經(jīng)驗豐富個人簡歷（優(yōu)質(zhì)17篇）

總結(jié)是對自己經(jīng)驗的總結(jié)和梳理，可以幫助我們在未來的學(xué)習(xí)和工作中更加得心應(yīng)手。怎樣發(fā)展自己的個性特點，實現(xiàn)自我價值？以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀總結(jié)范文，供大家參考。

經(jīng)驗豐富個人簡歷篇一

三年以上工作經(jīng)驗|男|26歲（19xx年12月9日）。

居住地：上海。

電話：138xxxxxxxx（手機(jī)）。

e-mail：

最近工作[1年8個月]。

公司：xx旅游有限公司。

行業(yè)：酒店/旅游。

職位：導(dǎo)游。

學(xué)歷：本科。

專業(yè)：旅游管理。

學(xué)校：上海師范大學(xué)。

本人畢業(yè)于旅游管理專業(yè)，能夠獨立、果斷地處理旅游當(dāng)中出現(xiàn)的問題，熟悉辦理出入境的相關(guān)手續(xù)，熟知各個國家的地理、景點、酒店并且熟練辦理各個國家或地區(qū)出入境手續(xù)，熟悉酒店，旅游景點及周邊配套設(shè)施預(yù)訂流程。理解能力及學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)，有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊合作意識。性格開朗，有上進(jìn)心，喜歡有挑戰(zhàn)的工作。

到崗時間：一個月之內(nèi)。

工作性質(zhì)：全職。

希望行業(yè)：酒店/旅游。

目標(biāo)地點：上海。

期望月薪：面議/月。

目標(biāo)職能：出境領(lǐng)隊。

20xx/8—至今：xx旅游有限公司[1年8個月]。

所屬行業(yè)：酒店/旅游。

計調(diào)部導(dǎo)游。

1、負(fù)責(zé)設(shè)計國內(nèi)各地區(qū)景點旅游線路；

2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)團(tuán)隊吃、住、行、游、購、娛等六大環(huán)節(jié)；

3、負(fù)責(zé)酒店商務(wù)會議、訂房；

4、負(fù)責(zé)給省內(nèi)各大小組團(tuán)旅行社報價、團(tuán)款核算；

5、負(fù)責(zé)協(xié)助公司搞大型推介會，作宣傳推廣工作；

6、負(fù)責(zé)監(jiān)督團(tuán)隊、處理投訴，協(xié)調(diào)各部門之間的正常運轉(zhuǎn)。

經(jīng)驗豐富個人簡歷篇二

姓名：

國籍：

中國。

無照片。

目前住地：

廣州。

民族：

漢族。

戶籍地：

汕頭。

身高體重：

160cm。

婚姻狀況：

未婚。

年齡：

23歲。

聯(lián)系方式：

***********。

e-mail：

******@。

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：

應(yīng)屆畢業(yè)生。

應(yīng)聘職位：

工作年限：

職稱：

無職稱。

求職類型：

全職。

可到職日期：

隨時。

面議。

希望工作地區(qū)：

廣州深圳東莞。

工作經(jīng)歷：

4月至204月廣州市婦聯(lián)志愿者。

年8月至2011年9月廣東**律師事務(wù)所實習(xí)生。

教育背景。

畢業(yè)院校：

廣州大學(xué)。

最高學(xué)歷：

本科。

畢業(yè)日期：

所學(xué)專業(yè)：

法學(xué)。

第二專業(yè)：

教育經(jīng)歷：

209月至7月廣州大學(xué)法學(xué)英語四級普通話水平測試貳級乙等計算機(jī)一級。

語言能力。

外語：

英語一般。

國語水平：

優(yōu)秀。

粵語水平：

良好。

工作能力及其他專長。

本人除了擁有扎實的理論知識，還注重實踐與動手能力的培養(yǎng)。本人積極參加社會實踐，2010年1月和2011年8月分別在**市**區(qū)檢察院、廣東**律師事務(wù)所實習(xí)，除此，曾參加廣州市婦聯(lián)舉辦的志愿者法律咨詢服務(wù)活動，并多次到法院旁聽。在實踐中得到上級的`肯定，不僅提升了自己的法律素養(yǎng)，培養(yǎng)了自己嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃嫁q能力，掌握了專業(yè)技能，具備了合同審核、解決勞動糾紛和其它法律糾紛等能力。熟悉訴訟、非訴訟程序。尤其精通合同法等民商領(lǐng)域知識。而且深入到社會，了解社會生活的方方面面，進(jìn)一步拓寬了知識深度，并且學(xué)會了很多為人處事的道理。與此同時，在大一到大三我都參加學(xué)生組織，我特別享受那種在一個團(tuán)隊中為同一個目標(biāo)一起奮斗拼搏、流血流汗的感覺，并從中得到了扎實的磨煉。特別是在大二被聘為“新生導(dǎo)生”這一年中，經(jīng)歷過曲折與磨煉，令我意志更加堅定，處事更加成熟。我自認(rèn)有較強(qiáng)的統(tǒng)籌管理能力，能令工作高效地進(jìn)行。在我?guī)ьI(lǐng)下的09法學(xué)*班人才輩出，在學(xué)生會團(tuán)委擔(dān)任要職的不乏其數(shù)，就在師弟師妹剛?cè)雽W(xué)的那一年，09法學(xué)*班就被評為“廣州大學(xué)先進(jìn)團(tuán)支部”，同時，本人也注重工作的實效，虛心聆聽來自各方面的意見，令工作更加完善。

除此，本人具備良好的文字寫作功底，曾在廣州大學(xué)校報上發(fā)表《******》、《******》等文章。

詳細(xì)個人自傳。

1、擁有扎實的法學(xué)專業(yè)知識和豐富的實踐經(jīng)驗，能夠適應(yīng)各種相關(guān)法律事務(wù)的工作。

2、具備良好的文字功底，能夠根據(jù)機(jī)關(guān)單位的需要處理各種日常文書工作，熟練掌握電腦文檔處理，學(xué)習(xí)、動手能力強(qiáng)，能夠高效率地完成工作。

3、本人性格開朗，善于與人溝通。多年學(xué)生干部經(jīng)驗練就良好的領(lǐng)導(dǎo)能力與責(zé)任心，能吃苦耐勞，能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境,并融合其中。集體觀念強(qiáng)，具有團(tuán)隊協(xié)作精神。

經(jīng)驗豐富個人簡歷篇三

姓名：

目前所在：順德區(qū)年齡：32。

戶口所在：陜西國籍：中國。

婚姻狀況：已婚民族：漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：171cm。

誠信徽章：未申請體重：72kg。

人才測評：未測評。

我的特長：

求職意向。

人才類型：普通求職。

應(yīng)聘職位：生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任：，生產(chǎn)/營運：，質(zhì)量管理/測試主管(qa/qc主管)：

工作年限：10職稱：無職稱。

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：5000--8000希望工作地區(qū)：廣東省,佛山,深圳。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：其他行業(yè)。

擔(dān)任職位：生產(chǎn)經(jīng)理。

離職原因：

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：造紙/印刷。

擔(dān)任職位：品管部經(jīng)理。

工作描述：主要負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品檢驗標(biāo)準(zhǔn)及檢驗流程的編寫，總結(jié)產(chǎn)品的質(zhì)量問題并推動相關(guān)部門及時解決，改善質(zhì)量控制和員工的培訓(xùn)。生產(chǎn)部門員工的質(zhì)量考核與客戶的溝通和品質(zhì)事故的處理，公司的6s管理工作。、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理規(guī)章制度的制定和執(zhí)行;公司生產(chǎn)過程中的質(zhì)量監(jiān)督、檢查、糾正;負(fù)責(zé)公司員工質(zhì)量問題的培訓(xùn)組織管理。

離職原因：

公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：其他行業(yè)。

擔(dān)任職位：車間主管。生產(chǎn)經(jīng)理。

工作描述：該公司屬五金制造行業(yè)，主要以高，中檔水槽生產(chǎn)，銷售為主。

主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃安排，進(jìn)度的控制和調(diào)整，員工的培訓(xùn)，績效考核，工藝設(shè)備的改進(jìn)，機(jī)器設(shè)備的保養(yǎng)維護(hù)，物料的控制。效率，品質(zhì)的改善，安全管理，現(xiàn)場的7s管理和iso9000的運作。

離職原因：

公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：其他行業(yè)。

擔(dān)任職位：生產(chǎn)管理,車間主管。

工作描述：主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃的安排,生產(chǎn)的調(diào)度及生產(chǎn)進(jìn)度的跟進(jìn)工作。工序作業(yè)書的編寫，修訂，機(jī)器設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)計劃編寫。車間現(xiàn)場管理和生產(chǎn)，設(shè)備，工藝，質(zhì)量等的管理和人員的管理及培訓(xùn)工作。

離職原因：

志愿者經(jīng)歷。

教育背景。

畢業(yè)院校：陜西省企業(yè)管理學(xué)院。

專業(yè)一：企業(yè)管理專業(yè)二：

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語：英語一般粵語水平：良好。

其它外語能力：

國語水平：精通。

工作能力及其他專長。

十年來先后在各企業(yè)從事管理工作,先后自學(xué)了《品質(zhì)與管理》,《貨倉管理實務(wù)》和《人力資源管理》等書。

參與了公司的iso9001:2000認(rèn)證。參加了生產(chǎn)經(jīng)理人課程培訓(xùn)(學(xué)習(xí)了低成本現(xiàn)場管理,ie工業(yè)工程,質(zhì)量管理,團(tuán)隊建設(shè)與溝通技巧精益生產(chǎn),人力資源管理等課程)并取得了相應(yīng)的資格證書。

有較強(qiáng)的溝通能力，能有效的進(jìn)行橫向，縱向溝通并建立相應(yīng)的反饋，協(xié)調(diào)機(jī)制。

熟悉iso-9000管理體系運作及公司的內(nèi)外審流程體系，有較強(qiáng)的5s管理能力。能夠有效運用目視管理，看板管理等對現(xiàn)場進(jìn)行改善。運用pdca循環(huán)系統(tǒng)進(jìn)行成果維護(hù)。

有較強(qiáng)的團(tuán)隊績效建設(shè)能力和基層管理。有一定的培訓(xùn)經(jīng)驗及方法。

有較強(qiáng)的生產(chǎn)計劃安排及跟進(jìn)工作能力，能有效的使各工序充分發(fā)揮產(chǎn)能進(jìn)而提高整體的生產(chǎn)效率。

具備一定的財務(wù)預(yù)算能力，有較強(qiáng)的成本意識和對成本的管控能力。

有一定的ie基礎(chǔ)，對設(shè)備，流程，工藝技改項目極為重視，能夠運用ie手法建立持續(xù)改進(jìn)。

熟悉品管應(yīng)用手法和問題分析技術(shù)，能夠?qū)Ξa(chǎn)品制程的不良控制及處理能力。

能夠制訂完善的生產(chǎn)管理運作系統(tǒng)，對生產(chǎn)計劃分解，追蹤，進(jìn)度控制，及時調(diào)整有極好的運作方式。

具備一定的人事管理能力，熟悉勞動法規(guī)和企業(yè)的生產(chǎn)安全，消防管理工作。重視安全生產(chǎn)管理，及時消除現(xiàn)場設(shè)備的安全隱患。

具備300人以上的車間和部門和管理經(jīng)驗，能建立良好的績效體制。

具有對新環(huán)境快速適應(yīng)，融入。在生產(chǎn)管理，績效管理上有較強(qiáng)的魄力。

自我評價。

本人曾在不同的行業(yè)從事管理工作，有很強(qiáng)的適應(yīng)能力，能夠很快適應(yīng)行業(yè)和崗位的工作.能夠編寫公司的規(guī)章制度，生產(chǎn)系統(tǒng)和品管系統(tǒng)的管理文件，完善公司的管理。

愛好廣泛，為人誠懇，充滿自信，吃苦耐勞誠信正直,具有較強(qiáng)的責(zé)任感和團(tuán)隊合作精神。

能帶領(lǐng)團(tuán)隊高標(biāo)準(zhǔn)，高質(zhì)量完成生產(chǎn)任務(wù)。

以管理求效益，以技改求發(fā)展，以品質(zhì)求市場，真誠期待加盟您的公司。

經(jīng)驗豐富個人簡歷篇四

婚姻狀況：未婚民族：漢。

戶籍：黑龍江年齡：26。

現(xiàn)所在地：上海身高：180。

聯(lián)系電話：135xxx27758。

電子郵箱：@。

希望崗位：總裁助理、業(yè)務(wù)代表（主管）、銷售助理、人事專員。

工作年限：3年職稱：無職稱。

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：面議。

xx年3月—至今xx有限公司，擔(dān)任行政文員兼項目主管。主要工作是：針對培訓(xùn)與咨詢、負(fù)責(zé)跟進(jìn)客戶。

xx年3月—xx年7月xx有限公司，擔(dān)任前臺銷售員。主要工作是：負(fù)責(zé)接待客人，接聽客人的來電，向客人推銷旅游路線以及簽證。

xx年3月—xx年7月xx有限公司，擔(dān)任前臺接待。主要工作是：負(fù)責(zé)接待客人，完成前臺的工作，偶爾帶中小型團(tuán)去旅游。

畢業(yè)院校：廣東技術(shù)師范學(xué)院翻譯學(xué)院。

最高學(xué)歷：大專。

專業(yè)：旅游管理。

獲得證書：導(dǎo)游人員資格證書。

英語水平：優(yōu)秀。

國語水平：優(yōu)秀。

粵語水平：良好。

本人性格溫和、工作態(tài)度認(rèn)真，負(fù)責(zé)任，具有團(tuán)隊與合作精神，持有導(dǎo)游證，曾帶團(tuán)去北京與云南等地方旅游，有一定的旅游經(jīng)驗。

經(jīng)驗豐富個人簡歷篇五

目前所在：海珠區(qū)年齡：32。

戶口所在：廣州國籍：中國。

婚姻狀況：已婚民族：漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：175cm。

誠信徽章：未申請體重：

求職意向。

人才類型：不限。

應(yīng)聘職位：銷售工程師：

工作年限：10職稱：中級。

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：面議希望工作地區(qū)：廣州,,。

工作經(jīng)歷。

金舜汽車貿(mào)易有限公司起止年月：-08～-03。

公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：貿(mào)易/消費/制造/營運。

工作描述：8月――1月在金舜汽車貿(mào)易有限公司。

所屬行業(yè)：貿(mào)易。

營銷部銷售代表。

主要職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)公司推廣，銷售。完成銷售指標(biāo)。

2.客戶開發(fā)與維護(hù)，建立和維護(hù)客戶檔案;。

3.了解客戶需求，搜集市場數(shù)據(jù)并定期反饋;。

4.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，提高客戶滿意度。

201月――現(xiàn)在在金舜汽車貿(mào)易有限公司。

工作職責(zé)在任銷售經(jīng)理的時間里，負(fù)責(zé)產(chǎn)品渠道分析及其銷售;與上游廠商溝通交流以獲取更多資源，與下游用戶及批發(fā)商進(jìn)行商業(yè)合作。制訂季度銷售計劃，拓展客戶群并保持良好合作關(guān)系，跟蹤銷售情況，完成預(yù)計銷售目標(biāo)，完成公司的銷售計劃和銷售利潤。

工作業(yè)績：

1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品選型，及其銷售;溝通廠商，批發(fā)商及用戶。

2.制定全年銷售費用預(yù)算，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);。

3.制訂季度銷售計劃，拓展客戶群并保持良好合作關(guān)系，跟蹤銷售情況，完成預(yù)計銷售目標(biāo)。

4.分解銷售任務(wù)指標(biāo)，制定責(zé)任、費用評價辦法;。

5.制定、調(diào)整銷售運營政策;。

6.組織、領(lǐng)導(dǎo)銷售隊伍完成銷售目標(biāo)，協(xié)調(diào)處理各類市場問題;。

7.確保財務(wù)應(yīng)收、應(yīng)付往來關(guān)系，保證資金及時回籠;。

8.建立與相關(guān)企業(yè)的戰(zhàn)略合作關(guān)系，互通有無，保證資源的優(yōu)化配置。

離職原因：

公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：采掘業(yè)/冶煉。

擔(dān)任職位：副科長。

2、熟悉大公司的生產(chǎn)、管理經(jīng)驗。

離職原因：

教育背景。

畢業(yè)院校：株洲冶金工業(yè)學(xué)院。

專業(yè)一：鋼鐵冶金專業(yè)二：

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語：英語一般粵語水平：

其它外語能力：

國語水平：

工作能力及其他專長。

擅長團(tuán)隊組建與提升經(jīng)驗;。

擅長客戶體系的建立、管理及協(xié)調(diào)合作關(guān)系;。

持c牌駕駛證。

詳細(xì)個人自傳。

經(jīng)驗豐富個人簡歷篇六

戶口所在地：廣州身材：163cm55kg。

婚姻狀況：未婚年齡：24歲。

培訓(xùn)認(rèn)證：誠信徽章：

人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生。

工作年限：0職稱：無職稱。

求職類型：全職可到職-隨時。

月薪要求：1500--xx希望工作地區(qū)：廣州。

公司名稱：韶關(guān)市湞江區(qū)政府勞動村居委會實習(xí)起止年月：xx-11～xx-12。

公司性質(zhì)：政府機(jī)關(guān)所屬行業(yè)：市政，公用事業(yè)。

擔(dān)任職務(wù)：居委會委員助理。

工作描述：學(xué)習(xí)辦公室管理、資料文件整理、文擋歸類，

流動人口登記、勞動力情況登記，

各種健康知識宣傳，

還有各種居委會事務(wù)。

離職原因：實習(xí)結(jié)束。

畢業(yè)院校：中山大學(xué)自考獨立本科。

所學(xué)專業(yè)一：行政管理所學(xué)專業(yè)二：

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。

xx-09xx-06韶關(guān)學(xué)院行政管理畢業(yè)證。

xx-04xx-04中山大學(xué)自考本科行政管理。

外語：英語一般。

其它外語能力：謝絕保險行業(yè)！

國語水平：良好粵語水平：良好。

工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，能吃苦耐勞；有較強(qiáng)的組織管理能力，辦事果斷;管理理論知識結(jié)構(gòu)牢固，能充分運用于實際中。性格穩(wěn)重、有活力，待人熱情、誠懇，能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境，并融合其中。

我生長在一個幸福家庭，父親是一位人民教師，母親是一位農(nóng)村婦女。父親嚴(yán)厲，母親勤勞善良，在他們的教育下，從小愛學(xué)習(xí)愛好看書愛好唱歌，品學(xué)兼優(yōu)，長期擔(dān)任班長、學(xué)生會干事等職務(wù)，善于協(xié)調(diào)合作與人相處溝通，有一定的組織領(lǐng)導(dǎo)能力。大學(xué)期間積極參加各種社團(tuán)活動，如征文比賽、歌唱比賽、乒乓球賽，企業(yè)管理案例分析等并獲得一定名次?？炭嚆@研管理理論、人力資源理論和市場營銷理論并用于實踐。大專三年還參加中山大學(xué)自考本科學(xué)習(xí)，成績優(yōu)異，已登記畢業(yè)。

經(jīng)驗豐富個人簡歷篇七

現(xiàn)居住于：河北省--石家莊市。

戶口所在地：河北省--衡水市。

聯(lián)系電話：13888888888。

自我評價。

2、有行政相應(yīng)工作經(jīng)驗；

求職意向。

期望工作地區(qū)：河北省--石家莊市。

到崗時間：1周以內(nèi)。

工作地點：石家莊。

公司性質(zhì)：私營．民營企業(yè)。

公司行業(yè)：儀器/儀表/工業(yè)自動化/電氣。

工作描述：

1.制度建設(shè)與管理。

a制訂公司中長期人才規(guī)劃；

c核定公司年度人員需求計劃、確定各部門年度人員編制計劃；

d定期進(jìn)行市場薪酬水平調(diào)研，提供決策參考依據(jù)；

e指導(dǎo)、協(xié)助員工做好職業(yè)生涯規(guī)劃。

2.機(jī)構(gòu)管理。

a配合相關(guān)部門，做好人才儲備等方面工作；

b公司系統(tǒng)各級部門的設(shè)置、合并、更名、撤銷等管理工作。

c制訂公司機(jī)構(gòu)、部門和人員崗位職責(zé)；

d監(jiān)督、檢查與指導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)人事部工作。

3.人事管理。

a員工招聘、入職、考核、調(diào)動、離職管理；

b公司后備管理人員的選拔、考察、建檔及培養(yǎng)；制作并分析人事統(tǒng)計報表，為后備人才的選拔和儲備提供理想的解決方案。

c公司管理人員和員工的人事檔案、勞動合同管理；

d提供各類人力資源數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析；

e管理并組織實施公司員工的業(yè)績考核工作。

f公司績效考核實施的、數(shù)據(jù)分析以及應(yīng)用。

4.薪酬福利管理。

a制訂并監(jiān)控公司系統(tǒng)薪酬成本的預(yù)算；

b核定、發(fā)放員工工資；

c制訂公司員工福利政策并管理和實施。

5.培訓(xùn)發(fā)展管理。

a公司年度培訓(xùn)計劃的制訂與實施；

b監(jiān)督，指導(dǎo)公司各部門的教育培訓(xùn)工作；

c管理公司員工的培訓(xùn)工作；

d制訂公司年度培訓(xùn)經(jīng)費的預(yù)算并進(jìn)行管理和使用；

e開發(fā)培訓(xùn)的人力資源和培訓(xùn)課程。

6、文化宣傳。

a公司文化宣傳計劃的制定與實施工作。

b公司文化活動組織工作。

7、其他工作。

a制訂并發(fā)布公司員工手冊；

b定期進(jìn)行員工滿意度調(diào)查，開發(fā)溝通渠道；

c聯(lián)系高校、人才機(jī)構(gòu)，收集匯總并提供最新人力資源管理信息；

d公司人事管理信息系統(tǒng)建設(shè)與維護(hù)。

e輔助行政事務(wù)部完成日常支持與保障工作。

工作地點：石家莊。

公司性質(zhì)：外商獨資．外企辦事處。

公司行業(yè)：通信(設(shè)備/運營/增值服務(wù))。

工作描述：

2、親自監(jiān)督實施風(fēng)險防范制度。

3、與工商、知識產(chǎn)權(quán)部門的協(xié)作維權(quán)、并在后期跟進(jìn)。

4、搜集相關(guān)政策法律法規(guī)在企業(yè)實際事務(wù)風(fēng)險中的運用，并提出預(yù)警。

5、為公司生產(chǎn)、經(jīng)營管理等決策提供合理的法律意見、論證依據(jù)、和緊密的法律服務(wù)。

6、審核公司出臺相關(guān)規(guī)章、制度的合法性。

7、公司法律文書的`起草，并聯(lián)系相應(yīng)律師進(jìn)行維權(quán)程序。

8、處理企業(yè)經(jīng)濟(jì)事務(wù)糾紛及日常合同糾紛，并準(zhǔn)確把握有力證據(jù)在糾紛當(dāng)中的運用。

9、企業(yè)上市在資產(chǎn)評估過程中日常事務(wù)的辦理。

10、企業(yè)上市風(fēng)險預(yù)防并提出相應(yīng)的解決辦法。

公司性質(zhì)：私營．民營企業(yè)。

公司行業(yè)：電子/微電子。

工作描述：

人事方面。

1、制定了公司人力資源管理制度與年度計劃，并協(xié)助其他部門開展實施；

2、負(fù)責(zé)完善人事招聘、錄用、考勤、離職等人事規(guī)章管理制度；

4、負(fù)責(zé)公司員工培訓(xùn)計劃的制定、實施與考核，并協(xié)助各部門作好培訓(xùn)工作的落實；

5、完善了公司的績效考核制度，并定期進(jìn)行員工考核；對考核數(shù)據(jù)進(jìn)行分析整理，以此來衡量員工在本階段的工作業(yè)績，并制作出分析表格進(jìn)行整體評估。

6、完善了公司薪酬和激勵制度；

7、辦理公司員工人事變動事宜；

8、員工考勤考核結(jié)果的匯總及整理工作；

9、公司人力資源的勞動合同、人員檔案、各種法定保險等事務(wù)的辦理工作；

行政方面：

1、將公司原有的制度進(jìn)行梳理理解后，對原有制度進(jìn)行修訂并對下列制度在公司范圍內(nèi)加以實施和推行：

a、行政辦公方面：編寫了會議管理、來賓接待管理、出差管理、印章管理等制度。

b、文檔管理方面：編寫了文書檔案管理及保密管理制度；

c、后勤管理制度方面編寫完善辦公消耗品管理制度和辦公設(shè)備管理規(guī)定。

2、組織匯總公司年度綜合性資料、草擬公司年度總結(jié)、工作計劃和起草其它綜合性文稿；

5、負(fù)責(zé)策劃組織公司內(nèi)外的各種活動，如公司的各種會議及其他大型活動等；

6、協(xié)助技術(shù)文員對公司知識庫，合同檔案、外來文件的進(jìn)行編制索引及存檔管理等工作；

7、負(fù)責(zé)完成總經(jīng)理及其他主管經(jīng)理交辦的其他事。

8、辦公用品的采購。

9、安排會議、接待外來客戶。

教育背景。

專業(yè)：法學(xué)。

學(xué)歷：本科。

專業(yè)描述：

經(jīng)驗豐富個人簡歷篇八

民族：漢族。

出生日期：1974年09月25日

學(xué)歷：大專。

技術(shù)職稱：中級。

畢業(yè)院校：湖北省黃岡地區(qū)衛(wèi)生學(xué)校。

所學(xué)專業(yè)：高等護(hù)理。

工作年限：20xx年。

聯(lián)系方式：

求職意向。

工作類型：全部。

單位性質(zhì)：

期望行業(yè)：醫(yī)療、保健、衛(wèi)生服務(wù)、物業(yè)管理、商業(yè)中心、政府、公共事業(yè)、中介服務(wù)(人才、房地產(chǎn)、商標(biāo)專利、技術(shù)等)。

教育經(jīng)歷。

1990年9月至1993年7月湖北省黃岡衛(wèi)生學(xué)校護(hù)理中專。

1995年9月至1998年7月湖北省黃岡衛(wèi)生學(xué)校高等護(hù)理大專。

工作經(jīng)歷。

1993年9月至1997年12月湖北省麻城市閻河鎮(zhèn)醫(yī)院住院部護(hù)士全面熟悉基層醫(yī)院臨床護(hù)理工作，吃苦耐勞。工作之余堅持自學(xué)，于1995年參加全國統(tǒng)一成人高考再次考入黃岡衛(wèi)校高等護(hù)理大專班帶薪就讀。離職原因：正常調(diào)動。

1997年1月至20xx年12月湖北省麻城市第一人民醫(yī)院住院部護(hù)士先后于兒科工作六年、神經(jīng)外科及骨科工作五年。熟練掌握小兒頭皮靜脈穿刺，新生兒急救及護(hù)理，恒溫箱、藍(lán)光箱及多種儀器的使用，母乳喂養(yǎng)及嬰幼兒生長發(fā)育、科學(xué)喂養(yǎng)。熟練掌握腦外傷、骨折、燒傷病人的急救，術(shù)前準(zhǔn)備及術(shù)后護(hù)理，全面配合醫(yī)生完成各項難度較高的醫(yī)療護(hù)理活動。市人民醫(yī)院工作量相對較大，正是在這種高強(qiáng)度高壓力的環(huán)境下，個人才能得到成長。20xx年通過全國統(tǒng)一資格考試取得主管護(hù)師資格即中級職稱。業(yè)余經(jīng)營有一服裝類店鋪。20xx年1月至今浙江省杭州市臨安骨傷科醫(yī)院注冊在該院業(yè)余經(jīng)營高檔皮包類店鋪(杭州工聯(lián))。現(xiàn)兼職從事物業(yè)管理類工作一年。

自我評價。

本人成熟穩(wěn)重，勤勞，辦事認(rèn)真負(fù)責(zé)。事業(yè)單位工作十余年，經(jīng)商兩年，專業(yè)經(jīng)驗社會經(jīng)驗豐富。有耐心，具親和力。有較好文字功底，熟練使用電腦。動手能力好。身體健康，形象氣質(zhì)佳。已婚已育無負(fù)擔(dān)，能全身心投入工作。您的事就是我的事，為自己而工作!

經(jīng)驗豐富個人簡歷篇九

出生年月：1988年8月。

居住地：上海。

電話：********。

e-mail：********。

求職意向。

到崗時間：待定。

工作性質(zhì)：全職。

希望行業(yè)：金融/投資/證券，銀行，保險，法律，專業(yè)服務(wù)(咨詢，人力資源)。

目標(biāo)地點：上海，北京，杭州，香港，國外。

期望月薪：面議/月。

目標(biāo)職能：證券/金融/投資，銀行，咨詢/顧問，律師/法務(wù)/合規(guī)，貿(mào)易。

工作經(jīng)驗。

/7--/7：中國xx控股集團(tuán)(500人以上)[3年]。

所屬行業(yè)：多元化業(yè)務(wù)集團(tuán)公司。

法務(wù)部法務(wù)主管/專員。

2006/8--2007/7：xx(上海)律師事務(wù)所(500人以上)[11個月]。

所屬行業(yè)：法律。

日韓部律師助理。

/12--2006/3：英聯(lián)xx人權(quán)雜志(少于50人)[3個月]。

所屬行業(yè)：法律。

編輯助力實習(xí)生。

協(xié)助編寫摘要。收獲：在英文寫作、特別是法律英語文件的起草上得到了很好的訓(xùn)練。

教育經(jīng)歷。

國際貿(mào)易法、國際金融的法律方面、公司法、國際商事仲裁的原則和技巧。

/9--2005/7浙江工業(yè)大學(xué)法學(xué)本科。

2001/9--2005/7浙江工業(yè)大學(xué)工商管理本科。

語言能力。

英語(精通)聽說(精通)，讀寫(精通)。

日語(良好)。

英語等級英語六級。

ielts7。

證書。

/10銀行從業(yè)人員資格。

/11全國律師資格證書。

2006/9駕駛執(zhí)照。

2006/3高級口譯證書。

/12雅思7。

2003/4大學(xué)英語六級。

/9全國計算機(jī)等級二級。

自我評價。

為人豪爽熱忱，做事投入而敏捷，能吃苦耐勞，喜歡挑戰(zhàn)，抗壓能力強(qiáng)，幽默詼諧，有較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。熱情，有闖勁。對人、對事學(xué)會觀察入微，擅于分析思考，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能從實踐中快速成長。知性，冷靜，細(xì)心。正在為cpa和cfa而奮斗。

經(jīng)驗豐富個人簡歷篇十

二、擁有培訓(xùn)機(jī)構(gòu)經(jīng)歷的人，找工作會很難。

現(xiàn)實的職場中，有些人為了提升能力，考取各種證書的人不在少數(shù);越來越多的人想要努力工作，這也使得社會上越來越多的教育機(jī)構(gòu)，雖然教育機(jī)構(gòu)的增加增加了社會的就業(yè)機(jī)會，但各種培訓(xùn)機(jī)構(gòu)都為利益做好了準(zhǔn)備，他們的經(jīng)營模式與保險業(yè)沒有什么不同。從培訓(xùn)機(jī)構(gòu)畢業(yè)的人基本上一事無成，而在培訓(xùn)機(jī)構(gòu)工作的人也不會腳踏實地，他們總是為了利益，從培訓(xùn)機(jī)構(gòu)出來的人，不會腳踏實地地為公司創(chuàng)造業(yè)績，所以說，很多用人單位在面對有培訓(xùn)機(jī)構(gòu)經(jīng)歷的求職者時，基本是一點機(jī)會都不會給的。

三、擁有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷的人，找工作會很難。

創(chuàng)業(yè)不管是成功還是失敗，都會讓人掌握到大量的經(jīng)驗和能力;創(chuàng)業(yè)本來是沒有任何錯誤的，而且這也是職場的一種方式;但是有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗的人，很多雇主在找工作時不愿意提供機(jī)會?！熬哂袆?chuàng)業(yè)經(jīng)驗、工作能力強(qiáng)、非常聰明的人，可以幫助企業(yè)創(chuàng)造卓越的業(yè)績，但這也是最有野心的一批人，他們在工作的同時，始終會想著自己的事情，當(dāng)這種人在團(tuán)隊里時，是不利于團(tuán)隊建設(shè)的;畢竟有過創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷的人，心里的老板們是永遠(yuǎn)都不會放棄的;所以說，任何用人單位都不會選擇這些求職人員。

從“職場小白”到“精英人士”

1、規(guī)劃自己的生活與職業(yè)。

收集后，你會發(fā)現(xiàn)兩種結(jié)果。首先，你可以通過自己的努力來實現(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo)。然后，根據(jù)行動計劃的比較，努力工作!另一個原因是你無法通過各種渠道和努力獲得這些品質(zhì)和能力，所以向自己道歉，然后轉(zhuǎn)向更現(xiàn)實的目標(biāo)。

這一點非常重要，特別是在工作場所。想換工作的人應(yīng)該做好充分的準(zhǔn)備，進(jìn)入招聘市場或網(wǎng)站。

2、培養(yǎng)你的職場能力。

現(xiàn)在的工作大多是辦公室類型，而且基本都要用到一些特定的軟件。我們在工作中，也應(yīng)該多學(xué)一些基本的辦公軟件，熟能生巧，這樣無論在做表格還是寫文件的時候，都可以減輕別人的負(fù)擔(dān)。辦公桌總是整潔整潔的，在工作場所有很多小細(xì)節(jié)，比如你第一次見面，記住某人的名字，同事們來工作，互相交談，請站起來，和互相交談，相互交流，讓別人做多項選擇的問題，而不是回答問題，也是高情商的表現(xiàn)之一。

關(guān)鍵是展示給顧客留下深刻印象的專業(yè)技能，這需要理解客戶的核心興趣和擔(dān)憂。充分準(zhǔn)備好你所說的話。在輕松的氛圍中聊天是一種膚淺的現(xiàn)象，而你的專業(yè)精神永遠(yuǎn)是打動顧客的關(guān)鍵。如果有必要，我們可以談?wù)擉w育。體育和商業(yè)在某些方面是相似的。永遠(yuǎn)不要談?wù)撜巍?/p>

3、當(dāng)工作中遇到問題時。

事業(yè)的成功不僅在于知識、技能和能力的儲備，還在于良好的地位。除了知識和技能之外，你在進(jìn)入職業(yè)生涯后學(xué)到的--[對職業(yè)的積極態(tài)度]和[良好的職業(yè)習(xí)慣]是你職業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。所有適合你的工作都已經(jīng)完成，而且成功了。

面對工作中的各種問題，最重要的是要有徹底解決問題的意識，而不是強(qiáng)調(diào)逃避或找借口推諉的理由。

在很多情況下，他們工作中出現(xiàn)的問題是他們?nèi)狈斫獾姆从?。這個問題反映了他們自己意識上的缺陷。如果問題完全解決了，他們的能力就會提高。同時，徹底解決問題也能增加一個人解決問題的信心。我們知道，對任何員工來說，信心是必不可少的。仔細(xì)分析你犯的每一個錯誤，不要再犯類似的錯誤。

如果批評是基于特定的錯誤、誤解或行為，請記?。旱狼妇妥銐蛄恕Ｊ聦嵣?，你的道歉必須是嚴(yán)肅的，并表明你完全理解問題和預(yù)防措施。

想讓下屬聽話你要先做好自己。

1、以身作則，當(dāng)好榜樣。

在企業(yè)管理過程中，管理者必須以身作則，身體力行，帶頭垂范，始終以身作則。

要管理一個團(tuán)隊，首先要管理好自己。榜樣很重要，因為人們通過眼睛獲得更多的信息。他們看到你做的比你說的好得多。他們應(yīng)該以合理化為目標(biāo)，具有奉獻(xiàn)精神和快樂精神，善于時間管理，從基礎(chǔ)做起，不求過高，做人做事原則上。這是一個經(jīng)理應(yīng)該有的樣子。

隨著時代的發(fā)展和知識的不斷更新，管理者應(yīng)該變被動學(xué)習(xí)為主動學(xué)習(xí)，熱愛學(xué)習(xí)，重視學(xué)習(xí)，善于學(xué)習(xí)。我們要在學(xué)習(xí)中不斷思考，學(xué)以致用，提高工作能力和素質(zhì)，在廣大員工中發(fā)揮模范作用。

2、與員工多點溝通。

管理者必須了解團(tuán)隊中每個人的有形和無形的需求，并盡最大努力滿足或解決這些需求引導(dǎo)變革。在團(tuán)隊中培養(yǎng)良好嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。隨著你能力的提高，團(tuán)隊成員將擁有更多的潛力、凝聚力和忠誠度。

當(dāng)然，你不想事事都依賴電腦，所以管理者不應(yīng)該只關(guān)注電腦，而應(yīng)該在工作中保持密切的關(guān)系。團(tuán)隊需要一起工作，互相照顧。這一原則也適用于管理。因此，雖然在工作中要與員工保持適當(dāng)?shù)木嚯x，但不應(yīng)刻意與員工保持友好關(guān)系，但在其他時候，一定要認(rèn)真管理好這種關(guān)系，與員工保持密切聯(lián)系。

3.協(xié)助員工完成工作。

在實踐中，很多工作僅僅靠員工個人的努力是很難完成的。因此，作為服務(wù)提供者，管理者應(yīng)該把員工的工作作為自己工作的一部分。在幫助員工細(xì)化目標(biāo)時，應(yīng)在自身權(quán)限和年度預(yù)算中合理配置資源，賦予員工一定的決策權(quán)，充分信任和尊重員工，真誠表揚員工，激發(fā)員工潛能，提高目標(biāo)實現(xiàn)的成功率。

在工作中，成員們必然會遇到各種他們無法處理的問題。作為管理者，最重要的職責(zé)就是及時做好指揮工作，與成員形成良好的溝通。在工作中遇到問題，要養(yǎng)成及時匯報、及時溝通的工作習(xí)慣。通過個人的工作經(jīng)驗和與上級的溝通，經(jīng)理可以為有問題的成員提供建議，并制定出最佳的解決方案，直到你處理好自己的工作為止。

將上級的任務(wù)和想法傳達(dá)給每個成員，使團(tuán)隊能夠?qū)崿F(xiàn)自上而下的協(xié)調(diào)目標(biāo)，順利完成工作。

經(jīng)驗豐富個人簡歷篇十一

年齡：22歲身高：163cm。

婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省黔西縣。

最高學(xué)歷：本科工作經(jīng)驗：無經(jīng)驗。

聯(lián)系地址：貴陽市南明區(qū)中醫(yī)學(xué)院瀏覽次數(shù)：41次。

求職意向。

期望工作地：貴州省/貴陽市。

期望崗位性質(zhì)：全職。

期望月薪：3000~4000元/月。

期望從事的行業(yè)：無限制。

技能特長。

技能特長：積極樂觀，陽光開朗，適應(yīng)能力強(qiáng)，具有親和力。

教育經(jīng)歷。

貴州醫(yī)科大學(xué)神奇民族醫(yī)藥學(xué)院(本科)。

起止年月：20xx年9月至20xx年7月。

學(xué)校名稱：貴州醫(yī)科大學(xué)神奇民族醫(yī)藥學(xué)院。

專業(yè)名稱：護(hù)理學(xué)，護(hù)理學(xué)老年服務(wù)與管理方向。

獲得學(xué)歷：本科。

貴州六盤水醫(yī)院-實習(xí)護(hù)士。

起止日期：20xx年7月至20xx年4月

企業(yè)名稱：貴州六盤水醫(yī)院。

從事職位：實習(xí)護(hù)士。

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經(jīng)驗豐富個人簡歷篇十二

民族：漢族婚否：未婚。

文化程度：中專特長：辦公軟件操作。

聯(lián)系電話：15。

郵箱：

身份證號碼：

家庭住址：廣東省羅定市。

現(xiàn)工作地址：泰星電子有限公司。

畢業(yè)學(xué)校：20xx年9月-20xx年6月就讀于廣東肇慶市肇慶理工學(xué)校。

所學(xué)專業(yè)：計算機(jī)及應(yīng)用。

獲得證件：計算機(jī)操作中級證書。

離職原因：假期實習(xí)。

任職文員、技術(shù)員(工作內(nèi)容包括：物料管理、開單、計劃生產(chǎn)、安排生產(chǎn)等)。

離職原因：個人發(fā)展。

20xx年3月-20xx年12月就職于泰星電子有限公司。

任職采購員(工作內(nèi)容包括：開發(fā)、維護(hù)供應(yīng)商;采購合同談判;價格評估;根據(jù)生產(chǎn)制定并不斷改進(jìn)采購流程;采購物質(zhì)的質(zhì)量要求、規(guī)格指數(shù)、建立安全庫存等)。

離職原因：公司搬遷。

自我鑒定：工作期間，能自我檢討當(dāng)天的工作、成長、經(jīng)歷，有積極上進(jìn)的工作態(tài)度，工作責(zé)任心強(qiáng)、有時間觀念。能熟練使用計算機(jī)軟件，認(rèn)真落實上級交代的各項工作。

如能加入貴公司是我的榮幸，能在貴公司發(fā)展、發(fā)揮自己的才能，更是我的榮幸。我相信我的工作態(tài)度及工作能力不會讓貴公司失望。希望能成為貴公司的一名成員。

經(jīng)驗豐富個人簡歷篇十三

民族。

籍貫。

出生日期

婚姻狀況。

學(xué)歷。

專業(yè)。

聯(lián)系電話。

郵箱。

畢業(yè)學(xué)校。

語言能力。

英語：一般國語水評：優(yōu)秀粵語水平：優(yōu)秀。

主修專業(yè)。

組織胚胎學(xué)，人體系統(tǒng)解剖學(xué)、生理學(xué)、醫(yī)學(xué)化學(xué)、病理學(xué)、病理生理學(xué)，藥物學(xué)、檢體診斷學(xué)、外科學(xué)、內(nèi)科學(xué)、兒科學(xué)、護(hù)理心理學(xué)、護(hù)理管理學(xué)、急危重癥護(hù)理學(xué)、基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)、病原微生物學(xué)。

個人技能。

熟悉的掌握了臨床醫(yī)學(xué)的相關(guān)技能操作：如靜脈穿刺、呼吸機(jī)及心電監(jiān)護(hù)儀使用等，對內(nèi)、外、婦、兒肇等科室的常規(guī)病及多發(fā)病有一定的護(hù)理能力。

求職意向。

從事內(nèi)、外、婦、兒及他臨床護(hù)理相關(guān)專業(yè)。

學(xué)習(xí)與實習(xí)。

2011年3月28日至12月在中山市中醫(yī)院實習(xí)，實習(xí)主要內(nèi)容為在供應(yīng)室、神經(jīng)內(nèi)科、內(nèi)科、外科、icu、、骨科、兒科、急診、手術(shù)室等10個月的科室轉(zhuǎn)實習(xí)。跟隨帶教老師完成當(dāng)班工作。

獲獎情況。

2007年11月第十九屆校運動會實心球比賽獲得“第一名”稱號。

2008年11月參加三角鎮(zhèn)第三屆運動會女子800米徑賽獲得“第八名”榮譽(yù)證書。

2008年11月第二十屆校運會鉛球比賽獲得“第二名”

2008年11月第二十屆校運會4×100米比賽獲得“第四名”稱號。

2009年1月獲得“優(yōu)秀班干部”稱號。

興趣愛好。

看書、唱歌、運動、畫畫、打羽毛球、聽音樂等。

自我評價。

本人專業(yè)知識扎實，已通過護(hù)士執(zhí)業(yè)考試。責(zé)任心強(qiáng)，富有愛心和耐心，工作細(xì)心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，與人溝通能力強(qiáng)，人際關(guān)系融洽。

性格開朗，樂觀，自信，自尊;能很好的與人溝通，有良好的團(tuán)隊合作精神;有責(zé)任心，樂于助人;敢于挑戰(zhàn)困難;對工作充滿熱情;接受能力較強(qiáng);喜歡音樂，看書，運動，美術(shù)，會彈吉他;專業(yè)知識扎實，有一定的實踐經(jīng)驗與操作技能。

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個人簡歷編制技巧。

經(jīng)驗豐富個人簡歷篇十四

姓名：

目前所在：汕頭年齡：31。

戶口所在：湖南國籍：中國。

婚姻狀況：已婚民族：漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：165cm。

誠信徽章：未申請體重：58kg。

人才測評：未測評。

我的特長：

求職意向。

人才類型：普通求職。

應(yīng)聘職位：染整技術(shù)：，工廠經(jīng)理/廠長：，服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)：

工作年限：8職稱：中級。

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：8000--12000希望工作地區(qū)：福建,廣東省,浙江。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

擔(dān)任職位：工藝主管。

工作描述：負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)工藝的制定、優(yōu)化與維護(hù)，處理工廠的生產(chǎn)疑難，直接向經(jīng)理匯報工作。

離職原因：

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

擔(dān)任職位：廠長助理。

工作描述：解決并處理生產(chǎn)質(zhì)量問題與客戶投訴，優(yōu)化調(diào)整車間生產(chǎn)工藝，協(xié)助廠長管理車間日常生產(chǎn)，直接向廠長匯報工作。

離職原因：家有急事。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

擔(dān)任職位：技術(shù)部主管。

工作描述：負(fù)責(zé)工廠工藝的制定及車間生產(chǎn)疑難的處理;新染化料助劑、新設(shè)備、新纖維及新功能的大貨試用與評估;統(tǒng)籌規(guī)劃、安排下屬工作任務(wù)，向經(jīng)理、主任匯報工作。

離職原因：有更好的待遇及發(fā)展機(jī)會。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

擔(dān)任職位：擔(dān)任工藝員。

工作描述：負(fù)責(zé)工藝的跟蹤及現(xiàn)場生產(chǎn)技術(shù)問題的處理，向主任匯報工作。

離職原因：有更好的發(fā)展機(jī)會。

志愿者經(jīng)歷。

教育背景。

畢業(yè)院校：湖南工程學(xué)院。

專業(yè)一：染整專業(yè)二：經(jīng)濟(jì)管理。

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語：英語優(yōu)秀粵語水平：一般。

其它外語能力：

國語水平：精通。

工作能力及其他專長。

本人染整大專畢業(yè)，畢業(yè)以來一直從事印染工作，現(xiàn)有8年工作經(jīng)驗，理論及實踐能力經(jīng)驗豐富。從大型針織染整廠(廣東高明溢達(dá)、廣東東莞福安)到小型染整廠，擔(dān)任過染整技術(shù)員、染整工藝主管及廠長助理等職位，熟悉染廠各類針織布類的生產(chǎn)工藝及其運作流程，具有強(qiáng)的創(chuàng)新進(jìn)取精神及豐富的現(xiàn)場管理經(jīng)驗：

一、在福安工作期間，熟悉并掌握:。

1.新纖維/新功能布的開發(fā)：開發(fā)新的產(chǎn)品，提高產(chǎn)品的附加值。新纖維，如pla玉米纖維、outlast太空保暖纖維等新纖維的開發(fā);新功能布，如防水防油、吸濕排汗、抗菌防臭等。

2.新染料新助劑的工廠開發(fā)及試用：挑選性能好，價格相對便宜，及結(jié)合環(huán)保方面(不含apeo，cod、甲醛含量低)，選擇合適的染料及助劑。(如選擇前處理煮練酶301l，節(jié)省耗水/電/汽/時間，大大節(jié)約了公司在前處理煮練上的綜合成本。)。

3.新工藝開發(fā)：如參與改善染花工藝的探討，選擇合理的生產(chǎn)工藝曲線及合理的加料方式;高效節(jié)能工藝的探討，在保障織物牢度的前提下，合理調(diào)整后處理工藝而節(jié)省染缸用水、耗時及耗汽等。

4.設(shè)備的引進(jìn)及試用評估：引進(jìn)新設(shè)備，替代舊設(shè)備，在使用性能上及綜合性能對其進(jìn)行可行性評估，熟悉各種染整設(shè)備的使用及性能。曾跟進(jìn)意大利mcs染缸的試用及評估,及立信eco6-sr的試用跟進(jìn)(協(xié)同立信工程師一起跟進(jìn))等等，熟悉各類染機(jī)電腦的編程。

5.對紡織行業(yè)測試方面有相當(dāng)之了解,掌握化學(xué)試劑分析及標(biāo)準(zhǔn)溶液配置,對染整常用化學(xué)品的常規(guī)測試,助劑iqc測試,紡織品的各項性能檢測(如牢度,縮水,ph,布面起毛球測試)及相關(guān)實驗儀器有一定程度之了解.

6.生產(chǎn)問題布的處理：如染花、油污、折痕、白痕(或磨痕)、紗污、軟油漬、地污等常見問題布的處理，及處理客戶方面各種問題的投訴。

7.管理方面：擔(dān)任主管工作，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌部門的工作運作，有一定的管理經(jīng)驗，與上、下級之間關(guān)系融洽，人際關(guān)系處理恰當(dāng)。

二、在富聯(lián)工作期間，本人擔(dān)任廠長助理，協(xié)助廠長進(jìn)行車間生產(chǎn)管理，協(xié)調(diào)各部門的運作，解決各種問題布及生產(chǎn)疑難;負(fù)責(zé)改善染部直通車運作,協(xié)調(diào)化室與工廠工藝,通過對工藝的優(yōu)化，提高了直通車百分率及解決了敏感顏色的染花問題，保障了工廠生產(chǎn)的順利運行。

三、曾在全國性染整雜志發(fā)表多篇學(xué)術(shù)論文，如《印染廢水反滲透膜處理及回用技術(shù)》、《雙副缸染色工藝的開發(fā)及應(yīng)用》、《針織面料調(diào)濕與放置時間探討》、《拋光染色一浴酶生產(chǎn)實踐》。

通過8年的磨煉，本人的專業(yè)技能及綜合素質(zhì)有了一個質(zhì)的躍變，在其它方面，本人能夠一專多能，熟練電腦的辦公操作及對英語具有良好的聽說讀寫能力，希望我能盡我的所能，為您排憂解難，也請您給我一個充分展示自我的機(jī)會。

自我評價。

本人來自農(nóng)村，具有吃苦耐勞精神;做事盡職盡責(zé)，有強(qiáng)的管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力。

尋求針織染整廠，擔(dān)任車間生產(chǎn)技術(shù)及管理等工作，我將盡我能力將企業(yè)的生產(chǎn)技術(shù)不斷完善，品質(zhì)做到更優(yōu)，贏取更多客戶，為貴企業(yè)的發(fā)展出謀劃策、共創(chuàng)藍(lán)圖。

經(jīng)驗豐富個人簡歷篇十五

簡歷編號：

更新日期：

姓名：

國籍：

中國。

目前所在地：

順德區(qū)。

民族：

漢族。

戶口所在地：

湖南。

身材：

164cm55kg。

婚姻狀況：

未婚。

年齡：

26歲。

培訓(xùn)認(rèn)證：

誠信徽章：

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：

應(yīng)屆畢業(yè)生。

應(yīng)聘職位：

律師/法務(wù)/合規(guī)：法務(wù)專員、律師助理、法務(wù)助理：

工作年限：

職稱：

無職稱。

求職類型：

全職。

可到職日期：

隨時。

3500--5000。

希望工作地區(qū)：

順德區(qū)佛山廣州。

個人工作經(jīng)歷：

公司名稱：

公司性質(zhì)：

事業(yè)單位所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校。

擔(dān)任職務(wù)：

教師。

工作描述：

離職原因：

學(xué)期結(jié)束，教學(xué)任務(wù)完成。

公司名稱：

公司性質(zhì)：

政府機(jī)關(guān)所屬行業(yè)：機(jī)關(guān)/事業(yè)單位/社會團(tuán)體。

擔(dān)任職務(wù)：

實習(xí)生。

工作描述：

主要的工作內(nèi)容是整理案件材料、法律文書練習(xí)、接待當(dāng)事人、課題調(diào)研等，通過2個月的.實習(xí)，我熟悉了裁決書等法律文書的書寫、并對醫(yī)療損害賠償法律適用問題進(jìn)行了調(diào)研，對該問題有較深刻的了解。

離職原因：

暑假結(jié)束，調(diào)研計劃完成。

公司名稱：

公司性質(zhì)：

民營企業(yè)所屬行業(yè)：法律。

擔(dān)任職務(wù)：

實習(xí)生。

工作描述：

工作內(nèi)容是負(fù)責(zé)法律法規(guī)的尋找，文書翻譯、文書書寫等工作。

通過努力的學(xué)習(xí)和工作，熟悉相關(guān)法律文書的寫作，表現(xiàn)優(yōu)異，深受被帶律師的好評。

離職原因：

實習(xí)期結(jié)束，需要回校準(zhǔn)備考試。

公司名稱：

公司性質(zhì)：

事業(yè)單位所屬行業(yè)：法律。

擔(dān)任職務(wù)：

辦案秘書。

工作描述：

工作的主要內(nèi)容是案件程序管理，聯(lián)系當(dāng)事人、庭審記錄、相關(guān)文書的書寫等。在此期間，獨立處理案件20余起，熟悉了案件的處理流程和常用法律文件的書寫，同時，通過積極地和仲裁員及當(dāng)事人溝通，對案件快速平和的解決起到了有效的作用。

離職原因：

學(xué)習(xí)任務(wù)繁重，無法顧及。

教育背景。

畢業(yè)院校：

華東政法大學(xué)。

最高學(xué)歷：

碩士。

畢業(yè)日期：

所學(xué)專業(yè)一：

民商法。

所學(xué)專業(yè)二：

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：

學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。

專業(yè)。

獲得證書。

證書編號。

-09。

-06。

湘潭大學(xué)。

法學(xué)。

畢業(yè)證。

華東政法大學(xué)。

民商法。

畢業(yè)證。

語言能力。

外語：

英語精通。

國語水平：

精通。

粵語水平：

一般。

工作能力及其他專長。

已經(jīng)通過國家計算機(jī)三級考試，熟練的掌握辦公操作系統(tǒng)；另已經(jīng)獲得法律職業(yè)資格證書。

詳細(xì)個人自傳。

個人聯(lián)系方式。

通訊地址：

聯(lián)系電話：

家庭電話：

手機(jī)：

qq號碼：

電子郵件：

個人主頁：

經(jīng)驗豐富個人簡歷篇十六

籍貫：廣東。

年齡：20。

民族：漢族。

婚否：未婚。

文化程度：中專。

特長：辦公軟件操作。

聯(lián)系電話：xxxxx。

郵箱：

身份證號碼：

家庭住址：廣東省羅定市。

現(xiàn)工作地址：泰星電子有限公司。

畢業(yè)學(xué)校：20xx年9月-20xx年6月就讀于廣東肇慶市肇慶理工學(xué)校。

所學(xué)專業(yè)：計算機(jī)及應(yīng)用。

獲得證件：計算機(jī)操作中級證書。

離職原因：假期實習(xí)。

任職文員、技術(shù)員(工作內(nèi)容包括：物料管理、開單、計劃生產(chǎn)、安排生產(chǎn)等)。

離職原因：個人發(fā)展。

20xx年3月-20xx年12月就職于泰星電子有限公司。

任職采購員(工作內(nèi)容包括：開發(fā)、維護(hù)供應(yīng)商;采購合同談判;價格評估;根據(jù)生產(chǎn)制定并不斷改進(jìn)采購流程;采購物質(zhì)的質(zhì)量要求、規(guī)格指數(shù)、建立安全庫存等)。

離職原因：公司搬遷。

自我鑒定：工作期間，能自我檢討當(dāng)天的工作、成長、經(jīng)歷，有積極上進(jìn)的工作態(tài)度，工作責(zé)任心強(qiáng)、有時間觀念。能熟練使用計算機(jī)軟件，認(rèn)真落實上級交代的各項工作。

如能加入貴公司是我的榮幸，能在貴公司發(fā)展、發(fā)揮自己的.才能，更是我的榮幸。我相信我的工作態(tài)度及工作能力不會讓貴公司失望。希望能成為貴公司的一名成員。

經(jīng)驗豐富個人簡歷篇十七

在

個人簡歷

第二，在

求職簡歷

第三，在簡歷里把你從實踐當(dāng)中獲得的經(jīng)驗告訴求職者，比如放樣應(yīng)該考慮哪些東西，注意你給招聘者展現(xiàn)的只是你的思路，至于具體技術(shù)方面的東西無需展示，因為他們看不懂。

想在不是直接把從事某方面工作的時間表現(xiàn)出來就夠了嗎?比如從事計算機(jī)硬件工作有五年的時間，你只是說個時間就能夠證明你很有經(jīng)驗嗎?要知道有些人干一輩子都不如人家干一年，只是說他在這個行當(dāng)呆的時間久而已。具體如何得看看水平和技巧，這些才是真正的經(jīng)驗。所以在理解的時候要搞清楚經(jīng)驗不等于經(jīng)歷，所以不是在簡歷里說明自己有多久的經(jīng)歷就夠的，還得展示下豐富的經(jīng)驗體現(xiàn)在什么地方。

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