在總結中，我們可以客觀地評估自己的表現，認識到自己的不足之處。寫總結時要客觀公正，真實反映所涉及的經驗和情況，避免夸大或掩飾事實。在這里，我們收集并整理了一些經典的總結范文，供大家參考和借鑒。
某年會計工作總結篇一
今年以來，在×××公司黨委和領導的正確領導下，車管所全體干部職工認真貫徹落實年初的“兩會”精神，緊緊圍繞三大任務，兩個突破、一個提升的目標，以落實“四項責任制”、確保“四個安全”為總抓手，以建設國際一流供電企業(yè)為主線，認真做好部門的，實現了“雙過半”的目標，各項都保持了良好的發(fā)展勢頭。為經驗、查找不足，做好今年下半年的各項任務，提高車輛管理和交通安全的“可控、在控”水平?，F將今年上半年的情況匯報如下：一、上半年回顧1、交通安全局面穩(wěn)定。今年以來，車管所以“安全第一、預防為主”和交通安全“可控、在控”為目標，堅持抓超前防范，通過形式多樣的駕駛員安全教育培訓和定期機動車輛安全性評價活動，使公司的交通安全水平得到了很大提高。獲得山東省“雙創(chuàng)”活動先進單位，成為繼去年獲得山東省“百日交通安全競賽”先進單位后××市唯一獲此殊榮的單位。截至到6月25日，車管所累計安全行車451天，1-6月份累計安全行車150萬公里無責任考核事故。在車輛的管理上，為提高車輛利用率，最大限度提高經濟效益，在公司領導的指導和相關單位的配合下，成功進行舊機動車輛拍賣，確保國有資產的保值增值。在車輛運行方面，充分利用公司網絡的優(yōu)勢，及時調整、合理調度，提高了車輛的綜合利用率。加強了對外關系的協調,集中組織進行了駕駛員、車輛年審，辦理了車輛營運證、市區(qū)通行證等各類運行證件，確保了公司的生產、經營用車。上半年，根據公司春檢的精神，對車輛技術狀況、人員狀態(tài)進行安全性評價，對潛在的不安全因素進行深入查找，定期對車輛機械狀況進行檢測，發(fā)現問題及時維修、保養(yǎng)，堅決糾正了車輛帶“病”上路現象。特別是車輛改革以來，進一步加強企業(yè)管理和制度建設，加大交通安全管理力度，大力查禁違章違紀行為，為“百日安全競賽”活動的開展打下了堅實的基礎，確保了公司良好的交通安全局面。2、積極提供優(yōu)質高效的服務，車管所立足本職，積極開展“優(yōu)質服務月”活動，特別是在春檢等用車高峰，不講困難，不講條件，及時、高效的提供用車服務，對車輛在緊急情況下的技術狀況進行預演，確保車輛的安全運行，春檢期間，與維修班，汽修廠等建立聯動機制，得到用車單位的一致好評。3、開展了一系列的`交通安全教育活動。立足于實際，強化交通安全管理，全面提高車輛管理人員和駕駛員的交通安全意識，鞏固和發(fā)展穩(wěn)定的交通安全局面，確保公司交通安全。針對今年5月1日新頒布實施的《中華人民共和國道路交通安全法》，多次組織全體駕駛員和私家車職工進行宣傳學習，做到新法到手，教育到人，并對駕駛員進行安全法規(guī)考試。對新聘用駕駛員實行上崗前的培訓學習和安全教育，進行駕駛技能和培訓考試合格后競爭上崗，嚴把招聘第一關。4、精神文明建設成效顯著，為職工注入活力與動力。認真貫徹學習公司年初兩會精神，落實“四項責任制”和“黨風廉政建設責任制考核實施細則”，深入開展“創(chuàng)新示范崗、創(chuàng)新能手”、“讀一本好書”和“反腐倡廉警示教育”、“搶抓機遇，奮力趕超，解放思想大討論”等活動。全體黨員干部發(fā)揮了先鋒模范作用，進一步增強了企業(yè)的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。二、存在的問題和不足上半年，我們的交通安全保持了良好的穩(wěn)定局面，基本實現了交通安全與車輛管理的“可控、在控”，這些成績的取得是與公司領導、黨委的正確領導和全體職工不斷努力分不開的。目前車管所還存在以下問題和不足：一是駕駛員整體素質有待于提高，特別是道路交通安全法實施后，個別駕駛員交通安全和遵紀守法意識淡薄，在行車過程中存在習慣性違章行為；二是公用車變?yōu)閷Ｓ密嚨默F象比較普遍，車輛忙閑不均，浪費現象嚴重，有的部門無論公私事，要求有求必應，不講經濟效益，不需派車的，也要車，造成浪費；三要加強對優(yōu)質服務的認識，要立足本職，轉變觀念，改進。四是在發(fā)揮車輛職能管理、加強調研方面還存在不足特別是車輛更新方面有等靠思想，力度不夠。三、下半年的思路和重點措施1、做好安全教育，營造良好的交通安全氛圍。要進一步強化駕駛員的安全教育，加大駕駛員管理力度尤其是教育培訓力度勢在必行，特別是《道路交通安全法》實施后，要樹立駕駛員違章就是犯法的觀念。做好以下的培訓：一是加強道路交通安全法的學習培訓，不斷提高交通安全意識，牢固樹立“安全第一”的思想，并使之成為支配自己行為的指南。二是努力學習提高駕駛技術，增強交通安全的自我保護能力。三是加大駕駛員服務意識的培訓。要用“違章就是事故”、“安全責任重于泰山，優(yōu)質服務始于安全”來統一認識，不斷提高駕駛員交通安全意識。形成以管理為抓手、以宣傳為導向，駕駛員積極參與、家庭鼎立相助的交通安全環(huán)境。2、進一步完善車輛管理系統。認真今年。
車輛管理經驗，查找不足，健全相應的管理制度和配套措施，確保車輛的安全調度和運行。健全車輛、駕駛員檔案和各項技術資料，實現費用統計、油料考核、工資核算等的量化管理。提高車輛利用率，降低運行成本。按照加強管理、控制費用的原則，進一步合理調度車輛，加大油材料考核力度，降低費用成本。做好駕駛員的定期輪崗，提高駕駛隊伍的整體素質和優(yōu)質服務水平。3、進一步完善公務用車制度和駕駛員責任制暫行規(guī)定，大力查禁公車私用現象。大力開展查禁違紀違章行為。突出整治超速行駛、爭道搶先、酒后駕駛、私自出車、不按定置停放等行為。要加強對車輛、駕駛員進行突擊檢查力度，一旦發(fā)現問題，嚴格按照“三不放過”的原則，嚴肅追究當事人的責任。立足于從更高的層次上提高交通安全，認真重點抓好三個方面。一是加強超前防范。貫徹“安全第一，預防為主”的方針，定期舉辦駕駛員安規(guī)培訓，加強超前防范教育，從根本上徹底消除交通安全隱患；進一步完善交通安全考核制度，規(guī)范駕駛員行為，做好防范措施，加強考核、嚴格落實。二是強化措施，建立健全各種規(guī)章制度，嚴肅查處各類違章違紀行為；加強教育培訓，提高駕駛員交通安全意識。三是持續(xù)深入地開展“交通安全百日競賽”和“雙爭競賽”活動，加大獎懲力度，做到交通安全獎懲兌現到人，交通安全知識普及到人，交通安全責任落實到人，形成人人講安全、人人為安全、人人保安全的良好局面。4、完善車友俱樂部的市場功能，打造汽車服務品牌。俱樂部將逐步完善職能，加強自身建設，提高優(yōu)質服務水平，以一流的管理、一流的服務來適應新形勢。要做好山東××保險公司針對電力職工私家車開展的保險服務，積極發(fā)展會員。對公司多產企業(yè)的駕駛員和車輛服務按照市場化運作，簽訂會員條約，代辦各項業(yè)務。建立車友俱樂部網站，充分利用各種媒介大力宣傳，提高俱樂部的社會知名度，把俱樂部做大、做強。真正做到讓會員放心，讓車友滿意，以一流的服務打造一流的服務品牌。5、加強精神文明建設。積極組織開展好“創(chuàng)新示范崗、創(chuàng)新能手”、“讀一本好書”、“第三屆職工運動會”和“黨風廉政建設”等活動。大力弘揚“追求卓越、服務真誠”的企業(yè)精神，用先進的企業(yè)文化凝聚隊伍，鼓舞士氣，樹立良好的企業(yè)形象。充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，增強推進企業(yè)發(fā)展的自覺性和堅定性。加強黨風廉政建設，確保實現生產安全、政治安全、經濟安全和形象安全?？傊?，在下半年的中，車管所在公司領導、黨委的正確領導下，加大車輛管理力度，嚴格各項考核措施，扎實、開拓進取，為電力事業(yè)的發(fā)展做出更多、更大的貢獻。
車輛管理經驗，查找不足，健全相應的管理制度和配套措施，確保車輛的安全調度和運行。健全車輛、駕駛員檔案和各項技術資料，實現費用統計、油料考核、工資核算等的量化管理。提高車輛利用率，降低運行成本。按照加強管理、控制費用的原則，進一步合理調度車輛，加大油材料考核力度，降低費用成本。做好駕駛員的定期輪崗，提高駕駛隊伍的整體素質和優(yōu)質服務水平。3、進一步完善公務用車制度和駕駛員責任制暫行規(guī)定，大力查禁公車私用現象。大力開展查禁違紀違章行為。突出整治超速行駛、爭道搶先、酒后駕駛、私自出車、不按定置停放等行為。要加強對車輛、駕駛員進行突擊檢查力度，一旦發(fā)現問題，嚴格按照“三不放過”的原則，嚴肅追究當事人的責任。立足于從更高的層次上提高交通安全，認真重點抓好三個方面。一是加強超前防范。貫徹“安全第一，預防為主”的方針，定期舉辦駕駛員安規(guī)培訓，加強超前防范教育，從根本上徹底消除交通安全隱患；進一步完善交通安全考核制度，規(guī)范駕駛員行為，做好防范措施，加強考核、嚴格落實。二是強化措施，建立健全各種規(guī)章制度，嚴肅查處各類違章違紀行為；加強教育培訓，提高駕駛員交通安全意識。三是持續(xù)深入地開展“交通安全百日競賽”和“雙爭競賽”活動，加大獎懲力度，做到交通安全獎懲兌現到人，交通安全知識普及到人，交通安全責任落實到人，形成人人講安全、人人為安全、人人保安全的良好局面。4、完善車友俱樂部的市場功能，打造汽車服務品牌。俱樂部將逐步完善職能，加強自身建設，提高優(yōu)質服務水平，以一流的管理、一流的服務來適應新形勢。要做好山東××保險公司針對電力職工私家車開展的保險服務，積極發(fā)展會員。對公司多產企業(yè)的駕駛員和車輛服務按照市場化運作，簽訂會員條約，代辦各項業(yè)務。建立車友俱樂部網站，充分利用各種媒介大力宣傳，提高俱樂部的社會知名度，把俱樂部做大、做強。真正做到讓會員放心，讓車友滿意，以一流的服務打造一流的服務品牌。5、加強精神文明建設。積極組織開展好“創(chuàng)新示范崗、創(chuàng)新能手”、“讀一本好書”、“第三屆職工運動會”和“黨風廉政建設”等活動。大力弘揚“追求卓越、服務真誠”的企業(yè)精神，用先進的企業(yè)文化凝聚隊伍，鼓舞士氣，樹立良好的企業(yè)形象。充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，增強推進企業(yè)發(fā)展的自覺性和堅定性。加強黨風廉政建設，確保實現生產安全、政治安全、經濟安全和形象安全?？傊?，在下半年的中，車管所在公司領導、黨委的正確領導下，加大車輛管理力度，嚴格各項考核措施，扎實、開拓進取，為電力事業(yè)的發(fā)展做出更多、更大的貢獻。
某年會計工作總結篇二
今年上半年財政在縣委、縣政府的正確領導下，充分發(fā)揮局領導班子模范帶頭作用，全體財政干部齊心協力，拼博進取，堅持以“三個代表”重要思想為指導，以開展保持共產黨員先進性教育活動為契機，以抓好增收節(jié)支為著力點，以強化財政監(jiān)督為著眼點，堅持依法行政、依法理財，以“提速、提質，為人民、促發(fā)展”為目標，加強機關效能建設，使財政各項有了新的發(fā)展。一是財政收入完成萬元，實現時間任務雙過半。二是充分發(fā)揮中小企業(yè)擔保咨詢公司的作用，擴大擔保金額，提高擔保倍數，更好地扶持縣域中小企業(yè)發(fā)展。三是認真開展專項資金清理檢查，確保財政資金安全、規(guī)范、高效運行。四是“收支兩條線”管理進一步加強，預算外收入完成萬元，占年度任務的，入庫罰沒收入萬元，占年度計劃的。五是綜合財政預算管理成效顯著，已入庫各項行政性收費萬元，占年度計劃的，比上年同期增長，為全年收支平衡奠定了堅實的基礎。六是全部取消農業(yè)稅，認真做好對種糧農民直接補貼。七是為加強財政投資建設項目評審管理，降低投資風險，節(jié)約財政資金，提高財政資金的使用效益，成立了財政投資評審中心。八是積極爭取項目，支持縣域經濟快速健康發(fā)展。
一、按著縣委統一部署，認真開展保持共產黨員先進性教育活動。
根據縣委安排部署，我局于月日召開了包括局機關在職職工、離退休干部及下屬單位全體職工在內的保持共產黨員先進性教育動員大會，開始了我局保持共產黨員先進性教育活動。在充分領會中央保持共產黨員先進性教育精神和縣本稿件屬于請原創(chuàng)網站查看委對保持共產黨員先進性教育安排部署的基礎上，我局把保持共產黨先進性教育，作為推進我局黨務再上新臺階、確保全年財政目標完成的有力保障，在局黨組領導下，本著“從查擺問題入手、以學習教育為載體、以推進財政發(fā)展為最終目標，領導做典范、黨員為主體、支部唱主角、制度作保證”的思路，分階段按步驟開展了保持共產黨先進性教育活動。學習動員階段，認真組織學習培訓。學習了《保持共產黨員先進性教育讀本》、《黨章》等有關教材，做了,字以上的學習筆記，并且撰寫了心得體會文章，使黨員進一步明確具有系統特點的新時期共產黨員保持先進性的具體要求。分析評議階段，采取多種形式，廣泛征求了各級各部門、各方面的意見，發(fā)放了征求意見稿份，走訪了離退休干部。對征求上來的意見和建議認真進行匯總、梳理。每名黨員在廣泛征求意見的基礎上，對照《黨章》的規(guī)定撰寫黨性剖析材料。在專題民主生活會上，每名黨員深入開展批評與自我批評。支委會根據支部內每名黨員個人講評、黨員互評、群眾參評的情況以及征求到的群眾意見和黨員的一貫表現，進行了綜合分析，實事求是、客觀公正地對每一名黨員提出了評議意見，并如實地向本人做了反饋。整改提高階段，黨員個人、基層黨組織和領導機關分別制定整改措施（方案），按著整改時限，落實整改責任，扎扎實實地進行了整改。集中整改階段基本結束后，召開支部黨員大會、機關全體黨員大會，公布了局領導班子和各黨支部的整改情況，聽取群眾意見，接受群眾監(jiān)督。制定了包括黨建、、學習、紀律等方面的制度，形成一系列長效管理辦法和制度。先教活動結束前，向局機關及下屬單位全體職工和離退休人員，以及部分服務對象進行了滿意度測評，測評結果滿意率達。
二、將先教育活動融入財政，推動各項穩(wěn)步開展。
(一)大力組織財政收入，實現“雙過半”。堅持一手抓先進性教育活動，一手抓收入，確保時間任務雙過半。止六月底，實現財政收入萬元，占全年收入任務，任務進度超時間進度個百分點，其中：國稅局完成萬元，占全年收入任務；地稅局完成萬元，占全年收入任務；財政局完成萬元，占全年收入任務，實現了雙過半。一是強化收入意識，協調征管部門狠抓收入入庫。強化目標責任制，加強財稅的協調配合，嚴格執(zhí)行稅收政策，實現應收盡收、足額入庫、均衡入庫。二是與稅收征管部門密切協調，加強對重點行業(yè)和重點企業(yè)的稅收征管力度，認真做好稅收稽查，堅決打擊偷漏稅的違法行為，積極清理欠稅。三是積極主動做好財政部門自身收入入庫。全力組織契稅、罰沒收入和行政性收費收入征繳入庫，上半年共完成各項收費性資金入庫萬元，其中，土地出讓資金萬元，專項收入完成萬元，行政性收費萬元，罰沒收入萬元。四是堅持深入實際調查研究，與各收入征管部門密切配合，搞好稅源分析，不斷完善重點稅源檔案和臺帳，狠抓納稅大戶管理，千方百計挖掘稅收增長點，加大征管力度，達到應收盡收，保證財政、國稅、地稅均衡入庫。
(二)調整優(yōu)化支出結構，提高財政資金使用效益，實現“三?！薄４罅簻p行政事業(yè)單位非生產性支出，對會議費、接待費、電話費等公用經費實行包干使用、超支不補、節(jié)余留用，實行綜合財政預算管理，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”管理，提高預算內外資金統。
籌使用效益，大大緩解財政支出壓力。在資金緊張的情況下合理調度資金，狠抓預算執(zhí)行，保證重點支出需要，實現“四?！蹦繕恕Ｒ皇莾?yōu)先保證了國家公教人員工資全額及時發(fā)放。二是保證了黨政機關正常運轉支出需要。三是保證了專項資金及時足額到位。
(三)繼續(xù)擴大工資發(fā)放銀行化范圍，保證財政資金優(yōu)先用于工資發(fā)放。年初，對衛(wèi)生、遷辦、工業(yè)行業(yè)辦、商業(yè)行業(yè)辦等單位也實行了工資銀行化，對國辦中小學預算外資金實行“先集中、后發(fā)放”的辦法，優(yōu)先解決國辦中小學后兩項工資，暫不能實行工資發(fā)放銀行化管理的單位執(zhí)行了嚴格的工資專戶管理，實現了工資管理規(guī)范化。
(四)集中支付積極開展效果明顯。一是抓點擴面，穩(wěn)步推進，提高完成了市局月底前一級預算單位全部納入財政集中支付管理的目標要求。全縣納入集中支付的單位個，占應納入數的。撤消單位銀行帳戶個，至月支付資金本稿屬于請原創(chuàng)網站查看萬元。拒付或糾正不合理開支筆，金額多萬元，節(jié)約資金余萬元。二是認真做好支出審核，堅持以服務為宗旨，以監(jiān)督為手段，寓監(jiān)督于服務中的思路。認真審核預算單位報審的原始憑證，重點查看是否按規(guī)定的財務審批程序審批，憑證票據是否真實、合法，各項支出是否符合現行財務制度規(guī)定，對單位無預算、不合理的支出堅決拒付。通過規(guī)范管理，嚴格支出審核，使各預算單位基本杜絕了白條入帳、私設“小金庫”等現象，預算單位的財務管理水平有了進一步提高。
(五)政府采購擴面見效。認真組織《政府采購法》的實施，在貨物采購機制不斷完善的同時，向工程采購要規(guī)模、要效益。
一是在“非典”特殊時期成功地實施了總投資萬元的.木蘭實驗小學教學儀器的公開招標采購。二是組織了政府公務用車公開招標采購，對縣委組織部、國土資源局、民政局三家單位購買公務用車進行了公開招標，節(jié)約資金.萬元。三是對總投資萬元的所農村中小學危房改造建設教學樓項目實施統一招標采購，節(jié)約投資萬元。
(六)全面加強涉農資金管理。為加強財政投資建設項目評審管理，降低投資風險，節(jié)約財政資金，提高財政資金的使用效益，成立了財政投資評審中心。
(七)圓滿完成對種糧農民直接補貼發(fā)放。
(八)會計管理進一步加強。一是認真宣傳貫徹《中華人民共和國會計法》，強化廣大財會人員的法制意識，及時利用電視、廣播等媒體對新會計法進行宣傳。對全縣會計人員進行了《會計法》及新會計制度的培訓。增強了會計人員的法制觀念，提高了會計人員的政策水平和業(yè)務能力。二是組織會計專業(yè)技術資格考試前培訓，提高參考人員考試及格率，全面提高會計人員的業(yè)務水平。三是認真組織財政會計專業(yè)大專自考，努力提高全縣會計人員素質水平。
籌使用效益，大大緩解財政支出壓力。在資金緊張的情況下合理調度資金，狠抓預算執(zhí)行，保證重點支出需要，實現“四?！蹦繕恕Ｒ皇莾?yōu)先保證了國家公教人員工資全額及時發(fā)放。二是保證了黨政機關正常運轉支出需要。三是保證了專項資金及時足額到位。
(三)繼續(xù)擴大工資發(fā)放銀行化范圍，保證財政資金優(yōu)先用于工資發(fā)放。年初，對衛(wèi)生、遷辦、工業(yè)行業(yè)辦、商業(yè)行業(yè)辦等單位也實行了工資銀行化，對國辦中小學預算外資金實行“先集中、后發(fā)放”的辦法，優(yōu)先解決國辦中小學后兩項工資，暫不能實行工資發(fā)放銀行化管理的單位執(zhí)行了嚴格的工資專戶管理，實現了工資管理規(guī)范化。
(四)集中支付積極開展效果明顯。一是抓點擴面，穩(wěn)步推進，提高完成了市局月底前一級預算單位全部納入財政集中支付管理的目標要求。全縣納入集中支付的單位個，占應納入數的。撤消單位銀行帳戶個，至月支付資金本稿屬于請原創(chuàng)網站查看萬元。拒付或糾正不合理開支筆，金額多萬元，節(jié)約資金余萬元。二是認真做好支出審核，堅持以服務為宗旨，以監(jiān)督為手段，寓監(jiān)督于服務中的思路。認真審核預算單位報審的原始憑證，重點查看是否按規(guī)定的財務審批程序審批，憑證票據是否真實、合法，各項支出是否符合現行財務制度規(guī)定，對單位無預算、不合理的支出堅決拒付。通過規(guī)范管理，嚴格支出審核，使各預算單位基本杜絕了白條入帳、私設“小金庫”等現象，預算單位的財務管理水平有了進一步提高。
(五)政府采購擴面見效。認真組織《政府采購法》的實施，在貨物采購機制不斷完善的同時，向工程采購要規(guī)模、要效益。
一是在“非典”特殊時期成功地實施了總投資萬元的木蘭實驗小學教學儀器的公開招標采購。二是組織了政府公務用車公開招標采購，對縣委組織部、國土資源局、民政局三家單位購買公務用車進行了公開招標，節(jié)約資金.萬元。三是對總投資萬元的所農村中小學危房改造建設教學樓項目實施統一招標采購，節(jié)約投資萬元。
(六)全面加強涉農資金管理。為加強財政投資建設項目評審管理，降低投資風險，節(jié)約財政資金，提高財政資金的使用效益，成立了財政投資評審中心。
(七)圓滿完成對種糧農民直接補貼發(fā)放。
(八)會計管理進一步加強。一是認真宣傳貫徹《中華人民共和國會計法》，強化廣大財會人員的法制意識，及時利用電視、廣播等媒體對新會計法進行宣傳。對全縣會計人員進行了《會計法》及新會計制度的培訓。增強了會計人員的法制觀念，提高了會計人員的政策水平和業(yè)務能力。二是組織會計專業(yè)技術資格考試前培訓，提高參考人員考試及格率，全面提高會計人員的業(yè)務水平。三是認真組織財政會計專業(yè)大專自考，努力提高全縣會計人員素質水平。
某年會計工作總結篇三
縣婦聯====年。
一年來，我縣各級婦女組織在市婦聯及縣委、縣政府的正確領導下，深入學習貫徹黨的十六屆四中、五中全會和第四次全國婦女兒童會議精神，以構建和諧靖州為主題，服從服務于縣委、政府大局，切實維護婦女兒童合法權益，促進男女平等，富有創(chuàng)造性地開展了一系列，為我縣的經濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展做出了不懈的努力。具體如下：
一、認真開展共產黨員先進性教育活動，增強婦聯干部黨性修養(yǎng)。
在“思想發(fā)動、學習培訓”階段，組織黨員認真開展了“讀一本書、走訪一個困難戶、辦一件實事、樹一個典型、寫一份調查報告”的“五個一”主題實踐活動。在“黨性分析、民主評議”階段，以發(fā)放征求意見表和召開座談會的形式，廣泛爭取了==條群眾意見，召開了專題班子民主生活會和黨員民主生活會，班子成員之間、領導與干部之間、黨員與黨員之間開展了相互談心活動。在“抓好整改、鞏固提高”階段，認真按照要求，結合查找出的=個突出問題，制定了整改措施，建立了長效機制。在全縣保持共產黨員先進性教育活動分析評議階段會上，縣婦聯做了《保持先進性，從關愛貧困婦女兒童做起》的典型發(fā)言。=月，縣婦聯黨支部被評為先進基層黨支部。
二、精心組織“三.八”、“六.一”活動，營造全社會關注婦女兒童的氛圍。
“三.八”期間召開了全縣婦女會議，傳達了全省第十次婦女代表大會及====年全市婦女會議精神，了====年全縣婦女,安排部署了====年婦女，表彰了=個婦女先進集體，==個先進個人，并組織學習了《婚姻法》、《某省省預防和制止家庭暴力的決議》，愛滋病防治知識等。=月=日在縣影視娛樂中心舉行了慶三.八國際勞動婦女節(jié)==周年“巾幗風采”大型文藝匯演，并表彰了==戶“五好文明家庭”和==位“雙學雙比”女能手。=月組織了==名優(yōu)秀女領導干部和經濟女能人外出參觀學習，增長了她們的見識，開拓了視野?！傲?一”期間，陪同縣領導走訪慰問了縣直機關幼兒園和部分民辦幼兒園，開展了愛心獻春蕾活動，評選表彰了“優(yōu)秀少兒者”、“優(yōu)秀家長”，召開了優(yōu)秀兒少者、優(yōu)秀家長“六.一”座談會?？h四大家領導參加了“三八”及“六一”優(yōu)秀家長座談會。全縣各個學校及機關單位都組織了慶“六一”健康有益的兒少活動。
三、加大“兩個規(guī)劃”宣傳力度，促進婦女兒童與社會和諧發(fā)展。
一是開展了“男女平等”基本國策宣傳。今年=月==日、==月=日，縣婦聯主席###同志到縣委黨校為科干班、青干班、婦干班學員進行了男女平等基本國策授課，提高了各級領導干部的男女平等意識。二是開展了法律法規(guī)宣傳。我們充分利用“三.八”、“六.一”兩個節(jié)日，采取多種形式，開展了《憲法》、《婦女權益保障法》、《未成年人保護法》、《婚姻法》和《＃＃＃婦女兒童發(fā)展規(guī)劃宣傳》。今年還印發(fā)了====多份兩個規(guī)劃宣傳小冊子，在縣直機關單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（管委會）、村委會廣泛宣傳。三是開展了“降消”與“反家暴”宣傳。今年，我們把“降消”、“反家暴”納入了婦聯考核體系，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)上墻=條以上永久性“降消”宣傳標語，建立=處反家暴報警點，懸掛=塊反家暴提示牌，各村上墻=條以上永久性“降消”宣傳標語，懸掛=塊反家暴提示牌，并動員和組織了縣、鄉(xiāng)、村各級干部參與“降消”與“反家暴”的宣傳發(fā)動，發(fā)放了《致孕產婦的一封信》宣傳資料====多份。四是開展了婚前醫(yī)學檢查宣傳。=月－=月，縣婦聯組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（管委會）、縣直各單位參加了“好醫(yī)生杯”婚前醫(yī)學檢查知識競賽活動，在《靖州之窗》網站發(fā)布了婚前醫(yī)學知識檢查相關資料。=月=日，聯合縣衛(wèi)生、計生、廣播等單位在縣城繁華地段擺攤設點，開展了婚前醫(yī)學知識檢查宣傳活動，向群眾發(fā)放了====多份宣傳資料，解答群眾咨詢===余起。五是開展了禁毒宣傳。=月==日，在街道繁華地段擺攤設點，向群眾發(fā)放了====多份“不讓毒品進我家”倡議書，縣婦聯還在全縣全民禁毒動員大會上作了《發(fā)揮婦聯網絡優(yōu)勢，扎實推進家庭禁毒》的典型發(fā)言。
四、深化“三大主體“活動，團結帶領婦女參與經濟建設。
=、深化“雙學雙比”活動。一是依托各級農廣校舉辦各類實用技術培訓。今年，配合各有關部門舉辦楊梅栽培、雜交水稻制種、無籽西瓜等技術培訓班==期，培訓婦女====人次。通過培訓，今年有序地組織了====名農村婦女勞動力轉移。二是培養(yǎng)女科技示范戶。今年我們將培養(yǎng)女科技示范戶納入了《婦聯考核目標管理責任書》，并要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯對女科技示范戶建立專門檔案，跟蹤服務，全縣今年新增==名女科技示范戶，起到了很好的典型帶動作用。三是創(chuàng)建農村婦女兒童事業(yè)發(fā)展基地。今年我縣共創(chuàng)辦“婦女兒童事業(yè)發(fā)展基地”==個。如：##鎮(zhèn)的巾幗煙葉種。
植基地、##鎮(zhèn)的高山茄子基地、高山葡萄基地、##的花卉基地、##的香菇基地等。今年“三八”期間，全縣共表彰了===位“雙學雙比”女能手，其中縣級“雙學雙比”女能手==位。
=、深化“巾幗建功”活動。我們引導城鎮(zhèn)婦女崗位建功，崗位立業(yè)，積極參與“巾幗文明崗”爭創(chuàng)活動。如：我縣千鴻服飾的經理（兼董事）###是一個體工商戶，她經營的千鴻服飾及鞋業(yè)已分布在##、##和黔東南的黎平等==個縣市，是我縣的納稅大戶，并安置下崗女工===余人。在今年開展的巾幗建功活動中，她被評為省級“巾幗創(chuàng)業(yè)明星”。=月，我們對====年掛牌的單位實行考核驗收，=月又新增了縣計生服務站為“巾幗文明崗”。目前，全縣已有省級“巾幗文明崗”=個，省級“巾幗創(chuàng)業(yè)明星”=個，市級“巾幗文明崗”=個，縣級“巾幗文明崗”=個。
=、深化“五好文明家庭”活動。一是開展了學習貫徹《公民道德建設實施綱要》活動，大力加強對廣大家庭成員進行社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，倡導“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范。二是在農村繼續(xù)開展了“美德在農家”活動，圍繞“家家學”、“家家議”、“家家做”、“家家樂”、“家家評”五個環(huán)節(jié)，倡導健康、文明、科學的現代生活方式，并認真了幾年來活動的開展情況，撰寫了我縣“美德在農家”活動。三是深入開展了家庭教育活動，充分利用家長學校、婦女之家、婚育學校等陣地，向廣大家庭成員傳授家庭教育、衛(wèi)生保健、新《婚姻法》等知識，今年我們共表彰了==戶“五好文明家庭”，在全縣范圍內較好地倡導了文明、健康的家庭文明新風。
五、協調社會力量，維護婦女兒童合法權益。
一是認真做好*接待處理，熱忱為婦女群眾服務。今年，共接待*案件==起，辦結==起，辦結率達===。二是完善人民陪審員制度，積極參與陪審。====年=月，分管維權的副主席受聘為人民陪審員，并參加了業(yè)務學習。一年來，共陪審涉及婦女兒童合法權益的案件=起。三是維護女童受教育的權利，擴大“春蕾計劃”救助面。我們通過《今日女報》、《搖籃網》、《搜狐網》及廣泛發(fā)動機關單位和個人參與“春蕾計劃”的形式，為===名貧困女童、=名貧困女大學生尋找了來自香港、澳門、某省、深圳等==個大城市的愛心資助人，救助資金達==萬多元。今年=月==日，資助人－－澳門大學的劉曉明教授來到我縣的渠陽、江東、甘棠等=個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（管委會），走訪看望了==名貧困女童，為她們送去了價值====多元的學習用品。今年考取##師范大學的##鄉(xiāng)##村=組##同學通過《今日女報》一次性得到了=家企業(yè)老板====多元的學費及生活費資助。四是維護婦女兒童的健康權。今年我們通過向社會發(fā)出捐款倡議，以及向《今日女報》募集捐款等方式共為##、##、##等鄉(xiāng)鎮(zhèn)的==位特困婦女兒童收到捐款=萬多元，其中大##鎮(zhèn)##村==歲雙卵巢癌患者##在我們的愛心幫助下通過治療已基本康復。
六、抓好基層組織建設，增強婦女組織凝聚力。
一是配齊配強了村婦代會主任。今年我們牢牢把握第六次村委會換屆契機，根據省市婦聯的要求和縣委、政府《關于第六次村委會換屆選舉實施方案》及《＃＃＃====―====年婦女兒童發(fā)展規(guī)劃》等政策法規(guī)中規(guī)定的推選村民代表時必須有適當名額的婦女代表，確定村委會成員人數時，村委會主任、副主任、委員中，一定要有婦女成員等關于女性進“兩委”的有關規(guī)定，切實做好女性進“兩委”。全縣===個村，====個村民小組，依法選舉產生了村委委員===名，婦女當選率為==，確保了婦女參與村務的決策與管理，充實了基層組織力量。
二是舉辦了第二期婦女干部培訓班。=月==日至==月==日，與縣委組織部聯合在縣委黨校舉辦了我縣第二期婦女干部培訓班，共有==名婦女干部參加了培訓，縣委副書記##、縣委組織部長##出席了開班儀式。
三是積極向組織部門推薦優(yōu)秀婦女干部。今年我們向組織部門推薦選送了##、##=個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的優(yōu)秀婦聯主席到省婦干校學習，推薦==名優(yōu)秀婦女干部提拔任用，推薦了=名科局級女干部到省農業(yè)廳掛職學習。
總之，一年來，縣婦聯全體同志在踐行“三個代表”，保持共產黨員先進性，全心全意為婦女兒童服務等方面做了一些，開展了一系列富有意義的活動，但離上級的`要求和群眾的心愿相比還有很多不足之處。明年，我們將在市婦聯的正確領導下，全面貫徹落實十六屆五中全會、十一五規(guī)劃、第四次全國婦女兒童會議精神，力爭婦女再上新臺階。
植基地、##鎮(zhèn)的高山茄子基地、高山葡萄基地、##的花卉基地、##的香菇基地等。今年“三八”期間，全縣共表彰了===位“雙學雙比”女能手，其中縣級“雙學雙比”女能手==位。
=、深化“巾幗建功”活動。我們引導城鎮(zhèn)婦女崗位建功，崗位立業(yè)，積極參與“巾幗文明崗”爭創(chuàng)活動。如：我縣千鴻服飾的經理（兼董事）###是一個體工商戶，她經營的千鴻服飾及鞋業(yè)已分布在##、##和黔東南的黎平等==個縣市，是我縣的納稅大戶，并安置下崗女工===余人。在今年開展的巾幗建功活動中，她被評為省級“巾幗創(chuàng)業(yè)明星”。=月，我們對====年掛牌的單位實行考核驗收，=月又新增了縣計生服務站為“巾幗文明崗”。目前，全縣已有省級“巾幗文明崗”=個，省級“巾幗創(chuàng)業(yè)明星”=個，市級“巾幗文明崗”=個，縣級“巾幗文明崗”=個。
=、深化“五好文明家庭”活動。一是開展了學習貫徹《公民道德建設實施綱要》活動，大力加強對廣大家庭成員進行社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，倡導“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范。二是在農村繼續(xù)開展了“美德在農家”活動，圍繞“家家學”、“家家議”、“家家做”、“家家樂”、“家家評”五個環(huán)節(jié)，倡導健康、文明、科學的現代生活方式，并認真了幾年來活動的開展情況，撰寫了我縣“美德在農家”活動。三是深入開展了家庭教育活動，充分利用家長學校、婦女之家、婚育學校等陣地，向廣大家庭成員傳授家庭教育、衛(wèi)生保健、新《婚姻法》等知識，今年我們共表彰了==戶“五好文明家庭”，在全縣范圍內較好地倡導了文明、健康的家庭文明新風。
五、協調社會力量，維護婦女兒童合法權益。
一是認真做好*接待處理，熱忱為婦女群眾服務。今年，共接待*案件==起，辦結==起，辦結率達===。二是完善人民陪審員制度，積極參與陪審。====年=月，分管維權的副主席受聘為人民陪審員，并參加了業(yè)務學習。一年來，共陪審涉及婦女兒童合法權益的案件=起。三是維護女童受教育的權利，擴大“春蕾計劃”救助面。我們通過《今日女報》、《搖籃網》、《搜狐網》及廣泛發(fā)動機關單位和個人參與“春蕾計劃”的形式，為===名貧困女童、=名貧困女大學生尋找了來自香港、澳門、某省、深圳等==個大城市的愛心資助人，救助資金達==萬多元。今年=月==日，資助人－－澳門大學的劉曉明教授來到我縣的渠陽、江東、甘棠等=個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（管委會），走訪看望了==名貧困女童，為她們送去了價值====多元的學習用品。今年考取##師范大學的##鄉(xiāng)##村=組##同學通過《今日女報》一次性得到了=家企業(yè)老板====多元的學費及生活費資助。四是維護婦女兒童的健康權。今年我們通過向社會發(fā)出捐款倡議，以及向《今日女報》募集捐款等方式共為##、##、##等鄉(xiāng)鎮(zhèn)的==位特困婦女兒童收到捐款=萬多元，其中大##鎮(zhèn)##村==歲雙卵巢癌患者##在我們的愛心幫助下通過治療已基本康復。
六、抓好基層組織建設，增強婦女組織凝聚力。
一是配齊配強了村婦代會主任。今年我們牢牢把握第六次村委會換屆契機，根據省市婦聯的要求和縣委、政府《關于第六次村委會換屆選舉實施方案》及《＃＃＃====―====年婦女兒童發(fā)展規(guī)劃》等政策法規(guī)中規(guī)定的推選村民代表時必須有適當名額的婦女代表，確定村委會成員人數時，村委會主任、副主任、委員中，一定要有婦女成員等關于女性進“兩委”的有關規(guī)定，切實做好女性進“兩委”。全縣===個村，====個村民小組，依法選舉產生了村委委員===名，婦女當選率為==，確保了婦女參與村務的決策與管理，充實了基層組織力量。
二是舉辦了第二期婦女干部培訓班。=月==日至==月==日，與縣委組織部聯合在縣委黨校舉辦了我縣第二期婦女干部培訓班，共有==名婦女干部參加了培訓，縣委副書記##、縣委組織部長##出席了開班儀式。
三是積極向組織部門推薦優(yōu)秀婦女干部。今年我們向組織部門推薦選送了##、##=個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的優(yōu)秀婦聯主席到省婦干校學習，推薦==名優(yōu)秀婦女干部提拔任用，推薦了=名科局級女干部到省農業(yè)廳掛職學習。
總之，一年來，縣婦聯全體同志在踐行“三個代表”，保持共產黨員先進性，全心全意為婦女兒童服務等方面做了一些，開展了一系列富有意義的活動，但離上級的要求和群眾的心愿相比還有很多不足之處。明年，我們將在市婦聯的正確領導下，全面貫徹落實十六屆五中全會、十一五規(guī)劃、第四次全國婦女兒童會議精神，力爭婦女再上新臺階。
某年會計工作總結篇四
××年在校黨委和行政的領導下在上級主管部門的指導幫助下我們審計處全體同志認真學習、本站版權所有，全國公務員共同的天地! 領會“三個代表”重要思想和十六大會議精神一如既往地貫徹和落實《審計法》、《審計署關于內部審計工作的規(guī)定》和國家相關法律法規(guī)。以學校教育工作為中心，結合內審工作實際，緊緊圍繞我校的熱點、重點、難點問題開展審計工作，充分發(fā)揮內審的監(jiān)督和服務職能，為學校領導及時提供決策依據。全年共開展各項審計余項，為學校節(jié)約了大量資金。在深化學校改革，促進廉政建設，加強財務管理，提高經濟效益等方面，真正起到了經濟衛(wèi)士和參謀助手的作用。由于工作成績突出，我校審計處被評為××年度新鄉(xiāng)市內審工作先進單位，兩人被評為校級優(yōu)秀共產黨員和三育人工作先進個人。
一基礎建設
××年是我校各項改革迅速發(fā)展的一年，教學、科研、管理工作有條不紊的開展，為我們搞好工作提供了有力保證。我們審計處認真貫徹落實審計廳、教育廳等上級部門的指示精神，結合我校實際，在做好審計工作的同時，積極配合其它各項工作的開展。堅持完善自我，提高認識的原則，努力完善審計制度，健全審計機構，調整人員結構。
參與制定了學校物資采購、設備管理及相關規(guī)章制度若干項。規(guī)范了經濟行為，使審計工作進一步走向法制化、制度化和規(guī)范化。
在學校機構改革后，進一步明確了審計工作人員的職責和權限。使內審工作的內部監(jiān)督職能進一步得到體現，可以更好的為領導提供決策依據。
調整人員的知識和年齡結構新增專業(yè)審計人員名(均為應屆本科畢業(yè)生)，加強了審計隊伍建設，一名同志獲高級會計師資格。經驗豐富的老同志和積極上進的年輕人相互交流、相互學習、以老帶新、新老結合，形成了一支知識結構和年齡結構較為合理的充滿生機和活力的審計隊伍。
二學習及培訓
強化措施，進一步提高審計人員的業(yè)務素質和政治素質，使我校每個內審人員都真正成為思想領先、業(yè)務過硬、技能嫻熟、務實高效的工作高手。
派一名同志隨同教育廳考察團赴法國等國外學習考察，獲取了大量審計工作信息及先進工作經驗。
與南京大學、華南理工大學、河南大學等省內外高校相互交流，共同探討審計工作新思路。
加強自身業(yè)務素質的學習，積極進行學術研究和探討，公開發(fā)表專業(yè)學術論文篇。
三參與后勤改革
隨著高校后勤管理社會化改革的深入，我校后勤集團已逐步成為獨立核算、自主經營\自負盈虧的.經濟實體，這就要求我們必須建立健全成本核算制度。我們參與制定了一系列后勤改革的規(guī)章和措施，同財務處、后勤管理處一道，對集團每個中心進行了成本核算，并結合外校經驗，根據本校實際，制定了各項定額標準，為推動學校的后勤改革和發(fā)展起到了應有的作用。本站版權所有，全國公務員共同的天地!
四參與校辦產業(yè)改革
某年會計工作總結篇五
一是財政收入完成萬元，實現時間任務雙過半二是充分發(fā)揮中小企業(yè)擔保咨詢公司的作用，擴大擔保金額，提高擔保倍數，更好地扶持縣域中小企業(yè)發(fā)展三是認真開展專項資金清理檢查，確保財政資金安全、規(guī)范、高效運行四是“收支兩條線”管理進一步加強，預算外收入完成萬元，占年度任務的%，入庫罰沒收入萬元，占年度計劃的%五是綜合財政預算管理成效顯著，已入庫各項行政性收費萬元，占年度計劃的%，比上年同期增長%，為全年收支平衡奠定了堅實的基礎六是全部取消農業(yè)稅，認真做好對種糧農民直接補貼工作七是為加強財政投資建設項目評審管理，降低投資風險，節(jié)約財政資金，提高財政資金的使用效益，成立了財政投資評審中心八是積極爭取項目，支持縣域經濟快速健康發(fā)展。
一、按著縣委統一部本稿件屬于請原創(chuàng)網站查看署，認真開展保持共產黨員先進性教育活動。
根據縣委安排部署，我局于月日召開了包括局機關在職職工、離退休干部及下屬單位全體職工在內的保持共產黨員先進性教育動員大會，開始了我局保持共產黨員先進性教育活動。在充分領會中央保持共產黨員先進性教育精神和縣委對保持共產黨員先進性教育安排部署的基礎上，我局把保持共產黨先進性教育，作為推進我局黨務工作再上新臺階、確保全年財政目標完成的有力保障，在局黨組領導下，本著“從查擺問題入手、以學習教育為載體、以推進財政發(fā)展為最終目標，領導做典范、黨員為主體、支部唱主角、制度作保證”的工作思路，分階段按步驟開展了保持共產黨先進性教育活動。學習動員階段，認真組織學習培訓。學習了《保持共產黨員先進性教育讀本》、《黨章》等有關教材，做了,字以上的學習筆記，并且撰寫了心得體會文章，使黨員進一步明確具有系統特點的新時期共產黨員保持先進性的具體要求。分析評議階段，采取多種形式，廣泛征求了各級各部門、各方面的意見，發(fā)放了征求意見稿份，走訪了離退休干部。對征求上來的意見和建議認真進行匯總、梳理。每名黨員在廣泛征求意見的基礎上，對照《黨章》的規(guī)定撰寫黨性剖析材料。在專題民主生活會上，每名黨員深入開展批評與自我批評。支委會根據支部內每名黨員個人講評、黨員互評、群眾參評的情況以及征求到的群眾意見和黨員的一貫表現，進行了綜合分析，實事求是、客觀公正地對每一名黨員提出了評議意見，并如實地向本人做了反饋。整改提高階段，黨員個人、基層黨組織和領導機關分別制定整改措施（方案），按著整改時限，落實整改責任，扎扎實實地進行了整改。集中整改階段工作基本結束后，召開支部黨員大會、機關全體黨員大會，公布了局領導班子和各黨支部的整改情況，聽取群眾意見，接受群眾監(jiān)督。制定了包括黨建、工作、學習、紀律等方面的制度，形成一系列長效管理辦法和制度。先教活動結束前，向局機關及下屬單位全體職工和離退休人員，以及部分服務對象進行了滿意度測評，測評結果滿意率達%。
二、將先教育活動融入財政工作，推動各項工作穩(wěn)步開展。
(一)大力組織財政收入，實現“雙過半”，
總結。
堅持一手抓先進性教育活動，一手抓收入，確保時間任務雙過半。止六月底，實現財政收入萬元，占全年收入任務%，任務進度超時間進度個百分點，其中：國稅局完成萬元，占全年收入任務%；地稅局完成萬元，占全年收入任務；財政局完成萬元，占全年收入任務%，實現了雙過半。一是強化收入意識，協調征管部門狠抓收入入庫工作。強化目標責任制，加強財稅工作的協調配合，嚴格執(zhí)行稅收政策，實現應收盡收、足額入庫、均衡入庫。二是與稅收征管部門密切協調，加強對重點行業(yè)和重點企業(yè)的稅收征管力度，認真做好稅收稽查工作，堅決打擊偷漏稅的違法行為，積極清理欠稅。三是積極主動做好財政部門自身收入入庫工作。全力組織契稅、罰沒收入和行政性收費收入征繳入庫工作，上半年共完成各項收費性資金入庫萬元，其中，土地出讓資金萬元，專項收入完成萬元，行政性收費萬元，罰沒收入萬元。四是堅持深入實際調查研究，與各收入征管部門密切配合，搞好稅源分析，不斷完善重點稅源本稿件屬于請原創(chuàng)網站查看檔案和臺帳，狠抓納稅大戶管理，千方百計挖掘稅收增長點，加大征管力度，達到應收盡收，保證財政、國稅、地稅均衡入庫。
(二)調整優(yōu)化支出結構，提高財政資金使用效益，實現“三?！?。大力壓減行政事業(yè)單位非生產性支出，對會議費、接待費、電話費等公用經費實行包干使用、超支不補、節(jié)余留用，實行綜合財政預算管理，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”管理，提高預算內外資金統籌使用效益，大大緩解財政支出壓力。在資金緊張的情況下合理調度資金，狠抓預算執(zhí)行，保證重點支出需要，實現“四?！蹦繕恕Ｒ皇莾?yōu)先保證了國家公教人員工資全額及時發(fā)放。二是保證了黨政機關正常運轉支出需要。三是保證了專項資金及時足額到位。
(三)繼續(xù)擴大工資發(fā)放銀行化范圍，保證財政資金優(yōu)先用于工資發(fā)放。年初，對衛(wèi)生、遷辦、工業(yè)行業(yè)辦、商業(yè)行業(yè)辦等單位也實行了工資銀行化，對國辦中小學預算外資金實行“先集中、后發(fā)放”的辦法，優(yōu)先解決國辦中小學后兩項工資，暫不能實行工資發(fā)放銀行化管理的單位執(zhí)行了嚴格的`工資專戶管理，實現了工資管理規(guī)范化。
(四)集中支付工作積極開展效果明顯。一是抓點擴面，穩(wěn)步推進，提高完成了市局月底前一級預算單位全部納入財政集中支付管理的目標要求。全縣納入集中支付的單位個，占應納入數的%。撤消單位銀行帳戶個，至月支付資金萬元。拒付或糾正不合理開支筆，金額多萬元，節(jié)約資金余萬元。二是認真做好支出審核工作，堅持以服務為宗旨，以監(jiān)督為手段，寓監(jiān)督于服務中的工作思路。認真審核預算單位報審的原始憑證，重點查看是否按規(guī)定的財務審批程序審批，憑證票據是否真實、合法，各項支出是否符合現行財務制度規(guī)定，對單位無預算、不合理的支出堅決拒付。通過規(guī)范管理，嚴格支出審核，使各預算單位基本杜絕了白條入帳、私設“小金庫”等現象，管理水平有了進一步提高。
(五)政府采購擴面見效。認真組織《政府采購法》的實施，在貨物采購機制不斷完善的同時，向工程采購要規(guī)模、要效益。
一是在“非典”特殊時期成功地實施了總投資萬元的木蘭實驗小學教學儀器的公開招標采購。二是組織了政府公務用車公開招標采購，對縣委組織部、國土資源局、民政局三家單位購買公務用車進行了公開招標，節(jié)約資金.萬元。三是對總投資萬元的所農村中小學危房改造建設教學樓項目實施統一招標采購，節(jié)約投資萬元。
(六)全面加強涉農資金管理。為加強財政投資建設項目評審管理，降低投資風險，節(jié)約財政資金，提高財政資金的使用效益，成立了財政投資評審中心。
(七)圓滿完成對種糧農民直接補貼發(fā)放工作。
(八)會計管理工作進一步加強。一是認真宣傳貫徹《中華人民共和國會計法》，強化廣大財會人員的法制意識，及時利用電視、廣播等媒體對新會計法進行宣傳。對全縣會計人員進行了《會計法》及新會計制度的培訓。增強了會計人員本稿件屬于請原創(chuàng)網站查看的法制觀念，提高了會計人員的政策水平和業(yè)務能力。二是組織會計專業(yè)技術資格考試前培訓，提高參考人員考試及格率，全面提高會計人員的業(yè)務水平。三是認真組織財政會計專業(yè)大專自考工作，努力提高全縣會計人員素質水平。
某年會計工作總結篇六
半年來，我會在市總工會和縣委縣府的正確領導和大力支持下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，以保持共產黨員先進性教育活動為契機，圍繞“組織起來，切實維權”的重點，著力抓好勞模管理、安全生產、基層組織建設、幫扶困難職工、深入基層服務群眾等方面，推動工會向前發(fā)展。
一、學習勞模規(guī)范管理。
為弘揚勞模精神，促進企業(yè)安全生產、經營效益全面協調可持續(xù)發(fā)展，我會在廣大職工中開展“學勞模、爭先進”活動，在全社會營造學習勞模、崇尚勞模、勞動光榮的良好社會氛圍，收到很好的效果，在全縣涌現出一批先進勞模者。如某省隆中機械公司工會主席陳素萍獲得了全國“五一”勞動獎章；縣環(huán)山小學的陳凌霄等四位同志被評為某省省勞動模范；凱凌集團的董西銀等十位同志被評為臺州市勞動模范。
我會對勞模的管理，逐步向制度化、規(guī)范化邁進，積極爭取政府出臺了勞模優(yōu)惠政策，把關心、愛護、尊重勞模，作為履行維護職工合法權益基本職責的重要任務來抓。建立勞模優(yōu)惠醫(yī)療卡，組織勞模進行健康體檢，通過多辦實事推進勞模規(guī)范化管理。這一系列政策和制度的建立，有效地保障了勞模們的政治待遇與生活待遇“兩到位”，對于激勵勞模更好地發(fā)揮作用創(chuàng)造更好的條件。
二、狠抓安全樹立典型。
今年的'月份，是“全國安全生產月”。我會緊緊圍繞“遵章守法、關愛生命”的活動主題，在全縣職工中開展多種形式的安全生產宣傳教育活動。通過上街咨詢、懸掛條幅、安全檢查等各種形式，進行大規(guī)模的“安全生產月”宣傳活動。據統計，共有媒體宣傳次，報刊、黑板報發(fā)稿篇，懸掛安全（標志）標語張、橫、直幅條，安全知識演講、競賽、講座、展覽場次，參加人數人。
深入開展“安康杯”和職工經濟技術創(chuàng)新活動，在全縣個重點工業(yè)鎮(zhèn)鄉(xiāng)（辦事處）中挑選了家企業(yè)開展職工安全衛(wèi)生試點，評選出董西銀等十位十佳開明企業(yè)家，確定家企業(yè)為鎮(zhèn)鄉(xiāng)（辦事處）樣板企業(yè)，受到全總專家、省總和市總領導的肯定，并被省市總推薦參加全國“安康杯”優(yōu)秀組織獎的評比。
積極組織職工參加月份在全市舉行的職業(yè)安全消防知識競賽，并以優(yōu)異的成績獲得了團體第一名。協助有關部門開展對重點企業(yè)安全執(zhí)法大檢查，及時堵塞漏洞，把安全隱患消除于萌芽狀態(tài)，促進我縣安全生產形勢穩(wěn)定好轉。
三、健全組織強化機制。
我會認真貫徹全縣工青婦會議和全市非公企業(yè)工會建設會議精神，抓重點、抓基礎、抓機制、拓亮點，最大限度地促進基層工會開展，提升工會的整體水平。
一是圍繞增強基層工會活力，最大限度地發(fā)揮基層工會作用這一條主線，增強工會的影響力、吸引力和凝聚力，做好服務企業(yè)和維護職工合法權益這兩篇文章。二是抓住二個重點，以非公企業(yè)基層工會為重點，載體以“三級聯創(chuàng)”為重點，大力開展“三級聯創(chuàng)”活動，鞏固提高年的創(chuàng)建成果，并開展合格職工之家建設活動。三是夯實三項基礎性。上半年，工會組建在年的基礎上，挖潛組建、排查組建、跟蹤企業(yè)開業(yè)組建，建立基層本稿件屬于工會組織個，會員達余人，確保規(guī)模企業(yè)建會不留空白，會員數有新的增長。四是進一步健全工會會員會籍管理制度，探索建立工會組建的長效機制。五是拓展行業(yè)工會建設、會員優(yōu)惠制、工會代表常任制、基層工會直選、集群職代會五大亮點。
四、幫困救助落實措施。
半年來，困難職工幫扶中心充分發(fā)揮職能作用，在*接待、特困救助、法律援助、職業(yè)介紹等方面做了大量的，努力做到職工有困難，工會來幫助。并健全各項機制，落實各種優(yōu)惠政策，受到廣大會員的擁護。月份還專門下發(fā)文件，對特困職工家庭進行生活現狀調查，確定了戶補助對象，每人每月補助―元，按季發(fā)放，并建立特困職工檔案，實行動態(tài)管理。
為了加大幫扶力度,年初調整和充實了幫扶中心人員,做到接待、受理、處理、落實、反饋直線服務。半年來共接待來人來電來信人次，受理案件件，處理率達。幫扶困難職工人，資金萬多元。介紹下崗失業(yè)人員再就業(yè)人。
五、圍繞主題宣傳到位。
積極參加在全縣機關中開展的保持共產黨員先進性教育活動，通過學習發(fā)動、分析評議、整改提高等三個階段，把先進性教育貫穿于始終。結合我會實際，把開展保持共產黨員先進性教育活動和服務基層職工緊密聯系起來。針對全縣企業(yè)外來人員居多、業(yè)余生活單調等現狀，撥出?？睿M織三支電影放映隊，為基層職工群眾送上百部各類題材的影片，已巡回放映多場。
通過電影這一宣傳教育陣地，緊扣先進性教育主題，深入開展《工會法》、《勞動法》、《安全生產法》等法律法規(guī)的宣傳，大力營造遵章守法的氛圍,提高職工的法制意識，努力構建安全和諧社會，使職工知法、懂法、守法。
半年來的，我們取得了一些成績，但。
與上級組織和廣大職工群眾的期望相比，還有一定的差距。如工會組建和規(guī)范化程度與我縣經濟發(fā)展水平不相適應；維權力度與職工需求不相適應等，我們將在今后的中加以改進。
下半年，我會將繼續(xù)抓好工會重點，推動各項全面展開。一是繼續(xù)開展送電影下企業(yè)活動，服務基層職工群眾；二是在非公企業(yè)中實施“三力”工程，更好發(fā)揮基層工會的作用；三是針對外來務工人員法律意識淡薄，自我維權能力差的現狀，組織法制講師團在外來民工中開展說法行動；四是建立家職工技能培訓基地，為外來務工人員和下崗失業(yè)職工創(chuàng)造再就業(yè)條件；五是以華能電廠為基地，開展全縣重點工程立功競賽活動；六是組織職工參加七月份在全市舉行的計算機操作技術大比武等，努力使我會再上一個新臺階。
與上級組織和廣大職工群眾的期望相比，還有一定的差距。如工會組建和規(guī)范化程度與我縣經濟發(fā)展水平不相適應；維權力度與職工需求不相適應等，我們將在今后的中加以改進。
下半年，我會將繼續(xù)抓好工會重點，推動各項全面展開。一是繼續(xù)開展送電影下企業(yè)活動，服務基層職工群眾；二是在非公企業(yè)中實施“三力”工程，更好發(fā)揮基層工會的作用；三是針對外來務工人員法律意識淡薄，自我維權能力差的現狀，組織法制講師團在外來民工中開展說法行動；四是建立家職工技能培訓基地，為外來務工人員和下崗失業(yè)職工創(chuàng)造再就業(yè)條件；五是以華能電廠為基地，開展全縣重點工程立功競賽活動；六是組織職工參加七月份在全市舉行的計算機操作技術大比武等，努力使我會再上一個新臺階。
某年會計工作總結篇七
會計業(yè)務是一項基礎性工作，近年來，我行從完善出納工作制度入手，建立組織，落實職責，強化培訓，嚴格督查，認真考核，有力地加強了出納工作的規(guī)范化管理。會計工作總結精選范文如下，快隨本站小編來了解下。
會計工作總結精選范文
會計業(yè)務是一項基礎性工作，近年來，我行從完善出納工作制度入手，建立組織，落實職責，強化培訓，嚴格督查，認真考核，有力地加強了出納工作的規(guī)范化管理，有效地提高了出納工作質量。
xxxx年度全行現金收入xxxxxxx萬元、支出xxxxxxx萬元，分別比去年上升了xx。97%、xx。46%;全年從人行或市行發(fā)行庫領回現金xxxxx萬元、上繳人行或市行發(fā)行庫發(fā)行庫現金xxxxx萬元、內部現金調繳xxxxxxx萬元;全年收繳假幣xxxx張計xxxxxx元。
我行的具體做法是：
一、完善制度，落實職責，為提高出納工作質量帶給制度規(guī)范保證
會計工作是一項每一天都與鈔票打交道的基礎性工作，同時又是一項有固定操作規(guī)程、操作技術、每一天周而復始不停操作的經常性工作。這項工作最大的特點就是操作人員極易產生麻痹松懈情緒，不能堅持操作規(guī)程，而一旦不按操作規(guī)程操作就極易出錯。因此，要保證出納人員能夠一如既往地按固定操作規(guī)程操作，并一向持續(xù)較高的質量，務必要有完善而又嚴密的制度體系作保證?；谶@樣的認識，我行按照出納工作的特點及運行規(guī)律，對如何透過制度規(guī)范來保證出納工作質量的提高，并使這種較高的質量能夠得到一如既往地持續(xù)做了超多的工作。
一是深入調查研究，找出影響出納工作質量的癥結。前期，我行針對出納制度和操作規(guī)程不能一以貫之地嚴格執(zhí)行、工作質量時好時壞的問題進行廣泛深入的調查研究。透過深入細致的調查，我們發(fā)現導致出納工作質量起伏不定的主要原因是，對一以貫之嚴格執(zhí)行出納操作規(guī)程缺乏有效的激勵和剛性的約束;對防范繳庫現金出現差錯的重點操作環(huán)節(jié)缺乏明確具體的硬性規(guī)定;對出納工作檢查督導不嚴、考核獎懲不力、出納人員操作技能落后。而構成這眾多原因的根本性癥結就是缺乏嚴明的制度規(guī)范。
因為，一個人要一以貫之、周而復始地干好一項工作，除了要熱愛這項工作之外，更重要的`是不僅僅要明白這項工作如何干、干好干壞的標準、干好或干壞后會得到什么樣的獎懲，并且還要明白這種規(guī)定是長期執(zhí)行的，是不會以領導人的變動或個人的意志變化而改變的。而要到達這一點，就務必按照保證出納工作質量的實際，完善各種相關的制度。
二是抓住問題癥結，制定相應配套的制度和操作規(guī)程。根據調查研究得出的結論，我行針對出納工作操作規(guī)程不全面不系統的問題，對出納工作從柜面收付款、入庫保管、上繳人行(市行)大庫等全過程進行制度規(guī)范，制定了《出納操作規(guī)程》;針對沒收假幣缺乏嚴密的操作規(guī)程，容易與客戶產生矛盾的問題，制定了以“五個當面”為主要資料的《沒收假幣操作規(guī)程》，“五個當面”即當客戶的面辦理現金業(yè)務、當客戶的面識別真假幣、當客戶的面加蓋“假幣”戳記、當客戶的面開具假幣沒收證明、當客戶的面講清沒收的理由和道理。
針對持續(xù)出納工作質量既缺乏有效激勵，又缺乏剛性約束的問題，我行根據出納制度和人民銀行南京分行《人民幣質量管理競賽考核辦法》的要求，按照多勞多得的原則，制定了出納工作技能、效率和質量與個人經濟利益掛鉤的《出納工作考核獎懲實施細則》，規(guī)定了“每半年整點上繳現金無差錯的網點，支行營業(yè)部和一般性網點分別獎勵現金500元和300元;發(fā)現并收繳假幣的，按假幣面額的10%獎勵柜員”、“對發(fā)現并沒收假幣的員工，將其記入出納人員及相關處所的財會管理年終綜合考評，對出納工作質量優(yōu)異的出納人員，由支行命名為‘優(yōu)秀出納員’”;針對檢查督導不力、考核不嚴的問題，把“對出納工作檢查督導職責”列為內勤主任和縣支行監(jiān)管員的考評資料。由于針對性地制定了一系列制度，使我行出納工作持續(xù)穩(wěn)定質量的重點環(huán)節(jié)都有了制度保證，為實現規(guī)范化、制度化管理奠定了基礎。
三是狠抓職責落實，確保制度得到嚴格執(zhí)行。制度的應有作用能否得到有效的發(fā)揮，關鍵在于制度能否得到一以貫之地嚴格執(zhí)行。而要保證制度得到嚴格執(zhí)行，首先要把執(zhí)行制度的具體職責落實到實處。因此，我行對出納、內勤主任、會計科監(jiān)管人員都制定了《崗位職責履行明白書》，把每個工種、每個崗位應履行的職責及操作程序明確地落實到具體職責人，從而有效地增強了各崗位員工執(zhí)行制度的自覺性和職責心，保證了各種制度能夠得到一以貫之地嚴格執(zhí)行。
二、抓好培訓，增強技能，為提高出納工作質量帶給業(yè)務素質保證
出納工作職責重大、專業(yè)性強，要提高出納工作質量光有制度保證、出納工作人員光有良好的愿望是不夠的，還務必具備精湛的業(yè)務操作技能。因此我行在抓好員工政治素質提高和嚴格執(zhí)行各項制度的同時，切實抓好采取多種形式對出納人員進行業(yè)務技能培訓。
一是舉辦出納業(yè)務培訓班。近年來，我行始終堅持每個季度都利用一個雙休日舉辦一期出納業(yè)務培訓班，每個網點都輪流選派柜員或專職出納員參加。培訓班系統講授出納工作的基本要求、制度規(guī)定、操作程序;邀請人行貨幣發(fā)行部門的同志講解人民幣質量管理規(guī)定要求和假幣的辨別知識，組織觀看反假防假光盤教學片，同時組織優(yōu)秀出納員現身說法，傳授工作經驗。近年來，我行對全行18名專職出納員和71名前臺柜員都集中輪訓了一遍以上，使他們的專業(yè)知識水平得到了系統的提高。
二是正常開展崗位練兵活動。近年來，我行十分重視組織員工開展技術練兵。各營業(yè)機構每個月都要利用業(yè)余時間，組織對出納人員進行鈔票整點標準及要求的掌握程度、假幣識別潛力、點鈔速度及準確性進行綜合訓練考核，并把考核成績列入員工季度崗位績效工資考評的資料。
三是定期對業(yè)務技能進行評級考試。從2001年起，每年都定期對會計出納人員的業(yè)務技能進行評級考試，以考試成績定技能級別，與崗位工資系數掛鉤，并實行“一考定一年、來年再考評”的動態(tài)調整政策。此舉極大地調動了全體出納人員苦練業(yè)務技能基本功的主動性、自覺性和持久性，有效地促進了出納人員業(yè)務水平的不斷提高。
三、抓住關鍵，突出重點，為提高出納工作質量帶給客觀條件保證。
多年的出納工作實踐使我們認識到，春節(jié)高峰期的現金收付及回籠現金的整點繳庫、殘破幣整點繳庫是影響出納工作質量提高的重點突出問題，而要解決這些客觀存在的問題，光靠出納人員的主觀努力是不夠的，支行財會科還務必有針對性地創(chuàng)造解決問題必需的條件，才能到達提高并持續(xù)出納工作質量的預期目的。我行在抓好出納工作日常管理的同時，從物資上、人力上向春節(jié)現金回籠高峰期傾斜，采取針對性措施解決殘破幣整點繳庫的問題，為有效打通影響出納工作質量的瓶頸創(chuàng)造了必需的客觀條件。
一是加大購置機具設備的投入。2018年，我行又投入了十余萬元購買自動、半自動捆鈔機、防偽點鈔機和偽幣識別儀等，對部分現金收付量較大的營業(yè)網點配置了半自動捆鈔機具，同時支行還庫存了十多臺點鈔備用機具，一旦營業(yè)網點機器發(fā)生故障，立即進行調換;此外，春節(jié)現金回籠高峰期之前，我行還組織力量對出納機具設備進行調試維修，保證機具設備滿足現金回籠高峰期的需要，以提高出納工作效率，防止差錯發(fā)生。
二是集中人力突擊整點。我行明確凡基層上繳的完整幣，在鈔票整點成捆后，務必與庫存現金余額核對無誤后方可上繳。支行中心庫對基層單位上繳的現金，務必進行抽樣復點。春節(jié)現金回籠高峰期，單靠出納與復核兩個人是無法既保證時間又保證質量的。因此，每年春節(jié)期間我行各個營業(yè)網點都集中人力，利用班余時間突擊整點。支行中心庫組織支行機關人員利用晚上突擊整點，從人力上保證每年春節(jié)期間上繳人行國庫現金近億元無差錯。
三是殘破幣以支行中心庫集中整點上繳為主。針對基層營業(yè)網點收繳殘破幣數量少、聚集成捆時間長、上繳標準掌握不一的問題，為了減少損傷幣占壓庫存，提高殘破幣上繳的合格率，減少差錯，我行要求基層單位十元以上方額的損傷紙幣，能夠逐張上繳，十元以下方額的損傷幣，成把上繳，由中心庫出納人員集中整點。同時對支行中心庫出納人員提出嚴格的要求，把上繳殘破幣質量作為績效工資考核的重要資料，從而有力地促進了中心庫出納人員盡心盡職做好殘破幣整點工作，有效地杜絕了殘破損傷幣解繳的差錯。
某年會計工作總結篇八
三、自身建設工作。
一是認真開展了黨的十六大精神和《干部任用條例》為重點的學習活動，加強了機關的黨風廉政建設。二是積極開展了“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動和爭創(chuàng)省級文明單位活動。三是圍繞“八有”目標，切實加強了部機關規(guī)范化建設。共投入資金近萬元，加大了硬件建設力度;進一步完善了學習、會議、保密、廉政建設等個機關工作制度;同時還規(guī)范了部長*接待日制度和部機關干部黨建工作聯系點制度。
四、其它方面的工作。
一是加強了抗災救災工作。成立了領導小組，加強了宣傳，采取了防范措施;同時積極為抗災義演捐款，共計元;二是抽調科室骨干人，參與××鎮(zhèn)兩個村的××改革突擊工作，受到好評;三是協助參與了××村的文明新村建設工作;四是認真完成了縣委、政府交辦的其它工作。
五、關于下步工作。
(一)、在干部管理工作方面。一是著力抓好干部檔案目標管理，積極做好檔案達標升級的有關工作;二是制定出臺干部管理的相關文件;三是認真做好縣級換屆的有關工作;四是完成縣委交辦的其它工作任務。
(二)、在基層組織建設方面。一是扎實開展好“三級爭創(chuàng)”活動;二是認真抓好非公制經濟組織的黨建工作;三是指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委開好一次民主生活會。
(三)、自身建設方面。一是繼續(xù)加大機關規(guī)范化建設力度;二是切實抓好支部建設;三是積極爭創(chuàng)省級文明單位。半年來，我部在縣委的正確領導下，在省、市組織部門的具體指導下，以黨的十六精神為指針，認真貫徹落實省、市組工會議精神，按照縣委的要求，緊緊圍繞全縣經濟工作發(fā)展戰(zhàn)略，抓特色，求實效，研究新情況，探索新路子，取得了新進展，為全縣的經濟和社會發(fā)展提供了組織保證。
1.
7.行政專員工作總結。
9.
某年會計工作總結篇九
工作崗位沒有高低之分，必須要好好工作，來體現人生價值。會計工作總結精選篇如下，想了解更多范文，請關注本站。
會計工作總結精選篇
我調任到如今財務部出納，在財務部業(yè)務種類繁多的地方，我的職責是現金收支，現金日記賬的登記和賬務核對，手寫支票，工資及獎金的核對和發(fā)放?；仡欉@幾個月來的工作，我虛心學習新的專業(yè)知識，用心配合同事之間的工作，努力適應新的工作崗位，以最快的速度和最好的狀態(tài)進入自我的工作狀態(tài)。我的缺點也是不可掩飾的。我的述職報告請大家評議，歡迎大家提出寶貴意見。
首先，在領導的幫忙下我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。在同事們的指導和幫忙下使我學到了很多工作中的知識，使我最快的熟悉了這份新的工作。在工作崗位沒有高低之分，必須要好好工作，來體現人生價值。同時為了提高工作效率，平時自學電腦知識和erp的出納知識及操作，利用erp使工作更加準確和快速。
其次作為公司出納，我在收付、反映、監(jiān)督四個方面盡到了應盡的職責，過去的幾個月里在不斷改善工作方式方法的同時，順利完成如下工作：
一、日常工作：
1、嚴格執(zhí)行現金管理和結算制度，定期向會計核對現金與帳目，發(fā)現金額不符，做到及時匯報，及時處理。
2、及時收回公司各項收入，開出收據，及時收回現金存入銀行。
3、根據會計帶給的依據，與銀行相關部門聯系，井然有序地完成了職工工資和其它應發(fā)放的經費發(fā)放工作。
4、堅持財務手續(xù)，嚴格審核(憑證上務必有經手人及相關領導的簽字才能給予支付)，對不符手續(xù)的憑證不付款。
二、其他工作
1、迎接公司上市財務審計，準備所需財務相關材料為迎接審計部門對我公司帳務狀況的檢查工作，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能出現的問題做好統計，并提交領導審閱。在工作中，我忠于職守，盡力而為，領導和同事們也給了我很大的幫忙和鼓勵。
2。完成領導交付的其他工作。
三、回顧檢查自身存在的.問題，我認為：
一、學習不夠。當前，以信息技術為基礎的會計軟件的應用及理論基礎、專業(yè)知識、工作方法等不能完全適應新的工作。
二、對針對以上問題，今后的努力方向是：
加強理論學習，進一步提高工作效率。對業(yè)務的熟悉，務必透過相關專業(yè)知識的學習，虛心請教領導和同事增強分析問題、解決問題的潛力，努力學習，爭取在明年取得會計從業(yè)資格證書。
綜上所述。在過去的幾個月中，付出過努力，也得到過回報。人到中年，用嚴肅認真的態(tài)度對待工作，在工作中一絲不茍的執(zhí)行制度，是我們的優(yōu)勢。我堅持要求自我做到謹慎的對待工作，并在工作中掌握財務人員就應掌握的原則。作為財務人員個性需要在制度和人情之間把握好分寸，既不能的觸犯規(guī)章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業(yè)務水平才能使工作更順利的進行。在即將到來的2018年，我會揚長避短，更好的完成本職工作。
某年會計工作總結篇十
東江市煙草專賣局（公司）。
年是深入貫徹落實黨的十六大和十六屆四中全會精神的重要一年，也是“四五”普法工作的關鍵之年。我局（公司）堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，結合企業(yè)實際，開展了形式多樣的普法宣傳教育工作，取得明顯成效。我們的主要工作是：
（一）認真抓好黨員領導干部學法用法。
年，我局（公司）繼續(xù)把領導干部學法用法擺上議程。一是制定計劃，狠抓落實，努力提高“立黨為公，執(zhí)政為民”，依法執(zhí)政水平。運用中心組學習、行政會議學習和自學相結合形式，繼續(xù)組織領導干部學習《中共中央關于完善社會主義市場經濟體制若干問題的決定》、十六屆四中全會精神，學習國家和煙草行業(yè)整頓和規(guī)范市場經濟秩序有關法規(guī)，認真收看行業(yè)財經秩序整頓和卷煙體外循環(huán)整頓會議精神，領會上級工作部署，確保依法管理專賣市場和卷煙體外循環(huán)、財經秩序兩項整頓工作按時按質完成。二是深入開展黨紀法規(guī)和警示教育。派發(fā)《中國共產黨黨內監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨員權利保障條例》、《黨的十六屆四中全會決定學習輔導百問》、《為民、務實、清廉教育讀本》等學習資料，制作專題墻報，開展紀律教育學習月、兩個“條例”、《中國共產黨黨員權利保障條例》、十六屆四中全會精神學習活動，組織觀看全國黨內法規(guī)知識競賽直播，“某省省學習《監(jiān)督條例》報告會”專題片、大型話劇《村官》，以及《規(guī)矩與方圓》、《廉潔工程》、《執(zhí)著的追求――村官官錦初的故事》、《縱權之禍――三個一把手落馬的警示》等黨風廉政系列教育片，參觀“東江市黨風廉政建設、預防職務犯罪教育基地”，增強黨員干部“立黨為公，執(zhí)政為民，勤政廉潔”意識。三是組織了黨章知識、《保障條例》、行政許可法、勞動法、安全生產法、十六屆四中全會知識、以案說法、全國紀檢監(jiān)察干部專業(yè)知識等競賽和統一考試，健全學法考試登記。四是開展了《煙草專賣法》、《行政許可法》、《安全生產法》、《道路交通安全法》學用活動，使依法行政、依法安全生產、依法加強道路交通管理、安全駕駛、依法經營用工成為局（公司）各級領導的自覺行為。
（二）突出重點，狠抓專賣人員學法用法，加快提高依法行政水平。
今年，為提高專賣執(zhí)法水平，我們一是堅持每月對專賣稽查人員進行法規(guī)和執(zhí)法技能、案例分析學習制度。二是邀請司法局的律師為全體專賣稽查人員作行政許可法輔導講座，認真學習、準確理解行政許可法的精神實質和主要內容，進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為。三是藉備戰(zhàn)全省煙草系統專賣技能競賽之機，開展專賣稽查人員法律法規(guī)、案件卷宗規(guī)范化的業(yè)務培訓與考核，提升業(yè)務素質。四是加強實戰(zhàn)訓練，積極安排各專賣稽查員參加省局的打假大行動和我市的聯合行動，努力提高偵查辦案能力，規(guī)范專賣管理，推進依法行政，增強煙草專賣執(zhí)法隊伍的戰(zhàn)斗力。全省專賣技能競賽后，我們對照先進找差距，重新修訂專賣人員培訓學習計劃，實施強化訓練與定期考核相結合，與崗位績效考核相結合，推動執(zhí)法人員加速從“管理型”向“管理服務型”轉變，提高行政執(zhí)法水平和工作效能。
（三）多種形式普法，促進全員法制觀念提高。
年，我們堅持崗位培訓與普法宣傳教育相結合。一是大力開展《憲法修正案》、《行政許可法》、《煙草專賣法》法制宣傳活動。十屆全國人大通過的《中華人民共和國憲法修正案》將“三個代表”重要思想、保護公民合法私有財產、國家尊重和保護人權、國家建立社會保障制度等重要內容寫入憲法，對國家和社會生活具有重大而深遠的意義。月日起施行的《中華人民共和國行政許可法》，是繼國家賠償法、行政處罰法、行政復議法之后又一部規(guī)范政府共同行為的重要法律，它的頒布實施是我國民主與法制建設中的一件大事。為此，我局（公司）年內把“兩法”的宣傳作為今年普法工作重要的宣傳任務之一。一方面以制作專題墻報、下發(fā)兩法單行本及部門組織學習的形式，在廣大干部職工中宣傳尊崇憲法、遵守憲法、以人為本的法治精神，樹立依法行政觀念，營造貫徹實施行政許可法的良好氛圍。另方面組織領導干部及行政執(zhí)法人員參加省局、市舉辦的行政許可法培訓班，加速專賣執(zhí)法人員熟悉行政執(zhí)法程序，確保依法行政，管理好卷煙市場。
二是結合卷煙商品營銷員、電訪員、駕駛員、義務消防員職業(yè)技能培訓與鑒定工作，組織企業(yè)一線營銷人員學習煙草專賣法律法規(guī)，熟悉煙草專賣許可證和煙草專賣品準運證管理、煙草專賣法律責任、煙草專賣行政處罰與行政復議、安全生產法等基本知識，增強依法經營、規(guī)范行為意識。
三是堅持新聘員工崗前培訓，組織學習行業(yè)法律法規(guī)和企業(yè)管理要求。
四是結合崗位素質要求，積極送員參加省市組織的紀檢、政工、*、財務審計、勞資、安全、保密、網絡信息、專賣執(zhí)法各類再教育培訓，在學習專業(yè)知識同時，熟悉相關法律法規(guī)，增強依法經營、依法行政和遵紀守法的自覺性。
五是積極開展全員普法宣傳教育工作。我們運用派發(fā)資料、制作墻報、張貼掛圖、制作標語橫幅、組織知識測試和開展“以案說法”活動等形式，緊密配合企業(yè)改革發(fā)展和迎接“入世”后各種挑戰(zhàn)的需要，強化企業(yè)干部員工對經濟法律法規(guī)、公司法、合同法以及與國際貿易相關的認識，以指導經營和實踐。
六是大力開展安全法律法規(guī)教育。利用《道路交通安全法》頒布時機，認真貫徹市公安局、司法局《關于在全市各級黨政領導干部及機關公務員中開展道路交通安全法宣傳學習的工作方案》，結合安全生產月活動，通過制作專題墻報、派發(fā)法規(guī)及案例資料、每月駕駛員學習等形式宣傳國家安全生產政策法規(guī)，組織開展《道路交通安全法》知識競賽，邀請交警宣教員為管理人員及機動車輛責任人進行培訓和考試，強化了全員的安全生產觀念，為貫徹執(zhí)行《道路交通安全法》，預防重特大交通事故奠定堅實的思想、知識基礎。
（四）加大社會普法力度，擴大煙草專賣執(zhí)法的影響力。本網網，全國公務員共同的天地!
二四年，鑒于卷煙行業(yè)存在計劃生產與市場需求之間矛盾的特殊情況，東江地區(qū)制售假煙和非煙經營出現反復，形勢嚴峻，對此，我們繼續(xù)加大專賣法宣傳力度。一是組織參加“&#;”法律宣傳活動。提供專賣法規(guī)及真假煙鑒別咨詢，利用媒體宣傳銷毀假煙大行動，認真做好取消“特零證”后的宣傳解釋工作。二是加大專賣法規(guī)宣傳。在調查研究基礎上，召開零售點合理布局聽證會，在加快將整頓和規(guī)范卷煙市場秩序上升為政府行為同時，爭取社會各界和廣大群眾對專賣管理工作的`支持和理解。三是推動卷煙打假行政執(zhí)法與刑事司法相結合，加強專賣市場管理。今年-月，我們加大打假打私力度，進一步完善與公安、工商及各職能部門的長期協作機制，共查處案件起，查輯違法卷煙.件，煙機臺套，查處制假窩點個，煙絲.噸，卷煙紙.噸，濾咀棒.萬支，抓捕制假分子人，上繳罰沒款.萬元。四是堅持公開辦事，公正文明執(zhí)法，規(guī)范管理。我局專賣稽查員堅持持證上崗，示證執(zhí)法，履行職責，不越權、濫權。我們向社會公布投訴電話，堅持首問責任制，各項制度公布上墻，并印發(fā)煙草專賣法規(guī)和經營資料給零售戶廣為宣傳，并通過實施《東江煙草專賣稽查人員十不準》、《經營服務承諾》、《煙草管理承諾》，保證行政人員依法管理，至今無出現行政復議和上訴案件。五是加強行政執(zhí)法監(jiān)督力度。年內，廣泛征求社會各屆對我局專賣執(zhí)法和作風建設的意見。月份開展的“基層評議機關作風活動回頭查”征求意見中，下發(fā)意見征詢表份，市直部門、基層單位及商戶對我局依法行政的“滿意”和“較滿意”率達.%。六是加大追刑力度。通過與公安、司法、打假等部門聯合執(zhí)法，在證據確鑿情況下，經市法院審判，以“生產、銷售偽劣商品罪”對名制假犯罪分子分別處以-年徒刑。我局（公司）領導和專賣稽查領導還多次在電視傳媒專題宣傳，提醒社會各界依法經營卷煙，震懾了犯罪。
二四年，我局在普法教育上堅持教育對象上點面結合，領導為主；教育內容上重點突出，結合實際；教育形式上豐富多樣，更趨向員工參與、自我教育，全年共派發(fā)資料份，制作墻報期，舉辦培訓班期，組織考核、競賽期，組織觀看電教片、展覽等場，張貼掛圖、標語等套/條，受教育人員達人次。普法教育工作取得顯著效果：一是干部職工學法用法積極性提高，依法經營、管理，維權意識增強。二是行政執(zhí)法和內部管理水平不斷提高。公開辦事、依法管理已成為大家的自覺行動，東江煙草更樹立起良好的社會信譽。
（一）指導思想和工作目標。
二五年是“四五”普法工作的重要一年。新的一年，我局普法工作的指導思想和工作目標是：以“三個代表”重要思想和十六屆四中全會精神為指導，拓寬思路，創(chuàng)新模式，加強教育，講求實效，爭取全員法制觀念有新的提高，遵紀守法有更自覺行為。局（公司）在新的挑戰(zhàn)面前，堅持全面提升依法行政管理水平，依法治企、依法經營有新的舉措，取得良好實效，為可持續(xù)發(fā)展奠定堅實的法制基礎。
（二）基本工作思路。
加大憲法和行政許可法宣傳教育力度。憲法是國家的根本大法，行政許可法更是煙草專賣管理必須遵循的首要法規(guī)。年我們要從提高黨的依法執(zhí)政能力高度，把學習貫徹黨的十六大十六屆三四中全會精神與普法學習結合起來，使廣大干部職工從新的高度認識和理解憲法行政許可法和煙草專賣法，做到自覺守法，維護法律權威。
突出做好煙草專賣法和經濟法律法規(guī)的教育宣傳工作?！吨泄仓醒腙P于完善社會主義市場經濟體制若干問題的決定》是進一步深化經濟體制改革，促進經濟和社會發(fā)展的綱領性文件。煙草行業(yè)代表國家和消費者利益，規(guī)范經營是煙草行業(yè)發(fā)展的必然要求。新一年，為配合企業(yè)改革發(fā)展，迎接“入世”后種種挑戰(zhàn)，要進一步強化經濟法律法規(guī)教育，繼續(xù)采用制作墻報派發(fā)資料有獎問答電視傳媒參觀展覽等形式，分期組織公司法企業(yè)法稅法合同法金融法律法規(guī)安全生產法，以及新出臺的政策法規(guī)等專題學習，尤其要重點加強企業(yè)經營管理人員的法制教育，提高他們依法辦事的自覺性。
加強勞動社會保障法規(guī)的學習教育，依法搞好民主管理工作。繼續(xù)深入學習和貫徹實施工會法勞動和社會保障法規(guī)兩項整頓法規(guī)等，組織工會政工干部和全體會員學習全國工會十四大精神和《中國工會章程》（修正案），充分發(fā)揮工會組織團結和動員廣大員工參與改革發(fā)展的橋梁紐帶作用，健全工作制度，規(guī)范勞動用工管理，建立完善穩(wěn)定協調的勞動關系，不斷提高企業(yè)依法用工和企業(yè)職工自我維權意識。
加強行政法規(guī)宣傳和執(zhí)法隊伍建設，提升行政執(zhí)法水平。采用定期學習培訓考核等方法提高教育質量，在規(guī)范執(zhí)法行為，加強機關作風建設，樹文明執(zhí)法新風方面下功夫，提高文明執(zhí)法依法行政服務基層服務群眾水平。根據取消特種煙草專賣零售許可證，卷煙經營受計劃生產影響，適銷品種供求缺口較大情況，繼續(xù)加大煙草專賣法規(guī)和煙草行業(yè)特殊性的社會宣傳力度，加強引導，爭取地方政府牽頭和公安經警等相關部門的支持，運用違法案例進行反面教育，爭取社會各屆對煙草專賣工作的理解和支持。
全力搞好黨員領導干部學法用法。要把握重點，常抓不懈，通過中心組學習黨員學法法制講座送培集訓等形式，認真組織黨員干部學習憲法精神依法治國理論《中共中央關于完善社會主義市場經濟體制若干問題的決定》十六屆四中全會精神，以及與依法行政反腐倡廉和各崗位業(yè)務相關的法律法規(guī)，落實企業(yè)干部學法用法責任制，使局（公司）學法用法走向制度化規(guī)范化，促使廣大黨員干部樹立起正確的人生價值觀權力觀，學會算政治帳經濟帳感情帳，堅持依法辦事，嚴以自律，筑牢思想道德和法紀兩道防線，轉變領導方式，提高領導水平和依法治企依法行政水平，成為局（公司）改革發(fā)展的中堅力量，推動企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
二四年十二月十七日。
某年會計工作總結篇十一
作為公司出納，在收付、反映、監(jiān)督四個方面盡到了應盡的職責，過去的幾個月里在不斷改善工作方式方法。2018會計個人工作總結如下，快隨小編一起來了解下。
2018會計個人工作總結
20xx年9月份我有幸成為公司的一員，主要是在財務部擔任出納工作，在財務部業(yè)務種類繁多的地方，我的職責是現金收支，現金日記賬的登記和賬務核對，手寫支票，工資及獎金的核對和發(fā)放。回顧這幾個月來的工作，我虛心學習新的專業(yè)知識，用心配合同事之間的工作，努力適應新的工作崗位，以最快的速度和最好的狀態(tài)進入自我的工作狀態(tài)。我的缺點也是不可掩飾的。我的述職報告請大家評議，歡迎大家提出寶貴意見。
首先，在領導的幫忙下我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。在同事們的指導和幫忙下使我學到了很多工作中的知識，使我最快的.熟悉了這份新的工作。在工作崗位沒有高低之分，必須要好好工作，來體現人生價值。同時為了提高工作效率，平時自學電腦知識和erp的出納知識及操作，利用erp使工作更加準確和快速。
其次作為公司出納，我在收付、反映、監(jiān)督四個方面盡到了應盡的職責，過去的幾個月里在不斷改善工作方式方法的同時，順利完成如下工作：
一、日常工作
1、嚴格執(zhí)行現金管理和結算制度，定期向會計核對現金與賬目，發(fā)現金額不符，做到及時匯報，及時處理。
2、及時收回公司各項收入，開出收據，及時收回現金存入銀行。
3、根據會計帶給的依據，與銀行相關部門聯系，井然有序地完成了職工工資和其它應發(fā)放的經費發(fā)放工作。
4、堅持財務手續(xù)，嚴格審核(憑證上務必有經手人及相關領導的簽字才能給予支付)，對不符手續(xù)的憑證不付款。
二、其他工作
1、迎接公司上市財務審計，準備所需財務相關材料為迎接審計部門對我公司賬務狀況的檢查工作，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能出現的問題做好統計，并提交領導審閱。在工作中，我忠于職守，盡力而為，領導和同事們也給了我很大的幫忙和鼓勵。
2、完成領導交付的其他工作。
三、回顧檢查自身存在的問題
一、學習不夠。當前，以信息技術為基礎的會計軟件的應用及理論基礎、專業(yè)知識、工作方法等不能完全適應新的工作。
二、對針對以上問題，今后的努力方向是：
加強理論學習，進一步提高工作效率。對業(yè)務的熟悉，務必透過相關專業(yè)知識的學習，虛心請教領導和同事增強分析問題、解決問題的潛力，努力學習，爭取在明年取得會計從業(yè)資格證書。
綜上所述。在過去的幾個月中，付出過努力，也得到過回報。人到中年，用嚴肅認真的態(tài)度對待工作，在工作中一絲不茍的執(zhí)行制度，是我們的優(yōu)勢。我堅持要求自我做到謹慎的對待工作，并在工作中掌握財務人員就應掌握的原則。作為財務人員個性需要在制度和人情之間把握好分寸，既不能的觸犯規(guī)章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業(yè)務水平才能使工作更順利的進行。在即將到來的2018年，我會揚長避短，更好的完成本職工作。
某年會計工作總結篇十二
今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在上級主管部門的具體指導下，街道在搞好城區(qū)建設的同時，狠抓民營經濟發(fā)展，組織企業(yè)內部挖潛，盤活資金，努力擴大生產規(guī)模，搶抓機遇，占領市場，擴大銷售，使今年民營企業(yè)各項經濟指標比上年都有較大增幅。
主要指標完成情況如下：注冊企業(yè)660戶，個體工商戶6327家，新增547戶，從業(yè)人員達320xx余人。預計今年完成企業(yè)產值68.7億元，比上年增長19.7%；完成增加值16.2億元，比上年增長17.6%；實現利潤5.2億元，比上年增長16.3%。其中完成工業(yè)總產值39.24億元，比上年同期增長21.2%；規(guī)模以上企業(yè)完成產值12.1億元，比上年增長19.5%；實現利稅5170萬元，比上年增長27%。專業(yè)批發(fā)市場完成交易額47億元，比上年同期增長13%。20xx年已簽約及建設的項目18個(含續(xù)建和技改)，計劃總投資17.4億元，今年實際到資金6.2億元?；仡櫼荒陙淼墓ぷ髦饕鲆韵鹿ぷ鳎?/p>
1、今年以來，黨工委、辦事處仍然把私營經濟作為發(fā)展重點，一是圍繞發(fā)展民營企業(yè)既要“鋪天蓋地”又要“頂天立地”的私營經濟發(fā)展戰(zhàn)略加大了宣傳力度。利用各種會議進行宣傳發(fā)動，要求全黨動員、全民發(fā)動，人盡其能、物盡其用、因地制宜、能工則工、能商則商、能種養(yǎng)則種養(yǎng)，圍繞致富作文章，只要能致富，在不違背國家政策的前提下什么都可以干，“鋪天蓋地”地發(fā)展私營企業(yè)。二是重點抓好較大型企業(yè)，積極為企業(yè)排憂解難，支持企業(yè)擴大生產規(guī)模，搞好技術改造，增加花色品種，提高生產效率，樹立“頂天立地”的龍頭企業(yè)形象，影響和帶動全鎮(zhèn)個體私營企業(yè)的發(fā)展。全街道私營企業(yè)達660家，個體工商戶達6327戶。
2、引導企業(yè)，擴規(guī)模上檔次。通過召開企業(yè)座談會，目前，***街道民營經濟發(fā)展的現狀是行業(yè)布局門類比較多，五金產業(yè)雖然是街道大產業(yè)，但缺乏龍頭企業(yè)，外向型經濟較少，部分企業(yè)產品質量不高，產品注冊品牌較少，市場信譽低，有些企業(yè)雖然搞了多年，但還是局限在家庭、小作坊式生產經營。我們組織經貿辦同志深入企業(yè)找原因、出主意，對企業(yè)發(fā)展有后勁、前景較好的企業(yè)，擴大規(guī)模更新產品。今年以來，規(guī)模以上企業(yè)技改投資2.4億元，預計明年規(guī)模以上企業(yè)產值過20億元。
3、擴大固定投資增加經濟總量。在今年城市規(guī)劃控制比較嚴格的情況下，我們沒有放松民營企業(yè)的發(fā)展，在抓經濟工作中采取兩手抓，一手抓招商引資，一手抓民營經濟。在抓民營經濟工作我們按照城市規(guī)劃要求，嚴格控制企業(yè)用地，合理安置企業(yè)，注重盤活閑置老廠房，利用廠中廠辦企業(yè)，今年新增固定資產8億元，已投產企業(yè)20多家，新增產值6億元。
4、規(guī)范企業(yè)行為，依法服務。通過召開企業(yè)座談會等形式教育引導企業(yè)要守法經營，要有法律意識，企業(yè)搞生產經營不能只顧眼前利益，不講信譽，以次充好，搞假冒偽劣，不能有傳統觀念，要有環(huán)保意識、安全生產意識。對政府職能部門檢查、指導要積極配合，使國家行政管理與企業(yè)管理有機結合，企業(yè)生產經營要有良好的生產、生活、社會環(huán)境，企業(yè)生產經營離不開政府的服務、協調。個別企業(yè)有傳統的想法，有困難或難題就找政府，依賴依靠政府，街道辦事處在服務過程給企業(yè)講明，政府服務是在法律允許的'前提下，依法依程序做好服務工作，如經濟糾紛、銀行信貸、環(huán)保整治、安全生產等工作必須按國家法律依程序辦理。
二、招商引資工作。
1、20xx年已簽約及建設的項目18個(含續(xù)建和技改)，計劃總投資17.4億元，今年實際到資金6.2億元，項目主要有豪森華府、田潤置業(yè)、水景明珠、宇龍置業(yè)、東旭置業(yè)、金潮港置業(yè)、銘信置業(yè)、新凱潤地產開發(fā)、新東方花園、大陸嘉園開發(fā)、伯利恒家俱二期、五金鋼材市場搬遷、土雜市場擴建、東興電鍍中心二期、圣泰商混、佰富服裝、啟陽工具、東立物流二期。
2、盤活老企業(yè)，對閑置的廠房及場所安置項目，增加招商用地，如：天馬服飾、天使服飾、成杰五金工具、正直汽車檢測中心、興亞制管等。
3、督促在建項目建設速度的加快，使項目早日投產。
在今年的民營經濟工作中取得了一些成績，但離上級要求還差很遠，我們要不斷總結工作經驗，學習外地經驗，取長補短，把我們街道民營經濟工作做的更好。
三、安全生產工作。
今年以來，黨工委、辦事處對安全生產工作采取“宣傳教育-自查整改-上級督導-強行整改-事后監(jiān)督”的工作思路。首先，通過日常生活的宣傳教育，提高廣大群眾的安全意識，自覺抵制不良安全行為。其次，督促各單位平時要經常開展安全生產自查活動，對自身存在的事故隱患，及時發(fā)現，及時整改。再次，辦事處派出安全專職工作人員到各單位進行督導檢查，對存在的隱患立即指出，責令立即整改，對拒不整改的，依法強制限期整改。最后，辦事處對各隱患單位整改完畢以后，隨時進行跟蹤檢查，確保不發(fā)生任何安全事故。
四、下一步工作打算及建議。
1、建議建立免費培訓體系，為企業(yè)發(fā)展提供人才支撐。一是充分利用街道黨工委黨校、職業(yè)中專和技校的教育平臺，由街道發(fā)展辦組織，有針對性、分層次對企業(yè)管理技術人員和企業(yè)所需技術工人進行免費培訓，拓寬參訓人員面，提高各階層人員參訓的積極性，全面提升企業(yè)員工素質。二是設立企業(yè)培訓資金，由街道財政撥款和社會、企業(yè)捐贈資金組成，解決企業(yè)人員培訓所需經費。三是注重培訓效果，堅持走出去與請進來相結合，不斷提高培訓的質量，堅持教室學和實地學相結合，不斷增強培訓的實用性。
2、加強企業(yè)信用體系建設，為拓寬企業(yè)融資渠道提供條件。當前，作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)級政府，要從銀行方面著手解決企業(yè)融資難問題非常困難，只有做好政府與企業(yè)自己的事，提高銀行的放貸信心。企業(yè)要進一步完善企業(yè)內部管理，健全財務制度，增強經營透明度，促使企業(yè)經營行為逐步達到銀行放貸條件。
3、注重政府職能轉變，為企業(yè)和諧發(fā)展提供環(huán)境。建議采取班子成員聯系企業(yè)制度，切實幫助企業(yè)解決一些諸如資金、經營管理、產業(yè)發(fā)展等方面的實際問題。正確處理“予”與“取”關系，放水養(yǎng)魚，加快企業(yè)的原始積累步伐。
4、加大招商引資力度，抓好現有18個招商引資項目和泰利鋼構等10個在談項目建設。抓好社區(qū)經營工作。有針對性引導、扶持各社區(qū)借助土地、市場、園區(qū)等生產資料，經營社區(qū)，壯大集體經濟。
某年會計工作總結篇十三
我縣民營經濟統計工作在市局的指導下和我局領導的重視下圓滿地完成了各項工作任務。
20xx年,我縣民營經濟統計工作在市局的指導下和我局領導的重視下圓滿地完成了各項工作任務,現將一年來的'工作情況作如下總結:。
一、嚴格執(zhí)行報表制度，全面完成報表任務。由于民營經濟統計報表工作的完成，需要多個專業(yè)統計和部門的大力協作。因此，一是與局內各個專業(yè)大力協作，只要專業(yè)報表數據出來并定案后，爭取在第一時間掌握第一手資料；二是積極與工商、稅務、財政等相關部門合作，及時獲得最新數據和行業(yè)動態(tài)，做到全面、細致地反映我縣民營經濟發(fā)展情況。通過上述措施確保了民營經濟報表的質量。
二、加強審核評估，嚴把數據質量關。為了貫徹上級關于加強數據質量的精神。對報表進行嚴格認真審查，對專業(yè)數據邏輯審核與所掌握的情況進行對比，不符的查清原因，從源頭上把住數據質量關，增強統計數據的可信度、準確度。
三、加強分析研究，做好經濟參謀。根據我縣民營經濟發(fā)展的狀況，撰寫了《縣積極促進民營企業(yè)參加社會保險》、《縣五舉措推進企事業(yè)自主品牌創(chuàng)新》、《縣采取多項措施優(yōu)化企業(yè)經營環(huán)境》3篇信息文章。
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