報(bào)告通常以客觀、準(zhǔn)確和清晰的語言來呈現(xiàn)研究結(jié)果和結(jié)論。要寫一篇較為完美的報(bào)告,我們需要在準(zhǔn)備階段做好問題定位和信息搜集的工作。%20以下是小編為大家收集的報(bào)告范文,供大家參考和借鑒。
辭職報(bào)告比較好篇一
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):。
您好!
首先感謝公司對(duì)我的培養(yǎng),長期以來對(duì)我的關(guān)心和照顧,使我得到了家庭般的溫暖。和大家在一起的日子里,讓我學(xué)到了很多知識(shí),學(xué)會(huì)了很多為人處事的原則。
現(xiàn)由于個(gè)人原因(家庭原因/身體原因等等)不能在公司繼續(xù)工作了,決定在x年x月x日辭職,特向公司提交辭職報(bào)告。希望你能及時(shí)找到合適的人選接任我的工作!
此致
敬禮
辭職人:某某。
時(shí)間:xxxx年月日。
辭職報(bào)告比較好篇二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先,我要感謝領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)多月來對(duì)我的培養(yǎng)及同事們給我的無私幫助。大家對(duì)我的信任和幫助,讓我不斷成長。特別令我感動(dòng)和難忘的是,領(lǐng)導(dǎo)給我鍛煉機(jī)會(huì),讓我成為一名合格的餐飲服務(wù)員。
在新發(fā)現(xiàn)的這段工作經(jīng)歷,是我人生中很充實(shí)的一段日子,在這里我明白了“低調(diào)做人,高調(diào)做事”的道理,這些將讓我終身受益。我在領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)下學(xué)到了很多知識(shí),長了很多見識(shí),不論做事還是做人,這些寶貴財(cái)富都將使我受用終身。感謝領(lǐng)導(dǎo)給我的工作機(jī)會(huì)及對(duì)我的培養(yǎng),讓我對(duì)自身的潛能力進(jìn)行了更深一步的挖掘!
這段日子以來,我一直以餐廳為家,盡心盡力去做好每一件事,我已對(duì)餐飲行業(yè)有了感情,感恩之心時(shí)時(shí)都在激勵(lì)著我。在這里我學(xué)到了不少知識(shí),在這里我對(duì)服務(wù)行業(yè)有了全新的認(rèn)識(shí)。一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我難忘的回憶。是同事也是朋友,是領(lǐng)導(dǎo)也是親人,這是我的肺腑之言。作為一個(gè)外地人,我也曾想過在新發(fā)現(xiàn)長干,但是由于我個(gè)人的身體原因,我不得不離開這個(gè)集體。
希望我的離開不會(huì)給餐廳帶來任何的損失和不快,畢竟我在餐廳的作用也不是很大。我對(duì)我的離開有一點(diǎn)舍不得,畢竟這里的每個(gè)人都讓我倍感親切!可是我有自己不得不離開的原因,余下的這段日子我會(huì)盡心盡力的做好我份內(nèi)的工作,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)放心!
“天下沒有不散的宴席”,希望領(lǐng)導(dǎo)諒解!最后祝大家工作愉快,同時(shí)更祝愿新發(fā)現(xiàn)興旺發(fā)達(dá),再創(chuàng)輝煌!
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:xuexila。
xx年xx月xx日。
1.離職辭職原因。
辭職報(bào)告比較好篇三
在歐美的一些國家中,人們十分重視兒童的理財(cái)教育。美國人認(rèn)為,在市場經(jīng)濟(jì)和商品社會(huì)中,一個(gè)人的理財(cái)能力直接關(guān)系到他一生的事業(yè)成功和家庭幸福,所以,美國父母希望孩子早早就學(xué)會(huì)自立、勤奮與金錢的關(guān)系。
小學(xué)生理財(cái)。
讓孩子學(xué)會(huì)賺錢、花錢、有錢、與人分享錢財(cái),幫助他們理解錢的概念和相對(duì)價(jià)值,例如,購物,認(rèn)識(shí)物品單價(jià),比較出性價(jià)比最高的物品。教導(dǎo)小孩要通過正當(dāng)?shù)氖侄钨嵢∈杖?,這樣能使孩子認(rèn)識(shí)到,即便是出生在富有的家庭里,也應(yīng)該有工作的欲望和社會(huì)責(zé)任感。
教孩子合理使用自己的積蓄。家長除了供給孩子最基本的生活必需品之外,有些消費(fèi)讓孩子用自己的積蓄去開支。
每個(gè)家長都注意用自己的理財(cái)觀念和消費(fèi)行為來影響孩子,許多時(shí)候父母不必說什么就可以把花錢的決定、次序、信念及習(xí)慣等潛移默化地傳授給孩子,所以家長處處都要以身作則。
中學(xué)生理財(cái)。
中學(xué)生已經(jīng)算是一個(gè)比較復(fù)雜的消費(fèi)者了,學(xué)習(xí)管理自己的錢,認(rèn)識(shí)到儲(chǔ)蓄對(duì)于滿足未來需求的作用,懂得如何提高個(gè)人理財(cái)能力;學(xué)會(huì)處理收入和消費(fèi)的關(guān)系,關(guān)于理財(cái)?shù)慕逃兊酶蝇F(xiàn)實(shí)。例如,鼓勵(lì)孩子做一些暑期工作,用自己的名義開個(gè)賬戶,開始存錢。學(xué)會(huì)記帳,看看自己的辛苦所得都花到哪里去了,哪些錢花得比較值得,哪些錢花得不應(yīng)該,經(jīng)常進(jìn)行比較,會(huì)發(fā)現(xiàn)有些錢花得是必須的,而有些錢是可花可不花的,有些錢卻是很冤枉的、是在浪費(fèi)錢財(cái)。這樣來不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、不斷提高理財(cái)意識(shí)。
大學(xué)生理財(cái)。
大學(xué)生投資理財(cái)可以按照1:1:1的理論,從實(shí)際出發(fā)來給自己規(guī)劃,第一個(gè)1是解決自己衣食住行的日常開銷,先吃飽飯才能做事情。第二個(gè)1是可以定期存錢,也就是說要找個(gè)固定的收入來源,第三個(gè)1就可以考慮投資理財(cái)了。可以購買一些穩(wěn)定型的理財(cái)產(chǎn)品,瑞錢寶理財(cái)專家提醒各位,只講收益不談風(fēng)險(xiǎn)的投資都是不切實(shí)際的,所以盡可能把風(fēng)險(xiǎn)減小,把收益時(shí)間延長,才能穩(wěn)步盈利,才是正確的投資理財(cái)。
針對(duì)大學(xué)生及上班族人士,小編推薦大家p2p理財(cái):
p2p投資必知的四大訣竅。
學(xué)習(xí)p2p理財(cái)技巧,你不得不知的四大訣竅:
一、超過正常范圍的收益,充滿陷阱。
目前,p2p的平均年收益多集中在8%-12%之間。根據(jù)相關(guān)的法律規(guī)定,民間借貸的利率不得超過同期銀行利率的4倍。
也就是說,一旦收益率超過銀行的4倍,將不在法律保護(hù)的范圍,面臨的風(fēng)險(xiǎn)巨大。一般來說,p2p投資的合理收益范圍在年化利率12%以內(nèi)。
二、小心濫竽充數(shù)的'虛擬標(biāo)的。
不要以為p2p平臺(tái)上放出的標(biāo)的都是真實(shí)可信的,鑒別p2p平臺(tái)標(biāo)的真實(shí)性很有必要。一般來說,“秒標(biāo)”是一種常見的虛擬標(biāo)的,它主要通過實(shí)時(shí)的利息返還來吸引眼孩子該怎么理財(cái)比較好球,并非真實(shí)的投資標(biāo)的。如一個(gè)平臺(tái)大量出現(xiàn)超短標(biāo),投資人就要提高警惕了。因?yàn)椋罅康某虡?biāo)是該平臺(tái)圈錢跑路的前奏。
三、要躲開巨額融資平臺(tái)。
p2p是小額信貸,一般走這種融資渠道的個(gè)人和企業(yè)的融資金額從5000到30萬不等,并且以10萬以下居多。如某平臺(tái)上出現(xiàn)了上百萬甚至上千萬的借款人,往往藏有貓膩。
四、自融平臺(tái)。
自融平臺(tái),就是企業(yè)通過p2p平臺(tái)融資來彌補(bǔ)資金的現(xiàn)象。這種現(xiàn)象會(huì)導(dǎo)致客戶無法在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)取得現(xiàn)金,造成大片的逾期現(xiàn)象,極有可能導(dǎo)致不能如期返還本息。因此,大家要學(xué)會(huì)鑒別自融平臺(tái),遠(yuǎn)離自融平臺(tái)。
辭職報(bào)告比較好篇四
奇瑞在車展上一口氣亮出5款新車,另外還展出6款瞄準(zhǔn)未來五年發(fā)展趨向的發(fā)動(dòng)機(jī)和cvt無級(jí)變速箱。最引人注目的是奇瑞跑車m14。這款國產(chǎn)跑車由意大利pininfarina公司著名設(shè)計(jì)師擔(dān)綱設(shè)計(jì),是一款可折疊金屬硬頂敞篷小型跑車。此外,b13、a21等新車都吸引了很多人的視線。奇瑞的快速崛起,讓一些老外也驚呼:“奇瑞有可能成為中國的豐田?!?/p>
紅旗。
與往年不同,紅旗此次更注重未來產(chǎn)品的展示,將一款概念版頂級(jí)大紅旗和一款紅旗豪華車首次公開展示。參展的另一款是與豐田合作生產(chǎn)的紅旗豪華車,預(yù)計(jì)明年3月上市。這款車引進(jìn)了豐田頂級(jí)平臺(tái),采用了眾多尖端技術(shù),如“夜視系統(tǒng)”、“主動(dòng)避撞系統(tǒng)”等,未來的競爭對(duì)手是國產(chǎn)奔馳和寶馬5系。另據(jù)了解,未露面的新紅旗b級(jí)車采用先進(jìn)技術(shù)平臺(tái),將在一汽轎車新基地規(guī)?;a(chǎn)。透過三款新車,我們看到了紅旗自主開發(fā)的決心和實(shí)力,看到了“寂寞”多年的“巨龍”正在崛起。
吉利。
在吉利展臺(tái)上,最引人矚目的就是車展前夕在濟(jì)南率先投放市場的吉利自由艦,這款內(nèi)部代號(hào)為ck-1的全新原創(chuàng)車型結(jié)合了中韓雙方的造車?yán)砟钆c經(jīng)驗(yàn),在開放式利用國際汽車技術(shù)平臺(tái)的基礎(chǔ)上,由吉利控股集團(tuán)研發(fā)人員獨(dú)立完成所有整車設(shè)計(jì)工作。此外,吉利還展出了“吉利城堡”概念車,外形奇特,顯示設(shè)計(jì)師豐富的想像力。
比亞迪。
雖然今年第一季度福萊爾的銷量比2004年縮水三分之二,但比亞迪汽車仍在堅(jiān)定地一步步將產(chǎn)品序列擴(kuò)充為包括a級(jí)燃油車、c級(jí)燃油轎車、鋰離子電動(dòng)汽車、混合動(dòng)力汽車在內(nèi)的全線產(chǎn)品。比亞迪在本次上海車展上展出的車型包括新flyer、f3、f6、電動(dòng)概念車et,其中即將上市的f3外形與花冠酷似,它的成敗將直接決定比亞迪汽車的興衰命運(yùn)。
華普。
高揚(yáng)“海派”汽車大旗的上海華普汽車,在車展上展出三款車型,分別是海域303普通型、海域303豪華型和海迅205,其中海迅205在車展期間發(fā)售,價(jià)格為6.2888萬元。
華晨中華。
華晨展臺(tái)上最耀眼的新車就是代號(hào)為m2的中華駿捷(splendor)。華晨汽車表示,“駿捷”的推出旨在拼搶用戶需求量最大的2.0l及以下排量的市場,在10月裝載2.0l三菱4g63發(fā)動(dòng)機(jī)的“駿捷”正式量產(chǎn)車之后,還會(huì)有裝備1.8tat和mt發(fā)動(dòng)機(jī)的駿捷轎車陸續(xù)上市,滿足不同用戶的需求。
長安汽車。
長安汽車集團(tuán)以“百年長安,自主未來”為主題參展,推出五款新車型,其中一款是長安自主開發(fā)的suv概念車。同時(shí),長安汽車重點(diǎn)開發(fā)的混合動(dòng)力車cv9也首次亮相。本屆車展上,長安共推出五款新車,其中自主品牌汽車就占了四款,顯示了長安在自主開發(fā)方面已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)走在國內(nèi)汽車企業(yè)前面。
天津一汽。
作為民族汽車工業(yè)一面旗幟的天津一汽,除了攜黑色威樂、星燦粉威姿和夏利n3等三款成熟車型參展外,還隆重推出秘密武器―――c1和d1兩款新車。據(jù)悉,c1、d1是天津一汽即將推向市場的兩款新車型,同時(shí)也是天一重組后第一款完全自主研發(fā),具有全部知識(shí)產(chǎn)權(quán)的國民車,直接反映了天津一汽的研發(fā)技術(shù)實(shí)力。
獵豹。
繼2004年北京車展長豐汽車推出了混合動(dòng)力概念車之后,本屆上海車展又推出“獵豹c1概念車”。獵豹c1有三大技術(shù)亮點(diǎn),一是自動(dòng)駕駛系統(tǒng),二是車載信息及娛樂互動(dòng)集成平臺(tái),三是裝備了智能四驅(qū)、內(nèi)置式絞盤、全景天窗、倒車攝像頭、隱蔽式行車姿態(tài)影像跟蹤、多模式變速箱、車玻璃紅外線隔熱(保溫)技術(shù)等先進(jìn)系統(tǒng)。
以上為小編推薦內(nèi)容,僅供參考。
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辭職報(bào)告比較好篇五
在辭職報(bào)告第一行正中寫上報(bào)告的名稱。一般辭職報(bào)告由事由和文種名共同構(gòu)成,即以“辭職報(bào)告”為標(biāo)題。標(biāo)題要醒目,字體稍大。
(二)稱呼。
要求在標(biāo)題下一行頂格處寫出接受辭職報(bào)告的單位組織或領(lǐng)導(dǎo)人的名稱或姓名稱呼,并在稱呼后加冒號(hào)。
(三)正文。
正文是報(bào)告的主要部分,正文內(nèi)容一般包括三部分。
首先要提出報(bào)告請(qǐng)辭的內(nèi)容,開門見山讓人一看便知。
其次申述提出報(bào)告的具體理由。該項(xiàng)內(nèi)容要求將自己有關(guān)辭職的詳細(xì)情況一一列舉出來,但要注意內(nèi)容的單一性和完整性,條分縷析使人一看便知。
最后要提出自己提出辭職報(bào)告的決心和個(gè)人的具體要求,希望領(lǐng)導(dǎo)解決的問題等。
(四)結(jié)尾。
結(jié)尾要求寫上表示敬意的話。
(五)落款。
辭職報(bào)告的落款要求寫上辭職人的姓名及提出辭職申請(qǐng)的具體日期。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
你好!
非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給予在××工作的機(jī)會(huì)以及在這兩年里對(duì)我的幫助和關(guān)懷!**某些原因,今天我在這里提出辭職申請(qǐng)。
在××兩年的時(shí)間里,公司給予我多次參加大小項(xiàng)目的實(shí)施機(jī)會(huì),使我在**工作崗位上積累了**的技術(shù)技能和工程經(jīng)驗(yàn),**也學(xué)到了**工作以外的處世為人等做人的'道理。**的這些我很珍惜也很感謝公司,**這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外,在和××部各位同事的朝夕相處的兩年時(shí)間里,也使我對(duì)**部門,對(duì)過去的、現(xiàn)在**的同事建立了由淺到深的友誼,我從內(nèi)心希望這份友誼,這份感情能繼續(xù)并永久保持下去?!恋陌l(fā)展和建設(shè)在進(jìn)一步的規(guī)范和完善中,真心祝愿××在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!再次感謝!
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!
在公司工作近一年中,學(xué)到了很多知識(shí)。非常感激公司給予了我這樣的機(jī)會(huì)在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí)。
因?yàn)槟承﹤€(gè)人的理由,我選擇離職。并且希望能盡快做好交接工作,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng)。
我希望在我提交這份辭程的時(shí)候,在未離開崗位之前,請(qǐng)主管盡管分配,我一定會(huì)盡自己的職,做好應(yīng)該做的事。離開這個(gè)公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
最后,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
此致敬禮
申請(qǐng)人:xxx。
xxxx年xx月xx日。
辭職報(bào)告比較好篇六
公司領(lǐng)導(dǎo):
本人考慮再三,決意就此辭去,另就他途,期與準(zhǔn)許。余在公司三載,賴周總相攜,諸事順?biāo)?,感念無盡,即今從辭,亦不敢忘;另如李總、朱總,賈總者,平時(shí)雖相言不多,交面不繁,然亦長者,體恤良多。及項(xiàng)目組,李、張二經(jīng)理,不小余智陋,面提耳輸,技術(shù)、生活多做指點(diǎn),受益實(shí)多,在此無以復(fù)言,唯多做感謝,徒表我心。
今辭去,可為原因者三。
有言道,父母在,不遠(yuǎn)游,期或近之,此其一也;三年中困守一崗,雖智不逮,未能盡善,然疲乏之心滿矣,竊或離之,亦不可得,心灰之,此為其二;勞苦三載,東奔西顧,未曾少安,績或無表,無功亦苦,薪給僵持,無期奈何,是者三。除其而外者,書不盡言,無敘也。
辭不達(dá)意,萬望納言。
辭職人:xxx。
20xx年xx月xx日。
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辭職報(bào)告比較好篇七
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我從今年4月份進(jìn)入xx公司到現(xiàn)在,在這幾個(gè)月里承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和厚愛,在此表示衷心的感謝,雖然在xx公司只工作了短短幾個(gè)月的時(shí)間,但是我從各位同事和領(lǐng)導(dǎo)們那里學(xué)到了很多東西,使我受益匪淺。但我認(rèn)為自己還有很多的不足之處,比如有時(shí)候比較拘謹(jǐn)、靦腆、有時(shí)候跟客戶解釋起來有點(diǎn)語無倫次,口才欠佳,知識(shí)面也不夠豐富。所以,我想去繼續(xù)學(xué)習(xí),通過讀本科來提高自己的學(xué)歷和擴(kuò)大自己的知識(shí)面,從而更加完善自己。
做出這個(gè)決定對(duì)我而言是相當(dāng)?shù)睦щy,是經(jīng)過我的再三考慮,我的辭職并非出于對(duì)公司制度或個(gè)人有什么不滿,完全是我個(gè)人的意愿。
最后真心祝愿公司業(yè)績一路飆升!各位同事們工作順利!
此致
敬禮
1119。
辭職報(bào)告比較好篇八
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
首先,我要向您表示由衷的感謝,感謝您這些日子對(duì)我的幫助和照顧,讓我體會(huì)到了社會(huì)的溫暖。其次,我要像您表示深深的歉意,我思慮再三,還是決定寫這封辭職信。辜負(fù)了您的期望,我很抱歉。
想想這已經(jīng)是我在這所幼兒園里的第三個(gè)年頭了。我始終記得那天應(yīng)聘的情景,您作為主考官坐在正中央,與其他考官嚴(yán)肅的表情比,您始終保持著微笑,讓我緊張的心稍微放松了點(diǎn),接下來的面試您并沒有過多的為難我,最后我順理成章成為了幼兒園老師中的一員。當(dāng)時(shí)我真的很開心,因?yàn)檫@是我畢業(yè)以來的第五次面試,前面幾次都在最后環(huán)節(jié)被刷下來了,您的肯定讓我重拾了信心,帶著對(duì)未來的期待,我開始了幼師這份工作。孩子們純真的笑臉讓我仿佛回到了自己的孩提時(shí)代。在這里,您還有校領(lǐng)導(dǎo)以及其他同事對(duì)我照顧有加,讓我頗為感動(dòng),就像回到了家一樣。所以辭職這件事并不是一時(shí)興起,是經(jīng)過很長時(shí)間思考的,在這期間也征求了親人和朋友的意見,最終才向您提出來的。
您知道,我是只身一人出來工作的,看著孩子們每天由爸爸媽媽來接送,心里感觸頗多。想來自己這兩年只有過春節(jié)才回家,每次媽媽總是含淚送我上車,電話里頭老是念叨什么時(shí)候回家看看。盡管他們沒說什么,但我知道他們還是希望我能呆在離家近些的地方,不至于每年才見一兩次面。畢竟父母年歲已高,實(shí)在不忍心看他們?yōu)樵谕夤ぷ鞯奈覔?dān)心,這也是我提出辭職的原因之一,想回家鄉(xiāng)那邊找找適合自己的工作。
其次就是個(gè)人原因。發(fā)現(xiàn)隨著自己年齡的增長,越來越?jīng)]有耐心。有時(shí)孩子們過于吵鬧,我又無法管好他們,打不得也罵不得,有時(shí)跟他們講道理,可以幾歲的小孩子哪聽得進(jìn)呢。
于是只能自己一個(gè)人生悶氣。這讓我很有挫敗感。所以一直在想也許是這份工作做久了,心里有了排斥感。盡管很喜歡小孩子,但是每天都跟他們呆在一起,什么事情都要管,說實(shí)話,很累。所以想暫時(shí)走出幼師這個(gè)職業(yè),嘗試一下其他自己喜歡的工作。
最后再次向您表示深深的歉意,感謝學(xué)校長期對(duì)我的信任和栽培。也很遺憾不能為把學(xué)校建設(shè)得更燦爛而獻(xiàn)出自己的微薄之力。請(qǐng)諒chay解我做出的決定,祝您和學(xué)校的各位同事身體健康,工作順利。也祝愿學(xué)校的明天更加美好!
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:__。
20__年__月__日。
辭職報(bào)告比較好篇九
辭職報(bào)告也稱為辭職申請(qǐng)書,是個(gè)人離開原來的工作崗位時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)或上級(jí)組織提請(qǐng)批準(zhǔn)的一種申請(qǐng)書。想離職的朋友是否還在為一篇好的辭職報(bào)告煩惱呢?如果想做的事,就沒辦不到的道理,我們一起來尋找答案吧!
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
過去的歲月里,公司給予了我良好的學(xué)習(xí)空間和時(shí)間,使我學(xué)到了一些新的東西,充實(shí)了自己,擴(kuò)展了我狹窄的知識(shí)面,并增加自己的一些實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。對(duì)于公司這么長時(shí)間以來的照顧,在此我表示真心的感謝!
這段時(shí)間以來一直覺得很疲憊,而且近來對(duì)工作的完成情況不是很好,所以,經(jīng)過自己慎重地考慮之后,我決定向公司提出辭職,望公司給予批準(zhǔn)。
我感謝公司和您給我這個(gè)機(jī)會(huì),能讓我為公司工作;我亦感謝您和其他同事,對(duì)我的一切支持和指導(dǎo)。我有信心在您的領(lǐng)導(dǎo)之下,公司定能在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚(yáng)長避短,祝愿公司興旺發(fā)達(dá)!
由于薪金的原因,我不得不向公司提出申請(qǐng),并希望能與今年x月xx日正式離職。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:cnrencai。
121。
辭職報(bào)告比較好篇十
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
在遞交這份辭呈時(shí),我的心情十分沉重?,F(xiàn)在由于我的一些個(gè)人原因的影響,無法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)。因此請(qǐng)求允許離開。
當(dāng)前公司正處于快速發(fā)展的階段,同事都是斗志昂揚(yáng),壯志滿懷,而我在這時(shí)候卻因個(gè)人原因無法為公司分憂,實(shí)在是深感歉意。
自我進(jìn)入公司以來,由于您對(duì)我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,使我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時(shí)間在公司的工作,我在這里學(xué)到了很多知識(shí),積累了一定的。
經(jīng)驗(yàn)。
對(duì)此我深表感激。
在此,我非常感謝您在這段時(shí)間里對(duì)我的教導(dǎo)和關(guān)懷,在公司的這段經(jīng)歷對(duì)于我而言是非常珍貴的。將來無論什么時(shí)候,無論在哪里就職,我都會(huì)為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。
祝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們身體健康、工作順利!
此致
敬禮
辭職人:某某。
時(shí)間:xxxx年月日。
辭職報(bào)告比較好篇十一
1、寫辭職信之前應(yīng)準(zhǔn)備好正規(guī)信紙和黑色碳素筆或鋼筆。這樣寫出來的信件才會(huì)看起來比較規(guī)范。最好多準(zhǔn)備些信紙,可以先打一遍草稿再謄抄一遍,保證沒有修改痕跡才好。如果一不小心寫錯(cuò)了也不要改,應(yīng)重新?lián)Q一張紙。
2、寫好標(biāo)題。辭職信或辭職申請(qǐng)占最中間一行,然后另起一行頂頭寫上:尊敬的領(lǐng)導(dǎo)(冒號(hào)),再另起一行空兩格寫:您好(感嘆號(hào))。這是一般的寫法,如果想具體到某個(gè)部門,可以在“尊敬的”后面加上xxx(部門)也行?!澳谩钡南乱恍锌梢约右痪洌何液苓z憾的提交辭職信。
3、認(rèn)真編輯正文。這是寫好辭職信的關(guān)鍵所在,也是重中之重。正文大體要分三個(gè)步驟寫,首先詳細(xì)說一下在單位工作的感受,應(yīng)該說一些感激的話語和美好的工作經(jīng)歷;其次,寫明離開單位的原因,最好寫具體一些,可以附加一些依依不舍之意。最后,寫清楚離開單位的時(shí)間,盡量不要太唐突,最好給單位一些招聘新人的時(shí)間。還要寫一些對(duì)單位和同事的美好祝愿。
4、正文寫完后要仔細(xì)檢查一下是否合理,要避免寫某些偏激的語句。字?jǐn)?shù)要控制在300左右,一定要分行寫,這樣會(huì)顯的條理清晰,顯示具有良好的寫作功底。
5、寫完正文內(nèi)容要在下一行頂頭寫“此致”,隔3--4行在“此致”的對(duì)角線處寫上“敬禮”(感嘆號(hào))二字。這是必須有的格式。
6、最后落款寫:申請(qǐng)人xxx,隔一行在“申請(qǐng)人”的下面寫上年月日。到這辭職信基本寫完了。最好在信封下面留出5--6行讓領(lǐng)導(dǎo)簽字蓋章。
7、如果辭職信是電子版的,要注意修改一下字體和段落,看起來更美觀大方一些。標(biāo)題一般要選二號(hào),黑體,加粗,居中。與正文有一定間距,可選擇標(biāo)題右擊鼠標(biāo),然后選擇段落中的“縮進(jìn)和間距”,點(diǎn)擊段后選擇自動(dòng)即可。正文一般選用仿宋,四號(hào)字體。如果正文字與字、段與段之間過于疏遠(yuǎn),可以全選正文(不包括標(biāo)題,因?yàn)樗鼈冏痔?hào)字體不一樣),然后右擊選擇段落,在“縮進(jìn)和間距”下面點(diǎn)擊行距,設(shè)置值一般在25--30之間,這是根據(jù)你的正文字?jǐn)?shù)多少自行調(diào)整。當(dāng)然了字體、字號(hào)可以根據(jù)個(gè)人喜好調(diào)整,但要盡量保持美觀。
調(diào)整標(biāo)題段后間距。
調(diào)節(jié)正文行距。
尊敬的xx:
您好,經(jīng)過深思熟慮,我決定辭去我目前在公司所擔(dān)任的職位。此時(shí)我選擇離開,并不是一時(shí)間的心血來潮,而是我經(jīng)過長時(shí)間的考慮之后才做出的決定。我也相信您一定會(huì)在看完我的辭職報(bào)告之后批準(zhǔn)我的申請(qǐng)?,F(xiàn)實(shí)中有很多的無奈,每一人都會(huì)遇到這樣情況。家家有本難念的經(jīng),事實(shí)就是這樣,因?yàn)槟承﹤€(gè)人的理由,我不得不向公司提出申請(qǐng),我需要換一個(gè)環(huán)境,換一種心情繼續(xù)工作下去。我會(huì)盡早完成工作交接,最大程度上地減輕對(duì)大家工作的影響,希望公司能體諒我,并希望能與今年月日正式離職,對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)。
感謝您對(duì)我的能力的信任,在我工作的這段(1年)時(shí)間給予我的支持與鼓勵(lì)!我在這只能說,我令您失望了!離開公司的這刻,我衷心向您說聲謝謝!
祝愿公司在往后的發(fā)展中更上一層樓。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:cnrencai。
2015年3月12日。
辭職報(bào)告比較好篇十二
尊敬的xx:
您好!從我個(gè)人角度而言,是不會(huì)無緣無故的辭職的,畢竟這是一份生活的保障,這里有和睦相處的好同事好伙伴,大家在一起相處已近一年了,我也得到大家給予的幫助,每天都有快樂,這是多好呀,真很舍不得離開這樣輕松快樂的同事關(guān)系。但從工作角度來說,目前的現(xiàn)狀是我無法繼續(xù)下去,寧可處于失業(yè)狀態(tài)的原因,總結(jié)如下幾點(diǎn)。
第一:每天的工作已經(jīng)讓我的熱情慢慢減退,基本上沒有什么積極性的工作。每天接各種客戶打來的咨詢電話做問題解答,每天更新兩個(gè)網(wǎng)站,但并不能取得相應(yīng)的效果,經(jīng)常被領(lǐng)導(dǎo)要求做新的線路產(chǎn)品,做出來的卻不是市場所需求的產(chǎn)品,也許是我的專業(yè)能力有限吧,不能做出讓公司滿意的產(chǎn)品,雖然我已經(jīng)盡力了。對(duì)于今年部門的改動(dòng)以及公司對(duì)我個(gè)人的信任和認(rèn)可,讓我擔(dān)任網(wǎng)絡(luò)營銷中心的主管,我十分感謝,但由于我個(gè)人能力有限,并不能很好的擔(dān)任這個(gè)職務(wù),更影響公司的整體發(fā)展。我知道快樂工作的原則,也就是在一定條件下不能改變工作現(xiàn)狀,那就要用快樂的心態(tài)去面對(duì),我試過,努力過,但無用,因?yàn)橐阅壳盃顟B(tài)來看,這種工作現(xiàn)狀在一定時(shí)間段內(nèi)不會(huì)改變,我的熱情不會(huì)維持那么久,遲早會(huì)對(duì)工作產(chǎn)生厭惡,我不會(huì)等到那一天的到來,對(duì)公司而言,也不希望看到敷衍了事的員工。
第二:做為一名腦力勞動(dòng)者,我想沒有誰不希望得到最根本的尊重,包括對(duì)人本身和所創(chuàng)造成果的尊重。這包括重視程度和福利薪資兩方面。對(duì)于員工所做出的努力,公司往往并不認(rèn)可,并稱之為小兒科、小學(xué)生都能做的事情,那懇請(qǐng)公司去請(qǐng)小學(xué)生來工作吧。再說福利薪資方面,對(duì)于公司給我們員工交五險(xiǎn)我深表感激,但是我們所努力工作的獎(jiǎng)金提成一拖再拖,對(duì)與公司所產(chǎn)生的費(fèi)用我已經(jīng)承擔(dān)了,但是提成卻不能全部拿出來,對(duì)此我提出異議,卻遭到公司的嚴(yán)厲訓(xùn)斥,讓我十分無法接受。事實(shí)上公司所說的對(duì)員工的人性化管理我并不完全能夠體會(huì)到,也許我對(duì)公司還不夠了解吧!
最后,我懇請(qǐng)總經(jīng)辦批準(zhǔn),并祝公司今后生意興隆。
辭職人:xx。
日期:20xx年x月x日
辭職報(bào)告比較好篇十三
首先致以我深深地歉意,很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候突然向公司提出辭職,純粹是出于個(gè)人的原因,不能在公司繼續(xù)發(fā)展!
在公司的近一年里公司給了我一個(gè)又一個(gè)很好的學(xué)習(xí)平臺(tái),這里的工作使我真正從校園踏上了社會(huì),自己也在踏進(jìn)社會(huì)后第一次有了歸屬的感覺。在公司工作經(jīng)歷帶給了我很多愉快的'記憶,也帶給我人生經(jīng)驗(yàn)的增長,在這短暫的時(shí)間里我學(xué)到了很多。離開對(duì)于我個(gè)人來說或許是一種損失!但我也想跑到社會(huì)上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,尋找人生的下一步選擇。不論以后的成功與否,至少努力過,也給自己有過成功或者失敗的機(jī)會(huì)。
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
辭職報(bào)告比較好篇十四
我們?cè)谝粋€(gè)公司待了一段時(shí)間總會(huì)有這樣那樣的理由辭職。很多員工都在思考辭職報(bào)告怎么寫,辭職報(bào)告理由如何寫比較好。
1.涉及離職原因的時(shí)候,但凡下一份工作的職位或與原公司有可能發(fā)生利益沖突,千萬不可直言相告,另找一個(gè)理由搪塞過去。
2.如遇前雇主盛情挽留而自己卻去意已決,盡量用一些不可抗力的原因,如身體原因、讀書進(jìn)修、家庭問題等雇主不好意思阻撓的原因,盡量避免用追求更高的收入,更廣闊的晉升空間等有可能被前雇主拒絕或者反感的理由。
3.在離職的時(shí)候,對(duì)于公司的任何負(fù)面評(píng)價(jià)都不要直言相告,只說正面的評(píng)價(jià),好聚好散,保留自己一份可以吃“回頭草”的機(jī)會(huì)。
一篇辭職報(bào)告范文,不妨參考下范文。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我很抱歉在這個(gè)時(shí)候向公司提出了辭職。
來到公司也有接近半年的時(shí)間了,在這段時(shí)間里,公司的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我十分照顧,同事們對(duì)我也十分友好,對(duì)我無論在工作上還是生活上都提供了很大的幫助。雖然工作有時(shí)會(huì)累一點(diǎn),但是那微不足道付出跟我在這里得到的相比,如同滴水之于汪洋。
祝愿公司蓬勃發(fā)展,蒸蒸日上。也祝愿領(lǐng)導(dǎo),同事們身體健康,工作愉快。
辭職報(bào)告理由怎么寫比較好,避免提出對(duì)公司現(xiàn)存問題的建議,一個(gè)公司的問題存在,絕對(duì)不是一天兩天的事,更不是一兩句話就能改變的事。說了這些問題,只會(huì)讓對(duì)方覺得你的離職是對(duì)原公司的否定,對(duì)方很可能會(huì)封殺以后你吃“回頭草”的機(jī)會(huì)。而發(fā)泄新仇舊恨,趁機(jī)打擊曾與自己有矛盾的同事,則更為不智,只會(huì)讓公司覺得此人心胸狹窄,不懂得處理人際關(guān)系,能力不足。而且被打擊的人,很有可能因此懷恨報(bào)復(fù),為自己未來的職業(yè)多樹立了一些不必要的敵人和絆腳石。
辭職報(bào)告比較好篇十五
您好!
本人自進(jìn)入公司以來,受到公司全方面的照顧,不僅強(qiáng)化了自己的業(yè)務(wù)能力,也結(jié)交了許多領(lǐng)導(dǎo)和同事。感謝公司一年來對(duì)本人的厚愛,讓本人從一個(gè)剛從學(xué)校畢業(yè)的無工作經(jīng)驗(yàn)的人變成了一個(gè)熟悉工作流程的經(jīng)驗(yàn)者。
但因?yàn)楸救藗€(gè)人原因,不得不提交此份申請(qǐng)。本人自覺能力有限,想繼續(xù)通過求學(xué)來提高自己的能力,包括知識(shí)層面,因此,向公司提交辭職申請(qǐng)報(bào)告。
在此之際,祝公司越辦越強(qiáng),越來越強(qiáng)大。
此致!
敬禮!
員工:xxx。
20xx年xx月xx日。
辭職報(bào)告比較好篇十六
1、寫辭職信之前應(yīng)準(zhǔn)備好正規(guī)信紙和黑色碳素筆或鋼筆。這樣寫出來的信件才會(huì)看起來比較規(guī)范。最好多準(zhǔn)備些信紙,可以先打一遍草稿再謄抄一遍,保證沒有修改痕跡才好。如果一不小心寫錯(cuò)了也不要改,應(yīng)重新?lián)Q一張紙。
2、寫好標(biāo)題。辭職信或辭職申請(qǐng)占最中間一行,然后另起一行頂頭寫上:尊敬的領(lǐng)導(dǎo)(冒號(hào)),再另起一行空兩格寫:您好(感嘆號(hào))。這是一般的寫法,如果想具體到某個(gè)部門,可以在“尊敬的”后面加上xxx(部門)也行?!澳谩钡南乱恍锌梢约右痪洌何液苓z憾的提交辭職信。
3、認(rèn)真編輯正文。這是寫好辭職信的關(guān)鍵所在,也是重中之重。正文大體要分三個(gè)步驟寫,首先詳細(xì)說一下在單位工作的感受,應(yīng)該說一些感激的話語和美好的工作經(jīng)歷;其次,寫明離開單位的原因,最好寫具體一些,可以附加一些依依不舍之意。最后,寫清楚離開單位的時(shí)間,盡量不要太唐突,最好給單位一些招聘新人的時(shí)間。還要寫一些對(duì)單位和同事的美好祝愿。
4、正文寫完后要仔細(xì)檢查一下是否合理,要避免寫某些偏激的語句。字?jǐn)?shù)要控制在300左右,一定要分行寫,這樣會(huì)顯的條理清晰,顯示具有良好的寫作功底。
5、寫完正文內(nèi)容要在下一行頂頭寫“此致”,隔3--4行在“此致”的對(duì)角線處寫上“敬禮”(感嘆號(hào))二字。這是必須有的格式。
6、最后落款寫:申請(qǐng)人xxx,隔一行在“申請(qǐng)人”的下面寫上年月日。到這辭職信基本寫完了。最好在信封下面留出5--6行讓領(lǐng)導(dǎo)簽字蓋章。
7、如果辭職信是電子版的,要注意修改一下字體和段落,看起來更美觀大方一些。標(biāo)題一般要選二號(hào),黑體,加粗,居中。與正文有一定間距,可選擇標(biāo)題右擊鼠標(biāo),然后選擇段落中的“縮進(jìn)和間距”,點(diǎn)擊段后選擇自動(dòng)即可。正文一般選用仿宋,四號(hào)字體。如果正文字與字、段與段之間過于疏遠(yuǎn),可以全選正文(不包括標(biāo)題,因?yàn)樗鼈冏痔?hào)字體不一樣),然后右擊選擇段落,在“縮進(jìn)和間距”下面點(diǎn)擊行距,設(shè)置值一般在25--30之間,這是根據(jù)你的正文字?jǐn)?shù)多少自行調(diào)整。當(dāng)然了字體、字號(hào)可以根據(jù)個(gè)人喜好調(diào)整,但要盡量保持美觀。
調(diào)整標(biāo)題段后間距。
調(diào)節(jié)正文行距。
尊敬的xx:
您好,經(jīng)過深思熟慮,我決定辭去我目前在公司所擔(dān)任的職位。此時(shí)我選擇離開,并不是一時(shí)間的心血來潮,而是我經(jīng)過長時(shí)間的考慮之后才做出的決定。我也相信您一定會(huì)在看完我的辭職報(bào)告之后批準(zhǔn)我的申請(qǐng)?,F(xiàn)實(shí)中有很多的無奈,每一人都會(huì)遇到這樣情況。家家有本難念的經(jīng),事實(shí)就是這樣,因?yàn)槟承﹤€(gè)人的理由,我不得不向公司提出申請(qǐng),我需要換一個(gè)環(huán)境,換一種心情繼續(xù)工作下去。我會(huì)盡早完成工作交接,最大程度上地減輕對(duì)大家工作的影響,希望公司能體諒我,并希望能與今年月日正式離職,對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)。
感謝您對(duì)我的能力的信任,在我工作的這段(1年)時(shí)間給予我的支持與鼓勵(lì)!我在這只能說,我令您失望了!離開公司的這刻,我衷心向您說聲謝謝!
祝愿公司在往后的發(fā)展中更上一層樓。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:cnrencai。
203月12日。
辭職報(bào)告比較好篇十七
根據(jù)麥肯錫國際調(diào)查委員會(huì)、國際萬國品牌網(wǎng)、世界品牌網(wǎng)聯(lián)盟、國際凈水器行業(yè)協(xié)會(huì)、中國凈水行業(yè)專業(yè)評(píng)選,國家品牌發(fā)展委員會(huì),鳳凰衛(wèi)視、中國質(zhì)量報(bào)、世界品牌研究室、歐盟水資源組織協(xié)會(huì)等機(jī)構(gòu)本著對(duì)品牌消費(fèi)者負(fù)責(zé),對(duì)投資商負(fù)責(zé),對(duì)凈水器行業(yè)規(guī)范,對(duì)十大品牌凈水器進(jìn)行全方位統(tǒng)計(jì)、評(píng)選、初評(píng)、復(fù)評(píng),將凈水器行業(yè)排名權(quán)威統(tǒng)計(jì)。
第一名:曼洛頓凈水器全世界200多個(gè)國家和地區(qū),曼洛頓名聲赫赫。半個(gè)多世紀(jì)以來,它一直是貴族、榮耀、奢華的代名詞,是全世界高端凈水領(lǐng)導(dǎo)者,曼洛頓聯(lián)系40年十大品牌排名第一,是全世界多項(xiàng)凈水標(biāo)準(zhǔn)的制定者,多次被評(píng)為世界上最好的凈水器。也連續(xù)多次被評(píng)選為歐洲皇室貴族唯一指定專用凈水品牌,它是當(dāng)之無愧的行業(yè)創(chuàng)奇,被尊稱為“凈水之父”,“凈水神器”。
第二名:道爾頓凈水器道爾頓陶瓷濾芯,無論在產(chǎn)品的衛(wèi)生,安全及耐用程度上都較一般纖維芯濾水器優(yōu)勝,具有180年制造濾水器經(jīng)驗(yàn)的道爾頓,所生產(chǎn)之濾芯在世界各地都享負(fù)盛名,選用道爾頓凈水器,可以獲得甘甜清純的食水,令健康優(yōu)質(zhì)生活更進(jìn)一步。
第三名:法蘭尼凈水器法蘭尼凈水器發(fā)源于法國,成立于1870年法國巴黎,法蘭尼凈水器成立之初主要發(fā)展方向是家用凈水器行業(yè),1890年成立商用凈水事業(yè)部,加大在海水淡化,污水處理方面的凈化,成為19世紀(jì)唯一的凈水器生產(chǎn)廠家,法蘭尼被國際品牌聯(lián)盟和萬國品牌網(wǎng)授予凈水行業(yè)品牌世家。
第四名:威士頓凈水器威世頓凈水設(shè)備有限公司”是一家聞名全球的純水和凈水設(shè)備生產(chǎn)廠家。1978年,公司總部成立于賓夕法尼亞州,所生產(chǎn)的威世頓牌純水機(jī)和凈水器暢銷美國30多年,并在世界各地成立了銷售服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。
第五名:安吉爾凈水器由深圳安吉爾飲水產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司自創(chuàng)的品牌,引進(jìn)美國太空技術(shù)――反滲透原理,對(duì)水質(zhì)進(jìn)行水凈化處理,安吉爾是中國創(chuàng)建最早的飲水設(shè)備研究與開發(fā)、制造及銷售的專業(yè)公司,主導(dǎo)產(chǎn)品為“安吉爾”牌飲水機(jī)與凈水設(shè)備。
第六名:科蒂洛凈水器英國科蒂洛水務(wù)集團(tuán)總部位于英國首都倫敦,長期以來,科蒂洛致力于研究與開發(fā)“人”與“自然”和諧共存發(fā)展的高科技技術(shù)。研究領(lǐng)域涉及風(fēng)能、太陽能、水凈化、空氣凈化和能源再生等各個(gè)領(lǐng)域。集團(tuán)公司以前沿的技術(shù)、卓越的品質(zhì)、健全的網(wǎng)絡(luò)和貼心的服務(wù),業(yè)務(wù)遍及130多個(gè)國家和地區(qū),贏得了全球數(shù)以千萬消費(fèi)者的親睞。
第七名:沁園凈水器沁園集團(tuán)是一家專業(yè)從事凈水設(shè)備、飲水設(shè)備、工業(yè)成套水處理設(shè)備、水處理膜等系列環(huán)保產(chǎn)品的國家高新技術(shù)企業(yè),是國家創(chuàng)新型試點(diǎn)企業(yè)和國家知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范創(chuàng)建企業(yè)。
第八名:立升凈水器立升凈水器企業(yè)成立于1992年,專注于超濾膜技術(shù)的開發(fā)、生產(chǎn)和推廣應(yīng)用,是一家集水處理科學(xué)技術(shù)研究、超濾設(shè)備制造、銷售和服務(wù)為一體的高科技企業(yè)集團(tuán)。在中國最大的經(jīng)濟(jì)特區(qū)――海南建有世界最大的超濾膜生產(chǎn)基地。
第九名:美的凈水器中國凈水器行業(yè)品牌影響力最大的品牌企業(yè),國內(nèi)知名小家電領(lǐng)導(dǎo)巨頭,中國消費(fèi)者最信賴的品牌之一,性價(jià)比較高,不過,美的不是專業(yè)研發(fā)凈水器的廠家,屬于半路出家。
第十名:海爾凈水器依托日日順快速成長的凈水器品牌企業(yè),和美的一樣,國內(nèi)著名的家電領(lǐng)導(dǎo)品牌之一,同樣是半路出家,海爾和美的卻有不同的經(jīng)營模式,可謂八仙過海各顯神通。
在這次超權(quán)威的評(píng)選中,曼洛頓、道爾頓、法蘭尼、威士頓、安吉爾、科蒂洛、沁園、立升、美的、海爾依次次成為凈水器十大品牌,相信凈水行業(yè)在這些凈水大佬們的帶領(lǐng)下,一定能健康發(fā)展,在市場一次次洗牌過程中,到底哪個(gè)品牌可以真正走到最后,讓我們拭目以待。
辭職報(bào)告比較好篇十八
格式:
開頭先在a4紙上,寫上辭職申請(qǐng)四個(gè)大字。大家一定要記得,辭職書是很正式的一個(gè)申請(qǐng)手段,不是說你去給對(duì)方打聲招呼就完了,必須要以正式的方式通知公司人事處,所以,必須寫辭職申請(qǐng)。
第二,就要寫上你的上層領(lǐng)導(dǎo)人的姓名后加職務(wù)。例如,某某經(jīng)理。記得,寫辭職書的時(shí)候,你所寫的辭職書是要直接交給你的上層領(lǐng)導(dǎo)的,你不可以越級(jí)去寫給領(lǐng)導(dǎo)的上層領(lǐng)導(dǎo),或者是寫給別的部門的領(lǐng)導(dǎo)。所以,明確自己的領(lǐng)導(dǎo)是哪位,很重要。
稱呼。中國人講究,任何一種書面形式的東西,都要有一個(gè)稱呼上的尊稱,或者是表達(dá)。所以,給經(jīng)理寫辭職書的時(shí)候,就要寫上,您好。當(dāng)然,這兩個(gè)字一定要在某某經(jīng)理再另起一行而寫,不要直接寫在某某領(lǐng)導(dǎo)的后面。
表達(dá)對(duì)公司的感謝。任何一個(gè)人離開,都要感謝一個(gè)公司的,即使你再恨這個(gè)公司,再討厭也得寫一下,畢竟是這個(gè)公司暫時(shí)給了你收入。所以,再不情愿也多少寫點(diǎn)兒對(duì)于公司的感謝。
接下來,就要寫一下自己的辭職的原因,是你個(gè)人的原因,還是公司的原因,個(gè)人的原因可以涉及很多,例如,結(jié)婚,離家遠(yuǎn),或者是想繼續(xù)求學(xué)等。而如果是公司的原因的話,可以寫,專業(yè)不對(duì)口或者是收入不能滿足自己的生活等。
祝愿單位。對(duì)于自己要離開,但是還是要祝愿一下公司的發(fā)展,也就簡單地說幾句,例如,祝公司越來越強(qiáng)大一類的客套話。
此致!敬禮!就如同寫信一樣,也要寫上這樣的看似不重要卻十分有意義的兩個(gè)詞。接下來,就要寫上你的名字,前面跟上申請(qǐng)人。然后再起一行寫上你遞交辭職書的.日期。好了,辭職書就這樣寫成了。
范文參考:
在公司的這段時(shí)期,公司領(lǐng)導(dǎo)時(shí)刻關(guān)懷著我、教育我、幫助我、鼓勵(lì)我、幫我樹立信心。值此辭職之際,我的內(nèi)心久久難以平復(fù)。
對(duì)于我的這份辭職報(bào)告。我已經(jīng)考慮好久了。我現(xiàn)在所有的一切都是公司所給予的,每思至此,熱淚盈眶,胸涌澎湃,黯然傷神。我忍住了,目光更加堅(jiān)定。
公司領(lǐng)導(dǎo)教育我,年輕人應(yīng)當(dāng)有更遠(yuǎn)大的理想,更高的追求,不可好逸惡勞,不思進(jìn)取,更美好的人生應(yīng)當(dāng)靠自己的努力去爭取。不登泰山無以知高遠(yuǎn),不臨深淵無以知寬廣,不涉江海無以知久遠(yuǎn)。
xx是我告別學(xué)校與社會(huì)接觸的第一站。在這里我懂得了很多以前不曾明白的道理,也了解了很多以前不曾想過的事情。公司的每一個(gè)人都給過我無私的關(guān)懷和熱情的幫助,讓我能夠迅速融入社會(huì)。兄弟般的情誼也讓我在公司的每一天都是色彩斑斕的。所有的這一切,除了一聲感謝,我不知道還可以怎樣去表達(dá)我的心意。
選擇離開,也是一種無奈。迅速的身份改變以及一直以來的風(fēng)風(fēng)雨雨,讓我不能及時(shí)有效地調(diào)整自己,從而導(dǎo)致情緒及心理的疲憊。心累了,我想是時(shí)候該讓自己休息一下了。我需要時(shí)間來理解。而且我也想到更多的地方去走走看看。人生只有一次,也只年輕一次。如果沒有闖蕩江湖的勇氣和閱歷,那會(huì)是很蒼白和無趣的。
我要投身更廣闊的社會(huì),接受更多的鍛煉,學(xué)習(xí)更高深的本領(lǐng),成為一個(gè)不只對(duì)公司有用,更對(duì)社會(huì)有用的人。
再次感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的知遇之恩,感謝公司的栽培和關(guān)心及器重,也感謝公司每一個(gè)一直以來愛護(hù)和幫助我的人。對(duì)于我之前的任性和無知,還請(qǐng)公司諒解!
此致
敬禮!
辭職報(bào)告比較好篇十九
不要提了辭職就立刻走人。按照當(dāng)初入職時(shí)所同意的,待滿公司要求的提前通知期,這會(huì)給你的老板留下好印象。即便合同中沒有提到這一期限,最好也還是留出兩個(gè)星期的提前通知時(shí)間。一種好的做法是,只有當(dāng)你與現(xiàn)任老板商量好你還會(huì)干多久之后,再把你的入職時(shí)間告訴新老板。你得給公司留出足夠的時(shí)間來尋找替代人選。
在提前通知期內(nèi),很多人都會(huì)進(jìn)入一種“退出模式”——他們來上班的時(shí)間不如以前那么早了,在工作量減少的同時(shí)閑談的時(shí)間卻比以往更多了。如果你仍然能百分之百地付出直到離開公司的最后一天,你會(huì)得到老板的尊重。
幫助繼任者。在這段過渡時(shí)期內(nèi)積極伸出援手,為你的繼任者提供培訓(xùn),告訴他們工作的訣竅。事實(shí)上,如果你在這家公司供職已久,那么不妨幫助公司尋找替代人選,因?yàn)閷?duì)于這份工作所需要的技能,你本人是再清楚不過了。漂亮地交接,確保自己將所有公司財(cái)物和檔案都移交給你的'上司和it部門。你應(yīng)該讓交接過程盡可能地順利,讓繼任者能夠輕松地從你離開的地方接手。將目前正在從事的項(xiàng)目的進(jìn)度以書面形式匯報(bào)給上司。本文信息來源于
。轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明。好聚好散。不要對(duì)你現(xiàn)在的老板牢騷滿腹,不要滔滔不絕地表達(dá)即將離職你是何等高興,也不要做其他可能有損你與老板關(guān)系的事。不要失禮于你的老板,也不要詆毀老板,避免人身攻擊。假如你與你的老板之間存在某些具體且尚未解決的問題,并且這些問題還可能影響到你的繼任者,你最好在離職面談時(shí)提到此事,最好以一種專業(yè)的方式提及此事,不要把你的個(gè)人感情公之于眾。最好還是不要表現(xiàn)出你對(duì)老板的個(gè)人怨恨,因?yàn)檫@可能被視為一種心胸狹窄的人身攻擊,而這將會(huì)損害你自己的聲譽(yù)。
你計(jì)劃跳槽去的那家公司也許會(huì)找到你以前的老板或是同事,通過他們了解你的工作表現(xiàn)和人際關(guān)系。背景調(diào)查已經(jīng)成為一項(xiàng)重要環(huán)節(jié)。假如你在離職期間表現(xiàn)得很糟糕,那么你獲得新工作的幾率可能會(huì)因此而降低。
道一聲珍重。離職之前,以電子郵件的方式給老板和同事發(fā)一封溫馨的告別信,感謝他們?yōu)槟闾峁┑臋C(jī)會(huì),并送上你的祝福。你對(duì)他們的態(tài)度如何,公司會(huì)一直記得。離開公司后,不要把老東家和以前的同事忘得一干二凈。和他們保持聯(lián)系,不要過河拆橋,尤其是如果你還在這一行的話。世界很小,沒準(zhǔn)哪一天你們也許又在同一家公司工作,或是重新成為同事呢。
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