掛職鍛煉總結(jié)體會(優(yōu)質(zhì)21篇)

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掛職鍛煉總結(jié)體會(優(yōu)質(zhì)21篇)
時間:2023-11-17 19:50:06     小編:紫衣夢

在總結(jié)中,我們可以全面地了解自己在這段時間內(nèi)的成果和不足之處。要關(guān)注總結(jié)的主題和中心思想,避免偏離主題??偨Y(jié)是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。如何運用生動的描寫和細膩的情感表達來吸引讀者的注意力?以下是小編為大家整理的寫作范文,供大家參考和學習。

掛職鍛煉總結(jié)體會篇一

根據(jù)校園推薦和教育局安排,我于20xx年8月30日來到中學進行為期一年的青年后備干部掛職鍛煉,掛任中學德育處副主任一職?,F(xiàn)已時過近半,特總結(jié)如下。

鑒于校園的實際狀況,蘇苑中學沒有給我安排具體工作,主要是在完成必須教學任務的基礎上協(xié)助開展校園各類德育活動,一個學期以來,我自覺服從安排,積極爭取主動,不斷總結(jié)別人好的經(jīng)驗,學習好的做法,理解新的觀念,較好地完成了掛職鍛煉任務。主要做了以下幾個方面的工作:

除自覺參加有關(guān)會議,還積極主動學習苑中好的經(jīng)驗,好的做法,學到手、學進腦,在學習的同時,經(jīng)常和苑中的領導干部、同事們一齊交朋友、話家常。并把我們中人的熱情好客,追求進步,團結(jié)穩(wěn)定介紹給苑中的各位朋友,并始終當好友誼的橋梁,連接兩校的友誼,把真誠、團結(jié)、互愛的心相互傳遞,以期對兩校的共同發(fā)展起推動作用。

無論是學習閱讀苑中的各類文件,還是參加校園的各個會議,隨時注意用自己的思維反思自己以往的工作思路和工作方法,堅持取人所長,彌補以往工作過失。始終不忘對照自己工作的`實際,做深度思考,從中探索別人好的經(jīng)驗,透過學習從中使自己的思想進一步解放,思路進一步開闊,腦筋進一步靈活,進一步增強職責感和精神動力,為今后工作奠定基礎。

加強和苑中干部交流并融洽感情,上班瞅機會,下班抓機會,虛心做他們的學生,誠心和他們交朋友,并相互建立了深厚的感情和友誼。努力融匯到苑中的各項活動中去,深入到苑中的教師干部中去,加強了溝通,結(jié)交了朋友。

掛職一個學期以來,我能克服路途較遠的實際困難,嚴格按照苑中作息時間上下班,不遲到早退,有事請假打招呼。上班時認真學習,認真完成教學及管理任務,并在不干擾、不添亂的前提下,隨時注意與苑中領導和有關(guān)科室溝通交流。堅持多聽、多看、多學,做到邊學習,邊交流,邊思考。尊重領導,團結(jié)周圍同志。一切行動服從組織安排,嚴格按照既定日程及資料開展工作,從未提出不合理的要求。

掛職鍛煉總結(jié)體會篇二

根據(jù)市委組織部安排,我于今年月日被選派到鎮(zhèn)掛職鍛煉。我擔任該鎮(zhèn)的鎮(zhèn)黨委副書記與副鎮(zhèn)長一道分管社會事業(yè)方面的工作。雖然掛職至今才短短2個月,但在農(nóng)村基層的工作鍛煉給了我很多新的體會和啟示。現(xiàn)將心得體會匯報如下:

農(nóng)村社會事業(yè)的發(fā)展關(guān)系到社會主義新農(nóng)村建設的健康持續(xù)發(fā)展。因此,它是提升農(nóng)民群眾精神和生活水平的有效途徑,對構(gòu)建社會主義和諧農(nóng)村有重要的意義。農(nóng)村社會事業(yè)發(fā)展的好壞,直接關(guān)系到農(nóng)民群眾的切身利益。因此,能被選派到這樣的崗位上掛職鍛煉,我感到十分榮幸。我相信通過2年的實踐磨練,自身的基層工作經(jīng)驗和個人綜合素質(zhì)都會有較大的提高。

一、要堅持學習,不斷提高基層工作經(jīng)驗。

我很珍惜這次掛職鍛煉的機會,在這2個月時間里,我抱著學習的態(tài)度,積極了解鎮(zhèn)農(nóng)村工作的現(xiàn)狀,并利用空余時間學習相關(guān)的政策法規(guī),努力拓寬自己的思想領域,不斷提高自身的政策理論水平和處理解決各方面問題的能力。我還堅持在學中干、干中學,向身邊的同事請教,不斷摸索處理農(nóng)村問題的經(jīng)驗方法。在各位領導的指導下和同事們的大力幫助下,使我在較短的時間內(nèi)融入了工作角色。

眾所周知,農(nóng)村工作繁瑣細微,每件事都關(guān)系著群眾的切身利益,對每個問題的處理,也考驗著我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的綜合辦事能力。因此,在工作中,雖然碰到了很多困難,但我始終相信只要堅持學習,以堅持不懈、積極向上的心態(tài),努力尋求解決困難的辦法就一定會有所收獲。今后我會多下基層、堅持鍛煉,努力學習,一定會提高基層工作水平。

二、要堅持走群眾路線,做好群眾的工作。

以前,我在市里工作,對農(nóng)村基層工作了解的甚少。真正到崗后,才慢慢意識到農(nóng)村工作并不容易,以前的工作經(jīng)驗都找不到著力點,而且漸漸認識到要做好基層工作,必須以群眾為根本,走好群眾路線。在最近的工作中,我主要負責開展對6個村的調(diào)研工作。結(jié)合“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動,跟隨黨委書記不定期走訪農(nóng)民群眾,了解他們的情況,掌握農(nóng)村社會工作發(fā)展情況。這樣因工作原因,我常常能夠接觸到農(nóng)民群眾,了解到農(nóng)業(yè)生產(chǎn)及農(nóng)村醫(yī)療、教育、公共文化事業(yè)等各方面的情況。

當然,有時要走很遠的山路才能到達群眾的家里。但我能夠感受到群眾質(zhì)樸、熱情的品質(zhì),在他們簡樸平淡的話語中,寄托著對美好生活,增收致富的希望。有時他們的語言也很生動形象,和他們談話,我也很輕松愉快,并且對進一步了解農(nóng)村社會事業(yè)的現(xiàn)狀有極大的幫助。因此,基層工作雖然辛苦,但能夠鍛煉人。組織讓我到農(nóng)村鍛煉,也是對我寄予了厚望。因此,我要扎實開展農(nóng)村工作,絕不辜負組織對我的信任和培養(yǎng)。要摒棄以往作風不切實、聯(lián)系群眾不夠的缺點,心系群眾的根本利益,做到實事求是,事無巨細,千方百計、盡職盡責地把群眾的事辦好。要學會換位思考,設身處地地為群眾著想,才能做好基層工作。作為一名年輕的基層掛職干部,只有常懷愛民之心,常思群眾所需,才能真正融入到群眾工作當中去,更好地開展為民服務的工作。

三、要結(jié)合自身優(yōu)勢,謀求工作上的突破發(fā)展。

在農(nóng)村基層工作的這段時間里,我了解到農(nóng)村社會事業(yè)整體還比較滯后。這里面除了農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展水平的限制外,主要還是人民群眾的接受度還不夠深,對農(nóng)村各項社會事業(yè)的發(fā)展形成了一定的阻力。在與農(nóng)民群眾交流期間,我也常常向他們宣傳國家惠農(nóng)政策和教育、醫(yī)療、社保等其它政策,積極聯(lián)系實際,為他們做好相關(guān)的后續(xù)工作。

在農(nóng)村,群眾的文化程度偏低,經(jīng)濟生活水平也較落后。國家也高度重視農(nóng)村建設工作,提出了新農(nóng)村建設和出臺了相關(guān)的“三農(nóng)”扶持政策。因此,我要在本職崗位上,充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢,做好相關(guān)工作,努力為農(nóng)村社會事業(yè)的發(fā)展貢獻一份力量。要樹立“一絲不茍、精益求精”的工作觀念,以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,扎實的工作作風,飽滿的工作熱情,認真開展工作。多下基層,深入群眾,傾聽農(nóng)民群眾的心聲,了解他們的實際困難,向他們宣傳黨和國家的相關(guān)政策,與群眾打成一片,積極為民服務。

同時,要積極把自己融入到鎮(zhèn)領導班子中。不把自己作為“外人”,要把自己作為一名“正式”工作人員看待,不能為自己找借口,做不好工作。要敢于擔當,有所作為,主動承擔任務工作?!吧厦媲l線,下面一顆針”這就是對農(nóng)村工作的真實寫照。因此,我除了做好本職工作外,還應積極主動協(xié)助領導抓好其它相關(guān)的工作,增進自己的工作經(jīng)驗,為鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的健康發(fā)展出一份力。

四、認真反思,總結(jié)經(jīng)驗,為今后的工作奠定基礎。

總的來說,在短短的2個月時間里,通過親身體會鍛煉,我對農(nóng)村基層工作也有了較為全面的了解。但在工作期間,也暴露出了自身基層經(jīng)驗較少,處理問題不夠恰當?shù)膯栴}。這引起了我更多的思考,我想這是對我的一個提示,鞭策我不斷地努力向上。

今后,我還有很長的路要走。在掛職鍛煉期間,我會邊學邊干,把學到的好經(jīng)驗和好做法用到具體的工作實踐中,干好本職工作,為推動鎮(zhèn)的農(nóng)村社會事業(yè)發(fā)展盡自己最大的力量。

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掛職鍛煉總結(jié)體會篇三

消防隊伍是保障人民生命財產(chǎn)安全的重要力量,而消防員則是這支力量中最基層、最為重要的擔當。為了讓更多的人了解和認識消防,提升消防員的綜合素質(zhì)和能力,各地紛紛開展消防掛職鍛煉活動。而在我參加完掛職鍛煉后,深刻地感受到了消防員的工作之艱辛與重要性,也對自己的職業(yè)發(fā)展和未來規(guī)劃有了更清晰的認識。

掛職鍛煉是一次全方位的體驗,這次鍛煉讓我感受到了消防員的崗位魅力與自己的不足之處。通過現(xiàn)場實踐和科技培訓,我了解到了火場初期的處理流程,掌握了現(xiàn)代消防器材的使用技巧和基本的消防安全知識,也親身體驗了火場模擬實戰(zhàn)演練。在此期間,我深刻地領悟到消防員的責任與使命,同時也真實感受到了自己不足之處,如何更好地提升自己的能力和素質(zhì),也成為了我思考的焦點。

掛職鍛煉雖然只是一次短暫的體驗,但卻讓我懂得了許多珍貴的東西。第一,豐富的實踐經(jīng)驗帶給我的不僅是簡單的技能運用,更是更深刻的實踐理解。第二,進一步了解了消防崗位的特殊性和重要性,也更加敬佩和感激消防員這一職業(yè)群體。第三,明確了自己的職業(yè)規(guī)劃和定位,更有信心和決心向理想的目標前進。

通過這次掛職鍛煉,我感受到自己的成長和進步,也實現(xiàn)了自我價值的提升和發(fā)展。而對于其他年輕人來說,也可以從這次活動中獲得啟示和借鑒。首先,應該尊重職業(yè),珍惜挑戰(zhàn)機遇,享受成果的喜悅。其次,應該始終持有一顆責任心,將理想轉(zhuǎn)化為行動,為社會作出應有的貢獻。

第五段:結(jié)語。

本次消防掛職鍛煉讓我深入了解了消防員工作的特點和使命,也讓我對自身職業(yè)規(guī)劃和未來發(fā)展有了更明確的認識。掛職鍛煉不是一個短暫的體驗,它更是一次開拓眼界、提升能力、成長進步、實現(xiàn)夢想的難得機會。愿每一位年輕人都可以珍惜這次機會,不斷地學習進步,在實現(xiàn)自我價值的同時,為社會作出自己的貢獻。

掛職鍛煉總結(jié)體會篇四

按照區(qū)總工會統(tǒng)一安排,我于6月10日有幸被選派到北京東城區(qū)總工會組織部掛職鍛煉。這次鍛煉學習,是我區(qū)總工會培訓中青年干部學習的一項重要內(nèi)容,也是我區(qū)進一步解放思想,把先進城市發(fā)展的理念、思路和措施全面應運到打造強區(qū)名城,建設實力、魅力、活力新橋西的一項重要舉措。

一個月來,我把這次掛職鍛煉作為一生中不可多得的寶貴機遇,在東城區(qū)總工會副主席、部長的領導下,我始終堅持在學中干,在干中學,主動參與,深入思考??梢哉f,時間雖短暫,收獲卻豐碩,現(xiàn)將個人工作總結(jié)如下,不妥之處敬請各位領導批評指正!

作為一名工會干部,能有機會到北京東城區(qū)總工會組織部掛職鍛煉,是十分難得的。因此,在掛職期間,我抓緊一切可以利用的機會,認真學習。一是查找資料主動學。主動查看和閱讀了東城區(qū)總工會的發(fā)展規(guī)劃和近年來的工作總結(jié),并搜集一系列有關(guān)社區(qū)工會的發(fā)展情況以及黨工共建方面的資料。同時結(jié)合自己的業(yè)務有重點的學習和了解他們先進的工作理念,工作思路和思維方法。二是參與工作直接學。在工作中向領導、同事學習,注意觀察,積極詢問,學習把握工會工作的內(nèi)容,重點和要求,全方位掌握工會工作的特點,通過學習,全面了解東城區(qū)總工會組織部的基本情況和工作業(yè)務,開闊了視野,受到了啟發(fā)。同時,東城區(qū)工會干部在工作中表現(xiàn)出來的工作理念,敬業(yè)精神,奉獻意識,團結(jié)氛圍,工作作風和辦事效率等,使我受益匪淺。

在掛職期間,我不做旁觀者,不當局外人,而是積極的參與到工作中去,潛心下來做深入的調(diào)查,盡量爭取多做一些能夠鍛煉和提高自己的工作。如廖志華副主席給我安排寫《工會吸收會員加入工會的途徑》和《地方總工會中小企業(yè)工會服務業(yè)工會組織的聯(lián)系》兩個材料,組織部的李燕部長布置的工作是對東城區(qū)17個街道總工會有關(guān)情況的調(diào)研匯總和填寫建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道總工會情況調(diào)查匯總表。我還有幸參加了東城區(qū)總工會組織部召開的《費源信息采集工作推進會》和《區(qū)總工會第二季度建會工作研討會》、觀看了楊善洲的先進事跡報告劇《心中的綠洲》、在黨校傾聽國家級社會體育指導員趙之心教授主講的《健康知識講座》、去地壇公園參觀東城區(qū)紀念建黨90周年展覽、觀看了東城區(qū)總工會一年一次的《五月的鮮花》匯演,還參加機關(guān)給安排的電影《建黨偉業(yè)》。我將工作,學習,參觀和考察中的所見所聞加以整理,結(jié)合我街道工會的實際情況,認真加以思考,得出了自己的見解,使自己的綜合素質(zhì)和工作能力得到不斷提高。

掛職鍛煉,既是自我學習提高的過程,也是宣傳家鄉(xiāng)和原單位工作,增強雙向交流的好機會。我與掛職單位的領導交流、匯報,跟相關(guān)單位工作人員聯(lián)系協(xié)調(diào),建立了良好的工作關(guān)系。利用工作餐、開會、調(diào)研等一切機會、場合,向各位領導介紹張家口和橋西區(qū)近年來經(jīng)濟社會發(fā)展取得的成就,優(yōu)勢資源和風土人情等,加深大家對張家口的了解,對橋西的了解,結(jié)識了一批朋友,掛職結(jié)束時,我主動提出讓各級領導和相關(guān)部門與橋西加強聯(lián)誼,共求發(fā)展。

在短短一個月的掛職鍛煉中,我雖然做了一些工作,也取得了一定成績,但我深切感受到當前我辦事處工會工作中存在著一定的不足和差距。如:工作中的服務對象和服務內(nèi)容還有待進一步擴大和改進。在今后的工作中,我將充分發(fā)揚自身的優(yōu)點,努力克服自己的缺點,對標定位,勇于爭先,在實踐中不斷推動工會工作再上新臺階、新水平,全力為打造強區(qū)名城,建設實力、魅力、活力新橋西做出一名基層工會干部應有的貢獻!

掛職鍛煉總結(jié)體會篇五

xxx年10月,在縣委組織部門統(tǒng)一部署下,我和其他單位同志一起,到縣高鐵指揮部進行為期一年的掛職鍛煉,協(xié)助做好征地拆遷安置工作。xxx年8月,縣政府成立了棚改工作指揮部,我又從高鐵指揮部到了棚改指揮部,下面,我將這一年來的掛職鍛煉工作總結(jié)如下:

在高鐵指揮部掛職期間,雖然前期接觸過征收工作,但對征收工作不是很精通,所以只能一邊看文件或向老同志學習征收工作知識,一邊和測量小組入戶測量,盡快進入角色。有時氣溫能達到40多度,但我們征收人員不畏酷暑,奮戰(zhàn)在征收工作的第一線,測量、記錄、照像、解答被征收戶的問題等等,干得熱火朝天。

通過一年時間的掛職鍛煉,我深深體會到,到基層第一線去鍛煉是非常有必要的。雖然我們在征收工作上碰到了這樣那樣的困難和問題,但是在縣委縣政府的正確領導下,在全體同志的共同努力下,我們最終能把困難一一克服,把我縣的房屋征收工作不斷地向前推進。在和老百姓深入地接觸過程中,我學會了詳細了解百姓的困難,耐心傾聽百姓的心聲,嚴謹回答百姓提出的問題,強化自己為百姓服務的意識。

一要學習好政策,做好充分準備。必須掌握國家和我縣的拆遷政策,把國務院頒布第590號令《國有土地上房屋征收與補償條例》等方方面面的文件要吃透弄懂,只有這樣在做被征收人工作的時候才能有理有據(jù),工作才能順利開展。

二要學會換位思考,從被征收人的角度考慮問題。被征收人的居住條件相對都較差,大多經(jīng)濟條件不是很好,因此有很多被征收人想借此改善一下居住條件,提出的條件大都很高,我縣的政策和他們的心理預期差距大,因此對我們工作人員的態(tài)度很冷淡。我們只要從被征收人的角度考慮問題,真誠的和他們溝通交流,才能逐漸的轉(zhuǎn)變被征收人的態(tài)度,對我們由拒絕到接受。

三要動真情,以情感人。我對在拆遷工作時能夠與群眾正面打交道,是非常珍惜的,和他們聊家常,耐心向他們解釋我縣城鎮(zhèn)建設牽涉到千家萬戶的共同利益的道理以及拒不拆遷的嚴重后果,排除被拆遷人思想障礙和對立情緒,讓被拆遷人全面了解情況,理解政府工作,以一顆真誠的心來說服和感化拆遷戶,讓他們真正從感情上接受與認可我們,不覺得我們是征遷辦的工作人員,而是他們的朋友,這樣工作就好開展多了。

四要有耐心,多用心。在拆遷工作中,往往被征收人在簽訂協(xié)議時常常搖擺不定,有時前一天談的好好的,第二天不知道什么原因就改變主意了,遇到這種情況時,我們從沒有灰心過,而是積極的與他們溝通交流,找到問題的癥結(jié)所在,然后耐心的做通被征收人的思想工作。

在今后的工作中,我將繼續(xù)始終堅持“牢記責任、以理服人、以情感人、以行導人、以愛助人”的工作準則,要有“忘我”的敬業(yè)精神和“細致”的工作態(tài)度,需要帶著用心、耐心、關(guān)心、細心、責任心與拆遷戶交流溝通,對拆遷戶的牢騷、抱怨、指責、漫罵,回報以傾聽、安慰、理解、包容,在僵持中堅持,在溝通中發(fā)現(xiàn),在細節(jié)中突破,最終贏得拆遷戶的理解和配合,以公心對待每一個征收戶,我相信一定能把征地征遷工作做好,為我縣的房屋征收工作奉獻自己的真誠和努力。

根據(jù)xx教育中心的工作安排,從11月6日至19日到xx小學參加掛職鍛煉學習,在短短的十幾天的時間里,我深受xx小學領導的悉心引領,深入到學校的各職能處室,零距離地感受學校管理、新課程改革等方方面面的成效與做法,通過學習和調(diào)研,使我在思想理念和工作能力等方面都有了一定程度的提高,同時也被xx小學那種團結(jié)協(xié)作、求真務實的工作作風和開拓進娶敬業(yè)奉獻的說感受頗深,受益良多。

xx小學做為南開區(qū)“示范?!?。占地平方米。共有16教學班,50名教職工,416多名學生??缛離x小學校門,只見地面干干凈凈,辦公室和教室寬敞整潔,醒目的學習宣傳標語,別具一格的黑板報,讓人耳目一新,感到一種互動效應,一種內(nèi)在和外在的和諧統(tǒng)一。近年來,xx小學不斷設計、健全、規(guī)范校園文化,校園多處墻壁上,書寫和裱貼了許多具有教育意義和鼓勵意志的文字橫幅,辦公樓上也有一些關(guān)于廉政奉獻類的標語,時刻告誡領導要克己奉公,不要閉塞視聽等,所有這些具有哲理的語言,使學生感悟到學習的真諦,使領導不忘管理的內(nèi)涵,時刻提醒著師生不要忘記自己的使命和所擔負的責任,讓師生隨時以健康明朗的心態(tài)、積極進取的行為投入到教與學之中。xx小學的校園文化,充滿了韻味,使受教育者產(chǎn)生一種內(nèi)在的感化,在不知不覺中感染、陶冶師生。并內(nèi)化成信念、覺悟、習慣,起到了滴水穿石的作用。

學校以建設"花園。學園。樂園"的三園文化為辦學特色,本著"以愛育愛,先愛后教"的辦學理念。鑄就了xx小學高尚師德。

小學有校長1人。副校長3人,并設有德育處、后勤處、教導處等科室,底下又設立年級組長、教研組長和備課組長。xx小學校長就是在教學管理中結(jié)合實際,規(guī)范制度,依據(jù)各科室職能作用,本著為學生服務,為教師服務的思想,以學生為主體,全心全意地關(guān)心學生,尊重學生的人格,維護學生的合法權(quán)益,進而實現(xiàn)人本化管理。該校經(jīng)過實踐探索,出臺了一系列有利于促進學生發(fā)展和調(diào)動教師積極性、創(chuàng)造性和主人翁精神的措施和制度。在學習期間,我發(fā)現(xiàn)xx小學的制度很完善,而且這些制度,無論是針對領導和老師,還是針對學生,執(zhí)行的都很到位。

首先在行政層面有(校長崗位職責)、(副校長崗位職責)、(教導主任崗位職責)、(德育處崗位職責)、(后勤處崗位職責)等職責;在教師層面,制訂了(班主任工作職責)、(任科教師工作職責)等崗位職責,這些崗位責任制,使學校的工作沿著辦學目標的軌道“令則行、禁則止”有條不紊的健康發(fā)展。在后勤管理上實行(環(huán)保衛(wèi)生工作制度),制定量化標準,從學校環(huán)境建設著眼,為學生及教師創(chuàng)造良好的工作環(huán)境、學習環(huán)境和舒心的人際環(huán)境,從物質(zhì)、精神、情感、心理各方面激發(fā)廣大師生的積極性和創(chuàng)造性。在學生管理上,始終堅持一切為了學生的發(fā)展,一切為了學生的成人成才這一主題,學校的一切制度都著眼于調(diào)動和依靠學生內(nèi)在的積極性。

在教育教學活動中,xx有自己的模式和特色:課堂上每一個老師的思想、觀點和智慧,由執(zhí)筆教師制作成課件,由學科組補充、修改,真正把集體備課的精華全部展示給學生,真正的做到把個人的資源變成公共資源。讓學生先自學,再在課上合作探究,展示自己的教案和解題思路,然后分組討論補充,鍛煉學生的表達能力、思維發(fā)散能力等,最后在老師指導下進行自我測試,互助評價改正。在教學模式上充分發(fā)揮學生的能動性,調(diào)動學生的積極性,激發(fā)每一名學生的自主學習能力。我在xx總共聽了22節(jié)課,通過聽課,我發(fā)現(xiàn)xx的教師對教材都很熟悉,課程標準理解都很透徹,課堂教學水平都很高,老師語言風趣幽默,時刻注意尊重學生人格,與學生平等交流,所以上課氣氛活躍,學生積極性、主動性都很好。

xx小學不忽視校本教研的重要作用,做為教育實踐和發(fā)展的重要指南和促進教師專業(yè)成長的必由之路,xx的校本教驗工作有以下特點:一是學校重視,把校本教研工作作為一項常規(guī)工作抓緊、抓實;二是具有連續(xù)性,通過上研討課——評課——發(fā)現(xiàn)問題——集體備課——再上研討課——評課——解決舊問題,發(fā)現(xiàn)新問題——再集體備課等一系列連續(xù)性的活動,實現(xiàn)教學上的不斷自我提高和完善。

根據(jù)***委組織部統(tǒng)一安排,我于2018年4月至7月期間,到中國**會掛職鍛煉,掛任中國國際商會辦公室調(diào)研處處長助理。掛職期間,我牢記組織的囑托,虛心學習,用心工作,廣交朋友,立足于在掛職實踐中學習鍛煉,不斷提高。

經(jīng)過三個月的鍛煉學習,使我思想得到了解放、觀念進一步更新、固化思維被啟迪、拓寬全新視野,收獲了很多的資源。深刻感受到:主持一方的人就是一個決策者——決策者的智慧決定一個地方的發(fā)展,“決策者”的關(guān)鍵性很重要;頂層設計者關(guān)鍵的設計藍圖決定一個地方的未來,“藍圖”的設計很重要;決策者要始終做到劇本不變,鏡頭不移,演員不換,一張藍圖繪到底,擼起袖子加油干,“執(zhí)行者”要有一種久久為功的堅定意志,和功成不必在我,功成必定有我堅定的決心。讓我感受最深的是:“比你能干的人,比你還努力還認真”。掛職單位的干部都是精英,都是干將,但他們不驕不躁,努力的把自己的工作做好做優(yōu),同時不斷努力學習,奮力創(chuàng)新,是值得我們基層干部學習和看齊的。

三個月的工作、生活實踐,了解到中國國際商會提高思想站位,把握發(fā)展大局,積極落實國家戰(zhàn)略、全面增強服務功能、深入?yún)⑴c全球經(jīng)濟治理、全面提升代言工商能力、加快完善內(nèi)部管理機制等使命擔當。特別是以民間身份組織工商界應對美國“301”調(diào)查,取得較好效果,推動營造公平、非歧視的國際經(jīng)貿(mào)環(huán)境等等成績。同時領導干部政治堅定、作風過硬、能力超強、業(yè)績高效更是令人敬佩。體會之余,更多是思考作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作者,如何在北京碰撞出有助力于鄉(xiāng)鎮(zhèn)脫貧攻堅的方法與路子。于是我深入調(diào)研,廣交朋友,有目的地參加各種展會,加強與在北京發(fā)展的黔東南人,特別是榕江人的溝通交流,收獲很大。結(jié)合我鄉(xiāng)實際與現(xiàn)有資源,認識到脫貧攻堅中的差距和不足,也增加了工作的壓力和動力,明確了助力脫貧攻堅的方向。塔石鄉(xiāng)民族文化底蘊豐富,苗族蠶絲刺繡“百鳥衣”被譽為"穿在身上的苗族史詩"的服飾制作精湛的手工堪稱一絕,蠟染、刺繡手工藝品在增收致富中占有舉足輕重的作用,是我鄉(xiāng)脫貧攻堅方法路子之一,但僅是以傳統(tǒng)手工藝為主的產(chǎn)品產(chǎn)生的經(jīng)濟價值低,已經(jīng)不能滿足現(xiàn)在市場的需求,更體現(xiàn)不出民族文化產(chǎn)品的精髓能發(fā)揮價值與作用,需要結(jié)合發(fā)展需求提升和開發(fā)民族文化精髓,使精湛的手工藝發(fā)揮最大價值,讓民族文化傳承發(fā)展,得到更多的人喜歡民族手工產(chǎn)品,實現(xiàn)更高的經(jīng)濟效益。在調(diào)研青舍染藝的植物染藝時,工作室的負責人染制的蠟染藝品,給了我很大的啟發(fā),我如夢初醒,打開了提升蠟染手工藝的思路。在與刺繡收藏家毛毛的交談中,更是讓我茅塞頓開,解決了刺繡如何融入城市主流的途徑。在觀看北京服裝學院民族元素服飾設計展演時,體會更深,民族元素與現(xiàn)代美學完美結(jié)合的服裝設計的更勝一籌,讓我迫不及待的想早點回去引導我們?nèi)罕娙绾伟衙褡鍌鹘y(tǒng)蠟染、刺繡用活到城市生活里,把非物質(zhì)文化價值做到最優(yōu),品質(zhì)做到最好,經(jīng)濟效益達到最高,讓民族文化產(chǎn)品在脫貧攻堅中、在發(fā)展鄉(xiāng)村旅游中、振興鄉(xiāng)村實施中發(fā)揮最大作用,我們將培育更多的合作社圍繞民族文化精髓以設計、教學、培訓、體驗、實習、生產(chǎn)等多樣式活動,推動塔石鄉(xiāng)脫貧攻堅任務完成,促進群眾致富奔小康。

總之,三個月的掛職學習,自我既感受到了差距與不足,也積累了寶貴的經(jīng)驗,堅定了發(fā)展的信心,我堅信,努力才有結(jié)果,投入就有回報,勤奮能出碩果,主動才有創(chuàng)新,只有不斷追求完美才能塑造人生的輝煌。我將銘記這次難得的歷練,把掛職鍛煉的成果消化好、吸收好,在今后的工作中,必將加倍努力,務實工作,為我鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展做出應有的貢獻。

時光稍縱即逝,一轉(zhuǎn)眼,掛職鍛煉已經(jīng)接近尾聲了。在這一年時間里,我始終珍惜機遇,思想上高度重視本次掛職鍛煉的寶貴機會,認真學習,積極調(diào)研,主動參與,深入思考,得到了較為全面的學習鍛煉,在思想政治素質(zhì)、思維工作能力等方面都有了不同程度的提高。簡而言之,就是感受很深,收益良多。

(一)企服局工作。一是黨建工作,主要參與了無錫高新區(qū)企業(yè)黨群工作會議暨促進構(gòu)建和諧勞動關(guān)系法律政策宣講會的前期籌備工作及高新區(qū)企業(yè)黨委第十七期入黨積極分子培訓班的前期準備工作,并參與組建“無錫高新區(qū)外企黨群服務聯(lián)盟”的前期準備工作,主要參與聯(lián)盟成員單位的邀請,聯(lián)盟十大項目的擬定以及聯(lián)盟成立大會的前期準備工作等,雖然這些工作我主要是參與性質(zhì)的,但是工作的開展讓我對企服局的企業(yè)黨群工作以及所服務企業(yè)的情況有了深入的了解,讓我能更快地融入到掛職工作中去;二是工會工作,主要負責了“春之桃園,愛在新區(qū)”2015年春季高新區(qū)企業(yè)員工青春交友聯(lián)誼會的前期籌備工作以及《新區(qū)園區(qū)企業(yè)黨員紀檢知識實用手冊》的編制。由于企業(yè)黨群處辦事窗口工作人員休產(chǎn)假,我主要承接了窗口辦理《基層工會社團法人證書》的工作,與社區(qū)活動不同,企服局黨群處舉辦的活動動輒就有2、300人參加,我用對待社區(qū)居民一樣的責任心和耐心,認真匯總統(tǒng)計,通知到位,確?;顒拥捻樌M行,窗口工作也是如此,我本著社區(qū)一站式服務大廳的工作原則,做到詢問時告知清楚,辦理時細心謹慎,確保來辦證的企業(yè)不走冤枉路;共青團工作方面,參與了最美青工的評選工作,在整理他們事跡的同時,也找到了學習的榜樣和前進的動力;婦聯(lián)工作方面,參與了“心手相牽,圓夢六一”新區(qū)困難兒童圓夢基金的募集工作,在此過程中,發(fā)現(xiàn)了那么多的愛心企業(yè),并做好與企業(yè)工作負責人的交流溝通,積極為今后社區(qū)的扶貧幫困工作尋求社會資源。

(二)小組工作。我參加了去年12月26日新區(qū)組織部組織的集中調(diào)研活動,今年3月6日新區(qū)小組組織的無錫市預防職務犯罪警示教育基地參觀交流活動,5月15日新區(qū)小組組織的新區(qū)綜合保稅區(qū)優(yōu)傳供應鏈公司參觀考察活動,中秋節(jié)前夕,新區(qū)小組組織捐款慰問社區(qū)困難居民,并走訪了碩放頤養(yǎng)院。作為第十一組的副組長,除了認真參與小組的活動,也積極協(xié)助組長做好活動的前期準備、活動的通知及參加人員的確定工作。

掛職鍛煉雖然只有短短的一年時間,但是,給我的感受頗為深刻,歸納起來,有以下幾點體會:

(一)主動適應,全心投入工作。初到企服局,工作環(huán)境、工作內(nèi)容、工作方式、工作對象都相對陌生,為盡快實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變和適應工作,我從思想上要求自己進入工作狀態(tài)。一年來,我服從企服局的安排,認真履行企業(yè)黨群處工作人員的工作職責,尊重企服局單位領導,團結(jié)單位同事,認真做好黨群處領導交辦的相關(guān)工作,提高思想認識,擺正自己的位置,嚴格按照要求開展工作,并能做到主動向局領導匯報工作學習情況。

(二)自覺學習,努力充實自我。企服局作為新區(qū)的一個重要職能部門,具有較強的專業(yè)性,為了更好地做好黨群處的工作,我主動查閱有關(guān)資料、文件,堅持多聽、多看、多學、多記、多想,做到邊學習、邊交流、邊思考。堅持有空就熟悉企業(yè)黨群工作方面的基本情況,學習企業(yè)黨群方面的法律法規(guī),了解企業(yè)黨群現(xiàn)狀以及今后企業(yè)黨群工作方向。在做好企服局黨群處工作時,注意將工作中遇到問題的處理方式對照自己以往的工作思路和工作方法,堅持取其所長,補己之短,在對照分析時,結(jié)合工作實際,做深度思考,從中借鑒區(qū)級部門優(yōu)良的工作經(jīng)驗,以求能運用到以后的基層工作中去。

(三)鍛煉自我,架起溝通橋梁。掛職鍛煉是難得的學習機會,更是一次難忘的工作經(jīng)歷。掛職作為一種特殊身份,我沒有忘記自己代表的不只是自己的形象,更是自己原工作單位的形象,身負著組織的使命、厚望和期待。一年以來,我一直注重加強與企服局領導、同事的交流,始終抱著學習的態(tài)度,虛心向他們學習,加強和他們溝通,誠心和他們交朋友,建立了深厚的感情和友誼。同時借掛職鍛煉的機會搭建起我所工作的社區(qū)與企服局所服務管理企業(yè)溝通、發(fā)展、友誼的橋梁,積極向他們介紹社區(qū)的基本情況,宣傳社區(qū)各方面的發(fā)展狀況,增進企業(yè)對社區(qū)的了解,以便他們在今后的工作中能給予社區(qū)更多的關(guān)注、支持和幫助。

一年的掛職鍛煉,通過學習了解和親身體會,我收獲頗豐,既解放了思想,開闊了眼界,也認識到了差距和不足,增加了工作壓力和動力。感受之余,更多的是思考,思考如何進一步做好后面的工作,思考自己將會有什么進步,思考如何向組織交一份滿意的答卷?;氐缴鐓^(qū),我將保持與企服局領導及同事的溝通交流,建立深厚的感情,重新以飽滿的熱情和積極的心態(tài)投身到本職工作中去,爭取成長為組織放心、群眾認可的好干部。

按照區(qū)總工會統(tǒng)一安排,我于6月10日有幸被選派到北京東城區(qū)總工會組織部掛職鍛煉。這次鍛煉學習,是我區(qū)總工會培訓中青年干部學習的一項重要內(nèi)容,也是我區(qū)進一步解放思想,把先進城市發(fā)展的理念、思路和措施全面應運到打造“強區(qū)名城”,建設實力、魅力、活力新橋西的一項重要舉措。

一個月來,我把這次掛職鍛煉作為一生中不可多得的寶貴機遇,在東城區(qū)總工會副主席、部長的領導下,我始終堅持在學中干,在干中學,主動參與,深入思考。可以說,時間雖短暫,收獲卻豐碩,現(xiàn)將個人工作總結(jié)如下,不妥之處敬請各位領導批評指正!

作為一名工會干部,能有機會到北京東城區(qū)總工會組織部掛職鍛煉,是十分難得的。因此,在掛職期間,我抓緊一切可以利用的機會,認真學習。一是查找資料主動學。主動查看和閱讀了東城區(qū)總工會的發(fā)展規(guī)劃和近年來的工作總結(jié),并搜集一系列有關(guān)社區(qū)工會的發(fā)展情況以及黨工共建方面的資料。同時結(jié)合自己的業(yè)務有重點的學習和了解他們先進的工作理念,工作思路和思維方法。二是參與工作直接學。在工作中向領導、同事學習,注意觀察,積極詢問,學習把握工會工作的內(nèi)容,重點和要求,全方位掌握工會工作的特點,通過學習,全面了解東城區(qū)總工會組織部的基本情況和工作業(yè)務,開闊了視野,受到了啟發(fā)。同時,東城區(qū)工會干部在工作中表現(xiàn)出來的工作理念,敬業(yè)精神,奉獻意識,團結(jié)氛圍,工作作風和辦事效率等,使我受益匪淺。

在掛職期間,我不做旁觀者,不當局外人,而是積極的參與到工作中去,潛心下來做深入的調(diào)查,盡量爭取多做一些能夠鍛煉和提高自己的工作。如廖志華副主席給我安排寫《工會吸收會員加入工會的途徑》和《地方總工會中小企業(yè)工會服務業(yè)工會組織的聯(lián)系》兩個材料,組織部的李燕部長布置的工作是對東城區(qū)17個街道總工會有關(guān)情況的調(diào)研匯總和填寫建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道總工會情況調(diào)查匯總表。我還有幸參加了東城區(qū)總工會組織部召開的《費源信息采集工作推進會》和《區(qū)總工會第二季度建會工作研討會》、觀看了楊善洲的先進事跡報告劇——《心中的綠洲》、在黨校傾聽國家級社會體育指導員趙之心教授主講的《健康知識講座》、去地壇公園參觀東城區(qū)紀念建黨90周年展覽、觀看了東城區(qū)總工會一年一次的《五月的鮮花》匯演,還參加機關(guān)給安排的電影《建黨偉業(yè)》。我將工作,學習,參觀和考察中的所見所聞加以整理,結(jié)合我街道工會的實際情況,認真加以思考,得出了自己的見解,使自己的綜合素質(zhì)和工作能力得到不斷提高。

掛職鍛煉,既是自我學習提高的過程,也是宣傳家鄉(xiāng)和原單位工作,增強雙向交流的好機會。我與掛職單位的領導交流、匯報,跟相關(guān)單位工作人員聯(lián)系協(xié)調(diào),建立了良好的工作關(guān)系。利用工作餐、開會、調(diào)研等一切機會、場合,向各位領導介紹張家口和橋西區(qū)近年來經(jīng)濟社會發(fā)展取得的成就,優(yōu)勢資源和風土人情等,加深大家對張家口的了解,對橋西的了解,結(jié)識了一批朋友,掛職結(jié)束時,我主動提出讓各級領導和相關(guān)部門與橋西加強聯(lián)誼,共求發(fā)展。

在短短一個月的掛職鍛煉中,我雖然做了一些工作,也取得了一定成績,但我深切感受到當前我辦事處工會工作中存在著一定的不足和差距。如:工作中的服務對象和服務內(nèi)容還有待進一步擴大和改進。在今后的工作中,我將充分發(fā)揚自身的優(yōu)點,努力克服自己的缺點,對標定位,勇于爭先,在實踐中不斷推動工會工作再上新臺階、新水平,全力為打造“強區(qū)名城”,建設實力、魅力、活力新橋西做出一名基層工會干部應有的貢獻!

根據(jù)前方指揮部的安排,于4月來到了上海進行掛職鍛煉工作,在此期間,在當?shù)仡I導及有關(guān)同志的關(guān)心和幫助下,我通過認真學習、主動參與、深入思考,得到了較為全面的鍛煉,無論在政治素質(zhì)、思維方式,還是在知識積累、能力提高等方面都有了不少的收獲?,F(xiàn)將掛職工作以來的心得體會匯報如下。

學習鍛煉期間,我除了協(xié)助做好中心日常工作以外,還參加了以下具體工作:

參加了上海工業(yè)區(qū)電子商務產(chǎn)業(yè)園的相關(guān)服務工作。包括收集與整理相關(guān)電子商務材料;做好20x中國(上海)國際網(wǎng)絡購物大會的會務準備工作;參與接待了廈門、青島、寧波、重慶、山西等地的電子商務考察團,等等。通過上述工作,初步了解了目前工業(yè)區(qū)電子商務的發(fā)展階段和規(guī)劃,加深了對國內(nèi)電子商務產(chǎn)業(yè)的了解,掌握了電子商務產(chǎn)業(yè)在我國目前的發(fā)展情況和特點,同時也了解了不同省市地區(qū)的電子商務開展的情況,以及在不同地區(qū)在發(fā)展電子商務過程中存在的各類問題及解決辦法。

參加了上海市開發(fā)區(qū)協(xié)會組織的部分活動,通過開發(fā)區(qū)協(xié)會這一全市的服務平臺,開拓了對上海市各園區(qū)及其工作模式、產(chǎn)業(yè)特點的把握和了解,尤其對于上海市呼叫中心產(chǎn)業(yè)基地基本情況、今年上海市開發(fā)區(qū)協(xié)會的招商工作及服務工作加深了認識。

在群眾線路方面我也借地區(qū)搞“零距離、大走訪”主題實踐日活動。實地了解當?shù)厣鐓^(qū)在黨的建設、社會建設、社會管理上的科學經(jīng)驗。學了當?shù)厥侨绾渭皶r解決人民群眾所關(guān)心的熱點難點問題;在帶隊老師的指導下了解了組團式聯(lián)系服務群眾工作開展情況。為我以后在實際工作把招商引資跟群眾路線有機的結(jié)合起來。掛職鍛煉個人總結(jié)雖然我在工作中不斷挑戰(zhàn)自我,但還是由于對本地業(yè)務工作流程的不熟悉,遇到很多困難與困惑,但在帶教老師的悉心指導和鼓舞下,工作能力也很快得到了極大的提高。帶教老師的工作能力和工作作風對我產(chǎn)生極大影響,觸動很大,受益匪淺。

一方面,對投資服務工作的業(yè)務知識加深了認識。通過在工業(yè)區(qū)的學習和工作,使我不但較全面地掌握了投資服務的業(yè)務知識,而且進一步明確了當前招商引資工作的要求,為今后進一步做好投資企業(yè)服務工作指明了方向。

另一方面,增長了見識,提高了工作水平。工業(yè)區(qū)以較重的工作任務和嚴格的要求,磨礪我的意志,釋放我的潛能,提升我的素質(zhì)。通過學習與磨煉,我在表達能力、文字能力、宣傳策劃能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力等各方面都有了明顯的提高。工作中我與工業(yè)區(qū)的領導和同事們結(jié)下了深厚的友誼,我同時也深刻感受到領導的關(guān)懷和工業(yè)區(qū)的溫暖。在工作的過程中我感受到了工業(yè)區(qū)機關(guān)無私敬業(yè)、艱苦拼搏、精益求精的優(yōu)良作風。在今后的工作中,本人將會一如既往地嚴格要求自己,把所學到的好經(jīng)驗、好方法應用到今后的工作當中。真摯的感謝工業(yè)區(qū)!

9月份在市教育局和教研院的安排下到四十五中學掛職鍛煉。十天以來,本人認真履行職責,用心主動地開展工作,得到了四十五中學全體教職員工的關(guān)心和支持,得到了校長和潘校長的精心指導。現(xiàn)已順利地完成了各項工作任務,取得必須的成效,具體工作如下:

校園領導班子堅持以德治校,勵精圖治,本著改革創(chuàng)新和實干精神,對事業(yè)高度負責的工作態(tài)度,團結(jié)協(xié)作,構(gòu)成和諧融洽的工作氛圍和班子整體合力。由于校園辦學方向正確,工作開展扎實而有序,辦學水平不斷提高,教學成績逐年上升,位于鐵鋒區(qū)前列,現(xiàn)已構(gòu)成“目標明確、管理嚴格、操作有序、和諧發(fā)展”的辦學模式。目前校園環(huán)境整潔優(yōu)美,教學活動井然有序,教風學風踏實嚴謹。

(一)完善管理制度,建設良好校風。

俗話說,沒有規(guī)矩不成方圓。一個單位,沒有一套比較完整的管理制度進行必須的約束和指導是不行的。四十五中學制定了比較詳細的管理制度,如:校長工作職責、教師崗位執(zhí)行狀況考核條例、教學獎懲方案、教學質(zhì)量考評方法、教師考勤等制度、學生課堂堂規(guī)具體要求等,體現(xiàn)了依法治校的辦學理念。

校園認真抓好經(jīng)典誦讀、紀律、衛(wèi)生、禮貌禮儀等常規(guī)評比,狠抓學生規(guī)范養(yǎng)成教育,同時開展豐富多彩的教育活動,培養(yǎng)學生講禮貌、講禮貌、講衛(wèi)生的良好習慣,塑造學生健康人格,促進學生可持續(xù)發(fā)展,從而逐步走出一條以養(yǎng)成教育夯實校園德育的有效之路。經(jīng)過全體師生的共同努力,校園教學秩序井然有序,教風學風踏實嚴謹,校風班風穩(wěn)定良好。

(二)大力實施德育科研,提升校園品位。

校園組織教師不斷學習先進的教育理論,用先進的教育理論來指導教育實踐,從而推動了校園德育水平的提高。隨著課題研究的深入開展,德育科研取得了豐碩的成果,德育理論水平不斷提高,他們在科研中提出了很多新的理念和新的工作指導方針,進一步豐富了中學養(yǎng)成教育理論,豐富基礎教育內(nèi)涵。諸如,在化解學生矛盾方面,提出“堅持禮貌辦事,成功化解學生各類矛盾沖突”的觀點;在后進生管理方面,提出“運用情感教育,關(guān)愛與策略并重轉(zhuǎn)化后進生”;在家庭教育方面,運用“孟母斷機教子”的典故,指導家長如何改善家庭教育方法做一名教子有方的家長;在教師培訓方面,提出“以校本培訓促進教師進步,以教師進步推動校園發(fā)展”的工作思路;在完善德育網(wǎng)絡方面,提出“以校園教育為主導、家庭教育為基礎、社會教育為依托”的工作思路。德育科研促進校園德育管理規(guī)范化,提高學生人文素養(yǎng)和道德修養(yǎng),提升校園教育教學質(zhì)量和辦學品位。

(三)深入開展教學科研,培養(yǎng)優(yōu)秀青年教師。

校園切實加強教學工作的指導與監(jiān)控,認真開展教學檢查,重點檢查教研計劃的制定與實施、老師備課、學生作業(yè)布置與批改以及教師聽評課狀況。各教研組定期舉行聽課、評課,每周開展分科教研活動,老師在討論中各抒已見,毫不保留,從中看到各人的優(yōu)缺點,從而更好地提高自己教學教研的潛力,為青年教師健康成長搭建施展才華的舞臺,教師的理論素養(yǎng)和研究水平也不斷提高。校園在師資培養(yǎng)方面提出“嚴格要求,加快培養(yǎng),全面關(guān)心,放手使用”的工作思路。堅持以老帶新,新老互學,在聽課、說課、評課上狠下功夫,采取人人要苦練內(nèi)功的策略。經(jīng)過幾年努力,一批優(yōu)秀青年骨干教師脫穎而生,為校園的發(fā)展與進步注入了新鮮的血液。

(四)重視校園文化建設,營造優(yōu)美育人環(huán)境。

1、開展校園文化活動,活躍校園生活。校園加強校園文化建設,構(gòu)成多讀書,讀好書的良好風氣,開展形式多樣的校園文化活動,營造知書達禮、好學上進的育人環(huán)境。

2、注重環(huán)境育人,建設藝術(shù)化校園。校園注重環(huán)境建設,多方籌集資金,改善校園育人環(huán)境。校園重視校園文化氛圍的營造,充分利用黑板報、宣傳欄、廣播站等宣傳陣地,對學生進行思想教育,設置文化走廊,安排了超多豐富多彩、富有教育好處的宣傳材料,倡導用心向上、禮貌高雅、健康活潑的校園文化,營造一個優(yōu)美的育人環(huán)境。

(一)真抓實干,勤奮工作。

本人始終堅持把學習作為提高自身素質(zhì)和工作潛力的重要途徑。注重深入基層,向教職員工學習。掛職期間,本人能很快的融入新群眾,在盡快熟悉環(huán)境的基礎上,深入課堂教學第一線,用心參加教學科研活動,參加聽課達15節(jié);參加初三級中考頒獎大會,以及英語學科團隊研修,觀看四十五中檔案,列席班子例會,觀看軍體拳表演。了解了校長辦學思想,班子踏實的工作作風,從中學到了好多寶貴可行的管理經(jīng)驗。

(二)嚴于律已,注重形象。

掛職期間,本人能處處嚴格要求自己,遵守該校各項規(guī)章制度,堅持原則,敢于負責,崇尚實干;堅持求真務實,狠抓落實,深入年級、班級調(diào)研,在“一線”解決問題,以務實的態(tài)度和扎實的作風樹立了良好形象。

(三)虛心學習,廣泛交流。

掛職期間,用心參加校園組織的各種活動,和校長、副校長、主任進行了校園管理、教育教學、教師專業(yè)成長、德育管理等方面的廣泛交流,受益頗多。

沒有交流和比較,不知差距。透過這次掛職體驗學習,本人感觸良多和收獲豐富。從硬件上,我們此刻的校園和四十五中學還有必須的差距。硬件是客觀存在且在短時間內(nèi)是很難改變的。要想縮短差距,只能從軟件方面進行提高。我想,結(jié)合本校的實際狀況,就應從三方面進行努力:

一是加強校園文化建設,營造文化氛圍。我校要在原有的基礎上建設好學生閱覽室和教師閱覽室,在教師中開展讀書活動,并提倡教師終身讀書和學習的信念,提高教師的綜合素質(zhì)。在學生中開展“我讀書,我快樂,我成長”的活動,并且在每學期中開展師生讀書評比活動,從而更好的鞏固良好的校風、教風和學風。定期舉辦一些文藝活動,如文藝匯演、師生書畫展、運動會等,努力建設藝術(shù)化校園,提升辦學品位。

二是加強教師業(yè)務培訓,提高教研潛力。我校要求每位老師做到:每學期上一個教學公開課,交一篇案例,交一篇教學后記,培訓一批優(yōu)生,轉(zhuǎn)化一批學困生,寫一篇教學論文的“六個一”教研活動。透過這次交流學到的經(jīng)驗,我們還要加強對老師業(yè)務潛力的培訓,包括定期開講座、教師總結(jié)讀書心得、開展同課異構(gòu)活動、用心參加外校的聽課活動,開展手拉手和“傳、幫、帶”的活動等,讓教師學習更多的新理念,努力提高教師的業(yè)務水平。

三是努力建立校園特色,提升辦學水平。根據(jù)我校辦學傳統(tǒng),繼續(xù)發(fā)揮寫字教學和石藝畫特色,讓更多的教師和學生參與進來,完善機制,構(gòu)成固定模式,讓寫字和創(chuàng)作石藝畫成為學生的特長,讓教師體會到成功的喜悅。

回顧十天的掛職工作,我還有許多我想做而沒有機會去嘗試的工作,還有很多工作離領導的要求和期望有必須的距離,我深深地感到:在掛職期間,我不但增長了見識,豐富了閱歷,積累了經(jīng)驗,充實了頭腦,還交流了感情,收獲了友誼;同時,我覺得市局和教研院組織的掛職安排十分有利于青年干部的成長,真誠感謝組織和領導對我的培養(yǎng)鍛煉,我會盡自己的最大努力,扎實工作,勇于創(chuàng)新,干好本職工作,為教育事業(yè)的發(fā)展盡自己的一份力量。

根據(jù)校園推薦和教育局安排,我于20xx年8月30日來到中學進行為期一年的青年后備干部掛職鍛煉,掛任中學德育處副主任一職。現(xiàn)已時過近半,特總結(jié)如下。

鑒于校園的實際狀況,蘇苑中學沒有給我安排具體工作,主要是在完成必須教學任務的基礎上協(xié)助開展校園各類德育活動,一個學期以來,我自覺服從安排,用心爭取主動,不斷總結(jié)別人好的經(jīng)驗,學習好的做法,理解新的觀念,較好地完成了掛職鍛煉任務。主要做了以下幾個方面的工作:

除自覺參加有關(guān)會議,還用心主動學習苑中好的經(jīng)驗,好的做法,學到手、學進腦,在學習的同時,經(jīng)常和苑中的領導干部、同事們一齊交朋友、話家常。并把我們中人的熱情好客,追求進步,團結(jié)穩(wěn)定介紹給苑中的各位朋友,并始終當好友誼的橋梁,連接兩校的友誼,把真誠、團結(jié)、互愛的心相互傳遞,以期對兩校的共同發(fā)展起推動作用。

無論是學習閱讀苑中的各類文件,還是參加校園的各個會議,隨時注意用自己的思維反思自己以往的工作思路和工作方法,堅持取人所長,彌補以往工作過失。始終不忘對照自己工作的實際,做深度思考,從中探索別人好的經(jīng)驗,透過學習從中使自己的思想進一步解放,思路進一步開闊,腦筋進一步靈活,進一步增強職責感和精神動力,為今后工作奠定基礎。

加強和苑中干部交流并融洽感情,上班瞅機會,下班抓機會,虛心做他們的學生,誠心和他們交朋友,并相互建立了深厚的感情和友誼。努力融匯到苑中的各項活動中去,深入到苑中的教師干部中去,加強了溝通,結(jié)交了朋友。

掛職一個學期以來,我能克服路途較遠的實際困難,嚴格按照苑中作息時間上下班,不遲到早退,有事請假打招呼。上班時認真學習,認真完成教學及管理任務,并在不干擾、不添亂的前提下,隨時注意與苑中領導和有關(guān)科室溝通交流。堅持多聽、多看、多學,做到邊學習,邊交流,邊思考。尊重領導,團結(jié)周圍同志。一切行動服從組織安排,嚴格按照既定日程及資料開展工作,從未提出不合理的要求。

一個學期來,透過交流、學習,對蘇苑中學在努力打造“活力苑中”的建設有了更進一步的了解,獲得了許多新信息、新思想、新觀念,學到了很多新方法、新知識、新經(jīng)驗,尤其是在我所掛職的德育工作中受到很多啟發(fā)。

啟示一:轉(zhuǎn)變教育理念是關(guān)鍵。我們的校園為什么總是把學生僅僅當作是教育的對象來看待呢而沒有注意到學生才是德育工作中最活躍,最能動的因素,看來落實“以生為本”的教育理念要有實踐才行,單單培訓了教師的理論知識,離這個理念還有很遠的距離。校園應建立和完善德育機構(gòu),開展和加強德育觀念理論的研究工作,盡快改變德育工作滯后于社會現(xiàn)實生活、滯后于學生思想變化的現(xiàn)狀,實行知行統(tǒng)一的科學化原則和重學生品德素質(zhì)的構(gòu)成性和發(fā)展性評價原則進行育人。校園德育要與學生的學習、生活實際相聯(lián)系,要與學生的生理、心理成長規(guī)律相聯(lián)系,要與校園工作實際相聯(lián)系。

啟示二:更新教育方法是正路。我們的教育方法大多停留在教師對學生的檢查批評整改的形式上,教育方法簡單,教育手段單一,教育效果低下。為什么我們不能夠改變一下管理者的主體呢為什么我們不能夠改變一下學生干部的作用呢為什么我們不能夠取得家長的支持呢抓好青少年的德育教育,是全社會共同的職責。要建立和完善中學生德育管理機構(gòu),吸收校園、家長和社會代表參加,定期研究學生思想現(xiàn)狀和對策。校園、家庭、社會三方要實行統(tǒng)一的德育資料、統(tǒng)一步調(diào)、統(tǒng)一方法和措施,實現(xiàn)齊抓共管的局面。這樣既可避免存在于少數(shù)學生中的不健康東西在社會上找到“避風港”,又可使青少年的德育工作得到系統(tǒng)全面的管理。三者相互配合、相互補充,共同營造一個良好的有利于青少年健康成長的環(huán)境,增加德育的整體效益。

啟示三:積淀優(yōu)良傳統(tǒng)是起點。沒有文化積淀的校園不能算名校,同樣,沒有優(yōu)良傳統(tǒng)的校園不能算好校。有優(yōu)良傳統(tǒng)的校園,學生會以校園的傳統(tǒng)為榮,新生一到校園就被這些傳統(tǒng)所感染,他們對校園的認同感就油然而生了。

啟示四:結(jié)合本校實際是活路。把先進校園的先進經(jīng)驗和本校實際結(jié)合起來,對借鑒就不會生吞活剝了。就如苑中的德育工作方法,雖然有許多值得我們學習的,但也不是全部都適應我們校園的。

透過一個學期的掛職鍛煉,使我思想得到了解放,觀念得到了更新,同時開闊了視野,豐富了經(jīng)驗,增長了才干,各方面素質(zhì)也有明顯提高,收益頗深。在以后的掛職工作中,我將進一步加強個人學習,用心主動地深入苑中的各項教學教育管理實踐中去,提高自己各方面管理潛力,同時我們還要繼續(xù)加強與直中學的聯(lián)系,盡最大努力地利用好掛職鍛煉期間的關(guān)系,充分發(fā)揮橋梁作用,為促進兩校教學合作,為實現(xiàn)兩校共同發(fā)展做出我應有的貢獻。

以實際行動落實黨有號召,團有行動,加強少年兒童思想引領、推進中小學少先隊建設,深入基層,貼近青少年兒童?,F(xiàn)將這個月的工作總結(jié)如下:

1、下鄉(xiāng)慰問。

與深航南寧分公司的“空姐”“空少”們共同精心挑選“六一”兒童節(jié)禮物,并經(jīng)2小時車程,到達那務村小學。孩子們親手為我們戴上了紅領巾,并獻上了精彩的節(jié)目,用歡樂的舞步表達了快樂和感謝??蓯鄣暮⒆觽兣c美麗的“空姐”在舞臺上共同表演手語舞蹈“感恩的心”,身著天藍色制服的“空姐”與留守兒童的身影成了一道最靚麗的風景線,快樂感染了在場的每一個人。

2、書畫大賽。

6月11日,由本人和邕寧區(qū)教育局、邕寧區(qū)文聯(lián)領導3人共同擔任“我眼中的新邕寧”青少年書畫比賽的評委。本次比賽,經(jīng)過各基層團組織的宣傳發(fā)動,以及小作者的積級參加,踴躍投稿,共收到書畫作品260余幅作品,在經(jīng)過認真的篩選、評分,激烈的討論過后,共選出22副獲獎作品。并于6月12日上午,在邕寧區(qū)城關(guān)初級中學,舉行“我眼中的新邕寧”青少年書畫比賽表彰會。不僅繼承和發(fā)揚“五四”運動的光榮傳統(tǒng),還歡慶“六一”,活躍邕寧區(qū)青少年的文化生活。

自桂少辦下發(fā)〔2012〕3號文以來,響應上級號召,積極配合團市委評選考察“紅領巾示范?!惫ぷ鳎钊胄@,并充分發(fā)揮團干部的橋梁作用,陪同團市委領導到邕寧區(qū)城關(guān)二小進行實地考察,期間,由城關(guān)二小書記及大隊輔導員對1年的工作進行匯報,并對各項設施、場地、檔案等一一進行考察。

本人發(fā)揮繪畫設計的特長,為南寧掛職團隊大膽創(chuàng)新設計隊標、隊旗。經(jīng)過三番五次的草圖、初稿、手稿,最后電腦上色。經(jīng)團市委領導的審批,掛職團隊全體隊員的討論,最終確定了以白色為底,6條彩色色塊相互輝映,匯集在一起,寓意13個來自不同高校的“掛友”們,為著同一個目標聚集在一起,還特意把形狀編輯成會展中心朱瑾花廳的樣式,讓標志極具南寧代表性。

在部人事司和州委組織部的統(tǒng)一安排和精心組織下,我于__年5月底到縣開展扶貧工作。一年來,根據(jù)部里扶貧工作的總體要求,在縣委、縣政府領導和部扶貧聯(lián)絡組胡司長的關(guān)心、支持、領導下,以及部內(nèi)有關(guān)司局幫助和指導下。我積極投身到的扶貧工作中,與當?shù)馗刹?、群眾打成一片,動真情,扶真貧,在各方面都得到了提高和鍛煉?,F(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下。

一、主要工作。

(一)認真學習理論,為搞好扶貧工作打好基礎。

一是認真學習中央領導在新世紀中央扶貧工作會上的講話,深刻領會中央關(guān)于作好新世紀、新階段扶貧工作的重要意義,增強了搞好扶貧工作的信心和使命感。

二是盡快掌握和熟悉了黨中央、國務院有關(guān)減輕農(nóng)民負擔、穩(wěn)定和完善農(nóng)村土地承包和進行農(nóng)村稅費改革試點工作等方面的方針、政策。由于工作上的關(guān)系,到扶貧以前,對上述方面的政策了解不透徹,為了適應新的工作環(huán)境,在參加部里統(tǒng)一組織學習的基礎上,我仔細閱讀有關(guān)文件,將重要的內(nèi)容抄錄在記事本上,以備工作所需。

三是積極用黨的廉正紀律要求和約束自己。積極參加縣里組織的“改進作風、拒腐防變”主題思想教育活動,認真學習省里統(tǒng)一編印必讀教材,并做好學習筆記;積極收看優(yōu)秀干部的專題教育片和《廈門走私案》、《“賭”向深淵》、《責任的呼喚》等典型案例教育片。進一步端正了自己的思想,時刻牢記自己所擔負的扶貧職責,在的工作、生活中注意約束自己的一言一行,提高拒腐防變的警惕性。

(二)深入調(diào)查研究,為農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作進言獻策。

到伊始,在縣委和縣政府領導的分別陪同下,我利用了2周多時間對全縣的25個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行了走訪,全面聽取了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作匯報,對縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村的基本情況有了初步的了解。根據(jù)我在調(diào)研中了解的情況,向縣委、縣政府提交了書面的匯報材料,提出了“打綠色牌、念山水經(jīng)、唱特色戲、走產(chǎn)業(yè)路”的農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整思路,圍繞這個思路要“走出去,上臺階,抓質(zhì)量,增效益”,實施四大戰(zhàn)略,即:外向型發(fā)展戰(zhàn)略、區(qū)域化發(fā)展戰(zhàn)略、綠色食品發(fā)展戰(zhàn)略、品牌和龍頭帶動戰(zhàn)略。這些意見得到了縣里主要領導同志的肯定。

在全面了解情況的基礎上,一年來,我又有選擇性地到38個村252戶農(nóng)民家中走訪,掌握第一手資料。根據(jù)縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展中存在的一些問題,我分別撰寫了《充分利用山地草場資源發(fā)展我縣草食畜牧業(yè)生產(chǎn)的探索與實踐》、《對當前我縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的調(diào)查與思考》、《發(fā)展產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營中遇到的有關(guān)問題的思考》、《對打工經(jīng)濟的調(diào)研與思考》《調(diào)優(yōu)農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)促進經(jīng)濟發(fā)展》等五篇調(diào)研報告。此外我撰寫的《努力實現(xiàn)貧困地區(qū)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化》的文章,分別被《老區(qū)建設》、《農(nóng)業(yè)論壇》等雜志刊登,并被人民日報新聞信息中心收錄到《學習貫徹十六大精神〈學習與實踐〉》一書中。

(三)積極爭取項目,為農(nóng)業(yè)和農(nóng)村設施添磚加瓦。

一是帶領縣領導到國家農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)辦(隸屬財政部)匯報,積極爭取把我縣列為國家級農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)示范縣;二是通過多方努力,農(nóng)業(yè)部等九部委將我縣的喜陽食品工業(yè)集團列為了國家級產(chǎn)業(yè)化示范龍頭企業(yè);三是千方百計爭取我部和省農(nóng)業(yè)廳在__年項目的安排中,對我縣給予適當傾斜。__年農(nóng)業(yè)部對支持的項目有:天然草原恢復和建設項目500萬元、生態(tài)家園富民項目188萬元、白云山農(nóng)場公路項目180萬元、反季節(jié)蔬菜基地90萬元、優(yōu)良牧草草種擴繁基地64萬元、動物防疫冷鏈體系建設60萬元、跨世紀青年農(nóng)民培訓項目40萬元、植物病蟲害測報站30萬元(以上是中央財政資金,不包括省州財政配套資金),省農(nóng)業(yè)廳的柑橘品改項目7萬元,累計投入的中央無償資金達到1200萬元。另外,還爭取部里和農(nóng)業(yè)廳各方面的專項事業(yè)經(jīng)費60多萬元,以及價值20多萬元的書籍和音像資料。目前正在積極申報我部的節(jié)水旱作、德國的外援項目、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合示范場等項目。

(四)引進技術(shù)人才,為農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展增強動力。

二是抓好培訓工作。抓住我縣被農(nóng)業(yè)部等三部委列為“跨世紀青年農(nóng)民科技培訓示范縣”的契機,及時向縣政府主要領導匯報這項工作的重要意義,并與分管農(nóng)業(yè)的縣領導一道在較短的時間里就成立了領導小組,組織農(nóng)業(yè)局、財政局、團縣委等單位制定實施方案、落實培訓場所、聘請培訓師資、確定培訓內(nèi)容。在縣中心班的開班儀式上講了第一課。

三是創(chuàng)辦示范基地。根據(jù)新世紀農(nóng)業(yè)發(fā)展的需要,各級農(nóng)業(yè)部門主要是通過創(chuàng)辦樣榜引導農(nóng)民搞好結(jié)構(gòu)調(diào)整的思路,組織縣農(nóng)業(yè)局、蔬菜辦、扶貧開發(fā)辦創(chuàng)辦了縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技示范園、蔬菜設施栽培示范村、旱作節(jié)水農(nóng)業(yè)示范村。目前示范園按照部里“三圃一園”的思路,建有收集50多份柑橘品種資源的資源保存圃、提供優(yōu)質(zhì)苗木的采穗圃和苗圃,占地20畝的新品種引進示范園,引進了25個水果新品種,其中柑橘類8個、油桃5個、梨4個、其他小水果9個;新建占地__平米現(xiàn)代化連棟溫室一座,主要用于展示蔬菜、花卉的新品種。蔬菜設施栽培示范村分別在大妥鄉(xiāng)的踏梯村建成了50多畝大棚,昂洞鄉(xiāng)的押馬村建成了150畝的大棚。旱作節(jié)水農(nóng)業(yè)示范村建在復興鎮(zhèn)的茶甫村,投資30萬元,建成集雨節(jié)水窖180口,可供300多畝經(jīng)濟作物生產(chǎn)的發(fā)展,促進了該村的種植業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。

(四)加強指導管理,為部援項目發(fā)揮更大的作用。

目前,這三個專題發(fā)展規(guī)劃已上報給我縣扶貧聯(lián)系單位——全國農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務中心,請他們把關(guān)。

二是加強項目管理。為了使部里有限的扶貧資金能夠真正在當?shù)氐霓r(nóng)業(yè)生產(chǎn)中發(fā)揮更大的作用,確保資金不被挪作他用,經(jīng)與州農(nóng)業(yè)局商定,部里扶貧項目資金由州里代管,項目的資金管理上采取報帳制,州農(nóng)業(yè)局根據(jù)項目進度分階段撥付資金,縣里報帳時必須有我的簽字。為了保證項目實施的工程質(zhì)量,我盡可能的抽出時間,到項目實施現(xiàn)場進行實地檢查,及時與農(nóng)業(yè)局和施工方交換意見。

二、收獲和體會。

(一)增強了黨性,凈化了心靈。

是一個山區(qū)小縣,全縣28萬多人中土家族和苗族的人口比例達到81%以上,自然條件惡劣,基礎設施落后,農(nóng)民的素質(zhì)不高,思想意識封閉。經(jīng)過改革開發(fā)十多年的發(fā)展和國家對縣經(jīng)濟長期的扶持,以及國家有關(guān)部門和兄弟地市的對口扶貧,縣農(nóng)村面貌發(fā)生了很大變化。到__年底,全縣除625元以下的1.82萬原生貧困人口外,農(nóng)民基本解決了溫飽問題;全縣100%行政村實現(xiàn)了通電、87.7%的村通了路、61%的村用上了自來水、有線電視覆蓋率達50%、通電話的村達到64.5%;每年國家和省對財政轉(zhuǎn)移支付的資金,以及其他扶貧累計達到7000多萬元。這些事實充分說明,只有在社會主義的中國才可能解決廣大農(nóng)民溫飽問題,也惟有中國共產(chǎn)黨才能代表最廣大人民的根本利益,尤其是弱勢群體利益。這些事實充分證明我們黨的光榮與偉大,更堅定我的理想和信念,感到自己肩上擔子更重了。

在下鄉(xiāng)中,看到的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部無論是工作條件還是生活條件實在是太差了,鄉(xiāng)政府基本沒有一座象樣的辦公樓,許多鄉(xiāng)鎮(zhèn)的各站所沒有獨立辦公場所,都擠在政府的院子辦公。從縣城到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)基本是砂石路,干部進城開會、辦事全部是坐班車,而到村里工作則更難,有的邊遠村光來回要走上一天。大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒有可以自主支配的財力,干部只能拿到“光身”工資(工齡、基本、職務、級別)。而其從事工作壓力又非常大,許多矛盾都交織到鄉(xiāng)鎮(zhèn)。通過親眼所見,真實地體驗到基層干部的艱辛,我們黨的事業(yè)的發(fā)展得益于這樣一大批默默無聞的基層干部。和他們相比,我們在北京工作的環(huán)境、條件和待遇實在太好了,沒有理由不搞好自己的本職工作。

(二)磨練了意志,增長了才干。

在一年的工作和生活,無論是飲食習慣、氣候條件、工作條件都對我是個考驗,進一步培養(yǎng)了我吃苦耐勞的意志和甘于寂寞、自覺學習的毅力,下鄉(xiāng)調(diào)研中能做到沉得下、蹲得住。在決策能力、綜合協(xié)調(diào)能力、組織活動能力、交際能力等多方面均得到鍛煉。

(三)開闊了視野,積累了經(jīng)驗。

根據(jù)縣委的決定,我的工作職責是:分管農(nóng)業(yè)工作,主抓農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設、扶貧、綠色農(nóng)產(chǎn)品開發(fā),聯(lián)系喜陽食品工業(yè)集團、水銀鄉(xiāng)。一年中,通過參加政府常務會、縣委常委會和書記會,我不僅對農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作有了比較深入的了解,而且對整個縣域經(jīng)濟的發(fā)展、政府其他部門的工作均有不同程度的了解,開闊了視野,在考慮和處理問題的寬度上、深度上有所增強,積累了一些經(jīng)驗。一是,真誠和真情是搞好扶貧工作的關(guān)鍵。我深知我扶貧的主要任務是學習鍛煉,到怡始,我就把當?shù)氐母骷夘I導和農(nóng)口各部門的同志當作老師,與他們真心交朋友,不擺架子、不打官腔,對事、對人始終保持謙虛、隨和的態(tài)度。不到一個月我就基本融入當?shù)馗刹亢腿罕娭校冉鉀Q了剛到時的寂寞和孤獨,又能從多個層面了解當?shù)剞r(nóng)業(yè)和農(nóng)村的基本情況,特別是農(nóng)口各部門情況。工作上不論我到哪個部門交代什么事,都能有一個圓滿的結(jié)果。一年來,我個人出錢資助當?shù)氐姆鲐毷聵I(yè)的經(jīng)費達到4000多元。

二是,擺正位置是搞好掛職鍛煉的前提。本著“到位不越位、參與不干預、指導不領導”的原則,主要是當好四個員:黨的方針政策和農(nóng)村實際情況的調(diào)研員、扶貧工作的聯(lián)絡員、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的指導員、部援項目的督查員。在涉及縣委、縣政府日常工作中,多聽、多看,多了解決策程序,尤其是學習“一把手”在駕馭全局、發(fā)揚民主集中制方面的具體做法。注重提建議,發(fā)揮參謀助手作用,在討論重大事項,作出重大決策,決定人事任免時不輕率發(fā)表意見。

三是,積極爭取上級各部門的支持是完成扶貧任務的保障。是一個國家級的貧困縣,農(nóng)口各部門基本沒有運轉(zhuǎn)經(jīng)費,如果不千方百計替他們從上級部門申報一些專項經(jīng)費,不僅不能完成一些必要的下鄉(xiāng)調(diào)研和外出考察任務,而且還會大幅度地增加他們的接待費用,增加他們的負擔。一年來,我從各個渠道爭取了60多萬元的專項事業(yè)經(jīng)費,保障了我扶貧任務的順利完成。

三、一點建議。

(一)加強對農(nóng)村全面建設小康社會的指導。全面建設小康社會的重點和難點在農(nóng)村,不同地區(qū)(沿海、中西部)、不同區(qū)域(平原、山區(qū))的資源稟賦、區(qū)位優(yōu)勢的差異,決定著不能用一個尺度、一種模式去衡量他們的小康標準。建議部里加強這方面的調(diào)研工作,爭取出臺一些政策建議,既可以探索一些不同類型的小康模式,又可以調(diào)動或規(guī)范其他方面的資金投向小康村的建設(修路、通電、通電視和電話、改自來水、合作醫(yī)療)。

(二)加快部援立項、批復和資金到位進度。一是爭取將扶貧項目在每年的6月份以前基本確定,10月份資金能夠到位(去年的扶貧資金到我縣的時間已經(jīng)是今年的3月中旬),有利于扶貧掛職干部的工作安排。二是項目安排上,在大力扶持縣域內(nèi)農(nóng)業(yè)的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的基礎上,適當向農(nóng)口各部門的基礎設施傾斜。就而言,農(nóng)口各部門辦公和服務的基礎設施大多是80年代修建的,縣經(jīng)管局至今還沒有自己的辦公場所,借用一處私人的房屋辦公。我認為農(nóng)業(yè)部對口支援縣,首先要把農(nóng)口各部門扶持起來,使農(nóng)口各部門在縣直部門有一個比較好的形象。

(三)加大對科技扶貧和智力扶貧支持力度。一是建立農(nóng)業(yè)部扶貧專家咨詢的平臺,提供專家名單和聯(lián)系渠道,由各縣根據(jù)不同產(chǎn)業(yè)聘請各自需要的專家,并自主確定合作的形式。二是繼續(xù)加大“跨世紀青年農(nóng)民科技培訓工程”的扶持力度,由短期的、非證書的培訓,轉(zhuǎn)向長期、發(fā)證書的培訓,與其他部門合作由農(nóng)業(yè)領域拓展到其他行業(yè),農(nóng)業(yè)部門負責搞好組織工作、提供場所、聘請師資,由無償轉(zhuǎn)為有償,國家下?lián)艿慕?jīng)費僅用于開展這項工作的公益事業(yè)部分(租賃場地、辦公經(jīng)費、聘請老師),學員只需交納教材費用、必須的生活費用。三是對現(xiàn)有農(nóng)業(yè)技術(shù)干部技能的培訓,部里統(tǒng)一組織在有關(guān)科研院所,開辦若干專業(yè)培訓班,時間三個月到半年,培訓經(jīng)費由部里解決,派人單位負責學員差旅費和生活補助費。

××年地區(qū)教育局組織全區(qū)部分小學校長及小學語文骨干教師一行27人來到市區(qū)教育中心進行了為期40多天的學習培訓。期間,我們小學校長培訓組分別聽了區(qū)教育中心等幾位專家學者的講授教育理論知識,去了風湖里小學、藝術(shù)小學等幾所小學的校園文化展示。最后在區(qū)咸陽路小學掛職鍛煉。此次市之行,有專家講座的理論學習,有對各具特色的小學的文化展示,有深入學校工作中的掛職實踐鍛煉。讓我們對教育的本質(zhì)有了更加深刻的認識,獲得了新的啟迪。

通過此次掛職鍛煉,我最深刻的體會就是了解了作為一名小學校長我們首先要了解最先進最前沿的教育改革發(fā)展信息,還要熟悉教育政策法規(guī);更重要的是我們必須要有自己明確的辦學思想、超前的辦學理念、清晰的辦學思路、準確的學校定位。一個好的學校的領頭人,必須以學校教育為己任,愛崗敬業(yè),與時俱進;必須要勤于思考,經(jīng)常反思,不斷總結(jié)工作中的得失;要善于交流,耐心聽取別人的意見或建議。注重團隊精神的培養(yǎng),調(diào)動每個人的積極性,挖掘每個人身上的積極因素,因材用人,培養(yǎng)自己和團隊的創(chuàng)新探索精神,投身于教研教改,終身學習,不斷開拓。

一名小學校長,他首先要是一名優(yōu)秀的教師,因為他只有通過在第一線的工作實踐才能很好的鍛煉自己;還要是一名知識淵博的學者,我們要想辦好一所學校,需要學習和了解的知識很多,如果我們的知識有限是絕對沒有辦法來管理好一所學校的;還要是一位好的疼愛孩子的家長,小學是小朋友,小孩子成長的搖籃,我們需要的是滿懷愛心的校長;任何人都離不開周圍的親人、朋友、同事,任何國家也離不開周邊國家的相互支持與幫助,當然,我們學校也離不開兄弟校的支持、還離不開政府部門的鼎力相助,更離不開家長們的關(guān)注,這就需要我們有很強的領導能力。

理論學習中讓我們最受感動的是王教授。他的精彩的演講“真、愛、嚴、志、勤、儉、諧、法”師德教育八法,淵博的知識、做人的原則、對生活的熱情、對工作的熱愛都讓我們從心靈深處為之震撼。他開闊了我們的眼界。還有張教授,在他那冷酷的外表下藏著一個火熱的心,他就像是一本故事匯,永遠有講不完的生動的蘊含各種深刻道理的小故事,他活躍了我們的思維。

以前,我只知道按照上級部門的安排盲目地完成任務,應付工作組的檢查,所以,這些年來都是在做重復的工作,缺乏主動性和主體性。通過學習,我意識到學校應該有一個具體的、切實可行的發(fā)展計劃,需要認真分析自己所在學校的現(xiàn)狀,制定自己學校的辦學理念和方法;通過學習,我對學校發(fā)展與教師職業(yè)生涯規(guī)劃有了深刻認識;通過學習,讓我知道作為校長必須具備膽、識、法、情。膽,就是作為校長要勇者無懼,仁者無憂,智者不惑。識,就是要有學識,更要有見識。法,就是要有規(guī)章制度,要用科學的發(fā)展觀去規(guī)范管理。情,沒有愛就沒有教育,要以情感人。

學習之余我們還有許多出去游玩的機會,游玩中有個性的導游:愛唱歌的張導游,他一路給我們講幽默故事。還有性格開朗的曹導和田導給我們講解“北戴河”名勝古跡,講的井井有條,給我留下了深刻的印象。,這是我一生夢寐以求的事,我將永遠不會忘記,市南開教育中心給了我千載難逢的機會!

掛職鍛煉總結(jié)體會篇六

以實際行動落實黨有號召,團有行動,加強少年兒童思想引領、推進中小學少先隊建設,深入基層,貼近青少年兒童?,F(xiàn)將這個月的工作總結(jié)如下:

1、下鄉(xiāng)慰問。

與深航南寧分公司的“空姐”“空少”們共同精心挑選“六一”兒童節(jié)禮物,并經(jīng)2小時車程,到達那務村小學。孩子們親手為我們戴上了紅領巾,并獻上了精彩的節(jié)目,用歡樂的舞步表達了快樂和感謝??蓯鄣暮⒆觽兣c美麗的“空姐”在舞臺上共同表演手語舞蹈“感恩的心”,身著天藍色制服的“空姐”與留守兒童的身影成了一道最靚麗的風景線,快樂感染了在場的每一個人。

2、書畫大賽。

6月11日,由本人和邕寧區(qū)教育局、邕寧區(qū)文聯(lián)領導3人共同擔任“我眼中的新邕寧”青少年書畫比賽的評委。本次比賽,經(jīng)過各基層團組織的宣傳發(fā)動,以及小作者的積級參加,踴躍投稿,共收到書畫作品260余幅作品,在經(jīng)過認真的篩選、評分,激烈的討論過后,共選出22副獲獎作品。并于6月12日上午,在邕寧區(qū)城關(guān)初級中學,舉行“我眼中的新邕寧”青少年書畫比賽表彰會。不僅繼承和發(fā)揚“五四”運動的光榮傳統(tǒng),還歡慶“六一”,活躍邕寧區(qū)青少年的文化生活。

自桂少辦下發(fā)〔2012〕3號文以來,響應上級號召,積極配合團市委評選考察“紅領巾示范?!惫ぷ?,深入校園,并充分發(fā)揮團干部的橋梁作用,陪同團市委領導到邕寧區(qū)城關(guān)二小進行實地考察,期間,由城關(guān)二小書記及大隊輔導員對1年的工作進行匯報,并對各項設施、場地、檔案等一一進行考察。

本人發(fā)揮繪畫設計的特長,為南寧掛職團隊大膽創(chuàng)新設計隊標、隊旗。經(jīng)過三番五次的草圖、初稿、手稿,最后電腦上色。經(jīng)團市委領導的審批,掛職團隊全體隊員的討論,最終確定了以白色為底,6條彩色色塊相互輝映,匯集在一起,寓意13個來自不同高校的“掛友”們,為著同一個目標聚集在一起,還特意把形狀編輯成會展中心朱瑾花廳的樣式,讓標志極具南寧代表性。

掛職總結(jié)2。

在部人事司和州委組織部的統(tǒng)一安排和精心組織下,我于__年5月底到縣開展扶貧工作。一年來,根據(jù)部里扶貧工作的總體要求,在縣委、縣政府領導和部扶貧聯(lián)絡組胡司長的關(guān)心、支持、領導下,以及部內(nèi)有關(guān)司局幫助和指導下。我積極投身到的扶貧工作中,與當?shù)馗刹俊⑷罕姶虺梢黄瑒诱媲椋稣尕殻诟鞣矫娑嫉玫搅颂岣吆湾憻挕,F(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下。

一、主要工作。

(一)認真學習理論,為搞好扶貧工作打好基礎。

一是認真學習中央領導在新世紀中央扶貧工作會上的講話,深刻領會中央關(guān)于作好新世紀、新階段扶貧工作的重要意義,增強了搞好扶貧工作的信心和使命感。

二是盡快掌握和熟悉了黨中央、國務院有關(guān)減輕農(nóng)民負擔、穩(wěn)定和完善農(nóng)村土地承包和進行農(nóng)村稅費改革試點工作等方面的方針、政策。由于工作上的關(guān)系,到扶貧以前,對上述方面的政策了解不透徹,為了適應新的工作環(huán)境,在參加部里統(tǒng)一組織學習的基礎上,我仔細閱讀有關(guān)文件,將重要的內(nèi)容抄錄在記事本上,以備工作所需。

三是積極用黨的廉正紀律要求和約束自己。積極參加縣里組織的“改進作風、拒腐防變”主題思想教育活動,認真學習省里統(tǒng)一編印必讀教材,并做好學習筆記;積極收看優(yōu)秀干部的專題教育片和《廈門走私案》、《“賭”向深淵》、《責任的呼喚》等典型案例教育片。進一步端正了自己的思想,時刻牢記自己所擔負的扶貧職責,在的工作、生活中注意約束自己的一言一行,提高拒腐防變的警惕性。

(二)深入調(diào)查研究,為農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作進言獻策。

到伊始,在縣委和縣政府領導的分別陪同下,我利用了2周多時間對全縣的25個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行了走訪,全面聽取了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作匯報,對縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村的基本情況有了初步的了解。根據(jù)我在調(diào)研中了解的情況,向縣委、縣政府提交了書面的匯報材料,提出了“打綠色牌、念山水經(jīng)、唱特色戲、走產(chǎn)業(yè)路”的農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整思路,圍繞這個思路要“走出去,上臺階,抓質(zhì)量,增效益”,實施四大戰(zhàn)略,即:外向型發(fā)展戰(zhàn)略、區(qū)域化發(fā)展戰(zhàn)略、綠色食品發(fā)展戰(zhàn)略、品牌和龍頭帶動戰(zhàn)略。這些意見得到了縣里主要領導同志的肯定。

在全面了解情況的基礎上,一年來,我又有選擇性地到38個村252戶農(nóng)民家中走訪,掌握第一手資料。根據(jù)縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展中存在的一些問題,我分別撰寫了《充分利用山地草場資源發(fā)展我縣草食畜牧業(yè)生產(chǎn)的探索與實踐》、《對當前我縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的調(diào)查與思考》、《發(fā)展產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營中遇到的有關(guān)問題的思考》、《對打工經(jīng)濟的調(diào)研與思考》《調(diào)優(yōu)農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)促進經(jīng)濟發(fā)展》等五篇調(diào)研報告。此外我撰寫的《努力實現(xiàn)貧困地區(qū)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化》的文章,分別被《老區(qū)建設》、《農(nóng)業(yè)論壇》等雜志刊登,并被人民日報新聞信息中心收錄到《學習貫徹十六大精神〈學習與實踐〉》一書中。

(三)積極爭取項目,為農(nóng)業(yè)和農(nóng)村設施添磚加瓦。

一是帶領縣領導到國家農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)辦(隸屬財政部)匯報,積極爭取把我縣列為國家級農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)示范縣;二是通過多方努力,農(nóng)業(yè)部等九部委將我縣的喜陽食品工業(yè)集團列為了國家級產(chǎn)業(yè)化示范龍頭企業(yè);三是千方百計爭取我部和省農(nóng)業(yè)廳在__年項目的安排中,對我縣給予適當傾斜。__年農(nóng)業(yè)部對支持的項目有:天然草原恢復和建設項目500萬元、生態(tài)家園富民項目188萬元、白云山農(nóng)場公路項目180萬元、反季節(jié)蔬菜基地90萬元、優(yōu)良牧草草種擴繁基地64萬元、動物防疫冷鏈體系建設60萬元、跨世紀青年農(nóng)民培訓項目40萬元、植物病蟲害測報站30萬元(以上是中央財政資金,不包括省州財政配套資金),省農(nóng)業(yè)廳的柑橘品改項目7萬元,累計投入的中央無償資金達到1200萬元。另外,還爭取部里和農(nóng)業(yè)廳各方面的專項事業(yè)經(jīng)費60多萬元,以及價值20多萬元的書籍和音像資料。目前正在積極申報我部的節(jié)水旱作、德國的外援項目、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合示范場等項目。

(四)引進技術(shù)人才,為農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展增強動力。

二是抓好培訓工作。抓住我縣被農(nóng)業(yè)部等三部委列為“跨世紀青年農(nóng)民科技培訓示范縣”的契機,及時向縣政府主要領導匯報這項工作的重要意義,并與分管農(nóng)業(yè)的縣領導一道在較短的時間里就成立了領導小組,組織農(nóng)業(yè)局、財政局、團縣委等單位制定實施方案、落實培訓場所、聘請培訓師資、確定培訓內(nèi)容。在縣中心班的開班儀式上講了第一課。

三是創(chuàng)辦示范基地。根據(jù)新世紀農(nóng)業(yè)發(fā)展的需要,各級農(nóng)業(yè)部門主要是通過創(chuàng)辦樣榜引導農(nóng)民搞好結(jié)構(gòu)調(diào)整的思路,組織縣農(nóng)業(yè)局、蔬菜辦、扶貧開發(fā)辦創(chuàng)辦了縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技示范園、蔬菜設施栽培示范村、旱作節(jié)水農(nóng)業(yè)示范村。目前示范園按照部里“三圃一園”的思路,建有收集50多份柑橘品種資源的資源保存圃、提供優(yōu)質(zhì)苗木的采穗圃和苗圃,占地20畝的新品種引進示范園,引進了25個水果新品種,其中柑橘類8個、油桃5個、梨4個、其他小水果9個;新建占地__平米現(xiàn)代化連棟溫室一座,主要用于展示蔬菜、花卉的新品種。蔬菜設施栽培示范村分別在大妥鄉(xiāng)的踏梯村建成了50多畝大棚,昂洞鄉(xiāng)的押馬村建成了150畝的大棚。旱作節(jié)水農(nóng)業(yè)示范村建在復興鎮(zhèn)的茶甫村,投資30萬元,建成集雨節(jié)水窖180口,可供300多畝經(jīng)濟作物生產(chǎn)的發(fā)展,促進了該村的種植業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。

(四)加強指導管理,為部援項目發(fā)揮更大的作用。

目前,這三個專題發(fā)展規(guī)劃已上報給我縣扶貧聯(lián)系單位——全國農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務中心,請他們把關(guān)。

二是加強項目管理。為了使部里有限的扶貧資金能夠真正在當?shù)氐霓r(nóng)業(yè)生產(chǎn)中發(fā)揮更大的作用,確保資金不被挪作他用,經(jīng)與州農(nóng)業(yè)局商定,部里扶貧項目資金由州里代管,項目的資金管理上采取報帳制,州農(nóng)業(yè)局根據(jù)項目進度分階段撥付資金,縣里報帳時必須有我的簽字。為了保證項目實施的工程質(zhì)量,我盡可能的抽出時間,到項目實施現(xiàn)場進行實地檢查,及時與農(nóng)業(yè)局和施工方交換意見。

二、收獲和體會。

(一)增強了黨性,凈化了心靈。

是一個山區(qū)小縣,全縣28萬多人中土家族和苗族的人口比例達到81%以上,自然條件惡劣,基礎設施落后,農(nóng)民的素質(zhì)不高,思想意識封閉。經(jīng)過改革開發(fā)十多年的發(fā)展和國家對縣經(jīng)濟長期的扶持,以及國家有關(guān)部門和兄弟地市的對口扶貧,縣農(nóng)村面貌發(fā)生了很大變化。到__年底,全縣除625元以下的1.82萬原生貧困人口外,農(nóng)民基本解決了溫飽問題;全縣100%行政村實現(xiàn)了通電、87.7%的村通了路、61%的村用上了自來水、有線電視覆蓋率達50%、通電話的村達到64.5%;每年國家和省對財政轉(zhuǎn)移支付的資金,以及其他扶貧累計達到7000多萬元。這些事實充分說明,只有在社會主義的中國才可能解決廣大農(nóng)民溫飽問題,也惟有中國共產(chǎn)黨才能代表最廣大人民的根本利益,尤其是弱勢群體利益。這些事實充分證明我們黨的光榮與偉大,更堅定我的理想和信念,感到自己肩上擔子更重了。

在下鄉(xiāng)中,看到的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部無論是工作條件還是生活條件實在是太差了,鄉(xiāng)政府基本沒有一座象樣的辦公樓,許多鄉(xiāng)鎮(zhèn)的各站所沒有獨立辦公場所,都擠在政府的院子辦公。從縣城到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)基本是砂石路,干部進城開會、辦事全部是坐班車,而到村里工作則更難,有的邊遠村光來回要走上一天。大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒有可以自主支配的財力,干部只能拿到“光身”工資(工齡、基本、職務、級別)。而其從事工作壓力又非常大,許多矛盾都交織到鄉(xiāng)鎮(zhèn)。通過親眼所見,真實地體驗到基層干部的艱辛,我們黨的事業(yè)的發(fā)展得益于這樣一大批默默無聞的基層干部。和他們相比,我們在北京工作的環(huán)境、條件和待遇實在太好了,沒有理由不搞好自己的本職工作。

(二)磨練了意志,增長了才干。

在一年的工作和生活,無論是飲食習慣、氣候條件、工作條件都對我是個考驗,進一步培養(yǎng)了我吃苦耐勞的意志和甘于寂寞、自覺學習的毅力,下鄉(xiāng)調(diào)研中能做到沉得下、蹲得住。在決策能力、綜合協(xié)調(diào)能力、組織活動能力、交際能力等多方面均得到鍛煉。

(三)開闊了視野,積累了經(jīng)驗。

根據(jù)縣委的決定,我的工作職責是:分管農(nóng)業(yè)工作,主抓農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設、扶貧、綠色農(nóng)產(chǎn)品開發(fā),聯(lián)系喜陽食品工業(yè)集團、水銀鄉(xiāng)。一年中,通過參加政府常務會、縣委常委會和書記會,我不僅對農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作有了比較深入的了解,而且對整個縣域經(jīng)濟的發(fā)展、政府其他部門的工作均有不同程度的了解,開闊了視野,在考慮和處理問題的寬度上、深度上有所增強,積累了一些經(jīng)驗。一是,真誠和真情是搞好扶貧工作的關(guān)鍵。我深知我扶貧的主要任務是學習鍛煉,到怡始,我就把當?shù)氐母骷夘I導和農(nóng)口各部門的同志當作老師,與他們真心交朋友,不擺架子、不打官腔,對事、對人始終保持謙虛、隨和的態(tài)度。不到一個月我就基本融入當?shù)馗刹亢腿罕娭?,既解決了剛到時的寂寞和孤獨,又能從多個層面了解當?shù)剞r(nóng)業(yè)和農(nóng)村的基本情況,特別是農(nóng)口各部門情況。工作上不論我到哪個部門交代什么事,都能有一個圓滿的結(jié)果。一年來,我個人出錢資助當?shù)氐姆鲐毷聵I(yè)的經(jīng)費達到4000多元。

二是,擺正位置是搞好掛職鍛煉的前提。本著“到位不越位、參與不干預、指導不領導”的原則,主要是當好四個員:黨的方針政策和農(nóng)村實際情況的調(diào)研員、扶貧工作的聯(lián)絡員、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的指導員、部援項目的督查員。在涉及縣委、縣政府日常工作中,多聽、多看,多了解決策程序,尤其是學習“一把手”在駕馭全局、發(fā)揚民主集中制方面的具體做法。注重提建議,發(fā)揮參謀助手作用,在討論重大事項,作出重大決策,決定人事任免時不輕率發(fā)表意見。

三是,積極爭取上級各部門的支持是完成扶貧任務的保障。是一個國家級的貧困縣,農(nóng)口各部門基本沒有運轉(zhuǎn)經(jīng)費,如果不千方百計替他們從上級部門申報一些專項經(jīng)費,不僅不能完成一些必要的下鄉(xiāng)調(diào)研和外出考察任務,而且還會大幅度地增加他們的接待費用,增加他們的負擔。一年來,我從各個渠道爭取了60多萬元的專項事業(yè)經(jīng)費,保障了我扶貧任務的順利完成。

三、一點建議。

(一)加強對農(nóng)村全面建設小康社會的指導。全面建設小康社會的重點和難點在農(nóng)村,不同地區(qū)(沿海、中西部)、不同區(qū)域(平原、山區(qū))的資源稟賦、區(qū)位優(yōu)勢的差異,決定著不能用一個尺度、一種模式去衡量他們的小康標準。建議部里加強這方面的調(diào)研工作,爭取出臺一些政策建議,既可以探索一些不同類型的小康模式,又可以調(diào)動或規(guī)范其他方面的資金投向小康村的建設(修路、通電、通電視和電話、改自來水、合作醫(yī)療)。

(二)加快部援立項、批復和資金到位進度。一是爭取將扶貧項目在每年的6月份以前基本確定,10月份資金能夠到位(去年的扶貧資金到我縣的時間已經(jīng)是今年的3月中旬),有利于扶貧掛職干部的工作安排。二是項目安排上,在大力扶持縣域內(nèi)農(nóng)業(yè)的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的基礎上,適當向農(nóng)口各部門的基礎設施傾斜。就而言,農(nóng)口各部門辦公和服務的基礎設施大多是80年代修建的,縣經(jīng)管局至今還沒有自己的辦公場所,借用一處私人的房屋辦公。我認為農(nóng)業(yè)部對口支援縣,首先要把農(nóng)口各部門扶持起來,使農(nóng)口各部門在縣直部門有一個比較好的形象。

(三)加大對科技扶貧和智力扶貧支持力度。一是建立農(nóng)業(yè)部扶貧專家咨詢的平臺,提供專家名單和聯(lián)系渠道,由各縣根據(jù)不同產(chǎn)業(yè)聘請各自需要的專家,并自主確定合作的形式。二是繼續(xù)加大“跨世紀青年農(nóng)民科技培訓工程”的扶持力度,由短期的、非證書的培訓,轉(zhuǎn)向長期、發(fā)證書的培訓,與其他部門合作由農(nóng)業(yè)領域拓展到其他行業(yè),農(nóng)業(yè)部門負責搞好組織工作、提供場所、聘請師資,由無償轉(zhuǎn)為有償,國家下?lián)艿慕?jīng)費僅用于開展這項工作的公益事業(yè)部分(租賃場地、辦公經(jīng)費、聘請老師),學員只需交納教材費用、必須的生活費用。三是對現(xiàn)有農(nóng)業(yè)技術(shù)干部技能的培訓,部里統(tǒng)一組織在有關(guān)科研院所,開辦若干專業(yè)培訓班,時間三個月到半年,培訓經(jīng)費由部里解決,派人單位負責學員差旅費和生活補助費。

掛職鍛煉總結(jié)體會篇七

根據(jù)團中央和團市委的統(tǒng)一安排部署,我于2011年1月來到靜海團縣委掛書記助理一職。而今,為期一年的掛職工作已圓滿畫上句號,在校地兩級組織部的親切關(guān)懷下,在團縣委領導的有力指導下,在相關(guān)單位和同志們的鼎力支持下,我已圓滿完成這一年的掛職任務,一年的掛職鍛煉使我開闊了視野,增長了才干,收獲了友誼,鍛煉了意志,進一步拓寬了自己的工作思路、提升了個人工作能力和業(yè)務水平。掛職期間,在學習新方法、拓寬新思路之余,結(jié)合靜??h共青團工作的實際,充分發(fā)揮個人特長與優(yōu)勢,將高校共青團工作的有效經(jīng)驗與掛職單位的實際工作緊密結(jié)合,并將高校的特色工作在掛職單位得以大力推廣,我通過認真學習、主動參與、深入思考,得到了較為全面的鍛煉,無論在政治素質(zhì)、思維方式,還是在知識積累、能力提高等方面都有了不少的收獲。現(xiàn)將掛職工作以來的心得體會匯報如下:

一、主動適應,全身心投入掛職鍛煉工作。

初到新的工作環(huán)境,無論是工作內(nèi)容、工作方式、工作對象都相對陌生,為盡快實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變和適應工作,就必須從思想上把自己置身于這里,以能貢獻自己的微薄之力感到無比光榮,很快進入工作狀態(tài)。初到團縣委面對鄉(xiāng)鎮(zhèn),獲得了與群眾面對面交流的機會,了解基層,了解群眾,都是而今日常工作的重點,這些下基層的機會都是我們高校團干部在日常工作中很難接觸到的。通過掛職鍛煉,我頗長見識,發(fā)現(xiàn)自身存在著諸多不足。謙虛謹慎,好學上進,是我們掛職團干部必需具備的品質(zhì)。

二、面對新形勢新環(huán)境,加強自身理論學習。

為適應高速發(fā)展的社會需求,這就要求我們不僅要有扎實的專業(yè)知識而且還需加強理論學習,提高政治水平,理論水平,用新的理論知識指導實踐,在實踐中磨練自己,鍛煉自身能力。在日常工作中,我堅持向領導匯報工作,虛心聽取他們的指導意見,堅持與同事們交流思想,在交談中汲取營養(yǎng),在交流中積累經(jīng)驗,為個人工作能力的提高做好鋪墊。在每周的部門集中學習中,我都認真聽取領導講話及各項工作安排,認真學習、體會領導傳達的各項文件及會議精神。理論修養(yǎng)的不斷加強和提高,使我在日常工作中能更好的了解基層共青團工作的實質(zhì),處理日常事物也更加的得心應手。

三、鍛煉自我,架起溝通的橋梁。

掛職鍛煉是難得的學習機會,更是一次難忘的工作經(jīng)歷。掛職作為一種特殊身份時刻不忘自己代表的不只是自身的形象,更是原單位黨委、高校團干部的整體形象,身負著組織的使命、厚望和期待。要加強與區(qū)縣基層的交流,始終報著學習的態(tài)度,虛心向他們學習,加強和他們溝通,誠心和他們交朋友,并且建立起深厚的.感情和友誼。同時借掛職鍛煉的機會搭建起校地兩地的溝通、發(fā)展、友誼的橋梁,積極向他們介紹我院共青團工作的新思路、新方法,以便雙方在今后的工作中更好的相互關(guān)注、支持和幫助。

通過一年基層的掛職鍛煉,使我真正了解到了基層工作,讓我在鄉(xiāng)鎮(zhèn)這個大舞臺上演繹了一回真角色,全面認識了解了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,同時使自己獲得了思想及才干各方面的提高與進步。本次掛職鍛煉使我真正開闊了眼界,增長了才干,磨練了意志,收獲了友誼。在今后的學習和生活中,我將以此為起點和契機,努力學習,奮發(fā)向上、自強不息,為共青團事業(yè)的蓬勃發(fā)展奉獻自己的青春和力量。

天津農(nóng)學院王學蓓。

2012年1月10日。

2011年7月13日,包括我在內(nèi)的4名同學奔赴全州,開始掛職鍛煉。到縣團委報到后,我被分到全州縣大西江鎮(zhèn)黨政辦公室,在政府秘書劉林的指導下,主要從事來電記錄、來文登記、來訪接待、文字材料及其他工作。

不到兩天的時間,鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室工作給我最大的感受是瑣碎細致。以來文登記來說,首先填寫閱文單,然后將其粘貼在文件打印稿的左側(cè),以供存檔之用。(本站)而填寫閱文單就包括標題、來文單位、來文方式、文號、收文時間、收文份數(shù)、擬辦意見等。在很多人看來,這是一個純粹的機械搬字工作,絲毫不需要技術(shù)含量。來鍛煉之前,我也是懷有同樣的認識。而現(xiàn)在等到自己真正操作起來,卻覺得這是一個需要特別細心的活。來電記錄,也同樣如此。

就生活方面,當?shù)仡I導很重視這次掛職鍛煉,盡其最大的條件,妥善解決了食宿問題。這對城市里長大的我來說,不是特別適應,確切說是不習慣,卻也能漸漸融入。因為自己始終相信入鄉(xiāng)隨俗,融入才能投入。

社會實踐經(jīng)歷和經(jīng)驗并不算豐富的我能入選這次由團區(qū)委牽頭的到鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委掛職鍛煉活動,不得不感嘆自己的幸運。而自己為了能順利參加這次鍛煉,放棄了去南寧給函授生上課的機會,理應更加珍惜。作為一名即將是博士生二年級的我來說,學生時代已經(jīng)接近尾聲,更應該踏踏實實,積累工作經(jīng)驗,不辜負舉辦這次掛職鍛煉的初衷,不使為這次掛職鍛煉付出辛勤勞動的所有工作人員失望,真正做到在快樂中學習,在磨練中成長,將這次到大西江鎮(zhèn)黨政辦公室掛職成為人生路上難忘的經(jīng)歷、溫馨的回憶。

掛職鍛煉總結(jié)體會篇八

掛職鍛煉個人總結(jié)(街道辦事處主任助理)根據(jù)組織安排,我于**年**月**日至**年**月**日,在**省**市進行了為期兩個月的掛職鍛煉,掛任**街道辦事處主任助理。鑒于這次掛職時間較短,**街道辦事處沒有給我安排具體工作,主要根據(jù)我的意愿,采取“全面了解、有所側(cè)重”的辦法開展調(diào)研、宣傳和交流。兩個月來,自己自覺服從安排,積極爭取主動,不斷總結(jié)別人好的經(jīng)驗,學習好的做法,接受新的觀念,較好完成了掛職鍛煉任務。主要抓了以下五個方面的工作:

一是訐真考察,虛心學習。除自覺參加有關(guān)會議,翻閱區(qū)情資料、文件和當?shù)貓罂?,拜訪領導外,堅持深入部門,深入街道,深入企業(yè),調(diào)研了解**區(qū)經(jīng)濟發(fā)展、改革開放、招商引資、社區(qū)建設、科教興區(qū)及黨政機關(guān)效能建設的基本情況和成功經(jīng)驗,同時多次赴周邊區(qū)縣和溫州、金華、寧波、義烏等地考察,參觀娃哈哈、ut斯達康、萬向集團和天水街道辦的幾個社區(qū)。既對**地域文化所獨有的創(chuàng)業(yè)精神及**市以和諧創(chuàng)業(yè)為主題的發(fā)展理念進行了感受,又對**各地效能建設、招商引資、民營經(jīng)濟發(fā)展經(jīng)驗進行了學習,還對溫州模式、義烏小商品市場、紹興企業(yè)上市等熱點進行了分析,從而基本掌握了**發(fā)展的真經(jīng)。

二是深入思考,解放思想。無論是閱讀當?shù)攸h政機關(guān)文件,還是瀏覽媒體網(wǎng)站消息,隨時注意用**的思維反思自己以往的工作思路和工作方法,堅持取人所長,彌補以往工作過失??疾煺{(diào)研當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展,始終不忘對照**和**的實際,做深度思考,從中探索別人經(jīng)驗,尋求加快**經(jīng)濟社會發(fā)展的良計妙策。通過學習**,思想進一步解放,思路進一步開闊,腦筋進一步靈活,加快發(fā)展的責任感和精神動力進一步增強,為今后工作奠定了基礎。三是加強溝通,結(jié)交朋友。加強和當?shù)攸h政干部交流并融洽感情,上班瞅機會,下班抓機會,虛心做他們的小學生,誠心和他們交朋友,建立了深厚感情和友誼。加強與**各地的企業(yè)界人士溝通滲透,堅持互換名片,真誠相待,實情相告,有幾十名浙商表示了加強交往與聯(lián)絡的意愿。注意與在**任職的陜西同鄉(xiāng)聯(lián)系,聆聽他們的介紹,傾聽他們的建議,為今后建立長期合作關(guān)系進一步創(chuàng)造了條件。

四是廣泛宣傳,爭取項目。利用各種機會,廣泛向**的各級領導、政府部門,特別是企業(yè)和街道,宣傳**和**的自然資源、人文環(huán)境、風土人情和招商引資項目及優(yōu)惠政策,介紹可與**對接的企業(yè)和項目,使**的黨政領導和企業(yè)界增進了對**和**的了解,增強了向**開放的意識和信心,擴大了**在**的影響及知名度。有近12戶客商初步形成拓展西部市場、投資**開辦企業(yè)的意向,表示在適當時候,將到**實地考察和洽談。

五是嚴格要求,塑造形象。掛職兩個月,嚴格按照機關(guān)作息時間上下班,不遲到早退,有事請假打招呼。上班時認真閱讀有關(guān)資料,并在不干擾、不添亂的前提下,隨時注意與街道領導和有關(guān)科室溝通交流?;鶎诱{(diào)研考察堅持多聽、多看、多學,做到邊學習,邊交流,邊思考。吃住在招待所,從未搞特殊化。自覺參加掛職組組織的各種集體活動,主動匯報工作學習情況。一切行動服從組織安排,嚴格按照既定日程及內(nèi)容開展工作,從未提出不合理的要求。尊重當?shù)仡I導,團結(jié)周圍同志,與天水街道的全體工作人員建立了深厚感情。兩個月來,通過考察、學習、參觀,對**省在解放思想、經(jīng)濟發(fā)展、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、社會協(xié)調(diào)等方面有了更進一步的了解,獲得了許多新信息、新思想、新觀念,學到了很多新方法、新知識、新經(jīng)驗,從中也受到很多啟發(fā)。

1、學習**精神,營造發(fā)展氛圍。從越王勾踐臥薪嘗膽,到計劃經(jīng)濟**失寵,以至煤電水運及宏觀調(diào)控聯(lián)合指向**,**人在發(fā)展過程中遇到的困難比我們大得多。但在困難面前,他們不是怨天憂人,畏縮不前,而是充分發(fā)揮自己的主觀能動性,始終保持一種謀發(fā)展、求發(fā)展、爭發(fā)展的激情和熱情。他們在成績面前不自滿,在困難面前不退縮,所取得的成績不是空談出來的,也不是口號喊出來的,而是干出來和拼出來的。從他們身上看到的是不怕困難、勇于開拓、奮力爭先、拼命苦干的精神,這種精神是**經(jīng)濟社會發(fā)展的原動力,也應當成為我們加快發(fā)展的力量源泉。相對于**而言,我們在思想解放、觀念更新、改革開放方面尚有相當大的差距,全社會的整體發(fā)展意識,特別是面對市場經(jīng)濟應有的改革、開放、法制、民主、發(fā)展、價值、自強、戰(zhàn)略、市場、競爭、風險、創(chuàng)業(yè)等意識相對落后或滯后,而地域封閉、傳統(tǒng)保守、小農(nóng)經(jīng)濟、小市民等意識又更加嚴重。因此,加快**發(fā)展,必須首先解放思想,創(chuàng)新發(fā)展氛圍。只有這樣,才能清除舊意識,樹立新觀念,開拓新思路,才能把思想和行動統(tǒng)一到市委、市政府的重大決策和戰(zhàn)略部署上,才會不失時機、抓緊時機,加速發(fā)展的步伐。

2、借鑒**理念,創(chuàng)新經(jīng)濟模式。借鑒**經(jīng)驗,就必須調(diào)整發(fā)展思路,創(chuàng)新經(jīng)濟模式。無論是溫州的民本民營民生民利經(jīng)濟,義烏的“貿(mào)工聯(lián)動、興商強市”戰(zhàn)略,紹興企業(yè)的借殼買殼上市,**“精致大氣、和諧開放”的和諧創(chuàng)業(yè)理念,省委、省政府“平安**”的打造和“跳出**、發(fā)展**”的思路,**區(qū)圍繞中心商務區(qū)建設獨特的經(jīng)濟發(fā)展模式,對我們都有很大啟發(fā)。發(fā)展**經(jīng)濟,就一定要按照科學發(fā)展觀的要求,堅持以人為本,堅持五大統(tǒng)籌,推動經(jīng)濟、社會、文化和政治文明協(xié)調(diào)發(fā)展。要旗幟鮮明、態(tài)度堅決地把“工業(yè)立市、商貿(mào)興市”作為加快**經(jīng)濟發(fā)展的戰(zhàn)略舉措來抓,緊緊圍繞資源開發(fā)、結(jié)構(gòu)調(diào)整、產(chǎn)業(yè)整合和百姓就業(yè),發(fā)展工交商貿(mào)。既要立足現(xiàn)有工業(yè)抓好改造提高,又要舍得出讓資產(chǎn)借殼上市,更要像義烏那樣,學會反彈琵琶,通過大辦特辦商貿(mào)市場,刺激誘導區(qū)域加工工業(yè)發(fā)展。要按照“一縣一業(yè)、一鄉(xiāng)一品”的思路,大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè),培育優(yōu)勢產(chǎn)品,形成塊狀經(jīng)濟格局。要積極運用工業(yè)的理念和辦法經(jīng)營農(nóng)業(yè),重點圍繞農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、農(nóng)產(chǎn)品深加工、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)和大宗農(nóng)產(chǎn)品交易市場建設,抓大不放小,培育地方品牌。要堅持把開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)的優(yōu)先超前發(fā)展擺在重要位置,努力培植經(jīng)濟增長的新亮點和突破點。要堅持民本民生民營民利原則,在開發(fā)引導的基礎上,放開搞活民營經(jīng)濟,增強經(jīng)濟發(fā)展的活力與實力。要高度重視城市和農(nóng)村小城鎮(zhèn)建設,特別是國道省道沿線,一定要圍繞產(chǎn)業(yè)集聚和商貿(mào)興業(yè),堅持多點布局,重點發(fā)展,形成不同特色的產(chǎn)業(yè)帶和發(fā)展鏈。在調(diào)整產(chǎn)業(yè)過程中,尤其要學習借鑒**各級政府“無為而治”和“睜一眼閉一眼”的方法技巧,充分相信群眾、依靠群眾、鼓勵群眾、支持群眾,切不可盲目采用行政手段,對群眾的生產(chǎn)經(jīng)營橫加指責和亂加整頓,更不能行政命令或強行組織群眾從事不樂意的生產(chǎn)經(jīng)營活動。

3、搶抓**機遇,拓展招商平臺。堅持開放開發(fā),突出招商引資,是我市經(jīng)濟社會發(fā)展的戰(zhàn)略舉措。和**相比,我們的開放意識還不是很濃厚,開放力度還不是很強勁,開放區(qū)間還不是很廣泛,不少地區(qū)和企業(yè)對如何對內(nèi)搞活、對外開放還是心中無數(shù),沒有明確的思路和方案。要解決這些問題,就必須強化開放意識,把走出去開拓市場作為解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、增進開放的一項最迫切、最重要的任務來抓。當前,浙企浙資外流已成新的經(jīng)濟現(xiàn)象,各地都在加大力度招引浙商,這無疑是我們加快發(fā)展的難得機遇。要把面向**招商引資列為工作重點,不僅要加大力度委派干部到**掛職鍛煉,更要鼓勵并積極扶持經(jīng)貿(mào)企業(yè)和民間經(jīng)銷組織到東南沿海推銷**工礦產(chǎn)品和農(nóng)副特產(chǎn),對廣交會、西博會、義博會、消博會等大型國際商貿(mào)活動,要盡量組織企業(yè)和產(chǎn)品參加。要及早部署,認真準備,力爭2006年**世界休閑博覽會、2010年上海世博會能有**的柜臺和產(chǎn)品面市。要按照“政府協(xié)作、市場運作、民間動作、企業(yè)合作”的思路,鼓勵企業(yè)到**尋求發(fā)展,尋找合作伙伴。特別是對改制不到位或雖經(jīng)改制但發(fā)展依然困難的企業(yè),一定要加大改制、破產(chǎn)、出售、兼并力度,引導**企業(yè)和資金進入我市工商經(jīng)濟發(fā)展領域。在招商引資過程中,一定要下勢解決項目儲備和項目包裝問題,真正有項目、有好的項目、有吸引客商的項目、有一定深度和審批進度的項目用來招商。要努力優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,像**一樣,切實做好親商安商穩(wěn)商富商工作,尤其是對有些地方形成的“沒有項目急、招引項目難、實施項目怕”的惡性循環(huán)及“招進投資商、放出大灰狼”的怪圈,必須真正重視解決。當前,要改進招商辦法,完善引資獎懲,實行必要的招商引資部門分擔任務、領導扛死指標、干部捆實責任、月詢季查考核、工資獎金掛鉤及一票否決、重獎重罰等機制,真正形成各級黨政重視招商、機關(guān)干部專于招商、全社會積極參與招商的良好氛圍。

4、發(fā)揚**作風,強化政府效能。**經(jīng)濟是民營經(jīng)濟。過去,隱藏于民營經(jīng)濟背后的強大推力,是**各級政府多年奉行的“無為而治”。如今,**各地強力推進的效能建設,就是通過對政府效能的整合與提高,充分使各級黨政由臺后的“無為而治”轉(zhuǎn)向前臺“有為”地組織、協(xié)調(diào)和拉動經(jīng)濟發(fā)展,其力度、強度和所產(chǎn)生的實際效果,在全國有一定的首創(chuàng)意義,對我們教育啟發(fā)很大。作為落后地區(qū),資源、能源、勞動力固然是我們的優(yōu)勢,但資金、技術(shù)、管理、市場、人才等顯然不是我們的強項,特別是囿于傳統(tǒng)計劃經(jīng)濟體制的管理型政府和“官本位”的衙門作風,長期以來已經(jīng)使我們形成了對政府效能與干部作為考核的表面化和形式化。學習借鑒**經(jīng)驗,最當緊的就是要像**各級黨政一樣,大力推進政府職能轉(zhuǎn)變,加快行政許可審批,端正機關(guān)作風,整頓機關(guān)紀律,通過政府職能的轉(zhuǎn)變和干部作風的改進,營造有利于發(fā)展的政策、人文和社會環(huán)境。各級領導、廣大干部一定要從加快**發(fā)展的政治高度,充分認識機關(guān)效能建設的重要性和緊迫性,采取果斷措施,強化組織領導,構(gòu)建組織網(wǎng)絡,營造輿論氛圍,健全工作制度,創(chuàng)新有效載體,激活效能建設,推動**經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展。

掛職鍛煉總結(jié)體會篇九

20**年10月12日,是一個難忘的日子,根據(jù)-區(qū)教育局的要求,我來到了-小掛職學習兩周時間,這對今年剛剛走向教育教學管理工作崗位的我來說,無疑是一次難得的學習機會,我倍加珍惜,在過去的兩周時間里,我充滿著感恩之心,洋溢著感激之情,感激教育局領導為我們供給寶貴的學習機會,感激伍家實小為我們搭建學習的平臺,也感激中南路小學的教師們對我學習的支持,分擔了我的很多工作,讓我能靜心學習。在實小這座文化氛圍濃厚、學習風氣醇厚的美麗學校,我感動于實小管理者的忙碌,感動于實小教師強烈的主人翁意識,感動于學生們的多才多藝,感動于實小深厚的文化精神,有很多收獲,也有很多的思考?,F(xiàn)將掛職以來的學習情景和體會、感受總結(jié)如下:

掛職期間,我先后參加了宜昌市習作研討會;參加掛職學校教學研討活動1次(余新艷教師參加省骨干教師說課數(shù)學案例展示活動1次);參加學校行政例會、全體教師會、教研組長會各1次;參加湖北省“先鋒中隊”驗收準備工作(先后參與廣播室布置、參與“詩情華彰”大型經(jīng)典誦讀展示活動演練2次);參加了學校少先隊建隊日活動;編寫了1—6年級數(shù)學月考試卷;學習了《學生第二》、《副校長:有效學校領導的關(guān)鍵要素》兩本專著,學習了《人民教育》、《中國教育報》等教育教學報刊雜志,并摘抄了筆記;堅持每一天寫掛職日記。在此期間,有兩個半天時間回中小整理特色學校檔案。

不斷創(chuàng)新是一所學校發(fā)展的動力,從20**年以來,實小走在校本研究的創(chuàng)新之路上:從課例研究到案例研究,從推門聽課到白紙化備課,從教育教學敘事到專題反思敘事,從讀書摘抄到二次閱讀,從校本教研活動到這學期的“智慧”教師行動計劃,總是不斷的創(chuàng)新,不斷的推進,教師不斷的提高,學校在不斷的發(fā)展。在實小這兩周,我親身體驗到了“創(chuàng)新”在實小無處不再。

制度創(chuàng)新是實小不斷發(fā)展的保障。制度管理是學校管理十分重要的手段,實小的制度建設完善,所以來到實小,我十分期望了解學校教育教學管理的各項制度,想“拷貝、復制”回去。當我和教科室的周主任談及這一問題時,她告訴我,其實制度本身沒什么,制度管理的關(guān)鍵在于在實施的過程中不斷發(fā)現(xiàn)問題,根據(jù)問題進行修改,應當是一個動態(tài)的過程,唯有這樣制度才能不斷促進教師的發(fā)展,促進學校的發(fā)展,有些制度每年都在不斷的修訂。這番話讓我深受啟發(fā),制度的最終目的什么,這是作為剛接觸管理工作的我應當思索的問題。

管理創(chuàng)新是實小不斷前行的動力。實小管理創(chuàng)新之處很多,最讓我們驚嘆的是校本研究活動中實施教研組長負責的管理制度,實小各學科(包括小學科、兼任學科如科學學科)的校本教研活動、大型展示活動都由組長們挑大梁,由組長負責組織、安排活動,進行專業(yè)引領,進行常規(guī)管理,組內(nèi)教研氛圍十分濃厚,教研組管理成為教學管理至關(guān)重要的環(huán)節(jié),實小是怎樣打造這樣的教研組、培養(yǎng)這樣的組長的呢?這都是學校打造學習型組織的成果。

學校創(chuàng)新從何而來,從學習分享中來。實小有扎實的學習分享制度,包括行政學習分享、教師學習分享,行政領導的“學習分享”活動分三步走,首先由一位領導介紹自我推薦的文章并談自我的體會,然后由其他行政領導結(jié)合文章及自我的工作談自我的體會,最終由胡校長做精彩點評,每一次的學習分享活動都是一次思想的碰撞和升華。這樣扎實的分享活動促進了每個人思維的腦細胞,極大的激發(fā)了大家的創(chuàng)新意識。

在實小,有一支作風實的“鐵”班子,從胡校長到班子每一位成員都有著扎實的工作作風,他們的下班時間是每一天晚上十點,剛到實小第一天,五點已過,我和一同學習的詹校長沒有動,準備和大家一齊下班,胡校長催促我們下班,笑著說“我們一般都十點才下班”。作為名牌學校,承擔的任務、舉行的活動之多是我們沒法想象的,作為名牌學校的校長,胡校長的忙碌也不是我們能想象的,我深深感到胡校長是一位指揮者,對宏觀、微觀的準確把控,對目標、任務實施過程全程監(jiān)控,進取參與。在胡校長的帶領下,班子成員群策群力,和衷共濟,同心突進。學校四大管理中心齊頭并進,高效務實,體現(xiàn)關(guān)注細節(jié),注重實效;把握方向,聚焦問題,落在實效,是一支充滿正氣,緊密合作的領導團隊?!皩W在前,寫在前,做在前”這就是實小的領導團隊,在他們率先垂范引導下,實小的教師團隊構(gòu)成了扎實的工作作風,“要做就要做好”已成為每個實小人的共識,讓我們驚嘆不已!

“讓實小成為學習樂園,精神家園”這是實小的目標,為實現(xiàn)這一目標,他們用行動進行了最好的詮釋。學習實小精神,尋找成功秘訣,是每一位到實小的教師探索的問題。掛職鍛煉雖然結(jié)束,但學習剛剛開始,怎樣領悟?qū)嵭【瘢Y(jié)合本校實際,選擇性、創(chuàng)新性的做好學校教育教學管理工作,做好校本教研,做好學校特色創(chuàng)立工作,是我不斷努力前行的方向。

掛職鍛煉總結(jié)體會篇十

消防掛職鍛煉是一項非常重要的任務。如今,社會對消防狀況的關(guān)注越來越高,消防工作也越來越成為社會的熱點話題。為了更好地履行消防工作的職責,不少人參加了消防掛職鍛煉。本文將從個人的角度出發(fā),談談自己的消防掛職鍛煉心得體會總結(jié)。

第二段:工作中的感受。

在消防掛職鍛煉中,我主要負責安全檢查、消防宣傳等工作。這些工作并不輕松,但讓我感受到了一種無比的責任和使命感。在這個工作中,我時刻要提醒自己:我代表的不僅僅是自己,還代表著整個社會,代表著消防隊伍。我要牢記自己的職責和使命,用自己的一份力量為消防工作盡一份責任和義務。

第三段:困難和挑戰(zhàn)。

消防掛職鍛煉并不是一項容易的任務。在這個過程中,我遇到了很多的問題和挑戰(zhàn)。最大的困難就是心理上的屈服和恐懼。在一旁的觀眾和自己手忙腳亂的情況下,我常常感覺到難以承受這種壓力。但我并沒有被困難打倒,我始終相信,只要自己努力和勇敢面對,一切都會變得好起來。

第四段:成果和收獲。

在經(jīng)歷過一段時間的消防掛職鍛煉后,我收獲了很多。首先,我加深了對消防工作的理解和認識,更加強烈地意識到了消防安全的重要性和意義。其次,我不斷地錘煉了自己的意志力和勇氣,學會了在困難面前堅定的態(tài)度。最后,我還得到了許多同事和消防員們的認可和贊賞,這讓我深感欣慰和滿足。

第五段:總結(jié)。

通過這次消防掛職鍛煉,我深刻體會到了消防工作的艱辛與偉大。我發(fā)現(xiàn)自己的潛力是無窮的,只要肯花心思去做,就一定能取得好的成績。我也明白,想要成為一名合格的消防員,只有不斷錘煉,才能變得更加堅強有力。因此,我在以后的工作中,將繼續(xù)努力,為促進社會和諧穩(wěn)定而努力。

掛職鍛煉總結(jié)體會篇十一

根據(jù)團中央和團市委的統(tǒng)一安排部署,我于2011年1月來到靜海團縣委掛書記助理一職。而今,為期一年的掛職工作已圓滿畫上句號,在校地兩級組織部的親切關(guān)懷下,在團縣委領導的有力指導下,在相關(guān)單位和同志們的鼎力支持下,我已圓滿完成這一年的掛職任務,一年的掛職鍛煉使我開闊了視野,增長了才干,收獲了友誼,鍛煉了意志,進一步拓寬了自己的工作思路、提升了個人工作能力和業(yè)務水平。掛職期間,在學習新方法、拓寬新思路之余,結(jié)合靜??h共青團工作的實際,充分發(fā)揮個人特長與優(yōu)勢,將高校共青團工作的有效經(jīng)驗與掛職單位的實際工作緊密結(jié)合,并將高校的特色工作在掛職單位得以大力推廣,我通過認真學習、主動參與、深入思考,得到了較為全面的鍛煉,無論在政治素質(zhì)、思維方式,還是在知識積累、能力提高等方面都有了不少的收獲?,F(xiàn)將掛職工作以來的心得體會匯報如下:

一、主動適應,全身心投入掛職鍛煉工作。

初到新的工作環(huán)境,無論是工作內(nèi)容、工作方式、工作對象都相對陌生,為盡快實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變和適應工作,就必須從思想上把自己置身于這里,以能貢獻自己的微薄之力感到無比光榮,很快進入工作狀態(tài)。初到團縣委面對鄉(xiāng)鎮(zhèn),獲得了與群眾面對面交流的機會,了解基層,了解群眾,都是而今日常工作的重點,這些下基層的機會都是我們高校團干部在日常工作中很難接觸到的。通過掛職鍛煉,我頗長見識,發(fā)現(xiàn)自身存在著諸多不足。謙虛謹慎,好學上進,是我們掛職團干部必需具備的品質(zhì)。

二、面對新形勢新環(huán)境,加強自身理論學習。

為適應高速發(fā)展的社會需求,這就要求我們不僅要有扎實的專業(yè)知識而且還需加強理論學習,提高政治水平,理論水平,用新的理論知識指導實踐,在實踐中磨練自己,鍛煉自身能力。在日常工作中,我堅持向領導匯報工作,虛心聽取他們的指導意見,堅持與同事們交流思想,在交談中汲取營養(yǎng),在交流中積累經(jīng)驗,為個人工作能力的提高做好鋪墊。在每周的部門集中學習中,我都認真聽取領導講話及各項工作安排,認真學習、體會領導傳達的各項文件及會議精神。理論修養(yǎng)的不斷加強和提高,使我在日常工作中能更好的了解基層共青團工作的實質(zhì),處理日常事物也更加的得心應手。

三、鍛煉自我,架起溝通的橋梁。

掛職鍛煉是難得的學習機會,更是一次難忘的工作經(jīng)歷。掛職作為一種特殊身份時刻不忘自己代表的不只是自身的形象,更是原單位黨委、高校團干部的整體形象,身負著組織的使命、厚望和期待。要加強與區(qū)縣基層的交流,始終報著學習的態(tài)度,虛心向他們學習,加強和他們溝通,誠心和他們交朋友,并且建立起深厚的.感情和友誼。同時借掛職鍛煉的機會搭建起校地兩地的溝通、發(fā)展、友誼的橋梁,積極向他們介紹我院共青團工作的新思路、新方法,以便雙方在今后的工作中更好的相互關(guān)注、支持和幫助。

通過一年基層的掛職鍛煉,使我真正了解到了基層工作,讓我在鄉(xiāng)鎮(zhèn)這個大舞臺上演繹了一回真角色,全面認識了解了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,同時使自己獲得了思想及才干各方面的提高與進步。本次掛職鍛煉使我真正開闊了眼界,增長了才干,磨練了意志,收獲了友誼。在今后的學習和生活中,我將以此為起點和契機,努力學習,奮發(fā)向上、自強不息,為共青團事業(yè)的蓬勃發(fā)展奉獻自己的青春和力量。

天津農(nóng)學院王學蓓。

2012年1月10日。

2011年7月13日,包括我在內(nèi)的4名同學奔赴全州,開始掛職鍛煉。到縣團委報到后,我被分到全州縣大西江鎮(zhèn)黨政辦公室,在政府秘書劉林的指導下,主要從事來電記錄、來文登記、來訪接待、文字材料及其他工作。

不到兩天的時間,鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室工作給我最大的感受是瑣碎細致。以來文登記來說,首先填寫閱文單,然后將其粘貼在文件打印稿的左側(cè),以供存檔之用。(本站)而填寫閱文單就包括標題、來文單位、來文方式、文號、收文時間、收文份數(shù)、擬辦意見等。在很多人看來,這是一個純粹的機械搬字工作,絲毫不需要技術(shù)含量。來鍛煉之前,我也是懷有同樣的認識。而現(xiàn)在等到自己真正操作起來,卻覺得這是一個需要特別細心的活。來電記錄,也同樣如此。

就生活方面,當?shù)仡I導很重視這次掛職鍛煉,盡其最大的條件,妥善解決了食宿問題。這對城市里長大的我來說,不是特別適應,確切說是不習慣,卻也能漸漸融入。因為自己始終相信入鄉(xiāng)隨俗,融入才能投入。

社會實踐經(jīng)歷和經(jīng)驗并不算豐富的我能入選這次由團區(qū)委牽頭的到鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委掛職鍛煉活動,不得不感嘆自己的幸運。而自己為了能順利參加這次鍛煉,放棄了去南寧給函授生上課的機會,理應更加珍惜。作為一名即將是博士生二年級的我來說,學生時代已經(jīng)接近尾聲,更應該踏踏實實,積累工作經(jīng)驗,不辜負舉辦這次掛職鍛煉的初衷,不使為這次掛職鍛煉付出辛勤勞動的所有工作人員失望,真正做到在快樂中學習,在磨練中成長,將這次到大西江鎮(zhèn)黨政辦公室掛職成為人生路上難忘的經(jīng)歷、溫馨的回憶。

掛職鍛煉總結(jié)體會篇十二

根據(jù)***委組織部統(tǒng)一安排,我于20**年4月至7月期間,到中國**會掛職鍛煉,掛任中國國際商會辦公室調(diào)研處處長助理。掛職期間,我牢記組織的囑托,虛心學習,用心工作,廣交朋友,立足于在掛職實踐中學習鍛煉,不斷提高。

掛職鍛煉是一個難得的機遇,更是一次終生難忘的經(jīng)歷,不是鍍金,更不是享受,是學習,是鍛煉,更是尋找資源的時機,我非常珍惜這次掛職鍛煉的機會。到達掛職崗位后,認真學習有關(guān)資料,虛心請教,快速了解商會總體工作、運行情況,盡快適應掛職崗位,協(xié)助整理商會相關(guān)文件、資料;了解商會刊物運行,完成領導交辦的各項工作任務,參與各種活動,并做好活動總結(jié)。工作中堅持與同事多溝通,做到邊學習、邊交流、邊思考,堅持在干中學,學中干,增強了我的學習意識,發(fā)展意識、服務意識、環(huán)境意識。利用休息時間,進行走訪調(diào)研,學會用北京思維,商會理念反思自我以往的工作思路和工作方法,堅持取人所長,補己之短,在走訪調(diào)研鄉(xiāng)村發(fā)展過程中進行對照對比,深度思考我鄉(xiāng)工作的差距,從中探求好的經(jīng)驗做法,尋求加快我鄉(xiāng)脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興發(fā)展的妙計良策。

經(jīng)過三個月的鍛煉學習,使我思想得到了解放、觀念進一步更新、固化思維被啟迪、拓寬全新視野,收獲了很多的資源。深刻感受到:主持一方的人就是一個決策者——決策者的智慧決定一個地方的發(fā)展,“決策者”的關(guān)鍵性很重要;頂層設計者關(guān)鍵的設計藍圖決定一個地方的未來,“藍圖”的設計很重要;決策者要始終做到劇本不變,鏡頭不移,演員不換,一張藍圖繪到底,擼起袖子加油干,“執(zhí)行者”要有一種久久為功的堅定意志,和功成不必在我,功成必定有我堅定的決心。讓我感受最深的是:“比你能干的人,比你還努力還認真”。掛職單位的干部都是精英,都是干將,但他們不驕不躁,努力的把自己的工作做好做優(yōu),同時不斷努力學習,奮力創(chuàng)新,是值得我們基層干部學習和看齊的。

三個月的工作、生活實踐,了解到中國國際商會提高思想站位,把握發(fā)展大局,積極落實國家戰(zhàn)略、全面增強服務功能、深入?yún)⑴c全球經(jīng)濟治理、全面提升代言工商能力、加快完善內(nèi)部管理機制等使命擔當。特別是以民間身份組織工商界應對美國“301”調(diào)查,取得較好效果,推動營造公平、非歧視的國際經(jīng)貿(mào)環(huán)境等等成績。同時領導干部政治堅定、作風過硬、能力超強、業(yè)績高效更是令人敬佩。體會之余,更多是思考作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作者,如何在北京碰撞出有助力于鄉(xiāng)鎮(zhèn)脫貧攻堅的方法與路子。于是我深入調(diào)研,廣交朋友,有目的地參加各種展會,加強與在北京發(fā)展的黔東南人,特別是榕江人的溝通交流,收獲很大。結(jié)合我鄉(xiāng)實際與現(xiàn)有資源,認識到脫貧攻堅中的差距和不足,也增加了工作的壓力和動力,明確了助力脫貧攻堅的方向。塔石鄉(xiāng)民族文化底蘊豐富,苗族蠶絲刺繡“百鳥衣”被譽為"穿在身上的苗族史詩"的服飾制作精湛的手工堪稱一絕,蠟染、刺繡手工藝品在增收致富中占有舉足輕重的作用,是我鄉(xiāng)脫貧攻堅方法路子之一,但僅是以傳統(tǒng)手工藝為主的產(chǎn)品產(chǎn)生的經(jīng)濟價值低,已經(jīng)不能滿足現(xiàn)在市場的需求,更體現(xiàn)不出民族文化產(chǎn)品的精髓能發(fā)揮價值與作用,需要結(jié)合發(fā)展需求提升和開發(fā)民族文化精髓,使精湛的手工藝發(fā)揮最大價值,讓民族文化傳承發(fā)展,得到更多的人喜歡民族手工產(chǎn)品,實現(xiàn)更高的經(jīng)濟效益。在調(diào)研青舍染藝的植物染藝時,工作室的負責人染制的蠟染藝品,給了我很大的啟發(fā),我如夢初醒,打開了提升蠟染手工藝的思路。在與刺繡收藏家毛毛的交談中,更是讓我茅塞頓開,解決了刺繡如何融入城市主流的途徑。在觀看北京服裝學院民族元素服飾設計展演時,體會更深,民族元素與現(xiàn)代美學完美結(jié)合的服裝設計的更勝一籌,讓我迫不及待的想早點回去引導我們?nèi)罕娙绾伟衙褡鍌鹘y(tǒng)蠟染、刺繡用活到城市生活里,把非物質(zhì)文化價值做到最優(yōu),品質(zhì)做到最好,經(jīng)濟效益達到最高,讓民族文化產(chǎn)品在脫貧攻堅中、在發(fā)展鄉(xiāng)村旅游中、振興鄉(xiāng)村實施中發(fā)揮最大作用,我們將培育更多的合作社圍繞民族文化精髓以設計、教學、培訓、體驗、實習、生產(chǎn)等多樣式活動,推動塔石鄉(xiāng)脫貧攻堅任務完成,促進群眾致富奔小康。

總之,三個月的掛職學習,自我既感受到了差距與不足,也積累了寶貴的經(jīng)驗,堅定了發(fā)展的信心,我堅信,努力才有結(jié)果,投入就有回報,勤奮能出碩果,主動才有創(chuàng)新,只有不斷追求完美才能塑造人生的輝煌。我將銘記這次難得的歷練,把掛職鍛煉的成果消化好、吸收好,在今后的工作中,必將加倍努力,務實工作,為我鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展做出應有的貢獻。

掛職鍛煉總結(jié)體會篇十三

根據(jù)屏委組干[2005]39號文件精神,于4月至7月,受縣委組織部選派到廣漢市和興鎮(zhèn)掛職鍛煉,掛職黨委副書記。掛職期間積極參加黨委政府的會議,主動介入中心工作,通過進村入社調(diào)查、查閱文件資料等形式邊工作邊學習,對全鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展、基層組織建設、農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整等方面情況有所了解,現(xiàn)將掛職期間工作情況及體會匯報如下:

一、和興鎮(zhèn)的基本情況。

和興鎮(zhèn)位于廣漢市東郊,場鎮(zhèn)距廣漢市區(qū)5公里,鎮(zhèn)域距市區(qū)最近距離1公里。緊鄰中國民航飛行學院,成綿高速公路和二級廣和公路(廣漢-和興)穿境而過,向北直通金魚鎮(zhèn)與108國道相接。幅員面積21平方公里,轄11個行政村、1個居民委員會,102個村民小組;末總?cè)丝?.08萬人(其中非農(nóng)業(yè)人口568人),耕地面積14845畝。20全鎮(zhèn)實現(xiàn)工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值3.5億元,財政總收入607.88萬元,糧食總產(chǎn)量11625噸,人均占有糧食603公斤,人均純收入3738元。4月被列為省級小城鎮(zhèn)建設試點鎮(zhèn),是廣漢市無公害蔬菜生產(chǎn)基地、優(yōu)質(zhì)生豬養(yǎng)殖示范基地、優(yōu)質(zhì)鴨肉基地和優(yōu)質(zhì)肉兔基地。

二、工作學習情況。

此次外派掛職鍛煉既是學習過程,又是增強黨性鍛煉的過程。三個月的工作中,自覺遵守鎮(zhèn)黨委政府的機關(guān)工作制度,服從黨委政府的工作安排,十分珍惜難得的學習機會,積極主動介入中心工作,積極參加黨委政府的會議和理論學習,虛心學習,深入實地進行調(diào)研。通過這次學習不僅更加解放了思想,開闊了眼界,增長了知識,獲取了新的信息,更加提升了對科學發(fā)展觀的認識和理解,增強了實現(xiàn)屏山跨越式發(fā)展的責任感和緊迫感,加深了對于加強干部自身執(zhí)政能力建設,牢固樹立科學發(fā)展觀和正確政績觀,認真實踐“三個代表”重要思想,提高依法行政、科學行政、規(guī)范行政的水平,增強為民服務,為民謀利,為民辦事的本領的重要性的認識。不斷學習黨的理論知識,自覺運用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦,樹立辯證唯物主義和歷史唯物主義的世界觀,更加堅定了共產(chǎn)主義的理想信念。比較而言,我們發(fā)展存在差距,但更加堅定了堅持全縣的“農(nóng)業(yè)穩(wěn)縣、工業(yè)強縣、開放活縣、特色富民”總體思路和切實抓住向家壩電站建設機遇,圍繞“移民、遷城、興庫、富民”戰(zhàn)略部署,奮力實現(xiàn)屏山經(jīng)濟社會歷史性跨越的信心和決心。

三、幾點體會。

(一)、著力“四多”加強自身建設,提高干部素質(zhì)。

基層干部直接面對基層群眾開展工作,是國家各項政策的具體執(zhí)行者。抓好干部自身建設,是新形勢下開展好工作的需要;干部素質(zhì)的`高低直接關(guān)系政府工作運行效率的高低、取得效果的大小,關(guān)系到執(zhí)行力的大小。在要求干部做好自身理論學習的同時,將“四多”(即:多學習、多借鑒、多實踐、多思考)貫穿于干部學習工作始終。通過不斷學習政策、法規(guī)及“三農(nóng)”知識,提高理論和政策水平;借鑒先進地方發(fā)展經(jīng)驗及別人的工作方法,結(jié)合自身實際開展工作;工作中大膽加以實踐,反復思考工作的得失,并加以改進和提高,形成自己的工作方法和經(jīng)驗。進而實現(xiàn)新形勢、新任務下,基層干部的工作方式、方法的“三個轉(zhuǎn)變”。(即:從經(jīng)驗型向知識型,從守攤型向創(chuàng)新型,從行政命令型向依法服務型轉(zhuǎn)變)。突破傳統(tǒng)經(jīng)驗的束縛,克服固步自封,因循守舊的封閉意識;樹立開拓創(chuàng)新,搶抓機遇的發(fā)展理念。在摸索中前進,創(chuàng)新中發(fā)展,強化服務意識,不斷提高干部自身素質(zhì),適應農(nóng)村發(fā)展變化趁勢的要求,適應各項工作的開展。

(二)、轉(zhuǎn)變政府職能,建立優(yōu)質(zhì)高效的服務型政府。

農(nóng)村稅改后,對基層政府工作提出了更高要求,基層政府必須轉(zhuǎn)變職能適應新形勢下的工作要求。要以發(fā)展的眼光,站在全面建設小康社會的高度,切實轉(zhuǎn)變行政職能,轉(zhuǎn)移鄉(xiāng)村工作重點,轉(zhuǎn)向管理方式。要以群眾是否需要和需要什么作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)職責,從過去“管、收、批”的干預型越位政府轉(zhuǎn)變?yōu)椤胺?、幫、助”的服務型補位政府,把以行政推動為主的工作模式轉(zhuǎn)到以服務為中心的軌道上來;把工作重心放在引導農(nóng)民進入市場,為農(nóng)產(chǎn)品轉(zhuǎn)化成商品牽線搭橋;管理方式由具體管理向間接調(diào)控轉(zhuǎn)化,把主要精力放在經(jīng)濟發(fā)展、社會管理和公共服務上。提高依法行政、科學行政、規(guī)范行政的水平,增強為民服務、為民謀利、為民辦事的能力,建立優(yōu)質(zhì)高效的服務型政府。

(三)、落實優(yōu)惠政策、優(yōu)化招商環(huán)境。

工業(yè)是強縣、富縣的重要支撐,招商引資工作要實現(xiàn)“招得進,穩(wěn)得住,能發(fā)展”的良性循環(huán)格局,必須在全縣形成全方位招商引資,建立良好的投資發(fā)展環(huán)境和發(fā)展措施;形成“人人都是投資發(fā)展環(huán)境,人人都做最好的投資發(fā)展環(huán)境”的共識,營造良好環(huán)境。

掛職鍛煉總結(jié)體會篇十四

根據(jù)xx縣招商局的安排、推薦,20xx年9月我被派到市招商局投資促進處(境外業(yè)務處)進行為期半年的掛職鍛煉,認真踐行縣招商中心為專業(yè)招商隊伍“強素質(zhì)”的重任。在掛職期間我得到了市招商局領導的無微不至的關(guān)心和熱情接待,在生活和學習上得到市局、處室領導和同事們的大力支持、熱情幫助和耐心指導,讓我在一個和諧良好的學習環(huán)境下,充實的工作環(huán)境下,快樂學習工作,切實感受到了xx市“大發(fā)展、大環(huán)境、大建設”的跨越式發(fā)展氛圍,真正體會到縣委縣政府成立縣招商中心,培養(yǎng)鍛煉年輕干部為專業(yè)招商人才的正確決策。我如饑如渴地汲取,受益匪淺,感悟很深,不虛此行。

這次掛職學習是縣招商局著力提高專業(yè)招商人員業(yè)務素質(zhì)重要舉措。我非常珍惜此次學習機會,處處嚴格要求自己,注重塑造良好形象,嚴格遵守市局的各種規(guī)章制度,上班不遲到、不早退,有事請假。上班時認真閱讀有關(guān)資料,并在不干擾、不添亂的前提下,注重與市局領導和有關(guān)處室溝通交流。細心觀察,精心體味,潛心對比,深刻感悟市局及市政府其他部門的嚴格管理、工作效能和服務水平,厘清工作思路,學習先進的工作方法和經(jīng)驗。每天堅持做掛職日記和心得筆記。時常轉(zhuǎn)換視角,時而作為市局中的一員,時而作為xx縣的一個代表、聯(lián)絡員、“推銷員”角色,始終以“人人都是發(fā)展環(huán)境,個個都是投資形象”要求自己,宣傳xx,推介xx。上班瞅機會,下班抓機會,虛心做小學生,誠心交友,加強與市局來訪客商的溝通,堅持互換名片,主動贈送投資資料,真誠相待,廣交朋友。鞏固交流平臺,決不放走一個可利用的招商投資信息。每天上下班坐公交車,早出晚歸,從未搞特殊化。一切行動服從組織安排,主動參與工作,第一時間完成領導交待工作,自覺參加市局各種集體活動,從未提出不合理的要求,尊重市局領導、團結(jié)周圍同志,與他們建立了深厚的感情。

xx市招商局xx年成立,現(xiàn)有投資促進處(境外業(yè)務處)、區(qū)域經(jīng)濟處(境內(nèi)業(yè)務處)、綜合計劃處、企業(yè)處、辦公室等四處一室。各處室職能明確,人員配置優(yōu)化,保持了很高的戰(zhàn)斗力。xx年完成570億的招商引資總量,超額完成500億的目標任務。xx年圍繞全市招商引資繼續(xù)保持全省第一、中部先進的基礎上,力爭超過700億的既定目標值。

值得感觸學習的相關(guān)工作情況有:

(1)接待程序:高起點、高規(guī)格、高準確度,接待過程注重了解掌握項目情況,注重協(xié)調(diào)各方。

(2)辦公程序:高效率、快節(jié)奏,時間概念非常強,文字材料嚴謹規(guī)范。

(3)活動安排:準備程度高,精益求精,嚴密、妥善,人、財、物充裕。

(4)專業(yè)化程度高,責任意識更強:注重招商隊伍的專業(yè)化建設,專業(yè)化人才的培養(yǎng),經(jīng)常性的開展招商大練兵活動,利用完備的制度管理,鍛煉出精湛的業(yè)務能力以及精誠的團隊精神,進而培養(yǎng)壓力意識,培養(yǎng)招商的責任意識。富有成效的專業(yè)招商,極大的增強了命中率、成功率。

(5)招商形式多樣性:結(jié)合“查擺找補創(chuàng)”細節(jié)抓的更細,方法好、技巧多。

(6)注重聯(lián)系關(guān)系,交流信息:和客商長期保持密切的關(guān)系,適時邀請各類商會、協(xié)會、企業(yè)參加各類對接會、展覽會、觀摩會、考察團,適時拜訪客商、商會、社團,同他們建立長期關(guān)系,同時政府投入也較大。

(7)注重資料積累:和其他部門保持密切關(guān)系,相互配合,適時更新宣傳資料。注重平時積累,借鑒外單位好的資料不斷完善充實自己。

(8)注重各種活動的開展、參與:各種活動交流是社會交往的重要途徑,更是招商引資信息傳播的通道?;顒又凶⒅睾芎玫慕M織、準備,并且有經(jīng)常性的、很細致的總結(jié)、收獲和積累經(jīng)驗;注重業(yè)余文化體育活動的開展和參與,注重集體形象的展示,不斷增強團隊精神和培養(yǎng)隊伍的文化素質(zhì),不斷調(diào)節(jié)以適應工作心理、狀態(tài)的需求基礎。

根據(jù)市招商局安排,我被分派在投資促進處(境外業(yè)務處)工作。掛職以來,除自覺參加有關(guān)會議,接待、活動,學習有關(guān)資料文件,拜訪領導外,還深入各處室交流學習工作,同他們建立良好的關(guān)系,并且還同市屬各縣區(qū)、開發(fā)區(qū)招商部門、市直招商小分隊主動接觸,建立良好的關(guān)系,著重建立了信息資源共享的平臺,同時也進一步推介了xx,宣傳了xx。適時邀請客商到xx參觀考察,并與有投資意向的客商保持著密切的聯(lián)系。在不影響掛職工作的同時,限度的參與到縣招商局和縣招商中心的工作。掛職期間參與完成的主要工作有:參加了xx市首屆家博會和第七接屆項目資本對接會招商組工作,其中參加了家博會組委會接待組工作,負責了市招商局家博會期間的青年志愿者組織工作。參加了xx市東莞、深圳招商推介會,并負責了相關(guān)資料的整理和會務的安排,工作中溝通接觸了珠三角相關(guān)客商和市縣代表團領導,精準的工作得到相關(guān)領導的贊賞和鼓勵。市局主要領導安排我代表市局參加了市直機關(guān)的廣播操訓練、比賽,得到一致好評。參加了市局的“查擺找補創(chuàng)”教育活動,把自己作為市局的一員,并負責了投資促進處的學習筆記工作,在工作的同時也深受教育。

1、強化了學習的意識。從縣區(qū)到市局工作范圍擴大了,工作對象也更加多樣化。初到市局時,我抓緊外出學習的機會,主動向市局領導、同事了解市招商局的工作概況,做到心中有數(shù)。利用整理辦公室的契機,我大致瀏覽檔案資料,對部門工作有了相對全面的認識,這些都有助于我盡快進入工作狀態(tài)。在隨后緊張繁忙的工作中,我也盡可能用一切機會,閱讀招商專業(yè)理論書籍、學習業(yè)務知識,結(jié)合工作進行深入思考。我深知,唯有不斷地學習和思考,才能讓自己不至落后于時代對招商干部的要求。

2、錘煉了務實的作風。市招商局的工作處處體現(xiàn)出務實的作風。對于找準看好的工作項目,他們往往是“先干后說、多干少說、甚至干了也不說”,注重工作的實際效果,不講排場不搞形式主義。對于工作當中出現(xiàn)的問題,市局干部們始終堅持“不爭論、不埋怨、不推諉扯皮,有什么問題解決什么問題”的務實態(tài)度,保護機關(guān)干部的工作熱情,營造出和諧的工作氛圍,讓置身其中的每一個人氣順、心齊、力聚、有干勁。務實的工作作風,成就出色的工作業(yè)績,這一點,讓我感觸頗深。

3、開闊了工作視野。市招商局具有很強的機遇意識和創(chuàng)新意識,他們不斷解放思想、更新觀念、大膽創(chuàng)新,敢闖、敢試、敢干,其突出的工作業(yè)績也受到市委、市政府乃至省里的越來越多的重視。在這里掛職鍛煉,使我更加直觀地了解到xx市大建設前沿陣地工作的特色和經(jīng)驗,使自己開闊了視野、拓寬了思路。使自己的思維跳出了原有的小圈子,學會了從大處著眼、小處著手的工作方法,學會了從宏觀層面思考招商的工作,增強了掌控局面的能力。

4、增強了適應能力。對于來自縣區(qū)的掛職干部而言,的難題不是語言的障礙,也不是快節(jié)奏的工作,而是整體與局部差異帶來的思維方式的不同。要想在掛職期間有所收獲,就必須盡快填平橫亙在二者之間的溝壑,才能從根本上實現(xiàn)“外來者”到“自家人”的轉(zhuǎn)變。對此,我通過多聽、多看、多問、多想,首先從自己的角度努力去理解、適應,在與他人的交流過程中主動介紹xx招商引資工作的情況,讓對方更多地了解我長期置身于其中的“爭創(chuàng)”氛圍,以增進彼此的理解和適應。同時,我堅持“謙虛自信”的準則,不害怕、不回避矛盾的產(chǎn)生,通過有禮有節(jié)的方式進行解釋說明,最終得到了領導、同事的理解和認可。在西南組團融入大xx的過程中,我的適應能力得到了鍛煉,樹立起xx縣招商干部的良好形象,也與市局和其他縣區(qū)干部建立了真摯的友情。

這次掛職鍛煉,是我人生難得的學習機會,就像是走進沒有圍墻的學校,讓我近距離地見識了xx市改革發(fā)展的巨大成就,進一步堅定了走中國特色社會主義道路的信念,增添了建設xx、發(fā)展xx的信心;也看到了xx作為省城副中心、“衛(wèi)星城”加快融入省會經(jīng)濟圈大潮中,更應敢為人先,搶抓機遇,順勢發(fā)展,要像昆山對接大某一樣,實施低成本招商戰(zhàn)略,完全融入xx市“三大推進”,加速發(fā)展,極大提高“141”西南組團重要地位,早日邁進全國百強。在參與各項工作的過程中,我切身體驗到了市局務實創(chuàng)新、團結(jié)協(xié)作的良好氛圍,開闊了眼界,增長了見識,增長了才干,豐富了經(jīng)驗,尤其是解放了思想,更新了觀念?;氐絰x,我將把在市局期間的所見所聞與同事交流共享,也將把在這里的好作風、好方法運用到我縣招商工作當中,讓掛職鍛煉的成果在xx扎根、成長,直至枝繁葉茂。

掛職鍛煉總結(jié)體會篇十五

20xx年4月,組織上安排我到大連甘井子區(qū)大連灣街道掛職,通過三個月的學習,比較全面地了解了大連灣街道經(jīng)濟發(fā)展的現(xiàn)狀,開拓了自己管理經(jīng)濟工作的思路,政治思想素質(zhì)、組織協(xié)調(diào)能力、宏觀思維方式等方面都有了一定的提高,得到了很好的鍛煉?,F(xiàn)將自己在掛職學習期間獲得的體會及啟示總結(jié)如下:

大連灣街道位于遼東半島南部蜂腰部,是中國版圖上唯一南北橫跨黃渤兩大海域的街道。陸地面積70平方公里,海岸線長75公里,常住和流動人口10萬人,有國營、三資和民辦企業(yè)765家。大連灣這幾年經(jīng)濟發(fā)展非常迅速。20xx年,全街道國內(nèi)生產(chǎn)總值實現(xiàn)gdp18.6億元,同比增長22%;出口供貨10.9億元,同比增長25%;財政收入5883萬元,同比增長%;稅收1.5億元,同比增長25%;全社會固定資產(chǎn)投資5.6億元,同比增長16.2%。全街道人均收入達到7553元,同比增長11%。20xx年,大連灣街道一、二、三產(chǎn)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)比為6.5:56:37.5。

學習大連灣經(jīng)驗,我最大的體會有三點:

一是搶抓機遇決心大。改革開放初,大連灣發(fā)展條件差,生產(chǎn)力水平低,短短的十幾年時間,大連灣人靠聰慧勤勞贏得了改革的先發(fā)優(yōu)勢。20xx年,大連灣又結(jié)合振興東北老工業(yè)基地和大連建設的整體規(guī)劃,以現(xiàn)代化新型城區(qū)建設統(tǒng)攬全局,堅定不移地按照甘井子區(qū)提出地“規(guī)劃是龍頭、產(chǎn)業(yè)是支撐、基礎設施是大局、管理是關(guān)鍵”的道路前進,加快推進新型工業(yè)化、城市化、信息化和現(xiàn)代化,以大項目建設為龍頭,做大做強制造業(yè),大力發(fā)展物流業(yè)及房地產(chǎn),擴大對外開放,進一步促進了經(jīng)濟建設快速健康發(fā)展。各項經(jīng)濟效益指標完成都好于往年,特別是國內(nèi)生產(chǎn)總值、固定資產(chǎn)投資等指標增長幅度較大,增長比率均達到兩位數(shù)。

二是產(chǎn)業(yè)發(fā)展層次高。大連灣借助外資的大量投入,不斷提升產(chǎn)業(yè)層次,努力培植產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢,企業(yè)不斷上規(guī)模、上水平,市場競爭力不斷增強。同時,利用區(qū)位優(yōu)勢,打造產(chǎn)業(yè)品牌,逐步形成了行業(yè)高度集中經(jīng)營的特色鮮明的塊狀產(chǎn)業(yè)集群,涉及服裝、建材、機械加工、食品加工等多個領域。大連灣有國營、三資和民辦企業(yè)765家,這些企業(yè),以園區(qū)為載體的特色產(chǎn)業(yè)集群的強勢發(fā)展,促進了專業(yè)化的社會分工協(xié)作,形成良性發(fā)展的產(chǎn)業(yè)鏈。同時,堅持“項目興區(qū)”戰(zhàn)略,以“不求所有、只圖所在”的招商理念,制定優(yōu)惠政策,引進配套企業(yè)。相比之下,突泉縣經(jīng)過多年的不懈努力,也已初步形成了以銅、煤等礦產(chǎn)開發(fā)、糧油產(chǎn)品加工、蔬菜加工、土畜農(nóng)牧產(chǎn)品加工、建筑建材、造紙等門類齊全地工業(yè)格局,但產(chǎn)業(yè)規(guī)模小、產(chǎn)品科技含量低,一直未能形成特色。為此,我們必須進一步加大招商引資力度,敢于謀劃大手筆,走規(guī)模化、特色化的發(fā)展路子。

三是招商引資氛圍濃。多年來,大連灣都把招商引資作為促進區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展最重要的助推器,出臺優(yōu)惠政策,積極引進外資內(nèi)資,大量吸引高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)。僅20xx年上半年就新上項目12個,項目總投資達90500萬元?,F(xiàn)在,大連灣已成為國內(nèi)外投資商投資的熱土。

盡管大連灣的快速發(fā)展離不開其獨特的客觀條件、歷史、文化背景,但他們那種搶抓機遇謀發(fā)展,凡事實事求是、講求實效的精神,更值得我們學習借鑒。下面,結(jié)合我縣實際談幾點啟示和建議。

一是必須切實解放思想。思想是行動的先導,解放思想是永恒的主題。大連灣在改革開放之初,就將解放思想擺在突出位置,全街道上下大膽改革、勇于創(chuàng)新,才有今天的輝煌成就。作為經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)的我們,更需要在解放思想上下真功夫、真下功夫。首先,要進一步樹立和堅持經(jīng)濟發(fā)展的新理念。在經(jīng)濟發(fā)展的思想上要再統(tǒng)一,精力再集中,重點再突出,力度要再加大。必須樹立經(jīng)濟工作是第一位,其他工作都是服務和保障的思想;必須樹立政府不辦企業(yè)建環(huán)境,對企業(yè)少干預、多服務的思想;必須樹立多種所有制企業(yè)和農(nóng)村特色經(jīng)濟一起上的.思想;必須樹立不能超越階段決策和指導工作的思想,先發(fā)展后規(guī)范,規(guī)范有序;先予后取,取之有道。其次,要克服小富即安、小富也安的小農(nóng)意識,樹立善于大發(fā)展、勇當大老板的思想;要克服視野不寬、因循守舊、固步自封的思想,樹立市場意識、開放意識、勇于挑戰(zhàn)自我,向外開拓市場的觀念;要克服“買賣好做、伙計難搭”、不善于聯(lián)合的自我封閉意識,樹立有錢大家賺、聯(lián)合作戰(zhàn)思想。

掛職鍛煉總結(jié)體會篇十六

根據(jù)縣委組織部安排,我作為首批赴××掛職干部于xx年2月21日至xx年4月10日,在*省海門市海門鎮(zhèn)東洲街道辦事處進行了為期近兩個月的掛職鍛煉。在這段時間里,我抱著努力學習,拓寬視野,不斷提高自身修養(yǎng)和處理解決各方面問題能力的態(tài)度,始終珍惜機遇,自覺學習,刻苦鍛煉,進一步磨煉了自己的意志,增長了知識和經(jīng)驗,我主要進行了工作交流、思想交流、感情交流。

工作交流是為了促進工作,學習他人長處,增長自身經(jīng)驗。思想交流是為了學習先進精神,堅定發(fā)展信念。感情交流是為了交朋識友,多獲得信息。歸納起來,有以下幾點體會:

第一,嚴格自律,全心投入,是做好掛職工作的思想基礎。到新的工作環(huán)境,內(nèi)心無比的喜悅,感激組織能給我這次難得的鍛煉學習的機會。但由于語言的關(guān)系,我很難聽懂別人的講話,他們知道我聽不懂方言,就主動說普通話,我也學著學習他們的方言,主動適應工作環(huán)境。

自覺以學員的身份認真做好工作,渡過了一個思想適應期。在海門這樣一個經(jīng)濟發(fā)展氛圍濃厚、服務理念至上的環(huán)境中,我真切的體會到奮斗、努力的目標是更好地工作。掛職鍛煉是一個難得的機遇,更是一次終生難忘的經(jīng)歷。掛職不是鍍金,不是享受,而是學習,更是鍛煉?!皰炻殹笔且环N特殊身份,他代表的不光是自己的形象,更是組織的形象。掛職期間,我嚴格按照作息時間上下班。

上班時,認真閱讀有關(guān)資料,廣泛進行學習交流。堅持多聽、多看、多學、多記、多想,做到邊學習、邊交流、邊思考。尊重當?shù)仡I導,團結(jié)周圍同志,一切服從當?shù)亟M織部和街道辦的安排,嚴格按照既定日程及內(nèi)容開展工作,自覺參加掛職街道辦的各種集體活動,從未提過不合理要求。

第二,勤于學習,深入思考,是做好掛職工作的基本要求。掛職鍛煉是一種新的工作體驗,需要學習、思考與實踐的有機結(jié)合。初到海門,工作環(huán)境、工作對象都發(fā)生了極大變化,為盡快實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換,除自覺參加有關(guān)會議,查閱資料、文件和當?shù)貓罂?,我堅持深入部門、深入社區(qū)了解、熟悉街道基本情況,學習他們的工作思路和工作方法,堅持取人所長,補己之短,堅持與領導同事們交流思想,聽取、學習他們的經(jīng)驗,在交談中汲取營養(yǎng),在交流中積累經(jīng)驗,不斷提高個人工作能力。

第三,鍛煉自我,推介昭蘇,是做好掛職工作的最終目的。掛職期間,我加強與當?shù)馗刹康慕涣鳎撔淖鏊麄兊男W生,誠心和他們交朋友,建立了深厚的感情和友誼。宣傳昭蘇的自然資源、人文環(huán)境、風土人情和招商引資項目及優(yōu)惠政策,使他們更多地了解昭蘇。

在此我也真真切切的感受到了領導和同事們對待工作的那種認真負責的態(tài)度和和善嚴謹?shù)奶幨乐?,在他們身上我看到了自己的缺點和不足,從他們那里,我更加堅定了努力提升自己能力的決心。同時在和街道辦的同事們朝夕相處中,我也學到了為人處世、對待工作的一些方法。

近兩個月的掛職鍛煉,通過學習了解和親身體會,我感到收獲很大,也認識到了差距和不足,增加了工作壓力和動力。感受之余,更多的是思考。本人認為:昭蘇的經(jīng)濟社會發(fā)展雖然相對滯后,但我們具有得天獨厚的地理條件、資源優(yōu)勢,只要我們緊抓機遇,進一步解放思想,凝心聚力搞建設,一心一意謀發(fā)展,就一定能夠發(fā)揮自身優(yōu)勢,不斷縮小與經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)的差距。

掛職鍛煉是人生中的一次重大經(jīng)歷,掛職鍛煉開闊了視野、拓寬了思維空間、增強了科學發(fā)展意識。

第一,新挑戰(zhàn)。

在熟悉新的工作環(huán)境的同時,角色定位是關(guān)鍵。一定要擺正位置。雖是掛職,不能失職;雖不參與分工,但不能當看客,千萬不能有臨時觀點,得過且過,把掛職當度假。要全身心投入,發(fā)揮主觀能動性,用心觀察,認真思考,仔細研究。在平時工作中,我自覺服從掛職單位領導安排的工作;直接或間接學習同事的工作方法,既不能把自己當作掛職單位的客人,又不能作為主人;團結(jié)同事,不亂發(fā)表個人意見。在這次掛職中使我的領導水平有了新的提高。

第二,新機遇。

一定要珍惜機遇?,F(xiàn)代的領導干部需要有駕馭市場經(jīng)濟的能力,懂得現(xiàn)代企業(yè)管理,懂得如何謀劃發(fā)展,為經(jīng)濟服務。我們從經(jīng)濟欠發(fā)達鄉(xiāng)鎮(zhèn)到經(jīng)濟發(fā)達地市體驗,組織選擇了我們,這個機遇是非常難得的。一個干部的領導才能、經(jīng)濟工作能力,需要在具體工作的實踐中形成。因此,我非常珍惜此次機會,抓住機遇,用好機遇,認真學習,刻苦鍛煉。努力提高自己的素質(zhì)。

第三,新認識。

海門干部具有普遍的敬業(yè)精神,崇尚實干,遵守出勤制度,很少出現(xiàn)遲到、早退現(xiàn)象。當然他們工資、福利高,有車補,人人幾乎都有私家車,但這不是關(guān)鍵。主要是他們體現(xiàn)出來的服務精神。在正常的辦公中,無論是對象是誰,決不會出現(xiàn)推諉扯皮現(xiàn)象,首先茶一杯,笑顏相迎,能辦理的現(xiàn)場辦理,不能辦理的告訴原因。所以在掛職中,我有了新認識,就是要少講空話,不講條件,多做貢獻,人在哪里,心就在哪里,全心全意為人民服務,率先垂范,撲下身子抓落實,如此才能贏得信任,得到尊重,干成事情。

總之,掛職鍛煉了我,積累了經(jīng)驗,我回到原崗位將不斷研究、探索、實踐、總結(jié),求真務實,盡心盡職為喀夏加爾鄉(xiāng)的經(jīng)濟和社會事業(yè)的發(fā)展作貢獻。

掛職鍛煉總結(jié)體會篇十七

**大學黨委組織部和**市委組織部的關(guān)心下,在市商務局領導的正確領導下,我十分珍惜這次寶貴的掛職鍛煉機會,認真學習,勤于實踐,經(jīng)過一年的實踐,我對**市商務局工作有了更深入的認識,積累了一些商貿(mào)流通等行政管理領域的寶貴經(jīng)驗,在政治、思維、工作能力等方面都有了不同程度的提高。

一、注重學習,不斷提高思想政治素質(zhì)。

一直以來我學習和工作都在高校,幾乎沒有走出過校門,也很少能接觸到政府經(jīng)濟管理部門的實際工作。但由于自己是在學校工商管理專業(yè)做專任教師,這又決定著我需要去了解和熟悉現(xiàn)實生活中的經(jīng)濟管理真實工作。這次的掛職鍛煉恰好提供了一個難得機會去零距離接觸政府商貿(mào)管理工作。

在工作中,我認真學習黨的路線方針政策,增強政治敏銳性和鑒別力。認真參與各項政治理論學習培訓及中心組學習。我要求自己樹立正確的掛職觀,充分認識到掛職鍛煉是年輕干部經(jīng)受實踐磨練,切實增強解決實際問題能力的重要平臺,明確熟悉政府部門工作狀態(tài)、努力多辦實事、提高工作能力這個目標。

強化自律意識和責任意識,生活上注意發(fā)揚艱苦樸素的作風,向掛職單位同事看齊,工作上嚴格要求,不提特殊要求。牢固樹立宗旨觀念,堅持一切從人民利益出發(fā)。在工作中,堅持大局為重的原則,始終遵守黨的組織紀律,注意維護班子的整體形象,維護班子成員的威信,對待同志不亂發(fā)議論,不評頭論足,積極維護團結(jié)。

二、勤于實踐,積極參與掛職單位的各項工作。

掛職期間,我不做旁觀者,不當局外人,而是以主人翁的姿態(tài),積極主動地參與到工作中去,潛下心來做深入的調(diào)查研究,盡量爭取多做一些工作,不斷鍛煉和提高自己的能力。

(一)刻苦學習。掛職期間自己仔細熟悉商務局的工作職責和服務管理領域,認真學習《**市十二五規(guī)劃》、近年來**市委、市政府的工作報告,以及商務局內(nèi)部的調(diào)研報告,統(tǒng)計資料等材料。通過學習,逐漸了解了**市商務領域發(fā)展的基本情況。積極發(fā)揮好局領導的助手作用,認真完成局領導交代安排的資料查詢、政策咨詢和建議等任務。積極參加聽取市政府舉辦的有關(guān)經(jīng)濟管理領域的專家講座,力求兼收并蓄,不斷更新自己的知識結(jié)構(gòu)。

(二)深入調(diào)研。積極跟隨局領導或自己去調(diào)查研究,一是跟隨局領導赴城南農(nóng)副水產(chǎn)品批發(fā)市場了解市場選址規(guī)劃、前期建設、配套設施服務及需要政府協(xié)調(diào)待解決問題等情況,了解了**甲魚養(yǎng)殖中心經(jīng)營情況;二是跟隨局領導或與相關(guān)科室咨詢交流了解二手車交易市場、可再生資源回收利用、家政服務公司扶持、**市域政府電子商務發(fā)展等現(xiàn)狀;三是利用網(wǎng)絡資源搜集整理商務流通領域的資料,查閱兄弟城市商務行政管理的政策和做法,為本單位出臺政策提供政策建議。

(三)積極發(fā)揮橋梁作用。努力做好本職單位與掛職單位之間的溝通和信息聯(lián)絡。充分利用高校專業(yè)師資資源,為商務局舉辦的各類電子商務講座推薦備選講師,為**市商業(yè)網(wǎng)點規(guī)劃、物流園規(guī)劃等橫向服務研究項目推薦合適的專業(yè)技術(shù)人才。

(四)積極參與局里安排的各類會議、學習及集體文化娛樂活動。在完成學校安排的教學及科研任務之外,積極參加局里安排的周例會、集體學習、合唱比賽、團隊拓展訓練等等活動。

三、體會和收獲。

一年的工作、生活實踐,我感受到了**市商務流通領域發(fā)展迅猛的活力,感受到了市商務局從領導到普通干部解放思想、與時俱進、開拓創(chuàng)新、精明務實的精神,更體會到公務員們的辛苦和不易。感受之余,更多的是思考,**市地理位置優(yōu)越,發(fā)展面臨更大的機遇,必須要緊緊抓住各項政策機遇,加大開放力度,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,推動**又好又快發(fā)展。

(一)加大商務開放力度。要進一步對外、對內(nèi)開放,實行全方位、多層次的開放與合作;要加大**市商務投資吸引力的外宣力度,著力培育服務業(yè)的龍頭企業(yè),提高**商貿(mào)業(yè)的知名度;要緊緊抓住東部產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移和****實驗區(qū)建設的歷史機遇,加大招商引資力度,加強本土企業(yè)的內(nèi)功修煉。

(二)優(yōu)化商務發(fā)展環(huán)境。在努力改善硬環(huán)境的同時,下大氣力加強商務管理的軟環(huán)境建設,進一步營造有利于改革開放和經(jīng)濟社會發(fā)展的人文環(huán)境。要培養(yǎng)部門內(nèi)部的競爭意識和合作精神,強化誠信教育,養(yǎng)成規(guī)則意識;要強化政府的服務意識,簡政放權(quán),建立高效的商務政府管理部門。

掛職鍛煉總結(jié)體會篇十八

9月份在市教育局和教研院的安排下到四十五中學掛職鍛煉。十天以來,本人認真履行職責,用心主動地開展工作,得到了四十五中學全體教職員工的關(guān)心和支持,得到了校長和潘校長的精心指導?,F(xiàn)已順利地完成了各項工作任務,取得必須的成效,具體工作如下:

一、四十五中學辦學特色和經(jīng)驗。

校園領導班子堅持以德治校,勵精圖治,本著改革創(chuàng)新和實干精神,對事業(yè)高度負責的工作態(tài)度,團結(jié)協(xié)作,構(gòu)成和-諧融洽的工作氛圍和班子整體合力。由于校園辦學方向正確,工作開展扎實而有序,辦學水平不斷提高,教學成績逐年上升,位于鐵鋒區(qū)前列,現(xiàn)已構(gòu)成“目標明確、管理嚴格、操作有序、和-諧發(fā)展”的辦學模式。目前校園環(huán)境整潔優(yōu)美,教學活動井然有序,教風學風踏實嚴謹。

(一)完善管理制度,建設良好校風。

俗話說,沒有規(guī)矩不成方圓。一個單位,沒有一套比較完整的管理制度進行必須的約束和指導是不行的。四十五中學制定了比較詳細的管理制度,如:校長工作職責、教師崗位執(zhí)行狀況考核條例、教學獎懲方案、教學質(zhì)量考評方法、教師考勤等制度、學生課堂堂規(guī)具體要求等,體現(xiàn)了依法治校的辦學理念。

校園認真抓好經(jīng)典誦讀、紀律、衛(wèi)生、禮貌禮儀等常規(guī)評比,狠抓學生規(guī)范養(yǎng)成教育,同時開展豐富多彩的教育活動,培養(yǎng)學生講禮貌、講禮貌、講衛(wèi)生的良好習慣,塑造學生健康人格,促進學生可持續(xù)發(fā)展,從而逐步走出一條以養(yǎng)成教育夯實校園德育的有效之路。經(jīng)過全體師生的共同努力,校園教學秩序井然有序,教風學風踏實嚴謹,校風班風穩(wěn)定良好。

(二)大力實施德育科研,提升校園品位。

校園組織教師不斷學習先進的教育理論,用先進的教育理論來指導教育實踐,從而推動了校園德育水平的提高。隨著課題研究的深入開展,德育科研取得了豐碩的成果,德育理論水平不斷提高,他們在科研中提出了很多新的理念和新的工作指導方針,進一步豐富了中學養(yǎng)成教育理論,豐富基礎教育內(nèi)涵。諸如,在化解學生矛盾方面,提出“堅持禮貌辦事,成功化解學生各類矛盾沖突”的觀點;在后進生管理方面,提出“運用情感教育,關(guān)愛與策略并重轉(zhuǎn)化后進生”;在家庭教育方面,運用“孟母斷機教子”的典故,指導家長如何改善家庭教育方法做一名教子有方的家長;在教師培訓方面,提出“以校本培訓促進教師進步,以教師進步推動校園發(fā)展”的工作思路;在完善德育網(wǎng)絡方面,提出“以校園教育為主導、家庭教育為基礎、社會教育為依托”的工作思路。德育科研促進校園德育管理規(guī)范化,提高學生人文素養(yǎng)和道德修養(yǎng),提升校園教育教學質(zhì)量和辦學品位。

(三)深入開展教學科研,培養(yǎng)優(yōu)秀青年教師。

校園切實加強教學工作的指導與監(jiān)控,認真開展教學檢查,重點檢查教研計劃的制定與實施、老師備課、學生作業(yè)布置與批改以及教師聽評課狀況。各教研組定期舉行聽課、評課,每周開展分科教研活動,老師在討論中各抒已見,毫不保留,從中看到各人的優(yōu)缺點,從而更好地提高自己教學教研的潛力,為青年教師健康成長搭建施展才華的舞臺,教師的理論素養(yǎng)和研究水平也不斷提高。校園在師資培養(yǎng)方面提出“嚴格要求,加快培養(yǎng),全面關(guān)心,放手使用”的工作思路。堅持以老帶新,新老互學,在聽課、說課、評課上狠下功夫,采取人人要苦練內(nèi)功的策略。經(jīng)過幾年努力,一批優(yōu)秀青年骨干教師脫穎而生,為校園的發(fā)展與進步注入了新鮮的血液。。

(四)重視校園文化建設,營造優(yōu)美育人環(huán)境。

1、開展校園文化活動,活躍校園生活。校園加強校園文化建設,構(gòu)成多讀書,讀好書的良好風氣,開展形式多樣的校園文化活動,營造知書達禮、好學上進的育人環(huán)境。

2、注重環(huán)境育人,建設藝術(shù)化校園。校園注重環(huán)境建設,多方籌集資金,改善校園育人環(huán)境。校園重視校園文化氛圍的營造,充分利用黑板報、宣傳欄、廣播站等宣傳陣地,對學生進行思想教育,設置文化走廊,安排了超多豐富多彩、富有教育好處的宣傳材料,倡導用心向上、禮貌高雅、健康活潑的校園文化,營造一個優(yōu)美的育人環(huán)境。

二、本人工作狀況匯報。

(一)真抓實干,勤奮工作。

本人始終堅持把學習作為提高自身素質(zhì)和工作潛力的重要途徑。注重深入基層,向教職員工學習。掛職期間,本人能很快的融入新群眾,在盡快熟悉環(huán)境的基礎上,深入課堂教學第一線,用心參加教學科研活動,參加聽課達15節(jié);參加初三級中考頒獎大會,以及英語學科團隊研修,觀看四十五中檔案,列席班子例會,觀看軍體拳表演。了解了校長辦學思想,班子踏實的工作作風,從中學到了好多寶貴可行的管理經(jīng)驗。

(二)嚴于律已,注重形象。

掛職期間,本人能處處嚴格要求自己,遵守該校各項規(guī)章制度,堅持原則,敢于負責,崇尚實干;堅持求真務實,狠抓落實,深入年級、班級調(diào)研,在“一線”解決問題,以務實的態(tài)度和扎實的作風樹立了良好形象。

(三)虛心學習,廣泛交流。

掛職期間,用心參加校園組織的各種活動,和校長、副校長、主任進行了校園管理、教育教學、教師專業(yè)成長、德育管理等方面的廣泛交流,受益頗多。

四、收獲及體會。

沒有交流和比較,不知差距。透過這次掛職體驗學習,本人感觸良多和收獲豐富。從硬件上,我們此刻的校園和四十五中學還有必須的差距。硬件是客觀存在且在短時間內(nèi)是很難改變的。要想縮短差距,只能從軟件方面進行提高。我想,結(jié)合本校的實際狀況,就應從三方面進行努力:

一是加強校園文化建設,營造文化氛圍。我校要在原有的基礎上建設好學生閱覽室和教師閱覽室,在教師中開展讀書活動,并提倡教師終身讀書和學習的信念,提高教師的綜合素質(zhì)。在學生中開展“我讀書,我快樂,我成長”的活動,并且在每學期中開展師生讀書評比活動,從而更好的鞏固良好的校風、教風和學風。定期舉辦一些文藝活動,如文藝匯演、師生書畫展、運動會等,努力建設藝術(shù)化校園,提升辦學品位。

二是加強教師業(yè)務培訓,提高教研潛力。我校要求每位老師做到:每學期上一個教學公開課,交一篇案例,交一篇教學后記,培訓一批優(yōu)生,轉(zhuǎn)化一批學困生,寫一篇教學論文的“六個一”教研活動。透過這次交流學到的經(jīng)驗,我們還要加強對老師業(yè)務潛力的培訓,包括定期開講座、教師匯報讀書心得、開展同課異構(gòu)活動、用心參加外校的聽課活動,開展手拉手和“傳、幫、帶”的活動等,讓教師學習更多的新理念,努力提高教師的業(yè)務水平。

三是努力建立校園特色,提升辦學水平。根據(jù)我校辦學傳統(tǒng),繼續(xù)發(fā)揮寫字教學和石藝畫特色,讓更多的教師和學生參與進來,完善機制,構(gòu)成固定模式,讓寫字和創(chuàng)作石藝畫成為學生的特長,讓教師體會到成功的喜悅。

回顧十天的掛職工作,我還有許多我想做而沒有機會去嘗試的工作,還有很多工作離領導的要求和期望有必須的距離,我深深地感到:在掛職期間,我不但增長了見識,豐富了閱歷,積累了經(jīng)驗,充實了頭腦,還交流了感情,收獲了友誼;同時,我覺得市局和教研院組織的掛職安排十分有利于青年干部的成長,真誠感謝組織和領導對我的培養(yǎng)鍛煉,我會盡自己的努力,扎實工作,勇于創(chuàng)新,干好本職工作,為教育事業(yè)的發(fā)展盡自己的一份力量。

掛職鍛煉總結(jié)體會篇十九

在領導的關(guān)心下,我于20_年1月到太原局團委進行為期三個月的掛職鍛煉。掛職期間我深深地感受到:路局團委是鍛煉青年干部的大熔爐,在領導及各位同事的幫助支持下順利完成了掛職任務,這三個月來,自己始終珍惜機遇認真學習,得到了較為全面的學習鍛煉,在思想政治素質(zhì)、思維方式、工作能力等方面都有了不同程度的提高,達到了學經(jīng)驗、開眼界、提素質(zhì)、拓思路、交朋友、增才干的目的。回眸三個月的生活、工作歷程,我主要做了以下工作:

一、積極參加各種活動,努力學習團委的工作經(jīng)驗。

一是參與山西省杰出(優(yōu)秀)青年衛(wèi)士評選活動的聯(lián)系和組織。使我深刻認識到團的工作聯(lián)系溝通和組織的重要性,以及對本身工作的安排和分析。達到促進宣傳優(yōu)秀衛(wèi)士的積極效果,并帶動全局團員學習的浪潮。

二是完成全局圖片新聞、團的情況的匯總和篩選,并將好的信息、圖片維護到太鐵青年網(wǎng)上,并實現(xiàn)宣傳、帶頭的優(yōu)秀帶動優(yōu)勢。

三是完成省級青年文明號、路局青年文明號匯總。對其進行分類歸檔、統(tǒng)計匯總,經(jīng)張斌部長審核完畢后,向山西省共青團委員會送報。

四是對“知路、愛路、護路”宣傳教育優(yōu)秀鐵路安全校外輔導員、優(yōu)秀大隊輔導員和護路小衛(wèi)士進行表彰、并進行獎品發(fā)放情況,做好上報匯總、統(tǒng)計、核實等一系列工作。

五是完成團委文件的系統(tǒng)歸總,作出相關(guān)的信息目錄,配合路局文件室完成檔案統(tǒng)計工作。

六是篩選全局第十一期團支部書記培訓班和“青年文明號”號長培訓班心得體會,對好的文章和作品上傳到太鐵青年網(wǎng)。

七是參與太鐵青年與春運同行的信息收集和優(yōu)秀活動方案、先進個人的評選和獎品發(fā)放,對全局單位的春運總結(jié)情況進行匯總上報。

八是響應武局長增運補欠的精神指示,協(xié)助張部長做好各單位團委貨運營銷旬報告的統(tǒng)計工作,完成月總結(jié)和旬報告的分析。

九是完成全段團信息和團情況的匯總報告,并實現(xiàn)五四兩紅兩優(yōu)的評選工作,按照團委要求組織編發(fā)各種信息,實現(xiàn)上下級的良好信息通暢。

十是配合團委領導組織開展全局五四表彰會,并下發(fā)會議通知,做好會議的幕后準備工作,以實現(xiàn)宣傳教育的目的。

十一是按時做好報紙、雜志和信件的取送工作,并定時對工作場所進行清潔,維護好工作環(huán)境。

二、增強學習意識,提高個人工作能力。

身為一名基層團員,能有機會到路局團委這個新環(huán)境里掛職,是領導給與我的機會,以及對以前工作的肯定。我在掛職鍛煉的學習過程中,虛心學習、踏實工作,努力在學中干、干中學,通過學習不斷充實自己、提升自己,以不辜負組織對我的培養(yǎng)和期望。

首先,在工作實踐中學習,在工作過程中我學會如何協(xié)助同事完成各項活動組織安排,如何做好團隊部門和上下級單位的協(xié)調(diào)工作、如何收集和整理信息材料、如何主動地做好領導交辦的每一項工作。

其次,向領導、同事學習。團委是一個人才濟濟的組織,領導和同事的才能,思維方式,強烈的事業(yè)心和任勞任怨的工作作風,給了我很大影響,我經(jīng)常和同事們進行交流,他們先進的工作方法、超前的工作理念使我受益非淺。

第三,加強理論知識學習。掛職鍛煉期間,我閱讀了一些理論書籍,認真參加團組織生活,認真學習、體會__提出的“科學發(fā)展觀”精神。積極參加團委機關(guān)組織的各種學習討論,并認真撰寫相關(guān)的信息材料,不斷提高自己的理論水平。

三、扎扎實實工作,鍛煉自己,提升自己。

在三個月里我適應個人自身的三個轉(zhuǎn)變,即工作角色的轉(zhuǎn)變,工作環(huán)境的轉(zhuǎn)變和思考問題方式和高度的轉(zhuǎn)變。今天回歸工作崗位,我要把學到的知識和經(jīng)驗,應用到實際的工作之中,同時要完成回歸工作角色的轉(zhuǎn)變,完成工作歸屬。以下為掛職心得,望領導批評指導:

對團的工作的有了更深的了解。在以前的工作中,一直以為團的工作就是那樣,完成就行了,沒有什么創(chuàng)新的好方法和好路徑,所以思想上比較松懈,缺少那種年輕人的特征-朝氣、蓬勃。在團委的學習過程中,了解到路局團委對全局團工作的開展都進行了全面的規(guī)劃和分析。在思想、技能、生活、工作、學習等多方面都安排了突現(xiàn)團員青年特征的活動。如在春運期間組織開展“太鐵青年與春運同行活動”;在技術(shù)方面組織全局青年技術(shù)比武,以提高團員青年的技術(shù)水平,并為日常作業(yè)標準選樹典型,起到標桿模范帶頭作用。以前感覺團的工作組織的太多,影響安全生產(chǎn)的發(fā)展,團員青年有點顧及不暇,從團干部到團員都缺少那種積極性,大多處于思想懈怠的混沌狀態(tài),以裝樣子、走形式的被動接受去執(zhí)行,三個月的深入了解,我體會到團的活動還不夠多,我應該多組織一些有助于思想引領的活動,打消青年的應付心態(tài),正如那句話所說的思想引領行動,行動成就未來,要想從根本上突現(xiàn)企業(yè)文化精髓,只有從團員青年著手,因為他們才是企業(yè)發(fā)展的脊梁,才是企業(yè)發(fā)展的動力,更是企業(yè)發(fā)展的不息源泉。

拓寬了自己的眼界,增長了知識,看問題的角度和高度會更全面、更長遠,感覺自己的大局意識、整體意識有了很大的改觀。不會局限于在自己的小圈子、小范圍,要把眼光放得長遠,尤其是團工作的利害關(guān)系。在回顧單位一些新制度的制定方面,在個人利益與集體利益相互碰撞的過程中,相關(guān)人就會有相當?shù)牟贿m應和心理抵觸,但從長遠和全局利益分析,每一項制度的產(chǎn)生都是關(guān)乎著運輸生產(chǎn)的安全根本。一個領導考慮的是全局,一名職工關(guān)心的則是自身生存利益。在企業(yè)發(fā)展和職工個體利益之間還存在許多沖突和矛盾,所以為了企業(yè)更好的全面發(fā)展,我們應該從團員青年抓起,從生力軍力量抓起,培養(yǎng)大局意識,合作意識,提倡奉獻精神,苦干精神,進而帶動全局核心力量的全面發(fā)展。在路局學習的三個月生活,耳濡目染這種觀念,會對我以后的工作和生活,甚至人生觀的改變都有很大的發(fā)展。我在以后團的工作中,也助推這種思想的培養(yǎng),實現(xiàn)一個大局團隊,全局意識。正所謂,我們之所以會看得長遠,是因為站在了巨人的肩膀上,團委讓我領悟到的大局觀、全局觀,我一定要讓他在我們的團組織中讓閃耀,推進鐵路事業(yè)的快速、和諧、全面發(fā)展。

明白了學會規(guī)劃、學會統(tǒng)籌才是工作的最好狀態(tài)。以前做事一直都是碰見什么就干什么,沒有系統(tǒng)的規(guī)劃、分析和抉擇。只是一直努力干好目前的事,立即行動,堅決執(zhí)行。而這種工作方式只適用于少量的、簡單的、不具有反復性的工作,一旦遇到大量的工作一件接一件的壓過來,就感覺這件還沒做完,又去做另外一件事,結(jié)果導致每一件事都沒有結(jié)束,虎頭蛇尾不能更好的完成工作。正如工作效率法則里所說的,一件事的每個環(huán)節(jié)效率問題,不是簡單的相加,而倍乘的關(guān)系。每一個環(huán)節(jié)都是關(guān)鍵,每一個步驟都是必須。分析一件事的輕重緩急也是做好這件事的必須過程,在開始做事之前,整體的了解事件的要求也是做好這件事的最佳開端。一旦僅憑自己的感覺走,就會在即將完工的時候,看到不是這里錯了,就是那里不符合要求,漏洞百出,不但不會提高效率,相反還會增加你的工作強度。掛職學習讓我學會了做事之前先看要求,一步一步穩(wěn)抓穩(wěn)打,做好每一個環(huán)節(jié),實現(xiàn)踏實積累和效率的轉(zhuǎn)換。

結(jié)交很多朋友,增進了友誼,為以后的工作開展創(chuàng)造了人文環(huán)境。我還清楚地記著剛剛參加工作時,領導對我們的教導“人這一生,要先學會做人,再學會做事”。我們和人交往,要真誠、要感恩,不只是對父母,對親人,更重要的是對我們交往、相識的每一個人,以誠相待、將心比心。大度、寬容才是我們?nèi)松恼嬷B。友誼是誠信的果實,友誼是心的融合,友誼是人生的花朵。在鍛煉的學習過程中,得到了朋友的支持和幫助,被他們的熱情和激情感染著、激勵著。更被他們那種不短創(chuàng)新,不斷努力的積極心態(tài)鼓舞著。從他們身上我學到了很多,懂得了很多。

掛職鍛煉總結(jié)體會篇二十

xx年地區(qū)教育局組織全區(qū)部分小校園長及小學語文骨干教師一行27人來到市區(qū)教育中心進行了為期40多天的學習培訓。期間,我們小校園長培訓組分別聽了區(qū)教育中心等幾位專家學者的講授教育理論知識,去了風湖里小學、藝術(shù)小學等幾所小學的校園文化展示。最后在區(qū)咸陽路小學掛職鍛煉。此次市之行,有專家講座的理論學習,有對各具特色的小學的文化展示,有深入校園工作中的掛職實踐鍛煉。讓我們對教育的本質(zhì)有了更加深刻的認識,獲得了新的啟迪。

(一)心得體會。

透過此次掛職鍛煉,我最深刻的體會就是了解了作為一名小校園長我們首先要了解最先進最前沿的教育改革發(fā)展信息,還要熟悉教育政策法規(guī);更重要的是我們務必要有自己明確的辦學思想、超前的辦學理念、清晰的辦學思路、準確的校園定位。一個好的校園的領頭人,務必以校園教育為己任,愛崗敬業(yè),與時俱進;務必要勤于思考,經(jīng)常反思,不斷總結(jié)工作中的得失;要善于交流,耐心聽取別人的意見或推薦。注重團隊精神的培養(yǎng),調(diào)動每個人的用心性,挖掘每個人身上的用心因素,因材用人,培養(yǎng)自己和團隊的創(chuàng)新探索精神,投身于教研教改,終身學習,不斷開拓。

一名小校園長,他首先要是一名優(yōu)秀的教師,因為他只有透過在第一線的工作實踐才能很好的鍛煉自己;還要是一名知識淵博的學者,我們要想辦好一所校園,需要學習和了解的知識很多,如果我們的知識有限是絕對沒有辦法來管理好一所校園的;還要是一位好的疼愛孩子的家長,小學是小朋友,小孩子成長的搖籃,我們需要的是滿懷愛心的校長;任何人都離不開周圍的親人、朋友、同事,任何國家也離不開周邊國家的相互支持與幫忙,當然,我們校園也離不開兄弟校的支持、還離不開政府部門的鼎力相助,更離不開家長們的關(guān)注,這就需要我們有很強的領導潛力。

(二)我的收獲。

理論學習中讓我們感動的是王教授。他的精彩的演講“真、愛、嚴、志、勤、儉、諧、法”師德教育八法,淵博的知識、做人的原則、對生活的熱情、對工作的熱愛都讓我們從心靈深處為之震撼。他開闊了我們的眼界。還有張教授,在他那冷酷的外表下藏著一個火熱的心,他就像是一本故事匯,永久有講不完的生動的蘊含各種深刻道理的小故事,他活躍了我們的思維。

以前,我只明白按照上級部門的安排盲目地完成任務,應付工作組的檢查,所以,這些年來都是在做重復的工作,缺乏主動性和主體性。透過學習,我意識到校園就應有一個具體的、切實可行的發(fā)展計劃,需要認真分析自己所在校園的現(xiàn)狀,制定自己校園的辦學理念和方法;透過學習,我對校園發(fā)展與教師職業(yè)生涯規(guī)劃有了深刻認識;透過學習,讓我明白作為校長務必具備膽、識、法、情。膽,就是作為校長要勇者無懼,仁者無憂,智者不惑。識,就是要有學識,更要有見識。法,就是要有規(guī)章制度,要用科學的發(fā)展觀去規(guī)范管理。情,沒有愛就沒有教育,要以情感人。

學習之余我們還有許多出去游玩的機會,游玩中有個性的導游:愛唱歌的張導游,他一路給我們講幽默故事。還有性格開朗的曹導和田導給我們講解“北戴河”名勝古跡,講的井井有條,給我留下了深刻的印象。,這是我一生夢寐以求的事,我將永久不會忘記,市南開教育中心給了我千載難逢的機會!

掛職鍛煉總結(jié)體會篇二十一

根據(jù)團省委《關(guān)于從全國高等學校中選派共青團干部到縣級團委掛職工作的通知》相關(guān)要求,在組織、領導的關(guān)心和支持下,我得到了赴縣級團委掛職鍛煉的機會,于20xx年3月到共青團**市**區(qū)委員會開始了為期一年的書記助理一職掛職旅程。我深知機會難得。為了不虛此行,我給自己定下了五條準則:心態(tài)歸零,一切從頭開始;適應環(huán)境,盡快上手工作;認識到位,配合做好工作;總結(jié)反思,不斷提升能力;謙虛自信,樹立良好形象。掛職即將結(jié)束,在這一年里,我嚴格遵照五項準則,在團**區(qū)委領導、同事的悉心指導和鼎力支持下,迅速適應工作環(huán)境和角色的轉(zhuǎn)變,全心投入工作、認真學習、愉快生活,達到了交流學習、借鑒汲取、完善自我、鍛煉成長的目的?,F(xiàn)就掛職以來的思想、工作等方面的情況進行總結(jié)。

我畢業(yè)后就在高校工作,與外界接觸較少,對基層工作缺乏了解,缺乏經(jīng)歷。剛來到團區(qū)委時,兩眼一片茫然。為了盡快適應新的環(huán)境,更好地開展工作,我做的第一件事就是靜下心來學習基層團的工作方法、工作技巧。為了能盡快進入角色,在團區(qū)委領導及其它同事的幫助下,我邊學習,邊工作,邊思考,盡快熟悉團區(qū)委的工作,令自己能很快的轉(zhuǎn)變角色并積極主動的開展各項工作,全身心地溶入新的工作,溶入新的集體,消除“掛職”是“過客”,是局外人的思想,增強工作的主動性,自覺性,能動性,把以往在原單位的工作經(jīng)驗與當前的工作任務結(jié)合起來,思考比較兩者的異同,豐富自己的能力,全面發(fā)展自身素質(zhì),較快地完成適應了三個轉(zhuǎn)變,即工作角色的轉(zhuǎn)變,工作環(huán)境的轉(zhuǎn)變和思考問題方式的轉(zhuǎn)變。

按照團省委提出的“五個一”要求,掛職初始,在團區(qū)委領導與同事的幫助下,基本熟悉了**區(qū)的基本情況,并積極與區(qū)直相關(guān)部門溝通配合,初步融入了當?shù)氐母黜椆ぷ鳌T谑煜で闆r之后,我全身心投入基層團工作,充分發(fā)揮參謀助手作用,與團區(qū)委的同事并肩作戰(zhàn),積極開展各項工作,在工作中學習先進經(jīng)驗,加強與基層團干部的交流,開拓視野、豐富知識、更新思維,通過掛職鍛煉,提高自身工作能力和水平。通過加強與基層團干部的交流,在工作方法和經(jīng)驗交流討論中碰撞出思想的火花,進而思考如何把這些工作運用到工作當中;通過積極參加團區(qū)委開展的各種活動,全程參與活動的策劃、組織、協(xié)調(diào)、實施、總結(jié)等。我一方面努力發(fā)揮自身作用,積極為團委建言獻策;另一方面積極學習團干部的工作方法和處理問題的能力。

努力推進街道團的組織格局創(chuàng)新和基層團建工作。為深入落實省、市關(guān)于團組織格局創(chuàng)新工作要求,進一步健全基層共青團組織架構(gòu),充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團的委員會作用,加強對青年的組織覆蓋和工作影響。團區(qū)委結(jié)合實際情況,由我負責,在全區(qū)開展了街道團組織格局創(chuàng)新工作。

(一)領導重視,統(tǒng)一協(xié)調(diào)。

團區(qū)委高度重視,先后3次召開會議,專題研究共青團組織格局創(chuàng)新試點工作的整體情況,對工作的基本原則、主要任務、方法步驟和主要抓手反復研究,力求使試點工作方案既充分體現(xiàn)團省委、團市委的要求,又緊扣區(qū)、街道的工作實際。團區(qū)委明確書記助理為工作指導員,加強對街道團工委班子選配工作的指導,努力建立“政治堅定、團結(jié)和諧、務實高效、科學發(fā)展”的基層團組織核心。按照省、市文件精神,制定了《共青團**區(qū)委員會組織格局創(chuàng)新工作方案》,成立了**區(qū)組織格局工作領導小組,書記任組長。副書記、書記助理任副組長,下設綜合辦公室。

(二)廣泛動員,深入宣傳。

為保證參選人員的廣泛性和代表性,把宣傳工作作為重要的基礎環(huán)節(jié),創(chuàng)新形式,深入宣傳,擴大影響。一是利用企信通手機短信、qq群、新浪“**團委”官方微博、“濠島情緣”論壇等媒介擴大此次選配工作的宣傳面。將工作目的、意義、選配的條件、標準在網(wǎng)絡上進行公布,使廣大團員青年對此項工作有進一步的了解。期間微博留言103條,致電咨詢的青年69人。二是通過召開街道團組織會議、兩新組織團支部書記座談會,進行分片宣傳,確保宣傳到人。三是走訪地區(qū)內(nèi)各個領域的單位,密切與單位的黨組織聯(lián)系,積極爭取支持,推薦優(yōu)秀青年。

(三)創(chuàng)新形式,優(yōu)化選拔。

根據(jù)我區(qū)實際,突出“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,將組織推薦與青年廣泛參與相結(jié)合,保證選準用優(yōu)。根據(jù)前期的廣泛宣傳,共有37名來自不同領域的團員青年積極報名,團區(qū)委按照編制內(nèi)與編制外相結(jié)合、專職與兼職相結(jié)合、體制內(nèi)與體制外相結(jié)合的要求,結(jié)合我區(qū)經(jīng)濟文化產(chǎn)業(yè)及社會行業(yè)領域特色,經(jīng)過網(wǎng)絡評選、青年代表會,組織考察等環(huán)節(jié),從企事業(yè)單位、兩新組織、公安系統(tǒng)、教育系統(tǒng)、社區(qū)志愿者和社團組織中推選7名編制外團工委副書記,充實各街道團工委工作力量。7名編制外團工委副書記從年齡結(jié)構(gòu)來看,最大年齡35歲,最小年齡25歲;從政治面貌來看,共青團員3人,中共黨員4人。從學歷來看,大專以上學歷的7人。從職業(yè)分布情況看,公安、教育等企事業(yè)單位的副書記為4人,社團、志愿者、兩新組織等單位的副書記為3人,符合相關(guān)要求。在對候選人進行了任前公示后,召開了編制外團工委副書記就職演講會并由團區(qū)委頒發(fā)聘書。此次選配的7名編制外團工委副書記與各街道編制內(nèi)的團工委副書記形成了街道共青團新的組織格局,新班子的產(chǎn)生,為今后工作的開展提供了更加便利的條件。

1、強化了學習的意識。從高校團組織來到地方團組織,工作范圍擴大了,工作對象也更加多樣化。初到**時,我主動向團區(qū)委領導、同事了解團區(qū)委的工作概況,做到心中有數(shù)。大致瀏覽了團區(qū)委歷年的檔案資料,對工作有了相對全面的認識,這些都有助于我盡快進入工作狀態(tài)。在隨后緊張繁忙的工作中,我也盡可能用一切機會,閱讀政治理論書籍、學習業(yè)務知識、參加團省委組織的“青年夜?!睂W習,結(jié)合工作進行深入思考。我深知,唯有不斷地學習和思考,才能讓自己不至落后于時代對共青團干部的要求。

2、錘煉了務實的作風。團區(qū)委的工作處處體現(xiàn)出務實的作風。對于找準看好的工作項目,他們往往是“先干后說、多干少說、甚至干了也不說”,注重工作的實際效果,不講排場不搞形式主義。對于工作當中出現(xiàn)的問題,團干部們始終堅持“不爭論、不埋怨、不推諉扯皮,有什么問題解決什么問題”的務實態(tài)度,保護團干部的工作熱情,營造出和諧的工作氛圍,讓置身其中的每一個人氣順、心齊、有干勁。務實的工作作風,成就出色的工作業(yè)績,這一點,讓我感觸頗深。

3、開闊了工作視野。團區(qū)委具有很強的機遇意識和創(chuàng)新意識,他們不斷解放思想、更新觀念、大膽創(chuàng)新,敢闖、敢試、敢干,在這里掛職鍛煉,使我更加直觀地了解到**東地區(qū)青年工作的特色和經(jīng)驗,使自己開闊了視野、拓寬了思路。使自己的思維跳出了原有的小圈子,學會了從大處著眼、小處著手的工作方法,學會了從宏觀層面思考團的工作,增強了掌控局面的能力。

4、增強了適應能力。對于來自高校的掛職干部而言,最大的難題不是語言的障礙,也不是快節(jié)奏的工作,而是高校團組織與基層團組織管理模式的差異所帶來的思維方式的不同。要想在掛職期間有所收獲,就必須盡快填平橫亙在二者之間的溝壑,才能從根本上實現(xiàn)“外來者”到“自家人”的轉(zhuǎn)變。對此,我通過多聽、多看、多問、多想,首先從自己的角度努力去理解、適應,在與他人的交流過程中主動介紹學校共青團工作的情況,讓對方更多地了解我長期置身其中的氛圍,以增進彼此的理解和適應。同時,我堅持“謙虛自信”的準則,不害怕、不回避矛盾的產(chǎn)生,通過有禮有節(jié)的方式進行解釋說明,最終得到了領導、同事的理解和認可。在高校、基層兩種管理模式交流融合的過程中,我的適應能力得到了鍛煉,樹立起高校團干部的良好形象,也與**團干部建立了真摯的友情。

掛職工作期間,我雖然取得了一些成績,思想水平、政治覺悟和工作能力得到一定的提高,但是在工作中還存在一些問題和不足,有待于進一步提高。

在掛職工作中,我對團區(qū)委交給的各項工作能夠做到認真完成,但是在工作中的獨立性、開拓性、主動性還不夠。我想,作為一名團干部,在工作中認真貫徹上級部門和領導思想,認真、及時完成組織交付的工作任務是基本要求,但仍需要在工作中具備面對新問題想出新辦法、打開新局面的能力和獨當一面的魄力,這一點是我在工作中的不足之處,我想,造成不足之處的原因主要是:一是我初次接觸基層團工作,對團區(qū)委個別特色工作了解感悟不深,產(chǎn)生畏言情緒;二是自己一直停留在常規(guī)性工作上,在工作的創(chuàng)新上不足。以后在工作中要克服這些不足。

通過一年的掛職學習,我開拓了視野、豐富了知識、更新了思維,提高了自身工作能力和水平,基本能做到掛職干部“不越位、不失位、及時補位”。這些都是和團區(qū)委領導、同事的關(guān)心和幫助離不開的。每當想起跟大家朝夕相處的時光,總是心潮澎湃,熱血沸騰,自己跟團區(qū)委的同事一起組織活動、起草文件、一起下鄉(xiāng)的日子是多么的難忘。在今后的工作中,我要把學到的地方先進經(jīng)驗與自己的本職工作實際有機地融合。

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