計劃可以幫助我們理清思路，制定合理的目標，并為之努力奮斗。設(shè)定可行的時間框架和截止日期，這有助于你合理安排工作的時間和進度。以下是小編為大家精心整理的計劃范文，供大家參考和借鑒。
藥事管理委員會工作計劃篇一
積極構(gòu)建學校、家庭、社會一體化的教育方式，為增強家庭與學校之間的溝通和互動，搭建一個有效*臺，加深各家庭以及與班級之間的相互了解，豐富同學們的學習和生活，努力營造有利于孩子健康成長的教育環(huán)境。
會長：
組織委員：
宣傳會員：
總務(wù)委員：
財務(wù)委員：
安全委員：
1、班級博客圈：xx。
2、班級qq群：xxx；
2、針對家委會工作，家委會成員相互之間可以通過多種方式需經(jīng)常保持溝通和交流；
3、安排適當?shù)姆绞胶屯緩?，促進家長之間以及與班級的相互溝通和交流；
4、協(xié)助班級需要的工作及活動；
5、收集家長統(tǒng)一建議做好與班級的溝通、協(xié)調(diào)工作。
6、協(xié)助管理班級博客圈；
7、做好家委會各項資金的公示；
8、制定、安排活動計劃；
1、每學期安排組織一次旅游活動；
2、每學期安排2-3次社會實踐；
3、每學期安排2-3次家長課堂；
4、每月組織一次班級博客圈家委主題征文活動；
5、每周班級qq群活動時間：每周六晚上19：00—20：30；
6、適當安排些班級家庭互動活動。
藥事管理委員會工作計劃篇二
為更好的對我院藥品和藥事活動進行監(jiān)督管理，保證藥品質(zhì)量，增進藥品療效，保障人民用藥安全、有效、經(jīng)濟、合理，維護人們的健康和用藥的合法權(quán)益，現(xiàn)制定我院藥事管理委員會20**年工作計劃。
1、嚴格執(zhí)行藥品集中招標采購文件，滿足臨床用藥需求。
2、臨床特殊用藥，須向藥事會申請，經(jīng)藥事會同意方可采購。
藥事管理委員會工作計劃篇三
為進一步加強全省醫(yī)療機構(gòu)藥物管理和藥學服務(wù)，加大藥物使用改革力度，提高醫(yī)療機構(gòu)藥物管理水平，促進合理藥物使用，根據(jù)國家衛(wèi)生健康委員會、教育部、財政部、人力資源和社會保障部、國家醫(yī)療保險局、國家藥監(jiān)局共同發(fā)行的《關(guān)于加強醫(yī)療機構(gòu)藥物管理促進合理藥物使用意見的通知》(國衛(wèi)醫(yī)療發(fā)〔2020〕2號)，結(jié)合我省實際，特制定了以下工作方案。
(一)指導思想。認真貫徹黨中央、國務(wù)院和省委、省政府深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革決策配置，深化醫(yī)療、醫(yī)療保險、醫(yī)藥聯(lián)動改革，進一步規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)藥品品種篩選、采購、供應(yīng)、儲藏、臨床使用，深化藥品集中采購和使用改革，保障醫(yī)療質(zhì)量和安全。
(二)工作目標。建立健全醫(yī)療機構(gòu)不合理用藥制約機制，加強藥學服務(wù)能力建設(shè)，加強合理用藥評價，在藥品供應(yīng)保障水平上為解決診察高問題提供有力保障。
截止到2021年，省、市級藥事管理和藥物治療學委員會、藥師庫成立的全省二級以上醫(yī)療機構(gòu)門急診處方評價占處方總數(shù)的比例在1‰以上，評價出院患者醫(yī)生指示的比例在1%以上的全省二級以上綜合醫(yī)院住院患者抗菌藥物的使用強度在100人以下的基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)、二級醫(yī)療機構(gòu)構(gòu)、二級醫(yī)療機構(gòu)和三級醫(yī)療機構(gòu)的合理藥審查復蓋率達到10%、30%、100%。
到2022年，基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)和二級醫(yī)療機構(gòu)的合理藥物評價復蓋率分別達到20%和50%，加強國家基本藥物的合理使用，醫(yī)療機構(gòu)國家基本藥物配置使用金額的比例達到合理藥物評價指標的要求。
到2023年，全面實現(xiàn)醫(yī)療機構(gòu)臨床藥劑師按要求配置，加強臨床藥劑師訓練基地建設(shè)，實現(xiàn)各市(州)建設(shè)一個以上訓練基地的二級醫(yī)療機構(gòu)合理用藥評價全權(quán)復蓋，基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)評價復蓋率達到50%以上，逐年提高。
(三)完善藥物管理和藥物治療學委制度。衛(wèi)生健康行政部門應(yīng)分別成立省級、地市級藥事管理和藥物治療學委，為全省和本地區(qū)藥事管理和藥學服務(wù)提供技術(shù)支持。醫(yī)療機構(gòu)藥物管理和藥物治療學委員會在確定本機構(gòu)采購目錄和采購工作中，應(yīng)適當增加藥學人員參與人數(shù)，增加藥學專家意見的權(quán)重。鼓勵有條件的地區(qū)試點建立總藥劑師制度，將總藥劑師納入藥劑師專家?guī)旃芾怼?/p>
(四)建立各級藥劑師專家?guī)?。省衛(wèi)生健康委員會委托省級藥事管理質(zhì)量控制中心建立全省藥師專家?guī)爝M行日常管理，開展藥事管理質(zhì)量控制工作。各級衛(wèi)生健康行政主管部門結(jié)合實際，組織建立專家?guī)欤鸩浇⒔∪珜＜規(guī)靹討B(tài)調(diào)整機制，實行任期制，專家?guī)斐蓡T盡量復蓋各級醫(yī)療機構(gòu)。專家?guī)煸谛l(wèi)生健康行政部門的指導下，積極探索優(yōu)化藥物管理和藥物治療學委員會工作制度，參與制定當?shù)睾侠硭幬镌u價指標等合理藥物管理。
(五)加強醫(yī)療機構(gòu)藥物管理和藥物治療學委員會責任。各級衛(wèi)生健康行政主管部門應(yīng)加強醫(yī)療機構(gòu)藥物管理和藥物治療學委監(jiān)督、指導和評價。醫(yī)療機構(gòu)應(yīng)按程序及時組織藥物管理和藥物治療學委會會議，鼓勵在衛(wèi)生健康行政部門的指導下，從藥師專家?guī)祀S機抽取一定數(shù)量的藥學專家參加，確定和調(diào)整醫(yī)療機構(gòu)藥品供應(yīng)目錄，依法依規(guī)組織藥品采購，促進本機構(gòu)合理的藥品管理工作。
(六)加強醫(yī)療機構(gòu)藥物目錄規(guī)范化管理。加強醫(yī)療機構(gòu)藥品配置使用監(jiān)測，每季度分析總結(jié)轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療機構(gòu)藥品配置使用情況。各級衛(wèi)生健康行政部門要規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)用藥目錄，不斷促進用藥結(jié)構(gòu)調(diào)整優(yōu)化，形成科學合理實用的用藥結(jié)構(gòu)。加大基本藥物優(yōu)先配置使用力度，推進各級醫(yī)療機構(gòu)形成以基本藥物為主導、非基本藥物為補充的一級x藥物模式，合理優(yōu)先選擇國家組織集中購買和使用藥物和國家醫(yī)療保險目錄藥物。鼓勵城市醫(yī)療集團、縣域醫(yī)療共同體等建立藥品聯(lián)動管理機制。醫(yī)療機構(gòu)建立健全優(yōu)先選擇國家基本藥物、國家組織集中采購和使用藥品和國家醫(yī)療保險目錄內(nèi)的藥品優(yōu)先配置使用制度，根據(jù)國家基本藥品目錄和國家醫(yī)療保險藥品目錄的動態(tài)調(diào)整情況，及時優(yōu)化本機構(gòu)的藥品目錄。
(七)加強醫(yī)療機構(gòu)藥品采購供應(yīng)管理。醫(yī)療機構(gòu)藥物管理和藥物治療學委員會應(yīng)嚴格按照集體決策、程序披露、陽光采購的要求，根據(jù)省級藥品集中采購結(jié)果，確定藥品生產(chǎn)企業(yè)或藥品上市許可持有人，由生產(chǎn)企業(yè)或藥品上市許可持有人確定配送企業(yè)。公立醫(yī)療機構(gòu)應(yīng)認真落實國家和省級藥品集中采購要求，切實做好藥品集中采購和使用相關(guān)工作的省級藥品集中采購平臺，積極參與建設(shè)全國統(tǒng)一開放的藥品公共采購市場。醫(yī)療機構(gòu)藥品統(tǒng)籌采購由藥學部門負責，嚴禁其他科室自行采購，嚴格執(zhí)行藥品采購檢驗、檢驗收入庫等規(guī)章制度。
(八)加強醫(yī)療機構(gòu)藥品安全管理。醫(yī)療機構(gòu)應(yīng)建立復蓋藥品采購、貯藏、養(yǎng)護、發(fā)行、調(diào)配、使用等全過程監(jiān)測系統(tǒng)，明確各環(huán)節(jié)工作制度和負責人，加強藥品使用情況動態(tài)監(jiān)測和警報分析，定期科學估算藥品使用數(shù)量，完善藥品信息管理系統(tǒng)，逐步實現(xiàn)藥品來源、去向信息追蹤。嚴格按照藥品儲存相關(guān)規(guī)定，設(shè)置符合藥品儲存條件的場所和設(shè)施設(shè)備，定期對庫存藥品進行養(yǎng)護和質(zhì)檢，合理設(shè)置急救藥品庫存警戒線。加強藥品效期管理，遵循先進先出、近期先出的原則，避免出現(xiàn)過期藥品。嚴格規(guī)范特殊管理藥品和高警示藥品管理，縣級以上藥品監(jiān)督管理部門應(yīng)聯(lián)合同級衛(wèi)生健康部門檢查醫(yī)療機構(gòu)使用情況，防止流入違法渠道。
(九)提高處方審查和評價能力。衛(wèi)生健康行政部門指導醫(yī)療機構(gòu)建立健全處方審查和評價機制，規(guī)范處方審查流程，加大處方評價結(jié)果運用，加強處方合理率指標管理。鼓勵有條件的醫(yī)療機構(gòu)配備預審系統(tǒng)。醫(yī)療機構(gòu)認真開展處方審查程序再造，嚴格執(zhí)行預審制度，所有處方經(jīng)藥劑師審查合格后，必須進入價格收費和分配環(huán)節(jié)優(yōu)化院內(nèi)信息系統(tǒng)，使醫(yī)師和藥劑師的實時溝通渠道暢通。藥劑師或其他藥學技術(shù)人員負責處方審查、調(diào)劑、評價等藥學服務(wù)，嚴格檢查處方質(zhì)量，重點審查處方的合法性、規(guī)范性、適當性，對不規(guī)范處方、藥物不適當處方和超常處方等，應(yīng)及時與處方醫(yī)生聯(lián)系，督促。
改。
（十）提升臨床合理用藥水平。各級衛(wèi)生健康行政部門要加強臨床合理用藥教育培訓，將藥物臨床應(yīng)用指南、處方集納入住院醫(yī)師、藥師規(guī)范化培訓、繼續(xù)醫(yī)學教育項目，重點加強對基本藥物臨床合理使用的培訓，實現(xiàn)醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)師、藥師、進修生、研究生、實習生培訓全覆蓋。各級藥事質(zhì)量控制中心要加強對各級醫(yī)療機構(gòu)業(yè)務(wù)指導，嚴格落實藥品不良反應(yīng)、用藥錯誤和藥害事件監(jiān)測，按規(guī)定及時上報，提高應(yīng)急處置能力，保證用藥安全。醫(yī)療機構(gòu)要強化臨床藥師配備，三級和二級醫(yī)療機構(gòu)分別必須配備至少5名、3名專職臨床藥師，開展?？婆R床藥學工作。醫(yī)師要依據(jù)相關(guān)疾病診療規(guī)范、用藥指南和臨床路徑，踐行階梯用藥，遵循合理用藥原則開具處方，不斷促進合理用藥，提高藥物治療水平。
（十一）加強合理用藥績效考核管理。各級衛(wèi)生健康行政部門要將醫(yī)療機構(gòu)合理用藥相關(guān)指標納入醫(yī)療機構(gòu)和醫(yī)務(wù)人員績效考核體系，加大醫(yī)療機構(gòu)藥品不良反應(yīng)監(jiān)測工作力度，細化實化基本藥物、國家組織集中采購和使用藥品、國家醫(yī)保談判藥品和抗菌藥物等相關(guān)考核指標及內(nèi)容。醫(yī)療機構(gòu)應(yīng)當嚴格落實《處方管理辦法》《醫(yī)療機構(gòu)處方審核規(guī)范》有關(guān)規(guī)定，建立健全內(nèi)部管理制度，賦予審方藥師相應(yīng)的權(quán)力和責任，充分發(fā)揮其作用。醫(yī)保部門發(fā)現(xiàn)可能會對醫(yī)療保障基金支出造成影響或損失的處方，應(yīng)當及時按有關(guān)規(guī)定和協(xié)議進行處理，并做好和醫(yī)療機構(gòu)的溝通。
（十二）加強醫(yī)療機構(gòu)藥學服務(wù)。衛(wèi)生健康行政部門要加強醫(yī)療聯(lián)合體內(nèi)上級醫(yī)療機構(gòu)對下級醫(yī)療機構(gòu)的指導，促進藥學服務(wù)同質(zhì)化，推動基層藥學服務(wù)模式轉(zhuǎn)變，提高基層藥學服務(wù)水平和醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。各級各類醫(yī)療機構(gòu)要根據(jù)功能定位，加大藥學人員配備和培訓力度，鼓勵有條件的醫(yī)療機構(gòu)申報建立臨床藥師培訓基地，積極探索人才培養(yǎng)新模式。積極開展多學科會診，建立臨床藥師參與疑難復雜疾病多學科診療制度，促進臨床藥師參與臨床藥物治療，參與用藥方案制訂、用藥監(jiān)測與評估，為住院患者提供用藥醫(yī)囑審核以及用藥教育等服務(wù)，強化精準用藥，提高用藥水平。鼓勵二級以上醫(yī)療機構(gòu)開設(shè)藥學門診，為患者提供藥物咨詢和合理用藥指導，確?；颊哂盟幇踩行?。探索實行臨床藥師院際會診制度。
（十三）發(fā)展居家社區(qū)藥學服務(wù)。衛(wèi)生健康行政部門要積極探索在基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)中開展用藥咨詢、藥物治療管理、慢病用藥管理、重點人群用藥監(jiān)護、家庭藥箱管理、合理用藥科普等服務(wù)。鼓勵醫(yī)療聯(lián)合體內(nèi)將二級以上醫(yī)療機構(gòu)藥師納入家庭醫(yī)生簽約服務(wù)團隊，有條件的地區(qū)可探索為行動不便的老年人、孕產(chǎn)婦、兒童等重點人群和殘疾、器官移植患者、晚期腫瘤患者等特殊人群開展上門居家藥學服務(wù)。大力開展全科醫(yī)生、社區(qū)護士合理用藥知識培訓，采取進修學習、對口支援、遠程教育等方式，幫助基層提高藥學服務(wù)水平。
（十四）規(guī)范“互聯(lián)網(wǎng)+藥學服務(wù)”。在開展互聯(lián)網(wǎng)診療或遠程醫(yī)療相關(guān)藥學服務(wù)過程中，要以實體醫(yī)療機構(gòu)內(nèi)的藥師為主體，積極提供在線藥學咨詢、患者合理用藥指導、用藥知識宣教等“互聯(lián)網(wǎng)+藥學服務(wù)”。完善電子處方監(jiān)管措施，實現(xiàn)線上線下一體化監(jiān)管。建立電子處方互聯(lián)網(wǎng)流轉(zhuǎn)信息溯源體系，規(guī)范關(guān)鍵環(huán)節(jié)管理，電子處方審核、調(diào)配、核對工作人員必須采取電子簽名或信息系統(tǒng)留痕。探索建立醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)處方信息與藥品零售消費信息互聯(lián)互通機制。鼓勵有條件的地方探索建立區(qū)域藥事管理或處方審核平臺，提升處方調(diào)配事中事后監(jiān)管水平。
（十五）加強藥學專業(yè)教育。鼓勵有條件的高校開展臨床藥學及相關(guān)專業(yè)學歷教育和繼續(xù)教育。引導高校根據(jù)藥學服務(wù)需求，科學設(shè)定各層次藥學相關(guān)專業(yè)招生規(guī)模及結(jié)構(gòu)比例，適度擴大臨床藥學相關(guān)專業(yè)研究生招生規(guī)模。進一步優(yōu)化藥學課程體系建設(shè)，強化學生藥物治療相關(guān)專業(yè)理論知識，加強臨床實操訓練，全面提升專業(yè)能力。加強藥學類、藥品制造類等專業(yè)職業(yè)教育，為醫(yī)療機構(gòu)培養(yǎng)醫(yī)院藥學、制劑生產(chǎn)等領(lǐng)域技術(shù)技能人才，優(yōu)化藥學部門人才結(jié)構(gòu)。
（十六）合理體現(xiàn)藥學服務(wù)價值。藥學服務(wù)是醫(yī)療服務(wù)組成部分，各地要積極探索完善藥學服務(wù)標準，推進藥學服務(wù)規(guī)范化建設(shè)，提升藥學服務(wù)水平。在醫(yī)療服務(wù)價格中統(tǒng)籌考慮藥學服務(wù)的成本和價值，支持藥學服務(wù)可持續(xù)發(fā)展，激勵藥學人員在促進合理用藥、減少醫(yī)藥資源浪費等方面發(fā)揮積極作用。醫(yī)保部門將藥師審核處方情況納入醫(yī)保定點醫(yī)療機構(gòu)績效考核體系。醫(yī)療機構(gòu)應(yīng)當強化藥師處方審核，規(guī)范和引導醫(yī)師處方行為，并在藥師薪酬中體現(xiàn)其技術(shù)勞務(wù)價值。
（十七）保障藥師合理薪酬待遇。切實落實“兩個允許”要求，將藥師與醫(yī)師、護士等其他衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員統(tǒng)籌考慮，充分體現(xiàn)藥師的崗位特點，保障藥師合理收入水平，增強藥師職業(yè)吸引力。結(jié)合藥師不同崗位特點，建立完善以臨床需求為導向的人才評聘機制，克服唯論文、唯職稱、唯學歷、唯獎項傾向。改善醫(yī)療機構(gòu)藥師工作條件，為開展藥學服務(wù)提供必要的設(shè)備設(shè)施。
（十八）開展藥品使用監(jiān)測和臨床綜合評價。建立覆蓋各級公立醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的省、地市、縣藥品使用監(jiān)測信息網(wǎng)絡(luò)，推廣應(yīng)用統(tǒng)一的藥品編碼。以突出藥品臨床價值，提升藥品供應(yīng)保障能力為落腳點，完善藥品使用監(jiān)測與臨床綜合評價工作機制。各級醫(yī)療機構(gòu)應(yīng)加強與藥品不良反應(yīng)監(jiān)測機構(gòu)的協(xié)作，充分利用藥品使用監(jiān)測數(shù)據(jù)，重點圍繞國家基本藥物、國家組織集中采購和使用藥品、抗菌藥物等，對藥品臨床使用安全性、有效性、經(jīng)濟性、可及性開展綜合評價，加強評價結(jié)果的分析應(yīng)用，并作為醫(yī)療機構(gòu)用藥目錄遴選、藥品臨床合理應(yīng)用、提供藥學服務(wù)、控制不合理藥品費用支出等工作的重要依據(jù)。
（十九）加強合理用藥監(jiān)管。各級衛(wèi)生健康行政部門要嚴格按照國家衛(wèi)生健康委制定的合理用藥監(jiān)測指標體系，結(jié)合本地實際，科學設(shè)置合理用藥考核指標，組織開展考評相關(guān)工作，加強信息化建設(shè)，提高監(jiān)管效率和水平。省衛(wèi)生健康委會同相關(guān)部門建立抽查機制，每年組織對各市（州）合理用藥考核指標完成情況按一定比例進行抽查并通報。
（二十）規(guī)范藥品推廣和公立醫(yī)療機構(gòu)藥房管理。醫(yī)療機構(gòu)要加強對參加涉及藥品耗材推廣的學術(shù)活動的管理，由企業(yè)舉辦或贊助的學術(shù)會議、培訓項目等邀請由醫(yī)療機構(gòu)統(tǒng)籌安排，并公示、備案備查。堅決維護公立醫(yī)療機構(gòu)藥房公益性，各級各類公立醫(yī)療機構(gòu)均不得承包、出租或變相承包、出租藥房，不得向營利性企業(yè)托管藥房，不得以任何形式在院內(nèi)外開設(shè)營利性藥店。公立醫(yī)療機構(gòu)與企業(yè)合作開展物流延伸服務(wù)的，應(yīng)當根據(jù)企業(yè)所提供的服務(wù)支付相關(guān)費用，企業(yè)不得以任何形式參與醫(yī)療機構(gòu)藥事管理工作。
（二十一）加強組織領(lǐng)導。各市（州）要高度重視醫(yī)療機構(gòu)藥事管理工作，明確工作責任，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進。要按照深化醫(yī)改總體要求，把醫(yī)療機構(gòu)藥事管理作為醫(yī)改近期重點任務(wù)進行部署，加強相關(guān)政策銜接配套。要充分發(fā)揮行業(yè)組織專業(yè)作用，認真聽取公立醫(yī)療機構(gòu)、非公立醫(yī)療機構(gòu)等各方面意見，增強各項措施的執(zhí)行力，不斷完善相關(guān)政策。
（二十二）加強宣傳引導。各地各部門（單位）要積極宣傳加強醫(yī)療機構(gòu)藥事管理、促進合理用藥的重大意義，強化政策宣傳和指導，及時總結(jié)和推廣各地各部門（單位）好經(jīng)驗好做法，加強工作交流，推動全省整體工作水平提升。要大力宣傳藥學服務(wù)先進典型，增強藥學人員職業(yè)榮譽感，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。
于每年12月15日前報送省衛(wèi)生健康委。
省中醫(yī)藥局根據(jù)中醫(yī)藥特點，會同相關(guān)部門另行制定加強中藥藥事管理的相關(guān)文件并組織實施。
本工作方案自印發(fā)之日起施行，有效期3年。
藥事管理委員會工作計劃篇四
常規(guī)工作：
1.首先確認上學期的`自律委員會成員的學分，并且張榜公示，在開學2周內(nèi)完成。
3.自委會標志基本形狀已經(jīng)產(chǎn)生，期望在下學期中可以確定，再接再厲中。
4.舉行自律委員會新成員培訓。
5.會議記錄再改良，計劃每月底由秘書長收上來查看，并且秘書長會議記錄上交至會長處進行檢查。
6.確立每個年級的熱點話題，由班級推舉。
期望將自律委員會變成學校內(nèi)的一個執(zhí)法部門，以及學生生活上的好助手。
重點工作：
1.由于發(fā)現(xiàn)在學校中仍舊有許多同學不了解自律委員的作用，決定在下個學期當中進行強化，初步計劃為增加突擊檢查次數(shù)，并且對每次的值周班級進行監(jiān)督。
2.確立每年級工作重點。
計劃出一個有關(guān)自律委員會的展板，放在食堂展框中。
藥事管理委員會工作計劃篇五
主任委員：
副主任委員：
委員：
3.由藥械科科長做第一季度工作匯報。
5.主任委員作最后講話。
會議內(nèi)容：
科長：本季度藥械科重新制定了醫(yī)院抗菌藥物分級目錄，再次明確了醫(yī)師用藥分級管理。規(guī)范了抗菌藥物管理，對每月使用金額前十位的品種進行公示，對每月使用金額前十位的醫(yī)生進行公示，對存在的問題及時進行糾正，提高了臨床用藥質(zhì)量，避免了不良用藥事件的發(fā)生。藥庫嚴格執(zhí)行入庫驗收制度，每月對藥品進行抽查，嚴把質(zhì)量關(guān)，保障藥品供給。同時，繼續(xù)開展藥品不良反應(yīng)和醫(yī)療器械不良反應(yīng)監(jiān)測工作，我科派專人負責藥品不良反應(yīng)和醫(yī)療器械不良事件的收集、上報工作，了解藥品的使用情況。此外，我科繼續(xù)對處方質(zhì)量進行檢查，規(guī)范處方書寫。但是，工作中也存在不足，如個別制定落實不夠好，藥品供應(yīng)偶爾有脫節(jié)現(xiàn)象。
在以后的工作中我們會努力克服，及時解決，保證藥事管理工作順利完成。
副院長：藥械科采取了一系列行之有效的管理措施，圓滿完成了第一季度的各項工作。在第二季度，藥械科應(yīng)加強新品種的監(jiān)測，加強毒麻藥品的管理，加強藥品品種的管理，進一步對處方點評工作方案、抗菌藥物應(yīng)用進行檢查，檢查落實情況，確保各項活動及時有效地開展。
會議通過以下決議：藥房急救藥品須經(jīng)藥事管理委員會審核批準后準許進入;藥房急救藥品應(yīng)由正規(guī)、大型醫(yī)藥公司供應(yīng)，以確保臨床用藥安全，保證藥品的及時供應(yīng);會議通過30余種新藥品臨床試運行，品名規(guī)格見附表。
院長：各科室應(yīng)科學控制藥占比，同時，藥庫不允許大批借藥，臨時緊急情況下允許小量借藥，但需及時歸還。進一步加強合理用藥，保障臨床用藥安全性、經(jīng)濟性、有效性，避免不良反應(yīng)的發(fā)生。
藥事管理委員會工作計劃篇六
參加人員：龍慶民趙春英孫超如姜本居關(guān)世英李國慶會議內(nèi)容：
3、藥劑科趙春英主任回報下半年藥品管理工作。
4、劉洪宣主任作最后工作要求。
一、龍慶民委員就藥事管理委員會進行改組提建議，因醫(yī)院人員變原因，原藥事管理組織需要調(diào)整，不然影響工作，根據(jù)醫(yī)院領(lǐng)導的意見及提名，參會老委員認為新組織成員的加入對藥事工作增添了新生力量，更有利于工作的開展，一致同意醫(yī)院的意見。
床用藥安全。
三、劉洪宣院長：藥劑科下半年采取了一系列有效的`管理措施，較。
好的完成了下半年的工作，特別是對處方的點評，嚴把質(zhì)量，處方書寫合格率有了很大的提高，下步工作要加強藥品新品種新規(guī)格篩選，淘汰不適用臨床的品種，加強毒麻、精神藥品的管理，預防不良事件的發(fā)生，要加強抗菌藥物的合理應(yīng)用，根據(jù)病情菌群選用，能用一種的絕不用二種，嚴格執(zhí)行抗菌藥物分類分級使用原則，合理安全應(yīng)用，要嚴格控制藥占比例，進一部加強抗菌藥物應(yīng)用的檢查，確保用藥安全。
藥事管理委員會工作計劃篇七
為更好的對我院藥品和藥事活動進行監(jiān)督管理，保證藥品質(zhì)量，增進藥品療效，保障人民用藥安全、有效、經(jīng)濟、合理，維護人們的健康和用藥的合法權(quán)益，現(xiàn)制定我院藥事管理委員會20xx年工作計劃。
一、認真貫徹落實《藥品管理法》等國家的藥政法規(guī)，依據(jù)有關(guān)的法律、法規(guī)、條例，不斷完善我院有關(guān)藥事管理工作的規(guī)章制度并監(jiān)督實施，促進合理用藥，使醫(yī)院藥品管理更加法制化、規(guī)范化和科學化。
二、積極配合醫(yī)院紀檢檢查工作，嚴厲打擊藥品流通環(huán)節(jié)的商業(yè)賄賂行為，堅決杜絕醫(yī)藥代表在醫(yī)院的一切不正當活動，維護我院正常的醫(yī)療工作秩序和健康的醫(yī)療環(huán)境。
三、嚴格執(zhí)行藥品不良反應(yīng)監(jiān)測和報告制度，加強監(jiān)測院內(nèi)抗生素使用情況，檢驗科負責每季度通報藥敏試驗結(jié)果，積極指導臨床合理使用抗生素，具體工作由臨床藥學室負責；藥劑科負責每月對抗菌藥物使用量進行統(tǒng)計，并進行具體單品種排名，確?？咕幬锖侠硎褂谩?/p>
四、由藥事管理與藥物治療學管理制訂本年度靜脈?？朴盟幑芾硪?guī)定，具體由臨床藥學室負責組織、實施、管理。
五、進一步規(guī)范藥品采購：
1、嚴格執(zhí)行藥品集中招標采購文件，滿足臨床用藥需求。
2、臨床特殊用藥，須向藥事會申請，經(jīng)藥事會同意方可采購。
六、加強醫(yī)院各科室之間的溝通和聯(lián)系，遵循以病人為中心的原則，合理用藥，因病施治，合理診斷，合理治療。
藥事管理委員會工作計劃篇八
一、認真貫徹落實《藥品管理法》等國家藥政法規(guī)，根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)、條例，不斷完善我院藥品管理工作相關(guān)規(guī)章制度，監(jiān)督實施，促進合理用藥，使醫(yī)院藥品管理更加法制化、規(guī)范化、科學化。
二、積極配合醫(yī)院紀檢工作，嚴厲打擊藥品流通環(huán)節(jié)的商業(yè)賄賂行為，堅決杜絕醫(yī)藥代表在醫(yī)院的一切不正當活動，維護我院正常的醫(yī)療工作秩序和健康的醫(yī)療環(huán)境。
三、嚴格執(zhí)行藥品不良反應(yīng)監(jiān)測報告制度，加強監(jiān)測院內(nèi)抗生素使用情況，檢測科負責每季度報告藥敏試驗結(jié)果，積極指導臨床合理使用抗生素，具體工作由臨床藥學室負責；藥學科負責每月統(tǒng)計抗菌藥物使用量，進行具體單品種排名，確?？咕幬锖侠硎褂?。
四、藥物管理和藥物治療學管理制定本年度靜脈專業(yè)藥物管理規(guī)定，具體由臨床藥學室負責組織、實施、管理。
五、進一步規(guī)范藥品采購:。
1、嚴格執(zhí)行藥品集中招標采購文件，滿足臨床用藥需求。
2、臨床特殊藥物，應(yīng)向藥事會申請，經(jīng)藥事會同意購買。
五、加強醫(yī)院各科之間的溝通和聯(lián)系，遵循以患者為中心的原則，合理用藥，因病治療，合理診斷，合理治療。
藥事管理委員會工作計劃篇九
一、按照二甲復評、三乙制定的標準開展工作，結(jié)合醫(yī)院藥事管理的重點和熱點問題，完善各種制度和相關(guān)資料，定期召開藥事管理委員會專題會議，集體討論決定相關(guān)問題的管理措施和解決方案，總結(jié)實行藥政法規(guī)的執(zhí)行情況，做好二甲復評和三乙制定的一切準備。
二、組織開展藥事法規(guī)和管理制度全院學習培訓工作，通過《藥品管理法》、《處方管理辦法》、《國家基本藥物臨床應(yīng)用指南》和《醫(yī)療機構(gòu)藥事管理暫行規(guī)定》、《麻醉藥品、精神藥品臨床應(yīng)用指導原則》的培訓工作，制定并執(zhí)行相應(yīng)的使用規(guī)范和管理制度，建立有效措施保證藥物在我院安全有效使用，進一步加強管理，加強廣大醫(yī)務(wù)人員的法律意識，促進知識更新和業(yè)務(wù)水平的提高，發(fā)揮積極推進作用。
三、嚴格按照新藥引進管理辦法，加強新藥準入管理，開展安全性再評價工作，確保進入我院的新藥能夠真正提高臨床治療效果，同時具有合理使用的安全性。
四、加強藥事應(yīng)急預案管理，在2015年的基礎(chǔ)上不斷修訂完善各項應(yīng)急預案，保證藥事應(yīng)急工作的時效性。
五、進一步加強對麻醉藥品、精神藥品的管理，根據(jù)《麻醉藥品和精神藥品管理條例》和《處方管理辦法》的要求，完善麻醉藥品和精神藥品的管理制度，根據(jù)藥品需要規(guī)定各部門麻醉藥品、第一類精神藥品的固定基數(shù)，加強對特殊藥品的監(jiān)督、檢查、管理，嚴格規(guī)定麻醉藥品五專一的操作規(guī)程。定期檢查科室和門診、住院藥店毒、麻、精神等藥品的使用和管理情況，發(fā)現(xiàn)問題立即糾正，進一步規(guī)范管理細節(jié)，提高臨床科室的安全管理意識，確保麻醉藥品、精神藥品和易毒化學品的使用管理安全性。
六、繼續(xù)嚴格執(zhí)行處方評價制度，每月開展處方評價工作，對處方實施動態(tài)監(jiān)測和超常警報，通報不合理處方，及時介入不合理藥物，處理十倍罰款。開展門診和住院患者用藥情況分析，根據(jù)藥品費用比例實際情況評價控制違規(guī)處方，公布評價和處理結(jié)果上個月銷售額排在前10位的藥品限制購買量，有效控制藥品占有率。每月對科室、醫(yī)生的藥物狀況進行排序、公示、監(jiān)視，促進合理的藥物使用。每季度根據(jù)本院的實際情況寫藥訓。
七、繼續(xù)認真組織藥品網(wǎng)絡(luò)日光采購工作，按照一品二規(guī)原則和醫(yī)院基本藥品目錄采購藥品，加強臨時采購藥品審查管理，確保藥品網(wǎng)絡(luò)采購率和日光采購點符合管理要求。
八、不斷完善藥品質(zhì)量管理制度，嚴格落實藥品入庫驗收制度，加強庫藥品日常養(yǎng)護工作，定期組織對藥品供應(yīng)環(huán)節(jié)進行監(jiān)督巡查，確保藥品供應(yīng)質(zhì)量。抓住藥品采購、保管、使用等環(huán)節(jié)藥品質(zhì)量管理，定期檢查藥房、倉庫、臨床科備用藥品，堅決防止假藥、劣藥、過期藥品在我院使用，保障患者藥品安全。
九、根據(jù)《藥品不良反應(yīng)報告和監(jiān)測管理辦法》繼續(xù)搞好藥品不良反應(yīng)監(jiān)測工作，加強醫(yī)務(wù)人員對藥品不良反應(yīng)的監(jiān)測意識，建立藥品質(zhì)量反饋機制，規(guī)范報告流程，結(jié)合醫(yī)院《藥品通信》編制，定期總結(jié)公示，提示臨床安全藥品。
合理使用的門診處方堅持合理使用抗菌藥物的處方評價，堅持每月合理使用全院臨床科抗菌藥物的評價，根據(jù)我院臨床抗菌藥物的合理應(yīng)用評價細則進行評價，有效干預臨床抗菌藥物的使用，規(guī)范合理的藥物。定期對我院醫(yī)生抗菌藥物臨床應(yīng)用進行動態(tài)監(jiān)測、評估和記錄，及時干預不合理用藥，并提出相應(yīng)措施。2015年我院抗生素使用率和使用強度高，超過國家規(guī)定值，結(jié)合醫(yī)院業(yè)務(wù)實際，利用數(shù)字醫(yī)院建設(shè)的優(yōu)勢條件，進一步加強臨床抗菌藥物的合理應(yīng)用管理，對抗菌藥物使用率、使用強度超過醫(yī)院規(guī)定的科室進行業(yè)績處罰。
希望通過各員工的共同努力，不斷提高我院的藥事管理和藥學服務(wù)水平，二甲復審順利通過，為三乙做好準備。
藥物管理和藥物治療學委。
藥事管理委員會工作計劃篇十
2017年，我委在市委、市*的堅強領(lǐng)導下，圍繞“穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風險”主基調(diào)，始終堅持民生導向，努力推動城鄉(xiāng)建設(shè)大發(fā)展、城市面貌大改觀、城市內(nèi)涵大提升，較好地完成了各項工作任務(wù)。
全市城建計劃項目完成投資億元，完成率。軌道交通1號線于2017年12月28日全線開通運營，良慶大橋、沙井-南站立交、沙井-富樂立交等建成通車，吳圩機場第二高速公路、民族大道修復整治工程等一大批城市道路建成使用，東西向快速路、高速環(huán)路改快速路項目等城市道路正加快建設(shè);南寧國際會展中心改擴建工程完成投資億元，a區(qū)、b區(qū)新建場館及配套設(shè)施建成并成功服務(wù)第十三屆*-東盟博覽會;國家海綿城市試點建設(shè)扎實開展，石門森林公園、南湖環(huán)湖路海綿化改造等67項重點項目順利完工。
認真貫徹落實中央、自治區(qū)和南寧市城市工作會議精神，全面推進bim技術(shù)運用和裝配式建筑發(fā)展。在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，起草了《南寧市推廣建筑信息模型(bim)技術(shù)應(yīng)用和推進裝配式建筑發(fā)展工作領(lǐng)導小組及主要職責》、《南寧市人民*關(guān)于推進建筑信息模型(bim)技術(shù)推廣應(yīng)用的實施意見》和《南寧市人民*關(guān)于加快推動裝配式建筑發(fā)展實現(xiàn)建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化的實施意見》，旨在推動我市建筑業(yè)供給側(cè)改革，通過在建設(shè)行業(yè)推廣bim技術(shù)應(yīng)用，加快推進以裝配式建筑為重點的建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化，實現(xiàn)建筑業(yè)向信息化和工業(yè)化轉(zhuǎn)型升級。上述3個文件現(xiàn)已印發(fā)實施。
全市棚戶區(qū)改造項目開工19814套，全面完成國家和自治區(qū)下達的任務(wù)。我市2014年至今共獲國開行承諾棚戶區(qū)改造項目專項貸款額度221億元，目前已簽訂借款合同金額億元，已發(fā)放貸款億元，已使用貸款億元?！叭f”改造已完成北湖水泥廠片區(qū)等11個舊改項目完成土地熟化人征集工作，全年完成投資億元，超額完成任務(wù)。城中村及城鄉(xiāng)結(jié)合部改造穩(wěn)步推進，西鄉(xiāng)塘區(qū)屯淥村一隊改造項目已進入土地出讓階段，興寧區(qū)雞村一二七八隊、江南區(qū)五一西路富德樂富坡村、高新區(qū)羅文坡等城中村改造項目有望取得新進展。全市共完成國有土地房屋征收面積57萬*方米，完成目標任務(wù)104%。
農(nóng)村危房改造落實到戶11100戶，落實率100%;開工建設(shè)11100戶，開工率100%;竣工10718戶，竣工率。34個農(nóng)村生活垃圾鄉(xiāng)鎮(zhèn)片區(qū)處理項目已開工34個，開工率100%;89個村級生活垃圾處理設(shè)施建設(shè)項目已開工89個，開工率100%。馬山縣古寨瑤族鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施項目完成投資1550萬元，完成進度。114個屯內(nèi)道路硬化項目竣工114個，竣工率100%。
一是深入開展工程質(zhì)量常見問題專項治理和建筑施工安全專項治理行動，通過開展各類建筑施工安全、消防安全、層級監(jiān)督檢查、安全監(jiān)督執(zhí)法檢查、安全生產(chǎn)履職專項督查、生產(chǎn)事故約談會等專項行動，以“嚴管重罰”加監(jiān)督執(zhí)法力度為手段，以量化指標為工作成效的體現(xiàn)，狠抓建筑工地質(zhì)量安全生產(chǎn)。二是按照市委、市*工作部署，會同相關(guān)部門，開展揚塵治理3個“100天”攻堅行動，首次依據(jù)新《大氣污染防治法》相關(guān)規(guī)定，對工地亂象嚴管重罰，同時推動揚塵在線監(jiān)控系統(tǒng)、自動噴霧降塵系統(tǒng)項目實施。經(jīng)過努力，五象新區(qū)、鳳嶺片區(qū)、沙井片區(qū)等重點治理區(qū)域的工地亂象得到有效遏制，促進我市空氣質(zhì)量持續(xù)改善，“南寧藍”成為常態(tài)。
藥事管理委員會工作計劃篇十一
在我個人看來，下一個學期會是一個異常忙碌的學期。從九月份開學，大一新生前來報到，我們四大部門要認真坐好接待歡迎新生的活動。另外我們自己部門這個學期的工作量也很大，寢室有所調(diào)動和更換，以前的衛(wèi)生檢查表全部要重新打過：而且我們要重新制定部門里面的檢查制度，我們可以將樓層分開檢查，沒必要一次性全部檢查，這樣就能夠減少人手的需求量，另外新老干事的交替，這期間新干事對部門工作的適應(yīng)，還有對部門的磨合都需要時間。所以我們會在這一段時間內(nèi)正確的引導新干事們養(yǎng)成正確良好的工作觀念和態(tài)度，好讓他們能夠更快更好的融入到部門里。對于干事管理制度，在我個人看來并不需要太多的`改動，因為只要你帶好了頭，其實就不需要那些東西了。學分的話，對于我們這種常規(guī)部門來說，我覺得應(yīng)該將學分稍微上調(diào)一些，因為我們這些常規(guī)部門工作量大，又很辛苦，這也算是我們?yōu)楦墒聽幦〉囊稽c福利吧，讓他們的付出能有一定的回報。以下是我們其他月份的活動：
10月份：干事招新完畢之后主要是讓干事熟悉部門事務(wù)，再組織自炊等活動，以朋友的方式讓干事開展工作。這往往比上下級的方式工作來的有效。
11月份：上旬舉辦寢室美化設(shè)計大賽。此次活動與上一屆的活動相同，在寢室美化設(shè)計比賽的同時還有一個趣味比賽，增強寢室同學的默契度和團結(jié)度。另外配合協(xié)助團總支、學生會、社管會、宿管會做好總院運動會一系列相關(guān)的工作和事項。
12月份：配合協(xié)助團總支、學生會、社管會、宿管會開展好元旦文藝晚會和圣誕晚會等一系列相關(guān)的活動。
1月份：做好本學期部門的工作總結(jié)，評選出本學期的文明寢室、優(yōu)秀寢室長和等級寢室。
藥事管理委員會工作計劃篇十二
貴州大學伙食管理委員會的指導思想是：在后勤飲食公司的關(guān)懷和支持下，參與食堂民主監(jiān)督和管理、協(xié)助后勤集團飲食公司搞好學生膳食和食堂精神文明建設(shè)，是溝通學生和食堂員工的橋梁和紐帶。伙委會在“服務(wù)同學、鍛煉自我”的宗旨下，始終堅持以同學利益基礎(chǔ)，一學校精神文明建設(shè)、穩(wěn)定食堂秩序為己任，為建設(shè)和諧貴大做出了應(yīng)有貢獻。
新的學年承載新的夢想，新的學期開啟新的希望。在新的一學年里，我們在繼續(xù)堅實的腳步的同時更要創(chuàng)新。我們執(zhí)著追求：“讓每一個有夢想的人擁有一個屬于自己的、所愛的社團！”對于未來一年的社團發(fā)展，我們又有了新思路，在接下來的一學年里我們將在總結(jié)工作經(jīng)驗和鞏固工作成果的基礎(chǔ)上，探索新路徑，尋求新發(fā)展，緊緊圍繞協(xié)會的中心工作，緊密跟隨校園文化的發(fā)展方向，貴州大學伙食管理委員會的宗旨是一切為了同學，為了同學的一切。努力為廣大同學提供一個充分展示自己的平臺?，F(xiàn)貴州大學伙食管理委員會結(jié)合自身具體情況制定本學年工作計劃如下：
制度建設(shè)是一個組織或團體成長壯大的必經(jīng)之路。經(jīng)過了幾年的成長和發(fā)展，貴州大學伙食管理委員會的各項制度已經(jīng)基本完善，并已略顯成效。當然，這其中還存在很多不足。如：部分部門的制度建設(shè)還很不足，對社員和食堂日?；顒拥目己艘矝]有很完善的制度。沒有一套規(guī)范的理論制度約束和引導,因此我們這還需我們在貫徹、執(zhí)行和引導的過程中不斷規(guī)范。
干部是社團的靈魂和基礎(chǔ)，是社團工作得以有序開展的有力保證。因此，干部的吸收和培養(yǎng)，是社團力量壯大發(fā)展的前提和保障。為增強貴州大學伙食管理委員會的生命力和發(fā)展?jié)摿?，我們將從下面兩個方面入手。
1、加大干部的培養(yǎng)力度。
干部的培養(yǎng)是社團工作得以順利開展的重要保障，社團干部工作能力的高低直接影響到社團工作成績的好壞。因此我們將與南校區(qū)、新區(qū)一起定期開展一系列的干部培訓，在相互了解中增強干部的認知感悟能力，促進社員與社員、干部和干部之間的交流。協(xié)會在建立良好交流的基礎(chǔ)上，開展于貴陽其他高校伙食管理委員會的交流活動，互相學習，取長補短。部門可以組織推選部分優(yōu)秀社員作為部長后備資源，與部門部長一起為協(xié)會發(fā)展服務(wù)，進一步了解協(xié)會，了解協(xié)會的發(fā)展趨勢，為將來換屆時作下應(yīng)有準備，不至于出現(xiàn)干不脫節(jié)狀況的發(fā)生。同時，我們也會下放干部深入到社團第一線，為我們的社團活動實施監(jiān)督和鼓勵。以此為契機，建立起社團干部與社員和食堂的長期交流機制，達到共同交流，共同學習，共同進步的目的。另外，我們也會多為干部提供機會，鼓勵和激發(fā)干部的工作積極性和主觀能動性，在實踐中發(fā)揮干部，最大可能地做到人盡其才。
換屆過程中，做到制度化、公平化、開放化。社團換屆應(yīng)該有個固定的統(tǒng)一的換屆時間,這樣才能推進制度化的建設(shè),使社團工作更加有秩序。以往換屆每次都很晚,將近在學期的`期末,大家都在忙著自己的學業(yè)也就沒有太多的時間和精力投入到協(xié)會換屆中去。所以換屆應(yīng)該有個明確的時間上的規(guī)定,而且時間盡量要早,來確保它在這個時間段完成,這樣還可以為下屆帶個好頭,做個榜樣。
長久以來，我們一直關(guān)注的一個工作重點是實現(xiàn)斜暉工作職能的轉(zhuǎn)變，由單純的管理職能轉(zhuǎn)化為服務(wù)、扶植、監(jiān)督、管理四位一體的職能運行機制，我們的理念是源于社團、服務(wù)于社團，以在維護社團活動正常秩序的前提下，盡可能的為同學提供服務(wù)，將給各個社員的承諾落到實處而不單純是一句口號。社團的作用是豐富同學們的大學生活，為廣大同學提供一個鍛煉平臺，鼓勵同學們培養(yǎng)課余興趣愛好。而協(xié)會是監(jiān)督和引導社員開展活動的組織，最根本的宗旨和職能還是服務(wù)于廣大同學，為同學們營造一個輕松和諧的文化與娛樂共存的校園環(huán)境。也將一定把服務(wù)堅持到底！這是我們的信念！
社團機制的規(guī)范化，是提高質(zhì)量的一個重要途徑。為此，我們將在引導社團發(fā)展的同時，提高社團組織機構(gòu)質(zhì)量。數(shù)量化社員、質(zhì)量化社團雙管齊下，打造出精品社團、品牌社團。在規(guī)范社團機制方面，我們將做到四個完善：
1、獎懲機制的完善。
我們逐步規(guī)范社團干部的工作行為，通過對表現(xiàn)突出者進行表彰，樹立典型等方式來激勵社團干部的工作激情。對表現(xiàn)突出的優(yōu)秀社員或干部、個人進行表彰。獎勵那些優(yōu)秀的部門負責人，扶持實力相對較弱的部門。對社員違規(guī)現(xiàn)象一定嚴肅處理同時更希望各部門負責人負起責任，對本部門工作嚴格把關(guān)。
2、建議、監(jiān)督、檢舉和咨詢機制的完善。
協(xié)會各項工作應(yīng)該做到公開、透明、公平、公正，通過網(wǎng)站、會長信箱、食堂信息反饋調(diào)查等形式讓同學提出建議、參與監(jiān)督，并檢舉食堂工作，加深同學對協(xié)會會工作的認識和了解。
3、工作程序的完善。
為提高工作效率，減少失誤，本學期將簡化工作程序和完善工作程序要求，通過多種方式發(fā)放通知，常規(guī)社團工作責任到人等形式，加強廣大部長、會員對工作的全面認識和掌握。
4、網(wǎng)站建設(shè)的完善。
網(wǎng)站建設(shè)是伙委會今年的工作重點之一，我們將完善和努力把我們的網(wǎng)站變得有特色有吸引力，并安排專人負責網(wǎng)站的維護工作。我們將及時更新協(xié)會的工作進展情況、協(xié)會活動情況、以及部門職能章程、社團各部門工作計劃，及時發(fā)表活動新聞稿件，建立網(wǎng)上論壇等。網(wǎng)站的完善能夠更好的宣傳我們伙食管理委員會，宣傳后勤工作，同時也能夠建立與其他高校類似社團的聯(lián)系，讓更多的人理解我們貴州大學伙食管理委員會發(fā)展。
伙委會發(fā)展至今，整體活動形勢已有一定的規(guī)范和模式，今年，在活動版塊方面我們在原有工作的基礎(chǔ)上，我們又增添了像美食節(jié)等具有特色意義的活動，相信這些活動的成功舉辦將會是協(xié)會走上更高一層臺階的事件。其次，精品活動也將成為本年度社團活動發(fā)展的重心，打造出屬于自己社團的品牌活動。
藥事管理委員會工作計劃篇十三
為了規(guī)范醫(yī)院的病案管理，使病案更好的為醫(yī)療臨床和患者服務(wù)，根據(jù)醫(yī)院管理年活動的要求和內(nèi)蒙古自治區(qū)醫(yī)院管理評價指標體系，制定病案工作計劃：
1、病案管理委員會在主管院長的領(lǐng)導下開展工作，負責醫(yī)院所有病案，包括住院病歷、門診病歷、急診病歷、急診觀察病歷的收集、整理、規(guī)范和質(zhì)量控制。
2、定期召開會議，研究病案中質(zhì)量問題，病歷書寫的問題，會議不少于兩季度一次。
4、開展對全院臨床醫(yī)生病案書寫規(guī)范學的培訓，對病歷書寫、合理使用抗生素、三級醫(yī)師查房、手術(shù)審批及醫(yī)患溝通等內(nèi)容加強管理，凡不合格者按照制度嚴肅處理。
5、定期進行運行病歷、門診病歷的檢查，科制定不合格病歷的處罰辦法。核查每月進行一次。
6、對病案書寫中存在的問題，定期在醫(yī)院臨床醫(yī)生中進行講評。每年計劃進行病歷評選一次，好的病歷進行表彰獎勵。
7、組織臨床醫(yī)生參加上級單位舉辦的各種醫(yī)療文書書寫學習班，以幫助提高醫(yī)療文書書寫的水平。
病案復印存在問題及對策。
藥事管理委員會工作計劃篇十四
2014年駐馬店骨科醫(yī)院醫(yī)院感染委員會工作計劃2014年為了搞好醫(yī)院管理工作，保障醫(yī)療安全。醫(yī)院感染委員會結(jié)合省衛(wèi)生廳的“二甲醫(yī)院的評審工作的標準”，制定2014年醫(yī)院感染管理工作計劃：
一、召開醫(yī)院感染管理委員會會議不少于一次具體院感科負責通知委員會成員。會議內(nèi)容：確定下半年的工作計劃，總結(jié)半年院感監(jiān)測情況，制定并修改醫(yī)院感染監(jiān)測制度，醫(yī)院感染獎懲制度及醫(yī)院感染管理工作質(zhì)量考核評分標準，增加新的培訓計劃。
三、在前瞻性調(diào)查的基礎(chǔ)上著重開展目標性監(jiān)測主要針對手足外科、創(chuàng)傷骨科、關(guān)節(jié)脊柱科手術(shù)病人及康復科和腦癱科長期住院病人的監(jiān)測，堅持下科室查房，與臨床醫(yī)護人員多溝通，以便及時發(fā)現(xiàn)醫(yī)院感染病例，降低我院的醫(yī)院感染發(fā)病率及漏報率，從而有效控制醫(yī)院感染的暴發(fā)流行。
四、加強醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生的管理工作。
1、進行醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生知識的培訓。
2、進行醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生執(zhí)行情況的調(diào)查，不定期地下科室檢查醫(yī)務(wù)人員的依從性。
3、要求醫(yī)院各診療區(qū)使用洗手液。
五、進一步加強消毒藥械與一次性無菌醫(yī)療用品的管理1。
1、藥械科將我院正在使用的消毒藥械與一次性無菌醫(yī)療用品的三個證件及檢驗報告單上報醫(yī)院感染科。
3、各科室如發(fā)現(xiàn)消毒藥械及一次性無菌醫(yī)療用品使用中出現(xiàn)的問題及時上報到藥械科。
六、加強院感工作的監(jiān)督力度。
1、每天下科室進行院感病例的監(jiān)測。
2、隨時檢查各科室醫(yī)療廢物分類、收集及登記情況、治療室環(huán)境衛(wèi)生情況及消毒隔離情況。
3、隨時檢查手術(shù)室、供應(yīng)室工作人員進入無菌間更換拖鞋情況。
4、每個月進行環(huán)境衛(wèi)生學監(jiān)測及消毒滅菌效果監(jiān)測，并進行匯總、分析、反饋。
5、每月底到檢驗科統(tǒng)計細菌培養(yǎng)陽性結(jié)果及抗生素耐藥情況。
6、每月底到病案室統(tǒng)計各科室抗生素使用情況。
7、每月統(tǒng)計全院一類手術(shù)病人圍術(shù)期抗菌藥物使用情況。
七、采取多種形式進行醫(yī)院感染知識的培訓，以提高醫(yī)務(wù)人員的院感意識。
1、院感科組織人員在院內(nèi)開展多媒體講課。
2、科室主任及護士長組織科內(nèi)醫(yī)務(wù)人員在本科室學習相關(guān)2。
院感知識（院感科下發(fā)宣傳材料）。
3、適時選派相關(guān)人員參加省級、國家級舉辦的院感培訓班，以了解全省及全國醫(yī)院感染管理工作發(fā)展的新趨勢、新動態(tài)，提高我院感染管理水平。
八、總結(jié)及分析多重耐藥菌的監(jiān)測統(tǒng)計及分析。
藥事管理委員會工作計劃篇十五
為配合宿管科目標管理責任制，順利完成宿舍的管理工作，提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平，給學生創(chuàng)造安全、溫馨、整潔、方便的良好環(huán)境，特制定宿管員工作職責。
一、公寓管理員要不斷加強自身修養(yǎng)，增強愛國、愛黨、愛校意識，樹立愛崗敬業(yè)觀念，倡導奉獻精神，服從學院宿管科的統(tǒng)一領(lǐng)導，做好本職工作。
二、全心全意為學生服務(wù)，時刻關(guān)心學生生活、學習，幫助學生解決生活中的困難問題，做學生的良師益友。
三、做好上傳下達的橋梁紐帶作用，及時宣傳學院的有關(guān)政策。隊學生提出的合理化可行性建議和意見及時上報宿管科。
四、公寓管理員隸屬于宿管科領(lǐng)導，主要負責本樓的安全保衛(wèi)、衛(wèi)生、來信、來訪、晝夜值班等工作。
五、學生公寓樓門開啟時間：早6點，關(guān)閉時間：晚冬季22:00、夏季22點30分，晚冬季21:00、夏季21:30分開始只進不出，節(jié)假日關(guān)閉時間及出入時間順延半小時。
六、在上課時間，學生公寓樓不接待外來探視者，其他時間，經(jīng)交驗有關(guān)證件并履行登記手續(xù)后，方可進入公寓樓。
七、對攜帶公物出樓人員進行詢問、檢查、登記，發(fā)現(xiàn)疑點及時處理匯報。嚴禁將公寓內(nèi)公物帶出公寓區(qū)。
八、未在規(guī)定時間內(nèi)出入公寓的學生，必須認真登記并核對學生證件。對晚歸人員一律登記備案，第二天上報宿管科。
九、未經(jīng)允許，男性不得進入女生公寓樓；女性不得進入男生公寓樓。
十、嚴禁商販進入公寓樓內(nèi)經(jīng)商。
十一、登記學生保修的項目，并做好維修記錄（維修時間、損壞部位及維修情況等）。
十二、嚴格遵守交接班制度，做好值班記錄，不得酒后上崗，不得擅自離崗、空崗、竄崗，不準在崗位上干私活、聊天、睡覺等。
十三、加強安全措施，做好防火、防盜工作，了解基本的防火知識，熟悉防火器材的性能、作用，牢記滅火器材的存放地點，熟練掌握滅火器材的使用方法。
十四、不準利用職務(wù)之便，從事商品交易，收受或索取學生及其家長的禮品，違者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)由宿管科給予經(jīng)濟處罰，嚴重者開除。
十五、值班時，出現(xiàn)重大事件要及時報告，采取一定的措施，并做好工作記錄，不得故意隱瞞事件真相。
十六、發(fā)生地震、火災等事件時，要及時開啟所有的通道供學生逃生，并指揮學生有序離開，同時盡快向領(lǐng)導匯報。
十七、宿管員要熟悉本樓的宿舍情況，包括宿舍設(shè)施情況、學生情況等。
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