辦公室設計論文總結(jié)范文(19篇)

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辦公室設計論文總結(jié)范文(19篇)
時間:2023-11-18 18:06:17     小編:飛雪

總結(jié)是對工作或?qū)W習的一個回顧,它使我們更能把握以往的進展和問題。寫總結(jié)要注重邏輯性,先后關(guān)系要合理,層次分明。以下是一份企業(yè)年度總結(jié)的范文,從中可以了解到企業(yè)的發(fā)展動態(tài)和經(jīng)驗教訓。

辦公室設計論文總結(jié)篇一

現(xiàn)如今,我國教育政策的改革和調(diào)整,必然會對高校舞蹈專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)產(chǎn)生影響。由于連續(xù)大規(guī)模擴招,精英教育已經(jīng)轉(zhuǎn)變成大眾教育,使大眾接受舞蹈藝術(shù)教育的機會極大提高,每年都有大批的舞蹈專業(yè)畢業(yè)生進入社會。這已經(jīng)形成高等師范院校舞蹈專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)難的狀況。

伴隨著我國高等教育改革的不斷深入,我國高校不斷擴招,導致高校人數(shù)不斷增加,畢業(yè)生的人數(shù)也逐年升高。自20xx年至20xx年,我國的高等院校畢業(yè)生已從212萬人激增到532萬人,隨著畢業(yè)生人數(shù)的增加,舞蹈專業(yè)畢業(yè)生躋身這龐大的就業(yè)陣容中,其就業(yè)狀況愈來愈受到學生、家長、社會等多方面的關(guān)注。針對全國范圍內(nèi)的部分舞蹈院校進行了有關(guān)舞蹈專業(yè)學生就業(yè)現(xiàn)狀的調(diào)查,以期對舞蹈專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)形勢作出分析和總結(jié)。

(一)主觀方面。

1.畢業(yè)生期望值過高。

不少學生表示對自己將來所要從事的工作的態(tài)度是既要“符合自己的興趣,有發(fā)展空間”,又要具備“待遇好、穩(wěn)定”這兩項條件。除上述原因外,我認為舞蹈類畢業(yè)生個人的就業(yè)觀念與用人單位之間也存在著一些差異?!拔璧割悓W生就業(yè)最需要具備的素質(zhì)”調(diào)查顯示,在專業(yè)水平、實踐經(jīng)驗等方面學生和用人單位的選擇差異懸殊。在市場經(jīng)濟體制的運作下,“人才”在21世紀已不僅被定義為專家型人,而是更注重“全面發(fā)展”在一個人身上的體現(xiàn),也就是綜合素質(zhì)。畢業(yè)生只有具備了較高的綜合素質(zhì)才可能向多元化方向可持續(xù)地發(fā)展下去?,F(xiàn)在的學生已熟知在自身專業(yè)能力的基礎上綜合素質(zhì)是多么的重要。

2.個人就業(yè)能力不足。

就業(yè)能力不足是高校舞蹈專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)問題的根本所在,近年來,隨著高等院校的擴招,舞蹈專業(yè)畢業(yè)生越來越多,就業(yè)問題日益凸顯,就業(yè)難已經(jīng)成為制約舞蹈專業(yè)健康發(fā)展的一大障礙。因此,如何在教學模式中增強學生的實踐能力和創(chuàng)新能力,培養(yǎng)出更多優(yōu)秀的舞蹈人才,以提高學生的就業(yè)競爭能力成為一件任重道遠的事情。

(二)客觀方面。

1.區(qū)域結(jié)構(gòu)不合理。

高校舞蹈專業(yè)擴招前較為理想的就業(yè)壞境無形中抬高了學生的就業(yè)期望值,直接影響著學生的擇業(yè)心態(tài)。隨著高校擴招,畢業(yè)生數(shù)量急劇增長,雖然國家實施西部大開發(fā)、“西部志愿者計劃”、“支教”等政策措施,解決了一部分就業(yè)需求量,但是這些地區(qū)工資待遇、發(fā)展機會、流動性等條件遠遠比不上經(jīng)濟發(fā)達城市,畢業(yè)生大多選擇“飄”而不愿去這些地區(qū)。這就充分說明,畢業(yè)生的擇業(yè)心態(tài)和區(qū)域性選擇偏好是影響其就業(yè)的因素之一。

2.供求關(guān)系失衡。

伴隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展,高等教育正歷著深刻的變革,我國各高校大規(guī)模擴招和舞蹈專業(yè)交叉學科的紛紛建立,例如:社會舞蹈學、舞蹈心理學等。高校舞蹈專業(yè)畢業(yè)生供給超量增長,使得舞蹈專業(yè)畢業(yè)生人數(shù)急劇增加,在短時期內(nèi)超出了社會需求度。導致社會的需求由過去的“供不應求”逐漸發(fā)展到了現(xiàn)在的“供過于求”,社會需求量也相對較小,各單位現(xiàn)實崗位少,對質(zhì)的要求高,這就使得供求關(guān)系嚴重失衡,形成高等師范院校舞蹈專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)難的狀況。

3.就業(yè)渠道不暢。

對于高校舞蹈專業(yè)的畢業(yè)生來說,每年為該專業(yè)所設立的相對對口的崗位更是少之又少,致使許多學生畢業(yè)后除了選擇考研、出國深造外,要不就干脆轉(zhuǎn)行或是投奔到考公務員的大潮中?!澳軌蛴幸粋€好出路”是莘莘學子在現(xiàn)實的生存環(huán)境中夢寐以求的事,認為研究生畢業(yè)后基本上都能留在條件較好的大城市里,而這成為了很多有“地域情結(jié)”的大學生繼續(xù)深造的主要動機之一,然而這并不是解決問題的根本途徑。

4.教學體系,人才培養(yǎng)模式與形式。

隨著高校擴招帶來的生源激增,各地區(qū)涌現(xiàn)出大量的招收舞蹈類專業(yè)學生的院校。這些院校辦學實力參差不齊,對本校培養(yǎng)的舞蹈專業(yè)學生定位不清,造成盲目辦學的局面。適當拓寬辦學思路,設置藝術(shù)管理等與文化產(chǎn)業(yè)、市場接軌的課程,同時提升學生的文化素質(zhì),以使其更好地就業(yè)。

(一)樹立良好的就業(yè)、擇業(yè)觀念。

目前,更多的地方需要畢業(yè)生從基礎做起,隨著人事制度的改革,各種非公有制的企業(yè)、藝術(shù)團體和機構(gòu)向畢業(yè)生敞開了懷抱,西部地區(qū)也給予畢業(yè)生很多優(yōu)惠待遇,向他們提供了施展才能的廣闊天地和舞臺。畢業(yè)生要對社會現(xiàn)實有一個充分的了解,要適應新的就業(yè)形勢,調(diào)整自己的就業(yè)預期值,正確認識自我,樹立大大眾化的就業(yè)觀念,找準自己的社會定位,將一步到位的就業(yè)觀念轉(zhuǎn)并為先就業(yè)后擇業(yè)的全新就業(yè)觀念。

(二)深化教育體制改革,把“一專多能”教育作為當代舞蹈教育的核心。

高校教育要走在深化教學體制改革的前列,加快教學改革的步伐。舞蹈專業(yè)教學在專業(yè)和課程設置上應該適應時代發(fā)展的需求,開設能適應市場需求的新專業(yè),打破專業(yè)界限,全面提高個人素質(zhì),使其成長為能夠適應社會發(fā)展的復合型人才。讓學生畢業(yè)后除了能做演員和教師外,還可以選擇其他行業(yè)領(lǐng)域。

(三)設置合理的培養(yǎng)方案。

為了改變目前高校舞蹈專業(yè)教學的現(xiàn)狀,我認為應從舞蹈教學的內(nèi)容上進行大膽地改革:要強調(diào)學生的能力和知識并重,要多開設舞蹈、文學、美術(shù)等藝術(shù)講座,增加多媒體教學的內(nèi)容,加大創(chuàng)新實踐活動等,來豐富舞蹈學生的知識面和信息量,提高舞蹈學生的創(chuàng)新思維能力。

(四)加強就業(yè)指導。

提供多元就業(yè)指導服務。學校的就業(yè)指導機構(gòu)應該把就業(yè)能力作為學生素質(zhì)教育的一部分,而不僅僅是發(fā)布職業(yè)供求信息。通過系統(tǒng)的就業(yè)指導講座、及時發(fā)布更新崗位信息、開展就業(yè)心理指導、宣講就業(yè)政策法規(guī)等多樣化的指導內(nèi)容,為舞蹈專業(yè)學生有針對性地就業(yè)乃至個人綜合素質(zhì)的提升助力。就業(yè)指導工作在時間上要有延續(xù)性。大部分學生希望在大三時開始接受就業(yè)指導,也有一部分學生選擇大一、大二。因此就業(yè)指導工作并非只在畢業(yè)時開始,而是要從學生一入學就開展,貫穿大學教育過程的始終,從而有效地幫助學生進行自我認知、開展職業(yè)生涯規(guī)劃,甚至在學生畢業(yè)后形成反饋機制,更好地為在校生服務。相信有科學的就業(yè)指導,舞蹈專業(yè)學生在就業(yè)時能夠多些自信,少些盲目;舞蹈專業(yè)院校的辦學特色和理念能夠得到凸顯;社會對舞蹈人才的需求也能朝著利好的方向發(fā)展。

大學生就業(yè)難已經(jīng)成為當前關(guān)系國計民生的焦點問題,科學合理的職業(yè)生涯規(guī)劃,對于一個高校舞蹈畢業(yè)生來說十分重要,它能夠幫助大學生們明確目標,有針對性地提高自身各方面的素質(zhì),穩(wěn)步前進。積極指導該類大學生們進行職業(yè)生涯規(guī)劃,能夠有效地培養(yǎng)大學生的社會適應性,不斷提高學生自己的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)能力。身處開放、競爭激烈的社會主義市場經(jīng)濟中,師范生自身也要逐步拓寬就業(yè)思路,轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,要有開拓意識,目光長遠,在選擇理想的職業(yè)時,應當綜合考慮各種因素,在就業(yè)時不能把專業(yè)是否對口、薪酬待遇等方面看得過重。廣大農(nóng)村、基層教育戰(zhàn)線雖然目前待遇上偏低,但從長遠看,大有可為,仍不失為師范生展示其人生價值的重要平臺。

辦公室設計論文總結(jié)篇二

3月,我開始了我的工作,時至今日,論文基本完成。從最初的茫然,到慢慢的進入狀態(tài),再到對思路逐漸的清晰,整個寫作過程難以用語言來表達。歷經(jīng)了幾個月的奮戰(zhàn),緊張而又充實的畢業(yè)終于落下了帷幕。回想這段日子的經(jīng)歷和感受,我感慨萬千,在這次畢業(yè)的過程中,我擁有了無數(shù)難忘的回憶和收獲。

3月初,在與導師的交流討論中我的題目定了下來,是:8031單片機控制led顯示屏。當選題報告,開題報告定下來的時候,我當時便立刻著手資料的收集工作中,當時面對浩瀚的書海真是有些茫然,不知如何下手。我將這一困難告訴了導師,在導師細心的指導下,終于使我對自己現(xiàn)在的工作方向和方法有了掌握。

在搜集資料的過程中,我認真準備了一個筆記本。我在學校圖書館,大工圖書館搜集資料,還在網(wǎng)上查找各類相關(guān)資料,將這些寶貴的資料全部記在筆記本上,盡量使我的資料完整、精確、數(shù)量多,這有利于論文的撰寫。然后我將收集到的資料仔細整理分類,及時拿給導師進行溝通。

4月初,資料已經(jīng)查找完畢了,我開始著手論文的寫作。在寫作過程中遇到困難我就及時和導師聯(lián)系,并和同學互相交流,請教專業(yè)課老師。在大家的幫助下,困難一個一個解決掉,論文也慢慢成型。

4月底,論文的文字敘述已經(jīng)完成。5月開始進行相關(guān)圖形的繪制工作和電路的工作。為了畫出自己滿意的電路圖,圖表等,我仔細學習了excel的繪圖技術(shù)。在電路初期,由于沒有經(jīng)驗,覺得無從下手,空有很多思想,卻不知道應該選哪個,經(jīng)過導師的指導,我的漸漸有了頭緒,通過查閱資料,逐漸確立系統(tǒng)方案。方案中l(wèi)ed顯示屏行、列驅(qū)動電路的是個比較頭疼的問題,在反復推敲,對比的過程中,最終定下了行驅(qū)動電路采用74ls154譯碼器,列驅(qū)動電路采用74hc595集成電路。

當我終于完成了所有打字、繪圖、排版、校對的任務后整個人都很累,但同時看著電腦熒屏上的畢業(yè)稿件我的心里是甜的,我覺得這一切都值了。這次的制作過程是我的一次再學習,再提高的過程。在論文中我充分地運用了大學期間所學到的知識。

我不會忘記這難忘的3個多月的時間。的制作給了我難忘的回憶。在我徜徉書海查找資料的日子里,面對無數(shù)書本的羅列,最難忘的是每次找到資料時的激動和興奮;親手電路圖的時間里,記憶最深的是每一步小小思路實現(xiàn)時那幸福的心情;為了論文我曾趕稿到深夜,但看著親手打出的一字一句,心里滿滿的只有喜悅毫無疲憊。這段旅程看似荊棘密布,實則蘊藏著無盡的寶藏。我從資料的收集中,掌握了很多單片機、led顯示屏的知識,讓我對我所學過的知識有所鞏固和提高,并且讓我對當今單片機、led顯示屏的最新發(fā)展技術(shù)有所了解。在整個過程中,我學到了新知識,增長了見識。在今后的日子里,我仍然要不斷地充實自己,爭取在所學領(lǐng)域有所作為。

腳踏實地,認真嚴謹,實事求是的學習態(tài)度,不怕困難、堅持不懈、吃苦耐勞的精神是我在這次中最大的收益。我想這是一次意志的磨練,是對我實際能力的一次提升,也會對我未來的學習和工作有很大的幫助。

在這次畢業(yè)中也使我們的同學關(guān)系更進一步了,同學之間互相幫助,有什么不懂的大家在一起商量,聽聽不同的看法對我們更好的理解知識,所以在這里非常感謝幫助我的同學。

在此更要感謝我的導師和專業(yè)老師,是你們的細心指導和關(guān)懷,使我能夠順利的完成。在我的學業(yè)和論文的研究工作中無不傾注著老師們辛勤的汗水和心血。老師的嚴謹治學態(tài)度、淵博的知識、無私的奉獻精神使我深受啟迪。從尊敬的導師身上,我不僅學到了扎實、寬廣的專業(yè)知識,也學到了做人的道理。在此我要向我的導師致以最衷心的感謝和深深的敬意。

辦公室設計論文總結(jié)篇三

2.研究領(lǐng)域。

藝術(shù)設計。

3.設計(論文)工作的理論意義和應用價值。

辦公室設計是對布局、格局、空間的物理和心理分割,隨著社會的發(fā)展和科學技術(shù)的進步,人們對環(huán)境的舒適性不斷提高。我們要尋找和探索辦公室設計與舒適性的關(guān)系,為舒適性的辦公室設計提供更有益的方法。辦公室是人們從事腦力勞動的場所,一個優(yōu)異、舒適的辦公空間,將為人們創(chuàng)造出一個更美好的視覺環(huán)境,有利于人們再輕松舒適的環(huán)境下更好的工作學習。

4.目前研究概況和發(fā)展趨勢。

充分利用科學技術(shù)成果之上,創(chuàng)造出有較高內(nèi)涵,合乎人性原則的舒適辦公空間,使人感到身體和精神上的舒適。

二、設計(論文)研究的內(nèi)容。

1.重點解決問題。

辦公空間的重要目標,以人為本。辦公空間設計的最大目標就是要為工作人員創(chuàng)造一個舒適安全衛(wèi)生方便高效的工作環(huán)境,所以重點解決的問題就是,如何去設計一個舒適的辦公空間。

2.擬開展研究的幾個主要方面(設計思路或論文寫作大綱)。

一、辦公空間的“人文化”與舒適性。

“人文化”還要從細節(jié)出入手,通過細節(jié)設計體現(xiàn)辦公環(huán)境的人文關(guān)懷。像在走廊上懸掛藝術(shù)品,一方面可以安定員工情緒,另一方面也可以增加辦公室高尚的感覺。現(xiàn)在越來越多的金融業(yè)辦公場所,會懸掛很多優(yōu)秀藝術(shù)家的原創(chuàng)油畫、版畫及攝影作品,且每幅畫都有藝術(shù)家的簽名,讓室內(nèi)空間更有藝術(shù)氣質(zhì),甚至會升值。

二、辦公空間的“自然化”與舒適性。

“自然化”設計,可以理解為將自然景物適宜的移入室內(nèi),人來源于自然,人們對辦公空間舒適性的迫求,使人們將現(xiàn)代景觀移入室內(nèi),“回歸自然”、推崇“自然美”,幫助人們在高節(jié)奏、高頻率的社會生活中取得生理和心理的平衡,增加舒適感。

三、

辦公空間的“智能化”與舒適性。

隨著科技的進步、人們生活質(zhì)量的提高、網(wǎng)絡技術(shù)普遍使用,智能化的辦公空間讓工作更加方便、更快捷。互聯(lián)網(wǎng)的廣泛應用和移動通信的發(fā)展,促使辦公效率不斷地提高,推進辦公方式的轉(zhuǎn)變。

四、辦公空間的“環(huán)?;迸c舒適性。

現(xiàn)代辦公空間設計是現(xiàn)代科技和文化的有機產(chǎn)物,設計中盡量使用環(huán)保材料,創(chuàng)造低炭的辦公生活。有多少錢做多少事,不管投資多少,實用的要求總是沒變,必須反對用堆砌的方式去浪費物資。

3.本設計預期獲得的成果。

隨著生活節(jié)奏的加快,一個舒適的工作環(huán)境能更大限度的提高工作效率,人們對辦公空間的舒適性要求不斷提高,所以我們從多方面來探尋辦公空間設計和舒適性的關(guān)系,為舒適性的辦公空間設計提供有益的方法。

辦公室設計論文總結(jié)篇四

網(wǎng)頁設計實訓報告總結(jié)總結(jié)的目的在于應用、發(fā)展和提高。

“成績不講跑不掉,問題不講不得了。

”在總結(jié)成績的同時,要客觀地查找工作中存在的不足和問題,以警示今后的工作,少走彎路,切忌“一路頌歌,滿地鮮花”。

網(wǎng)頁設計實訓報告總結(jié)一:本學期的網(wǎng)業(yè)設計課程,開展了動態(tài)思維訓練。

教學。

活動,對于我們學生來說,可以激發(fā)學習興趣,調(diào)動學習的自覺性,自己動腦、動手,動口,運用網(wǎng)絡資源,結(jié)合教材及老師的指導,通過自身的實踐,創(chuàng)作出積聚個人風格、個性的個人網(wǎng)頁。

總體來說,整個學期的學習過程,我學會了很多知識,雖然過程比較艱辛,但在intenet領(lǐng)域中,有了一個展示自我的空間,我覺得很開心、很有成就感。

一.充分發(fā)揮動手能力作為網(wǎng)頁設計的初學者,我對網(wǎng)頁設計非常感興趣,一心想設計出一個美觀、實用、內(nèi)容豐富的個人網(wǎng)頁。

本學期的教改方案由以前學生單純接受知識變?yōu)橹鲃印?/p>

參與教學活動。

在這樣的壓力和動力下,通過自己動手、動腦,通過網(wǎng)絡資源,老師的指導,在不斷發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的過程中學到了很多知識,也增強了我的創(chuàng)作能力和動手能力,在網(wǎng)頁設計過程中,從構(gòu)思到設計、完善、維護,整個過程我都全身心投入,使我真正學到了網(wǎng)頁設計的知識。

二.在設計過程中不斷提高網(wǎng)頁設計水平在本次網(wǎng)頁設計中,我不僅學到了很多關(guān)于網(wǎng)頁設計方面的知識,也從中學會了關(guān)于網(wǎng)絡、編程等方面的知識。

我從最初開始運用frontpage設計網(wǎng)頁,到后來運用dreamweaver、flash、fireworks等網(wǎng)軟件設計網(wǎng)頁,完善網(wǎng)頁。

在這個過程中,我通過自學教材、上網(wǎng)查詢,學習了dreamweaver、flash、fireworks等網(wǎng)頁軟件的應用,學會了管理、維護自己的站點,以及一些簡單動畫、控件的制作等等。

在設計過程中也出現(xiàn)了很多的問題,但通過看書,上網(wǎng)查詢,請教老師等方式,不斷的學習、解決、提高,設計出的網(wǎng)頁不論是外觀還是內(nèi)容,都在不斷的進步、改善。

可以說在自己動手,不斷實踐的過程中,網(wǎng)頁設計水平得到了很大的提高。

三.不足之處由于平時工作比較繁忙,學習時間比較少,對于網(wǎng)頁設計軟件的強大功能運用得還不夠。

在網(wǎng)頁設計過程中,由于沒有網(wǎng)頁制作代碼的知識,所以在設計時也遇到了很多麻煩,有時插入一個特效腳本也是很麻煩。

在網(wǎng)頁制作過程中,想提高設計水平,想有個理想的網(wǎng)頁,必須學會代碼的運用,我將在以后的學習過程中不斷加強這方面的學習,希望老師能簡單介紹一下代碼,讓我也對它有個初步的認識,以后再加強學習也才會有所提高。

總體來說,通過今次的對網(wǎng)頁設計的學習,有收獲也有遺憾、不足的地方,但我想,我已經(jīng)邁入了網(wǎng)頁設計的大門,只要我再認真努力的去學習,去提高,憑借我對網(wǎng)頁設計的熱情和執(zhí)著,我將來設計出的網(wǎng)頁會更加專業(yè),更完善。

也希望老師在今后的日子里多指導。

網(wǎng)頁設計實訓報告總結(jié)二:現(xiàn)在,計算機和網(wǎng)絡已經(jīng)深入到了我們生活中的方方面面,也已經(jīng)成了生活中不可缺少的一部分,網(wǎng)絡成了我們獲取知識和信息的一種便捷工具,現(xiàn)在的網(wǎng)民也在不斷的增多,所以,了解和學習網(wǎng)絡知識是我們作為一名大學生迫切所需的,我利用寒假的時間,對網(wǎng)頁設計進行了初步的認識和了解,并基本掌握dreamweaver的應用。

通過對網(wǎng)頁設計書籍的翻閱,我學習到了一些關(guān)于建設網(wǎng)站和制作網(wǎng)頁的知識,在實踐查閱資料時,對flash也有所了解。

我還了解了一些基礎的網(wǎng)絡技術(shù)。

通過學習,我對計算機有了更深層次得到了解,也有了更濃厚的興趣。

尤其是對網(wǎng)頁制作的過程與一些技巧手法更有了另外一番了解,對網(wǎng)頁制作的基礎知識也有了一定的掌握。

在這個過程中,我同樣認識到網(wǎng)頁設計不是一門學科的獨秀,而是多種課程的綜合,他是、flash、fireworks等網(wǎng)頁軟件的綜合應用。

下面闡述一下我在翻閱《dreamweaver》時的一些關(guān)于網(wǎng)頁設計的見解。

在具體的制作一個網(wǎng)頁時我了解到一個優(yōu)。

秀的網(wǎng)頁設計應該具備一些基本原則。

首先,要·確定網(wǎng)頁設計的內(nèi)容一個優(yōu)秀的風站要有一個明確的主題。

整個網(wǎng)站圍繞這個主題,也就是你在網(wǎng)頁設計之前要明確你這個網(wǎng)站有什么目的,用來做什么,所有頁面都是圍繞著這個內(nèi)容來制作,有了明確的內(nèi)容對排名有很重要的作用;其次,要了解你網(wǎng)站所在行業(yè)的客戶,及你的網(wǎng)頁屬于哪個類別。

用戶是一個網(wǎng)站成敗的關(guān)鍵,如果用戶要花很多時間進入你網(wǎng)站很有可能用戶會立即關(guān)掉你網(wǎng)站,或者你網(wǎng)站操作很不方便用戶也會馬上離開,這種網(wǎng)站是很失敗的設計,只會讓用戶失望的離去.在完成以上的基本內(nèi)容之后網(wǎng)頁的基本框架便成形成了,下面要開始的便是優(yōu)化工作,內(nèi)容是整個網(wǎng)頁的核心。

在網(wǎng)頁設計之前必須明確網(wǎng)頁的內(nèi)容安排。

優(yōu)秀網(wǎng)頁設計是要建立在平凡的基礎上的。

然后在具體的規(guī)劃一個網(wǎng)頁時,可以用樹狀結(jié)構(gòu)先把每個頁面的內(nèi)容大綱列出來,尤其要制作一個大的網(wǎng)站(有很多頁面)的時候,特別需要把這個架構(gòu)規(guī)劃好,也要考慮到以后可能的擴充性,免得做好以后又要一改再改整個網(wǎng)站的架構(gòu),很浪費時間和財力。

大綱列出來后,還必須考慮每個頁面之間的鏈接關(guān)系。

是星形,樹形,或是網(wǎng)形鏈接。

這也是判別一個網(wǎng)站優(yōu)劣的重要標志。

鏈接混亂,層次不清的站點會造成瀏覽困難,影響內(nèi)容的發(fā)揮。

框架定下來了,然后開始一步一步有條理,有次序地做來,就胸有成竹得多,也會為主頁將來發(fā)展打下良好的基礎。

下一步,就以動手制作具體內(nèi)容了,題材選定,框架選定,接下來就開始往主頁里面填內(nèi)容。

如果是個人主頁,有能力的人完全可以靠自己來創(chuàng)作所有的內(nèi)容。

大部分人的方法是:從報紙,雜志,光盤等媒體中把相關(guān)的資料收集整理,再加上一定的編輯后就可以了。

另外一個好的方法是從網(wǎng)絡上收集,您只要到搜索引擎上查找相應的關(guān)鍵字,就可以找到一大堆的資料。

在準備材料的時候我們可以用一些小的動畫和動態(tài)圖片,flash提供了功能齊全的繪圖和編輯圖形工具。

可以直接在編輯區(qū)里繪畫,編輯修改非常靈活,它的另一大特點是“交互性”強。

在動畫播放時,可以用鼠標或鍵盤對動畫的播放進行控制,效果可以很直觀的反映出來。

然后是開始正式制作主頁。

通過dreamweaver作為制作軟件,只需要用到軟件中的一些基本的功能:圖片插入和對齊設置;文字的格式、顏色、背景顏色的設置等就可以制作出一個簡單的網(wǎng)頁。

總體來說,通過這個假期對網(wǎng)頁設計的學習,有收獲也有遺憾。

但是,我已經(jīng)邁入了網(wǎng)頁設計的大門,只要我再認真。

努力的去學習,在今后的閑余時間學習制作網(wǎng)頁的更多知識以實現(xiàn)自身技能的提高,我堅信將來設計出的網(wǎng)頁會更加專業(yè),更加華麗,使它最終成為自己的一項技能。

一、二點,可能有人會說我傻,但正因為這個傻的行動,令我學會很多東西,學會別人不懂的東西,做出一個令自己滿意的網(wǎng)站,可能跟別人比還需要繼續(xù)完善,但我不會因為實操結(jié)束,就把網(wǎng)頁設計拋到九霄云外,我會繼續(xù)學習網(wǎng)頁設計技術(shù),把它變?yōu)樽约旱囊豁椞亻L。

回顧第一天的《網(wǎng)頁設計與網(wǎng)站建設》課程實操,老師叫我們繼續(xù)完善以前設計的網(wǎng)站,做出留言板、注冊的功能。

我很快就完成了,但可能我是一個追求完善的人,所以盡管一個網(wǎng)站做好可以馬上交給老師。

但我做出一個別人都不贊同的決定,從頭開始做一個網(wǎng)站。

著,追求成功,追求完善的人,才會使我今天交出一個令自己滿足的答卷。

在制作個人網(wǎng)站時我們首先:

一、必需進行個人網(wǎng)站前臺功能設計包括個人網(wǎng)站主題的確定,前臺功能設計與管理、個人網(wǎng)站主頁設計、個人網(wǎng)站留言板、注冊、忘記密碼、搜索等網(wǎng)頁設計與管理。

二、對個人網(wǎng)站后臺管理功能設計包括個人網(wǎng)站后臺管理功能的設計、后臺管理信息系統(tǒng)功能的設計、后臺系統(tǒng)權(quán)限管理、后臺文件管理、個人網(wǎng)站后臺管理系統(tǒng)主頁設計。

三、

網(wǎng)站的發(fā)布通常我們發(fā)布一個網(wǎng)站可能以能過域名注冊,但我們也可以利用自己主機,裝了iis別人就可以通過我的ip地址來訪問我的主頁。

第一次做的那個網(wǎng)頁我已經(jīng)發(fā)布在上網(wǎng)了。

四、個人網(wǎng)站推廣一個網(wǎng)站做好了,就要對個人網(wǎng)站。

進行推廣,這是一個電子商務網(wǎng)站必需做得的一步,因為如果你不對你的網(wǎng)站進行推廣,就算你發(fā)布了也沒有人會知道的。

在設計這個網(wǎng)站時真的體會很多東西,從一開始網(wǎng)頁主題的確定,到主頁總體的設計、搜集資料、前臺功能設計與管理、后臺功能設計與管理、每個分頁面的設計等。

我都一。

一進行了規(guī)劃,因為如果你不規(guī)劃好,想做什么就做什么,是不會做得好的。

因我為體會到這一句話:“機會中屬于有準備的人”。

我詳細到一個表格寬度都一一列明。

例如:775寬度,分三欄,每一欄占多少。

因為我深深懂得“細微處才見真功夫”。

在這次實操過程中令我印象最深的是做留言板,因為剛好在上一個星期sql數(shù)據(jù)庫實操做過了,所以今次在做就比較輕松,但我以前是經(jīng)過一個比較長的練習,做完了n次,可能有人會想,肯定是不會才做這么多次啦!但我想告訴這位同學我每次做得都不是不同的方法。

了,還要那么多嗎?但我想說的就是不是這么多次的練習,不是之么多次不同的方法,也就不會造就出今天熟能生巧的我,也不會對同學提出的問題解決到,也不會輕松教會同學,因為你自己首先學會,學通,學廣,才能把問題一一的解決。

辦公室設計論文總結(jié)篇五

企業(yè)的行政辦公管理人員是企業(yè)管理的重要力量。他們所受的教育和培訓直接影響其工作效率和專業(yè)技能,并進而決定企業(yè)行政管理的成效,乃至企業(yè)的發(fā)展和未來。本文從企業(yè)行政辦公管理人員的工作內(nèi)容、素質(zhì)要求和辦公室協(xié)調(diào)能力的提高入手,辦公室是單位和部門的樞紐,功能多、任務重。作為一個溝通上下、聯(lián)系各方的綜合管理機構(gòu),辦公室要善于統(tǒng)籌兼顧,圍繞工作中心,充分發(fā)揮辦會室系統(tǒng)的協(xié)調(diào)功能,提高其協(xié)調(diào)能力。就企業(yè)行政辦公管理人員的高等教育和職業(yè)培訓的三級模式,闡述幾點粗淺的見解。

一、《辦公室管理》課程的主要內(nèi)容。

第一單元講述了企業(yè)行政辦公管理人員的主要工作內(nèi)容企業(yè)行政辦公管理人員的工作主要分如下三個層面:日常事務性工作辦公環(huán)境管理、辦公用品管理、小額現(xiàn)金管理、時間管理、流程管理、值班工作、電話工作、接待工作、文書信函工作、保密工作、立卷歸檔工作、客戶投訴工作等等。司指派性工作信息工作、輔助決策工作、協(xié)調(diào)溝通工作、督促檢查工作、會議工作、差旅準備工作、操辦各種事務、應對突發(fā)事件等。主動創(chuàng)造性工作輔助決策的調(diào)查研究工作、信息的開發(fā)與利用、制度的建設和落實、傳播企業(yè)文化、有效溝通、公關(guān)工作、組織咨詢專家隊伍等。

2所不同。企業(yè)高級行政辦公管理人員的任務,是根據(jù)企業(yè)的總體戰(zhàn)略目標制定辦公管理的目標、流程和規(guī)章制度,協(xié)調(diào)各職能部門和下級組織。他們的工作重點主要在主動創(chuàng)造性工作層面。企業(yè)中級行政辦公管理人員的任務,是輔助企業(yè)高層或中層管理者,將后者制定的計劃、工作流程、規(guī)章制度轉(zhuǎn)化為可供操作執(zhí)行的方案和具體的工作事項,主要是起承上啟下、溝通左右的中介和橋梁作用。他們的工作不僅包括日常事務性工作層面,而且要重點完成好領(lǐng)導交辦的事項,同時,還涉及主動創(chuàng)造性層面的許多工作。企業(yè)初級行政辦公管理人員主要從事日常事務性工作,他們主要擔負的是第一個層面的工作,強調(diào)的是實踐能力和動手能力。

第三單元講述了三級企業(yè)行政辦公管理人員的素質(zhì)要求不同級別企業(yè)行政辦公管理人員的職責不同,工作內(nèi)容不同,因此,企業(yè)對他們各自的素質(zhì)要求也不同??傮w來說,三級企業(yè)行政辦公管理人員各自的素質(zhì)要求:企業(yè)行政辦公管理人員的培養(yǎng)模式企業(yè)行政辦公管理人員必須掌握崗位所需的各種專業(yè)知識和專業(yè)技能,熟悉管理科學和市場學的相關(guān)知識,了解規(guī)定的職業(yè)標準,具備與崗位相匹配的素質(zhì)和能力。

3與應變能力。隨著改革開放向縱深發(fā)展,辦公室系統(tǒng)要在新形勢下完成自己的工作使命,有所作為,還要開拓新的思路,采用新的方法,在辦文、辦會和辦事上,在綜合、協(xié)調(diào)、運轉(zhuǎn)上發(fā)揮更大的功能和作用。為此,辦公室干部平時要注意系統(tǒng)學習和掌握現(xiàn)代管理科學理論并指導實踐,主動深人實際,調(diào)研分析,當政策的“靈通人士”和情況的“百事通”,只有這樣,才能增強做好協(xié)調(diào)工作的素質(zhì)和本領(lǐng)。

二、個人應用。

辦公室作為一個綜合性的辦事機構(gòu),其承擔多方面職責和任務的同時間也擔負著日常性的行政事務及繁重的服務工作,起到承上啟下、協(xié)調(diào)左右的中心樞紐作用。以下為我對公室的協(xié)調(diào)功能的認識。

所謂協(xié)調(diào),就是連接、聯(lián)合、調(diào)和所有的活動及能量,使之統(tǒng)一起來。換句話說,協(xié)調(diào)是一項綜合性的管理工作,其目的是消除管理過程中各環(huán)節(jié)之間的不和諧現(xiàn)象,使之協(xié)調(diào)一致、相互配合、同步發(fā)展。辦公室作為管理系統(tǒng)的中樞,其所處的位置決定了辦公室的工作必須經(jīng)常地、大量地、直接地協(xié)調(diào)各種關(guān)系,其協(xié)調(diào)工作的主要方面是上下級間的協(xié)調(diào)和左右間的協(xié)調(diào)。

(一)上下級間的協(xié)調(diào)。

首先,作為領(lǐng)導的參謀和助手,辦公室人員要深人開展調(diào)查研究,經(jīng)常給領(lǐng)導提供有關(guān)的統(tǒng)計數(shù)據(jù)和業(yè)務管理信息,并依據(jù)黨的方針和國家的政策法規(guī)結(jié)合實際情況,適時地提出可行性建議,撰寫出客觀全面的、具有前瞻性的調(diào)研報告供領(lǐng)導參考,為領(lǐng)導作出正確決策服務。辦公室是領(lǐng)導的左膀右臂,參謀作用十分明顯。

4其次,辦公室所處的位置自然要求辦公室要在領(lǐng)導和群眾之間起到橋梁和紐帶作用。為此,辦公室要認真對待和妥善協(xié)調(diào)好上下級之間可能存在的矛盾,善于做好群眾工作,積極維護領(lǐng)導之間、領(lǐng)導和群眾之間的團結(jié)。在協(xié)調(diào)處理政務、事務時,仔細傾聽對方的意見,該解決的要及時向領(lǐng)導反映并積極配合解決。

再次,領(lǐng)導之間由于各自分管著幾個方面的工作,往往會從分管的工作出發(fā),給辦公室提出不同的要求,發(fā)出不同的指令,對此辦公室人員要胸有全局,分清主次和輕重緩急。要以正職領(lǐng)導為中心,對大是大非、事關(guān)全局的問題,必須多請示主要領(lǐng)導,按主要領(lǐng)導的意見去溝通和落實,努力使整個組織建立起融洽和諧、相互支持、相互信任的關(guān)系。

(二)左右間的協(xié)調(diào)。

首先,在實際工作中,由于各個部門所處的位置不同,使得部門之間、人與人之間對一些問題的認識和處理不一致,不能形成最佳的合力。對此各級辦公室要通過聯(lián)系、溝通、調(diào)解、協(xié)商等方式來有效地統(tǒng)籌協(xié)調(diào)左右之間各方面的關(guān)系,弄清楚問題的來龍去脈,絕不能把遇到的矛盾簡單地上交給領(lǐng)導。

其次,辦公室在發(fā)揮協(xié)調(diào)功能中,要站在全局的立場和高度對各部門進行綜合平衡,集中多方意見,多方協(xié)商,求同存異,秉公處理,要以公正平和的心態(tài)調(diào)整、理順和改善各單位之間、人際之間的關(guān)系,解決工作中的矛盾,并且建立和健全各種協(xié)調(diào)制度,使協(xié)調(diào)工作逐步規(guī)范化、程序化。

5再次,辦公室的協(xié)調(diào)工作要綱舉目張,否則就會被事務所淹沒,有可能顧此失彼、事倍功半。事實證明,辦公室的協(xié)調(diào)工作一定要有重點,要緊緊圍繞領(lǐng)導關(guān)心的重點和群眾關(guān)注的熱點及改革發(fā)展中碰到的難點問題,通過牢牢抓住重大事項,去帶動辦公室協(xié)調(diào)工作的開展。

(三)協(xié)調(diào)工作中應該注意的幾個問題。

1、有權(quán)不越權(quán)。辦公室是綜合管理部門,是協(xié)助領(lǐng)導施政、指揮和管理的左右手,但要切實擺正位置,既不能越權(quán),更不能濫用職權(quán)。要始終牢記自己是參謀導,做到盡責不越職,出謀不決策,參與不干預,在任何時候都不能忘記按章辦事,按領(lǐng)導意圖辦事,按照工作程序辦事,有請示,有匯報。凡遇到超越職權(quán)范圍的事,不擅自作主,不亂表態(tài),不亂辦事。

2、有功不居功。辦公室的工作多數(shù)是協(xié)助、輔助其他部門的,雜事、小事多,協(xié)助、輔助多,臺下、幕后多,沒有轟轟烈烈的場面,沒有引人注目的動作,因而工作干了不少,但。

總結(jié)。

起來,似乎又沒幾件能顯示成績的事情。面對這種情況,辦公室人員一定要高姿態(tài),不爭功,不居功,淡泊名利,忘我超我,樂于干默默無聞的小事、雜事,甘當配角,當好配角。

3、有苦不叫苦。辦公室的特點是事雜(繁雜、復雜)面廣(頭緒多、范圍寬),什么工作都可以歸到辦公室辦,作為聯(lián)絡上下左右的“中樞”,辦公室經(jīng)常處于矛盾的交叉點,稍不注意不是上不滿意就是下有意見。面對誤解和委曲,辦公室人員要受得住、不氣餒,認真對待,6有則改之,無則加勉。不能因為領(lǐng)導要求嚴、批評多,就鬧情緒,也不能因為矛盾多、事難辦,就畏首畏尾,不敢辦事。

4、辦公室協(xié)調(diào)能力的提高。辦公室工作的性質(zhì)、地位和作用要求辦公室人員要具有較高的理論水平和較強的業(yè)務素質(zhì)與應變能力。辦公室系統(tǒng)要在新形勢下完成自己的工作使命,有所作為,還要開拓新的思路,采用新的方法,在辦文、辦會和辦事上,在綜合、協(xié)調(diào)、運轉(zhuǎn)上發(fā)揮更大的功能和作用。為此,辦公室干部平時要注意系統(tǒng)學習和掌握現(xiàn)代管理科學理論并指導實踐,主動深人實際,調(diào)研分析,當政策的“靈通人士”和情況的“百事通”,只有這樣,才能增強做好協(xié)調(diào)工作的素質(zhì)和本領(lǐng)。

我是學管理的,在書本上學過很多套經(jīng)典管理理論,似乎通俗易懂,但從未付諸實踐過,即使在辦公室中也很難處理一些令人措手不及的事情。也許等到真正管理一個公司時,才會體會到難度有多大;我們在老師那里或書本上看到過很多精彩的談判案例,似乎輕而易舉,也許親臨其境或親自上陣才能意識到自己能力的欠缺和知識的匱乏。工作這兩年,我拓寬了視野,增長了見識,體驗到社會競爭的殘酷,而更多的是希望自己在工作中積累各方面的經(jīng)驗,為將來自己走上工作崗位做好準備。

三、學習體會。

辦公室作為一個單位的綜合辦事機構(gòu),不僅擔負著為領(lǐng)導決策進行參謀和為全局提供服務的重要職責,而且還要與社會各界打交道,7是一個單位窗口形象的重要體現(xiàn),許多工作雖然看起來是小事,卻都要牽動全局、影響全局。

在剛到單位的時候,我開始是忐忑的,懷疑自己的能力,也不知道具體的要做什么,都說萬事開頭難,我深刻的體會到這句話的意思,只有從頭開始學習,從了解公司的歷史,具體的業(yè)務范圍,前半個月的時候一直是找不到方向的,等到開始熟悉公司情況后就知道自己的位置在哪。

我所在的科室為綜合辦公室,日常主要的工作范圍是貫徹實施檢測公司管理方針,管理目標,管理體系文件和各項管理標準,確保管理體系有效的運行。負責檢測實驗人員的教育培訓和組織實施并對實施過程進行控制;負責技術(shù)人員檔案,員工勞動合作、工資等管理;負責體系文件、檢測試驗資料和行政資料的整理歸檔和檔案管理,負責檢測公司日常工作所用技術(shù)標準的有效版本收集、文件管理。

8緒的時候就不斷的告誡自己,這是必要的過程,等過幾個月后就不是這個摸樣,人們總要有一個適應的過程,最主要的是要調(diào)整好自己的心態(tài),和看事請的角度。

一切認識都來源于實踐。實踐是認識的來源說明了親身實踐的必要性和重要性。但是并不排斥學習間接經(jīng)驗的必要性。自身實踐的發(fā)展不斷促進自我認識能力的發(fā)展。而這一次的實習生活恰恰就是一種實踐,只有自己知道自己該干什么的時候,人生的意義才會體現(xiàn)出來,人生的價值才會最大化。有時候同學可能不理解,為什么要在最后的時間安排我們?nèi)嵙?,我們也可以在畢業(yè)了以后再去的,但后來明白了,資源就要在最需要的地方用,年輕就算失敗了也可以重新來。只學不實踐,那么所學的等于零。理論應該與實踐相結(jié)合,通過這段時間的學習,思想和思維方式上因為環(huán)境的不同,接觸的人于是不同就有所轉(zhuǎn)變了,因為從中學的東西就不一樣,接受到的信息開始印象一些觀念。要學會從實踐中學習,從學習中實踐。我們不止要學好學校里所學到的知識,還要不斷從生活中,實踐中學其他知識,不斷地從各方面武裝自己,才能在競爭中突出自己,表現(xiàn)自己。

辦公室設計論文總結(jié)篇六

畢業(yè)論文(設計)。

題目學院學院專業(yè)學生姓名學號年級級指導教師。

教務處制表。

二〇一三年三月二十日。

莫文網(wǎng)專業(yè)從事建筑設計論文寫作與論文發(fā)表,擅長案例分析、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、圖表繪制以及建筑相關(guān)理論分析等。

題目:計算機輔助建筑設計研究。

【論文主要內(nèi)容】:

機輔助建筑設計,本文針對這些問題,認真分析和總結(jié)前面人們所作的相關(guān)工作的基礎上,以解析計算機輔助設計和建筑設計的結(jié)合為出發(fā)點,重點研究以下幾方面:。

1、對計算機輔助設計技術(shù)與建筑設計兩門學科交叉進行全新設計方法的研究。

2、對建筑設計模型的分析,提出計算機輔助建筑設計結(jié)構(gòu)模型更優(yōu)越的特點及其更高的設計效率。

3、對cad、cam、3d-max等應用軟件的單項應用過渡為一體化集成化計算機應用的研究。

4、將虛擬現(xiàn)實技術(shù)運用到建筑設計中實現(xiàn)建筑設計概念真實模擬,漫游于模擬現(xiàn)實,讓設計從表象的研究轉(zhuǎn)為真實的感受,從而提高人機的和諧程度,提高了設計方案的修改方法,是計算機的設計能力的另一種表現(xiàn)。

5、在實際開發(fā)方案中,本人從計算機專業(yè)角度出發(fā),在設計中將設計人員不曾涉足的相關(guān)模型構(gòu)建方法運用到設計者需要中,從而使得設計工作更加高效、高質(zhì)的完成了建筑設計階段的任務。

1.4本文的主要工作及組織結(jié)構(gòu)。

第二章基于計算機輔助建筑設計應用基礎2.1傳統(tǒng)建筑設計體系結(jié)構(gòu)。

2.3.2建筑數(shù)字技術(shù)對建筑設計的影響。

2.4計算機輔助建筑設計存在的問題2.5本章小結(jié)。

5.2進一步的研究工作參考文獻。

附錄。

辦公室設計論文總結(jié)篇七

姓名:xxxx。

專業(yè)班級:服裝。

指導教師:

20xx年6月6日本人聲明。

本人是武漢民政職業(yè)學院藝術(shù)系學生,本論文(藝術(shù)系)是本人在指導老師指導下獨立完成的,除文中已經(jīng)注明引用的內(nèi)容外,本論文不含其它個人或集體已經(jīng)發(fā)表或撰寫過的作品成果。本人擁有自主知識產(chǎn)權(quán),沒有抄襲、剽竊他人成果,由此造成的知識產(chǎn)權(quán)糾紛由本人負責。

生活總是讓人充滿驚喜,時間讓人們變得更加注重自身的品味,人們開始以各種各樣的服飾來裝飾自己,因此出現(xiàn)了不同款式各種風格的服裝,讓人們的生活變得多彩多姿,細細品味,會發(fā)現(xiàn)生活其實很美好。

本牛仔系列服裝采用寬松的剪裁方法,及休閑又舒適,在設計上采用了蕾絲的拼接,力求在簡單舒適休閑的的款式中用細節(jié)設計來展現(xiàn)女性柔美的一面。運用褶皺、拼接和蕾絲的結(jié)合來體現(xiàn)服裝的層次感和空間感。通過對面料的加工和服裝工藝的加工,使服裝產(chǎn)生了褶皺的藝術(shù)效果,增加了對設計、面料、工藝、質(zhì)感的綜合掌握以及對設計技巧的一種感悟。論文結(jié)合了服裝設計和女裝制作等的理論知識和搜集的資料,結(jié)合20xx春夏休閑女裝的流行趨勢,在面料選擇、色彩搭配和款式上與個性結(jié)合,加上休閑元素,充分展現(xiàn)牛仔風格特點。

服裝是現(xiàn)代社會人類生活中不可缺少的一部分,標志著人類文明。服裝能保護人體,維持人體的熱平衡,以適應氣候變化的影響。服裝設計是科學技術(shù)和藝術(shù)的搭配焦點,涉及到美學、文化學、心理學、材料學、工程學、市場學,色彩學等要素。“設計”指的是計劃、構(gòu)思,設想、建立方案,也含意象、作圖、制型的意思?!狈b設計過程“即根據(jù)設計對象的要求進行構(gòu)思,并繪制出效果圖、平面圖,再根據(jù)圖紙進行制作,達到完成設計的全過程”。

運用各種服裝知識、剪裁,及縫紉技巧等,考慮藝術(shù)及經(jīng)濟等因素,再加上設計者的學識及個人主觀觀點,設計出實用、美觀,及合乎穿者的衣服,使穿者充分顯示本身的優(yōu)點并隱藏其缺點,襯托出穿者的個性,設計者除對經(jīng)濟、文化、社會、穿者生理與心理及時尚有綜合性之了解外,最重要的是要把握設計的原則。設計原則是說明如何使用設計要素的一些準則,乃經(jīng)過多年經(jīng)驗、分析,及研究的結(jié)果,也就是美的原則在服裝上的應用。

服裝設計是一個藝術(shù)創(chuàng)作的過程,是藝術(shù)構(gòu)思與藝術(shù)表達的統(tǒng)一體。設計師一般先有一個構(gòu)思和設想,然后收集資料,確定設計方案。其方案主要內(nèi)容包括:服裝整體風格、主題、造型、色彩、面料、服飾品的配套設計等。同時對內(nèi)結(jié)構(gòu)設計、尺寸確定以及具體的裁剪縫制和加工工藝等等也要進行周密嚴謹?shù)目紤],以確保最終完成的作品能夠充分體現(xiàn)最初的設計意圖。繪制服裝效果圖是表達設計構(gòu)思的重要手段,因此服裝設計者需要有良好的美術(shù)基礎,通過各種繪畫手法來體現(xiàn)人體的著裝效果。服裝效果圖被看作是衡量服裝設計師創(chuàng)作能力、設計水平和藝術(shù)修養(yǎng)的重要標志,越來越多地引起設計者的普遍關(guān)注和重視。

寫此篇論文時,經(jīng)過了很多的思想糾結(jié),以及查閱許多資料,最終才有了寫作的思路,可以說是困難重重。但是,我從沒想過要放棄,“堅持”一貫是我的風格,就像我寫作這篇論文所說明的服裝風格一樣。本系列是牛仔風格的女裝,在設計上采用褶皺處理和蕾絲的搭配,充分體現(xiàn)當下時尚女性的品味,加上合理的剪裁,不缺細節(jié)的精美,使整套服裝給人一種美的感受。論文主要闡述了服裝設計的意義和制作過程中說體會到的方法,對我來說,意義很大。

辦公室設計論文總結(jié)篇八

隨著畢業(yè)日子的到來,畢業(yè)設計也接近了尾聲。經(jīng)過幾周的奮戰(zhàn)我的畢業(yè)設計最終完成了。在沒有做畢業(yè)設計以前覺得畢業(yè)設計只是對這幾年來所學知識的單純總結(jié),可是透過這次做畢業(yè)設計發(fā)現(xiàn)自我的看法有點太片面。畢業(yè)設計不僅僅是對前面所學知識的一種檢驗,并且也是對自我潛力的一種提高。透過這次畢業(yè)設計使我明白了自我原先知識還比較欠缺。自我要學習的東西還太多,以前老是覺得自我什么東西都會,什么東西都懂,有點眼高手低。透過這次畢業(yè)設計,我才明白學習是一個長期積累的過程,在以后的工作、生活中都就應不斷的學習,努力提高自我知識和綜合素質(zhì)。

在這次畢業(yè)設計中也使我們的同學關(guān)系更進一步了,同學之間互相幫忙,有什么不懂的大家在一齊商量,聽聽不一樣的看法對我們更好的理解知識,所以在那里十分感激幫忙我的同學。

我的心得也就這么多了,總之,不管學會的還是學不會的的確覺得困難比較多,真是萬事開頭難,不明白如何入手。最終最終做完了有種如釋重負的感覺。此外,還得出一個結(jié)論:知識務必透過應用才能實現(xiàn)其價值!有些東西以為學會了,但真正到用的時候才發(fā)現(xiàn)是兩回事,所以我認為僅有到真正會用的時候才是真的學會了。

在此要感激我的指導教師**對我悉心的指導,感激教師給我的幫忙。在設計過程中,我透過查閱超多有關(guān)資料,與同學交流經(jīng)驗和自學,并向教師請教等方式,使自我學到了不少知識,也經(jīng)歷了不少艱辛,但收獲同樣巨大。在整個設計中我懂得了許多東西,也培養(yǎng)了我獨立工作的潛力,樹立了對自我工作潛力的信心,相信會對今后的學習工作生活有十分重要的影響。并且大大提高了動手的潛力,使我充分體會到了在創(chuàng)造過程中探索的艱難和成功時的喜悅。雖然這個設計做的也不太好,可是在設計過程中所學到的東西是這次畢業(yè)設計的最大收獲和財富,使我終身受益。

辦公室設計論文總結(jié)篇九

各位領(lǐng)導、同志們:

大家好!

首先感激領(lǐng)導對我的偏愛,讓我有機會在公司試用。我來到公司正好一月,回顧一下工作、反思一下不足、思考一下打算,十分必要和及時,現(xiàn)將一個月的工作匯報如下:

一、一個月中工作資料。

1.醫(yī)院標志設計。前兩個周我主要負責醫(yī)院的vi設計,主要是標志設計。

2.加強設計軟件的應用本事。后兩周主要是學習熟練掌握設計軟件,加強的審美本事,同時也制作了一部分新的標志設計方案。

3.輔助同事完成部門的其他一些業(yè)務。我們這個平面設計部門是新近才重新拾起的,很多事情都要從頭開始,大家都在查資料,跑業(yè)務,我負責駐守辦公室和輔助并進取配合同事完成部門的其他一些業(yè)務。

同時我覺得自我應當利用休息時間跑業(yè)務,一則能夠提高公司知名度,二則挑戰(zhàn)自我,培養(yǎng)自我的社交本事。在公司內(nèi)時刻謹記公司的規(guī)章制度,按時出勤,不做違反工作規(guī)定及有違公司形象的事。

二、一個月有哪些成長,哪些還需改善:

回顧參加來工作的情景,對照職責,認為自我還是稱職的,但也存在著諸多不足:

首先,在色彩把握上有待提高;。

其次,設計的綜合應用本事距公司要求還相差甚遠;。

第三,在業(yè)務范圍上還有待于突破;。

第四,自我在綜合素質(zhì)上,與人相處上本事上有所欠缺。

在下一步的工作中,我要培養(yǎng)自我的色彩感知本事,多學多看成功的設計作品,增強自我的設計審美本事和軟件運用本事;我要虛心向其他同行和同事學習業(yè)務方面的經(jīng)驗,借鑒好的工作方法;同時在業(yè)余時間努力學習更多的知識,擴大獵取知識的范圍,不斷提高自身的業(yè)務素質(zhì)和業(yè)務水平,使自我的全面素質(zhì)再有一個新的提高,以適應公司的發(fā)展和社會的需要。要進一步強化敬業(yè)精神,增強職責意識,提高完成工作的標準。

值得欣喜的是,在工作過程中,我也發(fā)現(xiàn)了自我的一些優(yōu)點:比如進取聽取領(lǐng)導和同事的意見,對自我的工作和學習加以改善,我喜愛文學,文字表達本事強,這在設計中也必不可少,我擅長手繪,踏實好學。

總之,在公司一個月的學習和工作中,我發(fā)現(xiàn)自我有很大收獲。如有幸能成為公司的一員,我將為作好工作進取向同事學習,向領(lǐng)導請教,改善自我在工作中的不足,圓滿完成本職工作,熱愛自我的本職工作,一向堅持著良好的心態(tài),所謂“花繁柳密處能站定才是腳跟,山窮水盡時能堅韌方為好漢”,僅有堅持這樣的心態(tài),才能更好的為客戶服務,讓公司滿意。期望公司給我一個展示的平臺,我將努力成長和學習,還公司一片精彩!

辦公室設計論文總結(jié)篇十

20xx級本科生畢業(yè)設計(論文)工作檢查情況總結(jié)根據(jù)學?!蛾P(guān)于對20xx級本科生畢業(yè)設計(論文)工作檢查的通知》(西電教2013105號)要求,學校畢業(yè)設計(論文)工作檢查小組對20xx級本科生畢業(yè)設計進行了全程跟蹤檢查,現(xiàn)將檢查情況總結(jié)如下:

一、相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計。

據(jù)統(tǒng)計20xx級參與畢業(yè)設計人數(shù)共計5103人。其中在北校區(qū)作畢業(yè)設計的學生有518人,在南校區(qū)作畢業(yè)設計的學生有4350人,外出作畢業(yè)設計的學生有235人。20xx級與20xx、20xx級畢業(yè)設計(論文)成績統(tǒng)計比例、指導教師比例對比如圖1、圖2:

圖1畢設成績統(tǒng)計比例對比。

圖2指導畢設教師人數(shù)占同一職稱人數(shù)的比例對比。

從圖1、2比對情況可以看出,最終成績統(tǒng)計中的優(yōu)良比例近三。

屆都很好的控制在了55%左右,不及格率20xx級較20xx級略有上升。指導教師比例中,20xx級教授、副教授、講師投入畢業(yè)設計(論文)工作的人數(shù)占同一職稱人數(shù)的比例有所上升,教授指導畢業(yè)設計的關(guān)注度進一步加強。

課題來源及課題性質(zhì)統(tǒng)計對比如圖3、圖4:

圖3畢設課題來源比例對比。

圖4畢設課題性質(zhì)比例對比。

從選題情況來看,選題類型分布較為合理,其中,硬件與軟硬結(jié)合題目的總數(shù)量連續(xù)三屆保持在30%以上,而文獻綜述題目數(shù)量控制在10%以下。來自科研生產(chǎn)項目的題目連續(xù)三屆都保持在70%以上,且20xx級有所上升。

從以上幾組圖及數(shù)據(jù)可反映出,近些年學校有序推進本科畢業(yè)設計(論文)的管理改革工作,有所成效。但是,從部分統(tǒng)計數(shù)據(jù)也可看出,高級職稱教師仍需進一步參與本科生畢業(yè)設計(論文)的指導工作。硬件與軟硬結(jié)合類題目比例還需進一步提高。

二、檢查內(nèi)容。

學校畢業(yè)設計(論文)工作檢查小組從20xx年1月至7月,分六個階段,通過網(wǎng)上檢查、到各學院走訪、到學生畢業(yè)設計場所走訪等方式對全校13個院(系)的本科生畢業(yè)設計(論文)進行了檢查。每個階段檢查結(jié)束,檢查小組都能將發(fā)現(xiàn)的問題和建議及時反饋到相關(guān)學院,以便學校掌握情況和各學院及時整改。

第一階段:20xx年1月2日至20xx年1月9日。檢查組審查了各院(系)的畢業(yè)設計(論文)組織機構(gòu),以及全部畢業(yè)設計(論文)題目,并就每個題目的科學技術(shù)性、應用實踐性、難易程度、可實現(xiàn)性、工作量大小及計劃安排等問題作了審查;對各院(系)有關(guān)畢業(yè)設計(論文)的組織準備、教師培訓與教師資格審查等問題進行了調(diào)查與詢問。進一步強調(diào),各院(系)應組織師生進行畢業(yè)設計(論文)工作動員會,并向?qū)W生公布學院為學生提供的畢業(yè)設計資源及課表等信息。教務處向全校公布各學院實驗室開放信息。

第二階段:20xx年2月24日至3月10日。檢查組先后10余次到各院(系)與部分教師、學生座談,累計座談人數(shù)200余人。重點了解各院(系)指導教師對學生的指導狀況,學生對畢業(yè)設計(論文)的理解和認識,學生在畢業(yè)設計(論文)工作中的困難和工作進展等情況;檢查組還檢查了各院(系)對畢業(yè)設計(論文)工作的場所準備和儀器設備保障等情況。

繼續(xù)推行中期檢查“預答辯”制度,多數(shù)院(系)能夠積極組織教師和學生分成答辯小組進行中期答辯,并在“預答辯”過程中及時了解進度完成情況,較好的發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。但在前期的檢查中發(fā)現(xiàn),仍有部分學院未按學校要求執(zhí)行,希望相關(guān)學院在今后的畢業(yè)設計(論文)工作中加強此過程的管理與實施。

第四階段:20xx年6月10日至7月9日。學校已連續(xù)第六年開展本科生畢業(yè)設計盲審工作。此次共組織了26位相關(guān)專業(yè)的專家、教授參與集中盲審,抽查盲審論文共計272份。盲審工作任務重、時間緊,工作組犧牲休息時間,加班加點,認真評判。從校檢查組對管理機構(gòu)人員的相關(guān)訪問來看,中期檢查“預答辯”制度,盲審制度等措施得到了肯定,符合過程控制這一要求,也取得了質(zhì)量改進的較好效果。

第五階段:為提升學校畢業(yè)設計質(zhì)量,落實本科教學質(zhì)量提升工作會議精神,自6月3日起,學校組成檢查工作小組,對20xx年(10級)畢業(yè)設計答辯工作進行了全面檢查。檢查小組由教務處全體人員、學校教學督導組及各學院教學副院長共46人組成。最終,收回檢查表243份(督導:173份;教務處70份)。

檢查結(jié)果表明:多數(shù)學院能夠嚴格按照《畢業(yè)設計工作條例》規(guī)定較好的組織畢設答辯,答辯組織機構(gòu)健全、組織程序合理;學生答辯準備充分,都準備了答辯提綱(ppt);答辯過程全程進行了視頻或錄音信息采集;答辯時間及過程符合要求。針對個別學院存在的問題,檢查組將意見及時反饋至學院并落實整改。

第六階段:視、音頻信息抽查。

為更好的發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,為下一屆的畢業(yè)設計(論文)工作做好鋪墊,學校于7月1日至5日組織校督導組對全校畢業(yè)設計答辯視頻及錄音進行了隨機抽查。全校共抽查視頻及錄音資料200份。

抽查整體效果良好,但也存在個別學生答辯準備不足,老師提問內(nèi)容質(zhì)量有待加強。個別學院視頻錄制效果較差,存在圖像不清晰、聲音音質(zhì)差或聽不清等現(xiàn)象。

另外,校檢查組還抽查審閱了畢業(yè)論文,并就論文的結(jié)構(gòu)、重點內(nèi)容的科學性、打印裝訂的規(guī)范性等作了審查,同時還了解了各院(系)對論文成績的最終審定情況及成績結(jié)構(gòu)狀況。

學校在20xx級畢業(yè)設計(論文)的質(zhì)量管理工作中繼續(xù)實施抽查盲審、中期檢查“預答辯”、安排教師指導“課表”等質(zhì)量管理行為。今年還新增了畢設答辯現(xiàn)場視頻信息采集、答辯過程檢查、視頻抽查等措施,用于強化質(zhì)量監(jiān)控環(huán)節(jié)。在各院(系)教師及教學管理干部的共同努力下,20xx級本科生畢業(yè)設計(論文)工作的質(zhì)量總體良好,表現(xiàn)在如下幾個方面:

1.論題來自科研與自擬的數(shù)量比例明顯上升,多數(shù)論文的難易程度,框架結(jié)構(gòu),論文工作量與寫作規(guī)范性符合學校要求;多數(shù)院(系)的文獻綜述性論題有所減少。

2.學生對論文的重視程度,指導教師的責任心有所提高。指導教師與學生的溝通和具體業(yè)務的指導有所加強,學生對教師的指導滿意程度較高,學生所花費的畢業(yè)設計實際工作時間有所增加。

3.各院(系)對畢業(yè)設計(論文)的系統(tǒng)管理較為重視,對實驗室的管理較為重視,軟、硬件準備較為充分,開放時間較往年有所增加,場地與儀器設備保障良好,對中期檢查工作較為重視。

辦公室設計論文總結(jié)篇十一

20年很快就會過去了,掐指一算,來到已經(jīng)整整一年了,在這里我對我一年以來的工作情況進行簡要的總結(jié),算是對公司也是對個人這段時間的工作的一個交代。

我是去年月有幸被錄用的,之前我一直從事廣告平面設計方面的工作,到了后找的第一份工作就是網(wǎng)頁設計,不過做的時間不是很長,對這方面還算是個生手。

到了以后,先是擔任平臺設計師的工作至月下旬,然后又調(diào)到網(wǎng)站建設部做網(wǎng)站設計師一直至今。在工作中,我學到了很多東西,從不懂,到有點懂,再到熟悉。這中間的過程,只有我自己最清楚。

很多時候,日常的工作是瑣碎的,我們只有自己從中找到樂趣,才不會覺得枯燥;很多時候當我們做網(wǎng)站剛有靈感的時候,會突然有其它的工作布置下來,我們只有自己調(diào)整好自己的心態(tài),統(tǒng)籌安排好自己的工作,才不會手忙腳亂。

那天爸爸給我打電話的時候,我正在加班,爸爸說,怎么又在加班了,要注意身體。我告訴爸爸,不知道為什么我喜歡工作,喜歡那種充實的感覺,雖然有的時候回到家的時候真的很累,也會偶爾覺得自己活得有點辛苦,但是一旦自己真的閑下來的時候,反而覺得很不適應了。爸爸說,恭喜你,長大了,那至少說明你不是一個好逸惡勞的人。

我喜歡爸爸的評價,我是個極其熱愛設計的人,有興趣,有靈感,我知道我或許不是最好的,但是我一定是最有激情的。我真的很喜歡設計,我也不知道為什么,所以,我想證明自己,證明自己的能力和一顆真誠而執(zhí)著的心。明天會怎么樣,誰也不知道。至少今天我要對得起自己。

非常感謝公司給我這個成長的平臺,令我在工作中能不斷的學習,不斷的進步,不斷提升自身的素質(zhì)與才能。

二、與同事相處。

到了以后,要感謝的人真的很多…。

在平臺上工作的時候,感謝總監(jiān)一直教導我,要不斷提高自己的設計能力;感謝龔琳娜從我進公司的第一天起,就耐心的教給我很多我不懂的東西;感謝劉國平和邱小東,在我剛進公司對代碼絲毫不懂的情況下,對我的熱心的幫助。感謝有在平臺上磨練的那段時光,正是那段時間激發(fā)了我的斗志和工作熱情!

到了網(wǎng)站建設部以后,我被一種莫名的東西感動著。我們是一支年輕的隊伍,部門經(jīng)理也是一個80年代以后的年輕的女孩子。我們雖然年輕,但是我們并不浮躁,我們充滿激情和憧憬,我們充滿力量和動力。這不正是我想要的那種感覺嗎?為了一個同目標,我們會齊心奮力向前。我的心找到了歸宿,我安定了下來。我確定:這就是我的事業(yè),為,為自己,努力著!前進著!

感謝每一個人對我的幫助和支持,感謝大家那么喜歡我(哈哈~~我臉皮是不是有點厚了啊!)我會繼續(xù)努力的,讓我們前進的步伐越走越堅定!!!

三、與客戶溝通。

雖然從大學畢業(yè)的時間還不到兩年,但是,可能因為我是一個不太能閑得住的人吧,從大二開始我就在學習之余將自己的另一只腳正式踏入了設計行業(yè)。

在來之前,我也接觸過很多各種各樣的客戶,有蠻不講理的,也有和藹可親的,不過那些都是和客戶當面溝通交流的,和客戶在意見上發(fā)生分歧時,大部分我可以很輕易的用我的設計專業(yè)方面的知識說服客戶,甚至可以現(xiàn)場做出效果來改變他們的主意。

可是,來了之后,我才發(fā)現(xiàn)電話溝通真的是一門很深奧的學問。在電話這頭的我,看不見電話那頭客戶的表情,動作,只能從電話中客戶的語氣來分析猜測客戶此時的想法和心情。也漸漸開始明白:有些時候,不論客戶再怎么糾纏,我都必須堅持某些工作上的原則,因為一旦為一個客戶開了先河,我就必須考慮到接下來該如何面對更多的客戶,我必須為自己的一言一行負責到底;而有些時候,又必須對一些客戶妥協(xié),即使他們再怎么讓我深惡痛絕,我還是必須認真的完成對他們的服務,因為不能因為一些小事,丟失掉一些重要的客戶。

感謝!讓我從客觀上對自己在以前所學的知識有了更加感性的認識,使自己更加充分地理解了理論與實際的關(guān)系。

四、工作態(tài)度。

一個人的工作態(tài)度折射著一個人的人生態(tài)度,而一個人的人生態(tài)度又決定一個人一生的成就。我的工作,就是我的生命的投影。一個天性樂觀,對工作充滿熱忱的人,無論他眼下是在洗馬桶、挖土方,或者是在經(jīng)營著一家大公司,都會認為自己的工作是一項神圣的天職,并懷著深切的興趣。對工作充滿熱忱的人,不論遇到多少艱難險阻,都會像希爾頓一樣:哪怕是洗一輩子馬桶,也要做個洗馬桶最優(yōu)秀的人!所以我會努力讓自己保持良好的心態(tài)工作,遵守公司的各項規(guī)章制度;完成各項工作和任務。我要在20年比20年做的更好。

五、建議和意見。

1、首先,我覺得公司的拓展真的很好,加強同事之間的感情,加強了團結(jié)協(xié)作的能力。有很多同事,以前我都叫不出名字的,卻在這次拓展中,讓我發(fā)現(xiàn)了他們身上的很多平時發(fā)現(xiàn)不了的閃光點。讓我更加熱愛這個集體,熱愛每一個可愛的人!

2、我覺得公司可以考慮給我們多點專業(yè)性的培訓,就拿我們網(wǎng)站建設部來說,可以找一些在設計方面比較厲害的人給我們培訓,或者多參加一些類似于上海國際旅游交易會那樣的活動,可以開拓我們的視野,提升我們的設計水平,以及對旅游的認識。

3、還有一點,我感覺我們每天早晨的晨會分享,以及我們部門每周五中午的專業(yè)培訓挺好的,每次都能學到東西,有時候就是一些小小的技巧,卻可以在工作中很大程度的提高工作效率。

以上只是我個人的一些愚見,如有不妥之處,還請大家原諒!

新的一年我為自己制定了新的目標,那就是要加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新一年工作的挑戰(zhàn)。我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在工作中站穩(wěn)腳步,踏踏實實,多向其他同事學習,取長補短,相互交流好的工作經(jīng)驗,共同進步,爭取更好的工作成績,為公司做出更大的貢獻。

辦公室設計論文總結(jié)篇十二

現(xiàn)如今,我國教育政策的改革和調(diào)整,必然會對高校舞蹈專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)產(chǎn)生影響。由于連續(xù)大規(guī)模擴招,精英教育已經(jīng)轉(zhuǎn)變成大眾教育,使大眾接受舞蹈藝術(shù)教育的機會極大提高,每年都有大批的舞蹈專業(yè)畢業(yè)生進入社會。這已經(jīng)形成高等師范院校舞蹈專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)難的狀況。

伴隨著我國高等教育改革的不斷深入,我國高校不斷擴招,導致高校人數(shù)不斷增加,畢業(yè)生的人數(shù)也逐年升高。自20xx年至20xx年,我國的高等院校畢業(yè)生已從212萬人激增到532萬人,隨著畢業(yè)生人數(shù)的增加,舞蹈專業(yè)畢業(yè)生躋身這龐大的就業(yè)陣容中,其就業(yè)狀況愈來愈受到學生、家長、社會等多方面的關(guān)注。針對全國范圍內(nèi)的部分舞蹈院校進行了有關(guān)舞蹈專業(yè)學生就業(yè)現(xiàn)狀的調(diào)查,以期對舞蹈專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)形勢作出分析和總結(jié)。

(一)主觀方面。

1.畢業(yè)生期望值過高。

不少學生表示對自己將來所要從事的工作的態(tài)度是既要“符合自己的興趣,有發(fā)展空間”,又要具備“待遇好、穩(wěn)定”這兩項條件。除上述原因外,我認為舞蹈類畢業(yè)生個人的就業(yè)觀念與用人單位之間也存在著一些差異?!拔璧割悓W生就業(yè)最需要具備的素質(zhì)”調(diào)查顯示,在專業(yè)水平、實踐經(jīng)驗等方面學生和用人單位的選擇差異懸殊。在市場經(jīng)濟體制的運作下,“人才”在21世紀已不僅被定義為專家型人,而是更注重“全面發(fā)展”在一個人身上的體現(xiàn),也就是綜合素質(zhì)。畢業(yè)生只有具備了較高的綜合素質(zhì)才可能向多元化方向可持續(xù)地發(fā)展下去?,F(xiàn)在的學生已熟知在自身專業(yè)能力的基礎上綜合素質(zhì)是多么的重要。

2.個人就業(yè)能力不足。

就業(yè)能力不足是高校舞蹈專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)問題的根本所在,近年來,隨著高等院校的擴招,舞蹈專業(yè)畢業(yè)生越來越多,就業(yè)問題日益凸顯,就業(yè)難已經(jīng)成為制約舞蹈專業(yè)健康發(fā)展的一大障礙。因此,如何在教學模式中增強學生的實踐能力和創(chuàng)新能力,培養(yǎng)出更多優(yōu)秀的舞蹈人才,以提高學生的就業(yè)競爭能力成為一件任重道遠的事情。

(二)客觀方面。

1.區(qū)域結(jié)構(gòu)不合理。

高校舞蹈專業(yè)擴招前較為理想的就業(yè)壞境無形中抬高了學生的就業(yè)期望值,直接影響著學生的擇業(yè)心態(tài)。隨著高校擴招,畢業(yè)生數(shù)量急劇增長,雖然國家實施西部大開發(fā)、“西部志愿者計劃”、“支教”等政策措施,解決了一部分就業(yè)需求量,但是這些地區(qū)工資待遇、發(fā)展機會、流動性等條件遠遠比不上經(jīng)濟發(fā)達城市,畢業(yè)生大多選擇“飄”而不愿去這些地區(qū)。這就充分說明,畢業(yè)生的擇業(yè)心態(tài)和區(qū)域性選擇偏好是影響其就業(yè)的因素之一。

2.供求關(guān)系失衡。

伴隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展,高等教育正歷著深刻的變革,我國各高校大規(guī)模擴招和舞蹈專業(yè)交叉學科的紛紛建立,例如:社會舞蹈學、舞蹈心理學等。高校舞蹈專業(yè)畢業(yè)生供給超量增長,使得舞蹈專業(yè)畢業(yè)生人數(shù)急劇增加,在短時期內(nèi)超出了社會需求度。導致社會的需求由過去的“供不應求”逐漸發(fā)展到了現(xiàn)在的“供過于求”,社會需求量也相對較小,各單位現(xiàn)實崗位少,對質(zhì)的要求高,這就使得供求關(guān)系嚴重失衡,形成高等師范院校舞蹈專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)難的狀況。

3.就業(yè)渠道不暢。

對于高校舞蹈專業(yè)的畢業(yè)生來說,每年為該專業(yè)所設立的相對對口的崗位更是少之又少,致使許多學生畢業(yè)后除了選擇考研、出國深造外,要不就干脆轉(zhuǎn)行或是投奔到考公務員的`大潮中?!澳軌蛴幸粋€好出路”是莘莘學子在現(xiàn)實的生存環(huán)境中夢寐以求的事,認為研究生畢業(yè)后基本上都能留在條件較好的大城市里,而這成為了很多有“地域情結(jié)”的大學生繼續(xù)深造的主要動機之一,然而這并不是解決問題的根本途徑。

4.教學體系,人才培養(yǎng)模式與形式。

隨著高校擴招帶來的生源激增,各地區(qū)涌現(xiàn)出大量的招收舞蹈類專業(yè)學生的院校。這些院校辦學實力參差不齊,對本校培養(yǎng)的舞蹈專業(yè)學生定位不清,造成盲目辦學的局面。適當拓寬辦學思路,設置藝術(shù)管理等與文化產(chǎn)業(yè)、市場接軌的課程,同時提升學生的文化素質(zhì),以使其更好地就業(yè)。

(一)樹立良好的就業(yè)、擇業(yè)觀念。

目前,更多的地方需要畢業(yè)生從基礎做起,隨著人事制度的改革,各種非公有制的企業(yè)、藝術(shù)團體和機構(gòu)向畢業(yè)生敞開了懷抱,西部地區(qū)也給予畢業(yè)生很多優(yōu)惠待遇,向他們提供了施展才能的廣闊天地和舞臺。畢業(yè)生要對社會現(xiàn)實有一個充分的了解,要適應新的就業(yè)形勢,調(diào)整自己的就業(yè)預期值,正確認識自我,樹立大大眾化的就業(yè)觀念,找準自己的社會定位,將一步到位的就業(yè)觀念轉(zhuǎn)并為先就業(yè)后擇業(yè)的全新就業(yè)觀念。

(二)深化教育體制改革,把“一專多能”教育作為當代舞蹈教育的核心。

高校教育要走在深化教學體制改革的前列,加快教學改革的步伐。舞蹈專業(yè)教學在專業(yè)和課程設置上應該適應時代發(fā)展的需求,開設能適應市場需求的新專業(yè),打破專業(yè)界限,全面提高個人素質(zhì),使其成長為能夠適應社會發(fā)展的復合型人才。讓學生畢業(yè)后除了能做演員和教師外,還可以選擇其他行業(yè)領(lǐng)域。

(三)設置合理的培養(yǎng)方案。

(四)加強就業(yè)指導。

提供多元就業(yè)指導服務。學校的就業(yè)指導機構(gòu)應該把就業(yè)能力作為學生素質(zhì)教育的一部分,而不僅僅是發(fā)布職業(yè)供求信息。通過系統(tǒng)的就業(yè)指導講座、及時發(fā)布更新崗位信息、開展就業(yè)心理指導、宣講就業(yè)政策法規(guī)等多樣化的指導內(nèi)容,為舞蹈專業(yè)學生有針對性地就業(yè)乃至個人綜合素質(zhì)的提升助力。就業(yè)指導工作在時間上要有延續(xù)性。大部分學生希望在大三時開始接受就業(yè)指導,也有一部分學生選擇大一、大二。因此就業(yè)指導工作并非只在畢業(yè)時開始,而是要從學生一入學就開展,貫穿大學教育過程的始終,從而有效地幫助學生進行自我認知、開展職業(yè)生涯規(guī)劃,甚至在學生畢業(yè)后形成反饋機制,更好地為在校生服務。相信有科學的就業(yè)指導,舞蹈專業(yè)學生在就業(yè)時能夠多些自信,少些盲目;舞蹈專業(yè)院校的辦學特色和理念能夠得到凸顯;社會對舞蹈人才的需求也能朝著利好的方向發(fā)展。

辦公室設計論文總結(jié)篇十三

這次的畢業(yè)設計做的不是很好,提交完論文后,仍覺得有做的不好的地方,對于論文能不能最后透過,我心里也沒底,下面來對畢設總結(jié)一下:

1.快速入題。

拿到畢設題目要盡快把自己的藍圖勾畫出來,不能走一步算一步,務必把整體把握好。而我的這次畢設,都過了很長時間才明白自己要做什么。

2.頻繁與導師討論。有問題多問導師,不能自己悶頭做,方向偏了仍不明白,多把自己的想法和思路告訴老師。

3.軟件的學習。必須要邊做邊學軟件,千萬不能在做畢設期間,拿著本軟件教程從第一頁開始看,這樣效率最低了,最好是根據(jù)已有論文資料中提到的軟件用途,有針對性的學。包括畢設前期讀文獻資料,也不能悶頭讀,要與畢設緊密聯(lián)系起來,最好是邊做邊讀,有針對性的讀。

4.越挫越勇。做畢設,常常感覺到這句話:“山重水復疑無路,柳暗花明又一村?!蓖ǔ#仨毷怯薪鉀Q的辦法,只是由于文獻查的不夠,或是少了那點靈感。

5.不能脫離實際。做的畢設要有好處,不能浮在上面,要讓自己滿意。

6.越來越緊的狀態(tài),尤其是最后的那幾天。畢設越到最后階段,越要有毅力和狀態(tài),不能前緊后松,覺得前面做了不少,后面能夠放松了。論文提交的前幾天,要不厭其煩的檢查論文,包括資料,格式等。本次畢設,論文已經(jīng)打印了,竟然發(fā)現(xiàn)有幾頁沒有兩端對齊,又去重新打印。最好是一項一項的檢查:圖、表、公式、字體、行距、對齊。整體上一項一項檢查,確保萬無一失。

辦公室設計論文總結(jié)篇十四

時間過的真快,還記得__年的11月份有幸被公司設計部錄用了,回顧起來這近一年多的工作中了解到了很多東西,也學了不少知識。雖說已經(jīng)十分熟悉,但至少很多新的東西是從不懂到基本了解,慢慢的也積累了很多。通過工作中處理各種各樣的事情,讓自己也有了更深的認識,同時也發(fā)現(xiàn)了很多的不足之處。

設計方面:

1、從最開始制作款式圖粗糙,到后來在同事以及領(lǐng)導的關(guān)心于幫助和自己的努力之下我調(diào)整并明確了自己的設計思路。

2、在印花方面的我積極并努力的去印花廠去了解學習。

3、通過各種媒體收集流行資訊:包括時裝發(fā)布會、服裝流行題、服裝流行色等。

4、與版型師溝通設計意圖學習制版方面的內(nèi)容,了解服裝工藝,控制樣衣版型式樣和進度,協(xié)調(diào)版師和樣衣工的工作,控制樣衣的工藝方法和質(zhì)量,樣衣完成后我查看樣衣并找出自己不滿意的地方并加以改正。

日常有:

1、打印出圖,貼面料、審核作品。

2、必要的時候與領(lǐng)導溝通。

3、下去看版師。裁剪老師進度,并了解有無碰到問題。

4、到樣衣房監(jiān)督樣衣質(zhì)量、進展。

5、去印花廠印花并學習。

工作上的不足和要改進的方面:20__年的時間里,我對我們設計部所從事的工作流程、方法等有了較深的認識,但是還需要不斷的學習和實踐。不管成績的好壞,我可以說我學習到了很多東西,這些東西可以讓我受用一生。

以下是我的看點與想法:

1、“業(yè)精于勤而荒于嬉”,的典故告訴我們學業(yè)由于勤奮而精通,但它卻荒廢在嬉笑聲中,事情由于反復思考而成功,但它卻能毀滅于隨隨便便,所以在以后的工作中我要不斷熟悉職業(yè)知識,通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項技能,作到學以致用。勤奮學習不讓自己的努力毀滅于隨隨便便之間。

2、延續(xù)秋冬所作的印花款式并加以改進,在領(lǐng)子于袖子的細節(jié)上征取有大的進步和突破。

建議和意見:

1、我希望公司是不是能不斷提供一些新的設計、工藝、技術(shù)等相關(guān)的一些資料,比如可以關(guān)注一些有很有代表性的成功案例,并不光是圖片、畫冊,還應該更多接觸新的技術(shù)工藝。

2、由于樣衣工的速度和工藝問題,如果在幾個部門一起大力開發(fā)的前提下可能跟不上進度,導致新樣制作緩慢,所以需要專門配置幾個專門作新樣的樣衣工。

3、針織廠的配合問題,希望公司多找?guī)准裔樋棌S使本公司制作樣衣時的速度加快,一寸光陰一寸金。

4、由于本部門沒有畫圖人員所以我們要把圖放到其他部門,這樣不僅影響其他部門的運作,還影響本部門的新樣速度所以本人認為有必要配置一個畫圖人員。

5、我希望公司多讓設計人員出去進行針對性地區(qū)域進行市場調(diào)查,商場調(diào)查,目標品牌調(diào)查為目標或?qū)黹_發(fā)針對性的目標產(chǎn)品。

辦公室設計論文總結(jié)篇十五

200年月日個人總結(jié)本次設計在老師的指導下,終于完成了。

經(jīng)過了三個月的辛勤努力完成了5萬多字的設計說明書和7000字的英語文獻翻譯。在設計過程中,我查閱了大量的資料,對所選方案進行了認真詳盡的比較,以選取最佳方案。對于每一步工程設計,均進行詳細的計算和技術(shù)比較,并注重設計的技術(shù)可行性,在設計中注重創(chuàng)新性與合理性的有機結(jié)合。

另外,在這次畢業(yè)實習環(huán)節(jié)中,我也發(fā)現(xiàn)自己存在的一些不足和缺點,主要有以下三點:

一、專業(yè)知識掌握的不夠全面。盡管大學四年中認真學習了專業(yè)知識,但是當前所掌握的知識面不夠廣,尚不能輕松勝任土木工程工作,因此,盡管即將走上工作崗位,但我應該將所從事的`工作看作是新的學習的開始,只是在實踐中學習,才會掌握更多專業(yè)知識和技能。

二、專業(yè)實踐閱歷遠不夠豐富。由于以前專業(yè)實習時間較少,因此很難將所學知識運用與實踐中去,通過實踐所獲取的閱歷更是很短缺。所以,今后我們在工作崗位上,一定要抓住機會,多向土木工程工人師傅學習,同時要轉(zhuǎn)換學習方法和態(tài)度,改變以往過于依賴老師的被動吸收學習方式,應主動積極向他人學習和請教,同時加強自學能力和駕馭解決難題的本領(lǐng)。

三、專業(yè)知識在工程中運用不夠靈活。通過這次畢業(yè)實習,我切實感受到以前所學的專業(yè)知識運用欠靈活。這主要是對所學的知識沒有形成一套完整的體系,這些零散的知識點運用起來很困難,因此,今后在學習和實踐中應該重視積累和運用,使所學的知識由量變到質(zhì)變,發(fā)揮更大的指導作用。

對于設計中的疑難點,積極與同組同學進行討論與論證。并及時請教指導老師,盡量做到不留死角。在設計期間,嚴格遵守作息時間,不遲到,不早退保持全勤,并能高效率的利用時間。

另外,在繪制圖紙時,遇到問題與解決的過程,使我的繪圖能力得到極大提高,也培養(yǎng)了我認真細致的工作態(tài)度。

最后,通過這次畢業(yè)實習,使得我更全面地明白了今后的努力方向。

其實,在這么短暫的畢業(yè)實習中真的很難學到更多的知識和技能。但是,在這幾天的畢業(yè)實習中我從更全面的角度認清了今后所從事土木工程工作所需努力的方向。正如在實習中許多老師和工人師傅們所說:“畢業(yè)后從事土木工程工作,需要的是謙虛和學習”。的確,從大學畢業(yè)走上新的工作崗位后,我們所面臨的如同一張白紙,一切都是新的,一切都在等待我們?nèi)ヅΑ?/p>

因此,面對那么多長期從事土木工程的同行前輩,他們工作經(jīng)驗比我們豐富,知識學的比我們扎實,學識比我們淵博,我們只有耐下心來,虛心向他們請教學習,我們才會有更大的進步,我們也才會在土木工程這一艱苦而又充滿挑戰(zhàn)的工作領(lǐng)域取得更大的收獲。

學生本人簽字:xxx。

20xx年xx月xx日。

指導教師意見:xxxxxxxx。

指導教師簽字:xxx。

20xx年xx月xx日。

辦公室設計論文總結(jié)篇十六

經(jīng)歷了三季開發(fā),個人覺得自己成熟了許多,這其中有自己的努力也有公司領(lǐng)導同事的栽培和協(xié)助,很感謝你們給我那么多成長的機會。我就根據(jù)我的20__年崗位職責和工作任務,總結(jié)一下自己的工作情況和心得感受及今后的目標:

一、市場調(diào)研階段----眼高才能手高。

每一季的開發(fā)都是從市場調(diào)研開始,當然開發(fā)階段或者工作崗位不同對市調(diào)的要求也是不同的:

1.在20__年12月29日15ss商品總結(jié)會議上(商品企劃部內(nèi)部),總監(jiān)帶我們分析了15ss商品銷售數(shù)據(jù)和營業(yè)反饋意見,并提出17ss企劃初步方向,開始收集17ss流行趨勢資料。

2.2月25日-26日,在上海市場調(diào)研,主要考察市場流行,競品當季競品最新店鋪形象、色系、品類和新的搭配。

3.在5月16日-20日我們對武漢、重慶、成都三個直營店鋪銷售較好的三個城市進行了市場調(diào)研,并聽取這些地區(qū)銷售人員的反饋意見和競品概況。

4.在6月6日16fw商品總結(jié)會議上(商品企劃部內(nèi)部),總監(jiān)帶我們解讀了16fw商品銷售數(shù)據(jù)和營業(yè)反饋意見,并提出17fw企劃初步方向,開始收集17fw流行趨勢資料。

5.8月2日-3日上海出差,與同事一起對上海主要商圈競品進行調(diào)研,并前往伊藤忠、帝人商社收集樣衣和面輔料情報。

6.10月11日-12日,在公司組織下,同商品企劃部同事上??凑埂吨袊鴩H紡織面料及輔料(秋冬)博覽會》。

7.在12月5日-9日,對長春、沈陽開展市場調(diào)研,對國內(nèi)北方市場目前的一些棉羽類服裝的流行和市場消費有了一定的了解。

通過最近兩季的市場調(diào)研,讓我對調(diào)研工作的內(nèi)容和重要性有更全面更深入的理解。從調(diào)研內(nèi)容的寬度上,在今后的工作中我應該更加重視以下三方面的積累:

3.定期查看品牌售后信息,學會看銷售數(shù)據(jù)分析和營業(yè)反饋意見。這些信息能為幫助設計師摒棄不賣座的設計,創(chuàng)作更容易為消費者所接受的商品。

從調(diào)研的深度上,我覺得除了要收集競品新的可視化賣點,如顏色、款式、搭配、圖案、面料、二次工藝、輔料等等,還要學會通過咨詢店員、試穿等用各種方法來體驗各種版型,了解工藝設計是如何增添服裝賣點的。同時也要留意銷售價格,思考這些設計細節(jié)是如何影響服裝成本。多研究本品牌和競品的暢銷款和滯銷款,分析其存在背后的原因。對市場調(diào)研時收集的設計參考元素按自己的知識樹脈絡進行整理,便于內(nèi)化為自己的設計靈感和專業(yè)素養(yǎng)。

二.出款階段----產(chǎn)品差異化設計思維加強。

一個人每一個階段所獲得的能力建立在過去的經(jīng)歷之上。作為剛?cè)胄械牟锁B,我一直要求自己要多看款多畫款,讓自己的設計能力在不斷的設計實踐中得到提升:

1.在16fw開發(fā)中,協(xié)助設計師完成仕樣書制作,熟悉辦公室輔料資料庫。負責16fw網(wǎng)店專供款男裝部分。

2.在17ss開發(fā),參與設計男裝四月圖案和單款,協(xié)助設計師完成仕樣書制作,負責17ss網(wǎng)店專供款男裝部分。參與17ss訂貨冊圖冊排版以及訂貨會現(xiàn)場產(chǎn)品維護和講解工作。

3.在17fw開發(fā),負責男裝七月系列設計,并協(xié)助設計師完成其它款式仕樣書制作,負責17fw網(wǎng)店專供款男裝部分。參與17fw訂貨冊圖冊排版以及訂貨會現(xiàn)場產(chǎn)品維護和講解工作。

4.參與16年夏至音樂節(jié)和多個國內(nèi)自行車賽事贊助服裝項目。也參加了公司組織的騎行活動,使我對自行車運動和騎行服設計元素有了更進一步的了解。

在經(jīng)歷了幾季開發(fā)之后,我體會到了許多,尤其這一季20__秋冬季開發(fā)中比較系統(tǒng)地參與了7月的系列設計及樣衣跟進工作,是一次受益良多的實踐經(jīng)歷。但在過程中也明顯覺察到自己還有很多不足。幸運的是每當遇到瓶頸時,總監(jiān)和主設都會幫我拎清思路給我很多建議。

實踐過程中也讓我看到自己和資深設計師之間的差距,相比較設計經(jīng)驗的缺少,面輔料知識的缺乏,對市場需求把握的不到位,與工藝師的溝通不夠準確這些問題而言,最關(guān)鍵的還是思維模式上的差異。思于前,行于后,所以目前最重要的是先要升級自己的軟件:

第二點,強調(diào)產(chǎn)品定位的差異性,同品類商品差異化設計要分出“高、中、低”去滿足多元的市場需求。并且相同主題元素在不同品類的產(chǎn)品設計中的運用手法也要作區(qū)分。我覺得這里能看出一個設計師對服裝設計的理解程度;第三點,知識結(jié)構(gòu)化思維,面對自己和別人的經(jīng)驗,能夠從全局和細節(jié)的角度上進行詮釋、分解并提煉出規(guī)律性的東西,并梳理出來方便自己和他人使用。培養(yǎng)自己在平時的工作中用“筆記本”的習慣,把學到的知識和總結(jié)的心得都隨時記錄下來,并堅持每周用bulletpoint展現(xiàn),方便自己使用,也利于強化記憶和訓練結(jié)構(gòu)化思維。

作為學習曲線最陡的兩年已經(jīng)過去一半,所以在20__年里,希望自己可以能夠認真完成自己設定的這些目標,對自己高要求高標準,簡單的事重復地做,重復的事用心去做,多向有經(jīng)驗的同事學習,實現(xiàn)自我突破,爭取更好的工作成績,為公司做出更大的貢獻。

辦公室設計論文總結(jié)篇十七

20xx年3月,我開始了我的畢業(yè)論文工作,時至今日,論文基本完成。從最初的茫然,到慢慢的進入狀態(tài),再到對思路逐漸的清晰,整個寫作過程難以用語言來表達。歷經(jīng)了四個月的奮戰(zhàn),緊張而又充實的畢業(yè)設計終于落下了帷幕?;叵脒@段日子的經(jīng)歷和感受,我感慨萬千,在這次畢業(yè)設計的過程中,我擁有了無數(shù)難忘的回憶和收獲。

4月初,在與導師的交流討論中我的題目定了下來,是《戰(zhàn)略績效管理體系在國營電力企業(yè)hd集團的開發(fā)應用》。當開題報告定下來的時候,我當時便立刻著手資料的收集工作中,當時面對浩瀚的書海真是有些茫然,不知如何下手。我將這一困難告訴了導師,在導師細心的指導下,終于使我對自己現(xiàn)在的工作方向和方法有了掌握。

在搜集資料的過程中,我認真準備了一個筆記本。我在學校圖書館,大工圖書館搜集資料,還在網(wǎng)上查找各類相關(guān)資料,將這些寶貴的資料全部記在筆記本上,盡量使我的資料完整、精確、數(shù)量多,這有利于論文的撰寫。然后我將收集到的資料仔細整理分類,及時拿給導師進行溝通。

5月初,資料已經(jīng)查找完畢了,我開始著手論文的`寫作。在寫作過程中遇到困難我就及時和導師聯(lián)系,并和同學互相交流,請教專業(yè)課老師。在大家的幫助下,困難一個一個解決掉,論文也慢慢成型。5月中旬,論文的主體部分基本完成。5月下旬開始進行相關(guān)圖表的繪制工作。

當我終于完成了所有打字、繪圖、排版、校對的任務后整個人都很累,但同時看著電腦熒屏上的畢業(yè)論文時我的心里是甜的,我覺得這一切都值了。這次畢業(yè)論文的制作過程是我的一次再學習,再提高的過程。在論文中我充分地運用了大學期間所學到的知識。

蘊藏著無盡的寶藏。我從資料的收集中,掌握了很多人力資源管理和績效管理體系的知識,對我有了很大的提高,并且讓我對當今績效管理的最新發(fā)展有所了解。在整個過程中,我學到了新知識,增長了見識。在今后的日子里,我仍然要不斷地充實自己,爭取在該領(lǐng)域有所作為。

腳踏實地,認真嚴謹,實事求是的學習態(tài)度,不怕困難、堅持不懈、吃苦耐勞的精神是我在這次設計中最大的收益。我想這是一次意志的磨練,是對我實際能力的一次提升,也會對我未來的學習和工作有很大的幫助。

在這次畢業(yè)設計中也使我們的同學關(guān)系更進一步了,同學之間互相幫助,有什么不懂的大家在一起商量,聽聽不同的看法對我們更好的理解知識,所以在這里非常感謝幫助我的同學。

在此更要感謝我的導師和專業(yè)老師,是你們的細心指導和關(guān)懷,使我能夠順利的完成畢業(yè)論文。在我的學業(yè)和論文的研究工作中無不傾注著老師們辛勤的汗水和心血。老師嚴謹治學態(tài)度、淵博的知識、無私的奉獻精神使我深受啟迪。從尊敬的導師身上,我不僅學到了扎實、寬廣的專業(yè)知識,也學到了做人的道理。在此我要向我的導師致以最衷心的感謝和深深的敬意。

論文種種,頗為周折。現(xiàn)在我真誠地感念我所經(jīng)歷的一切,最后請允許我再次鳴謝這些幫助和照顧我的人們,是他們讓我明白了如何寫畢業(yè)論文,更讓我明白應如何面對以后的生活。他們是:李英老師、張紅日老師、明艷芳老師、肖興媛老師、徐春達老師、楊麗老師和田雨老師,以及我親愛同學們和我深愛的父母家人。

辦公室設計論文總結(jié)篇十八

本設計的順利完成,首先要感激我的指導教師和輔導教師。他們學識淵博、治學嚴謹,平易近人,在他們的悉心指導中,我不僅僅學到了扎實的專業(yè)知識,也為以后的工作奠定了堅實的基礎;他們嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度,一絲不茍的工作作風和誨人不倦的育人精神讓我受益菲淺。在設計的整個過程中,給予我精心的指導與幫忙,為我們的設計付出了辛勤的勞動,傾注了很多時間和精力,在此向他們表示誠摯的敬意和衷心的感激。

感激西南石油大學建筑工程學院所有以往幫忙過我的教師和同學,他們教授與幫忙,使我獲得了很多的知識,圓滿完成了學業(yè),在此我深深地表示敬意和由衷的感激之情。

最終,我要感激所有在論文撰寫過程中給我以支持和幫忙的教師、同學和朋友們。

辦公室設計論文總結(jié)篇十九

為期三個多月的畢業(yè)設計即將結(jié)束,這也就意味著我的大學生活即將結(jié)束,但在這一個學期的時間里我學到了很多知識和技能。

作為一名計算機科學與技術(shù)專業(yè)的本科生,我在格微軟件實習的三個多月的學習生活中,系統(tǒng)地學習了prezi軟件的應用,借助互聯(lián)網(wǎng)搜索相關(guān)論文資料,了解知識圖譜等知識?;匚哆@三個多月的實習經(jīng)歷,不禁心里五味雜陳,同時心里也十分感謝有各位老師的耐心指導,和同學的無私幫忙。

起初在選取部門時一向是比較糾結(jié)的,擔心如果選取開發(fā)方向,畢業(yè)要設計一套完整的程序比較困難,會沒有思路,所以想選取非開發(fā)方向的,最終選取兩化融合大數(shù)據(jù)部門進行我畢業(yè)設計實習階段。

透過這次畢業(yè)設計使我掌握了如何針對相關(guān)關(guān)鍵字,利用互聯(lián)網(wǎng)上的搜索引擎進行查找,并結(jié)合所學進行總結(jié)歸納的基本方法和思路,為今后的工作打下了基礎,現(xiàn)將感受總結(jié)如下:

首先,我學會了對相關(guān)關(guān)鍵字文獻的檢索,一切科學研究都是建立在前人研究的基礎之上的。因此,對于相關(guān)文獻資料的檢索顯得尤為重要。在現(xiàn)代社會中,隨著計算機的普及以及網(wǎng)絡技術(shù)的發(fā)展,,對于文獻的檢索已經(jīng)從圖書館的紙質(zhì)資料轉(zhuǎn)移到網(wǎng)絡平臺下的電子文檔。透過畢業(yè)設計,我詳細的學習并掌握了中國知網(wǎng)、萬方數(shù)據(jù)庫、維普數(shù)據(jù)、百度文庫、豆丁文檔等數(shù)據(jù)庫的檢索與使用。并學會使用冰點和海納百川軟件進行下載使用。

其次,我們開始進行調(diào)研報告的撰寫,利用之前上網(wǎng)查找的相關(guān)資料,進行相應的更改,修改,撰寫,整理出一套較為全面的有關(guān)大型設備的調(diào)研報告。第三,之后我們學習如何使用prezi軟件,在學習使用prezi軟件的過程中,我們也經(jīng)歷了許多的波折,首先學習如何在官網(wǎng)上注冊,因為prezi軟件是針對于傳統(tǒng)ppt的升級與改善,將傳統(tǒng)ppt的單一枯燥的動畫效果變成3d動態(tài)立體的,帶給觀眾煥然一新的體驗。同時能夠?qū)⒆约褐谱鞯膒rezi上傳到互聯(lián)網(wǎng)上進行在線修改,共享,與大家一齊分享你的創(chuàng)意,吸取眾家的意見,以使自己的prezi制作的更加完美。而在這個過程中,由于新接觸該軟件,對很多工具不熟悉,于是上網(wǎng)找視頻教程進行學習,漸漸的由一個什么是模板,怎樣建立的生疏手到能夠隨意的設計出自己想要效果的熟練手。

第四,了解什么是知識圖譜,根據(jù)百度百科,谷歌搜索上的信息,對知識圖譜有了一個系統(tǒng)的了解,并根據(jù)自己的了解寫有關(guān)的資料。一開始只是以為知識圖譜只是以圖文結(jié)合的形式介紹東西,到之后了解到知識圖譜不只是體現(xiàn)出資料的全面性,更多的還有資料的準確性,權(quán)威性等優(yōu)點。

第五,結(jié)合前階段的學習過程,開始著手撰寫論文。這個過程雖然枯燥乏味,卻讓我們體會到了對工作要認真負責,撰寫論文是一件嚴肅的事情,我們就應以嚴謹?shù)膽B(tài)度對待它。由開始的無從下筆,到之后逐漸有了自己的想法。再到查閱全文的錯別字,以及措辭的準確性,到之后文章的的定稿打印,無不傾注了心血與心力。

文資料的翻譯潛力。

最后,透過這次畢業(yè)設計還使我了解了論文的寫作規(guī)范,熟悉了office系列軟件在文字處理與排版等方面的使用。

總之,實習教會了我很多,讓我明白我對于群眾來說很渺小,任何事不會因為我個人情緒而改變,我所能做的就是適應,適應一切,并在其中尋找個人的價值。在人際關(guān)系上,要懂得寬容,友善,大方。在處理事務上要學會冷靜的分析問題,理智的找到解決方法。與人協(xié)作更是在今后工作單位中務必學會的。這樣才能透過團隊的共同努力為公司帶來效益,創(chuàng)造個人價值。

最后想說一些感謝,首先要感謝學校,有了這次實習機會,我變的更成熟的應對事情,經(jīng)歷了學生身份與員工身份的轉(zhuǎn)變,讓我比其他沒有實習的朋友們提前學會了適應,這樣在將來工作初期,首先在心態(tài)上我不在彷徨,迷茫。其次感謝各位指導老師,在實習中她們陪伴了我們走了一個個難關(guān),我們在一齊歡笑,在一齊憂愁。能夠有所收獲的走到實習的最后離不開她們指導。最后要感謝我們組所有的同學們,快樂的價值在于周圍所有人們帶給我們的感受。正是同學們的凝聚力讓我們能夠一同攜手,一個都不少的走完整個實習過程,汗水倒映了我們的笑臉,相信今后的工作中我們會越來越好。

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