2023年物業(yè)年度工作總結(jié)個人(優(yōu)質(zhì)18篇)

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2023年物業(yè)年度工作總結(jié)個人(優(yōu)質(zhì)18篇)
時間:2023-11-18 10:03:19     小編:雨中梧

在總結(jié)中可以分析自己的得失和進步,為自我提升提供方向。在寫總結(jié)時,要注意用具體的事例和數(shù)據(jù)來支撐觀點,增強說服力。掌握他人的總結(jié)經(jīng)驗,可以為我們的寫作提供一些思路和啟示。

物業(yè)年度工作總結(jié)個人篇一

當(dāng)然,我可以幫助您撰寫一篇物業(yè)的個人年度工作總結(jié)。以下是一個基本的草案,您可以根據(jù)需要進行修改和定制。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),同事們:

在過去的一年中,我有幸在我們的物業(yè)公司擔(dān)任物業(yè)助理,我非常感謝這個機會能讓我學(xué)習(xí)和成長。以下是我今年的工作總結(jié):

1.任務(wù)完成情況:

我努力完成了所有交給我的日常任務(wù),包括租金收取、維修請求處理、業(yè)主通知等。我成功地與所有業(yè)主保持了有效的溝通,并確保了所有任務(wù)的順利完成。

2.管理能力和執(zhí)行能力:

我通過有效的項目管理,成功地協(xié)調(diào)并完成了多個重大維修項目。此外,我也積極參與了社區(qū)活動,如組織春節(jié)晚會和瑜伽課程,這些都得到了業(yè)主們的好評。

3.專業(yè)技能和學(xué)習(xí)能力:

我參加了多次物業(yè)管理的專業(yè)培訓(xùn),并利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)了一些新的技能和知識。我現(xiàn)在可以熟練地使用各種辦公軟件,這對我的工作效率有了顯著的提升。

4.溝通協(xié)調(diào)能力:

我始終重視與同事和業(yè)主的溝通,我定期與業(yè)主進行溝通,了解他們的需求和問題,并盡力提供解決方案。我也積極參與公司內(nèi)部的會議,分享我的見解和想法。

5.團隊合作:

我始終尊重并配合團隊中的每一個人,我們共同完成了許多項目。我得到的反饋是,我有良好的團隊合作精神,這對我來說是一種寶貴的資產(chǎn)。

回顧過去的一年,我深感驕傲和感激。我期待在新的一年中,繼續(xù)以同樣的熱誠和專業(yè)精神為我們的物業(yè)公司貢獻我的力量。

謝謝大家。

[您的名字]。

物業(yè)年度工作總結(jié)個人篇二

2022年,在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的熱情幫助與支持下,我能夠及時調(diào)整自己的心態(tài),擺正自己的位置,不斷適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)分配給我的工作內(nèi)容,勤奮工作,虛心求教,遵守勞動紀(jì)律,努力提高自己工作效益,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù),在政治思想、工作學(xué)習(xí)等方面都取得了一定的進步?,F(xiàn)將我一年來的工作情況總結(jié)如下。

一、政治思想方面。

作為一名共產(chǎn)黨員,我始終堅持用社會主義核心價值體系指導(dǎo)自己的實際行動,認(rèn)真貫徹落實黨的精神,努力做到在思想上和政治上和黨中央保持一致。

二、工作學(xué)習(xí)方面。

一年來,我努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,不斷充實自己,能夠正確處理和解決日常生活中的各種問題,較好地履行了工作職責(zé)。同時,我努力發(fā)揚團結(jié)精神,克服自己身兼數(shù)職、工作繁忙等困難,與同事們攜手共進,共同完成了多項工作。在完成這些工作的過程中,我深深感到,我在工作中還有許多不足,比如在工作中遇到困難不能冷靜處理,工作方法比較簡單等。今后,我要繼續(xù)努力,在實踐中不斷積累經(jīng)驗,促使自己快速成為一名合格的物業(yè)管理人員。

三、生活方面。

在日常生活中,我認(rèn)真服從領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)格遵守單位各項規(guī)章制度,能夠較好地完成各項任務(wù),在領(lǐng)導(dǎo)和同事們中建立起良好的形象。

在今后的工作中,我將繼續(xù)堅持立足本職、敬業(yè)奉獻,以更加飽滿的熱情、更加務(wù)實的態(tài)度,積極投身到工作中去,為物業(yè)事業(yè)貢獻自己的力量。

物業(yè)年度工作總結(jié)個人篇三

斗轉(zhuǎn)星移,時光如梭。轉(zhuǎn)眼入司已近三年多,回顧自己三年來的工作歷程,收獲及感觸頗多。

我于20xx年xx月參加物業(yè)保安工作至今,在這段時間來我感受到物業(yè)保安工作與自己以前認(rèn)識的不同,以前對物業(yè)保安工作認(rèn)識不夠全面,簡單地看作是站站崗,巡邏時隨便走走,對過往車輛進行登記、疏導(dǎo)。通過這段時間的親身實踐,使我對物業(yè)保安工作有了新的更高的認(rèn)識。聯(lián)系自身工作實際,我認(rèn)識到:

這句話的意思是,若想成就一番事業(yè),就必須從簡單的事情做起,從細(xì)微之處著手。作為服務(wù)行業(yè),注重禮儀就是注意細(xì)節(jié),對于住戶來說,是更多的尊重與關(guān)懷。物業(yè)保安員就是公司的服務(wù)代表,我的'一舉一動都代表了公司的形象。住戶往往根據(jù)保安員的儀容,著裝和言行舉止來判斷物業(yè)保安員的素質(zhì)和企業(yè)服務(wù)水平。因此,我們保安員更應(yīng)當(dāng)注意自己的儀表、儀容與言談,給住戶留下美好的第一印象。

工作中要時刻觀察周邊環(huán)境安全與進出人員的安全,作為在崗?fù)さ奈飿I(yè)保安員要把一切可能發(fā)生的危險擋在門外,給住戶創(chuàng)造一個安全的、舒適的住宅環(huán)境,這是我的職責(zé)所在。凡是力求做到一絲不茍,眼觀四路,耳聽八方。

要關(guān)心愛護隊員,了解隊員的思想、工作、家庭等情況,逐步培養(yǎng)和隊員的工作感情,并贏得隊員的信任和支持,以此鼓舞隊員的工作熱情。做到政治上關(guān)心,思想上信任,工作上教導(dǎo),生活上體貼。不斷提高隊員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。要有計劃的組織隊員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),檢查督促隊員管好、用好裝備和消防器材,使其保持良好工作狀態(tài),引導(dǎo)隊員與時俱進,提升素質(zhì)轉(zhuǎn)變自身觀念。

物業(yè)年度工作總結(jié)個人篇四

2022年是我擔(dān)任物業(yè)公司經(jīng)理的第一年,也是公司物業(yè)管理工作開展的第14個年頭。一年來,在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和大力支持下,在全體員工的積極配合下,我與公司領(lǐng)導(dǎo)、同事們一起,圍繞公司發(fā)展目標(biāo),堅持以“服務(wù)第一、客戶至上”為宗旨,認(rèn)真傾聽客戶意見,改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,扎扎實實開展工作,較好地完成了各項任務(wù)。現(xiàn)將2022年工作總結(jié)如下:

一、基本工作情況。

1.配合領(lǐng)導(dǎo)完成對物業(yè)公司組織架構(gòu)和各部門領(lǐng)導(dǎo)的任命和培訓(xùn)工作。

2.對保潔、保安、綠化的員工進行定期培訓(xùn),包括服務(wù)態(tài)度、業(yè)務(wù)技能、流程管理等方面的內(nèi)容,提高了員工素質(zhì),增強了工作能力。

3.完成對小區(qū)的綠化、維修、養(yǎng)護及各項改造工作。

4.配合領(lǐng)導(dǎo)完成地上地下管網(wǎng)改造、設(shè)備設(shè)施的維修更換工作。

5.完成日常的管理事務(wù),包括客戶報修、投訴處理、文件傳達等。

6.配合上級領(lǐng)導(dǎo)完成各項臨時任務(wù)。

二、工作收獲。

1.學(xué)習(xí)掌握和運用新知識、新技術(shù),通過學(xué)習(xí),提高了工作效率。

2.建立良好的溝通渠道,及時了解客戶的需求,對客戶提出的問題及時回復(fù),解決客戶的問題。

3.注重團隊協(xié)作,與各部門同事互相配合,共同完成工作任務(wù)。

4.及時反饋客戶意見,認(rèn)真改進服務(wù)質(zhì)量,提高了客戶滿意度。

5.通過對各項工作的定期檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時處理,避免了重大事故的發(fā)生。

三、工作展望。

1.繼續(xù)加強員工培訓(xùn),提高員工素質(zhì)和工作技能。

2.進一步改善服務(wù)質(zhì)量,提高客戶滿意度。

3.加強與客戶的溝通,及時了解客戶的需求。

4.配合領(lǐng)導(dǎo)完成各項任務(wù),促進公司的發(fā)展。

總之,2022年對我來說是充滿挑戰(zhàn)的一年,也是自我提升的一年。在未來的工作中,我將繼續(xù)以“服務(wù)第一、客戶至上”為宗旨,努力工作,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和管理能力,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

物業(yè)年度工作總結(jié)個人篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),同事們:

1.____項目管理和協(xié)調(diào)____:我積極參與并負(fù)責(zé)物業(yè)管理區(qū)域的日常維護和管理。我與各個團隊緊密合作,確保設(shè)施設(shè)備運行正常,環(huán)境整潔,秩序井然。此外,我還協(xié)助處理了多起突發(fā)事件和緊急情況,包括但不限于火災(zāi)、電力故障和自然災(zāi)害的應(yīng)對。

2.____客戶服務(wù)____:我的主要工作是確保所有物業(yè)相關(guān)客戶服務(wù),包括租戶咨詢、維修請求、投訴處理等都能得到高效和友好的解決。我積極回應(yīng)每一位租戶的需求和疑慮,并通過改進服務(wù)質(zhì)量,提高了租戶滿意度。

3.____團隊協(xié)作____:我一直強調(diào)團隊合作的重要性,并且盡我所能地促進團隊成員之間的良好關(guān)系和有效溝通。我與我的團隊成員保持定期的溝通和反饋,以改善我們的工作效率和團隊整體表現(xiàn)。

4.____專業(yè)發(fā)展____:為了提高我的專業(yè)技能,我參加了多個專業(yè)培訓(xùn)和會議,包括設(shè)施管理、綠色建筑和能源管理等方面的培訓(xùn)。我相信這些知識和技能將對我未來的工作有很大的幫助。

5.____社區(qū)參與____:我積極參與社區(qū)活動,如環(huán)保倡導(dǎo)、公益活動等,以提升物業(yè)品牌形象和社會責(zé)任感。

總的來說,我認(rèn)為我在過去的一年中取得了顯著的成就。我不僅提高了我的專業(yè)技能,而且增強了與團隊和租戶的合作關(guān)系。我期待在新的一年中,我將繼續(xù)努力,為我們的物業(yè)管理和客戶服務(wù)做出更大的貢獻。

最后,我要感謝我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我工作的支持和幫助,沒有你們,我不可能取得這樣的成就。我期待在新的一年中,我們能夠一起努力,共同進步。

謝謝大家。

[您的名字]。

物業(yè)年度工作總結(jié)個人篇六

我在此深感榮幸地向您匯報我過去一年的物業(yè)工作。在過去的一年中,我盡力以實現(xiàn)公司價值觀為指導(dǎo),專注于提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),實現(xiàn)個人和團隊的共同目標(biāo)。

首先,我想介紹一下我的職責(zé)。作為物業(yè)人員,我主要負(fù)責(zé)維護公共區(qū)域的清潔和安全。這包括定期檢查電梯、樓道和公共區(qū)域,確保設(shè)施設(shè)備正常運行,同時加強安全管理,防范火災(zāi)、盜竊等事件的發(fā)生。

在過去的一年中,我努力提高自己的專業(yè)技能,定期參加公司組織的培訓(xùn),提升我的服務(wù)能力和效率。我不僅在維護設(shè)備方面取得了豐富的經(jīng)驗,而且在處理突發(fā)事件方面也變得更加熟練。

具體的工作成果和亮點包括:成功處理了一次大規(guī)模的設(shè)備故障,及時調(diào)整了公共區(qū)域的照明設(shè)施,提升了居住環(huán)境的舒適度,同時在中秋節(jié)和春節(jié)期間成功舉辦了兩次社區(qū)活動,得到了廣大業(yè)主的好評。

在工作中,我也遇到了一些困難和挑戰(zhàn)。例如,在處理設(shè)備故障時,需要快速而準(zhǔn)確地解決問題,這需要我不斷學(xué)習(xí)和提高自己的技能。同時,舉辦社區(qū)活動也需要我具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力。

通過這些工作,我得到了很多收獲和成長。我不僅提高了自己的專業(yè)技能,而且更加深入地了解了我們的客戶。我深感自己的工作對于提升物業(yè)服務(wù)質(zhì)量的重要性,同時也明白了團隊合作對于成功的重要性。

總的來說,過去的一年是充實而有意義的。我非常感謝公司提供的成長機會,也感謝我的團隊成員的支持和幫助。我期待在新的一年中,繼續(xù)以客戶滿意為目標(biāo),為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。

再次感謝您給我這個機會,讓我能夠分享我的工作經(jīng)驗和成就。

敬上,

[你的名字]。

物業(yè)年度工作總結(jié)個人篇七

20xx年是xx物業(yè)飛躍發(fā)展的一年,上臺階,上檔次的一年,豐收的一年。在這一年里,xx小區(qū)物業(yè)管理處在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,始終貫徹業(yè)主至上的原則精神,根據(jù)xx小區(qū)的實際情況,在搞好服務(wù)的同時理順完善管理工作,初步達到“工程程序化、操作規(guī)范化、運用使用化、管理科學(xué)化”的管理要求,使小區(qū)物業(yè)管理工作逐步走上規(guī)范化的軌道,物業(yè)管理工作取得了一定成績,受到小區(qū)業(yè)主的好評,現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下:

(1)房屋管理。房屋管理是物業(yè)管理的重要內(nèi)容之一。為了搞好此項工作,我們建立了完善的房屋管理檔案,制定了房屋管理制度,編制了詳細(xì)的管理計劃,對于房屋質(zhì)量問題及時向開發(fā)商反映,并及時要求處理。

(2)公共設(shè)施、設(shè)備的管理。為了保證小區(qū)廣大住戶的正常生活,在公共設(shè)施、設(shè)備的管理方面,我們制定了完善的維護、保養(yǎng)計劃和應(yīng)急方案,做到日常檢查有登記、小型維護有記錄。

(3)綠化管理。為了給業(yè)主創(chuàng)造一個優(yōu)美的生活環(huán)境,我們嚴(yán)格落實了綠化管理措施,安排專業(yè)人員,施工及養(yǎng)護工作,針對綠養(yǎng)護過程中出現(xiàn)的問題,及時發(fā)出了整改,制作簡易警示牌、圍欄,加強綠化防護管理工作,使綠地基本無破壞,踐踏及公用現(xiàn)象,綠化完好率為xx%。

(4)環(huán)境衛(wèi)生的管理。環(huán)境衛(wèi)生方面,我們針對小區(qū)環(huán)境的實際的情況,大家齊動手定期、不定期組織進行大掃除,制定了嚴(yán)格的保潔程序與考核辦法,并對裝修垃圾實行袋裝化定點堆放,集中清運管理,并加強小區(qū)衛(wèi)生檢查工作,保證了小區(qū)的衛(wèi)生清潔美觀,生活垃圾日產(chǎn)日清。

(5)小區(qū)安全防范工作。小區(qū)治安防范及消防工作是物業(yè)管理中的重中之重。為給業(yè)主提供一個安全舒適的居住環(huán)境,我們狠抓了小區(qū)治安消防工作,對保安人員定期進行崗位培訓(xùn),并安排相關(guān)人員到開發(fā)區(qū)公安分局參加保安人員培訓(xùn)考試,智能設(shè)備操作培訓(xùn)、考核,制定了嚴(yán)格的崗位考核標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格執(zhí)行工作程序、巡崗查崗、巡更制度。要求保安人員認(rèn)真巡查,文明執(zhí)勤,禮貌詢問,遇到壞人壞事大膽管理,使小區(qū)安全防范工作情況良好。

(一)物業(yè)管理工作

(1)熟悉小區(qū)各項設(shè)施、設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況。由于該小區(qū)是老舊小區(qū),部分資料不全,我們接管康居花苑小區(qū)后,為了盡快熟悉小區(qū)設(shè)備情況,我們管理處工作人員不怕苦、不怕累,頂著烈日,掌握了大量的一手資料,為后期工作打下了堅實的基礎(chǔ),并受到了廣大業(yè)主的稱贊與好評。

(2)根據(jù)小區(qū)實際情況,完成工作預(yù)案,提出合理的建議。在熟悉小區(qū)各項情況后,我們針對小區(qū)的實際情況,完成了小區(qū)各項管理工作預(yù)案,如:車輛管理方案,治安管理方案,裝修管理方案等。

(3)搞好保安工作。保安工作是物業(yè)管理中的窗口,為了保證小區(qū)保安服務(wù)質(zhì)量,制定了詳細(xì)的考核辦法,加強保安員的自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)技能,業(yè)主在小區(qū)內(nèi)有一個良好精神面貌和業(yè)務(wù)素質(zhì)的,保安員的工作受到一致好評。

(二)加強管理服務(wù)工作,提高服務(wù)質(zhì)量。

(1)樹立小區(qū)家園化,人性化管理服務(wù)理念。進駐康居花苑后,我們堅持實施家園化,人性化的管理,“以人為本”的服務(wù)精神。業(yè)主的需要就是我們的工作中心,為開展服務(wù),讓業(yè)主進入小區(qū)感到有一種溫馨的感覺,我們開展特殊關(guān)照戶的服務(wù),對小區(qū)有生活困難的業(yè)主,在生活上給予關(guān)心與照顧,服務(wù)上給予優(yōu)質(zhì)服務(wù),除此之外,我們還開展免費代辦服務(wù),如代收快遞等,使業(yè)主有一種“有困難,找物業(yè)”的感受,服務(wù)工作受到業(yè)主良好的贊譽。

(2)搞好維修服務(wù)工作。維修服務(wù)工作是物業(yè)管理的一個重要環(huán)節(jié),為此我們狠抓維修工作的及時率和完成率。為了搞好相關(guān)設(shè)施的維修工作,我們緊密地與開發(fā)商、施工隊、生產(chǎn)廠家聯(lián)手,確定了維修程序和辦法,圓滿完成以前物業(yè)公司遺留下多年來未完成的維修任務(wù)。我們及時定期對各種設(shè)施進行保養(yǎng)、檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時維修,及時處理。

(3)認(rèn)真聽取業(yè)主意見,及時為住戶排憂解難。業(yè)主良好的工作建議,管理建議是我們的工作指針。因此我們做到住戶反映的問題認(rèn)真記錄,及時處理,增進與業(yè)主間的溝通,耐心為業(yè)主作解釋工作,并及時為住戶排憂解難,如入住業(yè)主車輛停放問題,業(yè)主裝修用沙堆放點等問題。我們這種“為業(yè)主著想,以業(yè)主為中心”的服務(wù)思想取得了良好的效果。

(三)努力提高管理水平,促進物業(yè)管理上檔次。

(1)組織員工進行職工道德與管理技能培訓(xùn),提高員工業(yè)務(wù)素質(zhì)。管理處員工的綜合素質(zhì)與物業(yè)管理服務(wù)的質(zhì)量、水平是密切相關(guān)的。根據(jù)這種情況,并結(jié)合小區(qū)大部分都是新進員工,接觸物業(yè)管理時間短的實際情況,我制定了詳細(xì)的培訓(xùn)計劃和考核辦法,定期對員工進行思想和業(yè)主管理水平的培訓(xùn),并定期進行保安業(yè)務(wù)技能考試,使員工在思想上得到充實,管理技能上得到了提高,安排人員到相關(guān)部門去學(xué)習(xí)等。

(2)利用先進的管理手段,建立健全科學(xué)的管理方式。我們緊跟社會發(fā)展步伐,使用電腦,對小區(qū)各檔案收費帳目、管理計劃等工作進行電腦管理,大大提高了工作效率,使管理處的基礎(chǔ)工作達到一個新起點,為今后的創(chuàng)優(yōu)工作打下了堅實基礎(chǔ)。

(四)搞好對外協(xié)調(diào)管理工作。

搞好對外協(xié)調(diào)工作是物業(yè)管理工作順利開展的關(guān)鍵,為此,我們緊密與集團總公司配合,積極主動和市物業(yè)科等主管部門溝通。

雖然,我們在這一年的工作中取得了一定成績,但還有很多需要完善與加強的地方。第一、管理人員整體素質(zhì)不高,服務(wù)意識不強各方面考慮不全面,實際處理事務(wù)的能力還有待提高。第二,與業(yè)主的溝通不夠,了解不足。第三,設(shè)備、設(shè)施管理力度還需加強,針對以上幾個問題,在20xx年工作中,我們將吸取經(jīng)驗與教訓(xùn),努力提高員工的業(yè)務(wù)技能與管理水平,把工作做得更好。

在新的一年里我們將加快步伐,不斷提高自身物業(yè)管理水平,不斷完善小區(qū)各項管理工作,為使康居花苑早日跨入優(yōu)秀物業(yè)管理小區(qū)做貢獻,為xx物業(yè)管理公司的發(fā)展添磚加瓦!

物業(yè)年度工作總結(jié)個人篇八

xx年即將過去,回顧這一年來的工作,在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,按照公司的部署和要求,較好地完成了自己的本職工作。通過任職以來的學(xué)習(xí)與工作,工作模式和方式上均有了新的突破和改變,現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:

全年共辦理業(yè)戶房屋交接691套,,對于業(yè)戶交房驗收時提出的問題進行了及時處理,維修的處結(jié)率達100%。綠化、休閑廣場等配套設(shè)施成功交接。

全年投訴主要集中在住戶房屋及地下室漏水、東區(qū)11-16的車庫維修,防盜門維修等方面。針對上述問題,物業(yè)公司積極聯(lián)合工程進行集中排查與維修,確保了維修的效率和質(zhì)量,將投訴率降到最低。

針對施工噪音擾民及出租戶擾民的投訴,物業(yè)公司積極與該施工隊伍和當(dāng)?shù)嘏沙鏊枭滩Τ鲎鈶暨M行了統(tǒng)一排查,最終得以有效解決。

東區(qū)主要為業(yè)戶報修問題的處理,維修處結(jié)率100%,西區(qū)主要為新交接房的維修,根據(jù)《交接驗收單》中問題聯(lián)系工程部及時維修,并對處理過程進行監(jiān)控并回訪。

收費工作。全年收費工作完成得較好,除空置房外,應(yīng)收的各項費用都已收回。收費率為100%。 環(huán)境衛(wèi)生。在維護園林綠化、清潔衛(wèi)生方面,不斷地完善、改變管理方法,盡量地做到園林綠化完好、清潔衛(wèi)生整潔,全年轄區(qū)內(nèi)未出現(xiàn)綠化蟲害、花草樹木未出現(xiàn)死亡和疫情現(xiàn)象,并組織了年終衛(wèi)生大檢查,給轄區(qū)住戶營造了一個舒適、溫馨的家園。

裝修及太陽能的管理。加強裝修隊伍和太陽能安裝商的管理和監(jiān)督,做到發(fā)現(xiàn)問題及時處理,違規(guī)裝修現(xiàn)象已明顯減少,未出現(xiàn)因違規(guī)而引起的安全事故和大的投訴,未對樓頂和各樓道造成損壞。

安全管理。由于西區(qū)存在部分在建工程,加大了安全管理工作,全年雖未發(fā)生消防、搶劫事故。但發(fā)生自行車、摩托車被盜事件7起。故在安全工作方面不得有半點疏忽、麻痹和僥幸思想,應(yīng)在對外來人員、車輛的出入管理多下功夫,避免類似或更為嚴(yán)重的事故發(fā)生。組織保安部召開了冬季安全嚴(yán)峻形勢的會議,并實施了安全大檢查。

為加強小區(qū)精神文明建設(shè),在擴建部分休閑設(shè)施的同時在十一期間舉辦了各種形式的大型慶祝活動,大大拉近了物業(yè)人員和業(yè)戶的距離。體現(xiàn)了人性化管理的宗旨。

一年來,我處員工能愛崗敬業(yè)、創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:第一:管理處多數(shù)員工非物業(yè)專業(yè)人員,許多工作都是邊干邊摸索,以致有時工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;第二:有些工作還不夠過細(xì),一些工作協(xié)調(diào)不是十分到位;第三:相關(guān)的專業(yè)理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求;第四:車輛管理有待進一步規(guī)范;第五:東區(qū)供水管線老化、銹蝕、日常盤查、巡視管理不嚴(yán)謹(jǐn),造成部分跑、冒、滴、漏現(xiàn)象;第七:管理成本較高,企業(yè)虧損嚴(yán)重;第八:工程部維修效率低,在一定程度上影響了物業(yè)的整體服務(wù)形象。 努力方向:在新的一年里,應(yīng)把提高物業(yè)專業(yè)管理、服務(wù)知識、工作水平作為培訓(xùn)、學(xué)習(xí)重點,努力提高工作效率,為公司發(fā)展壯大,貢獻力量。第二:注重部門的工作作風(fēng)建設(shè),加強管理,團結(jié)一致,勤奮工作,形成內(nèi)抓管理、外樹形象的良好作風(fēng)。第三:規(guī)范車輛停放與管理,改善其混亂局面;第四:加強對轄區(qū)內(nèi)的水電日常盤查、巡視,建立一個長效管理機制,從源頭上堵住漏、跑、冒、滴現(xiàn)狀,盡量將水電虧損降到最低;第五:成立業(yè)主委員會,解決維修資金的收繳與使用等問題,減少企業(yè)在大、中修方面的支出,避免公司長期虧損。第六:嚴(yán)格控制供暖成本,力爭實現(xiàn)今冬供暖不虧損。第七:為控制成本、提高工作效率,下一步將對物業(yè)員工進行人事改革。

新的一年,全體員工將以百分的熱情,服務(wù)好業(yè)主,維護好公司利益,積極為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),為公司創(chuàng)造更高價值,力爭取得更大、更優(yōu)異的工作成績。

物業(yè)年度工作總結(jié)個人篇九

我是辦公樓的物業(yè)人員,分管這邊辦公樓的工作,近一段時間,回顧過去的工作:

在辦公樓這邊工作,我主要是關(guān)注辦公樓的安全、設(shè)備以及對外接待工作,對于這些工作,我這一年來,完成的都還比較好。辦公樓這都是來辦公的,主要是一些需要辦公的人來,所以他們的安全是一定要注重的,辦公的都是有身份的,他們在這辦公,自然是有很多重要的資料存放在這邊的,所以我作為這的物業(yè),就必須保護好他們的貴重物品及資料,那安全措施我是要做完全準(zhǔn)備的。

因此這一年,我每個月都要對辦公樓的設(shè)備進行檢查,把廢舊的替換成新的,要是有些辦公室的鑰匙不小心丟掉了,我就上報給領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),換了新的門新的鎖,避免因為鑰匙被他人撿到過來偷竊。

辦公樓里的保險柜,我全部都做了檢測,把壞了的換掉,重新購買新的保險柜,充分保障客戶的物品及資料的安全。一些桌椅我也都好好的勘察一遍,添加的添加,減少的減少,廢棄的全部回收到專門收購的地方,換一部分新的桌椅??蛻暨M出辦公樓,各個辦公樓里的電器及電燈,我每個月都會看一遍,防止有壞掉的砸到人或者沒電導(dǎo)致辦公人員耽誤工作時間。

對待外來人員,在進入辦公樓的人我嚴(yán)格把關(guān),并登記好來人信息,同時禮貌待人,服務(wù)好他人。面對進入的陌生人,我都會核實他們的身份信息后,我在放他們進入辦公樓,以免放進一些不懷好意的人進去,危險到他人安全。對待重要的客戶,我也會把他們信息核實以后,才做其他事情,并且讓人帶他們進去參觀,以誠待人,不輕易看低任何人。我做好物業(yè)該做的事情。

物業(yè)年度工作總結(jié)個人篇十

轉(zhuǎn)眼間,又是工作總結(jié)的時間,大家知道怎么去寫個人。

時間飛逝,20xx年就要過去,在這簡單而不平凡的一年,花園城物業(yè)工程部依托公司及領(lǐng)導(dǎo)的支持和關(guān)心,有了很大程度的提高,回顧一年來的工作,為了適應(yīng)各種工作要求,我們不斷提升員工品質(zhì),在工程維修技能、工作績效、前介工作、專業(yè)技能、服務(wù)態(tài)度等方面有了逐步明顯提升。在公司及管理處領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,基本上完成了部門的各項工作任務(wù),為了總結(jié)經(jīng)驗,尋找差距,規(guī)劃前景,促成20xx年工作再上一個新的臺階,現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下:

1、根據(jù)20xx年工作計劃,我部于今年7月份完成工程人員的招聘工作,從年初2人擴大到現(xiàn)今6人的工程團隊,部門充分利用優(yōu)勢資源為行人部,解決了部分人員招聘壓力,并于9月份完成工程維修人員考評、更換工作,使工程團隊綜合實力,得到很大程度提高,為后期物業(yè)設(shè)備設(shè)施正常運行提供了重要的保證。

2、部門在公司及管理處領(lǐng)導(dǎo)的號召下,提倡團隊整體作戰(zhàn)能力。在日常工作中,堅持廣開言路,強化執(zhí)行,在制定方案時,員工齊心合力、集思廣益,將每一件事找到最佳的解決方案后。團隊成員消除一切雜音,以統(tǒng)一的行動,確保制定的方案得到有效落實。

3、部門嚴(yán)格按公司要求除從業(yè)資格證要求100%外,工程團隊的職業(yè)資格水平也處于行業(yè)領(lǐng)先,16%人員持有中級電工證,16%人員持有高級電工證,32%人員通過外送培訓(xùn)取得電梯管理證和高壓電工證。

1、部門根據(jù)現(xiàn)場實際工作需要,在管理處主任的帶領(lǐng)下,完成修改、編制工程部作業(yè)指導(dǎo)書,共計修訂文件41個,表格34個,并通過部門全員培訓(xùn)后,嚴(yán)格按照作業(yè)指導(dǎo)書要求開展相關(guān)工作。

2、為了提升工程服務(wù)及前期工程介入服務(wù)質(zhì)量、部門根據(jù)各崗位的具體要求,編制部門。

崗位職責(zé)。

及日常工作指引,對崗位操作的具體工作及執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)通過培訓(xùn)進行了明確。

1、第一季度:共計參加地產(chǎn)工程相關(guān)會議11次。施工現(xiàn)場不定時巡查47次,并與工程對接部門建立良好的溝通途徑。與項目部、設(shè)計部、施工單位溝通協(xié)調(diào)設(shè)計功能23件,已達到整改目的的有19件,如電梯機房增加空調(diào)和設(shè)備房鋪設(shè)地磚等。沒有采納但對后期物業(yè)管理很重要的問題有4件,仍在持續(xù)溝通中,并已工作函件形式與地產(chǎn)相關(guān)部門進行溝通及上報管理處負(fù)責(zé)人和地產(chǎn)客戶服務(wù)中心,如:物業(yè)用房,增設(shè)公共衛(wèi)生間及建渣堆放等。

2、第二季度:共計對n12、n4異地展示區(qū)施工現(xiàn)場不定時巡查48次。參加地產(chǎn)項目部周例會9次,設(shè)計部圖紙會審專題會3次,工程整改協(xié)調(diào)會4次。共計提出39條設(shè)計功能等書面建議。42條工程整改口頭建議。工作函件建議7條。相關(guān)部門采納并實施的45條、經(jīng)協(xié)商后期進行處理的16條、沒有采納的27條、沒有采納但對后期物業(yè)管理很重要仍在溝通的問題:如物業(yè)用房,增設(shè)公共衛(wèi)生間及建渣堆放等。另本季度完成t9棟2-1和2——1n4異地樣板房及景觀的接管驗收工作。

3、第三季度:共計對n12、n4、n5施工現(xiàn)場不定時巡查61次。參加地產(chǎn)項目部周例會9次,完成對n14-1地塊景觀圖紙初審,后期使用設(shè)計建議工作。完成n12物業(yè)管理用房圖紙會審及功能建議協(xié)調(diào)工作。完成n12景觀施工圖紙會審功能建議工作。完成物業(yè)工程集中檢查方案的提交并通過地產(chǎn)項目部的審核。共計提出41條設(shè)計功能等書面建議。52條工程整改口頭建議。工作函件建議6條。相關(guān)部門采納并實施的29條、經(jīng)協(xié)商不作處理的19條、沒有采納的11條、采納侍后期實施的40條。

4、第四季度:共計對n12、n4、n5施工現(xiàn)場不定時巡查52次。參加地產(chǎn)項目部周例會11次,協(xié)助項目部完成一期的消防驗收、分戶驗收、分戶驗收、排水通關(guān)水檢查、配合售后服務(wù)部完成預(yù)接管驗收等工作。完成物業(yè)管理處辦公室的裝修和布置等工作。完成物業(yè)對n12各類設(shè)備設(shè)施的接管驗收資料接管工作。完成業(yè)主入伙的準(zhǔn)備工作。完成物業(yè)管理用房家具及軟裝安裝及物業(yè)各部門用房的裝修搬遷工作,共計提出59條功能缺陷等書面建議。52條工程整改口頭建議。工作函件建議9條。相關(guān)部門采納并實施的38條、經(jīng)協(xié)商不作處理的19條、沒有采納的18條、采納侍后期實施的45條。

營銷配合全年總計處理2448件工程類報事,報事處理完成率百分之九十五。

每周五對營銷區(qū)域現(xiàn)有的設(shè)備設(shè)施進行1次定期保養(yǎng),保證設(shè)備設(shè)施的正常運行。

每天對營銷區(qū)域進行1次設(shè)施設(shè)備巡查,及時對出去故障的設(shè)備設(shè)施進行維修更換或聯(lián)系責(zé)任單位進行維修更換。

1、為響應(yīng)公司揚帆年節(jié)能降耗指導(dǎo)精神,部門充分利用外部資源,向公司推薦專業(yè)工程供貨商,使工程材料質(zhì)量及材料售后得到有效保證,同時也使采購成本下降20%。(詳見:歷年工程材料采購清單對比)。

2、部門從4月份開始實施節(jié)能降耗的另一措施,對營銷區(qū)域中央空調(diào)、分體式空調(diào)、會所、樣板房照明實際分時開關(guān),使?fàn)I銷區(qū)域能耗費用從平均每月的59509元左右降低到48975元左右,每月為地產(chǎn)節(jié)約10534元左右的能耗費用,為了更有效的響應(yīng)公司節(jié)能降耗的精神,于8月份部門再次與保潔部主管溝通,將景觀水池清洗換水時的費水進行用于清洗路面,最大程度上降低水資源的浪費,同時再次對營銷區(qū)域中央空調(diào)、分體式空調(diào)、會所、樣板房照明根據(jù)季節(jié)進行調(diào)整,使其實施3個月以來,降耗效果明顯,將水電能耗從平均48975元,降低到平均30598元。(詳見地產(chǎn)20xx年與20xx年花園城營銷區(qū)域水電支付費用清單對比)。

施工合同。

中備注明確的質(zhì)保期間,光源配送要求。僅達成營銷區(qū)域施工單位質(zhì)保期嚴(yán)格配送光源一項,為公司節(jié)約材料費用8572元,并大大的降低了物業(yè)后期維護成本。(詳見地產(chǎn)精裝修施工合同及配送光源清單對比)。

4、部門節(jié)能控制方面:部門從4月份開始建立報事以派工單方式,和材料更換費料回收制度和材料領(lǐng)用登記制度,有序的控制了材料的使用,從根本上杜絕內(nèi)部對材料的浪費。

1、由于花園城物業(yè)工程部20xx年才完成組建,雖然團隊的成員都來自各個知名的物業(yè)公司,職業(yè)技能和工作經(jīng)驗也處于成熟狀態(tài),但是磨合成一支擁有高度協(xié)作能力和高執(zhí)行力的團隊還有一定難度,必須有以下幾點作為前題:(1)需要得到公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)持續(xù)的支持和信任(2)創(chuàng)造輕松、和諧、但嚴(yán)肅認(rèn)真的工作氛圍和簡單直接的溝通原則(3)建立公平、公正的激勵機制和良好的工作環(huán)境。才能使工程部成為一支優(yōu)秀的團隊。

2、眾所周知工程部作為物業(yè)專業(yè)技術(shù)團隊,面臨新接管的設(shè)施設(shè)備,只有在相對熟悉設(shè)備性能的情況下,才能快速的解決各類設(shè)施故障,另一方面工程部門需要和能源部門保持良好的溝通關(guān)系,才能保證能源的良好供應(yīng),這還不包括團隊建設(shè)、培訓(xùn)、工程對客協(xié)調(diào)、整改溝通、工程前期介入、工程物料控制等,這些都是需要耗費很大精力才能做好的工作,綜合現(xiàn)今工程團隊的實際情況(工程人員大多不善于處理文字工作),部門需上交公司的各類文字工作、工程各類資料的整理工作就已經(jīng)耗費了(能處理好上述問題人員)的大部分精力,面臨花園城一期的入伙,二期前期工程介入開展等,工作事務(wù)的成倍增加,繼續(xù)保持團隊的良好發(fā)展和工作的有效推動是有很大難度的,因此部門需配備主管及專職文員才能使20xx年部門的各類工作得到高效的推動,才能快速的使工程團隊成為一支優(yōu)秀的團隊。

1、根據(jù)管理處發(fā)展需要,穩(wěn)固團隊建設(shè),通過持續(xù)內(nèi)部、外部培訓(xùn),提升部門全員綜合技能和服務(wù)水平。

2、與各部門高度密切配合,做好業(yè)主裝修管理工作(部門將從裝修審圖、裝修日巡查控制)。

3、持續(xù)認(rèn)真開展設(shè)施巡查保養(yǎng)計劃,保證園區(qū)配電、電梯、消防、智能化、給排水等設(shè)備設(shè)施的穩(wěn)定運行,做好管理處的核心技術(shù)保障。

4、嚴(yán)格執(zhí)行管理處的工作計劃,開展戶內(nèi)工程有償服務(wù)工作,提升物業(yè)管理處經(jīng)濟效益。

5、通過部門工程對客服務(wù)專項培訓(xùn)及內(nèi)部考核,提升部門工程專業(yè)服務(wù)水平,爭取20xx年客戶工程滿意度在90℅以上。

6、持續(xù)開展節(jié)能降耗工作,對接管的一期設(shè)備設(shè)施,根據(jù)綜合衡量適,時進行調(diào)整,力爭最大程度控制能耗。

7、持續(xù)與工程業(yè)務(wù)對接部門保持良好的溝通渠道,處理好對管理處運營造成影響的一期工程遺留問題。

8、總結(jié)20xx年前期工程介入經(jīng)驗,做好n4n5n14-1的施工現(xiàn)場巡查、施工建議、記錄、會議溝通等前期工程介入工作。

20xx年不知不覺已過去,回顧這一年的工作,我部在房產(chǎn)以及集團公司各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,全體員工時刻以“真誠勤仁用心服務(wù)”精神為動力,秉承公司優(yōu)良傳統(tǒng),發(fā)揚愛崗敬業(yè),吃苦耐勞精神,先后順利的完成了各項工作,取得了較好的成績,同時也得到小區(qū)業(yè)主的好評。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下,并對下年的工作進行進一步的規(guī)劃。

20xx年以來的一年中,面對本縣物業(yè)工作的總體趨勢,在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)心下,全體員工的努力下,我們以飽滿的熱情來做好了各項工作,在各方面工作中取得了一定得成績,下面對20xx年的工作總結(jié)如下:

服務(wù)中心中心是我們對外服務(wù)的窗口,其服務(wù)水平遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于普通管理處。今年以來,按照部門的服務(wù)理念,圍繞部門的工作核心,根據(jù)部門年度工作計劃的工作重點和管理目標(biāo),開展各項服務(wù)、管理、培訓(xùn)工作,并針對原有存在的不足之處加大培訓(xùn)、逐步予以改善。

1、費用收繳工作。

20xx年的工作重點之一是費用的收繳工作。由于工程遺留問題,一部分業(yè)主以各種借口推遲或拒交物業(yè)管理費和相關(guān)的一些費用。服務(wù)中心耐心地、深入細(xì)致地做每一戶業(yè)主的工作:及時協(xié)調(diào)各部門解決業(yè)主的戶內(nèi)存在問題;了解業(yè)主的需求,并及時予以跟進處理,得到業(yè)主的贊許與認(rèn)可,從而提高了費用的收繳率。

2、業(yè)主(住戶)滿意度調(diào)查及投訴處理。

今年一年,服務(wù)中心緊緊圍繞一期的工程問題和返修工作進行跟進。根據(jù)實際情況,我們明確了返修工作完成后,必須先由服務(wù)中心、維修部、施工單位三方對相關(guān)工程進行檢查、驗收,合格后方可通知業(yè)主驗收,減少了業(yè)主反復(fù)驗收的情況和投訴。為了了解過去一年每一戶的維修情況,服務(wù)中心對每一戶的維修記錄逐一進行分類統(tǒng)計,便于日后工作的跟進。

3、驗收交樓工作。

20xx年的工作重點之二是二期交樓工作。在繼續(xù)做好二期交樓工作的同時,對一期尚未交樓的——套房進行檢查,包括戶內(nèi)的工程問題、所缺配件等逐一進行認(rèn)真細(xì)致的檢查。對于工程問題,通知施工單位進行維修;對于所缺配件,通知相關(guān)部門予以補充。

4、工程返修工作。

二期的收樓工作正常進行著,對于一些返修工作已完成的單元,加大了通知業(yè)主進行二期收樓驗收的力度,目前已完成二次收樓。由于有些施工單位的原因或業(yè)主本人的問題,有個別單元的返修工作滯后,造成業(yè)主投訴和提出索賠要求,本部在盡力協(xié)調(diào)相關(guān)施工單位盡快按交樓標(biāo)準(zhǔn)和業(yè)主要求做好返修工作的同時,也積極地與業(yè)主溝通、協(xié)調(diào),征得業(yè)主的諒解,有些業(yè)主放棄了索賠要求,有些業(yè)主大幅度降低了索賠的要求,取得較好的效果。在今年三月份開始,重新啟動的聯(lián)合小組工作,對于一期和二期業(yè)主索賠要求的協(xié)商、確認(rèn)起到較好的效果。

(二)間接服務(wù)部門工作總結(jié)(秩序維護部、保潔部、工程部)。

20xx年,間接服務(wù)部門牢牢把握各自的工作職責(zé),在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷支持下,維護部、保潔部、工程部全體員工發(fā)揚“吃苦耐勞”的精神、克服種種困難,高質(zhì)量、嚴(yán)要求,較好的完成了20xx年的工作任務(wù)。

1、秩序維護部。

一是在治安管理工作中,今年1月份至今,加大了管理力度,制定了管理方案,確保春節(jié)期間公司財、物和施工現(xiàn)場的財、物安全,避免丟失被盜現(xiàn)象。

二是在消防管理工作中,1月份至今,公司對小區(qū)基本消防器品全面檢查10次,并做好記錄和使用不干膠封條進行封閉管理,有效的消防事故的發(fā)生。

2、保潔部。

清潔工作上,首先對員工進行了培訓(xùn),并派巡查員每日督促跟進外派清潔公司各區(qū)域的衛(wèi)生清潔,監(jiān)管改正他們不合理的作業(yè),發(fā)現(xiàn)問題及時解決,促使他們的清潔水平、服務(wù)意識達到公司的標(biāo)準(zhǔn)和要求。

3、工程部(工程服務(wù)、工程維護)。

20xx年,工程部在其它兄弟部門的支持配合以及部門全體員工的努力下,較圓滿的完成了工程服務(wù)和工程維護兩大工作,確保了小區(qū)各設(shè)備設(shè)施、水、電、氣的正常運行,以及工程返修工作的順利進行。

翻檢一年來的工作,值得欣慰的是,我們嚴(yán)格按照公司部署要求,積極、認(rèn)真、穩(wěn)妥地開展各項工作,取得了一定的成績。但在肯定成績的同時,我們也必須正視工作中存在的問題,主要表現(xiàn)在:

(一)經(jīng)營拓展方面的問題。

目前,我公司現(xiàn)有的服務(wù)與業(yè)主實際需求還存在著不相匹配的情況,特別是因為返修工程量大、施工或備料時間長、施工延期、重復(fù)返修等情況,造成業(yè)主投訴和索賠的問題,嚴(yán)重影響著我們服務(wù)質(zhì)量的進一步提升。

(二)管理方面的問題。

(三)員工素質(zhì)意識方面的問題。

服務(wù)意識、環(huán)境維護意識、安全防范意識、節(jié)能意識、成本控制意識等等,如:工程人員進戶維護的服務(wù)理念貫徹、秩序維護巡邏發(fā)現(xiàn)公共設(shè)施損壞的反饋意識等等都有待進一步加強,員工整體素質(zhì)和工作能力距離一流物業(yè)管理的要求尚有一定的差距,有待進一步提升。

認(rèn)真審視和總結(jié)工作,我們最深切的體會是,在物業(yè)行業(yè)的市場競爭日趨激烈,物業(yè)服務(wù)的經(jīng)營壓力越來越大,業(yè)主對服務(wù)的要求越來越高的大背景下,我們的工作不進則退。20xx年已經(jīng)過去,20xx年擺在我們面前的任務(wù)還十分繁重,一方面要針對上年工作中暴露出的問題和不足,制定切實可行的措施,改進工作、提升質(zhì)量;另一方面,還要把上年工作中好的思路、方法以及工作組織模式等予以傳承和發(fā)揚,保持優(yōu)勢、再接再厲,確保我部全年工作目標(biāo)和任務(wù)的順利完成,確保我部各項工作高質(zhì)量、高水平地持續(xù)推進。

以下是具體工作措施:

1、強化服務(wù)意識,進一步提升工作質(zhì)量。

在下年的工作中,我們要繼續(xù)強化服務(wù)意識,以業(yè)主滿意為檢驗工作質(zhì)量的最終標(biāo)準(zhǔn),全面進行深化管理服務(wù)體制改革工作,擴大服務(wù)的廣度與深度,在工作質(zhì)量、服務(wù)時效上狠下功夫,提高工作效率和到場服務(wù)準(zhǔn)點率,千方百計讓業(yè)主滿意,要加強對各區(qū)域的日常保潔保養(yǎng)及綠化養(yǎng)護工作,給翡翠湖和海德華府尊貴的業(yè)主營造一個潔凈、優(yōu)雅的居住環(huán)境;與此同時,在工程質(zhì)量方面,要加強與業(yè)主的溝通協(xié)調(diào),并重點跟進一期未完成單元的工程返修以及業(yè)主提出的工程返修、跟進二期室內(nèi)裝修及以及一、二期遺留的工程返修。

2、強化創(chuàng)新意識,卓有成效地開展工作。

在下年的工作中,我們要繼續(xù)強化創(chuàng)新意識,要拿出新招法、新舉措,以創(chuàng)新促進工作質(zhì)量的提升。針對業(yè)主費用交納不盡人意的情況,我們要集思廣益,對不同業(yè)主采取相應(yīng)的措施及時追繳各類欠費,加大物業(yè)管理費和其他費用的收繳工作力度;我部將根據(jù)海德自身特點,開展形式多樣的公益、文體、趣味等社區(qū)文化活動,調(diào)動業(yè)主參與的積極性,拉近與業(yè)主之間的距離,在每一個節(jié)慶前對園區(qū)和會所進行裝飾和布置,營造良好的節(jié)日氣氛,創(chuàng)新服務(wù);針對目前公司一線崗位人員流動情況較為嚴(yán)重,新的一年將加強對秩序維護部缺編人員的招聘工作,全力滿足秩序維護部缺編要求,同時充分發(fā)揮員工的工作主動性和積極性。

3、強化管理意識,推進工作規(guī)范化運作。

在新年度的工作中,我部將繼續(xù)強化管理意識,使內(nèi)部管理制度全面化和規(guī)范化,將責(zé)任落實到人,完善各項服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及操作流程,保證員工服務(wù)水平的一致性,做到職責(zé)明確。要以制度約束人,在制度執(zhí)行過程中給員工輸入“按章辦事,一絲不茍”的管理理念。

4、強化培訓(xùn)的意識,全面提升員工的工作能力。

企業(yè)的競爭,歸根結(jié)底是人才的競爭。目前我部下轄各部門人員的綜合素質(zhì)普遍有待提高,在新年度的工作中,我們要繼續(xù)強化培訓(xùn)意識,通過培訓(xùn)全力提高員工的整體素質(zhì)和工作能力,打造一流的團隊。特別是為迎接二期業(yè)主順利收樓,我們要加強對禮節(jié)禮貌、服務(wù)意識、操作規(guī)程、安全作業(yè)等方面的培訓(xùn)。

展望20xx年,我們將努力使工作水平再上一個新臺階,形成并彰顯我們的核心競爭力,不斷提高業(yè)主對本公司的信賴和滿意,樹立良好的形象和口碑,把本公司物業(yè)打造成為全縣管理水平第一的高檔住宅園區(qū)。

物業(yè)年度工作總結(jié)個人篇十一

來到物業(yè)公司會議服務(wù)部也有近一年,從對這些大樓的開荒和單位陸續(xù)都搬進來及公安大廈和人防大廈會議室開始正常運營,我都參與其中,在這近一年的時間中領(lǐng)導(dǎo)給予了我很大的支持和幫助。使我很快了解熟悉了自己負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù),也體會到了會議部人,作為公司重要部門工作的艱辛和堅定。更為,我有機會成為會議部的一份子而榮幸和高興。近一年中,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的努力,各方面均取得了一定的進步,現(xiàn)將我的工作情況做如下簡要匯報。

由于崗位的職責(zé),目前我的工作重點:一是在于服務(wù),直接和領(lǐng)導(dǎo)接觸。深深覺得自己,身兼重任,和領(lǐng)導(dǎo)接觸和溝通中深深體會到自己代表的是企業(yè)的形象。

這就要我們在與領(lǐng)導(dǎo)接觸的過程中,都應(yīng)態(tài)度熱情,和藹耐心。處理業(yè)務(wù),更應(yīng)迅速準(zhǔn)確,更要保密工作做好,做到四不該(不該看的不看,不該聽的不聽,不該說的不說,不該做的不做)每說一句話要三思而后行,要有大局意識,0失誤,服務(wù)無止境,工作中點點滴滴的積累,為我今后更好地成為一個優(yōu)秀的服務(wù)人員打基礎(chǔ)。

在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)協(xié)助下按時完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作。

通過完成上述的工作,使我認(rèn)識到一個優(yōu)秀的會議部員工,應(yīng)當(dāng)具有優(yōu)秀的自我管理能力,不斷強化的服務(wù)意識。遇事經(jīng)常換位思考的能力,良好的協(xié)調(diào),溝通能力,及時發(fā)現(xiàn),解決問題的能力,保證與辦會單位,溝通信息時,及時.對稱的能力,良好的語言表達能力以及提高辦事效率和工作質(zhì)量為標(biāo)準(zhǔn),這樣才能不斷增強自身的工作凝聚力和戰(zhàn)斗力。

物業(yè)年度工作總結(jié)個人篇十二

回首20xx,我的工作同樣經(jīng)歷著不平凡。3月份帶著樸實與好奇的心情來到了xxxx物業(yè),開始了一段新壞境的里程,工作內(nèi)容包裹著熟悉的和未知的,鞭策著我需要付出更多的努力去學(xué)習(xí)和挑戰(zhàn)。進一年時間轉(zhuǎn)瞬就過去了,在部門領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)與同事們的幫助下我很快熟悉和勝任了物業(yè)管理員的崗位職責(zé)。歲末,每個人都應(yīng)該梳理過去、籌劃未來,此刻就將自己近一年來的工作總結(jié)如下:

物業(yè)工作主要有日常報修,投訴處理,收費,基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備維護,環(huán)境衛(wèi)生,蚊蟲、老鼠的消殺;有學(xué)習(xí)培訓(xùn),上級部門檢查等。

催繳管理費及小區(qū)公共設(shè)施設(shè)備問題項目的整改是管理處20xx年度的主要工作,經(jīng)過與物業(yè)公司各個部門的同事通力合作下大部分工作已經(jīng)順利完成。

辦公室工作對我來說是一個全新的領(lǐng)域,工作千頭萬緒,有書文處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,需自我強化工作意識、注意加快工作節(jié)奏;提高工作效率。冷靜辦理各項事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度、避免疏漏和差錯。

本著“為自己工作”的職業(yè)態(tài)度,敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作,取得一定效果,但也存在一些問題和不足;主要表現(xiàn)在第一,物業(yè)管理員工作對我而言是一個新崗位;許多工作都要邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;第二,有些工作還不夠過細(xì),一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;第三,向領(lǐng)導(dǎo)提供有效的決策數(shù)據(jù)方面有待進一步提高;第四,和部門領(lǐng)導(dǎo)及公司員工間的溝通有待加強。

第一,加強學(xué)習(xí),拓寬知識面。努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)業(yè)知識和相關(guān)物業(yè)法律法規(guī)的知識。第二,本著實事求是的原則、注重公司各部門間的協(xié)調(diào)與溝通;有效形成團結(jié)一致、群策群力的氛圍。第三,向領(lǐng)導(dǎo)提供有效數(shù)據(jù)。

最后預(yù)祝xxxx物業(yè)公司日益壯大,祝全體同事工作順利,平安幸福!

物業(yè)年度工作總結(jié)個人篇十三

為了使陽光家園管理處能緊跟公司步伐,并承受市場經(jīng)濟竟?fàn)帣C制的洗禮。__年初,家園管理處制訂了“管理有序,服務(wù)規(guī)范,創(chuàng)建品牌,提高效益”的工作目標(biāo),以下就是為您提供的物業(yè)項目個人年度工作總結(jié)。

管理處全體員工認(rèn)真遵循這一原則,同心協(xié)力、開拓進取,積極尋找新的利潤增長點,全方位展開各種有償服務(wù),_x_工作在全體員工的不懈努力下,諸方面工作均取得了突破性和實質(zhì)性進展,為管理處15年工作有更大發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ),創(chuàng)造了良好的條件。

積極開展各項經(jīng)營活動,提高經(jīng)濟效益。

陽光家園管理處在__年工作中,在成本控制上下了很大的功夫,使管理處工作首次突破零的利潤,創(chuàng)造出一份來之不易的經(jīng)濟利潤。__年工作全面展開之后,管理處為了尋求更大的利潤增長點,召集全體員工在公司目標(biāo)和經(jīng)營思路的框架下進行分析,集思廣義,根據(jù)陽光家園小區(qū)實際情況,制訂出適合自身發(fā)展的經(jīng)營項目。

陽光家園管理處全體成員在上半年工作中積極展開了各項有償經(jīng)營服務(wù)活動。如“家政清潔服務(wù);小孩接送;房屋中介等各項有償服務(wù)。全體員工利用休息時間加班、加點來展開各項有償服務(wù)項目,家園全體員工共9人,在保證小區(qū)正常生活秩序的前提下開展各項經(jīng)營活動,管理處全體員工不計得失,利用休息時間來展開各項有償服務(wù)。

做家政清潔,保潔做不過來,保安人員去協(xié)助。甚至上夜班人員也要抽出半天時間主動協(xié)助,在__年元月份是家政清潔的高峰期,為了使管理處充分利用這寶貴的時間創(chuàng)造出利潤,在保證小區(qū)正常工作的前提下,一天接4家家政清潔服務(wù),就這樣管理處全體成員在分分秒秒創(chuàng)造著利潤。

物業(yè)年度工作總結(jié)個人篇十四

當(dāng)然,我可以幫助您撰寫一篇物業(yè)的個人年度工作總結(jié)。以下是一個基本的草案,您可以根據(jù)需要進行修改和定制。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),同事們:

在過去的一年中,我有幸在我們的物業(yè)公司擔(dān)任了重要的角色,為我們的社區(qū)提供了服務(wù)?,F(xiàn)在,我想要借此機會,對我在這個崗位上的工作進行總結(jié)。

我主要的工作是負(fù)責(zé)我們的物業(yè)管理和維護。我努力確保我們的設(shè)施和環(huán)境得到良好的管理,同時也積極響應(yīng)任何可能的問題。我處理的投訴數(shù)量和質(zhì)量都達到了預(yù)期的目標(biāo),并且我已經(jīng)成功地改善了一些問題。

在技能和能力的提升方面,我參加了各種培訓(xùn)和研討會,以提高我在物業(yè)管理和服務(wù)方面的專業(yè)能力。我尤其關(guān)注安全和衛(wèi)生的問題,這是我的主要職責(zé)。

我也積極參與了社區(qū)的公益活動,比如定期的綠化活動,以及為老年人和兒童提供的服務(wù)。

同時,我也注意到了我們物業(yè)公司在一些可能需要改進的領(lǐng)域。例如,我們需要進一步提升員工的服務(wù)質(zhì)量和效率,同時也需要更好地管理我們的設(shè)備和資源。

對于未來,我有一些明確的目標(biāo)和計劃。我希望通過進一步的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),來提升我的專業(yè)技能。我也計劃提高員工的服務(wù)質(zhì)量,改善我們的設(shè)施管理,并優(yōu)化我們的服務(wù)流程。

總的來說,雖然過去的一年充滿了挑戰(zhàn),但我從中學(xué)習(xí)到了很多,也得到了很多寶貴的經(jīng)驗。我期待著在新的一年中,繼續(xù)為我們的社區(qū)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

再次感謝你們給我這個機會,讓我能夠回顧和反思我在物業(yè)公司的工作。

謝謝。

[您的名字]。

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物業(yè)年度工作總結(jié)個人篇十五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),同事們:

在過去的一年里,我有幸參與了社區(qū)物業(yè)的各項工作,并且努力在其中貢獻出自己的力量。我在此對過去一年的工作進行總結(jié),以期待能夠更好地為未來做準(zhǔn)備。

首先,我在社區(qū)安全管理方面,主要負(fù)責(zé)巡邏和監(jiān)控工作。通過每日的巡邏,我成功地預(yù)防和報告了許多潛在的安全問題,包括火災(zāi)隱患、非法行為等。此外,我和我的團隊成員還積極參與了社區(qū)的消防演練和應(yīng)急預(yù)案制定,提高了社區(qū)居民的安全意識和應(yīng)對緊急情況的能力。

其次,我在維護公共設(shè)施方面也付出了很多努力。我定期檢查并維護了社區(qū)內(nèi)的公共設(shè)施,如電梯、消防設(shè)施等,確保它們能夠正常運行,減少了潛在的故障和風(fēng)險。同時,我也積極收集和反饋居民的意見和建議,幫助他們解決了一些實際的問題。

此外,我也積極參與了社區(qū)文化建設(shè)。我協(xié)助組織了一些社區(qū)活動,如鄰里節(jié)、健康講座等,增強了社區(qū)的凝聚力,同時也提高了居民的生活質(zhì)量。

最后,我努力提高自己的專業(yè)能力。我參加了多次物業(yè)管理的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),了解最新的物業(yè)管理理念和技術(shù),以此來提高自己的工作水平。

總的來說,我在過去一年的物業(yè)工作中,取得了一些成績,但同時也遇到了一些困難和挑戰(zhàn)。我將在未來的工作中,繼續(xù)努力,爭取為社區(qū)做出更大的貢獻。

謝謝大家!

物業(yè)年度工作總結(jié)個人篇十六

2022年是一個創(chuàng)新的一年,也是我個人經(jīng)歷最多、成長最快的一年。在這一年中,我作為物業(yè)工作人員,積極參與各項工作,為提升物業(yè)服務(wù)品質(zhì)作出了自己的貢獻。在此,我將對2022年的工作進行總結(jié)和反思,并提出2023年的工作計劃。

1.強化專業(yè)技能學(xué)習(xí)。

在過去的一年中,我不斷加強專業(yè)技能的學(xué)習(xí)和提高,包括物業(yè)管理、消防安全、設(shè)施設(shè)備管理等方面的知識。通過學(xué)習(xí),我更加熟悉了物業(yè)工作的各項內(nèi)容和流程,提高了工作效率和質(zhì)量。

2.積極參與各項服務(wù)活動。

我積極參與了物業(yè)公司組織的各項服務(wù)活動,包括業(yè)主大會、社區(qū)文化活動、安全巡邏等。通過這些活動,我與業(yè)主建立了更加緊密的聯(lián)系,了解了他們的需求和意見,也提高了自己的服務(wù)水平。

3.提升服務(wù)質(zhì)量。

我認(rèn)真履行自己的職責(zé),努力提升服務(wù)質(zhì)量。在日常生活中,我注重細(xì)節(jié),認(rèn)真檢查設(shè)施設(shè)備,確保它們正常運行。同時,我也積極協(xié)調(diào)和處理各種問題和矛盾,促進了物業(yè)服務(wù)工作的順利開展。

二、2023年工作計劃。

1.加強個人能力提升。

我將繼續(xù)加強專業(yè)技能的學(xué)習(xí)和提高,包括物業(yè)管理、法律法規(guī)等方面,不斷提高自己的綜合素質(zhì)和能力水平。

2.積極參與服務(wù)活動。

我將繼續(xù)積極參與物業(yè)公司組織的各項服務(wù)活動,不斷提高自己的服務(wù)水平和能力,為業(yè)主提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

3.提升服務(wù)質(zhì)量。

我將繼續(xù)認(rèn)真履行自己的職責(zé),努力提升服務(wù)質(zhì)量。在日常生活中,我將繼續(xù)注重細(xì)節(jié),認(rèn)真檢查設(shè)施設(shè)備,確保它們正常運行。同時,我也將積極協(xié)調(diào)和處理各種問題和矛盾,促進物業(yè)服務(wù)工作的順利開展。

總之,我將繼續(xù)努力工作,提高自己的服務(wù)水平和能力,為業(yè)主提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

物業(yè)年度工作總結(jié)個人篇十七

1、抓制度建設(shè):交接班、巡邏、站崗、引導(dǎo)車輛都按照《物業(yè)公司前置物業(yè)手冊》執(zhí)行,而我會每天不定時間檢查,遇有不符合制度的`現(xiàn)象,嚴(yán)格按照保安扣分處罰標(biāo)準(zhǔn)處理。

2、抓思想建設(shè):我們的保安員都是來自四面八方,什么地方的都有,來公司上班的目的也各不一樣,我們必須統(tǒng)一一個目標(biāo),那就是履行好自己的職責(zé),做好公司的安防工作。

二、保潔管理。

保潔工作是最基層的工作,也是我們工作中必不可少的一項重要工作,我堅持每天對所屬衛(wèi)生區(qū)域檢查一遍,做到監(jiān)督、引導(dǎo)的作用。及時發(fā)現(xiàn)及時處理。冬季來臨,樣板間溫度偏低,我及時做好了樣板間保潔的思想工作。

三、維修工作。

我堅持每天對公司硬件設(shè)施進行巡視,發(fā)現(xiàn)問題,能夠自己解決的都及時進行了修理,如燈管的更換、洗面盆下水接口等,不能夠自己解決的及時上報部門主管。

四、臨時性工作。

在做好本職工作的前提下盡可能的幫助其他部門干一些力所能及的事情,如笨重物品搬運、夏季彩虹門與水旗的放置等。

在原有的工作基礎(chǔ)上把存在的一些問題解決好,同時加強學(xué)習(xí)本職業(yè)務(wù)知識。在保安方面做好安防、消防的同時還要把公司良好的精神面貌從日常值班中體現(xiàn)出來;保潔方面要把衛(wèi)生打掃到位,不留死角,給公司員工一個舒適的工作環(huán)境。對于公司的硬件設(shè)施維護保養(yǎng)要及時做到位,確保一切運轉(zhuǎn)正常。我會做到經(jīng)常檢查、經(jīng)常督促,把各項工作做到更好。

物業(yè)年度工作總結(jié)個人篇十八

2022年,我在物業(yè)服務(wù)辦領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體同事的大力支持下,以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事、務(wù)實求進”為原則,勤奮學(xué)習(xí),認(rèn)真工作,較好地完成了各項任務(wù)?,F(xiàn)將我2022年工作情況匯報如下:

1.做好辦公室內(nèi)務(wù)工作。要求各辦公室人員上班前簽到,下班后簽退;做好的文件登記工作,認(rèn)真做好文件保管,及時整理并放入檔案盒;做好辦公用品的保管工作,登記每項辦公用品的品種與數(shù)量,做好辦公用品領(lǐng)用發(fā)放記錄。

2.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各種接待工作。接待工作的好壞直接體現(xiàn)我們物業(yè)辦形象。因此,從我擔(dān)任接待員以來,始終牢記“賓客至上、服務(wù)第一”宗旨,以熱情、周到、細(xì)致的服務(wù)態(tài)度,切實做好接待工作。

3.配合財務(wù)做好各項費用收繳工作。2022年,是我物業(yè)辦經(jīng)費緊張的一年,房租、水、電、燃?xì)?、衛(wèi)生費、治安費及物管費等費用的收繳工作量比往年成倍增長。因此,我們利用辦公室可以利用的機會,認(rèn)真做好各項費用的收繳工作。

二、存在的不足。

1.上半年在工作中存在浮躁、缺少耐心細(xì)致的核查,造成在核查問題時出現(xiàn)差錯,雖然未給公司造成損失,但我時刻以“安全第一”的意識提醒自己,認(rèn)真做好各項服務(wù)工作。

2.在工作中主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報、請示的多,相對來說,為領(lǐng)導(dǎo)出主意、想辦法的時候少,有些工作不能及時得到領(lǐng)導(dǎo)的反饋,落實工作存在一定的難度。

3.缺少做好本職工作的主動性,工作預(yù)見性不強。

4.工作有時候心浮氣躁,急于求成,反而影響了自己腳踏實地的做事風(fēng)格。

1.繼續(xù)完善各項規(guī)章制度,并嚴(yán)格遵守執(zhí)行。

2.繼續(xù)加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身綜合素質(zhì),適應(yīng)新形勢的需要。

3.積極熱情接待各方面人士,做好各項服務(wù)工作。

4.做好辦公室日常管理工作。

以上就是我的個人工作總結(jié),一年的工作雖然比較平凡,但我認(rèn)為,這是很值得驕傲的。過去的一年,監(jiān)控在不斷完善,管理在不斷加強,對新形勢下的物業(yè)管理工作要有新的思考,更要有新的開拓。我們只有堅持與時俱進,不斷創(chuàng)新,才能適應(yīng)新形勢下物業(yè)管理工作的發(fā)展要求,才能做好今后的工作。我相信在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,通過自己的努力,我一定會做好物業(yè)管理工作。

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