報(bào)告需要經(jīng)過(guò)充分的調(diào)研和準(zhǔn)備,以確保內(nèi)容準(zhǔn)確、清晰、有條理。報(bào)告的每個(gè)部分應(yīng)該有明確的主題句,并且展開(kāi)論述與數(shù)據(jù)支持,提供有力的證據(jù)和例子。這些報(bào)告范文涵蓋了不同主題和不同領(lǐng)域的內(nèi)容,具有一定的代表性和參考價(jià)值。
小學(xué)現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告篇一
有50%的教師選擇了“提供新課程教學(xué)設(shè)計(jì)范例”以及“提供教學(xué)配套材料(如教學(xué)掛圖、教學(xué)素材、多媒體課件等)”,說(shuō)明教師在新課程教學(xué)實(shí)踐過(guò)程中,特別需要媒體的輔助,而新教材的配套資源還不夠充分,這給教師的教學(xué)帶來(lái)了很大的不便,一定程度上影響了教學(xué)質(zhì)量。45%的教師選擇“組織經(jīng)常性的新課程教學(xué)研討活動(dòng)”,在新課程深入推進(jìn)的今天,教師們已關(guān)注到課堂教學(xué)深層性的東西:課堂教學(xué)情境該如何創(chuàng)設(shè),什么樣的課才是真正的好課?……教師們通過(guò)參加新課程教學(xué)研討活動(dòng)可以適時(shí)地解決教學(xué)中的一些困惑,這是一線教師們迫切需求的。
二、學(xué)生調(diào)查問(wèn)卷內(nèi)容分析。
說(shuō)明:本次調(diào)查,我們從我校抽取了60名學(xué)生,中年級(jí)(三、四年級(jí))、高年級(jí)(五、六年級(jí))各30名,(城鎮(zhèn)學(xué)校和農(nóng)村學(xué)校學(xué)生的比例為2:3)從學(xué)生的問(wèn)卷中也可以反映了數(shù)學(xué)課堂教學(xué)的現(xiàn)狀和學(xué)生的一些心態(tài)及希望。
(一)情況分析。
1、學(xué)生對(duì)數(shù)學(xué)的興趣。
選項(xiàng)內(nèi)容敢于大膽的質(zhì)疑問(wèn)題有時(shí)敢其它人數(shù)39238所占比例65%38.3%13.3%(二)思考:
1、小學(xué)中年級(jí)(三、四年級(jí))教學(xué)。
經(jīng)過(guò)低年級(jí)的學(xué)習(xí)訓(xùn)練,中年級(jí)小學(xué)生基本上掌握了學(xué)習(xí)常規(guī),初步學(xué)到一點(diǎn)學(xué)習(xí)方法。這個(gè)階段就要逐漸減少學(xué)生對(duì)教師的依賴成分。但是這個(gè)階段的學(xué)生,知識(shí)面窄,思維正處于由形象思維向抽象思維發(fā)展的過(guò)渡階段。因此,不論是訓(xùn)練從個(gè)別到一般的概括能力、理解能力,還是訓(xùn)練從一般到個(gè)別的運(yùn)用能力、遷移能力,都還離不開(kāi)教師的具體指導(dǎo)。不過(guò)教師主導(dǎo)作用的特點(diǎn)要有些變化,教師在講、讀、示范各方面都要略少于低年級(jí),要適當(dāng)增加提問(wèn)及其難度;要適當(dāng)增加學(xué)生獨(dú)立學(xué)習(xí)的因素,但這種獨(dú)立學(xué)習(xí)仍離不開(kāi)教師的指導(dǎo),所以也可稱半獨(dú)立學(xué)習(xí);要適當(dāng)增加對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)。
2、小學(xué)高年級(jí)(五、六年級(jí))教學(xué)。
高年級(jí)小學(xué)生要以學(xué)生的獨(dú)立學(xué)習(xí)為主。所謂獨(dú)立學(xué)習(xí),并不是不要教師的指導(dǎo),而是在教師的稍加幫助下,學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容就能自行理解。這個(gè)階段的學(xué)生初步具備了獨(dú)立學(xué)習(xí)的條件,如學(xué)生比較牢固地掌握了一般的學(xué)習(xí)常規(guī)及初步的學(xué)習(xí)方法,養(yǎng)成了一定的學(xué)習(xí)習(xí)慣,邏輯思維能力有所發(fā)展,自我控制能力有所提高。在這個(gè)基礎(chǔ)上要求學(xué)生在認(rèn)識(shí)過(guò)程中通過(guò)教師稍加幫助主要靠自己去完成是完全可能的。
在這個(gè)階段,教師主導(dǎo)作用的特點(diǎn)和中年級(jí)又有所不同。不僅表現(xiàn)在教師直接教的分量上、時(shí)間上的減少,而且要求教師啟發(fā)、提問(wèn)的深度上要加強(qiáng),提高思維訓(xùn)練的難度;學(xué)生的獨(dú)立學(xué)習(xí),不完全在于增加自學(xué)的時(shí)間、分量,而且要求能獨(dú)立思考,獨(dú)立地去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、提出問(wèn)題、解決問(wèn)題,并能舉一反三。
總之,在整個(gè)小學(xué)教學(xué)中,教與學(xué)在向著“教是為了不教”轉(zhuǎn)化。教師的主導(dǎo)作用主要體現(xiàn)在學(xué)生的獨(dú)立學(xué)習(xí)能力、認(rèn)識(shí)能力的日益提高上。從形式上看教師的活動(dòng)是越來(lái)越少,學(xué)生的活動(dòng)是越來(lái)越多;從實(shí)質(zhì)上看,學(xué)生始終是教學(xué)過(guò)程的主體,教師始終在教學(xué)過(guò)程中起主導(dǎo)作用,只是主導(dǎo)作用的特點(diǎn)有所不同,主導(dǎo)的方式有所變化而已。
三、在小學(xué)數(shù)學(xué)施教過(guò)程中,遇到的困難和問(wèn)題。
1、調(diào)查顯示,有60%的教師選擇了學(xué)?!疤峁┙虒W(xué)配套材料(如教學(xué)掛圖、教學(xué)素材、多媒體課件等)”,說(shuō)明教師在新課程教學(xué)實(shí)踐過(guò)程中,特別需要媒體的輔助,新教材課堂資源不夠充分,給教師的教學(xué)帶來(lái)了很大的不便,一定程度上影響了教學(xué)質(zhì)量。
2、教材的編排上,圖畫與文字相結(jié)合,符合學(xué)生的年齡特點(diǎn)和心理特點(diǎn),有助于學(xué)生理解題意,但有的圖畫內(nèi)容多,里面提供的數(shù)學(xué)信息也很多,在接受新的知識(shí)時(shí),受思維和生活經(jīng)驗(yàn)的限制,學(xué)生很難選擇相應(yīng)的有效信息,往往受到其他信息的干擾而影響了正常教學(xué)。如何幫助學(xué)生正確看圖,選擇有效信息。
3、教師們普遍感到對(duì)當(dāng)前的新教材內(nèi)容、編排意圖及體系難以理解;因新教材對(duì)學(xué)生的數(shù)學(xué)思維要求較高,預(yù)設(shè)的是一種理想的班級(jí)狀態(tài),在施教過(guò)程中,經(jīng)常會(huì)發(fā)現(xiàn)課時(shí)任務(wù)難以完成,中下學(xué)生接受困難,再加上目前班級(jí)人數(shù)過(guò)多,難以兼顧,在有限的40分鐘課堂教學(xué)時(shí)間內(nèi),教師授起課來(lái)很費(fèi)力。
4、學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的非智力因素有待加強(qiáng):尤其是農(nóng)村小學(xué),學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣較差、完成作業(yè)(尤其是家庭作業(yè))不夠及時(shí)。學(xué)生學(xué)業(yè)狀況參差不齊,尤其是高年級(jí)學(xué)生中后進(jìn)生比例偏高,且轉(zhuǎn)化困難,在有限的教學(xué)時(shí)間內(nèi),既要提優(yōu)又要補(bǔ)差,教師們感到操作起來(lái)有難度。
四、建議。
1、要建立多元的教學(xué)評(píng)價(jià)機(jī)制,充分發(fā)揮評(píng)價(jià)的促進(jìn)作用。
長(zhǎng)期以來(lái)評(píng)價(jià)存在的一大問(wèn)題是過(guò)分強(qiáng)調(diào)甄別與選拔的功能,忽視改進(jìn)與激勵(lì)的功能。多數(shù)學(xué)校僅以學(xué)生的書面測(cè)試成績(jī)作為評(píng)價(jià)教師的唯一標(biāo)準(zhǔn),致使教師的一切工作圍繞著考試內(nèi)容轉(zhuǎn),忽視了學(xué)生的全面發(fā)展。影響了教師教學(xué)研究的積極性。
2、加大教師培訓(xùn)力度,拓展教師發(fā)展空間。
提高小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵在于師資,一支業(yè)務(wù)精良的小學(xué)數(shù)學(xué)教師隊(duì)伍,對(duì)提高教學(xué)質(zhì)量起著舉足輕重的作用。因此,要利用各種機(jī)會(huì)和途徑有計(jì)劃、有步驟地安排教師進(jìn)行輪訓(xùn),使教師在業(yè)務(wù)知識(shí)、教育理論、教學(xué)能力等方面都能得到提高。
同時(shí)還要加強(qiáng)教材培訓(xùn)的深度與廣度。沒(méi)有對(duì)教材的正確理解,優(yōu)化教學(xué)、提高教學(xué)效率就無(wú)從談起。要改變只熱心于就課論課的課堂教學(xué)觀摩,改變只熱衷于對(duì)教學(xué)方法的研討而忽視了對(duì)教材的研究等現(xiàn)象,教研工作要回歸到對(duì)教材的鉆研和學(xué)習(xí)上,加強(qiáng)對(duì)教材的輔導(dǎo)工作,規(guī)定任何教師在教學(xué)任何一個(gè)教學(xué)內(nèi)容之前必須接受全冊(cè)教材輔導(dǎo)和單元教材輔導(dǎo),沒(méi)經(jīng)輔導(dǎo)的內(nèi)容,不允許上課。通過(guò)教材通研使教師了解全冊(cè)教材的體系,把握各單元的教學(xué)目標(biāo)及教學(xué)的重點(diǎn)、難點(diǎn)及前后的聯(lián)系,知道各部分內(nèi)容的教學(xué)建議。
總之,新課程的實(shí)施已取得了初步的進(jìn)展和一定成效,在深化課程改革的進(jìn)程中,還有許多認(rèn)識(shí)需要梳理,還有許多問(wèn)題需要去探索和完善,作為教育的行動(dòng)者、思考者,應(yīng)不斷地思考,大膽的實(shí)踐,精心演繹新課程理念下的課堂,努力去追尋充滿詩(shī)意的課堂,盡情地享受她的快樂(lè)和美麗,為基礎(chǔ)教育課程改革的健康穩(wěn)步發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn)。
小學(xué)現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告篇二
目前的課堂教學(xué),在教學(xué)資料的確定、教與學(xué)方式的轉(zhuǎn)變、教學(xué)手段的應(yīng)用等方面與傳統(tǒng)的課堂教學(xué)相比都發(fā)生了巨大的變化,同時(shí),在實(shí)施的過(guò)程中也暴露出許多不可忽視的問(wèn)題,需要廣大教師在今后的工作中不斷加以改善。為進(jìn)一步深化小學(xué)數(shù)學(xué)課堂教學(xué)的改革,提高課堂教學(xué)的質(zhì)量,以便今后有針對(duì)性地開(kāi)展教學(xué)研究工作,我開(kāi)展了“小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)科教學(xué)現(xiàn)狀”調(diào)查研究活動(dòng),現(xiàn)就調(diào)查狀況作一簡(jiǎn)要分析。
本次調(diào)查選取了三至六年級(jí)60名學(xué)生和20名數(shù)學(xué)教師(教齡以上和以下各20名)做了全面細(xì)致的了解。調(diào)查主要以問(wèn)卷的形式展開(kāi),教師的調(diào)查涉及基本狀況、學(xué)生學(xué)習(xí)狀況、教學(xué)方法與策略、教材與資源、評(píng)價(jià)、課程實(shí)施的反思、以及職業(yè)需求等7個(gè)方面的資料。學(xué)生的調(diào)查資料涉及自己喜歡的學(xué)習(xí)方式、學(xué)生對(duì)數(shù)學(xué)的情感以及學(xué)生的課堂表現(xiàn)等。從統(tǒng)計(jì)結(jié)果很明顯地暴露了數(shù)學(xué)教學(xué)中的一些問(wèn)題。
一、教師調(diào)查問(wèn)卷資料分析。
說(shuō)明:本次發(fā)放“小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)科教學(xué)現(xiàn)狀”調(diào)查問(wèn)卷共20份,其中包括20年教齡以上10人,20年教齡以下10人。以下是對(duì)本問(wèn)卷重點(diǎn)資料的統(tǒng)計(jì)與分析:
1、學(xué)生對(duì)數(shù)學(xué)的預(yù)習(xí),你的要求是怎樣的。
對(duì)“預(yù)習(xí)”有要求的占調(diào)查總數(shù)的70%,說(shuō)明教師們對(duì)學(xué)生的數(shù)學(xué)預(yù)習(xí)工作是比較重視的,這是培養(yǎng)學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)的一種重要方式,透過(guò)預(yù)習(xí),學(xué)生能夠帶著問(wèn)題進(jìn)課堂,能夠更好地充當(dāng)學(xué)習(xí)小主人的主角。選“不要求預(yù)習(xí)與其他”項(xiàng)的占調(diào)查總數(shù)的30%,有兩種狀況:一種是教師擔(dān)心學(xué)生預(yù)習(xí)后在上課時(shí)會(huì)缺乏新鮮感;另一種是學(xué)生是低年級(jí)的,缺乏預(yù)習(xí)的潛力。
2、在數(shù)學(xué)教學(xué)過(guò)程中,您對(duì)學(xué)生數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的資料是如何選取的?
數(shù)學(xué)課堂教學(xué)的本質(zhì)是要讓學(xué)生的數(shù)學(xué)思維得到不同程度的發(fā)展,在課堂上適時(shí)地關(guān)注學(xué)生的思維狀況,讓學(xué)生們“跳一跳能摘到果子”是我們每位數(shù)學(xué)教師就應(yīng)做的,而且是能夠做到的,并要力爭(zhēng)把它做得更好。調(diào)查顯示:在數(shù)學(xué)教學(xué)過(guò)程中,90%的教師均能為學(xué)生帶給不同程度的拓展學(xué)習(xí)資料,說(shuō)明大部分教師已有了關(guān)注不同學(xué)生發(fā)展差異的意識(shí)及行為。但也不難發(fā)現(xiàn)“偶爾帶給拓展數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)資料”的還占到總?cè)藬?shù)的10%,這說(shuō)明我們的數(shù)學(xué)教師在這方面尚需進(jìn)一步努力。當(dāng)然“拓展的資料”不在于知識(shí)的高深,而在于“活”即要關(guān)注知識(shí)的豐富、形式的多樣及學(xué)生的思維深度。
3、你在教學(xué)中是如何使用教材的?
教師對(duì)教材的使用,要做到讀懂、讀通、讀透這三個(gè)層面。所謂“讀懂”即要理解編者的編寫意圖,教材中有哪些基本的知識(shí)點(diǎn),對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)潛力方面有哪些要求;所謂“讀通”即教師要了解教材中知識(shí)的前后聯(lián)系,學(xué)生的學(xué)習(xí)起點(diǎn)是什么;所謂“讀透”即教師要融會(huì)貫通地靈活處理教材,根據(jù)現(xiàn)實(shí)對(duì)教材進(jìn)行重組。調(diào)查顯示:有75%的教師能根據(jù)教材編寫思路和實(shí)際整和教材,這部分教師認(rèn)為:當(dāng)前的新教材已充分體現(xiàn)出“新、實(shí)、活”的特點(diǎn),但畢竟新教材不能充分兼顧到所有地區(qū)的現(xiàn)實(shí)狀況,為此應(yīng)當(dāng)對(duì)教材進(jìn)行適當(dāng)重組,這樣才能讓所學(xué)資料更貼近學(xué)生的生活實(shí)際,才能使學(xué)生更喜歡數(shù)學(xué),以體現(xiàn)出“數(shù)學(xué)來(lái)源于生活、運(yùn)用于生活”的思想。
4、在新課程教學(xué)實(shí)踐過(guò)程中,您最期望得到下面的哪項(xiàng)支持和幫忙?
有50%的教師選取了“帶給新課程教學(xué)設(shè)計(jì)范例”以及“帶給教學(xué)配套材料(如教學(xué)掛圖、教學(xué)素材、多媒體課件等)”,說(shuō)明教師在新課程教學(xué)實(shí)踐過(guò)程中,個(gè)性需要媒體的輔助,而新教材的配套資源還不夠充分,這給教師的教學(xué)帶來(lái)了很大的不便,必須程度上影響了教學(xué)質(zhì)量。45%的教師選取“組織經(jīng)常性的新課程教學(xué)研討活動(dòng)”,在新課程深入推進(jìn)的這天,教師們已關(guān)注到課堂教學(xué)深層性的東西:課堂教學(xué)情境該如何創(chuàng)設(shè),什么樣的課才是真正的好課?……教師們透過(guò)參加新課程教學(xué)研討活動(dòng)能夠適時(shí)地解決教學(xué)中的一些困惑,這是一線教師們迫切需求的。
二、學(xué)生調(diào)查問(wèn)卷資料分析。
說(shuō)明:本次調(diào)查,我們從我校抽取了60名學(xué)生,中年級(jí)(三、四年級(jí))、高年級(jí)(五、六年級(jí))各30名,(城鎮(zhèn)校園和農(nóng)村校園學(xué)生的比例為2:3)從學(xué)生的問(wèn)卷中也能夠反映了數(shù)學(xué)課堂教學(xué)的現(xiàn)狀和學(xué)生的一些心態(tài)及期望。
(二)思考:
1、小學(xué)中年級(jí)(三、四年級(jí))教學(xué)。
經(jīng)過(guò)低年級(jí)的學(xué)習(xí)訓(xùn)練,中年級(jí)小學(xué)生基本上掌握了學(xué)習(xí)常規(guī),初步學(xué)到一點(diǎn)學(xué)習(xí)方法。這個(gè)階段就要逐漸減少學(xué)生對(duì)教師的依靠成分。但是這個(gè)階段的學(xué)生,知識(shí)面窄,思維正處于由形象思維向抽象思維發(fā)展的過(guò)渡階段。因此,不論是訓(xùn)練從個(gè)別到一般的概括潛力、理解潛力,還是訓(xùn)練從一般到個(gè)別的運(yùn)用潛力、遷移潛力,都還離不開(kāi)教師的具體指導(dǎo)。但是教師主導(dǎo)作用的特點(diǎn)要有些變化,教師在講、讀、示范各方面都要略少于低年級(jí),要適當(dāng)增加提問(wèn)及其難度;要適當(dāng)增加學(xué)生獨(dú)立學(xué)習(xí)的因素,但這種獨(dú)立學(xué)習(xí)仍離不開(kāi)教師的指導(dǎo),所以也可稱半獨(dú)立學(xué)習(xí);要適當(dāng)增加對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)。
2、小學(xué)高年級(jí)(五、六年級(jí))教學(xué)。
高年級(jí)小學(xué)生要以學(xué)生的獨(dú)立學(xué)習(xí)為主。所謂獨(dú)立學(xué)習(xí),并不是不要教師的指導(dǎo),而是在教師的稍加幫忙下,學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)資料就能自行理解。這個(gè)階段的學(xué)生初步具備了獨(dú)立學(xué)習(xí)的條件,如學(xué)生比較牢固地掌握了一般的學(xué)習(xí)常規(guī)及初步的學(xué)習(xí)方法,養(yǎng)成了必須的學(xué)習(xí)習(xí)慣,邏輯思維潛力有所發(fā)展,自我控制潛力有所提高。在這個(gè)基礎(chǔ)上要求學(xué)生在認(rèn)識(shí)過(guò)程中透過(guò)教師稍加幫忙主要靠自己去完成是完全可能的。
在這個(gè)階段,教師主導(dǎo)作用的特點(diǎn)和中年級(jí)又有所不同。不僅僅表此刻教師直接教的分量上、時(shí)間上的減少,而且要求教師啟發(fā)、提問(wèn)的深度上要加強(qiáng),提高思維訓(xùn)練的難度;學(xué)生的獨(dú)立學(xué)習(xí),不完全在于增加自學(xué)的時(shí)間、分量,而且要求能獨(dú)立思考,獨(dú)立地去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、提出問(wèn)題、解決問(wèn)題,并能舉一反三。
總之,在整個(gè)小學(xué)教學(xué)中,教與學(xué)在向著“教是為了不教”轉(zhuǎn)化。教師的主導(dǎo)作用主要體此刻學(xué)生的獨(dú)立學(xué)習(xí)潛力、認(rèn)識(shí)潛力的日益提高上。從形式上看教師的活動(dòng)是越來(lái)越少,學(xué)生的活動(dòng)是越來(lái)越多;從實(shí)質(zhì)上看,學(xué)生始終是教學(xué)過(guò)程的主體,教師始終在教學(xué)過(guò)程中起主導(dǎo)作用,只是主導(dǎo)作用的特點(diǎn)有所不同,主導(dǎo)的方式有所變化而已。
三、在小學(xué)數(shù)學(xué)施教過(guò)程中,遇到的困難和問(wèn)題。
1、調(diào)查顯示,有60%的教師選取了校園“帶給教學(xué)配套材料(如教學(xué)掛圖、教學(xué)素材、多媒體課件等)”,說(shuō)明教師在新課程教學(xué)實(shí)踐過(guò)程中,個(gè)性需要媒體的輔助,新教材課堂資源不夠充分,給教師的教學(xué)帶來(lái)了很大的不便,必須程度上影響了教學(xué)質(zhì)量。
2、教材的編排上,圖畫與文字相結(jié)合,貼合學(xué)生的年齡特點(diǎn)和心理特點(diǎn),有助于學(xué)生理解題意,但有的圖畫資料多,里面帶給的數(shù)學(xué)信息也很多,在理解新的知識(shí)時(shí),受思維和生活經(jīng)驗(yàn)的限制,學(xué)生很難選取相應(yīng)的有效信息,往往受到其他信息的干擾而影響了正常教學(xué)。如何幫忙學(xué)生正確看圖,選取有效信息。
3、教師們普遍感到對(duì)當(dāng)前的新教材資料、編排意圖及體系難以理解;因新教材對(duì)學(xué)生的數(shù)學(xué)思維要求較高,預(yù)設(shè)的是一種理想的班級(jí)狀態(tài),在施教過(guò)程中,經(jīng)常會(huì)發(fā)現(xiàn)課時(shí)任務(wù)難以完成,中下學(xué)生理解困難,再加上目前班級(jí)人數(shù)過(guò)多,難以兼顧,在有限的40分鐘課堂教學(xué)時(shí)間內(nèi),教師授起課來(lái)很費(fèi)力。
4、學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的非智力因素有待加強(qiáng):尤其是農(nóng)村小學(xué),學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣較差、完成作業(yè)(尤其是家庭作業(yè))不夠及時(shí)。學(xué)生學(xué)業(yè)狀況參差不齊,尤其是高年級(jí)學(xué)生中后進(jìn)生比例偏高,且轉(zhuǎn)化困難,在有限的教學(xué)時(shí)間內(nèi),既要提優(yōu)又要補(bǔ)差,教師們感到操作起來(lái)有難度。
1、要建立多元的教學(xué)評(píng)價(jià)機(jī)制,充分發(fā)揮評(píng)價(jià)的促進(jìn)作用。
長(zhǎng)期以來(lái)評(píng)價(jià)存在的一大問(wèn)題是過(guò)分強(qiáng)調(diào)甄別與選拔的功能,忽視改善與激勵(lì)的功能。多數(shù)校園僅以學(xué)生的書面測(cè)試成績(jī)作為評(píng)價(jià)教師的唯一標(biāo)準(zhǔn),致使教師的一切工作圍繞著考試資料轉(zhuǎn),忽視了學(xué)生的全面發(fā)展。影響了教師教學(xué)研究的用心性。
2、加大教師培訓(xùn)力度,拓展教師發(fā)展空間。
提高小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵在于師資,一支業(yè)務(wù)精良的小學(xué)數(shù)學(xué)教師隊(duì)伍,對(duì)提高教學(xué)質(zhì)量起著舉足輕重的作用。因此,要利用各種機(jī)會(huì)和途徑有計(jì)劃、有步驟地安排教師進(jìn)行輪訓(xùn),使教師在業(yè)務(wù)知識(shí)、教育理論、教學(xué)潛力等方面都能得到提高。
同時(shí)還要加強(qiáng)教材培訓(xùn)的深度與廣度。沒(méi)有對(duì)教材的正確理解,優(yōu)化教學(xué)、提高教學(xué)效率就無(wú)從談起。要改變只熱心于就課論課的課堂教學(xué)觀摩,改變只熱衷于對(duì)教學(xué)方法的研討而忽視了對(duì)教材的研究等現(xiàn)象,教研工作要回歸到對(duì)教材的鉆研和學(xué)習(xí)上,加強(qiáng)對(duì)教材的輔導(dǎo)工作,規(guī)定任何教師在教學(xué)任何一個(gè)教學(xué)資料之前務(wù)必理解全冊(cè)教材輔導(dǎo)和單元教材輔導(dǎo),沒(méi)經(jīng)輔導(dǎo)的資料,不允許上課。透過(guò)教材通研使教師了解全冊(cè)教材的體系,把握各單元的教學(xué)目標(biāo)及教學(xué)的重點(diǎn)、難點(diǎn)及前后的聯(lián)系,明白各部分資料的教學(xué)推薦。
總之,新課程的實(shí)施已取得了初步的進(jìn)展和必須成效,在深化課程改革的進(jìn)程中,還有許多認(rèn)識(shí)需要梳理,還有許多問(wèn)題需要去探索和完善,作為教育的行動(dòng)者、思考者,應(yīng)不斷地思考,大膽的實(shí)踐,精心演繹新課程理念下的課堂,努力去追尋充滿詩(shī)意的課堂,盡情地享受她的快樂(lè)和秀麗,為基礎(chǔ)教育課程改革的健康穩(wěn)步發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn)。
小學(xué)現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告篇三
在這次調(diào)查中,我對(duì)如何調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性和主動(dòng)性進(jìn)行了調(diào)查。調(diào)查對(duì)象是我任教的新安一中9(1)班和1(5)班的學(xué)生。調(diào)查以問(wèn)卷的形式進(jìn)行,共收集到210份有效問(wèn)卷。
(1)對(duì)英語(yǔ)課的興趣;
(2)英語(yǔ)課堂中主動(dòng)性的重要性;
(3)英語(yǔ)教學(xué)的交際特征;
(4)師生關(guān)系對(duì)英語(yǔ)教學(xué)的影響;
(5)師生在課堂教學(xué)中的角色和作用;
(6)你的英語(yǔ)老師。
統(tǒng)計(jì)分析如下:
從兩個(gè)方面分析了我不喜歡英語(yǔ)課的原因:
(一)教師因素:
當(dāng)今傳授知識(shí)的教學(xué)方法是“灌溉”它不能激勵(lì)學(xué)生感受英語(yǔ),也不能教會(huì)他們?nèi)绾螌W(xué)習(xí)英語(yǔ)。教學(xué)步驟是公式化的,課堂上說(shuō)得多,學(xué)生被允許少參與,導(dǎo)致被動(dòng)接受和被動(dòng)思考。
(二)學(xué)生自身因素:
英語(yǔ)基礎(chǔ)差你學(xué)得越多,你就越不能理解、記住和失去信心,從而對(duì)老師和他正在教的東西產(chǎn)生恐懼和厭倦。因此,興趣是學(xué)習(xí)所有知識(shí)的最初動(dòng)力。受興趣驅(qū)使,你有勇氣克服所有困難。如果你失去興趣,它不僅會(huì)成為學(xué)習(xí)的阻力,還會(huì)造成心理壓力,影響未來(lái)的發(fā)展。因此,培養(yǎng)學(xué)生的英語(yǔ)學(xué)習(xí)興趣是搞好課堂教學(xué)的關(guān)鍵,也是調(diào)動(dòng)學(xué)生積極性的基本條件。
根據(jù)調(diào)查結(jié)果,90%以上的學(xué)生能夠意識(shí)到在課堂上調(diào)動(dòng)和發(fā)揮他們的主動(dòng)性是極其重要的。因?yàn)閷W(xué)習(xí)是一個(gè)人自己的事,不管老師說(shuō)得多好,不能激發(fā)學(xué)生的熱情,一個(gè)人根本學(xué)不好。學(xué)生是學(xué)習(xí)的主人。只有充分發(fā)揮學(xué)生的主觀能動(dòng)性,學(xué)生才能樂(lè)于學(xué)習(xí),積極思考,積極進(jìn)步。一個(gè)學(xué)生說(shuō)得很好:“與其學(xué),不如學(xué)。”正因?yàn)槿绱耍n堂氣氛直接影響教師的教學(xué)熱情和學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣在調(diào)查中,學(xué)生們提出了許多有用的實(shí)用意見(jiàn)。安排如下:教師應(yīng)注重教材,輔以適當(dāng)?shù)恼n外知識(shí)和口語(yǔ)練習(xí),如介紹外國(guó)風(fēng)俗知識(shí)和典故這適應(yīng)了中學(xué)生的好奇心和新奇感。在英語(yǔ)口語(yǔ)和聽(tīng)力訓(xùn)練中,可以用簡(jiǎn)單的單詞串在一起,講一些小故事和幽默,可以組織學(xué)生用英語(yǔ)表演小品和小戲,為學(xué)生培養(yǎng)發(fā)散思維能力提供機(jī)會(huì)。寓教于樂(lè)可以使學(xué)生盡快接受知識(shí),達(dá)到最佳的教學(xué)效果。
此外,針對(duì)學(xué)歷稍差、心理膽怯、內(nèi)向、害羞的學(xué)生,應(yīng)該說(shuō)服他們克服膽怯,重拾自信更多的咨詢和幫助,委婉地糾正自己的錯(cuò)誤,首先鼓勵(lì)回答更簡(jiǎn)單的問(wèn)題,建立自信心,然后逐步提高問(wèn)題的難度,從而敢于主動(dòng)發(fā)言和參與活動(dòng)此外,教師的課堂語(yǔ)言應(yīng)該簡(jiǎn)潔,有明確的指示,有趣的語(yǔ)言和生動(dòng)的表達(dá),這可以減輕學(xué)生的心理壓力,避免造成緊張。還應(yīng)該注意積極外向的學(xué)生的探索,給他們機(jī)會(huì)去玩,從而帶動(dòng)全班形成積極向上的氛圍。這表明學(xué)生和教師對(duì)課堂教學(xué)改革同樣熱情。
問(wèn)卷的統(tǒng)計(jì)結(jié)果顯示,80%以上的學(xué)生認(rèn)為培養(yǎng)英語(yǔ)交際能力是最重要的學(xué)習(xí)目的因?yàn)檎Z(yǔ)言是交流的工具,所以學(xué)習(xí)語(yǔ)言是為了相互交流和理解,也是為了交流。有鑒于此,學(xué)生們希望老師在教學(xué)中多講一些實(shí)際的東西,包括會(huì)議、生活、家庭、老師和學(xué)生的日常表達(dá),并在這方面做更多的模擬練習(xí),這不僅拓寬了學(xué)生的知識(shí)面,也提高了他們的參與意識(shí)。按需供應(yīng)也是教師在課堂教學(xué)中應(yīng)該致力于的方向。只有這樣,才能調(diào)動(dòng)受教育者的積極性和主動(dòng)性,達(dá)到最佳的教學(xué)效果。
這項(xiàng)調(diào)查既出乎意料又合理幾乎100%的學(xué)生非常重視師生關(guān)系,認(rèn)為師生關(guān)系的好壞直接影響教學(xué)效果。這一結(jié)果與師生之間似乎冷漠的共存完全相反由此可見(jiàn),教與學(xué)不僅僅發(fā)生在一個(gè)40分鐘的短教室或小教室里。它遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了這個(gè)范圍,并涉及到該類別下的許多因素。教師的人格魅力也起著重要作用。問(wèn)卷顯示許多學(xué)生認(rèn)為“如果你喜歡老師,你就會(huì)喜歡他/她的班級(jí)?!崩蠋熅褪抢蠋?,“學(xué)者以此為生,師生關(guān)系必然會(huì)在教學(xué)中形成(一個(gè)學(xué)生這樣說(shuō))師生關(guān)系好,距離近,學(xué)生自然會(huì)尊重老師在課堂上的言行,并為課堂學(xué)習(xí)提供快樂(lè)積極的氛圍和諧的師生關(guān)系使教師和學(xué)生都能以最佳的心理狀態(tài)投入教學(xué)過(guò)程。
學(xué)生們提出了許多改善師生關(guān)系的有效建議。摘錄如下:真誠(chéng)對(duì)待學(xué)生,像朋友一樣對(duì)待他們,不擺架子,有時(shí)開(kāi)玩笑給學(xué)生一種親切的感覺(jué);利用課間休息和業(yè)余時(shí)間深入學(xué)生中間,與他們多交流,多溝通,積極接觸,增進(jìn)理解,傾聽(tīng)教學(xué)意見(jiàn)和建議,及時(shí)改進(jìn)教學(xué)方法。了解每個(gè)學(xué)生的學(xué)習(xí)水平和水平,并因材施教。不僅在學(xué)習(xí)上,而且在生活中,做事情給予指導(dǎo)和幫助,也就是說(shuō),記住每個(gè)學(xué)生的名字;當(dāng)問(wèn)問(wèn)題時(shí),微笑并設(shè)身處地地理解和體驗(yàn)學(xué)生學(xué)習(xí)英語(yǔ)的快樂(lè)、憤怒、悲傷和快樂(lè),或者找回作為學(xué)生的感覺(jué)。在現(xiàn)實(shí)生活中,除了教學(xué),師生之間似乎很少有交流的機(jī)會(huì)。大多數(shù)班級(jí)沒(méi)有建立良好的師生關(guān)系。但事實(shí)上,雙方都渴望得到對(duì)方的理解和支持。只有通過(guò)交流,他們才能互相交流,然后他們才能互相合作,互相教導(dǎo)。
目前,雖然倡導(dǎo)實(shí)施素質(zhì)教育,學(xué)生應(yīng)該是教學(xué)的中心,但教師似乎仍然是實(shí)踐的主體。調(diào)查顯示,許多學(xué)生仍然認(rèn)為教師應(yīng)該是中心,因?yàn)榻處熢诮虒W(xué),學(xué)生應(yīng)該跟隨教師,但他們沒(méi)有意識(shí)到教學(xué)的目的是“學(xué)習(xí)”,而“學(xué)習(xí)”是為了學(xué)生的學(xué)習(xí)。這表明教育系統(tǒng)的這一改革尚未取得預(yù)期結(jié)果。然而,還應(yīng)該注意的是,大多數(shù)學(xué)生知道學(xué)習(xí)是他們自己的事,應(yīng)該以學(xué)生為中心,也就是說(shuō),英語(yǔ)課堂上的語(yǔ)言活動(dòng)應(yīng)該以學(xué)生為中心,以教師為主導(dǎo),以“助理”或“主管”為中心“助理”應(yīng)根據(jù)“主人”的要求制定計(jì)劃和安排活動(dòng)另一方面,即使老師表現(xiàn)出色,學(xué)生也會(huì)感到無(wú)聊。
教師應(yīng)該發(fā)揮好引導(dǎo)作用,調(diào)動(dòng)“演員”的積極性,充分發(fā)揮他們的潛能。此外,根據(jù)師范學(xué)校的特點(diǎn),學(xué)生將來(lái)必然要扮演教師的角色,因此有必要培養(yǎng)和鍛煉他們的能力,并給他們?cè)趯?lái)的教學(xué)中發(fā)揮自己的空間。因此,教師也應(yīng)該盡力在課堂上改變學(xué)生的觀點(diǎn),讓他們認(rèn)識(shí)到自己是學(xué)習(xí)的主人,積極參與學(xué)習(xí),而不是被動(dòng)地被教。只有這樣,他們才能提高學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和積極性。
最后,我調(diào)查了一個(gè)好老師在學(xué)生眼中應(yīng)該是什么樣子。學(xué)生們思維活躍,觀點(diǎn)中肯,這表明他們渴望有一個(gè)好的英語(yǔ)老師。其中,首先是教師的教學(xué)水平講座的內(nèi)容應(yīng)該準(zhǔn)確,有組織,生動(dòng)有趣,易于理解。教師應(yīng)知識(shí)淵博,具有良好的.口才、幽默的語(yǔ)言、優(yōu)美的發(fā)音、清晰的發(fā)音,能充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極主動(dòng)性其次,在個(gè)性方面,我們應(yīng)該尊重學(xué)生,永遠(yuǎn)把他們放在心上,友善友好,與學(xué)生相處融洽,從不諷刺學(xué)生,心中沒(méi)有好學(xué)生和壞學(xué)生的區(qū)別,不歧視學(xué)習(xí)成績(jī)差和反應(yīng)慢的學(xué)生,而是更耐心地幫助和關(guān)心他們。就外表而言,一個(gè)人應(yīng)該有一個(gè)好的形象、氣質(zhì),并成為別人的榜樣。其他的,不要耽誤上課,不要占用自學(xué)時(shí)間,不要做太多作業(yè),和同學(xué)聊天,聚會(huì)等等也提到過(guò)這項(xiàng)調(diào)查顯示,學(xué)生們?cè)谀芊窠毯妹恳惶谜n方面排名第一。
它強(qiáng)烈反映了教學(xué)目標(biāo)和學(xué)生的需求因此,提高自身素質(zhì)必須是每個(gè)教師的目標(biāo)。教師的人格魅力也被置于關(guān)鍵位置。這表明,在做好生意的同時(shí),我們必須加強(qiáng)自身修養(yǎng),保持良好的心態(tài)。只有這樣才能樹立威信,促進(jìn)教學(xué)。通過(guò)這次調(diào)查,我對(duì)我國(guó)中等教育的現(xiàn)狀、學(xué)生的需求和教師的艱辛有了更深的了解。每一堂好課都需要很多努力。重視激發(fā)學(xué)生在英語(yǔ)教學(xué)中的主動(dòng)性和積極性是上好一堂課的關(guān)鍵,教育改革迫在眉睫。其他更深入的問(wèn)題需要進(jìn)一步討論。英語(yǔ)是世界上使用最廣泛的語(yǔ)言之一,被稱為世界通用語(yǔ)言。教育部建議從20xx年秋季開(kāi)始,全國(guó)各市縣的小學(xué)將逐步開(kāi)設(shè)英語(yǔ)課程。20xx年秋,各縣、區(qū)(局)小學(xué)開(kāi)始逐步開(kāi)設(shè)英語(yǔ)課程。小學(xué)英語(yǔ)課程的起始年級(jí)通常是三年級(jí)。為了提高英語(yǔ)教學(xué)的普及程度,適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的需要,我市加大了對(duì)英語(yǔ)教育的人力、物力和財(cái)力投入。然而,小學(xué)英語(yǔ)畢竟是我們城市的一門新學(xué)科。在新課程理念的指導(dǎo)下,它已經(jīng)走過(guò)了近五年的歷史。在這五年中,大多數(shù)教師掌握了新的教學(xué)理念,提高了教學(xué)技能,改進(jìn)了教學(xué)方法,顯著提高了專業(yè)素質(zhì)。為了了解我市小學(xué)英語(yǔ)的開(kāi)放情況和存在的問(wèn)題,確定下一步的工作中心,為今后的工作指明方向,我進(jìn)行了近半年的學(xué)科研究,收獲頗豐。
1、交通不方便,教師人數(shù)少,英語(yǔ)課也不好。這堂課的內(nèi)容還沒(méi)有結(jié)束。這將導(dǎo)致小學(xué)英語(yǔ)學(xué)得不好的學(xué)生發(fā)現(xiàn)初中英語(yǔ)學(xué)習(xí)困難,甚至影響其他科目的成績(jī)。因此,我們必須“一刀切”地開(kāi)設(shè)英語(yǔ)課,全面推行。
2、課時(shí)更少,間隔時(shí)間更長(zhǎng)小學(xué)生具有模仿能力強(qiáng)、記憶力好和敢于說(shuō)英語(yǔ)的優(yōu)點(diǎn)。根據(jù)學(xué)生的這些特點(diǎn),為了保證教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)效果,《英語(yǔ)課程標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定,3至6年級(jí)的英語(yǔ)課程應(yīng)遵循長(zhǎng)短課時(shí)和高頻率相結(jié)合的原則,每周不少于4次教學(xué)活動(dòng)。三年級(jí)和四年級(jí)主要是短課時(shí)。五年級(jí)和六年級(jí)長(zhǎng)課時(shí)和短課時(shí)的結(jié)合然而,從我們城市英語(yǔ)課程的現(xiàn)狀來(lái)看,我們可以發(fā)現(xiàn)每所學(xué)校只提供長(zhǎng)課時(shí),大多數(shù)學(xué)校每周只提供2課時(shí)。上課時(shí)間少、間隔時(shí)間長(zhǎng)是我市小學(xué)英語(yǔ)課堂的普遍現(xiàn)象。
3、此外,由于地域和家庭文化氛圍的影響,課外學(xué)生的英語(yǔ)學(xué)習(xí)意識(shí)薄弱。根據(jù)記憶規(guī)律,這種英語(yǔ)教學(xué)狀況和英語(yǔ)學(xué)習(xí)狀況會(huì)嚴(yán)重挫傷學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情和興趣,不利于良好英語(yǔ)學(xué)習(xí)習(xí)慣的形成。
以上是我的研究報(bào)告。請(qǐng)糾正我的不足之處。
小學(xué)現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告篇四
小學(xué)英語(yǔ)是英語(yǔ)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ),小學(xué)英語(yǔ)學(xué)習(xí)的效果,直接影響學(xué)生在初中、高中乃至大學(xué)的英語(yǔ)學(xué)習(xí),然而當(dāng)前的英語(yǔ)教學(xué)在整個(gè)實(shí)施過(guò)程中,卻受到各種因素的制約與影響,發(fā)展速度較慢或者說(shuō)根本就得不到有效發(fā)展,為此,結(jié)合實(shí)際對(duì)英語(yǔ)教學(xué)狀況,我展開(kāi)了細(xì)致的調(diào)查。
教學(xué)現(xiàn)狀
在小學(xué)開(kāi)設(shè)英語(yǔ)課是當(dāng)前課程改革的一個(gè)重要內(nèi)容,是形勢(shì)發(fā)展的需要。從20xx年秋季起,我縣各小學(xué)全面開(kāi)設(shè)了英語(yǔ)課程,從此,英語(yǔ)就列入了我縣小學(xué)階段課程?,F(xiàn)階段我校有英語(yǔ)教學(xué)班16個(gè),接受英語(yǔ)學(xué)習(xí)學(xué)生850余人,英語(yǔ)專任教師5人,學(xué)歷全為本科。
十年來(lái),小學(xué)英語(yǔ)這門新型學(xué)科在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下和在學(xué)校、教師的共同努力下,我校在師資隊(duì)伍建設(shè)和教學(xué)研究方面都取得了一定的成績(jī)。但由于教學(xué)條件、師資力量等各方面原因,小學(xué)英語(yǔ)教學(xué)中存在的問(wèn)題已慢慢地暴露出來(lái)。
存在問(wèn)題
現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備利用率不高,雖然現(xiàn)在農(nóng)村小學(xué)都配備了一些多媒體電教設(shè)備,但這也僅限于教師上觀摩課,大部分教師基本上只運(yùn)用錄音機(jī)、磁帶和卡片開(kāi)展課堂教學(xué),沒(méi)有給學(xué)生直接的體驗(yàn)。教學(xué)信息相對(duì)比較封閉,必然導(dǎo)致教學(xué)效果不理想。
雖然小學(xué)英語(yǔ)受到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師的重視,但由于受語(yǔ)文數(shù)學(xué)多年來(lái)主權(quán)地位壓制,一周,二至三節(jié)的英語(yǔ)課當(dāng)然被擺在了“副課”的位置上,這也影響了學(xué)生對(duì)英語(yǔ)學(xué)習(xí)價(jià)值的正確判斷,認(rèn)為小學(xué)英語(yǔ)學(xué)好學(xué)壞無(wú)所謂。
小學(xué)生家長(zhǎng)的英語(yǔ)水平一般都很低,尤其農(nóng)村學(xué)生家長(zhǎng)。當(dāng)年他們都是上初中時(shí)才開(kāi)始學(xué)習(xí)英語(yǔ),且大多是英語(yǔ)學(xué)習(xí)的“失敗者”或“逃兵”,對(duì)英語(yǔ)學(xué)習(xí)有一種畏懼和說(shuō)不清的酸楚乃至抵觸心理。他們雖然明白學(xué)習(xí)英語(yǔ)很重要,但學(xué)好太難,甚至認(rèn)為我十幾歲時(shí)開(kāi)始學(xué)都學(xué)不好,現(xiàn)在孩子從三年級(jí)(不足十歲)開(kāi)始學(xué)也太難為孩子了。家長(zhǎng)重視不當(dāng),還有部分家長(zhǎng)并不愿意或者不知道怎樣監(jiān)督孩子回家聽(tīng)磁帶復(fù)習(xí)英語(yǔ)。
現(xiàn)在的英語(yǔ)教學(xué)存在著嚴(yán)重的二級(jí)分化現(xiàn)象,而且隨著學(xué)生學(xué)習(xí)年級(jí)的增長(zhǎng),這種現(xiàn)象也越來(lái)越嚴(yán)重,英語(yǔ)不同于語(yǔ)、數(shù),如果學(xué)習(xí)者在初學(xué)時(shí)跟不上,欠下了一些債,就會(huì)導(dǎo)致在以后的學(xué)習(xí)中,英語(yǔ)課聽(tīng)不懂,感到英語(yǔ)難,對(duì)英語(yǔ)產(chǎn)生畏懼的心理。于是就開(kāi)始補(bǔ)課成風(fēng),且不看市區(qū),就看看小鎮(zhèn),街頭林立的英語(yǔ)輔導(dǎo)班,生意異常紅火,差生補(bǔ),好生補(bǔ),放學(xué)補(bǔ),雙休日補(bǔ),寒暑假還要補(bǔ),這是一些學(xué)生的心里話,一些差生平日跟不上,就利用放學(xué)、雙休日在輔導(dǎo)班來(lái)個(gè)二遍,一些好學(xué)生則提前補(bǔ),打個(gè)“提前量”,害怕上初中跟不上。
在檢測(cè)中,字母、單詞、句子都會(huì)寫,而且學(xué)生考試分?jǐn)?shù)也不低,但只要你多翻看一些學(xué)生的卷紙和作業(yè)等,你就會(huì)發(fā)現(xiàn)學(xué)生的英語(yǔ)書寫存在著極其嚴(yán)重的不規(guī)范現(xiàn)象。字母書寫不到位,有的離線出格,有的又不能滿格,還有的學(xué)生書寫字母a、d、g、o、p時(shí),上端開(kāi)口不完全封閉,有的學(xué)生在書寫r時(shí)多加一個(gè)彎??。單詞與單詞之間不留距離,一句話開(kāi)頭字母不大寫,一句話寫完不加標(biāo)點(diǎn),一看起來(lái)模糊一片,給讀者閱讀帶來(lái)很大的困難。
英語(yǔ)來(lái)。
看看現(xiàn)在的教材,編寫體例非常靈活,一篇課文中包括let’s talk 、 let’s learn 、let’s read 、let’s sing 、 let’s make 、 let’s chant 等內(nèi)容,讓學(xué)生在說(shuō)、唱、玩、演、做中學(xué)英語(yǔ),但現(xiàn)在的一些教師在教學(xué)中“偷工減料”,只挑考試的講,如let’s talk 、 let’s learn,而其它內(nèi)容視而不見(jiàn),而這些內(nèi)容卻恰恰是培養(yǎng)學(xué)生的技能、情感態(tài)度、價(jià)值觀的,雖然學(xué)生在考試中可能分?jǐn)?shù)很高,但這樣培養(yǎng)出來(lái)的學(xué)生很容易“高分低能”,而且這樣長(zhǎng)久下去,學(xué)生很容易喪失對(duì)英語(yǔ)的學(xué)習(xí)興趣。
學(xué)生學(xué)習(xí)興趣低。英語(yǔ)是種活潑的語(yǔ)言,小學(xué)生一接觸到時(shí)往往會(huì)滿心歡喜,興奮不已。可在學(xué)習(xí)過(guò)程中常感到越學(xué)越難,越學(xué)越枯燥,越學(xué)越?jīng)]興趣,逐漸喪失了學(xué)英語(yǔ)的積極性、主動(dòng)性和自信心。在這個(gè)問(wèn)題上,除了諸多的因素外,主要還應(yīng)歸因于我們的教師。英語(yǔ)教師可以讓學(xué)生對(duì)英語(yǔ)學(xué)習(xí)充滿激情,充滿希望,也可以把學(xué)生引入歧途,直至讓學(xué)生放棄英語(yǔ)學(xué)習(xí) 。
按照課程課時(shí)安排規(guī)定,高年級(jí)每周只上3課時(shí)英語(yǔ),中年級(jí)每周有2課時(shí)英語(yǔ),作為一門外語(yǔ),沒(méi)有一定的語(yǔ)言環(huán)境和時(shí)間保障是很難成為熟悉的語(yǔ)言,大多學(xué)生沒(méi)有課前預(yù)習(xí)、課后主動(dòng)復(fù)習(xí)鞏固的良好習(xí)慣,僅憑這幾課時(shí)教學(xué)任務(wù)完成起來(lái)效果并不太好,質(zhì)量沒(méi)有一定的保障。任課教師反映,學(xué)生的記憶維持時(shí)間不長(zhǎng),每周兩課時(shí)不利于學(xué)生強(qiáng)化記憶。容易讓學(xué)生學(xué)了新的忘了舊的。
以一張卷紙,往往不能全面考察學(xué)生,它只是注重學(xué)生的單詞,句子記憶情況。學(xué)生的聽(tīng)說(shuō)能力極差,忽視了英語(yǔ)的聽(tīng)說(shuō)讀寫技能。
針對(duì)現(xiàn)在小學(xué)英語(yǔ)教學(xué)中存在的問(wèn)題,可以采取以下對(duì)策:
外語(yǔ)一直是最困難的教學(xué)學(xué)科,原因就在于缺乏語(yǔ)言環(huán)境。作為啟蒙教學(xué)的小學(xué)英語(yǔ),更要從語(yǔ)言環(huán)境上下功夫。英語(yǔ)小報(bào)、英語(yǔ)故事表演賽、繞口令比賽、英語(yǔ)小廣播、英語(yǔ)歌曲聯(lián)唱等都是學(xué)生喜歡的練習(xí)方式,各種課外活動(dòng)的開(kāi)展也有助于營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍,保持學(xué)生的興趣,同時(shí),學(xué)校應(yīng)盡量改善辦學(xué)條件,合理利用現(xiàn)代多媒體教學(xué),激發(fā)學(xué)生的英語(yǔ)學(xué)習(xí)興趣。可以用電腦設(shè)計(jì)一些小朋友自己喜歡的卡通動(dòng)畫,卡通游戲,音樂(lè)小場(chǎng)景等具有生活氣息的內(nèi)容穿插進(jìn)多媒體的課件中去。以引起小學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。設(shè)計(jì)時(shí),要合理安排,精心設(shè)計(jì),符合小學(xué)生自己的口味。
學(xué)校可先專職后兼職分類培訓(xùn)。培訓(xùn)時(shí)注重聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用。對(duì)于非英語(yǔ)專業(yè)的教師,要通過(guò)多種不同形式的培訓(xùn)不斷豐富教師的專業(yè)知識(shí)和理論知識(shí),以提高教師的綜合素質(zhì)。對(duì)轉(zhuǎn)崗教師,不能不切實(shí)際地提出過(guò)分高的要求,可以根據(jù)教師們的實(shí)際情況訓(xùn)練口頭表達(dá)能力,讓他們了解中小學(xué)英語(yǔ)教材及其內(nèi)在聯(lián)系,掌握必要的英語(yǔ)方面的常識(shí),學(xué)習(xí)制作簡(jiǎn)單的課件等等,這些做法能提高教師的積極性,使他們更自信地堅(jiān)持學(xué)習(xí)。
支持、鼓勵(lì)下,認(rèn)真完成英語(yǔ)家庭作業(yè),搞好英語(yǔ)學(xué)習(xí)。
這種現(xiàn)象應(yīng)引起我們教師重視,我們教師要搞好平日教學(xué),不要讓一個(gè)學(xué)生掉隊(duì),更不要存在“學(xué)不好,向輔導(dǎo)班推”、“讓學(xué)生上輔導(dǎo)班,減輕自己的負(fù)擔(dān)”這些想法,爭(zhēng)取讓人人學(xué)好英語(yǔ),爭(zhēng)取讓人人進(jìn)步,對(duì)學(xué)生平日學(xué)習(xí)中存在的問(wèn)題要嚴(yán)抓、狠抓,必要時(shí)可和家長(zhǎng)攜手共同管理。
這就要求我們教師在學(xué)生初學(xué)英語(yǔ)時(shí)嚴(yán)格要求學(xué)生按規(guī)定的筆畫和筆順在四線格上書寫字母,教師要在黑板上做筆順的示范,在書寫單詞和句子時(shí),教師也應(yīng)在四線格上示范,做到字形規(guī)范、斜度一致、間隔適當(dāng)、行距均勻,達(dá)到要求后,再讓學(xué)生在單線格和無(wú)線白紙上書寫,學(xué)生養(yǎng)成良好書寫習(xí)慣后就好了,教師切不可存在“書寫好壞無(wú)關(guān),只要能寫對(duì)就行”這種想法就行,或教師貪圖費(fèi)力,不去嚴(yán)格規(guī)范、指導(dǎo)學(xué)生書寫。
英語(yǔ)不同于其它學(xué)科,它是一門語(yǔ)言,在平日教學(xué)中,不僅是讓學(xué)生能背幾個(gè)單詞、句子,知道些語(yǔ)法,考試能取得高分就完事了,大家可以發(fā)現(xiàn),現(xiàn)在的英語(yǔ)教材內(nèi)容都是和我們生活緊密相關(guān)的,如果能夠讓學(xué)生把這些所學(xué)熟練地說(shuō)出來(lái),而且能夠靈活地運(yùn)用,這就好了,這些雖然考試不考,但是卻比考試取得考分還要重要,為什么學(xué)校紛紛聘“外教”,為什么要搞“英語(yǔ)夏令營(yíng)”、“英語(yǔ)短劇大賽”、“英語(yǔ)故事大賽”,我想,這也就是讓學(xué)生能將所學(xué)張口說(shuō)出來(lái)給別人聽(tīng),能將所學(xué)創(chuàng)造地靈活地運(yùn)用各種交際活動(dòng)中去而已,我想,我們教師平日課堂要多搞這樣的活動(dòng),雖沒(méi)有學(xué)習(xí)環(huán)境,但我們要?jiǎng)?chuàng)設(shè)、營(yíng)造。另外,要讓學(xué)生明白學(xué)習(xí)英語(yǔ)的目的,是為將來(lái)成為國(guó)家有用的外語(yǔ)人才,是為了將來(lái)與外國(guó)人打交道、溝通,搞“啞巴”英語(yǔ)教學(xué),就如同趙括的“紙上談兵”,又將使我們的英語(yǔ)教學(xué)走入“費(fèi)時(shí)較多,收效較低”的舊轍之中。
教師在教學(xué)中既要注重知識(shí)的傳授,又要培養(yǎng)學(xué)生的技能、情感、態(tài)度、價(jià)值觀等,教師在教學(xué)中要采用靈活多樣的方式對(duì)學(xué)生進(jìn)行教學(xué),教師要合理地開(kāi)發(fā)、利用教材,不要讓寶貴的教學(xué)資源白白浪費(fèi)。促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。
作為一名合格的小學(xué)英語(yǔ)教師,不僅要具備一定的英語(yǔ)語(yǔ)言素質(zhì)和一定的心理學(xué)、教育學(xué)知識(shí),而且還要具備一定的聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫、唱、玩、演等語(yǔ)言教學(xué)能力。每位英語(yǔ)教師要根據(jù)自身實(shí)際,通過(guò)自修、進(jìn)修等多種渠道加強(qiáng)學(xué)習(xí),打好語(yǔ)言基本功,豐富語(yǔ)言能力,提高語(yǔ)言素養(yǎng),使自己更自信地面對(duì)學(xué)生。在教學(xué)方式上,教師首先要解決兩個(gè)重要的問(wèn)題,一是培養(yǎng)小學(xué)生學(xué)習(xí)英語(yǔ)的積極情感。讓學(xué)生認(rèn)識(shí)到,英語(yǔ)是一種重要的交流語(yǔ)言,只要克服信心不大,耐心不足,毅力不夠等失敗、挫折、焦慮心理,勇敢、頑強(qiáng)、信心百倍地對(duì)待英語(yǔ)學(xué)習(xí),它就是件快樂(lè)的事,肯定能成功的事。其二,改變課堂教學(xué)模式,讓課堂“活”“動(dòng)”起來(lái)。做到每一節(jié)課任務(wù)的設(shè)計(jì)力求出新、出奇、出彩,要多樣、多變、多解,盡量使用直觀、生動(dòng)、形象的手段創(chuàng)設(shè)操練對(duì)話的語(yǔ)言情景,讓課堂環(huán)境“輕松活潑”。
讓學(xué)生喜歡學(xué),樂(lè)學(xué)。
可以和班主任共同管理,利用早自習(xí),自習(xí)課時(shí)間,對(duì)學(xué)生英語(yǔ)學(xué)習(xí)情況進(jìn)行復(fù)習(xí),在有限的時(shí)間內(nèi),提高學(xué)生的英語(yǔ)學(xué)習(xí)質(zhì)量。
的測(cè)試題型,使小學(xué)生能在輕松、真實(shí)的環(huán)境中測(cè)試,同時(shí)注意把形成性評(píng)價(jià)與終結(jié)性評(píng)價(jià)結(jié)合好,這樣既能檢測(cè)小學(xué)英語(yǔ)教學(xué)的質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)自身英語(yǔ)學(xué)習(xí)上的不足,又能使學(xué)生始終保持對(duì)英語(yǔ)的學(xué)習(xí)興趣,以求真正達(dá)到小學(xué)英語(yǔ)評(píng)價(jià)的目的。
當(dāng)前農(nóng)村開(kāi)設(shè)小學(xué)英語(yǔ)課是在教學(xué)條件不充分、師資力量不足、沒(méi)有成功經(jīng)驗(yàn)引導(dǎo)下全面開(kāi)設(shè)的,因此教學(xué)現(xiàn)狀不近人意,但這是小學(xué)英語(yǔ)成長(zhǎng)中必然要經(jīng)歷而且會(huì)逐步改變的。隨著教育部門和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的不斷重視,教師教學(xué)觀念的轉(zhuǎn)變,綜合素質(zhì)的提高,教學(xué)方法的改進(jìn),農(nóng)村小學(xué)英語(yǔ)教學(xué)質(zhì)量的提高指日可待!
小學(xué)現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告篇五
西沿小學(xué)地處徐州市西南角西沿村的東北角,西沿村的南面和西面與安徽省蕭縣接壤,向南向西各有一條彎曲泥濘的小路與外界相通,向東是高低起伏的小山丘一個(gè)接著一個(gè)一直延續(xù)到銅山新區(qū),向西北只有一條寬約5米的水泥路與徐州市區(qū)相連,這條路是這里人們出行的重要通道,地處偏僻,交通十分閉塞。
由于這里地處偏僻、流通不便,對(duì)周圍的村民的生產(chǎn)、生活影響很大,這里人們的生活水平較其他村較低,從出行交通工具方面自行車是這里人們出行的主要交通工具,電車、摩托車還很少,也可見(jiàn)一斑。通往徐州市的公交車只有馬莊礦31路一道,近年來(lái)西沿村到徐州市的私人小巴車由于經(jīng)濟(jì)收入狀況不佳也是開(kāi)開(kāi)停停,到現(xiàn)在也完全停了下來(lái)。
西沿小學(xué)現(xiàn)學(xué)生來(lái)源有西沿村、馬場(chǎng)村、姜樓村、東沿村、馬莊礦等處,由于馬莊礦的存在,也吸引了周圍村鎮(zhèn)及安徽等地的一些拾荒者,這些拾荒者的子女也在這里就讀,學(xué)生人數(shù)較多,情況較復(fù)雜,學(xué)校工作量較大。
由于經(jīng)濟(jì)狀況的制約,村對(duì)校也無(wú)資金投入,學(xué)校辦學(xué)條件較落后,教師辦公桌還是上世紀(jì)70至80年代的桌椅,桌面坑坑洼洼,椅子坐上去吱吱呀呀作響,教室、辦公室地面凹凸不平,屋頂還不時(shí)有水泥、石灰等粉飾物脫落,有時(shí)稍不小心就會(huì)砸到或落個(gè)滿身灰塵。
種種原因,老師們也很不情愿到西沿來(lái)工作,有條件的也紛紛從西沿校調(diào)出,師資缺失較嚴(yán)重,我校只有專職英語(yǔ)教師1人,2個(gè)英語(yǔ)教師要擔(dān)任4個(gè)年級(jí)的英語(yǔ)課,還要擔(dān)任班主任,可想工作任務(wù)之繁重。西沿小學(xué)教師配置少,年齡偏大,男女教師搭配不均,音、體、美藝體科教師缺失較多,專任教師的職稱、學(xué)歷搭配也不均衡。在此種情況下,西沿小學(xué)現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)、教師克服重重困難,本著再苦再累也不能苦孩子,依然認(rèn)認(rèn)真真做好本職工作,教育教學(xué)質(zhì)量逐年提高,可以說(shuō)現(xiàn)任西沿小學(xué)的全體教師、領(lǐng)導(dǎo)是最辛苦、工作最認(rèn)真、最無(wú)愧于教師這一光榮稱號(hào)的教師群體之一。
經(jīng)全校教師集體研討,評(píng)議,特提出如下建議:
1、教育主管部門能盡快解決一下西沿小學(xué)的辦學(xué)條件,使全體師生能在一個(gè)良好的環(huán)境中愉快的工作,快樂(lè)的學(xué)習(xí)。
2、合理搭配專任教師的配置。
3、縣政府都能對(duì)本縣地處偏僻,經(jīng)濟(jì)落后的鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師績(jī)效工資給以偏重傾斜,我們的領(lǐng)導(dǎo)是否也能對(duì)西沿小學(xué)工作的教師給以政策上的傾斜。
小學(xué)現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告篇六
聽(tīng)課中發(fā)現(xiàn)部分教師課前沒(méi)有備課,對(duì)課堂教學(xué)沒(méi)有認(rèn)真進(jìn)行設(shè)計(jì),以致課堂上教學(xué)及其隨意。如:有的又將兩三節(jié)課的教學(xué)內(nèi)容用一課時(shí)講完,有的一整節(jié)課只訂正頭天做的幾道簡(jiǎn)單習(xí)題;有的一整節(jié)練習(xí)課只講解兩道應(yīng)用題,居然還有大部分學(xué)生沒(méi)有掌握。以上課堂造成知識(shí)點(diǎn)教學(xué)過(guò)多或過(guò)少,課堂容量不當(dāng),教學(xué)效率低下。
4、誤解集體備課,滋生教師惰性。
有的學(xué)校為減輕教師負(fù)擔(dān),以年級(jí)組為單位進(jìn)行集體備課。初衷雖好,但因管理制度不完善、力度不夠,少數(shù)教師錯(cuò)誤理解集體備課內(nèi)涵,借集體備課名義,漏備甚至不備課,至使部分教師產(chǎn)生懶惰習(xí)性。
四、思考與建議:
相對(duì)于城鎮(zhèn),農(nóng)村學(xué)校師資薄弱,教學(xué)水平相對(duì)較低。深入推進(jìn)新課程改革,應(yīng)更加重視農(nóng)村地區(qū)的義務(wù)教育,加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村學(xué)校教師的培訓(xùn)力度,切實(shí)提高農(nóng)村師資水平。市、縣教研室要不定期組織優(yōu)秀教師送教下鄉(xiāng),到農(nóng)村學(xué)校開(kāi)展一些扎實(shí)有效的教研活動(dòng);開(kāi)通學(xué)校信息網(wǎng)絡(luò),切實(shí)搞好農(nóng)村網(wǎng)絡(luò)教研;做好城鄉(xiāng)學(xué)校結(jié)對(duì)幫扶工作。針對(duì)以上視導(dǎo)情況提出以下建議:
(一)、加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè),提高教師思想素質(zhì)。
(二)、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與管理,提升教師教學(xué)水平。
1、組織學(xué)習(xí)修訂課標(biāo)。
新課程標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)過(guò)一輪的充分實(shí)踐和完善,教育部組織專家、學(xué)者進(jìn)行了全面修訂,目前已經(jīng)正式發(fā)布了修訂后的新課標(biāo),我們要及時(shí)組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)新修訂的數(shù)學(xué)課標(biāo),領(lǐng)會(huì)課標(biāo)精神實(shí)質(zhì),揣摩課標(biāo)中修訂內(nèi)容的深刻含義,明確課標(biāo)的具體要求,以更好地指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐。
2、視鉆研教材為重中之重。
教材是“課標(biāo)”理念的載體,是課堂教學(xué)的依托,是重要的課程資源。然而,新課標(biāo)教材在呈現(xiàn)方式上與以往教材有很大的不同,基本上沒(méi)有新知識(shí)前的復(fù)習(xí)、準(zhǔn)備或過(guò)渡內(nèi)容,大多通過(guò)情境、對(duì)話、表格、圖片等方式呈現(xiàn)教學(xué)內(nèi)容,沒(méi)有呈現(xiàn)結(jié)論,只有學(xué)生自主活動(dòng)的建議和過(guò)程中的問(wèn)題提示,為教和學(xué)留下了極大的探究和交流空間,給教師讀懂教材帶來(lái)了一定的困惑和難度。如何幫助老師讀懂和使用教材,切實(shí)提高小學(xué)數(shù)學(xué)課堂教學(xué)有效性,我們已在部分學(xué)校開(kāi)展:“小學(xué)數(shù)學(xué)教材研讀方法與策略的研究”這一專題研究,期望更多的學(xué)校積極參與其中。
3、重視數(shù)學(xué)課堂教學(xué)設(shè)計(jì)。
凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。沒(méi)有課前的精心預(yù)設(shè)就沒(méi)有課堂的動(dòng)態(tài)生成??茖W(xué)的教學(xué)設(shè)計(jì),是順利實(shí)施教學(xué)方案、調(diào)控教學(xué)過(guò)程的前提,是確保教學(xué)效果、提高教學(xué)質(zhì)量的根本保證。我們從課堂教學(xué)的有效性出發(fā)重視數(shù)學(xué)課堂教學(xué)設(shè)計(jì),以課題《小學(xué)數(shù)學(xué)有效課堂教學(xué)設(shè)計(jì)的研究與實(shí)踐》為抓手,在全市廣泛深入地開(kāi)展研究,并以此深化數(shù)學(xué)課堂教學(xué)改革,全面提升我市小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)質(zhì)量。
課堂是實(shí)行素質(zhì)教育的主渠道,開(kāi)展教學(xué)工作的主陣地,更是教育改革的落腳點(diǎn)。衷心希望通過(guò)本次課堂教學(xué)督查,促進(jìn)我們的教學(xué)改革,進(jìn)一步落實(shí)教學(xué)常規(guī),改進(jìn)我們的教學(xué)工作,使我們的教學(xué)工作再上一個(gè)新臺(tái)階!
今天到大靖鎮(zhèn)長(zhǎng)城小學(xué)調(diào)研,學(xué)校里的師我多半熟悉,也可以說(shuō)是故地重游,只不過(guò)這故地已是多年不游了。
上午聽(tīng)了李老師和徐老師的數(shù)學(xué)課,第三課我沒(méi)有固定在哪個(gè)教室聽(tīng)課,而是在整個(gè)校園里轉(zhuǎn)了一圈。
李老師今年已經(jīng)有58歲了,記得剛從初中到小學(xué)哪兒會(huì),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)讓他到豐小聽(tīng)一課再回去上一課,李老師當(dāng)時(shí)還聽(tīng)過(guò)我不少的課。印象中,李老師特別的認(rèn)真,前兩天,為一道題目還特意跟我聯(lián)系過(guò)。雖說(shuō)年齡大了,但這種認(rèn)真、踏實(shí)的工作作風(fēng)一直延續(xù)著,走進(jìn)校園,就看到李老師正好拎著黑板進(jìn)教室,所以在點(diǎn)課的時(shí)候就開(kāi)玩笑說(shuō),李老師準(zhǔn)備得很充分,不聽(tīng)他的課,我反而有點(diǎn)過(guò)意不去。
走進(jìn)他的課堂,就看到孩子們準(zhǔn)備了很多的學(xué)具,有長(zhǎng)短不一的小棒,有各種不同形狀的三角形。李老師告訴我,小棒是上課探索三角形三邊關(guān)系的時(shí)候用的,這課用不上,但是學(xué)生還是帶來(lái)了。不過(guò),從這兒可以看出,李老師對(duì)每節(jié)課都是相當(dāng)用功的。
應(yīng)該說(shuō),李老師的這種設(shè)計(jì),有助于學(xué)生更好地把握其內(nèi)涵。通過(guò)思辨,學(xué)生進(jìn)一步理解了,不管是剪出來(lái)的還是拼起來(lái)的,只要文秘雜燴網(wǎng)是三角形,它的內(nèi)角和就是180度。這組題目不是教材中的,教師的用心可見(jiàn)一斑。
58歲的老先生,能夠堅(jiān)持認(rèn)真地上好每一節(jié)課,值得我學(xué)習(xí)。課能上得如此,我感到實(shí)在不容易。如果說(shuō)有什么建議的話,那就是感到老師還有點(diǎn)不放心孩子,指導(dǎo)得還有點(diǎn)越位,顯得包辦偏多了點(diǎn)。
第二課的徐老師是位已經(jīng)三十多歲的青年同志,說(shuō)其青年是因?yàn)閷W(xué)校里教數(shù)學(xué)的就他一人在四十歲以下,其實(shí),徐老師已不年輕。徐老師上的是“公因數(shù)和最大公因數(shù)”這一內(nèi)容的練習(xí)課,這節(jié)課從找兩個(gè)數(shù)的最大公因數(shù)入手,隨后分塊引導(dǎo)學(xué)生探討“兩個(gè)數(shù)間有特殊關(guān)系時(shí),求最大公因數(shù)的口算方法”。再通過(guò)多層次的練習(xí)加以鞏固。這個(gè)班的學(xué)生數(shù)不少,有62人,在村小中可以說(shuō)是獨(dú)一無(wú)二的。因而,我在肯定優(yōu)點(diǎn)的同時(shí),更多的是提出一些建議:
一是兩個(gè)數(shù)之間有特殊關(guān)系這部分內(nèi)容的教學(xué),教學(xué)層次上不夠清晰,且順序最好作些調(diào)整??梢圆捎眠@樣的步驟:(1)獨(dú)立地算一算;(2)集體校對(duì)一下結(jié)果;(3)引導(dǎo)學(xué)生找一找規(guī)律;(4)得出相應(yīng)的結(jié)論;(5)口頭出題,請(qǐng)學(xué)生直接口算出最大公因數(shù)。
二是小組合作學(xué)習(xí)活動(dòng)的開(kāi)展。小組合作學(xué)習(xí)活動(dòng)的開(kāi)展,不僅可以豐富課堂練習(xí)與反饋的形式,而且通過(guò)這種“兵教兵”的練說(shuō)活動(dòng),有助于學(xué)生知識(shí)的達(dá)成與學(xué)生合作意識(shí)與能力的培養(yǎng)。當(dāng)然,要想使小組合作學(xué)習(xí)活動(dòng)有效,必須在小組長(zhǎng)的設(shè)置與培訓(xùn)、小組合作活動(dòng)的指導(dǎo)以及合作時(shí)機(jī)的把握等諸多方面作出相應(yīng)的思考與持之以恒的訓(xùn)練,這樣,方能使這種小組合作活動(dòng)不斷地走向高效。
三是每組題要給學(xué)生留足時(shí)間,總體感覺(jué)每組題學(xué)生獨(dú)立計(jì)算的時(shí)間偏少,有好多孩子來(lái)不及完成。
四是對(duì)教材第9題的處理。老師設(shè)計(jì)了練習(xí)紙,讓學(xué)生先按要求寫出1至12的自然數(shù)與3、2、5這些數(shù)的最大公因數(shù),再觀察思考,這種設(shè)計(jì)是很好的。但教者對(duì)這道題理解與挖掘不夠,我想,只要引導(dǎo)得當(dāng),學(xué)生應(yīng)該有以下發(fā)現(xiàn):(1)3的倍數(shù)與3的最大公因數(shù)是3,非3的倍數(shù)與3的最大公因數(shù)是1.(2)一個(gè)數(shù)與3的最大公因數(shù)最大是3,最小是1.換句話來(lái)說(shuō),一個(gè)數(shù)與3的最大公因數(shù)不可能比3大。也就是說(shuō),兩個(gè)數(shù)的最大公因數(shù)不可能比小數(shù)大。
午飯后我同樣跟數(shù)學(xué)學(xué)科的六位老師進(jìn)行了交流。我先談了自己對(duì)這種“前置學(xué)習(xí)”的理解,然后談了數(shù)學(xué)學(xué)科要開(kāi)展的一些師生競(jìng)賽活動(dòng),最后結(jié)合兩節(jié)課進(jìn)行了一些點(diǎn)評(píng)。
再有兩年,就迎來(lái)了**小學(xué)的百年校慶了。雖說(shuō)學(xué)校不大,但生源還是相對(duì)穩(wěn)定的,問(wèn)題是數(shù)學(xué)學(xué)科老師中,有三四人近五年要退了,如果再不補(bǔ)充新的老師的話,數(shù)學(xué)學(xué)科的開(kāi)設(shè)可能也成了問(wèn)題。
小學(xué)現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告篇七
遷徙候鳥,從不同的角落集結(jié)在一起,催生了留守兒童、空巢老人、留守母親等一個(gè)又一個(gè)新的群體。特別是在經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)農(nóng)村地區(qū)的城鄉(xiāng)結(jié)合部,隨著進(jìn)城人口的劇增,留守媽媽的數(shù)量也隨之增加,成為社會(huì)不能不關(guān)注的一個(gè)龐大的弱勢(shì)群體。
在之前,外出務(wù)工的年輕父母?jìng)兇蠖噙€是先擇將孩子由老人托管照顧,他們認(rèn)為由爺爺奶奶或處公外婆照顧還比較放心,畢竟是他們的孫子孫女,會(huì)疼愛(ài)他們的。可是通過(guò)實(shí)踐證明,由老人照看小孩是不利于孩子健康成長(zhǎng)的。首先,這些農(nóng)村的老人本身沒(méi)有文化,無(wú)法輔導(dǎo)孩子的學(xué)習(xí),更不懂得在品德方面教育孩子,只能料理他們的生活。只要孩子吃飽穿暖就行了,至于孩子想什么、做什么,他們一無(wú)所知。于是一個(gè)個(gè)問(wèn)題少年不斷出現(xiàn),上網(wǎng)、逃學(xué)、打架、厭學(xué)、早戀,這些不良行為,基本上都出現(xiàn)在這些由老人照看的孩子身上。另外,由于這些農(nóng)村的老人還不適應(yīng)城鎮(zhèn)的生活,缺乏基本常識(shí),導(dǎo)致安全事故的頻頻發(fā)生。3月,由于老人看管不到位,我校一位年僅8歲的孩子墜樓身亡;12月的一個(gè)下午,由于老人在密閉的房間里用煤取暖,導(dǎo)致四婆孫煤氣中毒,我校9歲的二年級(jí)學(xué)生煤氣中毒身亡當(dāng)場(chǎng)死亡。父母是掙了錢,可是孩子沒(méi)有管教好,甚至失去了鮮活的生命,掙了錢又有什么意義?這是許多年輕父母?jìng)兯伎嫉囊粋€(gè)問(wèn)題,他們也遂漸意識(shí)到了這一點(diǎn)。在孩子、老師的強(qiáng)烈要求下,于是許多父母選擇了留下。由于“男主外、女主內(nèi)”的思想,再加上農(nóng)村婦女文化水平低,在外找工作難,收入低,所以越來(lái)越多的家庭選擇讓媽媽留下來(lái)照看小孩。
有的進(jìn)城務(wù)工者,由于長(zhǎng)年在一個(gè)固定的地方打工,就把孩子接到當(dāng)?shù)厝プx書。盡管農(nóng)民工子女的入學(xué)問(wèn)題已經(jīng)引起了各級(jí)部門的高度重視,也采取了相應(yīng)的措施,保障農(nóng)了工子女就近入學(xué)。但是,事實(shí)上農(nóng)民工子女要進(jìn)入一所好的學(xué)校是相當(dāng)困難的,就算入了學(xué),也無(wú)力支付高額的費(fèi)用。他們沒(méi)有選擇,大多只能進(jìn)入當(dāng)?shù)孛褶k學(xué)?;驐l件差的學(xué)校,這些學(xué)校師資力量欠缺,辦學(xué)條件簡(jiǎn)陋。在這里上學(xué),將來(lái)也無(wú)法參加當(dāng)?shù)氐母呖迹捎诮滩牟煌窈笤倩乇镜鼐妥x初中高中,又怕適應(yīng)不了。通常情況下,在打工地就讀一年兩年后小學(xué)后,全部又轉(zhuǎn)回原地上學(xué)。反復(fù)的轉(zhuǎn)學(xué),對(duì)孩子的學(xué)習(xí)是極不利的。為了孩子的學(xué)習(xí),從小學(xué)開(kāi)始,就讓孩子留在當(dāng)?shù)厣蠈W(xué),還是年輕父母?jìng)兊淖罱K選擇。
每期開(kāi)學(xué),城鎮(zhèn)學(xué)校都會(huì)出現(xiàn)小學(xué)生入學(xué)難的問(wèn)題。一邊是城鎮(zhèn)學(xué)校生源嚴(yán)重超員,無(wú)法承載那么多的學(xué)生;另一方面農(nóng)村中心完小、薄弱學(xué)校生源不足。當(dāng)今的年輕父母,都希望自己的孩子能在一所好的學(xué)校里學(xué)習(xí)。紛紛由農(nóng)村轉(zhuǎn)向城鎮(zhèn)條件好的學(xué)校。由于在縣城上學(xué)各種開(kāi)支多,房租貴,生活壓力大,于是,大多數(shù)父母選擇讓孩子在城鄉(xiāng)結(jié)合部的城鎮(zhèn)學(xué)校就讀。在我們這樣一所城鄉(xiāng)結(jié)合部的小學(xué),平均每期都會(huì)接納30名以上從外地或本縣其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)轉(zhuǎn)學(xué)來(lái)的學(xué)生。學(xué)校一半以上學(xué)生都不是當(dāng)?shù)爻W∪丝?,這部分流動(dòng)人口家庭子女,成為我校生源的主力軍。
秋季,中心完小陪讀媽媽就業(yè)情況統(tǒng)計(jì):
租房戶學(xué)生數(shù):266人。
父母都沒(méi)有外出,父親干活,母親無(wú)任何工作的85人。
父親外出打工,母親在家照顧孩子且無(wú)任何工作的38人。
有一部分留守母親,因?yàn)橛幸欢ㄎ幕胶图寄埽麄兛梢缘礁浇墓S做工,有相對(duì)固定的收入。工廠上班,三班倒,沒(méi)日沒(méi)夜。進(jìn)不了廠的,有的就做臨時(shí)工,每天一大早,就可以看到她們焦急等待有人找她們?nèi)ジ苫畹膱?chǎng)面,臨時(shí)工都是體力活。這些媽媽們往往是和父母?jìng)冏≡谝黄?,租比較寬一點(diǎn)的房子,房租在1200元以上,月開(kāi)支1500元。這些陪讀媽媽們,他們除了繁重的家務(wù)外,還要掙錢貼補(bǔ)家里生活,管理照顧孩子、贍養(yǎng)老人,整天忙得像一臺(tái)機(jī)器,三四十歲的人,看上去比實(shí)際年齡都要大出10歲以上。她們又當(dāng)爸爸又當(dāng)媽媽,辛苦可想而知。
還有一部分留守媽媽們因?yàn)闆](méi)什么文化。
素養(yǎng)和基本技能,根本找不到任何活,她們的主要任務(wù)就是全心全意照顧孩子,租一個(gè)單間房子和孩子住,專門照顧孩子的生活,不和老人一起住。這些媽媽們的全部生活就是一天為孩子弄好三頓飯,剩下的時(shí)間就只有寂寞無(wú)聊。我們走訪過(guò)不少這樣的家庭,她們居住條件簡(jiǎn)陋,生活內(nèi)容枯燥乏味,生活水平不高,省吃儉用。這些家庭房租一年在1000元以上,日常開(kāi)支在1000元左右。由地工作不好找,小生意又難做,這些媽媽所占的比例在陪讀媽媽中占30%左右,而且呈上升趨勢(shì)。
這些陪讀媽媽們?cè)诔袚?dān)家庭重?fù)?dān)和照顧子女之間,忙忙碌碌度日。低保、失業(yè),是針對(duì)于當(dāng)?shù)貞艨诘募彝?,這些農(nóng)村來(lái)的女性是無(wú)法享受這一切,她們成了一個(gè)沒(méi)有保障的群體。因此,她們有的只能拼命干活,補(bǔ)貼家用;沒(méi)有活干的,只能拼命節(jié)儉,節(jié)省開(kāi)支。因?yàn)槭桥?,由于工作和生活壓力大,他們的身體健康狀況都不是很好。特別是她們的心理負(fù)擔(dān)重。丈夫長(zhǎng)年不在家,她們一方面照顧好家人,一方面還要承受著對(duì)丈夫的無(wú)盡思念。沒(méi)有溝通和交流,使她們心情壓抑。有的人年紀(jì)輕輕的到處求神拜佛,有的人打牌賭博來(lái)消磨時(shí)間賴以度日,造成了對(duì)家庭、社會(huì)和自身的傷害。
陪讀媽媽這個(gè)群體,在今后很長(zhǎng)一段時(shí)間內(nèi)會(huì)存在著,并且會(huì)遂年增加。她們其實(shí)也是一種社會(huì)資源,如果加以整合利用,不僅可以提高她們的生活水平,改善生活狀況,而且還能為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富,從而服務(wù)于社會(huì)。我們認(rèn)為,各級(jí)部門都應(yīng)充分重視到這個(gè)特殊群體,對(duì)她們進(jìn)行人文關(guān)懷。首先,各社區(qū)應(yīng)該準(zhǔn)確掌握這些外來(lái)人口的資料和數(shù)據(jù),政府部門應(yīng)該定期組織開(kāi)展一些知識(shí)方面的培訓(xùn)活動(dòng),提高她們的文化素養(yǎng)。另外,開(kāi)展技能培訓(xùn),給她們創(chuàng)造就業(yè)的機(jī)會(huì)。
小學(xué)現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告篇八
一、基本情況:
1、學(xué)校:總占地面積10000平方米,建筑面積3192平方米,我?,F(xiàn)為市級(jí)規(guī)范化學(xué)校、市校園文化aaa級(jí)單位、縣級(jí)小學(xué)教學(xué)示范校。
2、3、教師:現(xiàn)有教職工56人,其中專任教師55人,工人1人,學(xué)生:現(xiàn)有在校學(xué)生866人,16個(gè)教學(xué)班,鞏固率100%,學(xué)歷達(dá)標(biāo)率100%。按時(shí)畢業(yè)率100%。
二、學(xué)校管理情況:
1、教職工管理:
(1)干部:實(shí)行校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制、聘任制、任期目標(biāo)制。校長(zhǎng)是學(xué)。
校的法人代表,要按照國(guó)家和上級(jí)部門的批示辦學(xué),全面負(fù)責(zé)學(xué)校各項(xiàng)管理工作,并向上級(jí)教育行政主管部門負(fù)責(zé),向?qū)W校師生員工負(fù)責(zé)。
(2)教師:必須由縣教育行政部門依法進(jìn)行管理,特別是教師的錄用、聘用、辭職、辭退必須經(jīng)縣教育行政部門批準(zhǔn)。
(3)職工:與教師同等對(duì)待。
2、教學(xué)管理:
職權(quán)分明,既齊心協(xié)力,又互相競(jìng)爭(zhēng),體現(xiàn)了以人為本的管理理念。我們一方面抓硬件建設(shè),一方面抓教學(xué)工作,形成分明的兩條線、兩個(gè)輪子一起轉(zhuǎn),實(shí)現(xiàn)了創(chuàng)建工作與教育教學(xué)質(zhì)量的雙豐收。
(2)確立新型管理理念。教師是學(xué)校工作的主體,堅(jiān)持以教學(xué)為中心,就是堅(jiān)持以教師的發(fā)展為中心,尊重教師在學(xué)校管理工作中的主體地位,培養(yǎng)他們的自主性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。關(guān)愛(ài)師生,為他們的發(fā)展提供全方位的服務(wù),是“以人為本”的具體體現(xiàn),為此,我校在中層以上領(lǐng)導(dǎo)中樹立了“關(guān)愛(ài)每一個(gè)學(xué)生,關(guān)心每一個(gè)教師”的管理理念,牢固樹立了“校長(zhǎng)為教師的專業(yè)發(fā)展服務(wù),教師為學(xué)生的自主學(xué)習(xí)服務(wù),學(xué)校為師生的共同成長(zhǎng)服務(wù)”的管理思想,緊緊圍繞對(duì)全體師生的關(guān)愛(ài),優(yōu)化管理行為,提升管理的品質(zhì),努力營(yíng)造“凝聚人心,共謀發(fā)展”的人文環(huán)境,充分激發(fā)全校師生的潛能,有效提高教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平。
(3)我們嚴(yán)格執(zhí)行教育部制定的小學(xué)課程計(jì)劃,開(kāi)全課程,上足課時(shí)。在常規(guī)管理上,學(xué)校長(zhǎng)期堅(jiān)持嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、恒、新,推出了教學(xué)管理的“四抓”新舉措,即:抓教師備課,突出一個(gè)“實(shí)”字;抓課堂教學(xué),突出一個(gè)“新”字;抓聽(tīng)課評(píng)課,突出一上“促”字;抓課后作業(yè),突出一個(gè)“精”字。在質(zhì)量監(jiān)控上,學(xué)校開(kāi)展了對(duì)教師的“五評(píng)”活動(dòng),即:社會(huì)、家長(zhǎng)、學(xué)校、教師、學(xué)生的綜合評(píng)價(jià)。對(duì)學(xué)生注重整體發(fā)展,突出特長(zhǎng),德、智、體、美、勞“五育”并舉,全面發(fā)展。新的管理舉措,給教學(xué)注入了旺盛的生命力,真正調(diào)動(dòng)了全體教師的工作積極性和創(chuàng)造性,扎扎實(shí)實(shí)搞教學(xué),一心一意謀發(fā)展已在老師們中間形成了共識(shí)。
以驗(yàn)證升華。在“主題教研”中,我們還特別加強(qiáng)了教育機(jī)智的研討活動(dòng)。學(xué)校定期組織全校教師進(jìn)行“參與——互動(dòng)”老師們結(jié)合自己的工作情況,從學(xué)科教學(xué)、課堂管理、實(shí)踐活動(dòng)、課外延伸等各方面談自己的收獲?!罢n題教研”即:以學(xué)校承擔(dān)的實(shí)驗(yàn)課題為切入點(diǎn),在大的實(shí)驗(yàn)背景下引導(dǎo)教師結(jié)合自身及學(xué)科實(shí)際確立自己的探究方向和實(shí)驗(yàn)點(diǎn),在扎扎實(shí)實(shí)的個(gè)體式實(shí)驗(yàn)研究的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)的研討交流工作,課題組每位成員在合作與互助中發(fā)表自己的見(jiàn)解,在大家集思廣益的基礎(chǔ)上,促進(jìn)教師在教學(xué)領(lǐng)域中有所發(fā)現(xiàn)、有所創(chuàng)造、有所前進(jìn),開(kāi)創(chuàng)教學(xué)的新局面。
3、學(xué)生管理:
為落實(shí)素質(zhì)教育,加強(qiáng)學(xué)生管理,培養(yǎng)學(xué)生良好的行為規(guī)范,學(xué)校、少先隊(duì)、班級(jí)相互協(xié)調(diào)、共同參與,形成網(wǎng)絡(luò)。對(duì)學(xué)生的思想教育突出以課堂為主陣地,抓好單科教學(xué)的德育滲透。學(xué)校堅(jiān)持一月一次的校會(huì)制度,結(jié)合重大時(shí)事對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育,堅(jiān)持每周一次的升旗儀式和國(guó)旗下的講話制度,對(duì)學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)、紀(jì)律、安全、理想等方面的教育;堅(jiān)持集體站隊(duì)放學(xué),小組站隊(duì)到校的制度,堅(jiān)持每周五掃除的制度,堅(jiān)持“兩操”制度,各班堅(jiān)持每周的班會(huì)制度和每月的主題班會(huì)制度。在學(xué)生的常規(guī)管理上,學(xué)校制定“班星”、“校星”評(píng)比制度激勵(lì)學(xué)生爭(zhēng)做“班星”、“校星”;堅(jiān)持學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)成員值周,教師輪流護(hù)導(dǎo)值日,促進(jìn)學(xué)生良好行為的形成。學(xué)生管理以少先隊(duì)為主,在輔導(dǎo)員的指導(dǎo)下,學(xué)生參與管理值日,對(duì)表現(xiàn)情況一周一匯總并在升旗儀式上公布,一月一總結(jié)評(píng)出學(xué)校先進(jìn)班集體。
4、后勤管理:
管理不負(fù)責(zé)任,造成無(wú)原則性的、無(wú)正當(dāng)理由的校產(chǎn)、公物遺失,損毀等現(xiàn)象,將實(shí)行責(zé)任追究制。
5、評(píng)價(jià)管理:科學(xué)評(píng)價(jià),促進(jìn)師生素質(zhì)全面提高。建立健全“教師業(yè)務(wù)檔案”,促進(jìn)教師快速成長(zhǎng),對(duì)于教師個(gè)人在本學(xué)年中取得的各種榮譽(yù)、成績(jī)及教學(xué)研究成果、研究性過(guò)程材料,及時(shí)裝入教師個(gè)人業(yè)務(wù)檔案袋。實(shí)踐證明“教師業(yè)務(wù)檔案”不僅為開(kāi)展師資培訓(xùn)提供可靠的信息統(tǒng)計(jì),而且更能激勵(lì)教師不斷進(jìn)步,不斷提高教學(xué)質(zhì)量和自身素質(zhì)。
學(xué)校制訂了業(yè)務(wù)檢查制度,采取定期檢查與隨時(shí)抽查相結(jié)合的方式,對(duì)教師的備課、作業(yè)、課堂教學(xué)等情況進(jìn)行隨時(shí)了解、掌握,檢查后進(jìn)行及時(shí)總結(jié)、反饋和矯正,通過(guò)這種過(guò)程性的評(píng)價(jià)方法,促進(jìn)了教師業(yè)務(wù)水平的提高。
對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)情況,采取了平時(shí)考查、期末考試相結(jié)合的方式,積極引導(dǎo)學(xué)生不斷地走向成功,使所有學(xué)生都能體驗(yàn)到成功的快樂(lè),增強(qiáng)了學(xué)生學(xué)習(xí)、成才的信心。另外,平時(shí)各班及時(shí)將學(xué)生的思想狀況、學(xué)習(xí)表現(xiàn)、行為習(xí)慣等方面記入“學(xué)生成長(zhǎng)記錄袋”,促進(jìn)學(xué)生在成長(zhǎng)的道路上不斷進(jìn)步。
三、現(xiàn)有管理形式的優(yōu)點(diǎn)與不足:
當(dāng)前在一些學(xué)校里,校風(fēng)不正,教師無(wú)成就感,工作消極,人心渙散。從而進(jìn)一步使教師素質(zhì)降低,管理難度大,改革步履維艱;社會(huì)形象差,聲譽(yù)差,口碑不好,學(xué)生不愿來(lái),家長(zhǎng)不愿送。
四、對(duì)策與建議:
建議1:推行“值日校長(zhǎng)制”
目前學(xué)校人事制度開(kāi)明,即使學(xué)校管理人員與學(xué)校骨干教師流失很厲害,但也為教師潛力進(jìn)一步開(kāi)發(fā)提供了條件。學(xué)校管理者要善于在學(xué)校實(shí)行“我搭舞臺(tái),你展才華”的用人機(jī)制。根據(jù)人本主義心理學(xué),如果道路通暢,大多數(shù)人都會(huì)選擇對(duì)他們的健康成長(zhǎng)有益的方式。大多數(shù)人都有的欲望,關(guān)鍵是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要將這條道路打開(kāi),讓教師成長(zhǎng)。要讓他們自由地尋找他們需要的東西。要通過(guò)激發(fā)、幫助和鼓動(dòng)性的領(lǐng)導(dǎo)行為創(chuàng)造有益教師實(shí)現(xiàn)自己的積極本能的條件。
“不想當(dāng)元帥的士兵不是好兵”,為了鼓勵(lì)教師敢于爭(zhēng)先,展示。
才華證明自己的實(shí)力,學(xué)校管理者可以在校內(nèi)推行“值日學(xué)校管理者制”。學(xué)校的每一位教職員工都可以采用自薦和推薦相結(jié)合的方式擔(dān)任實(shí)習(xí)學(xué)校管理者,在為期一周的任期內(nèi),擔(dān)任起學(xué)校管理工作,具體負(fù)責(zé)每周的工作安排、布置、檢查及每周工作總結(jié)。這樣就可以為教師創(chuàng)造民主開(kāi)放的環(huán)境,最大限度地促進(jìn)教師發(fā)展。通過(guò)“值日制”的實(shí)行,干群關(guān)系可以得到改善。還有效地把競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制引入了學(xué)校管理工作之中,充分挖掘了教師的潛能,成了青年教師成長(zhǎng),尤其是管理人才的茁壯成長(zhǎng),同時(shí)也促進(jìn)了學(xué)校民主管理的一項(xiàng)有力舉措。
建議2:規(guī)范教師考核。
為了改變傳統(tǒng)教師考核為考核而考核的狀況,學(xué)校管理者要強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)教師職業(yè)功能的開(kāi)發(fā),通過(guò)考核激發(fā)教師潛在的能力。做到既肯定成績(jī),又指出需要努力的方面,最終的目的是促進(jìn)教師自主發(fā)展。除了廣泛的宣傳,還需鼓勵(lì)教師用專業(yè)的眼光看待自己的每一項(xiàng)工作,鼓動(dòng)他們進(jìn)行行動(dòng)研究,并為他們的專業(yè)成長(zhǎng)搭建平臺(tái),幫助教師組織材料,包括組織他們寫論文,參加校外的公開(kāi)活動(dòng),促進(jìn)他們的發(fā)展與成熟。
小學(xué)現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告篇九
社區(qū)是社會(huì)的基礎(chǔ),是構(gòu)建和諧社會(huì)的基石。隨著國(guó)家經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和人民生活水平不斷提高,對(duì)社區(qū)服務(wù)需求越來(lái)越多,社區(qū)服務(wù)受到空前關(guān)注。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制和政治體制改革的進(jìn)行,社會(huì)生活的各個(gè)領(lǐng)域發(fā)生了翻天覆地的變化,舊的一些社會(huì)組織、治理體制已經(jīng)不能適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)的發(fā)展,社區(qū)問(wèn)題正是在這種情況下得到越來(lái)越多的重視,而城市社區(qū)是一種非簡(jiǎn)單地等同于行政區(qū)劃的概念,它超脫了行政轄區(qū)的范圍。
在如今的社會(huì)里,越來(lái)越多的用到社區(qū)這個(gè)概念,也越來(lái)越涉及到了城市社區(qū)民主治理的問(wèn)題,為了深入了解我國(guó)社區(qū)的狀況及社區(qū)的治理模式。通過(guò)對(duì)城市社區(qū)管理的調(diào)查,有助于了解城市社區(qū)管理中存在的問(wèn)題,為促進(jìn)城市社區(qū)管理提供參考依據(jù)。
二、調(diào)查活動(dòng)簡(jiǎn)介。
(一)調(diào)查時(shí)間:20xx年2月24日。
(二)調(diào)查地點(diǎn):洛陽(yáng)市澗西區(qū)一些小區(qū)。
(三)調(diào)查對(duì)象:小區(qū)里的群眾。
(四)調(diào)查方法:?jiǎn)柧碚{(diào)查法、訪談法及網(wǎng)絡(luò)文獻(xiàn)調(diào)研。
(五)調(diào)查內(nèi)容:當(dāng)前居委會(huì)社區(qū)管理存在的問(wèn)題。
本次調(diào)查是自己親自到澗西區(qū)部分社區(qū)并對(duì)社區(qū)居委會(huì)的成員進(jìn)行調(diào)查,發(fā)送問(wèn)卷和詢問(wèn)其基層管理方面的一些工作,發(fā)現(xiàn)我市社區(qū)在不斷發(fā)展中還是存在著許多的問(wèn)題。調(diào)查城市社區(qū)現(xiàn)狀和主要問(wèn)題如下:
1、社區(qū)工作職能錯(cuò)位,社會(huì)管理精力不足。社區(qū)建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,與政府職能轉(zhuǎn)變密切相關(guān)。隨著政府工作重心下移,政府各職能部門都在社區(qū)設(shè)立機(jī)構(gòu),將原本由部門承擔(dān)的工作轉(zhuǎn)嫁給社區(qū)。“社區(qū)是個(gè)筐,啥都往里裝”是目前社區(qū)承載量的真實(shí)寫照。社區(qū)成為地方政府及其只能部門工作的承受層,操作面和落實(shí)層,疲于應(yīng)付、不堪重負(fù),影響了管理社區(qū)、服務(wù)居民、開(kāi)發(fā)就業(yè)等重要職能的發(fā)揮。而地方政府和部門沒(méi)有做到“權(quán)隨責(zé)走,費(fèi)隨事轉(zhuǎn)”,大量的義務(wù)勞動(dòng)擠占了社區(qū)工作人員的時(shí)間和精力,增加了社區(qū)經(jīng)濟(jì)上的負(fù)擔(dān)。
2、社區(qū)服務(wù)功能缺位,社會(huì)管理工作不細(xì)。隨著城市建設(shè)的發(fā)展,城市居民對(duì)社區(qū)服務(wù)的需求量越來(lái)越大,依賴度越來(lái)越高。就我區(qū)的情況看,相當(dāng)數(shù)量的社區(qū)服務(wù)規(guī)模、內(nèi)容、檔次不能適應(yīng)社區(qū)居民的需求。主要問(wèn)題在于:一方面對(duì)社區(qū)服務(wù)認(rèn)識(shí)上存在誤區(qū),把社區(qū)服務(wù)完全“市場(chǎng)化”,將社區(qū)服務(wù)看做發(fā)展街道福利的財(cái)源經(jīng)濟(jì);另一方面,形同小“政府”的社區(qū)存在著“衣食住行無(wú)力管,升級(jí)達(dá)標(biāo)使勁抓”的缺位、越位現(xiàn)象。
3、社區(qū)隊(duì)伍素質(zhì)偏低,社會(huì)管理能力不強(qiáng)。社區(qū)工作者隊(duì)伍雖然已得到不斷充實(shí)和加強(qiáng),但從調(diào)查的所有社區(qū)干部看,初高中以下文化程度的占79%。素質(zhì)結(jié)構(gòu)不夠合理,居委“老大媽”式的人員占相當(dāng)比例;有的社區(qū)工作者缺乏社區(qū)社會(huì)工作知識(shí)和自治能力;社區(qū)工作人員工資待遇仍然偏低,難以吸引專業(yè)人才加盟。這些因素的存在,影響著社區(qū)工作者隊(duì)伍綜合素質(zhì)的提高。
三、調(diào)查結(jié)果分析。
產(chǎn)生問(wèn)題原因的分析:
1、客觀原因。隨著城市體制改革的不斷深入,一方面企業(yè)深化改革,轉(zhuǎn)換經(jīng)營(yíng)機(jī)制,企業(yè)的離退職工、下崗職工越來(lái)越多,同時(shí)大量農(nóng)村人口涌入城市,流動(dòng)人口增加。政府把更多的職能回歸社區(qū),越來(lái)越多的社會(huì)事務(wù)下沉到社會(huì)基層部門,考驗(yàn)著社區(qū)居委會(huì)的承接能力。
2、對(duì)社區(qū)居委會(huì)認(rèn)識(shí)模糊。由于實(shí)際工作中,政府職能部門各級(jí)干部對(duì)社區(qū)居委會(huì)的性質(zhì)、職能、作用認(rèn)識(shí)模糊,而對(duì)居民來(lái)說(shuō),居委會(huì)承擔(dān)著大量的政府和行政性事務(wù),很容易讓他們混淆居委會(huì)的角色地位,因此,許多居民都不了解居委會(huì)的工作。
3、社區(qū)居委會(huì)和政府部門關(guān)系理論與現(xiàn)實(shí)的錯(cuò)位?,F(xiàn)實(shí)中在政府與居委會(huì)之間沒(méi)有行政上的隸屬關(guān)系,但是居委會(huì)的行政性傾向特別明顯,政府對(duì)居委會(huì)工作事務(wù)的干預(yù)包括了從人員配備等重要事務(wù)到居委會(huì)日?,嵥榈膶拸V范圍。
4、工作超標(biāo)超限,浮于表面。各級(jí)政府部門的檢查接連不斷,一些社區(qū)居委會(huì)天天忙于迎來(lái)送往,介紹經(jīng)驗(yàn)。而各政府部門有時(shí)把工作進(jìn)社區(qū)當(dāng)作工作創(chuàng)新、上臺(tái)階的突破口,對(duì)社區(qū)居委會(huì)自身的承受能力估計(jì)過(guò)高,使社區(qū)居委會(huì)超標(biāo)準(zhǔn)超負(fù)荷工作。
5、工作方法不夠科學(xué)?,F(xiàn)在社區(qū)居委會(huì)簡(jiǎn)單重復(fù)的工作多、手工操作多、社區(qū)居委會(huì)人員大部分時(shí)間忙于填寫報(bào)表、資料匯總等簡(jiǎn)單事務(wù)性工作,工作量雖然大效率卻很低。有的居委會(huì)配備了多臺(tái)電腦,但是會(huì)操作使用的只有2-3人,造成了辦公資源的浪費(fèi),致使居委會(huì)的工作經(jīng)常處于兩難的窘境。
6、社區(qū)居委會(huì)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)不足。目前的社區(qū)居委會(huì)經(jīng)費(fèi)由街道辦事處統(tǒng)籌安排,但一定程度上制約了社區(qū)居委會(huì)工作的進(jìn)一步發(fā)展,使得居委會(huì)受到資金不足的限制和制約,因此必須采取多渠道保證居委會(huì)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)。
四、建議和意見(jiàn)。
(一)社區(qū)治理社會(huì)化。
社區(qū)治理就其本質(zhì)而言,是一種具有自治性的社會(huì)治理活動(dòng),它體現(xiàn)了社區(qū)成員的意識(shí),反映他們的需要,照顧他們的利益,并最終依靠他們的力量。多渠道解決社區(qū)居委會(huì)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)。一是社區(qū)居委會(huì)建立單獨(dú)帳戶并全面安排;二是要?jiǎng)訂T發(fā)動(dòng)轄區(qū)單位資源共享、共建共駐;三是社區(qū)居委會(huì)采取多種形式拓寬社區(qū)服務(wù)領(lǐng)域,建立自身的便民利民社區(qū)服務(wù)組織;四是政府要加大社區(qū)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)的投入力度;五是努力提高社區(qū)專職工作者的待遇。
(二)社區(qū)治理專業(yè)化。
社區(qū)治理作為一種綜合性治理,包括各種社會(huì)服務(wù)工作,具有較廣的行業(yè)覆蓋面。許多的業(yè)務(wù)操作需要有一定的專業(yè)知識(shí)和職業(yè)技能,專業(yè)化治理將是社區(qū)治理的一大趨勢(shì)。目前,許多街道正在探索社區(qū)治理專業(yè)化。如社區(qū)的“便民服務(wù)隊(duì)”缺乏專業(yè)技術(shù)人員,碰到一些服務(wù)項(xiàng)目解決不了,社區(qū)干部的計(jì)算機(jī)操作達(dá)不到專業(yè)化,給辦公自動(dòng)化設(shè)置了障礙。針對(duì)這些情況,他們相應(yīng)采取了一些政策,組織20多名社區(qū)干部參加大學(xué)學(xué)習(xí),提高其文化程度,對(duì)社區(qū)干部進(jìn)行了計(jì)算機(jī)培訓(xùn),招聘專業(yè)技術(shù)人員等等。這些措施和方法也收到了一定的效果。
(三)社區(qū)治理法制化。
社區(qū)治理涉及到社會(huì)生活的方方面面,治理者與被治理者存在著一系列的法律關(guān)系,要搞好社區(qū)治理,必須依法律為準(zhǔn)繩,明確各方面的責(zé)、權(quán)、利,嚴(yán)格依法治理,才能體現(xiàn)社區(qū)治理的權(quán)威性,保持社區(qū)工作的協(xié)調(diào)性,這是社區(qū)治理的最基本手段。在日常工作中,他們堅(jiān)持以社區(qū)內(nèi)部入手,制定完善了一系列的治理制度,為社區(qū)工作的規(guī)范化、制度化、法制化工作打下了一定的基礎(chǔ),但是就目前而言,社區(qū)干部的職責(zé),社區(qū)與物業(yè),物業(yè)與業(yè)主,社區(qū)與居民的一些制度規(guī)范不完善,社區(qū)治理的法制化治理缺乏法律依據(jù),造成一些工作的扯皮、推諉,這些都是今后社區(qū)需要解決的。
(四)加強(qiáng)協(xié)調(diào)性。
社區(qū)作為社會(huì)發(fā)展的基本單元,是滿足居民日益增加的物質(zhì)生活和精神生活的載體,必須具備“利民”“便民”“樂(lè)民”等多項(xiàng)功能和與此相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu),形成一個(gè)完整的“結(jié)構(gòu)-功能”體系,保證社區(qū)的組織機(jī)構(gòu)和組織功能的協(xié)調(diào)發(fā)展。這也是社區(qū)組織治理的基本原則。通過(guò)調(diào)查學(xué)習(xí),使我對(duì)社區(qū)也有了更深刻的熟悉,同時(shí)也熟悉到社區(qū)在社區(qū)穩(wěn)定、環(huán)境改造、為民服務(wù)中所起的作用越來(lái)越大。
五、本次調(diào)查得出的結(jié)論。
社區(qū)是城市的基本組成部分,加快社區(qū)建設(shè)是提升城市化水平的必然選擇。隨著改革的不斷深化,社區(qū)的地位和功能發(fā)生了重大變化,其管理、服務(wù)和自治的任務(wù)日益繁重,現(xiàn)有的管理體制和工作機(jī)制已明顯不適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的要求,深化社區(qū)管理體制和工作機(jī)制的改革,創(chuàng)新社區(qū)管理體制和工作機(jī)制,已成為構(gòu)建和諧社區(qū)的迫切需要。城市社區(qū)自治程度的提高,社區(qū)工作對(duì)各行業(yè)、各專業(yè)人才也提出了更高要求,為適應(yīng)社區(qū)自治管理和社區(qū)實(shí)際工作需要,社區(qū)的人才結(jié)構(gòu)應(yīng)該向著專業(yè)化、知識(shí)化、年輕化的方向發(fā)展,不僅具有較高的文化水平,還要具有較高的綜合素質(zhì)、管理組織能力,只有這樣的隊(duì)伍才能為群眾提高更滿意、更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
社區(qū)建設(shè)的目標(biāo)之一,是要建設(shè)一個(gè)基于中國(guó)優(yōu)秀傳統(tǒng)之上的守望相助、尊老護(hù)幼、知理立德的現(xiàn)代文明社會(huì),成為一個(gè)守望相助的共同體?!睆哪壳吧鐓^(qū)管理中存在的問(wèn)題來(lái)分析,要做到這一點(diǎn),不僅要加強(qiáng)對(duì)社區(qū)的管理,而且還要確定社區(qū)管理的目標(biāo)定位并使之成為現(xiàn)實(shí),使社區(qū)變成自我管理、自我服務(wù)的新型社區(qū)。因此,應(yīng)在實(shí)行自我管理的前提下,以社區(qū)居委會(huì)為依托,以發(fā)展社區(qū)服務(wù)為龍頭,以提高居民整體素質(zhì)和生活質(zhì)量為宗旨,不斷強(qiáng)化社區(qū)的組織、協(xié)調(diào)、凝聚職能,將社區(qū)建設(shè)成居民自治、管理工作有序、服務(wù)功能配套、治安狀況良好、社區(qū)環(huán)境優(yōu)美、居民和諧相處的新型社區(qū)。
小學(xué)現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告篇十
[摘要]綠地系統(tǒng)是生態(tài)環(huán)境的重要組成部分。以邯鄲市城市公園綠地系統(tǒng)為研究對(duì)象,對(duì)其綠化作用、植物配置及現(xiàn)存問(wèn)題進(jìn)行分析討論,并就存在的一些問(wèn)題提出改進(jìn)的措施和方法,為改善和優(yōu)化邯鄲城市生態(tài)環(huán)境提供參考。為此,我調(diào)研了滏陽(yáng)公園、龍湖公園、趙苑公園以及大名縣石刻博物館公園,并對(duì)其綠化系統(tǒng)進(jìn)行對(duì)比分析,希望能夠靠自己淺薄的知識(shí)提出一些意見(jiàn)和建議,使我們的城市更加美麗。
[關(guān)鍵詞]公園綠地現(xiàn)狀;綠化植物結(jié)構(gòu)配置;邯鄲市;大名縣。
概論。
城市公園綠地對(duì)整個(gè)城市生態(tài)環(huán)境的改善起著重要的作用,要進(jìn)一步研究城市公園綠地是如何發(fā)揮功能的,首先應(yīng)該掌握其綠化植物的結(jié)構(gòu)組成。通過(guò)對(duì)邯鄲市公園綠地的實(shí)地調(diào)查,在綜合分析的基礎(chǔ)上,對(duì)現(xiàn)有公園綠地的綠化樹種選擇和配置結(jié)構(gòu)提出進(jìn)一步優(yōu)化的措施,促進(jìn)其公園綠地植物群落構(gòu)建水平的提高,對(duì)邯鄲市建設(shè)可持續(xù)發(fā)展的生態(tài)城市具有特別的意義。
城市公園綠化作為城市基礎(chǔ)設(shè)施,是城市市政公用事業(yè)和城市環(huán)境建設(shè)事業(yè)的重要組成部分。它以豐富的園林植物,完整的綠地系統(tǒng),優(yōu)美的景觀和完備的設(shè)施發(fā)揮改善城市生態(tài),美化環(huán)境,為廣大人民群眾提供休息、游覽,開(kāi)展科學(xué)文化活動(dòng)的園地,增進(jìn)人民身心健康。因此,通過(guò)對(duì)滏陽(yáng)公園、龍湖公園、趙苑公園以及大名縣石刻博物館附屬公園綠化系統(tǒng)的實(shí)地調(diào)研,并結(jié)合調(diào)研時(shí)拍到的照片,對(duì)邯鄲市城市公園綠化系統(tǒng)進(jìn)行分析,并針對(duì)現(xiàn)有問(wèn)題提出自己的意見(jiàn)和建議。
現(xiàn)狀分析。
一、公園綠化系統(tǒng)概況。
(1)滏陽(yáng)公園作為邯鄲早期的公園,總體規(guī)劃以自然山水為骨架、植物造景為特色,是一座集文化休閑、健身娛樂(lè)于一體的綜合性公園,在植物配置上注重植物空間立體配置和植物色彩的季相變化,營(yíng)造出物種多樣、景觀精美的生態(tài)園林效果。目前,公園共栽植各類喬、灌木16萬(wàn)余株,綠化覆蓋率達(dá)到74%。近期又對(duì)公園進(jìn)行了增值植物,共栽植25個(gè)品種的各類植物2400株,其中引進(jìn)新品種6個(gè)。通過(guò)完善植物配置,一幅品種多樣、高低錯(cuò)落、層次豐富的植物景觀呈現(xiàn)在游人面前,實(shí)現(xiàn)公園綠化提檔升級(jí)。
(2)龍湖公園園內(nèi)栽植各類植物1.6萬(wàn)余株,建有造型各異的橋梁12座。同時(shí)完成了由大型音樂(lè)噴泉、水幕電影、激光三部分組成的夜色闌珊水景等項(xiàng)目。
(3)趙苑以園林作骨,文化為魂,將濃厚的文化內(nèi)涵以園林為載體充分展現(xiàn)。昨日記者獲悉,趙苑的植物配置和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)已基本完成,文化景觀建設(shè)將成為建設(shè)重點(diǎn)。
作為華北地區(qū)最大的歷史文化公園,趙苑以趙文化為核心,融歷史文化、生態(tài)環(huán)境和園林景觀于一體。槐樹、楊樹等北方特色樹木,油松、白皮松、玉蘭、銀杏等名貴苗木盡覽眼底;合歡、紫葳等觀賞花,棗樹、枸杞等果樹爭(zhēng)奇斗艷。置身于趙苑,郁郁蔥蔥的樹木,嬌艷欲滴的鮮花,波光粼粼的湖水,精巧懷古的建筑,讓人應(yīng)接不暇。
(4)大名縣石刻博物館是以邯鄲石刻文化遺存為主題,以實(shí)物、圖片、圖表、拓片、文字、影像等為載體,以歷史發(fā)展脈絡(luò)為線索,系統(tǒng)反映了邯鄲地區(qū)自北朝至宋代石刻藝術(shù)。因此,博物館所在地的公園綠化設(shè)施則是以輔助博物館為主要目的,在植物配置上以常綠植物為主,使建筑小品,石碑等在綠色中若隱若現(xiàn)。
二、分析。
從現(xiàn)有這四個(gè)公園綠地的分布和性質(zhì)來(lái)看,植物的健康狀況是公園綠地的重要指示,它反映了對(duì)現(xiàn)有植物的養(yǎng)護(hù)水平,指示了植物是否適合現(xiàn)有的立地環(huán)境,在經(jīng)營(yíng)管理上是否需要加強(qiáng)。邯鄲市公園綠地綠化樹種整體健康狀況較好。一個(gè)綠地只要有兩三種植物枝條干枯,整株頻死,甚至死亡,該植物的觀賞價(jià)值不僅喪失,還會(huì)影響整個(gè)綠地的景觀,所以數(shù)量雖然不多,但值得重視。
(1)公園綠地植物群落結(jié)構(gòu)調(diào)查分析1.1植物群落的水平結(jié)構(gòu)分析。
城市公園綠化植物的水平結(jié)構(gòu),可分為行道樹、綠籬草坪以及綠籬、喬灌木與草坪的混合結(jié)構(gòu)等。通過(guò)對(duì)其水平結(jié)構(gòu)的分析,科學(xué)地確定綠化樹種的重要性指標(biāo),才能從深受環(huán)境條件,人文行為習(xí)慣和綠化政策影響的綠化現(xiàn)狀中,了解人們接受這些綠化樹種的程度和確定它們的重要性程度。本次調(diào)查的四個(gè)公園綠地總面積2516.4畝,其中,滏陽(yáng)公園360畝,龍湖公園41.7畝,趙苑2100畝,大名縣石刻博物館14.7畝,由于草本植物的個(gè)體數(shù)量難以統(tǒng)計(jì),僅對(duì)喬灌樹種進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。根據(jù)調(diào)查在眾多的綠化樹種中,喬木中以白皮松的密度最大,其次依次為垂柳、銀杏、圓柏、國(guó)槐;灌木中的珍珠梅、榆葉梅、鳳尾蘭等植物的密度較大。
1.2植物群落的垂直結(jié)構(gòu)分析。
所有的喬木、灌木、藤本都分布在一定的園林綠地里,以一定的結(jié)構(gòu)形式存在,其結(jié)構(gòu)形式影響著綠地的功能及穩(wěn)定性。本次公園綠地調(diào)查,喬木樹種73種,灌木樹種58種,喬灌“種”數(shù)比為1:0.79。藤本植物也是城市綠化不可缺少的樹種,雖然邯鄲市大力提倡垂2直綠化、立體綠化,但此次調(diào)查的藤本植物只有3種,占樹種總數(shù)的2.31%。雖生長(zhǎng)良好,栽植量大,但種類過(guò)少。
1.3植物群落的年齡季相分析。
植物配置時(shí)既想使綠地近期取得較好的綠化效果,又要保持園林景觀的相對(duì)穩(wěn)定,就要考慮好速生樹與慢生樹的比例。參照北方其他城市的經(jīng)驗(yàn),在今后的公園綠地建設(shè)中,應(yīng)適量增加慢生樹種的比例,降低速生樹種的栽植數(shù)量。將慢生樹種與速生比定為4:6較為合適。因此這四個(gè)公園都仍需努力。
樹種的生長(zhǎng)特性不同,綠化效益也不同,它們以自己特有的姿態(tài)、葉、花、果、枝、干、皮等給人美的享受。在邯鄲市公園綠地綠化樹種中,觀花類有72種,且大多樹種花期集中于春夏兩季,而秋季甚少,觀葉類44種,觀果類26種,觀姿類48種,其他觀干、觀枝類有16種。由此可見(jiàn),邯鄲市公園綠地樹種觀賞效果并不單一,在綠化樹種配置上仍有很大的選擇余地。
(2)公園綠化的現(xiàn)狀問(wèn)題2.1植被品種單一,結(jié)構(gòu)不合理。
由人造林育成的成片常綠樹林,樹齡一致,又處在幼齡階段,僅由香樟、女貞和桉樹三種樹種,雖然有零星山茶、桂花、銀木、云南樟、香椿、烏桕、水竹、綠竹叢等樹木,但沒(méi)有成片成帶的落葉樹及開(kāi)花喬木穿插;因此,顯示出樹種單調(diào)、林相單一,林地群落結(jié)構(gòu)不完整。樹林雖四季常綠,但缺少春花、秋色的季相變化和豐富的林冠起伏,沒(méi)有風(fēng)景林地應(yīng)有的優(yōu)美季相外貌景觀。
由于造林時(shí),只種植喬木,人工群落中沒(méi)有形成下層地被、灌木層的合理組合;而且喬木種植密度很高,許多地段達(dá)到15-20株/100平方米,造成林下十分郁閉,加上地面大量落葉堆積覆蓋,十分不利于下層花灌木、地被植物的生長(zhǎng)。目前公園大部分山坡地面裸露,尤其是緩坡地段園路兩側(cè),游人無(wú)序踩踏和落葉掃除,造成土壤板結(jié)、水土流失。
2.2園林植物的景觀效果差。
缺少風(fēng)景視線和景觀空間的組織,缺少通過(guò)園林植物藝術(shù)配植形成的優(yōu)美的植被景觀。遍山茂密的樹林,阻擋了游步道及景點(diǎn)的觀賞遠(yuǎn)景和城市的風(fēng)景視線;園路兩側(cè)視線不夠通暢、沒(méi)有開(kāi)敞或半開(kāi)敞的林中空地,使游人在主干道上行走,尤如一直在林中穿行,景觀單調(diào)壓抑。在公園主要出入口、主干道路口以及已建的風(fēng)景建筑、服務(wù)管理建筑環(huán)境中,現(xiàn)狀物的藝術(shù)景觀。
缺少綠化景觀垂直結(jié)構(gòu)。
一、綠化改良改造。
綠化改造規(guī)劃設(shè)計(jì)要結(jié)合邯鄲市公園改擴(kuò)建工程總體規(guī)劃和初步設(shè)計(jì),使綠化景觀的規(guī)劃布局、園林植物景觀設(shè)計(jì)與總體規(guī)劃、初步設(shè)計(jì)中的景點(diǎn)設(shè)計(jì)、建筑布局造型風(fēng)格及環(huán)境要求相協(xié)調(diào)。
綠化改造要合理利用現(xiàn)有的常綠林木,以及其它較有觀賞價(jià)值的樹木;成片林相改造與重點(diǎn)植物配植相協(xié)調(diào);豐富園林植物種類,并注意配植具有當(dāng)?shù)貧夂蛏鷳B(tài)特色的園林植物,形成公園的綠化特色。
二、群落結(jié)構(gòu)調(diào)整。
進(jìn)行林地群落結(jié)構(gòu)的調(diào)整,對(duì)現(xiàn)有林木,根據(jù)立地環(huán)境、景觀布局、人工群落設(shè)計(jì)要求,疏伐、擇伐或就近移植;開(kāi)辟林窗、林中草地、改善林下光照條件,補(bǔ)充景觀效果較為突出的喬木樹叢;在主要園路兩側(cè)及景點(diǎn)周圍的林下,配植較為豐富的花灌木、地被植物,形成良好的地面覆蓋等等;通過(guò)以上措施,營(yíng)造、培育數(shù)類各具特征的結(jié)構(gòu)較為完整的人工園林植物群落,布局在公園不同地段,形成公園的季相色彩、林冠造型優(yōu)美,具有穩(wěn)定生態(tài)結(jié)構(gòu)和良好生態(tài)功能的人工植被。
三、重點(diǎn)地段改造。
在公園各景點(diǎn)、出入口和沿園路,進(jìn)行綠化配植,營(yíng)造公園這些重點(diǎn)地段景觀效果突出的園林植物景觀。沿園路,開(kāi)辟視線走廊,形成部分開(kāi)敞空間,補(bǔ)充觀賞價(jià)值高的園路樹;在主干道路口,布置色葉,觀花或造型樹叢,形成敞幽相間、步移景移的園路空間景觀。
對(duì)三個(gè)公園的建筑群,以及景點(diǎn)的風(fēng)景建筑環(huán)境和公園出入口,以現(xiàn)有山林為綠化背景,進(jìn)行重點(diǎn)園林配植設(shè)計(jì),使綠化景觀更好地襯托主體建筑,形成風(fēng)景建筑和園林植物相結(jié)合的優(yōu)美的風(fēng)景構(gòu)圖,更完美的表現(xiàn)景點(diǎn)的意境主題,完善景點(diǎn)環(huán)境功能。
需要加強(qiáng)綠化結(jié)語(yǔ)。
通過(guò)這次的調(diào)研實(shí)習(xí),使我們更加了解城市公園中的綠化系統(tǒng),針對(duì)公園的不同功能進(jìn)行植物的配置,使之達(dá)到公園主題與綠化相統(tǒng)一,同時(shí),綠化是為了給人們帶來(lái)身心的愉悅的,因此,怎樣達(dá)到最大程度的為人們提供一個(gè)愜意的環(huán)境是城市公園綠化的重中之重,這就更需要我們?cè)趯?duì)公園的設(shè)計(jì)上更加注重綠化,使其不僅服務(wù)公園里打人群,更加能為城市的綠色貢獻(xiàn)一份力量。
小學(xué)現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告篇十一
自去年下半年以來(lái),國(guó)家相繼出臺(tái)了取消限購(gòu)、降息降準(zhǔn)、《不動(dòng)產(chǎn)登記暫行條例》(以下簡(jiǎn)稱《條例》)等新政,為了解和掌握新政下巴中市區(qū)房地產(chǎn)市場(chǎng)發(fā)展現(xiàn)狀,國(guó)家統(tǒng)計(jì)局巴中調(diào)查隊(duì)采取實(shí)地走訪房產(chǎn)、國(guó)土等相關(guān)部門,與問(wèn)卷調(diào)查社會(huì)群眾相結(jié)合的方式,開(kāi)展了新政下巴中市區(qū)房地產(chǎn)市場(chǎng)發(fā)展現(xiàn)狀調(diào)研,現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下,以期為黨委、政府及相關(guān)部門提供決策參考依據(jù)。
(一)新建商品房售價(jià)企穩(wěn),銷量同比呈下降趨勢(shì)。
(二)二手房交易總體下行,租賃市場(chǎng)有所降溫。
今年來(lái),巴中市主城區(qū)二手房交易市場(chǎng)發(fā)展呈現(xiàn)出房源增加,銷量、單價(jià)雙下行,租賃市場(chǎng)價(jià)格小幅下降的總體趨勢(shì)。
通過(guò)對(duì)100名社會(huì)群眾(包括城鄉(xiāng)居民,機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員,國(guó)有、民營(yíng)企業(yè)員工,個(gè)體工商戶,離退休人員)進(jìn)行入戶面訪、問(wèn)卷調(diào)查發(fā)現(xiàn),《條例》試點(diǎn)實(shí)施以來(lái),群眾表現(xiàn)出知曉率關(guān)注度高、對(duì)內(nèi)容作用了解甚少、改善投資性購(gòu)房步伐放緩、不動(dòng)產(chǎn)處置等待觀望等特點(diǎn)。
一是新政社會(huì)關(guān)注度高。3月1日,《條例》正式落地四川瀘州,標(biāo)志著《條例》正式實(shí)施。此次問(wèn)卷調(diào)查數(shù)據(jù)顯示:有86%的人知道《條例》已經(jīng)開(kāi)始試點(diǎn)實(shí)施;對(duì)不動(dòng)產(chǎn)登記改革及《條例》試點(diǎn)實(shí)施關(guān)注度調(diào)查發(fā)現(xiàn),僅16%的受調(diào)查者表示不關(guān)注,有49%的受調(diào)查者表示非常關(guān)注,有35%的受調(diào)查者表示比較關(guān)注。表明社會(huì)各界對(duì)《條例》實(shí)施關(guān)注度很高。
二是具體內(nèi)容知之甚少?!稐l例》已試點(diǎn)實(shí)施近一月,社會(huì)公眾對(duì)《條例》的詳細(xì)內(nèi)容、登記范圍、實(shí)施步驟等知曉幾何,通過(guò)調(diào)查發(fā)現(xiàn),除16%的受訪者表示了解,有33%的人對(duì)此不了解,有51%的受訪者表示知之甚少。究其原因,部分受訪者表示:一方面是由于不動(dòng)產(chǎn)改革目前僅在部分地方試點(diǎn)實(shí)施,個(gè)人直接利益尚未受影響;另一方面是因?yàn)闆](méi)有出臺(tái)配套政策,群眾處于觀望狀態(tài);再者是因?yàn)椤稐l例》試點(diǎn)實(shí)施時(shí)間短,宣傳解讀信息量少,信息獲取渠道狹窄、宣傳解讀工作有待進(jìn)一步強(qiáng)化。
三是觀望心態(tài)比較普遍。通過(guò)調(diào)查發(fā)現(xiàn),受調(diào)查者中僅有10%的人考慮近期購(gòu)置不動(dòng)產(chǎn),剛需購(gòu)房者仍然是主力,改善和投資性購(gòu)房者觀望政策和市場(chǎng)行情意向明顯增加;64名擁有多處不動(dòng)產(chǎn)的`受訪對(duì)象在回答是否準(zhǔn)備在近期處置不動(dòng)產(chǎn)問(wèn)題時(shí),僅有6人選擇近期急于出手,所占比例不到10%;有36人表示看政策和市場(chǎng)行情變化再作決定,所占比例達(dá)到了56%,表明擁有多套房產(chǎn)者觀望情緒明顯。
四是作用意義理解偏差。受訪者在回答《條例》實(shí)施作用時(shí),大家都知曉簡(jiǎn)政放權(quán)、保護(hù)權(quán)利人合法財(cái)產(chǎn)權(quán)、利好剛需購(gòu)房、有效調(diào)控房?jī)r(jià)、提高政府治療效率和水平、方便企業(yè)、群眾等核心作用以及反腐敗、為房產(chǎn)、遺產(chǎn)稅開(kāi)征夯實(shí)基礎(chǔ)等其他衍生作用,但存在著主次不明的現(xiàn)象:選擇反腐敗、為房產(chǎn)、遺產(chǎn)稅開(kāi)征夯實(shí)基礎(chǔ)兩項(xiàng)的分別達(dá)到了68%、55%,在作用重要程度中分別排第一和第三位,由此可見(jiàn),群眾在認(rèn)知《條例》的作用意義上存在著主次不明的情況,有待進(jìn)一步正確解讀引導(dǎo)。
小學(xué)現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告篇十二
改革開(kāi)放以來(lái),我國(guó)人均gdp的增長(zhǎng)取得了令世人矚目的成就。然而,隨著人均gdp的增長(zhǎng),城鄉(xiāng)收入差距也在急劇加大。2019年全國(guó)城鎮(zhèn)居民可支配收入為10493元,農(nóng)民人均純收入為3255元,兩者的收入比為3.22:1。隨著我國(guó)社會(huì)發(fā)展的加速和不同地區(qū)之間、社會(huì)階層之間的差距拉大,教育公平問(wèn)題進(jìn)一步凸顯,成為社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)。黨的xx屆四中全會(huì)提出了構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的新命題。和諧社會(huì)的基礎(chǔ)是公平、公正,而教育公平則是實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平的重要內(nèi)容,教育公平是社會(huì)公平的基礎(chǔ)和核心,沒(méi)有教育的公平公正,就不可能實(shí)現(xiàn)真正的社會(huì)和諧。教育作為推動(dòng)社會(huì)變革與發(fā)展的重要力量,既可以影響經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展的效率目標(biāo),又可以影響經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展的公平目標(biāo)。社會(huì)的教育在社會(huì)流動(dòng)、社會(huì)分化中具有“篩選器”的功能,又具有穩(wěn)定器、平衡器的功能,被視為實(shí)現(xiàn)社會(huì)平等“最偉大的工具”。按照現(xiàn)階段提出的新要求,我們應(yīng)該以和諧理念來(lái)引領(lǐng)教育發(fā)展,通過(guò)推進(jìn)教育的公平、公正,來(lái)促進(jìn)社會(huì)的公平、公正,通過(guò)構(gòu)建和諧教育,來(lái)推動(dòng)構(gòu)建和諧社會(huì)的步伐。我國(guó)是一個(gè)農(nóng)業(yè)大國(guó),只有農(nóng)村得以發(fā)展,才能真正實(shí)現(xiàn)社會(huì)的和諧發(fā)展。農(nóng)村發(fā)展的基礎(chǔ)是搞好農(nóng)村的基礎(chǔ)教育?;A(chǔ)教育是地方事業(yè),擔(dān)負(fù)著為地方培養(yǎng)人才的重要任務(wù)。基礎(chǔ)教育辦得好壞,直接關(guān)系到地方經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的發(fā)展與進(jìn)步。然而,農(nóng)村基礎(chǔ)教育現(xiàn)狀卻不容樂(lè)觀。
1、通過(guò)進(jìn)行實(shí)地調(diào)查和網(wǎng)上搜集資料,活的農(nóng)村基礎(chǔ)教育現(xiàn)狀的信息。
2、分析農(nóng)村基礎(chǔ)教育所存在的問(wèn)題,并找出出現(xiàn)問(wèn)題的原因。
4、對(duì)本地區(qū)的農(nóng)村基礎(chǔ)教育問(wèn)題進(jìn)行調(diào)研,掌握第一手資料。
5、探索解決農(nóng)村基礎(chǔ)教育問(wèn)題的途徑,共同探究建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)的方法。
自1986年國(guó)家義務(wù)教育法出臺(tái)以來(lái),特別是《中共中央關(guān)于教育體制改革的決定》實(shí)施以來(lái),我國(guó)的農(nóng)村基礎(chǔ)教育事業(yè)有了很大發(fā)展。但由于農(nóng)村教育先天不足,再加上后天失調(diào),所以農(nóng)村教育狀況并沒(méi)有實(shí)現(xiàn)質(zhì)的飛躍,依然存在諸多問(wèn)題。
教育的發(fā)展離不開(kāi)一定的財(cái)政支持。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢,農(nóng)村財(cái)政緊張,各種經(jīng)費(fèi)特別是義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足,導(dǎo)致農(nóng)村學(xué)校的持續(xù)發(fā)展難以實(shí)現(xiàn)。中國(guó)是個(gè)農(nóng)業(yè)大國(guó),義務(wù)教育階段農(nóng)村在校生占全國(guó)在校生的絕大多數(shù)。目前,義務(wù)教育階段在校生合計(jì)約1.93億人,按農(nóng)村人口占總?cè)丝诘谋壤?0%算,農(nóng)村在校生約1.3億人。
然而,長(zhǎng)期以來(lái),我國(guó)各級(jí)各類學(xué)校教育經(jīng)費(fèi)總投入中義務(wù)教育階段所占比例過(guò)低,義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)投入占總投入的比例始終低于60%,而農(nóng)村義務(wù)教育投入占總投入的比重近年還不足30%。而且,在農(nóng)村義務(wù)教育總投人中,政府財(cái)政撥款所占比例也不高。盡管近年中央教育財(cái)政轉(zhuǎn)移支付向農(nóng)村義務(wù)教育傾斜有所增加,但最高也只達(dá)到64.9%。國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心“縣鄉(xiāng)財(cái)政與農(nóng)民負(fù)擔(dān)”課題組2019年發(fā)表的調(diào)查報(bào)告顯示,在農(nóng)村義務(wù)教育的投人中,鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)的負(fù)擔(dān)竟高達(dá)78%左右,縣財(cái)政負(fù)擔(dān)約9%,省地負(fù)擔(dān)約11%,中央財(cái)政只負(fù)擔(dān)了2%。而在國(guó)外,中央政府是義務(wù)教育資金來(lái)源的主渠道,有的國(guó)家中央政府投入占整個(gè)基礎(chǔ)教育投入的比重高達(dá)80%。
長(zhǎng)期以來(lái),農(nóng)村義務(wù)教育主要以農(nóng)民投入為主。尤其是農(nóng)村稅費(fèi)改革以前,農(nóng)村義務(wù)教育事實(shí)上主要由農(nóng)民承擔(dān)。稅費(fèi)改革后,農(nóng)村基礎(chǔ)教育的經(jīng)費(fèi)來(lái)源基本是以鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政撥款為主,輔之以農(nóng)村教育費(fèi)附加以及收取學(xué)雜費(fèi)、教育集資等。鄉(xiāng)級(jí)財(cái)政在農(nóng)村義務(wù)教育中承擔(dān)了全部責(zé)任。農(nóng)民的“合理”負(fù)擔(dān)成為農(nóng)村義務(wù)教育的重要支柱。農(nóng)村稅費(fèi)改革之后,在農(nóng)民減負(fù)的同時(shí),教育也大幅度減收,一些地方農(nóng)村義務(wù)教育財(cái)政狀況供需矛盾更加突出。
由于經(jīng)費(fèi)不足,農(nóng)村中小學(xué)的教學(xué)設(shè)施十分落后,一些中小學(xué)的基本辦學(xué)條件得不到保障。2019年,我國(guó)農(nóng)村地區(qū)危房比例仍然較高,全國(guó)小學(xué)和初中共有4542.3萬(wàn)平方米的d級(jí)危房。此外,每年新增危房約1750萬(wàn)平方米,因自然災(zāi)害受損的校舍約200萬(wàn)平方米,小學(xué)和初中校舍危房率分別為5.6%和3.7%。雖然2019年,國(guó)家實(shí)行了九年義務(wù)教育新的保障機(jī)制,許多學(xué)校新修了教學(xué)樓、辦公樓、學(xué)生宿舍,但在教學(xué)儀器、實(shí)驗(yàn)設(shè)備、圖書資料、現(xiàn)代化的教學(xué)手段等方面,農(nóng)村中小學(xué)與城市相比都有很大差距,其教育信息化和教育技術(shù)水平更低,從而最終導(dǎo)致農(nóng)村學(xué)生流失。
教師隊(duì)伍的建設(shè),在整個(gè)教育環(huán)節(jié)中至關(guān)重要。師資力量的好壞,直接關(guān)系到學(xué)校的教育質(zhì)量。調(diào)查發(fā)現(xiàn),農(nóng)村教師隊(duì)伍的現(xiàn)狀不盡如人意。
1、師資力量匱乏,農(nóng)村師資“缺血”
由于農(nóng)村教師待遇低,生活條件差,拖欠教師工資的現(xiàn)象嚴(yán)重,很多人不愿到農(nóng)村任教。一些剛畢業(yè)的大學(xué)生,寧愿在家待崗,也不愿當(dāng)鄉(xiāng)村教師。同時(shí),家里有門路的、教學(xué)水平稍高的教師也想辦法擠入城市。再加上這幾年城市學(xué)校擴(kuò)招,一些學(xué)校的師資力量不足,也開(kāi)始從農(nóng)村招聘教師。隨著進(jìn)城教師的擇優(yōu)錄取,越來(lái)越多的優(yōu)秀教師流向了城市。由于師資的流失,貧困農(nóng)村的中小學(xué)校里一個(gè)教師跨年級(jí)、包班上課的現(xiàn)象司空見(jiàn)慣。在農(nóng)村許多學(xué)校,、機(jī)、美術(shù)等方面的教師嚴(yán)重缺乏,無(wú)法適應(yīng)新課改后的需求。另外,造成農(nóng)村教育師資力量不足的一個(gè)重要因素就是教師的單向流動(dòng),即優(yōu)秀教師只具有向上的流動(dòng)性。如果村里的老師教得好,則入編進(jìn)入鎮(zhèn)里的學(xué)校,鎮(zhèn)里的老師如果教得好,則進(jìn)入縣城里的學(xué)校。依此類推。這種帶有剛性的評(píng)選機(jī)制導(dǎo)致農(nóng)村基礎(chǔ)教育系統(tǒng)只能得到較差的師資來(lái)源。農(nóng)村師資原本“先天”不足,無(wú)奈又遭流失之痛,農(nóng)村師資嚴(yán)重“缺血”。
2、教師素質(zhì)參差不齊,教師專業(yè)化程度偏低。
農(nóng)村中小學(xué)教師學(xué)歷普遍偏低,學(xué)歷達(dá)標(biāo)與能力達(dá)標(biāo)存在較大落差,教師素質(zhì)參差不齊。以湖南省為例,農(nóng)村小學(xué)專任教師中本科以上學(xué)歷占的比例不到城鎮(zhèn)的20%,初中也只相當(dāng)于城鎮(zhèn)的一半,如衡陽(yáng)市農(nóng)村學(xué)校教師第一學(xué)歷合格率為22.7%。盡管通過(guò)大規(guī)模的學(xué)歷補(bǔ)償教育和在職培訓(xùn),農(nóng)村教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)率得到極大提高,但教師素質(zhì)仍然不能滿足義務(wù)教育快速發(fā)展的需要。農(nóng)村一些學(xué)校的大部分教師是本鎮(zhèn)(縣)未考上大學(xué)的高中畢業(yè)生,甚至一些初中畢業(yè)生也當(dāng)起了教師,很多貧困縣還有一部分教師小學(xué)畢業(yè)。另外,相當(dāng)一部分農(nóng)村教師教育觀念陳舊,知識(shí)老化,教學(xué)方法落后,難以適應(yīng)教育改革發(fā)展的需要。尤其是在信息化迅速發(fā)展的今天,他們無(wú)法趕上時(shí)代前進(jìn)的步伐,使得農(nóng)村中小學(xué)教師隊(duì)伍形成不了梯隊(duì),專業(yè)化程度不高。教師的低素質(zhì)直接影響、限制了學(xué)生素質(zhì)的提高。由于教學(xué)質(zhì)量不高,農(nóng)村一些學(xué)校的生源逐漸流失。在一些地區(qū),“村小學(xué)到中心小學(xué),中心小學(xué)到縣城小學(xué),優(yōu)生不斷流向縣城”已成了趨勢(shì)。長(zhǎng)此以往,學(xué)校將陷入一種惡性循環(huán)并將隨著這種惡性循環(huán)而趨于萎縮。
在農(nóng)村,尤其是貧困地區(qū),由于教育投資少,本應(yīng)由財(cái)政支付的教育經(jīng)費(fèi)負(fù)擔(dān)轉(zhuǎn)移到農(nóng)民家庭,義務(wù)教育已無(wú)義務(wù)之實(shí),老百姓需要自己負(fù)擔(dān)學(xué)費(fèi)。農(nóng)民一年的收入本來(lái)就很少,大部分用來(lái)支出子女的學(xué)費(fèi),一些多子女的家庭出現(xiàn)了教育致貧現(xiàn)象。農(nóng)民不堪教育費(fèi)用的重負(fù),導(dǎo)致其子女失學(xué)、輟學(xué)。另外,近年就業(yè)形勢(shì)不太樂(lè)觀,職業(yè)教育極不發(fā)達(dá),導(dǎo)致學(xué)生在大學(xué)學(xué)的知識(shí)在農(nóng)村派不上用場(chǎng),使得農(nóng)村出現(xiàn)了新的“讀書無(wú)用論”。一些家長(zhǎng)認(rèn)為,與其讓孩子讀書,還不如讓孩子早點(diǎn)出去打工掙錢以貼補(bǔ)家用。尤其是那些家庭比較困難而成績(jī)又不好的孩子,受家庭財(cái)力的制約,對(duì)教育的需求也很微弱,甚至連小學(xué)都沒(méi)有畢業(yè)。貧困人口失去學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),也就限制了他們獲得個(gè)人發(fā)展的機(jī)會(huì)。
此次調(diào)研我來(lái)到了遼寧省丹東市五龍背鎮(zhèn)的一個(gè)普通的鄉(xiāng)村-營(yíng)勝村,調(diào)研結(jié)果如下。
據(jù)2019年數(shù)據(jù)顯示該村約有人口1500多,學(xué)齡兒童接近200多,全村只有一所小學(xué),六個(gè)年級(jí)共有教師9名,9名教師中無(wú)本科以上學(xué)歷者,7名??茖W(xué)歷,2名初中學(xué)歷,中級(jí)職稱4人,初級(jí)職稱5人。調(diào)查發(fā)現(xiàn),該村基礎(chǔ)教育存在的主要問(wèn)題有,一方面,師資力量缺乏教師不配套和跨年級(jí)上課現(xiàn)象嚴(yán)重,很多教師都是上了這門課再上那門,由于照顧不過(guò)來(lái),只能讓一些班級(jí)學(xué)生自習(xí)或做作業(yè)。我們還了解到由于農(nóng)村教師的待遇低,辦公條件差,農(nóng)村基礎(chǔ)教育崗位難留人,老師調(diào)動(dòng)頻繁。另一方面,教師隊(duì)伍普遍存在學(xué)歷低、職稱低、素質(zhì)低的“三低”現(xiàn)象。大部分教師為“民轉(zhuǎn)公”教師,由于他們的年齡偏大,業(yè)務(wù)素質(zhì)在短期內(nèi)不可能有很大的提高。
方位的轉(zhuǎn)變。由于農(nóng)村教師隊(duì)伍年齡資歷、學(xué)識(shí)水平、身心狀況差異較大,因此轉(zhuǎn)變過(guò)程困難很多。
校教學(xué)管理,對(duì)教學(xué)管理以外的,如學(xué)校安全管理,學(xué)生的德育工作、疾病防治、社會(huì)治安綜合治理等,管理的力度不夠。
3、學(xué)校經(jīng)費(fèi)困難。實(shí)施“一費(fèi)制”和“兩免一補(bǔ)”后,人民群眾的負(fù)擔(dān)的確減輕了,但學(xué)校的辦公經(jīng)費(fèi)受到一定影響,由于政府財(cái)力有限,上面的撥款也難以及時(shí)足額到位,使學(xué)校日常工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)受到一定的影響,一些基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)無(wú)法實(shí)施,如校舍建設(shè)、綠化學(xué)校的創(chuàng)建等。
針對(duì)農(nóng)村基礎(chǔ)教育出現(xiàn)的困難,今年我國(guó)提出了實(shí)施教育救助。教育救助是國(guó)家、社會(huì)團(tuán)體和個(gè)人為保障適齡人口獲得接受教育的機(jī)會(huì),從政策、物質(zhì)和資金上對(duì)貧困地區(qū)和貧困學(xué)生所提供的援助。限于農(nóng)村的基礎(chǔ),農(nóng)村地區(qū)難以實(shí)現(xiàn)教育的自救,因此,積極發(fā)揮政府的調(diào)節(jié)功能,及時(shí)實(shí)施農(nóng)村地區(qū)的教育救助就成為促進(jìn)農(nóng)村教育事業(yè)發(fā)展的必然選擇。
1、加大對(duì)農(nóng)村教育的投資力度,同時(shí)建立農(nóng)村教育財(cái)政保障機(jī)制。
緩解基礎(chǔ)教育投入問(wèn)題的關(guān)鍵是解決財(cái)政乏力的問(wèn)題。教育是一種公共產(chǎn)品,應(yīng)當(dāng)由政府承擔(dān)責(zé)任。建議國(guó)家增加對(duì)教育的投入,并嚴(yán)格規(guī)定農(nóng)村教育投入的恰當(dāng)比例。我國(guó)許多省在農(nóng)村稅費(fèi)改革后,農(nóng)村教育費(fèi)附加和農(nóng)村教育集資被取消,縣鄉(xiāng)財(cái)政收入減少,為了保證縣鄉(xiāng)對(duì)基礎(chǔ)教育的投入,中央應(yīng)確定一定比例的稅收進(jìn)行轉(zhuǎn)移支付,專門用于農(nóng)村基礎(chǔ)教育。切實(shí)發(fā)揮國(guó)家公共財(cái)政資金在配置農(nóng)村義務(wù)教育資源中的絕對(duì)主體作用,構(gòu)建基礎(chǔ)教育投入主要由中央財(cái)政、省級(jí)財(cái)政承擔(dān)的財(cái)政轉(zhuǎn)移支付體制,最終實(shí)現(xiàn)農(nóng)村義務(wù)教育和保障農(nóng)民子女平等享受教育機(jī)會(huì)的長(zhǎng)效機(jī)制。
2、拓寬籌資渠道,多渠道籌措教育經(jīng)費(fèi)。
由于我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和綜合國(guó)力還沒(méi)有達(dá)到完全支付農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)的水平,所以從長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展來(lái)看,農(nóng)村教育經(jīng)費(fèi)完全靠國(guó)家長(zhǎng)久支付的可能性并不大。要想使農(nóng)村義務(wù)教育得到更好的發(fā)展,除了國(guó)家對(duì)農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)的保證外,還應(yīng)該通過(guò)其他渠道盡可能多地籌措經(jīng)費(fèi)。比如可以建立“義務(wù)教育基金會(huì)”接受來(lái)自社會(huì)各界的捐助;發(fā)行教育彩票,讓全社會(huì)都來(lái)關(guān)注和支持義務(wù)教育。所得的資金由政府根據(jù)有關(guān)政策統(tǒng)一進(jìn)行調(diào)配,切實(shí)定向用于農(nóng)村教育。同時(shí)建議國(guó)家出臺(tái)農(nóng)村教育救助法,以保證農(nóng)村教育的優(yōu)先發(fā)展。
1、加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村教師的培訓(xùn),不斷提高農(nóng)村教師的專業(yè)水平。
農(nóng)村教師信息閉塞,接受培訓(xùn)的機(jī)會(huì)少之又少,其教育理念、教學(xué)方式都與城市的教師有很大差距。因此,各級(jí)政府要大力開(kāi)發(fā)并充分利用國(guó)內(nèi)外教育援助項(xiàng)目,加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村校長(zhǎng)和教師的培訓(xùn)。同時(shí)在教師繼續(xù)教育政策方面對(duì)農(nóng)村教師要有所傾斜,比如為農(nóng)村教師提供免費(fèi)的培訓(xùn),適當(dāng)增強(qiáng)教師培訓(xùn)名額等。對(duì)農(nóng)村教師進(jìn)行培訓(xùn),要增加一些新的理念方面的內(nèi)容,同時(shí)還要結(jié)合農(nóng)村的實(shí)際情況,注重教師實(shí)際教育教學(xué)素質(zhì)的提高和教師的實(shí)際教學(xué)效果,以切實(shí)提高農(nóng)村學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。
2、建立合理的教師流動(dòng)機(jī)制。
政府要采取有效措施,實(shí)現(xiàn)教師的雙向流動(dòng)。實(shí)施“教師交流機(jī)制”,把城里的老師交流到農(nóng)村支教半年或一年,帶動(dòng)農(nóng)村的教育;農(nóng)村教師則到城市學(xué)校去實(shí)習(xí),充實(shí)提高,以解決農(nóng)村教師單向流動(dòng)的問(wèn)題,切實(shí)提高農(nóng)村教育質(zhì)量。從根本上解決教育公平問(wèn)題,從而有效控制輟學(xué)率。比如河南省在1995年就硬性規(guī)定,剛畢業(yè)的大學(xué)生必須到農(nóng)村支教一年,并把支教作為將來(lái)評(píng)職稱的一項(xiàng)條件。同時(shí)給予支教大學(xué)生提前半年轉(zhuǎn)正的優(yōu)惠條件。2019年,鄭州市又出臺(tái)了新的教育救助政策,從2019年起,鄭州市將在5年內(nèi)實(shí)現(xiàn)所有城市教師到農(nóng)村學(xué)校支教1年。鄭州市教育局文件規(guī)定:從2019年起,市直學(xué)校每年下鄉(xiāng)交流人數(shù)應(yīng)不低于全體教職工的10%。另外,政府也可以在政策方面對(duì)農(nóng)村有所傾斜,比如鼓勵(lì)優(yōu)秀教師到農(nóng)村巡回授課,鼓勵(lì)緊缺學(xué)科教師的流動(dòng)等。
3、制定可行的措施吸引師范院校畢業(yè)生到農(nóng)村任教。
由于農(nóng)村學(xué)校條件差,工資待遇低,大部分大學(xué)畢業(yè)生不愿到農(nóng)村去。他們一是害怕無(wú)機(jī)會(huì)再進(jìn)城市的學(xué)校,二是擔(dān)心自己到農(nóng)村會(huì)被同化。因?yàn)檗r(nóng)村教師教育觀念落后,教師專業(yè)化水平不高,再加上農(nóng)村學(xué)校硬件設(shè)施嚴(yán)重不足,新教師難以進(jìn)行教學(xué)改革。為吸引師范院校畢業(yè)生到農(nóng)村任教,政府就要給予到農(nóng)村任教的師范畢業(yè)生一定的優(yōu)惠政策。
4、充分利用農(nóng)村的現(xiàn)有資源與條件開(kāi)發(fā)本土的教育教學(xué)模式,提高教育教學(xué)水平。
農(nóng)村學(xué)校和城市學(xué)校在硬件上相差甚遠(yuǎn),在短期內(nèi)不能改變現(xiàn)狀的情況下,農(nóng)村學(xué)校的教師也不能總是一味的抱怨,要充分利用農(nóng)村一切可用的現(xiàn)有教育資源,揚(yáng)長(zhǎng)避短,發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì),彌補(bǔ)不足,開(kāi)發(fā)適合本土的教育教學(xué)模式,提高農(nóng)村的教育教學(xué)水平。
教育是改變一個(gè)人命運(yùn)的重要途徑。貧困家庭在社會(huì)資源尤其是教育資源的享有方面,處于不利的地位,如果沒(méi)有輔助性的機(jī)制保證他們得到教育的公平,那么貧困本身則有可能成為“世襲”的不幸命運(yùn)。這種個(gè)人命運(yùn)的惡性循環(huán)。最終使整個(gè)社會(huì)受到危害。因此政府要采取措施,把對(duì)貧困學(xué)生的教育救助作為農(nóng)村教育救助的重中之重。
1、建立穩(wěn)定的教育救助機(jī)制。
各級(jí)政府要成立貧困家庭學(xué)生救助工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立貧困學(xué)生救助聯(lián)席會(huì)議制度,成立“中小學(xué)救助受援捐贈(zèng)中心”,同時(shí)還要增配全額撥款事業(yè)編制,設(shè)立中小學(xué)貧困學(xué)生救助專項(xiàng)資金,并將助學(xué)工作列人政府年度工作目標(biāo)管理,明確各部門職責(zé),整合各方面力量,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和指導(dǎo)本地區(qū)的經(jīng)常性助學(xué)活動(dòng),推進(jìn)救助貧困學(xué)生工作。
2、加大教育救助力度。
對(duì)貧困學(xué)生的救助要以政府資金為主,繼續(xù)執(zhí)行“兩免一補(bǔ)”政策并要落到實(shí)處。同時(shí)要以經(jīng)常性捐贈(zèng)活動(dòng)為載體,組織和發(fā)動(dòng)各界人士捐款助學(xué),對(duì)口幫扶。目前,無(wú)論是政府的救助、社會(huì)的捐助,還是學(xué)校的獎(jiǎng)勵(lì)與減免,總體來(lái)看教育救助覆蓋面不大,平均到人的額度較低,救助力度偏小。因此,各級(jí)財(cái)政要每年安排貧困學(xué)生專項(xiàng)救助金,加大救助力度。
3、努力擴(kuò)大教育救助范圍。
隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,國(guó)民收入不斷提高,我國(guó)逐步實(shí)行免費(fèi)的義務(wù)教育已成為可能。2019年11月10日,國(guó)務(wù)院新聞辦公室在京舉行記者招待會(huì),教育部首次發(fā)布《全民教育國(guó)家報(bào)告》。該報(bào)告列出了我國(guó)實(shí)施免費(fèi)義務(wù)教育的時(shí)間表:到2019年,使全國(guó)農(nóng)村義務(wù)教育階段家庭經(jīng)濟(jì)困難的學(xué)生都能享受到“兩免一補(bǔ)”(免雜費(fèi)、免書本費(fèi)、補(bǔ)助寄宿費(fèi)),保證不讓一個(gè)孩子因?yàn)榧彝ダщy而失學(xué)。到2019年,全國(guó)農(nóng)村地區(qū)將全部實(shí)行免費(fèi)的九年義務(wù)教育,到2019年,全國(guó)將普遍實(shí)行免費(fèi)義務(wù)教育。然而,政府、社會(huì)對(duì)高中教育的貧困救助問(wèn)題,相對(duì)來(lái)說(shuō)關(guān)注不夠,雖然有一些相關(guān)政策,但執(zhí)行中存在若干問(wèn)題。從全國(guó)范圍看,多數(shù)地區(qū)至今缺少剛性的制度和措施。因此,在進(jìn)行教育救助時(shí),要把救助的范圍擴(kuò)大到高中。
總之,逐步建立起以政府為主導(dǎo)、多管齊下的教育救助體系,制定合理的教育救助政策,是農(nóng)村教育救助及時(shí)性、長(zhǎng)效性的重要保證。
通過(guò)幾天時(shí)間的調(diào)研,我對(duì)農(nóng)村基礎(chǔ)教育的現(xiàn)狀有了初步的認(rèn)識(shí),以上就是這次實(shí)踐活動(dòng)所獲得的一些具體情況,但光了解情況并不夠,既然是調(diào)研報(bào)告,就要在調(diào)查的基礎(chǔ)上進(jìn)行深入的研究和思考,下面我將結(jié)合我校在09級(jí)學(xué)生中開(kāi)設(shè)的《毛澤東思想和中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系概論》這門課程的具體內(nèi)容,來(lái)簡(jiǎn)單闡述和總結(jié)下關(guān)于這次對(duì)農(nóng)村基礎(chǔ)教育現(xiàn)狀的調(diào)研活動(dòng),以便更好的達(dá)到“關(guān)注民生,和諧發(fā)展”的主題實(shí)踐活動(dòng)的目的。
從調(diào)研的對(duì)象——營(yíng)勝村以及參考整個(gè)中國(guó)的農(nóng)村基礎(chǔ)教育來(lái)看,我認(rèn)為,中國(guó)農(nóng)村的基礎(chǔ)教育之所以令人堪憂的原因有:一是國(guó)家對(duì)教育的投資力度不夠。農(nóng)村本身的經(jīng)濟(jì)水平十分有限,而教育是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的的一個(gè)重要環(huán)節(jié),中國(guó)是個(gè)農(nóng)業(yè)大國(guó),對(duì)教育的投資力度不夠,教育對(duì)經(jīng)濟(jì)的促進(jìn)就體現(xiàn)不出,長(zhǎng)此以往,便形成了惡性循環(huán)。這是中國(guó)農(nóng)村基礎(chǔ)教育面臨的最嚴(yán)重的問(wèn)題。二是師資力量的嚴(yán)重缺乏和不精。廣大農(nóng)村地區(qū)師資稀少并且專業(yè)度相比之下嚴(yán)重不足,這對(duì)農(nóng)村教育是嚴(yán)重不利的。三是農(nóng)村家庭本身的貧困問(wèn)題致使農(nóng)村基礎(chǔ)教育始終得不到提高,“沒(méi)錢上學(xué)”是廣大農(nóng)村孩子受教育的一個(gè)嚴(yán)重的障礙。
中國(guó)是農(nóng)業(yè)大國(guó),農(nóng)村的問(wèn)題是中國(guó)的重要問(wèn)題,而農(nóng)村的教育問(wèn)題更是解決農(nóng)村問(wèn)題的重中之重,就本次調(diào)研的是營(yíng)勝村而言,他們就亟待靠經(jīng)濟(jì)去幫助教育、靠教育去反哺經(jīng)濟(jì)、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng),以此來(lái)實(shí)現(xiàn)民生的發(fā)展和社會(huì)的和諧,才能讓營(yíng)勝村變得富有,和諧,美好,才能讓中國(guó)更加強(qiáng)大,富強(qiáng),和諧,穩(wěn)定!
小學(xué)現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告篇十三
近年來(lái)xxxxx社區(qū)居委會(huì)緊緊抓住經(jīng)濟(jì)大發(fā)展的有利遇,在認(rèn)真挖掘和剖析影響社區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的各種障礙的基礎(chǔ)上,重新選擇設(shè)計(jì)發(fā)展路子,千方百計(jì)加快社區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的科學(xué)協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。這為我社區(qū)團(tuán)組織建設(shè)和青年工作發(fā)展帶來(lái)難得的機(jī)遇。但在加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展的進(jìn)程中,伴隨著社會(huì)的逐步轉(zhuǎn)型,團(tuán)組織建設(shè)和青年工作發(fā)展也面臨著一些困難與問(wèn)題,客觀分析當(dāng)前基層團(tuán)建和青年工作的實(shí)際,準(zhǔn)確把握存在的困難和問(wèn)題,科學(xué)探尋解決問(wèn)題、促進(jìn)發(fā)展的有效途徑,是社區(qū)黨總支和共青團(tuán)必須重視的課題。積極開(kāi)展社區(qū)基層團(tuán)組織建設(shè)和青年工作調(diào)研活動(dòng)。調(diào)研活動(dòng)通過(guò)座談?wù){(diào)查、訪談對(duì)話等方式進(jìn)行。根據(jù)調(diào)查數(shù)據(jù),結(jié)合訪談材料和文獻(xiàn)材料,進(jìn)行初步的整理分析,形成了基本調(diào)研報(bào)告。
近年來(lái),社區(qū)團(tuán)總支堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞黨的工作中心,全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,進(jìn)一步解放思想,把握機(jī)遇,找準(zhǔn)定位,求真務(wù)實(shí),開(kāi)拓創(chuàng)新,在進(jìn)一步推進(jìn)社區(qū)科學(xué)協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的偉大實(shí)踐中發(fā)揮了積極作用,團(tuán)組織活動(dòng)豐富,自我教育、自我管理功能不斷增強(qiáng)。目前,我社區(qū)現(xiàn)有35歲以下青年1278人,其中團(tuán)員149人,保留團(tuán)籍的黨員5人,在校學(xué)生441人,社區(qū)團(tuán)總支下設(shè)13個(gè)團(tuán)支部,是一支團(tuán)結(jié)協(xié)作、與時(shí)俱進(jìn)、朝氣蓬勃、開(kāi)拓創(chuàng)新的年輕隊(duì)伍,充分發(fā)揮著先鋒模范的作用。
從整體情況來(lái)看,隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展和變化,基層團(tuán)建和青年工作也面臨著許多新矛盾、新問(wèn)題、新變化。目前,我社區(qū)基層團(tuán)建工作存在的突出問(wèn)題表現(xiàn)在:
一是團(tuán)的組織建設(shè)不能適應(yīng)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要,共青團(tuán)原有的陣地沒(méi)有得到鞏固和加強(qiáng),部分地方、領(lǐng)域正在逐步丟失,功能逐步喪失。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,一些新的經(jīng)濟(jì)、社會(huì)組織不斷涌現(xiàn),我們的團(tuán)組織還沒(méi)有來(lái)得及往這些新的領(lǐng)域發(fā)展,陣地拓展不夠,對(duì)這部分組織的青年缺乏引導(dǎo),而往往這些地方是青年構(gòu)成最復(fù)雜、思想最敏銳、最需要共青團(tuán)來(lái)組織和引導(dǎo)的地方。
二是團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力、號(hào)召力不強(qiáng)。存在著有領(lǐng)導(dǎo)班子卻無(wú)團(tuán)員青年、無(wú)活動(dòng)場(chǎng)所和經(jīng)費(fèi)、無(wú)團(tuán)日活動(dòng)的現(xiàn)象,團(tuán)干部兼職現(xiàn)象也很普遍,開(kāi)展團(tuán)工作的精力難以保證,團(tuán)干都不同程度的兼有其他職務(wù),兼職分散了團(tuán)干部的精力,使團(tuán)的工作大打折扣?;鶎訄F(tuán)組織均沒(méi)有安排活動(dòng)經(jīng)費(fèi),要確保正常運(yùn)轉(zhuǎn)都很困難。
三、是團(tuán)干部年齡普遍偏大,業(yè)務(wù)素質(zhì)良莠不齊。從調(diào)研情況看,目前,社區(qū)共青團(tuán)干部年齡在25周歲以下的不到20%,26-30周歲的占50%,31周歲以上的占30%。團(tuán)干年齡偏大,對(duì)共青團(tuán)工作往往缺乏激情,更缺乏創(chuàng)造性和開(kāi)拓精神。與此同時(shí),團(tuán)干受訓(xùn)機(jī)會(huì)少,加上團(tuán)干自身學(xué)習(xí)不夠,導(dǎo)致了團(tuán)干部業(yè)務(wù)知識(shí)和工作水平參差不齊。調(diào)查表明,大多數(shù)基層團(tuán)干部要么有熱情缺少經(jīng)驗(yàn),要么有經(jīng)驗(yàn)卻又缺乏熱情,二者不能有機(jī)統(tǒng)一,嚴(yán)重影響到基層團(tuán)工作的開(kāi)展。
四、是部分青年團(tuán)員的團(tuán)員意識(shí)和組織觀念談薄。主要表現(xiàn)在交納團(tuán)費(fèi)不積極,參加團(tuán)的活動(dòng)不踴躍,配帶團(tuán)徽不自覺(jué),團(tuán)的知識(shí)不熟悉等方面。甚至有部分團(tuán)員青年對(duì)于作為一名共青團(tuán)員的光榮感也在逐漸喪失。
我們認(rèn)為,目前我社區(qū)共青團(tuán)工作存在的這些問(wèn)題不僅有團(tuán)組織內(nèi)在的多方面的原因,更與整個(gè)社會(huì)大環(huán)境存在著密切的關(guān)系。調(diào)查表明,主要有以下四個(gè)方面的原因:
(一)從人的思想觀念來(lái)看,一些陳舊落后的觀念和意識(shí)還在一定程度上支配著人們的思想行為,成為當(dāng)前制約我社區(qū)共青團(tuán)工作發(fā)展的主要障礙。部分團(tuán)干部和青年思維比較狹隘,缺乏開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí),對(duì)新思想、新觀念、新事物的領(lǐng)悟和接受能力不強(qiáng),習(xí)慣于按過(guò)去的老辦法行事。
(二)就整個(gè)社會(huì)大環(huán)境而言,普遍存在對(duì)共青團(tuán)工作認(rèn)識(shí)淡化的趨勢(shì)。隨著改革的不斷深化,社會(huì)各界存在對(duì)共青團(tuán)的地位和作用認(rèn)識(shí)越來(lái)越淡化的現(xiàn)象,經(jīng)濟(jì)組織重經(jīng)濟(jì)效益輕思想教育,新型社會(huì)組織中團(tuán)的觸角很難進(jìn)入,農(nóng)村團(tuán)員青年的流動(dòng)加快,這些都在客觀上增加了對(duì)團(tuán)員的組織管理難度,弱化了團(tuán)組織的凝聚力,制約了團(tuán)組織服務(wù)社會(huì)、服務(wù)青年作用的發(fā)揮。
(三)由于目前相當(dāng)一部分青年還停留在滿足溫飽的層面上,部分青年娛樂(lè)活動(dòng)也只停留在一些較低層次的活動(dòng)項(xiàng)目上,對(duì)于一些青年公益性活動(dòng)反映不夠強(qiáng)烈,參加積極性不高,缺乏艱苦奮斗和干事創(chuàng)業(yè)的斗志,不利于社區(qū)青年工作的開(kāi)展。
(四)從共青團(tuán)自身建設(shè)的情況來(lái)看,團(tuán)組織適應(yīng)內(nèi)外環(huán)境變化的能力不強(qiáng)。一方面,在應(yīng)對(duì)內(nèi)外環(huán)境變化上,當(dāng)前,我們自身還沒(méi)有很有效的辦法,工作方法還不能適應(yīng)新形勢(shì)的需要。另一方面,部分團(tuán)干部對(duì)從事共青團(tuán)工作的重要性和意義認(rèn)識(shí)不足,短期行為和形式主義嚴(yán)重,主動(dòng)性不強(qiáng),對(duì)于開(kāi)展團(tuán)的活動(dòng),應(yīng)對(duì)團(tuán)工作中的新問(wèn)題,被動(dòng)應(yīng)付了事的多。這些,都制約了我社區(qū)基層團(tuán)建和青年工作的有效開(kāi)展。
針對(duì)當(dāng)前我社區(qū)共青團(tuán)工作的現(xiàn)狀,我們認(rèn)為,我們既要看到當(dāng)前問(wèn)題的嚴(yán)重性和新時(shí)期新形勢(shì)下做好基層團(tuán)建和青年工作的艱巨性和長(zhǎng)期性,又要增強(qiáng)做好全社區(qū)基層團(tuán)建和青年工作的信心,冷靜思考,沉著應(yīng)對(duì)。為此我們建議:
1、積極探索基層團(tuán)建和青年工作新途徑,延伸青年工作手臂。鑒于我社區(qū)當(dāng)前團(tuán)組織設(shè)置和工作的現(xiàn)狀,必須進(jìn)一步解放思想,開(kāi)展一些償試工作。進(jìn)一步增強(qiáng)我社區(qū)青年凝聚力和戰(zhàn)斗力,更好地發(fā)揮共青團(tuán)“橋梁”和“紐帶”作用。
2、堅(jiān)持以“黨建帶團(tuán)建”,爭(zhēng)取上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)重視和支持,加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè)。要做到黨組織建到哪里,團(tuán)的組織就要建到哪里。
3、要緊緊圍繞黨政中心工作,主動(dòng)參與到經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大局中去。把“黨號(hào)召我們做什么,團(tuán)員青年需要我們做什么,我們自己能做什么”三者有機(jī)結(jié)合起來(lái),努力尋求突破口,增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力和影響力。當(dāng)前,團(tuán)組織要掀起解放思想熱潮,以“解放思想,提升理念”為動(dòng)力,緊緊圍繞建設(shè)“社區(qū)特色夜市”這一目標(biāo),積極實(shí)施發(fā)展戰(zhàn)略,把構(gòu)建和諧社區(qū)、建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村作為共青團(tuán)的主戰(zhàn)場(chǎng),自覺(jué)為改革、發(fā)展和穩(wěn)定大局服務(wù),為青年成長(zhǎng)成才服務(wù)。4、加大對(duì)團(tuán)員青年培訓(xùn)的力度,破除制約共青團(tuán)工作發(fā)展的思想觀念。要高度重視團(tuán)員和團(tuán)干的培訓(xùn)工作,特別是要借助現(xiàn)有的教育活動(dòng)資源開(kāi)展形式多樣的團(tuán)員青年培訓(xùn)活動(dòng)。當(dāng)前,特別是要積極推進(jìn)思想解放和觀念更新,通過(guò)舉辦學(xué)習(xí)討論活動(dòng),努力營(yíng)造一種有利于思想解放的氛圍,通過(guò)破除畏難心理、守舊心理、封閉心理等不良思想觀念,激發(fā)我縣青少年奮發(fā)有為精神狀態(tài),增強(qiáng)追趕先進(jìn)的銳利斗志,敢于突破常規(guī),迎難而上,突破難題,勇于實(shí)踐,開(kāi)拓創(chuàng)新,努力開(kāi)創(chuàng)共青團(tuán)工作發(fā)展新局面。
5、要按照“重示范、強(qiáng)作用、求保障、創(chuàng)特色”的思路,努力構(gòu)建社區(qū)共青團(tuán)工作體系。一是要做到“三有”:“有制度”,建立一套完整的團(tuán)工作機(jī)制,使團(tuán)工作有章可循;“有保障”,就是使團(tuán)干的政治經(jīng)濟(jì)待遇有保障,工作經(jīng)費(fèi)有保障,工作陣地有保障;“有特色”,就是重視團(tuán)工作的品牌建設(shè),因地制宜,真正形成特色工作新格局。二是要做到“三化”:在團(tuán)的民主生活會(huì)、團(tuán)員管理、團(tuán)員發(fā)展等方面形成團(tuán)的組織建設(shè)規(guī)范化;在思想教育、管理服務(wù)、青少年維權(quán)等方面形成團(tuán)的作用發(fā)揮職能化;在團(tuán)干部的政治經(jīng)濟(jì)待遇、團(tuán)的工作經(jīng)費(fèi)、團(tuán)的工作陣地等方面形成團(tuán)的工作保障機(jī)制化。
小學(xué)現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告篇十四
對(duì)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)客運(yùn)站,我們__人并不陌生。早在五、六十年代,在我市的一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)就建立了農(nóng)村客運(yùn)站。但到了八十年代后期,由于農(nóng)村客運(yùn)的參與對(duì)象和經(jīng)營(yíng)方式發(fā)生了根本性的變化,原來(lái)由交通專業(yè)運(yùn)輸企業(yè)管理的農(nóng)村客運(yùn)站也逐漸失去了其應(yīng)有的作用,相繼被轉(zhuǎn)讓、變賣和改變用途。到20xx年,__全市還在使用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)客運(yùn)站農(nóng)村客運(yùn)站只剩下4個(gè)。
建設(shè)農(nóng)村客運(yùn)站,對(duì)推動(dòng)農(nóng)村客運(yùn)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),促進(jìn)路、站、車一體化進(jìn)程,加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展,幫助農(nóng)民增收致富,全面繁榮農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村具有現(xiàn)實(shí)而深遠(yuǎn)的意義。由于__地處山區(qū),人口密度相對(duì)較低,區(qū)域經(jīng)濟(jì)相對(duì)落后,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村之間位置相距較遠(yuǎn),各種限制因素較多。隨著__市鄉(xiāng)村康莊公路工程建設(shè)的不斷推進(jìn),農(nóng)村客運(yùn)站的建設(shè)問(wèn)題已經(jīng)顯得十分突出。我們要在全省交通規(guī)劃的框架內(nèi),探索出一條適合__實(shí)際的農(nóng)村客運(yùn)站建設(shè)路子。
近年來(lái),隨著省、市對(duì)農(nóng)業(yè)、農(nóng)村建設(shè)的進(jìn)一步重視,作為對(duì)鄉(xiāng)村康莊工程的配套設(shè)施,__市的農(nóng)村客運(yùn)站建設(shè)也進(jìn)入了實(shí)質(zhì)性的階段,一部分農(nóng)村客運(yùn)站相繼建成并投入使用,為改善農(nóng)村群眾乘車條件,構(gòu)建鄉(xiāng)村客運(yùn)網(wǎng)絡(luò)發(fā)揮了積極作用。但由于土地、資金、客流等因素的限制,客運(yùn)站的建設(shè)步伐在__推進(jìn)較慢。截止20xx年底,__全市建成鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)三級(jí)客運(yùn)站1個(gè),鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)準(zhǔn)四級(jí)站5個(gè),簡(jiǎn)易站8個(gè),農(nóng)村回頭站10個(gè),農(nóng)村港灣式??空?5個(gè)。20xx年在建和改建的鄉(xiāng)鎮(zhèn)準(zhǔn)四級(jí)站有:蓮都1個(gè)、縉云1個(gè)、松陽(yáng)縣4個(gè)、遂昌縣4個(gè)、云和縣2個(gè)、龍泉市1個(gè)、慶元縣1個(gè),共計(jì)14個(gè);在建的農(nóng)村回頭站和港灣式??空净蛘泻粽竟灿?9個(gè)。目前我市在建和建成的鄉(xiāng)鎮(zhèn)客運(yùn)站(簡(jiǎn)易站)共28個(gè),僅占全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)的14.9;建成和在建的行政村回頭站和港灣式停靠站或招呼站共134個(gè),僅占全市行政村的3.85和已通等級(jí)公路行政村的4.88。農(nóng)村客運(yùn)站的建設(shè)已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于公路建設(shè)步伐,大多數(shù)農(nóng)村群眾仍然在風(fēng)雨烈日下等候乘車,這種狀況已經(jīng)不能適應(yīng)__社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的需要。
一是沒(méi)有在思想上引起重視。一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)和行政村領(lǐng)導(dǎo)對(duì)農(nóng)村客運(yùn)站的建設(shè)不夠重視,認(rèn)識(shí)不足,建站的積極性不高。在農(nóng)村公路的建設(shè)和客運(yùn)站的建設(shè)兩者之間,往往偏重于前者而忽略后者。一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為公路建成了,大功已成就,客車開(kāi)通了,群眾出行有車乘,客運(yùn)站建與不建問(wèn)題不大。
二是農(nóng)村客流實(shí)載率低。由于大量農(nóng)村人員從事勞務(wù)輸出,使農(nóng)村常住人口數(shù)量明顯減少,除逢年過(guò)節(jié)期間外,平常在農(nóng)村留守的大多是老弱病殘人員,流動(dòng)性較小。據(jù)調(diào)查,我市三級(jí)農(nóng)村客運(yùn)網(wǎng)通鄉(xiāng)鎮(zhèn)線路班車年均實(shí)載率為58.5,通行政村線路班車實(shí)載率為48.6。為此,經(jīng)營(yíng)農(nóng)村客運(yùn)的運(yùn)輸業(yè)戶基本上處于保本或微利狀況,很難支付再次進(jìn)站的費(fèi)用,失去了以車養(yǎng)站的費(fèi)源支持。由于無(wú)利可圖,依靠社會(huì)力量建設(shè)客運(yùn)站也就成了一個(gè)難以實(shí)現(xiàn)的美好愿望。
三是農(nóng)村土地問(wèn)題的制約。在__全市,重要集鎮(zhèn)的客運(yùn)站僅有4個(gè),占全市重要集鎮(zhèn)的20。如蓮都的碧湖鎮(zhèn)、大港頭鎮(zhèn)、龍泉的安仁鎮(zhèn)等均因土地價(jià)格的問(wèn)題,客運(yùn)站的建設(shè)難以落實(shí),三年來(lái)經(jīng)過(guò)反復(fù)的協(xié)商,但至今沒(méi)有進(jìn)展。建造一個(gè)等級(jí)客運(yùn)站,需要土地約20xx平方米,征地費(fèi)用就要50萬(wàn)元。
四是農(nóng)村規(guī)劃的不配套。由于__各地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃在幾年前已經(jīng)基本完成,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)基本布局已形成,近年提出的農(nóng)村客運(yùn)站建設(shè)沒(méi)能列入小城鎮(zhèn)發(fā)展規(guī)劃。
五是建站資金明顯不足。按目前__農(nóng)村房屋的建設(shè)成本,建成一個(gè)準(zhǔn)四級(jí)站需60-70萬(wàn)元,交通部和省交通廳共補(bǔ)助30萬(wàn)元,缺口約30萬(wàn)元。__多數(shù)縣級(jí)財(cái)政為“吃飯財(cái)政”,為了建設(shè)康莊工程已經(jīng)“勒緊褲帶”,難以再顧及農(nóng)村客運(yùn)站的建設(shè),鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)力更是無(wú)從談起。
農(nóng)村客運(yùn)站是農(nóng)村客運(yùn)的樞紐,是農(nóng)村客運(yùn)市場(chǎng)管理、安全管理和運(yùn)輸服務(wù)的重要載體和平臺(tái),是聯(lián)系人、車、路的結(jié)合點(diǎn),是實(shí)現(xiàn)農(nóng)村道路運(yùn)輸市場(chǎng)各要素間有機(jī)結(jié)合重要設(shè)施。根據(jù)__的實(shí)際,農(nóng)村客運(yùn)站的建設(shè)應(yīng)立足于規(guī)劃先行、路站同建、簡(jiǎn)易為主的原則。除少數(shù)人口密集,客運(yùn)樞紐作用比較明顯又具有建站條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn),建設(shè)四級(jí)或以上客運(yùn)站外,一般鄉(xiāng)鎮(zhèn)以簡(jiǎn)易車站或回頭站為主,通過(guò)與各行政村的港灣式車站和沿途的招呼站相連接,形成廣泛覆蓋的農(nóng)村客運(yùn)站站點(diǎn)網(wǎng)絡(luò),實(shí)現(xiàn)客車進(jìn)站,旅客歸點(diǎn)。在農(nóng)村客運(yùn)站的運(yùn)行費(fèi)用上,原則上要通過(guò)多種渠道籌集資金維持客運(yùn)站的正常運(yùn)轉(zhuǎn),盡可能地減小進(jìn)站經(jīng)營(yíng)業(yè)戶的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。
將農(nóng)村客運(yùn)站規(guī)劃與各地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村規(guī)劃相銜接,使規(guī)劃具有較強(qiáng)的可操作性。與此同時(shí),要爭(zhēng)取各級(jí)出臺(tái)支持農(nóng)村客運(yùn)站建設(shè)的政策,為農(nóng)村客運(yùn)站的建設(shè)、使用和管理提供政策保障。
2、要路站同建,統(tǒng)籌實(shí)施。在農(nóng)村公路的設(shè)計(jì)、審查、施工、資金撥付、竣工驗(yàn)收各個(gè)環(huán)節(jié),要將客運(yùn)站的建設(shè)用地作為一項(xiàng)重要內(nèi)容嚴(yán)格把關(guān),確??瓦\(yùn)站的用地并留有余地,努力做到路站同建,同時(shí)投入使用。
3、要因地制宜,加快建設(shè)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)客運(yùn)站的建設(shè)必須考慮到有利于群眾的乘車,不宜遠(yuǎn)離中心地帶。在保證滿足停車和旅客候車的前提下,可以考慮與運(yùn)管站相結(jié)合,與各類市場(chǎng)相結(jié)合、與行政村辦公用房相結(jié)合等。土地征用應(yīng)根據(jù)土地所有者的意愿,采取土地置換、帶地入股、租賃等多種形式,既要保證客運(yùn)站科學(xué)選址,又不能損害老百姓的利益,以此突破土地制約瓶頸,加快客運(yùn)站的建設(shè)。
4、要統(tǒng)一標(biāo)識(shí),各具特色。在農(nóng)村客運(yùn)站的建設(shè)中要根據(jù)__山區(qū)和少數(shù)民族地區(qū)的實(shí)際情況,設(shè)計(jì)建造一些具有當(dāng)?shù)靥厣⒛芊从趁耧L(fēng)民俗的客運(yùn)站,為美化__農(nóng)村增添風(fēng)景。條件許可的,可以在沿線港灣式車站建造簡(jiǎn)易用房,以出租的方式提供給相關(guān)經(jīng)營(yíng)人員,實(shí)行站店結(jié)合,為乘車群眾提供一些簡(jiǎn)便的服務(wù)。要規(guī)范客運(yùn)站標(biāo)識(shí),農(nóng)村客運(yùn)站的標(biāo)識(shí)必須統(tǒng)一規(guī)范,便于群眾和外來(lái)旅游人員的識(shí)別。
5、要強(qiáng)化管理,發(fā)揮作用。運(yùn)管部門應(yīng)充分發(fā)揮職能作用,采取有效措施加強(qiáng)農(nóng)村客運(yùn)站的管理,要向運(yùn)輸業(yè)戶和群眾宣傳有關(guān)交通法律法規(guī),積極做好引導(dǎo),確??蛙囘M(jìn)站???,旅客進(jìn)站上下車,使之成為良好的交通行為習(xí)慣。要監(jiān)督站務(wù)人員的經(jīng)營(yíng)行為,加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和督促,使其提高服務(wù)質(zhì)量,讓農(nóng)民真正享受到進(jìn)站候車的方便與舒適。同時(shí),加大對(duì)站外經(jīng)營(yíng)的打擊力度,維護(hù)進(jìn)站經(jīng)營(yíng)業(yè)戶的利益。根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的不同情況,完善客運(yùn)站配套設(shè)施,拓寬客運(yùn)站服務(wù)領(lǐng)域,增加客運(yùn)站的服務(wù)功能,以提高經(jīng)濟(jì)效益,將農(nóng)村客運(yùn)站建成集停車、住宿、餐飲、配客、組貨、配載、車輛維修等于一體的多功能型道路運(yùn)輸綜合服務(wù)站,減少向進(jìn)站車輛收取費(fèi)用,實(shí)現(xiàn)以站養(yǎng)站。
小學(xué)現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告篇十五
題目——關(guān)于構(gòu)建和諧校園的調(diào)查報(bào)告摘要:
當(dāng)前,學(xué)校正處于快速發(fā)展期,改革攻堅(jiān)期和結(jié)構(gòu)調(diào)整期,在資源配置、管理操作,歷史遺留問(wèn)題解決以及人們的思想行為中,還存在著一些影響和諧的因素和問(wèn)題。對(duì)學(xué)校工作帶來(lái)不利影響甚至造成了一定的損害。為此,必須要深刻認(rèn)識(shí)構(gòu)建和諧校園工作的重要性和緊迫性。
報(bào)告正文:
一、調(diào)查目的為了提高學(xué)生自身修養(yǎng),了解和諧校園文化對(duì)在校學(xué)生素質(zhì)的影響,及學(xué)生管理中起到的德品教育的作用。從而,對(duì)下一階段和諧校園文化的建設(shè)和層次的提升進(jìn)行采取調(diào)查措施。
二、調(diào)查步驟與方法1.調(diào)查步驟。
第一步:設(shè)計(jì)開(kāi)放式問(wèn)卷,訪問(wèn)在校學(xué)生,了解他們對(duì)和諧校園的理解狀況以及構(gòu)建和諧校園的看法。
第二步:對(duì)信息與數(shù)據(jù)進(jìn)行總結(jié),錄入數(shù)據(jù),獲取數(shù)據(jù)基本信息。
第三步:數(shù)據(jù)分析及相關(guān)建議,對(duì)錄入的數(shù)據(jù)與提取的基本信息利用有效的統(tǒng)計(jì)手段進(jìn)行分析,用數(shù)據(jù)分析所調(diào)查的問(wèn)題,得到成果,結(jié)合自身調(diào)查實(shí)際,提出相關(guān)建設(shè)性建議。
2、調(diào)查方法。
調(diào)查形式一問(wèn)卷調(diào)查為主,采用紙質(zhì)問(wèn)卷,涉及學(xué)生的三個(gè)方面的調(diào)查,一是基本信息調(diào)查:性別、年級(jí)。二是校園現(xiàn)狀調(diào)查,包括自習(xí)環(huán)境、衛(wèi)生環(huán)境、宿舍環(huán)境等。三是對(duì)和諧校園的想法調(diào)查。調(diào)查對(duì)象是囊謙三完小在校四、五、六年級(jí)學(xué)生,問(wèn)卷收回二百份。為保證數(shù)據(jù)的代表性,選取二百份進(jìn)行統(tǒng)計(jì),男女比例1:1。
三、調(diào)查地點(diǎn)與時(shí)間。
1、調(diào)查地點(diǎn):囊謙縣第三完全小學(xué)。
2、調(diào)查時(shí)間:2013年10月15日。
四、調(diào)查內(nèi)容。
本次調(diào)查針對(duì)我校在校學(xué)生,意在調(diào)查當(dāng)代學(xué)生對(duì)和諧校園的理解與建設(shè)意見(jiàn),通過(guò)對(duì)問(wèn)卷的數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計(jì),對(duì)我校的和諧校園建設(shè)貢獻(xiàn)一份力量。調(diào)查的內(nèi)容包括學(xué)習(xí)生活、人際交往、組織生活三個(gè)部分。
五、調(diào)查分析。
(人事股)。
人事股通過(guò)實(shí)地調(diào)研、走訪座談等形式,對(duì)全縣各級(jí)各類學(xué)校的基本情況,教職工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、人員結(jié)構(gòu)、編制管理中存在的主要問(wèn)題等情況進(jìn)行了專題調(diào)研,并廣泛收集匯總了意見(jiàn)和建議。現(xiàn)將調(diào)研情況匯報(bào)如下:
一、基本情況。
教師編制++++個(gè),其中,+++年省核定教師編制+++個(gè);2006年省追加教師編制+++個(gè),縣追加教師編制++++個(gè)。
二、目前中小學(xué)教職工隊(duì)伍管理、人員結(jié)構(gòu)、編制管理中存在的主要問(wèn)題。
1、教師流動(dòng)不合理。一是向城區(qū)學(xué)校擠。由于城鄉(xiāng)教育資源、工作環(huán)境的差別過(guò)大,使得一部分教師千方百計(jì)擠向城區(qū)學(xué)校。農(nóng)村中小學(xué)骨干教師和年輕教師流出較多,教學(xué)質(zhì)量受到了不小的沖擊,也加劇了教師老齡化的問(wèn)題。二是向外地和外行業(yè)流。近些年來(lái),許多農(nóng)村教師想方設(shè)法通過(guò)調(diào)離、考研、考公務(wù)員、棄教從商等方式離開(kāi)農(nóng)村學(xué)校,造成優(yōu)秀教師嚴(yán)重短缺。
鎮(zhèn)教職工缺編嚴(yán)重。
3、現(xiàn)有的編制核定標(biāo)準(zhǔn)不適合山區(qū)、庫(kù)區(qū)及一些邊緣地區(qū)的實(shí)際情況。隨著農(nóng)村中小學(xué)布局調(diào)整的逐步推進(jìn),各教學(xué)點(diǎn)的高年級(jí)逐步向鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府所在地及地理位置較好的中心小學(xué)合并,原來(lái)的教學(xué)點(diǎn)客觀上需保留中低年級(jí)的教學(xué)班,以確保低齡學(xué)生就近入學(xué),方便就讀。這些教學(xué)點(diǎn)分布較散、生源不足,按照現(xiàn)行的編制核定標(biāo)準(zhǔn),造成了教師編制的供求矛盾。我縣大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)均是山區(qū)、庫(kù)區(qū)、丘陵地貌,以++鎮(zhèn)為例,該鎮(zhèn)共有教學(xué)點(diǎn)28所,在校學(xué)生1376人,共開(kāi)設(shè)中低年級(jí)77個(gè)(班)。按1:25的編制標(biāo)準(zhǔn),僅能核準(zhǔn)教師編制55個(gè),但77個(gè)年級(jí)(班)至少需要77個(gè)教師編制才能滿足正常教學(xué)需求。++++年我縣追加的++++個(gè)教師編制正是基于解決農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)教師緊缺的實(shí)際問(wèn)題。
三、對(duì)策及建議。
(一)對(duì)實(shí)行城鄉(xiāng)統(tǒng)一的中小學(xué)教職工編制標(biāo)準(zhǔn)的意見(jiàn)建議。
充分考慮我縣移民外遷的實(shí)際情況。++年是移民工作的關(guān)鍵年,將外遷移民++萬(wàn)人,隨遷學(xué)生++++人,隨遷教師+++人,其中縣內(nèi)安置移民總數(shù)達(dá)++++戶++++萬(wàn)人,復(fù)建移民學(xué)校++所,需配備教師++++人左右。另外,絕大多數(shù)移民村非整搬整遷,仍有部分學(xué)生需就近入學(xué)。因此,建議保留隨遷教師的++++個(gè)編制,通過(guò)招錄補(bǔ)進(jìn)新教師,以緩解移民帶來(lái)的教師缺口。另外,農(nóng)村學(xué)前教育、安保、校醫(yī)等崗位也應(yīng)擬定編制標(biāo)準(zhǔn)。
(二)對(duì)制定中小學(xué)寄宿制學(xué)校教職工編制配備標(biāo)準(zhǔn)的意見(jiàn)建議。
近幾年來(lái),由于大批校點(diǎn)的撤并,初中生、小學(xué)生皆向縣、鎮(zhèn)所在地和交通條件、辦學(xué)條件較好的寄宿制學(xué)校集中。寄宿制學(xué)校的快速發(fā)展,教職工配備短缺的問(wèn)題也日益凸顯,學(xué)生的日常管理和寄宿管理上人員嚴(yán)重不足,教師的授課工作量和學(xué)生管理工作量逐漸加大,現(xiàn)有學(xué)校定編數(shù)已不能滿足學(xué)校工作正常運(yùn)轉(zhuǎn),因此,對(duì)寄宿制學(xué)校建設(shè)在加大政策扶持力度的同時(shí),適當(dāng)增加寄宿制學(xué)校的教職工編制是必要的,也是急需的。
為了了解學(xué)校教育科研工作現(xiàn)狀,發(fā)現(xiàn)學(xué)校教育科研存在的問(wèn)題,特向?qū)W校做了關(guān)于學(xué)校教育科研工作狀況的調(diào)查,為制訂促進(jìn)學(xué)校科研的相關(guān)政策,推動(dòng)全校教育科研的可持續(xù)發(fā)展提供客觀的依據(jù)。
通過(guò)調(diào)查結(jié)果顯示影響我校教育科研發(fā)展的因素:
2、制度因素。學(xué)校沒(méi)有完善教育科研的管理制度,導(dǎo)致在具體實(shí)施中沒(méi)能夠“有法可依”。從而造成申報(bào)與不申報(bào)、研究與不研究、結(jié)題與不結(jié)題是一樣的。
3、經(jīng)費(fèi)因素。目前學(xué)校開(kāi)展教育科研的環(huán)境氛圍比較良好,但科研經(jīng)費(fèi)不足影響學(xué)校教育科研發(fā)展的首位因素。如今年我校想申報(bào)的兩個(gè)市級(jí)立項(xiàng)課題由于經(jīng)費(fèi)的問(wèn)題破產(chǎn)了。
4、教師個(gè)人因素。教師表示自己教學(xué)任務(wù)重,壓力大,沒(méi)有時(shí)間搞科研。而且教師們苦于不懂科研方法,也是影響教育科研發(fā)展的因素之一。影響教師參加教育科研發(fā)展的因素依次有:“沒(méi)時(shí)間”;“缺少方法”與“科研意識(shí)差”;職稱到手,安于現(xiàn)狀。其中第一位因素“沒(méi)時(shí)間”的比例超過(guò)1/3??蒲谐晒u(píng)價(jià)片面。什么才是真正的科研?很多教師并不了解,在他們的意識(shí)里,科研似乎就是寫論文。這是因?yàn)?,我們往往用發(fā)表了多少論文作為衡量教育科研工作搞得是否成功的重要甚至唯一的依據(jù)。而學(xué)校之間的評(píng)比,教師論文發(fā)表或獲獎(jiǎng)數(shù)量的多少也是一個(gè)重要指標(biāo)。在這種評(píng)價(jià)制度下,教育科研的原本面目被扭曲了。
教師的教育科研缺乏理性的思考。教育科研選題盲目,模仿甚至抄襲他人的研究方案,不能根據(jù)學(xué)校實(shí)際選定課題和研究方案,是非科學(xué)非理性的。其主要表現(xiàn)在:
1、選題類型不當(dāng)。從實(shí)際的需要看,中小學(xué)教師的教育科研應(yīng)以應(yīng)用研究為主。而實(shí)際上,很多課題的選擇缺乏理性的思考分析和實(shí)用價(jià)值,偏重于理論性和政策性的課題,其研究方案沒(méi)有可行性論證和實(shí)際操作價(jià)值。
2、課題的選擇缺乏科學(xué)、規(guī)范、有效的論證,選擇的課題往往過(guò)大,超出了學(xué)校的能力范圍,也與學(xué)校的實(shí)際情況有很大的差距。
3、課題研究落實(shí)不到位,研究過(guò)程隨意。申報(bào)課題時(shí),往往由科研骨干教師一。
個(gè)人完成課題申報(bào)表,其他教師“掛個(gè)名”組成課題組。申報(bào)到課題后,不是按要求認(rèn)真組織實(shí)施,而是脫離課題研究計(jì)劃,臨時(shí)突擊,致使研究前期、中期和后期缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性和完整性,研究資料不全面。等結(jié)題時(shí),尋找一些資料,由課題負(fù)責(zé)人完成結(jié)題報(bào)告。這種重結(jié)果輕過(guò)程、重形式輕內(nèi)容的問(wèn)題普遍存在,導(dǎo)致課題研究與教育教學(xué)“兩張皮”,導(dǎo)致很多教師對(duì)課題研究的誤解和輕視。
4、教師的教育科研水平較低是產(chǎn)生上述問(wèn)題的直接原因。許多教師缺乏教育科研相關(guān)理論知識(shí),不能規(guī)范地、科學(xué)地進(jìn)行教育科研;不能正確選擇適合本單位和自己實(shí)際的教科研專題;不會(huì)正確地填寫課題申請(qǐng)書;不能按要求進(jìn)行課題論證;不會(huì)正確地選擇成果表現(xiàn)形式:對(duì)教育統(tǒng)計(jì)學(xué)的知識(shí)知之甚少,只滿足于算術(shù)平均數(shù)的應(yīng)用等低層次分析方法,不懂得標(biāo)準(zhǔn)差,標(biāo)準(zhǔn)分,平均數(shù)的差異性檢驗(yàn)等高層次的統(tǒng)計(jì)分析方法。
5、科研手段落后。從課題報(bào)告的撰寫到開(kāi)題論證,從課題計(jì)劃的制定到課題研究的真正展開(kāi),有著許多煩瑣的“程序”。學(xué)校又缺少對(duì)教師這方面的系統(tǒng)培訓(xùn),因此對(duì)大部分教師來(lái)說(shuō)無(wú)疑是“摸著石頭過(guò)河”,一點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)都沒(méi)有。在這種情況下,教育科研的質(zhì)量可想而知。
6、科研重結(jié)果輕過(guò)程。進(jìn)行教育科研的過(guò)程本身是一個(gè)教師自我提高的過(guò)程。在研究中,教師要翻閱大量的資料用以指導(dǎo)自身的教育科研。而重結(jié)果輕過(guò)程的評(píng)價(jià)方式,使教師僅僅局限于為寫論文而寫論文,成果的含金量和價(jià)值大大降低了。
從總體情況看,影響學(xué)校教育科研發(fā)展的主要因素中依次為:
1、缺乏專家指導(dǎo);
2、科研經(jīng)費(fèi)不足;
3、上級(jí)無(wú)硬性要求;
4、升學(xué)壓力大與缺乏動(dòng)力機(jī)制。沒(méi)有建立課題研究的分層的專家指導(dǎo)制度;缺少系統(tǒng)的有目的的研究規(guī)劃;沒(méi)有落實(shí)科學(xué)的管理制度,忽略了過(guò)程管理;對(duì)已經(jīng)開(kāi)始的課題研究,對(duì)承擔(dān)者缺乏定期匯報(bào)的要求,缺少日常交流的平臺(tái)。
教科研工作總結(jié)。
江洼口小學(xué)孫伯順。
回顧本學(xué)期學(xué)校教科研方面做的工作,本人能踏實(shí)工作,根據(jù)教科室制定的教科研工作計(jì)劃,以新課程標(biāo)準(zhǔn)的基本理念為指導(dǎo),從規(guī)范入手,有目的、有計(jì)劃、有步驟地進(jìn)行課程改革實(shí)驗(yàn),加強(qiáng)課堂教學(xué)改革研究,以促進(jìn)提升教科研水平的不斷提高?,F(xiàn)總結(jié)如下:
一、用敏銳的眼光審視自身教學(xué)。
任何偉大的研究都源于實(shí)踐,都基于對(duì)大量事實(shí)的研究。教科研也不例外,對(duì)教育教學(xué)實(shí)際,進(jìn)行多角度、多層面的研究,這是開(kāi)展教科研工作的重要基礎(chǔ)。很多人往往缺少的是發(fā)現(xiàn)。在實(shí)際的教學(xué)過(guò)程中,我們會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題,如學(xué)校與家庭社會(huì)、學(xué)校管理、教與學(xué)、新課程改革等,這些都是教科研的對(duì)象,我們不能視而不見(jiàn),聽(tīng)而不聞,而應(yīng)該用明銳的眼光審視自己的教學(xué),去觀察、發(fā)現(xiàn)、解決問(wèn)題,用提高教育教學(xué)質(zhì)量的目的去思考、分析與解決問(wèn)題。
二、個(gè)人專題研究,個(gè)案分析,撰寫教學(xué)論文。
平時(shí),我注重教學(xué)理論的學(xué)習(xí),從身邊的教育教學(xué)實(shí)際入手,選定適當(dāng)?shù)难芯糠秶蚍较?,在進(jìn)行專題研究時(shí),充分發(fā)揮自己的特長(zhǎng)和愛(ài)好,加強(qiáng)學(xué)生能力的培養(yǎng),本學(xué)期,個(gè)人的專題研究《新課改下小學(xué)英語(yǔ)的激趣教學(xué)研究》取得了一定的進(jìn)展。同時(shí),在日常教學(xué)工作中,注重加強(qiáng)對(duì)典型個(gè)案的剖析,進(jìn)行教學(xué)反思,積極撰寫教學(xué)論文,從而提高教科研成果的深度、廣度和理論層次。本學(xué)期撰寫兩篇論文。
三、扎實(shí)開(kāi)展學(xué)科組活動(dòng);指導(dǎo)青年教師的日常教學(xué)工作;聽(tīng)課、評(píng)。
課活動(dòng)。
本人能深化教學(xué)理論的學(xué)習(xí),積極參加學(xué)校的教科研活動(dòng),扎實(shí)開(kāi)展一周一次的學(xué)科組活動(dòng);并把把自己的寶貴經(jīng)驗(yàn)毫無(wú)保留的傳給年輕教師,指導(dǎo)其日常教學(xué)工作,他們雖然踏上工作崗位只有幾個(gè)年頭,但在我的悉心指導(dǎo)下,他們分別參加了片級(jí)亮課活動(dòng)并紛紛獲獎(jiǎng)。本人在做好本職工作的同時(shí),共聽(tīng)、評(píng)學(xué)校年輕教師的課20多節(jié),促進(jìn)了青年教師的成長(zhǎng)。篇四:當(dāng)今學(xué)校管理現(xiàn)狀調(diào)查報(bào)告[1]當(dāng)今學(xué)校管理現(xiàn)狀調(diào)查報(bào)告利發(fā)盛鎮(zhèn)中心學(xué)校姜思明少年智則國(guó)智,少年富則國(guó)富,少年強(qiáng)則國(guó)強(qiáng),少年獨(dú)立則國(guó)獨(dú)立,少年自由則國(guó)自由,少年進(jìn)步則國(guó)進(jìn)步——梁?jiǎn)⒊?/p>
偉大的民族在變化中壯大,富強(qiáng)的中國(guó)在變化中強(qiáng)盛。如何讓我們的少年在世界科學(xué)技術(shù)日新月異,競(jìng)爭(zhēng)日益激烈中適應(yīng)這個(gè)變化萬(wàn)千的社會(huì)。教育必須適應(yīng)科學(xué)知識(shí)的不斷更新以及今天中國(guó)少年的特點(diǎn)要求。深化教育改革,努力提高教學(xué)質(zhì)量子已經(jīng)迫在眉睫。
當(dāng)下提倡素質(zhì)教育的改革,主要是學(xué)校教育,而學(xué)校教育的主渠道則是課堂教育。課堂教育占據(jù)孩子十多年的時(shí)間歷程,對(duì)孩子的成長(zhǎng)幾乎是起著決定性的作用。如何引導(dǎo)好孩子這關(guān)鍵的十幾年,讓我們的孩子能保持想像力、創(chuàng)造力而不被課堂教育所泯滅,這將是教育改革所面臨的一個(gè)重大課題。針對(duì)這一課題,我們開(kāi)展了學(xué)校管理的調(diào)查報(bào)告。
1、教學(xué)條件得到改善。
一是,校園建設(shè)得到加強(qiáng)。各級(jí)政府和教育行政部門,借助“逸夫資金”等項(xiàng)目的實(shí)施,爭(zhēng)取多渠道、多元化的方式籌措校建資金,消除了危房,辦學(xué)條件明顯改善。
二是,中小學(xué)信息技術(shù)教育得到提高。通過(guò)實(shí)施“農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工程”,學(xué)校實(shí)現(xiàn)了聯(lián)網(wǎng),計(jì)算機(jī)數(shù)量逐年增加,信息技術(shù)教育硬件設(shè)施大為改善。
三是,實(shí)驗(yàn)室、多媒體教室等功能教室的建設(shè)有所改善。近幾年來(lái)投入不少資金用于實(shí)驗(yàn)室的改造,實(shí)驗(yàn)室裝修一新,配備了標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)驗(yàn)桌等實(shí)驗(yàn)設(shè)施,實(shí)驗(yàn)條件均得到不同程度的改善,多媒體教室、計(jì)算機(jī)房等功能教室的普及程度有較大提高,都配備了多媒體教室。
2、教育投入逐年增加。
隨著對(duì)農(nóng)村義務(wù)教育的投入力度加大,生均公用經(jīng)費(fèi)撥款撥放到位保障了義務(wù)教育的經(jīng)費(fèi)來(lái)源。
3、教師待遇得到保障。
政府建立了與其相適應(yīng)的農(nóng)村義務(wù)教育投入和財(cái)政統(tǒng)一發(fā)放教職工工資的保障機(jī)制。不僅教育經(jīng)費(fèi)實(shí)現(xiàn)全區(qū)統(tǒng)籌,而且,教師工資按時(shí)足額發(fā)放,各項(xiàng)補(bǔ)貼、教職工醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金等相關(guān)政策措施也逐步推進(jìn)。
4、“兩免一補(bǔ)”措施到位。
委、婦聯(lián)等部門共同參與,采取多種渠道,對(duì)家庭經(jīng)濟(jì)困難的學(xué)生實(shí)施了減免、資助和結(jié)隊(duì)幫扶等辦法,使“兩基”成果進(jìn)一步得到鞏固,“兩免一補(bǔ)”等資助措施取得了明顯效果。
雖然學(xué)校近幾年來(lái)取得了明顯變化,但是,城鄉(xiāng)之間發(fā)展的不平衡依然存在,尤其是農(nóng)村學(xué)校的管理,許多方面都有待進(jìn)一步完善。
二、主要問(wèn)題和建議。
1、教育資源的不足。
從我了解的情況來(lái)看,就以袁州區(qū)為例,每年都有大量的孩子要入學(xué),可學(xué)校的教育資源卻遠(yuǎn)遠(yuǎn)根不上需要入學(xué)孩子的要求。一般來(lái)說(shuō)教育局規(guī)定每個(gè)班不能超過(guò)五十個(gè)孩子,有的地區(qū)則規(guī)定不能超過(guò)四十五個(gè)。中國(guó)是美國(guó)班級(jí)孩子的數(shù)量的二倍。而現(xiàn)如今的狀況是每個(gè)班級(jí)嚴(yán)重超越五十個(gè)的數(shù)量,基本上每個(gè)開(kāi)學(xué)班級(jí)都達(dá)到七十幾個(gè)孩子,甚至有些班級(jí)達(dá)到八十個(gè)孩子。學(xué)校教育原本是為五十個(gè)孩子的容量而建造的,可現(xiàn)在的狀況是原本容納五十孩子的地方現(xiàn)在要容納八十個(gè)孩子,空間之狹窄讓幼小的孩子也不得不身子挨子桌子坐在一起了。
2、教師素質(zhì)在提高,卻仍然存大較大的差異。
由于近年來(lái),一些中青年教師,尤其是骨干教師選調(diào)進(jìn)城,造成農(nóng)村學(xué)校優(yōu)秀教師的缺乏,農(nóng)村學(xué)校成為縣城中學(xué)骨干教師培養(yǎng)基地,這種釜底抽薪的做法,常使農(nóng)村學(xué)校因骨干力量的流失而元?dú)獯髠?。一方面,要注重農(nóng)村骨干教師的培養(yǎng);另一方面,要在職稱評(píng)定、聘任等政策上,向農(nóng)村學(xué)校實(shí)行傾斜。
(3)合理進(jìn)行教師結(jié)構(gòu)調(diào)整。
學(xué)校小學(xué)英語(yǔ)、音體美教師缺乏,無(wú)法開(kāi)課。初中數(shù)、語(yǔ)、外等主要學(xué)科教師明顯不足,兼職或改行現(xiàn)象普遍,對(duì)教學(xué)質(zhì)量造成很大影響。一方面是學(xué)校老師的大量不足,一方面則是高校畢業(yè)生的就業(yè)無(wú)法解決。應(yīng)該根據(jù)具體情況進(jìn)行區(qū)域間的教師行業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,鼓勵(lì)、動(dòng)員一部分過(guò)剩學(xué)科教師參加轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),加大對(duì)高校畢業(yè)生的招聘錄用,鼓勵(lì)新錄用教育工作者主動(dòng)到農(nóng)村學(xué)校進(jìn)行支教。
3、授課方式必須進(jìn)行改革以達(dá)到因材施教的目的課堂教育一直以來(lái)都是以老師為主,以老師為權(quán)威,而這種教育模式就注定老師會(huì)打壓孩子的創(chuàng)造力、想像力。老師出一道題,如果孩子的答案不是標(biāo)準(zhǔn)答案則會(huì)判定錯(cuò)誤,長(zhǎng)此以往我們的孩子靈性就這樣生生的被老師給打壓下去,長(zhǎng)大后還談什么想像力、創(chuàng)造力。每個(gè)孩子都是不同的,就如同沒(méi)有一模一樣的花朵。我們不能用同一個(gè)模式來(lái)對(duì)待我們天性不同的孩子,課堂不是流水線不需要將孩子鑄成同一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的模具,而需要我們的老師進(jìn)行引導(dǎo)其正確的成長(zhǎng)。
4、加強(qiáng)學(xué)術(shù)交流,提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量篇五:學(xué)校管理體制現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告。
學(xué)校管理體制現(xiàn)狀、問(wèn)題和對(duì)策的研究與思考xx縣xxx小學(xué)。
一、基本情況:
1、學(xué)校:總占地面積10000平方米,建筑面積3192平方米,我?,F(xiàn)為市級(jí)規(guī)范化學(xué)校、市校園文化aaa級(jí)單位、縣級(jí)小學(xué)教學(xué)示范校。
2、3、教師:現(xiàn)有教職工56人,其中專任教師55人,工人1人,學(xué)生:現(xiàn)有在校學(xué)生866人,16個(gè)教學(xué)班,鞏固率100%,學(xué)歷達(dá)標(biāo)率100%。按時(shí)畢業(yè)率100%。
二、學(xué)校管理情況:
1、教職工管理:
(1)干部:實(shí)行校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制、聘任制、任期目標(biāo)制。校長(zhǎng)是學(xué)。
校的法人代表,要按照國(guó)家和上級(jí)部門的批示辦學(xué),全面負(fù)責(zé)學(xué)校各項(xiàng)管理工作,并向上級(jí)教育行政主管部門負(fù)責(zé),向?qū)W校師生員工負(fù)責(zé)。
(2)教師:必須由縣教育行政部門依法進(jìn)行管理,特別是教師的錄用、聘用、辭職、辭退必須經(jīng)縣教育行政部門批準(zhǔn)。
(3)職工:與教師同等對(duì)待。
2、教學(xué)管理:
(1)建立高效運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制。在科學(xué)辦學(xué)理念指導(dǎo)下,制定了符合學(xué)校實(shí)際的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和近期目標(biāo)。實(shí)現(xiàn)了“由經(jīng)驗(yàn)型管理”向“科學(xué)化管理”的轉(zhuǎn)變,在教學(xué)管理上,建立了校長(zhǎng)室—教導(dǎo)處—教研組—備課組教學(xué)管理機(jī)構(gòu),并對(duì)各類人員明確了職責(zé),我們自編自印了《前進(jìn)中的灘頭完小——規(guī)章制度匯編》人手一冊(cè),發(fā)揮了制度約束人、機(jī)制激勵(lì)人的功能。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)各司其職,各負(fù)其責(zé)。各處室、各年級(jí)職權(quán)分明,既齊心協(xié)力,又互相競(jìng)爭(zhēng),體現(xiàn)了以人為本的管理理念。我們一方面抓硬件建設(shè),一方面抓教學(xué)工作,形成分明的兩條線、兩個(gè)輪子一起轉(zhuǎn),實(shí)現(xiàn)了創(chuàng)建工作與教育教學(xué)質(zhì)量的雙豐收。
(2)確立新型管理理念。教師是學(xué)校工作的主體,堅(jiān)持以教學(xué)為中心,就是堅(jiān)持以教師的發(fā)展為中心,尊重教師在學(xué)校管理工作中的主體地位,培養(yǎng)他們的自主性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。關(guān)愛(ài)師生,為他們的發(fā)展提供全方位的服務(wù),是“以人為本”的具體體現(xiàn),為此,我校在中層以上領(lǐng)導(dǎo)中樹立了“關(guān)愛(ài)每一個(gè)學(xué)生,關(guān)心每一個(gè)教師”的管理理念,牢固樹立了“校長(zhǎng)為教師的專業(yè)發(fā)展服務(wù),教師為學(xué)生的自主學(xué)習(xí)服務(wù),學(xué)校為師生的共同成長(zhǎng)服務(wù)”的管理思想,緊緊圍繞對(duì)全體師生的關(guān)愛(ài),優(yōu)化管理行為,提升管理的品質(zhì),努力營(yíng)造“凝聚人心,共謀發(fā)展”的人文環(huán)境,充分激發(fā)全校師生的潛能,有效提高教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平。
(3)我們嚴(yán)格執(zhí)行教育部制定的小學(xué)課程計(jì)劃,開(kāi)全課程,上足課時(shí)。在常規(guī)管理上,學(xué)校長(zhǎng)期堅(jiān)持嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、恒、新,推出了教學(xué)管理的“四抓”新舉措,即:抓教師備課,突出一個(gè)“實(shí)”字;抓課堂教學(xué),突出一個(gè)“新”字;抓聽(tīng)課評(píng)課,突出一上“促”字;抓課后作業(yè),突出一個(gè)“精”字。在質(zhì)量監(jiān)控上,學(xué)校開(kāi)展了對(duì)教師的“五評(píng)”活動(dòng),即:社會(huì)、家長(zhǎng)、學(xué)校、教師、學(xué)生的綜合評(píng)價(jià)。對(duì)學(xué)生注重整體發(fā)展,突出特長(zhǎng),德、智、體、美、勞“五育”并舉,全面發(fā)展。新的管理舉措,給教學(xué)注入了旺盛的生命力,真正調(diào)動(dòng)了全體教師的工作積極性和創(chuàng)造性,扎扎實(shí)實(shí)搞教學(xué),一心一意謀發(fā)展已在老師們中間形成了共識(shí)。
以驗(yàn)證升華。在“主題教研”中,我們還特別加強(qiáng)了教育機(jī)智的研討活動(dòng)。學(xué)校定期組織全校教師進(jìn)行“參與——互動(dòng)”老師們結(jié)合自己的工作情況,從學(xué)科教學(xué)、課堂管理、實(shí)踐活動(dòng)、課外延伸等各方面談自己的收獲。“課題教研”即:以學(xué)校承擔(dān)的實(shí)驗(yàn)課題為切入點(diǎn),在大的實(shí)驗(yàn)背景下引導(dǎo)教師結(jié)合自身及學(xué)科實(shí)際確立自己的探究方向和實(shí)驗(yàn)點(diǎn),在扎扎實(shí)實(shí)的個(gè)體式實(shí)驗(yàn)研究的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)的研討交流工作,課題組每位成員在合作與互助中發(fā)表自己的見(jiàn)解,在大家集思廣益的基礎(chǔ)上,促進(jìn)教師在教學(xué)領(lǐng)域中有所發(fā)現(xiàn)、有所創(chuàng)造、有所前進(jìn),開(kāi)創(chuàng)教學(xué)的新局面。
3、學(xué)生管理:
為落實(shí)素質(zhì)教育,加強(qiáng)學(xué)生管理,培養(yǎng)學(xué)生良好的行為規(guī)范,學(xué)校、少先隊(duì)、班級(jí)相互協(xié)調(diào)、共同參與,形成網(wǎng)絡(luò)。對(duì)學(xué)生的思想教育突出以課堂為主陣地,抓好單科教學(xué)的德育滲透。學(xué)校堅(jiān)持一月一次的校會(huì)制度,結(jié)合重大時(shí)事對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育,堅(jiān)持每周一次的升旗儀式和國(guó)旗下的講話制度,對(duì)學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)、紀(jì)律、安全、理想等方面的教育;堅(jiān)持集體站隊(duì)放學(xué),小組站隊(duì)到校的制度,堅(jiān)持每周五掃除的制度,堅(jiān)持“兩操”制度,各班堅(jiān)持每周的班會(huì)制度和每月的主題班會(huì)制度。在學(xué)生的常規(guī)管理上,學(xué)校制定“班星”、“校星”評(píng)比制度激勵(lì)學(xué)生爭(zhēng)做“班星”、“校星”;堅(jiān)持學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)成員值周,教師輪流護(hù)導(dǎo)值日,促進(jìn)學(xué)生良好行為的形成。學(xué)生管理以少先隊(duì)為主,在輔導(dǎo)員的指導(dǎo)下,學(xué)生參與管理值日,對(duì)表現(xiàn)情況一周一匯總并在升旗儀式上公布,一月一總結(jié)評(píng)出學(xué)校先進(jìn)班集體。
4、后勤管理:
總務(wù)主任負(fù)責(zé)學(xué)校的校產(chǎn)、公物、后勤管理。每期末,由總務(wù)主任會(huì)同班主任對(duì)所屬班級(jí)處室的校產(chǎn)、公物、進(jìn)行清理登記,并上報(bào)學(xué)校。對(duì)校舍、辦學(xué)辦公設(shè)備教師在校生活必需設(shè)備等,需要進(jìn)行維修或添購(gòu)置的,在每期末放假前向?qū)W校提出書面報(bào)告,由總務(wù)主任牽頭,匯同校委會(huì)集體研究,根據(jù)學(xué)校財(cái)力,學(xué)校法人審批后,總務(wù)主任具體實(shí)施,對(duì)大宗物品的采購(gòu)實(shí)行集體購(gòu)置制度,上報(bào)有關(guān)校產(chǎn)、公物、后勤保障的一系列表冊(cè)。為了強(qiáng)化責(zé)任目標(biāo)制,必須加強(qiáng)管理,精心維護(hù),保證現(xiàn)有教學(xué)資源的使用效益,保障教學(xué)的正常開(kāi)展。對(duì)管理不負(fù)責(zé)任,造成無(wú)原則性的、無(wú)正當(dāng)理由的校產(chǎn)、公物遺失,損毀等現(xiàn)象,將實(shí)行責(zé)任追究制。
5、評(píng)價(jià)管理:科學(xué)評(píng)價(jià),促進(jìn)師生素質(zhì)全面提高。建立健全“教師業(yè)務(wù)檔案”,促進(jìn)教師快速成長(zhǎng),對(duì)于教師個(gè)人在本學(xué)年中取得的各種榮譽(yù)、成績(jī)及教學(xué)研究成果、研究性過(guò)程材料,及時(shí)裝入教師個(gè)人業(yè)務(wù)檔案袋。實(shí)踐證明“教師業(yè)務(wù)檔案”不僅為開(kāi)展師資培訓(xùn)提供可靠的信息統(tǒng)計(jì),而且更能激勵(lì)教師不斷進(jìn)步,不斷提高教學(xué)質(zhì)量和自身素質(zhì)。
學(xué)校制訂了業(yè)務(wù)檢查制度,采取定期檢查與隨時(shí)抽查相結(jié)合的方式,對(duì)教師的備課、作業(yè)、課堂教學(xué)等情況進(jìn)行隨時(shí)了解、掌握,檢查后進(jìn)行及時(shí)總結(jié)、反饋和矯正,通過(guò)這種過(guò)程性的評(píng)價(jià)方法,促進(jìn)了教師業(yè)務(wù)水平的提高。
對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)情況,采取了平時(shí)考查、期末考試相結(jié)合的方式,積極引導(dǎo)學(xué)生不斷地走向成功,使所有學(xué)生都能體驗(yàn)到成功的快樂(lè),增強(qiáng)了學(xué)生學(xué)習(xí)、成才的信心。另外,平時(shí)各班及時(shí)將學(xué)生的思想狀況、學(xué)習(xí)表現(xiàn)、行為習(xí)慣等方面記入“學(xué)生成長(zhǎng)記錄袋”,促進(jìn)學(xué)生在成長(zhǎng)的道路上不斷進(jìn)步。
三、現(xiàn)有管理形式的優(yōu)點(diǎn)與不足:
當(dāng)前在一些學(xué)校里,校風(fēng)不正,教師無(wú)成就感,工作消極,人心渙散。從而進(jìn)一步使教師素質(zhì)降低,管理難度大,改革步履維艱;社會(huì)形象差,聲譽(yù)差,口碑不好,學(xué)生不愿來(lái),家長(zhǎng)不愿送。
四、對(duì)策與建議:
建議1:推行“值日校長(zhǎng)制”
目前學(xué)校人事制度開(kāi)明,即使學(xué)校管理人員與學(xué)校骨干教師流失很厲害,但也為教師潛力進(jìn)一步開(kāi)發(fā)提供了條件。學(xué)校管理者要善于在學(xué)校實(shí)行“我搭舞臺(tái),你展才華”的用人機(jī)制。根據(jù)人本主義心理學(xué),如果道路通暢,大多數(shù)人都會(huì)選擇對(duì)他們的健康成長(zhǎng)有益的方式。大多數(shù)人都有的欲望,關(guān)鍵是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要將這條道路打開(kāi),讓教師成長(zhǎng)。要讓他們自由地尋找他們需要的東西。要通過(guò)激發(fā)、幫助和鼓動(dòng)性的領(lǐng)導(dǎo)行為創(chuàng)造有益教師實(shí)現(xiàn)自己的積極本能的條件。
為了改變傳統(tǒng)教師考核為考核而考核的狀況,學(xué)校管理者要強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)教師職業(yè)功能的開(kāi)發(fā),通過(guò)考核激發(fā)教師潛在的能力。做到既肯定成績(jī),又指出需要努力的方面,最終的目的是促進(jìn)教師自主發(fā)展。除了廣泛的宣傳,還需鼓勵(lì)教師用專業(yè)的眼光看待自己的每一項(xiàng)工作,鼓動(dòng)他們進(jìn)行行動(dòng)研究,并為他們的專業(yè)成長(zhǎng)搭建平臺(tái),幫助教師組織材料,包括組織他們寫論文,參加校外的公開(kāi)活動(dòng),促進(jìn)他們的發(fā)展與成熟。
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