現(xiàn)今社會(huì)公眾的法律意識不斷增強(qiáng)，越來越多事情需要用到合同，合同協(xié)調(diào)著人與人，人與事之間的關(guān)系。相信很多朋友都對擬合同感到非?？鄲腊?。下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
個(gè)人勞務(wù)用工合同書 勞務(wù)工用工合同篇一
市 ? ? ? ? ? ? 區(qū) ? ? ? ? ? ? 用品經(jīng)銷部(以下簡稱甲方)經(jīng)考核，決定錄用__________(以下簡稱乙方，身份證號為： )為正式職工，經(jīng)雙方協(xié)商，訂立合同如下：
一、合同期限：
雙方合同期為___年，從______年___月___日起至 _____年___月 ___日止。其中，從____年___月 ___日起至____年____月___日為試用期。在試用期內(nèi)，甲方認(rèn)為乙方不符合錄用條件的，可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。乙方也可以隨時(shí)解除本合同。勞動(dòng)合同期滿，即行終止，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)訂勞動(dòng)合同，續(xù)訂期以續(xù)訂合同為準(zhǔn)。甲方根據(jù)公司工作經(jīng)營情況，安排乙方到________________部門擔(dān)任工作。甲方根據(jù)工作經(jīng)營需要，以及乙方的實(shí)際能力(專業(yè)、工作、體力)可作適當(dāng)調(diào)動(dòng)，包括臨時(shí)性工作。乙方根據(jù)甲方安排的工作內(nèi)容和要求，按質(zhì)、按量、按時(shí)地完成任務(wù)。
二、乙方工資及福利待遇：
基本工資依據(jù)職位和崗位等級標(biāo)準(zhǔn)支付，為每月____元(大寫：___________圓整)每年依工作表現(xiàn)調(diào)整。所有津貼均已包含在基本工資內(nèi)，不另行支付。遵照社會(huì)保險(xiǎn)條例要求，甲方為其交納國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)。甲方根據(jù)公司的經(jīng)營效益給乙方發(fā)放適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)金。
三、甲方基本權(quán)利和義務(wù)：
1、根據(jù)工作需要和規(guī)章制度及本合同條款規(guī)定，對乙方進(jìn)行管理。
2、保護(hù)乙方合法權(quán)益，根據(jù)乙方工作表現(xiàn)實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和處罰。
3、甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要、乙方能力和工作表現(xiàn)等安排調(diào)整乙方工作。
4、甲方可視經(jīng)濟(jì)效益和乙方的技術(shù)水平、業(yè)務(wù)熟練程度、勞動(dòng)效率、工作績效等逐步提高乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。
四、乙方基本職責(zé)：
1、遵守國家政策、法律、法規(guī)以及甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。
2、服從甲方的管理和要求，不得擅離職守。
3、完成甲方指派的工作任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。
4、保守甲方的業(yè)務(wù)、技術(shù)及有關(guān)文件的秘密。
5、乙方不得從事與甲方業(yè)務(wù)范圍相似的任何第二職業(yè)。
6、按甲方的工作要求而加班和出差。
五、有下列情況之一，甲方可以解除或終止合同：
1、乙方患病或非因公負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;
2、嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
3、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，經(jīng)教育或處分仍然無效的;
4、被依法追究刑事責(zé)任的。
5、勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
6、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員的;
六、有下列情況之一，甲方不得解除合同：
1、乙方患病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
2、乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷在治療、療養(yǎng)期內(nèi)的，以及經(jīng)醫(yī)療終結(jié)確認(rèn)部分或全部喪失勞動(dòng)能力的;
3、乙方在孕期、產(chǎn)期和哺乳期間的。
七、有下列情況之一，乙方可與甲方解除合同：
1、經(jīng)勞動(dòng)安全監(jiān)察部門確認(rèn)，企業(yè)的勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件達(dá)不到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)重危害乙方身體健康的;
2、甲方不按合同規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇的;
3、甲方不履行合同或違反法律、法規(guī)規(guī)定，侵害乙方合法權(quán)利的;
4、乙方本人有特殊情況，需要辭職并經(jīng)甲方同意的。
八、除按第五條第2、3、4項(xiàng)規(guī)定以及法律規(guī)定的解除聘用合同條件
九、雙方終止或解除聘用合同時(shí)，如乙方符合第五條第1、5、6項(xiàng)，甲方應(yīng)當(dāng)依照國家有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
十、乙方因違反紀(jì)律而被辭退或乙方符合第七條第4項(xiàng)規(guī)定，則甲方不給予任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方被開除、勞動(dòng)教養(yǎng)或判刑，聘用合同自行解除，不再另行通知。
十一、乙方在甲方工作期間因工負(fù)傷或死亡，則由甲方按照有關(guān)規(guī)定
十二、乙方享有中國政府規(guī)定的公休、節(jié)假日、婚喪、計(jì)劃生育及女工孕期、產(chǎn)期休假等有關(guān)待遇。
十三、甲方明確執(zhí)行國務(wù)院頒發(fā)的《勞動(dòng)法》之規(guī)定，實(shí)行平均每周
四十小時(shí)的工時(shí)制度。
十四、職工必須遵守甲方有關(guān)保密資料的規(guī)定，違反上述行為者將根據(jù)情況承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
十五、合同期滿一個(gè)月，雙方如無異議且書面通知對方的，則合同自動(dòng)延期生效一年。
十六、當(dāng)執(zhí)行本合同發(fā)生爭議時(shí)，由甲乙雙方協(xié)商解決。在二十日內(nèi)協(xié)商無效時(shí)任何一方都可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁，對裁決不服的，可在接到仲裁決定書后十五日內(nèi)向有管轄權(quán)的人民法院起訴。
十七、本合同自簽字之日起生效。雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行，未經(jīng)雙方同意，任何一方不得修改和變更。本合同壹式貳份，甲乙雙方各存壹份。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
勞務(wù)用工合同范文2
甲方：__________________
乙方：__________________
依照 《中華人民共和國民法典》 及國家相關(guān)法律、 法規(guī)和公司文件相關(guān)規(guī)定， 遵循平等、 自愿、公平和誠信的原則，甲、乙雙方就____________________(工程)勞力施工承包事宜協(xié)商達(dá)成一致。 訂立本合同。
第一條、工程概況 工程名稱：___________________工程地點(diǎn)：___________________
第二條、工程范圍 ___________________________________
第三條、工程工期
1、從20xx年4月5日到20xx年5月5清空學(xué)校糞池;
3、乙方應(yīng)無條件執(zhí)行甲方的進(jìn)度計(jì)劃安排(包括新調(diào)整的進(jìn)度計(jì)劃) 。
第四條、工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)所承包工程范圍內(nèi)的工程質(zhì)量必須達(dá)到
第五條、甲方責(zé)任和義務(wù)
1.負(fù)責(zé)統(tǒng)一制定各項(xiàng)管理目標(biāo)，組織編制施工計(jì)劃、物資需用量計(jì)劃表，實(shí)施對工程 質(zhì)量、工期、安全生產(chǎn)、文明施工、計(jì)量檢測、實(shí)驗(yàn)化驗(yàn)的控制、監(jiān)督、檢查和驗(yàn)收。
2.根據(jù)工程情況要求乙方增減施工人數(shù)，滿足施工生產(chǎn)需要。對施工質(zhì)量底劣、技術(shù) 差、不服從指揮、有違法亂紀(jì)行為的人員予以清退。
3.及時(shí)提供由甲方供應(yīng)的設(shè)備、周轉(zhuǎn)材料。
4.按本合同約定，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。
第六條、乙方責(zé)任和義務(wù)
1.遵守國家政策和法律法規(guī);遵守業(yè)主和甲方企業(yè)的相關(guān)規(guī)章制度，做好安全、文明 施工、環(huán)境和職業(yè)健康安全、勞動(dòng)保護(hù)等工作。
2.嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)、施工驗(yàn)收規(guī)范、有關(guān)技術(shù)要求及施工組織設(shè)計(jì)精心組織施工， 確保工程質(zhì)量達(dá)到約定的標(biāo)準(zhǔn)， 對本合同勞務(wù)承包范圍內(nèi)的工程質(zhì)量向甲方負(fù)責(zé); 根據(jù)業(yè)主 或甲方的計(jì)劃要求 (包括調(diào)整后的計(jì)劃) 合理組織，科學(xué)安排作業(yè)計(jì)劃， 投入足夠的人力、 物力、保證工期;承擔(dān)由于自身責(zé)任造成的質(zhì)量返修、工期拖延損失。
第七條：付款金額2200元。
第八條：付款方式，工程到期(也就是5月初)一次性付清
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
勞務(wù)用工合同范文3
甲方：
乙方：
本合同本著雙方自愿、公平、公正雙方協(xié)商擬定以下條約供雙方遵守。
一、甲方種植哈密瓜140畝，種植模式(平地套種)。
二、乙方有14人負(fù)責(zé)此140畝瓜地種植管理及田間除草。
三、甲方付乙方每月3800元工資及吃住。
四、甲方從20xx年4月5日至哈密瓜成熟賣完為止，與乙方合同終止。 在此期間所有用工勞動(dòng)都由乙方14人承擔(dān)，而且要按照甲方的要求進(jìn)行，并且要聽從甲方的安排。因?yàn)楣芄鲜羌竟?jié)性作物，整理枝條、打叉要及時(shí)，雜草要除干凈，不能拖延。
五、如果乙方不能按時(shí)完成甲方交待的工作，甲方有權(quán)雇用零時(shí)工將其完成，但是所產(chǎn)生的費(fèi)用由乙方承擔(dān)。(比如：打瓜叉、整理瓜條。)
六、合同期滿甲方一次性付清乙方14人的工錢，不得拖欠。在4月5日至合同期滿之間如乙方用錢，甲方應(yīng)相應(yīng)付給乙方部分工資。
七、乙方中途不得無故不履行合同，自行回家，自行回家的甲方有權(quán)不付乙方所有工資，并且給甲方造成的損失由乙方其它人承擔(dān)。
八、本合同一式二份，雙方各執(zhí)一份，簽字后立即生效。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
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個(gè)人勞務(wù)用工合同書 勞務(wù)工用工合同篇二
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、誠實(shí)信用的原則，簽訂本合同，并承諾共同遵守。
一、勞動(dòng)合同期限
本合同采用固定期限，自 年 月 日起至 年 月 日止(合同期限不少于兩年)。
二、工作內(nèi)容及要求
1、甲方派遣乙方在 (實(shí)際用工單位)的 崗位從事 工作，工作地點(diǎn)為 ;工作內(nèi)容(屬于、不屬于)國家規(guī)定的有毒、有害、特別繁重或者其他特種作業(yè)。
2、乙方從事的崗位、工種符合臨時(shí)性、輔助性或者替代性的要求，派遣期限為自 年 月 日起至 年 月 日止。
3、甲方應(yīng)當(dāng)將與實(shí)際用工單位簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議內(nèi)容如實(shí)告知乙方，保證乙方的知情權(quán)。
4、乙方同意按照甲方和實(shí)際用工單位的工作內(nèi)容和崗位要求，努力提高職業(yè)技能，依法和合同約定履行勞動(dòng)義務(wù)。
三、工作時(shí)間和休息休假
1、工作時(shí)間：乙方在實(shí)際用工單位實(shí)行(標(biāo)準(zhǔn)、綜合計(jì)算、不定時(shí))工時(shí)工作制。其中，標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制度為(常白班、 班 運(yùn)轉(zhuǎn)工作制)，每天工作小時(shí)，每周休息日為 。
實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制或不定時(shí)工時(shí)工作制的，由甲方負(fù)責(zé)審核實(shí)際用工單位報(bào)經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)的行政許可決定，并告知乙方。
2、甲方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)實(shí)際用工單位保障乙方享有法定休息休假權(quán)利。乙方具體休息休假時(shí)間由實(shí)際用工單位依法與乙方商定;因工作需要安排乙方延長工作時(shí)間或在節(jié)假日加班的，實(shí)際用人單位應(yīng)當(dāng)征得乙方同意，加班工資由實(shí)際用工單位另外計(jì)發(fā)。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1、乙方享有與實(shí)際用工單位相同或相近崗位勞動(dòng)者同工同酬和福利待遇的的權(quán)利。甲方不得克扣實(shí)際用工單位支付給乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。
2、甲方與實(shí)際用工單位商定的乙方工資發(fā)放日為每月 日，基本工資的發(fā)放形式為(由甲方發(fā)放、由實(shí)際用工單位直接發(fā)放)。
3、甲方與實(shí)際用工單位協(xié)商確定，乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)采用下列第( )方式：
(1)月薪制，每月為 元。
(2)基本工資和績效獎(jiǎng)金相結(jié)合的工資分配辦法，乙方的基本工資為 元/月;績效獎(jiǎng)金按乙方的
業(yè)績和實(shí)際用工單位的規(guī)定考核確定,由實(shí)際用工單位直接發(fā)放。
(3)計(jì)件工資制，定額單價(jià)為元，實(shí)際用工單位確定、調(diào)整勞動(dòng)定額的標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)保證本單位與乙方同崗位90%以上的勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間內(nèi)能夠完成。超過法定工作時(shí)間及標(biāo)準(zhǔn)以外勞動(dòng)定額，由實(shí)際用工單位按照法定加班工資的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算計(jì)件工資另外計(jì)發(fā)。
4、乙方從事可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位工種、夜班勞動(dòng)、高溫等作業(yè)的津貼、補(bǔ)貼，按國家和實(shí)際用工單位有關(guān)規(guī)定或集體合同執(zhí)行。
5、甲方和實(shí)際用工單位向乙方支付工資時(shí)，必須出具工資清單，包括乙方姓名、發(fā)放時(shí)間、應(yīng)付工資、實(shí)發(fā)工資、代扣和扣減工資等項(xiàng)目內(nèi)容，由乙方簽字確認(rèn)。
6、乙方在實(shí)際用工單位連續(xù)用工的，甲方敦促實(shí)際用工單位按照同工同酬的規(guī)定，為乙方實(shí)行工資調(diào)整。
五、社會(huì)保險(xiǎn)
1、自勞動(dòng)關(guān)系建立之月起，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)足額申報(bào)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，其中乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。乙方有權(quán)按照規(guī)定查詢個(gè)人的繳費(fèi)記錄。
2、甲方應(yīng)當(dāng)每年至少一次向本單位職工代表大會(huì)或在本單位住所的顯著位置公布本單位全年社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納情況，接受乙方監(jiān)督。
3、合同履行期間，乙方依法享受國家規(guī)定和實(shí)際用工單位同崗位工種勞動(dòng)者的福利待遇。
六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
1、甲方監(jiān)督實(shí)際用工單位建立、健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度，嚴(yán)格執(zhí)行國家勞動(dòng)安全規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，對乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。
2、乙方有權(quán)拒絕實(shí)際用工單位的管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，因此類原因乙方行使單方解除權(quán)或被實(shí)際用工單位退回的，不視為乙方過失;由甲方和實(shí)際用工單位承擔(dān)連帶責(zé)任。
3、乙方因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病，甲方及實(shí)際用工單位負(fù)責(zé)及時(shí)救治，并承擔(dān)連帶責(zé)任;甲方負(fù)責(zé)依法為乙方申請工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定，保障乙方依法享受各項(xiàng)工傷保險(xiǎn)及相關(guān)待遇。
4、乙方患病或非因工負(fù)傷，甲方保證其享受國家規(guī)定的醫(yī)療期和相應(yīng)的醫(yī)療待遇，并與實(shí)際用工單位承擔(dān)連帶責(zé)任。
七、勞動(dòng)合同的履行、變更、解除和終止
1、甲方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)實(shí)際用工單位，按照本合同和勞務(wù)派遣協(xié)議的約定，三方全面履行各自的義務(wù)。
2、在本合同期限內(nèi)，乙方在無工作期間，甲方應(yīng)當(dāng)按照當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，向乙方按月支付報(bào)酬，依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
3、本合同存續(xù)期間、且原派遣任務(wù)完成后，甲方應(yīng)當(dāng)積極派遣乙方至新的用工單位工作，在新單位勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)條件不降低的條件下，乙方應(yīng)當(dāng)服從甲方的新派遣，并以書面形式變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
4、實(shí)際用工單位未按勞務(wù)派遣協(xié)議約定承擔(dān)對乙方義務(wù)，或者實(shí)際用工單位有《勞動(dòng)合同法》第三十八條情形，致使乙方行使單方解除權(quán)的，由甲方承擔(dān)對乙方的義務(wù)，實(shí)際用工單位承擔(dān)連帶責(zé)任。
5、乙方因出現(xiàn)《勞動(dòng)合同法》第三十九條規(guī)定情形及違反實(shí)際用工單位依法制定的勞動(dòng)規(guī)章被實(shí)際用工單位退回的，甲方有權(quán)依照法律規(guī)定與乙方解除本合同;乙方因?qū)嶋H用工單位出現(xiàn)《勞動(dòng)合同法》第四十條、四十一條有關(guān)情形，被實(shí)際用工單位退回的，甲方應(yīng)承擔(dān)用人單位義務(wù)，按規(guī)定發(fā)放報(bào)酬，依法妥善安置。
6、乙方有《勞動(dòng)合同法》第 四十二條情形之一的，本合同不得解除;本合同期滿的應(yīng)當(dāng)續(xù)延至相應(yīng)的情形消失時(shí)終止。
八、其他約定條款：
九、本合同履行過程中，若甲方變更名稱、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人、投資人等事項(xiàng)，不影響本合同履行;若甲方發(fā)生合并或分立等情況，本合同繼續(xù)有效，由承繼單位繼續(xù)履行。
涉及勞動(dòng)者切身利益的條款內(nèi)容或重大事項(xiàng)變更時(shí)，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商一致，以書面方式變更本合同。
十、本合同的解除或終止，應(yīng)當(dāng)按照法定的條件、程序和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。甲方違反法律規(guī)定解除或終止本合同，應(yīng)當(dāng)按《勞動(dòng)合同法》第四十八條規(guī)定處理。
雙方依法終止和解除勞動(dòng)合同的，甲方應(yīng)當(dāng)自解除或終止勞動(dòng)合同之日起15日內(nèi)，辦理完畢乙方檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移等手續(xù);甲方依法應(yīng)當(dāng)支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用，在乙方履行完交接手續(xù)時(shí)支付。
十一、本合同未盡事宜，法律法規(guī)有規(guī)定的，按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決;若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動(dòng)爭議，應(yīng)當(dāng)依法向調(diào)解機(jī)構(gòu)申請調(diào)解，或者依法申請勞動(dòng)爭議仲裁、向人民法院起訴。
十二、本合同一式份，自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方至少各執(zhí)一份。甲方應(yīng)按規(guī)定建立職工名冊備查，并自本合同簽訂之日起30日內(nèi)到勞動(dòng)部門辦理備案手續(xù)。
甲方(蓋章) 乙方(簽名)：
法定代表人、負(fù)責(zé)人
或委托代理人(簽名)：
年 月 日 年 月 日
個(gè)人勞務(wù)用工合同書 勞務(wù)工用工合同篇三
甲方：
乙方：
雙方遵循平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，結(jié)合本工程具體情況，為明確雙方責(zé)任，經(jīng)協(xié)商簽訂本合同。
一、工程概況
1.工程名稱：
2.工程地址：
二、乙方承包范圍
承包范圍：甲方施工的所有樓層及地面所有混凝土澆筑工程。
三、工程勞務(wù)承包價(jià)
本工程采取計(jì)量勞務(wù)承包，每立方單價(jià)如下：c15：c25:c30:
四、付款方式
進(jìn)度款按每棟樓工程所要求節(jié)點(diǎn)計(jì)算，乙方完成每棟樓正負(fù)零出來后付;二層付;四層付;完成六層后每棟樓所有混凝土款項(xiàng)共計(jì)付到;
五、其他
本合同簽訂后，甲方未按合同規(guī)定支付已完成工程的工程款，乙方有權(quán)力停止提供甲方任何混凝土，其損失由甲方自負(fù)，甲方必須承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
六、合同生效與終止
本合同一式兩份甲、乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽之日起生效，合同履行完畢、付清尾款后自動(dòng)失效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
個(gè)人勞務(wù)用工合同書 勞務(wù)工用工合同篇四
____市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開區(qū)____日用品經(jīng)銷部（以下簡稱甲方）經(jīng)考核，決定錄用__________（以下簡稱乙方，身份證號為：________）為正式職工，經(jīng)雙方協(xié)商，訂立合同如下：
一、合同期限
雙方合同期為___年，從______年___月___日起至_____年___月___日止。其中，從____年___月___日起至____年____月___日為試用期。在試用期內(nèi)，甲方認(rèn)為乙方不符合錄用條件的，可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。乙方也可以隨時(shí)解除本合同。勞動(dòng)合同期滿，即行終止，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)訂勞動(dòng)合同，續(xù)訂期以續(xù)訂合同為準(zhǔn)。甲方根據(jù)公司工作經(jīng)營情況，安排乙方到________________部門擔(dān)任工作。甲方根據(jù)工作經(jīng)營需要，以及乙方的實(shí)際能力（專業(yè)、工作、體力）可作適當(dāng)調(diào)動(dòng)，包括臨時(shí)性工作。乙方根據(jù)甲方安排的工作內(nèi)容和要求，按質(zhì)、按量、按時(shí)地完成任務(wù)。
二、乙方工資及福利待遇
基本工資依據(jù)職位和崗位等級標(biāo)準(zhǔn)支付，為每月____元（大寫：___________圓整）每年依工作表現(xiàn)調(diào)整。所有津貼均已包含在基本工資內(nèi)，不另行支付。遵照社會(huì)_____條例要求，甲方為其交納國家規(guī)定的社會(huì)_____。甲方根據(jù)公司的經(jīng)營效益給乙方發(fā)放適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)金。
三、甲方基本權(quán)利和義務(wù)
1、根據(jù)工作需要和規(guī)章制度及本合同條款規(guī)定，對乙方進(jìn)行管理。
2、保護(hù)乙方合法權(quán)益，根據(jù)乙方工作表現(xiàn)實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和處罰。
3、甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要、乙方能力和工作表現(xiàn)等安排調(diào)整乙方工作。
4、甲方可視經(jīng)濟(jì)效益和乙方的技術(shù)水平、業(yè)務(wù)熟練程度、勞動(dòng)效率、工作績效等逐步提高乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。
四、乙方基本職責(zé)：
1、遵守國家政策、法律、法規(guī)以及甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。
2、服從甲方的管理和要求，不得擅離職守。
3、完成甲方指派的工作任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。
4、保守甲方的業(yè)務(wù)、技術(shù)及有關(guān)文件的秘密。
5、乙方不得從事與甲方業(yè)務(wù)范圍相似的任何第二職業(yè)。
6、按甲方的工作要求而加班和出差。
五、有下列情況之一，甲方可以解除或終止合同：
1、乙方患病或非因公負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的；
2、嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
3、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，經(jīng)教育或處分仍然無效的；
4、被依法追究刑事責(zé)任的。
5、勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
6、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員的；
六、有下列情況之一，甲方不得解除合同：
1、乙方患病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；
2、乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷在治療、療養(yǎng)期內(nèi)的，以及經(jīng)醫(yī)療終結(jié)確認(rèn)部分或全部喪失勞動(dòng)能力的；
3、乙方在孕期、產(chǎn)期和哺乳期間的。
七、有下列情況之一，乙方可與甲方解除合同：
1、經(jīng)勞動(dòng)安全監(jiān)察部門確認(rèn)，企業(yè)的勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件達(dá)不到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)重危害乙方身體健康的；
2、甲方不按合同規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇的；
3、甲方不履行合同或違反法律、法規(guī)規(guī)定，侵害乙方合法權(quán)利的；
4、乙方本人有特殊情況，需要辭職并經(jīng)甲方同意的。
八、除按第五條第2、3、4項(xiàng)規(guī)定以及法律規(guī)定的解除聘用合同條件
九、雙方終止或解除聘用合同時(shí)，如乙方符合第五條第1、5、6項(xiàng)，甲方應(yīng)當(dāng)依照國家有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
十、乙方因違反紀(jì)律而被辭退或乙方符合第七條第4項(xiàng)規(guī)定，則甲方不給予任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方被開除、勞動(dòng)教養(yǎng)或判刑，聘用合同自行解除，不再另行通知。
十一、乙方享有中國政府規(guī)定的公休、節(jié)假日、婚喪、計(jì)劃生育及女工孕期、產(chǎn)期休假等有關(guān)待遇。
十二、甲方明確執(zhí)行_____頒發(fā)的《勞動(dòng)法》之規(guī)定，實(shí)行平均每周四十小時(shí)的工時(shí)制度。
十四、合同期滿一個(gè)月，雙方如無異議且書面通知對方的，則合同自動(dòng)延期生效一年。
十五、當(dāng)執(zhí)行本合同發(fā)生爭議時(shí)，由甲乙雙方協(xié)商解決。在二十日內(nèi)協(xié)商無效時(shí)任何一方都可以向____________勞動(dòng)爭議_____委員會(huì)申請_____，對裁決不服的，可在接到_____決定書后十五日內(nèi)向____________人民法院起訴。
十七、本合同自簽字之日起生效。雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行，未經(jīng)雙方同意，任何一方不得修改和變更。本合同壹式貳份，甲乙雙方各存壹份。
甲方（蓋章）：__________________乙方：_________________________
代表人（簽字）：________________身份證號碼：__________________
_________年________月_______日___________年________月_______日
個(gè)人勞務(wù)用工合同書 勞務(wù)工用工合同篇五
甲方(用人單位)：______________
乙方(職工)：_________________
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國民法典》(以下簡稱《民法典》)和國家、省市的有關(guān)規(guī)定，遵循合法、公平、平等自愿，協(xié)商一致、誠實(shí)信用原則，訂立本合同。
一、合同期限
(一)合同期限
甲、乙雙方同意按以下方式確定合同期限：
有固定期限：從_________年______月______日起至_________年______月______日止。
(二)試用期限
雙方同意按以下方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi))：
試用期從_________年______月______日起至_________年______月______日止。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
(一)乙方的工作內(nèi)容：____________________。
(二)乙方工作內(nèi)容確定為(填“是”)：管理和專業(yè)技術(shù)類/工人類。
(三)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容，應(yīng)協(xié)商一致，按變更本合同辦理，雙方簽字或蓋章確認(rèn)的協(xié)議書或依法變更通知書作為本合同的附件。
(四)乙方工作地點(diǎn)：_______________________。
(五)除臨時(shí)性工作或者短期學(xué)習(xí)培訓(xùn)外，如甲方需要乙方到本合同約定以外的地點(diǎn)或單位工作和學(xué)習(xí)培訓(xùn)，應(yīng)按本合同第七條處理。
三、工作時(shí)間和休息休假
綜合計(jì)算工時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批，乙方所在崗位實(shí)行以(填“是”)：年、半年、季或?yàn)橹芷诘木C合計(jì)算工時(shí)工作制。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
(一)乙方正常工作時(shí)間的工資標(biāo)準(zhǔn)(計(jì)算加班工資基數(shù))，按下列第種形式執(zhí)行，并不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)及本單位集體合同約定的標(biāo)準(zhǔn)。
1、計(jì)時(shí)工資：________元/月;
(二)乙方試用期工資為______元/月。
(三)甲方依法安排乙方加班的，應(yīng)依法支付加班工資。
(四)工資必須以法定貨幣支付，不得以實(shí)物或其他有價(jià)證券等形式替代貨幣支付。
(五)甲方與乙方可以依法根據(jù)本單位的經(jīng)營狀況、物價(jià)指數(shù)情況，經(jīng)過雙方協(xié)商或者通過集體協(xié)商，確定工資正常增長的具體辦法。
(六)甲方給乙方發(fā)放工資的時(shí)間為：每月_____日(或第周)發(fā)放上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前到最近的工作日支付。
五、社會(huì)保險(xiǎn)
(一)甲、乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定，參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方依法享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。
(二)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或者因工死亡的，甲方應(yīng)按國家和省市的工傷保險(xiǎn)法律法規(guī)的規(guī)定辦理。
六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
(一)甲方按國家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定為乙方提供符合國家勞動(dòng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場所，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害，甲方應(yīng)如實(shí)告知乙方，并應(yīng)切實(shí)按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。
(二)甲方按國家有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，并按勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定每年(年/季/月)安排乙方進(jìn)行體檢。
(三)甲方按國家和地方有關(guān)規(guī)定，做好女職工和未成年工的勞動(dòng)保護(hù)工作。
(四)如甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及人身安全的，乙方有權(quán)拒絕，并可以隨時(shí)解除本勞動(dòng)合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，乙方有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。
七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止
(一)符合《民法典》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。
(二)除因乙方不勝任工作，甲方可以依法適當(dāng)調(diào)整其工作內(nèi)容外，變更勞動(dòng)合同，雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書》。
(三)《民法典》規(guī)定的終止條件出現(xiàn)，終止本勞動(dòng)合同。
八、因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法
乙方認(rèn)為甲方侵害自己合法權(quán)益的，可以先向甲方提出，或者向甲方工會(huì)反映，尋求解決。無法解決的，可以向就近的勞動(dòng)行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解，或者60日內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。
九、本合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
十、雙方需要約定的其他事項(xiàng)
甲方約定事項(xiàng)：
(1)甲方要求乙方嚴(yán)格遵守甲方制訂的勞動(dòng)紀(jì)律和相關(guān)管理制度。若有違反，將按甲方相關(guān)條款進(jìn)行處罰，嚴(yán)重者進(jìn)行開除或辭退，或者通過有關(guān)法律部門，要求反補(bǔ)償。
(2)當(dāng)乙方工作滿半年時(shí)，甲方為乙購買社會(huì)保險(xiǎn)。
(3)當(dāng)出現(xiàn)如下情況時(shí)，甲方有權(quán)解除合同，無任何補(bǔ)償：
(一)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致的;
(二)勞動(dòng)者在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(三)勞動(dòng)者嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;
(四)勞動(dòng)者嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的;
(五)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的;
(六)勞動(dòng)者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使用人單位在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;
(七)勞動(dòng)者被依法追究刑事責(zé)任的;
(八)勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的;
(九)勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(十)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的;
(十一)用人單位依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的;
(十二)用人單位生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的;
(十三)企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動(dòng)合同后，仍需裁減人員的;
(十四)其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行的。
甲方(蓋章)：_______________乙方(簽字)：_______________
_________年______月______日_________年______月______日
個(gè)人勞務(wù)用工合同書 勞務(wù)工用工合同篇六
改造工程項(xiàng)目勞務(wù)用工合同書
甲方：
乙方：
甲乙雙方在平等自愿，協(xié)作一致的基礎(chǔ)上，根據(jù)國家有; 改造工程項(xiàng)目工作任務(wù)完成，即告終止
二、勞務(wù)內(nèi)容?
1、術(shù)管理?
2、協(xié)助甲方對 改造工程項(xiàng);
3、對中 改造工程項(xiàng)目竣工驗(yàn)收;
4、在保證 工程項(xiàng)目施
三、勞務(wù)報(bào)酬、支付方式：;
1、勞務(wù)報(bào)酬：
甲方：
乙方：
甲乙雙方在平等自愿，協(xié)作一致的基礎(chǔ)上，根據(jù)國家有關(guān)政策法規(guī)，同意簽訂本協(xié)議，并共同遵守執(zhí)行。
改造工程項(xiàng)目工作任務(wù)完成，即告終止。
二、勞務(wù)內(nèi)容：
1術(shù)管理。
2、協(xié)助甲方對 改造工程項(xiàng)目相關(guān)施工資料及施工簽證制作。
3對中 改造工程項(xiàng)目竣工驗(yàn)收資料制作。
4、在保證 改造工程項(xiàng)目施工工作順利進(jìn)行的前提下，工作時(shí)間由乙方自由支配。
三、勞務(wù)報(bào)酬、支付方式：
1、勞務(wù)報(bào)酬：根據(jù)乙方的臨時(shí)崗位和承擔(dān)的任務(wù)及風(fēng)險(xiǎn)性，甲乙雙方協(xié)商同意工資定為每月元。
2、支付方式：當(dāng)月日甲方以現(xiàn)金方式支付給乙方;每月工作不滿天按天工資在當(dāng)月日現(xiàn)金支付給乙方，每月工作超過
按一個(gè)月工資在當(dāng)月 日現(xiàn)金支付給乙方。
四、本協(xié)議一式四份，甲乙雙方各執(zhí)兩份，協(xié)議從甲乙雙方簽訂即日起生效。
甲方： 乙方：
日期： 日期：
個(gè)人勞務(wù)用工合同書 勞務(wù)工用工合同篇七
項(xiàng)目部 以下簡稱甲方
勞務(wù)公司 以下簡稱乙方
甲方將 東岸尚景8#樓 工程中的 主體結(jié)構(gòu) 工程部分承包給乙方施工，以業(yè)主和甲方所簽訂的合同為依據(jù)，以高速優(yōu)質(zhì)的建設(shè)工程為原則，以平等互利為前提，甲乙雙方相互配合，為了一個(gè)共同的目標(biāo)，通力合作，經(jīng)雙方協(xié)商并達(dá)成以下協(xié)議條款：
一、工程概況:
1.1工程名稱：東岸尚景8#樓
1.2工程地點(diǎn)：新柳路與渠東路交叉口東南角
1.3結(jié)構(gòu)形式：框剪結(jié)構(gòu)
二、承包范圍：
圖紙及設(shè)計(jì)變更、圖紙會(huì)審記錄中的所有的工作內(nèi)容：
2.1基槽機(jī)械開挖時(shí)標(biāo)高的控制,機(jī)械大開挖后的人工開挖部分及土方清運(yùn)，破樁頭等;
2.2基礎(chǔ)褥墊層、砼墊層及防水層基層的施工;
2.3鋼筋：施工現(xiàn)場內(nèi)的鋼筋加工設(shè)備、卸車、裝車、鋼筋機(jī)械的安裝、調(diào)試、鋼筋的制作、綁扎、水平運(yùn)輸、吊運(yùn)、廢料的清理、歸堆(門上小于200空的砼掛板鋼筋制安)，鋼筋的對焊、電焊、止水鋼板(含止水帶安裝)、預(yù)埋鐵件及預(yù)留鋼筋的制作安裝，砼澆筑時(shí)核正鋼筋及鋼筋位移的修整等全過程及提供器材、材料計(jì)劃表;
2.4模板：配合放線，模板的制作、安裝、拆除(含后澆帶的清理、模板的制作、安裝，砌地胎膜及衛(wèi)生翻沿，門上小于200高的砼掛板模板砼且不另計(jì)),配合驗(yàn)收，驗(yàn)收前自檢，模板的保養(yǎng)、刷隔離劑、轉(zhuǎn)運(yùn)、每層的雜物清理、封頂后模板往下吊運(yùn)、歸堆、清理模板上的殘?jiān)?、配合止水鋼?含止水帶安裝)的安裝及預(yù)制砼塊的制作安裝等全部過程;空調(diào)管預(yù)埋;
2.5砼(包括塔吊基礎(chǔ)的砼)：砼的澆筑及養(yǎng)護(hù)(含泵管裝折清洗),砼的表面最少收兩遍;樓層垃圾清理。
2.6地下室：防水保護(hù)層施工(不另計(jì));
2.7現(xiàn)場安全文明施工：達(dá)到“鄭州市安全文明施工現(xiàn)場工地”的要求(包括施工區(qū)、生活區(qū)的衛(wèi)生及其場地硬化，現(xiàn)場排水溝及小型臨時(shí)設(shè)施的用工等);基坑周邊的防護(hù);
2.8外墻腳手架提升的配合(人員基本固定)。
三、工程質(zhì)量及驗(yàn)收方法：
3.1工程質(zhì)量：合格。
3.2驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)：
3.2.1按國家標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收;
3.2.2施工過程中，嚴(yán)格按 gb50300-20xx規(guī)范規(guī)定及技術(shù)交底施工。驗(yàn)收合格后方可進(jìn)行下步施工，若出現(xiàn)施工質(zhì)量問題，需維修的應(yīng)義務(wù)維修，不得扯皮推諉;工程質(zhì)量達(dá)到驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)結(jié)算時(shí)在承包價(jià)的基本價(jià)上加2元/m2結(jié)算;
3.2.3對成品進(jìn)行保護(hù)，不得以任何理由損壞，保證建筑物的整體效果。
四、承包方式：
包工不包料(包輔料及部分機(jī)械設(shè)備和機(jī)具、器具)。
五、安全生產(chǎn)：嚴(yán)格按國家的安全生產(chǎn)有關(guān)方面的法律、法規(guī)，標(biāo)準(zhǔn)辦事，執(zhí)行公司的有關(guān)規(guī)定，確保安全生產(chǎn)，不出任何安全事故。因乙方施工人員不按安全操作規(guī)程施工而出現(xiàn)的安全事故，一切責(zé)任和有關(guān)費(fèi)用由乙方自負(fù)，并賠償給甲方造成的社會(huì)影響及損失，施工現(xiàn)場安全文明施工達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求，結(jié)算時(shí)在承包價(jià)的基本價(jià)上加2元/m2結(jié)算時(shí)。
六、工期要求：
總工期 天。
七、承包價(jià)格(包括勞務(wù)公司的稅、費(fèi))：
八、 工程量確定及付款方式
8.1工程量計(jì)算依據(jù)20xx年8月29日 設(shè)計(jì)院東岸尚景8#圖紙、定額規(guī)定計(jì)算(地下室按兩層計(jì));共 ㎡(其中地下室： ㎡，標(biāo)準(zhǔn)層 ㎡)。
8.2施工中若圖紙標(biāo)示的建筑面積不會(huì)發(fā)生變化，結(jié)算時(shí)建筑面積不變;在施工過程中設(shè)計(jì)變更引起的工程量變化不超過10﹪，結(jié)算時(shí)不與調(diào)整。
8.3本工程完成 層及以下結(jié)構(gòu)后經(jīng)驗(yàn)收合格后付完成量(地下室增加的一層面積暫按一層計(jì))的 %(以基本價(jià)格計(jì));以后每5層支付一次，付完成量的 %(以基本價(jià)格計(jì))。全部完成后經(jīng)驗(yàn)收合格付完成量(此次付款將地下室增加的一層面積和質(zhì)量、安按建筑面積：基本價(jià)(扣除質(zhì)量及安全文明施工各2元/㎡) 元/㎡;臨時(shí)用工
九、甲乙雙方的責(zé)任和權(quán)力
甲方的責(zé)任和權(quán)力：
1、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各工種的配合工作，負(fù)責(zé)按圖紙及圖紙會(huì)審記錄、設(shè)計(jì)變更提出具體施工方案方法。
2、隨時(shí)監(jiān)督、檢查乙方的施工質(zhì)量和安全文明施工，發(fā)現(xiàn)乙方的施工等有不符合要求的，有權(quán)提出返工或適當(dāng)?shù)牧P款，其返工工資、材料由乙方自己承擔(dān)。
3、負(fù)責(zé)各種施工原材料的供給及施工人員的用電0.5度/人.月。
4、負(fù)責(zé)提供吊裝設(shè)備、砼輸送泵、腳手架鋼管、竹笆等機(jī)械和器材設(shè)備。
5、教育乙方施工人員注意安全，遵守安全制度。發(fā)現(xiàn)乙方施工人員有無故損壞機(jī)械、器材設(shè)備或浪費(fèi)建筑材料的現(xiàn)象，按實(shí)際發(fā)生的2倍對乙方進(jìn)行懲處，并有權(quán)對不服從和惡意頂撞項(xiàng)目部管理人員的罰款500～20xx元。
6、根據(jù)工程工期要求，甲方有權(quán)安排乙方加班加點(diǎn)，乙方必須服從并積極組織施工。 乙方的責(zé)任和權(quán)力：
1、乙方必須繳納 萬元的質(zhì)量( 萬元)、進(jìn)度( 萬元)、安全文明施工( 萬元)保證金;工程施工完第 層退還保證金 萬元，剩余部分待工程驗(yàn)收合格后一次退還，無息。
2、施工人員進(jìn)場時(shí)報(bào)花名冊，一式三份，且附身份證復(fù)印件，并為施工人員辦理出入證件。
3、在施工中必須配備合格施工員、質(zhì)檢員、安全員，且相對穩(wěn)定;若管理人員不到位或不稱職(現(xiàn)場考查)，否則按承包總額的5%扣除;乙方并應(yīng)主動(dòng)接受甲方的管理，服從甲方科學(xué)合理的指揮，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，完成甲方下達(dá)各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo);若不服從和惡意頂撞項(xiàng)目部管理人員的罰款500～20xx元。
4、乙方負(fù)責(zé)機(jī)械設(shè)備的使用(專人、持證上崗)、保養(yǎng)，乙方自備除甲方提供設(shè)備之外的工具、器具、輔材(如手電鋸、鉆、手鋸、鋼尺、吊線墜、扳手、安全帽、灰桶、靠尺、泥抹、震動(dòng)棒、配電箱后的施工電線及夜間施工照明燈具、扎勾、扎絲、鐵絲、鐵釘、掃帚、海綿膠帶、手套等)等;乙方必須為施工人員配備合格的安全防護(hù)用品，如安全帽(管理人員紅色、施工人員白色)等;控制施工人員的用電0.5度/人，超過部份乙方全部承擔(dān)。
5、乙方施工中應(yīng)加強(qiáng)管理，嚴(yán)格按圖紙和規(guī)范要求施工，確保工程質(zhì)量和工期。按施工進(jìn)度計(jì)劃要求完成，努力塑造自己的良好形象。
6、乙方要注意搞好安全、文明施工，確保不出現(xiàn)任何安全事故(若有發(fā)生，相關(guān)責(zé)任全部由乙方承擔(dān))，場地機(jī)具設(shè)備自覺收檢并排放整齊，定期保養(yǎng)，每天工完料盡場清，確保完交工時(shí)，場地?zé)o任何垃圾堆放，場地每天收理干凈與進(jìn)場時(shí)地面衛(wèi)生相符。否則清理場地由項(xiàng)目部將安排人員清理，費(fèi)用在結(jié)算時(shí)從安全文明施工費(fèi)中扣除。
7、乙方在施工中應(yīng)注意搞好與其它工種的相互配合，處理好相互間的關(guān)系，為施工創(chuàng)造良好的環(huán)境。
8、乙方對自己的員工，要加強(qiáng)思想政治工作，關(guān)心員工生活團(tuán)結(jié)全體員工共同奮斗，為實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)努力。
9、乙方員工要遵紀(jì)守法，不允許干任何違法的事情，出現(xiàn)違法行為，均由當(dāng)事人自己負(fù)責(zé)，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
10、要愛護(hù)公物，節(jié)約建筑材料，凡無故損壞公物，浪費(fèi)材料等均應(yīng)受到加倍的處罰。
11、分項(xiàng)工程各驗(yàn)收批施工結(jié)束后，經(jīng)自檢合格后報(bào)項(xiàng)目部驗(yàn)收，合格后方可進(jìn)行下一步施工。
12、乙方應(yīng)積極參與竣工驗(yàn)收工作，如發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題，要隨叫隨到，并徹底返修。
十、違約責(zé)任
1、乙方若不服從甲方管理或工期、質(zhì)量、安全文明施工達(dá)不到甲方及業(yè)主要求的目標(biāo)，甲方可單方終止合同，乙方并應(yīng)立即迅速退場，不得設(shè)置任何人為障礙。否則造成的后果及損失由乙方負(fù)責(zé)賠償。
2、若乙方無故單方終止合同，保證金不退還，并追究乙方責(zé)任，并賠償其給本工程帶來的一切損失。
3、甲方若無理終止合同，應(yīng)賠償給乙方帶來的一切損失。
4、如甲方未履行自己的職責(zé)和應(yīng)盡的義務(wù)，所造成的損失應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
5、本合同工作內(nèi)容嚴(yán)禁轉(zhuǎn)包，若發(fā)現(xiàn)有轉(zhuǎn)包行為，甲方有權(quán)單方終止合同，乙方無條件退場，并賠償因此造成的一切損失，并承擔(dān)一切后果。
6、在施工中，乙方自備的工具、器具、輔材不能保證施工進(jìn)度和質(zhì)量，甲方有權(quán)提供，在結(jié)算時(shí)雙倍的從工程款中扣除
7、若因乙方責(zé)任合同終止，合同終止后先退場后清算，按完成量的40%結(jié)算。
十一、本合同未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決。
十二、本合同一式三份，乙方一份，甲方兩份。
十三、本合同自簽字之日起生效，工程竣工驗(yàn)收合格后，付清工程余款后終止。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
個(gè)人勞務(wù)用工合同書 勞務(wù)工用工合同篇八
編號：_________________甲方(單位)名稱：_________________
地址：_____________________________
法人代表：_________________________
乙方(工人)姓名：_________________
性別：_____________________________
年齡：_____________________________
民族：_____________________________
文化程度：_________________________
籍貫：_________省________________市
居民身份證號碼：___________________
甲方因生產(chǎn)(工作)需要，招用乙方為臨時(shí)工，經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同，并共同遵守如下條款：
一、合同期限
自_________年_________月_________日起至_________年
_________月_________日止。合同期滿，本合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用，經(jīng)乙方同意，雙方可以續(xù)訂合同。
二、生產(chǎn)(工作)任務(wù)
甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要，安排乙方在__鍋爐工_______
崗位，承擔(dān)___冬季供暖______臨時(shí)生產(chǎn)(工作)任務(wù)。乙方若
同意，須服從。在合同期內(nèi)甲方因調(diào)整生產(chǎn)(工作)任務(wù)，需要變更乙方的崗位和任務(wù)，需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意，可提出辭職，雙方辦理解除合同手續(xù)。
三、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬
(一)勞動(dòng)時(shí)間：甲方實(shí)行每周_____7____日，每日
____8_____小時(shí)工作制。
(二)勞動(dòng)報(bào)酬：按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實(shí)際情況，根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù)，甲乙雙方協(xié)商定為為每日
______10.6_______元，每月____320_____元。(三)在合同期間，如乙方回家春耕、秋收等情況，甲方每
天發(fā)給乙方基本生活費(fèi)_________元。
(四)在合同期滿或夏季鍋爐停爐檢修時(shí)，如乙方申請繼續(xù)留用，經(jīng)甲方同意后，甲方根據(jù)實(shí)際用工天數(shù)，按天計(jì)發(fā)給乙方勞動(dòng)報(bào)酬____10.6____元。
四、勞動(dòng)紀(jì)律
(一)按時(shí)上下班，不得遲到早退。
(二)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，保證生產(chǎn)。
(三)愛護(hù)單位財(cái)產(chǎn)，不無故損壞公物。
(四)上班工作(生產(chǎn))時(shí)間不得做私事，不得做與生產(chǎn)工作無關(guān)的事。
(五)聽從指揮，服從調(diào)動(dòng)。
(六)保質(zhì)保量完成任務(wù)，不得投機(jī)取巧。
(七)有事及時(shí)請示報(bào)告，不得擅自主張。
五、勞動(dòng)合同的變更、終止、解除和辭職
(一)甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn)，調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目或者由于情況變化，經(jīng)乙方同意，可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。
(二)合同期滿后即終止執(zhí)行，并辦理終止合同手續(xù)。如生產(chǎn)(工作)需要，甲方繼續(xù)招用乙方，需要經(jīng)乙方同意，雙方重新簽訂合同。
(三)有下列情形之一的，可以解除勞動(dòng)合同：
(1)雙方一致同意的;
(3)乙方培訓(xùn)(熟練)期滿，不符合錄用條件或乙方不愿意供職的;
(四)有下列情形之一的，本合同自行解除：
(1)甲方宣告破產(chǎn)，或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的;
(2)乙方被除名開除、勞動(dòng)教養(yǎng)或判處徒刑的。
(五)乙方在合同期內(nèi)有下列情形之一的，甲方可以辭退;
(1)嚴(yán)重違犯勞動(dòng)紀(jì)律，影響生產(chǎn)、工作秩序的;
(2)違反操作規(guī)程，損壞設(shè)備、工具，浪費(fèi)原材料、能源，造成經(jīng)濟(jì)損失的;
(3)服務(wù)態(tài)度惡劣，損害甲方利益的;
(4)有貪污、盜竊、賭博，營私舞弊等違法行為，尚未構(gòu)成刑事責(zé)任的;
(5)無理取鬧、打架斗毆，嚴(yán)重影響社會(huì)秩序或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤的。
(六)甲方有下列情形之一的，乙方可以辭職：
(1)經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)，勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣，無有效勞動(dòng)保護(hù)措施，嚴(yán)重?fù)p害工人身體健康的;
(2)甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個(gè)月不支付工資的;
(3)人格受到甲方負(fù)責(zé)人侮辱的;
(4)甲方不履行勞動(dòng)合同，或違反國家勞動(dòng)法律、政策，侵害工人合法權(quán)益的;
(5)經(jīng)國家批準(zhǔn)應(yīng)征入伍的。
個(gè)人勞務(wù)用工合同書 勞務(wù)工用工合同篇九
甲方： 法定代表人或委托代理人：
注冊地址： 通訊地址： 郵政編碼：
乙方：姓 名 性別
身份證號碼 出生日期 年 月 日 家庭住址 郵政編碼 戶口所在地 省 市 通訊地址 郵政編碼 電話
鑒于乙方已達(dá)到法定退休年齡，不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
第一條 本協(xié)議期限為 年。
本協(xié)議于 年 月 日生效，至 年 月 日終止。
第二條 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為：
第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為：
第四條 乙方認(rèn)為，根據(jù)乙方目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。
第五條 乙方負(fù)責(zé)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：
第六條 雙方同意甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間
第七條 乙方依法繳納個(gè)人所得稅，甲方依法代為扣繳。
第八條 發(fā)生下列情況之一，本協(xié)議終止：
一、本協(xié)議期滿的;
二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;
三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。
第九條 甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周通知另一方即可。
第十條 本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。
第十一條 甲乙雙方約定，甲方為乙方購買兩張中國人壽“人身意外綜合保險(xiǎn)”卡，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)的過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。保險(xiǎn)期間與本協(xié)議期限相同。
第十二條 乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。
第十三條 依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金。
第十四條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，均提請沙河市仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。
第十五條 本合同甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議的，甚至涉及仲裁時(shí)，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應(yīng)立即書面通知另一方，否則，造成雙方 聯(lián)系障礙，由有過錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。
第十六條 以下協(xié)議作為本合同的附件：
1、 河北金匯通企業(yè)集團(tuán)考勤管理制度
2、 金匯通企業(yè)集團(tuán)通訊補(bǔ)助管理辦法
3、 河北金匯通企業(yè)集團(tuán)加班管理制度
4、 河北金匯通企業(yè)集團(tuán)休假管理制度
5、 河北金匯通企業(yè)集團(tuán)勞動(dòng)合同管理制度
6、 河北金匯通企業(yè)集團(tuán)招聘管理制度與流程
7、 河北金匯通企業(yè)集團(tuán)違紀(jì)處罰管理制度
8、 河北金匯通企業(yè)集團(tuán)離職管理制度
9、 河北金匯通企業(yè)集團(tuán)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)管理制度與培訓(xùn)流程 第十七條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
個(gè)人勞務(wù)用工合同書 勞務(wù)工用工合同篇十
甲方(用人單位)： 乙方(勞動(dòng)者)：
法定代表人： 性別：
單位地址： 居民身份證號碼：
在甲方工作起始時(shí)間： 年 月 日
聯(lián)系電話： 戶籍地址：
郵政編碼： 聯(lián)系地址：
聯(lián)系電話：
郵政編碼：
為建立勞動(dòng)關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國民法典》和有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方遵循誠實(shí)信用原則，經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守執(zhí)行。
第一條 勞動(dòng)合同期限
本合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止，試用期自 年 月 日至 年 月 日止。
第二條 工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
2.1 乙方的工作崗位為 ，乙方的工作內(nèi)容為： 。乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為 。甲方可根據(jù)作業(yè)需要在區(qū)域內(nèi)變動(dòng)乙方工作地點(diǎn)。
2.2 乙方同意服從甲方的工作安排，如乙方拒絕接受甲方安排的工作，情節(jié)嚴(yán)重的，視為嚴(yán)重違紀(jì)，甲方有權(quán)與其解除勞動(dòng)合同。
2.3 乙方應(yīng)按照甲方的工作內(nèi)容及要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)。
第三條 工作時(shí)間和休息休假
3.1甲方根據(jù)外包項(xiàng)目的崗位特點(diǎn)，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。
3.2 甲方依法保證乙方的休息權(quán)利、享受法定節(jié)假日等權(quán)利。確因工作需要安排乙方臨時(shí)加班，乙方應(yīng)當(dāng)理解和服從。
3.3 甲方因工作需要安排乙方加班的，甲方應(yīng)按國家按有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制和不定時(shí)工作制的，加班相關(guān)規(guī)定按國家法律法規(guī)執(zhí)行。
第四條 勞動(dòng)報(bào)酬
4.1 甲乙雙方約定乙方的工資為 。甲方每月 日前以貨幣形式向乙方支付上月勞動(dòng)報(bào)酬，在無違章違紀(jì)的前提下，支付乙方工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
4.2 按國家和地方政府相關(guān)部門規(guī)定應(yīng)由乙方承擔(dān)或繳納的個(gè)人所得稅、社保費(fèi)等費(fèi)用，由甲方在乙方的工資中代為扣繳。
4.3 乙方試用期工資為 (試用期工資不得低于相同崗位最低檔工資或者本合同約定工資的百分之八十，并不得低于甲方所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn))。
4.4甲方依法安排乙方延長工作時(shí)間或者在休息日、法定休假日加班的，應(yīng)按國家相關(guān)規(guī)定支付加班工資，但乙方休息日加班被安排補(bǔ)休的除外。乙方加班須征得甲方確認(rèn)同意，否則不視為加班。
第五條 社會(huì)保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福利待遇
5.1 甲方將按國家有關(guān)規(guī)定依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，按規(guī)定應(yīng)由乙方本人負(fù)擔(dān)部分，由甲方在乙方的工資中代為扣繳。
5.2 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷、患病或非因工負(fù)傷、女工孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的待遇按國家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
5.3 乙方在合同期間的傷、殘、死亡等待遇和撫恤、救濟(jì)按國家相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。
第六條 勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
6.1 甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
6.2 甲方應(yīng)當(dāng)要求根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方告知的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過程中的事故，減少工傷事故和職業(yè)危害。
6.3 甲方應(yīng)當(dāng)健全職業(yè)病防治責(zé)任制，加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
第七條 勞動(dòng)紀(jì)律
7.1 乙方必須嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)、政策及甲方的規(guī)章制度;甲方根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定，對乙方進(jìn)行管理和規(guī)范。
7.2乙方在工作期間，如乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、損壞辦公設(shè)施設(shè)備，給甲方造成損失的，由乙方負(fù)責(zé)賠償。
7.3 乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和日常管理，參加甲方安排的相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，保守甲方規(guī)定的商業(yè)機(jī)密。乙方泄漏甲方的技術(shù)秘密和商業(yè)機(jī)密，經(jīng)核實(shí)確實(shí)給甲方造成損失的，甲方將按照嚴(yán)重違紀(jì)解除勞動(dòng)合同。
7.4 乙方應(yīng)愛護(hù)所有設(shè)備、設(shè)施、裝修裝飾，沒有書面許可不得改裝、損壞或擅自挪作他用。
7.5乙方在工作期間，未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離職的，視同嚴(yán)重違反規(guī)章制度，甲方可依據(jù)《民法典》第三十九條規(guī)定解除勞動(dòng)合同，同時(shí)由乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
7.6乙方連續(xù)曠工達(dá)到五天以上的(含五天)或一年內(nèi)累計(jì)曠工達(dá)到十天以上的(含十天)，屬于嚴(yán)重違反公司勞動(dòng)紀(jì)律，甲方有權(quán)解除雙方的勞動(dòng)合同;員工因自身過錯(cuò)或違法行為等導(dǎo)致不能履行勞動(dòng)合同的，包括但不限于被行政拘留、被強(qiáng)制戒毒、被刑事拘留等，因其系員工自身原因引發(fā)，員工自身存在過錯(cuò)，屬于曠工行為，其嚴(yán)重程度更甚于其他原因引起的曠工，故而連續(xù)曠工達(dá)到五天以上的(含五天)或累計(jì)曠工達(dá)到十天以上的(含十天)，也構(gòu)成嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方有權(quán)解除雙方的勞動(dòng)合同。
7.7 乙方在患病、非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或女工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期間違反用工單位規(guī)章制度、法律法規(guī)的，甲方可依據(jù)《民法典》第三十九條規(guī)定解除勞動(dòng)合同。
7.8乙方組織、參與罷工、消極怠工或者其他影響正常生產(chǎn)有序開展的行為，視為嚴(yán)重違反規(guī)章制度，公司有權(quán)解除勞動(dòng)合同。
7.9 乙方在甲方指派的崗位工作期間，必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)管理制度、業(yè)務(wù)流程、安全管理要求、設(shè)備使用規(guī)定等，乙方未按相關(guān)制度和業(yè)務(wù)流程執(zhí)行的，視同嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度，甲方將依法與乙方解除勞動(dòng)合同。
第八條 勞動(dòng)合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
8.1 甲乙雙方變更、解除、終止勞動(dòng)合同依照《中華人民共和國民法典》和有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。甲乙雙方就勞動(dòng)合同變更、解除，采取書面形式，一式兩份。甲乙雙方協(xié)商一致變動(dòng)工作崗位的,簽訂“勞動(dòng)合同變更書”,約定變動(dòng)的新崗位、薪酬及福利待遇等，與勞動(dòng)合同具備同等法律效力。
8.2乙方主動(dòng)辭職解除本勞動(dòng)合同，應(yīng)提前30日書面通知甲方，依據(jù)《民法典》和甲方規(guī)章制度辦理離職手續(xù)，如乙方未按規(guī)定辦理離職手續(xù)給甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方受到的經(jīng)濟(jì)損失(包括但不限于律師代理費(fèi)、訴訟費(fèi)、公證費(fèi)、送達(dá)費(fèi)等)，情節(jié)嚴(yán)重的，甲方將通過法律途徑解決。
8.3 乙方在合同期內(nèi)被所在服務(wù)單位投訴要求調(diào)換的，若因個(gè)人原因被投訴調(diào)換的，本勞動(dòng)合同自動(dòng)終止，不再履行，甲方可按《民法典》的相關(guān)規(guī)定與乙方解除勞動(dòng)合同。
8.4經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更合同的有關(guān)內(nèi)容,辦理合同變更手續(xù)。
8.5 本合同解除或者終止時(shí)，乙方辦理工作、財(cái)物移交手續(xù)后，甲方為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移等手續(xù)。
8.6 乙方按照雙方約定，按甲方要求及時(shí)辦理離職工作交接等有關(guān)手續(xù)。移交完畢后，雙方辦理《移交確認(rèn)書》。乙方保證離職時(shí)，應(yīng)向甲方移交與工作有關(guān)的所有文件資料及用品，包括各種文件、工作服、備忘錄、顧客清單、圖表資料、培訓(xùn)教材及辦公設(shè)備等，不得將這些資料提供給其他企業(yè)、單位、社會(huì)團(tuán)體和個(gè)人使用。
8.7 甲方應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在乙方辦結(jié)所有離職工作交接手續(xù)后支付;乙方如未按照規(guī)定或雙方約定辦理離職工作交接手續(xù)，甲方可以暫不發(fā)放經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金且無須承擔(dān)其他責(zé)任，給甲方造成損失的，甲方可要求乙方予以賠償。
第九條 當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
9.1乙方在合同期內(nèi)不得與其他用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系或到其他企業(yè)兼職，經(jīng)甲方提出拒不改正的，甲方可以解除勞動(dòng)合同。
9.2 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家和當(dāng)?shù)卣挠?jì)生政策和法規(guī)，如乙方違反國家計(jì)劃生育有關(guān)法律、法規(guī)、政策規(guī)定，甲方可以解除勞動(dòng)合同。
9.3 乙方在工作期間因工傷亡、傷殘或患職業(yè)病的，乙方應(yīng)在事故傷害發(fā)生后12小時(shí)內(nèi)告知甲方。
9.4 乙方提供給甲方的個(gè)人信息材料(身份證復(fù)印件、現(xiàn)居住詳細(xì)地址、家庭成員及主要社會(huì)關(guān)系情況、聯(lián)系電話等)必須真實(shí)有效。若有變動(dòng)，需在10天內(nèi)通知甲方。乙方入職時(shí)向甲方提供不真實(shí)信息的，視同嚴(yán)重違反規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。
9.5 與雙方勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)的任何文件，甲方在不能當(dāng)面送達(dá)乙方本人的情況下，依照乙方在本合同中填寫的通信地址寄出，均視為履行了書面通知義務(wù)。因乙方通信地址變更未能及時(shí)書面通知甲方，造成甲方的通知無法送達(dá)的，由乙方承擔(dān)責(zé)任。
9.6乙方崗位時(shí)，應(yīng)向甲方交回有關(guān)文件資料、培訓(xùn)教材(有商業(yè)機(jī)密)、辦公設(shè)備、工作服等。如乙方違反約定，應(yīng)向甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。
9.7甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致簽訂的有關(guān)勞動(dòng)合同文件，可以約定為本合同的附件，并與本合同具有同等法律效力。
9.8 本合同期滿，確因生產(chǎn)(工作)需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。
第十條 勞動(dòng)爭議處理及其它
10.1 雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，甲乙任何一方也可以直接向南寧市勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。
10.2 本合同未盡事宜，均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過甲乙雙方協(xié)商解決。合同期間，所定條款與國家新頒布的勞動(dòng)法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，甲、乙雙方均應(yīng)按新規(guī)定執(zhí)行。
10.3 甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)：
10.4 本合同不得代簽和涂改，自甲、乙雙方簽字(蓋章)之日生效;本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
乙方聲明已經(jīng)仔仔細(xì)細(xì)閱讀本合同的所有條款，甲方對合同條款已進(jìn)行解釋說明，乙方對本合同所有條款理解并知曉因此產(chǎn)生的一切法律責(zé)任與后果。
甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：
簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日
個(gè)人勞務(wù)用工合同書 勞務(wù)工用工合同篇十一
用人單位(甲方)：________員工(乙方)：________
名稱：________姓名：________
聯(lián)系地址：________身份證號：________
法定代表人：________性別：________
聯(lián)系人：________聯(lián)系地址：________
聯(lián)系電話：________聯(lián)系電話：________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，達(dá)成如下協(xié)議：
一、合同期限
(一)合同期限
甲、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限。
1、有固定期限，從_____年_____月_____日 起到_____年_____月_____日 止。
2、以完成一定的工作作為期限，從_____年_____月_____日 起至工作任務(wù)完成止。
(二)試用期限
試用期為(試用期包括在合同期限內(nèi)，如無試用期，則填寫"無")乙方試用期屆滿前，甲方或乙方未解除本合同的，則在試用期屆滿時(shí)，自動(dòng)轉(zhuǎn)入正式聘用期。
二、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)
(一)乙方的工作崗位(專業(yè)技術(shù)工種、其他普工)會(huì)計(jì)。
(二)乙方的工作任務(wù)或職責(zé)是見乙方從事具體工作的崗位職責(zé)規(guī)定。
(三)甲、乙雙方一致確認(rèn)：乙方的工作地點(diǎn)為甲方注冊地或甲方現(xiàn)有的子公司/分支機(jī)構(gòu)所在地。
(四)乙方同意,除本合同另有約定以外，在甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要的情形下,甲方可書面通知乙方調(diào)整其具體工作崗位。
(五)如甲方派乙方到外單位工作，應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
三、工作時(shí)間
(一)甲方實(shí)行國家規(guī)定的以下第1種工時(shí)制度。
1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作________小時(shí)(不超過________小時(shí))，每周至少休息________天。
2、不定時(shí)工作制，即經(jīng)區(qū)勞動(dòng)行政部門審批，乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。
3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制，即經(jīng)區(qū)勞動(dòng)行政部門審批，乙方所在崗位實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。
(二)延長工作時(shí)間(加班)的約定：
1、由于生產(chǎn)經(jīng)營需要延長工作時(shí)間的，根據(jù)甲方的書面通知或乙方提出加班申請經(jīng)甲方核準(zhǔn)的,可以延長工作時(shí)間。
2、因特殊原因需要延長工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時(shí)間每日不應(yīng)超過________小時(shí)，但因乙方提出加班申請，在保證工作安全的情形下，加班時(shí)間可不受每日不應(yīng)超過___小時(shí)的限制。
如屬法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形延長工作時(shí)間，不受上款規(guī)定限制。
3、乙方確認(rèn)：
自愿將除法定節(jié)假日之外/所有的延長工作時(shí)間即累計(jì)計(jì)入乙方可調(diào)休的休假時(shí)間(將在《工資單》中列明"積假")。具體調(diào)休辦法按《_____________有限公司員工手冊》的規(guī)定執(zhí)行。自延長工作時(shí)間所在月起三個(gè)月內(nèi)，甲方無法安排乙方調(diào)休的，除乙方提出書面申請繼續(xù)累計(jì)調(diào)休外，或甲、乙雙方勞動(dòng)合同期限屆滿時(shí)仍未安排調(diào)休的，甲方應(yīng)在自延長工作時(shí)間所在月起第四個(gè)月/甲、乙雙方勞動(dòng)合同期限屆滿之日起三個(gè)工作日內(nèi)計(jì)發(fā)該延長工作時(shí)間的工資。
四、工資待遇
(一)乙方正常工作時(shí)間的工資按下列第種形式執(zhí)行,工資均為稅前工資，不得低于深圳市________最低工資標(biāo)準(zhǔn).
1、乙方試用期月工資________元/月(其中包括基本工資、績效工資、各種津貼、加班費(fèi)等);試用期滿月工資________元/月(其中包括基本工資、績效工資、各種津貼、加班費(fèi)等)。
2、其他形式：月計(jì)件工資=月基本工資+月效益工資+各種津貼+加班工資(如有)等(月基本工資標(biāo)準(zhǔn)為乙方當(dāng)月出全勤并完成一定基本工作量所獲取的工資。
(二)甲方每月___日為發(fā)薪日，甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資，不得克扣或無故拖欠乙方工資。
(三)乙方加班加點(diǎn)工資、假期工資及患病或非因工負(fù)傷期間等特殊情況下的工資支付標(biāo)準(zhǔn)為每日按乙方月基本工資除以________計(jì)算，并按《深圳市員工工資支付條例》等法律法規(guī)及《_____________公司員工手冊》等有關(guān)規(guī)定計(jì)發(fā)。
五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件、職業(yè)危害保護(hù)
(一)甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。
(二)對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者，甲方每年免費(fèi)安排乙方健康檢查___次。
(三)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè);對甲方危害生命安全和身體健康的行為，乙方有權(quán)要求改正，提出批評檢舉和控告。
六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
(一)甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。乙方須協(xié)助提供辦理社會(huì)保險(xiǎn)必要的證件、文件等，應(yīng)由乙方承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，由甲方每月直接自乙方工資中扣取代繳。
(二)乙方患病或非因工負(fù)傷，甲方應(yīng)按國家規(guī)定及結(jié)合《東莞市廣業(yè)電子有限公司員工手冊》的規(guī)定給予醫(yī)療期，并依《深圳市員工工資支付條例》支付病傷假工資;甲方未為乙方辦理醫(yī)療保險(xiǎn)的，應(yīng)按醫(yī)療保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定支付醫(yī)療費(fèi)用。
(三)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或因工死亡的，甲方依國家《職業(yè)病防治法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定處理。
七、勞動(dòng)紀(jì)律
(一)乙方須遵守國家、省、深圳市的有關(guān)法律、法規(guī)，嚴(yán)格遵守《__________有限公司員工手冊》的規(guī)定及甲方制定的其它各項(xiàng)規(guī)章制度。所有的規(guī)章制度，由乙方簽閱方式或甲方在公司公告欄張貼的方式向乙方公示;
(二)乙方在工作期間須服從甲方管理人員的指揮、管理(包括臨時(shí)調(diào)整乙方工作崗位、臨時(shí)分派乙方工作任務(wù)等)，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成甲方分配的工作任務(wù)。
(三)甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行《_________限公司員工手冊》等規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查、考核和獎(jiǎng)懲，檢查、考核和獎(jiǎng)懲結(jié)果將以《通告》的形式在公司公告欄張貼的方式向公司員工公示，并以書面形式遞交乙方簽閱，乙方拒不簽閱的，視為送達(dá)給乙方。
(四)乙方應(yīng)自覺遵守國家、省、市計(jì)劃生育的規(guī)定。
(五)乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)守甲方商業(yè)秘密(商業(yè)秘密系指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，甲方對該信息采取了保密措施的信息。)包括經(jīng)營信息和技術(shù)秘密及甲方為履行合同義務(wù)對第三方負(fù)有的保密責(zé)任中所指向的保密事項(xiàng)，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三人泄露該等商業(yè)秘密。甲方有權(quán)根據(jù)乙方工作崗位的特殊性，另行要求乙方簽訂《競業(yè)禁止與保密協(xié)議書》。
八、本合同變更
(一)任何一方要求變更本合同的有關(guān)內(nèi)容，都應(yīng)將文件以遞交乙方簽閱的方式或特快專遞郵寄方式通知對方。
(二)甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同，并辦理變更本合同的手續(xù)。
九、本合同解除
(一)有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)書面通知乙方解除勞動(dòng)合同;
1、乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、乙方嚴(yán)重違反《___________有限公司員工手冊》或其它規(guī)章制度的;
3、乙方工作中嚴(yán)重失職，釀成責(zé)任事故，或損壞甲方的財(cái)產(chǎn)(含代為第三方加工、存儲、運(yùn)輸?shù)鹊呢?cái)產(chǎn))給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失單次達(dá)________元(含本數(shù))以上，本合同期限內(nèi)造成經(jīng)濟(jì)損失累計(jì)達(dá)________元(含本數(shù))以上的;
4、乙方存在營私舞弊/侵占、挪用公司資金、財(cái)物等其他行為，造成甲方經(jīng)濟(jì)損失單次達(dá)________元(含本數(shù))以上，本合同期限內(nèi)造成經(jīng)濟(jì)損失累計(jì)達(dá)________元(含本數(shù))以上的，或給甲方聲譽(yù)、信譽(yù)造成重大損害的;
5、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，乙方拒不改正的;
6、乙方違反本合同第七條第(二)項(xiàng)或第(五)項(xiàng)約定的;
7、乙方被公安機(jī)關(guān)給予治安處罰的或被依法追究刑事責(zé)任的;
8、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;
9、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(二)有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前___日以書面形式通知乙方本人。
1、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，經(jīng)勞動(dòng)局確認(rèn)確需裁減人員的;
2、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當(dāng)工作的;
3、經(jīng)甲方考核乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
4、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。
(三)有下列情形之一的,甲方不得依據(jù)本條第(二)項(xiàng)的規(guī)定解除勞動(dòng)合同，但乙方違反本條第(一)款的約定除外:
1、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的;
2、在甲方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;
3、乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
4、在本單位連續(xù)工作滿___年，且距法定退休年齡不足___年的;
5、乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
6、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(四)有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)書面通知甲方解除勞動(dòng)合同：
1、在試用期內(nèi)，提前三天通知的;
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
3、甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件，或克扣、無故拖欠乙方工資，或未支付乙方延長工作時(shí)間工資報(bào)酬，經(jīng)乙方書面通知要求，甲方在合理期限內(nèi)拒不改正的;
4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(五)有下列情形之一的，勞動(dòng)合同自動(dòng)終止:
1、勞動(dòng)合同期滿，且任何一方不同意續(xù)訂勞動(dòng)合同書的(適用已簽訂二次以上固定期限勞動(dòng)合同的情形);
2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;
3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;
5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(六)依照本條第
(一)項(xiàng)的約定解除本合同的，甲方無須向乙方支付任何賠償金、補(bǔ)償金。依照本條其它條款的規(guī)定解除本合同后符合發(fā)放經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償法定條件的，甲方應(yīng)依法向乙方發(fā)放經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。甲、乙雙方一致確認(rèn)發(fā)放經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的標(biāo)準(zhǔn)按乙方在本單位連續(xù)工作年限計(jì)算：每滿一年的，發(fā)給乙方正式聘用期一個(gè)月的月基本工資計(jì)___元，不超過___個(gè)月。
1、甲方違反本合同的約定，存在未提前___日通知乙方解除本合同情形的，甲方除應(yīng)按本合同第九條第(六)項(xiàng)的約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金以外，甲方應(yīng)予以補(bǔ)償乙方相當(dāng)于一個(gè)月基本工資的代通知金;
2、甲方違反本合同的約定，提前___日通知乙方解除本合同的，甲方應(yīng)按本合同第九條第(六)項(xiàng)的約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
(二)乙方的違約情形及違約責(zé)任：
1、為保證用人單位正常生產(chǎn)秩序，除本合同另有約定以外，乙方違反本合同的約定解除聘用合同的：
(1)乙方在合同期未滿，提前___天以書面形式通知甲方要求解除聘用合同而離職的，不能獲取甲方任何形式的賠償金、補(bǔ)償金等，因乙方單方解除本合同導(dǎo)致嚴(yán)重影響甲方正常工作生產(chǎn)，給甲方造成的損失的，乙方須賠償甲方的全部損失。
(2)乙方違反本合同第七條第(五)項(xiàng)的約定，須向甲方支付違約金計(jì)___萬元整，給甲方造成的損失超過違約金的，乙方須另行賠償甲方超過違約金的損失。
(4)乙方違反本合同的約定，給公司造成損失的，須向公司全額賠償，涉嫌犯罪的，公司將移送司法機(jī)關(guān)處理。
(5)依本合同的約定乙方應(yīng)當(dāng)支付給甲方的賠償款、違約金等款項(xiàng)，甲方有權(quán)直接從乙方的工資中扣減，不足部分乙方應(yīng)另行支付。
十一、本合同終止
(一)本合同期滿或本合同約定的勞動(dòng)合同解除條件成就時(shí)，本合同即行終止。
(二)本合同期滿前，甲、乙雙方同意續(xù)訂勞動(dòng)合同的，應(yīng)在本合同期滿前___日內(nèi)辦理續(xù)訂手續(xù)。甲、乙雙方未能在本合同期屆滿前續(xù)訂勞動(dòng)合同的，本合同即在合同期屆滿時(shí)終止。
(三)本合同終止后3個(gè)工作日內(nèi)，乙方應(yīng)會(huì)同甲方辦理離職交接手續(xù)、結(jié)算工資等事宜。
十二、爭議處理
甲、乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議后，應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解;調(diào)解無效，可在爭議發(fā)生之日起___日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁裁決無異議的，雙方必須履行;對仲裁裁決不服的，可在___日內(nèi)向人民法院起訴。
十三、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)：
本合同所有的書面通知，除本合同另有約定外，應(yīng)交對方簽閱，對方拒不簽閱的，可以郵寄的方式送達(dá)或公告送達(dá)。其中，甲方向乙方所發(fā)出的書面通知也可采取在甲方公司公告欄張貼的方式向乙方送達(dá)。
十四、本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行法律法規(guī)有抵觸的，按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。
十五、本合同自甲、乙方簽字或蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。
十六、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方蓋章：
乙方簽名(指印)：
授權(quán)代表簽名：
_____年_____月_____日
個(gè)人勞務(wù)用工合同書 勞務(wù)工用工合同篇十二
日期：__
招標(biāo)號：__
1___(業(yè)主名字)(下簡稱“業(yè)主”)已安排了一筆以多種貨幣構(gòu)成的資金，用于____(工程名稱)建設(shè)費(fèi)用的合理支付。
所有如資格預(yù)審文件規(guī)定的來自合格貨源并經(jīng)資格預(yù)審合格了的投標(biāo)人均可參加本工程的投標(biāo)。
2業(yè)主邀請資格預(yù)審合格的投標(biāo)人就下列工程施工和竣工所需的勞務(wù)、材料、設(shè)備和服務(wù)進(jìn)行密封投標(biāo)：__________________________(工程概況、主要項(xiàng)目及工程量等)。
3凡有興趣的資格預(yù)審合格的投標(biāo)人，可從下列地址獲取進(jìn)一步的信息及查閱招文件：_________(查詢和發(fā)售招標(biāo)文件的機(jī)構(gòu)名稱、地址等)。
4任何有興趣的資格預(yù)審合格的投標(biāo)人在向上述機(jī)構(gòu)提交書面申請并在交納了一筆不可退還的費(fèi)用____(貨幣名稱和數(shù)量)后可購得一套完整的招標(biāo)文件。
多購的招標(biāo)文件收費(fèi)相同。
5所有投標(biāo)書必須于19__年__月__日__時(shí)之前送達(dá)下列地址：
_(投標(biāo)書接收地點(diǎn))。
并必須同時(shí)交納招標(biāo)文件中規(guī)定的5接受的格式，數(shù)量為2%投標(biāo)價(jià)的投標(biāo)保證金。
6開標(biāo)儀式定于19__年__月__日__時(shí)在下列地點(diǎn)舉行_________(開標(biāo)地點(diǎn))，投標(biāo)人可派代表出席。
甲方(用人單位)：______________
乙方(職工)：_________________
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國民法典》(以下簡稱《民法典》)和國家、省市的有關(guān)規(guī)定，遵循合法、公平、平等自愿，協(xié)商一致、誠實(shí)信用原則，訂立本合同。
一、合同期限
(一)合同期限
甲、乙雙方同意按以下方式確定合同期限：
有固定期限：從_________年______月______日起至_________年______月______日止。
(二)試用期限
雙方同意按以下方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi))：
試用期從_________年______月______日起至_________年______月______日止。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
(一)乙方的工作內(nèi)容：____________________。
(二)乙方工作內(nèi)容確定為(填“是”)：管理和專業(yè)技術(shù)類/工人類。
(三)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容，應(yīng)協(xié)商一致，按變更本合同辦理，雙方簽字或蓋章確認(rèn)的協(xié)議書或依法變更通知書作為本合同的附件。
(四)乙方工作地點(diǎn)：_______________________。
(五)除臨時(shí)性工作或者短期學(xué)習(xí)培訓(xùn)外，如甲方需要乙方到本合同約定以外的地點(diǎn)或單位工作和學(xué)習(xí)培訓(xùn)，應(yīng)按本合同第七條處理。
三、工作時(shí)間和休息休假
綜合計(jì)算工時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批，乙方所在崗位實(shí)行以(填“是”)：年、半年、季或?yàn)橹芷诘木C合計(jì)算工時(shí)工作制。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
(一)乙方正常工作時(shí)間的工資標(biāo)準(zhǔn)(計(jì)算加班工資基數(shù))，按下列第種形式執(zhí)行，并不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)及本單位集體合同約定的標(biāo)準(zhǔn)。
1、計(jì)時(shí)工資：________元/月;
(二)乙方試用期工資為______元/月。
(三)甲方依法安排乙方加班的，應(yīng)依法支付加班工資。
(四)工資必須以法定貨幣支付，不得以實(shí)物或其他有價(jià)證券等形式替代貨幣支付。
(五)甲方與乙方可以依法根據(jù)本單位的經(jīng)營狀況、物價(jià)指數(shù)情況，經(jīng)過雙方協(xié)商或者通過集體協(xié)商，確定工資正常增長的具體辦法。
(六)甲方給乙方發(fā)放工資的時(shí)間為：每月_____日(或第周)發(fā)放上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前到最近的工作日支付。
五、社會(huì)保險(xiǎn)
(一)甲、乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定，參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方依法享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。
(二)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或者因工死亡的，甲方應(yīng)按國家和省市的工傷保險(xiǎn)法律法規(guī)的規(guī)定辦理。
六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
(一)甲方按國家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定為乙方提供符合國家勞動(dòng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場所，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害，甲方應(yīng)如實(shí)告知乙方，并應(yīng)切實(shí)按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，保護(hù)乙方的健康 及 其相關(guān)權(quán)益。
(二)甲方按國家有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，并按勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定每年(年/季/月)安排乙方進(jìn)行體檢。
(三)甲方按國家和地方有關(guān)規(guī)定，做好女職工和未成年工的勞動(dòng)保護(hù)工作。
(四)如甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及人身安全的，乙方有權(quán)拒絕，并可以隨時(shí)解除本勞動(dòng)合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，乙方有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。
七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止
(一)符合《民法典》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。
(二)除因乙方不勝任工作，甲方可以依法適當(dāng)調(diào)整其工作內(nèi)容外，變更勞動(dòng)合同，雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書》。
(三)《民法典》規(guī)定的終止條件出現(xiàn)，終止本勞動(dòng)合同。
八、因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法阿
乙方認(rèn)為甲方侵害自己合法權(quán)益的，可以先向甲方提出，或者向甲方工會(huì)反映，尋求解決。無法解決的，可以向就近的勞動(dòng)行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解，或者60日內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。
九、本合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
十、雙方需要約定的其他事項(xiàng)
甲方約定事項(xiàng)：
(1)甲方要求乙方嚴(yán)格遵守甲方制訂的勞動(dòng)紀(jì)律和相關(guān)管理制度。若有違反，將按甲方相關(guān)條款進(jìn)行處罰，嚴(yán)重者進(jìn)行開除或辭退，或者通過有關(guān)法律部門，要求反補(bǔ)償。
(2)當(dāng)乙方工作滿半年時(shí)，甲方為乙購買社會(huì)保險(xiǎn)。
(3)當(dāng)出現(xiàn)如下情況時(shí)，甲方有權(quán)解除合同，無任何補(bǔ)償：
(一)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致的;
(二)勞動(dòng)者在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(三)勞動(dòng)者嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;
(四)勞動(dòng)者嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的;
(五)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的;
(六)勞動(dòng)者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使用人單位在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;
(七)勞動(dòng)者被依法追究刑事責(zé)任的;
(八)勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的;
(九)勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(十)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的;
(十一)用人單位依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的;
(十二)用人單位生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的;
(十三)企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動(dòng)合同后，仍需裁減人員的;
(十四)其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行的。
甲方(蓋章)：_______________乙方(簽字)：_______________
______年______月______日_________年______月______日
個(gè)人勞務(wù)用工合同書 勞務(wù)工用工合同篇十三
甲方：
乙方：
現(xiàn)居住地址：
家庭地址：
電話：
因工作需要，甲方招聘乙方作為餐廳服務(wù)員，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，共同簽訂并履行本合同所列條款：
一、勞動(dòng)合同期限
1、本合同為固定期限勞動(dòng)合同，合同期從_____年_____月_____日止。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)：
1、工作內(nèi)容：乙方在甲方餐廳從事服務(wù)工作。
2、工作地點(diǎn)：
三、甲方對乙方的具體要求
1、乙方在上班期間，乙方外出必須向甲方申請，得到甲方批準(zhǔn)方可外出。
2、乙方工作時(shí)不能偷懶，必須認(rèn)真高效地完成甲方安排的工作，若在規(guī)定的時(shí)間不能完成，甲方有權(quán)批評乙方，若乙方工作效率實(shí)在太低，甲方有權(quán)扣乙方工資。
3、乙方在工作必須熱情、周到、主動(dòng)，誠信、不做小偷小摸的事，若偷拿客人、主人、同事的東西，甲方有權(quán)開除乙方，并有權(quán)要求一定的賠償(包括本月工資和獎(jiǎng)金扣除)。
4、甲方總共押乙方500元的工資，到合同期限滿，甲方將全部支付給乙方，若乙方做不到合同期限，甲方有權(quán)不退回所押工資。
四、勞動(dòng)報(bào)酬：
甲方每月支付乙方工資，月工資為________元。
五、乙方做到合同期限，甲方根據(jù)乙方平時(shí)工作的表現(xiàn)給予一定的獎(jiǎng)金。
甲方：___________乙方：____________
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
個(gè)人勞務(wù)用工合同書 勞務(wù)工用工合同篇十四
以_________公司，總部設(shè)于_________為一方(以下簡稱“雇主”)和以中國_________公司，總部設(shè)于中華人民共和國_________為另一方(以下簡稱“中國公司”)通過友好協(xié)商于_________年_________月_________日在_________簽訂本合同。
鑒于雇主希望為其在_________(國)_________(地)(以下簡稱“工地”)_________(項(xiàng)目)(以下簡稱“本工程”)提供勞務(wù)，中國公司愿意為本工程提供勞務(wù);
現(xiàn)雙方同意如下條文：
第一條總則
一、雇主負(fù)責(zé)實(shí)施本工程，中國公司負(fù)責(zé)為本工程提供勞務(wù)。
二、本合同自簽字之日起生效，直至雙方間全部遺留問題，包括財(cái)務(wù)總理處理完畢之日止。
第二條人員
一、中國公司應(yīng)按本合同附件一“提供勞務(wù)明細(xì)表”和附件二中商定的工種、人數(shù)、技術(shù)條件、派遣日期和工作期限，為本工程派出其受權(quán)代表，各類技術(shù)人員、工人、管理和服務(wù)人員(以下簡稱“人員”)
二、附件一和二為本合同的組成部分，其內(nèi)容在本合同簽字生效后一般不得變更，在特殊情況下雇主要求變更時(shí)，經(jīng)中國公司同意應(yīng)按下述規(guī)定辦理：
(1)人員離開北京之前如需變更時(shí)，雇主應(yīng)將變更內(nèi)容提前_________個(gè)月書面通知中國公司。如雇主變更計(jì)劃未能及時(shí)通知中國公司，而中國公司已按計(jì)劃集中人員和訂購機(jī)票雇主應(yīng)負(fù)擔(dān)由此造成的損失。
(2)人員工作期限期滿之日前，如需終止雇傭，雇主應(yīng)在終止雇傭之前，提前_________個(gè)月書面通知中國公司。
(3)人員工作期限如需延長，雇主應(yīng)在期滿之前，提前_________個(gè)月書面通知中國公司。
三、中國公司受權(quán)代表負(fù)責(zé)組織人員在工地履行本合同規(guī)定的中國公司的義務(wù)，并負(fù)責(zé)管理人員的內(nèi)部事務(wù)。
第三條簽證和其它證件
一、中國公司應(yīng)按中國政府
的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入中國國境的一切必要手續(xù)，并承擔(dān)其費(fèi)用。
二、雇主應(yīng)按項(xiàng)目所在國政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入項(xiàng)目所在國及居留、工作許可證和司機(jī)駕駛執(zhí)照等一切必要手續(xù)，并承擔(dān)其費(fèi)用。
雇主為人員辦理上述手續(xù)，應(yīng)向中國公司具體明確提出由中國公司提供的全部必要的證件，如因雇主的要求不明確而引起證件不足致使人員不能入境或無法獲得居留和工作許可證，則中國公司不負(fù)責(zé)任。
三、如雇主未能為人員獲得在項(xiàng)目所在國的居留，工作許可證和司機(jī)駕駛執(zhí)照等，而使人員無法進(jìn)行工作，則雇主應(yīng)付給人員在此期間的合同工資。如人員因此被迫返國時(shí)，則雇主應(yīng)負(fù)擔(dān)人員的回程旅費(fèi)，并支付每人_________個(gè)月合同工資的賠償費(fèi)。
如中國公司沒有按雇主要求提供全部必要的證件，從而使雇主無法為人員辦理在項(xiàng)目所在國的居留和工作許可證等使人員無法工作或被迫返回中國，人員工資、回程旅費(fèi)等由中國公司負(fù)擔(dān)。
四、中國公司應(yīng)按本合同附件一和二將人員的姓名、出生地和日期、職稱、護(hù)照號碼、發(fā)照日期和單位、出發(fā)日期通知雇主或雇主在項(xiàng)目所在國的受權(quán)代表。雇主應(yīng)在接到中國公司的通知后即向項(xiàng)目所在國政府辦理申請入境的必要手續(xù)，并通知中國公司。同時(shí)雇主應(yīng)通過項(xiàng)目所在國有關(guān)機(jī)構(gòu)通知該國駐華使館，以便辦理入境簽證。
第四條對中國公司人員的要求
人員應(yīng)：
(1)符合雙方在附件一商定的技術(shù)條件;
(2)遵守項(xiàng)目所在國的法律和法令，尊重當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣;
(3)尊重雇主人員的技術(shù)指導(dǎo);
(4)不參與項(xiàng)目所在國的任何政治活動(dòng);
(5)遵守工地和駐地的紀(jì)律和規(guī)章制度;
(6)與雇主為實(shí)施本工程而雇傭的其他國籍的人員合作共事。
第五條對雇主的要求
雇主應(yīng)：
(1)對人員給予正確的技術(shù)指導(dǎo);
(2)尊重人員的人格，風(fēng)俗和生活習(xí)慣;
(3)不干涉人員在非工作時(shí)間的活動(dòng)自由;
(4)保障人員的安全;
(5)對人員的解雇和更換，應(yīng)由雙方工地的受權(quán)代表商定。
第六條工作時(shí)間
一、人員每周工作6天(遇有節(jié)日應(yīng)包括在內(nèi))，每天工作白班8小時(shí)，夜班7小時(shí)，每天工作時(shí)間安排由雇主與中國公司受權(quán)代表在工地商定。
二、凡由于待料、停電、氣候惡劣等非人員的責(zé)任而造成的停工，應(yīng)計(jì)為工作時(shí)間，合同工資照付。
三、駐地至工地的單程所用時(shí)間，不應(yīng)超過20__，超過的時(shí)間應(yīng)計(jì)入工作時(shí)間。
四、人員自中國到達(dá)工地后和本合同期滿自工地回中國前，應(yīng)分別享有_________天有薪休息。
第七條合同工資
一、人員的月合同工資(包括伙食費(fèi))在本合同期第一年內(nèi)按以下標(biāo)準(zhǔn)(美元)支付：
(1)半熟練工，幫廚，服務(wù)人員：_________
(2)熟練技工，廚師：_________
(3)工長：_________
(4)技術(shù)員，護(hù)士，翻譯，會(huì)計(jì)員：_________
(5)駐地經(jīng)理：_________
(6)工程師，醫(yī)師，會(huì)計(jì)師：_________
(7)高級工程師：_________
(8)副受權(quán)代表：_________
(9)受權(quán)代表：_________
二、如本合同期超過1年，人員應(yīng)自第二年始，每年月工資遞增_________%。
個(gè)人勞務(wù)用工合同書 勞務(wù)工用工合同篇十五
立合同雙方：
_______________工程有限公司 (以下簡稱甲方) _______________(以下簡稱乙方) 經(jīng)雙方在公正、平等協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本合同，共同遵守。
一、 聘用期限：
自_______________日起至_______________ 日止，期限屆滿合同自行終止。
二、 聘用待遇：
在合同有效期內(nèi)，甲方付乙方聘任工資每月人民幣_______________? 元整，獎(jiǎng)金或其他收入由所在部門核定。
三、 勞保福利待遇：
1、 個(gè)人勞保在原單位享受。
2、 甲方不為乙方辦理養(yǎng)老金、公積金手續(xù)。
四、 雙方職責(zé)：
1、甲方應(yīng)從政治上、思想上、生活上對乙方加以關(guān)心，乙方應(yīng)服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和工作調(diào)配，遵紀(jì)守法。
五、 其他：
1、 本合同自簽訂之日起生效，期限屆滿自行終止。如需繼續(xù)聘用，應(yīng)重新辦理續(xù)訂手續(xù)。
2、 合同的終止、變更和解除按上級和公司全員勞動(dòng)合同制文件
匯編規(guī)定辦理。
3、 本合同一式三份，甲方二份，乙方一份。
甲 方：_______________工程有限公司
代 表：_______________
訂立日期： _______________
乙 方：_______________
訂立日期： _______________
個(gè)人勞務(wù)用工合同書 勞務(wù)工用工合同篇十六
在某方面來說，勞務(wù)合同是指法人之間、公民之間、法人與公民之間關(guān)于提供勞動(dòng)服務(wù)而訂立的協(xié)議。以下是小編為大家精心準(zhǔn)備的：勞務(wù)用工合同格式范本3篇，歡迎參考閱讀!
勞務(wù)用工合同格式范本一
(以下簡稱甲方)聘用(以下簡稱乙方)身份證號：甲方分配乙方從事工作，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議。
一、協(xié)議期限：
本協(xié)議有效期限自年月日起至年月日止;
其中試用期為*個(gè)月。
二、用工約定：
1、乙方簽訂勞務(wù)用工協(xié)議后，在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的，立即解除其勞務(wù)用工關(guān)系(試用期內(nèi)按實(shí)際日工計(jì)酬);
2、勞務(wù)用工協(xié)議期滿，如甲方繼續(xù)留用乙方，可續(xù)簽協(xié)議。甲方不再留用，勞務(wù)用工協(xié)議即時(shí)終止;
3、勞務(wù)協(xié)議期內(nèi)乙方要求辭職，應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方。
三、工作職責(zé)：
1、要聽從甲方的工作安排，服從分配，按甲方確定的崗位職責(zé)按時(shí)、按量完成工作;
2、要自覺遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和政府法律、法規(guī)規(guī)定。做到遵章守紀(jì)保證出勤;
3、要認(rèn)真執(zhí)行《崗位責(zé)任查看制度》、《安全操作規(guī)程》、《安全防火制度》，杜絕各類事故發(fā)生。如違反安全操作規(guī)程、違章作業(yè)，出現(xiàn)工傷事故，本人應(yīng)負(fù)一定責(zé)任;
4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等，乙方在聘用期間不得損害甲方利益，出于個(gè)人行為而給甲方帶來經(jīng)濟(jì)損失的，乙方必須承擔(dān)全部責(zé)任。
四、工作時(shí)間：
1、乙方在甲方工作期間，執(zhí)行每周40小時(shí)工作制。需加班的，甲方將按《勞動(dòng)法》的規(guī)定予以支付相應(yīng)報(bào)酬。
2、乙方必須規(guī)定的勞動(dòng)日數(shù)出滿勤，缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業(yè)務(wù)(工作)主管請假，否則按曠工處理，主管應(yīng)在請假單上簽字，并做好保存，以便月底報(bào)考勤計(jì)工資時(shí)備查。
3、凡缺勤者均扣發(fā)當(dāng)日工資，但缺勤休假不得超過天/月，凡超過者，按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)協(xié)議。
五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件：
甲方根據(jù)工作需要，向乙方提供必要的勞動(dòng)工具和勞保用品，乙方調(diào)出時(shí)需將勞動(dòng)工具歸還甲方。
六、勞動(dòng)報(bào)酬：
1、甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則;
2、執(zhí)行定時(shí)工作制的乙方為甲方工作，甲方每月日以貨幣的形式支付乙方工資，工資不得低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。試用期工資元。
七、保險(xiǎn)福利：
甲方按照國家和勞動(dòng)部門有關(guān)規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、基本醫(yī)療和工傷保險(xiǎn)。
八、有下列情形之一，甲方可解除本協(xié)議：
1、乙方違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的;
2、因乙方失職，給甲方利造成損失的;
3、不服從分配，有違法、違紀(jì)行為者;
4、不執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》、《安全防火制度》，造成質(zhì)量和安全防火責(zé)任事故者;
5、隱瞞身體健康情況并影響工作者;
6、乙方被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的;
7、甲方宣告解散的。
九、其它：
1、雙方必須嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議，任何一方不履行協(xié)議，根據(jù)情況給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;
2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效;
3、本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后，進(jìn)行修訂和補(bǔ)充;
4、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方： 乙方：
代表：
年 月 日 年 月 日
勞務(wù)用工合同格式范本二
甲方(用人單位)名稱_________________________
性質(zhì)_________________________
地址_________________________
乙方(勞動(dòng)者)姓名_____________性 別__________
出生年月_________________________
身份證號碼_________________________
戶口所在地_________省_____縣(市、區(qū))_____鄉(xiāng)______村
xx省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳
監(jiān)制
省 建 設(shè) 廳
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致， 勞動(dòng)合同期限采取下列第_____種形式：
1、有固定期限勞動(dòng)合同
本合同于_____年_____月_____日生效，于_____年_____月____日終止。其中試用期自_ ____年_____月_____日始，至_ ____年_____月_____日止。
2、無固定期限。其中試用期自_ ____年_____月_____日始，至_ ____年_____月_____日止。
3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日;以乙方完成______________________________工作(任務(wù))為合同終止時(shí)間。
二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間
3、甲方招用乙方擔(dān)任______________________________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為____________。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
4、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
5、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。其中建筑施工
現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(jgj146-20__)。
6、甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過程中的事故，減少職業(yè)危害。
四、工資待遇和保險(xiǎn)待遇
推薦合同樣本勞務(wù)分包合同勞務(wù)外包合同勞務(wù)承包合同
7、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元，試用期滿后月工資(或日工資)為_____元。
雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
8、甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按照《勞動(dòng)法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。
9、甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。
甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
甲乙雙方對工資支付的其他約定_____________________________
______________________________________________________
______________________________________________________
10、甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。
11、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除、終止
12、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
13、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
(一)在試用期內(nèi)的;
(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
(三)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;
(四)甲方未按照國家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件的。
14、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
(一)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
(二)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為;
(三)嚴(yán)重失職或者營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(四)被勞動(dòng)教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的;
(五)不服從甲方正當(dāng)工作安排的;
(六)嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的。
15、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日(不超過30天)以書面形式通知甲方，不得擅自離職。
16、期滿或雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的，本合同即行終止。
六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任
17、因甲方原因解除勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)按照國家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
18、乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
七、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
19、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：
________________________________________________
________________________________________________
________________________________________________
________________________________________________
________________________________________________
________________________________________________
________________________________________________
八、勞動(dòng)爭議處理及其它
20、雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。
21、甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
22、本合同未盡事宜或與國家、省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
23、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章) 鑒證機(jī)關(guān)(簽章)
法定代表人或委托代理人
(簽字或蓋章)
年 月 日 年 月 日 年 月 日
勞務(wù)用工合同格式范本三
根據(jù)《_________》的規(guī)定，單位(以下簡稱甲方)因生產(chǎn)、工作需要招用_________同志(以下簡稱乙方)為臨時(shí)工，經(jīng)雙方協(xié)商同意，簽訂本勞動(dòng)合同。
一、合同期限：
本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期滿即終止勞動(dòng)合同。
二、生產(chǎn)工作任務(wù)：
1.乙方在甲方從事_________工作。
2.乙方必須按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)、工作任務(wù)和責(zé)任制的要求，完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)或生產(chǎn)任務(wù)。
三、甲方應(yīng)為乙方提供生產(chǎn)、工作條件：
1.甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育、培訓(xùn)。
2.甲方應(yīng)根據(jù)國家規(guī)定，按工種要求發(fā)給乙方勞保用品、配備生產(chǎn)工作必需的勞動(dòng)工具，提供其它必要的生產(chǎn)、工作條件?！九R時(shí)工勞動(dòng)合同范本】臨時(shí)工勞動(dòng)合同范本。
四、勞動(dòng)報(bào)酬：
1.乙方在合同期間的工資標(biāo)準(zhǔn)：_________;
2._________。
五、保險(xiǎn)、福利待遇：
1.乙方因工負(fù)傷，醫(yī)療終結(jié)前的工資、醫(yī)療等各項(xiàng)待遇與勞動(dòng)合同制工人同。醫(yī)療終結(jié)后，全部或部分喪失勞動(dòng)能力的，其勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇與勞動(dòng)合同制工人同、部分喪失勞動(dòng)能力的臨時(shí)工要求另謀職業(yè)的，甲方可根據(jù)乙方工作時(shí)間長短、傷殘程度付給乙方3至6個(gè)月本人工資總額的一次性補(bǔ)助費(fèi)。
2.臨時(shí)工患病或非因工負(fù)傷，在合同期間與勞動(dòng)合同制工人享受同等醫(yī)療待遇，并按下列情況享受勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇：連續(xù)工作不滿6個(gè)月的，經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的，停工醫(yī)療期限最長不得超過1個(gè)月，停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。連續(xù)工作超過6個(gè)月(含6個(gè)月)，經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的，停工醫(yī)療期限最長不得超過2個(gè)月。停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。單位可以根據(jù)實(shí)際情況酌情發(fā)給一定數(shù)量的生活補(bǔ)助費(fèi)。
3.乙方在合同期間死亡，其勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇與勞動(dòng)合同制工人同。
六、勞動(dòng)紀(jì)律：乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項(xiàng)法律、法令和法規(guī)，遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。
七、勞動(dòng)合同的解除：
1.符合下列情況的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：
(一)發(fā)現(xiàn)乙方不符合暫行辦法第四條規(guī)定的招用條件的;
(二)乙方患病或非因工負(fù)傷，按規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作或未痊愈的;
(三)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，影響生產(chǎn)、工作秩序的;
(四)違反操作規(guī)程或用工單位規(guī)定，損壞設(shè)備、工具、浪費(fèi)原材料、能源，造成重大經(jīng)濟(jì)損失或嚴(yán)重后果的;
(五)貪污、盜竊、賭博、營私舞弊，不夠刑事處罰的;
(六)無理取鬧、打架斗毆，嚴(yán)重影響生產(chǎn)和工作秩序的;
(七)犯有其它嚴(yán)重錯(cuò)誤的。
2.符合下列情況的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：
(一)經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)、勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害身體健康的;
(二)用工單位不能按照勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
(三)參軍、考入中等以上學(xué)?；虮徽惺諡閯趧?dòng)合同制工人的;
(四)用工單位不履行勞動(dòng)合同或違反國家政策、法規(guī)，侵害臨時(shí)工合法權(quán)益的;
3.任何一方解除勞動(dòng)合同，一般情況下，必須提前一周通知對方，方可到臨時(shí)工戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動(dòng)部門辦理解除合同手續(xù)。
八、違反勞動(dòng)合同應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任，任何一方違反本合同規(guī)定，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任大小予以賠償。
九、乙方在合同期內(nèi)的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金由甲方負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定繳納。
十、其它雙方協(xié)商事項(xiàng)：_________。
十一、本合同如有未盡事宜，凡屬國家有規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
十二、本合同一式三份，甲乙雙方和乙方戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動(dòng)部門各執(zhí)一份。
甲方(簽章)：_________乙方(簽章)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
街道、鎮(zhèn)勞動(dòng)部門(簽章)：_________
_________年____月____日
附件
續(xù)訂勞動(dòng)合同書經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，續(xù)訂勞動(dòng)合同。
續(xù)訂合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
變更合同內(nèi)容：_________。
甲方：_________(簽章)
乙方：_________(簽章)
_____年_____月____日
個(gè)人勞務(wù)用工合同書 勞務(wù)工用工合同篇十七
立合同雙方：
裝飾裝修工程有限公司 (以下簡稱甲方) (以下簡稱乙方) 經(jīng)雙方在公正、平等協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本合同，共同遵守。
一、 聘用期限：
自二oo 年 月 日起至二oo 年 月 日止，期限屆滿合同自行終止。
二、 聘用待遇：
在合同有效期內(nèi)，甲方付乙方聘任工資每月人民幣 元整，獎(jiǎng)金或其他收入由所在部門核定。
三、 勞保福利待遇：
1、 個(gè)人勞保在原單位享受。
2、 甲方不為乙方辦理養(yǎng)老金、公積金手續(xù)。
四、 雙方職責(zé)：
1、甲方應(yīng)從政治上、思想上、生活上對乙方加以關(guān)心，乙方應(yīng)服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和工作調(diào)配，遵紀(jì)守法。
五、 其他：
1、 本合同自簽訂之日起生效，期限屆滿自行終止。如需繼續(xù)聘用，應(yīng)重新辦理續(xù)訂手續(xù)。
2、 合同的終止、變更和解除按上級和公司全員勞動(dòng)合同制文件
匯編規(guī)定辦理。
3、 本合同一式三份，甲方二份，乙方一份。
甲 方：裝飾裝修工程有限公司
代 表：
訂立日期： 年 月 日
乙 方：
訂立日期： 年 月 日
附：本人身份證編號： (簽章) (簽章)
個(gè)人勞務(wù)用工合同書 勞務(wù)工用工合同篇十八
甲方：________________
乙方：________________
甲方設(shè)店從事美容美發(fā)業(yè)，乙方自愿跟隨甲方學(xué)習(xí)美容美發(fā)技術(shù)，甲乙雙方屬師徒關(guān)系。在本合期內(nèi)雙方權(quán)利義務(wù)如下：
1、甲方收取乙方保證金600元，保證金自簽合同之日起一年后退還乙方。如乙方中途解除合同則保證金甲方不退。
2、甲方負(fù)責(zé)傳授有關(guān)美容美發(fā)技術(shù)并提供場所、人員供乙方實(shí)習(xí)。乙方要愛惜甲方提供的財(cái)物，如有損壞要照價(jià)陪賞。
3、乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)、協(xié)助師傅處理好店內(nèi)的一切雜務(wù)。
4、甲方提供食宿，學(xué)徒期前三個(gè)月沒有工資。
5、乙方學(xué)滿三個(gè)月后，根據(jù)學(xué)藝進(jìn)展情況開固定工資。
6、甲方為保證本合同的順利實(shí)行，從第四個(gè)月開始，每月從工資提成中扣100元作為風(fēng)險(xiǎn)擔(dān)保金，在乙方合同期滿后一次性付給乙方。若乙方在合同未滿期內(nèi)離開本店，甲方不退所扣乙方的風(fēng)險(xiǎn)擔(dān)保金。
7、乙方每月享受2天休假，該假期當(dāng)月有效。乙方應(yīng)預(yù)先作好安排，并提前告之甲方。
8、本合同時(shí)間為三年(________年____月____日至________年____月____日)
9、未盡事宜雙方應(yīng)協(xié)商一致，本合同經(jīng)雙方簽字生效。
甲方：____________乙方：____________
______年___月___日______年___月___日
個(gè)人勞務(wù)用工合同書 勞務(wù)工用工合同篇十九
甲方：
住所:
乙方： 性別： 身份證號：
住址： 聯(lián)系電話：
第一條、 協(xié)議期限：
自_______年_____月_____日至______年______月_____日止，乙方試用期為______天。
第二條、工作崗位及工作內(nèi)容
乙方在協(xié)議期內(nèi)工作崗位為_________，工作內(nèi)容或工作任務(wù)為 ，甲方可根據(jù)情況調(diào)整乙方工作崗位和內(nèi)容，乙方愿意服從。
第三條、勞務(wù)報(bào)酬
乙方的勞務(wù)報(bào)酬按月(周)計(jì)算，每月*元-*人民幣，每月**日前現(xiàn)金發(fā)放。乙方并接受甲方的工作考核，甲方根據(jù)績效考核結(jié)果確定乙方每月的勞務(wù)報(bào)酬。
第四條、乙方提供勞務(wù)的方式：
每月工作天，每天小時(shí)，延長工作時(shí)間不另計(jì)加班勞務(wù)費(fèi)用。
第五條、保險(xiǎn)
1、甲方為乙方購買一份意外傷害保險(xiǎn)，保險(xiǎn)期間與本協(xié)議期限相同。用于乙方如在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生傷害的補(bǔ)償。
2、乙方在合同期內(nèi)如突發(fā)疾病或受到意外傷害，乙方同意乙方自己承擔(dān)所有費(fèi)用，且病假期間甲方無需支付勞務(wù)費(fèi)。
第六條、協(xié)議的解除、終止
1.試用期內(nèi),甲、乙雙方均可隨時(shí)通知對方解除本協(xié)議;協(xié)議期內(nèi)，提前7日通知，雙方均可解除本協(xié)議。
2.協(xié)議期滿，本協(xié)議自動(dòng)終止。
第七條、 乙方的義務(wù)
1、乙方應(yīng)遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度及工作程序，服從甲方安排，按時(shí)按量完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。
2、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作中知悉的甲方商業(yè)秘密。未經(jīng)甲方許可，乙方不得從事與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。
3、乙方因故意或過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
4、乙方因嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
5、乙方違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng)，對甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
第八條、乙方確認(rèn)乙方的聯(lián)系地為： ，甲方以郵寄的方式寄送文書到該地址不論乙方是否簽收均視為已送達(dá)。如乙方地址發(fā)生變更時(shí)應(yīng)及時(shí)通知甲方。
第九條、 其他
1、乙方已閱讀并理解甲方的規(guī)章制度，并愿意遵守。
2、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽章生效。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
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