屬于自己職業(yè)定位才是我人生的下一步選擇。
在這一年多的時間里，我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情的幫助，尤其感謝工段長對我的信任，支持和幫助，感謝所有給予幫助過我的同事們，忠心的祝愿貴公司蒸蒸日上，各位領導同事，工作愉快，身體健康。
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年xx月xx日
尊敬的公司領導：
您好!
很抱歉也很無奈，因為個人的`原因，今天不得不提筆來寫這份《辭職報告》!
與日播公司一起走過了將近6個春、夏、秋、冬。過去的5年多里，公司給予了我許多學習和鍛煉的機會，從中開闊了眼界、增長了見識。我對公司和您給予的關心和幫助表示忠心的感謝!
可因為家庭的某些特殊原因，我只能做出這樣的決定。當想到不能再繼續(xù)與同事了多年的戰(zhàn)友共同并肩作戰(zhàn)，我深表遺憾。
回想初入公司時，公寓樓里簡單的辦公室，那時咱們的銷售團隊還不過10人;家人般的溫暖，使小小的團隊緊緊的靠在一起。人雖少但力量大，那時我們的崗位還是“區(qū)域主任”，四個大區(qū)，每組的客戶量都相當大。
還記得自己當時負責華東和華南兩個大區(qū)，一個人要服務于50多個客戶，100多家店!這對于剛剛接觸服裝行業(yè)的我來說，也完全是個必須要付出多于別人很多的努力，才能攻克的難關!學習系統(tǒng)、了解客戶、學習專業(yè)-----慶幸的是，在領導和同事的幫助下，自己很快找到了狀態(tài)。
也一直奮斗到了現(xiàn)在!而今，我們的團隊已經(jīng)發(fā)展到了30多人!自己也有很大的提升!在日播的這段生活，對我而言也是今生非常珍貴和快樂的!
與公司一起接受了新的更高的挑戰(zhàn);與公司一起分享了許多的成功的喜悅;我和公司一起成長，公司帶領我們一起完成夢想!
太多的不舍，太多的不舍------
公司現(xiàn)在已經(jīng)在不斷的充電、調整和完善，相信，我的離開會很快有新生力量的補充，也會在這個崗位上發(fā)揮更大的力量!
最后，希望公司可以考慮我的實際情況，批準我的辭職申請。并祝公司的事業(yè)蒸蒸日上!
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年xx月xx日
民政所辭職報告篇十一
zz:您好!
首先，非常感謝您這一年來對我的信任和關照。
這段時間，我認真回顧了這一年來的工作情況，覺得來zz工作是我的幸運。我一直非常珍惜這份工作，這一年多來公司領導對我的關心和教導。同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時間中，我學到很多東西.無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高.感謝公司領導對我的關心和培養(yǎng)。對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意.非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時，我發(fā)覺自己從事zz行業(yè)的興趣也減退了。我不希望自己帶著這種情緒工作.對不起您也對不起我自己.真得該改行了。剛好此時有個機會，我打算試試看，所以我決定辭職，請您支持。
請您諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式。我希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告后1-2周后離開公司，以便完成工作交接。
在短短的一年時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化。我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
申請人：
20zz年zz月zz日。
民政所辭職報告篇十二
為了進一步加強會寧縣教育局各項惠民政策的落實，推進頭寨鎮(zhèn)學校黨風廉政建設，確保中央和省、市、縣教育各項惠民政策落實到學生手中?，F(xiàn)將自查工作情況報告如下：
（一）學校貫徹落實惠民政策的自覺性明顯增強。各學校領導班子和教職員工充分認識教育惠民政策的重要性和必要性，增強落實惠民政策的自覺性和責任感，以主人翁的工作態(tài)度和敬業(yè)精神，進一步改進工作方式方法，正確執(zhí)行國家、省、市、區(qū)各項教育惠民政策。
（二）落實教育惠民政策中存在的突出問題得到有效解決或徹底糾正。通過扎實開展活動，切實解決教育惠民政策執(zhí)行不到位，截留挪用惠民資金，發(fā)放惠民資金中弄虛作假、優(yōu)親厚友、吃拿卡要、工作效率低下以及其他社會關注、學生家長反映強烈的問題，讓教師、學生及家長切實感受到義務教育經(jīng)費保障機制實施以來的成果。
（三）學生和家長、社會對落實教育惠民政策的滿意度進一步提高。通過扎實開展活動，規(guī)范操作程序，推行陽光操作，健全工作機制和監(jiān)督機制，公平公正落實教育惠民政策，認真受理學生及家長反映的問題，切實提高人民群眾和學生家長及學生對教育惠民政策落實的滿意度，拉進學校與社會、學校與家長的距離。
（四）保障教育惠民政策落實的體制機制更加完善。通過開展活動，從資金分配、撥付程序等方面完善保障惠民政策落實的一系列工作制度、工作措施和工作辦法，完善公開公平、規(guī)范透明，程序簡化、方便學生的教育惠民政策落實機制，努力使教育惠民政策的落實全面步入制度化、規(guī)范化的軌道。
實施義務教育經(jīng)費保障機制改革。農(nóng)村義務教育階段在校學生享受免費教科書和免學雜費、部分貧困學生發(fā)放寄宿制生活補助。
（一）安排部署階段（3月20日至4月15日）
學校按照相關要求，啟動惠民政策落實活動。學校要周密安排，迅速制定實施方案，組織全體教職員工認真學習國家和省、市、區(qū)教育惠民政策的有關文件制度。
（二）自查自糾階段（4月16日至6月10日）
學校對相關教育惠民政策精神進行學習領會的基礎上，將基本內(nèi)容、落實范圍、操作程序、政策標準等進行不同層面的公開公示。認真分析檢查在落實教育惠民政策中存在的突出問題，認真開展自查，對自查出的突出問題，自覺進行糾正，做到即知即改，邊查邊改。自查自糾要堅持對事不對人，讓各方面有一個主動檢查、主動糾正的機會。對自查出的問題不及時糾正、弄虛作假，甚至頂風違紀的，要追究直接責任人。學校在5月20日前全面完成了以下重點工作：
1. 重點查看各項教育惠民資金發(fā)放的時間、對象、標準、范圍、方式等是否做到公開公示；是否按規(guī)定程序撥付、使用；有無擠占、挪用、套取、截留、抵代扣其他款項等問題。
2.對縣級財政、教育部門撥付到學校公用經(jīng)費認真統(tǒng)計。國家實行義務教育階段經(jīng)費保障機制以來，學校財務賬務檔案的規(guī)范化管理工作，建立健全學校財務管理工作制度。
3.做好免費教科書的發(fā)放數(shù)量統(tǒng)計和學生簽收檔案。
4.學校建立永久性公示欄，每學期開學后三周內(nèi)對學生收費項目、標準進行全面公開公示。
（三）督查完善、整改落實階段（6月11日至10月20日） 鎮(zhèn)教育管理中心惠民政策活動領導小組對學校開展活動進行督查，學校對督查中發(fā)現(xiàn)的問題要進一步梳理歸納，全面整改落實，確?；菝裾呗鋵嵒顒尤〉脤嵸|性效果。同時，強化社會監(jiān)督，通過公開投訴電話、設立意見箱、接待來信來訪等方式，暢通群眾反映問題的渠道，抓好群眾投訴問題的受理和查處工作。
（一）加強領導，提高認識。加強學校對活動的領導，切實提高對開展活動的思想認識。確保中央和省、市、縣各項教育惠民政策落到實處，是學習實踐科學發(fā)展觀活動的重大舉措，是群眾共享社會發(fā)展成果，真正感受到黨和政府的關愛的具體所在，廣大教職員工務必充分認識，高度重視。學校每兩周向鎮(zhèn)教育管理中心活動領導小組辦公室報一次進展情況。
（二）明確分工，各負其責。學校落實工作責任、明確責任人，加強溝通協(xié)調，及時通報落實情況。按具體的實施方案，有計劃、有步驟地組織開展工作，通過多種形式加大政策宣傳力度，提高教育惠民政策的群眾和學生知曉度；對檢查中發(fā)現(xiàn)和群眾反映的問題要認真梳理，逐條整改，做到整改目標、任務、措施、方法、責任、要求“六個到位”。對頂風違紀違法案件，要堅決查處，切實推動教育各項惠民政策真正落到實處。
（三）健全制度，完善機制。要通過監(jiān)督檢查，認真總結經(jīng)驗，創(chuàng)新教育惠民政策管理工作機制，研究制定推動教育惠民惠生政策落實的措施和辦法；落實惠民政策公開公示等制度；完善惠民資金管理使用制度；建立惠民資金監(jiān)督檢查制度；為惠民政策的落實提供制度保障。
特此報告！
民政所辭職報告篇十三
根據(jù)xx縣委保密辦《關于開展xx縣20xx年保密工作檢查的通知》的精神，結合民政工作實際，對照保密工作自查表，逐項自查，自評沒有被扣分?，F(xiàn)將自查情況報告如下：
一、加強領導，明確責任，將保密工作放在重要位置
保密工作的好壞，同領導對保密工作的重視程度有直接關系?；谶@種認識，在“五五”保密法制宣傳教育活動中，局領導將保密工作擺在了突出位置，工作上確立了“明確責任、健全制度、加強管理”的總體思路，成立了保密領導小組，組長由局長擔任，紀檢組長為副組長，辦公室主任為成員，局辦公室負責承辦日常工作，形成了主要領導負總責、分管領導具體抓、其他領導“一崗雙責”的責任機制，為落實領導責任制、推進保密工作深入開展奠定了堅實的基礎。我局具體做法如下：
一是參加全縣保密工作會議，召開全體干部職工會議，及時傳達貫徹保密工作會議精神，將保密法實施條例列入黨支部學習內(nèi)容。
二是我局領導高度重視保密工作，始終把保密工作擺上重要議事日程，與本單位業(yè)務工作同部署，每年定期不定期研究保密工作。為加強對保密工作的領導，成立了以局長為組長，副局長為副組長、辦公室人員為成員的保密領導小組，明確單位一把手對保密工作負總責，分管領導負具體責任，落實了兼職保密干部，負責保密日常工作，保證了工作順利開展。保密工作人員無變動，堅持做到保密工作機構健全。
三是20xx年我局領導積極組織、參與、聽取保密情況匯報，按要求配備了一名兼職保密員;保密工作責任制落實到位，簽訂保密工作承諾書。我局的保密工作組織有力，開展有序，做到年初有計劃，年終有總結，專項工作有報告，并報縣保密辦。
二、保密管理
1.我局積極參加區(qū)、市、縣組織的各種保密宣傳、培訓活動;積極征訂《保密工作》等報刊雜志;保密制度健全，臺帳清楚，制度健全，制定有各項保密管理制度。專門有兼職保密員負責收發(fā)、專簿登記、專人管理保密資料，并配備有電腦、檔案柜、防盜門，積極配合縣保密辦開展的各項工作。
2.根據(jù)要求，依法確定定密責任人，報縣保密局備案，并指定定密責任人參加定密培訓班，取得合格證書。
3.按照縣委要求，對所有涉密人員重新分類確定，組織所有涉密人員重新簽訂保密承諾書。
4.組織所有涉密人員參加保密局組織的涉密人員資格考試，通過率達100%。
5.加強國家秘密載體管理，制度健全，臺帳清楚。
6.按照要求及時清退縣委、縣政府涉密文件，涉密載體銷毀手續(xù)完備。
三、檢查查處
1.每年對保密工作情況進行自查不少于2次以上，并有自查記錄。
2.開展網(wǎng)絡核查分類，建立臺帳，并報縣保密局備案;本單位沒有涉密網(wǎng)絡。
3.本單位未發(fā)生保密違法案件。
四、技術防范
1.本單位沒有涉密計算機，非涉密計算機禁止連接互聯(lián)網(wǎng)。
2.非涉密計算機禁止存儲處理涉密信息，無違規(guī)存儲處理涉密信息。做到“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”。
3.存放涉密載體所在的場所的門、窗等分別設置有不銹鋼防盜門等。
4.按照要求，及時完成縣保密局布置的專項檢查任務，向縣保密部門書面匯報專項檢查情況。
五、宣傳教育方面
1.積極開展以保密法實施條例為主要內(nèi)容的保密宣傳教育活動，，并向縣保密局進行書面匯報。
2.認真總結保密管理經(jīng)驗并主動參與信息交流，每年向縣保密部門提供1條信息以上。充分運用運用《保密工作》的導向作用，做好學刊用刊工作。
3.積極做好《保密工作》雜志學刊用刊及保密業(yè)務書籍征訂工作。
總之，我局在抓好保密法制宣傳教育的基礎上，進一步健全保密工作制度。一是抓好秘密文件的管理。施行密件和重要文件登記制度，保證秘密載體不丟失。二是加強檔案管理。制定了檔案保密制度。三是認真做好計算機信息網(wǎng)絡的保密管理工作，制定了《計算機管理制度》，加強監(jiān)管，對安裝118系統(tǒng)的計算機采取口令設置，身份認證。辦公室人員沒有在互聯(lián)網(wǎng)計算機上傳送涉密文件、圖片以及資料。
一年以來，我局精心策劃、組織得力、注重實效，認真抓好“五五”保密法制教育宣傳工作，有力推進了我局保密工作和各項工作又好又快地發(fā)展。
保守國家秘密關系國家的安全和利益，是每位國家工作人員的義務和職責，各部門工作人員必須嚴守黨和國家的秘密，遵守保密守則，按照《保密法》規(guī)定程序依法辦事。
民政所辭職報告篇十四
同志們：
這次全市民政工作會議的主要任務是：深入貫徹落實黨的十七屆五中全會、中央經(jīng)濟工作會議、全省民政工作會議和市委九屆十二次全會精神，總結2010年和“十一五”時期的民政工作，表彰先進單位，交流工作經(jīng)驗，把握“十二五”時期的目標要求，研究部署2011年工作任務，為“十二五”開好局、起好步奠定堅實的基矗市委、市政府對民政工作高度重視，近日，市委鐘書記、市政府曾市長分別作出重要批示，肯定了全市民政工作，提出了新的要求，給我們巨大的鼓舞和鞭策，2011民政工作報告。會前，廖凱波副市長多次聽取全市民政工作匯報，對今后一個時期的民政工作提出了指導性意見，今天又出席會議并將作重要講話。請大家認真學習領會，切實抓好貫徹落實。下面我講三點意見。
一、2010年在趕超發(fā)展中取得新成效，“十一五”目標圓滿完成2010年是實施“十一五”規(guī)劃的收官年，也是我市實施趕超戰(zhàn)略、爭得應有地位的發(fā)力年。全市民政部門以科學發(fā)展觀為指導，以創(chuàng)業(yè)服務年為主線，爭先進位，奮起趕超，較好地完成了各項任務。在前不久結束的全省民政工作會議上，市民政局代表全市民政系統(tǒng)榮獲2010年度全省民政工作綜合先進單位。
（一）全力保障困難群眾基本生活。
城鄉(xiāng)低保分別實現(xiàn)第六次和第三次提標，市城區(qū)城市低保標準提高到每人每月300元，其它縣(市、山)均不低于每人每月245元，農(nóng)村低保標準統(tǒng)一提高到每人每月120元。提標后，城鄉(xiāng)低保平均標準分別達到每人每月266.66元和120.66元，均高于全省平均標準。2010年底，全市共有城市低保對象47134戶96105人，全年累計發(fā)放低保金22273.73萬元，人均月補助193.88元;農(nóng)村低保對象68146戶171155人，全年累計發(fā)放低保金17655.51萬元，人均月補助85.88元，均超額完成盛市民生工程制定的目標任務。扎實開展低保金發(fā)放專項治理活動，專項治理期間取消低保對象4883戶11631人，占全市低保對象總人數(shù)的4.36%，并形成了入戶核查、評審聽證等八項制度，進一步規(guī)范低保管理，有效杜絕“關系?！焙汀叭饲楸！薄Ｃ裾可鐣戎就踔卫じ彼鹃L率隊來我市檢查指導工作時，對我市的社會救助工作給予了充分肯定。醫(yī)療救助體系拓展延伸，在全省率先建立市、縣、鄉(xiāng)、社區(qū)四級定點醫(yī)院救助體系，全市共設立98家定點醫(yī)院，簡化辦事程序，實現(xiàn)在院直補，使醫(yī)前救助得到落實。全市實施醫(yī)療救助40.14萬人次，支出救助資金1.36億元。五保供養(yǎng)標準進一步提高，集中、分散五保對象供養(yǎng)標準分別由每人每年1860/1260元提高到1920/1320元，截止目前，全市共有五保對象23460名，其中集中供養(yǎng)19948人，集中供養(yǎng)率達到85%。廬山區(qū)積極爭取地方財政投入，提高供養(yǎng)標準，集中、分散供養(yǎng)標準率先達到每人每年2400/2160元。城鄉(xiāng)精減退職生活困難老職工救濟標準由每人每月200/160元提高到225/185元。城鎮(zhèn)“三無”人員供養(yǎng)標準按照每人每月300元全面落實，部分縣區(qū)已按每人每月600元落實散居孤兒養(yǎng)育標準。全年實施臨時救助4612人次，發(fā)放救助資金361.72萬元。
（二）有效提高災害應急救助能力。
堅持減災與救災并重，應急與常態(tài)并舉，轉變救災工作方式，應急救助能力明顯提升。加強減災救災委員會組織機構建設，增設市減災備災中心為常設機構;建立縣、鄉(xiāng)、村三級共計2300余人的災害信息員隊伍，制訂《九江市民政局應對自然災害緊急救助預案》，修訂和完善市、縣兩級自然災害緊急救助預案，形成了“橫向到邊、縱向到底”的預案體系;廣泛開展減災宣傳和應急救災演練，全民減災救災意識得到增強，九江經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)濱興街道向湖社區(qū)和都昌縣都昌鎮(zhèn)芙蓉社區(qū)榮獲第四批“全國綜合減災示范社區(qū)”。2010年，我市先后遭遇低溫冷凍、洪澇和風雹自然災害，共造成190萬人次受災，緊急轉移安置8.47萬人，累計直接經(jīng)濟損失2.3億元。市局先后28次下派救災工作組，指導災區(qū)開展抗災救災工作，下?lián)芫葹馁Y金8131.9萬元及各類生活物資，全面落實因災死亡人員撫慰金制度，有力保障了災民基本生活。扎實開展災后重建工作，全面完成1873戶因災倒房恢復重建和1013戶農(nóng)村困難群眾新建(重建、維修)住房任務。
（三）全面落實優(yōu)撫對象政策待遇。
雙擁創(chuàng)建卓有成效，將創(chuàng)建雙擁模范城(縣)納入全市“六城同創(chuàng)”的總體部署，設立工作機構，落實工作經(jīng)費，出臺實施意見，分解工作任務，廣泛動員發(fā)動，舉全市之力推進。雙擁工作實現(xiàn)由單一活動向多樣形式、實物擁軍向科技擁軍、政府獨唱到社會合唱的大轉變，市本級蟬聯(lián)全省雙擁模范城“六連冠”，潯陽區(qū)、廬山區(qū)、修水縣、瑞昌市分獲全省雙擁模范城(縣)。全面落實優(yōu)撫政策，實行享受國家撫恤和生活補助的優(yōu)撫對象生活待遇“一卡-通”發(fā)放，確保按時足額到位;全面建立重點優(yōu)撫對象“一站式”醫(yī)療費用結算機制，提高醫(yī)療救助效果;加強優(yōu)撫數(shù)據(jù)審核工作，對不符合條件但已享受帶病回鄉(xiāng)補助的退伍軍人，及享受雙重或多重撫恤生活補助的對象進行自查清理;認真落實義務兵家庭優(yōu)待金標準，協(xié)調解決了2006—2008年三城區(qū)城鎮(zhèn)義務兵(雙調)優(yōu)待金;較好完成了烈士紀念建筑物維修改造任務;成立部分退役人員幫困工作領導小組，全力幫助部分軍隊退役人員解決一些實際困難，維護涉軍群體利益，促進社會和-諧穩(wěn)定。深化退役士兵安置改革，按照屬地管理與分級負責、自謀職業(yè)與崗位安置、考試與考核“三個相結合”的辦法，市直城鎮(zhèn)退役士兵和轉業(yè)士官得到妥善安置;進一步提高退役士兵自謀職業(yè)補助金標準，免費為2009年冬季157名市直城鎮(zhèn)退役士兵進行計算機技能培訓，廣泛收集招聘退役士兵信息，推薦退役士兵上崗就業(yè)，工作報告《2011民政工作報告》。落實好軍休干部“兩個待遇”，逐步推進軍休服務管理社會化。出色完成馳援九江抗洪搶險部隊等60余批次1.5萬人次軍供保障任務，受到部隊官兵好評。
（四）積極發(fā)展社會福利服務事業(yè)。
推進基本養(yǎng)老服務體系建設，加快構建以居家養(yǎng)老為基儲社區(qū)服務為依托、機構養(yǎng)老為支撐，覆蓋城鄉(xiāng)的社會養(yǎng)老服務體系。加強“三院”建設和管理，在連續(xù)四年新(改、擴)建198所“三院”的基礎上，2010年又新(改、擴)建24所，新增建筑面積92645平方米、新增床位3465張。同時，加強內(nèi)部管理，改善工作人員待遇，將敬老院工作人員工資列入財政預算，廬山區(qū)、永修縣、彭澤縣、瑞昌市等地還為敬老院工作人員解決了社保問題。扎實開展星級敬老院創(chuàng)建活動，14所敬老院被省民政廳評為“五星級”敬老院，個數(shù)居全省設區(qū)市第一。瑞昌市民政局榮獲“全國農(nóng)村五保供養(yǎng)工作先進單位”，九江縣馬回嶺鎮(zhèn)敬老院、永修縣中心敬老院、修水縣溪口鎮(zhèn)中心敬老院榮獲“全國模范敬老院”，都昌縣左里鎮(zhèn)敬老院院長袁國初榮獲“全國農(nóng)村五保供養(yǎng)工作先進個人”。擴大社會化養(yǎng)老服務容量，全市公辦機構床位17586人，在院養(yǎng)老14723人，其中代養(yǎng)674人;民辦機構床位1288人，在院養(yǎng)老856人，其中代養(yǎng)719人。市兒童福利院項目建設，加快進度，加緊建設，工程基本完工，正在抓緊內(nèi)外裝修。大力推進社區(qū)居家養(yǎng)老服務工作，出臺指導意見，召開現(xiàn)場會，向全市鋪開。目前，各地基本建有1—2個社區(qū)居家養(yǎng)老服務中心，為養(yǎng)老事業(yè)開辟了一片新天地。加強福利企業(yè)年檢和服務，促進健康有序發(fā)展，全市福利企業(yè)安置殘疾人就業(yè)511人。積極協(xié)同相關部門創(chuàng)建無障礙城市，取得明顯成效。慈善捐助在健全組織網(wǎng)絡的基礎上，圍繞“愛滿人間”主題品牌，扎實開展安老助孤、助醫(yī)、助學、助困、賑災等項目救助，全年募集善款物資折價1600余萬元，發(fā)放救助金1397.06萬元，受助對象2967人次。僅向玉樹地震災區(qū)捐款就達831.10萬元，居全省設區(qū)市首位。目前，全市慈善冠名基金及協(xié)議捐贈總量達6100萬元。福利彩票發(fā)行總量大幅提升，逼近億元大關，達9672.01萬元，比2009年增長1783.61萬元，增幅為22.61%，為社會福利事業(yè)籌集公益金3071.65萬元。
（五）著力推進社會管理模式創(chuàng)新。
城鎮(zhèn)社區(qū)強化功能，大力推進民政工作八進社區(qū)，將民政職能下移到社區(qū)，措施落實到社區(qū)，服務惠及群眾，提升了社區(qū)自治、服務和教育功能。農(nóng)村社區(qū)主動對接和策應鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟區(qū)戰(zhàn)略，大膽先行先試，啟動環(huán)鄱陽湖區(qū)域內(nèi)100個示范點建設。全省100個農(nóng)村精品社區(qū)中，我市占27個，總量居全省設區(qū)市第一。深入開展城鄉(xiāng)社區(qū)對接互動活動，擴大交流與合作領域，促進城鄉(xiāng)社區(qū)協(xié)同發(fā)展。加強“難點村”治理，率先在全省建立“四個一”聯(lián)動機制，72個“難點村”治理成效明顯，成功治理67個，9個取得初步成效，并在全拾難點村”治理工作電視電話會議上作經(jīng)驗介紹。社會組織建設有序推進，指導開展學習實踐科學發(fā)展觀和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，取得顯著成效，市民政局分別榮獲全國、全拾社會組織深入學習實踐科學發(fā)展觀活動指導工作先進單位”，市老年護理院分別榮獲全國、全拾社會組織深入學習實踐科學發(fā)展觀活動先進單位”，另有11個社會組織被評為“全省先進社會組織”;認真開展社會組織“小金庫”專項治理，規(guī)范社會團體收取會費行為?？茖W審慎調整部分行政區(qū)劃和管理范圍，共青城設縣級市申報成功;開展城建項目命名調研活動，擬制了《九江市2009—2013市城區(qū)地名總體規(guī)劃方案》、《九江市地名管理辦法》;完善地名數(shù)據(jù)庫，率先在全省建立區(qū)劃地名網(wǎng)站和設置旅游交通地名導航屏;聯(lián)合市綜治辦出臺《九江市平安邊界創(chuàng)建工作考評辦法》，鞏固擴大平安邊界創(chuàng)建成果。加大殯葬改革力度，加強殯葬管理綜合執(zhí)法，出臺《九江市殯葬管理綜合執(zhí)法暫行規(guī)定》，鞏固市城區(qū)殯葬陋習專項整治活動成果;加快農(nóng)村公益性墓地(骨灰堂)建設;全面落實困難群眾遺體免費火化制度。積極開展殯葬行業(yè)“文明窗口單位”創(chuàng)建活動，率先在全省啟動“殯葬優(yōu)質服務月”活動，嚴格收費管理，優(yōu)化殯葬服務。瑞昌市民政局榮獲“全國殯葬工作先進單位”。按照“自愿受助、無償救助”原則，采取日常救助與聯(lián)合救助相結合的方式，加強和改善流浪乞討人員救助管理，嚴格落實市城區(qū)流浪乞討救助管理聯(lián)席會議制度，先后開展聯(lián)合救助行動8次，全市共救助流浪乞討人員5320人。規(guī)范婚姻登記機關管理，全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)婚姻登記機關全部達到省級規(guī)范化建設標準，瑞昌市榮獲“全國婚姻登記示范機關”。收養(yǎng)登記規(guī)范有序，全市依法辦理收養(yǎng)登記62例，合格率達100%。
（六）著力加強民政部門自身建設。
深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，突出服務大局要求，把握爭先進位要義，謀求為民服務實效，取得初步成效。創(chuàng)新開展風險崗位廉能管理工作，認真學習貫徹黨員領導干部《廉潔從政若干準則》，開展警示教育，增強依法行政、廉潔從政意識，從源頭上遏制腐-敗現(xiàn)象發(fā)生。扎實開展創(chuàng)業(yè)服務年活動，加強機關作風建設，增強服務意識，明確工作職責，健全工作機制，落實崗位責任，簡化辦事程序，提高辦事效率。加強民政干部隊伍、社工人才隊伍、志愿者隊伍建設，進一步發(fā)展壯大民政工作力量。強力推進民政宣傳，市、縣兩級指定專(兼)職信息員，制定激勵機制，強力推進宣傳工作。全年在各級各類媒體上刊用稿件500余篇(幅)，其中，調研性文章10余篇，《人民日報》3篇,《中國社會報》頭版頭條、二版頭條10篇，為民政工作發(fā)展營造了良好的氛圍，市局被省廳評為民政宣傳先進單位。同時，依法行政、計劃財務、信訪維穩(wěn)、綜合治理、建議提案辦理等工作都取得了新的成績。
民政所辭職報告篇十五
一年來，我鄉(xiāng)民政工作在鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府的領導下，在鄉(xiāng)人大監(jiān)督下，在區(qū)民政局的具體指導、在有關部門、社會各界的支持配合下，以“三個代表”重要思想、黨的十七大、十七屆四中全會精神為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，始終堅持“以人為本、為民解困、為民服務”的核心理念，認真履行“解決民生、落實民權、維護民利”的民政職責，緊緊圍繞鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府的中心工作和“改革、發(fā)展、穩(wěn)定”的大局，開拓創(chuàng)新，扎實工作，各項工作任務順利完成。一年全鄉(xiāng)共支付各種民政救助經(jīng)費301.8萬元，其中：農(nóng)村最低生活保障金203.5萬元；救災救助及各種人員定補69.8萬元。為構建和諧社會，和諧農(nóng)村，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出了新的貢獻。
（一）基層民主政治建設進一步加強。
1、規(guī)范村務公開制度。
2011年,我鄉(xiāng)大力推廣“四議兩公開”經(jīng)驗，健全完善村務公開民主管理的實施辦法，做到村務財務經(jīng)?；?，民主管理規(guī)范化，所有村委會建立村務監(jiān)督委員會或其他形式的村務監(jiān)督機構。足額落實村組干部報酬以及辦公經(jīng)費。
2、創(chuàng)建社區(qū)全覆蓋。
2010年是農(nóng)村社區(qū)全覆蓋年。開展社區(qū)居民自治活動，應在社區(qū)黨組織的領導下和基層政府及其派出機構的指導下，有組織、有原則地進行，做到以下四點：一是保證人民群眾當家作主的民主權利，體現(xiàn)自治的民主性；二是堅持在國家法律和政策的范圍內(nèi)開展自治，體現(xiàn)自治的有序性；三是在堅持四項基本原則的前提下開展自治，體現(xiàn)自治的政治性；四是通過各種途徑和形式，最大限度地動員人民群眾參與社區(qū)事務的管理，體現(xiàn)自治的廣泛性，使社區(qū)居民自治步入民主化、法制化、規(guī)范化的軌道。
（二）三大機制進一步完善。
1、突出完善社會救助體系。
一是認真落實好最低生活保障，建立城鄉(xiāng)低保年度核查制度，推進動態(tài)管理。城鄉(xiāng)低保堅持"退一進一"，實施動態(tài)管理下的應保盡保。農(nóng)村低保堅持"先核查，后擴面"的原則，改進了農(nóng)村低保全面核查評議評審制度和農(nóng)村低保對象評議評審工作程序，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)負責審核，鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部負責入戶調查和日常管理，村委會負責民主評議和公示，民政、紀檢、財會部門負責全程指導和監(jiān)督，確保低保工作全程的公開、公平、公正。
二是完成農(nóng)村低保提標擴面工作。今年是全省的低保宣傳年，我們把低保提標當做一項政治性任務來抓。我鄉(xiāng)城鄉(xiāng)低保、農(nóng)村一保提標工作按照區(qū)委、區(qū)政府的安排和上級業(yè)務部門的指導，經(jīng)過各村張貼2-3條宣傳標語，深入調查，逐戶核實，民主評議、張榜公示，市區(qū)審批，全鄉(xiāng)農(nóng)村低保人數(shù)已達到393戶1350人，保障比例達到（全鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)人口的）16.97%，城市低保標準提高10%，由189元提高到208元，月人均補助標準由125元提高到144元；農(nóng)村低保標準由850元提高到1096元，月人均補助標準由53.74元提高到58.82元。保障人數(shù)由原來的388戶1350人增加到393戶1350人，保障面達到17%。月人均58.82元，月補助標準分別為：一類對象107元，110人，二類對象77元、247人，三類對象62元、588人，四類對象30元，405人。一年發(fā)放農(nóng)村低保金203.5萬元。五保供養(yǎng)對象年人均供養(yǎng)標準由去年的1728元提高到2157元，現(xiàn)有五保供養(yǎng)對象48戶，54人，月供養(yǎng)金9639元。一年發(fā)放農(nóng)村五保供養(yǎng)金11.5668萬元。
三是規(guī)范完善城鄉(xiāng)特困群眾醫(yī)療救助制度。通過取消病種限制，擴大救助范圍，健全救助體系，拓寬資金來源，進一步簡化救助手續(xù)，確保救助的及時性，切實提高了救助水平，成效明顯。加強與新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的銜接，繼續(xù)資助城鄉(xiāng)低保、優(yōu)撫對象中的特困群眾和農(nóng)村一保及其他貧困人員“參合”，對有慢性病就診證的對象根據(jù)實際情況給予適當門診救助。積極探索將事后救助為主拓展到事后、事中救助并重，逐步向事前、事中、事后救助并重發(fā)展，極大增強了救助的準確性、及時性和救助效率，最大限度地滿足了救助需求。群眾反響強烈，社會滿意度顯著提高。一年累計共發(fā)放城鄉(xiāng)困難群眾大病醫(yī)療救助資金18.39萬元，救助人數(shù)1300人次，并為全鄉(xiāng)54名五保全數(shù)繳納農(nóng)村農(nóng)村合作醫(yī)療費用3240元。此外，臨時救助穩(wěn)步推進，認真貫徹落實《甘肅省困難群眾臨時生活救助意見》，積極主動為城鄉(xiāng)低保和低收入家庭救急救難，化解社會矛盾，彰顯社會救助公平合理，社會救助體系得到進一步完善，促進了社會和諧。初步建立困難生活補貼與物價上漲掛鉤的聯(lián)系機制，一年期間按要求及時發(fā)放農(nóng)村五保、城鄉(xiāng)低保物價臨時補貼7.92萬元，惠及1450人。
四是全力做好孤兒救助工作。對農(nóng)村散居孤兒按照年人均3600元給予救助，一年來全鄉(xiāng)孤兒的生活情況給予了極大的關懷和救助。
2、大力完善自然災害應急救援和災民生活救濟制度。一是完善救災應急機制。重點做好鄉(xiāng)村災情信息隊伍建設、鄉(xiāng)村自然災害應急預案、減災示范村建設和救災物資儲備條件改善等工作，切實提高民政部門履行報災、核災、救災責任的能力。面對災情，做到"四個第一"：第一時間啟動應急響應，第一時間深入災區(qū)一線核實災情、指導救災，第一時間上報災情，第一時間調撥救災資金和物資。
二是妥善安排災民生活和災后恢復重建工作。一年來，高峰鄉(xiāng)共發(fā)放救災面粉22萬斤，解決了1700戶，6500人缺糧生活困難問題，全鄉(xiāng)無因災外流乞討現(xiàn)象。爭取棉被300床，棉衣250件。自“5.12”汶川地震以后，就我鄉(xiāng)農(nóng)戶的危舊房屋改造，采取干部包戶責任制和對口幫扶責任制，實行"銷號式"管理，定時間、定任務、定資金、定責任、定措施，對恢復重建工作實行全過程監(jiān)督、倒計時督導。2011年危舊房改造110戶，累計資109.6萬元。
三是扎實開展防災減災宣傳活動和"全國綜合減災示范社區(qū)"創(chuàng)建工作。以"防災減災日"為契機，廣泛宣傳防災減災知識，自2008年5月12日汶川地震、2010年4月14日青海玉樹地震發(fā)生后，我鄉(xiāng)進一步落實農(nóng)村各項防災減災工作,建立災害信息員管理制度，及時，準確申報災情，解決災情問題。
3、狠抓落實，著力提升優(yōu)撫安置軍休工作水平。全面落實優(yōu)待撫恤政策。按照《軍人撫恤優(yōu)待條例》，認真落實各項優(yōu)撫政策。積極做好中央和省兩次提標政策的貫徹和落實，全鄉(xiāng)共有優(yōu)撫對象34名，全年撫恤補助資金109360元，一年總共為34名優(yōu)撫對象通過“一折統(tǒng)”兌現(xiàn)撫恤金36.98萬元，義務兵優(yōu)待金7.9萬元。二是優(yōu)撫對象按規(guī)定享受的優(yōu)撫醫(yī)療減免、優(yōu)撫醫(yī)療補助均在定點醫(yī)院實行"一站式"結算服務，并同步享受大病醫(yī)療救助政策，同時加強與鄉(xiāng)醫(yī)療機構的協(xié)調，在鄉(xiāng)各醫(yī)療機構設置現(xiàn)役軍人、優(yōu)撫對象優(yōu)先窗口，有力地促進了軍政軍民團結，營造了濃厚的雙擁氛圍。
4、老齡工作不斷加強。
一是認真組織宣傳學習《中華人民共和國老年人權益保障法》，扎實做好尊老、敬老、愛老、助老的宣傳教育工作，努力營造全社會共同關愛老年人的良好氛圍。各村組建了老年腰鼓隊，老年舞蹈隊，極大的豐富了老年人的晚年生活。鄉(xiāng)政府和各村建立老年協(xié)會，定期安排國家和政府政策的宣傳和老年人生活困難需求的排解。一年來的高峰鄉(xiāng)發(fā)展有目共睹，一年的成績來之不易。主要得益于區(qū)委、區(qū)政府的高度重視，得益于鄉(xiāng)黨委和鄉(xiāng)政府的正確領導，得益于工作思路的開拓創(chuàng)新，得益于發(fā)展機遇的及時把握，得益于效能建設的大力實施，得益于民政系統(tǒng)上下同仁的作風轉變。一年的努力讓我們站在了一個新的起點上，展望未來一年的發(fā)展前景，民政事業(yè)發(fā)展面臨著前所未有的機遇，也面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。民政事業(yè)進入了一個大有作為的關鍵時刻，這是時代賦予民政工作的莊嚴職責和崇高使命。但工作中仍存在著許多困難和問題，主要表現(xiàn)在：一是我鄉(xiāng)貧困面大，需要救助的困難戶和老弱病殘人員還很多；二是民政工作業(yè)務量大，工作千頭萬緒，任務十分繁重；三是由于主客觀原因，深入實際、深入群眾了解實情不夠，對各種情況掌握不夠全面具體。
2011年全區(qū)民政工作的基本思路和要求是：認真貫徹全省民政工作會議精神和區(qū)委、區(qū)政府總體部署，結合“十二五”規(guī)劃，緊緊抓住高峰鄉(xiāng)洋芋產(chǎn)業(yè)建設機遇，圍繞中心，服務大局，以創(chuàng)新為主題，以民生為主線，以項目為載體，著力提高民生保障和應急救災能力，著力拓展公共事務管理和發(fā)展社會福利服務事業(yè)，著力推進基層民主自治和社區(qū)建設，著力落實優(yōu)撫安置政策和待遇，著力加強民政隊伍和體制機制建設，立足新起點，謀求新發(fā)展，創(chuàng)造新輝煌，積極推進全區(qū)民政事業(yè)又好又快地發(fā)展。按照以上總體思路和要求，2012年要重點推進以下五個方面的工作：
（一）認真抓好優(yōu)撫工作。優(yōu)撫工作是關系到國家穩(wěn)定、社會安寧的一項重要工作，我們將按時兌現(xiàn)各種優(yōu)撫對象補助金。努力抓好優(yōu)撫優(yōu)惠政策的落實，積極推進“安居工程”，適時開展全區(qū)優(yōu)撫對象住房情況調查摸底，利用災后重建、擠入當?shù)匚７扛脑煊媱澋绕鯔C，努力幫助在鄉(xiāng)復員軍人、殘疾軍人、烈屬解決住房困難。積極推進維穩(wěn)工作，加強政策宣傳和解困力度，從根本上減少矛盾和上訪現(xiàn)象的發(fā)生，維護復退軍人的穩(wěn)定大局。
（二）繼續(xù)抓好救災救濟工作，努力提高救災應急水平。進一步貫徹落實國家《自然災害救助條例》，加強減災救災體系建設。根據(jù)省市區(qū)要求，按照《條例》，進一步完善鄉(xiāng)村救災應急預案，加大鄉(xiāng)村一級災害信息員分級培訓力度，加強對村級災害信息員的業(yè)務指導。推動突發(fā)公共事件應急救援機制的建立，逐步提高應急救援和保障基本生活的能力。認真做好新災前的準備工作，切實增強我區(qū)備災、防災、抗災、救災能力。加強救災款物的使用管理和監(jiān)督檢查，增強救災款物使用的公正性和透明度，積極主動接受群眾、媒體和社會各界監(jiān)督。建立健全救災捐贈工作機制，積極開展減災救災志愿服務。認真開展“綜合減災示范社區(qū)（村）”創(chuàng)建活動，力爭今年成功申報2個“綜合減災示范社區(qū)（村）”。繼續(xù)開展好5〃12全國“防災減災日”和10.15“國際減災日”防災減災宣傳教育活動，聯(lián)合有關單位，適時開展防災演練，全面提升全民防災減災意識和防范能力。
（三）進一步加強城鄉(xiāng)低保工作的動態(tài)管理。在開展城鄉(xiāng)低保動態(tài)管理工作時，堅持公開、公平、公證的原則，確保困難群眾應保盡保，按標施保，并逐步建立社會監(jiān)督機制，疏通低保監(jiān)督渠道，并實現(xiàn)低保檔案信息化管理。
（四）繼續(xù)抓好老齡工作。經(jīng)常性地做好敬老、愛老、助老宣傳教育工作，認真落實各種惠老政策，維護老年人的合法權益。
（五）抓好為殘疾人服務的各項工作。在工作中，認真落實好黨和國家對殘疾人的有關優(yōu)惠政策，切實維護殘疾人的合法權益。
總之，我們將在鄉(xiāng)黨委、政府的領導下，在鄉(xiāng)人大監(jiān)督下，積極爭取各有關部門和社會各界人士的大力支持，采取有效措施努力推進民政工作，繼續(xù)堅持“上為政府分憂，下為百姓解愁”的工作宗旨，充分發(fā)揮民政為民的核心內(nèi)涵，全面履行“關注民生、解決民生、保障民生”的民政工作職能，切實做到對群眾滿懷真情，對工作充滿熱情，不斷實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益，切實解決好我鄉(xiāng)貧困群體的生活問題，努力推動我鄉(xiāng)的民政工作再上新臺階！
民政所辭職報告篇十六
（征求意見稿）。
——xxxx年x月xx日在xxx第十五屆人民代表大會第五次會議上。
xxx。
各位代表：
現(xiàn)在，我受鎮(zhèn)人民政府的委托，向xx第xx屆人民代表大會第五次會議報告2013年度民政工作，請各位代表予以審議，并請列席同志提出意見。
2013年，我鎮(zhèn)民政工作在上級業(yè)務部門的指導下，在鎮(zhèn)黨委的領導下，在鎮(zhèn)人大的監(jiān)督與支持下，通過全鎮(zhèn)廣大干部群眾的共同努力，我們緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府中心工作和縣民政局下達的各項目標任務，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，始終堅持“以民為本、為民解困、為民服務”的核心理念，認真履行“解決民生、落實民權、維護民利”的民政職責，開拓創(chuàng)新，扎實工作，充分發(fā)揮了民政工作在促進科學發(fā)展，建設幸福xx中的重要地位。
一、完成村委會換屆選舉工作，基層民主自治能力進一步增強。我鎮(zhèn)第九屆村委會換屆選舉工作于2013年9月底全面鋪開。在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的精心組織下，在廣大群眾的積極參與和支持下，我們認真貫徹上級部門工作指導精神，切實加強領導和指導，精心組織策劃，嚴1格依法辦事，充分發(fā)揚民主，循序漸進、有條不紊地做好村委會換屆選舉各個階段的工作。至11月底，我鎮(zhèn)45個村委會的換屆選舉工作已全部完成，順利實現(xiàn)了按期換屆、優(yōu)化結構、確保穩(wěn)定、促進發(fā)展的工作目標。本次換屆共選舉產(chǎn)生新一屆村委會成員172人，其中村委會主任45人、副主任58人和委員69人；推選產(chǎn)生村民代表1821人。從總體來看，我鎮(zhèn)村委會換屆選舉的結果比較理想，進一步選好配強了村委會的領導班子，鞏固了黨的執(zhí)政基礎。
二、完善城鄉(xiāng)救助制度，社會保障體系進一步鞏固。繼續(xù)推進低保規(guī)范化建設，完善低保保障工作。2013年起，我鎮(zhèn)對低保對象的新增、調整和注銷實行網(wǎng)上上報審批，進一步明確了申報程序、申報時限和受理人員職責；做好低保對象、重度殘疾人單獨施保對象、困難群眾等人員的補貼補助資金發(fā)放工作。全鎮(zhèn)發(fā)放各類困難對象補貼補助資金611余萬元，惠及1900余名困難對象；完善困難群眾醫(yī)療救助工作，共發(fā)放醫(yī)療救助資金24萬元，惠及困難群眾80余人次；規(guī)范應急救災、臨時救助工作。積極開展防災減災工作，開展扶貧救濟送溫暖活動，及時做好意外受災戶的災情上報和慰問工作，全年發(fā)放救災救濟款18余萬元，發(fā)放救災棉被140條；發(fā)放過渡性困難救助資金11萬余元；新增城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險296人，完成了60歲以上338位老年人享受養(yǎng)老金待遇發(fā)放的認證工作，城鄉(xiāng)居民醫(yī)保參保人數(shù)32403人，基金征繳58.6萬元，完成任務數(shù)的100%，報銷醫(yī)療費1169萬元。
2葬烈士墓的遷移和有親屬管理但經(jīng)協(xié)商在自愿的基礎上烈士墓的遷移和修繕工作。同時把春節(jié)、八一建軍節(jié)作為擁軍優(yōu)屬活動日，由鎮(zhèn)領導、駐村干部上門開展多種形式的慰問，為復退軍人、軍烈屬營造一個“高看一眼，厚愛一層”的社會氛圍。
四、推動墳墓生態(tài)化改造，殯葬改革工作進一步深化。今年以來，我鎮(zhèn)根據(jù)上級有關部門要求，全面深化殯葬改革工作。一是開展骨灰安放流向跟蹤管理工作，構建殯葬管理長效機制。在全鎮(zhèn)6個社區(qū)建立社區(qū)殯葬服務窗口，提供遺體火化、喪事辦理、骨灰安葬等一條龍信息服務；45個村實行網(wǎng)格化管理，由各村駐村干部擔任網(wǎng)格責任人，具體負責本轄區(qū)喪事活動、青山白化的巡查監(jiān)管和信息反饋，并落實骨灰安放流向跟蹤管理具體工作。二是禁新改舊治理青山白化。針對“三沿五區(qū)”重點地段特別是xxx省道沿線地段視線內(nèi)的墳墓，按照“墳圈改綠、墳背覆土、留有墳坦、四周植樹”的標準進行整改，全年共整治墳墓xx座，并全部通過市、縣驗收。三是加快推進生態(tài)化公墓建設工作。堅持政府為主、市場化為輔，啟動建設xx社區(qū)xx村生態(tài)公墓及xx社區(qū)xx村生態(tài)公墓，其余生態(tài)化公墓也在加緊規(guī)劃建設之中。
五、整合社區(qū)資源，居家養(yǎng)老服務事業(yè)進一步發(fā)展。2013年，我鎮(zhèn)60周歲以上老年人6125人，占總人口的17.5%，人口老齡化問題已經(jīng)成為社會問題。2013年，我鎮(zhèn)整合提升原xx敬老院、星光老年之家，結合xx精品社區(qū)建設，改造完成xx社區(qū)居家養(yǎng)老服務照料中心為市級居家養(yǎng)老示范點，在試點社區(qū)的基礎上，探索多種模式，拓展居家養(yǎng)老服務功能，并逐步向全鎮(zhèn)推廣。
今年民政工作的總體思路是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，全面履行民政職能，突出工作重點，提高服務水平，推進民政工作創(chuàng)新發(fā)展，為我鎮(zhèn)全面建設小康社會創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
一、以幸福社區(qū)建設為重點，提升社區(qū)服務功能及群眾滿意度。進一步加大幸福社區(qū)建設和社會組織登記管理力度，健全基層治理機制，提高民主自治水平，使基層自治組織和社會組織成為提供公共服務、反應訴求和有序社會參與的重要平臺，有效化解基層矛盾，夯實和諧社會基礎，切實維護社會穩(wěn)定。要加快統(tǒng)籌整合社區(qū)資金、信息、場所、人才等要素，提升社區(qū)服務功能，提高群眾滿意度。
二、以改善民生為重點，加大社會救助工作力度。進一步對鎮(zhèn)內(nèi)農(nóng)村特困村民進行生活現(xiàn)狀調查，將符合低保享受條件的村民納入低保范疇，并嚴格低保審批程序，新增低保對象一律實行公示制，對不符合條件的實行一票否決制，堅決杜絕依靠人情入保，靠關系入保等不良風氣的發(fā)生。同時，對所有低保人員實行動態(tài)管理，不定時進行生活現(xiàn)狀調查，確保資金?？顚Ｓ谩＝⒔∪聝杭袄Ь硟和畋Ｕ蠙C制，在孤兒基本生活費發(fā)放的基礎上，將困境兒童、困境家庭兒童納入基本生活費發(fā)放范圍。積極探索新型農(nóng)村合作醫(yī)療保障制度基礎上的醫(yī)療救助工作。建立健全以城鄉(xiāng)低保、孤兒及困境兒童救助、醫(yī)療救助、災害救助和優(yōu)撫對象保障救助為基礎，以社會互助為補充，分類別、分層次、重點保障、廣覆蓋的新型社會救助體系。
三、以“禁新改舊”為重點，全面深化殯葬管理體制改革。一是深化“禁新改舊”治理工作。一方面堅決禁止新建私墳，這是治理的4前提。要全面依法實施骨灰安放跟蹤管理，從源頭治理青山白化問題。另一方面則是墳墓的生態(tài)化改造，對現(xiàn)有的墳墓采取能改則改、應遷則遷的方法，逐步治理青山白化。二是加大生態(tài)公墓建設力度。以社區(qū)為延伸，形成“1+x”公墓建設模式。加強公墓建設標準和公墓價格監(jiān)管，切實解決“死不起”問題。
四、以居家養(yǎng)老服務為重點，形成多層次的養(yǎng)老服務模式?？茖W規(guī)劃布局，抓緊制定養(yǎng)老機構布點規(guī)劃，充分利用“轉并聯(lián)”后閑置的學校、村辦公樓以及各類活動中心等設施資源，通過整合、置換或轉變用途等方式，改造完成xx社區(qū)、xx社區(qū)居家養(yǎng)老服務照料中心，并在有條件的村建立村級居家養(yǎng)老服務照料中心。大力扶持社會力量參與社區(qū)居家養(yǎng)老服務，經(jīng)常性地做好敬老、愛老、助老宣傳教育工作，認真落實各種惠老政策，維護老年人合法權益。
五、以優(yōu)質服務為重點，推進民政隊伍自身建設。加強民政自身建設，著力培養(yǎng)民政干部胸懷全局，心系群眾的工作責任，樹立心誠心善的職業(yè)道德，爭做“親民、親貧、親訪”的三親干部，打造一支政治強、業(yè)務精、作風正的民政干部隊伍。創(chuàng)造一個良好的，為群眾服好務的文明窗口。同時加強鎮(zhèn)、社區(qū)（村）兩級民政干部自身的業(yè)務能力培訓，熱情為人民群眾服務，做人民滿意的公仆。
各位代表，2014年的民政工作任務十分繁重。我們將在鎮(zhèn)黨委的正確領導下，在鎮(zhèn)人大監(jiān)督支持下，全面貫徹落實本次大會通過的各項決議和決定，積極創(chuàng)新，開拓進取，扎實工作，充分發(fā)揮“關注民生、解決民生、保障民生”的民政工作職能，為促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展做出新的貢獻！
民政所辭職報告篇十七
根據(jù)xx市民政局《關于認真開展20xx年民政專項資金管理使用情況自查自糾工作的通知》南民[20xx]3號文件精神，我辦認真開展20xx年度民政專項資金的管理使用的自查自糾工作，現(xiàn)將自查自糾情況報告如下：
20xx年度，上級共下?lián)芨黝惷裾ｍ椯Y金3265.12萬元，我辦下?lián)芨鬣l(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）民政專項資金3040.8萬元，主要用于城鄉(xiāng)低保、五保供養(yǎng)、撫恤費、安置費、福彩公益金、農(nóng)村醫(yī)療救助等。民政專項資金專款專用，余款224.32萬元，全部進入專戶。
根據(jù)xx市民政局《關于認真開展20xx年民政專項資金管理使用情況自查自糾工作的通知》南民[20xx]3號文件精神，我辦制定了《關于武夷山市民政專項資金監(jiān)管工作實施方案的通知》（武民[20xx]3號），對民政專項資金管理使用監(jiān)管工作進行了統(tǒng)一部署，要求各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）及時對民政專項資金管理使用情況進行自查自糾，對照要求及時發(fā)現(xiàn)問題，完善落實措施，建立健全制度，進一步加強和規(guī)范上級民政部門專項資金的管理使用范圍。同時，我辦領導高度重視，成立了民政專項資金檢查工作領導小組，組長由韓雄局長擔任，副組長由葉林、劉秀明擔任，成員有各有關股室負責人組成。民政專項資金檢查小組主要工作任務是對各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）民政專項資金進行了檢查。一是對民政專項資金接收、登記、撥付和管理情況進行檢查。二是對民政專項資金的使用發(fā)放情況進行檢查。三是對民政專項資金公開發(fā)放與監(jiān)督情況進行檢查。
在檢查過程中主要發(fā)現(xiàn)個別鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）一是存在救災款物核銷不及時；二是發(fā)放公示材料未輸入電腦保存；三是少數(shù)掛點村領導未參加確定低保對象會議等問題；針對這些存在的問題，我辦要求對有存在問題的相關鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）要及時進行整改：一是要求救災資金發(fā)放未及時核銷的個別鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）要按規(guī)定及時核銷救災款物；二是要求個別鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）要對村級發(fā)放救災款物的監(jiān)管要到位，確保民政專項資金及時足額的發(fā)放到災民手中；三是救災款物發(fā)放公示材料要輸入電腦保存；四是要求掛點領導必須參加低保對象確定研究，履行簽字負責等低保工作的相關要求及規(guī)定。
通過此次民政專項資金的自查自糾進一步規(guī)范了民政專項資金款物的接收、發(fā)放程序，建立健全了民政專項款物管理使用監(jiān)管機制，確保了民政專項資金的發(fā)放及時、公開，使用準確到位。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/13256735.html】
