深化基礎教育改革心得體會(實用17篇)

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深化基礎教育改革心得體會(實用17篇)
時間:2023-11-18 04:52:25     小編:JQ文豪

在撰寫心得體會時,需要結合具體的情境和實踐經驗,注重細節(jié)和思考。寫心得體會時要避免空泛和廢話,要突出重點,言簡意賅地表達自己的想法和感受。以下是一些學生在實踐中總結的心得體會,值得我們借鑒和思考。

深化基礎教育改革心得體會篇一

xxx太原十九中正高級教師(教授)、山西省特級教師、全國優(yōu)秀科研教師、山西省教學名師、山西省“三晉英才”支持計劃拔尖人才、山西省師德標兵、山西省教學能手、山西省骨干教師,太原市優(yōu)秀教師、太原市名師工作室主持人、太原市優(yōu)秀人才(龍城之星)、太原市第十一屆黨代會代表。被山西省教育廳聘任為山西省義務教育學科建設指導組成員、山西省中學教師培訓中心特聘專家、山西省教育廳中小學教材審核類行政審批專家等學術兼職。

20xx年10月,中共中央、國務院印發(fā)了《深化新時代教育評價改革總體方案》,引起社會廣泛關注,特別是教育系統(tǒng),組織了深入的學習宣講活動,我校也在學期末組織召開專題培訓會,深入領會方案精神,指導廣大教師的教育教學實踐。

方案的制定,反映出黨和國家對教育的高度重視,是深入貫徹落實習教育的重要論述和全國教育大會精神,完善立德樹人體制機制,系統(tǒng)推進教育評價改革的重大舉措,對于全面貫徹黨的教育方針,堅持社會主義辦學方向,堅決克服唯分數(shù)、唯升學、唯文憑、唯論文、唯帽子的頑瘴痼疾,扭轉不科學的教育評價導向,從根本上解決教育評價指揮棒問題,建立科學的、符合時代要求的教育評價制度和機制,提高教育治理能力和水平,加快推進教育現(xiàn)代化、建設教育強國、辦好人民滿意的教育,具有重要的指導意義。

作為一名基礎教育領域的一線教師,從事三十年教育教學工作,深感評價制度對教師的教和學生的學所蘊含的意味。如果說課程是教育改革的核心,那么評價就是教育改革的關鍵。評價事關教育發(fā)展方向,有什么樣的評價指揮棒,就有什么樣的辦學導向。近年來,國家不斷推進新課程改革,在學生核心素養(yǎng)的發(fā)布、高中新課程方案和課程標準的頒布、統(tǒng)編新教材的實施、教研活動的指導等方面相繼推出新政,極大地更新了教師教育教學理念。但是,教師作為國家課程改革的執(zhí)行者,在具體的教學實踐中,由于面對各種升學考試的壓力,仍然或多或少的存在重文化輕德育、體育、美育,重分數(shù)輕能力和素養(yǎng),“刷題”、“機械記憶”、“不注重實踐”等等現(xiàn)狀,影響了學生的全面發(fā)展。而《深化新時代教育評價改革總體方案》的出臺,明確提出要堅持立德樹人,牢記為黨育人、為國育才使命,充分發(fā)揮教育評價的指揮棒作用,引導確立科學的育人目標,確保教育正確發(fā)展方向。堅持科學有效,改進結果評價,強化過程評價,探索增值評價,健全綜合評價。提出教師潛心育人的評價制度要更加健全,促進學生全面發(fā)展的評價辦法要更加多元,社會選人用人方式要更加科學。改革學校評價,健全學校內部質量保障制度,堅決克服重智育輕德育、重分數(shù)輕素質等片面辦學行為,促進學生身心健康、全面發(fā)展,從而引導我們教師樹立科學的教育發(fā)展觀、人才成長觀、選人用人觀。

因此,通過深入學習領悟,使我們教師進一步明確了對學校辦學評價的標準和要求,堅定克服唯分數(shù)、唯升學的頑瘴痼疾,敢于真正放開手腳,踐行素質教育,落實好方案的要求。

方案中指出改革教師評價,要堅持把師德師風作為第一標準。堅決克服重科研輕教學、重教書輕育人等現(xiàn)象,把師德表現(xiàn)作為教師資格定期注冊、業(yè)績考核、職稱評聘、評優(yōu)獎勵首要要求,強化教師思想政治素質考察,推動師德師風建設常態(tài)化、長效化。健全教師榮譽制度,發(fā)揮典型示范引領作用。全面落實新時代幼兒園、中小學、高校教師職業(yè)行為準則,建立師德失范行為通報警示制度。對出現(xiàn)嚴重師德師風問題的教師,探索實施教育全行業(yè)禁入制度。突出教育教學實績。把認真履行教育教學職責作為評價教師的基本要求,引導教師上好每一節(jié)課、關愛每一個學生。

這些有關教師評價的具體要求和標準,使我們教師再次認識到師德師風的`重要性,教師必須具有高尚師德,身高為師、行為世范,做“有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心”的四有好教師,為學生做出表率,要對自己高標準嚴要求,不斷提升專業(yè)素養(yǎng),潛心教書育人,做好學生知識和精神的引領者和塑造者。

方案指出,改革學生評價,促進德智體美勞全面發(fā)展。要樹立科學成才觀念。堅持以德為先、能力為重、全面發(fā)展,堅持面向人人、因材施教、知行合一,堅決改變用分數(shù)給學生貼標簽的做法,創(chuàng)新德智體美勞過程性評價辦法,完善綜合素質評價體系,切實引導學生堅定理想信念、加強品德修養(yǎng)、增長知識見識、培養(yǎng)奮斗精神、增強綜合素質。提出完善德育評價、強化體育評價、改進美育評價、加強勞動教育評價、嚴格學業(yè)標準、深化考試招生制度改革等一系列改革措施,旨在全方位提高學生素質,培養(yǎng)學生適應社會發(fā)展和終身發(fā)展需要的必備品格和關鍵能力。

貫徹落實方案改革學生評價的具體要求,作為思政教師,就是要在學校立德樹人、五育并舉的辦學思想指導下,理直氣壯講好思政課,將社會主義核心價值觀、中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和革命文化、社會主義先進文化引入課堂。挖掘教學內容中的育人因素,鑄魂育人,引導學生養(yǎng)成良好思想道德、心理素質和行為習慣,傳承紅色基因,堅定理想信念,培養(yǎng)學生的愛國情、報國心、強國志,努力擔當實現(xiàn)中華民族偉大復興的使命。

總之,新課程改革的路上,有黨和國家的正確領導,有廣大教育工作者的共同努力,我們將不懈奮斗,執(zhí)著前行,為20xx年,基本形成富有時代特征、彰顯中國特色、體現(xiàn)世界水平的教育評價體系,推進教育現(xiàn)代化、建設教育強國、辦好人民滿意的教育做出貢獻。

深化基礎教育改革心得體會篇二

教育改革是以"有意義的轉變"為標志的,也就是說,教育改革有著顯見的具體效應或結果。下面小編為大家搜集整理的深化教育改革。

希望大家喜歡!

1、教育,民生之本,強國之基。教育改革,突破藩籬,提振信心。

新的改革舉措從人民群眾反映強烈、制約教育事業(yè)科學發(fā)展的熱點難點問題出發(fā),深入分析問題產生的深層次體制機制障礙,系統(tǒng)規(guī)劃、統(tǒng)籌兼顧,抓住突破口,啃下“硬骨頭”,讓進入“深水區(qū)”的教育改革扎實穩(wěn)步推進。

2、讓大學教育更公平普惠。

人才培養(yǎng)模式是教育改革進入“深水區(qū)”之后的重點和難點。能否審慎、科學地推進考試招生制度改革、課程設置改革、拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式改革,事關社會的穩(wěn)定和人才培養(yǎng)的質量,關乎千家萬戶與民族未來。

9月,開學之初,十多年從未走出過家鄉(xiāng)的王成韜來到了清華大學,成為一名大一新生。王成韜來自淳樸而閉塞的中緬邊境小城云南騰沖,能夠進入清華大學,正是得益于“面向貧困地區(qū)定向招生專項計劃”的改革舉措。與他一樣,全國還有832個貧困縣的3萬名學子,圓了大學夢。將更多優(yōu)質高等教育資源惠及農村、邊遠、貧困、民族地區(qū)的農家子弟,正是xx大以來人才培養(yǎng)模式改革的重要舉措。

與此同時,高考英語科目一年多次考試、研究生招生改革、通識教育與創(chuàng)業(yè)教育、學習成果認證和“學分銀行”也都是xx大以來,人才培養(yǎng)模式改革的“熱詞”。

各地改革舉措百花齊放,江蘇省構建中職、高職、應用型本科銜接貫通的高技能人才培養(yǎng)立交橋,浙江省擴大“三位一體”綜合評價招生改革試點學校和專業(yè),山東推進各級各類教育體系的銜接和完善,北京中高考改革框架方案公布……無論是基礎教育階段還是高等教育階段,無論是職業(yè)教育還是普通教育,通過一系列改革舉措,人才培養(yǎng)朝向“個性化”、“多樣化”邁進,人才成長的立交橋逐漸搭建。

3、依法治校,推進現(xiàn)代學校制度的建立。

辦學體制改革和管理體制改革是教育改革系統(tǒng)工程的重要組成部分,也是優(yōu)化教育資源配置,提高教育資源利用率的有效途徑。

8月12日至23日,一則消息引發(fā)關注,中國人民大學、東南大學、東華大學、上海外國語大學、武漢理工大學、華中師范大學等6所高校章程核準稿公開征求意見。小消息折射大背景,建設現(xiàn)代大學制度是教育規(guī)劃綱要頒布實施以來,全國高校努力的方向,而建立現(xiàn)代大學制度,已然從積極推進高校章程建設開始。

更令人欣喜的是,20xx年6月,《關于推進中小學教育質量綜合評價改革的意見》出臺,通過品德發(fā)展水平、學業(yè)發(fā)展水平、身心發(fā)展水平、興趣特長養(yǎng)成、學業(yè)負擔狀況等5個方面20個關鍵性指標,建立了一套全新的“綠色評價”體系。無疑,這是一次“倒逼”性質的改革,通過評價方式的變革,從根本上扭轉評學生看分數(shù)、評學??瓷龑W率的傾向,踐行素質教育和為學生“減負”將真正成為可能。共識的凝聚、制度體系的建立,使得教育改革在“深水區(qū)”里挺得住,走得穩(wěn)。

4、從嚴治師,建設一支素質過硬的教師隊伍。

擁有一支素質過硬的教師隊伍是教育事業(yè)發(fā)展進步的根本,教師的師德、教學水平將直接影響到教育事業(yè)的成敗。教育規(guī)劃綱要頒布實施以來,教師資格認定制度的完善、教師培訓制度的深化始終是教師隊伍改革的主旋律。xx大以來,從嚴治師,培養(yǎng)一支素質過硬的教師隊伍成為教育綜合改革的重要內容。

一年來,《教育部關于建立健全中小學師德建設長效機制的意見》和《義務教育學校校長專業(yè)標準(試行)》先后制定,“以德為先”旗幟鮮明,“一票否決”措施嚴厲,對師德的強調和評價成為教師隊伍建設與改革的新亮點。

與此同時,各地基于實際情況出臺相關政策和規(guī)定,一些長期制約教師隊伍建設的難題開始得到解決:山東對中學教師培養(yǎng)實行“大類招生、二次選拔、分段培養(yǎng)”模式,小學和幼兒園教師實行全科綜合培養(yǎng);浙江建立師德師風專項檢查制度,把師德作為中小學教師水平評價標準的基本條件;建立教師培訓長效機制,陜西建立教師培訓檔案制度;河北建立“個人申請—學校推薦—縣級審查—市級統(tǒng)籌—省級備案”的學員遴選程序。

今天,中國教育面臨著很多前所未有的新情況、新問題、新矛盾,許多問題沒有現(xiàn)成答案,需要在實踐中探索。xx大以來的種種改革舉措,已經充分彰顯了進入“深水區(qū)”、啃下“硬骨頭”的決心。

今天,我認真聽了教育局領導《改進管理,深化教育教學改革》的講座,深有感觸。

教育在現(xiàn)代化建設中具有基礎性、先導性和全局性作用,優(yōu)先發(fā)展教育是黨和國家長期堅持的一項重大戰(zhàn)略方針。教育理念的更新對教育工作者提出了更高的要求。改進管理,加強教師隊伍建設,深化教育教學改革成為學校實踐“三個代表”思想、的重要舉措。

作為一名教師,一定要堅定信心,抓住機遇,不失時機地開展教育教學工作,在工作中提高自己,完善自己,發(fā)展自己。一定要提高認識,下大的決心,花大的力氣,勤奮學心,務實工作,就一定能夠在平凡的工作崗位上做出不平凡的事情來,就一定能夠成為人民滿意的教師。

首先要靜心思考,認真研究。思考什么?思考怎樣才能為學生創(chuàng)造和提供一個和諧愉悅的環(huán)境,從而促進每一個學生健康快樂地成長,為人生打下堅實的基礎。在這個環(huán)境中,學生的學習不再是枯燥乏味的,不再是脫離生活和實踐活動的;自己的教育教學活動,也不再僅僅以教書本知識為主,而是自覺融入師生互動的良好氛圍之中,將自己的教學與學生的生活實踐緊密聯(lián)系起來,將自己組織的活動與學生的學習聯(lián)系起來。研究什么?研究提高教育教學質量的策略和方法。要針對不同的教學對象,針對不同的教學內容,選擇不同的教育方法。要注重因材施教,善于循循誘導。

其次要提高使命感,加強責任感。作為一名教師,必須認清自己的責任。教師就是教師,教師的存在特征,注定同普通人不一樣,也只有這“不一樣”,教師才能在精神的世界里,保持特立獨行的清醒與尊嚴。一個教師,也只有擁有這份“特立獨行的清醒與尊嚴”,才能在這個物欲橫流的世界上,氣宇軒昂,昂首挺胸。作為一名教師,必須對自己的教育人生有一個清醒的認識和規(guī)劃,而不是做一天教師撞一天鐘。

黨的xx屆三中全會上審議通過了《中國共產黨中央關于全面深化改革若干重大問題的決定》,全會公報高瞻遠矚,繼往開來,不但承繼了35年來改革開放的歷史邏輯,又有新的視角和立意。尤其是公報上將教育領域的改革,描述為“人民最關心最直接最現(xiàn)實的利益問題”,三個“最”完全體現(xiàn)了黨對教育事業(yè)發(fā)展的關懷,表明了對民生問題的持續(xù)關注,更加明確了教育徹底改革創(chuàng)新的鮮明態(tài)度。公報中在教育領域的改革敘述中,首次使用了“綜合改革”的字眼,這實際上是拓展了教育改革的范疇。這不僅意味著基礎教育、義務教育要強化履行政府的法定義務,還意味著技能教育、高校教育將向更加注重教育規(guī)律,注重創(chuàng)新的模式轉變。

在學習中,我深刻。

體會到作為一名教師,在工作中要緊緊圍繞xx屆三中全會精神和要求,把思想和行動統(tǒng)一到中央決策部署上來,圍繞“教育改革”主線,自覺參與,積極創(chuàng)新,立足本職,恪盡職守,聯(lián)系教學實際,努力提高教育教學質量。

1.認真學習貫徹全會精神,要認識到教育的責任重大,任重道遠,必須在工作崗位上認認真真施教,踏踏實實育人,積極參加課程改革,做到求真務實。在工作中不斷學習,用素質教育教學理論指導實踐,不斷創(chuàng)新,充實提高自己。作為教師,必須具有良好的師德,為人表率,用自己的人格魅力去影響學生,感染學生,讓學生的心靈得到凈化健康發(fā)展,形成良好的個性心理品質。用自己淵博的知識去引導學生,進行師生互動,讓學生在愉悅的環(huán)境中獲得知識、形成能力。在教育教學實踐中,教師還要做到文明執(zhí)教,育人為本。要尊重和關愛學生,言傳身教,為人師表,教書育人,以高尚的情操引領學生,不斷提高學生的思想道德素質,幫助學生成長為對國家有用的人才。

2.教育牽系著民族興衰和國家存亡,教育牽系著學生的未來。因此教師平時要克服急躁情緒,從細微處入手,從點滴做起,用賞識的眼光看學生,注意發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,讓他們感受到老師的關懷。對待待優(yōu)生要有耐心,不要歧視他們,注意發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點,予以表揚,鼓勵他們樹立自信心,開啟他們沉重的心扉,給他們創(chuàng)造展示自我的平臺。要用發(fā)展的眼光看人,有著對學生無私的愛心,精心營造和優(yōu)化育人環(huán)境,積極為他們的騰飛創(chuàng)造條件。

模。作為一名教師,一生要淡泊名利,甘為人梯,把自己畢生精力獻給黨的教育事業(yè)。用我們的智慧和能力為年輕的生命多注入一些激情,多創(chuàng)造一些體驗,多賦予一些憧憬,讓我們的生命在發(fā)現(xiàn)和喚醒生命的潛能中發(fā)出光和熱。

4.堅持以人為本、不斷學習、勇于創(chuàng)新的教育改革實踐,關注細節(jié)、追求和諧的教育價值觀,確保教育教學目標的順利完成,這是我們應盡的職責。在教育教學工作中,教師要進一步加強學習,提高自己的業(yè)務水平和理論水平。在工作崗位上高標準,嚴要求,認真履職,注重實效。每天備好上好每一節(jié)課,發(fā)揮每一個學生的潛力,關注每一個學生的健康成長和全面發(fā)展。

5、緊跟全國課改的新形勢,積極參加課程改革,深入開展探究式教學的實踐,在以導學稿為載體的探究式教學改革中,充分發(fā)揮自己的能量,做改革的先鋒者。在工作中認真學習教育改革理論,用素質教育教學理論指導實踐,不斷創(chuàng)新。在實踐中不斷完善自己、提高自己,是教育教學水平更上一層樓。

黨的xx屆三中全會審議通過的《中國共產黨中央關于全面深化改革若干重大問題的決定》,為教育的改革和發(fā)展提供了新的理念和路線,更深入更全面的教育改革的春天即將到來,讓我們站在新的起跑線上,去迎接教育改革新時代的曙光吧!

深化基礎教育改革心得體會篇三

隨著時代的變遷和社會的發(fā)展,基礎教育改革已成為教育領域的一項重要任務。在這個過程中,教育者們不斷探索創(chuàng)新,以尋求更加科學有效的教育方法和體系。通過多年的實踐與思考,我深刻體會到基礎教育改革創(chuàng)新在培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識、綜合素質和學習能力方面具有深遠的影響。下面我就個人的心得體會,對基礎教育改革創(chuàng)新進行探討。

第一段:發(fā)展創(chuàng)新思維。

基礎教育改革創(chuàng)新應該從培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維開始。傳統(tǒng)教育往往注重學生的知識掌握,而忽略了學生的思維能力訓練。創(chuàng)新思維能力是學生在未來社會中立足的核心能力,培養(yǎng)學生應對復雜問題的能力,培養(yǎng)其主動觀察、思考和解決問題的能力,是基礎教育改革創(chuàng)新的首要任務。在教學過程中,我們可以采用啟發(fā)式教學和探究式學習等方法,引導學生形成問題意識,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和思維習慣。

第二段:注重綜合素質的培養(yǎng)。

基礎教育改革創(chuàng)新應該注重學生的綜合素質培養(yǎng)。綜合素質是指一個人在認知、情感、行為等方面的發(fā)展水平。作為教育者,我們應該重視培養(yǎng)學生的道德觀念、人際交往能力、身心健康等方面的素質。這些素質不僅對學生的個人發(fā)展有著重要的影響,更是他們走向社會、適應社會發(fā)展的基礎。我們可以通過大課間活動、社會實踐和課程設計等手段,培養(yǎng)學生的社會責任感和合作精神,提升他們的綜合素質。

第三段:培養(yǎng)學生的學習興趣和動力。

基礎教育改革創(chuàng)新應該注重培養(yǎng)學生的學習興趣和動力。學生的興趣是學習的最好老師,只有充滿激情的學習才能帶來真正的進步。為此,我們應該關注學生的個性差異,提供多樣化的學習內容和形式,激發(fā)學生的學習興趣。開展興趣小組、學科競賽等活動,為學生提供自主選擇的機會,讓他們發(fā)現(xiàn)自己的潛能和優(yōu)勢,從而增強學習的動力和效果。

第四段:創(chuàng)新教育方式和手段。

基礎教育改革創(chuàng)新應該關注教育方式和手段的創(chuàng)新。傳統(tǒng)的教學方法往往是教師單向傳授知識,而缺乏對學生個性化需求的關注。為了適應學生的成長和發(fā)展需求,我們應該推行多元化的教學方法。例如,采用項目制學習、合作探究等方式,激發(fā)學生的學習主動性和創(chuàng)造性。同時,結合現(xiàn)代科技手段,運用電子教案、網(wǎng)絡學習平臺等工具,提升教學效果和學習體驗。

第五段:加強教育評價與監(jiān)控。

基礎教育改革創(chuàng)新還應該加強教育評價與監(jiān)控。評價是教育改革的反映,準確的教育評價可以幫助教師更好地指導學生,調整教學策略。因此,在推行創(chuàng)新教育的過程中,我們需要建立科學的評價體系,從全面、多層次、多維度的角度對學生的學習成果進行評估,并及時根據(jù)評估結果調整教學策略。通過監(jiān)控評價過程,我們可以了解學生學習的動態(tài),及時發(fā)現(xiàn)問題并解決,提高教育教學質量。

總結:

基礎教育改革創(chuàng)新是一個復雜而龐大的系統(tǒng)工程,需要各方共同參與和推動。通過本文的分析和總結,我們可以看出基礎教育改革創(chuàng)新對于培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維、綜合素質和學習興趣具有重要作用。因此,我們教育者應在實踐中不斷探索創(chuàng)新,積極參與基礎教育改革創(chuàng)新的實踐,為培養(yǎng)未來的社會棟梁做出自己的貢獻。

深化基礎教育改革心得體會篇四

9月23日,我局全體人員集中學習了縣委十次黨代會精神,開展了勇當“五個表率”、建設“五個棗強”的大討論活動,并觀看了“發(fā)飆女警”警示案例。通過學習討論,我總結了以下幾點心得體會。

加強對國家、省、市新形勢下,所制定的路線、方針、政策的學習,跟著形勢走,在工作實踐中加以利用,政治理論知識是干好本職工作的基礎的基礎,只有豐富的政治理論基礎,才能在實踐工作中,少走彎路。利用一切時間學習業(yè)務知識,學習《就業(yè)促進法》、《社會保險法》和《失業(yè)保險條例》,熟悉精通自己工作的業(yè)務知識,為群眾搞好服務。時刻遵守局機關制定的各項規(guī)章制度。

無論做什么工作,從事什么職業(yè),都要把全心全意為人民服務裝在心間,只有心中有了人民,你在履行崗位職責中,就不會存干好干壞都與自己無關的想法。其實我認為干工作就是認真履行自己神圣職責,不徇私情秉公辦事,特別在勞動部門工作就應把群眾隨時裝在心間,站好崗,履行好職責,勤勤懇懇工作,認認真真做事,對得起自己從事的職業(yè)。

提高自己的素質,時刻認清自己的位置。勞服處工作繁瑣,涉及面廣泛,和下崗職工、失業(yè)人員等弱勢群體打交道比較多,我要時刻提醒自己要把來訪群眾當作自己的親人朋友,時刻笑臉想迎,給他們一個座位,沏一杯溫暖的茶。耐心細致的`解答國家的政策法規(guī),使群眾盡量得到滿意的結果。

我覺得有時間或抽出一定的時間觀看違法亂紀警示教育案例,對自己是有好處的,會起到警鐘長鳴,警示教育的作用。通過觀看,自己就有的放矢,少走彎路或甚至不會走彎路,因為案例經常會提醒自己,讓自己擺清位置。

總之,提高服務水平,轉變工作作風,加強自身素質,才能為我局在“十二五”發(fā)展中貢獻出自己的一份力量。

深化基礎教育改革心得體會篇五

自古以來,教育一直是國家中最重要的領域之一。如今,世界各國都在不斷推進教育改革,以適應時代的需求和社會的發(fā)展。而近年來,隨著我國經濟與文化領域的不斷崛起,對于教育改革也越加重視。作為一名擁有國外留學經歷的人,筆者在體驗了國外的基礎教育系統(tǒng)后,對于我國的教育改革心生體會。

第二段:優(yōu)質教育資源的分配。

在國外,大部分地區(qū)的教育資源是統(tǒng)一配置的,并共享于全國范圍內的各所學校。而在我國,教育資源的分配存在很多不均衡的現(xiàn)象。由此導致的問題就是許多學校無法提供高質量的教育資源,不同地域、不同家庭背景的學生之間的差距越來越大。為了解決這個問題,我認為我們需要采取一些措施,例如:加大投入,統(tǒng)一配置教育資源,推進中西部農村地區(qū)教育事業(yè)的發(fā)展等,以使得每個孩子都能夠平等地接受到高質量的教育。

第三段:教育教學體系的改革。

在國外,高質量的教育教學體系是制定課程,培訓教師以及教育教學質量提升的重要保障。近年來,我國也在不斷推進教育教學體系的改革,提出了一系列的改革方案。然而,這些方案還需要及時地落地到每個學校和每個老師身上,只有這樣,才能保證每個學生都能夠受益于這些改革,并且學會正確的學習方法和思維方式。

第四段:培養(yǎng)學生全面素質。

在國外,教育不僅注重學術成果,也注重培養(yǎng)學生的全面素質。比如,英國的公立學校非常注重學生的社交技能和文化素養(yǎng),許多優(yōu)秀的校長和老師會給學生安排各種社交活動和藝術類的課程,以幫助學生豐富他們的知識和技能。我認為,我國的教育改革也應該注重培養(yǎng)學生的全面素質,并針對學生個性化的需求提供更多的學科課程和社會資源支持,從而幫助他們成長為全面發(fā)展的人才。

第五段:激發(fā)學生創(chuàng)造力和創(chuàng)新能力。

在國外,創(chuàng)造力和創(chuàng)新能力被視為教育非常重要的組分,被寫入了許多課程和教學方案中。與之相比,在我國的教育體系中,更注重學生的應試能力,對創(chuàng)造力和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)相對較少。我認為,我們應該加大對創(chuàng)造力和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)力度,培養(yǎng)學生的探究性思維和解決問題的能力,幫助他們成為具有想象力和創(chuàng)造能力的未來人才。

總結:教育改革不是一朝一夕的變革,需要我們共同努力,更需要我們從源頭、從每一個細節(jié)上出發(fā),去優(yōu)化和完善教育體系,推動教育的進步、學生的成長和社會的發(fā)展。希望我們的教育能夠更加全面、公平、創(chuàng)新和具有競爭力。

深化基礎教育改革心得體會篇六

學習了新《教育法》使我感受到新法的立法理念有了較大的突破,因為它保障義務教育階段所有孩子、所有學校、所有老師的基本權利,其中最基本的一個立法理念是以學生發(fā)展為本,真正給學生以發(fā)展的空間,同時給義務教育階段教師充分的發(fā)展空間,真正的體現(xiàn)了以人為本,利國利民。

首先,新法第一次以法律的形式全面闡述了義務教育的特征與性質。明確了:對接受義務教育的適齡兒童、少年不收雜費的實施步驟,由國務院規(guī)定。從這點看來,義務教育免收學費、雜費的法律原則,必將惠及全國的廣大適齡兒童、少年。特別在農村,蘊含著大量的人才,還有待開發(fā)的人力資源,將讓更多貧困家庭的孩子上得起學,從法律的角度給他們一個平等就學的機會,作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學的我們也將是的受益者。我想這些內容也必然影響到學校的辦學思想和教師的教書育人行為。同時,各級政府和教育行政部門也必須肩負起提高義務教育階段質量的責任。在實施新《教育法》過程中,我有這樣的思考。

其次,新修訂的`《教育法》提出縮小辦學差距,不分重點校、重點班,非常人性化,體現(xiàn)了對所有人的尊重;不管什么樣的家庭背景和經濟實力,每個孩子都可以享受均等的教育,體現(xiàn)了人與人之間的和諧。教育均衡就是讓所有的孩子,同在藍天下,都應該享受到同樣的教育。再次,,新修訂的《教育法》提出提高義務教育階段教師的地位與待遇。國家建立統(tǒng)一的義務教育教師職務制度。教師職務分為初級職務、中級職務和高級職務。這一規(guī)定將目前中學教師職務系列和中小學教師職務系列統(tǒng)一了起來,將為吸引更多高素質人才到中小學任教,調動中小學教師的積極性,提高教育質量產生重要的影響。修訂案還明確了諸如:教師的平均工資水平應當不低于當?shù)毓珓諉T的平均工資水平等規(guī)定,對保障、提高義務教育階段教師的地位與待遇都會有產生重要的影響。

最后,新法規(guī)定了學生家長在義務教育中的義務,如果家長不送孩子上學或者在家里自我教學、送個人私塾等,都屬于違法行為,將要受到法律的制裁。我們可以得出結論,那就是最該學習法律的不是政府和學校的事,而是學校、學生和家長。只有我們都了解了義務教育法,具有了相應的意識,才可能形成更嚴密,更有效的監(jiān)督體系,為義務教育健康發(fā)展提供保障。

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深化基礎教育改革心得體會篇七

有人說教師是人類靈魂的工程師有人說教師是園丁,有人說教師是紅燭,燃燒了自己照亮了別人……教師是一個不同于其他的工作的工作,她神圣、偉大、高尚,世界一切贊美的詞語都可以用在她身上。當我是學生的時候,我學習的是《守則》《規(guī)范》;當我成為教師的時候,學習的是《教師法》。我國于1993年10月31日第八屆全國人民代表大會常務委員會第四次會議通過了《中華人民共和國教師法》。長期以來《教師法》雖然存在著,但許多侵犯教師合法權益的事情時有發(fā)生,例如毆打、辱罵、誹謗教師、拖欠工資等等的事情發(fā)生,而教師迫于時代和社會的壓力,能夠主動利用這件法律武器去捍衛(wèi)自己的人卻不多,這說明教師只知法、守法是不夠的,因為用法也是我們基本的權利。教師作為一支具有高素質的社會隊伍,學好、用好法律是一件重要的事情,是我們教師必修的一門功課。

學習的過程中,我不僅更新了自己對法律的認識,更是清楚的了解到自己的法律地位,以前的我認為教師就是為社會為學生服務的,吃點虧是可以吞下去,那現(xiàn)在我不會再怎么認為了,因為,每個人都享有一定的權利,“平等”的口號不應是嘴上說說而已,落實到實處才擁有意義,否則有法也等于無法了。同時我也認識到作為一名教育前線的教師所應盡的責任和義務,《教師法》不僅幫助教師得到她們的所得,也讓教師有了行為上的準則,只有學習好它才能保證教師享有自己的權利。

另外,教師在享有權利的同時,也應履行一定的義務。在學習了《義務教育法》和《未成年人保_》后,讓我更明確了,作為一名人民教師我該履行的義務和遵守的行為規(guī)范。在工作中,嚴格規(guī)范自己的思想和行為,全心全意為學生服務,讓學生滿意,家長放心,社會認可,不體罰和變相體罰學生,不諷刺,挖苦,不威脅、責難家長。時刻以教師的道德行為規(guī)范來要求自己,不穿奇裝異服,處處“身正為范”。對于后進生,不拔苗助長,不諷刺挖苦,要耐心教育。尊重每一個學生的特點,因材施教。

教學不再是簡單的知識灌輸、移植的過程,應當是學習主體(學生)和教育主體(教師,包括環(huán)境)交互作用的過程。學生將不再是知識的容器,而是自主知識的習得者。面對知識更新周期日益縮短的時代,我意識到:必須徹底改變過去那種把老師知識的儲藏和傳授給學生的知識比為“一桶水”與“一杯水”的陳舊觀念,而要努力使自己的大腦知識儲量成為一條生生不息的河流,篩濾舊有,活化新知,積淀學養(yǎng)。有句話說的好:“一個教師,不在于他讀了多少書和教了多少年書,而在于他用心讀了多少書和教了多少書。”用心教、創(chuàng)新教與重復教的效果有天淵之別。

教書和學習的生活,使我感悟到:教師的人生,還應該有創(chuàng)新精神。年年春草綠,年年草不同。而我們的學生亦是如此,因為人與人之間存在差異,所以教育既要面向全體學生,又要尊重每個學生的個性特點。因材施教的目的是為了調動每一個學生的學習積極性、主動性,讓每一個學生主動地、活潑地發(fā)展。在組織教學中把整體教學、分組教學與個別教學結合起來;在教育過程中,貫徹個別對待的原則,講求一把鑰匙開一把鎖。學生們像一朵朵稚嫩的小花苗兒,但每一顆都有與眾不同的可人之處。因此便更需要我們用不同的方法用愛心去澆灌、呵護。用《教師法》、《義務教育法》和《未成年_》來規(guī)范和鞭策自己,在傳授科學文化知識的同時,還要保護學生的身心健康,保障學生合法權益,促進學生在品德、智力、體質等方面全面發(fā)展。預防未成年人犯罪。這樣才得以使我們的事業(yè)走向輝煌使我們的教育對象健康成長。

學習了新《教育法》使我感受到新法的立法理念有了較大的突破,因為它保障義務教育階段所有孩子、所有學校、所有老師的基本權利,其中最基本的一個立法理念是以學生發(fā)展為本,真正給學生以發(fā)展的空間,同時給義務教育階段教師充分的發(fā)展空間,真正的體現(xiàn)了以人為本,利國利民。

首先,新法第一次以法律的形式全面闡述了義務教育的特征與性質。明確了:對接受義務教育的適齡兒童、少年不收雜費的實施步驟,由國務院規(guī)定。從這點看來,義務教育免收學費、雜費的法律原則,必將惠及全國的廣大適齡兒童、少年。特別在農村,蘊含著大量的人才,還有待開發(fā)的人力資源,將讓更多貧困家庭的孩子上得起學,從法律的角度給他們一個平等就學的機會,作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學的我們也將是的受益者。我想這些內容也必然影響到學校的辦學思想和教師的教書育人行為。同時,各級政府和教育行政部門也必須肩負起提高義務教育階段質量的責任。在實施新《教育法》過程中,我有這樣的思考。

其次,新修訂的《教育法》提出縮小辦學差距,不分重點校、重點班,非常人性化,體現(xiàn)了對所有人的尊重;不管什么樣的家庭背景和經濟實力,每個孩子都可以享受均等的教育,體現(xiàn)了人與人之間的和諧。教育均衡就是讓所有的孩子,同在藍天下,都應該享受到同樣的教育。再次,,新修訂的《教育法》提出提高義務教育階段教師的地位與待遇。國家建立統(tǒng)一的義務教育教師職務制度。教師職務分為初級職務、中級職務和高級職務。這一規(guī)定將目前中學教師職務系列和中小學教師職務系列統(tǒng)一了起來,將為吸引更多高素質人才到中小學任教,調動中小學教師的積極性,提高教育質量產生重要的影響。修訂案還明確了諸如:教師的平均工資水平應當不低于當?shù)毓珓諉T的平均工資水平等規(guī)定,對保障、提高義務教育階段教師的地位與待遇都會有產生重要的影響。

最后,新法規(guī)定了學生家長在義務教育中的義務,如果家長不送孩子上學或者在家里自我教學、送個人私塾等,都屬于違法行為,將要受到法律的制裁。我們可以得出結論,那就是最該學習法律的不是政府和學校的事,而是學校、學生和家長。只有我們都了解了義務教育法,具有了相應的_意識,才可能形成更嚴密,更有效的監(jiān)督體系,為義務教育健康發(fā)展提供保障。

深化基礎教育改革心得體會篇八

訓練改革,突破藩籬,提振信念。

一年來,改革訊息頻頻傳來,改革舉措系統(tǒng)深化:各地間續(xù)出臺進城務工人員隨遷子女接受義務訓練后在當?shù)貐⑴c升學考試的政策,“流淌的花朵'就地入學考試的長效機制有望建立;電子學籍系統(tǒng)建立,一人一號,終生不變;討論生訓練深化改革,將推動學術學位和專業(yè)學位碩士討論生分類考試;”學校生減負十條規(guī)定'劍指“減負'頑疾新的改革舉措從人民群眾反映劇烈、制約訓練事業(yè)科學進展的熱點難點問題動身,深化分析問題產生的深層次體制機制障礙,系統(tǒng)規(guī)劃、統(tǒng)籌兼顧,抓住突破口,啃下”硬骨頭',讓進入“深水區(qū)'的訓練改革扎實穩(wěn)步推動。

人才培育模式是訓練改革進入”深水區(qū)'之后的重點和難點。

能否審慎、科學地推動考試招生制度改革、課程設置改革、拔尖創(chuàng)新人才培育模式改革,事關社會的穩(wěn)定和人才培育的質量,關乎千家萬戶與民族將來。

9月,開學之初,十多年從未走出過家鄉(xiāng)的王成韜來到了清華高校,成為一名大一新生。王成韜來自淳樸而閉塞的中緬邊疆小城云南騰沖,能夠進入清華高校,正是得益于“面對貧困地區(qū)定向招生專項方案'的改革舉措。與他一樣,全國還有832個貧困縣的3萬名學子,圓了高校夢。將更多優(yōu)質高等訓練資源惠及農村、邊遠、貧困、民族地區(qū)的農家子弟,正是十八大以來人才培育模式改革的重要舉措。

與此同時,高考英語科目一年多次考試、討論生招生改革、通識訓練與創(chuàng)業(yè)訓練、學習成果認證和”學分銀行'也都是十八大以來,人才培育模式改革的“熱詞'。各地改革舉措百花齊放,江蘇省構建中職、高職、應用型本科連接貫穿的高技能人才培育立交橋,浙江省擴大”三位一體'綜合評價招生改革試點學校和專業(yè),山東推動各級各類訓練體系的連接和完善,北京中高考改革框架方案公布無論是基礎訓練階段還是高等訓練階段,無論是職業(yè)訓練還是一般訓練,通過一系列改革舉措,人才培育朝向“共性化'、”多樣化'邁進,人才成長的立交橋漸漸搭建。

辦學體制改革和管理體制改革是訓練改革系統(tǒng)工程的重要組成部分,也是優(yōu)化訓練資源配置,提高訓練資源利用率的有效途徑。

更令人欣喜的是,2022年6月,《關于推動中學校訓練質量綜合評價改革的看法》出臺,通過品德進展水平、學業(yè)進展水平、身心進展水平、愛好特長養(yǎng)成、學業(yè)負擔狀況等5個方面20個關鍵性指標,建立了一套全新的“綠色評價'體系。無疑,這是一次”倒逼'性質的改革,通過評價方式的變革,從根本上扭轉評同學看分數(shù)、評學校看升學率的傾向,踐行素養(yǎng)訓練和為同學“減負'將真正成為可能。共識的分散、制度體系的建立,使得訓練改革在”深水區(qū)'里挺得住,走得穩(wěn)。

擁有一支素養(yǎng)過硬的老師隊伍是訓練事業(yè)進展進步的根本,老師的師德、教學水平將直接影響到訓練事業(yè)的成敗。

訓練規(guī)劃綱要頒布實施以來,老師資格認定制度的完善、老師培訓制度的深化始終是老師隊伍改革的主旋律。

十八大以來,從嚴治師,培育一支素養(yǎng)過硬的老師隊伍成為訓練綜合改革的重要內容。

一年來,《訓練部關于建立健全中學校師德建設長效機制的看法》和《義務訓練學校校長專業(yè)標準(試行)》先后制定,“以德為先'旗幟鮮亮,”一票拒絕'措施嚴峻,對師德的強調和評價成為老師隊伍建設與改革的新亮點。與此同時,各地基于實際狀況出臺相關政策和規(guī)定,一些長期制約老師隊伍建設的難題開頭得到解決:山東對中學老師培育實行“大類招生、二次選拔、分段培育'模式,學校和幼兒園老師實行全科綜合培育;浙江建立師德師風專項檢查制度,把師德作為中學校老師水平評價標準的基本條件;建立老師培訓長效機制,陜西建立老師培訓檔案制度;河北建立”個人申請學校推舉縣級審查市級統(tǒng)籌省級備案'的學員遴選程序。

今日,中國訓練面臨著許多前所未有的新狀況、新問題、新沖突,很多問題沒有現(xiàn)成答案,需要在實踐中探究。十八大以來的種。種改革舉措,已經充分彰顯了進入“深水區(qū)'、啃下”硬骨頭'的決心。

深化基礎教育改革心得體會篇九

國外基礎教育一直以來備受關注,有許多國家在不斷進行基礎教育改革嘗試。作為一名從事教育行業(yè)多年的人員,我曾前往多個國家學習交流,深受其基礎教育改革的啟發(fā)。通過這些經驗,我體會到國外教育改革的先進性和適用性,也對我在教學中的困惑有了一些新的解決方案。

第二段:區(qū)別于傳統(tǒng)的教育方式。

在國外,教育不再是以傳統(tǒng)的方式去灌輸知識,而是秉承著培養(yǎng)學生創(chuàng)造力和邏輯思維的教學理念。教學內容也變得更加綜合,從傳統(tǒng)的課程到跨學科教學,從書本知識到實踐能力。這種教學方法讓學生能夠更加全面地了解知識,更加深刻地理解其意義,并掌握解決問題的能力。

第三段:教師的作用。

在國外教育中,教師更像是學生們的指導者和激發(fā)者,與傳統(tǒng)的教師角色不同。他們愿意充分了解每個學生的實際情況和需求,并在全方位掌握學生背景的基礎上開展對于學生的教授和輔導。這種方式激勵學生的學習熱情,并在教育過程中獲得自己需要的工具和知識,更全面地發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢。

第四段:以學生為中心。

教育的核心問題一直是如何著重培養(yǎng)大多數(shù)學生的能力,而不是為最聰明的學生或者最難以滿足的學生定制課程。而在許多國外基礎教育改革的實踐中,以學生為中心的教育方式讓每個人都能夠在適合自己的教育環(huán)境中平等接受知識和教育。這也會讓學生產生更大的學習興趣、學習積極性,更加能夠自主地學習和探索。

第五段:結語。

總之,國外基礎教育改革在全球教育領域中占據(jù)著重要的地位,并成功地改革了70年代的腳步,讓學生們更加全面地掌握知識和解決問題的能力。不過,在借鑒國外基礎教育改革實踐時,我們必須把握在醫(yī)學、經濟、文化等相關領域的基礎上去構建教育教學,不盲目跟風,并與我們自己的教育體制相結合,創(chuàng)造符合我們國家情況的教育方式。

深化基礎教育改革心得體會篇十

近年來,我國基礎教育改革不斷取得新的成果,不斷創(chuàng)新教育模式,在提高教育質量的同時,也讓學生們受益匪淺。作為一名教育工作者,我深刻認識到基礎教育改革的重要性,并在實踐中體會到其帶來的巨大變化。以下是我對基礎教育改革創(chuàng)新的心得體會,希望能為教育改革提供一些思考。

首先,基礎教育改革的核心是培養(yǎng)學生的綜合能力。過去的教育模式注重的是知識的灌輸,結果導向明顯。而現(xiàn)在的基礎教育改革倡導培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力、團隊合作能力以及綜合素質。這使得學生在學習過程中更能夠發(fā)展自己的潛力,激發(fā)創(chuàng)造力,不再僅僅追求考試成績。在教學實踐中,我發(fā)現(xiàn)學生們更加積極主動地參與學習活動,他們更愿意嘗試新的方法解決問題,發(fā)散思維能力得到了大大提升。這些改變不僅使學生在學習過程中更有趣味性,也培養(yǎng)了他們的自主學習能力,為未來的發(fā)展奠定了堅實的基礎。

其次,基礎教育改革注重學生的個性發(fā)展。過去的教育模式往往是一刀切式的,學生們被迫接受相同的教育內容和教學方法。而現(xiàn)在的教育改革提倡因材施教,重視個性差異,給予不同學生更多的選擇空間。在實踐中,我鼓勵學生積極參與社團活動,開展各種課外興趣愛好,并結合他們的特長和興趣進行個性化教學。這種個性化的教育方法能夠更好地發(fā)揮學生的潛能,培養(yǎng)他們的特長,提高他們的學習動力。學生們也更加自信了,他們愿意表達自己的觀點,敢于充分展示自己的才華,這對于他們的個人發(fā)展和未來的職業(yè)規(guī)劃都是非常重要的。

第三,基礎教育改革注重教師的專業(yè)發(fā)展。教師是教育改革的中堅力量,他們的專業(yè)能力直接影響到教學質量。在許多教育改革中,注重提高教師的教學素養(yǎng)和專業(yè)能力,鼓勵教師參與各種培訓和研討活動,不斷更新自己的知識,掌握新的教學方法和理念。我參與了多次教育研討會,并且不斷學習新的教學理論和方法。這不僅增加了我的教學技巧,也提升了我的教學熱情和效果。我發(fā)現(xiàn),教師們更注重培養(yǎng)學生的自主學習能力,更注重啟發(fā)學生的思考,激發(fā)學生的創(chuàng)新潛能。這需要教師具備更廣泛的知識儲備和更靈活的教學思路,而這正是基礎教育改革所要求的。

第四,基礎教育改革注重家校合作。過去的教育體制中,學校和家庭之間缺乏有效的合作機制,家長對孩子的教育參與度不高。而現(xiàn)在的基礎教育改革強調家校合作,家長在孩子的教育中扮演著重要的角色。在實踐中,我積極與家長溝通,與他們分享學生的學習情況和發(fā)展動態(tài),鼓勵他們積極參與孩子的學習活動和日常生活。這種家校合作能夠更好地促進學生的學習,有效緩解教育壓力,增加家長對教育的信心和參與度,形成家校共同育人的良好氛圍。

綜上所述,基礎教育改革創(chuàng)新帶來了許多積極變化。培養(yǎng)學生的綜合能力,注重個性發(fā)展,提升教師的專業(yè)能力和重視家校合作,都是基礎教育改革的重要方向。作為教育工作者,我們應積極支持和參與基礎教育改革創(chuàng)新,不斷總結經驗,深化改革實踐,為學生們提供更好的教育環(huán)境和更高質量的教育服務。只有這樣,我們才能培養(yǎng)出更多有創(chuàng)新精神和實踐能力的優(yōu)秀人才,推動我國教育事業(yè)不斷向前發(fā)展。

深化基礎教育改革心得體會篇十一

1、教育,民生之本,強國之基。教育改革,突破藩籬,提振信心。

新的改革舉措從人民群眾反映強烈、制約教育事業(yè)科學發(fā)展的熱點難點問題出發(fā),深入分析問題產生的深層次體制機制障礙,系統(tǒng)規(guī)劃、統(tǒng)籌兼顧,抓住突破口,啃下“硬骨頭”,讓進入“深水區(qū)”的教育改革扎實穩(wěn)步推進。

2、讓大學教育更公平普惠。

人才培養(yǎng)模式是教育改革進入“深水區(qū)”之后的重點和難點。能否審慎、科學地推進考試招生制度改革、課程設置改革、拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式改革,事關社會的穩(wěn)定和人才培養(yǎng)的質量,關乎千家萬戶與民族未來。

9月,開學之初,十多年從未走出過家鄉(xiāng)的王成韜來到了清華大學,成為一名大一新生。王成韜來自淳樸而閉塞的中緬邊境小城云南騰沖,能夠進入清華大學,正是得益于“面向貧困地區(qū)定向招生專項計劃”的改革舉措。與他一樣,全國還有832個貧困縣的3萬名學子,圓了大學夢。將更多優(yōu)質高等教育資源惠及農村、邊遠、貧困、民族地區(qū)的農家子弟,正是_大以來人才培養(yǎng)模式改革的重要舉措。

與此同時,高考英語科目一年多次考試、研究生招生改革、通識教育與創(chuàng)業(yè)教育、學習成果認證和“學分銀行”也都是_大以來,人才培養(yǎng)模式改革的“熱詞”。

各地改革舉措百花齊放,江蘇省構建中職、高職、應用型本科銜接貫通的高技能人才培養(yǎng)立交橋,浙江省擴大“三位一體”綜合評價招生改革試點學校和專業(yè),山東推進各級各類教育體系的銜接和完善,北京中高考改革框架方案公布……無論是基礎教育階段還是高等教育階段,無論是職業(yè)教育還是普通教育,通過一系列改革舉措,人才培養(yǎng)朝向“個性化”、“多樣化”邁進,人才成長的立交橋逐漸搭建。

3、依法治校,推進現(xiàn)代學校制度的建立。

辦學體制改革和管理體制改革是教育改革系統(tǒng)工程的重要組成部分,也是優(yōu)化教育資源配置,提高教育資源利用率的有效途徑。

8月12日至23日,一則消息引發(fā)關注,中國人民大學、東南大學、東華大學、上海外國語大學、武漢理工大學、華中師范大學等6所高校章程核準稿公開征求意見。小消息折射大背景,建設現(xiàn)代大學制度是教育規(guī)劃綱要頒布實施以來,全國高校努力的方向,而建立現(xiàn)代大學制度,已然從積極推進高校章程建設開始。

更令人欣喜的是,20_年6月,《關于推進中小學教育質量綜合評價改革的意見》出臺,通過品德發(fā)展水平、學業(yè)發(fā)展水平、身心發(fā)展水平、興趣特長養(yǎng)成、學業(yè)負擔狀況等5個方面20個關鍵性指標,建立了一套全新的“綠色評價”體系。無疑,這是一次“倒逼”性質的改革,通過評價方式的變革,從根本上扭轉評學生看分數(shù)、評學??瓷龑W率的傾向,踐行素質教育和為學生“減負”將真正成為可能。共識的凝聚、制度體系的建立,使得教育改革在“深水區(qū)”里挺得住,走得穩(wěn)。

4、從嚴治師,建設一支素質過硬的教師隊伍。

擁有一支素質過硬的教師隊伍是教育事業(yè)發(fā)展進步的根本,教師的師德、教學水平將直接影響到教育事業(yè)的成敗。教育規(guī)劃綱要頒布實施以來,教師資格認定制度的完善、教師培訓制度的深化始終是教師隊伍改革的主旋律。_大以來,從嚴治師,培養(yǎng)一支素質過硬的教師隊伍成為教育綜合改革的重要內容。

一年來,《教育部關于建立健全中小學師德建設長效機制的意見》和《義務教育學校校長專業(yè)標準(試行)》先后制定,“以德為先”旗幟鮮明,“一票否決”措施嚴厲,對師德的強調和評價成為教師隊伍建設與改革的新亮點。

與此同時,各地基于實際情況出臺相關政策和規(guī)定,一些長期制約教師隊伍建設的難題開始得到解決:山東對中學教師培養(yǎng)實行“大類招生、二次選拔、分段培養(yǎng)”模式,小學和幼兒園教師實行全科綜合培養(yǎng);浙江建立師德師風專項檢查制度,把師德作為中小學教師水平評價標準的基本條件;建立教師培訓長效機制,陜西建立教師培訓檔案制度;河北建立“個人申請—學校推薦—縣級審查—市級統(tǒng)籌—省級備案”的學員遴選程序。

今天,中國教育面臨著很多前所未有的新情況、新問題、新矛盾,許多問題沒有現(xiàn)成答案,需要在實踐中探索。_大以來的種種改革舉措,已經充分彰顯了進入“深水區(qū)”、啃下“硬骨頭”的決心。

深化基礎教育改革心得體會篇十二

我校根據(jù)上級安排組織學習了教育部長袁貴仁《深化教育領域綜合改革》。

一、政治思想認識方面。

通過學習領會了精神,在“加快社會事業(yè)改革,解決好人民最關心最直通過認真的學習,我有了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會總結如下:接最現(xiàn)實的利益問題”中,明確提出深化教育領域綜合改革,建立更加公平可持續(xù)的社會保障制度。全會在“創(chuàng)新社會治理,必須著眼于維護最廣大人民根本利益,確保人民安居樂業(yè)”中,明確提出激發(fā)社會組織活力,創(chuàng)新有效預防和化解社會矛盾體制。

1、深化教育領域綜合改革。黨的報告強調“努力辦好人民滿意的教育”,是我們黨實現(xiàn)中國夢之教育夢的重大部署,為當前和今后一個時期我國教育改革發(fā)展指明了方向。三中全會進一步明確辦好人民滿意的教育的重大策略,就是深化教育領域綜合改革。在全會精神的指引下,我們更加堅定“立德樹人作為教育的根本任務,培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人”的基本理念。我們深化教育教學的綜合改革,進一步創(chuàng)新素質教育的方法和形式,進一步實踐和探索學校的生命化六育,進一步創(chuàng)新實現(xiàn)生命化德育的機制和途徑,進一步實踐和探索生命化課堂的構建,著力提高教育質量,培養(yǎng)學生的社會責任感、創(chuàng)新精神和實踐能力。

2、激發(fā)基層教師的活力。我們要進一步強化依法辦學,加強各位教師的權責,進一步完善內部管理職能,加強內部制度建設、層級管理和民主建設,練好“內功”,積極應對政府職能轉變,社會教育大發(fā)展的良好局面。

3、建立更加公平可持續(xù)的社會保障制度。我們是國家教育事業(yè)的一份子。我們期待更加公平可持續(xù)的社會保障制度使我們安教樂業(yè),敬業(yè)愛崗,全身心投入教育事業(yè)中。

二、業(yè)務素養(yǎng)方面:

1、對自己選擇教師的職業(yè)無怨無悔。

在這次學習會上,學校領導做了熱情洋溢的講話,勉勵我們努力學習,認真工作,完成這次學習的任務,這也堅定了我扎根于教育事業(yè)的信心。

2、認真學習教學基本常規(guī)和管理規(guī)范,做一名合格的教師。

雖然這幾年,我也積累了一些工作經驗,但是做一名人民教師,尤其是一名小學數(shù)學教師,對其中的許多工作規(guī)范和制度還是十分陌生的。通過這次深入的學習使我深受教育和啟發(fā),我認識到要成為一名合格的教師不是一件容易的事情,同樣要付出艱巨的努力。

我還認識到,作為基層小學教師,要有強烈的工作責任心,要以教書育人為己任,要將傳授知識和思想教育有機結合起來,寓思想品德于教學之中。同時,要嚴格教學規(guī)范和堅守各種教學規(guī)章制度,防止教學事故的發(fā)生,從而確保教學任務的順利完成。

3、認識到教學不僅是一項工作,更是一門藝術,需要長時間的積累和摸索。

從前作為一名學生,對教師的工作一直十分崇敬,但是對如何才能夠成為一名合格的教師,而且能夠成為一名優(yōu)秀的教師還是缺乏認識的。這次學習后使我明白作為新世紀的教師,需要有一個教學觀念的深刻轉變,包括從封閉性向開放性的轉變,從群體型到個性型的轉變,從權威型向民主型的轉變。這些都要經過艱苦的努力和學習。

通過這次學習,我感到要學習的東西實在是太多了。不過我有信心通過自己的不懈努力和學習,盡快地提高自己的專業(yè)知識和教學水平,盡快的能夠勝任自己本職的工作,從而真正成為一名合格的教師,為我國教育事業(yè)做出自己應有的貢獻。

深化基礎教育改革心得體會篇十三

教育是人類進步和發(fā)展的重要保障,而基礎教育更是教育體系中至關重要的部分。在當前社會轉型期,基礎教育改革顯得更為迫切,如何撬動基礎教育改革也成為各地政府和教育機構的熱門話題。在這篇文章中,我將分享我的關于撬動基礎教育改革的心得體會。

第二段:明確問題。

在我看來,撬動基礎教育改革的首要問題是解決教育資源不均衡、師資力量薄弱、教學方式過于傳統(tǒng)等種種問題。這些問題直接影響到教學質量和學生綜合素養(yǎng)的提升,必須得到解決。在我所在的城市,政府已經出臺了一系列措施來改善這一局面,包括加大對農村地區(qū)和薄弱學校的支持,引導優(yōu)秀教師下鄉(xiāng)授課等,這些措施也為學生提供了更好的學習環(huán)境和更好的師資力量。

第三段:尋求創(chuàng)新。

除了優(yōu)化教育資源之外,撬動基礎教育改革的另一個關鍵是尋求教學創(chuàng)新。在當前數(shù)字化時代,新興技術的應用給教育帶來了巨大的機遇,比如區(qū)塊鏈技術、大數(shù)據(jù)分析等等,這些技術在教育領域中的應用可以極大地提升教學效率和質量。此外,還有教學方式的創(chuàng)新,例如基于探究學習和實踐教學的方式,可以從根本上提升學生的創(chuàng)新能力和實踐經驗。

第四段:健全評價體系。

要想從根本上提升基礎教育質量,還需要建立起完整的教育評價體系,以便對教學質量和學生成績進行科學客觀的評價。評價內容應當綜合考慮基礎知識的掌握、綜合素養(yǎng)、創(chuàng)新能力、實踐經驗、領導力等多方面的因素,建立科學嚴密的評價機制,這將成為提升教育質量的關鍵所在。

第五段:總結。

撬動基礎教育改革需要政府、教育機構、教育工作者、家長與社會各方齊心合力。優(yōu)化教育資源,探索教學創(chuàng)新,建立完整的評價體系,作為我們共同的目標和責任,我們將共同為此而奮斗。促進基礎教育的改革與發(fā)展,是每個有責任心和使命感的公民應該承擔的歷史使命。只有持續(xù)推動教育創(chuàng)新和實踐,才能夠在挑戰(zhàn)與變革的時代中迎接未來。

深化基礎教育改革心得體會篇十四

1、教育,民生之本,強國之基。教育改革,突破藩籬,提振信心。

新的改革舉措從人民群眾反映強烈、制約教育事業(yè)科學發(fā)展的熱點難點問題出發(fā),深入分析問題產生的深層次體制機制障礙,系統(tǒng)規(guī)劃、統(tǒng)籌兼顧,抓住突破口,啃下“硬骨頭”,讓進入“深水區(qū)”的教育改革扎實穩(wěn)步推進。

2、讓大學教育更公平普惠。

人才培養(yǎng)模式是教育改革進入“深水區(qū)”之后的重點和難點。能否審慎、科學地推進考試招生制度改革、課程設置改革、拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式改革,事關社會的穩(wěn)定和人才培養(yǎng)的質量,關乎千家萬戶與民族未來。

9月,開學之初,十多年從未走出過家鄉(xiāng)的王成韜來到了清華大學,成為一名大一新生。王成韜來自淳樸而閉塞的中緬邊境小城云南騰沖,能夠進入清華大學,正是得益于“面向貧困地區(qū)定向招生專項計劃”的改革舉措。與他一樣,全國還有832個貧困縣的3萬名學子,圓了大學夢。將更多優(yōu)質高等教育資源惠及農村、邊遠、貧困、民族地區(qū)的農家子弟,正是xx大以來人才培養(yǎng)模式改革的重要舉措。

與此同時,高考英語科目一年多次考試、研究生招生改革、通識教育與創(chuàng)業(yè)教育、學習成果認證和“學分銀行”也都是xx大以來,人才培養(yǎng)模式改革的“熱詞”。

各地改革舉措百花齊放,江蘇省構建中職、高職、應用型本科銜接貫通的高技能人才培養(yǎng)立交橋,浙江省擴大“三位一體”綜合評價招生改革試點學校和專業(yè),山東推進各級各類教育體系的銜接和完善,北京中高考改革框架方案公布……無論是基礎教育階段還是高等教育階段,無論是職業(yè)教育還是普通教育,通過一系列改革舉措,人才培養(yǎng)朝向“個性化”、“多樣化”邁進,人才成長的立交橋逐漸搭建。

3、依法治校,推進現(xiàn)代學校制度的建立。

辦學體制改革和管理體制改革是教育改革系統(tǒng)工程的重要組成部分,也是優(yōu)化教育資源配置,提高教育資源利用率的有效途徑。

8月12日至23日,一則消息引發(fā)關注,中國人民大學、東南大學、東華大學、上海外國語大學、武漢理工大學、華中師范大學等6所高校章程核準稿公開征求意見。小消息折射大背景,建設現(xiàn)代大學制度是教育規(guī)劃綱要頒布實施以來,全國高校努力的方向,而建立現(xiàn)代大學制度,已然從積極推進高校章程建設開始。

更令人欣喜的是,20xx年6月,《關于推進中小學教育質量綜合評價改革的意見》出臺,通過品德發(fā)展水平、學業(yè)發(fā)展水平、身心發(fā)展水平、興趣特長養(yǎng)成、學業(yè)負擔狀況等5個方面20個關鍵性指標,建立了一套全新的“綠色評價”體系。無疑,這是一次“倒逼”性質的改革,通過評價方式的變革,從根本上扭轉評學生看分數(shù)、評學??瓷龑W率的傾向,踐行素質教育和為學生“減負”將真正成為可能。共識的凝聚、制度體系的建立,使得教育改革在“深水區(qū)”里挺得住,走得穩(wěn)。

4、從嚴治師,建設一支素質過硬的教師隊伍。

擁有一支素質過硬的教師隊伍是教育事業(yè)發(fā)展進步的根本,教師的師德、教學水平將直接影響到教育事業(yè)的成敗。教育規(guī)劃綱要頒布實施以來,教師資格認定制度的完善、教師培訓制度的深化始終是教師隊伍改革的主旋律。xx大以來,從嚴治師,培養(yǎng)一支素質過硬的教師隊伍成為教育綜合改革的重要內容。

一年來,《教育部關于建立健全中小學師德建設長效機制的意見》和《義務教育學校校長專業(yè)標準(試行)》先后制定,“以德為先”旗幟鮮明,“一票否決”措施嚴厲,對師德的強調和評價成為教師隊伍建設與改革的新亮點。

與此同時,各地基于實際情況出臺相關政策和規(guī)定,一些長期制約教師隊伍建設的難題開始得到解決:山東對中學教師培養(yǎng)實行“大類招生、二次選拔、分段培養(yǎng)”模式,小學和幼兒園教師實行全科綜合培養(yǎng);浙江建立師德師風專項檢查制度,把師德作為中小學教師水平評價標準的基本條件;建立教師培訓長效機制,陜西建立教師培訓檔案制度;河北建立“個人申請—學校推薦—縣級審查—市級統(tǒng)籌—省級備案”的學員遴選程序。

今天,中國教育面臨著很多前所未有的新情況、新問題、新矛盾,許多問題沒有現(xiàn)成答案,需要在實踐中探索。xx大以來的種種改革舉措,已經充分彰顯了進入“深水區(qū)”、啃下“硬骨頭”的決心。

深化基礎教育改革心得體會篇十五

隨著社會的發(fā)展和人民生活水平的提高,教育的重要性日益凸顯?;A教育作為所有教育的基礎,對于培養(yǎng)學生的綜合素質和創(chuàng)新能力起著重要作用。為此,我國開展了一系列的基礎教育改革,旨在提高教育質量和學生的整體素養(yǎng)。本文將就基礎教育改革目標進行探討和總結,從個人的角度出發(fā),對這一改革進行心得體會。

首先,基礎教育改革目標要注重學生的全面發(fā)展。這一改革目標的制定,使得教育不再局限于傳統(tǒng)的灌輸式教學,而是更加注重學生的主動參與和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。我覺得這一目標的實施非常有意義,因為在現(xiàn)代社會中,面對日新月異的科技和知識,我們需要具備自主學習和創(chuàng)新能力,才能更好地適應社會的發(fā)展。在這一點上,學校應該注重培養(yǎng)學生的主動學習能力,提供多樣化的學習途徑和資源,激發(fā)學生的學習興趣和創(chuàng)新意識。

其次,基礎教育改革目標要求提高教育的公平性。教育公平是一個社會進步的重要指標之一,而實現(xiàn)教育公平正是基礎教育改革的核心之一。在我看來,教育公平是每個學生都應該享有的基本權益。然而,由于我國的地域差異、財力差異等原因,教育資源分配不均的問題依然存在。因此,在基礎教育改革中注重提高教育的公平性,不僅可以保障每個學生都能夠接受優(yōu)質的教育,也可以縮小城鄉(xiāng)和地區(qū)之間的教育差距,促進社會的公平正義。

再次,基礎教育改革目標要倡導素質教育。一直以來,我國的教育比較重視學生的學科成績,而忽視了學生的綜合素質培養(yǎng)。而素質教育強調培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識、實踐能力和個性發(fā)展,我認為這樣的教育理念是有助于學生未來發(fā)展的。因為只有掌握了多樣化的知識和技能,才能更好地適應未來的社會發(fā)展,找到適合自己發(fā)展的方向和職業(yè)?;诖?,基礎教育改革中的素質教育目標有助于學生的全面發(fā)展,提高他們的綜合素質和適應能力。

最后,基礎教育改革目標要注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。隨著科技的進步和社會的發(fā)展,未來的社會對創(chuàng)新人才的需求將越來越大。因此,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力成為基礎教育的重要任務之一。在我看來,創(chuàng)新是社會進步的源泉,只有具備了創(chuàng)新能力,才能在激烈的競爭中脫穎而出。所以,學??梢酝ㄟ^加強對學生的實踐教育,鼓勵他們進行自主創(chuàng)新和實踐活動,培養(yǎng)他們的創(chuàng)造力和解決問題的能力。

綜上所述,基礎教育改革目標的制定符合當今社會的發(fā)展需求和教育的發(fā)展趨勢,對于提高教育質量和學生成長具有重要意義。然而,僅僅制定目標還遠遠不夠,落實目標才是基礎教育改革的關鍵。希望今后,我國的基礎教育能夠更加注重學生的全面發(fā)展和素質教育,為學生提供更好的教育資源,培養(yǎng)更多的創(chuàng)新人才,以促進我國教育的發(fā)展和社會的進步。

深化基礎教育改革心得體會篇十六

隨著時代的發(fā)展,如何做一名優(yōu)秀的教師,這是值得我用一生去思考的問題。優(yōu)秀的教師不是終身的。過去是"不進則退,現(xiàn)在是"慢進則退,不進將會很快被淘汰,昨天的合格教師,今天不一定合格。只有與時俱進,努力提高自己的業(yè)務水平,不斷的學習、探索,才能成為一名合格的教師。

那么怎樣才能迅速成為一名適應當代潮流的合格教師呢?經過解放思想大討論活動,我認為必需要做到如下幾點:

1、教師必需做到愛崗敬業(yè),加強師德修養(yǎng)。學校是培養(yǎng)人才的基地,學生只有具備完備的人格,勇于面關于壓力,才能成為適應社會需求的合格人才。這就要求教師不僅要有扎實的專業(yè)知識,還應具備良好的道德修養(yǎng)。由于教師所從事的職業(yè)特殊,是教育人、塑造人的事業(yè),因此教師的世界觀、人生觀和價值觀,甚至一言一行,都會經過這樣或那樣的方式,關于學生的各個方面產生影響。因此,我們時刻注意自身道德情操的修養(yǎng),經過言傳身教,在傳授知識的同時滲透做人的道理,幫助學生完備人格。

2、教師必需做到博學多才。教師是學生心目中的偶像,教師博學多才,學生才會"親其師、信其道。教師要不斷地吸取新信息、新知識、新理論,不斷充實自己。教師要自覺地接受繼續(xù)教育,始終站在知識的前沿。這樣學生才能從教師處學到"源頭活水的知識。

3、教師必需拉近與學生心靈的距離。教師愛自己的學生,就是要真正找到學生身上的可愛之處,這樣的愛才會是發(fā)自內心,持久的。鑒于這一點,教師更應該不斷縮短與學生的情感距離,以滿腔的熱情關愛學生。教師的教育關于象是人,人是有情感的,需要教師的愛和關懷,需要教師像父母一樣在生活上關懷備至。當然,愛生不僅僅是一種情感,而是一種活動。教師要善于了解學生的心理變化,要設身處地為學生著想,體諒他們的難處與痛苦。教師首先應與學生交朋友,建立一種新型的師生關系,拉近與學生的心靈距離。其次教師要以心換心,與他們勾通情感,成為他們的好朋友。

圍繞今年學校"教育強鄉(xiāng)這一中心,我們要以審視的眼光去看待我們的教育事業(yè),看看我們的優(yōu)勢所在,看看我們在教育中存在的不足之處。確立起關于教育的"憂患意識。我們更要敢于放下架子,不恥下問,虛心向他人學習,要增強進取意識,大膽學習和借鑒他人的經驗,不斷新教育教學方法,使我們鄉(xiāng)的教育事業(yè)實現(xiàn)跨越式的發(fā)展。

深化基礎教育改革心得體會篇十七

深化教育改革是對教育工作高瞻遠矚的一種部署,也是實現(xiàn)教育進步和思想進步的關鍵因素,下面是本站小編精心整理的有關深化教育改革。

供大家學習和參閱。

黨的xx屆三中全會上審議通過了《中國共產黨中央關于全面深化改革若干重大問題的決定》,全會公報高瞻遠矚,繼往開來,不但承繼了35年來改革開放的歷史邏輯,又有新的視角和立意。尤其是公報上將教育領域的改革,描述為“人民最關心最直接最現(xiàn)實的利益問題”,三個“最”完全體現(xiàn)了黨對教育事業(yè)發(fā)展的關懷,表明了對民生問題的持續(xù)關注,更加明確了教育徹底改革創(chuàng)新的鮮明態(tài)度。公報中在教育領域的改革敘述中,首次使用了“綜合改革”的字眼,這實際上是拓展了教育改革的范疇。這不僅意味著基礎教育、義務教育要強化履行政府的法定義務,還意味著技能教育、高校教育將向更加注重教育規(guī)律,注重創(chuàng)新的模式轉變。

在學習中,我深刻。

體會到作為一名教師,在工作中要緊緊圍繞xx屆三中全會精神和要求,把思想和行動統(tǒng)一到中央決策部署上來,圍繞“教育改革”主線,自覺參與,積極創(chuàng)新,立足本職,恪盡職守,聯(lián)系教學實際,努力提高教育教學質量。

1.認真學習貫徹全會精神,要認識到教育的責任重大,任重道遠,必須在工作崗位上認認真真施教,踏踏實實育人,積極參加課程改革,做到求真務實。在工作中不斷學習,用素質教育教學理論指導實踐,不斷創(chuàng)新,充實提高自己。作為教師,必須具有良好的師德,為人表率,用自己的人格魅力去影響學生,感染學生,讓學生的心靈得到凈化健康發(fā)展,形成良好的個性心理品質。用自己淵博的知識去引導學生,進行師生互動,讓學生在愉悅的環(huán)境中獲得知識、形成能力。在教育教學實踐中,教師還要做到文明執(zhí)教,育人為本。要尊重和關愛學生,言傳身教,為人師表,教書育人,以高尚的情操引領學生,不斷提高學生的思想道德素質,幫助學生成長為對國家有用的人才。

2.教育牽系著民族興衰和國家存亡,教育牽系著學生的未來。因此教師平時要克服急躁情緒,從細微處入手,從點滴做起,用賞識的眼光看學生,注意發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,讓他們感受到老師的關懷。對待待優(yōu)生要有耐心,不要歧視他們,注意發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點,予以表揚,鼓勵他們樹立自信心,開啟他們沉重的心扉,給他們創(chuàng)造展示自我的平臺。要用發(fā)展的眼光看人,有著對學生無私的愛心,精心營造和優(yōu)化育人環(huán)境,積極為他們的騰飛創(chuàng)造條件。

模。作為一名教師,一生要淡泊名利,甘為人梯,把自己畢生精力獻給黨的教育事業(yè)。用我們的智慧和能力為年輕的生命多注入一些激情,多創(chuàng)造一些體驗,多賦予一些憧憬,讓我們的生命在發(fā)現(xiàn)和喚醒生命的潛能中發(fā)出光和熱。

4.堅持以人為本、不斷學習、勇于創(chuàng)新的教育改革實踐,關注細節(jié)、追求和諧的教育價值觀,確保教育教學目標的順利完成,這是我們應盡的職責。在教育教學工作中,教師要進一步加強學習,提高自己的業(yè)務水平和理論水平。在工作崗位上高標準,嚴要求,認真履職,注重實效。每天備好上好每一節(jié)課,發(fā)揮每一個學生的潛力,關注每一個學生的健康成長和全面發(fā)展。

5、緊跟全國課改的新形勢,積極參加課程改革,深入開展探究式教學的實踐,在以導學稿為載體的探究式教學改革中,充分發(fā)揮自己的能量,做改革的先鋒者。在工作中認真學習教育改革理論,用素質教育教學理論指導實踐,不斷創(chuàng)新。在實踐中不斷完善自己、提高自己,是教育教學水平更上一層樓。

黨的xx屆三中全會審議通過的《中國共產黨中央關于全面深化改革若干重大問題的決定》,為教育的改革和發(fā)展提供了新的理念和路線,更深入更全面的教育改革的春天即將到來,讓我們站在新的起跑線上,去迎接教育改革新時代的曙光吧!

1、教育,民生之本,強國之基。教育改革,突破藩籬,提振信心。

新的改革舉措從人民群眾反映強烈、制約教育事業(yè)科學發(fā)展的熱點難點問題出發(fā),深入分析問題產生的深層次體制機制障礙,系統(tǒng)規(guī)劃、統(tǒng)籌兼顧,抓住突破口,啃下“硬骨頭”,讓進入“深水區(qū)”的教育改革扎實穩(wěn)步推進。

2、讓大學教育更公平普惠。

人才培養(yǎng)模式是教育改革進入“深水區(qū)”之后的重點和難點。能否審慎、科學地推進考試招生制度改革、課程設置改革、拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式改革,事關社會的穩(wěn)定和人才培養(yǎng)的質量,關乎千家萬戶與民族未來。

9月,開學之初,十多年從未走出過家鄉(xiāng)的王成韜來到了清華大學,成為一名大一新生。王成韜來自淳樸而閉塞的中緬邊境小城云南騰沖,能夠進入清華大學,正是得益于“面向貧困地區(qū)定向招生專項計劃”的改革舉措。與他一樣,全國還有832個貧困縣的3萬名學子,圓了大學夢。將更多優(yōu)質高等教育資源惠及農村、邊遠、貧困、民族地區(qū)的農家子弟,正是xx大以來人才培養(yǎng)模式改革的重要舉措。

與此同時,高考英語科目一年多次考試、研究生招生改革、通識教育與創(chuàng)業(yè)教育、學習成果認證和“學分銀行”也都是xx大以來,人才培養(yǎng)模式改革的“熱詞”。

各地改革舉措百花齊放,江蘇省構建中職、高職、應用型本科銜接貫通的高技能人才培養(yǎng)立交橋,浙江省擴大“三位一體”綜合評價招生改革試點學校和專業(yè),山東推進各級各類教育體系的銜接和完善,北京中高考改革框架方案公布……無論是基礎教育階段還是高等教育階段,無論是職業(yè)教育還是普通教育,通過一系列改革舉措,人才培養(yǎng)朝向“個性化”、“多樣化”邁進,人才成長的立交橋逐漸搭建。

3、依法治校,推進現(xiàn)代學校制度的建立。

辦學體制改革和管理體制改革是教育改革系統(tǒng)工程的重要組成部分,也是優(yōu)化教育資源配置,提高教育資源利用率的有效途徑。

8月12日至23日,一則消息引發(fā)關注,中國人民大學、東南大學、東華大學、上海外國語大學、武漢理工大學、華中師范大學等6所高校章程核準稿公開征求意見。小消息折射大背景,建設現(xiàn)代大學制度是教育規(guī)劃綱要頒布實施以來,全國高校努力的方向,而建立現(xiàn)代大學制度,已然從積極推進高校章程建設開始。

更令人欣喜的是,20xx年6月,《關于推進中小學教育質量綜合評價改革的意見》出臺,通過品德發(fā)展水平、學業(yè)發(fā)展水平、身心發(fā)展水平、興趣特長養(yǎng)成、學業(yè)負擔狀況等5個方面20個關鍵性指標,建立了一套全新的“綠色評價”體系。無疑,這是一次“倒逼”性質的改革,通過評價方式的變革,從根本上扭轉評學生看分數(shù)、評學校看升學率的傾向,踐行素質教育和為學生“減負”將真正成為可能。共識的凝聚、制度體系的建立,使得教育改革在“深水區(qū)”里挺得住,走得穩(wěn)。

4、從嚴治師,建設一支素質過硬的教師隊伍。

擁有一支素質過硬的教師隊伍是教育事業(yè)發(fā)展進步的根本,教師的師德、教學水平將直接影響到教育事業(yè)的成敗。教育規(guī)劃綱要頒布實施以來,教師資格認定制度的完善、教師培訓制度的深化始終是教師隊伍改革的主旋律。xx大以來,從嚴治師,培養(yǎng)一支素質過硬的教師隊伍成為教育綜合改革的重要內容。

一年來,《教育部關于建立健全中小學師德建設長效機制的意見》和《義務教育學校校長專業(yè)標準(試行)》先后制定,“以德為先”旗幟鮮明,“一票否決”措施嚴厲,對師德的強調和評價成為教師隊伍建設與改革的新亮點。

與此同時,各地基于實際情況出臺相關政策和規(guī)定,一些長期制約教師隊伍建設的難題開始得到解決:山東對中學教師培養(yǎng)實行“大類招生、二次選拔、分段培養(yǎng)”模式,小學和幼兒園教師實行全科綜合培養(yǎng);浙江建立師德師風專項檢查制度,把師德作為中小學教師水平評價標準的基本條件;建立教師培訓長效機制,陜西建立教師培訓檔案制度;河北建立“個人申請—學校推薦—縣級審查—市級統(tǒng)籌—省級備案”的學員遴選程序。

今天,中國教育面臨著很多前所未有的新情況、新問題、新矛盾,許多問題沒有現(xiàn)成答案,需要在實踐中探索。xx大以來的種種改革舉措,已經充分彰顯了進入“深水區(qū)”、啃下“硬骨頭”的決心。

我校根據(jù)上級安排組織學習了教育部長袁貴仁《深化教育領域綜合改革》。

一、政治思想認識方面。

通過學習領會了精神,在“加快社會事業(yè)改革,解決好人民最關心最直通過認真的學習,我有了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會總結如下:接最現(xiàn)實的利益問題”中,明確提出深化教育領域綜合改革,建立更加公平可持續(xù)的社會保障制度。全會在“創(chuàng)新社會治理,必須著眼于維護最廣大人民根本利益,確保人民安居樂業(yè)”中,明確提出激發(fā)社會組織活力,創(chuàng)新有效預防和化解社會矛盾體制。

1、深化教育領域綜合改革。黨的xx大報告強調“努力辦好人民滿意的教育”,是我們黨實現(xiàn)中國夢之教育夢的重大部署,為當前和今后一個時期我國教育改革發(fā)展指明了方向。xx大三中全會進一步明確辦好人民滿意的教育的重大策略,就是深化教育領域綜合改革。在全會精神的指引下,我們更加堅定“立德樹人作為教育的根本任務,培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人”的基本理念。我們深化教育教學的綜合改革,進一步創(chuàng)新素質教育的方法和形式,進一步實踐和探索學校的生命化六育,進一步創(chuàng)新實現(xiàn)生命化德育的機制和途徑,進一步實踐和探索生命化課堂的構建,著力提高教育質量,培養(yǎng)學生的社會責任感、創(chuàng)新精神和實踐能力。

2、激發(fā)基層教師的活力。我們要進一步強化依法辦學,加強各位教師的權責,進一步完善內部管理職能,加強內部制度建設、層級管理和民主建設,練好“內功”,積極應對政府職能轉變,社會教育大發(fā)展的良好局面。

3、建立更加公平可持續(xù)的社會保障制度。我們是國家教育事業(yè)的一份子。我們期待更加公平可持續(xù)的社會保障制度使我們安教樂業(yè),敬業(yè)愛崗,全身心投入教育事業(yè)中。

二、業(yè)務素養(yǎng)方面:

1、對自己選擇教師的職業(yè)無怨無悔。

在這次學習會上,學校領導做了熱情洋溢的講話,勉勵我們努力學習,認真工作,完成這次學習的任務,這也堅定了我扎根于教育事業(yè)的信心。

2、認真學習教學基本常規(guī)和管理規(guī)范,做一名合格的教師。

雖然這幾年,我也積累了一些工作經驗,但是做一名人民教師,尤其是一名小學數(shù)學教師,對其中的許多工作規(guī)范和制度還是十分陌生的。通過這次深入的學習使我深受教育和啟發(fā),我認識到要成為一名合格的教師不是一件容易的事情,同樣要付出艱巨的努力。

我還認識到,作為基層小學教師,要有強烈的工作責任心,要以教書育人為己任,要將傳授知識和思想教育有機結合起來,寓思想品德于教學之中。同時,要嚴格教學規(guī)范和堅守各種教學。

規(guī)章制度。

防止教學事故的發(fā)生從而確保教學任務的順利完成。

3、認識到教學不僅是一項工作,更是一門藝術,需要長時間的積累和摸索。

從前作為一名學生,對教師的工作一直十分崇敬,但是對如何才能夠成為一名合格的教師,而且能夠成為一名優(yōu)秀的教師還是缺乏認識的。這次學習后使我明白作為新世紀的教師,需要有一個教學觀念的深刻轉變,包括從封閉性向開放性的轉變,從群體型到個性型的轉變,從權威型向民主型的轉變。這些都要經過艱苦的努力和學習。

通過這次學習,我感到要學習的東西實在是太多了。不過我有信心通過自己的不懈努力和學習,盡快地提高自己的專業(yè)知識和教學水平,盡快的能夠勝任自己本職的工作,從而真正成為一名合格的教師,為我國教育事業(yè)做出自己應有的貢獻。

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