征求意見座談會(huì)總結(jié)講話(優(yōu)質(zhì)20篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-19 08:18:19
征求意見座談會(huì)總結(jié)講話(優(yōu)質(zhì)20篇)
時(shí)間:2023-11-19 08:18:19     小編:筆塵

總結(jié)并不只是一種形式,可以以報(bào)告、文章、演講等多種方式表達(dá)。寫總結(jié)時(shí)可以參考一些范文和案例,借鑒他人的經(jīng)驗(yàn)和做法,但要保持獨(dú)立思考和創(chuàng)新。以下是小編為大家整理的一些關(guān)于總結(jié)的好文章,供大家參考。

征求意見座談會(huì)總結(jié)講話篇一

在座的各位通過自己的努力、組織的挑選,走上了鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理的崗位,既是組織的重用,又是個(gè)人的進(jìn)步的契機(jī)。對年輕干部而言,現(xiàn)在機(jī)會(huì)很好,中央于3月30日專門召開了全國培養(yǎng)選拔年輕干部工作座談會(huì),會(huì)前還出臺(tái)了一系列加強(qiáng)年輕干部培養(yǎng)選拔的政策、文件,可以說開辟了年輕干部成長的“快車道”。年輕是一種資本,但是年輕不能代表一切。年輕干部能否健康順利的成長,影響的因素很多,關(guān)鍵靠自己。作為公開選拔的年輕鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理,在走上工作崗位之后,主要應(yīng)做好以下幾點(diǎn)。

一、要準(zhǔn)確定位。一是要迅速轉(zhuǎn)變角色。大家從42名競爭者中脫穎而出,即將走上鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理的崗位,一定要克服優(yōu)越心理,丟掉“鍍金”思想,迅速適應(yīng)新的環(huán)境、適應(yīng)新的工作崗位,盡快熟悉所任職鄉(xiāng)鎮(zhèn)的機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員結(jié)構(gòu)、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展及各個(gè)村組的基本情況,做到心中有數(shù)。無論是從縣直單位選派的同志,還是在原鄉(xiāng)鎮(zhèn)任職的同志,工作角色都發(fā)生了變化,在新的工作崗位上,要把自己當(dāng)一名小學(xué)生,虛心向同事學(xué),向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),向群眾學(xué)習(xí),用自己的實(shí)踐詮釋自己所學(xué)的文化知識(shí)。既要給自己塑造良好的第一印象,又要展示年輕干部良好的精神風(fēng)貌。二是要切實(shí)履行職責(zé)。組織部下發(fā)的《漢壽縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理管理辦法(試行)》中,明確了鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理的職責(zé)有5大項(xiàng),這是大家今后工作的主要職責(zé)。同時(shí),大家也要把握好鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理這一角色的特殊性,既是一般干部,但比一般干部所擔(dān)負(fù)的責(zé)任又明顯重大。在工作中既要學(xué)會(huì)統(tǒng)籌安排,又要深入實(shí)際,撲下身子真抓實(shí)干;既要干好自己的本職工作,又要當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好工作。因此,要時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己,約束自己,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的集體決策要堅(jiān)決貫徹執(zhí)行,要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的政治責(zé)任感。三是要安心基層工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作對比稅改之前,工作量、工作重心都有較大變化,有些人認(rèn)為現(xiàn)在基層干部的事不多,實(shí)際并不是這樣,社會(huì)穩(wěn)定、計(jì)劃生育、鄉(xiāng)村發(fā)展等都需要基層干部付出辛勤勞動(dòng),更需要一批象大家一樣的年輕干部扎根基層,充分發(fā)揮自己的聰明才智。這次公開選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理,為大家提供了發(fā)揮作用的舞臺(tái)和經(jīng)受鍛煉的機(jī)會(huì),讓大家在實(shí)踐中成長,經(jīng)歷鍛煉,增強(qiáng)工作適應(yīng)性。機(jī)會(huì)難得,希望大家在實(shí)際工作中,提振信心,用自己的實(shí)際行動(dòng)珍惜這來之不易的機(jī)會(huì)?!霸紫啾仄鹩谥菘?,猛將必發(fā)于卒伍”。在人生的歷程中,基層的閱歷將會(huì)極大的夯實(shí)你們?nèi)松幕A(chǔ),會(huì)讓你們終身受益。

二、要苦練內(nèi)功?;鶎渝憻?,重要的是把握和珍惜機(jī)會(huì),加強(qiáng)個(gè)人磨練和鍛煉。大家在工作中所扮演的角色都將發(fā)生變化,新的崗位對個(gè)人工作能力、學(xué)識(shí)水平提出了更高的要求,因此必須加強(qiáng)學(xué)習(xí),注重修煉,激發(fā)自身潛能,提高工作水平。一是要注重學(xué)習(xí)提高。年輕干部要樹立終身學(xué)習(xí)的理念,把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種追求、一種品格、一種責(zé)任,在學(xué)習(xí)中立德修身,在學(xué)習(xí)中健全心智,在學(xué)習(xí)中提高能力。二是要加強(qiáng)心理磨礪。作為公開選拔出來的嬌嬌者,在新的工作崗位上、在新的環(huán)境中,所面對的工作壓力、面臨的社會(huì)關(guān)注度,較以往都會(huì)有明顯的不同,在今后的工作中也難免遭受挫折和失敗,大家要保持平和心態(tài),不誘于譽(yù),不恐于誹,寵辱不驚。面對工作中遇到的困難和問題,要沉著應(yīng)對、理智分析,有迎難而上、知難而進(jìn)的意志和毅力。要正視挫折、承認(rèn)挫折,克服急躁、消沉和抱怨等不良情緒,把遭受挫折作為對自己的一種考驗(yàn),不斷戰(zhàn)勝自我、超越自我。三是要保持廉潔操守。年輕干部只有清廉,才能公平、公正、公道,才能明辨是非、光明正大、光明磊落,才能樹立威信、威望。走上鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理崗位以后,組織上會(huì)賦予一定的權(quán)力,面對權(quán)力,要保持四種心態(tài):其一,不可太看重權(quán)力。權(quán)力是責(zé)任,不是衡量個(gè)人價(jià)值的標(biāo)準(zhǔn),不能把權(quán)力看成個(gè)人地位的象征。其二,不可濫用權(quán)力。權(quán)力是人民賦予的,人民是權(quán)力的所有者,權(quán)力必須用于為人民服務(wù)。其三,不可不擇手段追逐權(quán)力。職務(wù)的晉升應(yīng)以高超的工作本領(lǐng)、扎實(shí)的'工作態(tài)度、實(shí)實(shí)在在的工作業(yè)績來贏得。而不能靠拉關(guān)系、拉選票來獲取。其四,不可玩弄權(quán)術(shù)。玩弄權(quán)術(shù)歸根到底是雕蟲小技,真正的高層次、大境界是光明磊落、無私公正。

三、要扎實(shí)工作。一是要把小事做好。海爾集團(tuán)總裁張瑞敏說過的一句話:“把每一件簡單的事做好就是不簡單;把每一件平凡的事做好就是不平凡。”要想比別人更優(yōu)秀,只有在每一件小事上比功夫。所謂成功,就是在小事中做出大事,在平凡中做出不平凡。大家所負(fù)責(zé)的工作大多是小事情,要有強(qiáng)烈的責(zé)任心和足夠的耐心,把小事做好、做到位。一些看似簡單容易的小事情,每天也并不是簡單的重復(fù)。要從這個(gè)變與不變的相對簡單容易的事情中,學(xué)會(huì)找到最佳的工作方法,達(dá)到最佳的工作效果。二是多貼近群眾。有媒體報(bào)到:現(xiàn)在交通方便了,干部離群眾反而遠(yuǎn)了;通信發(fā)達(dá)了,干部與群眾交流反而少了;干部文化水平高了,做群眾工作的本領(lǐng)反而降低了;干部面對電腦多了,與群眾直接接觸少了。這些現(xiàn)象,千萬不能在大家身上發(fā)生。群眾是生活的先知,冷暖甘苦感受最深刻。大家要放下架子,深入基層、深入群眾、深入實(shí)際,依靠群眾干工作,既虛心聽取群眾“送上門”的意見,又主動(dòng)“上門”征求意見,只有這樣才能知得失、知冷暖、知虛實(shí),才能體現(xiàn)民力、集中民智、匯聚民力,才能觸動(dòng)思想、砥礪感情、樹牢宗旨、增強(qiáng)黨性。最近的兩個(gè)月,大家要按照上次蔣部長給大家談話時(shí)提的要求,抓緊搞好調(diào)查研究,盡快熟悉鄉(xiāng)情、村情。同時(shí),要按照《管理辦法》的要求,每半年向組織部和聯(lián)點(diǎn)的縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一次個(gè)人的思想工作情況和深入群眾辦實(shí)事情況。三是少說話多做事。沒有誰會(huì)喜歡說得漂亮,做得不怎么樣的人,更沒有誰會(huì)喜歡搬弄是非的人。要把做事當(dāng)作提高鍛煉自己的平臺(tái)和機(jī)會(huì)。在實(shí)際工作中要注意以下幾點(diǎn):其一,工作遇到困難的時(shí)候要少說話。在實(shí)際工作中誰都會(huì)遇到一些難題,不要遇到困難就喊在嘴上。要養(yǎng)成獨(dú)立解決問題的習(xí)慣,培養(yǎng)自我解決問題的能力。其二,工作上有了成績的時(shí)候要少說話。要善于守拙,善于推功攬過,甘心情愿地把工作成績歸功于領(lǐng)導(dǎo)和周圍的同志。不要自我吹噓,沾沾自喜,更不要美化抬高自己,自恃有功而傲視他人。其三,吃苦受累以后要少說話。人們常說“費(fèi)力不討好”,意思是有些人工作不少做,但上上下下對他都不滿意。究其原因,問題往往出在“嘴”上。做了工作,自己不說也不會(huì)被人抹殺,自己到處去說加了多少班,流了多少汗,那倒顯得庸俗。其四、受到委屈和誤解后要少說話。要有忍辱負(fù)重和顧全大局的精神,不要受到一點(diǎn)點(diǎn)不公就拍案而起,甚至消極無為。

長江后浪推前浪,江山代有才人出。對你們8位同志寄予了厚望,你們要胸懷強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感,充分發(fā)揮聰明才智,積極投身基層,扎根基層,努力創(chuàng)造出無愧于黨、無愧于人民、無愧于時(shí)代的業(yè)績,使自己的人生煥發(fā)出奪目的光彩。

在北京文藝工作座談會(huì)上的講話中強(qiáng)調(diào):“要高度重視和切實(shí)加強(qiáng)文藝評論工作,運(yùn)用歷史的、人民的、藝術(shù)的、美學(xué)的觀點(diǎn)評判和鑒賞作品,倡導(dǎo)說真話、講道理,營造開展文藝批評的良好氛圍?!?/p>

習(xí)的這句話,既為我們今后的文學(xué)批評工作指明了方向,也為當(dāng)下有些文學(xué)批評功利目的比較強(qiáng)提出了批評。我覺得,當(dāng)下文學(xué)批評的氛圍不如上世紀(jì)八、九十年代來得熱烈和尖銳。這種感受在我來魯院之前就在調(diào)查問卷中表達(dá)過。而且在文學(xué)批評家的內(nèi)心深處,當(dāng)下的文學(xué)批評所帶來的那種震撼感不如以前強(qiáng)烈,功利目的比較強(qiáng)。主要原因是批評家在與作家進(jìn)行對話時(shí),有些作家拒絕這樣的對話。所以,在當(dāng)前文學(xué)批評生態(tài)中,對文學(xué)作品提出意見尖銳的批評家并不太多,大部分批評家都是以說好話為主,因此在很大程度上失去了文學(xué)批評的意義。大多數(shù)批評家在寫評論文章時(shí),基本上都是在寫表揚(yáng)信和廣告詞。這種功利目的比較強(qiáng)的文學(xué)批評,有時(shí)也確實(shí)會(huì)讓我們一些批評家很為難。

而且,當(dāng)前的文學(xué)批評家在不斷關(guān)注作家創(chuàng)作出來的文學(xué)作品時(shí),似乎更加看重對當(dāng)前文壇熱點(diǎn)以及焦點(diǎn)問題的關(guān)注,并不斷追蹤與參與。比如最近詩壇非?;鸨摹坝嘈闳A詩歌”,就得益于批評家的推動(dòng)與參與。應(yīng)當(dāng)看到,相比較起來,就當(dāng)前對文學(xué)創(chuàng)作的關(guān)注度而言,文學(xué)批評顯然被冷落多了。造成這種冷落的原因固然有多種多樣,但最重要的一條就是,社會(huì)公眾特別是作家自身對文學(xué)批評這一艱辛的勞動(dòng)還缺乏足夠的認(rèn)識(shí)。

其實(shí),對于作家創(chuàng)作出的作品來說,文學(xué)批評帶來的影響有時(shí)是不可估量的。因?yàn)槲膶W(xué)批評除了會(huì)讓更多人注意到創(chuàng)作出來的作品之外,也能讓作家看到自己作品的優(yōu)缺點(diǎn)。所以,一個(gè)地方的文學(xué)作品缺少批評,對作家、對創(chuàng)作的繁榮是都沒有好處的。激勵(lì)作家在今后的創(chuàng)作中怎樣思考,怎樣深入生活,怎樣用更多的文學(xué)創(chuàng)作形式來豐富作品,都需要我們批評家的參與,需要我們批評家開門見山地指出問題。文學(xué)批評和創(chuàng)作如果形成良性互動(dòng),可能還會(huì)牽引出許多值得思考的社會(huì)問題,從而推動(dòng)社會(huì)文明的發(fā)展。

作為批評家,應(yīng)該要不斷地充實(shí)完善和提高自己。因?yàn)槲膶W(xué)批評是一項(xiàng)艱難而重要的工作,要完成這項(xiàng)工作,就必須要求批評家具備專門的知識(shí)和技能,尤其要具備發(fā)現(xiàn)問題的眼光和分析、解決問題的能力,特別是要具有自己的獨(dú)立思想,這是我們批評家個(gè)人必備的素質(zhì)。而且文學(xué)批評是一種對話性甚至對抗性的精神交流活動(dòng),換句話說,真正的文學(xué)批評通常是在沖突情境和爭辯氛圍中展開的,這就要求我們批評家要有勇氣承擔(dān)由沖突和爭辯帶來的誤解甚至傷害,這也是我們批評家個(gè)人必備的修養(yǎng)。

今天,我們在此召開2015年上半年科技工作總結(jié)座談會(huì),主要任務(wù)是總結(jié)上半年全市科技工作,找出差距,研究部署下半年科技工作,全面完成、市政府部署的2015年的目標(biāo)任務(wù)。

剛才,各縣市區(qū)就各自的工作進(jìn)行了通報(bào),使我對縣市區(qū)工作有了大致了解,大家發(fā)言也是一個(gè)相互交流、相互學(xué)習(xí)、取長補(bǔ)短、不斷提高的過程。朝云同志、各位分管局長就分管工作進(jìn)行了上半年總結(jié)和下半年安排,我都贊同,請大家根據(jù)各自分工抓好貫徹落實(shí)。借此機(jī)會(huì),我結(jié)合全市半年來的科技工作,講兩點(diǎn)意見。

一、穩(wěn)中有進(jìn),態(tài)勢向好,2015上半年科創(chuàng)工作成績喜人

今年以來,我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?,如:市科技局被省科技廳表彰為“2015年度高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定管理工作先進(jìn)集體”和“2015年度全省科技系統(tǒng)科技宣傳工作先進(jìn)單位”,并榮獲了“目標(biāo)管理綜合考評優(yōu)勝單位”和“市直群眾滿意機(jī)關(guān)”等4項(xiàng)榮譽(yù),這不只是市科技局的成績,更是全市科技系統(tǒng)的榮譽(yù)。上半年,各項(xiàng)工作都取得了良好進(jìn)展,具體表現(xiàn)在以下六方面。

一是多次成功舉辦省級(jí)科技創(chuàng)新活動(dòng)。5月份,成功舉辦了2015年湖北省防震減災(zāi)宣傳活動(dòng)周暨平安中國防災(zāi)宣導(dǎo)活動(dòng)啟動(dòng)儀式和湖北省第十四屆科技活動(dòng)周暨百家高校院所宜昌行產(chǎn)學(xué)研合作對接會(huì),對接會(huì)邀請北大、清華等近80所高??蒲性核腿?20余家企業(yè)參加,簽訂了15項(xiàng)合作協(xié)議。6月份,省科技廳在宜昌組織開展了“湖北省科技政策企業(yè)行”大型宣講培訓(xùn)會(huì),為全市高新技術(shù)后備企業(yè)、科技企業(yè)孵化器、科技中介服務(wù)機(jī)構(gòu)、縣市區(qū)科技局負(fù)責(zé)人等400余人解讀科技創(chuàng)新政策,提供貼近企業(yè)實(shí)際的操作實(shí)務(wù)。

二是高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。值得一提的是,我們在高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面有了明確的思路,有了具體的措施。3月份,在宜都成功召開了全市高新技術(shù)企業(yè)培育暨產(chǎn)業(yè)發(fā)展推進(jìn)工作現(xiàn)場會(huì),遴選了49家企業(yè)作為科技型中小企業(yè)創(chuàng)新成長工程第二批試點(diǎn)。上半年,共組織了73家(包括15家08年重新申報(bào))企業(yè)申報(bào)第一、二批高新技術(shù)企業(yè),新增了三個(gè)省級(jí)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化基地,新增21家企業(yè)通過高新技術(shù)產(chǎn)品認(rèn)定并納入高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計(jì)。

三是科技創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)快速推進(jìn)。上半年,全市新增市級(jí)工程技術(shù)研究中心10家。經(jīng)過與華中科技大學(xué)的多輪協(xié)商,雙方已經(jīng)就共建宜昌生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)研究院達(dá)成了初步意向,即將簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議。5月份,我們到西安拜訪了西安光機(jī)所和西北工業(yè)技術(shù)研究院,就與西安光機(jī)所共建宜昌電子信息產(chǎn)業(yè)研究院的進(jìn)行了富有成效的溝通,西安光機(jī)所將組團(tuán)來宜昌進(jìn)行實(shí)地考察,進(jìn)一步商洽合作事宜。

四是省級(jí)科技計(jì)劃項(xiàng)目再創(chuàng)佳績。6月中旬,省科技廳發(fā)布了2015年省重大科技創(chuàng)新計(jì)劃項(xiàng)目擬立項(xiàng)公示,我市共有12項(xiàng)重大科技創(chuàng)新計(jì)劃項(xiàng)目獲省廳立項(xiàng),預(yù)計(jì)經(jīng)費(fèi)4500萬,立項(xiàng)數(shù)僅次于xx市,位居第二,占湖北省總項(xiàng)目數(shù)91項(xiàng)的13.2%,比第三名多7項(xiàng)。

五是創(chuàng)造性制定服務(wù)基層工作機(jī)制。根據(jù)“22335”制度,市科技局領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人負(fù)責(zé)聯(lián)系服務(wù)2個(gè)縣市區(qū)、2家科技企業(yè)孵化器、3家科技創(chuàng)新平臺(tái)、3家高新技術(shù)企業(yè)后備企業(yè)、5家高新技術(shù)企業(yè),幫助研究解決基層存在的問題和困難,推進(jìn)服務(wù)對象科技創(chuàng)新工作發(fā)展。該制度是扎實(shí)推進(jìn)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),密切黨群干群關(guān)系,增強(qiáng)科技行政管理系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部服務(wù)群眾、服務(wù)基層、服務(wù)企業(yè)的有力舉措。

六是縣市區(qū)、局屬各單位工作亮點(diǎn)紛呈。上半年,各縣市區(qū)科技創(chuàng)新工作成效明顯,許多科技指標(biāo)實(shí)現(xiàn)了爭先進(jìn)位:在全省科技考評中,宜都、夷陵、遠(yuǎn)安成績突出,當(dāng)陽進(jìn)位較大;西陵、興山、長陽高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)增加值完成情況較好,完成數(shù)占目標(biāo)數(shù)的比重超過60%;xx區(qū)、xx市、xx市爭取省級(jí)科技創(chuàng)新計(jì)劃成效顯著;各縣市區(qū)報(bào)送省廳網(wǎng)站信息數(shù)量增長較快,同比增長達(dá)到162%,采用量同比增長108%,宜都、長陽、伍家、五峰、西陵走在了全市前列。上半年,市知識(shí)產(chǎn)權(quán)局順利完成三峽專利事務(wù)所脫鉤改制工作,正在積極創(chuàng)建國家知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范城市。市地震局快速響應(yīng)了秭歸屈原鎮(zhèn)的兩次4.0以上地震,在第一時(shí)間赴災(zāi)區(qū)進(jìn)行應(yīng)急處置,并邀請相關(guān)專家來宜昌,對地震形勢進(jìn)行了研判。市情報(bào)所初步完成了區(qū)域創(chuàng)新體系規(guī)劃和宜昌科技創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)。市微生物所大力推進(jìn)食用菌新技術(shù)研究和標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn),實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)銷兩旺。

總體來說,上半年的科技工作是有成效的,這些成績是來之不易的。據(jù)我了解,在縣市區(qū)中或多或少存在:有的領(lǐng)導(dǎo)不重視,有的投入不到位,有的部門不支持,有的自己沒信心,有的職工不努力,大家在這樣的形勢、條件和環(huán)境下,能取得較好的成績,與大家的辛勤工作、攻堅(jiān)克難和責(zé)任感是分不開的。借此機(jī)會(huì),我謹(jǐn)代表xx市人民政府對各位的辛勤勞動(dòng)表示誠摯的慰問和衷心的感謝!

上半年全市科技工作取得了一定的成績,但我們也要清醒的認(rèn)識(shí)到,我們的科技工作與支撐六大千億產(chǎn)業(yè)和“四個(gè)一流”的要求相比,還有較大的差距,有些工作較以往還有所放松。主要責(zé)任在我,2015年我分專題召開了7次專題推進(jìn)會(huì),就全市科技工作的思路、目標(biāo)、措施、方法、重點(diǎn)進(jìn)行了部署和安排,我以為都引起了大家重視,就盯得不緊,催的不夠,導(dǎo)致有些工作成效不明顯。我總結(jié)了一下,上半年的科技工作主要存在四個(gè)方面的不足。

一是精神狀態(tài)沒有達(dá)到最佳。據(jù)我觀察,今年以來,科技系統(tǒng)部分干部職工的精神狀態(tài)還沒有達(dá)到最佳狀態(tài),干事創(chuàng)業(yè)的激情還有待進(jìn)一步調(diào)動(dòng),突出表現(xiàn)在兩個(gè)方面:一是擔(dān)當(dāng)不夠、責(zé)任意識(shí)不強(qiáng),有的抱著不求有功、但求無過的想法,對待工作滿足于應(yīng)付差事,主動(dòng)作為的意識(shí)不強(qiáng),狠抓落實(shí)的力度不大;二是小進(jìn)則滿、小富即安,有的看不到省內(nèi)外激烈的競爭形勢,找不準(zhǔn)自身與先進(jìn)地區(qū)的差距,工作目標(biāo)不高,敢為人先、爭做第一的思想不夠,搶抓機(jī)遇的能力不強(qiáng)。

二是宣傳工作有所放松。上半年,三峽科技網(wǎng)的信息更新速度比較快,報(bào)送政府門戶網(wǎng)站和省科技廳網(wǎng)站的信息也很及時(shí)。但被政務(wù)信息和各類簡報(bào)收錄的信息很少,市科技局自己掌握的《科技工作》簡報(bào)也只發(fā)了三期,《三峽日報(bào)》科技創(chuàng)新專版只發(fā)了五期,科技創(chuàng)新相關(guān)新聞報(bào)道仍然沒有收到過主要領(lǐng)導(dǎo)的批示,究其原因,主要還是我們對宣傳工作的要求有所降低,報(bào)道、報(bào)送的信息質(zhì)量不高、深度挖掘不夠,沒能引起主要領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注。之所以要通過宣傳,使更多的部門、企業(yè)和服務(wù)對象了解我們的工作職能、科技政策,提升我們的影響力和認(rèn)可度,為我們開展工作提供便利。

三是項(xiàng)目管理和向上爭取力度相對不足。主要體現(xiàn)在三個(gè)方面:一是市級(jí)科技項(xiàng)目的申報(bào)、評審、發(fā)布的工作流程復(fù)雜,周期長,效率低。二是項(xiàng)目推薦透明度不高,缺乏專家評審環(huán)節(jié),缺少嚴(yán)格的公示制度,造成有人對項(xiàng)目推薦的公平性和代表性有所質(zhì)疑。三是爭取國家級(jí)項(xiàng)目差距大,今年已經(jīng)公示的國家創(chuàng)新基金,宜昌的立項(xiàng)數(shù)量、金額與目標(biāo)還有一定的差距。盡管我在今年年初的全市科技局長會(huì)議上專門強(qiáng)調(diào),要重點(diǎn)抓好國家創(chuàng)新基金項(xiàng)目等國家級(jí)項(xiàng)目的向上爭取工作,但沒有引起大家的足夠重視,局長們到科技部爭取、匯報(bào)不多,項(xiàng)目評審階段也是順利自然,沒人坐陣指揮,結(jié)果可想而知。

四是知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作有所松懈。從湖北省1-5月專利申請和授權(quán)量來看,宜昌專利授權(quán)量雖然在地市州中仍然位居第一,但與去年同期相比下降了45.83%,而專利申請量更是已經(jīng)落后于襄陽,比去年同期下降了32.29%。大家知道,發(fā)明專利一般兩年左右授權(quán),外觀和實(shí)用新型專利要半年左右授權(quán)。應(yīng)該說,近兩年我們的知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作一直走襄陽前列,但今年的專利授權(quán)量和申請量雙雙大幅下降,雖然有三峽專利事務(wù)所脫鉤改制等客觀原因存在,但也說明我們的知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作有所松懈。

除此之外,各縣市區(qū)的工作也不平衡,大家要認(rèn)真從主觀上查找一下原因:是不是存在思想不解放,是不是存在工作不到位,是不是積極性沒調(diào)動(dòng)起來,是不是資源沒利用好?針對工作中存在的不足,我們要正視差距,堅(jiān)定完成全年目標(biāo)任務(wù)的信心和決心,再鼓干勁,再出實(shí)招,力爭再創(chuàng)佳績。

二、振奮精神,突出重點(diǎn),確保全面完成年度工作目標(biāo)任務(wù)

面對新形勢,新問題,在肯定成績的同時(shí),我們要保持清醒頭腦,深刻認(rèn)識(shí)和高度重視科技工作存在的突出問題,進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感、緊迫感,突出重點(diǎn),制定合理計(jì)劃,狠抓落實(shí),確保全年目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成。目標(biāo)已經(jīng)明確,大家要為了完成目標(biāo),主動(dòng)想辦法,添措施,具體來說,要從六個(gè)方面著手。

一是進(jìn)一步提振精神。下半年,不可預(yù)知的困難和問題肯定還不少,如果沒有良好的精神狀態(tài)和昂揚(yáng)的斗志,沒有必勝的信念,是做不好工作的。因此,要進(jìn)一步振奮精神,增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí)、危機(jī)意識(shí),變壓力為動(dòng)力,化挑戰(zhàn)為機(jī)遇,從思想深處確立起對待責(zé)任應(yīng)有的自豪感和敬畏心,滿懷激情,全心投入,主動(dòng)將科技創(chuàng)新工作融入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局,主動(dòng)服務(wù)基層、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)項(xiàng)目,把“22335”工作制度落到實(shí)處,為發(fā)展勇挑重?fù)?dān),為發(fā)展破解難題,為宜昌科學(xué)跨越發(fā)展作出貢獻(xiàn)。

二是加大向上爭取力度。上半年,省級(jí)科技計(jì)劃項(xiàng)目取得了較好的成績,但是國家級(jí)項(xiàng)目卻存在較大的差距。針對這一情況,各縣市區(qū)特別是市科技局、高新區(qū)要迅速拿出具體工作方案,深入研究國家政策導(dǎo)向、項(xiàng)目和資金投向,抓緊培育后備企業(yè),精心篩選優(yōu)勢項(xiàng)目,加大申報(bào)輔導(dǎo)力度。要將向上爭取任務(wù)進(jìn)行分解,分解到具體縣市區(qū),分解到具體企業(yè),比如國家創(chuàng)新基金項(xiàng)目,其中包含中小企業(yè)發(fā)展專項(xiàng)資金科技創(chuàng)新、科技服務(wù)和引導(dǎo)基金三個(gè)子項(xiàng)目,市科技局要確定每個(gè)子項(xiàng)目的爭取目標(biāo),逐一進(jìn)行責(zé)任分解,具體到人,具體到科室,具體到分管副局長。尤其是副局長要多帶隊(duì)到科技部、省科技廳進(jìn)行匯報(bào)、爭取,取得上級(jí)部門對宜昌科技工作的支持,確保今后的項(xiàng)目爭取工作不留遺憾。同時(shí),要積極做好國字牌的爭取工作,比如國家知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范城市、國家級(jí)農(nóng)業(yè)科技園、中國產(chǎn)學(xué)研合作創(chuàng)新示范基地等,讓更多的國家級(jí)層面的資源在宜昌試點(diǎn)示范,為宜昌科學(xué)、可持續(xù)發(fā)展增添新動(dòng)力。

三是加快推進(jìn)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。要繼續(xù)做好高新技術(shù)企業(yè)的輔導(dǎo)、培訓(xùn)工作,對所有培育企業(yè)和申報(bào)企業(yè)要做到心中有數(shù),拿出問題清單,主動(dòng)上門服務(wù)、牽線搭橋,做到缺什么補(bǔ)什么。要按照規(guī)定的時(shí)間節(jié)點(diǎn),做好三批高新技術(shù)企業(yè)的申報(bào)工作,并做第一、二批高企申報(bào)認(rèn)定的后續(xù)工作,確保高通過率。要用足用好《關(guān)于支持科技企業(yè)孵化器建設(shè)的意見》等相關(guān)政策,全力支持科技企業(yè)孵化器建設(shè),使孵化器成為我市科技型中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)的搖籃和快速成長的催化劑。要加快組建并充分發(fā)揮好宜昌科技投資有限公司的作用,建立健全多層次的金融服務(wù)體系,讓更多成長性好的企業(yè)獲得基金支持,幫助科技型中小企業(yè)做大做強(qiáng)。

四是加強(qiáng)市級(jí)科技創(chuàng)新平臺(tái)的管理。市科技局已經(jīng)出臺(tái)了《xx市工程技術(shù)研究中心管理辦法(試行)》、《xx市重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室管理辦法(暫行)》等市級(jí)科技創(chuàng)新平臺(tái)管理辦法,對認(rèn)定條件、運(yùn)行管理和監(jiān)督機(jī)制等方面都進(jìn)行了規(guī)定。但據(jù)我所知,部分科技創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)工作仍然相對滯后,自主創(chuàng)新能力薄弱,有些平臺(tái)僅僅只是一塊牌子,還處于無人、無錢、無場所的“三無”狀態(tài)。因此,我們一方面要加大對市級(jí)科技創(chuàng)新平臺(tái)的投入、支持和引導(dǎo)力度,另一方面,要完善管理考核制度,加強(qiáng)對平臺(tái)建設(shè)和運(yùn)行的動(dòng)態(tài)管理,實(shí)行績效評價(jià),優(yōu)勝劣汰,確保市級(jí)科技創(chuàng)新平臺(tái)能夠發(fā)揮提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力、支撐經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重大作用。高新區(qū)要加快推進(jìn)生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)研究院和電子信息產(chǎn)業(yè)研究院的籌建工作,爭取第三季度有明顯成效。

五是著力完善區(qū)域創(chuàng)新體系。要加強(qiáng)科創(chuàng)工作的頂層設(shè)計(jì)和戰(zhàn)略謀劃,加快編制《宜昌區(qū)域創(chuàng)新體系規(guī)劃》和《宜昌區(qū)域創(chuàng)新體系規(guī)劃綱要》,確保9月份完成《規(guī)劃》,10月份將《綱要》提交市政府常務(wù)會(huì)議討論。要確保宜昌科技創(chuàng)新服務(wù)平臺(tái)8月份正式上線,為宜昌創(chuàng)新發(fā)展提供豐富的知識(shí)信息資源和數(shù)字化平臺(tái)。希望各個(gè)縣市區(qū)對區(qū)域創(chuàng)新體系規(guī)劃和科技創(chuàng)新平臺(tái)多提寶貴意見和建議,為完善宜昌區(qū)域創(chuàng)新體系添磚加瓦。同時(shí),請市科技局在10月份之前完成《宜昌科技創(chuàng)新管理制度匯編》,并加大宣傳力度,讓科技政策真正落到實(shí)處。

六是積極探索深化科技體制改革。要盡快完善科技項(xiàng)目管理組織流程,健全科技項(xiàng)目公平競爭和信息公開公示制度,促進(jìn)政府資源的高效利用。要?jiǎng)?chuàng)新產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新機(jī)制,探索多種形式的協(xié)同創(chuàng)新模式,充分激發(fā)企業(yè)的創(chuàng)新活力。要進(jìn)一步落實(shí)和完善促進(jìn)全社會(huì)研發(fā)經(jīng)費(fèi)逐步增長的相關(guān)政策措施,努力形成多元化、多層次、多渠道的科技投入體系。

同志們,下半年的工作依然繁重,擺在我們面前發(fā)展的難題仍然很多。希望大家能夠上下一心、團(tuán)結(jié)一致,堅(jiān)持加快發(fā)展的目標(biāo)不動(dòng)搖,把困難考慮得再充分一些,把重點(diǎn)工作布置得再周密一些,把措施制定得再扎實(shí)一些,為圓滿完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)而努力!

同志們,這次醫(yī)政科教工作會(huì)議主題突出、內(nèi)容豐富,對全面推進(jìn)我市衛(wèi)生系統(tǒng)的醫(yī)政、科教工作,必將起到重大的推動(dòng)作用。為全面貫徹落實(shí)本次會(huì)議精神,我再提幾點(diǎn)要求:

二、要將敢爭一流、勇于突破作為今年醫(yī)政、科教工作的新目標(biāo)。醫(yī)政、科教工作既是我們衛(wèi)生系統(tǒng)的中心工作,也是一項(xiàng)常規(guī)工作。要使這項(xiàng)工作有所突破,必須要有新的思路、新的舉措、新的政策。因此,我希望各級(jí)黨委(支部)都要進(jìn)一步解放思想,開拓創(chuàng)新,認(rèn)清形勢,找準(zhǔn)差距,以更大的力度改進(jìn)醫(yī)政工作,以更硬的措施加快科教興院,高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)任務(wù),努力取得更大成效,實(shí)現(xiàn)更大的突破。

三、要把加強(qiáng)保障、營造氛圍作為今年醫(yī)政、科教工作的新舉措。具體做到四看四查:一看在工作日程安排上,查各單位是否做到突出醫(yī)政、科教工作的中心;二看在黨政主要領(lǐng)導(dǎo)的工作精力上,查各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)是否保證有足夠的精力抓醫(yī)政、科教工作;三看在資金的投入上,查各單位是否有充足的財(cái)政資金保障;四看在輿-論氛圍上,查是否建立了有利于醫(yī)療、科教工作深入發(fā)展的環(huán)境。從而,多措齊下,抓好落實(shí)。

同志們,時(shí)勢日新,任務(wù)催人。新的一年,醫(yī)政、科教工作任務(wù)艱巨而繁重,我們要全力以赴、聚精會(huì)神、敢為人先、勇爭一流,務(wù)求落實(shí)、狠抓突破,以最大的付出爭取最好的成果!

會(huì)議到此結(jié)束,感謝大家。

征求意見座談會(huì)總結(jié)講話篇二

各位宗親:

非常感謝大家在百忙中趕到縣城參加這個(gè)會(huì)議!今天會(huì)議的主要任務(wù)是傳達(dá)中華xx宗親聯(lián)誼總會(huì)成立十周年慶典大會(huì)精神。主要目的是讓我們團(tuán)風(fēng)分會(huì)在這次被總會(huì)評為先進(jìn)集體的基礎(chǔ)上,再接再厲,把團(tuán)風(fēng)黃州地區(qū)的xx宗族事業(yè)做得更好。

這次會(huì)議是受總會(huì)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)委托召開的??倳?huì)聯(lián)絡(luò)部副部長善浩宗親今天特地趕來,給分會(huì)頒發(fā)先進(jìn)集體獎(jiǎng)牌,給緒富、協(xié)廷、公印和我頒發(fā)先進(jìn)個(gè)人獎(jiǎng)?wù)?,并傳達(dá)總會(huì)十年慶活動(dòng)盛況。這既體現(xiàn)了在座各位宗親的辛勤付出,也體現(xiàn)了總會(huì)對我分會(huì)的鼓勵(lì)與厚望。

團(tuán)風(fēng)分會(huì)成立于20xx年5月,20xx年6月分譜出版發(fā)行,是湖北范圍內(nèi)機(jī)構(gòu)成立較早、分譜發(fā)行較早的分會(huì)之一。這次家儒總會(huì)長在總結(jié)中,專門提到團(tuán)風(fēng)分會(huì)的緒富會(huì)長,是一位70多歲的退休教師,沒收宗親一分錢,一個(gè)人編修一部《黃岡分譜》?,F(xiàn)在緒富會(huì)長駕鶴西去,我們要發(fā)揚(yáng)老會(huì)長的敬業(yè)精神,讓團(tuán)風(fēng)黃州地區(qū)xx宗族事業(yè)薪火相傳,不斷發(fā)揚(yáng)光大。

當(dāng)前我們分會(huì)成績顯著,但面臨的新課題也不少,急需大家共同努力,克難奮進(jìn)。一是我們分會(huì)剛成立時(shí)叫黃岡縣分會(huì),后來黃岡縣一分為二,團(tuán)風(fēng)縣這邊的宗新聯(lián)誼工作斷斷續(xù)續(xù)還有人在做,而黃州區(qū)基本斷了線。二是溢流河、但店鄉(xiāng)的宗親原來參加羅田縣分會(huì)活動(dòng),近年按照總會(huì)要求,歸屬到新區(qū)域所在地團(tuán)風(fēng)縣分會(huì)。三是隨著緒富老會(huì)長的年邁多病和去世,以及部分分會(huì)老領(lǐng)導(dǎo)身體健康狀況,分會(huì)的總體工作處在下滑狀態(tài)。因此,團(tuán)黃地區(qū)宗族事業(yè)的振興與發(fā)展,還要寄希望于在座各位。

現(xiàn)根據(jù)剛才各位宗親在發(fā)言中提出的意見和要求,按照總會(huì)實(shí)施“三大任務(wù)”的總目標(biāo)和這次總會(huì)十年慶典上的部署,就團(tuán)風(fēng)分會(huì)下一步工作,提五點(diǎn)意見,供武山、義生兩位擬任會(huì)長和在座各位顧問、副會(huì)長在研究工作時(shí)參考。

當(dāng)前面臨黃州區(qū)宗親事業(yè)的空白和本會(huì)會(huì)長職位的空缺,急需完善分會(huì)組織機(jī)構(gòu)。要把團(tuán)風(fēng)、黃州兩地宗親聯(lián)合起來,更名為團(tuán)黃分會(huì)。要深入到每個(gè)有邱姓的灣子,調(diào)查核實(shí),摸清底數(shù),包括遷往外地的,爭取一個(gè)不漏。每個(gè)灣子推選出一至幾名熱心宗族事業(yè)的人作為代表,在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候(建議不要超過今年底)召開換屆選舉大會(huì),增補(bǔ)分會(huì)領(lǐng)導(dǎo)成員。這件事由今天擬出的牽頭人武山和義生兩位宗親負(fù)總責(zé)。聯(lián)絡(luò)和調(diào)查工作大致這樣分工:原羅田分會(huì)過來的領(lǐng)導(dǎo),如協(xié)廷、公印宗親,還有公初、旺生等,負(fù)責(zé)團(tuán)風(fēng)縣域內(nèi)各地的調(diào)查聯(lián)絡(luò),特別是溢河、但店、總咀、回龍、淋河、賈廟一帶。原團(tuán)風(fēng)分會(huì)的幾倍領(lǐng)導(dǎo),如坤山、文兵、火元等,負(fù)責(zé)黃州區(qū)的調(diào)查聯(lián)絡(luò),特別是路口、禹王、堵城、南湖、上巴河一帶。

要設(shè)立相對固定的分會(huì)會(huì)址,使族人有一個(gè)活動(dòng)中心,也便于分會(huì)機(jī)構(gòu)對外聯(lián)絡(luò)和集中,會(huì)址里要設(shè)立專門的檔案室(柜、箱),抓緊搜集、整理和保存家庭檔案,搶救邱族歷史文化遺產(chǎn)。提倡和鼓勵(lì)各村、組、灣編寫本地xx族史源流,培養(yǎng)個(gè)人寫家史的典型,做到有話則長,無話則短,編寫一張吊線圖也行,匯編xx家書、家規(guī)庭訓(xùn)也行。這里我特別要推崇先父仲卿大人的寶貴精神,他老人家退休后,在身體狀況不佳情況下,不舍晝夜地搜集譜志資料,還主動(dòng)陪同羅田宗譜的督修協(xié)廷、和生等人到處做調(diào)查聯(lián)絡(luò)工作,一個(gè)人在家里默默編寫出一本《黃岡索家樓xx家族史略》,4萬余字,還設(shè)計(jì)了祥細(xì)的源流表和吊線圖,把我們這個(gè)家族乃至索家樓這個(gè)灣子的xx歷史和現(xiàn)實(shí)資料全部整理了出來。要是族內(nèi)人人都象先父這樣重視家族資料,xx的歷史才能不斷代不斷線,xx宗族工作才能快速順利開展。

要加強(qiáng)對外交流,特別是武漢、新洲、鄂州、浠水、麻城等相鄰地區(qū)的宗親組織,同他們多聯(lián)系,學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),借鑒辦法,相互融合,自己的工作才能做得更好。

國盛修志,家盛族譜。《黃岡分譜》20xx年6月就出版了,現(xiàn)在看來有修訂、補(bǔ)充和完善的地方。要把原羅田分會(huì)轉(zhuǎn)過來的溢流河、但店兩地宗親的資料補(bǔ)充進(jìn)來;還有因工作、因商務(wù)、因各種原因遷往外地的宗親,要一一調(diào)查核實(shí),都補(bǔ)充進(jìn)來;據(jù)說本地也有宗親在原譜中漏落的??梢园堰@些漏落的宗親資料先出一個(gè)《分譜補(bǔ)充本》,待機(jī)會(huì)成熟時(shí)再編撰大分譜。不讓一位宗親漏落,應(yīng)當(dāng)是我們修譜的準(zhǔn)則。這是第一點(diǎn)。第二點(diǎn),團(tuán)風(fēng)縣方志辦計(jì)劃編寫《團(tuán)風(fēng)各姓氏源流》一書,主編林泉曾經(jīng)托人向我約稿。我想這方面的情況協(xié)廷和公印兩位宗親要熟悉些,請兩位先拿出初稿。第三點(diǎn),醞釀編撰《團(tuán)黃地區(qū)xx賢達(dá)風(fēng)采錄》,總結(jié)推廣家門英杰,也以此吸引社會(huì)賢達(dá)人士支持、參與和贊助xx宗族事業(yè)。

任何一項(xiàng)群眾性活動(dòng)都離不開宣傳。要對所有宗親和在社會(huì)上大力宣傳xx宗親聯(lián)誼事業(yè),擴(kuò)大中華xx宗親聯(lián)誼會(huì)的社會(huì)影響。不要怕別人說我們搞宗派主義。我們的組織是經(jīng)過政府批準(zhǔn)的,全國人大、政協(xié)的領(lǐng)導(dǎo)親任我會(huì)名譽(yù)主席,國內(nèi)外許多政府要員擔(dān)任了我們組織的領(lǐng)導(dǎo),中華xx聯(lián)誼會(huì)的文化傳承活動(dòng),以及《中華xx大宗譜》的編修,很好地繼承了中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng),弘揚(yáng)了民族文化,促進(jìn)了海內(nèi)外的民間交流與和諧社會(huì)建設(shè),為祖國統(tǒng)一、民族振興、文化傳承、國粹保護(hù)作出了貢獻(xiàn),因而得到了社會(huì)各界支持和擁護(hù),得到了譜牒專家、文化知名人士的普遍好評,也得到黨和政府的肯定與褒揚(yáng)。我們的總會(huì)長家儒被譽(yù)為“中華聯(lián)宗修譜第一人”,還榮獲“全國十大英才人物”稱號(hào)。團(tuán)黃分6會(huì)要考慮出版內(nèi)部簡報(bào),要培養(yǎng)族內(nèi)通信員,把我們的工作及時(shí)宣傳出去。

中華xx總祠河南堂的建設(shè)是中華xx宗親總會(huì)當(dāng)前的中心任務(wù),已得到族人的熱烈響應(yīng)和大力支持,各地都在積極組織捐款。去年7月總祠在偃師市奠基時(shí),我去參加了,當(dāng)時(shí)的`捐款場面非常熱烈,可是沒有看到團(tuán)風(fēng)分會(huì)的名字。前不久總會(huì)十年慶典也是在偃師總祠建設(shè)工地舉行的,我也參加了,又看到火熱的捐款場景,又沒看到團(tuán)風(fēng)分會(huì)參加。從慶典活動(dòng)回來后,我應(yīng)邀參加了新洲分會(huì)傳達(dá)總會(huì)精神座談會(huì),恭元會(huì)長部署全族每人要為總祠捐10元錢。鄂州分會(huì)的朋友也告訴我說,鄂州分會(huì)前天也開了傳達(dá)會(huì),要求每人捐10元。團(tuán)風(fēng)分會(huì)不能在這方面掉隊(duì),我們也是xx子孫,別人能做到,我們不能掉隊(duì)。因此建議:迅速動(dòng)員,給每家每戶發(fā)一份倡議書,在座的每一位拿著登記表,要求每位宗親捐10元??傡魞扇陜?nèi)可落成,在落成典禮上,再不能少了團(tuán)風(fēng)分會(huì)。

當(dāng)然,勸捐工作一定要實(shí)事求是,要講明5元不為少,萬元不為多,盡心盡力就行。要?jiǎng)訂T有能力的宗親多捐,幫助沒有能力的人捐。我們是較貧困地區(qū),有些宗親家庭困難,我們要從各個(gè)方面想辦法,讓那些小老板、家庭寬裕的宗親,代替貧寒宗親捐分子,但要保證人均10元的總目標(biāo)不落空。

這次在總會(huì)慶典上,聽到一個(gè)真實(shí)的故事。福建某偏僻地區(qū)的一位老太太,得知有人到村里為xx總祠捐款,她找過去捐了10元錢,她說:“我76歲了,嫁在這里60年,人家早已忘記我是邱家的后人,邱家建祠堂我有份啊?!痹趫龅娜烁袆?dòng)得流淚。所以我要說的是,勸捐工作要過細(xì)些,不要把宗親們對建祖祠的一片心意埋沒了。

這里也要指出,對xx宗族90歲以上老壽星,分會(huì)也要定期組織看望。敬老愛老是邱家的優(yōu)良傳統(tǒng),要發(fā)揚(yáng)光大。鼓勵(lì)和促進(jìn)xx族人牢記平安,加強(qiáng)鍛煉,增強(qiáng)體質(zhì),延年益壽。

再過18個(gè)月,到20xx年5月,就是團(tuán)黃分會(huì)成立十周年大慶的日子。從今天開始,就要為十年慶典作準(zhǔn)備。要號(hào)召全體宗親為十年慶典出智出力出才出財(cái),比如策劃設(shè)計(jì)大型祭祖活動(dòng),創(chuàng)作十年慶主題的詩文書畫,制作工藝美術(shù),排練文藝節(jié)目,捐獻(xiàn)老家譜和家族文物檔案。要鼓勵(lì)和幫助各支系修繕祖祠(堂、室)家廟,修復(fù)祖墳祖墓,開展敬祖祭祖活動(dòng)。要提倡和動(dòng)員各地宗親編寫本支系(族)的譜志史,撰寫家庭(族)大事記。通過這些活動(dòng),引發(fā)族人對先祖的追思,對祖恩祖德的發(fā)揚(yáng)光大,從而增進(jìn)族人的認(rèn)同感和凝聚力,促進(jìn)團(tuán)黃地區(qū)xx宗族事業(yè)的發(fā)展。

團(tuán)結(jié)是干好一切工作的基礎(chǔ)和前提。分會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子和族譜編委會(huì)成員要加強(qiáng)團(tuán)結(jié),對工作中某些環(huán)節(jié)的爭論,對譜志中某些觀點(diǎn)的爭議,都是很正常的事,不可避免,但不可影響個(gè)人感情與工作大局,扯不清的事情,就不要緊扯,留待以后或我們的后人去弄清,先干好當(dāng)前能干成的事。家和萬事興,人和事業(yè)成,讓我們同心同德,同舟共濟(jì),以自己最大的努力,流自己最多的汗水,為團(tuán)黃地區(qū)宗族事業(yè)作出我們最大的貢獻(xiàn)。列祖列宗會(huì)保佑我們,子孫后代會(huì)記住我們!

征求意見座談會(huì)總結(jié)講話篇三

各位領(lǐng)導(dǎo),叔叔阿姨,同學(xué)們:

大家好!

我叫,是警察和女兒,畢業(yè)于柳州高中,在今年的高考中,我以高出一本線95分的成績被哈爾濱工業(yè)大學(xué)錄取。哈爾濱工業(yè)大學(xué)是國家“985工程”中首批重點(diǎn)建設(shè)的9所大學(xué)之一,俗稱“c9”。讀書是辛苦的,但是用汗水澆灌出來的果實(shí)又是最甜的。我今天能取得這樣的成績,離不開老師的教育培養(yǎng),也離不開大家的支持和幫助,今天我有幸參加這個(gè)值得驕傲的會(huì)議,我的內(nèi)心充滿感激。感謝x黨委和工會(huì)對我們的.關(guān)心,感謝老師的教導(dǎo),感謝家人的關(guān)愛和照顧,特別是我的媽媽,是我成長過程中的引路人,一直默默地支持著我,在高考前,她花了兩個(gè)多月的時(shí)間,在緊張的工作之余,熬了許多個(gè)夜晚,把17年來記錄我成長的數(shù)千張照片整理出來,制作出一本圖文并茂、詳細(xì)記錄我成長歷程的精美畫冊,并在學(xué)校舉行的高考百日誓師大會(huì)上送給我,激勵(lì)我前進(jìn),令我非常感動(dòng)。在高考前的一百天時(shí)間里,我一直把這本畫冊放在我的書桌里,不時(shí)拿出來翻看,每當(dāng)我學(xué)習(xí)感到困倦時(shí),想到有她的陪伴,我就有了力量。還有爸爸,在我高考前一段時(shí)間,煮出許多好吃的飯菜,和媽媽一起每天下班后從單位開車出來給我送飯,陪我聊天,讓我一天的疲勞在晚飯時(shí)得到緩解。謝謝爸爸媽媽一路上的陪伴,還有我的阿公阿婆小舅小姨給予我的精神鼓勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),讓我充滿信心,勇往直前,奮斗不息!同時(shí)也感謝許多時(shí)常過問我學(xué)習(xí)以及考試情況的叔叔阿姨!謝謝你們!你們的關(guān)心讓我深深感受到一個(gè)大家庭的溫暖。

大學(xué)是我求學(xué)路上的又一個(gè)新階段,我一定會(huì)繼續(xù)努力,以哈工大的校訓(xùn)“規(guī)格嚴(yán)格,功夫到家”來要求自己,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),不辜負(fù)監(jiān)獄黨委、老師、爸爸媽媽、叔叔阿姨們的期望,把自己鍛煉成為一名有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)、懂感恩的優(yōu)秀大學(xué)生!報(bào)效祖國,回報(bào)社會(huì),為祖國爭光!我堅(jiān)信奮斗過的青春永不悔!謝謝大家!

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征求意見座談會(huì)總結(jié)講話篇四

尊敬的各位佳賓,各位女士同仁:

大家好!

今天是三八國際婦女節(jié),我代表醫(yī)院黨委、行政、工會(huì)誠摯的邀請大家相聚這里,一起共慶這個(gè)屬于女性的美麗時(shí)刻。俗話說,婦女能頂半邊天。但是在醫(yī)院,我們可以說,女職工撐起了大半邊天。在此,謹(jǐn)讓我代表x縣人民醫(yī)院黨、政、工等領(lǐng)導(dǎo)班子,對大家一直以來,為醫(yī)院建設(shè)開展所付出的努力和奉獻(xiàn)表示最誠摯的感謝,并致以最崇高的敬意。

女性作為社會(huì)成員的一局部,扮演的不僅僅是雙重角色,而是多重的,既是職業(yè)女性,又是家庭主婦,是妻子,是母親,是女兒,是兒媳。我們醫(yī)院在黨的'建設(shè)、行政治理、臨床診治、特別是臨床護(hù)理等不同崗位,都展示著女性風(fēng)采,在這屬于女性的節(jié)日里,我尤其要贊美我們的圣潔的護(hù)士小姐,是你們在辛苦與瑣碎的護(hù)理工作中描繪了高尚、鑄造了輝煌。

雖然護(hù)理工作經(jīng)常加班加點(diǎn)、經(jīng)常因?yàn)椴荒芤会樢娧艿桨籽郏銈兛偸怯米约喊俦兜呐?,來?fù)原病人臉上的微笑,得到社會(huì)的認(rèn)可。我為大家認(rèn)真的工作和無私的奉獻(xiàn)感到欣慰,為醫(yī)患關(guān)系的改善向你們表示衷心的感謝。

新年已經(jīng)過去,新春氣息正濃。這需要我們每一個(gè)醫(yī)務(wù)工作者保持良好的精神態(tài),展示嶄新的精神面貌;期望大家不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身綜合素養(yǎng)適應(yīng)時(shí)代需要,也期望大家積極投身醫(yī)院建設(shè)參與醫(yī)院治理,立足本職爭創(chuàng)一流,讓我們?nèi)旱陌脒吿靷兣c男同事們一道為醫(yī)院的改革、開展、穩(wěn)定而努力,為醫(yī)院更加美好的明天而努力。

祝大家節(jié)日愉快,工作順心,生活幸福,闔家愉快!

征求意見座談會(huì)總結(jié)講話篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、來賓、女同胞們:

大家好!

在這春暖花開的三月,我們又迎來了第××個(gè)“三八”國際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)。今天我們的禮堂貴客咸集,高朋滿座,用一種別開生面的形式共同紀(jì)念女同胞們的節(jié)日。在此,我謹(jǐn)代表學(xué)校的黨、政、工組織,向出席會(huì)議的區(qū)總工會(huì)、區(qū)婦聯(lián)、區(qū)教育局黨工委、區(qū)教育工會(huì)以及區(qū)教育工會(huì)女職工委員會(huì)的各位委員們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!并向在場的全體女同胞致以節(jié)日的問候和美好的祝愿!

我校的女教工比例占到全校教工近××。多年來,廣闊女教工在教育、教學(xué)、治理和效勞等崗位上踏實(shí)工作、敬業(yè)奉獻(xiàn),取得了突出的成績,為學(xué)校事業(yè)開展作出了重要奉獻(xiàn)。特別是在過去的一年中,我校的女同胞更是與時(shí)俱進(jìn),以發(fā)奮有為的精神風(fēng)貌,在“巾幗建功在課堂”、“爭做學(xué)習(xí)型女性”以及女職工創(chuàng)立“巾幗示范崗”等活動(dòng)中取得了令人振奮的好成績。我校女職工委員會(huì)一直在追求和探究婦女工作的新途徑和新載體,今天的××評選活動(dòng)正是要把我校女教工在學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)工作、學(xué)會(huì)生活的過程中那美好形象展示一回,正是要把女教工不甘平凡、自勉勤奮的精神風(fēng)貌表達(dá)一番。以此來鼓舞我校的女同胞們在新的一年里,繼續(xù)努力,爭取制造更加輝煌的業(yè)績。借此時(shí)機(jī),我想對各位女同胞發(fā)出新年的建議:

第—:我們要加倍地自信。

自知者明,自信者強(qiáng)。自信是對自我的認(rèn)識(shí)和肯定,是對自身價(jià)值和能力的積極評估。自信是女性走向成功的精神力量。當(dāng)前,學(xué)校事業(yè)的開展迫切需要全校師生充分發(fā)揮積極性、表達(dá)制造性。女教工作為普教戰(zhàn)線重要的人力資源,在推動(dòng)學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)的開展中,具有舉足輕重的作用。期望廣闊女同胞要進(jìn)一步增強(qiáng)主人翁意識(shí),積極投身到學(xué)校的各項(xiàng)工作中去,在學(xué)校事業(yè)的開展中切實(shí)發(fā)揮“半邊天”的作用。

第二:我們要加倍地聰慧好學(xué)。

時(shí)代的開展呼喚富有知識(shí)和智慧的女性。21世紀(jì)是以創(chuàng)新為主導(dǎo)的'世紀(jì),作為肩負(fù)著培養(yǎng)接班人神圣使命的女教工們更要弘揚(yáng)特長學(xué)習(xí)、崇尚知識(shí)的優(yōu)良傳統(tǒng),樹立終身學(xué)習(xí)的新理念,不斷提升個(gè)人知識(shí)素養(yǎng),增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),培養(yǎng)創(chuàng)新精神,提高創(chuàng)新能力,不斷提高學(xué)習(xí)和掌握運(yùn)用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的能力,練就過硬的本領(lǐng),更好地履行教書育人、治理育人、效勞育人的職責(zé),承擔(dān)起時(shí)代所給予我們的榮耀使命。

第三:我們要加倍地?zé)釔凵睢?/p>

女性是生命的直接制造者和養(yǎng)育者,婦女是家庭生活的重要組織者。熱愛家庭、熱愛生活是女性的優(yōu)良美德。女性在建立科學(xué)文明的生活方法,營造民主、和諧、溫馨的家庭人際關(guān)系,教育子女健康成長,優(yōu)化家庭教育環(huán)境等方面發(fā)揮著不可替代的特別作用。期望全校女同胞從自身做起,從點(diǎn)滴事情做起,大力弘揚(yáng)社會(huì)新風(fēng),成為社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德的宣傳者、實(shí)踐者。積極參加文明家庭創(chuàng)立活動(dòng),把中華民族的傳統(tǒng)美德不斷地傳遞給下一代,促使他們成為對國家、對人民有用的人,用良好的家風(fēng)來促進(jìn)我校的精神文明建設(shè)。最后,我還要建議男同胞們在家里要關(guān)愛、呵護(hù)自己的母親、妻子、女兒,在學(xué)校要關(guān)心、尊重、援助女教工,與身邊的女性一起建設(shè)美好的家園、校園,共同制造幸福的生活。再次祝愿大家節(jié)日愉快,工作愉快,身體健康,家庭幸福!

征求意見座談會(huì)總結(jié)講話篇六

“古爾邦節(jié)的時(shí)候你一定要過來,一定要過來,我們一起坐坐。”臨別時(shí)馬合斯提汗·阿孜木拜拉著一八六團(tuán)副團(tuán)長李向軍的手用不是太標(biāo)準(zhǔn)的漢語說著。

9月10日,在古爾邦節(jié)即將來臨之際,一八六團(tuán)黨委一班人看望慰問了吉木乃鎮(zhèn)掛鉤幫扶貧困戶,為每戶貧困戶慰問品,同時(shí)也送上節(jié)日的祝福和誠摯的問候。

今年年初,根據(jù)十師北屯市精準(zhǔn)扶貧工作安排,一八六團(tuán)黨委班子與吉木乃鎮(zhèn)別拉熱克村10個(gè)貧困戶認(rèn)門結(jié)親,進(jìn)行結(jié)對幫扶,確保他們早日能夠脫貧致富。

巴合提古麗·葉留斯是吉木乃縣別勒阿熱克村村民,自己帶著兩個(gè)孩子,生活捉襟見肘,入不敷出。在得知這一情況后,一八六團(tuán)副團(tuán)長、武裝部長劉吉文主動(dòng)與古麗結(jié)親,通過幫助其發(fā)展種植、養(yǎng)禽和勞務(wù)輸出脫貧?,F(xiàn)在,古麗家的生活已經(jīng)有所改善,有望今年實(shí)現(xiàn)脫貧。

“70只雞、20只紅嘴雁的幼崽都是他幫我提供的,還有幫我種地,在我院子里給我種了菜,每次來看我都帶著好多東西?!睂τ趧⒓奶峁┑膸椭?,古麗如數(shù)家珍。

“你就是我的親弟弟,有啥事你就給我說,只要能幫上忙,我都想辦法給你解決?!痹刹浚搱F(tuán)團(tuán)長助理崔克偉在慰問掛鉤戶塔拉甫·索爾坦?fàn)柛r(shí)一直在叮囑著,由于語言不通,他們的交談只能通過隨行的村官翻譯。

該團(tuán)紀(jì)委書記的掛鉤戶叫希熱阿·杰克哈力中年喪偶,兒子兒媳常年在外給人帶牧,家中兩個(gè)孫子最大的才4歲,得知情況后,張建與團(tuán)場滴灌帶廠溝通,安排她在打零工,同時(shí)與多家團(tuán)場農(nóng)家樂老板聯(lián)系,為希熱阿家的哈薩克族食品提供銷售渠道,徹底解決了希熱阿·杰克哈利達(dá)一家收入低的實(shí)際困難。

在走訪慰問過程中,每到一處,該團(tuán)黨委班子成員都與掛鉤戶熱情地聊家常,詳細(xì)詢問了解他們近期的身體狀況和生活情況,進(jìn)一步增進(jìn)了兵地之間關(guān)系、增進(jìn)了民族團(tuán)結(jié)。

征求意見座談會(huì)總結(jié)講話篇七

近日,為發(fā)展桃源縣旅游產(chǎn)業(yè),制定一個(gè)符合該縣實(shí)際、針對性強(qiáng)、操作性強(qiáng)的旅游規(guī)劃,該縣召開“全域旅游總體規(guī)劃”設(shè)計(jì)初稿征求意見座談會(huì),縣委常委、宣傳部長黃貴生,縣委常委、統(tǒng)戰(zhàn)部長鄭利紅,副縣長湯賽男及相關(guān)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)人等參加會(huì)議。

在聽取了創(chuàng)景天下匯報(bào)了桃源縣“全域旅游總體規(guī)劃”設(shè)計(jì)初稿后,與會(huì)人員積極發(fā)言、建言獻(xiàn)策,從桃源縣“全域旅游”的發(fā)展定位、工作思路、具體措施等方面提出進(jìn)一步修改的意見和建議。參會(huì)人員建議,桃源縣“全域旅游總體規(guī)劃”設(shè)計(jì)要依托先進(jìn)的旅游發(fā)展理念,進(jìn)一步明確“全域旅游”發(fā)展的總體定位,突出優(yōu)勢、打造特色,豐富內(nèi)涵、挖掘潛能,完善布局、塑造品牌。同時(shí)也要加強(qiáng)旅游資源保護(hù),為“全域旅游”發(fā)展提供可靠的組織保證和要素保障。

與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)一致認(rèn)為,規(guī)劃建設(shè)既要盡力而為,也要量力而行,要與桃源實(shí)際密切結(jié)合,要做好項(xiàng)目建設(shè)規(guī)劃建設(shè)分析,落實(shí)到項(xiàng)目上要具有可行性和操作性,希望規(guī)劃設(shè)計(jì)單位認(rèn)真梳理和吸納此次會(huì)議和會(huì)后征求上來的意見和建議,廣集民間智慧做好形象定位、“我有他無”的特色小鎮(zhèn)定位、一鄉(xiāng)一品等體現(xiàn)桃源特色的產(chǎn)品規(guī)劃。對規(guī)劃初稿進(jìn)行修改完善,做好補(bǔ)充考察,最終編制出符合桃源旅游發(fā)展實(shí)際,具有較強(qiáng)前瞻性、操作性和指導(dǎo)性的桃源全域旅游發(fā)展規(guī)劃。各有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門要結(jié)合部門實(shí)際和桃源實(shí)際,及時(shí)反饋補(bǔ)充意見,同時(shí)要配合好規(guī)劃設(shè)計(jì)單位的調(diào)研工作,盡最大努力為規(guī)劃設(shè)計(jì)單位提供所需資料。

征求意見座談會(huì)總結(jié)講話篇八

3月8日,我校在辦公樓第一會(huì)議室舉行“活力青大巾幗建功”慶?!叭恕眹H婦女節(jié)表彰暨座談會(huì)。來自全校教學(xué)、科研、醫(yī)療、管理等崗位的女教職工和醫(yī)護(hù)員工代表,校婦委會(huì)干部等70余人參加座談。校黨委副書記杜方波出席座談會(huì)并講話。

會(huì)上,與會(huì)女教職工代表們圍繞如何更好地做好教學(xué)與科研工作,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)凝聚力,促進(jìn)學(xué)生發(fā)展,履行崗位職責(zé)等內(nèi)容暢所欲言。附屬醫(yī)院腎內(nèi)科主任徐巖,化學(xué)化工學(xué)院副院長王宗花,護(hù)理學(xué)院院長王愛敏,機(jī)電工程學(xué)院教授王繼榮,附院黃島區(qū)產(chǎn)科主任詹瑛,數(shù)學(xué)與統(tǒng)計(jì)學(xué)院教師周淑娟,電子信息學(xué)院輔導(dǎo)員華梁,自動(dòng)化與電氣工程學(xué)院教師王貞等先后發(fā)言,與大家分享了自己的工作體會(huì)和生活經(jīng)歷。

杜方波在講話中代表校黨委向全校女同胞們致以節(jié)日的問候和美好的祝福。他表示,我校女教職工在不同的工作崗位上無私奉獻(xiàn),為學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展做出了巨大貢獻(xiàn),學(xué)校事業(yè)的發(fā)展離不開全體女同胞們的努力,學(xué)校取得的成績得益于青大女教職工們的辛勤付出。

杜方波指出,學(xué)校的改革發(fā)展、“雙一流”建設(shè)和高水平大學(xué)建設(shè),必須調(diào)動(dòng)廣大女教職工的工作積極性。在今后的工作中,他對全校女教職工提出了三點(diǎn)期望:一是圍繞學(xué)校的中心工作多發(fā)揮作用,切實(shí)做好教學(xué)、科研、學(xué)科建設(shè)等工作;二是在圍繞“活力青大”的建設(shè)上多發(fā)揮作用,激發(fā)活力,提升能力,為學(xué)校事業(yè)做出更大貢獻(xiàn)。三是圍繞學(xué)校文化建設(shè)發(fā)揮不可替代的作用,為了教育事業(yè),為了中華文化的傳承做出自己的努力。他同時(shí)希望婦委會(huì)能夠充分發(fā)揮好自己的作用,激發(fā)女教職工工作與生活的積極性,為教職工做好事、辦實(shí)事,打造服務(wù)廣大女教職工的“婦女之家”。

會(huì)上通報(bào)了獲得省、市表彰的先進(jìn)女職工集體和個(gè)人,并對獲青島大學(xué)“三八紅旗手”和“三八紅旗集體”的個(gè)人與集體進(jìn)行了表彰。

座談會(huì)結(jié)束后,公共衛(wèi)生學(xué)院副院長梁惠為與會(huì)人員做了題為《科學(xué)飲食促進(jìn)健康》的營養(yǎng)與健康講座。

征求意見座談會(huì)總結(jié)講話篇九

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征求意見座談會(huì)總結(jié)講話篇十

在這秋高氣爽、金菊怒放的美好時(shí)節(jié),我們迎來了第十六個(gè)中國記者節(jié)。在此,我和xx市長,代表市委、市政府,向駐咸及全市廣大新聞工作者致以節(jié)日的問候和崇高的敬意!向所有關(guān)心支持新聞宣傳事業(yè)的社會(huì)各界表示衷心的感謝!

今年以來,在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,全市廣大新聞工作者以黨的精神為指導(dǎo),高舉旗幟,堅(jiān)定信念,圍繞中心,服務(wù)大局,正確把握輿論導(dǎo)向,全力服務(wù)改革發(fā)展。駐咸各記者站、市級(jí)各新聞媒體的同志們,圍繞建設(shè)“四強(qiáng)三領(lǐng)先”西部強(qiáng)市的宏偉目標(biāo),緊扣全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大局,充分發(fā)揮媒體的優(yōu)勢,廣泛宣傳中央和省、市的決策部署,深入報(bào)道經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的輝煌成就,全面展示干部群眾艱苦創(chuàng)業(yè)的生動(dòng)實(shí)踐,積極推廣各行各業(yè)涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型,主動(dòng)回應(yīng)人民群眾的現(xiàn)實(shí)關(guān)切、全力促進(jìn)社會(huì)和諧。廣大新聞工作者勇于吃苦,甘于奉獻(xiàn),勤勉不息,筆耕不輟,唱響主旋律、凝聚正能量,有力地宣傳了xx、推介了xx、展示了xx。我市開展群眾路線調(diào)研活動(dòng)、千幫千主題實(shí)踐活動(dòng)、創(chuàng)新干部選拔使用機(jī)制、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、加快產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型和結(jié)構(gòu)調(diào)整、治污降霾和生態(tài)文明建設(shè)等,一大批有影響、有建樹的新聞作品在《人民日報(bào)》、《新華每日電訊》、《經(jīng)濟(jì)日報(bào)》、《xx日報(bào)》、xx電視臺(tái)、xx電視臺(tái)等中、省主流媒體,以及xx網(wǎng)等主流網(wǎng)站刊發(fā),實(shí)現(xiàn)了我市新聞宣傳工作的重大突破,受到市委、市政府的充分肯定。廣大新聞工作者的辛勤努力和勞動(dòng)成果,對內(nèi)凝聚了發(fā)展力量,促進(jìn)了社會(huì)和諧,對外塑造了xx形象,擴(kuò)大了帝都影響,提升了我市的知名度和美譽(yù)度,為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。實(shí)踐證明,我市新聞宣傳隊(duì)伍是一支政治過硬、素質(zhì)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛的隊(duì)伍,是一支黨委政府放心、人民群眾滿意隊(duì)伍!

當(dāng)前,隨著精神的貫徹落實(shí)、全國全省宣傳思想工作會(huì)議的召開,特別是發(fā)表的一系列重要講話,對做好新形勢下的新聞宣傳和意識(shí)形態(tài)工作指明了前進(jìn)的方向。全國上下狠抓宣傳思想工作的態(tài)勢及成效,順民意,得民心,社會(huì)各界和人民群眾評價(jià)非常高,反響非常好,全社會(huì)齊心協(xié)辦、齊抓共管、全面推進(jìn)宣傳思想工作的氛圍已蔚然形成。各級(jí)對新聞宣傳的重視程度越來越高,工作環(huán)境越來越好,支持力度越來越大,推進(jìn)措施越來越實(shí),可以說,我們迎來了新聞宣傳工作的最好時(shí)期。作為黨的宣傳干部和新聞工作者,應(yīng)當(dāng)抓住機(jī)遇,銳意進(jìn)取,再接再厲,再創(chuàng)佳績,不負(fù)時(shí)代賦予的光榮使命,努力為黨、為人民、為發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。

借此機(jī)會(huì),我提幾點(diǎn)希望,與大家共勉:

一要站穩(wěn)立場,把好導(dǎo)向。導(dǎo)向是新聞宣傳的靈魂。輿論導(dǎo)向正確,是黨和人民之福;輿論導(dǎo)向錯(cuò)誤,是黨和人民之禍。廣大新聞工作者要牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、陣地意識(shí),始終堅(jiān)持團(tuán)結(jié)穩(wěn)定鼓勁、正面宣傳為主的方針,做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)。要深入學(xué)習(xí)貫徹黨的、以及中央、省市宣傳思想工作會(huì)議精神,特別是貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記系列講話和即將召開的黨的十八屆三中全會(huì)精神,堅(jiān)持用正確的理論武裝思想,時(shí)刻保持清醒頭腦,大事面前不糊涂,敏感問題不含糊,原則問題不麻木,關(guān)鍵時(shí)刻不動(dòng)搖,旗幟鮮明地宣傳黨的路線方針政策,宣傳市委、市政府的決策部署,用敏銳的觸角捕捉新聞信息,用正確的聲音引導(dǎo)社會(huì)輿論,確保任何時(shí)候、任何情況下的輿論導(dǎo)向,都牢牢掌握在黨委和政府的手中,牢牢掌握在主流媒體的手中,確保新聞宣傳工作始終沿著正確方向健康發(fā)展,不給任何錯(cuò)誤思想、不良輿論、丑惡現(xiàn)象留有空間。

二要圍繞中心,助推發(fā)展。新聞工作影響廣泛,事關(guān)全局。廣大新聞工作者要牢固樹立新聞宣傳也是生產(chǎn)力的觀念,始終要把圍繞中心、服務(wù)大局作為第一職責(zé),把營造氛圍、助推發(fā)展作為第一要?jiǎng)?wù),充分發(fā)揮新聞宣傳的獨(dú)特優(yōu)勢,創(chuàng)新宣傳手段、豐富宣傳內(nèi)容,將新聞宣傳的觸角延伸到招商引資、項(xiàng)目建設(shè)、生態(tài)文明、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、民生工程等改革發(fā)展的前沿,廣泛宣傳各級(jí)各界在“共建大西安、推動(dòng)大跨越”中的新創(chuàng)舉、新探索,深入宣傳各行各業(yè)在建設(shè)“四強(qiáng)三領(lǐng)先”西部強(qiáng)市中的新成果、新業(yè)績,大力宣傳各領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)富、創(chuàng)新的模范人物和先進(jìn)事跡,深入挖掘典型,廣泛宣傳典型,為加快發(fā)展鼓勁加油,為推動(dòng)跨越匯聚能量。要高度重視對外宣傳,大力推進(jìn)新聞外宣、文化外宣、產(chǎn)業(yè)外宣、典型外宣、以及發(fā)展成果的外宣,特別是xx日報(bào)社、廣播電視臺(tái),要充分發(fā)揮對外宣傳報(bào)道組的作用,整合采編資源,打造宣傳品牌,不斷加大“攻大報(bào)、上頭條”的力度。今年,我們將認(rèn)真落實(shí)新聞外宣獎(jiǎng)勵(lì)制度,對新聞宣傳中的優(yōu)秀作品、做出突出貢獻(xiàn)的新聞工作者,以及新聞單位,要大張旗鼓地給予重獎(jiǎng)。希望大家多出好作品、多出好成績,多做新貢獻(xiàn),在主流媒體多發(fā)聲、多宣傳、多交流、多推介,全面提升xx對外宣傳的影響力。

三要服務(wù)社會(huì),促進(jìn)和諧。為社會(huì)服務(wù)、為大眾服務(wù),是新聞媒體的生命線。作為新聞工作者,大家見多識(shí)廣、見微知著,是我們這個(gè)時(shí)代、這個(gè)社會(huì)中的智者、高手和精英,是群眾眼中的“無冕之王”,這要求我們要對社會(huì)負(fù)責(zé),對大眾負(fù)責(zé),積極主動(dòng)地承擔(dān)社會(huì)責(zé)任、履行社會(huì)義務(wù)。要揚(yáng)清風(fēng),樹正氣,堅(jiān)持以社會(huì)主義核心價(jià)值體系引領(lǐng)社會(huì)思潮,積極參與精神文明建設(shè)和文明城市創(chuàng)建活動(dòng),大力開展“中國夢”等系列主題宣傳,廣泛開展xx文明行為“十要十不要”、“xx宣傳用語”、“公益廣告”等征集宣傳活動(dòng),動(dòng)員引導(dǎo)人民群眾積極參與、投身其中。要加強(qiáng)道德模范、先進(jìn)人物的典型宣傳,大力倡導(dǎo)艱苦奮斗、健康向上的社會(huì)風(fēng)尚,以文明、健康、積極、向上的價(jià)值導(dǎo)向,引導(dǎo)干部群眾見賢思齊、崇德向善。要充分發(fā)揮媒體的監(jiān)督作用,對損害群眾利益、擾亂社會(huì)秩序的現(xiàn)象,要挺直腰板、理直氣壯地予以批評、予以糾正。要針對群眾的意見和訴求,積極做好明辨利害,澄清是非,疏導(dǎo)情緒,化解矛盾的工作,全力保障社會(huì)穩(wěn)定、大局和諧。

四要改進(jìn)作風(fēng),樹好形象。作為媒體記者、新聞工作者,不僅僅是一種稱謂,更是一種責(zé)任、一種榮譽(yù)、一種形象的象征。前不久,《新快報(bào)》記者陳永洲事件,在全國產(chǎn)生極壞的影響,引起群眾的強(qiáng)烈不滿。全市廣大新聞工作者,要以陳永洲事件為教訓(xùn),切實(shí)做到防微杜漸、引以為戒。要牢記新聞工作的責(zé)任和使命,牢固樹立馬克思主義的新聞?dòng)^,筑牢新聞工作者的職業(yè)道德防線,堅(jiān)決杜絕有償新聞、虛假新聞等不良現(xiàn)象,自覺抵制新聞宣傳中的歪風(fēng)邪氣。要深入開展“走基層、轉(zhuǎn)作風(fēng)、改文風(fēng)”實(shí)踐活動(dòng),上看“天氣”,下接“地氣”,深入基層、深入群眾,把鏡頭聚焦在發(fā)展上,把筆尖對準(zhǔn)在民生上,把聲音匯聚在和諧社會(huì)的新風(fēng)正氣上,不斷推出一批“冒著熱氣”、“帶著露珠”、“透著溫度”、符合發(fā)展要求、群眾喜聞樂見、經(jīng)得起實(shí)踐檢驗(yàn)的好新聞、好作品,努力提升新聞宣傳的說服力、吸引力和親和力。要切實(shí)增強(qiáng)事業(yè)心、責(zé)任心和榮譽(yù)感,恪守職業(yè)道德,遵守新聞紀(jì)律,堅(jiān)持真理,忠于事實(shí),勤勉敬業(yè),甘于奉獻(xiàn),以實(shí)際行動(dòng)和出色業(yè)績,努力塑造精干、務(wù)實(shí)、陽光、奉獻(xiàn)的職業(yè)形象。

新聞宣傳是一項(xiàng)全局性、系統(tǒng)性的工作,市委、市政府將全力支持各新聞單位和同志們的工作,市委宣傳部、市文廣新局、市記者協(xié)會(huì)等部門和單位,要全方位地為大家搞好服務(wù),盡最大可能為新聞單位和新聞工作者創(chuàng)造良好的環(huán)境。全市各級(jí)和社會(huì)各界,要高度重視新聞宣傳工作,充分認(rèn)識(shí)新形勢下新聞宣傳、對外宣傳和輿論引導(dǎo)工作的重要性。要善待媒體、善用媒體、善管媒體,進(jìn)一步加大對新聞宣傳工作的支持力度,加強(qiáng)對各級(jí)新聞工作者的關(guān)心和關(guān)愛,積極主動(dòng)地幫助他們解決工作中遇到的困難和問題。要齊心協(xié)力、齊抓共管,把加快發(fā)展和輿論引導(dǎo)結(jié)合起來,在加快發(fā)展的基礎(chǔ)上擴(kuò)大宣傳,全面抓好穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、促改革、惠民生等各項(xiàng)工作,堅(jiān)持和完善信息發(fā)布、新聞通報(bào)等體制機(jī)制,用改革的成果引導(dǎo)輿論,用發(fā)展的業(yè)績匯聚力量,推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。

總之,大家一定要增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí),立足崗位,扎實(shí)工作,開拓創(chuàng)新,銳意進(jìn)取,以更加飽滿的熱情、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)、更加優(yōu)異的成績,推動(dòng)我市新聞宣傳工作再上新臺(tái)階,為實(shí)現(xiàn)“四強(qiáng)三領(lǐng)先”西部強(qiáng)市的“xx夢”作出新的更大的貢獻(xiàn)!

最后,祝愿全市新聞工作者節(jié)日快樂、工作順利、萬事如意!

謝謝大家!

征求意見座談會(huì)總結(jié)講話篇十一

(一)尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家:

大家好!

今天我們邀請各位專家來召開這個(gè)座談會(huì),一是借此機(jī)會(huì)共敘友情,并表達(dá)對各位的誠摯謝意;二是想請大家對我們近段的工作把把脈,給我們的工作做一次全面的體檢,以便我們共同做好社區(qū)教育工作,更好地為社區(qū)居民做好服務(wù)。

府與教育主管部門和省教育廳的充分肯定和表揚(yáng)。因此,在這里我對在座的各位專家對我們的幫助與支持表示衷心的感謝。

社區(qū)教育是在一定區(qū)域范圍內(nèi),充分利用各類教育資源,開展旨在提高社區(qū)全體成員整體素質(zhì)和生活質(zhì)量,促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展的教育活動(dòng)。而我們社區(qū)專家講師隊(duì)伍是社區(qū)教育的中堅(jiān)力量。他在推動(dòng)社區(qū)建設(shè),促進(jìn)社區(qū)經(jīng)濟(jì)增長,完善社區(qū)基層民主建設(shè),繁榮社區(qū)文化發(fā)展,滿足人們多樣化學(xué)習(xí)需求,不斷提高生活質(zhì)量和幸福指數(shù)方面,必將發(fā)揮很大的作用。我市社區(qū)教育專家講師團(tuán)已經(jīng)建立,但是,我們也看到,我們在專家教師隊(duì)伍的建設(shè)和管理上還存在一定的問題,與東部發(fā)達(dá)地區(qū)相比還有很大差距,社區(qū)教育培訓(xùn)課程設(shè)置上還很單一,與各位專家的溝通交流很缺乏,今后我們還要進(jìn)一步加強(qiáng)對社區(qū)教育人才的管理,推動(dòng)社區(qū)教育向?qū)I(yè)化、規(guī)范化方向發(fā)展。社區(qū)教育機(jī)構(gòu)要繼續(xù)完善以專家講師為骨干,兼職教師為主體的專兼結(jié)合的教師隊(duì)伍,要從各個(gè)社區(qū)中挖掘選取年齡相對較輕、事業(yè)心強(qiáng)、熱忱于社會(huì)教育的人員充實(shí)到教師隊(duì)伍中去。并組建起有老專業(yè)技術(shù)人員、老教育工作者為主體和熱心社區(qū)教育工作的同志參加的社區(qū)教育志愿者隊(duì)伍。強(qiáng)化我們的教育力量,擴(kuò)大我們的教師隊(duì)伍。

會(huì)后我們會(huì)對大家提出的意見和建議,我們將進(jìn)行專題研究,確保問題能夠得到及時(shí)解決。同時(shí)在今后的工作中,我們將與各位專家經(jīng)常性的溝通、聯(lián)系,努力做社區(qū)教育工作,為社區(qū)百姓服好務(wù)。也希望在座的各位能夠一如既往的支持我們,并密切配合,不斷推進(jìn)我們的社區(qū)教育事業(yè)。

謝謝大家!

(二)尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位主任:

大家好!

今天我們在這里舉行各縣醫(yī)保中心主任座談會(huì),一是借此機(jī)會(huì)共敘友情,并表達(dá)我們的誠摯謝意;二是想請大家對我院近幾年來的工作把把脈,給我們的工作做一次全面的體檢,以便我們共同做好醫(yī)保工作,更好地為患者做好服務(wù)。

作為省級(jí)綜合性三級(jí)甲等醫(yī)院,我院近幾年來,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和社會(huì)各界的大力支持下,在打造品牌醫(yī)院上狠下工夫,注重不斷提高醫(yī)療技術(shù)水平和醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量、工作效率、社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的提高,吸引了眾多患者來院就診。這其中,有相當(dāng)一部分病人是各縣醫(yī)保病人。因此,在這里我也對在座的各位對我們的信任與支持表示衷心的感謝。

定對醫(yī)保病人進(jìn)行規(guī)范化治療,既滿足患者就醫(yī)需求,又盡量降低醫(yī)療費(fèi)用。同時(shí),我們還注重做好服務(wù)工作,凡是縣醫(yī)保轉(zhuǎn)來的病人我們都安排專門人員進(jìn)行接待,力爭從進(jìn)院到出院的各個(gè)環(huán)節(jié)都讓病人滿意。

應(yīng)該說,經(jīng)過我們雙方的共同努力,目前已經(jīng)建立了一套完善的職工醫(yī)保制度和業(yè)務(wù)操作流程,我們的工作已經(jīng)進(jìn)入了科學(xué)、健康、有序的發(fā)展軌道上來。

但是,我們也清醒地認(rèn)識(shí)到,我們在縣鄉(xiāng)醫(yī)保病人的管理上、在服務(wù)上還存在一定的問題,與各縣鄉(xiāng)醫(yī)保中心的要求還有一定的差距,希望各位在這里能夠暢所欲言,直言不諱,開誠布公地指出我們工作中存在的問題和不足。

對大家提出的意見和建議,我們將進(jìn)行專題研究,確保問題能夠得到及時(shí)解決。同時(shí)在今后的工作中,我們將與各縣醫(yī)保中心進(jìn)行經(jīng)常性的溝通、聯(lián)系,努力做好醫(yī)保工作,為參保的百姓服好務(wù)。也希望在座的各位能夠一如既往的支持我們,并密切配合,不斷推進(jìn)我們的醫(yī)療保險(xiǎn)事業(yè)。

謝謝大家!

(三)各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:。

了重要批示,對于開好這次會(huì)議提出了具體要求。5月12日總局局長辦公會(huì)專題研究安全評價(jià)工作,這是國家局自成立以來,局長辦公會(huì)第一次全面聽取安全評價(jià)工作匯報(bào),專題研究安全評價(jià)工作有關(guān)事項(xiàng)。毅中同志主持了局長辦公會(huì),總局黨組副書記顯政同志,黨組成員王德學(xué)、梁嘉琨、趙岸青同志參加會(huì)議,總局、煤監(jiān)局機(jī)關(guān)各司局、有關(guān)直屬事業(yè)單位的負(fù)責(zé)同志出席了會(huì)議,會(huì)上各位領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表了許多很重要的意見,對我們開好這次會(huì)議,做好相關(guān)工作都是非常及時(shí)、十分重要的。今天上午,顯政、岸青同志出席會(huì)議并作了重要講話。會(huì)前顯政、岸青同志對會(huì)議的議程特別是對于兩個(gè)講話內(nèi)容組織了專門研究,并逐字逐句進(jìn)行了修改審定。顯政同志的講話回顧了安全評價(jià)工作自20xx年10月《安全評價(jià)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》(國家局令第13號(hào))頒布實(shí)施以來的基本情況,肯定了安全評價(jià)工作取得的成績,分析了當(dāng)前存在的問題,并對今后的安全評價(jià)工作提出了具體要求;岸青同志著重從黨風(fēng)廉政建設(shè)和治理商業(yè)賄賂方面提出了對安全評價(jià)工作的要求。會(huì)上,湖北省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、新疆自治區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局和遼寧省安全生產(chǎn)科學(xué)研究院、內(nèi)蒙古安邦安全評價(jià)有限公司分別作了典型經(jīng)驗(yàn)發(fā)言;南京工業(yè)大學(xué)蔣軍成教授、中國地質(zhì)大學(xué)魯順清教授、總局危險(xiǎn)化學(xué)品標(biāo)準(zhǔn)化研究所王如君總工分別作了定量安全評價(jià)在中國的發(fā)展、安全評價(jià)過程控制和安全評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)體系框架的講座。下面,我就如何貫徹落實(shí)好總局局長辦公會(huì)議精神,特別是顯政、岸青同志在這次會(huì)議上的重要講話精神,講幾點(diǎn)具體意見。

一、引入國際風(fēng)險(xiǎn)管理方法和技術(shù),提高安全評價(jià)的科技水平。

在安全生產(chǎn)方面,無論是企業(yè),還是政府,必須樹立一種風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí),貫徹"安全第一,預(yù)防為主,綜合治理"安全生產(chǎn)方針,全面提高安全生產(chǎn)管理水平。上世紀(jì)九十年代,系統(tǒng)化管理體系引入我國,一些企業(yè)開始建立并保持了"職業(yè)安全健康管理體系(oshms)",特別是石油化工行業(yè),實(shí)施了職業(yè)安全、健康、環(huán)境管理體系(hse),"以人為本"、"持續(xù)改進(jìn)"的管理理念開始被國內(nèi)一些企業(yè)接受,危險(xiǎn)源辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)、危機(jī)預(yù)警、危險(xiǎn)控制、應(yīng)急管理的風(fēng)險(xiǎn)管理在一些企業(yè)推廣。20xx年在我國的煤礦、非煤礦山、危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹和建筑業(yè)等高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè),開始實(shí)施安全生產(chǎn)許可證制度,依法進(jìn)行安全評價(jià)就是企業(yè)獲得安全生產(chǎn)許可證的13個(gè)條件之一。這標(biāo)志著政府已經(jīng)開始要求一些高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)企業(yè)實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)管理,以提升企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平,也說明了黨和政府對風(fēng)險(xiǎn)管理在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理中重要作用的肯定。

去年我們參與了20xx年國際風(fēng)險(xiǎn)管理理事會(huì)年會(huì),毅中同志出席會(huì)議,并做了題為"健全風(fēng)險(xiǎn)管理、實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全"的演講,與會(huì)的四十多個(gè)國家代表反響十分熱烈。同時(shí),我們組織召開了20xx安全和風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)國際研討會(huì),來自中國、美國、英國、德國、丹麥、挪威、俄羅斯、瑞士等國家的風(fēng)險(xiǎn)管理專家在會(huì)上就風(fēng)險(xiǎn)管理及定量評價(jià)技術(shù)的發(fā)展和在我國推廣應(yīng)用的前景進(jìn)行了充分的研討。會(huì)議的成功舉辦,將加快我國的安全評價(jià)工作與國際風(fēng)險(xiǎn)管理接軌的進(jìn)程,并對我國安全評價(jià)的發(fā)展產(chǎn)生巨大影響。

容。

二、從完善許可管理基礎(chǔ)工作入手,推動(dòng)安全評價(jià)工作法制化、制度化、科學(xué)化。

《安全評價(jià)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》實(shí)施以來,總局制定了一系列配套的辦法和工作規(guī)則,各地也積極制定出臺(tái)了一些乙級(jí)機(jī)構(gòu)管理的辦法和工作規(guī)范,從而保證了安全評價(jià)機(jī)構(gòu)管理工作正常開展。目前,我們依照有關(guān)法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn),研究制定了一批配套措施。如:安全評價(jià)甲、乙級(jí)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)范圍的劃分;根據(jù)國民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn)確定安全評價(jià)人員基礎(chǔ)專業(yè)對照;以"四險(xiǎn)"為基本依據(jù)確定專職安全評價(jià)人員等,都是我們總結(jié)長期實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),反復(fù)研究確定的,也是安全評價(jià)工作在管理上的突破。在工作機(jī)制上我們也有一定的創(chuàng)新。如,將安全評價(jià)資質(zhì)準(zhǔn)入分為咨詢和許可兩個(gè)階段,兩個(gè)階段工作相互獨(dú)立、相互制約、相互監(jiān)督。咨詢階段分為三個(gè)環(huán)節(jié)。每一環(huán)節(jié)均由不同的專家組分別獨(dú)立進(jìn)行,上一個(gè)環(huán)節(jié)對下一個(gè)環(huán)節(jié)負(fù)責(zé);下一個(gè)環(huán)節(jié)檢查上一個(gè)環(huán)節(jié)的工作。進(jìn)入行政許可階段后,向社社會(huì)公示、公告,接受監(jiān)督。這些制度的確立,規(guī)范了安全評價(jià)許可管理,保證了安全評價(jià)資質(zhì)管理有序進(jìn)行。

極呼吁推動(dòng)安全評價(jià)的立法。

三、

安全評價(jià)必須依法許可管理,堅(jiān)持公開、公平、公正。

各級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)管、監(jiān)察部門應(yīng)積極培育和發(fā)展安全評價(jià)機(jī)構(gòu),引導(dǎo)其規(guī)范有序的開展中介服務(wù)活動(dòng),堅(jiān)持"政企分開、政事分開、政資分開、政府與中介機(jī)構(gòu)分開"的原則。黨的十六大明確指出,要大力發(fā)展社會(huì)中介機(jī)構(gòu),充分發(fā)揮中介機(jī)構(gòu)在市場經(jīng)濟(jì)中的作用。在《國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十一個(gè)五年總體規(guī)劃綱要》中也明確提出大力培育和發(fā)展安全生產(chǎn)中介機(jī)構(gòu)。安全評價(jià)機(jī)構(gòu)應(yīng)作為政府與企業(yè)之間安全生產(chǎn)管理的橋梁,發(fā)揮中介機(jī)構(gòu)安全技術(shù)咨詢服務(wù)的作用,是安全生產(chǎn)許可的技術(shù)保障手段,對安全生產(chǎn)的監(jiān)督、監(jiān)察有著十分重要的作用。

安全評價(jià)管理咨詢中心是受總局授權(quán)委托,承擔(dān)著具有一定行政審批職能的安全評價(jià)資質(zhì)、資格許可的材料核查、現(xiàn)場核查和會(huì)審的組織等咨詢階段的工作,并在總局規(guī)劃科技司和中國安科院的雙重領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督管理下開展工作。這項(xiàng)工作既是行政許可的基礎(chǔ)性工作,又為安全評價(jià)許可提供技術(shù)支持。根據(jù)局長辦公會(huì)精神,下一步先在中國安科院內(nèi)設(shè)立一個(gè)二級(jí)單位,待條件成熟時(shí)向中編辦申請?jiān)O(shè)立總局管理下獨(dú)立的事業(yè)單位。

比較突出,反映意見比較大,信訪也比較多。最近,有個(gè)省的市級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門發(fā)文要求進(jìn)入本市的安全評價(jià)機(jī)構(gòu)必須進(jìn)行備案,還要收取一定比例的費(fèi)用。請有關(guān)的省局了解一下情況,采取必要的措施,嚴(yán)格執(zhí)行總局(20xx)98號(hào)文件精神,堅(jiān)決制止此類行為。

安全評價(jià)資質(zhì)許可管理工作必須體現(xiàn)"公開、公平、公正"的原則,安全生產(chǎn)監(jiān)管、監(jiān)察部門要嚴(yán)格遵守《安全評價(jià)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》,按照嚴(yán)格條件、嚴(yán)格程序、嚴(yán)格準(zhǔn)入的原則,不能擅自降低標(biāo)準(zhǔn)、條件。去年國家總局依法批準(zhǔn)了44家安全評價(jià)甲級(jí)機(jī)構(gòu),這次又批準(zhǔn)了91家甲級(jí)機(jī)構(gòu),目前共有135家甲級(jí)機(jī)構(gòu)。在這些機(jī)構(gòu)中有90%是原國家局批準(zhǔn)的安全評價(jià)機(jī)構(gòu),其余的也都是具有一定實(shí)力和經(jīng)驗(yàn)的省級(jí)安全監(jiān)督管理部門批準(zhǔn)的臨時(shí)安全評價(jià)機(jī)構(gòu)。國家局原來批準(zhǔn)的472家機(jī)構(gòu)和省級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)管、監(jiān)察部門批準(zhǔn)的約2000家臨時(shí)機(jī)構(gòu),在安全評價(jià)工作中有效地工作,為安全生產(chǎn)行政許可工作提供了有力的支持支撐,發(fā)揮了重要作用,推動(dòng)了安全評價(jià)工作的發(fā)展。長期從事安全評價(jià)的一批機(jī)構(gòu)(主要是原國家經(jīng)貿(mào)委批準(zhǔn)的108家機(jī)構(gòu))對于推動(dòng)安全評價(jià)事業(yè)發(fā)展是有貢獻(xiàn)的,我們非常感謝它們長期以來對安全評價(jià)工作給予的支持,但是《行政許可法》是國家法律,法律要求"公開、公平、公正",這一點(diǎn)對于任何機(jī)構(gòu)和人員準(zhǔn)入條件是一致的,決不能有任何偏袒。我們鼓勵(lì)和依靠科研院所、設(shè)計(jì)單位、大專院校參與安全評價(jià)工作,但各種所有制的評價(jià)機(jī)構(gòu)在法律上是平等的,不能歧視,更要積極扶持鼓勵(lì)并充分注重發(fā)揮社會(huì)各種力量共同推動(dòng)安全評價(jià)事業(yè)的發(fā)展。

這次在國家總局政府網(wǎng)站上公示了109家申報(bào)安全評價(jià)甲級(jí)資質(zhì)的機(jī)。

構(gòu),在公示期間收到了對其中18家機(jī)構(gòu)的社會(huì)投訴,盡管這些機(jī)構(gòu)這次未予批準(zhǔn),但是我們將本著對投訴人負(fù)責(zé),對被投訴機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)的態(tài)度,按照國家有關(guān)規(guī)定,組織專人就來信中反映的問題進(jìn)行調(diào)查核實(shí),并根據(jù)核實(shí)結(jié)果,再做許可決定。希望在座的各位主管此項(xiàng)工作的局長、處長做好相關(guān)評價(jià)機(jī)構(gòu)的思想工作,更要配合好我們的工作。

四、加強(qiáng)安全評價(jià)機(jī)構(gòu)監(jiān)督管理,強(qiáng)化安全評價(jià)機(jī)構(gòu)及人員考核制度。

近幾年來,國家總局及地方局頒布實(shí)施了一些安全評價(jià)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定,現(xiàn)在主要是狠抓措施的落實(shí)。安全生產(chǎn)監(jiān)管、監(jiān)察部門要嚴(yán)格按照《安全評價(jià)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》、《安全評價(jià)機(jī)構(gòu)考核管理規(guī)則》等相關(guān)規(guī)定,加強(qiáng)安全評價(jià)機(jī)構(gòu)及從業(yè)人員管理,對于違反國家相關(guān)規(guī)定的機(jī)構(gòu)和人員,特別是對于弄虛作假、出具虛假評價(jià)報(bào)告、證明和評價(jià)不到現(xiàn)場等行為要嚴(yán)肅處理,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,決不姑息;對于考核不合格的安全評價(jià)機(jī)構(gòu)及人員,應(yīng)及時(shí)按規(guī)定進(jìn)行處理,該撤消資質(zhì)的就要撤消資質(zhì),該經(jīng)濟(jì)處罰的就要經(jīng)濟(jì)處罰。實(shí)行資質(zhì)、資格管理"黑名單"制度,淘汰那些管理混亂、質(zhì)量低劣、信譽(yù)差的評價(jià)機(jī)構(gòu),建立良性循環(huán)、有進(jìn)有出、優(yōu)勝劣汰的安全評價(jià)資質(zhì)動(dòng)態(tài)管理機(jī)制。同時(shí),將安全評價(jià)機(jī)構(gòu)考核作為今后一個(gè)時(shí)期加強(qiáng)安全評價(jià)機(jī)構(gòu)和人員監(jiān)督管理的重點(diǎn)工作。通過制定和實(shí)施安全評價(jià)機(jī)構(gòu)及人員考核管理細(xì)則,把安全評價(jià)機(jī)構(gòu)及從業(yè)人員業(yè)績考核列入考核的重點(diǎn)內(nèi)容,并建立和推行安全評價(jià)機(jī)構(gòu)年審制度,建立安全評價(jià)機(jī)構(gòu)和人員執(zhí)業(yè)信譽(yù)檔案等工作,加強(qiáng)安全評價(jià)機(jī)構(gòu)日常管理。要大力發(fā)揮技術(shù)專家在安全評價(jià)工作中的作用,學(xué)習(xí)證監(jiān)委管理專家的作法,建立技術(shù)專家?guī)欤瑖?yán)格挑選技術(shù)專家進(jìn)入專家?guī)?,工作過程中隨機(jī)抽取技術(shù)專家。

進(jìn)一步完善安全評價(jià)人員資格考試制度,堅(jiān)持考培分離原則。安全評價(jià)許可工作要服務(wù)于安全生產(chǎn)的監(jiān)督、監(jiān)察,各地安全評價(jià)機(jī)構(gòu)的發(fā)展規(guī)模要從區(qū)域經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和發(fā)展水平,科學(xué)合理控制數(shù)量與規(guī)模,目前一定要保證安全生產(chǎn)許可工作開展。

省級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)管、監(jiān)察部門應(yīng)加強(qiáng)安全評價(jià)乙級(jí)機(jī)構(gòu)許可管理,堅(jiān)持公示、公告制度,并按規(guī)定及時(shí)報(bào)國家總局備案。這里,我再強(qiáng)調(diào)乙級(jí)機(jī)構(gòu)備案的工作,有的地方?jīng)]有嚴(yán)格執(zhí)行國家總局有關(guān)乙級(jí)機(jī)構(gòu)備案的規(guī)定,目前,在已經(jīng)批準(zhǔn)的400多家乙級(jí)機(jī)構(gòu)中有些還沒有備案,給國家總局對乙級(jí)機(jī)構(gòu)的監(jiān)管造成了困難。希望各省能按照有關(guān)規(guī)定對批準(zhǔn)的乙級(jí)機(jī)構(gòu)盡快進(jìn)行備案。

五、加強(qiáng)安全評價(jià)隊(duì)伍自身建設(shè),推動(dòng)安全評價(jià)工作規(guī)范有序發(fā)展。

隨著安全監(jiān)管、監(jiān)察體系不斷完善,相關(guān)安全生產(chǎn)監(jiān)管、監(jiān)察人員應(yīng)加強(qiáng)安全評價(jià)基礎(chǔ)理論學(xué)習(xí),了解和熟悉相關(guān)的安全評價(jià)法律法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),提高自身素質(zhì)和安全評價(jià)的管理水平,按照總局的有關(guān)安全評價(jià)工作規(guī)定,嚴(yán)格安全評價(jià)準(zhǔn)入制度,堅(jiān)持原則,不循私情;堅(jiān)持政務(wù)公開,許可公平透明;加強(qiáng)公務(wù)員的廉政建設(shè),堅(jiān)持反腐倡廉,堅(jiān)決杜絕各種形式的商業(yè)賄賂。

安全評價(jià)機(jī)構(gòu)要加強(qiáng)內(nèi)部管理和自身建設(shè),嚴(yán)格遵循過程控制要求,不斷提高安全評價(jià)管理水平,按照安全評價(jià)人員繼續(xù)教育的要求,加強(qiáng)對安全評價(jià)人員的繼續(xù)教育,保證安全評價(jià)工作持續(xù)有效開展。

發(fā)揮和依靠安全評價(jià)行業(yè)協(xié)會(huì)的作用,轉(zhuǎn)變行政管理方式,逐步實(shí)行政府監(jiān)督下的行業(yè)管理機(jī)制,制定安全評價(jià)機(jī)構(gòu)從業(yè)公約、安全評價(jià)人員執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則,加強(qiáng)行業(yè)自律,規(guī)范安全評價(jià)行為。

同志們,我國的安全評價(jià)工作正在發(fā)展中進(jìn)一步規(guī)范,在規(guī)范中健康有序發(fā)展。我們將不斷加強(qiáng)對安全評價(jià)機(jī)構(gòu)和安全評價(jià)從業(yè)人員的管理,注重從機(jī)制上和體制上研究建立安全評價(jià)運(yùn)行和監(jiān)管體系,大力開展安全評價(jià)科學(xué)技術(shù)研究,從根本上治理和預(yù)防商業(yè)賄賂,加強(qiáng)國際合作交流,提高安全評價(jià)技術(shù)水平,努力為安全生產(chǎn)提供可靠的技術(shù)保障。

在這次會(huì)議上,顯政、岸青兩位總局領(lǐng)導(dǎo)的講話十分重要,是我們安全評價(jià)工作今后一個(gè)時(shí)期的指導(dǎo)性文件,也是我們大力培育和發(fā)展安全中介機(jī)構(gòu)的指導(dǎo)性文件,更是我們做好安全生產(chǎn)監(jiān)管、煤礦監(jiān)察工作的指導(dǎo)性文件,我們必須認(rèn)真學(xué)習(xí)、堅(jiān)決貫徹落實(shí)。請大家回去后要結(jié)合本地區(qū)、本部門的實(shí)際情況研究制定有針對性的措施、辦法,務(wù)求傳達(dá)好、學(xué)習(xí)好、貫徹落實(shí)好。讓我們共同努力,密切配合,為我國的安全評價(jià)事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

謝謝大家。

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揚(yáng)州市縣(市、區(qū))委書記、縣(市、區(qū))長座談會(huì)上的講話。

這次召開縣(市、區(qū))委書記、縣(市、區(qū))長座談會(huì),主要任務(wù)是貫徹落實(shí)市第五次黨代會(huì)精神,重點(diǎn)研究兩個(gè)問題:一是研究推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè),重點(diǎn)是圍繞促進(jìn)農(nóng)民增收,推動(dòng)農(nóng)村“三大合作”,加快農(nóng)村發(fā)展。二是研究大干一百天,確保全面完成和超額完成全年各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)和工作任務(wù),為“全面達(dá)小康、建設(shè)新?lián)P州”奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。上午,張愛軍同志就推進(jìn)農(nóng)村“三大合作”問題作了中心發(fā)言,各縣(市、區(qū))委書記也作了充分討論和交流。剛才王市長總結(jié)了前8個(gè)月的工作,對“大干一百天、全面完成和超額完成全年目標(biāo)任務(wù)”作了明確部署。下面,我就兩個(gè)方面的問題再講幾點(diǎn)意見。

第一個(gè)問題,關(guān)于推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)。

貫徹落實(shí)市第五次黨代會(huì)精神,建設(shè)更加富裕、文明、秀美、和諧、法治的新?lián)P州,最大的一個(gè)難點(diǎn)問題,就是農(nóng)民人均純收入達(dá)到1000美元。為此,新一屆市委決定從最難的問題著手推進(jìn)工作。自9月初以來,市委、市政府組織了規(guī)??涨暗摹鞍俅逭{(diào)查”,進(jìn)村入戶,面對面地與村組干部和普通農(nóng)民進(jìn)行交流座談。這次“百村調(diào)查”分市領(lǐng)導(dǎo)、市直有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)和市新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員三個(gè)層次進(jìn)行,涉及所有縣(市、區(qū))的77個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)172個(gè)行政村860個(gè)農(nóng)戶。調(diào)查以后,我們專門召開了“百村調(diào)查”匯報(bào)會(huì)。在匯報(bào)會(huì)的基礎(chǔ)上,市委專門召開了常委會(huì),就推進(jìn)農(nóng)村“三大合作”問題,進(jìn)一步統(tǒng)一思想、形成共識(shí)。在南京開會(huì)期間,我們又向省委領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了匯報(bào),并專門請教了省有關(guān)方面的專家。張連珍副書記、省委研究室、省委農(nóng)工辦、省農(nóng)林廳等部門的專家給我們提供了具體的建議。應(yīng)該說,為開好這次會(huì)議,市委、市政府做了充分的準(zhǔn)備工作。

另一方面,要順應(yīng)形勢的發(fā)展,從生產(chǎn)關(guān)系入手,大力發(fā)展農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì),通過體制機(jī)制創(chuàng)新,激發(fā)廣大農(nóng)民的積極性、創(chuàng)造性,激發(fā)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的活力,實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展的新突破。所以,今天會(huì)議研究的重點(diǎn)問題就是要推進(jìn)高效農(nóng)業(yè)規(guī)?;l(fā)展,推進(jìn)農(nóng)村“三大合作”,推進(jìn)農(nóng)村環(huán)境綜合整治。

為什么市委在這個(gè)時(shí)段,花這么大精力,專題研究新農(nóng)村建設(shè)問題,特別是研究農(nóng)民增收問題,研究發(fā)展高效農(nóng)業(yè)和農(nóng)村“三大合作”問題,綜合起來主要有以下五個(gè)考慮。

第一個(gè)考慮是如何解決農(nóng)民人均純收入達(dá)8000元的壓力。農(nóng)民人均純收入達(dá)8000元,是市第五次黨代會(huì)提出的“全面達(dá)小康、建設(shè)新?lián)P州”目標(biāo)的重要組成部分,也是各級(jí)黨委、政府向全市廣大群眾,包括320萬農(nóng)民作出的重要承諾。農(nóng)民人均純收入達(dá)8000元是擺在我們面前一個(gè)難度較大的硬指標(biāo),這個(gè)指標(biāo)的實(shí)現(xiàn),任務(wù)相當(dāng)艱巨,必須要開拓農(nóng)民增收的新渠道,特別要從體制機(jī)制創(chuàng)新上來推動(dòng)農(nóng)民增收。

第二個(gè)考慮是如何更好地落實(shí)中央“多予、少取、放活”的“三農(nóng)”工作方針。中央的農(nóng)村工作方針之一是“多予、少取、放活”。有同志說,“多予”畢竟有限,“少取”已到極限。我再加一句,“放活”創(chuàng)造無限。這幾年我市財(cái)政對農(nóng)業(yè)的投資逐年增加,今年上半年全市各級(jí)財(cái)政預(yù)算內(nèi)對農(nóng)業(yè)的支持已經(jīng)達(dá)到1.04億元。2004年為1.6億元,2005年為2.1億元,預(yù)計(jì)今年市、縣兩級(jí)可達(dá)2.3億元,其中市級(jí)財(cái)政約1個(gè)億。但財(cái)力畢竟有限,即使我們市級(jí)財(cái)政拿出3個(gè)億給農(nóng)民,平攤開來農(nóng)民每人連100元都不到。所以,關(guān)鍵要研究“放活”的問題。“放活”放什么?我國近30年的農(nóng)村改革取得了巨大成功。一是以家庭承包經(jīng)營為核心,放活了農(nóng)民的生產(chǎn)經(jīng)營自主權(quán)。二是發(fā)展農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)、民營經(jīng)濟(jì),給農(nóng)民提供了一個(gè)創(chuàng)業(yè)的平臺(tái)、增加財(cái)富的平臺(tái)。三是以農(nóng)村稅費(fèi)改革為核心,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展,調(diào)整國民收入分配關(guān)系,把財(cái)政的轉(zhuǎn)移支付一部分轉(zhuǎn)移到農(nóng)業(yè)農(nóng)村上。四是實(shí)行村民自治,放活了農(nóng)民的政治權(quán)利,使農(nóng)民有了參政議政的權(quán)力,農(nóng)民可以自我發(fā)展、自我經(jīng)營、自我管理、自我服務(wù)。縱觀全國和我市近30年的農(nóng)村改革歷程,每次“放活”都帶來農(nóng)村發(fā)展的新變化、新突破。下一步,農(nóng)村還有什么可以放?怎么來放?就是要搞農(nóng)村的“三大合作”,即農(nóng)民專業(yè)經(jīng)濟(jì)合作、農(nóng)村社區(qū)股份合作和農(nóng)村土地股份合作。通過放活機(jī)制,建立農(nóng)民持續(xù)增收的長效機(jī)制。

第三個(gè)考慮是如何尋找農(nóng)民可持續(xù)增收的動(dòng)力源。通過工業(yè)化致富農(nóng)民,通過城鎮(zhèn)化減少農(nóng)民,通過轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力增加農(nóng)民收入,這些都是從農(nóng)業(yè)外部增加農(nóng)民收入的辦法。從農(nóng)業(yè)內(nèi)部來講,我們農(nóng)村可持續(xù)增收的動(dòng)力源在什么地方?如何進(jìn)一步整合農(nóng)村生產(chǎn)要素,建立可持續(xù)增收的長效機(jī)制?這也有一個(gè)體制機(jī)制創(chuàng)新的問題。如高效農(nóng)業(yè)規(guī)模化,沒有土地經(jīng)營的規(guī)?;秃茈y真正推行。

第四個(gè)考慮是如何進(jìn)一步挖掘農(nóng)村資源潛力。目前,農(nóng)村主要有兩大資源,一個(gè)是農(nóng)村勞動(dòng)力資源,一個(gè)是農(nóng)村土地資源。算算揚(yáng)州土地這本帳,就知道揚(yáng)州農(nóng)民增收潛力有多大。揚(yáng)州的國土面積為995萬畝,現(xiàn)有耕地面積是474萬畝,基本農(nóng)田419萬畝,農(nóng)村存量建設(shè)用地172萬畝,未利用土地184萬畝,全市國有存量土地4.8萬畝,全市到2010年可利用的建設(shè)用地指標(biāo)為15萬畝。面對這么多資源,我們要研究依法挖掘、利用土地資源,發(fā)揮土地優(yōu)勢,讓農(nóng)民把土地資源變成資本、變成財(cái)富積累問題。第一,基本農(nóng)田這根“紅線”不能碰。除此之外,土地利用大有潛力可挖。第二,農(nóng)村建設(shè)用地172萬畝,以整理騰出10%計(jì)算,也有17萬畝。我們現(xiàn)在一年的工業(yè)用地才用2.5萬畝,這么大塊地可以解決很多問題。第三,我市土地一年可以復(fù)墾2萬畝,國家規(guī)定復(fù)墾的土地可以不分給農(nóng)民,可以用來搞股份合作,可以拿出一部分發(fā)展工業(yè)。第四,集體發(fā)展的預(yù)留地,國家政策規(guī)定可以預(yù)留5%10%。維揚(yáng)區(qū)不少村如潘橋村、康橋村以及廣陵區(qū)的一些村,他們的發(fā)展主要就是靠開發(fā)利用集體發(fā)展預(yù)留地。第五,農(nóng)村第二輪土地承包中,掌握在集體手中的集體農(nóng)場有14萬畝,怎么盤活用好這塊土地也是可以研究的。所以,揚(yáng)州土地資源開發(fā)方面,大有文章可做。就是說,419萬畝基本農(nóng)田,本身有個(gè)如何進(jìn)一步提高土地產(chǎn)出效率的問題。這幾年揚(yáng)州搞了農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,土地畝均產(chǎn)值(包括種養(yǎng)殖)超過2000元的只有120萬畝。第六,目前,不少地方還存在“橡皮地”問題。這是揚(yáng)州的資源優(yōu)勢,如何把資源優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢,挖掘資源、發(fā)揮潛力,是我們必須也可以深化的大文章。

第五個(gè)考慮是推動(dòng)農(nóng)村“三大合作”,推動(dòng)高效農(nóng)業(yè)規(guī)?;l(fā)展,符合黨中央和省委的要求,符合農(nóng)村生產(chǎn)力發(fā)展方向,符合廣大農(nóng)民意愿和揚(yáng)州的客觀實(shí)際。胡錦濤總書記在今年初省部級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)干部建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村專題研討班講話中指出,實(shí)現(xiàn)農(nóng)民收入持續(xù)較快增長,提高農(nóng)民的生活水平和質(zhì)量,是建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的根本目的。要堅(jiān)持把促進(jìn)農(nóng)民增收作為農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的中心任務(wù),采取更加直接、更加有力的措施,廣辟農(nóng)民增收渠道,形成農(nóng)民增收的長效機(jī)制。他又說,建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村,同樣需要通過深化改革來提供動(dòng)力。要堅(jiān)持社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的改革方向,加大改革力度,統(tǒng)籌兼顧,穩(wěn)步推進(jìn),重點(diǎn)突破,通過體制機(jī)制創(chuàng)新,全面增強(qiáng)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)展的活力。要切實(shí)保障農(nóng)民對土地承包經(jīng)營的各項(xiàng)權(quán)利,健全在依法、自愿、有償基礎(chǔ)上的土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)機(jī)制,有條件的地方可以發(fā)展各種形式的適度規(guī)模經(jīng)營。他還強(qiáng)調(diào),要充分尊重廣大農(nóng)民群眾的首創(chuàng)精神,取消一切限制農(nóng)民創(chuàng)業(yè)的政策規(guī)定,革除一切束縛農(nóng)民創(chuàng)業(yè)的體制弊端,激發(fā)農(nóng)民自主創(chuàng)業(yè)的潛能,營造鼓勵(lì)農(nóng)民干事業(yè)、幫助農(nóng)民干成事業(yè)的社會(huì)氛圍。要在市場準(zhǔn)入、融資條件、政策支持等方面創(chuàng)造平等競爭的環(huán)境,支持農(nóng)民按照自愿、民主的原則發(fā)展多種形式的專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織,增強(qiáng)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)組織的服務(wù)功能,積極引導(dǎo)各類資本投入農(nóng)業(yè)和農(nóng)村,促進(jìn)農(nóng)村多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展。胡總書記還講,要發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營,構(gòu)建生產(chǎn)、加工、銷售有機(jī)結(jié)合的高效農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系,不斷提高農(nóng)產(chǎn)品附加值,幫助農(nóng)民增加來自農(nóng)業(yè)內(nèi)部的收入。中央為什么這么重視農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作?就是要穩(wěn)定農(nóng)業(yè)、穩(wěn)定農(nóng)民、穩(wěn)定農(nóng)村。因此,我們要高度重視和研究解決怎樣提高農(nóng)業(yè)效益、怎樣促進(jìn)農(nóng)民增收的問題。這次黨代會(huì)報(bào)告,八次修改,但我始終保留一句話,就是強(qiáng)調(diào)要使農(nóng)村資源升值,把土地變?yōu)橘Y產(chǎn),變成財(cái)富積累,使農(nóng)民變股民。這次在邗江頭橋鎮(zhèn)九圣村調(diào)查中,農(nóng)民用兩句話來形容農(nóng)村合作問題,叫“千籠饅頭一鍋湯,敲鑼賣糖,各干各行”,就是講合作起來發(fā)展,能夠減少開支、節(jié)約農(nóng)本、各展所長。

今天的縣(市、區(qū))委書記、縣(市、區(qū))長座談會(huì),給我們一個(gè)啟發(fā),這類會(huì)議不一定要部署多少具體工作,關(guān)鍵是要對一些重點(diǎn)問題進(jìn)行深化研究,然后自覺地去組織、去推動(dòng)。我提倡我們的領(lǐng)導(dǎo)干部要多研究一些問題,多深化研究一些問題,不能僅停留在表面,不能上面怎么講我也怎么講,上面講到什么程度我也講到什么程度,上下一般粗,要根據(jù)本地實(shí)際情況把黨中央、國務(wù)院,省委、省政府的路線方針政策、重大決策創(chuàng)造性地落實(shí)下去,這是需要我們?nèi)ヅΦ摹?/p>

下面,我對新農(nóng)村建設(shè)強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)意見。

一、更大力度地推進(jìn)高效農(nóng)業(yè)發(fā)展,在規(guī)?;锨罂缭?,充分挖掘農(nóng)業(yè)內(nèi)部增收潛力。

農(nóng)民種植多數(shù)是稻麥兩熟,年收入每畝也就600-800元。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營的發(fā)展水平還較低,農(nóng)民還不能夠從加工、流通等環(huán)節(jié)中分享更多的收益。因此,學(xué)習(xí)壽光發(fā)展高效農(nóng)業(yè),在規(guī)?;锨笸黄?,實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收刻不容緩。

新增高效漁業(yè)面積6萬畝;

畜牧規(guī)模養(yǎng)殖的比例提高5個(gè)百分點(diǎn);

農(nóng)業(yè)增加值增長6%(5億元)以上,農(nóng)民人均純收入來自農(nóng)業(yè)的每年平均增加100元以上。

學(xué)壽光,我們學(xué)什么?關(guān)鍵是要學(xué)習(xí)壽光發(fā)展高效農(nóng)業(yè)的理念、思路、舉措和工作力度。

第一,要把本地優(yōu)勢和市場需求有機(jī)結(jié)合起來,變資源優(yōu)勢為產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢。壽光市有著悠久的蔬菜種植歷史,20世紀(jì)80年代以來,壽光市委、市政府瞄準(zhǔn)北方無公害蔬菜市場“空檔”,堅(jiān)持把發(fā)展無公害蔬菜產(chǎn)業(yè)作為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)來培植,致力把資源優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢,一屆接著一屆干,經(jīng)過近20年的發(fā)展,終于使當(dāng)年零散的蔬菜種植發(fā)展成為支撐全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大產(chǎn)業(yè)。

第二,要把分散經(jīng)營與規(guī)模效應(yīng)有機(jī)結(jié)合起來,變特色產(chǎn)業(yè)為支柱產(chǎn)業(yè)。有規(guī)模才有市場、才有效益。壽光人說“賣全國、全國賣”,在壽光“沒有買不到的菜,沒有賣不出去的菜”。壽光141萬畝耕地,其中蔬菜種植面積達(dá)80萬畝,占全市耕地面積的56.7%。北到哈爾濱、南到三亞,都有壽光蔬菜,北京、上海有它的蔬菜主市場。揚(yáng)州蔬菜就賣不到上海,原因在哪里?要把分散經(jīng)營與規(guī)模效應(yīng)結(jié)合起來,變特色產(chǎn)業(yè)為支柱產(chǎn)業(yè)。

第三,要把傳統(tǒng)生產(chǎn)與現(xiàn)代經(jīng)營有機(jī)結(jié)合起來,變傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)為優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。壽光市的蔬菜產(chǎn)業(yè)之所以能夠從傳統(tǒng)的農(nóng)副產(chǎn)業(yè)發(fā)展成為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),很大程度上是把傳統(tǒng)生產(chǎn)與現(xiàn)代經(jīng)營有機(jī)結(jié)合、對傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)進(jìn)行嫁接改造、不斷創(chuàng)新的結(jié)果。包括技術(shù)的創(chuàng)新、品種的創(chuàng)新、農(nóng)民知識(shí)的創(chuàng)新和機(jī)制的創(chuàng)新。在機(jī)制創(chuàng)新方面,他們在尊重農(nóng)民意愿、保護(hù)農(nóng)民權(quán)益的前提下,積極探索土地集約化經(jīng)營的路子,全市已形成了500多個(gè)特色鮮明的現(xiàn)代農(nóng)場,逐步從“公司加農(nóng)戶”的松散型走向“公司加基地帶農(nóng)戶”的農(nóng)場化,走出了一條“農(nóng)業(yè)農(nóng)場化、農(nóng)民職工化、生產(chǎn)基地化、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化”的新路。

第四,要把群眾自愿與政府行為有機(jī)結(jié)合起來,變放手不管為合理引導(dǎo)。尊重群眾意愿,不搞強(qiáng)迫命令,讓群眾自愿選擇、自主經(jīng)營,是市場經(jīng)濟(jì)對政府工作提出的客觀要求。毛澤東同志講,農(nóng)村最大的問題是要教育農(nóng)民,政府有引導(dǎo)農(nóng)民的責(zé)任。尊重農(nóng)民并不意味著政府對農(nóng)業(yè)的發(fā)展可以放手不管、放任自流。多年來,壽光市堅(jiān)持把政府行為與群眾自愿相結(jié)合,轉(zhuǎn)變政府職能,把工作重點(diǎn)放在為蔬菜產(chǎn)業(yè)鋪路搭橋、創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境上。通過政策推動(dòng)、典型帶動(dòng)、服務(wù)促動(dòng)、市場拉動(dòng),推動(dòng)蔬菜產(chǎn)業(yè)的大發(fā)展和農(nóng)民的大增收。

學(xué)習(xí)借鑒壽光經(jīng)驗(yàn),從揚(yáng)州來講,下一步我們在發(fā)展高效農(nóng)業(yè)上要重點(diǎn)抓好以下幾條:

一是抓高效農(nóng)業(yè)示范園區(qū)。進(jìn)一步做大我市現(xiàn)有的高效農(nóng)業(yè)示范園區(qū),要新建一批高效農(nóng)業(yè)示范園,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都要建高效農(nóng)業(yè)園區(qū),統(tǒng)一規(guī)劃、分頭實(shí)施,引導(dǎo)農(nóng)民來干。

二是推動(dòng)“一村一品、一鎮(zhèn)一品”。組織連片種植,使農(nóng)民的“口糧田”變成“效益田”。在調(diào)查中我們發(fā)現(xiàn),農(nóng)民一家一戶的松散種植目標(biāo)只是口糧,俗話講“種田落口糧”、“種種吃吃”,不會(huì)研究追求效益問題。只有達(dá)到一定規(guī)模時(shí)才能追求效益。所以,我們要通過動(dòng)員農(nóng)民成片種植,推動(dòng)從“口糧田”到“效益田”的有效轉(zhuǎn)變。

三是推動(dòng)各類專業(yè)合作,以土地股份化來推動(dòng)高效農(nóng)業(yè)規(guī)模化,以專業(yè)合作化推動(dòng)高效農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化。

四是鼓勵(lì)工商企業(yè)到農(nóng)村聯(lián)辦農(nóng)產(chǎn)品基地。無錫在這方面力度很大,推行“一村一企”發(fā)展高效農(nóng)業(yè)。揚(yáng)州這方面條件不如無錫,但我們要鼓勵(lì)有條件的企業(yè)到農(nóng)村合作開發(fā)農(nóng)業(yè)園區(qū)。

五是推動(dòng)龍頭企業(yè)上規(guī)模、上水平。通過競爭,寶應(yīng)的荷藕加工廠從100多家到現(xiàn)在僅剩3家,實(shí)現(xiàn)了優(yōu)勝劣汰。高郵米業(yè)發(fā)展也達(dá)到30萬噸大米的精加工能力。

六是推動(dòng)品牌建設(shè)。臺(tái)灣農(nóng)業(yè)在品牌建設(shè)上做得比較好,如茶葉、蘭花、草莓等,通過開辦各類比賽推動(dòng)農(nóng)產(chǎn)品消費(fèi)和農(nóng)產(chǎn)品的品牌建設(shè)。

七是通過政策支持調(diào)節(jié)高效農(nóng)業(yè)發(fā)展。采取貼息的方法來支持高效農(nóng)業(yè)的發(fā)展,而且把高效農(nóng)業(yè)發(fā)展同農(nóng)村土地股份合作、專業(yè)經(jīng)濟(jì)合作結(jié)合起來,對搞“三大合作”的,優(yōu)先給予貸款,政府給予貼息,500萬元財(cái)政支持就可以帶動(dòng)1億多元的貸款,四兩撥千斤。

全市發(fā)展農(nóng)村社區(qū)股份合作組織50家。

第二,要明確“三大合作”的內(nèi)涵和意義。

所謂農(nóng)民專業(yè)經(jīng)濟(jì)合作組織是指在家庭承包經(jīng)營的基礎(chǔ)上,從事同類或者相關(guān)農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)經(jīng)營者,依據(jù)加入自愿、退出自由、民主管理、盈余返回的原則,按照章程進(jìn)行共同生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)活動(dòng)的互助性經(jīng)濟(jì)組織。我們可以重點(diǎn)推動(dòng)以下幾種形式:第一種是規(guī)模種植型,第二種產(chǎn)銷合作型,第三種市場流通型,第四種是生產(chǎn)加工銷售一體型。發(fā)展農(nóng)民專業(yè)經(jīng)濟(jì)合作組織,關(guān)鍵要發(fā)動(dòng)和依靠農(nóng)村專業(yè)大戶、經(jīng)營能人、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè),圍繞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和優(yōu)勢特色農(nóng)產(chǎn)品做文章,提高農(nóng)民生產(chǎn)經(jīng)營組織程度,推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營,促進(jìn)農(nóng)民增收。

不愿意以土地入股的以現(xiàn)金入股。農(nóng)民可以自愿以閑散資金入股。近郊現(xiàn)在比較嚴(yán)重的問題是違章建筑。違章建筑為什么這么多?關(guān)鍵是有市場。隨著外來人口的增加,其所需住房也增加,這就造成了近郊農(nóng)村違章建筑的增加,最多的一戶違章搭建了36間房。我們可以集中閑散資金建“民工打工房”,從而有效遏制違章建房問題。各個(gè)園區(qū)都可以研究這種方式。集體預(yù)留地折股合作。以集體建設(shè)用地整理折成股份進(jìn)行合作。在操作中,村集體可以保留一部分股權(quán)。這里要強(qiáng)調(diào)的是,這些資產(chǎn)本來是農(nóng)民集體所有,是農(nóng)民積累,搞農(nóng)村社區(qū)股份合作,有利于加強(qiáng)集體資產(chǎn)的管理以及收益的分配,堵塞漏洞,加強(qiáng)監(jiān)督。

所謂農(nóng)村土地股份合作,是指農(nóng)戶將所承包土地的經(jīng)營權(quán)轉(zhuǎn)化為長期股權(quán),將土地的具體經(jīng)營利用委托給合作社,農(nóng)戶按股從合作社獲取分紅收益。土地是農(nóng)民的生存、生產(chǎn)資料,同時(shí)還具有保障、發(fā)展的功能。過去我們只看重土地的生存功能,現(xiàn)在我們逐步重視了土地的保障功能,如失地農(nóng)民保障,同時(shí),也要研究土地的發(fā)展功能。農(nóng)民在土地方面的權(quán)利,總的來講有五種:一是所有權(quán),是歸農(nóng)民集體所有,《土地法》、《農(nóng)村土地承包經(jīng)營法》上都有明確規(guī)定。二是承包權(quán)。三是經(jīng)營權(quán)。農(nóng)民家庭承包經(jīng)營權(quán)30年不變,承包權(quán)與經(jīng)營權(quán)可以分離。四是處分權(quán)。五是收益權(quán)。根據(jù)我國《土地管理法》和《農(nóng)村土地承包法》等有關(guān)規(guī)定,農(nóng)村土地的所有權(quán)歸集體,農(nóng)民享有土地的承包經(jīng)營權(quán)。有了承包權(quán),農(nóng)民就有對土地經(jīng)營使用的處分權(quán)和收益權(quán)。要把土地和農(nóng)民緊密聯(lián)系起來研究。中國的新民主義革命就是從土地上“鬧”起來的,打土豪、分田地,新中國建設(shè)是從“土改”開始的,改革開放的推開是從土地聯(lián)產(chǎn)承包制的改革起頭的。這表明農(nóng)村生產(chǎn)力的發(fā)展、生產(chǎn)關(guān)系的解放多數(shù)是由土地制度的變革開始的,土地是農(nóng)民的命根子,是農(nóng)民的“飯碗”,是最基本的發(fā)展資源。

推進(jìn)“三大合作”意義重大,可以推動(dòng)從分散經(jīng)營到社會(huì)分工的協(xié)作、從小生產(chǎn)到大生產(chǎn)、從傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)到現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、從實(shí)物形態(tài)到價(jià)值形態(tài)的轉(zhuǎn)變,既有合作互助的合作機(jī)制,又有市場運(yùn)行的企業(yè)機(jī)制,還有利益共享的利益機(jī)制和風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)機(jī)制,能夠有效地把土地資源變成資本、變成資產(chǎn)、變成我們的財(cái)富積累,能夠有效地使農(nóng)民變成股民,把農(nóng)民培育成為市場競爭的主體、利益的主體。具體來講,有十個(gè)方面的好處:一是促進(jìn)土地的規(guī)模經(jīng)營,節(jié)本降耗,發(fā)揮規(guī)模效益。二是促進(jìn)結(jié)構(gòu)調(diào)整,發(fā)展高效農(nóng)業(yè),提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的專業(yè)化水平。三是促進(jìn)新品種、新技術(shù)、新機(jī)械的推廣應(yīng)用,提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率,提高土地產(chǎn)出率,發(fā)展農(nóng)業(yè)先進(jìn)生產(chǎn)力。四是促進(jìn)與加工、銷售等龍頭企業(yè)的聯(lián)合對接,延長增粗農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈,使農(nóng)民不僅在生產(chǎn)環(huán)節(jié)獲益,而且在加工、流通、經(jīng)營等環(huán)節(jié)也能有所收益,實(shí)現(xiàn)二次分配、三次分配。社區(qū)合作還可以使農(nóng)民增加財(cái)產(chǎn)性收入。五是促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)、向外地轉(zhuǎn)移,細(xì)化社會(huì)分工,拓寬就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道。六是可以進(jìn)一步“明晰所有權(quán)、穩(wěn)定承包權(quán)、搞活使用權(quán)、保障收益權(quán)”,促進(jìn)農(nóng)村二輪承包等歷史遺留問題和惠農(nóng)政策落實(shí)后爭田爭地矛盾的解決,避免土地的進(jìn)一步零散碎化,維護(hù)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定,同時(shí)緩解工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進(jìn)程中土地瓶頸制約,加快園區(qū)建設(shè)和城鎮(zhèn)化步伐。七是促進(jìn)工商資本等生產(chǎn)要素向農(nóng)村流動(dòng),促進(jìn)各類農(nóng)業(yè)項(xiàng)目的實(shí)施開發(fā),加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設(shè)步伐。八是促進(jìn)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)的發(fā)展壯大,增強(qiáng)村級(jí)調(diào)控服務(wù)能力。九是促進(jìn)農(nóng)村社會(huì)保障體系建設(shè),保障農(nóng)民長遠(yuǎn)利益。十是促進(jìn)農(nóng)民素質(zhì)的提高,通過農(nóng)民專業(yè)合作社,農(nóng)民的組織化程度提高,增強(qiáng)合作意識(shí)、民主意識(shí),培養(yǎng)新型農(nóng)民。這個(gè)問題理論界有爭論,有的同志說,搞了專業(yè)合作社以后,農(nóng)民組織化程度提高,今后跟政府的對抗力量會(huì)增強(qiáng)。我認(rèn)為,我們要看到這首先是農(nóng)民應(yīng)有的權(quán)利,要尊重農(nóng)民應(yīng)有的權(quán)利,組織化程度提高,農(nóng)民確實(shí)增加了話語權(quán)?,F(xiàn)在說實(shí)話,我們征地跟農(nóng)民是不對等的一種交易,在農(nóng)民組織化、合作化程度提高以后,他會(huì)增加話語權(quán),使征地的過程變成產(chǎn)權(quán)平等交易的過程。各級(jí)黨委、政府要切實(shí)增強(qiáng)保障農(nóng)民權(quán)利和利益的意識(shí),關(guān)鍵在引導(dǎo)得當(dāng)。

第三,關(guān)于土地股份合作要重點(diǎn)明確的有關(guān)問題。

而后者多半是“一對一的”,是收益固定不變、不能參與經(jīng)營管理的“出租”,是零星分散的。有些地方土地流轉(zhuǎn)后當(dāng)時(shí)流轉(zhuǎn)收益較低,農(nóng)業(yè)開發(fā)后收益較高,農(nóng)民又反悔,引發(fā)新的糾紛。搞土地股份合作有利于緩解這類矛盾。三是土地股份合作也不同于一家一戶的生產(chǎn),合作經(jīng)營的生產(chǎn)效率更高,規(guī)模效益更好。因此,土地股份合作是在穩(wěn)定家庭聯(lián)產(chǎn)承包責(zé)任制基礎(chǔ)上的一種制度創(chuàng)新。推進(jìn)農(nóng)村土地股份合作,“權(quán)”是基礎(chǔ),“益”是核心,“合”是平臺(tái),“人”是關(guān)鍵,“用”是前提。

2、要明確發(fā)展土地股份合作的條件。開展土地股份合作,要選擇條件成熟的地方先搞:

二、三產(chǎn)業(yè)比較發(fā)達(dá);

有或準(zhǔn)備發(fā)展高效農(nóng)業(yè)項(xiàng)目;

勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移比較多的地方;

有能人、領(lǐng)頭人帶頭;

基層組織有較強(qiáng)協(xié)調(diào)能力。

四是對農(nóng)民自愿流轉(zhuǎn)和放棄的承包土地,可以實(shí)行股份合作經(jīng)營;

五是對集體建設(shè)用地的使用實(shí)現(xiàn)股份合作經(jīng)營。六是結(jié)合農(nóng)業(yè)開發(fā)項(xiàng)目實(shí)施、特色農(nóng)產(chǎn)品基地建設(shè)、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)的配套基地建設(shè)等,引導(dǎo)農(nóng)民開展土地股份合作。除了利用這些“現(xiàn)有的”并“明確可用”的土地資源開展土地股份合作外,還要千方百計(jì)挖掘更多的土地資源,特別是要努力挖掘更多的建設(shè)用地資源,推進(jìn)二三產(chǎn)業(yè)性質(zhì)的土地股份合作,這不僅能夠顯著提升合作社的經(jīng)營效益、使農(nóng)民持續(xù)增收,增加農(nóng)民財(cái)富積累,而且也有利于緩和許多地方已出現(xiàn)的園區(qū)發(fā)展空間和城鎮(zhèn)建設(shè)用地緊張的矛盾。如何挖掘土地資源特別是建設(shè)用地資源,總結(jié)各地實(shí)踐,借鑒外地經(jīng)驗(yàn),可以從以下方面去努力。通過調(diào)整撤并村組,騰出土地。通過整理空心村,擠出土地。通過排查清理閑置土地,收回土地。通過認(rèn)真落實(shí)征地預(yù)留地政策,為集體發(fā)展留出空間,留出土地。通過異地復(fù)墾補(bǔ)償,置換土地。通過流轉(zhuǎn)集中分散在各村的建設(shè)用地,聚集土地?!蓖ㄟ^提高出讓土地的供地門檻,少占土地。通過整體改造城中村、城郊村,變出土地。通過發(fā)展生態(tài)旅游、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營園區(qū)等產(chǎn)業(yè)兼容性項(xiàng)目,兼用土地,等等,當(dāng)然用地一定要依法、依照規(guī)劃實(shí)施。

現(xiàn)在可以入手的有五種情形:一是以落實(shí)土地承包權(quán)、收益權(quán)為契機(jī),改制村辦集體農(nóng)場。據(jù)統(tǒng)計(jì),全市原有村辦集體農(nóng)場土地14萬畝,其中1998年農(nóng)村土地二輪承包以來形成的農(nóng)場土地面積3.9萬畝。在農(nóng)場全部土地中,屬于農(nóng)民主動(dòng)放棄承包的土地5萬多畝,約占37.2%。近兩年,由于《農(nóng)村土地承包法》的頒布實(shí)施、國家一系列惠農(nóng)政策的落實(shí)以及糧食價(jià)格的回升,農(nóng)民種田的效益有了明顯提高,農(nóng)戶要田要地現(xiàn)象明顯增多,農(nóng)村中涉及土地承包和流轉(zhuǎn)的矛盾糾紛也因此明顯增加。原有村辦集體農(nóng)場和農(nóng)民棄耕的土地,按《農(nóng)村土地承包法》和中央文件精神理應(yīng)確權(quán)到戶。為貫徹落實(shí)好《農(nóng)村土地承包法》,保護(hù)農(nóng)民合法權(quán)益,維護(hù)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定,有的鄉(xiāng)村在與群眾協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,將二輪承包以前的村辦集體農(nóng)場土地和二輪承包以后農(nóng)民棄耕的土地,通過確權(quán)到戶、入股經(jīng)營、組建土地股份合作社的方式,將這部分土地的承包權(quán)及收益權(quán)重新落實(shí)到戶,土地的經(jīng)營利用由合作社具體組織運(yùn)作。如高郵市界首鎮(zhèn)大尖、馬棚鎮(zhèn)戴家、郭集鎮(zhèn)東蕩、江都市真武鎮(zhèn)陸莊土地股份合作社等已有成功做法。

二是以實(shí)施高效農(nóng)業(yè)項(xiàng)目為契機(jī),提高土地規(guī)模經(jīng)營水平。為更好地發(fā)揮資源優(yōu)勢,大力推進(jìn)高效農(nóng)業(yè)規(guī)模化,增加農(nóng)民收入,江都淥洋湖和寶應(yīng)葛莊以實(shí)施高效農(nóng)業(yè)項(xiàng)目為抓手,加大土地流轉(zhuǎn)力度,分別組建了農(nóng)村土地股份合作社。2004年10月成立的江都市邵伯鎮(zhèn)淥洋湖土地股份合作社,圍繞建立綠色農(nóng)業(yè)、蛋鴨養(yǎng)殖、草鵝飼養(yǎng)、苗木培植等十大項(xiàng)目,將村里的灘涂、魚池、林地、邊角地等土地資源進(jìn)行整合,吸納了12個(gè)村民小組365戶加入土地股份合作社,入股土地1877畝。當(dāng)年合作社社員每人保底分紅600斤稻谷。2005年,除每人發(fā)放650斤稻谷和100元現(xiàn)金外,60歲以上的社員每人還有300元的生活補(bǔ)助金。農(nóng)民還在合作社打工拿到工資收入。

三是以勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移為契機(jī),規(guī)范農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)。目前,在我市不少地方,農(nóng)民并不愿意多種地,也沒有認(rèn)真經(jīng)營利用所承包的土地,但又不愿意放棄承包土地。一些地方因勢利導(dǎo),將農(nóng)民不愿意種的土地流轉(zhuǎn)出來,組建土地股份合作社,既解決了農(nóng)民進(jìn)城務(wù)工的后顧之憂,又保證了農(nóng)民的土地承包權(quán)不變,并能獲得基本的收益。寶應(yīng)縣西安豐鎮(zhèn)林溪村,現(xiàn)有耕地面積2982畝,勞力1620人,常年在外的村民達(dá)800多人,占全村勞力總數(shù)的一半以上。外出人員中,有的只在農(nóng)忙時(shí)才回來搶收搶種,有的全家?guī)啄甓疾换卮?。對于承包地,他們既不愿放棄,又無力認(rèn)真經(jīng)營,成了許多家庭的拖累包袱。為此,去年9月村委會(huì)牽頭組建了林溪土地股份合作社,吸收了5個(gè)村民小組的79個(gè)農(nóng)戶參加,入股土地428畝。合作社將農(nóng)戶不愿種的承包地集中起來,統(tǒng)一對外招標(biāo)發(fā)包,入股農(nóng)戶按股保底分紅。

四是以化解土地征用補(bǔ)償分配難題為契機(jī),保障、提高農(nóng)民長期收益。如何既為城市化、工業(yè)化征好地用好地,又使農(nóng)民的眼前利益和長遠(yuǎn)利益少受侵損,廣東、蘇南等地早在幾年前就進(jìn)行了大膽的探索創(chuàng)新,其核心實(shí)質(zhì)就是:成立土地股份合作組織,農(nóng)民以集體土地的承包經(jīng)營權(quán)入股參與二三產(chǎn)業(yè)發(fā)展和城鎮(zhèn)建設(shè),使農(nóng)民通過所持土地股權(quán)獲得長期穩(wěn)定且比“一次性征用補(bǔ)償”多得多的收益。高郵市開發(fā)區(qū)花王土地股份合作社,就是在村支部和村委會(huì)的組織下,花王九組的89戶農(nóng)戶將81.32畝的土地征用補(bǔ)償費(fèi)集中起來,折合成81.32股,成立土地股份合作社,合作社承諾每股每年保底分紅1000元。合作社還允許本社社員以資金入股,1萬元為1股,與土地股同股同利。近兩年來,該合作社共投入資金90多萬元,興建標(biāo)準(zhǔn)廠房11幢、2.1萬平方米,每年廠房出租收益超過100萬元,2005年社員每股分紅達(dá)1100元,加上不種地后的打工、經(jīng)商收入,農(nóng)戶收益遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于自己種地的收益??吹搅藢?shí)實(shí)在在的好處,現(xiàn)在該村幾乎所有的農(nóng)戶都要求加入土地合作社,要求增加投股。

五是以農(nóng)業(yè)開發(fā)、土地整理項(xiàng)目為載體,推進(jìn)農(nóng)業(yè)土地股份合作。

具體采用方法,可以像中央1號(hào)文件講的,“可以、可以、也可以”,大家可以探索、可以創(chuàng)造、可以實(shí)踐。

4、搞土地股份合作需要把握的幾個(gè)問題。一要著眼于農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。搞“三大合作”要著眼于發(fā)展農(nóng)村生產(chǎn)力、著眼于促進(jìn)農(nóng)民增收、著眼于增加農(nóng)民的財(cái)富積累。二要保持農(nóng)村基本政策穩(wěn)定。推行土地股份合作是在堅(jiān)持“土地集體所有、家庭承包經(jīng)營”這一大前提下進(jìn)行的,農(nóng)民土地承包權(quán)長期不變的政策不能改變。三要堅(jiān)持依法規(guī)范運(yùn)作。對土地確權(quán)、確股,對合作社股權(quán)設(shè)置、利益分配、風(fēng)險(xiǎn)機(jī)制都要依據(jù)法律規(guī)范、章程進(jìn)行,程序要合規(guī),法人登記要到位。四要尊重農(nóng)民意愿。堅(jiān)持農(nóng)民自愿、自主,堅(jiān)持“民辦、民管、民受益”的原則,不搞強(qiáng)迫命令,不搞“歸大堆”,不搞一刀切,不剝奪農(nóng)民利益。五要積極穩(wěn)步推進(jìn)。實(shí)行行政引導(dǎo)和市場推動(dòng)相結(jié)合。通過宣傳發(fā)動(dòng)、政策引導(dǎo)、程序規(guī)范、項(xiàng)目帶動(dòng)、典型示范,農(nóng)民可以集體討論、聽證、表決,做到成熟一個(gè)搞一個(gè),農(nóng)民同意一戶搞一戶。

第四,推動(dòng)“三大合作”要有保障措施推進(jìn)農(nóng)村“三大合作”,全市各級(jí)各有關(guān)部門要全力支持配合。

工商部門要從實(shí)際出發(fā),明確農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織的合作經(jīng)濟(jì)性質(zhì),積極予以注冊登記,及時(shí)發(fā)放相關(guān)證照。也可以以合伙制的名義登記。

二是合作社的二次分配、三次分配收入也免征所得稅。

財(cái)政、金融部門要加大對發(fā)展高效農(nóng)業(yè)和農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)的支持力度。通過貼息方式,引導(dǎo)信貸資金、工商資本等社會(huì)資本的參與、投入。

國土部門在土地問題上,要本著支持農(nóng)民自主創(chuàng)新、用活土地的原則進(jìn)行。認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒廣東、蘇南等地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新做法,在土地流轉(zhuǎn)集中、整理置換、轉(zhuǎn)用轉(zhuǎn)性及預(yù)留集體建設(shè)用地等方面加強(qiáng)研究、大力支持。對農(nóng)民自愿聯(lián)合將土地承包經(jīng)營權(quán)入股從事農(nóng)業(yè)合作生產(chǎn)要依法予以支持。對農(nóng)民退出閑置的宅基地及村莊莊臺(tái)整理多出的建設(shè)用地可由農(nóng)村集體用于生產(chǎn)經(jīng)營及興辦公益事業(yè)。允許依法取得的農(nóng)村集體建設(shè)用地使用權(quán)通過出讓、轉(zhuǎn)讓、出租和抵押等方式進(jìn)行流轉(zhuǎn)。有條件的地方可以辦理一批農(nóng)村集體建設(shè)用地使用權(quán),農(nóng)民補(bǔ)償部分可作價(jià)入股。城鄉(xiāng)建設(shè)新征建設(shè)用地可劃出5-10%留用地,用于發(fā)展農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)。

農(nóng)經(jīng)主管部門要加強(qiáng)對改革的具體研究指導(dǎo),幫助合作社制訂好章程、制度,組建好“三會(huì)”。農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、農(nóng)田水利建設(shè)和土地整理項(xiàng)目都要向農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織傾斜,優(yōu)先安排。其他各部門都要為農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織的發(fā)展提供招商引資、市場開拓、訂單農(nóng)業(yè)、信息指導(dǎo)等方面的服務(wù)。

推進(jìn)農(nóng)村“三大合作”特別是土地股份合作,是促進(jìn)農(nóng)村生產(chǎn)力發(fā)展、觸及農(nóng)村生產(chǎn)關(guān)系深層調(diào)整的創(chuàng)新變革,其發(fā)展不可能一帆風(fēng)順,必然會(huì)碰到許多矛盾和困難,甚至還會(huì)有曲折和風(fēng)險(xiǎn),但這是一個(gè)大的方向、大的趨勢。這里,我對各級(jí)黨委、政府提三點(diǎn)要求。一是一定要有勇于改革、勇于突破、勇于創(chuàng)新的勇氣,真正解放思想,破除怕冒風(fēng)險(xiǎn)、怕煩、怕難、怕亂、怕失權(quán)的思想,一定要堅(jiān)定不移推進(jìn)“三大合作”。在推進(jìn)過程中一定要保持社會(huì)穩(wěn)定,不能出亂子,不能出現(xiàn)上訪。二是要尊重保護(hù)農(nóng)民的首創(chuàng)精神和積極性、創(chuàng)造性。溫總理講中國農(nóng)民是最具有創(chuàng)造性的,農(nóng)村土地改革、家庭聯(lián)產(chǎn)承包、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、小城鎮(zhèn)建設(shè)都是農(nóng)民創(chuàng)造出來的。股份合作也是農(nóng)民創(chuàng)造出來的,目前還停留在自發(fā)、自然的狀態(tài),我們要通過行政推動(dòng)、通過政策引導(dǎo)、通過利益機(jī)制的調(diào)節(jié)來加快發(fā)展,尊重、保護(hù)農(nóng)民的首創(chuàng)精神。三是少說多做,勤于實(shí)踐,勤于探索,扎實(shí)推進(jìn)。對在推進(jìn)過程中發(fā)現(xiàn)的問題,黨委、政府主要負(fù)責(zé)同志一定要到一線去研究解決,分管負(fù)責(zé)同志要扎實(shí)抓。每位市委常委、副市長分工聯(lián)系一個(gè)點(diǎn),就到原工作聯(lián)系點(diǎn)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn),具體調(diào)查研究,解剖麻雀,指導(dǎo)工作,幫助推動(dòng)。市級(jí)機(jī)關(guān)各部門要跟著有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)下去。我們絕對要少說多做,不做過多宣傳,對外統(tǒng)稱農(nóng)村“三大合作”,重點(diǎn)講農(nóng)民專業(yè)經(jīng)濟(jì)合作、農(nóng)村社區(qū)股份合作,關(guān)于土地股份合作要堅(jiān)持少說多做,對外不做宣傳。接下去,我們要專門請一些專家來給大家上課,講什么叫農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì),怎么操作,還要出臺(tái)一個(gè)示范性的章程文本、操作步驟,就象工業(yè)105家企業(yè)改制一樣,仿照“工業(yè)改制問題100問”,搞一個(gè)“農(nóng)村”三大合作“100問”,把問題問出來,研究具體怎么操作,怎么跟農(nóng)民講,經(jīng)過什么程序,一步一步的都要搞清楚。

征求意見座談會(huì)總結(jié)講話篇十二

同志們:

經(jīng)過精心準(zhǔn)備,201x年高考總結(jié)表彰大會(huì)今天在這里召開了。會(huì)議的主要任務(wù)是認(rèn)真總結(jié)交流一年來高考取得的突出成績和經(jīng)驗(yàn),表彰高中教學(xué)和高考備考工作表現(xiàn)優(yōu)異的教育局和學(xué)校,重點(diǎn)部署201x年的高考備考和高中教學(xué)工作。剛才,市教科院楊院長作了201x年高考工作總結(jié),給我的感覺是教科院不僅工作做得扎實(shí),而且總結(jié)得全面深刻;xx縣教育局、xx中學(xué)和竹溪一中也做了很好的交流發(fā)言;特別是沈局長代表市教育局對今年高考工作做了客觀評價(jià),對存在的問題以及這些問題產(chǎn)生的原因進(jìn)行了深入剖析,并對201x年的高考提出了很多建設(shè)性的意見,我都贊同。下面,我再強(qiáng)調(diào)四點(diǎn)意見:

一、建設(shè)一支優(yōu)秀的校長隊(duì)伍。

毛澤東同志曾經(jīng)說過:“路線方針確定以后,干部就是決定因素。”人們常說,一個(gè)好校長就是一所好學(xué)校。建設(shè)好優(yōu)秀的干部隊(duì)伍,對提升我市整個(gè)教育質(zhì)量和樹立良好教育形象至關(guān)重要。這里所說的校長隊(duì)伍,不僅指高中校長隊(duì)伍,也包括義務(wù)教育學(xué)校校長隊(duì)伍;對大型學(xué)校而言,還包括一支優(yōu)秀的中層干部隊(duì)伍。我認(rèn)為加強(qiáng)校長干部隊(duì)伍建設(shè),重點(diǎn)要做到以下三點(diǎn):

一是慎重選拔。各縣(市、區(qū))對校長的任命方式不一樣,有上級(jí)委任、群眾選舉、公開招考、競爭上崗等多種方式。哪種方式能夠選得準(zhǔn)、選得好就用哪種方式,但無論哪種方式,選拔校長都要考慮以下四個(gè)基本素養(yǎng):(1)身體健康,充滿活力。我們常說要建設(shè)陽光校園、培養(yǎng)陽光學(xué)生,作為學(xué)校的管理者,如果一個(gè)校長不陽光,工作沒有激情,老氣橫秋,那么建設(shè)陽光校園、培養(yǎng)陽光學(xué)生就無從談起。(2)品行端正,為人師表。老師是學(xué)生的表率,校長則是老師的表率。如果一個(gè)校長沒有良好的品德修養(yǎng),怎么能做老師的表率?又怎么能凝聚師生智慧引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展?(3)善于創(chuàng)新,富有智慧。校長光有奉獻(xiàn)精神,工作按部就班是不夠的,校長一定要有教育智慧,一定要善于創(chuàng)新,因?yàn)榻逃强茖W(xué),更是藝術(shù),一個(gè)教育家、藝術(shù)家沒有智慧是不行的。(4)奉獻(xiàn)教育,關(guān)愛師生。校長不能高高在上,而要當(dāng)好服務(wù)者。沒有愛就沒有教育。校長工作時(shí)時(shí)處處都應(yīng)體現(xiàn)對學(xué)校、對老師、對孩子的熱愛。

二是積極培養(yǎng)。我認(rèn)為應(yīng)從五個(gè)方面入手:(1)平時(shí)工作多了解。如果我們平時(shí)不和校長接觸,高高在上,就無從知道校長的工作情況,更談不上幫助校長解決工作中的困難和問題。(2)外出學(xué)習(xí)給機(jī)會(huì)。學(xué)習(xí)是提高校長隊(duì)伍素質(zhì)的重要方式,外出學(xué)習(xí)可以開闊眼界和視野,引發(fā)思考,增強(qiáng)工作的動(dòng)力和信心。但是我們一定要注意外出學(xué)習(xí)的針對性和實(shí)效性。(3)發(fā)現(xiàn)問題早提醒。校長不論親疏,發(fā)現(xiàn)問題,作為教育行政部門領(lǐng)導(dǎo),我們不能護(hù)短,不要太注重情面,早提醒是愛護(hù)他,也是關(guān)心你自己,更是為了事業(yè)的發(fā)展。(4)做出成績善鼓勵(lì)。人都是需要鼓勵(lì)的,我們校長跟學(xué)生、老師、中層干部一樣都需要肯定和鼓勵(lì),不要吝嗇贊揚(yáng)鼓勵(lì)的語言。(5)遇到困難勤幫助。不要推卸責(zé)任,要有擔(dān)當(dāng)精神。

三是相對穩(wěn)定。只要校長選準(zhǔn)了,不要經(jīng)常換。一個(gè)校長要在一個(gè)學(xué)校干5到6年以上,如果兩三年換一個(gè)地方,不僅不利于校長的成長,也不利于學(xué)校的發(fā)展。因?yàn)樾滦iL對校情、師情需要一個(gè)熟悉過程,學(xué)校的制度、文化建設(shè)也需要一個(gè)思考積淀過程,特別是對學(xué)校未來的發(fā)展規(guī)劃更需要一個(gè)認(rèn)真謀劃過程。規(guī)模越大的學(xué)校,校長越需要相對穩(wěn)定。縣(市、區(qū))的學(xué)校搞一些校長交流,對提高區(qū)域教育均衡發(fā)展有作用,但是一定要把握一個(gè)度,要有一個(gè)適當(dāng)?shù)娜温氈芷凇?/p>

二、探索一套科學(xué)的管理機(jī)制。

科學(xué)的管理機(jī)制是推動(dòng)各項(xiàng)工作持續(xù)高效運(yùn)行的源動(dòng)力。調(diào)動(dòng)師生積極性,提升高考質(zhì)量,需要一套科學(xué)的管理機(jī)制。

一是師生管理要嚴(yán)格、溫情。沒有規(guī)矩,不成方圓。管理不嚴(yán)不行,但是在嚴(yán)格里面沒有溫暖、沒有情感、沒有人性更不行。要理解和尊重師生在學(xué)校的主體地位,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),變權(quán)力管理為服務(wù)管理,想師生所想,急師生所急,以便師生能全身心投入工作和學(xué)習(xí)。

二是教學(xué)管理要嚴(yán)謹(jǐn)、有序。教學(xué)管理是學(xué)校管理的核心,嚴(yán)謹(jǐn)有序的教學(xué)管理有利于學(xué)校秩序的穩(wěn)定,有利于教學(xué)質(zhì)量的提高。學(xué)校要建立一套完善的教育教學(xué)管理制度,規(guī)范“備、教、輔、改、評”各個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)工作。要加強(qiáng)對教學(xué)工作的考核評價(jià),建立科學(xué)的目標(biāo)導(dǎo)向機(jī)制。

三是教研管理要?jiǎng)?chuàng)新、高效。我們教研教改的目的不是讓別人看,不是走形式,一定要體現(xiàn)在課堂的高效上。xx中學(xué)的教學(xué)在創(chuàng)新,創(chuàng)新的成果體現(xiàn)在高效的課堂、優(yōu)異的中考成績上,所以它有生命力,能推廣,能被其他學(xué)校接受。xx中學(xué)的教改經(jīng)驗(yàn)不僅在小學(xué)、初中推廣,高中也在推廣,這也是今年xx縣高考取得良好成績的重要因素。

四是后勤管理要超前、熱情。兵馬未動(dòng),糧草先行。這充分說明后勤工作的重要性。學(xué)校后勤工作有事務(wù)性、服務(wù)性一面,同時(shí)又有思想性、教育性一面。應(yīng)該說學(xué)校后勤工作的好壞,直接關(guān)系到學(xué)校能否保持正常的教育秩序,能否提高教學(xué)質(zhì)量。學(xué)校的中心工作是教學(xué)工作,為師生生活服務(wù),也就是為教學(xué)服務(wù)。因此,學(xué)校行政后勤人員要以主人翁的精神,超前考慮,主動(dòng)作為,熱情服務(wù),盡量減少師生的后顧之憂,使他們能夠集中精力搞好教學(xué)。

五是安全管理要全面、精細(xì)。安全管理的主要措施是人防、物防、技防,安全工作的首要任務(wù)是確保師生的生命安全,還要重點(diǎn)關(guān)注校舍安全、飲食安全、活動(dòng)安全、心理安全、財(cái)產(chǎn)安全等等。各級(jí)教育行政主管部門和學(xué)校都要把安全工作放在首位,做到安全教育常抓,安全制度健全,安全設(shè)施完備,安全責(zé)任到人,杜絕發(fā)生安全責(zé)任事故。

三、營造一種和諧的備考環(huán)境。

只有在和諧的環(huán)境中備考,師生才有幸福感,備考才有高效率。營造和諧的備考環(huán)境,一要靠宣傳教育,二要靠各自修養(yǎng),三要靠管理機(jī)制。就實(shí)際工作而言,我們要處理好六個(gè)方面的關(guān)系:

(1)干群關(guān)系。這是營造和諧備考環(huán)境的關(guān)鍵。干群關(guān)系中主導(dǎo)方面是干部。我時(shí)常接到一些老師的來信,反映干部在涉及教師切身利益一些問題上的意見和建議,這說明我們有些校長的工作方式方法還有待改進(jìn)。老師需要的是公平、公正的對待,我們校長要換位思考,工作要公開、透明,爭取群眾的理解和支持,做到上下同心,干群合力。

(2)同事關(guān)系。一個(gè)學(xué)校的發(fā)展進(jìn)步、一個(gè)學(xué)校競爭力的提升,同事之間的關(guān)系很重要。同事之間一定要在合作的前提下競爭。特別是在對教師的評價(jià)上,要研究什么樣的方式既對教師的工作有客觀公正的評價(jià),干好干壞有個(gè)標(biāo)準(zhǔn),又讓教師感到這種評價(jià)更能促進(jìn)同事間的密切合作,一榮俱榮。我們要努力創(chuàng)造一個(gè)不讓教師“文人相輕”,而要“文人相親”的和諧環(huán)境。

(3)師生關(guān)系。師生關(guān)系是學(xué)校人際關(guān)系的主體,尊師愛生是師生關(guān)系的高度概括。絕大多數(shù)老師都是愛生如子的,但要讓每個(gè)學(xué)生感受到老師的愛,卻是需要方法的,教師對學(xué)生要會(huì)寬容、賞識(shí)、激勵(lì)、啟發(fā)。

(4)同學(xué)關(guān)系。獨(dú)生子女時(shí)代,幫助同學(xué)們處理好相互關(guān)系,是一個(gè)新課題,也是一項(xiàng)重要的教育內(nèi)容。這里特別要強(qiáng)調(diào)宿舍里的學(xué)生關(guān)系,那里老師去的少,生活瑣事多。加強(qiáng)學(xué)生宿舍管理,培養(yǎng)學(xué)生生活自理能力和集體主義精神,營造良好的宿舍環(huán)境和就寢秩序,對提高學(xué)習(xí)成績至關(guān)重要。

(5)家校關(guān)系。家校之間要互通信息,學(xué)校和老師要通過多種方式搭建家?;ネㄆ脚_(tái),使家校達(dá)成管理共識(shí),明確各自責(zé)任,共同幫助學(xué)生克服學(xué)習(xí)和生活上的困難,讓學(xué)生舒心學(xué)習(xí),輕松備考。

(6)校際關(guān)系。我們省重點(diǎn)中學(xué)之間,省重點(diǎn)中學(xué)與縣(市)一中之間,各縣(市)內(nèi)學(xué)校之間,要形成一個(gè)利益共同體,在招生上守紀(jì)有序,教學(xué)上共同研究,信息上互通共享,通過完善管理和評價(jià)機(jī)制,引領(lǐng)各校共同發(fā)展,提高十堰教育整體水平,增強(qiáng)十堰教育在全省的競爭力。

四、堅(jiān)信一個(gè)美好的發(fā)展前景。

信心是動(dòng)力之源,也是智力之源,還是潛力之源。在這方面我們要做到三個(gè)看到:

一是既要看到我們的差距,更要看到我們的成績。在全省范圍內(nèi)比較,我們的差距確實(shí)不小。今年全省高考一本率(包括提前批次)達(dá)到10%以上的有武漢、宜昌、襄陽、恩施,我們的一本率沒有達(dá)到全省平均水平,這是我們最大的差距。但是我們也有優(yōu)勢,也應(yīng)該看到我們的成績。十堰二本、三本、本科率、錄取率這四項(xiàng)指標(biāo)均高于全省的平均水平。我們應(yīng)從這四項(xiàng)指標(biāo)中看到提高一本率的潛力,并努力去挖掘這些潛力。

二是既要看到生源的基礎(chǔ),更要看到方法的潛力。生源質(zhì)量對各校高考成績的影響是不可否認(rèn)的,但不是關(guān)鍵的,也不是惟一的因素。通過數(shù)據(jù)比對,今年上北大的學(xué)生有6人,這6名學(xué)生當(dāng)年中考在全市成績位次分別是127名、23名、262名、x名、xx名、xx名。我還統(tǒng)計(jì)了一下,今年一本上線1600人中,當(dāng)年中考全市x名以前的學(xué)生只有x人。從這些數(shù)據(jù)說明,學(xué)生的基礎(chǔ)重要,但后續(xù)的努力、科學(xué)的方法更重要。

三是既要看到目前的困難,更要看到未來的美好。目前我們確實(shí)面臨很多困難,如教育資源特別是優(yōu)質(zhì)教育資源不足,義務(wù)教育發(fā)展不均、質(zhì)量不高,農(nóng)村教師結(jié)構(gòu)不優(yōu)等等。轉(zhuǎn)變教育觀念,深化教學(xué)改革,提高教育質(zhì)量的任務(wù)十分艱巨。同時(shí)我們更應(yīng)看到,現(xiàn)在市、縣(市區(qū))黨委政府更加重視教育,提高高考質(zhì)量迎來新的機(jī)遇,存在巨大潛力。首先是大力推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展。前不久xx市率先通過了義務(wù)教育均衡發(fā)展的國家級(jí)驗(yàn)收,而且是以高標(biāo)準(zhǔn)、高名次、高分?jǐn)?shù)通過驗(yàn)收。這次國家驗(yàn)收的是29個(gè)縣(市、區(qū)),xx市第四名,98分。茅箭、張灣、鄖縣今年的迎評工作做得很扎實(shí),變化也很大,明年所有的縣(區(qū))都要接受驗(yàn)收,這為整體提升教育質(zhì)量提供了良好機(jī)遇,打下了扎實(shí)基礎(chǔ)。其次是普通高中辦學(xué)條件大幅改善。竹溪、鄖縣、竹山實(shí)現(xiàn)了一中整體搬遷,房縣也規(guī)劃了幾百畝地遷建一中,xx市一中、xx縣一中雖然未搬遷,但已是讀書求學(xué)的好地方。我們希望各縣(市)一中在辦學(xué)條件不斷優(yōu)化的同時(shí),高考要異軍突起,成為我市高考成績突破的主力軍。十堰城區(qū)高中學(xué)校正在實(shí)施資源整合和布局調(diào)整,以改善布點(diǎn)多、規(guī)模小、檔次低的現(xiàn)狀。市十六中、茅箭區(qū)實(shí)驗(yàn)學(xué)校、市五中均已停止招收高中生。xx高中規(guī)劃和選址已確定,正在推進(jìn)遷建工作,另一所新建高中正在申報(bào)立項(xiàng)中。按照這個(gè)調(diào)整規(guī)劃,城區(qū)普通高中教育資源將得到進(jìn)一步優(yōu)化,學(xué)校檔次大大提升,辦學(xué)力量更加集中,辦學(xué)質(zhì)量將進(jìn)一步提高。

同志們,教育是一項(xiàng)重大的民生工程。全市教育工作者都肩負(fù)著家長的希望、孩子的未來。希望會(huì)后,大家認(rèn)真貫徹會(huì)議精神,互相學(xué)習(xí),共同奮斗,以扎實(shí)的作風(fēng),科學(xué)的方法,幫助同學(xué)們實(shí)現(xiàn)上大學(xué)、上好大學(xué)的夢想。

征求意見座談會(huì)總結(jié)講話篇十三

同志們:

下面開會(huì)。今天,我們召開掛職干部座談會(huì)暨2018年掛職工作對接會(huì),主要任務(wù)是交流干部掛職鍛煉工作經(jīng)驗(yàn),安排2018年選派市直單位干部到基層掛職鍛煉事宜。

參加今天會(huì)議的同志有,各縣委組織部、市直部分分管干部工作的領(lǐng)導(dǎo),去年和今年選派到基層掛職的干部,市委組織部人才科的同志。

今天的會(huì)議主要有三項(xiàng)議程:一是2017年掛職干部代表作交流發(fā)言;二是宣讀2018年掛職干部任職文件;三是2018年到基層掛職的干部作表態(tài)發(fā)言。下面,逐項(xiàng)進(jìn)行。

第一項(xiàng)議程,請2016年選派到基層掛職的干部代表作交流發(fā)言。

首先,請***同志發(fā)言。

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下面,請***同志發(fā)言。

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下面,請***同志發(fā)言。

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下面,請市委組織部人才科科長***同志宣讀2018年選派到基層掛職干部任職文件。

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剛才,***同志宣讀了任職文件,以上同志掛職或續(xù)掛時(shí)間均為一年。請各接收單位按照干部管理權(quán)限和有關(guān)程序履行任職手續(xù),并將任職手續(xù)報(bào)市委組織部備案。掛職人員須在2周內(nèi)到崗。

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下面,請今年選派到基層掛職的同志作表態(tài)發(fā)言,大家按順序依次進(jìn)行。

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剛才,掛職期滿的干部交流了掛職工作經(jīng)驗(yàn),講得很實(shí)在,也很有學(xué)習(xí)借鑒意義;即將掛職的干部也作了很好的表態(tài)發(fā)言,思想認(rèn)識(shí)很到位,努力方向也很明確。對于選派市直單位干部到基層掛職鍛煉工作,市委一直非常重視,***同志也多次就做好我市干部掛職鍛煉工作提出了指導(dǎo)意見和具體要求。下面,借今天這個(gè)機(jī)會(huì),我就做好今年的干部掛職工作,講3點(diǎn)意見。

一、要在思想上高度重視,增強(qiáng)做好掛職鍛煉工作的責(zé)任感。

近年來,我市已經(jīng)陸續(xù)選派了**個(gè)批次、***名市直單位的環(huán)節(jié)干部到各縣直單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)及部分企業(yè)進(jìn)行掛職鍛煉。實(shí)踐證明,這種自上而下的掛職,鍛煉了機(jī)關(guān)干部,培養(yǎng)了復(fù)合人才,助推了基層發(fā)展。大家要提高思想認(rèn)識(shí),繼續(xù)把掛職鍛煉工作抓緊抓實(shí)抓出成效。

第一,這是干部隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)際需要。事業(yè)發(fā)展,關(guān)鍵在人。中國特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代,經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài),改革進(jìn)入深水區(qū),全面從嚴(yán)治黨進(jìn)入新階段,對干部的能力素質(zhì)提出了新的更高要求。市直單位作為全市經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)、黨建等方面工作的職能部門,各個(gè)部門、各個(gè)崗位的機(jī)關(guān)干部都是各自領(lǐng)域政策措施的研究制定者和推動(dòng)落實(shí)者,具有較強(qiáng)的專業(yè)性。但是,我們也要認(rèn)識(shí)到,任何一項(xiàng)政策、任何一項(xiàng)措施,都需要落實(shí)到基層。不了解基層、不熟悉基層,我們在想問題、作決策、抓落實(shí)上就可能會(huì)出現(xiàn)偏差。這就要求我們,要著力培養(yǎng)造就一支既“通天線”又“接地氣”的復(fù)合型機(jī)關(guān)干部,把基層實(shí)際體現(xiàn)到政策研究中、融入到?jīng)Q策部署中,不斷提高政策措施的科學(xué)性、針對性和可操作性。這是我們持續(xù)推動(dòng)干部“下掛”工作的第一個(gè)目的。

第二,這是推動(dòng)基層經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的實(shí)際需要。從這幾年干部“下掛”工作來看,我們派下去的干部不僅能夠沉下去、蹲得住,而且積極幫助接收單位解難題、辦實(shí)事,建言獻(xiàn)策也好,牽線搭橋也好,都很好地發(fā)揮了推動(dòng)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的“幫手”作用。這一點(diǎn),也是干部“下掛”工作看得見、摸得著的成果。通過考核了解,基層對掛職干部的表現(xiàn)是認(rèn)可的、滿意的。就基層來講,影響經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的問題,無非是想法和做法的問題,有的有思路、有想法,缺的是項(xiàng)目的支撐;有的有資源、有優(yōu)勢,缺的是理念的更新。推動(dòng)干部“下掛”,就是要發(fā)揮市直機(jī)關(guān)單位干部站位高、視野寬、人脈廣的優(yōu)勢,發(fā)揮所在單位職能、信息、資源的優(yōu)勢,在促進(jìn)理念更新、爭取項(xiàng)目資金等方面,幫助基層補(bǔ)短板、促發(fā)展。所以說,做好掛職鍛煉工作,不僅為鍛煉干部搭建了平臺(tái),也為推動(dòng)基層發(fā)展提供了“外力”。

第三,這是促進(jìn)干部成長的實(shí)際需要。干部成長,一靠自身努力,二靠組織培養(yǎng)。近幾年來,市委組織部對多形式培養(yǎng)干部、多崗位鍛煉干部高度重視,“派下去”就是針對機(jī)關(guān)干部工作經(jīng)歷單一、缺乏“吃勁”崗位磨煉量身定制的培養(yǎng)手段?!俺詣拧睄徫徊皇遣块T大、權(quán)力大的崗位,而是費(fèi)力氣、下功夫的崗位??h、鄉(xiāng)處在落實(shí)黨的方針政策、決策部署的第一線,群眾工作、信訪維穩(wěn)、脫貧攻堅(jiān)、征地拆遷,等等,每一項(xiàng)工作可以說都是大仗硬仗,都是苦活累活。但是,我們也要認(rèn)識(shí)到,當(dāng)一回“熱鍋上的螞蟻”,就會(huì)長一點(diǎn)應(yīng)對復(fù)雜局面的本事,解一個(gè)“平時(shí)見不到的難題”,就會(huì)增一分解決復(fù)雜問題的能力。機(jī)關(guān)干部只有經(jīng)過這樣的鍛煉,才能真正成長成熟成才。

二、要在工作上形成合力,提升做好掛職鍛煉工作的實(shí)效性。

做好掛職鍛煉工作,需要上下聯(lián)動(dòng)、各方發(fā)力。市直單位干部赴基層掛職期間,由市委組織部、各縣委組織部、派出單位及接收單位協(xié)同管理,確保掛職干部圓滿完成各項(xiàng)掛職任務(wù)。

一要明確工作責(zé)任。市委組織部將對掛職干部履職情況進(jìn)行按期督查和隨時(shí)抽查,對掛職任務(wù)職責(zé)履行不到位的干部,要進(jìn)行提醒談話,限期進(jìn)行整改,不能按時(shí)整改的,終止掛職。市直派出單位要保留派出干部職務(wù),在職級(jí)晉升和專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘上要同等對待。掛職期間,下派干部不再承擔(dān)派出單位安排的學(xué)習(xí)培訓(xùn)以及業(yè)務(wù)工作,派出單位不得中途抽調(diào)掛職干部回原單位工作。各縣委組織部要履行好屬地管理職責(zé),及時(shí)履行安排掛職干部宣布到崗等相關(guān)程序,加強(qiáng)同派出單位、接收單位協(xié)調(diào),對掛職干部進(jìn)行跟蹤管理。要經(jīng)常與掛職干部、掛職單位保持聯(lián)系和溝通,對掛職干部在掛職期間出現(xiàn)的一些困難和問題,及時(shí)幫助解決。

二要嚴(yán)格考核評價(jià)。按照省委組織部干部掛職工作暫行辦法等有關(guān)規(guī)定,我們選派市直單位干部到基層掛職鍛煉,時(shí)間安排為一年,個(gè)別干部因工作需要,經(jīng)市委組織部批準(zhǔn),可適當(dāng)縮短或延長。掛職干部在掛職期間,每季度要向市委組織部書面匯報(bào)一次工作,每半年要向派出單位報(bào)告一次工作。年底時(shí),參加接收單位考核,征求派出單位意見后,確定考核等次。干部掛職期滿后,由市委組織部和派出單位共同做好考核工作,形成考核材料,連同《掛職鍛煉總結(jié)鑒定表》一并入干部本人檔案,作為干部獎(jiǎng)懲使用的重要依據(jù)。

三要加強(qiáng)培養(yǎng)管理。各縣委組織部要向各接收單位講清楚,選派下去掛職的干部,普遍學(xué)歷層次較高,文化知識(shí)功底比較扎實(shí),對黨和國家的路線、方針、政策學(xué)習(xí)較多,對上級(jí)文件理解掌握比較透徹,一定要善用會(huì)用、用好用活,因人而宜明確具體分工,交任務(wù)、壓擔(dān)子,確保有職有權(quán)、有位有為。要積極引導(dǎo)和支持他們圍繞當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,大膽探索,提出意見和建議。要充分發(fā)揮掛職干部的橋梁紐帶作用,加強(qiáng)派出單位和接收單位的聯(lián)系和資源共享,聯(lián)動(dòng)推進(jìn)工作。同時(shí),各接收單位要將掛職干部納入本單位干部管理范圍,一視同仁、一樣管理,政治上充分信任,紀(jì)律上嚴(yán)格要求,生活上熱情關(guān)懷,工作上支持指導(dǎo),做到真掛、實(shí)掛、掛出成效。

三、要在基層實(shí)踐中主動(dòng)作為,在掛職鍛煉中創(chuàng)造新業(yè)績。

今年選派掛職的**位同志,都是各單位能力過硬、素質(zhì)過硬的業(yè)務(wù)骨干,大家被推薦出來、選派下去,不僅代表個(gè)人的形象、所在單位的形象,而且代表著整個(gè)市直部門干部隊(duì)伍的形象。打鐵必須自身硬。一年時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝,大家一定要認(rèn)識(shí)到,掛職鍛煉不僅僅是寫在履歷中的一段話,更是提升能力素質(zhì)的難得機(jī)會(huì),主動(dòng)作為、有所作為,真正做到職位不虛掛、光陰不虛度。

一要快融入。要注重調(diào)查研究,做到任職先認(rèn)人、認(rèn)事,盡快熟悉社情民意,把掛職地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況掌握清楚,立足自身特點(diǎn)特長,找準(zhǔn)與掛職單位業(yè)務(wù)工作的結(jié)合點(diǎn),盡快融入接收單位,盡快轉(zhuǎn)換工作角色。

二要勤學(xué)習(xí)。高手在民間,答案在基層?!盎鶎哟髮W(xué)”是一個(gè)實(shí)踐的課堂,大家要堅(jiān)持缺什么、補(bǔ)什么,牢固樹立“小學(xué)生”的意識(shí),主動(dòng)放下身段,向基層群眾學(xué)習(xí)、向接收單位的領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí),不斷積累基層工作經(jīng)驗(yàn),增加基層工作閱歷,提升基層工作能力。

三要敢干事。掛職鍛煉不是做客、更不是作秀,而是要實(shí)實(shí)在在地做事。大家要端正態(tài)度,打消“臨時(shí)工”“當(dāng)客人”的思想,放開手腳、大膽工作,積極幫助基層出主意、想辦法,解難題、辦實(shí)事,做到掛一天職、出一份力,切實(shí)擔(dān)負(fù)起工作職責(zé),發(fā)揮出應(yīng)有作用。

四要嚴(yán)律己。嚴(yán)格遵守掛職紀(jì)律和接收單位的規(guī)章制度,掛職期間不得擅自離開掛職崗位,如需短時(shí)間離開工作崗位的,必須履行正常請假手續(xù)。需要強(qiáng)調(diào)的是,對長時(shí)間不到崗的同志,由各縣委組織部、接收單位提出意見,報(bào)市委組織部研究后,終止掛職,不進(jìn)行考核鑒定。

同志們,做好干部掛職鍛煉工作是一項(xiàng)長期的系統(tǒng)工程。希望各縣委組織部、各派出單位和接收單位高度重視,密切配合,扎實(shí)做好各項(xiàng)工作;希望掛職期滿的干部,把掛職期間積累的好經(jīng)驗(yàn)好做法帶回到市直機(jī)關(guān),不斷提升工作水平;希望即將奔赴基層掛職的同志,派下去、呆得住、干得好,在新的崗位上做出新的成績。

會(huì)后,請各縣委組織部的參會(huì)同志與掛職干部做好掛職工作對接。

今天會(huì)議到此結(jié)束,散會(huì)。

征求意見座談會(huì)總結(jié)講話篇十四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同行,同學(xué)們:

大家好!

今天,我作為201x年高考先進(jìn)單位代表在這里發(fā)言,感到十分榮幸!感謝大家對xx中學(xué)的厚愛與鼓勵(lì)!

近年來,xx中學(xué)高考連創(chuàng)佳績,上本科線人數(shù)由20xx年的48人增加到201x年的160人,實(shí)現(xiàn)了上本科人數(shù)的大跨越。201x年上一批6人,超任務(wù)3人,上二批154人,超任務(wù)75人;上??凭€562人,突破500人大關(guān)。學(xué)校多次獲得xx市“高考成績優(yōu)異”獎(jiǎng),xx市“高考優(yōu)異”獎(jiǎng)。這些成績相對于多年來我市勇奪xx市中、高考桂冠來說是微不足道的,但對我們來說,卻是來之不易。特別令xx人驕傲的是,當(dāng)年中考成績列全市第221名的陳xx同學(xué),201x年高考理科648分,列xx市第6名,xx市第10名;20xx年,中考323分的蘇xx同學(xué)美術(shù)上清華大學(xué)線,被中國美術(shù)學(xué)院錄取;中考487分的陳xx同學(xué)上一批線,被天津美術(shù)學(xué)院錄取;去年只考447分上三a線的鐘培智同學(xué),經(jīng)過一年的復(fù)讀,今年總分595分考上了第一批;三年前中考僅182分的巫xx同學(xué)今年考上了三a?!白寣W(xué)生從平凡成長為優(yōu)秀,從優(yōu)秀走向卓越”已成為xx辦學(xué)的突出亮點(diǎn)。

xx中學(xué)高考之所以能連年取得優(yōu)異成績,主要得益于:

一、領(lǐng)導(dǎo)重視促跨越。

近幾年來,xx中學(xué)的快速發(fā)展,離不開各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和大力支持,特別是20xx年75周年校慶,市委市政府高度重視,鼓舞了xx人的士氣,激發(fā)了校友回報(bào)母校的熱情。校友們捐資1000多萬元,有力地促進(jìn)學(xué)校的跨越式發(fā)展。學(xué)校先后建成學(xué)生公寓2幢,食堂思源樓1幢,教師公寓騰芳樓1幢;重建樓,學(xué)校面貌大為改觀?!耙荒暌恍∽?,三年一大變”是近幾年發(fā)展的真實(shí)寫照,從而吸引更多初中畢業(yè)生選擇就讀,為高考出成績創(chuàng)造更好條件。

二、獨(dú)特德育熏陶人。

我校由于生源參差不齊,且位于商貿(mào)活躍的占隴鎮(zhèn),創(chuàng)造適合學(xué)生的德育,創(chuàng)造涌動(dòng)生命的校園,顯得十分重要。我們以“優(yōu)秀做人,成功做事”為主線,突出“禮儀”、“孝心”、“愛心”、“理想”四大主題,讓學(xué)生懂禮儀、明孝道、存愛心、有理想,更好地展現(xiàn)自我,超越自我,放飛夢想,為高考的成功而努力。

一是精心打造景觀文化,用環(huán)境來熏陶學(xué)生,在教學(xué)樓懸掛巨幅孔子畫像和陶行知畫像,在樓前精心設(shè)計(jì)“彩虹映月”景觀,在綜合樓天井建設(shè)“鯉躍龍門”景觀,催人上進(jìn),激勵(lì)學(xué)生在高考中奮力爭先。

二是讓學(xué)生學(xué)習(xí)《弟子規(guī)》、《了凡四訓(xùn)》等傳統(tǒng)文化讀物,培養(yǎng)學(xué)生愛親敬長的孝悌意識(shí),養(yǎng)成誠實(shí)守信的做人品行,潛下心讀好書。

三是利用獨(dú)特的校友文化,用成功校友激勵(lì)學(xué)生。學(xué)校利用校報(bào)介紹校友風(fēng)采,教學(xué)樓懸掛知名校友簡介,還邀請知名校友回校召開講座,有世界力學(xué)專家許為厚,上海東華大學(xué)副書記吳,廣東機(jī)械高級(jí)技工學(xué)院陳俊鴻,中國動(dòng)漫第一編劇莊偉斌,廣州美院著名青年畫家陳,中國發(fā)明專利金獎(jiǎng)獲得者、全國勞動(dòng)模范楊瑞雄,xx市畜牧水產(chǎn)局原局長陳喜鴻等七位校友。成功校友的先進(jìn)事跡,既培養(yǎng)了學(xué)生的自豪感和愛校情感,也激發(fā)了學(xué)生“學(xué)習(xí)優(yōu)秀校友,爭做成功xx人”的堅(jiān)定信念。

四是發(fā)揮辦學(xué)特色,活躍校園文化。學(xué)校每年開展“科技周”,培養(yǎng)學(xué)生的科學(xué)態(tài)度、科學(xué)精神、科學(xué)方法和創(chuàng)新精神。參加廣東省第22至28屆青少年科技創(chuàng)新大賽獲1個(gè)一等獎(jiǎng)(xx市第一個(gè)),9個(gè)二等獎(jiǎng),19個(gè)三等獎(jiǎng)。開展對聯(lián)傳統(tǒng)文化教育,編寫對聯(lián)校本教材,營造書香校園。在全國中小學(xué)生“龍虎塘”杯征聯(lián)現(xiàn)場決賽中,我校陳曉旋榮獲全國第一名。學(xué)校還將太極拳引入體育課堂,舉行太極拳比賽既強(qiáng)健學(xué)生的體魄,又使學(xué)生浮躁的心理得到陶冶,更好地投入到學(xué)習(xí)中去。

獨(dú)特的德育教育,使學(xué)生煥發(fā)出動(dòng)人的魅力。這次8.16洪災(zāi),我校地處主災(zāi)區(qū),在洪水到來當(dāng)晚,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師奮力抗洪救災(zāi),轉(zhuǎn)移物資直到凌晨三點(diǎn),減少了校產(chǎn)的損失。第二天,一些學(xué)生自發(fā)從鎮(zhèn)上購買面包、方便面、礦泉水等食品,涉過浸胸的洪水,艱辛地將食品送給受洪水圍困的學(xué)生。當(dāng)學(xué)校為450名內(nèi)宿生送上免費(fèi)熱騰騰的飯時(shí),不少學(xué)生深受感動(dòng)。第二天洪水剛退,內(nèi)宿管理老師立即帶領(lǐng)20多名主動(dòng)留下來的學(xué)生清洗受浸的床鋪、地板。這不正是優(yōu)秀做人的體現(xiàn)嗎?天災(zāi)無情,人應(yīng)有志,德育的熏陶,凝聚了xx人自強(qiáng)不息的精神力量。災(zāi)后,我們默默自救,少給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)添麻煩,讓領(lǐng)導(dǎo)有更多的時(shí)間精力指導(dǎo)其它地方的救災(zāi)工作。

三、師資建設(shè)增實(shí)力。

只有干勁沖天的老師,才能帶出壯志凌云的學(xué)生;只有沒有不認(rèn)真工作的老師,才能沒有不認(rèn)真學(xué)習(xí)的學(xué)生。多年來,我校致力于打造一支優(yōu)質(zhì)的師資隊(duì)伍,把每一位老師打造成一張張亮麗的名片,為高考提供了動(dòng)力支持。

一是推行“一幫一”、“老帶新”、“新促老”等互幫互促機(jī)制,以點(diǎn)帶面,全面發(fā)展。開展評選優(yōu)秀科組活動(dòng),促進(jìn)各科組和諧共進(jìn),爭當(dāng)教研排頭兵。用我校原英語教師、外交部黨委委員、部長助理鄭澤光的事跡,激勵(lì)教師勇挑重?fù)?dān),敢于擔(dān)當(dāng),把干出名堂當(dāng)神圣使命。

二是推行“公平、公正”的管理機(jī)制。教師公寓住房的分配采用抽簽的辦法,按實(shí)績推薦優(yōu)秀教師評選省、市優(yōu)秀教師,民主推選教研組長,民主評選“十佳教師”,并由熱心校友獎(jiǎng)勵(lì)手提電腦各一臺(tái)。學(xué)校管理陽光公正,深得人心,大大調(diào)動(dòng)教師的工作積極性,為高考提供了不竭的動(dòng)力。

三是替教師排憂解難,讓教師安教樂教。地處農(nóng)村,原來教師缺口較大。近年來,得益于市委市政府招聘教師的政策,學(xué)校招聘本科優(yōu)秀畢業(yè)生100多人,解決教師緊缺的燃眉之急。對招聘的教師,我們給予深切的人文關(guān)懷,做到事業(yè)留人,感情留人,待遇留人。為方便家住市區(qū)的教師上下班,學(xué)校租車接送。為解決年輕教師暫時(shí)買不起房的問題,學(xué)校建了一幢教師公寓,讓骨干教師住上二房二廳、三房二廳的溫馨居室,個(gè)別想走的外省籍老師最后也留了下來。

目前,學(xué)校教師凝聚力強(qiáng),骨干教師留得住,優(yōu)秀教師引得進(jìn),中青年教師跟得上,師資結(jié)構(gòu)得到較大程度的優(yōu)化,為高考出成績提供強(qiáng)有力的保障。

四、高效備考譜新篇。

學(xué)校準(zhǔn)確把握高考的發(fā)展方向,充分調(diào)動(dòng)全校師生的積極性,在“早、細(xì)、實(shí)、嚴(yán)”上做文章,既重視傳授知識(shí),提高能力,又注重品行培養(yǎng),激勵(lì)壯志,使各個(gè)層次的學(xué)生都能獲得超越自己的發(fā)展。學(xué)校落實(shí)六年、三年的高考備考思想,引導(dǎo)初中部學(xué)生打好基礎(chǔ),立志上理想大學(xué);高中部實(shí)行分層編班、分層編課、分層考試制度,真正體現(xiàn)了因材施教。每年都安排部分高三、初三的老師到高一、初一任課,把高考從起始年級(jí)抓起,為高考打下了良好的基礎(chǔ)。如今年高一陳曉燕同學(xué)統(tǒng)考列全市57名,比中考進(jìn)步x名。

同時(shí),著力探索網(wǎng)絡(luò)化備考的新途徑,加大備考信息獲取力度。學(xué)校借xx教師下鄉(xiāng)支教的契機(jī),學(xué)習(xí)實(shí)驗(yàn)中學(xué)、斗門一中的先進(jìn)備考經(jīng)驗(yàn),與每一位支教老師做朋友,與支教學(xué)校結(jié)成友好學(xué)校。同時(shí)與華師附中、省實(shí)驗(yàn)中學(xué)、金山中學(xué)、一中、xx中學(xué)等名校建立長期友好的備考交流關(guān)系,大大提高了高考備考效率。

隨著教學(xué)質(zhì)量的不斷提高,影響力不斷擴(kuò)大,學(xué)校也吸引了部分xx區(qū)、惠來縣的學(xué)生前來就讀。幾年的時(shí)間,學(xué)生增加了1500多人,教師增加了100多人,出現(xiàn)了教室、宿舍緊缺的難題,原有的實(shí)驗(yàn)室不得不騰出來作為教室,教師宿舍也讓出部分作為學(xué)生宿舍。硬件建設(shè)已經(jīng)與其作為譽(yù)滿歷史名校的身份不相襯。幾年前,市委市政府高瞻遠(yuǎn)矚,建莊世平博物館,不但提升了僑中的辦學(xué)檔次,而且提高了知名度。今天,我們斗膽請市委市政府能為第一位院士、中山大學(xué)校長許建院士樓,讓這所80年的名校煥發(fā)風(fēng)采,造福教育,激發(fā)學(xué)子以院士為榜樣,立大志,讀大書,成大才,榮耀。

春歸萬里江山上,志在一流事業(yè)中。我們相信,有市委市政府的高度重視,有占隴鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府的大力支持,有市教育局的精心指導(dǎo)和兄弟學(xué)校的熱情相助,xx中學(xué)必將乘全市教育創(chuàng)強(qiáng)的東風(fēng),繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“自強(qiáng)不息,志在一流”的精神,努力實(shí)現(xiàn)“一流,廣東知名”的辦學(xué)目標(biāo),爭取早日成為廣東省一級(jí)學(xué)校。

最后,祝各位:萬事勝意,家庭幸福。

征求意見座談會(huì)總結(jié)講話篇十五

(2011年11月7日)。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

今年6月份,我有幸被組織安排到縣政府辦公室掛職鍛煉,主要從事政務(wù)督查和信息調(diào)研等方面的工作。近半年來,我嚴(yán)格按照縣委對掛職鍛煉人員提出的各項(xiàng)要求,銘記承諾,珍惜機(jī)遇,認(rèn)真履職;在組織的關(guān)懷和辦公室領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)愛下,我堅(jiān)持?jǐn)[正位置、服務(wù)大局、用心做事、扎實(shí)工作,以歷練成長的心態(tài)強(qiáng)化學(xué)習(xí),以開放思維的觀念拓展見識(shí),以堅(jiān)定黨性的要求強(qiáng)化作風(fēng),以增強(qiáng)本領(lǐng)的目的錘煉技能,積極與辦公室各位同事融為一體,在完成分配工作任務(wù)、推進(jìn)各項(xiàng)工作順利開展的同時(shí),也使我開闊了視野、增長了才干、提升了素養(yǎng)、鍛煉了心性?;仡檼炻毱陂g緊張繁忙的工作和生活,感受頗豐,體會(huì)很多。

一是以謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度強(qiáng)化學(xué)習(xí),主動(dòng)融入。抱著學(xué)習(xí)、取經(jīng)的態(tài)度,自覺甘當(dāng)“小學(xué)生”,虛心學(xué)做人、學(xué)本領(lǐng),在勤學(xué)、好問、互動(dòng)、交流中增長才干、提升素質(zhì)、完善人格;在觀察、體會(huì)、總結(jié)、思考中博采眾長、把握規(guī)律、掌握要領(lǐng),從而使自身的綜合協(xié)調(diào)能力、處理復(fù)雜問題的能力、做好服務(wù)工作的能力得以不斷提高。

些具體工作。從健全和完善政務(wù)督查工作制度入手,積極探索“一室七部抓督查,五色通報(bào)促落實(shí)”的工作機(jī)制;創(chuàng)新督查方式,突出督查重點(diǎn),圍繞全縣“大事”、“急事”、“難事”、“要事”開展重點(diǎn)督查;搭建督查落實(shí)平臺(tái),建立了櫥窗展示、督查通報(bào)、媒體曝光、下發(fā)嘉獎(jiǎng)令、利用多媒體向縣政府常務(wù)會(huì)議匯報(bào)重點(diǎn)工作等督查手段,有效促進(jìn)了縣政府各項(xiàng)工作的落實(shí)效果。共參與重大項(xiàng)目、民生工程、陜南移民搬遷、創(chuàng)建園林縣城等專項(xiàng)督查55次,督辦領(lǐng)導(dǎo)批示35件、會(huì)議決定72項(xiàng),起草下發(fā)各類通報(bào)68份,嘉獎(jiǎng)令3份,制作專題展板5期40塊。我縣的政務(wù)督查工作分別于7月份在全省政府系統(tǒng)政務(wù)督查工作會(huì)議上,9月份在全市政務(wù)督查工作座談會(huì)上作經(jīng)驗(yàn)交流。注重協(xié)助分管主任做好信息和文字處理工作,共參與起草辦公室文件12件,綜合性報(bào)告、講話、匯報(bào)等文字材料30余篇,調(diào)研送閱件9期,公開刊發(fā)信息11篇,調(diào)研文章3篇。參與承辦現(xiàn)場會(huì)4次,觀摩會(huì)2次。協(xié)助辦理人大代表批評、意見和建議42件,答復(fù)政協(xié)委員提案54件。與此同時(shí),兼顧了鎮(zhèn)上的重點(diǎn)工作。參加了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆選舉籌備和正式選舉工作;依法組織協(xié)調(diào)縣鎮(zhèn)人大代表換屆工作;放棄雙休日,按時(shí)參加鎮(zhèn)上召開的黨委會(huì)及班子會(huì),做好重要事項(xiàng)和項(xiàng)目對接聯(lián)系工作,所分管的黨建和基層組織建設(shè)等工作有序推進(jìn)。

握了所在鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的現(xiàn)狀,更加深化了對縣情和鎮(zhèn)情的認(rèn)識(shí),理清了區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的脈絡(luò)。通過在政府辦公室實(shí)實(shí)在在地感受良好的人文環(huán)境,體驗(yàn)高效的精細(xì)化管理體系,特別是親身體會(huì)政府領(lǐng)導(dǎo)和辦公室領(lǐng)導(dǎo)在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀上的超前思維和創(chuàng)新舉措,領(lǐng)略到領(lǐng)導(dǎo)在思考問題上的深邃洞察、分析問題上的思辨哲學(xué)、表達(dá)問題上的演講藝術(shù)、處理問題上的果敢作風(fēng);切實(shí)感悟辦公室將以人為本的理念落實(shí)到機(jī)關(guān)的日常管理之中,讓干部在扎扎實(shí)實(shí)的工作中有盼頭、有勁頭、有奔頭,讓干部在緊張忙碌的工作中體驗(yàn)到生活的甜頭,充分調(diào)動(dòng)了機(jī)關(guān)干部的積極性,在辦公室這個(gè)有活力、有凝聚力、有創(chuàng)新力的集體里,我更懂得尊重他人,寬容處事;更懂得承擔(dān)責(zé)任,埋頭苦干;更懂得穩(wěn)定心神,陶冶情操。

半年來,通過學(xué)、聽、看、干,不僅拓寬了知識(shí)視野,豐富了工作閱歷,增長了個(gè)人才干,加強(qiáng)了人際交流,對我今后的工作有很大的啟發(fā)和幫助。“學(xué)優(yōu)才贍?wèi){修煉,海闊天空任展為”。在今后的工作中,我將常懷感恩之心,常念貪欲之害,常思本職之責(zé),珍視組織的精心培養(yǎng),牢記同事們的真誠關(guān)愛,倍添工作熱情,倍增工作干勁,爭創(chuàng)一流業(yè)績。

征求意見座談會(huì)總結(jié)講話篇十六

同志們:

今天,我們召開鄖西縣掛職干部總結(jié)座談會(huì),目的是讓大家在一起交流掛職工作情況,談一談在新洲掛職期間的體會(huì)和感受,對新洲各對口單位的工作提出寶貴意見和建議。同時(shí),進(jìn)一步加深新洲與鄖西干部之間的交流、溝通與了解,進(jìn)一步增進(jìn)友誼,互通有無。剛才,聽了掛職干部的發(fā)言,談了掛職鍛煉的收獲和體會(huì),有的還提出了一些好的意見和建議,大家的發(fā)言講得很好,我感到很受啟發(fā)。這次鄖西縣到我區(qū)對口掛職鍛煉工作,雖然時(shí)間只有短短的三個(gè)月,但同志們十分珍惜這一難得的機(jī)會(huì),勤奮學(xué)習(xí),忘我工作,積極進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,努力在實(shí)踐中磨練意志,苦練本領(lǐng),增長才干。同時(shí),你們也沒有辜負(fù)鄖西縣委、新洲區(qū)委和所在單位干部職工的期望,充分發(fā)揮了自己的才干和作用,在增進(jìn)新洲與鄖西的友誼和聯(lián)系,在促進(jìn)各對口單位的交流和了解,也都取得了可喜可賀的成績,得到了干部職工及單位的高度贊揚(yáng)。這里,我也代表新洲區(qū)委,向同志們表示由衷的敬意和祝賀。我們區(qū)委組織部和8個(gè)對口委局在資金環(huán)境和條件十分有限的情況下,克服困難,積極創(chuàng)造條件,為掛職干部安排好工作和生活,使掛職干部圓滿地完成了掛職任務(wù),在這里一并表示感謝。

三個(gè)月的掛職鍛煉雖然結(jié)束了,但對同志們來講,這是你們?nèi)松鷼v程中一段值得回憶的經(jīng)歷。同志們現(xiàn)在都要回到了各自的工作崗位,要走好今后的路,就應(yīng)該在三個(gè)月掛職鍛煉的基礎(chǔ)上,在新的更高的起點(diǎn)上,加強(qiáng)鍛煉、加快成長、加速前進(jìn)。這里,借此機(jī)會(huì),我與大家談一些體會(huì)和想法,與各位共勉。

一、順應(yīng)時(shí)代要求,在人生抱負(fù)上要有新的追求。

隨著改革的深入,環(huán)境大開放、結(jié)構(gòu)大調(diào)整、經(jīng)濟(jì)大發(fā)展、文化大激蕩,社會(huì)生活發(fā)生了廣泛而深刻的變化。面對新的形勢,每個(gè)同志都應(yīng)順應(yīng)時(shí)代潮流,對人生坐標(biāo)進(jìn)行準(zhǔn)確的定位。

一要堅(jiān)定理想信念,找準(zhǔn)實(shí)現(xiàn)人生抱負(fù)的根本點(diǎn)。理想信念是人生的精神支柱,作為一個(gè)年輕干部,根本的是要牢固樹立為共產(chǎn)主義奮斗終身的堅(jiān)定信念,在現(xiàn)階段就是要堅(jiān)定建設(shè)有中國特色社會(huì)主義的信念,增強(qiáng)政治敏銳性和鑒別力,認(rèn)真踐行“三個(gè)代表”,努力拓寬視野,善于觀察和把握時(shí)代要求,始終走在時(shí)代的前列。

二要立足本職,找準(zhǔn)實(shí)現(xiàn)人生抱負(fù)的切入點(diǎn)。年輕干部應(yīng)當(dāng)理想遠(yuǎn)大,志存高遠(yuǎn),但要防止眼高于低,華而不實(shí),必須立足本職,埋頭苦干,要在為加快社會(huì)進(jìn)步的不懈奮斗中,努力實(shí)現(xiàn)自己的人生抱負(fù)。

三要樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,找準(zhǔn)實(shí)現(xiàn)人生抱負(fù)的立足點(diǎn)。大家一定要立志干大事,不要立志做大官,要淡泊名利,像任長霞同志那樣,在事業(yè)上、工作上追求最大值,多想想怎樣為人民事業(yè)作貢獻(xiàn),以平常的心態(tài)接受組織的挑選,要時(shí)刻牢記,共產(chǎn)黨人是立黨為公的,不論組織上把自己放在什么崗位上,都要吃苦在前,享受在后,踏踏實(shí)實(shí)為黨工作,全心全意為人民服務(wù)。

二、加強(qiáng)理論武裝,在知識(shí)更新上要有新的跨越。

實(shí)踐證明,理論上的成熟是政治上成熟的重要標(biāo)志。知識(shí)就是力量,勤于學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí),是提高自身綜合素質(zhì)的重要途徑,是一名年輕干部盡快成長的內(nèi)在動(dòng)因和最佳選擇。同志們年富力強(qiáng),文化程度較高,眼界比較開闊,思維比較敏捷,在學(xué)習(xí)掌握理論知識(shí)方面具有一定的優(yōu)勢,但處理不好,往往容易滿足于一知半解、一孔之見、一得之功,原有的優(yōu)勢也有可能變成劣勢。我們8位掛職干部都很辛苦,很多同志的個(gè)人閱歷相對較淺,在理論知識(shí)的實(shí)際運(yùn)用上還有相當(dāng)大的發(fā)展空間,在實(shí)踐中學(xué)習(xí)和學(xué)習(xí)中實(shí)踐應(yīng)該說是我們永恒的主題。因此,同志們要把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為第一位的任務(wù),作為自己生活的第一需要,切實(shí)抓緊抓好,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)在掛職鍛煉期間的學(xué)習(xí)精神,以飽滿的學(xué)習(xí)熱情,真正靜下心來學(xué)習(xí),扎扎實(shí)實(shí)地鉆進(jìn)去,努力做到融合貫通,學(xué)有所成。

三、強(qiáng)化實(shí)踐鍛煉,在能力素質(zhì)上要有新的提高。

在實(shí)踐中經(jīng)風(fēng)雨見世面,在基層經(jīng)受摔打和磨練,從而不斷提高工作能力,是年輕干部成長的客觀規(guī)律。實(shí)踐出真知,實(shí)踐見真功,實(shí)踐出人才,實(shí)踐鍛煉既能考驗(yàn)一個(gè)干部,同時(shí)也有助于組織上識(shí)別和使用干部,因此同志們一定要堅(jiān)持實(shí)踐第一的觀點(diǎn),積極投身到新的本職工作實(shí)踐中去,繼續(xù)在實(shí)踐中加強(qiáng)鍛煉,以求在能力素質(zhì)上得到新的進(jìn)步和提高。要在工作中做有心人,有心思考,有心實(shí)踐,有心總結(jié),這是有效實(shí)踐的重要條件和方法,惟有如此,才能干出新成績,創(chuàng)造新經(jīng)驗(yàn)。

四、積極開拓進(jìn)取,在改革創(chuàng)新上要有新的作為。

五、密切聯(lián)系群眾,在轉(zhuǎn)變作風(fēng)上要有新的起色。

聯(lián)系群眾,培養(yǎng)過硬的作風(fēng)具有特殊的重要性。同志們應(yīng)該認(rèn)真把握以下三點(diǎn):

一要力戒嬌驕之氣。同志們大總分都是在改革開放的20年中成長起來的,生活在物質(zhì)比較充裕、環(huán)境相對較好的社會(huì)里,其中相當(dāng)部分還是從家門到校門再到機(jī)關(guān)的“三門”干部,在個(gè)人的成長歷程中,更多的是成功的喜悅,很少有失敗的教訓(xùn)。大家有一種蓬勃的朝氣,昂揚(yáng)的銳氣,這是很可貴的。但不能讓自信變成自負(fù),把順境變成包袱,更不能大事做不來,小事又不做,自我感覺良好,自以為處處高人一等,勝人一籌。

二要力戒浮躁之氣?,F(xiàn)在一些年輕干部急于出政績,得榮譽(yù),往往會(huì)心浮氣躁,急功近利,個(gè)人英雄主義有不同程度的表現(xiàn),對出名顯能的事比較熱衷,對眼前的、現(xiàn)實(shí)的成就比較看重,在工作中往往虎頭蛇尾,開始時(shí)干勁十足,一遇到困難和挫折則垂頭喪氣,缺乏克服困難的毅力和意志。同志們要努力養(yǎng)成勝不驕、敗不餒的意志品質(zhì),努力做到求真務(wù)實(shí),寵辱不驚,腳踏實(shí)地,扎實(shí)工作,樂于奉獻(xiàn)。

三要力戒官僚之氣。受官本位意識(shí)的影響,有的同志一旦當(dāng)了個(gè)什么“官”,就馬上忘乎所以,頤指氣使了,這種品性必須堅(jiān)決加以糾正。同志們一定要時(shí)刻牢記黨的宗旨,誠心誠意為人民群眾謀利益,善待群眾、善解民意,真正做到深懷愛民之心,恪盡愛民之責(zé),善謀為民之策,多辦利民之事,要經(jīng)常帶著責(zé)任、帶著感情、帶著問題深入基層,深入群眾,向人民群眾問計(jì)求策,同人民群眾保持密切聯(lián)系,做到摸實(shí)情、說實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效、出實(shí)績,決不能脫離群眾,脫離實(shí)際,做官當(dāng)老爺。

六、注重黨性修養(yǎng),在人格塑造上要有新的境界。

3個(gè)月的掛職鍛煉也可以說是經(jīng)歷了3個(gè)月的嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活鍛煉,你們還年輕,今后的路還很長,年紀(jì)輕的還要工作30年,年紀(jì)大的也要工作20年,加強(qiáng)黨性鍛煉,塑造健全的人格對于年輕干部來說非常很必要,至關(guān)重要。因此,希望同志們正確處理好以下幾個(gè)關(guān)系:

一是正確處理好個(gè)人與群眾的關(guān)系,始終堅(jiān)持“群眾第一”。一切為了群眾,一切相信群眾,一切依靠群眾,是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和寶貴經(jīng)驗(yàn)。年輕人雖然有干勁,但個(gè)人的能力有限,沒有群眾的支持,集體的力量,單槍匹馬,縱有天大的本事也難成大事。要始終把自己植根于人民群眾之中,把人民群眾高興不高興,擁護(hù)不擁護(hù)作為評價(jià)工作的標(biāo)準(zhǔn),不以權(quán)謀私,不與民爭利。

二是正確處理好奉獻(xiàn)與索取的關(guān)系,始終堅(jiān)持“奉獻(xiàn)第一”。奉獻(xiàn)少索取多,勢必要侵占他人利益,如果大家都是如此,整個(gè)社會(huì)就會(huì)崩潰。奉獻(xiàn)與索取相當(dāng),拿多少錢干多少事,如果整個(gè)社會(huì)都是如此,最多只能維持現(xiàn)狀,社會(huì)也就無法發(fā)展和進(jìn)步。奉獻(xiàn)多索取少,就能為社會(huì)提供積累,獻(xiàn)給他人,留給子孫,這樣的人越多,社會(huì)的發(fā)展進(jìn)步將越快。同志們要帶頭多奉獻(xiàn),少索取,體現(xiàn)出做人的高尚品格。

三是正確處理好事業(yè)與家庭的關(guān)系,始終堅(jiān)持“事業(yè)第一”。堅(jiān)持“事業(yè)第一”,不是不要家庭,而是不能被家庭所束縛,要會(huì)取舍,能犧牲,做到先公后私,因?yàn)槿松喽?,時(shí)間稍縱即逝,同志們正值人生之春,正是開拓事業(yè)、創(chuàng)造未來的黃金時(shí)期,應(yīng)該把主要的精力投入到自己的事業(yè)上去。

四是正確處理好工作與生活的關(guān)系,始終堅(jiān)持“工作第一”。人的一生無非是工作、生活兩大部分,把什么放在第一位,反映了兩種截然不同的人生觀、價(jià)值觀。同志們要樹立正確的“幸福觀”,真正的幸福往往與艱苦有著直接或間接的聯(lián)系。因此,對于年輕干部來說,真正的幸福不是紙醉金迷,聲色犬馬,而是用自己的智慧和汗水創(chuàng)造出勞動(dòng)成果,創(chuàng)造的過程就是工作,就是樂趣,就是享受,就是幸福。

五是正確處理好自律與他律的關(guān)系,始終堅(jiān)持“自律第一”。劉少奇在《論共產(chǎn)黨修養(yǎng)》中說:一個(gè)覺悟高的共產(chǎn)黨員,沒有個(gè)人的得失和憂愁,即使在個(gè)人獨(dú)立工作,無人監(jiān)督,有做各種壞事可能的時(shí)候,也能夠“慎獨(dú)”,不做任何壞事。年輕人的自我約束能力較差,尤其需要強(qiáng)調(diào)“慎獨(dú)”。希望同志們時(shí)刻注意自重、自省、自警、自勵(lì),做到政治上清醒、經(jīng)濟(jì)上清楚、生活上清白,真正做一個(gè)高尚的人,一個(gè)純粹的人、一個(gè)有道德的人、一個(gè)脫離了低級(jí)趣味的人、一個(gè)有益于人民的人。

同志們,你們對口掛職鍛煉的時(shí)間雖然結(jié)束了,但你們的世界觀、人生觀、價(jià)值觀的鍛煉和改造還沒有結(jié)束,你們的素質(zhì)和能力的鍛煉和提高也還需要長期進(jìn)行下去,希望大家繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)掛職鍛煉期間的優(yōu)良作風(fēng),珍惜時(shí)光,刻苦學(xué)習(xí),勤于實(shí)踐,埋頭苦干,開拓進(jìn)取,努力為新洲和鄖西的友誼,為鄖西縣的各項(xiàng)事業(yè)做出新的貢獻(xiàn)。

最后,祝你們及你們的家人身體健康,工作順利!

謝謝大家。

本文章共2頁,當(dāng)前在第2頁。

上一頁。

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征求意見座談會(huì)總結(jié)講話篇十七

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們:

同志們,一季度馬上結(jié)束。各鎮(zhèn)辦、各部門要立即行動(dòng)起來,按照縣委、縣政府的部署,迅速掀起工作熱潮,為實(shí)現(xiàn)全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),以優(yōu)異成績慶祝建黨100周年!我就講這四點(diǎn),謝謝大家!

征求意見座談會(huì)總結(jié)講話篇十八

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位主任:

大家好!

今天我們在這里舉行各縣醫(yī)保中心主任座談會(huì),一是借此機(jī)會(huì)共敘友情,并表達(dá)我們的誠摯謝意;二是想請大家對我院近幾年來的工作把把‘脈’,給我們的工作做一次全面的‘體檢’,以便我們共同做好醫(yī)保工作,更好地為患者做好服務(wù)。

作為省級(jí)綜合性三級(jí)甲等醫(yī)院,我院近幾年來,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和社會(huì)各界的大力支持下,在打造品牌醫(yī)院上狠下工夫,注重不斷提高醫(yī)療技術(shù)水平和醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量、工作效率、社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的提高,吸引了眾多患者來院就診。這其中,有相當(dāng)一部分病人是各縣醫(yī)保病人。因此,在這里我也對在座的各位對我們的信任與支持表示衷心的感謝。

醫(yī)保工作是一項(xiàng)政策性強(qiáng)、牽涉面廣,操作難度大的工作,為保障城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度的落實(shí),方便廣大醫(yī)保病人就醫(yī),作為洛陽市首批醫(yī)保定點(diǎn)醫(yī)院,這幾年來我院高度重視醫(yī)保工作,牢固樹立?用比較低廉的費(fèi)用,提供比較優(yōu)質(zhì)的服務(wù)?這一理念,在提升技術(shù)水平、完善硬件設(shè)施的同時(shí),也在不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度,規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為,提高服務(wù)水平,全心全意服務(wù)于參保職工,維護(hù)參保人員的權(quán)益,在給醫(yī)保病人提供高質(zhì)量服務(wù)的同時(shí),努力降低醫(yī)療費(fèi)用,為廣大人民群眾提供了安全、方便、及時(shí)、有效、低廉的醫(yī)療服務(wù)。工作中我們一方面注重加強(qiáng)對醫(yī)保政策的宣傳和對醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn),使醫(yī)務(wù)人員熟知醫(yī)保各項(xiàng)規(guī)定及要求;另一方面我們注重加強(qiáng)督導(dǎo),使醫(yī)務(wù)人員在診療工作中嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)保政策,按規(guī)定對醫(yī)保病人進(jìn)行規(guī)范化治療,既滿足患者就醫(yī)需求,又盡量降低醫(yī)療費(fèi)用。同時(shí),我們還注重做好服務(wù)工作,凡是縣醫(yī)保轉(zhuǎn)來的病人我們都安排專門人員進(jìn)行接待,力爭從進(jìn)院到出院的各個(gè)環(huán)節(jié)都讓病人滿意。

應(yīng)該說,經(jīng)過我們雙方的共同努力,目前已經(jīng)建立了一套完善的職工醫(yī)保制度和業(yè)務(wù)操作流程,我們的工作已經(jīng)進(jìn)入了科學(xué)、健康、有序的發(fā)展軌道上來。

但是,我們也清醒地認(rèn)識(shí)到,我們在縣鄉(xiāng)醫(yī)保病人的管理上、在服務(wù)上還存在一定的問題,與各縣鄉(xiāng)醫(yī)保中心的要求還有一定的差距,希望各位在這里能夠暢所欲言,直言不諱,開誠布公地指出我們工作中存在的問題和不足。

對大家提出的意見和建議,我們將進(jìn)行專題研究,確保問題能夠得到及時(shí)解決。同時(shí)在今后的工作中,我們將與各縣醫(yī)保中心進(jìn)行經(jīng)常性的溝通、聯(lián)系,努力做好醫(yī)保工作,為參保的百姓服好務(wù)。也希望在座的各位能夠一如既往的支持我們,并密切配合,不斷推進(jìn)我們的醫(yī)療保險(xiǎn)事業(yè)。

謝謝大家!

征求意見座談會(huì)總結(jié)講話篇十九

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們:

同志們,新時(shí)代賦予新使命,新征程當(dāng)有新作為。讓我們更加緊密地團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍,在省、市黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài),不忘初心、牢記使命,振奮精神、興區(qū)富民,奮力建設(shè)宜業(yè)宜居宜游美麗x,決勝全面建成小康社會(huì),以優(yōu)異成績?yōu)榻h100周年獻(xiàn)禮!

征求意見座談會(huì)總結(jié)講話篇二十

各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:。

這次全國安全評價(jià)工作座談會(huì)開得很好,非常成功,非常有意義,雖然會(huì)期只有一天時(shí)間,但效果很好、收獲很大,對推動(dòng)和促進(jìn)包括安全評價(jià)在內(nèi)的安全中介工作健康有序發(fā)展將發(fā)揮十分重要的作用??偩贮h組領(lǐng)導(dǎo)對這次會(huì)議非常重視,會(huì)前,總局黨組書記、局長毅中同志,黨組副書記、副局長顯政同志,黨組成員、中紀(jì)委駐國家總局紀(jì)檢組長岸青同志分別作了重要批示,對于開好這次會(huì)議提出了具體要求。5月12日總局局長辦公會(huì)專題研究安全評價(jià)工作,這是國家局自成立以來,局長辦公會(huì)第一次全面聽取安全評價(jià)工作匯報(bào),專題研究安全評價(jià)工作有關(guān)事項(xiàng)。毅中同志主持了局長辦公會(huì),總局黨組副書記顯政同志,黨組成員王德學(xué)、梁嘉琨、趙岸青同志參加會(huì)議,總局、煤監(jiān)局機(jī)關(guān)各司局、有關(guān)直屬事業(yè)單位的負(fù)責(zé)同志出席了會(huì)議,會(huì)上各位領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表了許多很重要的意見,對我們開好這次會(huì)議,做好相關(guān)工作都是非常及時(shí)、十分重要的。今天上午,顯政、岸青同志出席會(huì)議并作了重要講話。會(huì)前顯政、岸青同志對會(huì)議的議程特別是對于兩個(gè)講話內(nèi)容組織了專門研究,并逐字逐句進(jìn)行了修改審定。顯政同志的講話回顧了安全評價(jià)工作自20xx年10月《安全評價(jià)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》(國家局令第13號(hào))頒布實(shí)施以來的基本情況,肯定了安全評價(jià)工作取得的成績,分析了當(dāng)前存在的問題,并對今后的安全評價(jià)工作提出了具體要求;岸青同志著重從黨風(fēng)廉政建設(shè)和治理商業(yè)賄賂方面提出了對安全評價(jià)工作的要求。會(huì)上,湖北省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、新疆自治區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局和遼寧省安全生產(chǎn)科學(xué)研究院、內(nèi)蒙古安邦安全評價(jià)有限公司分別作了典型經(jīng)驗(yàn)發(fā)言;南京工業(yè)大學(xué)蔣軍成教授、中國地質(zhì)大學(xué)魯順清教授、總局危險(xiǎn)化學(xué)品標(biāo)準(zhǔn)化研究所王如君總工分別作了定量安全評價(jià)在中國的發(fā)展、安全評價(jià)過程控制和安全評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)體系框架的講座。下面,我就如何貫徹落實(shí)好總局局長辦公會(huì)議精神,特別是顯政、岸青同志在這次會(huì)議上的重要講話精神,講幾點(diǎn)具體意見。

一、引入國際風(fēng)險(xiǎn)管理方法和技術(shù),提高安全評價(jià)的科技水平。

在安全生產(chǎn)方面,無論是企業(yè),還是政府,必須樹立一種風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí),貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”安全生產(chǎn)方針,全面提高安全生產(chǎn)管理水平。上世紀(jì)九十年代,系統(tǒng)化管理體系引入我國,一些企業(yè)開始建立并保持了“職業(yè)安全健康管理體系(oshms)”,特別是石油化工行業(yè),實(shí)施了職業(yè)安全、健康、環(huán)境管理體系(hse),“以人為本”、“持續(xù)改進(jìn)”的管理理念開始被國內(nèi)一些企業(yè)接受,危險(xiǎn)源辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)、危機(jī)預(yù)警、危險(xiǎn)控制、應(yīng)急管理的風(fēng)險(xiǎn)管理在一些企業(yè)推廣。20xx年在我國的煤礦、非煤礦山、危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹和建筑業(yè)等高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè),開始實(shí)施安全生產(chǎn)許可證制度,依法進(jìn)行安全評價(jià)就是企業(yè)獲得安全生產(chǎn)許可證的13個(gè)條件之一。這標(biāo)志著政府已經(jīng)開始要求一些高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)企業(yè)實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)管理,以提升企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平,也說明了黨和政府對風(fēng)險(xiǎn)管理在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理中重要作用的肯定。

去年我們參與了20xx年國際風(fēng)險(xiǎn)管理理事會(huì)年會(huì),毅中同志出席會(huì)議,并做了題為“健全風(fēng)險(xiǎn)管理、實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全"的演講,與會(huì)的四十多個(gè)國家代表反響十分熱烈。同時(shí),我們組織召開了20xx安全和風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)國際研討會(huì),來自中國、美國、英國、德國、丹麥、挪威、俄羅斯、瑞士等國家的風(fēng)險(xiǎn)管理專家在會(huì)上就風(fēng)險(xiǎn)管理及定量評價(jià)技術(shù)的發(fā)展和在我國推廣應(yīng)用的前景進(jìn)行了充分的研討。會(huì)議的成功舉辦,將加快我國的安全評價(jià)工作與國際風(fēng)險(xiǎn)管理接軌的進(jìn)程,并對我國安全評價(jià)的發(fā)展產(chǎn)生巨大影響。

提高安全評價(jià)技術(shù)水平,應(yīng)該是今后一個(gè)時(shí)期安全評價(jià)重點(diǎn)工作,其中加強(qiáng)國際交流和合作,加快與國際風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)技術(shù)接軌的步伐,積極引進(jìn)和消化吸納國際上先進(jìn)安全評價(jià)方法,并加強(qiáng)與之合作不失為一項(xiàng)重要內(nèi)容。

二、從完善許可管理基礎(chǔ)工作入手,推動(dòng)安全評價(jià)工作法制化、制度化、科學(xué)化。

《安全評價(jià)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》實(shí)施以來,總局制定了一系列配套的辦法和工作規(guī)則,各地也積極制定出臺(tái)了一些乙級(jí)機(jī)構(gòu)管理的辦法和工作規(guī)范,從而保證了安全評價(jià)機(jī)構(gòu)管理工作正常開展。目前,我們依照有關(guān)法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn),研究制定了一批配套措施。如:安全評價(jià)甲、乙級(jí)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)范圍的劃分;根據(jù)國民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn)確定安全評價(jià)人員基礎(chǔ)專業(yè)對照;以“四險(xiǎn)”為基本依據(jù)確定專職安全評價(jià)人員等,都是我們總結(jié)長期實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),反復(fù)研究確定的,也是安全評價(jià)工作在管理上的突破。在工作機(jī)制上我們也有一定的創(chuàng)新。如,將安全評價(jià)資質(zhì)準(zhǔn)入分為咨詢和許可兩個(gè)階段,兩個(gè)階段工作相互獨(dú)立、相互制約、相互監(jiān)督。咨詢階段分為三個(gè)環(huán)節(jié)。每一環(huán)節(jié)均由不同的專家組分別獨(dú)立進(jìn)行,上一個(gè)環(huán)節(jié)對下一個(gè)環(huán)節(jié)負(fù)責(zé);下一個(gè)環(huán)節(jié)檢查上一個(gè)環(huán)節(jié)的工作。進(jìn)入行政許可階段后,向社社會(huì)公示、公告,接受監(jiān)督。這些制度的確立,規(guī)范了安全評價(jià)許可管理,保證了安全評價(jià)資質(zhì)管理有序進(jìn)行。

今年,我們將開展安全評價(jià)定性定量分析與研究,并對其中基礎(chǔ)和關(guān)鍵技術(shù),結(jié)合我國生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)安全的實(shí)際現(xiàn)狀,提出推廣實(shí)施的具體措施;在安全評價(jià)通則、導(dǎo)則的基礎(chǔ)上制定安全評價(jià)標(biāo)準(zhǔn),目前已經(jīng)立項(xiàng),計(jì)劃今年內(nèi)研究提出初稿,并送交總局政法司,爭取盡早出臺(tái)。積極推動(dòng)安全評價(jià)法制化建設(shè),擴(kuò)大安全評價(jià)的業(yè)務(wù)領(lǐng)域,提高安全評價(jià)的法律層次。這是一項(xiàng)長期艱巨的工作,需要我們大家共同努力,為了實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)積極呼吁推動(dòng)安全評價(jià)的立法。

三、安全評價(jià)必須依法許可管理,堅(jiān)持公開、公平、公正。

各級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)管、監(jiān)察部門應(yīng)積極培育和發(fā)展安全評價(jià)機(jī)構(gòu),引導(dǎo)其規(guī)范有序的開展中介服務(wù)活動(dòng),堅(jiān)持“政企分開、政事分開、政資分開、政府與中介機(jī)構(gòu)分開”的原則。黨的十六大明確指出,要大力發(fā)展社會(huì)中介機(jī)構(gòu),充分發(fā)揮中介機(jī)構(gòu)在市場經(jīng)濟(jì)中的作用。在《國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十一個(gè)五年總體規(guī)劃綱要》中也明確提出大力培育和發(fā)展安全生產(chǎn)中介機(jī)構(gòu)。安全評價(jià)機(jī)構(gòu)應(yīng)作為政府與企業(yè)之間安全生產(chǎn)管理的橋梁,發(fā)揮中介機(jī)構(gòu)安全技術(shù)咨詢服務(wù)的作用,是安全生產(chǎn)許可的技術(shù)保障手段,對安全生產(chǎn)的監(jiān)督、監(jiān)察有著十分重要的作用。

安全評價(jià)管理咨詢中心是受總局授權(quán)委托,承擔(dān)著具有一定行政審批職能的安全評價(jià)資質(zhì)、資格許可的材料核查、現(xiàn)場核查和會(huì)審的組織等咨詢階段的工作,并在總局規(guī)劃科技司和中國安科院的雙重領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督管理下開展工作。這項(xiàng)工作既是行政許可的基礎(chǔ)性工作,又為安全評價(jià)許可提供技術(shù)支持。根據(jù)局長辦公會(huì)精神,下一步先在中國安科院內(nèi)設(shè)立一個(gè)二級(jí)單位,待條件成熟時(shí)向中編辦申請?jiān)O(shè)立總局管理下獨(dú)立的事業(yè)單位。

安全評價(jià)資質(zhì)、資格準(zhǔn)入作為安全生產(chǎn)十五項(xiàng)行政許可之一,必須堅(jiān)持依法行政,各級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察部門要嚴(yán)格安全評價(jià)機(jī)構(gòu)資質(zhì)管理,建立科學(xué)有效的管理工作機(jī)制,嚴(yán)格執(zhí)行安全評價(jià)工作“雙五條”規(guī)定,特別是不能巧立明目、設(shè)立任何形式的地方保護(hù),不能以資質(zhì)備案為由,層層設(shè)立許可。近幾年,國家局對于這方面多次發(fā)文強(qiáng)調(diào),提出了具體要求,在出臺(tái)的相關(guān)規(guī)定中反復(fù)重申,但還是有的地方我行我素。這個(gè)問題目前比較突出,反映意見比較大,信訪也比較多。最近,有個(gè)省的市級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門發(fā)文要求進(jìn)入本市的安全評價(jià)機(jī)構(gòu)必須進(jìn)行備案,還要收取一定比例的費(fèi)用。請有關(guān)的省局了解一下情況,采取必要的措施,嚴(yán)格執(zhí)行總局(20xx)98號(hào)文件精神,堅(jiān)決制止此類行為。

安全評價(jià)資質(zhì)許可管理工作必須體現(xiàn)“公開、公平、公正”的原則,安全生產(chǎn)監(jiān)管、監(jiān)察部門要嚴(yán)格遵守《安全評價(jià)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》,按照嚴(yán)格條件、嚴(yán)格程序、嚴(yán)格準(zhǔn)入的原則,不能擅自降低標(biāo)準(zhǔn)、條件。去年國家總局依法批準(zhǔn)了44家安全評價(jià)甲級(jí)機(jī)構(gòu),這次又批準(zhǔn)了91家甲級(jí)機(jī)構(gòu),目前共有135家甲級(jí)機(jī)構(gòu)。在這些機(jī)構(gòu)中有90%是原國家局批準(zhǔn)的安全評價(jià)機(jī)構(gòu),其余的也都是具有一定實(shí)力和經(jīng)驗(yàn)的省級(jí)安全監(jiān)督管理部門批準(zhǔn)的臨時(shí)安全評價(jià)機(jī)構(gòu)。國家局原來批準(zhǔn)的472家機(jī)構(gòu)和省級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)管、監(jiān)察部門批準(zhǔn)的約家臨時(shí)機(jī)構(gòu),在安全評價(jià)工作中有效地工作,為安全生產(chǎn)行政許可工作提供了有力的支持支撐,發(fā)揮了重要作用,推動(dòng)了安全評價(jià)工作的發(fā)展。長期從事安全評價(jià)的一批機(jī)構(gòu)(主要是原國家經(jīng)貿(mào)委批準(zhǔn)的108家機(jī)構(gòu))對于推動(dòng)安全評價(jià)事業(yè)發(fā)展是有貢獻(xiàn)的,我們非常感謝它們長期以來對安全評價(jià)工作給予的支持,但是《行政許可法》是國家法律,法律要求“公開、公平、公正”,這一點(diǎn)對于任何機(jī)構(gòu)和人員準(zhǔn)入條件是一致的,決不能有任何偏袒。我們鼓勵(lì)和依靠科研院所、設(shè)計(jì)單位、大專院校參與安全評價(jià)工作,但各種所有制的評價(jià)機(jī)構(gòu)在法律上是平等的,不能歧視,更要積極扶持鼓勵(lì)并充分注重發(fā)揮社會(huì)各種力量共同推動(dòng)安全評價(jià)事業(yè)的發(fā)展。

這次在國家總局政府網(wǎng)站上公示了109家申報(bào)安全評價(jià)甲級(jí)資質(zhì)的機(jī)構(gòu),在公示期間收到了對其中18家機(jī)構(gòu)的社會(huì)投訴,盡管這些機(jī)構(gòu)這次未予批準(zhǔn),但是我們將本著對投訴人負(fù)責(zé),對被投訴機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)的態(tài)度,按照國家有關(guān)規(guī)定,組織專人就來信中反映的問題進(jìn)行調(diào)查核實(shí),并根據(jù)核實(shí)結(jié)果,再做許可決定。希望在座的各位主管此項(xiàng)工作的局長、處長做好相關(guān)評價(jià)機(jī)構(gòu)的思想工作,更要配合好我們的工作。

四、加強(qiáng)安全評價(jià)機(jī)構(gòu)監(jiān)督管理,強(qiáng)化安全評價(jià)機(jī)構(gòu)及人員考核制度。

近幾年來,國家總局及地方局頒布實(shí)施了一些安全評價(jià)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定,現(xiàn)在主要是狠抓措施的落實(shí)。安全生產(chǎn)監(jiān)管、監(jiān)察部門要嚴(yán)格按照《安全評價(jià)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》、《安全評價(jià)機(jī)構(gòu)考核管理規(guī)則》等相關(guān)規(guī)定,加強(qiáng)安全評價(jià)機(jī)構(gòu)及從業(yè)人員管理,對于違反國家相關(guān)規(guī)定的機(jī)構(gòu)和人員,特別是對于弄虛作假、出具虛假評價(jià)報(bào)告、證明和評價(jià)不到現(xiàn)場等行為要嚴(yán)肅處理,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,決不姑息;對于考核不合格的安全評價(jià)機(jī)構(gòu)及人員,應(yīng)及時(shí)按規(guī)定進(jìn)行處理,該撤消資質(zhì)的就要撤消資質(zhì),該經(jīng)濟(jì)處罰的就要經(jīng)濟(jì)處罰。實(shí)行資質(zhì)、資格管理“黑名單”制度,淘汰那些管理混亂、質(zhì)量低劣、信譽(yù)差的評價(jià)機(jī)構(gòu),建立良性循環(huán)、有進(jìn)有出、優(yōu)勝劣汰的安全評價(jià)資質(zhì)動(dòng)態(tài)管理機(jī)制。同時(shí),將安全評價(jià)機(jī)構(gòu)考核作為今后一個(gè)時(shí)期加強(qiáng)安全評價(jià)機(jī)構(gòu)和人員監(jiān)督管理的重點(diǎn)工作。通過制定和實(shí)施安全評價(jià)機(jī)構(gòu)及人員考核管理細(xì)則,把安全評價(jià)機(jī)構(gòu)及從業(yè)人員業(yè)績考核列入考核的重點(diǎn)內(nèi)容,并建立和推行安全評價(jià)機(jī)構(gòu)年審制度,建立安全評價(jià)機(jī)構(gòu)和人員執(zhí)業(yè)信譽(yù)檔案等工作,加強(qiáng)安全評價(jià)機(jī)構(gòu)日常管理。要大力發(fā)揮技術(shù)專家在安全評價(jià)工作中的作用,學(xué)習(xí)證監(jiān)委管理專家的作法,建立技術(shù)專家?guī)?,?yán)格挑選技術(shù)專家進(jìn)入專家?guī)欤ぷ鬟^程中隨機(jī)抽取技術(shù)專家。進(jìn)一步完善安全評價(jià)人員資格考試制度,堅(jiān)持考培分離原則。安全評價(jià)許可工作要服務(wù)于安全生產(chǎn)的監(jiān)督、監(jiān)察,各地安全評價(jià)機(jī)構(gòu)的發(fā)展規(guī)模要從區(qū)域經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和發(fā)展水平,科學(xué)合理控制數(shù)量與規(guī)模,目前一定要保證安全生產(chǎn)許可工作開展。

省級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)管、監(jiān)察部門應(yīng)加強(qiáng)安全評價(jià)乙級(jí)機(jī)構(gòu)許可管理,堅(jiān)持公示、公告制度,并按規(guī)定及時(shí)報(bào)國家總局備案。這里,我再強(qiáng)調(diào)乙級(jí)機(jī)構(gòu)備案的工作,有的地方?jīng)]有嚴(yán)格執(zhí)行國家總局有關(guān)乙級(jí)機(jī)構(gòu)備案的規(guī)定,目前,在已經(jīng)批準(zhǔn)的400多家乙級(jí)機(jī)構(gòu)中有些還沒有備案,給國家總局對乙級(jí)機(jī)構(gòu)的監(jiān)管造成了困難。希望各省能按照有關(guān)規(guī)定對批準(zhǔn)的乙級(jí)機(jī)構(gòu)盡快進(jìn)行備案。

五、加強(qiáng)安全評價(jià)隊(duì)伍自身建設(shè),推動(dòng)安全評價(jià)工作規(guī)范有序發(fā)展。

隨著安全監(jiān)管、監(jiān)察體系不斷完善,相關(guān)安全生產(chǎn)監(jiān)管、監(jiān)察人員應(yīng)加強(qiáng)安全評價(jià)基礎(chǔ)理論學(xué)習(xí),了解和熟悉相關(guān)的安全評價(jià)法律法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),提高自身素質(zhì)和安全評價(jià)的管理水平,按照總局的有關(guān)安全評價(jià)工作規(guī)定,嚴(yán)格安全評價(jià)準(zhǔn)入制度,堅(jiān)持原則,不循私情;堅(jiān)持政務(wù)公開,許可公平透明;加強(qiáng)公務(wù)員的廉政建設(shè),堅(jiān)持反腐倡廉,堅(jiān)決杜絕各種形式的商業(yè)賄賂。

安全評價(jià)機(jī)構(gòu)要加強(qiáng)內(nèi)部管理和自身建設(shè),嚴(yán)格遵循過程控制要求,不斷提高安全評價(jià)管理水平,按照安全評價(jià)人員繼續(xù)教育的要求,加強(qiáng)對安全評價(jià)人員的繼續(xù)教育,保證安全評價(jià)工作持續(xù)有效開展。

積極探索研究組建安全評價(jià)協(xié)會(huì)性質(zhì)的組織,強(qiáng)化行業(yè)自律。國家總局規(guī)劃科技司在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,籌建全國性的安全評價(jià)行業(yè)協(xié)會(huì),積極發(fā)揮和依靠安全評價(jià)行業(yè)協(xié)會(huì)的作用,轉(zhuǎn)變行政管理方式,逐步實(shí)行政府監(jiān)督下的行業(yè)管理機(jī)制,制定安全評價(jià)機(jī)構(gòu)從業(yè)公約、安全評價(jià)人員執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則,加強(qiáng)行業(yè)自律,規(guī)范安全評價(jià)行為。

同志們,我國的安全評價(jià)工作正在發(fā)展中進(jìn)一步規(guī)范,在規(guī)范中健康有序發(fā)展。我們將不斷加強(qiáng)對安全評價(jià)機(jī)構(gòu)和安全評價(jià)從業(yè)人員的管理,注重從機(jī)制上和體制上研究建立安全評價(jià)運(yùn)行和監(jiān)管體系,大力開展安全評價(jià)科學(xué)技術(shù)研究,從根本上治理和預(yù)防商業(yè)賄賂,加強(qiáng)國際合作交流,提高安全評價(jià)技術(shù)水平,努力為安全生產(chǎn)提供可靠的技術(shù)保障。

在這次會(huì)議上,顯政、岸青兩位總局領(lǐng)導(dǎo)的講話十分重要,是我們安全評價(jià)工作今后一個(gè)時(shí)期的指導(dǎo)性文件,也是我們大力培育和發(fā)展安全中介機(jī)構(gòu)的指導(dǎo)性文件,更是我們做好安全生產(chǎn)監(jiān)管、煤礦監(jiān)察工作的指導(dǎo)性文件,我們必須認(rèn)真學(xué)習(xí)、堅(jiān)決貫徹落實(shí)。請大家回去后要結(jié)合本地區(qū)、本部門的實(shí)際情況研究制定有針對性的措施、辦法,務(wù)求傳達(dá)好、學(xué)習(xí)好、貫徹落實(shí)好。讓我們共同努力,密切配合,為我國的安全評價(jià)事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

謝謝大家。

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