總結是個人成長過程中的一種必要步驟,通過總結我們可以更好地認識自己。在總結中,我們要注重語氣的把握,既要客觀真實地反映事實,又要積極向上的情緒。以下是一些相關領域的總結范文,可以供大家參考借鑒。
企業(yè)團總支工作總結篇一
本學期以來,團支部在校團委與班主任老師的共同關心與支持下,我們的隊伍逐漸強大起來。我們本著抓好團的思想建設和組織建設。組織共青團員和學生學習馬列主義和思想,學習黨的方針政策,堅持四項基本原則,不斷提高共青團員的政治思想素質。積極慎重地做好團的發(fā)展工作,保證新團員的質量。
為了充分發(fā)揮團員的先進作用,團支部認真聽取團員以及學生的意見與要求,加強與廣大團員積極分子的溝通交流。同時,團支部開展了一些有意義的活動。
自20xx年9月份以來,本班共青團員已五個發(fā)展到二十二個。我們謹慎推選新的共青團員,從他們自身發(fā)現(xiàn)優(yōu)點,加強教育,不斷督促他們努力學習,爭做表率,提高綜合素質,做一名合格的共青團員。
今年的三月份,團支部組織全體共青團員和同學,我們去了“吉林省孤兒院”。我們給他們帶來了許多學習用品。團支部和幾位同學還表演了歷史劇《文成公主入藏》。孤兒們看得很投入,他們很開心。還有的同學準備了精彩的歌舞表演。孤兒并不孤單,他們生活的很好,那里環(huán)境優(yōu)美,孤兒生活得很幸福。體現(xiàn)了黨和政府對他們的關心。通過開展這次活動,使團員和積極分子受到了深刻的教育,使大家體會到,集體主義精神,團結協(xié)作精神,人與人之間的相互關愛精神。在社會生活中是多么重要。
首先組織全體團員參加災區(qū)捐款活動;紀念五四青年節(jié),新團員入團宣誓工作;組織新團員實踐考核活動——打掃校園衛(wèi)生;組織全體團的積極分子學習團的章程,完成了新團員的考試工作,在這些活動中也充分發(fā)揮團支部團結教育的核心作用。
團支部每月出一期主題班級板報,重要節(jié)日,生活常識,名人名言,優(yōu)秀書法展示,這些都是板報的主要內容,團支部充分利用這塊陣地,向團員和積極分子進行宣傳和教育。
應該說團支部今年的工作取得了一些成績,我們團支部全體成員都很盡心盡力,大家經(jīng)常在一起商量如何搞好團支部工作,工作求真務實,腳踏實地,所有團員和團的積極分子都能夠在班級的各項活動中,注意發(fā)揮模范帶頭作用,特別是在為災區(qū)捐款,捐書和班級勞動活動中,團員和團的積極分子都表現(xiàn)得很出色,大家的團隊精神,協(xié)作協(xié)調能力明顯提高。支部的宣傳委員和組織委員在工作中盡職盡責,這些成績是與他們努力工作分不開的。
我代表團支部向他們說一聲“謝謝。”同時,更要感謝的是校團委和班主任呂老師,是在你們幫助和指導下,我們全體團員的學習成績不斷提高,辦事能力,協(xié)作能力,協(xié)調能力得到了鍛煉和提高。今后,團支部的工作要加強工作的計劃性,抓好主題活動,從中學生的特點出發(fā),注重研究特色活動,不斷加強和改善未成年人思想道德教育工作,應該是團支部今后工作的重點。在班級學習和活動中充分發(fā)揮團支部的引領作用為老師分憂,為同學服務,是我們團支部工作的職責,我們全體團員相信在校團委和班主任老師的關心指導下,我們班級的支部工作會取得更加優(yōu)異的成績。
企業(yè)團總支工作總結篇二
4月24日,團支部全體同學參與討論“我為什么上大學——上大學是為了能在較高的起點上找到工作,對生活的追求”。這次討論使大家受益非淺,不少同學開始重新審視自己,端正了自己的學習態(tài)度。
在日常工作中,團支部堅持每月召開兩次團會,由我傳達各項通知并積極聽取同學們的意見和建議,在以后的工作中加以改進。我的團支書工作得以順利開展,與大家的'支持是分不開的。
我想這也算是我們班的一大特色吧。事情雖小,卻在無形中拉近了彼此的距離,我們一定會發(fā)揚下去。在我擔任團支書的三個多月中,一切的工作只為加強男女生之間的聯(lián)系和溝通,因為只有這樣的溝通,才能使四班真正成為一個班級,而不是一串名字的集合。讓我感到萬分高興的是,在大家的共同努力下,四班開始活起來了。當別的班的人告訴我:“我覺得你們四班是一個團結向上、有凝聚力的班級”的時候,我感到那么的自豪,雖然不僅僅是我一個人的功勞,但我的有意識的行為發(fā)揮作用了,而且是朝為我所希望的方向發(fā)展。我相信:不僅僅是我,每一個聽到這些話的四班人,都會歡呼雀躍的。
當然,因為起點不高,沒有工作經(jīng)驗,我的工作也存在很多缺陷,我總結一下,主要有以下幾點:
?每月兩次的團會,由于事先沒有籌備充分,常常只是將有關通知告訴大家,很少開展積極活潑多樣的活動。
?由于工作做的不夠,有些較大型的活動大家參與積極性不高,使活動效果大打折扣。
?就我本人而言,沒有注意很好地團結同學,使有些活動難以開展。
這三個月,對我來說是難忘的。歡樂、痛苦停留過,歡樂留駐我心中;和諧、摩擦停留過,和諧留駐我心中;希望、失望停留過,希望留駐我心中。
是的,希望。未來的路還很長,但我對四班的熱愛永遠也不會變,即使我不再是團支書。
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企業(yè)團總支工作總結篇三
進入xx年年以來,在公司黨委和上級工會的正確領導下,在各基層分會的大力支持與配合下,公司工會緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標,,強化自身建設,按照年初的工作計劃和省公司“三抓一創(chuàng)”總要求,結合自身特點,充分調動職工的聰明才智,開拓進取、與時俱進全面落實依靠方針,突出維權、參與、創(chuàng)新職能,組織引導職工用心開展“建功在企業(yè)、和諧促發(fā)展”主題活動,推進企業(yè)民主管理、推進職工素質工程、推進企業(yè)文化建設、推進公司經(jīng)濟發(fā)展,增強企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力,較好地完成了上半年的各項工作任務,取得了必須的成績。
(一)用心推進職工素質提升工程
公司工會緊緊圍繞企業(yè)中心開展工作,大力開展“創(chuàng)爭”活動,努力實施素質提升工程。
一是開展職工讀書活動。要求以分會為單位組織職工認真學習《員工禮儀手冊》等有關書籍和各班有關業(yè)務技術書籍,每人每季度寫一篇學習心得。二是用心開展勞動競賽和技術比武工作。三是分別舉辦了一期女工培訓班和職工代表培訓班,邀請有關專家、教授為大家講課。著力提高職工的綜合禮貌素質。
在開展“創(chuàng)爭”活動中,公司工會還用心組織工會干部堅持每星期五下午的政治學習和業(yè)務學習,利用分會主席會議、工會委員會會議等學習貫徹黨的十六屆六中全會精神和省電力工會三屆九次全委會和市總工會有關文件精神,并結合工作實際認真學習《工會法》、《勞動法》、《婦女權益保障法》等有關法律法規(guī)。在全體女職工中開展了男女平等基本國策宣傳和“婦女權益保障法”知識要點宣傳活動,組織百余名女職工進行了“婦女權益保障法”競賽試題答卷,舉辦了一期女職工法律法規(guī)及健康知識講座;會同人力資源部組織舉辦了1期生產(chǎn)勞動保護培訓班。透過學習不斷增強職工的安全衛(wèi)生健康意識和自我保護潛力。根據(jù)省電力公司和電力工會《關于印發(fā)xx年年度年度河南省電力公司勞動競賽計劃的通知》精神,公司工會用心向廣大職工進行廣泛的宣傳發(fā)動,充分調動和發(fā)揮廣大職工的用心性、創(chuàng)造性和聰明才智,為提高職工隊伍素質,用心開展各項勞動競賽和技術比武工作,掀起學習練兵的高潮。各基層分會、各部門和各級領導高度重視,用心申報勞動競賽和技術比武項目。經(jīng)勞動競賽委員會各成員的認真審核和綜合篩選,確定了今年我公司的競賽項目,計劃開展變電檢修、繼電保護、抄核收、變電值班員等20項知識技能競賽。
截止6月底,已經(jīng)舉辦6項知識技能競賽。其中承辦了全市農(nóng)電配電線路工、電網(wǎng)變電站值班員、企業(yè)變電站值班員和變電檢修工等四項技能競賽。同時,還組隊參加了省公司組織的線路安裝技能競賽,我公司排行十四。透過各項知識技能競賽,培養(yǎng)了廣大職工努力學習的興趣,營造了鉆研業(yè)務技能的良好氛圍,推到了職工隊伍的素質提高。
(二)、基礎管理工作逐步完善
1、4月份制定了各xx年年度基層分會工作目標考核細則,在各分會充分討論修改的基礎上與各分會簽訂了目標職責書。
2、為進一步推動企業(yè)民主管理和民主監(jiān)督工作進程,及時聽取和反映職工的意見和要求,公司工會重申了“工會工作大家談”的重要性和必要性,規(guī)范了管理,并納入分會目標現(xiàn)任進行考核。
3、加強工會的信息報送工作。今年上半年共向局長工作部、政治工作部和省電力工會報送信息15篇,其中上報《**電力工運》18篇,上報《**電力報》和《**工人報》2篇。下發(fā)了xx年年度工會理論調研課題,要求各分會于8月底前上報公司工會1-2篇工運論文或調研報告。
4、規(guī)范工會財務管理,按時足額上解工會經(jīng)費,自覺理解經(jīng)費審查委員會的監(jiān)督檢查。在省電力工會財務競賽評比中,我公司工會財務工作被評為一等獎先進單位。
(三)民主管理工作進一步提高
1、進一步深化企務公開工作。為進一步深化企務公開工作,公司工會認真落實《企務公開和民主監(jiān)督工作的規(guī)定》,并要求各分會明確職責人,每月將公開資料上報公司工會,工會組織人員定期或不定期地進行抽查和檢查,與各分會目標考核掛鉤,使企務公開工作真正落到實處。
2、充分發(fā)揮職代會的作用,讓職工代表參政議政,參與企業(yè)的民主管理工作。今年3月初籌備召開了公司四屆十六次職代會暨四屆八次工代會,會議分別審議透過了行政工作報告、工會工作報告和財務工作報告;民主評議了中層以上領導干部,并對xx年度我公司各項工作中涌現(xiàn)出的先進、典型進行了表彰,激勵職工為企業(yè)的改革、發(fā)展多做貢獻。
企業(yè)團總支工作總結篇四
20xx年即將過去,我團支部在公司黨總支和集團團工委的領導下,緊密圍繞公司經(jīng)濟工作,充分發(fā)揮團組織作用,認真完成了各項工作任務。現(xiàn)總結如下:
1、團支部根據(jù)自身特點,堅持采取靈活有效方法,抓好各項理論學習。學習科學發(fā)展觀等理論作為主要學習內容,同時結合當前形勢,開展討論學習,通過自學、筆記交流、座談會等形式,做到對理論學習工作常抓不懈。
2、結合學習科學發(fā)展觀活動,組織團員青年學習集團黨委書記、董事長關于“加快青年干部培養(yǎng)”的調研報告和他在青年座談會中提出“五個思考”。團員青年們通過學習認識到一定要珍惜時間,把握機遇,要在工作中認認真真,腳踏實地;要謙虛好學,向老同志討教;要不計較得失,經(jīng)得住考驗;要積極投身企業(yè)各項工作中,在實踐中不斷提升自身素質。
3、宣傳普及《國防法》、《國防教育法》等法律法規(guī)及國防知識,團支部組織團員青年參加了《全民國防教育知識競賽》,增強了大家國防觀念,提高國防素質。
4、今年正逢建團九十周年,團支部組織團員青年閱讀x、溫總理一些重要講話,讓青年銘記要以執(zhí)著的信念、優(yōu)良的品德、豐富的知識、過硬的本領,認真完成做好自己本職工作。同時鼓舞青年人在實現(xiàn)中華民族偉大復興的歷史征程上譜寫出更加輝煌的青春樂章。
1、xx黨支部重視關心青年人成長,專門召開主題《我為公司繪彩圖》青年座談會。團員青年會前充分準備、會上暢所欲言,結合本職工作談了許多想法,公司黨總支林書記和xx余總都為青年人提出了殷切的希望,指明了努力的方向,使青年人信心倍增,堅定信念努力工作,為企業(yè)發(fā)展獻出自己的光和熱。
2、認真做好推優(yōu)工作,加強團內基礎工作建設。黨總支注重青年人的成長和發(fā)展,結合黨總支關于發(fā)展28歲以下團員入黨,須經(jīng)過團組織推選,完善青年團員入黨機制。團支部積極了解青年情況,有義務做好優(yōu)秀青年的凝聚、培養(yǎng)、推薦工作?,F(xiàn)團支部9名團員青年,有2名黨員和3名入黨積極分子,今年又有1名團員青年向黨組織遞交了入黨申請書。
3、在黨總支的大力支持下,團支部繼續(xù)開展“沉靜書香”的讀書交流活動。團支部發(fā)放書券,讓他們購買對自己有幫助的書籍。青年人養(yǎng)成讀書好習慣,提高自身修養(yǎng)和內涵,做一個在精神上充裕的人。
1、團員青年積極投入公司舉辦建國60周年聯(lián)歡會籌備活動。為迎接建國60周年,x公司舉辦“迎國慶頌祖國”聯(lián)歡會,團員青年積極投入籌備工作,前期策劃、節(jié)目主持、場地布置等工作都留下團員青年們忙碌的身影。為了向建國60周年獻禮,部分團員青年還特意排練了小品《時空照相館》,大家發(fā)揮集體智慧,充實內容,認真排練,在聯(lián)歡會上展現(xiàn)團員青年的風采。
2、團員青年在企業(yè)中擔負著不同的崗位職責,團支部委員x結合自己本職工作,為x公司全體員工進行消防安全培訓,還對今年5月1日生效的新《消防法》進行了宣講。為增強消防安全素質,改善社會消防安全環(huán)境,團員們參加了《x區(qū)消防志愿者行動》的網(wǎng)上報名活動。
3、隨著xx世博會的臨近,團支部認真組織團員青年學習《x市民“迎世博,學雙語”普及讀本》,通過對世博知識和英語對話的學習,大家加深對世博了解,增強了世博英語會話能力。團員青年還率先參加了“迎世博、學雙語”的考試,合格率為100%。
4、在迎世博的活動中,團員青年以各種形式參與到世博會相關活動中。團員青年網(wǎng)上報名世博志愿者,支部組織委員x受邀主持x區(qū)迎世博窗口服務日活動和迎世博200天倒計時活動,并得到了x副區(qū)長的表揚。
企業(yè)團總支工作總結篇五
一學期的團支書工作和學習,使我的大學生活充滿了活力與激情,也伴我走向了一個新的人生高度。通過這一學期的工作,讓我更加了解大學生活,也收獲了很多珍貴的東西。
雖然我在中學時代也在班級里擔任過團支書,但大學里的卻完全不一樣。起初由于不清楚要做些什么以及該怎樣去做,只是憑借著一腔熱情,所以做工作中難免走些彎路。例如當同一時間有幾件事要辦時我就會完全亂了手腳,但現(xiàn)在想來,確實應該多動些頭腦,把事情理清一下,而且很多事情其實可以找其他同學幫忙一起做的。頭一個月,幸虧有其他有經(jīng)驗的班干和輔導員老師幫助我,所以一切工作都開展的很順利,我也從中學到了不少的經(jīng)驗和工作的方法,在接下來的`工作中,自己為自己制定好了工作計劃,及時總結自己的不足之處加以改進。
一轉眼這大一下學期已經(jīng)過去,我這一學期的團支書工作也告一段落,首先要感謝所有支持我工作的同學,有了你們的理解和幫忙,我才能夠在這一學期順利完成工作??偨Y這一一學期的工作,可以說是喜憂參半,必然是有得有失,有經(jīng)驗也有教訓。
首先說經(jīng)驗,團支書工作一學期下來,總的來說,無論是班上的工作還是學院下達的任務,我對每一項工作都非常的努力。自然,在這個過程里我也學到了很多東西。說完了經(jīng)驗,現(xiàn)在就來說說教訓。在平時的活動組織中有時也會出現(xiàn)“單干”的現(xiàn)象,所以有時就會累了自己,又不能把事情做得更好,探究個中緣由,大多是因為我不想麻煩同學,有時找同學他們也未必人人愿意參與。其實這里也包含著一些人際關系處理的鍛煉。
通過這一個學期的鍛煉,無論是從學習上還是工作中我都得到了很大的鍛煉,并且我也從中收獲了豐富的經(jīng)驗和做人的道理,這而對我今后的成長是非常有幫助的。在工作中,我掌握了大量的工作經(jīng)驗和工作方法,但是感覺到自己還是有很多的不足之處,需要在今后的工作中加以改進,但是值得可定的是在這一個學期里我成長了,我更像是一個職業(yè)人士了,但是不可否認的是我仍是一名學生,我還是需要更加努力的工作和學習,爭取早日成為一名準職業(yè)人士,為將來的工作打下堅實的基礎。
總的來說,當一個學生干部是可以學到很多東西,鍛煉很多能力的,同時又能為班、學院、學校作一點貢獻,這是最讓我感到自豪和驕傲的。這一學期的工作學習使我真正認識到一個大學生應具備的綜合素質,我也希望自己在任職期間充分發(fā)揮了我的潛力同時提高我自身的綜合素質,使同學們對我的工作滿意。
企業(yè)團總支工作總結篇六
新一年的鐘聲即將敲響,這一學期的學習與生活都即將要告一段落。在這將近一個學期的工作中,我從中學到了許多,不僅在工作方面獲得經(jīng)驗也在為人處世方面獲得提高。由衷地感謝每一位支持并幫助過我的同學和老師。這一個學期以來,雖然磕磕絆絆,但一路上看到同學們由陌生走向熟悉,由迷茫走向清醒,為夢想而執(zhí)著是我最大的安慰。
為了在工作中去的更好的成績,避免錯誤,現(xiàn)將團的工作總結如下:
社會活動方面:
在參與社會活動方面,同學們表現(xiàn)出極大地積極性。無論是開學伊始在“外研杯”英語演講中的嶄露頭角,還是在“大學生職業(yè)生涯規(guī)劃”中的勇爭名次,以及在“英語戲劇大賽”中不俗的表現(xiàn),同學們都展示著教改班的風采。
然而,不足之處在于并非所有的同學都對此抱有興趣并積極配合,而活躍的人數(shù)太少,許多同學抱有旁觀的態(tài)度。如何能將同學們的'積極性調動起來將是我今后工作努力的方向。
體育活動方面:
開學初,學校舉行了“新生杯”籃球比賽,極大地增進了同學之間的交流,班級凝聚力得到加強。盡管在此比賽中,我們班成績不佳,然而卻看到同學們絕不向失敗妥協(xié)的品質。而在隨后的校運會上,也有我們班同學矯健的身影。
體育能夠鍛煉人的身體,同時也能開闊人的心靈,“每天鍛煉一小時,健康工作五十年”,體育有諸多好處,在日后的工作中,我應當引導同學們多多鍛煉!
學習科研方面:
在學習委員的積極帶動下,同學們對英語四級考試做了充分的準備,很好地迎接四級考試。在英語口語課上,同學們與外教老師bob結下了深厚友誼。
班級保持良好的課堂學習氣氛和積極進取的學習精神,在課堂上不斷吸取講師傳授的精神,在課堂下認真復習與總結。
這一學期來,大家一起成長與進步,未來還有更多的奇遇等待著我們。讓我們繼往開來,爭取更大的進步!
(中國大學網(wǎng))。
企業(yè)團總支工作總結篇七
年夜學生活在我們指尖流過了近六分之一,從天南地北來的57小我所組合成的集體,也在一起度過了一百多個日子。一個學期的團支書工作也在不知不覺中接近尾聲了。隨同著新年鐘聲的臨近,我的腦海里充斥了回想。一個學期的工作即將停止,我自己對這半年的工作還算滿意。
細細想來,作為團支書的這半年來,我收獲了許多,學到了許多,成長了許多。我的工作能力,以及為人處事的辦法都獲得了提升,這是我慢慢的成長見證,同時也很感激一直以來支持我工作的先生和同學。
年夜一,對于我們來說有太多的感觸,初始的新鮮,出游的愉快,球賽的熱情,晚會的高興,備考的重要……,對自己的工作也是感觸多??!
這學期組織班里的同學開展了兩次團組織運動,主題分手是“偉年夜祖國好”與“無所畏懼”,這學期我們班也有九位同學參加了管院的第25期黨校培訓,雖然黨校培訓用的是課余時間,然則年夜家都么沒有埋怨,三次黨課都沒有缺勤現(xiàn)象產(chǎn)生,課后的討論會年夜家也都認真的準備資料,積極的參加,黨校畢業(yè)測驗也是全力以赴。班長,組織委員和我也參加了管院的第5期團校培訓,黨建,團建工作我們班都是積極配合學校的工作,參加的同學也從中學到了許多,充足了自己。這半年里不僅團組織有運動,班委們也開展了許多有意義的班級運動,我自己也是積極的介入其中。
半年的工作閱歷也讓我積聚了一些小小的經(jīng)驗,對于下學期工作的.開展我也有了小小的籌劃:這學期的團組織運動都是我們團支部出的謀劃書,下學期每月一次的團組織運動如果仍是這樣,難免會讓年夜家認為沒有新鮮感,為了加倍充分的調動年夜家的積極性,讓我們的團組織運動加倍的富厚多彩,我想把我們班分為四個小組,每個組出一期運動,這樣也讓班里的同學獲得了錘煉的機會;我們班并不是每小我都交了入黨申請書,明年要在動員班里同學積極向黨組織挨近這方面多下點工夫。
所以在下一學期的工作中,在完善各方面工作的同時,把工作重心放在同學們身上,組織運動方面要進一步提升運動的內涵和意義。其他工作方面,要不懈怠,爭取做得最好,年夜體的目標如此,具體的情況在面對新學期之后才有新思路,我相信自己能做得更好。
企業(yè)團總支工作總結篇八
20xxxx年我公司團支部在公司黨支部及公司團委的正確領導下,以十八大精神為指引,深入貫徹學習實踐科學發(fā)展觀,發(fā)揮團組織優(yōu)勢,以公司發(fā)展為己任,團結務實,開拓創(chuàng)新,突出特色,在不斷的實踐中體現(xiàn)團支部的價值,為促進企業(yè)的改革、發(fā)展和穩(wěn)定發(fā)揮了應有作用。
現(xiàn)將這一年來的工作總結如下:
1、團支部能定期召開團支部會議并記錄在冊,做到上情下達、下情上傳,及時向公司團委匯報我支部青年團員情況,盡力幫助青年團員解決存在的困難。
2、團支部檔案的管理力求清楚、明了,上級團委下發(fā)的文件,支部計劃、總結,各項活動的計劃、方案等都做到一一歸檔。
3、認真做好本年度的團費收繳工作。
我公司團支部不斷加強團員青年的培訓,切實提高團員青年的綜合素質。開展以學習踐行科學發(fā)展觀為主要內容的教育活動。通過一系列的教育活動,使廣大團員青年進一步增強了政治意識,堅定了永遠跟黨走的信念并且團支部積極引導優(yōu)秀團員青年向黨組織靠攏。
我公司團支部以團員活動為載體,通過各項活動為團員青年搭建豐富多彩的展示舞臺,更培養(yǎng)了團員青年的團隊協(xié)作精神,增強了團支部的向心力。20xxxx年主要工作如下:
7、十月組織安排團員青年對新進公司員工的幫扶工作,用“傳、幫、帶”的方式讓新員工能夠更快的融入公司、更快的從學生身份轉變?yōu)橐粋€職業(yè)人的身份,以提升其技能為公司的發(fā)展做出更大的力量。
8、十一月邀請xxxx部長來我支部舉辦關于xxxx的講座,提升了大家對xxxx,增加了團員青年的生活知識。
通過集體交流的活動形式,各位團員匯報自己一年來的工作、生活、學習情況及存在的不足,大家取長補短,找出自身不足,正確對待,及時改正,并找到了以后前進的方向。
20xx年,xxxx公司團支部在公司黨支部及公司團委的領導下,雖然做了一些工作,取得了一些成績,但在工作中仍然還存在一些不足需改進:
(1)開展團組織活動的實效性不夠強。努力爭取各種力量,積極開展健康向上、開展形式多樣的活動,豐富團員青年的業(yè)余生活,活躍企業(yè)氣氛,也為青年提供相互交流、展示才藝的舞臺。
(3)創(chuàng)造性的開展工作不夠深入。認真查找團組織建設中的薄弱環(huán)節(jié),改進工作方法,創(chuàng)新活動方式,健全組織生活,鞏固和完善團的組織體系。
這些都需要我們在今后的工作中進一步改進。
企業(yè)團總支工作總結篇九
xx年即將過去,我團支部在公司黨總支和集團團工委的領導下,緊密圍繞公司經(jīng)濟工作,充分發(fā)揮團組織作用,認真完成了各項工作任務?,F(xiàn)總結如下:
1、團支部根據(jù)自身特點,堅持采取靈活有效方法,抓好各項理論學習。學習科學發(fā)展觀等理論作為主要學習內容,同時結合當前形勢,開展討論學習,通過自學、筆記交流、座談會等形式,做到對理論學習工作常抓不懈。
2、結合學習科學發(fā)展觀活動,組織團員青年學習集團黨委書記、董事長關于“加快青年干部培養(yǎng)”的調研報告和他在青年座談會中提出“五個思考”。團員青年們通過學習認識到一定要珍惜時間,把握機遇,要在工作中認認真真,腳踏實地;要謙虛好學,向老同志討教;要不計較得失,經(jīng)得住考驗;要積極投身企業(yè)各項工作中,在實踐中不斷提升自身素質。
3、宣傳普及《國防法》、《國防教育法》等法律法規(guī)及國防知識,團支部組織團員青年參加了《全民國防教育知識競賽》,增強了大家國防觀念,提高國防素質。
4、今年正逢建團九十周年,團支部組織團員青年閱讀x、溫總理一些重要講話,讓青年銘記要以執(zhí)著的信念、優(yōu)良的品德、豐富的知識、過硬的本領,認真完成做好自己本職工作。同時鼓舞青年人在實現(xiàn)中華民族偉大復興的歷史征程上譜寫出更加輝煌的青春樂章。
1、xx黨支部重視關心青年人成長,專門召開主題《我為公司繪彩圖》青年座談會。團員青年會前充分準備、會上暢所欲言,結合本職工作談了許多想法,公司黨總支林書記和xx余總都為青年人提出了殷切的希望,指明了努力的方向,使青年人信心倍增,堅定信念努力工作,為企業(yè)發(fā)展獻出自己的光和熱。
2、認真做好推優(yōu)工作,加強團內基礎工作建設。黨總支注重青年人的成長和發(fā)展,結合黨總支關于發(fā)展28歲以下團員入黨,須經(jīng)過團組織推選,完善青年團員入黨機制。團支部積極了解青年情況,有義務做好優(yōu)秀青年的凝聚、培養(yǎng)、推薦工作?,F(xiàn)團支部9名團員青年,有2名黨員和3名入黨積極分子,今年又有1名團員青年向黨組織遞交了入黨申請書。
3、在黨總支的大力支持下,團支部繼續(xù)開展“沉靜書香”的讀書交流活動。團支部發(fā)放書券,讓他們購買對自己有幫助的書籍。青年人養(yǎng)成讀書好習慣,提高自身修養(yǎng)和內涵,做一個在精神上充裕的人。
1、團員青年積極投入公司舉辦建國60周年聯(lián)歡會籌備活動。為迎接建國60周年,x公司舉辦“迎國慶頌祖國”聯(lián)歡會,團員青年積極投入籌備工作,前期策劃、節(jié)目主持、場地布置等工作都留下團員青年們忙碌的身影。為了向建國60周年獻禮,部分團員青年還特意排練了小品《時空照相館》,大家發(fā)揮集體智慧,充實內容,認真排練,在聯(lián)歡會上展現(xiàn)團員青年的風采。
2、團員青年在企業(yè)中擔負著不同的崗位職責,團支部委員x結合自己本職工作,為x公司全體員工進行消防安全培訓,還對今年5月1日生效的新《消防法》進行了宣講。為增強消防安全素質,改善社會消防安全環(huán)境,團員們參加了《x區(qū)消防志愿者行動》的網(wǎng)上報名活動。
3、隨著xx世博會的臨近,團支部認真組織團員青年學習《x市民“迎世博,學雙語”普及讀本》,通過對世博知識和英語對話的學習,大家加深對世博了解,增強了世博英語會話能力。團員青年還率先參加了“迎世博、學雙語”的考試,合格率為100%。
4、在迎世博的活動中,團員青年以各種形式參與到世博會相關活動中。團員青年網(wǎng)上報名世博志愿者,支部組織委員x受邀主持x區(qū)迎世博窗口服務日活動和迎世博200天倒計時活動,并得到了x副區(qū)長的表揚。
企業(yè)團總支工作總結篇十
回眸xx年,公司團委在公用局團委和公司黨委的正確帶領下,堅持以科學發(fā)展觀和團的精神為指導,緊密地圍繞在公司黨委的周圍,努力拼搏、奮發(fā)進取,充分發(fā)揮團組織的自身優(yōu)勢,切實抓好自身建設和新型基層團組織建設,使全公司共青團工作邁出了新的步伐,取得了新的成績。圍繞“服從大局,服務社會、教育青工、創(chuàng)先爭優(yōu)”的工作大局,與時俱進,開拓創(chuàng)新,積極開展共青團的各項活動。
xx年工作回顧。
一、精心組織,認真落實,全面開展團的各項活動。
(一)xx年是“五四”運動91周年,也是“青年文明號”活動開展的重要之年。為紀念“五四”運動91周年,公司團委在局團委的號召和公司黨委的領導下,組織開展了形式多樣、內容豐富的主題教育活動,成效顯著。
1、通過開展以“節(jié)約挖潛、創(chuàng)新創(chuàng)效”為主題的“我行動、我奉獻”演講比賽和參加局團委舉辦的文體活動,積極宣傳“五四”運動“愛國、民主、科學、進步”的精神,較好地用“五四”精神激勵和凝聚青年職工多為公司出謀獻力。同時進一步提高廣大青年職工的資源憂患意識和節(jié)能意識,增強的主人翁精神,建設節(jié)約型企業(yè)的緊迫感和責任感,立志在企業(yè)發(fā)展的進程中展現(xiàn)青春、貢獻才智。
2、利用公司開展“安全月”活動為契機,組織青年志愿者走上街頭發(fā)放宣傳單,宣傳燃氣知識,并為有問題的燃氣用戶解答疑難。開展“捐獻一瓶水奉獻一片愛”向西南災區(qū)“捐贈一瓶飲用水”活動。號召全公司職工向旱情嚴重的西南災區(qū)捐增一元錢,幫助災區(qū)人民渡過難關,累計捐款61元。
(二)大力開展“導師帶徒”活動。通過“學幫帶”的形式幫助企業(yè)青年職工快速提高業(yè)務水平、技能水平,造就一支工人技師隊伍,加快培養(yǎng)一批技術技能型、知識技能型、復合技能型青年技術人才,使企業(yè)后續(xù)人才盡快抓緊抓穩(wěn)接力棒,為燃氣事業(yè)持續(xù)發(fā)展貢獻力量。全年共結成師徒對子5對。通過這些活動進一步加大團委參與企業(yè)生產(chǎn)工作的力度。在安全月期間,開展了一系列豐富多彩的活動,在全公司青工中舉行“安全征文”活動,有力的促進了青工安全意識和安全素質的提高。
(三)開展青工技能培訓活動。為全面提高燃氣青年職工隊伍整體素質,進一步深化實施“青工技能振興計劃”,加強青工技能培訓。今年,公司團委組織廣大團員青年積極參加了由勞資科和保衛(wèi)科主辦的防火專業(yè)知識、財務基礎知識、報表應用基礎知識、《勞動法》和《工會法》等技術培訓活動,并撰寫了心得體會,意在引導和動員廣大青年職工能夠更好地為企業(yè)服務,努力建設一支能夠在本職崗位上做出不平凡業(yè)績的高技能青工隊伍。
(四)緊緊圍繞全局經(jīng)濟建設的開展,進一步深化“五四紅旗團組織”創(chuàng)建活動。開展“我與祖國共奮進”主題教育實踐活動。一是從公司各團支部中選樹3名專業(yè)技術好、工作業(yè)績突出、語言組織能力強、綜合素質高的團員青年職工作為先進典型,從而激發(fā)團員青年勤奮工作,甘于奉獻的工作熱情。二是組織廣大團員青年參加由局黨委組織的參觀紅色基地靖宇陵園活動,緬懷先烈,激發(fā)了團員青年的愛國熱忱,進而更大地為燃氣事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
(五)深入開展青年文明號活動。今年年初以來,全市各級團組織開展了“青年文明號”創(chuàng)建活動。根據(jù)團市委要求我公司客服中心符合標準并參與了此次創(chuàng)建活動,通過上級團組織的層層選拔和考核,最終我公司客戶服務中心榮獲市級“青年文明號”稱號。
二、加強組織建設,完善團的各項工作機制。
(一)對團委原下設0個團支部進行重新規(guī)劃成5個團支部。為使共青團工作再上一個新臺階,今年由于新入廠團員青年職工數(shù)量的增加,根據(jù)所屬部門的團員實際情況將原有的0個團支部改編成0個。并通過民主評議投票的方式從00名團員中選派出0名優(yōu)秀團員擔任團支部書記。
(二)建立團費管理明細帳簿。由專人記帳,詳細記錄團費的用途和開銷并逐一進行登記,在使用團費時須由兩人以上在場并簽字,進而規(guī)范團費使用,完善團內制度。
三、存在的問題及建議。
二是部分基層團組織活力不夠,個別團員自覺性不強,有管理比較松散的現(xiàn)象;三是團費明細帳簿管理制度不健全,缺少團費使用票據(jù)。四是活動組織還不夠嚴密,缺乏部門之間的協(xié)調與溝通,很多活動沒有達到預期效果。
建議:在逐步完善公司團委各項機制的同時,可否建立團支部書記獎懲制度,對任命的各基層團支部書記給予一定的崗位津貼補助或物質獎勵,進而提高基層團支部干部的工作積極性。
xx年工作計劃。
(一)結合局團委工作考核目標開展各項豐富多彩的團組織活動。
(二)有計劃、分層次地組織青年團員深入學習科學發(fā)展觀、團會議精神,做到“團干帶頭學、團組織幫助學”,從時事政策、法律法規(guī)、專業(yè)知識、先進管理理念幾個方面著手,來開拓青工視野,加強對青年人才培養(yǎng)開發(fā)。
(三)繼續(xù)深化開展“五四紅旗團組織”創(chuàng)建活動。開展“五四青年崗位先鋒突擊手”活動,與“師帶徒”活動相結合,在各基層單位不同崗位中,挑選思想進步、技術過硬、作風優(yōu)良的青年職工組成“青年崗位先鋒隊”,在生產(chǎn)過程中擔任突擊能手,并在生產(chǎn)工作中佩戴“青年先鋒突擊手”臂章,率先垂范,帶動、鼓勵和幫助身邊的青年職工解決工作中的難題,進而為企業(yè)多做貢獻。
(四)創(chuàng)建和開展“三紅團組織”主題教育實踐活動,即:紅色團旗飄起來、紅色團章學起來、紅色團員動起來。
3、開展以“我在企業(yè)藍天下成長”為主題的知識問答比賽。通過對我廠歷史發(fā)展歷程的了解及生產(chǎn)過程中的技能知識的掌握,以問答的形式使廣大青年職工了解廠史,并探討和發(fā)現(xiàn)企業(yè)運營中的一些問題,鼓勵青工對企業(yè)多提合理化建議,改革創(chuàng)新。
(五)結合工作實際開展“青工職業(yè)技能趣味運動會”。
1、通過一些生產(chǎn)過程中遇到的技術問題以競技項目的形式向青工展示出來,即是游戲又是比武,使青工在娛樂的同時不斷的提升業(yè)務技能水平,能更好地為企業(yè)發(fā)展服務。
2、以“學過硬本領,練生產(chǎn)技術”為主題,開展“青年科技創(chuàng)新”和“青年科技月”活動。積極引導廣大青年職工圍繞生產(chǎn)過程中的難題和重點,選題立項,攻關克難。鼓勵青工在企業(yè)一線生產(chǎn)工作中多創(chuàng)新、多發(fā)明,進一步發(fā)揮、提高青工隊伍的作用和戰(zhàn)斗力。
(六)規(guī)范基層團支部管理,更新健全團員檔案。
1、提高團干部素質。為了提高團干部的工作能力和水平,xx年總公司團委將利用開例會,舉辦學習班的形式,對團干部領導能力,工作方法,團的基礎知識等方面進行培訓,并結合貫徹學習團精神進行座談討論,提高業(yè)務素質和政治素質。
2、對新入廠的團員及時進行登記,并進一步的完善團費管理制度。
(七)完成上級團組織下達的其他各項任務。
企業(yè)團總支工作總結篇十一
在分公司黨委領導和集團公司團委的大力支持下,我們于20-年9月18日成立了燃料分公司團支部。成立團支部后,開展了一系列活動,由于剛剛成立團支部,在工作經(jīng)驗和方法上還存在一定的不足,年終之際,在此進行總結,以便來年開創(chuàng)出一個團工作的新局面。
1、團員青年概況:截止至20-年12月底,燃料分公司共有35歲以下青年135名,其中團員37名,女團員9名,占團員總數(shù)的24、32%。少數(shù)民族團員6名,占團員總數(shù)的16、21%,大本學歷的12名,占總團員人數(shù)的32、43%大專學歷的10名,占總團員人數(shù)的27、03%職高、技校學歷的15名,占總團員人數(shù)的40、54%。團員中,監(jiān)控中心工作人員4名,辦事員5名,押運員8名,加氣工15名,庫管員2名,公務車司機2名,設備維修工1名。
2、于20-年6月開始團員大會籌備工作,20-年9月18日召開第一次團員大會,邀請集團公司團委副書記參加,成立了燃料分公司團支部,選舉出了三名團支部委員。
3、充分利用網(wǎng)絡資源開展宣傳工作,在人氣較高的新浪網(wǎng)上建立了燃料團支部博客。在博客上發(fā)表活動通知、《人民英模》等40余篇博文,上傳《關愛生命、安全駕駛》、《六步洗手法》、《中國共青團團歌》等7個視頻,建立了與團員溝通的新平臺。通過網(wǎng)絡、短信等信息平臺和各個團員取得聯(lián)系。
4、于20-年10月20日創(chuàng)建分公司團支部團刊——《燃料青年》。
二、開展各類活動。
1、開展了“征集一句團員青年最真實的思想語錄”活動,通過征集上來的語錄發(fā)現(xiàn)團員工作、學習、生活中的閃光點。
2、結合防控“甲型h1n1”流感工作,開展“防控h1n1、從宣傳做起”活動,在各基層站洗手處張貼“六步洗手法”宣傳畫共計33幅。
3、號召團員積極參加集團公司團委舉辦的《我與企業(yè)同發(fā)展、我與企業(yè)共奮進》征文活動。9月初,分公司臨時團支部12名團員在東站黨支部書記王保琨和天然氣站黨支部副書記王海虹帶領下,在東站單店作業(yè)區(qū)開展了除草活動,完成了預定的消除火險隱患計劃。
4、于20-年9月27日,組織團員青年配合工會、安保部、辦公室、技術部等部門共同進行公交文物清掃工作。
5、于20-年11月中旬組建并成立了一支自己的青年足球隊——霹靂烽火狼隊。并在北京師范大學足球場開展了第一次訓練。
6、為了增強團員意識,提高服務意識,以一個嶄新的面貌完成全年計劃。燃料分公司團支部在團員中開展為期一個月的“樹立一個榜樣,制定一個計劃,反饋一份意見”活動(簡稱“三個一”活動)。
7、于20-年11月18日為超齡團員開展離團紀念活動,在活動中送上離團紀念卡并致以溫馨的祝福,鼓勵青年繼續(xù)進步,力爭早日加入黨組織。
8、于20-年12月中旬,依托工會、技術部兩個部室共同慰問患白血病的團員家屬。
三、活動中總結的經(jīng)驗。
在分公司黨委領導和扶持下,燃料團支部開展了各類活動,其中有發(fā)揚團員精神,凝聚團員力量的除草活動,活動當天風力很大,任務很艱巨,200平米的雜草擺在大家面前,每棵雜草將近2米高,沒有一個人被困難嚇倒,盡管手上、胳膊上盡是血泡,但還是頂著風沙完成了任務。
還有集團公司團委組織的《我與企業(yè)同發(fā)展、我與企業(yè)共奮進》的征文比賽。各站團員積極參與,尤其是西站的馬森還有機關的孫浩,分別獲得了征文比賽的二、三等獎。
通過“三個一”活動,又一次對團員的思想狀況進行了解。這次活動提供了大量團員當前的思想動態(tài),使團支部了解到他們在想些什么,喜歡什么,愿意做些什么。以便來年更好的開展符合青年特點的團活動。
半年來的工作揭示出兩個道理:
1、沒有完美的個人,只有完美的團隊。團支部也是一個團隊,如果沒有各個團員的支持,工作也將無法開展,這就說明一個有凝聚力的團隊是無往不勝的,如何更好的增強團員的凝聚力,是明年團建工作的一個重點。
2、用人之長,天下無不用之人,用人之短,天下無可用之人。共青團是廣大青年在實踐中學習中國特色社會主義和共-產(chǎn)主義的學校,黨的助手和后備軍。對于企業(yè)來講,就是后備人才庫。如何在團員青年中發(fā)現(xiàn)和使用人才,是一項重要任務。今年的活動中涌現(xiàn)了很多有才華的青年,要多鼓勵和培養(yǎng)他們。青年人身上或多或少都有一定的缺點,要幫助他們改正,揚長避短,發(fā)揚團隊精神。有句話說得好:好的在于把追隨者也培養(yǎng)成。如何使團支部真正成為企業(yè)的一支生力軍,還有后備人才庫,也是明年推優(yōu)入黨工作的一個重點。
四、存在的問題和不足。
由于剛剛成立團支部,對于各方面團工作經(jīng)驗不足,工作思路不寬闊,開展工作不夠大膽,需要在來年的工作中加以改正。
幾個月來,我們在團建工作中做出了一些積極的探索和具體的工作。今后,將在分公司黨委和集團公司團委領導下進一步加強團建工作力度,發(fā)揮團組織的應有作用,為提高青年員工的整體素質、企業(yè)的健康發(fā)展作出貢獻。
20--年,集團團委緊密圍繞“穩(wěn)節(jié)奏、調結構、強管理、增效益、促發(fā)展”工作方針,在集團黨委和團市委的領導下,以服務生產(chǎn)經(jīng)營工作為重點,以組織建設、文化建設、品牌建設為主線,加強宣傳發(fā)動工作,充分調動各級團組織的工作積極性,統(tǒng)一思想,凝聚力量,團結引領廣大團員青年投入企業(yè)發(fā)展各條戰(zhàn)線,為集團貢獻青春力量。
(一)立足發(fā)展形勢,狠抓青年教育,增強團組織思想引領力。
共青團是黨的助手和后備軍,京能集團團員青年1800多名,占據(jù)總人數(shù)的1/3,在集團的生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展中,占有重要地位。所以,把握好團員青年的思想動態(tài),凝聚人心,是重要工作之一。一是貫徹落實了十七屆五中全會、團市委“五四”青年大會、團市委黨建帶團建工作會等重要會議精神,把團青工作的主要指導思想貫徹到基層團組織。二是組織集團團員青年開展了形勢任務教育,通過組織學習《京能集團20員工教育手冊》,幫助青年員工正確認識集團改革發(fā)展形勢,支持集團做出的各項經(jīng)營決定,把團青工作融入企業(yè)發(fā)展中。三是加強推優(yōu)入黨工作,組織團員青年參加入黨積極分子培訓班,全年集團系統(tǒng)共有22名團員青年加入黨組織。
(二)立足黨建根基,加快團建步伐,增強團組織向心凝聚力。
加強基層團組織建設,是京能集團團委的一項重要工作。一是擴大團組織覆蓋面。今年以來,新能源公司、寧東發(fā)電公司、京能赤峰發(fā)電公司、源深公司、京隆發(fā)電公司、京科發(fā)電公司等家單位召開團員代表大會,選舉產(chǎn)生新一屆團委會。岱海發(fā)電公司、漳山發(fā)電公司任命了新的團組織負責人。目前,國際電氣公司、京橋熱電公司、京玉發(fā)電公司團組織籌建工作正在進行中。截至年底,集團基層團組織18家,團組織覆蓋率達到92%。集團系統(tǒng)35歲以下青年1822人,團員994人,同比分別增長18%和9%。二是規(guī)范工作制度,明確《“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動的管理辦法》、《“紅旗團支部”創(chuàng)建及評比、考核標準與細則》、《新任團委書記談話制度》等工作標準和流程。三是根據(jù)團市委工作部署,開展黨建帶團建工作調研,從基層團組織情況、團干部隊伍情況、青年人才隊伍情況等多個方面進行摸底調查,掌握了集團共青團工作的基本情況。
(三)立足生產(chǎn)一線,服務經(jīng)營管理,增強團組織生產(chǎn)貢獻力。
集團團委號召廣大團員青年,認清集團年工作任務,圍繞各單位生產(chǎn)經(jīng)營的需求,為生產(chǎn)經(jīng)營貢獻力量。一是積極開展“號手隊”活動。京能熱電公司團委、京隆發(fā)電公司團委、京泰發(fā)電公司團委在機組小修時成立了青年突擊隊,青年隊員們日夜拼搏,按時、高效完成了機組檢修任務。京豐熱電公司團委、寧東發(fā)電公司團委、清潔能源公司團委開展了“優(yōu)秀青工積分比武”、“再掀大干120天奮戰(zhàn)激情”、“多為首都輸送一度綠色能源”等特色活動。漳山發(fā)電公司團委結合燃煤摻燒等難題,組建青年突擊隊攻堅克難。岱海發(fā)電公司團委積極開展“qc”質量攻關小組活動,獲得全國電力行業(yè)qc小組活動優(yōu)秀企業(yè)稱號。二是積極投身“京能杯”活動。京能赤峰、京泰發(fā)電、京科發(fā)電等單位開展了熱控、繼電保護等專業(yè)技術比武,京西發(fā)電公司團委開展水電技術比武,新能源公司團委在內蒙古地區(qū)9個風場開展風電技術比武。同時,各單位廣泛開展合理化建議活動,截至目前,共計提出建議3512條,已被采納736條,直接和間接產(chǎn)生的經(jīng)濟效益4100多萬元。三是配團工會舉辦了電力生產(chǎn)、項目建設、化學危險品安全等“安康杯”安全知識競賽系列活動,18家企業(yè)25支代表隊400多人參加比賽,在全系統(tǒng)形成了“學安全知識、守安全法則、保安全生產(chǎn)、作安全標兵”的良好氛圍。集團安全知識競賽活動,得到京陽熱電團委、源深公司團委、京西發(fā)電公司團委、國際電氣公司的大力支持。
(四)立足青年需求,服務青年成才,增強團組織文化吸引力。
一是根據(jù)團市委工作安排,開展京能集團青年人才庫的建立工作,為企業(yè)發(fā)展儲備青年人才資源。二是開展傾聽活動。集團團委在岱海發(fā)電、岱海建發(fā)等單位組織開展青年員工座談會。京西發(fā)電公司開通“傾聽電話”,幫助青年員工解決問題。岱海發(fā)電公司團委聘請心理專家,幫助青年員工樹立陽光心態(tài),寧東發(fā)電公司團委邀請老員工作輔導講座,引導青年員工與企業(yè)共榮辱,天創(chuàng)公司團委聘請專家為青年員工授課解惑。三是開展豐富多彩的文化體育活動,各單位組織團員青年積極參與集團第一屆職工運動會、第一屆書畫才藝展?;顒娱_展以來,集團系統(tǒng)共有2544人次參加運動會羽毛球、籃球等15項比賽活動,發(fā)現(xiàn)了一批文體骨干。四是引導青年員工投身社會公益。集團團委開展“藍色風車”愛心助學助老活動。截至目前,捐贈圖書余冊,分批捐贈給內蒙、山西、寧夏等地希望小學。系統(tǒng)各單位積極響應,京能熱電團委與門頭溝區(qū)付家臺中學結對子,開展“城鄉(xiāng)手拉手,助學種希望”活動,山西京玉發(fā)電公司為右玉縣右衛(wèi)鎮(zhèn)右玉中學捐款5萬元,京科發(fā)電公司團委為查順花嘎查小學送去燃煤保冬季供暖,岱海建發(fā)公司團委為內蒙古烏蘭察布市涼城縣圓子溝村敬老院送關懷送文藝節(jié)目。在玉樹地震災害中,京能置業(yè)團支部、清潔能源團委等單位,組織團員青年捐款獻愛心。
(五)立足信息質量。
拓展宣傳渠道,增強團組織品牌影響力。
一是加強基層信息宣傳報道。集團團委高度重視宣傳工作,制定印發(fā)了《京能集團團青工作信息管理辦法》,實施了報送信息的積分管理制度。從3月底至年底,集團系統(tǒng)各單位共計上報團青信息156條,其中漳山發(fā)電、岱海發(fā)電、京陽熱電分列前三名。集團團委向團市委上報信息131條,被采納94條,在團市委統(tǒng)計口徑的127家企業(yè)中,信息工作排名躍居第5位。二是對集團團青工作網(wǎng)站進行改版,重點宣傳報道團青工作各項工作部署、基層動態(tài)及先進典型,今年,以“青春力量”為品牌,重點宣傳了奮戰(zhàn)在集團電力生產(chǎn)、房地產(chǎn)開發(fā)建設、后勤保障等各條戰(zhàn)線上的青年突擊隊、青年文明號、優(yōu)秀團組織各5個,青年崗位能手、優(yōu)秀團干部、優(yōu)秀團員各10名。三是加強與外部媒體的聯(lián)系合作?!吨袊娏蟆穼┛瓢l(fā)電公司“排雷分隊”進行報道,《北京青年報》對集團“藍色風車”活動進行宣傳。
二、工作中存在的問題。
集團團委工作收到了一定的效果,但也存在著一些問題,主要是:一是各單位團組織工作不平衡。從信息報送工作可見一斑。有的單位上報信息積分超過80分,有的積分不過10分。究其原因,一方面重視程度不同,團組織規(guī)模較大的單位,重視程度較高,團委人員配備齊,活動積極踴躍。有的單位團員人數(shù)少,規(guī)模較小,對團的工作重視度還不夠。另一方面,團組織工作缺乏考核依據(jù),缺乏督促。二是團委工作機制缺少創(chuàng)新,部分團委委員的作用沒有有效發(fā)揮出來。
2022年京能集團團委指導思想是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入學習實踐科學發(fā)展觀,深入開展團組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動,以“五好五帶頭”為目標,按照“擴大組織覆蓋、增強組織活力,增強團員意識、發(fā)揮帶頭作用”的總體要求,堅持黨建帶團建,圍繞集團中心工作,動員組織廣大團員青年充分發(fā)揮生力軍、突擊隊作用,在推動科學發(fā)展、促進企業(yè)和諧、服務青年成長、服務生產(chǎn)經(jīng)營中建功立業(yè),為集團“十二五”良好開篇做出積極貢獻。
(一)加強團員青年思想教育,做到青年教育好。
一是加強黨的各項思想方針的教育。各級團組織要帶領團員青年認真學習貫徹中央、市委重要指示精神,教育引導廣大團員青年投身到“人文北京、科技北京、綠色北京”建設中來,爭做青年先鋒,為首都經(jīng)濟發(fā)展做出貢獻。二是加強對集團黨委和團市委各項工作方針的學習,貫徹落實集團黨委、團市委各項指示精神。三是加強形勢任務教育,組織團員青年深入學習集團“十二五”發(fā)展規(guī)劃,加強集團2022年工作會議主要精神的宣傳教育,引導團員青年立足本職崗位,鉆研業(yè)務技能,開拓創(chuàng)新,艱苦創(chuàng)業(yè),努力在平凡的崗位上追求卓越,創(chuàng)造一流工作業(yè)績。
(二)加強團組組織自身建設,做到科學發(fā)展好。
一是加強組織建設。集團各級團組織要堅持黨建帶團建,按照創(chuàng)先爭優(yōu)活動“五好”要求,爭創(chuàng)“五四”紅旗團組織。國際電氣公司、京橋熱電公司、京玉發(fā)電公司要繼續(xù)做好團組織籌建工作。集團團委將于2022年召開第二次團員代表大會,選舉產(chǎn)生新一屆團委會,各單位要按照統(tǒng)一部署做好團員代表選舉等各項工作。二是加強隊伍建設。要按照“五帶頭”標準,加強基層團員團干部隊伍建設。集團團委將組織開展團干部培訓班,加強集團團干部之間的溝通交流,加強與系統(tǒng)外單位相互學習,增強團干部工作能力。三是加強制度建設。要認真梳理,建立健全各項規(guī)章制度,把團青工作納入本單位管理標準體系,提高團組織工作效率和水平。
(三)加強“號手隊”工作力度,做到生產(chǎn)保障好。
一是開展好“青春力量”——號手隊品牌活動。要繼續(xù)在項目建設、迎峰度夏、機組大(小)修等關鍵環(huán)節(jié)組織好青年突擊隊,要在日常工作中,積極開展青年文明號、青年崗位能手、qc攻關活動,鼓勵團員青年技術創(chuàng)新,鼓勵節(jié)能降耗。二是繼續(xù)開展好“京能杯”合理化建議、勞動知識競賽、技術比武活動,把團員青年組織好、引導好,形成團員青年智慧和才能輸出的常態(tài)化,實現(xiàn)青年成長與企業(yè)發(fā)展的對接。三是做好安全生產(chǎn)工作。做好“安康杯”知識競賽組織活動,教育團員青年樹立安全理念,為集團安全生產(chǎn)做出貢獻。
(四)加強文化育人工作,做到青年服務好。
一是加強青年人才的培養(yǎng)與輸出。要繼續(xù)做好“成長足跡”工作,研究分析優(yōu)秀團員青年的成長軌跡,樹典型做示范。要提供團員青年的培訓教育機會,組織學習交流,提升青年人才專業(yè)技能。要繼續(xù)做好京能集團青年人才庫的整理建檔工作,為青年人才創(chuàng)造更多的交流與鍛煉機會。二是關心團員青年思想生活。各單位要開展好“傾聽”活動,通過“傾聽日”、“傾聽信箱”、“青年座談會”等方式,把握青年員工思想脈搏。要關心青年生活,在“兩節(jié)”到來之際,要積極開展送溫暖活動,對有困難的青年員工,團組織要積極幫助。三是提升青年文化情操。要繼續(xù)開展好文藝體育等各項活動,豐富團員青年生活。
(五)加強公益服務活動,做到社會反映好。
一是積極落實“人文北京”青年行動計劃,引導團員青年投身社會公益,繼續(xù)做好“藍色風車”愛心助學助老活動,提升京能集團品牌形象,實現(xiàn)國有企業(yè)社會價值。二是積極參與“綠色北京”行動計劃,開展“節(jié)能減排、低碳生活”,為首都奉獻一片藍天。積極開展植樹造林活動,建設綠色北京。三是加強宣傳工作。各單位要在做好各項團青工作的同時,注重做好宣傳工作,營造活躍的團青工作氛圍,搭建經(jīng)驗交流平臺。
2022年,是團市委深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的一年,也是京能集團“十二五”開篇之年,各單位團組織要充分發(fā)揮黨的助手和后備軍的作用,帶領廣大團員青年,以更加飽滿的激情,更加昂揚的斗志,更加堅定的決心,更加堅實的力量,為集團的科學發(fā)展作出新貢獻!
企業(yè)團總支工作總結篇十二
xx團支部在集團公司黨委、團委,七分公司黨支部的正確領導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹黨的十七大精神,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,務實創(chuàng)新,開拓進取,加強團支部的基礎工作和組織建設,團結帶領團員青年積極投身企業(yè)建設,為促進企業(yè)的改革、發(fā)展和穩(wěn)定發(fā)揮了應有作用。
本年度在黨支部的領導下,青年團員積極投入生產(chǎn)工程工作,分公司取得了顯著成就。分公司共有青年團員xx人,約占分公司現(xiàn)有員工四分之一,在工作中青年團員充分發(fā)揮生力軍左右,積極配合分公司各項目部出色完成了為市場經(jīng)營貢獻出了自己的一份力量。
積極參加集團及團委開展的一系列活動:參加公司舉辦的xx鐵軍杯籃球賽,測量大賽。團員們相互協(xié)助,順利完成比賽,讓大家在緊張、繁忙的工作中得到放松,充分調動和發(fā)揮了團員青年的積極性、活躍性,豐富了團員青年的文化生活,培養(yǎng)了大家都合作性,加強團員之間的團結意識。積極參與公司年會節(jié)目組織工作,在節(jié)目排練中,分公司團員積極準備,努力排練,最終七分選送節(jié)目《十分鐘》活動了公司領導及職工的一致好評。倡導“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,動員青年團員積極參加志愿者活動;到以科學發(fā)展為重點的科學中心參觀學習,促進團員青年對當今社會科技形式,以及科學知識的了解,把對科學的熱情轉化到企業(yè)改革發(fā)展的實際行動中。
五月月初,大家通力合作,挖溝植樹,洗刷空地,既美化基地環(huán)境,提高綠化水平,又增強了團員之間的凝聚力。
月中,積極參加分公司為青年團員舉辦的講座,豐富了工作、學習外的人生哲理知識。組織團員集中學習,觀看教育影碟,了解國情,提高了團員的素質,加強文明建設。
1.團支部定期召開支部會議,溝通思想,做到上情下達、下情上傳,及時向公司團委及分公司黨支部反映青年團員情況,盡量幫助其解決存在的困難。
2.團支部檔案的管理力求清楚、明了,各種上級團委下發(fā)的文件,支部計劃、總結,各項活動的計劃、方案等都做到一一歸檔。
3、認真做好年度的團費收繳工作。
開展以學習踐行科學發(fā)展觀為主要內容的增強共青團員意識教育活動。通過一系列的教育活動,使廣大團員青年進一步增強了政治意識,堅定了永遠跟黨走的信念。團支部積極引導優(yōu)秀團員青年向黨組織靠攏。大部分團員已向黨支部交了入黨申請書。他們正努力以黨員的`標準來要求自己,政治素質不斷得到提高。
(一)積極參加文化業(yè)務知識學習。當今社會是知識的時代,是信息的時代,我們要跟上時代和社會前進的步伐,就必須養(yǎng)成終身學習的習慣。一是組織團員積極參加再教育繼續(xù)學習,不斷擴充知識面,提高自身綜合素質。二是積極參加現(xiàn)代化管理知識和業(yè)務知識,不斷提高自身的業(yè)務技能。七分團支部團員積極參加各類專業(yè)培訓課程,加強業(yè)務知識,工作中虛心向老職工請教,工作能力都得到了老員工的認同。
(二)積極參加理想信念教育。團支部積極響應集團公司團委宣揚愛國主義、弘揚民族精神,積極參與團委開展都一系列形式多樣,內容豐富的活動,此外,還組織全體團員開展道德教育和法制教育活動,使道德建設深入人心,全體團員青年道德意識得到了加強。
通過撰寫小結、自評、互評及集體交流的活動形式,各位團員匯報自己一年來的工作、生活、學習情況及存在的不足,大家取長補短,找出自身不足,正確對待,及時改正,并找到了以后前進的方向。
團員青年是黨的后備軍,認真做好團員發(fā)展工作,密切聯(lián)系團員青年,增強團組織的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,把青年緊密團結在一起,充分發(fā)揮先鋒隊作用。根據(jù)公司團委的要求,團支部認真抓好團員青年的教育培訓工作,積極向黨組織推薦優(yōu)秀團員青年作為發(fā)展對象,不斷為黨組織輸送新鮮血液。
一年來,在集團公司團委和七分公司黨支部的領導和關心下,七分團支部的各項工作能順利開展,在各種集體活動中,青年團員積極配合、相互協(xié)調,增加了彼此之間的默契,關鍵時刻能夠擰成一股繩,在分公司需要的時候,迎難而上,合力完成分公司交給的各項任務,體現(xiàn)出集體的力量,體現(xiàn)出青年團員生力軍的力量。
回頭看一下一年以來的工作,團支部仍存在著不少問題和不足:
1、服務青年的手段和方法仍較為簡單,團支部在今后的工作中應更加努力的營造良好的工作、學習、生活環(huán)境,讓每個青年團員都感受到大家庭的溫暖。
2、團支部未能及時結合青年特點開展活動,在工作、生活中溝通還是不夠多,團支部會增加青年團員的座談會,及時了解每個青年團員的思想、需要,更細、更好的做好各項服務。
3、團員隊伍的思想仍待加強,還需繼續(xù)學習優(yōu)秀團組織的各種先進事跡,加強青年團員隊伍的技術與知識文化水平等,這些都需要我們在今后的工作中進一步改進。
在新的一年里,團支部要緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營開展工作,引導和調動青年團員的積極性和創(chuàng)造性,增強凝聚力,為公司“十二五計劃”的早日實現(xiàn)奉獻出一份力量。發(fā)揮青年團員的生力軍作用。青年團員要搶先執(zhí)行和維護分公司的工作與決議,在工作中要起到先鋒模范作用,愛崗敬業(yè),學習進步、努力把工作做好,為促進分公司的生產(chǎn)經(jīng)營持續(xù)發(fā)展做出貢獻。
1、圍繞集團公司團委的工作安排,做好明年的每項工作與任務。
2、配合分公司生產(chǎn)會,進度會等,組織支部會議,及時總結,及時找出不足,及時安排工作與學習。
3、積極搜集社會志愿活動信息,積極參與,及時做好活動記錄、總結。
4、根據(jù)每個青年團員的學習需要,購買業(yè)務學習資料,定期學習專業(yè)技能知識,進一步提高青年團員業(yè)務水平。
5、組織2-4次崗位技術能手比賽、組織青年團員業(yè)余拓展訓練,增強團支部的凝聚力,豐富青年團員的工作生活。
企業(yè)團總支工作總結篇十三
我們始終把增強團員青年綜合素質,滿足青年需求,幫助青年盡快成才作為首要任務。
加強政治理論學習。按照學習計劃和學習材料開展“三個一”理論學習,利用網(wǎng)絡這一便捷的方式增進聯(lián)絡,提高學習效率,解決了因區(qū)域分散,集體學習難以保證出勤的難題,做到隨時學習,隨時交流。我們在博客中不僅有每個月的理論學習內容,而且針對青年需求和當前工作重點內容,還有管網(wǎng)、鍋爐、計算機等方面的知識,很受大家的歡迎。
加強專業(yè)技能培訓。先后組織了安全培訓和服務培訓。通過多媒體方式將違章作業(yè)案例直觀呈現(xiàn),使廣大團員青年增強安全意識、杜絕僥幸心理。請對外服務能手為一線服務崗位青年進行培訓,內容包括新條例、供熱中存在難題以及如何處理等,最后還進行了現(xiàn)場禮儀演示,直觀生動。安全月期間組織了防火和事故演練,穿插進行了有獎安全知識問答,寓教于樂。在職業(yè)技能大賽中,兩名青年獲得了技師稱號。
在今年年初確定的黨員發(fā)展對象中,有我們團支部推薦的優(yōu)秀團員兩名,目前都已轉為預備黨員。此外,我們還積極向黨支部推薦優(yōu)秀青年向管理崗位晉升。通過“雙推”工作,支部的威信得到了提升,更多優(yōu)秀青年也得到了發(fā)展的機會。
針對青年人喜歡文體活動這一需求,我們組織了一次“青春健身,喜迎奧運”主題活動,包括乒乓球、籃球比賽,場上你來我往,場下也是加油聲不斷,活動在黨支部書記給獲勝人員頒獎中達到了高潮。此外,還與兄弟單位設計院進行了籃球賽,加深了友誼,活躍了業(yè)余生活。
通過結對子,團干部發(fā)揮作用。在文體委員姜濤幫助下,王忠通崗位技能有了很大的提升。組織委員齊興偉對遠程自動監(jiān)控系統(tǒng)的原理和運行非常熟悉,在他的幫助下莫濤和李騰基本掌握了簡單故障排除。李開超作為學習委員為外圍青年團員查找資料解決工作中遇到的難題提供了方便。經(jīng)過爭取,公司今年出臺新政策,新來的實習生簽訂導師帶徒協(xié)議,規(guī)定時間經(jīng)過考核達到相應要求,師傅按每月三百元享受補貼,進一步提高師傅積極性,保證傾囊相授,為年青員工盡快成長增加了養(yǎng)料。
團員青年立足崗位攻克生產(chǎn)中的難題,實施創(chuàng)新創(chuàng)效項目,體現(xiàn)了青年的作用,實現(xiàn)了青年的價值。
青年沙龍技術攻關組也積極發(fā)揮作用。在今年新交接的頤中生活家小區(qū)設計、安裝了自動控制系統(tǒng),解決了以往手動調節(jié)能耗高安全性差的問題。通過使用屏蔽泵解決了6個換熱站流量不足,供熱效果差和噪音擾民引起投訴的問題,可謂一箭雙雕。由齊興偉負責的遠程自動控制系統(tǒng)獲得了局青年科技創(chuàng)新一等獎。此外,通過對浮山供熱站3、4#爐的改造提高了鍋爐的出力和安全性,在今年供熱負荷增加的情況保證了極低溫度也能達到供熱要求。
作為青年突擊隊的福林站在今年的技改和調試等中作中發(fā)揮了重要作用。今年停熱后,為解決因建設原因造成不熱問題,他們克服重重困難陸續(xù)對k1號樓、宏大路8#、欣宇花園、逍遙二路29#、29#甲等進行了改造,解決了60余戶溫度偏低問題。k1#樓因回水管道在地溝內,被該處地下泉眼長年浸泡腐蝕嚴重,經(jīng)常發(fā)生漏水,隊長姜濤每次都帶頭搶修,1米86的個頭在只有80公分高的地溝內泡在水里,搶修十分艱難。徹底根治的的方案就是將管道移到地下室內。今年夏天經(jīng)反復做工作,地下室用戶終于同意了改造方案。他們克服各種困難終于完成了改造工程,根除了安全隱患。今年供熱初期,在做好自己供熱區(qū)域內充水調試工作基礎上,又幫助公司兄弟站隊處理多起閥門更換、室內漏點處理等搶修工作,受到了公司領導和同事們的好評,體現(xiàn)了青年突擊隊在困難面前敢打硬仗的作風。
在舉世矚目的奧運年,團支部緊緊圍繞黨政中心工作,消除安全隱患,確保安全生產(chǎn)。以“為青春建功,為奧運添彩”為主線,帶領全體青年團員扎實有效地開展了青年志愿者服務、組織參加了“飛揚青春,我為奧帆做貢獻”,“青春迎奧帆,文明在市政”,抗擊滸苔等活動,圓滿完成奧帆賽志愿服務。
接到上級團委關于開展“查隱患保安全我為奧帆賽做貢獻”主題活動通知后團支部馬上向公司領導進行了匯報,爭取到領導支持。發(fā)動全體團員青年立足崗位、開動腦筋,查找出23處隱患,并制定了解決方案。公司主管生產(chǎn)的副經(jīng)理組織安全員和生技科等部門的專工對全部查找的隱患和解決措施進行了專題分析,可行的定出實施時間,方案需要完善的進行了補充。目前已解決19處,為公司安全生產(chǎn)4900天貢獻了力量。
我們組織了多次志愿活動。20xx年4月30日,距離北京奧運會開幕100天這個特殊的日子,我們組織了“服務的青春”志愿活動,一行五人到中山公園清理園內衛(wèi)生,以實際行動迎接奧運會的臨近。此外,我們組織青年志愿者積極投入廠區(qū)美化建設,整理了公司臨街的廢棄花園,既美化了廠區(qū)也為文明社區(qū)的建設增添了亮麗的風景。共計平整大約140平米的土地,將周圍破損的圍欄進行了修補,又用了半天的時間將翻好的地里種植了近百株的月季花。
此外,我們積極參加上級組織的志愿活動,兩人報名成為奧帆賽社會志愿者。6名團員參加4月5日局團委舉行的.“青春迎奧帆,文明在市政”主題活動啟動儀式,參與了文明禮儀示范,深入社區(qū)敬老院、幼兒園清掃衛(wèi)生,奉獻愛心。,十名團員參加集團團委在汶川大地震后組織的“志愿者在行動”活動,了解了地殼運動原理、地震災害預防,初步掌握了心肺復蘇、止血、包扎轉運等急救知識。我支部共有8人報名參加集團團委組織義務獻血。6月28日3名團員參加清除滸苔的活動。
在奧帆賽舉辦期間,兩名社會志愿者石常青和李開超克服崗位工作繁忙的困難,發(fā)揚“我參與、我奉獻、我快樂”的志愿精神,在崗位上以飽滿的精神和標準規(guī)范的動作圓滿完成志愿服務工作。石常青被評為奧帆賽志愿服務城市獎章。此外,共有六名團員擔負奧帆賽和殘奧帆賽期間井室巡檢和安全保障工作,他們克服時間長、工作乏味、風吹日曬、尾氣熏人等困難,保證在崗一分鐘,安全六十秒,圓滿完成安全保障工作。一人被評為集團奧帆安保先進個人。
短短的一年轉瞬即逝,美好的回憶卻永遠難忘:難忘籃球賽場上的同心協(xié)力,難忘搶答賽上的爭分奪秒,難忘義務勞動時的揮汗如雨,更難忘的是我們這個集體的親如一家、情深意長。付出的是青春和汗水,收獲的是成長和希望。今后的工作中我們將高舉科學發(fā)展觀的旗幟,繼續(xù)圍繞企業(yè)中心工作和團員青年的成才,扎實工作、突出特色,讓團旗在公共事業(yè)發(fā)展的大潮中迎風飄揚,讓團徽在熱電集團傳送的暖流中閃閃放光。
企業(yè)團總支工作總結篇十四
xx年,xx事業(yè)部團總之根據(jù)xx公司團委的總體工作要求,結合xx事業(yè)部青年工作實際,認真貫徹落實上級團委、黨委及各項指示精神,緊密圍繞xx事業(yè)部安全工作大局,加強團員青年思想政治建設、職業(yè)道德建設,激發(fā)團員青年的工作熱情、文明服務,以實際行動確保銷售是xx事業(yè)部各項工作的順利進行。
在團員青年中深入開展以堅定理想信念、增強團員意識為主題的宣傳活動。今年,在全黨范圍內開展了以實踐“三個代表”重要思想為主要內容和牢記兩個務必,加強作風建設教育活動,團支部以組織學習、觀看錄像、報紙摘要等形式對廣大團員進行團章、黨章、黨史、黨的路線、方針、政策及其相關知識的學習培訓,團員通過學習,深刻體會到堅持黨的領導的必要性、重要性及其偉大意義,認識到現(xiàn)在安定團結的政治局面來之不易,必須倍加珍惜。使團員青年對我黨有了更深刻的了解,也更加明確了自己作為一名團員應該如何做好黨的助手和后備軍。
1、加強理論學習,不斷增強團員干部的綜合素質。提高學習能力是共青團組織永葆先進性的必然要求,也是團干部自身成長的必然要求。團支部今年通過加強團建工作的理論學習,對團內工作有了更深入的認識,提出了“支部共建,優(yōu)勢互補”的工作思路,堅持理論聯(lián)系實際、科學理論指導實踐,使工作不再憑個人主觀想象進行,而更具科學化、系統(tǒng)化、規(guī)范化。
2、開展崗位練兵,樹立青年學習的典型。針對xx事業(yè)部青年較多,工作經(jīng)驗不足的現(xiàn)狀,團支部在黨支部的領導下,結合各部位工作的特點,在青年中舉辦了一系列的崗位練兵和素質培訓活動,青年黨團員們能夠迅速進入角色,進入狀況。
3、充分利用板報、簡報、網(wǎng)站,搞好宣傳陣地。團支部還通過宣傳欄,積極開展宣傳教育活動,表揚好人好事,弘揚正風正氣,倡導愛崗敬業(yè),爭先創(chuàng)優(yōu),引導xx事業(yè)部青年團員牢固樹立科學的發(fā)展觀、創(chuàng)業(yè)觀、成才觀和正確的世界觀、人生觀和價值觀。
xx年,我團支部積極開展讀書活動,深入調研青年團員的知識結構和工作特點,以“干什么學什么,缺什么補什么”為原則,強調把學習知識轉化為工作能力,突出團員青年基礎知識技能的提高和普及,向團員青年推薦有益讀本,營造健康向上的學習環(huán)境。在讀書活動中,團員青年閱讀了《細節(jié)決定成敗》、《把信送到加西亞》等書籍,同時選派優(yōu)秀團員青年參加xx公司的舉辦的各類培訓和比賽,并取得了良好的效果和優(yōu)異的成績。團員青年通過讀書活動豐富了業(yè)余生活,拓展了思維方式,樹立了良好的品德,增強了青年黨團員的競爭能力和適應能力。
積極開展以“青年文明號”為主題的號手聯(lián)創(chuàng)活動,組織廣大青年團員提升工作質量,為xx事業(yè)部的大發(fā)展打下堅固的基礎。我們先后建立完善創(chuàng)建計劃、目標、措施和創(chuàng)建陣地,引導廣大團員青年在本職崗位當先鋒,弘揚時代精神,促進了xx事業(yè)部各項工作的開展,也使廣大青年團員在鍛煉中成長成材。
1、今年的`工作中,團支部認真分析總結了黨建帶團建工作的做法和經(jīng)驗,鞏固和深化已取得的成果,積極組織調查研究,開展黨員、團員“一幫一,同進步”的工作,進一步推動了公司黨建帶團建工作整體水平的提高。
2、認真做好推優(yōu)入黨工作,加強團內基礎工作建設。結合上級黨委關于發(fā)展28歲以下團員入黨,必須經(jīng)過團組織推選,完善青年團員入黨機制,深入進行摸底調查,積極了解情況,向黨組織推入黨先進分子。
一年來,團支部雖然做了一些工作,發(fā)揮了一定的作用,但辯證地回顧思考一年的工作,我們也清醒地認識到,我們的工作與上級的要求、廣大青年黨、團員的期望還有很大差距,工作還存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
1、團支部書記和支部委員均為兼職團干部,有時在處理業(yè)務工作與團內工作關系上有顧此失彼的情況。
2、有時因為一些主、客觀原因而使原定的活動計劃難以實施。
3、工作中有畏難情緒,總擔心活動不好搞或搞不好會挫傷大家的積極性。
總之,今年團支部在局團委、黨支部的直接領導下,在廣大青年黨、團員的積極支持配合下,較好地完成了團內的工作。在新的一年里,我們將繼續(xù)努力,克服浮躁,力求扎實,為青年團員多辦好事、實事,充分發(fā)揮青年黨、團員的積極性、主動性和創(chuàng)造性,一步一個腳印地邁向更高目標。
企業(yè)團總支工作總結篇十五
20xx年以來,公司團委在公司黨委和上級團組織的正確領導下,嚴格按照“黨建帶團建”的方針,緊緊圍繞公司黨委的中心工作,以服務青年、服務公交企業(yè)為出發(fā)點,以團的思想建設、組織建設、制度建設、作風建設為重點,開拓思路,務實重干,在思想教育、工作作風、基層組織建設等方面取得了一定的進步。現(xiàn)將公司團委工作開展情況匯報如下:
一、堅持黨建帶團建,不斷加強團的自身建設。
公司團委堅持利用每月團支部書記例會團員座談會、博客交流等形式認真學習和貫徹公司黨委、集團團委的有關文件和規(guī)定以及其他省市公交行業(yè)的服務特色為廣大團員青年緊跟企業(yè)發(fā)展脈搏、更好的自足崗位投身企業(yè)工作、提高服務標準和創(chuàng)新服務特色奠定了理論基礎。
二、突出重點,推進團建工作不斷深入。
一是做好青年文明號的復核和管理工作。
今年,公司團委對公司所屬5條集團公司級青年文明號和14條公司級青年文明號進行了授牌,6月份,又對一路車隊1200號市級青年文明號進行了更名申請。現(xiàn)我公司有國家級青年文明號1個,市級青年文明號2個,集團公司級青年文明號5個,公司級青年文明號14個。為了切實發(fā)揮青年文明號在青年車組中的領軍作用,我們制定了二公司青年文明號管理規(guī)定,同時為了賦予青年文明號更多的服務經(jīng)驗,在今年的5月和9月,公司團委分別組織公司所屬國家級青年文明號和市級青年文明號負責人參加了由團中央和團市委舉辦的培訓班,通過培訓班的學習,使我們更加清醒的認識和學習到青年文明號在當前工作中的重要性和一些工作經(jīng)驗,同時也讓我們看到了自己的不足和與其他兄弟單位之間的差距,為以后的工作積累了很多好的經(jīng)驗。通過我們對青年文明號管理的不斷加強,7月份,天津廣播電臺濱海臺采訪了公司團委和1路車隊黨支部在加強青年文明號方面的經(jīng)驗和做法,市級青年文明號號長高宏于7月15日代表公交行業(yè)的青年文明號在濱海臺進行了一個小時的專題訪談節(jié)目,得到了集團團委的好評。
二是秉承優(yōu)良傳統(tǒng),奉獻團員青年愛心。
為了使廣大團員青年能夠零距離的感受和學習到公交的發(fā)展及一些服務中的技巧,一月份公司團委組織十余名團員看望走訪了公司四名各級勞動模范,向她們學習請教了在工作中的一些經(jīng)驗和優(yōu)秀事跡,并幫助她們打掃整理家務、還為她們送去了大紅福字和新春的祝福,同時也得到了她們的連聲稱贊。1月29日,公司團委組織部分基層團支部書記參加了河西團區(qū)委舉辦的“愛心伴成長我們更堅強”捐資助學活動,同時,公司團委在公司所屬基層團支部中發(fā)起了“發(fā)揚友愛精神,傳播愛的力量”捐款活動,得到了廣大團員青年的踴躍捐款,公司團委向河西區(qū)一名品學兼優(yōu),家庭條件十分困難的小學生進行了幫扶捐助。5月12日,四川發(fā)生的特大地震,牽動了我們廣大團員青年的心,他們踴躍為災區(qū)人民捐款捐物,其中,浯水道車隊團支部書記朱洪魁、十八局車隊團支部書記白羽飏更是積極與公司團委積極聯(lián)系,希望報名獻血。通過統(tǒng)計,在地震發(fā)生后五天,團員青年即捐款超過四千余元。
企業(yè)團總支工作總結篇十六
公司團總支緊緊圍繞公司團委下達的各項工作計劃、結合車間的實際情況開展團的工作。始終本著“團組織服務于團員青年,團員青年促進生產(chǎn)”的原則,在上半年的時間里團總支以青工技能大賽為依托點,制定了公司的青工振興培訓計劃。二個車間的團支部也積極配合,調動廣大團員青年的工作能動性,使團員青年起到克服困難、去努力完成公司的利潤目標。
在完成公司團委下達的工作計劃中,團總支每月月初召開兩支部會議,討論工作方案,再做工作計劃和安排,讓大家齊心協(xié)力作好每一項工作,經(jīng)過近半年的工作運行,支部已經(jīng)形成了一個有困難大家上、有問題大家想的良好工作氛圍。在開展學雷鋒活動中、在開展圍繞生產(chǎn),主動奉獻。特別在團活動中都可以看見車間的團員青年以飽滿的工作熱情去對待每一件事,團組織的工作安排及工作的實效性都得到了車間領導的肯定。
車間兩團支部在落實中堅持重實效,通過培訓使得員工素質及工作質量有了明顯提高;根據(jù)員工在年初簽定的師徒合同對子,兩支部在考核中也主抓實效,讓徒弟在最短的時間內提高工作技能,早日成為公司的中流砥柱,車間及團支部堅持有培訓就有考核,有考核就有比武的工作原則,上半年兩車間比武兩次,四個工種參加比武。通過技術比武,找到自身的差距,為即將舉辦的青工振興計劃做準備工作。車間及團支部提出了“打破平衡,展開競爭,螺旋上升”的工作原則,使得車間的特種工種掀起了學科學、比技術的工作熱潮,通過公司青工技能比武我們也發(fā)現(xiàn)在青工中有不少人基礎知識薄弱,我們計劃在以后工作中以逐步提高青工基礎知識為主?!扒嗄晖粨絷牎被顒邮求w現(xiàn)凝聚力的活動,在車間團支部組織的各次突擊任務中,團員起到了模范帶頭作用,在車間的急、難、險工作中都可以看到團員的身影!
在爭創(chuàng)“青年文明號”活動中,支部根據(jù)公司團委提出的“狠抓基層、抓基礎、抓特點”的`思想下,支部以主抓青年文明號為主,其它工作貫穿其中,并以支部對抗為主的形式爭創(chuàng)青年文明號集體及班組。我們相信只要堅持就會成功!
在“青年安全示范崗”的活動中,每月組織支部書記對“青安崗”進行檢查,并將整改部分交與車間。同時加強安全宣傳和教育,安全永遠是第一位的,支部為了提高團員青年的安全意識,開展的“安全巡察員”活動,讓每一位員工體會到安全的重要性,使的員工的安全意識明顯加強;結合車間的實際情況完善了“共青團服務臺”把團組織服務于團員青年,團員青年服務于生產(chǎn)的思想原則作到實處,經(jīng)過半年的運行已受到了良好的群眾反映。
企業(yè)團總支工作總結篇十七
20xx年,在xx單位黨委、行政和上級團組織的正確領導下,xx單位團委緊緊圍繞企業(yè)的改革、發(fā)展與穩(wěn)定的工作大局,以及廣大團員青年的根本需求,以團的先進性教育為基礎,以促進青年成長成才為主線,以工作創(chuàng)新為出發(fā)點,以竭誠服務青年為落腳點,團的工作在繼承中創(chuàng)新,于探索中前進,青春的熱血在前進的征途中樹立了一面風帆,在風帆中勇往直前,為推動我xx單位文明建設及企業(yè)跨越式大發(fā)展注入了生機勃勃的活力。
一、一年來的回顧:
一年來,我們依靠xx單位黨委、xx單位行政的大力支持及廣大團干、團員青年的共同努力,共青團工作的外部環(huán)境得到進一步優(yōu)化,各項團的工作實現(xiàn)新突破,為我xx單位的改革發(fā)展和文明建設做出了積極貢獻,取得了一系列的豐碩成果:我xx單位團委繼續(xù)被省公司授予“五四紅旗團委”,繼續(xù)保持了二個省級青年文明號,并于200x年6月被省公司新命名一個“省公司級青年文明號”和“青年安全示范崗”,榮獲了一個“省公司五四紅旗團支部的榮譽稱號”。我們的作法主要如下:
(一)以工作創(chuàng)新為出發(fā)點,堅持“五抓”加強組織建設,不斷提高共青團的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
1、抓組織健全。至今年8月,我xx單位第八屆團委任期已滿六年,因人員變動、企業(yè)機構調整等因素造成團委組織結構不完善,健全團委班子是共青團組織建設迫在眉睫的頭等大事。在經(jīng)上級團組織批準,在xx單位黨委的大力支持下,全體團干的精心籌備下,于200x年8月12至13日順利召開了第九次團代會,團市委、省公司團委及xx單位領導參加了本次會議,會議選舉產(chǎn)生了第九屆團委委員會,討論通過了第八屆團委工作報告,共收集了近40份建議表。在團代會上,團代表們共商大計,明確了團委今后幾年的工作目標及努力方向,并表彰了一批先進集體及個人。還專為團代會精心編寫了自建xx單位以來35年間的《團建大事記》,向來賓、各級領導及全xx單位青年展示了清晰、如歌如鐵的團建史脈,印證了共青團組織承前啟后、繼往開來、不斷創(chuàng)新、不斷奮斗的精神。
2、抓支部建設。隨著企業(yè)規(guī)模不斷擴大,為了更科學合理的加強組織管理,xx單位團委根據(jù)企業(yè)機構的調整而隨之不斷充實團支部班子建設。一年來,根據(jù)人員的變動及時調整團支部班子達10余次,確保了支部組織、班子健全完善。并逐步完善了團支部負責制,健全團支部職能,加強了對團員青年的管理效能,提高了工作的針對性和有序性。此外,在年初出臺了《黃龍灘電xx單位團支部工作手冊》,不斷規(guī)范了團支部的各項基礎工作,從而確保了團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
3、抓團干隊伍建設。加強團干部隊伍建設,積極選拔培養(yǎng)優(yōu)秀團干,為企業(yè)培養(yǎng)、儲備、選拔人才是團組織工作的一項重要任務。xx單位團委通過支部工作手冊規(guī)范了團干部選拔制度,并堅持通過政治學習例會、網(wǎng)絡團校、送外培訓、團干例會,對團干部進行時事政治、思想品德、業(yè)務能力培養(yǎng)。一年來,共有5名團干被外送培訓。xx單位團委還在11月底舉辦了一期以“素質拓展”為主題的培訓班,通過持續(xù)不斷的學習提升過程,有效地提高了團干的綜合素質,增強了團組織的凝聚力,打造了團隊精神,團干們工作的熱情和士氣大增;并定期深入基層了解支部班子成員工作狀況,根據(jù)實際情況適時的調整團干部,注重團干管理,從而保證了團委良好的工作作風。
4、抓“育苗推優(yōu)”建設。向黨組織輸送新鮮的血液是團組織義不容辭的責任。我們把推優(yōu)工作列為重中之重,堅持標準,嚴格程序,確保黨組織發(fā)展黨員“六不批”的原則落到實處,堅持做到措施上與黨組織配合、教育培養(yǎng)上與黨組織配合、推薦上與黨組織配合的“三配合”工作,使團員隊伍建設和黨的建設良好的銜接起來。一年來,經(jīng)過團組織考察推薦,共有5團員光榮地加入了中國共產(chǎn)黨,其中有三名團支部書記,一名團干。
5、抓標桿建設。樹好標桿,在團員青年中樹立正面的輿論導向作用是擴大團組織影響力和凝聚力的重要途徑和手段。一年來,我們不僅做好團內各項表彰,還將評選擴大到青年中去,舉辦了首屆“十佳青年”評比,通過公開推選、公示、投票、統(tǒng)計確定、報xx單位黨委同意一系列的公開化評先程序,評選出了大家心目中滿意的青年先進人物。本次活動受到了各級領導及廣大職工的肯定,進一步擴大了團組織在青年中的積極影響。此外,還評出了24名優(yōu)秀團干、團員,2個五四紅旗團支部的團內先進集體和個人。
(二)、以團的先進性教育為基礎,以培養(yǎng)四種意識為目標,切實加強青年職工的思想政治工作。
1、著力培養(yǎng)青年樹立正確的理想信念意識,構筑青年精神支柱。一年來,我們堅持以理想信念教育為核心,在廣大團員青年中開展了以“三個代表”重要思想、黨的十六大、團的十五大精神為主要內容的學習教育活動,堅持了每月一期的理論政治學習,并注重開展將思想教育與調研結合起來,及時掌握分析青年的思想動態(tài)。今年4月份,我們在青年中開展了思想狀況調查,精心設計了一份調研問卷,內容上涉及職工的人生觀、道德觀、價值觀、學習成才觀以及企業(yè)改革發(fā)文化建設等諸多問題,并附以個別訪談、座談等方式進行調查,本次調研,我們及時了解到廣大團員青年的政治態(tài)度、思想傾向和關注熱點,找到了團的工作與青年需求的結合點,增強了工作的針對性和有效性。有兩名團干所撰寫的論文分別榮獲省公司青年思想調研論文的一等獎和優(yōu)秀獎。
2、提高青年的服務奉獻意識,樹立黃電青年新形象。我們一直堅持有計劃、有方案地開展青年志愿者活動,并將青年志愿者活動落實到支部,以加大青年志愿者活動的覆蓋面。xx單位團委在3月份發(fā)出“愛心助心一幫一”的幫困助學活動,成功的資助了十五名貧困學生,此舉在全xx單位引起了極大反響;xx單位團委組織青年志愿者于6月節(jié)能宣傳周在市區(qū)進行了義務宣傳活動,積極倡導節(jié)水、節(jié)電、節(jié)能,獲得了市民的一致好評;除此之外,還組織青年志愿者為企業(yè)進行義務服務工作,通過義務清掃電腦灰塵及病菌、綠化植樹等活動在全xx單位職工及青年中展現(xiàn)了良好的黃電青年的高尚道德情操。
3.結合電力體制改革與我xx單位改革發(fā)展的新形勢,提高青年的自主教育意識。我們通過青年沙龍這個固定欄目,在網(wǎng)絡上開展了績效考核等企業(yè)改革發(fā)展的熱點話題討論,利用先進的科技媒體向全xx單位青年提供了互相交流溝通的天地,并增強了自我分析、自我管理、自主教育的意識,并采用現(xiàn)場討論會、座談會、征文等靈活多樣的活動激發(fā)青年的自主意識,并組織和發(fā)動廣大團干們深入到廣大青年職工中去,熱情地幫助他們主動地、正確地應對思想、工作和生活中的問題,帶領廣大青年成為了我xx單位改革、發(fā)展和穩(wěn)定的重要力量。
4、牢牢抓住企業(yè)改革發(fā)展脈博,培養(yǎng)青年敢于參加競爭的意識。為引導青年以正確心態(tài)面對改革中的各項改革和措施,我們舉辦了管理知識競賽、青年沙龍、改革征文等活動,廣大團員青年競爭意識、危機意識和成才意識不斷增強,理解、支持和參與改革能力進一步提高。近一年多來,在6次全xx單位范圍及公司崗位競聘中,共有68名青年踴躍參與,16名青年通過競聘走向自己滿意的崗位,“崗位靠競爭,收入憑貢獻”的觀點為青年們所認同,所接受,并努力付諸于實踐。
二、以促進青年成長成才為主線,大力建設四大陣地,深入開展各項主題實踐活動。
1.大力推進團內品牌陣地建設。青年文明號是團內品牌活動的主線,也是龍頭品牌。我們一直繼續(xù)深化“青年文明號”創(chuàng)建活動,加大對已創(chuàng)建成功的“青年文明號”集體的對內宣傳力度,并不斷規(guī)范創(chuàng)建集體的各項規(guī)章制度,各創(chuàng)建集體不僅認真開展幫困助學活動,還定期舉行青年技術比武,不斷創(chuàng)新青年文明號創(chuàng)建內容,在廣大青年集體中中樹立了良好的形象。一年來,我們繼續(xù)保持了兩個省級青年文明號,并新增一個省公司級青年文明號,品牌陣地又添新色彩。
2.繼續(xù)深化青年安全陣地建設。今年,我們著力加強“青年安全生產(chǎn)示范崗”的創(chuàng)建深入工作,并根據(jù)工作實際特點做好創(chuàng)建工作的規(guī)劃、活動方案及相關的管理制度,各創(chuàng)建集體不僅定期開展安全活動,并認真開展團內身邊無事故活動,向班組每位成員延伸,向周邊團員延伸,不斷推進“青年安全示范崗”的創(chuàng)建工作。
3.著力推動青年成長成才陣地建設。青年職工是企業(yè)技術和管理創(chuàng)新的核心力量。一年來,本著“抓深化,抓規(guī)范,抓培訓,抓普及”的原則,營造青年成長成才的良好氛圍,培養(yǎng)青年的成長、危機意識,我們在今年2月份推出了一名青年技術尖子參加湖北省青年崗位能手的評選,并成功當選了湖北省青年崗位能手及省公司青年崗位能手。還在原有良好的基礎上不斷深化青年讀書活動,堅持開展“四個一”活動促進讀書活動的向縱深發(fā)展,并于12月中旬召開了青年讀書交流會,建立了團委圖書館和網(wǎng)絡電子書庫,為豐富廣大青年日益增長的學習成長需求提供了一個新的空間,為青年營造了一個良好的學習氛圍和成長環(huán)境。
4.大力建設青年網(wǎng)絡宣傳陣地,青年成為了企業(yè)宣傳陣地上的一面旗幟。目前,我xx單位中心報道組及班組宣傳員95%的為青年人,宣傳陣地上到處活躍著青年人朝氣蓬勃的身影。并不斷完善了團建信息網(wǎng)絡體系。一年來,我們更新了團委主頁,建立了網(wǎng)絡團校及青年社區(qū)論壇,并在網(wǎng)絡上設立大型活動專欄。如:“第九次團代會”、“十佳青年評比”、“迎五四活力杯羽毛球大賽”等專欄。
(四)我們堅持以“服務青年”為宗旨,結合青年特點開展了一系列的特色活動,青年展示舞臺進一步拓展,樹立了黃電青年新形象。
1、拓展了青年展示才華舞臺。各級團組織根據(jù)青年愛好、興趣特點,適應青年需求,組織開展了青年足球賽、羽毛球賽、青春的足跡征文等豐富多彩的活動。還配合xx單位黨委、xx單位行政舉辦了大型的文藝晚會,如:年初承辦了“新春聯(lián)歡會”,年底承辦了“擴建工程首臺機組投產(chǎn)發(fā)電文藝晚會”,獲得了各級領導及職工的好評。團支部也相應開展了一系列的活動:如開展的“四人制足球賽”、“送夏之漂”活動、娛樂晚會、戶外運動會、野外爬山比賽等,這些活動,為廣大團員青年一展青春風采搭起了特色舞臺,豐富了團員青年的文化生活,提高了他們的文明修養(yǎng)和綜合素質。
2、搭建了新時代青年形象舞臺。今年3月,我們在廣大團員青年提倡樹新風、倡節(jié)儉、除陋習、婚事簡辦的風氣,在青年中發(fā)出倡議,通過網(wǎng)絡開辟專欄“我談集體婚禮”,針對目前的婚禮形式及方式進行了大討論。一年來,有四對青年結婚均采用了婚事簡辦,這種做法,得到了廣大青年的認可,向全xx單位展示了新時代青年的良好形象。
企業(yè)團總支工作總結篇十八
一、年度工作情況:
1、熟悉了解公司。
作為市場專員,熟悉和了解市場對工作是必要的。為了以后能更好地開展工作,我常常查詢資料及在每次活動中學習廣告公司的策劃安全,對各類市場活動深化了解,對促銷活動做了更深層次的了解。在參與各類活動之后之后,掌握了各種市場組織、操作流程,以及活動所能涉及的細節(jié),提高了在市場活動方面專業(yè)知識和有效經(jīng)驗。
二、存在的不足以及改進措施。
20xx年即將隨風逝去,回想自己在公司將近1年的工作,雖然工作量比較大,但是閃光點并不多,許多工作還有不盡如意之處,總結起來存在的不足主要有以下幾點:
1、缺乏主動學習溝通、不能充分利用資源。
在工作的過程中,由于對汽車專業(yè)比較陌生,對于銷售政策的不及時了解并消化,造成宣傳工作效率降低甚至出現(xiàn)錯誤,不能達到優(yōu)勢資源充分利用。俗話說的好“三人行必有我?guī)煛?,在以后的工作中,我要主動加強和銷售部及經(jīng)營單位同事的溝通,通過公司這個平臺達到資源共享,從而提高自己的業(yè)務水平。
2、缺乏計劃、總結性。
在日常工作過程中,由于缺乏計劃、總結性,工作目的不夠明確,主次矛盾不清,日常工作結束后不能形成具體的'材料,常常達到事倍功半的效果,領導不滿意不說,自己還一肚子委屈。在以后的工作過程中,我要認真制訂工作計劃,完成工作結束后的各類信息回收,做事加強目的認識,分清主次矛盾,爭取能達到事半功倍的效果。
3、專業(yè)面狹窄。
作為一個市場部成員,應該是一專多能的,這樣的人才才符合公司的需求。自己的專業(yè)面狹窄,對汽車行業(yè)其它專業(yè)認識不夠,特別是活動策劃以及宣傳創(chuàng)新,這都限制了自身的發(fā)展。在以后的工作過程中,我將加強其他專業(yè)的學習,充分利用公司資源,提高主觀能動性,爭取能成為一專多能的復合型人才。
三、完成20xx年目標計劃的措施以及建議。
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