合同的限制 協(xié)議管轄的限制性規(guī)定(三篇)

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合同的限制 協(xié)議管轄的限制性規(guī)定(三篇)
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在人民愈發(fā)重視法律的社會(huì)中,越來越多事情需要用到合同,它也是實(shí)現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。合同對(duì)于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇合同。下面是小編幫大家整理的最新合同模板,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

合同的限制 協(xié)議管轄的限制性規(guī)定篇一

甲方:

乙方:

鑒于甲乙雙方系合伙當(dāng)事人,甲乙雙方于20__年1月9日合伙在大竹縣竹陽鎮(zhèn)家門斜對(duì)面,經(jīng)營了一家店名為傳奇的化妝品店,現(xiàn)經(jīng)甲乙雙方同意,根據(jù)《中華人民共和國民法典》及其有關(guān)規(guī)定,簽訂如下退伙協(xié)議:

第一條:甲乙雙方合伙經(jīng)營的名稱:;地址:大竹縣竹陽鎮(zhèn)家樂福;

第二條:經(jīng)甲乙雙方同意以20__年4月12日為乙方退伙之日,自乙方退伙后即從20__年4月13日起膜法傳奇應(yīng)歸甲方所有,繼續(xù)經(jīng)營。乙方退伙之日后膜法傳奇的債權(quán)、債務(wù)及應(yīng)繳稅款,以及與經(jīng)營有關(guān)一切事項(xiàng)均歸甲方負(fù)責(zé),與乙方無關(guān)。

第三條:截止20__年4月12日(乙方退伙之日)結(jié)算、辦理完畢,乙方退伙之前該膜法傳奇所生的利潤、債權(quán)、債務(wù)及應(yīng)繳稅款,以及與經(jīng)營有關(guān)一切事項(xiàng),均歸甲方負(fù)責(zé),與乙方無關(guān)。經(jīng)過甲乙雙方認(rèn)可的有關(guān)賬目,雙方承諾互無隱瞞并以此作為甲乙雙方之間權(quán)利義務(wù)發(fā)生的依據(jù)。

第四條:乙方退伙后,合伙事業(yè)某些事項(xiàng)需要乙方予以協(xié)助完成的,乙方有義務(wù)予以配合。

第五條:退伙日乙方實(shí)際應(yīng)得人民幣220000元(大寫:貳拾貳萬元),支付方式為甲方一次性支付給乙方,支付時(shí)間為從本協(xié)議簽訂之日甲方將220000元支付給乙方。

第六條:本協(xié)議系甲乙雙方真實(shí)意思表示,無欺詐、脅迫、承認(rèn)之危等違背雙方真實(shí)意思表示的行為。

第六條:本協(xié)議一式二份,每份具有同等的法律效力。

第七條:本協(xié)議自甲乙雙方共同簽字之日起生效。

甲方:?????????乙方:

x年xx月xx日?????x年xx月x日

合同的限制 協(xié)議管轄的限制性規(guī)定篇二

合同編號(hào):________________合同簽訂地:________________甲方(用人單位):法定代表人:地址:聯(lián)系電話:乙方(勞動(dòng)者):身份證號(hào)碼:地址:聯(lián)系電話:鑒于:風(fēng)險(xiǎn)提示:

某某限制合同只能適用于居于單位比較重要崗位、掌握企業(yè)商業(yè)秘密人員,而不是企業(yè)所有員工,針對(duì)企業(yè)所有員工而適應(yīng)的某某限制條款是無效的。乙方承認(rèn),由于乙方受聘甲方(包括但不限于接受甲方可能不時(shí)向其提供的培訓(xùn)),其可能充分接觸甲方的保密信息(定義見下文)、并且熟悉甲方的經(jīng)營、業(yè)務(wù)和前景及與甲方的客戶、供應(yīng)商和其他與甲方有業(yè)務(wù)關(guān)系的人有廣泛的往來;乙方愿意根據(jù)本合同規(guī)定的條款和條件對(duì)保密信息保密并不與甲方及其關(guān)聯(lián)企業(yè)相競(jìng)爭(zhēng)。因此,雙方經(jīng)平等協(xié)商,達(dá)成合同內(nèi)容如下:

第一條定義

1、競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù):指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計(jì)劃從事的業(yè)務(wù);和與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)所經(jīng)營的業(yè)務(wù)相同、相近或相競(jìng)爭(zhēng)的其他業(yè)務(wù)。

2、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手:指除甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)外從事競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)的任何個(gè)人、合伙、合資、獨(dú)資或其他實(shí)體。

3、區(qū)域:指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計(jì)劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍。

4、期限:指乙方受聘于甲方的期限和該期限終止后履行本協(xié)議內(nèi)容的時(shí)間。

5、保密信息:指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)所有或持有的、未公開的、能夠給甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)利益或競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、具有實(shí)用性且采取了保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)對(duì)

第三方,包括但不限于客戶、合作伙伴等,負(fù)有保密義務(wù)的相關(guān)保密信息也屬于本協(xié)議所涉的保密信息。

6、關(guān)聯(lián)企業(yè):指控制甲方的、由甲方控制的或與甲方受到共同控制的任何其他法人。

第二條乙方義務(wù)

1、在約定期限____區(qū)域內(nèi)不直接或間接地以個(gè)人名義或以一個(gè)甲方的所有者、許可人、被許可人、本人、代理人、乙方、獨(dú)立承包商、業(yè)主、合伙人、出租人、股東或董事或管理人員的身份或以其他任何名義:

(1)投資或從事甲方業(yè)務(wù)之外的競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù),或成立從事競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)的組織;

(2)向競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手提供任何服務(wù)或披露任何保密信息。

2、在期限內(nèi)不直接或間接地勸說、引誘、鼓勵(lì)或以其他方式促使甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)的:

(1)任何管理人員終止與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)的聘用關(guān)系;

(2)任何客戶、供應(yīng)商、被許可人、許可人或與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)有實(shí)際或潛在業(yè)務(wù)關(guān)系的其他人或?qū)嶓w(包括任何潛在的客戶、供應(yīng)商或被許可人等)終止或以其他方式改變與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)的業(yè)務(wù)關(guān)系。

3、乙方承諾,其未簽訂過且不會(huì)簽訂任何與本合同條款相沖突的書面或口頭合同。

4、不論因何種原因從甲方離職,離職后____內(nèi)不得到與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就職或者從事與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)保密信息有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。風(fēng)險(xiǎn)提示:

雖然____限制是由用人單位與勞動(dòng)者約定的,但并不意味著這個(gè)約定的時(shí)限可以隨心所欲不受限制。____限制期限的約定可根據(jù)商業(yè)秘密的價(jià)值、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的持續(xù)時(shí)間以及員工掌握秘密的程度協(xié)商確定,但應(yīng)注意最長期限不得超過____。

第三條甲方義務(wù)從雙方勞動(dòng)合同約定的合同履行期限到期或離職后

第二天起,甲方應(yīng)當(dāng)按照____限制期限向乙方支付一定數(shù)額的____限制補(bǔ)償費(fèi)。年經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)的金額為乙方離開甲方單位前____的工資收入的______%;不滿____的按月平均工資推算。補(bǔ)償費(fèi)按月支付,由甲方通過銀行支付至乙方指定的銀行卡上。如乙方拒絕領(lǐng)取,甲方可以將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)方面提存。風(fēng)險(xiǎn)提示:

用人單位與勞動(dòng)者簽訂了____限制的合同,用人單位則要支付相應(yīng)的費(fèi)用,這也是公平合理原則的具體體現(xiàn)。若雙方約定了____限制,但未約定相應(yīng)補(bǔ)償金或是沒有如期支付補(bǔ)償金,則員工可依據(jù)先履行抗辯權(quán),不履行同業(yè)____限制的義務(wù)。

用人單位在約定____禁止補(bǔ)償金時(shí),補(bǔ)償應(yīng)當(dāng)與員工的收入情況相一致,還應(yīng)綜合考慮到這一商業(yè)秘密帶給用人單位的利益,____禁止的時(shí)間長短,區(qū)域范圍的大小等情況。

第四條對(duì)價(jià)乙方在此確認(rèn),其將從甲方不時(shí)取得的薪金和其他補(bǔ)償或利益構(gòu)成其在本合同

第二、三條中所作承諾的全部對(duì)價(jià)。

第五條執(zhí)行雙方同意在法律允許的范圍內(nèi)最大限度地執(zhí)行本合同,本合同任何部分的無效、非法或不可執(zhí)行均不影響或削弱本合同其余部分的有效、合法與可執(zhí)行性。

第六條公平承諾雙方同意,本合同

第二、三條中所作約定的范圍和性質(zhì)是公平合理的,在此約定的時(shí)間、地____區(qū)域和范圍是為保護(hù)甲方和其關(guān)聯(lián)企業(yè)充分使用其商譽(yù)開展經(jīng)營所必需的。

第七條違約救濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)提示:

為了保護(hù)用人單位的利益,應(yīng)當(dāng)在____禁止協(xié)議里約定違約金。如果勞動(dòng)者違約了,則可要求其按約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。在合同中可直接約定違約金的數(shù)額,也可約定違約金的計(jì)算公式。具體數(shù)額法律沒有明確規(guī)定,但是在約定違約金時(shí)不宜過高,以避免員工以違約金過高而請(qǐng)求法院降低違約金,增加麻煩。乙方承認(rèn),其違反本合同將給甲方和或其關(guān)聯(lián)企業(yè)造成無法彌補(bǔ)的損害,并且通過任何訴訟獲得的金錢賠償都不足以充分補(bǔ)償該等損害。乙方同意,甲方和或其關(guān)聯(lián)企業(yè)有權(quán)通過臨時(shí)限制令、禁止令,對(duì)本合同條款的實(shí)際履行或其他救濟(jì)措施來防止對(duì)本合同的違反。但本條的規(guī)定不應(yīng)被解釋為甲方和或其關(guān)聯(lián)企業(yè)放棄任何獲得損害賠償或其他救濟(jì)的權(quán)利。乙方違反本協(xié)議關(guān)于____限制約定的,需一次性向甲方支付違約金人民幣_(tái)_________元。

第八條法律適用本合同受中華人民共和國法律管轄,并應(yīng)根據(jù)其進(jìn)行解釋。

第九條合同的修改與轉(zhuǎn)讓

1、本合同自雙方簽章之日起生效。非經(jīng)雙方書面同意,本合同不得被修改、補(bǔ)充或變更。

2、乙方不得轉(zhuǎn)讓本合同或由本合同產(chǎn)生的任何義務(wù)或權(quán)益。

3、雙方確認(rèn),已經(jīng)仔細(xì)審閱過合同的內(nèi)容,并完全了解合同各條款的法律含義。

第十條文本本合同一式兩份,合同雙方各執(zhí)一份,每份合同具有同等法律效力。(以下無正文)

甲方(蓋章):法定代表人:日期:____年____月____日乙方(簽字并按手印):日期:___年____月____日

合同的限制 協(xié)議管轄的限制性規(guī)定篇三

甲方:(企業(yè))營業(yè)執(zhí)照碼:乙方:(員工)身份證號(hào)碼:鑒于乙方知悉的甲方商業(yè)秘密具有重要影響,為保護(hù)雙方的合法權(quán)益,雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),本著平等自愿和誠信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成下列條款,雙方共同遵守:風(fēng)險(xiǎn)提示:

某某限制合同只能適用于居于單位比較重要崗位、掌握企業(yè)商業(yè)秘密人員,而不是企業(yè)所有員工,針對(duì)企業(yè)所有員工而適應(yīng)的某某限制條款是無效的。

一、乙方義務(wù)

1.1?未經(jīng)甲方同意,在職期間不得自營或者為他人經(jīng)營與甲方同類的行業(yè);

1.2?不論因何種原因從甲方離職,離職后某某內(nèi)不得到與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就職。

1.3?不論因何種原因從甲方離職,離職后某某內(nèi)不自辦與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。風(fēng)險(xiǎn)提示:

雖然某某限制是由用人單位與勞動(dòng)者約定的,但并不意味著這個(gè)約定的時(shí)限可以隨心所欲不受限制。某某限制期限的約定可根據(jù)商業(yè)秘密的價(jià)值、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的持續(xù)時(shí)間以及員工掌握秘密的程度協(xié)商確定,但應(yīng)注意最長期限不得超過某某。

二、甲方義務(wù)從乙方離職后開始計(jì)算某某限制時(shí)起,甲方應(yīng)當(dāng)按照某某限制期限向乙方支付一定數(shù)額的某某限制補(bǔ)償費(fèi)。補(bǔ)償費(fèi)的金額為乙方離開甲方單位前的基本工資不包括獎(jiǎng)金、福利、勞保等。補(bǔ)償費(fèi)按季支付,由甲方通過銀行支付至乙方銀行卡上。如乙方拒絕領(lǐng)取,甲方可以將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)方面提存。風(fēng)險(xiǎn)提示:

用人單位與勞動(dòng)者簽訂了某某限制的合同,用人單位則要支付相應(yīng)的費(fèi)用,這也是公平合理原則的具體體現(xiàn)。若雙方約定了某某限制,但未約定相應(yīng)補(bǔ)償金或是沒有如期支付補(bǔ)償金,則員工可依據(jù)先履行抗辯權(quán),不履行同業(yè)某某限制的義務(wù)。

用人單位在約定某某禁止補(bǔ)償金時(shí),補(bǔ)償應(yīng)當(dāng)與員工的收入情況相一致,還應(yīng)綜合考慮到這一商業(yè)秘密帶給用人單位的利益,某某禁止的時(shí)間長短,區(qū)域范圍的大小等情況。

三、違約責(zé)任

3.1?乙方不履行規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,一次性向甲方支付違約金,金額為乙方離開甲方單位前的基本工資的50倍。同時(shí),乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)還甲方。

3.2?甲方不履行義務(wù),拒絕支付乙方的某某限制補(bǔ)償費(fèi)甲方應(yīng)當(dāng)一次性支付乙方違約金人民幣5萬元。風(fēng)險(xiǎn)提示:

為了保護(hù)用人單位的利益,應(yīng)當(dāng)在某某禁止協(xié)議里約定違約金。如果勞動(dòng)者違約了,則可要求其按約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。在合同中可直接約定違約金的數(shù)額,也可約定違約金的計(jì)算公式。具體數(shù)額法律沒有明確規(guī)定,但是在約定違約金時(shí)不宜過高,以避免員工以違約金過高而請(qǐng)求法院降低違約金,增加麻煩。

四、爭(zhēng)議解決因本協(xié)議引起的糾紛,由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成,則提交蘇州仲裁委員會(huì)仲裁。

五、合同效力本合同自雙方簽章之日起生效。本合同的修改,必須采用雙方同意的書面形式。雙方確認(rèn),已經(jīng)仔細(xì)審閱過合同的內(nèi)容,并完全了解合同各條款的法律含義。甲方:(簽章)____年____月____日乙方:(簽名)____年____月____日

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