通過(guò)總結(jié)，我們能夠更好地把握問(wèn)題的本質(zhì)和解決方向。在寫(xiě)總結(jié)時(shí)，我們可以借助適當(dāng)?shù)膱D表和表格來(lái)更直觀地呈現(xiàn)數(shù)據(jù)和結(jié)論。接下來(lái)將為您介紹一些相關(guān)研究成果，希望能夠給您一些新的視角和觀點(diǎn)。
政治思想工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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宣傳思想工作是在人的頭腦里搞建設(shè)，具有長(zhǎng)期性、復(fù)雜性和艱巨性。進(jìn)入新時(shí)代，宣傳思想工作面臨的形勢(shì)環(huán)境、使命任務(wù)、職能職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)要求都有了新的變化、新的呈現(xiàn)，只有順應(yīng)時(shí)代之變、形勢(shì)之變、職能之變、使命之變、要求之變，才能不斷開(kāi)創(chuàng)宣傳工作新局面。
一、要胸懷大局大勢(shì)。這是做好宣傳思想工作的根本遵循。我們要善于把握大局大勢(shì)，對(duì)“國(guó)之大者”了然于胸，站在全國(guó)“一盤(pán)棋”的高度謀劃推進(jìn)本地宣傳工作。圍繞中心、服務(wù)大局始終是宣傳思想工作的職責(zé)所系、價(jià)值所在。要緊緊圍繞黨委政府的中心工作，找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)思想保證和強(qiáng)大精神力量。做好新形勢(shì)下的宣傳工作，必須全黨動(dòng)手、全員參與，必須全面融合、全力融通，形成思想上“一條心”、機(jī)構(gòu)上“一張網(wǎng)”、工作上“一盤(pán)棋”的良好工作格局。
二、要筑牢平臺(tái)陣地。這是做好宣傳思想工作的堅(jiān)固基石。理論陣地上，我們規(guī)范各級(jí)黨委（黨組）理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)，建強(qiáng)湖南省省情與對(duì)策研究中心**分中心，用好“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”**學(xué)習(xí)平臺(tái)，做細(xì)做實(shí)理論學(xué)習(xí)、研究和宣傳。新聞?shì)浾撽嚨厣?，我們探索市?jí)媒體融合發(fā)展路徑，推動(dòng)縣級(jí)融媒體中心提質(zhì)增效，著力將市、縣兩級(jí)主流媒體打造成為區(qū)域強(qiáng)勢(shì)新型主流媒體。文明創(chuàng)建陣地上，我們實(shí)現(xiàn)新時(shí)代文明實(shí)踐中心（所、站）全覆蓋，建好各級(jí)志愿服務(wù)聯(lián)合會(huì)、好人協(xié)會(huì)、鄉(xiāng)村“復(fù)興少年宮”等，讓文明之花開(kāi)遍**。文化陣地上，我們積極推進(jìn)新“四館一廳”建設(shè)，打造湘昆劇團(tuán)文化名片，保護(hù)好市內(nèi)各類(lèi)文物古跡，建好用好鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)）綜合文化服務(wù)中心、農(nóng)村廣播“村村響”設(shè)施，不斷豐富群眾精神文化生活。
運(yùn)用h5、動(dòng)漫沙畫(huà)、現(xiàn)場(chǎng)直播、vlog等開(kāi)展新聞宣傳和對(duì)外宣傳。堅(jiān)持用故事化表達(dá)、場(chǎng)景式呈現(xiàn)、互動(dòng)式傳播把“我們想講的”變成“受眾想聽(tīng)的”，把“受眾想聽(tīng)的”融進(jìn)“我們想講的”，讓受眾愛(ài)聽(tīng)愛(ài)看、產(chǎn)生共鳴。組織策劃系列新活動(dòng)，通過(guò)“三講三促”主題宣講活動(dòng)推動(dòng)黨的創(chuàng)新理論“飛入尋常百姓家”，通過(guò)“牢記殷殷囑托書(shū)寫(xiě)**答卷”系列主題活動(dòng)展示發(fā)展成果，通過(guò)“七大鞏固提升行動(dòng)”推動(dòng)全國(guó)文明城市創(chuàng)建提升提質(zhì)等等。
四、要優(yōu)化制度機(jī)制。這是做好宣傳思想工作的重要支撐。立破并舉健全制度體系。近年來(lái)推行的中心組學(xué)習(xí)巡聽(tīng)督導(dǎo)制度、重大主題宣傳新聞會(huì)商制度、市直宣傳系統(tǒng)重點(diǎn)工作調(diào)度會(huì)制度等，提升了宣傳工作科學(xué)化規(guī)范化制度化水平。多措并舉加強(qiáng)制度宣傳，通過(guò)專(zhuān)題學(xué)習(xí)、專(zhuān)家講座、內(nèi)部傳達(dá)、研討交流、媒體宣傳、社會(huì)宣傳等方式，讓每一個(gè)宣傳工作者、管理服務(wù)對(duì)象都知曉制度、熟悉制度、掌握制度。嚴(yán)督實(shí)導(dǎo)狠抓制度落實(shí)。采取績(jī)效考核、專(zhuān)項(xiàng)督查、巡視巡察、追責(zé)問(wèn)責(zé)等方式，狠抓各項(xiàng)制度機(jī)制的落實(shí)落地，讓鐵規(guī)發(fā)力、制度生威。
五、要建強(qiáng)隊(duì)伍力量。這是做好宣傳思想工作的有力保障。加強(qiáng)政治歷練，始終把講政治作為第一要求，忠誠(chéng)擁護(hù)“兩個(gè)確立”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。加強(qiáng)能力訓(xùn)練，通過(guò)學(xué)習(xí)研討、教育培訓(xùn)、實(shí)踐鍛煉等多種方式，不斷掌握新知識(shí)、熟悉新領(lǐng)域、開(kāi)拓新視野。加強(qiáng)作風(fēng)錘煉，持續(xù)糾治“四風(fēng)”和宣傳文化領(lǐng)域行業(yè)不正之風(fēng)，激發(fā)“走路一陣風(fēng)、辦事往前沖”的工作干勁，強(qiáng)化“干就干到極致、做就做到完美”的工作意識(shí)，創(chuàng)造“說(shuō)得出口、拿得出手”的工作成績(jī)。
政治思想工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇二
同志們：
大家好！
這天，為慶祝建黨__周年，我們相聚在一齊，以座談會(huì)的形式來(lái)表達(dá)對(duì)黨生日的祝賀。期望與會(huì)的干部黨員們圍繞“慶七一、頌黨恩、樹(shù)形象、促發(fā)展”為主題，暢所欲言，以便互相交流，互相促進(jìn)，加深了解，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，更好地為工作服務(wù)，為教育事業(yè)的發(fā)展盡我們綿薄之力。此刻我謹(jǐn)代表一小黨支部向全校40多位黨員同志們致以誠(chéng)摯的問(wèn)候和節(jié)日的祝賀！
眾所周知，為了實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興，無(wú)數(shù)仁人志士個(gè)性是一代又一代中國(guó)共產(chǎn)黨人秉承五千年綿延不絕的民族精神，前赴后繼，艱辛探索，頑強(qiáng)拼搏，付出了心血、汗水和生命。前人的奮斗和奉獻(xiàn)使我們過(guò)上了富裕安康的生活，迎來(lái)了中華民族偉大復(fù)興的光明前景。我們理當(dāng)不負(fù)期望，做好本職工作，努力創(chuàng)造屬于我們自我的光榮。
借此機(jī)會(huì)，我想結(jié)合自我工作經(jīng)歷和對(duì)生活的理解，和大家談點(diǎn)看法，以此共勉。我覺(jué)得一個(gè)干部或一個(gè)黨員，在平時(shí)工作和生活中要懷“三心”，要講“三手”。
常懷敬畏之心，心懷敬畏，是心懷神圣感的尊敬和惶恐，既是一種人生的態(tài)度，又是一種生活的信念，只有我們擁有對(duì)于生命的敬畏之心時(shí)，世界才會(huì)在我們面前呈現(xiàn)出它的無(wú)限生機(jī)?？鬃诱f(shuō)：“君子有三畏：畏天命，畏大人，畏圣人言?！币粋€(gè)人有了敬畏之心，胸中就有了方向、行為準(zhǔn)則和規(guī)范，就能自覺(jué)約束自我，不做出格越軌之事。有助于自我心靈的凈化，人格得到完善。人一旦沒(méi)有敬畏之心，往往就會(huì)肆無(wú)忌憚，甚至為所欲為，膽大包天。此刻有些人完全喪失了對(duì)生命，對(duì)道德和對(duì)社會(huì)輿論的敬畏，為了眼前利益，種種短見(jiàn)和自私行為，不僅僅違背了科學(xué)發(fā)展的理念，還會(huì)觸犯法律法規(guī)、損害形象，更有甚者還會(huì)影響社會(huì)的穩(wěn)定，或危及子孫后代的延續(xù)。
常懷感恩之心，“滴水之恩，涌泉相報(bào)”，“吃水不忘挖井人”這些經(jīng)典話語(yǔ)是中華民族傳承的美德——感恩的凝聚和升華。許多美麗的傳說(shuō)也無(wú)不透射出中華民族對(duì)感恩的'認(rèn)同和崇尚。感恩是一種禮貌，是一種品德，有了感恩的心，人與人，人與社會(huì)，人與自然才會(huì)變得親近和諧。生命也將得到滋潤(rùn)。讓我們每個(gè)人都懷著感恩之心吧！因?yàn)?，感恩能夠消解?nèi)心所有積怨，感恩能夠滌蕩世間一切塵埃，感恩是一種歌唱方式，感恩是一種處世哲學(xué)，感恩更是一種生活的大智慧。懂得了感恩，學(xué)會(huì)了感恩，每個(gè)人便都會(huì)擁有無(wú)邊的快樂(lè)和幸福。
常懷忠孝之心，何為“忠”？我想傳統(tǒng)教育中的“忠”是對(duì)國(guó)家盡心盡力。問(wèn)題是此刻談“愛(ài)國(guó)”，很多東西太空洞，太遙遠(yuǎn)，國(guó)家在哪里？國(guó)家就在你的腳下，國(guó)家就在你的眼前，你眼中所看到的就是國(guó)家。對(duì)老師而言，學(xué)生就是我的國(guó)家，愛(ài)我的學(xué)生就是愛(ài)國(guó)，上好每一節(jié)課就是愛(ài)國(guó)，對(duì)學(xué)生盡心盡力就是愛(ài)國(guó)。忠于自我的事業(yè)，忠于職守，以身作則，全心全力把工作做好，貢獻(xiàn)社會(huì)，這是盡忠。
何為“孝”？“百行萬(wàn)善孝為首當(dāng)知孝字是根源”，詞典上解釋為“順從父母”。我的理解是聽(tīng)從父母的管教，使父母放心，使父母愉悅為天下第一大孝。自我的孝順會(huì)給子女樹(shù)立榜樣，對(duì)學(xué)生也能起到潛移默化的作用。如果人人講孝順，代代延續(xù)，那么我們的社會(huì)、我們的生活就會(huì)純凈和完美。
“自古忠臣多孝子，君選賢臣舉孝廉”，忠與孝兩者不是對(duì)立的，而是統(tǒng)一的，在家講孝，在外言忠，忠是孝的放大，孝是忠的濃縮；忠是對(duì)祖國(guó)和事業(yè)的孝道，孝是對(duì)父母的忠誠(chéng)?！扒笾矣谛⒆又T(mén)”的古語(yǔ)。反映了兩者的內(nèi)在統(tǒng)一性，一般說(shuō)來(lái)，孝者忠，忠者孝。不忠者不孝。忠孝為人格之大端，立身之根本。
一個(gè)黨員干部不僅僅要常懷敬畏之心、感恩之心、忠孝之心，還要做到“三手”，即本職工作有一手，同事之間握緊手，名利面前莫伸手。
本職工作有一手，就是要有一雙“能干的手”。做到愿干事、能干事、干成事、不出事；做到身體力行，勤政務(wù)實(shí)，率先垂范，工作進(jìn)取。具體而言，一是要做學(xué)習(xí)的模范。當(dāng)今時(shí)代，科技高速發(fā)展，知識(shí)日新月異，“刀不磨，要生銹；人不學(xué)，要落后。”一個(gè)黨員干部如果不愛(ài)學(xué)習(xí)，思想就會(huì)缺少靈氣，講話就會(huì)缺少底氣，行動(dòng)就會(huì)缺少朝氣，工作就會(huì)缺少銳氣。二是要做與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新的表率。以與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新的精神抓工作、干事業(yè)，出主意、謀良策，勇于沖破一切不合時(shí)宜的思想觀念，勇于改革一切束縛發(fā)展的陳規(guī)陋習(xí)，始終持續(xù)銳意創(chuàng)新的精神狀態(tài)。三是要在行動(dòng)上率先垂范，做到“三個(gè)一步，”即工作先行一步，利益后退一步，危險(xiǎn)搶先一步。透過(guò)“三個(gè)一步”來(lái)感召群眾、凝聚人心、鼓舞士氣、助推工作、謀求發(fā)展。
政治思想工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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加強(qiáng)和推進(jìn)鄉(xiāng)村建設(shè)，關(guān)鍵在人才引領(lǐng)，實(shí)施鄉(xiāng)村建設(shè)行動(dòng)的主戰(zhàn)場(chǎng)在基層一線，鄉(xiāng)村建設(shè)行動(dòng)的主力是鄉(xiāng)村骨干人才。唯有使大量懂農(nóng)業(yè)、愛(ài)農(nóng)村、愛(ài)農(nóng)民的農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才扎根基層、建設(shè)農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)民，方能確保各項(xiàng)惠農(nóng)政策落地見(jiàn)效，讓群眾真正得實(shí)惠，才能使農(nóng)民獲得感、幸福感、安全感進(jìn)一步增強(qiáng)。
一要“引”好外出能人返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，當(dāng)好鄉(xiāng)村建設(shè)行動(dòng)“突擊隊(duì)”。要誠(chéng)心“引”才，做到尊重人才。針對(duì)部分外出能人產(chǎn)業(yè)發(fā)展理念先進(jìn)，帶動(dòng)群眾致富有著資金、技術(shù)和理念上的優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)持人才政策的激勵(lì)導(dǎo)向，真正把政策效能體現(xiàn)到吸引更多能人返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)上。要真心愛(ài)惜人才，要注重引回品德素質(zhì)較好、報(bào)效家鄉(xiāng)意愿較強(qiáng)的外出能人返鄉(xiāng)，實(shí)現(xiàn)人才回歸、資金回流、創(chuàng)業(yè)回鄉(xiāng)、貢獻(xiàn)回報(bào)，有效填補(bǔ)部分鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱、缺乏主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、適應(yīng)市場(chǎng)不力等掣肘短板。要大力扶持回歸能人領(lǐng)辦創(chuàng)辦新興產(chǎn)業(yè)、組建農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作組織、開(kāi)拓特色農(nóng)產(chǎn)品銷(xiāo)售渠道，結(jié)合村情實(shí)際發(fā)展特色項(xiàng)目，壯大支柱產(chǎn)業(yè)，增加群眾收入，激活壯大集體經(jīng)濟(jì)。同時(shí)，要在政治待遇、經(jīng)濟(jì)待遇、政策支持、輿論氛圍、后勤服務(wù)等方面予以保障，為能人在鄉(xiāng)村安心創(chuàng)業(yè)提供良好環(huán)境。
二要“育”好鄉(xiāng)土人才興村活村，當(dāng)好鄉(xiāng)村建設(shè)行動(dòng)“主力軍”。要悉心培育人才，做到以人為本，人才為要。鄉(xiāng)土人才來(lái)源于民間，成長(zhǎng)于鄉(xiāng)土，貢獻(xiàn)于鄉(xiāng)村，他們雖然文化程度不高，但熟悉農(nóng)村村情及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)規(guī)律，且大多身懷一技之長(zhǎng)，是加強(qiáng)和推動(dòng)鄉(xiāng)村建設(shè)、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的“金種子”。要真心愛(ài)才，牢固樹(shù)立“人才是第一資源”理念，充分重視和用好鄉(xiāng)土人才，改變過(guò)去鄉(xiāng)土人才發(fā)展“不溫不火”“任其自然”“放任自流”的局面，不斷健全和完善鄉(xiāng)土人才的培養(yǎng)使用激勵(lì)機(jī)制，堅(jiān)持鄉(xiāng)土人才服務(wù)的精準(zhǔn)導(dǎo)向，加快推進(jìn)鄉(xiāng)土人才發(fā)展體制機(jī)制改革綜合試點(diǎn)，最大限度激發(fā)“土專(zhuān)家”“田秀才”“家鄉(xiāng)寶”的活力和創(chuàng)造力。要強(qiáng)化鄉(xiāng)土人才技術(shù)技能培訓(xùn)，特別是要注重強(qiáng)化信息化背景下發(fā)展農(nóng)村電商、農(nóng)村網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售等方面的技術(shù)技能培訓(xùn)，讓鄉(xiāng)土人才的理論知識(shí)、實(shí)踐知識(shí)與新時(shí)代、信息化接軌，使鄉(xiāng)土人才迅速成長(zhǎng)為引領(lǐng)鄉(xiāng)村建設(shè)行動(dòng)的重要力量。
三要“用”好年輕干部愛(ài)村興村，當(dāng)好鄉(xiāng)村建設(shè)行動(dòng)“勤務(wù)員”。要真心用才，做到信任人才、善待人才、使用人才、包容人才。加快形成有利于年輕干部成長(zhǎng)的培養(yǎng)使用機(jī)制，圍繞服務(wù)和推動(dòng)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量跨越式發(fā)展、著力推動(dòng)建設(shè)年輕干部人才生力軍。加強(qiáng)和推進(jìn)鄉(xiāng)村建設(shè)是全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興的重要組成部分和重要任務(wù)。鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實(shí)施，使得廣大鄉(xiāng)村村容村貌明顯改觀，產(chǎn)業(yè)發(fā)展勢(shì)頭良好，為加強(qiáng)和推進(jìn)鄉(xiāng)村建設(shè)打下了良好的基礎(chǔ)。但也應(yīng)該看到，現(xiàn)實(shí)中部分鄉(xiāng)村干部群眾發(fā)展觀念還較為落后，一些干部工作能力和方法與新時(shí)代對(duì)干部的新要求還存在差距，這就迫切需要一批頭腦靈活、思維開(kāi)闊、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、實(shí)干勁頭足、精神狀態(tài)好的年輕干部接好和傳好鄉(xiāng)村振興“接力棒”，以利于更好地加強(qiáng)和推進(jìn)鄉(xiāng)村建設(shè)。要精心用才，樹(shù)立服務(wù)基層鮮明導(dǎo)向，激勵(lì)引導(dǎo)年輕干部以廣闊鄉(xiāng)村為考場(chǎng)，以鄉(xiāng)村建設(shè)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)為考卷，深入田間地頭傾聽(tīng)群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)、最期盼的問(wèn)題，扎扎實(shí)實(shí)為群眾解決農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)、加工、運(yùn)輸、銷(xiāo)售等方面的操心事、煩心事、揪心事。要出臺(tái)激勵(lì)保障政策措施，從政治待遇、經(jīng)濟(jì)待遇、辦公條件、工作環(huán)境、健康保險(xiǎn)等方面給予全面保障，在年輕干部提拔重用等方面向基層傾斜，讓年輕干部在加強(qiáng)和推進(jìn)鄉(xiāng)村建設(shè)中能扎根、有奔頭、能發(fā)展、作貢獻(xiàn)，使鄉(xiāng)村成為年輕干部干事創(chuàng)業(yè)的平臺(tái)和舞臺(tái)，使鄉(xiāng)村建設(shè)行動(dòng)成為年輕干部干事創(chuàng)業(yè)的機(jī)遇和市場(chǎng)。
政治思想工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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按照這次會(huì)議部署，我縣將突出干部的“六種鮮明特質(zhì)”，從干部的精選、優(yōu)育、嚴(yán)管、善用四個(gè)維度發(fā)力，打造一支想干事、能干事、干成事的高素質(zhì)干部隊(duì)伍，助力縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量跨越式發(fā)展。
一、以“精選”為立足點(diǎn)，打造干部?jī)?yōu)質(zhì)“蓄水池”。經(jīng)世之道，識(shí)人為先。發(fā)現(xiàn)和儲(chǔ)備是培養(yǎng)選拔干部的基礎(chǔ)和前提，必須擴(kuò)大選人視野，要壯大優(yōu)秀年輕干部“蓄水池”，為干部隊(duì)伍建設(shè)注入“源頭活水”。一要廣開(kāi)進(jìn)賢之路。在全面統(tǒng)籌全縣編制數(shù)量和各單位用人需求的基礎(chǔ)上，加大選調(diào)生、公務(wù)員、事業(yè)干部等招錄力度，合理設(shè)置招錄崗位專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷條件，從源頭優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，充實(shí)隊(duì)伍力量，加強(qiáng)高層次、專(zhuān)業(yè)型干部補(bǔ)充，不斷拓寬年輕干部入口，讓年輕干部總量不斷做大。二要延伸儲(chǔ)備鏈條。充分調(diào)優(yōu)年輕干部源頭結(jié)構(gòu)，出臺(tái)《**縣引進(jìn)優(yōu)秀人才實(shí)施辦法》，對(duì)學(xué)歷層次較高、專(zhuān)業(yè)背景較好的優(yōu)秀人才，根據(jù)學(xué)習(xí)經(jīng)歷和工作履歷進(jìn)行分類(lèi)建立“儲(chǔ)備干部庫(kù)”，納入組織培養(yǎng)。三要拓展識(shí)別渠道。堅(jiān)持把功夫下在平時(shí)，完善談心調(diào)研、民主測(cè)評(píng)、日常了解等制度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)識(shí)別優(yōu)秀干部，堅(jiān)持動(dòng)態(tài)管理，每年對(duì)納入管理的優(yōu)秀干部實(shí)行復(fù)評(píng)，根據(jù)工作業(yè)績(jī)實(shí)行優(yōu)進(jìn)絀退，形成持續(xù)發(fā)現(xiàn)、分批調(diào)研、動(dòng)態(tài)管理的長(zhǎng)效機(jī)制。
二、以“優(yōu)育”為基礎(chǔ)點(diǎn)，搭建干部成長(zhǎng)“孵化器”。人在事上練，刀在石上磨。練就優(yōu)秀干部擔(dān)當(dāng)作為的硬脊梁、鐵肩膀、真本事，必須及時(shí)補(bǔ)鈣壯骨、澆水施肥，搭建更多實(shí)戰(zhàn)平臺(tái)和實(shí)踐基地，全面優(yōu)化培養(yǎng)方式、加大培養(yǎng)力度。一要在一線“練”。重點(diǎn)圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展、城市建管、鄉(xiāng)村振興等領(lǐng)域，著力搭建重大項(xiàng)目、招商引資、“兩整治一提升”等一線實(shí)踐鍛煉平臺(tái)，有計(jì)劃分批次地選派優(yōu)秀年輕干部到一線掛職鍛煉，提升能力素質(zhì)。二要向好的“學(xué)”。每年有計(jì)劃地選派30至50名年輕干部，采取跟班學(xué)習(xí)、幫助工作等方式到對(duì)口部門(mén)實(shí)踐鍛煉。創(chuàng)新培訓(xùn)方式，采取走出去、“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”求學(xué)的辦法，同周邊先進(jìn)縣區(qū)加強(qiáng)交流學(xué)習(xí)、進(jìn)行思想碰撞，讓年輕干部在對(duì)標(biāo)找差中增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)、開(kāi)拓眼界、提升格局。三要上賽場(chǎng)“比”。通過(guò)積極開(kāi)展“周末大講堂”、業(yè)務(wù)競(jìng)賽等活動(dòng)，推動(dòng)不同領(lǐng)域優(yōu)秀干部互通共享專(zhuān)業(yè)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)技能，在比中選、在賽中精，變伯樂(lè)相馬為賽場(chǎng)賽馬，蓄好干部“資源池”，著力解決優(yōu)秀年輕干部歷練少等問(wèn)題，努力培養(yǎng)提筆能寫(xiě)、開(kāi)口能講、遇事能辦的復(fù)合型干部。
三、以“嚴(yán)管”為落腳點(diǎn)，筑牢干部思想“防火墻”。好干部是選出來(lái)的，更是管出來(lái)的。一要強(qiáng)化干部監(jiān)督管理，結(jié)合市委書(shū)記對(duì)深化干部作風(fēng)建設(shè)中開(kāi)展“4+x”專(zhuān)項(xiàng)整治工作的要求，持續(xù)優(yōu)化干部作風(fēng)?？酆脤?duì)黨忠誠(chéng)的“扣子”。把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)作為培養(yǎng)干部成長(zhǎng)成才的“必修課”，將習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為理論武裝的“第一課”，引導(dǎo)干部保持理論學(xué)習(xí)“熱運(yùn)行”，帶著問(wèn)題“冷思考”，通過(guò)經(jīng)常性廉政警示教育、重溫入黨誓詞等方式，預(yù)防在先、警鐘長(zhǎng)鳴，幫助干部常掃“思想灰塵”，夯實(shí)對(duì)黨忠誠(chéng)之基。二要強(qiáng)化干部“政治體檢”。多渠道跟蹤采集干部在關(guān)鍵時(shí)刻、關(guān)鍵領(lǐng)域、關(guān)鍵事項(xiàng)、關(guān)鍵部門(mén)的政治素質(zhì)數(shù)據(jù)，多維度“掃描”干部在工作實(shí)踐中的政治表現(xiàn)。把政治表現(xiàn)作為年輕干部選拔使用的重要依據(jù)，把政治“健康”作為識(shí)別干部的第一標(biāo)尺。三要常念廉潔從政“緊箍咒”。注重加強(qiáng)干部日常監(jiān)督管理，貫通銜接干部八小時(shí)內(nèi)外管理，抓好家教家風(fēng)建設(shè)，開(kāi)展廉政典范、廉潔家風(fēng)選樹(shù)等活動(dòng)，強(qiáng)化抓早抓小、防微杜漸，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問(wèn)題及時(shí)提醒、批評(píng)糾正，真正體現(xiàn)嚴(yán)管就是厚愛(ài)、監(jiān)督也是關(guān)懷。
四、以“善用”為發(fā)力點(diǎn)，激活干部進(jìn)步“動(dòng)力源”。堅(jiān)持事業(yè)為上、導(dǎo)向鮮明，樹(shù)立“四重用、四不用”的用人導(dǎo)向，不拘一格大膽選拔使用優(yōu)秀年輕干部，形成能者上、優(yōu)者獎(jiǎng)、庸者下、劣者汰的鮮明標(biāo)桿。一要解放思想“大膽用”。對(duì)有培養(yǎng)前途的優(yōu)秀年輕干部，勇于打破隱性臺(tái)階，打破論資排輩和常規(guī)晉升路徑，多安排他們接一接“燙手山芋”，當(dāng)幾回“熱鍋上的螞蟻”，大膽地安排到吃勁崗位上，通過(guò)換崗鍛煉、交流掛職等“彎道超車(chē)”方式，讓優(yōu)秀干部用當(dāng)其時(shí)。二要優(yōu)化機(jī)制“科學(xué)用”。統(tǒng)籌推進(jìn)不同層次、不同類(lèi)型優(yōu)秀干部的儲(chǔ)備培養(yǎng)，科學(xué)做好干部?jī)?chǔ)備機(jī)制，將有想法、肯干事的“潛力股”及時(shí)納入干部培養(yǎng)計(jì)劃，通過(guò)交任務(wù)、壓擔(dān)子，提高駕馭全局的能力和處理復(fù)雜問(wèn)題的能力。注重事業(yè)需要，堅(jiān)持因事?lián)袢?，把最合適的人放到最適合的崗位。三要?jiǎng)討B(tài)考核“靈活用”。充分發(fā)揮考核的“指揮棒”“識(shí)別器”和“評(píng)判儀”作用，切實(shí)把考事與考人、考班子與考干部個(gè)人結(jié)合起來(lái)，每半年開(kāi)展一次集中考核，及時(shí)跟蹤了解每位干部思想動(dòng)態(tài)和工作成績(jī)，并將考核結(jié)果納入信息庫(kù)，作為干部培養(yǎng)、選拔和使用的重要依據(jù)。
政治思想工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇五
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要嚴(yán)格管理干部，從嚴(yán)從實(shí)加強(qiáng)自我監(jiān)督約束，持續(xù)推進(jìn)“日清單、周總結(jié)、月通報(bào)”的常態(tài)化考核工作機(jī)制有效運(yùn)轉(zhuǎn)，不斷推動(dòng)廉政檔案建設(shè)向標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展，及時(shí)收集紀(jì)檢監(jiān)察干部工作、生活、社會(huì)關(guān)系、個(gè)人重大事項(xiàng)等方面情況，開(kāi)展家訪全覆蓋，把監(jiān)督觸角由八小時(shí)內(nèi)向八小時(shí)外延伸拓展，采取定期檢查、不定期督查等方式，加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部工作落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，對(duì)利用權(quán)力以權(quán)謀私的，加大責(zé)任追究力度，嚴(yán)防“燈下黑”，以鐵的紀(jì)律硬的作風(fēng)，鍛造忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)紀(jì)檢監(jiān)察鐵軍。
政治思想工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇六
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上半年，在縣紀(jì)委常委會(huì)和監(jiān)委會(huì)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在全體駐在部門(mén)支持下，縣紀(jì)委監(jiān)派駐第x紀(jì)檢監(jiān)察組認(rèn)真履行協(xié)助職責(zé)和監(jiān)督責(zé)任，全面做好對(duì)本組個(gè)駐在部門(mén)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的監(jiān)督檢查工作，較好地完成了常委會(huì)監(jiān)委會(huì)安排部署的工作任務(wù)，現(xiàn)根據(jù)調(diào)研要求，將今。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看年特色亮點(diǎn)工作、存在問(wèn)題以及下半年工作思路匯報(bào)如下：
一、上半年工作亮點(diǎn)：
注重加強(qiáng)與各駐在部門(mén)溝通聯(lián)系，通過(guò)深入駐在部門(mén)調(diào)研，列席或參加駐在部門(mén)黨組會(huì)、黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì)議、民主生活會(huì)、述職述廉會(huì)議等形式，對(duì)其認(rèn)真開(kāi)展政治生態(tài)監(jiān)督評(píng)價(jià)工作，督促切實(shí)把“兩個(gè)維護(hù)”落實(shí)到管黨治黨、履職盡責(zé)的各項(xiàng)工作中去。截至目前，會(huì)同駐在部門(mén)黨委（黨組）召開(kāi)黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì)議x次，參加駐在部門(mén)民主生活會(huì)x次。
督促x等駐在部門(mén)建立健全并認(rèn)真落實(shí)民主集中制、重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告制度和“三重一大”集體決策制度等制度，健全完善疑難問(wèn)題共商、重要信息共享、重大工作共抓工作機(jī)制；在定期會(huì)商、重要情況通報(bào)、重要材料抄送的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)對(duì)駐在部門(mén)班子成員履職手冊(cè)填寫(xiě)情況進(jìn)行檢查，對(duì)日常監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)的苗頭性問(wèn)題及時(shí)教育提醒，不斷加強(qiáng)對(duì)“一把手”和班子成員的全面監(jiān)督。
督促駐在部門(mén)結(jié)合部門(mén)實(shí)際，制定責(zé)任清單、任務(wù)清單，明確任務(wù)、逐項(xiàng)明確落實(shí)科室。要求各駐在部門(mén)全面梳理廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制定防控措施，對(duì)排查出的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)分級(jí)管理，跟蹤督辦。圍繞重要節(jié)日、重大事項(xiàng)等制定完善“四前”注意事項(xiàng)清單，前移監(jiān)督關(guān)口，及時(shí)進(jìn)行談話提醒，做到“未病先防”。今年來(lái)已主動(dòng)約談x人次。
二、當(dāng)前工作存在問(wèn)題：
一是政治監(jiān)督抽象化。針對(duì)派駐監(jiān)督，首要的是政治監(jiān)督，但從實(shí)際來(lái)看，政治監(jiān)督大多停留在相關(guān)會(huì)議上，沒(méi)有逐條對(duì)照政治紀(jì)律進(jìn)行細(xì)化，確立工作思路與監(jiān)督重點(diǎn)，導(dǎo)致政治監(jiān)督較為抽象空泛。
二是日常監(jiān)督淺表化。對(duì)駐在部門(mén)的職責(zé)認(rèn)識(shí)不深，對(duì)可能存在廉政風(fēng)險(xiǎn)的環(huán)節(jié)、崗位了解不深入，容易出現(xiàn)脫離駐在單位實(shí)際談監(jiān)督的現(xiàn)象，難以實(shí)現(xiàn)真正有效的監(jiān)督。
三是嵌入監(jiān)督被弱化。部分駐在部門(mén)喜歡在如工會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的使用、物品的發(fā)放等具體問(wèn)題上“征求”紀(jì)檢組意見(jiàn)，把紀(jì)檢組推在“前面”，讓紀(jì)檢組進(jìn)行“審核”和“把關(guān)”，讓派駐機(jī)構(gòu)“監(jiān)督的再監(jiān)督、檢查的再檢查”的職能被弱化了。
三、下半年工作思路：
在主動(dòng)監(jiān)督上，聚焦“六項(xiàng)紀(jì)律”，針對(duì)駐在部門(mén)實(shí)際和特點(diǎn)研究制定題目，確立監(jiān)督檢查重點(diǎn)；建立工作抽查、文件調(diào)閱制度，通過(guò)核查核實(shí)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題實(shí)施跟蹤問(wèn)效；有選擇地列席駐在部門(mén)會(huì)議或參加重大活動(dòng)，由以往“等通知式”被動(dòng)監(jiān)督轉(zhuǎn)變?yōu)檫x擇性主動(dòng)監(jiān)督，騰出更多時(shí)間精力搞好實(shí)質(zhì)性的監(jiān)督檢查。
在精準(zhǔn)監(jiān)督上，緊密結(jié)合駐在部門(mén)特點(diǎn)，聚焦突出問(wèn)題確立切入點(diǎn)，瞪大眼睛、拉長(zhǎng)耳朵，小切口大縱深，精準(zhǔn)發(fā)力，提高監(jiān)督成效。針對(duì)醫(yī)保部門(mén)，督促建立向紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)移送醫(yī)療保障基金監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題線索的規(guī)章制度；針對(duì)被巡察單位，督促做好巡察后問(wèn)題整改清零工作。
在有效監(jiān)督上，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，對(duì)監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題全程記錄，全程留痕，跟進(jìn)處理，做到早提醒、早教育、早處置，動(dòng)輒則咎，讓咬耳扯袖、紅臉出汗真正成為常態(tài)；同時(shí)通過(guò)跟蹤追責(zé)，實(shí)現(xiàn)政治效果、社會(huì)效果和法紀(jì)效果相統(tǒng)一。
政治思想工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇七
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全市人才工作會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要以“打造全國(guó)重要人才集聚中心”為目標(biāo)任務(wù)，為我們當(dāng)前和今后一段時(shí)期的人才工作指明了方向。作為一名基層組織部部長(zhǎng)，必須迅速把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到會(huì)議精神上來(lái)，聚焦目標(biāo)任務(wù)不動(dòng)搖，通過(guò)“四個(gè)聚焦”，做好人才“引育用留”文章，以源源不斷的人才資源贏得競(jìng)爭(zhēng)、贏得未來(lái)。
一、聚焦“產(chǎn)業(yè)振興”，千方百計(jì)引人才。人才因產(chǎn)業(yè)而聚，產(chǎn)業(yè)因人才而興。要堅(jiān)持以產(chǎn)聚才，圍繞產(chǎn)業(yè)鏈打造人才鏈，千方百計(jì)盤(pán)活人才存量、擴(kuò)大人才增量，努力引進(jìn)一大批留得住、用得上的產(chǎn)業(yè)人才。要圍繞產(chǎn)業(yè)升級(jí)抓引進(jìn)。緊緊圍繞**區(qū)產(chǎn)業(yè)布局，培育壯大現(xiàn)代商貿(mào)、現(xiàn)代金融、文化創(chuàng)意、旅游休閑等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和數(shù)字經(jīng)濟(jì)“一號(hào)工程”，加快引進(jìn)一批產(chǎn)業(yè)發(fā)展所需的海內(nèi)外戰(zhàn)略型人才、科技領(lǐng)軍人才、創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。要圍繞產(chǎn)才融合抓引進(jìn)。要建立重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人才需求菜單，繪制**區(qū)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才、頂尖團(tuán)隊(duì)“分布圖”，讓企業(yè)“按圖索驥”招引人才，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與“人才、智力、信息”等要素有機(jī)結(jié)合、相互促進(jìn)，形成“人才緊跟產(chǎn)業(yè)走、產(chǎn)業(yè)依靠人才興”的互融互促局面。要圍繞特色陣地抓引進(jìn)。結(jié)合**區(qū)實(shí)際，以打造現(xiàn)代服務(wù)業(yè)領(lǐng)域重要人才集聚陣地為目標(biāo)，著力引進(jìn)和培育一批教育、醫(yī)療健康、文化旅游、數(shù)字經(jīng)濟(jì)、社會(huì)服務(wù)等現(xiàn)代服務(wù)業(yè)人才，全力將**打造成為現(xiàn)代服務(wù)業(yè)領(lǐng)域重要人才集聚陣地。
二、聚焦“平臺(tái)建設(shè)”，多措并舉育人才。人才不僅要靠引進(jìn)，還要靠培育，要充分發(fā)揮各類(lèi)創(chuàng)新平臺(tái)作用，著力培育一支總量大、素質(zhì)高的人才隊(duì)伍。要打造高能創(chuàng)新平臺(tái)。抓住機(jī)遇，積極爭(zhēng)取省級(jí)科技創(chuàng)新平臺(tái)落戶**區(qū)。強(qiáng)化科技創(chuàng)新，鼓勵(lì)新型研發(fā)機(jī)構(gòu)、眾創(chuàng)空間、孵化器、大學(xué)科技園等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)，在**區(qū)開(kāi)展技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化工作。加大博士科創(chuàng)中心、技能大師工作室等平臺(tái)建設(shè)力度，力爭(zhēng)一批平臺(tái)進(jìn)入國(guó)家級(jí)、省級(jí)行列，讓各類(lèi)人才有不斷成長(zhǎng)的平臺(tái)，有施展才華的舞臺(tái)。要用好內(nèi)外高校平臺(tái)。充分發(fā)揮轄區(qū)高校和人才相對(duì)集聚的優(yōu)勢(shì)，用好本土高校資源，探索建立校企產(chǎn)學(xué)研基地，培養(yǎng)一批技術(shù)型、實(shí)用型的產(chǎn)業(yè)人才。要用好“百場(chǎng)校招”活動(dòng)平臺(tái)，進(jìn)一步拓寬與湖南大學(xué)、長(zhǎng)沙理工、湖南師大等重點(diǎn)高校溝通聯(lián)絡(luò)渠道，持續(xù)鞏固校招成果，為今后招引更多人才、爭(zhēng)取項(xiàng)目合作打下基礎(chǔ)。要建強(qiáng)技能培訓(xùn)平臺(tái)。貫徹落實(shí)好新時(shí)代“洪城工匠”鍛造工程、技能人才“競(jìng)賽錘煉”行動(dòng)、職工勞動(dòng)技能提升工程，加快推進(jìn)**區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)基地的改造并投入使用，打造一批技能大師工作室、高技能人才培養(yǎng)示范基地、勞模（工匠、職工）創(chuàng)新工作室。
三、聚焦“改革創(chuàng)新”，不拘一格用人才。用好用活人才，關(guān)鍵在體制機(jī)制。要大力推進(jìn)深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革攻堅(jiān)行動(dòng)，下大力氣破除人才培養(yǎng)、使用、評(píng)價(jià)、服務(wù)、支持、激勵(lì)等方面的體制機(jī)制障礙，切實(shí)讓各類(lèi)人才的創(chuàng)造活力競(jìng)相迸發(fā)、聰明才智充分涌流。要建立科學(xué)的評(píng)價(jià)機(jī)制。堅(jiān)持“破四唯”與“立新標(biāo)”并舉，要根據(jù)不同職業(yè)、不同崗位、不同層次人才的特點(diǎn)，建立以創(chuàng)新價(jià)值、能力、貢獻(xiàn)為導(dǎo)向的人才評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，科學(xué)設(shè)置有針對(duì)性和可操作性的評(píng)價(jià)指標(biāo)，開(kāi)展差異化評(píng)價(jià)。要建立寬松的管理機(jī)制。加快推動(dòng)政府簡(jiǎn)政放權(quán)，消除對(duì)用人主體的過(guò)度干預(yù)，充分發(fā)揮用人主體在人才培養(yǎng)、吸引和使用中的主導(dǎo)作用，努力實(shí)現(xiàn)用人單位“按需招人、自主進(jìn)人”。大力發(fā)展專(zhuān)業(yè)性、行業(yè)性人才市場(chǎng)，探索在**區(qū)建立省級(jí)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園。要建立靈活的使用機(jī)制。要樹(shù)立“不求所有、但求所用”的引才觀，采取項(xiàng)目合作、兼職、有償咨詢、參與技術(shù)診斷與設(shè)計(jì)、擔(dān)任技術(shù)顧問(wèn)等方式，加大柔性引才力度。要打造一批“人才引進(jìn)、技術(shù)研發(fā)在外地，成果轉(zhuǎn)化落地在**”的人才飛地。要建立合理的流動(dòng)機(jī)制。建立符合市場(chǎng)化要求的人員流動(dòng)制度，突出市場(chǎng)主導(dǎo)和企業(yè)主體，保障和落實(shí)用人單位自主權(quán)，打破人才工作的地域行業(yè)、身份、所有制等限制，暢通各類(lèi)人才之間的流動(dòng)渠道，提高人才的流動(dòng)效率，讓優(yōu)秀人才各展其能、實(shí)現(xiàn)價(jià)值。
四、聚焦“環(huán)境優(yōu)化”，想方設(shè)法留人才。環(huán)境好，則人才聚、事業(yè)興。人才工作不能只靠“政策牌”“價(jià)格牌”等短期刺激，更要堅(jiān)持人才環(huán)境和營(yíng)商環(huán)境一起抓，努力營(yíng)造“近悅遠(yuǎn)來(lái)”的良好生態(tài)。政策落實(shí)要用心。要深入開(kāi)展人才政策兌現(xiàn)“大梳理”行動(dòng)，督促各有關(guān)單位兌現(xiàn)人才政策，讓人才真切享受政策紅利、感受人才禮遇。要加強(qiáng)對(duì)人才政策執(zhí)行情況評(píng)估，根據(jù)新的人才工作戰(zhàn)略布局和定位要求變化，及時(shí)修訂原有人才政策，確保發(fā)揮最佳效果。人才服務(wù)要暖心。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭堅(jiān)持“服務(wù)至上”理念，落實(shí)好直接聯(lián)系服務(wù)專(zhuān)家人才制度，甘當(dāng)服務(wù)人才的“店小二”，提供“保姆式”“媽媽式”服務(wù)，用心用情用力解決好購(gòu)房、家屬就業(yè)、子女入學(xué)等方面的問(wèn)題，完善慰問(wèn)、療養(yǎng)、體檢等關(guān)愛(ài)激勵(lì)措施，真正給人才以“家”的感覺(jué)。環(huán)境營(yíng)造要爽心。要加大人才政策宣傳力度，加大人才榮譽(yù)、人才典型、人才工作好做法的挖掘宣傳，在全社會(huì)濃厚重才愛(ài)才用才的社會(huì)環(huán)境，推動(dòng)形成識(shí)才愛(ài)才敬才用才的新風(fēng)尚。要完善教育、醫(yī)療、交通、環(huán)保等配套設(shè)施，增加優(yōu)質(zhì)公共服務(wù)供給，讓各類(lèi)人才舒心生活、安心工作、專(zhuān)心發(fā)展。
政治思想工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇八
下一步，我局將不斷創(chuàng)新服務(wù)人民群眾的載體，繼續(xù)深入開(kāi)展“創(chuàng)建和諧平安，共創(chuàng)興x富民大業(yè)，提升發(fā)展水平”主題教育活動(dòng)，廣泛開(kāi)展“服務(wù)發(fā)展、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾”展示活動(dòng)，扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)“雙評(píng)”工作，以實(shí)實(shí)在在的工作成效來(lái)提升群眾滿意度。
四、抓住重點(diǎn)，提高工作水平。一是圍繞市民關(guān)注的食品安全問(wèn)題，積極探索發(fā)揮食品安全監(jiān)管牽頭作用的可行性路子。二是圍繞虛假藥品廣告整治問(wèn)題，加強(qiáng)與有關(guān)部門(mén)的聯(lián)動(dòng)，形成綜合整治的強(qiáng)大合力。三是圍繞確保農(nóng)民群眾用藥安全，進(jìn)一步鞏固“兩網(wǎng)”建設(shè)的成果，積極探索長(zhǎng)效監(jiān)管機(jī)制。四是繼續(xù)實(shí)行g(shù)mp認(rèn)證后的跟蹤服務(wù)，幫助企業(yè)提高產(chǎn)品質(zhì)量，做大做強(qiáng)。五是加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，努力打造服務(wù)機(jī)關(guān)、高效機(jī)關(guān)、廉潔機(jī)關(guān)和法治機(jī)關(guān)。
五、跟蹤問(wèn)效，確保信息暢通。“雙評(píng)”工作是貫穿全年的重要工作任務(wù)，不同階段有不同要求，不同階段有不同的特點(diǎn)。要認(rèn)真研究，仔細(xì)分析、準(zhǔn)確把握各個(gè)階段的要求和特點(diǎn)，要積極主動(dòng)向當(dāng)?shù)攸h委、政府、人大、政協(xié)匯報(bào)工作，爭(zhēng)取各方面的支持；要加強(qiáng)與有關(guān)部門(mén)的聯(lián)系與溝通，暢通信息渠道，摸清情況，掌握信息，做到情況清楚、信息準(zhǔn)確，心中有數(shù)；要進(jìn)一步發(fā)揮局行風(fēng)監(jiān)督員的作用，擴(kuò)大行風(fēng)監(jiān)督員開(kāi)展行風(fēng)建設(shè)工作、執(zhí)法工作、信訪投訴查處工作等方面的知情面和參與面；要準(zhǔn)確地把握全局，加強(qiáng)分類(lèi)指導(dǎo)，不斷增強(qiáng)工作的針對(duì)性和實(shí)效性，通過(guò)做大量艱苦細(xì)致卓有成效的工作，整體推進(jìn)全局系統(tǒng)“雙評(píng)”工作均衡發(fā)展。
六、廣泛宣傳，樹(shù)立良好形象。要把輿論宣傳貫穿于“雙評(píng)”活動(dòng)的全過(guò)程，充分運(yùn)用報(bào)刊、廣播、電視、互聯(lián)網(wǎng)、板報(bào)等媒體和零售藥店、醫(yī)院等消費(fèi)者出入場(chǎng)所，全方位、多角度向社會(huì)推介全局系統(tǒng)。不斷改進(jìn)方式方法，區(qū)分不同對(duì)象，有針對(duì)性地開(kāi)展宣傳工作。重點(diǎn)圍繞群眾關(guān)注的諸如藥品價(jià)格、藥品廣告、食品安全等熱點(diǎn)問(wèn)題向社會(huì)各界宣傳監(jiān)管部門(mén)的工作職責(zé)、工作成效、干部隊(duì)伍的精神面貌和務(wù)實(shí)為民的工作作風(fēng)。通過(guò)開(kāi)展行之有效的宣傳活動(dòng)，使社會(huì)各界對(duì)監(jiān)管系統(tǒng)有一個(gè)比較清晰的了解，在群眾中樹(shù)立監(jiān)管系統(tǒng)的良好形象。
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政治思想工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇九
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習(xí)近平總書(shū)記提出的“五個(gè)模范”殷切期望，不僅是對(duì)共青團(tuán)員的期許和號(hào)召，也是對(duì)所有青年的期許和號(hào)召。作為新時(shí)代的青年，要把“五個(gè)模范”作為目標(biāo)來(lái)追求、作為準(zhǔn)則來(lái)遵循、作為使命來(lái)堅(jiān)守，發(fā)揮青春的能動(dòng)力和創(chuàng)造力，用智慧和汗水為一個(gè)更加美好的中國(guó)而打拼。
一要始終把理想遠(yuǎn)大、信念堅(jiān)定作為立身之本，做到心中有信仰。世界上最快樂(lè)的事，莫過(guò)于為理想而奮斗。湖湘大地流淌著“革命理想高于天”的紅色基因，作為湖湘青年、三湘學(xué)子，我們要帶頭學(xué)習(xí)馬克思主義理論，尤其要把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為一種政治責(zé)任、一種精神追求、一種生活方式，在真學(xué)真信中堅(jiān)定理想信念，從內(nèi)心深處厚植對(duì)黨的信賴(lài)、對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義的信心、對(duì)馬克思主義的信仰，自覺(jué)把對(duì)黨忠誠(chéng)作為安身立命的“主心骨”、修身立業(yè)的“定盤(pán)星”、干事創(chuàng)業(yè)的“度量衡”，任何時(shí)候任何情況下都不改其心、不移其志、不毀其節(jié)，做到心中有信仰、腳下有力量、前進(jìn)有方向。
二要始終把刻苦學(xué)習(xí)、銳意創(chuàng)新作為成事之基，做到干事有底氣。習(xí)近平總書(shū)記指出，新時(shí)代的中國(guó)青年，生逢其時(shí)、重任在肩，施展才干的舞臺(tái)無(wú)比廣闊，實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的前景無(wú)比光明。我們正處于學(xué)習(xí)和干事的黃金期，要把恒學(xué)深鉆作為基本功，努力把專(zhuān)業(yè)學(xué)精、把知識(shí)學(xué)廣、把本領(lǐng)練強(qiáng)。同時(shí)，強(qiáng)化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)，敢于打破路徑依賴(lài)，善于突破思維定式，在銳意創(chuàng)新中把自己鍛造成為學(xué)習(xí)標(biāo)兵、行業(yè)骨干，既練就擔(dān)當(dāng)?shù)摹皩捈绨颉?，又增?qiáng)干事的“真本領(lǐng)”，在祖國(guó)最需要的地方揮灑汗水、綻放青春，在建設(shè)現(xiàn)代化新湖南的征程上沖鋒陷陣、勇當(dāng)先鋒。
三要始終把敢于斗爭(zhēng)、善于斗爭(zhēng)作為精神基因，做到身上有氣節(jié)。我們黨在斗爭(zhēng)中誕生、在斗爭(zhēng)中發(fā)展、在斗爭(zhēng)中壯大，敢于斗爭(zhēng)、善于斗爭(zhēng)已經(jīng)熔鑄成我們黨歷經(jīng)風(fēng)雨而風(fēng)華正茂、飽經(jīng)磨難而生生不息的精神基因。當(dāng)前，中華民族偉大復(fù)興已經(jīng)進(jìn)入“船到中游浪更急、人到半山路更陡”的階段，更需要我們青年一代傳承斗爭(zhēng)基因，在學(xué)習(xí)和工作中敢于挑大梁、當(dāng)先鋒、打頭陣，勇于到艱苦環(huán)境和基層一線去擔(dān)苦、擔(dān)難、擔(dān)重、擔(dān)險(xiǎn)，面對(duì)大是大非敢于亮劍，面對(duì)矛盾敢于迎難而上，面對(duì)危機(jī)敢于挺身而出，面對(duì)歪風(fēng)邪氣敢于堅(jiān)決斗爭(zhēng)，做到不信邪、不怕鬼、骨頭硬，不斷增強(qiáng)做中國(guó)人的志氣、骨氣、底氣。
四要始終把艱苦奮斗、無(wú)私奉獻(xiàn)作為動(dòng)力之源，做到奮斗有目標(biāo)。毛澤東同志在黨的七屆二中全會(huì)上提出“兩個(gè)務(wù)必”，告誡全黨務(wù)必保持艱苦奮斗的作風(fēng)。習(xí)近平總書(shū)記也多次強(qiáng)調(diào)要發(fā)揚(yáng)“艱苦奮斗老黃牛”精神。新時(shí)代青年必須繼續(xù)發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、無(wú)私奉獻(xiàn)的優(yōu)良作風(fēng)，帶頭站穩(wěn)人民立場(chǎng)，把百姓裝在心中，把責(zé)任扛在肩上，腳踏實(shí)地、求真務(wù)實(shí)，吃苦在前、享受在后，多做群眾歡迎的事、群眾急需的事、群眾受益的事，以自己的辛苦指數(shù)換來(lái)群眾的幸福指數(shù)。
五要始終把崇德向善、嚴(yán)守紀(jì)律作為人生格律，做到言行有敬畏。不能勝寸心，安能勝蒼穹。青年人要堅(jiān)持修身律己、克己止欲。要把好道德底線，帶頭明大德、守公德、嚴(yán)私德，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，不斷錘煉意志力、堅(jiān)忍力、自制力，做一個(gè)一心為公、一身正氣、一塵不染的人。要筑牢思想防線，關(guān)鍵是守住內(nèi)心，從小事小節(jié)上守起，正心明道、懷德自重，勤撣“思想塵”、多思“貪欲害”、常破“心中賊”，以內(nèi)無(wú)妄思保證外無(wú)妄動(dòng)。要嚴(yán)守紀(jì)律紅線，時(shí)刻繃緊廉潔自律這根弦，知敬畏、存戒懼、守底線，堅(jiān)決不踩“紅線”半厘，不越“雷池”半步，老老實(shí)實(shí)做人，踏踏實(shí)實(shí)做事。
政治思想工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今年以來(lái)，**市深入貫徹全省機(jī)關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)年要求部署，市委常委班子以上率下，以身作則，帶領(lǐng)全市各級(jí)黨組織和廣大黨員干部聞令而動(dòng)、聽(tīng)令而行，以思想破冰引領(lǐng)發(fā)展突圍，以比學(xué)趕超點(diǎn)燃奮斗激情，以亮點(diǎn)實(shí)績(jī)凝聚奮進(jìn)力量，為加力推進(jìn)全面振興全方位振興提供了有力保障。
一、抓實(shí)能力作風(fēng)建設(shè)，激活高質(zhì)量發(fā)展“新引擎”。“作風(fēng)建設(shè)是黨的建設(shè)重要組成部分，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)是新形勢(shì)下全面從嚴(yán)治黨的必然要求”?；顒?dòng)啟動(dòng)以來(lái)，我市堅(jiān)持把抓好能力作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)作為重大政治任務(wù)，精細(xì)謀劃、精心組織、精準(zhǔn)推進(jìn)，有力地夯實(shí)了工作基礎(chǔ)。一是高度重視，壓實(shí)責(zé)任。先后召開(kāi)市委常委會(huì)議、機(jī)關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)工作會(huì)議、領(lǐng)導(dǎo)小組擴(kuò)大會(huì)議，對(duì)全市能力作風(fēng)建設(shè)工作進(jìn)行部署安排。按照“四個(gè)體系”工作機(jī)制，圍繞“1+9”綜合性舉措，成立10個(gè)工作專(zhuān)班和4個(gè)專(zhuān)項(xiàng)工作組，推動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)措施有效落實(shí)。二是明確重點(diǎn)，高效推進(jìn)。制定《全市機(jī)關(guān)“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施方案》，配套10個(gè)工作子《方案》，確保在思想和行動(dòng)上始終與黨中央、省市委保持高度一致，“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展。目前，納入專(zhuān)項(xiàng)考核評(píng)價(jià)的100家單位全部按要求推進(jìn)，量化任務(wù)目標(biāo)、全部掛圖作戰(zhàn)、專(zhuān)項(xiàng)跟蹤推進(jìn)，機(jī)關(guān)干部能力作風(fēng)明顯改善。三是狠抓督導(dǎo)，強(qiáng)化保障。成立10個(gè)督查指導(dǎo)組和1個(gè)專(zhuān)項(xiàng)督導(dǎo)組，及時(shí)下發(fā)工作提示單、督辦單和情況通報(bào)，累計(jì)召開(kāi)專(zhuān)題推進(jìn)會(huì)議和指導(dǎo)培訓(xùn)會(huì)議8次，培訓(xùn)重點(diǎn)部門(mén)50余家次，基層單位開(kāi)展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的工作質(zhì)效得到大幅提升。
累計(jì)開(kāi)展“業(yè)務(wù)大講堂”231次，培訓(xùn)人數(shù)3000余人，干部能力素質(zhì)得到有效提升；
常委班子成員開(kāi)展“解放思想促進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展”研討，圍繞“思想觀念怎么變、短板弱項(xiàng)怎么補(bǔ)、振興發(fā)展怎么干”，剖析問(wèn)題116個(gè)，制定整改措施64條。我市正謀劃開(kāi)展**“行風(fēng)熱線”欄目，將由主管副市長(zhǎng)帶領(lǐng)分管部門(mén)參加電視問(wèn)政，及時(shí)解決百姓痛點(diǎn)難點(diǎn)。三是“亮劍”，充分發(fā)揮“四個(gè)體系”作用，深入推進(jìn)重大決策部署督辦落實(shí)行動(dòng)，針對(duì)群眾反映的問(wèn)題意見(jiàn)，做到聞風(fēng)而動(dòng)，全部建立清單臺(tái)賬、動(dòng)態(tài)更新，明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門(mén)、整改措施、完成時(shí)限。對(duì)整改不及時(shí)、不到位，或應(yīng)付了事、敷衍塞責(zé)的，及時(shí)由各專(zhuān)班或紀(jì)委監(jiān)委通過(guò)提醒、約談等多種方式進(jìn)行追責(zé)問(wèn)責(zé)。總之，就是要通過(guò)“亮相、亮丑、亮劍”，引導(dǎo)全市黨員干部切實(shí)勇于擔(dān)當(dāng)、敢于擔(dān)當(dāng)、善于擔(dān)當(dāng)，每一個(gè)社情民意都能得到關(guān)注，每一個(gè)百姓期待都能予以重視，每一個(gè)民生問(wèn)題都能得到解決。
通過(guò)責(zé)令檢查、通報(bào)批評(píng)、誡勉談話、建議組織調(diào)整、建議組織處理、紀(jì)律處分等六種問(wèn)責(zé)手段，倒逼責(zé)任落實(shí)落靠。年初以來(lái)，累計(jì)下發(fā)提示單25份、督辦單18份、警示單11份，有力保障了全市重點(diǎn)工作處處有人抓、事事有人管、件件有落實(shí)。
困擾**多年的市醫(yī)院搬遷、高中新建等歷史遺留問(wèn)題得到妥善解決。開(kāi)展拆違治亂和城市清新行動(dòng)，清理私搭亂建100多處，新增城區(qū)綠化面積4.38萬(wàn)平方米，群眾幸福感、獲得感底色更足。在能力作風(fēng)建設(shè)的推動(dòng)下，今年一季度，地區(qū)生產(chǎn)總值、固定資產(chǎn)投資總額位列全**市第一位，農(nóng)林牧副漁總產(chǎn)值位列**市第二位，社會(huì)消費(fèi)品零售總額、實(shí)際利用省外資金位列**市第三位。上半年，各項(xiàng)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)全部實(shí)現(xiàn)“雙過(guò)半”。
政治思想工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇十一
研討會(huì)由訓(xùn)練有素的主持人以非結(jié)構(gòu)化和自然的方式對(duì)一小群受訪者進(jìn)行采訪。主持人主持了討論。其主要目的是從適當(dāng)?shù)哪繕?biāo)市場(chǎng)吸引一群人，通過(guò)傾聽(tīng)他們談?wù)撗芯咳藛T感興趣的話題來(lái)獲取他們的觀點(diǎn)。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
今天是x年農(nóng)歷臘月二十五，黨委在年終各項(xiàng)事務(wù)異常繁忙的情況下，抽出時(shí)間來(lái)召集這個(gè)會(huì)議，在家的班子成員都擠出時(shí)間來(lái)與大家面對(duì)面座談交流，足見(jiàn)黨委政府、黨政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)大家的重視、關(guān)心和關(guān)懷。因?yàn)榉止?，?zhuān)門(mén)為大家服務(wù)，也經(jīng)常與你們接觸，平時(shí)也講了許多。借此機(jī)會(huì)，再說(shuō)三句話供我們青年干部共勉。
第一句話，是執(zhí)著不浮躁，這說(shuō)的是心態(tài)問(wèn)題。浮躁是青年同志健康成長(zhǎng)的大忌，是我們事業(yè)發(fā)展的絆腳石。
首先要堅(jiān)守遠(yuǎn)大志向。選聘大學(xué)生村官到基層工作鍛煉是新時(shí)期黨中央作出的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略部署，在推動(dòng)就業(yè)、強(qiáng)化基層、培養(yǎng)人才、促進(jìn)和諧等多方面都具有重大意義。只要大方向沒(méi)有錯(cuò)，青年干部就要堅(jiān)定志向不放棄，百折不撓不動(dòng)搖，千錘百煉仍堅(jiān)勁。青年干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層特別是一線工作鍛煉，也是意見(jiàn)深遠(yuǎn)。
其次，要保持樸實(shí)本色。青年，是最能體現(xiàn)人性本色本真的一個(gè)人生時(shí)段，質(zhì)樸不加修飾，真誠(chéng)而不掩飾，憧憬而不空想，勤奮而不憊怠，是我們的本色。希望大家在基層經(jīng)歷了一段時(shí)間之后，依然能夠保持這一本色，并一直保持下去，勤種今年竹，收獲明年筍。有夢(mèng)想不空想，走捷徑不偷懶，這是青年干部也應(yīng)該是所有成功人生的法則之一。
第三，要堅(jiān)持深入作風(fēng)。到基層，辦實(shí)事，最怕大大咧咧，最怕不著邊際，最怕厭棄瑣屑。欲掃天下，先凈一室，九層之臺(tái)，起于累土。一深入就具體，一具體就會(huì)遇到麻煩和問(wèn)題，在解決麻煩和問(wèn)題中才能增長(zhǎng)才干，培養(yǎng)能力。那種怕做事、不想做事、懶得做事的作風(fēng)，應(yīng)該是青年干部所應(yīng)鄙棄的。
第二句話，是累積不松懈，這說(shuō)的是方法問(wèn)題。積累是1+1，2+2，3+3，而不斷累積，到后來(lái)就會(huì)是1×1，2×2，3×3，所謂融匯貫通、厚積薄發(fā)就是這個(gè)道理。
一是要增強(qiáng)學(xué)力。大家都是有知識(shí)的人。但為什么學(xué)、如何學(xué)、學(xué)什么的問(wèn)題，不一定都全部解決了，還要再研究，把學(xué)習(xí)作為對(duì)象來(lái)研究。我建議三句話。理論知識(shí)不放松，實(shí)踐知識(shí)最急需，社會(huì)知識(shí)要加強(qiáng)。無(wú)理論不知大局、迷糊方向，不懂政策難理大事，自亂陣腳，履險(xiǎn)而不自知。理論不和實(shí)際結(jié)合從而推動(dòng)實(shí)踐，不起任何作用。社會(huì)知識(shí)是立身作人的學(xué)問(wèn)，有益于自立于世、融洽于人。要勤學(xué)苦學(xué)，三月不知肉味的學(xué)，苦學(xué)勤學(xué)，必有所成。
二是要增強(qiáng)閱歷。對(duì)于年輕人來(lái)講，閱歷很重要，經(jīng)歷了也許仍然不知“道”，但不經(jīng)歷肯定不知道。這里也存在一個(gè)以勤補(bǔ)拙的問(wèn)題。年輕人一定要主動(dòng)參與、積極參與、多多參與，想著辦法爭(zhēng)取參與。參與工作，參與事務(wù)，參與活動(dòng)，戒懶戒怕，不參與，不知情，不了解，不熟悉，困守日子，那算是白浪費(fèi)光陰，損失慘重了。有了閱歷，打了交手仗，才會(huì)有真切感受，才會(huì)有經(jīng)驗(yàn)，才會(huì)有總結(jié)與反思，才會(huì)有思考與探索，才會(huì)有真正屬于“自己”的東西。
三是要增強(qiáng)情(群)商。人生和事業(yè)的成功都不單只靠智商。情商、群商很重要。青年干部雖然大多來(lái)于農(nóng)村(或城市基層)，由于教育等機(jī)制因素，絕大多數(shù)并不了解和熟悉基層。干部是管理經(jīng)濟(jì)文化社會(huì)事務(wù)的，不了解你的工作對(duì)象、服務(wù)對(duì)象，盲人摸象，其謬大矣。要求大家到基層來(lái)，安排你們到一線去，就是要在實(shí)踐摸爬滾打中與群眾打交道，與各類(lèi)人打交道，與支持幫助你、堅(jiān)決反對(duì)你、懶得理你惹你的各色人等打交道。一方面增強(qiáng)你與普通群眾、人民大眾的感情，在實(shí)踐中認(rèn)識(shí)“個(gè)人有時(shí)是渺小的，歷史是人民群眾創(chuàng)造的”這一真諦，打消那種養(yǎng)尊處優(yōu)、不可一世、目空一切等等畸形心理，把馬克思主義群眾觀、黨的群眾路線培養(yǎng)、樹(shù)立和堅(jiān)持好。另一方面，也培養(yǎng)打交道的能力，團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)、溝通協(xié)商、爭(zhēng)取支持幫助的能力，也就是培養(yǎng)合作共事能力、組織領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
第三句話，是創(chuàng)造不停滯，這說(shuō)的是狀態(tài)問(wèn)題。人總要有個(gè)精神，有個(gè)狀態(tài)，老是“不在狀態(tài)”，就好象一個(gè)人老是“不走運(yùn)”。境由心造，你經(jīng)常自我振奮精神，調(diào)整狀態(tài)，烏云也會(huì)為你讓路。
青年是人生最富理想、最富精力、最具創(chuàng)造活力的寶貴時(shí)期。要保有并不斷維護(hù)好一股闖勁、干勁、拼勁、創(chuàng)造勁，一直到老也不放松，那這一輩子絕對(duì)不白活。
一是要在崗位上創(chuàng)業(yè)績(jī)。青年人如果做不好本職工作，無(wú)論如何要三思，要反躬自省，要自問(wèn)個(gè)一二三。一定要立足崗位干出業(yè)績(jī)，以業(yè)績(jī)鼓舞自己、構(gòu)鏈他人，讓別人認(rèn)識(shí)了、了解你，進(jìn)一步支持你、幫助你。懶懶散散，混混搭搭，游手好閑，人見(jiàn)人煩，自己談何業(yè)績(jī)，談何創(chuàng)造，別人又談何喜歡你、尊重你、樂(lè)意栽培提攜你。
二是工作上創(chuàng)特色?，F(xiàn)在是一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)、不斷創(chuàng)新的時(shí)代。要研究工作，在掌握老模式老方法老套路的基礎(chǔ)上，一定要緊跟發(fā)展變化的新形勢(shì)，按照上級(jí)提出的新要求，順應(yīng)人民群眾的新期待，想問(wèn)題難題，想辦法點(diǎn)子，創(chuàng)新意出新招，用以推動(dòng)工作，用以鍛煉思維能力和工作水平，用以更好的提升自己。否則，沿用老招你經(jīng)驗(yàn)不如老同志，慣用老套你人脈不如老同志，工作也難得做過(guò)老同志。
三是人生創(chuàng)造價(jià)值。我想這個(gè)價(jià)值，一是外在的，包括掌握了多大的資源、做出了多大的業(yè)績(jī)，創(chuàng)造了多大的財(cái)富、贏得了社會(huì)多高的尊崇等等。一個(gè)是內(nèi)在的價(jià)值。在一路創(chuàng)造外在價(jià)值的同時(shí)，你的內(nèi)心世界，你的感情心智，你的修養(yǎng)境界，你是否達(dá)到了內(nèi)心和諧、內(nèi)外平和?外在價(jià)值是必需的，內(nèi)在價(jià)值同樣不容忽視。中國(guó)那么多富豪、企業(yè)家，為什么慈善家少。當(dāng)一個(gè)人富得只剩下錢(qián)的時(shí)候，他也就是窮得只有錢(qián)。這里的錢(qián)，有何價(jià)值?關(guān)于財(cái)富，我堅(jiān)持三條：正視個(gè)人財(cái)富，看重社會(huì)財(cái)富，珍視精神財(cái)富。
四是積極創(chuàng)造夢(mèng)想。悲觀者云：人生一世，不如意者常八九，遂人愿者唯二三?！鞍司拧迸c“二三”，細(xì)一計(jì)算，他還是把人生按十一個(gè)點(diǎn)來(lái)對(duì)待的。人之一生也許不能實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想，但人生一定不要舍棄夢(mèng)想，你們的夢(mèng)想，我們的夢(mèng)想可能各各不同，但我祝愿我們大家都能盡早實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想，遲早會(huì)實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想，并追逐新的夢(mèng)想。
最后祝愿你們，也通過(guò)你們向你們的父母以及全家，致以新年的問(wèn)候，祝大家在新的一年里都平安、健康、心想事成、快樂(lè)幸福!
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
上午好!我叫xxx，是20xx屆省委選調(diào)生，城關(guān)鎮(zhèn)副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，現(xiàn)在在組織部創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)辦公室工作。今天，xx的青年才俊濟(jì)濟(jì)一堂，開(kāi)懷暢談，共同進(jìn)步，劉書(shū)記撥冗參加，充分體現(xiàn)了縣委對(duì)青年干部成長(zhǎng)的高度重視，能夠有機(jī)會(huì)在如此隆重而特別的青年干部座談會(huì)上發(fā)言，我深感榮幸。我的發(fā)言題目是《珍惜機(jī)遇無(wú)悔青春》。
三年前，我從國(guó)家“211工程”院校畢業(yè)后，懷著對(duì)故鄉(xiāng)熱土的滿腔摯愛(ài)，在同學(xué)和親友不解和疑惑中，義無(wú)反顧地回到xx這個(gè)生我養(yǎng)我的地方。白駒過(guò)隙，三年只在彈指一揮間，我從一個(gè)書(shū)生意氣的選調(diào)生到埋頭拉車(chē)的基層干部，心靈的浮躁和虛妄已化成不懈追求的堅(jiān)定。
回顧三年來(lái)的經(jīng)歷，我感觸頗多，下面僅僅結(jié)合自己的工作實(shí)踐和所思所想，粗略整理，提煉出個(gè)人認(rèn)為有價(jià)值的幾點(diǎn)體會(huì)與大家作一交流，希望能有所共勉。
一是求真務(wù)實(shí)，將責(zé)任擔(dān)在肩上。求真務(wù)實(shí)，腳踏實(shí)地是我們青年干部的本色，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是做好工作的客觀要求。當(dāng)前，大家普遍認(rèn)為鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作是有限權(quán)力、無(wú)限責(zé)任，有些同志存在怕矛盾、怕問(wèn)題，在工作中能推則推。但作為一名青年干部，我們要腳踏實(shí)地、任勞任怨，不敷衍、不推諉，敢于直面工作中的矛盾和問(wèn)題，要有承擔(dān)責(zé)任的魄力、迎難而上的勇氣，要有年青人的朝氣和銳氣，只爭(zhēng)朝夕，立說(shuō)立行，說(shuō)干就干，雷厲風(fēng)行，立竿見(jiàn)影。努力做到“事不避難、義不逃責(zé)、心不偏私、言不失信”。唯有如此，才能樂(lè)于奉獻(xiàn)、勇于拼搏;才能志存高遠(yuǎn)，嚴(yán)于律己;才敢于面對(duì)自我，善于修正。
二是目光遠(yuǎn)大，將得失放在身后。俗話說(shuō)“要做事先做人”。作為一名青年干部，我們目光要遠(yuǎn)大，眼界要放寬。眼界決定境界，站得高才能看得遠(yuǎn)，看得遠(yuǎn)才能做得好!在日常工作中，要放下個(gè)人得失，立足大局謀事;要善于登高望遠(yuǎn)、審時(shí)度勢(shì)，找準(zhǔn)方向，抓住著力點(diǎn);要有海納百川的胸襟，善于容人、容事的氣魄;要有清醒的認(rèn)識(shí)，把事業(yè)看得重一些，把個(gè)人得失看得輕一些;把提高自身素質(zhì)看重一些，把職務(wù)的升降看得輕一些。以一種“只管登山不問(wèn)高”的精神，高調(diào)做事，低調(diào)做人，以平和的心態(tài)對(duì)待進(jìn)退，以豁達(dá)的胸懷處理得失。
三是開(kāi)拓進(jìn)取，將創(chuàng)新牢記心間。作為在基層工作的年輕人，我們應(yīng)該成為最富有朝氣，最富有創(chuàng)造性，最富有開(kāi)拓性的群體。我們經(jīng)常聽(tīng)前輩們教導(dǎo)，做工作、干事情不僅要埋頭拉車(chē)，更要抬頭看路。所謂抬頭看路就是用新的思路研究問(wèn)題、新的辦法解決問(wèn)題，也就是創(chuàng)新!我們都知道，沒(méi)有創(chuàng)新，就沒(méi)有亮點(diǎn)，工作就不會(huì)取得突破。所以，要想干事創(chuàng)業(yè)，就必須做一名有激情、有活力的青年干部，做一個(gè)敢于嘗試、善于探索的青年干部，要有一股知難而進(jìn)、永不懈怠地銳氣，始終保持奮發(fā)向上的精神狀態(tài)，不能墨守成規(guī)。要主動(dòng)去結(jié)合工作實(shí)際，在實(shí)踐中不斷拓寬新思路，實(shí)施新舉措，開(kāi)辟新途徑。
四是嚴(yán)以律己，將自省牢記心間。年輕是一種活力，但年輕也說(shuō)明一個(gè)人的經(jīng)歷還不是那么多，經(jīng)驗(yàn)也不是那么豐富，因此在工作和生活中難免會(huì)遇到這樣那樣的困難和挫折、苦悶和困惑，那該如對(duì)待這些呢?我認(rèn)為，要時(shí)刻把自省牢記心間。作為一名青年干部，我們要經(jīng)常開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),檢查自己的言行,做到防微杜漸;要牢記“兩個(gè)務(wù)必”,守得住清苦,耐得住寂寞,擋得住誘惑,頂?shù)米毫?要把“常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心”當(dāng)作管住自己、管好自己的座右銘,堂堂正正做人,老老實(shí)實(shí)做事,清清白白做官;要堅(jiān)持自省自勵(lì)自重。自省可以明是非，知得失。懂得自省，是大智;敢于自省，則是大勇。
五是夯實(shí)基礎(chǔ)，將學(xué)習(xí)進(jìn)行到底。萬(wàn)丈高樓平地起，打鐵還需自身硬。責(zé)任也好，熱情也好，創(chuàng)新也好，如果沒(méi)有堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)作支撐，無(wú)疑是無(wú)源之水、無(wú)本之木。作為一名青年干部，我們要堅(jiān)持學(xué)習(xí)，苦練內(nèi)功，增強(qiáng)本領(lǐng)，提高素質(zhì)。從城關(guān)鎮(zhèn)到宣傳部，從宣傳部到組織部，各種不同崗位的磨練使我體會(huì)最深的一句話是：“不斷學(xué)習(xí)是立身之本?！泵拷佑|一個(gè)新的崗位，都需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)才能適應(yīng)新的工作。特別是2011年3月至5月份，參加平頂山市委組織部舉辦的第34期中青班培訓(xùn)后，老師那淵博的知識(shí)、精深的理論功底和犀利的社會(huì)洞察力，使我更深切感受到學(xué)習(xí)的重要性。與他們相比，我們理論修養(yǎng)不夠，研究問(wèn)題不深，考慮工作不細(xì)，所以我們要夯實(shí)理論功底。把學(xué)習(xí)作為一種生活習(xí)慣、一種生存需要、一種事業(yè)根基、一種政治責(zé)任，精通業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷豐富知識(shí)面，把自己培養(yǎng)成工作的“多面手”。
今天，我們?cè)谧拿恳晃荒贻p人，都將熱血澎湃，一條奮進(jìn)的路，在我們面前鋪開(kāi)。讓我們帶著縣委的殷切期望，扎根基層，投身實(shí)踐，努力在“建五寶，爭(zhēng)百?gòu)?qiáng)，三化協(xié)調(diào)發(fā)展奔小康”中奉獻(xiàn)青春，貢獻(xiàn)才智，建功立業(yè)，書(shū)寫(xiě)精彩人生!
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：
今天區(qū)委專(zhuān)門(mén)召開(kāi)會(huì)議，組織我們年輕干部進(jìn)行座談交流，還在百忙之中參加，充分體現(xiàn)了區(qū)委對(duì)年輕干部的高度重視和殷切期望，我感到十分榮幸、備受激勵(lì)。我2005年從大學(xué)畢業(yè)以后，先在區(qū)委黨校、安監(jiān)局短暫工作過(guò)一段時(shí)間，2007年即調(diào)入?yún)^(qū)委辦從事文字工作，直至2016年初區(qū)委研究室組建后，組織對(duì)我進(jìn)行了崗位調(diào)整。長(zhǎng)期在區(qū)委中樞部門(mén)、綜合文字崗位鍛煉，我深深感受到，唯有勤奮才能發(fā)展，唯有淡泊才能遠(yuǎn)行，唯有感恩才會(huì)成熟。結(jié)合自身實(shí)際匯報(bào)三點(diǎn)感悟，與各位共勉。
第一點(diǎn)感悟：越是紛繁，越要堅(jiān)定。年輕干部的優(yōu)勢(shì)是年輕，劣勢(shì)也是年輕，年輕干部大都比較受社會(huì)關(guān)注，也容易會(huì)碰到一些恭維和誘惑，稍有不注意就會(huì)喪失原則甚至犯錯(cuò)。我是一名共產(chǎn)黨員，入黨之后，在工作和生活中，對(duì)黨的認(rèn)識(shí)和熱愛(ài)逐步加深。這其間，我也曾從各類(lèi)人群、各種媒體聽(tīng)到看到各種各樣的聲音和現(xiàn)象，這里面有對(duì)西方制度的鼓吹，有對(duì)社會(huì)問(wèn)題的渲染，有對(duì)腐敗現(xiàn)象的悲觀，這些確實(shí)曾讓涉世未深的我有過(guò)困惑、有過(guò)不解。但后來(lái)，特別是黨的十八大以來(lái)，國(guó)力提升的速度越來(lái)越快、改善民生的溫度越來(lái)越高、懲貪治腐的力度越來(lái)越大、改革發(fā)展的精度越來(lái)越準(zhǔn)，我們的國(guó)家發(fā)生了翻天覆地的變化。實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，民心是評(píng)判政黨的根本尺度?，F(xiàn)在的我，對(duì)黨的認(rèn)識(shí)和熱愛(ài)更加理性、更加堅(jiān)定，我堅(jiān)信，在以習(xí)近平總書(shū)記為核心的黨中央的領(lǐng)導(dǎo)下，中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)一定能夠?qū)崿F(xiàn)。夢(mèng)想始于足下，責(zé)任就在當(dāng)下。我們這個(gè)年齡的黨員干部，最能干事的人生時(shí)段，恰好正處在習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義發(fā)展的關(guān)鍵階段，這是幸福、是機(jī)遇，更是責(zé)任、是挑戰(zhàn)?！暗⒅睏U，終無(wú)曲影。”作為新時(shí)代的年輕一輩，作為干事業(yè)的新生力量，未來(lái)，不管風(fēng)云如何變幻、不管困難如何艱巨，我們都要做到心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒，堅(jiān)定不移跟黨走、堅(jiān)定不移為人民、堅(jiān)定不移干事業(yè)，擔(dān)負(fù)起我們這一代人應(yīng)該擔(dān)負(fù)的歷史責(zé)任。
第二點(diǎn)感悟：越是困難，越要堅(jiān)持。年輕干部的成長(zhǎng)是在不斷發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、克服缺點(diǎn)和弱點(diǎn)的過(guò)程中實(shí)現(xiàn)的。困難是常態(tài)，奮斗是姿態(tài)，懈怠會(huì)失態(tài)。參加工作以來(lái)，我有一個(gè)發(fā)現(xiàn)，無(wú)論干什么事情，遭遇困難總是難免的。剛到黨校教書(shū)時(shí)有不敢面對(duì)學(xué)生的困難，剛到機(jī)關(guān)上班時(shí)有不懂待人接物的困難，剛到委辦工作時(shí)有不會(huì)謀篇布局的困難，往往舊的困難過(guò)去了，新的困難又會(huì)出現(xiàn)。但我感到，越是困難，越要堅(jiān)持，堅(jiān)持在不斷學(xué)習(xí)中認(rèn)識(shí)困難，堅(jiān)持在大膽實(shí)踐中戰(zhàn)勝困難。記得剛到區(qū)委辦，面對(duì)份量很重的文稿任務(wù)，我一度感到茫然失措，不會(huì)寫(xiě)，也不敢寫(xiě)。但我想，與其被困難嚇倒、不如把困難打倒。古人云：“立身百行，以學(xué)為基?！睘榇?，我為自己量身定制并長(zhǎng)期堅(jiān)持學(xué)習(xí)計(jì)劃，重要文件必讀、黨報(bào)黨刊必看、新聞?wù)芈?tīng)，這個(gè)過(guò)程中，讓我開(kāi)闊了視野，打開(kāi)了思路，筆頭慢慢變得靈活了，心智也漸漸變得成熟了。經(jīng)歷使我們成長(zhǎng)，閱歷使我們成熟，奮斗使我們成事。作為年輕干部，無(wú)論是現(xiàn)在做文字工作，還是今后搞別的工作，都還會(huì)遇到各種各樣的困難。正所謂困難持續(xù)不斷，我會(huì)堅(jiān)持不懈。我堅(jiān)信，在“山窮水盡疑無(wú)路”的時(shí)候，咬緊牙、挺直腰、堅(jiān)持住，就一定會(huì)有“柳暗花明又一村”。
第三點(diǎn)感悟：越是寂寞，越要堅(jiān)守。研究室工作是一份清苦的差事，沒(méi)有迎來(lái)送往，沒(méi)有吃吃喝喝，苦思冥想是工作常態(tài)，加班熬夜是家常便飯，工作、生活沒(méi)有五彩繽紛，只有勞力費(fèi)神。于是，有人說(shuō)，這樣的生活很寂寞。在我看來(lái)，竹子都是在無(wú)人陪伴、無(wú)人察覺(jué)的寂寞中悄然拔節(jié)成長(zhǎng)的。比如文稿寫(xiě)作，雖然勞累勞心、清苦辛苦，但也有靈感忽至、妙筆生花的驚喜，有通宵達(dá)旦人不知、一朝成文心自足的愜意。雖然過(guò)程很寂寞，但內(nèi)心是充實(shí)的，工作是快樂(lè)的。的確是這樣，身在哪里，心就要在哪里。工作需要專(zhuān)心而反對(duì)毛躁，事業(yè)需要專(zhuān)注而反對(duì)浮躁，人生需要專(zhuān)情而反對(duì)焦躁。“自信人生二百年，會(huì)當(dāng)水擊三千里”，我將以此為工作和人生信條，堅(jiān)守內(nèi)心的寧?kù)o，不左比、不右比，對(duì)照黨章查自己;不上看、不下看，對(duì)標(biāo)先進(jìn)努力干，正確看待功利、地位和個(gè)人得失，守住清貧、耐住寂寞、經(jīng)住誘惑，在磨礪中修身養(yǎng)性，以平常心態(tài)、樂(lè)觀狀態(tài)和充實(shí)姿態(tài)，干好每件事，過(guò)好每一天。
我們年輕干部是人民的勤務(wù)員，應(yīng)該最講擔(dān)當(dāng)。實(shí)現(xiàn)追趕超越必須實(shí)干擔(dān)當(dāng)，實(shí)干擔(dān)當(dāng)應(yīng)以實(shí)干為先。參加工作第一年，有一項(xiàng)工作任務(wù)是給國(guó)道兩邊種樹(shù)做綠化，剛出校門(mén)的我信心滿滿，想著一定能干好，卻沒(méi)想到群眾不同意怎么辦，后來(lái)領(lǐng)導(dǎo)帶著我挨家挨戶給村民做工作，最后村民才同意栽樹(shù)。從那時(shí)開(kāi)始，我才深切懂得了“讀萬(wàn)卷書(shū)，行萬(wàn)里路”的真正含義。
實(shí)現(xiàn)追趕超越必須實(shí)干擔(dān)當(dāng)，實(shí)干擔(dān)當(dāng)應(yīng)以擔(dān)當(dāng)為重。2015年我到段家鎮(zhèn)擔(dān)任黨委書(shū)記。脫貧攻堅(jiān)工作正式啟動(dòng)后，段家鎮(zhèn)共識(shí)別建檔立卡貧困戶875戶3540人，從入戶走訪到建檔立卡，從產(chǎn)業(yè)發(fā)展到致富增收，我都傾注了很大心血。段家鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)優(yōu)勢(shì)不明顯，我?guī)ьI(lǐng)鎮(zhèn)村干部考察后，認(rèn)為可以在經(jīng)濟(jì)作物和園林綠化用樹(shù)育苗上做文章，兼有牲畜托管貸和油用牡丹，項(xiàng)目落實(shí)后，基本實(shí)現(xiàn)了群眾在家門(mén)口創(chuàng)業(yè)、在村子里增收;為解決貧困戶因家庭情況不能外出務(wù)工的難題，我協(xié)調(diào)落實(shí)了蘇陜合作項(xiàng)目，對(duì)接建立鎮(zhèn)村工廠5家，實(shí)現(xiàn)了扶貧幫困工作由“輸血”到“造血”的轉(zhuǎn)變。
我們年輕干部是學(xué)歷層次較高的干部群體，應(yīng)該最注重學(xué)習(xí)。通過(guò)十多年來(lái)的工作，我認(rèn)識(shí)到作為年輕干部，優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì)并存，我們有學(xué)歷、有闖勁，但也存在經(jīng)驗(yàn)少、考慮不全面等問(wèn)題。我認(rèn)為，學(xué)習(xí)是繼續(xù)前進(jìn)的不竭動(dòng)力，包括學(xué)習(xí)理論和學(xué)習(xí)實(shí)踐兩個(gè)方面。作為年輕干部，要時(shí)刻擴(kuò)充自己的知識(shí)儲(chǔ)備，讓知識(shí)更好地服務(wù)工作。
怎樣才能成為一名合格的年輕干部？我認(rèn)為，年輕干部不要經(jīng)常想自己有什么、還要什么，要多想想自己缺什么、還要補(bǔ)什么。我想真正缺少的，至少有三樣?xùn)|西：
一是缺少持久而堅(jiān)定的理想信念。我們這代人，長(zhǎng)在紅旗下，沐浴春風(fēng)里，物質(zhì)條件從來(lái)不缺，但缺少的是我們上一輩人那種對(duì)理想信念持久、堅(jiān)定、執(zhí)著的追求。作為組工干部，受黨的思想教育更多一些，平時(shí)也經(jīng)常把理想信念掛在嘴上、寫(xiě)到材料中，但捫心自問(wèn)，我們的理想信念是否持久，是否從來(lái)都是堅(jiān)定如一的？平時(shí)要經(jīng)常拿這一問(wèn)題檢視自己。
二是缺少靜下心來(lái)學(xué)習(xí)工作、反躬自省的沉淀。在縣區(qū)工作的時(shí)候，區(qū)委書(shū)記經(jīng)常給我講一句話，“年輕干部要沉下心來(lái)干事，讓自己多沉淀沉淀?！蹦菚r(shí)對(duì)這句話不是很明白，還專(zhuān)門(mén)上網(wǎng)百度過(guò)“沉淀”是什么意思。隨著工作經(jīng)歷和閱歷的增長(zhǎng)，我越來(lái)越明白，所謂“沉淀”，就是要經(jīng)常靜下心來(lái)想一想，自己是一塊“磚”，還是一塊“材”。當(dāng)我們?cè)絹?lái)越意識(shí)到自己很渺小的時(shí)候，這就是沉淀了。
三是缺少在從嚴(yán)治部、嚴(yán)管干部常態(tài)下的適應(yīng)力。剛從鄉(xiāng)鎮(zhèn)到部里工作的時(shí)候，有點(diǎn)不適應(yīng)，感覺(jué)鄉(xiāng)鎮(zhèn)雖苦，但相對(duì)自由，而部里規(guī)矩多、程序多、管理嚴(yán)。直到這兩年因?yàn)楣ぷ麝P(guān)系去了兩次新疆，看到新疆干部的高壓嚴(yán)管態(tài)勢(shì)；去國(guó)家部委考核掛職干部，看到部委年輕干部所承受的巨大壓力。這些都讓我震撼很大，由此，我得出一個(gè)結(jié)論，怎么嚴(yán)管都不為過(guò)。作為年輕干部，一定要適應(yīng)這種從嚴(yán)管理的常態(tài)，嚴(yán)格要求自己，還要敢于擔(dān)當(dāng)，在關(guān)鍵時(shí)刻堅(jiān)決頂起自己該頂?shù)哪瞧臁?/p>
回顧自己的成長(zhǎng)經(jīng)歷，對(duì)照自己的工作崗位，我想從初心、恒心和戒心的角度，匯報(bào)一下自己在學(xué)習(xí)和工作中的體會(huì)和感受。
第一，守一生一世之念，牢記入黨的初心。人們常說(shuō)，組織入黨一生一次，思想入黨一生一世。當(dāng)我寫(xiě)下入黨申請(qǐng)書(shū)的時(shí)候，當(dāng)我填寫(xiě)入黨志愿書(shū)的時(shí)候，當(dāng)我每次重溫入黨誓詞的時(shí)候，我知道，共產(chǎn)黨員這個(gè)名稱(chēng)，不僅是一個(gè)光榮的稱(chēng)號(hào)，更是沉甸甸的責(zé)任，這其中的每字每句都是承諾，需要我一生一世去踐行。
第二，積一點(diǎn)一滴之功，保持干事的恒心。在日常工作中，我努力從三個(gè)方面下功夫。一是勤學(xué)習(xí)，二是善思考，三是有擔(dān)當(dāng)。對(duì)于年輕干部來(lái)講，我想擔(dān)當(dāng)既體現(xiàn)在能不能以高的政治站位、高的政治標(biāo)準(zhǔn)要求自己上，更體現(xiàn)在能不能完成好領(lǐng)導(dǎo)布置的工作任務(wù)上，比如開(kāi)展好一次調(diào)研、組織好一次會(huì)議、撰寫(xiě)好一篇報(bào)告，等等。
第三，察一言一行之細(xì)，常存律己的戒心。嚴(yán)于律己是年輕干部不出事、干成事的基礎(chǔ)。我們經(jīng)常講，要為組織增光添彩，這其中就包括堅(jiān)決不做對(duì)不起組織的事。紀(jì)律的紅線堅(jiān)決不能踩，法律的紅線堅(jiān)決不能碰。
總之，初心、恒心、戒心，歸根到底是責(zé)任心，每個(gè)人的職務(wù)有高有低、能力有大有小，但不同的人肩負(fù)了不同使命，責(zé)任無(wú)大小之分、高低之別，落腳點(diǎn)都是把事情做好。讓我們珍惜組織的栽培教育，珍惜個(gè)人的工作崗位，珍惜家人的囑托期盼，不忘初心，履行使命，以自己的實(shí)際行動(dòng)為組織部門(mén)的“第一等工作”添磚加瓦。
結(jié)合自己的成長(zhǎng)經(jīng)歷，我感到，“組織部的年輕人”要有比較好的成長(zhǎng)，關(guān)鍵還是要老老實(shí)實(shí)改造主觀世界，先從思想認(rèn)識(shí)上正本清源，堅(jiān)守初心使命，筑牢思想基礎(chǔ)，有四點(diǎn)體會(huì)：
一是在個(gè)性中增強(qiáng)黨性。組工干部都是經(jīng)過(guò)組織精心挑選的，負(fù)有光榮的使命和神圣的職責(zé)，是黨的忠誠(chéng)衛(wèi)士，必須把講政治擺在首要位置，無(wú)條件服從組織安排，聽(tīng)從組織召喚，不能把自己看成社會(huì)中的普通一份子，更不能任性。如果進(jìn)了組織部只圖虛榮和個(gè)人發(fā)展，這種思想和崗位職責(zé)是格格不入的，根本不配做一名組工干部。
二是在職業(yè)中發(fā)展事業(yè)。年輕組工干部要樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，從黨的事業(yè)中明方向、找定位，全身心投入到黨的事業(yè)，一刻不停加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高履職本領(lǐng)，以最講認(rèn)真的態(tài)度努力爭(zhēng)創(chuàng)“第一等的工作”。
三是在改變中堅(jiān)守不變。組織部門(mén)“鐵打的營(yíng)盤(pán)流水的兵”，有人進(jìn)來(lái)有人離開(kāi)，變的是人員，不變的是精神，尤其是組工文化的核心要素不能變，組工干部的精氣神不能變。
四是在自我中追求無(wú)我。追求無(wú)我的過(guò)程，就是不斷把自己看小、把工作看大，把個(gè)人需求看輕、把崗位責(zé)任看重，本質(zhì)是只講付出不計(jì)回報(bào)的奉獻(xiàn)精神，正如習(xí)近平總書(shū)記說(shuō)的那樣，“我將無(wú)我，不負(fù)人民”，以身許黨許國(guó)。這種精神就在我們身邊，每天都在感動(dòng)著我們，很多同志長(zhǎng)期處于“996”“997”的狀態(tài)，有的同志身體亮著紅燈仍堅(jiān)持在崗沒(méi)有半分懈怠。我們要感動(dòng)更要見(jiàn)行動(dòng)，向前面的人看齊，一步步成為后面的人學(xué)習(xí)的標(biāo)桿，在延續(xù)傳承中推動(dòng)組工事業(yè)薪火相傳。
一是要講學(xué)習(xí)，苦練內(nèi)功，增強(qiáng)本領(lǐng)，提高素質(zhì)。
干事創(chuàng)業(yè)不僅需要滿腔的熱情和創(chuàng)業(yè)的激情，更需要實(shí)實(shí)在在的過(guò)得硬本領(lǐng)。我從業(yè)務(wù)工作較為單一的縣紀(jì)委副書(shū)記，走到城關(guān)鎮(zhèn)黨委書(shū)記、鎮(zhèn)長(zhǎng)這個(gè)重要崗位，對(duì)我來(lái)說(shuō)是個(gè)挑戰(zhàn)，更是動(dòng)力。面對(duì)一堆要處理的工作，要適應(yīng)的環(huán)境，要理順的關(guān)系，要協(xié)調(diào)的事務(wù)，要處理的難題，要溝通的.干群，我堅(jiān)持邊適應(yīng)環(huán)境，邊轉(zhuǎn)換角色，邊加強(qiáng)學(xué)習(xí)，邊推進(jìn)工作。這時(shí)我深感知識(shí)的珍貴，經(jīng)驗(yàn)的珍貴，能力的珍貴，時(shí)間的珍貴;我深知如果只是做一個(gè)平平庸庸、看攤實(shí)業(yè)、四平八穩(wěn)的領(lǐng)導(dǎo)干部容易一些，如果想在本職崗位上有所作為，干出一番老百姓能夠認(rèn)可的事業(yè)來(lái)真的很難。如果自己不注重學(xué)習(xí)，不努力提升自己，不努力工作，就會(huì)辜負(fù)組織的重托，辜負(fù)群眾的信任，辜負(fù)百姓的期待，對(duì)上對(duì)下都無(wú)法交待。所以，用這種責(zé)任與壓力、憂患與認(rèn)識(shí)，逼使自己把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任，不斷提高學(xué)習(xí)力、執(zhí)行力、創(chuàng)新力和免疫力，努力謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁，歷練實(shí)踐，提高本領(lǐng)。
二是要講事業(yè)，用“發(fā)展為上，民生為先，穩(wěn)定為重”引領(lǐng)工作，指導(dǎo)實(shí)踐，促進(jìn)發(fā)展。
在其位要謀其政，在其位要出實(shí)績(jī)。我記得在x年全市第一季度經(jīng)濟(jì)工作調(diào)度會(huì)上，方書(shū)記給我們蒙城提出了更高的要求：蒙城不僅要早日躋身皖北第一方陣，更要跨入全省61個(gè)縣前20強(qiáng)!為了實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，作為一名蒙城干部，就要按照市委“發(fā)展為上、民生為先、穩(wěn)定為重”的要求，切實(shí)增強(qiáng)舍我其誰(shuí)的責(zé)任感，增強(qiáng)寢食難安的危機(jī)感，增強(qiáng)只爭(zhēng)朝夕的緊迫感，努力從我做起，干事創(chuàng)業(yè)。經(jīng)過(guò)兩年來(lái)的工作，可以說(shuō)付出了辛勞，也收獲了成功，我認(rèn)為有幾項(xiàng)工作還是得到了群眾贊許和領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可的。一是經(jīng)濟(jì)發(fā)展取得了新突破。我和黨委政府一班人，始終把發(fā)展擺在第一位置，利用工業(yè)園區(qū)和原有破產(chǎn)企業(yè)，加大招商引資力度，盤(pán)活存量，引進(jìn)增量，兩年來(lái)引進(jìn)了凱利萊服飾、千衣源紡織、凱旋門(mén)業(yè)、興達(dá)印刷等一批企業(yè)，財(cái)政收入由x年1894萬(wàn)元到x年的3143萬(wàn)元，連破2000萬(wàn)元、3000萬(wàn)元兩個(gè)大關(guān)。二是強(qiáng)力推進(jìn)縣經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)建設(shè)征地?？h開(kāi)發(fā)區(qū)建設(shè)用地我鎮(zhèn)轄區(qū)涉及征地500余畝。在征地中，對(duì)上我要向政府爭(zhēng)取政策，使農(nóng)民獲得利益得到保障;向下我要宣傳政策，征得群眾的理解和支持，難過(guò)艱苦努力，最終既維護(hù)了群眾利益，又為蒙城經(jīng)濟(jì)發(fā)展的平臺(tái)建設(shè)作出了貢獻(xiàn)。三是淮北大堤加固工程征遷安置工作。城關(guān)段征遷全長(zhǎng)3.8公里，涉及5個(gè)社區(qū)和縣直14個(gè)單位，需拆遷安置戶791戶、3597人，征遷面積6.7萬(wàn)平方米。為此，動(dòng)用鎮(zhèn)、社區(qū)兩級(jí)干部參與，嚴(yán)明紀(jì)律，嚴(yán)格程序，陽(yáng)光操作，歷時(shí)近1年時(shí)間，拆遷安置基本結(jié)束，無(wú)一例上訪。四是文明創(chuàng)建連上臺(tái)階。兩年來(lái)，作為我縣文明創(chuàng)建的主力軍，我鎮(zhèn)上了兩個(gè)臺(tái)階，x年獲省首屆“文明縣城”，x年“全國(guó)文明村鎮(zhèn)”有望于3月份頒獎(jiǎng)命名。創(chuàng)建工作能夠取得如此成績(jī)，我們就堅(jiān)持創(chuàng)建的成果由人民共享，重點(diǎn)是圍繞群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)，真正為群眾辦實(shí)事、辦好事，先后硬化20條小街巷道路，安裝316條小街巷路燈，改造26座公廁。五是抓好信訪穩(wěn)定工作。對(duì)信訪工作，我們暢通渠道，開(kāi)門(mén)接訪，帶案下訪，落實(shí)包保責(zé)任制，依法處理，限時(shí)解決，確保舊的矛盾化解掉，新的矛盾不積壓。應(yīng)該說(shuō)，到城關(guān)鎮(zhèn)工作的兩年，可以說(shuō)是事務(wù)最為繁忙的兩年，是下基層了解群眾最多的兩年，是一心一意謀城關(guān)發(fā)展的兩年，也是享受取得成績(jī)快樂(lè)的兩年。實(shí)踐證明，只有真正把發(fā)展擺在第一位置，緊盯不放，才能夠?qū)崿F(xiàn)跨越式發(fā)展;只有在工作中堅(jiān)持以人為本，才能有效解決好群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題;只有做到權(quán)為民所用，情為民所系，才能牢固樹(shù)立群眾觀念，切實(shí)關(guān)注民生，永不脫離群眾。
三是要講奉獻(xiàn)，用“少說(shuō)多做，真抓實(shí)干”，強(qiáng)作風(fēng)，抓落實(shí)，攻難題，促發(fā)展。
實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展，關(guān)鍵在真抓實(shí)干，關(guān)鍵在狠抓落實(shí)，這是我們鎮(zhèn)黨政班子的共識(shí)。通過(guò)兩年來(lái)的實(shí)踐，通過(guò)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，我深深地體會(huì)到：一是通過(guò)抓作風(fēng)，增強(qiáng)了執(zhí)行力。我積極實(shí)踐“5+2”、“8+2”工作法，倡導(dǎo)“少說(shuō)多做，真抓實(shí)干”的作風(fēng)，自己身體力行，帶領(lǐng)廣大干部做到令行禁止守紀(jì)律、雷厲風(fēng)行抓落實(shí)、推進(jìn)工作見(jiàn)實(shí)效。二是通過(guò)抓團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)了凝聚力。我個(gè)人帶頭堅(jiān)持民主集中制，班子之間相互信任、不亂評(píng)論，相互諒解、不結(jié)疙瘩。在園區(qū)征地、渦河征遷安置、“兩違”整治、社保低保、計(jì)劃生育等熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題的解決中，都能夠頂住壓力，敢于碰硬，不徇私情，就這一點(diǎn)，我個(gè)人感覺(jué)比較欣慰。三是通過(guò)抓廉政，增強(qiáng)了感召力。作為年輕干部，我時(shí)常反思自己，要把握好人生的方向和底線，以此帶好隊(duì)伍，作好表率，樹(shù)立形象。
很榮幸參加今天的后備干部座談會(huì)，和大家一起學(xué)習(xí)討論，共同進(jìn)步。這半年來(lái)的基層工作，是我人生路上一次不可缺少的歷煉，是一筆寶貴的生活財(cái)富，下面我和大家分享一下我的。
1、認(rèn)識(shí)在轉(zhuǎn)變。在踏進(jìn)社區(qū)工作之前，以為社區(qū)是很清閑、混日子的工作，但經(jīng)過(guò)這半年來(lái)的工作體驗(yàn)，每天面對(duì)眾多的居民，接觸居民大大小小最瑣碎的事情，我深刻認(rèn)識(shí)到社區(qū)是聯(lián)系黨、政府和群眾的紐帶，體會(huì)到社區(qū)基層工作的重要性和不容易。陳慧主任和每位同事，都是我的好榜樣，他們用行動(dòng)教會(huì)我在工作中應(yīng)該“上為政府分憂，下為百姓解愁”。
2、入戶在開(kāi)展。幸福社區(qū)位于美麗的青龍山下，依傍幸福水庫(kù)，管轄面積1平方公里，3500余戶，12000余人。剛剛進(jìn)入幸福社區(qū)工作時(shí)，不知道從何處入手，社區(qū)網(wǎng)格員就帶我下社區(qū)，了解管轄區(qū)內(nèi)的實(shí)際情況。每日到下轄區(qū)入戶宣傳新政策，走訪困難群眾和困難黨員送慰問(wèn)金，定期協(xié)助開(kāi)展豐富多彩的節(jié)日活動(dòng)和志愿者活動(dòng)，讓我不斷體會(huì)到這份工作帶給我的自豪感和滿足感。
1、關(guān)于社區(qū)。幸福社區(qū)屬于老舊社區(qū)，建筑以老房老宅為主，基礎(chǔ)設(shè)施陳舊，線路老化，道路狹窄，消防安全隱患嚴(yán)重;部分排水設(shè)施嚴(yán)重老化，雨水時(shí)期部分低洼地方排水不暢;人口居住密集，流動(dòng)人口多，居住人員復(fù)雜，治安基礎(chǔ)薄弱。這些老舊小區(qū)沒(méi)有物業(yè)，所有問(wèn)題都匯集到社區(qū)，經(jīng)常有居民來(lái)社區(qū)反映下水道堵塞、墻面破損等問(wèn)題，這些屬于公共設(shè)施，維修按規(guī)定是由居民共同承擔(dān)費(fèi)用，社區(qū)做居中協(xié)調(diào)工作，而有時(shí)少數(shù)居民不理解、不配合，導(dǎo)致社區(qū)不能及時(shí)為居民排憂解難。
2、關(guān)于自我。這是我第一次參與基層工作，沒(méi)有基層工作的經(jīng)驗(yàn);沒(méi)有全身心撲在工作上，解決問(wèn)題不夠靈活，說(shuō)話方式不夠熱情，服務(wù)群眾不夠主動(dòng)。當(dāng)社區(qū)群眾來(lái)辦理業(yè)務(wù)，講話聽(tīng)不懂，解釋聽(tīng)不進(jìn)時(shí)，我就不是知道該如何處理了，都向社區(qū)有經(jīng)驗(yàn)的前輩尋求幫助，自己的工作能力亟待提高。
1、深入開(kāi)展老舊小區(qū)“紅色物業(yè)”工作。幸福社區(qū)現(xiàn)有三處老舊小區(qū)(外貿(mào)車(chē)隊(duì)、建校宿舍、錨鏈廠宿舍)將開(kāi)展“紅色物業(yè)”。作為社區(qū)工作人員，應(yīng)該可以協(xié)助做好以下前期工作：一是摸底查清每個(gè)小區(qū)人員構(gòu)成、樓宇狀況、設(shè)施設(shè)備的情況，以及對(duì)物業(yè)服務(wù)的需求;二是在小區(qū)內(nèi)積極宣傳“紅色物業(yè)”所能提供的低價(jià)優(yōu)質(zhì)服務(wù)，經(jīng)常性組織黨員、志愿者在小區(qū)內(nèi)開(kāi)展各種活動(dòng)，如義務(wù)勞動(dòng)、輪流值班巡邏等，加大“紅色物業(yè)”宣傳力度，增強(qiáng)影響力;三是引導(dǎo)居民自治意識(shí)，如掛“我的小區(qū)我做主、紅色物業(yè)我參與”等宣傳標(biāo)語(yǔ)，發(fā)揚(yáng)廣大居民主人翁精神。
2、嚴(yán)格要求自我，做到“三心”(耐心、細(xì)心和責(zé)任心)。耐心的接待每位辦事居民，不急不躁，居民沒(méi)聽(tīng)明白的，就反復(fù)講解，直到明白滿意為止;細(xì)心處理好居民的每一件大事、小事，時(shí)刻把他們放在心上，及時(shí)為他們排憂解難;責(zé)任心就是時(shí)刻記住自己是一名基層工作者、一名共產(chǎn)黨員，在工作中深入群眾，帶著強(qiáng)烈的責(zé)任感去落實(shí)涉及群眾利益和實(shí)際困難的每一件事情。
由于能力有限，在工作中的不足之處，懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們給予批評(píng)指正。在將來(lái)的工作中，我將踏踏實(shí)實(shí)為群眾服好務(wù)，用自己的能量照亮社區(qū)的每一個(gè)角落。
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：
今天區(qū)委專(zhuān)門(mén)召開(kāi)會(huì)議，組織我們年輕干部進(jìn)行座談交流，還在百忙之中參加，充分體現(xiàn)了區(qū)委對(duì)年輕干部的高度重視和殷切期望，我感到十分榮幸、備受激勵(lì)。我2005年從大學(xué)畢業(yè)以后，先在區(qū)委黨校、安監(jiān)局短暫工作過(guò)一段時(shí)間，2007年即調(diào)入?yún)^(qū)委辦從事文字工作，直至2016年初區(qū)委研究室組建后，組織對(duì)我進(jìn)行了崗位調(diào)整。長(zhǎng)期在區(qū)委中樞部門(mén)、綜合文字崗位鍛煉，我深深感受到，唯有勤奮才能發(fā)展，唯有淡泊才能遠(yuǎn)行，唯有感恩才會(huì)成熟。結(jié)合自身實(shí)際匯報(bào)三點(diǎn)感悟，與各位共勉。
第一點(diǎn)感悟：越是紛繁，越要堅(jiān)定。年輕干部的優(yōu)勢(shì)是年輕，劣勢(shì)也是年輕，年輕干部大都比較受社會(huì)關(guān)注，也容易會(huì)碰到一些恭維和誘惑，稍有不注意就會(huì)喪失原則甚至犯錯(cuò)。我是一名共產(chǎn)黨員，入黨之后，在工作和生活中，對(duì)黨的認(rèn)識(shí)和熱愛(ài)逐步加深。這其間，我也曾從各類(lèi)人群、各種媒體聽(tīng)到看到各種各樣的聲音和現(xiàn)象，這里面有對(duì)西方制度的鼓吹，有對(duì)社會(huì)問(wèn)題的渲染，有對(duì)腐敗現(xiàn)象的悲觀，這些確實(shí)曾讓涉世未深的我有過(guò)困惑、有過(guò)不解。但后來(lái)，特別是黨的十八大以來(lái)，國(guó)力提升的速度越來(lái)越快、改善民生的溫度越來(lái)越高、懲貪治腐的力度越來(lái)越大、改革發(fā)展的精度越來(lái)越準(zhǔn)，我們的國(guó)家發(fā)生了翻天覆地的變化。實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，民心是評(píng)判政黨的根本尺度。現(xiàn)在的我，對(duì)黨的認(rèn)識(shí)和熱愛(ài)更加理性、更加堅(jiān)定，我堅(jiān)信，在以習(xí)近平總書(shū)記為核心的黨中央的領(lǐng)導(dǎo)下，中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)一定能夠?qū)崿F(xiàn)。夢(mèng)想始于足下，責(zé)任就在當(dāng)下。我們這個(gè)年齡的黨員干部，最能干事的人生時(shí)段，恰好正處在習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義發(fā)展的關(guān)鍵階段，這是幸福、是機(jī)遇，更是責(zé)任、是挑戰(zhàn)?！暗⒅睏U，終無(wú)曲影?！弊鳛樾聲r(shí)代的年輕一輩，作為干事業(yè)的新生力量，未來(lái)，不管風(fēng)云如何變幻、不管困難如何艱巨，我們都要做到心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒，堅(jiān)定不移跟黨走、堅(jiān)定不移為人民、堅(jiān)定不移干事業(yè)，擔(dān)負(fù)起我們這一代人應(yīng)該擔(dān)負(fù)的歷史責(zé)任。
第二點(diǎn)感悟：越是困難，越要堅(jiān)持。年輕干部的成長(zhǎng)是在不斷發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、克服缺點(diǎn)和弱點(diǎn)的過(guò)程中實(shí)現(xiàn)的。困難是常態(tài)，奮斗是姿態(tài)，懈怠會(huì)失態(tài)。參加工作以來(lái)，我有一個(gè)發(fā)現(xiàn)，無(wú)論干什么事情，遭遇困難總是難免的。剛到黨校教書(shū)時(shí)有不敢面對(duì)學(xué)生的困難，剛到機(jī)關(guān)上班時(shí)有不懂待人接物的困難，剛到委辦工作時(shí)有不會(huì)謀篇布局的困難，往往舊的困難過(guò)去了，新的困難又會(huì)出現(xiàn)。但我感到，越是困難，越要堅(jiān)持，堅(jiān)持在不斷學(xué)習(xí)中認(rèn)識(shí)困難，堅(jiān)持在大膽實(shí)踐中戰(zhàn)勝困難。記得剛到區(qū)委辦，面對(duì)份量很重的文稿任務(wù)，我一度感到茫然失措，不會(huì)寫(xiě)，也不敢寫(xiě)。但我想，與其被困難嚇倒、不如把困難打倒。古人云：“立身百行，以學(xué)為基?！睘榇耍覟樽约毫可矶ㄖ撇㈤L(zhǎng)期堅(jiān)持學(xué)習(xí)計(jì)劃，重要文件必讀、黨報(bào)黨刊必看、新聞?wù)芈?tīng)，這個(gè)過(guò)程中，讓我開(kāi)闊了視野，打開(kāi)了思路，筆頭慢慢變得靈活了，心智也漸漸變得成熟了。經(jīng)歷使我們成長(zhǎng)，閱歷使我們成熟，奮斗使我們成事。作為年輕干部，無(wú)論是現(xiàn)在做文字工作，還是今后搞別的工作，都還會(huì)遇到各種各樣的困難。正所謂困難持續(xù)不斷，我會(huì)堅(jiān)持不懈。我堅(jiān)信，在“山窮水盡疑無(wú)路”的時(shí)候，咬緊牙、挺直腰、堅(jiān)持住，就一定會(huì)有“柳暗花明又一村”。
第三點(diǎn)感悟：越是寂寞，越要堅(jiān)守。研究室工作是一份清苦的差事，沒(méi)有迎來(lái)送往，沒(méi)有吃吃喝喝，苦思冥想是工作常態(tài)，加班熬夜是家常便飯，工作、生活沒(méi)有五彩繽紛，只有勞力費(fèi)神。于是，有人說(shuō)，這樣的生活很寂寞。在我看來(lái)，竹子都是在無(wú)人陪伴、無(wú)人察覺(jué)的寂寞中悄然拔節(jié)成長(zhǎng)的。比如文稿寫(xiě)作，雖然勞累勞心、清苦辛苦，但也有靈感忽至、妙筆生花的驚喜，有通宵達(dá)旦人不知、一朝成文心自足的愜意。雖然過(guò)程很寂寞，但內(nèi)心是充實(shí)的，工作是快樂(lè)的。的確是這樣，身在哪里，心就要在哪里。工作需要專(zhuān)心而反對(duì)毛躁，事業(yè)需要專(zhuān)注而反對(duì)浮躁，人生需要專(zhuān)情而反對(duì)焦躁?！白孕湃松倌?，會(huì)當(dāng)水擊三千里”，我將以此為工作和人生信條，堅(jiān)守內(nèi)心的寧?kù)o，不左比、不右比，對(duì)照黨章查自己;不上看、不下看，對(duì)標(biāo)先進(jìn)努力干，正確看待功利、地位和個(gè)人得失，守住清貧、耐住寂寞、經(jīng)住誘惑，在磨礪中修身養(yǎng)性，以平常心態(tài)、樂(lè)觀狀態(tài)和充實(shí)姿態(tài)，干好每件事，過(guò)好每一天。
政治思想工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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結(jié)合這段時(shí)間以來(lái)的學(xué)習(xí)，我覺(jué)得，作為年輕黨員干部更要對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)，筑牢理想信念根基，守住拒腐防變防線，樹(shù)立和踐行正確政績(jī)觀，爭(zhēng)做“三種人”，在為黨和人民事業(yè)拼搏奉獻(xiàn)中，讓奮斗的青春更有底氣、更有成色。
只有深刻領(lǐng)悟馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法，才能善于從政治上觀察、分析和解決問(wèn)題；
將來(lái)，青春是用來(lái)回憶的。偉大覺(jué)醒讓我們趕上了“風(fēng)景這邊獨(dú)好”的新時(shí)代，彰顯了百年大黨的道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。這是實(shí)踐反復(fù)證明的唯一正確的發(fā)展之路。踏上新的趕考路，年輕黨員干部更要堅(jiān)定不移用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐，珍惜時(shí)代賦予的使命，承載起國(guó)家和民族的光明未來(lái)，以不畏浮云遮望眼的視野、亂云飛渡仍從容的氣度、咬定青山不放松的執(zhí)著、不破樓蘭終不還的拼勁，克服一切不利因素、戰(zhàn)勝一切艱難險(xiǎn)阻，矢志不移為黨和人民的事業(yè)奮斗終身，以?shī)^斗刷新青春的意涵，以不一般的站位書(shū)寫(xiě)不一般的作為。
不論在哪個(gè)崗位、擔(dān)任什么樣的職務(wù)，黨員干部都絕不能做坐而論道的清談客、絕不能當(dāng)怕見(jiàn)風(fēng)雨的泥菩薩，要始終培養(yǎng)和保持頑強(qiáng)的斗爭(zhēng)精神、堅(jiān)韌的斗爭(zhēng)意志、高超的斗爭(zhēng)本領(lǐng)，愈挫愈奮、愈戰(zhàn)愈勇。對(duì)年輕黨員干部而言，成長(zhǎng)從來(lái)沒(méi)有捷徑可走，要干事?lián)隆⒊砷L(zhǎng)成才，就必須在搏擊風(fēng)浪中增長(zhǎng)膽識(shí)、在攻堅(jiān)克難中經(jīng)受磨礪，只有經(jīng)風(fēng)雨、見(jiàn)世面才能壯筋骨、長(zhǎng)才干，才能臨危不懼、化危為機(jī)，才能關(guān)鍵時(shí)頂?shù)蒙先?、危難時(shí)豁得出去。
要堅(jiān)守正道、守住內(nèi)心，從小事小節(jié)上守起，只有穩(wěn)得住心神、管得住行為、守得住清白，才能心無(wú)旁騖努力工作、一心一意為黨和人民做事。做人有朝氣，干事才有精氣神。人是要有一點(diǎn)精神的，沒(méi)有一股氣、一股勁，就走不出新路好路。今天，我們比歷史上任何時(shí)期都更接近、更有信心和能力實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的目標(biāo)。新時(shí)代是奮斗者的時(shí)代，奮斗的道路往往荊棘叢生、充滿坎坷，空談不能實(shí)現(xiàn)理想、奮斗才能成就信念。黨員干部不能只把奮斗當(dāng)作響亮的口號(hào)，而是要在做好每一件小事、完成每一項(xiàng)任務(wù)、履行每一項(xiàng)職責(zé)中見(jiàn)精神。年輕黨員干部像早晨八九點(diǎn)鐘的太陽(yáng)一樣蓬勃向上，最富有朝氣、最富有夢(mèng)想，是整個(gè)社會(huì)力量中最積極、最有生氣的力量，肩負(fù)著強(qiáng)國(guó)一代的使命與擔(dān)當(dāng)，最應(yīng)該在奮斗中摸爬滾打、千錘百煉，釋放青春激情、追逐青春理想，讓人生更有高度、更有境界、更有品位。
政治思想工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇十三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好，我叫xxx，是2020年招錄的選調(diào)生，現(xiàn)任xx鎮(zhèn)xx村黨總支書(shū)記助理，今天很榮幸能夠在這里和大家交流工作經(jīng)驗(yàn)，其實(shí)作為剛參加工作一年多年的我，在眾多前輩面前交流談不上，更多的則是向大家匯報(bào)一下自己在工作中的體會(huì)，在這里我從3個(gè)方面與大家交流：
我
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看所駐xx村總面積xxx平方公里、海拔xxxxm以上，有xx、xx、xx、x、x、x6個(gè)民族，少數(shù)民族占比高達(dá)xx%。全村戶建檔立卡戶xx戶、脫貧邊緣戶xx戶、低保戶xx戶、五保戶xx戶，是一個(gè)典型的內(nèi)地高寒少數(shù)民族貧困山村，要駐好村辦好事，首先要了解村情實(shí)際，做到心中有底、心中有數(shù)，一年來(lái)我結(jié)合護(hù)林防火宣傳、疫情防控、脫貧返貧動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)等工作，踏遍了xx個(gè)村民小組，對(duì)全村xxx戶進(jìn)行了入戶遍訪，在與群眾交流、與村組干部相處過(guò)程中，我深刻認(rèn)識(shí)到xx雖然是xx鎮(zhèn)海拔最高、村組最分散、貧困程度最大的村委會(huì)，同時(shí)更是xx民風(fēng)最為純樸、基層黨組織凝聚力最強(qiáng)的村委會(huì)，這堅(jiān)定了我走好入村第一步，扎根基層的信心。
xx月入村，恰逢護(hù)林防火高峰期，護(hù)林防火就成為了入村來(lái)第一件接觸的工作。xx作為xx鎮(zhèn)林區(qū)面積最廣、海拔最高的村委會(huì)之一，加之2021年旱期極長(zhǎng)，面臨著護(hù)林防火高風(fēng)險(xiǎn)和季節(jié)性缺水干旱的雙重壓力，剛踏出校園的我極度缺乏經(jīng)驗(yàn)，“上面千條線、下面一根針”的情況，常常令我倍感困惑，也出現(xiàn)過(guò)“漢話我們不會(huì)聽(tīng)，我們天天帶火上山也不有出事”等窘境，慶幸的是有經(jīng)驗(yàn)豐富的領(lǐng)導(dǎo)和同事耐心解答、示范引導(dǎo)，較好的接下了工作的第一棒，2021年未發(fā)生森林火災(zāi)。
村事務(wù)工作千頭萬(wàn)緒、錯(cuò)綜復(fù)雜，從田間地頭到產(chǎn)業(yè)治理，從日常吃水到民生保障。一年來(lái)，我所從事的工作涉及xx村疫情防控、農(nóng)村飲水、農(nóng)村人居環(huán)境鞏固提升、村護(hù)林防火等，在疫情防控做好接種臺(tái)賬、積極動(dòng)員接種，目前完成接種xxxx人，在農(nóng)村飲水安全中發(fā)放水管xxxx米，修建了xx立方蓄水池xx個(gè)，初步解決了季節(jié)性缺水問(wèn)題，在領(lǐng)導(dǎo)同事的指導(dǎo)下，我邊學(xué)邊看，日積月累，逐漸養(yǎng)成了“凡事先觀察，處處常留心”的習(xí)慣，工作起來(lái)漸漸得心應(yīng)手。
存在的問(wèn)題主要是：xx村資源稟賦獨(dú)特但開(kāi)發(fā)難度大，產(chǎn)業(yè)發(fā)展獨(dú)具特色但小散弱明顯；個(gè)人存在大局把握不成熟全面、細(xì)節(jié)處理還需要精益求精、知識(shí)學(xué)習(xí)上還有待深度拓展等問(wèn)題。
選之于民，調(diào)之于任，生而為民，是我們選調(diào)生根本遵循，我為能成為一名基層選調(diào)生而光榮，今后我將提高本領(lǐng)建設(shè)，完善自身能力，扎根基層，砥礪前行，不負(fù)組織賦予的“選調(diào)”榮耀。
政治思想工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇十四
扎根人民....................................................................................................140用光影記錄新時(shí)代大美............................................................................................141守正創(chuàng)新不敢言老....................................................................................................142用心描繪生活真情謳歌人民....................................................................................143懷揣感恩之心為文藝添磚加瓦................................................................................144堅(jiān)持藝術(shù)為人民效勞用音樂(lè)講好中國(guó)故事............................................................145為時(shí)代和人民放歌....................................................................................................146懷敬畏之心做徳藝雙馨的文藝工作者....................................................................147突破自我勇于創(chuàng)新....................................................................................................148緊跟時(shí)代步伐勇攀文藝頂峰....................................................................................149
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巡回督導(dǎo)組長(zhǎng)在作風(fēng)能力提升座談會(huì)上的匯報(bào)發(fā)言。
各位領(lǐng)導(dǎo)：
市委“作風(fēng)能力提升年”活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，第七巡回督導(dǎo)組在市委“作風(fēng)能力提升年”領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，推出堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、建立有效機(jī)制、凸顯工作重點(diǎn)、精準(zhǔn)聚焦施策、榜樣帶動(dòng)示范五位一體工作措施，有力推動(dòng)了被督導(dǎo)單位“作風(fēng)能力提升年活動(dòng)”高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，保證了各項(xiàng)任務(wù)在大動(dòng)員、大學(xué)習(xí)、大調(diào)研階段落地落實(shí)、出新出彩，取得實(shí)實(shí)在在良好成效。現(xiàn)將有關(guān)做法匯報(bào)如下：
一、主要做法。
（一）堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，確?；顒?dòng)高開(kāi)高走。
“作風(fēng)能力提升年”活動(dòng)啟動(dòng)之初，我組迅速進(jìn)行研討布置、溝通協(xié)調(diào)，與各單位一把手進(jìn)行對(duì)接，層層傳導(dǎo)動(dòng)力，落實(shí)相關(guān)責(zé)任，形成堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向?yàn)橹行牡墓ぷ骼砟?。在工作中，通過(guò)列席各單位重要會(huì)議、中心組學(xué)習(xí)、實(shí)地調(diào)研等方式，掌握了解各單位現(xiàn)階段工作難點(diǎn)、痛點(diǎn)、堵點(diǎn)，建立工作臺(tái)賬，撲下身子與各單位一起解決各類(lèi)問(wèn)題。堅(jiān)持必經(jīng)環(huán)節(jié)不缺項(xiàng)、必做任務(wù)不走樣、必然要求不變通的原則，從嚴(yán)督導(dǎo)、從實(shí)指導(dǎo)。截止目前，我組共收集整理各單位長(zhǎng)、短期問(wèn)題共計(jì)*條，在大動(dòng)員、大學(xué)習(xí)階段已解決問(wèn)題*條。通過(guò)以上方式，不僅幫助被督導(dǎo)單位明確了目的要求、理清了工作思路，也使下沉督導(dǎo)工作更加規(guī)范，標(biāo)準(zhǔn)更加統(tǒng)一，確?！白黠L(fēng)能力提升年”活動(dòng)高開(kāi)高走。
（二）建立有效機(jī)制，不斷提升工作質(zhì)效。
織、協(xié)調(diào)、總結(jié)工作閉合回路。在工作中，我組十分重視工作簡(jiǎn)報(bào)編寫(xiě)。截至目前，我組編寫(xiě)并下發(fā)工作簡(jiǎn)報(bào)*期，工作提示*條，10個(gè)被督導(dǎo)單位上報(bào)簡(jiǎn)報(bào)*期，被市委“作風(fēng)能力提升年”辦公室領(lǐng)導(dǎo)小組采用并刊發(fā)*次。
（三）凸顯工作重點(diǎn)，確?；顒?dòng)與實(shí)際工作緊密結(jié)合。
3月份，我組10個(gè)單位均沖鋒在我市抗擊疫情的第一線，為把疫情防控工作與作風(fēng)能力提升年活動(dòng)實(shí)現(xiàn)有效銜接，我組在第一時(shí)間轉(zhuǎn)發(fā)市委“作風(fēng)能力提升年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《戰(zhàn)疫顯作風(fēng)沖鋒強(qiáng)能力》動(dòng)員令的同時(shí)，對(duì)被督導(dǎo)單位提出要把市委關(guān)于疫情防控的新要求與深入推進(jìn)“作風(fēng)能力提升年”活動(dòng)緊密結(jié)合，抓實(shí)做好，在抗擊疫情工作中要履職盡責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、不辱使命，突出體現(xiàn)作風(fēng)能力提升活動(dòng)中的學(xué)習(xí)效果。
（四）精準(zhǔn)聚焦施策，不斷擴(kuò)大活動(dòng)覆蓋面。
門(mén)的特點(diǎn)，適時(shí)向市行政審批局提出督導(dǎo)意見(jiàn)并指導(dǎo)召開(kāi)了*管委會(huì)“作風(fēng)能力提升年”活動(dòng)部署會(huì)，所有管委會(huì)成員單位和駐廳（部門(mén)）首席代表參加，把“作風(fēng)能力提升年”活動(dòng)與年度考核、工作督查、評(píng)先樹(shù)優(yōu)的工作長(zhǎng)效機(jī)制有機(jī)結(jié)合起來(lái)。不斷鼓勵(lì)各單位創(chuàng)造性推出自選動(dòng)作，豐富活動(dòng)內(nèi)容和形式，爭(zhēng)取形成一批全省領(lǐng)先、全國(guó)先進(jìn)的優(yōu)秀工作品牌。
（五）榜樣帶動(dòng)示范，注重發(fā)現(xiàn)宣傳工作典型。
物，切實(shí)打造出學(xué)習(xí)先模人物精神，提升作風(fēng)能力的良好氛圍。
二、存在問(wèn)題。
在工作中我們也感受到我組在督導(dǎo)各單位挖掘培樹(shù)典型、打造亮點(diǎn)樣板方面的還有待于進(jìn)一步加強(qiáng)，在指導(dǎo)各單位自選動(dòng)作，提升典型與亮點(diǎn)的實(shí)效性、持久性、示范性方面還需要進(jìn)一步加強(qiáng)和完善。在大調(diào)研階段，我組將進(jìn)一步查擺自身及各單位短板弱項(xiàng)、認(rèn)清差距不足、找準(zhǔn)努力方向使各項(xiàng)督導(dǎo)工作能夠更加有的放矢。
三、下步工作。
當(dāng)前，各被督導(dǎo)單位“作風(fēng)能力提升年”活動(dòng)開(kāi)局良好，各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。下一步，第七巡回督導(dǎo)組將嚴(yán)格按照市委“作風(fēng)能力提升年”工作領(lǐng)導(dǎo)小組各項(xiàng)要求，繼續(xù)督導(dǎo)各單位深入查找工作中的難點(diǎn)、痛點(diǎn)、堵點(diǎn)，制定針對(duì)性強(qiáng)的整改措施，即知即改、邊學(xué)邊改、以學(xué)促改，著重抓好“大調(diào)研”階段實(shí)踐活動(dòng)突出問(wèn)題的排查、整改工作，進(jìn)一步豐富和完善巡回督導(dǎo)工作，確?！白黠L(fēng)能力提升年”活動(dòng)取得鮮明成效。
在在xx基地選調(diào)生座談會(huì)上的發(fā)言。
科員。20xx年xx月，作為第二批組團(tuán)服務(wù)選調(diào)生到xx參與災(zāi)后重建工作?，F(xiàn)為xx縣住房城鄉(xiāng)建設(shè)和城鎮(zhèn)管理局黨委委員、副局長(zhǎng)，xx鎮(zhèn)xx村黨支部第一。
書(shū)記。
同時(shí)擔(dān)任了xx基地青苗黨支部書(shū)記。
把支部建在基地上，是立足選調(diào)生在基層“墩苗”歷練。
工作。
實(shí)際的有效之舉。xx青苗黨支部現(xiàn)有黨員xx人（包含市級(jí)下派選調(diào)生），我們?cè)诨鶎渝憻拰?shí)踐中通過(guò)支部化建設(shè)、團(tuán)隊(duì)化管理，把選調(diào)生組織起來(lái)、把黨員作用激發(fā)出來(lái)，讓選調(diào)生在基層一線“享受一起吃苦的幸福”、“凝聚并肩奮斗的力量”。作為支部書(shū)記，我深切地感受到小支部可以發(fā)揮大作用。
一、強(qiáng)化...
政治思想工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇十五
回顧自己的成長(zhǎng)經(jīng)歷，對(duì)照自己的工作崗位，我想從初心、恒心和戒心的角度，匯報(bào)一下自己在學(xué)習(xí)和工作中的體會(huì)和感受。
???第一，守一生一世之念，牢記入黨的初心。人們常說(shuō)，組織入黨一生一次，思想入黨一生一世。當(dāng)我寫(xiě)下入黨申請(qǐng)書(shū)的時(shí)候，當(dāng)我填寫(xiě)入黨志愿書(shū)的時(shí)候，當(dāng)我每次重溫入黨誓詞的時(shí)候，我知道，共產(chǎn)黨員這個(gè)名稱(chēng)，不僅是一個(gè)光榮的稱(chēng)號(hào)，更是沉甸甸的責(zé)任，這其中的每字每句都是承諾，需要我一生一世去踐行。
???第二，積一點(diǎn)一滴之功，保持干事的恒心。在日常工作中，我努力從三個(gè)方面下功夫。一是勤學(xué)習(xí)，二是善思考，三是有擔(dān)當(dāng)。對(duì)于年輕干部來(lái)講，我想擔(dān)當(dāng)既體現(xiàn)在能不能以高的政治站位、高的政治標(biāo)準(zhǔn)要求自己上，更體現(xiàn)在能不能完成好領(lǐng)導(dǎo)布置的工作任務(wù)上，比如開(kāi)展好一次調(diào)研、組織好一次會(huì)議、撰寫(xiě)好一篇報(bào)告，等等。
???第三，察一言一行之細(xì)，常存律己的戒心。嚴(yán)于律己是年輕干部不出事、干成事的基礎(chǔ)。我們經(jīng)常講，要為組織增光添彩，這其中就包括堅(jiān)決不做對(duì)不起組織的事。紀(jì)律的紅線堅(jiān)決不能踩，法律的紅線堅(jiān)決不能碰。
不忘初心。
履行使命以自己的實(shí)際行動(dòng)為組織部門(mén)的“第一等工作”添磚加瓦。
結(jié)合自己的成長(zhǎng)經(jīng)歷，我感到，“組織部的年輕人”要有比較好的成長(zhǎng)，關(guān)鍵還是要老老實(shí)實(shí)改造主觀世界，先從思想認(rèn)識(shí)上正本清源，堅(jiān)守初心使命，筑牢思想基礎(chǔ)，有四點(diǎn)體會(huì)：
一是在個(gè)性中增強(qiáng)黨性。組工干部都是經(jīng)過(guò)組織精心挑選的，負(fù)有光榮的使命和神圣的職責(zé)，是黨的忠誠(chéng)衛(wèi)士，必須把講政治擺在首要位置，無(wú)條件服從組織安排，聽(tīng)從組織召喚，不能把自己看成社會(huì)中的普通一份子，更不能任性。如果進(jìn)了組織部只圖虛榮和個(gè)人發(fā)展，這種思想和崗位職責(zé)是格格不入的，根本不配做一名組工干部。
二是在職業(yè)中發(fā)展事業(yè)。年輕組工干部要樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，從黨的事業(yè)中明方向、找定位，全身心投入到黨的事業(yè)，一刻不停加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高履職本領(lǐng)，以最講認(rèn)真的態(tài)度努力爭(zhēng)創(chuàng)“第一等的工作”。
三是在改變中堅(jiān)守不變。組織部門(mén)“鐵打的營(yíng)盤(pán)流水的兵”，有人進(jìn)來(lái)有人離開(kāi)，變的是人員，不變的是精神，尤其是組工文化的核心要素不能變，組工干部的精氣神不能變。
四是在自我中追求無(wú)我。追求無(wú)我的過(guò)程，就是不斷把自己看小、把工作看大，把個(gè)人需求看輕、把崗位責(zé)任看重，本質(zhì)是只講付出不計(jì)回報(bào)的奉獻(xiàn)精神，正如習(xí)近平總書(shū)記說(shuō)的那樣，“我將無(wú)我，不負(fù)人民”，以身許黨許國(guó)。這種精神就在我們身邊，每天都在感動(dòng)著我們，很多同志長(zhǎng)期處于“996”“997”的狀態(tài)，有的同志身體亮著紅燈仍堅(jiān)持在崗沒(méi)有半分懈怠。我們要感動(dòng)更要見(jiàn)行動(dòng)，向前面的人看齊，一步步成為后面的人學(xué)習(xí)的標(biāo)桿，在延續(xù)傳承中推動(dòng)組工事業(yè)薪火相傳。
政治思想工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇十六
各位黨員同志：
大家好！
按照管理局關(guān)于開(kāi)展好民主生活會(huì)的要求，圍繞"兩學(xué)一做"學(xué)習(xí)教育，結(jié)合工作實(shí)際，對(duì)《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，深入查擺自身存在的問(wèn)題和不足，剖析產(chǎn)生問(wèn)題的原因，明確下一步努力方向和改進(jìn)措施。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：
1、理論學(xué)習(xí)欠缺，學(xué)習(xí)時(shí)缺乏認(rèn)真思考，只從字面上理解，對(duì)文件精神實(shí)質(zhì)內(nèi)涵理解得不夠透徹。
2、深入調(diào)研不夠多，不能充分了解情況，以致在工作上有時(shí)缺乏針對(duì)性，在實(shí)際工作中缺乏全面、深入細(xì)致地了解和掌握情況。在知人、知事、知情上還有一定差距，深入實(shí)際調(diào)查研究少、指導(dǎo)分管工作不夠細(xì)致，雖然自己能夠經(jīng)常帶著問(wèn)題去思考，還不夠深入細(xì)致。
3、全局意識(shí)不夠強(qiáng)，有時(shí)做事情、干工作只從自身業(yè)務(wù)出發(fā)，有時(shí)對(duì)單位作出的一些關(guān)系全局的安排理解不夠透徹，盡管也按領(lǐng)導(dǎo)要求完成了要做的工作，心理上還有一些其他的想法。
4、理論與實(shí)踐不完全適應(yīng)，由于本人身體健康狀況不佳，分管工作事務(wù)瑣碎，自學(xué)時(shí)間少，沒(méi)有處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，造成自身理論知識(shí)跟不上形勢(shì)發(fā)展，沒(méi)有很好地把學(xué)習(xí)理論與改造自己的主觀世界結(jié)合起來(lái)。
對(duì)存在的以上問(wèn)題，認(rèn)真分析其產(chǎn)生的根源，既有客觀的原因，又有主觀方面的原因，但主要還是對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識(shí)不夠，缺乏科學(xué)發(fā)展的理念。
1、學(xué)習(xí)夠系統(tǒng)、全面。
一是學(xué)習(xí)態(tài)度有所偏向，總認(rèn)為學(xué)習(xí)是務(wù)虛的，離自己的工作生活太遠(yuǎn)，學(xué)不學(xué)沒(méi)什么，滿足于一知半解，沒(méi)有必要再深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)掌握。
二是忽視了理論學(xué)習(xí)，只注重了自己感興趣的東西，只顧鉆研自己感興趣的，而理論知識(shí)卻不愿看，不想學(xué)。
三是學(xué)習(xí)方法不合理，效果不大理想，不能合理地、系統(tǒng)安排自己的學(xué)習(xí)。想起來(lái)了就拿起書(shū)看兩天，事一多，就放下不學(xué)習(xí)了，不能持之以恒。有時(shí)自己在學(xué)，也在讀書(shū)、看報(bào)，但往往注意力不集中，走馬觀花，看后沒(méi)有什么收獲，過(guò)一段時(shí)間就忘了。
2、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，由于理論學(xué)習(xí)不夠，思想不解放，改革意識(shí)不強(qiáng)，缺乏開(kāi)拓進(jìn)取精神。雖然也想提高服務(wù)質(zhì)量，但忽視了全心全意的投入意識(shí)。
3、工作過(guò)于只求完成任務(wù)，疏忽完成質(zhì)量，工作中沒(méi)有完全做到深入細(xì)致，工作方法方面還沒(méi)有完全做到統(tǒng)籌兼顧，存在重安排，輕要求，強(qiáng)調(diào)每項(xiàng)工作要有新的提高、新的發(fā)展。但在具體落實(shí)上沒(méi)有用更高的標(biāo)準(zhǔn)去要求、去衡量。
1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，革新自我，按照《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》來(lái)審視自已、規(guī)范自己、嚴(yán)格要求自己。要從根本上解決問(wèn)題，努力改造主觀世界。行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，從思想上引起高度重視，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，發(fā)展自己，革新自我，真正認(rèn)識(shí)到政治理論學(xué)習(xí)是武裝頭腦、堅(jiān)定信念、凈化靈魂、提高思想政治覺(jué)悟和指導(dǎo)自己言行的武器。堅(jiān)持刻苦鉆研的精神，深學(xué)苦讀的恒心韌勁，掌握先進(jìn)的文化知識(shí)，抓住時(shí)代特點(diǎn)、特色，使自己樹(shù)立正確的積極的人生觀、價(jià)值觀。
2、樹(shù)立全局意識(shí)，發(fā)展理念，在今后的工作中，要樹(shù)立全局意識(shí)，著眼于大思路、大視野、大舉措來(lái)做好工作的大發(fā)展。堅(jiān)持上下互動(dòng)，協(xié)調(diào)一致，取長(zhǎng)補(bǔ)短，將分管工作融入于儲(chǔ)備倉(cāng)庫(kù)健康發(fā)展中。狠抓當(dāng)務(wù)之重，分清主次，區(qū)別輕重緩急，協(xié)助處黨委抓好影響全局、關(guān)系根本的重點(diǎn)工作。在觀察問(wèn)題、處理工作時(shí)，不只埋頭于具體事務(wù)和分管工作，要與儲(chǔ)備倉(cāng)庫(kù)發(fā)展全局聯(lián)系起來(lái)，站在全局的高度思考、謀劃、運(yùn)籌和行動(dòng)，做好各項(xiàng)工作。
3、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，堅(jiān)持樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，在任何時(shí)候都不動(dòng)搖，在日常生活和工作中努力踐行實(shí)踐，牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，立足本職工作，無(wú)私奉獻(xiàn)，以自己的實(shí)際行動(dòng)真正落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。努力改進(jìn)工作方法，改進(jìn)工作作風(fēng)，保持旺盛的工作斗志，強(qiáng)烈的事業(yè)心責(zé)任感，獻(xiàn)身事業(yè)，不畏壓力，勇挑重?fù)?dān)。在工作中樹(shù)立求真務(wù)實(shí)理念，增強(qiáng)敬業(yè)意識(shí)，腳踏實(shí)地干工作，全心全意抓管理，使作風(fēng)在一線轉(zhuǎn)變，情況在一線了解，問(wèn)題在一線解決。
4、努力提升服務(wù)質(zhì)量，在工作中堅(jiān)持高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高要求，從每一件小事做起，從每一個(gè)細(xì)節(jié)做起，要精益求精、追求一流的工作質(zhì)量，切實(shí)做好每項(xiàng)工作。要保持良好的心態(tài)，踏實(shí)做事，積極進(jìn)取，學(xué)會(huì)思考，學(xué)會(huì)總結(jié)、學(xué)會(huì)創(chuàng)新，不斷增長(zhǎng)本領(lǐng)，充分調(diào)動(dòng)自己主觀能動(dòng)性，提高工作效率，提升服務(wù)質(zhì)量。
另：在重大事項(xiàng)方面：本人未持有護(hù)照，有住房1套100余平方，妻子在龍江縣審計(jì)局工作、女兒在龍江銀行工作。
在落實(shí)國(guó)家局巡視整改方面：組織分管科室同志集中學(xué)習(xí)、查找存在的問(wèn)題，落實(shí)整改措施：
一是加強(qiáng)公務(wù)車(chē)管理，嚴(yán)禁公車(chē)私用。
二是在施工建設(shè)中嚴(yán)格執(zhí)行《黑龍江儲(chǔ)備物資管理局固定資產(chǎn)投資管理制度》。
三是出租出借嚴(yán)格按《黑龍江儲(chǔ)備物資管理局固定資產(chǎn)管理制度》要求，報(bào)管理局審核批復(fù)。
以上發(fā)言，不當(dāng)之處，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。
政治思想工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇十七
各位黨員同志：
大家好！
通過(guò)一年多的社區(qū)工作，自己的工作能力和工作經(jīng)驗(yàn)得到了極大的提高和鍛煉，為確保自己的工作能力和工作標(biāo)準(zhǔn)能夠進(jìn)一步的提高對(duì)照學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐中查找出來(lái)的突出問(wèn)題，本人鄭重制定如下整改落實(shí)措施：
通過(guò)認(rèn)真查找，本人存在三個(gè)方面的問(wèn)題：
1、學(xué)習(xí)勁頭不足，理論水平不夠。對(duì)政治理論鉆研的不深、不透，在運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐、促進(jìn)工作上還存在一定的差距。
2、全局意識(shí)不夠，服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。提合理化建議不夠主動(dòng)，在服務(wù)意識(shí)上有待進(jìn)一步增強(qiáng)。
3、開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，有自我滿足情緒。在工作作風(fēng)上有時(shí)緊時(shí)松現(xiàn)象；工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高，不能從盡善盡美、時(shí)時(shí)處處爭(zhēng)一流上去把握。
存在問(wèn)題的原因是多方面的，歸納起來(lái)，主要原因在于理論學(xué)習(xí)不夠深入，理解不深刻，政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)不牢固。在今后的工作中，我一定要發(fā)揚(yáng)成績(jī)，改正不足，盡職盡責(zé)地做好本職工作。
針對(duì)自己在工作中存在的問(wèn)題，我將在以后的工作中，認(rèn)真反思，加以改進(jìn)，時(shí)時(shí)開(kāi)展自我批評(píng)，嚴(yán)格要求自己。具體做到以下幾點(diǎn)：
一是要在進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)上下功夫。通過(guò)學(xué)習(xí)，牢固樹(shù)立共產(chǎn)主義的理想信念，緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢(shì)，進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí)。
二是在強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)上下功夫。作為一名居委會(huì)工作人員，我將進(jìn)一步樹(shù)立大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和助手意識(shí)。通過(guò)溝通，了解基層群眾信息工作的狀況，熱心為其提供幫助和指導(dǎo)。了解存在的困難和問(wèn)題，并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提出有價(jià)值的信息和建議，加強(qiáng)與同志間的思想交流，做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠(chéng)相待。
三是誠(chéng)實(shí)待人、嚴(yán)于律己，以總之，今后我將在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下，繼續(xù)查找自己在各方面存在的不足和問(wèn)題，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改正不足，提高自己，使自己的工作能力和工作經(jīng)驗(yàn)得到進(jìn)一步提高。
政治思想工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇十八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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郡縣治，天下安。當(dāng)前，我國(guó)正處于中華民族偉大復(fù)興的關(guān)鍵歷史時(shí)期，縣域經(jīng)濟(jì)也正處于轉(zhuǎn)型升級(jí)、再塑優(yōu)勢(shì)的關(guān)鍵窗口期。習(xí)近平總書(shū)記指出，年輕干部要立志民族復(fù)興，不負(fù)韶華，不負(fù)時(shí)代，不負(fù)人民，在青春的賽道上奮力奔跑，爭(zhēng)取跑出當(dāng)代青年的最好成績(jī)！生逢偉大時(shí)代的年輕干部，務(wù)必學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)好總書(shū)記的諄諄教導(dǎo)和殷殷囑托，以忘我?jiàn)^斗展現(xiàn)使命擔(dān)當(dāng)，以?shī)^起昂揚(yáng)的姿態(tài)在縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的賽道上跑出干事創(chuàng)業(yè)“加速度”。
一、鉚足“勤學(xué)善思”的鉆勁。工欲善其事，必先利其器。年輕干部要切實(shí)加強(qiáng)思想理論武裝，勤學(xué)苦干、多思善悟，努力成為工作中的行家里手。一要持續(xù)強(qiáng)化黨性修養(yǎng)。黨性修養(yǎng)是年輕干部健康成長(zhǎng)的內(nèi)在支撐和關(guān)鍵內(nèi)涵。尤其是在縣一級(jí)政府工作后，我深切感受到政治歷練離不開(kāi)科學(xué)理論的培根鑄魂，馬克思主義及其中國(guó)化創(chuàng)新理論是指導(dǎo)我們作出政治判斷、科學(xué)開(kāi)展工作的“定星盤(pán)”。我們要始終把政治理論學(xué)習(xí)擺在首位，深研細(xì)讀習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，做到知其言更知其義、知其然更知其所以然，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，確保黨和國(guó)家的大政方針在基層執(zhí)行不走偏、落實(shí)不走樣。二要持續(xù)提升工作能力。高素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)化的現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)干部，必須具備高水平的專(zhuān)業(yè)能力。只有深入了解政策最新動(dòng)態(tài)、本地工作實(shí)際、外地先進(jìn)做法等，謀劃推動(dòng)工作才會(huì)有方向、有目標(biāo)、有措施、有章法。年輕干部要聚焦黨和人民事業(yè)發(fā)展的需求，著眼中心工作，結(jié)合崗位實(shí)際，按照“干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么、干什么專(zhuān)什么”的要求，系統(tǒng)化、有重點(diǎn)地學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)，不斷提升專(zhuān)業(yè)能力。三要持續(xù)加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉?；仡櫧陙?lái)成長(zhǎng)收獲，深入一線推進(jìn)易地扶貧、奔赴沿海招商引資、蹲點(diǎn)基層狠抓糧食安全、逐企調(diào)研推動(dòng)金融助企等，都是個(gè)人增加歷練、磨礪品性、提升能力的重要契機(jī)。“刀在石上磨，人在事上練”，年輕干部要擔(dān)當(dāng)起黨和人民賦予的責(zé)任使命，必須主動(dòng)到基層一線經(jīng)風(fēng)雨、見(jiàn)世面、壯筋骨、長(zhǎng)才干，在招商引資、重大項(xiàng)目等一線經(jīng)受磨礪、學(xué)習(xí)本領(lǐng)，在改革開(kāi)放最前沿、服務(wù)群眾第一線開(kāi)闊眼界、磨礪性格，在形勢(shì)嚴(yán)峻復(fù)雜的緊要關(guān)頭、在處理急難險(xiǎn)重的重大事件中磨煉意志、增長(zhǎng)才干。
二、鉚足“逢山開(kāi)路”的闖勁。在推動(dòng)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展征程中，只有始終保持“逢山開(kāi)路、遇河架橋”的進(jìn)取精神，才能走好發(fā)展這步“棋”。一要有開(kāi)拓創(chuàng)新的勇氣。勇于開(kāi)拓創(chuàng)新是共產(chǎn)黨人披荊斬棘、成就事業(yè)的智慧之劍。在經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、發(fā)展動(dòng)力都在發(fā)生深刻變化的當(dāng)下，要推動(dòng)縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，就要跳出舊觀念、老辦法的圈圈框框，打破路徑依賴(lài)，大膽探索、大膽實(shí)踐，積極改進(jìn)和創(chuàng)新工作思路、工作方法和工作制度，努力在繼承的基礎(chǔ)上創(chuàng)新，在創(chuàng)新的基礎(chǔ)上發(fā)展，全力開(kāi)創(chuàng)工作新局面。二要有拼搏進(jìn)取的志氣。要破解發(fā)展中的種種險(xiǎn)阻與問(wèn)題瓶頸，就必須繼承與發(fā)揚(yáng)老一輩革命者和建設(shè)者們的奮斗精神，永葆拼搏姿態(tài)，咬緊牙關(guān)、積聚拼勁，靠辛勤和汗水攀登一座座高峰，用智慧和力量攻克一個(gè)個(gè)難關(guān)。三要有誓爭(zhēng)第一的豪氣。優(yōu)勢(shì)是干出來(lái)的，干部的擔(dān)當(dāng)作為就是點(diǎn)亮婁底績(jī)效考核在全省a類(lèi)地區(qū)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的最好觸媒。作為年輕干部，要找準(zhǔn)工作方向標(biāo)，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，敢于爭(zhēng)先進(jìn)、創(chuàng)一流，制定完善爭(zhēng)先進(jìn)位的硬措施，推動(dòng)工作起點(diǎn)、工作目標(biāo)、工作任務(wù)、工作舉措、工作要求、工作標(biāo)準(zhǔn)等多點(diǎn)全面提升，實(shí)現(xiàn)工作領(lǐng)域成績(jī)“燃爆全省”。
三、鉚足“咬定青山”的韌勁。踏石留印、抓鐵有痕的決心，鍥而不舍、久久為功的韌勁，是推動(dòng)縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量的堅(jiān)強(qiáng)保障。一要敢想敢試，敢于擔(dān)當(dāng)。習(xí)近平總書(shū)記指出，有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)。當(dāng)前，縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨諸多問(wèn)題挑戰(zhàn)，既受資源環(huán)境約束、區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)壓力等老問(wèn)題影響，又被新冠疫情、企業(yè)投資信心不足等新挑戰(zhàn)沖擊。作為年輕干部，要胸懷啃硬骨頭、打硬仗的大氣魄，始終保持“沖鋒在前”“一馬當(dāng)先”的姿態(tài)，不斷跨越發(fā)展道路上的“婁山關(guān)”“臘子口”，以昂揚(yáng)姿態(tài)迎接黨的二十大的召開(kāi)。二要實(shí)干實(shí)在，實(shí)于行動(dòng)。實(shí)干，是謀事創(chuàng)業(yè)的必由之路，是責(zé)任，更是能力。拼搏事業(yè)，干與不干不一樣，干多干少不一樣，真干假干更不一樣。我們要緊緊扭住發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)不動(dòng)搖，一張藍(lán)圖畫(huà)到底，咬定青山不放松。尤其對(duì)發(fā)展中的新課題、前進(jìn)中的新盲區(qū)、改革中的新思路，要高度關(guān)注，在真抓實(shí)干中找出路、求實(shí)效。三要善作善成，善于作為。久久為功，方能善作善成。尤其近年來(lái)的招商工作，讓我深切體會(huì)到，要贏得客商的信賴(lài)和投資，必須勤練內(nèi)功、狠下苦功，以“釘釘子”精神來(lái)抓好每一項(xiàng)工作，營(yíng)造良好的營(yíng)商環(huán)境。作為年輕干部，我們一定要鉚足這股鉆勁、闖勁、韌勁，爭(zhēng)做沖鋒陷陣的戰(zhàn)士，努力使自己負(fù)責(zé)的工作既為一域爭(zhēng)光，又為全局添彩。
政治思想工作座談會(huì)發(fā)言提綱篇十九
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好，我叫xxx，是2020年招錄的選調(diào)生，現(xiàn)任xx鎮(zhèn)xx村黨總支。
書(shū)記。
助理，今天很榮幸能夠在這里和大家交流工作經(jīng)驗(yàn)，其實(shí)作為剛參加工作一年多年的我，在眾多前輩面前交流談不上，更多的則是向大家匯報(bào)一下自己在工作中的。
體會(huì)。
在這里我從3個(gè)方面與大家交流：
第一，走好入村第一步。我所駐xx村總面積xxx平方公里、海拔xxxxm以上，有xx、xx、xx、x、x、x6個(gè)民族，少數(shù)民族占比高達(dá)xx%。全村戶建檔立卡戶xx戶、脫貧邊緣戶xx戶、低保戶xx戶、五保戶xx戶，是一個(gè)典型的內(nèi)地高寒少數(shù)民族貧困山村，要駐好村辦好事，首先要了解村情實(shí)際，做到心中有底、心中有數(shù)，一年來(lái)我結(jié)合護(hù)林防火宣傳、疫情防控、脫貧返貧動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)等工作，踏遍了xx個(gè)村民小組，對(duì)全村xxx戶進(jìn)行了入戶遍訪，在與群眾交流、與村組干部相處過(guò)程中，我深刻認(rèn)識(shí)到xx雖然是xx鎮(zhèn)海拔最高、村組最分散、貧困程度最大的村委會(huì)，同時(shí)更是xx民風(fēng)最為純樸、基層黨組織凝聚力最強(qiáng)的村委會(huì)，這堅(jiān)定了我走好入村第一步，扎根基層的信心。
第二，跑好工作第一棒。xx月入村，恰逢護(hù)林防火高峰期，護(hù)林防火就成為了入村來(lái)第一件接觸的工作。xx作為xx鎮(zhèn)林區(qū)面積最廣、海拔最高的村委會(huì)之一，加之2021年旱期極長(zhǎng)，面臨著護(hù)林防火高風(fēng)險(xiǎn)和季節(jié)性缺水干旱的雙重壓力，剛踏出校園的我極度缺乏經(jīng)驗(yàn)，“上面千條線、下面一根針”的情況，常常令我倍感困惑，也出現(xiàn)過(guò)“漢話我們不會(huì)聽(tīng)，我們天天帶火上山也不有出事”等窘境，慶幸的是有經(jīng)驗(yàn)豐富的領(lǐng)導(dǎo)和同事耐心解答、示范引導(dǎo)，較好的接下了工作的第一棒，2021年未發(fā)生森林火災(zāi)。
第三，奮戰(zhàn)基層第一線。村事務(wù)工作千頭萬(wàn)緒、錯(cuò)綜復(fù)雜，從田間地頭到產(chǎn)業(yè)治理，從日常吃水到民生保障。一年來(lái)，我所從事的工作涉及xx村疫情防控、農(nóng)村飲水、農(nóng)村人居環(huán)境鞏固提升、村護(hù)林防火等，在疫情防控做好接種臺(tái)賬、積極動(dòng)員接種，目前完成接種xxxx人，在農(nóng)村飲水安全中發(fā)放水管xxxx米，修建了xx立方蓄水池xx個(gè)，初步解決了季節(jié)性缺水問(wèn)題，在領(lǐng)導(dǎo)同事的指導(dǎo)下，我邊學(xué)邊看，日積月累，逐漸養(yǎng)成了“凡事先觀察，處處常留心”的習(xí)慣，工作起來(lái)漸漸得心應(yīng)手。
上還有待深度拓展等問(wèn)題。
選之于民，調(diào)之于任，生而為民，是我們選調(diào)生根本遵循，我為能成為一名基層選調(diào)生而光榮，今后我將提高本領(lǐng)建設(shè)，完善自身能力，扎根基層，砥礪前行，不負(fù)組織賦予的“選調(diào)”榮耀。
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