一個好的方案應該具備可追溯性，即能夠清晰記錄和追蹤方案的實施過程和結果。方案中的每個步驟和措施都應該有明確的目標和預期效果?？偨Y范文展示了不同領域和行業(yè)的方案，可以擴展我們的思維和視野。
企業(yè)新冠肺炎疫情防控實施方案篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
認真貫徹關于疫情防控工作的重要講話和指示精神，全面落實“外防輸入、內(nèi)防反彈”的總體防控策略，結合對接屬地政府疫情防控措施，堅持預防為主、積極響應、分區(qū)分級、精準管控，突出重點環(huán)節(jié)，落實“四早”措施，鞏固持續(xù)向好的疫情防控成果，有力保障職工群眾生命安全和身體健康，有力保障xx公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
一、嚴格落實個人防護措施，降低感染風險。
xx上下要積極引導職工群眾外出或在公共場所科學佩戴口罩，在商場、超市、影院、公共交通工具、電梯等密閉場所要求全程佩戴一次性醫(yī)用口罩；全體職工出入小區(qū)、集貿(mào)市場等場所，應佩戴一次性醫(yī)用口罩，切實做好個人防護；應注意勤洗手，咳嗽、打噴嚏時注意遮擋。
在公共場所排隊或有人員聚集時應保持x米以上的社交安全距離；家庭私人聚會聚餐等活動原則控制在xx人以下，并做好個人防護，有流感癥狀盡量不參加；倡導不前往人員聚集場所尤其是密閉場所。
辦公室、會議室或家庭室內(nèi)應經(jīng)常開窗通風，保持空氣流通；賓館酒店、商場超市、餐飲飯店、職工食堂等重點公共場所應定期做好消毒消殺，加強通風換氣，確保空氣流通；通勤車場站和交通工具要增加通風、消毒等措施頻次，司乘人員應加強引導，所有乘員都要做好個體防護。
二、夯實“五有一網(wǎng)格”防控措施，守住疫情防控網(wǎng)底。
全公司各級組織要做到“五有”，即有疫情防控指南，有防控管理制度和負責人，有適量防疫物資儲備，有屬地醫(yī)療衛(wèi)生力量指導支持，必要時有隔離場所和轉運安排準備等措施。
各單位要做好返企人員（特別是從事進口冷鏈食品相關工作返企人員）、省外來企人員、來自中高風險地區(qū)人員、入境來企或返回職工家庭人員等重點人群的信息登記、摸排和日常健康監(jiān)測管理工作，督促落實好個人防護措施，強調(diào)落實出現(xiàn)發(fā)熱等癥狀后的自我隔離和報告；各單位疫情辦要加強巡回督查，發(fā)現(xiàn)異常情況及時了解、核實和報告，并做好相關臺賬。
三、落實防控責任，減少人員流動和聚集。
各單位舉辦xx人以上群體性聚集活動應當制定防控方案，嚴格落實防控措施；各大型活動，要嚴格審批程序，嚴控人員規(guī)模，強化檢查監(jiān)管；凡擅自舉辦聚集性活動的，將追究舉辦者和相關單位的責任；要落實好體溫、掃驗健康碼、科學佩戴口罩等措施落實和應急處置準備。
全公司各單位要嚴格控制人員流動，加強對來x返企人員管理，對所有省外來x返企人員，須第一時間主動到社區(qū)進行登記，并接受健康管理；對高風險地區(qū)來x返企人員及家屬進行核驗xx小時內(nèi)核酸檢測陰性證明和“健康碼”，落實目的地居家健康監(jiān)測xx天措施，并在第x－xx天再進行一次核酸檢測；凡不能提供xx小時內(nèi)核酸檢測陰性證明的，需在臨時留觀點接受核酸檢測，核酸檢測結果為陰性的，落實目的地居家健康監(jiān)測xx天措施，并于第x－xx天再進行一次核酸檢測。對低風險地區(qū)來x返企人員做好居家健康管理；各單位要合理設置出入通道，認真做好出入人員的測溫、掃健康碼、提醒科學佩戴口罩等日常管理工作；對赴高中風險地區(qū)或從高中地區(qū)返企職工及從高中風險來公司人員的行蹤要了如指掌；要通過微信、新聞媒體等各種形式加大宣傳力度，號召本單位人員盡量減少出行，非必要不到中高風險地區(qū)去，盡量減少到國內(nèi)其他低風險地區(qū)去，確需到中高風險地區(qū)去的，應落實好個人防護措施，回x返企后應主動到單位報告并做好居家健康管理；春節(jié)期間，xx上下提倡大學生、回外地探親職工留守工作地過節(jié)，避免病毒傳播風險，確需外出的人員要在本單位提前報備。
四、持續(xù)做好內(nèi)部疫情防控。
各單位由黨委（總支、支部）牽頭負責，認真落實防控主體責任，書記為第一責任，層層壓緊壓實各。
當前隱藏內(nèi)容免費查看級工作責任，把“外防輸入、內(nèi)防反彈”的工作做細做實做到位。加強對員工的教育管理和防疫宣傳，堅決克服麻痹松懈情緒。要根據(jù)新的防疫形勢不斷修訂完善相關管理制度，并采取得力措施予以落實。
要繼續(xù)做好辦公區(qū)、浴池、會議室、食堂等人員密集場所的通風、消毒工作。集中場合要堅持佩戴口罩做好個人防護，接塵人員上班時要佩戴防塵口罩。
10.各單位要完善對外來非冷鏈物品進行消毒，杜絕其傳播風險。
11.全公司各級黨組織要以對職工健康和生命安全高度負責的態(tài)度，堅決落實疫情防控各項措施，切實增強主動性、自覺性，全面落實疫情報告責任制，保持對瞞報、遲報疫情“零容忍”態(tài)度，任何人不得以任何理由對疫情報告進行直接和間接干預，依法依規(guī)做好疫情防控工作。
要進一步加強重點場所、重點人群核查，堅持做好“人防”“物防”工作。
五、強化組織領導，加大督查問責力度。
各單位要及時調(diào)整完善疫情防控領導機制和工作機制，進一步明確責任，強化協(xié)調(diào)配合，形成工作合力，全力做好工作；要加強應急值守，建立xx小時疫情防控指揮值班體系，確保出現(xiàn)緊急情況應急保障第一時間能夠啟動。
各單位要強化主體責任落實，嚴格人員管控，加強檢查督查，嚴格執(zhí)行疫情防控各項政策，確保各項防控措施落細落實；各單位主管部門要嚴格按照行業(yè)疫情防控指南，強化監(jiān)管責任，堅持安排與檢查并重，審批與監(jiān)管齊抓，落細落實疫情防控各項措施，堅決消除監(jiān)管盲區(qū)，實現(xiàn)疫情防控措施落實和監(jiān)管全覆蓋；要切實做好從業(yè)人員疫情防控政策及知識的宣傳教育和健康管理，合理設置疫情防控臺賬，做好測溫、查驗健康碼、公共場所消毒消殺等措施落實工作，引導人員不聚集；全公司職工家庭和職工個人要履行社會責任，養(yǎng)成科學佩戴口罩、勤洗手、不聚集、常通風等良好生活衛(wèi)生習慣。
各單位根據(jù)各自特點和實際，制定疫情防控方案和應急預案，切實做好應急處置人員、適當物資準備；發(fā)現(xiàn)疫情后立即按照相關預案啟動應急響應，在最短時間內(nèi)控制疫情。
各單位要落實專人負責，及時報送每日工作動態(tài)，重點報送安排部署、巡查檢查、群體性聚集活動審批、重點地區(qū)人員管控、省外來x返企人員排查報告、疫情防控措施落實等相關信息。
接上級或地方政府通知后，各單位要有組織、有計劃、分批次組織本單位接種人員到接種點設施規(guī)范接種。
企業(yè)新冠肺炎疫情防控實施方案篇二
為認真貫徹落實中央、省、市關于防控新型冠狀病毒感染肺炎工作的有關精神，防止疫情傳入我市建筑、市政、軌道交通等工程施工現(xiàn)場，現(xiàn)就防控工作的有關要求緊急通知如下:。
各部門、各單位要充分認識新型冠狀病毒感染肺炎防控工作的重要性和緊迫性，增強責任感，精心組織，全面動員，切實落實各項防疫措施，對疫情要嚴把輸入關、預防關、應急關，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離，防止疫情在各類建筑工程施工現(xiàn)場發(fā)生和傳播，確保廣大從業(yè)人員的身體健康和生命安全。
各級建設行政主管部門，各建設、施工、監(jiān)理單位要建立以主要領導為負責人的工作指揮體系，制定工作方案、應急預案，專人專責，落實防控措施，全面組織開展防控工作。
各施工現(xiàn)場要全面啟動冠狀病毒感染肺炎相關知識的宣傳教育，提高現(xiàn)場人員的防控意識，自覺做好自身防護。
四
（一）節(jié)后復工擬進場外地人員。
節(jié)后復工擬進場外地市人員（含管理人員、勞務工人）。
到青后，企業(yè)需安排在工地外固定場所按照有關要求進行自我隔離，到期無發(fā)病癥狀后方可進入施工現(xiàn)場。非企業(yè)安排固定場所隔離的，需持其暫居地街道辦出具的已隔離證明方可進入建筑工地。
（二）春節(jié)期間未停工工地的人員。
已在工地內(nèi)人員，不得外出流動。對人員做好登記和健康監(jiān)測，每天2次對人員進行體溫測量和登記，發(fā)現(xiàn)高體溫人員，立即采取隔離、送醫(yī)等應急處置措施并報告工程所在地建設行政主管部門。
（三）外來配送材料、物資等人員。
配送材料、物資的外來車輛進入施工現(xiàn)場，車上人員不得出駕駛室，貨物、物資由項目部安排工地內(nèi)人員接收和裝卸。
（四）加強項目內(nèi)部管理。
各單位要嚴格落實流動人口登記管理制度，各工地要迅速完成本工地全體工作人員的登記造冊工作。要對進出工地的全體人員的姓名、籍貫、來去方向及時間等信息實施真實、動態(tài)記錄。工地大門值班人員要嚴格登記管理，嚴禁無關人員進入施工現(xiàn)場。做好生活保障工作，生活保障物資由專人外出采買，外出人員做好自身防護措施，出入時間、路線做好登記備案。
防控工作要實行緊急報告和正常情況下的零報告制度。工地發(fā)現(xiàn)有發(fā)燒癥狀、疫區(qū)輸入人員等情況的，應迅速實施隔離，實行緊急報告制度，撥打120急救電話，確保在第一時間采取正確的處理措施，同時將情況如實報送工程所在地的街道和建設行政主管部門；正常情況下實行零報告制度，于每日12:00上報情況。市內(nèi)三區(qū)的建筑工程直接報送市安監(jiān)站（電話85061282），市政軌道交通工程報市市政管理處（電話85713560）。各區(qū)市主管部門按照專業(yè)分別報市住房城鄉(xiāng)建設局相關部門。
各工地要開展愛國衛(wèi)生運動，保持施工現(xiàn)場、宿舍衛(wèi)生及室內(nèi)空氣流通，落實環(huán)境消毒制度，切實做好施工現(xiàn)場的衛(wèi)生和個人衛(wèi)生防護，生活垃圾裝袋清理。
各區(qū)市建設行政主管部門、各工程參建單位應明確值班制度，加強值班管理。要安排專人實施24小時值班和領導帶班，帶班領導和值班人員要確保在崗在位、通信暢通。
各單位要強化責任制，企業(yè)法人代表是第一責任人，項目經(jīng)理是工程項目第一責任人，對疫情防控工作負總責。各級建設行政主管部門要加強對施工現(xiàn)場的監(jiān)督檢查，確保目標責任的落實，對不報、緩報、漏報和瞞報情況的和行動遲緩、措施不力導致疫情發(fā)生及傳播的單位和個人要依法追究責任。
為預防本單位新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作，保證干部職工的生命安全，按照以人為本，安全第一，預防為主的原則，依據(jù)上級有關文件精神和要求，結合中心實際情況制定本預案。
負責制定疫情防控應急預案;。
當疫情發(fā)生時，負責下達預案的啟動和終止指令;。
全力保證干部職工的身體健康和生命安全。
(二)積極主動做好流動人口，特別是疫區(qū)返程人員的疫情防控知識宣傳工作;。
(三)積極主動配合市衛(wèi)健委人口家庭處做好計生特殊家庭維穩(wěn)工作;。
(四)做好單位干部職工疫情防控知識宣傳工作;。
(五)按時向市衛(wèi)健委安管處報送維穩(wěn)情況，有事報事，無事報平安。
三
市計生保障中心接到上級指令后，應急領導小組迅速做出反應，第一時間趕到現(xiàn)場，及時開展疫情防控工作。
按照“誰啟動、誰解除”的原則，應急領導小組根據(jù)疫情決定是否結束應急響應。
(一)高度重視，提高站位。
各科室及全體干部職工要高度重視疫情防控工作，提高政治站位按照成都市委、市政府及市衛(wèi)健委工作要求，采取有力舉措，做好疫情防控工作。
(二)強化宣傳，做好防控。
充分利用單位qq工作群、工作微信群、宣傳展板、宣傳資料等宣傳途徑，全方位、多渠道宣傳疫情防控知識，提高干部職工和流動人口對疫情防控知識的知曉率。
(三)認真排查，聯(lián)防聯(lián)控。
積極主動配合轄區(qū)做好做實聯(lián)防聯(lián)控工作，動員全體干部職工，實施群防群治，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告，堅決防輸入、防擴散、確保聯(lián)防聯(lián)控工作落到實處。
當前疫情防控取得重大戰(zhàn)略成果，但形勢仍然復雜嚴峻，境外疫情暴發(fā)增長態(tài)勢仍在持續(xù)，疫情全球大流行勢頭仍未得到有效遏制。隨著冬春季來臨，境外疫情再度高發(fā)，國內(nèi)散發(fā)、聚集性疫情時有發(fā)生，新冠肺炎與流感、腹瀉、手足口病等其他傳染病疫情交織疊加，疫情防控形勢更加復雜嚴峻。為持續(xù)鞏固來之不易的疫情防控成果，補齊防控短板，切實做好應對冬春季疫情防控工作，根據(jù)中央、省、市常態(tài)化疫情防控工作部署要求，結合全區(qū)實際并針對風險隱患環(huán)節(jié)，就做實冬春季常態(tài)化疫情防控工作制定方案如下：
深入貫徹落實習近平總書記對疫情防控工作的一系列重要指示批示和黨的十九屆五中全會精神，牢固樹立政治自覺、思想自覺、行動自覺，增強風險意識、底線思維，堅決克服麻痹思想、厭戰(zhàn)情緒、僥幸心理和松勁心態(tài)，思想上緊起來，工作上動起來，措施上實起來，紀律上嚴起來，堅持嚴防死守的態(tài)度不變，堅持現(xiàn)有疫情防控策略和措施不變，堅持雷厲風行的工作作風不變，慎終如始抓緊抓細抓實各項常態(tài)化防控舉措，對防控漏洞再排查、防控重點再加固、防控要求再落實，同步跟進整改，補齊防控短板，堅決落實黨中央、國務院和省市決策部署，全面做好外防輸入、內(nèi)防反彈工作，守住今冬明春防控的關鍵時期，確保疫情不出現(xiàn)反彈，切實保障人民群眾生命安全和身體健康。
（一）組織機構。
1、應急領導小組。
成立疫情防控工作應急領導小組，局長任組長，班子成員任副組長，各下屬單位、局機關各科室負責人為成員，負責領導、指揮突發(fā)疫情防控事件應急處理工作。
2、應急領導小組辦公室。
今冬明春疫情防控工作應急領導小組下設辦公室，辦公室設在局綜合辦公室，應急電話：。
（二）工作職責。
冬春疫情防控應急工作要貫徹統(tǒng)一領導、分級負責、反應及時、措施果斷、依靠科學、加強合作的原則。
1、應急領導小組職責。
（1）負責本單位突發(fā)疫情事件的統(tǒng)一領導、統(tǒng)一指揮。
（2）領導小組成員單位在領導小組的統(tǒng)一領導下，各負其責，做好職責范圍內(nèi)和領導小組臨時交辦的工作。
2、應急領導小組辦公室職責。
負責分析、研究防控工作形勢，提出疫情防控工作措施和建議；指導各科室、各下屬單位做好疫情防控工作；負責疫情處置、管理工作；領導小組交辦的其他任務。
3、臨時現(xiàn)場指揮部職責。
執(zhí)行應急指揮部處置疫情的決策和指令，迅速了解掌握疫情相關情況及采取的先期處置情況，判斷疫情發(fā)展趨勢，研究制定處置方案并組織實施；及時將現(xiàn)場的各種重要情況向市應急指揮部報告，組織指揮局機關科室人員及下屬單位工作人員實施應急救援，迅速控制疫情事態(tài)；做好現(xiàn)場處置的各項工作，盡快恢復正常的生產(chǎn)生活秩序。
4、應急處置工作隊職責。
負責對疫情采取及時有效措施，對疫點進行隨時和終末消毒處理，控制疫情進一步蔓延。負責疫情調(diào)查、危害評估等工作，根據(jù)防控工作的需要，負責及時提出需要儲備的藥品、消殺用品等應急物資用品，發(fā)現(xiàn)重疫患者或疑似病例患者，及時進行處置，轉至定點醫(yī)療機構醫(yī)治。
按照“嚴防輸入、阻斷傳播、精準救治”總體防控策略，強化聯(lián)防聯(lián)控、居家隔離管控，落實密切接觸者跟蹤管理、人群聚集限制等嚴防聚集性疫情發(fā)生措施，嚴防新增輸入病例。
（一）科學合理安排單位疫情防控工作。
1、摸清健康底數(shù)。疫情防控期間，領導組要全面把握水利系統(tǒng)干部職工健康和外出信息。對近一個月本人或家人有疫區(qū)旅行史、居住史返介的同志或與疫區(qū)人員有接觸的同志，主動向上級部門報告情況并及時安排在家隔離做好體溫監(jiān)測。
2、發(fā)揚先鋒模范作用。統(tǒng)籌安排水利系統(tǒng)黨員、干部到東南街道水門南街社區(qū)報到，深入摸排流動人口，配合做好社區(qū)疫情防控工作，服從街道社區(qū)的統(tǒng)一領導。
3、嚴控人員接觸。全體工作人員必須每日佩戴口罩到單位上班，進入單位前進行體溫監(jiān)測，在崗時保持1米以上間隔辦公，辦公區(qū)域應佩戴口罩，沒有特殊工作需要應避免人員集中開會、組織集體學習，不得串崗聊天、相互拜年。
4、嚴把門禁管理。外來辦事人員進入單位必須出示健康碼、進行體溫檢測、接受疫區(qū)旅行史、居住史或與疫區(qū)人員接觸詢問和個人信息登記，對發(fā)現(xiàn)有疑似癥狀的及時勸返，暫不允許進入。快遞嚴禁進入辦公區(qū)域，統(tǒng)一放于門房處進行消毒。
5、嚴格把好消毒關。責專人對單位辦公區(qū)域進行通風、消毒、消殺，辦公區(qū)域嚴格實行一日兩次全區(qū)域、全覆蓋消毒消殺等防控措施，確保辦公場所清潔、通風。
6、強化宣傳教育。領導組要通過微信群等途徑，宣傳疫情防護知識。引導職工做好個人防護，秉著科學宣傳，不信謠、不造謠的基本思想，消除職工的心理恐慌。有針對性地開展新型冠狀病毒感染的肺炎防控知識宣傳，提高對新型冠狀病毒感染的肺炎防治正確認識和防護能力。
（二）加強疫情防控期間水利保障工作。
1、全面保障農(nóng)村供水安全。要嚴格確保農(nóng)村飲水安全，加強組織領導，建立健全滿足疫情防控要求的農(nóng)村供水安全保障機制和應急工作機制。要指導督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)、供水單位嚴格按照相關標準要求做好水源保護、水質(zhì)凈化消毒和水質(zhì)檢測工作，加強飲水安全衛(wèi)生知識宣傳。供水單位和相關運行管理人員要加強水源地、取水口、水廠和輸配水管網(wǎng)的安全巡查，有條件的要采取封閉管理措施，做好自身衛(wèi)生防護工作。
2、加強水利工程安全運行管理。要加強對飲用水水源的監(jiān)管，按要求做好相關監(jiān)測，發(fā)現(xiàn)監(jiān)測數(shù)據(jù)異常要及時排查，及時報告、通報。要做好水利工程日常巡查和安全監(jiān)測，發(fā)現(xiàn)問題及時報告并妥善處置，加強重大水利工程管理，確保工程運行安全。要密切關注巡查人員健康狀況，統(tǒng)籌安排人員力量，防止出現(xiàn)管理空白。
3、做好建設工地疫情防控工作。水利工程建設項目法人對建設工地的疫情防控負首要責任，要根據(jù)工程屬地要求，制定防控細則和應急預案并嚴格執(zhí)行。嚴格工作防護，落實嚴格門衛(wèi)管控、體溫監(jiān)測、臨時隔離、信息報送等具體措施，做好工地衛(wèi)生環(huán)境清潔、通風消毒、安全檢查等各項工作。
4、加強值班值守和信息報送。嚴格落實值班制度，做好疫情防控期間值班工作，及時掌握我市水利工作中涉及民生保障、安全生產(chǎn)、防汛安全、工程安全等方面的情況。加強信息報送管理，遇到重大突發(fā)水利事件時，要迅速處置、有效應對，并按照有關規(guī)定及時上報市政府和省水利廳。
5、統(tǒng)籌謀劃工期。優(yōu)化分析工程進度，充分考慮疫情影響，對汛前計劃完成的要制訂相應措施，保障工程進度、質(zhì)量和安全。
（四）搞好工作統(tǒng)籌，確?？茖W決策。2021年是建黨100周年，是黨中央“兩個百年”宏偉目標的第一個百年之期，是向第二個百年目標邁進的開局之年，是“十四五”規(guī)劃全面實施的開局之年，可以說是黨和國家發(fā)展歷史上具有特殊意義的年份。要把疫情防控與“六穩(wěn)”“六保”結合起來，千方百計促就業(yè)穩(wěn)增收，全力以赴抓項目增動能，堅決穩(wěn)住經(jīng)濟基本盤，牢牢兜住民生底線。要把疫情防控與環(huán)保督察整改結合起來，強化問題導向，找準癥結、找準方法、舉一反三，做到實實在在、徹徹底底改到位、改到底，不斷鞏固成效。要把疫情防控與科學謀劃“十四五”結合起來，立足全局、前瞻謀劃、深入研究，為全區(qū)下個五年高質(zhì)量發(fā)展定好目標、繪好藍圖。
企業(yè)新冠肺炎疫情防控實施方案篇三
按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生應急條例》的有關規(guī)定，結合我公司實際，特制定防控工作方案，方案內(nèi)容如下:。
一.組織機構職責。
公司成立疫情防控工作領導小組(以下簡稱領導小組)，并制定出科學可行的工作方案和應急方案，明確各操作環(huán)節(jié)上的處理步驟及處理方法和具體責任。
小組成員如下:。
組長：
副組長：
成員：
領導小組及公司全體職工要密切配合，形成合力，確保各項工作落到實處。
1.領導小組要加強對全體職工的預防控制傳染病等疫情知識的教育，加強健康防護與知識教育，提高自我防范意識。
2.要求員工在認真做好日常工作的同時，注意個人的健康防護。對于患有傳染病的員工，及時發(fā)現(xiàn)并建議其及時診斷病因，進行休息治療，痊愈后再上班工作。
3.公司所有辦公場所及生產(chǎn)場地設備，按照領導小組和應急安全衛(wèi)生防疫等部門公布的有關預防措施和要求，搞好各項衛(wèi)生防疫。
二.公司各單位，各部門職責。
2.采購部：負責做好所需的消毒藥品，防護用品及設備等物資的保障工作。負責人：__。
3.生產(chǎn)部：負責每天生產(chǎn)場所設施設備清潔消毒工作。負責人：__。
三.公司各部門要將預防可能出現(xiàn)的疫情作為工作重點，主要做好以下工作：
1.監(jiān)控工作：每天登記所有公司進出人員要帶口罩量體溫，車輛進入要消毒。
2.通風工作：每天上下班時，必須打開全部門窗通風，保證空氣流通，地面清潔干燥。
3.消毒工作：每天下班前場地設施設備清潔消毒，加強日常衛(wèi)生保潔工作。
四.應急對策。
1.所有公司進出人員，測量體溫時發(fā)現(xiàn)感冒咳嗽發(fā)熱癥狀人員，應勸其去醫(yī)院發(fā)熱門診治療，不準進入公司。
2.疫情一旦發(fā)生，員工馬上上報疫情應急工作領導小組，領導小組及時向應急安全衛(wèi)生防疫等部門匯報單位出現(xiàn)的疫情，并全員隔離。
3.領導小組要及時把發(fā)生病情的員工送衛(wèi)生部門進行救治，根據(jù)防疫部門的部署開展疫情的控制工作。
4.對發(fā)生疫情的場所進行消毒處理，并根據(jù)疫情的情況建議或強制發(fā)生病情員工接觸到的員工到醫(yī)院等衛(wèi)生部門進行檢查，避免疫情的擴大。
5.疫情發(fā)生時，公司要以疫情的防治做為工作的重點，領導小組要認真協(xié)調(diào)各部門做好消毒等病原體的消除工作，后勤部要做好疫情防治的后勤保障工作。
6.疫情發(fā)生時，領導小組要成立專人小組做好員式的教育和消除心理壓力及正確引導性工作，確保疫情期的盡早過去。
五.對外聯(lián)系部門及電話。
部門：__;聯(lián)系電話：__。
企業(yè)新冠肺炎疫情防控實施方案篇四
實施計劃是指從目標、要求、工作內(nèi)容、方法、工作步驟等方面對某項工作做出全面、具體、明確安排的計劃文件。這是一種應用寫作風格。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
根據(jù)省市區(qū)文件精神，為嚴防新冠肺炎疫情輸入學校，保證師生安全，保障學校教學秩序正常運行，根據(jù)我校實際情況，制定疫情防控期間學校食堂師生錯峰就餐方案，請全體師生員工自覺遵照執(zhí)行。
（一）就餐路線及安排。
1．就餐路線：各班教室–教學樓樓梯–食堂院–進入學生食堂-對應窗口打飯菜-劃定區(qū)域就餐-對應洗碗?yún)^(qū)域洗碗-教學樓樓梯回各班教室。
注：4月7日初三先開學上課，就餐仍按正常下課后時間進行，初一、初二全部到校后，再按本時間進行就餐。
（二）錯峰就餐要求及流程。
1、各班在班主任老師帶領下，整班按規(guī)定路線有秩序地前往食堂，做到不提前、不延后，學生不脫離本班隊伍，不大聲喧嘩。
2．各班學生在劃定區(qū)域就餐時，就餐間隔在1米以上，就餐中不交流、少說話，避免交叉感染。
（三）學生就餐要求。
就餐前：
1．要養(yǎng)成飯前洗手的習慣，按照六步洗手法洗手。
2．各年級學生必須嚴格按學校規(guī)定的就餐時間、就餐地點進行用餐。上課教師不準拖堂，無特殊情況不能擅自提前或推遲就餐。
就餐時：
1．文明就餐。要講秩序，不擁擠，不扎堆，不追逐打鬧，不起哄，不邊吃邊講話。
2．節(jié)儉就餐。節(jié)約糧食，杜絕浪費，珍惜勞動成果，不剩飯菜，不亂扔垃圾。
3．嚴格遵守學校、食堂管理規(guī)定，服從值班教師的管理和調(diào)度。
帶上餐具回到教室?guī)е粮綦x室觀察，并報學校處理。
就餐后：
1．注意飲食衛(wèi)生，及時、認真清洗餐具。不亂倒剩飯，剩余飯菜要倒在指定位置收納桶；杜絕往垃圾桶里倒剩余飯菜。
2．節(jié)約用水。不亂開水龍頭，洗刷時水龍頭打開要適度，用水后要及時關水龍頭。
（四）教師就餐要求。
1．教師自帶飯盒到教師餐廳窗口打飯，然后各自回辦公室就餐或者分散就餐，不擁擠，不扎堆，不在餐廳逗留。
2．節(jié)約糧食，杜絕浪費。
（一）班主任管理。
1．做好《食堂錯峰就餐方案》的學習、落實工作。
2．各班班主任必須帶隊進餐廳，就餐時跟班監(jiān)控。
3．對本班學生排隊、衛(wèi)生打掃等進行培訓和指導。
4．每班可具體劃分就餐小組，設立組長，各負其責，明確每個人的職責。
5．教育學生養(yǎng)成飯前洗手和餐后入班學習的習慣，對學生的檢查考評，計入綜合素質(zhì)評價。
（二）教師管理。
1．每天上午、下午最后一節(jié)課的任課教師要按要求時間準時下課，方便學生按時就餐，無特殊原因任何人不得留學生。
2．班主任外出或其他原因，要委托同班老師認真做好班級就餐管理。
3．上體育課的班級下課后由體育委員整隊后，從操場按照路線進入食堂打飯。
值班領導、教師會每天對各班學生餐前、就餐、餐后進行檢查，檢查結果記入班級考核，每周五中午放學前將班級考核交政教處。政教處、總務處對學生就餐情況隨機檢查、進行評比，并把存在問題及時在下周升旗儀式上反饋。
為進一步落實教育系統(tǒng)安全責任制，構建“橫向到邊，縱向到底”的安全網(wǎng)格，提高安全防控能力，完善安全管理機制和框架，按照葛家岔學區(qū)安全工作的要求，結合本校實際，特制定葛家岔中心小學（鹿坪教學點）安全網(wǎng)格化管理工作實施方案。
堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”方針，努力構建“校長統(tǒng)一領導、全體教師齊抓共管、廣大師生共同防范”的安全網(wǎng)格化工作機制，著力做實我校安全工作，做到定人、定崗、定責，使安全監(jiān)管工作無遺漏、全覆蓋，安全隱患整治責任明確、落實到位，形成安全監(jiān)管工作制度化、規(guī)范化的長效管理機制。最大限度的預防和減少疫情事故發(fā)生，為構建平安校園創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。
1、通過實施安全網(wǎng)格化管理，進一步明確安全管理責任和工作內(nèi)容，全面落實安全主體責任，實現(xiàn)層層監(jiān)管、時時監(jiān)控。
2、確保減少一般事故，有效預防和遏制重特大安全事故發(fā)生，全力保障學校和師生的生命財產(chǎn)安全。
按照“誰管理，誰負責”的原則，學校安全網(wǎng)格化管理工作共分三級：一級為學校領導班子；二級為各班主任、三級為各任課教師。
（一）構建以學校為基本單元的“大網(wǎng)格”。學校成立以校長為組長、分管安全、財務、為副組長、其他班子成員為組員的學校安全工作領導小組。
具體負責對學校安全工作的管理、協(xié)調(diào)和指導：
組長：
副組長：
成員：
（二）構建以各分管人員為單元的“中網(wǎng)格”。各負責人對分管業(yè)務范圍內(nèi)的安全工作負工作責任。值周教師：主要負責配合分管安全的教師報送相關信息；總務處：負責學校的消毒物品、體溫計等物資采購、存放、配發(fā)等工作；少先隊：負責學校疫情防控宣傳教育工作，做好學生心理輔導等方面的安全工作。
（三）落實以班主任和各課任教師為基本單元的安全責任主體。班主任是班級安全工作的第一責任人，對所在班級的安全工作負責任。每名任課教師對所任科目及圍繞該科目所開展的教育教學活動安全負責。
（一）加強疫情防控教育和防護技能的訓練。落實教育部《中小學公共安全教育指導綱要》要求，各班要上好《中小學新型冠狀病毒肺炎防控指南》教育課，做到有教案、有記錄。遵循學生成長規(guī)律，針對不同年齡、不同年級和不同時期的特點，有針對性、分層次開展安全教育。要著力培養(yǎng)他們的自護意識。
（二）加強校園監(jiān)管工作。要清醒認識本單位疫情面臨的形勢，全面查找校園安全方面存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，及時消除安全隱患。
（三）認真開展疫情防護措施落實大檢查。重點加強對學校教室、微機室、宿舍等場所的消毒措施，及時消除疫情隱患。
1.分工明確，責任到人。嚴格按照有關文件規(guī)定，切實履行安全管理職責，落實安全管理措施，按要求開展好安全管理工作。對實施網(wǎng)格化管理的每一項安全工作落實到位、責任到人。
2.建立各項安全責任制。建立制度，嚴格實行網(wǎng)格化安全管理機制，明確安全管理工作職責。
3.嚴格落實責任追究制。按照“誰主管、誰負責”的原則，層層抓落實。
（一）加強領導，提高認識。切實抓好疫情監(jiān)管工作，完善疫情管理機制和框架，建立疫情管理網(wǎng)絡的重要舉措，通過安全網(wǎng)格化監(jiān)管工作的落實，使本單位安全意識得到明顯增強，安全管理水平得到明顯提高。
（二）宣傳到位，營造氛圍。通過各種途徑，加大對安全網(wǎng)格化監(jiān)管工作及安全大檢查的宣傳力度，增強疫情防控意識，增強做好疫情防控工作的主動性和自覺性。為貫徹網(wǎng)格化管理在學校中的開展實施，進一步規(guī)范，加強校內(nèi)安全管理措施，特制定安全管理制度，各責任人必須做到責任到人、管理到人、管理到物，確保教學工作順利開展，創(chuàng)造文明的校園環(huán)境。
我校本著“誰主管、誰負責”的原則，構建“學校領導、部門監(jiān)管、單位負責、全員參與”的安全工作格局?？茖W劃分網(wǎng)格，明確工作責任，建立網(wǎng)格管理責任體系：
1、構建以各辦公室和處室為主體的“組室網(wǎng)格”負責組室的安全管理和各項。
2、全教育活動貫組織開展。
3、構建由各班級組成的“班級網(wǎng)格”負責本班級的安全管理和各項安全教育活動的組織開展。
4、學校內(nèi)部活動區(qū)域建立全員參與的“活動安全網(wǎng)格”：有專任教師兼職負責活動區(qū)域內(nèi)的學校、學生、集體活動的開展工作。
為保證安全責任的落實，各網(wǎng)格層級間層層簽訂安全責任書，將安全工作層層分解細化到每個班級、每個組室、每個人員，確保校園中沒有無責任人的事，沒有無安全責任的人，實現(xiàn)校園安全工作全面覆蓋、全員參與和無縫銜接。
為切實做好新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作，加強學校餐廳防控管理，滿足師生就餐需求，保障廣大師生員工的生命健康安全，特制定本方案。
1.合理開啟部分外窗，使餐廳具有良好的自然通風效果，加強室內(nèi)外空氣流通;。
2.樓梯間或密閉區(qū)域(無外窗不通風區(qū))，應定期開啟消防排煙設備(動用后要恢復到消防體統(tǒng)正常狀態(tài))，確保各區(qū)域空氣流通。
3.餐廳具體通風措施：
3.1就餐區(qū)各窗戶全部打開，每天結業(yè)后關閉;。
3.2后廚區(qū)域根據(jù)各儲藏間實際需求，實施窗戶開關;。
1.新型冠狀病毒消毒常用消毒劑：
氯化消毒類：84消毒液、雙氧水等;。
高濃度酒精：75%濃度的酒精(易燃，小規(guī)模使用)。
2.消毒方式：
噴霧式：用噴霧器噴灑消毒液進行表面消毒，適用大面積快速有效消毒。
擦拖式：用布或其它擦拭物浸以消毒劑溶液，擦拭物體表面進行消毒，適用小面積及物體表面消毒。
4.餐廳設置專人實施消毒管理，并做好相關消毒記錄。
5.其他消毒管理：依據(jù)國家食品安全法律法規(guī)執(zhí)行。
1.內(nèi)部座位“改造”：
1.2師生就餐時實施“交叉”就座，每個人間隔1米距離(詳見示意圖);。
1.4餐廳座位改造及就座示意圖：
2.室外增設臨時就餐區(qū)：
2.1增設位置：餐廳西面地坪(約1600平方米);。
2.3位置排列：保持每張桌椅周邊間隔在1m以上。
3.錯時就餐制：
3.1餐廳根據(jù)學校措時就餐時間，提前備餐，確保供餐正常;。
3.3根據(jù)餐廳改造及增設室外臨時就餐區(qū)，每次師生就餐總容量為約900人，學生總量為3700生，需分4批次就餐;學生總量每批容量需分批次數(shù)每批用餐時間總用時(約)37009004次40分鐘2.5小時4.分散就餐制：
4.1分批就餐的同時，對學生實施樓層分劃，規(guī)定每批次學生各樓層取餐及就餐人數(shù)，確保取餐迅速及保障后續(xù)學生有充足就餐時間。
4.2室外就餐區(qū)實施“規(guī)定/輪流制”，每天每批次規(guī)定及輪流班次至室外用餐，同時由各班主任實施現(xiàn)場監(jiān)管，確保就餐秩序。
4.3增加室外“收殘臺”及服務人員，學生就餐完畢后，及時用帶有消毒藥劑的抹布清理臺面，確保下批次學生就餐安全。
(四)師生就餐程序硬性要求：
所有就餐師生進入餐廳在非就餐(正式吃飯)時，必須全程佩戴口罩;。
未佩戴口罩人員禁止進入餐廳就餐;。
師生取餐時，應自行主動刷卡，與他人嚴格保持距離及接觸。
(1)進入餐廳：
所有就餐人員佩戴好口罩，從餐廳西南步梯進入餐廳，嚴禁乘坐電梯及其他通道進入。
(2)洗手：
所有就餐人員需到洗手區(qū)進行科學洗手(洗手六步法)。
(3)取餐：
取餐過程中，不得扎堆和隨意交談，應保持餐廳良好秩序，排隊時應保持人與人之間不少于50cm距離。
(4)就座：
按規(guī)定實施“交叉”就座，不得合面就座及就餐，禁止在貼有禁座標識位置上就座就餐。
(5)就餐：
就餐時取下口罩，不得交談，就餐完畢后及時清理臺面并佩戴好口罩。
(6)離開就餐完畢后，應及時科學洗手，并立即從餐廳西北門或北門離開餐廳，不得在餐廳內(nèi)逗留。
企業(yè)新冠肺炎疫情防控實施方案篇五
面對新冠肺炎疫情嚴峻復雜形勢，x公司紀委將疫情防控工作作為當前最重要的工作來抓，認真落實集團公司紀檢監(jiān)察組工作要求和公司應急總指揮部安排部署，切實履行監(jiān)督職責，推動各項措施落地落實，為公司打贏防疫阻擊戰(zhàn)提供了有力保障。目前，公司未發(fā)現(xiàn)確診或疑似病例。
提高政治站位，監(jiān)督職責落實到位。疫情發(fā)生以來，公司紀委從講政治的高度認真履行疫情防控監(jiān)督職責，以疫情防控的實際成效堅決做到“兩個維護”。通過微信聯(lián)絡群，及時傳達學習習近平總書記關于疫情防控工作的重要指示批示精神和重要講話精神以及集團公司紀檢監(jiān)察組發(fā)布的x期關于疫情防控工作中違規(guī)違紀問題通報精神，在監(jiān)督實踐中進一步提高政治站位，強化政治監(jiān)督，研究制定貫徹落實的具體措施。公司兩級執(zhí)紀督查組，由公司紀委主要領導牽頭抓總，公司紀委副書記組織負責，兩級紀委辦公室具體實施推進，層層壓實責任，保障疫情防控推進到哪里，執(zhí)紀督查就跟進到哪里。公司紀委圍繞習近平總書記重要指示批示精神及集團公司黨組、屬地市委、公司黨委關于疫情防控的決策部署落實情況，抽查重點人員800余人次，發(fā)現(xiàn)省外人員未經(jīng)研判批準私自返回、關愛領導履責不到位等各類問題x余項，向公司總指揮部提出杜絕重復報表減輕基層負擔等工作建議x條，編報《執(zhí)紀督查報告》x期，為公司總指揮部決策提供了有效參考，有效履行了監(jiān)督職責。
織密監(jiān)督網(wǎng)絡，監(jiān)督檢查實現(xiàn)全覆蓋。自疫情防控工作開展以來，公司紀委緊盯目標任務，緊緊圍繞關于疫情防控各項工作要求及具體措施，統(tǒng)籌監(jiān)督力量，織密監(jiān)督網(wǎng)絡，每日制定“監(jiān)督重點”，主要采取電話督查方式，不僅對各單位主要領導進行督查，也對各班組、站隊負責人及關鍵崗位人員的疫情防控工作進行全面督查，確保督查不留盲區(qū)、不留死角。先后對公司機關及x家所屬基層單位的疫情防控措施、人員管控、辦公及生產(chǎn)場所管理、復工復產(chǎn)籌備、測溫及消毒等情況進行了督查檢查，切實將監(jiān)督觸角延伸到了疫情防控的每一個角落。目前，公司紀委共督查檢查x余次，督促有關單位整改復產(chǎn)準備不力等問題x個，對反饋整改的問題開展“回頭看”，以精準有效的執(zhí)紀監(jiān)督推動各單位、各部門履職盡責，確保疫情防控各項工作措施落實落細。
嚴明紀律規(guī)矩，震懾效應持續(xù)彰顯。當前，企業(yè)屬地市未發(fā)現(xiàn)一例新冠肺炎病例，公司疫情防控總體可控，這一局面來之不易。面對疫情防控形勢，公司紀委第一時間研究制定了《某公司新冠肺炎疫情防控工作責任追究管理辦法》，并下發(fā)給公司各單位，加大宣傳力度，強化教育提醒，確保人人知曉、嚴格執(zhí)行。堅持實事求是用好“四種形態(tài)”，對一般性問題以提醒、教育、警示為主，因私自從省外返回屬地市等原因采用提醒談話、批評教育、誡勉談話、經(jīng)濟處罰等方式從嚴從快查處黨員x名、干部x名、工人x名，從嚴執(zhí)紀問責的信號進一步釋放，有力保護了公司疫情防控阻擊戰(zhàn)已經(jīng)取得的成果。
強化作風建設，各項工作高效運轉。公司紀委加強自身作風建設，對在崗工作人員堅持每日進行提醒教育，堅決杜絕在執(zhí)紀督查過程中蜻蜓點水、不深不細、敷衍應付、頤指氣使、瞞報謊報等行為。為最大限度減少辦公樓在崗人員，目前，公司紀委執(zhí)紀督查組均在家辦公，x家基層單位的x名紀檢干部居家辦公。建立“日報告、零報告”制度，在崗紀檢干部努力克服困難，24小時保持聯(lián)系方式暢通，及時通過電話、微信等進行溝通。公司紀委在規(guī)定時間內(nèi)下達工作指令，各級督查組分工開展監(jiān)督檢查，及時撰寫。
工作總結。
并經(jīng)紀委辦公室審核后第一時間報公司應急總指揮部，形成完整工作閉環(huán)。公司紀檢干部按照忠誠、干凈、擔當?shù)囊蠓e極響應各項工作號召，全力以赴抗擊疫情，為堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供了堅強保障。
x縣委統(tǒng)籌抓好疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展，堅持“防疫”“復工”“安全”三管齊下，實施。
一是落實一項保障。與加強協(xié)調(diào)，保障生產(chǎn)物資運輸、骨干人員有序返回“綠色通道”。在物資運輸方面，共享防控專線、發(fā)放xx個運輸車輛通行證;在企業(yè)職工返x離x方面，指定人員押車、指定分散就坐、指定地點上下、指定車輛接送，實現(xiàn)點對點管控。首批28名滯留企業(yè)管理人員、技術骨干在警車全程護送下已于2月25日返回x縣，同時，將35名職工及家人安全送達火車站，踏上返鄉(xiāng)歸途。
二是制定一套方案。實行“一企一策”，指導企業(yè)及時制定復工復產(chǎn)、應急處置方案，報防控指揮部防控指揮部審定后，全面啟動復工復產(chǎn)工作。企業(yè)全面摸排擬返x職工情況，按照人員崗位重要程度分批提交計劃，由防控指揮部審核研判，統(tǒng)一組織返廠。
三是進行一次檢查。由防控指揮部復工復產(chǎn)領導小組對人員情況、防控措施、防疫物資準備進行檢查;指導企業(yè)對設施、設備進行安全檢查并徹底消殺，經(jīng)領導小組評估通過后，獲得全面恢復生產(chǎn)許可。
四是開展一項活動。組織開展“進企業(yè)、解難題、促發(fā)展”專項活動，安排干部下沉到企業(yè)，實行一人包一企，對企業(yè)落實疫情防控各項措施實現(xiàn)全天候監(jiān)督，實時為企業(yè)提供后勤保障服務。
五是建立一本臺賬。工業(yè)園區(qū)建立進出車輛和人員登記一本臺賬，企業(yè)建立員工健康管理、廠區(qū)消毒、檢查佩戴口罩情況一本臺賬。
六是簽訂一份承諾。園區(qū)管委會與企業(yè)、企業(yè)與員工分別簽訂《疫情防控安全責任。
承諾書。
》，層層壓實防控責任，為企業(yè)全面復工復產(chǎn)按下“快進鍵”。
目前，工業(yè)園區(qū)“煤-電-油-氣”循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)鏈平穩(wěn)，上下游復工率100%，上游企業(yè)開爐率53%，下游企業(yè)產(chǎn)能已達到75%。
企業(yè)新冠肺炎疫情防控實施方案篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
按照市委、市政府疫情防控工作相關部署要求，為堅決做好疫情防控工作，切實維護集團廣大干部職工身體健康和生命安全，兼顧疫情防控和企業(yè)發(fā)展，根據(jù)疫情形勢和防控工作需求，結合xx集團實際，特制訂本方案。
一、指導思想。
以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實xxxxxx關于新冠肺炎疫情防控的重要指示批示精神，牢固樹立政治自覺、思想自覺、行動自覺，增強風險意識、底線思維，堅決克服麻痹思想、僥幸心理和松勁心態(tài)。切實發(fā)揮xx集團黨委領導作用，狠抓具體職責落實，建立長效機制，有效預防控制，切實保障集團廣大干部職工身體健康和生命安全。
二、組織體系。
指揮長：xxx。
副指揮長：xxx。
xxx。
成員：xxx。
xxx。
xxx。
總體負責領導協(xié)調(diào)疫情防控應急管理工作；負責貫徹落實市委、市政府有關疫情防控的決策和工作。
當前隱藏內(nèi)容免費查看要求；負責研究部署疫情防控工作；負責指揮協(xié)調(diào)管理疫情防控工作；研究決定疫情防控應急處置協(xié)調(diào)的重大問題。
（二）綜合協(xié)調(diào)工作組職責。
負責接收和傳達國家、省、市疫情防控相關文件，做好疫情防控政策解讀、指導和落實，并提出防控措施；統(tǒng)籌負責集團疫情防控工作內(nèi)外協(xié)調(diào)溝通，積極對接市疫情防控處置工作指揮部、市疾控部門，根據(jù)領導小組要求和工作需要統(tǒng)一協(xié)調(diào)、調(diào)配集團各部室、各子公司。
（三）后勤保障工作組職責。
負責做好疫情防控期間各項后勤保障服務；做好區(qū)疫情防疫應急物資采購、保管、調(diào)度工作；做好集團車輛調(diào)配工作。
（三）信息核查工作組職責。
負責根據(jù)市、區(qū)防控指揮部下發(fā)排查任務組織開展排查工作，并按要求時限反饋排查結果；負責集團人員管控、隔離等情況的核查、登記工作；督促各單位嚴格落實體溫檢測、人員登記、佩戴口罩及查看“雙碼雙驗”。
（四）應急處置工作組職責。
負責集團臨時隔離點設置、管理工作；負責疫情發(fā)生時，開展疫情處理和消殺工作；配合市、區(qū)疾控部門做好集團確診病例人員密切接觸者的隔離、核酸檢測、信息登記等工作。
（五）輿情宣傳工作組職責。
負責集團疫情防控工作的正面宣傳和正向引導；積極宣傳疫情防治知識及有效防范措施；嚴控集團干部職工通過微博、微信、qq等社交媒體無序傳播擴散疫情信息。
（六）督導檢查工作組職責。
負責對集團各部室、各子公司落實疫情防控各項工作的督導檢查，對履職不認真、失職失責的，造成嚴重后果的，要嚴肅追責問責，并及時通報檢查結果。
三、防控措施。
（一）對集團全體干部職工廣泛開展科學普及和疫情防控、疾病治療知識的宣傳教育，及時傳達上級有關疫情防控工作要求，告知員工加強自我防護。全體干部職工在崗工作期間應當佩戴防護口罩等防護用品，保持個人良好清潔習慣，避免進入人員密集場所，回避近距離寒暄、肢體接觸等行為，主動配合排查和居家觀察，積極參與聯(lián)防聯(lián)控。
（二）干部職工進入單位必須佩戴口罩，人員進行體溫測量合格后方可進入單位；體溫測量超過37.3度結合實際情況按要求聯(lián)系社區(qū)處理，并核實行程。
（三）后勤保障組對公共區(qū)域、辦公區(qū)域等人員密集場所進行預防性消毒，發(fā)放防護物資，設定點位并集中回收和處置廢棄的口罩及防護用品。
（四）疫情防控期間，盡可能減少人員聚集和面對面會議；原則上不安排員工前往中高風險地區(qū)出差。
（五）嚴格執(zhí)行來訪人員詢問登記制度，控制人員、車輛進出，嚴禁狀態(tài)異常的人員進入單位。嚴格核查外來人員“雙碼”信息，做好身份證、聯(lián)系電話等登記建檔工作，進入單位人員實行體溫監(jiān)測，登記疫情中高風險地區(qū)車輛。
（六）加強重點人員臺賬管理，集團各部室、各子公司及時報告異常情況，對往返或經(jīng)停中高風險地區(qū)的干部職工、存在發(fā)熱咳嗽等情況的干部職工、與疑似或確診病例有過或可能有過接觸的干部職工的信息，以及外來人員的情況信息進行核實、統(tǒng)計、報告。嚴格控制干部職工在單位內(nèi)各種形式的聚集，嚴格控制干部職工在單位內(nèi)隨意流動。
四、應急響應程序。
（一）如發(fā)現(xiàn)有發(fā)燒、干咳等癥狀的人員時，人員所屬部室、公司應立即向綜合協(xié)調(diào)組和應急處置組報告，由應急處置組安排對該人員進行單獨隔離，并避免其他人員同發(fā)熱人員的密接人員進行接觸，組織全體干部職工進行核酸檢測。
（二）疑似病例發(fā)病前14天如有中高風險地區(qū)旅居史或人員接觸史、有感染患者接觸史的，信息核查組應與防疫部門進行聯(lián)系，后勤保障組負責引導醫(yī)療機構專車進入和駛出。
（三）隔離疑似癥狀人員后，應急處置組、信息核查組應立即調(diào)查其旅居史、接觸史，并向綜合協(xié)調(diào)組報告，由綜合協(xié)調(diào)組統(tǒng)一上報集團應急指揮部。
（四）后勤保障組對疑似病例或異常癥狀人員的工作場所、隔離點，以及其活動過的場所，接觸過的部位進行消毒，對應急車輛進行消毒。
（五）出現(xiàn)疑似病例，全體干部職工需積極配合調(diào)查，不得隱瞞真實情況，協(xié)助市、區(qū)疫情防控指揮部摸清疑似病例流行病學史，將疫情擴散風險降至最低。
五、應急處置要點。
（一）發(fā)現(xiàn)人應盡可能避免與患者直接接觸或近距離接觸，并離開患者生活、工作的房間或辦公室等場所。在現(xiàn)場附近把守，防止人員進出，等待綜合協(xié)調(diào)組人員到來。
（二）發(fā)現(xiàn)人和其他人員不得接觸患者碰觸或使用的一切物品。疑似患者當天活動的室內(nèi)場所及接觸過的物品、食物等，后勤保障組負責先行隔離，為醫(yī)療機構人員調(diào)查取證保存原始材料。
（三）應急處置過程中，其他人員應盡可能避免與患者直接接觸或近距離接觸，不得在未采取防護措施的情況下進入患者發(fā)病地點，以防傳染。
（四）輿情宣傳組負責指導發(fā)現(xiàn)疫情的部室、公司應做好干部職工情緒穩(wěn)定工作。信息核查組負責對密切和可能接觸人員、接觸地點、全體干部職工健康狀況調(diào)查、核實、報告。
（五）綜合協(xié)調(diào)組配合上級防疫部門調(diào)查、登記病人或者疑似病人的密切接觸史；對密切接觸者按照有關規(guī)定進行流行病學調(diào)查，并根據(jù)情況采取集中隔離或者分散隔離的方法進行醫(yī)學觀察。
（六）應急處置組對需觀察隔離的員工設置專門的臨時隔離室，負責安排好被隔離人員的生活必需品的配給，人員癥狀監(jiān)控和信息報告，消毒工作，配合人員轉移。
（七）后勤保障組布置安排好人力，做好單位各出入口及隔離觀察區(qū)的警戒工作，隔離區(qū)處設置明顯警戒標志。
六、應急結束。
集團內(nèi)疫情得到有效控制后，各組應向綜合協(xié)調(diào)組作相關書面報告。同時，后勤保障組持續(xù)做防控消殺工作，確保公共區(qū)域、辦公區(qū)域安全；輿情宣傳組做好教育引導，維護辦公秩序。
七、應急保障。
（一）應急隊伍。各工作組應急期間履行警戒任務，并根據(jù)指揮部安排，執(zhí)行其他應急任務。
（二）應急物資與裝備。后勤保障組儲備適量的應急防護設施和防護用品，如：防護口罩、消毒液及其盛裝噴灑器具等物資；負責應急車輛并配備應急防護用品。
八、信息報告。
（一）報告原則。
1.即發(fā)即報：疫情事件發(fā)生后或出現(xiàn)明顯征兆時，集團各部室、子公司及時報告。
2.真實準確：報告內(nèi)容客觀真實，重點要素完整準確，不得主觀臆斷。
3.雙線同報：綜合協(xié)調(diào)組要視突發(fā)事件的性質(zhì)、特點和影響范圍，同時報告集團疫情防控指揮部和上級疫情防控指揮部。
4.動態(tài)跟蹤：綜合協(xié)調(diào)組應將突發(fā)事件的發(fā)生原因、事態(tài)發(fā)展、應急措施、處置結果等情況適時向上級部門報告。
（二）報告程序。
突發(fā)事件信息報告原則上逐級上報。發(fā)現(xiàn)疫情疑似人員，集團各部室、子公司最遲不得超過事發(fā)后30分鐘向相關工作組報告，不得謊報、瞞報、漏報和遲報。需要向上級部門報送疫情情況的，綜合協(xié)調(diào)組應在規(guī)定時限內(nèi)按程序上報。
九、責任與獎懲。
疫情防控工作實行主要領導負責制和責任追究制。督導檢查組對在疫情防控應急管理工作中做出突出貢獻的單位和個人，給予表彰和獎勵。對謊報、瞞報、漏報、遲報突發(fā)事件重要情況或疫情防控期間管理工作中有其他失職、瀆職行為的，對有關責任部門、公司及個人追究責任。
十、其它。
（一）在應急行動中，各組要密切配合，服從指揮，確保政令暢通和各項工作落實。
（二）本預案從2022年3月12日起正式施行。
企業(yè)新冠肺炎疫情防控實施方案篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
按照統(tǒng)一領導、及時反應、協(xié)調(diào)一致、規(guī)范措施的指導原則，做到“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療”，防范疫情傳播，保障防控成效，維護正常工作生活秩序。防控工作在單位疫情防控領導小組（以下簡稱領導小組）統(tǒng)一領導下進行。
（一）人員防控。
人員檢測防控范圍為單位員工。
第一類情況：目前在湖北人員。目前已在湖北地區(qū)尚未返回天津的人員須經(jīng)領導小組同意后方可返回，未經(jīng)同意不得擅自返回。（備注：本單位目前沒有此類人員）。
與從湖北地區(qū)、其他有本地病例持續(xù)傳播地區(qū)返回人員有密切接觸（包含本人是返回人員，子女在湖北地區(qū)上學、上班返回人員）的人員。
1、與自確定為疑似或確診病例前十四日有過近距離接觸的人員，應立即上報保障工作組，由保障工作組統(tǒng)一登記匯總在冊。
2、密切接觸人員應立即上報保障工作組，由保障工作組統(tǒng)一登記匯總在冊。
由防控工作組負責通知匯總在冊人員居家隔離，并對居家隔離情況進行密切監(jiān)控，每天二次收集體溫和身體狀況等信息并向領導小組報告情況。一旦出現(xiàn)身體狀況異常，經(jīng)領導小組批準后及時報告當?shù)匦l(wèi)生疫情防控部門。解除居家隔離時間為自最近一次與疑似或確診病例有過近距離密切接觸之日起后十四天內(nèi)無異常。
第三類情況：其他人員。公司其他員工，在政府部門宣布疫情解除前，堅持每天測量體溫一次，及時通過微信群上報。一旦出現(xiàn)發(fā)熱或者干咳、氣促、肌肉酸痛無力等疑似癥狀，應該立即向防控工作組報告，經(jīng)領導小組批準后及時報告當?shù)匦l(wèi)生疫情防控部門。如被確定為疑似病例或確診病例，保障工作組重新排查上述第二類情況人員。
（二）場所防控。
對二樓會議室、走道等公共區(qū)域和出現(xiàn)病例樓層的所有辦公室進行定期消毒，必要時尋求屬地防疫部門技術支持。
門衛(wèi)人員負責對進入騰達建筑人員的體溫測量工作，體溫異常人員一律不得進入；
進入騰達建筑人員一律要求佩戴口罩；
加強保安、保潔等工作人員的防疫教育和管理。
疫情期間，非經(jīng)單位領導小組批準，各單位、部門不得接待商務活動或組織聚集性活動，充分使用網(wǎng)絡交流工具。
疫情期間隨時關注市政府衛(wèi)生行政部門定期公布本行政區(qū)域的疫情信息，政府衛(wèi)生行政管理部門宣布解除緊急措施后，本預案停止執(zhí)行。
宣傳組通過多種媒體渠道，強化宣傳防護知識及防控措施，按照規(guī)范進行落實。單位系統(tǒng)人員應做到不信謠，不傳謠。對于隔離員工要給予必要的人文關懷，做到“隔離不隔心”。
（一）做好所在單位生產(chǎn)經(jīng)營工作的必要物資儲備。
（二）做好員工在疫情期間的必要醫(yī)療防護物資儲備。
（三）由保障工作組進行具體的物資統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理。
1、在單位應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情工作領導小組的領導下，應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情工作領導小組辦公室下設的4個工作小組根據(jù)職責分工工作。
企業(yè)新冠肺炎疫情防控實施方案篇八
企業(yè)（門店）地址：
備案企業(yè)（工地）。
名稱。
申請備案時間。
企業(yè)法人。
聯(lián)系電話。
聯(lián)系人。
聯(lián)系電話。
主要產(chǎn)品。
開工人數(shù)。
從湖北來長和返長人員是否排查清楚并隔離到位。
（?是?????否?）?????如有，????????人。
是否組建了疫情防控工作隊伍。
（?是?????否?）????。
是否建立了疫情防控工作制度、機制。
（?是?????否?）?????。
是否進行了防疫知識宣傳。
（?是?????否?）。
是否進行清潔消毒。
（?是?????否?）。
是否有條件實行分餐防止人員聚集。
（?是?????否?）。
是否配備口罩并進行體溫測量。
（?是?????否?）。
異常情況是否及時報送。
（?是?????否?）。
本企業(yè)承諾以上情況屬實，如有虛假，愿承擔因此所造成的法律后果。
法人簽字：
時???間：
社區(qū)（村）備案意見：
簽章（簽字）：
日期：????年??月??日
街道（鎮(zhèn)）及工作隊備案。
意見。
簽章（簽字）：
日期：???年??月??日
行業(yè)主管部門核查意見：
簽章（簽字）：
日期：????年??月??日
企業(yè)新冠肺炎疫情防控實施方案篇九
根據(jù)中共中央《關于加強黨的領導、為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅強政治保證的通知》以及集團公司相關文件要求，為充分發(fā)揮xx黨組織和黨員干部作用，進一步落實好疫情防控各項措施，保證員工生命安全和身體健康，現(xiàn)就有關要求通知如下。
各黨支部和全體黨員、干部要提高政治站位，提升思想認識，把打好疫情防控阻擊戰(zhàn)作為當前一項重大政治任務，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅決貫徹落實習近平總書記關于疫情防控工作的重要講話和指示精神，全面落實黨中央、國務院關于疫情防控工作的各項決策部署，高度重視目前疫情防控工作重要性和緊迫性，共同營造和諧健康環(huán)境，共建健康美好家園，共享發(fā)展成果，推動xx走向包容性更強、凝聚力更大的命運共同體，為xx和諧發(fā)展凝聚力量，同心合力做好防控新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作。
1.實行分時就餐。單位人員不得聚會、聚餐、走親訪友，延遲食堂就餐時間，實行分時就餐，午餐xx科室13：10、xx科室13：30，晚餐xx科室19：10、xx科室19：30，堅決杜絕人員聚集。倡議大家比計劃就餐時間晚去四十五分鐘，從時間上實現(xiàn)分散就餐。就餐選擇座位時拉開距離，分散就座，不要集聚。
2.分批交接班。要為所有人員配發(fā)口罩，并要求全時段佩戴。各班組交接班分批進行，避免人員在井口、浴室聚集。xx比計劃提前十五分鐘點名，xx原時間點名，xx比原計劃推遲十五分鐘點名，交接班時間順延。同時在浴室更換衣服速度要放快，人多時主動避讓錯峰。
3.精簡參加會議人員、減少會議次數(shù)。盡量采取網(wǎng)絡信息方式傳達上級文件要求以及會議精神。要嚴格控制參會人數(shù)，拉大參會人員座位的距離。
4.錯開保潔打掃衛(wèi)生時間。要減少本樓層保潔人員與我單位上班人員集聚時間。保潔人員要錯開辦公樓打掃衛(wèi)生時間與上班人員時間——在我單位人員上班前完成衛(wèi)生清理，下班后組織再清理，減少與辦公人員集聚時間。
5.大力開展愛國衛(wèi)生運動。加大環(huán)境衛(wèi)生整治力度，監(jiān)督后勤物業(yè)每天對食堂、浴室、辦公樓、宿舍樓道、公共衛(wèi)生間、垃圾收集點等重點區(qū)域消毒情況，每個地點每天消毒不低于2次。各員工宿舍自行進行消毒，保持衛(wèi)生清潔，支部要組織人員對個人宿舍衛(wèi)生進行檢查。組織開展以環(huán)境整治為主、藥物消殺為輔的病媒生物綜合防制與消殺，有效降低病媒生物密度。
6.清除院內(nèi)小動物。新時代是奮斗者的時代。我們要堅持把人民對美好生活的向往作為我們的奮斗目標，始終為人民不懈奮斗、同人民一起奮斗，切實把奮斗精神貫徹到進行偉大斗爭、建設偉大工程、推進偉大事業(yè)、實現(xiàn)偉大夢想全過程，形成競相奮斗、團結奮斗的生動局面。所以清除院內(nèi)貓、狗、雞、鴿子、兔子小動物，是為了營造一個干凈、衛(wèi)生、健康、安心、放心、悉心美好環(huán)境。希望大家齊動員，獻愛心，齊心協(xié)力，清除院內(nèi)小動物，減少疫情傳播渠道，共建共享美好家園，共創(chuàng)和諧健康環(huán)境。
7.設置隔離間。所有節(jié)后回單位人員一律隔離，隔離房間門上懸掛隔離牌，并由專人監(jiān)督管理。隔離人員通過網(wǎng)絡進行交流，杜絕與非隔離人員正面接觸，并建立監(jiān)管舉報機接受群眾監(jiān)督舉報。要對隔離者開展集中醫(yī)學觀察。每日隨訪隔離者的健康狀況，一旦發(fā)現(xiàn)隔離人員出現(xiàn)發(fā)熱、氣促、干咳等癥狀，立即報告疫情防控領導小組。
8.加強正面宣傳，做好輿論引導。一是正面宣傳，利用班前會、微信群向員工傳達《習近平總書記關于新型冠狀病毒感染肺炎疫情做出重要指示精神》和公司《關于做好新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作的通知》，使員工及家屬充分認識到做好疫情防控工作的重要性。二是積極引導員工及時關注國家、地方政府官方信息，強化員工依法上網(wǎng)、文明上網(wǎng)的意識，規(guī)范員工言論，要求員工不得在qq群、微信群、朋友圈等網(wǎng)絡平臺散布有關此次疫情的虛假信息，加強輿論引導，引導全體干部員工不造謠、不信謠、不傳謠。
各支部要切實發(fā)揮黨組織的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾工作優(yōu)勢，做好疫情防控知識宣傳教育，正確引導職工群眾認識疫情傳播途徑、防治辦法，做好相關防護措施，增強自我防護意識;堅持零報告、日報告制度，落實規(guī)范信息發(fā)布和通報制度，及時回應職工群眾關切的問題;切實做好應急值守工作，確保人員到位、信息暢通，嚴格執(zhí)行報告制度，不瞞報、緩報、謊報，堅決打贏疫情防控攻堅戰(zhàn)。
企業(yè)新冠肺炎疫情防控實施方案篇十
為貫徹落實全縣消防工作會議精神，按照縣政府統(tǒng)一安排部署和《縣今冬明春火災防控工作方案》的有關要求，縣政府組織成立督導組，對各單位落實會議情況進行專項督導檢查。特制定工作方案如下：
(一)是否召開了專題會議;。
(二)是否成立了領導組織;。
(三)是否制定了工作方案;。
(四)是否進行了廣泛宣傳;。
(五)是否進行了火災隱患排查，是否有檢查記錄;。
(六)是否對火災隱患進行了整改;。
(七)是否開展網(wǎng)格化工作;。
(八)是否加強戶籍化管理工作;。
xxx。
第三組：消防大隊大隊長任組長，教導員任副組長，成員，負責督導各消防安全重點單位消防工作落實情況。
采取現(xiàn)場檢查方式進行督導。
(一)督導組聽取相關單位工作匯報，查閱相關資料。
(二)督導組按照督導內(nèi)容，實地進行檢查，查找工作中存在的情況，對督導過程中發(fā)現(xiàn)的問題，認真填寫《督導檢查情況表》，及時、客觀地反映發(fā)現(xiàn)的問題。本表一式兩份，一份交相關責任單位，一份交縣消防安全委員會辦公室存檔。相關單位要按照《督導檢查情況表》中的整改要求，按期整改并在整改結束后3日內(nèi)報督導組。
(一)各有關單位要積極配合督導組的工作。
(二)督導組要真實反映被督導單位工作落實情況，對弄虛作假的一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理。
(三)督導組將督導情況形成文字材料交政府督查室。
企業(yè)新冠肺炎疫情防控實施方案篇十一
根據(jù)省市新冠肺炎疫情防控工作要求，我校組織了疫情防控應急演練。校疫情防控工作領導小組全體成員、各學院黨委(總支)副書記參加了演練。學生工作系統(tǒng)、安保系統(tǒng)、后勤保障部門等相關單位參與了演練。
校長對學校疫情防控要求、疫情處置規(guī)范、應急演練等工作提出了明確要求。他表示，疫情防控應急演練是一場模擬實戰(zhàn)，也是進一步細化疫情防控措施的重要環(huán)節(jié)，全校各單位各部門要提高思想認識，加強協(xié)同配合，認真參與，全面熟悉疫情應急處置流程，明確應急處置工作規(guī)范，充分檢驗發(fā)現(xiàn)、隔離、報告、轉運、防護、消毒等各環(huán)節(jié)銜接情況，切實提升應急處置能力、處置效率，并通過此次演練，全面梳理各個環(huán)節(jié)，查找存在的問題和不足，認真總結處置經(jīng)驗，從強化應急處置機制、提升協(xié)調(diào)指揮能力入手，持續(xù)完善應急方案，以強烈的責任感和使命感，參與疫情防控工作，做到科學指揮、反應迅速、戰(zhàn)斗力強，同心協(xié)力打贏這場戰(zhàn)“疫”，確保師生健康安全。
今天的演練先后在蒼梧校區(qū)一號門、a區(qū)學生宿舍、b區(qū)臨時醫(yī)學觀察隔離點、校醫(yī)務室等重點區(qū)域，分別針對學生入校報到期間、在校學習生活期間，發(fā)現(xiàn)體溫異常時的應急處置重點環(huán)節(jié)進行了模擬實戰(zhàn)。
隨后，校疫情防控工作領導小組在會議中心東海廳召開會議，總結應急演練工作。各學院黨委(總支)副書記參加了總結會。
與會者就優(yōu)化應急處置工作流程、工作人員加強自我防護，以及提前做好信息摸排工作等應急演練中發(fā)現(xiàn)的問題提出了意見建議。
校黨委書記作總結講話。他表示，今天的應急演練，各相關部門密切配合、組織有序，學校信息報送渠道暢通，后勤保障有力，校園安全管控到位，應急處置規(guī)范有序。針對開學籌備工作，為了全面應對疫情防控，要求：一要保持高度警覺，時刻保持頭腦清醒，堅持慎終如始，繼續(xù)把疫情防控當成當前頭等大事和最重要的工作，不麻痹、不厭戰(zhàn)、不松勁，毫不放松抓緊抓實抓細各項防控工作，確保校園安全穩(wěn)定和師生生命安全;二要落實防控要求，明確工作環(huán)節(jié)、具體任務、做到疫情防控見事早、行動快、措施實;三要熟知應急程序，每一個環(huán)節(jié)都要及時準確，每一項工作都要嚴格落實，以最快速有效的原則、減少應急處置中間環(huán)節(jié)，一旦出現(xiàn)特殊情況，必須要做到指令明、響應快、流程熟、落實好;四要做好輿情管控、全力跟進思想政治工作，爭取贏得師生理解和支持，形成抗擊疫情的強大合力。
新冠肺炎疫情發(fā)生以來，我校把學生生命安全和身體健康放在首要位置，認真貫徹落實疫情防控指揮部決策部署，把疫情防控作為當前學生工作首要政治任務，統(tǒng)一思想，積極應對，精準施策，扎實推進學生疫情防控和思想政治教育工作，以實際行動詮釋使命擔當。
1、迅速響應，周密部署。
疫情發(fā)生后，學生工作部(處)第一時間成立疫情防控工作專班，制定防控工作方案，部署安排部門工作任務。向各學院發(fā)布《學院關于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作期間學生管理工作的通知》《關于做好學生疫情排查工作的通知》，對學生疫情防控工作做出明確職責任務和具體要求。向全體學生發(fā)布《關于新型冠狀病毒感染肺炎防控致學生的一封信》，告知全體學生高度重視疫情，做好個人防護，理性對待疫情。
2、實時摸排，做好管理。
建立“學生工作部(處)—學院—輔導員”的防疫工作三級聯(lián)動機制，確保工作落實和信息統(tǒng)計有效、暢通。全面排查暑假學生去向，及時掌握感染新型冠狀病毒感染肺炎疫情學生情況，重點摸排學生假期與疫區(qū)及疫區(qū)人員的“接觸史”，做好學生相關信息統(tǒng)計，協(xié)同相關部門做好留校學生管理，同時告知學生不得提前返校，嚴格落實了學校疫情防控各項措施。
3、簽到打卡，精準施策。
考慮到學校目前仍處于放假階段，傳統(tǒng)的信息收集方式難免出現(xiàn)學生漏報、瞞報等現(xiàn)象，為確保準確收集學生疫情數(shù)據(jù)，在努力做好各類信息摸排統(tǒng)計的同時，通過“今日校園app”，利用大數(shù)據(jù)手段每日摸排監(jiān)測學生健康情況。每日下發(fā)簽到任務，學生每天打卡簽到并上傳地理位置和所處地點合影影像，對于未及時簽到的同學，系統(tǒng)自動推送短信提醒，確保學校了解每一名學生的真實所在地信息和身體健康狀況。
4、思想引領，筑牢信心。
暑假期間，學生分散在全國各地，充分發(fā)揮網(wǎng)絡新媒體矩陣，全面宣傳疫情防控知識，進行學生輿情引導。通過“新醫(yī)微學工”微信公眾平臺、輔導員工作群、學生班級微信群和qq群等方式宣傳疫情防控知識，發(fā)布多篇工作通知、溫馨提示，提醒學生強防護、不恐慌、信科學、不傳謠，增強廣大學生的思想認同、防護意識和必勝信心，將防疫與思政育人相結合，引導學生堅定理想信念，擔當抗疫宣傳員，共同匯聚疫情科學防控宣傳的正能量。
5、心理援助，消除恐慌。
自新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發(fā)生以來，經(jīng)濟開發(fā)區(qū)臨危受命，切實把園區(qū)群眾和企業(yè)職工生命安全和身體健康放在第一位，把新型冠狀疫情防控工作作為當前最重要的工作來抓。全區(qū)上下戰(zhàn)鼓齊擂動，全面發(fā)力氣，精準實施方略，全力傾心打好疫情防控阻擊戰(zhàn)。
1、全方位統(tǒng)領，突出組織領導。為切實加強對疫情防控工作組織領導，保障各項工作有序推進，加大聯(lián)防聯(lián)控力度，經(jīng)濟開發(fā)區(qū)成立了工作領導小組，下設社會防控、疫情監(jiān)測、督查督辦等工作專班，每個專班明確一名班子牽頭，到各企業(yè)做好人員排查、宣傳教育、環(huán)境整治、安全穩(wěn)定等工作，確保防控策略和應急處置措施有效落實。
2、全方面統(tǒng)籌，突出宣傳教育。強化對所有企業(yè)宣傳。在全區(qū)各企業(yè)張貼《公告》，以企業(yè)為單位下發(fā)《致園區(qū)各企業(yè)的一封信》，扎實開展好入企宣傳工作，累計張貼《通告》250份。強化戶外宣傳。利用微信、qq、公眾號、led顯示屏、宣傳欄、宣傳車等形式廣泛開展宣傳，led屏全天候滾動播放疫情預防知識和宣傳標語累計20余處，懸掛宣傳橫幅60余條，出動宣傳車5臺，通過廣播形式在各企業(yè)循環(huán)播放防疫常識，引導企業(yè)職工和園區(qū)機關人員及時落實疫情防控工作要求，做到不串門、不集會、不聚餐、不走親訪友、不信謠、不傳謠、不造謠，勸阻親戚朋友春節(jié)期間不互相走動，提倡短信、微信拜年，搞好各企業(yè)和個人清潔，創(chuàng)造健康衛(wèi)生環(huán)境，營造濃厚的宣傳氛圍。
3、全天候統(tǒng)管，突出責任落實。嚴格屬地管理，確保疫情防控工作落細落小落實。形成清單登記上報，確保疫情防控工作底數(shù)清、底子明。落實“一對一”跟蹤對接，明確責任人和責任領導，杜絕外來車輛、外來人員進入轄區(qū)，堵塞疫情侵入通道。領導班子成員及部分干部職工取消休假，全力投入防控工作，嚴格落實日報告和零報告制度，如實統(tǒng)計、及時上報相關情況。主要領導帶班到位到崗，值班人員24小時值守，進一步提高突發(fā)事件和緊急情況的應急處置能力，嚴防錯報、遲報、瞞報和漏報。
企業(yè)新冠肺炎疫情防控實施方案篇十二
各位親朋新年好，病疫期間別亂跑。
等到病情已解決，最多也是個把月。
走親訪友往后推，保重健康都應該。
電話微信先拜年，發(fā)個紅包也是錢。
非常時期要重視，大家一起來防治。
免得互相來傳播，日子還靠自己過。
家熏艾條蠻有效，出門記得戴口罩。
一家團圓老和少，少的正好盡盡孝。
不是病疫太嚴重，要想相聚不得攏。
因禍得福老少歡，坐在家中心更寬。
幾代同堂聚一屋，都在一起好幸福。
各位大家過開心，祝你家和萬事興!
企業(yè)新冠肺炎疫情防控實施方案篇十三
不走親，不訪友，不在外邊到處走。
該吃吃，該喝喝，待在家里別啰嗦。
勤洗手，勤消毒，不聚眾來抗病毒。
發(fā)現(xiàn)疫情要隔離，及時上報顯真情。
出門必須戴口罩，人多別去湊熱鬧。
千萬不要信謠言，別去花那冤枉錢。
這次疫情挺嚴重，政府宣傳要響應。
掙錢無論多與少，全家健康才更好。
等到疫情有好轉，無論干撒都不晚。
眾志成城抗病毒，大美余慶人人夸。
人人夸。
企業(yè)新冠肺炎疫情防控實施方案篇十四
這幾天，在網(wǎng)上看到最多的詞，一是揪心，一是信心。
揪心當然可以理解，每日不斷上升的疫情數(shù)字，依然沒有止步，拐點依然沒有到來。尤其是在將臨床診斷病例納入后，截至2月12日24時，全國累計報告確診病例59804例。眼看著同胞受難，網(wǎng)友們的心無時無刻不跟湖北人民在一起。
揪心還來自于現(xiàn)實困境。受疫情影響，春節(jié)后復工、開學的時間大大延后了，網(wǎng)友們記錄著空蕩的街道和在家無事可做的心情，日常生活受到了嚴重沖擊?！皯涯疃萝嚨臅r候”“開始想念上班”等網(wǎng)友言論，在網(wǎng)上出現(xiàn)。
然而越來越多的，是人們開始恢復信心。信心來自于黨中央的正確英明決策，正在推動著事情往好的方向發(fā)展。全國一盤棋，共同抗疫情的決心，從中南海傳遞到了全國人民。網(wǎng)友們熱烈討論的，是全國各省區(qū)市救援隊伍到了湖北各地，是大量企業(yè)臨時加上了口罩生產(chǎn)線……信心只能從事實出發(fā)，疫情雖然可怕，但我們對抗疫情的決心和行動，要比病毒有力得多。
微博上，每一位治愈者寫下的治療過程，都會有數(shù)千甚至數(shù)萬轉發(fā)量；每一位專家給出的生活建議，都會得到熱烈響應；甚至每一篇相關論文，都會引起網(wǎng)友們熱烈的討論；至于那些在病人身上見效的藥物，更是會有大量關注。
信心與揪心的博弈仍在繼續(xù)，抗擊疫情的斗爭依然處在最吃勁的關鍵階段。但我們看到，信心正逐漸占上風，我們定將取得成功。
企業(yè)新冠肺炎疫情防控實施方案篇十五
外三科于20xx年x月x日正式成立，在院各級領導的關心和幫助下，在本科全體醫(yī)務人員的精誠團結下，經(jīng)歷從無到有，從小到大，從弱到強的發(fā)展歷程，已成為院的重要科室之一，在組建不到1年的時間里，我科病人贈予錦旗4副、感謝信3張；截止目前收住病人500余人次，住院好轉率98.8%，床位占用率70%，初步實現(xiàn)經(jīng)濟效益和社會效益雙增長。
1、進行規(guī)范化管理。
首先我們認真、反復組織科室工作人員，學習了醫(yī)院制定的各項規(guī)章制度，使本科室的工作流程得到進一步規(guī)范化，認真執(zhí)行臨床診療規(guī)范、首診負責制、三級醫(yī)師查房負責制、分級護理制度、疑難病例討論制度、危重病人搶救制度、術前討論制度、手術安全核查制度，嚴格執(zhí)行病歷書寫規(guī)范。使得本科室的運作逐步走上規(guī)范化的道路，并得到醫(yī)院領導的充分肯定。
2、積極進行科內(nèi)溝通、充分發(fā)揚民主，統(tǒng)一思想認識。積極利用交班時間及平時工作之余的科室活動時間，充分發(fā)展民主，就科內(nèi)存在的問題進行充分討論，積極尋找問題的根源，以及解決問題的方法。通過科內(nèi)討論的方式，使得科室的存在的問題得到了很好的解決。同時增進了科室成員間的感情，統(tǒng)一了思想認識，使科室真正成為一個精成團結、有效的團體。
知識、培訓，提高醫(yī)生的診療技術水平及搶救能力，提高護士的護理水平及病情的觀察能力。狠抓服務態(tài)度，想病人之所想，急病人之所急，將病人當作親人一樣看待。得到了廣大病患者及社會的好評，使得科室的形象得到了大大的提升。
雄關漫道真如鐵，而今漫步從頭越。展望未來，我們滿懷信心，眾志成城，決心在新的一年里用更好的成績向社會、醫(yī)院各級領導交上一份滿意的答卷。
企業(yè)新冠肺炎疫情防控實施方案篇十六
突如其來的新型冠狀病毒感染的肺炎疫情，讓無數(shù)人猝不及防?？v然考驗前所未有，但只要我們眾志成城、團結一心，就一定能打贏這場疫情防控阻擊戰(zhàn)。
共產(chǎn)黨員亮明身份、迎難而上，主動投身防控疫情第一線;醫(yī)護人員持續(xù)工作，為病患康復嘔心瀝血;環(huán)衛(wèi)工人不避風險，及時做好衛(wèi)生清掃、廢棄口罩回收工作;外賣小哥四處奔波，將熱飯熱湯送給需求者;運輸人員日夜兼程，將急需物資送抵一線;普通市民留守家中，不出行、戴口罩、講衛(wèi)生……疫情無情，人間有情。連日來，全國各地聯(lián)防聯(lián)控、群防群治，對遏制疫情擴散和蔓延發(fā)揮了至關重要的作用。
面對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情，我們要堅定信心，有力有方有效科學應對。各地只有壓實責任、守土有責，全力以赴抓好疫情防控這件頭等大事，才能真正守護好人民的生命安全和身體健康，讓黨中央放心，讓全國人民滿意。
為應對新型肺炎疫情，湖北全省各類醫(yī)療機構投入一線的醫(yī)務人員超過17萬人，還有來自全國各地的50多支醫(yī)療隊、超6000名醫(yī)療隊員在湖北協(xié)助開展醫(yī)療救治工作?；鹕裆?、雷神山兩座應急醫(yī)院，10天內(nèi)集合超過一萬名工作人員參與建設，完工交付使用后將極大緩解武漢方面病患收治壓力。各方眾志成城、攜手同心，將構筑起疫情防控的堅實堤壩。
一方有難，八方支援。自疫情發(fā)生以來，防護服、口罩等醫(yī)護物資需求驟增，全國各地踴躍向湖北省和武漢市捐款捐物。支援醫(yī)療隊到了、口罩恢復生產(chǎn)、外省支援蔬菜也陸續(xù)到位……正能量內(nèi)容持續(xù)刷屏，占據(jù)了武漢人的“朋友圈”，堅定了全城抗疫的決心信心。
武漢是一座了不起的城市，戰(zhàn)勝過1998年的特大洪水、抗擊過20__年的非典、打敗過20__年的雨雪冰凍災害……這些不凡經(jīng)歷，讓武漢成為一座經(jīng)得住風雨、扛得過災害、贏得了挑戰(zhàn)的城市。如今，戰(zhàn)勝疫情的醫(yī)療力量越聚越強，共克時艱的基礎保障越聚越雄厚，人們期待武漢早日遏制疫情。
疫情面前，互幫互助、互相體諒的愛心尤不可缺。廣西、云南、貴州等多地均發(fā)出通知，努力讓滯留的湖北旅客得到妥善安置。有人借助網(wǎng)絡加油助威，有人科普防疫知識，更多人捐款捐物、提供志愿服務，無數(shù)人行動起來為疫情防控做著力所能及的事。戰(zhàn)勝疫情是所有人共同的目標，不管身處何方，我們攜手同心匯聚信心和力量，必將打贏這場疫情防控阻擊戰(zhàn)。
企業(yè)新冠肺炎疫情防控實施方案篇十七
新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發(fā)生以來，習近平總書記多次作出重要指示，為做好疫情防控工作提供了遵循、指明了方向。“一分部署，九分落實。”各級黨組織和黨員干部要切實提高政治站位、發(fā)揮優(yōu)勢作用、增強自我革命意識，團結帶領群眾堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。
堅持黨的領導，是一切工作的前提?！耙咔榫褪敲?，防控就是責任?！痹邳h中央堅強領導下，各級黨委科學判斷形勢，精準把握疫情，堅持統(tǒng)一領導、統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一行動，一張張疫情防控網(wǎng)迅速織密構筑起來。“黨政軍民學，東西南北中，黨是領導一切的?！睂嵺`證明，黨的集中統(tǒng)一領導是戰(zhàn)勝一切艱難險阻的磅礴力量，是中國特色社會主義制度優(yōu)越性的重要體現(xiàn)。黨員干部特別是領導干部要切實強化政治意識，做到令行禁止、政令暢通，堅守崗位、靠前指揮，守土有責、守土擔責、守土盡責，以強烈的政治責任感推動疫情防控工作落實見效。
一個支部就是一個戰(zhàn)斗堡壘。黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎，對于做好疫情防控工作發(fā)揮著至關重要的作用。事實證明，在疫情防控工作中，各級基層黨組織加強領導、落實責任，在教育管理黨員、組織凝聚群眾方面做了大量工作，諸如成立疫情防控臨時黨支部、利用無人機巡查監(jiān)控、村頭大喇叭硬核宣傳引導等做法取得了良好成效，讓黨旗在防控疫情斗爭第一線高高飄揚。當前，疫情防控已到關鍵時期，形勢任務依然嚴峻艱巨，容不得半點馬虎。這就要求基層黨組織要進一步從嚴處著力、向實處發(fā)力，強化主體責任落實，強化嚴防嚴控措施，以一刻不停歇、一絲不松懈的執(zhí)著韌勁充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
一個黨員就是一面旗幟。黨員是先鋒模范的代名詞，群眾看黨員、關鍵時刻看黨員等體現(xiàn)的是對黨員這一身份特有的肯定和褒獎。面對疫情，各級黨員干部不畏艱險，沖鋒在一線，團結帶領群眾抗擊疫情；全國各地醫(yī)護人員舍小家顧大家，到最艱苦、最困難、最前線、最易感染的地方馳援，以人民至上、執(zhí)著逆行的信念姿態(tài)忘我奉獻，與人民心連心、同呼吸、共命運，給人民以力量和關愛；雷神山醫(yī)院、火神山醫(yī)院日夜不停開工，疫苗攻關研制馬不停蹄……等等，凝結著廣大黨員干部群眾和科研工作者的辛勤努力和付出?！皹涓咔С咭灿懈尤f里也有源?！蔽覀凕h來自于人民、植根于人民，全心全意為人民服務是黨的根本宗旨，是每一名黨員干部的神圣職責使命。疫情面前，只有緊緊依靠群眾、團結群眾、帶領群眾、服務群眾，才能形成群防群治的強大合力，才能在這場戰(zhàn)斗中贏得勝利。作為黨員干部，要主動向先進看齊，撲下身子，各盡其責，切實發(fā)揮好先鋒模范作用，不斷增強群眾自我防護意識和社會信心，努力在疫情防控崗位中作出應有貢獻。
堅持以自我革命精神堅守初心和使命。習近平總書記在中央政治局第十五次集體學習時強調(diào)，“做到不忘初心、牢記使命，并不是一件容易的事情，必須有強烈的自我革命精神?！庇掠谧晕腋锩俏覀凕h的鮮明品格，特別是在疫情防控面前，更顯難能可貴。惟有如此，才能在這場沒有硝煙的試金石和磨刀石中體現(xiàn)出應有的責任擔當、踐行好初心使命。近日，中共中央、中央組織部先后發(fā)出通知，要求在疫情防控阻擊戰(zhàn)一線考察識別領導班子和領導干部，既是對廣大黨員干部的關愛激勵，客觀上也體現(xiàn)了一種積極導向，即引導黨員干部增強自我革命意識，及時改正缺點不足，以更加振奮的精神狀態(tài)在抗擊疫情一線勇?lián)?、作表率。為此，廣大黨員干部要時刻保持強烈的自我革命精神，強化正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣，涵養(yǎng)“大事難事看擔當，順境逆境看襟懷”的品質(zhì)，切實做到信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬，在新時代奮進征程中堅守初心使命、書好時代答卷。
“沒有比腳更長的路，沒有比人更高的山”。讓我們更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，更加緊密地和人民群眾站在一起，越艱難越挺住，越吃勁越堅持，眾志成城、全力以赴，堅決打贏這場疫情防控阻擊戰(zhàn)。
企業(yè)新冠肺炎疫情防控實施方案篇十八
疫情防控越到吃勁的時候，越需要提氣、鼓勁，越需要強信心、暖人心、聚民心。習近平總書記指出，“為當前輿論融入更多暖色調(diào)”。做好宣傳教育和輿論引導工作，是我們奪取疫情防控阻擊戰(zhàn)全面勝利的重要保障之一。
為輿論融入暖色調(diào)，首先需要加大宣傳輿論工作力度，堅定全社會戰(zhàn)勝疫情的信心。比如，深入宣傳黨中央重大決策部署，充分報道各地區(qū)各部門聯(lián)防聯(lián)控的措施成效，熱情謳歌廣大醫(yī)務人員醫(yī)者仁心的崇高精神，再現(xiàn)人民群眾凝心聚力共同戰(zhàn)“疫”的動人故事。疫情防控是一場人民戰(zhàn)爭，每一個人都是參與者、貢獻者。把宣傳輿論工作做扎實、做充分、做細致，就能廣泛激發(fā)出全社會團結一心、共克時艱的精氣神，為我們打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)注入源源不斷的信心和動力。
面對疫情防控中可能會出現(xiàn)的一些輿情，關鍵在于做到主動回應。習近平總書記強調(diào)，“要多層次、高密度發(fā)布信息，正視存在的問題，回應群眾的關切，增強及時性、針對性、專業(yè)性”。倘若遇到問題不及時發(fā)聲、不主動引導，就會讓謠言等虛假信息有機可乘。在疫情面前，堅持及時發(fā)布信息，公開透明回應群眾關切，增強輿情引導的針對性和有效性，不僅能夠盡快消除公眾心頭的疑慮，增強戰(zhàn)勝疫情的勇氣和底氣，更會進一步提升政府公信力，培育健康理性的社會心態(tài)。
為輿論融入暖色調(diào)，并不意味著回避問題，而是要因時、因地、因情分清輕重緩急，為解決各類問題創(chuàng)造良好輿論環(huán)境。當前，最緊要的是疫情防控，要把輿論的著眼點、聚焦點放到如何更快、更好打贏這場疫情防控的人民戰(zhàn)爭上來，要立足于如何更有效地聯(lián)防聯(lián)控，更廣泛地傳播和普及科學防護知識，更好地激發(fā)全社會的凝聚力。習近平總書記強調(diào)，“既要立足當前，科學精準打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)，更要放眼長遠，總結經(jīng)驗、吸取教訓”。對一些薄弱環(huán)節(jié)和值得注意的問題，也需要通過營造理性健康的輿論環(huán)境來為補短板、堵漏洞創(chuàng)造空間。在這個意義上，把握好時度效，對于我們做好疫情期間的宣傳輿論工作至關重要。
為輿論融入暖色調(diào)，尤須重視互聯(lián)網(wǎng)上的宣傳輿論工作。今天，互聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)成為信息傳播、融通的主要渠道。在此次疫情中，大量的討論都是在網(wǎng)絡上進行。要堅持主動發(fā)聲、正面引導，強化融合傳播和交流互動，特別是用好社交媒體、移動互聯(lián)網(wǎng)等新興傳播媒介和渠道，讓正能量充盈網(wǎng)絡空間。
做好宣傳輿論工作，是疫情防控總體戰(zhàn)的一部分。為當前輿論融入更多暖色調(diào)，營造風雨無阻向前進的濃厚氛圍，把思想和行動統(tǒng)一到黨中央作出的疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展重大決策部署上來，必將激發(fā)萬眾一心的強大凝聚力、匯聚眾志成城的磅礴力量。
企業(yè)新冠肺炎疫情防控實施方案篇十九
針對湖北省醫(yī)療資源緊張和病人住院需求大的情況，國家衛(wèi)健委統(tǒng)籌安排19個省份對口支援湖北省除武漢市外的16個市州及縣級市。這一重要舉措，體現(xiàn)出對湖北省加強新冠肺炎患者救治工作的全力支持，展示出維護好人民群眾生命安全和身體健康的堅定決心，彰顯了社會主義集中力量辦大事的制度優(yōu)勢。
當前，疫情防控工作到了最吃勁的關鍵階段，湖北省特別是武漢市依然是疫情防控的重中之重。堅決遏制這一地區(qū)疫情蔓延勢頭，事關全局。最近一段時間，湖北孝感、黃岡、隨州等多個地級市確診人數(shù)不斷增加。這些城市由于醫(yī)療資源相對缺乏等原因，接連出現(xiàn)了救援物資告急等情況。疫情防控任何一環(huán)都不能忽視，必須采取有力舉措遏制疫情蔓延、打贏阻擊戰(zhàn)。建立對口支援機制，劃定“責任田”，對口提供援助，有助于緩解湖北醫(yī)療資源緊缺的局面，凝聚戰(zhàn)勝疫情的強大合力。
習近平總書記強調(diào)，疫情防控要堅持全國一盤棋。建立對口支援機制，正是在黨中央統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一協(xié)調(diào)、統(tǒng)一調(diào)度下，堅持全國一盤棋的細化措施。這次疫情防控阻擊戰(zhàn)打響以來，全國各地組建的醫(yī)療隊迅速集合出發(fā)，僅支援武漢的醫(yī)護人員就有上萬人；在武漢火神山醫(yī)院、雷神山醫(yī)院的施工任務中，來自全國各地的建設力量、建設物資迅速匯聚；軍隊保證醫(yī)療物資和人員有效投送，抽調(diào)大量醫(yī)護人員奔赴抗疫前線……正是因為堅持全國一盤棋，我們迅速調(diào)動了各方資源，把集中力量辦大事的制度優(yōu)勢充分發(fā)揮出來，為戰(zhàn)勝疫情奠定了堅實基礎。正如世界衛(wèi)生組織總干事譚德塞所贊嘆的，“中方行動速度之快、規(guī)模之大，世所罕見”。
對口支援機制，我們并不陌生。在20xx年汶川地震后，北京、廣東、山東、浙江等18個省市迅速行動，支援四川災區(qū)，短短幾年時間，幫助當?shù)馗刹咳罕娭亟覉@。在脫貧攻堅過程中，東西部扶貧協(xié)作給予貧困地區(qū)人力物力財力上的支持，各級機關、企事業(yè)單位的對口幫扶、傾心援助，書寫下“最成功的脫貧故事”。事實證明，重大任務面前，對口支援機制是行得通的，也是有實效的。在這一機制下，舉全國之力攻堅克難，放眼全球沒有其他哪個國家能夠做到。集中力量辦大事，正是我們國家制度和國家治理體系的顯著優(yōu)勢，也是我們打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)的重要法寶。
對口支援機制的建立，為受援地區(qū)解了燃眉之急、點燃了希望之燈。對于援助省份來說，在把本地區(qū)疫情防控工作做好、做扎實的同時，必須以更大力度、投入更多人力物力財力支援湖北抗疫。當前形勢下，這對任何一個省份來說都不是一件輕松的事情。連日來，各地區(qū)都在努力派出醫(yī)療隊、捐贈物資，體現(xiàn)了“一方有難、八方支援”的守望相助精神。把這種精神進一步轉化為落實對口支援要求的行動，不講價錢、全力以赴，迅速出臺援助方案、迅速動員力量、迅速投入防疫戰(zhàn)場，檢驗著各地區(qū)各部門的政治站位和大局意識。
對口支援機制公布之后，網(wǎng)友在社交媒體上紛紛留下暖心話語，為制度優(yōu)勢點贊，為疫情防控加油。疫情發(fā)生以來，廣大黨員、干部、群眾積極響應黨中央號召，堅定信心、顧全大局、自覺行動、頑強斗爭，以行動踐行了“人心齊，泰山移”的哲理。在這場必勝的戰(zhàn)斗中，凝聚更大力量、付出更堅實努力，勝利一定不會遙遠。
企業(yè)新冠肺炎疫情防控實施方案篇二十
平等觀念，是照亮現(xiàn)代文明的一道光。在新冠肺炎疫情面前，世界離不開這道光。不同國家、不同種族、不同民族的人民彼此命運休戚與共，共同努力、攜手抗擊疫情的行動，書寫出平等相待、平等互助、平等合作的文明篇章。
地球之上，在生命的權利面前，所有國家、種族、民族一律平等。無論在哪個國家，人民的生命安全和身體健康都應得到維護和保障。無論在哪個國家，行種族歧視、污名他國的行為都不能容、不可忍。這是尤其需要讓同情心、同理心跨越國界、種族、民族，綻放光芒的特殊時刻，各國都有義務在維護本國人民生命安全和身體健康的同時，維護他國人民的生命安全和身體健康，為全球公共衛(wèi)生安全作出貢獻。這是構建開放包容的人類命運共同體的題中之義。
平等相待，乃正義之道。疫情發(fā)生以來，中方始終秉持人類命運共同體理念，本著公開、透明、負責任態(tài)度，及時同世衛(wèi)組織和國際社會分享信息，積極回應各方關切，加強國際合作，防止疫情在世界擴散蔓延。中國采取面、最嚴格、最徹底的防控舉措，為戰(zhàn)勝疫情爭取寶貴時間。世衛(wèi)組織部分合作專家提供的數(shù)據(jù)模型顯示，中國采取控制人員流動的措施讓中國境內(nèi)的疫情傳播速度延緩了兩到三天，讓中國境外的疫情傳播速度延緩了兩到三周。世衛(wèi)組織總干事高級顧問布魯斯·艾爾沃德感慨，中國采取的前所未有的公共衛(wèi)生應對措施，已經(jīng)避免或至少推遲了數(shù)十萬新冠肺炎病例。做好自己的事，堅守利他的義，以平等之心面向世界，這就是中國行動，站在道義之巔。
平等互助，乃人性之美。在中國抗擊疫情的關鍵時刻，170多個國家領導人和40多個國際和地區(qū)組織負責人以電話、信函、聲明等方式表示慰問和支持，各國民眾、企業(yè)以實際行動支持中國。中國在本國疫情防控阻擊戰(zhàn)仍然膠著之際，仍然向其他出現(xiàn)疫情的國家和地區(qū)提供力所能及的援助——得知日方新冠病毒核酸檢測試劑不足，中方緊急捐贈一批檢測試劑盒；韓國大邱疫情形勢嚴峻，中方緊急籌備大量醫(yī)用口罩；伊朗疫情暴發(fā)，中方緊急捐贈一批核酸檢測試劑盒及醫(yī)療設備，并派出中國專家組馳援……無疆的大愛匯聚暖流，涌向世界上需要幫助的地方，生動呈現(xiàn)出患難相扶、風雨同舟的美好畫卷。
平等合作，乃制勝之器?！肮残l(wèi)生安全是人類面臨的共同挑戰(zhàn)，需要各國攜手應對?！绷暯娇倳涥U述的主張，已經(jīng)成為國際共識。爭分奪秒對抗病毒侵害，這是人類共同爭取生命權利的戰(zhàn)斗。越是在攻克難關的關鍵時刻，越要用平等包容的眼光看待彼此，凝聚和衷共濟的團結意志，提升平等互利的合作力量。中方不斷擴大國際和地區(qū)合作，持續(xù)同世衛(wèi)組織保持良好溝通，同有關國家分享防疫經(jīng)驗，加強抗病毒藥物及疫苗研發(fā)國際合作?！皯獙π鹿诜窝滓咔榈戎卮蠊残l(wèi)生事件需要全人類的集體智慧和協(xié)作，凸顯構建人類命運共同體的重要性?！弊钤缣岢觥叭蚧备拍畹膶W者之一、英國社會科學院院士馬丁·阿爾布勞發(fā)出的呼吁，值得國際社會普遍重視，各國理當展現(xiàn)應有的擔當。
戰(zhàn)“疫”行動，需要平等之光照耀。維護正義之道，堅守人性之美，鍛造制勝之器，才能繼續(xù)開拓人類社會的美好未來。
企業(yè)新冠肺炎疫情防控實施方案篇二十一
工業(yè)企業(yè)新冠肺炎疫情復工防控工作方案一為提高預防和控制新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的能力和水平，規(guī)范防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的應急處置工作，普及防治知識，切實做好疫情防控工作，根據(jù)xx省的有關要求，結合公司實際情況，特制定本方案。
一、總體目標全面做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，及時有效地采取各項預防措施，開展新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控預防知識的宣傳教育活動，使全體職工了解新型冠狀病毒感染的肺炎防控等呼吸道傳染病的傳播途徑和預防方法，增強防范意識。做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療，集中救治。堅決控制疫情的傳播、蔓延，保障干部職工的身體健康和生命安全，防止不必要的恐慌情緒，維護我局正常秩序和社會穩(wěn)定。
二、落實防控責任1.企業(yè)應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作領導小組負責集團公司應對疫情工作的組織領導、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促指導，及時研究解決疫情應對中的重大問題。領導小組下設辦公室，負責按照集團公司黨委和領導小組要求落實有關防控措施，承擔領導小組的具體工作。集團公司各部門、單位根據(jù)職責做好相關工作。
2.集團公司機關部門和各單位要嚴格落實主體責任，主要負責同志履行第一責任人職責，做到守土有責、守土擔責、守土盡責，精心組織組好本單位本部門疫情防控工作，層層壓實責任，細化實化措施，建立健全工作機制，切實把各項防控措施覆蓋全員、落實到人，確保防控工作無死角。
3.各級黨組織和黨員干部要發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，在防范疫情斗爭中挺身而出、扎實工作、經(jīng)受考驗，以實際行動踐行初心使命、體現(xiàn)責任擔當。
4.職工要依法履行個人防控職責，自覺遵守、執(zhí)行和配合各項防控要求和措施，積極認真學習疾病防護知識和技能，培養(yǎng)健康生活方式，提倡“口罩”文明，帶頭做到不信謠、不傳謠，近期不參加公眾聚集活動。
三、
加強人員管理1.各單位各部門要對職工及同居家屬健康狀況進一步加強全面排查，及時掌握本部門本單位人員返回情況和健康狀況，實行精準分類管理，嚴格落實防控措施，全面加強健康監(jiān)測，做到不漏一人、不留死角，嚴防疫情傳播。
2．確保每個職工都知曉本部門疫情防控的應急預案和處置流程。進一步加強職工防控和自我防護教育，特別是對外服務職工的教育。
3.目前仍在湖北的職工，要嚴格遵守湖北地區(qū)當?shù)卣鸵咔榉揽夭扇〉拇胧?，一律不得違反規(guī)定擅自離開湖北地區(qū)。同時做好自身防護，每日向所在部門單位報告健康狀況。
4.職工本人及同居家屬離開湖北或有過湖北地區(qū)人員接觸史、以及返回途經(jīng)湖北地區(qū)的，須立即如實向所在部門和單位、居住地或者住宿地的社區(qū)（村）報告，嚴格按要求居家醫(yī)學觀察滿14日，每日向居住地或者住宿地的社區(qū)（村）、所在部門和單位報告健康狀況。
5.職工本人及同居家屬如與確診病例或疑似病例有密切接觸的，須立即如實向所在部門和單位、居住地或者住宿地的社區(qū)（村）報告，職工本人及同居家屬一律居家醫(yī)學觀察滿14日，每日向居住地或者住宿地的社區(qū)（村）、所在部門和單位報告健康狀況。如現(xiàn)在外地暫不返峽。
6.其他從湖北以外地區(qū)（尤其是毗鄰湖北的信陽市、南陽市等）返回的職工，到峽7日內(nèi)一律居家觀察、14日內(nèi)由各單位各部門視情況采取彈性工作時間、錯峰上下班、居家辦公等措施。
7．職工應自行加強體溫和健康監(jiān)測，出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳等癥狀時，應當立即向所在部門和單位報告，并到就近的醫(yī)療衛(wèi)生機構發(fā)熱門診就診,在癥狀消除前居家觀察。
四、優(yōu)化辦公方式1.疫情防控期間，在不影響重要工作的前提下可實行輪班制，嚴格控制集中辦公人數(shù)，可充分利用電話、網(wǎng)絡、視頻會議等遠程通訊方式開展遠程辦公，盡量減少人員直接接觸，同時減少職工因上下班乘坐公共交通工具帶來的疫情防控風險。
2.原擬于2月份召開和舉辦的會議培訓等活動一律推遲，確有必要需報請集團公司應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作領導小組審批后方可召開。必須召開的會議盡可能采取視頻形式，部門和單位內(nèi)部會議也要減少參會人數(shù)、縮短會議時間、加大座位間隔、保證會場通風。除防凌、安全生產(chǎn)等緊急工作外，近期工作人員一律不允許出差。出差期間，有關人員務必要做好各項防護措施，歸來后必須落實居家觀察措施。
3.疫情防控期間，職工在公共區(qū)域須佩戴口罩。加強機關機要交換、公文運轉等人員防疫知識教育和健康監(jiān)測管理，公文運轉中必須佩戴口罩，涉及紙質(zhì)文件傳遞必須戴手套。職工閱讀紙質(zhì)傳閱文件前后要注意及時洗手、閱讀中佩戴口罩。
4.疫情防控期間，機關部門和單位要統(tǒng)籌力量、統(tǒng)一調(diào)度，妥善安排好各項工作，保障單位正常運轉和重點工作不受影響。在嚴格執(zhí)行保密紀律的前提下，居家隔離、觀察或輪班的職工可采取電話、網(wǎng)絡、視頻會議等方式辦公，禁止走親串友、參加各種聚會。
四、辦公區(qū)域防控1.集團公司機關辦公區(qū)北門暫時關閉，一律從南門進出。綜合管理中心負責在機關辦公區(qū)設置測溫點，所有進入辦公樓區(qū)域職工必須接受體溫檢測，體溫正常方可進入。各單位和部門應謝絕來訪人員進入辦公樓區(qū)域，因工作需要的來訪人員經(jīng)體溫檢測無異后一律安排在會議室商談工作；確有特殊情況的，需經(jīng)集團公司分管領導審批，并報集團公司總值班室備案。
2.疫情防控期間，機關區(qū)域食堂餐廳暫時關閉，視疫情情況另行通知開始運營時間。明珠賓館如需安排員工食堂就餐，須提前擬定相應的工作方案，并報集團公司應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作領導小組辦公室審批。
機關部門自行開展辦公室消毒；設置口罩回收點，將廢棄口罩消毒后集中回收，回收點配備專門用于消毒用的酒精或消毒液。
4.加強重點部位防控。人員聚集或流動較多的總值班室、門衛(wèi)室、結算中心、會議室等區(qū)域，有關部門和單位要從嚴做好相關防護，工作人員采取防護措施上崗。
5.要加強公務用車和職工通勤車輛的日常消毒和防疫管理，對所有乘車人員上車前逐個測量體量。嚴格安排公務用車，非防凌、安全生產(chǎn)等緊急公務，一律不再安排公務用車。
五、做好服務保障1.加強宣傳引導和健康宣教。及時將疫情防控措施和要求傳達給每一位干部職工，采取多種方式開展疫情防控知識宣傳教育，提升職工自我防護意識和能力，形成全員防控格局。
2.各單位要積極組織采購口罩、消毒液、測溫槍等必要的醫(yī)護器材，按照確保重點、應急優(yōu)先、科學合理的原則，由集團公司應對疫情工作領導小組統(tǒng)一調(diào)配，幫助職工增強防護能力。廣大職工要充分理解特殊時期物資緊缺情況，積極通過各種途徑自行購置。
3.充分發(fā)揮黨組織和工青婦等群團組織作用，關心關愛患病、進行醫(yī)學觀察、被采取隔離等措施的黨員干部，與暫留外地和居家隔離的人員密切聯(lián)系，做好心理疏導和鼓勵安慰，加強思想政治工作，積極幫助職工解決實際困難。疫情防控期間，職工居家觀察時間不計入年休假。
4.綜管中心要認真做好離退休干部疫情防控工作，采取多種方式指導老同志加強自我防護，及時了解掌握老同志健康狀態(tài)等信息，建立疫情信息報告制度，主動為高齡、獨居和家庭生活有困難的老同志提供精準服務。為確保老同志的安全健康，取消元宵節(jié)老同志各項活動，離退休支部學習活動暫停舉辦，老同志活動室暫時關閉，老年大學、老年課堂暫緩開學。
六、加強應急處置1.疫情防控期間要加強值班值守，確保信息暢通，確保及時規(guī)范有效處置突發(fā)事件。
2.嚴格執(zhí)行疫情信息報告制度，嚴禁瞞報、緩報、謊報，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療。職工及同居家屬一旦出現(xiàn)疑似病例或確診病例，或與確診病例和疑似病例密切接觸的，要立即向所在單位和部門報告，所在單位和部門要第一時間報告集團公司總值班室。
3.如有職工出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳等癥狀時，各單位各部門要指導做好臨時隔離和轉送定點醫(yī)院等各項工作。
4.各單位各部門一旦出現(xiàn)確診病例或疑似病例時，有關單位部門要立即封鎖患者所在工作區(qū)域并徹底消毒，配合疾控中心科學判定密切接觸者，按要求采取防控措施。同時及時通報相關信息，正面引導防范，避免引發(fā)恐慌情緒。
七、其他事項1.本方案適用于集團公司機關各部門和公司各單位。
2.本方案自發(fā)布之日起實施，疫情解除后自行終止實施。期間將根據(jù)疫情態(tài)勢和上級有關要求及時調(diào)整有關防控措施并另行通知。
工業(yè)企業(yè)新冠肺炎疫情復工防控工作方案二為做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，提高預防能力和防控工作，切實保護全體員工及家屬身體健康和生命安全，公司特制定本方案。
一、指導思想認真貫徹落實習近平總書記“要把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位，把疫情防控工作作為當前最重要的工作來抓”的重要指示批示精神和李克強總理批示精神，以及集團公司董事長“生命重于泰山”的工作要求，按照集團公司及總部統(tǒng)一安排部署，做好“打持久戰(zhàn)”的思想準備，切實落實好“屬地、部門、單位、個人”四方責任，外防輸入，內(nèi)防擴散，確保員工生命安全和身體健康。
二、組織機構按照總部的統(tǒng)一部署，公司啟動公共衛(wèi)生突發(fā)事件一級應急響應并成立應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作領導小組（以下簡稱工作領導小組），在分公司黨委的統(tǒng)一領導下開展工作。
（一）成立防控領導小組按照法人負責和“誰用工、誰管理、誰負責”的原則，對本企業(yè)疫情防控負主體責任，成立由企業(yè)主要負責人任組長的疫情防控領導小組，制定疫情防控和復工方案，包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應急處置等內(nèi)容，每項工作必須明確專人負責。
（二）有關部門具體職責1、安全環(huán)保部負責分公司疫情防控工作，承擔工作領導小組辦公室日常工作，負責與總部疫情防控工作小組辦公室溝通聯(lián)絡。
2、辦公室負責疫情防控工作期間各項數(shù)據(jù)的匯總上報以及組織應急值班，負責與克拉瑪依市政府等有關部門的溝通聯(lián)絡。
3、財務資產(chǎn)部負責疫情防控工作應急資金的計劃和落實。4、黨群工作部負責疫情防控新聞宣傳工作。
5、保衛(wèi)辦公室協(xié)調(diào)維護疫情防控期間穩(wěn)定工作。
6、物資采購部負責疫情防控期間應急物資的采購。
7、設計管理部負責協(xié)調(diào)解決疫情防控期間勘察設計、集成化項目過程中出現(xiàn)的重大問題。
8、工程項目管理部負責協(xié)調(diào)解決疫情防控期間工程項目建設中出現(xiàn)的重大問題。
9、市場開發(fā)部負責協(xié)調(diào)解決疫情防控期間海外項目過程中出現(xiàn)的重大問題。
10、各單位負責疫情防控期間各項管控措施的落實，其中烏魯木齊分院、塔里木分院應同時按照當?shù)卣?、社區(qū)要求做好管控措施的落實。
11、紀委辦公室負責對疫情防控工作中各級干部履職擔當作為情況進行督導和責任追究。三、員工要做好返程及上下班防護（一）對人員進行排查。
企業(yè)通過電話聯(lián)系等方式，提前掌握返崗返工人員情況，提前做好疫情重點區(qū)域人員的疏導勸返工作，對14天內(nèi)有湖北等重點區(qū)域旅行史、生活史、與當?shù)厝私佑|史或與其他區(qū)域確診病例、疑似病例密切接觸者，一律勸其暫時不要返崗。
（二）指導工人做好返程防護。
對于返崗員工，倡導員工錯峰返程，分批、有序出行。需全程佩戴口罩，乘坐火車、公交、地鐵時，可以用攜帶的消毒用品（比如消毒液、消毒濕巾），對扶手、座椅等身體能夠接觸到的地方進行清潔消毒處理。減少接觸公共場所的公共物品和部位；從公共場所返回，用洗手液或肥皂流水洗手，或者使用含酒精成分的免洗洗手液。
（三）優(yōu)化上下班方式。
提倡員工上下班盡量不乘坐公共交通工具，減少交叉感染，優(yōu)選步行、騎行或乘坐私家車、班車上下班。如必須乘坐公共交通工具時，務必全程佩戴口罩，途中盡量減少接觸公共場所的公共物品，抵達公司或居住地后第一時間用肥皂或含酒精的洗手液洗手。下班后不參加聚會和集體活動，不去影院、商場等人群密集場所。
四、嚴格人員管控（一）嚴格執(zhí)行員工排摸、登記，做好人員隔離及醫(yī)學觀察工作。
嚴格執(zhí)行員工摸排、登記，按照“一人一檔”做好建檔篩查工作。對于來自重點地區(qū)不能勸返的員工必須嚴格執(zhí)行集中隔離14天的要求；隔離期結束后，如無感染癥狀，采集咽拭子標本檢測陰性后，方可正常上班。從其他地區(qū)返崗的員工必須嚴格執(zhí)行居家隔離14天的要求，如無感染癥狀，方可正常上班。一旦發(fā)現(xiàn)員工有發(fā)熱、咳嗽等急性呼吸道感染癥狀，立即報告并督促其到就近定點醫(yī)療機構發(fā)熱門診就診，同時做好信息上報和隨訪。
（二）加強消毒、安保人員防疫。
大廳接待、門崗檢查等對外部接觸人員，需注意自身防護安全，佩戴一次性用品包括口罩、手套、帽子、隔離衣，防止交叉感染，并定期對工作場所進行消毒。
（三）嚴格執(zhí)行出入人員體溫檢測制度。企業(yè)應在單位入口設置體溫監(jiān)測點，嚴格執(zhí)行出入人員體溫檢測制度，體溫正常方可進入工作，一旦發(fā)現(xiàn)可疑癥狀，立即指導其就診。
（四）嚴格落實員工戴口罩上崗工作制度。
確保員工防護到位，嚴格落實職工戴口罩上崗工作制度，職工開展協(xié)作工作、公共作業(yè)場所必須佩戴口罩。員工應佩戴符合要求的一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩；在存在化學毒物或粉塵的作業(yè)場所作業(yè)時，員工應根據(jù)接觸濃度佩戴相應的防毒、防塵口罩或面罩。
（五）建立員工病假記錄制度。員工每天開展健康監(jiān)測，出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、乏力或腹瀉等呼吸道癥狀，應勸其盡早到附近發(fā)熱門診就診。（六）嚴把企業(yè)工作區(qū)域入口關。
對其他人員進行體溫檢測，并進行相關信息確認后方可入內(nèi)。
五、加強公共區(qū)域防護（一）每日對公共區(qū)域進行全面消殺。
每日開始工作前，安排人員對門廳、通道、會議室、電梯、樓梯、衛(wèi)生間、更衣室等公共區(qū)域進行消毒，盡量使用噴霧消毒，并做好消毒記錄。對高頻接觸的物體表面，如電梯間按鈕區(qū)、扶手、會議室的話筒、桌面等，可用含有效氯250mg/l-500mg/l的含氯消毒劑進行噴灑或擦拭，每日至少1次，可根據(jù)人流量等實際情況適當增加消毒頻次。個人辦公工位區(qū)域內(nèi)，對辦公桌椅、電腦等每日進行消毒清洗作業(yè)，保持工位整潔干凈。
（二）空調(diào)系統(tǒng)定期消毒，加強工作場所通風，保持空氣流通。
定期對空調(diào)系統(tǒng)進行消毒，辦公區(qū)域空調(diào)溫度建議控制在18-20度。建議加大過濾網(wǎng)更換頻率，每2小時對所有空調(diào)濾網(wǎng)、熱回收機組濾網(wǎng)、空調(diào)機房地漏等區(qū)域用酒精消毒一次。2-4小時開窗通風一次，每次20-30分鐘。
（三）減少現(xiàn)場集中開會和集體活動。
大幅精簡大型會議、集中培訓、大型活動和大型外部接待等人員聚集活動。對于必須的會議，應控制會議規(guī)模、會議時間，保持會場通風，參會人員應佩戴口罩，進入會議室前洗手消毒，會議時保持間隔，盡量不使用公共杯具。會后用0.5%的84消毒液抹擦物體表面及地面。
（四）規(guī)范垃圾處理，進一步加強垃圾的分類管理。
規(guī)范垃圾處理，及時收集并清運，加強垃圾桶等垃圾容器清潔，定期消毒處理。放置廢棄口罩專用箱，安排專門保潔人員對廢棄口罩專用箱及周邊進行清洗、消毒。
六、完善后勤管理（一）加大防疫知識宣傳。
利用企業(yè)宣傳欄、公告欄、微信群、企業(yè)網(wǎng)站等途徑開展多種形式新型冠狀病毒感染肺炎和呼吸道傳染疾病防治知識健康宣教，使員工充分了解健康知識，掌握防護要點，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療、早控制。
（二）進行員工心理干預。密切關注員工心理健康，一旦發(fā)現(xiàn)苗頭問題，及時安排企業(yè)醫(yī)務人員或專業(yè)心理干預專家開展心理健康干預和輔導，消除和減少疫情帶來的感染恐慌和心理傷害，避免極端事件發(fā)生。
（三）加強對餐飲、安保、保潔、駕駛等服務及人員的管理。
服務人員每日進行體溫測量，近期去過湖北，或者與病患接觸人員禁止從事食堂服務。食堂采購人員或供貨人員須佩戴口罩和手套，避免直接手觸肉禽類生鮮材料，摘手套后及時洗手消毒。安保人員須佩戴口罩工作，認真詢問和登記外來人員狀況，發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告。
（四）強化食堂管理，提倡用餐分時段分餐制。
強化食堂管理，確認食堂的安全衛(wèi)生。設立公共洗手消毒設施，供就餐人員餐前餐后洗手消毒。用餐盡量采用分餐制，避免人員密集，餐具用品須高溫消毒。對于采取外送餐食、外部定點就餐的單位，應加強對供應商食品衛(wèi)生、疫情防控等方面的管控。
（五）加強衛(wèi)生間等重點部位的管理。每2小時進行一次消毒清洗作業(yè)，中午高峰期，每30分鐘進行一次。所有洗手臺保證足量的肥皂或洗手液，張貼正確洗手方法，提供流水洗手，引導員工正確的洗手。
七、有效應對疑似癥狀者出現(xiàn)1、及時聯(lián)系當?shù)丶部刂行恼埱笾笇幚怼?/p>
出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳等疑似癥狀者，企業(yè)應建議其立即就醫(yī)并及時上報當?shù)丶部刂行?，協(xié)助其開展相關調(diào)查處置工作。
2、隔離有密切接觸的員工做好辦公場所及感染員工污染表面的消毒工作，并咨詢疾控中心，是否隔離與其有密切接觸的相關人員。
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