農(nóng)業(yè)局巡視工作匯報(bào)材料大全（16篇）

通過總結(jié)，我們可以更好地發(fā)現(xiàn)和分析問題的根源，尋找解決問題的方法和策略。如何提高職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和創(chuàng)業(yè)能力？這是職業(yè)發(fā)展中必須面對(duì)的問題。以下是一些提高邏輯思維能力的練習(xí)，希望對(duì)你有所幫助。

農(nóng)業(yè)局巡視工作匯報(bào)材料篇一

尊敬的巡視組領(lǐng)導(dǎo)縣處于山東省和蘇豫皖三省八縣交界處，面積**平方公里，**萬(wàn)畝耕地，轄**個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、**個(gè)行政村、**個(gè)自然村，人口**萬(wàn)；有**個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)與河南接壤、邊界線**公里；全縣有**個(gè)民族，少數(shù)民族**萬(wàn)人；中國(guó)共產(chǎn)黨黨員**人，基層黨組織**個(gè)，其中黨委**個(gè)、黨總支**個(gè)、黨支部**個(gè)。

近年來(lái)，縣縣委、縣政府堅(jiān)持以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，緊緊抓住省委、省政府實(shí)施突破戰(zhàn)略機(jī)遇，全力以赴加快經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展步伐。

在具體工作中，重點(diǎn)把握了以下三點(diǎn)一是堅(jiān)持解放思想，堅(jiān)定不移貫徹上級(jí)決策部署。

我們認(rèn)真貫徹黨的十六大和十六屆四中全會(huì)精神，把全縣上下的思想統(tǒng)一到中央和省市委的一系列重大決策部署上來(lái)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，努力構(gòu)建和諧社會(huì)。

二是堅(jiān)持理清思路，堅(jiān)定不移做好結(jié)合文章。

結(jié)合縣實(shí)際，研究制定了一二三四五的路子，即著力抓好工業(yè)立縣一個(gè)關(guān)鍵，突出民營(yíng)經(jīng)濟(jì)和招商引資兩個(gè)重點(diǎn)，壯大林木、食品、畜牧三個(gè)產(chǎn)業(yè)，實(shí)施骨干企業(yè)、重點(diǎn)鄉(xiāng)村、園區(qū)城鎮(zhèn)、外經(jīng)貿(mào)四個(gè)帶動(dòng)，建立思想、環(huán)境、機(jī)制、穩(wěn)定、作風(fēng)五個(gè)保障。

三是堅(jiān)持振奮精神，堅(jiān)定不移加快發(fā)展。

我們團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全縣廣大干部群眾振奮精神、凝聚力量、硬化措施、狠抓落實(shí)，經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)保持了較好的發(fā)展勢(shì)頭。

2004年全縣完成生產(chǎn)總值**億元，增長(zhǎng)**；地方財(cái)政收入**萬(wàn)元，增長(zhǎng)**；固定資產(chǎn)投資**億元，增長(zhǎng)**；全社會(huì)消費(fèi)品零售總額**億元，增長(zhǎng)**；工業(yè)用電量**億千瓦時(shí)，增長(zhǎng)**；進(jìn)出口總額**億美元，增長(zhǎng)**，被省政府授予全省外經(jīng)貿(mào)工作先進(jìn)縣。

今年1－4月份，預(yù)計(jì)完成**億元，增長(zhǎng)**；固定資產(chǎn)投資**億元，增長(zhǎng)**；地方財(cái)政收入**萬(wàn)元，增長(zhǎng)**；工業(yè)用電量**萬(wàn)千瓦時(shí)，增長(zhǎng)**；全社會(huì)消費(fèi)品零售總額**億元，增長(zhǎng)**；金融機(jī)構(gòu)各項(xiàng)存款余額**億元，比年初增加**億元。

現(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報(bào)如下一、牢牢抓住加快發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)，調(diào)動(dòng)民力、借助外力，促進(jìn)了特色板塊經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展我們始終把加快發(fā)展作為第一要?jiǎng)?wù)，用加快發(fā)展統(tǒng)一全縣上下的思想，保持了經(jīng)濟(jì)的較快發(fā)展。

一是調(diào)整優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，加速工業(yè)化進(jìn)程。

我們堅(jiān)持以結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線，大力實(shí)施工業(yè)興縣戰(zhàn)略，做到招商引資突出工業(yè)，園區(qū)建設(shè)主打工業(yè)，項(xiàng)目建設(shè)緊扣工業(yè)，制定政策扶持工業(yè)，全力以赴推動(dòng)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化升級(jí)。

全縣限額以上工業(yè)企業(yè)發(fā)展到**家，2004年實(shí)現(xiàn)銷售收入**億元、工業(yè)增加值**億元、利稅**億元，同比分別增長(zhǎng)**、**和**，今年1－4月同比分別增長(zhǎng)**、**和**。

2004年有**家企業(yè)銷售收入過億元，其中**家過**億元；到今年底**家企業(yè)銷售收入可望突破**億元，過億元企業(yè)總數(shù)達(dá)到**個(gè)。

二是千方百計(jì)擴(kuò)大投入，膨脹經(jīng)濟(jì)總量。

我們以項(xiàng)目建設(shè)為核心，以工業(yè)園區(qū)為平臺(tái)，全力以赴招商引資，投入總量持續(xù)增加。

2004年完成固定資產(chǎn)投資**億元，同比增長(zhǎng)**；今年1—4月份100萬(wàn)元以上的項(xiàng)目**個(gè)，計(jì)劃總投資**億元，累計(jì)完成投資**億元。

其中**個(gè)項(xiàng)目投資過億元，過5000萬(wàn)元的**個(gè)，過千萬(wàn)元的**個(gè)。

集中精力抓好縣工業(yè)園區(qū)建設(shè)，今年1-4月份園區(qū)完成固定資產(chǎn)投資**億元，其中**個(gè)項(xiàng)目已建成投產(chǎn)，在建項(xiàng)目**個(gè)。

園區(qū)入駐企業(yè)達(dá)到**家，固定資產(chǎn)總投資**億元。

三是以特色板塊為依托，放手發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)。

我們堅(jiān)持以縣為板，以縣為塊，重點(diǎn)圍繞林木加工、以蘆筍為主的食品加工和畜產(chǎn)品加工三大產(chǎn)業(yè)做文章，引導(dǎo)全縣上下放手發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)。

全縣有林地面積發(fā)展到**萬(wàn)畝，林木蓄積量**萬(wàn)立方米，初步形成了桐木、楊木、杞條三大基地，林木加工企業(yè)發(fā)展到**萬(wàn)家，林木加工量**多萬(wàn)立方，從業(yè)人員**萬(wàn)人；蘆筍種植面積發(fā)展到**萬(wàn)畝，總產(chǎn)**萬(wàn)噸，蘆筍加工企業(yè)**家，加工能力**萬(wàn)噸；大牲畜存欄達(dá)到**萬(wàn)頭，畜牧加工龍頭企業(yè)發(fā)展到**家。

2004年三大產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值**億元，今年1-4月實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值**億元，增長(zhǎng)**。

我縣先后被國(guó)家命名為中國(guó)蘆筍之鄉(xiāng)、中國(guó)泡桐加工之鄉(xiāng)、中國(guó)柳編之鄉(xiāng)、中國(guó)楊木加工之鄉(xiāng)，產(chǎn)業(yè)知名度進(jìn)一步提高。

四是實(shí)施開放帶動(dòng)戰(zhàn)略，提高經(jīng)濟(jì)外向度。

我們積極應(yīng)對(duì)國(guó)家出口政策調(diào)整和國(guó)際市場(chǎng)新變化，及時(shí)轉(zhuǎn)軌變型，拓展開放領(lǐng)域，外向型經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速。

截至4月底，全縣自營(yíng)進(jìn)出口企業(yè)發(fā)展到**家，完成進(jìn)出口總值**萬(wàn)美元，同比增長(zhǎng)**，其中出口**萬(wàn)美元，增長(zhǎng)**。

預(yù)計(jì)全年出口創(chuàng)匯過千。

萬(wàn)美元的企業(yè)達(dá)到**家，過500萬(wàn)美元的**家。

二、樹立科學(xué)發(fā)展觀，以人為本、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，為改革發(fā)展?fàn)I造了比較穩(wěn)定和諧的社會(huì)環(huán)境我們以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，協(xié)調(diào)各方面的利益，推進(jìn)社會(huì)事業(yè)全面進(jìn)步，努力建設(shè)和諧社會(huì)。

一是抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，優(yōu)化群眾生產(chǎn)生活環(huán)境。

牢固樹立經(jīng)營(yíng)城市理念，去年以來(lái)完成開發(fā)在建面積**萬(wàn)平方米，建成面積**萬(wàn)平方米，總投資**億多元。

開發(fā)建成了**處專業(yè)市場(chǎng)和**處居民小區(qū)，投資**多萬(wàn)元的污水處理廠年底可建成使用，群眾生活環(huán)境明顯改善，提升了城市品位和形象。

新修道路**公里，完成**條**公里的縣鄉(xiāng)公路新建和大修改造工程；完成兩條骨干河流清淤治理和**個(gè)行政村的人畜吃水改良工程；新建改造電力線路**公里，建設(shè)110千伏輸變電站**座。

二是抓好平安縣建設(shè)，營(yíng)造良好的社會(huì)環(huán)境。

針對(duì)縣地處四省交界、縣大人多的特殊縣情，我們牢固樹立發(fā)展是政績(jī)、穩(wěn)定也是政績(jī)的觀念，下大力氣抓好穩(wěn)定工作。

第一，落實(shí)黨的各項(xiàng)政策保穩(wěn)定。

認(rèn)真落實(shí)涉及群眾切身利益的土地、減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)、糧食直補(bǔ)、計(jì)劃生育、民主選舉、政務(wù)公開等政策，2004年共減免農(nóng)業(yè)稅及附加**萬(wàn)元，發(fā)放農(nóng)業(yè)專項(xiàng)補(bǔ)貼**萬(wàn)元。

今年發(fā)放糧食直補(bǔ)**萬(wàn)元，涉及農(nóng)戶**萬(wàn)戶。

落實(shí)和完善了城鎮(zhèn)最低生活保障線制度，城鎮(zhèn)困難群眾基本實(shí)現(xiàn)了應(yīng)保盡保；初步建立了農(nóng)村社會(huì)救濟(jì)制度，將農(nóng)村特困戶、五保戶和臨時(shí)困難戶納入常年救助范圍。

第二，做好信訪工作保穩(wěn)定。

緊緊圍繞信訪工作重心下移、責(zé)任下移，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織，全面推行縣領(lǐng)導(dǎo)公開接訪、跟蹤處理、領(lǐng)導(dǎo)包案、聯(lián)席會(huì)議、信訪責(zé)任追究、督查和獎(jiǎng)懲等十項(xiàng)制度，將上級(jí)交辦的重點(diǎn)信訪案件和我縣信訪老戶，進(jìn)行責(zé)任分工，分別落實(shí)到縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和部門主要負(fù)責(zé)人。

2004年全縣重點(diǎn)信訪案件的結(jié)案率、結(jié)服率分別達(dá)到**、**，越級(jí)訪、集體訪和重復(fù)訪同比分別下降**、**和**，今年1-4月份又分別下降**、**、**。

第三，抓好社會(huì)治安保穩(wěn)定。

進(jìn)一步加強(qiáng)完善治安防范網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，深入開展矛盾糾紛排查調(diào)處，及時(shí)消除各種治安隱患。

開展了反盜搶專項(xiàng)斗爭(zhēng)、嚴(yán)打集中行動(dòng)，重點(diǎn)打擊嚴(yán)重暴力犯罪、黑惡勢(shì)力犯罪、涉槍犯罪和流氓惡勢(shì)力，始終保持了對(duì)犯罪分子的高壓態(tài)勢(shì)。

去年以來(lái)，共抓獲各類違法犯罪嫌疑人**名，逮捕**名，破獲各類案件**起，挖出犯罪團(tuán)伙**個(gè)**人，涉案**起。

第四，狠抓安全生產(chǎn)保穩(wěn)定。

對(duì)安全生產(chǎn)實(shí)行屬地管理、黨政共抓、一崗雙責(zé)、分級(jí)負(fù)責(zé)、責(zé)任追究，在領(lǐng)導(dǎo)干部中建立了安全生產(chǎn)檔案，組織專門隊(duì)伍，對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域和重點(diǎn)部位進(jìn)行了拉網(wǎng)式檢查，去年以來(lái)，共集中開展專項(xiàng)治理活動(dòng)**次，拉網(wǎng)式檢查**次，消除了大量安全隱患，有效地杜絕了重大安全事故的發(fā)生。

第五，加強(qiáng)基層組織建設(shè)，夯實(shí)穩(wěn)定基礎(chǔ)。

深入開展了三級(jí)聯(lián)創(chuàng)活動(dòng)，對(duì)后進(jìn)村實(shí)行整頓銷號(hào)管理，去年轉(zhuǎn)化后進(jìn)村**個(gè)。

進(jìn)行了雙培雙帶和農(nóng)村黨員目標(biāo)簽約管理試點(diǎn)，較好地發(fā)揮了農(nóng)村黨員在經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定中的模范帶頭作用。

按照上級(jí)統(tǒng)一部署，順利完成了全縣村兩委換屆選舉工作，夯實(shí)了農(nóng)村工作的基礎(chǔ)，提高了村干部的整體素質(zhì)，密切了黨群關(guān)系，維護(hù)了農(nóng)村穩(wěn)定。

采取多種形式，在**個(gè)新型經(jīng)濟(jì)社會(huì)組織中建立了黨組織，推動(dòng)了非公有制經(jīng)濟(jì)的良性發(fā)展。

三是推進(jìn)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。

醫(yī)療衛(wèi)生體制改革進(jìn)展順利，縣人民醫(yī)院及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全部完成股份制改造。

全縣公辦學(xué)校發(fā)展到**處，在校學(xué)生**萬(wàn)人；積極鼓勵(lì)社會(huì)力量辦學(xué)，民辦學(xué)校發(fā)展到**處，在校學(xué)生**萬(wàn)人；職業(yè)技術(shù)學(xué)校**處，在校生**人。

通過推行村民自治、專項(xiàng)突破、綜合治理等措施，計(jì)劃生育工作取得了新進(jìn)展。

三、堅(jiān)持從嚴(yán)治黨方針，標(biāo)本兼治、警鐘長(zhǎng)鳴，促進(jìn)了黨風(fēng)政風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)我們加大力度狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，以反腐倡廉的實(shí)際行動(dòng)，塑造了黨委、政府的良好形象。

一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，形成齊抓共管的機(jī)制。

堅(jiān)持縣委常委帶頭，出臺(tái)了加強(qiáng)縣委自身建設(shè)的意見，簽訂了《縣委常委履行公務(wù)招待規(guī)定承諾書》，樹立縣委班子的良好形象。

重點(diǎn)強(qiáng)化全縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部抓廉政建設(shè)的責(zé)任，建立了廉政檔案，在全縣上下形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、部門各負(fù)其責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作格局。

二是加強(qiáng)教育，夯實(shí)干部隊(duì)伍的思想基礎(chǔ)。

運(yùn)用各種形式，不間斷地開展黨風(fēng)廉政建設(shè)教育活動(dòng)，幫助干部筑牢思想防線，增強(qiáng)拒腐防變能力。

建立并完善了廉政談話制度，推動(dòng)廉政談話向大范圍、深層次方向發(fā)展。

建立了諾廉、述廉、評(píng)廉、考廉四廉制度，全面推行《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政十條承諾》，各級(jí)干部的廉潔自律意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，想干事、會(huì)干事、干成事、不出事的氛圍更加濃厚。

三是加大查辦力度，在反腐倡廉上決不手軟。

針對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問題，我們敢于碰硬、重拳出擊。

對(duì)財(cái)政資金使用、土地及房產(chǎn)不正當(dāng)交易、企業(yè)改制中國(guó)有資產(chǎn)流失、執(zhí)法犯法、失職瀆職等五個(gè)方面的問題進(jìn)行重點(diǎn)查處。

對(duì)虛報(bào)冒領(lǐng)工資補(bǔ)助人員進(jìn)行全面清理，共清查出違規(guī)領(lǐng)取工資補(bǔ)助人員**類**人。

加大計(jì)劃生育工作責(zé)任追究力度，去年以來(lái)，先后對(duì)**名干部職工給予開除黨籍、行政降級(jí)和開除公職處分，**名村支部書記撤消職務(wù)。

針對(duì)。

違規(guī)購(gòu)置使用公務(wù)小汽車、學(xué)生上不起學(xué)、群眾看不起病等群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題，加大整治力度，推行教育一費(fèi)制、招標(biāo)投標(biāo)制。

2004年以來(lái)，全縣共查處三亂案件**起，**名干部職工受到黨政紀(jì)處分，純潔了干部隊(duì)伍，贏得了民心。

四、切實(shí)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)、真抓實(shí)干，廣大干部的執(zhí)政能力有了新提高一是深入開展先進(jìn)性教育活動(dòng)，提高執(zhí)政能力。

保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)開展以來(lái)，我們遵照上級(jí)統(tǒng)一部署，以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度，狠抓領(lǐng)導(dǎo)帶頭，嚴(yán)格實(shí)施程序，加強(qiáng)指導(dǎo)檢查，推動(dòng)了先進(jìn)性教育活動(dòng)的穩(wěn)步扎實(shí)開展。

我們堅(jiān)持開展活動(dòng)和推進(jìn)工作兩不誤、兩促進(jìn)，把教育活動(dòng)落腳到轉(zhuǎn)變作風(fēng)、真抓實(shí)干上來(lái)，全縣各級(jí)干部的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，推動(dòng)了經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，推動(dòng)了各項(xiàng)工作邁上新的臺(tái)階。

二是轉(zhuǎn)變工作方式方法，提速增效。

把**處鄉(xiāng)鎮(zhèn)劃分為三個(gè)方陣，實(shí)行分類指導(dǎo)，加壓驅(qū)動(dòng)，梯次推進(jìn)，全面激發(fā)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)活力，初步形成了爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、你追我趕的發(fā)展氛圍。

全面推行四條線工作法，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部兵分四路，重點(diǎn)抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展、財(cái)政稅收、計(jì)劃生育和社會(huì)穩(wěn)定四個(gè)方面工作，縣委、縣政府責(zé)成有關(guān)部門對(duì)每條線工作情況進(jìn)行嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲。

三是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，狠抓落實(shí)。

進(jìn)一步健全決策目標(biāo)、執(zhí)行責(zé)任、考核監(jiān)督三個(gè)體系，在全縣推行了四項(xiàng)制度第一，基層工作聯(lián)系點(diǎn)制度，每名縣級(jí)干部都包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、包企業(yè)、聯(lián)系貧困戶，每項(xiàng)重點(diǎn)工作部署以后，都帶頭抓好落實(shí)。

第二，定期調(diào)度制度，每月召開一次黨政聯(lián)席會(huì)，聽取重點(diǎn)工作完成情況及重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)展情況匯報(bào)，每季度召開一次經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況調(diào)度會(huì)，聽取各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和經(jīng)濟(jì)主管部門工作情況匯報(bào)。

第三，觀摩評(píng)比制度，現(xiàn)場(chǎng)檢閱工作成果，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直部門明確了位次，看到了差距。

第四，獎(jiǎng)懲制度。

按照考核結(jié)果，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲，今年免去了**名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職的職務(wù)。

四是堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。

我們嚴(yán)格執(zhí)行《干部任用條例》，堅(jiān)持民主推薦與組織考察相結(jié)合，堅(jiān)持任前考察與經(jīng)常性考察相結(jié)合，按照公道正派、任人唯賢的原則，把一批政績(jī)突出、德才兼?zhèn)?、群眾公認(rèn)的干部推向了重要領(lǐng)導(dǎo)崗位，調(diào)順了班子，調(diào)出了干勁，也調(diào)出了形象。

總之，在上級(jí)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過全縣上下的共同努力，縣的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展取得了一定的成績(jī)，但是我們也清醒地意識(shí)到，由于基礎(chǔ)差、底子薄，再加上歷史和現(xiàn)實(shí)等多方面的原因，我們的工作與上級(jí)要求相比，與發(fā)達(dá)地區(qū)相比，與全縣人民的期望相比，還有很大的差距，加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展、保持社會(huì)穩(wěn)定的任務(wù)十分繁重。

一是部分干部執(zhí)政水平不高，駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力不強(qiáng)，工作方式方法相對(duì)滯后，群眾思想還比較封閉保守，在改革和發(fā)展的進(jìn)程中還有不少阻力；二是我縣的經(jīng)濟(jì)總量小，產(chǎn)業(yè)層次低，骨干企業(yè)數(shù)量少、規(guī)模小，缺乏支撐縣域經(jīng)濟(jì)和財(cái)政的大企業(yè)，保工資的壓力相當(dāng)大；三是由于經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)，企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部等特殊群體引發(fā)的問題和矛盾解決起來(lái)難度較大，社會(huì)不穩(wěn)定的因素不容忽視；四是經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境還不夠?qū)捤?，基層組織建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、干部作風(fēng)建設(shè)中的問題仍然不少，自身建設(shè)亟需加強(qiáng)。

但我們堅(jiān)信，這些困難都是發(fā)展中的困難，前進(jìn)中的困難，我們完全有決心、有信心盡快克服。

在今后的工作中，我們將以貫徹落實(shí)十六屆四中全會(huì)精神為契機(jī)，以中央巡視組領(lǐng)導(dǎo)視察為動(dòng)力，不斷提高自身的執(zhí)政能力，以飽滿的干勁、百倍的信心，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全縣人民，自我加壓，負(fù)重奮進(jìn)，頑強(qiáng)拼搏，早日實(shí)現(xiàn)縣經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的跨越式發(fā)展，以實(shí)際行動(dòng)向上級(jí)黨委政府和縣人民交一份合格的答卷。

以上匯報(bào)如有不當(dāng)，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。

農(nóng)業(yè)局巡視工作匯報(bào)材料篇二

今年，我局紀(jì)檢監(jiān)察員積極發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，積極參加縣紀(jì)檢委、糾風(fēng)辦等組織的各類會(huì)議，并及時(shí)向局黨組匯報(bào)每次的會(huì)議精神，聽取黨組成員和各科室負(fù)責(zé)人的意見。在工作和生活中，局領(lǐng)導(dǎo)班子能同群眾打成一片，善于聽取不同意見，博采眾長(zhǎng)，勇于批評(píng)與自我批評(píng)，大事講原則，小事多協(xié)調(diào)，經(jīng)常換位思考，十分珍惜合作共事的機(jī)緣，能夠在融洽、和諧、愉快的氣氛中工作。而且多次傾聽領(lǐng)導(dǎo)及群眾有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和糾風(fēng)工作意見，使全局上下擰成了一股繩，為今年的監(jiān)督工作順利開展起到了重要保障和推動(dòng)作用。

今年以來(lái)，我們出臺(tái)了多項(xiàng)規(guī)章制度，做到以制度辦事，以制度管人，努力使各項(xiàng)制度落實(shí)到位。

1、抓思想教育。為推進(jìn)依法管理，依法行政，提高全體干部職工的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，今年我們組織開展了“每月一法”學(xué)習(xí)活動(dòng)，建立了嚴(yán)格的學(xué)習(xí)制度，在內(nèi)容上嚴(yán)格執(zhí)行市局要求，通過學(xué)習(xí)使員工樹立了依法行政，依法辦事的觀念。

2、我們從高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，強(qiáng)約束入手，陸續(xù)制訂完善了、、等十余項(xiàng)管理制度，通過整章建制，規(guī)范管理，廣大干部職工的自律意識(shí)、監(jiān)管意識(shí)、責(zé)任意識(shí)顯著提高。

3、探索建立科學(xué)化的職工考核體系，加強(qiáng)對(duì)職工的日?？己?，制定了《南皮煙草專賣局（營(yíng)銷部）機(jī)關(guān)人員日常工作考核辦法》及《考勤管理規(guī)定》等相關(guān)制度。用制度激發(fā)職工的積極性和創(chuàng)造性。我們組織相關(guān)人員，不定期對(duì)各科室的衛(wèi)生管理、安全管理、工作紀(jì)律三大項(xiàng)二十一小項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行實(shí)地檢查，并通報(bào)排名，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)責(zé)令整改。

4、對(duì)辦公用品采購(gòu)、車輛維修、車輛加油、勞保發(fā)放、防暑用品、音響設(shè)備、采暖用煤等物資采購(gòu)項(xiàng)目進(jìn)行全程監(jiān)督，增加工作的透明度。今年來(lái)，我局繼續(xù)實(shí)行財(cái)產(chǎn)物資采購(gòu)和大額費(fèi)用開支監(jiān)督管理辦法，對(duì)各種采購(gòu)和開支行為進(jìn)行有效的監(jiān)管。

5、政務(wù)公開進(jìn)一步深化。通過貫徹落實(shí)企務(wù)政務(wù)公開制度，有效開展政務(wù)、企務(wù)公開等工作，凡是與企業(yè)經(jīng)營(yíng)、管理密切相關(guān)和直接涉及職工切身利益的事項(xiàng)，都在一定范圍內(nèi)采取適當(dāng)方式，予以公開，普遍征求職工意見。企務(wù)政務(wù)制度實(shí)施以來(lái)，加強(qiáng)企業(yè)的民主管理，提高辦事透明度，有效地增強(qiáng)了職工參與企業(yè)監(jiān)督、管理的積極性。

6、認(rèn)真組織開展了明示與承諾學(xué)習(xí)培訓(xùn)和綜合知識(shí)答題活動(dòng)，提高了全員遵紀(jì)守法意識(shí)。多次主持召開了由營(yíng)銷服務(wù)科、專賣科全體人員參加的規(guī)范卷煙經(jīng)營(yíng)專題會(huì)，為規(guī)范卷煙經(jīng)營(yíng)行為提供了思想保障。

7、組織辦公室、政工科相關(guān)人員研究制定了《南皮煙草局職工互幫互助基金實(shí)施方案》、《職工集體過生日實(shí)施方案》、《紅白理事會(huì)實(shí)施方案》，并按照方案的要求逐步開展工作。組織開展了三八婦女節(jié)座談會(huì)、六一兒童節(jié)暨安全文化延伸專題座談會(huì)、慶七一“唱紅歌、頌黨恩”紅歌演唱活動(dòng)、八一建軍節(jié)復(fù)轉(zhuǎn)軍人懇談會(huì)等一系列活動(dòng)。提高了全員爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、愛崗敬業(yè)的責(zé)任意識(shí)。

8、加強(qiáng)干部職工隊(duì)伍建設(shè)，提高干部隊(duì)伍的自律意識(shí)。一是建立了領(lǐng)導(dǎo)干部及重點(diǎn)人員廉政檔案；二是與縣檢察院、紀(jì)檢委分別建立了預(yù)防職務(wù)犯罪長(zhǎng)效機(jī)制；三是積極開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)，制定《南皮縣煙草專賣局（營(yíng)銷部）機(jī)關(guān)效能建設(shè)實(shí)施方案》并按要求狠抓落實(shí)，提高辦事效率。

今年以來(lái)，在市局紀(jì)檢組監(jiān)察科的關(guān)心指導(dǎo)下，我們雖然做了一些工作，也取得了一定成效，但與市局的要求還有很大差距，還存在許多不足。如紀(jì)檢監(jiān)察理論學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)、全面，平時(shí)對(duì)資料的收集、積累重視不足，痕跡化管理工作亟待加強(qiáng)等等，都需要在今后的工作中認(rèn)真加以完善。

在2012年的工作中，我們將在市局紀(jì)檢組、監(jiān)察科的正確領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)按照“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的工作方針，認(rèn)真貫徹落實(shí)市局工作部署，正視自身存在的不足，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變觀念，改進(jìn)工作方法，完善工作流程，緊緊圍繞行業(yè)中心工作，著力加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

1、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，以適應(yīng)行業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作不斷發(fā)展的新要求。

2、加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，立足根本，增強(qiáng)自律意識(shí)，構(gòu)筑黨員干部拒腐防變的防線。

農(nóng)業(yè)局巡視工作匯報(bào)材料篇三

**巡查組：

按照巡查組關(guān)于巡查組織人事工作有關(guān)要求，現(xiàn)將我單位組織人事工作開展情況匯報(bào)如下：

**公司下設(shè)x個(gè)職能管理部門和**個(gè)經(jīng)營(yíng)部門，現(xiàn)有在職職工****人，其中處級(jí)以上干部**人，副科級(jí)以上干部**人。**名干部中，**歲以下**人，**歲以上**人，干部隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)比較合理，梯隊(duì)建設(shè)比較科學(xué)。職工隊(duì)伍中大專以上學(xué)歷有**人，占職工總?cè)藬?shù)的**%，中級(jí)技師以上職稱有**人，占職工總?cè)藬?shù)的**%，職工隊(duì)伍整體素質(zhì)能力在行業(yè)內(nèi)比較高。

20**年以來(lái)，我公司根據(jù)經(jīng)營(yíng)管理工作發(fā)展需要，先后提拔任用干部x人。分別是：……。提拔任用的**名同志平均年齡**歲，工作時(shí)間均在**年以上，具有豐富的基層工作經(jīng)驗(yàn)，提拔任用前均在原工作崗位上取得了優(yōu)異的工作業(yè)績(jī)，獲得了職工的一致好評(píng)，從任職條件、任職資格、工作能力、工作業(yè)績(jī)等方面綜合考察，都具有豐富的管理工作經(jīng)驗(yàn)，均已具備勝任相應(yīng)崗位的能力。我公司在干部提拔任用工作中，認(rèn)真貫徹黨的干部工作路線，嚴(yán)格按照黨的政策辦事、按照組織原則辦事、按照規(guī)章制度辦事、公道正派的選人用人，切實(shí)把好了政治素質(zhì)關(guān)、能力作風(fēng)關(guān)、工作實(shí)績(jī)關(guān)、民主推薦關(guān)、組織考察關(guān)和任用審批關(guān)，無(wú)任何破格選拔任用情況。

我公司堅(jiān)持以公平公正為前提，以公開民主為方向，嚴(yán)格遵循《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的程序、標(biāo)準(zhǔn)、紀(jì)律開展干部選拔任用工作。

一是始終堅(jiān)持“德才兼?zhèn)?，以德為先”的選人用人原則。按照組織認(rèn)可、職工群眾認(rèn)可的要求，講政治、重業(yè)績(jī)、看品行、用能人，形成“重品德、重作風(fēng)、重業(yè)績(jī)、重公認(rèn)”的用人導(dǎo)向，營(yíng)造了黨政放心、干部群眾滿意、風(fēng)清氣正的選人用人氛圍。

二是積極推動(dòng)公司干部年輕化進(jìn)程。公司從企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展出發(fā)，破除論資排輩思想，在堅(jiān)持干部選拔任用各項(xiàng)原則的前提下，提拔工作能力突出的優(yōu)秀年輕人才，實(shí)行“新老搭配、平穩(wěn)過渡”的人事格局，形成了合理、科學(xué)的干部梯隊(duì)，優(yōu)化了干部結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)層的活力，為公司的后續(xù)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障和人才支撐。

三是引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，注重工作實(shí)績(jī)。選拔任用干部嚴(yán)格執(zhí)行民主推薦制度，采用“公開選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗”的方式，把工作業(yè)績(jī)作為選拔任用干部的基本依據(jù)，做到“誰(shuí)有本事誰(shuí)干、誰(shuí)能干好誰(shuí)干”，使一批具有基層工作經(jīng)歷、文化程度高、獨(dú)具創(chuàng)新意識(shí)、業(yè)務(wù)能力突出、懂經(jīng)營(yíng)會(huì)管理的人員進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)干部崗位。

四是在干部選拔任用過程中充分發(fā)揚(yáng)民主、廣泛接受監(jiān)督。把職工群眾公認(rèn)度作為選拔任用干部的主要依據(jù)，嚴(yán)格執(zhí)行民主推薦、任職考察、黨政聯(lián)席會(huì)議集體討論決定、公示、廉政考試、任前談話等程序，落實(shí)任前公示、考察預(yù)告、任職試用等制度，切實(shí)加強(qiáng)組織監(jiān)督和廣大干部群眾的監(jiān)督，防止用人上的不正之風(fēng)，達(dá)到了公開、公正、公平的目的。

五是落實(shí)干部任用全程記實(shí)制度。在干部選拔任用過程中實(shí)行痕跡化管理，對(duì)關(guān)于人事任免的會(huì)議進(jìn)行詳細(xì)記錄，將會(huì)議討論結(jié)果形成會(huì)議紀(jì)要，并把原始資料作為重要檔案留存。通過全程記實(shí)，使我公司干部選拔任用的每個(gè)程序都得以清晰，實(shí)現(xiàn)了對(duì)選人用人權(quán)的動(dòng)態(tài)監(jiān)督，起到了事前提醒和警示作用，提高了干部選拔任用監(jiān)督管理的質(zhì)量和水平。

十九大以來(lái)，公司認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和省委“三項(xiàng)機(jī)制”，不斷探索加強(qiáng)企業(yè)干部隊(duì)伍建設(shè)的新思路、新舉措和新途徑，結(jié)合實(shí)際，制定公司《干部選拔任用工作辦法》，積極推進(jìn)干部選拔任用工作制度化、規(guī)范化、程序化，不斷完善干部選拔任用機(jī)制。在具體的干部選拔任用過程中，把任職資格作為干部選拔任用的基礎(chǔ)條件，把工作實(shí)績(jī)作為干部選拔任用的取舍標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持能者上、平者讓、庸者下、劣者汰的用人機(jī)制，形成“有為”才會(huì)“有位”的用人導(dǎo)向，真正做到把有作為、有能力、政治堅(jiān)定、事業(yè)心強(qiáng)、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)績(jī)突出的員工選拔到領(lǐng)導(dǎo)干部崗位上來(lái)，在企業(yè)形成了正確的選人用人導(dǎo)向。

近年來(lái)，公司黨委嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定，回顧自查，沒發(fā)現(xiàn)任人唯親、干部檔案造假、違規(guī)提拔干部、個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告虛假等突出問題，選人用人工作正常有序，但仍存在以下問題和不足。主要表現(xiàn)在：

(一)人才結(jié)構(gòu)不盡合理。公司人才總量比較充足，但是轉(zhuǎn)型發(fā)展對(duì)復(fù)合型人才的需求越來(lái)越大，目前公司人員富余和結(jié)構(gòu)性缺員矛盾突出，缺乏優(yōu)秀管理人才和業(yè)務(wù)骨干，迫切需要熟練掌握財(cái)務(wù)、營(yíng)銷、宣傳等知識(shí)的復(fù)合型人才。

(二)干部隊(duì)伍距高素質(zhì)專業(yè)化的要求還有一定差距。

公司的干部隊(duì)伍建設(shè)從管理上，從干部的個(gè)人素質(zhì)上，距離總公司高素質(zhì)專業(yè)化的要求還有一定的差距。干部隊(duì)伍的積極性總體是高的、好的，但也有少數(shù)干部信念動(dòng)搖、狀態(tài)低迷、作風(fēng)漂浮，積極性和主動(dòng)性都很有欠缺，個(gè)別干部在工作中存在畏難情緒，存在慢作為和不作為的情況，對(duì)工作的推進(jìn)和落實(shí)起到了負(fù)面影響。

(三)人事管理制度還需進(jìn)一步建立健全和改革創(chuàng)新。

公司的人事管理制度辦法，基本是依據(jù)總公司和集團(tuán)公司已經(jīng)出臺(tái)的制度辦法進(jìn)行修訂的。但是從結(jié)合公司自身單位的實(shí)際情況來(lái)說，還不能夠完全套用。尤其是公司的人員錄用和解聘的相關(guān)辦法、人員辭職、離職的相關(guān)工作程序和管理辦法，還需要進(jìn)一步制定和完善。在一些制度的執(zhí)行過程中，有些落實(shí)還不夠到位，同時(shí)也存在執(zhí)行不規(guī)范的情況。

有的同志存在“老好人”思想，談話只談被考察人的優(yōu)點(diǎn)，不說缺點(diǎn)。還有的同志認(rèn)為，干部選拔是組織的事，和自己無(wú)關(guān)，自己只需干好自己的本職工作就行了，事不關(guān)己，高高掛起。在干部的測(cè)評(píng)中，也存在一些干部員工，不站在工作的實(shí)際，打出的測(cè)評(píng)結(jié)果不能真實(shí)反映干部情況。

公司黨委將以***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，始終堅(jiān)持黨管干部、黨管人才的原則，穩(wěn)步抓好組織人事管理工作，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，提高干部隊(duì)伍素質(zhì)，始終堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向，匡正選人用人風(fēng)氣，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步發(fā)揮好黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，從嚴(yán)從實(shí)履行好選人用人和育人管人的責(zé)任，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的專業(yè)化干部隊(duì)伍。

一是進(jìn)一步加強(qiáng)選人用人工作的制度建設(shè)。按照總公司黨組的有關(guān)要求，修訂完善《**x》等，進(jìn)一步落實(shí)好《選拔任用工作實(shí)施辦法》和選人用人監(jiān)督檢查、個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告、任前公開承諾、選人用人工作評(píng)議等制度，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違規(guī)問題，確保公司選人用人工作責(zé)任明確、嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)、管理完善、監(jiān)督有力、風(fēng)清氣正。

二是進(jìn)一步改進(jìn)創(chuàng)新人才管理工作。貫徹落實(shí)**的意見、**x會(huì)精神和**x有關(guān)部署，適應(yīng)公司快速發(fā)展對(duì)人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)優(yōu)化的需要，黨政齊抓共管。全面實(shí)施人才隊(duì)伍梯隊(duì)建設(shè)工程，繼續(xù)探索“專業(yè)牽頭人”崗位模式，充實(shí)專業(yè)拔尖人才庫(kù)。

三是進(jìn)一步抓好干部日常管理工作。堅(jiān)持把抓班子、帶隊(duì)伍作為重中之重的工作，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行定期考核，及時(shí)掌握履職情況;堅(jiān)持開展各層級(jí)干部的專題培訓(xùn)和綜合輪訓(xùn);持續(xù)加強(qiáng)對(duì)干部平時(shí)的提醒教育、管理監(jiān)督和關(guān)心關(guān)愛，建立干部“能上能下”的良好機(jī)制，實(shí)現(xiàn)干部教育管理和能上能下的常態(tài)化。

農(nóng)業(yè)局巡視工作匯報(bào)材料篇四

尊敬的xx、各位領(lǐng)導(dǎo)：大家好！

首先，我代表xx公司對(duì)巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨xx表示熱烈歡迎！下面，就公司巡視工作準(zhǔn)備情況、年度重點(diǎn)工作完成及下一步工作思路向各位領(lǐng)導(dǎo)做簡(jiǎn)要匯報(bào)：

一、巡視工作準(zhǔn)備情況

（一）貫徹國(guó)家路線方針政策及上級(jí)公司工作部署的情況

遵守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，嚴(yán)格執(zhí)行黨和國(guó)家路線方針政策，認(rèn)真落實(shí)股份公司、集團(tuán)公司決策和工作部署。一是利用黨工委會(huì)、中心組學(xué)習(xí)會(huì)等形式，系統(tǒng)學(xué)習(xí)集團(tuán)公司會(huì)議決議、文件精神等，提高認(rèn)識(shí)；二是結(jié)合班子成員職責(zé)分工，由主要負(fù)責(zé)人或其他負(fù)責(zé)人牽頭辦理，明確責(zé)任；三是結(jié)合公司實(shí)際，制定實(shí)施方案，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，明確任務(wù)、完成時(shí)限等，確保取得實(shí)效；四是加強(qiáng)制度體系建設(shè)，制定《xx公司管理制度實(shí)施細(xì)則》叢書，為更加規(guī)范高效開展黨風(fēng)廉政建設(shè)及其他管理工作，構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制。

（二）執(zhí)行民主集中制、落實(shí)“三重一大”民主決策情況

1、在公司管理中，對(duì)于無(wú)制度明確規(guī)定及相對(duì)復(fù)雜事項(xiàng)，公司班子成員利用駐地工作優(yōu)勢(shì)，經(jīng)常溝通交流或采用碰頭會(huì)的形式進(jìn)行集中研討，少數(shù)服從多數(shù)，嚴(yán)格落實(shí)民主集中制。

2、嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”決策程序。凡是涉及重大決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排和大額度資金運(yùn)作的事項(xiàng)，嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司“三重一大”決策程序，并結(jié)合公司實(shí)際，明確了超過5萬(wàn)元的合同必須經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì)研究、報(bào)告執(zhí)行董事批準(zhǔn)，重要崗位任職必須經(jīng)黨工委會(huì)研究等，確保重大事項(xiàng)決策程序符合規(guī)定。

（三）依法從業(yè)、履行職能情況

1、收費(fèi)管理。嚴(yán)格落實(shí)國(guó)家高速公路管理法律法規(guī)、河南省高速公路管理?xiàng)l例、高速公路收費(fèi)業(yè)務(wù)操作規(guī)程及集團(tuán)公司、省高管局相關(guān)規(guī)定和文件精神。河南省高速公路通行費(fèi)費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整工作，因迎“國(guó)檢”及etc全國(guó)聯(lián)網(wǎng)工作等影響，目前處于停滯狀態(tài)；堅(jiān)持按章收費(fèi)，應(yīng)征不漏、應(yīng)免不征，嚴(yán)厲打擊各類偷逃通行費(fèi)行為，維護(hù)高速公路收費(fèi)權(quán)益，保證通行費(fèi)顆粒歸倉(cāng)。2017年，共計(jì)堵漏增收536車次，挽回通行費(fèi)損失3.5萬(wàn)余元；堅(jiān)持文明執(zhí)收、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，組織開展“微笑服務(wù)、溫馨高速”創(chuàng)建活動(dòng)，且取得良好效果，新蔡磚店收費(fèi)站獲得了共青團(tuán)河南“青年文明號(hào)”、正陽(yáng)岳城收費(fèi)站獲得了2017年度河南省“優(yōu)秀收費(fèi)站”稱號(hào)，樹立了中鐵交通服務(wù)品牌。

存在問題：由于國(guó)家經(jīng)濟(jì)增速整體放緩及京港澳高速改建通車等原因，造成公司通行費(fèi)收入增速下浮較大， 2017年前三季度累計(jì)完成通行費(fèi)收入14394.17萬(wàn)元，占年度預(yù)算20871萬(wàn)元的68.96%，相對(duì)于75%的年初預(yù)期目標(biāo)有較大差距，完成年度收入預(yù)算目標(biāo)困難較大。

2、安全養(yǎng)護(hù)管理。嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司及地方安全主管部門要求，認(rèn)真做好安全生產(chǎn)工作，2017年公司無(wú)安全生產(chǎn)責(zé)任事故發(fā)生；養(yǎng)護(hù)招標(biāo)工作，嚴(yán)格按照項(xiàng)目招標(biāo)要求及文件精神，正在對(duì)前期不規(guī)范事項(xiàng)進(jìn)行全面整改、完善；嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司節(jié)能減排工作部署，公司前三季度節(jié)能指標(biāo)較去年同期均有所下降；按照合同要求做好養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目及專項(xiàng)工程計(jì)量及結(jié)算工作，施工期間安排養(yǎng)護(hù)人員旁站監(jiān)督；嚴(yán)格落實(shí)河南省高管局道路養(yǎng)護(hù)文件要求及集團(tuán)公司批復(fù)的養(yǎng)護(hù)預(yù)算，認(rèn)真開展日常養(yǎng)護(hù)及專項(xiàng)養(yǎng)護(hù)等，截止目前已修復(fù)橋梁伸縮縫304.1米、更換c20砼路肩板934.5米、灌封膠灌注路面裂縫30994米、路面車轍拓補(bǔ)16000m。

存在問題：1、公司所轄路段路面車轍、網(wǎng)裂等病害較突出，在河南省交通廳8月份下發(fā)的專項(xiàng)監(jiān)測(cè)通報(bào)中，我公司路面車轍及破損病害率在全省所有路段中比較嚴(yán)重，且服務(wù)區(qū)廣場(chǎng)地面損壞嚴(yán)重，省廳責(zé)令公司認(rèn)真整改，確保道路安全；2、由于車流量增加、綠通驗(yàn)貨及etc專用車道等原因，平輿、新蔡兩個(gè)收費(fèi)站均存在車道不足、車輛擁堵情況，收繳矛盾日益突出，應(yīng)增加投資建設(shè)一個(gè)車道，以從根本上解決問題；3、盡管公司節(jié)能減排指標(biāo)較去年同期下降較多，取得一定成效，但由于集團(tuán)公司確定的年度節(jié)能指標(biāo)下降10%，我公司節(jié)能指標(biāo)可壓縮空間有限，完成年度指標(biāo)任務(wù)存在較大壓力。

是結(jié)合國(guó)家公路“三亂”治理文件要求，認(rèn)真開展廉潔從業(yè)教育及稽查，并為每臺(tái)路政執(zhí)法車配備了執(zhí)法記錄儀，確保路政人員廉潔從業(yè)、文明執(zhí)法；二是加強(qiáng)道路安全巡查，規(guī)定每班對(duì)路段全線巡邏二次、每天六次，及時(shí)發(fā)現(xiàn)損壞路產(chǎn)并開展調(diào)查，并建立健全了路段沿線附屬設(shè)施設(shè)備的登記管理臺(tái)賬，維護(hù)了路產(chǎn)權(quán)益；三是高效處置交通事故及路產(chǎn)賠付，保證道路暢通。截止目前共處置道路交通事故70起，較去年同期下降 17.64%，已結(jié)案66起，收回路產(chǎn)損失45.4636萬(wàn)元，4起正在處理過程中。

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農(nóng)業(yè)局巡視工作匯報(bào)材料篇五

省委巡視工作匯報(bào)材料篇一：尊敬的省巡視組領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)材料尊敬的省巡視組領(lǐng)導(dǎo)、市、區(qū)人口計(jì)生委各位領(lǐng)導(dǎo):大家好!首先，我代表陸營(yíng)鎮(zhèn)黨委、政府對(duì)省巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)到我鎮(zhèn)檢查指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!我鎮(zhèn)位于南陽(yáng)市城區(qū)西南20公里處，是一個(gè)典型的城郊型平原農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)，全鎮(zhèn)75平方公里，總?cè)丝?7422人，轄24個(gè)行政村，已婚育齡婦女13815人。一年來(lái)，我鎮(zhèn)的計(jì)劃生育政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作在市、區(qū)人口計(jì)生委的領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的各項(xiàng)方針政策，以加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，改進(jìn)工作方式方法，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高辦事效率為重點(diǎn)，認(rèn)真開展政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作，經(jīng)過全鎮(zhèn)計(jì)生干部的積極努力，取得了明顯成效。下面，我就一年來(lái)全鎮(zhèn)計(jì)生系統(tǒng)的政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)向各位領(lǐng)導(dǎo)作簡(jiǎn)要匯報(bào)。

一、工作人員履行職責(zé)情況方面在這方面，我們要求鎮(zhèn)計(jì)生辦工作人員、各村計(jì)生管理員及育齡婦女小組長(zhǎng)，從以下幾個(gè)方面做起：

評(píng)為優(yōu)質(zhì)服務(wù)“窗口”單位。

2、依法行政方面。隨著計(jì)劃生育“一法三規(guī)兩條例”的相繼出臺(tái)，我鎮(zhèn)計(jì)生工作在深入貫徹落實(shí)各項(xiàng)法律法規(guī)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法文書，嚴(yán)格執(zhí)法程序，大力推行計(jì)劃生育行政執(zhí)法公示、過錯(cuò)追究、民主評(píng)議制度，維護(hù)了計(jì)劃生育行政執(zhí)法的嚴(yán)肅性和公正性。

3、在各種報(bào)表過程中，我們要求村計(jì)生管理員，要做到檔案管理字跡工整，填寫規(guī)范，育齡婦女信息卡登記及時(shí)，準(zhǔn)確，做到人變檔變，檔隨人變，人檔一致。

4、準(zhǔn)確及時(shí)地掌握有關(guān)統(tǒng)計(jì)信息，對(duì)期內(nèi)出生、結(jié)婚、死亡和節(jié)育措施等情況，及時(shí)準(zhǔn)確填表上報(bào)并存檔。

5、做好辦證、獎(jiǎng)勵(lì)扶助、節(jié)育措施等情況的張榜公布工作。

6、認(rèn)真做好計(jì)劃生育宣傳工作。全鎮(zhèn)計(jì)生干部經(jīng)常深入群眾，從群眾的生產(chǎn)、生活中入手，做到計(jì)生信息早知道，工作早介入，問題早解決，民情早暢通，拓寬計(jì)生信息渠道，實(shí)現(xiàn)聽民聲、知民情、解民憂、聚民心，努力構(gòu)建計(jì)生工作和諧發(fā)展的大格局。

光工程”，深受廣大育齡群眾的歡迎。我們的主要做法是：

1、擴(kuò)展細(xì)化政務(wù)公開內(nèi)容。近年來(lái)，我們把群眾參與監(jiān)督人口計(jì)生工作作為一項(xiàng)經(jīng)常性工作來(lái)抓。為提高全鎮(zhèn)計(jì)生政務(wù)公開的透明性，我們統(tǒng)一制作了高質(zhì)量的村級(jí)計(jì)劃生育政務(wù)公開版面，要求各村按季度公開有關(guān)人口計(jì)生工作的內(nèi)容，并由鎮(zhèn)計(jì)生辦工作人員不定期到村(轉(zhuǎn)載自本網(wǎng)，請(qǐng)保留此標(biāo)記。)監(jiān)督其公開情況，缺項(xiàng)或漏項(xiàng)沒有填寫的都將記入季度考核當(dāng)中。村級(jí)政務(wù)公開內(nèi)容在原來(lái)的基礎(chǔ)上，又制作了全國(guó)陽(yáng)光計(jì)生免費(fèi)咨詢執(zhí)線電話12356和實(shí)名制有獎(jiǎng)舉報(bào)制度版面。

2、完善公開形式。為達(dá)到公開目的，切實(shí)把一切政務(wù)活動(dòng)都置于群眾參與和監(jiān)督之下，鎮(zhèn)、村兩級(jí)除利用宣傳欄、板報(bào)、發(fā)“明白卡”等形式外，還利用入戶宣傳、舉辦培訓(xùn)班、召開計(jì)生協(xié)會(huì)會(huì)員理事會(huì)、會(huì)員代表會(huì)等形式，通報(bào)計(jì)生工作情況。同時(shí)，鎮(zhèn)計(jì)生便民服務(wù)中心工作人員實(shí)行掛牌上崗服務(wù)，便民服務(wù)廳里還設(shè)立了計(jì)生投訴熱線電話，投訴電話：0377********。

3、注重公開效果。鎮(zhèn)、村還制定并公布了一系列社會(huì)服務(wù)承諾制度和措施，切實(shí)為廣大群眾辦好事、辦實(shí)事，同時(shí)把計(jì)劃生育政務(wù)公開與便民服務(wù)工作有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，體現(xiàn)了全鎮(zhèn)計(jì)生工作者熱情服務(wù)群眾的工作理念。

三、

開展便民服務(wù)情況(一)、領(lǐng)導(dǎo)重視，全面落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。

自全區(qū)計(jì)生系統(tǒng)開展便民服務(wù)全程代理服務(wù)以來(lái)，陸營(yíng)鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，成立由鎮(zhèn)黨委書記華顯文任組長(zhǎng)，分管領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確分工，落實(shí)責(zé)任，并專門召開了由村支部書記、村主任參加的會(huì)議，全面征求對(duì)計(jì)劃生育便民服務(wù)全程代理制的意見和建議。

是女方結(jié)婚以后發(fā)現(xiàn)自己的身體有些不適，到醫(yī)院多方求治，在這種情況下意外懷孕了，醫(yī)生診斷以后告訴她，因?yàn)樯眢w的原因不適于做流產(chǎn)，流產(chǎn)以后有可能終生不育，對(duì)她來(lái)說本身符合條件，就是牽扯年齡問題。鎮(zhèn)計(jì)生辦工作人員受理了這個(gè)事件，通過走訪調(diào)查后，情況屬實(shí)，我們便將她的情況寫成材料逐級(jí)上報(bào)到區(qū)計(jì)生委，區(qū)計(jì)生委對(duì)這個(gè)情況調(diào)查落實(shí)之后將她的二胎證審批做了個(gè)特批，在xx年年12月份將她的特批告知了鎮(zhèn)計(jì)生辦，我們告訴當(dāng)事人之后，當(dāng)事人對(duì)我們的工作非常滿意，我們也為當(dāng)事人感到非常高興。

篇二：迎接省委巡視組視察工作匯報(bào)材料省委巡視工作匯報(bào)材料中央巡視組能夠親臨大興安嶺視察工作，充分體現(xiàn)了對(duì)大興安嶺的關(guān)心和重視。在此，我代表大興安嶺地委、行署、林管局，對(duì)中央巡視組的到來(lái)表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。下面，按照巡視組的要求，把有關(guān)情況作以簡(jiǎn)要匯報(bào)。

一、十六大以來(lái)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況十六大以來(lái)，我們堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的路線方針政策和省委的各項(xiàng)工作部署，堅(jiān)持?實(shí)施生態(tài)戰(zhàn)略，發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)?的工作思路，經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展并取得明顯成效。

1、經(jīng)濟(jì)總量持續(xù)增長(zhǎng)。20xx年地區(qū)生產(chǎn)總值實(shí)現(xiàn)46.1。

億元，比20xx年增長(zhǎng)15.6%，年均遞增4.9%，人均gdp突破1000美元;財(cái)政一般預(yù)算收入平穩(wěn)增長(zhǎng)，20xx年實(shí)現(xiàn)1.26億元，比20xx年增長(zhǎng)25.1%，年均遞增7.8%;三年處理潛虧掛賬9.9億元，剝離核銷企業(yè)不良貸款14.1億元。

2、生態(tài)建設(shè)得到加強(qiáng)。堅(jiān)持?寧可少要gdp，也要保護(hù)大森林?，把生態(tài)建設(shè)納入到全區(qū)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃中，并作為考核基層單位的一項(xiàng)重要指標(biāo)。率先在全國(guó)國(guó)有林區(qū)啟動(dòng)森林資源價(jià)值核算。認(rèn)真實(shí)施?天保?工程，調(diào)減木材產(chǎn)量，切實(shí)加強(qiáng)?三總量?管理，嚴(yán)格執(zhí)行限額采伐制度，不上污染環(huán)境、破壞資源的項(xiàng)目，果斷停止了?兩江?源頭的砂金開采。建立以木材檢查站、家庭管護(hù)站和專業(yè)人員機(jī)動(dòng)巡邏為主的?三道防線?，開展了以打擊濫砍盜伐、偷拉私運(yùn)為重點(diǎn)的?綠劍行動(dòng)?。三年共查處各類林政案件1009起，依法依紀(jì)處理1404人，挽回經(jīng)濟(jì)損失486.5萬(wàn)元。三年累計(jì)減少森林資源經(jīng)營(yíng)性消耗535.3萬(wàn)立方米，有林地面積增加4.6萬(wàn)公頃，森林覆蓋率提高1.4個(gè)百分點(diǎn)，新建1個(gè)國(guó)家級(jí)和3個(gè)省部級(jí)自然保護(hù)區(qū)。

年來(lái)，生態(tài)旅游呈現(xiàn)出喜人的發(fā)展態(tài)勢(shì)，舉辦了中國(guó)大興安嶺北極光節(jié)、黑龍江源頭冰雪汽車挑戰(zhàn)賽、北極光冰雪節(jié)等活動(dòng)，生態(tài)旅游知名度顯著提升。20xx年旅游接待人數(shù)17.5萬(wàn)人次，旅游收入1.04億元，比20xx年分別增長(zhǎng)1.2倍和1.5倍。大力發(fā)展鹿、獺兔、狐(貂)等特色養(yǎng)殖，20xx年鹿存欄1.7萬(wàn)頭、狐、貂、獺兔13.4萬(wàn)只,畜牧業(yè)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值3.3億元，比20xx年增長(zhǎng)1.9倍。綠色食品的銷售收入、興安北藥和林產(chǎn)工業(yè)的產(chǎn)值比20xx年分別增長(zhǎng)40%、6.6倍和22.8%。礦產(chǎn)開發(fā)業(yè)進(jìn)展順利，原煤產(chǎn)量大幅提高，上半年達(dá)到92.8萬(wàn)噸，同比增長(zhǎng)72.2%。

4、改革開放步伐加快。率先在全國(guó)進(jìn)行森林資源管理體制改革試點(diǎn)，組建了西林吉國(guó)有林管理分局和加格達(dá)奇森林資源管理分局。堅(jiān)持?三個(gè)退出?(國(guó)有資產(chǎn)、國(guó)有職工身份、林業(yè)集團(tuán)公司擔(dān)保)原則，完成了14戶直屬大中型企業(yè)和341戶國(guó)有小企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革。認(rèn)真。

總結(jié)。

推廣前哨林場(chǎng)、奮斗林場(chǎng)改革經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步加快林場(chǎng)改革步伐，共撤并林場(chǎng)15個(gè)、分場(chǎng)13個(gè)、經(jīng)營(yíng)所13個(gè)。

農(nóng)業(yè)局巡視工作匯報(bào)材料篇六

思想認(rèn)識(shí)；2、參加了區(qū)紀(jì)委組織的“激濁揚(yáng)。

清，保駕護(hù)航”辯論賽，同時(shí)委里也組織了一場(chǎng)機(jī)關(guān)青年干部的辯論賽，通過思想交鋒促進(jìn)思想統(tǒng)一；三是深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。1、落實(shí)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作要求，明確2016年度國(guó)資委重點(diǎn)工作目標(biāo)，各處室細(xì)化制定季度重點(diǎn)工作并落實(shí)責(zé)任；2、開展優(yōu)秀基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員評(píng)選活動(dòng)并進(jìn)行表彰和宣傳，其中馬文潔的事跡入選新區(qū)機(jī)關(guān)黨工委匯編的《我是共產(chǎn)黨員》一書；3、進(jìn)一步做好黨員雙報(bào)到工作。四是深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。1、針對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)測(cè)評(píng)情況，積極整改落實(shí)，通過召開專題會(huì)和委機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)會(huì)，部署落實(shí)2016年機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作任務(wù)和工作要求；2、結(jié)合國(guó)資委特點(diǎn)，制定了《國(guó)資委機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)督查辦法》并進(jìn)行了試運(yùn)行。

具體措施2：加大干部培養(yǎng)鍛煉力度。

落實(shí)情況：一是加大干部培訓(xùn)力度。1、每月組織開展國(guó)資講壇，加強(qiáng)機(jī)關(guān)干-。

部的培養(yǎng)，有3位新聘事業(yè)單位人員到委機(jī)關(guān)處室實(shí)踐鍛煉。此外，結(jié)合事業(yè)單位崗位設(shè)置，通過競(jìng)崗選聘科室負(fù)責(zé)人和中級(jí)職稱人員。

具體措施3：不斷完善機(jī)關(guān)干部及內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的考核制度。

落實(shí)情況：制定并實(shí)施《國(guó)資委機(jī)關(guān)處室及直屬事業(yè)單位重點(diǎn)工作季度考評(píng)實(shí)施辦法》。每季度對(duì)各處室及直屬單位的工作開展情況進(jìn)行考評(píng)，考評(píng)結(jié)果在季度會(huì)議上公布。各處室根據(jù)季度工作目標(biāo)，對(duì)照考評(píng)結(jié)果在處室內(nèi)進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。

具體措施4：加強(qiáng)組工干部隊(duì)伍建設(shè)。

落實(shí)情況：1、在委機(jī)關(guān)內(nèi)選派綜合素質(zhì)好、組織業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的干部參加對(duì)直屬企業(yè)開展的綜合考評(píng)工作；2、委組織人事干部認(rèn)真參加區(qū)委組織部、區(qū)人保局開展的每次業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

需整改的問題二：抓班子、帶隊(duì)伍的任務(wù)十分繁重，機(jī)關(guān)特別是企業(yè)對(duì)加強(qiáng)人才開發(fā)、引進(jìn)、儲(chǔ)備、使用的呼聲較高，但干部工作的基礎(chǔ)還不夠堅(jiān)實(shí)，工作機(jī)制還有待進(jìn)一步完善，組工干部隊(duì)伍建設(shè)還需加強(qiáng)。

整改對(duì)策：進(jìn)一步深入和完善企業(yè)-。

領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)工作。

具體措施1：研究制訂干部隊(duì)伍建設(shè)的中長(zhǎng)期規(guī)劃。

意見與建議。

具體措施2：加大干部培養(yǎng)交流力度。

抓隊(duì)伍建設(shè)的責(zé)任。年底前完成對(duì)直屬企業(yè)人事部門負(fù)責(zé)人的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。三是擴(kuò)大企業(yè)青年干部交流培養(yǎng)范圍。上半年已安排13位企業(yè)年青后備干部到國(guó)資委、建交委及企業(yè)掛職一年，并逐步形成常態(tài)機(jī)制。

具體措施3：進(jìn)一步完善企業(yè)干部分類分層管理辦法。

落實(shí)情況：一是進(jìn)一步加快企業(yè)干部管理的規(guī)范化、制度化。相關(guān)實(shí)施意見和配套制度等初步材料已擬定，待進(jìn)一步修改與完善。二是進(jìn)一步加大相關(guān)基礎(chǔ)管理工作力度，加強(qiáng)干部檔案管理，完善干部人才信息庫(kù)。委管干部檔案已收上來(lái)保管，通過今年后備干部推薦，后備干部信息庫(kù)正在逐步完善。

具體措施4：加強(qiáng)與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思想溝通、交流。

和完善與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員經(jīng)常性溝通交流機(jī)。

制。作為常規(guī)性工作，領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合分管工作，經(jīng)常下基層開展調(diào)研，及時(shí)與企業(yè)進(jìn)行溝通，全面掌握與了解企業(yè)的重要事項(xiàng)和動(dòng)態(tài)。

需整改的問題三：少數(shù)企業(yè)存在執(zhí)行廉潔從業(yè)規(guī)定不到位、不規(guī)范的現(xiàn)象，個(gè)別企業(yè)出現(xiàn)了腐敗案件，廉潔從業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)較大。建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系須全覆蓋、起作用。

整改對(duì)策：進(jìn)一步加大廉政體系建設(shè)力度。

具體措施1：以制度教育為重點(diǎn)，增強(qiáng)法規(guī)意識(shí)。

二是抓好企業(yè)內(nèi)部控制建設(shè)。在前2年健全企業(yè)內(nèi)部控制制度建設(shè)的基礎(chǔ)上，今年轉(zhuǎn)向企業(yè)重點(diǎn)生產(chǎn)領(lǐng)域和重要環(huán)節(jié)的內(nèi)控建設(shè)。

具體措施2：以專項(xiàng)檢查為重點(diǎn)，加強(qiáng)日常監(jiān)管。

責(zé)人薪酬分配管理的指導(dǎo)意見》和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范浦東新區(qū)直屬企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬管理的實(shí)施意見》三項(xiàng)制度的落實(shí)情況組織了專項(xiàng)檢查，進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)落實(shí)制度的意識(shí)。

具體措施3：以嚴(yán)查嚴(yán)懲為重點(diǎn)，加大震懾威力。

落實(shí)情況：注重抓好信訪舉報(bào)件的辦理。工作中，對(duì)各類舉報(bào)信件，根據(jù)企業(yè)層級(jí)及領(lǐng)導(dǎo)人員的管理權(quán)限，及時(shí)安排調(diào)查處理；對(duì)署名信件的辦理，能及時(shí)與舉報(bào)人進(jìn)行溝通，反饋情況。在查信中，積極發(fā)揮區(qū)紀(jì)委、區(qū)檢察院、審計(jì)機(jī)構(gòu)、企業(yè)監(jiān)事會(huì)的專業(yè)人員作用，加大查信力度。

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農(nóng)業(yè)局巡視工作匯報(bào)材料篇七

根據(jù)省委統(tǒng)一部署，省委第十一巡視組于3月14日至5月4日對(duì)省住建廳進(jìn)行了巡視。經(jīng)省委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，9月5日下午，省委第十一巡視組副組長(zhǎng)項(xiàng)水倫代表巡視組進(jìn)行了反饋，省委第十一巡視組組長(zhǎng)張金良出席會(huì)議，省委巡視辦副主任朱慶剛出席會(huì)議并就整改工作提出要求，省住建廳黨組書記、廳長(zhǎng)李昌海主持會(huì)議并作表態(tài)發(fā)言。

項(xiàng)水倫在反饋時(shí)指出了巡視發(fā)現(xiàn)省住建廳存在的一些突出問題：黨組領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不夠，貫徹落實(shí)中央、省委決策部署不夠到位，對(duì)落實(shí)黨的民生政策監(jiān)督檢查不夠有力；黨員思想政治教育工作薄弱，基層黨建存在“燈下黑”現(xiàn)象，基層黨組織落實(shí)制度規(guī)定意識(shí)不強(qiáng)；主體責(zé)任壓實(shí)不夠，執(zhí)紀(jì)問責(zé)“三轉(zhuǎn)”不到位，少數(shù)黨員干部政治意識(shí)規(guī)矩意識(shí)淡薄，違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神；少數(shù)黨員干部插手工程項(xiàng)目和資金分配，違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律問題突出；選任干部工作程序不規(guī)范，超職數(shù)配備干部，督促干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)工作落實(shí)不夠，干部檔案管理不規(guī)范。針對(duì)反饋的問題，項(xiàng)水倫代表巡視組對(duì)省住建廳黨組提出五點(diǎn)意見建議：一是增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，細(xì)化落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任；二是加強(qiáng)黨的建設(shè)，把思想建黨和制度治黨緊密結(jié)合起來(lái)；三是切實(shí)履行“兩個(gè)責(zé)任”，做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長(zhǎng)管長(zhǎng)嚴(yán)；四是堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向，嚴(yán)格干部工作紀(jì)律、標(biāo)準(zhǔn)和程序；五是認(rèn)真履職盡責(zé)，強(qiáng)化民生政策落實(shí)監(jiān)督檢查和各類建設(shè)資金使用監(jiān)管。

朱慶剛要求省住建廳黨組充分認(rèn)識(shí)巡視反饋意見整改工作的重要意義，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央精神和省委部署要求上來(lái)，增強(qiáng)黨要管黨、從嚴(yán)治黨的堅(jiān)定性、自覺性。要堅(jiān)決落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，把巡視問題整改落到實(shí)處；以巡視反饋為契機(jī)，不斷加強(qiáng)黨的建設(shè)，推動(dòng)建立全面從嚴(yán)治黨長(zhǎng)效機(jī)制。

李昌海表態(tài)說，省委第十一巡視組反饋的意見一針見血、切中要害，催人警醒，省住建廳黨組誠(chéng)懇接受、照單全收，并將強(qiáng)化措施、立行立改：一是深刻領(lǐng)會(huì)中央和省委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的要求，強(qiáng)化政治自覺，堅(jiān)決落實(shí)中央和省委部署要求；二是強(qiáng)化問題導(dǎo)向，堅(jiān)決把巡視中發(fā)現(xiàn)的問題改到位、改徹底；三是強(qiáng)化統(tǒng)籌兼顧，堅(jiān)決把巡視整改要求落實(shí)到當(dāng)前各項(xiàng)工作之中，以住建改革發(fā)展新成績(jī)檢驗(yàn)巡視整改成果，向省委交出一份滿意的答卷。

省委第十一巡視組副組長(zhǎng)程平及巡視組有關(guān)成員，省紀(jì)委派駐省住建廳紀(jì)檢組全體成員，省住建廳黨組領(lǐng)導(dǎo)班子成員、副巡視員、機(jī)關(guān)副處以上干部、直屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員、近兩年離開領(lǐng)導(dǎo)崗位的廳級(jí)老同志參加了會(huì)議。

農(nóng)業(yè)局巡視工作匯報(bào)材料篇八

一是牢牢把握政治方向，思想觀念高度統(tǒng)一。嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在思想上、行動(dòng)上堅(jiān)決同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，在思想上深刻認(rèn)同、組織上絕對(duì)服從、行動(dòng)上始終緊跟。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神和黨的十九大精神，堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想統(tǒng)一思想、凝聚力量、指導(dǎo)實(shí)踐，建設(shè)“經(jīng)濟(jì)強(qiáng)市、魅力——”，打造“三城一中心”（科技型生態(tài)城市、通用航空產(chǎn)業(yè)特色新城、冀遼蒙交界區(qū)域中心城市和現(xiàn)代物流中心）的目標(biāo)定位成為全市上下的共同追求。

二是牢固樹立創(chuàng)新理念，綜合實(shí)力顯著增強(qiáng)。積極適應(yīng)引領(lǐng)專業(yè)的公文寫作平臺(tái)。

經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，搶抓京津冀協(xié)同發(fā)展、撤縣設(shè)市、省政府民族縣現(xiàn)場(chǎng)辦公等重大歷史機(jī)遇和政策機(jī)遇，著力提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量和效益，通用航空、生物科技、新能源等戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)從無(wú)到有，食品加工、精細(xì)化工、機(jī)械制造等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)不斷壯大，商貿(mào)物流、文化旅游等現(xiàn)代服務(wù)業(yè)加快發(fā)展，食用菌產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值效益躍居全國(guó)第一，通航產(chǎn)業(yè)取得重大突破，在國(guó)內(nèi)率先開通通航短途運(yùn)輸航線，——至天津、石家莊等通航航線投入運(yùn)營(yíng)，兩次被評(píng)為全省文化產(chǎn)業(yè)十強(qiáng)縣。

三是堅(jiān)持以人民為中心，發(fā)展成果普惠群眾。堅(jiān)持把脫貧攻堅(jiān)作為頭號(hào)民生工程，三年累計(jì)實(shí)現(xiàn)93個(gè)貧困村脫貧出列、6.5萬(wàn)貧困人口穩(wěn)定脫貧，食用菌產(chǎn)業(yè)脫貧經(jīng)驗(yàn)被確定為“全國(guó)十大產(chǎn)業(yè)扶貧范例”，“三零”精準(zhǔn)脫貧模式被汪洋副總理批示，近期將迎來(lái)——省和國(guó)務(wù)院貧困縣退出驗(yàn)收。大力弘揚(yáng)塞罕壩精神，著力加強(qiáng)生態(tài)建設(shè)，實(shí)施“綠色礦山”“五大攻堅(jiān)戰(zhàn)”等一批生態(tài)治理修復(fù)工程，讓全市廣大人民群眾在天藍(lán)水凈、地綠山青的優(yōu)質(zhì)環(huán)境中共享改革發(fā)展成果，全市森林覆蓋率達(dá)到58.3％，空氣質(zhì)量持續(xù)保持全省前列。牢固樹立“功成不必在我”的理念，啟動(dòng)實(shí)施42個(gè)中心村建設(shè)，10個(gè)被列入省級(jí)示范村，讓3萬(wàn)多名群眾享受到了良好的生產(chǎn)生活條件，被評(píng)為省級(jí)中心村建設(shè)示范縣。

風(fēng)”，深入開展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、一問責(zé)八清理、整治不擔(dān)當(dāng)不作為、治理“微腐敗”“基層黨風(fēng)政風(fēng)清潔行動(dòng)”等專項(xiàng)行動(dòng)，促進(jìn)了黨風(fēng)政風(fēng)和社會(huì)風(fēng)氣的持續(xù)好轉(zhuǎn)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，落實(shí)“好干部五條標(biāo)準(zhǔn)”，堅(jiān)持“四憑兩重”的選人用人導(dǎo)向，領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化。加強(qiáng)基層黨建工作，扎實(shí)開展“一抓三促奔小康”“脫貧攻堅(jiān)黨旗紅”“兩線三片區(qū)”黨建示范帶等創(chuàng)新工程，“四微四講四法”學(xué)習(xí)模式入選全國(guó)機(jī)關(guān)黨組織“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育優(yōu)秀案例，“四責(zé)一體”基層黨建責(zé)任制經(jīng)驗(yàn)入選第四屆全國(guó)基層黨建優(yōu)秀案例。

農(nóng)業(yè)局巡視工作匯報(bào)材料篇九

馬嶺鎮(zhèn)作為貴州省第二批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)試點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一，共有1個(gè)黨委、2個(gè)總支、14個(gè)支部211名黨員參加此項(xiàng)活動(dòng)。為達(dá)到先行試點(diǎn)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、帶動(dòng)面上的目的，鎮(zhèn)黨委在省、州、市委的領(lǐng)導(dǎo)下和州、市先進(jìn)性教育活動(dòng)指導(dǎo)組的指導(dǎo)下，緊扣“抓服務(wù)，做楷模，強(qiáng)力建設(shè)新型工業(yè)鎮(zhèn)”這一載體，精心安排，周密部署，狠抓落實(shí)，規(guī)定動(dòng)作成效明顯，自選動(dòng)作彰顯特色，取得了階段性的成果。

二、主要做法。

（一）抓好規(guī)定動(dòng)作強(qiáng)化活動(dòng)程序。

嚴(yán)格按照《貴州省第二批先進(jìn)性教育活動(dòng)部分單位試點(diǎn)方案》的要求，確保規(guī)定動(dòng)作按規(guī)定圓滿完成。鎮(zhèn)黨委成立了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室和指導(dǎo)組；建立領(lǐng)導(dǎo)干部工作聯(lián)系點(diǎn)；落實(shí)辦公場(chǎng)所和專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)，配備相應(yīng)的辦公設(shè)備，明確了工作紀(jì)律和要求。做到“五個(gè)到位”，即：“思想到位、組織到位、人員到位、經(jīng)費(fèi)到位、措施到位”。提高思想認(rèn)識(shí)，通過舉辦形勢(shì)報(bào)告會(huì)、先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)、英模勞模報(bào)告會(huì)、演講等形式，用身邊的人講身邊的事，以此提高黨員思想政治素質(zhì)。抓好宣傳發(fā)動(dòng)，充分利用州電視臺(tái)、《興義新聞》欄目、《興義互聯(lián)網(wǎng)》，省、州報(bào)刊等新聞媒體，采取出簡(jiǎn)報(bào)、宣傳欄、張貼標(biāo)語(yǔ)等形式，及時(shí)搞好輿論宣傳，為先進(jìn)性教育活動(dòng)的開展?fàn)I造了良好的社會(huì)輿論氛圍。到目前為止，各級(jí)新聞媒體共播放反映我鎮(zhèn)先進(jìn)性教育活動(dòng)新聞19條，各類報(bào)刊、簡(jiǎn)報(bào)共刊登有關(guān)馬嶺先進(jìn)性教育活動(dòng)新聞46條；鎮(zhèn)黨委先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室編發(fā)簡(jiǎn)報(bào)51期；舉辦宣傳欄6期；各支部共編發(fā)簡(jiǎn)報(bào)85期，舉辦宣傳欄24期。

（二）抓好自選動(dòng)作確保取得實(shí)效。

1、嚴(yán)明“四條紀(jì)律”

在開展“先教“活動(dòng)期間，黨員原則上不許外出；無(wú)特殊情況不得請(qǐng)假；鎮(zhèn)屬各單位主要負(fù)責(zé)人一般不安排外出活動(dòng)；凡因故不能參加學(xué)習(xí)的黨員，事后由專人單獨(dú)進(jìn)行“補(bǔ)課”。

2、制定和執(zhí)行“八項(xiàng)制度”

改制度》和《督查制度》。

四條紀(jì)律和八項(xiàng)制度出臺(tái)以后，學(xué)習(xí)培訓(xùn)階段全體黨員嚴(yán)格做到無(wú)特殊情況不請(qǐng)假，確有特殊情況需請(qǐng)假的，都做到了以書面形式向支部提出申請(qǐng)，并報(bào)鎮(zhèn)“先教”辦審批才離崗；因年高、工作、生病等特殊情況未能參加學(xué)習(xí)的黨員，由所在支部派專人為其“補(bǔ)課”。達(dá)到“四個(gè)確保、兩個(gè)保證”，即：確保規(guī)定動(dòng)作不走樣，確保支部、黨員參學(xué)率均達(dá)到100%，確保學(xué)習(xí)，工作“兩不誤、兩促進(jìn)”，確保學(xué)習(xí)質(zhì)量；“兩個(gè)保證”，即：保證集中學(xué)習(xí)時(shí)間達(dá)40個(gè)小時(shí)以上，保證學(xué)習(xí)內(nèi)容全部完成。黨組織做到“兩?！?，即：專人記錄和專門會(huì)議記錄。具有書寫能力的黨員做到“三個(gè)一”，即：每人一本讀書筆記、一篇心得體會(huì)，一篇個(gè)人階段小結(jié)。分析評(píng)議階段，鎮(zhèn)黨委分別召開企業(yè)法人代表、村常務(wù)干部、離退休干部和非黨干部、鎮(zhèn)直各單位負(fù)責(zé)人四個(gè)方面的座談會(huì)，征求到各方面對(duì)黨委、政府提出的意見78條，梳理后有72條，建議49條。各支部采取發(fā)放征求意見表、設(shè)立意見箱、召開座談會(huì)、個(gè)別訪談等形式，廣泛征求意見，共征求到意見384條，梳理后有102條。

3、抓好“四個(gè)服務(wù)”

一是服務(wù)工業(yè)。主動(dòng)深入企業(yè)一線，與企業(yè)老板交心談心，積極為企業(yè)出點(diǎn)子、想辦法、跑部門，想方設(shè)法解決投資商辦理相關(guān)手續(xù)、融資、開辟市場(chǎng)特別是煤、電、油、運(yùn)等方面存在的突出問題。二是服務(wù)城市。立足馬嶺處于城郊結(jié)合部的地緣優(yōu)勢(shì)，著力培育瓜豆、軟殼蠶豆、蔥蒜、柑桔等蔬菜和水果基地，為城市居民提供大量的無(wú)公害食品；著力培育水泥、瓷磚、頁(yè)巖磚建材基地，努力提升產(chǎn)品檔次和質(zhì)量，為城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。抓住興義市城市第三輪修編把馬嶺納為城市規(guī)劃區(qū)和“2030”工程建設(shè)的機(jī)遇，加足馬力，積極做好“9?28”小城鎮(zhèn)異地建設(shè)開工前的一切準(zhǔn)備工作，為拓展興義城市出力。同時(shí)，針對(duì)當(dāng)前進(jìn)出興義重型車輛經(jīng)過馬嶺容易造成堵車的特殊情況，鎮(zhèn)黨委、政府專門成立馬嶺至桔山新區(qū)段交通秩序維護(hù)工作組，確保進(jìn)出市區(qū)和過境車輛暢通。三是服務(wù)旅游。加大對(duì)鎮(zhèn)屬馬嶺河峽谷景區(qū)的生態(tài)綠化和管護(hù)工作力度；對(duì)老鎮(zhèn)區(qū)街道、衛(wèi)生、交通秩序?qū)嵭袑ｍ?xiàng)整治；加快峽谷公園改造的進(jìn)度，確?！??28”前如期完成；積極做好峽谷公園第二期工程開工前的所有準(zhǔn)備工作，確保“9?28”期間如期開工。四是服務(wù)“三農(nóng)”。緊緊抓住兌現(xiàn)政策、糧食生產(chǎn)、結(jié)構(gòu)調(diào)整、打工經(jīng)濟(jì)、扶貧開發(fā)等五個(gè)重點(diǎn)，千方百計(jì)增加農(nóng)民收入。對(duì)因庫(kù)區(qū)移民安臵、城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、工業(yè)企業(yè)建設(shè)而失地的農(nóng)民，想辦法、找路子，幫助他們拓寬增收就業(yè)門路。

4、落實(shí)“一個(gè)工程”爭(zhēng)做“六個(gè)楷?！?/p>

“一個(gè)工程”即：鎮(zhèn)黨委始終把群眾的冷暖掛在心上，落實(shí)在行動(dòng)上，在加大貧困村水、電、路、氣基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的同時(shí)，著力實(shí)施“4321”黨建扶貧解困工程（黨政領(lǐng)導(dǎo)正職幫扶4戶、副職幫扶3戶，中層干部幫扶2戶，一般黨員幫扶1戶），實(shí)行掛牌式幫扶。該工程實(shí)施以來(lái)共幫扶貧困農(nóng)戶300多戶，為這些群眾購(gòu)買耕牛、小豬、種子、化肥、農(nóng)藥等，切實(shí)解決了他們的生產(chǎn)生活困難。積極為他們出點(diǎn)子，想法子，拓寬致富門路。到目前為止，通過幫扶，部分貧困農(nóng)戶已脫貧致富。此外，針對(duì)地質(zhì)隱患給農(nóng)戶造成的威脅，及時(shí)制定了地質(zhì)災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案，積極爭(zhēng)取上級(jí)部門資金支持，實(shí)施環(huán)境移民搬遷。

“六個(gè)楷?！保矗阂皇乔趭^學(xué)習(xí)的楷模；二是勤奮工作的楷模；三是為民服務(wù)的楷模；四是團(tuán)結(jié)協(xié)作的楷模；五是遵紀(jì)守法的楷模；六是廉潔自律的楷模。

5、建立“三牌四制一辦二信箱”

為暢通便民服務(wù)渠道，自覺接受人民監(jiān)督，杜絕損民、傷民的失誤決策出現(xiàn)，鎮(zhèn)黨委建立了三牌四制一辦二信箱?！叭啤?，即：為方便群眾順利找到相應(yīng)辦公地點(diǎn)、主管領(lǐng)導(dǎo)及工作人員，設(shè)立了今日領(lǐng)導(dǎo)去向牌、為民服務(wù)指示牌、干部職工上崗牌。“四制”，即：科學(xué)決策制度、權(quán)力運(yùn)行及監(jiān)督制度、為民服務(wù)制度、反腐倡廉制度；“一辦”，即：便民服務(wù)辦公室；“二信箱”，即：設(shè)立書記信箱、鎮(zhèn)長(zhǎng)信箱。

6、積極開展主題實(shí)踐活動(dòng)。

四、五組采石廠久拖不決的歸屬權(quán)問題；三是以龍井村為試點(diǎn)，實(shí)行村級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)委派制（由鎮(zhèn)財(cái)政所派工作人員擔(dān)任村財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)），財(cái)務(wù)審批實(shí)行支書、主任聯(lián)簽制，規(guī)范和完善村級(jí)財(cái)務(wù)，進(jìn)一步理順了村“兩委”班子的關(guān)系，增強(qiáng)村級(jí)財(cái)務(wù)管理的透明度。整改影響全鎮(zhèn)改革發(fā)展穩(wěn)定的重大問題、人民群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題6個(gè)，主要有移民安臵、房屋拆遷、土地補(bǔ)償、企業(yè)改制、學(xué)生就業(yè)等。廣泛征求群眾意見，現(xiàn)場(chǎng)辦公為群眾解決問題13個(gè)，投入資金18.16萬(wàn)元。

（三）抓好統(tǒng)籌兼顧助推工作進(jìn)步。

政府辦公樓、開工建設(shè)新區(qū)大道、開工建設(shè)烏拉河水電站、開工建設(shè)峽谷公園二期工程、開工建設(shè)馬嶺至平寨、光明道路油化工程、開工建設(shè)馬嶺中學(xué)至309省道路面硬化工程、開工建設(shè)龍井寄宿制學(xué)校。三是小城鎮(zhèn)建設(shè)攻堅(jiān)工作組。主要做好鎮(zhèn)政府行政辦公樓單體設(shè)計(jì)、規(guī)劃、土地手續(xù)的辦理、土地丈量、當(dāng)?shù)厝罕姷乃枷牍ぷ?。四是?xiàng)目招商引資攻堅(jiān)工作組。分三個(gè)工作小組赴浙江、四川、山東等地進(jìn)行定向定點(diǎn)招商引資，確?！?〃28”前完成簽約2億元的重要任務(wù)。五是對(duì)外開放攻堅(jiān)工作組。圍繞“浙江——馬嶺招商引資活動(dòng)周”，重點(diǎn)抓好馬嶺與浙江芙蓉鎮(zhèn)締結(jié)為東西部合作發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽約儀式和企業(yè)團(tuán)隊(duì)的考察、座談、簽約、文藝晚會(huì)等準(zhǔn)備工作。六是維護(hù)穩(wěn)定攻堅(jiān)工作組。重點(diǎn)是采取“一幫一”的形式，抓好“2030”工程建設(shè)失地農(nóng)民的思想工作，徹底杜絕群眾的上訪和阻工現(xiàn)象，確保重點(diǎn)工程的順利建設(shè)。

三、主要成效。

（一）思想認(rèn)識(shí)得到提高。

進(jìn)性教育活動(dòng)的使命感和責(zé)任感。有的黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)開展前持懷疑觀望態(tài)度，認(rèn)為不過是虎頭蛇尾、走過場(chǎng)、流形式而已，起不到什么作用，通過先進(jìn)性教育活動(dòng)的開展，觸動(dòng)了思想靈魂，改變了看法，消除了疑慮。廣大黨員認(rèn)真查找自己在思想、工作、作風(fēng)等方面存在的問題和不足，并采取有力措施加以了改進(jìn)，提高了自身政治素質(zhì)、黨員素質(zhì)和工作水平，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

（二）突出問題得到解決。

各支部廣大黨員，在邊學(xué)邊改上下功夫，著力解決影響改革發(fā)展穩(wěn)定的重大問題、人民群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題、黨組織和黨員個(gè)人在思想上、工作上、作風(fēng)上存在的突出問題，取得了明顯成效。全鎮(zhèn)對(duì)影響改革發(fā)展穩(wěn)定的突出問題特別是“三農(nóng)”、土地、環(huán)保、社會(huì)矛盾等四個(gè)問題進(jìn)行了深入研究，擬定了工作方案，制定了工作措施，建立了領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)責(zé)任制。整改影響全鎮(zhèn)改革發(fā)展穩(wěn)定的重大問題、人民群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題6個(gè)，主要有移民安臵、房屋拆遷、土地補(bǔ)償、企業(yè)改制、學(xué)生就業(yè)等。

（三）經(jīng)濟(jì)社會(huì)得到發(fā)展。

局觀念，正確處理先進(jìn)性教育活動(dòng)與當(dāng)前工作的關(guān)系、做到教育活動(dòng)與當(dāng)前工作“兩不誤、兩促進(jìn)”，突出以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，以發(fā)展為主題，以“重二強(qiáng)一興三”為重點(diǎn)，以項(xiàng)目興鎮(zhèn)為突破口，抓住先進(jìn)性教育活動(dòng)的契機(jī)，找準(zhǔn)先進(jìn)性教育活動(dòng)與本部門本單位工作的結(jié)合點(diǎn)，圍繞中心、把握全局、服務(wù)大局，把智慧和力量凝聚在鎮(zhèn)黨委的周圍，聚精會(huì)神搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展，通過努力，今年1—7月，全鎮(zhèn)國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值完成3.12億元，占任務(wù)數(shù)的61.4%，財(cái)政收入完成2135.8萬(wàn)元，占任務(wù)數(shù)的59.1%。

四、存在主要問題和下步工作打算。

總體上看，由于上級(jí)黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)和鎮(zhèn)黨委的高度重視，我鎮(zhèn)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)取得初步成效。但也存在一些不足，主要體現(xiàn)在：一是由于基層工作具體繁雜，致使基層干部理論學(xué)習(xí)不深不透，系統(tǒng)性差。二是由于廣大群眾對(duì)開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的期望值很高，加之財(cái)力有限，群眾要求解決的一些問題不可能及時(shí)得到解決。等等，以上問題，在下步工作中，我們將采取有力措施，遂步加以解決。

全和完善保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的長(zhǎng)效機(jī)制，全體共產(chǎn)黨員及領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范、以身作則，鞏固成果，改善作風(fēng)，創(chuàng)新方法，務(wù)求實(shí)效，永葆共產(chǎn)黨員先進(jìn)性，使先進(jìn)工作成為人民群眾滿意工程，使馬嶺成為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的排頭兵。

農(nóng)業(yè)局巡視工作匯報(bào)材料篇十

根據(jù)區(qū)巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組的工作部署和要求，區(qū)委第三巡視組于2010年10月25日至11月19日，對(duì)中學(xué)進(jìn)行了巡視。在巡視工作中，主要聽取了學(xué)校匯報(bào)、召開了全體教職工會(huì)議以及進(jìn)行個(gè)別訪談、查看檔案材料。通過對(duì)我校為期三周的巡視工作，區(qū)委第三巡視組對(duì)中學(xué)的相關(guān)情況形成了《關(guān)于中學(xué)巡視情況的報(bào)告》。報(bào)告中，對(duì)學(xué)校的主要工作成績(jī)和特點(diǎn)進(jìn)行了概括和總結(jié)，從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子在解放思想，匯聚共識(shí)，形成班子建設(shè)和學(xué)校發(fā)展新思路；在課程建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)工作上，突出重點(diǎn)，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，取得學(xué)校教育教學(xué)工作的新進(jìn)展；在校園文化建設(shè)、德育工作上繼承傳統(tǒng)，積極創(chuàng)新，呈現(xiàn)特色文化新氣象；在國(guó)際化、信息化辦學(xué)等工作上面向世界、開放辦學(xué)，推進(jìn)教育國(guó)際化邁出新步伐等工作上，對(duì)學(xué)校的工作給予了充分的肯定。同時(shí)，對(duì)存在的問題和不足也提出了意見和建議。指出學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子在班子及隊(duì)伍建設(shè)、制度的執(zhí)行力、引領(lǐng)學(xué)?？傮w發(fā)展的辦學(xué)思路等方面存在不足；并進(jìn)一步對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子就如何加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，進(jìn)一步增強(qiáng)班子及隊(duì)伍建設(shè)的凝聚力；如何強(qiáng)化貫徹落實(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)校各項(xiàng)制度的執(zhí)行力；如何堅(jiān)持傳承創(chuàng)新，進(jìn)一步優(yōu)化學(xué)?？茖W(xué)發(fā)展的辦學(xué)思路等工作上，提出了具體的希望和要求。

收到巡視組《關(guān)于中學(xué)巡視情況的報(bào)告》后，學(xué)校黨政班子進(jìn)行了認(rèn)真的學(xué)習(xí)和研讀。我們認(rèn)為，巡視組所指出的“領(lǐng)導(dǎo)班子存在的主要不足”是中肯的，是比較客觀和準(zhǔn)確的；巡視組對(duì)學(xué)校今后工作提出的“加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，進(jìn)一步加強(qiáng)班子及隊(duì)伍建設(shè)的凝聚力”等三方面的希望和要求，立意高，前瞻性強(qiáng)，符合國(guó)家和上海市中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展綱要的要求，符合我校的具體實(shí)際。我們?cè)趯?duì)巡視組提出的批評(píng)要求進(jìn)行逐條對(duì)照學(xué)校實(shí)際和學(xué)校五年發(fā)展規(guī)劃研究后，提出整改方案如下。請(qǐng)審查。

要求的基礎(chǔ)上，增強(qiáng)政治責(zé)任意識(shí)和使命感；其次，我們要不斷改進(jìn)和加強(qiáng)學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)，學(xué)習(xí)教育先進(jìn)教育理論，把握新鮮教育改革經(jīng)驗(yàn)，學(xué)以致用，深入課堂，及時(shí)總結(jié)反思，提高專業(yè)管理的能力和水平；第三，完善和強(qiáng)化統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)合作基礎(chǔ)上的分工負(fù)責(zé)制，優(yōu)化管理運(yùn)行機(jī)制，提高管理效率。為此，要加強(qiáng)行政中層班子、班組長(zhǎng)和黨委、工會(huì)以及黨支部委員的隊(duì)伍建設(shè)；第四，我們要根據(jù)干部管理權(quán)限健全和完善校內(nèi)各級(jí)干部和骨干的年終述職和考評(píng)制度。校級(jí)班子成員要定期開好民主生活會(huì)，開展批評(píng)與自我批評(píng)。

措施。

第一是為教師搭建平臺(tái)。根據(jù)教師的個(gè)人特點(diǎn)，創(chuàng)設(shè)發(fā)展空間，通過組織教育論壇、讀書活動(dòng)、教學(xué)競(jìng)賽等系列活動(dòng)，為教師搭設(shè)平臺(tái)，提升教師的師德修養(yǎng)、內(nèi)涵素質(zhì)，充分發(fā)揮教師的學(xué)習(xí)、合作、互助與一同成長(zhǎng)的團(tuán)隊(duì)精神，不斷營(yíng)造健康、積極、和諧的校園氛圍。

第二是幫助教學(xué)開展分層、分類的各類培訓(xùn)。關(guān)注教師的個(gè)性化發(fā)展。根據(jù)教師自身需求和駕馭教學(xué)的能力，分層要求、分類培訓(xùn)；努力提供可選擇的發(fā)展定位，創(chuàng)設(shè)教師可持續(xù)發(fā)展的空間；指導(dǎo)不同層面的教師針對(duì)各自的特長(zhǎng)制定個(gè)人的發(fā)展規(guī)劃，促進(jìn)教師的自我設(shè)計(jì)、自主發(fā)展、自我超越。

第三是體現(xiàn)校本性。全面實(shí)施“校本培訓(xùn)”計(jì)劃，以問題解決為核心的實(shí)踐性反思作為教師的專業(yè)生活方式，并開展系列校本培訓(xùn)，提高校本培訓(xùn)的針對(duì)性與有效性。把學(xué)習(xí)化作為促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)的重要舉措，鼓勵(lì)教師進(jìn)一步提升學(xué)歷水平、專業(yè)素質(zhì)。以學(xué)習(xí)型教研組的建設(shè)為契機(jī)，激發(fā)教師自主發(fā)展的愿望，鼓勵(lì)教師發(fā)揮個(gè)性特長(zhǎng)，在學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)創(chuàng)建中實(shí)現(xiàn)自我成長(zhǎng)。通過基本功練兵、教學(xué)反思、課程開發(fā)、課題研究、實(shí)踐項(xiàng)目研究、學(xué)習(xí)型教研組的創(chuàng)建等途徑，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)自主發(fā)展，教師自我超越，實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)帶動(dòng)個(gè)人發(fā)展，個(gè)人促進(jìn)團(tuán)隊(duì)發(fā)展的目標(biāo)，提高校本培訓(xùn)的實(shí)效。

第四是建立制度保障。建立完善促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展的激勵(lì)、評(píng)價(jià)機(jī)制。開展各類評(píng)選活動(dòng)，如：師德模范、品牌教師、骨干教師、青年新秀、優(yōu)秀教研組等，通過建立學(xué)習(xí)型校園，為不同層面的教師提供發(fā)展平臺(tái)，給予激勵(lì)和保障。

二、根據(jù)巡視報(bào)告中“強(qiáng)化貫徹落實(shí)，增強(qiáng)學(xué)校各項(xiàng)制度的執(zhí)行力”的要求。

建設(shè)、師資隊(duì)伍建設(shè)、優(yōu)質(zhì)的后勤保障和服務(wù)水準(zhǔn)等實(shí)踐項(xiàng)目為抓手，以全面提升辦學(xué)質(zhì)量為目的的加強(qiáng)制度的建設(shè)、完善和執(zhí)行工作；學(xué)校將進(jìn)一步明確“德育為首位、教學(xué)為中心、育人為根本”的辦學(xué)思路，在目標(biāo)管理等工作中，通過對(duì)“雙自主發(fā)展”理念的科學(xué)解讀和進(jìn)一步明晰，從科學(xué)管理、民主辦學(xué)、依法治校等方面健全制度和加強(qiáng)執(zhí)行等方面進(jìn)行新的思考和實(shí)踐。

我們的制度建設(shè)和執(zhí)行力的加強(qiáng)，要準(zhǔn)確把握、正確落校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制各項(xiàng)文件精神，發(fā)揮黨組織在學(xué)校各項(xiàng)工作中的政治核心、監(jiān)督保障作用和工會(huì)、教代會(huì)的民主管理作用，全面實(shí)施校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，確保學(xué)校的專業(yè)化建設(shè)水平不斷提升。通過建章立制和加快數(shù)字化建設(shè)，在進(jìn)一步完善行政性規(guī)章的同時(shí)，花大力氣通過總結(jié)提煉健全和完善專業(yè)性規(guī)章和制度，使得校務(wù)管理能力與辦學(xué)質(zhì)量繼續(xù)逐年提高；在課程與教學(xué)方面，學(xué)校要進(jìn)一步明確課程建設(shè)（包括課程實(shí)施）在辦學(xué)過程中的基礎(chǔ)性、核心性地位，從中學(xué)文化和寄宿制辦學(xué)等特點(diǎn)和國(guó)際化進(jìn)程不斷推進(jìn)的實(shí)際中，循序漸進(jìn)地開展國(guó)家課程校本化和開發(fā)學(xué)校自主課程的工作，取得辦學(xué)成果上的新一輪突破；在德育與文化方面，要進(jìn)一步奠定德育在辦學(xué)過程中的核心地位，不斷秉承全員德育的工作思路，結(jié)合新的教育形勢(shì)，不斷發(fā)掘?qū)W科德育功能，完善以南京考察為代表的德育課程體系；在后勤保障工作上，學(xué)校要不斷結(jié)合寄宿制學(xué)校特點(diǎn)，在新的工作（如新疆班、國(guó)際課程）不斷開拓的背景下，通過制定工作預(yù)案、完善制度，調(diào)動(dòng)各方面資源和人員積極性，最大程度地滿足寄宿制辦學(xué)的需要。

在具體方法上，首先要加強(qiáng)制度文化的建設(shè)，在完善制度、提升制度的可行性的基礎(chǔ)上，提高全校師生對(duì)制度的敬畏和自律意識(shí)；其次要進(jìn)一步明確統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)合作基礎(chǔ)上的分工負(fù)責(zé)制，把制度運(yùn)行狀況和效率的管理責(zé)任按層級(jí)進(jìn)行必要的分解；第三要把制度執(zhí)行力的情況列為階段性工作總結(jié)的重要內(nèi)容，進(jìn)行定期或不定期的反思，做好制度執(zhí)行的過程管理。

三、根據(jù)反饋中“堅(jiān)持傳承創(chuàng)新，進(jìn)一步優(yōu)化學(xué)?？茖W(xué)發(fā)展的辦學(xué)思路”的要求。

發(fā)展綱要，統(tǒng)一思想提高認(rèn)識(shí)為動(dòng)力和保證；以在總結(jié)學(xué)校辦學(xué)傳統(tǒng)基礎(chǔ)上建設(shè)學(xué)校特色和建設(shè)特色學(xué)校為路徑；以進(jìn)一步修訂、完善和分解實(shí)施學(xué)校新一輪五年發(fā)展規(guī)劃為切入點(diǎn)，推動(dòng)學(xué)校各項(xiàng)工作的全面開展和可持續(xù)發(fā)展能力的不斷提升。具體地說就是要：

堅(jiān)持一個(gè)理念。師生雙自主發(fā)展的辦學(xué)理念。

夯實(shí)一個(gè)基礎(chǔ)。在繼承中與時(shí)俱進(jìn)地夯實(shí)的傳統(tǒng)文化在開放的背景中，在國(guó)際化趨勢(shì)和數(shù)字化條件下堅(jiān)持八字校風(fēng)，弘揚(yáng)“教師敬業(yè)、校園和諧“的境界和氛圍。

實(shí)現(xiàn)兩個(gè)目標(biāo)。把學(xué)校辦成充滿民主科學(xué)精神，友愛和諧氛圍的師生雙自主發(fā)展的大家園——一流的現(xiàn)代化的上海市實(shí)驗(yàn)性示范性寄宿制高中；使人類社會(huì)各領(lǐng)域的高端都有中學(xué)的學(xué)子。

提供兩項(xiàng)保證。加強(qiáng)黨的建設(shè)，提高學(xué)校管理的水平、效率。

撐起三根支柱。課程建設(shè)，隊(duì)伍建設(shè)和寄宿制辦學(xué)特點(diǎn)的優(yōu)勢(shì)化建設(shè)。推進(jìn)兩個(gè)項(xiàng)目。引進(jìn)國(guó)際課程，建設(shè)數(shù)字化校園。

學(xué)校要積極主動(dòng)地進(jìn)行教育思想、教育內(nèi)容和教育方法的改革，引導(dǎo)教師樹立正確的教育價(jià)值觀、科學(xué)的育人觀、現(xiàn)代的教學(xué)觀和全面的教育質(zhì)量觀。學(xué)校要積極地研究新形勢(shì)、探索新路徑、迎接新挑戰(zhàn)、實(shí)現(xiàn)新突破。我們認(rèn)為，新的形必然帶來(lái)新的發(fā)展路徑，新的路徑必然帶來(lái)新的挑戰(zhàn)，而只有直面新的挑戰(zhàn)，才能在未來(lái)實(shí)現(xiàn)中學(xué)新的突破。為此，學(xué)校將積極鼓勵(lì)全體教師大膽實(shí)踐，勇于開拓，積極投身到教育教學(xué)改革之中。學(xué)校要認(rèn)真完成所承擔(dān)的等國(guó)家級(jí)、市級(jí)、區(qū)級(jí)課題的研究工作，并積極扶持廣大教師開展課題研修。

學(xué)校課程建設(shè)要在已有的基礎(chǔ)型、拓展型、研究型三類課程推進(jìn)教學(xué)改革的基礎(chǔ)上，特別加大對(duì)基礎(chǔ)型課程的教改力度，積極鼓勵(lì)教師開設(shè)各類選修課，納入學(xué)校課程化體系。要在目前已有選修課40余門的基礎(chǔ)上，充分發(fā)揮校友會(huì)等社會(huì)資源，使校內(nèi)的學(xué)術(shù)氛圍更加濃厚。

別是圖片信息），方便家校聯(lián)系，加強(qiáng)信息安全與監(jiān)控。國(guó)際部工作作為學(xué)校的一個(gè)重要增長(zhǎng)點(diǎn)，也要在新一輪的學(xué)校發(fā)展中發(fā)揮重要作用。學(xué)校要通過積極申請(qǐng)ibdp課程的過程，在過程中逐步完成國(guó)際部辦學(xué)思想、辦學(xué)設(shè)施的更新，為國(guó)際部的可持續(xù)發(fā)展奠定扎實(shí)的基礎(chǔ)。

學(xué)校要深入系統(tǒng)地總結(jié)辦學(xué)傳統(tǒng)，把握時(shí)代對(duì)未來(lái)人才的要求，明確市、區(qū)“十二五”教育規(guī)劃的具體部署，確立學(xué)校特色建設(shè)的項(xiàng)目、內(nèi)容、路徑、方法，進(jìn)行有計(jì)劃、有步驟地付諸實(shí)施，并通過一段時(shí)期的不斷努力、滾動(dòng)推進(jìn)，建成學(xué)校特色和特色學(xué)校。

通過對(duì)巡視工作的準(zhǔn)備、匯報(bào)和反饋過程。學(xué)校意識(shí)到，在學(xué)校的辦學(xué)理念、實(shí)際辦學(xué)進(jìn)程中，還存在不少需要值得注意和不斷完善的各類問題。學(xué)校將認(rèn)真總結(jié)已有的辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)，在巡視室專家的指導(dǎo)下，不斷改進(jìn)，為的進(jìn)一步發(fā)展奠定更加扎實(shí)的基礎(chǔ)。

中共上海市**中學(xué)委員會(huì)。

上海市**中學(xué)。

2011年2月。

農(nóng)業(yè)局巡視工作匯報(bào)材料篇十一

按照文件精神和縣教育局、糾風(fēng)辦《關(guān)于做好中小學(xué)民主評(píng)議學(xué)校工作的通知》的要求，從11月份開始，結(jié)合正在開展的授受人大評(píng)議活動(dòng)，我校民主評(píng)議學(xué)校工作已進(jìn)入集中整改階段。針對(duì)前階段我校民主評(píng)議學(xué)校工作中自查出的、家長(zhǎng)問卷調(diào)查反饋回來(lái)和社會(huì)各界反映的行風(fēng)問題，我校采取了有效的措施，認(rèn)真地進(jìn)行整改，逐條逐項(xiàng)抓好落實(shí)，做到了事事有著落，件件有回音?，F(xiàn)結(jié)合縣教育局、糾風(fēng)辦民主評(píng)議學(xué)校工作整改的要求，具體匯報(bào)如下：

一是進(jìn)一步抓好動(dòng)員宣傳，提高思想認(rèn)識(shí)，我校堅(jiān)持以十七大會(huì)議精神為指導(dǎo)。針對(duì)學(xué)校存在的問題，進(jìn)一步抓好整改動(dòng)員和輿論宣傳工作。把全校教職工特別是黨員干部的思想統(tǒng)一到整改上來(lái)。要從實(shí)踐科學(xué)發(fā)展關(guān)的高度認(rèn)識(shí)整改工作的重要性，從維護(hù)羅店教育良好形象的角度認(rèn)識(shí)整改工作的緊迫性，從完善學(xué)校管理，提高全校教職工素質(zhì)，提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的需要，認(rèn)識(shí)整改工作的必要性，切實(shí)改變消極對(duì)待和無(wú)所謂情緒，實(shí)現(xiàn)了“要我改”為“我要改”的思想飛躍。

粗暴、歧視后進(jìn)生等問題。二是加強(qiáng)教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，重點(diǎn)提高學(xué)生和家長(zhǎng)反映較大的部分教師的教學(xué)能力，并采取強(qiáng)有力的措施，增強(qiáng)教師的危機(jī)感，提高教師的教育教學(xué)水平，努力爭(zhēng)取讓學(xué)生和家長(zhǎng)滿意。三是規(guī)范收費(fèi)，制止亂收費(fèi)、濫發(fā)教輔資料，切實(shí)減輕學(xué)生的負(fù)擔(dān)。四是調(diào)整招生政策，廢除過去不規(guī)范、不正確的一些招生辦法，嚴(yán)格執(zhí)行縣教育局制定的招生政策。五是重視源頭防范，進(jìn)一步做好校務(wù)公開工作和學(xué)校安全教育管理工作。

制度，規(guī)范行為。第三階段：(11月21日-11月25日)邀請(qǐng)?jiān)u議代表到學(xué)校，對(duì)學(xué)校整改建制情況進(jìn)行督察和跟蹤檢查。第四階段：(11月25日-11月30日)學(xué)校將全面總結(jié)整改的情況并形成書面材料上報(bào)縣教育局、糾風(fēng)辦。

四是成立整改機(jī)構(gòu)，啟動(dòng)整改程序。學(xué)校民主評(píng)議工作根據(jù)縣教育局、糾風(fēng)辦集中整改的要求，實(shí)行整改責(zé)任制，共分五個(gè)整改小組。第一組，師德師風(fēng)整改小組。由校長(zhǎng)張四海任組長(zhǎng)，主要任務(wù)是：加強(qiáng)師風(fēng)師德建設(shè)，重點(diǎn)整改違規(guī)補(bǔ)課、家教家養(yǎng)、變相體罰學(xué)生、歧視后進(jìn)生等問題。第二組：亂收費(fèi)整改小組。由副校長(zhǎng)羅來(lái)勇組長(zhǎng)，主要整改任務(wù)是：規(guī)范收費(fèi)，制止亂收費(fèi)、濫發(fā)教輔資料，建立有效的監(jiān)督機(jī)制。第三組：教師業(yè)務(wù)素質(zhì)整改小組。由副校長(zhǎng)熊斌任組長(zhǎng)，主要整改任務(wù)是：加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn)，有征對(duì)性地開展幫扶活動(dòng)，實(shí)行談話制度和限期整改制度，花大力氣提高部分被投訴老師的業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭(zhēng)取做到讓學(xué)生、家長(zhǎng)滿意。第四組：招生秩序整改小組。由辦公室主任劉必文組長(zhǎng)，主要整改任務(wù)是：反思、總結(jié)過去的招生政策，加強(qiáng)招生工作人員的學(xué)習(xí)、教育，制定符合縣教育局規(guī)定的招生政策，在今后招生工作中嚴(yán)格執(zhí)行。第五組：校園環(huán)境整改小組。由政教主任程振平任組長(zhǎng)，主要整改任務(wù)是：落實(shí)校園亮化工作和學(xué)校平安創(chuàng)建工作后進(jìn)學(xué)生轉(zhuǎn)化工作。

五是強(qiáng)化整改措施，規(guī)范制度建設(shè)。

老師的危機(jī)意識(shí)，強(qiáng)化教師的師風(fēng)師德建設(shè)，通過交流和相互學(xué)習(xí)，提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)，為學(xué)校今后工作有一個(gè)良好的開端打下基礎(chǔ)。

2、標(biāo)本兼治，從源頭上加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)。(1)在依法治教方面：加強(qiáng)教育法制建設(shè)，增強(qiáng)全校教職工的法制意識(shí)，規(guī)范辦學(xué)行為，深入推進(jìn)依法治校和校務(wù)公開制度。(2)在隊(duì)伍建設(shè)方面：強(qiáng)化干部隊(duì)伍和教師隊(duì)伍職業(yè)道德建設(shè)，加大對(duì)干部、教師培訓(xùn)力度，全面推進(jìn)人事制度改革，完善崗位職責(zé)，加強(qiáng)檢查考核，進(jìn)一步健全競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制，建設(shè)一支勤政廉潔、愛崗敬業(yè)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、具有較強(qiáng)綜合素質(zhì)的干部教師隊(duì)伍。(3)在素質(zhì)教育方面：更新教育觀念，轉(zhuǎn)變教育思想，進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)德育工作，加快課程改革、招生考試評(píng)價(jià)制度改革，加快教育信息技術(shù)現(xiàn)代化進(jìn)程，切實(shí)減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)責(zé)，重視培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力，不斷提高教育質(zhì)量，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。(4)在制度建設(shè)方面：針對(duì)前階段查找的問題，建章立制，從根本上整治教育行風(fēng)問題，規(guī)范教育行為，努力創(chuàng)造一流行風(fēng)，促進(jìn)教育發(fā)展。3.具體措施：(1)進(jìn)行機(jī)構(gòu)改革，建立了高效快捷的學(xué)校管理體系。征對(duì)學(xué)校民主評(píng)議工作中反映出的問題，學(xué)校將進(jìn)行改進(jìn)，并調(diào)整、充實(shí)干部隊(duì)伍，把年青有為，有工作熱情，有創(chuàng)新精神的人提拔到各部門上來(lái)，推動(dòng)各項(xiàng)整改工作的開展。(2)加強(qiáng)制度建設(shè)，完善學(xué)校管理。在教師師風(fēng)師德建設(shè)上，將根據(jù)《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師師德考核細(xì)致》、《校本管理系統(tǒng)》，制定《羅店一中教師職業(yè)道德責(zé)任書》，通過制定責(zé)任書，使學(xué)校的民主評(píng)議整改工作由虛到實(shí)，有的放矢，有章可循，使廣大教師進(jìn)一步明確為人師表的要求，使廣大教師更好地樹立服務(wù)意識(shí)、勤政意識(shí)、廉潔意識(shí)。(3)聘請(qǐng)家長(zhǎng)行風(fēng)監(jiān)督員、確保學(xué)校行評(píng)整改取得成效。學(xué)校決定每班聘請(qǐng)一個(gè)學(xué)生家長(zhǎng)為行風(fēng)監(jiān)督員，請(qǐng)他們關(guān)注老師的教育教學(xué)情況、師風(fēng)師德情況和學(xué)校方方面面的情況，并及時(shí)將意見反饋給學(xué)校，協(xié)助學(xué)校抓好班級(jí)管理和教師管理。定期召開家長(zhǎng)行風(fēng)監(jiān)督員座談會(huì)，一方面學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)向他們通報(bào)學(xué)校的發(fā)展情況和行風(fēng)整改情況，另一方面主動(dòng)聽取他們的意見和建議。(4)加強(qiáng)收費(fèi)管理，制止一切亂收費(fèi)。學(xué)校嚴(yán)格按省一費(fèi)制文件進(jìn)行收費(fèi)，實(shí)行收費(fèi)公開制度，向?qū)W生和家長(zhǎng)公布文件標(biāo)準(zhǔn)，接受學(xué)生和家長(zhǎng)的監(jiān)督。(5)加強(qiáng)檢查、督促，提高整改質(zhì)量。學(xué)校將組建由行評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組、家長(zhǎng)行風(fēng)監(jiān)督員和學(xué)生代表組成的聯(lián)合檢查、評(píng)估組，定期對(duì)整改的項(xiàng)目進(jìn)行檢查。檢查內(nèi)容包括：對(duì)整改的認(rèn)識(shí)和態(tài)度，整改的進(jìn)度，整改的效果，鞏固措施等。對(duì)在檢查中發(fā)現(xiàn)整改不力的部塊和個(gè)人，學(xué)校將通報(bào)批評(píng)，并進(jìn)行處罰，對(duì)行動(dòng)快，措施得力，成效顯著的部塊和個(gè)人，學(xué)校將進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

在市委“活動(dòng)辦”精心指導(dǎo)和第一督導(dǎo)組的嚴(yán)督實(shí)導(dǎo)下，景區(qū)教育實(shí)踐活動(dòng)一開始就聚焦“四風(fēng)”問題，堅(jiān)持邊學(xué)邊查邊改。特別是專題民主生活會(huì)后，進(jìn)一步把活動(dòng)重心放到整改上，緊緊圍繞“兩方案一計(jì)劃”狠抓落實(shí)，從嚴(yán)要求，始終以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的紀(jì)律推進(jìn)整改落實(shí)和建章立制工作，解決了一批突出問題，取得了明顯成效。

活動(dòng)，先后組織了5次大規(guī)模下基層征求意見活動(dòng)，收集原汁原味意見建議353條。二是以建立臺(tái)賬為前提。對(duì)征求到的群眾意見建議及時(shí)進(jìn)行梳理、歸納，結(jié)合市委第一督導(dǎo)組反饋的4條意見，共整理127項(xiàng)整改項(xiàng)目，全部納入到整改臺(tái)帳。三是以銷號(hào)管理為前提。按照責(zé)任單位承辦、督導(dǎo)組督辦、督查室調(diào)度、“活動(dòng)辦”驗(yàn)收銷號(hào)的整改機(jī)制，對(duì)整改事項(xiàng)實(shí)施銷號(hào)管理。截至9月20日，127項(xiàng)整改事項(xiàng)已完成113項(xiàng)。四是以開門整改為前提。8月26日，景區(qū)黨委整改方案在龍虎山官網(wǎng)公布，公開了景區(qū)黨委5個(gè)方面17項(xiàng)整改內(nèi)容;8月30日前，景區(qū)所有單位都以不同形式將整改事項(xiàng)向社會(huì)公開，接受群眾監(jiān)督。

單位主要領(lǐng)導(dǎo)。二是堅(jiān)持動(dòng)真碰硬抓整改。在龍虎山政務(wù)網(wǎng)站開設(shè)了整改公示專欄，對(duì)整改事項(xiàng)進(jìn)行公示，接受群眾監(jiān)督，做到整改不到位不放過、不達(dá)目的不停止、群眾不滿意不銷號(hào)。三是堅(jiān)持標(biāo)本兼治抓整改。堅(jiān)持階段性與長(zhǎng)期性、普遍性與特殊性、正風(fēng)肅紀(jì)與教育監(jiān)督相結(jié)合，以專項(xiàng)整治推動(dòng)解決當(dāng)前突出問題，以建章立制促進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長(zhǎng)效化。

期，聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”問題得到有效解決。四是務(wù)實(shí)高效地轉(zhuǎn)辦了一批具體事項(xiàng)。按照屬地管理的原則，對(duì)涉及各單位自身的58件具體事項(xiàng)予以了轉(zhuǎn)辦。在轉(zhuǎn)辦過程中，我們嚴(yán)格按照時(shí)限要求，對(duì)整改事項(xiàng)進(jìn)行了嚴(yán)督實(shí)導(dǎo)，通過網(wǎng)上“曬”、簡(jiǎn)報(bào)登、會(huì)議報(bào)等形式公布整改落實(shí)情況，截止目前，轉(zhuǎn)辦事項(xiàng)共完成47項(xiàng)，其余11事項(xiàng)正在有序推進(jìn)中。

總體來(lái)看，景區(qū)教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)工作取得了一些成效。但還存在一些不足，主要是整改工作進(jìn)展還不平衡、進(jìn)度還有待進(jìn)一步加快等。下一步我們將認(rèn)真貫徹落實(shí)市委關(guān)于深化整改的部署要求，認(rèn)真查遺補(bǔ)漏，做到思想認(rèn)識(shí)不松勁、工作力度不減弱、整改標(biāo)準(zhǔn)不降低，善始善終抓好整改落實(shí)工作，確保教育實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)效。

按照省委、市委統(tǒng)一部署，在市委“活動(dòng)辦”的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委第一督導(dǎo)組的認(rèn)真指導(dǎo)下，在各單位、各部門和社會(huì)各界的積極配合和大力支持下，我區(qū)教育實(shí)踐活動(dòng)聚焦“四風(fēng)”問題，對(duì)應(yīng)整改落實(shí)真改實(shí)改、建章立制務(wù)實(shí)管用的標(biāo)準(zhǔn)，緊扣“四個(gè)回應(yīng)”的要求，堅(jiān)持邊學(xué)邊改、邊查邊改、立行立改，著力以整改的成效取信于民。在活動(dòng)中，一批群眾關(guān)切的實(shí)際問題得到及時(shí)解決，機(jī)關(guān)作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，黨員、干部的思想作風(fēng)和精神狀態(tài)明顯提升。

一、建立落實(shí)機(jī)制，將責(zé)任扛在肩上。

效的“對(duì)照表”。建立了整改臺(tái)賬。新區(qū)黨工委共梳理“四風(fēng)”方面突出問題39項(xiàng)，全部納入整改總臺(tái)賬，由責(zé)任單位承辦、新區(qū)“活動(dòng)辦”督辦，實(shí)行銷號(hào)管理。一些涉及鄉(xiāng)、街道等基層黨委系統(tǒng)的具體整改任務(wù)，及時(shí)轉(zhuǎn)辦交辦到責(zé)任單位，上下聯(lián)動(dòng)、跟蹤問責(zé)。目前，新區(qū)黨工委39項(xiàng)整改事項(xiàng)已完成28項(xiàng)，占%。

二、聚焦“四風(fēng)”問題，將執(zhí)行落在身上。

新區(qū)黨工委把建章立制作為解決“四風(fēng)”問題的治本之策，確定了4個(gè)方面18項(xiàng)新區(qū)黨工委制度建設(shè)項(xiàng)目，通過綜合施策，標(biāo)本兼治，解決了制度“缺位”，扎緊了制度籠子，形成了系統(tǒng)完備、相互配套的制度體系，機(jī)關(guān)干部作風(fēng)有了明顯好轉(zhuǎn)。

理。今年以來(lái)，共精簡(jiǎn)會(huì)議21%，精簡(jiǎn)文件17%?！伴T難進(jìn)、臉難看、事難辦”問題得到明顯改善。研究制定了《關(guān)于開展干部不正之風(fēng)專項(xiàng)整治工作方案》，集中開展專項(xiàng)檢查，嚴(yán)厲打擊以權(quán)謀私、濫用職權(quán)等行為;制定了《干部分類考核評(píng)價(jià)制度》，通過源頭治理使得機(jī)關(guān)服務(wù)態(tài)度、辦事效率得到進(jìn)一步提升;針對(duì)群眾訴求反映渠道不暢的問題，還專門制定出臺(tái)了《信江新區(qū)定期接待群眾來(lái)訪制度》?！叭苯?jīng)費(fèi)開支過大問題得到根本扭轉(zhuǎn)。及時(shí)下發(fā)《關(guān)于規(guī)范辦公性行政經(jīng)費(fèi)預(yù)算和支出專項(xiàng)整治工作的通知》，明令區(qū)直各單位“三公”經(jīng)費(fèi)決算數(shù)一律不得超過預(yù)算數(shù)，各部門辦公性行政經(jīng)費(fèi)預(yù)算較上年只減不增。今年以來(lái)，“三公”經(jīng)費(fèi)較去年同期下降幅度達(dá)30%。

三、回應(yīng)群眾關(guān)切，將民生記在心上。

新區(qū)黨工委堅(jiān)持以群眾滿意不滿意作為衡量整改落實(shí)工作的標(biāo)尺，著力。

轄區(qū)主干道進(jìn)行灑水作業(yè)，使新區(qū)環(huán)境“臟亂差”問題得到有效整治;籌措資金400余萬(wàn)元對(duì)轄區(qū)內(nèi)3所小學(xué)進(jìn)行升級(jí)改造，添置了一批先進(jìn)的醫(yī)療器械和設(shè)備，有效緩解了群眾“讀書難、看病難”的情況。

依鄉(xiāng)中心小學(xué)立查立改進(jìn)展情況。

自黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來(lái)，黨支部堅(jiān)持問題導(dǎo)向，貫徹整風(fēng)精神，始終將邊學(xué)邊改、邊查邊改、立查立改貫穿活動(dòng)始終，先后確定立查立改突出問題4個(gè)，已整改完畢4個(gè)，學(xué)校黨支部嚴(yán)格按照立查立改工作要求，第一時(shí)間將立查立改方案整改完成情況予以公示，并聘請(qǐng)義務(wù)監(jiān)督員，對(duì)立查立改開展情況進(jìn)行監(jiān)督，讓服務(wù)對(duì)象和群眾看到變化、見到成效。

一、發(fā)展規(guī)劃和工作部署定位高，具體實(shí)施起點(diǎn)低、檢查落實(shí)少；存在“以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，以文件落實(shí)文件”的形式主義現(xiàn)象,部署工作有時(shí)照抄照轉(zhuǎn)，沒有緊密結(jié)合實(shí)際，工作中責(zé)任分解不夠、跟蹤推進(jìn)不力。

已整改完成：形成責(zé)任督辦機(jī)制，重點(diǎn)工作進(jìn)一步細(xì)化疏理，按照分工明確工作推進(jìn)責(zé)任人和辦結(jié)時(shí)限，按照工作部署跟蹤督查，納入目標(biāo)考核。

發(fā)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、課題研究納入其中，把學(xué)習(xí)、交流和研討相結(jié)合，使理論學(xué)習(xí)有針對(duì)、有深度、有實(shí)效、有特色。

三、重大決策群眾話語(yǔ)權(quán)太少。

已整改完成：成立教代會(huì)，均按規(guī)定程序推舉職工代表，人員結(jié)構(gòu)要符合工會(huì)章程，代表人數(shù)每年按照章程依法增補(bǔ)或調(diào)整。

四、執(zhí)行廉政規(guī)定不夠嚴(yán)格，廉潔自律標(biāo)準(zhǔn)不夠高。中央八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)后，采購(gòu)和基建等方面在管理上還存在漏洞，還存在浪費(fèi)資源問題。

2.采購(gòu)制度進(jìn)一步完善，嚴(yán)格流程、預(yù)算和人員的管理。

3.嚴(yán)格控制耗材使用，建立相應(yīng)管理辦法。

五、少利用休息時(shí)間開會(huì)、加班。

已整改完成：校長(zhǎng)、書記、各科室負(fù)責(zé)人要善于規(guī)劃、合理安排，今后沒有占用教職工休息時(shí)間。

農(nóng)業(yè)局巡視工作匯報(bào)材料篇十二

石家莊市欒城區(qū)地處石家莊市東南部，總面積xxx平方公里，轄x個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，xxx個(gè)行政村，總?cè)丝趚x.x萬(wàn)。xxxx年地區(qū)生產(chǎn)總值xxx億元，億元。石家莊市欒城區(qū)以農(nóng)業(yè)為主，工業(yè)為輔，近年來(lái)成功舉辦十余屆陽(yáng)春草莓采摘節(jié)，提升了“草莓采摘節(jié)”觀光農(nóng)業(yè)品牌，是中國(guó)聞名的糧食生產(chǎn)基地區(qū)。

欒城聯(lián)社下轄xx個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，其中xx個(gè)信用社，xx個(gè)分社，x個(gè)營(yíng)業(yè)部；設(shè)有xx個(gè)部室；現(xiàn)有員工xxx人，其中大專以上學(xué)歷xxx人，占員工總數(shù)的xx%。至xxxx年xx月底，各項(xiàng)存款xx億元，市場(chǎng)占有率xx%；各項(xiàng)貸款xx億元，市場(chǎng)占有率xx.x%；%；實(shí)現(xiàn)考核利潤(rùn)xxxx萬(wàn)元。下面，就有關(guān)工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作簡(jiǎn)要匯報(bào)。

一、加強(qiáng)黨的建設(shè)，為業(yè)務(wù)發(fā)展提供政治保證。

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，為事業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)我們深知領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)于單位的發(fā)展具有至關(guān)重要的作用，因此，我們始終把強(qiáng)化班子建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)放在首位。以“政治素質(zhì)好、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”為主要內(nèi)容，深入開展創(chuàng)建“四好”班子活動(dòng)。

-12黨員學(xué)習(xí)案例進(jìn)行警示教育。

四是嚴(yán)格監(jiān)管，強(qiáng)化監(jiān)督檢查。突出抓好對(duì)干部的監(jiān)督檢查，嚴(yán)明黨員干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。加強(qiáng)了對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作的領(lǐng)導(dǎo)，從制度和機(jī)制上構(gòu)筑起了反腐倡廉的第一道防線。

二、堅(jiān)持發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)，業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)實(shí)現(xiàn)新突破。

我們堅(jiān)持黨建工作與業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)密切結(jié)合，圍繞經(jīng)營(yíng)抓黨建，抓好黨建促經(jīng)營(yíng)，深入貫徹落實(shí)省、市聯(lián)社戰(zhàn)略部署和經(jīng)營(yíng)決策，以業(yè)務(wù)發(fā)展為中心，圍繞既定工作目標(biāo)，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體員工與時(shí)俱進(jìn)，頑強(qiáng)拼搏，上下一心，積極進(jìn)取，業(yè)務(wù)發(fā)展實(shí)現(xiàn)了新突破。

(一)存款方面：截至xx月底，各項(xiàng)存款余額達(dá)到xxxxxx萬(wàn)元，較年初增加xxxx萬(wàn)元，%，%。其中：儲(chǔ)蓄存款余額xxxxxx萬(wàn)元，較年初增加xxxxx萬(wàn)元，增長(zhǎng)率為x.x%。

（二）貸款方面：截至xx月底，各項(xiàng)貸款余額達(dá)到xxxxxx萬(wàn)元，較年初增長(zhǎng)xxxxx萬(wàn)元，其中涉農(nóng)貸款余額達(dá)到xxxxxx萬(wàn)元，占各項(xiàng)貸款余額的xx%，%以內(nèi)。

（三）不良貸款方面：截至xx月底，不良貸款余額為xxxxx萬(wàn)元，受整體經(jīng)濟(jì)下行及區(qū)域支柱產(chǎn)業(yè)停產(chǎn)半停產(chǎn)的影響，較年初僅下降xxxx萬(wàn)元，%，個(gè)百分點(diǎn)，%。

（四）利潤(rùn)方面：截至xx月底，實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)總收入xxxxx萬(wàn)元，營(yíng)業(yè)總支出xxxxx萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)xxxx萬(wàn)元，比去年同期增加xxx萬(wàn)元；實(shí)現(xiàn)考核利潤(rùn)xxxxx萬(wàn)元，較去年增加xxx萬(wàn)元，費(fèi)用控制在任務(wù)之內(nèi)，節(jié)約費(fèi)用近xxx萬(wàn)元。

x.利息收入方面：截至xx月底實(shí)現(xiàn)利息收入xxxxx萬(wàn)元，%，完成任務(wù)的xxx%。

三、貫徹落實(shí)省、市聯(lián)社決策部署，重點(diǎn)抓好三項(xiàng)工作。

（一）調(diào)整信貸結(jié)構(gòu)，堅(jiān)持支農(nóng)方向，大力支持“三農(nóng)”和區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

xxxx年，欒城聯(lián)社在繼續(xù)堅(jiān)持“有保有壓、有扶有控”的信貸原則下，繼續(xù)堅(jiān)持立足“三農(nóng)”，服務(wù)中小企業(yè)和優(yōu)質(zhì)客戶市場(chǎng)定位和服務(wù)定位，加大對(duì)“三農(nóng)”、中小企業(yè)、微小企業(yè)、節(jié)能環(huán)保、循環(huán)經(jīng)濟(jì)等實(shí)體經(jīng)濟(jì)薄弱環(huán)節(jié)的支持力度。一是始終堅(jiān)持“三農(nóng)”服務(wù)方向，繼續(xù)深入推進(jìn)銀監(jiān)會(huì)“三大工程”和省市聯(lián)社“三農(nóng)進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng)，加大對(duì)“三農(nóng)”的信貸資金投入，支持農(nóng)業(yè)特色化，對(duì)接農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，推進(jìn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化，特別是加大對(duì)農(nóng)村種植、養(yǎng)殖、農(nóng)產(chǎn)品加工領(lǐng)域內(nèi)的經(jīng)營(yíng)大戶、致富帶頭人、龍頭企業(yè)、股份合作社等農(nóng)戶的支持力度，積極引導(dǎo)其走上集約化、產(chǎn)業(yè)化、規(guī)?；彤a(chǎn)業(yè)化的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展之路。二是創(chuàng)新品種，做強(qiáng)做優(yōu)零售信貸業(yè)務(wù)。大力推行額小、分散的零售業(yè)務(wù)，加快發(fā)展低風(fēng)險(xiǎn)的個(gè)人按揭貸款、住房貸款、個(gè)人經(jīng)營(yíng)性貸款等信貸業(yè)務(wù)。xxxx年實(shí)現(xiàn)授信xxxx筆，-56通過電子顯示屏將信貸管理政策、結(jié)算服務(wù)項(xiàng)目、窗口服務(wù)承諾等多項(xiàng)內(nèi)容向群眾公示，有效促進(jìn)了聯(lián)社經(jīng)營(yíng)決策管理的民主化、透明化、科學(xué)化。xxxx年稽核監(jiān)察部在聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)下，深入各網(wǎng)點(diǎn)和運(yùn)營(yíng)監(jiān)督中心對(duì)xxxx年存款、貸款執(zhí)行政策、規(guī)定及費(fèi)用開支進(jìn)行全面稽核，xxxx年共計(jì)稽核存貸款和費(fèi)用xxxxxxx筆，金額達(dá)到xxxxxxx萬(wàn)元，糾正錯(cuò)誤xxx筆，金額xxxxxx萬(wàn)元。

四、貫徹民主集中制，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)近年來(lái)，欒城聯(lián)社班子始終把貫徹和執(zhí)行民主集中制作為加強(qiáng)自身建設(shè)的一項(xiàng)重要任務(wù)來(lái)抓，從抓學(xué)習(xí)、抓規(guī)范、抓落實(shí)、抓監(jiān)督入手，以身作則，率先垂范，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹執(zhí)行民主集中制的水平，增強(qiáng)了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

一是以思想教育為先導(dǎo)，著力提高思想政治素質(zhì)。堅(jiān)持把思想政治建設(shè)放在班子建設(shè)的首位，以每個(gè)季度一次學(xué)習(xí)為主要載體，深入開展對(duì)黨章、科學(xué)發(fā)展觀、十八屆四中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。

二是以制度建設(shè)為根本，著力健全制度，推進(jìn)民主集中制建設(shè)的規(guī)范化。對(duì)大額資金使用、重大項(xiàng)目建設(shè)，及對(duì)干部的培養(yǎng)、選拔、考察、考核等事項(xiàng)堅(jiān)持集體會(huì)議研究決定。

三是以強(qiáng)化監(jiān)督為保證，著力完善機(jī)制，確保民主集中制落到實(shí)處。堅(jiān)持民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度，主動(dòng)征求群眾意見。在述職述廉工作會(huì)議上，每位班子成員都要結(jié)合自己一年來(lái)的工作、思想、黨性黨風(fēng)、勤政廉政方面的情況，查缺點(diǎn)、找不足、比差距、促提高，積極開展批評(píng)與自我批評(píng)，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，切實(shí)改進(jìn)和完善了領(lǐng)導(dǎo)方式。

五、開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)自xxxx年x月開始，我們組織開展了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，歷時(shí)x個(gè)月，共x個(gè)黨支部、xxx余名黨員參加，取得了良好實(shí)效。活動(dòng)中，始終堅(jiān)持以習(xí)近平總書記系列重要講話精神為統(tǒng)領(lǐng)開展學(xué)習(xí)教育，全系統(tǒng)黨員干部普遍受到了一次深刻的馬克思主義群眾觀教育洗禮，理想信念和黨性修養(yǎng)得到了進(jìn)一步增強(qiáng)。

（一）抓好學(xué)習(xí)教育，提升思想認(rèn)識(shí)。一是采取理論與實(shí)際相結(jié)合、集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的辦法，組織開展學(xué)習(xí)，完成了所有必讀書目，集中學(xué)習(xí)達(dá)到x次以上。二是組織觀看了《焦裕祿》、《孔繁森》、《周恩來(lái)的四個(gè)晝夜》等教育影片。三是組織開展專題講座。x月x日，舉辦了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)專題講座，特邀王立華大校就群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)作專題輔導(dǎo)。

-910。

農(nóng)業(yè)局巡視工作匯報(bào)材料篇十三

尊敬的張組長(zhǎng)和各位巡視組領(lǐng)導(dǎo)，同志們:。

大家好！

首先我代表局黨組和局系統(tǒng)全體干部職工，對(duì)市委巡視組來(lái)我局巡視工作表示熱烈歡迎，同時(shí)，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)一直以來(lái)對(duì)我局工作的關(guān)心、支持和幫助。

這次市委巡視組來(lái)我局巡視，充分體現(xiàn)了市委、市政府對(duì)環(huán)境保護(hù)工作的高度重視，體現(xiàn)了市領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我局干部職工的關(guān)心。巡視組的到來(lái)，必將有力地幫助我局更好的理清工作思路、促進(jìn)我局更好的完成各項(xiàng)工作任務(wù)、實(shí)現(xiàn)年度目標(biāo)，進(jìn)一步推進(jìn)我局的全面建設(shè)。同時(shí)，也是我局全面匯報(bào)近年來(lái)工作、展示我局系統(tǒng)干部職工精神風(fēng)貌的大好機(jī)會(huì)。因此，我代表局黨組和領(lǐng)導(dǎo)班子表個(gè)態(tài)：在市委巡視組巡視期間，我局黨組和領(lǐng)導(dǎo)班子成員將全力配合巡視組的工作。局機(jī)關(guān)各處（室）、各環(huán)保分局、各直屬單位，全體干部職工也要全力配合巡視組的工作，對(duì)巡視組提出的問題要客觀地、實(shí)事求是地給予解答，及時(shí)提供巡視組所需要的各類資料。

下面，我代表局黨組，就我局基本情況和近三年來(lái)工作向巡視組作匯報(bào)：

一、基本情況。

（一）機(jī)構(gòu)編制沿革。

市環(huán)保局成立于19××年8月，前身為19××年9月建立的市環(huán)境保護(hù)領(lǐng)導(dǎo)小組，1981年12月更名為市人民政府環(huán)境保護(hù)辦公室。成立之初，市編委核定局機(jī)關(guān)行政編制××人，內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)6個(gè)，局屬事業(yè)單位3個(gè)。經(jīng)1997年、2002年兩次機(jī)構(gòu)改革和后續(xù)部分機(jī)構(gòu)調(diào)整，目前局機(jī)關(guān)行政編制××人，紀(jì)檢監(jiān)察派駐（出）機(jī)構(gòu)編制3人，合計(jì)局機(jī)關(guān)總在編人數(shù)50人。其中：局領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)4個(gè)；處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)19個(gè)；非領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)27個(gè)。內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)9個(gè)，包括：辦公室（宣傳教育處）、人事處（組織處）、計(jì)劃財(cái)務(wù)處、污染控制處、自然生態(tài)處、建設(shè)項(xiàng)目管理處、政策法規(guī)處、科技監(jiān)測(cè)處、輻射管理處。局班子領(lǐng)導(dǎo)成員現(xiàn)有×人，其中黨組書記兼局長(zhǎng)1人，黨組成員、副局長(zhǎng)×人，黨組成員、紀(jì)檢組長(zhǎng)1人，巡視員2人，副巡視員1人。處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部××人，處以下干部××人。

市環(huán)保局派出機(jī)構(gòu)5個(gè)：××環(huán)保分局、××環(huán)保分局、××環(huán)保分局、××環(huán)保分局、××環(huán)保分局，機(jī)構(gòu)規(guī)格為正處級(jí)，核定分局行政編制共××人，實(shí)有××人，公務(wù)員××人。其中處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部××人，處以下干部××人，工勤人員××人。

境信息中心（編制××人，現(xiàn)有××人）、市環(huán)境保護(hù)宣傳教育中心（編制××人，現(xiàn)有××人）、市機(jī)動(dòng)車排氣污染管理處（編制××人，現(xiàn)有××人），機(jī)構(gòu)規(guī)格均為正處級(jí)，預(yù)算形式均為財(cái)政補(bǔ)助。其中，市環(huán)境監(jiān)察支隊(duì)人員參照公務(wù)員法管理，市有害固體廢物管理中心、市機(jī)動(dòng)車排氣污染管理處等2家單位已于2009年底被批準(zhǔn)參照公務(wù)員法管理，手續(xù)正在辦理中。

（二）管理體制。

全市環(huán)保系統(tǒng)共有×××余人，分公務(wù)員、行政事業(yè)全額撥款和差額補(bǔ)助三類編制人員。管理模式分為三種：

1.直接管理。市環(huán)保局總編制××人，實(shí)有××人，除局機(jī)關(guān)外，還包括五城區(qū)派出機(jī)構(gòu)即5個(gè)分局，直屬7個(gè)事業(yè)單位。

2.間接管理。××經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、高新區(qū)掛環(huán)保分局牌子，享受市一級(jí)管理權(quán)限，機(jī)構(gòu)人員編制以管委會(huì)為主，業(yè)務(wù)上受市局指導(dǎo)。因人員偏少，機(jī)構(gòu)不全，目前是環(huán)保管理執(zhí)法最薄弱的區(qū)域。

3.雙重管理。四個(gè)區(qū)、縣（市）設(shè)環(huán)保局，雙重領(lǐng)導(dǎo)，以地方為主。

（三）三年來(lái)的主要工作成效。

往一處使，在各方面都取得了較好的成績(jī)。我市獲得了?國(guó)家環(huán)保模范城市?桂冠。目前，全市10個(gè)區(qū)、縣（市）已經(jīng)全部成為?國(guó)家環(huán)境保護(hù)模范城市?或?國(guó)家級(jí)生態(tài)示范區(qū)?，實(shí)現(xiàn)了環(huán)境保護(hù)和生態(tài)建設(shè)?一片綠?。在××生態(tài)省年度考核中，我市連續(xù)5年被評(píng)為優(yōu)秀，這在全省11個(gè)地市中也是獨(dú)此一家；2009年6月，我市被國(guó)家環(huán)保部列為?全國(guó)生態(tài)文明建設(shè)試點(diǎn)市?，是全國(guó)唯一的省會(huì)城市。我局在××市創(chuàng)建中國(guó)最佳旅游城市、國(guó)家衛(wèi)生城市復(fù)評(píng)迎檢等多項(xiàng)工作中被評(píng)為先進(jìn)單位（集體）；機(jī)關(guān)黨委被授予2009年度文化體育活動(dòng)先進(jìn)集體；局團(tuán)委被評(píng)為市直機(jī)關(guān)先進(jìn)團(tuán)組織；局機(jī)關(guān)婦委會(huì)被評(píng)為市級(jí)機(jī)關(guān)第二批?五好?基層組織；宣教中心、監(jiān)察支隊(duì)、市環(huán)科院環(huán)評(píng)中心先后被命名為機(jī)關(guān)市級(jí)?青年文明號(hào)?。有200余名黨員干部曾被評(píng)為市單項(xiàng)工作先進(jìn)個(gè)人，1名同志被評(píng)為省優(yōu)秀軍轉(zhuǎn)干部，1名同志被評(píng)為市十佳公務(wù)員。在局系統(tǒng)年度考核中，有×××人（次）考核優(yōu)秀，×××人（次）被評(píng)為先進(jìn)工作者；××人（次）被評(píng)為優(yōu)秀黨員或黨務(wù)工作者，有18個(gè)單位（處室）被評(píng)為先進(jìn)集體，11個(gè)黨支部被評(píng)為先進(jìn)黨支部。在取得榮譽(yù)的同時(shí)，各項(xiàng)工作也得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣大人民群眾的認(rèn)可，我局綜合考評(píng)名次逐年上升，2010年獲得?進(jìn)位顯著獎(jiǎng)?。

二、近三年來(lái)主要工作情況。

近三年來(lái)，局黨組始終堅(jiān)持以服務(wù)群眾為宗旨，以各項(xiàng)主。

題實(shí)踐活動(dòng)為載體，抓好班子建設(shè)，提高黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)，加強(qiáng)機(jī)構(gòu)能力建設(shè)。堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局。把環(huán)境污染整治和生態(tài)市建設(shè)作為實(shí)施?環(huán)境立市?戰(zhàn)略、推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)的主載體、主抓手，切實(shí)加大生態(tài)建設(shè)和環(huán)境保護(hù)力度，取得了明顯成效。

（一）強(qiáng)班子，不斷提高班子整體能力水平。

敬的巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)：

首先，我代表高新區(qū)黨工委、管委會(huì)對(duì)自治區(qū)黨委巡視組在百忙之中到高新區(qū)開展巡視工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。自治區(qū)黨委巡視組開展巡視工作意義重大，將對(duì)高新區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和各項(xiàng)工作起到很好的推動(dòng)作用。下面，圍繞此次巡視工作的重點(diǎn)內(nèi)容和有關(guān)要求，我將高新區(qū)近兩年來(lái)的工作作一匯報(bào)：

一、基本情況和主要做法：

(一)認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速健康發(fā)展。

烏魯木齊高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(以下簡(jiǎn)稱高新區(qū))成立于1992年8月，是經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)的全國(guó)53個(gè)國(guó)家級(jí)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)之一，也是新疆唯一的國(guó)家級(jí)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)。高新區(qū)總體規(guī)劃面積18.75帄方公里，規(guī)劃范圍東起216國(guó)道，西至北京南路，南臨新醫(yī)路，北到喀什東路。2011年又新增北區(qū)建設(shè)用地11.3帄方公里。近年來(lái)，在區(qū)市兩級(jí)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在科技廳的關(guān)心支持下，高新區(qū)以三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞自治區(qū)黨委關(guān)于“烏昌經(jīng)濟(jì)一體化”的重要戰(zhàn)略部署和高新區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”的奮斗目標(biāo)，以加快北區(qū)建設(shè)為重點(diǎn)，以強(qiáng)化招商引資工作為核心，以實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略為突破口，以強(qiáng)化內(nèi)部管理為基礎(chǔ)，加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)，切實(shí)維護(hù)人民群眾切身利益。全區(qū)上下解放思想、大膽創(chuàng)新、扎實(shí)工作，經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)進(jìn)入了蓬勃發(fā)展的新階段。

2012年，高新區(qū)實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)總收入180億元;是“九五”末期的491.8%，年均增長(zhǎng)37.5%;工業(yè)增加值7.89億元，年均增長(zhǎng)22.9%;財(cái)政收入3.835億元，年均增長(zhǎng)27.91%;外貿(mào)出口6.89億美元，年均增長(zhǎng)71.29%;完成固定資產(chǎn)投資18億元，年均增長(zhǎng)37.37%。整個(gè)“十五”時(shí)期實(shí)現(xiàn)的營(yíng)業(yè)總收入相當(dāng)于“九五”時(shí)期的5.76倍;工業(yè)增加值相當(dāng)于“九五”時(shí)期的3.25倍;固定資產(chǎn)投資相當(dāng)于“九五”時(shí)期的6.28倍;外貿(mào)出口相當(dāng)于“九五”時(shí)期的13.17倍;財(cái)政收入相當(dāng)于“九五”時(shí)期的4.43倍。過去的五年，是高新區(qū)建區(qū)以來(lái)發(fā)展最快最好的五年，是高新區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”取得重大突破的五年，是城區(qū)面貌日新月異的5年，也是綜合實(shí)力大幅躍升的5年。

(二)貫徹民-主集中制，領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)。

一是提供必要的條件。培養(yǎng)創(chuàng)新人才首要的是知識(shí)信息渠道必須通暢。為便于官兵及時(shí)掌握知識(shí)信息，大隊(duì)結(jié)合每月派出的流動(dòng)修理船和機(jī)關(guān)干部下點(diǎn)，開展了送資料、送技術(shù)、送信息活動(dòng)。為幫助官兵及時(shí)解答學(xué)習(xí)中遇到的問題，他們主動(dòng)與艇組駐地附近的院校或相關(guān)企業(yè)取得聯(lián)系，建立了信息咨詢網(wǎng)絡(luò);對(duì)主機(jī)維護(hù)人員，建議上級(jí)選派到國(guó)外相關(guān)企業(yè)學(xué)習(xí)。對(duì)沒有固定執(zhí)勤點(diǎn)的流動(dòng)船艇，堅(jiān)持給予特殊保障。3416船船長(zhǎng)于懷吉所在的船隊(duì)明水期幾乎晝夜航行在江上，學(xué)習(xí)條件極為不便。大隊(duì)破例給他們船配備相關(guān)科技書籍及用于求教問題的船艇專用電話。近年來(lái)，黑龍江、松花江和烏蘇里江水位大幅下降、氣候也變化異常，但他帶領(lǐng)大家靠科技助航，圓滿完成上級(jí)交給的運(yùn)輸任務(wù)?？偨Y(jié)的頂推船隊(duì)操作要領(lǐng)及維修保養(yǎng)技能等經(jīng)驗(yàn)，成為軍地培養(yǎng)黑龍江、松花江和烏蘇里江船長(zhǎng)的必修課。

去年，于懷吉被軍區(qū)樹為學(xué)雷鋒學(xué)習(xí)成才標(biāo)兵。今年，黑龍江水位出現(xiàn)了有水文記載以來(lái)最低的一次。截止8月份，上游已滯留了500噸以上的船艇175艘。于懷吉所在的艇是這些船隊(duì)中噸位最高的。但在封江前駕船返回的，他是唯一的一個(gè)?？萍紕?chuàng)新需要一定的投入。近年來(lái)，我們千方百計(jì)的為基層科技創(chuàng)新提供人財(cái)物保障?，F(xiàn)型多數(shù)船艇通信設(shè)備一直沒有列入專業(yè)部門管理體系，所有器材都是船艇建造廠家設(shè)置的，光品牌型號(hào)就有20多種，訓(xùn)練一名報(bào)務(wù)兵至少需要大半年的時(shí)間。裝備處一名助理員主動(dòng)提出研制無(wú)線綜合報(bào)務(wù)訓(xùn)練機(jī)的構(gòu)想。要研制這套設(shè)備，至少需要13萬(wàn)元。對(duì)于個(gè)人搞技術(shù)革新一下子拿出這么多錢，在大隊(duì)歷史上是從未有過的。大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)先后跑了十幾家共建單位，幫助他籌措經(jīng)費(fèi);遇到技術(shù)難題，又主動(dòng)聯(lián)系駐地大專院校和科研單位，為其提供智力支持。半年后，終于促成了這一技術(shù)革新項(xiàng)目的研制成功。研制后的報(bào)務(wù)訓(xùn)練模擬機(jī)，僅用3個(gè)月即可完成對(duì)各種船艇報(bào)務(wù)兵的培訓(xùn)任務(wù)。近年來(lái)，該大隊(duì)每年至少為基層科技創(chuàng)新投入20多萬(wàn)元，做到了項(xiàng)目立起來(lái)，資金就跟上去。

二是賦予任務(wù)。實(shí)踐中，我們堅(jiān)持開展科技創(chuàng)新活動(dòng)，努力在解決重點(diǎn)和難點(diǎn)問題上，培養(yǎng)拔尖人才。船艇專業(yè)訓(xùn)練實(shí)踐性很強(qiáng)，受氣候影響，船艇一年中要有半年時(shí)間“錨冬”，駕駛員的訓(xùn)練大都要經(jīng)過2個(gè)明水期。由于義務(wù)兵服役期縮短，以往“一年學(xué)習(xí)、二年跟船、三年操舵”的訓(xùn)練模式已無(wú)法適應(yīng)任務(wù)要求。去年初，他們?cè)谏霞?jí)的幫助下，籌集資金300多萬(wàn)元，與上海海運(yùn)學(xué)院合作，經(jīng)過半年多的努力，研制出了船艇綜合訓(xùn)練模擬系統(tǒng)。這套系統(tǒng)，既能搞適應(yīng)性訓(xùn)練，又能搞操作訓(xùn)練;既能練在仿真的界江水系中進(jìn)行霧天、雨天、夜間、淺水區(qū)、岸形復(fù)雜條件下的駕駛技術(shù)，又能練機(jī)艙典型故障的排除能力和船艇遇險(xiǎn)及發(fā)生事故時(shí)的處理能力;既能練裝卸、起航、停泊等技術(shù)課題，又能練船艇編隊(duì)、隊(duì)形變換、登陸等戰(zhàn)術(shù)課目，實(shí)現(xiàn)了一年四季不“下水”，就能完成實(shí)船實(shí)艇訓(xùn)練和新兵當(dāng)年入伍、當(dāng)年操艇的目標(biāo)?？偛繉＜曳Q其為“船艇訓(xùn)練的一場(chǎng)革命”。

今年，該系統(tǒng)獲軍隊(duì)科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)。在此基礎(chǔ)上，他們還研制、充實(shí)了機(jī)電兵、報(bào)務(wù)員、槍帆兵模擬訓(xùn)練器材，建成了船艇模擬訓(xùn)練中心，機(jī)電兵、報(bào)務(wù)員的訓(xùn)練時(shí)間由原來(lái)的8個(gè)月均縮短為3個(gè)月，結(jié)束了槍帆兵訓(xùn)練只能在陸地上進(jìn)行的歷史。綜合模擬訓(xùn)練中心的應(yīng)用，不僅提高了官兵專業(yè)技能，而且也促進(jìn)了大隊(duì)?wèi)?zhàn)術(shù)綜合保障能力提高。今年8月，總后勤部對(duì)全軍陸空軍船艇部隊(duì)進(jìn)行以基地防衛(wèi)作戰(zhàn)演練為課題的考核。大隊(duì)出動(dòng)16種40余艘船艇270名官兵，在戰(zhàn)術(shù)背景下演示了4個(gè)訓(xùn)練科目，這在建隊(duì)史上是第一次?？偤箢I(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的同志看完演練后，一致給予“是抽考過的單位中最好的”評(píng)價(jià)。幾年來(lái)，我們還圍繞老裝備保持良好技術(shù)性能，發(fā)揮更大的淺能，以及改進(jìn)教育手段和加強(qiáng)伙食管理、干部士官管理等問題，開展裝備技術(shù)革新和開發(fā)管理軟件的實(shí)踐，培養(yǎng)了一大批技術(shù)創(chuàng)新和軟件開發(fā)等人才。

幾年來(lái)，先后取得了982ek型巡邏艇噴水推進(jìn)泵組合式葉輪、噴水推進(jìn)泵軸承技術(shù)改造等50多項(xiàng)技術(shù)革新成果，其中4項(xiàng)獲軍隊(duì)科技進(jìn)步獎(jiǎng)。今年7月，在軍區(qū)組織的科技成果表彰會(huì)上，省軍區(qū)共展示9項(xiàng)成果，大隊(duì)占4項(xiàng)。通過廣泛開展裝備技術(shù)革新活動(dòng)，不僅較好地保證了船艇的完好率和在航率，而且每年還可節(jié)余維修經(jīng)費(fèi)30多萬(wàn)元。1999年2月，省軍區(qū)在該大隊(duì)召開了電化教學(xué)觀摩現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。幾年來(lái)，他們還開發(fā)出干部、士官管理系統(tǒng)，營(yíng)院、庫(kù)房以及重點(diǎn)目標(biāo)均實(shí)現(xiàn)了視頻監(jiān)控，大大提高了管理效益。干部和士官管理經(jīng)驗(yàn)在省軍區(qū)推廣，大隊(duì)連續(xù)多年被總后評(píng)為船艇部隊(duì)管理正規(guī)化先進(jìn)單位，連續(xù)18年沒有發(fā)生重大事故案件。

（2011年9月21日）。

自治區(qū)黨委第二巡視組：

根據(jù)巡視安排，現(xiàn)將中共**縣委2009年以來(lái)工作作一簡(jiǎn)要匯報(bào)，不妥之處，敬請(qǐng)批評(píng)指正。

2009年以來(lái)，在區(qū)市黨委、政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我們認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大和十七屆四中、五中全會(huì)精神，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹落實(shí)自治區(qū)黨委十屆十一次全體會(huì)議和自治區(qū)“兩會(huì)”精神，千方百計(jì)抓機(jī)遇爭(zhēng)項(xiàng)目，集中精力調(diào)結(jié)構(gòu)促發(fā)展，綜合經(jīng)濟(jì)實(shí)力顯著增強(qiáng)，產(chǎn)業(yè)布局趨于合理，城鄉(xiāng)面貌明顯改善，社會(huì)事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展，各項(xiàng)工作取得了一定成績(jī)。2010年，完成地區(qū)生產(chǎn)總值10.3億元，同比增長(zhǎng)18.4%；完成全社會(huì)固定資產(chǎn)投資14.1億元，同比增長(zhǎng)29.4%；地方財(cái)政一般預(yù)算收入突破3000萬(wàn)元大關(guān)，達(dá)到3290萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)39.2%，增幅居山區(qū)9縣（區(qū)）第一；城鎮(zhèn)居民可支配收入達(dá)11177元，同比增長(zhǎng)10.5%；農(nóng)民人均純收入3478元，同比增長(zhǎng)14.2%。截至2011年8月底，預(yù)計(jì)全縣實(shí)現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值5.95億元，同比增長(zhǎng)12.1%；完成固定資產(chǎn)投資9.62億元，同比增長(zhǎng)45.2%；完成地方一般預(yù)算收入3724萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)47.8%；城鎮(zhèn)居民可支配收入8132元，同比增長(zhǎng)12.0%；農(nóng)民人均現(xiàn)金收入2254元，同比增長(zhǎng)17.5%。重點(diǎn)抓了以下工作：

一、加強(qiáng)理論武裝，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和區(qū)市黨委、政府重大決策部署。

縣“十二五”規(guī)劃及各專項(xiàng)規(guī)劃之中，為搶抓新一輪西部大開發(fā)機(jī)遇、奮力推進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展跨越發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

二、突出加快科學(xué)發(fā)展主題，全力推動(dòng)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。

萬(wàn)頭。加強(qiáng)馬鈴薯三級(jí)繁育體系建設(shè)。建成原種繁育基地1800畝，一級(jí)種薯繁育基地2.2萬(wàn)畝。加快勞務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。著力培育美工、裝裱工、園藝工等新技能型勞務(wù)品牌，全縣勞務(wù)輸出每年穩(wěn)定在5萬(wàn)人以上，勞務(wù)收入達(dá)到2.2億元，占農(nóng)民人均純收入近40%。統(tǒng)籌推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)。按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的方針，深入實(shí)施水電路氣房和優(yōu)美環(huán)境“六到農(nóng)家”工程，新建城關(guān)鎮(zhèn)七里、神林辛平等25個(gè)社區(qū)化新農(nóng)村莊點(diǎn)，共實(shí)施危房改造8221戶（其中漏風(fēng)漏雨戶476戶），2009年完成3086戶，2010年完成3340戶，2011年完成990戶，農(nóng)村人居環(huán)境明顯改善。

二是認(rèn)真實(shí)施項(xiàng)目帶動(dòng)戰(zhàn)略，在爭(zhēng)項(xiàng)目爭(zhēng)資金上實(shí)現(xiàn)了新跨越。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央關(guān)于“保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定”等重大決策部署，搶抓新一輪西部大開發(fā)歷史機(jī)遇和“十二五”規(guī)劃等政策機(jī)遇，科學(xué)編制全縣“十二五”規(guī)劃，精心編制了《十二五建設(shè)項(xiàng)目?jī)?chǔ)備庫(kù)》和《西部大開發(fā)建設(shè)項(xiàng)目?jī)?chǔ)備庫(kù)》，為“十二五”期間謀劃好項(xiàng)目、爭(zhēng)取好項(xiàng)目、建設(shè)好項(xiàng)目做好前期準(zhǔn)備。三年來(lái)，全縣在特色產(chǎn)業(yè)、廉租住房、校舍安全、道路建設(shè)、城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等方面共爭(zhēng)取國(guó)家和自治區(qū)投資項(xiàng)目827項(xiàng)13.4億元，建成了縣污水處理廠、集中供熱廠、縣醫(yī)院、中醫(yī)院等一批重點(diǎn)民生工程。

商引資任務(wù)分解到部門，創(chuàng)造了大開放、大招商的人文環(huán)境，先后引進(jìn)了六盤山國(guó)際飯店、平?jīng)鼋鹩睢⑽錆h同鑫等企業(yè)到**投資臵業(yè)。三年來(lái)，共引進(jìn)招商引資項(xiàng)目60個(gè)，到位資金13.93億元，其中2010年到位資金5.79億元，是2009年3.61億元的1.6倍。圍繞產(chǎn)業(yè)招才引智。研究制定了《**縣2010—2015年人才發(fā)展規(guī)劃》，深入實(shí)施“六盤人家英才”培育工程，用好用活現(xiàn)有人才，積極引進(jìn)急需緊缺人才，先后面向全國(guó)聘請(qǐng)政府高級(jí)顧問15名，與中科院、寧夏農(nóng)墾局簽訂了科研合作協(xié)議，成立中科院寒旱所寧夏六盤山花卉工程中心暨寧夏六盤山（**）花卉研究所，幫助指導(dǎo)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展。大力發(fā)展非公有制經(jīng)濟(jì)。制定了《關(guān)于進(jìn)一步加快非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實(shí)施意見》，積極支持隆昊肉類、嵐鳳酒廠、四興醋廠等現(xiàn)有企業(yè)技改擴(kuò)產(chǎn)。2009年全縣完成工業(yè)總產(chǎn)值2.6億元；2010年完成工業(yè)總產(chǎn)值3億元；全縣各類非公實(shí)體達(dá)到6723個(gè)，實(shí)現(xiàn)增加值4.25億元，占地區(qū)生產(chǎn)總值的41.1%。

四是以創(chuàng)建國(guó)家園林縣城為目標(biāo)，在推進(jìn)城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施和大縣城建設(shè)上實(shí)現(xiàn)了新突破。堅(jiān)持把推進(jìn)城鎮(zhèn)化和改善城鄉(xiāng)人居環(huán)境作為事關(guān)全局和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的戰(zhàn)略舉措，科學(xué)規(guī)劃，統(tǒng)籌推進(jìn)。科學(xué)謀劃大縣城發(fā)展思路。按照建設(shè)文化縣城的定位，以創(chuàng)建國(guó)家園林縣城為目標(biāo)，完成了第二版縣城總體規(guī)劃修編，形成南擴(kuò)西拓格局，縣城總體呈“一城四片”分布，規(guī)劃建設(shè)用地面積由3.3平方公里擴(kuò)展到8.23平方公里，形成“1+5”（即以縣城建設(shè)為中心，輻射帶動(dòng)沙塘鎮(zhèn)、聯(lián)財(cái)鎮(zhèn)、楊河鄉(xiāng)等5個(gè)重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)）的統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展新格局?！俺侵写濉备脑烊〉弥卮笸黄?。

農(nóng)業(yè)局巡視工作匯報(bào)材料篇十四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

xx黨委巡察組：

根據(jù)xx黨委年度巡察工作安排及相關(guān)要求，現(xiàn)將我單位黨委近年來(lái)相關(guān)工作開展情況匯報(bào)如下：

一、主要工作及成效。

x年以來(lái)，我單位立足機(jī)構(gòu)改革新起點(diǎn)，始終站位建設(shè)“三地一窗口”重要使命，以xx會(huì)議精神為總綱，堅(jiān)決貫徹xx黨委各項(xiàng)決策部署，高質(zhì)量推進(jìn)各項(xiàng)工作，實(shí)現(xiàn)了“規(guī)定動(dòng)作”完成出色，“自選動(dòng)作”創(chuàng)新出彩。

（一）筑牢對(duì)黨忠誠(chéng)的思想根基，堅(jiān)守理想信念不動(dòng)搖，落實(shí)路線方針不跑偏，把政治建設(shè)的統(tǒng)領(lǐng)作用落到實(shí)處。一是將深入學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為加強(qiáng)黨委班子自身建設(shè)的“必修課”和開展工作實(shí)踐的“必答題”，不斷將科學(xué)理論轉(zhuǎn)化為推動(dòng)xx工作發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)自信”，堅(jiān)決踐行“兩個(gè)維護(hù)”，始終在思想上、政治上、行動(dòng)上與***同志為核心的黨***保持高度一致。二是高質(zhì)量開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，推動(dòng)常態(tài)化長(zhǎng)效化，不斷鞏固深化主題教育成果，形成了“初心篤定、班子團(tuán)結(jié)、隊(duì)伍穩(wěn)定、干事創(chuàng)業(yè)”的良好氛圍，并被xx選為主題教育常態(tài)化試點(diǎn)。主題教育期間共組織專題集中學(xué)習(xí)x次，專題研討x次，查擺收集各類檢視問題x條，整改完成率100％。三是努力營(yíng)造“風(fēng)清氣正”良好政治生態(tài)。各級(jí)黨組織迅速召開專題民主生活會(huì)（組織生活會(huì)），深刻查擺剖析，堅(jiān)決肅清xx流毒影響。深入開展反腐倡廉警示教育，扎實(shí)推進(jìn)“清廉科隊(duì)”建設(shè)，開展“廉政心語(yǔ)”活動(dòng)，完成營(yíng)區(qū)“清廉文化”更新改造。四是深入學(xué)習(xí)貫徹兩級(jí)xx精神，突出強(qiáng)化x主責(zé)主業(yè)，圍繞xx治理現(xiàn)代化目標(biāo)，打造了全省首支x隊(duì)伍、全省首個(gè)x項(xiàng)目，充分彰顯“xx關(guān)口”在抵御外部風(fēng)險(xiǎn)中的關(guān)鍵性作用，圓滿完成xx等一系列重大安保任務(wù)。五是強(qiáng)化xx大項(xiàng)工作和xx領(lǐng)導(dǎo)指示批示精神的督辦力度，建立了“日通報(bào)、周分析、月考核”工作考評(píng)機(jī)制。每日對(duì)要事及督辦事項(xiàng)完成情況進(jìn)行通報(bào)提醒，每周交班會(huì)對(duì)重點(diǎn)工作進(jìn)行講評(píng)推進(jìn)，每月對(duì)各部門、執(zhí)勤隊(duì)月工作完成情況進(jìn)行量化考核，通過加扣分“獎(jiǎng)優(yōu)罰劣”，倒逼提升工作實(shí)效。六是圍繞實(shí)現(xiàn)***“六穩(wěn)六?！比蝿?wù)和構(gòu)建“雙循環(huán)”新發(fā)展格局，在推進(jìn)“一網(wǎng)通辦”“最多跑一次”“就近跑一次”等改革舉措中不斷深化xx服務(wù)職能，為xx工作高質(zhì)量發(fā)展和x市“十四五”規(guī)劃主動(dòng)出力，相關(guān)工作得到了市委書記x、原市委副書記x、分管副市長(zhǎng)x等領(lǐng)導(dǎo)的批示肯定。七是全力以赴落實(shí)脫貧攻堅(jiān)任務(wù)。堅(jiān)持扶貧先扶智，組織“xx精神宣講團(tuán)隊(duì)”將xx精神傳遞進(jìn)xx的田間地頭，介紹“兩山”理論經(jīng)驗(yàn)成果和浙江新農(nóng)村建設(shè)發(fā)展成績(jī)，為該地區(qū)脫貧致富提供了經(jīng)驗(yàn)參考。組織對(duì)口幫扶地區(qū)黨員和學(xué)生代表來(lái)xx參觀，通過獨(dú)具“xx地”特色的扶貧方式，在打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)這一重大政治任務(wù)中彰顯“xx擔(dān)當(dāng)”。

（二）保持永遠(yuǎn)在路上的清醒和執(zhí)著，堅(jiān)持從嚴(yán)治黨不懈怠，務(wù)實(shí)清廉不打折，把黨風(fēng)廉政和作風(fēng)建設(shè)的保障作用落到實(shí)處。一是堅(jiān)決落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”。把黨風(fēng)廉政建設(shè)同中心主業(yè)擺在同等重要的位置，同安排同部署。逐級(jí)簽訂年度全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任書”，強(qiáng)化考核檢查，層層壓實(shí)責(zé)任。堅(jiān)持黨風(fēng)廉政談話和約談制度，善于運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”對(duì)。

當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看苗頭性問題及時(shí)提醒、警示，對(duì)x人次進(jìn)行了重點(diǎn)談話。二是深入落實(shí)推進(jìn)“堅(jiān)持政治建警全面從嚴(yán)治警”教育整頓工作。組織安全教育整頓暨內(nèi)務(wù)規(guī)定學(xué)習(xí)月活動(dòng)，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)。深入開展漠視侵害群眾利益問題專項(xiàng)整治行動(dòng)，嚴(yán)密排查執(zhí)法領(lǐng)域吃拿卡要等“微腐敗”問題，并在保證群眾利益前提下維護(hù)干部執(zhí)法權(quán)威。三是全力推動(dòng)***八項(xiàng)規(guī)定落實(shí)落地。班子成員帶頭落實(shí)“基層減負(fù)年”各項(xiàng)要求，整治形式主義官僚主義。深入一線開展蹲點(diǎn)調(diào)研，不聽匯報(bào)不搞陪同，通過座談了解掌握問題?！皺C(jī)關(guān)服務(wù)基層”理念深入人心，發(fā)文、會(huì)議數(shù)量同比大幅減少。公務(wù)用車審批報(bào)備程序嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范，公務(wù)招待全面“清零”。四是堅(jiān)持馳而不息轉(zhuǎn)作風(fēng)。為全體新干部開展題為《讓心中的紅船踏浪遠(yuǎn)航》的第一課，“扣好”入職生涯“第一扣”，從起點(diǎn)杜絕“慵懶撒”傾向。堅(jiān)持群眾路線不動(dòng)搖，牢固樹立宗旨意識(shí)，持續(xù)深入開展“三服務(wù)”活動(dòng)，建立“警企雙向直通車”制度，累計(jì)接待來(lái)訪x次，解決企業(yè)群眾需求x個(gè)。召開警外監(jiān)督員會(huì)議x次，主動(dòng)開門納諫，接受監(jiān)督。

（三）把握增強(qiáng)政治功能這個(gè)根本，堅(jiān)守戰(zhàn)斗堡壘不含糊，規(guī)范建設(shè)不放松，把組織建設(shè)的基礎(chǔ)作用落到實(shí)處。一是強(qiáng)化夯實(shí)“兩個(gè)核心”作用，堅(jiān)持“把方向、管大局、保落實(shí)”黨委工作理念，進(jìn)一步堅(jiān)決貫徹落實(shí)民主集中制原則，堅(jiān)持重大事項(xiàng)黨委會(huì)前置程序，x年以來(lái)，黨委專題研究重大事項(xiàng)決策、重要干部任免、重大工作部署等問題x余次，充分發(fā)揮了黨組織在重大問題決策上把關(guān)定向的作用。二是堅(jiān)持黨管干部原則和好干部標(biāo)準(zhǔn)，按照《條例》要求選人用人，把政治標(biāo)準(zhǔn)擺在首位，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理和培養(yǎng)使用。x年以來(lái)，調(diào)整中層崗位x人，提拔任用科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部x人，無(wú)“帶病提拔”情況。三是以“打造建黨圣地下的黨建高地”為標(biāo)準(zhǔn)開展黨建工作，嚴(yán)格“三會(huì)一課”黨內(nèi)組織生活制度，創(chuàng)新黨建工作載體，推出黨費(fèi)繳納系統(tǒng)，研發(fā)黨建教育app。扎實(shí)開展“黨組織標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)年”活動(dòng)和“四強(qiáng)黨支部”建設(shè)活動(dòng)，不斷完善機(jī)關(guān)和基層黨支部建設(shè)，“紅船領(lǐng)航”四大教育平臺(tái)作為示范案例入選xx十大黨建案例。注重在一線和重大任務(wù)中發(fā)展黨員，疫情期間火線入黨x名。四是發(fā)揮黨員先鋒模范作用，開展“抗疫一線黨旗揚(yáng)”行動(dòng)，組建“黨員突擊隊(duì)”，立下請(qǐng)戰(zhàn)書，連續(xù)奮戰(zhàn)在抗疫檢查最前線，完成xx等重大任務(wù)。不斷做大做強(qiáng)xx精神宣講團(tuán)隊(duì)，宣講團(tuán)成員xx同志入選xx重大典型培樹對(duì)象，當(dāng)選首屆“最美xx人”和x市十大杰出青年。

三、存在問題及原因剖析。

我單位在深入學(xué)習(xí)省xx長(zhǎng)在首批巡察動(dòng)員部署會(huì)上的講話精神的基礎(chǔ)上，對(duì)照“四個(gè)落實(shí)”具體內(nèi)容，自下而上開展剖析自查，找到問題及原因如下：

（一）存在的問題。

1.貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和上級(jí)重大決策部署情況方面。

（1）政治站位與新機(jī)構(gòu)新目標(biāo)新定位還不夠匹配。一是對(duì)“兩個(gè)維護(hù)”具體化的認(rèn)識(shí)不夠深刻。雖常常把“講政治”掛在口頭，但更多是停留在態(tài)度上，在具體行動(dòng)中缺乏明確清晰的認(rèn)識(shí)和有力的舉措。特別是機(jī)構(gòu)改革期間，對(duì)于上級(jí)的一些機(jī)構(gòu)改革政策，黨委班子雖能做到服從大局，擁護(hù)改革，但更多是通過開會(huì)簡(jiǎn)單宣教傳達(dá)，針對(duì)一些涉及個(gè)人利益的事項(xiàng)，個(gè)別干部存在的一些想法和牢騷，沒有旗幟鮮明地開展批評(píng)教育糾正。有時(shí)嘴上不說，內(nèi)心中還覺得有些道理。二是中心主業(yè)融入大局不夠。對(duì)百年未有之大變局、長(zhǎng)三角一體化、“重要窗口”建設(shè)等時(shí)代課題，有想法、少做法，務(wù)虛的多、務(wù)實(shí)的少。只知“埋頭拉車”，不會(huì)“抬頭看路”的現(xiàn)象比較普遍。尤其是大部分基層干部對(duì)時(shí)與勢(shì)缺乏清醒認(rèn)知和判斷，覺得只要做好上級(jí)交辦的事和自己份內(nèi)的事就夠了，沒有較好地發(fā)揮主觀能動(dòng)性，對(duì)個(gè)人成長(zhǎng)和單位發(fā)展如何融入大局等問題上考慮的不多不深。三是工作節(jié)奏上存在“慢半拍”現(xiàn)象。對(duì)于上級(jí)黨委關(guān)注的熱點(diǎn)重點(diǎn)問題，提前預(yù)判、超前謀劃做的不夠，有的等到上級(jí)開了會(huì)、發(fā)了文件，才明白該做什么，該怎么做，才啟動(dòng)推進(jìn)工作，“等靠”現(xiàn)象一定程度上存在。例如：“xx事關(guān)xx領(lǐng)域安全管控底線，前期xx工作開展過程中也出現(xiàn)一些差錯(cuò)，雖采取了xx等彌補(bǔ)措施，但沒有及時(shí)采取更加有力有效的手段加以整改，更多是把差錯(cuò)當(dāng)做個(gè)例，覺得在所難免。直到xx全面部署“xx”專項(xiàng)政治攻堅(jiān)行動(dòng)，在xx長(zhǎng)解讀“百分比”背后的隱患擔(dān)憂之后，才恍然大悟，才下定決心抓整改落實(shí)。另外在一些重大安保工作的部署上，經(jīng)常以“方案”套“方案”，上下一般粗，自主性、前瞻性不強(qiáng)。

（2）理想信念教育未能完全做到與時(shí)俱進(jìn)。班子成員和全體干部職工大體上能夠做到理想信念堅(jiān)定，但在理想信念教育上重視程度不夠，沒有做到常抓不懈，持之以恒，沒有把強(qiáng)化理想信念貫穿到日常工作中，四種“偏差”在干部的思想認(rèn)識(shí)上不同程度有所體現(xiàn)：一是對(duì)共產(chǎn)主義信仰和中國(guó)特色社會(huì)主義信念的理解不夠透徹，總覺得課題太大，沒有自覺地作為黨性修養(yǎng)的重要組成部分，沒有很好地結(jié)合自己的工作實(shí)際，沒有很好地把國(guó)家的偉大建設(shè)成就同黨的理論偉大實(shí)踐聯(lián)系起來(lái)。二是對(duì)自己黨員身份的榮譽(yù)感、自豪感、責(zé)任感不夠強(qiáng)烈，大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和群眾觀念不夠突出等現(xiàn)象。三是宗旨意識(shí)淡化，關(guān)注個(gè)人得失多，考慮全局和關(guān)心群眾少，艱苦奮斗意識(shí)淡薄。四是思想懈怠，干勁衰退，對(duì)工作和學(xué)習(xí)提不起勁，推一推動(dòng)一動(dòng)，缺少目標(biāo)，缺乏動(dòng)力。

（3）在“真學(xué)真懂真信真用”上下的功夫還不夠。主要體現(xiàn)在兩個(gè)層面：一是思想層面上重視程度不夠。認(rèn)為基層單位主要是抓落實(shí)、具體干，政治理論不像業(yè)務(wù)知識(shí)一樣直接用得上，對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足，主動(dòng)學(xué)習(xí)的意識(shí)不強(qiáng)。班子成員在日常交流、對(duì)下交流中更多偏向于具體工作，談?wù)撸v理論的時(shí)候不多，缺乏宣教的層次和格局，缺少深層次的互動(dòng)和思想交鋒。學(xué)習(xí)方式上習(xí)慣于黨委中心組集體學(xué)習(xí)，很少有時(shí)間捧著原文原著原原本本通讀，學(xué)習(xí)停留在一般化、淺表化的狀態(tài)。學(xué)習(xí)缺乏持之以恒的態(tài)度，存在“一陣風(fēng)”現(xiàn)象，不用不學(xué)、不壓不學(xué)、為學(xué)而學(xué)的思想還一定程度存在。二是落實(shí)層面上融合轉(zhuǎn)化不夠。對(duì)馬克思主義、中國(guó)特色社會(huì)主義理論理解不深，比較零散，對(duì)“四個(gè)自信”、“四個(gè)意識(shí)”、“兩個(gè)維護(hù)”的辯證關(guān)系，黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨邏輯關(guān)系的理解把握還不夠系統(tǒng)、全面、精準(zhǔn)。在結(jié)合工作實(shí)際，謀劃推動(dòng)工作上，還存在用老經(jīng)驗(yàn)，老辦法干工作的情況，沒有運(yùn)用馬克思主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法分析單位存在的矛盾和問題，不能靈活轉(zhuǎn)化為破解疑難、化解問題的思路方法。

（4）黨委履職能力與新形勢(shì)新要求還有差距。一是破解難點(diǎn)問題還缺乏魄力。針對(duì)諸如隊(duì)伍正規(guī)化管理、干部思想認(rèn)識(shí)上等一些棘手問題，老大難問題，過于追求“平安不出事”，雖做出了一些努力，但通常局限于面上，沒有真正觸及根源。擔(dān)心抓多了，影響團(tuán)結(jié)，打擊了下級(jí)的自主性；擔(dān)心抓狠了，有的一時(shí)接受不了，特別是考慮轉(zhuǎn)改期間，平穩(wěn)過渡的想法占據(jù)主導(dǎo)，標(biāo)準(zhǔn)要求有所下降，只求過得去，不求過得硬；擔(dān)心抓過了，容易捅婁子、擔(dān)責(zé)任，有時(shí)缺乏一抓到底的決心。二是科學(xué)決策水平有待提高。黨委在一些涉及單位長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的思路謀劃上，充分傾聽民意、廣泛集中民智還不夠，對(duì)實(shí)際情況的調(diào)研不夠深入，有時(shí)還有“閉門造車”“想當(dāng)然”的現(xiàn)象。三是工作方式方法有待完善。有時(shí)為了維護(hù)黨委權(quán)威，一味強(qiáng)調(diào)抓落實(shí)，抓執(zhí)行，對(duì)部門和干部提要求多、布置任務(wù)多、給指標(biāo)多、給壓力多，教思路、教方法，深入一線幫扶指導(dǎo)、跟蹤問效還比較欠缺。四是管理水平有待提升。內(nèi)部管理上習(xí)慣于抓大管大，精細(xì)化程度不高，對(duì)于諸如餐飲浪費(fèi)、水電浪費(fèi)、遲到早退、垃圾不分類、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生秩序等一些影響不直接，利害不突出的“小問題”“小細(xì)節(jié)”，過多強(qiáng)調(diào)自覺，沒有行之有效地加以干預(yù)和解決。有的還認(rèn)為這是干部個(gè)人素質(zhì)問題，不是管理方面問題，缺乏抓的策略和抓的決心，正規(guī)化建設(shè)處于低水平徘徊。

2.貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署情況方面。

（1）管黨治黨主體責(zé)任壓力傳導(dǎo)不夠。一是黨委落實(shí)主體責(zé)任以開會(huì)、發(fā)文和簽責(zé)任狀等形式為主，尤其與下級(jí)黨組織簽訂《全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任書》后，督導(dǎo)檢查工作還不到位。如：今年黨委、紀(jì)委年度工作會(huì)議召開后，各部門、基層隊(duì)均未召開黨組織會(huì)議專題研究本部門年度黨建、紀(jì)檢工作，沒有及時(shí)分析講評(píng)和推進(jìn)指導(dǎo)。二是黨建、紀(jì)檢工作考評(píng)方式、方法單一，習(xí)慣于采取收集、調(diào)閱資料和談心談話等方式，缺乏實(shí)地調(diào)研檢查和長(zhǎng)效化的監(jiān)督手段，不能全面深入地掌握、評(píng)價(jià)各部門實(shí)際情況。如：全年紀(jì)檢部門赴一線開展調(diào)研次數(shù)少，僅通過找個(gè)別同志談話了解掌握情況，對(duì)一些苗頭性、傾向性問題發(fā)現(xiàn)不及時(shí)，出現(xiàn)了干部外出不如實(shí)匯報(bào)行蹤，在外租房不如實(shí)報(bào)告等問題。

（2）黨委統(tǒng)一思想的能力有待提高。從近兩年一系列教育整頓活動(dòng)到目前的“堅(jiān)持政治建警全面從嚴(yán)治警”教育整頓工作，黨委在大會(huì)小會(huì)上反復(fù)強(qiáng)調(diào)重大意義，要求干部深刻認(rèn)識(shí)其重要性，自覺統(tǒng)一到上級(jí)決策部署上來(lái)，但實(shí)際效果并不理想。例如部分干部未能真正領(lǐng)會(huì)上級(jí)從嚴(yán)治警的決心，未能真正領(lǐng)會(huì)到“從嚴(yán)治警就是最大的從優(yōu)待警”這一良苦用心，未能發(fā)自內(nèi)心地同上級(jí)黨委想到一起去，做到一塊去，認(rèn)為約束過多，要求過嚴(yán)，管得過寬。例如在單身干部周末及節(jié)假日的管理問題上，有些單身干部過多地提要求談條件，想享受與已婚干部一樣的待遇。

（3）紀(jì)委履行監(jiān)督專責(zé)存在差距。一是監(jiān)督執(zhí)紀(jì)主要停留在“第一種形態(tài)”，基本以開展批評(píng)教育為主，與精準(zhǔn)運(yùn)用“四種形態(tài)”的要求還有一定差距，有時(shí)“紅紅臉，出出汗”還不透徹。二是支部紀(jì)檢委員作用發(fā)揮不明顯。對(duì)本支部出現(xiàn)的一些苗頭性、傾向性問題，出于維護(hù)團(tuán)結(jié)或“多一事不如少一事”等想法，未能及時(shí)給予提醒糾正。三是用“身邊事”、“身邊案”教育“身邊人”工作做得不到位。xx案件教訓(xùn)深刻，牽扯了領(lǐng)導(dǎo)精力，阻礙了單位發(fā)展。但考慮到xx曾經(jīng)是領(lǐng)導(dǎo)，在警示教育中，酒駕危害提得多，彌補(bǔ)措施要求提得多，但對(duì)xx案件發(fā)生的深層次原因剖析不夠透明，講的不多。去年案件的發(fā)生后，通過整頓教育，涉酒問題得到遏止，但在今年以來(lái)，認(rèn)為外出聚餐等涉酒場(chǎng)合受疫情影響缺乏條件，減少了日常的教育警示。隨著國(guó)內(nèi)疫情防控措施的逐漸放開，酒局飯局“死灰復(fù)燃”，朋友間聚一聚，喝兩口的現(xiàn)象有所抬頭。

3.貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線情況方面。

（1）嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活一定程度上存在欠缺。對(duì)黨內(nèi)政治生活抓得不夠嚴(yán)，黨內(nèi)政治生活還存在力度偏軟、偏弱的問題，沒有形成上下“一盤棋”的格局。民主生活會(huì)雖能開出“辣味”，但開展批評(píng)與自我批評(píng)深度還不夠，未能直擊要害。日常交流中礙于團(tuán)結(jié)和情面，“咬耳扯袖”的時(shí)候少。例如對(duì)xx本人酒后情緒波動(dòng)較大的情況，雖平時(shí)有掌握但未能及時(shí)教育和提醒，以至于釀成案件。黨委召開會(huì)議前還有議題不夠精準(zhǔn)，醞釀時(shí)間不足，導(dǎo)致會(huì)議質(zhì)量不高。特別是去年黨委班子最少只有兩名成員的期間，沒有嚴(yán)格按照制度要求坐下來(lái)議事，而是以“辦公室”代替“會(huì)議室”，商量著就定了。班子成員參與雙重組織生活形式大于內(nèi)容，容易把行政職務(wù)帶入組織生活，會(huì)議中自覺不自覺地變成聽匯報(bào)作指示，沒有以一名普通黨員身份平等參加組織生活。此外，黨委對(duì)基層黨組織黨內(nèi)政治生活指導(dǎo)性不夠，致使有的基層黨組織在執(zhí)行“民主集中制”過程中，存在“集中”有余，而“民主”不足，或者過度民主，議而不決、決而不行等現(xiàn)象，影響了整體戰(zhàn)斗力。

（2）黨建工作重創(chuàng)新輕基礎(chǔ)現(xiàn)象一定程度存在。黨委在抓黨建工作時(shí)過于側(cè)重形式上的創(chuàng)新，品牌上的塑造，對(duì)黨建基礎(chǔ)工作關(guān)注的不夠，下的功夫不深。班子成員聯(lián)系基層黨組織制度落實(shí)不夠，深入基層黨組織次數(shù)不多，了解不夠，研究推動(dòng)解決實(shí)際問題不多?！肮残曰钡亟M織開展基層黨建工作較多，“個(gè)性化”地分析解決基層黨組織問題較少，導(dǎo)致基層黨建基礎(chǔ)工作還不夠扎實(shí)。例如：有的黨支部開展組織生活內(nèi)容單調(diào)、形式單一，缺乏時(shí)代特點(diǎn)，沒有充分考慮黨員需求，吸引力不大；有的支部書記因長(zhǎng)期在業(yè)務(wù)崗位工作，抓黨建的主動(dòng)意識(shí)有待加強(qiáng)，以黨建帶隊(duì)伍促業(yè)務(wù)，激發(fā)黨建工作活力的方法路子不多；機(jī)關(guān)支部在落實(shí)“三會(huì)一課”制度方面與基層支部存在差距，學(xué)習(xí)教育重在“留痕”，不能完全做到時(shí)間、內(nèi)容、人員、效果統(tǒng)一。

（3）人事管理方面重資歷輕梯次現(xiàn)象一定程度上存在。人才培養(yǎng)視野不夠?qū)?，后備干部存在斷層。干部能“上”能“下”的機(jī)制還不夠靈活，對(duì)于新人缺乏“用”的魄力，在調(diào)整不勝任現(xiàn)職干部上有較多的顧慮，選人用人機(jī)制激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為的作用發(fā)揮有限。

4.落實(shí)“不忘初心、牢記使命”主題教育檢視等問題整改以及推進(jìn)重點(diǎn)工作情況。

對(duì)“不忘初心、牢記使命”主題教育的認(rèn)識(shí)上還不足，作為一個(gè)專項(xiàng)任務(wù)來(lái)對(duì)待，民主生活會(huì)查擺了，問題逐一整改了，總結(jié)大會(huì)開完了，任務(wù)也就完成了。沒有從黨的建設(shè)永恒課題和黨員干部終身課題的高度去看待，沒能很好地理解常態(tài)化的深刻含義，在后續(xù)的思想政治工作中未能一以貫之地把主題教育中一些做法堅(jiān)持下去，也沒能較好地把主題教育成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展進(jìn)步的動(dòng)力。

在推進(jìn)重點(diǎn)工作方面，一些好的工作機(jī)制未能較好地堅(jiān)持下去。例如：去年我單位成立了大項(xiàng)任務(wù)“一組三班”，由黨委書記任領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)，各黨委委員分別帶領(lǐng)一個(gè)專班對(duì)全年重大工作進(jìn)行攻堅(jiān)，這在去年取得了一定的工作成效。但在今年，一些長(zhǎng)期性、延續(xù)性的任務(wù)依然在進(jìn)行，依然需要推進(jìn)，無(wú)論是領(lǐng)導(dǎo)小組還是各專班，還處于不推不動(dòng)的狀態(tài)，各專班負(fù)責(zé)人對(duì)所遇到的瓶頸性問題，缺乏深入研究，缺少鉆勁，沒有想方設(shè)法去解決，畏難情緒一定程度上存在。

（二）原因剖析。

一是堅(jiān)定理想信念的自覺性還不夠強(qiáng)。班子成員相對(duì)黨齡較長(zhǎng)，存在認(rèn)為自身接受黨的教育多年，在保持先進(jìn)性、純潔性方面，不會(huì)出問題，但面對(duì)新形勢(shì)新變化，缺乏更加堅(jiān)定的理論自信，導(dǎo)致理想信念跟不上形勢(shì)，進(jìn)而放松對(duì)自身建設(shè)的要求，沒有持之以恒加強(qiáng)政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識(shí)的修煉，參與嚴(yán)格黨內(nèi)生活鍛煉的積極性、主動(dòng)性不夠，直接導(dǎo)致了自我要求時(shí)有放松，自我創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)、自我突破超越、自我攻堅(jiān)克難的銳氣有所減弱。

二是能力素質(zhì)建設(shè)的實(shí)效性不夠強(qiáng)。黨委班子對(duì)鞏固深化主題教育成果研究部署不夠，持續(xù)開展主題教育未達(dá)到******提出的把“不忘初心、牢記使命”作為加強(qiáng)黨的建設(shè)永恒課題、全體黨員干部終身課題的工作要求。面對(duì)新形勢(shì)新發(fā)展，黨員干部缺少學(xué)習(xí)的自覺性和緊迫感，進(jìn)而放松了自我提升的要求。雖然按規(guī)定開展了各項(xiàng)理論學(xué)習(xí)活動(dòng)，但存在把政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)成“軟指標(biāo)”現(xiàn)象，靜不下心，抓得不緊，以干代學(xué)，放松了對(duì)理論的再學(xué)習(xí)、對(duì)理想的再堅(jiān)定。思想根源上對(duì)政治建設(shè)、理論武裝的重要性、必要性、緊迫性認(rèn)識(shí)還不足，對(duì)理論指導(dǎo)實(shí)踐，推動(dòng)工作的地位和意義體會(huì)得還不深，為學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，為考試而學(xué)習(xí)現(xiàn)象依舊存在，沒有很好地把學(xué)習(xí)過程與堅(jiān)定理想信念、加強(qiáng)黨性錘煉結(jié)合起來(lái)。

三是勇于擔(dān)當(dāng)作為的積極性還不夠強(qiáng)。包括班子成員在內(nèi)的多數(shù)干部，隨著參加工作的年限增加，工作環(huán)境的變化，職務(wù)的變動(dòng)，勇于擔(dān)當(dāng)作為、善于思考謀劃、樂于干事創(chuàng)業(yè)的工作作風(fēng)逐漸減弱，再上新臺(tái)階的動(dòng)力源泉漸顯匱乏，缺乏“敢叫日月?lián)Q新天”的闖勁、“千磨萬(wàn)擊還堅(jiān)韌”的拼勁、“不破樓蘭終不還”的毅力，“亂云飛渡仍從容”的境界。體現(xiàn)在抓班子帶隊(duì)伍干工作當(dāng)中，出現(xiàn)了想辦的事情辦不到，想解決的問題解決不了，發(fā)展進(jìn)度時(shí)快時(shí)慢的現(xiàn)象。

四是嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩的堅(jiān)決性不夠強(qiáng)。******指出“明制度于前，重威刑于后。各級(jí)黨組織要把嚴(yán)守紀(jì)律、嚴(yán)明規(guī)矩放到重要位置來(lái)抓，努力在全黨營(yíng)造守紀(jì)律、講規(guī)矩的氛圍”。然而包括班子成員在內(nèi)的多數(shù)干部，隨著年齡和經(jīng)歷的增長(zhǎng)，“老同志”姿態(tài)有所顯現(xiàn)，把“小節(jié)”當(dāng)成了“小事”，“松一松，歇一歇”的想法逐漸萌生，從而放松了自我要求，忽視了自我約束，忘記了“溫水煮青蛙”的深刻警示，一些不良風(fēng)氣、不良習(xí)慣就容易侵蝕思想，給工作和單位整體發(fā)展帶來(lái)不良影響。再加上個(gè)別中層領(lǐng)導(dǎo)愿做“老好人”，怕得罪人，管理“寬松軟”，說話“和稀泥”，熱衷于“你好、我好、大家好”，睜一只眼閉一只眼，助長(zhǎng)了一些違紀(jì)違規(guī)問題的萌發(fā)和發(fā)展。

四、下步改進(jìn)措施。

針對(duì)查擺剖析出的問題，黨委始終堅(jiān)持即知即改、邊建邊改、力行力改，認(rèn)真梳理研究務(wù)實(shí)管用的改進(jìn)措施，切實(shí)解決問題，推進(jìn)事業(yè)穩(wěn)定健康發(fā)展。

（一）加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，始終把牢事業(yè)發(fā)展前進(jìn)的“方向盤”。始終堅(jiān)持“xx姓黨”不動(dòng)搖，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，切實(shí)提升執(zhí)行力，行動(dòng)力，堅(jiān)決服從黨***、國(guó)家局黨組、xx黨委的決策部署，確保令行禁止，令出行隨。強(qiáng)化理論武裝，堅(jiān)持用***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的最新方針政策武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，提高應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面的駕馭能力、斗爭(zhēng)水平和防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)的能力。深刻理解、準(zhǔn)確把握黨***重大決策部署的戰(zhàn)略意義，進(jìn)一步提高政治站位，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，持續(xù)用力踐行“三地一窗口”重大使命任務(wù)。嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”規(guī)定，嚴(yán)格按制度規(guī)矩辦事，嚴(yán)格執(zhí)行集體決策制度。持續(xù)加強(qiáng)黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，鍛造忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)隊(duì)伍。

（二）履行主體責(zé)任，持續(xù)推動(dòng)全面從嚴(yán)管黨治警向縱深發(fā)展。引導(dǎo)干部自律自警，班子成員率先垂范，嚴(yán)于律己、廉潔從政，健全管思想、管工作、管作風(fēng)、管紀(jì)律的從嚴(yán)管理機(jī)制，嚴(yán)格遵守“六大紀(jì)律”，對(duì)照黨章黨規(guī)黨紀(jì)，不斷凈化自己的思想、校正自己的行為，讓紀(jì)律成為自律，養(yǎng)成遵規(guī)守紀(jì)的高度自覺。始終堅(jiān)持牢固樹立正確政績(jī)觀和發(fā)展觀，以腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干的作風(fēng)樹威信、贏支持、得口碑。依法從嚴(yán)貫徹執(zhí)行黨的兩個(gè)法規(guī)、各類禁令鐵規(guī)，以馳而不息的態(tài)度抓好作風(fēng)建設(shè)，深化警地共建協(xié)作，強(qiáng)化廉潔意識(shí)和道德修養(yǎng)，做到嚴(yán)于律己，廉潔奉公，自覺接受群眾監(jiān)督，樹牢“清廉xx”良好形象。自覺抵制“四風(fēng)”，加強(qiáng)家風(fēng)建設(shè)，練好“看家”本領(lǐng)，用良好家風(fēng)引導(dǎo)積極向上的警營(yíng)清風(fēng)。

（三）提高政治站位，堅(jiān)決完成xx黨委巡察工作各項(xiàng)任務(wù)。一是深刻認(rèn)識(shí)巡視巡察對(duì)推動(dòng)xx各項(xiàng)事業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)健康發(fā)展的重要意義，全面完成巡察工作各項(xiàng)任務(wù)。二是認(rèn)真做好反饋問題整改。黨委書記作為第一責(zé)任人，對(duì)巡察全面整改負(fù)總責(zé)，黨委班子成員堅(jiān)決把自己擺進(jìn)去，帶頭落實(shí)整改；第一時(shí)間成立巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確整改目標(biāo)責(zé)任，統(tǒng)籌抓好問題的整改，逐條“對(duì)賬銷號(hào)”“對(duì)號(hào)入座”，不留死角、不留盲區(qū)，確保巡察整改事事有回音、件件有著落。三是以黨內(nèi)監(jiān)督為主導(dǎo)，推動(dòng)與工會(huì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)督、財(cái)會(huì)監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督相互協(xié)同，有效擴(kuò)展覆蓋面，進(jìn)一步增強(qiáng)監(jiān)督質(zhì)效。

（四）強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為，以務(wù)實(shí)舉措落實(shí)xx黨委工作思路和意圖。對(duì)標(biāo)xx將xx領(lǐng)域“小窗口”落位“大窗口“戰(zhàn)略意圖，通過六個(gè)方面重點(diǎn)工作，打造xx工作六個(gè)方面標(biāo)志性成果。（略）。

農(nóng)業(yè)局巡視工作匯報(bào)材料篇十五

敬的巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)：

首先，我代表高新區(qū)黨工委、管委會(huì)對(duì)自治區(qū)黨委巡視組在百忙之中到高新區(qū)開展巡視工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。自治區(qū)黨委巡視組開展巡視工作意義重大，將對(duì)高新區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和各項(xiàng)工作起到很好的推動(dòng)作用。下面，圍繞此次巡視工作的重點(diǎn)內(nèi)容和有關(guān)要求，我將高新區(qū)近兩年來(lái)的工作作一匯報(bào)：

一、基本情況和主要做法：

(一)認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速健康發(fā)展。

烏魯木齊高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(以下簡(jiǎn)稱高新區(qū))成立于1992年8月，是經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)的全國(guó)53個(gè)國(guó)家級(jí)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)之一，也是新疆唯一的國(guó)家級(jí)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)。高新區(qū)總體規(guī)劃面積18.75帄方公里，規(guī)劃范圍東起216國(guó)道，西至北京南路，南臨新醫(yī)路，北到喀什東路。2011年又新增北區(qū)建設(shè)用地11.3帄方公里。近年來(lái)，在區(qū)市兩級(jí)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在科技廳的關(guān)心支持下，高新區(qū)以三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞自治區(qū)黨委關(guān)于“烏昌經(jīng)濟(jì)一體化”的重要戰(zhàn)略部署和高新區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”的奮斗目標(biāo)，以加快北區(qū)建設(shè)為重點(diǎn)，以強(qiáng)化招商引資工作為核心，以實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略為突破口，以強(qiáng)化內(nèi)部管理為基礎(chǔ)，加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)，切實(shí)維護(hù)人民群眾切身利益。全區(qū)上下解放思想、大膽創(chuàng)新、扎實(shí)工作，經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)進(jìn)入了蓬勃發(fā)展的新階段。

2012年，高新區(qū)實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)總收入180億元;是“九五”末期的491.8%，年均增長(zhǎng)37.5%;工業(yè)增加值7.89億元，年均增長(zhǎng)22.9%;財(cái)政收入3.835億元，年均增長(zhǎng)27.91%;外貿(mào)出口6.89億美元，年均增長(zhǎng)71.29%;完成固定資產(chǎn)投資18億元，年均增長(zhǎng)37.37%。整個(gè)“十五”時(shí)期實(shí)現(xiàn)的營(yíng)業(yè)總收入相當(dāng)于“九五”時(shí)期的5.76倍;工業(yè)增加值相當(dāng)于“九五”時(shí)期的3.25倍;固定資產(chǎn)投資相當(dāng)于“九五”時(shí)期的6.28倍;外貿(mào)出口相當(dāng)于“九五”時(shí)期的13.17倍;財(cái)政收入相當(dāng)于“九五”時(shí)期的4.43倍。過去的五年，是高新區(qū)建區(qū)以來(lái)發(fā)展最快最好的五年，是高新區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”取得重大突破的五年，是城區(qū)面貌日新月異的5年，也是綜合實(shí)力大幅躍升的5年。

(二)貫徹民-主集中制，領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)。

一是提供必要的條件。培養(yǎng)創(chuàng)新人才首要的是知識(shí)信息渠道必須通暢。為便于官兵及時(shí)掌握知識(shí)信息，大隊(duì)結(jié)合每月派出的流動(dòng)修理船和機(jī)關(guān)干部下點(diǎn)，開展了送資料、送技術(shù)、送信息活動(dòng)。為幫助官兵及時(shí)解答學(xué)習(xí)中遇到的問題，他們主動(dòng)與艇組駐地附近的院?；蛳嚓P(guān)企業(yè)取得聯(lián)系，建立了信息咨詢網(wǎng)絡(luò);對(duì)主機(jī)維護(hù)人員，建議上級(jí)選派到國(guó)外相關(guān)企業(yè)學(xué)習(xí)。對(duì)沒有固定執(zhí)勤點(diǎn)的流動(dòng)船艇，堅(jiān)持給予特殊保障。3416船船長(zhǎng)于懷吉所在的船隊(duì)明水期幾乎晝夜航行在江上，學(xué)習(xí)條件極為不便。大隊(duì)破例給他們船配備相關(guān)科技書籍及用于求教問題的船艇專用電話。近年來(lái)，黑龍江、松花江和烏蘇里江水位大幅下降、氣候也變化異常，但他帶領(lǐng)大家靠科技助航，圓滿完成上級(jí)交給的運(yùn)輸任務(wù)?？偨Y(jié)的頂推船隊(duì)操作要領(lǐng)及維修保養(yǎng)技能等經(jīng)驗(yàn)，成為軍地培養(yǎng)黑龍江、松花江和烏蘇里江船長(zhǎng)的必修課。

去年，于懷吉被軍區(qū)樹為學(xué)雷鋒學(xué)習(xí)成才標(biāo)兵。今年，黑龍江水位出現(xiàn)了有水文記載以來(lái)最低的一次。截止8月份，上游已滯留了500噸以上的船艇175艘。于懷吉所在的艇是這些船隊(duì)中噸位最高的。但在封江前駕船返回的，他是唯一的一個(gè)。科技創(chuàng)新需要一定的投入。近年來(lái)，我們千方百計(jì)的為基層科技創(chuàng)新提供人財(cái)物保障?，F(xiàn)型多數(shù)船艇通信設(shè)備一直沒有列入專業(yè)部門管理體系，所有器材都是船艇建造廠家設(shè)置的，光品牌型號(hào)就有20多種，訓(xùn)練一名報(bào)務(wù)兵至少需要大半年的時(shí)間。裝備處一名助理員主動(dòng)提出研制無(wú)線綜合報(bào)務(wù)訓(xùn)練機(jī)的構(gòu)想。要研制這套設(shè)備，至少需要13萬(wàn)元。對(duì)于個(gè)人搞技術(shù)革新一下子拿出這么多錢，在大隊(duì)歷史上是從未有過的。大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)先后跑了十幾家共建單位，幫助他籌措經(jīng)費(fèi);遇到技術(shù)難題，又主動(dòng)聯(lián)系駐地大專院校和科研單位，為其提供智力支持。半年后，終于促成了這一技術(shù)革新項(xiàng)目的研制成功。研制后的報(bào)務(wù)訓(xùn)練模擬機(jī)，僅用3個(gè)月即可完成對(duì)各種船艇報(bào)務(wù)兵的培訓(xùn)任務(wù)。近年來(lái)，該大隊(duì)每年至少為基層科技創(chuàng)新投入20多萬(wàn)元，做到了項(xiàng)目立起來(lái)，資金就跟上去。

二是賦予任務(wù)。實(shí)踐中，我們堅(jiān)持開展科技創(chuàng)新活動(dòng)，努力在解決重點(diǎn)和難點(diǎn)問題上，培養(yǎng)拔尖人才。船艇專業(yè)訓(xùn)練實(shí)踐性很強(qiáng)，受氣候影響，船艇一年中要有半年時(shí)間“錨冬”，駕駛員的訓(xùn)練大都要經(jīng)過2個(gè)明水期。由于義務(wù)兵服役期縮短，以往“一年學(xué)習(xí)、二年跟船、三年操舵”的訓(xùn)練模式已無(wú)法適應(yīng)任務(wù)要求。去年初，他們?cè)谏霞?jí)的幫助下，籌集資金300多萬(wàn)元，與上海海運(yùn)學(xué)院合作，經(jīng)過半年多的努力，研制出了船艇綜合訓(xùn)練模擬系統(tǒng)。這套系統(tǒng)，既能搞適應(yīng)性訓(xùn)練，又能搞操作訓(xùn)練;既能練在仿真的界江水系中進(jìn)行霧天、雨天、夜間、淺水區(qū)、岸形復(fù)雜條件下的駕駛技術(shù)，又能練機(jī)艙典型故障的排除能力和船艇遇險(xiǎn)及發(fā)生事故時(shí)的處理能力;既能練裝卸、起航、停泊等技術(shù)課題，又能練船艇編隊(duì)、隊(duì)形變換、登陸等戰(zhàn)術(shù)課目，實(shí)現(xiàn)了一年四季不“下水”，就能完成實(shí)船實(shí)艇訓(xùn)練和新兵當(dāng)年入伍、當(dāng)年操艇的目標(biāo)?？偛繉＜曳Q其為“船艇訓(xùn)練的一場(chǎng)革命”。

今年，該系統(tǒng)獲軍隊(duì)科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)。在此基礎(chǔ)上，他們還研制、充實(shí)了機(jī)電兵、報(bào)務(wù)員、槍帆兵模擬訓(xùn)練器材，建成了船艇模擬訓(xùn)練中心，機(jī)電兵、報(bào)務(wù)員的訓(xùn)練時(shí)間由原來(lái)的8個(gè)月均縮短為3個(gè)月，結(jié)束了槍帆兵訓(xùn)練只能在陸地上進(jìn)行的歷史。綜合模擬訓(xùn)練中心的應(yīng)用，不僅提高了官兵專業(yè)技能，而且也促進(jìn)了大隊(duì)?wèi)?zhàn)術(shù)綜合保障能力提高。今年8月，總后勤部對(duì)全軍陸空軍船艇部隊(duì)進(jìn)行以基地防衛(wèi)作戰(zhàn)演練為課題的考核。大隊(duì)出動(dòng)16種40余艘船艇270名官兵，在戰(zhàn)術(shù)背景下演示了4個(gè)訓(xùn)練科目，這在建隊(duì)史上是第一次。總后領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的同志看完演練后，一致給予“是抽考過的單位中最好的”評(píng)價(jià)。幾年來(lái)，我們還圍繞老裝備保持良好技術(shù)性能，發(fā)揮更大的淺能，以及改進(jìn)教育手段和加強(qiáng)伙食管理、干部士官管理等問題，開展裝備技術(shù)革新和開發(fā)管理軟件的實(shí)踐，培養(yǎng)了一大批技術(shù)創(chuàng)新和軟件開發(fā)等人才。

幾年來(lái)，先后取得了982ek型巡邏艇噴水推進(jìn)泵組合式葉輪、噴水推進(jìn)泵軸承技術(shù)改造等50多項(xiàng)技術(shù)革新成果，其中4項(xiàng)獲軍隊(duì)科技進(jìn)步獎(jiǎng)。今年7月，在軍區(qū)組織的科技成果表彰會(huì)上，省軍區(qū)共展示9項(xiàng)成果，大隊(duì)占4項(xiàng)。通過廣泛開展裝備技術(shù)革新活動(dòng)，不僅較好地保證了船艇的完好率和在航率，而且每年還可節(jié)余維修經(jīng)費(fèi)30多萬(wàn)元。1999年2月，省軍區(qū)在該大隊(duì)召開了電化。

教學(xué)。

觀摩現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。幾年來(lái)，他們還開發(fā)出干部、士官管理系統(tǒng)，營(yíng)院、庫(kù)房以及重點(diǎn)目標(biāo)均實(shí)現(xiàn)了視頻監(jiān)控，大大提高了管理效益。干部和士官管理經(jīng)驗(yàn)在省軍區(qū)推廣，大隊(duì)連續(xù)多年被總后評(píng)為船艇部隊(duì)管理正規(guī)化先進(jìn)單位，連續(xù)18年沒有發(fā)生重大事故案件。三是搞好激勵(lì)。陸軍船艇部隊(duì)在全軍是個(gè)“少數(shù)民族”，在我們省軍區(qū)也只有2家。由于專業(yè)性比較強(qiáng)，大隊(duì)干部橫向交流機(jī)會(huì)少，縱向提拔路徑窄，干部骨干老化的問題比較突出，學(xué)習(xí)熱情在一定程度上受到了影響。為此，大隊(duì)黨委專門制定《人才培養(yǎng)激勵(lì)機(jī)制》，明確規(guī)定每年從兩業(yè)生產(chǎn)收中拿出10萬(wàn)元作為獎(jiǎng)勵(lì)基金，重獎(jiǎng)有突出貢獻(xiàn)的尖子人才，并把人才培養(yǎng)與立功受獎(jiǎng)、晉職晉銜晉級(jí)結(jié)合起來(lái)。近年來(lái)，先后有23名干部被破格提拔使用，有85名干部立功受獎(jiǎng)。為防止因干部老化造成人才流失問題，建議上級(jí)采取超常手段保留。大隊(duì)原通信參謀鄧國(guó)忠是軍區(qū)學(xué)雷鋒標(biāo)兵，因年齡偏大發(fā)展受限，為了保留他，大隊(duì)黨委根據(jù)其特長(zhǎng)將其改為技術(shù)員。原裝備處長(zhǎng)楊奇志，一直負(fù)責(zé)裝備管理和技術(shù)革新工作，為了留住這個(gè)難得的科技帶頭人才，大隊(duì)黨委在沒有編制的情況下，報(bào)請(qǐng)上級(jí)把他改為工程師。近年來(lái)，大隊(duì)共設(shè)法保留干部骨干176人，使他們?cè)诓煌瑣徫簧习l(fā)揮了重要作用，成為科技創(chuàng)新的中堅(jiān)力量。他們還注意發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)影響和帶頭作用，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)與部隊(duì)一樣參加高科技學(xué)習(xí)，一樣分擔(dān)研究課題，一樣接受檢查講評(píng)，不搞“掛名”工程。

農(nóng)業(yè)局巡視工作匯報(bào)材料篇十六

1、技術(shù)改造項(xiàng)目核準(zhǔn)。

2、資源綜合利用企業(yè)（含電廠）認(rèn)定審批。

一、申報(bào)資源綜合利用認(rèn)定的企業(yè)條件：

1、生產(chǎn)工藝、技術(shù)或產(chǎn)品符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)；

2、資源綜合利用產(chǎn)品能獨(dú)立計(jì)算盈虧；

4、符合環(huán)保要求，不產(chǎn)生二次污染。

二、申報(bào)資源綜合利用發(fā)電企業(yè)條件：

1、經(jīng)政府主管部門核準(zhǔn)。

2、利用煤矸石（石煤、油母頁(yè)巖）、煤泥發(fā)電的，其使用量不低于60%。

3、獨(dú)立洗煤企業(yè)煤炭經(jīng)營(yíng)資格審批。

4、焦炭經(jīng)營(yíng)許可證審批。

5、供電營(yíng)業(yè)許可。

6、資源綜合利用電廠、水泥廠項(xiàng)目核準(zhǔn)。

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