客觀評價寫一篇完美的總結需要有系統(tǒng)性的思考和分析。下面是一些寫作總結的經驗分享，希望對大家有所幫助。
青年志愿者協會個人簡歷篇一
姓名:xx。
國籍:中國。
現居住地:廣州。
民族:漢族。
戶籍所在地:韶關。
車身材料:160厘米。
婚姻狀況:單身。
年齡:23歲。
求職意向和工作經驗。
工作類型:全職。
可用日期:任何時候
希望工作區(qū)域:廣州。
公司名稱:廣州健骨科醫(yī)院。
起止日期:20xx年xx月~20xx年xx月
公司類型:民營企業(yè)。
行業(yè):醫(yī)療/護理/健康/健康。
職位:康復醫(yī)學。
工作描述:負責日常康復醫(yī)院患者、治療計劃安排和患者日常滿意度調查，維護和諧的醫(yī)患關系，讓患者有一個良好的治療環(huán)境。
本人性格與外界融合，適應性強，善于用理性邏輯處理所面臨的問題；善于學習，善于思考，待人真誠，注重團隊合作，有一定的實踐能力，工作態(tài)度認真負責，有不斷學習的精神，在今后的.工作過程中會不斷提高自己的社會價值和提高人生價值。
畢業(yè):韶關大學。
最高教育水平:大學。
畢業(yè)日期:20xx年xx月
科學:醫(yī)學。
工作能力和其他專業(yè)知識。
工作認真負責，在接診時與患者溝通良好，具備一定的溝通技巧，能夠獲得患者的信任，熟悉常見疾病的診療康復流程，對于常見疾病的康復，能夠做出正確的診療方案。
青年志愿者協會個人簡歷篇二
姓名：王xx。
性別：男。
民族：黎族。
出生年月：1996年5月6日。
政治面貌：團員。
工作單位：學校。
職務：學生。
獎勵：2014年度縣級優(yōu)秀共青團團員、2014年度縣優(yōu)秀班干部、2014年度縣級三好學生、多次被學校評為：三好學生、優(yōu)秀班干部、優(yōu)秀團員。
個人事跡介紹：我叫xxx，男，1996年5月6日出生，黎族。在我心里，志愿者是一個圣神的名字，特別是在汶川大地震和北京奧運會期間，無數的志愿者灑下了辛勤的汗水，從那以后，我就告訴自己，以后我一定成為一名志愿者。
于是我在2014年加入志愿陵水鄉(xiāng)懷社這個大家庭里，成為一名青年志愿者。在過去這兩年多時間里，我參與過2014年度~2014年度過很多大大小小的志愿服務：“2014年海南黎族苗族三月三”、“文明大行動”、“交通勸導”、“幫扶五保戶”、“禁毒志愿者”、“唱響陵水，星光盛典”、“陵水縣第一屆運動會”、“2014年元宵喜樂匯”、“2014年國慶文明大行動”、“2014年國慶綠色文明出游”、“民族文化瓊瑤劇”、“2014年消防意識培訓”等等……一次一次的志愿服務，讓我從一個懵懂的小男生慢慢成長起來，成為社團高中部的負責人，成為一名光榮的青年志愿者。
志愿服務的日子是幸福的，快樂的，青春的，同時也是辛酸的。通過志愿服務我可以認識更多青春向上的同齡人，通過志愿服務我也認識到解決種種困難的不易。
志愿者，青春的代名詞！
生命需要關愛，社會需要奉獻，青年志愿者就是不為名譽，不為金錢，無私無畏，無怨無悔，工作兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，唯愿真愛常在人間，愿微笑常伴你我。我們參加的這些活動，正是青年志愿者用實際行動來證實“奉獻、友愛、互助、進步”的.志愿者精神，對社會主義建設盡自己的微薄之力。新的時代需要新的精神，新的精神營造新的氣象。而作為新時代的青年，我們更需要在新氣象所營造的新舞臺上去盡己所能地體現自我的價值。學校和社會為我們提供了這個舞臺，提供了發(fā)展自我的空間，我們要在這個空間里，在這個時代發(fā)展的趨勢中去實現自我的價值，實現人生的意義，展現自我的風貌，用行動證明自己，為新的世紀做出自己的貢獻。
青年志愿者協會個人簡歷篇三
姓名：
年齡：20。
戶口所在：湛江。
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
身高：160cm。
人才類型：普通求職。
應聘職位：工程造價師/預結算經理：造價員，預結算員：預結算員。
求職類型：實習。
可到職日期：隨時
月薪要求：2500～2999元。
希望工作地區(qū)：廣州。
畢業(yè)院校：廣州城建職業(yè)學院。
學歷：大專。
專業(yè)一：工程造價。
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
外語：英語一般。
粵語水平：一般。
其它外語能力：
國語水平：一般。
工作能力及其他專長。
能用廣東省定額和清單計算規(guī)劃計算項目工程量與套價;。
會使用工程造價軟件完成工程項目土建算量，鋼筋算量與計價;。
能看懂圖紙，掌握工程項目信息;。
我是一個誠實正直，性格隨和，善于與人友好相處的人，本著勤勤懇懇，踏踏實實的'態(tài)度做人做事，具有有良好的服務意識和團隊協作精神，在生活上勤儉節(jié)樸能吃苦耐勞，具有較強的自我管理能力，在做事上能接納批評，并虛心向別人學習，具有積極的上進心和責任心。
青年志愿者協會個人簡歷篇四
中學青年志愿者活動，是以倡導和推動愛心助人、奉獻社會為宗旨，是學校對學生進行思想政治和傳統(tǒng)美德教育的重要途徑，并成為共青團工作和青年工作的有機載體。充分調動青年學生志愿服務的積極性，立足校園，走進社會，開展了一系列豐富多彩的活動。
一、建立健全青年志愿者組織機構，確保志愿者活動的組織力、凝聚力。
青年志愿者活動由校團委直接領導，具體工作由青年志愿者協會和學生會外聯部策劃、組織和實施。青年志愿者工作總結。建成以校團委為總站，志愿者協會為龍頭，以13個班級為分隊的多層次的服務體系，組成了一支不斷壯大發(fā)展的有序的青年志愿者隊伍。
目前有我校共有青年志愿者128人，在學校形成了“人人都是志愿者”的良好活動環(huán)境。其中有四支常年服務的青年志愿服務隊：“愛校護校”志愿服務隊29人，“一助一”青年志愿服務隊31人。
二、加強青年志愿者隊伍建設，確保志愿者活動的專業(yè)性、創(chuàng)造性。
由于青年志愿者服務活動是一項長期的活動，是一項不斷進步的事業(yè)，在服務過程中，志愿者、服務對象、以及社會環(huán)境等幾方面，都在不斷地變化，因此，必須提高志愿者服務技能、服務水平和認識程度等，才能有助于服務開展，服務水平的提高。
1、結合高初中學生學習壓力較大、課外活動時間較少的實際特點，采用“走出去，請進來”的方法，邀請社會各界的先進青年志愿者到我校為志愿者做講座，增加了我校的志愿者對青年志愿者活動的熱愛，極大地調動了志愿者的積極性。青年志愿者工作總結。
2、將志愿者以班為單位開展理論學習與實際活動相結合的方式，共同學習、探討志愿者活動方向以及自身的感受;以活動為基礎，以志愿者的交流為紐帶，創(chuàng)立專題討論學習制度，充分鼓勵并大力支持志愿者發(fā)揮自主性和創(chuàng)造性。
我校在進行青年志愿者培訓的過程中，一直把加強愛國主義、集體主義、社會主義教育，倡導尊老愛幼、勤儉節(jié)約的道德風尚，關心他人、無私奉獻的崇高精神作為培養(yǎng)青年志愿者思想道德素質培養(yǎng)的重點。
三、認真開展形式多樣的青年志愿者活動，提高志愿者活動的參與性、基層性。
我校開展的青年志愿者服務活動充分體現了“自主教育”的特點，各項活動均以學生為主體，獨立策劃、組織和開展活動，讓學生在參與志愿者社會服務活動，接觸了社會、了解了現實，磨練了意志，展現了青年學生蓬勃向上、敢于實踐的積極的精神狀態(tài)，提高了與人交流、懂得妥協、善于協作等方面的能力，學會了奉獻、學會了負責，學會了追求，對于青年志愿者的內涵的理解也隨著活動和實踐的深入而不斷加深。
1、立足校園。
(1)青年志愿者協會建立了“校園文明公約”，并組織成立校園文明監(jiān)督隊，對校園內部某些不文明現象如隨地丟垃圾、教室內吃零食、踐踏草坪等進行糾正、實行攝像并在校園電視臺播放;幫助所有需要幫助的師生和家長，如同學生病送醫(yī)院、學習困難感到很苦惱想找人幫助介紹學習方法，心理壓力很大想找人傾訴;上傳和清理張貼欄信息等。青年志愿者協會在學校校風建設、精神文明建設等方面積極參與，喊響了“有困難找志愿者”的服務口號。
(2)開展“青年綠色文明校園”主題志愿服務活動。
號召全校青年志愿者在校園內廣泛開展植綠護綠、清掃垃圾、美化環(huán)境等活動，收到良好的效果。每周星期三下午第二節(jié)課后，青年志愿者班級服務隊都將輪流到學校各部門進行義務勞動。協助老師打掃階梯教室、電子閱覽室、圖書館、體育館等場所，每次活動后，各部門老師對志愿者的服務給予的書面意見反饋均為“優(yōu)”。
青年志愿者協會個人簡歷篇五
目前所在：花都區(qū)。
年齡：22。
戶口所在：揭陽。
國井：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
身高：156cm。
體重：41kg。
人才類型：在校學生。
應聘職位：證券/金融/投資。
工作年限：1。
求職類型：實習。
可到職日期：兩個星期
月薪要求：1500--20xx。
希望工作地區(qū)：廣州,。
院圖書館。
起止年月：20xx-09～20xx-06。
公司性質：事業(yè)單位。
所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔任職位：聲像管理員。
工作描述：主要負責管理學院圖書館聲像資料，整理、編排、收集聲像資料。
離職原因：
廣州亞運會亞組委。
起止年月：20xx-03～20xx-11。
擔任職位：賽后志愿者觀眾服務員。
畢業(yè)院校：廣東培正學院。
學歷：本科。
獲得學位:學士學位畢業(yè)日期：20xx-06
專業(yè)：國際金融。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：良好。
其它外語能力：
國語水平：精通。
本人努力學習金融專業(yè)知識，利用課余時間考取了：期貨從業(yè)資格證書(證書編號:t145833)和證券從業(yè)資格證書。
本人平時愛好運動，聽歌，也喜歡思考一些哲學原理，探索思維奧妙。
性格開朗、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠。
工作認真負責，積極主動，能吃苦耐勞喜歡思考，虛心與人交流,以取長補短。
能迅速適應各種環(huán)境，并融合其中。
社會責任感強,踏實肯干,用于挑戰(zhàn)，主動爭取鍛煉機會。
青年志愿者協會個人簡歷篇六
姓名：國籍：中國。
目前住地：惠州民族：漢族。
戶籍地：惠州身材：175cm135kg。
婚姻狀況：未婚年齡：22。
求職意向及工作經歷。
人才類型：應屆畢業(yè)生。
月薪要求：2000--3500希望工作地區(qū)：惠州。
公司名稱：番禺小學。
公司性質：其它所屬行業(yè)：教育/培訓/院校。
擔任職務：美術教師。
工作描述：在小學里面進行為期一個學期的實習支教工作，擔任三到五年級一共八個班的美術教學任務，并協助德育主任進行校園文化建設。
公司名稱：廣州亞委會。
擔任職務：城市志愿者。
工作描述：在2010年廣州亞運會前后，擔當城市志愿者。教育背景。
畢業(yè)院校：廣州大學。
所學專業(yè)：美術學。
自從20xx年1月被xx學院美術專業(yè)錄取后，我以滿腔的斗志全身心地投入函授學習中。上課期間，我保持以往學生時代的.歷來風格，不遲到、不早退，不曠課，勤做筆記。在單位工作期間，我一邊認真?zhèn)湔n，做好自己的教學本職工作，努力把學生教好;一邊也不忘xx學院的任課教授的囑咐，充分利用自己的閑暇時間，把函授時不能作具體解說的書本知識理解消化。一分耕耘，一分收獲。學習上的毫不懈怠使我能從容應付每一次考試，并取得不錯的成績。
青年志愿者協會個人簡歷篇七
姓名：xxx。
出生年月：19xx-7。
婚姻狀況：未婚。
政治面貌：共青團員。
目前所在地：義烏。
期望職位：銷售經理/主管/駕駛員。
職位類型：全職。
工作地點：義烏市。
工資待遇：面議。
住房要求：面議。
工作經驗：5年。
20xx年在河南登封少林寺第一武術學院擔任武術教練。
20xx年在吉林松原永成少林武術學校任教。
最高學歷：大專。
畢業(yè)院校：湖南長沙體院。
所學專業(yè)：武術/養(yǎng)生。
畢業(yè)時間：20xx-7。
第一外語：英語水平普通。
計算機能力：普通。
其它能力：書法/開車。
所獲證書：青年拳師證。
青年志愿者協會個人簡歷篇八
姓名：
性別：男。
出生日期：
聯系方式。
聯系地址：
郵政編碼：030051。
電話號碼：
電子信箱：
籍貫：河北石家莊。
民族：漢。
政治面貌：中共黨員。
婚姻狀況：未婚。
學歷：大學本科。
學制：四年。
畢業(yè)院校：華北工學院。
專業(yè)名稱：材料成型與控制工程。
畢業(yè)時間：20xx.6。
外語水平：英語。
等級：四級國家計算機等級：二級c語言,三級a。
能夠熟練使用office辦公軟件,能夠掌握c語言編程,。
具有一定的計算機硬件知識,學習過匯編語言,了解html網頁編程語言.
能夠熟練用五筆字型輸入法進行文字輸入,三年網齡,有個人主頁.
有一定的文字功底并愛好文藝.
大二暑期在省機械廠參加社會實踐.
20xx年第一次擁有自己的個人主頁。
大三期間擔任華北工學院材料工程系學習科技部長。
20xx年9月太原晉西工業(yè)集團、太原重型機械集團進行生產實習。
大學期間連續(xù)三年獲得院綜合獎學金,多次獲得優(yōu)勝獎學金。
大三加入中國共產黨。
應聘單位：無要求。
應聘職位：
1、機械工程類及材料加工相關專業(yè)。
2、政府部門職員。
3、事業(yè)單位職員。
4、企業(yè)單位相關的.管理工作。
5、從事專業(yè)的相關工作，如模具設計、鑄造等。
青年志愿者協會個人簡歷篇九
戶口所在：廣州國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：153cm。
誠信徽章：未申請體重：
人才類型：應屆畢業(yè)生。
應聘職位：人力資源：
工作年限：0職稱：
求職類型：實習可到職日期：兩個星期
月薪要求：1000--1500希望工作地區(qū)：天河區(qū),,。
工作經歷。
奧林匹克中心曲棍球場起止年月：20xx-12～20xx-12。
擔任職位：觀眾坐席服務。
工作描述：負責觀眾入場的引導，維持坐席區(qū)的秩序。
黃埔體育中心籃球館起止年月：20xx-11～20xx-11。
擔任職位：場館it服務幫助臺。
工作描述：負責接聽電話，給故障機器登記派單完單的整個過程。
廣州國際會展中心起止年月：20xx-09～20xx-09。
擔任職位：志愿者。
工作描述：巡邏部分展館，以確?；顒禹樌M行。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東技術師范學院。
最高學歷：本科獲得學位:畢業(yè)日期：20xx-06
專業(yè)一：電子信息工程專業(yè)二：
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：優(yōu)秀。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
詳細個人自傳。
對人力資源這個職業(yè)很感興趣。
愛好：羽毛球，踢足球，攀巖。
青年志愿者協會個人簡歷篇十
出生年月：1991年2月。
居住地：廣東。
電話：××××××××。
e-mail：××××××。
最高學歷。
學歷：本科。
專業(yè)：工商管理。
學校：廣東廣播電視大學。
自我評價。
交際、組織、管理、寫作、電腦、文學、分析研究、足球、音樂等。國際貿易專業(yè)技能知識結構牢固，并掌握一定的報關員知識，能充分并成功的運用于實際中;英語基礎知識較扎實、具備一定的聽、說、讀、寫及翻譯能力;熟悉計算機網絡、熟練掌握辦公自動化，對各種硬件安裝及各種軟件的'運用有著豐富的實踐操作經驗等,愛好制作網頁、踢足球打籃球和乒乓球、聽音樂。
求職意向。
到崗時間：一周以內。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：社會工作。
目標地點：廣東。
期望月薪：面議/月。
目標職能：組織者。
工作經驗。
2014/6—2014/12：xx市消協[6個月]。
1.聯系市消協，組織本系青年志愿者參加市消協315活動的服務工作，事后又組織本系青年志愿者在海納商城附近發(fā)放有關消費者權益的宣傳單。
2.聯系海納物業(yè)，并與其建立良好關系，讓我系青年志愿者參加其社區(qū)活動。
3.去友誼商店成功拉到贊助，先后與友誼商店合作兩次，贊助了系部的“接新生活動”和“花樣年華歌唱組合大賽”，得到系部和學校老師的好評。
2013/6—2014/6：xx集團[1年]。
所屬行業(yè)：房地產/建筑。
行政部行政經理。
2、制訂公司年度戰(zhàn)略計劃、公司績效指標、各部門績效指標、，對半年、年度指標予以跟進整理。
3、對公司層面公文與制度的統(tǒng)籌管理。
4、組織實施各部日常工作事務，引導并推動公司管理改革。
教育經歷。
2010/9--2014/6廣東廣播電視大學工商管理本科。
證書。
2012/6大學英語六級。
2011/12大學英語四級。
語言能力。
英語(熟練)聽說(精通)，讀寫(精通)。
戶口所在：揭陽。
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
體重：41kg。
工作年限：1。
求職類型：實習。
可到職日期：兩個星期
月薪要求：1500--2000。
希望工作地區(qū)：廣州,,。
工作經歷。
院圖書館。
公司性質：事業(yè)單位。
所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
工作描述：主要負責管理學院圖書館聲像資料，整理、編排、收集聲像資料。
離職原因：
廣州亞運會亞組委起止年月：20xx-03～20xx-11。
擔任職位：賽后志愿者觀眾服務員。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東培正學院學歷：本科。
其它外語能力：
國語水平：精通。
工作能力及其他專長。
本人努力學習金融專業(yè)知識，利用課余時間考取了：期貨從業(yè)資格證書(證書編號:t145833)和證券從業(yè)資格證書。
詳細個人自傳。
青年志愿者協會個人簡歷篇十一
姓名：xx。
目前所在：天河區(qū)。
年齡：22。
戶口所在：廣州。
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
培訓認證：未參加。
身高：153cm。
誠信徽章：未申請。
體重：
人才類型：應屆畢業(yè)生。
應聘職位：人力資源：
工作年限：0職稱：
求職類型：實習。
可到職日期：兩個星期
月薪要求：1000—1500。
希望工作地區(qū)：天河區(qū)。
奧林匹克中心曲棍球場起止年月：20xx-12—20xx-12。
擔任職位：觀眾坐席服務。
工作描述：負責觀眾入場的``引導，維持坐席區(qū)的秩序。
黃埔體育中心籃球館起止年月：20xx-11—20xx-11。
擔任職位：場館it服務幫助臺。
工作描述：負責接聽電話，給故障機器登記派單完單的整個過程。
廣州國際會展中心起止年月：20xx-09—20xx-09。
擔任職位：志愿者。
工作描述：巡邏部分展館，以確?；顒禹樌M行。
畢業(yè)院校：廣東技術師范學院。
最高學歷：本科獲得學位:畢業(yè)日期：20xx-06
專業(yè)一：電子信息工程專業(yè)二：
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號。
外語：英語一般粵語水平：優(yōu)秀。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
對人力資源這個職業(yè)很感興趣。
愛好：羽毛球，踢足球，攀巖。
青年志愿者協會個人簡歷篇十二
一、志愿工作者必須熱心社會公益事業(yè)，愿意利用自己業(yè)余時間，無償為公眾提供服務。
二、志愿工作者工作時必須在胸前佩帶本館頒發(fā)的志愿者工作證。
三、表現消極、影響工作者，志愿者協會將勸其退出志愿者組織;表現與志愿工作者身份不符、有損志愿者形象者，本協會將予以辭退，被辭退者不得再度成為本協會的志愿工作者。
第五章資產管理、使用原則。
本協會經費來源：
(一)會員會費;。
(二)社會捐贈;。
(三)政府資助;。
(四)。
在核準的業(yè)務范圍內開展活動或服務的收入;。
(五)利息;。
(六)其他合法收入。
第六章章程的修改程序。
對本協會章程的修改，須經理事會表決通過后報會員代表大會審議。
本協會修改的章程，須在會員代表大會通過后15日內，經共青團中央審查同意，并報民政部核準后生效。
青年志愿者協會個人簡歷篇十三
第一條：青年志愿者協會是由志愿從事社會公益，社會服務事業(yè)的青年學生組成的學校性公益團體。
第二條：本協會接受共青團的直接領導，接受行政主管部門的監(jiān)督和指導，統(tǒng)一使用中國青年志愿者協會的會徽、會旗、會歌和會員章。
第三條：本協會宗旨——堅持四項基本原則，堅持服務學校、服務社會。通過組織和指導全校青年自愿者的社會公德公益服務活動，推動學校精神文明建設，在學校中倡導團結友愛、積極進取、服務社群的新風，為推動社會主義精神文明建設而努力，為在社會主義市場經濟條件下的多層次社保障和服務體系的完善而努力，為學校建設和社會進步作出貢獻。
第四條：本協會的行為準則：奉獻、有愛、互助、進步、團結、自愿。
第五條：本協會的志愿服務精神：奉行，以奉獻揚青春，與社會同進步。
第六條：本協會在憲法和法律的范圍內無限工作，遵守校紀校規(guī)，立足校園，服務社會。
第二章任務。
第一條：培養(yǎng)大學生青年的公民意識、奉獻精神和服務能力，促進青年健康成長，進一步提高大學生綜合素質。
第二條：多渠道加強學校大學生青年于社會的接觸，進一步，開展青年社會實踐活動，拓展大學生青年的知識面。
第三條：提供社會公益服務，為學校公益、社會服務、扶貧濟困、幫助孤殘、支教掃盲、青少年援助、科技推廣、醫(yī)療保健、環(huán)境保護、公共事務、城鄉(xiāng)發(fā)展，以及大型社會活動等公益事業(yè)提供志愿服務，為具體特殊困難以及需要幫助的社會成員土工服務。
第四條：定期召開理事會或員級分會長會議，學習相關文件精神，交流經驗研究部署工作。
第五條：制定各個時期青年志愿者活動推進計劃，領導和協調協會各部門工作，組織并舉行協會大型活動。
第六條：青年志愿者承擔校風，組織青年志愿者承擔校風建設和校園美化等方面活，為圖書館、食堂等大型公共場所提供定期，不定期的義務活動。
第七條：指導協調監(jiān)督各院系志愿者組織的工作，并面向全校公開招募志愿者，建立一支由本會直接組織管理的專項青年志愿者服務隊伍，做好青年志愿者的培訓工作，培訓各小組的管理者，更好的開展自愿服務。
第八條：定期向學校各部門通報青年志愿者活動情況，爭取媒體支持做好志愿者行動的宣傳工作。
第九條：開展與其他青年志愿者組織和團體的交流活動。
第十條：弘揚正氣，倡導友愛奉獻，促進校園良好風氣的形成，為我校建設和社會進步做出貢獻。
第十二條：積極參與本協會開展的“八旗”活動，并積極為協會發(fā)展的相關活動進行宣傳。
第十三條：培養(yǎng)(青年)的公民意識、公共道德意識、奉獻精神和服務能力。促進(廣大青年)健康成長。
第十四條：志愿者活動成為(廣大青年)接觸社會的窗口，培養(yǎng)(廣大青年)適應社會與社會交往的能力。
第十五條：組織、策劃各個時期全校青年志愿服務活動，協調、指導各(院)系青年志愿者者開展具有專業(yè)特色成為所能及的志愿者服務活動，推進志愿活動持續(xù)、有效、深入開展，提高志愿者服務的質量和效果。
第十六條：維護和代表青年志愿者及志愿者的合法權益，致力于推進志愿者行動的規(guī)范化建設，為志愿者行動創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
第十七條：開展青年志愿者工作的理論研究，總結推廣經驗。
第十九條：組織開展全校優(yōu)秀青年志愿者的先進評比與表彰工作。
第三章會員。
第一條：
(一)志愿者是指不為物質報酬、基于良知、信念和責任，自愿為社會和他人提供服務和幫助的人。
第二條：
(一)年齡在18—35歲之間的我校在冊學生及教工均有機會加入本協會，成為本校青年只有愿者。
(二)有強烈的社會責任感，良好的思想品德。
(三)具備與所參加志愿服務項目及活動相適應的基本素質，本人書面申請，上報協會批準。
第三條：
(一)有向協會推薦會員的權利和義務，有要求本協會維護合法權益的的權利。
(二)要求本協會幫助解決在志愿者活動中遇到的實際困難和問題，在各種先進活動中享受同等權利。
(三)有退會的自由，也享有對本協會活動作出顯著成績的會員給與表彰的權利。
(四)有選舉權，被選舉權。
(五)對協會的工作進行監(jiān)督，優(yōu)秀志愿者服務工作向團組織、志愿者組織提出意見或建議。
參加本協會組織的各項活動享有優(yōu)先參加學習、培訓的權利。
第五條：
(一)遵紀守法、履行志愿服務的承諾、遵守本協會的章程程、執(zhí)行本協會決議。
(二)參加本協會活動，及時完成本協會委托的任務。
(三)宣傳本協會宗旨、維護本協會聲譽，以實際的行動擴大志愿者精神和長江職業(yè)學院青年志愿者協會對社會的影響。
(四)關心協會的工作，積極參與協會開展的各項社會公益活動。
(五)發(fā)揚“奉獻、友愛互助、進步”的精神，主動關心社會，關心他人。
(六)主動向協會提出工作意見和建議;(可以書面或電子郵件等形式，向會長團等部門負責人提出)。
(七)向協會反映境況，提供有關資料。
(八)本協會實行入會和退會自愿原則。會長團可決定接納有關人士為協會會員，會員退會時，可以書面形式向會長團提出申請，經過會長團批準通過方可退會，并交回工作證。
(九)會員如違反本章程的行為，經會長團表決通過給予除名。除名者需交回工作證。
(十)會長團將表彰和獎勵在志愿服務中突出的成員。
第四章組織制度。
第一條：本會實行民主集中制。青年志愿者協會會員大會選舉，報共青團長江職業(yè)學院委員會審核批準后產生。
第二條：本協會設會長一人，副會長若干人，各部部長一人，副部長若干人，會長團及個部門負責人負責處理協會的重要日常工作。
青年志愿者協會個人簡歷篇十四
第一條涪陵職教中心青年志愿者協會，是在涪陵職教中心校黨委領導下，校團委指導下的全校志愿者組織。
第二條本協會的指導思想：
擁護黨的領導，堅持黨的基本路線，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和全面協調可持續(xù)的科學發(fā)展觀為指導。
第三條本協會的行動宗旨是“完善自我，輻射他人”。本協會的精神理念是“奉獻、友愛、互助、進步”。
第四條本協會的基本任務。
（二）組織和參與各項志愿服務活動，為社會和他人奉獻愛心和力所能及的幫助；
（四）對外代表涪陵職教中心青年志愿者，加強和其他組織的交流合作。
第五條本協會接受中國青年志愿者協會、**市青年志愿者協會的領導和指導，承認其頒布的各種規(guī)章制度并以其為實際行動的指導方針。
第二章組織與職能。
第六條本協會按照民主集中制的組織原則，在校黨委的領導和校團委的指導下，依照國家法律、法規(guī)、學校規(guī)章制度和本協會的章程，獨立自主地開展工作。
第七條本協會的監(jiān)督指導機構是志愿者行動指導委員會。
涪陵職教中心志愿者行動指導委員會由關心青年成長，注重青年修養(yǎng)，關注社會發(fā)展，熱心公益、思想境界高尚并對青年志愿者行動做出過突出貢獻的人士擔任委員。由各委員公推一名委員擔任主任委員。
涪陵職教中心志愿者行動指導委員會每年三月召開一次全會，在應到委員三分之二以上出席會議時，方可召開。
涪陵職教中心志愿者行動指導委員會全體會議由主任委員召集和主持。
涪陵職教中心志愿者行動指導委員會進行選舉和通過決議實行表決制，選舉和決議應在實到委員三分之二以上同意后方可通過。
涪陵職教中心志愿者行動指導委員會的職權是：
（一）指導、監(jiān)督涪陵職教中心青年志愿者行動；
（二）對涪陵職教中心志愿者工作提出批評和建議；
（三）引導涪陵職教中心青年志愿者健康發(fā)展。
涪陵職教中心志愿者行動指導委員會下設辦公室，辦公室人員組成包括主任一名、副主任兩名、干事若干，負責執(zhí)行委員會的決議。
第八條本協會的最高執(zhí)行機構是涪陵職教中心青年志愿者委員會。
涪陵職教中心青年志愿者委員會由涪陵職教中心青年志愿者協會主席團成員以及涪陵職教中心青年志愿者協會所屬各志愿者服務隊隊長組成。
涪陵職教中心青年志愿者委員會任期內根據情況每月舉行一次全體會議，在應到委員三分之二以上出席會議時，方可召開。
涪陵職教中心青年志愿者委員會全體會議由涪陵職教中心青年志愿者協會主席團召集和主持。
涪陵職教中心青年志愿者委員會進行選舉和通過決議實行表決制，選舉和決議應在實到委員三分之二以上同意后方可通過。
（二）對各部、各志愿者服務隊工作的質詢權；
（三）對章程的完善、廢止、制定。
第九條涪陵職教中心青年志愿者協會主席團是涪陵職教中心青年志愿者委員會的常設機關。
涪陵職教中心青年志愿者協會主席團設主席一人，副主席若干人。實行集體領導基礎上的主席負責制。
（一）執(zhí)行委員會的決議，決定涪陵職教中心青年志愿者工作的重大事項；
（三）決定聘任或解聘涪陵職教中心青年志愿者協會各職能部門負責人；
（四）審議和批準各職能部門的工作報告和經費使用情況報告；
第十條涪陵職教中心青年志愿者協會主席團根據實際需要設立若干職能部門并負責具體工作。
各職能部門為涪陵職教中心青年志愿者協會的日常工作執(zhí)行機構，實行部長負責制，向主席團負責并報告工作。
第三章志愿者服務隊。
第十一條各志愿者服務隊為本協會的基層組織，在學校各部處、各學院黨委領導下和分團委指導下開展工作，代表涪陵職教中心青年志愿者。涪陵職教中心青年志愿者協會與志愿者服務隊相輔相成，不可分割。
第十二條各志愿者服務隊組織機構、職責權限原則上與本協會相應，應參照本規(guī)范的原則制定，至少應包含辦公、活動、宣傳等職能。
第十三條各志愿者服務隊要認真貫徹本協會的工作方針，完成校團委及協會的工作部署，同時根據各自的情況獨立自主地開展工作。
第十四條涪陵職教中心青年志愿者為遵守相關法律和制度規(guī)定的、具備參加志愿服務相應的基本能力和身體素質涪陵職教中心在校學生。
（一）享有參加志愿服務活動的權利；
（二）享有接受相關的志愿服務培訓的權利；
（三）享有要求獲得從事志愿服務的必需條件和必要保障的權利；
（七）享有參與志愿者活動并對志愿者活動提出意見和建議的權利；
（八）為《個人實踐登記表》出示證明；
（十）享有相關法律、法規(guī)、政策所賦予的權利；
（十一）可申請取消注冊志愿者身份。
（一）遵守國家法律、法令、法規(guī)、學校的規(guī)章制度以及所在志愿者組織的相關規(guī)定，以自身的行動，不斷努力學習提高自身的綜合素質，實踐志愿者精神，把愛心奉獻給社會和需要幫助的人。
（二）履行我校青年志愿服務承諾。
（三）每名注冊志愿者每年參加志愿服務時間累計不少于20小時。
（四）履行志愿服務承諾，傳播志愿服務理念。
（五）自覺維護共青團組織、志愿者組織和志愿者以及學校的形象。
（六）自覺維護服務對象的合法權益。
（七）不得以任何理由接受服務對象的錢物，自覺抵制任何以志愿者身份從事的贏利活動或其他違背社會公德的活動（行為）。
（八）按質按量完成指定的工作任務和項目，不斷提高服務技能和服務質量，給人服務時應真誠熱情。
（九）致力于維護志愿服務事業(yè)，團結協作，嚴于律己，維護志愿者的整體形象，未經準假不得擅自離開服務崗位，確有特殊情況需要離開服務崗位的，須經批準。
（十）履行相關法律法規(guī)及團組織、志愿者組織規(guī)定的其它義務。
第十七條涪陵職教中心青年志愿者協會干部是志愿者工作的骨干。志愿者協會按照“公平、公正、公開”的原則，選拔協會干部。
第十八條志愿者干部的基本條件。
（一）經過正式登記的涪陵職教中心青年志愿者；
（二）參加志愿者工作一學期以上；
（三）工作無重大失誤；
（四）具有較高的思想覺悟，擁護黨的路線，有志愿服務精神；
（五）學習成績優(yōu)良，全面發(fā)展；
（六）接受上級領導的指導，工作安排和志愿者的監(jiān)督；
第十九條志愿者干部的基本權利。
（一）參加相關會議，通過民主程序討論和決定志愿者的重大事件；
（二）對志愿者工作提出批評和建議；
（三）參加志愿者活動，參與組織工作；
（四）選舉權和被選舉權；
第二十條志愿者干部的基本義務；
（一）遵守協會章程和制度，完成交付的工作；
（二）主動為志愿者的發(fā)展提出建議和意見；
（三）維護協會的榮譽和聲譽。
第六章附則。
第二十一條本協會經費向學校申請，在不違背志愿者精神的情況下，接受有關方面的贊助。
第二十二條本章程的解釋權屬于涪陵職教中心青年志愿者協會主席團。
第二十三條本章程自通過之日起實行。
湖北工業(yè)大學商貿學院。
一、總則：
﹙一﹚為了進一步健全和完善青協會管理機制，促進和保障本協會積極健康的發(fā)展，繁榮校園文化生活，促進學院精神文明建設，特制定本章程。
﹙二﹚本章程所稱青年志愿者協會，是指由學院在校學生基于共同的目的而自愿組成，在本協會登記注冊，按照其章程開展活動的學生組織。
﹙三﹚本協會必須堅持四項基本原則，遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，必須遵守湖北工業(yè)大學商貿學院的各項規(guī)章制度，維護祖國的統(tǒng)一和民族團結，不得損害國家、社會、集體的利益和其他公民合法權利，不得擾亂校園正常學習生活環(huán)境，損害校園精神文明道德。﹙四﹚本協會的基本任務：
1、以豐富校園文化生活，服務社會、完善自我為根本宗旨。
2、按照自我教育、自我管理、自我服務的要求，開展健康有益、豐富多彩的課外公益活動，服務社會和凝聚同學。
﹙五﹚本協會由院團委學生會具體負責管理登記、監(jiān)督考核及管理工作。本章程主要針對院協會的管理，院青協在院團委學生會的領導下進行日常工作管理。
二、青協招會員、注冊：
﹙一﹚協會的招員活動在院團委學生會的安排管理下，統(tǒng)一的時間和地點進行。
﹙二﹚本協會按《新會員注冊登記表》對新會員的資料做好登記。﹙三﹚招員工作結束后，本協會須盡快組織新會員召開會員大會。﹙四﹚本協會每年應對會員注冊一次。
﹙五﹚其他部門會不允許面向全校學生招收會員。
三、青協組織機構：
﹙一﹚會員大會由本協會全體會員組成，會員大會是本協會的最高權利機構，依照本辦法的規(guī)定行使職權。
﹙二﹚會員大會行使下列職權：
聽取并審議協會負責人的工作報告；
討論決定協會重大活動事項；
監(jiān)督協會財務活動；
決定和監(jiān)督協會的其他重大活動。
﹙三﹚本協會會員大會至少每學期召開一次，并將大會決議及時報團委學生會備案。
之二以上通過。會員大會必須有協會全體會員三分之二以上出席方為有效。
﹙五﹚本協會負責人主要指會長，副會長及各部門部長，本協會負責人由本協會以及團委通過選舉產生，，并由原團委負責人將其上交給院團委學生會審查通過。
曾因違反有關規(guī)定被撤職或協會被宣布解散，而應當承擔主要責任的；
加入本協會不足一學期的；
因其他原因不宜擔任協會負責人的。
四、青協干部規(guī)定：
﹙一﹚考勤制度：
1、協會每周定期召開工作人員例會，會上總結前一周工作情況，并制定未來一周工作計劃，每周工作人員需準時到會，凡無故遲到三次者，記曠會一次，并在例會上點名批評，無故曠會三次者取消其年終評優(yōu)資格，并在例會上做自我檢討。
2、部門應認真做好例會記錄，交由團委學生會存檔。﹙二﹚請假制度：
會兩次，并點名批評警告。
2、請假需提前提交，事后報告者一律記曠會一次。
3、請假未經批準私自離開者，記曠會一次，并點名批評警告﹙三﹚日?；顒又贫取?/p>
2、協會開展的活動，所有工作人員必須積極參與，對工作有好的想法或建議可向各部門部長或協會負責人提出。一經采納在例會上予以表揚，長記錄成為年終評優(yōu)參考。
3、策劃小組，秘書小組和宣傳小組需分工協作，各司其職，明確各自的責任，同時需互相幫助，共同協作完成協會平時工作及活動.
5、院團委學生會批準，本協會有權對不稱職的負責人提出處理意見，并按相關規(guī)定進行處。
五、青協活動：
﹙一﹚本協會應在憲法、法律和校紀校范圍內活動，不得從事與本協會宗旨無關的活動。
﹙二﹚學期初院青協應向團委學生會提交學期工作計劃，并嚴格執(zhí)行申請.審批，通過方可開展，活動的開展應做到有計劃.有目的，必須圍繞這協會的宗旨和特色開展活動。
﹙三﹚協會的報告、通知、啟事等，應當張貼在指定或許可的地點（青協宣傳板），不得隨意張貼海報或標語。
﹙四﹚協會在活動開展完后，必須寫活動總結交到秘書小組備案。﹙五﹚本協會為非盈利性組織，原則上不得進行任何以盈利為目的的純商業(yè)性活動。
﹙六﹚協會若違反學校的相關規(guī)定，團委學生會有權將其經費凍結，限期整改。
六、青協經費籌集和管理：
﹙一﹚本協會經費主要靠協會本身自籌，本協會每學年初必須召開會員大會報告工作計劃及經費預算，經會員大會批準后向社員征收會費，其他時間不得另行收取。社員交納會費后，用于社團活動的開展。
﹙二﹚贊助項目須遵守學校規(guī)定，以不與學校利益相沖突，不損害學校形象，不擾亂學校正常學習、生活環(huán)境為準則。相關贊助必須簽訂贊助協議書（或合同），協議書（或合同）報秘書小組備案并報院團委學生會審查批準后方可生效。
方簽字，寫明用途后，方可報帳。院團委學生會將不定期對協會的財務進行核查。
﹙四﹚本協會財務負責人對協會經費收支管理應做到收支記帳、帳目清楚，并定期向全體會員公布。對于協會帳目不清及財務收支情況未能在協會內部公布的，協會將按相關條例查處。
﹙五﹚本協會換屆時須作協會財務交接，財務交接情況在社協會換屆結果報告中一并上交院團委核查備案。
﹙六﹚對于本協會影響較大、反應較好、有利于學風校風建設的活動，學校將在經費上予以支持。
七、附則：
﹙一﹚本章程自發(fā)布日起施行。
﹙二﹚未經上級批準，在捐款活動中不得收取現金。
第二條青年志愿者協會，是由自愿從事社會公益與社會服務事業(yè)的信息技術學。
院優(yōu)秀青年組成的全院性團體組織。本組織直接在院團委的指導和社聯的領導下工作。
第三條本會的宗旨是：奉行“奉獻、友愛、互助、進步!”的原則。遵守憲法、
第四條本團體的所在地為金陵科技學院。
第二章任務。
第五條改善社會風氣和人際關系，促進社會的穩(wěn)定與繁榮，加強社會主義精神。
文明建設，服務社會。
第六條適應社會主義市場經濟發(fā)展的需要，推動青年支援服務體系和多層次社。
會保障制度的建立和完善。
第七條培養(yǎng)青年的公民意識，奉獻精神和服務能力，促進新世紀青年人才‘的。
形成和健康成長。
第八條為城市發(fā)展，社區(qū)建設，人才培養(yǎng)，環(huán)境保護以及火型社會活動等公益。
事業(yè)提供支援服務。
第九條為具有特殊困難以及需要幫助的社會成員提供服務、倡導良妤的社會風。
氣
第十條維護和代表青年支援者組織及支援者的合法權益，致力于推進支援者行。
動的法制建設，為支援者行動創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。
第十一條開展與高校志愿者組織和團體開展關于志愿者工作理論研究和活動。
經驗的交流，取長補短總結推廣經驗。
第十二條培養(yǎng)優(yōu)秀青年志愿者，培訓青年志愿者組織的管理者。
第三章會員制度。
第十三條申請加入本社團的會員，必須具備下列條件：
信息技術學院在校全體學生。
優(yōu)秀的有奉獻精神的，熱心從事志愿者服務的大學生。
第十四條會員入會的程序是：
第十五條。
第十六條。
第十七條。
第十八條。
并報社聯。
第四章組織機構。
第二十條本協會設主席團、秘書部、宣傳部、外聯部、策劃部同伴。
教育組及各系分支機構。
第二十一條本協會正副部長一律公開競選或自薦，推選經團委、主席團考核。
任用。
第二十二條本會的最高權利機構是會員代表大會，會員代表大會的職權。
6
7
第二十三條。
第二十四條。
第二十五條。
第二十六條。
第二十七條。
第二十九條學期末協會根據會員會干在活動工作中的現申報團委，評出協會。
“先進個人"、“十佳志愿者”、“優(yōu)秀學生干部”
第六章經費。
第三十三條。
第三十四條。
第三十五條。
第三十六條。
xxxx年9月5號。
總則。
生社團。
第二條本協會的宗旨：充分調動大學生服務的積極性，增強奉獻意。
識，提高同學們的責任意識，豐富業(yè)余生活。
第三條本協會的活動在憲法及法律規(guī)定的范圍內進行。會員。
第四條本協會的會員為在校大學生。
第五條會員具備一定的科學文化素質。
組織機構。
第七條本協會設有會長一名，副會長三名，組織部部長兩名，文藝。
部部長兩名，策劃部部長兩名，勞動部部長兩名，宣傳部部長兩名，采購部部長一名。
組織部。
1組織豐富多彩的活動，培養(yǎng)學生的興趣愛好，陶冶學生的情操。
2負責社團活動的組織及后勤保障工作。
3組織協會各項活動的開展（包括人員的安排、地點、物資管理等工作）。
文藝部。
1負責協會文藝工作，及促進各協會的友好交流。
2安排外出活動的各種節(jié)目。
策劃部。
1對平時活動的策劃。
2活動中的一些不足進行記錄等工作。
勞動部。
1平時活動時工具的準備。
2義務勞動時人員的安排。
宣傳部。
1對活動的宣傳，聯系。
采購部。
負責活動物品的購買及物品的發(fā)放。
第八條副會長及會長。
副會長：副會長協助會長處理日常工作，做好分工負責的各項工作，社長不在時，代理社長工作。
會長：1負責社團重大活動的籌備和組織。
2領導各部門及下屬組織的日常工作，主持工作例會。
3加強內部人員的團結，充分調動各方面積極性，協調各方關系，爭取各方支持。
4負責確定本社團各個階段的工作目標和任務。
經費。
第九條本社團的經費來源為會員費、贊助及其他合法收入社團管理。
第九條協會內部召開例會，全體會員必須按時到場。
第十條協會將實施以激勵為主，處罰為輔的獎懲制度。
第十一條每次社團活動，負責人都必須將活動細節(jié)寫成報告向會長。
報告。
附則。
第十二條本章程由社團管理機構享有最終解釋權，并根據實際情況酌情修改。
第十三條本章程自社團成立之日起生效。
第十四條本社團理念：服務他人，成就自我。
本會是由東方重機生產制造部熱心志愿服務的優(yōu)秀青年組成的公益社團組織。本會接受東方重機團委的領導。
本協會宗旨：堅持服務企業(yè)，服務社會。通過組織和領導青年志愿者的社會公益服務活動，推動企業(yè)精神文明的建設，在企業(yè)中倡導“奉獻，友愛，互助，進步”的精神。為推動社會主義精神文明建設而努力，為在社會主義市場經濟條件下的多層次社會保障和服務體系的完善而努力，為企業(yè)進步和社會進步做出貢獻。
第二章任務。
培養(yǎng)青年志愿者的公民意識，奉獻精神和服務能力，促進青年健康成長，進一步提高青年職工綜合素質。提供社會公益服務，為企業(yè)文化，社區(qū)服務，扶貧濟困，幫孤助殘，科技推廣，醫(yī)療保健，公共事務，環(huán)境保護等公益事業(yè)提供志愿服務，為具有特殊困難以及需要幫助的社會成員提供服務，并展開與其他志愿者等團體的交流合作工作。規(guī)劃組織青年志愿者服務活動，協調指導各志愿小分隊開展工作。定期向公司團委通報青年志愿者的活動情況。維護企業(yè)職工和青年志愿者的合法權益。
第三章會員管理。
凡愿參加各種形式的志愿服務，承認本會章程，對志愿者精神有著較高追求，能夠長期堅持不懈志愿服務，具備參加志愿服務的基本身體，技能素質，經本協會注冊，即為會員。本會會員必須以為人民服務為活動宗旨。當個人利益與組織利益發(fā)生沖突時，必須服從協會安排。
會員享有的權利：
1.參加有關會議，對協會的工作提出建議與倡議。
2.根據協會的決議精神，依法開展與參加活動。
3.推薦介紹其他會員。
4.提出困難與問題，尋求協會給予幫助解決。
5.申請退會的權利。
會員應履行的義務：
1.遵守章程，執(zhí)行決議。
2.積極參加活動，完成委任的任務，并向協會做工作匯報。
3.宣傳本會宗旨，維護本會剩余，擴大本會影響。
4.關心本會工作，主動向本會提出工作意見和建議。
會員管理：
1.會員以小分隊形式參加活動后，由本隊隊長填寫登記表，會員簽字，又接受服務者。
及協會委派負責人予以確認，加蓋專用章。
2.建立小時服務制，以完成志愿服務的小時以作為青年志愿者的基本標準。計算時數。
以登記表的紀錄為主要依據。
3.會員如有做出有損協會聲譽或在規(guī)定志愿活動中無故缺勤三次以上者，則視為自動。
退出本協會。
4.對積極參加本會活動努力完成本會交給的任務并取得顯著成績的會員或分隊，經協。
會討論決定，報公司團委批準給予表彰獎勵。
5.會員或分隊以本協會名義組織開展活動須上報。
第四章組織。
1.本協會社委員會及常規(guī)工作機構，委員會成員由協會會長，副會長，干事，分隊隊。
長組成。
2.管理委員會工作職責：
3.提出審議協會的工作計劃以及做年度工作總結。
5.聽取和審議下級組織的工作報告。
6.宣傳，表彰，獎勵優(yōu)秀志愿者及團體。
7.審計和監(jiān)督協會的財政收支狀況。
第五章經費。
來源：團總支撥付，企業(yè)員工捐贈及其他合法收入。
使用范圍：維持本會正常工作運轉，符合本會宗旨的青年志愿者活動，在社會公益及。
社會保障范圍內的特殊贊助。
本會經費設專人專賬管理，接受公司團委的監(jiān)督。
第六章附則。
本章程解釋權歸東方重機生產制造部青年志愿者協會，修改權歸本協會委員會。本章程自修訂之日起生效。
默認推薦更多精彩內容：
青年志愿者協會個人簡歷篇十五
第一條中國青年志愿者協會(chineseyoungvolunteersassociation，簡稱cyva)是由志愿從事社會公益與社會保障事業(yè)的各界青年組成的全國性社會團體。
第二條本協會是由依法成立的省、自治區(qū)、直轄市青年志愿者組織和全國性的專業(yè)、行業(yè)青年志愿者組織和個人自愿結成的全國性的非營利性社會組織。本協會通過組織和指導全國青年志愿服務活動，為社會提供志愿服務，促進社會主義精神文明建設和社會建設，為服務青年成長成才，推動科學發(fā)展、促進社會和諧做出貢獻。
第三條本協會奉行奉獻、友愛、互助、進步的準則。遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，遵守社會道德風尚。
第四條本協會接受業(yè)務主管單位共青團中央和登記管理機關民政部的業(yè)務指導和監(jiān)督管理。
第五條本協會住所在北京市。
第二章業(yè)務范圍。
第六條本協會的業(yè)務范圍：
(一)促進社會和諧，為經濟社會發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。
(二)適應經濟社會發(fā)展的需要，推動建立與政府服務、市場服務相銜接的社會志愿服務體系。
(三)培養(yǎng)青年的公民意識、奉獻精神和服務能力，促進青年健康成長。
(四)為城鄉(xiāng)發(fā)展、社區(qū)建設、扶貧開發(fā)、應急救援以及大型社會活動等公益事業(yè)提供志愿服務。
(五)為具有特殊困難以及需要幫助的社會成員提供服務。
(六)規(guī)劃、組織青年志愿服務活動，協調全國各地、各類青年志愿者組織開展工作。
(七)開展海外志愿服務活動和與海內外志愿者組織、團體的交流。
第三章會員。
第七條本協會由團體會員和個人會員組成。
第八條凡依法成立的省、自治區(qū)、直轄市青年志愿者組織和全國的專業(yè)、行業(yè)青年志愿者組織，承認本協會章程并提出入會申請，經理事會審查通過，即可成為本協會團體會員。
第九條凡承認本協會章程并提出入會申請的中國公民，經理事會審查通過，即可成為本協會的個人會員。
第十條會員入會的程序是：
(一)提交入會申請書;。
(二)經理事會或常務理事會討論通過;。
(三)由理事會或理事會授權的機構發(fā)給會員證。
第十一條會員享有下列權利：
(一)有選舉權、被選舉權和表決權;。
(二)參加本協會的活動;。
(三)獲得本協會服務的優(yōu)先權;。
(四)對本協會工作的批評建議權和監(jiān)督權;。
(五)向本協會推薦會員;。
(六)請求本協會維護其合法權益;。
(七)入會自愿、退會自由。
第十二條會員履行下列義務：
(一)遵守本協會的章程，執(zhí)行本協會的決議;。
(二)維護本協會的合法權益;。
(三)完成本協會交辦的工作;。
(四)按規(guī)定交納會費;。
(五)向本協會反映情況，提供有關資料。
第十三條會員退會應書面通知本協會，并交回會員證。會員如果1年不交納會費或不參加本協會活動的，視為自動退會。
第十四條理事會可接納對本協會有杰出貢獻的人士為榮譽會員。經理事會討論通過，榮譽會員可以擔任榮譽理事。
第十五條會員如有嚴重違反本章程的行為，經理事會或常務理事會表決通過，予以除名。
第四章組織機構和負責人產生、罷免。
第十六條本協會的最高權利機構是會員代表大會。會員代表大會的職權是：
(一)制定和修改章程;。
(二)選舉和罷免理事;。
(三)審議理事會的工作報告和財務報告;。
(四)制定和修改會費標準;。
(五)決定終止事宜;。
(六)決定其他重大事宜。
第十七條會員代表大會須有2/3以上的會員代表出席方能召開，其決議須經到會會員代表半數以上表決通過方能生效。
第十八條會員代表大會每屆4年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，報業(yè)務主管單位審查并經登記管理機關批準同意。但延期換屆最長不超過1年。
第十九條理事會是會員代表大會的執(zhí)行機構，在會員代表大會閉會期間領導本協會開展日常工作，對會員代表大會負責。
第二十條理事會的職權是：
(一)執(zhí)行會員代表大會的決議;。
(二)選舉和罷免會長、副會長、常務理事、秘書長;。
(三)籌備召開會員代表大會;。
(四)向會員代表大會報告工作和財務狀況;。
(五)決定會員的吸收或除名;。
(六)決定辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構的設立、變更和注銷;。
(七)決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任;。
(八)領導本協會各機構開展工作;。
(九)制定內部管理制度;。
(十)決定名譽職務人選;。
(十一)決定其他重大事宜。
第二十一條理事會須有2/3以上理事出席方能召開，其決議須經到會理事2/3以上表決通過方能生效。
第二十二條理事會每年至少召開一次會議，情況特殊的，可采用通訊形式召開。
第二十三條本協會設立常務理事會。常務理事人數不超過理事人數的1/3，常務理事會由理事會選舉產生，在理事會閉會期間行使第二十條第一、三、五、六、七、八、九、十項的職權，對理事會負責。
第二十四條常務理事會須有2/3以上常務理事出席方能召開，其決議須經到會常務理事2/3以上表決通過方能生效。
第二十五條常務理事會至少每半年召開一次會議;情況特殊的，可采用通訊形式召開。
第二十六條本協會的`會長、副會長、秘書長必須具備下列條件：
(一)堅持黨的路線、方針、政策，政治素質好;。
(二)在本協會業(yè)務領域內有較大影響;。
(三)最高任職年齡不超過70周歲，秘書長為專職;。
(四)身體健康，能堅持正常工作;。
(五)未受過剝奪政治權利的刑事處罰的;。
(六)具有完全民事行為能力。
第二十七條本協會會長、副會長、秘書長如超過最高任職年齡的，須經理事會表決通過，報業(yè)務主管單位審查并經登記管理機關批準同意后，方可任職。
第二十八條本協會會長、副會長、秘書長任期4年，連任不得超過兩屆。因特殊情況需延長任期的，須經會員代表大會2/3以上會員代表表決通過，報業(yè)務主管單位審查并經登記管理機關批準同意后方可任職。
第二十九條會長為本協會的法定代表人。法定代表人代表本會簽署有關文件。
因特殊情況，經會長委托，理事會同意，并報業(yè)務主管單位審查、登記管理機關批準后，可以由秘書長擔任法定代表人。
本協會法定代表人不兼任其它團體法定代表人。
第三十條本協會會長行使下列職權：
(一)召集、主持理事會和常務理事會;。
(二)檢查會員代表大會、理事會和常務理事會決議的落實情況。
第三十一條本協會秘書長行使下列職權：
(一)主持協會秘書處開展日常工作，組織實施年度工作計劃;。
(二)協調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作;。
(三)提名副秘書長以及各機構的主要負責人，交理事會或常務理事會決定;。
(四)決定辦事機構、代表機構、實體機構專職工作人員的聘用;。
(五)處理其他日常事務。
第五章資產管理、使用原則。
第三十二條本協會經費來源：
(一)會員會費;。
(二)社會捐贈;。
(三)政府資助;。
(四)在核準的業(yè)務范圍內開展活動或服務的收入;。
(五)利息;。
(六)其他合法收入。
第三十三條本協會按照國家有關規(guī)定收取會員會費。
第三十四條本協會經費必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務范圍和事業(yè)的發(fā)展，不得在會員中分配。
第三十五條本協會建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。
第三十六條本協會配備具有專業(yè)資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監(jiān)督。會計人員調動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續(xù)。
第三十七條本協會的資產管理必須執(zhí)行國家規(guī)定的財務管理制度，接受會員代表大會和財政部門的監(jiān)督。資產來源屬于國家撥款或者社會捐贈、資助的，必須接受審計機關的監(jiān)督，并將有關情況以適當方式向社會公布。
第三十八條本協會換屆或更換法定代表人之前必須接受登記管理機關和業(yè)務主管單位組織的財務審計。
第三十九條本協會的資產，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。
第四十條本協會專職工作人員的工資和保險、福利待遇，參照國家對事業(yè)單位的有關規(guī)定執(zhí)行。
第六章章程的修改程序。
第四十一條對本協會章程的修改，須經理事會表決通過后報會員代表大會審議。
第四十二條本協會修改的章程，須在會員代表大會通過后15日內，經業(yè)務主管單位審查同意，并報登記管理機關核準后生效。
第七章終止程序及終止后的財產處理。
第四十三條本協會完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由理事會或常務理事會提出終止動議。
第四十四條本協會終止動議須經會員代表大會表決通過，并報業(yè)務主管單位審查同意。
第四十五條本協會終止前，須在業(yè)務主管單位及有關機關指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善后事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。
第四十六條本協會經登記管理機關辦理注銷登記手續(xù)后即為終止。
第四十七條本協會終止后的剩余財產，在業(yè)務主管單位和登記管理機關的監(jiān)督下，按照國家有關規(guī)定，用于發(fā)展與本協會宗旨相關的事業(yè)。
第八章注冊志愿者制度和青年志愿者標志。
第四十八條本協會推廣注冊志愿者制度。注冊機構可在重大活動時或定期組織志愿者進行宣誓。誓詞如下：我愿意成為一名光榮的志愿者。我承諾：盡己所能，不計報酬，幫助他人，服務社會，踐行志愿精神，傳播先進文化，為構建和諧社會貢獻力量!
第四十九條本協會青年志愿者標志的整體構圖為心的造型，同時也是英文“青年”第一個字母y;圖案中央既是手，也是鴿子的造型。標志寓意為中國青年志愿者向社會上所有需要幫助的人們奉獻一份愛心，伸出友愛之手，以跨世紀的精神風貌，面向世界，走向未來，表現青年志愿者“熱心獻社會，真情暖人心”的主題。
第九章附則。
第五十條本章程經本協會第三次會員代表大會表決通過。
第五十一條本章程的解釋權屬本協會的理事會。
第五十二條本章程自登記管理機關核準之日起生效。
青年志愿者協會個人簡歷篇十六
即將過去的20xx年，是我校志愿服務事業(yè)發(fā)展歷史進程中不平凡的'一年。據不完全統(tǒng)計，我校于20xx年共組織86次志愿服務，11250人參與志愿服務工作，總計服務時數達33812小時，現共有服務基地26個，下屬志愿服務隊伍25個，專職工作人員256名。借今天這個契機，請允許我代表杭州師范大學青年志愿者協會第五屆委員向全體志愿者們總結本年度志愿者工作。
經過四年的發(fā)展，我校的志愿者已經是一支隊伍完備、專業(yè)設備齊全、服務熱情高漲、綜合素質較高的組織了，在校志愿者工作中充分發(fā)揮著帶頭作用，良好的協調各學院青年志愿者分會和其他公益性學生組織的服務作用。但是隨著志愿者隊伍的壯大，許多問題也隨之涌現，健全完善的制度迫在眉睫。于是，通過召開四次全委會，傾聽建議，交流探討，重新完善了財務制度、會議制度、值班制度、考核制度，制定了培訓方案、時數認證方案和志愿者注冊方案，成立了七支服務隊和少年宮基金等。特別是協會內部，為了適應組織機構的發(fā)展和進一步深化部門職能，將機構中心化，以宣傳對外中心和活動中心為試點，尤其是活動中心，現新設基地管理部、服務隊建設部、分會聯絡部和權益維護部以便于優(yōu)化活動的管理和實施。同時為了規(guī)范志愿者隊伍，校青協對志愿者進行統(tǒng)一的注冊和嚴格的時數認證，并以此作為評優(yōu)考核的基本依據。
我校志愿者隊伍通過新聞媒體、網絡平臺、培訓課堂等陣地，深入宣傳《杭州市志愿服務條例》，大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神。以“志愿杭州·品質生活”為主題，通過廣泛開展紀念“3·5”、“12·5”等主題志愿服務活動，結合志愿服務組織項目展示暨廣場集中服務日、志愿者先進事跡報告會、志愿者文藝表演等活動載體和項目，積極投身于西博會、世博會、休博會、微笑亭、交通指揮、文明勸導、浙江省科技館、錢江新城、杭州市青少年活動中心、青蘋果樂園、保護京杭大運河、杭州市第一屆賽伯樂杯創(chuàng)業(yè)大賽、援助青川等貧困山區(qū)支教的活動中，服務社會，展示志愿者形象，弘揚志愿者精神，推廣志愿服務理念，為促進社會的和諧發(fā)展貢獻力量。
我校學科建設齊全，綜合性強，志愿服務資源豐富，校青協作為杭州師范大學青年志愿者工作的核心，正逐步發(fā)揮協會在整合校內志愿服務資源，幫助與指導各級志愿服務組織的作用。現今，校青協通過組建服務隊和打造“七彩1+1”品牌活動，已與各青協分會及電子diy、青源環(huán)保協會、校心理協會、葉帆戲劇社、綠之翼環(huán)保協會、太陽花攝影協會等達成了友好合作關系，這發(fā)揮著校青協集中力量辦大事的優(yōu)勢，團結了一切可團結的志愿者力量。同時，通過啟動“十佳志愿者”、“志愿者先進個人”、“3·5”學雷鋒優(yōu)秀志愿者、環(huán)保志愿者的評選和表彰，樹立榜樣人物，鼓舞和激勵志愿者，不斷壯大志愿者隊伍，凝聚志愿者力量。
現代社會使人們越來越生活在一個經濟全球化、文化多元化的共同環(huán)境中，志愿服務體現的精神關懷、自我完善、共同進步成為志愿者價值追求的嶄新境界。志愿服務是選擇與生活態(tài)度相適應的精神面貌和道德力量，是內在與外在兼收并蓄的和諧統(tǒng)一?！芭c人玫瑰，手有余香”，助人自助的志愿服務實踐正讓越來越多的人真切感受到人生的真諦，不斷品嘗付出后的幸福和快樂，并轉化為很多人的生活方式。
青年志愿者協會個人簡歷篇十七
白駒過隙，歲月如梭。從金色的九月到充滿喜慶氛圍的元月，半年的時光在不知不覺中悄然逝去。這半年的工作也隨之告一段落，它透視著我們青協一起走過的點點滴滴。我看到了我們工作的充實，我們的成長，我們的成績及其不足。但不管是陽光明朗、還是風雨交加，我們都攜手前進，揮灑青春，用我們的真誠去吶喊青協的口號、去踐行志愿宗旨。
以下是青協對本學期的工作總結：
第一部分：迎新生駐熱血。
在開學之際，我們青協帶起了小紅帽，積極配合學院和各二級學院的工作，迎接xx級新生，幫助他們拿行李，引領他們繳費，以及找宿舍。真正做到“服務學?！?、“捧出愛心”讓學弟學妹們有新家的親切感。接下來就是青協的'招新工作，工作分a、b區(qū)，各區(qū)招三天，讓更多有志愿服務、奉獻愛心的同學加入我們的陣營。隨后，便對青協新生力量進行為期一月的跑操及多次面試，以優(yōu)化青協的新鮮血液，最后進行考核、室內知識培訓，在增進知識的同時也方便了以后的工作文章。同時各部門部長在培訓期間找出適合本部門工作的干事，對以后工作的開展提供了便利。
第二部分：開例會促交流。
萬事都有不足之處，本屆進一步優(yōu)化了例會及青協相關制度。例會特定為每月的一號和十五號12：30在4—110教室召開，由紀檢部負責考勤記載，并根據相關表現對其成員進行審核。以此來增強成員各方面的素質，提高其自律和組織意識。同時，每次例會，我們每個成員都有發(fā)言的權力，讓每個成員都有展示自己的機會，增進成員的交流和了解。
第三部分：整資料增了解。
自換屆以來，我協會對歷來的資料進行了分類整理，讓每個干事在課余時間到1—506辦公室去翻閱相關資料，增進對青協工作的了解，明確工作方向。
第四部分：積極開展“自與自，自與他”的交流活動在十一月，青協成員在圖書館旁邊的草坪上，以做游戲的形式開展團體輔導活動，拉近了彼此的距離，成員由陌生到熟悉。在活動中，我們不僅體會到了游戲的樂趣，更多的懂得了團隊精神及責任心和愛心的重要性。內部交流是不夠的，作為一名志愿者，應更多的與他人進行交流，因此，青協在本學年以來積極同各二級學院各部門開展交流會，和各二級學院的實踐部聯系緊密，并積極組織志愿者走出校門，走向社會開展各種形式的志愿活動。而且，在志愿活動之前，青協也積極同校外相關組織的人員進行聯系，保證活動的安全性、可靠性、可行性和意義性。
第五部分：做好宣傳，積極宣揚志愿者精神。
一頂小紅帽、一枚“中國志愿者”徽章，一些言行，不足以體現出志愿者精神，而一張張展板及相關材料宣傳才是校園中最引人注目的。本學年，青協也在各項社會活動實行之前做了相關宣傳，增加同學們對本活動的了解和興趣，同時也展現出志愿者的光輝事跡，讓友愛、奉獻的精神去溫暖別人的心。
第六部分：值班表的制定。
青協內部制定值班表，安排干事需值班時間到1—506辦公室值班。在此期間，不僅可以幫助老師做一些力所能及的事情，幫助前來咨詢的同學們，而且還可以認識更多的老師和同學，獲得更多的工作經驗。
第七部分：編著書籍共繪歷史。
在十二月份，為了響應學院的號召，為了提高眾人對我校青年志愿者工作的了解，為了總結這些年來青協的工作，青協積極同各二級學院收集相關志愿活動的材料，并評選出相關的優(yōu)秀服務事跡和集體、個人，編輯成一本弘揚志愿精神、倡導志愿服務的書籍、里面融匯著我們做為志愿者的激情熱血和無私的愛。
青年志愿者協會個人簡歷篇十八
志愿服務是一項高尚的事業(yè)。志愿者所體現和倡導的“奉獻、友愛、互助、進步”的精神，是中華民族助人為樂、扶貧濟困的傳統(tǒng)美德和雷鋒精神的繼承、創(chuàng)新和發(fā)展。下面是本站小編整理的青年志愿者協會活動，供大家參考!
為廣泛動員青年團員參與義務植樹，大力實施森林增長工程建設和“三線三邊”綠化提升，推進國家森林城市創(chuàng)建。2月23日，團靈璧縣委組織青年志愿者在濱河景觀帶植樹區(qū)參加義務植樹活動。
植樹現場，既有志愿者們熱火朝天的忙碌，又有專業(yè)人士耐心的指導。大家分工合作，扶苗、培土等，整個過程有條不紊，鮮艷的旗幟與綻放的笑容形成一道亮麗的風景，充滿著青春和活力。
此次植樹活動進一步增強了大家“植樹、護綠、愛綠”的生態(tài)文明意識，提升了城市綠化質量，美化了城市容貌。對于引導青少年樹立生態(tài)倫理道德觀、強化青少年生態(tài)環(huán)保意識、教育引導青少年增強生態(tài)環(huán)保意識，倡導更多的人參與植樹造林和生態(tài)環(huán)境保護、促進生態(tài)文明建設具有重要意義。
說到春節(jié)，總會讓人自然而然地想起“春運”，如果春節(jié)是一曲聯歡大合唱，那么春運就是為它伴奏的交響樂團，機場不同崗位的每一個工作人員就是交響樂團的伴奏者，他們舍棄與家人的團聚，堅守在一線崗位盡職盡責，用無私奉獻的精神譜寫著一曲曲動人的樂章。
溫暖回家路，我們在行動。
春運期間，地服公司的青年團員們積極參與機場集團團委“暖冬行動”活動，不管是在值機柜臺還是在登機口，總有身披“暖冬行青年志愿者”紅飄帶志愿者忙碌的身影。
“請問哪里換登機牌?”“行李怎么托運啊?在哪?”“xx航空在哪個柜臺啊?”......值機柜臺前的志愿者支江麗每天用微笑面對這些簡單重復的問題，即便口干舌燥來不及喝上一口水，她也會堅持為那些不熟悉機場的旅客解疑答惑。
“客運服務臺!hu7842到達一個輪椅旅客”，當對講機中的話音剛落，身披紅色綬帶的志愿者方俊杰早已在廊橋分叉口等候多時。當機上旅客下得差不多時，得知輪椅旅客坐在后艙，體型肥胖且行動非常不便，為了不影響后艙機組人員的準備工作，不耽誤飛機保障時間，體格瘦小的方俊杰立刻提出由他來背旅客下飛機，在征得乘務長的同意后，他三步并作兩步走進客艙，蹲下身咬牙背起旅客，艱難地穿過機艙后，小心翼翼地放在輪椅上，周圍的旅客紛紛豎起大拇指稱贊，只見方俊杰擦擦汗，拍拍衣服，默默地推著輪椅遠去。
“有姐姐陪我玩，真的太開心了?！钡菣C前，前往?？诘臒o陪小朋友興奮地對我們志愿者王琪說。在這之前，由于武漢機場大雪天氣，航班延誤取消，直至次日補班，但是王琪自始至終地悉心照顧著這位小朋友，笑容甜美的她用自己的親和力讓小朋友迅速接受認可，成為了“好朋友”，小朋友的家長得知后，深受感動，也對我們這位有愛心和責任心的志愿者寫了一封。
表揚信。
農歷春節(jié)之際，為積極響應上級團委動員號召，切實加強青少年安全自護教育，提高廣大青少年自我保護能力和安全意識，積極發(fā)揮共青團組織的橋梁作用，秋浦街道團工委雙管齊下開展形式多樣的“青春自護平安春節(jié)”系列教育活動。
深入學校，現場宣講。1月26日，街道團工委聯合南湖小學少先隊，邀請齊山派出所邵警官進行現場教學，宣講過程中，邵警官結合自己精心準備的法律知識和安全常識，以小學生喜聞樂見的教學形式——動畫視頻，趣味生動的給孩子們上了一堂精彩的自護課程。同時，街道團工委副書記邵麗麗還教導孩子們如何應對防擁擠踩踏、防雷擊電擊;如何在緊急情況下大聲呼救并逃離危險;如何應對燙傷、流鼻血等突發(fā)情況。通過動畫播放和現場示范，讓孩子們在歡笑中提高了自我保護意識和遇險自救能力。
深入社區(qū)，廣泛宣傳。2月15日，街道團工委聯合翠微社區(qū)團支部，發(fā)動廣大青年團員利用板報宣傳欄、安全知識宣傳單等多種形式，向社區(qū)群眾宣傳了春節(jié)期間道路交通安全、防火防災、防范煙花爆竹意外傷害、假日娛樂場所安全、凈化網絡環(huán)境、女童保護、留守兒童及城市隨遷子女心理健康、禁毒、防控艾滋病、防拐反拐等安全知識和自護自救常識，讓大家提高了對安全防范認識的重視程度，增強了社區(qū)家長對青少年安全的保護意識。
青年志愿者協會個人簡歷篇十九
各位領導、各位同志：
大家上午好!
今天是3月5日，是學雷鋒紀念日，也是青年志愿者服務日。縣民政局團支部根據團縣委和局黨組的統(tǒng)一安排，與慈善辦一道在這里開展“我為困難民眾送溫暖，我為留守兒童獻愛心”志愿服務活動。
首先，我代表局團支部對蒞臨志愿服務活動的各位領導、各位來賓表示熱烈的歡迎!對長期以來關心、重視、支持共青團工作特別是志愿服務活動的各位領導、各位同志表示衷心的感謝!
雷鋒同志是中國家喻戶曉的全心全意為人民服務的楷模，是影響幾代人的英雄人物。在新的歷史條件下學習雷鋒精神，就要弘揚他助人為樂的寶貴品格，激勵人們成為社會主義道德規(guī)范的模范踐行者。
雷鋒是實踐社會主義思想道德的楷模，他以服務人民為最大幸福，以幫助他人為最大快樂，對待同志像春天般溫暖，總是把方便讓給別人，把辛苦留給自己。他把有限的生命投入到無限的為人民服務中去，每當人民群眾遇到困難，他總是伸出援手、傾力相助;他走到哪里，好事就做到哪里，用真情和行動履行著一個公民的神圣責任，實踐著一名共產黨員的莊嚴承諾。
今天我們繼承雷鋒精神，發(fā)揚“奉獻、友愛、互助、進步“的志愿精神，開展“學雷鋒，獻愛心”活動，現場為保安社區(qū)10名特困居民發(fā)放救助款物(其中包括現金300，價值300元的物資包括棉被一床，5升食用油一桶、牛奶一箱、20斤大米一袋)。
到保安村小學為45名留守兒童各發(fā)放書包一個,文具盒一個，水彩筆一盒，并為學校捐贈羽毛球拍3副。這些東西微不足道，旨在傳承雷鋒精神，激發(fā)更多同志象雷鋒那樣做好事、辦實事、解難事。
最后我祝愿留守兒童們健康成長，好好學習，成為國家棟梁之才，希望困難群眾們早日脫貧致富。
謝謝!
青年志愿者協會個人簡歷篇二十
借助于專業(yè)優(yōu)勢，環(huán)境學院成立了自己的環(huán)保青年志愿者協會――xx社，本協會自成立以來就一直積極地開展各項活動，以各種各樣的形式宣傳環(huán)保知識，增強大家對環(huán)境保護的關注?；仡?0xx―――20xx學年，環(huán)保青年志愿者協會―――xx社組織開展了一系列規(guī)模比較大、影響比較深的環(huán)保宣傳活動，并得到了共青團省委和中國文化促進會的大力支持，現將近年來活動簡要總結如下：
20xx年3月9日，組織“xx大學保護母親河日啟動儀式”，全校29個學院都參與了這次活動。
20xx年4月校運會期間，本志愿者協會組織志愿者制作環(huán)保垃圾箱，并成立志愿服務隊，在運動會期間志愿擔任維持體育場的衛(wèi)生清潔等工作，為此榮獲xx大學“五四獎狀”。
20xx年6月，承辦了“六?五”環(huán)境日系列活動，包括“綠色手工藝品大賽”、“綠色開心詞典”、“環(huán)保攝影大賽”、以及與小學生“共畫地球環(huán)境未來”活動，此外還與展?jié)ｉL、省環(huán)保局局長一起在“青青千佛山”活動中共赴千佛山進行環(huán)保宣傳，并清潔游人丟棄于景點的垃圾。
20xx年10月，組織志愿者進行環(huán)保錄像宣傳，并為同學播放環(huán)保宣傳片。
20xx年3月9日，在第二個“保護母親河日”，本協會承辦了由團中央統(tǒng)一發(fā)起的“天天環(huán)保――我與名人一起承諾”活動，在校園內進行環(huán)保宣傳，并發(fā)放承諾卡1300多份，此后活動總結及活動剪影由團省委匯報至團中央。
20xx年4月，組織本協會會員參加了“20xx年xx省環(huán)保論壇”，期間聽取了王文興、李圭白等中科院和工程院院士的報告以及來自全省各地的專家講座。
20xx年5月至6月，“非典”期間，協會積極的開展環(huán)境衛(wèi)生工作，幫助同學們搞好衛(wèi)生及安全，負責為本院同學發(fā)放“防非”藥品和消毒劑等，還與院學生會一起成立值班組，定時匯報同學們的生體健康狀況。
20xx年6月，同樣在團中央的號召下，協會承辦了“保護野生動物”倡議活動，呼吁廣大民眾不食或者少食野生動物。
20xx年10月至11月，由本協會發(fā)起，與濟南大學、xx師范大學、xx經濟學院、xx財經學院、xx建工學院、xx輕工業(yè)學院六所學校的環(huán)保組織聯合，預成立“駐濟高校環(huán)保聯合會”。共同開展各項環(huán)保宣傳活動，在網上建立了駐濟高校環(huán)保聯合組織基地，定時在網上開會和討論環(huán)?；顒臃桨?，真正實現信息資源共享。
20xx年11月，協會與濟南其他6所高校（濟南大學、xx師范大學、xx經濟學院、xx財經學院、xx建工學院、xx輕工業(yè)學院）一起開展了“駐濟高校環(huán)保論壇”，舉行了論文征集、座談會、學術論壇等活動。
20xx年11月23日，本協會與其他6所高校在團市委的協助下進行了“讓青春染綠泉城”xx駐濟高校環(huán)保聯合行動的啟動儀式，并進行了自行車環(huán)城接力，同時在洪樓廣場進行了問卷調查。此次活動持續(xù)到20xx年6月份。
20xx年3月26日，環(huán)境學院環(huán)保志愿者協會為響應中國環(huán)境文化促進會開展的“綠色中國筑長城”大型環(huán)保公益活動面向在校大學生和中小學生發(fā)起了“風吟xx藍色天使行動”，倡導生態(tài)文明，廣泛宣傳環(huán)境文化，取得了良好的社會反響。
20xx年4月23和24號在xx大學運動會上，協會以“綠色奧運、人文奧運、科教奧運”為背景，以“greenort”為主題，在全校范圍內發(fā)起倡議，號召學校舉行一次綠色運動會。當天志愿者向過往師生發(fā)放了可降解塑料袋，在一定程度上維持了全場內的環(huán)境清潔，此舉得到了學校師生的充分肯定。
20xx年5月14日，為響應中央共青團、全國綠化委員會、水利部、國家林業(yè)局和中國青少年發(fā)展基金會聯合發(fā)起的“保護母親河”行動。舉辦了大型t―shirt展示、保護母親河簽名、濟南市主要河段水樣展示、大學生環(huán)保意識調查、環(huán)保知識的展板展示、環(huán)保影片放映等活動，范圍涉及到__大學、山大附中、山大附小，效果良好。
20xx年6月5日，環(huán)境學院學生會和環(huán)保協會聯合舉辦的“特色外語片”展播，以新穎的知識傳授方式吸引了大量同學的參與，通過此次活動提高了同學們對所學專業(yè)的興趣，同時加強了環(huán)保意識。
20xx年11月13日本協會組織“圍剿廢舊電池”活動，廣泛宣傳廢舊電池對環(huán)境的影響，通過學生之間的交流提高當代大學生的環(huán)保意識，引起大學生對防治廢舊電池污染的足夠重視，真正做到少用、不用一次性電池，使用可充電電池，建立綠色校園。
20xx年12月1日本協會在山大二附小再次開展了“風吟xx藍色天使”系列活動，與小學生們進行環(huán)保知識的互動交流，現場組織小游戲，在游戲中告訴小學生噪聲的危害，并鼓勵他們采取多種形式（作文、圖畫等）表達對環(huán)保的支持，收到了良好的效果。
20xx年4月，為響應共青團省委的號召，環(huán)保協會聯合百花社區(qū)開展了青年志愿者服務社區(qū)活動。啟動儀式當天120余名志愿者們在社區(qū)中種下樹苗，并且協同社區(qū)居民定期對樹苗進行澆水，施肥，除蟲。
此外，我們協會還積極與外界聯系，加入了“保護母親河”綠色大本營，加入了中國環(huán)境資源網的“環(huán)保社團聯合組織”，合理利用網絡的優(yōu)勢與全國的各地的環(huán)保社團實現信息資源共享，大家共同討論，共同交流環(huán)保知識和活動方式等。
青年志愿者協會個人簡歷篇二十一
4月27日至30日，我系9名青年志愿者赴魯山義務支教。在返程的路上，大家交流起這次活動的感受來。有的同學說，這些孩子聰明、可愛，充滿了求知的欲望，自己恨不得把所知道的一切都告訴他們。有的同學說,這次支教有一些淡淡的憂傷，學習的環(huán)境比較差，但孩子們卻都是那么認真聽課、求知，令他深受感動。許多同學都表示，如果以后有機會還想再來一次。這一次的義務支教活動非常成功，現有如下總結：
在到小學后，我們組織了隊員向該校老師學習教學方法，為隊員提供了一個學習的平臺。本著嚴于律己、虛心請教的態(tài)度，我們認真向老師們學習教學方法，并且認真?zhèn)湔n。
教學是雙邊性活動，教師教與學生學是有機整體。因而我們首先是培養(yǎng)學生的學習積極性與主動性，幫他們樹立學習的信心。在教學過程中，大家采用了很多靈活多變的方法。
興趣是最好的老師，學生對某種事物產生了興趣，才會有這方面的愛好。如果我們給他們一種新穎的教學模式，使學生從被動學習變成主動學習，學習的積極性就會有很大的提高。
在教學過程中，我們也遇到了很多困難:
1、活動內容安排有待完善。支教活動雖然趨于系統(tǒng)合理，但在局部仍很粗糙。首先是對支教活動的各個方面考慮不周全，有些方面出現空缺；其次支教人員準備不盡充分，負責人未能及時監(jiān)督和檢查任務落實情況；再者是對支教對象（學生）的管理機制未建立起來，由于部分學生的破壞紀律引起的支教活動受阻時有發(fā)生，對當地孩子行為的管理有待深思和解決。
2、某些教學內容缺乏創(chuàng)新性和趣味性。支教人員主動行和靈活應變處理能力有待加強，這直接導致支教內容的死板和效果的不強。
在以后的工作中我們將會做到：
1、探索更加合理的支教模式、支教內容安排。
2、加強支教人員交流總結，以增加支教經驗和靈活處理能力；同時監(jiān)督檢查任務落實情況，減少無準備的支教情況發(fā)生。
3、制定出適合學生的規(guī)章制度和管理條例，加強紀律管理。
4、多與孩子進行交流，了解孩子心理以更好地融入孩子并使支教內容更貼切有效。
5、充分發(fā)掘資源和利用現成和低成本資源，使內容豐富多彩，活動長期有效。
6、活動創(chuàng)新，借鑒成功實例，博采眾長，努力探索創(chuàng)新并兼顧活動的趣味性。
支教開始以后，我們認識到了一位老師“身正為范”的重要性。我們通過調查研究掌握了學生們的內心情況，了解到他們的內心深處也有對知識的渴望，但外界條件、家庭條件等多方面因素造成了學生的厭學情緒。于是，我們便對學生進行耐心而細致地說服教育，幫助他們明白一個人的成長道路不可能一帆風順，要想成就一番事業(yè)，必先飽受磨難。通過這些思想教育逐步使部分學生轉變了對人生的消極態(tài)度，樹立了正確的人生觀和世界觀。學習風氣也在不知不覺中悄然的發(fā)生變化，學生學習的興趣逐步提高。
在農村，由于經濟不發(fā)達，文化相對較落后，導致了社會對于青少年心理健康的忽視。來到耐莊小學后，我們與學生進行了溝通。
體貼細致，關心生活。
很多孩子都是留守兒童，不能與父母生活在一起，面對一張張稚嫩的臉，我們除了要保證正常的教學工作、班級管理工作，還要在生活上給予學生關心和指導，，使他們更快地適應支教的學習生活。從學生感激和稚嫩的眼神中，我們也感到由衷的欣慰，只希望能夠盡自己最大的努力保證學生的學習環(huán)境，讓孩子們能夠更好地成材。
當我們揮手離別的時候，這次支教之行也慢慢地拉下了帷幕，但我們的之間建立的情卻從未有謝幕之時，因為我們彼此牽掛著對方。這次活動非常成功，我們與耐莊小學建立了良好的關系，也為以后社會實踐工作的順利開展鋪平了道路，更加堅定了同學們要把社會實踐工作堅持做下去的信心。
xxx志愿者協會
20xx年5月1日
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/13142101.html】
