一份好的報告應該有明確的結(jié)構(gòu)和邏輯，使讀者能夠快速理解主要內(nèi)容。在報告的撰寫過程中，要時刻關(guān)注報告的整體結(jié)構(gòu)和邏輯關(guān)系。接下來是一些經(jīng)典的報告寫作范例，希望可以激發(fā)大家的寫作靈感。
林業(yè)年度工作報告篇一
轉(zhuǎn)眼間，本學期已至期末，協(xié)會的活動也告一段落?；叵肫疬@學期的社團工作，感觸頗大。
開學之初，20xx屆新生懷揣著大學夢邁進了我們美麗的武漢大學珞珈學院的校門，為我們學校增添了新的氣息與活力，也為社團帶來了新的氣象。為了幫助新生更好的融入我們的大家庭，更好的適應學校的生活。我們協(xié)會積極地向新生宣傳社團特色，展示我們中華民族傳統(tǒng)文化的深厚底蘊！
在新生軍訓期間，曾組織協(xié)會工作人員入連隊做好宣工作，給新生展示協(xié)會歷屆優(yōu)秀書畫作品，介紹社團工作和特色，拉近與新生的距離，保持融洽的關(guān)系，這位后續(xù)的招新工作帶來了極大的便利。
為了進一步了解新生的興趣所在，我們分發(fā)了一些調(diào)查資料讓新生加以填寫，包括姓名、性別、專業(yè)、特長、生日、特長、聯(lián)系方式等基本信息，并做了詳細的統(tǒng)計。從調(diào)查數(shù)據(jù)中估計今年的招新人數(shù)，以便我們更好的開展后面的招新工作。
協(xié)會于10月8--9日兩天正式招新，我們按照事先做好的策劃書如期進行招新工作，各部門分工合理，有條不紊，各司其職，在十二棟宿舍樓下搭好帳篷，并擺放好招新海報，書畫工具，以及在帳篷四周懸掛部分協(xié)會歷屆優(yōu)秀作品，以便更好的了解社團特色。同時我么也給新生發(fā)放了寫有社團簡介的宣傳單，讓新生進一步了解社團的成長與發(fā)展。在兩天招新工作圓滿結(jié)束后，我們成功地招收了186名新會員。這些新成員為書畫協(xié)會帶來了新的生機與活力，讓我在今后的工作更加充滿動力。我相信在協(xié)會全體成員的努力下，定能創(chuàng)造出一個更加燦爛的明天，也將進一步推動我們學校的發(fā)展。
在壓力與動力的雙重催使下，我決心要凝聚協(xié)會的一切有生力量，共同參與到協(xié)會的建設(shè)工作中。所以，在招新工作結(jié)束后，協(xié)會開展了招新干事的工作。會員參與競選積極踴躍，表現(xiàn)異常優(yōu)秀，由于名額限制，所以在經(jīng)過幾輪激烈的競選后，我們選出一批優(yōu)秀的新干事，作為協(xié)會新生的骨干力量。
（20xx屆新會員）準備了節(jié)目表演和互動游戲，并發(fā)放了會員卡和活動獎品。此次動員大會，進一步拉近了會員之間的情感，為協(xié)會后期工作順利開展奠定基礎(chǔ)，也使理事會成員得到了一次鍛煉。
為了能讓新會員得到更好的學習和交流，我們定期在每周三晚上7點至9點于食教301舉行例會。在例會開始之前，所到會員需簽到登記，并交由秘書部做好記錄，考察會員的出勤率，作為期末評比優(yōu)秀社團干部和優(yōu)秀會員的指標。
根據(jù)會員的興趣愛好，協(xié)會對會員進行分組——硬筆組、軟筆組、國畫組和書法組，方便書畫教學。
1、室內(nèi)書畫練習，配有ppt,視頻等豐富的多媒體教學方法，書畫都有專人指導；
2、除書畫練習外，協(xié)會會開展一些與書畫有關(guān)的其他形式活動，如書畫知識搶答；
3、為豐富同學們的課外生活協(xié)會會開展一些形如“電影放映”等的拓展活動；
4、協(xié)會印有硬軟筆字帖，并進行詳細講解。
一、軟筆組。
1、正確的執(zhí)筆姿勢和坐姿。
2、毛筆的使用和保養(yǎng)。
3、基本筆畫的練習：橫豎、撇捺、鉤、點、提等。
4、筆法技巧的運用：跪筆彈鋒、蠶頭燕尾等。
5、中國書法簡史的講解。
6、書法作品的臨摹。
二、硬筆組。
1、基本筆畫的練習：橫豎、撇捺、鉤、點、提等。
2、筆法技巧的運用。
3、字帖臨摹。
三、國畫組。
1、對國畫工具的認識。
2、顏料的調(diào)配。
3、基本國畫技巧的運用。
4、實例一：菊花。
林業(yè)年度工作報告篇二
國家林業(yè)局駐黑龍江省專員辦：
訥河市。
2015。
年森林資源監(jiān)督工作，在省、市業(yè)務(wù)部門的正確指導下，圓滿完成了森林資源監(jiān)督工作的各項任務(wù)，現(xiàn)將工作開展情況報告如下：
1.
主要監(jiān)督檢查工作。
“四關(guān)”：嚴把標準質(zhì)量關(guān)。逐地塊鑒定，按要求標準落實，做好影像資料備查工作；嚴把采伐設(shè)計關(guān)。嚴格按照采伐技術(shù)規(guī)程，完成現(xiàn)地采伐設(shè)計；嚴把采伐現(xiàn)地監(jiān)督關(guān)。嚴格按照核發(fā)的采伐證，實施采伐現(xiàn)場監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題，立即整改；嚴把驗收質(zhì)量關(guān)。對采伐跡地及時跟蹤驗收，切實杜絕了超采濫采的違法行為發(fā)生。
二是堅持原則，嚴格執(zhí)法，加強征占用林地林政案件監(jiān)督檢查工作。為切實保護利用好我市現(xiàn)有林地資源，防止無續(xù)開采，非法征占林地現(xiàn)象出現(xiàn)，配合森林公安，成立稽查隊伍，嚴厲打擊非法侵占林地案件，由于征占用林地把關(guān)嚴格，對訥河市境內(nèi)違法侵占征占林地案件，及時進行了整改和依法懲治，確保了林地資源得到有效保護。
配合森林公安局，有計劃、有步驟地開展了打擊破壞野生動植物資源專項行動，長期堅持重點打擊盜伐林木，破壞森林資源違法犯罪行為，嚴厲打擊非法獵捕、殺害、收購、運輸、出售、加工、經(jīng)營野生動植物及制品，破壞野生動物資源的違法犯罪行為。
三是強化組織領(lǐng)導，密切監(jiān)控，切實加強森林防火監(jiān)督檢查工作。做到搶前抓早，積極參加春、秋兩季的森林防火會戰(zhàn)工作。深入基層，調(diào)查研究，制定切實可行的各項規(guī)章制度，嚴格落實森林防火責任制。尋護檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時消除火險隱患。加強森林防火隊伍建設(shè)，切實做好各項撲火準備。創(chuàng)新形式，深入開展防火宣傳教育活動。
“四個檢查”：
1.
造林整地標準質(zhì)量的檢查。要求栽植大苗的地塊，必須在去年秋季做好挖坑整地工作。
2.
造林苗木標準質(zhì)量的檢查。要求新植林的苗木必須具有產(chǎn)地檢疫合格證，否則禁止出圃造林。
3.
造林標準質(zhì)量的檢查。要求造林嚴格按照技術(shù)規(guī)程，適地適樹，保證栽植標準質(zhì)量。
4.
造林面積成活率的驗收。為確保工程款的有效使用，要求當年造林面積和當年造林成活率必須達到要求標準，方可兌現(xiàn)工程造林補助費。
五是強化隊伍建設(shè)，切實加強國有生態(tài)公益林管護監(jiān)督檢查工作。突出做好。
“四個重點”檢查：
1.
重點檢查管護員隊伍建設(shè)情況。
2.
重點檢查護林制度建設(shè)情況。
3.
重點檢查生態(tài)公益林補償資金使用情況。
4.
重點檢查出現(xiàn)的林政案件查處情況。
2.
向駐省專員辦和上級林業(yè)主管部門報告情況。
一是報告我市貫徹落實林業(yè)法律法規(guī)政策和加強森林資源保護工作及實施首長問責制和目標管理責任制等先進經(jīng)驗。
二是報告我市開展森林資源保護管理工作對林政、防火、造林等方面的重要決策部署。
三是報告我市目前森林資源保護管理中存在的突出問題和建議改進的措施。
四是報告我市境內(nèi)破壞森林資源重大案件和違反森林資源管理規(guī)定的行政行為。
五是報告黑龍江專員辦督促落實和督查督辦事項辦理情況。
1.
全面完成造林綠化工程建設(shè)任務(wù)。
全市春季共完成人工造林面積
11000。
畝，占計劃。
11000。
畝的。
100%。
；完成封山育林面積。
5,000。
畝；完成育苗面積。
1200。
畝，占計劃。
1200。
畝的。
100。
％，其中：新育面積。
300。
畝、“兩松”容器育苗。
1,500。
萬株；完成全民義務(wù)植樹。
130。
萬株，占計劃。
130。
萬株的。
100。
％；完成補植補造。
4793。
畝，其中：退耕還林工程補植面積。
4186。
畝。在完成的造林面積中：
按工程統(tǒng)計為：防護林工程造林。
10600.8。
畝，村屯綠化。
399.2。
畝；
按林種統(tǒng)計為：農(nóng)防林。
306。
條、面積。
3927。
畝，護路林。
15.3。
公里、面積。
189。
畝，護屯林。
18。
面、面積。
240。
畝，行道樹。
35。
條、面積。
159。
畝，水保林。
4115。
畝，其中治溝。
21。
條、造林面積。
268。
畝，其它經(jīng)濟林。
2370。
畝。
按樹種統(tǒng)計為：楊樹。
3462。
畝，柳樹。
55。
畝，落葉松。
67。
畝，樟子松。
7065。
畝，果樹。
170。
畝，花灌木。
57。
畝，云杉。
9
畝，其它樹種。
115。
畝。
2015。
年全市造林綠化工作，順利通過了國家和省林業(yè)主管部門的核查驗收。
2.
嚴格落實責任，森林防火取得顯著成效。
定期召開全市春季、秋季森林防火聯(lián)防會議和聯(lián)防區(qū)防火會議，層層簽定森防責任狀，嚴格落實防火、撲火責任，提早準備、落實任務(wù)。加強防火器械的配備和檢修，提高撲火、滅火戰(zhàn)斗力?？朔鞖鈼l件等各種不利因素，與林場周邊農(nóng)場、農(nóng)業(yè)合作社、種糧大戶團結(jié)協(xié)作，做好防火安全宣傳工作，營造良好氛圍，為森林防火工作減緩壓力。嚴格控制野外用火，對入山車輛實行入山許可證和車輛防火罩管理制度，加大森林防火執(zhí)法力度，落實各項防范措施，對重點區(qū)域死看死守，森林防火工作實現(xiàn)了連續(xù)
13。
年不發(fā)生森林火災的奮斗目標。
3.
加強護林體系建設(shè)，提高林政管理水平。
加大林業(yè)法律法規(guī)宣傳普及力度，提高全市人民的生態(tài)意識和森林保護意識，營造依法營林、依法護林、依法治林的良好環(huán)境，推動全市林業(yè)生態(tài)建設(shè)，促進森林保護工作開展。進一步加強林木管護責任落實、完善林木管護體系、狠抓林木管護監(jiān)督、嚴厲打擊毀林行為，林木管護工作水平不斷提高。
4.
改變經(jīng)營模式，林場經(jīng)濟全面好轉(zhuǎn)。
加強國有林場、苗圃管理，對增加收入和控制支出等項目嚴格管理考核。改變林場經(jīng)營方式，提高經(jīng)營管理水平，促進林場增收。我市所屬四個林場相繼進行了土地清查，逐步實行土地競價發(fā)包，將土地的經(jīng)濟價值最大化，提高了林場經(jīng)營收入，確保了社保費及時繳納，保障了職工生活安定平穩(wěn)。
5.
森林資源管理保護工作水平全面提升。
加強森林病蟲害防治工作，嚴把災情觀測關(guān)
及時掌握主要林業(yè)有害生物為害程度和發(fā)展態(tài)勢，測報準確率達到。
90%。
以上。采取生物、藥物等多種措施，適時防治，共完成林業(yè)有害生物防治面積。
2.69。
萬畝，防治效果在。
85%。
以上。
6.
嚴格使用中央林業(yè)投資。
2016。
年度項目投資計劃：投資總額。
4942。
萬元，其中：中央投資。
4942。
萬元，資金到位。
4927。
萬元。其中：退耕還林工程。
368。
萬元，已到位。
368。
萬元；三北防護林工程。
365。
萬元，已到位。
365。
萬元；病蟲害防治建設(shè)項目投入。
15。
萬元，已到位。
15。
萬元；其他項目。
4194。
萬元，已到位。
4194。
萬元。
木材生產(chǎn)計劃。
2015。
年我市木材生產(chǎn)計劃：采伐量。
64300。
立方米，出材量。
10700。
立方米。其中：公益林蓄積量。
53600。
立方米，出材量。
2800。
立方米（撫育采伐量。
3200。
立方米，出材量。
2000。
立方米；更新采伐量。
28200。
立方米；其它采伐量。
22200。
立方米，出材量。
800。
立方米）。商品林采伐量。
10700。
立方米，出材量。
7900。
立方米（主伐蓄積量。
7500。
立方米，出材量。
6150。
立方米；撫育采伐量。
2600。
立方米，出材量。
1450。
立方米；其它采伐量。
600。
立方米，出材量。
300。
立方米）。
國有林場采伐量。
14400。
立方米、出材量。
10700。
立方米。其中：公益林蓄積量。
4300。
立方米、出材量。
2800。
立方米（撫育采伐量。
3100。
立方米、出材量。
2000。
立方米；其它采伐量。
1200。
立方米、出材量。
800。
立方米）。商品林采伐量。
10100。
立方米、出材量。
7900。
立方米（主伐采伐量。
7000。
立方米、出材量。
6150。
立方米；撫育采伐量。
2600。
立方米、出材量。
1450。
立方米，其它采伐量。
500。
立方米、出材量。
300。
立方米）。
集體林采伐量。
49900。
立方米。其中：公益林采伐量。
49300。
立方米、撫育采伐量。
100。
立方米、更新采伐量。
28200。
立方米、其它采伐量。
21000。
立方米）。商品林采伐量。
600。
立方米（主伐采伐量。
500。
立方米、其它采伐量。
100。
立方米）。
增加集體林成過熟林更新指標。
17000。
立方米，出材。
11900。
立方米。
木材生產(chǎn)計劃完成情況。
完成人工林采伐面積。
218.49。
公頃，采伐蓄積。
66565.36。
立方米，出材量。
43680.53。
立方米，采伐株數(shù)。
186216。
株，發(fā)證數(shù)量。
371。
個。其中：完成公益林采伐蓄積。
66085.9。
立方米，出材量。
43428.5。
立方米，發(fā)證數(shù)量。
363。
個。完成商品林采伐蓄積量。
479.64。
立方米，出材量。
252.03。
立方米，發(fā)證數(shù)量。
8
個。
完成集體采伐面積。
217.72。
公頃，采伐蓄積。
66318.5。
立方米，出材量。
43564.4。
立方米，發(fā)證數(shù)量。
368。
個，其中：公益林采伐。
66085.9。
立方米，出材量。
43428.5。
立方米（更新采伐蓄積。
45107.2。
立方米，出材量。
30206.7。
立方米。其它采伐蓄積。
20978.7。
立方米，出材量。
13221.8。
立方米），采伐成、過熟林農(nóng)防林帶。
360。
條，楊樹。
183022。
株。商品林采伐。
232.6。
立方米，出材量。
135.9。
立方米（主伐采伐蓄積。
9.6。
立方米，出材量。
5.8。
立方米。其它采伐。
223。
立方米，出材量。
130.1。
立方米）。共收取育林費。
1722576.00。
元
完成國有林場采伐面積。
0.77。
公頃，采伐蓄積。
246.86。
立方米，出材量。
116.13。
立方米，為商品林采伐中的其他采伐，采伐地點為國慶林場。
完成永久使用林地審批五項：
1.
國道三合至莫旗訥河至省界段工程指揮部申報的“國道三合至莫旗公路訥河至省界段工程”使用林地。
2.
訥河市水務(wù)局申報的“黑龍江省訥河市訥謨爾河干流治理工程”使用林地。
3.
訥河市尼爾基直供灌區(qū)工程建設(shè)管理處申報的“尼爾基水庫下游直供灌區(qū)改擴建工程二期”使用林地。
4.
黑龍江省引嫩工程建設(shè)管理局申報的“引嫩擴建骨干一期工程”使用林地。
5.
黑龍江省三江工程建設(shè)管理局申報的“嫩江干流應急度汛工程”使用林地。
完成臨時征占林地審批兩項。
1.
訥河市水務(wù)局申報的“黑龍江省訥河市訥謨爾河干流治理工程”征占林地。
2.
黑龍江省三江工程建設(shè)管理局申報的“嫩江干流應急度汛工程”征占林地。
按照國家駐省專員辦和省、市業(yè)務(wù)部門指示精神，我市為確保森林資源保護工作落到實處，訥河市政府成立了以市長為組長的保護發(fā)展森林資源目標責任制領(lǐng)導小組，市政府下發(fā)了《訥河市保護發(fā)展森林資源目標責任制考核辦法》通知，市政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽定了《訥河市保護發(fā)展森林資源目標責任狀》，突出了以森林覆蓋率、森林蓄積量、森林保有量和林地保有量等為考核重點，實行量化指標、落實任務(wù)、明確責任、跟蹤考核。市政府保護發(fā)展森林資源目標責任制領(lǐng)導小組成員，對全市進行了目標責任制年度考核，以文件形式通報考核結(jié)果，并在訥河政府網(wǎng)進行公示。將全年相關(guān)工作開展情況，以文件形式及時上報國家駐省專員辦和省林業(yè)廳。
為切實完成好今年集體林采伐任務(wù)，我市堅持。
“四個原則”：
一是堅持采伐指標合理分配的原則。我市由于受通村公路，
以樹抵債的影響，采伐指標一度成為社會的焦點和熱點，為切實做到采伐指標分配公開、合理、透明，接受社會監(jiān)督，今年我市繼續(xù)實行采伐指標分解至鄉(xiāng)鎮(zhèn)。依據(jù)采伐總指標占楊樹成過熟林立木蓄積總量的比例，合理分配采伐指標。
361。
條。
三是堅持合理設(shè)計的原則。嚴格執(zhí)行《黑龍江省森林采伐更新技術(shù)規(guī)程。
db23。
》標準，由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站負責現(xiàn)地鑒定，現(xiàn)地調(diào)查，科學、合理、準確編制采伐作業(yè)設(shè)計，確保采伐設(shè)計、影像資料檔案完整齊全。外業(yè)調(diào)查記錄要有主管鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導、村委會成員、林業(yè)站長、調(diào)查人員等現(xiàn)場簽字。
為切實保證森林采伐工作標準質(zhì)量，避免違法違紀案件發(fā)生，市林業(yè)局成立森林采伐管理工作領(lǐng)導組織，一把手親自抓，主管領(lǐng)導具體抓，有關(guān)人員分工協(xié)作，全面檢查指導采伐作業(yè)生產(chǎn)工作，林權(quán)人與村簽定更新造林協(xié)議，明確采伐后，掘根整地和更新造林責任方。在實施采伐作業(yè)時，林權(quán)人與采伐負責人簽定采伐作業(yè)保證書，鄉(xiāng)鎮(zhèn)村領(lǐng)導跟班作業(yè)，現(xiàn)場監(jiān)督，保證了如期完成采伐作業(yè)工作任務(wù)。
主要是因經(jīng)營管理不到位，個別造林地塊存在著造林成活率和保存率不達標準現(xiàn)象。
一是因三北防護林更新造林整地成本高，難度大，為鼓勵殘次林病腐木更新改造積極性，建議出臺三北防護林更新改造扶持政策。
二是因森林病蟲害發(fā)生日趨嚴重，建議應加大林業(yè)有害生物防治扶持力度，確保突發(fā)性林業(yè)病蟲害，能夠得到及時有效防治。
林業(yè)年度工作報告篇三
各位代表、同志們：
這次會議的主要任務(wù)是：回顧總結(jié)過去的工作，分析當前面臨的形勢，安排部署今年的工作，解放思想，改革創(chuàng)新，統(tǒng)一共識，凝聚力量，努力開創(chuàng)醫(yī)院健康持續(xù)發(fā)展新局面?，F(xiàn)在，我受院領(lǐng)導班子委托，向大會做工作報告，請各位代表審議。
20xx年以來，醫(yī)院以“踐行黨的群眾路線，創(chuàng)建人民滿意醫(yī)院”創(chuàng)“平安醫(yī)院”等活動為抓手，以“創(chuàng)三甲”為導向，緊緊圍繞省衛(wèi)計委《20xx年某某省衛(wèi)生工作要點》的要求及醫(yī)院年初制定工作計劃，加強醫(yī)院管理，推進學科建設(shè)，優(yōu)化服務(wù)，改善就醫(yī)環(huán)境，保持了醫(yī)院快速發(fā)展的勢頭，較好地完成了各項工作：
門急診人次：n人次，同比增長5.8%。
出院人次：n人次，同比增長2.55%。
手術(shù)例數(shù)：n例，比去年同期減少231臺。
體檢人次：n人次，同比增長27.3%。
藥占比:n％，與去年持平。
病床使用率：n％，較去年同期下降n%。（因調(diào)整開放床位，由550床調(diào)整到700床）。
平均住院日：n天，較去年下降0.41天。
總收入：n萬元，較去年的n萬元增加n萬元，增長6.83%。
業(yè)務(wù)收入：n萬元，較去年的n萬元增加n萬元，增長7.63%。
職工人均收入：n萬元，較去年的n萬元增加n元，增長8.03%。
藥品收入：n萬元，較去年的n萬元增加n萬元，增長4.4%。
人均gdp：n萬元，與去年持平。
20xx年**月，腫瘤內(nèi)科護理組被某某省某某工會授予“巾幗文明示范崗”稱號。
20xx年**月，腫瘤內(nèi)科某某護士勇救落水女孩，獨自一人徒手心肺復蘇達30分鐘之久，最終落水女孩生還，張某婉拒女生家長酬金。其事跡被《某某日報》、《某某報》及《某某在線》等媒體爭相報道，樹立了醫(yī)院正能量形象。
醫(yī)院被某某省衛(wèi)計委評為“省級手足口病定點收治醫(yī)院”。
醫(yī)院榮獲健康報社舉辦的20xx中國健康服務(wù)業(yè)品牌榜“中國醫(yī)療機構(gòu)公信力示范單位”。
醫(yī)院被某某省醫(yī)學會和某某省醫(yī)師協(xié)會評為“某某省急性心肌梗死救治協(xié)作分中心單位”。
做為食源性疾病哨點監(jiān)測醫(yī)院，在20xx年全省食源性疾病監(jiān)測工作中，榮獲全省第二名。
一年來，我們主要做了以下工作:。
（一）加強質(zhì)量與安全管理。
1、醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全。
（1）落實醫(yī)療質(zhì)量和安全核心制度。醫(yī)務(wù)處不定期到各臨床醫(yī)技科室進行檢查（含夜查房、早交班），以確保十三項核心制度的落實。制定了各科室夜間巡查檢查表、內(nèi)外科醫(yī)療質(zhì)量評價體系與考核標準。20xx年舉行了2次醫(yī)務(wù)人員“三基三嚴”培訓與考核，對考試前10名者給予物質(zhì)獎勵，對不合格人員進行補考。
（2）規(guī)范病歷書寫，開展病歷比賽。醫(yī)務(wù)處、質(zhì)控部定期進行運行病歷檢查，醫(yī)務(wù)處全年共進行21次運行病歷檢查，對不及時完成及書寫不合格病歷共通報375份，通報醫(yī)師207人次，并作出相應處罰。質(zhì)控部共抽查運行病歷572分，死亡病歷66份，督查存在缺陷病歷的科室及時整改。醫(yī)務(wù)處于20xx年12月開展全院病歷競賽，評出一、二、三等獎，并頒發(fā)了榮譽證書，進行了適當物質(zhì)獎勵。
（3）加強住院超過三十天、非計劃手術(shù)、會診管理等工作。嚴格要求各科室積極上報住院超過三十天、非計劃手術(shù)患者，對未及時上報的醫(yī)師進行通報，醫(yī)務(wù)處定期匯總分析。分析邀請院外專家會診情況，發(fā)現(xiàn)我院醫(yī)療技術(shù)薄弱環(huán)節(jié)，為培養(yǎng)、引進相關(guān)人才提供依據(jù)。嚴格醫(yī)師外出會診管理，醫(yī)師外出會診必須經(jīng)醫(yī)院同意，否則追究個人責任。
（4）妥善處理醫(yī)療糾紛投訴：20xx年發(fā)生醫(yī)療糾紛案件共40起，移交省醫(yī)調(diào)委24起，結(jié)案13起，未結(jié)案11起，目前醫(yī)調(diào)委已賠款31.56萬元。醫(yī)患雙方自行調(diào)解14起。提交4起到學術(shù)委員會進行討論分析，總結(jié)經(jīng)驗教訓。發(fā)生糾紛主要在婦產(chǎn)科、兒科、骨科、五官科、門診、內(nèi)二科等科室。造成病人及其家屬投訴的主要原因是醫(yī)患之間的溝通未到位、醫(yī)務(wù)人員的責任心不強、態(tài)度生冷硬、對疾病的診斷及發(fā)展過程認識不足。
（5）醫(yī)療技術(shù)管理：加強醫(yī)療技術(shù)的管理，定期對開展的新技術(shù)、新項目進行追蹤管理，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。嚴格按照省衛(wèi)計委文件要求，向省醫(yī)學學術(shù)交流中心申報二類醫(yī)療技術(shù)。
（6）強化臨床路徑工作。今年重新修訂臨床路徑管理委員會內(nèi)容，每月分析核查臨床路徑開展的入組率、入組完成率、變異率、退出率；每季度分析核查臨床路徑病種的平均住院日、住院費用、藥費、死亡率、再手術(shù)率等。已開展臨床路徑病種數(shù)達42種，涉及13個臨床專業(yè)。20xx年臨床路徑入組630例，入組率18.09%；變異146例，變異率23.17%；退出27例，退出率4.29%；出徑457例，出徑完成率72.54%。
（7）“三項指標”監(jiān)控。20xx年，質(zhì)控部繼續(xù)加強對藥占比、平均住院日、平均住院費用等“三項指標”的控制，對超標科室，分析原因，給予相應處罰，責令整改，20xx年藥占比完全達標率由88.3%上升到93.5%。
2、護理質(zhì)量與護理安全。
（1）建立健全的護理質(zhì)控體系。20xx年9月開始實行三級護理管理模式，明確各級管理人員職責，實行目標管理。三級護理管理模式的建立，片區(qū)護士長發(fā)揮重要職能，加強了醫(yī)院護理質(zhì)量的監(jiān)控力度，確保護理質(zhì)量。
（3）鼓勵上報護理不良事件。制定護理不良事件報告制度（非懲罰，鼓勵上報）。今年我院共發(fā)跌倒事件46起，人工氣道意外拔管2起。上報護理不良事件121例，及時討論分析原因，以求改進。
（4）運用qcc、rca等管理工具，持續(xù)改進護理質(zhì)量。20xx年護理開展“qcc”12圈，已結(jié)題5圈。進行不良原因分析24例，以持續(xù)不斷的改進護理質(zhì)量。
林業(yè)年度工作報告篇四
我叫xx，是bb市廣播電視發(fā)展中心職工。自20xx年5月參加工作以來，一直在電視臺新聞部從事新聞采編工作。
新聞工作是黨和政府的喉舌，是聯(lián)系各級政府與廣大群眾的紐帶，同時也是豐富人民精神文化生活的重要手段。作為一名新聞記者，我既感到光榮，同時又時刻牢記自己的神圣使命。為了使自己能夠勝任這一崗位，我時刻把學習擺在首要位置。通過堅持不懈地學習來提高自己的政治修養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。平時認真學習黨的各項方針政策，熟練掌握市委市政府的中心工作重點。時刻保證采訪工作的正確方向。利用工作之余尋找各種與業(yè)務(wù)有關(guān)的資料，如《新聞學理論》、《采訪寫作的方法與技巧》等專業(yè)書籍，并不斷對這些材料進行分析研究，提高新聞采訪理論水平。新聞采訪工作任務(wù)十分繁重，領(lǐng)導的政務(wù)活動占據(jù)了日常工作的重要一部分。作為臺里的一名骨干記者，我參與此類活動的機會也就非常多。我認為，每一次新聞報道，都是傳達貫徹領(lǐng)導意圖的最重要的途徑，因此參加政務(wù)活動采訪，必須要有高度的政治敏銳性，決不能有絲毫的含糊大意。也就是說要時刻做到：腦勤、腿勤、耳勤。對領(lǐng)導的思路要了然于心，這樣才不會出錯。
在完成好政務(wù)活動采訪報道的同時，我還注重深入實際、深入群眾、深入生活，去挖掘一些鮮活的新聞素材進行報道。特別是隨著黨的各項強農(nóng)惠農(nóng)政策的不斷出臺，這類新聞素材可謂是遍地開花，層出不窮。但同樣一個新聞題材，有的記者拍得有聲有色，有的記者卻拍的枯燥乏味，根本原因就在于記者是否能夠堅持“貼近實際、貼近群眾、貼近生活”的“三貼近”原則。20xx年，我在充分調(diào)研和精心策劃后，先后創(chuàng)作了《農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化致富千萬家》、《商標注冊為農(nóng)民致富插上騰飛的翅膀》等報道，都獲得了不錯的好評。
一份耕耘伴隨的是一份收獲。幾年來，我的多篇稿件先后在省臺播發(fā)。比如反映永濟蘆筍產(chǎn)業(yè)發(fā)展的稿件《永濟十二萬畝蘆筍開始采收》、反映我市豐富群眾精神文化生活的稿件《長旺背冰鬧元宵》、反映我市城市建設(shè)輝煌成就的稿件《櫻花絢爛春滿蒲坂》等。在運城市臺發(fā)稿數(shù)量更多，年平均在六十條以上。部分稿件先后獲省、運城市大獎。
的采訪，展示了我市改革發(fā)展的巨大成就，提高了我市的對外知名度，也讓許許多多的群眾從中受益，這些才是對自己工作的最大肯定。在看到成績的同時，我也看到自己在工作中還存在著一些不足。表現(xiàn)在：綜合素質(zhì)還不全面，現(xiàn)場出鏡是自己最大的弱項和短板，同時在拍攝寫作上還需再提高；再有就是工作的主動性還不強，習慣了派新聞的工作方式，在找新聞上缺乏主觀能動性；第三是報道的方式還比較單一，有一定的局限性，需要自己不斷地創(chuàng)新提高?？傊煽冎粚儆谶^去，今后工作的道路還很漫長。
林業(yè)年度工作報告篇五
尊敬的各位領(lǐng)導、同事：
大家好！
日月如梭、時光飛逝，轉(zhuǎn)眼間舊的一年即將過去，回顧這一年的工作歷程，中四增壓供水站在作業(yè)區(qū)各級領(lǐng)導的支持下，按照明確的工作思路、目標和任務(wù)，立足本職，勤奮努力、拼搏向上，積極展開工作，全站上下以無比的熱情和毅力克服了種種困難，較圓滿的完成了作業(yè)區(qū)分配的各項任務(wù)?，F(xiàn)將本人任職期間的工作情況做如下匯報：
一、工作完成情況。
1、生產(chǎn)指標。
原油任務(wù)：截止目前原油配產(chǎn)9579.5t，實際完成9439.6t，完成計劃的98.5%。注水任務(wù)：截止目前油田注水計劃7.93萬m3，實際完成7.70萬m3，完成計劃的97.1％。
2、站內(nèi)流程改造。
完成站內(nèi)集油外輸流程改造，轉(zhuǎn)移兩臺離心泵至新建外輸泵房，更換大罐至鍋爐以及外輸泵進出口管線，更換鍋爐盤管6組，立柱8根。
3、井場流程改造。
完成82井場改造，新增大罐3具、一臺20方外輸泵以及連熱網(wǎng)，鋪設(shè)集油流程管線500余米，更換82井場來油管線300余米，更換田32-12套氣管線100余米。
4、日常維護工作。
截至目前全年修泵50余次，掃線10余次，夯實墊平抽油機基礎(chǔ)7臺次，保障生產(chǎn)正常運行。同時積極開展防洪防汛和冬防保溫工作，維修主干道以及單井道路10余公里，保溫管線300余米。
5、資料管理工作。
監(jiān)督日常資料的填寫工作，杜絕粗心大意，及時更新設(shè)備管理臺賬，確保資料錄取的效率和準確率。
6、安全培訓工作。
積極開展安全生產(chǎn)培訓工作，加強員工應急處置能力，立足站點，開展員工風險辨識與隱患消減工作，多次組織各種應急演練，及時解決設(shè)備故障和流程問題，確保安全、平穩(wěn)生產(chǎn)。
二、下步工作計劃。
1、加強學習，提高能力，建設(shè)高素質(zhì)隊伍。
除了在自己的職權(quán)范圍內(nèi)認真履行工作職責之外，還需努力提高工作水平，
利用業(yè)余時間自覺學習有關(guān)的業(yè)務(wù)知識和管理知識，不斷充實自己，提高自己的業(yè)務(wù)水平和工作能力。同時鼓勵、組織站內(nèi)員工加強專業(yè)方面知識和技能的學習與交流，提高員工綜合素質(zhì)。
2、抓強嚴細，安全第一。
健全完善站點各項規(guī)章制度，梳理各項管理流程作為管理工作的重點，不折不扣地執(zhí)行作業(yè)區(qū)制定的各項規(guī)章制度，規(guī)范班組各項管理，結(jié)合站點生產(chǎn)工作實際，重點加強對日常巡井、標準化井場、原油計量等工作的管理制度的規(guī)范和完善。
認真落實“安全第一，預防為主”的方針，做到學習宣傳要扎實、貫徹執(zhí)行要務(wù)實、日常工作抓落實，使大家能夠在思想上建立了安全防線，在日常操作中能夠時時刻刻注意安全，并采取互相監(jiān)督的方法，最大限度的杜絕安全隱患。
3、加強生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)，做好原油生產(chǎn)和油田注水工作。
嚴格落實日常生產(chǎn)管理規(guī)范，加強信息反饋和產(chǎn)量監(jiān)控體系，有計劃的完成全年生產(chǎn)任務(wù)。按照“五個及時”工作制度要求，抓好生產(chǎn)管線巡護工作，做好“六小”措施的落實;檢查整改、落實生產(chǎn)工作中存在的細小問題；嚴抓注水，認真落實各項資料的錄取，杜絕“跑、冒、滴、漏”現(xiàn)象；同時，做好高壓欠注井的監(jiān)測工作，。在保證安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)上，根據(jù)站點的生產(chǎn)情況，建立合適的工作制度，保證原油生產(chǎn)和油田注水工作順利完成。
4、開展站內(nèi)文化建設(shè)。
豐富員工的業(yè)余生活，幫助解決力所能及的困難，調(diào)動員工的積極性，這些都有待于今后加以逐步改進，為站內(nèi)員工營造良好的工作生活環(huán)境。
三、小結(jié)。
在20xx年，在全站人員齊心協(xié)力半年多的努力下，我站各項工作有條不紊，圓滿的完成了作業(yè)區(qū)分配的各項任務(wù)。尤其是站內(nèi)外流程改造項目，大大的降低了中四增的結(jié)垢周期，降低了生產(chǎn)成本，減輕了勞動強度，提高了生產(chǎn)效率，創(chuàng)造了較好的經(jīng)濟效益和社會效益。
我們將進一步總結(jié)經(jīng)驗，改正不足，以更加飽滿的熱情和積極地工作態(tài)度投入到工作中去，力爭使基建工作再上一個新的臺階。以上是我一年來對自己工作總結(jié)，難免存在不完善之處，望領(lǐng)導和同志予以指正、批評。
匯報人：xxx。
20xx年12月6日。
林業(yè)年度工作報告篇六
公司xxx、全體員工：
進入新年度以來，在公司xxx帶領(lǐng)下，全體員工的共同努力，各項工作已全面展開?？傮w來說，公司順利、工程施工平安，開年形勢良好。在新年度里，公司將全面堅持“精心組織、管理規(guī)范，厲行節(jié)約、量入為出，履職盡責、安全順利”的管理原則，按照實現(xiàn)“一個目標”、搞好“兩個服務(wù)”、“實現(xiàn)三個轉(zhuǎn)變”、堅持“四個不放松”的管理要求，全面提高中層管理人員業(yè)務(wù)水平，圓滿完成年度經(jīng)營目標?，F(xiàn)將工作報告如下：
(一)加大資金投入、提升公司經(jīng)營平臺，打造良好環(huán)境。
為進一步提升內(nèi)部工作環(huán)境，優(yōu)化部門工作職能。一是資金投入;上半年，公司投入**萬元對太陽能大廳、接待大廳進行裝修;下半年，對工程投入**余萬元購進工程設(shè)備、興建工程部和辦公設(shè)施。二是經(jīng)營范圍增加;為優(yōu)化經(jīng)營平臺，下半年修改了和增加經(jīng)營范圍，引進了***太陽能名優(yōu)產(chǎn)品。三是辦公環(huán)境改善;投入**萬余元購進辦公設(shè)備，有效提升了公司內(nèi)(外)部工作和生活環(huán)境。
(二)強化制度建設(shè)、確保公司管理規(guī)范。
康有序發(fā)展為不斷提高公司管理水平，進一步提升員工素質(zhì)和整體業(yè)務(wù)水平，增強服務(wù)、服從意識，端正工作態(tài)度。一是制定和完善內(nèi)部財務(wù)和工程財務(wù)管理、審批和結(jié)算辦法。二是進一步完善管理職能和責任區(qū)分，確保了各項工作有序開展。三是完善內(nèi)部管理制度，狠抓薄弱環(huán)節(jié)，突出責任制的落實。
(三)關(guān)心員工生活、建立福利保障制度，不斷增強事業(yè)心。
20xx年，在xxx的關(guān)心和支持下，根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，一是相繼出臺了《員工薪金調(diào)整》、《員工考勤與懲處》、《衛(wèi)生管理與懲處》、《員工帶薪年休假》、《員工年度健康體檢》等保障性措施，部分老員工購買了養(yǎng)老和醫(yī)療保險;二是對員工生日慶賀、重大節(jié)日聚會、年終獎金發(fā)放都作了明確規(guī)定。三是這一系列保障措施和人性化政策的出臺，解決了老員工的后顧之憂，激發(fā)了工作熱情，讓年輕的員工看到了未來與希望。
(四)加強教育引導、著眼工作質(zhì)量落實，提高工作自覺性。
為提升員工“大事我能干、小事我愿干”的自覺性。一是對有潛力的員工給任務(wù)、壓擔子，進行目標培養(yǎng)。二是落實教育培訓制度，加強從業(yè)人員職業(yè)道德和業(yè)務(wù)知識的學習，提高職員履職盡責的自覺性。二是從“大處著眼、從小處入手”配合董事長加強對員工教育與引導，有效提升了員工責任意識。三是加強對個別員工的談心和幫助，主動了解員工的工作和生活情況，有針對性的做好思想服務(wù)和引導工作。
(五)強化保障服務(wù)水平。
確保工程和日常工作的圓滿完成一是組織有特長的員工進行接待知識和禮儀的培訓。二是對接待組織、接待設(shè)施及場所進行綜合整治，凈化了接待環(huán)境。
(六)存在不足和需要改進的幾個問題。
一是個別人員學習意識不強、擔當意識不夠、奮發(fā)精神不足。二是工作責任心不夠強，履職盡現(xiàn)不夠好，與公司管理要求還有一些差距。三是工作拈輕怕重、得過且過，勇于擔當?shù)淖孕判牟蛔恪Ｋ氖且怨緸榧业闹魅宋叹癫粡?，?jié)約意識淡薄，浪費現(xiàn)象還在個別地方存在。五是財務(wù)報銷手續(xù)不清或久拖不報，不按財務(wù)管理要求填制報銷清單，通過財務(wù)審核還存在著錯報、多報的現(xiàn)象。
20xx年開局良好，但經(jīng)營形勢不容樂觀、經(jīng)營環(huán)境越來越艱難，企業(yè)之間競爭欲加激烈。要實現(xiàn)“一個目標、就必須搞好兩個服務(wù)”，要“實現(xiàn)三個轉(zhuǎn)變、就必須堅持四個不放松”，才能達到“內(nèi)挖潛力、外增效益”的雙贏目標。
(一)實現(xiàn)一個目標：就是“安全穩(wěn)步、創(chuàng)企業(yè)”。實現(xiàn)“公司財物管理、工程施工、員工人身安全和內(nèi)外雙贏”的經(jīng)營目標。
衛(wèi)生潔凈、優(yōu)美和諧、溫暖健康”的工作環(huán)境，不管在外歷經(jīng)多少風雨和艱險，公司總部永遠是各位同仁溫暖的家。
(三)實現(xiàn)三個轉(zhuǎn)變：就是實現(xiàn)“工作我主動、責任我擔當、行動我自愿”。一個企業(yè)員工能把“簡單的事做細、就是不簡單，能把一件平凡的事做好，就是不平凡”作為積極工作的目標，把“放眼全局、從大處著眼、從小事入手”作為工作自律要求，逐步實現(xiàn)“大事我能干、小事我愿干、份外之事主動干”的工作氛圍。
(四)堅持四個不放松：就是“堅持管理、工作標準、厲行節(jié)約、獎懲并舉”不放松。
1、堅持管理工作不放松。人員的管理和物資管理是管理工作的難點和重點，要始終保持管理工作持續(xù)性和連續(xù)性。一是減少工作決策性失誤，突出抓工作質(zhì)量的提高和工作效能的提升，不斷筑牢企業(yè)發(fā)展根基。二是抓職責制落實，確保工作落到實處。三是繼續(xù)加大公司衛(wèi)生管理，確保衛(wèi)生管理不走樣。四是筑牢服務(wù)保障意識，不斷提高工作責任心。
2、堅持工作標準不放松。工作標準高不高是一個單位管理水平和員工基本素質(zhì)的綜合體現(xiàn)，是工作落實過程和完成任務(wù)質(zhì)量的最終反應，要做好來賓接待與服務(wù)保障。一是抓好人才培養(yǎng)和引導，突出抓好“大事我能干、小事我愿干”的思想轉(zhuǎn)變，努力增強員工事業(yè)心和責任感。二是樹立以公司為家的主人翁思想，做務(wù)實不務(wù)虛的先行者，整體推進員工敬業(yè)精神的提高，著力體現(xiàn)到自覺的行動中來。三是堅持工作態(tài)度、工作業(yè)績與平時獎懲、年終獎勵掛鉤制，高標準完成各項任務(wù)，確保工作標準不降低。
3、堅持獎懲并舉不放松。20xx年，公司將全面落實《員工帶薪年休假》、《員工年度健康體檢》等規(guī)定;積極推行骨干培養(yǎng)與使用、年終獎勵績效制等管理辦法的逐步實施，不斷完善員工福利制度。對績優(yōu)效高的員工給予增資獎勵，對“出工不出力、大事干不了、小事不愿干”的降級留用，實行能上能下的骨干培養(yǎng)機制。通過績效考評與考核，逐步實行年終獎勵與年內(nèi)工作表現(xiàn)全面掛勾。
4、堅持厲行節(jié)約不放松。20xx年，公司支出xxxx多萬元，接待費xxxxx元、材料費xx萬余元、工資水電費xx萬元、燃油費x萬元、固定資產(chǎn)投入xxx余元。雖然公司積極倡導“節(jié)約一度電、節(jié)約一滴水、節(jié)約一粒米、節(jié)約一張紙，節(jié)約每一份辦公用品、節(jié)約一分錢”的行動，轉(zhuǎn)變明顯、但效果不大。年底公司又以“發(fā)展綠色產(chǎn)業(yè)、推廣節(jié)能產(chǎn)品、倡導低碳生活”作為公司發(fā)展理念，都足以證明公司領(lǐng)導對節(jié)約工作的高度重視。20xx年，公司將節(jié)約辦企業(yè)，建立“精打細算、厲行節(jié)約、量入為出、適度從緊”的財務(wù)管理制度。一是對辦公用品采購、工作接待食品采購、產(chǎn)品銷售與安裝配件的采購，工程施工的項目開支、材料采購、生活保障、輔助材料等物資的采購，進行嚴格審核。二是從此文件下達起，除購買小菜外，均要出據(jù)售貨單位簽名、蓋章收據(jù)或發(fā)票等有效的原始憑證。
林業(yè)年度工作報告篇七
各位領(lǐng)導、各位同事：
本人進入我廠參加工作已一年有余，在這一年中，我遵守廠紀廠規(guī)，遵守發(fā)電分場管理制度，在廠、部門領(lǐng)導的領(lǐng)導下工作一直認真主動，能夠按時按量完成領(lǐng)導交給的任務(wù)，注重與同事們的業(yè)務(wù)技術(shù)交流、合作、以及關(guān)系的融洽，不斷積累業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗，快步地沿著把理性思維運用到工作實際中來的路子上邁進。經(jīng)過一年多來的磨練，現(xiàn)已立承擔本職崗位工作。分以下幾個方面進行總結(jié)：在思想方面，我一直把廠當做我的家，我深知“廠興我榮，廠衰我恥”的道理，堅持一切從我做起，實事求是努力認真，以工作力求仔細、崗位堅決堅守為原則，積極主動做好自己本職工作，隨時準備接受廠部的檢驗與考核。
在工作方面，我兢兢業(yè)業(yè)、克勤克己、堅守崗位，一切以工作為重，服從領(lǐng)導安排，認真完成領(lǐng)導交給的每一項任務(wù)；虛心向老師傅學習業(yè)務(wù)知識，注重與同事們的團結(jié)協(xié)作，與同事們相處融洽；工作認真主動，按時按質(zhì)完成本職工作任務(wù)。在自身建設(shè)方面，我一直注重自身業(yè)務(wù)知識的積累與完善，努力以不斷更新的知識理論武裝自己，以期能不斷以新的方式和理念適應工作中遇到的每一個問題，能夠真正做到與時俱進。在過來的一年中，我積極參加廠里組織的活動，并在工作之余努力學習工作相關(guān)的專業(yè)技術(shù)知識和文學知識，努力提高自身修養(yǎng)、完善自身素質(zhì)建設(shè)。
時，應主動上前配合，了解施工工作步驟，工作注意事項，并通過詢問施工人員為什么這樣做，達到提高自身業(yè)務(wù)水平的目的。
總的說來，我進廠至今，在思想上，我一直珍視現(xiàn)有的廠部工作環(huán)境，以能為廠部做出應有的貢獻為己任；在工作上，我勤懇努力，服從領(lǐng)導安排，積極主動工作，按時按質(zhì)按量完成工作為原則，確保本職工作盡善盡美；在自身方面，我認真積累工作經(jīng)驗，注重專業(yè)理論知識的完善，以期能使自己的業(yè)務(wù)水平不斷提高。
通過測量方法,掌握確切的數(shù)據(jù)。例如根據(jù)設(shè)備負荷變化情況，及時用紅外線測溫儀測試設(shè)備溫度異常，有無超過正常溫度。
作為一名電網(wǎng)企業(yè)員工，保證安全運行是每位員工應盡的責任，成為一名合格的運行值班員工要有“以人為本、忠誠企業(yè)、奉獻社會”的理念，要有“誠信、責任、創(chuàng)新、奉獻”的核心價值觀。不斷學習、不斷提高，努力提高自身的業(yè)務(wù)水平，活到老，學到老，知識無限的，學習是不可停止的。在今后的工作中，我將以飽滿的熱情投入到本職工作之中去，更好在電力建設(shè)行業(yè)中發(fā)揮作用，在平凡的崗位上奉獻自己的力量，為電站、為社會貢獻力量。
總的說來，在這一年年來的發(fā)電運行生產(chǎn)一線工作中，自已利用所學的專業(yè)技術(shù)知識應用到。
林業(yè)年度工作報告篇八
各位領(lǐng)導、各位鄉(xiāng)賢、各位會員：
在這辭舊迎新之際，我們相聚在此召開廈門市惠安商會第六次會員大會，回顧過去一年的商會工作，并對下一年度的會務(wù)進行規(guī)劃。
xx年是不平凡的一年，我們有更多的惠安鄉(xiāng)賢加入了商會，秘書處工作人員的隊伍更為擴大，商會的活動得到更多的開展，鄉(xiāng)賢們追求抱團發(fā)展的理念更加強烈!
受黃瑞福會長委托，我向本次會員代表大會就xx年工作總結(jié)如下：
xx年總收入合計130.28萬多元。其中上年結(jié)余62.48萬元，理財收入54萬元(應收理財款18萬元未計在內(nèi))，新增會費收入3.8萬元，捐款收入7.7萬元，房租收入2.3萬元。
xx年度商會總支出69.9萬元，其中中秋節(jié)聯(lián)歡活動開支37.8萬元，迎新春聯(lián)誼會開支7.25萬元，人員工資及補貼13.79萬元、辦公設(shè)備維修、通訊器材添置、水費、電費、電話費、物業(yè)費以及茶葉、礦泉水等辦公雜項開支計8.9萬元，商會接待費1.43萬元，每年春節(jié)期間通過惠安縣電視臺向全縣鄉(xiāng)親父老致節(jié)日問候0.68萬元，兄弟商會慶典禮品費以及會員父母親屬喪禮兩項7000元。
賬上節(jié)余60.38萬元。以上財務(wù)報表已經(jīng)讓商會會計于近日在商會張榜公布，我們歡迎廣大會員們來監(jiān)督指導，并提出寶貴意見。
下面幾點說明：
2、xx年中秋節(jié)博餅按90桌的規(guī)模每桌5000元標準，加上音響和舞臺宣傳布置預算要50萬元，秘書處本著節(jié)約精神，自己策劃籌辦，演出節(jié)目拉贊助，實際才開支37.8萬元，辦了一場熱烈而隆重的盛會。去年迎新春晚會理事以上及顧問有200多人參加，費用7.25萬元，通過發(fā)動會員捐款贊助解決了6.4萬元。今年的活動費用我們?nèi)匀皇前l(fā)動各方贊助來解決。
3、我們的接待費用一年開支1.43萬元，在兄弟商會里應該是最省得。商會除了三名專職工作人員有開支工資外，秘書處還有十來個工作人員都是兼職的，憑著鄉(xiāng)情鄉(xiāng)誼、無償奉獻的精神為會員們熱心服務(wù)，不但沒有報酬，許多同仁還自掏腰包。
總之，我們的理念是不把會費花光，做到以會養(yǎng)會，為商會長期興旺發(fā)展創(chuàng)造物質(zhì)條件。
xx年我們一共走訪了七十多家會員企業(yè)，了解會員們的創(chuàng)業(yè)歷程和經(jīng)營狀態(tài)，認真傾聽鄉(xiāng)賢企業(yè)家對于商會工作的意見和建議。走訪中，我們受到每一位鄉(xiāng)賢的熱情接待，得到了很多寶貴的意見。同時也要特別感謝商會法律顧問邱麗梅、副秘書長王麗華、陳芳香、汪婷婷以及艾福江、陳建濤、吳小婷等秘書處同仁抽出時間和我們一起拜訪鄉(xiāng)賢、聯(lián)絡(luò)鄉(xiāng)誼!
我們在年初開通了微信訂閱號。實時發(fā)布商會的動態(tài)、重要通知公告和企業(yè)風采等內(nèi)容，并可以直接接收到回復，實現(xiàn)了商會和會員之間的信息交流，為會員企業(yè)提供了很好的宣傳平臺。
xx年商會的活動向多樣化的方向發(fā)展。9月7日，我們成功地舉辦了中秋聯(lián)歡會，規(guī)模宏大，在廈門的異地商會中影響不小。從xx年開始，將迎新春聯(lián)誼活動擴大為全體會員和顧問、特邀理事參加的活動。另外，將會長、常務(wù)理事聚會調(diào)整為兩到三個月一次，與商會的常務(wù)理事會相結(jié)合進行，提高了聚會的質(zhì)量。還開展多樣化的各種特色的小型活動，5月組織了長泰尋夢谷踏青，6月組織了運動館體育活動，7月組織了夏季品茶會，10月組織了筼筜雅游，等等。通過舉辦活動，加上手機微信群，鄉(xiāng)賢之間增加接觸和互動，形成了惠安商會的生活圈。
一年來，隨著商會活動的開展，有40多名惠籍鄉(xiāng)賢企業(yè)家加入商會，成為我們這個大家庭中的一員，商會現(xiàn)已有會員465人，顧問和特邀理事140人，總數(shù)605人。相信通過我們不斷的努力，商會的影響力會越來越大，一定會吸引更多的鄉(xiāng)賢企業(yè)家加入到商會這個大家庭中來!
xx年，我們商會四十位鄉(xiāng)賢企業(yè)家推舉7位代表共同成立了廈門惠商投資有限公司。雖然在運作翔安惠商大廈項目上沒有取得成功，但商會鄉(xiāng)賢抱團發(fā)展理念沒有改變，尋找商機的步伐沒有停止，依托商會的平臺，積極為鄉(xiāng)賢企業(yè)家謀求新的投資和發(fā)展機遇始終是我們奮斗的目標。xx年我們通過惠商投資公司，召集商會鄉(xiāng)賢，參與了創(chuàng)會會長駱志松陜西華漢集團在西安開發(fā)的項目投資，目前該項目進展順利。
我會副會長駱錦彬先生計劃在瑞金市投資一個旅游休閑地產(chǎn)項目，得到了瑞金市政府的高度重視，12月，由常務(wù)副市長張順堯帶隊到我們商會考察，和商會的領(lǐng)導進行座談，共同探討參與瑞金市考察投資事宜。
過去一年來，在各級領(lǐng)導的關(guān)心指導下，在各位鄉(xiāng)賢的支持幫助下，商會取得了一些的成績。但接下來的一年是本屆商會理事會最后一年，也是商會工作關(guān)鍵的一年。在新的一年里，我們?nèi)沃氐肋h，要更加緊密地把惠安商會鄉(xiāng)賢團結(jié)起來，把商會建設(shè)成一個溫馨的家。同時要成立換屆籌備委員會，做好換屆籌備和準備工作，為xx年底商會選出新的一屆商會理事會打好堅實的基礎(chǔ)。希望大家在xx年里繼續(xù)給予商會工作以關(guān)心支持和熱心幫助!
最后，祝大家新年快樂!事業(yè)興旺!闔家幸福!
謝謝大家!
林業(yè)年度工作報告篇九
各位代表、同志們：
現(xiàn)在，我代表株洲整備車間向大會作行政工作報告，請予審議。
過去的一年，株洲整備車間全體干部職工在段領(lǐng)導正確領(lǐng)導和親切關(guān)懷下，認真貫徹落實黨的十七大精神，以科學發(fā)展觀為指導，以鐵路跨越式發(fā)展帶來的機遇和挑戰(zhàn)為動力，以開展安全生產(chǎn)文化建設(shè)為主線，以確保運輸安全為核心，以加強安全基礎(chǔ)建設(shè)為載體；狠抓安全質(zhì)量基礎(chǔ)，狠抓干部職工隊伍素質(zhì)，狠抓現(xiàn)場作業(yè)控制，堅持從嚴治本、標本兼治的思想不動搖，做到思想上防松散，居安思危；工作中防驕，從嚴務(wù)實；管理上防松，積極完善和理順各項安全措施與管理機制，實現(xiàn)了安全質(zhì)量、職工隊伍的基本穩(wěn)定。
20xx年全年消滅了一切責任機破故、職工重傷事故及火災爆炸事故，實現(xiàn)了無責任機破年。全年共防止各類機車質(zhì)量重大安全隱患300多件，重點機車整備100多臺，搶正點保供車80多次，安全質(zhì)量基本實現(xiàn)有序可控。
成了我段配屬的df。
4、hxd1c、ss6b、ss3等4種機型共計367臺機車的整備作業(yè)任務(wù)，還擔負起了部分廣州段的ss1機車、懷化段的ss3機車、武局南昌段的ss6b機車整備任務(wù)。同時還肩負滬昆西線4對以貨代客機車的整備作業(yè)。面對如此繁忙的生產(chǎn)任務(wù)，車間全體干部職工同心協(xié)力，克服重重困難，保供車、保正點，實現(xiàn)了即有線運輸安全暢通。
去年7月份在我車間工作的岳陽地區(qū)職工進行了一次輪換，車間領(lǐng)導班子較好的完成了新舊交替時期職工隊伍穩(wěn)定、生產(chǎn)有序的總體目標。確保了“4.1”、“7.1”、“11.11”三次調(diào)圖的順利實施及“3.28”、“9.25、”“10.20”、“12.9”四次lkj芯片換裝把關(guān)卡控任務(wù)。
車間在抓好“安全、質(zhì)量、效益”三大主要工作的同時，還在關(guān)心愛護職工上下功夫，并堅持收入分配向一線職工傾斜，20xx年職工收入較2008年增長12%。全面落實部黨組“三不讓”承諾，全年申請困難職工的幫困助學資金共計7000元，“三不讓”慰問補助共計1.1萬多元、17人次，探望職工32人次，基本解決了困難職工“生活難、看病難、子女上學難”等問題。
半個月時間就實現(xiàn)了車間全體檢驗組職工的成功轉(zhuǎn)型，確保了和諧型機車整備作業(yè)的質(zhì)量和安全。
除此之外，我車間在20xx年的精神文明和政治文明建設(shè)、綜合治理、衛(wèi)生防疫、路風建設(shè)、廉政建設(shè)、計劃生育、專特運等方面工作都取得了良好的成績，實現(xiàn)了與安全生產(chǎn)工作的整體推進。
成績的取得來之不易，這既是上級領(lǐng)導關(guān)心支持的結(jié)果，也是全體車間干部職工奮發(fā)進取、努力拼搏、無私奉獻的見證。在此，我代表株洲整備車間，向上級領(lǐng)導、全體車間干部職工和家屬表示崇高的敬意和衷心的感謝！
林業(yè)年度工作報告篇十
尊敬的各位領(lǐng)導、親愛的同學們：
大家，下午好！
我是大同大學紅十字會學生分會文藝部負責人程蓓，下面由我為大家做大同大學紅十字會學生分會xx年度文藝部工作總結(jié)報告。
大同大學紅十字會文藝部是xx年6月份成立的一個新興部門，旨在開展文藝慰問演出、禮儀接待，會議主持工作。本學年是紅會文藝部成立的第二年，在這一年里，文藝部認真、積極地參加了總會開展的的各項活動，文藝部的成員們不分彼此，互相幫助，以極大的熱情和積極的態(tài)度較出色地完成了本年度的任務(wù)，取得了豐碩的成績。本年度，文藝部在紅十字會這個大家庭中摸索著、成長著、發(fā)展著，部門工作開展逐漸熟練，成員間配合默契，使文藝部各項職能和個人能力得到充分體現(xiàn)，現(xiàn)正以一個良好的狀態(tài)向前、向上發(fā)展。
文藝部作為xx大學紅十字會常務(wù)部門之一，有以下職能：
1、提供會議、活動禮儀服務(wù)。
2、組織策劃和開展各類文藝活動。
3、負責會內(nèi)文藝人才的發(fā)展和培養(yǎng)工作。
4、負責晚會，官方會議主持工作。
要求各成員有集體意識，有集體榮譽感、熱愛公益事業(yè)并有一定特長。
1、人員情況：文藝部自今年納新以來部門人數(shù)有39人，其中正部長一名、副部長兩名、干事36人。
分組情況：
禮儀組：下設(shè)小組長一名，專門負責會議活動禮儀。
主持朗誦組：下設(shè)小組長一名，專門負責活動主持工作。
節(jié)目表演組：下設(shè)小組長一名，專門負責節(jié)目排練表演。
2、部門規(guī)章制度：
為了保證紅十字會文藝部工作能夠順利地開展、加強紅十字會的內(nèi)部管理、強化紅十字會組織建設(shè)，本部特制定了以下規(guī)章制度：
（一）、例會制度。
1）、全體成員無特殊原因必須參加例會且不得遲到，例會前要進行簽到工作，不得漏簽、代簽，不得中途離場。
2）、如因特殊原因無法參加例會須提前向部長或副部請假，每學期至多請三次假。收到飛信要及時回復。
（二）、獎懲制度。
1）、無故不參加例會也不請假者以及例會遲到者登記在案，達到三次及三次以上者取消評優(yōu)資格，嚴重者勸退。
2）、各部員對內(nèi)要相親相愛、互相尊重。對外要尊敬師長，不得出現(xiàn)頂撞領(lǐng)導等不和諧現(xiàn)象。此事如有發(fā)生，立即上報組織部，通報批評，嚴重者勒令退會并上報學院給予批評。
3）、遵守紅十字會各項章程制度，不得做損害組織形象的活動。
4）、工作成績優(yōu)異者，入選年終獎評候選者名單。
（三）、工作制度。
1）、例會中請大家做好會議記錄，學期末總結(jié)檢查。另外負責會議記錄的會員按時將會議記錄發(fā)給部員。
2）、會前，成員對所分工負責的工作做好認真自查，積極準備，會上踴躍發(fā)言，提高會議效率。會后，對所分工作認真執(zhí)行。
3）、例會期間禁止交頭接耳，自覺保持安靜手機靜音。
3、例會開展情況：
部門例會開展良好，人員到場情況良好，各成員積極參與討論，會議氛圍活躍。
4、不足之處：由于文藝部成立時間不長，基礎(chǔ)設(shè)施不完善，物資不足，導致工作出現(xiàn)遲緩的情況。但我們相信在領(lǐng)導、會長的帶領(lǐng)下，文藝部會快速發(fā)展起來。
本年度，文藝部主辦了1項活動，協(xié)辦了4項活動。具體情況如下：
1、主辦活動：
xx大學紅十字會xx年新老會員交流會。
xx月11月22日，“大同大學紅十字會新老會員交流會”在東階梯教室圓滿落幕。我部為交流會積極籌劃，辛苦彩排，在活動當天調(diào)動了現(xiàn)場的氣氛，不僅得到了新老會員的一致認可，還受到歷屆會長的一致好評，本次活動，不僅促進了我部部員之間的感情，還增進了新老會員的溝通，提升了我會的凝聚力和向心力。
2、協(xié)辦活動：
1）xx、3、24防核活動。
3、24日是世界防核日，我會積極開展防核活動，我部及其他各部協(xié)同急救保健部向全校師生宣傳有關(guān)防核知識，使得大家可以共同參與到防核活動中來。
2）xx、6、18“畢業(yè)生愛心永留”捐贈活動。
在大四同學畢業(yè)之際，我會開展了第二屆“畢業(yè)生愛心永留”捐贈活動。我部協(xié)同愛心捐贈部收集并整理了捐贈衣物，為貧困地區(qū)孩子送去溫暖。
3）xx、10、15大同市“攜手滅煙，擁抱晴天”無煙環(huán)境展板巡展活動啟動儀式。
xx，10、15校紅十字會志愿者們應邀在大同市衛(wèi)生學校報告廳參加了主題為“攜手滅煙，擁抱晴天”的無煙環(huán)境展板巡展活動啟動儀式。我部代表隨會長一同參加，通過詩歌朗誦《有那么一天，無煙》和t臺秀展示禁煙主題展板，向人們介紹了吸煙的危害、控煙條例和戒煙知識，倡導大家都行動起來，崇尚和樹立健康的生活方式，擁有健康人生。
4）xx、11、8急救知識培訓。
在急救保健部主辦的急救知識培訓當中，我部四位部員擔任禮儀，推動了活動順利有序的進行。
1、奉行紅十字會“人道、博愛、奉獻”的宗旨，開展活動，奉獻愛心。
2、圍繞“禮儀、主持、表演”三個主題，積極培養(yǎng)工作人才，為文藝部以后的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
3、徹底落實分組計劃，并針對分組進行培訓活動，使工作有條不紊的進行。
4、落實規(guī)章制度，使部門嚴謹有序，積極向上。
文藝部在xx年取得了豐碩的成果，而這些是與全部成員辛勤工作分不開的。我部成員在會長的帶領(lǐng)下以團結(jié)、樂觀、勇敢的精神迎接一次次挑戰(zhàn)?；厥走^去，展望未來，我們要完善的還有很多，在今后的工作里，完成任務(wù)目標要靠我們大家層層落實，要使文藝部更好的發(fā)展需要我們大家共同努力，需要我們付出辛勤的勞動、需要我們用自己的智慧去共同創(chuàng)造。成績屬于過去，未來在于創(chuàng)造，讓我們攜手共進，為我們文藝部再做新的貢獻。相信文藝部會越來越好。
以上全部內(nèi)容即為文藝部xx年度總結(jié)報告匯總，謝謝各位。
林業(yè)年度工作報告篇十一
20xx年即將結(jié)束?；仡?0xx年的工作，既有豐碩的喜悅，也有汗水。過去一年的工作總結(jié)如下：
（1）20xx年，我會自覺加強學習，虛心求教，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法。一方面，我會邊做邊學，不斷掌握積累經(jīng)驗的方法。本人注重以工作任務(wù)為牽引，依靠工作崗位學習提高，通過觀察、探索、數(shù)據(jù)咨詢、實踐鍛煉，快速完成任務(wù)。另一方面，問書，問同事，不斷豐富知識和技能。在各級領(lǐng)導和同事的幫助和指導下，我們不斷進步，逐步摸清了工作的基本情況，找到了突破口，抓住了工作的重點和難點。
（2）20xx年項目維修主要包括：衛(wèi)生間后墻瓷磚，吊頂維修，兩個宿舍走廊護欄和宿舍陽臺護欄維修，各種尺寸的千修！
（1）20xx年上半年，公司制定了完善的規(guī)章制度和考勤制度。20xx年下半年，行政部組織召開了20xx年工作安排會議。年底進行工作目標績效評價，評價結(jié)果納入各部門經(jīng)理年終績效。在工作目標的實施過程中，宿舍管理完善了工作制度，有效促進了管理水平的整體提高。
（2）清潔工不定期檢查的。
（3）加強組織領(lǐng)導，認真落實消防工作責任制。為了全面貫徹“預防為主，防消結(jié)合”的方針，公司建立了在上級領(lǐng)導下的消防安全檢查制度，促進了各項消防工作的有效開展。
在過去一年的安全工作中，一些工作已經(jīng)完成，并取得了一定的成績。綜上所述，有以下經(jīng)驗和收獲：
（1）只有定位自己，努力熟悉基礎(chǔ)業(yè)務(wù)，才能更好地適應工作。
（2）積極融入集體，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境中保持良好的工作狀態(tài)。
（3）只有堅持原則，執(zhí)行制度，認真清點，才能完成好物資的采購和接收。
（4）只有樹立服務(wù)意識，加強溝通協(xié)調(diào)，才能做好工作。
（5）加強與員工的溝通，與員工良好溝通，解決工作中的情感問題，與員工交流思想。
（1）開展日常檢查。將安全教育作為重點檢查內(nèi)容之一。冬季，公司對電線和宿舍區(qū)進行消防安全檢查。
（2）經(jīng)過這么緊張有序的一年，感覺自己的工作技能上了一個新臺階。我對每一項工作都有明確的計劃和步驟，有行動的方向，有工作的目標，心中有真正的底！基本上我們忙而不亂，緊而不散，事事井井有條，條理清晰，從根本上擺脫了只是埋頭苦干，不懂得總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象。就這樣，我從無限忙碌中走進了這一年，從無限安逸中走出了這一年。除此之外，在工作的同時，我也明白了與人打交道的道理，以及擁有一個良好的心態(tài)、對工作的熱情和與之相比的責任感是多么重要。
（3）總結(jié)：在這一年的工作中，接觸到了很多新的東西，出現(xiàn)了很多新的問題，學到了很多新的知識和經(jīng)驗，提高和進一步提高了我的思想認識和工作能力。在日常工作中，我總是要求自己從實際出發(fā)，堅持高標準、嚴要求，努力提高職業(yè)素質(zhì)和道德素質(zhì)。
定期召開工作會議，聽取以下員工意見，敢于推薦人才，總結(jié)工作成績和問題，及時采取對策！
總的來說，仍然存在一些亟待解決的不足和問題，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
1、不夠?qū)W新東西，經(jīng)常憑經(jīng)驗做事，用以前的工作套路處理問題，說明在工作中大膽創(chuàng)新是不夠的。
2、這個部門有一些員工，自尊心很強，在工作中各行其是，做自己的事，公然違抗公司的制度，挑撥同事間的是非，嘲諷挖苦。這些條件不利于同事之間的團結(jié)，要從思想上教育或懲罰他們，為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。
3、雖然我們做了很多工作，加固門窗，與公司和員工一起宣傳，提高自我防范意識，但這仍然不能解決根本問題，后來引起了上級領(lǐng)導的重視。現(xiàn)在工業(yè)園區(qū)安裝了高清視頻監(jiān)控系統(tǒng)，可以更好地防止盜竊。
針對20xx年工作中的不足，為了做好新的一年工作，要突出以下幾個方面：
（1）積極與員工協(xié)調(diào)，進一步理順關(guān)系；
（2）加強管理知識的學習和提高，創(chuàng)新工作方法，提高工作效率；
（3）加強基礎(chǔ)工作建設(shè)，加強管理創(chuàng)新實踐，促進管理水平的提高。
在今后的工作中，要不斷創(chuàng)新，及時與員工溝通，向員工宣傳公司管理的相關(guān)規(guī)定，提高員工的安全意識，嚴格要求自己的安全管理，為公司員工樹立榜樣。在明年的工作中，我會繼續(xù)努力，向領(lǐng)導匯報工作中的想法和感受，及時糾正和彌補自己的不足和缺陷。我們的工作需要團結(jié)才有力量，合作才能成功，推動我們的工作向前發(fā)展！我相信：在上級的正確領(lǐng)導下，xx會有更好的明天！
林業(yè)年度工作報告篇十二
根據(jù)我市管理體制，市林業(yè)局的主要職能是負責嶗山、黃島、城陽三區(qū)和膠州、即墨、平度、萊西四市建城區(qū)以外的造林綠化、森林防火、林業(yè)有害生物防控及林地、濕地、森林、陸生野生動植物等資源的保護管理工作。今年的業(yè)務(wù)職能目標共6項，均已全面完成。
(一)以國家森林城市創(chuàng)建為引領(lǐng)，大力推進我市林業(yè)生態(tài)建設(shè)。
20xx年是青島市創(chuàng)建國家森林城市的關(guān)鍵之年。全市堅持以森林城市創(chuàng)建為引領(lǐng)，大力實施四大工程建設(shè)，截至11月底，全市共完成新造林面積15.6萬畝，完成年度目標(15.3萬畝)的102%;全市約355萬適齡公民參加了義務(wù)植樹，盡責率達到93.7%。一是高質(zhì)量按時完成了大沽河綠化任務(wù)。新增造林面積7萬畝、濕地面積6萬畝，栽植喬木1007萬株、灌木829萬株，“洪暢、堤固、水清、岸綠、景美”的大沽河生態(tài)軸帶基本形成。二是繼續(xù)推進萬畝林場建設(shè)。今年在對已完成和在建項目進行全面補植完善的基礎(chǔ)上，突出荒山綠化，高標準規(guī)劃設(shè)計，從嚴審批把關(guān)，新建萬畝林場14處，提前一年完成30處萬畝林場的建設(shè)任務(wù)。三是高標準完成國家森林城市核驗工作，順利通過國家林業(yè)局驗收。7月，國家森林城市工作核驗組采取實地檢查、隨機抽查、走訪調(diào)研、材料調(diào)閱、聽取匯報等方式，對我市創(chuàng)建國家森林城市工作進行了考核驗收。核驗組對我市實踐生態(tài)間隔理念、重視生態(tài)保護發(fā)展、依托重大工程推進植樹增綠等創(chuàng)新做法給予了高度評價，各項創(chuàng)建指標均達到“國家森林城市”的要求。
(二)以擴大影響、有序安全為目標，加強了世園會組織協(xié)調(diào)保障工作。
我局多次協(xié)調(diào)、邀請國家林業(yè)局、中國花卉協(xié)會、省林業(yè)廳領(lǐng)導和業(yè)務(wù)部門負責人到會檢查指導，贏得了各級機構(gòu)的支持、幫助和肯定。同時，積極發(fā)揮業(yè)務(wù)主管部門作用，加強對世園會及周邊森林資源的防火、檢驗檢疫和管護工作，檢疫喬、灌木20余萬株，花卉、盆景3.5萬余株(盆)，水生植物1.3萬余盆(筐)，地被草坪2.6萬余平方米，杜絕了檢疫性林業(yè)有害生物的傳播，確保了世園會生態(tài)環(huán)境安全。
(三)以維護生態(tài)安全為己任，大力加強森林資源管護。
1.狠抓森林防火安全。今年全市森林火災受害率為0.2‰，控制在目標要求的0.5‰范圍內(nèi)，無人員傷亡事故。一是立足于早，突出關(guān)鍵節(jié)點。20xx年春節(jié)前在8個區(qū)市召開座談會，分析形勢、研判火情、謀劃對策、落實責任;在“春節(jié)”、“清明”、“五一”、“十一”等關(guān)鍵節(jié)點加大督導和檢查力度;11月初在市級機關(guān)會議中心召開全市冬春森林防火工作會議，動員部署我市冬春森林防火工作，市政府與各區(qū)市政府簽訂森林防火責任狀;二是加強巡邏督查，及時發(fā)現(xiàn)和消除森林火災隱患。全市成立了6個森林防火督查小組，加大檢查督查力度，共開展拉網(wǎng)式檢查9次，查辦林地內(nèi)違規(guī)用火案件19起，對6名涉案人員給予刑事處罰;三是加強了世園會山林防火工作。制定專門工作預案，加強檢查督導，實施防火應急演練，派專人駐守園區(qū)加大森林防火工作力度，確保世園會圓滿順利舉行;四是加大資金投入，加強設(shè)施能力建設(shè)。按照市政府提出的“八位一體”森林防火體系建設(shè)方案，全市新修防火通道285公里、防火隔離帶510公里，增加護林檢查站瞭望哨86個，新增監(jiān)控點70個，改建森林防火指揮中心一處，采購18臺消防水車和465臺高壓水泵，在李滄、嶗山、城陽、即墨等區(qū)市共建設(shè)100處滅火用水源設(shè)施;五是加強專業(yè)人員培訓，充實森林防火隊伍。新增加防火消防專業(yè)隊員40人，管護隊員100人，組織業(yè)務(wù)培訓和實戰(zhàn)演練4次,參加人員600余人次。
2.有效防控林業(yè)有害生物。在搞好日常監(jiān)測和預測預報的基礎(chǔ)上，采用生物天敵防治、飛機施藥等無公害防治措施，累計飛防616架次，防控面積406萬畝;對全市114.07萬畝松林進行了普查，并對死亡的3.2萬株松樹進行了清理。加強源頭檢疫工作，共檢疫苗圃273處，檢疫苗木1672.8萬株，調(diào)運木材檢疫84.6萬立方米，核發(fā)產(chǎn)地檢疫合格證172份。
3.狠抓濕地資源保護管理。在第二次濕地資源調(diào)查的基礎(chǔ)上，會同國家林業(yè)局調(diào)查規(guī)劃設(shè)計院、青島大學等單位完成了《青島市濕地保護規(guī)劃》工作，為我市濕地資源保護與利用提供了科學依據(jù);開展膠州灣(膠州段)濕地保護與恢復工程，保護濕地面積1.1萬公頃，增設(shè)了濕地保護站和疫源疫病監(jiān)測中心等配套設(shè)施，唐島灣省級濕地公園獲國家林業(yè)局批復，進行國家濕地公園試點建設(shè)，區(qū)域內(nèi)保護濕地1637.6公頃。
4.做好林木種質(zhì)資源調(diào)查和古樹名木保護工作。根據(jù)前期進行的普查工作顯示，我市植物物種從以前的472種發(fā)展到目前的720余種，說明通過這些年的林業(yè)建設(shè)和廣大市民保護物種意識的提高，青島生態(tài)資源得到了極大地豐富，生物物種朝著多樣化良性發(fā)展。我局還組織力量對全市古樹名木進行統(tǒng)計，并整理成冊，加大了保護力度，傳承了社會文化。
5.狠抓林業(yè)行政執(zhí)法。全年共查辦各類林業(yè)行政案件80起，偵破或會同地方公安機關(guān)偵破刑事案件24起，目前逮捕10人，刑拘7人、取保候?qū)?人。其中，嶗山北宅、王哥莊長嶺“4.5”森林火災等案件，3名涉案人員被判處3年至1年6個月不等有期徒刑。在全市范圍內(nèi)開展了集中打擊破壞野生動物資源犯罪專項活動中，檢查飯店賓館、非法市場、商場藥店、山頭林片以及有關(guān)野生動物馴養(yǎng)繁殖經(jīng)營場所、交通物流場所等286家，沒收違法養(yǎng)殖、經(jīng)營、銷售野生動物480只，放飛野生鳥394只，救護傷病野生動物85只(頭)，銷毀網(wǎng)具300余副。
6.廣泛宣傳教育，強化林業(yè)生態(tài)安全和保護意識。圍繞“愛鳥周”、“世界濕地日”“世界野生動植物保護日”，與相關(guān)單位聯(lián)合開展了豐富多彩的科普宣傳、技術(shù)培訓、科技下鄉(xiāng)等活動。與半島都市報等媒體進行合作，做好林業(yè)相關(guān)工作的新聞宣傳。全市共出動宣傳車輛40余臺次，宣傳員180余人，展出圖板124塊，懸掛宣傳橫幅280余幅，簽訂野生動植物保護承諾書482份，接受827名群眾的法律、政策咨詢。為了保護、發(fā)展和合理利用野生鳥類資源，3月份與青島市廣播電視臺聯(lián)合舉辦了“青島市野生鳥保護電視知識競賽”，市政府有關(guān)領(lǐng)導和來自各區(qū)市的愛鳥護鳥工作者及志愿者現(xiàn)場觀看并參與了此次競賽，收到了良好的社會效果。
(四)穩(wěn)步推進集體林權(quán)制度改革，激發(fā)林業(yè)發(fā)展活力。
以《山東省森林資源管理條例》修改為契機，積極研究和推進森林資源有償使用制度的落實。一是積極開展林業(yè)專業(yè)合作社示范社創(chuàng)建活動。制定出臺了《青島市農(nóng)民林業(yè)專業(yè)合作社市級示范社認定管理辦法》。二是積極探索林權(quán)機制創(chuàng)新。制定出臺了《青島市林業(yè)局關(guān)于加快林業(yè)專業(yè)合作組織發(fā)展的指導意見》，扶持、引導全市林業(yè)專業(yè)合作組織健康發(fā)展。
(五)以興林富民為宗旨，大力推進林業(yè)產(chǎn)業(yè)和科技發(fā)展。
一是積極爭取國家支持，落實國家財政投資4506萬元，占年度目標(3000萬元)的150.2%。二是抓好招商引資，合同引進外資850萬美元，超額完成市政府下達的100萬美元的招商引資任務(wù)。三是加快林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。發(fā)展薄皮核桃、大櫻桃等經(jīng)濟林3.3萬畝，全市育苗面積穩(wěn)定在15萬畝，苗圃數(shù)量達到20xx個。同時，加大吸引社會資金投入力度，有效促進林木種苗事業(yè)發(fā)展，形成了黃島區(qū)西海岸景觀植物資源開發(fā)利用示范基地、即墨紅楓生產(chǎn)基地等一批現(xiàn)代苗木企業(yè)和生產(chǎn)示范基地。四是林木良種繁育推廣工作逐步開展。結(jié)合青島綠化實際需求，積極開展耐鹽堿樹種、優(yōu)良鄉(xiāng)土樹種引種試驗及繁育工作。先后引進推廣了園蠟二號、鹽柳、中天玫瑰、檉柳、9901柳、速生國槐等一批林木良種。堅持與企業(yè)、專業(yè)村聯(lián)合，初步建成了耐鹽堿樹種引進繁育基地、優(yōu)良鄉(xiāng)土樹種繁育基地等。五是推進林投產(chǎn)業(yè)發(fā)展。圓滿完成河套萬畝生態(tài)間隔林場的建設(shè)工作，與北京首大環(huán)保集團配合投資建設(shè)處理小澗西垃圾填埋場活性污泥項目也取得突破進展。實現(xiàn)投資額1.2億元人民幣，成立引進西班牙埃爾丹薩酒莊有限公司，合作建設(shè)埃爾丹薩葡萄酒莊園，在董家口港區(qū)規(guī)劃建設(shè)青島國際木材交易產(chǎn)業(yè)園已達成意向。
(六)聯(lián)系群眾辦實事，服務(wù)基層求實效。
我局共幫扶貧困村17個，建設(shè)項目9個，扶貧開發(fā)投入資金400萬元，引導社會投入資金191萬元，總受益人口4700人，促進農(nóng)民增收5370萬元。充分發(fā)揮藏南鎮(zhèn)生態(tài)優(yōu)勢，以建設(shè)萬畝林場為著力點，將萬畝林場與藏馬山鄉(xiāng)村旅游度假區(qū)開發(fā)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)(藍莓)產(chǎn)業(yè)園建設(shè)有機結(jié)合，打造出富有特色的鄉(xiāng)村生態(tài)旅游大景區(qū)格局，解決周邊1200余名農(nóng)村富余勞動力就業(yè)。
二、存在的不足。
雖然在工作中取得了一些成績，但我們也認識到，目前我市的造林綠化工作與建設(shè)美麗青島的要求相比，與廣大市民的期盼相比，仍有不小的差距。
(一)造林綠化方面與先進地區(qū)存在差距。
首先，從“量”上講，我市的森林面積僅有462萬畝，森林覆蓋率在5個計劃單列市和15個副省級城市中處于中下游，在省內(nèi)17地市中排第3位，森林面積還不夠大。其次，從“質(zhì)”上講，青島的綠化樹種比較單一，在郊區(qū)和農(nóng)村，楊樹和黑松占了70%以上，難以形成豐富多彩的景觀效果和視覺效果;而且樹木的分布不均勻，大部分在嶗山、大澤山、大小珠山等山區(qū)，其他區(qū)域相對較少。
(二)造林綠化空間縮小，成本增高。
隨著經(jīng)濟社會發(fā)展，我市的造林工作也遇到了一些新的難點：一是造林用地越來越少。近年來，我市適宜造林的地方基本飽和，新造林增長空間越來越狹小，造林綠化主陣地已轉(zhuǎn)入邊緣隙地及立地條件差的荒山荒灘，工作難度越來越大。二是造林成本不斷攀升。隨著經(jīng)濟社會發(fā)展，各地普遍加大了造林綠化的力度，由于苗木需求量的增長，導致苗木價格不斷上漲，加之土地流轉(zhuǎn)、人工栽植和管護等，造林綠化及造林后的管護成本越來越高。
(三)資源保護力度不夠。
執(zhí)法力量薄弱，人手不足，裝備落后。森林防火責任制落實不到位，在管理上存在死角和盲區(qū)，收繳火種有漏洞、不徹底。非法獵捕和經(jīng)營鳥類等陸生野生動物現(xiàn)象時有發(fā)生。
(四)林業(yè)產(chǎn)業(yè)和科技發(fā)展滯后。
缺少大型的涉林龍頭企業(yè)、產(chǎn)業(yè)集群和知名品牌，產(chǎn)業(yè)鏈短，產(chǎn)品附加值低，市場競爭力不強。缺少專門的林業(yè)科研機構(gòu)，基層科技人才缺乏，林業(yè)科技的研發(fā)和推廣使用得不到有效開展。
三、改進措施。
(一)轉(zhuǎn)變思路，提高造林綠化質(zhì)量。
隨著社會經(jīng)濟的不斷進步和發(fā)展，傳統(tǒng)的造林方式已不能滿足生態(tài)文明建設(shè)及經(jīng)濟社會發(fā)展的需要，大面積增“量”的做法已不現(xiàn)實，也不符合客觀規(guī)律，必須按照科學發(fā)展觀和黨的、xx屆三中、四中全會精神及系列重要講話精神的要求，積極轉(zhuǎn)變思想觀念，創(chuàng)新工作思路，在進一步拓展造林空間、繼續(xù)增“量”的同時，把工作的重心轉(zhuǎn)移到“質(zhì)”的提升上。加強科技支撐，大力推進生態(tài)提升、生態(tài)間隔、生態(tài)修復、生態(tài)保護、生態(tài)惠民五項建設(shè)，按照因地制宜、適地適樹、混交多彩原則，實施森林撫育、濕地修復等十大工程，實現(xiàn)島城林業(yè)又好又快發(fā)展。
(二)多措并舉，加強資源保護力度。
一是進一步完善森林防火基礎(chǔ)設(shè)施。加強森林防火快速通道和護林房、檢查站建設(shè)，實現(xiàn)重點區(qū)域撲火無障礙通行，確保森林防火人員、物資器材快速輸送，確保定點值班檢查不留隱患;突出抓好森林消防專業(yè)隊伍建設(shè)，強化裝備配置，提高撲救能力;加強森林資源管護隊伍建設(shè)，完善制度，落實責任，保障待遇，提高管護效果。并進一步嚴格督促檢查，消除安全隱患。按照“全覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、重實效”要求，認真開展明查暗訪活動，全面查找火險隱患，逐一落實整改措施。二是堅持嚴格執(zhí)法。把經(jīng)常性執(zhí)法監(jiān)管和專項打擊相結(jié)合，嚴厲打擊非法用火造成森林火災的違法犯罪活動，以及非法捕獵和經(jīng)營野生動植物等違法犯罪行為。三是堅持保護優(yōu)先。通過建立和完善自然保護區(qū)、濕地公園、動物園、植物園和種質(zhì)資源庫等工程措施，有效保護野生動植物資源，維護生物多樣性。
(三)創(chuàng)新機制，推進林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
我局將積極探討建立生態(tài)資源監(jiān)測評價機制，努力實現(xiàn)生態(tài)資源動態(tài)監(jiān)測制度化、數(shù)字化、常態(tài)化。按照“生態(tài)優(yōu)先、產(chǎn)業(yè)支撐、文化引領(lǐng)”的發(fā)展思路，積極轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生，逐步形成木材生產(chǎn)及加工、林業(yè)機械加工制造、種苗花卉、木本糧油及特色經(jīng)濟林、森林旅游、林下種養(yǎng)、野生動物馴養(yǎng)繁育等七大主導產(chǎn)業(yè)體系，并深化提升生態(tài)間隔工程持續(xù)治理能力，鞏固萬畝林場建設(shè)成果，推動建立林業(yè)產(chǎn)業(yè)綠色增長制度，有效實現(xiàn)在龍頭示范、品牌引領(lǐng)上的新突破。
四、上年度市民代表提出意見建議辦理及納入決策情況。
全年共辦理人大代表建議主辦件4件、會辦件3件，政協(xié)委員提案主辦件1件、會辦件3件，面復率、滿意率均達到100%。辦理上年度市民代表意見建議3件，辦理行風在線、民生在線、網(wǎng)絡(luò)在線問政、政府信箱等市民意見建議116件，全部按期辦結(jié)。
創(chuàng)森工作順利通過國家驗收，并不代表我市林業(yè)工作告一段落，生態(tài)建設(shè)工程只有進行時，沒有完成時。發(fā)現(xiàn)新拐點，準備新起步，推進林業(yè)治理體系和治理能力的現(xiàn)代化，保護青島生態(tài)、普惠島城民生，是我們務(wù)林人光榮的歷史使命，我們將以求真務(wù)實的態(tài)度積極推進我市林業(yè)建設(shè)，打造林業(yè)品牌，為全體市民創(chuàng)造一個更加宜居幸福的生態(tài)環(huán)境，讓青島的天更藍、山更綠、水更凈。
林業(yè)年度工作報告篇十三
寄料小學體育工作，繼續(xù)深入貫徹《中共中央國務(wù)院關(guān)于深化教育改革全面推進素質(zhì)教育的決定》，堅持以教育部頒布的《學生體質(zhì)健康監(jiān)測評價辦法》、《中小學校體育工作評估辦法》、《學校體育工作年度報告辦法》等三個規(guī)范性文件為目標，全面推進素質(zhì)教育，繼續(xù)認真貫徹落實《學校體育工作條例》等法規(guī)。從“健康第一”的思想出發(fā)，面向全體學生，充分發(fā)揮學生個性，扎實地開展素質(zhì)教育，狠抓內(nèi)部管理，努力實施體育新課程標準理念下的體育課程改革探索?，F(xiàn)就本學年學校體育工作做如下總結(jié)：
抓好教師的師資培訓，鼓勵和支持教師們外出學習，組織教師參加各級的教育科研活動。通過參加各種師資培訓，提高業(yè)務(wù)水平。在教學中，各教師積極實施課改要求，轉(zhuǎn)變觀念，用創(chuàng)新的思維，改革課堂教學的模式，從學生的興趣愛好為出發(fā)點，培養(yǎng)學生終身鍛煉的好習慣。從現(xiàn)代課堂教學要求出發(fā)，加強教育教學理論的學習，并進行有目的、有計劃的教學實踐，增強了科研意識，提高教學質(zhì)量。根據(jù)所制定的體育教學工作計劃教學進度，結(jié)合教學的實際情況上好每節(jié)課。并做到經(jīng)常性地對教學工作進行檢查、總結(jié)，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，逐步認識和掌握新課程標準下體育教學新的規(guī)律。
我校按國家頒布的課程計劃，一、二年級每周每班4節(jié)體育課；三到六年級每周每班3節(jié)體育課；定時按課程表上課。堅持依法治教，規(guī)范辦學行為，嚴格執(zhí)行國家有關(guān)體育課時的規(guī)定，開足上好體育課，教師不得以任何理由擠占體育課時。通過體育教學，深化教學改革，不斷提高教學質(zhì)量，引導學生積極參加陽光體育運動。
課外體育活動是體育課的必然延伸。我校積極落實每天一小時的體育活動要求，制定了切實可行的大課間活動實施方案，每天上下午統(tǒng)一安排30分鐘的大課間體育活動，充分保證了學生每天都能進行體育鍛煉一小時。100％學生參加每周的體育活動，精選教師有計劃地進行精心指導。根據(jù)學校特點，有計劃開展社團和的訓練活動，在教師的帶動下學生都能積極參加各類活動，極大地豐富了課外生活，提高了學生鍛煉的信心，對加強學生體質(zhì)，推動我校體育工作健康發(fā)展具有很好的促進作用。
通過一系列體育競賽活動，豐富了學生課外生活，充分調(diào)動師生們的積極性、責任心，盡量讓更多的同學能夠參與到比賽中去，普及、加強學生的健身觀念，初步培養(yǎng)學生終身體育觀。
《學生體質(zhì)健康標準》是促進學生體質(zhì)健康發(fā)展、激勵學生積極進行身體鍛煉的教育手段，是學生體質(zhì)健康的個體評價標準，是《國家體育鍛煉標準》在學校的具體實施。為順利完成學年度體育《標準》測試工作，提高我校體育《標準》成績，學期初即制定學?！扼w質(zhì)健康標準》測試計劃，要求各班級認真開展《標準》訓練和測試工作，在主管副校長的領(lǐng)導下，由體育老師牽頭，多方努力，齊抓共管，共同組織實施，高要求、高質(zhì)量地完成了測試活動。
1、重視場地器材建設(shè)。學校每年都對體育場地、器材進行維修和保養(yǎng)，每年安排經(jīng)費保障正常體育活動的開展，并有專人負責。
2、按照《國家學校體育衛(wèi)生條件試行基本標準》相關(guān)要求，逐步配齊體育器材設(shè)施，并切實落實體育室器材借出登記、管理制度。每學年對體育器材的數(shù)量品種、添置、損耗有明確的記載。
總之，學校體育工作的開展，促進學校和諧發(fā)展。在強身健體、愉悅身心的同時，逐漸地形成了一種校園文化：學習中，迎難而上，戰(zhàn)勝挫折，走向成功的彼岸；工作中，迎難而上，千帆競渡，開創(chuàng)嶄新的局面。“迎難而上”已成為學生內(nèi)心深處的是一種信念，一種品質(zhì)，一種走向人生輝煌的不竭源泉。今后，我校還將在體育工作中不斷努力，促進學生綜合素質(zhì)的提高，為學生的終身發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。
汝州市寄料鎮(zhèn)寄料小學。
林業(yè)年度工作報告篇十四
壓力管道是關(guān)乎人民生命財產(chǎn)安全的特種公用管道，公司本著“以民為本，為民服務(wù)，安全第一”的宗旨，在工程施工中嚴格按照gb50028―20xx《城鎮(zhèn)燃氣設(shè)計規(guī)范》、cjj33―20xx《城鎮(zhèn)燃氣輸配工程施工及驗收規(guī)范》、gb500235―20xx《工業(yè)金屬管道施工及驗收規(guī)范》、cjj63―20xx《聚乙烯燃氣管道工程技術(shù)規(guī)范》、cjj94―20xx（20xx年版）《城市燃氣室內(nèi)工程施工及驗收規(guī)范》、gb1558.1―20xx《燃氣用埋地聚乙烯管材》等有關(guān)標準和公司質(zhì)保體系施工。
在質(zhì)檢程序上嚴格推行“三檢（總檢、中檢、終檢，自檢、互檢、專檢相結(jié)合的檢驗方式）制”，上一個工序出現(xiàn)質(zhì)量隱患，必須解決隱患才能進行下一步工序操作。
技術(shù)保證程序：
對線路定測資料、線路平面圖和斷面圖應進行室內(nèi)詳細審核和現(xiàn)場核對。
根據(jù)設(shè)計測定的管道中心線并按圖紙的要求放線。
對于設(shè)計資料及平、斷面圖已標明的地下構(gòu)筑物和施工測量中發(fā)現(xiàn)的構(gòu)筑物，應進行調(diào)查、勘測，并在線路與障礙物做出詳細的隱蔽記錄外。在標志上應注明構(gòu)筑物類型、埋深和尺寸等。
質(zhì)量檢查人員應控制并確保施工作業(yè)帶范圍符合圖紙要求和規(guī)范規(guī)定。
在貨場（倉庫）應進行鋼管或防腐的驗收和交接，防腐管或鋼管驗收應遵照有關(guān)規(guī)定進行。對有損傷的管子做出記錄并加以標識，除非另有規(guī)定否則不得裝車（如業(yè)主同意對有損傷的管子進行修補等）。
保證運管車輛有足夠的長度、載重噸位和良好的越野性能，以滿足防腐管的拉運。
確保拖管車上不能有在運輸途中可能擦傷管子和防腐層的硬物。檢查汽車運輸時的底部和車幫以及管層之間是否加了軟質(zhì)墊層。
質(zhì)量檢查員應確保裝車層數(shù)不超過規(guī)定的層數(shù)，預先涂敷的管子在任何時候都應采用寬的無磨擦的帆布或皮帶或指定的其他設(shè)施進行保護以免損傷涂層。
在崎嶇路段行車時，司機應放慢車速，以減少垂直振動可能帶來的對管子的損傷。
確保管子吊裝時使用專用的吊具，吊裝過程中要穩(wěn)，輕起輕放，防止損傷管子或防腐層。
應確保管子堆放層數(shù)不準超過規(guī)定的層數(shù)，在堆放時應把同一規(guī)格、型號、
防腐等級的管子放在一起。
預先涂敷的管子在堆放時，管層之間應用隔離物隔開，以確保防腐層不受損壞。
質(zhì)量檢查員在運輸或裝卸過程中查驗出管子有傷，應做出適當標識，并立即向有關(guān)部門和人員，同時擱置一邊做好標志，供進一步檢驗。
對本工程的不同壁厚的管子，我們將嚴格分類運輸堆放，絕不混淆。
布管前檢查防腐層質(zhì)量、管子的規(guī)格、型號等是否符合有關(guān)要求。不合格的管子應標記隔離并報上級部門進一步證實。
布管時應按設(shè)計圖紙的要求進行，應準確區(qū)分各種管子的規(guī)格類型、壁厚、防腐層類型等。
布管時應在施工作業(yè)帶組裝一側(cè)進行。管子距溝邊的距離應大于1.0粉m。
布管時，相鄰兩管口應以鋸齒形擺放，布管間距應與管長基本一致，每15~20根管核對一次距離，過疏或過密時應注意及時調(diào)整。布管過程中，應輕起輕放，注意保護管口和防腐不受損壞。防腐管不得在地上拖、拉。吊運過程不得碰撞起吊設(shè)備及周圍物體。
管口25mm內(nèi)的內(nèi)外表面無油污、鐵銹、熔渣、毛剌，一般情況下用電動鋼絲刷清掃，直到露出金屬本色。必要時利用砂輪機進行表面修整。管口坡口角度和鈍邊用焊縫檢驗尺進行檢查。
尺。
針對聚乙稀管，其管口的清理要用柔軟的絲布進行清理。使聚乙稀管材內(nèi)外表面應清潔、光滑，不允許有氣泡，明顯的劃傷、凹陷、夾層、顏色不均等缺陷。清塑管件應完整，無缺陷、吸、溢邊也應修除平整。
管子的型號規(guī)格符合設(shè)計圖紙的規(guī)定。
管子應有產(chǎn)品證明書，管子本體沒有裂紋和夾層等會對管線壽命產(chǎn)生影向的缺陷。
管內(nèi)無石塊、土塊等雜物。
管口內(nèi)外表面應被清洗干凈露出母材本色。
使用設(shè)計方同意的方法和設(shè)備對不合格坡口進行修理，使其符合要求。應對管口的橢圓度進行檢查。不合格的應采用設(shè)計允許的方法進行矯正。
檢查防腐層的外在質(zhì)量，如果不合格應進行標記。對口時應核對鋼管、pe管的類型、壁厚，必須要與現(xiàn)場要求相符合。對口時，起吊管子的軟吊帶寬度應足夠?qū)挘圆恢劣趽p壞防腐層。組對時應控制錯邊量、對口間隙，使其符合規(guī)定要求。
應保證焊接工具有足夠的操作空間。
確保管材的規(guī)格、型號應符合設(shè)計要求。
焊條、焊絲、保護氣體在保管時應符合產(chǎn)品說明書的規(guī)定，并避免損壞包裝，包裝開啟后應保護其不致變質(zhì)。藥皮焊條應避免受潮。凡有損壞或變質(zhì)應摒棄不用。
林業(yè)年度工作報告篇十五
音協(xié)小提琴專業(yè)委員會自20__年3月3日成立至今，專業(yè)委員會會員人數(shù)已達到136人。在全體工作人員和會員的共同努力下，協(xié)會得到不斷地健全與完善。20__年是我會進一步成長的一年，開展了以下各項工作。
五一黃金周期間，第三次小提琴專業(yè)委員會教學研討會在__音樂學院學術(shù)廳成功舉行。來自__及周邊地區(qū)的近200名小提琴教育工作者及愛好者參加了此次別開生面的研討活動。本次研討會的主題為“讀好書拉好琴”。良好的普及教育是為專業(yè)教育培養(yǎng)后備人才的沃土，可是現(xiàn)今的學生課業(yè)重、時間緊，個個都是小忙人，能否妥善協(xié)調(diào)好學習與學琴之間的關(guān)系，是小提琴教育繼續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一，也是全面提升素質(zhì)教育的一個重要組成部分。本次活動首先邀請了一批現(xiàn)就讀于市重點中學，或畢業(yè)于市重點中學現(xiàn)已升入音樂學院的品學兼優(yōu)的同學們進行現(xiàn)場演奏。孩子們出色的演奏才能，優(yōu)秀的綜合素質(zhì)給大家留下了深刻的印象。在后面的研討環(huán)節(jié)中，有關(guān)方面的教育專家、家長、演奏者本人全方位地與與會教師進行了溝通和交流。首先，__音樂幼兒園前園長范云芝老師做了在《音符中成長》的發(fā)言，介紹了__音樂幼兒園的孩子們?nèi)绾螐挠變鹤テ?，在啟步階段如何開展全面教育與音樂特色教育相結(jié)合的體會。而后，擁有__最高水平學生交響樂團的__南洋模范中學的副校長潘旭煒老師做了發(fā)言，潘老師介紹了該校近年來考入重點大學的學生中，很多都是樂團的團員，同時也向__音樂學院等專業(yè)院校輸送了20多名學生。重點介紹了他們在文化課學習及學生樂團的訓練、管理、招生、建設(shè)和發(fā)展等方面的一系列經(jīng)驗。研討會上還特邀了參加表演的2名學生和2名家長做了即席發(fā)言，介紹了他們在學習、學琴之路上的種種酸甜苦辣，他們的發(fā)言中充滿了真情實感，引起了全場與會者的共鳴。
下午的研討中，__音樂學院的丁芷諾教授做了《小提琴人才培養(yǎng)的思考》的專題講座，分析了我國小提琴教學的發(fā)展，介紹了我國小提琴教育發(fā)展的三個重要階段，并指出隨著時代的發(fā)展，更加要求我們培養(yǎng)出素質(zhì)全面的小提琴演奏人才。趙誕青教授做了《做加法》的專題講座，講座中剖析了小提琴教學中仍存在的一些問題，并介紹了自己多年累積的一些行之有效的教學方法。在本次研討會上與會者達成了共識，社會音樂教育、學校音樂教育、專業(yè)音樂教育是三個小提琴教育中不可或缺的環(huán)節(jié)。三者應環(huán)環(huán)相扣、相輔相成，構(gòu)成有序健康，充滿勃勃生機的良性循環(huán)的生物鏈。只有擁有一條良性的生物鏈，讀好書，拉好琴，培養(yǎng)全面綜合型人才才不會成為一句空話。
考級工作是歷年來委員會的一項重點工作，今年是考級新標準正式實施的第二年。20__年考級中出現(xiàn)的一些混亂現(xiàn)象已有所好轉(zhuǎn)。新標準中所規(guī)定的學習內(nèi)容及考前公布考試內(nèi)容的做法已基本為廣大師生所認可和接受，特別是新增設(shè)的啟蒙級和基礎(chǔ)級吸引了大批幼兒前來報考，得到了社會各界的大力支持。評分標準也更加公正和客觀，考級優(yōu)秀率由去年的1％增長為1.5％。為了讓廣大琴童更好地了解考級的學習內(nèi)容和過程，本會將于12月19日在音樂學院賀綠汀音樂廳舉辦考級優(yōu)秀選手專場音樂會，為優(yōu)秀琴童提供一展才華的舞臺。屆時將會組織600余名琴童與教師參加此次活動。在考級音樂會結(jié)束后，我們將會有一定的后續(xù)活動，本會擬組建音協(xié)小提琴專業(yè)委員會少兒室內(nèi)樂團，樂團成員由考級的優(yōu)秀學生及專業(yè)教師推薦的優(yōu)秀學生組成，由趙誕青老師擔任團長，丁芷諾老師擔任首席藝術(shù)指導。讓學生們在學習單一演奏技能的同時，接觸協(xié)奏、重奏、室內(nèi)樂等多種演奏形式，廣泛地接觸并體驗音樂表達的多種途徑，更深入的了解中外優(yōu)秀音樂文化。
委員會還將面臨20__年全國第七屆少兒小提琴比賽的準備、選拔、組團參賽的各項工作。由于__代表團在歷屆比賽中的優(yōu)異表現(xiàn)和__小提琴學術(shù)界的良好聲望與口碑，此次全國比賽的章程與比賽內(nèi)容由本專業(yè)委員會制定完成。經(jīng)過多次小組會議的反復磋商，查閱和整理了大量音樂作品，制定了六個組別60首比賽樂曲，并已審議通過，即將向全國正式發(fā)布。本會也將開展緊鑼密鼓的籌備工作，于20__年5月舉辦__賽區(qū)選拔賽，8月將組團參加在江蘇常州舉行的全國比賽。
專業(yè)委員會本年度開展的一系列活動，均受到了同行們的熱情支持，在社會上產(chǎn)生了積極的影響，也對__及周邊地區(qū)的小提琴事業(yè)發(fā)展起到了一定的推動作用。在各項活動的組織實踐中，委員會不斷地成長壯大，我們積累了經(jīng)驗，也發(fā)現(xiàn)了不足。引導__的小提琴事業(yè)蓬勃發(fā)展的路任重而道遠，我們會揚長避短，更加堅定更加團結(jié)的走下去。
林業(yè)年度工作報告篇十六
我一邊看著紅白歌會，畫質(zhì)在風中糊成渣，一邊做著手工。然后看到微信朋友圈微博都在告別總結(jié)以及展望規(guī)劃。想著要不我也湊個熱鬧吧。
20xx年對于我來說，嗯，挺好的呀。
該有的煩惱有，可是該有的希望也還有。夢想和體重一樣長存，現(xiàn)實和工資一樣骨感?？墒俏覅s覺得，在這樣的一年里，是開心的。
可能在年初北京街頭看隆冬夕陽立交橋的時候有迷茫。
可能在找工作的時候，在想做的和能做的之間痛苦。
會覺得有一天還要去讀書，會覺得結(jié)婚依然是很遙遠的事。
生活不可能都是開心的事，可開心的時候是大多數(shù)。
所以，這一年挺好的。有很多故事，等有時間我慢慢嘟囔。
然后展望一下未來。
這個可以說的具體，但是，我也依舊不相信自己的執(zhí)行力。
第一，多看書。沒文化就得多看書。
第二，多寫東西。其實，這是一件很有趣的事。不寫，永遠無法表達出想要構(gòu)建的世界。
第三，掃街。做一個勤勞的掃街工。不僅僅是風景。也要慢慢學會捕捉有人的故事。
第四，手作。沒什么比動手更有實踐感。
第五，學語言。
第六，畫畫。大概只是不希望腦子里那些對色彩和畫面的感知隨著歲月慢慢消失?？墒?，一切的繪畫都需要基礎(chǔ)，于是，我就是大齡學齡兒童了。
第七，好好運動。
工作和家人是不用說的，因為那是日常。
我已經(jīng)不是很喜歡去大肆渲染所謂夢想所謂人生了。因為，夢想一直在，而人生由每一個開心或不開心的日子組成，而過好每一天就是意義所在。
林業(yè)年度工作報告篇十七
1、聯(lián)系廠家及供貨商每年簽訂采購合同和質(zhì)量保證協(xié)議等。截止到目前，已與大部分供貨商簽訂了20xx年合作協(xié)議、購銷合同，部分未簽定的也都通知到了，爭取到1月底完成所有供貨商購銷合同、合作協(xié)議等的簽訂。
2、向已合作的各供貨商索要并補充完整首營資料，如公司資質(zhì)文件、藥品、器械的生產(chǎn)許可證、經(jīng)營許可證、產(chǎn)品注冊證等?，F(xiàn)已合作的供貨商的首營資料幾乎已經(jīng)完整存檔，對于個別資料期限到期的正在跟催，一但廠家辦理出新的證件里面跟蹤索要原件。
3、訂單發(fā)出后，根據(jù)藥神、管家婆入庫明細統(tǒng)計未到貨產(chǎn)品，向供貨商詢問具體情況并索要快遞單號，跟蹤未到貨產(chǎn)品的物流情況。大部分訂貨產(chǎn)品都會在預計時間到貨，偶有幾種產(chǎn)品因為缺貨等原因廠家未按時發(fā)出，但大都提前與客戶溝通過，不會影響到客戶使用。
4、處理每天到貨出現(xiàn)的各種問題，如產(chǎn)品包裝破損、單據(jù)不合格、缺少檢驗報告等。通過與廠家溝通進行換貨或者補單據(jù)，索要電子版的檢驗報告，大部分問題都通過與廠家溝通解決了，但是仍有幾家供貨商不配合工作，已經(jīng)向上級領(lǐng)導匯報。
5、每月中、下旬與各供貨商核對往來明細，索要當月訂貨發(fā)票；與賬期供貨商對賬，核算賬期付款金額。每月的發(fā)票大部分都會要來，但也有因當月訂貨金額太少或者訂貨太晚開不出發(fā)票的，這些情況都與財務(wù)人員溝通好了；賬期付款對賬情況都會在月底完成，并于次月初發(fā)給財務(wù)人員和提交付款的同事。
6、勝達偉業(yè)產(chǎn)品采購入庫、索要資料、銷售開單、庫存盤點等。到貨入庫、銷售開單、資料索要等工作也都已經(jīng)及時完成。
（二）工作中取得的主要成績及亮點。
以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度來對待每一件事。從經(jīng)驗中學習，向他人學習，盡量將自己的工作爭取一次比一次做的更好，盡可能的提高工作效率，與同事和睦相處。
（三）工作的差距和不足。
1、工作不夠細致，有時候索要產(chǎn)品檢驗報告時把產(chǎn)品的批號或效期看錯，導致要來的資料不符合質(zhì)管部和倉庫的要求，這方面還有待改進。
2、與財務(wù)人員、直管部老師的溝通還需加強和提高，今后要改善與質(zhì)管部、財務(wù)的溝通，盡量達到他們的要求。
3、產(chǎn)品知識水平還需深入提高，尤其是對產(chǎn)品的規(guī)格和相對應的產(chǎn)地、價格熟悉程度還要提高，公司產(chǎn)品的品種越來越豐富，分類也越來越細，采購工作對產(chǎn)品知識的要求越來越高，所以提高基本能力，對今后的工作具有十分重要的意義。
（一）工作思路。
每天寫好每天要做的工作，對處理好的事能做一總結(jié)，對沒處理好的事，抓緊處理，盡量做到問題不推辭。對做錯的事，追究其原因，避免再次發(fā)生。多與供貨商和銷售內(nèi)勤溝通，及時掌握產(chǎn)品信息及供貨商資質(zhì)證件的變更。及時的按領(lǐng)導要求完成公司安排的任務(wù)，遇到問題，發(fā)現(xiàn)問題馬上去解決，做事前要經(jīng)過深思熟慮，考慮明白怎樣做會有怎樣的成效了才要努力付諸行動。
（二）工作重點。
下一步的工作重點主要是做好財務(wù)發(fā)票索要、賬期供貨商對賬和處理每天到貨出現(xiàn)的各種問題。
三、對公司工作的意見和建議。
1、明確職責和責任，防止推諉。
隨著公司各部門、制度、管理的成立，希望各部門的員工配備也應完善。工作中，很多事情都是因為職責不明最后影響了工作效率。希望在以后工作中，盡量明確部門或個人的職責和責任，使每個人負起責任來，保證工作效率和質(zhì)量。
2、提高工資水平。
員工在努力工作后，也希望能得到良好的待遇，希望公司能提高工資水平。也建議公司的待遇政策能體現(xiàn)多勞多得的原則，使員工愿意去干活，把活干好。以上僅為個人的一些想法和意見，請領(lǐng)導參考。
林業(yè)年度工作報告篇十八
在州委、州政府正確領(lǐng)導和上級林業(yè)部門的大力支持下全州林業(yè)部門認真貫徹落實省、州林業(yè)工作會議精神堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)林業(yè)工作以全面推進現(xiàn)代林業(yè)建設(shè)為主題以建設(shè)生態(tài)文明為目標著力實施林業(yè)重點工程建設(shè)生態(tài)保護與建設(shè)取得新成效。
一、目標任務(wù)完成情況。
林業(yè)工程項目：一是落實國家重點公益林管護面積萬畝，完成造林畝，農(nóng)田林網(wǎng)撫育14112畝，林業(yè)有害生物防治面積118750畝，落實管護人員3387名；二是完成防護林工程年中央預算內(nèi)投資項目萬畝，為計劃任務(wù)的100%。其中：人工造喬木林萬畝，人工造灌木林萬畝，封山育林萬畝。總投資1850萬元，其中：國家投資1480萬元，地方配套370萬元；三是完成退耕還林工程萬畝，為計劃任務(wù)的100%，其中：灌木造林萬畝，封山育林萬畝。投資897萬元；四是鞏固退耕還林成果枸杞基地建設(shè)16765畝，為計劃任務(wù)的100%；五是造林補貼試點項目人工造林6萬畝，為計劃任務(wù)的100%；六是完成日元貸款項目總建設(shè)規(guī)模萬畝，為計劃任務(wù)的100%；七是完成森林植被恢復造林面積畝；八是完成森林撫育補貼試點資金中幼林撫育面積萬畝；九是完成林業(yè)科技推廣示范資金青楊插桿深栽造林1200畝，沙障工程固沙150畝，設(shè)置防護網(wǎng)圍欄6200米，修建宣傳牌1塊，投資100萬元；十是全面完成了全州9個新農(nóng)村建設(shè)村莊綠化項目；十一是完成育苗1000畝，培育白刺、梭梭、青楊、旱柳、檉柳、云杉、園柏、枸杞等樹種；十二是2市2縣2行委全面完成了州財政投資的生態(tài)建設(shè)項目；十三是完成全民義務(wù)植樹121萬株，參加植樹總?cè)藬?shù)約萬人次。
全州完成林業(yè)項目總投資萬元，繼續(xù)保持林業(yè)投入持續(xù)增長的良好勢頭。
集體林權(quán)制度改革：年，經(jīng)過開展集體林權(quán)制度改革，全州確權(quán)集體和個人林地面積萬畝，其中：集體林面積萬畝。集體林權(quán)制度改革完成面積萬畝，確權(quán)發(fā)證面積萬畝，為集體林權(quán)制度主體改革總?cè)蝿?wù)的100%。
二、采取的措施。
領(lǐng)導重視，周密部署。各級黨委、政府高度重視生態(tài)建設(shè)與保護，深入造林第一線調(diào)查研究，多次對林業(yè)工作做出重要批示，對林業(yè)工作提出了更高要求。同時建立領(lǐng)導負責制。將工程建設(shè)任務(wù)分解落實到各級林業(yè)部門主要領(lǐng)導肩上，成立項目資金監(jiān)督和質(zhì)量監(jiān)督檢查領(lǐng)導小組，從造林質(zhì)量，工程設(shè)計，資金使用，組織實施一抓到底。林業(yè)部門認真履行職責，確保組織到位，責任到位，措施到位，為全州各項林業(yè)指標的完成起到了強有力的保障作用。
積極爭取林業(yè)項目資金，加大生態(tài)綜合治理力度，從局部造林，小規(guī)模封育，逐步向整體治理的方向推進。結(jié)合“三北”四期、重點公益林營造林和省財政支農(nóng)資金新農(nóng)村建設(shè)項目加快了道路和村莊綠化，為農(nóng)牧民增收和人居環(huán)境條件改善發(fā)揮了積極作用。
從實際出發(fā)，宜造則造，宜封則封，以封為主，封造結(jié)合。依據(jù)各地氣候條件，采取宜林則林，宜灌則灌，喬灌草結(jié)合的造林模式，積極推廣楊樹深栽、節(jié)水灌溉、容器育苗等技術(shù)，加快了生態(tài)治理力度。
在全面完成集體林權(quán)制度主體改革任務(wù)的基礎(chǔ)上，各項林改配套政策有序跟進。近期由州局牽頭，州林改領(lǐng)導小組組織州人大、州政府、農(nóng)牧、水利等部門開展全面自查和檔案收集整理工作，確保順利通過省級驗收。
嚴把地塊選擇關(guān)和作業(yè)設(shè)計關(guān)。州局多次派出專業(yè)技術(shù)人員深入項目區(qū)，嚴格按照工程建設(shè)標準、造林技術(shù)規(guī)程要求，因地制宜，認真選擇造林和封育地塊。積極配合省林業(yè)局春季造林督查組對項目建設(shè)地塊進行了現(xiàn)場復核，落實的地塊達到了造林要求。同時嚴把作業(yè)設(shè)計關(guān)，造林作業(yè)設(shè)計均有州林業(yè)調(diào)查規(guī)劃隊現(xiàn)場踏查，統(tǒng)一編制，統(tǒng)一批復。保證了作業(yè)設(shè)計質(zhì)量。
堅持農(nóng)田防護林和綠色通道建設(shè)相結(jié)合，努力構(gòu)建生態(tài)防護林體系。全面完成了315國道東西線公里2264畝補植補栽，栽植新疆楊、河北楊等苗木萬株。
嚴格執(zhí)法，依法保護森林和野生動植物資源。全州森林公安機關(guān)組織開展了兩次保護森林和野生動植物資源專項行動，截止6月份，全州查處森林刑事案件2起，林業(yè)行政案件12起，依法處理違法犯罪嫌疑人16人，收繳各類野生動物制品100多件，木材立方米，處罰萬元。全州森林防火部門積極履行職責，采取有效措施，加強防火宣傳，強化火源管理，開展防火演練和檢查，確保了無大的森林火災發(fā)生。森林病蟲害防治檢疫部門嚴格種苗檢疫檢驗，確保造林用苗質(zhì)量。全州復檢各類苗木1425余萬株，產(chǎn)地檢疫苗木297萬株，調(diào)運種子噸，苗木復檢率和產(chǎn)地檢疫率均達到100%。林業(yè)有害生物防治面積為萬畝。
積極部署開展黨建和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，努力建立廉政建設(shè)和反腐敗工作長效機制，調(diào)動林業(yè)系統(tǒng)干部職工建設(shè)綠色家園的積極性、主動性和創(chuàng)造性，以實際行動落實科學發(fā)展觀，動員全系統(tǒng)大干苦干一百天，促進了林業(yè)生態(tài)建設(shè)。
三、存在的問題及建議。
一是資金投入相對不足，受自然條件影響，我州造林后需要1-3年的補植補栽，而國家無專項經(jīng)費，地方財力又非常有限，一定程度上影響了林業(yè)建設(shè)工作的順利開展。防護林建設(shè)投入大，幾乎沒有經(jīng)濟效益，且后期管護任務(wù)繁重，資金緊缺。二是傳播覆蓋面不廣，工程管理難度大。由于對林業(yè)工程的有關(guān)政策和重要性宣傳力度不夠，導致群眾的思想認識不到位，沒有很好地與調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、促進農(nóng)民增收結(jié)合起來，缺乏對后續(xù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的深入研究。
四、下一步工作打算。
落實林木管護措施，確保植樹造林成果。做好協(xié)調(diào)工作，保證林業(yè)用水，切實抓好新植林帶的澆水管護工作。加大林木管護巡查力度，加強新造林撫育管護和中幼林撫育工作。
加快科技興林步伐，繼續(xù)推廣節(jié)水灌溉、植物生長調(diào)節(jié)劑、楊柳深栽等抗旱造林技術(shù)，提高造林效益。加強對技術(shù)人員、基層林業(yè)工作者、重點公益林管護人員和廣大農(nóng)牧民群眾的實用技術(shù)培訓，進一步提高業(yè)務(wù)技能和生產(chǎn)管理水平。
加強管理，努力提高工程建設(shè)質(zhì)量。從推行項目法人責任制、工程質(zhì)量監(jiān)理制、質(zhì)量檢查通報制、質(zhì)量責任追究制四項制度入手，把投資與任務(wù)掛鉤，做到任務(wù)、資金、責任三落實。實行資金稽查檢查制度，對資金撥付、到位和使用情況進行跟蹤檢查和稽查審計，杜絕漏洞。建立和完善各級政府任期目標責任制，林業(yè)局長項目管理負責制、林業(yè)技術(shù)人員技術(shù)負責制，全面落實《關(guān)于造林質(zhì)量事故行政責任追究制度的規(guī)定》，落實每一個環(huán)節(jié)行政責任人和技術(shù)責任人，出現(xiàn)問題，及時整改。
加大依法治林力度，保護好森林和野生動植物資源。一是強化措施，規(guī)范林政管理工作。嚴格執(zhí)行《退耕還林條例》、《禁牧令》。二是堅持嚴打防針，切實保護好資源。強化自然保護區(qū)和野生動植物的依法保護，適時組織開展各種嚴打整治專項活動，加大巡護執(zhí)法力度。三是防治并舉，抓好林業(yè)有害生物防治。重點采取以營林措施為基礎(chǔ)，生物防治為主導的綜合防治技術(shù)措施，不斷提高防治成效。四是明確責任，抓好森林防火工作。層層簽訂防火責任書，落實各項防火措施，確保不發(fā)生大的森林火災。五是依托中央森林生態(tài)效益補償資金，加強植被管護，恢復和擴大林草植被。六是努力提高自然保護區(qū)管理水平，不斷加大保護力度，使保護范圍內(nèi)的生態(tài)環(huán)境明顯改善，重點保護對象和典型生態(tài)系統(tǒng)得到有效保護。
按照集體林權(quán)制度改革檔案管理辦法，加快檔案搜集整理工作，按期圓滿完成林改自查和州級復查工作，為林業(yè)發(fā)展增添新的活力。
突出重點環(huán)節(jié)，落實關(guān)鍵措施。發(fā)揮林業(yè)工程建設(shè)的輻射帶動作用，以點帶面，逐步搞好我州生態(tài)環(huán)境綜合治理，重點引導群眾參與到林業(yè)建設(shè)和保護林業(yè)成果的行列中來，進一步改善生態(tài)環(huán)境，營造良好的人居環(huán)境。
認真組織開展好全年林業(yè)生產(chǎn)任務(wù)完成情況市級自查和州級檢查工作。林業(yè)工作年度報告。
林業(yè)年度工作報告篇十九
這一年，我站在學校教育教學工作的最前沿，陪伴一群資質(zhì)頗佳、個性鮮明同時又問題重重的學生度過他們初中生活中許多珍貴的時刻。為了不辜負學校的重托，更為了不辜負課堂上一雙雙求知的眼睛，我盡己所能、潛心鉆研，在語文教學上作出了自己應有的貢獻。
這一年，為了不斷增強語文課堂的生命力，也為了讓學生對我們的課堂、對我們的學校有持續(xù)不斷的興趣與熱情，我冥思苦想、精益求精，上出了一節(jié)又一節(jié)我和學生都滿意而且難忘的好課。
這一年，為了隨時掌握當前最新最好的教育教學理念、知識與經(jīng)驗，我繼續(xù)保持高漲的學習熱情，并注重內(nèi)化、形成特色、結(jié)出成果：保持勤于練筆、堅持寫作的習慣并分別有文章獲獎與發(fā)表;注重課堂教學研究，在集體備課中發(fā)揮應有的作用;參加無錫大市級賽課取得優(yōu)異成績。
這一年，為了做好33名學生的引路人，我在班級管理上花費了大量的時間與精力，思索創(chuàng)新的管理模式、營造積極的輿論導向、倡導優(yōu)良的學習風氣、形成濃郁的文化氛圍，我盡己所能的讓這個有著光榮傳統(tǒng)的團隊中的每一個人通過不懈的努力越來越接近自己的夢想，通過多彩的活動越來越豐富集體的內(nèi)涵。
還是這一年，我在努力完成個人教育教學工作的同時，還盡力做好學校安排的其他分管工作。
積極做好各級各類教師論文評比的宣傳、組織與上交工作;。
主動領(lǐng)會學校“六助”精神并積極參與一些重要的會議，同時完成分配給自己的相關(guān)任務(wù);。
在“成長心連心”大型活動期間，主動參與并負責學校這一方一些細小環(huán)節(jié)的設(shè)計;。
積極高效、保質(zhì)保量的完成上級有關(guān)部門與刊物的約稿;。
協(xié)助學校制定出合理、高效的暑假教師培訓方案并具體負責主持其中的閱讀學習環(huán)節(jié);。
林業(yè)年度工作報告篇二十
20xx年6月，xx小學加入xx區(qū)實驗小學教育集團，迎來了學校新的發(fā)展機遇。7月，我成為xx小學的管理校長，迎來了個人新的工作挑戰(zhàn)。一學年以來，在xx區(qū)教育局的關(guān)懷下，在集團總校長xx引領(lǐng)下，在社會各界的支持下，全校教職員工負重奮進，積極創(chuàng)新，開拓前行，創(chuàng)造了優(yōu)良的辦學業(yè)績，在“辦一所適合師生成長的公樸學?！钡牡缆飞蠈崿F(xiàn)了新的突破。
成長中的學生。
兒童，是學校一切工作的出發(fā)點和歸宿，應該站在學校正中央。
我們的學生培養(yǎng)目標是個性飛揚、合作進步、習慣優(yōu)良、素質(zhì)全面、博愛他人、貢獻社會，我們一直在孜孜以求。
面對x教學班，x名學生，一年級平均班容量x人，二到六年級平均班容量x人，我們把安全管理放在學校工作的第一位。安全條線協(xié)調(diào)各方面力量，在交通安全、食品安全、活動安全中開設(shè)安全講座，參觀民防場館，進行消防演練，組織安全培訓，實施國家安全日系列教育活動，為全校學生保駕護航。面對上級的要求，家長的期待，我們把保證教學質(zhì)量作為教學工作的基礎(chǔ)。教學條線充分發(fā)揮各備課組作用，抓好“教學六認真”，向每一堂課、每一個教學環(huán)節(jié)、每一個學生要質(zhì)量，縮小班級差距，提高平均水平，在全區(qū)四年級學業(yè)水平抽測中名列前茅，學校再次榮獲xx區(qū)教育質(zhì)量評估一等獎。
我們傳承xx先生“自動、自學、自問、自治”的民主教育理念，科研條線開展xx省十二五規(guī)劃課題《在學科教學中培養(yǎng)學生四自精神的實踐研究》，在xx區(qū)教師發(fā)展中心教研員的指導下，聚焦課堂教學，深化教學改革，培養(yǎng)學生個性品質(zhì)和合作意識，在課題中期評估中獲得專家好評。我們承辦xx區(qū)中國教育技術(shù)協(xié)會課題工作會議，匯報《微課在小學教學實踐中的應用實踐研究》課題的研究情況，用信息技術(shù)手段改進教與學的方式，提高學習效率。
我們重視學生道德品質(zhì)，注重培養(yǎng)學生社會主義核心價值觀。我以我們學校的誠信教育案例為范本撰寫的《基于課程面向社會的中小學誠信教育》被評為xx省優(yōu)秀案例之后，又被評為全國中小學德育工作優(yōu)秀案例。我們重視法制教育，成為xx區(qū)法治教育基地，被表彰為首批xx市法治示范“五區(qū)同創(chuàng)”示范單位。德育條線通過嚴格的常規(guī)管理，培養(yǎng)學生學習、用餐、活動等良好的習慣，提升學生的文明素養(yǎng)，做到彬彬有禮、落落大方。我們注重培養(yǎng)學生全面的興趣特長，課程建設(shè)團隊打造全方位的校本課程，通過x個校級拓展課程、x個年級項目課程、x個班級班本課程，讓學生自主選擇課程，人人發(fā)展特長，我們在升旗儀式上設(shè)立學生點贊臺，為每個社團的指導老師和學員鼓勁加油。
我們引導學生放眼窗外，關(guān)注社會。德育條線成立公樸志愿者團隊，關(guān)心幫助他人，全校師生為罹患白血病的劉喆同學捐款xx萬元，小志愿者到雪堰鎮(zhèn)滸莊村為村民宣傳公樸精神，管xx主任在全國英雄中隊研討會上作經(jīng)驗介紹，學校成為xx研究會年度工作先進集體。開展現(xiàn)代快報小記者活動，讓學生走出校園，在調(diào)查、參觀、采訪中培養(yǎng)綜合能力。開設(shè)游學課程，進行主題學習、觀察記錄、動手實踐，讓兒童與自然共生，與文化同行，和春天擁抱。開展公民教育實踐活動，關(guān)注社會公共問題，在省市級公民教育實踐活動評選中獲得優(yōu)異的成績。
林業(yè)年度工作報告篇二十一
作為一名醫(yī)生，我的工作職責就是“竭盡全力除人類之病痛，助健康之完美，維系醫(yī)術(shù)的圣潔和榮譽，救死扶傷”。作為一名基層的醫(yī)務(wù)工作者新手，我不辭艱辛，執(zhí)著追求。鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生工作是預防為主、防治結(jié)合的衛(wèi)生機構(gòu)，是農(nóng)村三級衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)的樞紐，是新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的重要服務(wù)載體。從20xx年至20xx年至今，三年來的的實踐工作，我對自己工作有很多的思考和感受，在這里我作一下簡單的陳述：
一、努力學習，不斷提高政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)在實踐的工作中，把“實踐”作為檢驗理論的唯一標準，工作中的點點滴滴，使我越來越深刻地認識到在當今殘酷的社會競爭中，知識更新的必要性，現(xiàn)實驅(qū)使著我，只有抓緊一切可以利用的時間努力學習，才能適應日趨激烈的競爭，勝任本職工作，否則，終究要被現(xiàn)實所淘汰。努力學習各種科學理論知識，學習各種法律、法規(guī)和黨政策，領(lǐng)會上級部門重大會議精神，在政治上、思想上始終同黨同組織保持一致，保證在實踐工作上不偏離正確的軌道。同時，在實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓并結(jié)合本職工作，我認真學習有關(guān)國家醫(yī)療衛(wèi)生政策，醫(yī)療衛(wèi)生理論及技能，不斷武裝自己的頭腦。并根據(jù)工作中實際情況，努力用理論指導實踐，以客觀事實為依據(jù)，解決自己在工作中遇到的問題。希望，將來回首自己所做的工作時不因碌碌無為而后悔，不因虛度時光而羞愧。
二、恪盡職守，踏實工作當我們步入神圣的醫(yī)學學府的時候起，我就謹莊嚴宣誓過：“我志愿獻身醫(yī)學，熱愛祖國，忠于人民，恪守醫(yī)德，尊師守紀，刻苦鉆研，孜孜不倦，精益求精，全面發(fā)展。我決心竭盡全力除人類之病痛，助健康之完美，維系醫(yī)術(shù)的圣潔和榮譽，救死扶傷，不辭艱辛，執(zhí)著追求。為祖國醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和人類身心健康奮斗終生”。今天，我不斷的努力著。基層醫(yī)療工作，更使用我深深的體會到，作為一名基層醫(yī)療工作者，肩負的重任和應盡的職責。按照分工，擺正位置，做到不越位，不離任，嚴格遵守職責，完成本職工作。只有把位置任準，把職責搞清，團結(jié)同志、誠懇待人，腳踏實地，忠于職守、勤奮工作，一步一個腳印，認認真真工作，才能完成好本職工作，做好我作為一名基層醫(yī)療報務(wù)工作者的本職工作。、在門診，往院的診療工作中，我隨時肩負著湖潮鄉(xiāng)4149戶，共1萬7千多口人及處來人口的健康。360天，天天隨診。那怕是節(jié)假日，休息日，時時應診。不管是在任何時候，不耽誤病人治療，不推諉病人，理智診療。
林業(yè)年度工作報告篇二十二
2016年，我局應急管理工作在縣委、市區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，在縣應急辦的指導下，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，緊緊圍繞林業(yè)發(fā)展的大局，認真貫徹國家、省、市、縣應急管理工作的決策部署，加強組織協(xié)調(diào)，精心組織實施，各項應急管理工作取得了明顯成效。主要工作情況如下：
通過深入推進應急管理工作，切實增強廣大職工的公共安全意識、社會責任意識和應對突發(fā)公共事件的綜合素質(zhì)，充分發(fā)揮基層單位應對突發(fā)公共事件的作用，最大限度地預防和減少各類生命財產(chǎn)安全，對保障公眾健康和生命財產(chǎn)安全，提高危機管理和抗風險能力，維護社會穩(wěn)定，促進經(jīng)濟社會全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，具有重要的意義。
我局切實把應急管理工作放在各項工作的重要位置，為加強領(lǐng)導，本著“立足現(xiàn)實、充實加強、細化職責、重在建設(shè)”的方針，成立應急管理領(lǐng)導小組，由局長任組長、分管副局長任副組長，相關(guān)股站和國有林場負責人為成員，并確定專兼職人員從事應急管理工作，建立和完善了24小時值班制度，落實了1名應急管理信息員，負責收集突發(fā)公共事件的有關(guān)信息并及時上報。
我局結(jié)合林業(yè)工作的.實際情況，在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，為及時有效處置可能發(fā)生的安全事故及群體性的事件，達到有序地實施救援，盡快控制事態(tài)發(fā)展，降低事故造成的危害，最大限度地減少人員傷亡和財產(chǎn)損失的目的，以維護正常的社會秩序和工作秩序，根據(jù)《中華人民共和國森林法》、《森林防火條例》、《xx省突發(fā)公共事件總體應急預案》、《xx省森林防火辦法》、《中華人民共和國安全法》、《xx省突發(fā)公共事件總體應急預案》、《國家大規(guī)模群體性的事件應急預案》等法律、法規(guī)和規(guī)定，結(jié)合林業(yè)生產(chǎn)實際，修訂完善了“定遠縣森林防火應急預案”、制定了“縣林業(yè)局安全生產(chǎn)應急預案”、“縣林業(yè)局群體性的事件應急預案”，預防和減少大規(guī)模群體性的事件安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，最大程度降低事件造成的危害和影響，切實維護安全和社會穩(wěn)定，促進林業(yè)經(jīng)濟又好又快發(fā)展。
切實加強對突發(fā)事件應對法實施工作的組織領(lǐng)導，將《突發(fā)事件應對法》的學習納入“七五”普法的重要內(nèi)容，認真組織干部職工學習《突發(fā)事件應對法》。進一步加強應急管理知識，安全生產(chǎn)知識宣傳力度，結(jié)合“安全生產(chǎn)月”等活動，充分利用廣播電視、宣傳欄、宣傳單等各種形式，深入宣傳應急體系建設(shè)規(guī)劃和政策措施，加強應急管理常識宣傳，營造良好的社會輿論氛圍，切實提高廣大職工的自我防護能力。
利用廣播、標語、標牌、會議、課堂、宣傳單等多種形式，加強對防火法律法規(guī)、科普知識、防火典型的宣傳教育，讓森林防火宣傳教育工作進村、進戶、進學校，努力把森林防火的防范意識融入到每個人的生產(chǎn)、生活中去。共印發(fā)防火通告、“一封信”、宣傳冊等25000多份，印制了森林防火宣傳紙杯20000個，宣傳撲克3000付，發(fā)放林業(yè)法律法規(guī)宣傳單5000多份。
按照專業(yè)救援和職工參與相結(jié)合、險時救援和平時防范想結(jié)合的原則，建立專業(yè)應急管理隊伍，進一步抓好應急隊伍的訓練和管理，加強對職工應急知識、技能的培訓，特別是安全生產(chǎn)關(guān)鍵責任崗位的職工，在他們熟練掌握生產(chǎn)操作技術(shù)的同時，掌握好安全操作規(guī)范和安全生產(chǎn)事件的處置方法，不斷增強自救互救和第一時間處置突發(fā)事件的能力。在各國有林區(qū)分別組建了10-20人的撲火隊伍，每支隊伍配備4-8臺風力滅火機，林業(yè)系統(tǒng)森林防水應急隊伍達100人。
既能保證本林區(qū)的撲火需要，又可以在友鄰鄉(xiāng)鎮(zhèn)出現(xiàn)火情時及時進行支援。在國有林場組織開展森林撲火工作的實戰(zhàn)演練，針對模擬出現(xiàn)火情，森林撲火專業(yè)隊迅速集合，攜帶撲火機具，快速撲滅了大火，進一步提高了森林撲火專業(yè)隊伍的防火技能。今年以來,我縣用于森林防火宣傳、購置滅火機具、車輛、修路、打燒防火道等共投入20多萬元,做到人員到位、物資充沛、設(shè)施其全，從而確保了全縣森林防火撲火工作的需要。
認真組織開展隱患排查活動，深入各林場檢查應急管理責任制落實情況，檢查安全隱患、不穩(wěn)定因素、矛盾糾紛排查情況，檢查隱患排查治理檔案管理情況，檢查隱患的治理、整改情況，檢查隱患排查各項制度的執(zhí)行情況，掌握各單位生產(chǎn)經(jīng)營與存在的事故隱患狀況，對發(fā)現(xiàn)的隱患及時治理，制定切實可行的整改方案，明確責任人和整改時限，切實把安全生產(chǎn)事故消除在萌芽狀態(tài)，確保林業(yè)系統(tǒng)安全生產(chǎn)無事故。
通過組織開展應急救援演練，不斷提高廣大職工應急救援能力。同時，針對演練過程中出現(xiàn)的問題，及時修訂預案。制定應急管理獎懲制度，對在處置突發(fā)性事件中做出突出貢獻的單位和個人要給予表彰和獎勵。對遲報、謊報、漏報和隱瞞不報突發(fā)性事故情況或者應急處置工作中有其他失職、瀆職行為的，依法對有關(guān)責任人給予相關(guān)處分;構(gòu)成犯罪的，由司法機關(guān)依法追究刑事責任。進一步健全和落實應急管理工作的各項制度和措施，推進應急管理工作的規(guī)范化、程序化和法制化。
2016年，共發(fā)生森林火災2起，過火面積105畝，受損面積28畝，沒有發(fā)生一起大的森林火災和人員傷亡事故。
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