培訓(xùn)規(guī)劃與承諾(熱門18篇)

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培訓(xùn)規(guī)劃與承諾(熱門18篇)
時間:2023-11-18 06:21:33     小編:琴心月

總結(jié)是一種整合思維的過程,能夠幫助我們將零散的信息和經(jīng)驗整理成有價值的成果??偨Y(jié)時可適當(dāng)運用比喻、引用等手法,增加文采和吸引力??偨Y(jié)是對過去一段時間經(jīng)歷的回顧和總結(jié),可以讓我們更好地認識自己。

培訓(xùn)規(guī)劃與承諾篇一

整個項目的技術(shù)培訓(xùn)主要針對甲方的技術(shù)人員進行操作和維修培訓(xùn),培訓(xùn)語言為中文。

整個項目的技術(shù)培訓(xùn)針對監(jiān)控系統(tǒng),我公司將派出不同的教員。若甲方認為教員不合格,可向我公司提出更換。

為使保安管理員操作管理人員和維修人員掌握系統(tǒng)運行的操作、維護和工作原理,保持系統(tǒng)的安全、可靠、長期穩(wěn)定運行,我司將免費為對方培訓(xùn)操作、管理和維修人員。時間共3個工作日。為使保安管理人員更好地學(xué)習(xí)掌握,培訓(xùn)安排在系統(tǒng)試運行期間進行,培訓(xùn)分為理論培訓(xùn)與現(xiàn)場培訓(xùn)兩方面。

為使建設(shè)單位技術(shù)人員掌握智能化系統(tǒng)運行、操作、維護技術(shù),保持系統(tǒng)的安全、可靠、長期穩(wěn)定運行,我司將免費為其培訓(xùn)操作管理人員。時間共2個工作日,人員不限。具體培訓(xùn)時間、地點可由建設(shè)單位確定。

智能化系統(tǒng)介紹;

智能化系統(tǒng)各子系統(tǒng)設(shè)備的基本結(jié)構(gòu)、性能介紹;

工作原理及操作程序;

智能化系統(tǒng)各子系統(tǒng)設(shè)備的安裝、測試;

系統(tǒng)的操作、日常維護和常見問題處理。

法定代表人或其委托代理人簽名(或蓋章):

投標人(公章)

培訓(xùn)規(guī)劃與承諾篇二

1、保證設(shè)備包裝符合防潮、防雨、防銹、防腐及防震要求,標識清晰無誤,使物品安全、及時運抵現(xiàn)場。

保證在接到用戶故障電話后,江浙滬皖24小時內(nèi)趕赴現(xiàn)場,其它地區(qū)48小時內(nèi)趕赴現(xiàn)場,并在24小時內(nèi)解決問題。

公司維護中心有24小時的電話服務(wù),由專職的工程師受理用戶來話,保證用戶在使用設(shè)備的過程中,及時得到技術(shù)上的支援。

工程師負責(zé)現(xiàn)場設(shè)備的安裝、調(diào)試、開通、檢測。

4、定期巡檢

我公司將巡檢制度為常規(guī)維護工作之一,即公司組織每半年對運行的設(shè)備巡檢一次。

公司巡檢工程技術(shù)(專項資金使用承諾書)人員為主,有設(shè)計人員參與

并聽取用戶維護人員反映的問題及建議,不斷完善產(chǎn)品的軟硬件功能和質(zhì)量售后服務(wù)承諾書承諾書。

5、質(zhì)保期

質(zhì)保期:合同項下設(shè)備保修期為安裝調(diào)試成功后18個月。

保修期內(nèi)(除天災(zāi)及人為損害外)部件、元件費用、出差費用均由供方承擔(dān)。

6、終身維護,保證用戶利益

7、建立用戶檔案,完善產(chǎn)品質(zhì)量

9、要求及建議

作為上海慶衡電子科技有限公司的用戶,我們感謝您對我公司的信賴,您對我公司的產(chǎn)品有任何建議和要求應(yīng)及時告知我們,同時應(yīng)按公司各類產(chǎn)品的使用說明書和維護手冊進行定期維護,設(shè)備出現(xiàn)故障應(yīng)及時通知我公司各要的維護人員,做到及時發(fā)現(xiàn)及時處理,并做好設(shè)備運行站日常記錄,我們相信通過雙方的溝通和配合,一定會維護好設(shè)備。

承諾人:xxx

年月日

培訓(xùn)規(guī)劃與承諾篇三

為規(guī)范我校經(jīng)營教學(xué)行為,提高培訓(xùn)質(zhì)量,優(yōu)化培訓(xùn)服務(wù),維護教、學(xué)雙方合法權(quán)益,做學(xué)員滿意、社會認知、政府放心的文明駕校,我本人嚴格自律,接受監(jiān)督。特承諾如下:

1. 遵守國家頒布的有關(guān)法律法規(guī)、相關(guān)標準,服從各級運管部門的管理工作,嚴格按教學(xué)大綱規(guī)定的教學(xué)順序、內(nèi)容、時間進行培訓(xùn),教練員持證上崗服務(wù),規(guī)范化開展培訓(xùn)活動,按照培訓(xùn)學(xué)時科學(xué)合理的為學(xué)員制定訓(xùn)練計劃,嚴格按計劃完成全部訓(xùn)練科目。

2. 任何人不得無故減少學(xué)員的訓(xùn)練時間,遇有特殊情況應(yīng)及時調(diào)整訓(xùn)練計劃和時間,以保證學(xué)員的訓(xùn)練時間不被占用。

3. 認真落實與培訓(xùn)質(zhì)量相關(guān)的各項規(guī)章制度,細化各個環(huán)節(jié)的培訓(xùn)質(zhì)量要求,努力使全年各科目考試平均合格率達到80%以上。對考試不合格的學(xué)員免費進行培訓(xùn),直至學(xué)員在有效期內(nèi)考試合格為止。

4. 駕校任何工作人員以及教練員不得以任何借口對學(xué)員進行吃、拿、卡、要等任何侵犯學(xué)員合法權(quán)益的事情,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將作嚴肅處理。

5. 在駕校網(wǎng)站和報名大廳公開承諾以上服務(wù)內(nèi)容。

6. 駕校經(jīng)常開展教練員誠信意識教育,普及誠信承諾知識,認識誠信承諾的重要性和必要性,增強誠實守信的自覺性。并定期檢查誠信承諾工作落實情況,避免有承無諾失信于學(xué)員損害駕校形象的事情發(fā)生。

7. 對學(xué)員誠信承諾問題的投訴要及時處理,并做好學(xué)員投訴記錄。由責(zé)任人采取措施進行補救式服務(wù),達到誠信承諾目標和學(xué)員滿意,取得學(xué)員諒解以維護駕校的聲譽。

8. 對于誠信承諾內(nèi)容,必須有承必諾、敢于擔(dān)當(dāng),切實維護學(xué)員的合法權(quán)益,學(xué)員滿意度要達到 95%以上。

9. 年終評比時,把誠信承諾踐行情況作為重要參考依據(jù),并實行一票否決制。

10. 為加強對教練員教學(xué)過程的監(jiān)督和檢查,駕校實行學(xué)員回訪制,對培訓(xùn)結(jié)業(yè)學(xué)員實行電話培訓(xùn)質(zhì)量信譽回訪和學(xué)員滿意度調(diào)查活動。對回訪結(jié)果分為非常滿意、滿意、不滿意三種,對回訪有一次不滿意的教練員實行約談、警告和思想教育。對回訪出現(xiàn)二次不滿意的教練員實行停職或解聘。

11. 駕校對學(xué)員承諾內(nèi)容進行不定時回訪,發(fā)現(xiàn)問題隨時解決,爭取讓每一位學(xué)員都滿意。對學(xué)員承諾的內(nèi)容,在工作實踐中根據(jù)回訪學(xué)員傾聽學(xué)員的意見不斷補充完善,把誠信承諾制度落到實處。

山東理工維科機動車駕駛員培訓(xùn)有限公司

20xx年01月01日

培訓(xùn)規(guī)劃與承諾篇四

作為一名人民教師,我要嚴格遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,執(zhí)行《福建省減輕中小學(xué)生課外負擔(dān)開展校外培訓(xùn)機構(gòu)專項治理行動工作方案的.通知》、市教育局《關(guān)于進一步治理教師違規(guī)從教行為提振教師教書育人精氣神的實施意見》等文件神,格盡職守,廉潔從教,拒絕有償補課、校外培訓(xùn)機構(gòu)兼職。特鄭重承諾如下:

1.不組織、推薦、誘導(dǎo)、暗示或強制學(xué)生參加有償補課;

2.不舉辦或參與舉辦校外培訓(xùn)機構(gòu)、輔導(dǎo)班、培訓(xùn)班;

3.不參加校外培訓(xùn)機構(gòu)組織的有償補課;

4.不為校外培訓(xùn)機構(gòu)和他人提供教育教學(xué)設(shè)施或介紹生源;

5.不向社會辦學(xué)機構(gòu)提供學(xué)生的相關(guān)信息;

6.不參與學(xué)校或?qū)W校通過家長委員會組織的集體補課活動;

7.不以親屬或他人名義從事各類有償補課活動;

8.不利用職務(wù)之便謀取有償補課、校外培訓(xùn)機構(gòu)兼職不正當(dāng)

利益;

9.不在社會培訓(xùn)機構(gòu)兼職;

l 0.不與校外培訓(xùn)機構(gòu)聯(lián)合進行有償補課。

本人將嚴格遵守上述規(guī)定,恪盡職守,廉潔從教。以上承如有違反,愿意接受相關(guān)處理。

承諾人簽名:

校長簽名:

學(xué)校蓋章:

20xx年9月 日

培訓(xùn)規(guī)劃與承諾篇五

根據(jù)省市創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)定點機構(gòu)招投標文件精神,為了落實好創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)(siyb)項目在我縣順利開展并取得實效,宣傳創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項目,積極承擔(dān)和做好我縣創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作,提高我縣各類人員的創(chuàng)業(yè)能力,促進各類人員實現(xiàn)創(chuàng)業(yè),以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),緩解我縣就業(yè)壓力,促進寧遠經(jīng)濟發(fā)展和社會進步。特承諾如下:

一、加強對創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),建立創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)長效工作機制??h就業(yè)服務(wù)中心將成立創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由中心主任任組長,分管培訓(xùn)工作的副主任任副組長,相關(guān)股室負責(zé)人為成員。增加培訓(xùn)力量,抽調(diào)理論功底深、實踐經(jīng)驗豐富的同志從事培訓(xùn)工作。明確工作職責(zé),接收縣人社局、縣財政部門的監(jiān)管,做好相關(guān)單位的協(xié)調(diào)、溝通交流等工作。

二、做好創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教學(xué)前期的準備工作。嚴格按照湘政辦發(fā)[20xx]15號文件精神和省廳統(tǒng)一規(guī)定組織實施創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),認真做好創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的各項工作,按時編制培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)大綱和班期培訓(xùn)課程表,并及時上報縣人社、財政部門。

度,提高培訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量,嚴格學(xué)員考勤管理,按培訓(xùn)教學(xué)計劃、課時規(guī)定和班期培訓(xùn)課程表實施培訓(xùn)。

四、嚴格按照規(guī)定要求,做好創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)資料備存工作。對創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)報名人員,做到及時填報、留存培訓(xùn)所需的各種培訓(xùn)臺賬和相關(guān)原始資料。及時上報開班、結(jié)業(yè)考核和培訓(xùn)補貼的申報申領(lǐng)工作。

五、自覺接收和服從市就業(yè)局對創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作業(yè)務(wù)指導(dǎo)、監(jiān)督管理和其他相關(guān)要求。

六、加強后勤保障服務(wù)工作,及時做好培訓(xùn)資料整理上報工作,做好培訓(xùn)后的跟蹤服務(wù)及宣傳總結(jié)工作。

七、加強財務(wù)管理,嚴格執(zhí)行國家、省、市創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)文件精神,確保創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補貼撥付和使用符合國家政策規(guī)定,做到??顚S迷瓌t。

八、嚴肅工作紀律,堅決杜絕套取、挪用創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補貼事件發(fā)生,違反政策規(guī)定的,按國家有關(guān)政策規(guī)定進行處理。

寧遠縣就業(yè)培訓(xùn)中心

二0xx年十二月十六日

培訓(xùn)規(guī)劃與承諾篇六

一、培訓(xùn)背景概況:

圍繞公司“尊重、信任、團結(jié)、創(chuàng)新、共贏”的企業(yè)文化精神,通過對員工的培訓(xùn)與開發(fā),提高員工的工作技能,知識層次,從整體上優(yōu)化公司人才機構(gòu),培養(yǎng)具有高素質(zhì)的人才,增強企業(yè)的綜合能力。

二.培訓(xùn)計劃

綜合提升:

2、集中討論與自學(xué)相結(jié)合,掌握新資訊,了解行業(yè)動態(tài);

3、負責(zé)對下屬提供學(xué)習(xí)和管理的機會,提供整個部門業(yè)務(wù)能力的提高

4、參加擴展訓(xùn)練,提高團隊協(xié)作、創(chuàng)新能力

人員提升:

(一)專業(yè)技能人員:

1、選擇內(nèi)訓(xùn)或外出參加公開課方式,提升管理、崗位技能

2、繼續(xù)教育學(xué)習(xí)

3、內(nèi)訓(xùn)方式選擇上著重素質(zhì)與能力上多的提高

參加擴展訓(xùn)練,提高團隊協(xié)作能力

(二)普通員工培訓(xùn):

1、全體員工參加公司企業(yè)文化的培訓(xùn)

(三)新員工崗前培訓(xùn):

2、培訓(xùn)講師的聘請、培訓(xùn)科目的開發(fā)均由人事行政部全權(quán)負責(zé)

特此承諾

培訓(xùn)規(guī)劃與承諾篇七

親愛的同學(xué)們:

我們懷著對人生的追求來到這里,希望通過一年的努力來實現(xiàn)自己人生的階段性目標,為了我們大家能夠腳踏實地地學(xué)習(xí),能夠嚴格要求自己,保證學(xué)校教學(xué)工作的順利開展,保證同學(xué)們能夠?qū)W有所成,學(xué)校特別要求大家做出如下承諾:

一、嚴禁在校期間抽煙、喝酒、打架、夜不歸宿;

二、嚴禁去網(wǎng)吧等娛樂場所;

三、嚴禁男女同學(xué)過分親密交往;

四、嚴禁在校期間帶手機、mp3、mp4等通訊娛樂設(shè)

備;

五、嚴禁無故不參加考試和考試作弊;

六、嚴禁無故曠課曠自習(xí);

七、嚴禁晚三時間相互說話;

八、不得經(jīng)常性遲到、早退;

九、不得在宿舍留宿他人;

以上九項承諾,希望大家能夠嚴格遵守,如有違反學(xué)校將嚴肅處理,情節(jié)嚴重者,按照有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,一律開除且退學(xué)不退費。

承諾人:xxx

時間:xxxx年xx月xx日

培訓(xùn)規(guī)劃與承諾篇八

本人_____ _是____ _____學(xué)院 級_____ ___專業(yè)___ 班的學(xué)生,學(xué)號___________,報名參加華南農(nóng)業(yè)大學(xué)“竹銘計劃”第八期培訓(xùn)班,現(xiàn)在____________(課程名稱)_____班(班級編號)上課。

本人已了解本計劃的宗旨,清楚學(xué)校實施本計劃的目的,在此,本人向?qū)W校鄭重承諾:

一、我自愿接受學(xué)校“竹銘計劃”管理的考勤制度、懲罰條款及相關(guān)的學(xué)習(xí)情況考核,并積極配合本計劃的工作人員的工作。

二、我將努力學(xué)習(xí),刻苦鉆研??荚嚥贿`紀、不作弊,保證完成本課程學(xué)習(xí)并順利結(jié)業(yè)。

三、我自愿接受針對本課程設(shè)置

的各種獎勵(如進入學(xué)校勤工助學(xué)后備人員庫,享受勤工助學(xué)管理服務(wù)中心提供的各項勤工助學(xué)工作的優(yōu)選權(quán))和精神獎勵。

四、不無故缺席。如有特殊情況不能如期到課,我將在事前向組織的.負責(zé)人請假,并提交書面請假條。

五、不無故遲到。如有特殊情況不能準時到課,我將在課前至少半小時向組織的負責(zé)人請假。

六、對課前不簽到,不配合組織工作人員考勤等工作者,將受到口頭批評至取消其學(xué)習(xí)的資格。

七、對無故遲到、早退2次及以上,或缺席曠課1次及以上者,視為自動退出該課程的學(xué)習(xí),并取消其接受學(xué)?!爸胥懹媱潯备鞣N免費課程的資格。

承諾人(簽名)___________

年 月 日

培訓(xùn)規(guī)劃與承諾篇九

作為一名人民教師,我要嚴格遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,執(zhí)行《福建省減輕中小學(xué)生課外負擔(dān)開展校外培訓(xùn)機構(gòu)專項治理行動工作方案的'通知》、市教育局《關(guān)于進一步治理教師違規(guī)從教行為提振教師教書育人精氣神的實施意見》等文件神,格盡職守,廉潔從教,拒絕有償補課、校外培訓(xùn)機構(gòu)兼職。特鄭重承諾如下:

1.不組織、推薦、誘導(dǎo)、暗示或強制學(xué)生參加有償補課;。

2.不舉辦或參與舉辦校外培訓(xùn)機構(gòu)、輔導(dǎo)班、培訓(xùn)班;。

3.不參加校外培訓(xùn)機構(gòu)組織的有償補課;。

4.不為校外培訓(xùn)機構(gòu)和他人提供教育教學(xué)設(shè)施或介紹生源;。

5.不向社會辦學(xué)機構(gòu)提供學(xué)生的相關(guān)信息;。

6.不參與學(xué)校或?qū)W校通過家長委員會組織的集體補課活動;。

7.不以親屬或他人名義從事各類有償補課活動;。

8.不利用職務(wù)之便謀取有償補課、校外培訓(xùn)機構(gòu)兼職不正當(dāng)。

利益;。

9.不在社會培訓(xùn)機構(gòu)兼職;。

l0.不與校外培訓(xùn)機構(gòu)聯(lián)合進行有償補課。

本人將嚴格遵守上述規(guī)定,恪盡職守,廉潔從教。以上承如有違反,愿意接受相關(guān)處理。

校長簽名:

學(xué)校蓋章:

20xx年9月日。

培訓(xùn)規(guī)劃與承諾篇十

親愛的同學(xué)們:

我們懷著對人生的追求來到這里,希望通過一年的努力來實現(xiàn)自己人生的'階段性目標,為了我們大家能夠腳踏實地地學(xué)習(xí),能夠嚴格要求自己,保證學(xué)校教學(xué)工作的順利開展,保證同學(xué)們能夠?qū)W有所成,學(xué)校特別要求大家做出如下承諾:

一、嚴禁在校期間抽煙、喝酒、打架、夜不歸宿;。

二、嚴禁去網(wǎng)吧等娛樂場所;。

三、嚴禁男女同學(xué)過分親密交往;。

四、嚴禁在校期間帶手機、mp3、mp4等通訊娛樂設(shè)。

備;。

五、嚴禁無故不參加考試和考試作弊;。

六、嚴禁無故曠課曠自習(xí);。

七、嚴禁晚三時間相互說話;。

八、不得經(jīng)常性遲到、早退;。

九、不得在宿舍留宿他人;。

以上九項承諾,希望大家能夠嚴格遵守,如有違反學(xué)校將嚴肅處理,情節(jié)嚴重者,按照有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,一律開除且退學(xué)不退費。

時間:xxxx年xx月xx日。

培訓(xùn)規(guī)劃與承諾篇十一

本人已認真閱讀過深圳市里程食品有限公司所頒布的《員工手冊》、《人事管理制度》、《崗位職責(zé)》等各項規(guī)章制度。

本人承諾:

自愿遵守,認真執(zhí)行,并對公司今后頒布的規(guī)章制度,亦愿遵守;如有違反,愿接受相應(yīng)的責(zé)任及處罰。

承諾人:

年 月 日

人事培訓(xùn)承諾書

本人已認真閱讀過深圳市里程食品有限公司所頒布的《員工手冊》、《人事管理制度》等各項規(guī)章制度。

本人承諾:

自愿遵守,認真執(zhí)行,并對公司今后頒布的規(guī)章制度,亦愿遵守;如有違反,愿接受相應(yīng)的責(zé)任及處罰。

承諾人:

年 月 日

培訓(xùn)規(guī)劃與承諾篇十二

一、教師明確《浙江省中小學(xué)教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)若干規(guī)定(試行)》對中小學(xué)教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)每5年為一個周期的學(xué)分具體要求。

二、選擇性培訓(xùn)是指浙江省教育廳《教師培訓(xùn)管理平臺》的選擇培訓(xùn)項目;指定性培訓(xùn)是指教師和校長參加由各級教育行政部門或?qū)W校指定(有培訓(xùn)資質(zhì)的培訓(xùn)機構(gòu))的培訓(xùn)項目。

三、教師保證《教師培訓(xùn)管理平臺》上的個人信息完整正確,若因信息不完整和錯誤造成的后果由個人自負。

四、教師個人知道《教師培訓(xùn)管理平臺》個人信息的修改方法及培訓(xùn)項目的選擇、查詢方法。

五、學(xué)校已對教師經(jīng)過培訓(xùn),使教師知道前四條,并及時通知教師參加選課及學(xué)校審核。

此書一式兩份,學(xué)校存檔一份,教師個人執(zhí)一份。

xxx

20xx年xx月xx日

培訓(xùn)規(guī)劃與承諾篇十三

聯(lián)系方式:___。

一、公司為參訓(xùn)人員提供崗前技術(shù)培訓(xùn)(不帶薪培訓(xùn))。

二、參訓(xùn)人員培訓(xùn)期從年月日起至正式上崗前。

三、參訓(xùn)人員如果不服從公司安排的工作崗位、不適合公司工作環(huán)境、不遵守國家的法律法規(guī)及公司工作紀律或未通過公司培訓(xùn)考核,公司有權(quán)終止培訓(xùn)。參訓(xùn)人員的行為給公司造成損失的`,由參訓(xùn)人員賠償,情節(jié)嚴重的追究法律責(zé)任;公司對參訓(xùn)人員將不負任何責(zé)任。一切后果參訓(xùn)人員自負,該協(xié)議自行終止。

四、參訓(xùn)人員通過公司培訓(xùn)期考核的,公司可依據(jù)規(guī)定給予參訓(xùn)人員適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟補助及獎懲,補助具體金額為30元/日,獎懲標準及依據(jù)參照公司規(guī)定執(zhí)行,亦可根據(jù)具體情況不予發(fā)放。

五、參訓(xùn)人員不享受公司依據(jù)《勞動合同》和公司制度規(guī)定享有的福利待遇,但公司可視具體情況給予參訓(xùn)人員適當(dāng)?shù)母@觥?/p>

六、參訓(xùn)人員培訓(xùn)期間的出勤考核及休假,參照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,參訓(xùn)人員向公司請假期間,公司不承擔(dān)對參訓(xùn)人員的管理義務(wù)。

七、崗前培訓(xùn)期間關(guān),參訓(xùn)人員不與公司構(gòu)成勞動服務(wù)關(guān)系,公司無義務(wù)為參訓(xùn)人員承擔(dān)工資、“五險一金”及福利待遇,參訓(xùn)人員在培訓(xùn)期間發(fā)生意外傷害損失,由參訓(xùn)人員承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,公司可依據(jù)此條約抗辯參訓(xùn)人員的訴求。

八、公司鼓勵參訓(xùn)人員努力學(xué)習(xí)和創(chuàng)新,公司承諾,參訓(xùn)人員在培訓(xùn)期滿經(jīng)考評合格,公司可與其辦理入職手續(xù),建立正式勞動服務(wù)關(guān)系,簽訂正式勞動合同。

九、公司根據(jù)公司業(yè)務(wù)特點及參訓(xùn)人員專業(yè)技能,針對性的制訂培訓(xùn)計劃、內(nèi)容和開展形式,參訓(xùn)人員必須服從公司安排。

十、參訓(xùn)人員必須嚴守公司公司和客戶商業(yè)秘密,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將相關(guān)信息透露給他人,公司有權(quán)即時終止本協(xié)議,造成損失的,可要求參訓(xùn)人員進行賠償。

十一、參訓(xùn)人員未正式以書面形式提前通知公司并做好工作交接提前終止培訓(xùn)的,公司有權(quán)追究參訓(xùn)人員相關(guān)責(zé)任,造成損失的,由參訓(xùn)人員進行賠償。

十二、本承諾書自參訓(xùn)人員簽字時生效,解釋權(quán)歸公司所有。

聲明:___本人已閱讀該承諾書中的相關(guān)注意事項,并愿意遵守該承諾書中相關(guān)規(guī)定。

______公司。

20______年___月___日。

培訓(xùn)規(guī)劃與承諾篇十四

員工送外培訓(xùn),是公司加強員工管理,幫助其盡快完成角色的轉(zhuǎn)變,增強對企業(yè)的認同感和歸屬感,有利于更好地開展工作的一項重要舉措。為使外出培訓(xùn)達到預(yù)期目的,保證培訓(xùn)工作有計劃、有組織地進行,保障員工個人人身安全,本人就外出培訓(xùn)期間的安全責(zé)任向公司承諾如下:

1、服從培訓(xùn)單位的安排,嚴格遵守培訓(xùn)單位的安全管理制度和操作規(guī)程等相關(guān)規(guī)章制度,服從現(xiàn)場工作人員的指揮。注意人身財產(chǎn)安全,配合做好防火防盜工作。

2、嚴格遵守培訓(xùn)單位作息制度,不得擅自離開培訓(xùn)單位,確因聯(lián)系工作或其他原因必須離開單位的,應(yīng)向培訓(xùn)單位請假,經(jīng)批準后方可離開,不得獨自行動和在外住宿。

3、培訓(xùn)期間,遵守交通規(guī)則;不得到江、河、湖、海等水域游泳;講究飲食衛(wèi)生,預(yù)防疾病傳播。

4、遵守國家法律、集團公司、公司hse管理要求及分公司各項規(guī)章制度,不做有損分公司形象的事。不發(fā)生打架斗毆、酗酒鬧事、蓄意滋事事件。一旦違紀將接受分公司的嚴肅處理。

5、培訓(xùn)期間,因違反本培訓(xùn)管理規(guī)定和培訓(xùn)單位安全規(guī)則造成自身傷害問題由本人負責(zé),造成他人傷害或國家和企業(yè)的經(jīng)濟損失,由本人承擔(dān)經(jīng)濟和法律責(zé)任。

本人熟知并全面執(zhí)行以上條款,接受分公司及培訓(xùn)單位的檢。

查、監(jiān)督。如違反上述承諾,所造成的后果和任何損失(包括人身傷害事故),均由本人負責(zé)。

此承諾書一式兩份,經(jīng)員工本人簽字確認后,一份由員工本人留存,另一份由人事科備案備查。

簽字:

按手印:

精選培訓(xùn)學(xué)習(xí)總結(jié)錦集九篇。

【必備】服務(wù)承諾書錦集五篇。

培訓(xùn)規(guī)劃與承諾篇十五

創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),是對有意向創(chuàng)辦企業(yè)和維持一個可盈利小企業(yè)的人員展開的培訓(xùn)項目。

一、根據(jù)《關(guān)于進一步促進城鄉(xiāng)居民就業(yè)創(chuàng)業(yè)的`實施意見》(東府〔20xx〕30號),對戶籍城鄉(xiāng)勞動力(機關(guān)事業(yè)單位的公務(wù)員、管理人員、專業(yè)技術(shù)人員、工勤人員不納入補貼范圍,普通聘員及未轉(zhuǎn)為普通聘員的臨時工作人員納入補貼范圍)五年內(nèi)提供累計最高額度為5000元的培訓(xùn)資助,每次培訓(xùn)資助的額度在定額內(nèi)扣減。

三、參訓(xùn)后退訓(xùn)的,按下列規(guī)定辦理:

1、試訓(xùn)期退訓(xùn):無就業(yè)意愿的或此項目不適應(yīng)個人職業(yè)發(fā)展而退訓(xùn)的,須在培訓(xùn)開班后4個課時內(nèi)向培訓(xùn)機構(gòu)提出申請,并保證退還教材資料。如教材資料已損壞的,則向培訓(xùn)機構(gòu)交納教材資料補償款,試訓(xùn)期退訓(xùn)累計三次的取消其繼續(xù)獲得資助性培訓(xùn)的資格。

2、中途退訓(xùn):在參訓(xùn)期間,因個人或家庭特殊困難不能繼續(xù)參訓(xùn)的,可向培訓(xùn)機構(gòu)提出中途退訓(xùn)申請,由培訓(xùn)機構(gòu)向市就業(yè)管理辦公室備案。

3、非因培訓(xùn)機構(gòu)原因退訓(xùn),而又未申請核準的,取消其繼續(xù)獲得資助性培訓(xùn)的資格。

三、培訓(xùn)期間遵守培訓(xùn)機構(gòu)的各項規(guī)章制度,遵守課堂紀律,如在參訓(xùn)期間請假、曠課、遲到或早退累計達4次的,取消其繼續(xù)參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的資格。

四、培訓(xùn)學(xué)員應(yīng)在每個教學(xué)時段結(jié)束時,填寫《每日意見反饋表》;培訓(xùn)完后學(xué)員根據(jù)所參加的培訓(xùn)填寫《gyb培訓(xùn)班期末評估》或《syb培訓(xùn)班評估表》。

五、培訓(xùn)結(jié)束后,學(xué)員應(yīng)根據(jù)所學(xué)課程提交《企業(yè)構(gòu)思和行動計劃表》或《企業(yè)計劃書》。

本人已認真閱讀以上條款,并同意接受各項條款的約束。

時間:xxxx年xx月xx日。

培訓(xùn)規(guī)劃與承諾篇十六

親愛的同學(xué)們:

我們懷著對人生的追求來到這里,希望通過一年的.努力來實現(xiàn)自己人生的階段性目標,為了我們大家能夠腳踏實地地學(xué)習(xí),能夠嚴格要求自己,保證學(xué)校教學(xué)工作的順利開展,保證同學(xué)們能夠?qū)W有所成,學(xué)校特別要求大家做出如下承諾:

一、嚴禁在校期間抽煙、喝酒、打架、夜不歸宿;

二、嚴禁去網(wǎng)吧等娛樂場所;

三、嚴禁男女同學(xué)過分親密交往;

四、嚴禁在校期間帶手機、mp3、mp4等通訊娛樂設(shè)備;

五、嚴禁無故不參加考試和考試作弊;

六、嚴禁無故曠課曠自習(xí);

七、嚴禁晚三時間相互說話;

八、不得經(jīng)常性遲到、早退;

九、不得在宿舍留宿他人;

以上九項承諾,希望大家能夠嚴格遵守,如有違反學(xué)校將嚴肅處理,情節(jié)嚴重者,按照有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,一律開除且退學(xué)不退費。

20xx年xx月xx日。

培訓(xùn)規(guī)劃與承諾篇十七

圍繞公司“尊重、信任、團結(jié)、創(chuàng)新、共贏”的企業(yè)文化精神,通過對員工的培訓(xùn)與開發(fā),提高員工的工作技能,知識層次,從整體上優(yōu)化公司人才機構(gòu),培養(yǎng)具有高素質(zhì)的人才,增強企業(yè)的綜合能力。

綜合提升:

2、集中討論與自學(xué)相結(jié)合,掌握新資訊,了解行業(yè)動態(tài);

3、負責(zé)對下屬提供學(xué)習(xí)和管理的機會,提供整個部門業(yè)務(wù)能力的提高。

4、參加擴展訓(xùn)練,提高團隊協(xié)作、創(chuàng)新能力。

人員提升:

(一)專業(yè)技能人員:

1、選擇內(nèi)訓(xùn)或外出參加公開課方式,提升管理、崗位技能。

2、繼續(xù)教育學(xué)習(xí)。

3、內(nèi)訓(xùn)方式選擇上著重素質(zhì)與能力上多的提高。

參加擴展訓(xùn)練,提高團隊協(xié)作能力。

(二)普通員工培訓(xùn):

1、全體員工參加公司企業(yè)文化的培訓(xùn)。

(三)新員工崗前培訓(xùn):

2、培訓(xùn)講師的聘請、培訓(xùn)科目的開發(fā)均由人事行政部全權(quán)負責(zé)。

關(guān)于培訓(xùn)計劃方案范文合集九篇。

關(guān)于廉潔承諾書范文合集五篇。

培訓(xùn)規(guī)劃與承諾篇十八

為明確學(xué)校和學(xué)員的安全責(zé)任與義務(wù),保障學(xué)員的安全,維護正常的教學(xué)秩序。特擬訂如下管理承諾書:

一、學(xué)員應(yīng)嚴格遵守法律法規(guī)及保證外出安全,增強自我防范意識,提高自我保護能力,并向武裝部做出安全承諾。

二、學(xué)員要遵守交通法規(guī),因違反規(guī)定發(fā)生交通事故或出現(xiàn)其他意外事件,造成人身傷亡或經(jīng)濟損失的,由學(xué)員本人承擔(dān)。

三、學(xué)員在校外發(fā)生違法犯罪、擾亂社會治安行為的,責(zé)任自負。

四、學(xué)員要愛護公共設(shè)施和設(shè)備。損壞或故意損壞公物的,責(zé)任自負。

五、學(xué)員應(yīng)勤儉節(jié)約,不得浪費糧食、水電,更不得私自接電源和使用大功率用電器,若有發(fā)現(xiàn)將嚴肅處理。

六、學(xué)員要愛護環(huán)境衛(wèi)生,不得亂扔、亂刻畫、亂吐痰,若有發(fā)現(xiàn)將嚴肅處理。

七、住校學(xué)員外出需跟武裝部相關(guān)管理負責(zé)人員請假,獲批準后方可離校,否則后果自負。

八、非在校住宿學(xué)員,務(wù)必按時到校參與學(xué)習(xí),并保證好自身安全,否則責(zé)任自負。

九、學(xué)員不得酗酒、、打架斗毆、頂撞老師、攀爬建筑物或帶異性人員在校住宿,若有發(fā)現(xiàn)將嚴肅處理,情節(jié)嚴重者移送司法機關(guān)。

十、所有學(xué)員務(wù)必遵守學(xué)校的一切規(guī)章制度,有病、事必須跟武裝部相關(guān)管理負責(zé)人請假并告知班主任,否則視為違規(guī)違紀,且將其情況記入學(xué)員個人檔案。

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