領(lǐng)導(dǎo)在年終總結(jié)會上的講話(優(yōu)秀19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-19 05:09:17
領(lǐng)導(dǎo)在年終總結(jié)會上的講話(優(yōu)秀19篇)
時間:2023-11-19 05:09:17     小編:碧墨

通過總結(jié),我們可以對自己的成長與進步進行評估,明確下一步的目標(biāo)和計劃。在寫總結(jié)時,要注重語言的風(fēng)格和表達(dá)的個性,使總結(jié)更具自我特色。通過閱讀這些總結(jié)范文,希望大家能夠提高自己的寫作水平和表達(dá)能力。

領(lǐng)導(dǎo)在年終總結(jié)會上的講話篇一

各位來賓,全體員工:

大家好!

剛才各部門、各項目負(fù)責(zé)人分別以多角度、全方位地總結(jié)了2014年全年的工作及學(xué)習(xí)情況。我認(rèn)為大家的總結(jié)是實在的,也是誠懇的,我感到很欣慰。

20xx年,在全體員工的共同努力和各部門相互協(xié)作下,我們共同戰(zhàn)勝了各種困難和挑戰(zhàn),公司各方面工作均取得了滿意的成績,全公司共完成總產(chǎn)值約 萬元,其中:公司銷售 ,銷售額 萬元;成績來之不易,凝聚了大家的心血和汗水,在這里我向大家表示深深地敬意和衷心的感謝!

眾源公司的銷售,由于市場不斷變化,競爭更加激烈,我們的銷售人員克服重重困難,基本完成銷售任務(wù)。在設(shè)備改造方面,大家群策群力,改進工藝,提高質(zhì)量,降低成本,改善勞動條件,優(yōu)化生產(chǎn)環(huán)境等各個方面做出了很大的貢獻(xiàn)。

工程,在甲方的支持下,積極與設(shè)計院溝通解決圖紙存在的問題,及時組織勞務(wù)分包,不斷改善施工工藝,狠抓安全管理,文明施工,實現(xiàn)了全年安全生產(chǎn)零事故,順利完成了全年的生產(chǎn)任務(wù)。

商行成功舉辦 大型公益助學(xué)活動,捐助助學(xué)金10萬元,資助貧困大學(xué)生20名,此舉旨在回饋社會。

當(dāng)然,以上各部門所取得的成績,都離不開辦公室、財務(wù)及后勤保障部等所有員工的大力支持與通力配合。成績,只能說明過去,并不代表著未來,我們更不能沉醉在過去的業(yè)績中。現(xiàn)在的市場變幻莫測,是不講任何情面的,未來的競爭將更激烈。望大家要樹立居安思危的思想,不能有絲毫懈怠。

展望20xx年,我們公司制定了新的奮斗目標(biāo),計劃完成總產(chǎn)值萬元。

一、 公司將投資 千萬元,新建辦公樓和生產(chǎn)廠房,新增外生產(chǎn)線一條,擴大生產(chǎn)能力。

二、 新建生產(chǎn)線一條,預(yù)計4月份正式投產(chǎn)。

新的一年,我們將面臨新的機遇與挑戰(zhàn),也面臨著國內(nèi)經(jīng)濟環(huán)境以及各種新形勢的考驗。困難與機遇并存,壓力和挑戰(zhàn)同在。我們要將困難化為機遇,把壓力化為動力,一心一意謀發(fā)展,同心同德勇向前。因此,我希望在新的一年里,在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,我們?nèi)w員工共同努力,積極開拓創(chuàng)新,與時俱進,并通過強化管理,提升工作效率和經(jīng)濟效益。希望每位員工都以新的姿態(tài),在市場的激烈競爭中,贏得更多地用戶和合作伙伴,創(chuàng)造更好的業(yè)績,為公司今后的壯大發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ),創(chuàng)造更加美好的未來。

最后,我代表公司給大家拜個早年,并向你們的家人表示新春的祝福,祝大家新春愉快,工作順利,身體健康,闔家幸福,萬事如意!

謝謝大家!

領(lǐng)導(dǎo)在年終總結(jié)會上的講話篇二

又到年末歲尾,各單位、各部門都在準(zhǔn)備召開會議,總結(jié)一年的工作。下面是本站小編給大家整理的年終總結(jié)大會上的領(lǐng)導(dǎo)。

講話稿。

僅供參考。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家下午好!

又是一年一度的年終總結(jié)大會,我很榮幸可以代表我們行政部發(fā)言,在此,我要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事對我的信任,以及對行政部工作的支持和配合。過去的一年里,行政部結(jié)合工作實際,認(rèn)真履行工作職責(zé),加強與其他部門的協(xié)調(diào)與溝通,使行政管理工作更加規(guī)范化、制度化。具體工作匯報如下:

1、做好公司日常行政接待及管理工作,完成辦公設(shè)施設(shè)備的申購、維護及保養(yǎng),日常辦公耗材費用控制在合理的范圍內(nèi),保證日常行政業(yè)務(wù)結(jié)算和報銷等工作的正常有序。

3、做到了收、發(fā)文件的準(zhǔn)確及時,并對領(lǐng)導(dǎo)批示的公文、指令做到了及時處理,不拖拉;。

4、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人做好人事招聘及員工勞動關(guān)系的完善;我入職一年以來,熟悉了房地產(chǎn)開發(fā)流程,熟悉了行政部板塊的各項管理工作,對檔案及合同管理更加清楚的認(rèn)識,對分內(nèi)的工作內(nèi)容能很好地完成并主動加以改進!在新的一年里,按照部門計劃,我將提高對各項專業(yè)性技術(shù)資料的分類學(xué)習(xí),按照行業(yè)規(guī)范做到對檔案及合同管理規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化!

行政部的工作繁瑣但是很重要,它是承上啟下,溝通內(nèi)外,協(xié)調(diào)左右,聯(lián)系四面八方的樞紐,我們深知自己的責(zé)任和義務(wù)。在20xx年,我們行政部將以更加積極的態(tài)度,嚴(yán)格按照公司制定的發(fā)展規(guī)劃,做好行政各項板塊的管理,在做好每一項基礎(chǔ)工作的同時,向更高更好的方向發(fā)展!

最后,我祝愿在座的所有領(lǐng)導(dǎo)、同事在新的一年里:身體健康,合家幸福!

敬的各位企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、朋友大家晚上好!

很榮幸今天代表洪武大酒店跟大家做一個年終分享大會!

我們知道今年由于國家經(jīng)濟大氣候的影響和反腐倡廉活動的繼續(xù)深入,飲食行業(yè)環(huán)境相當(dāng)嚴(yán)峻,如何搞好經(jīng)營?是首要我們需解決的問題。在今年年中,經(jīng)人介紹我參加了玖零互生的培訓(xùn)團隊,雖然一開始我并不是抱著很大的希望來到這里,但經(jīng)過一番學(xué)習(xí)和了解之后,最后我決定把玖零銷售的理念貫徹到我酒店當(dāng)中,實施幾個月之后,酒店的業(yè)績雖不說突飛猛進,但也可以說是大有改觀!

在20xx年上半年之前,由于我酒店的管理疏忽和培訓(xùn)力度不足及人員頻繁流動的客觀因素,導(dǎo)致酒店的效益可以說是很不樂觀。后來經(jīng)過學(xué)習(xí)了玖零銷售系統(tǒng)之后,酒店就像注入了新鮮血液一般,即便說是脫胎換骨也不過分!若是酒店遇到一些難以解決的問題,我都會向玖零企業(yè)咨詢,他們也都很有耐心的指引我們該如何去解決這一類的問題,可以說這是我們酒店業(yè)績上升的關(guān)鍵!在這里就我們在工作中的方法與經(jīng)驗做個總結(jié),希望能與在座的各位一同分享!也希望各位企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、高管也能夠指出我們酒店工作的不足,取長補短,使我們共同發(fā)展,共同進步!

定各部門的營業(yè)額、出品額、費用額、毛利率,逐月核算,超額提成,節(jié)能加獎,相比去年而言,客房部上升了60%,餐飲部上升了19.8%,充分體現(xiàn)了任務(wù)與效益工資掛鉤的原則,使他們發(fā)揮各自的優(yōu)勢,能想方設(shè)法搞好經(jīng)營,調(diào)動了員工的積極主動性。

二.抓好規(guī)范整理。強化協(xié)調(diào)關(guān)系,提高綜合接待能力。1.健全管理機構(gòu),由各個部門組成的質(zhì)量管理小組,充分發(fā)揮了作用,小組既分工又協(xié)作。由上而下,層層落實管理制度,一級對一級負(fù)責(zé),提高了領(lǐng)導(dǎo)的整體素質(zhì)。2.另外,完善酒店的會議制度。每周的例會,每日檢討會,班前班后會,每月經(jīng)營分析會,由于制度的完善,酒店會議制度的質(zhì)量也就有所提高。3.酒店分工細(xì),環(huán)節(jié)多,一項工作的完成,有賴于各部門之間的協(xié)調(diào)工作,每周例會上反復(fù)強調(diào),出現(xiàn)問題,各部門不得相互責(zé)怪,推搪,要敢于承認(rèn)錯誤,多發(fā)現(xiàn)對方的有點,搞好協(xié)調(diào),今年下半年大大減少了過去存在一些脫節(jié)不協(xié)調(diào)的現(xiàn)象。4,提高綜合接待能力,全面抓好服務(wù)規(guī)范,出品質(zhì)量,使接待能力大大提高,由于舒適環(huán)境,價格合理,味道可口,服務(wù)一流,使顧客滿意而歸。

三.根據(jù)市場消費的需要,每月定期推出新菜。全員公關(guān),爭取更多回頭客,在大小會議上,經(jīng)常灌輸公關(guān)意識和知識。營業(yè)部人員在旺場時充實到樓面與顧客溝通,點菜,以不同的形式征求他們的寶貴意見,逢年假日,向關(guān)系戶打電話問候,如贈送月餅,賀卡,牽送掛歷!通過大家一致的努力,下半年的回頭客比以往明顯增多!

四.自從參加了玖零銷售系統(tǒng),我們酒店全體員工統(tǒng)一使用微信服務(wù)平臺,充分發(fā)揮黨組織和工會組織的作用,關(guān)心員工,激發(fā)情感,增強凝聚力!在微信平臺上,我們共同討論問題、對于工作的認(rèn)真態(tài)度進行夸獎或批評、共同分享大家每天日志,共同學(xué)習(xí),共同進步!當(dāng)然我們酒店還有許多需要完善的地方,比如出品質(zhì)量有時不夠穩(wěn)定,上菜慢、廳面的服務(wù)質(zhì)量還有待提高、酒店的管理層面還需加強調(diào)整!

我很感謝在玖零學(xué)到的一切,讓我學(xué)會管理酒店的方法,如何定制機制,如何管理酒店,經(jīng)營酒店,真是受益良多!我會秉著玖零銷售系統(tǒng)理念,把我們的酒店做到更加完善,做的更加成功,謝謝!

位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!

很高興與大家相聚在這一年一度的年終大會,我在此向大家致以最真誠的問候,祝:大家元旦愉快!身體健康!萬事如意!新年大發(fā)!

回顧到公司以來的日子,風(fēng)風(fēng)雨雨與公司經(jīng)歷了短短幾月的路程,在這些日子里,不管老元帥還是新同事,我們共同領(lǐng)略了洋溢在這里的盛大喜樂,也共同披風(fēng)頂雪覆過那些隱藏在這里的憂患,與公司共榮發(fā)展。首先,我從這幾個月對公司行政工作的細(xì)心觀察,只能粗略的給大家做一次不怎么詳盡的總結(jié)。如果總結(jié)得不好,還望大家見諒!

行政部在最近幾個月結(jié)合工作實際,認(rèn)真履行工作職責(zé),加強與其它部門的協(xié)調(diào)與溝通,使行政部基礎(chǔ)治理工作實現(xiàn)了規(guī)范化,為公司各項工作的開展創(chuàng)造了良好的條件。一是建立了員工人事檔案、業(yè)績考評檔案、培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)流程和培訓(xùn)檔案等,出臺了《員工手冊》、《新員工。

培訓(xùn)方案。

》、《各崗位人員職責(zé)》、《員工花名冊》、《消防安全緊急預(yù)案》等各種大小方案和制度,日常工作基本能落到實處,但在某些方面還是沒能做到為領(lǐng)導(dǎo)和員工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境。這幾個月以來收發(fā)文件20幾件,并對領(lǐng)導(dǎo)批示的公文做到及時處理,從不拖拉;及時完成各類報表及總結(jié);辦公用品領(lǐng)用與辦公用品采購堅持精打細(xì)算的原則,辦公用品領(lǐng)用從節(jié)省出發(fā),減少公司不必要的開支;組織和協(xié)助組織召開各種會議20多場,做到會前有準(zhǔn)備,會中有記錄,會后有總結(jié);組織全體員工戶外活動1次,做到活動前有方案,活動后有總結(jié)。

二是健全了人事資料,各類報表及總結(jié)。三是完善了部門組織職能,入職、請假、離職、領(lǐng)料等一系列工作程序以及報表等工作。對南北方分公司返貨管理、對賬也進行了規(guī)范;對返貨監(jiān)督實行人人監(jiān)督,獎懲分明。當(dāng)然,之所以取得這些好的成績,主要得益于孫總和劉總的有力領(lǐng)導(dǎo)和大家對我工作的支持。在此,我以無限的真誠向大家說聲:“謝謝!”謝謝大家對我工作的支持與鼓勵!

在行政工作取得一定成績的同時,行政工作還存在著諸多問題:一是在公司原有的企業(yè)文化中,工作開展得不是很順暢,工作開展難度是時出不窮,甚至在某些時候沒法主動性去開展工作。二是深層次的企業(yè)文化尚未取得顯著成效。三是各職能部門未執(zhí)行到位,不能發(fā)揮各部門職能作用,導(dǎo)致工作起來沒有層次感,沒有執(zhí)行力度,沒有工作效率。工作難開展、問題難解決、工作效率難提高。

針對行政工作的種種問題,行政部門將在來年積極、主動加強與各部門領(lǐng)導(dǎo)溝通,協(xié)調(diào)好組織工作,起到承上啟下的作用,解決“三難”問題。把行政部職能工作發(fā)揮到更大、更強!

最后祝公司在新的一年虎虎生財,萬事大吉!

謝謝大家!

領(lǐng)導(dǎo)在年終總結(jié)會上的講話篇三

同志們:

現(xiàn)在,我代表局黨委對全局上半年工作作簡要總結(jié),并對完成下半年各項任務(wù)提出要求。

一、上半年工作情況。

上半年,在省委、省政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在潤璞秘書長的大力支持下,局黨委帶領(lǐng)全局干部職工共同努力,較好完成了預(yù)定的各項工作任務(wù),為實現(xiàn)全年總體目標(biāo)奠定了堅實的基礎(chǔ)。

從管理工作上看:

一是省直機關(guān)國有資產(chǎn)集中統(tǒng)一管理體制穩(wěn)步推進。完成了省直機關(guān)37個部門、單位辦公用房調(diào)劑和信息公開模塊設(shè)計及數(shù)據(jù)采集工作。組織開展了對省直機關(guān)辦公樓等樓堂館所建設(shè)項目清理工作,相關(guān)數(shù)據(jù)已上報省清理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。加強了省直機關(guān)用地集中統(tǒng)一管理,我局?jǐn)M定的《關(guān)于進一步改進和加強省直機關(guān)用地管理的意見》已由省委辦公廳、省政府辦公廳予以轉(zhuǎn)發(fā),更加規(guī)范了省直機關(guān)房地產(chǎn)管理。完成了公務(wù)用車管理信息網(wǎng)上公開的數(shù)據(jù)整理工作,上半年共為省直機關(guān)35個部門更新調(diào)配車輛72臺。加大了局內(nèi)國有資產(chǎn)清查力度,完成了全局行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)清查工作。由于我局認(rèn)真履行國有資產(chǎn)管理職能,得到了省領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,田學(xué)仁副省長在省管局關(guān)于省直機關(guān)及部分事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理工作情況的報告上批示:“省管局在國有資產(chǎn)管理工作上做了大量的工作,取得了很大成效。望繼續(xù)探索創(chuàng)新,使國有資產(chǎn)管理工作再上一個新臺階”。

二是省直機關(guān)房改工作繼續(xù)深化。穩(wěn)步推進公房出售,共為705個單位1300戶職工辦理了房改審批手續(xù),出售住房面積8.2萬多平方米,回收資金1000余萬元。完成了職工住房貨幣補貼的申報、審核及數(shù)據(jù)匯總軟件系統(tǒng)。繼續(xù)擴大住房公積金繳存覆蓋面,新增住房公積金歸集1.72億元,發(fā)放住房公積金貸款4800萬元,住房公積金使用率比去年有所提高。

三是省直機關(guān)統(tǒng)建工作有序展開。積極推進統(tǒng)建項目的“代建制”,完成了省人大辦公樓和省政協(xié)辦公樓電梯政府采購及裝修施工招標(biāo)、省委和省政府確定的兩個重點項目的規(guī)劃設(shè)計及省政府新辦公樓工程的決算審核等工作。

四是政府集中采購工作成效顯著。上半年共完成采購項目348項,采購金額2.71億元,剔除不可比因素,平均節(jié)支率為14.97%。

五是省直機關(guān)節(jié)能降耗活動扎實深入。建立了節(jié)能降耗季報和年度統(tǒng)計通報制度,編印了節(jié)能降耗文件匯編,組織了省直機關(guān)節(jié)能降耗知識測試,召開了省直機關(guān)節(jié)能降耗活動工作會議,表彰了5個節(jié)能降耗先進單位,推動了節(jié)能降耗活動深入開展。

從服務(wù)工作上看:

一是高質(zhì)量完成了接待服務(wù)任務(wù)。組織召開了全省接待工作和省直機關(guān)定點賓館接待工作座談會,對全省內(nèi)賓接待工作進行了總結(jié)和部署。進一步完善了接待工作的程序和標(biāo)準(zhǔn),建立了省情知識和接待方案資料信息庫。我局起草的《吉林省黨政機關(guān)省內(nèi)外公務(wù)接待暫行規(guī)定》以省委辦公廳、省政府辦公廳文件予以印發(fā)。上半年,共接待黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人16位,省(部)級領(lǐng)導(dǎo)90位,尤其是亞冬會期間,先后圓滿完成了胡錦濤、溫家寶等10位黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人的接待服務(wù)任務(wù)。還完成了省十屆五次人代會、省九屆五次政協(xié)會、省第九次黨代會等一批重要會議的服務(wù)保障任務(wù)。我局的接待工作得到省委主要領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,王珉書記在我局關(guān)于接待工作情況的報告上批示:你們“在振興吉林又好又快地發(fā)展的過程中,在宣傳吉林、招商引資、規(guī)范服務(wù)、優(yōu)質(zhì)高效地完成好各項接待工作中,出色地完成了任務(wù),圓滿、高效、規(guī)范、安全,為省委、省政府全面工作的開展做出了重大貢獻(xiàn)。望再接再厲,踏實高效工作,再創(chuàng)佳績”。

二是為省直機關(guān)和職工辦實事有了新成果。先后完成了我局原機關(guān)辦公樓、省社科院辦公樓、省信訪局辦公樓部分辦公室、省紀(jì)委和省委機要局辦公樓消防管道等更新或維修改造工程。完成了省政府舊辦公樓、省委辦公廳文印中心等屋面防水和團結(jié)大廈一樓大廳改造工程。完成了“松苑小區(qū)”綠化工程和29棟、31棟主體四層的續(xù)建及紫盈花城小區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施配套工程。制定了自由大路住宅出售方案,局內(nèi)1000多名職工住房困難問題有望得到解決。完成了職工住宅采暖分戶改造10萬平方米、屋面防水改造2萬平方米、飲水管道改造6.6萬平方米。

三是機關(guān)正常服務(wù)保障工作進一步加強。較好地完成了省委、省人大、省政府、省政協(xié)、省級各民主黨派辦公樓區(qū)和省政務(wù)大廳的物業(yè)管理服務(wù)工作。省政府機關(guān)的安全保衛(wèi)、綠化保潔、幼教、公務(wù)用車、餐飲等服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量有了新的提高。召開了省直機關(guān)治安防火工作會議,簽訂了防火責(zé)任書。三家幼兒園抓幼兒生源,突出特色教育,幼兒收托率達(dá)100%。接待車輛管理中心和機關(guān)車隊安全行駛51萬公里。

四是老干部工作成果顯著。離退休干部服務(wù)局和局老干部處認(rèn)真做好老干部的管理和服務(wù)工作,加強老干部支部建設(shè),組織老干部進行健康體檢及健康知識講座,開展了內(nèi)容豐富的學(xué)習(xí)和形式多樣的文體活動,提供優(yōu)質(zhì)的車輛和生活服務(wù)保障。

從經(jīng)營工作上看:

上半年,全局實現(xiàn)經(jīng)營性、服務(wù)性收入4.7億元,比上年同期增長5%;實現(xiàn)利潤比上年同期增長4.9%。

一是經(jīng)營基礎(chǔ)進一步夯實。完成了南湖賓館主樓防水、庭院綠化和清月別墅a棟外墻加固維修、2棟裝修、6棟鍋爐房改造工程,五星級賓館的申報工作已通過國家旅游局驗收。完成了省賓館供水系統(tǒng)改造,改善了飲用水質(zhì)量。完成了春誼賓館中央空調(diào)改造及庭院綠化、圍墻粉刷工程。新發(fā)建設(shè)開發(fā)中心新購置了挖掘機、鏟車等大型施工設(shè)備,提高了建筑施工的技術(shù)裝備水平。職工房屋開發(fā)中心成立的房屋銷售公司已開始運營,延長了房地產(chǎn)開發(fā)產(chǎn)業(yè)鏈條?;ㄌ幒献鏖_發(fā)的典石廣場工程項目進展順利,目前已完成主體工程4萬多平方米。購置土地工作取得新突破,繁榮路楓樹園4.6萬平方米土地開發(fā)項目已于6月份動工;自由大路14.4萬平方米開發(fā)地號正在辦理相關(guān)手續(xù);鐵北10余萬平方米、凈月潭5萬平方米的購地工作進展順利。

二是經(jīng)營工作效益明顯。機關(guān)服務(wù)中心和基建處面向市場搞開發(fā),全力以赴抓創(chuàng)收,房地產(chǎn)開發(fā)建設(shè)發(fā)展勢頭良好。3家賓館精心打造服務(wù)特色品牌,加強運行管理,銷售收入和盈利均好于去年同期水平。紫盈花城和松苑小區(qū)加大存量房屋銷售力度,加快了資金回籠。規(guī)范房屋和庫房出租,基本做到了應(yīng)租盡租、應(yīng)收盡收。汽車維修中心積極拓展整車銷售和維修服務(wù)市場,與一汽轎車集團簽定了紅旗品牌轎車銷售合同,取得了紅旗品牌4s店資格。咨詢服務(wù)中心嚴(yán)格把關(guān),通過對3項工程決算的審核,審減值達(dá)338萬元。

三是服務(wù)社會化有了新進展。物業(yè)托管中心對省委3棟辦公樓8054平方米實行了物業(yè)托管,累計托管面積達(dá)56.7萬平方米。職工住宅維修處上半年新增供暖入網(wǎng)面積6萬平方米,累計托管面積達(dá)54萬平方米。服務(wù)處引進社會保潔公司,對八大廳、新四局和省信訪局辦公樓實行有償托管,對機關(guān)浴池、理發(fā)室、洗衣房實行了承包經(jīng)營。

從隊伍建設(shè)上看:

一是在全局廣泛深入開展了學(xué)習(xí)貫徹省第九次黨代會精神和“樹新風(fēng)正氣、促和諧發(fā)展”主題教育。認(rèn)真開展先進性教育四個長效機制文件制度落實的自查工作,進一步鞏固和發(fā)展了先進性教育活動成果。召開了全局先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者表彰大會,對全局近兩年來涌現(xiàn)出的17個先進基層黨組織、100名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和22名優(yōu)秀黨務(wù)工作者進行了表彰。

二是加大了干部職工隊伍的理論和相關(guān)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)的力度。制定了“十一五”教育培訓(xùn)規(guī)劃,組織67名機關(guān)干部參加省委黨校和省行政學(xué)院舉辦的自選式培訓(xùn)和新任處級干部培訓(xùn)班,聘請專家進行專題講座,有效地提高了職工隊伍的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

三是加強了制度建設(shè)。制定了基層評議機關(guān)、行政事業(yè)單位內(nèi)部審計、行政事業(yè)單位經(jīng)濟責(zé)任審計、機關(guān)公務(wù)接待工作管理等方面的規(guī)定和制度。制定了機關(guān)類、服務(wù)類和經(jīng)營類單位績效考核暫行辦法。

四是認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。召開了全局黨風(fēng)廉政建設(shè)會議,局黨委書記王爾智同志分別與局屬各單位主要負(fù)責(zé)人簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。

五是開展了形式多樣、健康向上的文體活動。組織了慶“六一”暨省政府機關(guān)第一幼兒園建園60周年文藝匯演活動,舉辦了省管局書法、繪畫、攝影及工藝品展覽活動,開展了扶貧送溫暖活動,發(fā)揮了《吉林機關(guān)后勤》雜志應(yīng)有的政策宣傳、理論研討、信息交流作用。

上半年的工作也存在一些需要解決的問題。一是思想觀念解放程度不夠,改革創(chuàng)新與市場競爭意識還不強,抗御風(fēng)險能力較弱。二是機關(guān)事務(wù)管理工作還有不到位的地方,有些管理工作標(biāo)準(zhǔn)不高,推進的深度、廣度還不夠。三是干部職工的整體素質(zhì)與所承擔(dān)的職責(zé)和工作任務(wù)還不相適應(yīng),部分干部的素質(zhì)還有待提高。

二、下半年工作部署。

下半年,全局的工作就是按照局黨委年初確定的總體工作部署和爾智局長在處以上領(lǐng)導(dǎo)干部大會上提出的重點任務(wù),更新觀念,服務(wù)大局,深化改革,突出重點,狠抓落實,確保各項工作目標(biāo)如期實現(xiàn)。

(一)強化職能,進一步加強機關(guān)事務(wù)管理。

管理是我局的第一要務(wù),是我局發(fā)展之基,立局之本。對這一點,我們?nèi)魏螘r候都不能動搖。下半年,在加強機關(guān)事務(wù)管理上,重點是抓好“六個統(tǒng)一”:第一,以權(quán)屬為核心,統(tǒng)一管理和規(guī)劃省直機關(guān)的辦公用房、機關(guān)用地、公務(wù)用車、辦公設(shè)備,進一步加強制度建設(shè),規(guī)范管理。重點抓好省直機關(guān)公用土地普查和公用房產(chǎn)復(fù)查工作,抓緊出臺《省直機關(guān)及部分事業(yè)單位小汽車報廢管理辦法》以及辦公設(shè)備配備標(biāo)準(zhǔn)和使用年限等規(guī)定。第二,按照省委、省政府要求,統(tǒng)一清理省直機關(guān)樓堂館所,進一步規(guī)范省直機關(guān)非經(jīng)營性項目管理,嚴(yán)格控制增量。通過清查工作進一步強化和固化我局的管理職能。第三,按照國家和省里節(jié)能減排工作部署,加大對省直機關(guān)節(jié)能降耗工作的統(tǒng)一指導(dǎo)和監(jiān)督力度,進一步降低行政運行成本。第四,結(jié)合省直機關(guān)實際,統(tǒng)一研究制定房改政策,進一步加強住房公積金歸集和使用管理。第五,根據(jù)政務(wù)公開的要求,統(tǒng)一公布機關(guān)公共資源和服務(wù)資源配置信息。第六,統(tǒng)一省直機關(guān)政府采購,進一步規(guī)范采購行為,做到公平、公正、公開。

(二)完善功能,進一步提升服務(wù)保障能力。

第一,全力以赴做好旺季接待工作。全面貫徹落實《吉林省黨政機關(guān)省內(nèi)外公務(wù)接待工作暫行規(guī)定》,靠制度做好接待工作。要突出做好重要來賓和東博會、汽博會、農(nóng)博會等大型會議的接待服務(wù)工作,確保萬無一失。要根據(jù)今年接待工作批量大、人數(shù)多的特點,做好旺季的正常接待服務(wù)工作。第二,要牢固樹立有為才有位的思想,加強對省直機關(guān)的服務(wù)。重點抓好為四大機關(guān)、省級民主黨派和省直機關(guān)的服務(wù)工作。抓好省直機關(guān)辦公用房的大修改造工程項目,高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量地完成省人大、省政協(xié)辦公樓維修改造及省委和省政府確定的兩個重點項目建設(shè)。做好職工住宅采暖準(zhǔn)備工作,抓緊職工住宅采暖分戶改造,做好冬季采暖煤的儲備。做好機關(guān)日常服務(wù)工作,重點抓好機關(guān)車輛、餐飲、幼教、綠化、保潔等服務(wù)保障工作,加強省政府機關(guān)的安全保衛(wèi),建立健全治安防火、車輛行駛、食品衛(wèi)生、幼兒人身安全等管理應(yīng)急預(yù)案。第三,努力為局內(nèi)職工辦實事、解難事、做好事。一是要加快自由大路職工住宅建設(shè),力爭使住房困難職工早日遷入新居。二是認(rèn)真做好老干部的管理和服務(wù)工作。三是要按時足額為職工繳納社會統(tǒng)籌保險,解除職工后顧之憂。四是要充分發(fā)揮局扶貧幫困基金雪中送炭的作用,及時幫助特困職工解決生活困難。五是要進一步辦好各單位職工食堂,不斷提高餐飲質(zhì)量。六是努力提高職工的福利待遇,不斷滿足其日益增長的物質(zhì)文化生活需求。

(三)深化改革,進一步加強經(jīng)營管理。

第一,精干主業(yè),夯實基礎(chǔ),加快積累。繁榮路和典石廣場13萬平方米開發(fā)項目今年務(wù)必完工,投放市場,交付使用,并且銷售率要達(dá)到80%以上。進一步加大購地力度,確保自由大路、鐵北、凈月潭三個地塊歸屬我局名下,并早日開發(fā)建設(shè),以帶動建筑、物業(yè)、裝潢等接續(xù)和配套產(chǎn)業(yè)。第二,激活存量,打造品牌,提高效益。3家賓館要加強管理,開源節(jié)流,找準(zhǔn)市場定位,確定營銷策略,創(chuàng)新經(jīng)營方式,以品牌和誠信贏得市場,進一步做好星級賓館評定和鞏固提高工作。要加大整車銷售力度,搞好煤炭銷售和倉儲貿(mào)易。加強出租房屋和庫房管理,規(guī)范租賃合同,發(fā)揮資產(chǎn)最佳效益。局財務(wù)管理處要盡快摸清全局出租房屋和庫房底數(shù),加強對租賃合同的監(jiān)管。第三,優(yōu)化增量,轉(zhuǎn)換機制,擴大規(guī)模。一是今后新上項目無論資金渠道如何,必須搞好前期論證,必須經(jīng)由局里審批。二是轉(zhuǎn)換機制,注入活力。我局所屬單位可以考慮引進戰(zhàn)略投資者進行合資合作,也可以貸款或融資。三是轉(zhuǎn)換服務(wù)機制,既要引進來,把我們干不好、干不了的服務(wù)工作委托給社會服務(wù)機構(gòu)和服務(wù)力量,又要走出去,大力推進服務(wù)社會化進程,在物業(yè)托管、餐飲服務(wù)、聯(lián)合辦園、采暖托管等方面繼續(xù)向外擴張,力爭贏得更多市場份額。

三、幾點要求。

(一)要全面貫徹落實省第九次黨代會精神,把全局上下的思想統(tǒng)一到加快發(fā)展上來。發(fā)展是我局的第一位任務(wù),是解決我局所有矛盾和問題的關(guān)鍵所在。全局各單位都要以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),增強加快發(fā)展的緊迫感,切實把廣大干部職工的思想和行動統(tǒng)一到加快發(fā)展上來,在發(fā)展中推進我們管理工作的深化、服務(wù)工作的細(xì)化、經(jīng)營工作的市場化、干部隊伍素質(zhì)的強化,為我局長遠(yuǎn)建設(shè)與發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。

(二)要在抓落實上狠下功夫。下半年的工作任務(wù)已經(jīng)非常明確,關(guān)鍵是少說多做,一步一個腳印地抓好落實。各單位要對照年初局黨委工作報告中確定的工作目標(biāo),結(jié)合這次半年總結(jié)局黨委提出的要求,對本單位下半年工作進行梳理、歸納、排隊,拿出具體的落實措施和辦法。要突出工作重點,在領(lǐng)導(dǎo)力量、精力投入、資金和物質(zhì)保障等方面向重點工作、重點任務(wù)傾斜,確保重點工作、重點任務(wù)圓滿完成。要落實責(zé)任制,把本單位的各項工作任務(wù)分解落實到每個科室、每個班組、每個人頭,充分調(diào)動各方面積極性,形成干群齊心謀發(fā)展,上下合力干事業(yè)的良好局面。

(三)要在改革創(chuàng)新上下功夫。今年,各單位都要力爭在一兩項工作、一兩個方面有所改革、有所創(chuàng)新。只有改革創(chuàng)新,我們的工作才能突破一般,才能產(chǎn)生飛躍。局里即將出臺的機關(guān)類、服務(wù)類和經(jīng)營類單位的績效考核辦法,都把工作是否有改革、有創(chuàng)新做為考核的重要方面,目的就是鼓勵、提倡和要求大家更新觀念,多在改革創(chuàng)新上動腦子、下功夫、花氣力,在全局著力營造改革創(chuàng)新的濃厚氛圍,以此推動我們的各項事業(yè)、各項工作更好更快地發(fā)展。

(四)要進一步加強各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。最近,胡錦濤在中央黨校發(fā)表的重要講話中,對加強黨的自身建設(shè)提出了新的更高的要求,我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會胡錦濤的講話精神,結(jié)合我局實際,進一步抓好各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。一是要堅持民主集中制,在事關(guān)本單位改革、建設(shè)、發(fā)展的重大問題上,在事關(guān)干部職工切身利益的民生問題上,必須要發(fā)揚黨內(nèi)民主。二是要搞好班子的團結(jié)與和諧。班子成員之間要相互理解,相互支持,相互關(guān)愛,相互幫助,主要領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭珍視團結(jié),加強團結(jié),顧全大局。三是要勤奮學(xué)習(xí),不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平和領(lǐng)導(dǎo)能力,自覺把學(xué)習(xí)的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路,促進工作的措施,領(lǐng)導(dǎo)工作的本領(lǐng)。

(五)切實抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實好中紀(jì)委七次全會和省紀(jì)委八次全會精神,全面落實局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和副處級以上黨員干部廉潔自律五項規(guī)定,強化權(quán)力運行的制約和監(jiān)管,加大對“一把手”和管錢、管物、管工程等重要崗位人員的監(jiān)督力度,搞好警示教育,筑牢拒腐防變的思想道德防線,認(rèn)真受理群眾信訪舉報,嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件。

同志們,今年上半年取得了很好的工作成果,全局廣大干部職工付出了艱辛的努力,在此,我代表局黨委向大家表示衷心地感謝!讓我們在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,進一步振奮精神,扎實工作,圓滿完成年度各項工作任務(wù),以實際行動迎接黨的十七大的勝利召開。

領(lǐng)導(dǎo)在年終總結(jié)會上的講話篇四

尊敬的總公司領(lǐng)導(dǎo):

大地回春,萬物復(fù)蘇,在這春意盎然、鳥語花香的季節(jié)里,值此,深圳遠(yuǎn)鵬裝飾設(shè)計工程有限公司工作年會召開了,借此機會,我謹(jǐn)代表河南分公司,向總公司領(lǐng)導(dǎo)及來自全國各分公司、辦事處的同事們匯報一下河南分公司一年多來的工作總結(jié),并對20xx年的工作思路和發(fā)展目標(biāo)提出了更高的要求。

河南分公司自20xx年8月成立以來,在總公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與支持下,經(jīng)過一年多的運行與發(fā)展,遠(yuǎn)鵬河南分公司在全體員工的共同努力下,克服困難,勇于拼搏,積極進取,以百倍的努力,不斷挖掘有效社會資源,立足河南,放眼周邊市場,以必勝的信心和誠信務(wù)實的工作態(tài)度,為遠(yuǎn)鵬品牌建設(shè)樹立了良好的形象,取得了一定的成績,全年累計合同金額4485萬元,已簽合同額3325萬元,已到賬2380萬元,本月新簽合同額560萬元,本月已中標(biāo)未簽合同額600萬元。

河南鄭州地處中原腹地,交通便利,隨著中部崛起的加快,中原城市群的建設(shè)日新月異。中部崛起河南是領(lǐng)頭羊,cdp連續(xù)幾年一直排在全國的前五位,所以,河南有較好的投資環(huán)境,持續(xù)升溫的建筑市場,中外財團的大量投資,再加上有省委政府的引導(dǎo)和鄭州市委市政府的招商引資,更加使河南鄭州有著良好的經(jīng)濟發(fā)展前景,同時也為遠(yuǎn)鵬河南分公司的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ),也更加堅定了河南分公司樹遠(yuǎn)鵬品牌,造遠(yuǎn)鵬品質(zhì),創(chuàng)遠(yuǎn)鵬佳績的堅強信心。

回顧一年來河南分公司所做的工作和取得的成績,主要有以下幾個方面:

一、注重市場目標(biāo)和策略:從分公司成立之初,就明確了市場目標(biāo)和任務(wù),開拓市場必須依托總公司的品牌效應(yīng),按市場化運作方式,多渠道開拓市場,充分利用有效社會資源,滿足裝飾業(yè)的發(fā)展需求。其次是提升品牌知名度和美譽度,公司追求可持續(xù)發(fā)展,工作重點是打造“遠(yuǎn)鵬”品牌,創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程,為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

二、明確工作思路:在明確職責(zé)和任務(wù)的基礎(chǔ)上河南分公司服從服務(wù)于總公司的發(fā)展大局,以科學(xué)發(fā)展觀求真務(wù)實,探索研究,理清思路,建立科學(xué)、規(guī)范高效的管理機制為重點,全方位打造分公司的核心競爭力,抓重點項目,規(guī)范資金管理,積極實施全方位經(jīng)營戰(zhàn)略,增強公司自我積累和自我發(fā)展能力,實現(xiàn)公司健康、有效、快速發(fā)展。

三、完善管理機制:河南分公司全面遵循總公司的各項管理規(guī)定和章程,同時結(jié)合河南分公司的實際情況,制定了分公司的管理制度,明確了以人為本的人性化管理,公司以分公司總經(jīng)理為核心的各職能部門、項目部等實施規(guī)范管理,強化管理意識,相互支持,和諧團結(jié),積極配合的管理模式,完善管理機制。

四、完善運行機制:河南分公司從成立之日,為切實做到管理規(guī)范化、科學(xué)化、制度化,從工作實際出發(fā),經(jīng)多次醞釀討論,相繼制定了多項管理制度,明確了目標(biāo)責(zé)任制,建立了上通下達(dá)、團結(jié)協(xié)作、規(guī)范有序的工作秩序;同時,分公司與注重企業(yè)文化建設(shè)、品牌建設(shè)和人才培養(yǎng)等結(jié)合起來,進一步強化了內(nèi)部管理,增強了責(zé)任意識,使團結(jié)協(xié)作、齊心協(xié)力、愛崗敬業(yè)成為員工的自覺性,有力推動了各項工作的順利開展。

基于以上幾點,河南分公司在成立一年多時間里,取得了很大成績。

展望20xx年,河南分公司將會“百尺竿頭、更上一層樓”,在20xx年的基礎(chǔ)上,將會高起點、嚴(yán)要求、高標(biāo)準(zhǔn),以高昂的斗志和精神面貌,發(fā)揚河南分公司的團隊精神,為“遠(yuǎn)鵬”裝飾公司創(chuàng)造更大的社會效應(yīng)和經(jīng)濟價值,力爭20xx年再創(chuàng)輝煌。在中部崛起的新形勢下,遠(yuǎn)鵬河南分公司一定騰飛于中原。

謝謝大家!

領(lǐng)導(dǎo)在年終總結(jié)會上的講話篇五

各位代表,同志們:

今天很高興受邀參加這次宜黃縣供電公司三屆三次職代會暨20**年工作會議,我謹(jǐn)代表縣委、縣政府,對這次會議的召開表示熱烈的祝賀!對供電公司多年來為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展作出的突出貢獻(xiàn)表示衷心的感謝!對你們并通過你們向奮戰(zhàn)在全縣電力生產(chǎn)建設(shè)第一線的廣大干部職工致以崇高的敬意和親切的慰問!

近年來,縣供電公司緊緊圍繞全縣中心工作,在“兩區(qū)”建設(shè)、農(nóng)網(wǎng)改造和供電服務(wù)等方面做了大量卓有成效的工作,作出了突出的貢獻(xiàn),使全縣電網(wǎng)結(jié)構(gòu)得到進一步優(yōu)化,供電可靠性和供電環(huán)境得到了根本性改善,尤其是在推動全縣工業(yè)經(jīng)濟和招商引資、項目建設(shè)上,充分展示了供電部門的奉獻(xiàn)和國網(wǎng)品牌精神,在全縣各部門服務(wù)大局中起到了表率作用。20**年全縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)累計完成工業(yè)增加值12.1億元,同比增長39.61%,增幅居全市第一;完成主營業(yè)務(wù)收入53.4億元,同比增長45.3%;上交稅金1.8億元,同比增長21.55%;新增規(guī)模以上企業(yè)3家,總數(shù)達(dá)54家;園區(qū)實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值13.9億元,同比增長45.7%;主營業(yè)務(wù)收入58億元,同比增長45.8%。工業(yè)對經(jīng)濟增長的主導(dǎo)作用更加突出,在經(jīng)濟增長的帶動下,全縣用電量增長迅速,20**年實現(xiàn)用電量2.7億度,其中工業(yè)用電2.2億度,分別增長33.1%和52.9%,在全市排位第三。在20**年度全市目標(biāo)考評中,我縣獲工業(yè)發(fā)展第三名,被評為20**年度工業(yè)發(fā)展先進單位。這些成績的取得,與你們的工作分不開、離不了、舍不棄。希望你們在新的一年里戒驕戒躁,再接再勵,為宜黃經(jīng)濟社會發(fā)展再立新功,再作貢獻(xiàn),使宜黃的電力事業(yè)再續(xù)輝煌!

20**年是“十二五”規(guī)劃承上啟下的關(guān)鍵之年,也是我縣“三大戰(zhàn)役”的突破之年,做好今年的工作意義重大。今年我縣發(fā)展工業(yè)經(jīng)濟的總體思路是全力打好工業(yè)強攻戰(zhàn),以做大總量,優(yōu)化結(jié)構(gòu),培育特色為目標(biāo),大力開展招商引資,加快園區(qū)平臺建設(shè),優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境,努力促進全縣工業(yè)更好更快發(fā)展,確保工業(yè)強攻戰(zhàn)“一年大見成效,兩年改變面貌,三年進位趕超”。這對于我縣電力事業(yè)的發(fā)展是一大機遇。因此,做好今年的供電工作意義深遠(yuǎn),責(zé)任重大。

借此機會,我講四點意見,僅供參考,與大家共勉。

一、強化領(lǐng)導(dǎo)作用,樹立“顧大局、做大事”觀念。當(dāng)前,全縣實施“十二五”及政府確定的各項重點工作大幕已經(jīng)全面拉開,為確保各項工作的順利推進,。部門各領(lǐng)導(dǎo)同志要高起點,高站位,學(xué)會跳出供電看供電,以服務(wù)全縣大局為根本出發(fā)點,帶領(lǐng)公司全體員工樹立全縣“一盤棋”的思想,勇于開拓、敢于創(chuàng)新,抓住機遇,進一步加快供電系統(tǒng)“兩個轉(zhuǎn)變”步伐,不斷推進“一強三優(yōu)”現(xiàn)代企業(yè)建設(shè),大力提高電力在全縣經(jīng)濟社會發(fā)展中的資源基礎(chǔ)性配置作用,在服務(wù)全縣經(jīng)濟社會發(fā)展中實現(xiàn)我縣電力事業(yè)的不斷發(fā)展和壯大。

二、加強電網(wǎng)建設(shè),提高可靠供電能力??煽?、安全、穩(wěn)定運行的電網(wǎng)是地方經(jīng)濟發(fā)展的強力支撐。隨著縣域經(jīng)濟發(fā)展,園區(qū)用電和農(nóng)村用電是全縣供電量的主要增長指標(biāo)。一方面要繼續(xù)加大園區(qū)電網(wǎng)建設(shè)力度,做到園區(qū)建設(shè)推進到哪里,電力設(shè)施建設(shè)就要跟進到哪里,確實保障園區(qū)企業(yè)用電需求。另一方面要大力實施農(nóng)網(wǎng)升級改造,充分利用農(nóng)網(wǎng)升級改造的良好時機多為宜黃爭取資金,爭項目,切實解決農(nóng)村低電壓、負(fù)荷重的問題。要超前謀劃,加大電網(wǎng)建設(shè)投資力度,加強技術(shù)改造,推進科技進步,優(yōu)化電網(wǎng)結(jié)構(gòu),夯實電網(wǎng)基礎(chǔ),大力提高供電可靠率,確保全縣安全穩(wěn)定供電。

三、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。樹立良好企業(yè)形象。當(dāng)前,全市上下正在掀起“三大戰(zhàn)役”突破年的大高潮,供電部門要充分發(fā)揮經(jīng)濟發(fā)展的“先行官”作用,結(jié)合自身工作職能和全縣經(jīng)濟發(fā)展實際,建立健全行風(fēng)建設(shè)責(zé)任制,客戶聯(lián)系反饋常態(tài)制及完善承諾服務(wù)制,制定科學(xué)、合理、高效的服務(wù)措施,按照保民生、保重大項目、保重要行業(yè)的原則,高效服務(wù)于全縣經(jīng)濟社會發(fā)展。要節(jié)約與鼓勵相結(jié)合,進一步培育和優(yōu)化電力市場,為新行業(yè)、新技術(shù)、新項目提供全程的用電服務(wù),以優(yōu)質(zhì)服務(wù)促進增供擴銷,提升公司經(jīng)濟效益,樹立國網(wǎng)公司的品牌形象。

四、樹立安全意識,抓好電力安全生產(chǎn)。安全是永恒的主題,是公司發(fā)展的生命線。安全不是一切,但能決定一切。沒有安全的效益不是效益。我們必須樹立“如臨深淵,如覆薄冰”的憂患意識,居安思危,超前防范,正確處理安全生產(chǎn)與經(jīng)濟效益的關(guān)系,任何時候、任何情況下,都不能存有僥幸心理;必須牢固樹立“安全重于泰山”的思想,堅持“安全第一”的方針,樹立以安全保效益、以安全保穩(wěn)定、以安全促發(fā)展的意識。工作中,要認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)的各項部署,加強安全教育培訓(xùn)和日常監(jiān)管,落實各類防范措施,做好電網(wǎng)春檢預(yù)試、秋檢預(yù)試、迎峰度夏、節(jié)日保電、重大喜慶等安全管理,進一步完善各類應(yīng)急預(yù)案,應(yīng)對電力突發(fā)事件,完善電力保護長效機制,確保電網(wǎng)安全、人身安全,確保供電穩(wěn)定運行,不發(fā)生任何生產(chǎn)安全事故。

同志們,電力作為戰(zhàn)略性基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè),是經(jīng)濟發(fā)展的血液和命脈,供電公司是全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的“先行官”和“排頭兵”。希望你們在新的一年中,全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,堅決按照上級部門和縣委、縣政府的要求,緊密圍繞全縣工作中心,以嶄新的精神風(fēng)貌,昂揚的激情斗志,扎實的工作作風(fēng),搶抓機遇,獨領(lǐng)風(fēng)騷,團結(jié)拼搏創(chuàng)一流,銳意進取,敢于爭先,為推動宜黃經(jīng)濟社會全面發(fā)展,為建設(shè)“生態(tài)、精致、文化、活力、平安”的幸福宜黃做出更大的貢獻(xiàn)。

最后,預(yù)祝會議圓滿成功!

謝謝大家!

領(lǐng)導(dǎo)在年終總結(jié)會上的講話篇六

公司各級領(lǐng)導(dǎo)、員工代表同志們:

今天,我們在這里隆重召開一年一度的總結(jié)表彰大會,主要是總結(jié)去年的成績,部署今年的任務(wù),是一個十分重要的大會。首先,我代表公司董事會,向受到表彰的先進單位和個人表示熱烈的祝賀!向一年來辛勤工作在各個崗位上的員工同志們,表示誠摯的慰問和衷心的感謝!

剛才,艾總代表公司做了一個很好的總結(jié),很全面,很具體,既總結(jié)了成績,又看到了不足,還制定了解決辦法,我完全同意這樣的安排和部署。希望大家按照艾總的要求,根據(jù)每個部門的職能,分解全年任務(wù),落實相關(guān)工作。下面,就企業(yè)的發(fā)展,我再強調(diào)以下三點:

一、要認(rèn)清形勢,看到困難。

這是我們企業(yè)向什么方向走的問題,一定要吃透、走穩(wěn),也是我們落實公司年度任務(wù)需要重點考慮的問題。一是市場方面。自20--年下半年以來,鋼鐵市場一路下滑至今,今年最低的時候到了20__元每噸。與進入20__年的第一個十年相比,鋼鐵市場的繁榮景象已經(jīng)不存在了。中央經(jīng)濟會議明確定調(diào),20--年的經(jīng)濟發(fā)展速度會在7%左右浮動,進入“十二五”以來,這個發(fā)展速度已經(jīng)成為了新常態(tài)。再有,國家出口退稅取消以后,今年國內(nèi)鋼鐵市場的供需矛盾會進一步加劇,不排除鋼鐵價格繼續(xù)下滑的可能。在過去的兩年里,因為市場原因,倒閉的鋼鐵企業(yè)已經(jīng)很多了,就拿豐潤區(qū)來說,小型壓延企業(yè)估計倒閉的有一半以上了,按照目前的發(fā)展形勢,鋼鐵企業(yè)倒閉潮進一步加劇,鋼鐵企業(yè)的發(fā)展很不樂觀。二是環(huán)保方面。國家和地方環(huán)保部門的文件要求越來越嚴(yán)格,近期,光下發(fā)的環(huán)保文件就多大68個,可以說是層層加碼,步步加壓。企業(yè)面臨的環(huán)保壓力越來越大,燒結(jié)、煉鐵、煉鋼的三位廠長應(yīng)該是深有體會。過去的三年里,我們在環(huán)保方面的基礎(chǔ)設(shè)施投入已達(dá)3億元。剛才,艾總也說了,今年的環(huán)保還得投入1.9億,但不排除今年環(huán)保部門是否還有新的環(huán)保要求,是否還需要繼續(xù)增加環(huán)保投入。根據(jù)當(dāng)前的鋼鐵市場形勢來看,環(huán)保資金壓力是最大的,也是堅決不能忽視的,這已經(jīng)成為了鋼鐵企業(yè)生死攸關(guān)的一件大事,也是倒逼消減鋼鐵產(chǎn)能的主要手段。三是安全方面。去年企業(yè)發(fā)生了1人工亡、1人重傷、8人輕傷的生產(chǎn)安全事故,近幾年來首次未能完成全年安全生產(chǎn)目標(biāo),安全生產(chǎn)形勢不好。作為公司的董事長,我個人承擔(dān)點責(zé)任,企業(yè)損失點資金,倒是沒什么,關(guān)鍵是給個人和家庭造成的身體和心理上的傷害,是挽回不了的。大家從四面八方走到天柱,就是一家人,每一個人都是我們的親人朋友,每一個人都是我們的兄弟姐妹,誰受到了傷害,我們心理都不好受。有的人還很年輕,是家里的頂梁柱,一旦出事,家里的天就塌了。所以說,我們在座的管理人員,或者先進個人、員工代表,要切實發(fā)揮能量,負(fù)起責(zé)任,把安全管理當(dāng)成家庭管理,不要再讓天柱這個大家庭里的每一個人受到傷害,因為感情債,我們付不起,也還不起。而且去年年底,國家又下發(fā)了新的《安全生產(chǎn)法》,對冶金企業(yè)的安全要求越來越嚴(yán)格??梢哉f,安全方面的壓力是雙重的,一個是內(nèi)部,一個是外部,因此,我們必須徹底、堅決的做好安全工作。

二、要鼓足勇氣,戰(zhàn)勝困難。

伴隨著企業(yè)的發(fā)展,新的困難總會不斷的出現(xiàn)。以上三個方面的壓力,實際上也就我們必須面臨的實際困難。天柱鋼鐵走過了十一年的發(fā)展歷程,經(jīng)歷了無數(shù)的荊棘坎坷,克服了無數(shù)的艱難困苦,一步步走到今天,我們靠的是什么,靠的就是我們堅忍不拔的毅力和戰(zhàn)勝困難的勇氣。無論有多少困難,當(dāng)前,我們要做的,就是樹立信心,勇往直前。一是要打好經(jīng)濟效益戰(zhàn)。這是我們解決問題,克服困難的前提,離開了效益,沒有了資金,我們什么也干不了。全體干部職工要按照公司的要求,艾總的指示,扎扎實實,認(rèn)認(rèn)真真的落實好每一項工作,爭取在激烈的鋼鐵市場競爭中取得效益,有了利潤,我們也就具備了解決問題的前提。供應(yīng)、生產(chǎn)、銷售,要形成一個有機整體,環(huán)環(huán)相扣,步步鏈接,不留縫隙。供應(yīng)要力求物美價廉,生產(chǎn)要爭取銜接緊密,銷售要做到利潤最大。只有這樣,我們才能減少不必要的生產(chǎn)環(huán)節(jié),避免不必要的生產(chǎn)浪費,取得最大經(jīng)濟效益。二是打好項目建設(shè)攻堅戰(zhàn)。這是企業(yè)目前面臨的最大的壓力,也是企業(yè)未來發(fā)展過程中必須解決的問題,關(guān)鍵在項目建設(shè)。去年,工信部組織的鋼鐵行業(yè)規(guī)范條件企業(yè)準(zhǔn)入工作已經(jīng)結(jié)束,接下來,環(huán)保部的環(huán)保設(shè)施建設(shè)和發(fā)改委的產(chǎn)能核實就會緊跟過來,環(huán)保項目首當(dāng)其沖。在這一點上,有關(guān)部門要有充分的認(rèn)識,一是要分清輕重緩急,二是要增加施工力量,三是要注意時間節(jié)點,必須按照環(huán)保部門的時間要求打好環(huán)保項目建設(shè)攻堅戰(zhàn),不折不扣的完成好公司下達(dá)的任務(wù)。要求6月底前完成的,必須6月底前完成;要求年底前完成的,就必須年底前完成,這是一條死命令,不容商量。三是打好內(nèi)部消耗控制戰(zhàn)。近幾年,鋼鐵市場不比以往,企業(yè)始終在盈虧邊緣徘徊,我們還之所以還能有口飯吃,靠的就是緊衣縮食,嚴(yán)控消耗。我們要想更好的發(fā)展,更好的生存,就必須把這個優(yōu)良傳統(tǒng)發(fā)揚好,傳承好。各部門要學(xué)會精打細(xì)算,過緊日子,從牙縫里邊擠出殘食,要把艾總講的,向管理要效益的六點意見落實好,堅決控制好跑冒滴漏,堅持好以舊換新,保持好能源利用,通過降低內(nèi)耗,提高企業(yè)效益。大家要明白,沒有滴水匯集,就沒有洋洋大海。我們就是要積少成多,封堵所有跑冒滴漏,回收發(fā)電,照亮天柱每個角落;利用萬千報廢螺絲,減少浪費,鑄就天柱擎天大廈。

三、要凝心聚力,樹立信心。

俗話說:一把籬笆三個樁,一個好漢三個幫。天柱鋼鐵現(xiàn)在有6000多名干部職工,匯聚了四方能手,聚集了八方英才,只要我們一心一意,專心致志,以廠為家,踏實工作,就沒有克服不了的困難,就沒有跨越不了的坎坷。另一方面,經(jīng)過了十一年的發(fā)展和積累,天柱鋼鐵已經(jīng)具備了抗擊風(fēng)險,抵御寒冬的能力和條件。在全唐山市的冶煉企業(yè)中,我們綜合實力排在第十名左右,處于中上等水平,綜合能力并不低。只要我們樹立信心,凝心聚力,充分發(fā)揮我們的裝備優(yōu)勢,充分利用我們的基礎(chǔ)條件,就一定能夠克服所有困難。

各級領(lǐng)導(dǎo)、同志們,勤勞可致富,慵懶可致貧。只要大家回到工作崗位后,多動腦,勤動手,緊緊依靠我們6000多名干部職工勤勞的雙手,就一定能夠?qū)崿F(xiàn)新的發(fā)展,創(chuàng)造新的輝煌。

最后,祝大家新年愉快,身體健康,萬事如意!并請轉(zhuǎn)達(dá)對家人的問候!

謝謝!

領(lǐng)導(dǎo)在年終總結(jié)會上的講話篇七

時光荏苒,歲月如梭,忙碌而充實的20____年轉(zhuǎn)眼過去??偨Y(jié)過去一年的工作,我這里主要講三個“慶”。

首先,要值得慶祝的是____在全球經(jīng)濟不景氣的大背景下,在公司張總的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體管理人員的管理下,在全體員工的積極配合和努力下,成功地完成了預(yù)期的目標(biāo),產(chǎn)量和質(zhì)量均有很大的提高,應(yīng)該可以說我們在20____年交了一份滿意的答卷。我代表公司對全體管理人員和全體員工,表示最深摯的問候,表示最衷心的感謝。

汗水澆筑希望,勞動體現(xiàn)價值?;厥准磳⑦^去的一年,我們內(nèi)心倍感自豪:在訂單一個壓一個,一個比一個催得緊的情況下,有多少員工放棄了外出游玩的機會,有多少員工在病重的情況下,支撐著完成了一個又一個的訂單。在今年訂單品種型號繁雜的情況下,兩個車間生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)中有進,無一起客戶大的投訴。

其次,值得慶幸的是,____有一個有為的團隊,本站一支善戰(zhàn)的隊伍,一顆進取的心,是他們之所以優(yōu)秀的基因。在其它同行業(yè)中,那些利用工作時間外出打牌,隨意遲到、早退、曠工、外出辦私事的現(xiàn)象在我們這里決不存在,那些其它公司存在的拉幫結(jié)派、勾心斗角、爾虞我詐的現(xiàn)象在我們的這支管理團隊中蕩然無存,有的只是團結(jié)奮斗,嚴(yán)肅活潑。對待每一個員工,我們都是用笑臉相迎,用真誠的心,用耐心細(xì)致的服務(wù)來對待大家。管理人員能與員工打成一片,同歡同樂,一起參加豐富的業(yè)余活動,使公司更有活力。更值得慶幸的是,我們的員工素質(zhì)整體得到提高,出口傷人,打架斗毆的現(xiàn)象很難找到,有的只是對管理人員的理解與支持,就拿我打考勤的事來說,一個多月來,在我記錯的情況下,沒有人因我記錯來責(zé)怪于我,怨恨于我,而是心平氣和地對我解釋。對于公司的穿戴管理規(guī)定、衛(wèi)生要求、生產(chǎn)用電安全制度,大多數(shù)員工是能夠理解與配合的。從我遇到的這些現(xiàn)象,我感到了大家對我們的工作的支持與配合,這種相互理解的精神是十分可貴的,說實話我是很感動的。善良、樸實更是我們這些員工的真實寫照,對于身患病癥的員工,很多員工都能伸出自己的援助之手,有的個人捐款達(dá)一百元,素不相識的員工也伸出了援助之手。

最后值得慶賀的是,三年來,公司在眾多的同行業(yè)中,站穩(wěn)了腳跟,并且成為同行業(yè)中的領(lǐng)頭雁,逐漸突現(xiàn)出了大公司獨有的特色:

1、訂單飽滿,產(chǎn)品單一,價格合理。

2、工資發(fā)放及時。

3、管理規(guī)范,本站錦具有人性化。

4、人與人之間的關(guān)系和諧融洽。

5、社會福利好,保險面擴大。

6、生產(chǎn)環(huán)境優(yōu)越。

展望即將到來的20____年,我們知道,面前的路,是一條充滿了歡欣,充滿希望的大路。公司的跨越式發(fā)展又邁出了堅實的一大步,在競爭中的承載力得到了有力的加強。在良性軌道上,以旺盛的發(fā)展態(tài)勢,快速而穩(wěn)健的不斷發(fā)展壯大。我相信,在公司決策層的正確決策、領(lǐng)導(dǎo)下,在公司所有員工攜手努力下,我們公司的未來發(fā)展會越來越好。____離不開大家,希望明年都能見到大家,一個都不少,同時,____也需要吸收更新鮮的血液,希望大家介紹。這樣明年的____好人會更多點,人氣會更旺點,春天會更忙點,大家會更高興點,大家賺的錢會更多點。農(nóng)歷新年快到了,讓我為大家送上一件紅色毛衣:前身是平安,后身是幸福;吉祥是肩膀,如意在袖子里;領(lǐng)子蘊藏體貼,口袋盛滿快樂!讓我的心陪伴大家度過愉快的新年!當(dāng)大家過的開心的時候,別忘了有我送的毛衣,謝謝大家!

各位同事們:

新年將至,首先我代表開江縣國土資源局向各位拜個早年,祝大家工作順利、合家歡樂、萬事如意!20____年度全市國土資源法規(guī)監(jiān)察工作總結(jié)會議召開,對于全面加強執(zhí)法監(jiān)察工作,進一步提高執(zhí)法水平,加強執(zhí)法隊伍建設(shè),推進執(zhí)法制度建設(shè),必將起到積極的促進作用。

20____年,我局國土資源執(zhí)法監(jiān)察工作在縣委縣****、局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,在市局監(jiān)察科具體指導(dǎo)下,緊緊圍繞國土資源執(zhí)法監(jiān)察工作的總體思路和指導(dǎo)思想,認(rèn)真履行職責(zé),嚴(yán)格依法行政,強化執(zhí)法監(jiān)督,保證了國土資源依法有序的開發(fā)和利用,有力地促進了我縣國土資源管理秩序的持續(xù)穩(wěn)定,現(xiàn)將一年來的執(zhí)法監(jiān)察工作總結(jié)如下:

一、嚴(yán)格落實動態(tài)巡查制度,從源頭上杜絕違法占地的發(fā)生。

動態(tài)巡查是及時發(fā)現(xiàn)和早期制止國土資源違法行為的重要途徑。今年以來執(zhí)法監(jiān)察從落實巡查責(zé)任入手,以提高違法行為的發(fā)現(xiàn)率、制止率為落腳點,一改以往動態(tài)巡查的“固定化”、“封閉化”、“單一化”模式,確保動態(tài)巡查工作全面開展。一是突出巡查重點,確保巡查質(zhì)量。在土地動態(tài)巡查中,top100范文排行始終把基本農(nóng)田保護區(qū)作為巡查的重中之重。二是建立和完善了土地、礦產(chǎn)動態(tài)巡查網(wǎng)絡(luò)。把定期巡查與例行巡查相結(jié)合,把群眾舉報和媒體披露相結(jié)合,從源頭上堵截違法苗頭,構(gòu)建“橫向到邊、縱向到底”的執(zhí)法監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)。三是定期分析形勢,明確責(zé)任與分工。為提高土地違法綜合預(yù)防能力,針對人員少,人員調(diào)整頻繁,動態(tài)巡查任務(wù)重,巡查區(qū)域跨度大等現(xiàn)實存在的問題,我們堅持每月進行一次動態(tài)巡查會商制度,重點分析研究巡查區(qū)域內(nèi)的違法占地形勢。明確了責(zé)任分工,巡查區(qū)域,實現(xiàn)了分工明確、責(zé)任到位、報告及時、處理妥當(dāng)。

二、精心組織,全力做好土地礦產(chǎn)衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作。

衛(wèi)片執(zhí)法檢查,是運用現(xiàn)代遙感技術(shù)手段,開展土地利用監(jiān)管和執(zhí)法監(jiān)察的重要方式,是一項政策性、技術(shù)性很強的工作,為準(zhǔn)確把握好政策和技術(shù)要求,全體執(zhí)法人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了全國土地衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作電視電話會議精神。20____年初,縣****對衛(wèi)片執(zhí)法監(jiān)察工作進行了全面安排部署,我局相關(guān)股室互相配合,對每個圖斑涉及的地塊位置、用地單位、土地用途、審批情況、實際變化等情況按要求逐個圖斑進行核查判別,不符合土地利用總體規(guī)劃的,我們堅決依法依規(guī)立案查處,決不姑息遷就。按時完成了土地衛(wèi)片執(zhí)法情況上報和衛(wèi)片檔案****等工作。

三、全面的范文寫作網(wǎng)站認(rèn)真處理國土資源****案件,妥善解決****問題。

我局組織全體工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《****條例》,從提高能力入手,注重方法,要求全體人員要學(xué)法、懂法、會用法律來解答人民群眾提出的各類問題,從方法上規(guī)范了****工作程序,完善了接訪制度,并嚴(yán)格按照"來訪有記錄、來信有答復(fù)、處理有反饋"的工作要求,實行開門接訪、帶案下訪等解決****疑難問題的****工作制度。20____年以來,來訪38起,通過法制宣傳和政策疏導(dǎo),對來信來訪的問題,其中27件得到妥善處理和解決,沒有造成重復(fù)****和********的問題;還有11件正在解決中。

四、20____年工作計劃。

一是全局堅持以制度管人管事,加強自身素質(zhì)培養(yǎng),認(rèn)真學(xué)習(xí)局制定的各種規(guī)章制度,并將制度分解的細(xì)化、具體,便于操作,用制度管人,用制度管事。工作做到有計劃、有措施、有落實,使本局的執(zhí)法監(jiān)察工作向著制度化、規(guī)范化的軌道前進。

二是加強執(zhí)法監(jiān)管,防范和遏制國土資源違法行為,以執(zhí)法監(jiān)察為重點,進一步完善執(zhí)法機制,全面落實土地執(zhí)法動態(tài)巡查制度,加大對礦產(chǎn)資源違法行為和土地違法行為的巡查、打擊和查處力度,重點查處以租代征、未批先用、未報即用和城鎮(zhèn)規(guī)劃區(qū)內(nèi)近期和中期規(guī)劃實施區(qū)域的隱性開發(fā)等違法行為。

三是國土資源****問題要嚴(yán)格按照“來訪有記錄、工作總結(jié)范文來信有答復(fù)、處理有反饋”的工作要求,認(rèn)真做好****人的思想疏導(dǎo)和政策宣傳工作。確保本系統(tǒng)內(nèi)的****問題,全部得到妥善處理解決。

四要抓好衛(wèi)片執(zhí)法工作,為確保明年土地礦產(chǎn)衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作的順利開展,我局將結(jié)合省、市兩級數(shù)據(jù)審核及抽查驗收意見,具體抓好衛(wèi)片執(zhí)法組織和協(xié)調(diào);負(fù)責(zé)組織開展圖斑核查,查清違法事實,認(rèn)定違法性質(zhì),明確責(zé)任主體,提出處理意見,查處違法行為,負(fù)責(zé)對本行政區(qū)域內(nèi)衛(wèi)片執(zhí)法涉及的有關(guān)法律法規(guī)適用問題進行審核。按照國土資源部的要求及時通過信息系統(tǒng)上報數(shù)據(jù)成果。

20____年,我們?nèi)〉玫某煽儊碇灰祝阅軌蝽樌耐瓿筛黜椆ぷ鳎x不開相關(guān)單位的鼎力支持,更離不開我們每一位員工艱苦奮斗地拼搏。同時,在未來的一年里,我局一定會按照既定的工作思路和目標(biāo)解放思想、開拓創(chuàng)新、扎實工作、再接再厲、不斷開創(chuàng)工作的新局面,取得新成就,為促進我縣經(jīng)濟發(fā)展、維護社會穩(wěn)定,推進依法治縣進程做出新的更大的貢獻(xiàn)!

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!

很高興與大家相聚在這一年一度的年終大會,我在此向大家致以最真誠的問候,祝:大家元旦愉快!手機版身體健康!萬事如意!新年大發(fā)!

回顧到公司以來的日子,風(fēng)風(fēng)雨雨與公司經(jīng)歷了短短幾月的路程,在這些日子里,不管老元帥還是新同事,我們共同領(lǐng)略了洋溢在這里的盛大喜樂,也共同披風(fēng)頂雪覆過那些隱藏在這里的憂患,與公司共榮發(fā)展。

首先,我從這幾個月對公司行政工作的細(xì)心觀察,只能粗略的給大家做一次不怎么詳盡的總結(jié)。如果總結(jié)得不好,還望大家見諒!

行政部在最近幾個月結(jié)合工作實際,認(rèn)真履行工作職責(zé),加強與其它部門的協(xié)調(diào)與溝通,使行政部基礎(chǔ)治理工作實現(xiàn)了規(guī)范化,為公司各項工作的開展創(chuàng)造了良好的條件。

一是建立了員工人事檔案、業(yè)績考評檔案、培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)流程和培訓(xùn)檔案等。

這幾個月以來收發(fā)文件20幾件,并對領(lǐng)導(dǎo)批示的公****到及時處理,從不拖拉;及時完成各類報表及總結(jié);辦公用品領(lǐng)用與辦公用品采購堅持精打細(xì)算的原則,辦公用品領(lǐng)用從節(jié)省出發(fā)。

減少公司不必要的開支;組織和協(xié)助組織召開各種會議20多場,心得體會范文錦集做到會前有準(zhǔn)備,會中有記錄,會后有總結(jié);組織全體員工戶外活動1次,做到活動前有方案,活動后有總結(jié)。

二是健全了人事資料,各類報表及總結(jié)。

三是完善了部門組織職能,入職、請假、離職、領(lǐng)料等一系列工作程序以及報表等工作。

對南北方分公司返貨管理、對賬也進行了規(guī)范;對返貨監(jiān)督實行人人監(jiān)督,獎懲分明。當(dāng)然,之所以取得這些好的成績,主要得益于孫總和劉總的有力領(lǐng)導(dǎo)和大家對我工作的支持。

在此,我以無限的真誠向大家說聲:“謝謝!”謝謝大家對我工作的支持與鼓勵!

在行政工作取得一定成績的同時,行政工作還存在著諸多問題:

一是在公司原有的企業(yè)文化中,工作開展得不是很順暢,工作開展難度是時出不窮,甚至在某些時候沒法主動性去開展工作。

二是深層次的企業(yè)文化尚未取得顯著成效。

三是各職能部門未執(zhí)行到位,不能發(fā)揮各部門職能作用,導(dǎo)致工作起來沒有層次感,沒有執(zhí)行力度,沒有工作效率。

工作難開展、問題難解決、工作效率難提高。針對行政工作的種種問題,行政部門將在來年積極、主動加強與各部門領(lǐng)導(dǎo)溝通,協(xié)調(diào)好組織工作,起到承上啟下的作用,解決“三難”問題。把行政部職能工作發(fā)揮到更大、更強!

最后祝公司在新的一年虎虎生財,萬事大吉!

謝謝大家!

全面的范文參考寫作網(wǎng)站尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位員工:

大家下午(晚上)好!

爆竹聲中辭舊歲,新年伊始萬象新。20____年已經(jīng)落下帷幕,新的一年又開始了。首先,我要在這里祝大家身體健康,萬事如意,合家幸福!

今天我們歡聚一堂,一起回顧我們攜手走過的風(fēng)雨歷程,總結(jié)經(jīng)驗,展望未來。三年前,由于受金融危機的影響,以及公司主要供貨商被****等原因,我們經(jīng)歷了一段非常艱難的時期。公司業(yè)務(wù)一直下滑,為擺脫困境、謀求發(fā)展,公司不得不對我們員工的隊伍進行了改革和調(diào)整。經(jīng)過三年的調(diào)整和全體員工的不懈努力,20____年我們終于取得了令人矚目的成績,公司業(yè)務(wù)恢復(fù)了上升勢頭。(此處可添加公司取得的業(yè)績)經(jīng)過三年的辛勤耕耘,我們終于打了一場勝戰(zhàn)。

一個成功企業(yè)的背后,往往折射出一個先進的管理理念,全體員工的辛勤勞動和樂于奉獻(xiàn)的精神。這些成績的取得,是因為我們公司擁有一支不怕困難、艱苦奮斗、全心付出、高效辦事的員工隊伍,這份成績,是屬于大家的!在這里,我要真心地向大家說聲“謝謝”!沒有你們的風(fēng)雨同舟、患難與共,就沒有公司的今天的成功和未來的輝煌。三年來,大家任勞任怨、發(fā)揚了不怕苦、不怕累、不拋棄、不放棄的精神,沒有因為公司發(fā)展困難而放棄公司,而是選擇了迎難直上、默默奮斗。你們是公司最寶貴的財富,我為有大家這樣的員工而感到感動、驕傲、自豪,同時也正是因為有這樣優(yōu)秀的員工隊伍,本站站我對公司的未來更是充滿希望、信心百倍!

古人說,勝不驕、敗不餒。三年前,我們遇到挫折和失敗,沒有灰心氣餒。現(xiàn)在我們通過努力取得了這樣成績,值得高興,然而決不能因此而沾沾自喜,不思改革不思進取。而是應(yīng)該總結(jié)成功的經(jīng)驗和不足,再接再厲,向更高、更好的目標(biāo)而努力。今天,除了要為這份優(yōu)秀的成績單而慶賀,我們也要反思一下我們目前工作中所存在的不足。

公司面臨著機遇和挑戰(zhàn),為在20____年取得更好的成績,實現(xiàn)公司的發(fā)展壯大和持續(xù)快速發(fā)展,獲取更大的經(jīng)濟利益,我們要繼續(xù)努力實現(xiàn)以下幾點:

1、完善公司企業(yè)文化的構(gòu)建。先進的企業(yè),必然需要優(yōu)秀的企業(yè)文化,通過不斷學(xué)習(xí)和更新知識,才能促進企業(yè)的發(fā)展。在未來的工作中,希望每一位員工能繼續(xù)發(fā)揚“艱苦奮斗、團結(jié)合作、勇于挑戰(zhàn)、敢于創(chuàng)新”的精神,構(gòu)建我公司誠信、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)形象,為公司創(chuàng)造新的財富。

2、擴大公司業(yè)務(wù)范圍。公司要發(fā)展,就必須不斷擴大業(yè)務(wù)范圍,建立以顧客為中心的理念。根據(jù)市場發(fā)展要求和顧客需求,開展目標(biāo)顧客策略。思想?yún)R報范文首先要建立客戶數(shù)據(jù)庫,收集老客戶的信息,維持原有客戶,與原來的客戶保持良好的聯(lián)絡(luò)與溝通。同時,從不同的地方努力挖掘新的客戶資源,以此來擴大公司的業(yè)務(wù)范圍。

3、規(guī)范管理,加強公司制度建設(shè)。為推動公司的發(fā)展,未來我們必須堅持明確分工、落實各部門的責(zé)任范圍、細(xì)化管理、強化責(zé)任,使每個人都能提高工作效率。同時要根據(jù)分工情況,建立和完善各種管理規(guī)范和獎懲制度,提高公司的運作效率。

4、回報員工。人才是公司最寶貴的財富。未來的工作中,公司會更注重對業(yè)務(wù)出色的優(yōu)秀員工進行獎勵的表彰。

尊敬的各位來賓,親愛的員工們、朋友們:

大家晚上好!春花含笑意,爆竹增歡聲,在這樣的一個喜慶的節(jié)日里,我們匯聚在此,共同慶祝20____年新一年度的到來。值此佳節(jié)之際,我代表____公司,向全體員工和一直支持我們的新老朋友們,致以新年的問候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身體健康,工作順利,萬事如意!

我們走過了坎坷,走過了荊棘;,我們體驗嚴(yán)冬暖夏,春暖花開。在這不平凡的年里,公司有你們才走過了風(fēng)雨,經(jīng)歷了彩虹,見證了陽光!廣大職工對公司的支持和信任,讓公司在這一年里戰(zhàn)勝了困難,收獲了豐碩成果!

在過去的年,作為公司的飛躍階段,我們面臨著很大困難,外部市場的激烈競爭,內(nèi)部質(zhì)量技術(shù)攻關(guān)問題,給我們造成了很大的壓力,但是我們所有的員工能夠緊緊的抱在一起,堅持我們自己的理想及信念,用我們的堅強毅力,和不怕苦,不服輸?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),在各部門緊密協(xié)調(diào)配合下,還是取得了一個豐收的!

我們超額完成了生產(chǎn)年度計劃,入黨志愿書為公司打開了市場大門,這就是我們的勝利,我為全體員工感到自豪,并向所有支持和配合我們的供應(yīng)商、經(jīng)銷商、代理商朋友們致以最崇高的敬意!

新的一年,競爭與發(fā)展同在。我們將以“追求、持續(xù)、改進”的企業(yè)精神為指導(dǎo),堅持“綠色新能源”的企業(yè)宗旨,為實現(xiàn)“弘揚環(huán)保理念,助力健康生活”的企業(yè)使命而不懈努力,力求實現(xiàn)“______行業(yè)的領(lǐng)跑者”的企業(yè)愿景。為廣大客戶提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和更高效的服務(wù)!

20____新年,新氣象,還有一個新的征程。我們的未來是光明的,是可喜的?!靶坳P(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”。年,敲起了戰(zhàn)鼓;春,吹響了號角!我們把愿望寫在今天,聽事業(yè)的號角響起,一起在明天的跑道上沖刺!不管汗,流多少,也不怕血,灑許多,我們在今天銘刻下人生的理想,企業(yè)夢想并為此奮斗到底!最后,凱歌高奏辭舊歲,豪情滿懷迎龍年!

再次祝愿全體員工及家人新年快樂,萬事如意!

謝謝大家!

領(lǐng)導(dǎo)在年終總結(jié)會上的講話篇八

同志們:

今天,在這里進行協(xié)會機關(guān)20xx年度的工作總結(jié)。剛才,機關(guān)各部室的負(fù)責(zé)同志分別匯報了今年的工作情況和明年工作的打算,交流了他們的工作體會,講的都很好,這種形式的總結(jié)還是第一次,有利于提高工作的透明度,也有利于相互間的學(xué)習(xí)和交流。為了擴大交流范圍,我們還邀請了幾個中心的領(lǐng)導(dǎo)班子成員和直屬單位的主要負(fù)責(zé)同志參加協(xié)會機關(guān)的總結(jié)會,目的也是為了加強相互間的了解,推進協(xié)會系統(tǒng)的交流與合作.

20xx年是新世紀(jì)以來石化行業(yè)最為困難的一年,也是我們砥礪奮進、經(jīng)受考驗的一年。經(jīng)過全行業(yè)廣大干部職工的共同努力,取得了令人滿意的業(yè)績,預(yù)計全年工業(yè)產(chǎn)值與上年基本持平,協(xié)會跟蹤的62種(類)重點產(chǎn)品中90%保持正增長,工業(yè)增加值同比增長10.4%,增速高于全國工業(yè)平均水平,科學(xué)發(fā)展觀的理念在全行業(yè)深入人心,經(jīng)濟增長質(zhì)量穩(wěn)步提高,能源消耗和污染物排放明顯下降。在國內(nèi)外經(jīng)濟形勢十分復(fù)雜的情況下,取得這樣的成就極為不易,應(yīng)該倍加珍惜。

20xx年協(xié)會的工作,剛才各部室已經(jīng)分別做了總結(jié),講得很全面,也很實在。在大家的共同努力下,各項工作都取得了新的進展,概括地講就是:圍繞應(yīng)對國際金融危機,重點實施“1112工程性和影響力在不斷增強和擴大,同時也有力地促進了行業(yè)經(jīng)濟的企穩(wěn)回升。

這里我想著重談?wù)勅ツ陞f(xié)會工作的幾個“亮點”:一是以落實國務(wù)院《調(diào)整和振興規(guī)劃》為重點,抓兩個《指導(dǎo)意見》的制定和宣介。我們傾全協(xié)會之力,集全行業(yè)之策,通過半年多的深入調(diào)研和系統(tǒng)論證,編制了行業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整《指導(dǎo)意見》和技術(shù)支撐《指導(dǎo)意見》。這兩個《指導(dǎo)意見》,系統(tǒng)分析了當(dāng)前石油和化學(xué)工業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀及其存在的問題,全面客觀地提出當(dāng)前和今后一個時期石化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的思路和建議,為政府和企業(yè)的決策提供具有前瞻性的科學(xué)依據(jù),體現(xiàn)了行業(yè)協(xié)會在結(jié)構(gòu)調(diào)整中的自律作用和服務(wù)功能,是石化協(xié)會主動引導(dǎo)行業(yè)的一個重要舉措。兩個《指導(dǎo)意見》一出臺,引起了政府部門、行業(yè)內(nèi)部和社會上的高度關(guān)注和一致好評,各地、各企業(yè)包括外資企業(yè),都爭相索取這兩個《指導(dǎo)意見》,對石油和化學(xué)工業(yè)科學(xué)健康發(fā)展,將發(fā)揮重大而深遠(yuǎn)的影響。

二是以強化經(jīng)濟運行監(jiān)測分析為重點,建立行業(yè)經(jīng)濟運行快速反應(yīng)機制。我們感到,在國際金融危機中實現(xiàn)“保增長”,必須加強行業(yè)經(jīng)濟運行的監(jiān)測分析,而我們現(xiàn)行的統(tǒng)計模式和運行機制,很難迅速、準(zhǔn)確地把握行業(yè)經(jīng)濟運行的實際情況,必須建立協(xié)會自己的快速反應(yīng)系統(tǒng),才能使協(xié)會在經(jīng)濟運行和行業(yè)發(fā)展中贏得主動權(quán)和話語權(quán)。這項工作難度比較大,涉及的面比較廣,我們下了很大的功夫,經(jīng)過反復(fù)演練,目前已經(jīng)初步成型。一般在每月8號前就可以掌握重點行業(yè)的基本數(shù)據(jù)和各地、重點企業(yè)“鮮活”的情況,通過協(xié)會“經(jīng)濟運行會商會”討論,形成《快報》上報下發(fā)。

為我們及時向政府部門反映企業(yè)訴求、提出意見建議、幫助企業(yè)科學(xué)決策提供了依據(jù),提高了協(xié)會的權(quán)威性和影響力。截止11月底,我們累計上報行業(yè)經(jīng)濟運行動態(tài)166份,其中工信部采用141份,中辦、國辦采用13份,被工信部評為年度經(jīng)濟運行監(jiān)測分析先進單位。

三是以應(yīng)對金融危機為平臺,全面提高協(xié)會為政府、行業(yè)、企業(yè)服務(wù)的能力和水平。我們認(rèn)真貫徹中央應(yīng)對金融危機的一攬子政策和措施,加強與有關(guān)政府部門的協(xié)調(diào),主動承接政府委托或授權(quán)的各項工作,跟蹤了解成品油、化肥價格改革和出臺燃油稅政策后的影響,加強對中東石化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的研究,向國務(wù)院和有關(guān)部委領(lǐng)導(dǎo)報送了《化肥情況匯報》和《中東石化產(chǎn)業(yè)影響對策報告》,得到了國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)的批示和有關(guān)部門的重視。積極配合有關(guān)部門制定出臺石化產(chǎn)品稅收政策調(diào)整方案,恢復(fù)和提高了1150種重要石化產(chǎn)品的出口退稅率,初步測算,給石化行業(yè)降低成本約200億元人民幣。向國家發(fā)改委推薦了4個中央財政專項資金支持項目和5項重點技術(shù)進入《國家重點節(jié)能技術(shù)推廣目錄》(第二批),爭取到國家科技部863計劃項目和“”國家科技支撐計劃項目各1項,10個項目進入了國家科技部“”國家科技支撐計劃立項程序。工信部確定的20xx年9個重點支持的清潔生產(chǎn)示范項目,化工行業(yè)占了5個;財政部最后審核確定了7個支持項目,化工行業(yè)占了4個。與五大集團公司、各專業(yè)協(xié)會合作研究,向發(fā)改委、工信部提出了“石化產(chǎn)業(yè)振興和技術(shù)改造專項資金安排重點”目錄,為政府主管部門落實規(guī)劃、進行項目審批提供了依據(jù)。及時向環(huán)保部建議暫緩發(fā)布控制指標(biāo)更加嚴(yán)格的氮肥、磷肥等行業(yè)水污染物排放標(biāo)準(zhǔn)并被采納,制定了純堿、輪胎、mdi和tdi四個產(chǎn)品的準(zhǔn)入條件等。初步完成了協(xié)會負(fù)責(zé)的20個化工行業(yè)全國標(biāo)委會、4個國標(biāo)委直屬標(biāo)委會共24個標(biāo)委會的工作體系建設(shè)。根據(jù)國家質(zhì)檢總局的授權(quán),協(xié)會承擔(dān)了橡膠制品、農(nóng)藥、危險化學(xué)品等3大類27小類產(chǎn)品的審查,10459家企業(yè)獲得生產(chǎn)許可證。

四是以樹立行業(yè)良好形象為目標(biāo),組織開展“責(zé)任關(guān)懷”系列活動?!柏?zé)任關(guān)懷”是石油和化工行業(yè)樹立以人為本、注重環(huán)境質(zhì)量、關(guān)心健康水平、確保安全生產(chǎn)、實現(xiàn)和諧發(fā)展良好形象而自發(fā)開展的一項特色活動,已經(jīng)實施7年,得到了工信部和張德江副的肯定。今年組織的“責(zé)任關(guān)懷系列活動”,包括:一是責(zé)任關(guān)懷中國行新聞采訪活動,組織新華社、中國工業(yè)報等20多家媒體,采訪面涉及10多個省市的20多家企業(yè)、園區(qū)和政府部門;二是召開“石油和化工行業(yè)責(zé)任關(guān)懷年度報告發(fā)布會”,12家企業(yè)首次公布年度報告,9家企業(yè)進行經(jīng)驗交流;三是召開以“推行責(zé)任關(guān)懷、促進和諧發(fā)展”為主題的責(zé)任關(guān)懷促進大會,有關(guān)政府部門的領(lǐng)導(dǎo)、國內(nèi)企業(yè)和跨國公司高層、國際組織的代表到會介紹經(jīng)驗體會和互動交流。

五是努力拓展國際合作新領(lǐng)域,與國際商協(xié)會組織和在華外資企業(yè)的聯(lián)系和合作取得突破性進展。在做好中日石化首腦會議、中英化工工作組會議、中美化石能源合作協(xié)議等傳統(tǒng)項目的基礎(chǔ)上。今年,我們重點加強了與海灣石化協(xié)會、韓國石化協(xié)會的溝通,加強了國際貿(mào)易的協(xié)調(diào)。過去,在華的外資企業(yè)特別是那些大型跨國公司一直很難溝通,去年情況發(fā)生了變化。我們兩次召開座談會,參會人員的規(guī)格都很高,氣氛很熱烈,有的主動到協(xié)會登門拜訪,有的送匾表示感謝,有的與我們簽署合作協(xié)議。為什么會出現(xiàn)這種局面?一是時機抓得好,在國際金融危機的背景下,外資企業(yè)特別是那些大型跨國公司日子都不好過,他們迫切需要協(xié)會的幫助。二是利用政府資源為我服務(wù)。兩次座談會我們分別邀請工信部原材料司司長、環(huán)保部政策法規(guī)司司長到會解讀政策、對話交流,這對他們來說是求之不得的。三是外資企業(yè)深切感到我們協(xié)會能幫助他們辦實事,包括幫助拜耳、杜邦、德固賽等外企解決出口退稅率等。

六是以增強行業(yè)凝聚力和自信心為重點,開展慶祝建國60周年系列活動。為了在金融危機中提高行業(yè)的士氣,增強戰(zhàn)勝危機的信心,激發(fā)廣大干部職工的愛國熱情,我們今年隆重舉辦了建國60周年系列慶典活動,內(nèi)容很豐富,包括參加大型展覽、編印大型畫冊、開展征文活動、組織青年演講、召開慶祝大會和文藝演出,對60年來行業(yè)發(fā)展有突出貢獻(xiàn)的同志頒發(fā)紀(jì)念獎,我們把行業(yè)的歷代老領(lǐng)導(dǎo)、老專家、老同志請回來,上上下下、老老少少各方面都比較滿意。

七是適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求,在加強協(xié)會自身建設(shè)方面有新舉措。目前石化協(xié)會的發(fā)展進入了一個關(guān)鍵時期。一方面,石油和化學(xué)工業(yè)正在實施以結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)升級為主要特征的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,對協(xié)會的建設(shè)提出了更高的要求;另一方面,協(xié)會的人員結(jié)構(gòu)將發(fā)生重大變化,一批初創(chuàng)時期的老同志陸續(xù)退出現(xiàn)職崗位,一代年輕人將登上歷史舞臺,年輕的一代能不能繼承優(yōu)良傳統(tǒng)、把協(xié)會的事業(yè)發(fā)揚光大,對協(xié)會建設(shè)是一個嚴(yán)峻的考驗。今年我們采取了三項措施:一是引進一批素質(zhì)高、能力強、有工作經(jīng)驗、能夠近快上手的中年骨干,以縮短培養(yǎng)周期,緩解人才斷檔造成的被動,增強協(xié)會工作的活力;二是以講座、培訓(xùn)、下企業(yè)鍛煉等方式加強對在職年輕干部的培養(yǎng),使他們近快成才、接班;三是將退下來的一批老同志成立咨詢委員會,既要“扶上馬”,還要“送一程”,發(fā)揮傳、幫、帶的作用。四是加強對會員的服務(wù)和聯(lián)系。舉行了首次會員單位聯(lián)系人會議,研究提出了改進和提高對會員服務(wù)的意見。

八是提高協(xié)會自立自養(yǎng)能力,堅持服務(wù)和經(jīng)營兩手抓。協(xié)會經(jīng)營工作也是一個小的“亮點”?!皠冸x創(chuàng)收”后,協(xié)會的經(jīng)營收入不僅沒有降低,反而高于改革前。協(xié)會全力支持經(jīng)濟技術(shù)發(fā)展中心的經(jīng)營創(chuàng)收,去年實現(xiàn)經(jīng)營收入1100多萬元,安評中心、生產(chǎn)力促進中心、化工貿(mào)促會等單位業(yè)務(wù)經(jīng)營也都有了新進展。同時,各部室積極完成政府授權(quán)委托任務(wù)和政府購買服務(wù),取得可喜的成績,質(zhì)量安全環(huán)保部、信息與市場部在這方面今年表現(xiàn)突出。政府購買服務(wù)是名利雙收的大好事,既能擴大影響,又能鍛煉隊伍,還能得到實惠,要大力提倡。

過去的一年,協(xié)會所以能夠取得以上成績,我感到有三點值得總結(jié)和發(fā)揚:

一是不斷深化協(xié)會內(nèi)部改革。從20xx年下半年到20xx年,我們重點落實國辦36號文件,在內(nèi)部進行了一系列的改革,提出了5句話40個字的思路。改革的結(jié)果,效果明顯。也正是由于改革確立了新的機制,才有今年各項工作的新進步、新突破。主要是:精力集中了,運作規(guī)范了,服務(wù)意識增強了,協(xié)會在行業(yè)中的威信在逐步提高,影響力在逐步擴大。今年的會費收繳率已經(jīng)達(dá)到90%以上。說明我們的服務(wù)能力在增強,服務(wù)水平在改善,服務(wù)的質(zhì)量和效果得到了廣大會員單位的認(rèn)可。

二是全體同志的共同努力。20xx年對我們來說是鍛煉最大、履職效果最明顯的一年。大家工作很辛苦,特別是在應(yīng)對國際金融危機中、在實施“1112工程”中,很多同志加班加點,老同志發(fā)揮了表率作用,年輕同志上手也很快。另外,還有一個非常重要的原因,就是我們有一個溫馨的工作環(huán)境,有一種團結(jié)協(xié)作的工作氛圍,“雜音”比較少,疙疙瘩瘩的事不多,歪風(fēng)邪氣在協(xié)會沒有市場,大家能夠心情舒暢地去干事業(yè)。在黨的建設(shè)、廉政建設(shè)方面,黨委、紀(jì)委做了大量工作,為完成中心任務(wù)提供了思想、組織和作風(fēng)保證。

三是有關(guān)政府部門的支持。工信部、商業(yè)部、發(fā)改委、財政部、環(huán)保部、質(zhì)檢總局等政府部門對我們很重視,很多重大事項找我們商量、聽取意見。特別是主管部門國資委,對我們的工作很關(guān)心、很支持,經(jīng)常聽取我們的匯報,參加我們組織的重大活動,給我們以很大鼓勵和鞭策。

總之,20xx年取得的成績和進步,應(yīng)當(dāng)歸功于上級的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),歸功于協(xié)會全體同志的共同努力和辛勤工作,這里,我向大家表示親切的慰問和衷心的感謝!

在充分肯定成績的同時,也要看到我們存在的問題。在年終總結(jié)中,我們開展了思想作風(fēng)大討論,各部室找出了不少差距,概括起來:一是思想上把協(xié)會作為事業(yè)來干的政治意識還沒有完全樹立起來,有的精力不夠集中,有的缺乏開拓精神。二是工作上標(biāo)準(zhǔn)不夠高、要求不夠嚴(yán),業(yè)務(wù)能力和工作水平與形勢的發(fā)展和行業(yè)工作的要求差距還很大,服務(wù)能力還不適應(yīng)企業(yè)的需求。三是組織上,領(lǐng)導(dǎo)干部意識、黨員意識和協(xié)會的整體意識還不夠強,組織觀念有些淡薄。四是作風(fēng)上有些拖拉,有的紀(jì)律松散,有的執(zhí)行力不強。總的看,各部室對這次思想作風(fēng)大討論是重視的,態(tài)度是認(rèn)真的,對“自我感覺良好”的心態(tài)有了警醒。希望大家以“成熟期”的協(xié)會為標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真解決存在的問題,把協(xié)會建設(shè)得更健康、更具活力、更有生機。

關(guān)于20xx年的協(xié)會工作,我們正在統(tǒng)籌研究,還沒有形成最終的“版本”。這里我談?wù)勊悸贰?/p>

首先要認(rèn)真分析今年面臨的形勢,明確協(xié)會工作的定位。按照中央經(jīng)濟工作會議的分析,20xx年是“最為困難的一年”,20xx年是“復(fù)雜多變的一年”。經(jīng)濟工作的重心將由“保增長”變?yōu)椤稗D(zhuǎn)方式”,把加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變作為重要目標(biāo)和戰(zhàn)略舉措,力求在發(fā)展中促轉(zhuǎn)變,在轉(zhuǎn)變中謀發(fā)展。這個難度相當(dāng)大。

“調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方式”是一項艱巨、復(fù)雜的系統(tǒng)工程。大家知道,調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,已經(jīng)提出十多年了,為什么進展緩慢?一個字:“難”。難就難在大家的認(rèn)識并沒有那么深刻、行動是并不是那么緊迫,產(chǎn)業(yè)發(fā)展的理念始終固守著傳統(tǒng)的外延擴張;難就難在我們的技術(shù)儲備不足,缺乏新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品、新裝備;難就難在我們的制度安排不完善,政績考核評價機制一直以gdp為標(biāo)準(zhǔn),金融、財稅、科技、人才等一系列配套措施也沒有跟上。當(dāng)然還有其它方面的原因?,F(xiàn)在,通過國際金融危機的考驗,通過科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí),通過國家一系列鼓勵政策的出臺,大家認(rèn)識上有了很大提高,從國家“要我變”,成為企業(yè)“我要變”;但怎么“變”,絕大多數(shù)企業(yè)心中沒有數(shù),都在那里等待、觀望。

記得去年我在年終總結(jié)大會上說過,國際金融危機給行業(yè)發(fā)展帶來了嚴(yán)峻的困難,也給協(xié)會發(fā)揮作用提供了難得的機遇;同樣,今年的調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方式面臨很大的困難,也會給協(xié)會發(fā)揮作用提供廣闊的舞臺。協(xié)會機關(guān)各部室都要結(jié)合自己的業(yè)務(wù),研究在調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方式的新形勢下,行業(yè)和企業(yè)需要什么,你能做那些事、能提供什么服務(wù)。在當(dāng)前形勢下,協(xié)會工作的定位,應(yīng)當(dāng)是把中央的要求與行業(yè)的實際結(jié)合起來,做政府想干而干不了的、企業(yè)想做而做不到的事,宏觀抓思路,微觀抓突破。在行業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵時刻,你干得好,協(xié)會的影響力和凝聚力就會大大提升;干得不好,你就會被“邊緣化”。

所以,我們初步考慮,今年的重點工作有以下四個方面:第一,促進行業(yè)經(jīng)濟穩(wěn)定運行。目前行業(yè)經(jīng)濟回升的基礎(chǔ)還不牢固,必須首先穩(wěn)定經(jīng)濟運行。要加強行業(yè)經(jīng)濟運行監(jiān)測分析,對行業(yè)經(jīng)濟運行中出現(xiàn)的難點,要及時向政府部門反映,并提出意見的建議。加強國際貿(mào)易協(xié)調(diào),開拓新興國際市場,提高利用外資水平,促進企業(yè)對外投資合作。要加強與“擴內(nèi)需”相關(guān)產(chǎn)業(yè)的溝通與合作,擴大經(jīng)濟增長空間;強化質(zhì)量管理,繼續(xù)推進企業(yè)質(zhì)量誠信體系建設(shè)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè),提高產(chǎn)品質(zhì)量,滿足市場需求。

第二,推進行業(yè)經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整。繼續(xù)深入貫徹國務(wù)院《調(diào)整和振興規(guī)劃》,大力宣介協(xié)會發(fā)布的兩個《指導(dǎo)意見》。把淘汰落后產(chǎn)能與培育新興產(chǎn)業(yè)結(jié)合起來。研究提出行業(yè)準(zhǔn)入的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),推動政府出臺產(chǎn)能過剩退出和補償機制。按照中央關(guān)于培育戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的要求,積極培育化工新材料、新領(lǐng)域精細(xì)化工、新醫(yī)藥和環(huán)保等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),推動政府出臺相關(guān)優(yōu)惠政策,鼓勵高端石化產(chǎn)品的研發(fā)和產(chǎn)業(yè)化。做好行業(yè)“”規(guī)劃的研究工作。

第三,推進技術(shù)改造和技術(shù)創(chuàng)新。根據(jù)石油和化工行業(yè)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)占較大比重的特征,把技術(shù)創(chuàng)新的重點放在對傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的技術(shù)改造上,用新技術(shù)改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),用新技術(shù)引領(lǐng)新興產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。一是選擇一批重點項目的技術(shù)改造,爭取國家有關(guān)部門的支持。二是在化工新材料、新領(lǐng)域精細(xì)化工領(lǐng)域,推動產(chǎn)學(xué)研合作,建立戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟。

第四,促進實現(xiàn)節(jié)能減排目標(biāo)。一是加快發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟、低碳經(jīng)濟。大力推動節(jié)能技術(shù)和減排技術(shù)的創(chuàng)新,培育一批發(fā)展低碳經(jīng)濟和循環(huán)經(jīng)濟成績顯著、效果明顯的企業(yè)、園區(qū);逐步優(yōu)化全行業(yè)的能源和原料結(jié)構(gòu)。二是確保超額完成“”節(jié)能減排目標(biāo)。強化目標(biāo)責(zé)任制,加快節(jié)能環(huán)保重點工程建設(shè),特別要在高載能行業(yè)中發(fā)揮重點企業(yè)節(jié)能減排的帶動作用。進一步深入推進責(zé)任關(guān)懷。

做好以上四個方面的重點工作,要緊緊圍繞轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式這個中心,找準(zhǔn)切入點,舉全協(xié)會之力加以突破:宣介兩個指導(dǎo)意見,夯實兩項基礎(chǔ)建設(shè),認(rèn)真辦好“三會一展”。

宣介兩個指導(dǎo)意見。就是圍繞貫徹落實國務(wù)院《石化產(chǎn)業(yè)調(diào)整和振興規(guī)劃》,抓行業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整《指導(dǎo)意見》和技術(shù)支撐《指導(dǎo)意見》的宣傳、推廣,為行業(yè)調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方式進行思想動員、產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)、技術(shù)支撐和咨詢服務(wù)。元旦過后,我們就立即投入這項中心工作,把兩個《指導(dǎo)意見》的主要精神作成ppt,由會領(lǐng)導(dǎo)帶隊,分別到各省區(qū)市和專業(yè)協(xié)會進行宣講,也算是給他們“拜年送禮”,爭取在中心任務(wù)上來一個“開門紅”。今年我們組織和參加的各類活動,都要把宣介兩個指導(dǎo)意見作為重要內(nèi)容,夯實兩項基礎(chǔ)建設(shè):

一是完善經(jīng)濟運行快速反應(yīng)系統(tǒng)。重點充實專業(yè)協(xié)會、地方協(xié)會和大型企業(yè)“鮮活”的經(jīng)濟運行情況和數(shù)據(jù)。提高經(jīng)濟運行會商、快報的質(zhì)量和效率。及時向政府部門反映行業(yè)經(jīng)濟運行情況和熱點問題,提出意見的建議。

二是加強協(xié)會自身建設(shè)。以協(xié)會換屆為契機,把“爭創(chuàng)一流的工作業(yè)績、打造一流的行業(yè)協(xié)會”,作為我們的奮斗目標(biāo),著力提高創(chuàng)新力、決策力、執(zhí)行力和影響力。以良好的精神面貌和工作作風(fēng),邁進協(xié)會發(fā)展的新階段。

認(rèn)真辦好三會一展:

一是協(xié)會換屆大會。認(rèn)真搞好第三屆會員大會的籌備和組織工作,把換屆大會開成開拓奮進、團結(jié)和諧的大會,把協(xié)會建設(shè)成政府靠得住、行業(yè)離不開、企業(yè)信得過、國際有影響的行業(yè)組織。

二是結(jié)構(gòu)調(diào)整座談會。(尚無定論)在行業(yè)、園區(qū)、企業(yè)中培育產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、企業(yè)組織結(jié)構(gòu)調(diào)整和節(jié)能減排的先進典型,運用經(jīng)驗交流等形式進行推廣?;蛘吲e辦“行業(yè)低碳經(jīng)濟發(fā)展論壇”,由協(xié)會主辦、石油和化學(xué)工業(yè)規(guī)劃院承辦,從理論和實踐、軟件和硬件的結(jié)合上,專門研究如何在石油和化工行業(yè)發(fā)展低碳經(jīng)濟、怎么樣實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,探討和解決行業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、節(jié)能減排、環(huán)境保護等一系列重大問題,給當(dāng)前企業(yè)的調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方式釋疑解難。或者把這兩個會議結(jié)合起來,召開“低碳經(jīng)濟與結(jié)構(gòu)調(diào)整研討會”??傊?,今年要圍繞調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方式,召開一個有影響的“重量級”會議。

三是行業(yè)科技大會。以推進結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)升級為主題,把表彰先進、展示成果、交流經(jīng)驗、發(fā)布信息結(jié)合起來,突出傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的技術(shù)改造和新興領(lǐng)域的技術(shù)開發(fā),拿出一些先進實用的共性關(guān)鍵技術(shù)與企業(yè)對接,真正發(fā)揮科技對結(jié)構(gòu)調(diào)整的支撐作用和對新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展的引領(lǐng)作用。

辦好國際化工展。目前行業(yè)發(fā)展的主要瓶徑是市場需求不旺,今年要下大力辦好國際化工展,把產(chǎn)品展示、信息交流、發(fā)展論壇有機結(jié)合起來,努力開拓國內(nèi)外、特別是國際新興市場。

做好今年的工作,我提四點要求:

第一,要認(rèn)清形勢、明確任務(wù)。20xx年行業(yè)工作的中心任務(wù)是“調(diào)結(jié)構(gòu)”、“轉(zhuǎn)方式”,這既是中央的宏觀要求,也是行業(yè)發(fā)展的迫切需要。各部室的工作一定要把著眼點和落腳點放在如何在“調(diào)結(jié)構(gòu)”、“轉(zhuǎn)方式”中為行業(yè)創(chuàng)造條件、搞好服務(wù),如何在“調(diào)結(jié)構(gòu)”、“轉(zhuǎn)方式”中提高協(xié)會的影響力和凝聚力,真正把中心任務(wù)變?yōu)榘l(fā)揮協(xié)會作用、提高協(xié)會影響力的舞臺。

第二,堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。20xx年的工作,要以“爭創(chuàng)一流的工作業(yè)績、打造一流的行業(yè)協(xié)會”為奮斗目標(biāo),堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。真正做到我們的工作水平和工作質(zhì)量與行業(yè)在國民經(jīng)濟中的地位相稱,與協(xié)會在行業(yè)中的地位相稱。對協(xié)會確定的重點工作,想得要細(xì),做得要實,不干則已,要干就干得很漂亮。

第三,要提高“四力”、苦練內(nèi)功。20xx年要把提高創(chuàng)新力、決策力、執(zhí)行力和影響力,作為加強自身建設(shè)的重要指標(biāo)。要不斷挖掘企業(yè)和政府的需求,創(chuàng)造協(xié)會工作新的增長點;要不停地思考、不斷地謀事,想新點子、出好主意;要做到政令通暢、令行禁止、雷厲風(fēng)行;把擴大協(xié)會的影響作為衡量各部門工作的重要標(biāo)志,通過提高“四力”,把協(xié)會的工作再上一個新的臺階,為協(xié)會進入新的發(fā)展階段提供思想、組織和作風(fēng)保證。

第四,要提高我們的創(chuàng)收能力。目標(biāo)就是“自養(yǎng)有余”。財務(wù)部門要制定創(chuàng)收規(guī)劃。各部門要把政府購買服務(wù)作為一項重要指標(biāo)、作為衡量工作質(zhì)量和業(yè)務(wù)水平的重要標(biāo)志來考核,這方面工作的空間很大,創(chuàng)收的潛力也很大。要積極支持經(jīng)濟發(fā)展中心、各直屬單位、代管直屬單位的創(chuàng)收,扶持他們不斷壯大經(jīng)濟實力,使協(xié)會有一個穩(wěn)固的經(jīng)濟支撐。

同志們,20xx年我們協(xié)會的工作取得了比較好的成績,大家很辛苦;20xx年的任務(wù)更加艱巨,還需要付出更大的艱辛。再過一個月春節(jié)就到了,我代表協(xié)會黨委和協(xié)會領(lǐng)導(dǎo),向你們和家屬拜個早年,祝大家春節(jié)快樂,闔家幸福,萬事如意!

領(lǐng)導(dǎo)在年終總結(jié)會上的講話篇九

親愛的各位同事,各位營銷精英們:

大家上午好!(好,很好,非常好)這支最具有凝聚力、戰(zhàn)斗力的團隊,就是今天在座的我們__營銷團隊,這是一支充滿自信和底氣的團隊,是一支無所不能,所向披靡而又創(chuàng)造神奇的團隊,__的銷售記錄被你們一次又一次地刷新,是你們奠定了__成功的基礎(chǔ),是你們締造了今天的輝煌。在這里請允許我先代表潘總、代表__營銷中心還有我個人,對大家一年來的辛苦努力表示感謝,大家辛苦啦!

回想起去年這個時候的泉林山莊會議,似乎就在昨天,昨天的喜悅還未猶盡,今天的成功又等著我們來分享,我相信明年的今天,我們肯定又將迎來更大的收獲。

一年的時間過的很快,20__年,在__共事的這一年里。我們每個人肯定都或多或少的留下了記憶,失敗的痛苦、成功的喜悅、締結(jié)的快樂、失落的沮喪還有被刁后的懷恨,在這里我向曾經(jīng)被我刁過的兄弟姐妹們致以我深深的歉意,同時希望大家能夠理解。

20__年,燈飾照明行業(yè)多災(zāi)多難的一年,國家經(jīng)濟宏觀調(diào)控,建材市場受到直接的影響,照明行業(yè)銷售受到前所未有的打擊;家居照明的品牌之爭,進入黎明前的白熱化。而__照明,在如此不利的市場環(huán)境下還得承受因集團上市而引起的價格上調(diào)的因素影響,這無疑是雪上加霜,我們__團隊,我們在座的兄弟們,挺過來了,挺過了我們成長道路中最艱難坎坷的一程,因為我們__人是團結(jié)一心,相信自己,相信團隊力量的,這個坎我們齊步跨過來了。我們在如此慘白的市場競爭中,一路瓢紅,逆揚而上,在面對困難和挫折面前表現(xiàn)出了昂揚斗志,依然創(chuàng)造了同比36%的市場增長速度。你們,是最棒的!

世間自有公道,有付出就會有回報,三佰六拾伍天的辛勤耕耘。今天我們終于收獲了累累碩果!兄弟們,在這樣一個分享喜悅和收獲的日子里,我們應(yīng)該為我們見證了__的這段歷史而自豪,應(yīng)該為我們就是__的一份子而驕傲,因為我們不但是見證者,我們還是締造者!

領(lǐng)導(dǎo)在年終總結(jié)會上的講話篇十

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同仁們:

大家下午好!

今天是我們xx集團----xx大賓館的年終總結(jié)表彰大會,我們歡聚一堂,交流經(jīng)驗,表彰先進,共謀發(fā)展。20xx年,是集團也是賓館保持良好發(fā)展勢頭的一年,是市場拓展、隊伍建設(shè)取得驕人成績的一年,是全體員工迎接挑戰(zhàn)、經(jīng)受考驗、努力克服困難、出色完成全年任務(wù)的一年。賓館營業(yè)額達(dá)到1600萬元,通過賓館的品牌讓雞西乃至全省更多人認(rèn)識了解東糧集團。這些成績的取得與集團的正確領(lǐng)導(dǎo)和大家的辛勤工作是分不開的,是賓館上下一致努力、共同拼搏的結(jié)果。在此,我非常高興能在這個溫馨祥和的時刻向我們親愛的家人道一聲:你們辛苦了!

激情與汗水成就了過去,在過去的一年中,賓館做了如下工作:

1、客房房型的增加改造;。

在經(jīng)營過程中,為滿足客人對房型的需求,客房改造增加了三人間2間,大床房三間;。

3、進行了洗衣房的'搬遷組建,確保了賓館布草的洗滌質(zhì)量,同時也延長了布草的使用壽命。在保證賓館洗滌任務(wù)的同時,又接受了幾家外洗工作,降耗節(jié)能之外還能有創(chuàng)收。

4、為提升賓館品質(zhì),滿足客人的需求,賓館進行了托瑪琳汗蒸房的升級改造。自改造升級后托瑪琳汗蒸房屬于雞西面積最大、環(huán)境最好,深得大家一致好評,并維護了一批高端消費人群,作為雞西行業(yè)領(lǐng)頭者,綠色洗浴文化,接待同行業(yè)的學(xué)習(xí)與交流。同去年相比每天的客流量增加100余人,為方便客人特推出辦5000元充值卡會員免費為客人寄存洗浴用品。

5、客戶維護,提升客戶的忠誠度。

客房部在開發(fā)新客戶的同時注重老客戶的維護,提升管理人員及員工的服務(wù)意識,注重細(xì)節(jié)服務(wù),讓客人認(rèn)可我們的親情服務(wù)的同時,提升顧客的忠誠度。前臺加強了協(xié)議客戶、網(wǎng)絡(luò)營銷、會議團隊以及商務(wù)旅行散客戶的維護。

餐飲部成立了賓館禮儀部,提升了婚宴服務(wù)的品質(zhì),推出了多款婚禮場地套系。推出多種銷售計劃:微信朋友圈集贊打折;高檔精品自助餐。為適應(yīng)市場的需求更換的廚師團隊,推出多款新菜品,更新婚宴套餐菜品等。

智慧與堅韌鑄就著未來。20xx年,是新的開始新的希望,是我們新的歷程新的夢想。我們要抓住新的機遇,迎接新的挑戰(zhàn)。以高度的使命感和責(zé)任感來推進我們賓館的發(fā)展,共同創(chuàng)造更好的企業(yè)效益和社會效益。

我們下一步的工作重點:

二、進一步加強賓館管理,完善制度建設(shè),增強賓館可持續(xù)發(fā)展的能力;。

三、加強人才培訓(xùn),培養(yǎng)出一批高素質(zhì)、高標(biāo)準(zhǔn)的專業(yè)人才。

四、20xx年“東糧人報紙”出刊,往后每季度都會繼承推出更新”東糧人報紙”讓更多人認(rèn)識了解東糧集團,了解東糧文化。

五、團結(jié)互助,織造“賓館是家、客人是親人”的文化精神,給顧客以人性化、高品質(zhì)服務(wù)。

六、開源節(jié)流多元化。管理成本要下降,開源節(jié)流是關(guān)鍵,讓節(jié)能降耗成為一種習(xí)慣、一種文化,一種傳統(tǒng)。

七、為提升賓館品質(zhì)進行健身器材的更新添加。

20xx年,是值得期待的一年,讓我們攜手并肩,同心協(xié)力,向著更加高遠(yuǎn)的目標(biāo)邁進,共同創(chuàng)造福順財多大賓館更加燦爛的明天!

最后,再次感謝大家為賓館為東糧集團的付出和努力,祝福大家在新的一年里工作順利,幸福安康,闔家歡樂!

謝謝!

領(lǐng)導(dǎo)在年終總結(jié)會上的講話篇十一

同志們:

今天,我們在這里隆重召開20**年度工作總結(jié)暨表彰大會,主要目的是:回顧20**年工作,表彰在過去一年里表現(xiàn)突出的先進集體和個人,謀劃20**年的工作。

剛才,大會對20**年度涌現(xiàn)出來的先進集體和個人進行了表彰,在此,我提議大家以熱烈的掌聲向受到表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀!

下面,我代表局黨組講三點意見。

一、20**年,我們面臨新形勢,上下一心、團結(jié)奮進,各項工作有力推動,有效開展

20**年,面對錯綜復(fù)雜的經(jīng)濟形勢,在市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,全局干部職工服務(wù)服從于全市發(fā)展大局,迎難而上、團結(jié)奮進,付出了很多,也收獲了很多。

“雙復(fù)”工作圓滿完成,“三嚴(yán)三實”專題教育有效開展,“雙違”治理、大氣污染防治等重點工作成效明顯,城管執(zhí)法隊伍的地位和影響力不斷提升。

市容環(huán)境秩序明顯改善,城市形象品位持續(xù)提升,為廣安又好又快發(fā)展奠定了基礎(chǔ),創(chuàng)造了條件,作出了貢獻(xiàn)。

(一)緊扣中心,精準(zhǔn)發(fā)力,各項重點工作成效明顯。

全局干部職工戰(zhàn)晴天、斗雨天,緊扣“雙復(fù)”工作,強力整治市容環(huán)境秩序,鐵腕治理“雙違”和大氣污染,確保了國家衛(wèi)生城市復(fù)審順利通過,大氣污染治理取得明顯成效。

一是“雙復(fù)”工作圓滿完成。

嚴(yán)格按照“雙復(fù)”工作標(biāo)準(zhǔn)和要求,大力開展車輛亂停亂放、占道經(jīng)營等專項整治,查糾車輛違法占道6萬余起,流動攤販占道經(jīng)營1萬余起。

依法拆除陳舊破損廣告店招328處,拆除億林龍城臨街防護欄(窗)1100平方米。

大力開展“千名黨員干部進街道,共建文明衛(wèi)生社區(qū)”等志愿服務(wù)、公益宣傳活動,勸導(dǎo)制止不文明行為1.2萬余起,設(shè)置公益廣告2000余處,為“雙復(fù)”順利通過奠定了基礎(chǔ),創(chuàng)造了條件。

二是“雙違”治理成效明顯。

牽頭治理全市“雙違”,辦理“雙違”案件1550起,罰款4190萬元,拆除違法建設(shè)1338起19.52萬平方米,糾正違法用地38宗63.9公頃。

開展違法搭建專項治理,依法拆除城區(qū)主次干道、居民小區(qū)等處違法搭建377起,立案查處違法搭建29起。

三是大氣污染防治有力。

設(shè)置大氣污染防治公益宣傳廣告100余幅,審核準(zhǔn)入建筑渣土運輸企業(yè)4家,密閉運輸車263輛,責(zé)令關(guān)停棄置場2家,立案查處建筑垃圾運輸處置案件12件。

引導(dǎo)和督促主城區(qū)746家大、中型餐館和單位食堂安裝油煙凈化器或采取上天等有效措施,規(guī)范設(shè)置臘肉熏制點4個。

牽頭開展“臟車”治理及督查工作,在主城區(qū)設(shè)立檢查點3個,大氣污染防治穩(wěn)步推進,成效明顯。

(二)立足本職,強化治理,市容環(huán)境秩序明顯改善。

全局大力推行精細(xì)化、常態(tài)化、網(wǎng)格化管理,大力整治各類城市亂象。

20**年,開展各類專項整治196次,完成重大活動保障任務(wù)30余次,查糾各類違法行為12萬余起,實施行政處罰3000余起,受理群眾舉報投訴3.9萬起。

一是物管水平整體提升。

指導(dǎo)“濃洄老街”等12個新建樓盤通過前期物業(yè)招投標(biāo)選聘物業(yè)服務(wù)企業(yè),成立物管企業(yè)4家,3家三級資質(zhì)物管企業(yè)成功升為二級。

邀請物管專家對符合“省優(yōu)”“市優(yōu)”條件的小區(qū)進行指導(dǎo)。

目前,“鷺島國際”和“廣電花園”成功創(chuàng)建“省優(yōu)”物業(yè)小區(qū),“城市之都”和“陽光西岸”被評為“市優(yōu)”示范小區(qū),主城區(qū)物業(yè)管理水平不斷提升,小區(qū)環(huán)境不斷改善。

二是規(guī)劃執(zhí)法力度加大。

堅持每月開展1次以上聯(lián)合巡查,對巡查發(fā)現(xiàn)的問題及時匯報并按程序處理。

20**年,巡查監(jiān)管城區(qū)項目130個,參加放驗線25起,規(guī)劃復(fù)核15起,查處福泰名居等違法工程建設(shè)項目8個,辦理規(guī)劃案件35件,罰款2700萬元。

三是城市污染全面治理。

充分利用中高考禁噪,牽頭組織教育、環(huán)保等部門,開展聯(lián)合整治,嚴(yán)查娛樂場所、壩壩舞、在建工地等噪聲擾民行為,城區(qū)噪聲污染明顯減少。

督促街道社區(qū)落實“門前五包”責(zé)任,大力清除主次干道、商業(yè)街區(qū)等處“牛皮癬”,增設(shè)便民張貼欄89處,城市污染基本得到控制和治理。

四是廣告店招有效監(jiān)管。

按照“減量、規(guī)范、美觀、安全、提質(zhì)”的標(biāo)準(zhǔn),督促業(yè)主整改廣告店招194塊,依法拆除破損陳舊、非法廣告店招、橫幅900余塊(幅)。

出臺《廣安主城區(qū)流動商業(yè)宣傳管理暫行辦法》和《廣安市城管執(zhí)法局關(guān)于開展戶外廣告設(shè)施安全鑒定的通知》,勸阻流動腰鼓隊宣傳11起,安全評估大型戶外廣告23幅,城市空間環(huán)境進一步美化。

五是車輛管理規(guī)范有序。

大力開展車輛專項治理,查處違法停放7.1萬起,新增臨時停車位146個,安裝隔離設(shè)施533個(根),增設(shè)標(biāo)志標(biāo)牌109個。

協(xié)調(diào)在經(jīng)開區(qū)、棗山園區(qū)、廣鄰高速路口等閑置地段設(shè)置貨運車輛停車場,發(fā)放貨運車輛治理通告1.2萬余份,查糾貨運車輛亂停亂放667起,主城區(qū)車輛停放進一步規(guī)范有序。

六是違法占道有效遏制。

認(rèn)真組織開展占道經(jīng)營專項治理,查糾違章占道經(jīng)營1.4萬余起,對城區(qū)25條專業(yè)街區(qū)開展專項整治,進一步規(guī)范攤販經(jīng)營行為。

嚴(yán)把占道開挖審批關(guān)和開挖過程監(jiān)管,查處未經(jīng)審批開挖事項11起,城區(qū)占道經(jīng)營和開挖行為得到控制。

七是數(shù)字城管不斷升級。

按照《四川省數(shù)字化城市管理信息系統(tǒng)建設(shè)導(dǎo)則》等要求,投資237萬元,進一步完善數(shù)字城管二期建設(shè),建好流動視頻監(jiān)控平臺,實現(xiàn)了與公安天網(wǎng)視頻監(jiān)控系統(tǒng)無縫對接,強化了對城區(qū)經(jīng)常反彈的問題的監(jiān)管。

同時,督促責(zé)任單位和個人維護亮化設(shè)施,完善市政設(shè)施,確保了城區(qū)立體環(huán)境和諧美觀。

八是行政效能穩(wěn)步提升。

20**年,辦理行政審批事項970件,其中臨時占道657件,大型戶外廣告39件,建筑垃圾處置20件,挖掘城市道路54件,店招備案200件。

受理群眾舉報投訴3.9萬起,來信來訪270件,均按時辦結(jié),群眾普遍滿意。

(三)完善制度,抓實培訓(xùn),依法行政水平穩(wěn)步提升。

堅持把依法行政作為城管執(zhí)法的“生命線”,完善制度,抓實培訓(xùn),主動監(jiān)督,不斷增強隊伍法治意識,不斷提升依法行政水平。

一是加強制度體系建設(shè)。

制定完善《廣安市城管執(zhí)法局行政首長出庭應(yīng)訴工作規(guī)定》《行政執(zhí)法案卷評查制度》等制度,嚴(yán)格執(zhí)行行政權(quán)力清單制度,全面清理行政權(quán)力,錄入行政權(quán)力運行平臺,確保了“行政權(quán)力進清單,清單之外無權(quán)力”。

建立“1+n”、法律顧問等制度,局黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭抓,各部門具體抓的執(zhí)法機制初步形成。

二是加強法制學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

積極開展中心組專題學(xué)法,辦公例會會前學(xué)法。

通過集中授課、執(zhí)法質(zhì)量檢查、法律知識考試等方式,對新進干部、協(xié)管隊員從辦案程序、證據(jù)搜集以及當(dāng)事人權(quán)益保障等方面進行崗前培訓(xùn),執(zhí)法人員的辦案水平和現(xiàn)場處置能力普遍提高。

三是認(rèn)真開展質(zhì)量檢查。

嚴(yán)格執(zhí)行案件審核、大案要案聽證、案件質(zhì)量檢查考評等制度,確保了案件程序合法、證據(jù)確鑿、處罰適當(dāng),亂執(zhí)法、不執(zhí)法等現(xiàn)象基本杜絕。

20**年,召開案審會4次,審理重大行政處罰案件15件,辦理一般程序案件256件,開展執(zhí)法質(zhì)量檢查2次,參加行政復(fù)議、訴訟4次,無一復(fù)議案件被撤銷,無一訴訟案件敗訴,城管執(zhí)法行為進一步規(guī)范。

四是大力開展法制宣傳。

按照“誰執(zhí)法、誰普法”的原則,以“走基層法治宣傳”、物管知識宣傳等為平臺,切實用好“法律七進”、傳媒網(wǎng)絡(luò)、宣傳陣地、課題調(diào)研、專題教育等五大宣傳載體,開展法制宣傳、編發(fā)法治短信,設(shè)置法制宣傳專欄,逐漸增強隊伍的法治意識、市民群眾的參與意識。

(四)理順體制,從嚴(yán)考核,城管工作合力不斷增強。

通過加強與各職能部門的協(xié)作配合,加強督查考核,強化財力和警力保障,城管執(zhí)法合力不斷增強,基層城市管理基礎(chǔ)不斷夯實。

一是城市管理體制進一步理順。

按要求整合前鋒區(qū)一、二大隊,重新組建前鋒區(qū)分局,進一步加大對前鋒區(qū)、各園區(qū)城管執(zhí)法的指導(dǎo)和市容環(huán)境秩序的管控力度。

加強與“8+1”職能部門的協(xié)同協(xié)作,組織公安、住建、國土等部門開展“雙違”治理,協(xié)同市公安、交通、運管等部門開展三輪車非法運營、“臟車”入城等專項整治,與交警、教體局等部門協(xié)作開展校園周邊市容環(huán)境秩序、夜市攤區(qū)等治理,都取得了明顯成效。

二是城市管理考核進一步加強。

充分發(fā)揮市城管委、城管辦的職能作用,堅持每月對城市管理職能部門開展1次考核,并在廣安日報上進行公示。

堅持每月對5個街道辦事處、27個社區(qū)開展1次考核,全年兌現(xiàn)績效獎104萬元。

嚴(yán)格落實“定人員、定街道、定職責(zé)、定目標(biāo)、定獎懲”的“五定”措施,對局屬各部門堅持實行每周一通報、每月一考核、每季一排名,充分調(diào)動隊伍的積極性和主動性。

三是城管保障機制進一步健全。

20**年,機關(guān)事業(yè)人員工資改革全面到位,全面啟動機關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險,維修北辰和濃洄大隊辦公樓,徹底消除安全隱患。

投入31萬元新增機動車臨時停車位、安裝隔離設(shè)施、增設(shè)標(biāo)志標(biāo)牌等,城市基礎(chǔ)設(shè)施進一步完善。

配備公安民警4名、x警7名,中隊接處警307起,成功調(diào)處城管執(zhí)法糾紛116起,為城管執(zhí)法提供了強有力的警力保障。

(五)抓實黨建,優(yōu)化結(jié)構(gòu),城管隊伍建設(shè)有效加強。

加強黨風(fēng)廉政建設(shè),嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”,隊伍作風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn),形象持續(xù)改善。

一是黨建工作有效開展。

扎實開展“三嚴(yán)三實”專題教育,按要求認(rèn)真組織集中學(xué)習(xí),開展專題討論和專題民主生活會,查找“不嚴(yán)不實”問題50個,都進行了認(rèn)真整改。

嚴(yán)格按照年初規(guī)定,局領(lǐng)導(dǎo)干部堅持每周帶班巡查,編印《黨紀(jì)政紀(jì)學(xué)習(xí)資料》,簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,開展廉政談話,梳理排查142個崗位284個風(fēng)險點,下發(fā)《督查通報》49期,辦理各類問責(zé)案件9件,對5名干部實行誡勉談話,黃牌警告2人次,解除勞動關(guān)系1人,有力整肅了隊伍作風(fēng)。

二是優(yōu)化城管執(zhí)法隊伍。

認(rèn)真貫徹落實《條例》精神,嚴(yán)格執(zhí)行五個《辦法》規(guī)定,加強領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)模型系統(tǒng)建設(shè),選拔任用科級干部3名、輪崗交流12名。

公開遴選干部7名,招聘協(xié)管隊員40名。

組織干部參加遞進培養(yǎng)1人,選派“第一書記”3人、駐村干部1人,掛職鍛煉1人,促進了干部有序成長。

三是城管文化繼續(xù)加強。

認(rèn)真開展機關(guān)文化“五進”、“禮讓志愿文明停放”,深入科塔集團等企業(yè)開展“珍惜當(dāng)前”交流,與鄰水縣人民法院共同開展“兩深入四同一帶頭三促進”青少年法制宣傳教育等各項活動。

萬盛大隊團支部被團市委評為“五四紅旗團支部”,舉報中心再次成功創(chuàng)建“巾幗示范崗”。

加強公共關(guān)系建設(shè),在中、省、市及局內(nèi)刊發(fā)信息900余條,為城管執(zhí)法工作提供了強有力的輿論支持。

四是政協(xié)評議效果明顯。

20**年,我們精心籌備市政協(xié)評議,對收集匯總的7個方面200余條意見建議,進行了認(rèn)真整改,在評議中,委員滿意和基本滿意率達(dá)96.2%。

同時,加強與代表委員的溝通,按期高質(zhì)量完成市、區(qū)人大建議9件、政協(xié)提案26件,滿意和基本滿意率達(dá)100%。

五是大力實施民生工程。

扎實開展“走基層”、精準(zhǔn)扶貧等活動,全局95名干部結(jié)對幫扶95名貧困戶,堅持開展結(jié)對幫扶活動。

籌措幫扶資金7.5萬元,為武勝縣三溪鎮(zhèn)長深村、岳池縣長田鄉(xiāng)道慶寺村等貧困村維修村級公路、發(fā)展產(chǎn)業(yè)等幫扶活實事6件。

20**年,通過全局干部職工共同努力,各項工作取得了明顯成效,劉啟榮、胡安山分別被評為2014年度“廣安道德模范”、“廣安最美城管”;我局在全國文明城市創(chuàng)建中榮獲集體一等獎,7個大隊榮獲先進集體,51名個人立功受獎。

這些成績的取得,是市委、市政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是市級各部門大力支持的結(jié)果,更是全局干部職工辛勤努力和共同奮斗的結(jié)果。

在此,我代表局黨組向所有理解、關(guān)心、支持城管事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)、同志表示衷心的感謝!

回顧一年的工作,我們感觸頗深,感慨很多。

我們要更加清醒地看到,城管系統(tǒng)各項工作在惠民生、促發(fā)展、保穩(wěn)定中發(fā)揮的作用越來越重要。

隨著城鎮(zhèn)化進程的不斷加快,我們的任務(wù)也更加艱巨,責(zé)任也更加重大,但我們肩負(fù)的使命也將更加光榮,我們一定要認(rèn)清責(zé)任、找準(zhǔn)定位、增強信心,切實增強責(zé)任感、使命感和緊迫感,為廣安的又好又快發(fā)展力爭做出更大的貢獻(xiàn)。

我們要更加清醒地看到,有為才有位,必須直面矛盾,主動作為。

這些年,也正是我們敢于直面矛盾、積極主動,大型商場周邊秩序得到管控,“雙復(fù)”順利通過,大氣污染防治取得初步成效,這些都是我們有為的表現(xiàn)。

我們必須時刻保持這種良好的精神風(fēng)貌,進一步提高我們的地位和作用。

我們要更加清醒地看到,唯有堅持創(chuàng)新,才能開創(chuàng)美好未來。

我們工作重點的確定、途徑的尋求、難點的突破、矛盾的解決等等,都離不開創(chuàng)新,離開了,我們將成績平平,一事無成,我們必須用我們的智慧、膽量、擔(dān)當(dāng),不斷創(chuàng)新,不斷推動事業(yè)向更高水平邁進。

我們要更加清醒地看到,狠抓隊伍建設(shè)是永恒的主題。

20**年,我們在隊伍建設(shè)上下了很多功夫,遴選干部、招聘隊員、隊員輪崗交流、選派掛職干部等等,隊伍的工作能力、職業(yè)素質(zhì)、整體形象都有了較大提高。

這也看出,我們只有打造一支過硬的城管執(zhí)法隊伍,我們的事業(yè)才能更加有聲有色,才能更加欣欣向榮,才能贏得支持和尊重。

在取得成績的同時,也還存在許多不容忽視的問題,一是執(zhí)法力量亟待增強。

隨著城市的不斷拓展,管轄范圍不斷擴大,工作強度也隨之增大。

由于待遇、工作強度等原因,導(dǎo)致隊伍不夠穩(wěn)定,流動性大。

二是基礎(chǔ)設(shè)施還不夠完善。

目前大中型貨車停車場、停車位還沒有建成,新建小區(qū)配套停車位嚴(yán)重不足,城區(qū)農(nóng)貿(mào)市場容量不足,特色街區(qū)相對較少、容量不足、布局不盡合理等等,導(dǎo)致車輛亂停、沿街叫賣等現(xiàn)象屢禁不止。

三是管理成效難以鞏固。

受市民素質(zhì)、城管法律、維穩(wěn)等因素制約,再加上城市管理問題流動性大、反復(fù)性強、違法成本低等特點,導(dǎo)致城市亂象極易反彈。

總之,大家一定要看到,中央出臺了《關(guān)于深入推進城市執(zhí)法體制改革改進城市管理工作的指導(dǎo)意見》,我們城管系統(tǒng)的作用和地位將發(fā)生根本性的改變,任務(wù)更多、挑戰(zhàn)更多,發(fā)展的機遇也更多,我們一定要以此為契機,乘這個東風(fēng),干出一番轟轟烈烈的事業(yè)。

二、20**年,我們站在新起點,主動謀事、真抓實干,努力開創(chuàng)新局面,譜寫新篇章

今年,是“十三五”規(guī)劃的開局之年,站在承前啟后的重要年份和城管事業(yè)的新起點,全局干部職工必須以黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),緊緊圍繞“三大戰(zhàn)略”、“兩個跨越”,牢固樹立執(zhí)法為民理念,堅持“四個城管”(法治城管、效能城管、科技城管、和諧城管),突出“四大抓手”(抓整治、抓改革、抓隊伍、抓宣傳),全力推進城管事業(yè)發(fā)展,努力為建設(shè)宜居宜業(yè)宜游城市,推進廣安邁入轉(zhuǎn)型發(fā)展、科學(xué)發(fā)展快車道作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

(一)開展“六大整治”,著力優(yōu)化市容環(huán)境秩序。

堅持以“清潔化、秩序化、優(yōu)美化、制度化”為標(biāo)準(zhǔn),重點開展“六大專項整治”,有效遏制城市亂象,全面提升市容環(huán)境。

一是集中治理大氣污染。

進一步加強對在建工地、建筑渣土運輸?shù)谋O(jiān)管,督促其嚴(yán)格落實“一硬三有”、“全密閉運輸”等措施,從源頭防控?fù)P塵污染。

督促大中型餐飲企業(yè)、單位食堂安裝完善油煙凈化裝置和排放設(shè)施,嚴(yán)禁油煙直排或通過下水道排放。

大力規(guī)范市民群眾節(jié)日祭祀、臘貨熏制等行為,堅決制止城區(qū)內(nèi)燃煤燒柴、露天焚燒等行為。

積極協(xié)調(diào)交警、運管等部門,大力加強臟車、貨車入城管理,扎實推進大氣污染治理,全面提升空氣質(zhì)量。

二是全面規(guī)范車輛停放。

積極協(xié)調(diào)規(guī)劃、交警等部門合理施劃、完善車輛臨時停放框和停車位,逐步解決停車難、停車亂等問題。

加大對學(xué)校、商場、市場等重點地段車輛停放的監(jiān)管力度,堅持定期開展專項治理,堅決做到該貼就貼、該鎖就鎖、該拖就拖,確保城區(qū)車輛停放規(guī)范有序,道路通暢。

三是有效遏制占道經(jīng)營。

繼續(xù)探索創(chuàng)新常態(tài)化管理機制,堅持定期開展集中整治,嚴(yán)把占道促銷審批關(guān),有效規(guī)范城區(qū)占道促銷行為。

加大巡查監(jiān)管力度,堅決遏制占道經(jīng)營反彈和蔓延的勢頭,確保市容環(huán)境整潔有序。

積極協(xié)調(diào)商務(wù)、規(guī)劃等部門適當(dāng)增設(shè)、合理調(diào)整專業(yè)街區(qū),積極引導(dǎo)流動攤販進街入市。

四是全面治理噪聲污染。

積極協(xié)調(diào)環(huán)保等部門,合理規(guī)劃廣場舞、壩壩歌區(qū)域,限制其活動時間、音量,從源頭減少噪聲擾民。

加強協(xié)作配合,加大對娛樂場所、建筑工地、廣場舞等噪音超標(biāo)的查處力度,形成高壓態(tài)勢。

集中開展中高考禁噪行動,切實為廣大考生提供安靜、舒適的學(xué)習(xí)、休息和考試環(huán)境。

五是繼續(xù)加強規(guī)劃執(zhí)法。

采取定期聯(lián)合巡查和分散巡查相結(jié)合的方式,堅持每月開展1次以上聯(lián)合巡查,積極參加放驗線、規(guī)劃復(fù)核等工作,及時準(zhǔn)確掌握項目規(guī)劃設(shè)計文本。

同時,要加強過程監(jiān)管,對發(fā)現(xiàn)的違法建設(shè)行為,要堅決做到從嚴(yán)從重處罰,該拆除的堅決拆除到位,該沒收的一律依法沒收,切實形成強大震懾,樹立執(zhí)法權(quán)威。

六是不斷提升物管水平。

堅持開展前期物業(yè)招投標(biāo)和承接查驗工作,強化日常巡查監(jiān)管,從源頭減少物業(yè)管理亂象。

結(jié)合實際打造更多的省優(yōu)、市優(yōu)物業(yè)服務(wù)項目,促進主城區(qū)物業(yè)服務(wù)水平的整體提升和小區(qū)環(huán)境的進一步改善。

(二)完善“五大機制”,全力夯實城市管理基礎(chǔ)。

全面貫徹落實《中共中央國務(wù)院關(guān)于深入推進城市執(zhí)法體制改革改進城市管理工作的指導(dǎo)意見》,完善機制體制,不斷提升城管執(zhí)法水平。

一是完善整體聯(lián)動機制。

進一步加強與住建、規(guī)劃、環(huán)保、公安等職能部門的協(xié)作配合,嚴(yán)格落實工作例會、情況通報、公務(wù)協(xié)助等機制,逐步形成“聯(lián)系、聯(lián)動、聯(lián)崗、聯(lián)勤”和“資源共享、信息互通、職能互補、力量互動”的城市管理運行體系,努力實現(xiàn)前置審批、批后監(jiān)管、執(zhí)法處罰等環(huán)節(jié)無縫銜接。

二是優(yōu)化勤務(wù)運行機制。

大力推行網(wǎng)格管理,按照“定人、定街、定責(zé)、定標(biāo)準(zhǔn)、定獎懲”五定原則,實行包街責(zé)任制、彈性工作制和錯時工作制,實現(xiàn)城市管理全時空覆蓋。

大力推行定期輪崗交流制度,堅持每半年組織1次協(xié)管員輪崗交流,激發(fā)隊伍活力。

三是強化執(zhí)法保障機制。

積極參與市人大常委會的立法調(diào)研,盡快出臺城市管理地方性法規(guī)。

繼續(xù)完善法律顧問制度,聘請專業(yè)律師為城管執(zhí)法工作提供強有力的法律支持和保障。

完善城管執(zhí)法工作突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,堅持每年開展1次應(yīng)急演練,提高全局干部職工的應(yīng)急處突能力。

四是完善執(zhí)法考評機制。

采取執(zhí)法檢查、交叉檢查、個案抽查等方式,強化執(zhí)法質(zhì)量檢查考評,提高辦案水平。

推行科室與大隊(分局)聯(lián)合辦理大案要案機制,實行同考核、同獎懲。

積極拓展執(zhí)法領(lǐng)域,加強對揚塵污染、道路開挖、大型戶外廣告設(shè)置等問題的執(zhí)法研究,力爭在有些領(lǐng)域有新的突破。

五是強化督查考核機制。

充分發(fā)揮城管委、城管辦的職能作用,完善考核方案,明確考核重點,堅決逗硬對城市管理各職能部門、街道社區(qū)和局屬各部門考核和獎懲。

加強與街道社區(qū)的協(xié)調(diào)配合,繼續(xù)實行交叉任職機制,督促指導(dǎo)街道社區(qū)充分發(fā)揮好城市管理主體作用。

(三)加強“四大建設(shè)”,傾力打造一流城管品牌。

堅持以隊伍建設(shè)為抓手,著力打造一支“政治堅定、執(zhí)法嚴(yán)明、作風(fēng)優(yōu)良、奮發(fā)有為”的城管執(zhí)法隊伍,爭創(chuàng)全省一流城管品牌。

一是加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。

堅持局黨組集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)制度,強化黨的理論方針政策學(xué)習(xí),切實提高領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治素質(zhì)、政治敏銳性和鑒別力。

嚴(yán)格落實民主集中制、領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系大隊支部等制度,確保局黨組的每一個決策都民主、科學(xué)、透明。

切實加強黨風(fēng)廉政建設(shè),嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”,堅決支持上級紀(jì)委和局紀(jì)檢組查辦案件,對任何違紀(jì)違規(guī)違法案件,決不姑息手軟,全力保持全局良好政治風(fēng)氣。

二是加強黨的組織建設(shè)。

嚴(yán)格落實黨建工作責(zé)任制,全面推進從嚴(yán)治黨,切實抓好黨員思想政治教育,加強對各級領(lǐng)導(dǎo)講話精神的宣傳學(xué)習(xí),進一步統(tǒng)一思想、凝聚人心。

切實抓好黨支部規(guī)范化建設(shè),積極想辦法建好活動陣地,堅持好“3會1課”等制度,從嚴(yán)管理黨員,充分發(fā)揮好黨員的模范帶頭作用。

切實抓好黨員發(fā)展工作,著力培養(yǎng)一批立場堅定、業(yè)績突出、作風(fēng)過硬的黨員隊伍,不斷優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu),增強隊伍吸引力。

三是加強隊伍作風(fēng)建設(shè)。

繼續(xù)強化《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》等法規(guī)學(xué)習(xí),減少或杜絕違紀(jì)違規(guī)行為的發(fā)生。

繼續(xù)深入開展精準(zhǔn)扶貧、“走基層”等活動,切實幫助他們解決實實在在的問題和困難。

繼續(xù)大力開展各類志愿服務(wù)活動,拉近與市民群眾的距離,進一步提升整個城管執(zhí)法隊伍的形象。

四是加強城管文化建設(shè)。

充分利用“元旦”、“五四”、“七一”等節(jié)假日開展豐富多彩、積極健康的文體活動,提高隊伍的認(rèn)同度和歸屬感。

堅持每年開展1次軍事訓(xùn)練,強化團隊合作意識,提升隊伍精氣神。

大力開展“身邊好人”、“先進工作者”等先進典型評選活動,充分展示我們城管隊伍的形象和風(fēng)采,在全局努力形成崇尚先進、學(xué)習(xí)先進、爭當(dāng)先進的良好風(fēng)氣。

(四)利用“三大平臺”,努力構(gòu)建和諧公共關(guān)系。

充分利用各種宣傳平臺,大力宣傳城管執(zhí)法工作,努力構(gòu)建和諧融洽的公共關(guān)系,樹立執(zhí)法為民的良好形象。

一是充分利用網(wǎng)絡(luò)傳媒平臺。

充分利用中央文明網(wǎng)、和諧城管網(wǎng)、新華網(wǎng)、麻辣論壇、微博、微信等眾多的網(wǎng)絡(luò)傳媒,大力宣傳城管工作、先進典型等,努力營造良好的輿論氛圍。

二是充分利用“四進”活動平臺。

充分利用“6.25”和諧城管日,“12.4”國家憲法日,“文明單位、文明社區(qū)、文明家庭、文明店鋪”共建共創(chuàng)等活動,大力開展城管宣傳“進機關(guān)、進社區(qū)、進學(xué)校、進企業(yè)”活動,進一步提升市民法律意識和文明素質(zhì)。

三是充分利用現(xiàn)場執(zhí)法平臺。

要好好利用日常的現(xiàn)場執(zhí)法,在對違法當(dāng)事人進行教育處罰的現(xiàn)場,大力加強對市民群眾的現(xiàn)場說法和教育引導(dǎo),切實把廣大市民群眾緊緊團結(jié)在我們周圍,支持我們的城管執(zhí)法工作,不斷創(chuàng)造良好的外部執(zhí)法環(huán)境。

三、任重道遠(yuǎn),我們適應(yīng)新常態(tài),勇于擔(dān)當(dāng)、奮力拼搏,全力再創(chuàng)佳績,再立新功

新的時代需要新的精神,經(jīng)過我們城管人近10年的不懈努力和奮斗,過去“臟亂差”的城市面貌一去不復(fù)返了。

中省市城市工作會議的召開,必將把城管事業(yè)推向一個新的高度,城管工作將更加任重道遠(yuǎn),“雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”。

我們也必須適應(yīng)當(dāng)前的新常態(tài),在解決各類“城市病”的問題上,在不斷提升城市環(huán)境質(zhì)量、人民生活質(zhì)量、城市競爭力的道路上,在建設(shè)宜居宜游宜業(yè)的美麗和諧新廣安的征程上,激發(fā)起更加強大的城管精神,匯聚起更加磅礴的城管力量。

(一)我們必須風(fēng)雨同舟,共同迎接困難挑戰(zhàn)。

近年來,我們克服了人員不穩(wěn)、體制不順、環(huán)境不優(yōu)、待遇不高等種種困難和挑戰(zhàn),為全國文明城市、國家衛(wèi)生城市等各項城市名片成功創(chuàng)建,作出了突出貢獻(xiàn)。

如今,我們城管事業(yè)蒸蒸日上,市容環(huán)境秩序持續(xù)改善,城市形象品位持續(xù)提升、城市文明程度持續(xù)提高,但擺在我們面前的矛盾和問題仍然十分突出,面臨的困難和挑戰(zhàn)依舊十分嚴(yán)峻,車輛亂停亂放、占道經(jīng)營、違法建設(shè)等與城市規(guī)劃滯后、設(shè)施不完善、歷史遺留問題較多等交織疊加。

困難越多、挑戰(zhàn)越大,就越是要求我們要風(fēng)雨同舟,愈加堅定百折不饒的信念,激發(fā)攻堅克難的勇氣,去戰(zhàn)勝一個又一個困難,闖過一道又一道險關(guān)。

(二)我們必須勇?lián)?zé)任,共同肩負(fù)城管使命。

疾風(fēng)識勁草,烈火見真金。

城管體制改革的號角已經(jīng)吹響,“十三五”已經(jīng)開局,城鎮(zhèn)化進程將進一步加快,我們面臨的城市管理任務(wù)將更加復(fù)雜和繁重,我們城管人一定要認(rèn)清當(dāng)前形勢,迎難而上、勇挑重?fù)?dān)、勇立潮頭,而不是畏縮不前、拈輕怕重、無所作為,要主動為黨分憂、為民解難,不辜負(fù)黨委政府賦予給我們的使命,努力為廣安邁入轉(zhuǎn)型發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的快車道作出積極的貢獻(xiàn)。

(三)我們必須振奮精神,共同成就一番事業(yè)。

古人說:心弱則志衰,志衰則不達(dá)。

對于我們這樣一個龐大的隊伍,只有保持昂揚向上的斗志,才有干事的雄心、信心、決心和恒心,才能贏得一個個勝利。

當(dāng)前,一些非主流思想、一些錯誤觀點、一些片面看法,都在一定程度上動搖著我們的理想信念,消磨著我們的奮斗意志,削弱著我們的責(zé)任擔(dān)當(dāng),我們必須時刻保持“自信人生二百年,會當(dāng)擊水三千里”的干事豪情,以必勝的信念、堅韌的意志、堅定的決心、拼搏的精神,凝心聚力、奮勇前行,不斷推動城管事業(yè)向前發(fā)展,共同成就一番無愧于我心,無愧于人民,無愧于歷史的事業(yè)。

同志們,新的一年任重而道遠(yuǎn),我們必須以敢于擔(dān)當(dāng)?shù)?勇氣、堅忍不拔的毅力、雷厲風(fēng)行的作風(fēng),努力開創(chuàng)城管事業(yè)新局面,譜寫新篇章,為全面建成小康社會添磚加瓦。

春節(jié)將至,我代表局黨組,預(yù)祝全體干部職工及家屬,新春快樂、工作順利、身體健康、闔家幸福!

謝謝大家!

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、員工同志們下午好:

新春佳節(jié)即將到來,在這辭舊迎新、舉國歡慶之際、今天我們金杯模具公司全體員工歡聚一堂,隆重召開公司xx-xx年度總結(jié)表彰大會和迎新春聯(lián)歡會。

會議主要目的是:對xx-xx年的工作進行總結(jié),并就xx-x年公司各項工作進行安排和部署,同時對xx-x年度為公司各項工作的發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)的集體和員工進行表彰和獎勵。

通過迎新春聯(lián)歡會弘揚企業(yè)文化,豐富員工生活。

在這里,向在百忙之中親臨大會的各位金杯公司領(lǐng)導(dǎo):

表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

今天的會議議程有五項,一、由xx-x總經(jīng)理做《堅持以人為本 強化科學(xué)管理 把金杯模具公司的各項工作推向新的高度》的工作報告;二、是由賀傳軍副總經(jīng)理做《生產(chǎn)精品 打造品牌 向質(zhì)量要效益》質(zhì)量提升年工作總結(jié);三、由吳棟良副總經(jīng)理宣讀“關(guān)于表彰xx-xx年度先進集體和優(yōu)秀個人的決定”;四、向先進單位和優(yōu)秀個人頒獎。

五、上級領(lǐng)導(dǎo)講話。

為保證會議的有序進行,在會議正式開始之前,我提幾條要求: 1、請所有與會人員暫時關(guān)閉手機; 2、不要在會場內(nèi)走動,保持會場秩序。

3.聯(lián)歡會期間員工觀眾要根據(jù)節(jié)目,積極配合演員表演,要熱情,互動,參與。

現(xiàn)在正式開會,

下面進行第一項:請xx-x總經(jīng)理做《堅持以人為本 強化科學(xué)管理 把金杯模具公司的各項工作推向新的高度》工作報告。

下面進行第二項:由賀傳軍副總經(jīng)理做《生產(chǎn)精品 打造品牌 向質(zhì)量要效益》質(zhì)量提升年工作總結(jié)。

下面進行第三項:請吳棟良副總經(jīng)理宣讀“公司黨委關(guān)于表彰xx-xx年度先進集體和優(yōu)秀個人的決定”。

第四項:請上級領(lǐng)導(dǎo)和公司領(lǐng)導(dǎo)為獲獎部門和個人頒獎,

首先,請“先進單位“和先進班組上臺領(lǐng)獎;沖壓車間、

請先進個人上臺領(lǐng)獎;

這些部門和個人在去年工作中,付出了很大的艱辛和努力,創(chuàng)造了優(yōu)異的成績,是我們每位員工學(xué)習(xí)的榜樣。

讓我們再次以熱烈的掌聲,向他們表示祝賀! 獎金會后領(lǐng)齲

下面進行第五項:請金杯公司領(lǐng)導(dǎo)講話,

各位員工,今天表彰大會的會議議程已經(jīng)進行完畢。

今天下午的會議開的很圓滿,也很成功,剛才,王總的工作報告,既對公司一年來的發(fā)展進行了全面、客觀、公正的總結(jié),也提出了公司xx-xx年的工作思路,描繪了公司美好的未來。

使我們每一個人都能感受到公司的前景光明,更加堅定了我們每個人工作的信心,這次大會是一個振奮人心、催人奮進的大會!會后,我們要深入學(xué)習(xí)、領(lǐng)會這次會議的精神,在上級公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團結(jié)一心,共同努力、務(wù)實開拓,不斷創(chuàng)新,全力實現(xiàn)xx-x年生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo),共同為公司的美好未來貢獻(xiàn)我們的力量和智慧!

最后,預(yù)祝大家節(jié)日愉快,家庭幸福!

總結(jié)表彰大會到此結(jié)束,請大家休息10分鐘,然后進行為大家精心組織的迎新春聯(lián)歡會。

聯(lián)歡會準(zhǔn)備了豐富多彩的文藝節(jié)目,請大家到時欣賞 。

領(lǐng)導(dǎo)在年終總結(jié)會上的講話篇十二

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:

今天是xx月xxx日,再過xxx天我就在xxx局工作整整一年了。

回首過去,感觸頗深。

一年的鍛煉使自己思想更成熟,工作也有所成就,但這些成績的取得與省、市局的正確領(lǐng)導(dǎo)分不開,與班子成員的密切配合分不開,與全體干部的辛勤努力分不開。

在此向大家表示衷心地感謝!下面我就談?wù)劷荒陙淼母惺?再剖析一下自身的不足之處。

感想之一,做為一名領(lǐng)導(dǎo)干部必須要有責(zé)任心。

上任伊始,我感到一種前所未有的壓力。

這壓力一方面來自組織對我的信任,另一方面來自我自身經(jīng)驗的不足。

但是,我還是充滿信心地來到了xxx這片熱土,我想首先我要增強自身的責(zé)任意識。

這是做好市局黨組交給我的重任、帶好xxx局這一班人、收好每一分稅的首要前提。

有壓力才有動力,有緊張感才有緊迫感。

所以我想我既然來了,就必須對上級負(fù)責(zé)、對我的干部負(fù)責(zé)。

近一年的工作證明,同志們對我的工作是十分支持的,尤其是三位副局長的鼎立幫助更使我感到欣慰。

盡管在這里不談成績,但是,我確實取得了一些成績,這都是xxx局全體同仁共同努力的結(jié)果,憑我個人的力量是不可能取得的。

感想之二,領(lǐng)導(dǎo)干部要有駕馭全局的思想和能力。

我認(rèn)為,作為一個小局的領(lǐng)導(dǎo)也要樹立全局聽思想,也要鍛煉駕馭全局的能力。

這是自己從做副職到做一把手的深刻體會。

做一個局的負(fù)責(zé)人在思想上要“站得高”。

也就是說要善于從宏觀上把握整體工作思路,布置任何一項工作都要與省、市局的治稅思想保持一致,同時要結(jié)合本局實際,引導(dǎo)全體干部轉(zhuǎn)變觀念,樹立全局一盤棋的思想。

這樣才能避免憑個人喜好出發(fā),導(dǎo)致顧此失彼的偏差局面,才能保證維護整體利益的同時兼顧了局部利益。

感想之三,群眾是一切工作的力量源泉。

x局長來我局調(diào)研時十分中肯地提出了一個鮮明的觀點,那就是稅收中心工作最終就是征管工作,征管抓好了,收入自然會上去,要從關(guān)系上要稅,從人情上要稅。

這一觀點可以說切中稅收工作要害,從中我受到的啟發(fā)是,要抓好征管一定要抓好群眾。

制度是靠人落實下去的,再完善、再有效的制度得不到落實或執(zhí)行不到位等于白紙一張,不完善的制度認(rèn)真執(zhí)行會收到比較好的效果。

所以說做好群眾工作是關(guān)鍵,但是怎樣能做好群眾工作,我認(rèn)為既要嚴(yán)格管理又要愛護有佳。

首先是“嚴(yán)管”,放任自流等于害干部。

要從制度上約束他們自覺地去遵紀(jì)守法,執(zhí)行制度必嚴(yán)肅,落實政策必到位。

其次是“愛護”,不愛護群眾的領(lǐng)導(dǎo)不是好領(lǐng)導(dǎo)。

只有關(guān)心群眾的疾苦,了解他們所想的事情,幫助他們解決生活上的困難,才能充分調(diào)動起他們的積極性,讓他們排除后顧之憂,全心全意地投入到工作中去。

各位員工:

大家好!首先在這里給大家拜個早年,祝大家身體健康,萬事如意,合家幸福!

律回春暉漸、萬象始更新。

我們告別了成績斐然的,迎來了充滿希望的20xx年。

我謹(jǐn)代表公司領(lǐng)導(dǎo)向全體員工付出的辛勤耕耘和無私奉獻(xiàn)致以深深的謝意,并通過你們,向一直大力支持我們工作的家人、親屬致以最誠摯的問候和最美好的祝愿。

20xx,是不平凡的一年,xxx歷經(jīng)坎坷、曲折,卻依然昂首挺立。

年初歷經(jīng)了一場風(fēng)波,員工情緒極不穩(wěn)定,生產(chǎn)任務(wù)又緊張,但沒有人害怕、沒有人退縮,xxx人齊心協(xié)力,共同前進。

總公司也抽調(diào)了一批技術(shù)骨干,加入到xx的大家庭中,起到了傳、幫、帶的良好作用。

我們也采用了一系列方法,成立了生產(chǎn)管理小組、質(zhì)量管理小組、安全管理小組,通過共同合作,把我們的管理制度逐漸引入正常軌道。

通過提前做好生產(chǎn)計劃,提前落實產(chǎn)前工作,優(yōu)化生產(chǎn)流程,加強產(chǎn)前、產(chǎn)中控制,確保了我們的交期保證。

我們從年初三條線,通過大家的共同努力,到年底實現(xiàn)10條生產(chǎn)線(比年初預(yù)計十二條線差一點),總員工人數(shù)280人、年產(chǎn)量做到43多萬件的生產(chǎn)規(guī)模。

全年產(chǎn)量86萬件,超過了13年的84萬件。

通過把生產(chǎn)目標(biāo)和品質(zhì)管理績效考核相掛鉤,確保了我們的質(zhì)量,全年終期一次查驗合格率在93.5%,離年初目標(biāo)96%也差一點。

總之,通過強化管理、科技創(chuàng)新、優(yōu)化生產(chǎn)工序、市場轉(zhuǎn)型、虧損整治、當(dāng)?shù)厝瞬乓M、文化建設(shè)等方面的齊抓共管,公司現(xiàn)保持著健康、穩(wěn)定、強勁的發(fā)展勢頭。

員工年收入也達(dá)到50000元以上,班組長以上管理工作人員年收入達(dá)到了80000元左右,同比13年上升了25%。

公司還確立了一周六天工作日的工作制度,確保了我們的職工工作日和休息日的穩(wěn)定。

此外,本著人人參與公司管理的精神,我們多聽取廣大員工的意見和建議,比如在食堂管理方面、陽光通道的開通,都是比較好的改進。

我們?nèi)〉玫某煽儊碇灰祝覀冎阅軋詮姷刈呦聛?,離不開我們總公司的鼎力支持,更離不開我們每一位員工艱苦奮斗地拼搏。

我一直認(rèn)為,奮斗的身影是最美麗的,因此,你們是最美麗的。

在此,我再次向?qū)xx發(fā)展有過幫助、付出過努力的每一位員工表示衷心的感謝,因為有你們才有xxxx的今天。

成績是大家有目共睹的,是值得肯定的,但取得的成績只能代表過去。

在看到成績的同時,我們也要去發(fā)現(xiàn)我們的不足,以便我們今后改正,以便我們今后進步。

在以往的工作中,我們班組長的作用表現(xiàn)得就不是很突出;員工行為還不夠規(guī)范,沒有按照標(biāo)準(zhǔn)流程操作,這也致使我們出了一次大錯;此外,員工與管理人員之間的信賴度還不夠。

今后,我們將通過細(xì)致的工作,解決溝通的問題,建立一種相互信賴的狀態(tài);進一步規(guī)范生產(chǎn)流程,實行生產(chǎn)現(xiàn)場管理;加強班組長與成員的溝通、互動,明確工作目標(biāo),并且制定目標(biāo)有依有據(jù)。

在接下來的工作中,我們將主要通過這些方法來解決我們存在的問題。

20xx年是一個嶄新的一年,也是我們頗具機遇與挑戰(zhàn)的一年。

20xx年,公司的發(fā)展前景廣闊,我們的生產(chǎn)規(guī)模目標(biāo)為16條生產(chǎn)線,員工總?cè)藬?shù)450人,年產(chǎn)目標(biāo)146萬件;經(jīng)營模式目標(biāo)為外貿(mào)、內(nèi)銷模式共同有序開展;并造就人性化的和諧企業(yè)文化。

在工資待遇方面,我們將通過努力讓每一位普通員工的年收入突破30000元,班組長以上年收入突破41000元。

但是,在面臨競爭愈加激烈的社會大環(huán)境下,我們肩上的'擔(dān)子很重,我們的任務(wù)很艱巨。

在接下來的一年,我們主要從以下幾個方面來實現(xiàn)我們公司的發(fā)展:

首先,安排招工是我們工作的重中之重,大家將通過多種途徑,比如靠我們的員工宣傳公司,以人帶人,也可借助我們外地新居名員工,通過他們,給我們帶他們家鄉(xiāng)的人。

其次,就是要完善公司體制。

以目標(biāo)計劃為導(dǎo)向,工作細(xì)化,主要通過gs、pdca考核,有效地實施績效考核。

第三,實現(xiàn)管理的本地化,這主要體現(xiàn)在我們將進一步選撥本地人才充實到我們的中高層管理隊伍中。

第四,發(fā)揮ie工作組優(yōu)勢,在實際生產(chǎn)過程中,我們的ie組將發(fā)揮積極的作用,遇到比較難的工序,提前對員工進行培訓(xùn),班組人員不夠,ie組及時介入,以補不足,并嘗試單件流生產(chǎn)模式。

第五,加強培訓(xùn),對員工進行安全生產(chǎn)、規(guī)范操作、強化反浪費意識以節(jié)約成本等方面培訓(xùn);對班組長進行安全生產(chǎn)、人員管理及溝通交流藝術(shù)等方面的管理培訓(xùn);對公司辦公室管理人員進行“如何做好管理工作”等方面的培訓(xùn)。

培訓(xùn)的方式我們可以通過外請專業(yè)講師,內(nèi)部觀看資料片等形式來進行,爭取把我們的員工個個都培訓(xùn)成精英。

第六,在文化建設(shè)方面,我們多聽取廣大員工的意見,把我們公司打造成一個充滿人性化的和諧企業(yè)。

還有就是業(yè)務(wù)部、采購部等部門將要轉(zhuǎn)移到我們潤創(chuàng)公司,為我們實現(xiàn)外貿(mào)、內(nèi)銷一體化綜合型實力企業(yè)打下基礎(chǔ),而且我們這邊已經(jīng)派出專門人員在總公司接收培訓(xùn),也是為采購部的創(chuàng)建打下基礎(chǔ)的。

最后,就是要我們的所有員工,敢于嘗試,敢于挑戰(zhàn),齊心協(xié)力,共同沖刺年度經(jīng)營目標(biāo)。

我堅信,有總公司作為我們堅強的后盾,有我們優(yōu)秀的xxx員工的努力奮斗,我們必然會續(xù)寫又一頁華麗的篇章。

xxxx的發(fā)展歷史將永遠(yuǎn)記住我們曾為之付出努力的心血和汗水。

不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海。

不要為我們眼前所取得的些許成績而沾沾自喜不思向前。

要實現(xiàn)全公司每年年產(chǎn)值上漲130%,2020年成為上市公司的宏偉藍(lán)圖,我們的道路依然還很遠(yuǎn)。

我堅信,只要我們從自我做起,關(guān)注工作的每點每滴,從小事做起,做好身邊的每一件事。

只要這樣,我們的理想目標(biāo)就會離我們越來越近,我們就能實現(xiàn)由量變的積累達(dá)到質(zhì)變的升華。

昨日的成功帶來了今天的喜悅,今天的努力昭示著明天的輝煌,讓我們團結(jié)一心,加倍努力,為實現(xiàn)我們宏偉藍(lán)圖而奮斗!最后,在新春佳節(jié)即將到來之際,我再一次衷心地祝愿大家新春快樂,闔家幸福,工作順利,健康平安!

謝謝大家!

領(lǐng)導(dǎo)在年終總結(jié)會上的講話篇十三

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

大家下午好!

今天很高興參加____公司____年度工作總結(jié)暨表彰大會,和大家一起分享我們過去一年所取得的成績與收獲。

在參加今天大會之前,我聽取了公司中層管理人員的年度工作匯報,剛才公司_經(jīng)理又匯報了____年度公司經(jīng)營管理狀況,使我很受鼓舞,____年度____公司努力提升服務(wù)品質(zhì),圓滿完成各項經(jīng)營管理目標(biāo)取得了良好成效,這些成效的取得與我們____公司全體干群的團結(jié)奮斗,共同努力分不開的,在此我謹(jǐn)代表公司董事會向各位表示感謝和慰問。

____公司自20__年成立以來,在各位同仁的共同努力下,逐步發(fā)展壯大,管理規(guī)模從成立之初的一個管理處擴大為現(xiàn)在的四個管理處,員工人數(shù)從原來的40人增加到現(xiàn)在的100余人,公司經(jīng)營管理收入逐年遞增,物業(yè)服務(wù)品質(zhì)逐步提升,特別是在工程維修服務(wù)和安防管理工作中,得到了廣大業(yè)主客戶的一致好評,在為國家為企業(yè)創(chuàng)造良好社會效益的同時,也解決安置了一批待崗就業(yè)人員,促進了社會和諧安定。

“鞏固規(guī)模,謀求發(fā)展”是____公司在未來工作中制定的長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃,上級主管部門將會繼續(xù)一如既往地指導(dǎo)關(guān)心____公司的發(fā)展壯大,幫助____公司鞏固現(xiàn)有管理規(guī)模,接管擴大更多的管理項目,加快融入市場經(jīng)濟的步伐,并隨著社會物價不斷上漲和勞動用工環(huán)境的變化,在實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟效益穩(wěn)步增長的同時,逐步提高員工的經(jīng)濟收入,不斷提高員工生活水平質(zhì)量,實現(xiàn)經(jīng)濟效益與社會責(zé)任共發(fā)展的企業(yè)管理目標(biāo),為促進“兩型”社會的發(fā)展而共同努力。

最后,在_年新春佳節(jié)即將來臨之際,祝各位新年快樂,身體安康,合家幸福!

領(lǐng)導(dǎo)在年終總結(jié)會上的講話篇十四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、員工同志們下午好:

新春佳節(jié)即將到來,在這辭舊迎新、舉國歡慶之際、今天我們金杯模具公司全體員工歡聚一堂,隆重召開公司-xx年度總結(jié)表彰大會和迎新春聯(lián)歡會。會議主要目的是:對-xx年的工作進行總結(jié),并就-x年公司各項工作進行安排和部署,同時對-x年度為公司各項工作的發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)的集體和員工進行表彰和獎勵。通過迎新春聯(lián)歡會弘揚企業(yè)文化,豐富員工生活。在這里,向在百忙之中親臨大會的各位金杯公司領(lǐng)導(dǎo):。

表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

今天的會議議程有五項,一、由-x總經(jīng)理做《堅持以人為本強化科學(xué)管理把金杯模具公司的各項工作推向新的高度》的工作報告;二、是由賀傳軍副總經(jīng)理做《生產(chǎn)精品打造品牌向質(zhì)量要效益》質(zhì)量提升年工作總結(jié);三、由吳棟良副總經(jīng)理宣讀“關(guān)于表彰-xx年度先進集體和優(yōu)秀個人的決定”;四、向先進單位和優(yōu)秀個人頒獎。五、上級領(lǐng)導(dǎo)講話。

為保證會議的有序進行,在會議正式開始之前,我提幾條要求:1、請所有與會人員暫時關(guān)閉手機;2、不要在會場內(nèi)走動,保持會場秩序。3.聯(lián)歡會期間員工觀眾要根據(jù)節(jié)目,積極配合演員表演,要熱情,互動,參與。

現(xiàn)在正式開會,

下面進行第一項:請-x總經(jīng)理做《堅持以人為本強化科學(xué)管理把金杯模具公司的各項工作推向新的高度》工作報告。

下面進行第二項:由賀傳軍副總經(jīng)理做《生產(chǎn)精品打造品牌向質(zhì)量要效益》質(zhì)量提升年工作總結(jié)。

下面進行第三項:請吳棟良副總經(jīng)理宣讀“公司黨委關(guān)于表彰-xx年度先進集體和優(yōu)秀個人的決定”。

第四項:請上級領(lǐng)導(dǎo)和公司領(lǐng)導(dǎo)為獲獎部門和個人頒獎,

首先,請“先進單位“和先進班組上臺領(lǐng)獎;沖壓車間、

請先進個人上臺領(lǐng)獎;。

下面進行第五項:請金杯公司領(lǐng)導(dǎo)講話,

各位員工,今天表彰大會的會議議程已經(jīng)進行完畢。今天下午的會議開的很圓滿,也很成功,剛才,王總的工作報告,既對公司一年來的發(fā)展進行了全面、客觀、公正的總結(jié),也提出了公司-xx年的工作思路,描繪了公司美好的未來。使我們每一個人都能感受到公司的前景光明,更加堅定了我們每個人工作的信心,這次大會是一個振奮人心、催人奮進的大會!會后,我們要深入學(xué)習(xí)、領(lǐng)會這次會議的精神,在上級公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團結(jié)一心,共同努力、務(wù)實開拓,不斷創(chuàng)新,全力實現(xiàn)-x年生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo),共同為公司的美好未來貢獻(xiàn)我們的力量和智慧!

最后,預(yù)祝大家節(jié)日愉快,家庭幸福!

總結(jié)表彰大會到此結(jié)束,請大家休息10分鐘,然后進行為大家精心組織的迎新春聯(lián)歡會。聯(lián)歡會準(zhǔn)備了豐富多彩的文藝節(jié)目,請大家到時欣賞。

領(lǐng)導(dǎo)在年終總結(jié)會上的講話篇十五

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

大家下午好!

非常高興今天能夠在這里與大家分享__的20__年。在付出辛勤和灑滿汗水的道路上,我們腳踏實地的送走了20__,在充滿希望和滿懷激情的道路上,我們又信心百倍的迎來了20__。

回顧過去的一年,是努力拼搏不斷進取的一年,是全體同仁勇迎挑戰(zhàn)、克服困難、加大步伐邁向市場進軍的一年。在這一年里,我們審時度勢,搶抓機遇,趁勢而上。本著不斷促進企業(yè)發(fā)展的精神,健全公司架構(gòu),提升員工素質(zhì),提高服務(wù)質(zhì)量,優(yōu)化品牌形象,同時涌現(xiàn)出了一批愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的好員工。他們在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,為企業(yè)的發(fā)展奉獻(xiàn)著自己的點點滴滴。值此新年到來之際,我謹(jǐn)代表公司,向在一年來辛苦工作在各個崗位上的全體員工致以誠摯的問候和衷心的感謝!

20__年,在整體經(jīng)濟低迷、零售業(yè)多數(shù)出現(xiàn)滯增長的大環(huán)境下,我們也在面對著多個困難:朝陽店主街道修路封閉、學(xué)府店大范圍改造、同時競爭店的開業(yè)也給一站之遙的興華店帶來了巨大的壓力,但我們每一位同仁,群策群力,特別是我們一線的員工們,正是他們的兢兢業(yè)業(yè),無私無畏的付出,才有了今年的各項經(jīng)營指標(biāo)可喜的同比增長。

為更好地提高單店盈利能力,我們根據(jù)商圈的變化重點對學(xué)府店進行了改造,擴大了外租面積,其中二層外租區(qū)在引進三友電器進駐的同時,還成功的將品牌餐飲“風(fēng)味大王”納入其中、并豐富了動漫游戲廳及兒童樂園等娛樂項目,與此同時,我們還在爭取德克士、周六福等知名品牌入駐一層外租區(qū),使學(xué)府店形成以超市為主,電器、餐飲、娛樂,互動為一體的商業(yè)模式,使學(xué)府店成為該地區(qū)新興商圈的主體。

為了實現(xiàn)20__年團購業(yè)績增長60%的目標(biāo)以及未來團購方面的長遠(yuǎn)發(fā)展,今年在下半年公司設(shè)立了總部團購部,先后制定并完善了團購相關(guān)制度,為未來公司團購方面的發(fā)展奠定了基礎(chǔ),同時也為公司的整體發(fā)展創(chuàng)造動力;在對人才梯隊建設(shè)項目的完善過程中,突出了人才梯隊建設(shè)的現(xiàn)代化,使每一個員工都能在梯隊中有自己清晰的職場定位。同時我們從進貨、庫存、陳列、銷售等方面出臺了一系列的管理、營運、采購的標(biāo)準(zhǔn)。我們在大力度開發(fā)新供應(yīng)商的同時,也開始專注于商品結(jié)構(gòu)的優(yōu)化調(diào)整,重視并加強品類管理工作,以單店為試點,細(xì)作陳列標(biāo)準(zhǔn),不斷研究、不斷復(fù)制;營運方面,我們加強日常督導(dǎo)機制,狠抓現(xiàn)場監(jiān)督管理,從商品質(zhì)量到環(huán)境衛(wèi)生,從庫存管理到服務(wù)機制,從制度的完善到執(zhí)行力的優(yōu)化,每一步都要求做到精細(xì)管理;同時,我們制定并完善了一系列考核機制,更包括我們在制定sop作業(yè)考核方面都在逐步健全我們企業(yè)內(nèi)部組織架構(gòu),讓我們在體系梳理過程中,使自身的管理能力得到更大的提升,實現(xiàn)了內(nèi)部管理上的大發(fā)展,也為今后的跨越提供了強有力的內(nèi)部支持。

在“綠色”、“有機”的消費觀念深入人心的時代,以__建立農(nóng)業(yè)蔬果園基地,以農(nóng)超對接的形式向顧客提供物美價廉的放心蔬果,以綠色為特色凸顯于消費者的視線。20__年7月我們在晉中市壽陽縣建立山西__超市有限公司壽陽農(nóng)業(yè)蔬果園基地,兩年多的時間,蔬果基地的發(fā)展已經(jīng)逐漸步入正軌,所種植的蔬菜、果品也得到顧客的廣泛認(rèn)可與親睞,同時也帶動了整個生鮮的銷售在今年創(chuàng)造了百分之十增長的驕人成績。

明年將是我們繼續(xù)經(jīng)受考驗的一年,我們會秉承董事長所提出的“向精細(xì)管理要利潤”的主導(dǎo)思想,研究向管理要增長的策略,具體從開源、節(jié)流兩方面展開工作。開源方面,我們固守定位,堅持做實社區(qū),同時繼續(xù)加強品類管理及商品結(jié)構(gòu)的優(yōu)化調(diào)整,使商品符合各區(qū)域的消費特點,從更大程度上滿足顧客需求,此外,通過更有力的營銷活動,主打親情營銷聚集人氣,深入優(yōu)化供應(yīng)鏈管理,降低采購成本。通過各店個性化調(diào)整、改造,在確保在架商品動銷率、有效益的情況下,強調(diào)一店一議、一店一樣。節(jié)流方面,我們會重點考慮通過大力度消化不良庫存、節(jié)約能效、加大防損力度等方式全面降低運營成本。

我們深知,人才是企業(yè)的第一資本,是發(fā)展的力量之源?!皬娀缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn),合理引進人才,注重員工的心態(tài)培養(yǎng)”是我們一直秉承的原則。明年,我們將在培訓(xùn)方面制定一整套完整的培訓(xùn)體系,加強企業(yè)內(nèi)部訓(xùn)練,從入職上崗到轉(zhuǎn)崗升職,每個階段均設(shè)定針對性較強的培訓(xùn)課程。員工培訓(xùn)機制的建成,要求人力資源儲備能為我們門店源源不斷的輸入高素質(zhì)、強有力的管理人才。

“優(yōu)化制度不如先優(yōu)化我們的執(zhí)行力”,只有關(guān)注執(zhí)行力的企業(yè)才能從平凡走向成功,我們要在明年的不斷學(xué)習(xí)過程中,細(xì)致研究,建立一種注重執(zhí)行的企業(yè)文化,使戰(zhàn)略、人員與運營的的每一個環(huán)節(jié)都能通過“執(zhí)行”的精神來指導(dǎo)、落實。

領(lǐng)導(dǎo)在年終總結(jié)會上的講話篇十六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

伴隨著渾厚的新年鐘聲,在此辭舊迎新之即,我衷心祝福大家新春快樂!身體健康!事業(yè)進步!全家幸福!

20__年對于我們百榮來說是不平凡的一年,更是具備戰(zhàn)略意義的一年。一年里,__集團的各項事業(yè)都取得了長足的進步,商城的經(jīng)營業(yè)績更是節(jié)節(jié)攀升。經(jīng)過一年的錘煉,我們的戰(zhàn)略更加聚焦,思路更加明晰,基礎(chǔ)更加扎實,管理模式更加完善,執(zhí)行力更加增強。在所有百榮人的共同努力下,我們克服了種種的壓力和困難,不僅圓滿地實現(xiàn)了集團各項預(yù)計目標(biāo),團隊的素質(zhì)、專業(yè)的精神、管理的層次都有了極大的提升。而所有這些成績的取得與我們?nèi)w員工的共同努力是分不開的。這是每一位百榮人的辛勤付出的功勞,更是每一位百榮人的驕傲!

激情和汗水成就過去,理性和堅強鑄就未來。我們有足夠的理由相信,20__年將是更加激動人心的一年。我們將看到__各項事業(yè)的迅速推進,一起體驗成功的激動時刻。集團和商城也將用智慧和業(yè)績?yōu)榇蠹覄?chuàng)造更加廣闊的發(fā)展空間和更多的發(fā)展機會。我們每位員工,都將在__的飛速發(fā)展中得到價值的最大實現(xiàn)。

在這里,我代表集團和商城領(lǐng)導(dǎo)對各位一年來在各自的崗位上所付出的辛勤勞動、以及在工作中所表現(xiàn)出來的敬業(yè)精神表示衷心的感謝!更要向今天所有獲獎的突出個人和團隊表示真誠的祝賀,讓我們行動起來,為事業(yè)的發(fā)展,為青春和夢想,貢獻(xiàn)自己最大的熱情和力量!愿大家在新的一年里為百榮的騰飛再接再厲,再創(chuàng)奇跡!

謝謝大家!

領(lǐng)導(dǎo)在年終總結(jié)會上的講話篇十七

親愛的同志們:

今天是我們房產(chǎn)20__年度的年會之日,我本人十分榮幸地代表我們房產(chǎn)公司管理層上臺發(fā)言。謝謝大家!

當(dāng)然,能一起走到今天,實屬不易,這離不開我們在座的每一位朋友的付出和努力,我們有些人工作在電話營銷一線,有些人工作在每一個項目現(xiàn)場,有些人馬不停蹄地奔波在去開發(fā)商或分銷商的路上,有些人又或辦公室精心思考策劃方方面面,但很明顯,我們每一個工作都始終圍繞著做大做強__公司的核心,此時此刻,我看到每一位朋友的面孔,很親切,我想說:難得有今天,難得有大家!謝謝你們!

20__年是我們發(fā)展的突破年,公司戰(zhàn)略目標(biāo)很是高遠(yuǎn),需要更多的朋友加入和支撐起來。為此,我們一方面將不斷引進管理人才和行業(yè)精英,不斷培養(yǎng)后起之秀,另一方面,將完善公司各項規(guī)章制度,確保公司經(jīng)營規(guī)范、科學(xué)和人性化相結(jié)合,屆時還請大家把各自的想法與我們管理人員多多溝通,只有集思廣益,才能做得盡善盡美。

借此機會,我在再充兩句,一方面,于公于私,我都真心希望__公司能健康的、能順利的長遠(yuǎn)性發(fā)展,同時,真心希望大家能以更客觀的角度理解和支持我的工作,另一方面,我也衷心祝愿妹妹的事業(yè)能在20__年度更上一層樓,祝愿大家能在這一事業(yè)上找到新動力,找到新方向,找到新未來!謝謝大家!

領(lǐng)導(dǎo)在年終總結(jié)會上的講話篇十八

尊敬的各位同仁、親愛的合作伙伴們:

大家新年好!

今天很高興參加__公司__年度工作總結(jié)暨表彰大會,和大家一起分享我們過去一年所取得的成績與收獲。

在參加今天大會之前,我聽取了公司中層管理人員的年度工作匯報,剛才公司×經(jīng)理又匯報了__年度公司經(jīng)營管理狀況,使我很受鼓舞,__年度__公司努力提升服務(wù)品質(zhì),圓滿完成各項經(jīng)營管理目標(biāo)取得了良好成效,這些成效的取得與我們__公司全體干群的團結(jié)奮斗,共同努力分不開的,在此我謹(jǐn)代表公司董事會向各位表示感謝和慰問。

__公司自20__年成立以來,在各位同仁的共同努力下,逐步發(fā)展壯大,管理規(guī)模從成立之初的一個管理處擴大為現(xiàn)在的四個管理處,員工人數(shù)從原來的40人增加到現(xiàn)在的100余人,公司經(jīng)營管理收入逐年遞增,物業(yè)服務(wù)品質(zhì)逐步提升,特別是在工程維修服務(wù)和安防管理工作中,得到了廣大業(yè)主客戶的一致好評,在為國家為企業(yè)創(chuàng)造良好社會效益的同時,也解決安置了一批待崗就業(yè)人員,促進了社會和諧安定。

“鞏固規(guī)模,謀求發(fā)展”是__公司在未來工作中制定的長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃,上級主管部門將會繼續(xù)一如既往地指導(dǎo)關(guān)心__公司的.發(fā)展壯大,幫助__公司鞏固現(xiàn)有管理規(guī)模,接管擴大更多的管理項目,加快融入市場經(jīng)濟的步伐,并隨著社會物價不斷上漲和勞動用工環(huán)境的變化,在實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟效益穩(wěn)步增長的同時,逐步提高員工的經(jīng)濟收入,不斷提高員工生活水平質(zhì)量,實現(xiàn)經(jīng)濟效益與社會責(zé)任共發(fā)展的企業(yè)管理目標(biāo),為促進“兩型”社會的發(fā)展而共同努力。

最后,在__年新春佳節(jié)即將來臨之際,祝各位新年快樂,身體安康,合家幸福!

領(lǐng)導(dǎo)在年終總結(jié)會上的講話篇十九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們,同事們:

你們好!

今天我很高興自己能夠作為領(lǐng)導(dǎo)的代表上臺發(fā)言,又到了做年終總結(jié)的時候了,在此我想問問在場的所有人你們今年完成了自己的工作嗎?在今年的工作中有什么收獲呢?我想若是今年都有很認(rèn)真的在工作的話是一定會有收獲的。在這里我也代表所有的領(lǐng)導(dǎo)感謝大家對我們這一年的工作的支持,我想若是沒有你們的幫助我們也是不能去完成自己這一年的工作的,所以也在此感謝所有人對我們的工作的幫助。

在公司最后沖刺的這一個月大家也辛苦了,這一次的總結(jié)大會也相當(dāng)于是一次表彰會了,利用這一次的機會來犒賞大家。我也想說大家這幾個月的辛苦是沒有白費的,今年公司是取得了不錯的成績的,這當(dāng)然是離不開在座的所有人的努力的,但今年的成績馬上就要成為過去式了,新的一年的工作已經(jīng)要開始了,希望所有的同事們在短暫的休整過后能夠很快的回歸到工作的狀態(tài)當(dāng)中去,為我們明年的成績而努力的奮斗。我們不能只把自己目光放在過去的成績上,這樣是很難再有進步的,我們應(yīng)該要看向未來,為了未來自己能夠獲得更好的成績而努力。

我想大家今年的年終獎應(yīng)該是很豐厚的吧,所以在之后的工作是不是更應(yīng)該努力了呢?公司發(fā)展的好,我們所有人在這個過程中也是能夠得到發(fā)展和獎勵的。我其實也發(fā)現(xiàn)了在這一年中是有很多人認(rèn)為公司的`發(fā)展與自己是無關(guān)的,這樣的想法其實是非常的錯誤的。就算之后你不會留在公司的工作,但公司發(fā)展的好的話你自己也是能夠沾光的,在之后你有了在我們公司的工作經(jīng)歷之后再去找工作是會順利得多的,所以工作是一定要努力認(rèn)真的去完成的。

在工作的過程中工作的態(tài)度是非常的重要的,只有有一個好的工作態(tài)度才能夠把工作做好,自己也才能夠在工作的過程中有進步。不管你對公司的看法是怎樣的,只要是自己的工作都應(yīng)該要認(rèn)真的去完成。在工作的過程中也應(yīng)該要努力的去學(xué)習(xí)一些新的東西,學(xué)習(xí)的機會是很難得的,只有抓住了機會自己才能夠在這個過程中學(xué)到一些東西。

新一年的工作很快的就要開始了,在新的一年中讓我們一起努力,為了公司在明年能夠取得更好的成績而努力。希望大家都能夠用熱情和認(rèn)真的工作態(tài)度去迎接我們新的一年的工作!

謝謝大家!

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