通過總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)并強化個人優(yōu)點??偨Y(jié)的寫作要精煉,突出重點,凸顯亮點,避免贅述和廢話。在下面的總結(jié)范文中,您可以找到一些有用的寫作技巧和思路。
全縣組織工作會議主持詞篇一
同志們:。
經(jīng)縣委、縣政府研究,今天,我們在這里召開xxx年度經(jīng)濟工作會議。主要任務(wù)是:認真貫徹落實縣委五屆五次全會和縣六屆人大四次會議精神,深刻分析當前我老秘網(wǎng)縣的經(jīng)濟工作形勢,對今年的經(jīng)濟工作進行再細化、再動員、再部署,調(diào)動方方面面的積極性,同心協(xié)力,扎實工作,推動全縣經(jīng)濟持續(xù)快速健康發(fā)展,為打造經(jīng)濟強縣和構(gòu)建和諧社會打下堅實的基礎(chǔ)。
參加今天會議的有:縣四大班子有關(guān)領(lǐng)導;縣委群團、縣直各單位及垂直管理部門主要負責人;經(jīng)濟委局領(lǐng)導班子成員;規(guī)模以上企業(yè)負責同志。
今天的會議主要有四項議程。會議時間不長,請與會的同志們自覺遵守會場紀律,關(guān)閉通訊工具,專心致志開好會議?,F(xiàn)在開始開會。
全縣組織工作會議主持詞篇二
同志們:
今天,我們在這里召開全縣組織工作會議,主要任務(wù)是,以黨的精神為指導,認真貫徹省市組織工作會議和縣委十屆五次全會精神,研究部署今年組織工作的主要任務(wù)。
參加這次會議的有:各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、組織委員、組織員。
會議議程主要有三項:一是縣委棠委、組織部長 同志作工作報告;二是縣委組織部副部長 同志通報 年度基層組織工作目標管理檢查考核情況;三是表彰先進。
下面,先進行第一項議程:請縣委棠委、組織部長 同志作工作報告。大家歡迎?。ü恼疲?/p>
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下面進行第二項議程:請縣委組織部副部長 同志通報 年度基層組織工作目標管理檢查考核情況。大家歡迎?。ü恼疲?/p>
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下面進行第三項議程:表彰先進。請 副部長宣讀表彰文件。
下面進行表彰。
先請獲得 年度組織工作先進獎稱號的 黨委派代表上臺領(lǐng)獎。
接下來,請獲得2004年度組織工作創(chuàng)新獎的 黨委派代表上臺領(lǐng)獎。
請獲得 年度的優(yōu)秀組織工作者的同志會后到組織科領(lǐng)取榮譽證書。
※ ※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※ 同志們:
在今天的會議上, 縣委棠委、組織部長 同志的工作報告,從五個方面認真總結(jié)了 年度我縣組織工作所取得的成績,實事求是指出了工作中存在的問題,對當前和今后一個時期的組織工作進行了全面部署和安排。會上, 副部長還通報了 年度我縣基層組織工作檢查考核情況。同時還對獲得 年度基層組織工作先進獎、創(chuàng)新獎、優(yōu)秀黨務(wù)工作者進行了表彰。
下面,我就貫徹落實這次會議精神簡單講三點意見。
一是抓緊傳達貫徹會議精神。會后,與會同志要盡快將會議精神向黨委、黨組作專題匯報,并抓緊傳達到基層和廣大黨員干部。各地各部門主要負責同志要親自抓會議精神的落實,要緊密結(jié)合實際,認真謀劃落實本次會議精神的具體意見,把今年的整個組織工作安排好,做到目標明確,任務(wù)明確,責任明確,要求明確,不斷提高組織工作整體水平。同時,各單位要把學習貫徹情況以書面形式及時匯總上報縣委組織部。
二是突出重點抓落實。 部長在會議上作的重要部署,是對全縣而言的。鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間、部門之間情況不同,工作基礎(chǔ)和條件也不完全一樣,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門一定要把全局的要求和自身的特點緊密結(jié)合起來,緊緊圍繞縣委的工作大局,圍繞執(zhí)政能力建設(shè)這條主線,突出服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)這個重點,創(chuàng)造性地開展工作。同時,對各項工作都要注意總結(jié)好的經(jīng)驗、做法、典型,善于用抓典型、搞示范的方法指導和推動工作。我縣的干部工作和基層組織建設(shè),都取得了很大成績,但是總結(jié)不夠,能叫響的牌子還不多。各級黨組織都要很好地研究,力爭有新的突破。
三是持之以恒抓成效。抓落實,關(guān)鍵在實。抓要抓出實效,落要落到實處。各級黨組織和領(lǐng)導干部要轉(zhuǎn)變工作作風,以對黨和人民高度負責的態(tài)度對待組織工作,以良好的精神狀態(tài)、求真務(wù)實的工作作風抓好組織工作各項任務(wù)的落實。要把工作做在平時,把功夫用在平時,要選準工作的“切入點”,緊緊抓住不放,持之以恒,一抓到底,抓出成效,決不搞半途而廢。特別是基層組織建設(shè),有的在一段時間內(nèi)難以見成效,這就更要鍥而不舍,常抓不懈,持之以恒。同時,還要注意總結(jié)工作規(guī)律,改進工作的方式方法,提高工作質(zhì)量。
大家坐好,全縣組織工作會議現(xiàn)在開會。
這次的會議是縣委同意召開的。會議的主要任務(wù)是,傳達省市組織部長會議精神,總結(jié)去年工作,部署今年任務(wù)。參加今天會議的有農(nóng)村各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、副書記、組織委員,農(nóng)林牧漁場一把手;縣直各黨委書記、副書記,縣直部門單位一把手及縣委組織部全體同志,共計230人。
今天的會議只有1項內(nèi)容:請縣委棠委、組織部長胡學同志作重要講話。
(胡部長講話后)
剛才,胡部長作了重要講話。全面分析了全縣經(jīng)濟社會發(fā)展形勢,深刻闡述了新形勢下加強黨的建設(shè)和做好組織工作的重要意義,對當前組織工作面臨的形勢和任務(wù)提出了明確要求,為我們在新形勢下開創(chuàng)組織工作新局面指明了方向,具有很強的指導性和針對性。下面,就貫徹胡部長的講話,落實會議精神,有以下幾點提示:
一要吃透精神。胡部長的講話,緊密結(jié)合形勢任務(wù)變
化,提出了許多新的思路和要求,宏觀上有指導,微觀上有要求。這既有利于我們把握好全縣組織工作的大方向、大目標,又有利于我們今后更加深入細致地做好實際工作、完成具體任務(wù)。會后大家一定要認真消化理解,及時向班子成員傳達會議精神,并組織本部門、本單位相關(guān)人員認真學習會議精神,使各級黨組織和黨員干部進一步領(lǐng)會精神實質(zhì),把握工作重點,明確主攻方向,促進全縣組織工作任務(wù)的全面完成。
二要抓好落實。這次組織工作會議明確了當前和今后
一個時期全縣組織工作的重點任務(wù),能否把這次會議的精神貫徹好,關(guān)鍵在于能否抓好落實?!奥鋵崱辈⒉皇抢碚搯栴},而是一個實踐問題。應(yīng)該把“落實”理解為他是一種理念、一種責任、一種意志、一種文化、一種境界。因此,各部門、各單位要深入研究組織工作服務(wù)縣域經(jīng)濟發(fā)展的切入點和著力點,按照胡部長提出的7項重點工作任務(wù),結(jié)合工作實際,逐項制定推進措施,把任務(wù)分解到部門、科室,把責任落實到人頭,并明確標準和時限。要加強信息反饋,特別要注意了解和掌握帶有傾向性、苗頭性的問題,及時與部里溝通匯報,采取切實有效的辦法,確保高質(zhì)量的完成各項工作任務(wù)。
三要善于創(chuàng)新。通過這次會議,我們清醒地認識到了
組織工作面臨的新課題,為我們做好下步工作注入了新的`
動力。所以我們要加強對組織工作全局性、戰(zhàn)略性的思考,結(jié)合自身實際,開創(chuàng)性地開展各項工作,努力推進工作機制和工作方法的創(chuàng)新,以不斷的創(chuàng)新實現(xiàn)全縣組織工作整體水平的提高。同時,要善于發(fā)現(xiàn)和總結(jié)工作中的經(jīng)驗作法,積極培育各類先進典型,充分發(fā)揮典型的引領(lǐng)作用,形成新認識,推動新實踐,創(chuàng)造新成果。
散會。
同志們:
剛才,縣委采取套會的形式,召開了全縣組織、宣傳、統(tǒng)-戰(zhàn)、政法工作會議。在會上,xx-x作了重要講話,充分肯定了我們組織工作取得的成績,對今年全縣組織工作提出了總體任務(wù)和要求。為了更好地學習貫徹xx-x的重要講話精神,我們在這里接著召開組織工作分會,總結(jié)去年工作,部署今年任務(wù)。參加分會的人員有:縣委組織部部長、副部長;縣直各單位分管組織人事工作的領(lǐng)導;各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))分管組織工作的領(lǐng)導;縣委組織部、縣遠程辦、縣基層辦全體干部職工。
根據(jù)組織工作分會會議的日程安排,主要是縣委棠委、組織部部長xx-x同志作重要講話。
下面,請縣委棠委、組織部部長xx-x部長作重要講話,大家鼓掌歡迎。
全縣組織工作會議主持詞篇三
組織工作作為一項重要的管理職能,在各系統(tǒng)中發(fā)揮著不可估量的作用。下面是本站小編給大家整理的全縣組織工作會議。
主持詞。
僅供參考。
同志們:
今天,我們在這里召開全縣組織工作會議,主要任務(wù)是,以黨的精神為指導,認真貫徹省市組織工作會議和縣委十屆五次全會精神,研究部署今年組織工作的主要任務(wù)。
參加這次會議的有:各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、組織委員、組織員。
會議議程主要有三項:一是縣委、組織部長同志作。
工作報告。
;二是縣委組織部副部長同志通報年度基層組織工作目標管理檢查考核情況;三是表彰先進。
下面,先進行第一項議程:請縣委、組織部長同志作工作報告。大家歡迎!(鼓掌)。
※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※。
下面進行第二項議程:請縣委組織部副部長同志通報年度基層組織工作目標管理檢查考核情況。大家歡迎!(鼓掌)。
※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※。
下面進行第三項議程:表彰先進。請副部長宣讀表彰文件。
下面進行表彰。
先請獲得年度組織工作先進獎稱號的黨委派代表上臺領(lǐng)獎。
接下來,請獲得20xx年度組織工作創(chuàng)新獎的黨委派代表上臺領(lǐng)獎。
請獲得年度的優(yōu)秀組織工作者的同志會后到組織科領(lǐng)取榮譽證書。
※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※同志們:
在今天的會議上,縣委、組織部長同志的工作報告,從五個方面認真總結(jié)了年度我縣組織工作所取得的成績,實事求是指出了工作中存在的問題,對當前和今后一個時期的組織工作進行了全面部署和安排。會上,副部長還通報了年度我縣基層組織工作檢查考核情況。同時還對獲得年度基層組織工作先進獎、創(chuàng)新獎、優(yōu)秀黨務(wù)工作者進行了表彰。
下面,我就貫徹落實這次會議精神簡單講三點意見。
一是抓緊傳達貫徹會議精神。會后,與會同志要盡快將會議精神向黨委、黨組作專題匯報,并抓緊傳達到基層和廣大黨員干部。各地各部門主要負責同志要親自抓會議精神的落實,要緊密結(jié)合實際,認真謀劃落實本次會議精神的具體意見,把今年的整個組織工作安排好,做到目標明確,任務(wù)明確,責任明確,要求明確,不斷提高組織工作整體水平。同時,各單位要把學習貫徹情況以書面形式及時匯總上報縣委組織部。
二是突出重點抓落實。部長在會議上作的重要部署,是對全縣而言的。鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間、部門之間情況不同,工作基礎(chǔ)和條件也不完全一樣,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門一定要把全局的要求和自身的特點緊密結(jié)合起來,緊緊圍繞縣委的工作大局,圍繞執(zhí)政能力建設(shè)這條主線,突出服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)這個重點,創(chuàng)造性地開展工作。同時,對各項工作都要注意總結(jié)好的經(jīng)驗、做法、典型,善于用抓典型、搞示范的方法指導和推動工作。我縣的干部工作和基層組織建設(shè),都取得了很大成績,但是總結(jié)不夠,能叫響的牌子還不多。各級黨組織都要很好地研究,力爭有新的突破。
三是持之以恒抓成效。抓落實,關(guān)鍵在實。抓要抓出實效,落要落到實處。各級黨組織和領(lǐng)導干部要轉(zhuǎn)變工作作風,以對黨和人民高度負責的態(tài)度對待組織工作,以良好的精神狀態(tài)、求真務(wù)實的工作作風抓好組織工作各項任務(wù)的落實。要把工作做在平時,把功夫用在平時,要選準工作的“切入點”,緊緊抓住不放,持之以恒,一抓到底,抓出成效,決不搞半途而廢。特別是基層組織建設(shè),有的在一段時間內(nèi)難以見成效,這就更要鍥而不舍,常抓不懈,持之以恒。同時,還要注意總結(jié)工作規(guī)律,改進工作的方式方法,提高工作質(zhì)量。
同志們:
剛才,縣委采取套會的形式,召開了全縣組織、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、政法工作會議。在會上,作了重要講話,充分肯定了我們組織工作取得的成績,對今年全縣組織工作提出了總體任務(wù)和要求。為了更好地學習貫徹重要講話精神,我們在這里接著召開組織工作分會,總結(jié)去年工作,部署今年任務(wù)。參加分會的人員有:縣委組織部部長、副部長;縣直各單位分管組織人事工作的領(lǐng)導;各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))分管組織工作的領(lǐng)導;縣委組織部、縣遠程辦、縣基層辦全體干部職工。
根據(jù)組織工作分會會議的日程安排,主要是縣委、組織部部長作重要講話。
下面,請縣委、組織部部長x部長作重要講話,大家鼓掌歡迎。
【楊部長講話完畢】。
剛才,楊部長給我們作了一個非常重要的講話。x部長的講話,全面總結(jié)回顧了20xx年的組織工作,提出了我縣20xx年組織工作的總體思路和重點抓的xx方面的工作。這個總體思路和七個方面的工作,緊扣黨的xx屆四中全會的新部署新要求,緊緊圍繞鞏固提高組織工作滿意度的工作目標來展開,抓住了關(guān)鍵、突出了重點,為我們再接再厲、進一步做好20xx年的組織工作指明了方向。
總之,xx部長的講話,既有客觀的評價,又有深刻的分析;既有對成績的充分肯定,又有清醒理性的判斷;既有改革創(chuàng)新的勇氣,又有求真務(wù)實的作風;既有明確的方向,又有清晰的思路;既有微觀的戰(zhàn)術(shù)思考,又有宏觀的理論指導,是做好當前和今后一個時期我縣組織工作的重要指導性文件,我們一定要認真學習,深刻領(lǐng)會,切實抓好貫徹落實。
這次的會議是縣委同意召開的。會議的主要任務(wù)是,傳達省市組織部長會議精神,總結(jié)去年工作,部署今年任務(wù)。參加今天會議的有農(nóng)村各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、副書記、組織委員,農(nóng)林牧漁場一把手;縣直各黨委書記、副書記,縣直部門單位一把手及縣委組織部全體同志,共計230人。
今天的會議只有1項內(nèi)容:請縣委、組織部長胡學同志作重要講話。
(胡部長講話后)。
剛才,胡部長作了重要講話。全面分析了全縣經(jīng)濟社會發(fā)展形勢,深刻闡述了新形勢下加強黨的建設(shè)和做好組織工作的重要意義,對當前組織工作面臨的形勢和任務(wù)提出了明確要求,為我們在新形勢下開創(chuàng)組織工作新局面指明了方向,具有很強的指導性和針對性。下面,就貫徹胡部長的講話,落實會議精神,有以下幾點提示:
一要吃透精神。胡部長的講話,緊密結(jié)合形勢任務(wù)變化,提出了許多新的思路和要求,宏觀上有指導,微觀上有要求。這既有利于我們把握好全縣組織工作的大方向、大目標,又有利于我們今后更加深入細致地做好實際工作、完成具體任務(wù)。會后大家一定要認真消化理解,及時向班子成員傳達會議精神,并組織本部門、本單位相關(guān)人員認真學習會議精神,使各級黨組織和黨員干部進一步領(lǐng)會精神實質(zhì),把握工作重點,明確主攻方向,促進全縣組織工作任務(wù)的全面完成。
二要抓好落實。這次組織工作會議明確了當前和今后一個時期全縣組織工作的重點任務(wù),能否把這次會議的精神貫徹好,關(guān)鍵在于能否抓好落實?!奥鋵崱辈⒉皇抢碚搯栴},而是一個實踐問題。應(yīng)該把“落實”理解為他是一種理念、一種責任、一種意志、一種文化、一種境界。因此,各部門、各單位要深入研究組織工作服務(wù)縣域經(jīng)濟發(fā)展的切入點和著力點,按照胡部長提出的7項重點工作任務(wù),結(jié)合工作實際,逐項制定推進措施,把任務(wù)分解到部門、科室,把責任落實到人頭,并明確標準和時限。要加強信息反饋,特別要注意了解和掌握帶有傾向性、苗頭性的問題,及時與部里溝通匯報,采取切實有效的辦法,確保高質(zhì)量的完成各項工作任務(wù)。
三要善于創(chuàng)新。通過這次會議,我們清醒地認識到了組織工作面臨的新課題,為我們做好下步工作注入了新的動力。所以我們要加強對組織工作全局性、戰(zhàn)略性的思考,結(jié)合自身實際,開創(chuàng)性地開展各項工作,努力推進工作機制和工作方法的創(chuàng)新,以不斷的創(chuàng)新實現(xiàn)全縣組織工作整體水平的提高。同時,要善于發(fā)現(xiàn)和總結(jié)工作中的經(jīng)驗作法,積極培育各類先進典型,充分發(fā)揮典型的引領(lǐng)作用,形成新認識,推動新實踐,創(chuàng)造新成果。
散會。
全縣組織工作會議主持詞篇四
同志們:
這次全市組織工作會議,主要任務(wù)是深入貫徹黨的和十八屆三中、四中全會精神,認真落實系列重要講話特別是視察江蘇時重要講話精神,按照全國、全省、南通市組織部長會議部署和市委要求,總結(jié)去年工作,安排今年任務(wù)。市委對這次會議十分重視,市委徐鋒書記專門聽取匯報,并作出重要批示,對去年全市組織工作給予充分肯定,對做好今年工作提出明確要求。我們要認真學習領(lǐng)會,抓好貫徹落實。下面,根據(jù)市委組織部部務(wù)會研究的精神,我講四個方面意見,供同志們參考。
一、20**年全市組織工作從嚴從實、成效明顯。
20**年,全市組織系統(tǒng)在市委堅強領(lǐng)導和上級組織部門精心指導下,堅持黨要管黨、從嚴治黨,堅持圍繞中心、服務(wù)大局,堅持改革創(chuàng)新、狠抓落實,扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動,大力實施黨員干部黨性修養(yǎng)、骨干團隊轉(zhuǎn)型升級、滬啟人才合作、基層黨建“雙百”引領(lǐng)、組織系統(tǒng)固本強身五項工程,各項工作取得新進展新成效。
一是認真抓好黨員干部思想政治建設(shè)。通過中心組學習、集中輪訓、個人自學相結(jié)合等方式,突出抓好系列重要講話精神的學習貫徹,進一步統(tǒng)一思想、凝聚力量。以“嚴格黨內(nèi)政治生活、嚴守黨的紀律、深化作風建設(shè)”為主題,認真開展鄉(xiāng)科級領(lǐng)導干部專題民主生活會、基層黨組織專題組織生活會,黨內(nèi)政治生活的原則性戰(zhàn)斗性進一步增強。舉辦黨政“一把手”《干部任用條例》專題學習、中青年干部黨性修養(yǎng)延安培訓、村“兩委”正職群眾工作專題培訓、骨干企業(yè)黨組織書記業(yè)務(wù)培訓等重點班次,培訓調(diào)訓干部1500多人次。
二是扎實推進群眾路線教育實踐活動。認真落實中央和省市委部署要求,以為民務(wù)實清廉為主題,緊扣“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求,聚焦反“四風”、改作風,堅持從嚴從實、突出問題導向、貫徹整風精神,扎實開展群眾路線教育實踐活動。整個活動組織推進有序有力有效,督導把關(guān)從緊從嚴從實,全市105個市管參學單位、2400多個基層黨組織和6萬多名黨員普遍經(jīng)受了馬克思主義群眾觀點的思想洗禮和行動磨礪。我市教育實踐活動得到上級督導組的充分肯定。
三是大力加強領(lǐng)導班子和干部隊伍建設(shè)。深入學習貫徹《干部任用條例》,圍繞加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))黨(工)委班子自身建設(shè)、加強和改進干部教育培訓工作、加強“二線”干部管理等方面,制定出臺了一系列制度文件,貫徹《條例》精神的思想自覺和行動自覺不斷增強。堅持用好干部標準選人用人,結(jié)合群眾路線教育實踐活動開展干部考察調(diào)研,圓滿完成政府機構(gòu)改革和相關(guān)群團組織換屆人事安排工作,領(lǐng)導班子整體功能進一步優(yōu)化。集中抽調(diào)一批干部到城市建設(shè)、信訪維穩(wěn)等一線崗位歷練,干部實踐鍛煉得到持續(xù)深化;省委組織部選調(diào)生、高層次后備人才、公務(wù)員和大學生村官隊伍的培養(yǎng)管理進一步強化。
四是切實推動從嚴管理監(jiān)督干部。認真抓好中央巡視反饋意見整改工作,集中開展專項整治,排查“吃空餉”“在編不在崗”“超編進人”134人,其中返崗104人,解聘8人,辭職22人;消化超職數(shù)配備干部92名,非領(lǐng)導干部職數(shù)49名;清理黨政領(lǐng)導干部在企業(yè)兼(任)職119人次、離(退)休干部社會團體兼職(任職)106人次。全面推行干部選拔任用全程紀實制度,實施擬提拔考察對象個人有關(guān)事項報告抽查核實制度,加大對群眾信訪舉報的核查力度,切實防止干部“帶病提拔”“帶病上崗”。
五是深入推進基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。突出政治功能、強化服務(wù)功能,率先探索基層黨組織在服務(wù)中教育引導群眾工作,形成了一批實踐成果、理論成果和制度成果,相關(guān)課題報告在全省獲獎,有關(guān)經(jīng)驗做法在南通會議上交流推廣,產(chǎn)生了積極的影響?;鶎臃?wù)型黨組織建設(shè)持續(xù)深入,大力整頓轉(zhuǎn)化29個薄弱村黨組織,村級黨組織整體功能不斷增強;扎實開展兩新組織黨組織“一建五送”活動,黨的組織覆蓋和工作覆蓋不斷擴大;深入推進“雙聯(lián)雙爭”惠民服務(wù)活動,機關(guān)黨員干部服務(wù)群眾的示范效應(yīng)不斷提升;全市6800多名在職黨員進社區(qū)報到開展志愿服務(wù),宗旨意識和群眾觀念不斷強化;遠程教育終端站點加快升級,承載功能有效拓展,微電影《一個人的學?!窐s獲省級觀摩評比獎。
六是加快打造高素質(zhì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才隊伍。不斷完善人才政策體系,制定出臺產(chǎn)業(yè)緊缺人才資助實施細則、緊缺人才專業(yè)目錄編制辦法等制度文件,政策導向作用進一步顯現(xiàn),我市人才工作繼續(xù)保持南通領(lǐng)先。深入實施滬啟人才合作、“1233”產(chǎn)業(yè)人才行動等重大人才工程,全年新增國家“__”專家、省“雙創(chuàng)計劃”人才各5人,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才團隊5個,高層次領(lǐng)軍人才160多人,人才集聚效應(yīng)進一步放大。全面推進本土人才開發(fā),統(tǒng)籌培訓企業(yè)家、技能人才1.3萬多人,增選“312”高層次人才126名,資助科研項目9個,其中獲省“333工程”科研資助2個。加快推進創(chuàng)新載體建設(shè),新增省級博士后、研究生工作站11家、工程技術(shù)研究中心3家、企業(yè)重點實驗室1家。
七是著力加強組織系統(tǒng)自身建設(shè)。全市組織系統(tǒng)在組織指導、直接參與群眾路線教育實踐活動中帶頭抓作風、改作風,常態(tài)長效推進志愿服務(wù)、基層調(diào)研、談心談話等活動,展示了組工干部的良好形象。組織部機關(guān)開展政治理論和政策業(yè)務(wù)學習10多次,以“重溫清貧”為主題舉辦集體黨課,組織延安精神學習交流會,提升了部內(nèi)同志的黨性修養(yǎng)。高質(zhì)量開好民主生活會和組織生活會,人人撰寫對照檢查材料、制定整改方案、列出整改清單,認真開展批評和自我批評,強化了組工干部講政治、懂規(guī)矩、守紀律的清醒和自覺。以“三嚴三實”為標尺,舉辦“四比雙爭”專題述職會,自覺踐行組工干部“三個絕不”要求,嚴明了“三個之家”的規(guī)矩風氣。此外,在干部檔案管理、機關(guān)制度建設(shè)、組工宣傳調(diào)研、機關(guān)黨的建設(shè)和老干部工作等方面,也取得了新進展。
過去的一年,在大事多、難事多、突擊性任務(wù)多的情況下,全市組工干部以飽滿的熱情、奮發(fā)的精神和務(wù)實的作風,圓滿完成各項工作任務(wù),展現(xiàn)了過硬的素質(zhì)和良好的形象。在此,我謹代表市委、代表市委組織部部務(wù)會,向在座的同志們,并通過你們向一直關(guān)心支持組織工作的社會各界表示衷心的感謝!向全市廣大組工干部致以崇高的敬意!
在充分肯定成績的同時,我們也清醒認識到工作中存在的差距和不足。一些干部能力素質(zhì)與推進全面小康社會建設(shè)的要求相比還有差距,少數(shù)干部存在為官不為、為官亂為、為官慢為的情況;干部管理失之于寬、失之與軟的問題沒有得到根本解決,從嚴管理干部還有大量工作要做;黨的組織和工作覆蓋還有盲點、薄弱點,一些基層黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力不強,政治功能、服務(wù)功能發(fā)揮不夠;人才結(jié)構(gòu)性矛盾仍然存在,高層次人才相對緊缺,人才隊伍結(jié)構(gòu)仍需進一步優(yōu)化;一些黨組織從嚴管黨治黨責任落實還不到位,管黨治黨的自覺還需進一步強化。對此,我們要高度重視,采取有效措施,以從嚴的要求、認真的精神,切實加以解決。
二、積極適應(yīng)全面從嚴治黨新常態(tài),準確把握新一年組織工作的總體要求。
黨的以來,從實現(xiàn)黨的歷史使命的戰(zhàn)略高度,統(tǒng)籌偉大事業(yè)和偉大工程,對黨要管黨、從嚴治黨作出系列重要講話。在江蘇視察時,系統(tǒng)闡述了全面從嚴治黨的豐富內(nèi)涵和核心要求,強調(diào)全面從嚴治黨是推進黨的建設(shè)新的偉大工程的必然要求,必須貫穿于改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)全過程,貫穿于黨的建設(shè)和黨內(nèi)生活各方面;強調(diào)對這個問題的態(tài)度和行動,是對領(lǐng)導水平和領(lǐng)導能力的重要檢驗,也是對黨性的重要檢驗。年前,省委和南通市委相繼召開了組織部長會議,對貫徹落實講話精神作出了專題部署。市委十二屆八次全體(擴大)會議,就全面從嚴治黨提出了“五個嚴格”的要求,全市黨建工作會議作出了具體安排。市委徐鋒書記在對組織工作的重要批示中強調(diào),要把全面從嚴治黨要求貫徹落實到組織工作各個方面。我們要深入學習、準確把握、全面貫徹,真正把思想和行動統(tǒng)一到中央和省市委的部署要求上來。
一要切實增強管黨治黨的政治自覺。堅持黨要管黨、從嚴治黨,既要以上率下,又要重視基層。目前,全市共有基層黨組織2400多個,每個基層黨組織都是從嚴管黨治黨的責任主體。只有思想認識到位、行動落實到位,使每個基層黨組織都成為堅強戰(zhàn)斗堡壘,才能形成全面從嚴治黨的新常態(tài)。全市各級黨組織要強化政治責任、政治擔當,牢固樹立主體意識、憂患意識,正確認識和處理好“四個全面”的辯證關(guān)系,切實強化全面從嚴治黨這個重要保障,理直氣壯抓黨建、從嚴從實抓黨建,自覺做到守土有責、守土盡責。
二要牢牢把握全面從嚴的工作基調(diào)。把“從嚴治黨”上升到“全面從嚴治黨”高度,表明管黨治黨的系統(tǒng)性、整體性要求大大提高,反映了時代和實踐變化對管黨治黨提出的新任務(wù),反映了事業(yè)發(fā)展對黨的執(zhí)政能力、執(zhí)政水平的新要求。我們要把從嚴從實、最講認真貫穿于組織工作的全過程和各方面,既要在干部選拔、教育、管理、監(jiān)督,在基層黨組織和黨員隊伍建設(shè)上嚴起來,也要在黨內(nèi)政治生活上,在組織系統(tǒng)自身建設(shè)上嚴起來,久久為功、持續(xù)發(fā)力,推動從嚴治黨從一時嚴向常態(tài)嚴轉(zhuǎn)變、實現(xiàn)常態(tài)化長效化,從重點嚴向全面嚴轉(zhuǎn)變、確保全覆蓋無死角,從被動嚴向主動嚴轉(zhuǎn)變、內(nèi)化于心外化于行。
三要不斷強化服務(wù)大局的責任擔當。視察江蘇時,提出了努力建設(shè)經(jīng)濟強、百姓富、環(huán)境美、社會文明程度高的新江蘇的殷切希望,作出了“五個邁上新臺階”的明確指示。市委十二屆八次全會圍繞貫徹落實最新要求,提出了奮力譜寫全面小康社會建設(shè)新篇章的奮斗目標,對組織系統(tǒng)、組工干部緊貼中心、服務(wù)大局提出了要求,明確了任務(wù)。我們要強化大局意識,自覺向中心聚焦、為大局聚力,緊扣職責、找準定位,積極作為、發(fā)揮作用,把黨的組織優(yōu)勢、干部人才優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為改革發(fā)展優(yōu)勢;強化擔當精神,對組織工作的重點難點問題,不回避、不遮掩,事不避難、義不逃責,做到憂黨憂在深處、擔當擔在難處、守土守在實處;強化探索自覺,立足全市改革發(fā)展的新階段,把握組織工作創(chuàng)新發(fā)展的新要求,積極實踐、勇于探索,蹄疾步穩(wěn)推進黨的建設(shè)制度改革,推動從嚴治黨邁上新臺階。
三、把從嚴治黨要求落實到組織工作各個方面。
20**年是全面完成“十二五”規(guī)劃的收官之年,也是鞏固拓展教育實踐活動成果、堅持全面從嚴治黨的重要一年。做好今年組織工作總的思路是:深入學習貫徹黨的、十八屆三中、四中全會和系列重要講話精神,認真落實視察江蘇重要講話精神,按照全國、省市組織部長會議和市委十二屆八次全體(擴大)會議的部署要求,突出全面從嚴治黨主線,堅持思想教育從嚴、干部管理從嚴、作風要求從嚴、組織建設(shè)從嚴、制度執(zhí)行從嚴,統(tǒng)籌推進領(lǐng)導班子和干部隊伍、基層黨組織和黨員隊伍、人才隊伍、組織系統(tǒng)自身建設(shè),不斷深化黨的建設(shè)制度改革,為奮力譜寫全面小康社會建設(shè)新篇章提供堅強組織保證。
關(guān)于今年工作的具體安排,近期將下發(fā)工作要點,請大家認真抓好落實。這里,強調(diào)幾個方面重點。
(一)以堅定信念、嚴守紀律為重點,從嚴加強黨員干部思想教育。思想上松一寸,行動上就會散一尺。一些黨員干部出問題,根源還是在思想上。要堅持思想建黨這一基本原則,用好思想教育這個傳家寶,扭住思想政治工作這個生命線,固本培元、固根守魂,始終保持黨的先進性純潔性。一要把學習貫徹重要講話精神不斷引向深入。加強思想理論武裝,當前和今后一段時期最重要的任務(wù),就是不斷深化系列重要講話精神的學習教育。要采取個人自學、專題培訓、中心組學習、領(lǐng)導干部講黨課等多種形式,引導黨員干部讀原著、學原文、悟原理,全面學、反復學、跟進學,深刻領(lǐng)會講話所蘊含的政治立場、價值追求和思想風范,切實補好精神之“鈣”、培好思想之源。二要切實強化政治紀律和政治規(guī)矩。嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,是對黨員干部第一位的要求,必須十分明確地強調(diào),十分堅定地執(zhí)行。要教育引導黨員干部自覺遵循黨章規(guī)定的重大原則、自覺遵循黨的路線方針政策、自覺遵循黨在長期實踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例,自覺遵循組織程序、服從組織決定,時刻做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒。三要提升教育的感染力和實效性。注重發(fā)揮先進典型的示范作用、反面教材的警示作用,引導黨員干部牢固樹立正確的政績觀、事業(yè)觀、權(quán)力觀,使應(yīng)有的意志不被“幻象”迷亂,應(yīng)有的定力不被“浮躁”困頓,應(yīng)有的作為不被“舒適”消磨,應(yīng)有的正氣不被“物欲”摧毀。同時,要順應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài),大力實施干部素質(zhì)提升工程,著力培養(yǎng)具有戰(zhàn)略思維、科學素養(yǎng)和創(chuàng)新能力的高素質(zhì)干部隊伍,為推動經(jīng)濟社會發(fā)展凝聚智慧力量。
(二)以深化整改、常態(tài)長效為重點,從嚴加強黨員干部作風建設(shè)。作風建設(shè)永遠在路上,教育實踐活動結(jié)束并不是作風建設(shè)收場,而是推動黨員干部持續(xù)轉(zhuǎn)作風改作風的新起點。當前,“四風”問題雖然有所收斂,但有些只是在高壓態(tài)勢下取得的,稍有松懈就可能死灰復燃、回潮反彈。要始終保持狠抓的態(tài)勢、嚴抓的耐心、常抓的韌勁,穩(wěn)扎穩(wěn)打、持續(xù)用力,推動作風建設(shè)常態(tài)化長效化。一要推動保持“不敢”的態(tài)勢。牢牢扭住中央21項、省委18項、市委10項專項整治任務(wù)和整改方案,按照既定的路線圖、時間表,堅持力度不減、措施不松,一件一件抓落實,一條一條兌現(xiàn)整改承諾,不達目的不罷休,不改到位不收兵,決不能出現(xiàn)半拉子工程、爛尾工程。今年適當時候,將組織開展專項檢查,跟蹤推進、動態(tài)問效。二要推動健全“不能”的機制。結(jié)合貫徹落實市委十二屆八次全會精神,加強制度建設(shè),把深化“四風”整治與推動建章立制深度結(jié)合起來,加強對制度執(zhí)行的檢查督查力度,在抓常、抓細、抓長上下功夫,使存在的問題能及時發(fā)現(xiàn),發(fā)現(xiàn)的問題能及時解決,解決的問題能舉一反三。三要推動強化“不想”的自覺。嚴肅黨內(nèi)政治生活,嚴格落實民主生活會、組織生活會有關(guān)規(guī)定,用好批評和自我批評武器,切實增強黨內(nèi)生活的政治性原則性戰(zhàn)斗性,積極營造良好政治生態(tài)。
(三)以帶好隊伍、管好干部為重點,從嚴加強領(lǐng)導班子和干部隊伍建設(shè)。從嚴治黨的重點,在于從嚴管理干部。視察江蘇時,首次提出從嚴管理干部“五個要”要求,即管理要全面、標準要嚴格、環(huán)節(jié)要銜接、措施要配套、責任要分明。干部管理是一個系統(tǒng)工程,怎樣把干部管好,組織部門義不容辭,各級黨委責無旁貸。要按照干部管理權(quán)限,真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴,決不能失之于寬、失之與軟。一要加強黨委(黨組)班子自身建設(shè)。班子自身建設(shè)過硬,從嚴治黨才有底氣?,F(xiàn)在一些問題之所以發(fā)生,根源還是放松了要求,沒有把班子管好、把隊伍帶好。年前,市委從全市領(lǐng)導班子和干部隊伍建設(shè)實際出發(fā),研究制定了《關(guān)于進一步加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)園區(qū)黨(工)委班子自身建設(shè)的意見》,圍繞加強思想政治建設(shè)、貫徹執(zhí)行民主集中制、落實從嚴管黨主體責任等方面,提出了明確要求,街道黨工委、市級機關(guān)部門黨委(黨組)班子也要參照執(zhí)行。要認真落實《意見》要求,以嚴的標準、嚴的舉措、嚴的紀律,切實加強班子自身建設(shè),帶頭把理想信念和政治規(guī)矩樹立起來,把黨性原則牢固起來,把黨員標準、好干部標準堅守起來,切實當好表率、作好示范。“一把手”要切實負起責任,分管領(lǐng)導要抓嚴、抓細、抓實。二要強化黨委(黨組)領(lǐng)導和把關(guān)作用。黨管干部是干部工作的首要原則。提出,把加強黨的領(lǐng)導和充分發(fā)揚民主結(jié)合起來,發(fā)揮黨組織在干部選拔任用工作中的領(lǐng)導和把關(guān)作用。黨委(黨組)要落實好在選人用人上的主體責任,嚴格按照干部任用條例辦事,切實把好用人標準關(guān)、識別考察關(guān)、選人用人關(guān)、培養(yǎng)鍛煉關(guān)。今后,黨委(黨組)上報擬提拔或重用人選時,必須對其廉潔自律情況嚴格把關(guān),并作出結(jié)論性評價,做到有權(quán)就有責、有責必盡責。三要嚴格干部日常管理。嚴是愛,寬是害。加強干部日常管理,首在立規(guī),明確相關(guān)要求,讓干部清楚干什么、不能干什么;重在經(jīng)常,抓苗頭、抓預防,多提提領(lǐng)子、扯扯袖子,讓干部隨管理成長、管理伴干部一生;貴在較真,敢于動真碰硬解決問題,真正做到要求嚴、措施嚴,對上嚴、對下嚴,對事嚴、對人嚴。要用好談心談話這個有效手段,“一把手”與班子成員、下一級黨組織書記談,班子成員之間相互談,分管領(lǐng)導與機關(guān)干部談;不僅民主生活會、年度考核時要談,有問題反映、思想認識不到位、工作不在狀態(tài)時更要談,發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題時,該批評的批評,該提醒的提醒,該教育的教育。同時,把嚴格要求和激勵關(guān)心結(jié)合起來,鼓勵創(chuàng)新、容忍失敗,關(guān)心干部身心健康,表彰獎勵優(yōu)秀干部,充分調(diào)動干部愛崗敬業(yè)、干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
(四)以強化政治屬性、服務(wù)功能為重點,從嚴加強基層黨組織建設(shè)?;鶎咏M織是我們黨組織體系的基石?;鶎咏M織抓好了,從嚴治黨才能上下貫通、接到終端,各項任務(wù)才能落到實處、收到實效。一要嚴抓責任落實。強化“抓好黨建是最大政績”的理念,增強主業(yè)、主角、主動意識,黨委(黨組)書記切實履行第一責任人的責任,推動班子成員認真執(zhí)行“一崗雙責”。扎實開展基層黨組織書記抓黨建工作述職評議,不僅要向上級黨組織述職,還要抓好下屬黨組織書記述職,探索建立班子成員向本級黨組織報告履行黨建工作責任制度,推動形成書記抓、抓書記,一級抓一級、層層抓落實的工作格局。要嚴格對照基層黨建工作考核細則,認真學習、吃透精神,抓住重點、研究舉措,把市委最新要求貫徹到位、落實到位。二要重抓功能提升。堅持突出政治屬性、強化服務(wù)功能并重,一方面,適應(yīng)社會轉(zhuǎn)型時期的新挑戰(zhàn)新要求,高度重視并切實抓好基層黨組織對群眾的政治引領(lǐng)、政策宣傳和思想疏導,以實施凝聚力工程為抓手,組織開展“千人百團進基層”活動,使黨的思想理念、政策主張轉(zhuǎn)化為群眾的自覺意識和行動追求。另一方面,不斷深化基層服務(wù)型黨組織建設(shè),持續(xù)抓好薄弱村(社區(qū))黨組織轉(zhuǎn)化提升、在職黨員進社區(qū)報到服務(wù)群眾、基層黨建“雙百”引領(lǐng)等工作,強化對基層的保障和激勵,使基層黨組織有資源、有手段、有能力開展工作、搞好服務(wù)。三要狠抓骨干隊伍。深入總結(jié)村黨組織書記星級化管理成功經(jīng)驗,逐步擴大到社區(qū)、兩新組織黨組織書記,激發(fā)各領(lǐng)域基層黨組織書記干事創(chuàng)業(yè)熱情。加強村(社區(qū))后備干部隊伍建設(shè),注重招錄致富帶頭人、轉(zhuǎn)業(yè)軍人、返鄉(xiāng)人員等各類優(yōu)秀人才納入后備干部隊伍,進一步抓好大學生村官跟蹤培養(yǎng),為明年村(社區(qū))黨組織換屆儲備力量。四要常抓黨員管理。繼續(xù)加大發(fā)展黨員調(diào)控力度,嚴格把關(guān)、控量提質(zhì)。加強黨員教育管理,嚴格基層黨組織“統(tǒng)一活動日”“遠教固定學習日”等制度;全面推行黨員積分考評管理,突出從嚴標準,強化分類指導,促進黨員管理的經(jīng)?;⒁?guī)范化。認真執(zhí)行“雙預警”制度,穩(wěn)妥有序做好不合格黨員處置工作。
(五)以高端引領(lǐng)、結(jié)構(gòu)優(yōu)化為重點,從嚴加強人才隊伍建設(shè)。高端人才是引領(lǐng)帶動人才隊伍建設(shè)的重要引擎,是提升區(qū)域人才競爭力的核心資源。適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài),提升產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型新質(zhì)態(tài),必須堅持黨管人才不動搖,以更高標準、更嚴要求、更實舉措引才育才,充分激發(fā)各類人才的創(chuàng)造活力。一要強化目標責任意識。更新思想觀念,高度重視人才在創(chuàng)新驅(qū)動中的地位和作用,進一步強化人才工作目標責任意識,完善工作機制,落實工作責任,形成工作合力。堅持以用為本,加強政府引導,突出企業(yè)主體地位,充分發(fā)揮市場在人才資源配置中的決定性作用,既要引得進、育得出,更要用得上、用得好。二要提高引才育才標準。圍繞推進“雙創(chuàng)計劃”“1233產(chǎn)業(yè)人才行動計劃”“滬啟人才合作”等省市重點人才工程,立足本地優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè),特別是針對產(chǎn)業(yè)中的短板項目,著力引進一批高端緊缺人才和團隊,力爭省“雙創(chuàng)計劃”資助對象繼續(xù)保持南通前列。深入推進“312”高層次人才梯隊培養(yǎng)計劃,不斷推動校地校企人才交流合作,進一步擴大人才隊伍規(guī)模,提高隊伍整體素質(zhì)。三要優(yōu)化人才集聚環(huán)境。強化載體建設(shè),發(fā)揮各類園區(qū)、企業(yè)的主體作用,為人才提供創(chuàng)業(yè)興業(yè)的平臺。積極推進人才工作社會化,鼓勵支持企業(yè)和社會組織建立人才發(fā)展基金,積極培育人才中介服務(wù)業(yè),大力發(fā)展創(chuàng)業(yè)投融資。建立黨政領(lǐng)導聯(lián)系重點人才制度,完善“一站式”人才服務(wù)窗口,加大對優(yōu)秀人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成果和典型事跡的宣傳力度,大興識才、愛才、敬才、用才之風。
四、圍繞講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風好,從嚴加強組織系統(tǒng)自身建設(shè)。
建設(shè)全面小康社會的重要使命,推進全面從嚴治黨的重大任務(wù),為組織工作創(chuàng)新發(fā)展提供了廣闊舞臺,也對組織系統(tǒng)提出了更高要求。我們要堅持嚴字當頭、從嚴律己,朝著“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風好”的方向不懈努力。
一要把講政治落實到對黨忠誠上。講政治是對組織工作第一位的要求,講政治的核心是對黨絕對忠誠。對黨忠誠,體現(xiàn)在思想上,就是要堅定理想信念,增強“三個自信”,始終愛黨憂黨、興黨護黨,同黨保持高度一致;體現(xiàn)在行動上,就是要聽黨話、跟黨走,帶頭執(zhí)行黨的路線方針政策,帶頭嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,不折不扣把從嚴治黨要求貫徹落實到組織工作中,使組工干部成為最講政治的干部。
二要把重公道落實到敢于擔當上。公道正派是組工干部的立身之本,做到公道正派最緊要的是有一股敢于擔當?shù)木瘛8矣趽?,要突出“敢”字,不信邪、不怕得罪人,不怕穿小鞋、不怕被孤立,遇到矛盾敢亮劍、敢較真,把個人利益置之度外,把個人榮譽放在一邊。要突出“擔”字,遇到矛盾迎難而上,出現(xiàn)失誤主動擔責,堅持原則、實事求是,說公道話、辦公道事,該堅持的必須堅持,該把關(guān)的必須把關(guān)。
三要把業(yè)務(wù)精落實到提高履職能力上。組工干部既要有愿望和激情干工作,更要有專業(yè)化能力干好工作。要提升學習能力,大力發(fā)揚“安專迷”精神,對上級的重大決策部署,對組織工作最新政策文件,第一時間認真學習、深入學習,做到學習跟進、認識跟進、行動跟進。要提升業(yè)務(wù)能力,對相關(guān)政策法規(guī)要了然于胸、運用自如,對問題研究要全面系統(tǒng)、見解深刻,對工作推動要有序有力、有質(zhì)有效。要提升創(chuàng)新能力,積極探索組織工作自身規(guī)律,運用正確的思想方法、科學的思維方法、管用的工作方法,不斷增強組織工作的系統(tǒng)性、預見性、創(chuàng)造性。
四要把作風好落實到“三嚴三實”上。培育“三嚴三實”作風,是組織系統(tǒng)加強和改進作風的必然要求。堅持把踐行“三嚴三實”要求,與弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、弘揚組織系統(tǒng)優(yōu)良作風結(jié)合起來,深入推進“四比雙爭”活動,在反“四風”、改作風、樹新風上走在前列。要從“嚴”上要求,嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己,切實做到自身正、自身凈、自身硬,以鮮明的人格力量為組織系統(tǒng)增光添彩。要向“實”處著力,謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實,堅持實事求是,察實情尋實策、用實功求實效,不虛不空,不急躁不浮躁。
同志們,做好今年的組織工作,意義重大,責任重大,使命光榮。全市各級黨組織、廣大組工干部一定要在市委的堅強領(lǐng)導下,堅持嚴字當頭、求真務(wù)實,振奮精神、銳意進取,努力實現(xiàn)組織工作新跨越,為我市奮力譜寫全面小康社會建設(shè)新篇章作出新的更大貢獻!
全縣組織工作會議主持詞篇五
同志們:
為了深入學習、全國全省組織工作會議和縣委十屆六次全會精神,今天在這里召開全縣組織工作會議,主要任務(wù)是總結(jié)回顧2015年全縣組織工作情況,安排部署當前和今后一個時期的組織工作任務(wù)。
參加今天會議的有:各縣(縣)區(qū)委書記、棠委組織部長和相關(guān)科室負責同志,縣直部門黨委(黨組)書記及組織科長,縣委管理的縣級事業(yè)單位黨組織書記,國有大中型企業(yè)黨委書記,中省直單位負責同志。共計230人左右。
這次會議主要有兩項議程:一是請縣委棠委、組織部長李同志作工作報告;二是請縣委書記同志做重要講話。
下面進行會議第一項議程,請縣委棠委、組織部長____作工作報告,大家歡迎。
下面進行會議第二項議程,請縣委書記同志做重要講話,大家歡迎。
進全縣黨建工作的責任感和緊迫感;要認真貫徹落實中央和省、縣委的要求和部署,在以改革創(chuàng)新精神推進黨建工作上不斷取得新成效;要切實加強對黨建工作的領(lǐng)導,努力實現(xiàn)黨建工作與科學發(fā)展的“雙贏共進”。同志對2015年全縣組織工作情況進行了總結(jié)回顧,提出了當前和今后一個時期以改革創(chuàng)新精神推進全縣組織工作的總體思路,并對重點工作進行了安排部署,具有很強的前瞻性、針對性和可操作性。下面,就落實好這次會議精神,我再強調(diào)三點意見。
一是要迅速傳達、貫徹會議精神,切實把思想和行動統(tǒng)一到縣委的要求上來。這次會議的內(nèi)容非常重要,明確了當前和今后一個時期全縣組織工作的指導方針、總體布局和主要任務(wù)。應(yīng)當說,今年年初以來,各地區(qū)、各部門、各單位都能夠結(jié)合實際,不等不靠,扎扎實實地推進黨的建設(shè)和組織工作,取得了一定的成績。對此,縣委是滿意的。今年的時間已經(jīng)過半,要完成會議提出的各項工作任務(wù),時間很緊迫。大家回去后,要抓緊傳達、學習和領(lǐng)會同志講話及同志報告精神,統(tǒng)一思想,提高認識,迅速行動,把這次會議提出的各項任務(wù)不折不扣地落實好。
于關(guān)鍵時期,組織工作也面臨著新的形勢和任務(wù)。剛才,同志已經(jīng)做了深刻的闡述。全縣各級組織部門和廣大組工干部一定要跳出“就組織工作抓組織工作”的思維,牢固樹立“圍繞發(fā)展抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的理念,始終堅持在大局下謀劃和擺布工作,找準位臵,準確著力,使組織工作與中心工作在指導思想上相一致、在工作目標上相協(xié)調(diào)、在工作部署上相同步。要以高度的政治責任感和真抓實干的作風,進一步解放思想、求真務(wù)實、改革創(chuàng)新,統(tǒng)籌兼顧地加強班子、夯實基礎(chǔ)、匯聚人才,使組織工作與全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的節(jié)奏和需要相契合,切實發(fā)揮保障和支撐作用。
組織工作實際,堅持整體推進和重點突破相結(jié)合,在不折不扣貫徹落實中央和省、縣委要求的同時,緊扣黨建工作中的重點、難點、焦點,找準著力點、突破點和新的增長點,傾力打造出一批符合實際、在省內(nèi)乃至在全國都有一定影響力的黨建工作品牌,引領(lǐng)和帶動全縣組織工作上臺階、上水平,并在整個黨建工作留下能夠讓更多基層黨組織和廣大黨員共享的、富有特色的深刻印記。相信全縣各級組織部門的同志一定會再接再厲,使我縣的黨建工作登上新的臺階。
“七一”黨的生日即將來臨,利用今天這個機會,我代表縣委,向在座的各位,并通過你們向全縣廣大黨員致以節(jié)日的問候和美好的祝愿。祝大家身體健康,工作順利!
散會。
全縣組織工作會議主持詞篇六
抓安全生產(chǎn),既要堅持“誰主管、誰負責”和“屬地管理”的原則,又要加強銜接協(xié)調(diào),促使各級各方面密切配合,齊抓共管。下面是范文站小編收集整理的全縣工作會議主持詞范文,歡迎閱讀。
同志們:
現(xiàn)在開會。
在全縣上下深入貫徹落實全縣經(jīng)濟工作會議精神,全面啟動今年各項工作的關(guān)鍵時期,縣委、縣政府決定召開全縣安全生產(chǎn)工作會議,主要目的是貫徹落實省、市安全生產(chǎn)工作會議精神,回顧總結(jié)成績,分析當前形勢,安排部署今年主要工作,進一步明確任務(wù),突出重點,強化措施、狠抓落實,促進安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn),為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。
參加今天會議的有縣政府王縣長、政協(xié)靳主席;各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長,縣安委會成員單位及重點企業(yè)負責人。
今天的會議共有兩項議程:
其它單位安全生產(chǎn)工作目標管理責任書會后簽訂;
第二項,請縣政府王縣長講話。
剛才,縣政府與縣安委會各成員單位、重點企業(yè)簽訂了目標管理責任書,王縣長全面回顧總結(jié)了20xx年全縣安全生產(chǎn)工作,詳細安排部署了今年安全生產(chǎn)工作各項任務(wù),總結(jié)很客觀,安排很周密,責任很明確,措施很有力,請大家務(wù)必高度重視,對照各自目標責任,切實抓好貫徹落實全縣安全生產(chǎn)工作會議主持詞全縣安全生產(chǎn)工作會議主持詞。
下面,我就貫徹落實好這次會議精神,再強調(diào)三點意見:
一要高度重視。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要切實擔負起本區(qū)域、本單位安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責,把安全生產(chǎn)工作擺上重要議事日程,納入本部門、本單位年度工作計劃,與中心工作同安排、同部署、同落實。
各部門、各單位的一把手要切實負起本部門、本單位安全生產(chǎn)第一責任人的職責,對安全生產(chǎn)工作親自抓,親自過問;分管領(lǐng)導要切實把安全生產(chǎn)工作放在心中、抓在手上,做到常想、真抓、實促,嚴防事故發(fā)生。
二要密切配合。
抓安全生產(chǎn),既要堅持“誰主管、誰負責”和“屬地管理”的原則,又要加強銜接協(xié)調(diào),促使各級各方面密切配合,齊抓共管。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要切實履行各自承擔的安全生產(chǎn)監(jiān)管職責,扎扎實實地抓好各項措施落實。
縣安委辦要充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)和牽頭抓總作用,整合各種資源,協(xié)調(diào)各方力量,努力形成抓安全的合力全縣安全生產(chǎn)工作會議主持詞主持詞。
安監(jiān)部門和安委會成員單位要強化大局意識,充分履行職責,各司其職,分口把關(guān),相互支持配合,共同做好工作,真正形成“政府主導、部門聯(lián)動、社會參與、齊抓共管”的良好工作格局。
三要強化督查。
縣安委辦要經(jīng)常性地組織開展安全生產(chǎn)檢查督查活動,采取重點抽查、工作通報等形式,及時掌握分析工作進展情況,著力解決個別部門和單位執(zhí)行不力、行動遲緩、工作不落實、措施不到位的問題,堅決做到政令暢通,不折不扣地貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項方針政策和法律法規(guī),真正把安全生產(chǎn)各項措施落到實處,確保全縣安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。
會議到此結(jié)束,現(xiàn)在散會。
同志們:
經(jīng)縣委、縣政府研究決定,召開今天這次全縣教育工作會議。
會議中心議題是:深入貫徹落實國家、省、市教育工作會議精神和《西峽縣教育“十二五”規(guī)劃》精神,總結(jié)成績,表彰先進,全面安排部署今年教育各項工作,進一步統(tǒng)一思想,明確思路,強化責任,推動我縣教育事業(yè)跨越發(fā)展。
出席今天會議的縣領(lǐng)導有:縣委常委、常務(wù)副縣長朱吉穩(wěn)同志,縣委常委、宣傳部長段文漢同志,縣人大副主任董天申同志,副縣長胡楠同志,縣政協(xié)黨組副書記王北武同志。
參加今天會議的有:各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長、街道辦事處主任,主抓教育的副鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長、副主任,縣直各單位負責人,城區(qū)星級以上企業(yè)負責人,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))中心學校校長、教體局局直單位(學校)負責人、獲獎學校校長以及教體局機關(guān)全體同志。
今天會議的議程共有六項:一是宣讀《關(guān)于表彰義務(wù)教育均衡發(fā)展先進單位 支教先進單位和教學質(zhì)量先進單位的決定》;二是宣讀《關(guān)于對董聯(lián)軍等7位同志記功嘉獎的決定》;三是頒獎;四是典型發(fā)言;五是胡縣長講話;六是朱縣長講話。
現(xiàn)在會議進行第一項:請人大副主任董天申同志宣讀《關(guān)于表彰義務(wù)教育均衡發(fā)展先進單位 支教先進單位和教學質(zhì)量先進單位的決定》。
……
會議進行第二項:請縣政協(xié)黨組副書記王北武同志宣讀《關(guān)于對董聯(lián)軍等7位同志記功嘉獎的決定》。
……
會議進行第三項:頒獎
(一)請榮立三等功的教體局局長董聯(lián)軍同志上臺領(lǐng)獎,大家歡迎!
……
(二)請受到通令嘉獎的靖建偉、岳華峰、李志軍、周逖4位同志上臺領(lǐng)獎,大家歡迎!
……
(三)請受到表彰的義務(wù)教育均衡發(fā)展先進單位上臺領(lǐng)獎。
首先請五里橋鎮(zhèn)政府、丹水鎮(zhèn)政府、桑坪鎮(zhèn)政府、回車鎮(zhèn)政府、寨根鄉(xiāng)政府、蓮花辦事處上臺領(lǐng)獎,大家歡迎!
……
下面請五里橋鎮(zhèn)中心學校、城區(qū)中心學校、回車鎮(zhèn)中心學校、丹水鎮(zhèn)中心學校、寨根鄉(xiāng)中心學校、太平鎮(zhèn)中心學校上臺領(lǐng)獎,大家歡迎!
……
由于時間關(guān)系,其它獎項不在這里一一頒發(fā),會后到簽到處領(lǐng)取。
讓我們再次以熱烈的掌聲向獲獎單位和個人表示誠摯的祝賀!
現(xiàn)在進行第四項:典型發(fā)言
下面請縣公安局發(fā)言,財政局準備;
……
下面請縣財政局發(fā)言,五里橋鎮(zhèn)準備;
……
下面請五里橋鎮(zhèn)政府發(fā)言,縣一高準備;
……
下面請一高發(fā)言。
……
會議進行第五項:請副縣長胡楠同志講話,大家歡迎! ……
會議進行第六項:請縣委常委、常務(wù)副縣長朱吉穩(wěn)同志講話,大家歡迎!
……
同志們,這次全縣教育工作會議,是在我縣深入貫徹落實全國及省、市教育工作會議精神,按照科學發(fā)展觀的要求,搶抓歷史機遇,積極謀劃和加快教育改革和發(fā)展的'關(guān)鍵時期召開的一次十分重要的會議,會議開得非常成功。
董天申主任宣讀了表彰決定,王北武書記宣讀了記功嘉獎決定,縣公安局、財政局、五里橋鎮(zhèn)、一高負責人作了典型發(fā)言,胡楠縣長在主題報告中對20xx年教育工作進行了詳細周密的安排部署,特別是朱縣長從全面建設(shè)小康社會、加快建設(shè)“經(jīng)濟強縣、生態(tài)大縣、旅游名縣”、構(gòu)建和諧社會的大局出發(fā),分析了我縣教育工作面臨的形勢和問題,對全縣20xx年及今后一個時期的教育工作進行了統(tǒng)籌規(guī)劃,思路清晰,重點突出,措施到位,具有很強的針對性和指導性,對于指導全年教育改革與發(fā)展,動員社會各界和廣大教育工作振奮精神、奮發(fā)進取,開創(chuàng)我縣教育工作新局面,促進全縣教育發(fā)展必將起到巨大的推動作用。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、街道辦事處,縣直單位,企業(yè)、中小學校一定要認真組織學習,全面領(lǐng)會講話精神,結(jié)合單位實際,抓好貫徹落實。
下面,我就進一步貫徹落實會議精神實講三點意見:
一是要提高認識。
會上下發(fā)的綱領(lǐng)性文件,對義務(wù)教育、職業(yè)教育、學前教育、教育質(zhì)量、師資隊伍建設(shè)等方面提出了一系列創(chuàng)新務(wù)實的政策措施,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、街道辦事處、縣直單位、企業(yè)、中小學校要認真學習領(lǐng)會,抓好貫徹落實,特別是要深入學習領(lǐng)會朱縣長、胡縣長的重要講話精神,抓緊研究制定出具體意見,真正把思想統(tǒng)一到這次會議精神上來,統(tǒng)一到縣委、縣政府的重大決策部署上來,抓住當前加快發(fā)展的大好機遇,采取強有力措施,努力開創(chuàng)教育工作新局面。
二是要加大投入。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處、縣直單位、企業(yè)要建立健全黨委議教、政府抓教、社會支教的各項制度,千方百計、竭心盡力多方籌措資金,落實學校立項項目配套資金,切實支持教育發(fā)展。
同時,要積極探索多元辦學、多渠道籌資的新路子,吸引民資、利用外資參與我縣教育發(fā)展。
教體局、各中小學校要對照《河南省義務(wù)教育均衡發(fā)展先進縣》評估驗收細則,認真查漏補缺,挖掘內(nèi)部潛力,多渠道籌措教育經(jīng)費,改善辦學條件,提高辦學水平,高標準創(chuàng)建河南省義務(wù)教育均衡發(fā)展先進縣,確保順利通過省政府評估驗收。
三是要形成合力。
希望各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、街道辦事處、縣直單位、企業(yè)要進一步提高對教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略地位的認識,切實加大對教育發(fā)展的支持力度,積極主動地關(guān)心和參與教育事業(yè),為教育發(fā)展多出實招、高招,為教育事業(yè)多辦實事、好事,努力形成全社會關(guān)心、支持教育發(fā)展的良好局面。
同時,各有關(guān)部門要密切配合,加強對學校周邊環(huán)境的綜合治理,凈化文化市場,努力創(chuàng)建健康、穩(wěn)定的教育環(huán)境,努力實現(xiàn)我縣教育事業(yè)健康、快速、協(xié)調(diào)發(fā)展。
對會議的貫徹落實情況,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處、縣直各單位、企業(yè)、中小學校要形成書面材料,于5月10日前報送縣政府督查室。
同志們,20xx年是“十二五”開局之年,是充滿希望的一年,認真做好今年的工作,對于全面完成“十二五”教育工作各項目標任務(wù)具有十分重要的意義。
讓我們在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下,深入貫徹科學發(fā)展觀,進一步振奮精神,真抓實干,全面推動我縣教育工作實現(xiàn)跨越式發(fā)展,為建設(shè)更加富強、美好、和諧新西峽做出新的更大的貢獻!
會議到此結(jié)束。
散會。
全縣組織工作會議主持詞篇七
同志們:
現(xiàn)在開始開會。這次全市組織工作半年工作會議是在全市上下深入學習貫徹黨的xx大和xx屆三中全會精神、扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動的關(guān)鍵時期召開的一次重要的會議。這次會議的主要任務(wù),是對上半年重點工作進行總結(jié)回顧,對下半年重點組織工作進行安排部署。今天參加會議的有各縣市區(qū)組織(人事)部長,市委組織部機關(guān)科室負責人。
今天的會議主要有二個議程:一是各地匯報上半年重點組織工作完成情況及下半年重點工作安排;二是講話。
下面進行第一項議程,請各地匯報上半年重點組織工作完成情況及下半年重點工作安排。
……。
剛才,各位部長圍繞重點組織工作進行了交流發(fā)言,從發(fā)言情況看,各地上半年的工作思路清、力度大、措施實、成效好,對下半年的工作安排周密、重點突出、部署到位,對全市組織工作有啟發(fā)、有促進、有推動,請對各位部長的發(fā)言、特別是好的意見建議進行梳理和整理,為全市組織工作提供借鑒和參考。
下面進行第二項議程,請領(lǐng)導講話,大家歡迎。
……。
同志們,剛才,總結(jié)回顧了上半年全市組織工作取得的成績與特點,令人振奮、備受鼓舞;同時,對今年下半年的重點工作作出了安排部署,對干部、人才、基層組織建設(shè)和組織部門自身建設(shè)都提出了明確要求。講話主題鮮明,任務(wù)明確,重點突出,措施有力,具有很強的針對性和可操作性,為我們再接再厲、進一步做好下半年工作指明了方向、增添了動力。下面,我就深入學習貫徹講話精神強調(diào)四點:
第一,要認真學習,深刻領(lǐng)會。各地各單位會后要認真做好會議精神的匯報、傳達和學習工作,特別要向黨委主要領(lǐng)導做好匯報,爭取重視和支持。要組織召開一次專門會議,對這次會議精神進行學習和傳達,要讓各級黨組織和廣大黨員、特別是全市組工干部深刻領(lǐng)會議精神實質(zhì),把握工作重點,明確主攻方向,不斷提高全市組織工作科學化水平。
第二,要強化措施,狠抓落實。這次會議明確了下半年全市組織工作的重點,能否把會議精神貫徹好,把各項重點任務(wù)完成好,關(guān)鍵在于能否抓好落實。各地要按照鐘部長的講話要求,緊密結(jié)合實際,拿出科學、具體、務(wù)實、管用的推進措施。特別要針對工作重點和工作短板,逐項制定推進措施,把任務(wù)分解到單位,把責任落實到人頭,并明確完成的質(zhì)量標準和時限要求,確保全年各項工作落實到位。
第三,要轉(zhuǎn)變作風,務(wù)求實效。當前,學習教育實踐活動正處于“查擺問題、開展批評”的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。從教育實踐活動情況看,中央和省、市委反對“四風”的決心堅定不移。組織部門要帶頭貫徹執(zhí)行上級有關(guān)精神,以“三嚴三實”為總要求,堅決反對“四風”,立行立改,善作善成;要切實改進作風,深入基層、深入實際、深入群眾,加強調(diào)查研究,努力破解組織工作難題。目前,領(lǐng)導班子專題民主生活會正在有序開展,各地要以開好高質(zhì)量民主生活會為契機,進一步加強組工干部作風建設(shè),在全市起到帶頭作用,作好表率。
第四,要勇于擔當,善于作為。今年是貫徹落實黨的xx大和xx屆三中全會精神的關(guān)鍵年,是全市生態(tài)文明建設(shè)和轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的關(guān)鍵年,是推進“五城聯(lián)創(chuàng)”的關(guān)鍵年,全市組織系統(tǒng)和組工干部要切實增強責任感和使命感,進一步提振精神,激發(fā)斗志,勇于擔當,強化作為,創(chuàng)造性開展工作。要按照講話要求,加強對組織工作全局性、戰(zhàn)略性的思考,善于發(fā)現(xiàn)和總結(jié)基層創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗,培育各類示范樣板,發(fā)揮典型經(jīng)驗的引領(lǐng)作用,全面推動組織工作上新臺階、新水平,為區(qū)域性中心城市建設(shè)再作新貢獻!
今天的會議就開到這里,散會。
全縣組織工作會議主持詞篇八
同志們:
縣委、縣政府研究確定召開這次全縣民營經(jīng)濟工作會議,主要目的是通過到冠縣參觀學習的方式,認真總結(jié)1—8月份全縣民營經(jīng)濟各項指標完成情況,進一步分析我縣的民營經(jīng)濟發(fā)展形勢,找準差距,分析原因,制定措施,圍繞年初的各項任務(wù)目標,進行再安排,再部署,再加壓,努力實現(xiàn)民營經(jīng)濟發(fā)展的新突破。上午,我們對冠縣的定寨、范寨、柳林、甘官屯、清水等5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和工業(yè)園區(qū)的的重點民營企業(yè)進行了參觀。通過參觀,我們可以明顯地感受到他們抓民營經(jīng)濟發(fā)展的氛圍濃厚,工作方式、方法靈活,項目多、進展快、后勁足,形成了你追我趕、競相發(fā)展的良好態(tài)勢。通過參觀,我們認識到了差距,增加了壓力,感受較深,受益匪淺。
參加今天下午會議的有縣幾大班子領(lǐng)導同志,縣直有關(guān)部門的主要負責同志,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道黨委書記。今天的會議共有四項議程,一是各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道黨委書記結(jié)合參觀談一下體會,并簡要匯報今年以來民營經(jīng)濟工作情況和下一步的工作打算;二是縣民營局局長同志通報民營經(jīng)濟情況;三是縣農(nóng)行副行長同志就金穗惠農(nóng)卡及農(nóng)戶小額貸款推廣工作講意見;四是縣長作重要講話。希望大家認真聽會,認真思考,自身的差距究竟在哪里,到底應(yīng)該如何定位、如何去抓。
會議進行第二項:請縣民營局局長同志通報民營經(jīng)濟情況。
會議進行第三項:請縣農(nóng)行副行長同志就金穗惠農(nóng)卡及農(nóng)戶小額貸款推廣工作講意見。
會議進行第四項:請縣委副書記、縣長同志作重要講話。大家歡迎。
同志們,今天的會議議程已進行完畢。剛才,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道就民營經(jīng)濟工作作了很好地發(fā)言;通報了1-8月份民營經(jīng)濟運行情況;行長就金穗惠農(nóng)卡及農(nóng)戶小額貸款推廣工作講了意見;長站在全局的高度,就當前的民營經(jīng)濟發(fā)展形勢進行了深刻分析,并就當前的工作進行了安排部署,希望大家按照縣長的講話要求,充分結(jié)合自身發(fā)展狀況,找準差距,選準重點,創(chuàng)新工作,力爭在發(fā)展上實現(xiàn)新突破。為更好地貫徹落實這次會議精神,我強調(diào)以下幾個問題:
(一)要正視我們在民營經(jīng)濟發(fā)展上的差距。剛才,局長通報了我縣的民營經(jīng)濟發(fā)展情況,聽后深感壓力較大。在上半年市里的考核中,全市134個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道綜合排名中,我縣進入前30名的只有2個,即石佛鎮(zhèn)第2名,安樂鎮(zhèn)第17名,而茌平縣有8個、臨清5個、冠縣4個、高唐3個、東昌府3個。我縣排在后30名的有7個,而臨清3個、東昌府3個、茌平1個、高唐1個,冠縣和東阿一個沒有,這明顯反映出我縣強鄉(xiāng)鎮(zhèn)不強,弱鄉(xiāng)鎮(zhèn)較弱的落后局面。特別是個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)在民營經(jīng)濟驗收時,連個像樣的項目都沒有。冠縣和我們的基礎(chǔ)差不多,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)基礎(chǔ)和條件還不如我們,為什么他們上了那么多項目,這很值得我們深思。民營經(jīng)濟是一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)總體實力的象征,哪個鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展的快、發(fā)展的好,那個鄉(xiāng)鎮(zhèn)財力就強,這也是實踐證明了的。因此,我們必須增強緊迫感和責任感,創(chuàng)新措施,拼搏實干,確保有更多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)進入前30名,確保更少的鄉(xiāng)鎮(zhèn)進入后30名,確保年底考核時有一個好的名次。對于個別鄉(xiāng)鎮(zhèn),年底如果拖了全縣的后腿,我們將采取必要的組織措施,嚴加處理,希望引起大家的高度重視。
(二)要千方百計加快項目建設(shè)。經(jīng)濟的快速發(fā)展,必須靠一批骨干企業(yè)和重點產(chǎn)業(yè)的支撐拉動。目前,我縣四大主導產(chǎn)業(yè)雖然具備了一定的發(fā)展基礎(chǔ),但仍然存在核心競爭力不高、產(chǎn)業(yè)不強、鏈條較短等問題。培育做大做強四大主導產(chǎn)業(yè)是我們當前和今后一個時期的重要戰(zhàn)略任務(wù),是提升我縣經(jīng)濟社會發(fā)展水平的關(guān)鍵所在。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道要圍繞四大產(chǎn)業(yè)鏈條的延伸,圍繞產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化,圍繞產(chǎn)業(yè)配套能力的增強,去謀劃項目、實施項目,逐步形成大企業(yè)帶動中小企業(yè),以中小企業(yè)支撐大企業(yè),大中小企業(yè)專業(yè)化分工、產(chǎn)業(yè)化協(xié)作的格局。目前,我們的銅產(chǎn)業(yè)已具備了堅實的發(fā)展基礎(chǔ),特別是在6月27日溫家寶來山東視察座談時,對該公司的管理理念、經(jīng)營策略、生產(chǎn)工藝給予了充分肯定,指出,祥光銅業(yè)確實是一個技術(shù)先進、環(huán)保、節(jié)能、高效的銅冶煉企業(yè),在國內(nèi)七家準入企業(yè)中是最好的。這為我們做大做強銅產(chǎn)業(yè)提供了巨大的精神鼓舞和支持。銅產(chǎn)業(yè)發(fā)展空間極大,鏈條非常深,我們必須集全縣力量,抓好銅產(chǎn)業(yè)招商。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道要圍繞銅產(chǎn)業(yè)發(fā)展,立足縣工業(yè)園區(qū)這一平臺,積極走出去,請進來,主動引項目、上項目,切實在全縣形成圍繞銅產(chǎn)業(yè)發(fā)展齊心協(xié)力上項目的濃厚氛圍。年初我們確定的每個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道至少要建設(shè)1—3個對財政有一定貢獻的項目,這一目標不變,必須予以完成。
(三)要做大做強特色產(chǎn)業(yè)。目前我們在電纜、釬具、橡膠軟管、汽車坐墊、管材等方面,已具有了一定的發(fā)展基礎(chǔ),但仍然存在產(chǎn)業(yè)聚集度低、產(chǎn)品技術(shù)含量低,無序競爭、競相壓價的現(xiàn)象不同程度的存在,如果長期下去,這些產(chǎn)業(yè)不可能做大做強,甚至個別產(chǎn)業(yè)會走向毀滅。民營局等有關(guān)部門要加強對這些產(chǎn)業(yè)的指導和幫扶,幫助他們與科研院所聯(lián)姻,幫助他們研究新技術(shù),開發(fā)新產(chǎn)品,加快產(chǎn)品的升級換代。橡膠軟管、釬具等行業(yè)協(xié)會,要充分發(fā)揮作用,在信息服務(wù)、原材料供應(yīng)、產(chǎn)成品價格制定等方面積極探討,更好的服務(wù)于民營經(jīng)濟發(fā)展,真正把協(xié)會辦成企業(yè)會員的家。要加快管材、汽車坐墊、板材等行業(yè)協(xié)會的籌建步伐,盡快成立發(fā)揮作用。剛才,縣農(nóng)行吳行長就金穗惠農(nóng)卡及農(nóng)戶小額貸款推廣工作講了很好的意見,這個做法很好,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道要大力配合,積極主動的推進工作,更好地服務(wù)于民營經(jīng)濟發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)。
(四)要毫不放松地抓好安全生產(chǎn)。60年國慶馬上就要到來,全運會即將召開,今年的形勢非常特殊,各單位要切實增強政治敏銳性,充分吸取最近全國各地安全事故的教訓,嚴格按照一崗雙責和屬地管理的原則,切實總結(jié)好秋季戰(zhàn)役,安排部署好冬季戰(zhàn)役,特別是抓好國慶期間和全運會期間的安全生產(chǎn),堅持不懈的搞好重點行業(yè)和重點部位的安全專項整治,確保全縣安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定。如果哪個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道因為工作不到位發(fā)生了安全事故,我們將嚴加追究主要負責人的責任。
(五)要狠抓工作落實。第三季度馬上就要過去了,我們面臨完成全年目標的任務(wù)很重、壓力很大。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道要以這次會議為契機,圍繞年初任務(wù)目標,進行任務(wù)再分解、責任再落實、措施再強化、力度再加大,找準定位,銳意進取,奮力開拓,努力趕超,確保今年各項任務(wù)目標的完成。年終,我們將嚴格考核獎懲,真正做到獎優(yōu)罰劣,鼓勵先進,鞭策后進,主要目的是通過考核的手段更好地促進我縣民營經(jīng)濟的快速發(fā)展。
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全縣組織工作會議主持詞篇九
同志們:
現(xiàn)在開會。
這次全市經(jīng)濟工作會議的主要任務(wù)是貫徹落實20xx年中央、省、市經(jīng)濟工作會議精神,詳細總結(jié)20xx年經(jīng)濟工作,科學謀劃,全面部署20xx年全市經(jīng)濟工作任務(wù)。進一步動員全市各級、各部門按照科學發(fā)展觀的要求,把思想統(tǒng)一到市委、市政府關(guān)于對當前經(jīng)濟形勢的研判上來;把精力集中到“穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、控物價、惠民生”的發(fā)展要求上來,把行動統(tǒng)一到“工業(yè)強市、產(chǎn)業(yè)富民、以城帶鄉(xiāng)、科學發(fā)展”的發(fā)展思路上來,力爭在新的起點上、新的平臺上,全力破解難題,群策群力,搶抓機遇,努力實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展目標。
參加今天會議的有:市四大機關(guān)在家的市級領(lǐng)導,市法檢兩長,各縣書記、縣長,市直各單位班子成員,以及部分重點企業(yè)負責人。
今天的會議共有兩項議程:一是請*市長回顧總結(jié)20xx年全市經(jīng)濟工作,對20xx年全市經(jīng)濟工作進行詳細安排部署;二是請*書記作重要講話。
下面,進行會議第一項,請*市長講話;。
*******。
下面,進行會議第二項,請丁書記作重要講話。
*******。
同志們,剛才市長傳達了中央、省經(jīng)濟工作會議精神,總結(jié)了20xx年經(jīng)濟工作,深刻分析了當前國際、國內(nèi)以及我市的經(jīng)濟形勢,明確了20xx年經(jīng)濟工作的總體要求、奮斗目標和具體任務(wù),為我們今年的經(jīng)濟工作指明了方向,鼓足了干勁。特別是*書記的講話高屋建瓴,內(nèi)涵豐富,具有很強的針對性和指導性,為我們扎實組織好全年經(jīng)濟工作,加強對經(jīng)濟工作的領(lǐng)導,推動各項工作的全面落實講了非常重要的意見。兩位領(lǐng)導的講話體現(xiàn)了中央十八屆三中全會、省委七屆六次全會、市委十二屆七次會議精神以及中央和省、市經(jīng)濟工作會議精神,對形勢分析透徹、判斷準確,總體要求和工作重點切合實際,措施有力,目標設(shè)置科學合理,操作性強,對做好今年全市經(jīng)濟工作具有十分重要的指導意義。希望大家要認真學習領(lǐng)會,切實抓好貫徹落實。下面,我再強調(diào)三點意見。
一、迅速傳達,全面貫徹好本次會議精神。會后,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要盡快召開會議,認真學習貫徹本次會議精神。要結(jié)合各自工作實際,進一步明確責任,對照各項工作目標分解細化,真正做到部門有目標,領(lǐng)導有責任,層層有壓力,人人有任務(wù)。特別是各級領(lǐng)導干部要堅定信心,充分調(diào)動各方面的積極性和創(chuàng)造性,攻堅克難,全力促進市域經(jīng)濟發(fā)展。市“兩臺一訊”等新聞媒體要充分發(fā)揮作用,深入宣傳報道本次會議。
二、狠抓關(guān)鍵,全力做好今年經(jīng)濟工作。今年是建黨__周年,是“十二五”規(guī)劃的開局之年,也是我市加快發(fā)展、加速轉(zhuǎn)型的重要之年,做好今年的經(jīng)濟工作影響深遠,意義重大。各級領(lǐng)導干部都要以高度的政治責任感和使命感,真抓實干,奮發(fā)有為,努力推動“十二五”開好局,起好步。尤其要抓好一季度經(jīng)濟運行調(diào)度,突出抓好工業(yè)經(jīng)濟運行調(diào)節(jié)。各級、各部門要將全年工業(yè)經(jīng)濟運行主要指標,逐月分解,隨時監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問題及時調(diào)度,及時解決。特別要落實好煤、電、油、運等各項生產(chǎn)要素保障措施。要強化分類指導,對優(yōu)勢企業(yè),保障要素供應(yīng),確保增產(chǎn)增效;對停產(chǎn)半停產(chǎn)及虧損企業(yè),加大幫扶力度,力爭恢復生產(chǎn),減虧增效;要抓好投資和重點項目工作。對前期工作已經(jīng)落實的項目,盡快開工建設(shè)。對前期工作不充分,手續(xù)不齊全的,要抓緊跑辦相關(guān)手續(xù),力爭早日開工;要嚴格財政收支管理,全力組織收入;要超前部署節(jié)能減排各項工作。按市政府要求,縣政府將繼續(xù)實行能耗、電耗雙控制,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)一定要嚴格按照市政府下達的指標組織好生產(chǎn)??傊ㄟ^努力,要確保全市主要經(jīng)濟指標完成或超額完成序時進度,確保實現(xiàn)首季開門紅。
三、明確責任,富有成效地做好當前幾項重點工作。
一是深入開展食品安全整治行動。按照省、市政府的統(tǒng)一部署,要在春節(jié)期間對食品生產(chǎn)、流通、消費企業(yè)和網(wǎng)點進行拉網(wǎng)式清查。各級各有關(guān)部門要時刻保持食品安全高壓態(tài)勢,進一步增強食品安全責任意識。要加強對供應(yīng)節(jié)日市場的經(jīng)營企業(yè)和所有食品的監(jiān)督檢查。要做好假冒偽劣葡萄酒清查工作,確保酒類質(zhì)量安全。要組織力量對藥品、醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)進行監(jiān)督檢查,嚴厲打擊制售假劣藥品、醫(yī)療器械等違法行為,確保節(jié)日期間的食品藥品安全。
二是妥善安排好群眾生活。各級、各部門要帶著對人民群眾的深厚感情,深入開展好春節(jié)期間各種送溫暖和幫扶救助活動。要關(guān)注困難群體的生產(chǎn)生活,讓他們切身感受到黨和政府對他們的關(guān)愛,確保困難群眾過上一個歡樂、祥和的春節(jié)。要全力備足備好節(jié)日市場貨源,重點保障與人民生活密切相關(guān)的生活必須品的市場供應(yīng),確保不斷檔、不脫銷;要密切關(guān)注糧食、食品等主要消費品的價格動態(tài),強化價格監(jiān)管,嚴厲打擊哄抬物價和各種損害消費者權(quán)益的不法行為,確保節(jié)日期間市場秩序穩(wěn)定。
三是要抓好安全生產(chǎn)。全力抓好煤礦、非煤礦山、交通運輸、煙花爆竹、危險化學品等重點行業(yè)和重點企業(yè)的安全管理;抓好商場、學校、娛樂場所等公共聚集地的消防安全防范工作,堅決遏制重特大安全事故發(fā)生。
四是要維護社會穩(wěn)定。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關(guān)部門要妥善做好春節(jié)和省、市“兩會”期間的信訪穩(wěn)定工作,充分發(fā)揮社區(qū)、村委會、企業(yè)單位等基層組織作用,利用公安、信訪等多種渠道,及時準確掌握信訪信息,采取相應(yīng)措施,做好穩(wěn)控工作。同時,要積極開展信訪穩(wěn)定排查,妥善處理土地征用、拆遷、企業(yè)改制、拖欠農(nóng)民工工資等引發(fā)的矛盾和糾紛,避免發(fā)生群體性上訪事件。
五是要抓好森林草原防火工作。要加強巡查監(jiān)測預警,嚴管野外用火管理,確保不發(fā)生大的森林草原大災(zāi)。
六是要抓好應(yīng)急管理工作。要強化值班。各級、各部門要認真落實24小時值班制度,堅持領(lǐng)導在崗帶班,嚴格執(zhí)行重大事項報告制度,嚴禁遲報、瞞報和拖延不報;完善各類事故應(yīng)急預案,發(fā)生問題及時處理。
同志們,新的一年已經(jīng)開始,“十二五”宏偉目標正向我們招手,讓我們在市委、市政府的正確領(lǐng)導下,大力發(fā)揚求真務(wù)實的作風,以實干負責的態(tài)度、干則一流的標準,齊心協(xié)力,積極進取,為實現(xiàn)“經(jīng)濟強市,中等城市”的奮斗目標而不懈努力!
全縣組織工作會議主持詞篇十
同志們:
根據(jù)會議安排,下面,我就組織工作服務(wù)和推動全縣科學發(fā)展、和諧發(fā)展講兩點意見。
過去的一年,在縣委的正確領(lǐng)導和省市委組織部門的有力指導下,全縣組織工作圍繞中心,服務(wù)大局,緊扣年初確定的組織工作創(chuàng)新年的目標要求,著力在改革創(chuàng)新上下功夫,在重點工作上求實效,在難點工作上求突破,各項工作都取得了新的突破和進展。
——領(lǐng)導班子和干部隊伍建設(shè)得到新加強。高度重視領(lǐng)導班子思想政治建設(shè),大力開展“四好班子”創(chuàng)建活動,表彰命名了首批15個科級“四好班子”;全面改進干部工作實績考核評價辦法,首次應(yīng)用干部考評系統(tǒng),有效發(fā)揮了年度考核對領(lǐng)導班子和干部隊伍建設(shè)的導向、激勵和監(jiān)督作用;選派11名干部到民營企業(yè)幫助開展工作,派出1000名干部到基層一線宣講十七屆三中全會精神,舉辦了10期“十七大報告專題輔導班”,14個干部培訓主體班次,培訓黨員干部2330多人次,配合省市完成國家級調(diào)訓2人,省級調(diào)訓21人,市級調(diào)訓305人?!鶎咏M織建設(shè)實現(xiàn)新突破。組織開展“三建一促”和“雙建雙促”活動,召開了全縣基層組織建設(shè)現(xiàn)場會和選派干部推進會,創(chuàng)建黨建工作示范點54個,協(xié)會黨支部示范點7個,星級社區(qū)5個。提請市縣委為34名優(yōu)秀村黨支部書記辦理了獎勵性養(yǎng)老保險,為469名在職村干部辦理了養(yǎng)老保險,為167名離任村干部發(fā)放了離任補貼,全面提高了村組干部待遇,配合市委組織部從優(yōu)秀村黨支部書記和村委會主任中公開選拔2名鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員。精心實施農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工程,先后籌措資金76.23萬元,建成xx黨建網(wǎng),配套建成3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)終端接收站和68個村級終端接收點。投資90多萬元,完成12個村級組織活動場所建設(shè)任務(wù),統(tǒng)一配發(fā)電教設(shè)備和辦公設(shè)備66套,解決2個社區(qū)的遺留問題,購買2個社區(qū)辦公用房,全面夯實了基層黨建工作基礎(chǔ)。在拉薩“3.14”事件發(fā)生后,適時組織開展了“三學三促五提高”主題實踐活動,通過劃分黨組織責任區(qū),增設(shè)黨員維穩(wěn)崗,凸現(xiàn)了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
——干部人事制度改革取得新進展。制定出臺了《進一步加強縣委班子自身建設(shè)的意見》、《選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府正職擬任人選和推薦人選實行全委會票決制辦法(試行)》、《鼓勵公務(wù)員提前退休有關(guān)問題的意見》,從體制機制入手激發(fā)干部隊伍活力,先后3次調(diào)整任用干部215人;采取差額推薦、差額考察的辦法確定了579名正副科級后備干部,重新建立了科級后備干部庫。
——人才工作邁上新臺階。著力推進新農(nóng)村建設(shè)人才保障工程,制定了《20xx年新農(nóng)村建設(shè)人才保障九項子工程年度推進計劃》,出臺了《工業(yè)富縣人才支撐計劃實施意見》,適時召開了人才工作推進會,科技副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長座談會,實施“千名農(nóng)牧民實用技術(shù)培訓工程”,圍繞特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展,舉辦各類專題講座70場次,各類科技培訓班360期,培訓農(nóng)牧民7.3萬人(次)。
——黨史工作水平有了新提高。編撰完成了《中國共產(chǎn)黨xx縣黨史大事記(1949-20xx)》以及《百年潮〃西部特刊〃武威專輯》(xx部分)、《xx縣民族區(qū)域自治專題資料》、《xx縣“抗美援朝”情況》等9篇專題資料。啟動了《中國共產(chǎn)黨xx縣歷史》的編輯工作。
——服務(wù)老干部工作有了新提升。完成總投資178萬元的老干部活動中心健身房改擴建工程,組織26名縣級以上離退休干部赴青島、威海、大連等地進行了為期10天的參觀考察,舉行了第二、三屆老年書畫展,全面提升了老干部管理服務(wù)水平和質(zhì)量。
總結(jié)一年來的工作,我們有這樣一些認識和體會:第一,促進發(fā)展是組織工作的首要任務(wù)。一年來,我們始終把組織工作放在全縣工作的大局之中來統(tǒng)籌把握,精心謀劃。緊緊圍繞促進自治縣經(jīng)濟社會發(fā)展這個中心抓班子、帶隊伍、聚人才、強基層、打基礎(chǔ),緊緊圍繞縣委縣政府工作大局,努力調(diào)動鄉(xiāng)村干部積極性,改革完善考核辦法,激勵干部干事創(chuàng)業(yè),把每一份作用都發(fā)揮在促進發(fā)展上,充分體現(xiàn)了組織工作促進發(fā)展的作用和地位。第二,改革創(chuàng)新是組織工作的活力源泉。一年來,我們按照組織工作創(chuàng)新年的要求,解放思想,大膽在工作思路、工作方法、機制體制方面創(chuàng)新,不論是領(lǐng)導班子思想政治建設(shè)的載體,還是基層組織設(shè)臵模式以及黨員隊伍教育管理等方面都程度不同的有所創(chuàng)新,使組織工作的創(chuàng)新動力更強,效果更好。第三,調(diào)查研究是增強組織工作針對性的根本方法。一年來,我們先后組織力量,對基層組織建設(shè)、黨員干部現(xiàn)代遠程教育、“兩新”組織黨建、人才隊伍建設(shè)等方面的情況進行了專題調(diào)研,聽取方方面面的意見建議,問政于民,問計于民,力求吃透下情,把握實情,適時調(diào)整工作部署,增強了工作的針對性。第四,狠抓落實是組織工作取得實效的關(guān)鍵所在。一年來,我們把抓落實貫穿到工作的各個環(huán)節(jié)。對安排部署的每一項工作,定期督促檢查,定期跟蹤落實。通過召開現(xiàn)場會、推進會等方式,對決策了的事,對認準的事,一抓到底,從不放棄。第五,從嚴治部是提升服務(wù)水平的保證。一年來,我們通過開展“講黨性、重品行、作表率,樹組工干部新形象”主題實踐活動,全面推行部機關(guān)干部輪崗交流制度,建立重點工作掛牌消號、工作失誤登記、目標責任管理等制度,不斷加強組工隊伍的作風和能力建設(shè),確保了各項目標任務(wù)的實現(xiàn)。
在肯定成績、總結(jié)經(jīng)驗的同時,也要清醒地看到,我們的工作還存在許多不足和差距。主要是:部分領(lǐng)導干部的黨性修養(yǎng)、能力、作風等方面與發(fā)展需要和群眾期望相比還有不小差距;農(nóng)牧區(qū)基層組織建設(shè)仍然是黨建工作的薄弱環(huán)節(jié),仍然不適應(yīng)石羊河流域源頭重點治理和新農(nóng)村建設(shè)的需要,村級干部隊伍、農(nóng)牧區(qū)黨員隊伍素質(zhì)不高、領(lǐng)導發(fā)展能力不強;人才工作與縣域經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略要求相比,還比較滯后,人才匱乏仍然是制約我縣科學發(fā)展、和諧發(fā)展的重要因素等。對于這些問題,我們將在今后的工作中認真研究解決。
20xx年是全面貫徹落實黨的十七屆三中全會精神的開局年,也是深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動的關(guān)鍵年。根據(jù)縣委的工作部署和市委組織部的安排,全縣組織工作的指導思想和總體思路是:以服務(wù)和推動我縣科學發(fā)展為統(tǒng)領(lǐng),以深入學習實踐科學發(fā)展觀為重點,不斷解放思想,銳意改革創(chuàng)新,提高工作水平,狠抓工作落實,努力為推動科學發(fā)展選干部、配班子,建隊伍、聚人才,抓基層、打基礎(chǔ),為自治縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供堅強的政治和組織保證。按照這個總體思路,我們把今年確定為組織工作服務(wù)科學發(fā)展年。主要抓好以下六個方面的工作:
(一)深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,在推動科學發(fā)展上有新舉措。深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,是今年全縣工作的重中之重。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門各單位一定要按照縣委的總體安排部署,扎扎實實開展好活動,確?;顒尤〉脤嵭А5谝?,要抓好學習培訓??h上決定集中時間,集中精力,舉辦2期以學習實踐科學發(fā)展觀、貫徹落實十七屆三中全會精神為主要內(nèi)容的“黨政正職科級領(lǐng)導干部培訓班”??h委還將組成宣講組,深入鄉(xiāng)村、部門和企事業(yè)單位開展巡回宣講和輔導。同時,計劃邀請省市專家學者和縣委領(lǐng)導對領(lǐng)導干部進行專題理論輔導。各單位要創(chuàng)新培訓方式方法,采取請進來,走出去等方式,抓好黨員干部的集中學習培訓。第二,要抓好調(diào)查研究。大興調(diào)查研究之風,在全縣各級領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部中深入開展“千人百題大調(diào)研”活動。各級領(lǐng)導班子和副科級以上領(lǐng)導干部,要結(jié)合各自的工作實際,確定調(diào)研課題,深入聯(lián)系點開展調(diào)研,在此基礎(chǔ)上,寫出有事實、有分析、有質(zhì)量的調(diào)研報告,進一步深化對縣情鄉(xiāng)情的認識,理清發(fā)展思路,提出發(fā)展舉措??h委組織部組織評選,將優(yōu)秀調(diào)研報告進行集中交流并匯集成冊,供廣大黨員干部學習參考。第三,要抓好探索實踐。根據(jù)中央和省市委的統(tǒng)一安排,學習實踐活動共有三個階段六個重點環(huán)節(jié)。這些階段和環(huán)節(jié)是中央在總結(jié)黨的歷次集中教育活動特別是這次學習實踐活動第一批成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上刪繁就簡、科學論證后確定的必備程序,是中央、省市委明確要求必須做到的,也是各級檢查指導組督查的重點。各單位都要不折不扣完成這些“規(guī)定動作”。同時,縣委確定了以“實踐科學發(fā)展觀,樹立xx新形象”為主題的“發(fā)展形象塑造工程”這個載體,大家可根據(jù)各自實際情況,在活動中不斷豐富和創(chuàng)新內(nèi)容,把學習實踐活動搞得有聲有色。第四,要抓好問題整改。認真查找影響xx科學發(fā)展的體制機制性問題,突出抓好整改。特別是要對現(xiàn)有的一些制度進行清理,該廢止的堅決廢止,該建立的盡快建立。要開好民主生活會,對民主生活會走過場的要進行補課追究,即:對那些在會議之前成員之間不開展談心溝通的要補課,在自我剖析時褒獎過多、自我批評過少的要補課,在開展批評時只做自我批評不對他人提出批評和提醒的要補課,對會前征求到的意見建議沒有提出整改措施的要補課。同時,活動結(jié)束前,要開展?jié)M意度測評,滿意度測評達不到要求的,要延長活動時間,直到達標為止。
(二)全面加強領(lǐng)導班子思想政治建設(shè),在思想認識上有新境界。領(lǐng)導班子思想政治建設(shè)是黨的建設(shè)的靈魂和核心。今年,我們將制定出臺《關(guān)于進一步加強和改進領(lǐng)導班子思想政治建設(shè)的實施意見》,突出四個重點,抓好四項活動,下大氣力加強領(lǐng)導班子思想政治建設(shè)。
一是突出“四好”班子創(chuàng)建,開展好抓班子帶隊伍經(jīng)驗交流活動。繼續(xù)開展好“四好”班子創(chuàng)建活動,年內(nèi)創(chuàng)建15-20個“四好”領(lǐng)導班子,對已經(jīng)表彰命名的“四好”領(lǐng)導班子實行年檢制度,動態(tài)管理,對于年檢不達標的,責令限期整改,整改沒有成效的,要摘牌通報。要集中舉辦一次經(jīng)驗交流會,總結(jié)“四好”班子創(chuàng)建的好經(jīng)驗和好作法,推廣抓班子帶隊伍的先進典型,推動“四好”班子創(chuàng)建活動深入開展。二是突出“一把手”作用發(fā)揮,集中開展一次評議領(lǐng)導班子活動。班子“一把手”在班子建設(shè)中起著十分關(guān)鍵的作用。各級領(lǐng)導班子的“一把手”一定要樹立起強烈的抓班子、帶隊伍的意識和責任,在班子中切實發(fā)揮好決策上的導向作用、行動上的引領(lǐng)作用、團結(jié)上的凝聚作用和作風上的表率作用。今年縣上要研究制定《關(guān)于加強正職隊伍建設(shè)的意見》,對正職領(lǐng)導干部的教育培養(yǎng)、選拔使用、管理監(jiān)督等方面提出具體的辦法和措施。強化審計結(jié)果的運用,建立領(lǐng)導干部離任交接制度。今年有計劃地對19個任職時間較長的部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位“一把手”進行任中審計??h上舉辦一次評議領(lǐng)導班子活動,選擇1個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、2個部門進行評議,采取一把手述職、黨員干部評議、滿意度測評、民意調(diào)查等方式,促進“一把手”發(fā)揮作用。三是突出談心談話制度的落實,集中開展一次談心談話活動。按照中央和省、市委的要求,從今年開始,各級班子都要建立談心談話制度。在班子內(nèi)部,主要領(lǐng)導與班子成員之間每年談心不少于2次,班子成員之間相互談心不少于2次;上級要主動與下級談話,主要領(lǐng)導與下級班子正職談話每年不少于1次,分管領(lǐng)導與所分管部門的主要領(lǐng)導談話每年不少于2次,和班子其他成員談話每年不少于1次。組織部門對縣委提拔、交流、調(diào)整的干部要逐一進行任職談話,對群眾有反映、不維護班子團結(jié)及年度考核后位的干部,要及時進行提醒談話或誡勉談話。通過談話達到了解情況、溝通思想、理順情緒、凝聚力量的目的。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要統(tǒng)籌安排好談心談話活動,縣上將對談心談話活動進行督促檢查。四是突出能力作風建設(shè),開展好“加強作風建設(shè)塑造干部形象”活動。按照中央和省上大規(guī)模培訓干部的要求,創(chuàng)新培訓手段和方法,舉辦新任職科級干部、紀檢監(jiān)察干部、非公企業(yè)經(jīng)營管理干部等16個主體培訓班次,組織100名干部到中高等院校進行培訓,積極爭取省委組織部藏區(qū)培訓項目,委托省內(nèi)有關(guān)高等院校培養(yǎng)50名村干部,組織安排一定數(shù)量的縣鄉(xiāng)優(yōu)秀年輕干部到省直、市直部門和發(fā)達地區(qū)掛職鍛煉,整體提高黨員干部的能力素質(zhì)。要把“加強作風建設(shè)塑造干部形象”活動作為全縣“發(fā)展形象塑造工程”的子工程,扎實開展好活動,全力促進機關(guān)效能的全面增強,促進干部作風根本好轉(zhuǎn),樹立干部良好形象,為發(fā)展營造良好環(huán)境。
(三)認真貫徹落實十七屆三中全會精神,著力加強和改善基層組織建設(shè)。按照十七屆三中全會的新部署、新要求,不斷深化市委“一聯(lián)三帶”和縣委“三建一促”活動,加強和改善基層黨建工作。一是探索建立統(tǒng)籌城鄉(xiāng)黨建工作新格局。要探索建立城鄉(xiāng)黨的基層組織建設(shè)互幫互助機制,認真組織實施市委提出的“四級聯(lián)動、百村整推”活動,扎實開展以城鄉(xiāng)支部互聯(lián)、黨員干部互動、人才培養(yǎng)互補、扶貧幫困互助、黨建資源互享、基層組織共建為主要內(nèi)容的“互聯(lián)共建”活動??h直部門機關(guān)要與鄉(xiāng)、村黨組織結(jié)成對子,機關(guān)黨支部力所能及地為鄉(xiāng)、村聯(lián)系一個項目,支持發(fā)展一項產(chǎn)業(yè),實實在在解決部分困難黨員和群眾生產(chǎn)生活中的難題,以此促進城鄉(xiāng)聯(lián)動、資源共享,優(yōu)勢互補,逐步建立統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的基層黨建新格局。二是不斷創(chuàng)新基層組織建設(shè)形式。繼續(xù)開展好“雙建雙促”活動,在進一步鞏固“支部+協(xié)會”、“黨支部+黨小組+農(nóng)戶”黨組織設(shè)臵模式的基礎(chǔ)上,按照拓寬領(lǐng)域、優(yōu)勢互補、自愿互利、便于管理和發(fā)揮作用原則,結(jié)合農(nóng)牧區(qū)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展實際,將黨的基層組織延伸到產(chǎn)業(yè)鏈、行業(yè)協(xié)會、農(nóng)民合作經(jīng)濟組織以及農(nóng)民工中,充分發(fā)揮黨組織在土地流轉(zhuǎn)、規(guī)模經(jīng)營、勞動維權(quán)、維護穩(wěn)定和帶領(lǐng)群眾脫貧致富中的領(lǐng)導核心作用,擴大覆蓋面,增強凝聚力。發(fā)揮“兩新”組織黨工委的作用,對已經(jīng)組建黨組織的,重點在抓規(guī)范、抓活動、抓作用發(fā)揮上下功夫;對應(yīng)建未建的,要全部建起黨組織,擴大黨的覆蓋面;對黨員數(shù)量少且不具備建立黨組織的,繼續(xù)下派黨建工作指導員,協(xié)助“兩新”組織開展好黨建工作。三是加大示范點創(chuàng)建力度。采取有效措施,加大黨建工作示范點創(chuàng)建力度,充分發(fā)揮黨建示范點的輻射帶動、典型引路作用,整體推動基層黨建工作上水平、上檔次。組織開展好非公有制企業(yè)黨建示范點創(chuàng)建活動,抓好在專業(yè)合作經(jīng)濟組織中建立黨組織示范點試點工作,年內(nèi)完成xx玉通有限責任公司、xx藏酒酒業(yè)有限責任公司2個省級示范點和xx富強科工貿(mào)有限責任公司、甘肅華藏鐵合金有限責任公司2個市級示范點創(chuàng)建任務(wù),完成千馬龍煤炭開發(fā)有限責任公司、xx賓館、實達鐵合金冶煉有限責任公司、天潤旅游開發(fā)有限責任公司4個縣級示范點的創(chuàng)建任務(wù)。開展“十百千”(培育10個“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委,100個“五個好”村黨支部,1000名“雙強”型黨員)爭先創(chuàng)優(yōu)活動。新創(chuàng)建10個合作經(jīng)濟黨建示范點,完成炭山嶺鎮(zhèn)、哈溪鎮(zhèn)2個市級黨建示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)和華藏寺鎮(zhèn)華藏村、周家窯村、打柴溝鎮(zhèn)打柴溝村、金強驛村等14個市級黨建示范村,新創(chuàng)建40個縣級黨建示范村。四是全面夯實基層工作基礎(chǔ)。深入推進選派干部工作,優(yōu)先選拔使用一批實績突出的選派干部,選派第二批優(yōu)秀機關(guān)干部到貧困村、后進村任職,繼續(xù)做好選派高校畢業(yè)生到村任職工作,制定管理辦法,激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情;組織實施好大學生“村官”創(chuàng)業(yè)項目、后進村整頓提升項目、民族地區(qū)村干部“走出去”項目等一批黨建創(chuàng)新項目,對16個軟弱渙散的村級班子進行整頓或調(diào)整,年內(nèi)對所有村干部輪訓一遍。加大村級陣地建設(shè)和維修力度,年內(nèi)完成10個以上的建設(shè)目標,力爭在3年時間內(nèi)對全縣不符合標準的村級組織活動場所進行新建和維修;探索建立村組干部工資待遇正常提升機制,推行村組干部工資“一卡統(tǒng)”,提高村級辦公經(jīng)費補助標準,抓好村干部績效掛鉤的工資分配制度試點工作。大張旗鼓地表彰優(yōu)秀村黨支部書記,重獎第二批20名優(yōu)秀村黨支部書記(主任),落實每人1萬元獎勵性養(yǎng)老保險。實現(xiàn)在職村干部養(yǎng)老保險應(yīng)保盡保。開展從“土專家”、“田秀才”中選拔村科技副主任試點工作。落實從優(yōu)秀村黨支部書記中選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導干部和錄用公務(wù)員工作。建立黨內(nèi)關(guān)懷、激勵、幫扶機制,積極爭取對建國以來的村干部實行生活困難補助;進一步明確和落實流動黨員流入地屬地管理、流出地延伸管理、流入地流出地雙向共管職責,加強和改進流動黨員的教育和管理。要把寺廟寺管會主任、宗教場所負責人納入基層組織建設(shè)范疇,嚴格加強管理,確保他們同黨委政府同心同向同力同步。五是統(tǒng)籌推進其他領(lǐng)域的黨建工作。圍繞建設(shè)和諧社區(qū),進一步健全完善社區(qū)、轄區(qū)單位的共駐共建機制。適時召開“兩新”組織和社區(qū)黨建工作推進會。進一步加強機關(guān)、學校等領(lǐng)域的黨建工作,上半年縣級機關(guān)黨委要召開工作會議,專題研究部署機關(guān)黨建工作,開創(chuàng)機關(guān)黨建工作新局面。要扎扎實實地組織開展遠程教育“學用年”活動,在遠程教育站點的使用和發(fā)揮作用上狠下功夫,整合資源、力量,開發(fā)一批內(nèi)容新、質(zhì)量高、符合時代要求的藏語課件,加大對少數(shù)民族黨員群眾的教育,切實發(fā)揮好在農(nóng)牧區(qū)黨員教育培訓、科技推廣服務(wù)等方面的重要作用。六是進一步落實基層黨建工作領(lǐng)導責任制。調(diào)整充實基層黨建工作領(lǐng)導小組成員單位,特別是要發(fā)揮好農(nóng)業(yè)、林業(yè)、畜牧、水利、科技等涉農(nóng)部門在基層黨建方面的作用,建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建工作專項述職評議制度,健全黨委書記第一責任人、黨委副書記主要責任人、黨員領(lǐng)導干部直接責任人、黨支部書記具體責任人的“四級責任人”體系。建立激勵機制,在“七〃一”期間,擬表彰獎勵一批優(yōu)秀黨組織、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和優(yōu)秀黨員。建立基層組織建設(shè)聯(lián)系會議和例會制度,定期召開基層黨建工作聯(lián)席會議、例會、現(xiàn)場會、推進會,研究解決基層黨建工作中存在的實際困難和問題,實行黨員領(lǐng)導干部聯(lián)系點制度,努力形成工作合力,全面加強基層黨的建設(shè)。
(四)深化干部人事制度改革,著力形成好的選人用人機制。深化干部人事制度改革,緊緊圍繞xx的發(fā)展配班子、選人才、用干部,著力形成好的選人用人機制。一是圍繞發(fā)展選干部配班子。緊緊圍繞“五四五”發(fā)展戰(zhàn)略,堅持向基層傾斜、向邊遠地區(qū)傾斜,公開選拔一批吃苦耐勞、德才兼?zhèn)?、實績突出、群眾公認、熟悉農(nóng)村和經(jīng)濟工作的領(lǐng)導干部。根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)大小、任務(wù)輕重,為每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政班子增配1-3名領(lǐng)導干部。對長時間在一個單位工作,力度不大、工作無起色、群眾威信差的干部,要及時進行交流,對班子不團結(jié)、搞內(nèi)訌的,要加以調(diào)整,特別要加大“三方面”干部的選拔使用力度,鄉(xiāng)鎮(zhèn)女干部中正職要達到3名,要求配備女干部的部門、單位,配備面要逐步達到50%以上。二是努力提高選人用人公信度。認真貫徹《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》,細化民主推薦、組織考察、醞釀討論、公示等各環(huán)節(jié)的工作,全面推行干部差額提名、差額推薦、差額考察、差額醞釀為主要內(nèi)容的干部選拔方式,積極開展差額表決試點,研究制定干部初始提名的具體辦法,逐步規(guī)范干部初始提名的主體、原則、程序、紀律和責任,原則上不是后備干部的不得提名。逐步探索全委會提名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職和重要部門正職人選的途徑。探索建立干部選拔任用工作信息公開制度,實行“一報告兩評議”,開展選人用人群眾滿意度調(diào)查,努力提高選人用人公信度和滿意度。三是破解干部選任工作上的制度缺陷。緊緊圍繞“一法、一綱要、三條例、十一個法規(guī)性文件”的貫徹落實,進一步完善已經(jīng)制定的各項制度,針對干部能上不能下、干部交流和任職回避不夠規(guī)范的問題,研究制定《領(lǐng)導干部調(diào)整退出現(xiàn)任崗位暫行辦法》、《領(lǐng)導干部交流暫行辦法》和《領(lǐng)導干部任職回避暫行辦法》等制度。加大競爭上崗力度,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直綜合部門進行中層干部競爭上崗。加大監(jiān)督檢查力度,上半年對教育、衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)、司法等部門中層干部的任用情況進行集中檢查,下半年進行回訪檢查,切實增強執(zhí)行干部政策法規(guī)的自覺性。四是不斷完善科學的考評體系。成立專門機構(gòu),建立一支專兼結(jié)合的考核隊伍??茖W量化領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部考核指標,明確考核指標審定的程序和方法。強化監(jiān)控部門責任意識,制定監(jiān)控考核辦法,注重掌握和收集被監(jiān)控單位的工作動態(tài),把平時督查與年終考核緊密結(jié)合起來,堅決防止平時不實施監(jiān)控、不了解情況,年終打“印象分”、“主觀分”,甚至“人情分”的現(xiàn)象。強化對考核結(jié)果的運用,對考核為優(yōu)秀的領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部要進行表彰獎勵;對考核得分靠后的領(lǐng)導干部,要進行提醒談話;對評定為“一般”以下的班子和“基本稱職”以下的領(lǐng)導干部,要進行誡勉談話,限期整改,對整改不力的,要進行組織調(diào)整。
(五)大力實施人才興縣戰(zhàn)略,為縣域經(jīng)濟發(fā)展提供人才支撐和智力保障。緊緊圍繞特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展實際,采取有效措施,深化“新農(nóng)村建設(shè)人才保障工程”,組織實施好九項子工程,著力培養(yǎng)和造就“五支隊伍”,實施《工業(yè)富縣人才支撐計劃》,為縣域經(jīng)濟發(fā)展提供人才保障。一是組建專家服務(wù)團服務(wù)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展。在畜牧、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、科技、水利等部門選拔一批中高級專業(yè)技術(shù)人才,組建專家服務(wù)團,由專家選聘技術(shù)人員,技術(shù)人員包鄉(xiāng)、包村、包農(nóng)戶,定向深入鄉(xiāng)村開展技術(shù)服務(wù)和指導,提升農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)中的科技含量,促進農(nóng)牧民增收、農(nóng)牧業(yè)增效。加大對科技副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長的扶持力度,表彰獎勵一批優(yōu)秀科技副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長,選派第二批科技副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長到農(nóng)牧區(qū)一線任職。二是實施“千名農(nóng)牧民實用技術(shù)培訓工程”。整合全縣各級各類培訓資源,加大農(nóng)牧民實用技術(shù)培訓力度,定期開展以日光溫室、舍飼養(yǎng)殖等方面的培訓。聘請專家學者現(xiàn)場講學和指導,致力發(fā)展紅提葡萄、人參果、雙孢菇等特色支柱產(chǎn)業(yè)。建立農(nóng)牧民科技明白人信息庫,在項目、資金、技術(shù)等方面適當傾斜,通過他們的示范帶動,培養(yǎng)一大批農(nóng)牧民實用技術(shù)人才。今年,先行在華藏、打柴溝、哈溪、松山等鄉(xiāng)鎮(zhèn),開展從“田秀才”、“土專家”中選拔村級科技副主任試點工作。三是培育一批土生土長的農(nóng)牧民經(jīng)紀人。把發(fā)展農(nóng)牧民經(jīng)紀人隊伍作為拓寬農(nóng)牧民增收的重要渠道,通過“科學技術(shù)懇談會”、“農(nóng)村技術(shù)市場交易會”、“支柱產(chǎn)業(yè)發(fā)展論談”方式,健全組織,培訓人員,政策扶持,多管齊下,像培育企業(yè)家那樣培育經(jīng)紀人隊伍,主動幫助協(xié)調(diào)解決他們在經(jīng)營中存在的困難和問題,激勵他們發(fā)揮典型和表率示范作用。鼓勵基層黨員干部積極參與,引導農(nóng)牧民中那些頭腦靈活,并具有一定市場營銷知識的能人加入農(nóng)業(yè)經(jīng)紀人行列,壯大經(jīng)紀人隊伍,拓寬農(nóng)畜產(chǎn)品銷售渠道,促進特色產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。四是圍繞工業(yè)富縣戰(zhàn)略吸引企業(yè)人才。積極推進“工業(yè)富縣人才支撐計劃”的貫徹落實,今年要在抓好第一批派往企業(yè)大學生的跟蹤管理、作用發(fā)揮的同時,選派第二批高校畢業(yè)生到企業(yè)工作,并以此引導更多的大中專畢業(yè)生到工業(yè)企業(yè)自主就業(yè)。同時,統(tǒng)籌抓好非公有經(jīng)濟各類人才職稱評聘、人事代理等其它各項措施的落實。要對企業(yè)改制后閑臵人才進行調(diào)查掌握,提供用武平臺。以促進重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展為切入點,大力實施人才強縣戰(zhàn)略。堅持人才為產(chǎn)業(yè)需求服務(wù),緊緊圍繞石羊河流域源頭重點治理、工業(yè)富縣戰(zhàn)略和新農(nóng)村建設(shè)的現(xiàn)實需要,引進高層人才、補充緊缺人才、留住拔尖人才、盤活現(xiàn)有人才、提升崗位人才,努力營造良好的人才環(huán)境。
同志們,今年全縣組織工作任務(wù)十分繁重,要保證各項任務(wù)的順利完成,必須要以更高的標準、更嚴的要求加強組織部門自身建設(shè)。我們要按照胡錦濤建設(shè)“模范部門”和“過硬隊伍”的要求,以開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機,以深化“講黨性、重品行、做表率”活動為載體,緊緊圍繞組織工作如何服務(wù)科學發(fā)展、如何實現(xiàn)組織工作自身科學發(fā)展兩大課題,下大力氣解決當前我縣組織工作不符合、不適應(yīng)科學發(fā)展觀要求的突出問題,努力在思想建設(shè)、能力建設(shè)、作風建設(shè)上有新的提升,進而為我縣經(jīng)濟社會的全面發(fā)展進步做出更大貢獻。
全縣組織工作會議主持詞篇十一
各位老師、同學們:
大家上午好!
為了推進課堂教學改革,提高素質(zhì)教育的水平,提升我縣化學教學的質(zhì)量。同時,給明年的中招“化學考試”打下一個堅實的基礎(chǔ)。今天,我們特意邀請到了___市教育局教研室化學教育專家___老師;___師范大學附屬中學化學教研組組長,學校教科室副主任___老師;___師范大學附屬中學___老師來我縣傳經(jīng)送寶。
以上三位老師都是我們___市乃至___省頗具有影響力的化學教學專家。
今天我們有幸請到了三位專家,是我們___縣化學教學的一大幸事。大家能夠親自聆聽三位專家的作課、評課和專題報告;目睹他們課堂教學的藝術(shù)和風采,以及精辟的點評。同時,今天還邀請了我縣僧固鄉(xiāng)的朱淑平老師給大家作課。朱老師多年來奮斗在教學一線,有一套行之有效的教學方法,深得同學們的喜愛,教學成績良好。
今天舉辦這樣一個活動,希望各位老師和同學們,要倍加珍惜這次絕好的學習機會。請遵守課堂紀律,關(guān)閉通訊工具。
今天的會議的日程是這樣安排的:第一節(jié),由河師大附中的老師作課;第二節(jié),由我縣的老師作課。然后,先有李獻山老師評課。最后,由毛老師給我們作專題報告。
下面,讓我們以熱烈的掌聲歡迎河師大附中的___老師為我們作課!
(會議結(jié)束時,即興對作課老師,評課老師及毛老師的精彩報告進行充分的肯定與贊揚)。
希望與會的各位教師,通過參與聽課、評課和專題報告?;厝ヒ院螅欢ㄒY(jié)合自己的教學實際,進一步消化和吸收。扎扎實實地走出一條有效課堂教學以及高效課堂教學的路子。使我們明年的中招化學成績再提升到一個新的水平。
最后,讓我們再次以熱烈的掌聲對四位老師冒著嚴寒,為我們送來了“高效課堂教學改革的春風”表示誠摯的感謝!
全縣組織工作會議主持詞篇十二
同志們:
經(jīng)市委同意,今天召開全市組織工作會議,學習貫徹黨的十七屆四中全會、全省組織部長會議、常州市組織工作會議和市第十一次黨代會第二次會議精神,總結(jié)20xx年全市組織工作,研究部署今年各項任務(wù)。市委對開好這次會議十分重視,市委方書記和張書記親自到會,方書記還將作重要講話,這對我們把握新形勢,找準新定位,扎實做好當前及今后一個時期的全市組織工作,意義重大。希望同志們認真學習領(lǐng)會方書記講話精神,積極加以貫徹落實。
過去的一年,是新世紀以來我市經(jīng)濟社會發(fā)展最為困難的一年,面對國際金融危機持續(xù)加深、各種困難挑戰(zhàn)前所未有的嚴峻形勢,全市組織系統(tǒng)和廣大組工干部在市委的堅強領(lǐng)導下,創(chuàng)新思路、創(chuàng)新舉措,努力在圍繞中心、服務(wù)大局中提升工作水平,在解決難點熱點問題中體現(xiàn)工作實效,在強化督促指導中推動工作落實,全市組織工作呈現(xiàn)出了重點工作有突破、整體工作上水平的良好局面。會上下發(fā)的20xx年度全市組織系統(tǒng)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)成果匯編材料,內(nèi)容涵蓋了組織工作的方方面面,顯現(xiàn)了全市組織工作的新活力??偨Y(jié)我市組織工作去年所取得的成效,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
——科學理論的引領(lǐng)作用進一步彰顯。精心組織開展兩批學習實踐活動,按照真學真懂真信真用的要求,舉辦各類學習報告會、輔導講座及專題討論6001場次,引導黨員干部不斷加深對科學發(fā)展觀精神實質(zhì)的理解和把握,既為克服當前困難提供了有力的思想保證,更為今后科學發(fā)展奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。
——領(lǐng)導干部的骨干作用進一步凸現(xiàn)。有針對性地開展培訓工作,先后組織60余名鄉(xiāng)鎮(zhèn)及部委辦局分管經(jīng)濟、招商工作的領(lǐng)導干部赴清華、新加坡等地參加培訓,引導各級領(lǐng)導班子正確分析和判斷形勢,千方百計保增長、促發(fā)展。認真組織實施?雙百雙進?行動,號召機關(guān)干部下基層進企業(yè),幫助基層化解難題,提振信心,共謀發(fā)展。選派120余名干部到拆遷、招商、信訪等一線及上級機關(guān)部門、科研院所進行實踐鍛煉和跟班學習,提升了應(yīng)對急、難、險、重局面的能力和處理復雜問題的水平。
——各類人才的支撐作用進一步增強。不斷加大招才引智力度,全年舉辦各類人才專場招聘會64場,人才總量增量4483名,其中,省高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才1名,常州市領(lǐng)軍型海歸創(chuàng)業(yè)人才4名。率先在全省啟動?校企聯(lián)盟?,開展產(chǎn)學研對接活動7次,為轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式、保持經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展提供了人才和智力支持。20xx年,我市順利創(chuàng)成江蘇省人才工作先進縣(市)。
——基層黨組織和黨員的先進性作用進一步發(fā)揮。組織開展?五雙?活動,全面加強各類基層黨組織建設(shè)。扎實推進?萬名黨員惠民行?主題實踐活動,全市黨員為民辦實事好事7萬余件。選樹表彰白龍蕩村及袁箭鋒等各類基層集體和個人先進典型,激勵和引導廣大黨員立足本職、敬業(yè)奉獻、凝心聚力、共克時艱。這些成績的取得,是市委高度重視、正確領(lǐng)導的結(jié)果,是社會各界熱情關(guān)心、大力支持的結(jié)果,也是全市組工干部團結(jié)進取、扎實工作的結(jié)果。借此機會,我代表市委組織部,向全市各級黨組織對組織工作的關(guān)心、支持,向全體組工干部付出的辛勤勞動表示衷心的感謝!
回顧20xx年的組織工作,我們有許多新的啟示和新的認識,概括起來主要有四點:
伍建設(shè)新路徑的做法被評為常州市組織工作優(yōu)秀創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)成果獎。與此同時,各基層黨委也紛紛探索推進組織工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)的新方法。市級機關(guān)黨工委在市級機關(guān)?科學發(fā)展、創(chuàng)新服務(wù)?考核中,立足精簡考核程序、提高工作效率、增強考核透明度,在考核的內(nèi)容、形式、方式等方面推陳出新;金城鎮(zhèn)黨委、指前鎮(zhèn)黨委以?五幫五扶五帶?、?黨課三進?活動為抓手,著力提高農(nóng)村黨員?雙帶?本領(lǐng),加快推進新農(nóng)村建設(shè)步伐;教育局黨委、農(nóng)林局黨委圍繞打造教育黨建品牌和做亮真情惠農(nóng)黨建品牌,分別組織開展了?一校一品?、?打造‘五化’服務(wù)、夯實戰(zhàn)斗堡壘?活動;公安局黨委、城管局黨委通過推選優(yōu)秀社區(qū)民警兼任村官、采取?五制?管理等舉措,切實加強黨員干部隊伍建設(shè);開發(fā)區(qū)黨工委、儒林鎮(zhèn)黨委、建設(shè)局黨委通過開展?四評四比四爭?活動、推行黨代表常任制、建立?互促共建?機制,進一步發(fā)揮廣大黨員干部和黨代表的先鋒模范作用,走出了一條整合黨建資源、統(tǒng)籌基層黨建的新路子。
公室的職責,認真抓好各項重點工作的督查和推進,并將重點工作完成情況作為領(lǐng)導干部年終考核評先評優(yōu)的重要依據(jù)。針對國際金融危機給我市企業(yè)發(fā)展帶來的嚴峻考驗,組織100名機關(guān)干部深入企業(yè)開展?送政策、送服務(wù)、送溫暖?活動,幫助企業(yè)協(xié)調(diào)解決矛盾和困難,堅定企業(yè)發(fā)展信心;組織123名熟悉技術(shù)研發(fā)、善于溝通協(xié)調(diào)的科技人員到全國40家知名高校和科研院所,進行產(chǎn)學研?無縫對接?,增強自主創(chuàng)新能力和綜合競爭實力。這些舉措,為促進我市經(jīng)濟企穩(wěn)回升、加快復蘇起到了積極的推動作用。
大覆蓋面上下功夫,另一方面通過舉辦新社會組織黨組織?誠信服務(wù)帶頭人?培訓班等措施,提升?兩新?組織黨建工作水平。
四是只有堅持求真務(wù)實,拼搏奉獻,才能使組織工作得到群眾認可。求真務(wù)實是黨的優(yōu)良作風,拼搏奉獻是中華民族的傳統(tǒng)美德。組織工作責任大、要求高,群眾關(guān)注,而每一項工作的推進,每一點成績的取得,都依賴于組工干部的黨性覺悟、思想品德、敬業(yè)精神和作風態(tài)度。一年來,我們始終堅持以?讓黨委滿意、讓人民滿意?為最大目標,通過繼續(xù)深化?講黨性、重品行、作表率?主題教育,廣泛學習宣傳優(yōu)秀組工干部王彥生的先進事跡,引導組工干部自覺加強黨性修養(yǎng),不斷增強宗旨觀念。通過組織開展組工干部?能力素質(zhì)提升月?和?四個一?學習活動,啟動實施?年輕組工干部成長計劃?,有計劃安排組工干部到?三點一線?進行實踐鍛煉,全面開展競爭上崗、交流輪崗工作等舉措,引導組工干部鉆研業(yè)務(wù),提升素質(zhì)。全市廣大組工干部以?人一我十,人十我百?的拼搏精神投入到工作中,滿腔熱情,盡心竭力,埋頭苦干,確保了組織工作各項任務(wù)落到實處。
這些體會,既是一年來做好組織工作的寶貴經(jīng)驗,也是今后工作中應(yīng)該堅持的思想方法和工作方法。在新的一年里,我們要進一步認清形勢,著眼大局,科學把握組織工作新定位,積極發(fā)揮組織工作新作用,全面開創(chuàng)組織工作新局面。
20xx年,是我市加快推動科學發(fā)展,全面完成?十一五?經(jīng)濟社會發(fā)展目標的關(guān)鍵之年。為此,全市組織工作要緊緊圍繞市第十一次黨代會第二次會議提出的?調(diào)結(jié)構(gòu)、促轉(zhuǎn)型?主題和加快推進?三大板塊建設(shè)?、?三大攻堅行動?、?三大提升工程?目標要求,以貫徹落實市委?能力作風建設(shè)提升年?活動各項任務(wù)為契機,認真組織開展好組織工作?制度建設(shè)創(chuàng)新年?和組工干部?能力素質(zhì)提升年?兩項活動,不斷提高組織工作的制度化、規(guī)范化、科學化水平,努力打造一支素質(zhì)高、能力強、作風硬的組工干部隊伍。20xx年全市組織工作的總體要求是:認真貫徹落實黨的十七屆四中全會和市第十一次黨代會第二次會議精神,以服務(wù)科學發(fā)展為指針,以提高黨的建設(shè)和組織工作科學化水平為主線,大力加強領(lǐng)導班子、干部隊伍和人才隊伍建設(shè),全面推進黨內(nèi)民主建設(shè)、黨的基層組織和黨員隊伍建設(shè),進一步開創(chuàng)組織工作新局面,為高水平完成“十一五”經(jīng)濟社會發(fā)展目標任務(wù)提供堅強的組織保證和人才支撐。具體要抓好五個方面的工作。
一、圍繞建設(shè)學習型黨組織,進一步推進領(lǐng)導班子和黨員干部思想政治建設(shè)。
級黨組織建設(shè)成為學習型黨組織,把各級領(lǐng)導班子建設(shè)成為學習型領(lǐng)導班子。
一要堅持不懈加強政治理論學習。圍繞提升廣大黨員干部思想政治素質(zhì),保持黨員先進性,扎實開展十七屆四中全會精神輪訓工作。充分依托黨校主陣地,通過黨課教育、研討交流、網(wǎng)絡(luò)學習等方式,組織各級干部開展專題式、強化式的短期培訓和集中輪訓,使黨員干部更加全面深入地領(lǐng)會全會精神,切實把思想統(tǒng)一到全會精神上來,進一步提高貫徹落實全會精神的自覺性和主動性。上半年,全市副科級以上領(lǐng)導干部全部輪訓一遍。
二要深入持久開展學習實踐活動。根據(jù)中央和省、市委統(tǒng)一部署,全市第三批學習實踐活動將于3月份基本結(jié)束。要圍繞?踐行科學發(fā)展觀,推進金壇新跨越?這一主題,認真總結(jié)和推廣全市兩批學習實踐活動的成功經(jīng)驗,繼續(xù)深化理論學習,廣泛開展調(diào)查研究,扎實抓好整改落實后續(xù)工作和?回頭看?,加快做好各項調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化和制度完善機制創(chuàng)新工作,不斷鞏固和擴大學習實踐活動取得的思想成果、實踐成果、制度成果和惠民成果,推動學習實踐活動向深度和廣度發(fā)展。
補什么?的原則,探索建立以干部本人為中心的組織調(diào)訓與自主選學相結(jié)合的教育培訓機制,不斷滿足干部多樣性、個性化學習需求,切實增強培訓的針對性、有效性。繼續(xù)辦好?周末課堂?,精選內(nèi)容,優(yōu)選師資,提升辦學效果。堅持把普遍輪訓與重點培訓有機統(tǒng)一起來,與浦東干部管理學院等高校或境外機構(gòu)聯(lián)合舉辦正科職領(lǐng)導干部、城市建設(shè)規(guī)劃與管理、行政村(社區(qū))黨組織書記等重點培訓班。堅持把理論培訓與實踐鍛煉有機統(tǒng)一起來,實施青年干部實踐鍛煉計劃,繼續(xù)選派青年干部到招商、拆遷、信訪、企業(yè)、村(社區(qū))等熱點、難點、重點崗位進行實踐鍛煉;選派機關(guān)干部進上級機關(guān)、經(jīng)濟發(fā)展前沿地區(qū)、科研院所進行跟班學習,進一步拓寬外派干部跟班學習和實踐鍛煉的渠道。
二、圍繞建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍,進一步深化干部人事制度改革。
領(lǐng)導班子和干部隊伍是改革發(fā)展穩(wěn)定的領(lǐng)頭人,是推進黨的事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵,要通過進一步深化干部人事制度改革,真正做到圍繞科學發(fā)展選干部、配班子、建隊伍。
和設(shè)臵職位,修訂或編制職位說明書,作為人員定崗定職的依據(jù)。妥善分流機關(guān)干部。本著實事求是、以人為本、積極穩(wěn)妥的原則,認真做好分流人員安臵工作,確保平穩(wěn)過渡。選優(yōu)配強中層干部。加強對各單位中層干部選拔任用工作的指導檢查,全面推行競爭上崗,試點推行輪崗交流,激發(fā)中層干部的進取意識和工作活力。
二要探索干部人事制度改革的新舉措。加大競爭性選拔干部力度。研究制定全程差額選拔領(lǐng)導干部實施辦法,探索領(lǐng)導干部人選的差額提名、差額推薦、差額考察、差額醞釀、差額票決等全程差額選拔機制。在一定范圍內(nèi)公推公選部分科級領(lǐng)導干部和緊缺型人才。拓寬干部選拔任用渠道。加強年輕干部、女干部和黨外干部的培養(yǎng)選拔,制定出臺《關(guān)于進一步加強年輕干部培養(yǎng)鍛煉的實施辦法》,探索在行政村(社區(qū))等優(yōu)秀基層干部中選拔鎮(zhèn)(區(qū))領(lǐng)導干部。建立干部雙向選擇交流機制。有序推進重點部門、關(guān)鍵崗位的領(lǐng)導干部輪崗交流工作,重點推進機關(guān)與鎮(zhèn)(區(qū))之間、鎮(zhèn)(區(qū))與鎮(zhèn)(區(qū))之間領(lǐng)導干部交流輪崗,有計劃地安排一批有發(fā)展?jié)摿Φ氖屑墮C關(guān)干部到雙薄弱村任(掛)職。
類后備干部隊伍人才庫,突出抓好鎮(zhèn)黨委書記和村(社區(qū))黨組織書記后備干部隊伍建設(shè)。
四要健全干部管理監(jiān)督體系。建立完善領(lǐng)導干部監(jiān)督機制。全面開展?三責聯(lián)審?工作,強化對黨政領(lǐng)導干部權(quán)力行使過程的制約監(jiān)督。在具有干部任免權(quán)的單位中開展?一報告兩評議?試點工作,加強對各單位干部選拔任用工作的監(jiān)督。進一步拓寬監(jiān)督渠道,形成特邀監(jiān)督員、信訪、金壇黨建網(wǎng)?三位一體?的群眾監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。健全完善領(lǐng)導干部考察機制。實行平時考察與年度考核相結(jié)合的考察方式,全面掌握領(lǐng)導班子運行和領(lǐng)導干部隊伍現(xiàn)狀,將考察結(jié)果作為年度考核、提拔使用、調(diào)整交流的重要依據(jù)。繼續(xù)開展組織部長約談工作,加強對干部的經(jīng)常性教育和日常管理,將嚴格要求與關(guān)心愛護相結(jié)合。探索建立領(lǐng)導干部退出機制。認真貫徹落實中央《關(guān)于進一步從嚴管理干部的意見》,研究制定我市貫徹落實的實施意見,教育領(lǐng)導干部樹立?無功便是過,平庸就是錯?的新觀念,加大對不稱職、不勝任現(xiàn)職領(lǐng)導干部的調(diào)整力度。
個市領(lǐng)導至少掛鉤聯(lián)系一個督查項目,每月督查一次,每季度匯報一次,每半年總結(jié)一次,每年底考評一次??茖W使用考核結(jié)果。把對重點工作督查考核的結(jié)果作為記錄實績、兌現(xiàn)獎懲、使用干部的重要依據(jù)。對表現(xiàn)突出、實績明顯、群眾公認的干部要破格提拔;對履職不力、實績不佳、公認度差的干部要降級使用、嚴肅處理。
六要繼續(xù)做好老干部工作。進一步加強老干部思想政治建設(shè),扎實推進?五好?離退休干部黨支部創(chuàng)建活動,努力探索解決老干部工作中面臨的重點難點問題,推動老干部工作科學發(fā)展。
三、圍繞加強人才隊伍建設(shè),進一步培育金壇特色人才工作模式。
人才資源是經(jīng)濟社會發(fā)展的?第一資源?,人才是經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的根本保證。要堅持把人才強市作為一項長期的戰(zhàn)略目標,全方位、立體式做好育才、引才、聚才、用才工作。
一要創(chuàng)設(shè)多元化引才載體。以中介對接招人才。加快人才市場建設(shè),拓展人才市場功能,鼓勵社會資本興辦人才中介機構(gòu),廣泛開展人才招聘活動,形成人才集市、專場招聘、網(wǎng)上市場、代理招聘四位一體的大市場格局。以項目對接攬人才。充分發(fā)揮企業(yè)主體作用,采取團隊集體引進、核心人才帶動引進、高新技術(shù)項目開發(fā)引進等多種方式引進人才。
以柔性對接用人才。配合常州開展好5月?海歸創(chuàng)業(yè)月?活動,加快與常州科教城的對接,深化?中關(guān)村-金壇?、?清華大學-金壇?科技人才合作協(xié)議,鼓勵企業(yè)與高校聯(lián)合建立研發(fā)中心,采取咨詢、講學、兼職、短期聘用、技術(shù)合作、人才租賃等方式靈活引進國內(nèi)外人才智力,實現(xiàn)人才柔性流動。20xx年,實現(xiàn)人才總量增量4700名,其中高層次人才175名,專業(yè)技術(shù)人才2600名,海外人才55名,領(lǐng)軍型海歸創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才5名。
二要打造特色化育才品牌。重點實施兩大工程。一是企業(yè)家能力素質(zhì)提升工程。通過加強對企業(yè)高級管理人員進行培訓,支持企業(yè)經(jīng)營管理人員攻讀mba和emba,對獲得學位的給予學費補貼,聘請專家、知名學者來壇舉辦講座等舉措,加快建設(shè)一支把握市場靈敏、經(jīng)營管理有方、想創(chuàng)能創(chuàng)大業(yè)的企業(yè)家隊伍。二是優(yōu)秀農(nóng)村實用人才培養(yǎng)工程。制定優(yōu)秀農(nóng)村實用人才培養(yǎng)管理辦法,重點培養(yǎng)一批素質(zhì)高、能力強的?雙帶雙強型?(帶頭致富能力強、帶領(lǐng)群眾致富能力強)農(nóng)村實用人才隊伍。探索現(xiàn)代農(nóng)業(yè)人才示范基地建設(shè),采取各類專家、專業(yè)技術(shù)人才與農(nóng)村實用人才結(jié)對幫扶,示范基地與經(jīng)濟薄弱村、困難群眾結(jié)對幫扶,示范基地與大學生村干部結(jié)對幫扶等模式,有目標、有計劃地實施傳幫帶,力爭把基地打造成現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的示范園、科技人才的創(chuàng)業(yè)園、實用人才的培訓園。
三要構(gòu)筑一體化管理格局。實行“一盤棋”聯(lián)動。及時調(diào)整充實人才工作領(lǐng)導小組成員,重點建立完善鎮(zhèn)、企事業(yè)單位兩級人才工作管理網(wǎng)絡(luò),進一步健全完善市委統(tǒng)一領(lǐng)導、組織部門牽頭抓總、有關(guān)部門密切配合、社會力量廣泛參與的人才工作體制。啟動新一輪規(guī)劃。堅持超前構(gòu)想,科學謀劃,抓緊抓好新一輪人才發(fā)展規(guī)劃的研究制定工作,逐步制定完善各支重點人才隊伍建設(shè)規(guī)劃,為人才隊伍發(fā)展奠定基礎(chǔ)。開展“一桿尺”考評。創(chuàng)新工作考核方式,實行重點人才工作項目化管理,修訂完善人才工作目標責任制考核辦法,做到人才工作目標與經(jīng)濟目標同考核、同表彰、同推進。
外高層次人才擔任科級領(lǐng)導職務(wù),推進領(lǐng)導職務(wù)聘任制,努力營造以?第一資源?推動?第一要務(wù)?的濃厚氛圍。
四、圍繞發(fā)揮基層基礎(chǔ)作用,進一步實施好新一輪“強基工程”
黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。要堅持以?三級聯(lián)創(chuàng)?活動為抓手,扎實推進城鄉(xiāng)黨建一體化建設(shè),切實發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。
不斷推動基層黨建品牌創(chuàng)建工作,切實發(fā)揮基層黨組織和廣大黨員干部的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。
二要打造高素質(zhì)基層黨組織書記隊伍。選優(yōu)配強基層黨組織書記。按照守信念、講奉獻、有本領(lǐng)、重品行的要求,建立競爭擇優(yōu)的基層黨組織書記選拔機制,配齊配強鎮(zhèn)(區(qū))?兩新?黨工委領(lǐng)導班子,探索建立精干的職業(yè)化、復合型、社會化專職黨務(wù)干部隊伍,全面推行符合條件的村(社區(qū))黨組織書記通過法定程序兼任村(居)委會主任做法。拓寬村(社區(qū))黨組織書記來源,注重從機關(guān)優(yōu)秀干部、本地致富能手、退伍軍人、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)黨員、優(yōu)秀大學生中選拔村(社區(qū))黨組織書記。全面實現(xiàn)?一村一社區(qū)一名大學生?目標任務(wù)。建立完善基層黨組織書記崗位職責和實績考核辦法。嚴格落實?一定三有?村(社區(qū))干部激勵保障機制,加大從村(社區(qū))干部定向考錄公務(wù)員、基層事業(yè)單位人員力度,充分調(diào)動基層干部的積極性和創(chuàng)造性。
先鋒(示范)崗、無職黨員設(shè)崗定責等做法,加大流動黨員服務(wù)中心建設(shè),鼓勵黨員立足崗位建功立業(yè),并帶頭參與志愿服務(wù)和社會公益活動。健全黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制。結(jié)合?七一?紀念活動,對?好班子?、?五雙?實踐活動中的先進基層黨組織、優(yōu)秀黨員以及基層黨建優(yōu)秀品牌進行表彰。認真做好服務(wù)黨員工作,發(fā)揮?12371?黨員咨詢服務(wù)熱線作用。設(shè)立?困難黨員幫扶基金?,重點加強對老黨員、生活困難黨員、離任基層干部的關(guān)懷幫扶。
四要推進城鄉(xiāng)基層黨建工作統(tǒng)籌發(fā)展。積極推進不同領(lǐng)域黨建工作的融合與共建。整合城鄉(xiāng)基層黨建資源,推行機關(guān)事業(yè)單位和農(nóng)村、社區(qū),強企和弱村,強村和弱村,社區(qū)和臨近村聯(lián)合開展黨的工作。繼續(xù)開展機關(guān)事業(yè)單位和社區(qū)、企業(yè),國有企業(yè)和民營企業(yè)黨組織之間的?統(tǒng)籌共建?活動。不斷加快黨群服務(wù)中心和村(社區(qū))黨組織活動場所建設(shè)。力爭到20xx年底,所有社區(qū)黨組織辦公及活動場所不低于200平方米,所有村建成融便民服務(wù)、科技服務(wù)、醫(yī)療服務(wù)、文體活動、黨群議事等于一體的綜合服務(wù)中心。深入開展“結(jié)對幫扶”活動及機關(guān)和社區(qū)共建活動。以產(chǎn)業(yè)扶持、項目幫扶、智力和技術(shù)幫扶為重點,實現(xiàn)以城帶鄉(xiāng)、資源共享、優(yōu)勢互補、協(xié)調(diào)發(fā)展。加強農(nóng)村城市化進程中的社區(qū)黨建工作,完善?鎮(zhèn)管社區(qū)?黨建工作機制。
識、開展工作的本領(lǐng),切實提高科學決策、民主決策、依法決策的水平。深入推進黨務(wù)公開,按照?事前公開、征求意見,過程公開、擴大參與,結(jié)果公開、接受監(jiān)督?的要求,將黨務(wù)公開貫穿于黨內(nèi)重要事務(wù)醞釀、決策、實施、監(jiān)督全過程。推廣村級黨組織?四議兩公開?、黨群議事會、村務(wù)決策點評、民主懇談會等做法。繼續(xù)做好市黨代表大會常任制試點和黨代表任期制工作,認真落實黨代表列席黨內(nèi)重要會議等9項工作制度,以?為加快轉(zhuǎn)型升級作貢獻,為促進科學發(fā)展當先鋒?為主題,制定好黨代表活動方案。積極推進基層黨組織公推直選工作,制定出臺《基層黨組織領(lǐng)導班子公推直選實施辦法》,在今年村(社區(qū))黨組織換屆時普遍推行公推直選。
五、圍繞提升服務(wù)發(fā)展能力水平,進一步打造一流組工干部隊伍。
組工干部的素質(zhì)、作風和形象如何,決定著組織工作的水平。必須把加強自身建設(shè)作為組織工作的重要內(nèi)容常抓不懈,全面加強思想、組織、作風、制度建設(shè)和業(yè)務(wù)建設(shè),為提高組織工作水平奠定堅實基礎(chǔ)。
訓、分級分類培訓、主題式學習、研究型學習和實踐鍛煉等方式,教育組工干部深學基本理論、精學組工業(yè)務(wù)、廣學關(guān)聯(lián)學科、勤學修身知識,形成與崗位要求相匹配的知識架構(gòu)和能力體系,切實達到?強理論、明方針、開眼界、長技能、重實踐?的目標要求。注重學用結(jié)合。堅持理論與實踐相結(jié)合,引導組工干部學會運用新理論、新方法指導組工實踐,定期深入基層開展有針對性調(diào)查研究活動,真正做到在學習中提高,在實踐中成長。
二要強化效能建設(shè)。精心開展組織工作“制度建設(shè)創(chuàng)新年”活動。按照突出實踐特色、解決實際問題、務(wù)求實在效果的要求,在認真總結(jié)?組織部長下基層、組工干部訪民生?活動好做法好經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,重點加強工作流程管理、工作推進情況督查,進一步推進程序標準化、服務(wù)規(guī)范化和工作科學化建設(shè),切實提高服務(wù)效能,努力使組織部門?家?的形象更加鮮明,組工干部更具親和力。建立完善組織部門新聞發(fā)言人制度。強化對輿情的動態(tài)監(jiān)測和正面引導,及時回應(yīng)社會關(guān)切的熱點問題,妥善處理、應(yīng)對輿論監(jiān)督,進一步增強組織工作的透明度和開放度。
黨性、重品行、作表率”活動。堅持從嚴治部、從嚴律己、從嚴帶隊伍,嚴格執(zhí)行中組部組工干部?十嚴禁?和市紀委?八項禁令?要求,嚴肅查處違反規(guī)定的行為,堅決保障選人用人風清氣正,切實提高組織工作滿意度、選人用人公信度和組工干部形象認可度,努力建設(shè)?模范部門?和?過硬隊伍?。
同志們,做好新一年的組織工作,任務(wù)艱巨,意義重大。全市各級組織部門、廣大組工干部一定要以高度的政治責任感和高昂的精神狀態(tài),深化改革、銳意進取,攻堅克難、狠抓落實,不斷提高組織工作科學化水平,為全面完成我市?十一五?奮斗目標,奮力開創(chuàng)金壇科學發(fā)展新局面作出新的更大的貢獻!
全縣組織工作會議主持詞篇十三
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年
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月
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日)。
***。
同志們:
為了貫徹落實。
**。
市組織部長會議精神,部署今年的組織工作,今天,我們在這里召開全市組織工作會議,對去年和今年的組織工作進行回顧和安排。參加今天會議的有:各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道黨(工)委副書記、黨委委員和組織干事,市直各單位負責黨務(wù)工作的領(lǐng)導同志、人事科長,以及市管各企業(yè)黨組織負責人。市委對開好今天的會議非常重視,常委會專門聽取了會議籌備情況匯報,并對開好這次會議提出了明確要求。這次會議盡管內(nèi)容很單一,但是任務(wù)很重,希望與會的同志們認真遵守會議紀律,自覺關(guān)閉通訊工具或調(diào)至振動狀態(tài),集中精力開好今天的會議。今天會議有四項議程:
下面,進行第一項議程:請。
**。
同志宣讀《中共。
**。
市委組織部。
**。
年工作要點》。
(宣讀畢)。
下面,進行第二項議程:請。
**。
作工作報告。
(講話畢)。
下面,進行第三項議程:交流經(jīng)驗。
首先,請。
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發(fā)言,
**。
作準備;
請
**。
發(fā)言,
**。
作準備;
請
**。
發(fā)言。
(發(fā)言畢)。
下面,請。
**。
作重要講話,大家歡迎。
(講話畢)。
剛才,
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傳達了《市委組織部。
**。
年工作要點》;
**。
對去年的組織工作進行了總結(jié),對今年的工作任務(wù)進行了部署;
**。
就如何做好全年的組織工作作了重要講話。
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**。
的講話總攬全局,深刻分析了當前我市黨的建設(shè)和組織工作面臨的新形勢、新任務(wù),明確了今后的努力方向,對我們提出了很高的要求,是我們做好全年工作的總綱。對兩位領(lǐng)導的講話,大家要認真學習,深入領(lǐng)會,搞好規(guī)劃,在工作中抓好貫徹落實,以昂揚向上的工作作風,圓滿完成今年組織工作的各項任務(wù),向市委交上一份滿意的答卷。
下面,就會議貫徹問題,提幾點具體要求:
參加今天會議的同志回去后,要
在深刻領(lǐng)會會議精神的基礎(chǔ)上,盡快向單位黨組織和主要領(lǐng)導做好匯報。匯報時內(nèi)容要全面,重點要突出,建議要明確。
各單位要及時組織本單位、本系統(tǒng)黨員干部,系統(tǒng)學習這次會議精神,認真學習
**/**。
的重要講話,真正領(lǐng)會精神實質(zhì),明確目標任務(wù)。
各單位黨組織要根據(jù)這次會議精神,結(jié)合本單位的實際,把當前和今后一個時期組織工作的指導思想、目標任務(wù)、基本思路、具體措施規(guī)劃好、安排好,工作計劃要有新思路,新舉措,要突出特色,在創(chuàng)新上做文章
今年的工作要點和主要任務(wù)已經(jīng)向大家傳達,各單位要切實按照這次會議的要求,一項一項地分解任務(wù),一項一項地組織實施,一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)地抓好落實。要注意將自己的好經(jīng)驗、好做法以及出現(xiàn)的新情況、新問題等,及時向市委組織部報告。
作,在新的一年,展現(xiàn)新風貌,創(chuàng)造新業(yè)績,做出新貢獻,為實現(xiàn)我市全面建設(shè)小康社會的宏偉目標提供堅強有力的組織保證。
散會。
全縣組織工作會議主持詞篇十四
同志們:。
現(xiàn)在開會。
今天的全市經(jīng)濟工作會議是經(jīng)市委、市政府研究決定召開的。主要任務(wù)是深入貫徹落實黨的十七屆五中全會和中央、全省經(jīng)濟工作會議精神,總結(jié)去年以來的工作,分析當前形勢,部署今年經(jīng)濟工作,動員全市上下進一步認清形勢,堅定信心,搶抓機遇,乘勢而上,推動全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
參加今天會議的有,市委、人大主任、政協(xié)主席、政府副市長;各縣(市、區(qū))委書記、縣(市、區(qū))長、發(fā)改局局長,市委各部委、市直各部門主要負責人。
今天的會議有兩項議程:一是市長做重要講話;二是書記做重要講話。
下面進行第一項議程,請市長做重要講話,大家歡迎?!?。
下面進行第二項議程,請書記做重要講話,大家歡迎。……。
同志們,剛才,書記從戰(zhàn)略和全局的高度,深刻分析了當前我們面臨的經(jīng)濟發(fā)展形勢,重點就當前和今后一個時期的工作講了重要意見。提出了“抓住機遇,迎難而上,快速發(fā)展”的經(jīng)濟工作主基調(diào),明確了20xx年重點工作,大家要深刻領(lǐng)會,認真落實。
市長在講話中總結(jié)回顧了我市在項目建設(shè)、保障民生等八個方面取得的成就,客觀分析了存在的問題、面臨的發(fā)展機遇和有利條件,提出了20xx年的總體工作思路和全市經(jīng)濟社會發(fā)展的主要預期目標。
兩位主要領(lǐng)導同志的講話站位高、眼界寬,目標明確,任務(wù)具體,提出的措施有力,使大家認請了形勢,看清了問題,理清了思路,堅定了又好又快發(fā)展的信心和決心,對各級各部門做好20xx年的經(jīng)濟工作具有很強的指導性、針對性和可操作性。
會后,各縣(市、區(qū))和各部門要迅速傳達本次會議特別是書記、市長的重要講話精神,引導廣大干部群眾進一步統(tǒng)一思想、提高認識,堅定做好今年經(jīng)濟工作的信心。要進一步明確目標,細化思路,精心組織,周密部署,切實安排好20xx年工作;要分解任務(wù),明晰責任,調(diào)動各方力量,采取得力措施,狠抓落實,確保完成今年的各項工作任務(wù)。
各縣(市、區(qū))和各部門貫徹落實會議情況,要于1月26日前向市委、市政府報告。
大會到此結(jié)束。散會。
全縣組織工作會議主持詞篇十五
同志們:。
縣委、縣政府決定召開xxxx年全縣經(jīng)濟工作會議。會議的主要任務(wù)是:全面總結(jié)我縣xxxx年的工作和“十五”期間經(jīng)濟工作的成效與經(jīng)驗,認真分析社會經(jīng)濟中存在的'困難和面臨的形勢,安排部署xxxx年經(jīng)濟工作,進一步動員全縣上下在新的一年中更新現(xiàn)念、銳意進取、大膽開拓,實現(xiàn)全縣經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的又快又好發(fā)展而努力備斗。
出席今天會議的有縣四大班子領(lǐng)導。參加會議的有各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)副科以上領(lǐng)導干部;縣直各部門、單位副科以上領(lǐng)導干部(包括上劃單位);20個重點監(jiān)控企業(yè)、煤炭企業(yè)董事長,納稅100萬元以上的企業(yè)董事長或負責人;各行政村黨支部書記、村委主任;農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、商貿(mào)流通企業(yè)負責人;縣委、縣政府表彰的先進集體和先進個人;擔任過實職的副縣級以上離退休干部。共計850人。
今天會議的議程有4項:第一項,由縣委副書記、x縣長作全縣經(jīng)濟工作報告;第二項,由常務(wù)副縣長宣讀《中共xx縣委、xx縣人民政府關(guān)于表彰xxxx年度先進集體和模范個人的決定》和《xx縣人民政府關(guān)于表彰獎勵xxxx年度目標任務(wù)考核兌現(xiàn)先進企業(yè)的決定》;第三項,為先進集體和模范個人頒獎;第四項,由縣委x書記作重要講話。
會議大約需要三個半小時,請參會人員自覺遵守會議秩序,不要抽煙,不要喧嘩,保證各項議程順利進行。
全縣組織工作會議主持詞篇十六
同志們:
現(xiàn)在開始開會。這次全市組織工作半年工作會議是在全市上下深入學習貫徹黨的十八大和十八屆三中全會精神、扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動的關(guān)鍵時期召開的一次重要的會議。這次會議的主要任務(wù),是對上半年重點工作進行總結(jié)回顧,對下半年重點組織工作進行安排部署。今天參加會議的有各縣市區(qū)組織(人事)部長,市委組織部機關(guān)科室負責人。
今天的會議主要有二個議程:一是各地匯報上半年重點組織工作完成情況及下半年重點工作安排;二是講話。
下面進行第一項議程,請各地匯報上半年重點組織工作完成情況及下半年重點工作安排。
……。
剛才,各位部長圍繞重點組織工作進行了交流發(fā)言,從發(fā)言情況看,各地上半年的工作思路清、力度大、措施實、成效好,對下半年的工作安排周密、重點突出、部署到位,對全市組織工作有啟發(fā)、有促進、有推動,請對各位部長的發(fā)言、特別是好的意見建議進行梳理和整理,為全市組織工作提供借鑒和參考。
下面進行第二項議程,請領(lǐng)導講話,大家歡迎。
……。
同志們,剛才,總結(jié)回顧了上半年全市組織工作取得的成績與特點,令人振奮、備受鼓舞;同時,對今年下半年的重點工作作出了安排部署,對干部、人才、基層組織建設(shè)和組織部門自身建設(shè)都提出了明確要求。講話主題鮮明,任務(wù)明確,重點突出,措施有力,具有很強的針對性和可操作性,為我們再接再厲、進一步做好下半年工作指明了方向、增添了動力。下面,我就深入學習貫徹講話精神強調(diào)四點:
各地各單位會后要認真做好會議精神的匯報、傳達和學習工作,特別要向黨委主要領(lǐng)導做好匯報,爭取重視和支持。要組織召開一次專門會議,對這次會議精神進行學習和傳達,要讓各級黨組織和廣大黨員、特別是全市組工干部深刻領(lǐng)會議精神實質(zhì),把握工作重點,明確主攻方向,不斷提高全市組織工作科學化水平。
這次會議明確了下半年全市組織工作的重點,能否把會議精神貫徹好,把各項重點任務(wù)完成好,關(guān)鍵在于能否抓好落實各地要按照鐘部長的講話要求,緊密結(jié)合實際,拿出科學、具體、務(wù)實、管用的推進措施特別要針對工作重點和工作短板,逐項制定推進措施,把任務(wù)分解到單位,把責任落實到人頭,并明確完成的質(zhì)量標準和時限要求,確保全年各項工作落實到位。
當前,學習教育實踐活動正處于“查擺問題、開展批評”的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。從教育實踐活動情況看,中央和省、市委反對“四風”的決心堅定不移。組織部門要帶頭貫徹執(zhí)行上級有關(guān)精神,以“三嚴三實”為總要求,堅決反對“四風”,立行立改,善作善成;要切實改進作風,深入基層、深入實際、深入群眾,加強調(diào)查研究,努力破解組織工作難題。目前,領(lǐng)導班子專題民主生活會正在有序開展,各地要以開好高質(zhì)量民主生活會為契機,進一步加強組工干部作風建設(shè),在全市起到帶頭作用,作好表率。
今年是貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神的關(guān)鍵年,是全市生態(tài)文明建設(shè)和轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的關(guān)鍵年,是推進“五城聯(lián)創(chuàng)”的關(guān)鍵年,全市組織系統(tǒng)和組工干部要切實增強責任感和使命感,進一步提振精神,激發(fā)斗志,勇于擔當,強化作為,創(chuàng)造性開展工作。要按照講話要求,加強對組織工作全局性、戰(zhàn)略性的思考,善于發(fā)現(xiàn)和總結(jié)基層創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗,培育各類示范樣板,發(fā)揮典型經(jīng)驗的引領(lǐng)作用,全面推動組織工作上新臺階、新水平,為區(qū)域性中心城市建設(shè)再作新貢獻!
今天的會議就開到這里,散會。
全縣組織工作會議主持詞篇十七
同志們:
經(jīng)縣委同意,今天召開全縣組織工作會議。主要任務(wù)是:學習領(lǐng)會中央、省、市、縣委關(guān)于組織工作的有關(guān)精神,總結(jié)分析上半年工作,安排部署下半年工作,形成共識,凝聚力量,更好地推動各項工作不斷發(fā)展。下面,我講三點意見:
一、認真學習,統(tǒng)一思想,加快形成組織工作新認識。
今年來,中央、省、市、縣委領(lǐng)導在相關(guān)會議中就組織工作作了重要講話,透露出了很多新的信息,對于進一步加強和改進全縣組織工作具有十分重要的指導意義。當務(wù)之急,就是學習領(lǐng)會講話精神,把握新要求,明確新任務(wù),并切實貫徹落實到各項工作的具體實踐中。
今年6月25日,胡錦濤同志在中央黨校省部級干部進修班發(fā)表了重要講話。就組織工作而言,我有三點體會:一是科學發(fā)展內(nèi)涵更清。講話系統(tǒng)地對科學發(fā)展觀基本內(nèi)涵和要求的新闡述,更加體現(xiàn)了科學發(fā)展、社會和諧的重要思想,這是我們黨全面建設(shè)小康社會必須牢固樹立的執(zhí)政理念。二是親民惠民理念更強。講話提出?三真?(真誠傾聽群眾呼聲,真實反映群眾愿望,真情關(guān)心群眾疾苦),特別強調(diào)為民謀利、富民惠民的這一新要求,始終堅持把群眾利益放在第一位,并貫穿于經(jīng)濟、政治、文化和社會建設(shè)等各項部署當中,更加突出了民生為本的執(zhí)政理念,這是我們黨的執(zhí)政追求,充分反映了時代的呼聲、群眾的意愿,體現(xiàn)了我們黨的服務(wù)宗旨。三是黨的建設(shè)要求更高。提出?要繼續(xù)積極穩(wěn)妥、扎實有效地推進黨內(nèi)民主建設(shè),堅持民主集中制,堅持黨員的主體地位?、?帶領(lǐng)人民奪取全面建設(shè)小康社會的新勝利,開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面,關(guān)鍵是要抓好黨的自身建設(shè)?、?繼續(xù)推進黨的建設(shè)新的偉大工程?,這是我們推進一切工作的保證。今年5月,省委書記杜青林同志在省第九次黨代會報告明確提出,要圍繞?一個主題?(堅持科學發(fā)展,構(gòu)建和諧四川),突出?四項任務(wù)?(奔富裕,求發(fā)展,促和諧,樹新風),推進?四個跨越?(傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)跨越,工業(yè)大省向工業(yè)強省跨越,旅游資源大省向旅游經(jīng)濟強省跨越,文化資源大省向文化強省跨越),堅持?四個優(yōu)先?(堅持效益優(yōu)先、好中求快,堅定不移地走科學發(fā)展之路;堅持富民優(yōu)先、民生為本,堅定不移地走和諧發(fā)展之路;堅持科教優(yōu)先、求新求進,堅定不移地走創(chuàng)新發(fā)展之路;堅持優(yōu)勢優(yōu)先、重點突破,堅定不移地走跨越發(fā)展之路),實現(xiàn)?五年目標?(一年有新進展,三年有新突破,五年上新臺階)。在?加強黨的建設(shè),強化政治保證?方面著重強調(diào)了?五個著眼于?(著眼于提高黨員思想政治素質(zhì),加強理論武裝;著眼于建強執(zhí)政骨干力量,加強領(lǐng)導班子和干部隊伍建設(shè);著眼于夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ),加強黨的基層組織建設(shè);著眼于發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢,加強新時期黨的群眾工作;著眼于密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,加強黨的作風建設(shè)和反腐敗斗爭)。
在6月29日全省慶祝建黨86周年暨黃鳳林、湯敏事跡報告會上,杜書記對黨的建設(shè)又提出了?四個始終堅持?的要求(始終堅持圍繞中心、服務(wù)大局,以促進發(fā)展為根本任務(wù)抓好黨的建設(shè);始終堅持強化宗旨、富民為民,以群眾滿意為根本標準抓好黨的建設(shè);始終堅持建強骨干、夯實基礎(chǔ),以固本強基為根本要求抓好黨的建設(shè);始終堅持與時俱進、奮力開拓,以改革創(chuàng)新為根本動力抓好黨的建設(shè))。8月6日,省委、組織部長柯尊平同志在全省組織部長座談會上提出三個方面的要求:一是要認真學習領(lǐng)會胡錦濤重要講話精神,準確把握組織工作的新任務(wù)新要求,切實做到?思想清醒、方向明確,服務(wù)中心、推動發(fā)展,代表群眾、凝聚民心,求新務(wù)實、奮發(fā)有為?。二是要全面落實今年組織工作任務(wù),著力三個?緊緊圍繞?,努力爭取新成果新進展(緊緊圍繞迎接十七大召開和學習貫徹十七大精神,切實打牢做好組織工作的思想基礎(chǔ);緊緊圍繞鞏固和深化換屆成果,切實加強領(lǐng)導班子建設(shè);緊緊圍繞實現(xiàn)省第九次黨代會確立的目標任務(wù),切實加強干部隊伍建設(shè);緊緊圍繞落實“富民惠民、改善民生”各項要求,堅持群眾滿意標準,切實加強黨的基層組織建設(shè))。特別強調(diào)?要普遍推行基層黨委向上一級黨組織進行黨建工作述職、接受下一級黨組織負責人和有關(guān)黨員群眾代表的評議制度,切實把‘抓黨建責任制情況作為考核、評價、使用干部重要內(nèi)容’的這一要求真正落到實處?。三是要以?堅持公道正派,加強能力作風建設(shè)?為主題,強化一個?嚴?字,突出一個?新?字,狠抓一個?學?字,切實抓好組織部門自身建設(shè)。市委書記劉宏建同志到南充工作以來,高度重視組織工作,并提出了一系列具體的要求。
7月17日,他在市委四屆三次全會上著重強調(diào),要按照?三個始終?的要求(思想上始終清醒,政治上始終堅定,作風上始終務(wù)實),進一步加強黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風建設(shè),夯實執(zhí)政基礎(chǔ),建強執(zhí)政隊伍,樹好執(zhí)政形象,不斷提高黨的執(zhí)政能力,保持黨的先進性。在領(lǐng)導班子和干部隊伍建設(shè)上,要大力倡導以干事創(chuàng)業(yè)論英雄,選人用人憑德才、看實績、重民意,把作風正、能力強、善開拓的干部用在關(guān)鍵崗位,用在經(jīng)濟建設(shè)的主戰(zhàn)場,努力營造能干事、干成事、干好事的良好氛圍;要以完善制度為重點建好干部隊伍,要形成促進科學發(fā)展的用人體制,使整個干部隊伍的執(zhí)政能力得到增強,形象得到提升。在基層組織建設(shè)上,要把心系群眾、為民謀利作為加強和改進基層黨建工作的根本標準,把愛崗敬業(yè)、求真務(wù)實作為加強和改進基層黨建工作的根本要求,把開拓創(chuàng)新作為加強和改進基層黨建工作的根本途徑。在干部隊伍形象上,要求各級領(lǐng)導干部倍加珍惜自己的政治生命和自由人生,堅守住自己的底線,自覺接受組織和群眾的監(jiān)督,始終保持良好的公仆形象;要大力倡導求真務(wù)實的工作作風,用心想事、用心謀事、用心干事等。
8月15日,市委、組織部長劉強同志在全市組織工作會上指出,下半年,全市組織工作要堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)組織工作全局,以學習貫徹黨的十七大精神為主線,認真貫徹落實全省組織部長座談會和市委四屆三次全會精神,緊緊圍繞市委工作中心,突出?三大重點工作?(中省市黨代會精神的貫徹落實,領(lǐng)導班子和干部隊伍建設(shè),基層組織和黨員隊伍建設(shè)),抓好?三項常規(guī)工作?(大規(guī)模培訓干部工作,人才工作,干部監(jiān)督工作),做好?三項探索創(chuàng)新?(鄉(xiāng)鎮(zhèn)運行新機制,社會工作人才開發(fā)新載體,提高干部培訓實效新方法)。縣委書記尹才勛同志也非常重視組織工作,他在縣第十一次黨代會報告中就明確提出,要強力實施?黨建強保障?戰(zhàn)略,堅定不移地推進新的偉大工程,以科學理論武裝頭腦,以民主建設(shè)凝聚力量,以隊伍建設(shè)激發(fā)活力,以載體建設(shè)增強實效,以作風建設(shè)提升形象。7月31日,尹書記在縣委十一屆五次全會上又強調(diào),推進跨越發(fā)展,必須要有堅強的組織保障;要加強基層組織建設(shè)、干部隊伍建設(shè)和黨風廉政建設(shè),總結(jié)推出1-2個全省、全市叫得響的典型。
胡、省委杜書記、柯部長、市委劉書記、劉部長和縣委尹書記的講話,高屋建瓴,內(nèi)涵豐富,思想深刻,論述精辟,對把握現(xiàn)實、引領(lǐng)未來,意義重大而深遠,是我們組織工作非常重要的努力方向、政治原則和工作基點。各級黨組織和組工干部,必須按照新的要求去謀劃、去審視、去定位組織工作,不斷拓展新視野,主動研究新情況,積極解決新問題,確保組織工作始終與時代合拍、與發(fā)展同步、與大局共融。
二、客觀分析,整體推進,努力開創(chuàng)組織工作新局面。
近年來,我們堅持干部、人才、組織?三個輪子?一起轉(zhuǎn),堅持班子建設(shè)、組織建設(shè)、隊伍建設(shè)、制度建設(shè)?四大建設(shè)?一起抓,全縣組織工作在實踐中發(fā)展,在創(chuàng)新中推進,取得了新的成效。
(一)領(lǐng)導班子和干部隊伍建設(shè)在“群眾公認”中取得了新成效。以啟動?科學規(guī)范和有效監(jiān)督縣委書記用人行為?課題試點為契機,出臺了?中共營山縣委工作規(guī)程?、?營山縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委討論決定重大事項實施辦法?等,草擬了?營山縣科級領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部實績考核評價實施辦法(試行)?,開展了?作風建設(shè)年?、?全民創(chuàng)業(yè)?等活動,并通過選派、掛職鍛煉、上掛、下派等方式,加強干部培養(yǎng)鍛煉;對正科級領(lǐng)導干部進行了全員培訓,完成省、市調(diào)訓11期78人次,舉辦各類干部培訓及農(nóng)村實用人才培訓班33期,培訓各類人才2400多人次;建立健全了干部在崗考勤制、去向公示制等,全面推行民主測評推薦、考察預告等制度,開展了規(guī)范縣委書記用人行為試點工作,制定出臺了?營山縣選拔任用領(lǐng)導干部動議工作試行辦法?,并配套出臺了?營山縣選拔任用領(lǐng)導干部動議工作試行辦法實施細則?,拿出了縣科協(xié)主席等13個職位在全縣試點,兩次對20個縣級部門中層崗位在全縣范圍內(nèi)公選,得到了社會一致好評。
(二)人才工作在“服務(wù)發(fā)展”中取得了新成效。進一步豐富和拓展?產(chǎn)業(yè)人才開發(fā)示范行動?內(nèi)涵,啟動了人才工作?四三二一?計劃,開展了以人才?四創(chuàng)?活動(創(chuàng)業(yè),創(chuàng)新,創(chuàng)優(yōu),創(chuàng)先),促進了優(yōu)秀人才在經(jīng)營商品化、土地集約化、管理協(xié)會化等方面創(chuàng)特色、出經(jīng)驗;堅持?能人辦協(xié)會、協(xié)會育人才,人才興產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)業(yè)促發(fā)展?的思路,產(chǎn)業(yè)人才引領(lǐng)和發(fā)展專合經(jīng)濟組織241個,擁有會員1.5萬多人,帶動農(nóng)戶5萬多戶,帶動各類企業(yè)100余家;開展了社工人才調(diào)查摸底工作,啟動了社工人才隊伍建設(shè)試點工作;建立了按勞分配、多勞多得、績效掛鉤的薪酬分配制度,對優(yōu)秀人才示范個人在政策、資金、項目、培訓等方面給予重點扶持,評選表彰和廣泛宣傳了縣級優(yōu)秀產(chǎn)業(yè)人才開發(fā)示范單位10個、示范崗30個、優(yōu)秀拔尖人才16名,7個鎮(zhèn)(村)、5個單位、8名個人分別榮獲市級產(chǎn)業(yè)人才開發(fā)示范對象或拔尖人才稱號,激發(fā)了各類人才干事創(chuàng)業(yè)的活力。
(三)基層組織和黨員隊伍建設(shè)在“群眾滿意”中取得了新成效。圍繞貫徹落實中央四個保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制文件,結(jié)合?三滿意?活動,開展了?‘三滿意’示范行動?、?部門幫村,黨員幫戶?活動、?百村示范?工程,推廣了農(nóng)村黨建?10種新模式?和流動黨員?雙向三定?、?五個雙一?、?雙向三個一?管理機制,推行了?惠民行動公開承諾制?、?三聯(lián)?制度和?六制一法?群眾工作新模式,整體推進社區(qū)、企業(yè)、農(nóng)村及學校、衛(wèi)生系統(tǒng)黨建工作,一批經(jīng)驗做法和先進典型得到了廣大群眾的好評。特別是?六制一法?得到了市委書記劉宏建同志的批示,省委組織部、市委組織部和新華網(wǎng)、四川電視臺、南充日報相繼作了宣傳報道。?灑向山鄉(xiāng)都是愛?的城南鎮(zhèn)保真村67歲新黨員、殘疾村醫(yī)侯方杰,先后被?新華社?、?中國青年報?、?四川日報?、?南充日報?及新華網(wǎng)、人民網(wǎng)、四川電視臺、南充電視臺等國家、省、市主流新聞媒體報道。
總的來看,?力度大、聲勢大、影響大,創(chuàng)新不斷、經(jīng)驗不斷、典型不斷?,是今年上半年工作的一個顯著特點。但對照胡?6.25?講話和省第九次、市第四次黨代會精神,對照全省組織部長座談會和全市組織工作會議要求,對照縣委?五句話?工作思路,我們工作中也還存在一些問題。主要有:在領(lǐng)導班子和干部隊伍建設(shè)上,素質(zhì)、能力、作風與?為民,開拓,務(wù)實,清廉?的要求還不相適應(yīng),做好新形勢下黨和群眾工作的水平尚需提高,體現(xiàn)科學發(fā)展觀要求的干部考評體系還需進一步完善。在基層組織和黨員隊伍建設(shè)上,部分農(nóng)村基層黨組織領(lǐng)導新農(nóng)村建設(shè)、構(gòu)建和諧鄉(xiāng)村的能力還不夠強,非公有制企業(yè)黨組織開展活動、發(fā)揮政治核心作用還不夠好,社區(qū)黨組織在聯(lián)系和服務(wù)群眾、推進和諧社區(qū)建設(shè)的辦法措施還不夠多,流動黨員教育管理的有效措施還需進一步探索和完善;部分黨組織活動陣地不規(guī)范、不健全、難以適應(yīng)黨支部開展活動的需要。在人才隊伍建設(shè)上,圍繞產(chǎn)業(yè)抓人才和發(fā)揮人才作用方面尚待深入推進,社工人才的培養(yǎng)和使用還不適應(yīng)和諧社區(qū)建設(shè)的需要。在創(chuàng)造經(jīng)驗和培育典型上,重點突破不夠,推動力度不夠,帶動力不大,影響力不大。如何進一步改進和推動組織工作更好地適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求,再上新的臺階,還有許多問題需要認真研究和解決。
從現(xiàn)在起到年底還有5個月時間,實現(xiàn)年初確定的目標任務(wù),還有大量工作要做。下半年,全縣組織工作的思路是:堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)組織工作全局,以學習貫徹黨的十七大精神為主線,緊緊圍繞縣委工作中心,按照?12345?思路(即圍繞“一根主線”,緊扣“二項創(chuàng)新”,著力“三項深化”,抓好“四項常規(guī)”,強化“五項重點”),統(tǒng)籌兼顧,有序推進,為?堅持科學發(fā)展,構(gòu)建和諧營山?提供堅強的組織保證。
(一)圍繞“一根主線”。就是以迎接十七大勝利召開和學習貫徹十七大精神為主線,切實打牢做好組織工作的思想基礎(chǔ)。即將召開的黨的十七大,是在我國經(jīng)濟社會發(fā)展進入關(guān)鍵階段召開的一次重要會議,對于全面建設(shè)小康社會、加快社會主義現(xiàn)代化建設(shè)具有十分重要的意義。營造迎接十七大召開的良好氛圍,學習貫徹好十七大精神,是組織工作重中之重的任務(wù)。一是在十七大召開前,要結(jié)合學習貫徹胡錦濤重要講話精神,大力宣傳黨的十六大以來的新經(jīng)驗、新成果,深入開展向文建明、陳建、侯方杰等先進典型學習活動,引導廣大黨員干部立足本職崗位,時刻把群眾利益放在第一位,積極投入到省委?富民惠民,改善民生?各項工作中去,以實際行動迎接十七大的勝利召開。二是在十七大召開后,要按照中央和省、市、縣委的統(tǒng)一部署,迅速組織學習貫徹,采取多種方式抓好黨員干部的學習培訓,教育引導廣大黨員干部深刻領(lǐng)會十七大精神實質(zhì),把思想和行動統(tǒng)一到十七大精神上來,把學習貫徹十七大精神激發(fā)出來的政治熱情,轉(zhuǎn)化為推進組織工作的自覺行動,促進今年各項目標任務(wù)的實現(xiàn)。三是要結(jié)合學習十七大關(guān)于黨的建設(shè)和組織工作的新任務(wù)新要求,認真梳理和審視我們的工作,研究和制定工作措施,把十七大精神貫徹和體現(xiàn)到領(lǐng)導班子、干部隊伍、人才隊伍和基層組織建設(shè)的各項工作中去。
(二)緊扣“二項創(chuàng)新”。一是緊扣?六制一法?模式,進一步創(chuàng)新新時期黨的群眾工作。要嚴格按照?中共營山縣委組織部關(guān)于全面推行?六制一法?模式進一步深化黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作的通知?(營委組發(fā)“20xx”19號)和?中共營山縣委關(guān)于印發(fā)?營山縣?六制一法?模式?實施辦法的通知?(營委“20xx”117號),認真組織實施,加大推進力度,做到?六個有?:有具體貫徹意見,有上墻的流程圖,有黨組織的活動記錄,有黨員干部個人記錄,有活動中涌現(xiàn)出來的典型人物和鮮活事例,有工作總結(jié)。二是緊扣?科學規(guī)范和有效監(jiān)督縣委書記用人行為?試點,創(chuàng)新干部選任工作。嚴格按照?營山縣選拔任用領(lǐng)導干部動議工作試行辦法?和?營山縣選拔任用領(lǐng)導干部動議實施細則?,繼續(xù)充實完善,擴大試點成果;繼續(xù)實行民主測評、民主推薦、考察預告、任前公示、票決、試用期、考察責任追究等制度,堅持注重工作實績、群眾公認,切實搞好現(xiàn)有空缺職位的配備;逐步在條件成熟的鄉(xiāng)鎮(zhèn)推行黨政?一肩挑?工作試點,認真探索科級領(lǐng)導班子成員科學分工辦法和優(yōu)秀機關(guān)干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(村)任職的途徑。
(三)著力“三項深化”。一是著力深化農(nóng)村黨建?十種新模式?。從去年底開始,我們在全縣推廣了農(nóng)村黨建綜合試點十種新模式。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要按照營委“”138號文件要求,進一步落實工作舉措,把握關(guān)鍵環(huán)節(jié),精心組織實施,特別要針對本地基層組織建設(shè)工作的重點、難點和薄弱點,大膽實踐探索,力爭創(chuàng)造更多的新鮮經(jīng)驗,培育更多的鮮活典型。二是著力深化“三聯(lián)”制度。要按照?中共營山縣委關(guān)于全面推行?三聯(lián)?制度的實施意見?(營委“20xx”6號)和?中共營山縣委組織部關(guān)于進一步深化?三聯(lián)?制度的通知?(營委組發(fā)[20xx]34號),分別建好聯(lián)系名冊和臺帳,進一步擴大聯(lián)系范圍、豐富聯(lián)系內(nèi)容、創(chuàng)新聯(lián)系方式,強化督辦檢查、考核考評、激勵約束,確保?三聯(lián)?制度取得實效。三是著力深化民事代辦制。各地要進一步深化服務(wù)內(nèi)涵,拓展代辦項目,延伸工作領(lǐng)域,規(guī)范運行方式。在代辦內(nèi)容上,凡是可以代辦的項目,都可納入代辦范圍,特別要把群眾常辦、難辦的事作為代辦的重點;在代辦方法上,要根據(jù)群眾的需要,創(chuàng)新工作方式,改進服務(wù)方法,增強代辦工作的實效性;要不斷強化服務(wù)功能,使代辦項目從為民辦事向宣傳黨在基層的方針政策、傳遞致富信息、推廣適用技術(shù)等方面拓展,真正讓群眾受益。
(四)抓好“四項常規(guī)”。一是抓好?三滿意?及示范行動。省委組織部決定,?三滿意?活動將在全省推廣。年底,全縣將公開評選?三滿意?活動示范單位130個(其中,示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)10個、示范縣級部門10個、示范企事業(yè)單位10個、示范村〈社區(qū)〉100個)、示范崗1130個(其中,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記〈鄉(xiāng)鎮(zhèn)長〉示范崗10個、縣級機關(guān)局長〈主任〉示范崗10個、企事業(yè)單位負責人示范崗10個、村〈社區(qū)〉黨支部書記示范崗100個、共產(chǎn)黨員示范崗1000個),各級黨組織要按照?中共營山縣委關(guān)于扎實開展?三滿意?活動示范行動的通知?(營委“20xx”32號),結(jié)合?三級聯(lián)創(chuàng)?、?百村黨建富民行動?、?百村示范?工程、?四權(quán)模式?和?學習侯方杰,全民比奉獻?活動,扎實推進?三滿意?示范行動,大力培育一批先進集體和優(yōu)秀個人;同時,要搞好年終測評和總結(jié),及時制定20xx年度的公開承諾。二是抓好城市黨建工作。要按照?中共營山縣委組織部關(guān)于開展?城市黨建綜合示范建設(shè)?的通知?(營委組發(fā)“20xx”44號)、?營山縣非公有制經(jīng)濟組織黨的工作暫行規(guī)定(試行)的通知?(營委組“20xx”34號)、?營山縣黨員服務(wù)隊暫行管理辦法?(營委組發(fā)“20xx”41號),扎實開展?黨員服務(wù)隊進社區(qū)?、?城市黨建綜合示范建設(shè)?、?和諧社區(qū)?建設(shè)等活動,做好機關(guān)、非公有制企業(yè)、學校、衛(wèi)生等行業(yè)黨建工作。特別是非公有制企業(yè)要著力推進?組織覆蓋、工作覆蓋、凝聚力覆蓋?的?三覆蓋?建設(shè),進一步探索創(chuàng)新黨組織發(fā)揮作用的有效途徑和辦法,不斷促進黨建工作與企業(yè)發(fā)展相融互動、互促共贏。三是抓好?部門幫村,黨員幫戶?活動。各地各部門、企事業(yè)單位要按照?中共營山縣委辦公室營山縣人民政府辦公室關(guān)于在全縣開展?部門幫村、黨員幫戶?結(jié)對幫扶工作的通知?(營委辦發(fā)[2006]7號)要求,結(jié)合?全民創(chuàng)業(yè)?、?千名干部下基層?等活動,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)黨建、行政和社會資源,健全工作機制,改進幫扶方法,廣泛開展以?關(guān)愛留守兒童、關(guān)愛留守老人、關(guān)愛困難群眾,黨員服務(wù)隊進農(nóng)村?為主要內(nèi)容的?三關(guān)愛一服務(wù)?活動,真正幫出新成效,幫出新發(fā)展,幫出新變化。四是抓好村級組織活動場所的建設(shè)、管理與使用。目前,大部分項目村都已竣工,進入驗收階段。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要搞好質(zhì)量監(jiān)管,嚴把驗收關(guān),確保建筑質(zhì)量,使村級活動場所真正成為?民心工程?、?精品工程?。處于建設(shè)收尾階段的,要加快進度,抓住當前天氣好、農(nóng)閑等有利時機,盡快竣工。驗收不合格的,要嚴格按照建筑設(shè)計圖紙,及時進行整改,確保完全達標。同時,堅持?建、管、用?并重,真正把村級組織活動場所建設(shè)成為黨員群眾政治活動的?陣地?、黨員群眾接收先進文化的?基站?、黨員群眾參政議事的?會廳?、黨員群眾了解事務(wù)的?窗口?。
(五)強化“五項重點”。一是強化領(lǐng)導班子和干部隊伍建設(shè)。探索建立加強領(lǐng)導班子思想政治建設(shè)的長效機制,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級部門換屆調(diào)整后領(lǐng)導班子運行情況進行民主測評、考察調(diào)研;檢查干部選任制度和?營山縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委決定重大事項實施辦法?、?營山縣縣級部門黨組(黨委)議事決策規(guī)則?等執(zhí)行情況;建立健全干部綜合考核評價辦法、縣級黨員領(lǐng)導干部聯(lián)系?一把手?責任制度、縣委領(lǐng)導與?一把手?談話制度,推行?一把手?任職回避、任期交流制度,加強多崗位鍛煉;繼續(xù)開展上掛、下派、外派活動,選派一批新提拔任職干部到縣招商局、邊遠山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)等掛職鍛煉;選派10名左右優(yōu)秀年青干部到浙江金華掛職鍛煉;認真落實干部在崗考勤制、去向公示制、督促檢查制、問責追究制,加大對干部工作圈、生活圈、社交圈的全程監(jiān)管力度,規(guī)范干部從政行為。二是強化人才工作。繼續(xù)實施?產(chǎn)業(yè)人才開發(fā)示范行動?,在重點鄉(xiāng)村、重大工程項目、科研項目上為產(chǎn)業(yè)人才搭建平臺,提高示范水平和質(zhì)量,發(fā)揮好示范帶動作用;扎實開展人才?四創(chuàng)?活動,找準著力點,在工作方法上與基層黨建工作相結(jié)合、與?產(chǎn)業(yè)人才開發(fā)示范行動?相結(jié)合、與干部隊伍建設(shè)相結(jié)合、與產(chǎn)業(yè)發(fā)展相結(jié)合。積極探索建立專業(yè)合作組織的有效途徑,分類建立完善產(chǎn)業(yè)協(xié)會,并通過產(chǎn)業(yè)協(xié)會這個橋梁和紐帶,發(fā)揮各類優(yōu)秀人才在推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的帶動和引導作用;積極探索社會工作人才隊伍建設(shè)的新途徑,依托社團組織,開發(fā)社工人才崗位,建立和完善培訓、保障制度,改善社工人才的工資收入、福利待遇,增強吸引力。三是強化流動黨員教育管理。要按照?中共營山縣委組織部關(guān)于認真做好流動黨員?五個雙一?教育管理的通知?(營委組發(fā)“20xx”20號)、?關(guān)于采取?三制雙建?措施進一步做好流動黨員管理工作的通知?(營委組發(fā)“20xx”40號),建立和完善流動黨員服務(wù)站(點),在流動黨員集中地建立黨組織,完善流動黨員臺帳,加強流動黨員教育管理,抓好流動黨員活動證的發(fā)放,做到?三個百分之百?:流動黨員情況百分之百的掌握,活動證百分之百發(fā)放,記錄臺帳百分之百準確清楚。要嚴格實行流動黨員臺帳管理制度、?流動黨員活動證?發(fā)放責任追究制度、流動黨員持證月排查通報制,哪個地方活動證沒發(fā)出去,哪個地方流動黨員沒有活動證,哪個地方的分管同志就要承擔責任。同時,要實行流動黨員服務(wù)中心(站、點)季度活動制度,抓好流動黨員?雙向三個一?(即為當?shù)剞k一件實事、獻一份愛心、做一份貢獻;為家鄉(xiāng)出一個點子、聯(lián)系一名貧困黨員、引進一個發(fā)展項目)活動,真正讓流動黨員發(fā)揮作用,教育管理收到實效。四是強化村(社區(qū))“兩委”換屆工作。今冬明春,將開展村(社區(qū))?兩委?換屆工作。在這里,我要特別強調(diào)的是,村級黨組織換屆,事關(guān)政權(quán)基礎(chǔ),意義十分重大,大家務(wù)必高度重視。我們要清醒地看到,目前在一些地方,村級黨組織軟弱渙散現(xiàn)象仍然不同程度地存在,富民惠民的要求難以得到有效落實,大家對此一定要有足夠的認識;要牢牢把握這次換屆契機,通過?公推公選?、?干部下派?和選聘?一村(社區(qū))一名大學生干部?等方式,徹底解決村干部素質(zhì)不高、能力不強等影響村級黨組織作用發(fā)揮的問題。各地黨委書記、分管同志務(wù)必親自抓這項工作,認真分析現(xiàn)狀,隨時掌握動態(tài),對換屆中可能出現(xiàn)的問題,及時采取有力措施予以解決,確保換屆圓滿成功,確保村級黨組織真正發(fā)揮好作用,確?;鶎诱?quán)牢牢掌握在我們手中。同時,要關(guān)心基層干部,建立健全激勵機制,加大培訓力度,不斷提高基層干部引領(lǐng)科學發(fā)展、帶領(lǐng)群眾致富的能力。五是強化中央四個長效機制文件的貫徹落實。要按照?中共營山縣委組織部關(guān)于切實做好中央四個保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制貫徹落實情況自查工作的通知?(營委組發(fā)“20xx”7號),逐項查漏補缺,健全規(guī)章制度,確保規(guī)范全面;要組織黨員認真學習?黨章?,引導黨員自覺遵守?黨章?、切實貫徹?黨章?、堅決維護?黨章?,同時抓緊清理近三年來黨費的收繳情況,及時上繳,不得拖欠,縣委組織部將在12月前在全縣通報各級黨組織黨費繳納情況;要普遍推行各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級部門、企事業(yè)單位黨組織向縣委組織部和行業(yè)主管部門進行黨建工作述職、接受下一級黨組織負責人和有關(guān)黨員群眾代表的評議制度,全面落實基層黨建工作責任制,真正把?抓黨建責任制情況作為考核、評價、使用干部重要內(nèi)容?的這一要求真正落到實處。
三、履職盡責,狠抓落實,全面提升組工干部新形象。
推進基層黨建工作,關(guān)鍵在落實到位,根本在責任主體。應(yīng)該說,從事組織工作對我們來說,是在更嚴謹、更嚴格的環(huán)境中磨練、成長。?成功沒有模式,關(guān)鍵在于心態(tài)?,?工作是美麗的,關(guān)鍵在于創(chuàng)造?;?優(yōu)秀是一種習慣,關(guān)鍵在于養(yǎng)成?。大家一定要按照?勤學習,想全局,議大事,抓落實?的要求,用心想事、用心謀事、用心干事,真正把心思凝聚在干事業(yè)上,把精力集中在抓工作上。
(一)強化學習,增強圍繞中心、服務(wù)大局的工作意識。要確立勤奮學習、終身學習的觀念,牢牢把握?堅持科學發(fā)展、構(gòu)建和諧營山?這個主題,緊緊圍繞?富民惠民、關(guān)注民生?這個重點,圍繞服務(wù)大局學,立足本職崗位學,緊跟時代要求學,努力使自己的綜合素質(zhì)不斷得到提高;堅持圍繞中心來思考謀劃、來推進落實工作,以服務(wù)中心、服務(wù)大局的實際成效來檢驗自身工作成效。
(二)強化嚴謹,樹立求真務(wù)實、精益求精的工作作風。要提倡?說實話,出實招,辦實事?,追求沒有水分、老百姓得到實惠的成效,創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、群眾和歷史檢驗的政績;要以對黨忠誠、對事負責的態(tài)度,嚴格按制度辦事、按程序辦事,抓好大事,不放小事,以求實探新路,以務(wù)實促發(fā)展;要重視細節(jié)、強化細節(jié)、把好細節(jié),以細節(jié)來樹立形象、展示形象、維護形象。
(三)強化創(chuàng)新,提高開拓進取、創(chuàng)造典型的工作水平。要堅決破除怕?lián)L險、怕?lián)熑蔚谋J匾庾R,堅決糾正墨守陳規(guī)、因循守舊的惰性思維;要積極樹立?典型就是資源,特色就是優(yōu)勢?的思想,大力提倡?發(fā)現(xiàn)問題是能力,正視問題是膽量,揭露問題是黨性,解決問題是政績?觀念,始終做到理念上先人一步、方法上高人一籌、速度上快人一拍,堅持把特色做得更特、強項做得更強、亮點做得更亮。
(四)強化執(zhí)行,弘揚說干就干、一抓到底的工作精神。要積極倡導?能干事就是能力,能落實就是水平?的理念,大力發(fā)揚主動出擊的?亮劍?精神,切實做到?說了就干,定了就干,干就干好,一抓到底?;要堅決杜絕在責任范圍內(nèi)不敢碰硬、不愿負責的現(xiàn)象,嚴肅處理不負責任的人和不落實的事;要倡導?相融,互補,共振,雙贏?的合作理念,形成團結(jié)協(xié)作、風清氣正的工作氛圍。
同志們,組織工作任務(wù)艱巨、使命光榮,縣委對我們賦予重托、寄以厚望。我們特別需要那種謀事不謀人、干事不看人的干部;特別需要那種愿干事、能干事、成好事的干部;特別需要那種不圖虛名、埋頭苦干、堅持為長遠發(fā)展打基礎(chǔ)的干部;特別需要那種富有生氣、能夠創(chuàng)新、善于開創(chuàng)新局面的干部。希望大家以這次會議為新的起點,開拓進取,再接再厲,進一步開創(chuàng)我縣組織工作新局面,以更加優(yōu)異的成績迎接黨的十七的勝利召開!
全縣組織工作會議主持詞篇十八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
在全縣組織工作推進會議上的講話
同志們:
8月下旬,市委組織部對全市組織工作進行了督查調(diào)研,并于9月中旬做了情況通報。近段,我們也分個組對全縣上半年組織工作進行了集中督查,下面,我就結(jié)合市縣兩次督查過程中發(fā)現(xiàn)的問題和下段全縣組織工作的重點任務(wù)講一些意見。
一、總結(jié)成績,正視差距,準確把握做好組織工作的新形勢新任務(wù)
總體上看,今年以來,全縣各級黨組織能夠緊扣全面從嚴治黨主線,認真學習貫徹******系列重要講話精神,扎實推動基層組織建設(shè)各項任務(wù)落實,取得了喜人的成績。各級黨組織能夠聚焦主業(yè)主責,積極謀劃和推進基層組織建設(shè)工作;各級黨組織書記能夠認真履行第一責任人職責,靠前站位、細化措施、狠抓落實;各級黨務(wù)干部能夠立足本職,扎實工作。各基層黨組織能夠以“黨員固定活動日”為載體,以“三會一課”為主要形式,扎實推進理論學習常態(tài)化制度化,嚴肅黨內(nèi)政治生活,教育廣大黨員,對標抓好整改提升。個貧困村村級綜合服務(wù)中心建設(shè)進展良好,鄉(xiāng)鎮(zhèn)“六小工程”全面使用,個軟弱渙基層黨組織轉(zhuǎn)化提升,村級集體經(jīng)濟穩(wěn)步增長。個先進基層黨組織、名優(yōu)秀******員和名優(yōu)秀黨務(wù)工作者受到縣委表彰,個基層黨建示范點被縣委命名獎勵。綜合運用單獨建、聯(lián)合建、下派黨建指導員等方式,實現(xiàn)非公企業(yè)和社會組織黨的工作全覆蓋,黨組織覆蓋率分別達到%和%,等等。這些成績的取得,得益于縣委的正確領(lǐng)導,得益于全縣各級黨組織和廣大黨員干部的共同努力,但我們在肯定成績、總結(jié)經(jīng)驗的同時,也應(yīng)該重視存在的問題和不足,比較突出的有:一些黨組織思想認識不到位,重視程度不夠,整體工作水平相對偏低;部分黨組織理論學習面上紅紅火火,但通過知識測試發(fā)現(xiàn),學習效果不佳;相當一部分黨組織黨支部規(guī)范化建設(shè)工作任務(wù)不清、責任不實、措施不力、進度滯后,等等。當然還有剛才通報的一系列具體問題,這里我不再一一列舉。但這一系列問題的存在影響著基層黨組織整體作用的發(fā)揮,嚴重制約著黨在基層的號召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,我們必須從思想深處引起高度重視和高度警覺,下定決心、花大力氣認真加以解決。
二、從嚴從實,持續(xù)用力,鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果
在全縣鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果會議上,我從安排部署、扎實學習、查擺問題、整改落實、領(lǐng)導帶頭、促進工作、督抓落實等七個方面做了具體安排,結(jié)合當前工作進展,我再做一強調(diào),重點要做到“五個一”。
要持續(xù)用好“黨員固定活動日”有效載體,繼續(xù)采取“9個規(guī)定主題+”和時間、內(nèi)容、形式、繳納黨費“四個統(tǒng)一”的形式,鞏固深化“黨員固定活動日”制度,全面承接理論學習集中學習、交流研討、黨課輔導和“三會一課”等內(nèi)容,在“黨員固定活動日”前要召開支部會議研究活動內(nèi)容,做好相關(guān)準備。要把理論學習納入支部“三會一課”,作為基本內(nèi)容固定下來、堅持下去,黨支部要教育、組織黨員按期參加黨員大會、黨小組會和上黨課,更要定期召開支部委員會會議。要指導各基層黨支部,整合制定理論學習、“三會一課”和“黨員固定活動日”年度推進計劃,每月定期開展活動,嚴肅黨內(nèi)組織生活,加強黨員管理,規(guī)范支部工作,嚴格執(zhí)行“黨員固定活動日”十條紀律,確保各項黨內(nèi)組織生活制度落實規(guī)范化、常態(tài)化、長效化。
黨委(黨組)要以理論學習中心組學習、民主生活會等制度為抓手,組織黨員領(lǐng)導干部定期開展集體學習;基層黨組織要以“三會一課”為基本制度,以“黨員固定活動日”為基本抓手,以黨支部為基本單位,嚴格落實一月一次集體學習、一季度一次專題研討和一堂主題黨課的“三個一”要求。堅持讀原著、學原文、悟原理,認真落實聯(lián)系實際學、帶著問題學、不斷跟進學的學習要求,以黨章為核心,全面學習黨章黨規(guī),還要及時學習***新出臺的各項制度規(guī)定,系統(tǒng)掌握管黨治黨制度要求;學系列講話要深刻認識講話的重大理論意義和實踐意義,深刻理解講話的時代背景、鮮明主題、科學體系,準確把握蘊含其中的治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略,結(jié)合實際加深理解,增強貫徹落實的思想自覺,讓全體黨員在學習上入腦入心,融會貫通,不圖形式、不走過場。
各級黨組織要圍繞合格黨員標準,結(jié)合行業(yè)、單位特征,制定簡潔明了、通俗易懂、便于實踐的黨員具體標準,把合格黨員的要求落到實處,教育引導廣大黨員按照“四講四有”標準,把學習教育與促進改革發(fā)展穩(wěn)定結(jié)合起來,與推動縣委、縣政府確定的各項重點工作結(jié)合起來,與加快項目建設(shè)、加速趕超晉位結(jié)合起來,與高質(zhì)量履行崗位職責、做好本職工作結(jié)合起來,深入開展承諾踐諾活動,在激發(fā)內(nèi)生動力、增強責任擔當、服務(wù)廣大群眾、完成急難險重任務(wù)中展示良好形象;各級黨組織和廣大黨員要把查找解決問題貫穿學習教育始終,分別對照黨組織和黨員《黨性體檢表》列出的黨(工)委、黨支部、黨員相應(yīng)層面存在問題及具體表現(xiàn),深入分析,對號入座,為自己體檢,查找整改問題,把握“做”的關(guān)鍵,對標做到政治合格、執(zhí)行紀律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格。
繼續(xù)用好領(lǐng)導帶頭、以上率下這一重要經(jīng)驗,領(lǐng)導干部要當好表率,領(lǐng)導機關(guān)要率先垂范,引領(lǐng)帶動全縣各基層黨組織和廣大黨員跟著學、照著做。發(fā)揮領(lǐng)導干部這個“關(guān)鍵少數(shù)”的表率作用,就是要“學查改做”上堅持更高標準、更嚴要求,黨委中心學習組要率先開展活動,全縣各級黨員領(lǐng)導干部要以更高更嚴的標準要求自己,認真執(zhí)行雙重組織生活制度,帶頭以普通黨員身份參加所在支部的組織生活,與黨員一起學習討論、一起查擺解決問題,為支部黨員講黨課。要認真履行“一崗雙責”,抓好各自分管領(lǐng)域、聯(lián)系單位和聯(lián)系點的學習教育,解剖麻雀,抓點帶面,推動常態(tài)化制度化各項工作全面落實。黨員領(lǐng)導干部要時刻牢記自己的第一身份是黨員,無論職務(wù)高低,都要帶頭學習黨章黨規(guī),知敬畏、存戒懼、守底線;學深悟透******系列重要講話精神,不斷增強“四個意識”,始終堅定理想信念、堅定“四個自信”,真正做到思想認同、政治看齊、行動緊跟;要帶頭做合格黨員、合格領(lǐng)導干部,時刻檢視存在的問題和不足,自覺同特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象做斗爭,不斷改造自己,提高思想政治覺悟。
縣委將把鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果工作作為領(lǐng)導班子考核和抓基層黨建述職評議的重要內(nèi)容,并對工作落實不力、搞形式走過場的,要嚴肅批評、追責問責。各黨委(工)委也要對不經(jīng)常、不認真、不嚴肅的進行批評指正,對情況嚴重的要采取整頓措施,進行組織處理。通過多層面的督查問責,確保已取得的成效得到全面鞏固、新的任務(wù)要求得到全面落實。全縣各級黨組織要堅持正面宣傳和輿論監(jiān)督相結(jié)合,注意總結(jié)推廣基層在理論學習中創(chuàng)造出的新鮮經(jīng)驗、涌現(xiàn)出的先進典型,各黨(工)委每月至少要向縣委組織部報送一期工作動態(tài)或經(jīng)驗交流類信息(上半年,多數(shù)各單位信息報送不積極,今后要引起高度重視,避免類似的情況發(fā)生),要充分運用報刊、網(wǎng)絡(luò)、電視等各類新聞媒體,著力營造良好輿論氛圍,激發(fā)廣大黨員的參與熱情。
三、突出重點,把握關(guān)鍵,大力推動全縣基層組織建設(shè)上臺階上水平
基層組織是團結(jié)帶領(lǐng)群眾建設(shè)美好生活的領(lǐng)導核心,肩負著組織群眾、動員群眾、教育群眾、服務(wù)群眾的重要責任,既是基層各項事業(yè)發(fā)展的主心骨,也是黨在基層工作的第一線,更是體現(xiàn)貫徹黨的領(lǐng)導的戰(zhàn)斗堡壘。全縣各級黨組織要緊緊圍繞強化基層黨組織的領(lǐng)導核心地位,發(fā)揮好黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用這一目標,準確把握基層黨建的功能定位,緊扣“抓黨建、促脫貧”目標任務(wù),聚焦問題、精準發(fā)力,分領(lǐng)域、有計劃地全面推進,在農(nóng)村持續(xù)實施“1311”黨建工程、在機關(guān)抓規(guī)范、在社區(qū)抓服務(wù)、“兩新”組織抓覆蓋、各個領(lǐng)域抓均衡,著力提升全縣基層組織建設(shè)工作水平。
對照年初簽訂的責任書,進一步細化實化目標責任,督抓落實各級黨組織的主體責任;突出“書記抓,抓書記”,嚴格落實黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核機制,督促各級黨組織書記更好地履職盡責,對2019年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記述職點評出的問題按照“三單一賬”要求,抓好整改落實,把問題整改情況作為年度黨建工作考核的重要內(nèi)容,也作為使用干部的重要依據(jù);持續(xù)健全完善黨員領(lǐng)導干部黨建聯(lián)系點制度,精準指導,破解難題,黨員領(lǐng)導干部年內(nèi)蹲點調(diào)研指導不少于20天,全面落實黨建工作全員責任制。圍繞省委“明查暗訪年”,嚴格落實“一督查二警告三通報四問責”跟蹤問效機制,每月一督查、季度一匯總、半年一評比,通過定期聽取匯報、實時跟蹤督查,嚴肅兌現(xiàn)責任,確?;鶎狱h建工作各項任務(wù)落到實處。
嚴格按照“十六字”方針規(guī)范發(fā)展黨員,新發(fā)展農(nóng)村黨員中高中以上文化程度、35歲以下的分別要達到50%以上,切實優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu),規(guī)范黨員檔案管理,加強對流動黨員的管理,持續(xù)開展黨組織關(guān)系集中排查,督促全體黨員按月交納黨費;認真落實村干部“選拔、退出、激勵、保障”四項機制,持續(xù)
當前隱藏內(nèi)容免費查看優(yōu)化村干部隊伍,按照1:2的比例從村“兩委”副職、文書、組干部和其他優(yōu)秀黨員中培養(yǎng)村黨組織書記后備人選,按照2:1的比例從優(yōu)秀青年農(nóng)民中培養(yǎng)村干部后備人選,建強后備隊伍;按照“四議兩公開”工作法,深入推進村民議事委員會和村務(wù)監(jiān)督委員會建設(shè),嚴厲打擊整治“村霸”,加強基層民主建設(shè);管好用好農(nóng)村黨員現(xiàn)代遠程教育平臺,積極推進黨員教育智慧云平臺建設(shè)工作,加大鄉(xiāng)村干部培訓力度,幫助提高帶領(lǐng)群眾脫貧致富能力,強化扶貧力量。黨支部是黨最基層的組織,是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。加強黨的建設(shè)的所有工作,最終都要落到支部,都要從支部這個最基本的單元抓起。開展黨支部規(guī)范化建設(shè)是推進理論學習常態(tài)化制度化的有力抓手,是今明兩年全縣基層黨建工作的重要任務(wù)。全市的總要求是:全面鋪開、分類達標,一年完成、鞏固提升。在全縣推進理論學習常態(tài)化制度化工作會議上,縣委賈書記提出了年內(nèi)全面完成的目標要求,但從近段督查掌握的情況看,全縣進度相對緩慢,年底完成市上60%的任務(wù)要求都有困難,因此,全縣各級黨組織切實要把黨支部規(guī)范化建設(shè)擺上重要議事日程,黨組織書記要充分認識開展支部規(guī)范化建設(shè)的重要性和現(xiàn)實針對性,以高度的思想自覺抓好這項工作,認真履行第一責任人職責,常督促、勤過問、親自抓,做到心中有數(shù),規(guī)范有方。各黨(工)委要采取“掛圖作戰(zhàn)”的辦法,對所屬每個支部摸清底子,列出達標的具體措施和時限,有先有后,對癥施策,一個支部一個支部去規(guī)范。黨支部書記是直接責任人,要結(jié)合實際進一步細化工作目標、具體措施和責任分工,帶領(lǐng)支部黨員逐項抓好任務(wù)落實。從9月份開始,對符合規(guī)范化建設(shè)標準的黨支部,按照成熟一個驗收一個的方式,由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位黨(工)委初驗,縣委組織部復核。對不達標的黨支部限期整改,整改后仍不達標的,列為軟弱渙散黨組織集中整頓??h委將把黨支部規(guī)范化建設(shè)作為今年鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位黨(工)委書記抓基層黨建述職評議的重要內(nèi)容,聽取情況報告,進行評議考核,確保黨支部規(guī)范化建設(shè)如期、順利、全面達標。
全縣基層黨建工作在社區(qū)、機關(guān)、“兩新”組織和教育系統(tǒng)不同程度存在差異,在社區(qū),要深化“民情流水線”工程,強化黨組織政治核心和服務(wù)居民功能,健全社區(qū)便民服務(wù)大廳功能,分類設(shè)置服務(wù)窗口,公開服務(wù)內(nèi)容,簡化辦事程序,實現(xiàn)“一站式”辦公和“一門式”服務(wù),要繼續(xù)深入開展機關(guān)黨員到社區(qū)報到開展志愿服務(wù)活動,聯(lián)合社區(qū)黨員群眾開展社區(qū)幫老助殘、扶貧濟困等活動,增強社區(qū)黨組織的號召力和凝聚力;在機關(guān)單位,全面開展機關(guān)黨建“燈下黑”專項整治,運用單位自查和上級督查相結(jié)合的方式,著力整頓對黨建工作不夠重視、黨員活動室布置不夠規(guī)范、組織活動不夠經(jīng)常、“三會一課”等基本制度落實不夠嚴格等問題,全面促進機關(guān)黨建經(jīng)?;?guī)范化;在“兩新”組織,重點要抓好“兩個覆蓋”,積極促進新成立的縣非公企業(yè)和社會組織工作委員會規(guī)范運行,從嚴督抓行業(yè)主管單位責任落實,按照“應(yīng)建必建、應(yīng)派必派”和“行業(yè)相近、地域相鄰”的原則,采取單獨建、掛靠建、聯(lián)合建等多種方式,提高黨組織組建率,對規(guī)模較小暫不具備建立黨組織條件的“兩新”組織,要發(fā)揮好已選派黨建工作指導員作用,宣傳政策,發(fā)展黨員,確保黨的組織覆蓋和工作覆蓋不低于全市平均水平,確保黨組織正常運行、黨員發(fā)揮作用;在教育系統(tǒng),要認真貫徹落實《關(guān)于加強全縣中小學校黨的建設(shè)工作的實施辦法》,進一步推行中小學校黨組織書記、校長“一肩挑”,按照抓業(yè)務(wù)與抓黨建、管事與管人相統(tǒng)一的原則,把黨的建設(shè)融入教育教學各項工作。
四、加強領(lǐng)導,強化措施,從嚴從實推動各項工作任務(wù)落細小出成效
同志們,下段基層組織建設(shè)的任務(wù)已經(jīng)明確,大家要迅速行動起來,再添措施,再鼓干勁,狠抓落實,努力提升全縣基層黨建工作整體水平,為全縣脫貧攻堅和經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅強有力的組織保證。
全縣各級黨組織和黨務(wù)工作者要從落實從嚴治黨的高度出發(fā),牢固樹立抓基層強基礎(chǔ)的鮮明導向,深刻認識抓好基層黨建是各級黨組織的政治責任、是黨組織書記的最大政績、是黨務(wù)工作者的主業(yè)主責,必須聚精會神抓、親力親為抓、深入持久抓,絕不能一手硬一手軟,絕不能只甩手不上手,絕不能緊一陣松一陣,要切實解決好基層黨組織軟弱渙散的問題、黨員隊伍先鋒作用不明顯的問題、黨內(nèi)生活不嚴肅不經(jīng)常的問題和基層工作條件保障不夠等問題,進一步傳導壓力,認清形勢,增強思想自覺和行動自覺,把思想和行動統(tǒng)一到***和省、市、縣委的要求上來,常抓不懈,久久為功,全面推進基層組織建設(shè)工作上臺階上水平。
基礎(chǔ)不牢,地動山搖,基層黨組織是黨在基層,尤其是農(nóng)村的執(zhí)政根基,近年來,我們始終把基層黨的建設(shè)作為黨在基層執(zhí)政能力建設(shè)的固本之舉,逐級靠實責任,層層督抓落實,取得了明顯的成效??梢哉f,基層黨建的責任壓得越來越緊、靠得越來越實,加強基層黨建的措施越來越實,著眼長遠發(fā)展的工作思路更加清晰,基礎(chǔ)保障進一步夯實,骨干隊伍進一步加強,全縣從嚴治黨、大抓基層的氛圍已基本形成、態(tài)勢良好。但基層黨建不是靜態(tài)的而是動態(tài)的,特別是隨著經(jīng)濟體制的深刻變革、社會結(jié)構(gòu)的深刻變化、利益格局的深刻調(diào)整、思想觀念的深刻轉(zhuǎn)變,基層黨建面臨不少新的緊迫課題,要求我們必須順應(yīng)形勢、與時俱進,不能用老眼光、老辦法來對待和推動基層組織建設(shè)工作。
如果就黨建抓黨建,脫離了經(jīng)濟社會發(fā)展的生動實踐,黨的建設(shè)也就會成為無源之水,失去活力,只有圍繞中心、服務(wù)大局,基層組織建設(shè)工作就會有源源不斷的生命力量、才能適應(yīng)新時期社會形勢變化的各種需求、才能滿足廣大群眾對基層黨組織的愿望期盼。當前和今后一個時期,精準扶貧、精準脫貧是全縣各級黨組織的“一號工程”,是最大的任務(wù),要有針對性地加強指導、培訓、傾斜和支持,努力把基層黨組織打造成脫貧一線強有力的戰(zhàn)斗團和攻堅隊,尤其是農(nóng)村黨組織,要積極作為,充分發(fā)揮政治引領(lǐng)作用,全力調(diào)動激發(fā)各方面積極因素,堅決打贏精準脫貧攻堅戰(zhàn)。
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