學校維護穩(wěn)定工作總結(優(yōu)質(zhì)18篇)

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學校維護穩(wěn)定工作總結(優(yōu)質(zhì)18篇)
時間:2023-11-18 07:32:18     小編:琴心月

總結是一個自我評價的過程,可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢和劣勢。寫一篇較為完美的總結需要重點突出、結構合理和層次分明。在這里,我們?yōu)榇蠹姨峁┝艘恍┙?jīng)典的總結案例,希望能夠給大家?guī)韱⑹竞挽`感。

學校維護穩(wěn)定工作總結篇一

今年,交通工作面臨著許多新情況、新問題,不安定因素仍然大量存在,交通綜治工作任務十分艱巨。我局及局屬各單位認真貫徹落實縣綜治維穩(wěn)委關于加強行業(yè)綜治工作的部署,充分發(fā)揮職能作用,加大工作力度,推進交通行業(yè)綜治維穩(wěn)工作不斷深入發(fā)展。

(一)抓職責、領導重視、機構健全。

做好維護穩(wěn)定工作,關鍵在于責任制的落實。我局始終牢固樹立“發(fā)展是第一要務,穩(wěn)定是第一責任”的理念,把維護穩(wěn)定工作擺在重要位置,始終堅持一手抓發(fā)展、一手抓穩(wěn)定。按照“誰主管,誰負責”的原則,一級抓一級,一級對一級負責,層層落實責任,切實履行保一方平安、維護一方穩(wěn)定的政治責任。為切實加強對綜治維穩(wěn)工作的領導,嚴格落實各項工作措施,確保綜治維穩(wěn)工作責任落實到位,抓出成效。我局及局屬各單位都成立了社會治安綜合治理維護穩(wěn)定工作領導小組及辦公室,由單位主要領導任組長,分管領導任副組長,各單位行政正職及單位法人是綜治維穩(wěn)工作的第一責任人,對綜治維穩(wěn)工作負全面責任;分管綜治維穩(wěn)工作的副職負責具體的領導責任;有專(兼)職人員,負責處理日常事務。局黨組、領導班子始終樹立穩(wěn)定是發(fā)展的第一要務,是構建和諧交通、平安交通的第一要求,把綜治維穩(wěn)工作與交通工作緊密結合,做到同部署、同計劃、同檢查、同總結、同評比。定期召開會議,分析研判維護穩(wěn)定工作形勢,及時針對工作中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)制定對策措施,明確相關單位及具體責任人的責任,解決本單位、本部門維護穩(wěn)定工作中遇到的突出問題和實際困難。認真研究著眼于解決交通建設、管理中影響穩(wěn)定和諧的深層次矛盾,找準在工作機制、政策措施、工作方法等方面存在的突出問題,加強調(diào)查研究,提出改進和解決問題的新思路、新辦法,采取切實有效措施,做好維護穩(wěn)定的各項工作。使各級領導和全體干部職工思想上有位置、操作上有目標、工作上有責任,基本形成人人為我、我為人人,人人參與、齊抓共管、共同參與,著力構建“和諧交通、平安交通”的工作格局。

(二)抓制度、組織嚴密、措施有力。

各單位對可能出現(xiàn)的各種不安定因素和面臨的困難充分估計和提前準備,堅持早謀劃、早安排、早部署,不斷完善突發(fā)事件預警機制和應急處置預案,開展應急演練,采取切實有效措施,消除各種不和諧因素,確保本系統(tǒng)的安全穩(wěn)定。我局制定了《永興縣交通運輸局社會治安綜合治理及“平安”創(chuàng)建工作實施辦法》、《永興縣交通運輸局社會治安綜合治理創(chuàng)建“平安單位”目標管理責任書》、《永興縣交通運輸局社會治安綜合治理創(chuàng)建“平安家庭”目標管理責任書》、《永興縣交通運輸局處置突發(fā)公共事件應急預案》、《永興縣交通運輸局群體性上訪事件應急預案》等一系列規(guī)章制度的措施,規(guī)范了局綜治維穩(wěn)工作的工作職責、工作目標、工作制度、保障措施、獎懲辦法,為創(chuàng)建和諧交通、平安交通奠定了堅實的基礎。在交通局、局屬各單位建立了聯(lián)系會議制度、報告制度、檢查制度、考核制度、目標責任制度、矛盾糾紛排查調(diào)處制度、流動人口管理制度、重點部位安全保衛(wèi)制度以及綜治維穩(wěn)領導管理機制、協(xié)調(diào)配合機制、工作激勵機制、經(jīng)費保障機制等一系列規(guī)范、完善的制度和機制。

(三)抓重點、化解矛盾、成效明顯。

排查化解矛盾糾紛是預防和減少不穩(wěn)定隱患的重要措施,是社會治安綜合治理的重要工作。做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作,按照“排查得早、發(fā)現(xiàn)得了、控制得住、解決得好”的工作原則,運用法律、經(jīng)濟、行政等多種手段,預防化解各種不安定因素。建立和完善排查調(diào)處工作長效機制,健全矛盾糾紛預測預報、定期通報、歸口辦理、領導包案和檢查督辦等制度,抓好信訪突出問題,采取經(jīng)常排查與定期排查、專項排查與全面排查相結合,全面掌握和有效預防矛盾糾紛,嚴防影響穩(wěn)定的突發(fā)性發(fā)生,把問題化解在基層,解決在萌芽狀態(tài),創(chuàng)建交通穩(wěn)定和諧環(huán)境。今年以來,共化解調(diào)處矛盾糾紛3起,辦理了信訪件12件,承辦的8件人大建議和2件政協(xié)提案面商率100%,滿意率100%。

(四)抓安全、著眼平安、穩(wěn)定發(fā)展。

今年以來,我們以實現(xiàn)“安全生產(chǎn)年”的目標任務為主線,堅持關口前移、重心下移,積極探索適應安全生產(chǎn)管理監(jiān)督的新理念、新方式,全面推進安全生產(chǎn)責任制的深入落實,認真開展安全生產(chǎn)隱患排查治理專項行動、打擊“黑車”等非法從事出租汽車經(jīng)營專項治理活動。全縣累計完成旅客運輸量780萬人、旅客周轉(zhuǎn)量15300萬人公里、貨物運輸量730萬噸,道路運輸業(yè)全年未發(fā)生一起重特大安全責任事故,公路修復、公路養(yǎng)護施工安全沒有發(fā)生死亡事故;水路運輸安全繼續(xù)保持“無沉船、無死亡、無經(jīng)濟損失”的成績。通過全縣交通行業(yè)干部職工的共同努力,安全生產(chǎn)繼續(xù)保持平穩(wěn)發(fā)展態(tài)勢。

1、加強領導,組織嚴密,安全生產(chǎn)責任落實到位。按照“誰主管、誰負責”的原則,進一步突出安全生產(chǎn)監(jiān)管的主體地位,明確安全生產(chǎn)責任,認真落實安全生產(chǎn)保障措施。一是成立了安全生產(chǎn)領導機構。由主要領導任組長,全面負責安全工作的領導、監(jiān)督和檢查;分管領導任副組長,具體負責安全工作的組織、實施、協(xié)調(diào)和日常工作的開展;局屬各單位負責人任成員,負責所在單位安全工作的組織和實施。二是堅持行之有效的安全穩(wěn)定例會制度??h交通局召開安全專題會議15次,及時傳達上級安全生產(chǎn)有關的方針、政策和指示。三是層層抓好責任落實。各單位進一步完善安全生產(chǎn)工作機構和防范體系,主要領導親自抓,切實把抓安全生產(chǎn)的責任落到實處,使安全工作從局領導班子到所屬單位和部門負責人,思想上有位置、操作上有目標、工作上有責任。四是建立和實施安全生產(chǎn)控制指標體系。加強機構、機制、隊伍建設,層層簽訂安全生產(chǎn)目標責任制,大力營造全員高度重視安全生產(chǎn)的氛圍,不斷增強全員安全防范能力和自我保護能力,全年共簽訂各類安全責任書12份。安全生產(chǎn)工作基本形成上下配合、齊抓共管、群策群力、運轉(zhuǎn)自如的保障體系。

總結。

二是扎實抓好安全生產(chǎn)治理行動。按照“安全生產(chǎn)年”活動的部署要求,著力查找整改本行業(yè)、本單位在思想認識、責任落實、監(jiān)管力量建設、日常監(jiān)管等方面存在的薄弱環(huán)節(jié)及突出問題,建立健全安全生產(chǎn)長效機制。堅持以企業(yè)自查為主,行業(yè)主管部門督查、抽查相結合的方式,切實抓好交通行業(yè)安全生產(chǎn)體制機制、制度建設、安全投入、安全管理體系、責任落實、勞動紀律、現(xiàn)場管理、職工安全教育等環(huán)節(jié)安全生產(chǎn)隱患的'排查治理。深入開展行業(yè)領域隱患排查治理和無證經(jīng)營活動,嚴厲打擊非法違法從業(yè)行為,今年1-9月共排查治理隱患企業(yè)單位5家,排查安全隱患29項,整改29項,整改率為100%,排查重大隱患0項,落實治理目標任務3項,落實治理經(jīng)費物資10項,落實治理機構人員10項,落實安全措施應急預案15項,累計落實治理資金3萬元。

『5』。

3、突出重點,開展打擊“黑車”成效顯著。為貫徹《交通運輸部、公安部關于開展打擊“黑車”等非法從事出租汽車經(jīng)營專項治理活動的通知》(交公路發(fā)[]44號),以及3月23日省交通運輸廳、公安廳聯(lián)合召開的打擊“黑車”等非法從事出租汽車經(jīng)營專項治理活動電視電話會議精神,我市對專項活動進行了部署,于4月1日至5月20日在全縣開展打擊“黑車”等非法從事出租汽車經(jīng)營專項治理活動,堅持“突出重點、標本兼治、綜合治理、疏堵結合、依法監(jiān)管、務求實效”的原則,在鞏固歷年治理整頓的基礎上,針對目前出租車行業(yè)存在的非法經(jīng)營情況,制定了《永興縣開展打擊“黑車”等非法從事出租汽車經(jīng)營專項治理活動實施方案》,組織公安、交通、建設、工商等部門聯(lián)合執(zhí)法,按照宣傳發(fā)動、組織實施、總結鞏固三個階段逐步推進,采取定點檢查與流動巡查、定時查與不定時查、交叉查與聯(lián)動查、明查與暗查相結合的措施方法,依法嚴厲打擊非法營運行為。以“進一步改善出租汽車經(jīng)營環(huán)境,維護出租汽車經(jīng)營者合法利益,促進出租汽車行業(yè)健康、穩(wěn)定、和諧發(fā)展,創(chuàng)造公平競爭、和諧有序的市場環(huán)境”為目標,突出了三個重點。一是重點打擊非法從事出租汽車客運經(jīng)營的組織者,特別是嚴厲打擊有組織的非法營運團伙以及帶黑惡勢力性質(zhì),壟斷市場、強迫交易的違法犯罪行為,查處非法運營和擾亂市場經(jīng)營秩序的團伙;二是重點查處非法經(jīng)營的“黑車”、偽造運營證照的小客車、駐點運營的異地出租車以及摩托車、客貨二用車和其他車輛等非法經(jīng)營行為;三是重點治理主要客運線路、汽車站(場)、賓館、醫(yī)院、商品集貿(mào)市場、旅游風景區(qū)、新建小區(qū)、城鄉(xiāng)結合部等地區(qū)非法運營車輛和倒賣客源、擾亂市場經(jīng)營秩序的行為。全縣交通部門共出動執(zhí)法人員2390人次,發(fā)放宣傳資料1000份,檢查車輛xx余輛,查扣違法營運車輛85輛。

(五)抓宣傳、教育先行、幫扶有力。

為進一步提高交通系統(tǒng)干部職工和交通從業(yè)人員的法法制、安全、穩(wěn)定綜合素質(zhì),我們始終把強化全員法制、安全學習宣傳教育、提高人的素質(zhì)作為實現(xiàn)安全穩(wěn)定的重要途徑。一是認真組織廣大干部職工和從業(yè)人員深入學習《安全生產(chǎn)法》、《道路交通安全法》、《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》、《國務院關于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》等有關的法律法規(guī)和規(guī)定,及時傳達中央、省、市安全生產(chǎn)方針、政策和重要指示,從法規(guī)意識上不斷增強安全穩(wěn)定的自覺性和防范意識。二是突出抓好元旦、春節(jié)和“五一”、“十一”等重大節(jié)日交通運輸安全思想和職業(yè)道德教育,牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想,杜絕各種違章行為。三是以“安全生產(chǎn)月”為契機,積極開展安全法規(guī)知識宣傳,用辯證的觀點看待安全與生命、安全與穩(wěn)定、安全與發(fā)展,切實把安全穩(wěn)定擺在突出的位置,使廣大干部職工和交通運輸從業(yè)人員不斷增強安全責任意識。四是建立和完善安全穩(wěn)定宣傳教育長效機制。采取多種形式,廣泛宣傳綜治工作的方針、政策、法律、法規(guī),認真總結綜治工作的先進典型和成功經(jīng)驗,增強廣大干部職工的法制觀念和綜合治理參與度,形成創(chuàng)平安、保穩(wěn)定、促發(fā)展的整體合力和強大凝聚力,推動交通各項工作順利開展。積極履行綜治職能,把綜治工作任務,融入道路、水路安全專項整治、運輸行業(yè)管理、工程安全管理等工作之中,使綜治工作更加貼近交通、更好地服務交通。今年以來,共組織干部職工、公路建設施工單位、駕駛員安全學習教育120次,參加人員200余人次;召開安全領導小組會議15次;在全縣發(fā)放安全宣傳資料500余份。請縣主要領導發(fā)表電視講話一次。

按照縣綜治維穩(wěn)辦的安排,我局定點聯(lián)系幫帶金龜鎮(zhèn)清水村綜治維穩(wěn)工作。對此,我局黨組高度重視,由局長胡建全帶隊分別開7月22日、9月27日兩次到金龜鎮(zhèn)清水村進行調(diào)研,聽取了金龜鎮(zhèn)清水村駐村干部對該村經(jīng)濟運行、綜治維穩(wěn)工作的匯報,實地巡查了清水村的道路現(xiàn)狀,并對清水村的綜治維穩(wěn)工作提出了三點建議:一是要在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領導下認真抓好各項工作,走好全鎮(zhèn)一盤棋,最大限度化解各類矛盾糾紛,將各類矛盾糾紛消除在萌芽狀態(tài),不給上級添麻煩;二是要認真貫徹落實綜治維穩(wěn)工作各項要求,不斷完善綜治維穩(wěn)工作機制,改革發(fā)展的過程也是解決問題的過程,要在有效化解各類矛盾糾紛上下功夫,切勿草木皆兵;三是要注重抓好民族宗教、重點人口的有效管控,加強治安巡防工作力度,確保社會政治穩(wěn)定。

(六)抓基礎、著眼長遠、確保穩(wěn)定。

局及局屬各單位始終把綜治維穩(wěn)工作的重點放在抓基礎、著眼長遠、確保穩(wěn)定上。按照“管好自己的人,看好自己的門,辦好自己的事”的工作原則,切實加強基層基礎建設,做好內(nèi)部安全保衛(wèi)穩(wěn)定工作。一是嚴格實行社會治安綜合治理責任制,層層建立領導責任制、單位責任制和部門責任制,進一步完善獎勵機制和綜治制度,把綜治工作責任真正落到實處;二是抓好防火、防盜、防破壞等工作,在人力、物力、財力上加大投入,加強人防、物防、技防措施,杜絕各類重大案件的發(fā)生;三是加強監(jiān)督檢查,特別是在重要節(jié)日、敏感時期和重大活動期間的監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患和問題,要及時整改,消除隱患;四是按照屬地管理原則,自覺服從當?shù)攸h委政府的統(tǒng)一領導,主動聯(lián)系,密切配合,把“系統(tǒng)抓”與“抓系統(tǒng)”結合起來,形成齊抓共管的工作局面,做好綜治各項工作,提高綜治工作的效果;五是積極開展司法教育,提高干部防腐拒變能力,預防職務犯罪,加強職工學法、用法、懂法、護法意識;六是加強與有關單位、部門的聯(lián)系溝通,建立群防群治機制,協(xié)助做好易發(fā)案地段和時段的治安防范工作,加強治安防控,杜絕各種違法犯罪行為;七是繼續(xù)做好“掃黃除惡”、“禁毒、禁賭”、“反xx”等工作,利用板報、演講、座談、知識競賽等多種形式開展宣傳活動,把綜治宣傳與普法、禁毒、反xx宣傳等結合起來,深化警示教育活動,進一步提高廣大干部職工辨別、防范能力;八是進一步加強綜治基礎建設工作,建立完善綜治工作臺帳,規(guī)范綜治檔案管理。

二、存在的問題。

交通系統(tǒng)盡管在社會治安綜合治理維護穩(wěn)定工作方面做了很多工作,也有一定的成效,但與上級的要求、群眾的滿意度仍有一定的差距,尚存在穩(wěn)定的薄弱環(huán)節(jié),極易誘發(fā)影響交通系統(tǒng)穩(wěn)定的事件。

(一)拖欠公路建設工程款。

到目前為止,全縣僅通鄉(xiāng)公路工程欠款達2500萬元之多,資本金不能足額到位,負債增大,勢必誘發(fā)交通系統(tǒng)的穩(wěn)定。為了化解矛盾,我局主要領導深入到公路建設施工企業(yè)、民工中開展深入細致的思想工作,認真傾聽他們的呼聲,宣傳黨和國家的有關政策法規(guī)、耐心解答他們提出的意見,動之以情,曉之以理,爭取業(yè)主、民工的理解與支持。從而把大量的矛盾糾紛化解在基層,解決在初始階段,未發(fā)生重大群體性上訪事件,有效維護了社會的穩(wěn)定。但是,由于拖欠工程款數(shù)額大,時間長,帶來的是施工單位、民工強烈不滿。

(二)航運公司存在不穩(wěn)定的因素。

一是處理和穩(wěn)控情況。航運公司18戶住房是以撤舊換新的方式由公司和職工集資合作開發(fā)的,并辦理了規(guī)劃、建設、質(zhì)監(jiān)及消防等建設手續(xù),通過咨詢有關部門,現(xiàn)在辦理房產(chǎn)證需要資金45萬元,因航運公司已名存實亡,處在倒閉狀態(tài),無法籌集這筆款項。我局已向縣政府相關職能部門進行了銜接,只要能夠減免部分費用,辦理房產(chǎn)證還是有希望的。二是穩(wěn)控班子。由工會主席李持恒聯(lián)系,曹一波協(xié)助。原航運公司經(jīng)理朱帥軍為責任人。

三、工作打算。

在今后的工作中,我們將繼續(xù)認真將法制工作與綜合治理工作統(tǒng)籌規(guī)劃、合理安排,學習教育與督促檢查并舉,防微杜漸,扎扎實實地按照綜治維穩(wěn)工作要求,建立一支勤政務實、廉潔高效的交通隊伍,全面提高交通系統(tǒng)從業(yè)人員遵紀守法的意識,為維護交通系統(tǒng)穩(wěn)定,創(chuàng)建和諧交通、平安交通作出應有的貢獻。

「1」「2」「3」「4」「5」。

學校維護穩(wěn)定工作總結篇二

20xx年是我鎮(zhèn)落實市災后恢復重建“三年任務兩年基本完成”的決勝之年。一年來,在市委、市政府、市政法委的領導下,在市級有關部門的具體指導下,我鎮(zhèn)牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切”意識,認真貫徹上級文件精神,提高認識,加強領導,落實責任,采取措施,積極化解不穩(wěn)定因素,為xx社會經(jīng)濟發(fā)展營造了良好的社會環(huán)境?,F(xiàn)將20xx年維穩(wěn)工作總結如下:

一、領導重視,機構健全。

鎮(zhèn)黨委、政府高度重視,把維護社會穩(wěn)定工作納入黨委、政府年度工作目標,與災后重建、經(jīng)濟社會發(fā)展工作同安排、同部署、同考核、同獎懲,并進一步健全完善了xx鎮(zhèn)維護工作領導小組。

二、強化工作措施,責任落實。

1、領導機構落實。維穩(wěn)工作的關鍵在于領導,在于責任落實,為此,我鎮(zhèn)在維穩(wěn)工作中強化維穩(wěn)工作一把手責任制,鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長是全鎮(zhèn)維穩(wěn)工作責任人,分管領導是直接責任人,鎮(zhèn)黨政班子成員對所聯(lián)系村(社區(qū))維穩(wěn)工作負領導責任;各村(社區(qū))書記、主任是本村(社區(qū))維穩(wěn)工作負責人;各村(社區(qū))的小組長負責各組(社)的維穩(wěn)工作。這樣,通過一級抓一級,層層抓落實,形成了維穩(wěn)工作人人抓的領導機制。

2、隊伍人員落實。安排專人負責每月一次的不穩(wěn)定因素排查和情況收集、匯總、上報及日常的信訪接待。同時,要求全鎮(zhèn)機關干部配合各村(社區(qū))搞好維穩(wěn)工作。鎮(zhèn)上還成立了一支26人的公益性崗位治安義務巡護隊。這些隊伍是我鎮(zhèn)做好維穩(wěn)工作的重要力量。

3、基層網(wǎng)絡落實。全鎮(zhèn)健全完善了維穩(wěn)工作信息員隊伍,鎮(zhèn)機關干部、村組干部經(jīng)常走村竄戶,熟悉掌握本村(社區(qū))情況,一有苗頭性問題就及時上報。鎮(zhèn)維穩(wěn)辦根據(jù)村(社區(qū))上報的信息,進行分類匯總,做出預案,落實化解責任人。

4、工作責任落實。明確責任,積極推行維穩(wěn)工作年終考核制度及責任追究制。我鎮(zhèn)將維穩(wěn)工作列入鎮(zhèn)、村干部年終業(yè)績考核的一項重要內(nèi)容。年初,鎮(zhèn)黨委、政府與各村(社區(qū))委、企事業(yè)單位簽訂了維穩(wěn)目標責任書,將維穩(wěn)工作責任落實。

5、工作經(jīng)費落實。必需的經(jīng)費投入是開展維穩(wěn)工作的保證,鎮(zhèn)黨委、政府撥出專項經(jīng)費保障維穩(wěn)綜治工作的正常開展。

三、著力源頭防范,強化主動維穩(wěn)。

1、高度重視群眾信訪問題。我鎮(zhèn)認真貫徹落實市委、市政府關于領導干部定期接待信訪群眾制度的有關精神和要求,積極開展領導接訪活動,及時合理解決群眾利益訴求。

2、狠抓矛盾糾紛排查化解工作。我鎮(zhèn)著力加強不穩(wěn)定因素排查,健全工作臺賬,做到上下信息互通,有效化解矛盾。全年重點抓好“5.12”兩周年、上海世博會、廣州亞運會、“9.13”、“十一”、“10.18”等節(jié)點矛盾糾紛排查化解工作,確保了敏感時段安全穩(wěn)定。

3、嚴格落實領導包案制度,加強涉穩(wěn)突出問題督辦力度。對涉及群眾切身利益的突出問題,深入開展調(diào)查研究,定領導、定人員、定時限解決。今年我鎮(zhèn)化解了徐國安涉法涉訴問題,漢源移民劉濤問題、羅生華纏訪問題、涌泉村六組、玉江村十三組歷史遺留問題。

四、強化信息報送工作。

繼續(xù)完善以鎮(zhèn)維穩(wěn)辦、派生所為主渠道,各級信息員聯(lián)動,各村(居)、企事業(yè)單位排查,維穩(wěn)辦、綜治辦綜合協(xié)調(diào)的情報信息網(wǎng)絡。通過覆蓋全鎮(zhèn)的維穩(wěn)信息員隊伍,密切關注社會面動態(tài)和可能引發(fā)的不穩(wěn)定因素,做到早發(fā)現(xiàn)、早處置、早解決。

五、存在的問題及工作打算。

回顧一年來的工作,雖然我鎮(zhèn)的維穩(wěn)工作取得了一定的成績,但與市委、市府的要求尚有一定的差距,鎮(zhèn)內(nèi)一些影響穩(wěn)定的因素仍然存在,如張尚清纏訪問題、地勘放炮問題、張?zhí)煊⑸娣ㄉ嬖V問題、曙光村和涌泉村的歷欠問題。這些問題的解決都需要做扎實和深入細致的工作及需要大量的資金才能得以處置。在今后的工作中,我鎮(zhèn)將繼續(xù)開展好涉穩(wěn)因素的排查化解工作,做到多匯報、多爭取、求得上級領導和部門的支持,逐步將我鎮(zhèn)境內(nèi)的敏感矛盾進行化解。

學校維護穩(wěn)定工作總結篇三

根據(jù)上級的有關工作要求和文件精神,結合我校的`實際,加大工作力度,強化工作措施,通過努力,順利完成了維穩(wěn)工作任務,取得了好的工作效果?,F(xiàn)將相關工作計劃如下。

一、成立維穩(wěn)工作領導小組,明確工作職責,分工協(xié)作,統(tǒng)籌做好全校的維穩(wěn)工作。

工作領導小組由韓中興校長任組長,張甲任副組長,成員有黃玲,秦康等,負責統(tǒng)籌全校的維穩(wěn)工作。具體工作由韓中興校長安排,張甲負責督促檢查工作落實情況,黃玲,秦康負責開展普法教育活動及學校周邊環(huán)境治安綜合治理工作;班主任做好班級管理工作。

二、作好宣傳教育工作,使廣大師生和周邊群眾了解學校維穩(wěn)工作的意義和重要性。

一是在教師例會上,組織全體教師學習上級下發(fā)的文件,使教師們及時了解和掌握維穩(wěn)工作的要求和精神。利用集會時間對學生進行宣傳教育。

三、結合宣傳,加強同有關方面的協(xié)調(diào)和聯(lián)系,積極創(chuàng)造條件,

抓好學校周邊環(huán)境綜合治理工作。學校周邊環(huán)境綜合治理工作,牽涉面大,難度高,單憑學校是無法把這項工作做好的。在抓這項工作時,我們在利用橫幅標語的形式進行了廣泛的宣傳,取得廣大家長和周邊群眾的理解和支持,為學校周邊環(huán)境的綜合治理工作創(chuàng)造條件。

四、結合工作內(nèi)容和要求,開展了形式多樣的活動,加強對學生的教育,收到了好效果。

組織全校學生以“知法守法”為主題的學生演講比賽。舉行了“珍惜生命,遠離毒品”的主題班會。通過這些活動,為學校維穩(wěn)工作營造了良好的氛圍,促進了對學生的管理。

學校維穩(wěn)工作是一項系統(tǒng)、復雜和長期的工作,工作難度大,除了學校自己努力之外,還應積極爭取社會各方面的配合和支持,創(chuàng)造有利的條件,才能取得更好的效果。同時,學校維穩(wěn)工作具有反復性的特點,必須常抓不懈,不能有絲毫的大意。

學校維護穩(wěn)定工作總結篇四

為認真落實油田、事業(yè)部《關于進一步落實維護穩(wěn)定工作責任制的通知》的工作要求,總站三季度結合實際,建立維穩(wěn)工作網(wǎng)絡圖、簽訂維穩(wěn)責任書、落實責任制,就維穩(wěn)防恐工作進行了細致的安排部署,具體工作開展情況如下:

總站組織全員傳達油田、事業(yè)部維穩(wěn)文件要求,要求全員明確任務,扎實工作,鞏固和發(fā)展當前油田公司來之不易的穩(wěn)定局面,確保不發(fā)生影響穩(wěn)定的重大問題,確保隊伍穩(wěn)定。同時,按照事業(yè)部《關于做好國慶期間維護穩(wěn)定工作的通知》文件精神,將8月1日至10月10日作為維護穩(wěn)定特別重點階段,杜絕發(fā)生人為破壞和恐怖襲擊事件;杜絕破壞民族團結的事件,確保穩(wěn)定工作萬無一失。

(二)強化責任落實。

1、簽訂特別重點階段維穩(wěn)責任書,總站與承包方保安公司和運輸公司簽訂,明確時間、目標、責任和任務。

2、強化總站三級維護穩(wěn)定工作,總站重新劃分責任區(qū)及黨員承包庫房(料組),建立總站黨內(nèi)“黨總支―黨支部―黨員”三級維護穩(wěn)定工作網(wǎng)絡,將維護穩(wěn)定工作責任逐級、逐項落實,特別重點階段總站黨小組長是穩(wěn)定工作第一責任人,黨員、班組長及各承包商項目部負責人是完成特別重點階段維穩(wěn)工作目標任務的責任主體。

3、總站按照相關規(guī)定,嚴格執(zhí)行責任追究制。對因領導不負責、措施不落實、處置不力造成矛盾升級、事態(tài)擴大的,追究當事人和相關領導的責任。

三、堅持有效疏導、化解矛盾。

1、黨員在特別重點階段起到先鋒模范作用,與責任區(qū)群眾開展談心活動22次,以堅定的黨性原則、認真負責的態(tài)度正面引導群眾,維護隊伍穩(wěn)定。

2、扎實開展“維護穩(wěn)定談心活動”,總站結合前階段對少數(shù)民族員工家庭情況和基本情況摸排(少數(shù)民族員工配偶現(xiàn)工作性質(zhì)等),有針對性地加強政策宣傳和思想教育,與8名少數(shù)名族員工進行面對面談心,掌握員工思想動態(tài),把重點群體、重點人員、重點問題、重點隱患全部納入可控范圍。

3、開展領導接訪活動,總站領導在“十一”、“中秋”前赴各外站進行情況了解及反饋,幫助各外站解決實際問題。有效化解矛盾。

四、認真開展矛盾排查及維穩(wěn)信息搜集工作。

1、總站下發(fā)員工綜合情況情況摸排表,對127名員工基本情況進行登記造冊,同時做好解釋工作,根據(jù)摸排情況開展幫扶活動,協(xié)調(diào)承包方積極解決好員工存在的困難,把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。

2、組織開展總站三季度“三個明白”調(diào)研1次,對“三個明白”調(diào)研中反映的問題進行了討論、答復。結合承包方員工摸排情況建立和完善“三張表”內(nèi)容。對排查出的不穩(wěn)定因素實施動態(tài)管理、全程管控、重點化解,確保從源頭上杜絕規(guī)模性群體訪和進京訪。

3、在總站范圍內(nèi)開展“7.5”事件暴力視頻和圖片信息排查,138名員工無有相關視頻、圖片信息。

4、每周對排查出的不穩(wěn)定隱患進行整理,每周四按時上報維穩(wěn)周報。

五、嚴格領導值班制度,全面提升應急響應處置能力。

1、總站建立重點區(qū)域維穩(wěn)工作、防恐反恐領導值班制度,加強各站庫門衛(wèi)管理,加強“四防”(人、物、技、信息防)“三查”(查出入證、車輛、外來人員)掌控不穩(wěn)定因素的動態(tài)跟蹤,確保穩(wěn)定目標任務的實現(xiàn)。

2、要求各站庫嚴格執(zhí)行信息報送紀律和程序,使事態(tài)在第一時間得到處置。

3、協(xié)同輪南派出所組織防恐應急演練2次。

4、成立快速應急響應小組,在情況緊急時,啟動防恐反恐應急處置預案,形成區(qū)域部門及公安機關的有效對接、配合聯(lián)動,確保總站穩(wěn)定、平安。

學校維護穩(wěn)定工作總結篇五

為了保證我校維穩(wěn)建設工作,健康有序的發(fā)展全面提高社會治安維穩(wěn)建設工作質(zhì)量,堅持以“服務社會,奉獻愛心”為宗旨,結合我校實際總結如下:

總結。

禁止學生在課間放鞭炮,甩炮、捉來老鼠、蛇玩要。加強對室內(nèi)樓梯間的電源管理,學校安排專人管理,專人維修,不得他人私拉私接。室內(nèi)不準用超負荷用電,確保電量的正常運行。如不按規(guī)定操作等原因?qū)е疗鸹?,必須報警和通知有關部門領導。并同時組織學生安全有秩序的走出。要在學生每日通過樓梯高峰期必須層層有人管,口口有人把守,以免發(fā)生意外事故,制定方案,并付著施實。

3、通過樓梯時具體怎樣快怎么齊,我校根據(jù)學校實際明確了教師管理學生的責任分工,落實了值日值勤制度,明確每一個班的下樓疏散路線近期我校又進行一次組織對樓道,樓梯設備設施的專項檢查,采取措施,消除了安全隱患,保證了樓道,樓梯的照明,及時更換了照明設施。

也同時做好了防火、食物中毒、防凍、防煤氣中毒等維穩(wěn)工作。

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學校維護穩(wěn)定工作總結篇六

一年來,在市綜治委和維穩(wěn)辦的指導下,由于局黨組的高度重視,我局始終把社會治安綜合治理工作和維穩(wěn)工作作為全局的一項重要工作來抓,在全局干職工的共同努力下,取得了一定的成績,確保了一方平安?,F(xiàn)將主要工作匯報如下:

1、成立機構,明確職責。根據(jù)我市綜合治理與維穩(wěn)工作的要求,作為綜治委成員單位,年初,我局與市綜治委簽訂的責任書。按照我局的工作職能,局黨組對綜治和維穩(wěn)工作進行了重點布置,成立了以局長楊志杰同志為組長的綜治和維穩(wěn)工作領導小組,下設副組長兩名,具體分管這項工作,局內(nèi)相關股室負責人為成員,并向局領導小組遞交了責任書,明確了第一、二責任人及工作職責,并把綜治工作和維穩(wěn)工作作為一項制度列入年度目標考核內(nèi)容之一。

2、機構健全,經(jīng)費有保障。按照市綜治工作領導小組的要求,我局健全了綜合治理辦事機構,配備了兼職人員,經(jīng)費上給予保障。對本局綜治工作中存在的問題,局綜合治理領導小組進行了認真分析研究,召集各股室及第一、二負責人開會,予以通報。通過采取自查自糾,定期部署并檢查落實各項工作,工作中存在的問題得到了及時有效的解決。

我局緊緊圍繞經(jīng)濟建設這個中心,加強基礎工作,完善治安防控體系,狠抓社會治安綜合治理各項措施的落實:一是建立健全了各項規(guī)章制度,是獎罰分明,以制度約束人;二是加強電腦等辦公電器設備的管理,我局明確了專人進行管理,并安裝了報警設施和監(jiān)控設備;三是與打印室及臨時人員簽訂了合同,明確了工作職責,做好行政保密工作;四是局辦公室完善了機動車輛管理制度,加強安全管理;五是對局機關照明、空調(diào)線路請電力局技術人員進行了專項檢查,確保線路正常安全使用;六是局投資0.5萬元對辦公室門窗進行了更換,每個辦公樓均安裝了防盜門,加強安全防患。

我局始終把監(jiān)管工作作為一項重要的工作來抓,列入全局重要議事日程,局領導逢會必講安全。一是在全局干職工會議上強調(diào)綜治和維穩(wěn)工作的重要性,讓每一位干職工增強責任意識、安全意識;二是領導小組組織安全監(jiān)督檢查,安全隱患得到了及時排除,全年無安全事故,為改革發(fā)展創(chuàng)造了一個優(yōu)良的穩(wěn)定的社會環(huán)境。

市場經(jīng)濟的發(fā)展,一方面促進了社會的進步,另一方面,由于法律法規(guī)的不健全,帶來了很多的價格違法等問題。按照市委、市政府的要求,我局加強了旅游市場價格秩序的整治,規(guī)范了價格行為,為經(jīng)濟建設創(chuàng)造了一個良好的外部環(huán)境。全年,我局共接待群眾來訪舉報近20次,案件處理、答復率100%。辦理人大、政協(xié)建議提案2件,辦復率100%,群眾滿意率100%,見面率100%。

通過我局干職工的共同努力,全年沒有發(fā)生一起群體性上訪事件,集中解決了群眾關心的教育、醫(yī)療、藥品、旅游價格秩序等方面的熱點難點問題,為維護韶山的政治穩(wěn)定做出了積極的努力。

我局是政府的一個重要經(jīng)濟職能部門,涉及發(fā)展改革、統(tǒng)計、物價等方面的職能工作,行業(yè)法律法規(guī)有20余部。提高全體干職工的執(zhí)法水平,確保依法行政,是提高機關干部隊伍素質(zhì)的一個重要內(nèi)容。我局通過制定了法律、法規(guī)及專業(yè)知識培訓具體方案,擬定學習培訓計劃。提高了我局干職工的法律意識和業(yè)務水平,為提升職工依法行政水平奠定了堅實的基礎。

一年來,我局沒有職工違紀、違法行為,無因單位職工責任引發(fā)的群體性鬧事,在社會治安綜合治理和維護穩(wěn)定工作方面取得了較好的成績,但仍存在不足,今后我局繼續(xù)嚴格管理,嚴格要求,為韶山的經(jīng)濟發(fā)展、政治和社會穩(wěn)定服務。

學校維護穩(wěn)定工作總結篇七

重點抓好了以下工作:

一是層層落實目標責任,社會治安綜合治理保一方平安,全力維護社會穩(wěn)定,各村簽訂了社會綜合治安,維護穩(wěn)定責任書。

二是切實抓好防邪工作,實現(xiàn)“四零”政治目標,具體措施如下:

各村居黨支部書記、鎮(zhèn)轄各單位負責人是第一責任人;搞好宣傳,認清xx的危害;每月搞好矛盾糾紛排查,對查出的不良傾向及時上報;教育、引導群眾相信科學,抵制xx誘惑,走依靠科技致富的路子;加強對群眾的培訓,提高群眾的致富能力;將各村防邪工作納入年終綜合目標考核,獎懲掛鉤。

做到了小事不出村,重大事件不出鎮(zhèn),無上訪,無重大的`刑事案件發(fā)生。

調(diào)解各類民事糾紛24件,家庭糾紛7件,鄰里糾紛6件,其中治安案件2件。

三是加強和改進刑釋解教認員的安置幫教工作,按照構建和諧社會的要求,深入開展嚴打整治斗爭。切實地調(diào)處各類矛盾糾紛的調(diào)解處理,無重大的社會治安和重大的刑事案件發(fā)生,保障了人們能安居樂業(yè)。

制定了平安村、平安校園、平安單位、平安企業(yè)的標準。

五是進一步加強平安創(chuàng)建規(guī)范化建設。

下一步打算:

2、進一步抓好矛盾糾紛排查調(diào)處,鎮(zhèn)建立矛盾糾紛調(diào)處辦公室,各村、各單位建立的調(diào)處領導小組,努力做到。

3、矛盾糾紛排查調(diào)處經(jīng)?;?,做到一月一次定期排查。

矛盾糾紛全面排查,分級負責,把“早排查、早發(fā)現(xiàn)、早預防、早解決”正真落到實處。

4、重大矛盾糾紛采取聯(lián)動機制,相關職能部門全力配合,限時辦理。

5、領導小組成員分工負責制,對各領導成員所分管工作按條塊落實責任,采取有力措施,一抓到底。

6、依法調(diào)處化解矛盾糾紛,對經(jīng)耐心細致反復調(diào)處無效的,要引導當事人用法律手段維護權益,依法調(diào)處解決。

7、善于總結分析問題,總結經(jīng)驗,對存在的不足,要及時予以改進,對取得的成功經(jīng)驗,要加以推行。

近期摸排出的主要不穩(wěn)定因素:

1、……。

2、……。

3、……。

學校維護穩(wěn)定工作總結篇八

自治區(qū)黨委書記、兵團黨委第一書記、第一政委陳全國在主持召開自治區(qū)黨委(擴大)會議時著重指出,要目標上明確,牢牢把握社會穩(wěn)定和長治久安這一工作的總目標和核心任務。

不折不扣、堅定堅決地把以同志為的黨中央關于工作的大政方針落到實處,是牢牢把握工作總目標的基本遵循。黨的以來,以同志為的黨中央立足面臨的新形勢、新任務、新挑戰(zhàn),提出了穩(wěn)疆興疆的一系列新思想新論斷,豐富和發(fā)展了我們黨的治疆理念和治疆方略,為實現(xiàn)的社會穩(wěn)定和長治久安指明了正確方向。

兵團是自治區(qū)的重要組成部分,兵團素以國家利益為利益,大局為大局,維穩(wěn)戍邊是其光榮使命職責,學習貫徹好自治區(qū)黨委(擴大)會議精神就要以工作總目標為工作目的,為前進指向,為評價標尺,為動力源泉,在各項工作中都要心懷總目標,念茲在茲,始終保持政治定力,保持頭腦清醒。

緊緊圍繞總目標和核心任務開展工作。總目標和核心任務是做好各項工作的“終極目的”,很多工作都可能會有階段性,會有始有終,但維護社會穩(wěn)定和長治久安的總目標和核心任務必須一直貫徹。各個領域、各個方面的工作都要圍繞總目標這個著眼點和著力點來展開,要牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想,高舉社會主義法治旗幟,堅定不移地維護祖國統(tǒng)一、旗幟鮮明地開展反分裂斗爭。

牢牢把握總目標和核心任務需要“兩手抓”。維穩(wěn)戍邊是兵團職責使命,在總目標的指引下,既要一手抓團結關愛,最大限度地團結關心維護祖國統(tǒng)一、可親可愛可敬的各族干部和人民群眾,最大限度地凝聚人心;又要一手抓嚴厲打擊,依法嚴厲打擊暴力恐怖活動,牢牢掌握維護祖國統(tǒng)一、國家安全和反分裂斗爭的主動權。

自古是多民族聚居之地,多元文化交匯之地,要實現(xiàn)工作總目標,需要全面貫徹落實在全國宗教工作會議上的重要講話精神,全面貫徹黨的宗教政策,堅持保護合法、制止非法、遏制極端、抵御滲透、打擊犯罪,一方面依法保護信教群眾的正常宗教需求,尊重群眾信教習俗,重視團結培養(yǎng)愛國宗教界人士,引導宗教與社會主義社會相適應;一方面對從事分裂祖國、破壞穩(wěn)定活動的“三股勢力”、非法組織、暴恐分子進行堅決斗爭。

目標是發(fā)展定位,是努力方向,更是工作動力。只要我們拿出咬定青山不放松的韌勁,踏石留印、抓鐵有痕的猛勁,不信邪不怕邪的闖勁,切實把中央大政方針落到實處,把自治區(qū)黨委的部署落到實處,把兵團黨委的要求落到實處,我們就一定能為實現(xiàn)社會穩(wěn)定和長治久安總目標作出更大貢獻。

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學校維護穩(wěn)定工作總結篇九

今年上半年,我局根據(jù)市委、市政府指示和市綜合治理責任領導小組的要求,采取有效措施,落實綜合治理責任制,社會治安綜合治理工作穩(wěn)步推進,取得了一定的成效,得到了各級的肯定,現(xiàn)將上半年維護社會穩(wěn)定工作總結如下:

我局對社會治安綜合治理工作非常重視。年初,局黨組會、局務會召開專門會議,明確要將維護社會穩(wěn)定和綜治做為一項重要工作來抓,原創(chuàng):并就一年的綜治工作做了詳細安排,成立了局黨組書記、局長黃國建親自掛帥的領導小組,并明確了單位一把手為綜治工作第一責任人。局辦公室負責綜治工作的日常事務,并安排專人負責。同時局與下屬各單位簽訂了目標責任狀,將綜治工作納入崗位責任制考核的重要內(nèi)容,與年終考評掛鉤。

結合“四五”普法,組織機關干部職工進行政治學習,并要求全市民政系統(tǒng)要開展學習法律法規(guī)的活動,每季度組織干部職工上一堂法制課,重點學習《刑法》和《治安管理條例》等。廣泛開展公民道德教育,在全局形成良好的學法、懂法、用法,團結鄰里,和睦共處的氛圍。對少數(shù)有糾紛苗頭的干部,各單位工會和人事部門能夠及時出面協(xié)調(diào)解決,防止激化矛盾。上半年,沒有發(fā)生過刑事案件和重大治安案件,無民事糾紛和黃、賭、毒現(xiàn)象,未發(fā)生任何上訪事件和影響社會政治的事件。

一是妥善做好軍休工作。我局努力做好軍休人員思想政治工作,積極落實軍休干部的政治、生活兩個待遇,反映軍休人員意見和建議并做好調(diào)研,穩(wěn)定軍休人員的情緒,消除社會不穩(wěn)定因素。二是落實低保制度,為維護社會穩(wěn)定作貢獻。嚴格執(zhí)行《珠海市城鄉(xiāng)居民最低生活保障實施辦法》,做到應保盡保,確保全市困難群眾能享受低保待遇,保障基本生活。事實證明,最低生活保障制度有效落實,能體現(xiàn)政府對群眾的關懷,在一定程度上消除社會不穩(wěn)定因素,有效地維護社會性穩(wěn)定,促進我市經(jīng)濟快速發(fā)展。三是加強森林防火工作,確保烈士陵園、仙峰山墓園和合羅山墓園安全。根據(jù)《森林法》和《森林防火條例》,我局下屬相關單位嚴格按照屬地管理原則,落實“誰主管,誰負責”的防火責任制,采取有效林業(yè)防火措施,健全應急預案,加強巡查監(jiān)督,專人把崗監(jiān)控,嚴防發(fā)生山火。上半年,我局下屬相關責任單位沒出現(xiàn)火警,林業(yè)維穩(wěn)工作落實到位。四是執(zhí)行管理制度,維護民政綜合樓安全穩(wěn)定。為全面貫徹落實維穩(wěn)定和社會綜合治理工作責任制,我局根據(jù)局辦公樓地處市中心和十字路口實情,嚴格執(zhí)行《珠海市民政綜合樓管理制度》,規(guī)范內(nèi)部管理,加強巡查保衛(wèi),確保良好的辦公秩序和治安秩序。實踐證明,嚴格貫徹執(zhí)行管理制度,一方面,提高了本單位干部職工的綜治和維穩(wěn)意識,內(nèi)部管理基本做到“四無”目標;另一方面保衛(wèi)工作得到加強,環(huán)境整治明顯有效,綜治工作實現(xiàn)“三有”,綜治環(huán)境迅速改觀。五是加強消防安全工作。根據(jù)市消防部門的要求,局綜合樓每層拆除玻璃欄桿,改建防火墻,保持消防系統(tǒng)運作正常有效,確保無消防隱患,無火警誤區(qū),有力地維護綜合樓的安全和穩(wěn)定。

一是在切實推進維護穩(wěn)定和落實社會綜合治理工作的教程中,我局綜合治理領導小組織加強檢查督導工作,督促下屬單位全面履行綜治職責,力爭達到綜治目標。根據(jù)責任書規(guī)定和“四防”要求,市民政局組成維護穩(wěn)定和綜合治理檢查小組經(jīng)深入下屬單位開展安全、綜治檢查,并針對發(fā)現(xiàn)的薄弱環(huán)節(jié),提出整改措施,責成消除隱患,確保安全。其中,市福利院能夠根據(jù)檢查組織建議,采取切實有效措施,認真整改,成效突出。二是做好半年綜治檢查驗收工作。檢查是綜治工作的一項重要任務,我局結合民政實際情況,采取自查、復查和抽查的方式對民政系統(tǒng)屬下單位進行半年檢查。從檢查情況來看,基層單位維穩(wěn)和綜治工作能有效開展,特別是在預防與控制犯罪、配合嚴打整治方面措施得力,效果明顯。可以說,民政系統(tǒng)能按照責任書規(guī)定和要求,齊抓共管,有力推進,切實落實責任制,基本達到維護社會穩(wěn)定和綜合治理目標。

學校維護穩(wěn)定工作總結篇十

為了保證我校xx建設工作,健康有序的發(fā)展全面提高社會治安xx建設工作質(zhì)量,堅持以“服務社會,奉獻愛心”為宗旨,結合我校實際總結如下:

1、加強學生思想道德教育、充分發(fā)揮廣大師生的主觀能動性、動員學生參與結合xx切實加強和改進思想品德課程,加強學生組織紀律,經(jīng)常進行巡邏檢查維護好上學、做操、升旗儀式、課外活動、放學等時間學生的秩序禁止學生在樓梯內(nèi)擁擠造成事故,形成“齊抓共建”全面提高安全防范意識的良好局面。

2、突出預防為主,責任到人、提高安全意識要加強學生安全教育,校規(guī)校紀教育做好預防工作,從早操到學生就寢有2--3名領導帶班,班級必須有老師跟班,保證有學生在學校應該有教師管理、保護他們,學校值班值宿做到了24小時不間斷輪班制,要在學生常規(guī)活動的關鍵部位,重要環(huán)節(jié),安排專人負責疏導、保戶、管理學生,如遇惡劣天氣、停電、起火等情況跟班教師首先不讓學生起哄,不亂跑動,并組織好學生查看室內(nèi)外的動態(tài),聽從帶班領導和值班人員的安排,有秩序的通過樓梯,帶放領導和值班人員晚間巡邏時必須配備手電筒等照明,聲響器材,樓梯口開關及時檢查更換,樓梯口必須有“右靠行專、不猛跑、不夸臺階下樓,禮貌禮讓”等安全警未牌,樓內(nèi)每個層面每個樓梯間和每個班級的負責人要責任明確,明確每一個班的下樓疏散路線每個樓梯口必須有值班老師和值班學生維持秩序,確保樓道內(nèi),樓梯間通暢。禁止學生在課間放鞭炮,甩炮、捉來老鼠、蛇玩要。加強對室內(nèi)樓梯間的電源管理,學校安排專人管理,專人維修,不得他人私拉私接。室內(nèi)不準用超負荷用電,確保電量的正常運行。如不按規(guī)定操作等原因?qū)е疗鸹?,必須報警和通知有關部門領導。并同時組織學生安全有秩序的.走出。要在學生每日通過樓梯高峰期必須層層有人管,口口有人把守,以免發(fā)生意外事故,制定方案,并付著施實。

3、通過樓梯時具體怎樣快怎么齊,我校根據(jù)學校實際明確了教師管理學生的責任分工,落實了值日值勤制度,明確每一個班的下樓疏散路線近期我校又進行一次組織對樓道,樓梯設備設施的專項檢查,采取措施,消除了安全隱患,保證了樓道,樓梯的照明,及時更換了照明設施。

也同時做好了防火、食物中毒、防凍、防煤氣中毒等xx工作。

學校維護穩(wěn)定工作總結篇十一

維穩(wěn)長效機制的建設是維護社會和諧穩(wěn)定的重要基礎,社區(qū)與“強化基本創(chuàng)新機制,重點突破,全面提升:為目標,進一步健全主體機制,應急處置機制,使社區(qū)維穩(wěn)工作有了很大提高,嚴格按照年初制定的工作目標認真抓落實,切實保障維穩(wěn)工作扎實有效。

社區(qū)上下協(xié)作齊心協(xié)力抓好維穩(wěn)工作,切實解決維穩(wěn)工作中的突出問題,真正把解決突出問題作為抓好維穩(wěn)工作的切入點,一是全力抓好元旦、春節(jié)、州慶、五一、國家省、州、市兩會、茶博會、火把節(jié)、十八大期間的穩(wěn)定形式確保了各種重大節(jié)日期間的社會穩(wěn)定,經(jīng)濟繁榮,社區(qū)居民安居樂業(yè)。二是扎實做好企業(yè)改制后存在的遺留問題的穩(wěn)定工作,最大限度的排查化解矛盾,真正維護了社區(qū)的穩(wěn)定。

排查化解調(diào)處各種矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素是維穩(wěn)工作的有效措施,社區(qū)一只堅持每月一次不穩(wěn)定因素和矛盾糾紛集中排查調(diào)處制度,日常發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定問題及時進行堅決,認真做好群眾來信來訪工作,建立健全來信來訪制度,爭取把矛盾糾紛處理在萌芽狀態(tài),積極主動的控制矛盾糾紛的升級擴大現(xiàn)象,矛盾糾紛不推諉,不上交。

1、一年來社維護社會穩(wěn)定工作取得了較好的成績,特別是在多次重大活動期間,節(jié)假日,十八大等等期間成功的做好了信訪維穩(wěn)工作。

2、一年來沒有發(fā)生上昆和赴京上訪的群體和個人事件。

3、因為社區(qū)組建不久,轄區(qū)維穩(wěn)情況掌握不是很充分,對部分重點人員掌控難度相對較大。

4、因為企業(yè)改制遺留問題長時間得不到解決,存在部分企業(yè)改制職工群體性上訪事情時有發(fā)生。

5、下崗失業(yè)人員在不斷增加,在就業(yè)壓力太大,給維護社會穩(wěn)定工作增加困難。

1、社區(qū)明年的維護是穩(wěn)定工作將繼續(xù)按照xx鎮(zhèn)黨委政府提出的發(fā)展促穩(wěn)定,解困保穩(wěn)定的工作思路開展維護社會穩(wěn)定工作。

2、立足于抓早、抓小、抓落實,在妥善解決好已有矛盾的基礎上,積極防范于未然。

3、配合好上級相關部門做好改制企業(yè)職工的思想工作,盡量減少上訪人數(shù)和上訪次數(shù)。

4、以強化維穩(wěn)長效機制,妥善處理好人們內(nèi)部矛盾,加快平安社區(qū)建設活動為重點,進一步提升維護社會穩(wěn)定的能力,為xx又好又快的發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

學校維護穩(wěn)定工作總結篇十二

半年來xx鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)中心在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的精心組織中有序開展工作,按照綜治維穩(wěn)工作的相關要求,聯(lián)系實際,因地制宜,創(chuàng)造性地開展工作。

認真抓好排查調(diào)處工作,不斷完善防控體系建設,狠抓平安創(chuàng)建的鞏固提升工作,切實打擊各種違法犯罪活動,維護我鎮(zhèn)穩(wěn)定健康的社會秩序,現(xiàn)將情況匯報如下:

(一)強化排查,確保重大節(jié)日期間社會大局穩(wěn)定

我鎮(zhèn)全面加強各類重大節(jié)日、時期的維穩(wěn)安保工作,重點做好全國“兩會”、重大節(jié)日期間的安保維穩(wěn)工作,鎮(zhèn)村兩級按照“一周一小排,一月一大排”的工作方針切實加強全鎮(zhèn)不穩(wěn)定因素的排查調(diào)處工作,針對有可能造成不穩(wěn)定因素的人員,我們實行專人跟進,隨時掌握其思想動態(tài)。

圓滿完成了全國“兩會”、重大節(jié)日等節(jié)點期間的'維穩(wěn)安保工作,確保期間無發(fā)生大規(guī)模群體上訪事件及到省進京上訪事件,重點人員不發(fā)生脫管漏管現(xiàn)象。

(二)緊抓日常工作,維護社會穩(wěn)定。

1、抓社會治安防控。

強化打、防、管、控一體化工作機制,圍繞群眾關心的社會治安熱點問題,切實增強人民群眾的安全感。

一是發(fā)揮包括派出所治安人員、執(zhí)法隊巡查人員、村(居)治保組織人員及聯(lián)防隊員、單位保安人員、企業(yè)內(nèi)保干部等在內(nèi)的230多人群防群治隊伍的治安防范作用,著力構建城鄉(xiāng)治安立體防控體系。

二是開展“全警上路大巡防”活動,加強對重點地區(qū)、復雜地段的治安巡邏,強化巡防強度和密度,使“打防管控”一體化的治安防控體系得到進一步加強,“兩搶一盜”案件不斷下降,群眾安全感和滿意度不斷提高。

1月份至今,轄區(qū)共立行政治安案件128宗,查處24宗,調(diào)解104宗,行政拘留29人;立刑事案件64宗,破刑事案件14宗,刑事拘留10人,有效的維護了轄區(qū)治安的穩(wěn)定。

2、抓矛盾糾紛調(diào)處。

在信訪維穩(wěn)工作中不斷探索創(chuàng)新工作機制,強化工作措施,著力提高矛盾糾紛的排查和化解力度,及時把人民群眾反映的問題解決在基層,化解在萌芽狀態(tài),具體措施有:一是以綜治信訪維穩(wěn)中心為交互平臺,通過一站式的受理、交(督)辦、反饋統(tǒng)一流程,實現(xiàn)人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解互相銜接的調(diào)解工作模式;二是落實駐村工作制度。

將駐村工作與矛盾糾紛排查化解工作有機銜接起來,常到村(社區(qū))走訪,及時了解掌握村(社區(qū))內(nèi)情況,做到矛盾糾紛先知先覺、排解及時;三是堅持領導值班接訪制度。

學校維護穩(wěn)定工作總結篇十三

維護穩(wěn)定要牢固樹立創(chuàng)建和諧社會的思想,圍繞“改革、發(fā)展、穩(wěn)定”的大局,充分發(fā)揮維護穩(wěn)定工作領導小組的作用,堅持“預防為主、調(diào)解為主、基層為主”的原則,逐步探索和建立勞動關系矛盾的信息預報、預測機制,及時了解掌握職工中的熱點、難點問題,認真傾聽和反映他們的意見和呼聲,努力做到發(fā)揮作用,解疑釋惑、化解矛盾、排憂解難。

一、民調(diào)工作領導小組成員和民事調(diào)解員及時與員工溝通、了解民情、了解員工思想動態(tài)、及時開展積極有效的民事調(diào)解工作。

二、加強內(nèi)部工作環(huán)境和人際關系的調(diào)整工作,及時發(fā)現(xiàn)思想苗頭,員工之間因工作方法不當、因意見分歧、因利益矛盾、因誤解而導致民事矛盾,及時加以調(diào)解,弄清事實,分清是非,大事講原則,小事講風格,務必將民事矛盾盡快化解。

三、加強員工的家庭和家務矛盾的調(diào)解工作,及時發(fā)現(xiàn)員工的家庭矛盾,及時協(xié)調(diào)家庭成員關系,消解家庭矛盾,創(chuàng)造溫馨和睦的家庭氛圍,使員工解除后顧之憂。

四、加強員工及其家庭與社會矛盾的調(diào)解工作,協(xié)助員工和社會公益組織,調(diào)解社會矛盾,克服負面影響和負面作用,化解矛盾。

學校維護穩(wěn)定工作總結篇十四

一方面,我委是由原先的經(jīng)委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局、商業(yè)協(xié)會、工業(yè)協(xié)會等九家單位合并而成,原屬各單位的企業(yè)軍轉(zhuǎn)干、對越反擊戰(zhàn)退役戰(zhàn)士也都劃歸了我委管理,我委現(xiàn)有企業(yè)軍轉(zhuǎn)干33人,對越反擊戰(zhàn)退役戰(zhàn)士25人,占了全縣企業(yè)軍轉(zhuǎn)干、對越反擊戰(zhàn)退役戰(zhàn)士總人數(shù)的三分之一,人數(shù)較多;另一方面,縣企業(yè)改革指揮部辦公室設在我委,企業(yè)改制涉及矛盾就多,尤以企業(yè)與職工之間的矛盾更為復雜,職工上訪量大,多人集體訪、重復訪、纏訪等現(xiàn)象就多,職工反映的問題較多,解決的難度較大,信訪工作壓力較大。但維穩(wěn)工作又十分重要,關系著企業(yè)改制工作的進展,關系著經(jīng)濟的發(fā)展,關系著和諧社會環(huán)境的營造,更關系著我縣的追趕跨越和奮力崛起,必須正確處理好穩(wěn)定、發(fā)展、改革之間的關系,保穩(wěn)定、促改革、大發(fā)展。

(一)健全組織,強化領導。

我委高度重視維穩(wěn)工作,堅持把維穩(wěn)工作擺在全委各項工作的重要位置,相繼成立了信訪工作領導小組、社會綜合治理領導小組、調(diào)整矛盾糾紛排查工作領導小組,切實加強對維穩(wěn)工作的領導,確保維穩(wěn)工作落實到位。

(二)暢通信訪渠道,切實做好信訪接待工作,及時解決廣大職工的訴求。

今年以來我委以和諧創(chuàng)建為主線,以維護人民群眾利益為根本,將進一步完善領導接待日制度、矛盾糾紛排查化解制度、領導包案下訪制度作為做好信訪工作的具體舉措,并將此放在了全委各項工作中的重要位置,每周的周一至周五都由領導班子成員和相關科室及科室負責人組成信訪接待小組接待當天來訪群眾,負責解決群眾來訪反映的問題,能當場解決的就當場解決,不能當場解決的問題,做好登記工作,事后交由有關部門及時解決,并由當天的接待小組跟蹤問題的解決情況,并督促有關部門在規(guī)定的時間予以答復解決。領導班子成員按照誰主管、誰負責的原則,認真做好自己分管范圍內(nèi)矛盾隱患的排查化解工作,切實將矛盾化解在基層、化解在萌芽狀態(tài)。

(三)積極做好涉軍維穩(wěn)工作。

1、進一步強化包保責任制。

針對今年祖國72年大慶,我委在系統(tǒng)內(nèi)強化聚集效應意識,進一步強化軍轉(zhuǎn)干、對越反擊戰(zhàn)退役戰(zhàn)士包保責任制,實行三級包保制度,一級抓一級,層層落實責任,單位一把手負總責,分管領導包保、企業(yè)具體落實,強化責任意識,確保維穩(wěn)工作不拖、不推、不等。

2、深入基層,關心退役人員。

我委系統(tǒng)軍轉(zhuǎn)干部33人,對越反擊戰(zhàn)退役戰(zhàn)士25人,我們克服人多、分散等困難,深入企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部和對越反擊戰(zhàn)退役戰(zhàn)士所在居委會、村民委員會和家里了解軍轉(zhuǎn)干和反擊戰(zhàn)退役人員家庭生活情況,建立軍轉(zhuǎn)干部和對越反擊戰(zhàn)退役軍人的家庭生活情況檔案,對軍轉(zhuǎn)干部和對越反擊戰(zhàn)退役人員的情況進行動態(tài)的掌握,及時幫助解決軍轉(zhuǎn)干部和對越反擊戰(zhàn)退役戰(zhàn)士生活中的困難,并與縣民政部門、工會建立長期的軍轉(zhuǎn)干部和對越反擊戰(zhàn)退役人員家庭生活情況聯(lián)系機制,共同幫助解決這些曾為國家的和平和穩(wěn)定做出突出貢獻的軍轉(zhuǎn)干部和對越反擊戰(zhàn)退役戰(zhàn)士生活中確實存在的困難。

3、落實政策,執(zhí)行相關規(guī)定。

一是克服經(jīng)費緊缺困難,多方籌措資金,為所有軍轉(zhuǎn)干部辦理了醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險。

二是按時按額上調(diào)了企業(yè)軍轉(zhuǎn)干工資。

三是我們督促和監(jiān)督軍轉(zhuǎn)干部工資及離退軍轉(zhuǎn)干部養(yǎng)老金的按時發(fā)放,不允許有拖欠轉(zhuǎn)干部工資及養(yǎng)老金等情況的發(fā)生,維護系統(tǒng)軍轉(zhuǎn)干利益。

4、走訪慰問,真情溫暖雙擁對象。

“八一”、國慶期間,我委組織人員對全委系統(tǒng)的軍轉(zhuǎn)干和雙工委安排給我委的優(yōu)撫對象進行了慰問,了解情況,幫助解決困難,送去了慰問金,鼓勵他們繼續(xù)發(fā)揚軍人不怕苦、不怕累的精神,勤勞創(chuàng)業(yè)、發(fā)展生產(chǎn)、發(fā)家致富。

5、加強值班,確保信息渠道暢通。

針對今年72年國慶這個特殊敏感時期,我委建立領導班子成員值班制度,采取“人看人、人盯人”的方式,每天都進行一次深入細致的排查,做到早發(fā)現(xiàn)、早處理、早化解;實行零報告制度,每天按時將排查處理的結果向縣維穩(wěn)工作聯(lián)系會議辦公室、縣維穩(wěn)辦公室匯報兩次,確保信息渠道的暢通。

1、通過一年多時間的集中整治,今年的信訪量較往年同期有了大幅度的下降,集體訪只有8批次,下降17批次,受理群眾來信來訪反映問題6件次,下降20件次,接待上訪群眾9批次,下降22批次,信訪工作日趨穩(wěn)定。

2、加快了全縣企業(yè)改制工作的進度,促進了全縣經(jīng)濟的發(fā)展。截止20xx年底,我縣順利完成了列入改制計劃的175戶企事單位的改制工作,企業(yè)改制完成率達到了100%,在這175戶已改制企業(yè)中:國有企業(yè)67戶,縣屬集體企業(yè)106戶;實行產(chǎn)權制度改革企業(yè)159戶,實行先租后售企業(yè)16戶。涉及企業(yè)主管部門14家。通過改制盤活了企業(yè)現(xiàn)有資產(chǎn)存量12億元,化解債務12.5億元,收縮了國有戰(zhàn)線,為國家解脫包袱,也為我縣民營經(jīng)濟發(fā)展騰出市場、騰出空間、騰出資源,更為今后的發(fā)展奠定良好的體制和物質(zhì)基礎。

1、由于企業(yè)軍轉(zhuǎn)干和對越反擊戰(zhàn)退役戰(zhàn)士自身組織能力較強,且善于把握局勢,經(jīng)常利用國家舉行一些重大國事時,相互聯(lián)系,組織活動,揚言上訪,軍轉(zhuǎn)干和對越反擊戰(zhàn)退役戰(zhàn)士維穩(wěn)工作總是處于被動狀態(tài),要切實的找出一條有限的措施,加強對這部分人員的控制,限制其恣意鬧事,無理去京赴省上訪,增強維穩(wěn)工作的主動性。

2、要統(tǒng)一全縣各部門關于企業(yè)軍轉(zhuǎn)干和對越反擊戰(zhàn)退役戰(zhàn)士的政策,給企業(yè)軍轉(zhuǎn)干和對越反擊戰(zhàn)退役戰(zhàn)士的待遇要一致,所有單位新的政策必須經(jīng)過縣維穩(wěn)辦的同意后,方可實施。

今年以來,我委以創(chuàng)建“平安定遠”和為經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)建一個穩(wěn)定的環(huán)境為目標,圍繞和諧創(chuàng)建、維穩(wěn)維護這個重心,做了一些實實在在的工作,也取得了一定的實效,但我們也清楚的看到我們的工作與縣委縣政府的要求還存在一定的差距,清醒的意識到企業(yè)改制的一些遺留問題依然存在,維穩(wěn)工作仍艱巨復雜,我們將把思想認識統(tǒng)一到縣委縣政府的要求上來,統(tǒng)一思想、強化責任,堅持不懈的做好維穩(wěn)工作,努力為我縣追趕跨越、奮力崛起共建一個和諧穩(wěn)定的環(huán)境。

學校維護穩(wěn)定工作總結篇十五

縣人事局20xx年度的綜治維穩(wěn)及平安創(chuàng)建工作在縣委、縣政府和上級有關部門的關心和支持下,深入貫徹黨的xx屆四中全會精神,牢固樹立科學發(fā)展觀,深入開展“平安創(chuàng)建”活動,把責任制貫穿于社會治安綜合治理的方方面面,從注重宣傳、統(tǒng)一思想、完善制度、強化監(jiān)管、提高素質(zhì)入手,切實狠抓綜治維穩(wěn)責任制落實,嚴格按照年初簽訂的《綜治工作目標。

責任書。

》的具體要求,充分結合機關作風建設活動,明確職責,狠抓落實,轉(zhuǎn)變作風,求真務實,取得了一定成效,有力地推動了我縣經(jīng)濟發(fā)展,維護了社會穩(wěn)定?,F(xiàn)將我局xx年度的平安創(chuàng)建。

如下:

一、健全組織加強領導。

我局繼續(xù)以局長為組長,副局長為副組長,各股室負責人為成員,王軒兼任聯(lián)絡員的社會治安綜合治理工作協(xié)調(diào)小組,主要負責單位綜治工作的方案制定、傳達上級文件精神、協(xié)調(diào)處理單位各項關系、自檢自查綜治維穩(wěn)工作落實情況等。在強化組織領導的同時,注重統(tǒng)一思想,提高認識。高度重視綜治工作的重要性,把思想真正統(tǒng)一到了維護社會穩(wěn)定,把《目標管理責任書》中的各項內(nèi)容納入單位的重要議事日程,做到了工作有人抓,事事有落實。

二、明確任務落實職責。

認真將社會治安綜合治理維護穩(wěn)定工作考核內(nèi)容進行細化量化。一是做到了制度到位。先后制定出了《綜治維穩(wěn)工作職責》、《門衛(wèi)值班制度》、《常住人口管理制度》、《暫住人口管理制度》、《節(jié)假日值班制度》、《保密管理制度》、《檔案管理各項制度》、《“平安樓院”、“平安家庭”標準》、《安全保衛(wèi)制度》等制度和措施,并狠抓各種制度的落實,有力地穩(wěn)控了不安全因素,為綜治工作取得實效提供了制度保證。二是目標任務到位。做到了有規(guī)劃、有打算;早安排、早落實。年初制定了《xx年社會治安綜合治理。

工作計劃。

》和《xx年社會治安綜合治理工作目標》等對綜治工作開展具有操作性和指導性的文件,并因時制宜,對不同階段的綜治中心工作作出及時部署。三是責任落實到位。與各股室簽訂了《××縣人事局xx年社會治安綜合治理目標管理責任書》、與掛鉤單位(盞西關上村)簽訂了《××縣人事局xx年社會治安綜合治理共建工作責任書》,把綜治維穩(wěn)工作任務和責任分解落實到了各股室、掛鉤點,實行股室負責制,使綜治工作做到了人人負責、個個防范,做到綜治工作管理規(guī)范,有章可循。全年上報信息簡報4期,召開專項工作會議2次,明確每一階段的工作任務,分別檢查各自履行職責情況。從而使綜治維穩(wěn)工作有計劃、有落實,確保了綜治維穩(wěn)工作的順利完成,有力地促進了全局綜治工作的正常開展。

三、統(tǒng)籌兼顧突出重點。

加強干部職工的法紀教育,增強干部職工的法制觀念,是預防各種違法違紀行為的發(fā)生,減少社會治安問題的有效措施,從而加強了以道德、法律為主要內(nèi)容的政治思想教育和專業(yè)法律法規(guī)培訓為主的教育工作:一是抓好了局干部職工的教育;二是通過工作會議等形式,注重在日常業(yè)務工作中抓好了干部教育;三是廣泛深入地進行法律宣傳,增強廣大干部職工守法、護法的自覺性。在抓好普法宣傳教育、群防群治、來信來訪等日常工作的同時,突出重點,狠抓了幾項事關人心穩(wěn)定、社會穩(wěn)定、政治穩(wěn)定的中心工作。

(一)抓好機關作風建設工作。為切實加強機關作風建設,主抓了以《關于加強機關作風建設的若干規(guī)定》為核心的學習教育活動,嚴格執(zhí)行《嚴禁工作日中午飲酒》的有關規(guī)定。加強黨風廉政建設工作,制定了20xx年黨風廉政建設工作重點及《××縣人事局xx年黨風廉政建設目標責任書》。同時,以開展“學習實踐科學發(fā)展觀”活動為契機,積極開展了以認真學習提高、認真查擺問題、認真剖析整改和建立長效機制為中心的作風效能建設活動,機關干部職工服務態(tài)度進一步改善,工作效率進一步提高,廉潔勤政意識進一步增強,堅持隨到隨辦、急事急辦、特事特辦,逐步形成行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的行政管理體制和運行機制,干部職工的廉潔性、紀律性、自覺性明顯增強,人民群眾的滿意度和認可度大大提高。

(二)扎實開展“禁毒防艾”工作。為認真貫徹落實縣委、縣政府關于開展“禁毒防艾”工作的有關要求,認真抓好禁防掛鉤點盞西鎮(zhèn)關上村的工作:一是加強了對毒品和艾滋病知識、禁毒防艾方針政策的宣傳。及時組織召開禁防工作啟動及農(nóng)村家長學校授課培訓會,號召人人參與“禁毒防艾”、形成人民戰(zhàn)爭強大合力;村社干部要認清當前面臨的新形勢新問題,要想方設法走在宣傳“禁毒防艾”的前沿,真正發(fā)揮帶頭人的作用。二是積極深入關上、弄帽等村民小組了解和掌握禁毒防艾聯(lián)防隊基本情況,加大群防群治力度,要求聯(lián)防隊抓住今年的禁防工作重點,克服困難,積極參與禁防工作,為家鄉(xiāng)的平安和諧發(fā)展添磚加瓦。三是充分利用各種節(jié)假日活動,入村進校園向婦女和青少年發(fā)放宣傳冊,傳達政策,以“大手牽小手、小手牽大手”的方式,進一步加大了宣傳力度。

(三)及時做好信訪及矛盾糾紛排查調(diào)處工作??h人事局高度重視信訪工作,把信訪工作從維護社會穩(wěn)定、構建和諧、促進社會和經(jīng)濟發(fā)展的政治任務來抓。修訂完善了人事信訪工作制度和信訪事項辦理、接訪程序、信訪交辦程序,確保了群眾反映的信訪問題能夠依法、及時得到解決,做到事事有落實,件件有答復,將矛盾解決在萌芽狀態(tài),解決在基層。全年共接待處理來信來訪100余人次,書面信訪14件,網(wǎng)上回復12件,因歷史原因、權限問題建議逐級研究的2件;以召開面商會議等多種形式辦理答復涉及機構設置、人員編制、工資福利方面的人大、政協(xié)代表、委員的議案、提案7件。

(四)嚴肅考風考紀,做好招考培訓工作。按照省人事廳、州人事局的統(tǒng)一部署,我們精心組織xx年公務員招錄工作。同時,做好了全縣事業(yè)單位公開招聘工作人員工作及大學生“村官”等考試工作。另外,我們還對各類職稱計算機考試及其它培訓考試等工作按照上級的有關規(guī)定嚴格把好關,加強報考工作的綜合管理。并堅持重大考試邀請縣紀檢、監(jiān)察、組織部門派人員參與全過程巡視和監(jiān)督,保證招考工作的公平、公正、公開,群眾滿意率逐年上升。

(五)嚴格按照政策規(guī)定,做好軍轉(zhuǎn)干部的管理安置工作。全面開展自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部各項政策的落實,對我縣管理的17名自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部和5名企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部做到摸清底數(shù),加強信息溝通,建立聯(lián)系制度,隨時了解和掌握我縣自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的新情況、新動向并采取有效措施,認真做好春節(jié)慰問、“八一”座談等各項工作。軍轉(zhuǎn)干部思想疏導和“重點工作對象”穩(wěn)控工作得到加強。

(六)加強防范,抓實安保。針對現(xiàn)有條件,加強了單位內(nèi)部的安全保衛(wèi)工作和防范措施,各自“看好自己的門,管好自己的人”;對辦公室安全措施進行了經(jīng)常性檢查落實,杜絕了安全事故的發(fā)生;建立了群防群治和節(jié)假日值班制度,責任落實到每個工作人員,并根據(jù)實際,對職工宿舍、車庫、檔案室進行了重點防范,確保了全局無重大事故發(fā)生,無人越級上訪,無刑事案件發(fā)生。

一年來,我局在綜治工作方面做了大量工作,并取得了良好效果,但也存在一些不盡人意之處,主要表現(xiàn)在綜治管理整體力度不夠強;在具體工作中,忽略了一些細節(jié)方面問題等等。在今后的工作中將不斷總結綜治工作成功經(jīng)驗,吸取各種教訓,從實踐重要思想出發(fā),堅持立黨為公、執(zhí)政為民,站在落實科學發(fā)展觀,維護改革發(fā)展穩(wěn)定大局的高度,堅定信心,振奮精神,與時俱進,開拓進取,繼續(xù)認真開展平安建設,完善平安建設的各項措施,為全面和諧社會做出更大的貢獻。

xx年上半年,在市委、市政府和市綜治委的正確領導下,緊緊圍繞確保工程建設順利進行,確保公路征地拆遷協(xié)調(diào)工作有條不紊展開,確保、公路各項遺留問題妥善處理,我辦社會治安綜合治理和維護社會穩(wěn)定工作取得較好的成績,現(xiàn)小結如下:

一、領導重視,機構健全根據(jù)綜治字[]10號文件精神,我辦按照往年做法,成立單位內(nèi)部社會治安綜合治理和維護社會穩(wěn)定工作領導小組成員及明確分工,由單位一把手任組長,書記任副組長,相關責任人為成員,把綜治工作作為一項長抓不懈的工作來考核。

二、層層落實,明確責任根據(jù)社會治安治理“誰主管、誰負責”、“分級負責”和“屬地管理”的原則,為確保機場和機場路及公路建設工作順利進行和、公路各項遺留問題得到妥善解決,參照20xx年至20xx年的一貫做法,辦公室采取了層層簽好責任狀、責任到片到人的做法,對分片、駐鄉(xiāng)包段的各級責任人簽訂了社會治安綜合治理和維護社會穩(wěn)定工作責任狀,并按要求負責本段本片本鄉(xiāng)的綜治任務。

三、不斷完善各項制度,確保措施落實到位為使綜治工作有的放矢,根據(jù)市委維護穩(wěn)定領導小組《關于印發(fā)中共xx市委維護穩(wěn)定領導小組20xx年工作要點的通知》,在前四年各項。

規(guī)章制度。

較健全的情況下,辦公室進一步完善了各項綜治制度,如:不穩(wěn)定因素排查制,群防群治制度、安全保衛(wèi)制度、綜治責任查究制度、群訪群體事件應急處理辦法,今年進一步完善了領導責任制,加強了綜治工作的領導。為使各項制度措施落實到位,辦公室還完善了綜治維穩(wěn)工作的定期督查制度,對各項制度的落實執(zhí)行情況定期進行跟蹤督查,確保落實到位。同時,在每周辦公室例會上,要求各段各片各包鄉(xiāng)工作人員匯報上周的綜治維護工作情況和下一周的綜治工作安排,使各項措施得到迅速有效的執(zhí)行落實。

四、積極與施工單位和上級業(yè)主單位聯(lián)系,限度爭取、公路各項遺留問題得到妥善解決上半年,我辦對、xx高速的遺留問題進行了一次較為徹底的大排查。對排查出的問題進行了梳理和認真的分析,并制定了詳細的解決方案。對于涉及施工單位和業(yè)主的幾項重大遺留問題,我辦主要領導親自赴x進行匯報和協(xié)商解決辦法。經(jīng)過努力,我市境內(nèi)的幾個主要遺留問題得到了妥善的處理。

五、做好機場征遷安置工作,確保社會穩(wěn)定機場的征地拆遷涉及我市兩鎮(zhèn)x村xx個村小組x戶,于xx年x月份奠基開工。由于征遷工作時間緊、任務重、涉及面廣,尤其是有x戶全失地農(nóng)戶需要安置,機場的征遷安置工作直接影響到我市的社會穩(wěn)定。在去年大部分征遷戶得到安置的情況下,我辦今年加大安置的幫護力度,在解決安置的用水、用電、通路及其它方面給予力所能及的幫助。確保每一戶征遷戶不因機場建設而導致生活水平下降,限度的減小因機場建設帶來的一些不利影響。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的大力支持的征遷戶的密切配合下,機場征遷戶上半年全部得妥善安置。

六、綜合協(xié)調(diào)、確保公路順利施工xx高速于xx年xx月開工,今年上半年進入緊張的施工階段,各類矛盾糾紛不斷出現(xiàn),如處理不好,可能阻礙施工進度或造成遺留問題,影響當?shù)厝罕姷纳a(chǎn)生活。為了確保xx高速的順利施工,創(chuàng)造良好的施工環(huán)境,確保施工中出現(xiàn)的問題各方滿意解決,我辦會同鄉(xiāng)鎮(zhèn)高速辦工作人員一起,深入一線,采取三天一小查,七天一大查的措施,使施工中的問題及時發(fā)現(xiàn),及時處理。對于一些較大的問題,我辦向上爭取業(yè)主重視。上半年,在我辦的爭取下,xx高速公路沿線各類問題協(xié)調(diào)會在我市召開,我辦和鄉(xiāng)鎮(zhèn)提出的二十幾項大大小小的問題得到業(yè)主和施工單位的理解和支持,大部分問題得到較好的解決,一時解決不了的問題得到明確答復和提出了今后的解決辦法。上半年,雖然我辦在綜治維穩(wěn)工作中取得一定的成績,但也存在一些不足。下半年,我辦將著重圍繞實現(xiàn)至xx高速公路、機場及機場路的各類矛盾糾紛和的處理和協(xié)調(diào)工作,加大矛盾排查力度、加大協(xié)調(diào)的力度、加大綜治維穩(wěn)措施執(zhí)行力度,為兩項重點工程的施工創(chuàng)造良好環(huán)境。

為了保證我校維穩(wěn)建設工作,健康有序的發(fā)展全面提高社會治安維穩(wěn)建設工作質(zhì)量,堅持以“服務社會,奉獻愛心”為宗旨,結合我校實際總結如下:

1、加強學生思想道德教育、充分發(fā)揮廣大師生的主觀能動性、動員學生參與結合維穩(wěn)切實加強和改進思想品德課程,加強學生組織紀律,經(jīng)常進行巡邏檢查維護好上學、做操、升旗儀式、課外活動、放學等時間學生的秩序禁止學生在樓梯內(nèi)擁擠造成事故,形成“齊抓共建”全面提高安全防范意識的良好局面。

2、突出預防為主,責任到人、提高安全意識要加強學生安全教育,校規(guī)校紀教育做好預防工作,從早操到學生就寢有2--3名領導帶班,班級必須有老師跟班,保證有學生在學校應該有教師管理、保護他們,學校值班值宿做到了24小時不間斷輪班制,要在學生常規(guī)活動的關鍵部位,重要環(huán)節(jié),安排專人負責疏導、保戶、管理學生,如遇惡劣天氣、停電、起火等情況跟班教師首先不讓學生起哄,不亂跑動,并組織好學生查看室內(nèi)外的動態(tài),聽從帶班領導和值班人員的安排,有秩序的通過樓梯,帶放領導和值班人員晚間巡邏時必須配備手電筒等照明,聲響器材,樓梯口開關及時檢查更換,樓梯口必須有“右靠行專、不猛跑、不夸臺階下樓,禮貌禮讓”等安全警未牌,樓內(nèi)每個層面每個樓梯間和每個班級的負責人要責任明確,明確每一個班的下樓疏散路線每個樓梯口必須有值班老師和值班學生維持秩序,確保樓道內(nèi),樓梯間通暢。禁止學生在課間放鞭炮,甩炮、捉來老鼠、蛇玩要。加強對室內(nèi)樓梯間的電源管理,學校安排專人管理,專人維修,不得他人私拉私接。室內(nèi)不準用超負荷用電,確保電量的正常運行。如不按規(guī)定操作等原因?qū)е疗鸹?,必須報警和通知有關部門領導。并同時組織學生安全有秩序的走出。要在學生每日通過樓梯高峰期必須層層有人管,口口有人把守,以免發(fā)生意外事故,制定方案,并付著施實。

3、通過樓梯時具體怎樣快怎么齊,我校根據(jù)學校實際明確了教師管理學生的責任分工,落實了值日值勤制度,明確每一個班的下樓疏散路線近期我校又進行一次組織對樓道,樓梯設備設施的專項檢查,采取措施,消除了安全隱患,保證了樓道,樓梯的照明,及時更換了照明設施。

也同時做好了防火、食物中毒、防凍、防煤氣中毒等維穩(wěn)工作。

學校維護穩(wěn)定工作總結篇十六

在公司的大力支持和正確領導下,我公司維護穩(wěn)定領導小組按照上級有關部門關于做好維護社會穩(wěn)定工作的一系列指示精神,本著抓早、抓小、化解矛盾、嚴控集訪的指導思想,從維護社區(qū)穩(wěn)定大局出發(fā),著力構建了維護穩(wěn)定工作的長效機制,為公司和諧節(jié)約發(fā)展提供了有力保障。

(略)

公司維護穩(wěn)定工作領導小組站在講政治、顧大局、保穩(wěn)定的高度,對公司的穩(wěn)定工作給予了高度重視。

首先,確實認真研究,精心組織,先后召開次會議,對公司不同時期的穩(wěn)定工作進行安排部署,公司主管穩(wěn)定領導主持召開的各專項工作會議次,對具體維穩(wěn)工作進行安排落實,確保了公司維護穩(wěn)定工作擺上位置。

其次,為了及時掌握穩(wěn)定工作的進展情況,采取召開由主管領導、相關基層領導參加的專題會,專門聽取各項穩(wěn)定工作的開展情況,并對存在的問題和隱患,研究對策,拿出具體的解決辦法,對基層單位的維護穩(wěn)定工作進行了有效地督導。

第三,為了從源頭上預防和處理信訪問題,嚴格落實了領導責任制。規(guī)定公司及所屬各單位黨政主要領導是本單位維穩(wěn)工作第一責任人,主管領導是直接責任人。各基層單位也結合本單位實際,領導班子不定期召開會議傳達部署穩(wěn)定工作,制定實施方案,明確維穩(wěn)責任。截至目前為止,公司共有個基層維穩(wěn)領導小組,專兼職維穩(wěn)工作人員人。

為使公司維護穩(wěn)定工作取得扎實效果,公司維護穩(wěn)定工作領導小組在堅持按照公司有關維護穩(wěn)定工作規(guī)定的基礎上,重點強化了日常管理。

一是年初制定出臺了“”。即:《公司維護穩(wěn)定工作管理辦法(暫行)》、《公司維護穩(wěn)定工作應急預案》及《公司維護穩(wěn)定辦公室接待群眾來訪工作規(guī)則(試行)》等五項工作規(guī)則,分別從加強信訪工作的組織領導、健全完善和落實各項規(guī)章制度等方面作出了政策性規(guī)定。

二是建立了二、三級維護穩(wěn)定工作網(wǎng)絡。要求各單位結合工作實際,確定本單位主管穩(wěn)定領導和維穩(wěn)聯(lián)系員,設立基層隊級維穩(wěn)責任人,將維護穩(wěn)定工作延伸到了基層。

三是嚴格執(zhí)行了維護穩(wěn)定工作程序。做好了信訪接待、登記、傳遞、自辦、轉(zhuǎn)辦、督辦、協(xié)辦、總結、報表、立卷等各項工作,使公司維護穩(wěn)定工作日趨規(guī)范化、制度化、目標化。

四是強化了正面宣傳教育。針對職工群眾關注的熱點問題,我們通過加大對《信訪條例》的宣傳,印發(fā)學習材料,組織答題等活動,為暢通信訪渠道、規(guī)范信訪人行為,切實維護信訪工作秩序和群眾的合法權益,營造了良好的環(huán)境氛圍。

維護穩(wěn)定工作的出發(fā)點和落腳點就是化解矛盾,維護群眾的合法權益,切實解決群眾反映的問題。公司維護穩(wěn)定工作領導小組在節(jié)假日期間,以及重大會議期間,對公司存在的大類主要不穩(wěn)定因素多次開展了排查調(diào)處工作(即:),力爭做到矛盾和問題發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得住、解決得好。對排查出的不穩(wěn)定因素,由公司維護穩(wěn)定工作領導小組牽頭調(diào)查,依法依策依情予以妥善處理,使群眾反映的問題落到了實處,基本做到了把矛盾化解在基層,把群眾穩(wěn)定在基層。截至目前為止,公司先后開展了次排查,召開各類座談會、協(xié)調(diào)會等次,處理解決各種信訪問題件。

首先,對重復信訪件我們不放松,派專人做工作,積極協(xié)調(diào)有關部門對能夠在短期內(nèi)解決的限期進行解決,對不符合政策解決不了的同樣做好穩(wěn)控工作。如問題,我公司仍然派專人做其工作,給他講政策,講道理,進行勸解,動之以情,曉之以理,穩(wěn)定其情緒。

其次,根據(jù)公司反饋的信訪件,我公司及時進行疏理,把矛盾比較突出、隱患大、容易造成不良影響的問題作為重點,成立專項領導小組,組織相關人員進行分析,研究解決辦法,制定調(diào)解方案,安排專人進行調(diào)處。如問題,按照公司指示精神成立了專項維護穩(wěn)定領導小組,建立了穩(wěn)定網(wǎng)絡機構,對較活躍的重點人員進行了正面接觸,開展談話,指出問題,并對其采取相應管理措施,同時加強對其的日常重點監(jiān)控,成立了包保小組和動態(tài)觀察小組,并把幫教工作落實到了支部,落實到了人頭。

第三,對非我公司所能解決的信訪件,我們在做好信訪人思想工作的同時,移交有關部門進行解決。對提出無理要求的信訪案件,除耐心做好解釋工作外,堅決予以拒絕。截至目前為止,我公司沒有一起因答復不準確或措施不得力而造成不良影響的信訪件發(fā)生。

總結的工作,我們確實做了大量的工作,為維護穩(wěn)定,促進公司發(fā)展做出了貢獻,但同時也應看到我們工作中仍存在的問題和不足:

一是上訪程序有待進一步規(guī)范,有越級上訪現(xiàn)象;

二是排查調(diào)處工作還不夠深入細致。

三是個別單位和有關人員,對維護穩(wěn)定工作重視不夠,重點不突出,針對性不強。我們將在下一步工作中,創(chuàng)造性地開展工作,采取有效措施加以解決,不斷鞏固和提高信訪工作成果,為公司的生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造一個良好的穩(wěn)定環(huán)境。

學校維護穩(wěn)定工作總結篇十七

2010年我鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)工作在縣委、縣政府的正確領導下,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,全面貫徹落實黨的十七大、十七屆四中、五中全會、中央第五次西藏工作座談會、省委藏區(qū)工作座談會、州委十屆六次全委擴大會議和縣委十二屆八次全委擴大會議精神,深入推進社會長治久安、社會矛盾糾紛化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法、平安卓尼建設、基層基礎建設六項重點工作,確保社會大局持續(xù)穩(wěn)定,不斷增強人民群眾的安全感,努力提高人民群眾的滿意度,不斷加大維護穩(wěn)定責任制落實力度,依靠社會各方面力量,始終保持高度的政治敏銳性和警覺性,扎實有效的開展了社會維護穩(wěn)定工作。現(xiàn)將全年的工作總結匯報如下:

一、領導重視,機構健全,制度完善,責任明確。

在全縣政法維穩(wěn)綜治禁毒信訪工作會議召開后,我鄉(xiāng)于2010年2月8日在鄉(xiāng)政府組織召開了由鄉(xiāng)政府全體干部、各站所負責人、各村支部書記、村主任等參加的洮硯鄉(xiāng)維穩(wěn)綜治工作會議,會議傳達了縣委常委、縣政法委書記朱鳳祥同志的講話,并和各村、各單位簽訂了《洮硯鄉(xiāng)2010年綜合治理責任書》、《洮硯鄉(xiāng)2010年維護穩(wěn)定責任書》,牢固樹立“圍繞發(fā)展抓穩(wěn)定,抓好穩(wěn)定促發(fā)展”這兩大主題的工作思路,以維穩(wěn)綜治創(chuàng)建工作為載體,大膽探索,開拓創(chuàng)新,年年都有新舉措,歲歲都上新臺階,形成了黨政齊抓、全民參與、上下聯(lián)動、縱橫協(xié)調(diào)的維穩(wěn)工作格局。認真貫徹落實上級黨委關于維護社會穩(wěn)定工作的一系列指示,不斷加大維護穩(wěn)定責任制落實力度,依靠社會各方面力量,始終保持高度的政治敏銳性和警覺性,著力把維護國家安全和社會和諧穩(wěn)定作為壓倒一切的頭等大事來抓,進一步加大工作力度,采取有效的防控措施,繼續(xù)保持社會大局持續(xù)穩(wěn)定,確保了各項民俗活動安全順利進行,為全鄉(xiāng)社會和諧穩(wěn)定創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境。

二、創(chuàng)新維穩(wěn)綜治工作思路,全力維護社會政治穩(wěn)定。

進一步提高思想認識,強化組織領導,增強工作的責任感和緊迫感,始終堅持“穩(wěn)定壓倒一切”的思路不放松,切實抓好了上級黨委政府一系列決策部署的貫徹落實,加強薄弱環(huán)節(jié),切實把各項維穩(wěn)工作措施落到了實處。一是建立健全了規(guī)章制度。1、對維護社會穩(wěn)定工作實行了目標管理責任制,強化了領導責任制;2、認真制訂了維護社會穩(wěn)定工作預案;3、加強了情報信息工作,從鄉(xiāng)到各村、責任單位都建立了信息網(wǎng)絡,并嚴格了報送制度;4、認真解決社會難點熱點問題,為群眾辦好事、辦實事,狠抓了信訪工作,制訂了信訪紀律,二是加強了矛盾糾紛排查與調(diào)處工作。組織干部深入基層,了解實情,切實解決群眾的實際困難和問題,堅持抓早、抓小、抓苗頭,把問題處理在萌芽狀態(tài),把事態(tài)化解在起始階段。共排查矛盾糾紛及到鄉(xiāng)上訪46起,調(diào)處成功45起,調(diào)處成功率達98%,有力的維護了全鄉(xiāng)的大局穩(wěn)定,切實做到了應管盡管,充分發(fā)揮了村級治保會、調(diào)委會的作用,及時排查及時化解。形成了矛盾糾紛排查鄉(xiāng)、村月例會制度,村上解決不了的報鄉(xiāng),鄉(xiāng)上組織人員進行調(diào)處。三是高度重視信訪工作,認真辦理群眾來信來訪,維護人民群眾的正當權益。堅持落實“大排查”、“大接訪”、“大調(diào)解”的工作制度,加強了《信訪條例》等有關法律法規(guī)的宣傳教育,加大了村務、政務公開力度,接受群眾監(jiān)督,理順群眾情緒,引導群眾以理性合法的形式利益訴求、解決利益矛盾,自覺維護社會穩(wěn)定。四是加強了維穩(wěn)隊伍建設。全鄉(xiāng)在今年調(diào)整和充實了鄉(xiāng)、村維護社會穩(wěn)定聯(lián)防隊,進一步整合了各種維穩(wěn)力量,通過早訓、午巡等方法,全鄉(xiāng)鄉(xiāng)、村維穩(wěn)聯(lián)防隊員已經(jīng)成為一支政治可靠、戰(zhàn)斗力強、黨和人民信賴的隊伍。五是認真組織落實春節(jié)和三月敏感期各項維穩(wěn)措施,全鄉(xiāng)鄉(xiāng)、村干部始終堅持在維穩(wěn)工作第一線,繼續(xù)發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)的精神,毫不松懈的抓好了春節(jié)期間維護穩(wěn)定工作,以高度的政治責任感忠實履行職責,扎實開展維穩(wěn)工作,增強了主動性,打好了主動仗。六是切實加強情報信息工作,整合了情報信息力量,進一步建立健全了橫向到邊、縱向到底,全方位、深層次、多視角、寬領域的基層情報信息網(wǎng)絡。七是對石門寺院進行社會化管理,定期不定期深入石門寺院組織僧人進行講解政策、談心等方式,了解和掌握僧人的思想動態(tài)、活動情況以及生活情況,切實做到了應管盡管;八是加強了廣泛宣傳力度,全面宣傳黨的各項惠農(nóng)政策和全國第五次西藏工作座談會精神,使廣大農(nóng)牧民群眾了解和掌握堅持共產(chǎn)黨的領導帶來的新發(fā)展和新變化,使他們切實感受到黨和政府的關懷與溫暖。九是抓法制宣傳教育工作,我鄉(xiāng)認真推動“五五”普法規(guī)劃的落實,進一步加強全民法制教育,提高全民法治意識。1、做好干部職工的法制教育。進一步加強干部職工的法制教育培訓工作,使廣大干部職工加深了對法律知識的理解,提高了依法行政、依法辦事的水平。2、做好人民群眾的法制教育。利用“6.26”國際禁毒日、“12.4”法制宣傳日等一些重大的法制宣傳日,充分運用書寫板報、發(fā)放宣傳單、張貼標語等群眾喜聞樂見的形式,進一步加大了對人民群眾的法制宣傳力度,使法制宣傳家喻戶曉,深入人心。3、做好青少年的法制教育。與教育部門密切配合,以學校為陣地,通過給全體學生召開法制教育座談會或演講、觀看法制教育vcd錄像片等形式,對學生進行法制宣傳教育。增強了學生的自我保護意識和法制意識,預防和減少了青少年違法犯罪。十是進一步加強值班工作,落實值班制度。各村各單位和寺院結合各自工作實際,切實做好了春節(jié)和三月敏感期及今后的維穩(wěn)值班工作,從四月份開始實行以周工作值班,嚴格落實“零報告”制度,認真對重點上訪、刑釋、解教人員和寺院僧人進行法律宣傳教育,切實做到了應管盡管,沒有發(fā)生漏管、脫管現(xiàn)象。認真堅持一日一報制度,做到敵動我知、未動先知,牢牢把握工作主動權。并且加強了全鄉(xiāng)七個布控點和重點部位、重點單位、集貿(mào)市場等場所的安全檢查,達到了不留死角、不留空隙。我鄉(xiāng)今年二三月份各村組織開展跳巴朗舞、耍獅子、唱大戲和打籃球等喜聞樂見的文藝活動,舉辦藍球賽、花兒大賽等活動達80多場次,參加人員達2400多人次,進一步豐富了農(nóng)村文化生活,增進了群眾之間的團結,促進了社會的和諧。十一是在平安創(chuàng)建中,我鄉(xiāng)主要是把以開展“平安村(杜家川、古路坪)”、“平安學校(拉扎學校)”、“平安寺院(石門寺院)”建設為重點,妥善處理各類矛盾糾紛,強化社會治安綜合治理,維護社會和諧穩(wěn)定,我鄉(xiāng)積極主動地正視兩村各類矛盾,充分發(fā)揮綜治辦、司法所的職能作用,及時有效地化解矛盾,最大限度地增加和諧因素,維護兩村社會穩(wěn)定,最大限度地設法減少不和諧因素,不斷促進經(jīng)濟發(fā)展,不斷促進社會和諧穩(wěn)定。十二是學校校園及周邊地區(qū)安全保衛(wèi)工作成效顯著,5月4日,全縣中小學、幼兒園及周邊安全地區(qū)工作會議召開之后,鄉(xiāng)維穩(wěn)中心為切實認真貫徹好落實好會議精神,第一時間成立鄉(xiāng)中小學校園及周邊安全地區(qū)工作領導小組,在各村成立工作組,并在當日召集學區(qū)領導班子傳達會議精神,扎實安排,切實把學校安全保衛(wèi)工作與當前全鄉(xiāng)維穩(wěn)工作緊密結合起來,把校園安全責任細化到了各村、各單位,尤其是九年制學校及村小學,堅決杜絕惡性事件的發(fā)生。

一、要健全矛盾糾紛排查調(diào)處工作機制。

一是要定期對轄區(qū)內(nèi)的矛盾糾紛進行地毯式排查和梳理,及時掌握矛盾糾紛的具體情況,尤其對可能引發(fā)重大治安和群體性事件的苗頭給予高度重視,并將排查和梳理出的情況及時上報鄉(xiāng)主要領導;二是要深入實地進行調(diào)查研究,掌握具體情況,制定切實可行的解決措施。工作中要對本轄區(qū)內(nèi)的矛盾糾紛達到“五個底數(shù)清”,即矛盾糾紛總數(shù)、已調(diào)、未調(diào)底數(shù)清;重大疑難糾紛底數(shù)清;征地、勞資、環(huán)保、資源權屬、土地等糾紛底數(shù)清;群體(5人以上)上訪事件底數(shù)清;糾紛重點戶、重點人員、老上訪戶情況底數(shù)清。并要做到矛盾糾紛主要情況及產(chǎn)生原因明確、涉及人數(shù)明確、調(diào)處部門明確、責任單位及責任人明確、處理辦法及具體措施明確;三是要充分發(fā)揮基層黨組織、各村委會、調(diào)委會等基層組織的作用,努力把矛盾糾紛化解在基層,化解在萌芽狀態(tài);四是要堅持做到“四個不”,即不弄虛作假、不夸大問題、不縮小問題、不隱瞞事實,工作中要做到實事求是;五是要認真執(zhí)行首問負責制,群眾前來辦事,要求全體工作人員必須執(zhí)行好首問負責制,屬哪個部門負責,就由哪個部門辦理,不能出現(xiàn)推諉和不理不睬現(xiàn)象。

二、加強維護社會穩(wěn)定的組織力量建設。

要把公安、法院、司法、綜治、維穩(wěn)、信訪等維護社會穩(wěn)定的力量整合起來,各司其職,大力協(xié)作、互相配合,真正維護好當?shù)氐纳鐣伟?,保證穩(wěn)定的工作大局。

三、以筑牢基層穩(wěn)定防線為著力點,進一步加強綜治維穩(wěn)工作,有力促進社會和諧穩(wěn)定。

1、鄉(xiāng)、村矛盾糾紛和群眾來信來訪,將實行統(tǒng)一受理、統(tǒng)一分流,統(tǒng)一協(xié)調(diào)、統(tǒng)一督辦、統(tǒng)一歸檔,綜合運用人民調(diào)解、司法調(diào)解、行政調(diào)解等方法進行疏導化解。提出針對性工作意見,及時發(fā)現(xiàn)、定期組織摸排、梳理本地本單位影響社會穩(wěn)定的突出問題,確定影響社會穩(wěn)定的重點地區(qū)、行業(yè)、部位,督促各職能部門依法履行職責,及時化解矛盾,消除隱患。

2、堅持矛盾糾紛排查化解機制,我們將堅持定期集中排查與不定期經(jīng)常性排查相結合、自下而上逐級排查與邊排查邊調(diào)處相結合,實行“一月一排查,一月一上報”制度,重點時期實行“周排查周報告制”,敏感時期實行“日排查日報告制”,及時、準確地收集和掌握矛盾糾紛信息,做到排查不留死角。

3、構建公共突發(fā)性事件、群體性事件處置工作機制,我鄉(xiāng)在接下來的工作中,將針對公共突發(fā)性事件、群體性事件突發(fā)性、緊迫性、高度不確定性和高度破壞性等特點,將建立健全各種預警和應急機制,提高鄉(xiāng)政府應對突發(fā)事件處置的實際能力,明確我鄉(xiāng)各部門在工作中的職責分工及職權,一旦發(fā)生群體性事件或突發(fā)事件,將能做到快速反應,早介入、早決策、早平息、早疏導,講究實效,速戰(zhàn)速決,依法妥善處置,并兌現(xiàn)承諾,做好善后,防止反復反彈。

學校維護穩(wěn)定工作總結篇十八

我局**x年度的反恐維穩(wěn)工作,在縣委、縣政府的正確領導下,在縣反恐辦的指導和幫助下,針對本系統(tǒng)工作實際,我們認真貫徹了“穩(wěn)定壓倒一切”的工作主導思想,上下齊心,齊抓共管,采取有效措施,積極排查、防范、化解各種矛盾和問題,確保了本系統(tǒng)的各項工作在穩(wěn)定中有所發(fā)展和提高?,F(xiàn)將我局開展反恐維穩(wěn)工作情況匯報如下:。

在今年全縣反恐維穩(wěn)工作會議之后,我局迅速成立了由李紹良局長任組長、副局長任副組長、各科室負責人為成員的商務局反恐維穩(wěn)工作領導小組,下設了領導小組辦公室。并于多次召開了由全局職工、商貿(mào)流通企業(yè)及部分外來投資企業(yè)參加的反恐維穩(wěn)工作會議,在會上,傳達了縣反恐維穩(wěn)會議有關精神,要求全體參會人員,特別是商貿(mào)流通企業(yè)要高度認識反恐維穩(wěn)工作的重要性,要求把此項工作納入企業(yè)重要工作議事日程,細化責任,并確定各企業(yè)負責人為企業(yè)反恐維穩(wěn)工作第一責任人,對企業(yè)反恐維穩(wěn)負主要責任,要求建立健全反恐維穩(wěn)工作組織機構,配備專人負責,落實責任。商務部門在反恐維穩(wěn)工作中,做到了突出重點,強化責任,轉(zhuǎn)變作風,做好了矛盾及安全隱患排查工作,克服僥幸心理、盲目樂觀、麻痹大意、警惕性不高心理,要采取有效措施加強了對反恐維穩(wěn)的組織領導,形成了抓好反恐維穩(wěn)工作的合力。

在今年奧運期間,我縣公共安全、社會穩(wěn)定進入敏感期,反恐維穩(wěn)工作壓力加重,維護穩(wěn)定形勢嚴峻。為確保奧運期間的穩(wěn)定,我局進一步提高了對奧運會召開期間反恐維穩(wěn)工作重要性、艱巨性和復雜性的認識,清醒地認識“反恐維穩(wěn)保奧運”的重要性,同時也充分認識到反恐維穩(wěn)工作面臨的壓力和挑戰(zhàn)。我局從講政治、講大局的高度出發(fā),強化了“四種意識”。即強化了反恐維穩(wěn)工作是政治責任的意識;強化了反恐維穩(wěn)工作要經(jīng)?;囊庾R;強化了發(fā)展是硬道理、反恐維穩(wěn)是硬任務的意識;強化了反恐維穩(wěn)就是維護人民群眾根本利益的意識。認真落實各項工作措施,積極化解各類社會矛盾,真正把工作做到前面,防患于未然,確保了奧運會期間全系統(tǒng)社會治安的穩(wěn)定。

今年,按照縣反恐辦的總體部署和要求,我局于**x年7月25日、8月15日組織了由辦公室、內(nèi)貿(mào)科、外事科等科室人員組成的反恐維穩(wěn)檢查組,由副局長帶隊,對相關企業(yè)進行了檢查。一是深入到大型商貿(mào)流通企業(yè),對企業(yè)從業(yè)人員進行摸底排查,掌握基本情況,嚴防犯罪分子混跡其中。二是到餐飲住宿行業(yè)、美容美發(fā)店等公共場所進行治安隱患排查,確保了企業(yè)在各自經(jīng)營服務區(qū)域范圍內(nèi)不發(fā)生任何事故。三是到各加油站對經(jīng)營情況進行檢查,確保了奧運期間我縣供油秩序良好,未出現(xiàn)強買強賣、哄抬油價等破壞正常經(jīng)營秩序的現(xiàn)象。四是到外來投資企業(yè)進行調(diào)研,聽取了企業(yè)的安保情況匯報及對我縣安全工作的建議,并由檢查組對企業(yè)進行了安全工作指導。

經(jīng)過全體干部職工的努力,一年來特別是奧運會間,相關企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況良好,不存在破壞社會穩(wěn)定的因素。同時,商務局確保做到領導24小時帶班,確保了各種緊急情況在第一時間得到及時有效處理,同時要加強同公安、消防等相關部門的溝通聯(lián)系,確保了奧運期間無恐怖事件發(fā)生,安全工作想到前,作到位,查到位,措施到位,為全縣經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造良好、穩(wěn)定、安全的商務環(huán)境。

總之,一年來,我局緊緊圍繞“確保安全、確保穩(wěn)定”的宗旨,確保了全年商務系統(tǒng)的穩(wěn)定和安全。在今后的工作中,我局全體干部職工將一如既往,嚴格按照縣反恐辦的要求,齊心協(xié)力,全力以赴,共同努力,為構建和諧師宗貢獻力量。

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