這個方案可以幫助我們更好地解決目前面臨的困擾。制定方案時，要充分調(diào)動團(tuán)隊成員的積極性和創(chuàng)造力，形成良好的合作氛圍。接下來是一些專家對方案制定與實施的建議，希望對您有所幫助。
對重點人員談話的方案篇一
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任按照通知精神要求，我縣成立了由縣委常委、紀(jì)委書記敖春玲任組長，縣紀(jì)委監(jiān)察局、縣委組織部、縣委宣傳部、縣發(fā)展和改革局、縣財政局、縣審計局為成員單位的收受紅包禮金問題專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣紀(jì)委監(jiān)察局，負(fù)責(zé)專項整治工作的組織協(xié)調(diào)和日常工作。
同時要求各單位（部門），成立由單位“一把手”和班子成員組成的收受紅包禮金問題專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，開展本單位（部門）的整治工作。
二、精心部署，認(rèn)真開展專項整治工作（一）及時制發(fā)專項整治工作的通知縣紀(jì)委接到通知后，高度重視整治工作，于11月28日及時制定下發(fā)《關(guān)于開展領(lǐng)導(dǎo)干部收受紅包禮金問題專項整治的通知》，明確了專項整治工作的對象范圍、整治時限、整治措施及整治要求。
要求全縣各單位（部門）及各級領(lǐng)導(dǎo)干部一定要充分認(rèn)識領(lǐng)導(dǎo)干部收送紅包禮金對黨風(fēng)和社會風(fēng)氣的嚴(yán)重危害性，深刻認(rèn)識整治領(lǐng)導(dǎo)干部收送紅包禮金的極端重要性、復(fù)雜性和艱巨性，切實增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感。
要以堅決的態(tài)度、嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)、務(wù)實的措施開展專項整治，持續(xù)強(qiáng)化“不敢腐”震懾氛圍。
（二）嚴(yán)格落實整治措施，認(rèn)真開展整治工作1.開展學(xué)習(xí)宣傳和集中警示教育。
一是學(xué)習(xí)宣傳。
縣紀(jì)委監(jiān)察局也將通過廉政短信、個別談話、組織專題學(xué)習(xí)等方式緊盯今年的元旦、春節(jié)等重要時間節(jié)點和領(lǐng)導(dǎo)干部操辦婚喪喜慶等事宜，做到早提醒、早預(yù)防、早糾正。
二是增加述職述廉內(nèi)容。
把各單位（部門）領(lǐng)導(dǎo)干部遵守嚴(yán)禁收受紅包禮金規(guī)定的情況列入2015年領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉和民主生活會的重要內(nèi)容，加強(qiáng)日常監(jiān)督，切實做到監(jiān)督關(guān)口前移。
三是集中開展警示教育。
認(rèn)真落實通報曝光制度，在全縣范圍內(nèi)點名道姓通報曝光領(lǐng)導(dǎo)干部收送紅包禮金典型案件，不斷釋放執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)的信號，確保全縣每個干部職工都接受教育、受到警醒，筑牢廉潔自律思想防線。
2.形式多樣，認(rèn)真組織公開承諾。
一是組織填寫承諾書。
各單位（部門）主要負(fù)責(zé)人帶頭做出公開承諾，同時督促單位其他領(lǐng)導(dǎo)干部做出公開承諾，確保全縣所有領(lǐng)導(dǎo)干部承諾全覆蓋。
全縣填寫拒收不送紅包禮金承諾書共671人（其中縣處級52人、鄉(xiāng)科級及以下619人）。
二公開承諾內(nèi)容。
通過公示欄等方式，全縣各級各單位領(lǐng)導(dǎo)干部承諾內(nèi)容及時進(jìn)行了公開，主動接受了人民群眾的監(jiān)督。
3.認(rèn)真開展自查自糾。
在整治工作開展期間，全縣各單位（部門）嚴(yán)格對照文件要求，全面開展了自查自糾。
經(jīng)過認(rèn)真自查，目前在全縣范圍內(nèi)未發(fā)現(xiàn)收受紅包禮金問題。
三、加強(qiáng)制度建設(shè)，強(qiáng)化制度執(zhí)行力一是全縣各單位（部門）緊密結(jié)合工作實際，認(rèn)真深入查找制度漏洞，研究對策措施，制定出相應(yīng)的制度，從源頭治理領(lǐng)導(dǎo)干部收受紅包禮金問題。
二是強(qiáng)化制度執(zhí)行，切實增強(qiáng)制度的剛性約束力，使制度成為帶電的“高壓線”。
領(lǐng)導(dǎo)人員特別是主要領(lǐng)導(dǎo)人員帶頭執(zhí)行廉潔從業(yè)有關(guān)規(guī)定，堅決抵制收受紅包禮金歪風(fēng)，成為嚴(yán)格執(zhí)行制度的表率。
在下一步工作中，我縣將認(rèn)真組織鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀(jì)委、縣教育局紀(jì)檢組、縣衛(wèi)生局紀(jì)檢組、縣發(fā)改局、縣財政局、縣審計局加強(qiáng)監(jiān)督檢查和審計，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部收送紅包禮金問題，發(fā)現(xiàn)一起、糾正一起、查處一起，絕不姑息。
對重點人員談話的方案篇二
同志們：
今天，我們再次在這里相聚。主要任務(wù)是，動員各級各部門，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、振奮精神，馬上就辦、真抓實干，確保縣委、縣政府確定的各項目標(biāo)任務(wù)落到實處，確保開好局、起好步。下面，我講四點意見：
一、要有“馬上就辦、真抓實干的緊迫感。
近年來，經(jīng)過全縣上下的共同努力，我縣經(jīng)濟(jì)社會實現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，綜合實力明顯增強(qiáng)，社會民生持續(xù)改善，城鄉(xiāng)面貌有新變化，但與發(fā)展形勢、發(fā)展要求、發(fā)展任務(wù)相比，與兄弟縣(市、區(qū))相比，與群眾的熱切期盼相比，還存在很大差距和短板。主要面臨著以下難題：
一是面臨著做大總量與提高質(zhì)量的雙重壓力。從總量來說，去年全縣經(jīng)濟(jì)總量占全市不足x%，居全市末位;從質(zhì)量來說，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不優(yōu)，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)占全縣工業(yè)總量x%左右，近x%的企業(yè)屬原材料和初級產(chǎn)品加工行業(yè)，大部分工業(yè)品處于產(chǎn)業(yè)鏈的中低端;產(chǎn)業(yè)龍頭缺失，目前全縣x家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)中，年產(chǎn)值超x億元企業(yè)僅x家，超億元的僅x家;年納稅百萬以上的企業(yè)x家，僅占規(guī)上企業(yè)總數(shù)的x%。
二是面臨著傳統(tǒng)動能減弱與新興動能不足的雙重困難。從需求側(cè)看，投資增速下滑明顯，特別是大項目好項目不多，去年全縣實施投資千萬元以上工業(yè)項目x個，其中投資x萬元以上的項目x個、占x%，投資億元以上項目只有x個、僅占x%，累計完成投資x億元，同比下降x個百分點;從供給側(cè)看，我縣新能源、新材料等新興產(chǎn)業(yè)均處于初級階段，拉動力還不強(qiáng);高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展相對滯后，全縣高新技術(shù)企業(yè)僅x家，僅占全市高新企業(yè)總數(shù)的x%，占全縣規(guī)模工業(yè)企業(yè)總數(shù)的x%，r&d投入占gdp的比重為x%，低于全市x個百分點;企業(yè)創(chuàng)新能力不強(qiáng)，目前我縣擁有研發(fā)機(jī)構(gòu)的規(guī)模工業(yè)企業(yè)只有x家、僅占全縣規(guī)模工業(yè)企業(yè)總數(shù)的x%，新舊動能接續(xù)轉(zhuǎn)換仍需時日。
三是面臨著“虹吸效應(yīng)與追趕先進(jìn)的雙重考驗。從全省來看，沿海發(fā)達(dá)地區(qū)有政策優(yōu)勢、區(qū)位優(yōu)勢，新能源、新材料、信息科技等一批重大項目紛紛落地，兩大都市區(qū)對山區(qū)虹吸效應(yīng)明顯，也造成我縣的優(yōu)秀人才、優(yōu)勢資源加劇向沿海發(fā)達(dá)地區(qū)轉(zhuǎn)移。據(jù)初步統(tǒng)計，近五年來我縣有x名教師、x名醫(yī)生被沿海地區(qū)挖走，近三年有x名優(yōu)秀初中畢業(yè)生流向先進(jìn)地區(qū)高中學(xué)校。從兄弟縣(市、區(qū))看，這些年，他們發(fā)展勢頭強(qiáng)勁，進(jìn)步很快，差距越來越大。可以這樣說，目前，發(fā)展已經(jīng)到了一個十字路口，危機(jī)警示我們，如果再不加快發(fā)展，成功實現(xiàn)突圍，我們就會有被邊緣化的危險。所以，我們要切實增強(qiáng)不進(jìn)則退、小進(jìn)慢進(jìn)也是退的緊迫感和危機(jī)感，不能習(xí)慣于一慢二看三通過，一定要打起精神，馬上就辦、真抓實干，集聚發(fā)展力量，解決發(fā)展難題，促進(jìn)發(fā)展提速增效。
二、要有“馬上就辦、真抓實干的精氣神。
一個人的精氣神至關(guān)重要，精氣神有多好，成就的事業(yè)就有多大。我們發(fā)展需要馬真精神提供動力和保障，我們要把馬真精神作為精氣神標(biāo)識，始終做到有激情、有想法、有沖勁、有擔(dān)當(dāng)，特別是要從領(lǐng)導(dǎo)干部做起，從具體做、做具體入手，把馬真精神融入到再上新臺階的全過程，重落實、比速度，重實干、比實效，切實讓馬上就辦、真抓實干立起來、傳開來，形成常態(tài)，全面提升干事創(chuàng)業(yè)精氣神。
(一)要敢想。
沒有想法就沒有辦法。我們做成的很多事情，都是先從想開始的。近幾年，我們因為敢想，敢于無中生有，成功運(yùn)作實施了一批重大項目，這些項目的成功運(yùn)作告訴我們，越是后發(fā)地區(qū)，思想越不能落后，越要有開拓的思想、先見的眼光，如果所有事情、所有項目，等到條件都具備以后再謀劃、再爭取，可能就輪不到我們。為此，我們要圍繞資源稟賦、產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等領(lǐng)域，積極策劃實施一批大項目、大產(chǎn)業(yè)。就拿氟化工產(chǎn)業(yè)來說，現(xiàn)在已形成了產(chǎn)業(yè)鏈條，有了樹根，我們要依托現(xiàn)有的產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢，策劃實施一系列關(guān)聯(lián)項目、配套項目、衍生項目，打造全氟產(chǎn)業(yè)鏈，讓氟化工這棵樹枝繁葉茂。其它工作也是一樣，都要大膽去想，在大開大合中碰出火花，形成好點子，引導(dǎo)各項工作創(chuàng)新性發(fā)展、創(chuàng)造性突破。
(二)要敢干。
xxx說過：世界上的事情都是干出來的，不干半點馬克思主義都沒有。各級各部門領(lǐng)導(dǎo)干部要把實干作為第一行動，亮出干事創(chuàng)業(yè)的臂膀，對作出的決策部署，認(rèn)準(zhǔn)的事情，雷厲風(fēng)行、一抓到底，不達(dá)目的不罷休。特別是在困難面前，更要大膽去干，不能有絲毫的畏懼，不能有半點的退縮。今年要實現(xiàn)gdp增長x%的目標(biāo)任務(wù)，投資拉動這一作用只能強(qiáng)化不能弱化，否則任務(wù)就沒法完成。但現(xiàn)在還是項目偏少，特別是大項目不多，因此各級各部門要把敢干的重點放在項目建設(shè)上，一方面要發(fā)揚(yáng)四千精神，強(qiáng)化招商引資，敢于磨破嘴、跑斷腿，促進(jìn)更多新項目落地發(fā)展，尤其是對已對接的央企、省企、民企等招商項目，要排除萬難地積極推動，力爭早日實現(xiàn)突破;另一方面，要加快重大基礎(chǔ)設(shè)施項目建設(shè)，打好項目征遷攻堅戰(zhàn)，促進(jìn)完成更多投資量。
(三)要敢擔(dān)當(dāng)。
當(dāng)前，中央八項規(guī)定和紀(jì)律規(guī)矩抓得嚴(yán)，一些干部因為怕出事，寧愿不做事，這對我們事業(yè)發(fā)展非常不利，特別是在跑項目、爭資金上表現(xiàn)明顯，怕項目推不下去、怕錢花不出去、怕審計不過關(guān)，寧可不爭取、少爭取，導(dǎo)致項目落地偏少、政策效應(yīng)打了折扣。省委書記在全省經(jīng)濟(jì)工作會上再次強(qiáng)調(diào)干部要敢于擔(dān)當(dāng)，并給出了兩條不必?fù)?dān)心被追責(zé)意見;市委書記也多次表明了為敢擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐?dān)當(dāng)、為敢負(fù)責(zé)的干部負(fù)責(zé)的鮮明態(tài)度，并提出進(jìn)一步健全完善容錯糾錯機(jī)制，要進(jìn)一步營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，解決部分干部不想為、不敢為、不能為的情況。希望各級各部門領(lǐng)導(dǎo)干部打消顧慮，放開手腳，以敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)的態(tài)度，全力推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。
三、要有“馬上就辦、真抓實干的硬舉措。
馬上就辦、真抓實干不能只是一句口號，說得響亮，更要做得漂亮。今年目標(biāo)任務(wù)都已確定，現(xiàn)在關(guān)鍵是要找準(zhǔn)載體，強(qiáng)化工作舉措，加快組織和推進(jìn)落實。去年x月份以來，我們開展了大xxx天，加快推進(jìn)重點領(lǐng)域重點項目建設(shè)活動，各級各部門積極主動作為，真抓實干，比學(xué)趕超，取得了較好的效果，既干出了氣勢，也干成了一批項目。今年，我們要繼續(xù)真抓實干，事情定了就辦、辦就辦好，決不允許拖拖拉拉、半途而廢，努力把每一項工作辦快、辦好，讓馬上就辦、真抓實干成為常態(tài)。
(一)既定的事快速辦。
一是中央和省、市、縣作出的重大決策部署。各級各部門要圍繞中央和省市縣委全會、黨代會、經(jīng)濟(jì)工作會等重要部署，緊緊圍繞市委、市政府確定的五比五曬項目競賽活動和縣委、縣政府提出的征遷攻堅年活動，弘揚(yáng)滴水穿石、釘釘子精神，深入研究具體舉措，找準(zhǔn)工作突破點，一抓到底、抓出成效，努力打造一批工作新亮點。
二是縣兩會明確的目標(biāo)任務(wù)。對審議通過的縣政府工作報告，縣政府辦已對今年縣政府工作五個方面x項主要任務(wù)進(jìn)行了責(zé)任分解，并建立工作臺賬，年終要進(jìn)行算總賬，各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、各部門要主動對號入座，層層壓實責(zé)任，進(jìn)一步細(xì)化舉措、落實具體項目，實行掛圖作戰(zhàn)，確保全面完成年度目標(biāo)任務(wù)。
三是人大代表建議和政協(xié)提案。這次兩會，縣政府共收到縣人大代表建議x件、政協(xié)委員提案x件，相關(guān)承辦單位尤其是牽頭單位要以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，深入開展調(diào)研，研究具體措施，推動問題解決，并主動加強(qiáng)溝通，切實提高辦理質(zhì)量，進(jìn)一步提高滿意率、解決率。
(二)困難的事創(chuàng)新辦。
我們必須創(chuàng)新思路、創(chuàng)新運(yùn)作，在特殊時期采取特殊的措施辦法，超常規(guī)不違規(guī)。比如，針對信貸風(fēng)險防范問題，要堅持控新化舊、多措并舉，政府、金融、企業(yè)聯(lián)動，緊盯重點關(guān)注企業(yè)、潛在風(fēng)險企業(yè)，推行封閉式運(yùn)作經(jīng)驗，采取企業(yè)瘦身、債轉(zhuǎn)股、兼并重組等辦法，用好打包、核銷、清收、以物抵債等手段，加快化解不良貸款，切實把不良率和不良貸款降下來，有效化解金融風(fēng)險。比如，針對房地產(chǎn)市場發(fā)展問題，要認(rèn)真落實促進(jìn)房地產(chǎn)市場健康發(fā)展系列政策措施，強(qiáng)化去庫存與土地供應(yīng)聯(lián)動，優(yōu)化房地產(chǎn)用地供應(yīng)結(jié)構(gòu)和把握好投放規(guī)模節(jié)奏，推動氣動工具商貿(mào)城、惠利金茂廣場商業(yè)店面轉(zhuǎn)型，精準(zhǔn)去庫存。同時，要密切跟蹤樓盤建設(shè)和銷售，激活房地產(chǎn)交易，調(diào)控好房地產(chǎn)市場和價格，滿足群眾剛性和改善性購房需求。
(三)“明天的事超前辦。
抓工作要有超前的意識，想在前、干在前，增強(qiáng)工作的預(yù)見性、主動性和有效性。
一要緊跟形勢。省、市委全會提出推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、實施創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略等新部署，省、市黨代會明確要推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展再上新臺階，我們要結(jié)合實際，提前謀劃，切實把中央和省市的新理念、新部署、新要求貫穿到發(fā)展全過程，落實到每一項具體工作。
二要緊跟政策。去年，我縣在扶貧開發(fā)、國家專項建設(shè)基金等方面爭取了不少資金，累計爭取各類補(bǔ)助資金x億元，比增x%，這得益于我們在用好政策上抓得早、抓得緊。今年，國家和省市預(yù)計將繼續(xù)出臺穩(wěn)增長、惠民生等系列政策，包括扶持實體經(jīng)濟(jì)發(fā)展、降低企業(yè)成本、新一輪企業(yè)技改、生態(tài)補(bǔ)償?shù)日叽胧?，我們要提前主動對接，積極策劃項目，爭取更多支持?？h委確定x、x月份為學(xué)政策、用政策活動月，這不是就辦公室人員學(xué)，而是大家都要學(xué)。各級各部門要運(yùn)用政策策劃項目，謀劃工作，并積極主動到省、市部門溝通對接，爭取資金或其他支持。縣政府分管副縣長要帶頭學(xué)習(xí)政策、研究政策、吃透政策，真正成為分管領(lǐng)域的行家里手。同時，要用好用活用足政策，依法依規(guī)妥善解決難題，落實工作，持續(xù)釋放政策紅利。
三要緊跟項目。對縣委、縣政府確定的重點項目，特別是要動工的項目，各有關(guān)部門尤其是審批部門，像發(fā)改、住建、國土、林業(yè)、環(huán)保等要靠前服務(wù)、提前介入，及時做好立項、用地、用林、環(huán)評等審批，加強(qiáng)與省市相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，確保條件一旦具備，就能及時獲批、開工。
(四)跨界的事協(xié)同辦。
一是領(lǐng)導(dǎo)之間要互相支持。政府工作牽涉方方面面，許多工作既要分工更要協(xié)作。為有效推進(jìn)工作，從今年開始每周一上午x點x分召開縣政府工作例會，及時協(xié)調(diào)解決相關(guān)問題。對縣政府確定安排的事，牽頭縣領(lǐng)導(dǎo)要大膽負(fù)責(zé)起來，其他領(lǐng)導(dǎo)要積極配合，對一些涉及面廣、比較復(fù)雜的重大問題，我會及時與大家共同研究推動，確?？h政府工作有序高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
二是部門之間要密切協(xié)作。凡涉及多個部門的工作，像重要政策的制定實施、重大項目審批等問題，牽頭部門要發(fā)揮牽頭抓總的作用，相關(guān)部門要主動配合，絕不允許出現(xiàn)推諉扯皮、拖延等問題。比如，在重大項目審批上，要認(rèn)真落實部門聯(lián)審聯(lián)辦制度，不能相互掣肘，切實提高審批和辦事效率。比如，在城鄉(xiāng)宜居環(huán)境建設(shè)中，涉及住建、農(nóng)業(yè)、環(huán)保等多個部門，縣分管領(lǐng)導(dǎo)要加大統(tǒng)籌推進(jìn)力度，有關(guān)部門要識大體、顧大局，克服各管一塊、零敲碎打的弊端，發(fā)揮協(xié)同效應(yīng)，形成整體合力。
三是縣鄉(xiāng)之間要加強(qiáng)聯(lián)動。比如，在財政性資金整合、精準(zhǔn)扶貧開發(fā)、重大項目申報等方面，各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))要按照縣里的部署要求認(rèn)真抓好落實，縣直部門要全力支持、加強(qiáng)協(xié)調(diào)，促進(jìn)各項工作盡早落實見效。
四、要有“馬上就辦、真抓實干的好形象。
清正廉潔是政府的第一形象。在今年的政府工作報告上，我已代表新一屆政府向人民群眾作出鄭重承諾，我們要說到做到，從我做起，從縣政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員做起，切實把廉潔從政貫穿到政府工作各領(lǐng)域，落實到馬上就辦真抓實干全過程，努力開創(chuàng)政府工作新局面。
(一)要加強(qiáng)組織紀(jì)律建設(shè)。
嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則、廉潔自律準(zhǔn)則和紀(jì)律處分條例、問責(zé)條例、黨內(nèi)監(jiān)督條例，堅持做到從嚴(yán)管理、從嚴(yán)監(jiān)督、從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)。增強(qiáng)黨章黨規(guī)黨紀(jì)意識，清楚地知道應(yīng)該做什么、禁止做什么，更好地踐行黨的宗旨，更好地自我約束，真正把黨的紀(jì)律印在心上、落實到行動上，形成尊崇黨章、遵循制度、遵守黨紀(jì)的良好習(xí)慣。用鐵的紀(jì)律整治頂風(fēng)違紀(jì)行為，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，馳而不息反對四風(fēng)，加強(qiáng)警示教育，深刻吸取教訓(xùn)，做到不為圈子所累、不為奢靡所腐、不為小利所誘、不為權(quán)力所俘，自覺做到廉潔從政、廉潔用權(quán)、廉潔修身、廉潔齊家，管好自己、管好家人、管好身邊工作人員，決不允許借節(jié)日之機(jī)收錢聚財，決不允許趁節(jié)慶公款大吃大喝、高檔娛樂消費(fèi)，決不允許濫發(fā)津補(bǔ)貼和實物，著力抓早抓小、防微杜漸，防止小錯釀成大錯。
(二)要深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。
xxxxxx指出：馬上就辦的關(guān)鍵，就是要抓好督查工作?？h效能辦，縣政府辦督查科要創(chuàng)新督查方式，圍繞縣委、縣政府決策部署、政府工作報告、重大項目、發(fā)展難題以及為民辦實事項目等，建立督查事項清單，分類列出重點督查事項臺賬，實行銷號管理。要建立正向激勵機(jī)制，對在五比五曬項目競賽、征遷攻堅年等活動中表現(xiàn)優(yōu)秀，敢于擔(dān)當(dāng)、真抓實干、實績突出、群眾公認(rèn)的單位和個人予以表彰獎勵，注重在一線考察使用干部，以發(fā)展快慢論英雄，作風(fēng)虛實論人品，工作成效論能力，讓想干事的有機(jī)會、能干事的有舞臺、干成事的有發(fā)展。要從嚴(yán)治政，對重大政策落實不到位、重大工程和項目推進(jìn)嚴(yán)重滯后，工作考核評比全市排位倒數(shù)，服務(wù)群眾效率低、態(tài)度差、企業(yè)和群眾意見大的，依紀(jì)依規(guī)，該約談的約談、該通報的通報、該問責(zé)的問責(zé)、該調(diào)整的調(diào)整，打通工作落實最后一公里。
(三)要強(qiáng)化廉政風(fēng)險防控。
對重點人員談話的方案篇三
談話是老板和員工的相互活動，員工如果沒有講話的愿望，那談話難免會陷入僵局。
領(lǐng)導(dǎo)和員工談話有什么技巧？老板首先應(yīng)該在講話中融入細(xì)膩的感情，要注意講話的語氣、方式以及語音，激發(fā)員工談話的愿望，讓信息的交流融入感情交流的過程中。
范文領(lǐng)導(dǎo)約談記錄談話內(nèi)容1時間：xxxx年6月24日地點：局會議室談話人員：xxxxxx記錄人員：xxxxxxxxxxxxxx張永旺：運(yùn)政股是今年縣紀(jì)委監(jiān)察局行政效能監(jiān)察室實行行政效能監(jiān)督的重點股室，作為股長，你談?wù)勀銈児墒野肽陙碓谛姓芙ㄔO(shè)上所做的工作以及存在的問題。
孫戰(zhàn)平：半年來，運(yùn)政股積極落實《xxx雙峰縣紀(jì)委雙峰縣監(jiān)察局關(guān)于在部分重點股室（所）實行效能監(jiān)督工作的實施意見》（雙紀(jì)發(fā)〔xxxx〕02號）文件精神，嚴(yán)格按照上級的要求，切實有效地開展行政效能建設(shè)工作，并聯(lián)系自身工作實際，做了如下工作：一、實行開門辦公制度上午8:0010:00沒有特殊情況，任何工作人員不得離開自己所在崗位。
其他時間因工作需要確需外出辦事的必須填寫好明確的去向指示欄。
二、推行政務(wù)公開制度將工作職責(zé)、辦事程序、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、辦結(jié)時限等在運(yùn)政服務(wù)大廳進(jìn)行公開，并在窗口張貼溫馨提示，在每個工作人員的辦公桌上擺放好統(tǒng)一制作的效能建設(shè)監(jiān)督崗的標(biāo)志，并公布監(jiān)督電話。
并按時匯總交分管紀(jì)檢工作的負(fù)責(zé)人審核后報縣紀(jì)委監(jiān)察局行政效能監(jiān)察室。
四、嚴(yán)格執(zhí)行作風(fēng)建設(shè)的五個嚴(yán)禁和八項規(guī)定，堅持了廉潔自律，杜絕了索、拿、卡、要行為，堅持了優(yōu)質(zhì)服務(wù)，做到了五個一，即：微笑多一點、解釋細(xì)一點、方法多一點、肚量大一點、辦事快一點。
半年來，運(yùn)政股在行政效能建設(shè)工作的落實中做了不少工作，但也存在個別同志對這項工作思想認(rèn)識上的不足，表現(xiàn)在用于工作的電腦上還安裝有炒股軟件。
張永旺：對效能建設(shè)工作中存在的問題，你們是否進(jìn)行了整改？孫戰(zhàn)平：上次，行政效能監(jiān)察室在對運(yùn)政股效能建設(shè)工作的檢查中，查出了一臺電腦安裝有炒股軟件，事后，我們及時把該軟件進(jìn)行了刪除，并對相關(guān)工作人員進(jìn)行了批評和教育，并進(jìn)行了談話。
使其對行政效能建設(shè)工作的必要性和重要性有了更深的認(rèn)識。
今后，我們將杜絕此類問題的再次發(fā)生。
曾小鵬：運(yùn)政股對下半年效能建設(shè)工作有何思路和打算？孫戰(zhàn)平：下半年乃至今后，我們將堅定不移地貫徹落實效能建設(shè)工作的指導(dǎo)方針，并以此為契機(jī)，嚴(yán)格依法行政，提高辦事效率，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，確保工作人員廉潔勤政。
力求達(dá)到工作作風(fēng)明顯改進(jìn)，精神面貌明顯改變，工作質(zhì)量和工作效率明顯提高。
雙峰縣道路運(yùn)輸管理局。
對重點人員談話的方案篇四
同志們：
根據(jù)年初黨風(fēng)廉政建設(shè)總體工作安排，今天在這里進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設(shè)集體談話。受辦黨組的委托，我談四點意見，僅供大家參考，這四點意見就是“四看四不得”。
一、向上看一看，有無高壓線，“高壓線”觸不得。
群關(guān)系，影響了社會的穩(wěn)定和政治的安定。新的歷史時期，建設(shè)社會主義新的歷史任務(wù)，賦予了黨員干部新的職責(zé)和使命，同時也提出了新的更高的要求。黨員干部必須強(qiáng)化法律意識，學(xué)法、懂法、知法、守法，在撲下身子干工作的同時，更要時時抬起頭來“看一看”法律這條“高壓線”。要眼中有法律，心中有畏懼，要遠(yuǎn)離腐敗深淵，做清正廉潔、群眾信賴的干部。廉潔自律，要靠自己，自己把握不住，那就得靠黨紀(jì)，最后的底線就是法律。法律是條“高壓線”，觸犯不得。
二、向前看一看，有無“警戒線”，“警戒線”碰不得。
組織紀(jì)律。要認(rèn)真執(zhí)行民主集中制，搞好團(tuán)結(jié)，決不能憑自己的好惡，搞所謂的“小山頭”、“小圈圈”，危害團(tuán)結(jié)，渙散黨的組織。三要講經(jīng)濟(jì)紀(jì)律。要嚴(yán)于自律，潔身自好，嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)制度，要劃清公與私的“警戒線”，不以權(quán)謀私，做到自重、自省、自警、自勵。四要講群眾紀(jì)律。時刻牢記，我們的宗旨是全心全力為人民服務(wù)，我們的權(quán)力是人民賦予的。因此，工作中要一切以群眾的利益為重，始終把群眾擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成、答應(yīng)不答應(yīng)作為想問題、做事情的出發(fā)點和立足點，做到對上負(fù)責(zé)和對下負(fù)責(zé)相統(tǒng)一。
三、左右看一看，有無“隔離線”，“隔離線”越不得。
要時刻牢記自己是一名黨員干部，時刻牢記自己肩負(fù)著組織的重托和群眾的信任，要按xxx員的標(biāo)準(zhǔn)在自己身邊拉起一道“隔離線”。要求別人做到的，自己首先要做到，要求別人不做的，自己堅決不做。要加強(qiáng)對個人的“社交圈”和“生活圈”的凈化，自覺抵制私心雜念，做到“五官”端正：手不長、腿不懶、嘴不貪、耳不偏、眼要明。決不能有了工作成績就忘乎所以了，就可以為所欲為了，一定要以精益求精、一絲不茍的敬業(yè)精神，以敢作敢為、盡心竭力的工作作風(fēng)，高點定位，加壓奮進(jìn)，真抓實干，做到心有所想，言有所指，行有所果，真正對得起所處的職位，對得起組織和群眾的信任。
四、向后看一看，有無“防護(hù)線”，“防護(hù)線”踩不得。
要把群眾監(jiān)督作為一道無形的“防護(hù)線”來正確對待，要主動接受群眾監(jiān)督，勇于接受群眾監(jiān)督，敢于接受群眾監(jiān)督，更要經(jīng)得起群眾的監(jiān)督。群眾中有句流行的順口溜：金獎銀獎，不如老百姓的夸獎；金杯銀杯，不如老百姓的口碑。我們的形象如何，工作做得怎么樣，人民群眾最有發(fā)言權(quán)。有了人民群眾的理解，無論遇到什么樣的艱難險阻我們都能對未來充滿信心；有了人民群眾的支持，我們就能在自己的工作崗位上甩開膀子大干、盡情施展自己的才華和抱負(fù)；有了人民群眾的監(jiān)督，我們就有了遠(yuǎn)離廉政風(fēng)險的“防護(hù)線”，再也不怕在反腐敗斗爭的硝煙中倒下。
“高壓線、警戒線、隔離線、防護(hù)線”，是每一名黨員干部履職的根本，四者從不同的側(cè)面影響和規(guī)范一名黨員干部的思想和行為，構(gòu)成了黨員干部活動的立體空間，每一名黨員干部只有努力守住這份空間，才能擁有這份空間；只有擁有這份空間，才能自由地施展才華。在座的廣大黨員干部一定要不辜負(fù)組織和群眾的殷切期望和重托，全身心投入到政務(wù)服務(wù)各項工作中去，為全區(qū)政務(wù)服務(wù)提質(zhì)增效做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)！
同志們：
今天，我們召開黨風(fēng)廉政建設(shè)集體約談會，既是全面學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和xxxxxx系列重要講話精神的再次動員，也是對貫徹落實全院生產(chǎn)經(jīng)營工作推進(jìn)會、解決存在問題的再次部署和要求。下面，我就如何做好全院黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作講幾點意見。
一、旗幟鮮明講政治，牢固樹立“四個意識”
一要堅定理想信仰，做政治上的明白人。理想和信仰是政治意識的核心，也是講政治的關(guān)鍵。在座的每一位中層干部，尤其是黨員干部，都要時刻牢記自己的第一身份是xxx員，黨員必須姓黨，第一職責(zé)是為黨工作，始終保持政治定力，不為噪音所擾、不為歪風(fēng)所惑、不為暗流所動,大是大非面前站穩(wěn)政治立場，要明白什么能做什么不能做。十八大以來查處的“老虎”“蒼蠅”，無一不是信念滑坡、信仰缺失，患上了“軟骨病”。要提高政治站位，不僅要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，還要不斷提高自主學(xué)習(xí)的能力，在學(xué)習(xí)中由簡單的“讀、學(xué)、念”向“悟”轉(zhuǎn)變，強(qiáng)化實踐和應(yīng)用，進(jìn)一步牢固樹立“四個意識”，增強(qiáng)“四個自信”，真正做到入腦入心。
地”，要放下斤斤計較的小九九，精于謀劃，善于統(tǒng)籌，自覺在大局下思考和行動。當(dāng)前我院面臨轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵時期，要用長遠(yuǎn)的發(fā)展眼光看問題。從大局來講，要緊跟當(dāng)前形勢，時刻與xxx保持一致，搶抓新領(lǐng)域市場機(jī)遇的同時要做到合理合法。從細(xì)節(jié)上看，在項目承攬運(yùn)行過程中，要加強(qiáng)對涉及人、財、物的重點單位和重點崗位的廉政教育。要做到常抓常學(xué)常念，積極探索適合基層單位的廉政教育和學(xué)習(xí)形式，努力提高學(xué)習(xí)效果。在對全局專項巡察整改意見的落實檢查中，發(fā)現(xiàn)有些單位對項目部的學(xué)習(xí)不夠重視，主要體現(xiàn)在施工項目上，對外聘施工管理人員的學(xué)習(xí)抓的不夠，不僅對相關(guān)的廉政規(guī)定不知情，而且對院有關(guān)規(guī)定也不是太清楚，存在一定的管理漏洞。檢查中存在的問題紀(jì)委已在中層干部群里進(jìn)行了通報，各單位負(fù)責(zé)人在會后要對照問題清單逐條逐項整改，不能留尾巴，做到整改有痕，落實有印。
三要嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，永葆政治合格。政治紀(jì)律是全體黨員必須遵守的規(guī)矩。黨員干部講政治，必須把紀(jì)律、規(guī)矩意識挺在前面，貫穿到日常工作、學(xué)習(xí)和生活的方方面面，做到心里時時有紀(jì)律、言行處處守規(guī)矩。要不斷強(qiáng)化“紅線意識”，筑牢“底線思維”，自覺規(guī)范工作圈、凈化生活圈，管住親友圈，注重培養(yǎng)健康生活情趣，始終做到自重、自省、自警、自勵，做到在黨言黨、在黨為黨、在黨敬黨。
二、堅決貫徹全面從嚴(yán)治黨，嚴(yán)格落實主體責(zé)任。
一是要把履行“一崗雙責(zé)”放在心上、扛在肩上?；鶎訂挝坏狞h風(fēng)廉政建設(shè)工作，支部負(fù)主體責(zé)任。支部要義不容辭地把主體責(zé)任扛起來，這是責(zé)無旁貸的政治任務(wù)。在今年開展的支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作中，這也是一項重要內(nèi)容。不僅要及時傳達(dá)局、院兩級黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的部署，還要認(rèn)真安排所在單位具體實施，并做好監(jiān)督檢查。單位負(fù)責(zé)人對所在單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作必須親自抓、系統(tǒng)抓，把握重心、明確重點，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與業(yè)務(wù)管理工作同部署、同檢查、同考核。責(zé)任決不能只停留在文件上，張貼在墻上，鎖在抽屜里，要做到心中有數(shù)。要管好事更要管好人，自覺把黨風(fēng)廉政建設(shè)要求融入分管工作。
二是要創(chuàng)新形式，加強(qiáng)基層項目部人員的廉政教育。基層單位如何克服各種困難開展黨風(fēng)廉政建設(shè)的學(xué)習(xí)與教育，這是個老生常談的問題。但在信息技術(shù)如此發(fā)達(dá)的今天，我想這不是個十分難解決的問題。目前各支部已采取微信課堂、qq群、黨員小書包等學(xué)xxx臺組織在野外生產(chǎn)的黨員進(jìn)行了學(xué)習(xí)。這不僅是學(xué)習(xí)方式的改變，也是各支部在工作觀念和工作態(tài)度上的巨大轉(zhuǎn)變。希望今后在工作中要繼續(xù)保持這種主動解決問題的勢頭，加強(qiáng)基層項目部的學(xué)習(xí)教育，需要政治處、紀(jì)委配合的，我們一定大力支持配合，促進(jìn)全院黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作。
三是要強(qiáng)化落實，加強(qiáng)管理責(zé)任。各單位負(fù)責(zé)人和班子成員，要樹立抓好黨建就是最大的政績觀，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作作為分內(nèi)之事而不是額外負(fù)擔(dān)。要加強(qiáng)對權(quán)力的制約和監(jiān)督，圍繞重點崗位，嚴(yán)格排查存在或潛在的廉政風(fēng)險點，把可能出現(xiàn)的漏洞及時堵住。在效能監(jiān)察中，我們發(fā)現(xiàn)的財務(wù)票據(jù)審核不嚴(yán)的現(xiàn)象，在歷年檢查中都有出現(xiàn)，由此反映出基層單位對整改意見落實的還不到位，還存在一定的管理漏洞，這些問題一定要引起各單位負(fù)責(zé)人的高度重視，確保支付合規(guī)資金安全。生產(chǎn)經(jīng)營單位負(fù)責(zé)人在嚴(yán)格工程管理、工程單價確定、工程結(jié)算、施工隊選用、物資材料選購、雇工等存在廉政風(fēng)險點的事項上，必須要進(jìn)行市場調(diào)查，會議研究，集體決策，公開透明，要接受監(jiān)督?；鶎訂挝活I(lǐng)導(dǎo)班子成員要落實、落細(xì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，對分管范圍內(nèi)的各項工作進(jìn)行廉政風(fēng)險評估，對存在風(fēng)險點的關(guān)鍵環(huán)節(jié)要有針對性的開展事前約談提醒，打好預(yù)防針;要嚴(yán)格事中監(jiān)督檢查，加強(qiáng)過程管控。各支部書記和紀(jì)檢委員要認(rèn)真履職，監(jiān)督檢查“一崗雙責(zé)”落實情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，逐項落實整改。同時，要進(jìn)一步強(qiáng)化考核，嚴(yán)格獎懲兌現(xiàn)，出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問題，要視情節(jié)輕重追究分管領(lǐng)導(dǎo)甚至主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，形成齊抓共管的落實局面。
三、強(qiáng)化內(nèi)部管理，建立廉政長效機(jī)制。
一是要狠抓工程質(zhì)量。技術(shù)主管部門、負(fù)責(zé)人要切實。
負(fù)起質(zhì)量監(jiān)管責(zé)任，對地質(zhì)成果質(zhì)量、工程質(zhì)量要常檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，確保各項工作順利實施。
二是要抓工程進(jìn)度。現(xiàn)在正是生產(chǎn)黃金時間，各生產(chǎn)單位要做好野外生產(chǎn)工作，工程進(jìn)度滯后的單位，要合理布置工作任務(wù)，延長有效工作時間，保證項目能夠按期完成。
三是要加強(qiáng)對外協(xié)施工隊伍的監(jiān)管。項目負(fù)責(zé)、施工員、安全員要常駐現(xiàn)場，嚴(yán)格按設(shè)計施工，保證工程質(zhì)量。
四是要嚴(yán)格審核報銷憑證。在財務(wù)報銷過程中要嚴(yán)格遵守《財務(wù)管理辦法》，單位負(fù)責(zé)人和核算員要嚴(yán)格把關(guān)，對不合規(guī)的票據(jù)堅決不能報銷。
對重點人員談話的方案篇五
根據(jù)空缺崗位的崗位職責(zé)說明書明確招聘要求和招聘人數(shù)。
加大公司形象、企業(yè)文化對外宣傳的力度，增加求職者對公司的了解，不斷改善公司在求職者心目中的位置。
對求職者公開公司空缺崗位及需要人數(shù)、工作場所、工作環(huán)境、工作強(qiáng)度、生產(chǎn)員工的薪資福利待遇以及招聘崗位。
做好人力資源儲備工作，及時補(bǔ)充空缺崗位。入職管理入職培訓(xùn)。在新員工入職培訓(xùn)期間讓員工更加清晰了解企業(yè)文化，讓員工了解公司基本的規(guī)章制度與工作流程。加強(qiáng)員工安全生產(chǎn)以及消防安全知識的培訓(xùn)，杜絕安全事故的發(fā)生，保障員工的生命財產(chǎn)安全。
入職手續(xù)辦理。嚴(yán)格按照公司相關(guān)規(guī)章制度為新員工辦理入職手續(xù)，同時為員工安排住宿，幫助員工熟悉餐廳位置，以及就餐流程。
廠服管理，在入職培訓(xùn)時明確廠服領(lǐng)取、更換以及歸還的相關(guān)規(guī)定，在員工入職時先為員工發(fā)放離職人員的舊廠服，在員工入職滿一個月后再為員工發(fā)放一套新廠服。在員工離職時需要把新、舊廠服都清洗干凈方可辦理離職手續(xù)。
后勤管理。加強(qiáng)后勤考核力度，提升后勤服務(wù)質(zhì)量，加強(qiáng)對員工宿舍的安全、環(huán)境管理。安排專門的人員不定期檢查員工宿舍，對私自調(diào)宿，私自入住，對宿舍造成安全隱患的人員加大考核力度。提高后勤工作人員的工作效率，責(zé)任落實到個人，并指定專人對于員工的后勤問題進(jìn)行回應(yīng)解決，并跟進(jìn)問題處理進(jìn)度。對于不及時處理員工后勤問題的、沒有起到監(jiān)督作用的后勤人員給與考核，保證員工在工作時沒有后顧之憂。由專人負(fù)責(zé)跟進(jìn)監(jiān)督新員工入職后的各項工作執(zhí)行進(jìn)度，如有故意刁難、超過正常程序所用時期的，給與相關(guān)負(fù)責(zé)人考核通報。生產(chǎn)車間管理。
6.1一線員工由生產(chǎn)車間的班、組長直接領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督，班、組長應(yīng)每天清點到崗人數(shù)，記錄并上報考勤狀況、掌握所負(fù)責(zé)的班組生產(chǎn)人員流動量，并記錄相關(guān)數(shù)據(jù)。車間資料員應(yīng)根據(jù)班、組長提供的考勤記錄、人員流動數(shù)據(jù)，統(tǒng)計匯總，做到對一線生產(chǎn)員工人數(shù)的準(zhǔn)確記錄。6.2班組長在新員工入職時應(yīng)安排對工藝流程熟悉的老員工輔導(dǎo)幫助新員工熟悉工作內(nèi)容，并在生活上給與指導(dǎo)。
6.3分廠、車間可以在不影響生產(chǎn)進(jìn)度的情況下可以組織員工開展一些內(nèi)容積極向上的、可以激發(fā)員工工作積極性的娛樂活動，來減輕員工的疲勞和工作壓力。
6.4公司在力所能及的情況下，為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，合理安排員工進(jìn)行休息，防止員工不間斷工作或長時間重復(fù)一個動作。生產(chǎn)員工每連續(xù)工作2小時應(yīng)該安排員工休息至少10分鐘。公司應(yīng)保證一線生產(chǎn)員工每周至少休息一天，每月至少休息4天。
6.5分廠應(yīng)開展豐富多彩的員工關(guān)愛活動，以多種形勢表現(xiàn)出公司對員工的重視以及肯定。在夏季落實車間防暑降溫措施，公司可以提供綠豆湯、酸梅湯以及淡鹽水等解暑飲品。溫度較高的崗位可以配備風(fēng)扇、冰塊、藿香正氣水等物品。班組長需注意員工的健康狀況，員工身體不適的時候應(yīng)及時采取措施。
完善績效考核體系，建立公平公正、合理的薪酬體系。參考當(dāng)?shù)匚飪r水平、同行業(yè)相同崗位平均薪資水平，及時調(diào)整本崗位薪酬標(biāo)準(zhǔn)。
完善員工福利體系。實行彈性福利制度，根據(jù)員工的需要選擇福利形勢。增加崗位補(bǔ)貼、艱苦崗位津貼、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、高溫補(bǔ)貼、通信費(fèi)用補(bǔ)貼等補(bǔ)貼力度。遇到中國傳統(tǒng)節(jié)日，為員工發(fā)放節(jié)日慰問物品。建立完善的員工關(guān)愛制度。全方位解決員工在公司遇到的一切問題。并指派專人負(fù)責(zé)監(jiān)督落實員工關(guān)愛措施的落實。每月舉行一次體現(xiàn)員工關(guān)愛的主題活動，充分調(diào)動員工的積極性，讓員工在工作中感受到溫暖。對于遇到困難的員工，公司應(yīng)在力所能及的范圍內(nèi)盡量給與幫助。
四、企業(yè)文化。
加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，增加企業(yè)文化的宣傳力度，不斷強(qiáng)化員工對于企業(yè)文化的理解和認(rèn)識，定期舉行與企業(yè)文化相關(guān)的主題活動，鼓勵員工積極參與，以激勵的方式讓員工認(rèn)同企業(yè)文化，并通過企業(yè)文化影響員工的日常工作。推廣并靈活運(yùn)用微信公眾賬號，通過微信公眾賬號定期更新公司的先進(jìn)個人、新進(jìn)集體以及各項活動的表彰成果，對于表現(xiàn)優(yōu)秀的員工或者集體一定要通過各種形式在全公司進(jìn)行宣傳表彰，激發(fā)員工的潛能。形成重視員工的企業(yè)文化新內(nèi)容，激勵員工提出對公司的意見和建議，積極讓員工參與決策，弱化員工對公司的敵視心理，逐漸減小員工對公司的不滿，營造輕松舒適的企業(yè)文化氛圍。定期舉辦員工技能挑戰(zhàn)賽，激勵員工提升自身技能以及工作熟練度。
五、監(jiān)督體系。
對重點人員談話的方案篇六
同志們：
前一時期，按照機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)改革要求，根據(jù)機(jī)構(gòu)和職能設(shè)置變化和工作需要，省商務(wù)廳、貿(mào)促會對100多名干部進(jìn)行了選拔任用和調(diào)整配備，其中大多數(shù)是提拔任用。借此機(jī)會，我向大家表示祝賀！這次干部調(diào)整，有新提拔的，有重用的，也有調(diào)整崗位的，人數(shù)多，范圍廣，充分體現(xiàn)了黨組織對廣大干部的關(guān)心厚愛。走上新的崗位，在更重要的平臺上干事創(chuàng)業(yè)，是黨組織的信任和重托，更是一份責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。下面，我著重就提高政治站位、從嚴(yán)要求自我、確保廉潔從政等方面，談幾點希望和要求，與同志們共勉。
遵守新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則、關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見等規(guī)定，嚴(yán)格落實民主集中制，堅決防止“七個有之”（搞任人唯親、排斥異己的有之；搞團(tuán)團(tuán)伙伙、拉幫結(jié)派的有之；搞匿名誣告、制造謠言的有之；搞收買人心、拉動選票的有之；搞封官許愿、彈冠相慶的有之；搞自行其是、陽奉陰違的有之；搞尾大不掉、妄議中央的也有之）。要認(rèn)真執(zhí)行民主集中制，需要集體研究的決不自行其是；要認(rèn)真執(zhí)行請示報告制度，該請示匯報的要逐級請示匯報；要認(rèn)真落實個人事項報告制度，如實報告?zhèn)€人重大事項。對違反規(guī)定不集體研究、該請示報告的不請示報告，或是不如實請示報告的，要依照紀(jì)律嚴(yán)肅處理。今年紀(jì)檢監(jiān)察組將持續(xù)推進(jìn)以“五類酒局圈”為重點的“幫圈文化”整治工作，請大家以身作則，抵制和反對關(guān)系學(xué)、“潛規(guī)則”等庸俗腐朽文化，形成良好的政治生態(tài)。這方面近期大家更要特別注意，干部提拔后難免有親朋好友表示祝賀，但不該吃的飯堅決不能吃，不該參加的酒局堅決不能去，否則出了問題，后悔莫及。（前幾年x省某縣委書記提拔到省紀(jì)委任副廳級主任，省委組織部干部教育處處長請他吃飯，不僅終止了提拔試用，還對兩人都分別給予了黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分。）。
不能做，做了會違反哪些規(guī)定，受到什么處分，心里要明白。不僅要嚴(yán)守剛才講到的政治紀(jì)律，還要嚴(yán)守組織紀(jì)律，對組織的決定安排堅決做到令行禁止、步調(diào)一致，不能挑肥揀瘦、推諉扯皮，對不講配合、不愿擔(dān)當(dāng)、推脫責(zé)任、貽誤工作的，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任；要嚴(yán)守工作紀(jì)律，大型商務(wù)活動、外事活動等，都要嚴(yán)格遵守有關(guān)紀(jì)律要求。項目投資、工程建設(shè)、物資采購等，都要嚴(yán)格執(zhí)行公開招標(biāo)、陽光采購、分級審核、集體研究等制度；要嚴(yán)守廉潔紀(jì)律，全面防控廉政風(fēng)險，嚴(yán)把廉潔底線，強(qiáng)化法治思維和底線思維；嚴(yán)守群眾紀(jì)律，保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系；嚴(yán)守生活紀(jì)律，自覺培養(yǎng)高尚道德情操。二要自覺接受監(jiān)督。對干部進(jìn)行監(jiān)督，不是和誰過不去，而是一種關(guān)愛、一種保護(hù)。人非圣賢，孰能無過。有了監(jiān)督就能防微杜漸，有人經(jīng)常咬耳扯袖，就能夠避免錯誤偏差。作為一名新任職的處級干部，要主動接受監(jiān)督，把監(jiān)督作為最大的關(guān)心，最好的保護(hù)，最真誠的幫助，主動接受各方面的監(jiān)督和批評建議。接受上級的監(jiān)督要真心，不要看作是對自己的不信任，懷有抵觸情緒；接受同級的監(jiān)督要虛心，不要看成是為難自己，懷有戒備心理；接受下級的監(jiān)督要誠心，不能看成是不尊重自己，懷有反感情緒。要習(xí)慣在“放大鏡”下用權(quán)，在“探照燈”下工作和生活，這樣才能走的正，行的穩(wěn)。三要從嚴(yán)要求自我。一些看似符合人情世故的常理、慣例甚至潛規(guī)則，其實是與黨的宗旨和紀(jì)律規(guī)矩相悖的，誤人又害己。有些人認(rèn)為只要不貪不占，為了工作和發(fā)展，即便違規(guī)違紀(jì)也應(yīng)該被原諒；還有些人認(rèn)為只要不是違法犯罪，一般的違規(guī)違紀(jì)睜一只眼閉一只眼就過去了。這些想法都是錯誤的，違紀(jì)必追究，伸手必被捉。違反八項規(guī)定精神的問題，過去有的認(rèn)為是些小事，現(xiàn)在就要嚴(yán)肅追究，而且執(zhí)紀(jì)越來越嚴(yán)。
過去一些一般反映的問題，現(xiàn)在一律要按監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”來把握，該談話函詢的談話函詢，該批評教育的批評教育，該組織調(diào)整和紀(jì)律處分的都會認(rèn)真辦理，紀(jì)嚴(yán)于法，紀(jì)挺法前是當(dāng)前的常態(tài)，嚴(yán)的氛圍只能是越來越濃。大家一定要從具體事、小事小節(jié)上嚴(yán)格要求，決不能心存僥幸。要管好工作圈、生活圈、社交圈，不僅要管住自己，還要管好下屬、家人，“八小時內(nèi)”講紀(jì)律，“八小時外”守規(guī)矩，時刻注意言行舉止，不該想的不想，不該干的不干，做到臺上臺下、人前人后表里如一、干干凈凈，始終保持清清爽爽的同志關(guān)系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級關(guān)系、親清分明的官商關(guān)系，以好作風(fēng)、好形象贏得組織的信任和群眾的信賴。
抓好廉政建設(shè)要有針對性，經(jīng)常講、經(jīng)常提醒，就能避免不該發(fā)生的問題，否則一個人出了問題，整個處室都要受影響。通俗的講，就是“看好自己的門，管好自己的人”。有些同志懶于講政治、抓黨建，樂于談業(yè)務(wù)、辦事務(wù)，一些部門和黨員干部黨章黨紀(jì)學(xué)的少，政治站位不高、組織生活不嚴(yán)格，存在黨建與業(yè)務(wù)二者一軟一硬、一冷一熱的問題。一些干部特別是業(yè)務(wù)骨干有過錯時，有的領(lǐng)導(dǎo)不是批評教育，而是護(hù)著包著，自以為這是對同志的保護(hù)和愛護(hù)，其實是護(hù)短，養(yǎng)癰遺患，最終會害了同志。要以對同志高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題及時提醒、及時指出，幫助同志健康成長。大家一定要強(qiáng)化責(zé)任意識，把管黨治黨融入到本單位本部門各項業(yè)務(wù)工作之中。業(yè)務(wù)工作要提高政治站位、體現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，黨建工作要服務(wù)中心、抓好隊伍建設(shè)，使黨建和業(yè)務(wù)融為一體，相互促進(jìn)、相得益彰，以黨的建設(shè)高質(zhì)量推動本單位本部門各項業(yè)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展。三要抓好落實。推進(jìn)工作不僅要著力研究目標(biāo)、研究任務(wù)、研究政策，更要善于研究實現(xiàn)目標(biāo)、完成任務(wù)、落實政策的領(lǐng)導(dǎo)方法和工作方法，研究工作推進(jìn)的具體化、項目化、路徑化，堅決避免簡單化的上傳下達(dá)、形式化的文來文往、官僚化的發(fā)號施令，“以文件落實文件、以會議落實會議”，否則落實就會落空、實效就成無效。要堅決克服形式主義、官僚主義，堅決反對不敬畏、不在乎、喊口號、裝樣子等行為，堅決反對“只做給上級看”的表面文章，把精力和心思用在說實話、辦實事、求實效上；面對工作難題，要豁得出來、頂?shù)蒙先?，勇于?dān)責(zé)擔(dān)難擔(dān)險，以勤勉的工作作風(fēng)和敬業(yè)的工作態(tài)度做好本職工作，做一名敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、會抓好落實的領(lǐng)導(dǎo)干部。
同志們，新時代要有新作為，新崗位要樹新形象，希望大家不忘初心，牢記使。
命，嚴(yán)守黨紀(jì)國法，以良好的人品官德、純潔的黨性修養(yǎng)、優(yōu)異的工作業(yè)績回報組織的重托和期望，在各自的崗位上更加出彩，為全省商務(wù)、貿(mào)促事業(yè)健康發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)！
今天我在這里以集體談話的方式，對xx公司的黨員同志進(jìn)行一次集體廉潔談話，這次談話既是學(xué)習(xí)勉勵的機(jī)會，也是警示教育的過程，是想告訴同志們黨的紀(jì)律和廉潔自律規(guī)定，明確哪些能做、應(yīng)做，哪些不能做、不應(yīng)做。教育在先，預(yù)防在前，將紀(jì)律意識挺在前面，是對黨員同志們真正的關(guān)心，真心的愛護(hù)。加強(qiáng)廉潔自律，是對每位黨員特別是黨員干部保持黨性修養(yǎng)的最基本要求，也是加強(qiáng)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要內(nèi)容和體現(xiàn)。在座的各位黨員，都是xx公司戰(zhàn)略落地的中堅力量，是我們xx事業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的中流砥柱，你們要堅持廉潔從業(yè)，帶頭做好廉潔自律，切實落實“一崗雙責(zé)”，做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)。下面我主要講四點意見，也是向大家提出四方面的要求。
持續(xù)發(fā)力、增值業(yè)務(wù)全面開展提供良好的政治環(huán)境和經(jīng)營氛圍。我們要充分認(rèn)識到黨群、干群關(guān)系的重要性、關(guān)鍵性，認(rèn)識到位，維系得好，黨員干部就有威信，黨員同志就有凝聚力、戰(zhàn)斗力，在公司轉(zhuǎn)型發(fā)展中就可以同舟共濟(jì)、攻堅破難、取得實效。同樣，公司和企業(yè)發(fā)展壯大得好，又能夠為黨風(fēng)廉政建設(shè)工作提供堅實的物質(zhì)基礎(chǔ)，黨員群眾就能分享到公司轉(zhuǎn)型發(fā)展的碩果，得到實惠，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作才能得黨心民心。
公司逐年加大對黨建工作的重視程度，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況的考核。在實際工作中，存在個別黨員干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)重視不夠，虛化弱化黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，抱有塘塞敷衍、應(yīng)付過關(guān)的僥幸心理。必須切實認(rèn)識到，長期忽視黨風(fēng)廉政建設(shè)，黨群、干群關(guān)系逐漸疏離，群眾的抱怨得不到及時處理，就會出大事。所以，不管是領(lǐng)導(dǎo)干部，還是黨員同志不僅自己要廉潔勤業(yè)，還要教育引領(lǐng)帶好隊伍、影響感化周邊同志，要將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉的責(zé)任按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”、“誰分管、誰落實”的原則分解到各部門各基層單位以及各位黨員干部身上去，各位領(lǐng)導(dǎo)干部要切實加強(qiáng)對自己分管領(lǐng)域內(nèi)的黨員干部教育管理，經(jīng)常開展廉潔談話工作，掌握他們的思想動態(tài)、引導(dǎo)轉(zhuǎn)變思想和工作作風(fēng)，抓好檢查、督查落實，切實履行好黨風(fēng)廉政建設(shè)分管責(zé)任。對自己分管范圍發(fā)生的違紀(jì)違法案件，要發(fā)現(xiàn)一起查處一起，絕不護(hù)短，絕不姑息。
通過前段時間公司上下開展的xxx整治活動發(fā)現(xiàn)我們工作還存有一些問題，結(jié)合xxx出現(xiàn)過的教訓(xùn)，大家要引以為鑒，時刻警醒自己，增強(qiáng)依法治企意識，堅守規(guī)章制度，堅決按流程辦事。該...
對重點人員談話的方案篇七
明確落實“兩個責(zé)任”的途徑定責(zé)。
解決“責(zé)任定位不夠準(zhǔn)確”的問題。
落實責(zé)任的前提是要定下規(guī)則，定好黨組織主體和紀(jì)檢組織的“責(zé)”，明確雙方“責(zé)任田”。
根據(jù)三中全會《決定》第36條精神和地方實際情況，上級黨組織要求有針對性地研究制定出臺《落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任的實施意見》，清晰界定基層黨組織和紀(jì)檢組織落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的“責(zé)任田”，以責(zé)任歸位促責(zé)任到位。
考責(zé)。
解決“責(zé)任制落實考不考一個樣”的問題。
建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況考核制度，實行定量考核與定性考核、平時考核與年度考核、領(lǐng)導(dǎo)班子考核與領(lǐng)導(dǎo)干部個人考核相結(jié)合。
要科學(xué)設(shè)置考核內(nèi)容，突出考核基層黨組織落實主體責(zé)任，支持紀(jì)檢組織履責(zé)情況，黨政主要負(fù)責(zé)人履行第一責(zé)任人責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行“一崗雙責(zé)”貫徹落實八項規(guī)定，執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定，以及解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題等情況，并提高這方面工作考評分值的比重。
強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用，認(rèn)真研究考核等次結(jié)果，及時召開考核結(jié)果通報會，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題限期整改，并將考核結(jié)果作為對領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績評定、選拔任用的重要依據(jù)。
問責(zé)。
解決“責(zé)任制落實好不好一個樣”的問題。
首先要“簽字背書”倒逼追責(zé)。
無論是黨組織還是紀(jì)檢組織，或是職能部門，都要對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制“簽字背書”，一旦出現(xiàn)問題，依據(jù)簽字追根溯源，以倒查倒逼機(jī)制形成各負(fù)其責(zé)的局面；其次要“一案雙查”嚴(yán)格追責(zé)，堅決做到有錯必究，有責(zé)必問，堅持把集體責(zé)任與個體責(zé)任、黨組織責(zé)任與紀(jì)檢組織責(zé)任捆綁起來，防止以集體名義不了了之，根治責(zé)任“追究難”、“難追究”的痼疾...
對重點人員談話的方案篇八
辦公室。
談話人。
夏國云。
支部書記校長。
談話對象。
徐留軍。
總賬會計。
談話內(nèi)容（要點）。
徐留軍：這次主題教育，在集體學(xué)習(xí)和個人自學(xué)的基礎(chǔ)上，本人認(rèn)真對照黨章黨規(guī)，結(jié)合自己的思想和工作實際進(jìn)行反思剖析，發(fā)現(xiàn)有以下一些不足：1、在堅持新發(fā)展理念上有時還堅持不夠好，有時還習(xí)慣于老方法老思路來謀劃工作。2、為民服務(wù)的意識還不夠深入，在擔(dān)當(dāng)上有時還不夠大膽。3、是到群眾中去堅持還不夠經(jīng)常，是新形勢下的群眾工作做得不夠多、不夠深、不夠細(xì)。
夏國云：這次主題教育你收獲很大，你剛來殘聯(lián)，我對你提一點希望：把工作的范圍和工作的環(huán)境摸清楚、搞明白；盡快要熟悉工作方法和工作路徑，把總賬工作做細(xì)做實做好。
徐留軍：絕不辜負(fù)黨提出的殷切期望。
談話人簽字：被談話人簽字：
對重點人員談話的方案篇九
談話內(nèi)容：
xxx：今天特意利用這個時間和你進(jìn)行一次廉潔談話。你的工作能力是有目共睹的，這點毋庸置疑。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要將廉潔放在心中，加強(qiáng)自律。
xxx：對于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制并履行一崗雙責(zé)和落實的如何？
xxx：已積極落實一個黨員該有的廉政職責(zé)，平時也是主動學(xué)習(xí)相關(guān)準(zhǔn)則。
xxx：是否有執(zhí)行集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定？
xxx：時刻牢記集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定，并在工作中落實到位。作為老黨員一定要帶頭做好廉潔方面的工作。
xxx：對于貫徹執(zhí)行民主集中制，接受黨內(nèi)外監(jiān)督落實到什么程度？
xxx：已經(jīng)可以做到及時聽取組織的意見、配合組織的各項工作，其他不足之處需要在今后工作中不斷完善。
xxx：是否貫徹落實十九屆中紀(jì)委三次全會工作報告精神？
xxx：根據(jù)報告精神要求自己做講紀(jì)律、守規(guī)矩、求真務(wù)實、擔(dān)當(dāng)作為的表率，要率先進(jìn)行自我調(diào)整，實現(xiàn)自我提高并通過自我批評，發(fā)現(xiàn)問題抓緊整改。做遵守黨章黨紀(jì)黨規(guī)的模范。
xxx：對嚴(yán)格執(zhí)行了“三重一大”的相關(guān)規(guī)定是否落實到位？
xxx：從思想政治建設(shè)開始著實，繼續(xù)學(xué)習(xí)馬列主義、xxx思想，特別要學(xué)習(xí)xxx同志建設(shè)有中國特色社會主義理論和中國xxx章程。
xxx：是否嚴(yán)格落實中央“八項規(guī)定”要求？
xxx：我在落實八項規(guī)定方面做了大量工作，取得額一定的成績，但與上級要求仍存在一些不足：服從能力建設(shè)需要強(qiáng)化。
xxx：是否積極參加企業(yè)反腐倡廉教育及廉潔從業(yè)培訓(xùn)？
董殿水：始終以組織要求為準(zhǔn)，積極參加各項廉潔活動。
xxx：是否按照要求填報個人有關(guān)事項報告？
xxx：按要求填報。
xxx：還要在平時多加強(qiáng)黨建知識的學(xué)習(xí)，鞏固思想防線。勤奮學(xué)習(xí)是xxx員增強(qiáng)黨性、提高能力、做好工作的前提。希望董經(jīng)理能作為老一輩黨員能帶領(lǐng)我們年輕黨員積極做好廉潔從業(yè)的各項工作。
xxx：謝謝書記對我的關(guān)心，提了這樣的建議，我會好好記載心里，在今后的工作中好好鍛煉自己，要求自己，爭做一名優(yōu)秀的黨員。
第二篇第二篇:黨風(fēng)廉政黨建談心談話。
時間：
地點：
談話人：
被談話人：
記錄人：
談話內(nèi)容：
解被談話人的具體情況并提出意見建議，希望大家能夠結(jié)合實際、暢所欲言?，F(xiàn)在進(jìn)行集體談話。
廉政談話是黨內(nèi)監(jiān)督的一項基本制度，這種既嚴(yán)肅又寬松的方式，是預(yù)防腐敗的有效手段，也是避免或減少領(lǐng)導(dǎo)干部犯錯誤的重要途徑。這次談話堅持教育在先、預(yù)防在前，是學(xué)習(xí)勉勵、警示教育的過程，目的是落實全面從嚴(yán)治黨要求，前移監(jiān)督關(guān)口，加強(qiáng)新形勢下廉政教育和黨內(nèi)監(jiān)督，嚴(yán)明黨規(guī)黨紀(jì)，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，增強(qiáng)廉潔從政意識，從源頭上預(yù)防和減少腐敗，永葆黨的先進(jìn)性和純潔性。下面就如何廉潔從政向大家提幾點要求。
一、加強(qiáng)思想道德建設(shè)，筑牢拒腐防變的思想道德防線。
站穩(wěn)政治立場，不斷增強(qiáng)宗旨意識，弘揚(yáng)黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，真正經(jīng)受住權(quán)力、金錢、美色的考驗。三要增強(qiáng)道德觀念。踐行社會主義核心價值觀，樹立良好道德風(fēng)尚，爭做社會主義道德的示范者、誠信風(fēng)尚的引領(lǐng)者、公平正義的維護(hù)者，始終保持xxx人的高尚品格和廉潔操守。
二、增強(qiáng)責(zé)任意識，全面推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
黨風(fēng)廉政建設(shè)是必須抓好的重大政治任務(wù)，要增強(qiáng)責(zé)任意識，嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，強(qiáng)化措施，加強(qiáng)統(tǒng)籌，切實把推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)抓在手上、扛在肩上、落實到行動中。一要嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。黨委負(fù)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，黨委書記要履行黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作第一責(zé)任人職責(zé)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展同部署、同落實、同檢查，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。紀(jì)委負(fù)黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任，要履行協(xié)助黨委加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作的職責(zé)，充分發(fā)揮監(jiān)督執(zhí)紀(jì)作用。二要建立完善各級黨組織落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“責(zé)任狀”和“簽字背書”制度。加強(qiáng)監(jiān)督考核和問責(zé)追究，真正將責(zé)任逐級落實到位。三要強(qiáng)化基層民主。認(rèn)真落實“四權(quán)四制”、“532”工作法，實行村級財務(wù)第三方審計，推動村級事務(wù)民主決策有效落實。四要推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察派駐機(jī)構(gòu)在黨政機(jī)關(guān)全覆蓋。加大案件查辦力度，發(fā)現(xiàn)一起查處一起，絕不手軟、絕不姑息，始終保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。
三、加強(qiáng)廉潔自律，牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識。
邊工作人員。要讓自己的親屬和身邊工作人員守紀(jì)律、講規(guī)矩，處理好公和私、情和法、利和法的關(guān)系，不能公私不分，把公權(quán)力用于回報私情;不能情大于法，因感情因素而有失公正;不能利壓倒法，為謀取私利而罔顧國法。
四、規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，確保權(quán)力正確行使。
權(quán)力是柄“雙刃劍”，手中掌握一定權(quán)力，就有了為人民服務(wù)的機(jī)會，但同時也容易成為“權(quán)力尋租”的主攻目標(biāo)。要堅持用權(quán)為民，按規(guī)則、按制度行使權(quán)力，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里，任何時候都不搞特權(quán)、不以權(quán)謀私。一要權(quán)為民用，不謀私利。要牢記自己是人民公仆而不是主人、是人民勤務(wù)員而不是“父母官”，把人民賦予的權(quán)力真正用來為人民服務(wù)，時刻把老百姓的安危冷暖放在心頭，始終與人民群眾同甘共苦。二要心存敬畏，依法用權(quán)。對手中的權(quán)力要有畏懼之心，有如臨深淵、如履薄冰的謹(jǐn)慎，保持心有所畏、言有所戒、行有所止的約束。要帶頭尊法學(xué)法守法用法，自覺在憲法和法律范圍內(nèi)活動，心中高懸法律明鏡，手中緊握法律戒尺，嚴(yán)格按照法定權(quán)限行使權(quán)力，不斷提高運(yùn)用法治思維、法治方式解決問題的能力，筑牢依法用權(quán)的屏障。三要接受監(jiān)督，陽光用權(quán)。要讓權(quán)力在陽光下運(yùn)行，盡快推動權(quán)力清單和責(zé)任清單的公開，接受群眾監(jiān)督。
五、推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，持續(xù)深入改進(jìn)黨風(fēng)政風(fēng)。
深入貫徹中央、自治區(qū)、市和我旗改進(jìn)作風(fēng)各項規(guī)定，持久反對“四風(fēng)”，鞏固深化黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴(yán)三實”專題教育成果，始終保持良好的工作作風(fēng)和精神狀態(tài)。一是鞏固和拓展深化黨的群眾路線教育實踐活動成果。要充分認(rèn)識作風(fēng)建設(shè)的長期性復(fù)雜性艱巨性，牢固樹立持續(xù)整改、長期整改的思想，切實把作風(fēng)建設(shè)緊緊抓在手上，堅持抓常、抓細(xì)、抓長，以鍥而不舍、馳而不息的決心和毅力，持續(xù)努力、久久為功，推進(jìn)集中反“四風(fēng)”改作風(fēng)轉(zhuǎn)為經(jīng)常性的作風(fēng)建設(shè)，形成作風(fēng)建設(shè)新常態(tài)。二是扎實開展好“三嚴(yán)三實”專題教育。堅持從嚴(yán)要求，強(qiáng)化問題導(dǎo)向，真正把自己擺進(jìn)去，著力解決理想信念動搖、信仰迷茫、精神迷失，宗旨意識淡薄、忽視群眾利益、漠視群眾疾苦，黨性修養(yǎng)缺失、不講黨的原則等問題;著力解決濫用權(quán)力、設(shè)租尋租，xxx、利益輸送，不直面問題、不負(fù)責(zé)任、不敢擔(dān)當(dāng)，頂風(fēng)違紀(jì)還在搞“四風(fēng)”、不收斂不收手等問題;著力解決無視黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，對黨不忠誠、做人不老實，陽奉陰違、自行其是，心中無黨紀(jì)、眼里無國法等問題，把“三嚴(yán)三實”作為修身做人用權(quán)律己的基本遵循、干事創(chuàng)業(yè)的行為準(zhǔn)則，爭做“三嚴(yán)三實”的好干部。
六、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。
重任，特別是“一把手”要把方向、抓大事、謀全局，抓好班子、帶好隊伍，帶出一支講政治、負(fù)責(zé)任、守規(guī)矩、能擔(dān)當(dāng)、有作為、做表率的干部隊伍。二要抓好黨員干部監(jiān)督管理。要在思想上守底線，在行為上劃紅線，絕對不能在“五個一律”上觸碰。嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員計劃，開展清退不合格黨員試點工作，健全黨員干部能上能下、能進(jìn)能出機(jī)制。三要抓好干部選拔任用。要緊緊圍繞“五看”標(biāo)準(zhǔn)，即在信念堅定上，看大是大非面前能不能堅持原則;在為民服務(wù)上，看日常工作當(dāng)中能不能履職盡責(zé);在勤政務(wù)實上，看面對發(fā)展重任能不能奮發(fā)有為、真抓實干;在敢于擔(dān)當(dāng)上，看面對矛盾、困難、問題能不能迎難而上、攻堅克難;在清正廉潔上，看能不能經(jīng)受住拒腐防變的考驗，通過多維度考察、多要素量化、多角度評價，真正把干部選準(zhǔn)用好。
以上幾點，也是我與大家的共勉之言。下面大家進(jìn)行討論。
(參與談話領(lǐng)導(dǎo)干部對幾點要求進(jìn)行討論)。
格遵守黨紀(jì)黨規(guī)，帶頭接受監(jiān)督，始終保持清政廉潔的作風(fēng)、努力當(dāng)好人民公仆，堂堂正正做人，勤勤懇懇做事，清清白白做官。
這次集體談話從六個方面與大家進(jìn)行了探討，提出了要求，這不僅僅是一次與大家交心談心的過程，也是一次探討如何做人、處事、為官的過程，更是一次相互勉勵、共同提高的過程。我們要按照為民清廉務(wù)實的要求，牢記宗旨、不辱使命、廉潔奉公、奮發(fā)有為，以良好的工作作風(fēng)推動準(zhǔn)格爾旗經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
第三篇第三篇:黨風(fēng)廉政黨建談心談話。
20xx年1月9日。
一、張局長：請你談?wù)勀阍诹月煞矫娴臓顩r。
xx：我始終認(rèn)真學(xué)習(xí)和宣傳貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀。嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)制度、規(guī)定，時常聯(lián)系思想和工作實際，認(rèn)真反思和檢查，進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識，堅持廉潔自律，認(rèn)真履行人民群眾賦予的權(quán)利和義務(wù)，為促進(jìn)全縣交通運(yùn)輸事業(yè)健康發(fā)展而努力工作。
二、張局長：談?wù)勀阍诼鋵嶞h風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制，履行一崗雙責(zé)和《廉政準(zhǔn)則》方面的狀況。
xx：我認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xxx、xxx五中、六中全會精神，嚴(yán)格遵守各級黨委政府關(guān)于廉潔自律的相關(guān)規(guī)定，堅持履行一崗雙責(zé)，在實際工作中努力做到勤修身、嚴(yán)立戒、常知足、慎用權(quán)，嚴(yán)格執(zhí)行工程招投標(biāo)的有關(guān)規(guī)定，沒有為熟人、朋友說過情，沒有利用手中權(quán)力干涉招投標(biāo)的行為20xx年廉政談心談話記錄資料辦公文秘。
三、張局長：談?wù)勀阍谪瀼貓?zhí)行民主集中制，選拔任用干部和理解黨內(nèi)外監(jiān)督的狀況。
論、會議決定的民主程序。在干部的提拔任用上，始終堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)湓瓌t，強(qiáng)調(diào)公平、公正、擇優(yōu)原則。
四、張局長：一年來，你始終堅持貫徹落實黨的各項紀(jì)律、方針和政策。期望你在今后的工作中一如既往地嚴(yán)格要求自己，按照一崗雙責(zé)的要求，履行好自身工作職責(zé)，將反腐倡廉、勤政廉政教育作為一項長期任務(wù)常抓不懈。
五、五、xx：今后我將繼續(xù)加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，嚴(yán)：今后我將繼續(xù)加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，嚴(yán)格執(zhí)行好各級黨委、政府關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定，時刻牢記。
廉政準(zhǔn)則，把廉潔從政、廉潔自律作為一項長期的任務(wù)來抓好。
第四篇第四篇:黨風(fēng)廉政黨建談心談話。
黨風(fēng)廉政黨課講稿按照第黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月和本月主題黨日的安排，今天，我就進(jìn)一步抓好黨...
對重點人員談話的方案篇十
同志們：
截止xx年x月30日xx鎮(zhèn)村委會換屆選舉結(jié)束，xx鎮(zhèn)xx個村、xx個社區(qū)的班子全部配備到位，在座的各位村干部將承載著未來三年，全鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重任。新一屆各村兩委會班子組成人員，結(jié)構(gòu)相對合理，有連選連任的上一屆村干部，也有新當(dāng)選的干部。在這里，我首先向大家表示祝賀!
根據(jù)黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定和要求，經(jīng)鎮(zhèn)黨委會議研究決定，于今天召開新任村干部任前談話。其目的，是為了讓大家能對村級干部自身定位、工作職責(zé)、服務(wù)發(fā)展、廉潔自律以及人生追求有一個更高的認(rèn)識，確保在村干部的崗位上不掉隊、走正路，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定作出貢獻(xiàn)。
今天我就怎樣當(dāng)好一名村干部，講三個方面的意見。
第一，要做善學(xué)習(xí)有準(zhǔn)備的村干部。
今天在坐的各位，必將成為今后三年內(nèi)全鎮(zhèn)農(nóng)村各項事業(yè)持續(xù)發(fā)展的中堅力量。為此，一定要做有充分準(zhǔn)備的干部。
一要善于學(xué)習(xí)。xxx曾說三天不學(xué)習(xí)、趕不上xxx，作為村干部就要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線政策、學(xué)習(xí)法律法規(guī)，學(xué)習(xí)工作方法。切實做到既能熟悉掌握黨的路線政策、更能掌握領(lǐng)導(dǎo)群眾服務(wù)群眾的工作方法，只有這樣才能保證黨的政策和黨委、政府的部署貫徹落實到群眾中，才能領(lǐng)導(dǎo)好群眾、服務(wù)好群眾。
二要正確定位。村干部是村級組織的核心，責(zé)任大，擔(dān)子重，工。
作千頭萬緒。既領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)工作，又領(lǐng)導(dǎo)思想政治工作;既要抓黨的建設(shè)，還要抓村級其他事務(wù);既要帶頭貫徹執(zhí)行黨在農(nóng)村的路線方針政策，又要宣傳發(fā)動，組織實施，使黨的路線方針政策在農(nóng)村得到貫徹落實。群眾對黨委、政府的信任、滿意程度，主要取決于干部。當(dāng)好村干部就要做到該說的話，該做的事都要三思，要切實根據(jù)村情、民情科學(xué)定位，從實際出發(fā)，不能講空話大話，不切實際。以防被群眾指責(zé)為放空炮。
干好工作的決心，面對困難，自加壓力，挖掘優(yōu)勢，開拓進(jìn)取，無私奉獻(xiàn)，造福村民。
第二，要做講奉獻(xiàn)負(fù)責(zé)任的村干部。
火車跑得快，全靠車頭帶，一個村能否管理好、能否發(fā)展快全靠村干部。要真正當(dāng)好這個火車頭、當(dāng)個好村官，就要求我們村干部明確自己的職責(zé)。
一要有清醒的政治頭腦，對上對下都要負(fù)責(zé)。對上負(fù)責(zé)，就是要同上級黨委、政府保持高度一致，要講下級服從上級，上級的決定要不折不扣執(zhí)行，上級的任務(wù)要不折不扣完成，把維護(hù)上級黨組織的權(quán)威和樹立自己的形象統(tǒng)一起來，對得起黨組織對你的培養(yǎng)和信任。對下負(fù)責(zé)，就是要為群眾公平、公正地辦好事，辦實事。要真心誠意帶領(lǐng)群眾致富，而不是喊喊口號、做做樣子，更不能把當(dāng)干部作為只為自己營私生財?shù)墓ぞ?。這樣才能對得起群眾的信任，對得起那神圣的一票。
對重點人員談話的方案篇十一
生涯人物訪談記錄（一）訪談時間：2008年12月12日訪談形式：qq聊天【附錄（一）附有qq聊天記錄】訪談人：潘歡歡、丁海仙、方羽芬記錄者：周海燕、樂維亞、竺盈利被訪談人：周**被訪談人物簡介：周**，畢業(yè)于中國政法在大學(xué)新聞系，并獲得法學(xué)雙學(xué)位，現(xiàn)為“經(jīng)濟(jì)觀察報”記者。
訪談詳細(xì)過程記錄：楊悅：您好，很榮幸您給予了我這樣一個能夠訪談您的機(jī)會，首先謝謝您從百忙之中抽出時間接受我的訪談。
朱熹妍：好的，不用客氣。
楊悅：我們知道現(xiàn)在找工作很難找，好工作就更難找了，我想問一下您，您是怎樣找到這份工作的？朱熹妍：是簡短點呢，還是詳細(xì)點呢？楊悅：詳細(xì)點吧！朱熹妍：一開始是大二的時候在《經(jīng)濟(jì)觀察報》社會實踐，很多同學(xué)都選擇一個地方蓋章就混過去了，我覺得還是真的出去學(xué)些東西比較好。
后來獨(dú)立做了幾篇稿子，報社感覺不錯。
2007年10月份，我也是剛剛考完司法考試等成績，于是就在幾個媒體中應(yīng)聘。
主要就是兩個：北京青年報和經(jīng)濟(jì)觀察報。
北青的招聘前前后后要三四個月，經(jīng)觀的有熟人推薦，正好他們?nèi)比?，就進(jìn)去了。
楊悅：恩，那么請問如果在大學(xué)學(xué)的專業(yè)不是記者方面的專業(yè)，您認(rèn)為以后有可能做記者工作嗎？朱熹妍：有，現(xiàn)在媒體里面一多半的人都不是新聞專業(yè)的。
一些專業(yè)甚至比新聞專業(yè)更容易找到新聞職位，比如英語、經(jīng)濟(jì)。
一些理工的知識背景對一些選題的操作會更深入。
楊悅：那這么說就是說從事記者行業(yè)沒有太大的專業(yè)*羅？朱熹妍：對，但是比較重要的一點是，對邏輯能力、應(yīng)變能力、和對文字的把控能力要求稍高。
現(xiàn)在的傳媒很少能夠等待你成長，除開國有企業(yè)內(nèi)部媒體外，都需要有經(jīng)驗、有人際關(guān)系的。
所以必須讓自己看起來經(jīng)驗豐富。
楊悅：那么您認(rèn)為如果想要以后從事記者工作，在大學(xué)階段應(yīng)該多做些哪方面的準(zhǔn)備？需要像其他許多行業(yè)一樣考些什么資格證嗎？朱熹妍：不需要考什么證。
考證完全憑興趣，但是一些專業(yè)性比較強(qiáng)的媒體除外，另外一些體制內(nèi)的媒體還停留在**招聘要求上，要求英語六級達(dá)到一定分?jǐn)?shù)，還有計算機(jī)等級證書。
大學(xué)階段應(yīng)該多多閱讀報紙、期刊、雜志之類的刊物，以及經(jīng)典文學(xué)著作和現(xiàn)代暢銷書——這樣你才不會與社會脫節(jié)。
另外不要偏科，要一專多能。
楊悅：恩，請問記者工作是您理想的工作嗎？或者說，從事這一行業(yè)您覺得與您的興趣愛好有關(guān)嗎？朱熹妍：從某些方面說，記者這個職業(yè)比較理想，生活比較充實、多彩，待遇方面也比較好。
能夠與社會高層接觸是一個很好的平臺。
我一直認(rèn)為，興趣、愛好與工作無關(guān)。
但是你的工作是否符合你的價值觀比較重要。
這關(guān)系到你的自我價值實現(xiàn)。
楊悅：呵呵，剛剛您提到待遇方面比較好，我想冒昧的問一下，您一個月可以拿大概多少薪水阿？朱熹妍：基本工資很低的，2000.補(bǔ)貼6、700，稿費(fèi)就屬于多勞多得了，從3000-6000不等。
另外一些活動經(jīng)費(fèi)2000左右。
能夠保證是每月差不多6000。
楊悅：哦，那看來即使有了一份很好的工作也不能養(yǎng)尊處優(yōu)，還得努力干呀！朱熹妍：是啊，除非你進(jìn)國企或者**。
嘿嘿。
楊悅：做記者工作的話可能會遇到那些困難，其中遇到的最大的挑戰(zhàn)是什么啊朱熹妍：如何面對他人的要求：因為你對報社有工作責(zé)任；因為你有話語權(quán)，很多人都會找你幫忙；作為社會人，你的親友也會對你提出要求；最嚴(yán)重的是，你自己對自己的要求，通常是最嚴(yán)格的，反映在報道上，就會無休止地?zé)┫氯ァ?/p>
這些都需要控制度。
楊悅：我們知道哈，記者工作肯定經(jīng)常需要在全國各地到處跑，作為一名女記者，一方面需要在外到處跑新聞，另一方面，作為一個家庭的主心軸，有可能與許多家庭的事情需要你去料理，您覺得這矛盾嗎？您是怎么樣處理這兩者關(guān)系的。
朱熹妍：哈哈，我們是80后，我們不做飯的，挺多一周用全自動洗一次衣服。
實在看不下去了請個鐘點工打掃衛(wèi)生，自己房間的就自己打掃了。
基本上沒有什么家務(wù)。
楊悅：呵呵，貌似現(xiàn)在80后都不在家做飯了哈，呵呵。
您認(rèn)為記者行業(yè)的前景如何阿？需求空間還大嗎？朱熹妍：記者行業(yè)是不朽的，但是記者是容易生銹的，鐵打的營盤流水的兵，基本上每年要換一批新的。
但是應(yīng)屆畢業(yè)生很難進(jìn)入一線媒體，如有此志向，一定要注重實踐經(jīng)驗和視野開闊。
另外，除非你有情節(jié)，否則記者不是一個終生的職業(yè)。
我準(zhǔn)備干幾年積累些經(jīng)驗和資源后再深造，或者創(chuàng)業(yè)。
人，不一定要把自己規(guī)劃得太死楊悅：恩，今天跟您聊了這么多，真是讓我受益匪淺，希望以后還能經(jīng)常與您聊聊，再次感謝您能接受我的訪談。
謝謝！朱熹妍：不用客氣。
對重點人員談話的方案篇十二
（第三紀(jì)檢監(jiān)察室）。
為進(jìn)一步規(guī)范談話取證工作，提高應(yīng)對、處置突發(fā)情況的能力，確保案件查處工作的順利進(jìn)行，對被談話人可能發(fā)生的暴病、自傷、自殺、逃跑等重大事故和談話室可能發(fā)生停電、火災(zāi)等意外突發(fā)情況，根據(jù)《中國xxx紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)案件檢查工作條例》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合辦案和辦案場所管理實踐，特制定本應(yīng)急預(yù)案。
例如：救心丸、降壓丸、消炎片、退燒片、止瀉藥、止血膏、藥棉、繃帶、消毒藥水等。存入在談話值班室專用藥箱內(nèi)。2.預(yù)防火災(zāi)、停電的應(yīng)急設(shè)備。包括：滅火器、應(yīng)急照明燈、手電筒。滅火器安放在談話室關(guān)鍵區(qū)域過道，應(yīng)急照明燈安放談話室區(qū)域的過道、房間，談話值班室另外放置應(yīng)急燈和手電筒備用。上述設(shè)備由案管專干負(fù)責(zé)日常管理和檢查。
定期邀請公安、消防、醫(yī)護(hù)人員對委局機(jī)關(guān)工作人員進(jìn)行安全、消防、救護(hù)等方面的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。
做到“三定”：定醫(yī)院、定醫(yī)生、定責(zé)任，確保通信暢通，隨叫隨到。被談話人進(jìn)入談話地點后，談話人員應(yīng)當(dāng)詢問被談話人身體狀況，被談話人確有疾患的，應(yīng)當(dāng)視情況通知醫(yī)務(wù)人員到場。被談話人如出現(xiàn)身體不適等不適宜繼續(xù)談話的情形，應(yīng)當(dāng)立即中斷談話，需要入院檢查治療時，由辦案調(diào)查組負(fù)責(zé)送至醫(yī)院就診。
4.加強(qiáng)與電力部門合作，建立辦案供電保障機(jī)制。指定縣電力部門負(fù)責(zé)談話室供電的保障、故障搶修，定人員、定責(zé)任，確保談話期間不停電。
如遇到被調(diào)查對象突發(fā)疾病時，談話人員應(yīng)在第一時間向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報，并迅速利用談話場所現(xiàn)有醫(yī)療條件穩(wěn)定被談話人的病情和傷情。如病、傷情較重，由調(diào)查組負(fù)責(zé)送至定點醫(yī)院就診。
被談話人如發(fā)生不慎摔跤或碰傷等意外傷害時，談話人員應(yīng)在第一時間向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報，由案管專干迅速聯(lián)系定點醫(yī)院派醫(yī)生前來處置。如需送醫(yī)院醫(yī)治的，由調(diào)查組負(fù)責(zé)送至醫(yī)院就診。3.談話室突發(fā)火災(zāi)處置。談話室遇到突發(fā)性火災(zāi)，在報“119”的同時，由談話人員將被談話人迅速轉(zhuǎn)移到安全地點，并始終將其處于受控狀態(tài)。如火勢較小時，在確保被談話人安全的情況下，由案管專干進(jìn)行滅火，并及時向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報;如火勢較大時，迅速啟動安全保障機(jī)制。
談話室如遇突發(fā)性停電，應(yīng)立即啟動應(yīng)急照明燈。由案管專干將備用的應(yīng)急照明燈分送到每個談話室，談話人員應(yīng)堅守崗位，接近被調(diào)查對象，對其進(jìn)行監(jiān)控，防止被談話人發(fā)生其他意外情況;案管專干與縣電力局聯(lián)系，迅速督促恢復(fù)供電。
如遇被談話人突發(fā)暴力襲擊談話人員情況，首先利用辦案場所現(xiàn)有力量來處理，細(xì)致地做好說服教育工作，避免出現(xiàn)人身傷害事件，并迅速向領(lǐng)導(dǎo)匯報。
如遇被談話人脫逃事故，談話人員、調(diào)查組負(fù)責(zé)人、案管專干應(yīng)及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報，必要時啟動安全保障機(jī)制，通知公安機(jī)關(guān)迅速布控、追逃。7.被談話人突發(fā)自殘惡性事件處置。如遇被談話人突發(fā)自殘惡性事件，談話人員、調(diào)查組負(fù)責(zé)人、案管專干應(yīng)及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，并迅速組織人員保護(hù)好現(xiàn)場，在第一時間啟動醫(yī)療保障和安全保障機(jī)制，通知醫(yī)療和公安人員迅速到場。醫(yī)生搶救和公安現(xiàn)場勘察同時進(jìn)行。
屬或其他人員沖擊辦案場所，首先應(yīng)先防止沖擊人員進(jìn)入，談話人員、調(diào)查組負(fù)責(zé)人、案管專干及時向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報;談話人員做好被談話人的穩(wěn)定工作，調(diào)查組負(fù)責(zé)人、案管專干做好說服教育和勸退工作，必要時通知派出所共同處置。
對重點人員談話的方案篇十三
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同志：
今天，縣紀(jì)委組織新任領(lǐng)導(dǎo)干部集體廉政談話活動，這是市領(lǐng)導(dǎo)對我們年輕干部關(guān)心、愛護(hù)的具體體現(xiàn)，也是促進(jìn)我們始終保持清政廉潔作風(fēng)、努力當(dāng)好人民公仆的重要舉措。為此，我作表態(tài)發(fā)言如下：
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高思想政治素質(zhì)。
首先，要勤奮學(xué)習(xí)。牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想，把學(xué)習(xí)黨的方針政策和業(yè)務(wù)知識作為補(bǔ)充精神食糧，提高思想政治水平和業(yè)務(wù)工作能力的重要途徑。其次，要端正學(xué)風(fēng)，堅持理論聯(lián)系實際，把理論學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為全面建設(shè)小康社會、構(gòu)建社會主義和諧社會的能力。再次要學(xué)以致用。通過學(xué)習(xí)，牢固樹立馬克思主義的群眾觀念，堅持心系群眾、服務(wù)人民、樹立正確的人生觀、價值觀和權(quán)力觀，時刻擺正自己的位置，在思想感情上貼近群眾，關(guān)心群眾生活，解決群眾的實際問題，努力當(dāng)好人民公仆。
二、嚴(yán)肅認(rèn)真，落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制。
堅持在集體領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督;適時開展預(yù)防職務(wù)犯罪教育，做好水利建設(shè)工程領(lǐng)域的反腐敗工作，所有水利建設(shè)工程，一律實行招投標(biāo)、項目法人、施工合同、工程監(jiān)理、竣工驗收等制度，加強(qiáng)工程管理，杜絕人情工程。
三、嚴(yán)于律已，自學(xué)執(zhí)行各項規(guī)章制度。
治本色。同時，要加強(qiáng)對身邊工作人員和家屬子女的教育，共同遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，堅持清清白白做人，堂堂正正做官，用好手中的權(quán)，管好身邊的人，認(rèn)真做好關(guān)乎民生的事，努力當(dāng)好人民的公仆，為構(gòu)建和諧社會作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
廉政談話是“治未病”的一種有效方法，旨在通過談心談話，關(guān)口前移、提前預(yù)防，及時解決苗頭性、傾向性問題，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律，達(dá)到教育、挽救和保護(hù)干部的目的。今天，縣紀(jì)委在這里組織新任領(lǐng)導(dǎo)干部集體廉政談話活動，這是領(lǐng)導(dǎo)對我們年輕干部關(guān)心、愛護(hù)的具體體現(xiàn)，也是促進(jìn)我們始終保持清政廉潔作風(fēng)、努力當(dāng)好人民公仆的重要舉措。為此，我鄭重承諾：在將來的工作過程中，我將進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、提高執(zhí)行力，做到不辱使命；正確對待自己的工作崗位，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法，帶頭接受監(jiān)督，堂堂正正做人，勤勤懇懇做事，清清白白做官，并代表新任職或任新職的年輕干部們表態(tài)：
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高思想政治素質(zhì)。
首先，勤奮學(xué)習(xí)。牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想，把學(xué)習(xí)黨的方針政策和業(yè)務(wù)知識作為補(bǔ)充精神食糧，提高思想政治水平和業(yè)務(wù)工作能力的重要途徑。其次，端正學(xué)風(fēng)，堅持理論聯(lián)系實際，把理論學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為全面建設(shè)小康社會、構(gòu)建社會主義和諧社會的能力。第三，學(xué)以致用。通過學(xué)習(xí)，牢固樹立馬克思主義的群眾觀念，堅持心系群眾、服務(wù)人民、樹立正確的人生觀、價值觀和權(quán)力觀，時刻擺正自己的位置，在思想感情上貼近群眾，關(guān)心群眾生活，解決群眾的實際問題，努力當(dāng)好人民公仆。
二、嚴(yán)厲認(rèn)真，落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制。
帶頭落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制，加強(qiáng)班子的思想政治建設(shè)，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)、形成合力，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子集體領(lǐng)導(dǎo)的功能；堅持民主集中制的原則，發(fā)揚(yáng)民主、團(tuán)結(jié)共事，堅持在集體領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督；適時開展預(yù)防職務(wù)犯罪教育，做好反腐據(jù)變工作。
三、嚴(yán)于律已，自覺執(zhí)行各項規(guī)章制度。
自覺遵守黨的紀(jì)律和國家的法律、法規(guī)，帶頭執(zhí)行各項規(guī)章制度。嚴(yán)格執(zhí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項規(guī)定，堅持原則，秉公辦事，決不以手中的權(quán)力謀取任何私利；嚴(yán)于律已，寬以待人，堅持與班子成員經(jīng)常談心、通氣，廣泛聽取各方面的意見和建議，虛心接受批評意見，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)；牢記“兩個務(wù)必”，帶頭發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，自學(xué)抵制享樂主義和奢侈之風(fēng)，反對鋪張浪費(fèi)；堅持自省、自重、自警、自勵，保持高尚的精神追求和健康的生活情趣，自覺抵制各種腐朽的思想觀念的侵蝕，真正做到立黨為公、執(zhí)政為民，永葆xxx員的政治本色。同時，加強(qiáng)對身邊工作人員和家屬的教育，共同遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，堅持清清白白做人，堂堂正正做官，用好手中的權(quán)，管好身邊的人，認(rèn)真做好關(guān)乎民生的事，努力當(dāng)好人民的公仆，為瀘水實現(xiàn)率先發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
第三篇第三篇:在黨員領(lǐng)導(dǎo)干部集體廉政談話會上的講話稿。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好。很榮幸參加今天的新進(jìn)工作人員集體廉政談話活動。以下我就個人在學(xué)習(xí)和工作中對黨風(fēng)廉政的認(rèn)識，以及在未來的工作中如何接受監(jiān)督、履行職責(zé)作以下匯報：
黨風(fēng)廉政是指開展端正黨風(fēng)的一系列活動，其根本目的是密切黨與群眾的關(guān)系，加快改革開放步伐，同心同德建設(shè)中國特色社會主義。十八大報告指出：反腐倡廉必須常抓不懈，拒腐防變必須警鐘長鳴。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作是鞏固黨的執(zhí)政地位的迫切需求；是保持xxx員先進(jìn)性的關(guān)鍵環(huán)節(jié)；是維護(hù)良好發(fā)展環(huán)境，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會快速和諧發(fā)展的重要保證。作為一名新進(jìn)工作人員，在完成社會角色轉(zhuǎn)變的過程中，我一定積極響應(yīng)黨的號召，重視個人廉政建設(shè)，始終把它放在工作學(xué)習(xí)的重要位置。
在未來的工作當(dāng)中，我將從以下幾方面加強(qiáng)自身的廉政建設(shè)：
（一）注重學(xué)習(xí)，筑牢理想信念。
己，遵守廉潔自律的各項規(guī)定。再者，要學(xué)習(xí)先進(jìn)人物的事跡，用他們的事跡不斷鞭策自己，查找差距，提高覺悟。
（二）嚴(yán)于律己，改進(jìn)思想作風(fēng)。
市場經(jīng)濟(jì)的趨利性逐步滲透到社會生活的方方面面，形形色色的價值觀不斷充斥人們的思想。稍有不慎，思想就可能被腐化，就會犯錯誤。通過學(xué)習(xí)，我們要不斷在思想上自律，在制度面前自律，在監(jiān)督中自律，在不斷經(jīng)受考驗中強(qiáng)化自律。要在是非原則上涇渭分明，小節(jié)上時時刻刻從嚴(yán)把握。
（三）接受監(jiān)督，履行社會職責(zé)。
失去監(jiān)督的權(quán)利，必然滋生腐??；脫離監(jiān)督的干部，往往會犯錯誤。不僅要加強(qiáng)上下級和同事之間的監(jiān)督，還要鼓勵群眾監(jiān)督，更重要的是要做到自我監(jiān)督，始終把黨紀(jì)國法牢記于心，時時拿廉政行為這面“鏡子“對照自己。
項工作任務(wù)。樹立服務(wù)意識，盡快熟悉工作環(huán)境，加強(qiáng)對招商工作的有關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，以實際行動為我區(qū)招商引資工作的科學(xué)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
以上匯報若有不妥之處，還請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事批評指正，謝謝大家。
第四篇四篇:在黨員領(lǐng)導(dǎo)干部集體廉政談話會上的講話稿。
同志們：
剛才，宣布了縣委的任免決定，在座的同志是這次縣委提拔的領(lǐng)導(dǎo)干部，大家即將走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，在此，我代表縣委和同志們進(jìn)行一次廉政談話，提幾點要求和希望。
一、領(lǐng)導(dǎo)干部要牢記宗旨，樹立正確的權(quán)力觀。
作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，必須時刻牢記黨的宗旨，樹立正確的權(quán)力觀，懂得職務(wù)意味著責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)意味著服務(wù)，權(quán)力意味著奉獻(xiàn)。在任何時候、任何情況下，都要與人民群眾同呼吸共命運(yùn)，全心全意為人民服務(wù)，始終把體現(xiàn)人民群眾的意志和利益作為我們一切工作的出發(fā)點和落腳點，做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀，為官一任，造福一方。
高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)、滿意不滿意作為檢驗我們工作的標(biāo)準(zhǔn)，不斷增強(qiáng)同人民群眾的感情。
二是要淡泊名利，積極進(jìn)取。每一個黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，無論從事什么工作，擔(dān)任什么職務(wù)，都要以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，大力弘揚(yáng)求真務(wù)實、開拓進(jìn)取精神，始終保持xxx人的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣，淡泊名利，積極進(jìn)取，全心全意為人民服務(wù)。能不能正確對待名、權(quán)、位，是對領(lǐng)導(dǎo)干部十分現(xiàn)實的考驗。領(lǐng)導(dǎo)干部一定要正確對待名利地位，解決好價值取向，以平常心看待名位，視名利淡如水，看事業(yè)重如山，千萬不要把升官發(fā)財作為自己的人生追求。我們每個干部都要把個人進(jìn)步與黨和人民的事業(yè)有機(jī)結(jié)合起來，積極進(jìn)取，努力工作，為實現(xiàn)“兩個率先”創(chuàng)造新佳績，作出新貢獻(xiàn)。
金主義、享樂主義和極端個人主義等不正之風(fēng)，以艱苦奮斗、勤儉樸素為榮，以鋪張浪費(fèi)、奢侈揮霍為恥。一定要珍惜人民創(chuàng)造的財富，當(dāng)好家，理好財，在任何時候、任何情況下，都能耐得住清貧，抗得住誘惑，守得住氣節(jié)。
樹立正確的權(quán)力觀，歸根到底，就是要堅持不懈地加強(qiáng)世界觀的改造，不斷堅定理想信念，永遠(yuǎn)堅守xxx人的思想道德和革命品質(zhì)，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，著力解決好權(quán)力觀、地位觀、利益觀、政績觀問題。這既是推動我們事業(yè)前進(jìn)的必然要求，也是領(lǐng)導(dǎo)干部成長的必由之路。
二、領(lǐng)導(dǎo)干部要廉潔自律，樹立勤政廉明的形象。
古人云，“吏不畏我嚴(yán)，而畏我廉;民不畏我嚴(yán)，而畏我公”。xxx的干部更應(yīng)講廉潔奉公，更應(yīng)嚴(yán)格約束自己，守住信念防線，守住道德防線，守住法紀(jì)防線，始終做到公權(quán)不謀私利、公職不徇私情。堅持廉潔自律，既是領(lǐng)導(dǎo)干部從政的道德規(guī)范和基本準(zhǔn)則，也是領(lǐng)導(dǎo)干部實踐“三個代表”重要思想的具體行動和必然要求。
奉陰違、自行其是;要遵守民主集中制，不獨(dú)斷專行、軟弱放任;要依法行使權(quán)力，不濫用職權(quán)、玩忽職守;要廉潔奉公，不接受任何影響公正執(zhí)行公務(wù)的利益;要管好配偶、子女和身邊工作人員，不允許他們利用本人的影響謀取私利;要公道正派用人，不任人唯親、營私舞弊;要艱苦奮斗，不奢侈浪費(fèi)、貪圖享樂;要務(wù)實為民，不弄虛作假、與民爭利。
在嚴(yán)于律己的同時，要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，認(rèn)真抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，管好配偶、子女以及身邊工作人員，傳給他們好的思想、好的作風(fēng)、自立自強(qiáng)的本領(lǐng)，以良好的家風(fēng)樹立起領(lǐng)導(dǎo)干部自身的良好形象。
總之，縣委希望我們?nèi)w同志，通過各自的努力，成為“五型”干部，即：學(xué)習(xí)型，通過學(xué)習(xí)，掌握必需的理論知識和業(yè)務(wù)知識，力爭成為全才、通才;服務(wù)型，立足本職，為人民服務(wù);實干型，不圖虛名，不嘩眾取龐，不浮躁，一步一個腳印干好工作;廉潔型，牢記兩個務(wù)必，始終保持艱苦奮斗的作風(fēng)，做廉潔從政的楷模;創(chuàng)新型，要與時俱進(jìn)，不斷探索和研究做好工作的方法和途徑。
第五篇第五篇:在黨員領(lǐng)導(dǎo)干部集體廉政談話會上的講話稿。
一、主動履職，黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任一、主動履職，黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任“落地有實”
班子成員、村兩委和院、所、校負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書共18份，分管領(lǐng)導(dǎo)與一般干部、第一書記簽訂責(zé)任書28份，逐漸形成一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實的良好局面。同時，按照崗位職責(zé)，進(jìn)一步明確了干部職工崗位風(fēng)險點，并實行定期分析研判，壓實崗位廉政責(zé)任。二是突出“?！薄ⅰ皩崱倍?，抓部署促落實。“風(fēng)成于上，俗化于下”，堅持“責(zé)任人”和“帶頭人”職責(zé)，組織召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題研究會議4次，開展“書記講廉政黨課”6次，開展警示教育20余次、會前學(xué)紀(jì)11次。建立“綠、黃、紅”警示機(jī)制，對3個村兩委班子6名村兩委主要干部進(jìn)行提醒談話3次，開展農(nóng)村黨員提醒談話...
對重點人員談話的方案篇十四
????同志們：
首先，衷心祝賀大家走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位！
按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的規(guī)定，今天我們在此召開專題會議，對大家進(jìn)行任前談話，這既是干部任免的必經(jīng)程序，又是對新任干部的一種關(guān)心和愛護(hù)。作為紀(jì)委書記，我重點是向同志們重申黨的紀(jì)律和廉政規(guī)定，提高大家對黨風(fēng)廉政建設(shè)的認(rèn)識，自覺做到廉政勤政，切實擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和經(jīng)濟(jì)工作的雙重責(zé)任，讓各位在新的人生航程中開好頭、起好步，在新的工作崗位上發(fā)展好、走正路，努力做一名讓組織滿意、讓人民群眾信任的合格的領(lǐng)導(dǎo)干部。下面，我談幾點意見，與大家交流和共勉。
全心全意為人民服務(wù)是黨的根本宗旨和本質(zhì)特征。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要深刻理解，我們黨最大的優(yōu)勢是密切聯(lián)系群眾，執(zhí)政黨最大的危險是脫離群眾；要牢牢記住，失去了人民群眾的擁護(hù)和支持，我們的事業(yè)和一切工作就是無本之木、無源之水。實踐反復(fù)證明，不良作風(fēng)的產(chǎn)生，貪污腐化的出現(xiàn)，其根源在于忘記黨的宗旨，要從源頭上預(yù)防和解決腐敗問題，就必須牢記黨的宗旨、踐行黨的宗旨，樹立正確的權(quán)力觀，解決好為誰掌權(quán)、為誰服務(wù)的問題。大家走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，固然有自身的努力，但更離不開組織的培養(yǎng)教育、離不開人民群眾的支持。但是，職務(wù)意味著責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)意味著服務(wù)、權(quán)力意味著奉獻(xiàn)，擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，也就承擔(dān)了更多的工作責(zé)任，要積極為組織、為群眾辦事，在強(qiáng)烈的感恩之心的驅(qū)使下，更加刻苦地學(xué)習(xí)、更加勤奮地工作，自覺地用實際行動來回報組織和人民。
對主管業(yè)務(wù)工作負(fù)責(zé)，又要對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，努力形成領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓、層層抓落實的濃厚氛圍，要以反腐倡廉的實際行動帶出一個單位隊伍的風(fēng)清氣正。同時，在集體討論?三重一大?事項，要敢于、善于發(fā)表自己的觀點，對錯誤決策提出反對意見，《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》中明確指出：在追究集體責(zé)任時，領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人和直接主管的領(lǐng)導(dǎo)班子成員承擔(dān)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，參與決策的班子其他成員承擔(dān)重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。對錯誤決策提出明確反對意見而沒有被采納的，不承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
堅強(qiáng)有力的班子是領(lǐng)導(dǎo)事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)是增強(qiáng)班子領(lǐng)導(dǎo)能力的關(guān)鍵，團(tuán)結(jié)對事業(yè)發(fā)展極端重要。只有上下左右團(tuán)結(jié)了、齊心了、氣順了，才能同甘共苦、榮辱與共，才能真正形成一心一意搞建設(shè)、群策群力抓發(fā)展、和衷共濟(jì)干事業(yè)的生動局面。一要講正氣。這是搞好團(tuán)結(jié)的前提。風(fēng)正才能氣順，氣順才能心齊，心齊才能創(chuàng)造出一流的業(yè)績。如果一個單位正氣不張、邪氣橫行，談什么凝聚力、戰(zhàn)斗力?談什么干工作、爭一流?講正氣，就個人而言，就是要有大局至上的政治境界，奉獻(xiàn)至上的思想境界，事業(yè)至上的工作境界，他人至上的人生境界，公正至上的用人境界。要做到為人正派、處事公正、寬容大度、珍視團(tuán)結(jié)，否則就無法樹立威信，更無法帶好隊伍。為人正派就是要有良好的道德品質(zhì)，說到做到，言行一致，不出爾反爾。
處事公正就是要凡事出以公心，一碗水端平。寬容大度就是要容人容事，不搞一言堂，不搞小團(tuán)體。俗話說，?宰相肚里能撐船，退后一步天地寬?，說的就是一個人的心胸問題、境界問題。遇到矛盾時，要多換位思考，多為他人著想，要樹立?和別人過不去就是和自己過不去?的觀念，樹立?支持別人就是支持自己?的觀念。二要守規(guī)矩。沒有規(guī)矩不成方圓，作為領(lǐng)導(dǎo)干部一定要嚴(yán)格遵守黨和國家的各項方針政策，依法行政，按章辦事，按制度辦事。要遵守紀(jì)律，正確行使職權(quán)，不能越權(quán)越位。民主集中制是《黨章》明確規(guī)定的黨的根本組織制度，是維護(hù)班子團(tuán)結(jié)、激發(fā)班子活力的重要制度保證。要堅持?集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定?的原則，凡是重大決策和重要事項，都應(yīng)集體討論決定，集中大家的智慧，不搞個人或少數(shù)人說了算。一旦形成決議，就共同維護(hù)、堅決執(zhí)行，出去是一個聲音、行動是一個方向。
三要常溝通。溝通既是一門學(xué)問，更是一門領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。有的單位，為什么政令不暢、相互扯皮、工作形不成合力、打不開局面，一個重要原因就是單位主要領(lǐng)導(dǎo)獨(dú)斷專行、班子成員之間溝通不夠。要養(yǎng)成一種尊重他人，重視他人意見的好作風(fēng)。要善于爭取別人的支持，爭取外部的支持，這是干好工作的很重要的條件。?眾人拾柴火焰高，集體智慧高一籌?說的就是這個道理。一個人、一個團(tuán)隊、一個單位的能量畢竟是有限的，不善于協(xié)調(diào)，就會處處碰壁，事事受挫。
只有學(xué)會尊重別人，放平心態(tài)，主動匯報，主動溝通，才能贏得別人的理解和支持。作為新任領(lǐng)導(dǎo)干部一定要謙虛從事，甘當(dāng)小學(xué)生，與上下級之間、班子成員之間在思想上要常見面，感情上要常交流，工作上要常通氣，以達(dá)到統(tǒng)一認(rèn)識、相互支持、相互促進(jìn)的目的。
人生要實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，就像行使的航船，要經(jīng)常修正航向。一個人要做到清正廉潔，就要經(jīng)常用反面典型警示自己。大量事實表明，一些領(lǐng)導(dǎo)干部蛻化變質(zhì)，一步步陷入違紀(jì)違法的泥潭，往往是從一些看似小事的地方起步的。如果思想出現(xiàn)滑坡的時候，能夠及時警示自己，就不至于使?小事情?演變成?大問題?。《廉政準(zhǔn)則》?8個禁止??52個不準(zhǔn)?，充實和完善了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為規(guī)范，形成了廉政建設(shè)的?安全網(wǎng)?和?防護(hù)欄。
毀于一旦，要知道大廈不會在一天內(nèi)建起，卻能在一刻間傾倒。常言道：一失足成千古恨。這樣的例子舉不勝舉。第二筆是經(jīng)濟(jì)帳。在座的每個公務(wù)員的工資收入，福利待遇每年都在4萬元左右，20多年工資，就是一百多萬，如果為幾千元、幾萬元丟了飯碗，不但你傾家蕩產(chǎn)，而且你后半輩子的衣食將沒有著落。第三筆是親情帳。大家能走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，固然與個人的努力、組織的培養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛分不開，但與父母、妻子、兒女的支持也是分不開的，他們?yōu)榱四隳墚?dāng)官一任，在祝愿期盼的同時，全力予以支持，花費(fèi)了不少心血。為此，不要在父母需要你養(yǎng)老送終，妻子需要你關(guān)心照顧，孩子需要你培養(yǎng)教育的時候，因為你違法亂紀(jì)而失去自由和幸福。如果你倒了，你的家也就全倒了，家庭的幸福也被你毀了，那時你就追悔莫及了。因此，領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，嚴(yán)于律己，?常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心?，時刻做到?看‘權(quán)’要自重，掌‘權(quán)’要自省，用‘權(quán)’要自律?。加強(qiáng)自我修養(yǎng)，切實做到慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨(dú)、慎友。純潔社交圈，凈化生活圈，規(guī)范工作圈，管住活動圈。
同志們，今天的會議既是一次勉勵交流的會議，也是一次警示教育的會議。在今后工作中，殷切希望每一位同志都倍加珍惜組織和人民群眾的重托、信任和期望，在新的工作崗位上，倍加努力工作，以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，以腳踏實地、公正清廉的形象展示于社會，以實實在在的工作業(yè)績證明自已的價值，為加快推進(jìn)我區(qū)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，實現(xiàn)追趕跨越，建設(shè)全面小康作出新的貢獻(xiàn)！
對重點人員談話的方案篇十五
為做好20__年退休人員棋牌比賽各項工作，進(jìn)一步豐富我市社會化管理退休人員的精神文化生活，展示退休人員的良好風(fēng)貌，為了更好的完成這些工作，特制定工作方案如下:。
一、比賽時間。
20__年5月1日_20__年5月30日。
二、比賽地點。
永昌社區(qū)活動室。
三、參賽人員。
烏魯木齊市社會化管理退休人員。
四、著裝要求。
各區(qū)(縣)晉級賽產(chǎn)生參加決賽的選手必須統(tǒng)一著裝，記入團(tuán)體總分。
五、比賽項目。
軍棋:中國軍棋;。
象棋:中國象棋;。
撲克:雙扣。
六、賽程安排。
5月1日_5月31日:社區(qū)選拔賽階段。由各社區(qū)自行負(fù)責(zé)比賽的組織實施工作，按照賽事要求做好參賽選手的成績統(tǒng)計、晉級上報工作。最終選出1名軍棋選手、1名象棋選手、2名撲克選手(2組對家)進(jìn)入街道辦事處(管委會)復(fù)賽。
七、工作職責(zé)。
認(rèn)真做好參賽選手報名登記工作，并篩查報名人員身份，確保參賽選手為社會化管理人員。所有參賽選手必須經(jīng)過社區(qū)選拔賽、街道辦事處(管委會)復(fù)賽、區(qū)(縣)晉級賽過程進(jìn)入決賽，若有違規(guī)，一經(jīng)查實，取消該參賽選手的比賽資格，取消該參賽選手所在代表隊的評比資格，取消所屬區(qū)(縣)的團(tuán)體評比資格。
八、應(yīng)急處置預(yù)案。
1、成立安全(應(yīng)急)領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長:。
副組長:。
成員:韓品安沙爾.
賽場內(nèi)負(fù)責(zé)人:。
2、工作原則。
(1)堅持以人為本的原則。以維護(hù)退休人員根本利益，保護(hù)退休人員生命和財產(chǎn)安全為基本立足點，積極預(yù)防和限度減少各類突發(fā)不安全事故對活動的影響。
(2)堅持預(yù)防為主，及時控制。爭取早發(fā)現(xiàn)、早報告、早控制、早解決，要把突發(fā)不安全事件控制在萌芽狀態(tài)，把事件造成的損失降到最低。
(3)堅持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級負(fù)責(zé)、反應(yīng)及時、措施果斷、加強(qiáng)合作的原則。
(4)不安全事件發(fā)生后，主辦單位要立即通知安保組并及時上報，以便快速高效的應(yīng)對突發(fā)事件。
3、準(zhǔn)備工作。
(1)賽前對全體工作人員及各領(lǐng)隊進(jìn)行安全教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)本預(yù)案，每個人都要明確職責(zé)，心中有數(shù)。
(2)工作人員應(yīng)在賽前認(rèn)真檢查好比賽器材及場地，保證退休人員在比賽過程中的安全。
4、組織過程。
(1)參賽退休人員須在領(lǐng)隊帶領(lǐng)下整隊入場，進(jìn)入比賽場地后應(yīng)遵守賽場紀(jì)律，保持賽場秩序，不允許擅自離開賽場。
(2)參賽選手入場前應(yīng)看清楚本輪次的對陣表、確認(rèn)臺次、先后手，而后方能進(jìn)入比賽場地，比賽完畢立即退場，不得在場內(nèi)逗留圍觀。
(3)工作人員和裁判員負(fù)責(zé)賽場安全，賽前向退休人員講清比賽注意事項。及時清理閑散圍觀人員(對拒不離開或與裁判員發(fā)生頂撞的，上交比賽安全領(lǐng)導(dǎo)小組處理)，在保證安全的情況下方能進(jìn)行比賽。
(4)安保人員應(yīng)加強(qiáng)在賽場內(nèi)外的巡視，非參賽人員未經(jīng)允許，嚴(yán)禁私自進(jìn)入比賽場地觀看比賽。
(5)每輪比賽結(jié)束后，應(yīng)告知參賽人員不要遠(yuǎn)離賽場，隨時等候下一輪比賽的開始通知，以免耽誤比賽時間。
通過比賽，大家以棋牌會友，交流了感情，增進(jìn)了彼此之間的友誼，促進(jìn)了老年朋友的身體健康和社區(qū)和諧，進(jìn)一步推動了社區(qū)文化建設(shè)。
對重點人員談話的方案篇十六
為切實做好重點人員教育穩(wěn)控工作，推進(jìn)“四無村”平安村建設(shè)，建設(shè)更高水平的“平安司前”，為我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展?fàn)I造和諧穩(wěn)定的社會，特制定如下方案：
為確保穩(wěn)控工作取得實效，各項工作有條不紊的推進(jìn)，堅決防止發(fā)生重點管控對象極端行為，特成立重點管控對象教育穩(wěn)控工作領(lǐng)導(dǎo)小組。具體成員如下：
組長：
副組長：
成員：
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)3個組，即重點管控對象管控組、法制宣傳教育組、特殊時期監(jiān)控組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室位于司前鄉(xiāng)綜治辦，由羅秋華兼任辦公室主任，成員：何后茂、王和金、鐘玲妹，負(fù)責(zé)具體工作的協(xié)調(diào)、情況收集匯總、有關(guān)情況及上級指示的上傳下達(dá)和材料報送等工作。
組長：
成員：
主要負(fù)責(zé)對重點管控對象開展情報信息摸排、思想教育工作、落實穩(wěn)控措施。在日常注意重點管控對象情報信息摸排，堅持公開與秘密相結(jié)合的工作方針，充分發(fā)揮村組信息員的作用，獲取重點管控對象深層次、預(yù)警性的情報信息。采取“教育疏導(dǎo)在先，管控處置在后”的策略，民警堅持不定期對重點管控對象主動靠前開展思想政治教育工作，與其進(jìn)行見面談話，以情以理做好心理疏導(dǎo)工作，確保實現(xiàn)“真心換真心”良好效果，及時穩(wěn)定情緒。同時，穩(wěn)控措施落實到位，在對重點管控對象開展思想疏導(dǎo)的基礎(chǔ)上，積極布控專項信息員，及時搜集掌握重點管控對象動態(tài)苗頭，有效搜集預(yù)警性、動態(tài)性情報信息，密切關(guān)注其動態(tài)，全力落實穩(wěn)控措施，嚴(yán)防漏管失控。
(二)法制宣傳教育組。
組長：
成員：
主要負(fù)責(zé)做好重點管控對象的安置幫扶、法制宣傳教育、思想教育、說服解釋工作，上門入戶做好重點管控對象本人及親屬幫教工作，幫助其走出思想誤區(qū)。動員重點管控對象的親戚、鄰居、朋友等做其思想疏導(dǎo)工作，形成教育化解合力。
(三)特殊時期監(jiān)控組。
組長：
成員：
主要負(fù)責(zé)監(jiān)控重點管控對象在重點敏感等特殊時期的行動去向，收集情報信息，及時報告給領(lǐng)導(dǎo)小組。要求充分利用視頻監(jiān)控、特情耳目，通過明察暗訪，公開和秘密相結(jié)合的方式把握其具體動向，安排相關(guān)人員做到一日一報告，保證人員不失控，及時掌握其情況動態(tài)，人員一旦失控，必須在1小時內(nèi)將情況報告給領(lǐng)導(dǎo)小組，以便及時采取措施和情況上報。
1.每個月由重點監(jiān)管組及法制宣傳教育組與本人見面談心，掌握他的思想動態(tài)、做好心理疏通與輔導(dǎo)。
2.由村兩委干部每天掌握其生活狀況。
3.特殊敏感時期由村委會安排一至三名村民，與其保持密切聯(lián)系，掌握其活動規(guī)律，如果發(fā)現(xiàn)重點管控對象有與其他不明人員或敏感人員接觸，或有宣揚(yáng)極端思想、極端言論，出現(xiàn)極端行為苗頭等情況，迅速向領(lǐng)導(dǎo)小組報告。
4.鄉(xiāng)司法所與村委干部要幫助重點管控對象的生活安置與就業(yè)提供幫助，與相關(guān)部門協(xié)調(diào)在轄區(qū)內(nèi)就業(yè)崗位推薦就業(yè)，與民政部門爭取為其辦理低保。
5.鄉(xiāng)綜治辦、鄉(xiāng)司法所、黃坊村委會要堅持以人為本，對重點管控對象提出的家庭困難在力所能及、合理合法范圍內(nèi)給予幫助解決。
1.統(tǒng)一思想認(rèn)識。要充分認(rèn)識重點管控對象穩(wěn)控工作的重大影響，切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真討論研究，及時解決存在的問題。
2.齊心協(xié)力加強(qiáng)綜合處置。各組人員樹立上下一盤棋思想，即要分工負(fù)責(zé)，又要互通信息，團(tuán)結(jié)協(xié)作，在領(lǐng)導(dǎo)小組的指揮下統(tǒng)一行動，認(rèn)真負(fù)責(zé)抓好各項工作的有效落實。
3.落實好各項穩(wěn)控措施。根據(jù)不同時期、不同情況，落實好各項工作措施，做到不漏管、不失控。依法采取一切行之有效的方法，把人員控制在當(dāng)?shù)亍?/p>
4.落實值班備勤制度。安排帶班領(lǐng)導(dǎo)及值班人員，落實值班制度，值班人員要密切關(guān)注視頻監(jiān)控動態(tài)，及時報告重點管控對象動向情況，認(rèn)真做好穩(wěn)控期間的各項工作。
5.嚴(yán)格責(zé)任追究。對因思想上麻痹大意，主觀認(rèn)識上不重視、工作不落實而造成人員失控脫管，出現(xiàn)極端個人、群體事件，將嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員的責(zé)任。
對重點人員談話的方案篇十七
為了滿足廣大退休人員春季活動不同的需求，經(jīng)街道退管會及社區(qū)自管小組骨干研究討論決定，特推出以下活動形式:。
形式一:外出游玩(3選1)。
1.南京中山陵、夫子廟一日游(飛旅旅行社)，時間暫定9月25_26日，中餐自備。
2.紹興柯巖、鑒湖、魯鎮(zhèn)一日游(新世紀(jì)旅行社)，時間暫定9月23日，中餐自備。
3.嘉興梅花洲、月河街一日游(新世紀(jì)旅行社)，時間暫定9月24日，中餐自備。
形式二:社區(qū)茶話會。
對因故不能外出游玩的退休人員，社區(qū)組織茶話會。時間暫定10月14_18日，如有變動另行通知。
形式三;上門慰問。
針對高齡、臥床、殘疾等行動不便的特殊人員采取實物慰問。
為了確保外出活動的安全和游玩質(zhì)量，年齡超過75周歲以上的老年退休人員參加活動需子女簽訂同意外出和安全責(zé)任協(xié)議，能陪伴前往照顧，費(fèi)用自理。
報名時間:9月11日至9月13日上午9:00~11:30。
下午14:00~17:00。
報名地點:。
具體外出時間以活動券為準(zhǔn)。
根據(jù)杭勞社退管【20__】1號文件精神規(guī)定，對無故不參加活動的退休人員，原則上視作自動放棄。
對重點人員談話的方案篇十八
二、活動地點。
(一)參觀涪陵區(qū)交通交通發(fā)展;。
(二)江東農(nóng)家樂。
三、活動內(nèi)容。
(一)參觀涪陵區(qū)新修建的涪南高速公路;。
(二)陳所林處長向離退休老干部匯報新班子上任后的施政情況和工作要求;。
(二)三支部姜宗源書記組織離退休老干部學(xué)習(xí)新修訂的《老年法》和上《黨課》;。
(三)其他娛樂活動。
四、參加人員。
略
五、后勤保障。
(一)車輛安排由辦公室負(fù)責(zé);。
(二)生活安排由財統(tǒng)科負(fù)責(zé);。
(三)通知、接洽、協(xié)調(diào)由人監(jiān)科負(fù)責(zé)。
對重點人員談話的方案篇十九
各村(社區(qū))、鎮(zhèn)直各部門：
全國“兩會”將于5月21日在北京召開,為做好全國“兩會”期間的信訪穩(wěn)定工作，維護(hù)全鎮(zhèn)良好的信訪工作秩序。根據(jù)省、市、縣安排，經(jīng)研究，對鎮(zhèn)域范圍內(nèi)重點信訪人員，落實穩(wěn)控責(zé)任。具體要求通知如下：
村(社區(qū))書記為穩(wěn)控措施第一責(zé)任人，包村干部為穩(wěn)控措施直接責(zé)任人，包片三套班領(lǐng)導(dǎo)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，結(jié)合“片警”一起穩(wěn)控。
2020年5月11日至兩會閉幕。
1.今年全國“兩會”是在全國疫情防控取得重大戰(zhàn)略成果之際召開的一次盛會，舉國關(guān)注、舉世矚目，做好期間信訪保障工作，是當(dāng)前首要政治任務(wù)。各村(社區(qū))、各有關(guān)部門要提高政治站位，精心謀劃部署，狠抓工作落實，確保實現(xiàn)全國“兩會”期間“四個不發(fā)生”的工作目標(biāo)，即：不發(fā)生進(jìn)京上訪，不發(fā)生有影響的本地集訪事件，不發(fā)生因信訪矛盾引發(fā)的有影響個人極端事件，不發(fā)生因信訪部門執(zhí)紀(jì)不嚴(yán)或履職不當(dāng)引發(fā)的網(wǎng)絡(luò)輿情事件。
2.暢通信訪渠道，自5月11日起至全國“兩會”閉幕，鎮(zhèn)來訪接待場所每天安排1名黨政領(lǐng)導(dǎo)干部坐班接訪，鎮(zhèn)三套班領(lǐng)導(dǎo)按值班表到鎮(zhèn)信訪接待中心排班接訪。各村(社區(qū))、有關(guān)部門要敞開大門接訪，每天要有一名主要干部坐班接訪，做到群眾隨到隨接隨處理，及時就地解決群眾合理訴求，努力把群眾吸附在當(dāng)?shù)?。兩會期間實行節(jié)假日值班制，自兩會開始至“兩會”閉幕期間節(jié)假日正常接訪。
3.加強(qiáng)信息預(yù)警，自5月11日起至全國“兩會”閉幕，啟動“戰(zhàn)時”模式，信訪信息零報告制度，每天研判匯報信訪形勢及可能發(fā)生的各種突發(fā)狀況、失控失聯(lián)重點人員應(yīng)對處置及發(fā)展趨勢等信息。掌握轄區(qū)內(nèi)重點信訪人員活動情況，落實每日報告制度，做到信息暢通、去向清楚，確保信息不倒流。重大信息及時上報。各村(社區(qū))每天下午2點前在信訪穩(wěn)定安保群里報信息。做到有事報信息，無事報平安，重大緊急情況隨時報送。
4.加強(qiáng)應(yīng)急處置，一旦發(fā)現(xiàn)重點人員漏管失控，在第一時間上報鎮(zhèn)信訪辦的同時，匯報給分片領(lǐng)導(dǎo)，并立即組織人員到車站、卡口等地查找、勸返、攔截，最大限度減少進(jìn)京到省走訪，杜絕進(jìn)京到省集體訪。如果發(fā)生進(jìn)京去省上訪的，村(社區(qū))書記、包村干部要確保在第一時間趕赴現(xiàn)場將人帶回，所有費(fèi)用一律自行負(fù)責(zé)。
1.重點信訪人員穩(wěn)控情況按照鎮(zhèn)2020年信訪工作考核辦法兌現(xiàn)獎懲。
2.因思想不重視、責(zé)任落實不到位、措施不扎實，發(fā)生進(jìn)京上訪、非訪、集訪的，造成重大影響的，一律組織處理，村(社區(qū))、包村干部不得參與年終先進(jìn)評選。對維穩(wěn)工作成績突出的村(社區(qū))給予表彰獎勵。
對重點人員談話的方案篇二十
今日，劉副區(qū)長跟行政服務(wù)中心主任xx同志的廉政談話，記錄如下:。
黨的作風(fēng)體現(xiàn)黨的宗旨，關(guān)系黨的形象，關(guān)系人心向背，關(guān)系黨和國家的生死存亡。我們行政服務(wù)中心是面向社會、服務(wù)百姓的開放型事業(yè)單位，涉及到行政辦證、行業(yè)管理、規(guī)費(fèi)征收、行政執(zhí)法等多個方面，人、財、物相對集中，既是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“先行軍”，又是易生腐敗的高危行業(yè)，也是領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心的重點、社會關(guān)注的熱點、輿論監(jiān)督的焦點。特別是工程建設(shè)領(lǐng)域，有關(guān)工程招投標(biāo)管理、設(shè)計變更、資金撥付等方面的制度還在進(jìn)一步完善，廉政建設(shè)稍有懈怠，就有可能被鉆空子，大好成績毀于一旦，近年來行政系統(tǒng)揭露和查處的一批大案要案都印證了這一點。所以，在目前形勢下，加強(qiáng)我們系統(tǒng)廉政建設(shè)工作就顯得尤為重要，越是加快行政服務(wù)發(fā)展，越是要加強(qiáng)行政中心廉政建設(shè)工作。
今年是行政中心提倡的“服務(wù)創(chuàng)新年”，你們班子成員務(wù)必要時時刻刻謹(jǐn)小慎微，繃緊廉政建設(shè)這根弦，牢固樹立法紀(jì)意識、憂患意識、公仆意識、節(jié)儉意識、監(jiān)督意識，自覺抵制腐敗誘惑。要堅持“四管好四無”，即管好項目辦證無腐敗，管好財務(wù)資產(chǎn)無違紀(jì)，管好服務(wù)窗口無違規(guī)，管好收費(fèi)無違法，把“防線”前移，不要去碰“高壓線”和“雷區(qū)”，要做到“三個經(jīng)得起”:經(jīng)得起紀(jì)檢、監(jiān)察、檢察、審計部門的檢查；經(jīng)得起黨紀(jì)，政紀(jì)、法紀(jì)的檢驗；經(jīng)得起社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制下的權(quán)利觀的考驗。
劉副區(qū)長今天談話內(nèi)容很豐富，主要?dú)w納起來有以下五點:。
一、服務(wù)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展為企業(yè)提供良好的公共服務(wù)，增強(qiáng)公正廉潔意識。
二、發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神，大興求真務(wù)實之風(fēng)。
三、增強(qiáng)公仆意識，密切聯(lián)系群眾，樹立良好服務(wù)風(fēng)氣。
四、堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)，結(jié)合社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育，開展豐富多彩的廉政文化創(chuàng)建活動。
五、嚴(yán)格執(zhí)行服務(wù)窗口各項規(guī)章制度，優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
對于這次談話，葉主任表示:一定要按照立黨為公、執(zhí)政為民的要求，以自律為本，以廉潔從政為起點，正確處理“自律”與“他律”的關(guān)系，在實際工作中，從嚴(yán)要求自己，不斷強(qiáng)化自律意識，努力勤政、廉政，做到“自重、自省、自警、自勵”，不以善小而不為，不以惡小而為之，要防微杜漸，不越雷池半步，積極起到好的表率作用。在嚴(yán)格“自律”的同時，管好下屬，會后將分別與所分管的單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行廉政談話，確保所分管的單位和人員不出現(xiàn)不廉潔的行為。
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